韓国人と一緒に仕事して困ったこと 114

>>107氏
お気の毒ですがそういうお話は朝鮮人相手に限らず、つらいことに現実よくあることです。
女二人なんて気が合えばいいけど基本的にｵｿﾛｼｽ
女職場だと、言ったことが急に変わって自分のせいにされるとか、在日でなくても
普通にあります。自分でやって大丈夫でも、相手がすると許さないとかざらです。
かなり話のわかる女性上司でもままあります。
ｷﾑﾁの国の人だと、そういうことに対する恥もないだろうからまた強烈だろうなあ・・
大概そういう上司のいるところは経営者もわかっていて止めてないので、上に言っても
しょうがないです（営業所のようなもので、別に上役いるつもりで書いてます
割り切るか、相手の女性のお気に入りになるしかない。
どうしても感情面を持ち込む方は多いので、女の世界はこあいのです。

続けるなら、他の方もｱﾄﾞﾊﾞｲｽされてるようにしつこいくらいに確認しておく
（文章にその日の仕事の流れを打ち出して、相手に印をもらうとか
仕事の契約・期間は書面でもらう（これはどこでも必須です
理想の職場は、どこにもありませんからそのときは割り切るしかない。
しかし、相手によっては対策をしていても嘘を突き通そうとしてめんどいことになるのは
覚悟しておいたほうがいいです。
あまりにつらいならやめたほうがいいと思います。御身最優先。
その場合、半年は勤めているなら退職理由と離職票など書類のことはよく調べて
確認しておかれたほうがよろしいかと。失業保険もありますし。
再就職の場合、転職板は結構参考になりますよ。
上で他の方も言われてますが、参考に出されたｽﾚは是非活用されて下さい。
変な職場にいっちゃったけど、そのおかげで避けるべき職場の基準がわかったと
思って前向きに前向きに。

ただ、冷たい言い方をしますと、上向きになったとはいえ家庭（？をお持ちの方の
就職は厳しいですよ、現状。契約・ﾊﾟｰﾄならともかく。
辞めることをｵｽｽﾒしますが、再就職の大変さは覚悟されたし、と思います。