★加戸知事より偉い中出し★愛媛県庁ｐａｒｔ６

推察でものを言い、大抵、的を外す公務員

推察ならいいじゃん、相手のことを思いやってるんだから。
君みたいに憶測でものを言うよりなんぼかいいよ。

確かに民間人の公務員叩きの根拠のほとんどは憶測と言えるな。

>>942
その憶測は当たっているのか？
はずれてるなら問題だが、どうなんだ

公務員なんて叩いても、別に楽しくないじゃん。

いずれにせよ結果は数年後に出るわけだし。

そのまま公務員が生き残れればそれでいいし、公務員がリストラ

に乗り出すならそれでもいいしね。

とりあえず野心家には向かない仕事だよ。

楽しくないからという理由で、放っておいていいのか？
公金が公務員の私欲の為に使われることを黙認するのか？

曰く「日本は税金高すぎ」、曰く「日本は公務員多すぎ」・・・・
全部無根拠だった。人件費が予算の半分を占めるのもウソ。
国家公務員の人件費は１２兆円弱。対して国家予算は８８兆円。
激減した一般の税収（といっても、先進国では最低レベルの課税率）
だけでも４４兆円。どういう計算機を使ったか聞きたいものだ。

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公務員の不祥事が続く昨今、この板の公務員どもが静かになった。

言ったって何も変わんないんだよな。
公務員は向上心ないから。
ほんと、バカバカしい。

国家公務員と地方公務員合わせれば、人件費は相当なものになるはず
ですよ。
国の国庫に余るほどのお金があれば、別に現状維持でも構わないです
けど。
そうでない以上、公共事業の民営化・ブロック化・三位一体化を計り
なおかつ、足らない分は人件費の削減で補ってもらうしかない。
というのが、現状の民間人の戯言なのです。
別段税金なんて先進国の中では低いほうだし、公務員の数もアメリカ
と比べれば、人口・公務員の数共に比例してるので何も問題ないです
ただ、アメリカよりも約１・５倍ほど給料は高めです。
早くいえば、国家の赤字を民間に背負わせないように前向きに努力し
て頂ければ、何も文句はいいませんよ。

国の国庫」ねぇ。まあ揚げ足とりはやめるよw
国家の赤字を民間が負う、という発想が間違い。
国民みんなが負うんだよ。
国家が黒字になったからといって、民間が儲かるわけじゃないだろw
人件費削減は、定員の削減というかたちで実施されてるし、
給料は民間準拠だから、民間の給与水準が下がれば自動的に下がる。
所詮、的外れの批判を繰り返しているだけだね。

公務員の仕事のやり方は無駄が多い。
民間なみに危機感を持ってやっていれば、
こんなにひどいことにはならなかったはず。
何があっても他人事なんだよね。

今の構造改革による人件費削減は、かつての放漫財政と基金運営の失敗
による大量の赤字国債発行分と、将来の社会保障費などの負担分をいかにやりくりするか
ということで、人件費などの経常的出費にしわ寄せがきているところが大きい。
じつのところ、地方の財政でもせいぜい１０〜３０％程度が人件費。ただ、あまりにも
財政が硬直化していることと、社会保障費が無駄に高いために、削らざるを得ない
というのが実情だな。

社会保障費の無駄というのは、今現在負担している金額では賄いきれないサービス
を提供していると言うところが大きいようだ。つまり、今と同じサービスが受けたかったら
本来は増税するしかない。ところが、日本は赤字国債を除いた国民負担率はアメリカ
よりも少し高い程度の額で、欧州並みとはいかないものの、相当の公共サービスを
行っている。
日本の公務員は、数の割に非常に実務をこなしているとすら言えるのである。

アメリカは公的年金がないので社会保障費が安く出ているけれども、私的年金に
払われる私企業の負担金は日本より高かったりする。実質は国家が負担するかわりに、
私企業が負担しているわけだ。

っまあ、役所は中学校みたいな狭い世界だからなあ。
いじめがおおくなるわな

土木の奴が役所のいじめを作ってる。
一気飲みをさせたり、吐くまで延々と２次会３次会をやりそれに従わない
場合は人事評点で著しく冷遇したりする。
工業高校卒で土木の課長。これが我が職場のいじめの元凶

ワンワンの恨み節。

理事もｲﾗﾈ
所詮アフォが年食っただけで使えないのは現役時代と一緒
毎晩飲める個室なんてもんを与えてしまって
タチの悪さが倍増しただけ
高い給料貰ってなんもしとらん
酒代ぐらい出せ

噂どおりですな。
班長が「人事交流をもうちょっとしなきゃだめだよ」と。
企画ラインで本省と独法とで交流いたしますか。
その前に、内なる交流をどうにかしないと、やばいです。。。
事務官技官なんてカテゴリはもう過去の遺物なのに。。。
捨て去ってﾎｽｲ。

民営化されそうな人はどうしてます？
１．今の職場でがんがる
２．よその職場（本省庁など）ににげる
３．組合活動がんばるので、民営化はされないだろう
４．もうすぐ定年だから関係ない
５．給料あがりそうで、むしろマンセー

本省に睨まれようが、好かれようが
切られるときは切られる

だったら、好き勝手やった方が得

いくら制度が変わってもトップや上級管理職は旧態依然の役所出身者ばかりで
どうしようもない。コスト意識だ、費用対効果だなんて、全く考えてない。
最初から念頭にないんだろうが。
現役の職安所長経験者を、地域センター所長にするのは良いが、定年退職者は
勘弁してくれ。白痴＆アルツハイマー揃いで、こっちの仕事の邪魔になるだけだから

現役時代のアフォが年喰ってアフォに磨きがかかるだけ
頼むから年功序列をやめてくれ
それでなくてもバカ密度が高いのだから

イギリスのエージェンシーは公務員だし予算も直轄なので、
日本で言う外局に相当するので、
特許庁は既にエージェンシー化されているといえる。

本省から切り離すという行革をしたのがイギリスの行革。

それぞれのエージェンシーが特別会計を持っており、
国の予算を合わせて運営しているので、
この特別会計を民間収入と考えるなら、民に近いともいえる。

独立行政法人ではないのですが、「農業共済組合」ってご存知ですか？
あれは公務員みたいなものだと耳にしましたが、どういった団体なのでしょう？
農家向けの保険業務みたいなのですが。
待遇は公務員みたいなのですかね？

400万人いる公務員を１００万人に減らそう
まずは独法全廃から

まじで1/3になればちょっとうれしいかも。
「じきに退職だから、あとのことはしらん」と言ってる馬鹿管理職に少しでも痛い目をあたえれそう。

俺らの世代はもっと痛い目に会うけどな〜（泣

どうせ改革せにゃならんのなら早目にお願いします。

>>955
＞一気飲みをさせたり、吐くまで延々と２次会３次会をや
＞工業高校卒で土木の課長。これが我が職場のいじめの元凶

バカほど低俗な行為をやりたがるわな

景気対策を求めた同じ口で財政赤字を罵る
酒屋で朝からワンカップでも飲んでる親父の言いそうなことだなｗ
低脳の欲求は切がないね。

資本主義における
労働者階級が何か喚いているな
労奴を自ら選択したのだから
公務員を羨ましがるな

公務員は現在の三分の�@でよくね。
そんなものだろう。給与は２分の位置でよくね。そんなものだろう。
組合活動などと暇こいてる奴は、即刻ギロチンに汁。

つまり公務員の大量リストラというわけですね。

>赤字の行政

需要不足の経済状態から脱出するための理想的な経済政策は、
政府貨幣発行を財源とする赤字予算を組むことである。

http://www.adpweb.com/eco/eco294.html

赤字の行政サービス部門切り離せばいいよね（プ

明日日曜、朝から２４時間宿直。
翌日月曜朝からそのまま通常勤務。

でも、もう日曜なんだけど・・・。

土日仕事だったのでいつもの日曜ほど鬱ではないが疲れた・・・
明日年休とろうかな

ああ、人生最高の瞬間！日曜の夜。
ｱﾋｬﾋｬヽ（ﾟ∀ﾟ）メ（ﾟ∀ﾟ）メ（ﾟ∀ﾟ）ノﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬ!!!!!!

うつうつうつ・・・

さっきから目に焼きついて離れないんですけど・・・・

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風呂入ったし、洗濯物も乾いたし明日は出勤することにしよう

サザエさんシンドローム！！！
はあ。、明日からまた仕事だ罠・・・。

オエーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

こんな腐った狭い世界もう嫌です。

民間だって腐った狭い世界だよ

公務員は人間関係を築かなくていい、売り上げを気にしなくてもいい、時間通りに帰宅できるじゃん、
本当に楽だよ！
考え直したほうがいいですよ。

たしかに閉鎖的な社会だ。
外部とほとんど接することがないしな。
名刺つくっても一向に減らないし。
抜け出してえな思うことは正直あるね

某県庁でつが早期希望退職制度に応募者が見込み以上に殺到してしまい
４月にあちこちの所属で欠員が発生、人事が泡をくってまつ。

でもどうせ応募者は50代以上の割増退職金
目当てのジジババばかりだろ

20〜30代の若手が応募に殺到したら驚くが
ジジババが殺到なら大して不思議じゃない。