1 :
非公開@個人情報保護のため:
本来、公務員を守るはずの人事院
しかし、今は政府の下に下がり腐りきっている
民間の給与が上がっても公務員の給与は上がらず
挙げ句の果て、今回は、地方実情にあった給与を。だそうだ。
こんなんじゃ誰も地方に行かなくなるぞ。
さらに都市部の給与は上がるわけだから国会議員の給与も上がるってコトだよな?
とりあえず、人事院と国会議事堂は六ヶ所村へ逝ってヨシ
2 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/21 08:54
2ゲトー
3 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/21 08:56
今年も下がります
4 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/21 09:00
人事院が下げれば地方自治体も下げるだろうな
5 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/21 10:07
(;゚Д゚)ぐはっ!!マジッスか。
3月ボーナスカット&夏のボーナスにドーンと保険料課税
さらにこの上その仕打ちでつか…
国2の漏れにはイタイなぁ
奉仕精神無くしちゃいそうだよ(*´Д`)y―┛~~
6 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/21 10:11
そのとおりです
7 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/21 10:13
公務員からも見放され、
公務員制度改革のゴタゴタで国民、政治家からも見放され、
ただ、自分の組織の維持ばかりに汲々としている。
機械的に給与を下げたりするだけなら、民間に調査を委託して、
決定すればいい。人事院は、もはやその存在意義はない。
8 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/21 14:50
人員削減するなら
まず人事院を無くしたほうがいいな
9 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/21 15:19
人事院の必要性ってなんだろう?
確かに、なくしたほういいと思うけど、
憲法の制約があって、それは無理なら
大幅なリストラをすべきた。
まずは、本院を調整手当のつかない都市へ移転すべきだ。
できれば北海道とかに移転してほしー。
夏はツーリング、冬はスキー。天国じゃん。
東京いても定時で帰れるほど楽なんだし痴呆移転キヴォンヌ。
11 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/22 01:39
人事院 イラネ( ・∀・)∩
12 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/22 19:06
人事院裏総裁Kは何処に?
13 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/22 19:08
人事院裏総裁 K
裏人事官 擬古猫浪人
裏人事官 ニダー
彼らが人事院の真の支配者だよ。
14 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/22 21:24
人事院を、本当に必要と思っているのって、
人事院以外の人にどれくらいいるんだろう?
15 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/23 17:22
人事院裏総裁Kの提案
「人事院職員には人事特別手当の名目で、本俸の5割を支給すること。また、
人事院職員の子女には筆記試験免除で公務員に採用すること」
16 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/23 17:57
人事院=はげたか、ハイエナ、さなだ虫
17 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/23 18:51
人事院裏総裁Kの野望
実務教育出版を人事院傘下の特殊法人にして社長・役員を人事院天下り
で固めること。
受験生が増えれば大儲け。
18 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/23 19:46
給料半分でいいから
週 休 5 日 性
を導入してくれ。
>>14 人事院の人たちも、本当に必要なんて思っていない。
20 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/24 01:50
今年もベア −2%台だってよ。
さらに、各種手当ての廃止等で8000円マイナスかな。
来年の定期昇給で±0ってところかしら?
この怒りどこに向けたらよろしいでしょうか?
仕事は変わらず怒濤のように押し寄せてきてますが。
21 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/24 02:02
公務員の給与を下げると、公務員は悪いことをします。
発展途上国の例を見なさい。
・良い人材は民間に流れ、公務員の質が低下する。
・汚職や収賄が横行する。
・公務員に対する批判が高まる
・国家の衰退につながる
公務員に十分な金を与えないと、日本はますますダメになります。
22 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/24 02:02
今度の改革で権限を内閣総理大臣に移すんだろ?
なら人事院の定員の大半は総務省に移せばいい
ハッキリ言ってアメリカなどの多民族国家では黒人の方がアジア人よりもずっと立場は上だよ。
貧弱で弱弱しく、アグレッシブさに欠け、醜いアジア人は黒人のストレス解消のいい的。
黒人は有名スポーツ選手、ミュージシャンを多数輩出してるし、アジア人はかなり彼らに見下されている。
(黒人は白人には頭があがらないため日系料理天などの日本人店員相手に威張り散らしてストレス解消する。
また、日本女はすぐヤラせてくれる肉便器としてとおっている。
「○ドルでどうだ?(俺を買え)」と逆売春を持ちかける黒人男性も多い。)
彼らの見ていないところでこそこそ陰口しか叩けない日本人は滑稽。
24 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/25 01:05
このままだまって、給料下げられるのを待ってるというか、仕事してるって・・・
ただのアホのような気もする。
みんななんで文句言わないんだろう・・・
というより、なんで、今年の人勧はどうなんだろう?って気にもしないのかしら?
結局のところ官舎住まいの奥さんも働いている、もしくは独身で、いたくも
かいくもないのかなー。
給料下げられてもモチベーション維持しろってどうかと思うけど・・・。
25 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/25 01:17
age
26 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/25 04:38
平成15年度第1回「国家公務員に関するモニター」アンケート調査結果
http://www.jinji.go.jp/kisya/0307/moni.htm かなり恣意的な設問(選択肢)と解釈で溢れております。
>給与勧告は、公務員の給与を社会一般の情勢に合うよう調整するものであるとの認識とともに、国家
>公務員の給与を公正に決定する上で大きな役割を果たしているとの認識を持っていることがうかがえ
>ます。
>公務員の給与水準に対する認識を聞いたところ(複数回答)、「倒産などによる失業リスクがないこと
>を考えると公務員給与は高い」(54.2%)が最も多く、次いで「中小企業と比較すると公務員給与は高い」
>(51.1%)となっています。
>「全体としては適切な水準だが、地域によっては公務員給与は民間よりも高い」はその次に高く、
>34.3%となっています。
給料を下げるかわりに、収賄はOKにしてくれ
28 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/26 01:04
>>10
人事院移転ね〜
北海道は僻地手当や寒冷地手当が付くからダメだよ。
中央官庁から遠いと出張費も無駄使いするからダメ。
ほどよい田舎がいいよ。茨城や彩の国の県庁所在地以外など。
29 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/26 03:25
30 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/26 05:35
31 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/26 08:29
毎年大変なんだよなぁ。勧告で決まるんだから。もっと楽に仕事させてくれ。なんでマイナスなんだよ。
32 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/26 11:35
人事院にとっては僻地・離島で働く公務員のことは「対岸の火事」
なんだよ。
人事院は本院は東京だし、出先はほとんどが政令指定都市にある。
給料さがらんもん。
政令指定都市以外にあるのは、高松・那覇だけ。
ふざけるな、人事院。
33 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/27 00:55
給料が下がることが確実。
このままだと、ずーと、今の給料?年とっても?
34 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/27 06:37
人事院、茨城移転大賛成!!
東京から出て行け!!
おまえら東京にいる必要ない。
35 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/27 19:25
人事院が茨城に移転したら、「僻地手当」を茨城県の全国家公務員に適用
する可能性大。
36 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/27 19:49
人事院は糞
>>20 今年は−1%前後。ただし賞与0.2カット。
人事院の出す勧告も糞だが、それすら守らないことがあるのは酷すぎ。
まさに奴隷。
39 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/27 23:37
>>37 配偶者手当のカットはありですか?
去年あたりに段階的にカットして最終的に廃止とうい勧告が出ていた
と思いますが・・・・
あと、6ヶ月定期制度の導入の話はどうでしょうか?
さらに、住宅手当廃止は?
って、もし知ってたら教えてください。
はぁーー。
40 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/27 23:50
おい、民間は軒並み好決算でボーナス上げるっってときに人事院はなに
ヴォケかましてんだ。
41 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/28 00:08
>>39 そのすべてありえる話
さらに異動保証の見直しモ当然
42 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/28 00:19
>>28 いいねキサラズ! 東京湾の海上でもいいんじゃない。(w
>>35 うんうん、やりそうだね。茨城だったら霞ヶ浦の湖底でいいね。湖底手当なんてないしな(w
43 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/29 20:38
>>42
霞ヶ関から霞ヶ浦へ。同じ「霞」には違いないし。
湖底に作ると金かかりそうだから、湖のそばの空き地にプレハブ建てて、
「人事院」。
人に言うときは「俺の職場は霞にある」って言えるし。(嘘ではない)
44 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/30 07:00
いや〜イイネ!1
人事院、木更津もしくは茨城移転国民運動を起こそう!!
ついでに、地方事務局も調整手当のつかない、地域給の安いトコに移転。
札幌から富良野
仙台から山形
名古屋から岐阜
大阪から奈良
博多から佐賀
とかな。
>>44 信じられない話だが、奈良は調整手当がつくぞ。
46 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/31 02:10
あのーホントにこれ以上人事院勧告で給料下げられたら・・・・消費者金融に
手を出さなければなりません・・・・。
借金者ゆえ・・・。
47 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/31 02:25
48 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/31 06:43
人事院は、自分の組織防衛のため、
引き下げ勧告をしているとしか思えない。
みなさん、はじめまして。
毎年夏のこの時期になると、東京・小石川の人事院研修所へ30人程度の韓国
官公庁職員が研修のため来日します。彼らは研修所から程近いビジネスホテル
へ1ヶ月程度滞在しますが、この滞在費は全て日本の人事院が払います。
また、彼ら一人当たり30万円以上のお小遣いも人事院から現金支給されます。
韓国の官僚行政制度が日本と瓜二つなのは、日本の統治を受けた影響もあるの
でしょうが、戦後このようにして、日本の官僚行政制度を習得しているからです。
このような事情は日本の報道機関ではまず取り上げられません。ましてや、韓
国内では絶対に無理でしょう。彼らが形なりにも行政機構と呼べるような体裁を
保っているのも、こうした我が国の物心両面の援助があるためです。
付け加えますと、滞在の間彼らは「お小遣い」をできるだけ減らさずに持ち帰
ろうとしますので、食事などは近所の「吉野家」へ出かけ、大人数で押しかけ
た立場を利用して店員が断っても「持ち込み」のキムチを取り出し、カウンタ
ーを占領し、大声で話しながら周囲の迷惑など顧みることなく、ほぼ1ヶ月間
やり通します。また、研修が休みの日にはホテルのフロントへ「お金でセックス
できるところ教えて欲しい」と、ソープランド街への案内を頼むことは日常的です。
おそらく日本での滞在研修をする立場なので、韓国内ではそれなりのキャリア
コースだと思われますが、彼らの素行には滞在をするホテル、近隣の飲食店、
挙句の果てには人事院の担当官さえ、お手上げ状態です。
50 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/31 07:18
とりあえず一時金は4.65ヶ月分→4.4ヶ月分は確実らしい。
俸給表も昨年の−2.03%と同程度の引き下げはありそうだね。欝打
51 :
非公開@個人情報保護のため:03/07/31 07:24
公務員連絡会の集会でも言ってたな。8日に人勧出るらしいよ。
52 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/01 01:27
4.4ヶ月?
今年の民間の夏のボーナスは毎勤統計や民間のシンクタンクのデータによると
前年費+4%台だって言ってるよね。
ということは、来年は人事院勧告あげるんだろうなぁーえぇーー!!!
予想:確かに民間ボーナスは前年比+に転じたが、引き続きリストラ推進の傾向に
あり、失業者が増え続けいている現状に鑑み4.4ヶ月のまま据え置く・・・。
結局なんのための人事院勧告なのかよ?
国民のための人事院勧告なのか?
その辺をはっきりしてほしい。
53 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/01 07:00
>>52 来年は人勧はあがるかもしれんけど、政府は勧告無視する可能性が高いと思われ。
まあさすがにプラス勧告が出たのにマイナスにするってことはないだろうけど・・・
でも世間からの目やらご時世やらを考えればプラス人勧をシカトして据え置きくらい
にはしてくるだろう。
ましてや地方自治体になれば、勧告がプラスになろうがなんだろうが関係なく
独自でマイナスにするところが増えるだろう。
54 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/01 22:18
民間の場合は給料下がった場合、仕事もへるんじゃねーのか?
ワークシェアリングで早くかえれるだろうに。
公務員はそうはいかない、民間との比較で給料・ボーナス決めるの
もうやめませんか?
55 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/02 00:45
人事院って、ヴァカなの? はやく調整手当の付かないところへ移転しろ。
(^^)
人事院というか公務員がイラネ
今から全職員リストラ汁
58 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/02 09:39
もう、生活できねえぞ!!!
イーーーーーーーーーーーーーーかげんにしてくれ!!!
どんどんどんどん下げやがって。地方公務員を国家公務員と同じ割合で下げてたら
薄給がますます薄給。もう、就労意欲も出ない。
いっそう財布の紐はしまるので、ますます不況が加速するだろうな。
ところで、今年の下がり分はどこで調整するの?今までは3月の手当てで調整してたけど
もうないし・・・。臨時議会開いて12月のボーナスで調整するのかな?
それなら、12月のボーナスはもう大悲惨な状況だな。
59 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/02 10:09
一度下げ始めたら、一気にやるよね。
だけど、ホントどう調整するんだろうね?
不利益不遡及の原則?に反すると思うんだけどさ。
分る人教えて。
60 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/02 10:20
全国の薄給地方公務員。おまいら黙ってねえでどんどん苦情言おうぜ!
書き込もうぜ!
ひどすぎだろ?ここ数年の下がり方。なんだ4.4って。5年前は5.?だったな。
不況だから仕方が無いってあきらめてちゃ、弱いものからどんどん下げられるぜ!
糞タレント、医師会ほか、不相応に莫大な金独り占めのやつらがいっぱいいるぜ!
そっちから、がっぽり税金とれよ!
61 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/02 12:17
人事院は、公務員の労働基本権の代償措置としてあるはずだ。
どこの世界に、引き下げを要求する組合があるのだ。
引き下げの勧告をするくらいなら、民間の調査機関に委託すればいいことだ。
人件費の削減をするなら、まず、人事院を大幅にリストラすべきだ。
62 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 08:51
>>58 12月の一時金、もしくは、12〜3月までの月給から分割して差し引くんだろうな。
>>59 「不利益不遡及の原則」は確かにあるけど、公務員給与の場合は昇給の場合も
4月にさかのぼって支給してるわけで、これまで常態的に「利益を遡及してる」
わけだから、「不利益のときだけ遡及しない」ってのは(法的にはわからんけど)
住民感情としては理解を得るのは難しいだろうなぁ…
>>61 そのへんはたしかに矛盾してるんだよね〜
「国家公務員の給与を民間に準拠させる」ことと「国家公務員の労働権制約の
代替措置」を、ひとつの機関が両立するのはそもそも無理があると思われ。
いまの世論がおおむね「このご時世に公務員だけいい給料もらってんじゃねえゴラァ!」
って感じなので公務員の労働基本権なんかどーでもいい風潮があるけど、公務員も
国民の奴隷じゃなくってれっきとした労働者だからねえ。。
63 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 12:01
給料・ボーナス下げられても・・・まじめに働いている人って給料・ボーナスが半減
してもそうなのかしら? あれホント不思議。
どう思う?聞くとだよ・・・
「しょうがないじゃん・・・民間が下がってるんだから・・・」
の一言で終わらされてしまいます。
おまえの分俺にくれといいたかったです。
64 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 12:17
地方は大丈夫だろ。独自の人事委員会勧告に基づいているんだから
何も人事院勧告をそのまま適用するなら地方の独自性も何もあったもんじゃない。
もし今年もマイナス勧告なら組合は黙っちゃいない。
65 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 12:22
組合はだめ。
公務員の給与下げますって知事選で公約してる奴を推薦するんだから。
>>64 そのまま適用することはなくても、財政状況に併せて概ね同じ事になるかと。
国民は官僚も役所の窓口職員もひとくくりで公務員と考える事が多いから、
国が下がってるのに何で地方も下がらんのや!って事になるっしょ。
>>65 今、下げることで将来上がるビジョンを持った奴を推薦してるなら。。。。
と書いてて、空しくなりマスタ。
黙ってなくても、実績を残せてない(人事院勧告ほぼそのまま受け入れ決着してるとか)
組合は意味なし。っていうか、ウチはきっと今年もそのパターン。
確かに人事院が労働基本権の代償措置として機能してないわけだけど、
違憲の疑いがあるとはいえ、最も法律を遵守すべき公務員が法律で禁止
されている労働争議を大手を振ってするのはどうかと自虐的に思っちゃう
今日この頃。
不況で行政需要は上がってるうえに、職員数が減って仕事量が増えて
給料が減る。どんだけがんばって成果を上げても給料が減る。
この状態でモチベーションを維持できる方がおかしいと思う。
減給と能力給はセットで導入してくれよ。
68 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 14:15
>>62
遡及的に利益を与えるのはいいけど
不利益をさかのぼるのは法的に駄目なんですよ。
それで確か、訴訟手続きの最中だった気が。
組合の主張をそのまま飲み込んだら
公務員の魅力がなくなるわけで、
公務員の仕事が本当に楽しいのならともかく、
なり手がいなくなるのは経験上、感じることです。
69 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 14:22
>>1 >民間の給与が上がっても公務員の給与は上がらず
くるくるパーか?お前は。
お勉強が得意な公務員なら、きちんと統計示せよ。
70 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 14:28
71 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 14:33
>>70 ハァ?当然だ?
ここは統計も示せない能無し公僕の脳内オナニー大会スレの様だな(w
72 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 14:37
>>71 人事院のホームページで今までの人事院勧告の経緯を見てから言ってほしい。
73 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 14:44
>>72 だからさ、人事院のHPのどこに、
「民間の給与が上がっても公務員の給与は上がらず」
なんて書いてあんのよ?
74 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 16:39
実際、公務員の給与なんてそんな批判するほどのもんでもないと思う。
↓この表見ると民間の方が率が高い。たまたま見つけた表なのでどこまで信じていいかわからんが。
http://oohara.mt.tama.hosei.ac.jp/tenji3/df13.html ここ数年もうちの会社はずっと上がり続けてるし、民間平均は公務員の勧告みたいに大きなマイナスじゃないよね?
民間はバブルのころ、給与以外のところですごかったじゃん。(一部かもしれないけど)
タクチケをばらまくように使ったり、普通の飲食を経費で落としまくったりしてもチェックは実質なしだったしさ。
75 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 18:16
そのうち発展途上国みたいに主な収入源が収賄になるってこった。あほくさ。
76 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 19:48
75
確かに、そのおそれはあるな。
現実に、人材の質が、どんどん落ちてきている。
それは、キャリア、ノンキャリア問わずにだ。
モチベーションも下がっきていて、倫理観や、仕事に対する使命感が
薄れてきている。
77 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 20:22
うーん?公務員は勝ち組じゃなかったのか?(w
公務員試験は凄い倍率で低レベル会社員じゃ受けても受からないってよくばかにしてたじゃないか。
78 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 20:23
>>69 人事院かプロ市民の釣りでつか?
7月中旬に民間平均上昇とか国内総生産の上昇とかいろいろあるから
とりあえず、地道に過去のニュース調べてね。
違う統計でたらソースキボンヌ
79 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 20:31
俺らが薄給で苦しんでるなんて、偉い人には分からんのです
81 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 21:19
うちの組合なんて糞。出世コースみたいになってるし、毎年人事院勧告通り。
もう、人手足りないし、給料下がるしでどうにかなりそうだ!!!
給料も、多いのならともかく、全然多いとは思わない。周りの民間の同年齢と比べて見ても。
一部の手当てのオンパレードで高くなっている公務員と、しがない地方公務員を同レベルで下げないで欲しい。
ふざけるな!!!
82 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 21:24
薄給をますます薄給にしたら、どんどん消費が落ちる事についてはどう思ってるのだろうか?
不況にますますj拍車がかかると思うのだが。
83 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 21:30
おい!調子にのってどんどん下げてんじゃねえぞ!!!
生活できねえって!!!
どうしてくれるんだ!!!
84 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 21:41
財政が危機で、民間も低いから下げる。
ちゃんとしてくれれば少しは納得もするが、後先のないジジババに何千万も支給している現状では
絶対に納得できない!
こっちは、妻子養って、一番お金が必要な時期なんだ!
もう、どうしようもないって。こんな薄給じゃ!!!
なんで、ジイサンばあさんの給料を大幅に下げない?いらないだろうが!!!
医師会ほか、権力者への税対策はタブーですか???
腐ってるよ。この国は。
85 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 21:45
俺は労働力を売っているんだ。
給料を下げるんなら当然その分労働力の提供も少なくさせてもらう。
そんなことは当然だ。
馬鹿馬鹿しくてやってらんねーもんな!
86 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/03 21:56
俺、こんどの人事院勧告で(正確には8日だが)さすがにもう頭に来たから
抗議を書き込もうと思ってスレ探してたけど、ここでいいのかな?
でも、あまりにもレス少ないよね。みんな怒ってないのかな?あきらめてるのかな?
公務員も労働者だよ。もっと怒ってもいいのでは?全般におとなしい人が多いような気がする。
あまりにも弱いものイジメすぎるよ。国家公務員の一部は、手当てなどの額が多くて、年収が
一千万超える人達もいるが、市役所あたりの地方公務員じゃ到底無理。
ほんと少ない給料で、みんな生活してるんだ。
もともと高いのならまだしも、全然高くもない。
今回の下げ方は、さすがにひどすぎる。
地方行政のレベルダウンは間違いないよ。これでやる気だせ、というほうがむごい。
87 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 00:31
市民のみなさんからは罵声を浴び、バカで仕事できないくせに給料は漏れの倍以上の上司
に辟易し、毎年給料は下がってボーナスも激減。ケコーンしたいけど子ども養育するのは
無理。リストラされて病気になった両親からの援助なんて期待できないし。もうノーフュー
チャー状態。
ごく部のエリート公務員とパートタイム公務員に分かれてゆくんだろうな。今後は。民間も
それにならって階級社会にレッツゴーか。それにも気づかず年金泥棒のジジババは自民党に
あいも変わらず投票。若者には社会を憂う気持ちなんてまるでなし。しかも年金負担しない。
頑張れば報われる時代は終わりなんだね。外資と売国奴政治家、ブルジョワに大衆が搾取さ
れる時代の到来だよ。
88 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 00:49
ここに来て人事院を馬鹿にしてる公僕って、ホント馬鹿だよな(w
人事院が調査対象としている規模の事業所を、人事院が本当に無作為に抽出して
年収を割り出したら、おまいらの平均年収は更に軽く100万は下がるのにな。
公僕どもは人事院に足向けて寝れないんだぞ(w
89 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 01:36
>>87 公務員が嫌なら民間に転職しろよw
公務員が罵声を浴びて当然の好条件だってわかるからさあ。
90 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 01:41
>給料を下げるんなら当然その分労働力の提供も少なくさせてもらう。
>そんなことは当然だ。
>
じゃあ、労働力に見合った給料にさせていだだきます。年収350万。
そんなことは当然だ。
91 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 04:05
>>88 任天堂やソニーが入ってまつか?
銀行は何行入ってまつか?
93 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 18:57
銀行なんて地方銀行風情でも年収1000マソは楽に越える。地方公務員だと部長クラスで
超えるか超えないか。
税金泥棒は銀行だろ。
94 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 19:03
銀行員≧公務員
95 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 19:27
>じゃあ、労働力に見合った給料にさせていだだきます。
今の人事院はこれすらできない。
労働力に合わせるなら、頑張ってる人と全然仕事しない馬鹿と差をつけて支給しろと思う。
それで今より給料下がるならそれだけ頑張ろうと思うし、それでも下がるなら自分の責任だと納得できる。
96 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 20:24
>>93 少なくとも、うちの市役所にはそんな部長いません。<1000万超え
銀行には手厚く、下っ端公務員の事は知ったことじゃない。
そんな政府は糞だな。
見てろよ。後悔するぜ。地方のモチベーション下がったら悲惨なことになるぜ。
97 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 21:25
今年で5年連続減確定だけど、必死こいて公務員になった5年生未満の方、
収入全然増えてないんじゃ???
漏れ、地方公務員だけど、20代の頃の収入なんてほんと悲惨なものだった。
まあ、今も薄給ではあるんだけどさ。
これからも明るさ見えないし、ぜひ5年生未満の方の心境を聞きたい!公務員になって良かった?
98 :
民間経験公務員:03/08/04 21:32
5年生未満の公務員ですが、
中小企業、ブラック大企業からすれば、
公務員の給与は下げて当然じゃないかと。
個人的には下げられると、本当は嫌だけど、
ノルマに追われることもなく、のんびり仕事
できるから、昔にくらべると天国みたいなとこです。
99 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 21:38
>>98 まあ、確かに俺はずっと公務員だから楽とは思わないけど、民間のノルマ追われに比べたら楽では
あるんだろうけど、それにしても、5年未満なら手取り10万台でしょ?(地方公務員・残業なしで)
しかも、ただでさえなかなか上がらないのに、今は減されてる。
収入的に将来に不安はない?
100 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 22:27
確かに少ないです!ピカピカの2年生です。
でも、仕事はハードですが?
あんだけ組合の張り切った回覧が来て
「俺らマジで攻めまくってるぜ!人事院交渉やってるよー」
とかいう内容だったのに何故だ・・・
ヤシらは聞く耳を持たんのか・・・
下がるよー、下がるのはやだよー。どうしてくれんだよー。
102 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 22:42
うちの組合なんか糞。なんか出世コースみたくなってるし、あほみたい。
こんなとこ他にもありますか?
103 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 23:38
104 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/04 23:54
地方都市シヤクソ勤務。30になつにも関わらず手取り16マソ(残業ナシ、借金の控除もナシ)。
これで民間よりも多いといえるのですかクソ人事院!氏ね。
105 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 00:19
級が低い方はもういいじゃん。
級が高い方の給料表だけ下げてくれよ。
106 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 00:45
>102さん
たしかに昔組合の役員だった人がみんな上司になっている。
しかも洗脳されたのか?昔からそうだったのか?みたいに。
出世コース組合は組合費とられるし、役に立たない2重権力でろくでもない。
107 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 07:19
>>98 たしかにね。仕方ないとは思う。
漏れも公務員だからいろいろ言いたいことはあるけど、民間見れば
雇用もおぼつかない、ボーナスゼロってところもざらだし、そういう
職場に勤めてる人から見れば「毎月確実に給料もらえるだけでも羨ましい」
ってのがホンネだろう。
このご時世に年4ヶ月分以上もボーナスもらってる、毎年少額ながら給料
があがる(ベースダウンでも昇給があるからね)ってのは、やはり恵まれた
立場といわれると反論できないものがある。。
108 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 11:41
>>94 ことしの夏、銀行に勤めてる友達は30歳で、公務員のワシの倍のボーナスだったよ。。。
109 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 11:41
俺としては収入が少なければ使わないだけの事
外で極力支出を減らす→消費が冷え込む→景気の落ち込み
民間の人には申し訳ないと思うが貯蓄に励む事にするよ。
110 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 11:41
追伸
そんなところに、公的資金注入してるんだぞ・・・ヴァカでしょ
111 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 19:08
テレビやラジオでもたまに銀行員の給与を叩いてるのを見るけど、二言目には必ず「で、公務員は・・・」と続く。
俺ら公務員も銀行員も十把一絡げにされてるのがなんとも。
マスゴミ連中にとっては叩きの対象になるなら何でもいいんだろうけどねぇ・・・
112 :
クララ ◆Clara/Czqo :03/08/05 19:15
113 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 19:40
>>106 結構どこもそんな感じなんですかねえ。
なんか、ちっこい田舎で汚い政治の縮図みたいな職場にいたら、ほんと嫌になるんだよねえ。
組合委員長→人事課長みたいなコースがあるのはどう考えても変でしょ?
公務員は全般に(というか日本人が)おとなしい人が多いから、こういう矛盾も事なかれ主義って
感じで誰もおおっぴらに批判しないしさ。(w
ま、どっちにしても、部長になろうが、地方だとぱっとしない給料には違いないので
ほんとに、これ以上下げるのはやめて欲しい!
114 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 19:51
>>107 わかるけどさ、下をみたらキリがないと思うんだ。
上でも書いてる人いるけど、30歳くらいで手取り10万台って何???ってとこだよね。
かみさん専業主婦で子供がいたら、ほんと食べるだけだよ。地方公務員の収入なんて。
主張しなきゃ、調子にのってどんどん下げられるよ。
文句が出ないとこから突付くからね。タバコとかいい例だ。
圧力のかかる、例えば医師会とか、こんな状況になってもウマーなまま。
ものわかり良くしてちゃ、絶対駄目だと思う!
高給もらってるわけじゃないんだから!
115 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 19:52
116 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 21:49
奇跡的に、8日の勧告で「下げない」とならんかな。ならんやろうなあ。糞。
これで下がったら組み合い辞めるぞ
118 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/05 22:30
>>117 やめれないに一票!(w
漏れも含めて、保守的なのが多いと思うな。公務員。
だいたいが日本人自体保守的だし。
でも、ほんとうに糞組合はできればやめたい!ばかみたい。
119 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 00:38
これだけ手取りが低いとケコーンできそうにないな。出来たとしても子どもは無理。
組合離れも進んであとは当局の思うが侭だな…それもよかろう。生活保護の母子ケース
のほうがオレよりももっと暮らし向きがよさげに思える。
120 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 06:43
過去最大の下げ幅・・・・鬱だぁ!
121 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 07:39
一部の貯め込んでる公務員の眠った預金を出させようとする政府の陰謀かな?
いるよね?いい年して独身で貯め込んでそうなやつ。
が、貯金のない漏れはどうすんだ!
それにしても、これだけ下げられると、割合的には薄給公務員のほうが圧倒的に多いので
不況にますます拍車がかかるというのがわからんのかな?
マスコミが盛んに叩いてるけど、マジあんなにもらってる地方公務員なんていないと思うぞ!
国家公務員は知らないけどさ。
叩きに負けずに給料あげろよ!民間も低くて、公務員も低かったら、小子化、不況、ますます拍車が
かかるだろうが!
漏れ、いい年して結婚はしてますが、子どもなんてつくれません。この先もどうなるかわからないし
そんな賭けできません。
おい!!!○泉!!!その他官僚!!!このスレ見てるかぼけ!!!
122 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 07:45
政府は、底辺の奴らの血なんてどうでもいいんだろうな。絶えてもいいと思ってるんじゃ?
勝ち組から受け継いだ子孫だけを残そうとしてるんじゃ?糞
構造改革、人間の質改革。なんてな。糞!!!
123 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 07:55
それにしても、日本もどんどん貧富の差が広がってるなあ。
おれらはもちろん貧のほう。
もっと立ち上がろうぜ!
でも、毎日のように新聞で貧同士で犯罪事件起こりまくってるが、むなしいからやめようぜ!
貧同士で傷つけあうのはもうやめようぜ!
124 :
非公開@個人情報保護のため :03/08/06 11:26
人事院って縁故採用反対とか言ってますよね
んじゃ高齢者とか採用してるんですか?
明日、公式発表だね。みんなで亜ボーン。
126 :
夏休みの暇な学生:03/08/06 12:41
すげ〜不思議なんだけどさ。
そんなに金欲しいなら民間でがんばって実力でビジネスチャンス掴んで大金掴めばいいじゃん。
それを資本主義社会で付加価値すら生み出してない公務員が「給料あげろ」???
ゴーマンのよしリンすら「マスコミの行きすぎた官僚叩きはよくないが、公務員に天下りや諸手当??金が欲しいんならなんでおれらみたいに民間でがんばらんわけ?」
なんて感じのこと書いてるし。
所詮あんたらの言ってることって学生レベルの甘えだと思うぜ。(w
つか学生レベルで精神年齢がストップしてるとしかおもえん。
>>126 キミね・・・分かってないよ。民間はあくまでもさ利益追求でしょ。
ワタシら公務員はさ、社会のお役に立ちたくてなったわけ。でもそれと給料アップ希望するのは
別の話でしょ。いくらワタシらが頑張ったところで利益を出す事業を行ってるわけじゃない。だか
らこのご時世給料を上げろ上げろ!と声高らかにはいかないが、民間が下がったからと言って
同レベルに下げられるのも抵抗ある。死ぬほど社会の為に働けば給料アップってのならもっと
働くよ。まあ市民感情から昨年初めて給与のマイナス改定があったわけだが、とにかくスタート
地点が低いことを分かって欲しい。
しかし、キミ、書いてある内容が小学生レベル並だね。おまけに学生でヒマだからと言って何し
てるの?ま、所詮女にも相手にされない理想主義の妄想野郎だろうね(藁
給与1%減&賞与0.25ヶ月減・・・・オイオイ
こりゃ公務員暴動必至だな
>>121 ワタスなんぞ公務員は給料下がらんと思って29歳にして子供3人いますが・・・(TдT)
これからどうしよ・・・・
129 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 14:44
130 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 15:45
なめてんのか、1%?0.25ヶ月?
10%くらい一気に下げろよな。
>>129 貰っておくか・・・|||゜д゜)鬱死・・・
>>130 そんな下がったらマジでレンタンGO!!
132 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 18:57
健全な中間階層を抹殺するつもりなんだろうかね。一部のブルジョワと生活保護受給者層
だけがウハウハってのはどうみてもおかしい。
>>128 小子化社会に抗って頑張ってるのに酷い仕打ちだよね。
133 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 18:58
それにしてもだよ、人事院勧告がいつ発表というのが人事院のHPに出てない
というのはどういうこと?
で、いつなの?
不思議だなー 公務員にインフォームするのは人事院の仕事ではないってか?
あと、人勧出たとしても、リアルタイムでHP掲載されないでしょ。
ホント不思議。
去年なんて、問い合わせたら、官報見てくださいの一言で終わらされた。
134 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 19:00
127がホント良いこと言ってる。
泣けてきた。
135 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 19:16
人事院勧告は8日です。
が、職場では早くもみにくいひがみが出始めている!
職場の女(こいつはダブル公務員なのだが)が、「○○さんとこの奥さんから年金引けばいいのよね、おかしい!」
(漏れの妻は専業主婦なのだ)とか直接攻撃してきやがった!
まさか世のひがみの「ダブル」から、そういう事を言われるとは思わんかった。
おかしいはおかしいでいいけど、直接攻撃してくんなよぼけが!!!
ちゅうか、貧民内でひがみあうなよ悲しい。
まさに、今度の減は、人間関係をもギスギスさせてまつ。
人事院の局長さんが、給料減の方向で方向を固めた、とおっしゃってる
記事を見ました。悲しいです・・・
137 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 21:59
人事院は副業解禁しる。
138 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:01
>>133 去年の人勧の内容が一番早くHPにアップ(俸給表等の公表)されたのは共産党系の国公労連のHPだったな。
ご丁寧に各級別の人数と昇給カーブが判るような表がアップされていたYO。
139 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:14
あーむかつく。糞女。
公務員の女は、糞だね。
公務員の女見てるか?なんか言ってみろぼけ!
140 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:32
ボーナス4.4ヶ月って・・・1960年と同じレベルだそうです。
そんなにイジメんでも。・゚・(ノД`)・゚・。
141 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:36
東京オリンピック前かよ
もう藁うしか(w
生命保険解約ケテーイ
アーッヒャッヒャッヒャ
こうなりゃ共済のみで職場と玉砕じゃい
142 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:39
>>141 漏れも!
こうなりゃ、民間には一銭も出さん。叩くだけ叩きやがって。糞
143 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:40
さすがに公務員も反旗を翻しますた!
144 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:45
冬のボーナスでオメガのクロノのチタンを買う予定でしたが
このままでは、買えなくなるか、買うのが延期になりそうです。
同期の民間病院のやつより、ボーナスが少なくなりそうです。
145 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:50
問題は、どこで調整するのかだ。
まさか給料から引かないだろうから、臨時議会開いて12月のボーナスで調整かなあ。
そうなると、マジ悲惨な12月。年越せるかなあ。
ちゅうかさ、来年以降どうなるの???
このペースで毎年か????
一度落としたら、遠慮なしに下げていく。
ほんといいかげんにしとけや!ぼけ政府!!!
146 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:53
ロクに仕事してないんだから
給料もらえるだけありがたいと思えバカ
147 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 22:55
何、いっとるんじゃ、患者のために朝から晩までこき使われて
給料下がるは、バイトは、禁止なので、バイトは、出来ないは
窓口の職員と一緒にするな。
じゃ辞めりゃいいだろ
転職する勇気がねえなら愚痴言うな
黙ってこき使われとけ
150 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 23:00
やめると今は、バブルだが、20年後は
わからないので、国立系にいるんじゃ。医療系は、
未来は、かなり位です。開業もいまは、まだいいが
将来は、わからんし。
151 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 23:01
>>147 146、147、149を相手にするな。スレがくさる。
152 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/06 23:06
153 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 12:45
明日か?
とういより、何故にそういう情報が人事院のHPにアップされてないの?
俸給表も官報を見ろと?
あーあー 人事院って公務員の敵だったんだね。
>>134 つらいのはワタシらばかりじゃありません。頑張りましょう(TдT)
と、言うかワタシ人件費削減の為、経理等コンピュータ化する仕事を鬼
のようにしてきたお陰で残業0。逆に自分の収入を落とす要因を作って
しまった・・・こんなことならコンピュータ化するんじゃなかった・・・
>>137 良いこと言った!無関係業者での副業等認めてくれ!
>>140 賞与4.4でも良いわ。その代わり調整手当20%ってのはどう?w
>>145 国家公務員は12月で調整できるだろうが、地方自治体、特に市町村レベ
ルは間に合わない。ここ3年くらいは3月賞与で調整があったわけだが、
それもなくなってしまった今1月の給与なんぞで調整された日にゃあ・・・
鬱だ・・・来年は直近の賞与を元にとか言ってるので復活もありかも。まあ
このまま自動車業界が好調なのを祈るのみだ。
155 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 19:04
給与が下がっても不動産収入があるので関係ないや。
ここは貧乏小役人が多いんだなぁ
お前らみたいな木っ端役人と一緒にされても正直迷惑(w
156 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 19:55
>>154 自動車業界は大手だから関係ないや。比較対照にならないや。
トヨタ逝って良し。
157 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 20:29
>>154 来年のベア復活は絶対にありえない。
それは世論が許さない。
てことは、仮に勧告でベアが出ても、内閣と国会が絶対に承認しない。
よほど目に見えて景気回復しない限り、あと10年は微妙でも下がり続けるはずだ。
大手民間は軒並み上がってる、という記事を今日見ました。
大手からは蔑まれ、中小からは叩かれ・・・・・
給与がどんどん下がってく。
おかしいよ、人事院さん。おかしいですよーーーー
159 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:20
一昨年は民間が軒並み下がる中、公務員は史上最低とはいえ、ベースアップした。
人事院が前年の民間給与を参考に公務員の給与を勧告するのでこれは仕方がない。
年後半も景気回復がしっかり続けば、来年の公務員のベアも夢ではないと思う。
160 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:27
世論が許さなくても、一部の官僚たちは大枚せしめてるじゃないっすか!
世論は無視して下さいよ。これ以上下げないで下さいよ!
ただでさえ薄給なのは確かなんだから!!!
161 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:28
オレの記憶が確かなら人事院勧告の元になる民間給与は前年のものだったと思う。
例えば賞与は去年の夏と冬のボーナスが元になっているので、今回の勧告で下がる。
民間は今年の夏のボーナスは上がっているが、それは考慮されていない。
でも来年からは前年の冬と当年の夏のボーナスが元になるように変わる。
違ってたらスマン。
162 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:39
>>161 理論上はそうなんだろうが、来年余り景気がよくなかったら
また下がりそうだな。
163 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:41
事務次官だとか局長なんてのは一般庶民から見たらとんでもない高給なのかもしれない。
しかし、一国の国家機関の幹部の給与水準としては決して高いとは言えないと思う。
公務員の世界では局長級以上は役員クラス。給与水準で言えば、大手企業の同レベルの
エグゼクティブ達と比較すると大きく見劣りするが実状だろう。
こんな中でも我が国で特に優秀とされる東大法科を卒業した人材を豊富に惹きつけてきた
中央官庁の魅力というのは何も国家権力やステータスだけでなく、天下りも含めた生涯賃金の面もある。
役所時代の給与だけでは元が取れないので、退職後の天下りも含めた生涯賃金で人生設計をしている訳。
天下りは、官民の癒着や非効率組織の温床になるのでこれを一切禁じて、高級官僚の給与を2〜3倍程度に引き上げる。
その代わり、公務員の天下りは全面的に禁止する。一切の例外を認めない。
これで日本は良くなるよ。
ノンキャリ以下木っ端役人の給与は現行のまま飼い殺しでよし。
164 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:42
>>161 残念だがチミのの記憶は確かじゃないな。
人事院勧告の基礎となる比較民間給与は当年4月のもの、比較賞与(特別給9は前年5月から当年4月までに
支払われたものだYO。
もっとも、人事院も賞与調査にタイムラグがあるのは好ましくないので、来年の勧告では「前年冬に支払われた
賞与と当年夏に支払われた賞与」を比較基準とするように改めようとしているな。
165 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:47
で・・・政治家の歳費は下がるんだろうなオイ?
166 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:47
>>163 文章がわかりづらい。何言いたいのかよくわかんない。
どうでもいいけど、レベル低が偉そうに言う姿はみっともないよ。(w
167 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:48
まぁ直近のデータを反映させようとする努力は認めるけど、
公務員の給与が民間準拠を標榜している限りタイムラグが生じるのは仕方がないね。
問題は人勧が政治的思惑によって実施されないことだな。人事院の存在意義って何なのさ?!
168 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:49
小沼博子はストーカー
169 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 21:58
>>167 そうだそうだ!
組合も糞だし。やってられない。
170 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 22:02
>>164 >比較賞与(特別給)は前年5月から当年4月までに
>支払われたものだYO。
それって
>>161が言ってる「去年の夏と冬のボーナスが元」っていうのと同じじゃないの?
というか、あれほどまでに張り切った組合の活動は何だったんだ?
一定の理解を得られただけで今回も終わってしまうのか?
一定の理解なんていらないよー。もうその場で決めてくれ。
その場で文書作成して即決してくれよー。
さて、明日は5号館の上の皆から降りて来るんでよろしく!
霞の皆、人事院前に集合だよー。
びびらせるために階段でばたばた降りていくからねー。
172 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/07 23:49
>>171 練炭は・・・イラネ??
なんてカキコしたら何かの幇助罪だろうからやっぱ撤回
>>170 民間企業でたまに出される年度末の決算賞与も特別給に入れるので、夏と冬だけという
表現では正確な意味を持たないんだ罠。
174 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 00:51
本日ですね。いよいよ。
怒りage
175 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 07:25
おまいら、決して、ものわかりよく受け入れるなよ!
政府の弱いものイジメには断固抗議しよう。俺らも労働者なんだから。
圧力かけていかなきゃ、いつまでもイジメられっぱなしだぞ!
しかし、組合があてにならんで糞っちゅうのは、ほんと痛いな。糞!
176 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 07:48
でも何で、じゃあ公務員を辞めて、肉体労働でもいいから
給料のいい仕事に変わろうという意見がないんだ?
24時間労働でもいいからコンビニのフランチャイズやろうとか。
しょせん楽してそこそこの給料をもらおうなんてとんでもない
考えで公務員になったんじゃないかとしか思えないぞ。
177 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 09:27
>>176 そこそこじゃなくなってきてるから怒ってるんですよ・・・。
「そこそこ」も人によって考えが違うけどね・・・。
おい、公務員も大企業だろ。規模にしても採用されるまでの課程も。
いつから、クソ癒着零細企業と一緒になったんだ???
179 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 10:31
大赤字の大企業。ぷっ!
180 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 10:34
で、まだか?
181 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 10:34
>>178 NTTは何人希望退職を募った? NECは?
公務員にも大企業並の待遇をしてあげよう。
183 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 11:16
その割には、人減ってねぇーなー。
184 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 11:33
大企業って人権費総額を半分くらいまで削ったんじゃなかったけ?
>>176 もち考え中。昨日もさ、嫁に病院行く金ないからよこせっていわれてさ、こちとら土曜日に
ツレと呑みに行く予定あるからムリって言ったらそれからシカトだよ。
は〜転職してえし、離婚もしてえ〜金持ちのババア見つけて再婚キボンヌ
186 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 11:42
ネタにはスルー
オイ
民間が減給→だから公務員も
公務員も減給→だから民間も 永遠のサイクルに陥ってないか?
お互い足を引っ張り合って、結局一部の経営陣の思うつぼだわ。
188 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 12:14
民間は業績が良ければ、賃金も上昇するし、何よりも、人材の流動性が
公務員よりも激しいから、年功序列を廃して、いい人材を確保するため
に、できる社員には高額の報酬を出す。
今、公務員で一番問題なのは、労働付加価値が殆ど無い、職員にも一律
に報酬が支給されている点。従って官庁も能力給とはいわないが、査定を
厳格にし、明らかに、能力、実績が劣る者は解雇することを制度化するこ
とが重要だ。
人事院勧告 速報 ついに出たな 皆さんの予想通り
☆賞与 【−0.25ヶ月】
☆給料表平均【−1.1%(平均4054円)】(若手-0.5%管理職-1.2%)
年収としては過去最高の下げ幅。平均−16万ちょい
国民の声に配慮した勧告だってさ。
190 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 12:46
そもそも公務員にボーナスが支給されること自体がおかしいよな。
ボーナスってのは営業利益を従業員に分配するのが本筋だろ。
税収に余剰部分なんてあるわけないんだし、自治体に借金が
あろうとなかろうと公務員にボーナスを支給することはおかしいと思わない?
>>190 同じことを、コピペしまくるな。ウザ 赤字なのにボーナス出してる会社はすべて悪か?
192 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 12:58
労働組合!何とかせえ!!!!!!!
鯉済み!氏ね!!お前に言われると余計ムカツク
197 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 13:50
民間に準拠するなら基本給よりも先に配偶者手当、扶養手当を前面廃止しろよ。
民間でこんな手当やってる企業もうあんまりないだろ。
これを全面廃止したら基本給下げなくても2%くらいは削減できるだろうが。
198 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 13:58
改悪俸給表はまだ分からないの?
俺を含め、2ちゃんねらの年齢層に関係の深い2級〜4級を早く知りたい。
199 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:03
漏れ、2年目だけど、昇級してもベースダウン・賞与引き下げ・社会保険料の総
報酬制に相殺されてしまう。
結局、3年目も震災時と同じ給料か やる気なくすわ
200 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:06
200♪
201 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:09
>>199 10年目も20年目も同じ給料の可能性も出てきた。
毎年2.6%ダウンとすると、今勤続20年目で
650万*0.974=383万
これに税金保険料の値上げを考えると、今と手取りは変らない可能性も高い。
まじめに働くだけあほらしいのでとことん手抜きで仕事します。
202 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:10
650万*0.974^20だった
204 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:14
このまま行くと若手の公務員や公務員の給与を参考にしている
企業(結構多い)の人間は誰も子供産めなくなるね。
明らかに人事院は少子化を加速させている。
205 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:15
つうかこんな不愉快になるのが分かりきっている日に夏休使ってもうた。
しかも台風接近でどこにもいけないし。名にやってんだ漏れ・・・
206 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:23
208 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:36
懲戒処分を受けて、依願退職することじゃねぇーの?
209 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:37
基本給のダウンはまだ分かるにしても、ボーナス-0.25ってなんじゃそりゃ。
今年の民間のボーナスは総報酬制の影響で手取りこそ減っているけど額面
は増えているわけだが。
210 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:44
>>209 数字のトリックだな。ボーナス増えてるとこ言って味噌。
211 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:52
212 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 14:58
>>211 経団連会員企業をセンサスしたわけじゃない罠w
オイ 小泉・・・
勧告受けて、どうでるのかと思ったら、その場で「実施します」・・・ 鬱だ
みなな、そろそろマジで選挙いこ
>206 懲戒退職、禿げわら! プゲラ〜 猿なお方??
215 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 15:13
夫婦で公務員から減らせよ ヤツラ寄生虫なんだからさ
216 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 15:17
>>213 その「実施します!」即答が官僚作成答弁だとかなり笑えるな。
217 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 15:31
>176
>でも何で、じゃあ公務員を辞めて、肉体労働でもいいから
>給料のいい仕事に変わろうという意見がないんだ?
多くの民間企業が新卒者一括採用にこだわり、いったん大学を卒業したものを
採用しない「既卒不可の原則」を貫いていることを知らないのか?
もし企業が既卒者を平等に採用していたら官界から優秀な人材は大脱走するだ
ろうよ。
公務員の首を切れっていうんだったら労働基本権の制約を撤廃し、さらに硬直
しきった労働市場を柔軟にすることが先決だろう。
218 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 15:33
219 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 15:40
おっさん・おばさんの給料だけ下げろよ。
手取り15万の漏れにはきつい
220 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 15:47
たしかに手取り15万はキツイな。
おれは公務員じゃないがおまいら若手にはある程度同情するよ。
221 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 15:48
ちゃんと年齢別に給与比較しろよ。
20代〜30代は明らかに民間のほうが多いだろうが。
50代は10%以上公務員がもらいすぎ。
222 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 15:54
私は国家公務員に採用されて2年目の者ですが正直仕方ないなーと思う。
大学でいろんなバイトやって就職浪人で1年フリーターやってたんだが
民間の状況は本当に悲惨です。バブルの頃に採用になった方や公務員しか
したことない方とかは民間の状況が分かってなくてただ反対と言ってるが、
20代の社員に40代のバイトとか普通に起こってるし、私の友達でストレート
に大学→就職でずっと同じとこで働き続けてる人は皆無である。クビになった
話聞いても当たり前のことで全然驚かなくなったし。
ただこれだけは言いたい。国会議員の給料も同じだけ下げろ!
>>220 オレ31歳だけど手取り18万だぜ・・・生保とか入ってないんだぞ・・・(;・∀・)
国会議員の報酬はどーなんだろ?
225 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:07
地方公務員も国と同じくまた下げるんだろうな
うちの役場は田舎にあるのでほんと安月給。
給料は地域内で使わないといけないし、
けっこうやりくりが大変。これ以上下がったら郊外の
スーパーへ買い物行こうかな・・・悲惨〜
226 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:08
>>225 うちは国と全く同じ俸給表を適用してます。
227 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:09
>給料は地域内で使わないといけないし、
なんで?
228 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:16
>>226 うらやましいよ!
>>227 ド田舎なんで公務員の消費がその地域経済
を支えてるンですよ・・・
地域内で使わないと住民からの冷たい視線が・・・
229 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:23
年収16万減程度でがたがた言うから
民間とずれてるって言われるのよ
こっちなんか住宅手当も、扶養手当も
数年前から一切なくなってる
基本給が一律カットで10年前の基本給より低くなってるぞ
>>229 民間が大変なのは十分わかる。同級生が何人も倒産でプーだもん。
でもそれはその会社が他の会社との競争によって負けた結果であり、経営陣がアフォだったということ
また、その会社に入社したキミにも責任はある。それをよってたかった公務員の給料下げろだの貰いす
ぎだの競争に負けた人間に言われたくない。責めるなら経営陣を責めろ。また能力の無い自分を責めれ
231 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:43
>こっちなんか住宅手当も、扶養手当も
>数年前から一切なくなってる
だからまずはここから切ったらいいだろうが。
その上でなお官民逆格差が埋まらないなら基本給や期末手当を下げたらいい。
232 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:47
>>230 国・地方が大変なのは十分わかる。同級生が人勧にトチ狂ってパニック状態だからな。
でも、それは行政が経済運営を誤った結果であり、箱物、道路を作りまくり、特殊法人
を乱立させて、老人OBに高給を食ませた結果なんだよ。その原因は立法・行政の長がアフォ
だったということ。そしてそんな公務員になったキミにも責任がある。それをよってたか
って、公務員の給料は安すぎる、増税・公債の増発を行えだの、競争に負けた人間に
言われたくない。責めるなら、政府・人事院を責めろ。また、能力のない自分を責めれ
233 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:51
人事院は馬鹿ばかりだから何言っても人の話を聞いてません。
あなたの職場の50代と同じです。仕事はしないが給与は多い。
カットされてもあまり影響ないか,何も考えていないのでわかっていない。
皆が大変だと言うから訳もわからず同調してるだけ。
小泉は民間に準拠したものというが,バブルの頃は全く民間に準拠していなかった。
あほらしくて仕事なんてやってられない。
まあ仕事しなくても,給与貰ってる50代がいるんだからしなくてもいいだろう。
責任は奴らがとる。倍は手取りで貰ってるんだからしっかり自分のケツはふけよ。
>>232 民間に比べれば幸せだもん♪
ノタレジネ
235 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:52
>>228 しょーむないこと気にすんなよ。
自分の時間を犠牲にして得た金をどこで使おうと自分の自由だろうが。
確かにパチンコ等でジョンイルに毎日お布施している連中はさすがに
どうかと思うがね。
237 :
下がります下がります♪:03/08/08 16:53
238 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 16:57
子供一人産んでまともに育てるには最低でも手取り400万程度は必要だよな。
俺たちは多分定年間近でもそんなにいかないんだろうな。
年食って一人でも楽しめる趣味を探さないとなあ。
240 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:02
>>234 能力があればとっくに公務員を辞めてるはずだからね・・・
いわんとすることは分かるよね?
241 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:03
>>240 今が能力をいかせる時代だと思っているのか?
242 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:09
>>239 全員高卒で世の中に出すのか?
そんな年収で3人も産むなよ、子供可哀想。
243 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:10
【40才前後の給与リスト】
フジテレビ 39.8歳 14,970千円
朝日放送 38.6歳 14,190千円
新潟放送 44.1歳 10,460千円
RKB毎日放送 40.2歳 11,500千円
日本テレビ放送 39.1歳 14,530千円
中部日本放送 37.2歳 11,450千円
TBS 42.5歳 14,450千円
電通 40.2歳 14,360千円
ソニー 38.7歳 8,880千円
NEC 38.6歳 7,300千円
富士通 38.2歳 7,510千円
シャープ 39.4歳 6,880千円
日立製作所 38.6歳 6,720千円
松下電工 38.5歳 7,320千円
キヤノン 38.8歳 8,330千円
トヨタ自動車 37.2歳 8,050千円
日産自動車 40.6歳 6,980千円
WOWOW 38.8歳 9,350千円
東宝 39.0歳 7,710千円
KDDI 35.9歳 7,940千円
NTTドコモ 35.4歳 7,820千円
NTTデータ 36.3歳 8,160千円
244 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:10
三井物産 40.8歳 12,010千円
丸紅 40.5歳 9,330千円
三菱商事 41.6歳 11,800千円
伊藤忠商事 40.6歳 10,070千円
東京電力 37.7歳 7,330千円
中部電力 38.8歳 7,850千円
関西電力 37.2歳 7,470千円
新日本石油 40.5歳 8,830千円
昭和シェル石油 42.8歳 9,880千円
鹿島建設 43.5歳 9,230千円
清水建設 44.1歳 8,600千円
大成建設 42.3歳 8,950千円
三井不動産 40.2歳 10,070千円
りそなHD 40.6歳 10,030千円
日興コーディアル 41.0歳 7,790千円
ソフトバンク・フロンティア証券 33.0歳 7,920千円
マネックス証券 36.9歳 8,470千円
JR西日本 42.8歳 7,050千円
JR東日本 42.8歳 6,850千円
245 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:10
第一製薬 38.5歳 9,160千円
三共 38.9歳 8,660千円
武田薬品 43.6歳 10,400千円
山之内製薬 39.5歳 8,880千円
日本オラクル 32.3歳 8,190千円
伊藤忠テクノサイエンス 33.8歳 7,370千円
CSK 34.8歳 6,700千円
任天堂 36.7歳 8,310千円
NECソフト 34.8歳 6,390千円
コナミ 30.9歳 6,370千円
スクウェア・エニックス 33.3歳 5,760千円
カプコン 32.3歳 5,720千円
ハドソン 32.7歳 5,300千円
セガ 35.3歳 5,150千円
ヤマト運輸 37.9歳 6,020千円
ローソン 35.3歳 5,840千円
ソーテック 32.5歳 5,150千円
日立物流 42.6歳 6,880千円
富士物流 40.3歳 6,460千円
日清製粉 41.9歳 9,040千円
アイフル 29.2歳 5,530千円
武富士 29.1歳 5,860千円
アコム 33.8歳 5,830千円
246 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:27
任天堂なんて社員一人当たりの利益額が日本一位だったりするわけです。
あなた、そんな企業と比べてはなりません
247 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:28
1.1なんて少ないよな。
11%の間違いだろ?!ってみんな思ってる
248 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:29
249 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:32
>>241にみる、公務員の発想
「俺は優秀。時代が悪い」
250 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:33
>>248 必死になって考えた返しがそれか
じゃああんたはそうでないと考えているんだな?
理由含めて詳しく説明してみろよ
251 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:35
○○新聞、期末手当は250万。
252 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:36
とりあえず年休、夏休の完全消化、サービス超勤ゼロは最低限守れ。
それなら今回の勧告内容でもそんなに低いとは思わない。
253 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:42
これでさらにおいらの帰宅時間が遅くなったわけだ。
16万円を取り返すために、月プラス40時間の残業しよっと。
みんな、残業すればいいんだよ。
254 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:44
>>253 どうせ頑張ってもたかが知れてるから俺は仕事も結婚も早々にあきらめて
自分の趣味に生きるよ。
255 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:46
任天堂って期末手当150万だったよな。スゲェ・・
256 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:47
昼間に仕事しないで、夜18:00以降に猛烈にやれば、かなりの収入
アップになるよ。
昼間は資料整理とか会議とかで時間つぶして。
257 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:49
官庁にも民間人管理職が必要のようだな。
258 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:50
259 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:51
公務員は民営化したほうが給料上がるよ。
なんで民営化に反対するのか理解できん。
260 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 17:58
生き残る自信がない負け組み思考が染み付いてるからだよ
261 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:01
まあ、とにかくさらに金を使わなくした方がいいね。
昼とか外食してたけど、やめて、おにぎり2個とかにして、
飲み会も行かないようにするしかないかも。
あと、パソコンも買い換えようと思ってたけど、それもヤメだな。
そうすれば、なんとか16万円ぐらいは調整できそうじゃない?
え?俺ってバカ?
262 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:02
しっかしかわいそうになあ
これから加速度的に悪くなってくんじゃないの?
借金700兆だもんな
退職金は無理なのは当然として
今後はみんなで給与カットに甘んじるか
リストラして一部を切り捨てることにするか
その選択だよね
263 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:02
264 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:04
今の50代公務員の待遇に憧れて入ったものの・・俺らが50代になるころにゃ
退職金なし、身分保障なし、給与30代中盤から上がらず・・となっているかも。
265 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:07
実際そうなるだろ。
税収増える見込みないんだから。
借金増えるばかりで返せる目処も立たないんだから。
中国でまたアホな革命でも起こらない限り間違いないことだよ
266 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:12
公務員という身分であるかぎり、人事院が神であり続けるよ。
267 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:12
飲み会断る口実に使おうかな。
268 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:14
まずはソフトボール大会脱出が先だろう。
269 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:14
2ちゃんねら公務員に関係の深い部分を抜粋
2-2 170700 3-5 213300 4-5 252500
2-3 177400 3-6 221100 4-6 260900
2-4 184400 3-7 229000 4-7 269300
2-5 190200 3-8 236400 4-8 277600
2-6 195500 3-9 242800
2-7 200700
2-8 205800
270 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:21
>退職金なし、身分保障なし、給与30代中盤から上がらず・・となっているかも。
30代中盤どころか一生初任給と変らない可能性もあるわけだが。
271 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:26
公務員の給料総額はせいぜい税収の三分の一くらいが適当だろう。
でないと事務用のボールペンも買えないぞ。
272 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:47
>>253 >>256 こんな糞がいるから公務員は・・・とか言われるんだ。氏ねよ。
が、それくらい低いことは確かだ。
国家公務員の一部は変な手当てがいっぱいで1千万超えてるやつもいるが
地方は薄給で苦しんでる。
それにしても、国民の目とか言うなら、不相応に高給もらってる官僚の収入をもっと下げろや!!!
国家公務員の変な手当てから削れや!
やりやすいとこばかり、弱いものイジメばかりやってんじゃねえ!!!
医師会の圧力に負けず、医者からもっととれ。
庶民ばっかりイジメやがって。
が、これで一層公務員は財布の紐しめるから、民間に金が流れねえぞ。
マスコミも公務員叩く民間の糞野郎も、自分で自分の首しめてるようなもんだ。
ちょっと上がり気味だった経済もまたダウンだな。日本もおしまいだ。
マスコミよ。調子にのってるが、日本が破滅したらおまいらも氏ぬんだぞ。わかってんだろうな?
聞いてるか、見てるか?糞政府、糞マスコミ、糞民間!!!
273 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:52
一般的に言えば地方のほうが国より給料高いよ。
雨の日手当てとかふざけた手当てがあるところにはあるし。
言われているような調整手当てのつき方とか謎手当てなんてもらえた
国家公務員なんて1%居たか居ないかだろ
274 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 18:55
公務員の数は3分の1に。給料は半分くらいでもいい。
総給料を減らすのであれば、仕事しない奴、仕事できない奴の給与を下げる
勧告をしてもらわないと困る。
0級の「事務官補」、「技官補」という作れって勧告しろよ。
一生懸命働いている奴の給料下げるなよ。一流企業の半分だぞ。年収。
276 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:00
>>273 地方なんで、国家公務員の実情よく知らないんだけど、
年収一千万くらいは、超えるんじゃないの?何歳からかわからないけど。
地方では、定年くらいでも遠くおよばない。少なくとも俺の市役所では。
277 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:01
>>275 外からじゃわかいないだろ? 内部告発してくれれば叩いてあげるよ。
なんならマスコミも紹介する。
278 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:02
>>274 そうすると、漏れの月手取りは7万5千円くらいになりますが、なにか?
279 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:04
>>275 公務員能力給なんて制度改革でいってるけど、いったい誰がどういうふうに評価するのよ?
公務員の仕事の形態じゃ、ナンセンスだ。
280 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:07
残業代からカットしろよ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
汚くやってる残業泥棒がいっぱいいるぞ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
281 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:11
>>279 国民が正しく評価する! 一番いいのが”ウソ発見器”だな。
282 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:18
マスコミなどというセレブ気取りの高給取りのくせに
公務員の給料が高いと叩いて社会派気取りだろ死ねよ
でもって、規制で一番守られている。
新聞業界、だったらまずてめえらが再販制を廃止して
競争原理を導入してください。いまのあんたがたは
寡占状態でカルテル結びまくりと同じ。
284 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:32
ほんとマスコミは糞だね。
氏んでも自分のとこに利益をもたらすところは叩かない。
スポンサー叩いてみろ!!!ゴルァ!!!
285 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:39
プププ・・・民間給与は上がってるのにねぇ。公務員になる学生なんていなくなるだろうよ。
元のでデモシカ公務員に逆戻りか。公務員=負け組の当然の公式が復活だね。
286 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:45
もういやだーーーーー
総務省は何故マスゴミを規制しないんだ?
経済省、いい加減電力会社に懲罰的措置を取ってくれ。
財務省、もう銀行捨てろ。
何故なんだーーーー何なんだよ−ーー
大企業に蔑まれ、中小には叩かれ。
俺らは生きていけねえよ。
組合交渉は何だったんだ?
組合費から旅費も手当ても出て、結局何だったんだ?
俺に教えてくれ。何故総年収が毎年下がるのか教えてくれ。
毎年爽やか行政サービス、接遇強化。業務簡素化。
様々な施策も様々なサービスも全て無に帰したいのか。
もうやだよー
287 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:45
>>285 心配しなくても、民間の給与また下がるよ。
ますます公務員はお金使わなくなるからね。ちゅうか、使えない。
官民共倒れだよ。
笑ってろよ自己中。いずれ後悔するよ。自分の視野の狭さに。
288 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:46
また給料が下がる。
いい加減にしろ!
こっちだって生活あるし、やりたいことあるし、
実際一生懸命働いてるんだよ。
289 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:47
公務員がカネを使わなくてもアメリカの景況感がこのまま続けば
外需で企業の純利益は伸び続けるよ。
東アジアでFTAを広範に締結して中国の成長に乗っかるのも手だし。
公務員の購買力に依存しているド田舎の話されてもね・・・
290 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:48
もはや、生○保○者のほうが安定してるのではないでつか?
291 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:48
昇級をあてにして住宅ローン組んだのにもうダメポ
汚職するしか生きていけません。
292 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:48
はっきり言ってこの先景気がよくなる要因ってあるのか?
お先真っ暗だな。
真面目に働いているのがバカバカしい。
293 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:49
>>289 日本はほとんどが田舎なのでつが、なにか?
294 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:51
>>292 公務員の天下りを廃止すれば、きっと景気が良くなる。
295 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:51
>>292 俺はすでに労働意欲が激減したので今後は超適当に仕事して
さっさと定時に帰るようにします。どうせ残業手当
つかないんだし。
296 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:52
>>283 新聞業界以上にテレビ・ラジオ業界は「電波資源の希少性」とか分ったような
わからんような理屈で放送行政の名の下、最大限に庇護されている一方で公
務員たたきかYO。「正義の味方」ズラしやがって。偽善者にも程があるぜYO
297 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:52
現実に景況感は改善している。
ただし、景気回復局面では金利が上昇するので国や地方の利払い負担が増えるので
公務員の待遇改善は期待薄。
298 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:53
299 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:54
漏れ、最近マジでテレビ見てヘラヘラ笑えなくなった。
あいつらいくらもらってんだYO!
日本も貧富格差が広がりまくってるよな。
300 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:55
301 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:56
302 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:56
官民格差をなくすならよー
貧富格差もなくせよ!!!ゴルァあああああああああああああああああああああ!!!!!!!!
303 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:56
>>295 ここ数年給料が下がり続けているのに
前の年度より仕事しろというのは無理な話だ罠
304 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:57
305 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:58
>>303 教育的指導! 依願退職! 公務員の代わりなどいくらでもいる。
306 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:58
>>300 君みたいな籠りロリ厨房しか支持してません。<マスコミ
モー娘でオナってろYO。見れて嬉しいだろうYO。
307 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:59
争議権がないんだから代わりに手抜き仕事して
行政サービスを低下させよう!
308 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 19:59
>>300 マスゴミなんてその気になればいくらでも国民を洗脳できるわさ。
309 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:00
そんなにイヤなら公務員辞めればいいじゃん。
今時公務員でもなりたい奴はいくらでもいるよ。
ブーブー言いながら生きていくくらいならスパッと決断しろ、バカども。
310 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:03
>>309 好きでなったの。が、報酬のことはまた別の話だ。
ナンセンスなこと言ってんじゃねえ!能無し野郎が。
311 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:04
たかが1%程度でこれだけの騒ぎだから、
財政再建団体になって大幅カットされたら、
どうなることやら(w
312 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:06
本当に仕事が好きなら報酬くらいのことでがたがた言うんじゃねぇよ。
もっと低くて不安定な身分で働いている人たちが大勢いるんだよ。
これくらいの給料だったら餓死するわけでもなし、イヤなら辞めろよ。
313 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:06
マスコミってなんかいいことやってるのか?
毎日毎日暗いニュースをクローズアップして社会を暗くし
不況、不況とあおって、あまり関心がない人まで「あ、不況なんだ。節制しなきゃ」などと思わせ
一層不況に落とし込む。
今度は公務員叩き。これでまたどーんと不況がまた加速だよ。
マスコミは、役にたたないから、氏ねば?
とりあえず、NHKだけ逝きとけばいいんじゃねえ?
314 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:07
クソ民間人は公務員叩きスレがあるからそっちで低脳
晒してろよ こっちにくんな ボケ
315 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:08
>>313 えぬえちけは特殊法人なので、
早く民営化して受信料搾取を止めて欲しい。
316 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:08
>>312 好きだからなったのと、報酬のことは別の話だと言ってるのになあ。
ほんと低脳はこれだから困る。話にならないから氏ねよ。
317 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:14
>>311 なんだそれ?1%って?削られてるのはボーナスもだ。
5年前からいったいどれくらい下がってると思うんだ!!!
高給だったのならまだしも、もともと薄給だ。
しかも、民間と違って、一度下がったら、簡単に上がらないんだ。
よくわからないでレスすんな!
318 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:18
319 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:19
何言ってんの?これは始まりに過ぎないよ。来年はさらに削られるし、
公務員制度改革で、一部のキャリア基幹職公務員とパート・派遣(民間委託)公務員に
どんどん二極化していくんだぞ。わずか1%の給与カットでブーブー言ってるんだったら
これからどうやって公務員続けていくのかね?
320 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:21
俺は徹底した緊縮財政で逝くことにする。来年も削られるんだろうな。
今から徹底して防衛せねば。
321 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:23
>>319 いや、それはわかってるんだけど。
怖くてそんあこと言えない。
アンタよくまーひょーひょーと言えるね。
322 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:24
来年削られるって・・・
今年の民間ボーナスは前年比4%の増ですよ。
増えますよね?来年は?
323 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:25
飯は閉店間際のスーパーの半額弁当。
スーツは郊外量販店の1万円スーツ2着。
携帯は解約してPHSに。
クルマはもちろん軽自動車。
324 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:26
充電ものはすべてマックとかのコンセントですか?
325 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:28
>>322 民間が増えても深刻な財政難だからね。
株が上がってる反面、債券は売られて金利が上昇しているから借金の利払いが
とんでもなく重くなるんだよ。
公務員の風当たりも強くなる一方だし、来年は今年以上に厳しい。
326 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:29
ひょっとして、今日は人勧祭ですか?
327 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:29
>>319 んなこたあ無い。
おまいらバカに踊らされるなYO。
今からあきらめムードになるんじゃねえよ!!!
どんどん苦情言え!絶対に来年は下げさせない気迫でレスれ!
そんなんだから、糞政府になめられるんだ。
328 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:29
熱帯夜に備えて役所の冷気をゴミ袋に入れて持って帰るのも手。
329 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:30
おいアホ人事院 マイナス勧告するならオマイラ全員自主退職してからだ
存在そのものが無駄だ
330 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:31
できれば職場で炊飯器稼働させたいのですが・・・
あれ、結構電気くうよね?
331 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:31
公務員の給料下げたらあぶない!!!
そう思わせたら、糞政府は何もできないよ。
そんなもんだ。この社会。
332 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:32
>>331 でも、どう危ないのか具体的にアピールすると・・・
むずかしっす。
333 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:33
小遣い下げたらグレてやる!(藁
334 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:34
>>330 そうそう、俺もそう思う。
そして多めに炊いておいて、職場の冷凍庫にご飯凍らせておいて、必要な
分だけもって帰りたいなって考えていたところ。
335 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:35
人事院は自分の給料を下げることを仕事としてることになったわけだが、
ホントのところ、どう思ってるんだろう。一般の職員とかはやるせない
んだろうね。
336 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:36
>>332 亀井静香が総理になって、バラマキを始めれば、民間はアコギな金儲けに
忙しくてこんなところこなくなるよ。
マスコミも亀井叩きで忙しいから、公務員のことなどかまっていられない。
337 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:36
【民間40才前後の年収】
フジテレビ 39.8歳 14,970千円
朝日放送 38.6歳 14,190千円
新潟放送 44.1歳 10,460千円
RKB毎日放送 40.2歳 11,500千円
日本テレビ放送 39.1歳 14,530千円
中部日本放送 37.2歳 11,450千円
TBS 42.5歳 14,450千円
電通 40.2歳 14,360千円
ソニー 38.7歳 8,880千円
NEC 38.6歳 7,300千円
富士通 38.2歳 7,510千円
シャープ 39.4歳 6,880千円
日立製作所 38.6歳 6,720千円
松下電工 38.5歳 7,320千円
キヤノン 38.8歳 8,330千円
トヨタ自動車 37.2歳 8,050千円
日産自動車 40.6歳 6,980千円
WOWOW 38.8歳 9,350千円
東宝 39.0歳 7,710千円
KDDI 35.9歳 7,940千円
NTTドコモ 35.4歳 7,820千円
NTTデータ 36.3歳 8,160千円
338 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:37
三井物産 40.8歳 12,010千円
丸紅 40.5歳 9,330千円
三菱商事 41.6歳 11,800千円
伊藤忠商事 40.6歳 10,070千円
東京電力 37.7歳 7,330千円
中部電力 38.8歳 7,850千円
関西電力 37.2歳 7,470千円
新日本石油 40.5歳 8,830千円
昭和シェル石油 42.8歳 9,880千円
鹿島建設 43.5歳 9,230千円
清水建設 44.1歳 8,600千円
大成建設 42.3歳 8,950千円
三井不動産 40.2歳 10,070千円
りそなHD 40.6歳 10,030千円
日興コーディアル 41.0歳 7,790千円
ソフトバンク・フロンティア証券 33.0歳 7,920千円
マネックス証券 36.9歳 8,470千円
JR西日本 42.8歳 7,050千円
JR東日本 42.8歳 6,850千円
339 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:38
340 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:39
民間だと完全昇給停止になる状況なのだが。民間には定期昇級などという制度はない
のだが。公務員は、昇級で給与が上がるだけでもありがたく思え。
341 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:39
国家公務員の給与
23歳(採用)300万円
25歳(係長)400万円
30歳(係長)600万円
35歳(補佐)700万円
40歳(室長)900万円
45歳(課長)1100万円
50歳(部長)1300万円
55歳(局長)1600万円
明らかに貰いすぎ。これのどこが安いというのだ?
342 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:40
>>337 どう考えても民間のほうが給料高いよな。
だいたい、公務員の給料が高いとかいってキャンペーン張ってる週刊文春
だが、兜カ藝春秋のほうが公務員より全然給料高いだろ。
343 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:41
344 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:41
だからDQN民間を引き合いにだすなよ
345 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:42
346 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:43
民間との比較で公務員の給料を決めるのもう止めてほしい。
民間はある意味市場原理がはたらいているのだから、自己責任で給料の
額が変わるわけだが、公務員は市場の失敗みたいな状態だからね。
給料さがったり、失業してもいいと思って、民間に入ったんではなく?
347 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:43
>>342 マスコミは年功序列でも終身雇用でもないよ。大企業も同じ。
公務員でいったらキャリアみたいなもんか。
348 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:43
>>341 25歳 係員 350万
30歳 主任 450万
35歳 主任 550万
40歳 係長 670万
45歳 主幹 780万
50歳 補佐 850万
55歳 主査 900万
349 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:44
>>341 漏れは地方公務員だからよく知らないが、ほんとにそれくらいもらってるのなら
下がっても文句はない。
が、地方では定年くらいの人で700〜800程度だ。
それが、同じ割合でどんどん下げられてる。ひどい話だ。
350 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:45
事務次官の月給(指定職11号俸)1,335,000円
351 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:45
公務員って、やはり負け組連動なんだよな。
352 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:45
ま じ め に 働 く の や め よ う ぜ 。
超勤手当支給額上限まで残業しても終わらない仕事は放り投げてやる。
書類審査も極限まで適当にやろ。
あ、やっぱり嘘なのね。
>>341は。
びっくりした。
354 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:46
民間の大企業勤務(ある程度の年齢の)は、生き残り組、この給料が高い
のはわかるよ。
年功序列でロクな査定もしない公務員と比べてもね。
355 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:47
局長の月給(指定職7号俸)1,017,000円
356 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:47
史上最悪の値下げ勧告を粉砕せよ
357 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:47
争議権なくたって、1週間くらいストやりたい気分だぜ。
給与アップしろ、とはいわない。そんな贅沢いえないことは承知してる。
引き下げだけは止めてくれ。
358 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:49
漏れは来週、夏期休暇の予定だったが、それに年休を20日プラスして
ストライキもどきやるよ
359 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:49
マスコミの場合、実力や肩書きがあると退職後に大学教授になれるぞ。
○日新聞の記者で退職後に教授になって、年収1500-1800+執筆活動+出演・講演料で
かなりウマーな人とかいるんだな。本当にさ。
360 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:49
361 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:50
しかし・・・一週間くらい前だったかな?
すでに勧告内定が出てたのに、このスレ来る人ほとんどいなかった。
さすがに今日は多いが、でも、もっといてもいいと思うが。
公務員は危機感が無い人が多いよね。全般に。
362 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:51
>>359 それ、日本で何人よ。イチローの年俸が高いって嫉妬してるようなもんだよ。
363 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:51
うちの自治体
25歳 主事 350万
30歳 主事 450万
35歳 主査 550万
40歳 主査 650万
45歳 主査 750万
50歳 係長 830万
55歳 係長 870万
60歳 出先課長にすらなれず退職(泣
364 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:51
公務員だって退職後に特殊法人や関連業界に渡って高給を貰って
退職金三重取りみたいのがたくさんいる。もちろん官界上がりの大学教授も
わんさかいる。毎月100万以上の給料貰って何言ってやがる。
365 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:52
今日のカキコはみんな怒りで充満してると思ったが、やっぱりな。
このままじゃ済まさないぜ。人事院勧告をそのまま通してなるものか!
367 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:53
>>364 天下りできる公務員が、全体の何%(何割じゃないよ)かご存知?
368 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:54
>>362 え?ちょっと調べた感じでも十数人以上いるけど・・
ついでに助教授も含めるならもっといるよ。
369 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:55
( ;∀;) カナシイナー
370 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:57
>>363 おいおい、闇手当も含めて計算しろよ(w
実際はこんなもんだろ。
25歳 主事 400万
30歳 主事 500万
35歳 主査 600万
40歳 主査 700万
45歳 主査 850万
50歳 係長 1000万
55歳 係長 1100万
60歳 出先課長になれない能なしでも自治体のファミリー企業の役員として気ままな
半隠居生活年収1400万円
65歳 ファミリー企業を退職、退職金3000万ゲット。
さらに関連企業に嘱託として採用。年収600万円
68歳 退職。退職金1200万円。役人やっててウマー
371 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:59
政府は完全にやり方間違ってる。
何かしらの期待がある民間と、成果が期待できない公務員を同じに考えたら駄目だ。
5年間で少しづつ植付けられた虚無感が今回で爆発するだろう。よからぬ事を考える公務員が続出するだろう。
知らんぞ、どうなっても。
372 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 20:59
>>370 闇手当って何なんだよ。
俺は庶務から給与明細全員分預かってるから上司の明細全部見たよ。
手当含めてこんなもんだ。
373 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:00
>>371が週明けからも変わらず何食わぬ顔で勤務し続けるに10000ゴールド。
折角公務員になった人は、かわいそう
好きで、やってるんでしょう?あきらめなさい
375 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:02
>>370 なんだよ闇手当って?(w
マスコミに踊らされてるバカがここにも一人。
あーあ、ほんと叩いてるマスコミを皆で訴えようぜ。日本も訴訟ブームなことだし。
376 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:03
第一製薬 38.5歳 9,160千円
三共 38.9歳 8,660千円
武田薬品 43.6歳 10,400千円
山之内製薬 39.5歳 8,880千円
日本オラクル 32.3歳 8,190千円
伊藤忠テクノサイエンス 33.8歳 7,370千円
CSK 34.8歳 6,700千円
任天堂 36.7歳 8,310千円
NECソフト 34.8歳 6,390千円
コナミ 30.9歳 6,370千円
スクウェア・エニックス 33.3歳 5,760千円
ヤマト運輸 37.9歳 6,020千円
ローソン 35.3歳 5,840千円
ソーテック 32.5歳 5,150千円
日立物流 42.6歳 6,880千円
富士物流 40.3歳 6,460千円
日清製粉 41.9歳 9,040千円
アイフル 29.2歳 5,530千円
武富士 29.1歳 5,860千円
アコム 33.8歳 5,830千円
377 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:05
ちゅうか、あっという間に1000くらいいってくれよ。
こんなもんかよ。
もっとみんな立ち上がれよ。
もしや、ニュース板で盛り上がってるのかなあ?
378 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:06
公務員が一度に一斉に有給休暇取ったらどうなるかな?
379 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:07
>>377 ここにいくら書き込んでも人事院は屁とも思わんわけだが。
ストしかないっしょ、ストしか。
いつもは軟弱なオイラも怒ると怖いんだぞ!ってとこを見せてやる!
380 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:08
ニュース板、40レスくらいだった。。・゚・(ノД`)・゚・。
381 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:08
>>378 国民の公務員批判が一気に暴発し、公務員に大幅な制裁が加わる。
マスコミが喜んで餌に飛びつき、格好の餌食になる。
382 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:09
人事院はいったい何を勧告してるのだろうか?
人事院の勧告の元になるとわかっていながら、調査票にホントのこと
書く企業はいるだろうか?
おれだったら、安く書くぞ。
人事院の独自の調査なんていらないよ。国税のデーターを使えよ!
383 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:09
>>379 2ちゃんは、社会問題にもなってるから注目されてるはずだよ。
何もやらないよりはいいと思うよ。書き込もうぜ!
384 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:10
>>382 というより、本当に調査してるのだろうか?
適当にきめてるんじゃねーのか?
385 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:11
確かにリーマンの給料だったら国税のデータが信用できるな。
自営業含めるなら全然ダメだけど。
何で人事院が独自に調べる必要があるのだ。
そもそも人事院が敵に回るのなら争議権返せよ。
386 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:11
本当の民間の給与水準を知りたいです。
387 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:12
新聞記事にもむかつく。
「民間も抑制傾向、なお見直し必要」(毎日新聞)ってなんだよゴラ!
さけんじゃねー!
388 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:13
>>385 人事院から給与実態調査をとったら・・・
何も残らない。
それにしてもさー 人事院のHPってお粗末だと思わない?
389 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:14
争議権なくたってストやったる!全公務員の怒り爆発じゃあ!
390 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:14
このままだとマジでデフレスパイラルですな。
391 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:14
392 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:16
一つ質問。
この怒りを誰にぶつければいい?
人事院に言っても意味なしでしょ?
職場の中枢部に言っても意味なし・・・・
393 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:17
こんな人事院勧告が後5年も続けば出産率は1.00を下回る。
394 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:17
395 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:17
>>392 いくらなんでも今回は国公労連も自治労も立ち上がるだろ。
396 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:18
そのうち、官舎に手が回るのではないだろうか。
官舎料金を現在の月1万から適正価格へみたいなことをしそうな勢い。
397 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:18
現政府はむかつくけど、左翼やニダーじゃないから赤系を応援する気にも
なれないしよ。どうするべ?
398 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:19
>官舎料金を現在の月1万から適正価格へ
それはシナリオに組み込み済みだ罠。
399 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:19
国公労連ってはっきり言って人事院と同じぐらい不要じゃない?
組合費で彼らを食わしてるんでしょ?
400 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:20
401 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:20
組合費はソフトボール大会と役員の接遇費に使われます。
402 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:21
/:::::::::::::::::::/;r' ヽヽ:::::::::::::::::::::`..、_,,,,,,,__
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ヽ、. ,,,,,___,,,,__ ,,__,, -''" `''ー--'
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,r''''"、. iフ!/ ', ,>-- 、、,, / )ヽ Z、 ・・・
/ `'ヽi, ,i,,、 -‐'''`i" `'、
/ /! i. i
403 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:21
>>400 10万円ですむだろうか。
超過勤務手当の時間単価にも影響だぞ。
結婚してれば年6000円のカット。
6ヶ月定期制度の導入でさらにカット。
404 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:22
中小企業民間との格差是正だよな。絶対!!!!!!!!!!!!!
政府は、貧富の差をどんどん広げるつもりだよ。
貧乏人の痛みの目を貧乏公務員に向けさせてさ。
貧乏人同士戦わせてさ。汚いなあ。
405 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:22
>>399 組合員が突き上げろ。専従に死に物狂いで仕事させろ。
人事院勧告を撤回できたら国公労連も存在価値大。
406 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:22
>>396 うちは引越しを伴う転勤が多いので
こういう事されるとキツイなあ
しかも希望しない所に行かされて、こんなになったら
穴掘って叫ぶだけじゃ済まないな…
407 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:23
>>406 そうすると、今回の調整手当の地方異動の際の3年保証の短縮は
厳しいですね・・・。
408 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:25
糞マスコミに抵抗して新聞購読をやめた。
みんなでやめよう。
409 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:26
みんなで組合新聞を読もう。
410 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:26
組合が医師会みたいに強い圧力団体だったらなあ。
喜んで組合費出すんだが。なにせ、糞だし。少なくともうちの組合は。
411 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:27
組合費はソフトボール大会に消えますが何か?
412 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:28
地方紙ならいいんじゃね?
朝日だけはやめとけ。公務員の敵だ。
413 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:29
今、再び勧告の骨子を読んできた。
また怒りが込み上げてきた。
40歳で580万だぞ。子供はつくるなってか。
414 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:29
フジテレビ 39.8歳 14,970千円
朝日放送 38.6歳 14,190千円
新潟放送 44.1歳 10,460千円
RKB毎日放送 40.2歳 11,500千円
日本テレビ放送 39.1歳 14,530千円
中部日本放送 37.2歳 11,450千円
TBS 42.5歳 14,450千円
電通 40.2歳 14,360千円
WOWOW 38.8歳 9,350千円
415 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:30
>>412 お前、地方紙なんか取るような田舎に住んでるわけ?だせーな。
公務員は日経で決まりだろ。
416 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:30
景気いっそう悪くし、小子化いっそう促進し、
ほんとバカな政府だ。目先のことしかわからんのかなあ。
417 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:30
配偶者手当は人事院にとってみればちょうど良い調整材料なわけだね。
トータルで民間準拠していればいいのだから。
418 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:30
国会議員の給料をまず減らせ
と言ってみる
419 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:31
しかしあれだな、アカの定義ってのが良く分からん。
公務員や組合にとってアカヒは天敵。
でも組合もやっぱりアカ。
>>413 子供はあきらめたよ。
420 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:31
>>415 何煽ってんの?むなしいからやめろよ。
貧民同士でさ。
421 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:32
これでも、まだ明日の朝刊あたり産経の社説なんかでは「まだまだ公務員は恵まれ
ている」といった論調でくるんだろうなぁ、トホホ・・・。
422 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:32
公務員諸君においては、5年連続で年間給与が下がるという厳しい内容で
すが、厳しい社会経済情勢下で、改めて、全体の奉仕者としての使命を自覚
し、国民の公務に寄せる期待と要請にこたえるよう、一層職務に精励される
ことを要望します。(人事院総裁談抜粋)
↑なんで総裁にこんなこと要望されなきゃいかんの?
給料下げたんだから謝罪の一言でも言ってみろ!
423 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:33
毎日新聞不買運動だゴラ!
「国民の理解を得るためには、ほかの選択肢はなかったと言える」
ざけんな毎日!不買だ不買!
もう一回、毎日新聞潰したろか!
424 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:33
2003年人勧対策
役所でウンチするときはトイレットペーパーをいつもより多めに使う。
というか、家でするときは拭かない。
425 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:33
まぁこれを受けて頑張ろうという気持ちが湧く人は普通いないわけで。
今後モラルの低下に繋がって行きそうですな。
426 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:34
>>423 毎日はマスコミの中でも給与低いほうだよ。許してやれ。
427 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:34
他の選択肢アリアリだよ。
ボーナス据え置きで、配偶者手当を廃止すれば、合計で民間とトントン
になるだろう?
428 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:35
すでに3人子ども生んでるヤシはどうなるんだよ?
まあ、ほとんどはダブル公務員ばっかだけど。<子ども3人とか
一馬力じゃ、子ども無理ね。
けど、一馬力で、子ども3人、家ローン、他に収入源なし、っちゅう先輩知ってるけど・・・どうするのかな?
429 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:35
>>422 そうだ!俺たちは謝罪と補償を要求するぞ!
430 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:35
少子化を促進したいんですね
あっ?もしかしてこれが失業対策ですか?
431 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:36
>>428 そういう先輩はきっと悪いことしてるに違いないよ。
昼休みにバイク便のバイトしてるとか。
432 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:38
>>429 よく挑戦のヤシが言う"謝罪と賠償を要求する"っていう感じに聞こえる。やめれ〜
434 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:40
小子化すると、完全に年金財政は破綻するわけで。
もしかして、ほんとに破滅の手前まで来てるんじゃ?この国。
435 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:40
通勤手当
6箇月定期券等(交通機関等利用者)の価額による一括支給を基本とすることに変(4) 通勤手当
更するとともに、2分の1加算措置を廃止し、55,000円まで全額支給
これって、6ヶ月定期を必ず買えってこと?なくすといけないからという理由で1ヶ月定期を買う
のは自腹でどうぞ、ということですか?
436 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:41
これで少子化の更なる加速が確実になったわけだから、教職員の数を
半分にしろ。これで自治体の人件費がかなり抑えられるはずだ。
437 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:41
>>434 破滅するのはノンキャリ職員だけという罠。
438 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:41
>>434 年金財政に関してはもう手遅れじゃない?
439 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:41
給与削減反対でどんどん戦闘的な組合員を集めて有事法制反対運動に巻き込もう。
440 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:41
なんとか阻止できないの?組合の署名活動は当然行なわれるだろうが、そんなんで
勧告がひっくり返るとも思えないし。んな甘いもんじゃないだろ。
441 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:42
>>435 異動時には残りの定期代を買い取ってくれるんだろうな・・・えー?
442 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:43
>>440 人事院総裁に抗議のはがきを一人10枚出す(w
443 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:43
>>439 ウヨサヨ関係ねーんだよ。チャチャを入れるな。
マジメに勧告を撥ね返す方法を考えよう。
444 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:43
人事院総裁はどこの出身者だ?
どうせ、どっかの事務局長なんじゃねーか?
445 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:44
446 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:44
>>442 そして抗議した人はブラックリストに載るわけだが。。
447 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:44
遅ればせながら人事院勧告読みました
途中涙でパソコンが見えなくなりました。。。
労組が無い(組めない)部署はどうすれば対抗できるんでしょう?
448 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:44
>>434 年金財政の破綻にノンキャリもキャリアも関係ねえだろ。
むしろ毎日深夜まで残業してるキャリアの方が今回の勧告には憤りを
感じるのではないか?
449 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:44
>>442 勧告を撤回してくれるなら100枚だって書いてやる。
450 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:45
日比谷公園をデモ行進(w
451 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:46
ノンキャリは命がかかってますよ
452 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:46
>>447 労組があってもなくても同じ。
所詮翼(争議権)をもがれたカモさんですよ。我々。
453 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:46
人事院と国会前でシュプレヒコール(w
454 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:47
>>447 労組があっても貴重な休日を無駄に浪費するだけだよ。意味ないよ。
親睦会、ソフトボール大会、飲み会・・etcetc
455 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:47
争議権を奪い返す裁判はできないのか。
そもそも過去の判例では人事院が「味方」についているんだから我慢しろ
という内容だったような気がするが。
456 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:48
糞マスコミと糞政府に踊らされて、あきらめるなYO!
何が手遅れだ!年金しっかり引かれてるんだから、もっと権利主張しようぜ!!!
年金訴訟しよう!!!
457 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:48
>>455 そして雇い主は国民なんだから文句言うなという判例。
裁判官はいいよな、減給ないから。
458 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:49
争議権がなくたってストやっちゃる。最近スト補償金も溜まりに溜まってる
だろ。委員長はクビ覚悟でストに突入しろ!マジで俺は怒ってる。
2年連続だぞ。ここで甘い顔をみせれば来年も再来年もだぞ。
459 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:50
このまま来年も大幅給料カットだと・・・
とりあえず、車を売って、浮いた駐車場代で、子供の教育費かな。
460 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:50
>>456 現実を見ろよ
少子高齢化で税収激減、医療費激増
それに加えて現在でさえ恐ろしいほどまでの借金
あと10年もしたらとんでもないことになっていそうだな
461 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:51
ホントに不況なのかなー?
と自問してみる。
462 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:51
>>458 うちの組合は出世コースみたくなってる糞組合。
組合長→人事課長
なんだそれ?って感じだよ。みんな黙ってたが、もう、爆発するな。今回の減で。
463 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:52
国家公務員のリストラ策
・地方分権化を推進し、霞ヶ関をスリム化する。
・霞ヶ関の公務員には少数の優秀な人材を集め、高給を支給し、政策の
責任を厳しく追及する。例えば、現在のような銀行対策の不手際では、
財務省・金融庁のキャリア官僚は、個人個人で責任を追及される。
・出先の公務員の給料と人数を減らす。出先は人数が多く、仕事は制度の
執行(要するにデスクワーク)だから。また、非常勤職員(アルバイト)
の導入も積極的に行う。
・昇格・降格等の基準を明確にし、人事に関する情報はガラス張りにする。
民間のように、裁判所がうるさくてクビを切りにくいかといって、特定の
職員を陰湿に虐め抜いて退職に追い込んだりしない。
464 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:52
経費削減で人事院は解体しよう。
でないと腹の虫がおさまらん。人事院に説教されるとかなしくなるわ
465 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:53
年休40日をみんなで一気に放出しよう。
466 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:53
>>460 外見ないでいいよ。
引かれてるのも現実。もっと自己中になっていいと思うぞ。
なめられるだけだ。ものわかりいい子ちゃんだと。
467 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:53
一つ言いたい。
今回の人勧を基に遡及して我々の給料から奪っていく金。
それを国庫返納するのではなく、我々がいつも満額もらっていない
残業代に充当してくれないのはなぜだろうか?
残業代もろくに出してないで、何が期末手当から調整だ、アホ。
違法行為だぞ、サービス残業は!!
468 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:54
>>463 ほう、窓口は出先ではないというのかね。
日々人間と接しているわれわれが、文書屋とでも?
469 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:55
アイフル 29.2歳 5,530千円
武富士 29.1歳 5,860千円
アコム 33.8歳 5,830千円
470 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:55
じゃあ今年からは年休完全消化。そしてサ残いっさいしないということで。
471 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:56
>>467 サービス残業は許されない!こうなったらとことん追求していい。労働法違反とかじゃねえの?
が、漏れのとこは、カナーリ残業泥棒が増殖してる。これも許されないのだが。
472 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:56
あとは17:30に「お先に!」の一言を言えるかどうかだ・・・
473 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:57
残業泥棒?イイじゃない。賢いよそれ。
そうやって家族を守るしかないんだよ。今は。
人事院総裁の月給って、150万円ぐらいだろ。
475 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:58
476 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:59
まー落ち着け。
ようはだ。我々の始業時間が18:00から20:00になったというわけだ。
477 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 21:59
478 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:00
>>476 そういうことを平気で考えてるから叩かれるんだよ。
479 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:01
ますますモラルがなくなるな。
日本・・・終わりかな。
480 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:02
どこかに俸給表出てない?
なんで人事院のページにないのさ!
481 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:03
自営業者からちゃんと税金取れ。
パチンコ業界からちゃんと税金取れ。
生活保護者に必要以上に金やるな。
Bの優遇政策いいかげんにしろ。
給与削減するのはその後だろうが、ボケ!
482 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:03
辛いなー 本当に辛い。
483 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:04
まあ、どこの職場にもカスはいるよ。
どっちにしても、カスな事やってるやつはどっかでカスな運命が待ってるんだから哀れんでればいいよ。(w
484 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:04
>>473 ネコババプリオンをこれ以上繁殖させるな!
485 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:04
給料減らされて仕事はそのまま、ってどう?
おかしくない?
仕事の量減らしてほしいよ。あ、こういうのも反感買っちゃうかしら?
486 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:04
銀行員の勝利が現実的になってきたな。
>都銀勤務 27才 男性 月給47万
487 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:05
488 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:05
489 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:06
何故にプリオンなのか・・・
490 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:06
>>481 医師会忘れてるよ。
それと、1千万以上の年収あるヤシの税額もっと増やせ。日本の危機なんだろ?それぐらいやれよ。糞政府。
491 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:09
残業量が異常に多いヤシは何歳だろうと参事補にしろ。
そしたら、人件費は確実に減する。まともなヤシの減はそのあとだ。
492 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:09
給料上げてほしければ、リストラどんどんやって生産性を上げろ。
493 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:10
>都銀勤務 27才 男性 月給47万
うわ、漏れなんか同じ歳で19マソだぞ。
泣くしかねー
それにしても給料下げるのはいいけど、指定職の連中と下げ率がほとんど
変わらないのはどうなってんだ。
民間なら役員や管理職は何十%と下げるぞ。指定職は一応役員待遇の名目
なんだろ。上から模範を示せよな。
上に逝くほど責任をとらない、それが公務員か…。
494 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:10
あの頃に戻りたい。
495 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:11
496 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:11
だんだんと、貧民同士でいがみあい始めてるぞおまいら!
くれぐれも、今は糞マスコミと糞政府が攻撃すべき対象だぞ!
497 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:13
ヽ(・*・)ノアナル
498 :
公務員ってこんな香具師:03/08/08 22:13
482 名前:( ゚д゚)ハッ!! てんてん◇ :03/08/08 21:42
男としては、ばかで、美人で、かわいいやつがよい
ってな。
499 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:15
ここ5年の間に必死こいて公務員なったヤシ、いる?
どういう心境よ?
500 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:16
ギャルっぽい女子校生の二人組みです。
それにしてもこの援交慣れした感じはなんなんでしょう?
二人でフェラをしながら男性のチンチンをでかいと褒めちぎりいい気分にさせています。
しかも挿入中には友達がカメラを持って撮影しているという物凄い作品です。
二人とも顔、スタイル共に申し分ないのでお勧めですよ。
無料ムービーはこちらから
http://www.cappuchinko.com/
501 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:16
減給された分年休取って単価上げればいいだろ。
年休取りまくって、仕事間に合わなくなったら残業で稼ぐ。
休みは取れるし減給の分は取り戻せるし、(゚д゚)ウマー
502 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:17
フジテレビ 39.8歳 14,970千円
朝日放送 38.6歳 14,190千円
新潟放送 44.1歳 10,460千円
RKB毎日放送 40.2歳 11,500千円
日本テレビ放送 39.1歳 14,530千円
中部日本放送 37.2歳 11,450千円
TBS 42.5歳 14,450千円
電通 40.2歳 14,360千円
議員と裁判所はどーなん?
行政職員だけに対する仕打ちか!!
504 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:18
>>501 実際、おまいの職場はそんなにいとも簡単に年休がとれ、残業がやれる環境なのでつか?
と言って見るテスト。
505 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:19
マスコミも社会人入社試験始めたぞ。
506 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:19
来週からまた何事もなかったように働くのかぁ・・・ハァー
507 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:23
終身雇用&マターリしたいなら公務員ではなく電力会社。
東京電力 37.7歳 7,330千円
中部電力 38.8歳 7,850千円
関西電力 37.2歳 7,470千円
508 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:23
あーあ、民間の生命保険は解約だな。共済にしよ。
義理で入ってたけど、義理も糞もないな。こうなったら。
ちゅうか、いっそ保険なんか入らないでおこうかな。その時はその時だ。知るか。糞
509 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:25
就職人気トップから、一気にただの貧民と化したな。
510 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:26
511 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:28
地方公務員は、今年の遡及分はどこで調整するのですか?
国家公務員は12月期末手当で、と書いてあったけど。
512 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:28
公務員の終身雇用&マターリ説が形骸化した今、狙うは電力会社だな。
513 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:28
>>507 ところで、人勧を参考に給料を決めている会社があるらしいって聞いたことあるけ
ど公共性の強い会社(電力会社がそうだと思っていた)だと思うけど。具体的にはど
んな会社かな?
514 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:30
>>507 正直、平均的公務員の年収から見たら10〜15%高いな。<電力会社の社員の年収
515 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:31
これからは1〜3流企業に入れなかった人が官庁訪問することになるのね。
516 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:31
自動車保険だけは入ってたほうがいいと思うぞ。
517 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:33
それにしても、こんな日なのにスレ伸びないな。
2ちゃんやってる公務員多いと思うのだが。
518 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:34
むなしい
519 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:34
>>513 人勧を参考にするのは、中小企業が圧倒的多数。
大規模の会社なら、一応労働条件は労使交渉で決定されているが、中小の会社だと
賃金モデルや賃金改定方策を持っていない会社が多いからね。
昨年の人勧後、労働基準監督署等へ「賃金を遡及改定するにはどうしたらいいか」等の
相談をしていたのは中小企業経営者が多かったことからも実態が窺えるのではないかな。
520 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:34
>>513 参考にはしてると思うよ。
ただ全体的に1.2倍くらいにしてるとかさ。
>>508 民間生保など、人事院勧告に関わらず辞めるべきだろう。
521 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:35
一年に一回の祭の日なのに・・・みんな給料減らされても我慢してるのか、
はたまた、減らされることを知らないのか。
522 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:35
>>517 今ごろみんな、赤提灯で自棄酒呑んでいるんだろ?
523 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:37
>>511 3月の年度末手当を存置している地方公共団体ではそれを調整材料として。
そうでない地方公共団体の場合、1〜3月分の給与を調整するか、減額調整部分についてだけ
給与条例の改正が議会に上程されていることを条件として「長の専決処分」を認めるかのどちらか
だと思われ。
524 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:40
>>513 電力系も一応そうだけど、社団法人とかなんかは電力系以上にまともに人勧のを参考にしてるよね。
人事部が「うち(の給与)は国家公務員に準拠します」なんて公言してるとこも結構あるし。
それにしても電力系の安定感はかなりいいよ。
定年退職した社員なんかでも退職金はかなりの額だし、
年金、企業年金、失業保険も組み合わせたら、退職後の毎月の給付額が100万近かったらしい。
優雅なもんだよ。
525 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:40
しかしヌルいな
526 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:42
ここ数年の減額は、公務員の目を株に向けさせようとする含みもあると思うのは漏れだけ?
このままじゃ生活できない→株→今までの貯金吐き出させる→同時に株式上がる
→一部の公務員戦死→人件費削減
いろんな意味で国にとってはウマー。
小○が、「この国の人々はお金持ってると思った」と高級レストランがずっと予約でつまってるのを
聞いたとき言ったコメントを見たことがある。
527 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:43
人事院は、死ね!皆死ね!!俺もう公務まともにしない!!アフォらしい。
528 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:45
三井物産 40.8歳 12,010千円
丸紅 40.5歳 9,330千円
三菱商事 41.6歳 11,800千円
伊藤忠商事 40.6歳 10,070千円
新日本石油 40.5歳 8,830千円
昭和シェル石油 42.8歳 9,880千円
鹿島建設 43.5歳 9,230千円
清水建設 44.1歳 8,600千円
大成建設 42.3歳 8,950千円
三井不動産 40.2歳 10,070千円
529 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:47
>>521 結構無関心なやつも多いよ。うちの職場でも、俺が切り出さなかったら何も知らないって感じだった。<勧告
危機感がないんだよ。
でも、内容聞いて、みんなエキサイトしだした。さすがに削りすぎだろ。
530 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:48
>>529 税金全部が公務員の給料に消えてるんだよ?
531 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:52
今回だけじゃないんだよね。来年以降も見通し暗い。
だから、いっそう鬱になるよ。
仕事ね。これでモチベーション高めなさいってのが無理だって。維持も無理。
民間みたく、がんばれば・・・という期待感がないんだからさ。
公務員の収入下げるってのは、それくらい腹をくくってやらなければ行けないことだと思うのだが。
ほんとに考えてやってるのかな?
「じゃあ、そんなもんで」そんな感じで決められてるんじゃないのだろうか?
どっちにしても、やる気なくしたよ。
532 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:53
地方のテレビ局勤務です。
今年はボーナスが上がりました。
すみません。
残業時間?月20時間ぐらいでしょうか。
公務員って大変ですね。
533 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:55
今年の総合火力演習は、市街戦を想定して、会場を従来の東富士演習場
から東京に変更するとかしないとか。
仮設敵の拠点(攻撃目標)は、人事院、国会議事堂、首相官邸、議員
宿舎、その他重要防護対象等。もちろん実弾使用っちゅーことで。
平成版2.26事件みたいだ。小林源文の漫画にこんなネタがあったなぁ。
見学者はテッパチ、耳栓及びボディーアーマー着用の事!(入場無料・公共交通機関をご利用くださいまし)。
…という白昼夢を見ますた。鬱だ
534 :
棒九票です:03/08/08 22:55
535 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:56
せめて副業OKにしろよ
536 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:57
もはや「リストラされない」これくらいだな。利点は。今のとこだけど。
537 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:57
>>535 教師は副業OKだよ。
執筆活動に限られるけど・・
538 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:58
これで人件費が数千億円浮くらしいが、モラル低下による損失は数兆円を
下らないだろう。
539 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:58
>>537 全ての公務員に対してな
そうしなきゃこれからは生きて行けなくなるぞ
540 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:59
"リストラされない"なら、インフラ系の民間会社も同じだよ。
541 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:59
モラル低下って...
これ以上下がらないよw
542 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 22:59
モラルはマイナスに突入します
543 :
( ゚д゚)ハッ!! てんてん◇:03/08/08 23:00
人事院は台風がきてるのに、災害待機しなくていいんでつか?
544 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:02
モラルは虚数に突入します
545 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:02
>>540 じゃあ、何もなしだ。(w
それにしても
>>538 の言うとおりだと思うんだけど、それくらいわからないのかな?糞政府は。
546 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:03
緊縮財政でつよw
547 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:06
>>545 (人事院総裁を含め全ての)公務員を性善説でみているんだろ?
548 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:12
公務員様たちは善人の集まりですから、
住基ネットの利用に関する処罰規定はいりません。
公務員様たちは善人の集まりですから、
給料がカットされたくらいで勤労意欲が失せたりしません。
だから遠慮無くカットして下さい(w
549 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:15
善も環境から悪に変わる。わからんのかなあ、糞政府は。
550 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:16
もうイジケルしかないな。。・゚・(ノД`)・゚・。
551 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:17
552 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:18
アナールでもやるしかないな。。・゚・(ノД`)・゚・。
553 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:19
どう頑張ったら俺の給料は上がるんだ?
民間と同じ水準を維持するってことなら
公務員が何しようが自分達では給料どうすることも出来ないんだろ?
じゃあやる気もなくなるさ
554 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:20
555 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:21
当初は、もっと減額少なかったそうだ。
が、どっかの鶴の一声でこれだけの大減額になったらしい。
計算して「もうちょい浮かせたいな」そんな感じで決めたんだよ。どーせ。
ほんと糞だな。
556 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:22
557 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:23
558 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:23
リストラはイヤ、減給もイヤ。
この不景気財政難のゴジセイに、ナニ贅沢ぶっこいてんだよ。
もうバカかと。アホかと。
559 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:24
>>555 それって、一部マスコミの「公務員たたき」に怯んだだけじゃないの!?
560 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:25
>>553 特別昇給目指すしかないだろ。
三短や六短になれば、少しは給与ダウンも防げる。
特に賃下げで皆がやる気無くしてる時にガンガン働いて上司のウケを
良くしておけば、上司も推薦してやろうか、って思うはず。
俺はガンガン働くぞ。決めた。
561 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:25
>>558 みんな減給させて消費縮小・不安を煽って景気後退させて
さらに財政難で減給させて・・・
562 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:26
>>558 ぜいたくな高給民間がわんさかいますが、なにか?
君が負け組みなだけだと思いますが、なにか?
ちなみに君らのせいで、格差がうんぬんされていますが、なにか?
せめて、ごめんなさいくらい言うべきだと思いますが、なにか?
563 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:28
>>561 公僕の給料削って、その分、財政出動増やせば、
そう悲観的にならなくてもいいでしょ。
564 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:30
減給すんのはいいんだけどさ
一律っていうの止めてくんないかな。
まずは働いてない奴の給料下げろや!
人事院の職員とか組合活動でサボってる奴とか
565 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:30
>>562 お前みたいな能無し木っ端が、
民間の優秀な勝ち組みに準じた給料を貰おうとする事が、
そもそもの大間違いだと、いい加減、さっさと気付や(w
>>563 そっか。小泉君は積極財政に転換するのか。
楽観的ですね。
567 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:31
民間比較というが、なぜ今の新規採用組の出身(ほとんど今は、大卒だろ?)と
同レベルの企業と比較しないのでしょうか?負け組み中小企業が、混じっている
民間企業と比較するのか、理解できません。今の新規採用職員は、
一流企業に入社できるだけの能力があるい大卒が、多くないですか?
568 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:32
>>560 どうせ公平に評価してはもらえないよ。
俺は昇給はあきらめて趣味に生きることにした。
結婚もしない、子供も作らない、車も持たない、職場飲み会もいかない。
569 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:34
>>568 そんなことしてるとリストラで職すら失うぞ(w
570 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:36
・・・バブルのときにはそれほどあげなかったくせに・・・
571 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:37
生涯独身、できるだけ長くパラサイト、車持たない、保険入らない、
家買わない、仕事では必要以上に付き合いしない、スーツは一番安い奴
しか買わない。そして自分の趣味に使う。
これが年収300万時代に生き方。
572 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:37
一流大学を出て、国Uに逝った人は後悔してるんじゃないか?
都銀目指せばよかったと・・。
>都銀勤務 27才 男性 月給47万
573 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:39
いくら賃下げしたって、りそな銀行よりはマシだろう。
下を見て生きていくことにする。
574 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:39
>>569 まあそれはそれで仕方ないね。
運が無かったと思ってあきらめるよ。
年収300万のために私生活犠牲にしてがつがつ仕事する気になれない。
ある程度趣味に打ち込んでせいぜい楽しんでおく。
575 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:40
りそなHD 40.6歳 10,030千円
日興コーディアル 41.0歳 7,790千円
ソフトバンク・フロンティア証券 33.0歳 7,920千円
マネックス証券 36.9歳 8,470千円
576 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:40
>>573 りそな銀行。
40歳1200万から3割ダウン。
どこが下なのか説明してくれ。
577 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:41
【40才前後の年収】
フジテレビ 39.8歳 14,970千円
朝日放送 38.6歳 14,190千円
新潟放送 44.1歳 10,460千円
RKB毎日放送 40.2歳 11,500千円
日本テレビ放送 39.1歳 14,530千円
中部日本放送 37.2歳 11,450千円
TBS 42.5歳 14,450千円
電通 40.2歳 14,360千円
ソニー 38.7歳 8,880千円
NEC 38.6歳 7,300千円
富士通 38.2歳 7,510千円
シャープ 39.4歳 6,880千円
日立製作所 38.6歳 6,720千円
松下電工 38.5歳 7,320千円
キヤノン 38.8歳 8,330千円
トヨタ自動車 37.2歳 8,050千円
日産自動車 40.6歳 6,980千円
WOWOW 38.8歳 9,350千円
東宝 39.0歳 7,710千円
KDDI 35.9歳 7,940千円
NTTドコモ 35.4歳 7,820千円
NTTデータ 36.3歳 8,160千円
578 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:42
かなりの美少女が出演しています。制服を着たまま開脚して大サービス。
パンティの膨らみだけで妙に興奮します。
ビラビラはかなり大きめで可愛い顔とのギャップがすごい。
ローターをオマンコに入れられかなり感じまくっております。
スタイル抜群の女子高生でいっぱい楽しんで下さい。
http://www.j-girlmovie.com/
579 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:42
>>560 公務員の場合 ガンガン働く=チームワークを乱す=上司の受けが悪い(゚д゚)マズー
ってことになりかねないぜ。
580 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:42
公務員ってびんぼーなんだね(w
581 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:44
第一製薬 38.5歳 9,160千円
三共 38.9歳 8,660千円
武田薬品 43.6歳 10,400千円
山之内製薬 39.5歳 8,880千円
日本オラクル 32.3歳 8,190千円
伊藤忠テクノサイエンス 33.8歳 7,370千円
CSK 34.8歳 6,700千円
任天堂 36.7歳 8,310千円
NECソフト 34.8歳 6,390千円
コナミ 30.9歳 6,370千円
日立物流 42.6歳 6,880千円
富士物流 40.3歳 6,460千円
日清製粉 41.9歳 9,040千円
ヤマト運輸 37.9歳 6,020千円
ローソン 35.3歳 5,840千円
ソーテック 32.5歳 5,150千円
582 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:44
亀井さんになったら改善するんだろうか・・・
野中が公務員改革を推し進めるんだろうか・・・
公務員に優しい政治家教えて
583 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:45
くそー民間ってどこも俺らより給料いいじゃん。
なにが公務員は高給だよ。
584 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:46
日本共産党・社会民主党
585 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:46
>>582 そんなのいない。
なぜなら政治家そのものの選挙のネタが公務員改革だから。
586 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:46
587 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:47
>>582 だんぜん志位和夫。公務員天国になります。ただし国家そのものは沈没しかねん。
588 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:49
国家公務員の給与
23歳(採用)300万円
25歳(係長)400万円
30歳(係長)600万円
35歳(補佐)700万円
40歳(室長)900万円
45歳(課長)1100万円
50歳(部長)1300万円
55歳(局長)1600万円
明らかに貰いすぎ。これのどこが安いというのだ?
589 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:50
>>567 今、公務員の中で多数派を占めていて発言力が強いのは団塊の世代とその直後の職員。
彼らは高卒が多く、公務員の給料が低い時代に採用されたこともあって、事務処理能力や折衝能力に欠けるヤシも
結構いる。
住民の目の前に出てくる高齢職員はこういった層が多く、いっちょまえにできることは「威張ること」だけってヤシが
多すぎるんだ罠。
彼らは別にとりたてて優秀な生徒が集まる高校を出て採用されたわけでもないし、その他の高校でも優秀だった訳でもない。
そうしたヤシを目の当たりにすると、「公務員の給料は高すぎる」と思われても仕方がないんだ罠。
石油ショック以後に採用された職員に対しては貴方の言うように「同レベルの企業」との賃金比較をして
それなりの処遇をして欲しいと思うことしきりなのだけど、現実は・・・だからねぇ。
辛いところです。
590 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:51
>>585 選挙のとき、公務員の票いらないのかな?
「公務員たたき」した方がそれ以上に浮動票取り込めるからなのかな?
みんな今度の選挙、必ず言ってそんなヤシは選挙で思いっきり痛い目に合わ
そうぜ!
591 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:51
>>588 キャリアの給料だろ、それ。
ダメ企業と比較してどうする(藁
592 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:52
>>588 これは、あくまでもキャリアの場合。
ノンキャリの理論値に過ぎない。
実際には、こうはならない。
593 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:52
594 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:55
>>588 コピペにマジレスして悪いが、このルートをとれる職員は全体の2〜3%もいればいいぐらい。
一種採用で本省課長まで昇進するのはいいが、50前後で肩たたきされて「天下り」って人も
多いのが現状だからな。
二種採用職員が主流派を占めるであろう5〜10年後に至っても、給料表では8級から9級止まりってのが
多数になるだろうから、優秀な職員が抜擢されたとしてもそういったヤシが55歳で貰える給料ってのは
都市部勤務でも1100万に届くかどうかってところだな。
普通の職員だったら900万貰えれば御の字だぜ!
595 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:55
明らかに貰いすぎ・国家公務員の給与一覧(月給)
事務次官(指定職11号俸)・・1.335,000円
審議官(指定職9号俸)・・・・1,177,000円
局長(指定職7号俸)・・・・・1,017,000円
596 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:56
>>588 それはキャリアの給料だが、キャリアの能力を考えたら多すぎるとは
言えないな。
実際に55歳で1600万行くとしても、彼らが他に入れた企業
(大手マスコミ等)に比べたら生涯賃金低いな。
597 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:56
598 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/08 23:58
>>596 だからお前が勤めてるようなダメ企業と比べるなっての(藁
相手は事務次官だよ、事務次官。日本語分かる?(藁
>>595 事務次官なんかはもっとやってもいいと思うぞ。
議員よりかは確実に優秀だし。
600 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:00
>>598 判るけど、事務次官なんて各省一人しかいないんだYO!
500人ぐらい次官がいるのならそれはそれで貰いすぎだと思うがな。
601 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:01
>>599 そうそう、指定職の俸給貰えるヤシは政治家以上に政治力を発揮できることが求められているんだから、
単なる議員より確実に優秀なワケよ。
602 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:01
大手企業で、公務員で言うところの事務次官クラスまで上り詰めたら
もっと給料高いよ。
603 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:02
>>596 しかも、彼らは役所で高給を貰ったあげく、関連法人に天下りして、
二重、三重に退職金を貰うから生涯賃金はとんでもなく高い。嘘言うなよ。
604 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:03
一部で会話が成り立ってないな
605 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:08
>>603 エリートにはそれが許されています。
君のようなダメ企業勤務のダメ人間が口を挟むことではありません(藁
606 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:09
キャリ公務員 キャリ銀行員
45歳(課長)1100万 1500万
50歳(部長)1300万 2000万
55歳(局長)1600万 2500万
607 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:09
おい、事務次官の話しても、大多数の給料が
少ない公務員の話じゃなきゃ意味ないだろ?
今年の冬のボーナスは、昨年に比べると社会保障費は、激増
カット分の給料が、引かれて悲惨じゃないか?
この冬は、消費は、かなり落ち込まないか?
俺なんて、ボーナスで購入しようとしたものが
昨年より手取りが10万円以上減って買えなく
なりそうです?これじゃ、働く楽しみもありません。
608 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:15
>>590 公務員の票なんて世帯数(全体の3%程度)、投票率(実は公務労働者の方が選挙の投票率が低かったりする)を
加味すると全国でも200万票がいいところ。
この票の3分の1以上が民主党や共産党だけでなく、公明党や自民党に流れているのだからタチが悪い。
早く言えば公務員の票の集票力ってのは、農家や土建業者の集票力に比べたら鼻糞ほどのものでしかない
ってことなんだ。
現在では「公務員労組推薦の出馬」ってのを前面に出したら、公務員批判のキャンペーンを張られて
得られる票より失う票が多くなるから誰も選挙では「公務員の味方」にならないのが現実なんだよ!
だから、現実には「公務員叩き」をする候補者に「痛い目にあってもらう」ってのは絵空事にしか過ぎないよ。
オイ
選挙はどこに投票すりゃいいの?
610 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:21
公務員の感覚ってほんと民間とかけ離れているな。
未だに公務員なら安定してるって思ってるボンクラも多そうだし。
611 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:22
まぁ総裁選によるんじゃない?
自民の分裂とかホントに起こりそうだし。
とりあえず小泉はダメ
612 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:31
>>589 JRも若い職員は礼儀正しいがその世代になると
とんでもない糞揃いなのと一緒だな。
てめえのミスのくせにこっちが悪いような細工を事務にしてきやがって
とんだ赤っ恥をかかされた。
613 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:31
まぁ、10年くらい前の政界再編みたいなことが選挙後に起きたら、いくら
選挙期間中に「公務員たたき」を公約にして当選しても、それどころじゃな
いってことになるだろう。今度はあの頃の比じゃなく七転八倒するだろうし。
ちょっと楽観的過ぎるといわれそうだけど・・・。
614 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:31
JR西日本 42.8歳 7,050千円
JR東日本 42.8歳 6,850千円
615 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:34
アイフル 29.2歳 5,530千円
武富士 29.1歳 5,860千円
アコム 33.8歳 5,830千円
616 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:35
公務員の給料がどうのこうのというまえに、政治家の給料や政党助成金を減らすべきだと思う
617 :
非公開@個人情報保護のため :03/08/09 00:37
マジで副業OKにしろよっ!今、公務員試験受かるくらいの奴は
みんなそこそこの大学出てんだから。
コストパフォーマンスの良いカテキョーか塾講なら
勤務時間外で十分やれるし、A級大卒だったら引く手あまただろ?
利害関係も関係ないし・・・なんで禁止されるんかわからん。
若手もジジババ同様に給料引き下げるんならこのくらいOKしてくれ。
618 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:39
>>617 そんなに稼ぎたいならとっとと公務員辞めてもっとワリのいい仕事につけばいいじゃん(w
619 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:39
>>617 教師なら副業OKだよ。
許される副業は教育関係の執筆、講演活動のみだが。
620 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:41
これで身分保障がなくなったら、文字通り「公僕」になってしまうわけだが・・。
621 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:44
>A級大卒だったら引く手あまただろ
少子化で大学入学が安易化し大不況でネームバリューも落ちている昨今、塾や家庭教師にどんだけ需要があるかあんた知ってるの?
10年前、20年前なんかより明かに需要はないっすよ。
しかも公務員やってる奴が片手間に家庭教師や塾講やりたいって言ってもやらせてくれるとこがどのくらいあることやら。
公務員の香具師ってさ、もしかして求職だせば即採用とか勘違いしてね〜か?(w
今時単純作業のバイトだって競争率激しいんだぜ?
恐らく、副業認めてもまともに副収入稼げない香具師が圧倒的だとおれは思うがね。
622 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:44
そうなったらストが起こりそうだけど
あんまり参加したくないな
623 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:52
>>622 ストが嫌な気持ちはわからなくもないけど、何らかの行動を起こす時期に来て
いるとも思うな。
このままじゃ糞政府の言いなりで泣き寝入りだよ。
こんなこといっている俺は非組合員で本当は名にも言う資格はないのだが・・・。
624 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:52
あのね、数字の間違いが気になるので、ひとこと。本府省局長(指定職7・8号)の年俸は大体1900万ぐらいね。にしても安いよね、やっぱ。このごろは天下りもなかなか厳しいみたいだし。
625 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:52
大手マスコミが新卒者だけじゃなくて、社会人向けの入社試験も始めたよな。
そこそこの大学で文型のやつなら挑戦してみるのもいいんじゃないか。
626 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:53
>>623 組合に入ると休日に飲み会やソフトボール大会へ参加できるよ(w
627 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:54
群馬大学医学部学士編入学しる!
628 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:55
医師免許取って、県立病院で夜勤バイトすれば日給7,8万もらえるよ。
629 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:57
基本給下がるとなると、当然手当で穴埋めしようとする動きが出るよな。
どうでもいい出張を増やすとか、時間外勤務を増やすとか。
時間外の削減だって、民間に比べれば努力目標程度でしかないんだもんな。
同僚とくっちゃべって時間外つけてる奴をみると無性に腹立つ。
基本給じゃなくて、手当の見直しをしなけりゃ人件費の削減なんて実現しないよ。
630 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:57
一発逆転ホームラン人生への道
マスコミ社会人入社
医学部再受験、学士編入
ロースクール受験
国内・海外MBA入学
デイ・トレーダー
631 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 00:58
aho
633 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:00
様々な書き込みお待ちしてます!!!
そうだね。愚痴ってばかりいても始まらないから
取り合えず、現実的な逃げ道を探す事にするよ。
手始めに年休を利用して司法書士資格取得あたりからはじめるか・・・
635 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:03
【シナリオA】
MBA取得→都銀社会人入社 (MBA取得者はキャリア組待遇)
キャリア銀行員は40で1500万超。
30代中盤で1000になり、後半から毎年100万ずつ増える。
で、その後ヒラ役員に受かれば2000超の道を歩める。
またノンキャリ行員とキャリ行員の平均が1200なので
40代ノンキャリ行員は40代キャリ公務員とほぼ同じくらい
636 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:05
慶應・早稲田・一橋・青山・法政・多摩あたりかな、国内MBAだったら。
637 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:07
>>625 今度は手のひら返したように「公務員たたきやる」のか(w
638 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:08
>>634 >手始めに年休を利用して司法書士資格取得あたりからはじめるか・・・
公務員が資格とか免許を取ろうと公的試験を受けると、
法務省からあなたのとこの人事に通報されますよ。
専念義務違反とか謀反(笑)だとか・・。
639 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:08
よく、雑誌や新聞のチラシに載ってるお金が貯まる財布ってどう?
使ってるだけでお金が吸い寄せられるように貯まっていくってやつ。
体験者の話読んでるといいことずくめなんだけど。女にもモテモテだし。
公務員に人材が集まらなくなるぞ。希望者がいなくなったらどーすんの?
641 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:10
薬剤師はどう?
642 :
公務員薬剤師:03/08/09 01:13
薬剤師は、生涯賃金は、低いよ。それより、国内大手企業の
就職がお勧めです。
643 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:13
644 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:13
薬剤師もいいんじゃないか。
これから先、公務員の身分保障がなくなった後に役に立つ。
薬剤師資格があればドラッグストアで適当にバイトしても
時給1800円とかもらえるもんねえ。
645 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:14
昔は今以上に給料安くて本当に人材が集まらなかったらしいけどそんな時代でも
なんやかんやでやってたんだから問題ないんじゃないかな?キャリアはともかく。
しかし、いくら悪態ついたところで人勧がひっくり返る事はまずないだろうし、
もっと建設的な議論をした方がいいと思うよ。資格を取るなり、転職なり、
あるいは役所で出世を目指すとかね。文句ばっかりいって何もしないでいると
給与ダウンの影響をもろに受けて悲惨な人生を甘受せざるを得なくなるよ。
646 :
公務員薬剤師:03/08/09 01:14
国立病院の薬剤部部長(医学部教授兼務)に
なれても1200万位でしょ?
647 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:16
製薬会社に就職
第一製薬 38.5歳 9,160千円
三共 38.9歳 8,660千円
武田薬品 43.6歳 10,400千円
山之内製薬 39.5歳 8,880千円
648 :
公務員薬剤師:03/08/09 01:16
僕らにもバイトを解禁してほしいです。調剤薬局では
どこも不足気味です。(都市部は、除く)
649 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:17
私立の学部卒はMRになっちまうぞ!(w
650 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:18
医師免許取得して県立病院で夜勤バイトもおいしいのではないか。
日給は6万〜9万。
651 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:21
公務員の副業禁止が解禁されることは無いだろな。
結局収入増やしたければ、辞めるしかないということさ。自分の能力に自信があればね。
そして公務員は、文句も言わず、目的意識も持たないアホばかりの集団になる。
652 :
非公開@個人情報保護のため :03/08/09 01:24
まああれだな。今の若手は少なくとも試験勉強は得意で、情報処理能力・記憶力は
人並み以上にあるんだから、定年間近の人達の既得権利守る為に組合活動で時間を
潰すくらいなら、自分の能力を磨くのに時間を費やした方が100倍マシって事だな。
653 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:27
そうそう。「今こそ組合!」なんて言ったところで休日にソフトボールかり出されたり
反戦デモにかり出されるのはゴメンだね。組織に見切りをつけるかある程度斜めに構えて
おくことが大切だね。最後に頼りにできるのは自分だからね。
654 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:29
組合費と組合活動
飲み会、カラオケ、ソフトボール大会、ゴルフ、反戦デモ。。・゚・(ノД`)・゚・。
655 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:33
組合から抜けたら、なんかデメリットがあるかな。
組合費だけでも年間5万円くらい捻出できそうな気がするが。
656 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:54
>>647 製薬会社で研究職なら残業代がバンバンついて
20代でも年収1000万円行ってしまうケースがある。
その代わり徹夜当たり前で休みは殆ど無い。
657 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 01:58
個人レベルでは無い。でもみんなが辞めるとある。
まあ、募金みたいなものだと思って割り切るしかないな。
年間5万の募金なんて法外な金額だが、、、
658 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 06:53
2006年発の新公認会計士試験はどうよ?
人数増えるから当然今の会計士ほどの高給は望めないが、ずっと公務員
続けて一生年収300万よりかはいいんでないか?
独立しなくてもいい資格だから資本とか親の基盤とか不要だし。
難易度も司法書士程度まで落ちそう。
659 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 07:30
おまいら、ここでアピールするのもいいが、どんどん投書しろ!!!
http://www.jinji.go.jp/feed/f-feed.htm 漏れは昨日からここに書き込んでたけど、人事院のページにいったら
書き込める箇所があったので、どんどん書き込んでる。
とりあえず、何もやらないよりはいい!
まじ、何かやらないと鬱になる!下がっても「がんばれば・・・」とかいった期待感がない公務員を
民間と同じレベルで考えること自体が間違ってる。糞!!!
660 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 07:41
今起きましたが、鬱になった模様です。
給料の事考えると、お先真っ暗になった気分です。
もはや、現実逃避するしか手はありません。
この薄給で、どうやって妻子を養えというのですか?
ちなみにかみさんは専業主婦です。子ども3人40近いです。薄給、残業なしの地方公務員です。
仕事はまじめにやってます。どうしていじめるのですか?
生活・・・無理です。
本当に・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・お先真っ暗な気分です。
仕事はてきとーにすることにしました
真面目にやってたんだけど、もうイイや
給料分働きます。蚕されねーし(w
こんな漏れに誰がした?
662 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 07:50
そろそろメンヘルになって楽しまつ。
年休は全部消夏しなくちゃです。
残業は全部申請しなくちゃです。
仕事残してもアボーンされませんから、
公務員のイイとこ取りしなくっちゃです。
663 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 07:54
先月、人事院研修で糞マジメに
討議などしてた漏れって(-_-)アホ
あの人達の仕事っていったい何?
664 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 07:54
全身から力がぬけたような感じです。
どう考えても前向きになれない。
がんばっても、下げられるのだから。
665 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 07:56
666 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 07:58
人事院はほんとに犬以下だね。
仕事する気力がなくなってきた。
>>662に激しく同意。
667 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:00
>>665 労働人口と所得税を基準にすればいいじゃないか。清原の所得税だって入れて
いいぞ。
668 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:00
>>665 毎日新聞だけじゃないのか。鬱だ。
おそらく産経なんかが一番公務員を目の敵にしてるはずだな。
どっかに、この人事院勧告はおかしい、っていってくれるマスコミはないのか。
669 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:02
670 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:02
>>666 漏れは、ここにくる糞な反公務員以外の昨日からのレス全てに激しく同意。
それにしても、君、666だよ。(((( ;゚Д゚)))ガクガクブルブル
671 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:08
漏れは地方紙だけど
「国家公務員月給4千円下げ勧告」とか見出しでのってた。
これだけ見れば、国民感情をまた逆撫でするような。なんだ?4千円くらいって。
興味なかったり、バカなやつは見出しくらいしか見ないだろ。
672 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:09
こうなったら消耗品は役所からくすねてくることにしますた。
備品はまずいんで、、、
低レベルでスンマソン。
673 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:10
ふざけんな!!!中日新聞社説
完璧切れた!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
もう、爆発したぞおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおおお!!!!!!!!!!!!!
674 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:13
バブルの時に、公務員の給料「まだ上げ方足りない」とか言ってくれたマスコミあるのかな?
ほんと、マスコミって、弱いものイジメの糞社会だね。氏ね!マスコミ!
675 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:20
中日新聞記者には一切取材拒否することにしますた
676 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:20
みんなのところ、きっちり時間外出てる?
漏れのところはなしも同然。
仕事は減らず、サービス残業。
ホント、アフォ臭くなってくる。
人事院はいぢめっこ ぢゃー
うぇーん。
678 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:28
>>676 君、もしくは君の職場に残業ドロボーみたいなやからがいない限りは
まったく非がないので、絶対訴訟しろ!!!
サービス残業なんて、民間でも問題になってるほど許せないことだ。
まして公務員だ。絶対訴訟しろ!!!
679 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:31
ちょっと早いけど、次スレはこんなもんで、どなたかお願いいたします。
【絶対】人事院はヴォケですか?2【薄給だ!】
680 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:33
フジテレビ 39.8歳 14,970千円
朝日放送 38.6歳 14,190千円
新潟放送 44.1歳 10,460千円
RKB毎日放送 40.2歳 11,500千円
日本テレビ放送 39.1歳 14,530千円
中部日本放送 37.2歳 11,450千円
TBS 42.5歳 14,450千円
電通 40.2歳 14,360千円
681 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:33
682 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:39
銀行員の勝利が現実的になってきた。
>都銀勤務 27才 男性 月給47万
683 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:44
今の仕打ちばっかりじゃなくて、今後の公務員はどうやってジリ貧にされていくか?
も気にならないのか?
684 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:47
2010年位までに公務員の身分保障制度もなくなるんじゃないか。
そういう気がするし、そういう方向に時代が動いてる・・。
685 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:51
>>683 だからさ、それもあるからみんな鬱になってんだよ。
民間みたく、「がんばれば、きっと・・・」とかいう、期待感が全くないわけで。
今回だけだ!と言う事なら、誰も鬱にならない。
686 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:52
えーみなさん、何らかの処分を受けた時の言い訳は全て
「5年連続の給与ダウン。人事院勧告に、いや人事院自体にむかついてました」
と言いましょう。
不祥事公務員増加。人勧の影響!?の見出しが。
688 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:54
>>686 もはやつぶしがきかない世代はどうすんだ?そんなに簡単な問題じゃない。
689 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 08:56
ただでさえ、時事通信に毎日のように公務員の不祥事が出てるのにね。
これから先、ますます増加するね。間違いない。
690 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:02
少しでも俺らの事をわかって保護してくれる政党ってどこよ?
民主党か?
選挙はどこに入れたらいいんだ?教えてくれ!
691 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:03
中日新聞のくせに言える立場か?
愛知県労働局で遠隔地手当を全員が貰えるように
書類上の工夫がしてあったのを名古屋タイムスがすっぱ抜いたことがあったが
「俺のところに言ってくれたら握りつぶしてやったのに」と言ったのは
名古屋タイムスの親会社である中日新聞の記者クラブ詰め記者だったがな。
692 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:10
693 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:12
マスコミを叩くやり方教えて下さい。
ほんとに許せない。腐ったマスコミは。
694 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:13
>>690 縁故の議員に投票すればいいじゃないか。
695 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:14
○○新聞の期末手当は250万。(昨年冬実績)
基本給も予想できるってもんだ。
みんな、大手マスコミの社会人入社試験を狙え。
696 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:14
>>694 出世してもたかがしれてるでしょ。そんなことじゃなくて全国的にさ。
697 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:21
>>696 まあ、組合員なら社会党系だろ? 共産党系とは仲が悪いみたいだが。
698 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:23
>>696 社会党・・・まるで影響力ないような・・・。
民主党はだめなのですか?唯一政権にすこーーーし近い政党。
699 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:25
>>695 腐ったマスコミにそんなに行きたいの?いくら金がいいといってもマスコミ批判し
てきた漏れは魂売るようなことはしたくないなぁ。もっとも漏れが受かるわ
けないけど・・・。
700 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:25
701 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:27
>>699 腐ったマスコミの叩き方教えて下さい。
許せないが、叩き方がわからない!
702 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:29
703 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:35
>>702 なんかマイナーだなあ(w
よく知らない人は、そっちのほうが怪しい本だと思うんじゃないかな?
704 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:37
ちゅうか、レスあがらないなあ。みんなあきらめてるのかなあ。
関心がないのかなあ。
ますますなめられるぜ。いいようにされちゃうぜ。俺らの収入。
705 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:38
>>703 ホンカツなんかボロクソに叩いてるからなあ。週刊新潮を叩きたいなら聖教新聞。
706 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:43
記者クラブ室の必要経費ぐらい負担させるのが筋だろう。財政難だし。携
帯で十分、固定電話も必要なし。ついでに言うとクラブ室を役所からあてが
われている事自体、マスコミ自身はおかしいことだと思わないのか?恥を知れ。
どうせろくな取材もせず発表記事の垂れ流し。取材しても内容が異なること
は日常茶飯事じゃないか。デスクの方針と違うとねじ曲げられてしまうんだろ
う。だったら最初から来るな。ヴォケ!
707 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:43
法科大学院にでもいくか
708 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:43
709 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:52
国家公務員目指してるけど、なんかこのニュースきいてやる気萎えてきた。
今後もっと虐げられていくのか?
今朝の読売新聞の社説に公務員は甘やかされてるって書いてあったが、マスコミの香具師に言われたくない。
おまえらこそくだらない三文記事で高額な給料をもらってるくせに。
あ、公務員志望のくせに読売なんてよむなって?
ごもっとも。
710 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 09:53
>>709 これから先、身分保障制度がなくなっても頑張れる情熱はありますか?
713 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:12
中日新聞むかつくな。
確かに民間は水準維持のためにリストラやってるっていってるけど。
おれらは景気のいいときも定削というリストラを敢行してる。
民間はバブルの時に必要以上に人員をかかえすぎてたのを
ようやく今の時期になって首切りしてるだけだろう。
バブルの時から定削やってるこちらの立場からすれば、民間なんて
どれだけ遅れてるかというんだ。
それを、民間は給与水準を維持するために厳しいリストラしてるって
評価するのは、もとより間違った認識ではないのか。自分らで勝手に
人間を増やしすぎたのを、今になって減らして、首切りで大変ですって
言われたって、そんなのてめぇらの見通しが甘いだけだってことで
終わりだよ。
714 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:12
とにかくサービス残業はするな!
時間内と手当支給範囲内で終わらない仕事は全部投げ捨てろ!
年休夏休は完全消化しろ!!
どうせ頑張っても給料は下がるんだよ。
与えられた権利はしっかり行使していけ!
休みを取らない、残業手当を取らないなんて美徳でも何でもないぞ。
715 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:16
そろそろ現実逃避しまつ。
これ以上考えると、鬱になる。
716 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:18
おまいら、ここでアピールするのもいいが、どんどん投書しろ!!!
http://www.jinji.go.jp/feed/f-feed.htm 漏れは昨日からここに書き込んでたけど、人事院のページにいったら
書き込める箇所があったので、どんどん書き込んでる。
とりあえず、何もやらないよりはいい!
あきらめてちゃ、なめられて連慮なく下げられるぞ。
下がっても「がんばれば・・・」とかいった期待感がない公務員を
民間と同じレベルで考えること自体が間違ってる。糞!!!
717 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:21
一発逆転ホームラン人生への道
マスコミ社会人入社
医学部再受験、学士編入
ロースクール受験
国内・海外MBA入学
デイ・トレーダー
718 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:24
>>716 そんなことしたってムダ。
人事院の連中に言わせれば、勧告出し終えたら
人事院は長期バカンス期間に入るらしいから。
だって、勧告ぐらいじゃん。人事院の仕事でまともに社会ネタに
なるような仕事って。あとは国会も関係なく、ひたすら
定時に帰るだけなんだぜ。
719 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:27
>>718 そうなのか?
しかし、少しでも事の大きさをわからせる。これだけでも意味があるんじゃないのか?
下げても、何も反響が無い→なめられる
じゃないのか?
仮に無駄ならどうしたらいいんだよ。教えてくれ。
720 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:27
>>717 ロト6かジャンボくじのほうがまだ可能性高そうだが・・・もうだめぽ
721 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:28
採用試験があるよー
お前ら悔しかったら試験受け直して人事院に入って見ろよ、ボケ。
722 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:30
>>718 抗議しまくったところで取り消しは無い。
だけど、圧力が強いところを見せておかないと来年もっときつい下げ幅がくる。
ガキみたいな抗議でもしないのと全然違うのはオリンピックやワールドカップ
での日本と韓国の審判の判定の違い見れば分かるだろ?
723 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:32
だからいくら愚痴をこぼそうが悪態をつこうが給与引き下げは避けられないんだよ。
デモやストをやれば返って国民の反発を買い、公務員叩きが酷くなるだけだ。
そんなことより給与引き下げに対応した生活の引き締めや合法的な副収入、あるいは
転職を模索した方がいいだろうね。
724 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:32
725 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:35
>>723 そうやってあきらめて、下手に出て、我慢して、その結果日本の外交は
どうなったか考えてみろよ。
旧日本的な美徳はもう通用しないんだよ。
それにそういう価値観で負の遺産ばかり残していきやがる年寄り連中には
全く尊敬もできない。俺は電車のっても年寄りに席譲ったりは絶対しない。
ろくでもない国にしやがって。
726 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:37
とりあえず、このスレがまだ1000言ってないのが悲しい。
おまいら、もっと怒れ!!!
727 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:37
そんなことをしたって要注意人物としてマークされて
一生浮かばれなくなるだけだ。
さんざん愚痴を言っておきながらいざリストラされそうになると
職場にしがみつくような椰子が多い。せいぜい気をつけるんだな(w
728 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:37
>>727 本来個人で動くとそうなるから組合があるのだが・・・肝心の組合は・・・
730 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:39
>>727 お前みたいな性格のやつを見ると、哀れで悲しくなってくるよ。
731 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:40
現状でできることと言ったら>714で書いたような合法的ストしかないな。
うちの係長もそろそろ本気で係潰すことを考えているみたい。
732 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:40
組合というのは後がない人がやるものだよ。
若いうちからそんなものに期待する方が間違い。
733 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:41
>>727 ちゅうか、浮かんでも浮かばなくてもたいして変わらないのでつが、なにか?<地方公務員
734 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:43
だからもっと他の道をさぐれっての。
お前ら給与が目的で公務員になったのか?(w
俺はちゃんと不動産収入があるから給与が減っても微々たるものだよ。
給与だけに100%依存した生活しているから組合だとかストライキだとか
そんな人生を危うくするようなものに肩入れするようになる。
735 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:43
とりあえず残業した時間は手帳にしっかり記録しとこう。
同期の証言とかもしっかり録音しておこう。
既に年収500万超えている30代以上はなんとかなるが、20代は
転職先を死ぬ気で探さないといけないし、辞めるときはしっかり年休
40日全部使って不払いの残業代も回収しなくちゃ。
736 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:43
>>732 あなたのところはそんなにご立派な組合なのですか?
うちは出世コース。組合長→人事課長
組合であって、組合でない。そんな地方が多いと思いますが。
737 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:44
親のスネじゃねーか。
738 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:45
>>734 だから、お前みたいな性格のやつは消えろよ。
そんな収入ないヤシが集まってるスレだ。文句ないやつは氏ねよ。
739 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:45
>>734 他の道探ると言うより、お前はただ親の資産継いでるだけだろうが。
北朝鮮の貧民にしっかり食糧貯めとけとか言ってるのと同じくらい
無茶苦茶な話だぞ。
続々、マスコミの公務員追求!
しかし、あっぱれは、読売新聞の公務員の高額退職金批判だ!
都道府県で、退職金を故意につりあげるために行われる特別昇給をやっていないのは、香川県だけだ!
読売新聞、よくやったぞ!
第二弾もやれ!
今朝の社説では公務員は甘やかされている!の文字が社説で踊る!!
741 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:47
742 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:46
直に公務員も独法化や民営化の嵐が吹き荒れることになる。
2年連続の給与引き下げなんて序章にすぎないよ。
公務員の身分保障がなくなるだろう。
国鉄分割民営化の時を思い出して見ろよ。最後まで民営化反対で
戦闘的闘争を繰り返していた連中が辿った末路を・・・
早いうちからうまく立ち回った方がいいに決まってる。
主義主張では食えないからな(w
743 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:47
>>719 なめられるというが、すでになめられてるんだよ。
だって毎年毎月、各省庁事務次官から改善要望事項(今もやってるか
どうかしらんが)出てるし、各職員組合から何回も交渉(団交)もちかけ
られてるけど、連中からすると、またゴミどもが文句言いに来た、ぐらい
の感覚しかないんだもの。
あと関係ないかもしれんが、さっき中日新聞で民間のリストラの話が
でてたけど、こいつらこそ余剰人員かかえすぎなんだよ。
霞ヶ関の連中に聞いてみ?あそこは総定員法の枠外で定員削減の
対象外になってるから、常に人員に余裕があって、本省(本院っていう
のか?)の連中でも定時に帰るやつがゴロゴロいるんだから(笑)
しかも給与第2課という級別定数や指定職の号俸
指定業務をやってるところなんざ、財務から課長を招くかわりに、
自分たちの級別定数や号俸指定で便宜を図って貰ってるんだから。
調べてみ?どこかの田舎の課の数が2つか3つしかなくて(!)、
部下の総員が10人か20人しかいない(!)とこの地方事務局長の殆ど
が指定職なんだぞ。
どう考えてもおかしいだろ。というか、こういうことが平気で出来る連中。
何言ってもムダだよ。
744 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:49
>>742 あほですか?
地方自治と国鉄を同じに考えてる。
こんなニュースかじりの野郎が多いんだ。
745 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:52
抗議は当然するにしても、どっちにしろ身分保障のある間、20代の間に
転職先は探さないとなあ。
資格試験の参考書を加工して資料整理に見せかけるとか、あらゆる手段を
駆使して努力していかないと。
747 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:52
>>1 おまいら公務員は働かなくて、国民の血税私用で使いまくりだから
給料0が当然!ていうか私利私欲に使った税金全部返せよな!
748 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:53
うちの職場でも昼休みに堂々と資格試験の勉強する人が増えてきた。
まあこそこそやらなければいけない職場よりかは風通し言い分マシか。
749 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:56
WOWOW 38.8歳 9,350千円
東宝 39.0歳 7,710千円
KDDI 35.9歳 7,940千円
NTTドコモ 35.4歳 7,820千円
NTTデータ 36.3歳 8,160千円
三井物産 40.8歳 12,010千円
丸紅 40.5歳 9,330千円
三菱商事 41.6歳 11,800千円
伊藤忠商事 40.6歳 10,070千円
東京電力 37.7歳 7,330千円
中部電力 38.8歳 7,850千円
関西電力 37.2歳 7,470千円
新日本石油 40.5歳 8,830千円
昭和シェル石油 42.8歳 9,880千円
鹿島建設 43.5歳 9,230千円
清水建設 44.1歳 8,600千円
大成建設 42.3歳 8,950千円
三井不動産 40.2歳 10,070千円
りそなHD 40.6歳 10,030千円
日興コーディアル 41.0歳 7,790千円
ソフトバンク・フロンティア証券 33.0歳 7,920千円
マネックス証券 36.9歳 8,470千円
そもそも人事院がヴォケかということだが、
確か、民間格差が2%未満では勧告しなくても良かったはず。(数値が違ってたらゴメン)
わずかな格差を勧告するよりも、多少でも金を世の中に回して景気回復(消費喚起)が最も必要なのではないか。
小学生のガキでもわかることがわからない人事院って本当にヴォケです。
人事院職員なにか反論しろよ。
751 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:57
日本オラクル 32.3歳 8,190千円
伊藤忠テクノサイエンス 33.8歳 7,370千円
CSK 34.8歳 6,700千円
任天堂 36.7歳 8,310千円
NECソフト 34.8歳 6,390千円
コナミ 30.9歳 6,370千円
日立物流 42.6歳 6,880千円
富士物流 40.3歳 6,460千円
日清製粉 41.9歳 9,040千円
アイフル 29.2歳 5,530千円
武富士 29.1歳 5,860千円
アコム 33.8歳 5,830千円
ヤマト運輸 37.9歳 6,020千円
ローソン 35.3歳 5,840千円
ソーテック 32.5歳 5,150千円
752 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:57
給与引き下げもそうだが、調整手当の異動保障も辛いだろ。
霞ヶ関のノンキャリは、財務の主計局が典型なんだが、地方で
優秀なヤツを選抜して本省に登用するという人事をやってたはず。
地方にいればそこそこ生活はできただろうが、本省にいったばかり
に辛くて苦しい思いをしたノンキャリへのささやかな手当の意味も
あったんだ。異動の円滑化に役立ってたというのはそういうことなん
じゃないのか。それがこの勧告でこのザマだ。
今でもだれが本省でわざわざ苦労なんてするものかと思ってる奴
が増えつつあるが、これから手当も出ないし給料も上がらないんだ
ったら、まともに苦労なんてするかって思う奴続出だよ。
これって非常に本省の人事管理に影響が出ると思うし、歴史的に
見ても大事件じゃないかな。どうだろう?
753 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:59
なんで民間の平均なんかなわせる必要があるんだ?
平均って言ったら大企業からDQN企業までの平均だろ?
国家公務員の試験合格するのがどれほど大変かわかってないのか?
適当にやってDQN会社に行った香具師より努力してるんだから給料多くて当然じゃないか。
民間を基準にするなら大企業の平均を基準にして考えるべき。
754 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:59
いままで公務員は散々悪いことをしてきたから、これを隠すための口止め料
として高い給料を払う必要があった。ところが公務員倫理法ができ情報公開
も進めば悪いこともそうそうできなくなる。
悪いことをしないのなら隠す必要もない。リストラ、賃下げどんどんオーケ
イさ。
755 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:59
>昼休みに堂々と資格試験の勉強する人
仕事しないで、勤務時間中に堂々と資格試験の勉強してんだろが!
嘘つくなよ!
756 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 10:59
国としては、公的部門が肥大すると非能率になり国力が衰えるので
公的セクターに有為な人材を集めることは返って経済を阻害すると見ている。
その意味で給与を引き下げてそれなりの人材しか集めないことは日本の景気を良くするということです。
>>752 確か昨年ボツになったけど、扶養手当廃止して本省手当作るって話があったよね。
それもどうかと思うけど。
758 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:00
759 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:01
>>750 民間格差が2%未満では勧告しなくても良かったはず
確かに。2%で勧告の義務が生ずるだけ。それを下回っても
勧告してはならないということは書いてないから、やってもやらなくても
どちらでもいい。
ただ、情勢適応原則に従えば毎年格差が小さくても勧告は常に
怠らないのが正しいスタンスだというのが、彼らの言い分。
前、一時金ってのがあっただろ。ちょっとだけ金もらったやつ。
あれも本来なら勧告しなくてもよかったんだけどね。
760 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:02
>>753 試験は選抜の手段であって社会的貢献とは別ものだよ。こんなこともわからん
ようじゃあ大した試験じゃないな。
それともバカを選抜するための試験か?
761 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:03
まあ扶養手当は廃止してもいいと思う。
民間でもほとんどやってるとこないし、年寄り連中が得するだけの制度だし。
若い連中はどの道この給料じゃ結婚なんかできないし、仮にしても2馬力
だから扶養手当の対象にならない。
762 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:04
>>760 試験でバカを排除して高待遇にすれば優秀な人間が集まり社会にも貢献する。
その程度のことも分からないアホ民間人(藁
763 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:05
>>762 試験でバカばかりを選抜した結果がこの始末じゃないか。
ノータリン公務員(藁
764 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:06
はっきりいって年寄りどもが権力を握っている現状ではどうしようもないよ
奴らは自分の保身のことしか考えていないしね
年金といい給料といい手当といい…
本当に腐った国ですよ
765 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:07
>試験でバカばかりを選抜した結果がこの始末じゃないか。
「この始末」を作ったのは試験が実質なかった頃の人間だろうが。
766 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:07
うちの自治体
25歳 主事 350万
30歳 主事 450万
35歳 主査 550万
40歳 主査 650万
45歳 主査 750万
50歳 係長 830万
55歳 主幹 870万
<まあ,うちは県下で1番給与高い市だが、普通に出世してまあこんなもん。
職員3000人中15人しかいない部長で年収1100万くらい。俺は
給与事務だから全て知っている。
767 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:07
1度、世代ごとに枠設けて試験しなおして見ろよ
40、50代の奴らはほとんどいなくなるだろうからw
768 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:08
優秀な人間を集めても組織が腐っていれば社会にとっては返って有害だよ。
個々の人間は素晴らしくても公的セクターは肥大化すれば必ず非能率になるからね。
優秀な人間が官僚になるよりも技術者になった方が国にとってはいいことだ。
769 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:08
>>763 ふむふむ。じゃあもっと高待遇にして優秀な人材を集めようじゃないか(藁
770 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:09
公務員が優秀じゃない人だらけになったら
それもそれで問題な罠
771 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:10
>>765 なるほど。すぐ責任を他に転嫁するような人材を選定するための試験ですな。
772 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:10
>>766 いや、それだけの給料が維持されれば御の字なわけだが。
俺ら絶対死ぬまで800万は超えない。(超インフレの場合を除く)
773 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:11
昔は公務員は今以上に給料安くてなり手がいなかったけど
そんな時代でもなんとか回っていたから大して影響ないと思うよ。
どうせ社会の雑用なんだからさ。
中央官庁にわずかばかりの高待遇の優秀な人材がいれば後はどうでもいいことだよ。
774 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:13
>>771 だから、これからはアホ民間人に国民の責務を自覚させ、痛みを受け入れ
させることのできる人材を確保すべきです(藁
775 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:13
>>772 このノーテンキぶり。財政再建団体真近かだというのに。
なるほど、危機感、想像力ゼロの人材を選抜するための試験ですな。
776 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:16
>>743 お前は頭が良すぎるんだよ。
もっとバカになれよ。何かを動かすのは圧倒的にバカになって抗議する世論だ。
バカになって抗議したら何かが絶対変わる。
お前の言ってる状況は、地方での組合と当局の話し合いの状況となんら変わらない。
全然、全国規模じゃないんだよ。そんなのはその程度で片付けられるのが常だろ?
アホアホパワーを見くびるなよ。みんなあほになって抗議しろ。少しじゃだめだ。みんなだ。
全公務員が立ち上がれば、変えることは可能だ。来年以降のためにがんばろう!
777 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:17
なあ、昔の公務員はもっと給料安かったというが、本当に物価の差を考慮
してももっと低かったの?
うちの課長は俺らの頃は初任給8万だったと言ってるけど、その頃は
民間の初任給もそんなもんだったんじゃないのか?
しかも残業なんてなかったらしいし、「時間給」では今より良かったと思う。
778 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:18
業種間の差よりも世代間の差に腹が立つ。官民とわず。
ゆとりある老後には月約30万円は必要ですってヌカしてたよ・・・
これ以上、後の世代に負の遺産残すなっ!
779 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:18
>>777 表面上の数字しか見れないかわいそうな人なんですよ
781 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:20
勝手にやれば。俺を巻き込まないでくれよ。
782 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:20
確かに一番腹が立つのは世代間の差だよな。
783 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:22
>>777 安かったよ。だから民間落ちて公務員が当然だったし。
大卒で公務員なんてまず考えられなくて、公務員は高卒がなるものだった。
教員なんかなり手がいなくて人材確保法ができて給与水準が一定程度引き上げられた。
784 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:26
デンソー 37.6歳 7,360千円
リコー 40.6歳 8,750千円
キーエンス 30.9歳 10,800千円
富士写真フイルム 43.8歳 8,380千円
ダイコク電機 37.1歳 8,060千円
サミー 33.2歳 6,810千円
ヤクルト 40.9歳 7,450千円
花王 40.3歳 7,610千円
日本ハム 40.2歳 8,050千円
キリンビール 40.5歳 8,640千円
味の素 38.6歳 8,230千円
三井住友海上火災保険 37.9歳 7,930千円
オリエンタルランド 38.6歳 8,030千円
野村総合研究所 34.8歳 10,420千円
セブンイレブン 32.1歳 6,160千円
北陸電力 37.8歳 7,260千円
九州電力 37.9歳 7,520千円
北海道電力 40.1歳 7,650千円
四国電力 39.2歳 7,570千円
785 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:33
786 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:33
今年のマイナスの差額は新法12月賞与から頂きます。
算出方法は 旧法4月分(俸給+調整+扶養+管理職)*1.07%*月数+6月賞与*1.07%
で定昇、戸苦笑、昇格、超勤はメンドーなので反映させない。ですか?
1.07は一律固定なんで調整もなし、扶養もなし、管理加算もない3級以下が上位級(管理職
)の差額を肩代わりすることになるんかな。そやったら去年の算出方法がよい。1.07の算
出基礎を分析し、再計算して比較しないと言い切れないけど。当方計算担当職。
しかし、ある職員団体は今年の方法を評価している、とうちの淫長が昨日いってた。
通勤手当月額10万以上もらったら税金かかるのでは。年末調整の通勤手当控除はいくら
までだ。通勤手当6月分もたったら共済掛金あがるか?これはおいらの仕事ではない。
だれかオセロ。
787 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:33
>>785 インフラは公務員と変らんよ。
公務員ほど住民に敵視されないから精神的にはむしろ楽。
788 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:35
>>785 電力会社に関していえば、間違いなく完全終身雇用&マターリ感は公務員以上らしい。
定年後も勤めれるし。企業年金も高いし。
789 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:36
はぁ、インフラはええのう。
まあその分そこいらの公務員試験より難しいけどな。
790 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:36
791 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:38
>>790 んなこたーない。親族が勤めてたからよく分かる。
792 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:40
せめてインフラや特殊法人受けるだけでも受けとけば良かった。
最初から敵前逃亡して公務員試験に専念してしまったからな。
結局落ちて公務員になってたとしても後悔の度合いが違う。
793 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:41
ラクすることばかり考えんと、お国の為に死に物狂いで働かんかい!
794 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 11:42
中電が一番ええのう。企業年金もな。
北海道電力 40.1歳 7,650千円
北陸電力 37.8歳 7,260千円
九州電力 37.9歳 7,520千円
四国電力 39.2歳 7,570千円
東京電力 37.7歳 7,330千円
中部電力 38.8歳 7,850千円
関西電力 37.2歳 7,470千円
通勤手当は6月定期を基本にする。まあ、それならそれでいいよ。実費支給
だから。
ただ、民間は会社が定期券を買って、個人に支給し、転勤になったら会社が
解約するシステムが多い。だから、転勤時の払い戻しロスってのは会社持ち
が基本。
定期券は支給日に起算日を記録しておいて、払い戻しロスは、後日精算なら
いいけど、精算ルールができないのに6月定期を基本とすれば、最悪1月分
は個人が損をかぶることになる。どうする人事院?
796 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:01
797 :
非公開@個人情報保護のため :03/08/09 12:01
どこかの知事さんは「退職金が高い(4000万くらい)のではないか?」
との議会質問に「知事の退職金は高くないと優秀な人材があつまらなくなる。
庶民感覚で推し量るべきではない。」って答弁してたな・・・
人事院のトップもこんな感じで思ってんだろ。たぶん。
1年くらい年収300万の生活経験してからホザきやがれ!
798 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:01
>793
給料下がるのを甘受するから、アホ市民団体やアホ議員の人気取り事業も削減せんかい!
いっそのこと全部民間にしちまったらどうだ?
福祉なんぞ慈善事業でやりゃいいんだよ。
799 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:04
>>798 まあ、もう少し市民活動が広まってくれるといいね。
今は、市民が直接やるべきことまで行政がやっているからね。
800 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:05
怖くてカネつかえねーよ
お先真っ暗だな・・・
801 :
公務員薬剤師:03/08/09 12:12
>>800 そうか?俺は、腹が立ったので、ブルガリのキーホルダーを
ヤフーオークションで買った。14000円が9700円だったので…。
これで、しばらく買い物できませんので、毎日、キーホルダーを
眺めながら、ささやかに暮らします。絶対、ブランド物は
デパートなんかでは、買わないで、聞いたこともない会社で
激安で買います。
802 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:16
民間です。今日はアルマーニのジャケをかいました。
11マソでお買い得でした。
803 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:18
>795 1日購入、月末解約が基本らしい。月途中採用は?(検討段階での話)解約してもらえる金額を次の給与で差し引きできるように
法整備だって。JRだと残り1月は解約しても意味無い(戻ってこないらしいです)。次の給与って転勤したらメンドクササUPじゃ。
804 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:46
震災とか20代職員のダメージが大きいだろうな。
苦労して公務員になったのに、一生手取り15-20マソ水準で生活するはめに・・
805 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:49
>>804 いやまったくその通り。
官民差よりも世代格差のほうが数段きつい。
手取り20万までたどり着けばいいけど・・・
806 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:50
>>797 エンロンなんて随分優秀な人材が集まってたよな。
807 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:51
昨日親に漏れ一生手取り15万だから自分の老後資金は自分でなんとか
してくれと言っておいた。
こんな負の遺産ばかり作ったのは貴方方の世代なわけだし。
808 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:53
食い逃げ公務員には自発的に年金や退職金を返還したくなるよう世論を盛り上げないと
いけないね。
809 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 12:55
しかしまあ、公務員の昇給停止体制は以前から噂されていたわけだし。
情報を伝えなかった公務員スクールとかにも問題があるんじゃないか?
独立行政法人になっちゃったし。
今はみなしでも一応公務員だけどどうせ公務員の身分じゃなくなっちゃうんだし。
もうどうでもいいや。( ´Д`)
811 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 13:14
結局インフラ系や銀行系が一番安定ってことか・・。
812 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 13:41
ところで特別職は下がらないの?裁判所職員とか・・・
813 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 14:35
そのあたりの職員は連動
自衛隊員とか国会職員とか
判検事も流石にスルーはしづらいだろうし
814 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 18:42
815 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:00
この閉塞感どうしてくれるよ。
がんばってもお先真っ暗な印象で。
今さら転職なんても厳しいし。
公務員事件が多発するな、こりゃ。
816 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:05
>>815 甘ったれんな、ボケが。
今時死ぬほど苦労してる人間、アメリカの兵士のように命を投げ出してまでその勤めを果たそうとしてる香具師なんて腐るほどいるんじゃ。
今までの日本の公務員の世界が例外的な状況だっただけだろうが。
817 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:07
新聞は自宅が読売、さっき外で毎日読んだ。
どちらも社説は「まだまだ公務員は甘やかされている」。
やるせないなぁ…。
責められるばかりってやるせない。
この前、酔った知人に絡まれて「お前なんて残業のザの字も
知らねえんだろ」と言うから、月に何時間残業しているのか
聞き出したら私の半分以下だった。
けど言い返したら公務員のイメージが悪くなると思って
黙って聞いてた。悲しい。
819 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:23
>>816 公務員は一般国民よりも権利が奪われて、義務が科されているんだよ。
その代わりの保障が人事院って中立の存在なのに、
その人事院がこのように腐ってるから、公務員は文句を言ってる訳だ。
なんでこんな単純なことが分からんかな。
だいたい公務員以外はこの板に来るんじゃねえよ。
じゃまだ。
820 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:24
821 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:27
つーか、人員削減はしないのか?
1/3にしても多いくらいだろ。
822 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:28
http://www.jinji.go.jp/kisya/0308/kankoku.htm 昨年も思ったんだけど画像貼り付けってなんなんだ?
勧告当日はかなりのアクセスがあって重いみたいだけど
頭悪すぎだよな。こんな無駄ばっかやってる香具師等に
勧告されるって…。
2枚合わせて300kb以上。htmlで作れるだろうに。
一太郎かワードで作ってあるペーパーを
そのまま業者に渡してるのかな?
で、業者が面倒だから「載せりゃいいだろ」と
スキャンしてるのか?
823 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:30
現実を直視しろよ。
日本はボンクラに無駄飯食わせるほど余裕ナインだよ。
新聞の番組卵ばかり見てないで、表紙から読め。
闘わなきゃ、現実と。
>>819 > 公務員は一般国民よりも権利が奪われて、義務が科されているんだよ。
( ´,_ゝ`)プッ どんな権利だ言ってみろや。
1)国民を欺き税金をチョロまかす権利
2)前例がありませんとワンパターンな答弁をいう権利
3)たいした仕事もせんのに給料、退職金を摂取する権利
etc
> だいたい公務員以外はこの板に来るんじゃねえよ。
頭にのるなよ!高慢知己な態度がウザイ。
825 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:41
>>824 ス レ 違 い だ か ら さ よ な ら 。
826 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:41
ブルマ姿の可愛らしいロリ少女が体育倉庫でなにやら怪しい動き!
物凄くでかいオッパイをぷるんぷるんに揺らしながらハゲオヤジにバックから突かれます。
最後のオナシーンではなんととうもろこし挿入!
ブツブツで気持ちいいんでしょうね。
無料ムービー観てね。
http://www.pinkfriend.com/
827 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:42
>>824 自分が無知ということをそこまでアピールしなくても…
828 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:42
争議権がありませんが何か?
829 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:45
830 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:50
831 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:55
>>824 哀れな負け組が来てますね。現状、公務員をねたんでるようじゃあ、相当です。
あーあ。
832 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 19:57
妬みとかじゃなくて、民間も無駄飯食い養うほど余裕ナインだよ。
理解しろよ。
833 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:05
>>832 もちろん理解した上です。
でも、こちらも理解してるんですよ。こっちは。
↓
デンソー 37.6歳 7,360千円
リコー 40.6歳 8,750千円
キーエンス 30.9歳 10,800千円
富士写真フイルム 43.8歳 8,380千円
ダイコク電機 37.1歳 8,060千円
サミー 33.2歳 6,810千円
ヤクルト 40.9歳 7,450千円
花王 40.3歳 7,610千円
日本ハム 40.2歳 8,050千円
キリンビール 40.5歳 8,640千円
味の素 38.6歳 8,230千円
三井住友海上火災保険 37.9歳 7,930千円
オリエンタルランド 38.6歳 8,030千円
野村総合研究所 34.8歳 10,420千円
セブンイレブン 32.1歳 6,160千円
北陸電力 37.8歳 7,260千円
九州電力 37.9歳 7,520千円
北海道電力 40.1歳 7,650千円
四国電力 39.2歳 7,570千円
834 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:07
マスコミの対応見てると、公務員賃金カットは当たり前、これでも足りない
っていってるとこばっか。
どうしてだ?俺らの味方になってくれるトコないのか。
別に俺は賃上げ要求はしない。ただ、下げないでほしいと思ってるだけなのに。
これじゃ勧告撤回叫べば叫ぶほど、国民やマスコミの反感はたかまるだろう。
ほんと鬱になる。
835 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:07
>>832 大部分は無駄飯食いじゃありませんが、なにか?
負け組み民間より、今は公務員新規のほうがよっぽど人材優秀です。
836 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:15
20代の公務員ですが、周りの民間に勤める同級生は、手取り30万以上
もらてます。
一番金ないのが私です。
本当に、民間との均衡をはかっているのでしょうか?
837 :
( ゚д゚)ハッ!! てんてん◇:03/08/09 20:17
一流企業は、5%くらいなんじゃないの。
くそ民間人を計算して、陣間だすんじゃねえyO
838 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:23
5年前から減だけど、その前から確かベースアップ見送りか、あっても雀の涙程度ではなかったかな?
全然収入増えないんだけど???
これで結婚しろってか???
子ども生めってか???
そもそも、公務員は年齢上がるほど少ーーーしづつだけど増えて、50代くらいでやっと中小民間の同世代と
タイマンはれるくらいじゃなかったか?
20代では、ほとんどの民間に負けてるんだよ!!!
ほんとさ、いいかげんにしてほしい。
フリーターに小ボーナスつけたみたいなので、地方行政を担わせるの???
俺、28だけどさ、将来どうなるのよ???
今さら、転職なんかできねえよ。このご時世に。
カスみたいな市民から、遠慮なく罵声浴びされてさ、俺らよりもらってんじゃないの?と思えるくらい
の保○世帯の面倒みてさ・・・
俺、もう、死んだ目になってんだけど・・・。
839 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:23
>>836 そうなんだよねぇ。民間が公務員をうらやむ理由がわからん。
俺の友人でも民間のほうが給料多く貰ってるもんな。
840 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:23
その思考がおかしいって。
民間企業に対してとやかく言う筋合いはないだろ。
公務員は自分たちがどういう立場にあるのか理解できないのか?
そもそも人事院が決める民間と比べてっていうのもおかしいんだよ。
万年赤字企業が一流企業と比べて給与水準決めないだろ。
民間との比較を当たり前のように行ってるけど、
高度成長期の余韻で許されてきたって言うだけで、財源が行政の無駄や
犯罪まがいの着服でどうしようもない赤字なら公僕はそれなりに見合った
歳入と赤字と照らし合わせて歳出を締めないとどうしようもないだろ。
国家でも中小でも個人でも収入より支出がずっと多すぎると破綻するしか
なくなるだろ。これ位理解しろよ。
能無しで楽することと搾取することばかりで、浪費が改まらないって結果が
出てるじゃん。
さらなる賃下げはやむを得んだろ。
841 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:28
財政難なので、無駄をなくすためにも
給付行政の水際阻止強化に努めてよろしいか
842 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:29
公務員の減給は仕方がないかもしれんが、
それなら何故多くをもらってる公務員から搾取しないんだ
低所得の公務員に対して結婚するなよと言ってるも同然なんだぞ
それで少子化が問題だ?笑わせるんじゃねぇよ
843 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:29
行政の無駄は政治の責任だろ。そんな政治家を選んだ有権者の責任だ。
こっちは有権者の選んだ為政者の方針にそって実務を行なってるだけだけどね。
844 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:30
840は行政の仕組みがまったく理解できないようだね。
845 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:31
手取り月16万じゃとてもじゃないけど子供なんて持てないな
846 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:33
生活保護を申請しましょう。
遊んでるだけの母子家庭は、公務員よりも裕福ですよ。
847 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:33
>>840 何偉そうに言ってんだ?
国つぶれたら、民間も終わりなんだよ。
税金この程度にしてもらってるだけでも、有難く感謝するところだろうが。
しかも、能無しだの搾取だの犯罪だの、全部の公務員を一食単にしてんじゃねえよ。
おまえの頭は、例えば愛知県で犯罪があったら、愛知県民みんな犯罪者、そんなバカな思考回路だよ。
増税や社会保険料の負担増は仕方がないかもしれんが、
それなら何故多くをもらってる公務員を削減しないんだ
低所得の国民に対して消費するなよと言ってるも同然なんだぞ
それで景気対策が問題だ?笑わせるんじゃねぇよ
849 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:37
マスコミ各社さん、
頼むから、低俗な情報番組や視聴率至上主義を捨てて、
景気対策や犯罪増加防止などをまじめに取り上げて、国民の意識向上を図ってください。
メーカー各社さん、
頼むから、下手なコストダウンや、流行追っかけオンリーの方法論を捨てて、
少々高い金を払ってもいいから消費者がほしくなるような、魅力ある商品を作ってください。
心の声です。
スレ違いスマソ。
850 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:39
851 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:39
>>846 やだよ。
俺福祉部にいたけど、ケースワーカーに監視されながら生活するなんて
地獄。生保なんてうけたかねえよ。
852 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:39
>>847 どうでもいいが「一食単(いっしょくたん)」ってなんだ?
「いっしょくた(一緒くた)」だろ。
853 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:39
しかし公務員の思考はほんとヌルいな
無駄がなくならないのもよくわかるよ。
854 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:40
痛みはまず子飼いの公務員
次に民間
権力者だけウマーですか?
みえみえのシナリオですね。
855 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:40
年金未納の民間自営業者が急増してますが
最低限の義務も果たさないで負担増だとか寝言を言わないで下さい
856 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:41
>>853 無駄というものをなくせると思っているのならあなたは幸せですよ
857 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:42
858 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:44
だいたい、ん百兆円の借金があって
なんで颯爽と諸外国に援助してんだ?
小○スマイルで握手なんかしやがって。
借金して援助するバカがどこにいる!
この国で貧しい生活している公務員がどれくらいいるのか知らないが、国民を痛ませて
諸外国に援助ですか?
奴隷ですね。俺ら。
859 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:44
>>856 無駄をなくすために努力するのが公務員の務めだろうが、ボケ。
血税預かってるくせに「できない」なんて安易に口にするな。
860 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:47
都合の悪い事は全て公務員に押し付けて満足にひたる
>>859がいるスレはここですか?
861 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:48
こうやって民間と公務員がいがみ合うのをみて、小泉がほくそえんでるのだろうな。
絶対許せん!
862 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:51
>>859 たいした税金も払ってないヤシに限って「血税」とか偉そうに言う。
億単位で負担して、言ってみろや。
どっちにしても、民間は儲けた金で人件費支払う。公務員には税金から人件費を支払う。
この社会の形態をよく理解しろや。
仕組みの辺りを、「血税」とおおげさに言うあたりが、バカ丸出し。
863 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:53
>>859 俺らの給料からも、しっかりと税金ひかれてるのですが、なにか?
あなたはヴォケですか?
864 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:54
>>859 は税金払っていないからそれがどういうものか知らないんだよ
察してやろうぜ
865 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:54
>>863 公務員の給料は公務員が払った税金から払って貰え。
866 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:54
公 務 員 だ っ て 税 金 払 っ て ま っ せ 。
867 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:55
とりあえずキャリアとノンキャリで給与体系分けとけ。
869 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:55
870 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:55
>>862 払った税金に文句があるんなら全額返してから能書きたれろ! 民間じゃあ常識だ。
871 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:56
なにかというと、すぐ「血税」とか言うよね。
すぐ「わたしたちの税金で・・・」などなど。
例外なく、貧民な性格悪そうな、おやじかばばあ、ですが。(w
あんまり、若い奴はいないね。
>>859 は、きっと自営か負け組み民間のおやじだろ。
872 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:56
皆 さ ん 犯 罪 犯 さ な い で ね 。
税 金 か か る か ら 。
873 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:57
>>871 なにかと言えば”上司を出せ!”ともいうわな。
874 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 20:58
859=865=869
っちゅうか、一人だな。
熱くなった貧乏性格悪し、おまけに頭も悪いボケおやじ。
ひとりいるな。(w
875 :
非公開@個人情報保護のため :03/08/09 20:59
公務員の人件費と民間潤わすための
公共事業による歳出を比べるとどっちが多いの?
876 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:00
不景気の時だけ文句いうんだよ。
なんなんだろ。
叩かれてばかりじゃやる気なくすぜ。
877 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:00
>>875 公共事業は役に立つが、公務員の給料は、公務員のクソになるだけ。
878 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:01
ご覧の皆さん、公務員ってホントに考え方が浮き世離れしていて
末恐ろしいものを感じませんか。
公務員を目指す時点で、理由が安定と楽さが優先してて、
本来の公務員の役割や立場は二の次・三の次だったんでしょうね。
彼らが民間で働くということはまず無理でしょう。
やはり人員削減をして世の中の厳しさを実感して貰うしか、
道はないように思います。
879 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:01
大声でも叫ぶね。大声だせばいいと思って。(w
こっちが何も言えないのをわかって虚勢はってるもんね。
心の中でみんなから笑われてるのだが。
880 :
良識派公務員:03/08/09 21:01
この程度の賃下げでギャースカ騒ぐ香具師は左翼!
公僕としての意識を持て!
881 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:01
おまいらあんまし
>>859を苛めるなよ
そのうち「掲示板で苛められたから公務員は最低だ」とか言い出すぜ
882 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:01
賃下げはまあ仕方ないかもしれない。
しかし当然、職員の士気は下がるわけだ。
その辺りの対策は人事院勧告は触れていたか?
まだ漏れが全部読んでいないからあったのかもしれないが。
マスコミの論調を見ていると、この賃下げはまだ甘いとしながらも、
やる気のある職員の士気を削ぐようなことはあってはならないとしている。
「給料下がっても今まで以上に働け!」ということだ。能力給導入云々の話につながるのだが。
まあ能力給の是非はともかくとしても、外部のマスコミが好き勝手に騒ぎ立てるのは仕方が無い。
しかし人事院がマスコミと同じ考えでは駄目だろ、その辺はどうなってるんだ?
883 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:01
まぁ、叩かれなくても
やる気なんてとっくになくしてる訳だが
884 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:02
>>878 2ちゃんアレンジで発言してんだけど。
バカじゃない?
886 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:03
↑、やる気のある香具師が公務員になんかなるわけないだろ。
民間に転職してきたら徹底的に鍛えなおす。
887 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:03
もりあがってまいりました
888 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:04
>>880 おやじ、もう熱くなるなよ。(w
子どもに笑われるぜ。
889 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:04
人事院の話が全然出てこないスレ板はここですか?
890 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:05
>>838 >20代では、ほとんどの民間に負けてるんだよ!!!
言えてる。
変な話だが、ここ最近の公務員ってそこそこいい大学
出てたりするじゃん?
大学時代の友人と給料比べて鬱な時ないですか?
891 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:05
ストレス解消のはけ口として公務員を
叩いているんじゃないか?
やつあたりすんなよ。w
892 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:05
人事院にサーバー攻撃すると、公務員の給料が変わるのか?
893 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:06
>>890 その分バブルの頃に何の苦労もしないで入ったジジイどもが貰っているからな
894 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:06
一応適当に公務員やってますが、今年の自動車税まだ払ってません。
なぜなら納期限までに払うと、その分、少ないながらも資金の運用を行えば得られるであろう利息を損するからです。
いつも支払うのは、延滞金を払わなければならなくなる日の前日にしています。
毎年毎年給料を下げ続けられると、1円の利息でも惜しいんです。
また、納期限までに税金を払うことは、毎年毎年俺の給料を下げ続け、
かつ、労働時間は毎年毎年増加させる糞自治体の利息収入を増やすことになるからです。
895 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:07
次スレこれでお願いします。
【おやじ】人事院はヴォケですか?2【どうにもとまらない】
896 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:08
民間では首つり・飛び込みです
897 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:08
【若者は】人事院はヴォケですか?2【いなくていいよ】
898 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:10
【食い逃げ】人事院はヴォケですか?2【先送り】
899 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:10
【樹海】人事院はヴォケですか?2【練炭】
900 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:11
いっとくがオレは給料以上はたらいてるよ。
確かに例外はいるがそれを見つけて全体を語るな。
901 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:11
【少子化促進】人事院はヴォケですか?2【高齢者増大】
902 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:13
>>900 どういう基準だ?民間みたいに利益を生んでるわけじゃないから
公務員に「給料以上働いてる」なんて言える基準はないぜ。
903 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:14
【我々の老後の事さえ】人事院はヴォケですか?2【保証されてればよし】
904 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:14
当方jp規制のためスレ立てできませんので、どなたか必ずお願いいたします。
【伺いたてろ!】人事院はヴォケですか?2【下げてもよろしいか】
905 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:15
利益を生むどころか、公的資金を食い物にしてる
銀行、土建屋、無職、囚人は全員死刑でよろしいか
906 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:17
>>902 利益だけが尺度なんじゃないの、残念。
公共の福祉という尺度もあるの、オバカさんだな。
907 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:18
>>882 悪いけど、はっきり言って士気低下するようなヤシはやめてもらっていいんじゃない?
なり手はいくらでもいるんだから。
どうせ数年単位で畑違いのところに異動して、1週間程度で引継ぎしても、なんとか
勤まるような仕事だろ?妙に年と人脈と文句だけが増えたようなヤシよりも、いまより
低待遇でも公務員やりたい!って連中に任せたほうがいいと思われ。
908 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:19
【中立って何?】人事院はヴォケですか?2【政府の犬】
909 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:20
【生ぬるい】人事院はヴォケですか?2【よくやった】
910 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:20
>>907 今のおやじ公務員がまさにそれだと思われ。
が、かなりの無能だと思われ。
士気低下しても、若手のほうがはるかにレベル上だと思われ。
911 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:21
>>907 ス レ 違 い だ か ら さ よ な ら 。
912 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:21
なんだ結局、職にありつきたいだけの無職の人なんだ?
なんでもいいから職をくれというクチなんだ。
913 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:24
914 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:25
【反乱】人事院はヴォケですか?2【秒読み?】
915 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:25
高卒新規のV種職員なんか月13万9000から更に下がるのか・・・。
かーわーいーそーーーーーーーーーーーぅ!
管理職だけでいいんじゃないの?
916 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:25
公共の福祉という尺度は具体的にどういう尺度なのか説明してみ。
その中でなぜキミは利益を産んでいると言えるのかを客観的指標を
交えて説明してごらん。
出来なかったらお馬鹿さんはキミのほうがだね。
917 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:26
918 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:26
>>915 それじゃ公務員になる香具師は減るだろうな。質も当然下がる。
919 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:27
それにしても、最近定年の人(特に2年以上前定年以前の方)が一番ウマーだわな。
なり手がない時代になった無能の割には、年金、給与、退職金ほか、かなりウマーな状態で
やめていった。
が、もちろん変わりたいとは思わないが。金なくても、まだ若いほうが・・・。
920 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:28
>>915 だからその「都合悪いことは他人に転嫁」ってのが日本人の悪い癖だ。
国民は「公務員給与もらいすぎ」
一般公務員は「まず管理職を下げろ」
管理職は「国の高級官僚のほうがもらってる」
高級官僚は「公的資金導入してる銀行員のほうがずっと高い」…
…んじゃ、どうせいっちゅうんじゃ!!
国民も民間も、そして公務員も、みんなで我慢しなきゃいけねえんじゃないか今は?
まあ我慢した先に希望が見えないのが辛いが。
921 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:29
>>916 おやじは、1000まで居づくつもりですか?
922 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:30
管理職の給料を減らせと言ってもねぇ・・・
雀の涙の管手より、ヒラで超勤貰ってる時の方が
はるかに手取りは多かったって嘆いてる人も多いでしょ
923 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:30
>>920 公務員も民間も銀行員もみんな給料上げるべきだと思う。
924 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:31
>>920 君はいいこと言ってるんだが・・・我慢してちゃ、ますますなめられるんだよ!
主張するところは主張しなきゃ。
今は、公務員がなめられて叩かれっぱなし。だから主張している。
925 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:32
>>920 公務員がボーナス欲しさにタバコ税を上げるから景気が悪くなったんだろ?
926 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:33
>>924 今回は主張すればするほど叩かれるだけ。万一、公務員が大団結して人勧ストップ
させることができたとしよう。猛烈なしっぺ返しがくるぞ。
しばらくはおとなしくしていよう。
927 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:34
>>916 >>916 そんなもん個別事象について語ったら日が暮れるし
おもしろくないでしょ。
大体、民間の尺度だって公共の福祉という概念はあてはまる
んだよ。君はそれもわからんの?
929 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:38
民間のバカおやじも、もうちょっと視野を広げろよ。
政治家等、国の権力者のおバカな振る舞いのおかげで、ん百兆円の借金が国にはあるんだぜ。
貧民公務員も単なる一労働者。何も非はない。
みんな生活あるのに下げられてるので抗議してるだけだ。
非は、借金つくった国の権力者だよ。何を同じ労働者にめくじら立ててるのかなあ?
930 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:38
>>926 まあ人勧ストップは現実性がないが、せめて人勧完全実施にはもってかないと。
東京都や長野県みたいに勧告以上の上乗せ削減される恐れがある。
とくに選挙が違いからね、国民受けを狙うための上乗せ削減はマジでありえると思うよ。
931 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:38
利益、利益ってうるさいんだよ。
やみ金融は儲かっているらしいぜ。
君はそこに転職したまえ。
932 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:39
>>926 そ れ こ そ 人 事 院 の 思 う つ ぼ 。
今 回 こ そ は 、 ど ん な 方 法 で も 、
不 満 は あ ら わ に す る べ き 。
933 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:40
人事院って、一般公務員のことを、
相当見下してるらしいよ、まじで。
934 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:41
935 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:41
給料さげる事より先にする事があるはずなんだよ。
936 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:42
>>930 それだけは許せない。絶対に許せない。
ざけんじゃねー!って叫びたい。デモでもストでもやったるで。
937 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:43
いま、929がイイコト言った!
禿同!
938 :
非公開@個人情報保護のため :03/08/09 21:44
>>877 公共事業は役に立つ(puゲラ
ゲラゲラゲラ
939 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:45
マジおまえらずれているよな。
大丈夫か。
首きりないだけでも感謝だろ、どう考えても。
まあ近い内、大リストラされるだろうけど。
940 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:46
【デモクリトス】人事院はヴォケですか?2【アリストテレス】
でお願いします
941 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:47
さあ、このスレもついに1000が近づいてまいりました!
もうちょっと速く到達して欲しかったところですが。公務員にとっては死活問題の勧告なのに。
どっちにしても、さあ、どなたかスレたてお願いしますよー。
ちなみに、ここでは、怒りの公務員は1000とり合戦とか自粛しておきましょう。
何か違う気がするし。(w
おばかな民間の糞おやじが「1000!」とかレスッたら、みんなで笑いましょうね。
942 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:48
>>930 マジで勧告以上の削減はあるかもね。
いくらなんでも政治的理由で給料さげられたら我慢できんぞ!
943 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:48
944 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:49
「まあ公共事業が役に立つ」って断言してるレベルだからね。
945 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:50
慎太郎とか康夫とか、マスコミ受けするスタンドプレーに走りそうだから
心配だ。
946 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:51
>>945 地方はみんな多かれ少なかれスタンドプレイヤーだよ。
地方は独自減給するところ激増するんだろうなぁ・・・鬱
947 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:51
小役人の首なんて簡単に飛ぶからな。
なにしろ組合が頼りになるしね。W
給料の微々たる削減でムキになるバカが
一番の首切り候補だな。
948 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:52
949 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:54
>>947 このスレ最初から読みなおせ
働いていない奴には1円でも大切ということはわからんだろうがな
950 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:57
なんだ、糞おやじは民間じゃなくて無職の籠りおやじだったのでつか?
単なるひがみ厨だったんでつね。
951 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:58
952 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:58
低能おやじには、公務員にとって今回の勧告がどんなにひどいものかがわからないんでつね。
953 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 21:59
民間はボーナスなしだってとこあるんだぜ。
おまえらみたいな無能が働いたろくでもない仕事
の対価として税金を使う余裕は国にはねえんだよ。
このチンカス野郎。
954 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:00
955 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:01
>>953 民間はボーナスなしだってとこあるんだぜ。
956 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:01
うだつのあがらん糞公務員が一体どういう
仕事してんだか。W
957 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:01
>>953 落ちつけよw
誰もお前を待ってないんだしさ
958 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:02
>>953 ボーナスっちゅうか、無職なんでしょ?
少なくとも、おじさんには、この仕事はできませんよ。一応能力いりますから。<公務員
959 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:03
おやじ、エキサイトしてます。
○w
×w
↑なんかワラタ
960 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:03
人事院の職員も可哀想だな。
自分で自分の賃下げするほど虚しいもんはない。
961 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:04
○w
×W
だった。
962 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:05
日本の公務員は費用対効果が驚くほど悪いっちゅ〜ことや。
963 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:05
>>658 どこで何の仕事してどれくらいの成果を
あげているか言ってみ。
話はそれからだね。
964 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:06
まぁおやじもボーナスもらえないような会社からリストラくらって
イライラしてるんだろ
その怒りはわかったから怒りを向ける方向をちゃんと考えようぜ
目をそらしてばかりじゃ駄目だよ
965 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:06
966 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:08
○
>>963 ×>>963
↑ワードの間延びしたAみたいでつ。
967 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:09
無駄なものが無くなったら資本主義は崩壊してしまいます
968 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:09
落ちこぼれ公務員なんだろ、どうせ。
暇なんだね。
969 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:10
>>963 話はそれからだ、っつう言われても、話す気になれないのですが。低能おやじとは。w
970 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:10
フジテレビ 39.8歳 14,970千円
朝日放送 38.6歳 14,190千円
新潟放送 44.1歳 10,460千円
RKB毎日放送 40.2歳 11,500千円
日本テレビ放送 39.1歳 14,530千円
中部日本放送 37.2歳 11,450千円
TBS 42.5歳 14,450千円
電通 40.2歳 14,360千円
ソニー 38.7歳 8,880千円
NEC 38.6歳 7,300千円
富士通 38.2歳 7,510千円
シャープ 39.4歳 6,880千円
日立製作所 38.6歳 6,720千円
松下電工 38.5歳 7,320千円
キヤノン 38.8歳 8,330千円
トヨタ自動車 37.2歳 8,050千円
日産自動車 40.6歳 6,980千円
WOWOW 38.8歳 9,350千円
東宝 39.0歳 7,710千円
KDDI 35.9歳 7,940千円
NTTドコモ 35.4歳 7,820千円
NTTデータ 36.3歳 8,160千円
>>963 おじさんみたいな無職の乞食に生活費を恵んであげる仕事ですよ
972 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:10
658 :非公開@個人情報保護のため :03/08/09 06:53
2006年発の新公認会計士試験はどうよ?
人数増えるから当然今の会計士ほどの高給は望めないが、ずっと公務員
続けて一生年収300万よりかはいいんでないか?
独立しなくてもいい資格だから資本とか親の基盤とか不要だし。
難易度も司法書士程度まで落ちそう。
973 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:10
三井物産 40.8歳 12,010千円
丸紅 40.5歳 9,330千円
三菱商事 41.6歳 11,800千円
伊藤忠商事 40.6歳 10,070千円
東京電力 37.7歳 7,330千円
中部電力 38.8歳 7,850千円
関西電力 37.2歳 7,470千円
新日本石油 40.5歳 8,830千円
昭和シェル石油 42.8歳 9,880千円
鹿島建設 43.5歳 9,230千円
清水建設 44.1歳 8,600千円
大成建設 42.3歳 8,950千円
三井不動産 40.2歳 10,070千円
大東建託 40.1歳 8,470千円
りそなHD 40.6歳 10,030千円
日興コーディアル 41.0歳 7,790千円
ソフトバンク・フロンティア証券 33.0歳 7,920千円
マネックス証券 36.9歳 8,470千円
大和証券 37.3歳 7,690千円
JR西日本 42.8歳 7,050千円
JR東日本 42.8歳 6,850千円
974 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:10
第一製薬 38.5歳 9,160千円
三共 38.9歳 8,660千円
武田薬品 43.6歳 10,400千円
山之内製薬 39.5歳 8,880千円
日本オラクル 32.3歳 8,190千円
伊藤忠テクノサイエンス 33.8歳 7,370千円
CSK 34.8歳 6,700千円
任天堂 36.7歳 8,310千円
NECソフト 34.8歳 6,390千円
コナミ 30.9歳 6,370千円
日立物流 42.6歳 6,880千円
富士物流 40.3歳 6,460千円
日清製粉 41.9歳 9,040千円
アイフル 29.2歳 5,530千円
武富士 29.1歳 5,860千円
アコム 33.8歳 5,830千円
ヤマト運輸 37.9歳 6,020千円
ローソン 35.3歳 5,840千円
ソーテック 32.5歳 5,150千円
975 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:11
>>927 利益を産んでいる説明が出来ないのですね?
説明が出来ないから(利益を産んでいない)、
あいまいな「公共の福祉」という言葉を使い出したと。へぇー。
976 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:12
>>968 落ちこぼれ
・・・いつの時代の言葉だ?(w
977 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:13
978 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:14
おじさんもかまってくれる人がこんなにいっぱいいてよかったね。
でも、今は1000近くだからかまってくれる人がおおいだけだよ。かなしいね。
979 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:14
>>967 > 無駄なものが無くなったら資本主義は崩壊してしまいます
無駄を無くして資本を効率的に利用するのが資本主義だよ。
低能公務員には解らんらしい。
980 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:16
公僕は文句ばかり言ってないで、
リストラ・派遣・パート全盛の御時世に、
常用正規従業者のみを調査対象にして公務員の給与を算出してる
人事院の温情に感謝しろよ(w
981 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:17
>>979 お前も反省しろ!
こっちは為政者の指示で行政に携わってるだけなんだよ。
じゃあ、ある事業に関する指示が出て、「この事業は無駄だと思うので
私はやりません」つったらどうなると思ってんの?
982 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:19
>>979 みんなが無駄なことをしなくなったら金が回らないってことじゃないの?
企業単位で考えると無駄な物は無くさないといけないが
国全体で考えると無駄な仕事も必要だと思うよ。
983 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:19
なんか、文体から糞おやじの人相がうっすらと見えてきたよ。
えーとね、50代だな。しわが多い。
えーとね、目がつってるな。たれ目じゃない。
えーとね、口がへの字だな。
えーとね、もう、ゲロゲロしてきたのでやめた。
>>981 > こっちは為政者の指示で行政に携わってるだけなんだよ。
> じゃあ、ある事業に関する指示が出て、「この事業は無駄だと思うので
> 私はやりません」つったらどうなると思ってんの?
別に突っ込めばいいだろうが。自分の保身でできんか?う゛ぉけ
985 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:21
おじさんモドキが複数いる気がする
986 :
非公開@個人情報保護のため :03/08/09 22:22
>>984 同じ事、土建屋のおっさんに言ってみろよ(w
987 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:23
今回だけじゃないんだよね。来年以降も見通し暗い。
だから、いっそう鬱になるよ。
仕事ね。これでモチベーション高めなさいってのが無理だって。維持も無理。
民間みたく、がんばれば・・・という期待感がないんだからさ。
公務員の収入下げるってのは、それくらい腹をくくってやらなければ行けないことだと思うのだが。
ほんとに考えてやってるのかな?
「じゃあ、そんなもんで」そんな感じで決められてるんじゃないのだろうか?
どっちにしても、やる気なくしたよ。
988 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:24
>官舎料金を現在の月1万から適正価格へ
定期などより、これから先のこっちの方が痛いのではないか
989 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:26
>>984 保身も何も、それ公務員がやったら処分されることなんだよ。
あんた、何もわかっちゃいないのに書き込んでるんだねえ。
990 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:27
>>986 おやじは無職なためそれは通用しませんよ
991 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:27
>>987 > 仕事ね。これでモチベーション高めなさいってのが無理だって。維持も無理。
> 民間みたく、がんばれば・・・という期待感がないんだからさ。
期待感が無いのは民間も一緒。
993 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:27
>>988 俺は民間アパート暮らしだからいいけど、官舎暮らしの人は大変。
せめてスライド制にして、徐々に上げるべきだろう。
994 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:29
無職だから、期待感あるでしょ?バイトしたら収入増じゃんw
995 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:29
人事院
人事院とは、景気にかかわらず、賃上げの幅を保障する第3者機関である。
民間賃上げが大きい時は抑える、しかし景気の動向に左右されない約束で、ベースアップがあった。
※すなわち、景気が良くてもあまり上がらず、悪くても少しは上げる※
しかし今は違う、なぜこのようになったのか?
人事院はもういらない。
1000ゲット
997 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:29
>>993 >せめてスライド制にして、徐々に上げるべきだろう。
なかなか名案じゃないですか。
998 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:29
999 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:29
結論:公僕=国賊だね。
1000 :
非公開@個人情報保護のため:03/08/09 22:30
あああ
1001 :
1001:
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