東京エレクトロン九州って......

東京エレクトロンと一緒なのか？
語ってくれ。

子会社でしょ

Telに限らず、半導体はﾘｽﾄﾗの嵐

てるきゅうとよんでねっ！！

熊本県民かよ

TELQはTELの熊本ﾊﾞｰｼﾞｮﾝ！今回ばっさりﾘｽﾄﾗされてました。

残業カットの嵐も噴いてます

友達そこに就職したんだけど、大丈夫かな・・・・・・

社員食堂の飯は、安くて、味はまあまあ

そこから最近女性が２名面接に来ました。。
今度は男性からも｡｡｡｡いったい...

>>7
友達に教えなよ。将来のことも考えておいた方が良いよって！
ますます縮小されてくぞ！

新スレ　モツ華麗

ん？　>>1は部外者か？　九州は稼ぎ頭だぴょーん。

>>1
ソニン吸収の方でつか？

てるきゅうは、九州に、何ヶ所工場あるんですか？

あぼーん

>>10
(((( ；ﾟДﾟ)))

>>13
SAGA、KOSHI、OZU、KIKUYOの4拠点。KIKUYOでは作ってないけどな。
SAGAは閉鎖秒読みだろ。

http://homepage.mac.com/miku24/

>>16
SA○Aは閉鎖秒読み…
最近ずいぶん引き合いが出てきたみたいだが…

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/hankaku04.html

佐賀が閉鎖って、洗浄機はどこで造るの？

中国でーす。

>>18
SAGAのずいぶんってどの程度ですか？

11月にまたﾘｽﾄﾗやるって噂はどこまで本当なのかな？

http://life.fam.cx/a009/

本当は倍の大きさだった鳥栖もアボーンかよ！！

1700ってやる必要あんの？

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/hankaku04.html

>>26
2000も開発してるんじゃ

＞26,28

1700,2000て何のこと？　何かのモデルのこと？

東京エレクトロン、カイメツテキより
429 ：名無しさん＠３周年 ：03/07/26 23:19 ID:4rucUKWc
佐賀から無能なお荷物集団が来るんだけど、勘弁してくれ！
構造改革かなんか知らんけど、おまえらいらん。売れん装置もってくんな！

これって知っているか？誰か教えてちょん。

>>30
佐賀戦場も終焉ということなんじゃないの？

>>26、28
それって開発費回収できる？利益が出るとは到底思えないが。

本日付け、退職される皆さんお疲れ様でした。

年末年始、またﾘｽﾄﾗがあるって話だぜ。

>34
いいなーお年玉もらえるね♪♪♪

祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り
ニーノさんのホームページ作り２
http://ex.2ch.net/test/read.cgi/entrance/1059029010/
ニーノ ◆p9GipySMGk によってラウンジにたてられたこのスレで、

http://page.freett.com/ninogumi/
【ニーノさんのホームページ】
というサイトが作られた。（現在もコンテンツは爆発的に増えてるよ。）

さぁ、君もアイディアを出して、２CHネラーだけの最強サイトをつくろう！
祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り祭り

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/jaz09.html

http://homepage.mac.com/hiroyuki44/

ひろゆき氏、賠償金などの支払いで借金だらけ。とうとう、2chも管理人の都合で閉鎖するそうだ。駄スレばっか見ずに、2ch閉鎖について真面目に語ろう。
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
http://travel.2ch.net/test/read.cgi/kyoto/1059660239/l50

　　　 　∧＿∧　 ∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　（　 ・３・） (　　＾＾ ） ＜これからも僕たちを応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣￣∪￣￣〕
　　＝ ◎――――――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉&ぼるじょあ

構造改革　第２弾なして、ＨＰ（イントラ？）に書いてあったと
噂、聞きましたがほんとう？

メカとエレキ、お前らの言動には危機感が見えないぞ！！

クライアントの要求を拒否する言い訳ばかり考え過ぎだ！！

Ｓ○ＧＡ潰れるとうれしい！マジで。
残るはＳＣＰのし。

>>43
どこですか？
D○S,S○Sもあるだろうに（そのどっちかでしょうけど）。
枚葉はS○Zもあるしね。
必ずしも　S○GA　あぼーん=洗浄撤退では無いでしょう。

えす･えー･じー･えー･の工場って暇なの？

age

ここたぶん撤収。本社集約。

以下の言葉を広めてください。100人にクリックされた方は
イーバンク銀行のメルマネにて振り込みます！！頑張って広めよう！！

小・中学生のマンコがいっぱい！！グチョグチョだよ♪
詳しくはこちら→http://e-rebirth.com/af/in.cgi?id=30

九州は台風被害はどうなの？

>48
こないだ自殺した奴の仲間か？
こういうの見つけたら通報するようにとの通達がきたんだが。
とりあえずアドレスだけでもメールしとくか。

テルキューはテルのなかの優等生だ！

>>51
たまたま１人勝ちの装置扱ってるだけ。
会社がいいわけではない。勘違いすんな　馬鹿。

ここの人間どうなっているの？
面接で落としても落としても次から次に受けに来るけど。

>>52
同じく。51みたいな自意識過剰が多過ぎ。

新規参入もない不活性な分野で一番とってもなあ、、、
作ってておもしろくねえだろ？正直あんなもん。
風鈴つくるほうがマシ

>>53
ソニン吸収の方でつか？　採用してやってくださいww

>>56
会社名はいえません。
既に弊社に何人か採用が決まっています。
しかしながら皆さんアピールが下手です。もう少し自己主張をしなければ難しいですね。
プレゼンとかここの会社は社内で行わないのでしょうか？

パート２もやっぱり３人で責めちゃうんですね。
大きくて形のいいオッパイを持っているだけあってやはり騎上位が得意なようです。
オマンコに吸い込まれていくチンチンもいいですけどオッパイの揺れ具合がなんともいえませんな。
http://www.exciteroom.com/

ここの社員は現場も設計もクソやった。

>>57
自己主張が強いだけの人間ってのが一番困るでしょ。
もっとも、そんなのは会社に残っているもんだけれど。

質問に対して黙り込む方が多すぎるような､､､､まあ、職歴書の誤字脱字は論外ですけど。

>>57
比較的プロセスなどの現場に経験ある人材ならプレゼン能力はソコソコあるのが普通。
と言っても２−３年で使えるレベルの優秀な香具師から５年たっても使えない劣等性まで様様でつよ。
ま、その辺は採用する側にプロから見ればすぐに見破れるわけですが、、、

漏れもGLで部下の面接する事あったけど、自分の意見ない香具師が多いのも事実。

>>57
職人肌で、他の人には分かりにくいﾀｲﾌﾟの人が多い。
高学歴だったりもするけど、言ってることが分かりにくくて、
結局ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ能力が乏しかったりする。
人前でﾌﾟﾚｾﾞﾝした経験なんかもあんまりないと思うよ。
今回辞めた人の中にはそういう人がかなり多く含まれていたよ。

テルキューの皆さんお盆休みは、たのしまれてまつか

age

http://homepage.mac.com/hiroyuki45/

age

嵯峨には永年頑張ったのに離れる漏れたち協力会社のエンジニアに
挨拶どころか声も掛けないBやKが居たが今も居るの？

ＴＫＬの使えない課長からまずリストラすべきと思います

>>68
辞めたＫも何人かいるが、Ｂは今でも居座っているぞ。
特に○○○○AＢすぐにやめれ。

ＣＴの統括Ｂなんでやめたんかな
飽●喪▼のおやじにいやけがさしたかな

>>71
そもそもこの時期、誰がやっても同じ結果になるんじゃない？
正常な人の正常な決断だと思うぞ。

>72
放り出された人の立場を考えて言って。
栗鼠虎する前になんとかならなかったの？

この時期、上京を知り尽くした人間がTBが会社を去るというのは、
ｷｷﾃｷ上京なんじゃ？

age

しらなんだ。
TBって、どこの？

>>76
71参照。

age

>>61
某メーカーさん、
あんたなんか偉そうだね。
技術者として採用するんであれば、アピールなんて必要ない。
むしろ無愛想、口ベタなぐらいで調度良い。

オレは現場で散々揉まれ、怒鳴られ、叩かれ、そして勉強してきたし、
叩く立場になっても徹底的にやった。

オレは2、3質問するだけでその人の技術力がわかる。
（40歳前後の方の中にはオレも敬うような技術職人の方もいらっしゃる。）

あんたはその人を見抜けるかい？

ここは最悪です。
役所以下。
エレクトロン商事とは良く言ったもんだね。
技術のカケラもないよ。

age

age

長崎方面で就職できますた。９月より新しい職場で働きます。
tklの事は綺麗さっぱり忘れまて頑張ります。

>>79
あなたも十分偉そうですね（w
TELの中だけならそれでいいけどね。そしてその技術も他で通用するかどうか。

>79　謙遜というものを知らないところが
所詮叩き上げだと言われてもしかたがない。
ちょっと口を聞いただけで相手の技量がわかるような
方々が９級以上にもしも存在するならば、この会社は
もうすこしまともになっていたであろうと思うがどうか？

>84　御覧のとおりのバカ揃いです。

９級以上が定時で帰り早退、遅刻ばかりして
日報かかないで、給食手当てもらってるのは
おかしい。そこをＣＵＴしろといいたい。

telの事、一生恨みます。

>>84
>>85

誤解しているようなので最初に言っておくが、オレはTELで叩き上げられた人間ではない。

他の会社もしくは分野で通用しないものは技術ではなく、同時に技術者ではない。
それは工員（職工）だ。

技術者というものがどういう存在なのか理解していないようなので
技術者として必要なものを上げる。

先ずは各種必要理論の完全理解。これがなければ話にならないし、先に進めない。
次に目視と音でどの程度の加工精度かが判断できる。
図面を見た瞬間にどのような機械や治具、手法で加工すべきか分かる。
工作機械や測定器の誤差や癖をわきまえ、どの程度の精度が出せるかを見極められる。
加工不良の原因を瞬時に把握し手が打てる。
等といった実戦技術を身付けた時点で技術者としてはようやく半人前。
技能者を纏め上げて育てていけるようになったら一人前だ。

お前らに限らず、技術者と工員を勘違いしている輩は多い。
オレは半人前になるまで10年、一人前になるまで5年かかった。

>技術者として必要なものを上げる。

機械系技術者としてならその通りだな。俺も機械系だし同感だ。しかし

>他の会社もしくは分野で通用しないものは技術ではなく、同時に技術者ではない。
>それは工員（職工）だ。

とまで言い切る自身はないね。他の会社ならともかく、他の分野なんて星の数ほどあるぜ。
そこまで言い切るなんてさほど修羅場を踏んでないなと見えてしまう。

今2chを荒らしまわっている山崎渉やぼるじょわは
全てＡＡによるものです。そして今心無いＡＡ住人は
2chキャラであるしぃ
　　ﾊﾆｬｰﾝ　　ﾊﾆｬｰﾝ　　ﾊﾆｬｰﾝ
　 ∧∧　　　 ∧∧　　 ∧∧
　(ﾟ- ﾟ*) ― (*ﾟ 0ﾟ) ―(ﾟ0 ﾟ*) ― 〜
　　し-Ｊ―‐Ｊし-Ｊ―‐し-Ｊ―‐Ｊ
を虐殺するＡＡを各板の荒らしに使おうとしています。
あなたはこの異常性をどう思いますか？あなたの意見を
お聞かせください。
【虐殺厨】AA板・住人を2chから追放せよ【最悪】
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/tubo/1061569212/l50
(*ﾟ−ﾟ)　しぃ関連スレ救済救援総本部　(ﾟ- ﾟ*)
http://aa2.2ch.net/test/read.cgi/accuse/1061636121/

オレは半人前になるまで10年、一人前になるまで5年かかった。

オレは半人前になるまで10年、一人前になるまで5年かかった。

オレは半人前になるまで10年、一人前になるまで5年かかった。

オレは半人前になるまで10年、一人前になるまで5年かかった。

オレは半人前になるまで10年、一人前になるまで5年かかった。

人減ってから負荷高くなってモチベーション低下

>92さん、　詳細希望。
元社員より

>>79
質問に対して黙り込むヤツを肯定するの？論外だね。

>93 パーツ大変！！まわらん

退職者（元TKL）のみなさん
再就職活動どうですか？
私は５社ほど落ちまくっているので、サーチ範囲を最悪九州外を含めるか
かなりの年収落ちを覚悟するしかないのではと焦っています。

３０代半ばを過ぎた元社員でした。

今週ソニンの採用試験です。頑張ります。

１０社受けて２社通りましたが２社ともＴＫＬの時の年収の倍提示でした。
ＴＫＬの賃金が安かったのでしょうか。

＞98さん、差し支えがなければあなたの職種、どんな業種の会社を
受けたか教えてくれませんか？

元社員より

100ズサ

>>98 はネタだろ

お荷物BUが、熊本に来るらしいが、誰か情報きぼんぬ。

ＢＵじゃねえよプロダクトだろ。
元々が熊本のモノなんだからガタガタ言うな。バーカ。

知てるけど何か？
売れている頃に渡したはずだが何か？
売れて無いじゃん。

万年赤字！万年赤字！万年赤字！万年赤字！万年赤字！万年赤字！
万年赤字！万年赤字！万年赤字！万年赤字！万年赤字！万年赤字！

ちょっと聞きたいんだけど、今度のデベロッパはDスク＊＊＊ンにめたくそにやられそうな状況なんだって？大丈夫かな

>>103
確かにそーでした。売れなくしたのはＳ事業所でした。
つーか、当時の責任者（Ｔ●ＤＰの親分）の判断ミスです。
Ｓ事業所の皆さんは言われるままにやっただけなの。

そのお荷物に居た者ですが、今回のリストラでやめました。
巣倉場は結構利益上げてたと思いますし、売れれば利益率は高いと聞いてます。
舞養戦場機はまだ今年になってやっと３００mmでは客先に１台目を入れたばっかです。でもこれがまったくだめだめ君らしいですが...
BUとしての万年赤字の原因は１０５さんの理由とＰＲがトラブルだらけのためだと思います。
人間は優秀だけどたまたま運悪くぼろマシンを担当しただけの人もいます。
利益があがらないのは特殊仕様が多すぎる割に高く売れない事と上層部の判断ミスが多い事だと思います。
下の人たちは決して悪くありません。どうか暖かく迎え入れてやってください。

>>106
そーそー。Ｓ事業所の下の人間は真面目にやってるよ。モチベーションは低いけど。
上層部が悪すぎだ。Ｎのつく役員はダメだねー。

嵯峨事業所の方、安心して来て下さい。

隈元の事業所で働いている人間は、
たまたま売上を上げているBUに配属された。
だたそれだけです。
売上を上げているBUに所属する人間が、
優秀な人間ではないというのは既にご存知だと思います。
その逆もしかりです。

隈元の事業所には勘違いした社員がいますので最初は戸惑うと思いますが、
気にしないで下さい。
そういう人間は遅かれ早かれ排除されますので。

>>108
その通り。能力がないのにたまたま売上が良かっただけ。
こういう時こそ、本当に能力がある社員のみが残っていくから。
一緒に仕事してすぐ分かるよ、力のない奴って。

こういう時こそ、本当に能力がある社員のみが残っていくから。
こういう時こそ、本当に能力がある社員のみが残っていくから。
こういう時こそ、本当に能力がある社員のみが残っていくから。
こういう時こそ、本当に能力がある社員のみが残っていくから。
こういう時こそ、本当に能力がある社員のみが残っていくから。

??? なーわけない。
営業でも優秀な香具師でKKになるあたりで見切りをつけて辞める香具師はいくらでもいるよ。
しがみついてるのは地元の人間くらいだろw

>>108 および心有る隈元の事業所のエンジニアの皆さん。

よろしくお願いいたします。

元TKLですけど、今忙しいの？
社員減って忙しいのか、受注増えて忙しいのか知りたいのでおしえて。
うちの装置では何台受注きてて忙しいよとか、うちの装置は売れてないよとかでも構いません。
おせーて！

f

忙しい・・・受注はさばけないほどあり！
でも在庫機処分！株主総会のＱ＆Ａでは2004年３月に栗鼠虎があるとか無いとか
Ｓ車調が説明しなかったっけ？「今期中は栗鼠虎はありません」これどういう意味かわかる？
来期はあるってことよ！

Ｓ事業所の皆様、イ○テル納入おめでとうございます。
やっとＴＥＬグループの仲間入りができましたね。
Ｂｕｔ、お家取り潰しが先延ばしになったなんて喜ばずにしっかり頼むよ。
何億もかけてＢｅｓｔサプライヤーアワードを受賞したんだから、Ｓは
これ以上足を引っ張るなよな。

>>115
でた、勘違い社員。
おまいが、賞を取ったのかよ。 ﾌﾟ

>>115
通報しますた

age

院�рﾉ装置入れても納入すればするほど赤字の装置ですよ。
ピーアールってそんなもん。

ルパン三世にいれても赤字はつづく。ルパン三世にただで泥棒されるから赤字

ＰＲってＣｏＯが相当悪そうだねー。
採用したイ○テルは分かってるのかなー？
Contractに縛られて結局はＳの赤字拡大かー。おめでたいね。

まだ本採用では無いはずだが。

Ｓ事業所ってまた構造改革が始まるってホントなの？

>>123
構造改革たってＳ事業所のＴＯＰが構造改革のScopeとGoalが分かってないんだから。
毎度ＴＥＬ本体から言われるまま右往左往してデータをでっち上げているだけだよ。
ドタバタ劇を演じているだけで本質は何も変わってない。場内は不●在庫の山。

じゃ今忙しいのは在庫さばいてるだけの事？
さばいた後はどのような結末になるのでしょうか？
閉鎖なんて事にはならないといいのですが・・・
せめて、上層部を入れ替えてもらうぐらいにしてほしいと思います。

>>125
無理やりOEM先を助けているだけ。何考えているのやら。

大●にいってますが、事業所なくなるんでしょうか？

>>127
●津事業所のことでつか？？

まあここの総務と人事が最悪なのは周知の事実だが。
助けて！スプリングマン

リシたくさん売って〜

いろんな心配して仕事に手がつかなくなったりするくらいなら精一杯仕事して
毎日が充実した会社に転職しようかな・・・
なんかもうこの会社どうでもいい・・・
俺の先輩はあんながんばってたのに。
仕事終わってビールがおいしく飲めるところに転職決めます。
何もTELだけが会社じゃないし。

>>131
ビールがおいしく飲めるのは三鳥ーですか？

B連中はここ見てるぞ。

人減って仕事どうよ！
俺の所、正直お手上げ状態へのカウントダウン目前。

人減って仕事どうよ！
俺の所、正直お手上げ状態へのカウントダウン目前。

>>134
こっちはもう既に回っていない。
部課によってまちまちみたいだけどね。。。

人が減ったのを仕事をこなせない言い訳に使う奴は仕事の配分ができない能無し

>>137
まぁそう言うなよ。

>>137の理論はおかしいんでないかい？
１人に対して無限大の仕事がおしつけられてもＯＫということになるぞ。

>>139
そんな状況に陥ることが能なしだって言いたいんだろ

請負会社に再就職してＴＫＬで働きなおしている
社員て多いいのかな？

元ＴＫＬ社員より

>>141
いるよねぇ．．．
そうしたいですか？

そうはしたくはありません。
今年の２月の日経の九州経済欄に開発設計業務の８割を請負会社
（構外）の4,5社に絞って出し完了は来年３月末と言うことが
書かれていることを聞いています。
ただ、最近、知り合いに請負で戻って来ていると聞きまして
いつものとおり、外注化のプロジェクト進んでいないのかと
思い書き込みました。

年内に再就職の見込みが立たなければ人材派遣会社登録、
運が悪ければTKL派遣になってもしかたがないと思って
いる今日このごろでした。

Sの粗有無部のMさん
もう少し管理という仕事を理解してください。
傲慢過ぎませんか？

>>144
えーそれ名字？名前？その頭文字の人っていたっけ？

>>144
恨みは怖いねぇ（´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ

>>144 そういう名前の部はそこには存在しない。その名前の部があるのは別の所。ということは>>144が誰か特定できそうだが。

すげ、こんなスレあったんだ
ところで神事部のSS木Bってまだいるのかな？
嫌いじゃなかったんだが

構造改革笑った。

ここ見ているＢがつく人達。いよいよあなた達の番ですね。移動・転勤果たしてそれですむの？
自分の部下を酷い目に追いやった様に。

Qはリフレッシュとれるの？
本社はとれるようになったみたいだけど

>>149
来年はきっとすごいことがあるよ

子牛の新型何で売れないの。

Ｑをリストラされ、害虫で、Ｑに来てる人は
いませんか？

いるよ

age

TCDPいい加減に無理と気がつけよ。上のお方。

Top-quality Chemical Dry process

>>157
無駄な時間を費やしている、プププ

>>157
しょうがねーよ、本社の言うことに逆らう度胸のあるようなやつらじゃないから。
そのくせ下には作業効率がどうのとか言ってるけどなｗ

Sにはテニスコートがまだあるけど、赤字事業所のくせに余裕あるねｗ
ああいうとこからコスト削減するべきじゃねーの？

>>160
維持には金かからんちゃう？

その程度か

明日から再就職でつ。
長年ぬるま湯につかっててちゃんと社会復帰できるか少し心配ですががんばるぞ！
TKL時代みたいに遅刻も休憩時間もぬるい会社じゃないようなので体をきたえねば。
やめたみなさん転職勝ち組になれる様にがんがってください。
早くＢ連中対象のリストラがあることを祈ってまつ。
そのときはざまみれと笑ってあげましょう。
最後に、退職金上乗せありがとうございました。
しっかり貯金させていただきました。

>>163
は？

>>164
IDいっしょぢゃん

とまじレスしてみる

>>163
良かったね。頑張って！

おもろい(理解不能!?)組織になりましたなぁ。
誰か説明してくれろ(笑)

佐賀の舞用って講師へ移動するって今日から？

佐賀から舞用取っちゃっても良いの？

なんか講師で受け入れてくれないらしいし
嵯峨としてもいらない、客としてもいらない
どうするのかなって

組織変更でむだな管理職は首にしたのかな。

関係ないけど大牟田近くにある急週末下って工場閉鎖したってホント？
知ってる人いたら教えてください。

配下で１年以上働いているエンジニアの名前を知らないBDは管理職として不適切では・・・
挨拶しているのに返礼しない管理職、席より喫煙室にいる事が多い管理職、
だいたい管理職だけ固まって机を並べていてどこの何を管理するの？

それってどこよ？

うちの課でいちばん早退、遅刻、休暇がおおいのは課長さんです。
なぜかリストラされてない。

＞175　それって講師のどこかの課長のこと？

>>175
部長には好かれているんちゃう？

>>172
このことかい？
ttp://panasonic.co.jp/pcc/news/2003/jn030904/jn030904.html

部長にはごますりしてるでしょ

テスト

構造改革笑いが止まらん。
わけのわからんハゲ香具師が総務の課長に配置転換だし。

>>181
それって良い事？

大●事業所がんばってんのかなぁ。
佐●事業所がんばってんのかなぁ。
二つとも閉鎖かなぁ。
それでも講師御殿は安泰・・・だろな。

●津ってﾀﾞﾒなん？

>>181
まぁそういうなよ。
本人がんばってるみたいだし。

昼休みage

さらば、頭狂エレクチオン

あと半月で11月だけど第２弾の構造改革はないんだろうな。
半導体製造装置の景気はあがってるもんな。

現在、平井駅周辺情報ページへのアクセス数は全駅中第352位です　 Up　（前回は426位でした）

みんなで一番にするまでがんばりましょー
http://www.bit-st.jp/station/sta07279.htm

(`･ω･´)ﾉ　ｶﾞﾝﾊﾞﾛｰ

暗い話や後ろ向きの話題が多いが、副業を認める会社が増えているのをご存知か？
ゼロックスは一週間（weekday）につき最大２日を副業に当てることができる。
（出社しなくていいが、給与は最大で４０％カットされる）
ＴＥＬが認めるかは別として、こういう流れを理解して、副業を始めて
リストラに備えるのが今後の社員の姿ではなかろうか？
ＴＫＬではないが、実際に嫁さんにフランチャイズに加盟させて自分がリストラされても食っていける人
を自分は知っている。

>>189
フランチャイズねぇ。こないだ東名で事故やったようなとこじゃないよね？

c

年内に害虫いぱーいクビされるみたいですね、
情報きぼんぬ

もうされてるし。
てか、その前に使えない社員を排除してくれ。

>>193
外注も役立たずが多いけどな。なんで契約してんだ？弱みでも握られてるのかってのがｗ
手前ぇの会社の教育施設代わりに使うのはやめてくれよｗ

外注の営業からして｢仕事してやってる｣という意識だからな。自分の会社での地位が高いやつほどその延長と思っているのか態度でかいやつ多すぎ。少しは周りに気を遣えよ。

>>195
そんな奴はさっさとクビにすれ。オマエさんにはそんな権限も無かろうがな。

>>196
業者、必死だなｗ

>>197
別に業者じゃないんだけど。皮肉抜きに思うんだけど、クビにすればって。

即レスで否定かw 権限を持つやつを接待漬けにしてるから安心してるんだろうなw

>>198
業者じゃ無くてレスするってことはこの会社の人間かな？
それも選ぶ立場のｗ
なら必死にもなるし、権限がどうのって言えるわなｗ

やれやれ・・・・。

あのさ、業者と思うのは勝手だがそうじゃない相手にそんなにエキサイトしても恥ずかしいだけだよ。
そうか、接待されてるのか。大企業さんは羨ましいね。

違っているなら無視すればいいのに言い訳が多いねw

レベルが低い...かなしいよ父さんは

521 名前：名無しさん＠３周年 ：03/10/29 13:03 ID:zGQq4w6L
確かに出張費用の清算はルーズだなー。
ほとんどチェックしてないもの。
同僚の結婚式が九州であったときに、部員のほとんどが
九州に（カラ出張して）経費で結婚式に参加してたよ。
何故か九州でゴルフコンペがあると、前日の金曜に会議を九州支社で設定して
コンペに参加する営業がいるな。サトー、お前のことだよ。

そんなことどこもやってるし。

aaa

この会社の将来だれがかんがえているのだろう
あれではまずいんじゃないだろうか

>207さん　あれとは、どんなまずいことですか？
詳細希望です。

遅レス。
>>205
　「どこでもやってる->どこもがNG」だよね？
　けっして、「どこでもやってる->たいした問題ではない」なんて思ってないよね？

>>209
そういうのを愚問という。まあ分かってて敢えて愚問をぶつけているのかもしれんけどね。
ちょっと前のほう読んだらほんと情けなくなる。

装置再生業者の装置ﾘﾌｧﾌﾞ業務をバイトにしてしてる輩もいるとかいないとか。。
５、６千円の時給は魅力だなーー土曜日10時間月4回で20万以上になるそうだ。。

211さん　それって仁慈撫　や贅ム署が喜ぶ話だね。
社員だったら、首が飛んでもおかしくないね　今時は。

>>211

通報しますた

東京エレクトロン九州の社員ってみんな大卒以上なんでつか？
専門学校卒や高卒の社員っていないの？

>>214
いるよ。
でも、最近はほとんど院卒みたいです。

最近いまいち盛り上がってないようなんでﾈﾀを提供。。


外注さんのことを「害虫」と書くことについて
>>203のお父さんが悲しまないレベルでおしゃべりしる

装置を持って帰れ！！

　ボーナスアップ希望age

そのまえに、装置をキチンとしな！！！

キチンとできるところは、キチンとやってくれる。
でも、言い訳だけだからネー！
乗り換るぞーー！！

そう！
開発が遅いんだ！
どうせ、俺たちのラインを見てからの開発だろ！

>>221
てめーの会社のラインなんぞアテにせんよ。
よそでバグだししたやつのfeed backだよ。
勘違いも甚だしい。氏ね

査定面接でBですた。
しかし下からすると査定C以下のBやBDに査定されてると思うとかなり鬱・・

221
はＴ芝か？うちらの装置買わんでやってけるのか？

それともＤ○Ｓの方がイイのか？

どうでもいいがＡ、Ｔ、Ｎ、Ｌ、Ｃの装置なしで半導体作れるもんなら芝＆通＆電
製造してみろ！メーカーの知恵なしで何も出来ネーくせに

226
１０年前までは逆のことを言ったもんじゃ。
身の程知らずであろう。
たしかに一部のお客様は自分の尻も拭えないのは事実として
あるが、半導体メーカーはチップをつくってなんぼの商売、
プロセスや装置で差別化できたのはみんながコモデティーを
製品とした時代までのことである。いまさらプロセスに投資
しても意味がないという実に賢明な判断であると感ずる。
そのぶん、われわれ装置屋がその部分の投資を負担せにゃ
先に進まなくなっているわけじゃが、ここからが装置屋に
脳みそがあるかどうか問われる局面じゃ。
先端の技術はバックアップの開発も含めると過大な負担に
なりつつある。それを回収できるかが問題じゃが、それらの
技術が華となる寿命はますます短くなる。
脳みそのない装置屋は回収できない過剰投資で破綻するであろう。
そのリスクはこの会社も相当高いと思うがの。
マーケットやら営業やらにはお客様の本意はわからんじゃろう？
丁稚と番頭、告白とブラフの区別もつかんようじゃからの。
学会発表やら聞きかじるたびに右往左往する姿は滑稽じゃ。
量産技術になるものと研究者のレジュメ作りの発表の区別もつかんじゃろ？どこそこのなんとかさんが言った、なんとか教授がいった、
そういう権威主義的おつむを洗って自分の脳みそで考えんことには
これから先は生きられないよ。

age

>227さんのおっしゃることをじっこうしても、ことしりすとらがあって
またらいねんもりすとらがあったんだ。ではまっきしょうじょうではないですか？

age

伊原は、会社のファイルを無くして知らん顔しようとするんだからナ！！

>>229さん
　今年は黒字みたいだから　来年の栗鼠虎はなさそうですよ。
　まあ　2006年が危ないけど、

今日か、来週がボーナスだろう。
夏よりいっぱい貰うんだろうな。

元社員だぞ

今日ですだ。

　三桁もらえなかった

茄子をもらっても、おめこな状況は変らず。お客さんにアホな発言有るし、
危機的なスレッド？でなかと？

235は缶ジュースも買えない貧乏人 ﾌﾟｹﾞﾗ

>おめこな状況は変らず。お客さんにアホな発言有るし

具体的にやばいの？エレクトロン全体で10-12月期の受注1200億円、
年明けの1-3月期は増産といばっているようですが？

不幸なまま年越し確定の元社員でした。

>238
肝心なのは、全社の利益が？の状況

People→アホ、悪口が得意
Technology→なりゆき、人任せ、買えばいい、馬力ノミ
Commitment→大ウソツキ

TCDP失敗万歳

241>>
失敗の根拠は？
まあ、失敗したほうがいいわけだが、責任は誰が取る？
失敗常習者のＮ氏が取るとは思えんが。

>241,242 TCDP失敗万歳

これって新生産管理システムが失敗したことになるけど、
製品つくれるの？　相当混乱するだろうな！

こっちは知ったこっちゃないけど！

だって元社員だもん！

>233->235
元社員だが、知人にはかなりアップしたと聞かされたがどうなんだろう。
本家のゼツボウテキにも出てるが。

受注の増加と犠牲者の方々のおかげで大幅にＵＰになったとの説明でした。
しかも外注になった人もいるのであまり口外しないようにだとさ。

へえー、賞与そんなに良かったんだー。
辞めるの早まったかなー。リンボーもあるんじゃない？
今までは社長が変わった年はリンボーが出たからね。

来年、さようなら

>242
N氏に足が　あるんかい？
ケツとカカトがくっついていたゾ！

ここって社内結婚率高いよね．．．異常に。仕事できない奴が特に。
で、嫁は他の部署に異動するのが典型的。

>>249
郊外にあるから仕方ないんじゃ？
仕事できない奴に多いんだ
仕事しないで会社の奴を食いまくってるってことｗ

古いのを食って専業主婦にでもしてくれると
仕事をしたとみなしても良いと思う。

古いのは男も多いから、悔い愛すれば丁度良いんじゃ。
特別リン棒でも出したら、いい鴨。

>>252
きっと共に会社に残るから
入れ替えにはならないだろう
臨棒は無駄

若いオナゴくれーー！！！！！
仕事、張り切ります！！！！！（キッパリ）

目尻にシワ！　ダメダメ！

東京エレクトロンてまったくＤＱＮ集団だな。
こんな板にスレが１、２、・・・立てて遊んでやがる。

みんなガンバレよー。
http://www.42ch.net/UploaderSmall/source/1072058544.jpg

しっこ役員やめた？

ヤメーテ楽しいハナイチもんめ

’部門間で話し合って調整してください’？？？
○○○理システムが機能していないのでは・・・？

>秘書だか総務だかの若い女が咥えてる写真
TEL社員流出ハメ撮り写真アップしてくれ〜〜！！マジで！

677 ：名無しさん＠３周年 ：03/12/27 16:18 ID:3q7bWYx3
>>673
社内不倫多すぎってなにをいまさら・・・
給料低いのに出張頻繁でこれだけストレスおおい職場なんだから
かわいいアシスタントでもつまみぐいしてないとやってらんねーべ
ちょっとやさしくすりゃすぐ落ちる喰い易いアシばっかだしなー

会員制投稿Webサイト行けばいくつかある
ただし自分も投稿しないと他人の投稿がみれないシステム

画像掲示板に１枚だけアップする。
以下は画像掲示板へのアクセス方法。

１．書き込みの　名前:　の欄に　http://TEL.gazou.fusianasan.com/　と入れる。
　　＊ＵＲＬはコピー＆ペーストしたほうがいい
２．E-mail:　欄にパスワード 　tel　　と入れる
３．本文は何も書かなくてよい
４．書き込む　ボタンを押すと画像一覧がでてくるので 　TEL流出画像　をクリック　
５．サーバーが重いと２chに戻ってくるけど、くじけずに何度も挑戦

TELのスレはもう閉鎖したら、レベルが低すぎて恥かしい

今日も人に「やれやれ」と責任ふっかけ、トラブル起きたら下のセイ。
後は、アシスタントと適当に遊んで、今日も帰宅！
エライと楽でイイねー！

うまくいかない

戦場BUっていつ黒字にするつもり？

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戦場は
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さて、□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□
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だよ

生還、仕事しろ！

268さんへ
開鎖　−＞　かいさ　−＞ん？−＞かいさん　−＞解散　
戦場は解散！

888 ：名無しさん＠３周年 ：04/01/12 20:35 ID:RI4Po/Za
利子薄はコンセプトから間違いだらけ…あれだけ人間と資金使って悪徒と同等スペックだして誰がどのように収拾するの？全て業者の責任にはできませんよ…

戦場はＴＥＬにとって盲腸みたいなものだ。
悪さをしなければ切る必要はないが戦場発足以来
ＴＥＬは慢性的な虫垂炎ということだ。

今日のプレゼンを聞いて感じた事。
�@設計している人は我々顧客の最新のニーズを把握しているのか？
�A設計している人は我々の運用を把握しているのか？
�B設計している人はメンテナンスの事を考えているのか？
仕様に無い事を尋ねると”規格では・・・”と逃げる・・・
確かに規格どおりによい製品を造られていると思いますが
我々が必要としない設備を購入する予定はありません。
悪しからず

273さんへ
自分たちの都合の良い客だけ考えて、本当の客先のことは考えていないのでこう
なるんでしょうね。客を儲けさせないと、どのビジネスも成り立たないんですが、。
どこを向いて仕事してるんでしょう？　

>>273さん、
プロダクトはＣＴですかＣＳですかＦＰＤでしょうか？
（まあどこも同じようなものですが）
ご指摘のように当社の設計者はプロセス・装置メンテナンス性まで頭が働きません。
（多分ＦＥからも同じことをお聞きと思います）
大会社の構造的な問題と言ってもいいと思いますが、残念ながらこの傾向は更に強まる
と危惧しています。

ＧＬ（９級職）執行役員候補生

>>274さん、
どこの会社も同じでしょうが、弊社も株主を見て経営しています。
弊社は競合が追随できない最高のプロダクトを正当な価格
(利益をたっぷり取る）でお客さまに提供し、次世代装置の開発に
十分な投資を行なうことで競争力を維持しています（アズマさん曰く）
のでご理解ください。
ただ近年のように競合他社のほうが弊社よりも良い製品を出してくると
競争力が一気に低下し、固定費が高いこともあり、簡単に赤字転落してしまいます。
特に弊社屋台骨のＣ○−ＢＵがリ○ウスのように旧プロダクトのＡ○Ｔに対して
全くアドバンテージのない装置をリリースするとお先真っ暗ということです。

ＧＬ（９級職）執行役員候補生

あくと万歳

>>274-276
マルチコピペにマジレスしてんじゃねーよ。カス。

>>274さん、
どこの会社も同じでしょうが、弊社も株主を見て経営しています。
弊社は競合が追随できない最高のプロダクトを正当な価格
(利益をたっぷり取る）でお客さまに提供し、次世代装置の開発に
十分な投資を行なうことで競争力を維持しています（アズマさん曰く）
のでご理解ください。
ただ近年のように競合他社のほうが弊社よりも良い製品を出してくると
競争力が一気に低下し、固定費が高いこともあり、簡単に赤字転落してしまいます。
特に弊社屋台骨のＣ○−ＢＵがリ○ウスのように旧プロダクトのＡ○Ｔに対して
全くアドバンテージのない装置をリリースするとお先真っ暗ということです。

ＧＬ（９級職）執行役員候補生

>>273さん、
プロダクトはＣＴですかＣＳですかＦＰＤでしょうか？
（まあどこも同じようなものですが）
ご指摘のように当社の設計者はプロセス・装置メンテナンス性まで頭が働きません。
（多分ＦＥからも同じことをお聞きと思います）
大会社の構造的な問題と言ってもいいと思いますが、残念ながらこの傾向は更に強まる
と危惧しています。

ＧＬ（９級職）執行役員候補生

>>274さん、
どこの会社も同じでしょうが、弊社も株主を見て経営しています。
弊社は競合が追随できない最高のプロダクトを正当な価格
(利益をたっぷり取る）でお客さまに提供し、次世代装置の開発に
十分な投資を行なうことで競争力を維持しています（アズマさん曰く）
のでご理解ください。
ただ近年のように競合他社のほうが弊社よりも良い製品を出してくると
競争力が一気に低下し、固定費が高いこともあり、簡単に赤字転落してしまいます。
特に弊社屋台骨のＣ○−ＢＵがリ○ウスのように旧プロダクトのＡ○Ｔに対して
全くアドバンテージのない装置をリリースするとお先真っ暗ということです。

ＧＬ（９級職）執行役員候補生

>>273さん、
プロダクトはＣＴですかＣＳですかＦＰＤでしょうか？
（まあどこも同じようなものですが）
ご指摘のように当社の設計者はプロセス・装置メンテナンス性まで頭が働きません。
（多分ＦＥからも同じことをお聞きと思います）
大会社の構造的な問題と言ってもいいと思いますが、残念ながらこの傾向は更に強まる
と危惧しています。

ＧＬ（９級職）執行役員候補生

273さんへ
自分たちの都合の良い客だけ考えて、本当の客先のことは考えていないのでこう
なるんでしょうね。客を儲けさせないと、どのビジネスも成り立たないんですが、。
どこを向いて仕事してるんでしょう？　

マルチコピペにマジレスしてんじゃねーよ。カス。
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TEL関連のスレは荒れてますな。
何をスレ？ているのか。

入社した時点で負けレールに乗ったと気づき始めてるから
転職するスキルもないからいかに社でいいおもいするかを模索
ソープで病気もらったから派遣やアシ女にうつしてまわってまーす

294さんへ
上も上だけど下も下だね　過半伸ばかり鍛えてもしょうがないんだけど

みんな、スネているの！

915 名前：名無しさん＠３周年 投稿日：04/01/17 14:11 ID:rAIyaf8i
砂糖の傀儡政権はもうたくさんだ。
本当の構造改革をしてくれ。
予算を削減しているが有効活用はできていない。
Ｎ証券・Ｍ総研などの民間シンクタンクの査定はＣランクだ。
マジでやばいぞこの会社。
Ｃ○−ＢＵの営業はＤＮＳに鞍替えしている。

みなさんおげんき？
前回りすとらあぼーんのものでつ。
聞くところによると忙しいそうじゃないですか？
よかったでつね？
相変わらず残業し放題でつか？
会社の収益はどうであれ残業代出るうちはぼったくってでももらっとかないと損でつよ。
あすはわが身ですもんねー？
次回栗鼠虎いつになるかわからないけど、OB仲間はみなそこそこの企業に就職してまつよ。
もし自分が対象者になったらOBに相談してみるのもいいと思いまつ。

298さんへ
先輩？に相談する前にちゃんと自分で食っていける技量をつけておかないとダメだよ。
普段　ちゃんと仕事してれば、技術はつくものだけど仕事を真面目にやるか、仕事を
適当にやって、勉強するかだね。

300 get

age!! だよ！

マジレスです、Ｓ○Ｓ下期に延期してください、恐らく今全面移行したら
終わりでしょ！！

>>302

最初から終わってんだからいつ移行しても同じ。

それにﾌﾟﾛﾀﾞｸﾄが減ったほうがいいでしょ。戦場は。

まあ、客先を実験室にしないようにお願いしますね。

>>302

それから、
未完成の装置を入れて、
これ以上死人を出さないようにお願いしますよ！！
戦場さん！！

みなさんおげんき？
前回りすとらあぼーんのものでつ。
聞くところによると忙しいそうじゃないですか？
よかったでつね？
相変わらず残業し放題でつか？
会社の収益はどうであれ残業代出るうちはぼったくってでももらっとかないと損でつよ。
あすはわが身ですもんねー？
次回栗鼠虎いつになるかわからないけど、OB仲間はみなそこそこの企業に就職してまつよ。
もし自分が対象者になったらOBに相談してみるのもいいと思いまつ。

あたしとエッチして〜〜

７月に早期退職した者です。
退職直後はどうしてよいか分からずにノイローゼ気味でしたが、
最近ようやく収入のメドが立ってきました。
ＴＥＬのときの年収は６〜７００万くらいでしたが、
新しく始めたいくつかの仕事を合計すると年収１，５００〜１，８００万
程度になりそうで、税理士と相談して税金対策を検討しなければなりません。
退職直後はＴＥＬを逆恨みしましたが、今は本当に感謝してます。
在職中の皆さんもピンチをチャンスに変えてがんばってください。

＞302
に激しく同意、こんな時期にＳ○Ｓうを全面移行したら・もう終わりポ。
場所も足りないし、ほとんど教育できていないから、ＴＣ○Ｐがどんなに
がんばっても社員は付いてきません、みんな出来ないって言ってるんだか
らちゃんと全員が内容を把握してからにして下さい、私もなんの事か理解
できません、宮○リーダーここが決断のときですぞ・・・あ・・・中○常
務かな？ＤＮＳに負けないためにもＴＯＰは決断をして下さい。
って２ｃｈじゃ駄目かな（鬱）

>>307
早期退職ってあなた年いくつ？４０台だよな？
６〜７００万つったら３０台後半の平均値だで？
その程度の稼ぎしかできないのにむなしい嘘つくなよ
それとも流行のガテンフーゾク系で荒稼ぎかい？
バイブ実演販売とかｗｗｗ

>>307
退職金貰ってるんだから100から500ってとこかね

利子薄に、求められる本当の性能はなんでしょう？

悪と　最高にゃー

↓　大○事業所の裏話、スタート

大○ですか、まあ他のBUも似たようなもんだが正社員で送致作れる奴は皆無だな。
全部○投げ、害虫扱いしてる香具師で持ってる会社、大体害虫管理に膨大な時間
使うくらいなら装置の弐参台作れる社員数いるんだから自分で作れ！！
社員は製作する時間より管理と会議に終始してるよ。
ＤＮＳに全部取られるのは時間の問題だね、害虫もノウハウ全部持ってるんだから
早く吸収から受けないで自分達で営業したら？
ＴＥＬにボッタ繰られてるお金は利益になりますよ。
悪途も戦場も一緒ニャー。

311>>
ファーストフードと一緒だね
早く　美味く　安く　ハイスループット、高性能、低価格！

>>315
T・Pは悪とと比較してそんなにアドバンテージがなかったような？

>>316
ほんとに？
じゃ、何が良いの？

317>>
DNSのRF3（アールエフキューブ）は見た？
http://www.screen.co.jp/eed/lsi/eed_lsi.html
いつものコピペ機だけど、今度は良いよ。

TEL9では、どんな装置をつくっているのですか？

大日本スクのパクリだな

>>320
失礼なことを言うな！！ ＴＥＬは腐っても鯛だぞ。

マイナーな会社がいちいちスレたてんじゃねー。

あなたのとこよりはメジャーあるよ

リンボはでるんかな？

リンボーは出るみたいですよ。

Ｈしたーい

大○事業所の女の裏事情教えて

http://www.screen.co.jp/press/

大日本スクリーン製造は、同社の300mmウェーハ対応のレジスト塗布現像装置のオプションとして
米Nanometrics社の計測器を搭載することで両社が合意、業務提携を締結したと発表した。
対象となる塗布現像装置は「RF3」。

こんばんわ

ハローワークインターネットサービスで（製造業、熊本）で検索すると
ここの会社の正社員（多分、嘱託？）の求人が出てるのがわかります。
昨年の栗鼠虎の対象者、よく吟味したの？あきれ返りますね。
Ｋ、ＢＤ、Ｂの人を見る目がないのがよくわかります。

9:00〜21:00 21:00〜9:00
90分

日給月給制
294,000円〜 315,000円

前工程装置、プロセス条件確認作業　　　
　及び条件出し　　　　　　　　　　　　　
　＊ウエハー取扱経験者　　　　　　　　　
　　装置の保全経験者

採用人数 通勤 4人

現場は嫌だ

俺の友達もこの会社に行ってたよ。液晶の製造の髪の長い課長にやられたとか言っていたよ。

と言っても、精神的にっていう意味だけどね・・・。

年を食っていて、性格×、仕事できない。
（本人は仕事ができると勘違いしているが）
そんな女性は職場に必要だろうか？
それに加えて、不細工のくせに猫撫で声で話し掛ける。
寒気がするので話し掛けないでくほしい。
用があるならメールをください。

御用！　御用！　御用！　御用！

Ｔバックをハイテイルこ　いまふ？

ふひふひ、ハイテルにゃ！？

a

開発、設計を外注さんに任せて
仕事面白い？大丈夫？

なんで？

キレイなおねえさんとかいないの？

age

指示がなければ動けない。同調する仲間がいなければ発言できない。
他人からの指摘をミーティングが終わった後に愚痴る。
設計漏れをユーザのワガママに摩り替える。
失敗を次に活かせない。面倒な業務は遠巻きにして踏み込んで仕事が出来ない。
遠巻きにしていたのに回りから業務を評価されはじめたらいつのまにか近くに来ている。
失敗した途端に遠くにワープしている。
先のことを考えた設計が出来ない。自分が口にしたことを忘れる。
ルールを守れない香具師に限ってルールを口にする。
目の前のグループとコミュニケーションがとれない。
提案したことがないのに他人の提案の批判ばかりしている。
現場の負担より上の叱咤を気にする。
他人のミスはよく覚えている。ユーザに指摘されないと設計ミスを改善しない。
何のポリシーも持っていない。内線の呼び出し音で目を覚ます。
当たって砕けてばかり。急いてはいないのに事を仕損じてばかり。

そんな香具師と一緒にされるのが我慢できなくて転職しました。

>>343

なるほどね。
でも転職したからといってこういうのが全くない会社って
ないんじゃないの。つか○○が嫌で会社をやめるって
動機はすごく後ろ向き。藻前の理想を叶えてくれる
ユートピアな会社なんかあるんかい？

あとさ、
「他人の欠点は良く見つけるが、自分の欠点は気が付かない」
ってことはない？

毎日、残業漬けでインポになりました。

労災おりますか？

>>344
仕事中に居眠りするような香具師がいる職場は、
然う然う無いと思うし、俺でも転職を考えるな。
その職場終わってない？

それともＱでは一般的なの（藁

>>346さん
私は元社員だけど、やめる寸前、遅刻、早退、休みが頻繁、
そうでない日は殆ど定時の設計担当課長さんがいました。

344さんのいうようなことあり得るんじゃないの。

ちなみに確かこの人、栗鼠虎されませんでした。
まあ、昨年7月に栗鼠トラして、翌年２月末に地元の新聞に
技術系正社員（嘱託）の求人広告だすような会社だから
しかたがないんじゃないの!

ＢＰって何する所ですか？

ＴＥＬてそんないリストラしているの？

TELって普通のひとしらないよね？
合コンでいえない会社名だ・・・

>>350
社名じゃなく株価を言えば？

>>351

Ａ：どこの会社？
Ｂ：７０００円です

ハァ？　おまえアホか？

あはは、受けた。

>>350
半導体を作る機械を作っている会社です。

ぜってー分かってもらえねー。（体験談）
年配には半導体という言葉が通じなかったりする。

ここのアシスタントもソックスは黒ばかりなんですか？

今はみんな黒タイツ

＞356
夏場はどうなりますか？

また始まるというか、恒久化するらしい。
今度は終わりが無いし全社的じゃないから、当事者以外は
そうと気付かないだろうな。

夏場は肌色パンスト
でも若い子は生足
最近若い子減ったよな････

悪かったワｎｅ！！！！！

>360
白ソックスはいてくださいよぅ・・・

せっくす　　してー

決めるゼ！

おれたちゃ、元請。

キミたちは、下請け！

チョウ　簡単！！！！！！！！！

てめーら　ハ下請けさん！

あははは！！

悔しけりゃ、会議で勝ってみな！

アホＱ

それが、営業のなのよー

ＴＯ：あほＱ

本社は、オナニー臭セーゾ！

テルＱは会社丸ごと、使い捨て　です。

以上　株主より

一流のﾋﾞｼﾞﾈｽﾏﾝ?
世界を動かしてるとでも思ってんの?

お前らの作ってるものは、環境破壊の公害ﾏｼｰﾝのくだらないおもちゃじゃないか
おもちゃだよ
おもちゃ

以上
哲学者より

心同尚気、でたらめこくんじゃねー
「おれがー、おれがー」
なんてセリフしか言えない　てめーは
ほんとのバカ

結局、あんたら儲かってるの？

>>367
マラソンの人でつか？

>>369
つまんね

NSR あくとー

おーら、　おい！

でたらめ！

アシスタント

飛んでちんぽに入る夏の虫

そんなにちんちんが欲しいか
あげないよ

おれも、心同は　嫌いだ

九州もサービス残業ある？

>>375

164 名前：過労で鬱になりそう[タスケテ] 投稿日：04/03/26 06:12 ID:LII+n2+0
社内のソープ嬢ネタは無いの？
例えば秘密を握っていて黙っる条件として性奴隷にしてるとか。

早朝からやってることがコレカ。廃人だなお前。

↓>>376
http://no.m78.com/up/data/u034005.jpg

４月から子牛でお世話になる派遣です。
このスレを見てかなり不安になってます。
このスレに書き込んでいる人たちはＴＫＬの社員さんじゃないですよねー。

派遣はほとんど上司にやられてるよ

ないない！

>>380火消し必死ですね
http://no.m78.com/up/data/u034674.jpg

派遣は、派遣じゃい！
　くたばれ！

もう、やめてくれ！！
倒産マッシグラだぜ！

＞383　根拠は？

どうでも、いいんダヨ、そんなこと

セックスしてー

黒字だぜ！
元気！！

なことより　都府村なくせ　禿げ

照る−九で、一生　頑張り「ません」→頑張れ「ません」

FP×が10月までに
大ず→孔子に移動するにあたって
人員削減はどれくらい？

100人程度？

バイバイ

久しぶりにこのスレを見ました元社員ですが荒れてますな…
今どんな感じですかね？LITHIUSは売れてますか？

↑そういう、あなたこそ、荒れてませんか？

人生、どんな場面でも　前向きに！！！！！

ID:vh9RNvlj←社員さん？
あんたくらい、全員に気合はいってればな〜（Ｔ▽Ｔ）

>>395
よろしければ、交信しませんか？

>396 ：名無しさん＠３周年 ：04/04/22 21:01 ID:Q3JQuCNK
>>395
>よろしければ、交信しませんか？
毒電波で更新でつか

age

いま００ZUで一番かわいいアシスタントって誰？

どこの課で？

そんな事どうでもいい。レベル･･･。

リペアのMちゃんかわいいぞー

どこ、リペアって？

>>403

ｸﾘｰﾑﾒｰｶｰだろ？

わかんない

もっとわかりやすく書いて

リペアと言えばフェじゃないの？

>>403
愛人センターの事です。

ある日、ある女と男が結婚を親に反対されたため、駆け落ちを決意しました。
ところが旅先で男は車に引かれ、女はその悲しみのあまり自殺しました。
あなた、このレスを全て読みましたね。
あ〜あ・・・読んじゃった。
このレスを読んだ人間は、一生彼氏も出来ず、一生独身です。
もしそれがいやなら、このレスをコピーして6ヶ所以上の場所にコピーしてください。
（タイトルもそのまま、ＨＮは自分の名前で。）
もしコピーしなければ、さっきも言いましたが、あなたは一生独身です。
もしコピーしたら、あなたは好きな人から1週間以内に告白されます。
もし付き合ってる人がいる場合は、その人と急展開しちゃいます☆

け！ヒマや朗

以下のファイルは持ち込み禁止です。

【AV】【薄消しというより無修正】【裏】 超鬼畜ロリ.mpg.lzh (【AV】【薄消しというより無修正】【裏】 超鬼畜ロリ.mpg.exe)
【18禁アニメ 無修正】 夜勤病棟 Karte4 「児玉ひかる」.avi.lzh (【18禁アニメ 無修正】 夜勤病棟 Karte4 「児玉ひかる」.avi.exe)
(HCG)(ガンダムSEED) その09.jpg.lzh ((HCG)(ガンダムSEED) その09.jpg.exe)
_incomplete_(巨乳)(裏 無修正)　みんなの人妻 熟女 高画質 おすすめ.mpg.lzh (_incomplete_(巨乳)(裏 無修正)　みんなの人妻 熟女 高画質 おすすめ.mpg.exe)
(18禁アニメ)夜勤病棟 karte7 (DVD 640×480 24fps qb98 XviD).avi.jpg.lzh ((18禁アニメ)夜勤病棟 karte7 (DVD 640×480 24fps qb98 XviD).avi.jpg.exe)
(18禁アニメ) 夜勤病棟 Karte.9 (DVD-Rip 640x480 WMV9).avi.lzh ((18禁アニメ) 夜勤病棟 Karte.9 (DVD-Rip 640x480 WMV9).avi.exe)
[ロリ]小学生オナニー無修正(2).jpg.lzh ([ロリ]小学生オナニー無修正(2).jpg.exe)
アニメ --画--[ガンダムSEED] 放送中止になったシーン.jpg.lzh (アニメ --画--[ガンダムSEED] 放送中止になったシーン.jpg.exe)
指アナル口内発射avi裏中学生02洋画投稿WMV9無修正盗撮mpgうさ耳看護婦パイパン熟女ショタ07APP美人640x480.exe
(18禁アニメ 無修正) 夜勤病棟 karte3 「藤沢 亜子」 (22m11s 640x480 DivX5).avi.lzh ((18禁アニメ 無修正) 夜勤病棟 karte3 「藤沢 亜子」 (22m11s 640x480 DivX5).avi.exe)
(アニメ)１８禁アニメ　ワーズワース（Ｈシーンだけ） シャロン　(2).mpg.lzh ((アニメ)１８禁アニメ　ワーズワース（Ｈシーンだけ） シャロン　(2).mpg.exe)
【AV】【薄消しというより無修正】【裏】 超鬼畜ロリ.mpg.exe
エミュレーター0701ロリータ露天風呂処女膜無修正個人撮影バイブ個人情報ジブリショタ少年ゲーム援交ヤフオク.exe
(18禁アニメ) 夜勤病棟 Karte8 (640x480 37m12s DivX505 24f) [CRC_81DF].avi.lzh ((18禁アニメ) 夜勤病棟 Karte8 (640x480 37m12s DivX505 24f) [CRC_81DF].avi.exe)
(無修正 裏本 写真集) 獣姦\(無修正 裏本 写真集) 獣姦.exe

正露丸

●津事業所の清造部でいちばんかわいい娘おしえてー

孔子事業所でいちばんかわいいアシおしえてー

・・・とある、お上の方の発言。。
「結局，Ｂクラスで責任を取って辞めたのは、Ｍ○ＴＢだけだったな〜。ﾊﾊﾊｰ」

なぜあなたは笑ってられるの？
　そうか、、上にいるだけで責任は無いもんな。

>414
年金未納問題
やめた人は責任感あり　国民納得
やめない人は責任感なし　国民　不信感　増すばかり
これとおなじようなはなし
いつ反省されるんでしょうね？

偶然会いましたね

　　　　　　　　　 _____________
　　　　　　　 　　| 　　　　　 |
X-----→○-- | G(S) 　 |---------○-------→Y
　 　　　 ±↑ |____________|　　　　　 　 |
| 　 　　　　　　 　　　　　　 |
　|　 　 _____________　　　　　 　 |　　　
| 　 | | |
|---- | H(S) 　 |---------|
　　 　 　 |____________|

ここの上は、････ばっか。

茄子はどうなってんの？

子牛の設計部屋って一人一人、パーテーションで仕切られてるの？

おい　穐山　　間違いだらけの図面だぞ
せきにんとれよ

みなさーん！茄子はどうでしたかー？平均2.5ってほんと？

オイラ達は平均３．０、　ナハ、ナハ

東北大ＩＴの権威、大見教授愛欲醜聞、
５人の愛人とインサイダー取引だと
(週刊特報６・２１号より）

AGE

全然駄目だね。もっと虐めるんで、覚悟してね！

芝芝よろしく

FEは奴隷だから、思いっきり苛めてね

もっと笑わせてくれ。来週が楽しみ( ´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ

液晶用コータの塗布技術は自前で開発できなかったの？
なんで平田機工の技術を使うの？
他社はそれなりにスピンレスの技術を開発してるのに？
ＴＫＬって技術のある会社だと思っていたけど、やっぱ
他の子会社と同じで商社魂がしみこんでしまっていたの？
正直がっかりだね。なんかTELグループの将来は暗いね！
液晶用コータはライバルも多いから頑張ってね！
もう手遅れなのかな？

平田機構の失業対策で使うだけだよ

他社の失業対策いまで目をくばれるくらいやさしい会社だっけ？
1年前の強制リストラは何だったの？

>>430
>>431
既に雇ってるよ。シ○マだったっけ。Ｈ気孔のハズレ物。
子牛にうじゃうじゃ。

お前な、2階の設計室、もっとクーラーきかせろ
暑くてしょうがねえぞ

空きフロアだからばれないと思ってやってるかもしれないが
見てる香具師いるぞ

>>434
まあ見てるだけなんだけどな。
ｎｙやってても平気なわけだし。

>>435
IP抜いて、通報しました

マジだよ

>>436
必死だなｗ

どこに通報したのやらw

>>434=>>436？
まあその場では注意できずにこんなところでこそこそ憂さを晴らしている時点で
どの程度のやつかはわかるわけだが。

2chって、簡単にIP抜けるんだよ

そのIPをメールでＫ札に送っただけ（ｗ

この会社の住所もね（ぷぷぷ

>>440はスーパーハカー

>>441
テメーは、単細胞

おい藻前ら
いつからここはフィッシングスレになったんだ？

ここは性的スキャンダルは出ていないな。

>>444
ここに出すまでも無くみんな知ってることだからな

へえ〜
TELにもIP抜けるだけの知識持った香具師いたんだぁ。ププッ

【社会】"Winnyで捜査情報流出訴訟" 「予見は不可能」と北海道が対抗姿勢
ttp://news13.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1089621066/l50

トヨタ尾行自動車ですか　トヨタ交尾自動車ですか
トヨタ社員によると三菱車は放火だろうと　
トヨタ社員でなければいいが。

子牛って一人、一人、パーテーションで仕切られてるの？

沈んでないで、セックスしやー

十分わかっているとは思いますが
エンジニアを大切にしないと
これからも逃げ出しますよ！

使い捨ての実力主義を貫きたいなら、
とことんいけや

「いつかは捨てられる、誰もが…」

池沼

心同

連日連夜の深夜残業ご苦労さまです。

まー、ルームで寝て出てくれば、
ボチボチ帰り仕度。
いつも、上が帰ってから出てくるよな
山梨の志村

開発設計→量産設計（バグ出し）→設計も済み、バグが無い装置完成

か
その頃には設計者も半分ですみ、切るわけか
それで設計は半分以上は外注なのか
お前らリストラのプロだわ

最近、勢いないなｱ！

現場と工場のエンジニアは臨機応変に対応しているのに
間の部署が自分たちの都合で遅らせたりしているから
意味がない。
業務改善が必要では・・・

最近、勢いないなー

>>>435
>>IP抜いて、通報しました

>>マジだよ

この手の書き込みよく見るけど、
個人のパソコンとインタネが直接つながってるわけじゃねーんじゃねーの？
いや俺もシロートだから良くわかんないんだけど。

例えば会社のPCで接続してたとして、所詮会社のプロキシのIPまでしか和漢ねーんじゃねーの？
いや俺もシロートだから良くわかんないんだけど。

熊に血にも取り上げられるくらい社会問題化しているだぬ。
前あった月7の交通バラエティかとおもたぞ、ＤＱＮドライバ。
もういいかげんフレクス導入したら？

漏れは付近の交通渋滞を低減させるため
柔軟な出勤時間を自発的になっています。

もしやあなたは、ＯっＫ魔。

いいえ、オカマ

子牛の潮吹きアシはまだいますか？
なかなかおいしかったぞ。

台風だから休んで良い？

台風で講師の車寄せの屋根が壊れちゃったよ。

講師って
事務棟の机はパーテーションで仕切られてるの？

そんなの知るか！！

「"パーテーション"てなんや」って言おうとしたけど、
ググったらちゃんと出てくるでやんの。
"パーティション"が正しいんじゃなかったの？

↑　智将か？　ばーか

par･ti･tion
―【名】
　�T【U】 仕切ること, 分割.
　�U【C】
　　　　1 仕切り, 仕切り壁
　　　　2 区画, 仕切り間.

おい、振動、なにいってるんだ

ｲﾀｲな...

新装置は不具合だらけで設計はいそがしいですか。

↑いつものことじゃんいつものことじゃんいつものことじゃんいつものことじゃんいつものことじゃんいつものことじゃんいつものことじゃんいつものことじゃんいつものことじゃんいつものことじゃん

↑震動が、イイかげんなデータを作るから設計は大変なのだ

↑でもどうせ半分以上はキャ○セルだし

↑オーダーされたホンチャンの方が大事

↑どうせ、売れねーか、トラブルだらけで赤字。
　山梨のいう事はいつも赤字ビジネスだから

↑どうせ装置一台あたりの純利も○×△Π★＞＞＠

大つのFPDがCTの子牛に移動したけど、
これはつまりFPD同様CTも社員を切って外注化する前例を見せつける為

内緒だよ

おい、ところで通勤費の値上げ、まだ？
リッター120円の昨今で、105円のままじゃー、
割に合わんぜよ。

>>483
ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ､ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ､ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ､

キッッッッターーーー！！
時差出勤スリーシフト制、
15分ずらしで渋滞緩和するか？激しく疑問だが。

これ考えたカツラが淡彩坊かどうか、
10月イッピからの動向に注目！！

9時出社組で時間に余裕もって出勤する人が、
8時半の渋滞に参加するも宜し。

>>486

そんな事してもかわらないよ　by やまなし経験より

TEL九の外注やってまーす。
すんません、うちの装置いじるのは調整だけにしてください。
客先トラブルで修理して、お手上げになってからうちにこそっと修理依頼するの
やめてくんないっすか。
画材に傷入れんな、ユニットにキズ入れるな、TEL仕様で意味のないユニットつけんな、
ケーブルさわんなごちゃごちゃにして汚いんじゃ
ちなみにTEL社員首突っ込んでこないで
現場の人間に聞いたほうが速いから。なぜわざわざ事務系のド素人を通して
ワンクッションおくんだ？　謎だ。
おねがい、もうそのまま返してそっちの方が絶対速いから。
派遣の人の方が仕事できるってーのもすげえ会社だ。

TEL18の外注やってまーす。


以下同文

振動が、いじって戻してるんで、言っときま

外注丸投げ

…社風です。

○投げなら良いんだけどねぇ

何もやらない・出来ない・知らないクセに
間に割り込んで来て刀振り回すのマジやめて。

あれで取り仕切ってるつもりなのかね

勘違い設計やってたらさすがに間にはいるしかないよ
できる仕様をできないと勝手に理解して仕様を変える始末だし．．．
わからないんだったら仕事受けるなよ

いい感じでめちゃくちゃだなw
これが世界一の装置メーカーですか　そうですかwww

>>494
この会社世界一なんだ！
…で何の世界一？

>>495

あれ？　こーたでべそ　share世界一ちゃうん？？？

>>496
あの・すいません。
なんか面白い事書いてください。
それが出来ないんなら、書き込まなくていいよ

ところでｵｰﾏｲら、振動ってなんだよ

あらら

振動→バイブっ

お前ら、臨時棒茄子でるか？まあがんばりなさい。

大津、無くなるのか
りすとら

TELジャンでうろうろするな。目障りだ

FPD業績良かったらしいな
薄型TVが好調だから、だろうが
あと何年もつかな
需要が飽和したら
リストラだろうな…

そんで平田機工も切り捨てですか？
上の方は切り捨てる考えみたいですけど、

FPD大赤字らしいぜ

当たり前だろうな、あのいい加減な設計じゃ
この事業部ごと、売るって噂が

Fakkin PinkのDカップ？？

Fuckin
Fake？Pink beach-ku & D-CUP

FPD赤字なのに
やる意味あるの？

嵯峨の戦場は？

嵯峨の戦場はしばらく大丈夫だよね？！

つうか
一番危ないじゃん

皿洗いはP?Cの１２Bを取れたらしい。

test

暇にならないと亡くならないでしょ？！

利益出ないのに
やる意味無し

>>516
何様？

なに言ったってヨカ

アフターメンテ部門だけ残して
あとは撤収！

決まり

あらら？
FPD って今が旬ぢゃないの？

ttp://nikkeibp.jp/wcs/leaf/CID/onair/jp/elec/341115

>>521
またエンジニアをもっていかれそう

富士写がFPD材料用の新工場建設へ、1000億円超を投入
2004年11月01日 16時07分
富士写真フイルムは11月1日、フラットパネル・ディスプレイ（FPD）材料用の生産工
場用地を熊本県菊池郡菊陽町に取得すると発表した。都築紡績の熊本工場跡地で、総面積は26.2ha。
液晶ディスプレイ保護膜であるフジタックを生産する工場の建設および整備に、総額1000億円超の投資を行う。新工場の稼働は2006年末の予定。
同社は、FPD材料の研究開発と生産を、足柄工場（神奈川県南足柄市）と富士フイルムオプトマテリアルズ（静岡県榛原郡）で行っている。
今後、モニターやノートPCの大型化と、液晶テレビの急速な市場拡大に対応するため、新工場の用地取得を決定した。
「リスク対応のための生産拠点分散と、需要家の集まるアジア地域への供給利便性を勘案し熊本とした」（同社）

同社は、2008年度におけるFPD材料事業の売上高として2000億円超を目指す。

■問い合わせ先
・富士写真フイルム
コーポレートコミュニケーション部 広報部　電話：03-3406-2490

■関連情報
・富士写真フイルムのWebサイト http://www.fujifilm.co.jp/

これって
TELにとって利益あるの？
TELの装置を納入しるのかな？

しかし菊陽事のすぐ近くじゃん

>>523

TELにピースボート出現？？？

小唄・でべろっぱ・・・
利子明日まだー

明星大学について語ろう！

ここはtklで働いてる害虫のボヤキ場所かいな。

FPDで休日出勤して遊んでる奴いるぞ

休日出勤は許可制にした方がいい

>>529

休日だけじゃなくて残業も、、、(ry

>>529
出張も、、、

>>529
会議も、、、

■まとめ■
FPdで○○)して遊んでる奴いるぞ

○○=休日出勤, 残業, 出張, 会議

○は許可制にした方がいい

wwwww

まともな日本語書けないんならまとめるなよw

リシアスのフォルムけっこういいよね。
立体駐車場みたいで。

>>529
定時中も、、、

戦場のセックススペルマと言う装置売れてるの？

今年のボーナスはいかがですか？

戦場は
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ねーねーねーねー

本当に閉鎖なの？

>>542

こーたデべソ　あるから全滅はないだろーがなw

液晶事業　壊滅

液晶事業　大赤字

液晶事業　撤収

>>542
その部署がもう無いのは本当だｗ

＞545
閉鎖なら、工場建屋を移築してよ。

液晶事業部がもう無いのは本当だｗ

18のFPDは健在？

ここだけの話

来年の6月頃　FPD事業から撤退らしい

僕ちんご自慢ののマイホームのローンが・・・・



ぎゃああああああああああああああああああああぁぁぁぁ


ごふ・・どばばばば



ぴくぴくぴくぴくぴくぴく　　ぴく　　ぴく




しーーーーーん

>>549
ここにカキコしたらここだけの話にならなくなるよ

開発にはもっと他業種機械設計経験者とか
外注をうまく使わないと・・・
ここだけでしか設計したことがない人間が
いつまでも開発やってたんじゃダメだと思うのれすよ

>>549

風説　通報しましたんで

↑こーゆーやつって、すごくイライラする。
いいから、すみっこでおとなしくしてろ。
おまえは、いいの、まえにでてこなくて。

>>554
何様？

>>555
ヨン様

553=555 だと思うけど、ほんとイライラする。
なにも出来ねークセに、
こんなインターネトの掲示板の中でほえてるんじゃねーよ
だからお前はろくに彼女もできねーんだよ。　ばか

>>554=557
何様？

そういや昔、まだ開発中なのに「利子でっけー」みたいなこと書いた奴いたよね？
そいつクビになったんだよね？

すいません、
>「利子でっけー」みたいなこと
て、どんなこと？

利子薄

ごめんなさい、まだヨク解りません。

ttp://mentai.2ch.net/kikai/kako/985/985492868.html
756-766

↑ありがとうございました。
読んでみましたが、あれでクビになるのはちょっち気の毒かも。
ていうか、ここぞとばかりに嬉々としてチクリに走った奴はちょっと悪趣味かと。

裏2chで実名でてるな、564も注意しとけよ
IDからIP検索できるの知ってるよな？

>>565
見たけどあれやばいよね。

>>565
お前みたいなヤツ多いね〜〜
IP抜かれてそれがなんだっつーの？
馬鹿の一つ覚えじゃねーか。

そりゃ会社のネットからだったら特定されちゃうけど、
自宅のPCからだったら屁でもねーよ。

IPから何がわかるんだ何が？
答えてみろばーーーーか

>>567
FYI

↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
2ちゃんねる:女子中生殺害予告で発信元を特定

･ｲﾝﾀｰﾈｯﾄｻｲﾄの｢2ちゃんねる｣の掲示板で山形県新庄市の
　中学校が名指しされ､女子生徒の殺害予告が書き込まれた脅迫事件で､
　新庄署などが､中国地方へ捜査員を派遣し､書き込みの発信場所である
　民家を特定していることが17日､分かった｡
　同所に住む民家の人から近く事情を聴く方針｡

　調べでは､この民家の人は11月29日午後10時半ごろ､｢2ちゃんねる｣の
　掲示板に｢中学生がおれのことを連続殺人犯に似ていると言った｡
　女子生徒を殺してやる｣などと書き込んだ疑い｡同校生徒に被害はなく､
　悪質ないたずらと見られていたが､同署が脅迫事件として捜査を進めていた｡

　http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/jiken/news/20041217k0000e040067000c.html

>>568
だからさ、お前等個人の能力で何ができんだって聞いてんだよ。

ちゃんと答えろばーか

すみません。何もできません。
言ってみたかっただけです。許してください。

何いつまでも釣堀やってんだ　ゴラァ(｀･ω･´)ｼｬｷｰﾝ

･ｲﾝﾀｰﾈｯﾄの掲示板で中傷された静岡県浜松市の土木建築会社が､
　書き込んだ人物を特定するため愛知県豊田市のﾌﾟﾛﾊﾞｲﾀﾞｰ
　(接続業者)に情報開示を求めた訴訟の判決で､名古屋地裁の
　黒岩巳敏裁判官は22日､請求を認め､氏名と住所の開示を命じた｡

　黒岩裁判官は判決で､掲示板に投稿された発言は会社の社会的評価を
　低下させると判断｡｢会社が発信者に損害賠償を請求するには
　ﾌﾟﾛﾊﾞｲﾀﾞｰが持っている発信者の情報公開を受ける必要がある｣と
　述べた｡

　判決によると､土木建築会社は昨年10月､掲示板｢2ちゃんねる｣に､
　｢顧客とのﾄﾗﾌﾞﾙ処理の際に会話を録音されないよう､従業員が妨害
　電波発生装置を携帯している｣などと事実に反する匿名の書き込みを
　された｡

　会社側は2ちゃんねるの管理者から発信機器を特定するIPｱﾄﾞﾚｽの
　開示を受け､このﾌﾟﾛﾊﾞｲﾀﾞｰのﾕｰｻﾞｰが発信したことを突き止めた｡

　http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20041222-00000109-kyodo-soci

↑もう書くな、お前

いい？いい？ねえ？

けいさつとかぁ、さいばんしょのちからではなくてぇ
お　ま　え　こ　じ　ん　で　な　に　が　で　る　ん　で　す　かぁ？

て言ってんだろ馬鹿

もうコピペすんなよ！

この掲示板の内容はすべて

フィクションであり

書き込まれてる内容は、事実無根でございます。

542 ：名無しさん＠３周年 ：04/12/06 22:32:04 ID:BTJdG6k2
ねーねーねーねー
本当に閉鎖なの？
543 ：名無しさん＠３周年 ：04/12/06 22:38:45 ID:RQ2QcOko
>>542
こーたデべソ　あるから全滅はないだろーがなw
544 ：名無しさん＠３周年 ：04/12/07 00:42:29 ID:oTpSkNg7
液晶事業　壊滅
液晶事業　大赤字
液晶事業　撤収
545 ：名無しさん＠３周年 ：04/12/07 16:06:25 ID:Hi90bTzm
>>542
その部署がもう無いのは本当だｗ
546 ：名無しさん＠３周年 ：04/12/07 18:22:00 ID:yh4Jg+k2
＞545
閉鎖なら、工場建屋を移築してよ。
547 ：名無しさん＠３周年 ：04/12/08 21:52:31 ID:cHKFcocY
液晶事業部がもう無いのは本当だｗ
548 ：名無しさん＠３周年 ：04/12/08 22:35:42 ID:rxHlrIGk
18のFPDは健在？
549 ：名無しさん＠３周年 ：04/12/10 22:21:29 ID:usOWzcP6
ここだけの話
来年の6月頃　FPD事業から撤退らしい
↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑
すべて嘘です。
事実無根であります。
冗談の書き込みですので
無視して下さい。

ＴＥＬで将来も希望があるのはＦＰＤくらいだ

（　´ﾟдﾟ｀）えーーー!?

お　ま　え　こ　じ　ん　で　な　に　が　で　る　ん　で　す　かぁ？
お　ま　え　こ　じ　ん　で　な　に　が　で　る　ん　で　す　かぁ？
お　ま　え　こ　じ　ん　で　な　に　が　で　る　ん　で　す　かぁ？
お　ま　え　こ　じ　ん　で　な　に　が　で　る　ん　で　す　かぁ？
お　ま　え　こ　じ　ん　で　な　に　が　で　る　ん　で　す　かぁ？
お　ま　え　こ　じ　ん　で　な　に　が　で　る　ん　で　す　かぁ？



>>573-576が必死こいてるんで、エコーかけてみましたw

↑回答できないなら黙ってろ

つか、個人では大したことできないに決まってんじゃねーか
トラップ拵えるくらいならまだしも、やりすぎると法に触れてしまうだろうがw

決めゼリフ?も噛んじゃってるし、重症だな

↑わかったから黙ってろ

ん？
いま上矢印↑がはやってんのか？

それにしてもこいつ痛いな

↑だ・か・ら　いいのお前は発言しなくて。頭悪いんだから。
「ん？」ぢゃねーよ　ばか

>>いま上矢印↑がはやってんのか？
おまえの発言ごときにアンカー付けるわけねーだろ
IPの件もだけど、ちょっと話すればどの程度の知識をもってるか解るんだよ。

いらいらさせるな馬鹿者が。

↑何様のつもりだ？

>>584さん、IPとMACアドレスが判っていて、
書き込まれた後９０日以内であれば個人でも端末は特定できますよ。
方法をここに書く気にはならないけど
雑誌で特集が組まれたことがあるし、本も発行されているから
必要なら本屋で探したらどうてすか？

それでは、ここに訪れる全ての人が良い歳を迎えられますように

>>585-586
584のようなブォケは誰も相手にしてない。
無視してろ！

>方法をここに書く気にはならないけど
>雑誌で特集が組まれたことがあるし、本も発行されているから
>必要なら本屋で探したらどうてすか？

だからこの手の発言聞き飽きてんだヨ
「友達の友達がやり方知ってる」と同じレベル

>書き込まれた後９０日以内であれば個人でも端末は特定できますよ。
ちなみにこの90日って数字の根拠は？
そのくらい教えてよ

そりゃ方法はあるだろーよ。
所詮人間が作った物だから、人間がいくらでもつけ込むことは可能。

出来もしないクセに知ったかぶってる素人にイライラしてんだよ。

>>586、↑は９０日の根拠も知らないドシロウトだ、無視しろ。

ここで具だ具だ言ってるアホはなんで自分が転職すらできない負け組みか
頭冷やして考えてみるこった

藻前、仕事であたかも自分で論理的に説明してても相手にすらされんだろw
しまいには逆切れ　おめでてーな

はいはい、で90日の根拠は？

正月ももう終わり....
結局、年越し蕎麦やお節、会社で食った（泣

TELさん事務塔は遅くまであかりついてますね。年明け早々、増産、増産
で景気が良いことで。　良質装置作ってくださいませ。　お願い始末。

>>593

バグだしに御社の寛大なるご理解ご協力を、、、、orz

>方法をここに書く気にはならないけど
>雑誌で特集が組まれたことがあるし、本も発行されているから
>必要なら本屋で探したらどうてすか？

だいたいさー、百歩譲ってダヨ、
この手の方法が、本だか雑誌だかで公開されてたとするぢゃん。

その方法がさ、今だに使えると思うのかなぁ？
俺もそんなに頭良くないからさぁ、考えがまわらないんだけどぉ、
多分対応済みで通用しないと思うよぉ…

IPにしろ、MACにしろプロバイダなりメーカーのユーザー情報を入手する必要がありますよぉ
何をどーすれば、個人で可能なんですかぁ（笑）
90日の件もだけどさぁ、答えられたら答えてみてよぉ（笑）




ん？ちがうのかなあぁぁ（笑）
あれれれれぇ〜（大笑）

むきにならずに、リラックスしていきましょうよ、しょせんこういう
ところだし。。。今年の抱負は、はばたきです。

FPDって合死に全部移動したの？

釣られてるのに気がついてないのか真性なのか、、、、orz

>>598
両方だな、間違いない

600 get

>釣られてるのに気がついてないのか真性なのか、、、、orz
なにをいまさら････
インターネットの掲示板とは言え、あきれてしまった。

お前が猿じゃないなら、人前でせんずりするなってことだよ。

ばーか

釣られないぞ　釣られないぞ　釣られないぞ

>>553や>>565みたいなのにカブリ付いてくる奴を見かけたの、久しぶりだな。
いいもん見させてもらったよ。

>>567


（ ´_ゝ｀）

Buの名称が改定されたの？

回答に困れば「釣られた」だの何だのと、あきれて物が言えんわ。

結局回答できないんだろが、ごまかすな。

嘲笑すれば勝ちだと思ってんのか馬鹿

所詮お前はその程度、そこらの能無しの餓鬼どもと同レベル

頭悪いのはさらけ出してる典型的な厨
藻前、部下上司から信頼されないだろ？
客に出入り禁止くらった事あるだろ？
転職応募しても受からないだろ？

まーせいぜいネットで憂さ晴らししてなさいってこった

↑ハイ残念でしたぁ、一つも該当しません（笑）

こうゆう時わぁ、もっとありそうな事書こうよ。

たとえばぁ
はげ
童貞
包茎
ろりこん
馬鹿
彼女いない暦＝年齢
でぶ
身障

お前の場合、ホントにどれか該当しそうですね（笑）

>頭悪いのはさらけ出してる典型的な厨
なんだよ「はさらけ出してる」って。

職場に良くいるよ、お前みたいなヤツ
報告書とかを一回も見直さないで提出する馬鹿。

人の事はいーから、自分の事を何とかした方がいいですよぉ

>>609
「頭悪いのは」...

>>610さん、>>609のようなあぽ〜んを相手にしないように

どーでもいいけど、なに一人で何役もやってんだよ。
悔しかったら回答してみろ
出来ないなら　だ　ま　っ　て　ろ

串やらリモホがどうとか、DHCPの鯖がどうとか、モデムのMACアドレスがどうとか
それらしい言葉を並べてやれば大人しくなるのかな？
それとも、実際にクラックに使うツール名でも出してやればいいのかな？

ったく勘弁してほしいよな
あんなに豪快に釣られといて恥ずかしくないのかね・・

>>613
相手はドシロウトだから、もっとレベルを下げないと理解できないと思う。
無視するのが一番だよ。

>>613-614
相手にしない！

激しく戦場あぼんをきぼんぬ！！！！！！！！！！

何かあったの？
戦場は指示された事しか出来ない香具師しか残ってないからなぁ。

>>613-614
>それとも、実際にクラックに使うツール名でも出してやればいいのかな？
そうです、そのとおりです。
早く出してください。
お願いします（笑）


釣ったとか、釣られたぢゃなくて

俺、J全盛の頃の人間だけどまだあれって現役？
それ以外は自分でちょこちょこやってたな

逆に今はどういうやり方が流行ってるのか教えてほしい

そりゃすげーや　　ぷ

TELQへの転職考えてましたが、ここの人達のおかげで目が覚めました。
ありがとう。心から、ありがとう。

正解！

このスレ見て、多少の技術があれば牛耳れそうな気がしているのは、おれだけ？

たとえば、電池のプラス極とマイナス極がわかって
電池を直列に繋ぐと豆電球はより明るく灯るとか？

結局また客先で動作試験かよ

戦場のＰＲ、イ○テルで大活躍ってか！！

>613
ようやく理解できたようだな。
お前は喋らなくていいんだよ。

>>625
ま、某DSでもそうだし何処でもそうだろ。

製造装置業界もそうだが、本当に半導体業界は人間が働く場所ではない
と感じる。労基法についてはザルといいつつもこの業界は酷すぎ。
派遣、請負に対して鬱憤晴らしするのも分かるよw

>>627

藻前は>>567では「個人」なんて一言も言ってないじゃん！
>>568に指摘されたら慌てて>>569で「個人」云々と言い出して恥ずかしくないの？
どうせ誰かが回答したらまた難癖つけて意気がるだけだろ（w

>>629
厨房を煽るとスレを荒らされるから相手にしていないんだよ。
無視してろ！

>>629
所詮負け犬の遠吠えだよ
まだ2ch慣れしてないようだし、生暖かく見守っていこう

（ ´_ゝ｀）

>629
「個人」にぢゃねえよ
「お前に」だよ

しょーがねーなー、も一回言ってやる


お　ま　え　に　な　に　が　で　き　る　ん　だ

おまえバカか、その展開はもう飽きたんだって

どうせなら>>613>>619あたりに噛み付いとけ

とりあえず水曜・金曜のあの残業するなって放送やめろよ

今年は画面と洗濯にも臨でるかもね！

画面は大赤字でﾘｽﾄﾗの真っ最中ですが。。。
洗濯もか？

殺す

>629
なんか言ってみろこの馬鹿

リストラをするやつは殺す

辞めさせられる前に自分から辞めた奴が勝ちだよ

>>641
条件が良い職場に再就職できる目処がたったらね！
まだだったら、退職金は割り増しになるし、
雇用保険の給付金が待機期間もなく満額でるから、
会社から通達が来るまで待つべきだよ！
それに、もしかすると他のBu.に異動できるかもよ！！
人生設計に関わる事だから流されずにジックリ腰を据えて検討しましょうね！

>>642
他のBUってｗｗｗ
まっ、希望退職に乗るってのは導管だ

>>642
おまえ、戦場だろ？

>>638>>640
マジで会社に通報シマスタが何か連絡ありましたか？
月曜の朝かな？ｗ

俺、半導体装置の組立やったことないけど、給料がよさそうなので派遣で登録したら、嵯峨にいくかもしれない。
このスレ見てると、結構やばそうな所みたいだけど、安易にこの世界で仕事するのはよくないかなぁ。
まだ行くかどうかは決めていないです。
派遣の扱いってどうですか？
派遣で嵯峨に行っている人の感想を聞かせてください。

ひくつな奴隷になると思ってください。

>>646

（ ´_ゝ｀）

逆切れして車に傷つけんのだけは勘弁な

組立やってる派遣の人間の中にはホントは設計でとりあえず
組立やってる人間もいるしな。そんな奴らからみれば社員の
（設計も現場も）無能ぶりはバレバレだよ。

>>647 648
そんなにひどいところなの？
647 648さんは、派遣で組立やっている人なの？

派遣の面接の人が、簡単な電気・機械の図面が読めればいいと行っていたけど、これくらいのレベルで
組立の仕事とか出来るんですか？

組立は　専門に組立業者がいるから
現場の連中はバカでもいいのさ
技術なんて必要なし

tkl内の製造のバカどもは何だ？
現場のぶんざいで　机に座らすな
現場で立ち仕事させてろよ（ｗ

>>651
設計から見ればtelの設計もバカですが何か。

外部にばっかりやらせていると、自分とこで何にもできなくなるよ。

恐ろしいことに
設計、部品加工、組立すべて外注なんだよな

所詮商社ですから

じゃ〜派遣で未経験で入っても、この仕事やっていけるんですかね？
いまこの仕事やろうかどうか迷っています。
よきアドバイスを・・・・・

>>657

プロセスしらない部外者が雪渓するから
不具合多発⇒急いで直せ　ゴラァ　社印との板ばさみ　
英業はヤクザ　以下ループ

>>657
未経験でも十分やっていけると思う。
機械のことは入ってから覚えればいい。

というか派遣で行くのに何を躊躇してるのかわからん。
社員で定年まで働きたいとかいうなら話は別だが

>>657
どこの職場にも仕事はできないのに態度だけ大きいバカはいるが
大半は丁寧に指導してくれる！
頑張れよ！！

FPD部門の寿命も後・・・

大幅縮小です

今後、採算が見込めない為

パネルメーカーも赤字で撤退が相次ぐ

もうすぐ　撤収！

もうすぐ　撤収！

TEL9の人教えてくれ、タタミはうまくいったのか？

タタミ?

洗浄機モデルチェンジしたじゃん。
けっこうよさそ。

エレクトロン大好きｗ
間に合わないからって、ＳＣをチャーター大数十万使って送るような会社だから

ＳＵＳ　Ｍ４*２０くらいホームセンターで買ってこいと。。。

メンテを担当しているエンジニアの地味な努力も評価しろよ！！
また逃げられるぞ！！

設計の課長クラスの人間はかんろく有るのに
製造の課長クラスの人間は、ﾘｽﾄﾗまじかのおやじに見えるのはなぜ？

なんか合志ですごいことあったらしいじゃん。

宮城も、あれくらい建物があったらいいのに。
計画で終わってないで早く建ててほしい。

>>669
すごい事って？

水曜金曜が残業自粛って本当ですか

>669

薬が漏れたとか、なんとか。

合志ぐらいの建物が宮城にほしい。
一棟だけしかないんで。

そうさ！PRで活躍しているのは、俺なんだ！

恥ずかしいから、まず装置を活躍させてから来てね！！！

職安いったら、複数の派遣会社で組立の募集をしていて、求人票みてたら、時間外が平均３０〜４０時間と書いてある。
この時間外30〜40時間っていうのは、本当に正確な時間ですかね？

このスレ見ていると、ハンパじゃないくらい残業させられるみたいだから。

派遣で組立しているかたの情報をのぞむ。

平均１００ｈでしゅ。今日は、午前様にはどうにかならなかったヨ！
でも眠いzzzzzzz

>>676
じゃ〜求人票に書いてあるのは、うそなんですかね！！
登録して、働こうかと思っていたんですが。

私どものように、若い衆でしたら100時間はなんとかいけますが、
体力に自信がない方はどうでしょう・・・

　ある装置のHDD作ってますが私も今は月に100に届くぐらいですね・・・

　急な仕様変更が多いんで・・・

マ○コいじりで、１００h
指がふやけて

第八世代のガラス基板対応装置
作るみたいです
DNSが断ったらしい
赤字間違いなし
液晶も赤字なら
液晶製造装置も赤字

今就活中なんですが、結局TKLはブラックなんですか？
なんかもっとプラスな話はないの？

>679
おまえ、バカだ。

　　　　　　　　　　　　　/::＼　　　　　/＼
　　　　　　　　　 .　　 /::::　.＼.,.,.,.,.,,/　　 ヽ
　　　　　　　　　 .　　/::::::::　　　　　　　　　｀､　　ハァ
　　　　　　　　　 .　/::::::::::::::::　　　　　　　　　ヽ
　　　　　　　　　　:':::::::::::::　　　　　　　　 ー　　i
　　　　　　　　　 !::::::::::　　　　　　　　　　　　　.l
　　　　　　　　　 l'::::::::::　　　　　　　　　　　/￣|　　　ソ''⌒"）
　　　　　 　　　　`:､:::::::::::::::::　　 　　　　　 |__／　ニ　(　　　）
　　　　　 　　　　　,:': ::::::::::::::::::　　　 　　　/　　　　　　ヽ;,,,,,ﾉ
　　　　　　　　　 ,:': : :::::::::::::::::　　　　　　　＼

FPDに承認権を奪われて
コストダウン設計を必死にやってる人知ってる？

お前、クビってことなんだぞ

>>681
転職コンサルの人に言わせると、
給料は九州内でも高い方だって

>>685
おお！それだけでも希望がわいてくる。
ありがとうございます。

今月も残業１００ｈ突破。体がだるい......

地震だいじょうぶか？

明日から暫らく臨時休業いたします。
関係の方にはご迷惑をおかけいたしますが
設備が普及するまで自宅待機をお願いいたします。

設計は現場知らずで困ります。
現場上がりの設計さんはいいけども・・・

派遣で設計部隊に居たんだけど

ここの働き心地は最高でした

働いた中で、一番でしたね

言葉使いがみんな親切で、食堂も有り

設計資料はWeb上に全てUPしてあるし

業務上の会話もメールで済んじゃうし

ストレス無かったです

また働きたい

>>691

釣りですか　そうですか
社員の姿に言及しないあたりがかわいい

>>692
ﾌﾟｹﾞﾗｗｗｗ

不況か・・・

東京エレクトロン、ふうー！

>>690
この会社の設計業務は普遍性が低いから可愛そうな部分はあるな。
普遍性はないわレベル的には正直高くないわ、モチベーションも低く
なるでしょう。

ＴＥＬ→ＩＮＴＥＬ

>>697
TELは、昔Intelの代理店だったんだなあ。。。
いや、なんとなく。

いくつバージョンつくんねん。
客先を実験台につかうなっちゅうねん。
どないやねん設計！！
ほいで、もっとクリアランスのあるマシーンつくれっちゅうねん！！

>>699

うっせー禿げ
研修あげねーぞ　だの具だ具だぬかしやがって
おとなしくしてろ　馬鹿

>>700 は
http://________________________________sage__________________________sage_______________________________
http://___________________________sage_______________________________sage_______________________________
http://______________________sage____________________________________sage__sage________sage_________
http://___________sagesage__sage________________________________sagesagesage__sagesage______
http://______________sage________sage________________________sagesagesage__sage_____sage______
http://______________sagesagesagesagesage___________sagesagesagesage____________sage____
http://______________sagesagesagesagesage___________________sagesage________________sage____
http://______________sage___________sage________________________sagesage__________________sage____
http://______________sage____________sage____________________sagesage_____________________sage____
http://_____________sage______________sage____sage_______sage__sage_____________sagesage______
http://____________sagesage__________sagesage__________________sage___________sage____sage____
http://___________sage__________________sage_______________________sage_____________sage_____sage

？

FPDの設計　子牛7階
今はどんな感じよ

CL2000の開発部隊は編成されたのかい？

age

age

1豪等の裏はどうよ！

>>703
今年には
社内に入るって話を聞きましたけど
詳細はわかりません。

age

最近、活気ないなー！

もうすぐ棒茄子♪
昇給も♪

事件は現場で起こる...

>>711

エレベータで糞したの藻前だろ！

子牛のエレベータでセフレと弄り合うとスリルがあって興奮します。

上司の皆さん、こんな部下は居ませんか？

。実際の作業量は少ないはずなのに、業務日報に記入する作業項目を細分化して
　作業量を多く見せ、工数を水増しする部下
。調査を指示しても重要な項目は曖昧な回答しか出せない部下
。終わったプロジェクトについては事あるごとに批評するのに、
　進行中のプロジェクトの会議では一度も発言しない部下
。リストラの恐怖があるため、資料やノウハウは自分の手元に温存して、
　身近な人にも開示しない部下
。問題点に気がついているのに、現場から依頼書が届かないと動かない部下
。隠していた過去のミスが他人に知られてしまった時、退職した人に責任を擦り付ける部下
。困っている人がいても、自分の実績として残らない作業は絶対に手伝わない部下
。行動力のある人が応援に入ると、此れ幸いに面倒な仕事を押し付ける部下
。失敗する恐れがあるプロジェクトや自分が携わった事がない仕事には絶対に手を出さない部下
。長く同じ業務に携わっていれば、誰にでも身につくノウハウを、
　自分しか持っていない技術力だと勘違いしている部下
。資料を開示していないから、他の人が対応が取れないだけなのに、
　”自分にしかこの仕事はできない”と勘違いしている部下
。人より経験が永いから対応方法を知っているだけなのに”自分は仕事ができる”と
　勘違いしている部下
。人より仕事量が少ないから残業していないだけなのに”自分は仕事が速い”と
　勘違いしている部下
。年齢の割りに等級は低いのに勤続年数が長いため周囲から優遇されているたけなのに
　付け上がって、誰に対しても厚かましく接する部下
。長期休暇をとられても、体制にはまったく影響しない部下
。巧言令色の言葉がぴったり当て嵌まる部下

>>714
それってTELのペーペーから中堅までの社員全員じゃんw

ほとんどの社員が無能でも利益が上がってリンボーが出る会社に
感謝すべきだ。

部下の皆さん、こんな上司は居ませんか？

。トイレから手を洗わないで出てしまう上司
。コミュニケーションどころか、部下と出退社の挨拶もろくにしない上司
。話しかけてもパソコンの画面や漫画雑誌から目を逸らさずに適当に返事をする上司
。派遣も含めて社員の増員と整理のサイクルが短いことで、人に対する愛着が薄れてしまったためか、
　新しく加わった社員や退社する社員を周りのメンバーへ型通りに紹介するだけで、
　それ以上何の反応も示さない上司
。部下の苗字以外はプロフィールを記憶していない上司
。コミュニケーション能力が欠如しているため、部下を恫喝しないと動かせない上司
。決められたルールに従って仕事していると”臨機応変に対応しろ”と怒り、
　逆に、急を要する現場からのダイレクトの要請に即応すると”ルールに従え”と怒る上司
。仕事量が増えてスケジュールが遅れても、書類の削減や手順の改定を考えることもなく、増員や
　部下の残業を増やすことっでカバーする上司
。仕事の進め方を相談しても答えが出せない上司
。部下の失敗をフォローしたことをいつまでも覚えていて、飲み会のたびに自慢する上司
。仕事の遅れや失敗を咎める事はあるが、そつなく仕事をこなしても評価しない上司
。主力から外れた装置の仕様変更等のアフターケアを蔑ろにして、付加価値の低い主力装置の改造を優先させる上司
。グループ内で忙しい人と暇な人がはっきり分かれているのに、業務内容を理解していないから
　調整ができず、スケジュールを担当者に一任してサポートしない上司
。行く必要がない出張を自ら増やしているのに出張が多いことを”仕事ができるから”と勘違いして
　無意味に自慢する上司
。部下の提案にケチを付け否定し退けた後に、第三者の指摘で自分の考えが間違いだと気づくと
　”ひとつの可能性を話しただけ”と言い張る上司
。優秀な人材が退職した原因は自分にあると認めずに、一緒に働いていた同じグループの
　部下を責める上司

資材部又は発注BPの女性陣は派遣が多いのでしょうか？

?

BPって子会社？

身分は派遣だよね？

でもテルの制服着てるし

２重派遣されてんのかな？

>>720
藻前は部外者か！
ttp://www.tel.com/jpn/news/pr/2003/20030919.htm

>>721

BPって全員　正社員じゃないだろ？
中には派遣もいるだろ？

俺は部外者だが、このｽﾚってまだ続いてたんだね。
ｶﾞﾝｶﾞﾚ

>>722

どこの子会社にも、藻前みたいな害虫いるだろ　アホか

ウン！やっぱエンジンオイルはＢＰだ

なんか違ったな

ここの社員(外注も)、運転マナーをどうにかしてください

もうだめだろこの会社。
俺はやめるぜ。先が見えた。

>>727
君は間違えている。
何も方針がないんだから、
先が見えるはずがない。

>>724
お前がアホ

子会社BPはテルＱが派遣先
BPの社員じゃなくて派遣なら
二重派遣になる

これ違法だぞ

>>728
禿同

おーおー

暇なんでマジレス

さき 0 【先/▽前】
――が見・える
(1)将来の予想がつく。
「このままでは―・えている」
(2)将来を見通す力がある。

会社の方針がないから「先が見える」んだろ

経営方針のない会社があるか、藻前らが理解できないだけ、
もっとも、この程度の社員しか居ないということは先が見えていると言えるがｗ

リシアスって、ハードディスクで動かすのでしょうか？
興味があるので教えてください。
また、製造・出荷は合志ですか？

>>733
社員が理解できない経営方針、があるのか。
それは興味深い。

>リシアスって、ハードディスクで動かすのでしょうか？
電気じゃね？

お疲れ様です。
＞736
制御の部分で、ソフトをＨＤＤにインストールして、そこで装置を制御
するのでしょうか？

>737
うるせーなー。そうだよ。もんくあるかよ。あたりめえだろ。市ね

＞７３８
興味があるから聞いただけ。
貴殿が、ＨＤＤ作成業務をしているのですか？

>738
まだ設計でＨＤＤ作成業務やってるの？
それとも外の”技術の宝箱”でやって
るの？　

泣き顔

ハローワークにここの求人が出ているけど、
応募条件が経験10年以上にもかかわらず、
給与が下限174300〜上限174300円となってた。
募集する気あるのか？
ここに派遣してるところの方が高いんだけど。

最近、会議でテメエの落ち度を棚上げして逆切れしたヴァカがいやがったぜ
この会社には正社員の中にはそんなアフォがいるのかよ
まじ呆れたね

それがデフォですが何か？
そんなことに今まで気がつかないんて見る目ないのねw

>>744
まだ、この会社を知ったばっかなもんでな
見る目があるなし以前の問題なのよ
しかし、そういうのがデフォであること自体、
先がない証拠だなｗ
部署間の連係も取れてねーし、この会社、ほんとにヤヴァイんじゃねーの？

>>743
会議中に逆切れするようなアフォは市ねよ
ついでにGINNも首吊って市ね

>>746
GINNNOUCHI ?

ハローワークに求人出してるが

ここ最低、経験者5年以上、駅弁以上しか取らない

ハロワに出したら
どうしようもないアホがウジャウジャ応募してくるようなきがす

>>746
>>747
GINNNOUCHIは物事を自分の都合のいいように捻じ曲げて解釈する香具師
ある意味逆切れよりも性質が悪い度窮鼠

「設計は現場を分かってない」とはよく言われるがここは度が過ぎている。
社員も含めてね。現場とかそれ以前の問題。皮肉抜きにまずは機械要素
から勉強して。

こんなことでくすぶってる　オマエモナー

>>750
現場ってどこよ？！
インスタ中の装置？トラブルが発生した稼働中の装置？
まさか、工場の組み立てフロアじゃないよねｗ

客先動作実験が好きな会社です＾＾；

悪背瑠から派遣されてる香具師ってふざけてるアフォが多くないか？
仕事を依頼してもすっとぼけた態度だわ、四六時中、毒吐きまくるわでムカつく
作業後の報告も全然ないから、ちゃんとやってくれてるのかも分からん
どうせ遣すなら、もっとまともな人材を遣せよな

社員の皆さん、こんな害虫さんは居ませんか？

。同じグループにたった６ヶ月遅く参加した正社員に対して先輩面をする害虫
。他人のミスは告げ口するのに、自分のミスは誤魔化す害虫
。礼儀を知らない害虫
。実績を水増しして成果以上の工数を要求する害虫
。午後になると居眠りをしている害虫
。周りが優しいから付け上がって厚かましくなった害虫
。妙に対抗意識を燃やしてチームワークを乱す害虫
。不満ばかり口にしている害虫
。自分を特別扱いしないと直ぐにふて腐れる害虫
。自分の技量を高めることより他人を蹴落とす事しか考えていない害虫
。自分より経験が浅いメンバーに知ったか振りをして嘘を教える害虫
。目を離すと自社の仕事をしている害虫
。ちょっとでも社員と待遇が違うと同じ待遇を要求するのに、
　業務上の義務をお願いすると｢害虫だから・・・｣と拒絶する害虫
。明らかに自分のミスで資料を紛失したのに前任者から引き継いでないと言い張る害虫

毎日3時間
三年間分
残業代貰いました

もちろん遊んでましたｗ

こんなグループはありませんか？

。誰がリーダーか、まったく分からないグループ
。自分たちが一番現場を知っていると勘違いしているグループ
。リーダーに力があるというだけで、メンバーまで厚かましくなっているグループ
。仕事をしている気配がないので存在理由が分からないグループ
。自分たちが一番重要な業務に携わっていると勘違いしているグループ
。社員は居るのに、何故か害虫さんが中心となって業務を進めているグループ
。製品を評価するために存在するのに、書類を評価することしかできないグループ
。工場の窓口として存在しているのに窓口としての機能をまったく果たしていないグループ
。どんなに些細なことでもミーティングを開かないと決定することができないグループ
。人を管理しているはずなのに、人としての基本的な接し方を知らないグループ
。みんなの作業をを効率よく動かすために存在するのに自分たちが処理を停滞させて
　遅れの原因を作っているグループ
。ユーザの要件をまとめるために存在するのに、各部門の担当者に丸投げするため
　存在意味のないグループ
。ユーザから出た要件を、そのまま丸投げして業者から見積もりを取っただけなのに
　評価工数を１week要求するグループ
。周囲から嫌われているグループ

悪世婁から来てる糞害虫、依頼した仕事もせずに逆切れしやがりますた
こんな基地外はとっとと追い返して、良識のある要員を入れてくれ
一緒に仕事しててもストレスにしかならねえ

害虫にいじめられました

ﾌﾟ

>>759
笑ってねーで害虫駆除しろよ
そんなんじゃ何時まで経っても駄目杉

笑うだけで何もしない>>759は真の低脳
そんな>>759の低脳ぶりに乾杯(ﾌﾟｹﾞﾗｯﾁｮ

害虫にいじめられました

ﾌﾟ

>>759
>>762
オイオイ、夏厨が出るにはまだ早すぎるぞ
おまいらの出番はまだ先だろ

ﾌﾟ


ま、俺だったらどんなに糞だろうが厨だろうがDQNだろうが、
そいつが害虫なら放っておくね
そんな害虫は自滅の道を歩んでることに気づいてないわけだからな
哀れみを込めて生暖かく見守っててやれや

害虫にいじめられました

ﾌﾟ

夏だな

害虫はブラジャー透ける制服限定のかわいい女の子限定キボンヌ

おまいらさー、こんなところで文句たれるぐれーなら、
会社の悪いところを改善すれば？
こんだけ不満をぶちまけてるなら、会社の悪い点は見えてるだろ？
それとも端っから諦めて、ぶーたれてるだけで行動しようとさえしない他力本願なクチか？
文句たれるだけならガキでも出来るぜ

50歳ぐらいの設計の奴は

早期退職した場合、退職金は貰えるの？

いくらぐらい？

つまり、あなたは今50歳ぐらいで、設計にいて早期退職を考えているんですね

>>769
そのとおりです。
私が害虫にいじめられました。
その上、妻も寝取られ、今度は娘までにも手を出さんとする害虫。
許せません。

釣りはよそでやれ　ばーか

害虫にいじめられました

ﾌﾟ

ｺﾋﾟﾍﾟ厨房UZEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEE!!!!!!!!!!!
ｿﾚｼｶﾃﾞｷﾅｲﾉｶYO!

害虫にいじめられました

ﾌﾟ

DNS

夏厨の季節とはいえ単細胞とも言えるワンパターンだな
もはやあきれ果てて何も言う気になれねえ

となると、次に来るのはまたこれか（ｹｹｹ


害虫にいじめられました

ﾌﾟ

そうなの？

ＪＩＮはどうなった？

　合志は、どんなところですか？

お疲れ様です。

明日明後日と、休暇をいただくことになりました。

亜穂ども
害虫にいじめられろ！

ブ！

JIN JIN JIN

ヴァカの一つ覚えを封じられたら逆切れかよ！(ｹﾞﾗｹﾞﾗ

害虫にいじめられました

ﾌﾟ

またヴァカがキター！（ﾌﾟﾌﾟｯ

害虫にいじめられました

ﾌﾟ

害虫の皆さん、こんな社員は居ませんか

。業務に対する責任感が感じられず、害虫と比べても責任に対する認識が低い社員
。自分よりいい車に乗っている害虫を妬んで嫌みを言う社員
。アドバイスをしたことがないのに”だから言ったんだ！”が口癖の社員。
。自分の指示ミスで問題が発生したのに”それは理由にはならない”と開き直る社員
。どんなに多忙でも逐一報告させるのに問題が発生すると最初から説明を求める社員
。噛み砕いて分かりやすく何度も説明しても内容を理解できない社員
。人見知りが激しく新たに加わった害虫に挨拶もできない社員
。害虫の提案や意見を完全に無視している社員
。飲み会になると遠回しにカンパを害虫に求める社員
。年下で仕事もできないのに虚勢を張って害虫にタメ口で話しかける社員
。即戦力になると判断した時点でタメ口から敬語に変わる社員
。責任も含め面倒な仕事全体を害虫に委せたままにしている社員
。人員整理の予定もないのに毛嫌いしている害虫をピックアップしている社員
。事前資料が用意されてない業務を押し付けておきながら、業務終了時点で
　提出した資料が詳しくないと怒り出す社員
。永年お世話になった害虫の送別会より業務を優先して最後の挨拶もろくにしない社員
。自分のことは棚に上げて、居なくなった害虫の悪口を酒の席の話題にする社員

害虫にいじめられました

ﾌﾟ



あんまり笑わせんなよ
お茶飲んでたら吹いてるとこだぞ

合志かわいい子いる？

かわいいコねぇ。。
総務にいるよ。写真いる？

かわいいコねぇ。。
総務にいるよ。写真いる？

社内不倫してないやつを頼むよ。

色白の子いない？

789

3階にいるロングヘアのデブの子。
色白いけど、首は黒いから厚塗りっぽいない？

7階　FPDはどう？

ナヌ！　７階もあるのか、。。。

負けた by　山梨

正社員の設計で高卒っているの？？

教えて

製造ではいると思うが

設計わ？

>>796

いない。

>>797

あなたは？

リーダークラスの40〜50代の人でもみんな大卒？

ヒューマン・フジワークの派遣工員も大卒まぎれてるからな

急な質問ですが、歯車を食品機械に組み込むとして、どのような点に注意して設計、加工すべきですか？

で　に高卒いるだろ。

で　に？

別にTKLの設計には学力は必要ないだろうに。中卒でも大丈夫かと

このスレも今日から三年目に入るが・・・
しかしお馬鹿な書き込みが多くなったなぁーｗ

ここに文系の方っていらっしゃいますか？
今年の採用を受けようと考えていますが
仕事のこととか激務度とか教えていただけませんか？

まぁ　せいぜい　計理でツジツマ合わせに奔走してくださーい　はーと
アシスタント？　英語しゃべれる害虫でも勤まる仕事だな　はーと
あと何あるかな、、、

>>807
はあ、そうなんですか
とりあえず今度説明会に出てきます
ありがとうございました

あ、お茶とコーヒーの入れ方はちゃんと教育してくれるよ
電話の応対とかの教育も





当たり前すぎて、、、orz

>>809
ありがとうございます
そういう教育はやはり当たり前にあるんですね
説明会でも色々質問しようと思います

子会社含めていい所は、教育体系が整備されてる点は突出してると思うよ
外部の講師呼んで初級〜上級といろんなカリキュラムがある
あと、TOEICは会社補助で無料で毎年受けれる（今も？）

転職先で感じるが、、電話コール３回以上で待たせてるのに、
｢お待たせしました○○でございます｣と最初の一言がいえない人。電話鳴ってもpick upしない人、、、
その点、この会社では全社キャンペーンとか企画して自分のデスクに電話応対のマニュアルなんかを貼って
アシスタントのみならずエンジニアにも基本スキルを広げようという姿勢があったりする。

エンジニアの仕事では仕事柄のせいかお客さんの奴隷でピリピリしてるんで
雰囲気悪い部署もあったりするけど（東京本社でも営業は893ばりに怒号飛び交うなんてザラ）、
そんな中でこそ、細かい気配りができるアシスタントの方は貴重な存在なんです。

あと、下ネタはできるように！　これ重要

ビール　とりあえず生でいい？

｢え〜　生っすかー？｣

これくらいは言えるように！

>>811 812
本当に丁寧にありがとうございます
今はいらっしゃらないのですね
でもとても参考にさせていただいております

社員教育が徹底しているのはお客様にとっては
とても気持ちがいいことですよね
かなり大きな強みですね
面接まで行けたらその話も少しさせていただこうと思います

下ネタはできるようにとはどういうことなんでしょう？
しゃべるのは構わないんですが脱ぐとなるとちょっと抵抗が・・・

一般職ってたぶん採用してないような気がするけど。
総合職で入社予定でつか？

>>814
今度の説明会は総合職です
もしかしたらこれまでの話は一般職のことなんですかね？

文系で総合職？？
いないよ　転換制度とか本社ではあった希ガス

ホームページには文系総合職で募集があってるんですよね
明日電話で確認してみます

【総合職文系】
人事、総務、経理、生産管理、資材など

【一般職】
一般事務

※一般職については、3年毎の契約更新による契約社員となります。（更新Max2回、最長9年間の勤務）

---
総合職ってのは文系男子のみ。女子は一般職のはずだが、、、
本社で慶應の法学部でて優秀な女子でも入社時は一般職だよ

>>818
それはないだろ。総合職で、ちざいに配属になった同期がいた。
....はなばなしく転職していったみたいだが。

>>819

今はどうか知らないが、9○年の時のおいらの同期は法務に配属されたのは一般職扱い。
優秀なんで転換制度で余裕で総合職に転換してたが。

女性で総合職になってたのはエンジニアだけ。
ドクターてて総研とかね。

>>813
突っ込み入れるようで悪いんだけど、この会社、電話が鳴っても取らない奴は多いよ
特に定時後はひどいもんだよ
残ってるのが自分一人だけって時にも電話を取らないアフォもいる

>>821
一人しかいないのは水曜日でも21時以降なので
そんな非常識な電話をかけてくるほうも問題かと思うけど。
時差の関係でしょうがないときもあるけどな。

>>821
一人で残業おつかれさまです。

時々刺青入れてる奴等を見かけるんだが、会社的にはどうなんだ？
こんなチンピラ共、とっととクビにしろよ

>>824
それ社員で？

>>825
某ト○タ関連企業のあそこ

そんなの入れる事自体普通じゃなよね。クビクビ
人材なんか他にいっぱい居るんだから・・・

806 続報まーだー　チンチン

大つはいつ閉鎖になるの？

>>829
FPD装置に代わって半導体装置が入ってきたから当分閉鎖はしないだろ？

>>830
LISHIUS？

>>831
ACT8が廊下の窓から見えた。ほかにもあるっぽいがよくわかんね。

当事者居たらレスよろ。

FPDはどこで調整やるの？

完全に子牛に移行したの？

>>833
0〜3室→FPD
4〜6室→半導体
だったかと。

age

http://science4.2ch.net/test/read.cgi/kikai/1121915045/
N腹工業問題点リスト：

(抜けている項目が有れば、追加おながいします。
あなたの勇気が我々の会社をかえるのでつ。）

メーカーの様で自社製品で成り立っていない
結局は派遣会社である
派遣会社の売り上げは人貸しの単価できまる
よって社員の給料は３５歳で頭打ち
中堅社員の切り捨てあり
パワーハラスメント豚　ヲクイがのさばっている
社員の給料はひどく低水準
少子化問題発生中
生活残業しないと家庭を持てない
１００時間を越える残業が美徳となる社風
人貸しのボスだけ昇給（部課長級）
年齢昇給は年間５００円（マジ）
ＤＮＳの固定費を下げるための道具となっている
能力主義導入による昇給ロードマップの低迷下
法定休日操作による割増賃金未払い
年間休日は削減方向へ （社長の強い意向）
社員に厳しい改革を実行すれば管理職へ
降格処分を簡単に行う（普通ありえない）
●正社員を契約社員に変更したケースあり
パンチパーマスタイルでも課長に出世できる（実務能力関係なし）
会社に意見したら降格（５名実績有り）
100時間以上残業させる
能力昇給は管理職の気分できまる(正式査定無し)
社内機密が昼礼や休憩室でリークしまくり
休憩時間が長い（他企業が休憩できない）
社員を使い捨てにする

age

FPD設計どう？

TELBPはいいよなー
かわいい子多いじゃん
それに引き換え漏れの隣には化け物しかいない
外見はミニラ、中身は厨とDQNのコラボレーションだぜ
ろくに仕事もしねーでボーっとしてやがるわ、仕事が残ってても毎日定時ダッシュだわ、
頼んだ仕事は忘れてるわで始末に終えん
挙句の果てには定時になるのを待ち構えてて、定時のチャイムが鳴り終わった瞬間に帰りやがる
会社もこんなアフォには給料払うなよ
あんな糞女はとっとと首にしてしまえ

火

uのことでつね

あのガスデブ女、誰か何とかしてくれ
頼んだ仕事は忘れてるか、やってたとしても全く報告なし
報告するように注意すれば不貞腐れるしよ
定時内もフラフラしてること大杉！
不細工なんだから、せめて中身は真面目にやれや
外見も中身も糞なら救いようがないぞ
そんな体たらくだから、胸よりも下っ腹のほうが出っ張るんだろうが！

浮いてる、フレてる、カジってる、焼けてる、緩んでる、へたってる、
狂ってる、溶けてる、錆びてる、腐ってる、モメてる、わめいてる、
怒られてる、怒鳴られてる、鬱ってる、
もー、イヤ、イヤダー！！

ちょっと立ち寄りです。

相変わらずTELQの書きこ、多いですね。

>>820
エンジニア以外で一般職から総合職の人は沢山います。
今年度も居ましたね。
同期の娘も営業に…。（別事業部）
総合職入社（エンジニア以外）の女性は同期でいました。
院卒だけど（転職済み）
Open　Job　制度を使えば社内転職可。

そういえば数名の女性は無理やり総合職に…。

To:転職、就職を考えている人へ。
　　最近は学歴より相性を重視している感じです。（総合職）
　　特にうちの事業部では。
　　最終面接で、能力があっても、うちに合わない…。
　　という話を良く聞きます。GM,GLの人なら分かるはず。
　　で、どういう人材かというと
　　ま、楽しく仕事をしよう的なあっけらかんとした感じ。
　　でも、もちろんやることはやる。枝葉末節にこだわらず
　　本質を見抜いて業務をこなす。こんな感じ。
　　言い換えれば採用側も細かいことは2の次。
　（髪型とか服装とか。礼儀は守ってね。）
　　少なくても優秀な人材は不足してます。
　　（優秀な人間ほどどんどん抜けてく）

まんまおっき　　まで読んだ

ガスデブはいいな
日中、ぼけーっとしてて給料がもらえるんだもんな
仕事しねえ給料泥棒は帰れ

ちぃっとばかし勤務年数が長いってだけでやたらと態度のでけえ害虫がいる
揚げ足は取るわ、単に質問しただけでも思いっきり人を見下した物言いはするわでムカツク以外の何者でもない
傍から見てても不愉快だ

台湾で評判悪いですよー
http://academy4.2ch.net/test/read.cgi/taiwan/1089692555/l50

>>844
優秀な人間ほど抜けていくのは仕方ないと思うよ。
あれだけ問題点が目に付くのに改善しようとする姿勢さえ見えないのだから。
どんなに問題点を指摘しても、何も対策を打たずに結局は同じ事の繰り返し。
そりゃあ優秀な人間ほど見切りをつけて辞めていくってものでしょ。
楽しく仕事しようというよりも妥協で済ませようって感じだね。

世界一のシェアなのに　そんなことはない



と思っていた時期がありますた。

つーかお客のトレーニングルームのコーヒーまずい。なｍｍとか汁。
社員の休憩所のコーヒー美味いくせに　at やまなす

嵯峨のﾄｽに害虫で参加予定（VBで開発）ですが止めといたほうがいいですか？

元、平田機工って人いますか？

>>851

エタ・ヒニンみたいな身分を我慢できれば行けば

ウイルス場zスターかwww

非人以下ですか･･･　期間は２０年くらいと持ちかけられました。　
・・・・・じゃ、断ります。ｱﾄﾞﾊﾞｲｽありがとうございました。

こことソニン　どっちが明るい未来？

>>855

社員を狙えよ
求人を探しに探せば

つうか社員でも募集してんぞ
大卒で経験者なら応募してみれば

>>855です。
ﾄｽから撤退するなら断りﾏｯｽﾙ

>>844
楽しく仕事しようにも、何度言っても協力してくれない人がいるんじゃねぇ。
何が不満かは知らんが、その不満を仕事に支障をきたすような方法でぶちまけやがります。
とても給料もらいに来てるようには見えない。
授業を受けに来てるリア厨やリア工じゃないんだよ。
仕事しに来てるんでしょうが。
不満があるからって、仕事に支障が出るようなことしてどうするの？

で、厨どものカバーをするために残業してると「早く帰れ。」って言われるしね。
真面目に働いてるのが馬鹿馬鹿しくなることすらあります。

tosuは撤退？

ハロワで労務管理の求人がでておりましたが、実際のところどんな人物が
欲しいですか、生の声をお聞かせください。

自分の名前が書ける人

tosuは撤退？　がウソなら入ってやってもいいよ

派遣工の分際で

無理だよ

>>865
何が無理なのか書けよw　文章能力ねえな。

うほぉぉぉぉぉぉ雄　ティ池言える　のレスがあるぅぅぅぅぅう

>>863
ボケが

何であの害厨は人に喧嘩売るような言い方しかしないかね？
ちぃっとばかし、長く居座ってるからって態度悪すぎ
仕事はこなせてるみたいだけど、精神レベルは幼稚園児並みだな（禿藁
香具師は典型的正論厨でつ

テル急の正社員様、仕事ができてまことに申し訳ありません。
少々のことは、社風の範囲かと思いますご了解願います。

>>870
釣りは他所でやれやバーカ
で、この後はいつものようにコピペだろ？
好きなだけやってね（はぁと

平○機工は加工ができる工場があるから
技術に関しては高い

テルはどこで部品は作ってもらってるの？？

答え：ALL害虫

しかし、平○機工は製缶とか機械加工とかの現場の奴がいるから
社内の会話がとても汚い
鉄工所のおやじのノリ

それに比べテルは、ホワイトカラーしかいないオフィスみたいに
社内の会話が綺麗

>>872

どこで作ってもらえる⇒どこに作らせてる？

添削しといたw

ほんとの事をいわれてる、そして、怒ってる。
ぷぷ！

>>870
長く勤めてれば仕事をこなせて当たり前でしょ。
勤続期間が長い上に役立たずなら、そんな害虫は不要です。
貴方はそんなことも分からないんですね。
釣りに来たつもりが己の低脳ぶりを露呈していくなんて愉快な方ですね（プ


>>875
そして、更なる低脳が来ましたか。
ここの企業体質と同じ、ちんかす頭ですね。

>>851
嵯峨はいいぞー。やっと黒字になったし。
今ＴＥＬグループで一番勢いがあるＢＵだぞ。

九州って九大の人材が来るから優秀だし
美人が多くて、本社から九州に行った人間は、
九州で嫁を見つけて帰ってくるって昔は言われて棚

のんのんのんのん

ガスデブのアホンダラが！
ぼけーっとしてたり、爪を弄ったりしてたくせに残業申請してやがったぜ
定時内だけじゃ飽き足らず、残業代まで給料泥棒か？
仕事しねえならとっとと帰れやゴルァ！！

君のことでつか〜〜〜？

ソ　　レ　　デ　　ア　　オ　　ッ　　テ　　ル　　ツ　　モ　　リ　　デ　　ツ　　カ　　？

ぷ！

>>881
日本語が読めないほど重症なんでつね
ばかわいそうに

楽天、エレクトロン吸収。

エレクトロンいりません。
　　　　　　by 楽天

株式時価総額
TEL＞楽天＞TBS
TELとTBSで楽天を敵対買収ってどお？

888

>>877
嵯峨って黒字なの？

昨年は今月燐棒もらったけど、今年はあるの？

>>889

閉鎖目前

あの糞害厨どもには呆れるね
ろくに仕事もしねえような阿呆が何で給料もらえるの？

>>892
バカ社員が更に輪をかけて働けないから

フ○ワーク、ヒュー○ン、とかの派遣工を見てると
汚いし
ゴミみたいに見えるよｗ

>>894
まだ派遣とか請負の方がTEL辞めてもつぶしがきくだろうけど、社員様は定年まで居れるわけでもなく余所に行ってつぶしがきくわけでもなくそれこそ悲惨でつね。

>>894
そんな請負に仕事をとられてあなたはリストラです。

フ○ワーク、ヒュー○ン、とかの派遣工を見てると
汚いし
ゴミみたいに見えるよｗ

小汚い作業着　きて

暇になったらクビになる運命なのに

組立に技術もいらなくて
ブラジル人でもできる仕事を
アホどもが

miyatetsu

>>895
一生派遣で終わるあなたも悲惨。あ、派遣も年齢と共に行く所無くなるか。

>>900
まぁ何言ったところでリストラされてうまく余所に入り込めてもここの社員様のスキルとモラルは業界最底辺を逝ってますんで…
リストラ勧告されても辞めずに草刈りでもしてて下さい。
通常の業務は仕事の出来る派遣請負組がさばきますんで。

社員は実務能力よりも会議でその場の空気に合った発言ができれば出世するからな。

>>895
TELの社員と
ヒュー○ン、T○T、フジ○ーク、K○Sとかの奴隷派遣工
だったら、どっちが再就職しやすいか？

アホか
派遣工は職歴にならないよ
社員で働いてこそ、職歴（スキル）になる

バカ？

社員で栗鼠された人がよその会社行ってもねぇ
「あ・こいつ栗鼠されたんだ。」と察しがつくジャン。
そういう人が一番不利だと思うよ。
スキル云々の問題ぢゃないって。
害虫で栗鼠されるのは通常の事だけど、社員で栗鼠されるのは必要無い厄介者って事だからねぇ。

あっ今>>904が良いこと言った！
ご自分が如何に会社に必要とされているか、如何に貢献しているか熟考してみればTELの社員様クラスの頭脳があれば自ずと答えがでますよね？
それでも現実逃避の脳内妄想に駆られてるような方は会社の人材ではなく、それこそ人罪ですよね？
ここまで読まれれば後は何をすべきかお分かりになりますよね？

>>905

TELじゃないよTKLだよ

>>906
しょーもないツッコミ入れるなや

それよりもテン○スタ○フのガスデブ女！
定時内も遊びまくってるくせに、ネットで遊んでる時間まで残業申請してやがる！
ふざけてんじゃねっつの
こんなド阿呆見てるとまじめに働いてるのが馬鹿らしく思えてくるわ
ただでさえ不細工で職場の花にならないんだから仕事だけでもまともにやれやゴルァ！！
漏れも派遣だが、ガスデブみてえに遊んでて金をもらえるなら、漏れも遊ぶぞ！
TKLもこんな糞ガスデブはさっさと見切りつけて首切れよ
漏れが雇用者側だったら、とっくの昔に追い返してるぞ

>>904

派遣工で栗鼠された人がよその会社行ってもねぇ
「あ・こいつ派遣工にしかなれなかったんだ。」と察しがつくジャン。
そういう人が一番不利だと思うよ。

>>907

お前らどっちも真面目に働いても、働かなくても
いつでもクビにできるように派遣なんだよ
心配しなくても
折込済み

>>908
それで釣ってるつもりかい？
レベル低いのう

ま、おめーみたいなのが反応してくれただけでも、
明日は穏やかな気持ちで仕事できるよ
ありがとな

>>909
おいおい
お前の明日の職場はSO○Yかもしれんぞｗ
つうより永遠に派遣終了かもな

”その日”が来るまでせいぜい馬車馬のごとく働けｗ

おもしろいねえ喪前（藁藁
漏れが言いたいのは「何でTKLは遊んでる阿呆に金払うの？」ってとこだけだよ
上っ面だけ見て脊髄反射すんなよ
茶吹いたらもったいないだろ
それとも痛いとこ突かれただけか？
だったら悪かったな
触れられたくないところに触れちまってよ

>>910
おいおい頼むよ
ただでさえ君のオツムが残念なのは明らかなのにそうまで露骨に「遺伝子が傷物です」を皆さんに披露しなくても…

>>910
お仕事大変なんでつね
少しはストレス解消できましたか？
ストレス解消できた分だけでも、まともにお頭がまわるようになるといいでつね

>>907
おれが雇用者だったらてめえを切ってるよ。
シコシコAssyしてろや

>>907,909,911,912,913

害虫ケーテイ

サシオリ、アトゼキを標準語と思ってるクチだな。

目くそ鼻くそ・・・

派遣工が釣れた釣れたｗｗ

やっぱ、派遣という仕事が不安なんだｗｗ

そうりゃ不安だろうなｗｗ

この会社って企業としての質はどうなの？
このスレ見れば自ずと答えは出てるような気もするが。

>>918
お答えします。
フォト工程の装置シェアは確立しています。
がしかしそれも一部のブレインが烏合の集団を纏め切れた賜物。
先だって某同種企業にごっそりヘッドハントされ各派閥のいがみ合いの日々…
過去の貯金で食いつないでいる先細り企業です。
派遣請負に対する徹底した差別は他企業と遜色なく、純社員の学歴とプライドは高いが技術力と探求心は低い。
土地柄かパチンコ、スロットを好む者多数。

>>918
回答します。
上司から依頼された仕事が期限内に終わらずとも毎日が定時ダッシュの社員＝優秀な人材。
無責任社員の仕事をカバーするために毎日遅くまで働いてる社員＝金食うだけのクズ。
仕事に真剣に取り組む人間ほど馬鹿をみる。そんな企業です。

>>918
仕事中に遊んでる輩に苛立ちを覚えたら怒られます。
社員のやる気を根こそぎ奪ってくれる企業です。

問題点を指摘したら力でねじ伏せられます。
しつこく食い下がったら左遷されるか、辞めたくなるように嫌がらせを受けます。
派遣工が問題提起しようものなら確実にクビにされます。
管理職の社員にさえ会社を良くしようという意識がまるでありません。
まともに機能していない部署も存在します。
そんなこんなで優秀な人ほど見切りをつけて去っていきます。
一部上場ではありますが、企業としての質は間違いなく最低レベルです。
社訓は「臭い物には蓋」です。

皆の衆よ、なぜそこまで思っていたら、会社で声をあげないの？どうせあんたらも長いものには巻かれろって
感じだろ？じぶんたちで何も行動起こせない輩どもだろ？思ってるんだったら
行動起こせよ。こんな掲示板でほざいてないで。

>>923
じぶんたちで何も行動起こせない輩どもだろ
。。その結果が今に至っている。
派遣工の態度も悪いし。特にＴ●Ｔ！
喫煙所でうんこ座り。。

ドキュソ　ナンバーワンは

フジ○ークだろ

一番小汚いし

見るからに犯罪者顔が多い

F○D製造のデブのお前だよ

>>923
何度も声を上げてます。
声を上げた結果が>>922氏の発言にあるような内容なのだよ。
漏れがここで学んだことは「協調性＝不真面目な輩と同じレベルまで折れる事」です。
もうひとつは「耐え忍ぶ」という言葉だね。

>922
まともに機能してない部署ってどこよ？どの部署が一番腑抜けなんだ？

んで、ぐたぐた書いてるのは社員？派遣？
派遣ならどこ？製造？設計？

>>922

>一部上場ではありますが

ここ上場してるんですか　そうですか　藁

連結って意味知らないだろ
>>929

そんなこと、いまごろきがついて
どんかんじゃのー
へ！　くだらねー

ヲレも現状を打破しようと問題点を指摘し続けたら握りつぶされたよー。
更には「協調性のない人間は飛ばすぞ」とまで言われたよー。
あんなヌカミソ頭のヴァカＫがいる限り将来性皆無だね（藁
問題点を放置した結果、どうなろうがヲレの知ったこっちゃねえぞ。
握りつぶした以上は、どんな事態になってもてめえが責任取れよ。
妥協と協調性を履き違えるんじゃねーよアフォが。

廃棄物・余剰品の量を見たことがあるか？
人件費削減の前に、改善する点があるぞ！
改善行動が他企業に比べ10年は遅れてる。

棚卸しの時は不良在庫をいつもいろんな場所に隠してますね。

>>934
これは削除したほうが。。

>>930

一応聞いてやるが、東京エレクトロンデバイスは？

つーかさ、数多ある問題点のしわ寄せを一身に受けているのは製造だぞ。
ヴァカＫはそこのところ分かってんのかよ。

>964
まじかよ、それって棚卸じゃないじゃ。棚隠しかよ。

>>937

確かに下流に来る程しわ寄せが来るとおもうよ。
でも、上流も下流のしわ寄せは来るんだよね。

子会社でしょ

>>933
>改善行動が他企業に比べ10年は遅れてる。

これこれ、誤解してはいかん。
遅れてるのではなくて、改善意識がまったくないのだよ。
少人数が改善行動を起こそうとしても、面倒臭がりのその他大勢に潰されますから。
改善の歩みは遅くとも実行している企業と、素振りさえ見せない企業を同列に見ちゃいかんでしょ。
俺なんか問題を改善したくて必死に立ち回っていたら協調性なしの悪者扱いされたんだぜ。
こんな体質の企業に改善を求めるのは無理というものです。
例えるならママチャリに乗ってＦ１並みのスピードを出せと言ってるようなものかな。

とりあえず上流も下流も改善活動はしているように見えるが、単なる見せ掛けかよ。

マジレスすると藻前が協調性が無いから改善が進まないんだよ。

藻前がボトルネックで改善が出来ないと言うわけでなくて、
協調性とかリーダーシップとか人を動かす魅力とか根気とか
人を説得す能力のようなものがかけているのから藻前がやりたい
改善が実現しないわけだ。
社内で孤立していませんか？

問題意識を持つのは大変すばらしいことだけど、こんなところに
愚痴のようなことを書くのは人間性にすこし問題があるのかも。

あと藻前の持っている改善意識とやらがどの程度ってのもあるかも。
自動販売機の商品を変えろ！なんて改善提案だったら笑うな。
そりゃみんな協力しないよ。

>>934
棚隠しだけじゃなくて相変わらず不正輸出もしてるだろ。

マシンダウンの時はしょうがないね。

>>945
アハハ、冗談、冗談。．．．ん？

ゴメンナサイ。
今まで書いたことは全部ウソです。

>>943
藻前、最後でぼけるなよ
せっかく良いこと言ってるんだったら最後までマジレスで締めてくれ
それはそうと、そういう藻前さんには何か問題意識はあるのかい？
これだけ不具合が多いから工程の至る所に歪が生じているわけだけど何か意見したことある？
何もしていないなら大きなこと言わないほうがいいよ。

客先で、あばれるような装置を作るなっていってるんだよ
何十人いっても、できんかったクセに

○Ｍ○って、Ｃ○じゃなかったのか？
あそこって、印籠ばっかで、態度ＬＬＬだよね〜。

>>943
煽りでも何でもなく単純な質問でつ。
漏れは仕事中にいつも遊んでる奴等がいるから「注意してくれ」と事あるごとにＧＬ言っていたら
「五月蝿い。黙れ。文句ばっかり言ってると追い出すぞ。」と言われますた。
こういったケースも文句言う奴のほうが悪いわけ？
この会社は遊んでる時間も給料くれるの？
回答よろしくね。

>>948
微妙に選民思想的なものを感じるよ。自分だけが問題意識を持っていて
他の人は全く持っていないと思っていませんか？
1つの問題も見る角度やマクロとミクロでは異なってきて部分最適が
必ずしも全体最適だとは限りません。
ただし声を出さないと分からないので、ここに問題があり困っていると言うのは
言うべきかと思います。ちなみに問題提起も良いけど解決方法も考えていますか？

>>951
業務内容によるが、余った時間の利用法は常識を逸脱しない範囲であれば個人の
裁量の範疇かと。全体の士気に影響を与えるのなら考慮する必要もあるが。
余った時間をどう使うか、さらに仕事をして人より多く成果を上げるのか
現状に満足し遊ぶのかで　その人の査定が変わり他の人と差がつきます。

藻前とGLの関係や藻前の仕事の仕方などにも寄るので一概には言えないが
文面だけ見ると藻前のGLの態度はちょっと問題あるかね。「追い出すぞ」はイクナイ。
藻前がいつも遊んでばかりいるのに他人のことを「香具師が遊んでばかりいます
注意汁」とか言ったら「うるさい」と言われるかもしれないけど。
藻前が人の半分しか仕事が出来ないくせ真面目さだけが取柄で、人の倍
仕事が出来て気分転換で遊んでる人に対して「注意汁！」と言ったとか。

んで、改善だけども回りが賛同しないのは回りが問題と思っていないからとは
考えられないか？それは問題を問題と思わないのではなくて、藻前の知識や
経験の欠如によりそれが問題と見えてしまうとか。
若しくはすでに問題と認識されて何らかの対策がされている途中だったりとか。
要するに勉強しようと思っていたのに「勉強汁」と言われたら腹が立つような。

確かに各所に問題があり一部放置されている感じる部分もあるが、歩みは遅くとも
少しづつ改善がされています(と思いたい)。それが、藻前に見えないところて行なわれて
いるだけかもしれない。

長文うざいんだよーーーーーーーーーーーーーー

長文UZEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEE
揚げ足取り合戦は他所でやれ

それより、上方修正したんだから、燐簿ないのか？

「焼け石に水」って言葉を聞いた事ある？

東京エレクトロン18ってどうよ？

みたいな、ゆる〜いスレねた書き込むのもいいんじゃない。
みんなストレス堪りすぎ！
4連休は、ゆっくりして下さい。。。

理不尽すぎること言われ続けりゃストレスも溜まるさ
喧嘩売ってるとしか思えないＤＱＮ大杉

最低でも一度大失敗したら管理職は変えろ。
センスのないKやKDに何度も同じ失敗を許すな。
ここには人事というものは無いのか？

FPDがALL外部委託にして
社内害虫を大リストラした設計部の課長がいました

その設計部の課長は自らもリストラされて職安通いしてるそうだｗｗ

同じ穴の狢

学会、学会ってさわぐんじぇねー
ふん、宗教じゃん
くだんねー！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

学会って創価の方かよ！

最近、外注の女性多いね。事務の女性も派遣ばっかりだし。
ある意味派遣・外注慣れしていて計算高いよ。特に外注オンナ。
力仕事できません、他の人が残業しているから帰れません。
私も付き合います・・・って帰らず残っているけど、しっかり深夜残業申請。
もちろん居るだけで仕事はしてない。
彼氏がいるって話だけど、オゴリって言えばメシ・飲みについてくるし。
天然入っている風に見せているけど、計算してるな。アレは。
社員限定でオモチカエリOKオンナ。
漏れは外注だからオモチカエリは拒否されたのだ、くしょー！！
拙者プリっとしたお尻スキー成人ですから。切腹。

く　わ　し　く

>>952
馬鹿かてめえは！？
どんなに屁理屈こねたところで仕事中に遊んでいいわけねえだろが。
それにな、遊んでる糞供のせいで周りの士気が下がってるから苦情を言ってるのですが何か？
さらにはそのガスデブ達は遊んでる時間までも残業申請してやがりますから。
りっぱな意見に見えるが屁理屈こねてるだけだなｗ

ヒューマン/……………

LITHIUSって何ですか？

今日も休みだね♪

CTの稼ぎ頭

ヴァカＫちね！！！

悪競るから来てる害厨って言葉が通じないんですね。
仕事の妨げになることをやってる上に、無責任の塊のくせに文句だけは常人の100倍！
あれだけ好きなことほざいていればさぞ人生も楽しいことでしょう。

言葉が通じないから厨と呼ぶのだよ
基地外が何処にでもいる
そういう香具師はそのうち身を滅ぼすから生暖かい目で見守ってあげるのがよし。
害虫逝ってよし

昔から、そういう社風だよ。
我々、社員がそんな態度だからそうなるの。
人はチャンとみてるの。
自分だけは、いいと思っているＴ−部長さん
あなたの事ですよ！
猫でも抱いててください。

昔ここの害虫で設計やってた
今はメーカーで設計やってるが

今の社員より
ここでの害虫の方が楽だったｗ
なんつったって、定時中はネットで遊んで
そして残業しまくり
勤務時間の半分は働いていないｗ
暇になったら、作業室に入って、工場見学ｗ
いろんな装置があって勉強になったよ

眠くなったら、トイレに座って30分ほど仮眠
そして、社員価格のコーヒー買って
またネットサーフィンｗ

社員が害虫を管理しきれてなく
現場の害虫も遊びほうけてたぞ

少なくとも今の人件費の1/3は削減できる
労働力の低下もなく

>>965

社員もなー

漏れは辞める年は半分以上2chやってた。初心者で節穴やって会社のIPでてあせったよ

>>975
禿同！！！！！
反抗期のリア厨みたいなＤＱＮや定時中に遊んでるヴァカ害虫大杉
注意すると逆切れしやがるしよ
ああいうちんかす頭の糞害虫はさっさと首切れ
管理職連中は何処見てるの？

でもね、ここで害虫やった後が大変。
サボり癖付きまくり
社会復帰できるうちに私語と先変えたほうがイイ

現状の体制が嫌だ、不満と思う方。
転職を勧めます。
しかし、どこの職場も一緒です。
企業、若しくは自営を進めます。
。。でも、どうせ出来ないでしょう？
このスレ見てて、とても滑稽に思います。
因みに、社員では有りませんので。。。

↑企業×　　起業○でした。

>>975
はげどー。
この間までKOSHIにサポートで長期出張してたんですが・・。
社員は職人気質の人が多く、マネージメントができるような人はいませんでした。
みな自分の守備範囲だけをやるという感じでした。

害虫さんも遊び癖がついてるせいか、能力的にかなり厳しいと思いました。
睡眠、トイレから出てこない、タバコから帰ってこないはざらでした。
TELQの社員は殆ど管理しておらず、自分で仕事を作ることができる害虫さんだ
けが働いているようでした。

正直、よくこれで利益がでると思います。
手付かずの宝の山にも見えます、やり方次第では大きく収益性を改善できる
と思いますが・・・。

>>979
もちろん転職考えてるよ
あんたに言われるまでもない

でもさ、なかなか無いよ、こんな楽できる会社

気に入らないヤツは、やってもやらないことにしてまフ。
報告書もあがってきても、来てないことにしてまフ。
人事評価なんて、なんとでもなりまフ。
要は、オレ様の天下ってこと。
悪いのは、君たちが偉くないってこと。

それが、現実！

そうそう、あしたは、あいつに八つ当たりしようっと！

>>982
↑ご覧の通り、早めに転職して下さい。

>>984
>>987
釣りは他所に逝け
くだらない池沼だこと

おれは、
偉いんだぞ！

いいんだ！いいんだ！いいんだーーー！
いんだ！いんだ！いいんだーーー！

俺は、えらいんだぞー

ＴＰＭ活動やるよりも遊んでる害虫や仕事の妨げしてる害虫の首を切ったほうがよっぽど効率良いんじゃないの？
そういう香具師らは無駄に金食ってるだけだぜ

このスレも終わりだな

ふん、切れるもんなら切ってミソ

その前にばいばーい

悪競るの腐れ害虫そろそろ氏ねよ

害虫にいじめられました　ﾌﾟ

もう秋田よ

そろそろ次スレ立てろや

もうやめポ

東京エレクトロン 復活 ってどう？

ついでに、誰かATのスレも立てて!

http://human5.2ch.net/test/read.cgi/dame/1132761010/

>>287で祭り開催！
記念パピコしよう♪

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。