【総合スレ】三洋電機についてPart40【迷走中】

希望退職って本社以外の配属でもできますか。
まだ転職先は決まってないけど、例えば希望退職で辞めたとして、
次の職が決まるまで少しブランク空くわけだけど、そういうのって就職に不利になりますか。

>>603
それほど頭良くないだろう

さてチャレンジに、希望は退職と書くか

>>604
松下といえども0ではない。2％ぐらいはある。2に50掛けてみ。

>>607
普通は、就業中じゃないと転職は不利
但し、辞めた理由の中でも
指名解雇＜自己都合＜会社都合（事業撤退など）＜希望退職
の順に有利になる

就職に直接関係無いけど
無職の期間が発生すると
あとあと、年金の手続きとかが面倒にもなる

>>611
ありがと。

>>586
２００５年度下期方針発表会・・・ボン社長様の有り難いお説法をまとめてみました。
■「挑戦状」とは！？
・攻撃のために必要なもの。２月１日の創業記念日に攻撃できる体制を整える。
・グループ長、カンパニー社長が「Ｔｈｉｎｋ ＧＡＩＡ」企業として、どの様に生
き抜くかを１１月末までにまとめる。
・「挑戦状」のない人たちには何の躊躇もしない。
・ヒット商品を出すことや、今より良いものを作るといったレベルのものではない。
・自らが生き残るための挑戦プラン。
・２月１日に開封したその時、サンヨーはオンリーワン企業としての一歩を踏み出す。
・サンヨーは家電という事業体の最強のビジネスモデルで生き残る。

∴ 挑戦状により新しいポートフォリオが作られる。

［挑戦状を作る際の注意］
・本業の利益、本業に回帰、本業の復活の３つを意識する。

こんなところです。586さん漏れも理解できないので仲間ですね！！
>>587さんはまさかご本人！？・・・。

やることがおせー。
2月1日には市場から追い出されてるよ。

てことは「どのように生き抜くか」を4月から11月末までかけて考えてたって！
「バカの考え　休むに似たり」

>>599
シャープ（＝糞尿）みたいなことするな。

>>576
職務にまっすぐな審判に感動した

>>554
---希望退職受付開始日についてのお願い---

受付開始当日は徹夜組も含め担当窓口周辺では相当の混雑が予想
されます。希望退職を申請する皆さんにおかれては混乱の無い様、
係員の指示に従って、整然と秩序だった行動をお願いする次第です。
じんじろげ本部

>>613
スイマセン、全然意味解らないんですが('A`)

日本語の体をなしてないような・・・

・・・・アホすぎて、不安より絶望を感じました。

整理券はいつから配布でつか？

>>613 多分、コレ読んだ株主が明日に大放出しそうだよ。

確変きちゃったんじゃね？Ｊｒさん。

>>613
たけしの挑戦状よりムカツク挑戦状ネタがあるとはおもわなんだ

じゃぶじゃぶ漏れている大事な経営情報って、どれのことなんでしょうか。
雑誌に書かれていることなんて大したことではなかったし。
ああいう浮ついた態度が末端を心配させています。

なぁ、あのブルドッグみたいなオバハンは何なんだ？

>>613
具体性が欠片もない、実に空疎な言葉だ。
バカボンって・・・ほんっとに中身のないクズだな。

ちなみに怪鳥と斜兆の挑戦状は当然素晴らしいモノなんだろうな
ゴーストライターが書くんだろうけど

カンパニー社長以上の朝鮮嬢は全社員に公開汁

まぁ開封する前に撤退発表されて笑うに笑えないカンパニー社長が何人いるかが見物だな

挑戦状って…
さすがにコレはネタでしょｗ
本当だったらﾜﾛｽ

>>586 >>591

チャレンジシート(現在は正しくは 評価シート)
という言葉が思い出せなくて 挑戦状 って言っちゃったとか？

その文面からすると、カンパニー社長よりえらい人は書かないんでしょうね。
そんな面倒な仕事は下級役員に丸投げですわ。

>>613
つまりアレだ
社長が考えるべきことを考えられないから
社員に考えさせておいて
その内容の悪い香具師にはお仕置きするぞ、と
言ってるのか？

toshimasaの挑戦状

挑戦状！　ﾜﾛﾀｗｗｗｗ　

"これだけはやる"って知ってる?以前必達目標をこう呼んだ人がいる｡

辛苦が嫌

あの、、、舵取りする人が船員に丸投げしてどうするんですか？

辛苦害爺

爺レバーで斬る遣らねばナラヌ目標ﾋｯ建つ

>>613 は<ある意味>最も公表してはならないものを公表してしまったような希ｶﾞｽ ww

>>624

それより「しゃくれ」じゃないかな。

つまりｱﾚだ、社員全員で宝くじを買って、一発逆転を狙え、と
2〜3億ぐらいでどうにかなるとは思えんが、

ｺﾚで、冬のﾊﾞｲｻﾆｮと、挑戦状の2課題達成と・・・・・

チンポカイーヤ

億の金使ってコレ

１成功なら横取り、失敗したら押し付け
ることをどこまでできるかに挑戦する。
２経営陣はいっさいの責任を撮らずに
株主、従業員にケツをふかせる企業に挑戦。

明日の株価は注目ですね。
２５０の鉄板はぶち抜かれたようですから
最悪、１００円割れもありうるかも…

あーあyahooにまで挑戦状広まってるし（ｗ

×１００円割れ
○２００円割れ

まあ、週明けに１００割れは十分可能性あるけど。

ハイアールに買収してもらうしかなさそうだね

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　　　　 　 /　　　お前の挑戦状　　　/ヽ＿＿／/
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　　　　 /　　　　　　ﾜﾛﾀ　　　　　　/　　/　　　/
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プログラムαとやらで初めて創業記念日が2月1日だと知りました。
突然創業記念日気にし出すのって、何か気になりますね。
人が死ぬのは誕生日前後が多いと聞いたことがありますが、
会社にもそのような傾向があるんでしょうか？

今年は寒い冬になりそうですね。。。

東京本社でデザイン部門って、ともたんは、この会社をB&Oやデロンギみたいにしたいのか。

ソニーの本社がニューヨークに移るそうだが三洋もマネするべきだと思う。
上海に

>>652

三洋電機株の板は熱いよ！
昨日は大引け間際の売りは見ごたえあった。
250円・500万株の買い板の２／３以上が、引け間際に吹っ飛んだからね。
今日の９時、250円のイウエ防衛ラインの厚さはどのくらいかな？
250円割れは必至か・・・
次は245円で持ち株会と組合費で買い支えろ！（ｗ

挑戦状は本当す。

経営方針を伝える社内報に、「･･･日に挑戦状が追加されました」とか、書いてあった。
？？？が一杯だったが。

社員としては、「またわけのわからんことを」という感じ。
やる気でねーなぁ。