1 :
非公開@個人情報保護のため:
キャリアと同等の過酷な長時間労働、深夜2時3時は当たり前
かなりの人が残業100時間、ひどい人は200時間
しかし、出る残業代は(一部を除いて)1万〜5万程度
若手職員がメンタルや過労自殺に追い込まれる。
キャリアはほぼ課長以上になれるが、ノンキャリアは駄目。
地方国Uより待遇はわずかに良いだけ。
皆士気もモラルも大幅に下がり、優秀な人材がことごとく
地方に流出する。
勿論天下りで1億、2億なんてこともない。
キャリアはどうでもいい。
本省ノンキャリの待遇をT種並に改善しろ。
2 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 00:27
>1 本省の甘い罠に掛かって、本省にいったもんが悪いの。
ノンキャリは、出先でマッタリ過ごすのが賢い。
本省いってすこし、昇進が早いっていっても実入りを
考えれば、メリットない。
地方の方が生活費、断然安いし、超勤も実勤で出る(やっただけ
出る)、家族サ−ビスも出来る。
まあ、本省にいった方々、お国のために頑張って下さいませ
ウチのとこは、(どこもいっしょだろうけど)
本省への異動は、意向打診の段階でみんな蹴りまくりです
3 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 00:33
>2
うちは地方でも出ないけどな>超勤
いい悪いの問題じゃねえんだよ。今の現状何とかしろっていうことだよ。
4 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 00:36
そのとーーーーり!3はいいこと言うね。
5 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 00:39
どうせ本省のノンキャリなんんて大した仕事してないんだから、
安月給を値上げする必要まったく無し。
>>5 キャリアと同じ仕事していますが、何か?
霞に来てから物言えよ。
>>1 今日はずいぶんと早いご帰宅ですな。本当にキャリアと同じ仕事してるの?(クスクス)
10 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 00:59
スレを立てたヤシは0時だよな。
これが早いか?
11 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 01:00
>>1 残業100時間で音を上げて、「過酷な長時間労働」と書く辺り
いかに公務員が甘え切っているかの証明そのもの。
12 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 01:00
早いよ。
13 :
kyari@個人情報保護のため:02/08/15 01:25
クソノンキャリがキャリと対等に口をきかないように。
14 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 01:35
>>13 13 名前:kyari@個人情報保護のため :02/08/15 01:25
クソノンキャリがキャリと対等に口をきかないように。
お前がキャリアなら職場の馬鹿ノンキャリに同じ事を
是非言ってくれ、根性見せてくれよ(カスッ
15 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 01:35
釣れました
16 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 01:44
>>14 まあまあ、バカの相手してもしょうがないって。
17 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 01:56
40歳で1000万円(税込)突破は良いぞー(9GII以上)
18 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 02:00
> (9GII以上)
わざわざカッコ書きで説明をつけているのが
なにやらシロウト臭いですね。
19 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 02:05
素人ですよー
20 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 02:09
13を信じてやれよ。かわいそうだろ。
頭が弱いのに。
21 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 02:13
っていうか、本省朝遅いじゃん。
22 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 20:20
朝、ちゃんとこい
23 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/15 20:59
おれんとこは朝当番があるんだよな。8時30分出勤だぜ。くそ。
24 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/16 01:05
今は全部署朝当番あり
26 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/16 23:18
漏れら極悪非道のageブラザーズ!
今日もネタもないのにageてやるからな!
 ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
∧_∧ ∧_∧ age
(・∀・∩)(∩・∀・) age
(つ 丿 ( ⊂) age
( ヽノ ヽ/ ) age
し(_) (_)J
27 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 01:28
>>11 >
>>1 >残業100時間で音を上げて、「過酷な長時間労働」と書く辺り
>いかに公務員が甘え切っているかの証明そのもの。
いかに民間が基地ガイかの証明そのもの
28 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 09:09
「本省勤務」っていうプライドがあるでしょ。
ノンキャリで本省では働きたくないね。
組合に入れよ。
29 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 13:59
本省に限らず、ノンキャリ自体の給料を大幅に上げてください。
県庁や市の85%しかないなんて、おかしい
30 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 14:11
つーか、そんな遅くまで、マジで仕事してんの?
31 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 14:27
ついでに隣のソファーで飲酒している
のを横目に残業するのは頭に来る。
32 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 14:28
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34 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 14:29
遅くまで仕事してるやつもいれば、さっさと帰るやつもいる。
というわけで東京手当20%くらいにしよーよ。
35 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 14:29
>>29 それはマジ?
残業代含めると国Uのほうが給料多いという人もいるみたいだが
36 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 15:11
>>29 85%という数字はどこから出てきたんだ?
以下の資料でも少なくと90%以上は逝ってるだろ。
平成14年度人事勧告資料より
行(一)適用者 386,354円(40.4歳・100.0)
本省 428,724円(38.9歳・111.0)
管区機関 409,758円(40.8歳・106.1)
府県機関 390,832円(41.6歳・101.2)
その他支分局 366.496円(39.2歳・ 94.9)
施設等機関等 373,253円(42.5歳・ 96.6)
37 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 15:14
>>36 本省多いじゃん。それはキャリアのも含めてるんだろうか
38 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 15:57
>>32 そうです。
団塊の世代です。
早く氏んでくれー。
39 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 16:13
今夜の不思議発見は『中国』。
41 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 22:40
>>37 平均年齢見ればわかるけど当然キャリアは含まれているよ。
キャリアは本省が一番多いから(当然)平均は他より高くて当たり前。
漏れらには全然関係ない。
キャリアを除けば多分管区か府県位には落ちるよ。
スレの趣旨読めや。
42 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 22:44
むしろ減らしていいくらいだ
ノンキャリなんだから
43 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 22:49
>>41 本省におけるキャリア率が何%だと思ってんだ?
それに同年齢で給料は大差ないだろ。
ちょっと違ってくるのは40歳くらいからだろうが、キャリアは50歳
くらいでリストラされてる。
>>43 人事院勧告見てるよな。今年の勧告が実施された場合
(キャリア)
本府省 課長 45歳 年間収入1150万7000円
(ノンキャリア)
地方機関課長 50歳 年間収入 794万6000円
ちゃんと計算してみないとわからないけど、
いくらキャリアの割合が少ないって言っても2万、3万
位はあっという間だよ。
45 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 23:08
46 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 23:11
>>44 だから地方局は給料低いんだから本省のキャリアと地方のノンキャリア
を比較してもしょうがないだろ。本省のノンキャリアのデータはないん
だからさ。
本省キャリア>本書ノンキャリ>>>>地方局ノンキャリは常識でしょ。
勤務は九時から五時までって話だったから、普通だと思っていたら、
朝九時から朝五時までだったのね。
>>46 もう一度書くけど、人事院勧告見てるよな。
本省は調整手当が付くから地方より高いのは認めるけど、
結局昇格のスピードの差ですべて決まる。
管理職手当の出るキャリアと出ないノンキャリアの差
を考えれば
本省キャリア>>>>>>>>>>>>本省ノンキャリ>>地方ノンキャリ
位が妥当な線。
49 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 23:38
本省キャリア>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>本省ノンキャリ>地方ノンキャリ
こんな感じかな
ほとんどの現職公務員や受験生のイメージでは
本省キャリア>>>>>>>>>>本省ノンキャリ>地方ノンキャリ
なイメージなんだけど
本省ノンキャリさん達のイメージでは
省キャリア>本書ノンキャリ>>>>>>>地方局ノンキャリ
なんだろうな。なんかせつなくなる。
51 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/17 23:49
今年も、貧乏暇なしブス付きキャリア試験の合格者が発表されたそうです。
将来の国民のために、薄給で、ついでにブスを市民から吸い上げるよう
奉仕してください。
52 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/18 00:03
本省キャリア>>>>>>>>>>本省ノンキャリ=地方ノンキャリ
こうだろ
>>50 ほとんどの現職公務員や受験生
本省キャリア>>>>>>>>>>本省ノンキャリ>地方ノンキャリ
本省ノンキャリの持っているイメージ
本省キャリア>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>本省ノンキャリ>地方ノンキャリ
漏れだけかもしれないけど
54 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/18 00:54
本省におけるT種職員の比率=約1/3
本省職員数 30,722人(H14予算参考書)
T種等職員数 11,262人(H12公務員白書)
(注)
予算参考書の数字は拾った数が多少違う可能性あり、T種本省職員
でも地方に出向しているやつもいるはずなので、正確ではない。
したがって、
>本省職員平均428,724円(38.9歳・111.0)
は1/3のキャリアと2/3のノンキャリの平均だね。
55 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/18 01:00
ウチの某地方局で本省出向者の同じ年採用のキャリアとノンキャリの出向者
がいるけど、
キャリアは部長(9級)、本省ノンキャリは某課筆頭課長補佐(7級)、
彼らと同じ年採用のウチの局のノンキャリは某課総括係長(6級)だったよ。
オレのイメージではこのくらいの差だと思うけど。
56 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/18 01:08
(キャリア)
本府省 課長 45歳 年間収入1150万7000円
(ノンキャリア)
本府省 45歳 年間収入1000万1000円
〃 50歳 年間収入1200万1000円
地方機関課長 50歳 年間収入 794万6000円
57 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/18 01:15
>>56 どういう想定で出してるのかソースキボンヌ
58 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/18 01:18
59 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/18 01:21
>>58 何級何号俸で出しているのかわからないと、何ともコメントできん。
60 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/18 01:23
給料上げんでいいから、ノンキャリには定時退庁を義務つけろ。
>>59 (ノンキャリア)
本府省補佐(8−16)45歳 年間収入1000万1000円
〃 室長(10−13)50歳 年間収入1200万1000円
コメントどうぞ。まあ、一部のトップランナーだけどな。
62 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/18 09:31
>地方機関課長 50歳 年間収入 794万6000円
50歳で800万というのはかわいそうだな。
本省なら30後半で7級になると大体800万いくからな。
漏れのところのノンキャリはトップランナーでも50歳で10級には行きません。
良い人で9級、普通は8級。45歳で8級は調べてみないとわからないけど全員
ではない筈。うらやましいです・・・
64 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/20 01:05
ノータリン ノンキャリ 安月給でもお前らには多すぎるってことよ。
ありがたく思え カスノンキャリどもよ。
by キャリ
66 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/20 09:34
>>64 「ノータリンキャリアの命令は無視してよい」て事になるかもな。
67 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/20 21:52
>>64 すっきりした?よかったね。とりあえず最低だよね。
68 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/20 22:08
給料あげてほしかったら
ひとつくらい漏れたちキャリア様のようなまともな仕事してみろっ!
カスノンキャリども。
69 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/20 22:19
>>68 やれと言われれば出来ますが、何か?
(させてくれないだけ、なんだよな・・・・)
70 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/21 00:19
>68
キャリア殿がまともな仕事をしているとは思わない
のですが、一部を除き。
71 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/21 02:07
カスノンキャリがうざいんだよ。
72 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/21 02:10
開き直るな。頭悪く思われるよ。
73 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/21 02:16
74 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/21 16:44
文句があるのなら漏れの上司になって発注してみろよってんだ。
一生無理だわな!カスノンキャリ達よ。はははははっ!
75 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/21 23:50
給料あげろと言う前に一人前の仕事しろヴォケ
76 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/22 00:15
うちの地方ノンキャリは7級いけばラッキーですが何か?
77 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/22 01:19
>>76 地方はそんなもんだろ、ヒマなんだからいいじゃん。
78 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/22 01:30
キャリアは所詮シロート、仕事ぶりみてると
かなり痛いのだが・・。キャリアの序列って
のは絶対だよね、先輩には絶対歯向かわない。
カナシスギルヨおまえら。
79 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/22 01:51
>>74 > 文句があるのなら漏れの上司になって発注してみろよってんだ。
発注?
なんだ民間の騙りか。
80 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/22 21:51
>>79 中央省庁では、発注とは「有無を言わさぬ業務上の指示」のことを指します。
(筆頭課→原課、本省→出先、国→県)
81 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/22 22:06
82 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/23 22:51
ほんとノンキャリって自分のことカスだと気づいていないカスばっか。
ヴォケカス!
おまいら中央でも10級にやっと手が届くのに必死・・ぷぷ
83 :
2チャンねるで超有名サイト:02/08/23 22:52
84 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/23 23:05
おまいら 漏れのようなキャリがいて うれしいだろ!
泣いてよろこべっ!
機会があれば 理不尽大王このうえない 発注をみまってやるからよ!
きゃははは!
85 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/23 23:22
最近は「発注」使ってる役所少ないぞ
ま、ほっといても
>>84みたいなのは本省課長になれずに淘汰されるから、
みんな心配するな。
86 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 00:21
確かに本省課長は無理みたいだよね。
でも、淘汰されるのではなく、自己崩壊しそうな気がする。
87 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 00:27
88 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 00:34
>87
存在してもらわないと仕事が回らんのでは???
それよりも、T種受かったからといってキャリキャリ
言っている奴はうざい!
法学部と工学部との違いは一字だけではないのだよ。
89 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 00:39
>存在してもらわないと仕事が回らんのでは???
気のせいです。
もっとも、庶務の仕事をする3種の人は必要かもしれんがね。
90 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 00:49
技官は1種でもキャリアじゃないだろ?
91 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 00:58
>>90 それを言ったら泣いちゃいますよ。
せめて、セミキャリアと呼ぶのはどうですかねぇ。
地中で長期間働いて、地上に出られたら短命と言う蝉。
92 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 01:48
お前らのカスのような仕事でノンキャリに払う給料なんてないよ。
>>89 霞のキャリアの人数を考えたら回るわけはありません。
>>92 漏れのカウンターパートはキャリアですが、何か?
94 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 18:41
>>85 「発注」って言葉を使っている省庁を特定すると楽しそう。
特定した後のことはその時考えよう。
95 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 21:32
新米キャリアですが、年上のおまいらを
ごぼうぬきして出世しますがなにか?
96 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 21:51
「おうさまは、はだかだ!」
と、叫んでもよろしいか伺います。
97 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/24 22:51
却下します。
スレ立てた時は煽りで「キャリアはどうでもいい」って書いたけど
キャリアはキャリアで今の若手は天下りができなくなる可能性が高いから
モラルが下がっているんだよね。
今人事院が勤務地による格差検討をやっているみたいだけど、地方の人に
は悪いが、ある程度は本省優遇策をとってもらわないとね。
キャリアだけで仕事を回せる訳ないのだから職員全体の質を上げていかな
いととんでもないことになるよ。
自己レス
「天下りができなくなる」→将来が見えない
に訂正
100 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 02:53
キャリアだけで充分。
ノンキャリ採用は失業対策。
だって、おまいらノンキャリは公務員くらいなれないだろう。
かわいそうに。
ノンキャリ=仮性失業者
101 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 03:27
くだらん煽りが多いなあ
102 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 03:50
>公務員くらいなれないだろう。
公務員くらいにしかなれないだろう、だろ。慌てるな。
103 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 05:17
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1028906743/189 189 名前:民間人 投稿日:02/08/25 05:03
28はカスだね。
「一種の下位層と二種の上位層は同じレベル」とか妄想ぶっこいてるけど、
しょせんノンキャリはノンキャリ。
病的な長文をみるだけでいかに嫉妬心の固まりかがみてとれる。
こういう負け惜しみ人間にだけはなりたくない。
キャリア制度がなくなって大卒一括採用になったら、
低学歴・低能の28は中央官庁なんて100パーセント採用されないな。
バカ優遇枠(ノンキャリア採用)があることにせいぜい感謝してキャリアのパシリしてろ馬鹿が。
こんな馬鹿のために税金払うのアホらしいわ。ほんと。
104 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 12:52
>>91 俺は件のI種技官だが、
待遇は
事務I種>技官I種>>事務II種
仕事量では
事務I種>事務II種>>技官I種
ってな感じになってる。
それなりにいい待遇(ぱらぱらとは指定職がでる)&
それなり以上にぬるい仕事(月間残業100時間いかない)で、
反乱軍にならず抑えられている感じ。
専門用語振り回すと事務方も撤退していくので、
予算もそれなりに牛耳ってるらしいし。
もちろん、国政の重要な方向決めには参加しない=キャリアじゃないのでノンキャリ
準キャリだのセミキャリだのそんなものはなくて、
キャリアじゃない人はノンキャリ。
ついでに最近増えてるI種の私立枠もある意味そう。
多分もう20年もしたら判明するよ。
ノンキャリなので給料をこれ以上に上げてください。
別に泣かないぞ。合ってるから。
105 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 12:59
金が欲しけりゃ警察いけ。
刑事部なら30歳で年収1000万だ。
ただし家に帰れると思わないこと。
106 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 13:08
107 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 13:17
上げる価値なし
108 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 13:20
全く、上げる意味も価値も資格もなし。
109 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 13:20
むしろ、下げろ。
110 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/25 22:16
>91
ついでに言っておくと、技官Iと事務IIで明確な差がでる時があります。
それは犯罪を犯したとき。
T庁の審査官ですら逮捕された時は「経済産業省キャリア」
うれしくねぇ。
111 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/27 01:09
おまいら職業欄には ノンキャリと書け。
おまいら職業をきかれたら ちゃんと
カスノンキャリです。すみませんと言え。
113 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/27 22:30
ノンキャリだってよ ぷぷぷっ
114 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/28 00:17
ていうか、キャリア・ノンキャリなんて呼び方誰が決めたんだろうね。
国1、国2でもべつに事足りそうなのに、あえて差別的な名称で呼ぶのは何故だろう
115 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/28 00:49
国1の大半がキャリアではないからだよ。
116 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/28 01:09
やーい 国2 国3 のノンキャリカスどもー やーい
117 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/28 01:21
指定職や課長級ポストの量産をやめ、天下りも減らしたうえで、本当に
忙しい係長、補佐級の安月給を仕事量に見合って上げれば、だいぶ
バランスがとれる。
118 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/28 01:23
>>116 だから国1技官も国1私大もノンキャリだっつーの。
ちなみに当方もどちらか。言ってて悲しい。
119 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/28 02:00
キャリアでもノンキャリでもいいから、国民のために仕事したぶんだけ給料あげてやれよ。
昇進しか頭にないウンコキャリアはおとなしくしてろ。あー情けない
120 :
大人の名無しさん:02/08/28 11:56
試験にパスした人間だけ昇格するのはおかしい。
キャリアだって自分だけの実力で、出世した奴なんて少ないはず。
ただキャリアの賃金そのものが、民間とくらべても異常に高すぎる。
深夜遅くまで地道にやっている人もいるのに、一部の高給取りのため
に悪く言われるのは可愛そう。
もっと人物重視や、職場周辺から人事考課、部下、上司、同僚関係なく。
121 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/28 21:06
選考採用のドキュソババアを見ていると、試験にも一理あるかと
思うんだが。
122 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/28 22:27
ノンキャリだってよ。 ぷぷぷ。
カス
123 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/29 00:48
カス・・・・スイカ!
次「か」です(ワラ
124 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/29 01:35
カスノンキャリのリ
125 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/29 12:42
リ・・・リンチされたキャリア
126 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/29 14:05
ア…アホのサカタ
127 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/29 22:32
た、た、たとえようもないほど アホノノンキャリども
128 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/30 00:33
127よ。キャリアだかなんだか知らないけど、
くだらないことやめろよ。頭おかしいぞ。
129 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/30 00:43
まぁ、早い話が「民間に行った連中よりオレの方が偏差値よかったんだから、年収だって上じゃないと納得できない」てとこだね。
131 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/30 00:59
>キャリアと同等の過酷な長時間労働、深夜2時3時は当たり前
>かなりの人が残業100時間、ひどい人は200時間
>しかし、出る残業代は(一部を除いて)1万〜5万程度
これってどこまでほんと?
普通な何時くらいに帰れるもんなの?
132 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/30 01:23
>>131 国会やってるとほんとデシ。
タクシーの中で朝日を拝もう!
133 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/30 01:25
終電で帰宅すると、だいたいこんな時間ですよ(^−^;)
>>131
134 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/30 01:27
試験受けるまでは1種は難しいと思ってたけど
受けてみたらたいしたことなかったぞ。あんなモンでエリートだの
キャリアだの言ってんじゃしょーがないな。
くだらん事してないで自分を磨けよ。
135 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/30 01:32
国会やってない時は何時くらい?
>>135 部署ポストで様々です。
外出のまま直帰もありますが何か?(w
______
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138 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/30 07:25
ま、一万ってところは流石にあんまりないと思うな。
200時間残業は予算時期に、100時間残業はその他の繁忙期によくあること。
139 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/30 08:18
たしかに少しは給料あげてやってもいいかなと思うけど
財政的に不可能であろう
140 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 00:04
給料あげろだなんて調子よすぎ。
141 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 00:40
そんなに忙しくて結婚できるのかい?
ノンキャリなんかには見合いの話なんてこないだろ。
バイトでさえみんなキャリア狙いなんだし。
142 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 00:49
>>141 蓼食う虫も好き好き
ということわざを知っているかね?
143 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 00:52
いくらパーな女でも、ノンキャリがカスってことは知ってるって。
144 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 00:56
100時間残業ってことは平均すると大体22時頃でおしまいってこと?
145 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 01:03
国民って公務員は単に楽な仕事だとしか思ってないから
本省の実態なんて知らないと思うぞ
>>141 漏れは独身ですが、何か?
今のところうまくいってないけど、漏れの所には見合いの話はきてるよ。
バイトはキャリア狙い?今のT種若手は頭だけで中身がない奴ばかりだし、
(決して他があるというわけではないのだけど)全く相手にしていない。
>>144 ならせばそうだが、あくまで「平均100時間」だから。予算とか国会と
か法案とかあるときは一気に200時間位に跳ね上がる。
ちなみに、漏れの月最高は、勤務日は1日を除いて(強制的に19時に帰
された)すべてオール朝2時。プラス休日出勤2回。これでだいたい200
時間位だね。ちなみに法案でも予算でもない。国会は少し関係あるけど。
これでも多分少ない方じゃないかなあ。
147 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 11:47
事務室で宴会して残業手当をつけるのはどうかと思うがね。
ま、上も一緒にそれやってるから公認か。
148 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 11:56
>>146 勝った。
オレは3か月連続で休日なし、毎日タクシ−帰りの記録あり。
夜2時に役所を出て、9時半には毎日ちゃんと来てたよ。
149 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 15:37
タクシー料金なんかに税金を使うなんてけしからん
歩いて帰れ
150 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 15:47
>>148 よく倒れなかったね。なにか息ぬきでもしてました?
151 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 15:57
こんなに残業してたら過労死しない方がおかしい。
実体はだらだら待機だな。
152 :
非公開@個人情報保護のため:02/08/31 16:00
過労死するやつもいるんだけどね実際
153 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/01 03:41
バイトさんて最初はキャリア狙いでも、実際はあんまり結婚しなくない?
数の問題もあるけど、大体ノンキャリアとしてるような。
キャラと激務ぶり見て気分変わるんだろうね。
154 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/01 03:52
キャリアにやり捨てられてしかたなくノンキャリアと結婚するんだろ。
でも悲観するな
生まれてくる子供はキャリアの血を引いているからきっと優秀だ。
過労死する前に精神をやられて社会の表舞台から消えるのです.
ひっそりと消えるから目立たない.
156 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/01 04:00
ノンキャリも激務じゃん
そのうえ待遇悪い
でも当時は超勤が8〜9割付いたからなあ。
まあ出稼ぎみたいなもんか。金さえでりゃ文句はない。
>>154 煽りだろうけど、キャリアの若手は例外なく同じ位かそれ以上多忙だからバイトの
相手をしている暇はないよ。だいたい
>>153が真相ついてる。
>>151-152,155
スレ立てる時にも書いたとおり。この手の話はあまり記事にならないけど、実際に
は過労自殺している人は存在する。
国会業務はだらだら業務であることは多いね。普通は200時間なら誰でも過労死
する(藁)。国会なんて質問が当たるまで、また、答弁作成して各方面のクリアが
とれるまで(内総とか財務とか)は何もやることがないから寝ているヤシも多い。
最も漏れは国会待機時間が本当の業務時間だったりする訳だが(藁)。通常の勤務
時間だけじゃとてもこなしきれない。
まあ、全部終わるまで関係者全員残るとかを改善すればいいんだけどねえ。
159 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/01 06:26
つーか、姦直人は国会質問やめれ
160 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/02 22:13
/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
| 1ってうざいよね〜
\ _______
V
∧_∧∧_∧ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
( ・∀・)´∀` )< だよね〜、誰か殺してくれないかな?
( ) ) \_______________ ∧ ,∧
| | || | | (・д・,,)ペッ!!
(__)_)__(_) ∧ ∧? 、'(_@
(´⊇`)
( 1 )
|| |
∧ ∧ムカムカ (((_)_)
(#゚Д゚) ̄ ̄ `〜 ∧ ∧
U U ̄ ̄UU ( ) イッテヨシ!!
へ | ヽ
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| ったく、サルみてーに糞スレ乱立させてんじゃねーよゴルァ!!
\________________________
161 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/02 22:22
162 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/03 22:35
ノンキャリって身分低くて卑しいね。
163 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/07 16:22
アゲ
164 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/10 23:06
ハゲ
165 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/12 00:59
残業時間の多さで「勝った」とかいうのはやめれ。
そういう発言がつくりだす「雰囲気」が、霞ヶ関をますます非人間的な基地外空間に
させていく。
まずはタクシー券を廃止して、12時には全館強制消灯。
>>165 別に、残業やるヤシが偉いとは思わない。
タク券の廃止と12時消灯だけやっても全然意味なし。休日出勤が増えるだけ。
言っていることはわかるガナー
業務軽減措置を講じないことにはどうしようもない。
167 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/12 03:14
本省だけ人数増やせばいいんだよ。
人が増えれば労働時間が減り、給料は変わらないんだから、単価があがる
(サービス残業がなくなるから)
それよりちゃんと有給消化してる?
年間20日繰り越したら、日給1万で40万捨ててるよ。
168 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/12 19:44
本省採用されたんだけど、地方より給料少ないの?
ここ見てると鬱。
行政改革が進みますように。
169 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/12 21:30
残業代を入れれば地上よりも給与多くある省庁もあるよ。
と言ってもどんぐりの背比べだし、本省ノンキャリの労働条件を考えれば割に合わないのは言うまでもないけどね。
170 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/14 22:43
age
171 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/17 21:49
本省ノンキャリって、存在価値あるのか?
172 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/17 21:59
国3は存在価値あるけど
国2はないね
173 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/17 22:30
確かに、守秘義務を課した雑用係(=国3)は仕事内容によっては必要かも。
174 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/18 19:32
菅直人
↓
カンチョクジン
↓
カンコクジン
↓
韓国人!!
175 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/18 22:14
>>168 地方からの併任だったら一緒だよ。
後に残ったのは、高〜い家賃と物価・・・・
176 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/19 01:12
おい ノンキャリ。 職業欄にはちゃんとノンキャリと書けよ。
177 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/19 03:18
>>176 おいデブ。カレーパン買って来い。お前の金で。2分以内な。
178 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/19 06:25
ノンキャリ君こんにちは。
179 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/19 22:42
おい ノンキャリ。 返事しろ。カス。
180 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/19 22:49
第2弾いってみましょう。
クソスレsage
182 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/20 23:42
>>179 いつもみたいにイジめられてぇの?坊ちゃん。
183 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/21 15:13
28歳、職歴3年半で国家公務員2種で地方出先機関に採用されたんですけど、
何級何号俸かってわかります? おながいします…
184 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/21 15:15
2-4
or
2-5
>>179 今年の試験は頑張って合格してください
185 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/21 15:34
>>184 即レスありがとうございます。正直、民間で働いていたときより大した差はない
です。
186 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/21 15:51
大学院修士卒 → +2(2級4号)
大学院博士卒 → +5(2級7号)
職歴 → 民間なら0.5がけ、公務員なら100%で反映。
よって、民間歴3年半なら2級3号又は4号、
公務員での職歴3年半なら2級5号ではないの?
187 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/21 16:11
184です。
正確には民間で3年5ヶ月弱です…
「3号又は4号」の『又は』って、どのような基準で決められるんで
しょうか? 教えて君ですみません
188 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/21 23:13
ノンキャリの給料なんてどうでいいから、キャリアの給料あげてね。
189 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/21 23:15
ノンキャリ 安月給のことで必死だな。死ねよ。
190 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/23 00:45
191 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/23 00:48
200時間超勤して15時間分しか
超勤手当てがつかないのはアフォ
らしいだろうな。
192 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/23 20:10
>>191 ノンキャリコウムインなんて社会の最底辺なんだから充分だよ。
193 :
元国家公務員:02/09/25 19:56
キャリアも馬鹿多いよ
おまえほんとに大卒かよーって言いたくなるやつ
何人も見てきたよ
こんなやつの下でいずれ部下となるのがいやで
やめたようなもんだ
よっぽどノンキャリの方が仕事できるぜ
>>191 官房会計課あたりは超勤が青天井で付くとも聞いたことあるけどね。
他はほとんど似たり寄ったり。ODAなんていって海外にばらまいた
り、無駄な公共工事やったり、地方交付税交付金なんていう田舎への
バラマキをやめて、職員に還元しろ!
195 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/25 20:19
あの、厚生労働省に内定もらったんですが、
仕事きついんでしょうか?
体弱いんで心配です。
職員の方々は、みなさん優しかったけど・・・
196 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/25 21:17
体弱いやつが本省ノンキャリに来るなよ
頭よりも体力が必要
197 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/27 00:08
ぼくもKR省に内定もらったんですが、
一日の残業と土日出勤について知りたいです。
厚生部局と労働部局のそれぞれの勤務実体についても知りたい。
198 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 13:11
>>195 >>197 本省はどこも仕事はきついです。
その中で、KRは最低レベルです。配属された所にもよりますが。
合同庁舎5号館は、残業&残業不払いワースト官庁の集合体。
199 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 13:16
○
↓
○○
↓
○○○○
↓
○○○ のび太1個食う
↓
○○○○○○
200 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 14:05
↑懐かしい!!っていうか分かる奴そんなにいるのか?
ていうか、どこのコピペ?
201 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 14:09
202 :
コギャルとH:02/09/28 14:09
203 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 20:30
本省ノンキャリはきついですよ。9時ころ登庁して夕方6時くらいまで
働かなくてはなりません。昼休みも1時間くらいしかありません。死に
そうです。上司の室長もしんどいと言っています。しかし仕事の内容は
だれにでもできる単純作業ですので心配いりません。
土日祝日は休みですがそれ以外の年休は15日くらいしかとっていません。
年休を全部消化する人もいますがほとんどの人は数日残してしまいます。
これでは過労といえます。それでも耐えられる体力があるのならば本省へ
きてください。
204 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 21:09
205 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 21:10
206 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 21:17
>>203 そういう条件なら喜んで本省行くよ。
こっちは出先で8時出勤22時退庁。昼休みは30分も無い。土日も潰れること多し。
・・・・て言うか、203は本省課長では?(室長は部下になるけど、その室長が年輩ノンキャリなら上司みたいなものかも)
207 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 21:27
整備局の出先で運が悪いと206のようになる。
208 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 21:34
>>207 大学施設系です。うちは大学のさらに出先だからまだ楽なんだけど、事務局施設部は日付が変わることなんかザラらしいです。
出先も必ずしもマターリてわけじゃないですな。「薄給だけどマターリ」もいいものだけど
うちの場合は「薄給かつ激務」(w
206=208です。
210 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 22:03
激務の出先は
大学、整備局
の他にはどういうとこがある?
211 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 23:07
203ですが、
本省の朝は早い。自分のように9時から働いてる人もいます。
大抵の人は9時半〜10時くらいからぽちぽち仕事をはじめます。
212 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 23:23
>>208 大学は定員削減をモロに受けて大変な思いをしているですね。
お体に気をつけて頑張ってください。
213 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 23:25
>本省の朝は早い。
203は厨房に決定。
ネタに釣られてどうする。初心者か?
215 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/28 23:40
本省は、普通、出勤といったら9時半〜10時。
もちろん、10時出勤とかなら、その前日は午前3時4時タクシー帰宅が前提ですが。
法律改正のタコ部屋とかに入ると、もっとむちゃくちゃになるが。
216 :
kyari@個人情報保護のため:02/09/29 00:34
>もちろん、10時出勤とかなら、その前日は午前3時4時タクシー帰宅が前提ですが。
はい毎晩六本木でプール金活用してます。千葉までタクシチケット活用してます。
217 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 00:45
>>203 採用1年目は8時半出勤、1年後から9時半出勤の省庁もあるが、
そういう人か?
そうでないなら、自発的にというか勝手に出勤しているだけだろう。
あなた自身に限ったことを、他人にまで押し付けてはいけないし、
ましてや語るには及ばないのでは。
ついでにいうと、18時ごろで仕事が片付くなら余裕があるのだろう。
219 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 01:10
203は
「朝6時」を「夕方6時」と間違えたのでは?
220 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 01:20
221 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 01:46
222 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 01:56
223 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 01:57
>>220 減らされたばっかじゃん(w
公務員の給料が上がることはもうないと思ってたほうがいいよ
224 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 02:05
特許庁のものだが、貴官達を見てるとホント涙が出てくるよ。
残業多いくせに給料は我々と同じかそれ以下。
ホント恵まれた職場環境で働ける喜びを噛み締められるよ、特許庁は。
225 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 02:21
特許庁は激務とのこと。
私の聞いた話では、こういう人もいます。
特許庁で過労により倒れ、退職。
が、再び公務員試験を受け別の官署に入りなおしたってさ。
特許庁が暇なわけないでしょ。
226 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 03:09
>>225 一部はどうか知らんが、全般的に特許庁は楽で有名なのだが・・・。
女の子もかなり多いし・・・。っつうかネタか?
激務だろうとなんだろうと、超勤が付いて報われればいい。
ただ、それがないからむかつくのである。やっぱり、超勤も
キャリア優遇なのだろうか?
>>227 うちの省では逆。ほんのわずかだがノンキャリの方が良い。
何せ金握っている所にキャリアはいないから
まあ、五十歩百歩な訳だが(藁)
そういえば
>>220で某組合が「同一労働・同一賃金」の原則から反対なんて言って
いたけど、漏れらにしてみりゃ、じゃ本省の給料上げる運動しろよ、ゴルァ!!って
ところだな。
まあ、彼らの主張なら漏れらは給料上げても彼らは文句を言わない筈だ(藁)
>>1 ______
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230 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 20:49
まぁ、こじきとコウムインは三日やったらやめられませんとはよく言ったものです。
本省ノンキャリはその最たるものですな。責任はキャリにとってもらえるし、いくら
さぼっても役たたずでも一切おとがめ無し。
231 :
非公開@個人情報保護のため:02/09/29 20:51
232 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/03 02:07
>>230 キャリアは高い給与を貰っているのに責任を取りません。
不祥事の時にノンキャリに押しつけているのがいい例。
だいたい10あれば、8,9はキャリアの責任であること多し。
233 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/03 09:14
>>232 キャリア・ノンキャリの話じゃないが、扇さんの国土交通大臣留任にかなりぶち切れてる政治家が多いそうな。
扇さんがなった時は「貧乏くじ」だったのにねぇ。
234 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/03 21:44
お役所しごとに金なんかはらえるかってんだ。ばーか(扇)
235 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/03 21:47
236 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/04 00:06
ノンキャリって最低
237 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/05 17:25
ノンキャリの給料なんかおもいきり下げてよし。
そのぶんをキャリア様の給料を上乗せするべき。
あ、その方針はもう決まってたよね。ごめん。
238 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/05 18:30
<<237
報復処置としてキャリアが天下りする
財団に調査をハチューせずにコンサルに
競争させて契約する。
239 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/05 20:36
>238
報復なんてしないでいいよ。
どうで、キャリアなんて行き場を失い共食いするだけさ。
可哀相だが現実は厳しい。
240 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/05 21:12
241 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/05 21:44
242 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/05 21:56
職場でサンダルはいてる人がノンキャリってホント?
243 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/05 22:16
>>241 国家T種合格者、でも、キャリアではない。
正確に言うと、キャリアから外れた可哀相なやつ。
244 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 02:27
>242
あれ?しらなかったの?
245 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 02:30
資格とって手当てをアップしてもらえないんですか?
246 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 02:30
そもそもキャリアとノンキャリの区別がナンセンス。
ノンキャリは能力で劣るから、役職に付けない。
などと、公務員は主張しているけど、
だったらそんな椰子を雇い入れるなよ!!
馬鹿馬鹿しくてお話にならない。
今後、Tのみに一本化するべきだよな。
247 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 02:45
しょうがないんだよ。
>>1は人生の中で1回も脚光を浴びることがない、悲しい奴なんだ。
高校も有名校に行こうとしたが、妥協し、中位高へ。
大学も浪人した揚句、ちょっと口にするのが恥ずかしい学校へ。
彼の転機は、本屋で地方公務員試験の問題集を手に入れた3年の秋だった。
青春のすべてを犠牲にし、地方公務員試験に情熱を叩きこんだ彼にとって
地U試験などたやすいものであった。
そう!
>>1は初めて人生の桧舞台に立ったのだ。
最初で最後の桧舞台だ。誰が
>>1を責められようか?
いや、誰にも責めることなど出来ない。
>>1は地方公務員試験に受かったことを人生の唯一の誇りとして
生きていくんだ。
笑いたければ笑え。
むしろおれは、
>>1に涙するね。
248 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 02:49
ノンキャリの給料を上げろって言ってるのは二種のやつだけだろ?
ニ種合格者からの本省採用を無くせばそれで解決するだろ
>>248 それだけでは解決不能だね。
キャリア(国T行法経)以外は国Uと国Vしかいないと思っているのは大きな誤り。
それにキャリア以外は待遇が悪いのも皆同じ。
250 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 03:05
でも解決には近づくじゃん
国2を出先専用試験にするのはいい案だと思う
251 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 03:37
T種以外は全員臨職にすればいい。
そうすればみんな諦めがつく。
252 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 09:20
>>244 T種って職場で靴をはくための資格なんですね?
それともU種が職場でサンダルをはける資格なの?
253 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 09:22
本省のノンキャリアの人は、なぜ組合に加入しないの?
254 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 18:57
組合に加入しなくても嫌がらせがないからです。
地方の組合の中には本省の人事制度はおかしいと
文句をつけるドキュソがいるからでもあります。
係員の2割-3割は組合に入っていないと思います。
255 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 19:35
キャリアは組合に入らなくていいの?
256 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/06 20:07
確かにいくつかの省庁の組合の中にはいまどき誰からも支持してもらえないような活動をしている救いようのないところがあるしねぇ
こんな組合なら誰も入る必要なんかなし
まともなことやってる組合ならやはり入るべし
でもまともな組合なんていくつあるのかしらん
257 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/07 22:59
ノンキャリのおバカちゃん。
258 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/07 23:03
>>242 職場で靴を脱いで机の上に足を乗せている人がキャリアだよ。
259 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/08 22:55
あ、わしのことですか?
>>250 いやさ、どこの省庁もそうだろうけど、キャリアだけでは「戦力」が足りないんだよ。
その穴埋めとして国Uが使われているのが現状。将来の処遇のことを何も考えずにね。
その結果が、U種職員のモラルが大幅低下→地方流出→穴埋めのためにU種採用という
悪循環を招いている。
勿論キャリアもキャリアで決して良い環境にあるとは思えないけど、本省ノンキャリの
処遇を考えなければ、国が沈没するね。普通、本社には優秀な人材を集めなければなら
ないのに、そうなっていないからね。本社がまともな人がいなければ、全体がおかしく
なるのは当然のこと。
>>253 一般論だけど、国家公務員の組合は、出先機関を多く持っている所ほど強い傾向がある。
しかし、彼らは地方出先機関しか見ておらず、本省のことはないがしろに近い。
>>254が真実を突いている。その結果、組合に誰も入らない。
本省しか組合がないところは、業務多忙の中でなかなか活動することは難しい。
本省に強力な組合を作らなければ、組合本来の目的は果たせないことが多い筈な
のだが・・・やっぱりどこか狂っているよ。
261 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/10 00:16
すいませんが質問があります。
U種の行政でマターリ出来る官庁・出先機関はありますか?
>>261 本省は省庁の差はあるにせよ、マターリできるところなどないと思った方がよいでしょう。
出先機関ならこれも省庁の差はありますが、大抵マターリできると思います。
詳しくは、(あれば)専用スレッドで聞いてみてはどうでしょうか?
>>262 すいませんが専用スレッド教えてください。m(__)m
265 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/14 19:50
明日から仕事鬱だ・・・あげ
266 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/15 20:44
age
267 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/16 21:16
age
268 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/16 21:24
東京の出先でも12%もらえる調整手当を廃止して
それで浮いた金を超勤予算にして欲しい
269 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/16 21:48
こういうこと言う香具師って、東京の出先に採用されなかったことを
激しく後悔してるんだろうな。
東京に住みながら国家公務員の身分でマターリできるのが、うらやましくて
たまんないんだろうな。
270 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/18 23:24
残業代くらいは全額支給してほしいね。
271 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/18 23:30
>>270 そうだね。どうせ出世できないのだから、せめてそのくらいはね。
せめて時給850円くらいは欲しいな。
273 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/19 02:57
国Iの給料は東京丸の内・大手町地区の一流企業社員の平均給料と同じにすべき。
国Iと国IIを比べるのは変。
274 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/19 11:19
学生バイトより、時給が安いから涙が出てくるよ。
275 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/19 11:28
国会会期のために残業させられるときは
残業代は議員が直接払われる
276 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/19 11:48
給料上げろ! 一揆起すぞ!!!
277 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/19 12:07
「本省キャリアの給料を上げろ」って話よりは
聞き入れるに値する話だよね。
278 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/19 12:11
本省キャリアは出世競争を楽しんでるんだろうから
逆に金を国庫に納めれば??? どうせ、将来は天
下りで稼ぎ放題なんでしょ?
279 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/19 12:18
公務員の仕事は国民から見れば無駄が多い。
>1 オマエだれのために仕事やっているのか? 議員のためか アホウ
>>276 冗談抜きでいつ一揆がおきてもおかしくないと思うね
>>279 そういうことはキャリアの皆さんに言った方がよいかと
281 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/20 04:37
282 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/20 05:36
あほか!
お前らの給料はもっと安く汁!
283 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/20 06:25
>281
そこはアカヒ電波の中継所だからあまり気にしないほうがいいですね。
>>281のリンク先一通り斜め読みしたけど、まあ、議論するようなレベルじゃないですね。
286 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/21 21:05
給料下げるならサービス残業も減らしてね。
287 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/25 02:18
あげ
288 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/27 20:54
出先もしんどいから残業代ください。民間の友達がうらやますぃ
あぼーん
290 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/27 22:24
馬鹿かてめーら、今月号のSAPIOの特集見ろよ!
馬鹿公務員(外務省の奴らの)の恐るべき手当ての状況の一覧が掲載されてるぞ!
はっきり言って、現実的に国民をなめてるクズどもの代表だな。
まず、ココをどうにかしろよ!タコ
291 :
非公開@個人情報保護のため:02/10/28 00:06
おれ外務省じゃねーもん
292 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/01 15:06
そうだ
293 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/01 15:42
>>290 あれは出世した一部の連中だよ。外務省の人間全員がそうなるわけじゃないよ。
大半の官僚は残業残業でその割には対したことない給料。
そして定年間近に肩叩き。
天下り先はろくでもないところ。
公務員全員が高給取りというのは大間違い。
294 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/03 11:08
確かに公務員全員が高給取りということはないな。
それよりも許せんのは、俺達を働かせて、その成果を
売り物にして儲けている公益法人! OBも沢山だし。
295 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/04 00:09
296 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/04 00:23
私の推計によれば、この先4〜5年間は国Uの給料が、定期昇給を考慮しても
ほとんど上がらない(毎年1500円〜1800円程度)ことがわかりました。
特昇する以外はこのままのようです。
持ち家の人は家売ればいいけど、ない人はどうすんのよ・・・。
人事院勧告の基礎調査の詳細をオープンにするべきだ。
そいで、人事院勧告の基礎資料にされるってわかっていながら、事実を書く企業
があるだろうか。普通、低く書くよね?
欝だ!
297 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/04 01:26
同意。
人事院の総裁談話を読んでたら言い訳がぬけぬけと書いてあったよ。
やつらを高く吊るせ!
298 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/05 14:22
なんて、良スレなんだ!
ageてまえーー。
あげ〜
300 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/05 20:19
age
301 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/05 20:34
安定した職に就いていながら家も持っないなんて惨めすぎる・・・
302 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/05 20:37
本省ノンキャリのストライキ決行!!
労働基準法がなくても関係ない!
日時決めようぜ。
霞ヶ関全体で一番ストライキされて困りそうなのはいつ?
303 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/05 21:02
3月31日
304 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/05 22:25
本省ノンキャリと地上って
どっちのほうが給与高い?
>>302 12月(予算関係)もあるけど、有力なのは3月31日でしょうね。
>>304 詳しく統計を見てないですけど、地上の方が相対的には高い筈です。
306 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/06 02:29
「相対的には」ってなんだよ(w
公務員は所詮薄給と遠まわしに言っているのだろうか
307 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/06 02:39
好きでやってんでしょ?
嫌なら辞めれば。
308 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/08 00:12
こんな良スレは上にて
309 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/08 02:00
310 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/08 02:00
あげて!
311 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/09 17:05
age
312 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/10 22:56
初めてだ! こんなスレ! 良すぎる
313 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/14 01:38
今日は長かった
314 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/14 03:11
もう半年以上、この時間に帰宅する日々が続いている。
給料上げなくていいから、人を増やして欲しい・・・。
by本省ノンキャリ(弱小官庁)
315 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/14 03:14
悲哀。
316 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/14 09:58
かさいそう
317 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/14 12:43
318 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/14 13:49
残業代は議員の給料下げてどーにかしる!!
319 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/14 18:25
いいね、それ
320 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/18 01:25
ちがうだろ、人勧のマイナス分をなぜ残業代にまわさないのか、それを聞きたい。
321 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/18 01:45
既出かもしれんけど、給料高いとか安いとか、労働時間が長いとか
短いとか、そういうことを議論する前に、地方への権限・財源委譲と
か、規制緩和・撤廃を議論すりゃあいいんじゃねぇの?
やらんでもいい仕事が多すぎるんだよ。
仕事の量を減らせ。
そうすりゃ人的資源を効率よく活用できる。
天下り確保の為の特殊法人だの公益法人だの、そのための規制
だのはいらんし、もしもそのために「忙しい」だのぬかしてんだった
ら「氏んでこい」と言いたい。
322 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/18 02:14
>>321 気持ちはわからないでもないけど、その議論をやっているだけで本省は潰れます(w
笑えない話ですが、本当です。
(全てではないが、そういう観点での議論もやっているからね、霞では)
それに、地方に権限委譲をしたり、規制緩和をしたり、撤廃したりすると人がその分減ら
されます。したがって、根本的な解決にはなりません。
324 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/19 05:04
困ったもんだな
325 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/19 13:46
給料がどのうのとかそういう議論をする前に
もっと競争原理を取り入れろと
326 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/19 15:12
どこのどの部分にどう入れろと?
327 :
次はおまえらの番よ(W:02/11/19 15:15
全国の47都道府県と12政令指定市のうち、「団塊の世代」といわれる55歳から
52歳の職員が退職を迎えた際の退職手当を「問題なく支給できる」と見込むのは
28自治体しかないことが朝日新聞社の調査で分かった。
民間に比べて退職手当を積み立てずに毎年の予算から支給している自治体が多い
うえ、近年の税収減などが追い打ちをかけている。
この世代の給与はいまも自治体財政を圧迫しているが、今後、税収が大幅に回復
するなどしない限り、現行の規定通りの退職手当を支払うことができない自治体が
続出するのは必至で、退職手当引き下げも含めた議論は避けられそうにない。
(以下略)
328 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/19 21:16
>>327 今の20代は、将来、退職金や年金なんか出ないことくらい知ってるよ。
329 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/23 11:43
330 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/24 04:59
大臣をクンニしたら給料あがるよ
331 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/24 06:21
調整手当13%もあるくせに贅沢言うなよ
332 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/24 13:10
>>327 便所の落書きですなとネタにマジレスしてみるテスト。
333 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/24 13:53
>>331 まだまだ少ないな。150%なら検討してやろう。
334 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/24 14:37
東京都特別区の調整手当てが高いのは目をつけられてるから
もうすぐ削減されるよ
335 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/24 18:51
調整手当てが10パーセントを切ったらやめる準備をはじめる。
336 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/24 19:02
辞めろよ。
離職率30%超えないと、対策立てないでしょ。
337 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/25 19:42
公務員なんかにならなきゃいいのに。
338 :
非公開@個人情報保護のため:02/11/26 16:01
>>336 30%も離職されたら残った奴は激務でガンガン死ぬぞ
340 :
非公開@個人情報保護のため:02/12/07 16:28
定期age
341 :
非公開@個人情報保護のため:02/12/07 21:54
25歳。
去年まで金無し君だったけど、オンラインカジノとパチンコで
二年で350万貯めた。一度やってみなよ。
初回のみだけど、1ドル以上のチップを買えば30ドル(4000円くらい)貰える。
もらうだけもらってプレイせずに換金することもできるし、ルーレットで赤か黒に
思い切って賭けてしまえば50パーセントで二倍になる。
金なきゃオフラインでゲームすればいいだけ。暇つぶしになる。
ビデオポーカーとかスロとか色々あるのでマジでお勧め。
http://www.imperialcasino.com/~1h4n/japanese/
342 :
非公開@個人情報保護のため:
>もらうだけもらってプレイせずに換金することもできるし
↑
どう考えてもありえない