人事異動についてPART2

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432非公開@個人情報保護のため
>>419
市議ごときで異動できるとか、どこの田舎役場だよ
433非公開@個人情報保護のため:2012/05/19(土) 19:32:05.19
>>432
政令市はどうか知らんけど、市議は結構人事に介入する。多くの人は知らないだけだ。
今はかなり減ったけどゼロではないはず。
田舎に行けば行くほど介入率は高いと思うが、新婚旅行で一緒だった横浜市の人事の
ヤツも認めていたので、都会でもあるんだろうな。
434非公開@個人情報保護のため:2012/05/19(土) 19:58:41.36
>>433
横浜でもやってたの?
俺ならわざわざ火中の栗を拾うような馬鹿な真似はせんなw
ばれたら懲戒処分確実やんに
435非公開@個人情報保護のため:2012/05/19(土) 20:21:10.70
懲戒処分にはならんよ。
職員A → 市議に口ききを依頼 これには処分性はない。実行するか否かは議員の
判断だから
市議 → 総務部長に異動を依頼 これは圧力ではなく議員からの単なる推薦であって、
受けるか否かは総務部長の判断になる。当然処分性はない。
以下
総務部長 → 人事課長 → 人事係長 というように上司の指示が下達される。当然
処分性はない。
つまり誰も懲戒処分にはならないよ。人として恥ずかしいだけ。