【分限】社保再就職支援対象職員スレ３【非常勤】

伸ばしすぎだな
問い合わせた方がいい

対応はすべて弁護士に任せています

社保庁解体 影響考える　２００人参加しシンポ
2010年6月12日
　ことしの１月に社会保険庁（東京都）を解体して設立された「日本年金機構」（同）を考える催し
「『これでいいのか日本の年金！！』年金問題シンポジウム」が５日、クレオ大阪西（此花区西九条６丁目）で開かれた。
来場した約２００人は、同庁の解体が年金に及ぼす影響を考えた。
　昨年８月に続く２回目の開催で、労働者などでつくる同実行委員会（中央区）が主催。
今回は、同庁を民間企業の解雇に相当する「分限免職」になった職員の問題にかかわる尾林芳匡弁護士（東京都）を招いた。
　尾林弁護士は、同庁解体は「公的年金制度が未確立のまま崩壊する危機、職員の重大な人権問題」など３点を引き起こすと指摘。
利益誘導と問題になっているグリーンピア（大規模年金保養基地）については「ほとんどは、歴代の厚生大臣の地元に造られ、後援会などが利益を得ている。
このような国や高級官僚の責任が現場に転嫁されている」と解説した。
　このほか、派遣社員や年金受給者らが参加するパネルディスカッションが行われた

懲戒処分者かつ社労士試験合格者で准職員募集のお知らせが
機構本部から来た人いる？

シャロウシ全員に送ってるだけで懲戒ありだと採用はしないだろ

そもそも年金事務所の准職員っていうのは社労士先生を雇えるような待遇なのか？

待遇を確認したけど、准職員っていうのは旧社保でいうところの謝金さんみたいなものか。
給与の範囲もそんな感じだし、有期契約みたいだし。

どうせ有期で雇うなら数年前みたく社労士会と契約して派遣してもらった方が、組織的にも社労士側としてもよろしいような気がするのだが。

社労つっても開業社労じゃなくて試験に受かっただけの無職やフリーターの応募を見込んでるんだろ
とてもそれだけでやっていける資格じゃないからな
バイトで実務もつめるのだから悪い話じゃない

使えない年収６００万の職員と専門知識豊富な時給８００円の謝金とかいう旧態然なのはやめてほしいな。

もうさ、Jリーグみたいに毎年試験やって、准職員の上位数パーセントを正職員に格上げしつつ、正職員の下位数パーセントを准職員に落とす制度つくろうぜ。

機構の話はスレ違い

不服申し立ての結果や
厚労省に就職支援されてる話ないの？

準職のいじめに合い数カ月で退職した元準職ですが、今回みごとに特定を不採用になったものです。
役職以外の正職員の方は、性格の良い方が多いいです。
準職のたわ言には、耳をかさないで下さい。ひどい目にあいます。

機構スレいけよ

みんな素直だから、指示に従って機構スレに移行したため、またこのスレから人がいなくなった・・・

再就職や就職支援の話はないのか？

>>757
そりゃ機構は全く関係ないから仕方ない

機構の話でここ埋めて何になる？

組合と不祥事
全く同じだと思ってた農水省の出先は安泰らしい
あんたらの方が酷かったのか？
あんたらの組合が弱かったのか？
あんたらの大臣の方がマトモだったのか？

あんたら運が悪いだけなん？

>あんたら運が悪いだけなん？

そのとおり。

年金が将来に持続的に存続するかとは全く別の後だしの違法な処分でこれだからな

結局、分限されて誰がトクしたのだろう？寝ます。

一番得したのは厚生局に行って年金と一般愚民から逃れた人間と
通常定年OBくらいにしかでない高い日給で楽な仕事にありついた一般から公募で採用されたおばさんおじさん方

政治家は公務員のクビ切って解体したと実績作れたがあまり話題にもなってないな

渡辺ミッチーの倅は行革大臣として再生会議の答申無視して分限にゴー出したから公務員改革をやったとアピールできるけど、これもまた忘れさられてる
あと長妻もか

農水省と変わらないはずなのに
てか向こうの方がひどいかも知れない
運が悪かっただけだろうな

【分限】社保再就職支援対象職員スレ３【非常勤】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1260880657/

分限免職、口頭審理開始へ＝元社保庁職員の取り消し請求で−人事院
　昨年末の社会保険庁廃止に伴い、民間の解雇に当たる「分限免職」処分を受けた元職員
ら７５人が処分取り消しを求めている問題で、初めてとなる口頭審理が１３日から人事院で
開始されることが９日、分かった。１５日までの３日間、請求者や処分者である厚生労働省
の担当者らが出席し、非公開で意見陳述などを行う予定。早ければ年度内にも判定が出る
見通しだ。
人事院に処分取り消しの審査請求を行っているのは、今年１月１日の日本年金機構発足
に伴い社保庁を分限免職された元職員５２５人のうちの７５人。
元職員らは「国の分限免職の回避努力が尽くされていない」などと主張している。
　１３日からの口頭審理は非公開のため、対象となる職員の氏名や年齢などは不明。
８月には、公開で行われる口頭審理も始まる予定だ。人事院は処分の妥当性を審査した後、
処分の承認や修正、取り消し、請求棄却のいずれかの判定を出す。
　また、厚労省職員らで構成する全厚生労働組合によると、人事院に審査請求している組合員
ら３９人のうち、一部は月内にも処分取り消しを求めて提訴する方向で準備中。組織の改廃に
伴う国家公務員の分限免職は１９６４年以来だが、訴訟問題に発展する可能性も高まっている。

http://www.jiji.com/jc/c?g=pol_30&k=2010070900570

２ｃｈに来ると思いだすな。
職場の皆ももう日常に忙殺されて、忘れています。
口頭審理がんばってください。

がんばります。口頭審理は公開します。
ほとんど弁護士に任せっきりですが。

厚生局でバイトもストレスたまる。

弁護士って自分で頼んだの？

今の機構の状況みれば、別に戻りたいとは思わんけど
俺、なんで不服申し立てしなかったのかって後悔してる。

本庁の人が、地方に出向してた時にいろんな有名人の
記録みてたよなぁ。
そんな人が功労賞にいけたのに・・・

俺も思うわ

不服申し立てはできないが
今からでも全厚生に相談してみれば？
相談受け付けるみたいなことＨＰには出てる。

本当に国費は役に立たん。
集団提訴すべきだったのに。

俺はうまく民間に退避することができたが・・・

正直、あの腐れ組織がどうなろうとかまわないけど、
おまいらの事は気がかりだよ。

うまいこと国に責任をとらせてやってくれ。

民間とは関連団体？病院？

自分で見つけたの？

大手鉄鋼メーカー

おお凄いね
よくこの職歴から行けたなあ
若いのかな

>>770
がんばれよ。
影ながら応援している

俺はなぜか建設業界に移ったよ。

元公務員っていうのは最低限の能力は保障されてるわけだし、
企業側も採用しやすいと思うよ。

局長所長あたりが人脈使ってしっかり推薦すれば、企業側が
断る理由が見つからないくらい盤石な経歴なんだが。。。

雇われ公務員の管理職ってほんとに無能だよな＾＾；；；

再就職組のみなさん待遇面ってどうなの？

しかし、厚生局で未だ非常勤やってる自分って。。。

>>780
俺は社保時代の年収を保障してもらった。
（年収を１６で割ったのを月給にして、賞与は４カ月分）

俺的には実にありがたい話だったし、
企業側にしても公務員の安い給与で雇えて良い話だったと思う。

不況の世の中でその給料ならいいよな。
官民なんてハローワークの求人持ってくるだけだったからなあ。
待遇は推して知るべし。

都会なのかな。
地方は不況の影響が大きいような気がする。

会保険庁が廃止された際、職員５２５人が民間の解雇に当たる分限免職処分となり、
同庁の後継組織・日本年金機構に採用されなかった問題で、京都府内の社会保険
事務所などに勤務していた男女１５人が２３日、国に処分の取り消しと、１人あたり
１００万円の慰謝料を求める訴訟を京都地裁に起こした。

分限免職処分となった元職員による集団提訴は全国で初めて。

訴状などによると、１５人は、過去に年金記録の目的外閲覧をしたとの理由などで
懲戒処分されたことのある１１人と、病気のため休職するなどしていた処分歴のない４人。
原告側は「社保庁は、他省庁への配置転換など免職回避の努力を尽くしていない」と指摘。
過去の処分歴を理由とする免職について「二重処分にあたり違法」としている。

厚生労働省年金局は「訴状が届いていないのでコメントできない」としている。

（2010年7月23日19時28分 読売新聞）

再就職支援（実質何もしてない）の担当と
分限の訟務担当が同じ年金局総務課。

矛盾してる。
というか訟務一辺倒になるだろうな。
元々支援は何もしていないに等しいし。

今日のおまえが言うな。
↓

長妻昭厚生労働相は29日、日本年金機構の東京事務センターなどを訪れ、
加入者から寄せられた年金記録訂正の届け出を審査する作業などを視察した。
厚労相は「作業に熟練した人にいかに定着して働いてもらうかが重要だ」と指摘。

>>785
いじわるしないで、分限組みを再雇用して充てればいいのにな。
俺だって分限で民間行ったけど、国がどうしてもって言えば土日くらいは手伝いにいくぜ。

しかし、どこの掲示板行っても年金機構系のスレは荒れてるな。

荒らしの少ない場を提供してあげられればいいんだけど・・・。

>>783
濡れ衣組は救済してやりたいが、病気休職組はもう勘弁してくれよ。
一人いるだけでも課の仕事の負担が増えるんだから。
メン減るなんてそいつの自己責任的な要素がとても強いと思う。

厚生労働省（社保含む）のメンヘル率は他官庁の２倍だそうだ。
あきらかに組織にも問題があるだろ。

濡れ衣組で就職決まってないが
機構で働く気はさらさらないな。

まともな就職先を斡旋して安定的雇用が実現されれば
土日手伝うのはやぶさかではないが。

ここ数年のゴタゴタで辞めていった連中集めて
土日休日で年金記録関係のデスクワークのボランティアとか
できないだろうか。

組織を見捨てたり見捨てられたりしてきたけど、
やっぱり気がかりだよな。

ボランティアなんて絶対しねーわ
月100時間以上のサービス残業というボランティア既にしてるしな。

>>792
ボランティアなんだから強制はしないでしょ。

国か社労士会がなんらかのアクションをしなきゃ無理だろうね。
俺は年金給付長かったけど、記録に触れなきゃ何もできないし。
気がかりといえば気がかりなのは事実だけど。

処分者答弁書きてた。弁護士のところに。