ＨＯＹＡってどうよ？？（復活）

ＨＯＹＡはピンチなのかぁ？？？？？社長のペンタ買い失敗じゃねぇの？？？あいつ、責任とらねぇのかな･･･

ピロシの裏年表みたいなのねぇかな？？

hoya　ceo　鈴木洋の学歴について

http://www.nikkei.co.jp/events/bs2002/conf_1.html
メンロー大卒業と上記は述べている。
一方、hoya創業家山中氏は最後のQ２で、鈴木洋はメンロ-大を成績不良で中退したと
述べている。http://ime.nu/www5.atpages.jp/ymnk/top.html

親族の言うほうが正しいと思うが、真相はどうなのか？
どなたかメンロー大学に問い合わせてもらえないだろうか？

HOYAの経営課題と事実関係について
2008年1月3日 HOYA創業家　山中　裕
http://www5.atpages.jp/ymnk/top.html
１０００億円以上のコストを払ったペンタックス社買収がＨＯＹＡ株主の価値を毀損したことを取締役会は認めるべき

鈴木洋不祥事白書
年表（不祥事年は発覚時）
洋、生まれる（1958年）
洋、幼稚園の園長先生のはげ頭をからかって、自主退学に（1963年ころ）
洋、吉祥寺の偏差値38の学校でご遊学（1970年ころから）
洋、家庭教師をつけさせられるも、まともに勉強しない(1975年ころ)
洋、東洋大経営学部を24歳で卒業（1982年）
洋、入学者委員会のメンバーであったＨＯＹＡ現地法人アメリカ社長のコネで、カリフォルニア大学バークレーへ斡旋入学（1983年ころ）
洋、バークレーを成績不良で退学。メンロ大へ編入（1984年）
洋、メンロ大卒業、パパの経営するＨＯＹＡへ入社（1985年）
洋、会議に遅刻してアメリカへ飛ばされる（1989年ころ）
コンタクトの未承認物質混入事件により、製造発売中止へ（1990年）
洋、あまりの教養の低さに専務の奥津を呆れさせる（1991年ころ）
リストラ案発表　社員数32％（939人）削減（1993年）
洋、この頃のシリコンバレーでの投資で30億円以上損失を出す（1997年ころ）
洋、何の実績もないまま、本社社長に就任（2000年）
リバモーア研究所の次世代水核研究施設への特殊ガラス納入問題（2001年）

営業管理課マネージャー谷田の巨額横領事件（2002年に刑事告発）
取締役の椎名氏に次期社長の後継者のリストを作らされるも、実効性はなく社内で失笑を買う（2002年頃）
眼鏡のシプラス偽装事件（公正取引委員会から排除命令）（2003年）
青森での産業廃棄物不正投棄事件（2004年）
洋、社長室でのオナニー、秘書にばれる（2005年）
機関投資家による「38リスク」が語られるようになる（2006年初めころ）
愛しティーによる組織ぐるみの保険料不正請求疑惑（2006年夏ころから告発相次ぐ）
ペンタックスとの合併発表会見でへらへら顔をさらして経済記者の失笑を買う（2006年）
ペンタックスとの合併に対してネガティブな評価を持つ機関投資家らに株を売られて、株価下落（2006年12月末から）
洋、合併相手側の感情を無視したカメラ事業の売却を示唆し、ペンタの内紛を誘発する（2007年1月）
4月からペンタックスとＨＯＹＡの世紀のお笑い合併騒動始まる（2007年4月）
「鈴木氏が社長のままでは、ペンタックスが多く伸びることはありえない」などと、親族に断言される（2007年5月）
株主総会で株主を大爆笑させる対応で、マスコミから、洋の能力に確実に疑問符がつけられるようになる（2007年6月）
20%減益の業績発表が株価の急落を招き、経営陣の責任問題が浮上し始める。
数ヶ月間のキャピタル・リサーチ社による株買占めで、12.48％株主に浮上（2007年7月）

［2315］
SJホールディングス株式会社祭りが来くるのでしょうか？！
連日の空売りの投げを吸収する強い買いが…
3月末高配当決定。
業績黒字
割安
2010年までの中国と日本を結ぶ実現可能なビッグプロジェクト
大株主はソフトバンク
個人が嵌め込みされ下落し過ぎた2315にどなたか救いの手を

某カメラと合体してから株が安くなった。責任者は素直に辞職せよ。

433 ：-7.74Dさん：2008/02/13(水) 02:26:17
前述でしたらすいません。
この会社、タイの現地法人で労働争議が起きてますね。
昨年秋にランプーンの工場で現地係長が服毒自殺した件とは無関係かもしれませんが
マネージャーが首になって、そのマネージャーを指揮していた工場長が
首にならないような会社では、現地社員はやはり使い捨てなんでしょうね。
現地ではニュースになったようですが、情報隠ぺい工作のおかげで
日本ではあまり知られていない話かもしれません。
株価低迷で社長が責任をとらないのと同じで、幹部になれば
社内では全く糾弾されないのでしょうね。

Hoya workers' demands are finally met
ニュース記事
http://www.thailabour.org/wnews/080102.htm

翻訳ソフト
http://babelfish.altavista.com/
上記URLを貼り付け、english　to　japaneseにしてtranslateを押すと
日本語で読めます。
国内工場よりもっと酷い状況です。

こんな学歴で社長になるからどんどんダメになっていくんでしょうね。

東洋大みたいな、そんな三流大学の経営学ではなくではなく、頑張って猛勉強して一流大学の経営学をもう一度勉強して来い！！って感じです。

洋に社長になる資格なんてないですね。父親は立派だと思ったんだけど、こんなダメダメな息子にあとを継がせるなんて…。

社長室でオナニーする時間あったら、株主のことだけでなく、もっと、社員のことを考えればいいのに。

今では、エレクトロニクス部門も厳しそうじゃないですか〜。
もう、液晶でやっていくのは諦めて、めがね一筋の方がまだマシなんじゃ？？？

海外のことを知ったかぶりしているから、台湾や韓国に無駄な工場作って、大損失を出しちゃうんだね。

洋は即刻に責任を取り、辞職するべき！！！！！