堀江「従業員はハッピーでしょう」LF社員給料アップ
2 :
山師さん@トレード中:2005/03/21(月) 15:39:52 ID:BgTGcZuX
ハッピーデイ、ハッピーデイ
何がハッピーだ。死ねよクソブタ。
ほるえは別に給料下げるなんて言ってない
長島みたいに発言に英語まぜればカッコイイとでも思ってんのかな・・・。
どんな経営者でも 給料下げるなんて 公式にはいわないんだよ
成果主義を導入する 成果があげられないなら 成果に見合った給料を払う
これが 最新の流行。
>信者の皆さんは、たしかニッポン放送社員の給料が高すぎるってことを
>批判してましたよね?減給してその分ほかにまわせと。
ここは確かにその通り。
信者のみなさん、どうなの?
>>7 今回は減給しないって言い切ってるぞ
あと成果主義って成功してない。
「減給」と「新制度」
は全然別の話だよ。
新制度(成果主義)では 成果を上げれば 上げただけ給料が上がり
成果が上がらなければ 上がらないだけ給料が下がる。
「給料が少ないのは お前が頑張らないからで 減給ではない。
現に 社長である俺の給料は 成果に応じて 上がった。」
というのがホリエのやり方。
11 :
山師さん@トレード中:2005/03/21(月) 16:19:33 ID:AS4bdaZg
776 名前:名無しさん@お腹いっぱい。 投稿日:2005/03/20(日) 21:58 ID:ucz5q//a
LDが高裁で勝ったあとに予想される流れ
・LFで労働組合、管理職組合結成
・LF社員がCX等フジサンケイGr.へ転籍退職
・株主総会で現経営陣が退陣、LDが取締役を占める
・LF社員の無期限ストライキ
・もしくはこの時点で主任無線従事者が皆転籍退職済
・無期限ストにより、LDによる放送が不可能状態に。
・スポンサーが一斉に引き揚げる+違約金の請求で、LD取締役の経営陣が責任を厳しく追及される。
そして社内クーデターよ再び。俄かにスト権が脚光を浴びることになるのか。
過去に関西のAM局で実際にあったんで。
望まれない買収なんてするものじゃないんですけどね。
>>776 あと、
・もしくはこの時点で主任無線従事者が皆転籍退職済
これやられるとストしなくても放送不可能になる。
「選任を受ける無線局等に、選任日より前5年間において3ヶ月以上の従事経歴を持っていること」の条件を満たすことができなくなるため。
事実上、他局からいきなりスカウトしても駄目。
で、LDが取締役となった経営陣が各方面から厳しく叱責される。
CXが株主代表訴訟を起こすかどうかは知らんけどね。
その前に総務省の怒りを買って放送免許取り消しが先かな。
>あと成果主義って成功してない。
ここんところの構造改革でどこも成果主義じゃん。
13 :
山師さん@トレード中:2005/03/21(月) 16:37:29 ID:lku3iIND
14 :
山師さん@トレード中:2005/03/21(月) 16:43:03 ID:yqNSOoK8
自分の手下共にノウハウ埋めこんだら、50%半額セールにするつもりですがなにか?
>>12 成果主義は、会社側の都合で給料を削減するシステム。
高い目標を立てさせ、達成しなかったら給料下げる。
どこの会社でもそうだね。やる気無くすよ。