“旦那に休みが･･･ほとんど無い”

旦那に休みがあまりありません。
丸一日休めるのは３ヶ月に1回。
最近では９月入ってから、その前は６月中1日だけです。

それも本人は会社に行くつもりで
どうしてもベットから起き上がれなくなった日が
しかたなく休みとなるようです。

これって別に珍しいことではないのでしょうか？
周りのサラリーマンの旦那さんを見ていたら
土日両方は休めなくとも週に1回は休んでいる人が多いのですが・・。

いつも一人で寂しいです・・・。
なにより旦那の身体が心配です１７０ｃｍで５０キロしか無くって
ホントにもう倒れそうです。
過労死してもどこかに訴えられるよう休んだ日は記録しておこうかと思います。

同じ思いをしている方はおられませんでしょうか？
よく「旦那元気で留守がいい」なんていいますが限度ってものがありますよね・・・。

>1
お仕事はなにをなさっていらっしゃるのですか？

ＳＥ＝システムエンジニアというやつです。

>>1
ご主人、技術屋さんじゃない？

技術職ではこれがフツウなんでしょうか？

失礼、SEさんですね。
うちの主人はSEではなく、公共事業の設計やってますけど
同じような生活ですよ。家に帰宅するのは週に１回あるかないか。
ほとんど会社で寝てます。終電に乗れないことのほうが多いので。
最初は信じられなかったけど、この業界ではこれが普通って
感じなので麻痺してます。

不安にさせてしまうかもしれませんが、それは異常な働き振りだと思います。
まえ過労自殺を取り上げていましたが、悲惨でした。
死ぬ前の遺書を奥さんに宛てて書いていて、もうすぐ奥さんの誕生日だったようで、「誕生日祝えなくてごめん」と・・・（涙）

休めなくても生きがい感じて楽しんでいるのならいいでしょうが、つらいそぶりを見せているのなら、まだ若いですし、手に職があるので、転職など考えたほうがいいかもしれないですね。。。
命は何よりも重いです。

家もそう。
毎晩２時３時に帰ってくるよ。
仕事は、土木のエンジニア。

>4
ありがとうございます。
私も付き合ってる時から仕事人間なことわかっていたので
一緒に買い物行くとか旅行するとかもう期待してないんですが
心配なだけで何も出来ない自分が歯がゆいし、つまらないんです。
いつも旦那さんのいないお休みはどうされてるんですか？

新井素子の「おしまいの日」みたい‥‥

>1の旦那はあまりに異常だなー。社会人たるもの、働くときはつべこべ
言わず働くべきだとは思うが、その調子だと年に休みが4日ではないか。
それじゃあ労働うんぬんより基本的なからだの健康がもたん。
労働監督基準局にチクったれ。

ご主人が精神的にも疲れていらっしゃるなら
転職などを勧めてみてはいかがでしょう？
勧めるというか
「逃げ道」を作ってあげるという意味で。

お２人とも追い詰められないようにね。

>7
仕事としては
一番好きな事を仕事にしたようなので生きがいを感じているようです。
ただ「仕事は好きだけど会社は好きじゃない」とよく言っています。
業界内がトラブルだらけで
確かに自殺者も年に一人ぐらいいるようです。
でも技術屋以外の転職はたぶんしないと思います。

会社に電話してやろうか・・・と時々思ったりもします。
「止めて！」と言われますが。

>8
エンジニアですかお休みはありますか？

>11
そうですね。労働監督基準局という手があるのですね。
過労死する前（絶対に嫌だけど）でも報告してもいいのでしょうか。

１の旦那くらい働いている人は
全サラリーマンからすれば少数派ではあるが
都心部に行けば腐るほどいる。そういう業界なら
なおさら。だからチクッても何も変わらないと思う。
というかチクッたくらいで改善されるのなら
とっくにされているよ。

帰ってくる時間はどうなの？

>>15それも言えてますよね。
この職種は特別なんでしょうか？ホントに腹立たしいです。
人間扱いされていないのが・・。

誰に訴えれば一番よいですかね。

>17
転職が一番。

帰ってくる時間は>8の人みたいに夜中２時〜３時や朝になる時もありますが
夜勤もたまにあります。大体は１２時ぐらいです。

ちなみに今もまだ帰ってません。

うちは２８歳、プログラマーです。
平日は２２時過ぎから最終電車０時半。
土・日は、一応は休みと言うことになってるけど、
だいたい、仕事先から電話がかかってきて、
徴集されていってしまいます。

うちは難病持ちなので、忙しすぎると体調が心配で、心配で・・・。
はぁ、支える方も結構大変ですねぇ・・。

転職したとしても同じ業界で働くなら
労働条件はあまり変わらないよ
うちの旦那も平日は朝４時頃に帰宅して、また朝の８時には
出勤するという生活をしていますが、土日は絶対に会社行かないから
まだ救われてるんだよね〜。

給料はその労働に見合うだけ出ていますか？

>>21
それ!うちと同じです。夜勤明けも普通に出勤するってほんとどうなんでしょう？
「だったら会社に泊まって」っていうんですが
会社には休憩ベットもシャワーも無いらしいんです。最低。
（まあ、あるから家に帰ってこなくなっても困りますが）

>22
年収は少しは多いと思います。ただ労働時間が過激に長いので
時間で割ると自給＝２０００円もないです（稿

あーあ、ソフト技術者と結婚しちゃった。

そうなんだよ。
この業界は、１さんのようなケースがよくある。
おれは、派遣社員になることで、それを食い止めた。

時給制に近い給与形態にすれば、
長時間労働は、その分ガッポリ金が入る。

月に６０万円ももらえば、
雇用主側が、こりゃまずいってことになって、
その後まとまった休みをもらったもんさ。

>20
病気があって大変ですね。それは持病ですか？
仕事しだしてからなったんですか？

>>24
旦那も正社員→派遣→フリーという形態で現在に至ります。
どうして雇用主側がまとまった休みをくれたのですか？

>>1さん

全く職種は違いますが、、しかも大昔の話。
朝6時に家を出て、帰ってくるのは夜中の2時
（マンション下の駐車場から家まで帰る気力がなくなり車で寝る日も
何日かあった）
休みは14〜5日に1回ぐらい。
「忙しいのこの時期だけだから…」と旦那は言ってましたが
半年そんな状況が続いたので、泣いて泣いて、転職してもらいました。
当時、小梨で20代前半だったし、私もフルで働いてたから怖いもの
知らずだったけど、今ならどーしてるだろう。
やっぱり転職への希望出すかな。。

しかし、あの時の事を思い出す度に胸が苦しくなる。つらかった。

>>25
簡単、簡単。
そりゃあ、それまでに給料を払いすぎたからさ。

まあ、「リバウンド」ってやつよ。

労働基準監督署へ陳情すべきでは？
旦那が殺されてからでは遅いですよ。
労災認定訴訟なんてなったら、辛すぎ。
まさかタイムカードは定時で切られたりとかしてないよね？

実は浮気していた。
とか、
ゴルフしていた。
とかって話はないの？

皆さん見ていたら大変そうですね。私も仕事をしていたので
“社会が勤労者の血の出るような働きのお陰で成り立っている”
ことはよくわかります。
サービス残業なんてとっくに・・・。
でも世の中には残業代をきっちり請求して
休みも週２日ある人もいるじゃないですか。
なんか旦那が命を削って働いてるような錯覚に陥る時があります・・・。
どうせ短い人生なのに。

技術職は職業を辞めた時でないと、休める日はこないのでしょうか？

どうしてコンピューター関係は程ほどに働くことが出来ないのか
納得できません。毎日毎日勉強もして
そして技術がついていけなくなったら捨てられるのなら。
休みが貰えるか給料上げてもらうかどっちかにして欲しいです。それって贅沢？

タイムカードはないようです。自己申告

>>29仕事の為に寝る、仕事の為に食べる・・・無駄な時間は一切使ってません。
浮気できるタイプでもないです。

転職に成功すれば状況が大きくかわる可能性はありますよ

自分は転職したわけではないですが、入社してから１０年くらいは慢性的
に忙しい状況で、平均睡眠時間が３時間前後が数ヶ月続くことも何度かあ
りましたが、
今年の春から、新しい業務分野を開拓するということでSE兼PGで現在の職
場に出向することになり、安定した作業時間で家族との時間も十二分に取
れています
残業が減ったぶん手取りは減りましたけれど、生活に困るレベルでなけれ
ば時間があった方が自分はいいです

旦那さんの会社での立場や転職に対する不安は色々あると思いますが、体
を壊さぬようがんばって下さいね
旦那さんに転職に自身があるだけのスキルがあるなら転職してしまうのも
１つの手かと思います

いま帰ってきたので、ちょっと食事します。

＞32ありがとうございます。
レスくれた皆さんありがとうございます。後ほど・・・。

>>30
そこまで思いつめてるのなら、正直言って会社を辞めるしかない。
その際には容赦をしちゃいけないんだ。

おれが派遣社員をやった理由は、もう一つあって、
それは契約期限があるということ。

大事な時期であっても、
契約期限がくれば辞める事ができる。
そのときに労働条件が悪ければ、
契約延長に応じなければいい。

そのとき、今やめられたら困ると言う状況であれば、
それをダシにして、給与アップも要求しやすくなる。
おれがやってたところは、おれが何も言わなくても、
かってに給料を上げてくれたよ。

働いている旦那本人を抜きにしては
何も語れない・・・・

こんな時間になってしまいました。会話のある時間がこの時間しかないもので・・・。

>>32
この業界って転職して、仕事のやり方とか変えれるものなんでしょうか・・。
うちの旦那は先にも書いた通り、最初は正社員→派遣→フリーになったんですが
正社員の時からずっと同じようなものです。
新しい業務内容の開拓ですか・・・あまりリスクは負えないけど
すべて個人で管理できる業務内容で仕事できたらいいですね。

>>35
旦那も派遣の時そのように更新時に交渉はしていました。
給料アップを自分から提示することはできても、休みとなると・・プロジェクトの進み次第
でギリギリの納期から考えて毎回「ゆとり」というものが無いようです。

>>36
？？

皆さんありがとうございました。
やっぱり家族の健康を守れるのは家族しかいないんだと、確信しました。
年収・休暇・健康を天秤にかけたとき、何が一番大切か
倒れてからでは遅いので、働き過ぎの夫にブレーキをかけていきたいと思います。

休みの日に呼び出しがあるたび思うんですよ。
医者でもないし、人の命がかかってるわけでもないのになんで？って
ときどき旦那の会社や同僚や部下を敵に回したくなることがあります。

何にもしないで高給貰ってるおやじもまだ沢山会社にいるし
出社拒否で全然会社にこない同僚・・・。悩んでいるのは旦那のほうですね。
私は健康管理をサポートするしかない。なんかとりとめない文章ですいません。
どこかの期間へ訴える準備はしておきたいと思います。ありがとうございます。

女の元へ通っていると思われます。

自己責任というか、自分で仕事を選択するしか解決方法はないでしょ。

ご主人はフリーとのことですが、
一つのプロジェクトに失敗すると後がないので、がんばってしまうのでしょう。
ここは、貴方も仕事をして、失敗しても大丈夫という心の余裕を作って
あげてはいかがですか。
収入も今は多いでしょうが、どこまでつづくかもわかりません。
専業主婦云々を言う訳ではありませんが、
ご主人が死にそうなほど仕事をしているのに、
１さんが何もしていない（何かしてたらごめんなさい）のは、
不思議に思いました。

>40
ありがとうございます。
私も先月まで会社勤めをしていました。
金融関係でしたが私も定時に帰れることがほとんどなく
家に仕事を持って帰るような状況でした。
５年前から旦那が胃潰瘍になり
経済的協力より健康管理に重点をおこうと会社を辞めましたが
仕事場が離れているし
40さんがおっしゃるように何もしていないし
実際にはたいしたサポートなんてできないんですよね。
フリーになってから少しでも仕事に協力できるよう
情報処理の資格を勉強中です。
文系だったのでなかなか大変ですが、頑張ります。

やっぱりフリーになった時点で自営業・・・全ては自己責任ですよね。

＞専業主婦云々を言う訳ではありませんが、
＞ご主人が死にそうなほど仕事をしているのに、
＞１さんが何もしていない（何かしてたらごめんなさい）のは、
＞不思議に思いました。

そうかなあ？　旦那様が激務だからこそ、妻は専業主婦の
ほうがいいと思うんだけど。働いてる旦那様も大変だとは
思うけど、その生活に付き合っていく妻も大変ですよ。
１さんの旦那様は、１さん本人が専業主婦で収入を持ってこないから
今のような激務をしてるわけじゃないんだから、そういう考え方は
小門違いだと思います。

私の両親も子供の頃からずっと共働き、妹夫婦も共働きでした。
皆んな仕事を持っていて、それはそれでいい事なんですが
「一家に一人ぐらい専業主婦がいても・・・」という気持ちになりました。
会社に行っていた時、それなりにストレスが溜まって
夫のほうが激務とわかっているのに愚痴を聞いてもらったりしていましたから・・・
「これではいけない」と反省しました。

私の給料が少しぐらい家計の足しになってもイライラしていたり
愚痴を聞かせたり、家事が少しでもおろそかになったりしたら申し訳ないと。
どちらにしろ無力な人間だったんですね。

>>42
同意。夫が何時に帰ってこようが自分は先に寝れるのなら
ともかく、夫の生活に付き合いつつ自分も働いてたら
いつか共倒れしちゃうと思う。
夫がたまに休みができても、その日に妻が仕事だったら？
どんどん会話が減っていくし、それこそ夫婦の危機ですよ。
そういう生活でもへっちゃらな人はいいかも知れないけど
私は嫌だな。収入が多くてもすれ違いばかりの生活は我慢
できない。

この１年新婚だったけどすれ違いも多かったですね。
朝、顔合わせるのは１０分ぐらい
夜は1時ぐらいまでは待ってるけど、先に寝てしまうこともあって
大事な話は朝、廊下をすれ違う時にしたり・・・。
向こうの会社が年末休みの時、こちらは金融なのでぎりぎりまで働いていたり。
こっちが休みになれば向こうはＹ2Ｋで出勤になったり

お互いに仕事持てて、色んな経験できてそれは幸せなんだろうけど
あんまり余裕の無い生活は長くは続けれません。

でも今は何ができてるのかな？パートぐらいはするべきなのかもしれません。
仕事の事に口がはさむことが出来ないので夫の激務をただ見てることしか出来ません。

今日も仕事に行ってしまった・・・明日も仕事だそーです。
結婚しても人間的というか文化的な生活してないなあ。

なんか愚痴スレですいません。
もう会社の隣にでも引っ越そうかなぁ・・・。なんて。

明らかに、ワ−カホリックだね
過労死には気をつけて！１

>30才主婦さん
ご存知かもしれませんが、既婚女性板にこんなスレがありますので良かったらどうぞ。
愚痴言い合うだけでも違いますよ。
●●●だんなの帰りが遅い奥様〜●●●
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=ms&key=996500862&ls=50
（帰りが遅い、となってますが旦那が帰ってこない人も含みますので大丈夫です）
ちなみにウチの旦那はﾌﾟﾛｸﾞﾗﾏｰです。
やはり仕事ｽｹｼﾞｭｰﾙがキツイ事が多く、30才主婦さんの旦那さんを心配する気持ちお察し致します。

夫が忙しくて専業主婦云々は家庭によって違うとは思うよ。
ただ、妻が考えているより、夫自身は家計補助求めてたりするんだよな。
自分では家庭をささえてとか、勝手に思っているようだけど。
結局、稼ぐ能力ないし、スーパーのレジはかっこ悪いし、楽したいからってことでしょ。
煽りじゃないけど、世の中厳しくなってること理解してない主婦の人って結構いるんだ。
いわゆる一流会社勤務だけど、これからどうなるかわからない空気はどこでもあるし、
生活力ある奥さん持つ男を羨ましく思う男って意外に多いんだよね、このご時世。

>49
結局、専業叩きですか？兼業さん。スレ違いですよ。
さよなら。

>>49
同感。
妻に、生活能力があると、心に余裕ができるよね。
そでないと、自分が頑張らなければと思ってしまうから、その精神的負担がストレスとなる。

みなさんありがとうございます。
先月まで兼業だったのででしたので専業主婦は何してんの？！と思っていました。
今、は通勤でなく在宅勤務を目指して資格を取ろうと思っています。
兼業の時は２人とも忙しく両立が出来ず辛かったです。
（もちろん兼業でも両立できるスーパー奥様もいらっしゃいますが）

学生の時、スーパーの売り子、工場での流れ作業、ウエイトレスも
やっていたのでかっこ悪いとは思いませんよ。
もし旦那が働けなくなったら確かに４〜５百万の高給は稼げませんけど
生活がかかっているとなれば職種を問わず働くつもりです。
でも養えるぐらいの生活力は無いので>49,51は言えてるかもしれません。

うちの夫の性格として扶養家族がいるから・・・という責任感もあるけど
やはり仕事上リーダーとしてプロジェクトを絶対に成功させたいという
プレッシャーから自ら鬼のように働いているんだと思います。
もし実家が資産家で一生働かなくてよくても同じことだと思います。

問題は働かされてるのじゃなくて夫自ら鬼のように働いてることにあったのか・・・。

でも個人に負担がかかり過ぎなのは会社に配慮がない、そう思う。
納期がキツイ
プロジェクトに人数を入れすぎ（指導だけで定時までの時間を使う）
出社拒否（幽霊社員）の負担（どうしてクビにできないの？甘えてる）
どうでもいいパーティへの出席（そんなものに出させるぐらいなら休ませて）

>>48ありがとうございます。
やっぱりスレあったんですね。探したけどきわからなかったんです。
個人の愚痴スレになってるので私もそちらに逝ってみます。

こんどスレ立てるならこれかな。
“日本のエンジニアはどうしてこんなに安くコキ使われるのか・・・？”

>52は1さんなのかな？
ご主人がフリーと言ってる割には、「会社の配慮がない」っていうのがよく分からない。
会社にしたら、フリーの人にそういう意味での配慮をする筋合いは無いのでは？
1さんも自分で書いてるけど、休みの取り方や自分がかぶる負担の加減も自己管理のうちでしょう。
それができないなら、法律や組合に守られた正社員のほうが良かったのかも？

＞問題は働かされてるのじゃなくて夫自ら鬼のように働いてることにあったのか・・・。
その通りだと思いますよ。無理やり働かされてこの状況なら、とっくにご主人が自分で
何とかしていると思います。（逃げるなり、転職するなり）
会社のせいにするより、ご主人の仕事中毒をどうしたらいいかってことを考えたほうがいいのでは。
現状を変えたいのなら。

＞52
＞ご主人がフリーと言ってる割には、「会社の配慮がない」っていうのがよく分からない。
会社にしたら、フリーの人にそういう意味での配慮をする筋合いは無いのでは？

それはちょっと言い過ぎかと。。。（汗
フリーだって、会社に利益をもたらしている人間なのだから。

フリーだと、会社と納期契約を結んだのかな。
技術屋だと納期の有る仕事はキツイよ。仕事中毒というよりも、納期がある以上、休めないというのが実情のような気がする。
しかし、病気になってダウンしたら最悪だな。結局は、会社と個人の力関係の問題になってくるな。
希少価値の有能なエンジニアなら、或程度の、我侭も許容されるんだが

今朝も４時に出勤・・・・・

スイマセン52は私です。
フリーは確かに組合もないし法律にも守られていない。自分で保険に入り身を守るしかない。
でもそれじゃ、これから独立しようと思ってる人に希望がない。
矛盾しているけどＳＥの独立は少なくない。年収を増やしたいという理由より
なによりスキルアップの為にその決断は必要でした。
会社を辞めてから色んな分野の開発を手がけることが出来たからこそ
今のスキルがある。もちろん保障云々のリスクはあっても、あらゆる経験を得るために。

>>55
ある程度のわがままというのは報酬への交渉だけで、作業が始まってしまうと
休み云々はスケジュール的に無理なようです。なぜならこの業界の
本当の意味での有能な人材の不足があります。
ＳＥだけを集めてチームを組んだって蓋を開けてみれば自己評価だけだったり
行き詰まっては出社拒否、ノイローゼ、自殺・・・。
1人欠け、また1人欠け・・・大事な中枢のメンバーが欠けるとまた集めるのに
何ヶ月もかかるんです。現在も出社拒否がいて、新しいメンバーを探すのに
半年もかかっています。そして残された人が休日返上して穴埋めをする。

夫自ら激務を・・・と書いたけれど
プロジェクトが失敗したり商品が売れなくて一番痛いのは
設計者や企業だけで、プロジェクトに参加したメンバーは自分のことしか
考えていないのだろうかと思えます。

１さん、だいぶ煮詰まっているようですね。
SE業界の状況はわからないのですが、
ご主人のいる状況（枠）が変わらない限りは、自分（労働者）が変わるしかないのでは。
健康を犠牲にして、職歴をつけるのか、
職歴を犠牲にして、健康に気遣うのか。
（ちょっと、単純すぎますね。）
どちらが正しいということではなく、どういう人生を二人で歩むかという
価値観の問題かと思います。
なかなか時間がとれないようですが、一度きちんと話し合ってみてはいかがでしょう。
何もわからず、ただ心配するよりも、１さんの精神衛生上よいと思うのですが。

１さんが心配する気持ちはわかるけど、うだうだ言っても
仕方ないじゃん。
そういう仕事を選んだのは旦那さんでしょ。

＞フリーは確かに組合もないし法律にも守られていない。自分で保険に入り身を守るしかない。
＞でもそれじゃ、これから独立しようと思ってる人に希望がない。

そんな職種はいくらでもあるよ。正直言って＞１さんには
甘えるなと言いたいよ。
そういう職場で旦那さんを働かせたくないなら、いっその
こと自分が働いて、旦那さんには家にいてもらえば？
でもそんなの旦那さんだって望んでいないだろうし、物理的
にも無理でしょう？

要は＞１さんは、自分が旦那に構ってもらえないのが
つまんないだけなんじゃないの？

>>57
途中からなので詳しい事情は分からないのですが、ご主人は、プロジェクトリーダーをなさっているんですか？
元々、スケジュールに余裕がない事に加え、メンバーも頼りにならないみたいですね。
最悪の状況だと思います。会社と交渉して、納期を延ばしてもらうことはできないんですか？
このままだと、ご主人も過労で倒れる危険性が大ですよ。思い切って、会社側と交渉したら如何がですか。
それが、最善策のように思えますが。

レスありがとうございます。価値観の問題もありますね。
この先必ず死ぬと判っていたら命が大事だけど、その手前までなら全力を尽くしたいという気持ちだと思います。
ゆっくり話し合う機会を持ちたいですね。
>>60
納期というのは企業側の戦略（ライバル会社より一日も早く製品を発表したい等）
の理由によって決められているんでしょうね・・・。
遅れることによって会社全体に迷惑がかかる事は分りますが開発部門の事情などに
理解を示す人は会社に何人いることか・・・しかしまずは旦那に提案してみます。
ありがとうございます。

結局１って何がしたいの？　旦那さんは現状に悩んでいるわけじゃ
ないんでしょう。　早く帰ってきて自分の相手をして欲しいだけに
見受けられるよ。
旦那さんの立場では、今の状態に打開策がないというのなら、
仕事を辞めるか現状で頑張るしかないじゃん。
納期云々だって、仕事してる本人でもないのに口出しするなって
感じだよ。　すげーうざいよ、この女。
いっそのこと会社の近くに引っ越すとか、週に数日くらいは会社の
ごく近くのホテルに泊まって睡眠を摂ってもらうとかすればいいじゃん。
着替えだって、それこそ朝にでも１さんがホテルに持って行けば
いいだけでしょ。

>62
>結局１って何がしたいの？　旦那さんは現状に悩んでいるわけじゃ
>ないんでしょう。

だから、働きすぎの自覚症状が無い旦那を心配してるんだってば。

>いっそのこと会社の近くに引っ越すとか、週に数日くらいは会社の
>ごく近くのホテルに泊まって睡眠を摂ってもらうとかすればいいじゃん。

フリーなんだから、今の仕事が終われば職場変わるし、仕事ごとにﾎﾃﾙに泊る
とかは出来るんならやってるんじゃないの。

アニメ関係も休み無しです。
休み無し！おまけに給料の払い悪〜〜です。

ＳＥってそんなもんだよ。
そんな毎日がイヤになって出社拒否、胃潰瘍、倒れる人、そして自殺。
いたいた、そういう人。
異常だけどこの業界では異常ではありません。
それでもやっていける人だけが生き残るのです。

そうだった。１の旦那さんはフリーなんだった。
ってことは、今の仕事が終われば次の仕事まで休みがあるんじゃ
ないの？
知人なんかは、確かに仕事の間は大変なことになってたけど、
その後１ヶ月近くまとめて休みがあったりしたけど…。
ま、形態とか立場とかが違うかもだからなんとも言えないけどね。

>65　そう、SEに限らず、業界がそうだから「自分だけじゃない」って働いてる人自体の
感覚がマヒしてる部分が多くて困る。周りで心配してる人が居るのに。
>1さんは聞けないだろうけど、旦那さんに結婚してる意味を考えなおして欲しいかも。
（勿論私も仕事でへろへろになってる旦那にはそんなこと言えないのは分かってる）

あと、働く事に生きがいを見出してる人は、どんなに大変な仕事が続いても、長期の
休みを取るのが下手な人が多い・・・スグ次の仕事入れちゃうの。

昔働いてた会社で、1年以上カン詰状態になってたﾌﾟﾛｸﾞﾗﾏｰさんが漸く仕事終了
して一月以上のお休みを貰ったのね。それが1週間くらいしたある日会社に来てる。
「家に居てもやる事なくて〜」って。
・・・他の人は転職活動してたみたいですｹﾄﾞ（ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄが終わる毎ごっそり居なくなった）

「発熱のため本日休みます。」「まだ発熱が治まりません本日、休みます。」
「今日、昼から行きます」「昼から出社する予定でしたが体調不良で休みます
かぜひいたみたいです。」「風邪が、まだよくなっていません休みます。」
「妻が入院しました」

こんな理由でのらりくらりと１６連休する人のほうが甘えていると思う。
だけどこんな人でさえ選び抜かれたＳＥなんです。代わりはすぐには見つかりません。
残された人に負担がかかる。異常というか常識ない人が多いよ＞コンピューター関係

>63>67わかってくれてアリガトウ
>66
フリーになったばかりだけど今の仕事が終わったらちょっと期待してみます。

>>68
＞異常というか常識ない人が多いよ＞コンピューター関係

そういうこと。
そんなやつでもクビにできないほど忙しいんだ。
正確には「効率が悪い」というべきか・・・

ブッチャケタこと言えば、ＳＥとは結婚しないほうがいいんだ。
結婚したくない男にとっては、逃げ口実としても使える。

>異常というか常識ない人が多いよ＞コンピューター関係

激同意（いえ、私は傍観者の立場にいたものですが・・・）
その負担が全部良心的な人にかかってしまうのですよね。
どんなに能力値高くても、社会人として間違ってる人の多かったこと・・・
昔いた会社は平気で連続無断欠勤とかやってたプロジェクトリーダー(妻子持ち）
とかいたし。それでかなりの金額貰ってるんだもん。
真面目に働いている人はやってられないですよね。
でも真面目なだけに仕事をきちんとこなそうとするから、余計に無理してしまうんですよねぇ

＞30才主婦さんの旦那さんも今は仕事で手一杯だとは思いますので、一段落つく頃に
現状の問題点についてもう一度、話し合った方がいいかもしれませんね。
うちの旦那は体力低下の自覚症状が出てきて、漸く転職を決意してくれました。
今度の会社は泊り勤務が無いだけ、今より楽になると思いたい・・・・

>70
>ブッチャケタこと言えば、ＳＥとは結婚しないほうがいいんだ。
>結婚したくない男にとっては、逃げ口実としても使える。

確かにそうかも(笑）
彼女が居ても忙しすぎて振られる率高いらしいですね(＾＾；

しかし利点もある。
それはこの不況の中でも、就職が楽だということ。
そりゃあもう、マヂで簡単に雇ってくれるよ。

というわけで、いい大学出たなら、ソフトウェア業はやめとけ。
落ちこぼれ以外の何者でもないぞ。

うちも似たような生活環境だったけど、年齢が上がらない内に
転職してもらったよ。
転職先には技術者を育てる時間も金もないので楽勝でうつれたのだと
思います。

ソフト関係の仕事をこなす側から発注する側にうつったら
人間の生活に戻りました。

>68
＞のらりくらりと１６連休する人
そういう人どこでもいるねー。
私の会社は全然別の業界だけど、「体調悪い」って１ヶ月毎日１時間ほどしか出なくて
普通の給料もらっている奴がいた。（まあ、普通の給料が出たのは、部下の勤怠を注意しない
上司が悪かったんだけど）

ところで１さんは旦那さんを通り越して旦那さんが今行ってる会社の問題点ばかり
指摘してるけど、そんなことここで愚痴られたって、どうしようもないと思うんだけど。
１さんに出来るのは、旦那さんが健康を維持できる程度に仕事を加減できないか提案すること
ぐらいじゃない？
旦那は優秀だから仕事を加減するなんて無理、周囲のドキュンＳＥが全て悪いっていう結論しか
もてないなら、１さんに出来ることはないよ。いい葬儀屋さんでも探しなさい。

ただ、私に言わせれば、「１６連休する人」も「３ヶ月に１回しか休めない（しかも起き上がれない
から休む）」な人もどっちも異常です。むしろ、だんなにするなら「１６連休する人」のほうが
まだマシかもしれない。（マシ、だよ。どっちもいやだけど、死ぬよりはマシ）

>52
>こんどスレ立てるならこれかな。
“日本のエンジニアはどうしてこんなに安くコキ使われるのか・・・？”

頼むから、たてないでくれよ（藁

>76　似たようなスレプログラマー板とかにはないのかな？(苦笑）

１さんも、ここに来て、いろいろと愚痴を言って救われるところも
あるんだろうから、聞いてあげようよ。
誰にも、相談する人がいないんでしょう。
友達に愚痴っても、？？になっちゃうし、ここなら、SE業界の異常さを
理解してくれる人いるからね。

でもね、うだうだ休む人も、ご主人のような状態が続いて、鬱になってしまったのかも。
私もずっと、仕事を忙しくやっていたことがあって、ある時、ずっと微熱が
下がらなくなったことがあった。
だるいし、病院行ったら鬱だって。
ご主人の末の姿かもしれないし、そういう人を責めるばかりでなく
もう少し冷静に、ご主人の周りの状況を判断してみてはと思いました。

>でもね、うだうだ休む人も、ご主人のような状態が続いて、鬱になってしまったのかも。
おお！言えてる！
私の会社で鬱になっちゃった人も、人一倍の頑張り屋さんだった。
ガーーッと突っ走ってるなーと思ってたら、バタッと倒れた感じ。
私も最初は「甘えてる」と軽蔑してたけど、本人にしてみたら病気だからしょうがないんだよね。

ＳＥでも大手メーカーは、労働基準法を遵守するようにしているが、中小は厳しいかも。
１さんの旦那さんは、フリーだから、会社と個人契約を結んだと思うが、１さんは其の契約の内容を知ってるの？
何か、１さんと話す時間も取れない程、ご主人はハードワークしてるようだけど。
最近、旦那さんと話す機会はあったの？二人で、話し合いの場を持って、今後の事について話合ってみたら。

忙しい分＝高収入だと良いのですが･･･。
反比例はこまります。過労死寸前です。

>>81
切実ですね。
転職はできないんですか？

うちの旦那は自営でテレビ番組などのディレクターです。
毎日帰ってくるけれど、徹夜もまちまち。
休みは週１回。夏休みは今回無かったです。

忙しい忙しいなんてイイながら密かに風俗なんかに行ってるみたいで
むかつきます。
過労死までは行かないと思うんですが、過酷っぽい。
時間があわなかったりなんでセックスも全然してませんし、
夜中帰ったり時間もまばらなんで部屋も別々にしました。
結婚ってなんなんどろー。って最近思います。
私専業なんですが、そろそろパートでもいいから働きたいなって思うようになってきた。
でも旦那は私が外で働くことに異常に嫌みたいなんですよ。
なんででしょうね？
浮気でもすると思って居るんでしょうか？
自分は風俗に行ってるくせに。

暇すぎの亭主も嫌なモンだよ。
家のは暇な仕事やってるから年がら年中家にいて、
ごろごろエロビデオみたり、メールしてたり、エロサイト覗いてたり、
もう、居なくなって欲しいよ！
昼マッから汚い男友達を、読んできて酒盛りしているしさー、全く！

>>84
一体、どんな業種につけば、そんな生活が！？

>>85酒屋です、家。でも父と母が働いています。
私はスーパーのパートで、働いています。旦那はたま〜に店に出てます。

「ボブ＆キース」・・・

といっても、この板じゃ誰も知らないかな・・・

帰ってこない・・・帰ってこない・・・帰ってこない・・・鬱

＞８４
どうしようもないね。
同情。

みんなうるさいな。嫌なら別れればいいのに。

ああ！
1さんの気持ち、すっごくわかる！
うちの夫もSE。
どうしても起き上がれない時以外は休まない。
金曜の朝出て行ったきり、まだ帰って来ない。日曜の夕方には着替え＆入浴の為に帰ってくるだろうけど。

忙しいのは承知で結婚したし、ある程度は覚悟もしたけど、これでは・・・って思う。
構ってもらえないのが辛い、とかそういうレベルじゃないよね。
ほんと、彼の命が心配。
深夜帰宅・泊り仕事が続いてくると、どうか生きて帰って来ますように、ってお祈りしちゃうよ。

情報系の学校出身なもので、級友達の多くは超多忙です。
女性と知り合うとか、結婚とかは疎遠がちです。
私は幸運にも見合いで結婚できましたが
1年間の交際期間中ほとんど会えなかったので
よく知らない人といきなり新婚旅行に行きました状態。（笑
楽しかったけど。
皆さんどういった経緯で結婚されたのでしょうか？

＞９２
　社内結婚とか、けっこう、多くない？

社内結婚はおおいかな？
そんでＳＥとＳＥとか、旦那がＳＥで奥さんがＰＧの場合離婚率が高いな。

そうなることは、同業者だから当然予想できた。
だからオレは、カノジョができても、いずれ別れざるを得ない。

オレには、キャバやフウ族がお似合いさ。

ｳﾁの旦那はﾌﾟﾛｸﾞﾗﾏｰ、私は出向先の事務のねーちゃんでした。
仕事忙しくても、毎日毎日電話とメールよこすマメさが決め手だったかも。
（泊り仕事してても、ご飯買いに外出た時とかちょっとした時間にかけてくる）

ところで>1さんと旦那さんはその後大丈夫なのかな？
旦那さんがお休みで二人してゆっくりしてました、とかならいいんだけどね。

今は旦那は出張中です。読んでくれた方心配してくださった方
みなさんありがとうございました。
他の業界にも時間が不規則とか付き合いが多いとか色々あるようで大変ですね。
旦那が死ぬほど頑張っているから自分は何をする？って考えてみたんですけど
やっぱりこのまま家庭を守っていこうと思います。
理想の生活を夢見ていてもきりがないけど、Ｎ.Ｙのテロとか戦争とか非常事態を
思えば、普通に働いて生活しているだけでも幸せなことだって思えます。
今のところ連続休暇は無理だけど、ご飯を一緒に食べる時間でもあればいいと思っています。

「死にそうに激務な人」と「16連休する人」なら休む人のほうがまだマシっていう方
もおられましたが、休む人でもいいなんて、日本の会社が病気になっても守ってくれる
甘さがあるから言えることですよ。米とかだったらとっくにクビ切られて
家族共々路頭に迷うのが普通です。努力するほど報われる社会にしないと、楽をして
サボる人が増えることになりかねない。出した結果によって報酬が変わるのも当然で、
会社に全然来ない人と倒れそうになるぐらい仕事をしている人が同じＳＥだから給料が同じというの変。
煮詰まってくると会社に来なくなり、テストとカットオーバーの時だけ
顔だしてそのプロジェクトを手がけたことにしている人は結構います。
仕事ごとに職場が変わるのでそうやって渡り歩いて生きていけるんですね。
サボる人の問題はその人と会社の問題なのでここで怒るのはお門違いかも
しれませんが、「そんな仕事辞めれば？」とか「転職を勧める」という意見は
“行き詰まって会社の役に立てなくなった技術者”へ向けるべきです。
他人に甘えて周りに迷惑かけてまで会社に勤める必要は無いと思います。

>98
「１６連休の人」への非難が執拗過ぎませんか。
以前(78とか)に書いていた人がいるとおり、今会社に出てこられなくなっている人も
以前は一生懸命働いていたのに体や心の病気で、どうにもならないのかもしれない。
特にうつ病は、端から見ると「怠けてる、サボってる」としか見えない病気だから
とても本人は辛いそうですよ。

どんな出来る人が集まった会社、プロジェクトだって「お荷物」と見られるスケープゴートは
必ず出来てしまうもの。
その１６連休の人が辞めても、今度は残りの中で新たな問題児が生まれますよ。

なんか、私も以前職場でうつ病の人がいて色々あったので、１６連休の人がうつ病に思えて
仕方ないんです。だから、98の文章が倒れている病人を蹴飛ばしてるように見えて、
とても読んでて苦しい。
１さんの言ってる人は本当にただの健康なサボリ魔かもしれないけど（笑）、この掲示板を
読んでる人の中には、98の文章を読んですごく傷つく人もいるかもしれないと思う。

１さんがその人に怒る気持ちもよーーく分かるんだけどね。でも、また聞きでしか知らない人を
こんなところでさらしたり叩いたりするのは、あまりよくないと思います・・。

家の旦那は２８歳プログラマーです。
１７日（月曜日）から一日も休みがなく、くわえて毎日終電です。
先週は、徹夜が２回。
１回は徹夜して次の日の夜に帰宅。
２回目は徹夜して始発で帰ってきて、４時間寝て出社、そして終電で帰宅。

そしてあさってから、２２日まで出張に行くことになりました。
その日まで３週間、帰ってこれないそうです。
出張先でも、たぶん夜中まで仕事をするんだと思います。
こんな事はじめてで・・・。
彼の体や心のことを思うと本当に切ないです・・・。

寂しいのももちろんあるんだけど、それだけじゃない。
誰かも書いていたけれど、彼の命が一番心配なんです。
・・・・・直接的には何も助けてあげられない・・・・・
もどかしくてたまらない毎日です。

１さんの気持ちはわかりますが、連休の方に対するコメントには私も？？です。
ご主人のような勤務状態が続いていれば、壊れてしまってもしょうがないのでは。
何より、その方の状況は人事ではないですよ。
もし、ご主人が鬱病になって倒れても、あなたは同じ言葉をかけられますか？

百歩譲って、要領よくさぼっているとしても、会社がそれに対して同じ報酬を払っている
以上は、「ご主人」も「さぼり」と１さんに言われている方も、成果が同じなのでしょう。
米国について仰っていますが、アメリカでは、長時間、努力しただけで認められるほど、
甘くは有りません。
仕事の成果を効率よくきちっと見せるには、むしろ要領のよさは必須条件なぐらいです。
真面目に長時間働くことによって評価するのは、主に日系企業です。
ご主人のようなタイプはむしろ、古い体質の日系企業で、守られて働く方が、
評価されるし、向いているように見受けられます。
一応、両方の経験があるので、述べてみました。

>>101お言葉ですが、長時間労働は要領が悪い証拠といえるでしょうか？
好きでやっているのでもダラダラして休みが無くなっている訳でも無く
例えばＳＥを２人、ＰＧを３０人集めてスタートしても途中で２人の内1人が
倒れてしまうのはよくある事です。そうすると１人で月〜金まで、指導や
ユーザーとの応対をして自分の仕事が出来るのが土日だけということだってあります。
細かい事言われても知らん、と思われるかもしれませんが専門職としての特色を
理解頂いていないようなので書かせて頂きます。
設計は何十人もの共同作業ではないので1人欠けても支障がないということは
ありません。開発室で何十人ものスタッフが設計をしていると思われかも
しれませんが、日常使う携帯や端末、銀行のシステム、飛行機、衛星であっても
実はたった1人が設計しているということも少なくないんです。
いくら過労で心の病気になってしまったからといってそんな人が人の命を預かる旅客機の
開発を続けていると知ったら利用する方としてどうですか？
そんな同僚がいて、人が欠けても、なんとしてでも完璧なものを作りたいと思うのは
技術者として当然です。

>102
>1 ご自身は別にＳＥでもプログラマでもないんでしょ？
単に「ダンナさんがＳＥ」ってだけで。
なのになんでそんなに社内の事情・職種の事情を知って
るかのように書けるの？
全部ダンナさんからの受け売りなんじゃないの？
だとしたら、 >1 もダンナさんに騙されてる可能性あるよね。
「仕事が大変」「実は社内で〜」とか言って、彼女とラブラブ
かもよ。
最初から思ってたけど、なんかこの人って自己愛しか
なさそう。
ダンナさんのことだって、本気で心配してるのかなぁ。
単に「構ってくれなくてつまんない」「夜遅くてめんどくさい」
って雰囲気しか伝わってこないよ。

工場の作業であっても、一週間単位の個人成績表が出され
ミスや欠勤や遅刻などつかさずチェックされマイナスがつづくと
即刻クビになる企業もあるからです。言われたように成果に対する評価がシビアで
そのぶん優れた部分があれば昇格も昇給もあり評価が細かく正当ということが
言いたかったのです。（人種問題などは別として）
要領良くするのは仕事の基本で、日本でもアメリカ同じではないですか。

だらだら書いているけど、要するに１の旦那って、仕事できない人の
典型的なタイプに見えるよ。
SEが忙しいのは事実だけど、それにも増して自分でフリーを選んだんでしょ。
実力もないのに、そんなことするから、こうなるんじゃないの？

というと、旦那には実力あるけど、周りがサボるっていわれるか。
だけど、仕事できない人って、結構周りのせいにするよね。
>104についても意味不明だけど、要するに肉体労働者のブルーワーカー
がいやだったら、転職すれば良いだけの話。
そんなに優秀だったら、すぐに正社員のSEになれるんじゃないの？

>103
おお、自作自演と言われてもいい。全く同感。
ご主人とご主人の仕事に感情移入しすぎ。それは愛情とか理解とは全く別。
だいたい、仕事の話なんて自分の配偶者にはカッコイイことしか言わないんだから。
うちのだんなだって、話だけ聞いてれば「会社で最も忙しく、デキル男」だよ（ｗ
他者を貶めることで自分の主人の優秀さを語ろうとする姿勢は不愉快。

まちがってageてしまいました。
レスを書いている途中でしたが、馬鹿みたいなのでやめます。
はじめからそうだったと言われるのは承知です。所詮は
会社の歯車の一部になっているだけじゃないのと失笑をかっている
ようで惨めです・・・。自業自得とはいえ書いていて涙が出てきました。
こんな場所でマジになるのもなんなんですが。

男は浮気するものと思っている人に対しては何も言う言葉がありません。

夫を評価したのは
どんな状況でも逃げずにやり続けたことだけです。
優秀だからと言いたいのではなく気力と努力だけでやってこれたということだけです。
>>99
自分の夫が会社員で倒れたとしても会社にしがみついてもらうつもりはないです。
限界がきた人ほどきっぱり辞めたほうがいい世界だと思います。“心の病気”に
なった人にガラスを扱うように優しく接して「体が大切だから、完全復帰するまで待ってる」
と周りが言ったって元気になるのは本人次第。それを助けるのは家族。
企業に守ってもらうという考えは甘いと思います。・・・結局は会社が変わっても転職しても
どこいっても、忙しい人はずっと忙しいそれだけのことなんですね。

氏ね☆

＞１０８＝１

> 男は浮気するものと思っている人に対しては何も言う言葉がありません。

誰もそんなこと言ってないと思うのですが…。確かにその可能性は
あるという書き込みはあったけれど、一般論でしょう。　「世の中には
そういう例もあるんだ」というだけのことではないですか？
それに、もしダンナさんが浮気してるんじゃないの？という書き込みが
＞１　さんの心を傷つけたなら、同じように＞１　さんの書いた
他の社員を批判するような書き込みを読んで傷つく人がいることも
学んで下さいね。

> と周りが言ったって元気になるのは本人次第。それを助けるのは家族。
> 企業に守ってもらうという考えは甘いと思います。・・・結局は会社が変わっても転職しても
> どこいっても、忙しい人はずっと忙しいそれだけのことなんですね。

ならば今までどうしてぐだぐだぐだぐだと、会社の体制に文句言って
たのですか？　ご自分で矛盾してるとは思いませんか？

しかしこの人、デムパっぽいと思うのは私だけなのでしょうか…。

まじめな話、この旦那、１さんがこんな状態じゃきついんじゃないの。
ちょっと愚痴を言ったら拡大解釈して、スケープゴートに異常な憎しみ抱いたり。
結構、奥さん（１）、そのまま働いていてくれた方が、まだいいような。
家でじっと待たれて、ためこまれて、発狂して、ああ怖い。

浮気してるんじゃないの？では何も思ってません。どうでもいいことです。

>>110あなたも電波ですよ。

デンパに誇大妄想・・・か、ほんとヒドいよね〜。
やっぱりみんないい人だわ。
絶対過労死しないように頑張るね！

この１ってなんだか怖い。
なんで>１１２でも浮気にだけ反応してるの？
どうでもいいことなら、もっと他の内容についてレスすれば？
自分のプライドを傷つけられるものだけがレスの対象だ
なんて、ダンナさんの心配はどうでもいいみたいね。
電波ゆんゆんちゃん☆

氏んでもいいよ★

ずっと「浮気？」のレスがついたのに無視していたので
最後に書いただけ。

ひとつひとつにレスするべきだったけどごめんなさい。
もしかして厨房に煽られてるだけかもしんないので寝ます。
私のほうが厨房でデンパだったらごめんなさい。謝るしかなくって
ごめんなさい！

お願いだからもうageないで下さいね。
今から逝ってきますので。

単なる浮気なのに旦那の言うこと全部信じてる1って怖いよ。
はやく氏んでね♪

プログラマーなんて社会の底辺でぐだぐだ言ってんなよ
嫌ならとっとと辞めろ。ヴォケが！！

さらしage♪

　　　　　　　　　　　　 糞
　　　　　　　　　立　　ス
　　　　　　　　　て　　レ
　　　　　　　　　て　　を
　　　　　　デ　　わ　
　　　　　　ン 　 か　
　　　　　　パ 　 る　
　　　　　　か
　　　圖　 な
　　　　　　

　　 Λ＿Λ
　（　´∀｀） 　　
　（　　　　）

なんか真面目に心配しちゃったのがばかみたい。
要は自慢話がしたかっただけ？
うちのダンナはこんなにも出来ますって
優秀なら転職でもなんでもすればいいじゃん。
今の環境に不満があって、スキルに自信があるなら
自分から環境変えていくしかないよ。結局何が言いたいの？
同僚のその人だってあきらかに鬱でしょう
そんな生活続けていると自分のダンナも鬱になっちゃうよ。
わかっててそんな仕事選んだんだから、自分の責任だと思うけどね。
それが嫌なら公務員かなんかになればよかったんじゃないの？
周りの仕事までかぶって苦しんでるのにフリーになんかなったら
訴えるとこもなくてどうしようもないね。
だいたい、忙しいのはアンタのダンナだけじゃないんだよ。
うちの夫だって休めるのは月２、３回。
２週間連続で休みないことだってしょっちゅうあるんだよ。
他人が甘えてるという前に、自分のその考え方をなんとかしたら？
意味不明なことばっかり書いてたらデンパって言われてもしょうが
ないでしょ〜。藁

１さんはワーカホリックな旦那さんが心配であり、
また「良く理解できない！」と思っていらっしゃるのでは？
旦那さんに対する深い愛情に欠けているような気がします・・・。

>104
>104
実力を正当に評価してほしいんならアメリカで仕事すればいいのでは？
はじめてその時本当の旦那さんの評価がわかるでしょう。

あっごめん〜〜
でも>1と1の旦那は英語が出来ないんだねきっと♪

>>124ﾌﾟﾌﾟﾌﾟ同意！！英語ができない人に限って、「アメリカなら・・」
とか言うんだよね。英語が出来てりゃ、とっくに海外勤務してるハズでしょう。
実際に経験してみたらアメリカの方がいいなんて言えなくなっちゃうよ。

アメリカと比べるな！
ベルギーあたりと比べれ！
ベルギーの人幸せそうだぞ。

でも日本人の働きぶりは異常だよ。
統計知らないけど多分過労死率はかなり高いのでは？
もちろんアメリカの方が楽なんて言わないけどな。
向こうは日本と違ってプライベートを大事にするが
その分責任も大きい。
人物評価は日本より相当シビアだろうな。

>>1の旦那のような男がうじゃうじゃいるから、
日本のエンジニアの待遇はちっとも良くならない。

もしアメリカなら？
長時間だらだら働いてるヤツの評価は低いよ。
休みは３ヶ月に１日だけ？ 処理能力が疑われますね。

ところで何で旦那は正社員を辞めたの？
世の中甘く見て転職して、結果失敗しただけのような気もするが。

ワークシェアリングに期待

もし子供が出来たら、１はどうなるのだろうか。
もっと精神的な余裕がなくなるのに。
人ごとながら心配してしまう。

みんな馬鹿にしてるけどさー、思っちゃうよ、外国だったらこんなことないよなーとかそういう現実逃避的なこともさ。
ほんと、ワークシェアリングに期待だよ。
みんな異常だってわかってるけど、ついつい働くんだよねえ、エンジニアって。
また、みんなの異常な働きぶりを見込んだ納期設定がされてるんだよね。無理だっちゅーねん！短納期の仕事は単価高くても結局損だっちゅーねん、こら、営業！
あー、やだやだ。
1さんの旦那さん、今夜は早く帰って来るといいね。
苛められたからもう見てないだろうか。でも、あなたの気持ちがわかる人もきっといるよ。

私は超多忙と言われているＳＥとただ今不倫中です。どんなに残業、出張多くても最低週一回は会えますよ。
いつも不規則な生活のせいか、家に帰っても食事すら作ってない。殆んど毎日外食だそうです。
仕事で疲れ、家に帰ってもっと疲れの毎日だったそうです。

うーむ。
働きものの夫と、家庭を守る妻。
いいじゃないですかーーーー。
一緒にいられる時間が増えると尚よいですね。
私も主人とまったくすれ違いの日々でしたが、
先月かなり時間をともにすごす事ができ、
あたりまえのことがとっても大切だと感じました。

ワークシェアリングして、収入そのままだと思ってる訳？
そんなわけないじゃん。
ただでさえ、リストラして財務体質強化しているのに。
ワークシェアリングなんて、結局貧乏人たくさん産むだけ。
ますます、貧富の格差が広がるよ。

ワークシェアリングか・・・
ひとつの仕事を分け合えば収入は半分になる。
だから、所帯主一人の収入では足りないから・・・
主婦も働く。
けれど・・・収入は今より下がることの方が多いと思う。
これは負け組みだよ。

出張・泊り・帰れないっていう人も
愛人宅にはマメに寄っているものよね。
なんなの？

>>137
家族は逃げないけど愛人は逃げるからちゃんと捕まえとかないと。

>138
ほっとくと家族も逃げるで。
というか、「二兎を追うもの」で家族にも愛人にも逃げられた人知ってる

多忙に仕事してる本人が一番疲れてるんだよ。
そんな時に帰ってホッと出来る家庭があれば、なにも愛人なんかいらないでしょう。
旦那居ないことをいいことにして、遊び歩いてる奥さん確かにいるよ。
旦那のお給料で新車買ったり、携帯の機種どんどん変えたり、いつも自分も外食。
体ボロボロ状態で働いて稼いだお金、嫁が湯水のように使っている。
外食ばかりだから一家揃ってコロコロじゃん。
激務してる旦那の健康管理くらいしてやれってーの。

ＳＥの皆さん
待遇（とくに年収）に満足してますか？
テクノロジービーイングにもＳＥの不満の声がよく載ってますね
なんでこんなに高い専門性を持つ仕事内容でこんなに給料が少ないのかと・・・
ハードの世界も同じでしょうが、もっとスパンが短いからキツイです。ソフトのほうは。
まだまだ日本は、売るほう（営業職）が主体なんですよ。
なんで設計開発側の労働環境を改善しないのかと・・。

だから＞1の旦那のような人が次々現れる結果となる
>>129
簡単に失敗なんていうけどなんで失敗してるってわかるの？
トップのＳＥは正社員でもフリーでも労働時間は変わらないよ。
変わるらないのなら年収が多いほうを選ぶよ。

ゴールドカラーという言葉も広まりつつある・・・。

家庭板で理解を求めるのは無理

もちろんワークシェアリングできる仕事と出来ない仕事があるよ

なんかものすごく腹立たしいなあ。
私の旦那は週休１日（日曜日のみ）祝祭日は仕事って
チョト不満だったけど、ここ読んでみると半端じゃない‥‥。
命あっての仕事ですよ〜。

「健康になる為なら死んでもいい」と似てないか？
いや似てないか・・・

オレは前の職で残業＋休出＝２６０時間ぐらいだったが、
支給されるのは４０時間までだった。
総支給額は今の倍近くだったけど、
時給換算したらバカバカしいって思いました。
そんで今の職では残業約１０時間/月、フル支給。
私は結局前の職は体力的にも精神的にもきつくなり辞めましたが、
そんな所で働いている人は沢山いますよね。
要は夫婦の価値観で、
家族との時間と自分の体力を金に変えるか
家族との時間と自分の体力を金より優先するか
ダム建設やら埋立てやら橋やらなんて・・・

旦那さんの親・兄弟姉妹に相談してみては？同じくらい旦那さんを心配してくれる人達だから。
私の旦那も毎日忙しいです。で、身体に不調があっても病院にも行きたがらないの。
私は旦那の親と義姉に話しました。そしたらちゃんと注意してくれて、私含め周りがやいのやいのと煩いのでとうとう病院にも行ってくれました。
胃潰瘍。３回目・・・（−−；
旦那さんが本当に大切ならやはり転職お薦めします。
ＳＥでももう少しマシな環境の所はあるんじゃないの？

私も新井素子の「おしまいの日」思い出してしまった。
旦那に映画見せた事あるよ。一緒に観た。
そしたらちょっとは反省の素振りが見えたよ（w

生命保険には入っておいた方がイイ。
うちはけっこうはいっているからある意味安心していられる。
大手に入った方がイイ。