【管理第一】ミドリ電化28品目【誤差上等】

プラズマ、冷蔵庫、ムービー、パソコン、デジカメ、小物に至っては数知れず。
毎日毎日東南報告。できればまだまし買取上等！ミドンの常識非常識。
エディオン参加もなんらメリットが見えない収容所生活を語るスレです。

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1　ttp://caramel.2ch.net/kaden/kako/976/976441264.html
2　ttp://choco.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1022761260/ （dat落ち）
3　ttp://that.2ch.net/kaden/kako/1043/10430/1043052466.html
4　ttp://that.2ch.net/kaden/kako/1053/10530/1053094948.html
5　ttp://that.2ch.net/kaden/kako/1058/10580/1058069456.html
6　ttp://that.2ch.net/kaden/kako/1061/10612/1061214543.html
7　ttp://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1065540932/　（dat落ち）
8　ttp://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1068912908/　（dat落ち）
9　ttp://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1072281433/　（dat落ち）
10 ttp://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1074860226/ （dat落ち）
11 ttp://that2.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1077628713/　
12 ttp://school.2ch.net/test/read.cgi/job/1024984648/l50

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
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　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <皇太子様が華麗に3ゲッツですよおまいら
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　夏休み突入でガキが多いので慢曳き注意！
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
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人件費は業界一安くても誤差金額は業界一多い量販のスレはここでつか？

ダントツプロ仕上げのミドンならこんな風にとりつけてもらえるでしょうか？

http://ime.nu/nijibox.ohflip.com/futabafiles/001/src/sa24867.jpg

循環棚卸で10枚以上再ｶｳﾝﾄ用紙が出る件

やっと店出ました。漏れ・・・乙・・・orz

>>1
乙だｺﾞﾙｧ!

　　　　　　iiilllllllllllllllllllllllllllllllllllllliiii,,,　　　　　　　
　　 .,,,,iiiilllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllii,,,,、　　　
　 .,,illlllllllllllllllllll!!!!!ﾞﾞ!!!!!ﾞﾞﾞﾞﾞ!!!!!!!!!ﾞ!!!!lllllllllli,、　　
　,,llllllllllllllllll!ﾞﾞ｀　　　　　　　　　　　ﾞﾞ!llllllllli,,　　
..,illlllllllllllllll!゜　　　　　　　　　　　　　　'!llllllllllii,　
.lllllllllllllllllll!　 ,,,,,,,,,,,_、　　　　　　　　: : .llllllllllllli､
.llllllllllllllllll!: ,,ll!!ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞllll,,　　　　 .,,lll!!!!!!!lillllllllllll|　
.lllllllllﾐllllll°゛　　　　　ﾞﾄﾞ　　　.:lﾞ°　　ﾞﾘllllllllll　
.'ﾞlllllllllllll′　　iiiill!!lllll%、: 　　　 .ililllllllllト.ﾞ!lllllll!　
　'ﾞﾞ!lllllll°　　 .'ﾞlｱﾎﾞl,i．　　　　 'lﾏﾝｾｰ '!!!ﾞ　
　 ..,,ﾞ!lll、　　　　　　,,,,,'ﾞ′　　　 .,,: 　　　.,,i､　　
　 .:ll、'!l,　　　　 ,,,:lllﾞ:.ﾞ,,,midori,ii,.:!l!: 　　 :ll゜　　
　　.ﾞli: 'ﾞll,,　　.,iillﾞ’　　 :　ﾞ!ﾞﾞﾞﾞ゛　ﾞlii,　 .:,ll　　　
　　 :ll,,_: lli､: : ｀: ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,e,,,,,,, ′,il°　
　　｀ﾞﾞlﾞ;lil,,、　　.ﾞﾞﾞ!ｳﾒﾊﾗﾏﾝｾｰl!ﾞﾞﾞﾞ゜.,ii″ ＜　囚人は死ぬまで働けやｺﾞﾙｧ！
　　.,,iiii゜'l!lllii,,　　　　 .'ﾞﾞlｱﾎlｱﾎﾞ° ..,,iﾞ　　　　　
: ,,iillllll゜.,,.:lllllll!: 　　　　　　 : :　　　 ,illﾞ　　
illllllllllll、ﾞ!iillllllii,,,,,,,、　　　　　　　.,,ll!ﾞ゜　
llllllllllllll,　.ﾞﾞ!!llllllllllllliiiii,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,iilllllliiiii,,,,,,,,_　　
llllllllllllllli,,　　.ﾞﾞﾞ!!lllllllllllllllllllllllllllllll!"llllllllllllllllllllllllil
!!!!!!!!!!!!!l‐　　　 .ﾞﾞﾞ!!!!!!!!!!!!!!!!!ﾞ’ '!!!!!!!!!!!!!!!!!!!"

で？おまいらの寸志自慢はマダ？

代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
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>>14
おもろい！！
もっとやってくれ。
そのネタだけで１０００取りキボーーン！！

ミドンはダントツ退職宣言

>>14　　　　　　　　　　　今から三時間以内に１０００取りやれ！

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>>17　今から三時間以内にＪ尼で野グソやれ

>>17　今から三時間以内に1000リットル分野グソやれ

>>20 >>21　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　今から三時間以内にJ R尼崎を潰せ！！！！

>>22
今から三時間以内にあぼーんに土下座やれ

>>22
今から3時間以内にﾌﾞﾘｯｸﾞﾁｭしてねん

おほほほほっほほほほっほほほっほおおほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほ

ミドリ南淡路店　オープン

>>18
>>19
少ないやないけ！！
サボらんと１０００取れバカ！！！！！！！！！！

>>27
おほほほほっほほほほっほほほっほおおほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほ

>>27
短小包茎やないけ！！
サボらんと千摺りしとけバカ！！！！！！！！！！

22日TechLand泉大津オープソ。商圏の被る伊豆見大通乙。また改装ですな

伊豆見大津はすでに最終形態にトランスフォーム済みですがナニカ？
・駐車場改造店舗化
・インテリア導入
・ゲーム・おもちゃ導入
・エスカレータ設置
・囚人精神的に追い込まれ鯖目、駱駝目

あ、ピザ屋導入がまだだった・・・

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜更なる既存店改装情報まだー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

改装はアレだが○店情報はあるぞ・・・
遂に小型零細店舗は閉店加速。
競馬場の近くのｱｿｺとか
鯛蛾亜巣の本拠地近くのｱｿｺとか
関西店舗最南端のｱｿｺとか
良かったですね閑古鳥しか来ないサティアン勤務の囚人達よ

>>1-33

( ´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ

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昨日の夕飯時の話なんだけど。
納豆はいつも付属のタレじゃなくてお醤油で食べるんだけど
昨日の納豆のタレは「しそ青のり味」だった。
旦那が珍しがって「今日はタレ使ってみていい？」って聞くので
（2人で一パック食べる）
「いいんじゃない？たまには違う味も」って言った。
その後「いっつも巨乳ばっかり揉んでたらたまには貧乳も
揉みたくなるってもんじゃﾈｰﾉ？」と思ったら
旦那も全く同じ発想したらしくおなじタイミングで
「いっつも巨乳・・」とハモってしまった。
こんな下品な夫婦っていやだなって思って悲しくなった。

いや、私は無乳なんだが。

>>39
逝ってヨシ！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
意味わからん長文やめろ。

鮎の塩焼きが一番だと思います

川´3`)＜ヘロン♪

戦闘力たったの５の分際で俺に勝てるわけがない

ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
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腐ってるな

ひひいひっひひひひひひひひひひひひいひひひひっひ

やかんの牡丹焼きが一番だと思います

　　　　　　 __　　　　　/
　　　　　 /⌒ ヽ　／　　　　　　　／
　　　　（　　　）'ﾞヽ.　　　　　_／
.　　　　／iｰ-‐'"i　　 ,;　　／
　 i !　（　ヽ.　　）　ﾉ/ .:／
　　　（＼.ﾞヽ＿（_／,ｲ／
　 i !　（＼＼＿,＿）' ﾉ
　　　（＼＼＿,＿,）'
　 i !　 l　,i＼ヽ､ !　　ちんちんシュッ！シュッ！シュッ！　　　　
　　　し'

代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
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代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！

変わりはいくらでもおるんじゃ！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　だから何？それで？
替わりはいくらでもおるんじゃ！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　だから何？そんで？
換わりはいくらでもおるんじゃ！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　だから何？そして？
オカワリ君は西武におるんじゃ！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ＨＲ４０本？無理ね･･･

　全店で売上高１位の国重さんの代わりもいくらでもいるの？

　いないでしょ？

　代わりはいくらでもいるってのは間違いね。

　だって１位は、一人しかいないからね。いくらでもいないね～

　代わりはいくらでもいるってコピペばかりしている嗅ぐ氏は

　そんな事もわからない偏差値３５程の人材である･･･

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
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代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
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代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！

もうさみんなさぁＪねばいいと思うよ

>>52
ＩＰ抜きました。
利用させていただきます。

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜囚人の変わりまだー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

　　　　　　　　　　　　　　　 /＼＿＿_／ヽ
　　　　　　　　　　　　　／''''''　u ﾟ　'''''':::u:＼
　　　　　　　　　　　　　　|（一）,ﾟ　u ､（一）､ﾟ.|
　　　　　　　　　　　　　　| 。　,,ﾉ(､_, )ヽ､,, u.:::| 　エアコン買う金もない
　　　　〃￣ヽ　～　　　|　u ｀ -=ﾆ=- '　.:。::|　　　　　これが一部上場企業？　　　　
　　 r'-'|.|　 O |　～　　＼＿ﾟ｀ﾆﾆ´ ＿::::／
　　 `'ｰヾ､＿ノ　～　　　　／　　ﾟ　u　｡＼
　　　　 | ,|　　　　　　　　 |ﾟ / ・　　・ヽ　|
　　　　 | ,|　　　　　　　　 |　|　｡　ﾟ　u　|ﾟ |
　　　　 | ,|　　　　　　　　＼＼=====／ノ
　　　,-/￣|､　　　　　　　（ｍ）　　（ｍ）
　　　ｰ---‐'　　　　　　　（＿＿）（＿＿）

びつくりしますた

ミドン

また憂鬱な凡休みが来る・・・

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜囚人の変わりまだー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

キ　ミドリ

∧＿∧
（　；´Д｀）　ああぁっ！！！！！ぁぁああぁあっ！！！！！！！
人　Y　/
(　ヽωつ ο°ｏ。
（＿）＿）　

>>52
キターーーーーーーーーーーー

　／￣￣￣＼　／￣￣￣＼
　　　　　　　　　　　　/(●),　　､(●)V(●),　　､(●)ヽ
　　　　　　　　　　　　|::::　.,,ﾉ(､_, )ヽ :l:::::.. ,,ﾉ(､_, )ヽ　 l＿
　　　　　　　／￣￣￣＼. -=ﾆ=- ' 人::...　-=ﾆ=- ' 丿　＼
　　　　　　/(●),　　､(●)ヽ￣￣￣￣￣￣￣＼￣, ､(●)ヽ
　 ☆　　 |::::..,,ﾉ(､_, )ヽ､,, l ''　　　'''''　　　'''''　　＼(､_, )ヽ､,,l
　 │　　　ヽ:::..-=ﾆ=- ' 丿　（●）,　　　､（●）　|=ﾆ=- ' 丿
　 │　　　　／￣￣￣＼　　　　 ,,ﾉ(､_, )ヽ､,,　　| ￣￣＼
　 │　　　/(●),　　､(●)ヽ::::::　ヽ｀-=ﾆ=- '　　　|),､(●)　＼
　 │　　　 |::::..　,,ﾉ(､_, )ヽ　l::::::::::::.　　　　　　　ノ(､_, )ヽ､,,　l
　 │　　　ヽ:::.　.-=ﾆ=-／￣￣￣＼　／￣￣￣＼ﾆ=-'　丿
　　＼　　　＼＿＿ /(●),　　､(●)V(●),　　､(●)ヽ＿／
　　　　＼／￣　　　　 |::::.. ,,ﾉ(､_, )ヽ､,,l:::::. .ﾉ(､_,)ヽ､　 l
　　　　 / 　　　　　ヽ:::..｀-=ﾆ=- '.人:::.. -=ﾆ=- '　ﾉ
）））　　 |　　　　　　＿＿＼＿＿＿／　＼＿＿＿／
　　　　 i　　　　:::／;;;:::::::＼　　　　＼　::::/
　　　　/　　　::::/＼'''　　::::i＼　　 :::::|::／
　　　 |　　　::::| 　 |　　　:::|　|＼＿／/
　　　　＼＿／　　＼＿_/　＼＿／

∫　　　　∧＿∧
　　　　~━⊂（　･ω･）つ-、知らんがな
　∧＿∧／／/　　 /_/:::::/
　(´･ω･`)|:::|/⊂ヽノ|:::|／」∧＿∧
　（　つ￣￣旦￣￣￣／|(´･ω･`)　知らんがな
　（／＿∧＿∧＿＿／　ノ　⌒ 〈
　　| |--(´･ω･`)---| |　＿＿ノと_)　　どうでもいいがな
　　　　 (　つと　)

　　　　　　　　　　　　　　　　　ﾍ
　　　　　　　　　　　　　　　／│
　　　　　　　　　　　　　　／　 │
　　　　　　　　　　　　／　　　│
　　　　　　　　　　　／　　　　│
　　　　　　　　　／　　　　　　│
　 ∧神∧　　／　　　　　　　│　
　<　　　　>／　　　　　　　　　│　　うーん…
　（　　　つ　　　　　　　　　　│　　　ひかないなあニダ…
　（_○_＿_)　　　_　　　　　　　│　　　　うきが悪いのかなぁニダ…
￣　　　　　￣￣│　　　　　　│
　　　　　　　　　│　　　　　　┃
　　　　　　　　　│～～～～∧～～～～～～～～～～～～～
　　　　　　　　　│　　　　　 │|　　　　　　　　
　　　　　　　　　│　　　　　 │|　
　　　　　　　　　│　　　　　　V
　　　　　　　　　│　　　　　　│
　　　　　　　　　　　　　　　　　│
　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ/
　　　　　　　　　　　　　　　　｡从｡
　　　　　　　　　　　　　　　　/海ヽ

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　　　　~━⊂（　･ω･）つ-、知らんがな
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　（　つ￣￣旦￣￣￣／|(´･ω･`)　知らんがな
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　　| |--(´･ω･`)---| |　＿＿ノと_)　　どうでもいいがな
　　　　 (　つと　)

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　ｶﾁｬ　　　ﾀｰﾝ　ｶﾁｬ　　　ﾀｰﾝ　ｶﾁｬ　　　ﾀｰﾝ
　　　;y=ｰ( ﾟ∀ﾟ)･∵　;y=ｰ( ﾟ∀ﾟ)･∵　;y=ｰ( ﾟ∀ﾟ)･∵
　　／　　.<|　y |.＼／　　 <|　y |.＼／　　 <|　y |.＼
　　＼(ﾟ∀ﾟ )ｰ=y;　∵･(ﾟ∀ﾟ )ｰ=y;　∵･(ﾟ∀ﾟ )ｰ=y;／
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　　ﾀｰﾝ　　ｶﾁｬ　　ﾀｰﾝ　　ｶﾁｬ　　ﾀｰﾝ　　ｶﾁｬ

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うひょひょっ

経営戦略
■「やみくもな店舗拡大は行いません。」

「まず周辺のお客様に徹底的に尽くし、確実に地域ナンバーワン店舗となってから拡大する。」それが、私達の経営スタンス。サービス力を更に向上させながら
安定的に高収益をあげる事を最大の目標に掲げて、展開を行っています。これまで、関西での地域ナンバーワンを目指してきた私達。長年にわたる経営で、
関西の人々に広く認知される企業へと成長を遂げ、サービスも高い評価を得ています。そしていよいよ、本格的に東海地区、関東地区へ進出を果たし、
またそれぞれの地域でナンバーワンになれる店舗を目指していくのです。

商品・サービスの強み
私達が目指す形は、家電製品を中心とする「住関連の大型専門店」。ただ販売を行うのではなく、アフターサービスなどを充実させ、お客様に安心して
購入していただける店づくりを心がけています。例えば「即日配達・即日工事」や「年中無休出張修理受付」など豊富なサービスが私達の強みです。
今日の家電業界では、「価格」や「品揃え」、「立地条件」などで、他店との差別化を図る企業が多く見られます。そんな中、私達はそれらの条件は
企業として「当たり前」ととらえ、お客様が購入する商品に付随する「サービス」を充実させる事で、競合他社との差別化を図っているのです。

キャリアプラン
▼研修
▼各コーナー担当スタッフ
▼チーフ（部門責任者）
▼店次長
▼店長
▼ブロック長（複数店舗責任者）
※その他、本社スタッフ（商品部バイヤー、販売促進、人事、教育、経理、財務、情報システム　など）への道もあります。

入社後、各担当コーナーの販売スタッフとして店舗に勤務します。陳列されている商品の数は数百点。接客能力を培いながら、商品知識を身につけていきます。
いくつかの担当をマスターすると、各部門の責任者であるチーフに抜擢。スタッフの教育、売上管理などのマネージメント業務を行います。その後は各フロアを統括する店次長を経て、
店長を目指します。早い者では入社３年目にして店長に抜擢されたケースもあります。

仕事内容
■接客販売および売場関連業務など

【店長職のタイムスケジュール】（例）
８：30　　入店。開店準備・社員朝礼など。
10：00　　お客様出迎え・店舗内外チェック。
11：30　　通達処理、商品売れ筋情報、目標達成度合い…etc.
　　　　　各種指標が本社より送信。そのデータを元に店舗の目標を設定し
　　　　　現状数字を把握・分析。
　　　　　各社員の目標に落とし込み、個別に指示を出す。
14：00　　店舗内チェック。各目標に合わせて社員を指導・売り方の指示。
　　　　　現場社員の教育。
19：30　　閉店準備・店舗内外のチェック。
20：00　　閉店。予算実績のチェックと分析。

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やりがい
１店舗あたりの規模が大きいため、「人・物・金」のすべてにおいてスケールの大きな仕事に取り組む事ができます。
販売スタッフであれば、何十人という従業員の中で個人の売上を競う楽しさ。店長になると、教育した部下が成長し、
店舗のレベルが上がっていく事を目の当たりにできる点が大きなやりがいです。

2006年３月　専門・短大・大学・大学院・高専卒業見込みの方（全学部・全学科）

～こんな方をお待ちしています～
■「販売のプロ」を目指す意欲のある方
■人とのコミュニケーションをとるのが好きな方
■経営ノウハウを学びたいと考える方
■取扱い商品に興味のある方
■何事にも積極的に取り組める方

　　　　　　　　　　　_, ._
　　　　　　　　　（　ﾟ Дﾟ）
〔ﾉ二二,＿＿_　・　　|　　・　＿＿,二二ヽ〕　　ふぁさっ！
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　|:::::::::::::::::::::::::／　 (ｎ)　ヽ::::::::::::::::::::::/
　〔:::::::::::::::::::::/　　ノ～ヽ　　ヽ::::::::::::::::::|
　ヽ:::::::::::::::::/　／::::::::::::＼　):::::::::::::::::::ゝ
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評価
当社は、キャリアに関係なく成果に対する報酬を支払うシステムを採用しています。例えば、当社での販売社員は、随時昇格のチャンスがあります。
評価は毎月の個人販売実績に加えて、「魅力的な売場作りができているか」、「商品の情報をすばやくキャッチできているか」など、売場の管理に関しても
評価に加えております。これもすべてはお客様のため…。一人ひとりの仕事への取り組み方も重視いたします。チーフ、店次長、店長になると、
さらに大きな視点での数字面、管理面、部下の教育など多面的な評価を行います。

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　　　ヽ `ｰ-‐'⌒：:::`ル::::::：r～`（　/　　　あなたたちも僕でﾑﾗﾑﾗしてくださいよ～
　　　　`‐- ─ﾍ：::::::|:::::::::：ヾ､__,ノ　　　　　ほら　これ見てください　凄いでしょ？　
　　　　　　　　　〉::::|::::::::::／　　　　　　　　　　　フォーーーーーーーーーー！！
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>>89
評価は毎月の個人販売実績に加えて、「魅力的な売場作りができているか」、「商品の情報をすばやくキャッチできているか」など、売場の管理に関しても
評価に加えております。

亜本部指示のレイアウトに並べ、亜本部が認めたＰＯＰを付け、
亜本部指定の機能表を付ける。これ以外認められないんだけど
「魅力的な売場」って何？

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サティアン内公開動画

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給与
2004年４月　初任給実績
大学卒　月給19万5000円
短大・専門学校卒　月給17万円

■モデルケース
（入社２年目）販売員　　　年収400万円
（入社４年目）チーフ　　　年収530万円
（入社５年目）店長　　　　年収700万円
（入社６年目）ブロック長　年収900万円

ﾊｹﾞﾜﾛｽｗ

>>97
夢のような会社ですね。リアル社会には存在しないか限りなくDQN決定

待遇
昇給随時、賞与年２回（７月・12月）、交通費支給、残業手当、赴任手当、役職手当、個人加給

ヽ(･∀･)ﾉ●ｳﾝｺｰヽ(･∀･)ﾉ●ｳﾝｺｰヽ(･∀･)ﾉ●ｳﾝｺｰ

ミドリ電化2006年度採用計画始動！
皆さん初めまして、ミドリ電化人事部の坂本です。
いよいよ就職活動本格始動ですね。これからバタバタと忙しく
なるでしょうけど、自分のために是非頑張ってください。
そこで、2006年度のミドリ電化採用計画について少しふれ
たいと思います。まず、今年度の採用予定数は100名。前年
以上に積極的に採用いたします。ではなぜ採用数を増加させ
るのかといいますと、最大の要因は家電量販大手のエディオ
ンと事業統合を行うことが上げられます。より一層のサービス
とこれまで以上の規模で他社との差別化をはかります。それに
ともなう出店が控えておりますゆえ、大量採用に踏み切った
ということです。
興味のある方は是非エントリー願います。
http://en-gakusei.com/2006/cp_oubo.php?company_id=00030269

おほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほほ

>大量採用に踏み切った

激ﾜﾛｽ

毎月大量採用中の癖に何をぬけぬけと抜かし㌧や
　7、8年前なんて200人以上採用しとったぞココ

ミドリ電化2006年度採用計画始動！
皆さん初めまして、ミドリ電化人事部の坂本です。
いよいよ就職活動本格始動ですね。これからバタバタと忙しく
なるでしょうけど、一部の患部のために是非頑張ってください。
そこで、2006年度のミドリ電化採用計画について少しふれ
たいと思います。まず、今月度の採用予定数は100名。前月
以上に積極的に採用いたします。ではなぜ採用数を増加させ
るのかといいますと、最大の要因は当社のスローガン「即日入社
翌日退社」上げられます。より一層のサービス残業
とこれまで以上の規模での買取強要等他社との差別化をはかります。それに
ともなう大量脱ミドがありますゆえ、大量採用に踏み切った
ということです。
真性マゾに興味のある方は是非エントリー願います。
http://en-gakusei.com/2006/cp_oubo.php?company_id=00030269

中途採用情報は随時、更新しています
第２新卒者の方もこちらをご覧ください

関西地区
日　　　　時場　　　　所
７月３０日（土）１０：００～ミドリサービス本部４Ｆ会議室
８月１２日（金）１０：００～ミドリサービス本部４Ｆ会議室

東海地区
日　　　　時場　　　　所
８月　５日（金）１０：００～名古屋国際会議場

■モデルケース
（入社２年目）販売員　　　年収400万円
（入社４年目）チーフ　　　年収530万円
（入社５年目）店長　　　　年収700万円
（入社６年目）ブロック長　年収900万円

>>106
ｵｲｵｲあんまりばらすなよ・・・もらいすぎだろ漏れたち・・
税務署には内緒だぜ

■実際のケース
　入社直後　　　人間　　　年収300万円
（入社0.5年目）鯖目囚人　　年収250万円
（入社1.0年目）鬱病囚人　　年収200万円
（入社1.5年目）血意腑　　　年収180万円
（入社2.0目）生きる屍　年収150万円

ミドム殿下2006年度収容計画始動！
皆さん初めまして、ミドム殿下人餌部の詐稼模屠です。
いよいよ就職活動本格始動ですね。これからバタバタと面接落ちに
なるでしょうけど、ミドムのために是非人生転落してください。
そこで、2006年度のミドム殿下搾取計画について少しふれ
たいと思います。まず、今年度の採用予定数は100名。前年
以下に消極的に収容いたします。ではなぜ囚人数を減少させ
るのかといいますと、最大の要因は家電量販大手のエディオ
ンと事業統合を行うことが上げられます。より一層のサービス
とこれまで以上の規模縮小でアボーン一族の利益の確保をはかります。それに
ともなうスクラップアンドビルドが控えておりますゆえ、縮小採用に踏み切ったことを誤魔化すため
「大量採用に踏み切った」
ということにでもしておけということです。
興味のある方は是非エントリー願います。
http://en-gakusei.com/2006/cp_oubo.php?company_id=00030269

ミドン店長が実際700ﾏｿﾞの年収を得ているかどうかについての件

[en]は第三者の立場で正直かつ詳細な求人情報の作成を心掛けています。当サイトの新卒採用情報は[en]学生の就職情報のスタッフが企業に直接取材を行った上で作成しています。新卒採用企業が自ら情報を作成すると、
自社の良い点のみに偏りがちです。当サイトのスタンスは、手間暇をかけて、学生の皆さんの立場に立った正直かつ詳細な情報を提供していくことです。今後さらに情報の信頼性を高めるためにも、掲載内容と事実に
相違があった場合は[en]学生の就職情報　編集部までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。
http://en-gakusei.com/2006/contact_1.php

>>106
補足

税引き前

>>111
■モデルケース
（入社２年目）販売員　　　年収400万円
（入社４年目）チーフ　　　年収530万円
（入社５年目）店長　　　　年収700万円
（入社６年目）ブロック長　年収900万円

enも陸茄微もDQN杉。まあこの文句見て入るようならそれはそれでいいか・・
漏れならｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙでとてもじゃねえけど逝けない・・いや行けば逝けそう

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陸茄微はログオンが必要になった時点で「真実」が無くなった。

2006年３月　専門・短大・大学・大学院・高専卒業見込みの方（全学部・全学科）

～こんな方をお待ちしています～
■「非搾取のプロ」を目指す意欲のある方
■人とのコミュニケーションをとるのが苦手な方
■人生の落伍者のノウハウを学びたいと考える方
■商品買取に興味のある方
■何事にも漫然とぼんやり取り組める方

企業情報
本社・本部・本店所在地〒660-8540
兵庫県尼崎市潮江１－１－５０

代表電話 06-6487-8000

代表者代表取締役社長　梅原正幸

資本金 15億6000万円(2004年2月)

創業・設立創業1959年・設立1961年

営業利益非公開

売上高 2222億円(2004年2月)　グループ連結

売上構成非公開

経常利益非公開

従業員数 2392名　グループ計

平均年齢 32.4歳

専門・短大・大学・高専卒業ならまだしも
大学院卒でココって・・・・・

ｳﾝｺ

ミドム殿下2006年度収容計画始動！
皆さん初めまして、ミドム殿下人餌部の詐稼模屠です。
いよいよ就職活動本格始動ですね。これからバタバタと面接落ちに
なるでしょうけど、ミドムのために是非人生転落してください。
そこで、2006年度のミドム殿下搾取計画について少しふれ
たいと思います。まず、今年度の採用予定数は100名。前年
以下に消極的に収容いたします。ではなぜ囚人数を減少させ
るのかといいますと、最大の要因は家電量販大手のエディオ
ンと事業統合を行うことが上げられます。より一層のサービス
とこれまで以上の規模縮小でアボーン一族の利益の確保をはかります。それに
ともなうスクラップアンドビルドが控えておりますゆえ、縮小採用に踏み切ったことを誤魔化すため
「大量採用に踏み切った」
ということにでもしておけということです。
興味のある方は是非エントリー願います。
http://en-gakusei.com/2006/cp_oubo.php?company_id=00030269

売上構成非公開売上構成非公開売上構成非公開売上構成非公開
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経常利益非公開

ミドム殿下2006年度収容計画始動！
皆さん初めまして、ミドム殿下人餌部の詐稼模屠です。
いよいよ就職活動本格始動ですね。これからバタバタと面接落ちに
なるでしょうけど、ミドムのために是非人生転落してください。
そこで、2006年度のミドム殿下搾取計画について少しふれ
たいと思います。まず、今年度の採用予定数は100名。前年
以下に消極的に収容いたします。ではなぜ囚人数を減少させ
るのかといいますと、最大の要因は家電量販大手のエディオ
ンと事業統合を行うことが上げられます。より一層のサービス
とこれまで以上の規模縮小でアボーン一族の利益の確保をはかります。それに
ともなうスクラップアンドビルドが控えておりますゆえ、縮小採用に踏み切ったことを誤魔化すため
「大量採用に踏み切った」
ということにでもしておけということです。
興味のある方は是非エントリー願います。
http://en-gakusei.com/2006/cp_oubo.php?company_id=00030269

あれ？今日ってもしかしてﾏｲﾄﾞの日か？ｵﾗｧｯ！見込みのねぇ囚人共！胃から血へど垂れ流してのた打ちまわり市ねや！恐怖の胃虐待日が到来でつ。

●_(ﾟ∀ﾟ )≡　ﾓﾋｮﾋｮﾋｮﾋｮ　ヽ(Ａ`)ﾉ≡　ｺﾗｧｧｧ!! ｳﾝｺｶｴｾﾖー!!

【売上構成非公開】ミドル電化29億円【経常利益非公開】

2000億円を超える関西の優良企業ミドル電化。しかし利益に
関しては全くの謎。全てはヴェールに包まれた謎の企業。
社員は全員囚人と呼ばれ、出勤するごとに生気を失うという。
人間の最低の生活すら奪う処刑台制度や強制買取制度で
平均生存期間は1年あるかないかだと・・・はたして年収1000ﾏｿﾞ
ﾌﾟﾚｰﾔｰは実在するのか？おもちゃ導入の失敗はﾘｰｻﾙｳｪﾎﾟﾝ「食品」
「通販グッズ」で取り返すのか？全てがﾈﾀのｱﾎﾞｰﾝﾜｰﾙﾄﾞで妄想にふけれ！

毎度って全囚人が集合してバインダ片手に「シャーセー、シャーセー」
って連呼する定例儀式のことでつか？

激しくストーキング率がウプする金曜日は今日のことでつか？

プロローグ

ミドリ電化は、地域密着型・郊外型の大規模家電量販店として、関西地方で高い認知度を誇る企業である。きめこまやかなサービスで、これまで競争の激しい家電販売業界
で右肩上がりの成長を遂げてきた。常に顧客の立場に立ったサービスの提供に徹しているのが、その特徴。例えば、結婚前後のお二人が新居を飾る家具・家電製品一式を一緒
に購入することができるようにと、豊富な住関連商品を取り揃えることに注力している。

ミドリ電化河内長野店の店長であるＦ原は、部下への指導・育成において高い評価を得ている人材。過去に７店舗で販売業務を経験し、様々な顧客との商談を数々まとめ上げてきた。
その販売力は入社当初から定評があった。しかし、チーフとして人材を育成・指導する立場になった時、大きな壁にぶつかり挫折を味わった。常に成長することを目指してきた彼は、
部下の成長に対しても必死になって取り組んだ。個人の実績だけを追求してきたひとりの販売スタッフが、人材を指導・育成する喜びに気付くまでの足跡を追ってみる。

決して優等生タイプではなかった新人時代。

新人時代のＦ原は、決して優等生ではなかった。だが、負けん気の強さもあり、常に販売成績はトップクラス。当時の上司であるチーフに成績で勝負を挑むなど、強い気持ちを持って仕事に挑んだ。売り場のレイアウト
や商品の入れ替えなどを任される頃には伸び悩みを感じることがあったが、それでも、家庭を持ち様々な経験を積むうちに、より高いポジションに昇格することを目指すようになっていった。「将来は、店舗を運営する立場
になりたい」という、入社前からの目標を追求したのである。自分自身を成長させ、昇格していくためには何をすればいいのかを上司から聞き出し、常にランクアップすることを意識して仕事に取り組んだ。そして、
前向きな姿勢が評価され、入社２年目にチーフに昇格。さらに上のランクを目指し、日々を過ごしていた。

むひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ
ひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひひ

自信をくじかれた昇格試験。

チーフとして常に実績を残してきたＦ原。彼が大きな壁にぶつかったのは、ある昇格試験を受けた時のことだった。ひとりのスタッフとして、
販売実績は申し分がない。どこに出ても恥ずかしくないだけの実績を藤原は残していたのである。しかし、人事担当者からは容赦のない厳しい評価が返ってきた。
「確かにこれまでの実績はすばらしい。だが、人をまとめ人材を育成していく立場としてはまだまだ未熟だ。チーフとしての自覚を深め、自分の立場を考え直す必要がある」。
人事担当者の口から発せられる言葉は、痛いほど心に響いた。これまでは、個人的な販売目標達成を続けてきた。しかし、チーフとして部下を指導・育成することに関しては、
努力をしてきたとは言い難い。管理職として求められる力は個人の販売能力でなく、人材をいかに成長させることができるかであった。チーフとしての自覚。藤原はこの言葉の意味を考え続けた。

そんなＦ原の目に、ある社員の姿が入った。年の差はわずか１歳ながら、彼は入社１ヶ月に満たない新人。Ｆ原の目には、担当売り場になじめずに悩んでいるように映った。話をしてみると年齢も近く、
彼も家庭を持っているとのこと。「どうにかして業績を伸ばして活躍したい」。そんな気持ちを持ってはいるが、うまく結果を残すことができずにいる人材であった。そこで、Ｆ原は彼を自分の担当
売り場に異動させることを考えた。自分がこれまでに培ってきたスキルを、彼に教えたいと思ったのだ。

大きな賭けに出て、ひとりの部下を一人前に成長させる。

当時、Ｆ原の担当売り場は、優秀なメンバーがそろっており、高い目標値を達成していた。そんな社員を異動させ、
代わりに新人を加えることは、明らかに大きな戦力ダウン。しかし、リスクを承知で、「彼を一人前のスタッフに育て上げてみせる」
と、Ｆ原は店長に直訴。３ヶ月の期限付きで異動の許可を得た。彼を直属の部下として目の届く範囲に留めることは大きな賭け。
短期間のうちに実力を付けさせ、同時に担当売り場の業績も維持しなければならない。Ｆ原のチーフとしての指導力・判断力が問われる難しい選択だった。

Ｆ原は、仕事中における彼の行動を注意深く観察し、改善点を見出していった。自分の接客方法をしっかりと考えさせ、マンツーマンの指導を実行。
時には熱が入り過ぎ、言い過ぎたのではないかと心配するほど、指導は厳しいものだった。しかし、それでもすぐに成績が目に見えて向上するほど仕事は単純なものではない。
彼は、明らかに伸び悩んでいた。Ｆ原もどこかに活路を見出そうとあらゆる方法を模索していた。

そんな時、結婚を控えた男女のお客様が同店を訪れた。最初に接客を担当したのは、問題の彼。
お二人は家電製品だけでなく、家具をはじめとした多くのインテリア商品もまとめて購入することを
検討しているとのこと。店舗としては非常にありがたい、大口のお客様である。そして、ひとりの社員としても、
自身の成績アップに繋がる大きなチャンスであった。ところが彼は、顧客の「他店の価格も知りたい」という
申し出を聞き入れ、成約に至らないまま商談を終わらせてしまった。Ｆ原は厳しく言った。
「どうして見積もりを出しておきながら、大きな商談を手放してしまったのか。一度帰ってしまったお客さまが戻ってくる保証など、
どこにもない。仮に自分が競合店のスタッフならば、絶対に顧客を競合店に戻らせたりはしない」。容赦のない言葉を言い放った。
商談を成立させるには、タイミングを見極める力が必要である。その力を彼に養わせたかったのだ。とはいえ、失敗を指摘するだけでは
成長には繋がらない。厳しく指導をした後、Ｆ原は「お客さまがもし戻ってくることがあれば、今後は商談に同席させてくれ」と提案した。

>>127=128=130　朝鮮中央放送の方でつか？

巡ってきたチャンスを決して見逃してはならない。

－－－数時間後、幸運にもお二人が再び戻ってきた。「今度こそ顧客の要望に応え、きちんと商談をまとめ
なければならない」。彼は、失敗を取り返すために緊迫感を持って取り組んだ。そしてF原の同席の下、
見事に商談を成約させた。その時、F原は確かな手ごたえを感じていた。「これをきっかけに自信を付けてほしい」。
そう願った。成約後、部下が席を外している間に、そのお客様に事情を説明した。「実は彼、大きな商談を担当した
のは初めてだったんです。今回は彼も多くのことを学ぶことができました。本当にありがとうございました」。
そんな感謝の言葉が自然と口から出た。「いえいえ、よくしてくださってこちらこそ感謝していますよ」。そして、
お客様からも逆に感謝の言葉をいただくことができた。

この大きな商談を足がかりに、彼は次々と実績を残していく人材に変わった。それまで１度として達成することがなかった
売上目標を毎回達成し、仕事に対する姿勢も見違えるほど改善された。F原は店長に彼の成長した姿を報告し、
再び昇格を申し出た。「今の彼ならば十分にひとりでやっていける。安心して仕事を任せられる人材を、自分の手で育てた」。
そう思った。後日、念願の昇格が決定した。その時、F原はこれまで経験したことのない喜びを感じている自分に気がついた。
それは、何度も経験した昇格の喜びよりも、はるかに心に響くもの。チーフとして自分に足りなかったものに気づくと同時に、
人を育て成長させていくということに、例えようのない達成感と喜びを感じたのであった。

>>127=128=130=131
壮大なるフィクションだな

診断基準
自己愛性人格障害
　アメリカ精神医学会　DSM-IV

　誇大性（空想または行動における）、賞賛されたいという欲求、共感の欠如の広範な様式で、成人期早期に始まり、種々の状況で明らかになる。
以下のうち５つ（またはそれ以上）で示される。

１．自己の重要性に関する誇大な感覚（例：業績やオ能を誇張する、十分な業績がないにもかかわらず優れていると認められることを期待する）。

２．限りない成功、権力、才気、美しき、あるいは理想的な愛の空想にとらわれている。

３．自分が特別であり、独特であり、他の特別なまたは地位の高い人達に（または施設で）しか理解されない、または関係があるべきだ、と信じている。

４．過剰な賞賛を求める。

５．特権意識つまり、特別有利な取り計らい、または自分の期待に自動的に従うことを理由なく期待する。

６．対人関係で相手を不当に利用する、つまり、自分自身の目的を達成するために他人を利用する。

７．共感の欠如：他人の気持ちおよび欲求を認識しようとしない、またはそれに気づこうとしない。

８．しばしば他人に嫉妬する、または他人が自分に嫉妬していると思い込む。

９．尊大で傲慢な行勤　または態度。

数ヶ月後、F原は人事部長を訪ねた。前回指摘された問題点を改善できた、
という自信を持てるようになったからである。F原が育てた人材は、他店へ
異動した後も確実に成果を上げ続け、次々と昇格していった。そして、
昇格が決まるたびに報告の電話をくれる。それが、大きな喜びとなり、
誇りとなった。また、F原が指導した売り場エリアは、全員が昇格を果たし、
常に高い目標をクリアする集団に変貌していた。人を育てることの意義と喜
びを知ったF原は、数多くの人材を育成してきたのであった。

こうして、F原は会社から高い評価を得るようになった。その後も彼は、
入社３年目という異例のスピードで店次長（店長に次ぐ役職）を越し、
一気に店長職にまで上り詰めた。現在では人材育成には定評のある店長として、
同社を代表する人材として認識されている。自身の努力で管理職としての資質を
開花させた、F原。彼は、今後も現場から離れることなく店舗運営に関わることの
できる店長として成長していきたいと願っている。

http://www.ssfk.or.jp/p/a/106190.htm
ヤオハン・祈りと愛の商人道
和田カツ著
八百半の創業者が語る祈りと愛に生きた半生記。天秤棒一本の青果商から身を起こし、世界に躍進するヤオハンの歩みは、真の商人道とは何かを示して企業繁栄の秘密を明らかにする。
▽四六判・並製／360頁
定価 1,366円(本体1301円+税)
ISBN4-531-6190-X
初版発行　1988年
日本教文社刊

妄想連投乙！

代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
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代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！

ヤオハン・祈りと愛の商人道
ISBN:453106190X
３５６ｐ　１９ｃｍ（Ｂ６）
日本教文社 (1988-10-25出版)

・和田　カツ【著】
[B6 判] NDC分類:673.8 販売価:＼1,366(税込) (本体価:＼1,301)

天秤棒一本の青果商から身を起した八百半は今や東証一部上場の“世界企業”として驚異の躍進を遂げている。
ヤオハン創業者が綴る６０年の赤裸々なこの半生記は、その躍進の秘密と“真の商道”とは何かを雄弁に物語る。
第１章　私の結婚（私の夫；八百半、熱海に出店）
第２章　八百半の創業（八百半、熱海に創業；店の仕事と育児；戦時下の商売）
第３章　愛と信仰（「生長の家」に触れる；生長の家と長男の転身；熱海の大火の教訓）
第４章　真の商人道を知る（八百半の現金正札販売；現金正札販売成功への道）
第５章　八百半の教育（八百半の社員教育；信用は商人の生命；企業は人なり；すばらしい子供たちに恵まれて）
第６章　み教えに導かれて（生長の家と夫、故和田良平；伝道に生きる毎日）
第７章　真理を説く海外教育（シンガポール開店と現地社員教育；１日４時間の心の教育；生きていたヤオハンの心の教育）
第８章　新生８２歳の出発

>>135までの妄想店長のソースはこれ↓
http://job2.nikki.ne.jp/company/200303182346296278/#

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まああってるじゃん。今のミドンに「無い」理想を書いてるんだろ？
「自分を犠牲にし、他人を一から育てAGEる熱血店長！」だってｗﾊｹﾞﾜﾛｽ

そもそも見積もり書いて返した時点で終わるのでこの話はありえないに500ｳｫﾝ

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店長が売上げ落ちるのに直ぐやめる新人など教育しないに5000ｶﾞﾊﾞｽ

だから全部妄想だよ・・・・患部の

家電板の絶対王ミドル電化自体がネタですがナニカ？

>>147-149
独りで何やってんだ？バカチン！！！！！

>>147-150
独りで何やってんだ？バカチン！！！！！

　　　　　　　　　　　, -+--､
　　　　　　　　　　」_─‐､:i'
　　､'～ｨ　　　　　(_,ﾉI'､_):ｧ　 bk´ 〉
　　　i;;;i　　　　　.　!rヮj ,ｨ　　　〉;;i 　
　　　ヽ `ｰ-‐'⌒：:::`ル::::::：r～`（　/　　　あなたたちも僕でﾑﾗﾑﾗしてくださいよ～
　　　　`‐- ─ﾍ：::::::|:::::::::：ヾ､__,ノ　　　　　ほら　これ見てください　凄いでしょ？　
　　　　　　　　　〉::::|::::::::::／　　　　　　　　　　　フォーーーーーーーーーー！！
　　　　　　　　　/;;;;/;;;;;;;/
　　　　（（　　　/;;;/:::::::《　　　））　　　　　　　けど僕はねぇ　男性にしか興味がないんですよ！
　　　　　　　<;;;l《:::::;;:ヽ
　　　　　／　ヽI,r''"^～､

ヤレバーデキルー！目標ひったああつ！熱意を込めてやろう！・・・・

某サティアンからライブ中継でした

朝の声だし儀式を応援者が怯えた目つきで見ている件

平日売上ノルマをこなす為の、優待券配布は今日ですか？

ピザ屋を始めたせいで、食するテーブル周辺が汚くなった。
どうやら店員が清掃するのでなく、ピザ屋の店員の仕事らしい。

しゃあない、人の食い散らかしは汚くて気持ち悪いが、俺が片付けておく。

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　　　r､r.r {:: : : : :i　'⌒'　 '⌒'i: : : : :} 　 .＜はぁ？ピザ屋の次はマクド狙いかよ？
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ミドリの「店長」は仕事のスケールが違う！

莫大なアイテム数、多額の売上、多数のスタッフのマネージメントを行う仕事。
それがミドリ電化の店長です。
（大阪のある店舗の例）
■年商　27億円
■従業員数　53人
■年間来館者数　20万人
■商品アイテム数　５万4000アイテム

１店舗が中小企業にも匹敵する規模を誇るミドリ電化。その超大型店舗のマネージメントを行う「店長」こそ、
将来みなさんにお任せしたい仕事です。その業務は実に多岐に渡ります。肩書きは「店長」ですが、
役割は中規模の会社の社長並み。

店頭用に使わせていただきます。

経営戦略
■「やみくもな店舗拡大は行いません。」

「まず周辺のお客様に徹底的に媚び、とりあえず地域ナンバーワン店舗ということにしてから拡大する。」
それが、私達の経営スタンス。
サービス残業力を更に向上させながら安定的に高収益をあげる事を最大の目標に掲げて、展開を行っています。
これまで、関西でのクレームナンバーワンを目指してきた私達。
茶欄歩欄・蛮銅・阿階のＣＭ起用で、関西の人々に広く認知される企業へと成長を遂げ、
宣伝だけは高い評価を得ています。
そしていよいよ、本格的に東海地区、関東地区へ進出を果たし、
またそれぞれの地域でクレームナンバーワンになれる店舗を目指していくのです。

商品・クレームの強み
私達が目指す形は、家電製品を中心とする「なんでもありの大型専門店」。ただ販売を行うのではなく、
ゴルァクレームなどを充実させ、お客様に強引に購入させていただける店づくりを心がけています。
例えば「即日配達・即日工事」や「年中無休出張修理受付」など豊富なクレームが私達の強みです。
今日の家電業界では、「価格」や「品揃え」、「立地条件」などで、
他店との差別化を図る企業が多く見られます。
そんな中、私達はそれらの条件は企業として「当たり前」ととらえ、お客様が購入する商品に付随する
「クレーム」を充実させる事で、競合他社との差別化を図っているのです。

【店長職のタイムスケジュール】（例）
８：30　　入塾。開店準備・決起朝礼（大声で目標深刻＆朝の声出し儀式）など。
10：00　　お客様出迎え・収容所内外チェック。
11：30　　通達処理、商品売れ筋情報、目標達成度合い…etc.
　　　　　各種指標が本社より送信。そのデータを元に収容所の目標を設定し
　　　　　現状数字を把握・分析。
　　　　　各囚人の目標に落とし込み、個別に指示を出す。
14：00　　店舗内チェック。各目標に合わせて囚人を指導・搾取の指示。
　　　　　現場囚人の教育。
19：30　　閉店準備・収容所内外のチェック。
20：00　　閉店。予算実績のチェックと分析。
20：45　　夕礼で目標に対する実績の報告。
21：00　　目標未達者の詰め、商品盗難及び金銭入金誤差の詰め、売場の商品展示替え指示。
21：30　　目標未達者の訪販開始。クレーム残務処理開始。盗難の犯人捜し開始。
22：00　　ｱﾌｫﾝ部のブロック長より詰めの電話開始。
22：30　　ﾀﾞﾒ囚人への教育開始。
24：00　　退出

やりがい
１店舗あたりの規模が大きいため、「人・物・金」のすべてにおいてスケールの大きな仕事に取り組む事ができます。
囚人であれば、何十人という囚人の中で客の奪い合いを競う楽しさ。ｳｿ伝票（通称：ｶﾗｱｹﾞ）を発行する楽しさ。
収容所長になると、しごいた部下がくたばり、廃人になっていく姿を目の当たりにできる点が大きなやりがいです。

評価
当社は、キャリアに関係なく成果に対する報酬を支払うシステムを採用しています。
例えば、当社での囚人は、随時昇格のチャンスがあります。
評価は毎月の個人搾取実績に加えて、「怪鳥・射潮に忠誠をつくしているか」、
「上司の命令にきっちり従っているか」「休憩していないか」など、
売場の管理に関しても評価に加えております。これもすべては阿墓様のため…。
一人ひとりの仕事への取り組み方も重視いたします。
囚人長、収容所次長、収容所長になると、さらに大きな視点での数字面、管理面、部下の教育など多面的な評価を行います。

囚人職のタイムスケジュール】（例）
８：00　　サティアン収監。開店準備・勃起朝礼（大声で目標深刻＆朝の声出し儀式）など。
10：00　　お客様出迎えのふりして広告の粗利マイナス商品から逃げ回る
11：30　　数少ない処刑台を争って席取り合戦開始
　　　　　このタイミングで武頼樽、クレーム処理にかかると
　　　　　休憩禁止時間にかかり、一日飯抜きという荒行も可
　　　　　店内で買い物をする家族連れを見てなんだか悲しくなる
14：00　　店長からDQN目標の詰め開始。見込みテルフォロだ？
　　　　　夏のこの時間のクレームは大概エアコン。電話には絶対出ないが吉
19：30　　目標大幅に下回り、店長が唐揚キボンヌ中
20：00　　最後の1時間は正に閑古鳥との闘い。閉店後の作業に向けてトイレで夜食
20：45　　クレームキター！テレビ映らずでナイター見れずだって・・・orz　担当乙
21：00　　まだまだ煌々と電気つけて営業中。はあ、今日は22：00閉店でつか？
21：30　　目標未達者の訪販開始。クレーム残務処理開始。盗難の犯人捜し開始。
22：00　　ｱﾌｫﾝ部のブロック長より詰めの電話開始。
22：30　　ﾀﾞﾒ囚人への教育開始。終電時間まで売場改装開始！
24：00　　刑期終了。

　　　　　ｒ ⌒ヽ
　　　　　(´ ⌒｀)　ﾎﾟｯﾎﾟｰ !
　　　　　 l l
　ｶﾀｶﾀ　∧＿∧　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　（・∀・＃）＜　ミドリ最高！アホアキラバンセー！　っと
　　＿|￣￣||＿）＿＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　／旦|――||/／／|
　|￣￣￣￣￣|￣| . |
　|＿＿＿＿＿|三|／

ミドンはすべての問い合わせの電話を、売り場の第一線に任せようとするからパンクする。
ＹやＳ、さらには秋葉原の中規模量販店でも採用している、コールセンター制を導入すべき。

必要なときだけ売り場に電話を回すようにしなければならない。
店舗隊索がどう喚こうと何も変わらない。

今の状況は、ソーテックが電話が繋がらなくて社会的信用を失った状況よりもﾋﾄﾞｽ。
1000坪ある店舗の電話なのに、まったく繋がらないなんてありえん。

パートが紙切れ片手に走りだすと社員が全員いなくなる件

顧客が修理品抱えて入店すると社員が全員いなくなる件

怪鳥が近隣店舗に出現したと聞くやいなや社員の「シャーセー」が150％増量される件

ミドソって

・残業するのが当たり前の社風
・休日返上当たり前
・その割に給料が安い、残業代が出ない
・入社後３年以内の離職率が高い
・離職率・平均勤続年数・社員数を出したがらない（ウソを言う）
・他人に勧められない、社名を言うのが恥ずかしい
・誰でもできる仕事、もしくは体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる
・病気になる、倒れる、過労死する
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合がない、作ろうとした者を解雇する
・社員を人扱いしない
・社員の離婚が多い
・まっとうな給料や残業代を支払わない・物納で誤魔化すことがある
・社員の吊るし上げ、イジメがある
・親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない
・社員の残業の記録を残さないので、労基署への証拠提出ができない
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない（その額が多い）
・ワンマン一族の横暴経営
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする
・求人広告の条件にウソやゴマカシがある
・年中求人広告を出している、ハローワークや求人雑誌などの常連会社
・経営者の一声で突然解雇（労働基準法違反）見せしめ解雇、濡れ衣解雇、悲惨な解雇などがある
・辞めた後、二度と関わりたくない、近寄りたくない、話もしたくない会社
・辞めた社員に、必要な書類（離職票など）をなかなか渡さない
・定年退職・円満退社をした社員がほとんどいない
・辞めた社員に心の傷（トラウマ）が残る
・社員が仕事絡みの事で自殺した
・労基署や警察の事情聴取が入る
・自殺や過労死で遺族に訴えられた

毎月定例ﾀﾒ発散日はいかがでしたｋ

>>164
コールセンター制は派遣社員を使わざるを得ない＝囚人時給600円で雇えない。

無理

21:30から　訪販してるの？

おまえら漢字を間違えすぎ。バカじゃねの？

今日もお出かけ日和ですねえ。こんな日は海水浴にでも逝きたいですね

海に海水浴に行って、そこで入水自殺しよう。

【囚人職のタイムスケジュール】（例）
８：00　　サティアン収監。怪鳥の独演ビデオ鑑賞。
９：00　　全体清掃。
９：30　　開店準備・勃起朝礼（大声で目標深刻＆朝の声出し儀式）など。
10：00　　お客様出迎えのふりして広告の粗利マイナス商品から逃げ回る。
11：00　　紙切れ片手に持ったパートから逃げ回り、修理品を抱えて来店した客から逃げ回る。
11：30　　数少ない処刑台を争って席取り合戦開始
　　　　　このタイミングで武頼樽、クレーム処理にかかると
　　　　　休憩禁止時間にかかり、一日飯抜きという荒行も可
　　　　　店内で買い物をする家族連れを見てなんだか悲しくなる
14：00　　店長からDQN目標の詰め開始。見込みテルフォロだ？
　　　　　夏のこの時間のクレームは大概エアコン。電話には絶対出ないが吉。
15：30　　ｺﾞﾙｧｸﾚｰﾑに逝ってきまーす。店内に拘束されっぱなしなので、外出すると違和感を感じる。
17：00　　帰りは道草くいたいところだが、遅いと店長に詰められるので、店に戻る。
19：30　　目標大幅に下回り、店長が唐揚キボンヌ中
20：00　　最後の1時間は正に閑古鳥との闘い。閉店後の作業に向けてトイレで夜食
20：45　　クレームキター！テレビ映らずでナイター見れずだって・・・orz　担当乙
21：00　　地獄の夕礼開始。結果報告で今日もまた未達。まだまだ煌々と電気つけて営業中。はあ、今日は22：00閉店でつか？
21：30　　目標未達者の訪販開始。クレーム残務処理開始。盗難の犯人捜し開始。
22：00　　ｱﾌｫﾝ部のブロック長より詰めの電話開始。
22：30　　ﾀﾞﾒ囚人への教育開始。終電時間まで売場改装開始！
24：00　　刑期終了。
25：30　　帰宅

痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔痔

＞21：30　　目標未達者の訪販開始。
具体的に何するの？

糞共、漏れは疲れた。ｵﾏｲﾗ糞囚人共、ｴﾗｲｴﾗｲゆうて胃押さえながら店内歩き回る事をいつまで続けるんや？ｱﾌｫﾝ部からのY2買取要求電話で明日はいくら分買取んだ？糞囚人はいつまでも糞囚人か、、、。

>>177
夜なので訪販もうまくいくわけにはいかず、
結局、目標をｸﾘｱさせるために囚人が商品を買い取って目標の遅れを埋め合わせるのです。

ま、結局は月目標ｸﾘｱできない囚人がほとんどなんですけれどね。

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アワビは美味しいですよね。生きたまま火であぶるよなんとも言えない
あの動き。そこに自分の秘伝のタレをたらすとまたいっそう動きが激し
くなり尽き果てる。それを食す幸福感と征服感。ああたまらない。
でもそろそろ、貝類は飽きてきたなー。次はヒラメでも料理するとする
かなぁ

オオイ君！！
今度の店では上手く逝ってるかな？？

だめだ。飯食えなくて死にそう

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必死に働かんかい！ヴォヶ！

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なにが即日配達、即日工事だ！！
今日クーラー買いに行ったら「混んでいるので一週間待ちです」って言われたぞ！！

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>187

即日ってできる条件が厳しいんだよねー。
さもいつでも可能なように宣伝してるし
お客様もそう思って店に来る。

一番困るのは板ばさみにあってる囚人です…orz

みてじま店はまだ店が開いているね。マンションから見える見える。

センター死亡で、店に問い合わせ電話がかかってきます。

夏前に即日配達即日工事のCMを入れまくる
→夏突入即ｽﾋﾟｰﾄﾞ配達ｽﾋﾟｰﾄﾞ工事に切り替え
→即日なんかﾃﾞｷﾈｰﾖﾊﾞｶ!!
な姿勢はいつになっても変わりませんね

点魔罵死行ったけど、売変できてない、
持ちかえりタグは入って無しで、終わってるな。
チラシ商品にも何にも表示が無いのね。

元店長経験者の３バカがシステム担当で
揃いも揃って何にもしないらしく、全部売場の人間が
毎日プライス出力するらしいとか。

ところがプリンタのトナー切れでそれすらできてないんだとさ。ごしゅうしょうさま。
サスガ寒離第一。
もちろん、システムのうちの一人はあのT駄であることはいうまでもないが。

俺はもう関係無い人間だけど、3人分の給料で
バイト雇ったほうがええのとちゃう。
梅ちゃんよ。

最近旬な「T駄」は鼻くそでも付けてあげましょう

>>194
嫌がらせを受けた奴が多くいるのかな　私もその一人だけど

なんかヒロシネタになりそだな。ここ

そういえばゲゲゲの鬼太郎の出来損ないみたいな顛嘲がいたね

オオイ君！！写真に画鋲が刺さってるよ！！オオイ君！！
頭がオカシイですよ！！オオイ君！！隔離病棟に逝きなさい。

天満橋は天神祭りで盛り上がり、纏魔場死店は配送遅延クレーム祭りで盛り上がる

囚人が首から掛けてる「サービス一番」「価格も一番」と書いてある布は患部考案?（ﾌﾟ

>>198
意味わからん！！！！

ベロベロバァ！

先月の時間外が10時間だった件

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ {!
　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <台風接近でつよｸｿ転調ども
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　屋上の排水溝詰まらせたらｸﾋﾞｹﾃｰｲ！
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

先月の時間外が50時間だったが修正されて数時間にかえられていた件

ああ　あれでしょ？
どっかの店で排水溝詰まって
店内が洪水になったんだっけ？

数年であっという間に店内のあちこちが
ﾎﾞﾛくなっていく廉価店舗ばんじゃい

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ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！

元ニノ店舗はだめだったんじゃない？POPには「元ニノ社員ががんばります」
みたいなこと書いてあったけど、結局はぬるま湯に浸かりすぎた上にニノ
倒産時にも再就職できなかった落ちこぼればっか。生き返ったのは店舗だけで
社員は結局昔のまま。暇な昼間には「閉めたほうがいいんちゃう？」と言うわ
客が商品を見ていても横でボケッと立ってるし。そのくせ「時間外少ない」
とか自分の権利だけは主張してるし、どうしようもない。店舗改装から何ら自分達での
売場換えを行うわけでもなく、価格も高～い価格に×してるだけ。そりゃ売れんって・・

罵幹部気取り、乙

ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！
ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！ｵﾏｴﾗ全員ツンデシマエ！！！！

>>209
そうやってミドン囚人として大成していくわけですがナニカ？

社員が首から掛けてる赤い布切れって何？

ｱｯﾊｯﾊ

優しさの大切さも理解できず足ることを知らず
求めることしかしないﾊﾞｶが建てたスレはここですか？

ミドリ電化爆笑劇場ですよね

いつでも吊れるように馬患部様から賜った血染めの布ですｋ

DUDAに100人多量収監ｷﾀｱｱｱｱｱｱｱｱｱ！
自称　主婦層のｱｲﾄﾞﾙだって　ﾊｹﾞﾜﾛｽｗ

転調年収900ﾏｿﾞ
血畏怖年収500ﾏｿﾞ
買取総額でつか？

　 ∧＿∧
　（　・∀・）＜カラー見開き2ページブチ抜き。100人募集って・・・
　（　∪ ∪ 　　ボケナス年2回で100万もろてる囚人を実名晒しAGEｷﾎﾞﾝﾇ
　と＿_）__）

>>219
すぐ次のページが眼野外野という時点でDQN臭が隠せないな

　　　　　　　　　　　 /::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::＼
　　　　　　　　　　 /:::::::::::::::::::ノ￣ﾍ::::::;―､::::::::::::::::::::::::ﾍ
　　　　　　　　　　/:::::::::::;-'￣　　　　￣　　￣ヘーｧ:::::::::i
　　　　　　　　　　i:::::::::彡　　　　　　　　　　　　　　ﾐ:::::::::::ﾍ
　　　　　　　　　　|:::::::ﾒ　　 ........　　　　　　......., 　ヾ:::::::::::|
　　　　　　　　　　|:::ノ　　 /　　ヽ　　　／　　ヽ　ミ::::::::::|
　　　　　　　　　　|::|　/ 　　　＿　　　　　　＿　　　　ヾ::::::l　　　
　　　　　　　　　　|::|　　　　イ o ヽ　　　イ o メ　　　 |::::::|　　　　　
　　　　　　　　　　|ﾉ　i　　　　`ｰ'ノ i　　　ヽ` ~　　　　ｲ::イ　　　　＜か～いとり～！か～いとり！　
　　　　　　　　　　| j　}　　　　~~ 　ﾉ;　　　　　　　　　　い　　　　　　　　　今すぐか～いとり！
　　　　　　　　　　ゝ:.:.{: . : . 　　γ　　　 ,､）､　　　　　　i丿
　　　　　　　　　　厶:.:.ヾ : .　　　` ''`　 ~　　ヽ　　　　　ﾉつ
　　　　　　　　　　／i:.:.:.:. : . 　　　　　　,＿　　 i　　　　/
　　　　　　　　／　　ﾍ:.:.:. : . 　i 　ﾊﾆエ!-!‐ヽ　|　　　 ,ｲゝ､＿_
　　　　　　／|　　　　　ﾍ:.: .　 │〈.:.:.:.:.:.:.:.:.:.:ﾉ　ﾉ　　 /　　　＼:;:- ､ _
　　　　／:;:;:;:;ヽ　　　　　ヽ　　　!　ヾｴｴEｧ´　　　　/　　　　　 i:;:;:;:;:;:;:;＼
　　／:;:;:;:;:;:;:;:;:;:ヽ　　　　　＼　　ゝ､::::::::::: 　'　　ノ　　　　　　 |:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;ﾍ
／:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;ヽ　　　　　　＼　　　　　　　／　　　　　　　/:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;i
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:;:;:;:;:;:;:;:;::;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;＼　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;:;;|

給与月給19万5000円以上
※スタート時の給与は年齢や経験を考慮し決定します。
※商品知識をつけ、接客を極めれば、成果があがり給与もあがります。
※将来的に販売プロコースを選ぶと成果反映部分の比率が大きくなります。

【年収例】
914万円／29歳・店長　年収914万円（月給52万円＋ボーナス年間290万円）

■ 販売プロコース
商品知識を高め販売技術を磨き、
販売を極める「販売プロ」を目指すコース。
・給与例　男性・入社４年：
月収10５万円（月給２０万円＋販売実績に応じたインセンティブ加給金85万円）

>>223はある意味「ネ申」だな

チーフ（店舗サポート）女性・２８歳：
年収５１０万円（月給３０万円＋ボーナス年間150万円）

対象となる方高卒以上20～45歳位迄の方　※業界・職種経験者・未経験者ともに歓迎します。

【具体的には】
■成果主義・実力主義を標榜する当社では、中途入社のハンデはありません。販売のプロ、売場づくりのプロ、
そしてゆくゆくは1店舗を任される店長を目指す方など、意欲の高い前向きな姿勢を歓迎します。
※家電に興味のある方、家電の新聞折込チラシなどについつい見入ってしまう方なども素養は十分だと思います。
※女性社員も販売員や売場責任者、店舗サポートスタッフとして活躍しています。

囚人となる方人類以上20～45歳位迄の方　※業界・職種経験者・未経験者ともに歓迎します。

【具体的には】
■搾取主義・買取主義を標榜する当塾では、中途入社のハンデはありません。騙しのプロ、盗難商品買取のプロ、
そしてゆくゆくは年間5～6店舗をたらい回しされる鬱病を目指す方など、意欲の低い後ろ向きな姿勢を歓迎します。
※いっつも就職誌に載ってる当塾に興味のある方、家電の新聞折込チラシ(愛出無)などについつい見入ってしまう方なども素養は十分だと思います。
※栗鼠虎社員も販売仙人や買取責任者、クレームサポートスタッフとして活躍しています。

>>223
105×12ヶ月=1260・・・
これが噂の1000万ﾌﾟﾚｲﾔｰでつね

被蛾死大酒に巨大収容所今秋オープソ！

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜ＪＡＲＯに通報まだー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　ｻﾎﾟｰﾄｶｳﾝﾀ　　　　　.|／

コジマ板より
＞ボーナスは車検2台と妻の出産費用準備金と妻の帰省費用ですべて消えた・・・
残業して生活費の補填しようとしたけど、店長からすぐ帰れといわれる・・

漏れ・・・店舗最寄駅に置く自転車買ったらなくなった・・・orz

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ {!
　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <ＪＡＲＯってなんＪＡＲＯ？
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　くだらんｶｷｺしてると新店要員やぞｺﾞﾙｧ！
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

■ 囚人プロコース
無償時間外労働を高め鯖eyesを磨き、
極貧を極める「囚人プロ」を目指すコース。
・給与例　男性・入社4ヶ月：
月収15万円（手取り、交通費込み）
（盗難に応じた買取月平均3万円、ｸﾚｰﾑ緊急発進交通費平均2万円、店で購入する新聞の購読料一人500円除く）

給与
2004年４月　初任給実績
大学卒　月給19万5000円
短大・専門学校卒　月給17万円

■モデルケース
（入社２年目）販売員　　　年収400万円
（入社４年目）チーフ　　　年収530万円
（入社５年目）店長　　　　年収700万円
（入社６年目）ブロック長　年収900万円

そういえば今週は東海地区の監査だろ？　なにが減点されたくないだ？　減点されそうなものでもあるのか？

来月の休み少なすぎる・・・素人特攻兵補充マダー？

100人急募なんかでノコノコ収監されるアフォは使えない→即シボンヌだな

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ {!
　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <ヤマダは21：30営業だってさ
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　くどうする？おまいら？
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

　　　膿原様、業界初の24時間営業もありかと御思慮されているようでつ　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　 /＼＿＿_／ヽ
　　　　　　　　　　　　　／''''''　u ﾟ　'''''':::u:＼
　　　　　　　　　　　　　　|（一）,ﾟ　u ､（一）､ﾟ.|
　　　　　　　　　　　　　　| 。　,,ﾉ(､_, )ヽ､,, u.:::| 　店内が無駄に暑い
　　　　〃￣ヽ　／　　　|　u ｀ -=ﾆ=- '　.:。::|　　　　　　ゆっくり選べん　　　
　　 r'-'|.|　 O |　 ―　　＼＿ﾟ｀ﾆﾆ´ ＿::::／
　　 `'ｰヾ､＿ノ　＼　　　　／　　ﾟ　u　｡＼
　　　　 | ,|　　　　　　　　 |ﾟ / ・　　・ヽ　|
　　　　 | ,|　　　　　　　　 |　|　｡　ﾟ　u　|ﾟ |
　　　　 | ,|　　　　　　　　＼＼=====／ノ
　　　,-/￣|､　　　　　　　（ｍ）　　（ｍ）
　　　ｰ---‐'　　　　　　　（＿＿）（＿＿）

>>238
24時間営業でミドリは、
真夜中はﾔﾝｷｰ・DQN客・窃盗団の溜まり場と化し、
店にはトイレと自販機のみ利用して車庫代わりに駐車する輩が増えるﾖｶｰﾝ！

>>240
既に昼下がりは皿利ー万の昼寝駐車場、夕方は他の店利用の客の無料駐車場と
最大限利用されていますがナニカ？

>>240
家具売り場で囚人さんも生活できますね

ワシは元囚人。今ボーも給与も休憩もタップリもらえて、ホント、ミドンの
劣悪経験で、今は感謝しかありません。ミドン共和国囚人諸君、一刻も早く
脱北をオススメします。最低でも２倍の条件(・"・;) アップは間違いないです。マジです。

瞰呶驪荷廿詠辞棺瀛仰梵苔

摩迦般若波羅蜜多心経

「サービス（残業）一番」
「価格（給与の安さ）も一番」

ようやく事実を表す謳い文句ができたな

>>238
うちはすでに22時営業だ（鬱

サービス一番(悪い)価格も一番(高い)ﾐﾄﾞﾝ上等宣言

被蛾死大茶菓は過去最大の営業時間らしいな・・・
ところで場所はもしかして近畿道東大阪北出口すぐの
すでに複合施設が出来上がっている北側かな？
なんか大型の店舗？風の建築物が建設中。
囚人から搾取した金を贅沢に使って作ってそうだった

天満橋のOA担当のHさんってどこいったの？

Hとは?
あの元差蚊射の売りマスィーンか?
なんかあったのか?

H=H@GUI?

囚人よ戦おう。全員辞表提出

おれここの安全ヘルメットかぶってるわ。
いろんなもん作ってるんだな

そねはミドリ安全・・・

と突っ込んでみるテスト

毎回ｼﾞｬﾝﾎﾞ宝くじ発売時期になると『1等当たったら即効、脱北しよう・・・。』と思い続け、はや3年、、、。

ミドリは年に何回求人だしているのですか？
今もハロワで出ているのですが募集２０人です。

年中無休で募集中。但し3ヶ月生存率は半分以下

意味不明の店舗POSシステム、見て盗めといわんばかりの接客術、研修とは名ばかりの
精神論導入研修、不可能を可能にしないと達成できないDQN目標・・・
元囚人から言わせてもらうと実際一人の「販売員」として売場に出るには
1年は必要。だが収容所は育てることすら放棄して促成栽培で即売場へ
ナウシカの虚心兵思い出したわ

＞意味不明の店舗POSシステム
初期のPOSを知ってるのか？伝送なしでマルチタスクでもない
黒い画面に緑の文字が出るだけのクソPOS。あれを自由自在に
打ちまくる社員を尊敬したよ

法事部長　　　　　　　　　　萌え

社会にでて初めて就職したのがﾐﾄﾞﾘ、ﾐﾄﾞﾘ以外を知らず今まで働いてきたという貴方。えらっそうにするな、ﾐﾄﾞﾘなんか会社ではないわ、ｶﾞｷ大将の小学校や。ﾐﾄﾞﾘしか知らん奴がえらそうにするな、ﾁｰﾌ？店長？何も偉くないわ。勘違いするな、恥知らずが。

ﾁｰﾌ、店長よ、よその会社に努めてみよ、ﾐﾄﾞﾘのﾚﾍﾞﾙでﾁｰﾌ、店長なんかしてても糞の役にもたたんわ。もっと人間的に成長しろ、大きくなれ。ちいせぇ人間しかいねぇじゃん、ﾁｰﾌ、店長のなかに。くだらん。

まぁ頑張れや、売り子人生を、、、、。

漏れの近郊にある量販店とヤマダとの敵対心を勝手に予想してみた。

絶対潰す：コジマ
できれば潰す：100満ボルト
安全上潰したい：K's、ベイシア、セキド、ノジマ
眼中にない：エディオン、LAOX、ベスト、Caden

はあ、また憂鬱な月末だな

月末（締め）でしかも日曜日ってことは明日はミドン全店ストーキング祭りでつか？

今日ミドンで冷蔵庫見て「たけーなあ」と思ってたら背後からストーキング
囚人が割り込んでなぜか説明しだすの。漏れビックリしたよ。なんか製氷皿が
外れるとか水の量が見れるとかやたらウザイ。しかも必死なんで買う気全然ない
オイラにはキモいだけ。囚人服+ハッピ+赤の手ぬぐい？肩からかけて
完全装備だったよ。ああまた来ますって逃げたらショボーンってしてたよｗ
まあ結局数万違う♪ﾏﾀﾞﾏﾀﾞﾔｽｲﾝﾀﾞ♪で買ったけど夢に出てきそうだよあの姿は。
価格も高くて、説明も的外れで、服装もキモいミドンって存在価値ないよ。
あ、トイレだけはそこそこ綺麗だからやっぱりがんがってください。また逝きますんで

【ﾄｲﾚの綺麗さ】ﾐﾄﾞﾘ電化29ﾛｰﾙ【地域一番宣言！】

ﾐﾄﾞﾘ尼崎？（つかしんの隣）で単四電池買ったよ。

>>270
それは塚口伝記感。尼崎はＪＲ尼崎駅テナント店舗でつ

おい、糞天頂、ｱﾎ天頂、屁ﾀﾚ天頂、ｼｮﾎﾞ天頂、ｶｽ天頂、根性無天頂、危違位天頂、ﾃﾒｪだよﾃﾒｪ！糞だなぁﾃﾒｪしかいねぇだろぅがよ！何で気付かんのだ？なぁ何で？何で？何で？何で？何で？分からんなぁ、、、。おかしぃなぁ、、、。

締め日だから囚人の呻き声もまだ聞こえない・・・

改装中の姫路店ってどないなってます??

まあその唯一良いとされるﾄｲﾚが綺麗な部分も
閉店後に鯖eyesな囚人たちが
虚ろに他人のﾋﾞﾁｸﾞｿを拭い取っているためだが

>>274
どないもこないもわやですわ・・・

社長の頭の中も改装して欲しいくらいです！

もうかんにんや～！

監査が近づくと転調が『ｵﾏｲﾗ！ここもあそこも異常だらけや！監査くるまえに直せ！』て、、、。それがすでに異常という事に気付いてないﾊﾞｶ転調。辞めさせろ。

>>274まだ改装中かよ・・・

比目地の改装６日までやったと思う・・・

＜マック＞勤務３０分未満切り捨て　２年間の未払い分返還

　日本マクドナルドホールディングス（ＨＤ）は１日、アルバイトの勤務時間と社員の時間外勤務について、これまで３０分未満の部分を切り捨てて計算し、
その分の賃金を支払っていなかったと発表した。厚生労働省は月間の総労働時間全体から３０分未満の部分の切り捨ては認めているが、同社は毎日の労働時間
から３０分未満の分を切り捨てていた。同社はアルバイトや社員約１０万人に、過去２年間分の未払い分を返還する。
　同社によると、５月下旬に兵庫県内の労働基準監督署から「社員の超過勤務手当の計算方法が不適切だ」と改善を求められた。全国３７７１店で同様の方法で
労働時間を集計していたため、同社はとりあえず直営店で１日から労働時間を１分単位で計算することに改めた。３０分未満の部分の切り捨てについて、同社は
「時期は不明だが、以前から行われていた」（広報）と説明している。
　直営２７２５店で働くアルバイト約９万１０００人、社員約４６００人に対しては、労働基準法の規定に基づき、過去２年間の未払い分を支払う。
退職者には現住所が分からない人もいるため、新聞広告やダイレクトメールなどで連絡を取るほか、専用の相談窓口を設ける。フランチャイズの１０４６店にも計算方法を改め、
払い分の支払いを要請する方針だ。
　問い合わせは同社相談窓口（０１２０・５８８・０７３）。【小原綾子】
（毎日新聞） - 8月1日21時19分更

30分単位どころか毎日数時間付いていない量販はある件

30分どころか1日3時間以上ｄｊどｉａｈｆｋｈａｓｋｈ・・・

東大阪の新店はいつオープン？

ある程度商品説明してもらい、買う気配を見せたところで
「これ、買いたいけどもう少し値下げして頂けたら気持ちよく買えるんですが？」って言ったら
店員は「既に値札が限界なんでもうこれ以上は…勘弁してください」って言われたよ。
さすがミドリ、客離れが激しい訳だ。もっと勉強しとけよ。糞店長さん。

それは囚人の"ﾌﾘ"ですがな

金無いなら買いに行くなさ、貧乏人。

>>286 ﾃﾒｪみたいな奴がｳｾﾞｪんだよ。金ない貧乏人が買いにくるな。仕事の邪魔なんじゃ。ﾈｯﾄで買え。店にきて、無駄な労力使わすな、ｶｽ！

ミドリなんかで買うのがバカ。
もっと気持ちよく値引いてくれる
店はいっぱいある。家の近くにミドリ
しかなくても電車か車で30分も走れば
良い店いっぱいあるだろ。交通費使っても
絶対ミドリで買ってはいけない。

おっ！小物囚人が俺のレスに釣られましたね！
値下げの程を見ているだけだ。ミドリで買うわけないやん。アホじゃねの？

ｱﾎが釣られた

おい！糞ﾐﾄﾞﾘ電化のｽﾚはここか！？恥知らずの、人間社会の常識すら分からん糞会社やのぅ！ｳｾﾞｪから消えてくれ。糞会社、糞ﾐﾄﾞﾘ！

ミドリはビックと合併すべきだよね！
糞会社同士

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜三國店ｱｽﾍﾞｽﾄ撤去まだー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

ここってJCBギフトカード使えるんですか？

>>296
無理

ここって子供銀行券使えるんですか？

今回来たDMには、タイムサービスがないな。
楽しみにしていたのに、残念だ。

>>293　　　　　　　　　　　　「負け犬ほどよく吠える」とはこのことか？

>>300 と、負け犬が釣られて吠えてますが、何か？

負け犬→×
負け囚人→○

>>298
囚人の給料が子供銀行券ですがﾅﾆｶ

違法建築の悪悪暗谷店三階のアスベスト報告被害ヨロシク。

彌苦弐店一階ペット用品売場天井も限りなくアスベスト吹きつけの悪寒・・・
アノ下では何も知らされぬままパートさんが黙々と吸い込んでいる罠

┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓
┃A P　　　　　　ﾐﾄﾞﾘ電化搾取ｽﾀｯﾌ　　　　　　　　　 ┃
┣━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┫
┃☆五体満足でマゾな方歓迎！！　　　　　　　　　┃
┃　　未経験の方でもｶﾀﾛｸﾞ片手に接客出来ます☆┃
┃[地]JR守山駅北口よりバス15分　　　　　　　　　　┃
┃[時]8:00～24:00（休憩：5分）　　　　　　　　　　　　┃
┃[休]平日（但し研修も休日扱い）土休日休暇不可┃
┃[資]20～50歳迄　　　　　　　　　　学歴不問!!　　　┃
┃[給]加給制　　時給：450円　　目標達成で+3ﾏｿ　┃
┃※昇給有り　（但し未達・ﾁｮﾝﾎﾞ等で減俸有り）　.┃
┃[応]℡の上、履歴書(写貼)をご持参ください。　　.┃
┃*･ﾟﾟ･*:.｡..｡.:*･*:.｡. .｡.:*･ﾟﾟ･*･ﾟﾟ･*:.｡..｡.:*･*:.｡. .｡.:*･ﾟﾟ･.┃
┃暇なときは、店長が吠えて、ﾃﾝｼｮﾝが低くなる！.┃
┃他に職がないので辞められない!!!　　　　　　　　　┃
┃明治時代の女工の心情がよくわかる職場です!!　┃
┃*･ﾟﾟ･*:.｡..｡.:*･*:.｡. .｡.:*･ﾟﾟ･*･ﾟﾟ･*:.｡..｡.:*･*:.｡. .｡.:*･ﾟﾟ･.┃
┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛

>>306
芯盛屋魔店？

給与月給19万5000円以上
※スタート時の給与は年齢や経験を考慮し決定します。
※商品知識をつけ、接客を極めれば、成果があがり給与もあがります。

【年収例】
914万円／29歳・店長　(月給52万円＋ボーナス年間290万円）
510万円／28歳・女性チーフ　(月給30万円＋ボーナス年間150万円）

株式会社ミドリ電化
［掲載・更新：8/3(水) ］
店内接客販売
求人概要
一般家電、ＡＶ機器、パソコン、家具、インテリア、ＣＤ／ＤＶＤソフト、ゲーム、玩具等の販売　リフォーム事業
（コーディネート、設計、施工管理等を行い、工事は外部業者と協力）
■関連会社/ミドリサービス株式会社:商品据え付け設置、取付工事、
修理等のアフターサービスに徹する別組織を設けることで、
より高い顧客満足度を実現しています。出店エリアに密接し拠点を設け、
地域に密着したきめ細かなサービスを提供。
■事業所：関西・関東・東海で98店舗

http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01800.jsp?rqmt_id=0002196089

ゲーム、おもちゃからDVDレンタルまでって一体おまいら何屋さんなんだよ・・・orz　

くせ～！

那加百舌店の元おもちゃ売場って数ヶ月空気しか展示してませんが
「血の一坪」って昔怪鳥が吼えてたのは誰も覚えてないのか？
まああそこは大阪南部を代表する閑古鳥保護区だからもう捨てられ
てるんだろ？売場の自主改装もなし、囚人数は必要最低限以下、
商品はいつ逝っても同じ、売場自体に死相が出てるね。
噂の比が死大阪超巨大収容所完成と同時に統合か・・・

>>312
中環沿いのY/Kに完全に殺されてますな・・・
しかも前の道路が常に渋滞で更に来店率ダウン
家具/ｲﾝﾃﾘｱ導入改装近し。第二の皆実伊庭等気店状態で囚人総鬱

糞囚人共が。何にも分かってねぇくせに生意気ゆうな。所詮、ﾃﾒｪ等はｸﾞﾁｸﾞﾁ文句いいつつ、黙って働くしかねぇんだろ？！ｸｽﾞ共がよぅ。

おもちゃとかゲームって棚卸が激しくﾏﾝﾄﾞｸｻｲ悪寒・・・
しかも入れ替わり激しいのにちゃんと処分できてるのかな？
パソコンソフトみたいに返品できればいいけど、
あの売れようじゃ赤を加速させてるようにしか見えない
ミドソ・オブ・タイタニック号の船倉の穴はまた大きくなったんじゃね？

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　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
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　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <新囚人100人ゲッツ
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　時給換算600円で働けｺﾞﾐ達よ！
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

>>312
什器すら置いていない空き地があるよな。客からするとそんなに売れてないんだ
と思うから明らかにマイナス効果だよな。まあ俺には関係ないけど

>>301　　　　　　　　　　　　ﾌｯ　戯れ言さ

近江八幡店の店長のうわさ知ってますか？

314 その書き方もう飽きたから新しいの考えてくれ・・・ツマラン

>>319
え、何何？教えて！教えて！

と釣られてみるテスト

明日はなんか囚人イベントあるの？

【ストーキング祭り】・・・常時開催中
【鯖eyes徘徊祭り　】・・・常時開催中
【時間外労働祭り　】・・・常時開催中
【盗難商品買取祭り】・・・常時開催中
【閑古鳥来襲祭り　】・・・常時開催中
【即日入社翌日退社祭り】・繁忙期につき150％増しで開催中
【唐揚空打ち祭り】・・・・土日中心に開催中
【エアコンクレーム祭り】・盛大に開催中
【囚人監禁14時間祭り】・・21時まで営業なので連日開催中
【鬱病囚人発生祭り】・・・お盆の連勤で開催予定

大体このくらいの祭りが開催中ですがナニカ？

明日からは全品ﾎﾟｲﾝﾄ0%祭が開催されます

つーか遅ぇんだよ、2%付けたって
「たったそんだけ？ｲﾗﾈ」
って言われるだけと気付くのがよ

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
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　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <ポイント2倍！ポイント2倍でﾄｺﾄﾝお徳！
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　サービス1番！価格も１番のﾐﾄﾞﾘでつ！
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

　　　ポイント2倍でも2%だということに気づいていないようでつ・・・orz　

ポイントはやらねって言ってみたり、16％つけてみたり、1％に戻して
みたり、2％で今更喜べと言ってみたり、企業ポリシーの欠片もない量販の
クソスレはここでつか？次はヤマダ対抗で見手特でスロットマスィーンでも
やるんだろ？んであたりは「ダントツミドソ号」でも与えて在庫処分しとけ

うちはずっと見手匿調整中なんだけど・・・
あれって客に忘れさせて使われないようにする
マインドコントロール？

ポイントってなくなるの？「何で？」「何で？」「何で？」「何で？」「何で？」「何で？」「何で？」「何で？」「何でや？」「何で？」「何でや？」「何で？」「何で？」←まいどの時、店長が囚人共にいう口癖っぽくいってみる

　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ {!
　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <ポイントなんて時代遅れ！
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　他社の猿真似してどーする！
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´ 　No1にならなくてもいい
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_ 　　　　元々特別なオンリー１～♪
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

　　　　　遂に脳内物質が特別変異を起こしたようでつ　

恥ずかしいわ、ほんとにﾐﾄﾞﾘ電化って、与太こうの集まりだな、情けない。恥ずかしくて仕方がないわ。よく会社としてﾃﾞｶｲ顔できるよな、世間知らずも究極やわ。

胃薔薇鬼でセ○ハラ事件発生。詳しくは３９７まで。

なんだなんだJACCSの女にちょっかいでもかけてｸﾋﾞか

先週のDUDAに続き、今週はB-ing+DUDAのW募集ｷﾀｱｱｱｱｱｱｱｱｱｱ！
よっぽど離職率がたか・・・もとい成長しすぎて「若い力」
が必要なのですね！DUDAはｶﾗｰ見開き2ﾍﾟｰｼﾞで必死さがﾜﾗﾀｗ

給与月給19万5000円以上
※スタート時の給与は年齢や経験を考慮し決定します。
※商品知識をつけ、接客を極めれば、成果があがり給与もあがります。

【年収例】
914万円／29歳・店長　(月給52万円＋ボーナス年間290万円）
510万円／28歳・女性チーフ　(月給30万円＋ボーナス年間150万円）

棒茄子年間150万？給与年間手取りの間違いじゃ(ry

>>334
これが正解
↓
給与月給19万5000以上（通貨単位：ｳｫﾝ）
※スタート時の給与は職歴（患部であったか否か）を考慮し決定します。
※商品知識をつけ、接客を極めれば、キツい仕事を任され根をあげます。

【年収例】
914万ｳｫﾝ／29歳・店長　(月給52万ｳｫﾝ＋ボーナス年間29万ｳｫﾝ）（バツイチ）
510万ｳｫﾝ／28歳・女性チーフ　(月給30万ｳｫﾝ＋ボーナス年間15万ｳｫﾝ）（彼氏いない歴8年）

今日行ったミドリの店員はかなり態度悪かった。
客を客とも思わない。。。
本社にメールしてやろうかしら。

>>337 やかましいわDQN!やるならやれや！潰してみろや！ｸﾚｰﾏｰ！糞が！

ミドリの店員って、糞なのか！？

噂のⅡ式様はどこへ逝かれたのでしょうか・・・
意味不明の直々館内放送が懐かスイ
「ミドリはぁ安い！ミドォリィは安い！安い安いのミドリ電化！・・・・」
台本もなしにマイク片手に5分くらいはゴニョゴニョしゃべってた。
でも一つ残念なのは音量小さくて誰にも聞こえてなかったんだよなあ

皆さん乙でした。プライス全部「ポイント表示なし」への入れ替え
ご苦労さまでした。遂にポイントすらなくなり、これからどうなるのでしょうか
まあ、止めて直ぐに「やっぱりポイント復活！」ってのもありそうですがね

Ⅱ式様は年収900万本当にもらっているかどうかについての件

>>341
今まであった2%のポイント付与が無くなったと云うことでつか？

2%ﾎﾟｲﾝﾂは全て取り払われ、基本はﾎﾟｲﾝﾄ無しに

えぇー・・・
ヤマダの真似して、ポイント配りを期待していたのに。

ついにボックリカードも用済みということだな。

>>342
もらってるやろ？愛車はホンダのNSXやったし。

>>347
DIOの間違いでわ？

それだけ末期的状況だってことだろ？
うちの店も売れないプラズマ･液晶がどんどん生産されて
映像コーナの一部が墓場になってるよ。
でも処分価格自体がショボくて捌けないんだ・・・orn

転調年収900ﾏｿﾞと大々的に宣伝しても実際は「軽自動車」海苔が一番多い件

たまにはいい話（？）を

この前、泉北店行ったんだけど
外でミゾ掃除してたお兄さんが
手を止めて通る車に向って笑顔でお辞儀してました
ミドリに対する好感度ちょっとうｐしました

しかしこのミドリ行くとなぜか高確率で外を一人で掃除してるの見かけるなぁ

もしかして何かの罰でやってるんじゃないよね？

>>351
外を掃除しているのは大抵が売上げが悪い(客を騙しきれていない)囚人)
あるいは転調に気に入られていない。このような場合は「草むしり」の刑が執行される。

＞手を止めて通る車に向って笑顔でお辞儀してました
大体こういうお人よしはこの収容所には向かない。耳の遠い爺さんの相手を
したり、修理持ち込みのオッサンのクレーム聞いたりしているようでは失格。
こうして客を騙くらかして「Ｖ６」商品を何の疑いもなく売りつけるﾏｽｨｰﾝだけが
生き残れるのである。ただ、この収容所で生き残ることがイコール幸せかどうかは
何とも言えない・・・結局は定年退職なんてありえないのだから・・・・・

Ⅱ式って填魔場死じゃね？

>>353
いや・・・伊豆見大津で見たとの情報も

ｳｾﾞｪんだょ糞ﾐﾄﾞﾘがよぅ。ｸｾｪよ、ｳﾝｺｸｾｪよ、ｳﾝｺｸｾｪよ、ｳﾝｺｸｾｪよ、ｳﾝｺｸｾｪよ、ｳﾝｺｸｾｪよ、ｳﾝｺｸｾｪよ、ｳﾝｺｸｾｪよ、ｳﾝｺｸｾｪよ、ﾋﾞﾁｸｿがぁ

さあ君達も噂の家電スレの王者ミドソ電化で働こう！
今秋開店の超巨大収容所は囚人を大量募集中
ｵｰﾌﾟﾆﾝｸﾞｽﾀｯﾌｗなので気兼ねなく搾取されまくれます。
募集要綱は以下で確認してください

http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01410.jsp?rqmt_id=0002196089&app_frm=0&msg_ctgry_cd=00&__m=1123259508831-7336840806956419984

日勤教育!!日勤教育!!

二色さんってヘルパーにはいい人やからなぁ～
あの人そんなに嫌われてるの？

遂にお盆突入でつね。どーせ暇なんだから決算棚卸の用意でもしとこ・・・・

ﾐﾄﾞﾘ電化はほんまに糞やのぅ。潰した方がええんちゃうか？社員のやる気さぇ無くしていく施策をするなよ。ほんまに馬鹿な会社やわ、消えろ、消滅、滅せよ。

ｲﾗｯｼｬｲﾏﾝｾｰ

この会社の会長は半島系でしょ？
北？南？どっち側なんでしょ？
もし北だったら半島有事になると会社あぼーんになる可能性大だね

胃薔薇鬼でセ○ハラ事件発生。その名は…。

ｾｸﾊﾗでもｳﾒﾊﾗでもどっちでもえぇわ、こんな糞会社。はよ潰れてくれ。恥やわ。

伊庭羅気って昔唐撮があったよなあ

あったなぁ

リックドムとかアッガイしかいないと思われるんだが・・

陸ナビに載ってるようなｶﾜｲｺはいないんか・・・

倒壊築は可愛い娘、多いよ。

ﾃﾒｪ等はｽﾞﾘｾﾝこいて、自分の汁でも顔射して楽しんどれ、糞野郎。

店舗の人事権を持っている者の趣味で
ｶﾞﾗｯとﾊﾟｰﾄの勤務者年齢が変わる妙

姫痔は改装オープソでつか？

今日で5連勤・・・あと5連勤・・・orz

胃薔薇鬼は盗撮やセクハラ当たり前。特にアイツが。

はあ、23日がｺﾜﾋ・・・

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　　　　　　|　　誤差買取反対　　　　　　　　　　 |　　　　　
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二式さんって、人気悪いの？悪い悪い！メッチャ悪い。店内放送パ(・ロ・)ホ('ロ')ホ--ッッ!!!マンスやってたけど、
ホンマ聞こえませんし、意味不明。最低やな。人間性も。
二式のはま・へ飛んで、後は？もう地獄へ落ちたんちゃうの？

弐式の輝かしい航跡
天魔場死→伊豆見大通→観手痔魔
どんどん坂道ころがってるなｗ

プッ　　今時ポイントカードすらない量販のスレってここでつか？
さぞかし割引に自信でもあるんだろうな。それとも自信があるのはトイレの綺麗さだけ？

【ﾎﾟｲﾝﾄｶｰﾄﾞ？】ミドリ電化29枚目【食べれるの？】

>>378
→尾課場→薗打→ゴジラ山手　と小型店ルートに乗り出すと死期到来

「♪こっこーだッココダー安いのコッコッダー♪」
「♪3万5万10万円！ミドリの寸志は笑い保証！♪」

本当に、糞ばっかだな、ﾃﾒｪ等、糞のせいで胃がｲﾃｪんだよ、ﾃﾒｪ等、糞のせいで腹がｲﾃｪんだよ、学習しろや学習をよ！ｺﾝｾﾝﾄさしたけど動かん何で？初期設定しろよ！

さすがに糞が言うだけあって何を言いたいか意味不明です。

造反者リスト選挙区付き
◆左藤章　大阪2区◆熊代昭彦岡山2区　 .◆津島恭一　東北比例区
◆福井照　高知1区◆平沼赳夫岡山3区　 .◆能勢和子　中国比例区
◆江藤拓　宮崎2区◆古川禎久宮崎3区　 .◆森岡正宏　近畿比例区
◆城内実　静岡7区◆保利耕輔佐賀3区　 .◆八代英太　東京比例区
◆古賀誠　福岡7区◆近藤基彦新潟2区　 .◆亀井久興　中国比例区
◆保坂武　山梨3区◆堀内光雄山梨2区　 .◆松下忠洋　九州比例区
◆松宮勲　福井1区◆古屋圭司岐阜5区　 .◆滝実　　　近畿比例区奈良2区
◆山口俊一徳島2区◆綿貫民輔富山3区　 .◆青山丘　　東海比例区愛知7区
◆小渕優子群馬5区◆梶山弘志茨城4区　 .◆小西理　　近畿比例区滋賀2区
◆藤井孝男岐阜4区◆高村正彦山口1区　 .◆衛藤晟一　九州比例区大分1区
◆野田聖子岐阜1区◆小林興起東京10区　◆佐藤信二　中国比例区山口2区
◆田中英夫京都4区◆武田良太福岡11区　◆村井仁　　北陸信越比例区長野2区
◆今村雅弘佐賀2区◆小泉龍司埼玉11区　◆山下貴史　北海道比例区北海道10区
◆亀井静香広島6区◆森山裕　鹿児島5区 .◆野呂田芳成秋田2区
◆川上義博鳥取2区◆北村直人北海道7区 .◆自見庄三郎福岡10区
◆渡辺具能福岡4区◆野田毅　九州比例区◆中村正三郎南関東比例区
◆望月義夫静岡4区◆柳本卓治近畿比例区◆斉藤斗志二東海比例区静岡5区

>>384 糞は黙れ

>>385
ミドリの造反者はここには書ききれないぐらい多いよな

ﾎﾟｲﾝﾄまた速攻見直す気か

2式とミドは深い思慮なしに思いつきで
ものを始めたり、止めたりすることを決めるという点で
よく似ている。

自分らがいうことがコロコロかわることについては
「常不信」といい、部下の疑問や意見具申には
｢管理優先｣ということばひとつで無理やり従わせる。

しかし何にせよ、何の通達も無く月の途中で
個人目標がいきなり500万もあがるのはおかしいやろ。
資金繰りがしんどくなると、社員に加給つけんようにできる
勝手な給与制度なんは知ってるけど、余りにもムチャクチャや。

これでは計画組んでるまじめな社員もアホらしくなりますよ。
はっきりいってこの会社もう永くもたないでしょ。

先程、A様がご来店されました。接客していると商談しているのか喧嘩してるのか間違えるくらいの話し方でした。物買いにきてんのか、ｲﾁｬﾓﾝ付けにきてんのか、どっちじゃﾎﾞｹ！二度とくるな！

店員あいてに凄んだり威圧かけたり、、、小さい人間ですね、、。

絶対に反抗しない確証があるから、安心してﾃﾞｶｲ態度をとる人間。非常に惨めだ、情けない。

所詮ミドリなんだから底辺は底辺らしく人様を崇め奉られって、
お前らは店の中ではただの　店　員　なんだから。
理解できないなら接客業なんて辞めてしまえ、

と、糞店員が申しております

と、糞囚人が申しております

7月で退職した私がここのスレを発見し、レスしましたよ！

どっか平日でeoの申込出来る店ない？
近くの店は土日しか出来ないって言うんだよなぁ。
出来れば大阪市営地下鉄で行ける範囲で。

管理第一か、笑えるわ

嵐の悪寒

ハーゲンダッツ

　　　　　／::::::::::::::::::::::::::::::; :;:::"'　
　　　　　/:::::;;:::::::::::::::::::::::::;;;ﾉ　ヽ;:::＼
　　　　/::::::::ﾉ""'''''‐‐-‐'''" 　　　ヽ:;::|
　　　. |::::::::::|　　　　売　国　　　　 |ﾐ|
　　　. |:::::::::/　　　　　　　　　　　　.|ﾐ|
　　　　|::::::::|　　　 ,,,,,,, ﾉ　ヽ,,,,,　　 |ﾐ|
　　　　 |彡|.　　'''""" 　　　"""''　.|/　
　　　　/⌒|　　-=・=‐,　　 =・=- 　|
　　　　| （　　　　"''''"　　 | "''''"　 |
　　　　ヽ,,　　　　　　　　ヽ　　　 .|
　　　　　 |　　　　　　 ^-^　　　　 |
　　　.＿／|　　　　-==＝=-　　　| 　＜　このスレは中国様に許しを得たの？
./''":::::/:; (⌒)　　　　"'''''''" 　　 ./ 　　　　得てないでしょ？
:::::::::_/-r┤~.l ＼＿＿＿＿_,,,.／i､＿＿
　（ｆ　|　|　ヾ.　　＼＿＿／ |:::::::|::::::::
　　l.ヽ人八_　,,￣）／□＼　 |:::::::|:::::::

そういえば、この間客が五十音順専用キーボードあるか？との問い合わせがあった。ありませんとの返答に客は昔はあった。お宅ﾊﾟｿｺﾝのこと詳しいのか？と舐められた口調。そして笑いながら帰った。じゃあ聞くがそのﾊﾟｿｺﾝﾒｰｶｰ、いつ発売したのか、OSはなにが入ってんの？

>>402の続き　　　　　　　　　なぁ、知ってたら教えてほしい。ちなみにオレはあの有名？なX68000を今でも現役で所有してる。　　あの五十音順専用キーボードはあるのか？　詳細キボンヌ

囚人は心が小さいな。

>>403 何と！知らなかったのか？来年から世界基準でｷｰ配列がｱｲｳｴｵに変わる事を！w

>>402
ＭＳＸとかぴゅう太の時代ならあったけど、とりあえずその客は妄想だろうな。
まぁお疲れさんってことで。

　　　　　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ} 　　
　　　　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ　　
　　　　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　| 　　
　　　　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝＜ぉまぃら、お盆休みも休まず瓜まくれょ！
　　　　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! 　　
　　　　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿
　　　　　　　　　　　　　｣-ゝr―‐==;十i　　　　　　_,r--――､
　　　　　　　　　　　　　.ﾄ､.j.!ﾚ'￣三! ＞ｰr‐r‐r‐＜　 _,.r<"｢　l__＿__
　　　　＿＿__,..r--r＝ヾヽj,r―'"≦＿_￣￣r―'"＼＼　＼r",.-､,　＼
　　　 ∧　　ﾄ-'‐'"三へ＞ﾄ-‐'"~　　　ﾞi　 / 　　　＼＼(_.人　ヽ._　ヽ
　　　ﾚ'へ._ﾉi　｢　＼ﾞl　//./",｢￣／　/　/　　　　　　　ヽ-ゝ.　＼　　 /
　　　ﾚ'/／ .l　l　　　! ! i/./ ./　 /　　/　/　　　　　　　　 ,（　＼　　ノﾊ
　　　ﾚ'/　　.!　!　　 i　ﾞ'!　￣　∠,　 /　ヽ.＿　　　　　　　 ,ﾀｰ　　'",〈

ミドン各店舗に14:00閑古鳥注意報が発令されました。世間はお盆突入で各高速道路
は大渋滞。ミドン各店舗では閑古鳥で大渋滞が予想されます。同時に
鯖eyes注意報が関西各店舗に出ています。大型店舗では退職ラッシュによる囚人不足が
深刻で、このままでは残存囚人の最低限の公休も確保できず、更なる離職率の増加が
見込まれます。DUDA/Bingでの100人急募も虚しく空回りで、しばらくは
囚人不足は解消しそうにありません。　異常　J亜麻前より囚人がお送りしました

おぉい、阿本部。価格に自信ありの看板さげてるくせに、市場価格ﾌｨｰﾄﾞﾊﾞｯｸしてもﾛｯｸ入れてくれやんのは何で？同じ土俵にたってこそ、店のよさで客はあつまるんと違うの？同じ土俵にたたせろよ。なぁ何で？何で？何で？何で？何で？何で？何で？何でや！

　　　　　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ} 　　
　　　　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ　　
　　　　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　| 　　
　　　　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝＜患部への還元分高いのはあたりまえ！
　　　　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! 　　　客？利益は囚人への支払い分ピン跳ね
　　　　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　　　　から出てますから価格なんてシラネ
　　　　　　　　　　　　　｣-ゝr―‐==;十i　　　　　　_,r--――､
　　　　　　　　　　　　　.ﾄ､.j.!ﾚ'￣三! ＞ｰr‐r‐r‐＜　 _,.r<"｢　l__＿__
　　　　＿＿__,..r--r＝ヾヽj,r―'"≦＿_￣￣r―'"＼＼　＼r",.-､,　＼
　　　 ∧　　ﾄ-'‐'"三へ＞ﾄ-‐'"~　　　ﾞi　 / 　　　＼＼(_.人　ヽ._　ヽ
　　　ﾚ'へ._ﾉi　｢　＼ﾞl　//./",｢￣／　/　/　　　　　　　ヽ-ゝ.　＼　　 /
　　　ﾚ'/／ .l　l　　　! ! i/./ ./　 /　　/　/　　　　　　　　 ,（　＼　　ノﾊ
　　　ﾚ'/　　.!　!　　 i　ﾞ'!　￣　∠,　 /　ヽ.＿　　　　　　　 ,ﾀｰ　　'",〈

店舗ﾛｯｸが入れられなくなったのはｸｿ仕様

おまいらまだまだこれから営業でつよ。只今日割り達成率55％　in小型店

で、姫痔はどうよ？

N田店長お元気ですか？

　　　　　　 ,.．-──- ､
　　　　　　　／. : : : : : : : : : ＼
　　　　　　 /.: : : : : : : : : : : : : : ヽ　　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　,!::: : : :,-…-…-ミ: : : : :', 　　　／
　　　r､r.r {:: : : : :i　'⌒'　 '⌒'i: : : : :} 　 .＜はぁ？管理第一だあ？ぶち殺すぞ
　　r |_,|_,|_,|{: : : : |　　ｪｪ　ｪｪ|: : : : :}　　　＼
　　|_,|_,|_,|/.{ : : : :| 　　　,.、　|:: : : :;!　　 .　　　￣￣￣￣￣￣￣￣
　　|_,|_,|_人そ(^i :i　　 r‐-ﾆ-| : : :ﾉ
　　|　)　　ヽﾉ　|ｲ!　　ヽ二ﾞｲゞ
　　|　　`".｀´ 　ﾉ＼ ` ｰ一'丿＼
　人　　入＿ノ　　＼___／　　　/｀丶´
／　　＼＿／　＼　 /~ﾄ､　　／　　　 l

×　管理第一
○　管理優先

非目耳店の近くにＹ田がオープン。例のごとく視察と称してゾロゾロとサボリツアー。挙げ句、店が手薄になり、残された連中はネズミの様に走りまわる。館内放送「季節コーナー二名シフト!」…ダレもおらんわ!

おい！リクナビからスカメが来たぞ！

ついに点李店完全閉店だな。囚人乙

明日行くから、待っていろ

どおよ～ここの会社？
結構辛そうだけど・・・評判悪いし・・・・

どう、って訊かれたら、やめとけ、と。

通年採用データ職務内容（株）ミドリ電化
　①販売スタッフ　②店舗サポートスタッフ（レジ業務など）
勤務地居所から通勤範囲内の各店舗
応募条件１９～３５歳、高卒以上
給　　与基本給150,000円～265,000円（経験考慮の上、当社規定による）
　＋個人加給（歩合給）

　　※個人加給は入社後３ヶ月間は月２万円を最低保障
　　※交通費実費支給（通勤距離数に応じて上限あり）
　　※賞与は年２回支給
　　※成果に応じて昇給随時　　
福利厚生社会保険完備
財形貯蓄制度
休日休暇年間休日１０７日（月８～９回、ローテーション制）

基本給が下がり、採用年齢もまた下がったな。
15マゾで誰が暮らせるんだ？
年齢も45じゃ取っても取っても逃げ出すことにようやく気づいたか・・
上新目指しておもちゃだDVDだと置いてみたものの価格、ポイント、社員の質、
全てが中途半端やから集客にはならず更にド壺にはまってますねえ。
ポイント廃止？必死さがヒシヒシと伝わってきてﾜﾛた。

囚人収監データ労務内容（株）ミドリ電化
　①カタログ接客囚人　②ゴルァ客対応囚人（レジ業務など）
勤務地居所から通勤範囲内の各店舗 (片道2時間まで）
応募条件高卒以下、頭の弱い方、体だけは丈夫な方
給　　与基本給150,000円～160,000円（経験関係なし、当社規定により最初は全員16ﾏｿﾞ）
　＋個人加給（歩合給）2004年全囚人平均年額10ﾏｿﾞ

　　※個人加給は入社後３ヶ月間は月２万円を最低保障
　　※交通費実費支給（通勤距離数に応じて上限あり）
　　　例え会社命令で2万円を超える地域に転勤した場合でも上限以上の支給はなし
　　※賞与は年２回支給(3万円×2回）
　　※成果に応じて昇給随時　　
福利厚生社会保険完備厚生年金基金離脱済み
財形貯蓄制度強制自社株買取制度
休日休暇年間休日実質50日（実質月3～4回、勉強会、売場改装時は休日扱い）

通年採用応募方法下記住所まで履歴書を送付願います。
配属店舗選考後出勤日をお知らせいたします。　
　〒６６０-８５４０

兵庫県尼崎市潮江１丁目１番５０号

㈱ミドリ電化　人事部　採用課Ｈ係

℡関西ブロック：０６-６４８７-８２０２

東海ブロック：０１２０-５００-４７０

関東ブロック：０４－７１９０－０７０１

ポックリカード解約ラッシュらしいね。

喫煙用の休憩室しかないので
タバコの吸えない者は、休憩場所もない。

就業規則に
"８時間以上勤務で１時間の休憩”と、あったが
補足に
"禁煙者は８時間以上で10分休憩”と、正直に記入してほしい。

接客するんでしょ？普通、昼食や喫煙の後は歯を磨くのがエチケットでしょ？
今日、口が臭くて臭くて周囲1メートルくらい漂う異臭をした店員がいたよ。
もうね、客を舐めてるのかと、とりあえず臭かったからトイレの芳香剤固形タイプを
口に入れてあげたら喜んでてね、「ご来店ありがとうござっすぅ～」だってよ。
あと体臭も臭くてさ、小便かけてトンカチで殴ってあげたら「ぎょえぇ～」って
叫びあげたからドラム式の全自動洗濯機に突っ込んでそのまま帰宅したよ。
あんなに感謝されたのひさしぶりだったな。

>>428
久々にそのネタﾜﾗﾀ

コジマです。

ミ○リはマジで最悪です。
これから働くことを考えている人はまじでやめたほうがいい。
コジマも先行きは不透明だが、今のところミドリの100万倍いい。
推薦はジョーシンです。でもなかなか入れないよ。

イラクに派遣された韓国軍人が「独島は大韓民國領土です」と書いたプラカードを持って
日本自衛隊員2人と一緒に撮影した写真が、ウェブサイトに出回っており、日本防衛庁が
韓国政府に抗議したと日本の産経新聞が 13日報道した。

問題の写真では戦闘服を着た自衛隊員2人の間に韓国人と推定される軍人が、プラカード
を両手に持って頭の上に広げている。三人は笑顔だった。この写真は韓国の一ウェブサイ
トに載せられた。

日本防衛庁は「対立する政治的主張に笑顔で同調しているかのような誤解を与えかねず、
冗談の範囲を超えている」とし、「日韓友好上、遺憾だ」と言って、韓国軍の駐日武官を
呼んで抗議し、削除するように要請した。

また撮影及びサイト掲載の経緯について調査に取り掛かった。写真の中の自衛隊員たちは
プラカードにハングルで使われた「独島」の意味を理解することができなかったと新聞は
伝えた。

この写真が撮影された場所はクウェートの「キャンプバージニア」という米軍基地に推定
される。イラク派遣多国籍軍がイラク入国の前訓練する施設で、写真撮影当時韓国軍と自
衛隊員が一緒に駐屯していた。

ソース：連合ニュースを翻訳＜日自衛隊員 '独島は韓国地' 写真撮影唐慌＞
http://www.yonhapnews.co.kr/news/20050813/040201010020050813092116K4.html
写真の載ったサイト：
http://bbs.enjoykorea.jp/jphoto/read.php?id=enjoyjapan_12&nid=57618&work=list&st=&sw=&cp=1
写真：http://photoimg.enjoyjapan.naver.com/view/47/43/enjoyjapan_12/58000/57618.jpg
産経新聞記事の画像（ネット上に記事なし）：http://aploda.org/dat3/upload44987.jpg
日本語記事：＜「独島は韓国領」と記念撮影＝韓国兵が陸自隊員と－サイトに掲載、防衛庁抗議＞
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20050813-00000036-jij-pol

>>431 こいつ、何いいたいの？ﾏｼﾞで分からん。

しょーがねーからミドリでウンチしてやるよっ

やっべwww俺のうんこ緑色だwwwwうぇwwっううっえwwwﾃﾗﾐﾄﾞｽ

さっき、ミドリ電化（兵庫県三木店）に行って買い物してきたんだけど。

お盆だけあって、かなりレジが混んでた。店員の手際も悪くてなかなか進まない。
しばらくしたら、別の店員が隣のレジを開けて「お客様どうぞ」って招くから
そっちに移動したら、目の前で「あんたは駄目」って断られた。

「先にならんでた人からどうぞ」ってことで、「横入りするな」ってことらしい。

理屈は分かるけど、大勢の人の前で恥かいたよ。

客を犯罪者扱いするな。　＞ミドリ電化三木店

>>435
空気を読めないお前が悪い。

他の大型店舗だと、新しいレジが開くと、それまでの待ち順は関係なしに客が殺到するんだよね。
それが当たり前だと思ってたから、別にズルをしたつもりはなかった。

それが、いかにも　「この客、順番を待たずにズルしてます」　ってな感じで
大声で　「お客様は駄目です。そちらのお客様どうぞ」　って言われてさ。

ヘンな店。

しつこい奴だな、ﾃﾒｪは気のちいせぇ恥知らずな奴ということだ。二度とﾐﾄﾞﾘの敷居をまたぐな、馬鹿

あのぉ、鬱になって長期的な治療が必要になったのですが今後こんな環境で働くのは困難だと思い辞めました。
同時に保険証も伝えたその日に使わないようにって伝えられました。
これからは国民保険に入るって事になりました。
その企業のせいで病気になったのに治療費は税金になるんですよね？なんかおかしいなぁ。

　　　　　　　　　　　　|￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
　　　　　　　　　　　　|　　　　　今　.　閉　　　誠　.　　|
　　　　　　　　　　　　|　　　　　ま　　　店　.　　に　　　 |
　　　　　　　　　　　　|　　　　　で　　　さ　　.　勝　　　.|
　　　　　　　　　　　　|　　　　　の　　. せ　　　手　　.　|
　　　　　　　　　　　　|　　　　　御　　. て　　　で　　 .　|
　　　　　　　　　　　　|　　　　　愛　.　頂　.　　す　　　 |
　　　　　　　　　　　　|　　　　　顧　　　く　　　　が　　　|
　　　　　　　　　　　　|　　　　　有　　　こ　　　こ　　　 |
　　　　　　　　　　　　|　　　　　難　　　と　　　の　　.　|
　　　　　　　　　　　　|　纏　　　う　　　に　　　度　　　.|
　　　　　　　　　　　　|　離　　　ご　.　な　　　当　.　　|
　　　　　　　　　　　　|　店　　　ざ　　　り　　　店.　　　|
　　　　　　　　　　　　|　　　　　い　　　ま　　　は　　.　|
　　　　　　　　　　　　|　　　　　ま　　　し　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　　　|　　　　　し　　　た　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　　　|　店　　　た　　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　　　　|　長　　　　　　　　　　　　　　　　 |
　　　　　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　　　 _|

>>440
乙。ようやく人間に戻れるな。漏れも最後のほうは店にいるのに
なんだか夢の中にでもいるかのような奇妙な非現実感に悩まされ、
更には毎日の14時間労働、DQNｸﾚｰﾑ、達成不可能な青天井目標の押し付け
などに精神的、肉体的の両面から変調をきたし、退職しました。
辞めることを伝えると店長は「ｵ･ｵﾚｶﾞﾜﾙｲﾝｶ？」と自己保身的発言を
するばかりで、なぜこんなにも次々と社員が辞めるのの理由も考える
様子もありませんでした。普通は辞めるとなると心苦しいものですが、なぜか
退職までの数十日はまるで解放へのｶｳﾝﾄﾀﾞｳﾝを数えるようでした。
前ｽﾚにもありましたが、最後の日、処刑台でｺﾝﾋﾞﾆ弁当を掻き込みながら
なぜか涙がこみ上げてきました。これ以上の犠牲者が出ないことを切に希望します。

うん。
休みがあると仮定しても月２６０時間は働いてたから、精神的にやられるね。
考える時間もないし、今でも一日家でねてるだけだな。
辞めるのにも力いるから、鬱のまま働いてる人は辛いだろうな…

>>436
ウルセー馬鹿！！
商品を片っ端から開け回ってからに！！！

勝手に開梱するなボケェ！！！！！

>>443
でもそうしてズルズルしてると再就職すらできなくなるよ。ここにいても
なんらスキルがつくわけでもなく。ダラダラと時間だけが過ぎてゆき、
そのうち体壊して退職。店舗数だけはやたらと多いからなんか一流企業？に
勤めてるかのような錯覚に陥るが、実は一流なのは社員からの搾取だけ。
時間外を規定どおり付けようものなら一月でパンクするくらい働かせて実際
給与は雀の涙。プラズマ、液晶売りながら「一生こんなもん買うことないんやろな」
と鬱になり、893まがいのクレーマに精神を削られる。クレーム終われば店長の売上げ
詰めでとどめをさされ、店を出ればバスもない。家に着いたら日付が変わり、あわてて
布団を被る毎日

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜身鬼店1階駐車場店舗化改装マダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜姫痔店ﾔﾏﾀﾞ敗北宣言マダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

姫痔といえば花田インター横のミドンは頑張るねえ。ヤマダ正面で
儲かってるんか？

>>441
ミドンの閉店セールでの買いは「冷蔵庫」「洗濯機」「エアコン」
店舗ではおいてあるだけの未稼働品。
逆に絶対買ってはいけないのが「テレビ」「パソコン」等の常に電源が
入っている商品。毎日営業時間中電源入れっぱなしで寿命がかなり早まってる。
「展示限り特価」も99％ウソ。処分プライスと裏のレギュラープライスが
大概は一緒。これを見るだけで客からもどれだけボッたくろうとしてるかがわかる。
ま、正常な精神を持ってる客ならこんなとこでは買わない。これが一番の勝ち組。

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ {!
　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <皆さん、家電業界の勝ち組まであと一歩です！
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　のこり少ないお盆ですが最後までよろしくおながいしまつ
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

ところでミドリ電化のポイントって何％？

全品20％ポイント祭り開催のヨカーン

お前らミドリで勤まらんかったら、どこいっても勤まらんぞ・・

少しは我慢しろ・・

ないのが多いよ

てか知ってるの訊くなvoke

>>453
今までに辞めた推定数千人は見事人間としての尊厳を取り戻してますがナニカ？

>>453お前がミドリ異常のどこで勤まったのかはっきりして欲しいもんだがな

>>453
勤まらん　×
務まらん　○
だろ？だって収容所だぜ。
おまいは懲役何年だ？

>>456
粘着UZEEEEEEEEEEE
あしたの仕事に差し支えますよ(ﾌﾟ
ミドリで働くことにステータスを覚えている君に完敗・・いや乾杯！

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜>>456の恥ずかしい年収発表マダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
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　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
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　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <>>456は貴重な脳内1000ﾏｿﾞﾌﾟﾚｲﾔｰでつよ
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　まだ白昼夢から覚めてないので注意汁！
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

>>458-460
それは>>453宛の間違いでしょうか閣下？

結局100人募集はコケたらしいな。このスレが少しでも貢献してると嬉しい罠

>>453
マジレスすると逆。
ミドリで地獄を見れば、他にどこ行ってもやって行ける。
バイトにも良い社会勉強になる。
部外者がこのスレ読めば、自分の会社でがんばろうと思える。

少なくとも４４０と４４３は真実です。

ミドリって、店員の応対が良くないね。

店員の対応の善し悪しで一流の店かそうでないか分かるけど、
ああ駄目だな、と思った。２級、３級の店だなと。

てゆーか、建物の配色センスも酷いし、かなり３流色が漂ってる。
田舎の電気屋がちょっと大きくなっただけ、って感じ。
こういうとこに勤める人って、どんな人なんだろ。

>>466
他の会社をリストラされて、いくところが無く、ミドリで働いてます。

予算1500万らしいね？
達成できなかったら給料下がるらしいね？

レジの話が出てたついでに質問
誤差を減らすためか、一人に責任持たすためか知らないけど
もしかしてミドリって平日は>>435とは逆にレジが混んでても他のレジ開けないように指示してる？

2度ほどすごくレジで並ばされたんだが・・・

レジは、かなり待たされるね。
一人当たりの客に掛ける時間が無駄に長くて、
数人の客しかレジに並んでなくても、すごく待たされる。
レジ打ちするだけなのに、なんであんなに長い時間が
かかるんだろうと思う。

>>453
今はボーナス月給3ヶ月分貰っているけど、ミドン時代はボケナス３マゾ円ﾀﾞﾀ

他の量販店なら、レジがこんでいたら販売員がレジにはいって打つのが普通だと思いますが、
ミドリは売り場の販売員は売ることしかできないので、手伝えません。レジの打ち方はわからないので、
どんなにレジが込んでも、見てるだけです。

ミドリでもレジが込むことなんてあるのか？

普通の店ならなんなく捌ける人数もミドンマジックでレジを混ませ、
まるでミドンが人気でレジも込み合っているかのように見せかける。
こうして更に客を減らしていくのであった・・・

>>472
なるほどねぇ
2回目にレジに並ばされた時、周り見たんだが
レジ近くに来た店員は見て見ぬふりでさっさとレジから離れたのが2人
ちょっと離れたレジの状況が見える所にいい歳したオッサン店員が2人話こんでたが話しこんだまま・・・
「商品手にしたら後は知らん顔かい！？」
って感じたんだけど・・・
会社の方針がそのままやったんやね・・・
どの店員も目をあわさないでレジから離れるワケだ・・・

>>473
俺の場合は
1回目がレジまで持ってきても思い出し質問をしてしまうおじいちゃん
2回目がクレジット関係かなんかで混んだよ

レジ以外には客いない

>>474
ミドリマジック
わらた

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　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ {!
　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <そろそろ棚卸ですよおまいら
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　誤差は一切許しません！自腹買取？
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´ 　まあそれもありかな・・・
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

山ほどの商品を精算するようなスーパーマーケットならともかく、
ミドリの客は一人あたりの購入数が少ないのに、レジでの待たされ時間が長い。
何に時間をかけてるんだか知らないけど、すんごくトロトロしてる。

>>475
自分も、同じような違和感を覚えたことがあった。

過不足に対して五月蝿い会社だからねー
伝票処理も複雑怪奇だし、レジが込むのは仕方が無い。

店行くと「大幅ポイント＆低価格って書いてあった」
ヤマダ行ってから（間違って）逝った漏れは3秒で店出た

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
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　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! < 棚卸の定義を述べよおまいら
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´ 　
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

棚卸といえば当日ﾊｹｰﾝされてくる監視役によって終了時間が激しく変化するよな・・・

昔は棚卸当日だけはその店の全員で店の向かいのファミレスで昼飯食えたよ。
気の知れた仲間＆イイ店長がいたミドリがまだミドリだったころの話だがね

比が死大阪の巨大収容所、骨組みできたな。ここからは突貫手抜き工事開始だな

DUDA今週も2ﾍﾟｰｼﾞﾌﾞﾁ抜き囚人募集必死ｷﾀｱｱｱｱｱｱｱ！

２００６年度新卒定期採用情報
会社説明会（ミドリセミナー）を下記のとおり開催予定。

関西地区

日　　　　時場　　　　所持　ち　物
８月２６日（金）１４：００～ミドリサービス本部４Ｆ会議室筆記用具
９月　７日（水）１４：００～ミドリサービス本部４Ｆ会議室筆記用具

東海地区
日　　　　時場　　　　所持　ち　物
８月３１日（水）１３：３０～愛知県勤労会館（つるまいプラザ）筆記用具

関東地区
日　　　　時場　　　　所持　ち　物
未　　　定未　　　定筆記用具

>>481
>「大幅ポイント＆低価格」

大幅ポイント＝ポイントが上がると自宅に毎度℡の嵐が襲来します。
低価格＝店員の給料

>>488
ポイントが貯まってるとという意味？

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜落差異店テナント入居マダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

個人情報保護法の関係でﾏｲﾄﾞﾃﾙﾎﾛｲﾗﾈ

落差異はどっちかというと全館改装マダー？だろ

非目地にしろ専僕にしろあからさまなヤマダのミドン潰しだな。
これから更に厳しくなる悪寒・・・囚人乙！

元ニノ店舗の不振がボディーブローみたいに効いて来たね。
バ患部の皆さんは臨店してますか？マターリが抜けない元ニノマン
は今日もボケーッとテレビ見たり、派遣の携帯っ子にちょっかいかけたり
駐車場で平気で私用携帯かけまくったり、相変わらずですよ。
さすが最後までニノにぶら下がってた逆エリート達ですね。ケツに火が
ついているのを実感している人は残念ながらいないようです。
一度ミドリ各収容所に「研修」に出してみてはいかがですか？

ﾐﾄﾞﾘから逃げるために転職活動してんじゃないの？

派遣ッ子と話してるのは転職市場の情報収集。
駐車場では、携帯で面接の日程の調節。

羅草胃店っておちぶれたね。伝説の販売員の○岡氏がいなくなってから…。もう閉鎖しろよ。

確か、給与計算間ミスった人がいましたね。ちょっと痛いミスですね。

社是『常不審(じょうふしん)』に基づく独自の戦略で迷走中
　
　ミドリ電化は、家電商品のみならず、家具・インテリア等の住関連商品を中途半端に取り扱う
大型店舗を中心に、昨年度9店舗の新規出店を果たしました。
そして現在、売上高は2332億ｳｫﾝ(2004年度)となっており、この不況の下でも対前年比を
従業員の給料を削ってでも強引にクリアし成長しています。
　消費不況にも負けることなく、当社がこれだけ成長している理由は、
「常不審」という社是にあるといっても過言ではないでしょう。
これは、会長の造語であり、「従業員を全く信用せず、鷲が本当に正しいんじゃ！」という、
いわば、徹底した独裁的な考え方なのです。
　この考え方の一例として、従業員の休憩室の処刑台導入が挙げられます。
当社は7年前の休憩スペース縮小の遙か以前からこのスタイルを貫いてまいりました。
お客様からも「まあ恥ずかしい、これが情けない囚人の姿なのね」とご好評をいただきました。
7年前からそれに加えて休憩スペースも縮小されました。
当社の考えは「目標ｸﾘｱしてから休憩とれ、従業員はｻﾎﾞらんと働けやｺﾞﾙｧ！」であり、
従業員はｻﾗﾘｰﾏﾝではなく搾取ﾏｽｨｰﾝだということなのです。
　今後もこのように常識にとらわれない「常不審」の考え方から生み出される、
他に例を見ない当社独自の戦略が憎しみになっていくことでしょう。

阿本部を核とした出店計画、アボナント戦略を展開しています。

　ミドリ電化がめざすのは、家電を主とした「住関連の大型公衆便所」です。
だからこそ、単に商品の陳列・盗難に終わるのでなく、ｶﾀﾛｸﾞ棒読み接客サービスはもとより、
ｺﾞﾙｧｸﾚｰﾑｻｰﾋﾞｽなど商品に付随する怒りのサービスが提供できるよう心がけています。
サービスの一例を挙げると、指定時間配達1日5便体制やお急ぎ商品の即日配達・即日工事、
年中無休出張修理受付など、独自のｺﾞﾙｧｸﾚｰﾑｻｰﾋﾞｽが豊富です。
　そのため、当社の出店も「DQN客のいない範囲には出店しない」という方針に基づき、
囚人募集でｱﾌｫを釣る阿本部を拠点として、
その稼働力に応じて、周辺に出店を行っているのです(アボナント戦略)。
ミドリのネットワークが近畿圏および関東は千葉・茨城、東海は愛知・岐阜・三重にのみ出店して
いるのはそのためなのです。さらに2005年以降は(株)エディオンと事業統合を行なうことにより、
クレーム網の拡大、さらなる自動販売機＆便所の充実がはかれることになります。
　このように当社は「住関連の大型公衆便所」として、より質の高い「誤魔化し」を追求し、
同業他社との差別化を図りつつ、「自動販売機で日本一」になるべく努力しています。

うんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこうんこ

ﾐﾄﾞﾘ電化って、いつまでも糞やな。

まったくだ

今日宝塚店行ったが、この店もマジで糞だな。
一階の売り場へ行こうとしたら、入り口は工事かなんか知らんけど完全封鎖。
説明のような張り紙も目立つ所に一切なし。別館から入って２階へ上ってから１階へ。
売り場へ着いたら、出鱈目説明当たり前の質問にはロクに答えられない。
あげくに投げやりな接客で、どこのメーカーも変わりない、一緒ですしか言えない。
店員の目が死んでるｗ

もう便所目的かカタログ取りに行くしか用無いな。

買い物は全て気持ちよくＪで済ませました。ミドリより安くイッパイ
オマケしてもらえたよ、マジで。

↑今日じゃなく昨日だった。

唐揚げ

>>503
あー、こいつ誰かわかった。
気色悪いから売らなかった奴だ。
別にこなくていいよ。さいなら。

これがミドリクオリティｗ

うわっ！ひどい店みたいだな。

>506
ここだとオメーみたいなキモカス店員でも強気で書けるんだねえ。
名無しではなく実名名乗って俺を批判してみろよ。名前は分ってるけどな。
店行って遊んでやるから。

出勤すると、売り上げも悪いのに、やたら店長がﾆｺﾆｺと機嫌がよく、明らかに普段と対応が違う、、。これって何かの前触れだよな。

>>509 ﾃﾒｪ、きもいんだよ、店くるなとゆうてるやないか、出入り禁止や、ｷﾓｲ。ﾔﾏﾀﾞいけ。

盆に浄心と緑のおもちゃ売り場行ったけど
客も店員も人数が違いすぎるなｗ
緑店員1人だし1人でも暇そうだし
緑ﾃﾗﾔﾊﾞｽ

上の人はこういった現状を改善しようと思ってるのかな。
全然そんな気が感じられなかったんだ。
もし改善しようとしていないならば、何か策があるとしか考えられない。

http://that3.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1118797076/375

店長、チーフは幹部のｲｴｽﾏﾝしかなれません。
自分の考えを持っている人間はおらず、
ひたすら本部からのメールの指示を見てるだけです。
土日忙しいときでも一日パソコンの前でメールを
見ているのがミドの店長クオリティ。

　　　　　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ} 　　
　　　　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ　　
　　　　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　| 　　
　　　　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝＞患部の言うことをきかない転調はﾎﾟｱしまつよ！
　　　　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! 　　
　　　　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿
　　　　　　　　　　　　　｣-ゝr―‐==;十i　　　　　　_,r--――､
　　　　　　　　　　　　　.ﾄ､.j.!ﾚ'￣三! ＞ｰr‐r‐r‐＜　 _,.r<"｢　l__＿__
　　　　＿＿__,..r--r＝ヾヽj,r―'"≦＿_￣￣r―'"＼＼　＼r",.-､,　＼
　　　 ∧　　ﾄ-'‐'"三へ＞ﾄ-‐'"~　　　ﾞi　 / 　　　＼＼(_.人　ヽ._　ヽ
　　　ﾚ'へ._ﾉi　｢　＼ﾞl　//./",｢￣／　/　/　　　　　　　ヽ-ゝ.　＼　　 /
　　　ﾚ'/／ .l　l　　　! ! i/./ ./　 /　　/　/　　　　　　　　 ,（　＼　　ノﾊ
　　　ﾚ'/　　.!　!　　 i　ﾞ'!　￣　∠,　 /　ヽ.＿　　　　　　　 ,ﾀｰ　　'",〈

まぁ　反抗的な店長ってのも　変だけどなーｗ

ﾀｶﾗ図化・・・別館廃舘→取り壊し
今回はどうせ使い勝手の悪い現状の1階映像コーナ拡張の為、一階駐車場を
潰して店舗化だろ。んでおもちゃ展開の悪寒

http://the-fooo.dyndns.org/upfoo2/mov/1123501308801.wmv
グロやエロじゃないから、見てみ。無茶笑えるから↑
なんかね、床を這いずり回ってるのが
家電量販店員に見えてくるよｗ

このﾋﾄﾃﾞﾅｼ奴もがあああああああああ！！！
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このﾋﾄﾃﾞﾅｼ奴もがあああああああああ！！！
このﾋﾄﾃﾞﾅｼ奴もがあああああああああ！！！

ヤマダみたいに、ポイントマシーンを設置するって、本当？

515
どんなに忙しくても本部指示が大事らしく
繁忙期でレジ周りがクソ混みしていても
モニターとにらめっこで、混雑解消の誘導すら取りまへん！　

新店をぼこぼこ造っていた頃は、片道２時間通勤する囚人もいたようだけど、最近は、基本的に家から近い店舗へ、配属しているのかな？
私は脱獄囚だけど、以前の同僚を通勤圏内の店舗でよく目にする為
お尋ねします

>>524
ｸｽﾞは黙ってろ！

あほらしくて近く以外の囚人はすぐ辞めます。だからどこの店も
最低人員すら切る状態。

最近の囚人のレベルは気持ちいいくらい最高だね。つい先日も売場で多分最近
商品を購入したっぽい客に「アーコレコレ！この一番安いやつ買わはってんやね」
だってさ・・・他の客の目の前で「一番安いやつ」って・・・orz
見てるこっちが恥ずかしくなったわ。

　　　　　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ} 　　
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　　　　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　| 　　
　　　　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝＞おまいら会社の資産を確定する儀式間近でつよ！
　　　　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! 　　
　　　　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿
　　　　　　　　　　　　　｣-ゝr―‐==;十i　　　　　　_,r--――､
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　　　　＿＿__,..r--r＝ヾヽj,r―'"≦＿_￣￣r―'"＼＼　＼r",.-､,　＼
　　　 ∧　　ﾄ-'‐'"三へ＞ﾄ-‐'"~　　　ﾞi　 / 　　　＼＼(_.人　ヽ._　ヽ
　　　ﾚ'へ._ﾉi　｢　＼ﾞl　//./",｢￣／　/　/　　　　　　　ヽ-ゝ.　＼　　 /
　　　ﾚ'/／ .l　l　　　! ! i/./ ./　 /　　/　/　　　　　　　　 ,（　＼　　ノﾊ
　　　ﾚ'/　　.!　!　　 i　ﾞ'!　￣　∠,　 /　ヽ.＿　　　　　　　 ,ﾀｰ　　'",〈

>>518
別館もどっちとも囚人だけが残ってる状態で
爆破解体したらいいのになｗ
ガハハハハハハハハハハーーーーーーｗｗｗｗ
ﾃﾗﾜロスｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

公休なのになぜ休めないかと先輩に聞いた。
『シフト表だと休日の日数が多すぎるんだ。だからもしその通り休んでしまうと、労働基準法に違反しちゃうねん。』
一応黙って聞いてたけど、先輩…最低限の知識は身に付けておいてね。
ここにいると間違えた法律知識が身につくかも…
囚人か…確に勝手に法律の内容都合のいいように変えちゃうよね。

ここの囚人って偉そうに客にプラズマだ液晶だ言ってるけど
ほとんどの囚人は買えなくて今だにブラウン菅って本当？

持って松よ、、液晶！

　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　ゲームボーイとか携帯だけど…

いつみても、糞だな、ﾐﾄﾞﾘ電化わ。

>>531
売ることができない囚人はﾛｰﾝ組まされてでも液晶を強制購入させられていますがナニカ

西昆陽（にしこや）店は、迷路みたいだね。
便所は、昔のままだ。　便所まで改装する金がないの？

>>535
売上げも迷走中ですがナニカ？

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜二死弧矢デス化改装マダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

2004年４月　初任給実績
大学卒　月給19万5000円
短大・専門学校卒　月給17万円

■モデルケース
（入社２年目）販売員　　　年収400万円
（入社４年目）チーフ　　　年収530万円
（入社５年目）店長　　　　年収700万円
（入社６年目）ブロック長　年収900万円

脳内モデルケース発表キタアアアアアア

西昆陽店ってやばくない？

やばかったので一度死にましたがまた復活しますた。そう、「二死」弧矢店ですから・・

今度の近畿道沿いの店舗って100店舗めなんだってな。記念として入り口に
アボジョンイルの銅像が立ち、毎度当日は囚人による枡ゲームが行われるらしい

あくまでも、モデルケースなんで当てはまる人は極少数だ( -_-)バーカ

モデルケースって？

屋真田、固辞魔で見た後この店行ったけど客ほとんどいないｗ
売り場に囚人もほとんどいない。肥溜め（レジ）に団子虫状態だったよ。

それとここの５年補償って名ばかりで他と全然ちがう罠。

秋ごろ安倉（←分る人のみｗ）に屋真田ができるらスィ。
こりゃもう駄目かもなｗ

入社たった6年で上り詰められるうすっぺらな量販のスレはここでつか？

洗濯機を来週購入したいのですが、おすすめはありますか?
母の誕生日プレゼントです。ボロボロのを未だに使っているので(;_;)

>>547
何故ここで聞く？
回答を本当に欲しければ、容量（ｋｇ）くらい書かないと。

ミドリ？うんこするところでしょ？

>>549
そうでつ。
しかも撒き散らして。

>>549
ご来店お待ちしておりまつ

うんこ２００ｇで２００ポイント進呈！！！！！

トイレがきれいなのは、確かだ。客として認める。大津

ﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬ

５５５

ひでぇスレだなｗｗｗ

>>553
トイレがきれいなのは、立派なタイルを使用しているからだけ。
それを清掃する囚人にはお金をかけません。

むひひひひひひひひひっ

チラシの15.8ﾏｿﾞの微得羅どうよ？

ｺﾞﾐ旧型の腐れ展示品にそれほどの金を出すのはﾊﾞｶ

入社は簡単
退社は人事部からの嫌がらせがある。

この蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ蛆ｯ

蛆ｯ蛆ｯむひひひひひひひ

こら、ｶｽ。ﾏｲﾄﾞみたいなくだらん行事、いつまでやっとんねん。いい加減に辞めておけ。ﾏｲﾄﾞ数日前から店売りが少なくなってﾏｲﾄﾞ当日に店売りがあがる。平均したら同じだろ馬鹿。いつまで喜んでんねん、ｶｽ。日々着々と数字上げたらえぇやん。ｱﾎ。

常不振なんだろ、ｽﾊﾟｯと辞めてしまえや。

ネットでも買う人は買うし、放っておいても売れる時代…
現にここのホールディングカンパニーもネット通販やってますし、ＭＤは縮小されるんじゃないでしょうか。

入社２ケ月のものですが、この会社ヤバイですよね？普通じゃないですよ…即辞めようと思いますが、明日からブッチーしていいですか？辞め方教えて

>>564
アボジョンイルを喜ばすだけの儀式ですから総売上が変わらなくても
当日のみ売上げが上がれば総書記はご機嫌になりまつ。ｳﾘが悪いと
ｱ本部より詰めのｺﾞﾙｧ電話が入り、伝統行事第二段「唐揚」祭り開催となります。

>>567
会社ではない「男塾」である！辞めるなら辞めるで基本的には締め日の2週間以上前
（法的には）できれば1ヶ月前に店長に辞めるって家！退職届け渡すと証拠も残る。
でも退職届握りつぶしてそ知らぬ顔で引き伸ばしにかかる場合もある為、店長に言う
時点でボイレコ装備、店長に提出時に「人事部への送付もおながいしまつ」言うべし。
で、2、3日後に人事部にＴＥＬ、「提出した届けは着いてまつか？」と確認。
ここまで出来ればまず退社可能。殆どの場合はいざ辞めるとなると店長の引きとめ工作が
あると思うが、「こんな繁忙期に辞めるんか？」「どこ逝ってもいっしょやぞ」
などの戯言は無視しましょう。例え次が決まってなくても「次が決まってますから」と
突き放しましょう。一刻も早い人間への復活を願っております。

>>568
>一刻も早い人間への復活を願っております。

こんなとこに関わってる時点でお前もひとでなしの部類だろ　ﾌﾟｹﾞﾗ

ｵｨｵｨ、またﾏｲﾄﾞ未達だよ。辞めよかな、、。こんなくだらん行事で評価される会社。

>>570
ただ買いにきた人に売るだけで自分の顧客を
つくれないやつは結局、ここでは続かないよ。

まいどはそれを計るものさし。
藻前は辞めた方が吉。

>>571
そういう喪前は人間やめるのが吉。

ミドリサービスで働いている人はいるの？

知れば知るほど怖い会社だなあ
十年ほど前会社説明会行ったけど入らなくて良かった・・・・
こんなスレ読むと買い物行く気もなくなるね

568
一撃で辞めれる一言。
『うつなんでもう出勤出来ません』でこの３ケ月の間に５人辞めました…。
次はこの私も…。

鬱は悪化すると自殺まで考える程辛い病気です。
さすがに上の人も人殺しにはなりたくないでしょう…
でもたぶん犠牲者はいるだろうな…

昔バイトヘルパーしてる時、ミドン行ったら店員の目が明らかにヤヴァそうで引いた覚えがある。
ヒラはまだしもチーフの人が特に・・・。
普通に喋ってて、何気なく店長の人柄とか聞いたら一気に表情が青ざめたのは驚いたな。

ちなみに店長は目があさっての方向を向いててやはりヤヴァかった。

蛆ｯ蛆ｯむひひひひいいいい
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エイデンからミドリに看板変った名張店の情報ないですか？

噂では、そのまま居残ったパートさん達
発狂して逃げたという話だけど

威背店、一年持たずｼﾎﾞｿﾇ
そら観光地で誰も電化製品なんて買わねーだろ

ヤマダの隣にある桑名店

悲惨

シャレにならん

店員しかいねーよ

松坂店もあっという間に死亡した

三重は鬼門？

>574

俺、あと一つで最終面接に行くところだった･･･いまから９年前。
一つ、分かれ道だったな・・・知らないというのは恐ろしいことだと、今更ながらに思う。

メンタル系のボランティア経験あるからなんとなくわかるけど、本当に休養するべき人は多くいると思う。
上場したのになんでそのままなんだろう。改善できる所なんかたくさんあるのにすごくもったいないと思う。

>>582
四日市に進出しない（できない）時点で死んでいる

>>584
ミドソの言葉のマジックに引っかかっているクズ人間が1匹。
ミドソは上場企業のエディオンの100％子会社になっただけでミドソが上場した訳ではない。それを巧みな言葉で誤魔化すのがミドソの常套手段。

>>585
ミドソに興味を示す時点でお前の人間性も死んでいる

>>584
中途で採用した人間など最初から使い続ける気はなく、永年勤めて給料上がる前に退職に追い込んで
次の安い中途を採用し（以下エンドレス

要するに社員に払う給料も、トイレで流す水道代も同じ「経費」としか見てないから、安い方がいいって
発想の会社ですから。マジ潰れろ。

東海にはﾐﾄﾞﾘ色は合わん、それだけや、以上。

潰れる前に膿を出してから潰れてくれ、現職者、退職者が可哀相だ。責任は逝ってる馬患部だけでよし。

>>590
患部の責任などという発想からは最も遠いところにいるような。
「競合店との価格競争の激化にともない」とか言いつつ、自分たちだけちゃっかり業者に天下る算段をすると思われ。

オマエラ「ゴミ」なんだから「ゴミ」らしく謙虚にしてろや

と、ゴミの固まりが申しております。ｸ、ｸｻｯ！

>>593
と、蛆の神様がほざいています。ﾑﾆｭﾑﾆｭｯ

と、蛸のﾌﾙｶﾌﾞが一匹、吊れました。ｷｭｰｯ

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　　　　　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ} 　　
　　　　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ　　
　　　　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　| 　　
　　　　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝ぉまぃら、スレ人大杉なくなったぞ！
　　　　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! 　　
　　　　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿
　　　　　　　　　　　　　｣-ゝr―‐==;十i　　　　　　_,r--――､
　　　　　　　　　　　　　.ﾄ､.j.!ﾚ'￣三! ＞ｰr‐r‐r‐＜　 _,.r<"｢　l__＿__
　　　　＿＿__,..r--r＝ヾヽj,r―'"≦＿_￣￣r―'"＼＼　＼r",.-､,　＼
　　　 ∧　　ﾄ-'‐'"三へ＞ﾄ-‐'"~　　　ﾞi　 / 　　　＼＼(_.人　ヽ._　ヽ
　　　ﾚ'へ._ﾉi　｢　＼ﾞl　//./",｢￣／　/　/　　　　　　　ヽ-ゝ.　＼　　 /
　　　ﾚ'/／ .l　l　　　! ! i/./ ./　 /　　/　/　　　　　　　　 ,（　＼　　ノﾊ
　　　ﾚ'/　　.!　!　　 i　ﾞ'!　￣　∠,　 /　ヽ.＿　　　　　　　 ,ﾀｰ　　'",〈

あ、ほんとだ。

>>589
東海も同じグループのエイデンもあるしね。
エディオンもさっさとミドリなんかと縁切ってジョーシンと提携汁

伊勢閉店・・・誰がｼｭﾃｰﾝ考えたんだ・・・？

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某店舗、映像コーナで地上デジタルと地上アナログの差を訴える展示をしてるのだが、
地上アナログのサンプル映像がそりゃねえだろってくらい粗い・・・やりすぎにも
程があると思うのだが、どっちにしろ客はいなかったのでなんだか納得して帰りました。
しかし50インチ以上の大型液晶/ﾌﾟﾗｽﾞﾏの展示処分がたんまりあったがどう処分するんだろ・・
噂の買取強要が閉店後行われてるのかとｶﾞｸﾌﾞﾙしながら帰りますた

元ニノ店舗、新入り囚人達の生気がどんどんなくなっていき、同時に売場の
活気低下、売上げは2次曲線で低下、平日はフロアに閑古鳥しかいない時間だけ
が流れるのですがもうだめですか？

オマエラ全員ツンデシマエ！！！オマエラ全員ツンデシマエ！！！オマエラ全員ツンデシマエ！！！
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何を積むの？

ミドリHPの店舗案内　ネットワークの更新がなされていないね

開店しても即閉店ﾀﾞｶﾗﾈ

えぇのぅ、AV担当わ。暇そうに談話して、下っぱに作業まかせて。俺はOAだからさ、一人なんよ。煙草もろくに吸いにいけんわ。盗難、盗難って、、、。協力すらないしな、、、ﾐﾄﾞﾘって会社と思えないな。小学校ﾚﾍﾞﾙだな。

ttp://www.midori-de.com/midori/menu_0.htm

このページの割引券は社員作ですか？（ﾌﾟ

いくらOAが赤部門っつっても
ｱｿｺまで露骨に人員削減を図られるのは

しかし次なるステージというか、家具の値入にクラッときたんだろ？ｗ

ミドン終わったな

線僕の白物の盛岡って女有名なん？背川は超・有名みたいやけど。

>>612
値入？

>>609
蛆にモノ言う権利は無い

ﾀﾞﾏﾚｸｿｶﾞｷ

給与
2004年４月　初任給実績
大学卒　月給19万5000円
短大・専門学校卒　月給17万円

■モデルケース
（入社２年目）販売員　　　年収400万円
（入社４年目）チーフ　　　年収530万円
（入社５年目）店長　　　　年収700万円
（入社６年目）ブロック長　年収900万円

>>609
まだＯＡ担当っていたんだ？てっきりヤフのにいちゃんが仕切ってるとばかり
思ってた。でもＯＡ囚人もよくやるねえ。只でさえ粗利低いのに作業はてんこ盛り
接客時間は最多、クレームブーメラン直撃・・・最も過激な真性マゾだけが
許される担当、ＯＡ・・・彼らの目は例外なく遠くを見つめているという。

これだけ批判されるんなら改善されたら化けそうだね。
経営者変えちゃえばいいのに。

>>618
改善？したら5秒で倒産ですがナニカ？

ﾐﾄﾞﾘ電化の店員はなぜﾌﾞｽが多いんですか?

なんで倒産なんですか？

本来の「販売」名目ではもはや儲けが出ず、社員に法律上与えなければならない
各種手当て類を全撤廃、更には毎度未達成時の買取強要、盗難発生時の買取強要。
こうした血の滲む「企業努力」で成り立ってるからだろ？

実質時給５００円が法定最低時給７００円になるからね

ミドリサービスの対応って・・・、”酷い”。
まだ懸案中なので、詳細が書けない。
兎に角、そう言わせて。

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>>624
馬鹿は黙って搾取されろｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹ!!!!!!
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今まで先輩囚人が３人だったが、１人消えている。辞めたのかな？
残る２人は今も、所属・担当はＨＰのとおりなのか？

ttp://www.rikunabi2006.com/RN/cgi-bin/KDBG00600.cgi?KOKYAKU_ID=0344000002&MAGIC=&SEDAI_CD=06&PAGE=001

>>620
店によるんじゃないですか？

>>628
確か　女のチーフが載っていたな

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はー

今後このような事が無い様、管理第一を徹底致します。

管理されてるのは囚人の薄給だけですから・・・残念！

http://www.jydzbreed.com/yq.jpg
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＞積極採用対象：文系大学院生、理系大学院生、短大生、専門学校生

院卒って…意味あるのか？

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>>638
引率でミドンなんてありえませんがナニカ？
それどころか最近は人類で元気なら即採用です・・・

ﾐﾄﾞﾝ潰れろ、蛆虫企業がよぅ。

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>>641
ミドン卒でﾋｯｷｰならあり得ますが何か？

ミドム殿下2006年度収容計画始動！
皆さん初めまして、ミドム殿下人餌部の詐稼模屠です。
いよいよ就職活動本格始動ですね。これからバタバタと面接落ちに
なるでしょうけど、ミドムのために是非人生転落してください。
そこで、2006年度のミドム殿下搾取計画について少しふれ
たいと思います。まず、今年度の採用予定数は100名。前年
以下に消極的に収容いたします。ではなぜ囚人数を減少させ
るのかといいますと、最大の要因は家電量販大手のエディオ
ンと事業統合を行うことが上げられます。より一層のサービス
とこれまで以上の規模縮小でアボーン一族の利益の確保をはかります。それに
ともなうスクラップアンドビルドが控えておりますゆえ、縮小採用に踏み切ったことを誤魔化すため
「大量採用に踏み切った」
ということにでもしておけということです。
興味のある方は是非エントリー願います。
http://en-gakusei.com/2006/cp_oubo.php?company_id=00030269

馬鹿は黙って搾取されろｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹ!!!!!!
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ポックリカード解約します

>>648
解約できません

天理店→閉店
伊勢店→閉店
ついに息切れキタアアアアアアアアア

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜無意味な出店情報マダー？
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糞ﾎﾞｹ客が！人の飯休憩中にくるな！ﾎﾞｫｹ！

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>>653
飯とは人間が食うもの。囚人のほおばるのは餌だろ？ﾎﾞｫｹ！

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Ⅱ四季さんは、今現在どこの店舗でお勤めですか？

神戸奇汰魔痴店　家具撤退おつ

潰れてしまえ、糞ﾐﾄﾞﾝ

>>658
家具の撤退作業って、めっちゃ重労働なんじゃ？

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ミドリ囚人の「（クレーム？）祭り」のハッピにﾜﾗﾀ

存在自体が、「祭り」

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まーだ懲りずに武頼樽キャンペーンでつか？

俺ん家の近くにミドリ無いんだけど、エイデソはいっぱいあるからチラシがバンバン入る。
毎回エディオングループは店舗数日本一でネットワークを生かしてどうたらって誇らしげに
書いてあるんだけど、そんなんよりヤマダの来店ポイントの方が魅力的。

ミドソのチラシもそんな感じ？

>>665
囚人は血祭り、人柱とも言うな

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http://www.nikki.ne.jp/bbs/200303182346296278/

ミドリ電化に興味がある人は、こんな企業にも興味を持っています。

上新電機
ヨドバシカメラ
ヤマダ電機
コジマ
ビックカメラ

知名度が高ければそれでいいのかｗ

2chの知名度　ダントツ宣言

・店内で１人、あるいは、２人攻撃対象をつくる。
・その攻撃対象とは、社歴に関係せず、売上が悪く、その店では、影に隠れた存在の人（いわゆるいい人だ）
・攻撃対象の行動を１日中監視し、怒鳴る、蹴る、朝夕礼で、客の前で吊るし上げる等を繰り返しながら、精神的に追い込んでいく
・攻撃対象は、日に日に顔色も悪くなり、言葉数が少なくなるなど自信を無くし、精彩を欠いていく。それが、同僚にも波及しダメ人間と認知され、上長の行為が正当化されていく

上長、同僚は、攻撃対象が辞めるその日を楽しみに待っている。次は、自分の番とも知らずに。
中には、自分が攻撃対象となる事を恐れて、同僚同士が徒党を組み、仲間を落として入れいく光景も見られるようになる。

このシステムが出来上がれば、上長の思う壺となり、「お山の大将」としてさらに絶大な権力を持つようになる

恐怖で囚人を支配する量販の皮をかぶった収容所とはここのことれすか？

今年は何人の新卒囚人が「出社拒否」症状「鬱」症状になったのかにゃ？

火餓死汚悪鎖禍出店ｷﾀｯ

909 名前：目のつけ所が名無しさん投稿日： 03/10/05 00:45
どこの量販の店員が売り場に顔を見せつつ、カレーのニホイを漂わせつつ
食事をしているのかと小一時間問い詰めたいですな。会社側の主張では
「店頭で商品説明を聞こうとしているお客様を見つけ、いち早く接客する為」
だそうだが、社員側としては14時間労働中のほぼ唯一といってよい寛ぎﾀｲﾑすら
自由にできないという現実。しかも店内に客が無人なんて状況ほぼないのに、
天頂の機嫌が悪いと「オイ！客折るのになにメシくっとるねんアアン」と
食事の自由すら奪う始末。元よりきちんとした会社に勤めていれば、食事くらい
自分で時間をきちんと決めて、３０分なら３０分で売り場に戻るくらいはできる。
売上悪い為、社員には食事すら与えずに働かすなんて本当に収容所そのもの。
客もヒクわなレジで会計しててふと前を見ると「MIDORI」と書いたPOPの上で
なにやら口をモグモグさせた囚人たちが・・・これでプラスイメージは激しくない為
せめてﾏｼﾞｯｸﾐﾗｰくらいは装備ｷﾎﾞﾝﾇ。人間の尊厳をも奪う行為です。

人間以前は意味不明コピーを貼るのがいきがいなのです！！！！
人間以前は意味不明コピーを貼るのがいきがいなのです！！！！
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682は　蛆虫の画像見つけたのが　よっぽど嬉しかったんだろーなぁ　

アムエイ最高。

>>679
まだだろ、只今基礎工事終了→外壁貼り付け中だば・・・「今秋オープソ！」
って巨大な文句がかかってるよ。しかし僅か100Ｍ程の至近距離に巨大複合施設が
既にオープンしてるんだが、患部はもちろん承知の上なんだろうな。

武頼樽キャンペーンという名の個人買取強要セール実施中の量販はここでつか

武頼樽キャンペーンって何？

ミドリのスレかと思ったら就職板系のすれだったのか・・・

ここで働いてる人って、ホントめでたいよな！
幸せでイッパイなんだろうな

ミドからの奴隷解放を求めて・・(笑)

　　　　「有名な企業に勤めてます」

　　　　　　　　　　　　　　　　　　それが彼らの誇り・・・・・

糞が、、。

「有名な企業に勤めてます」

　　　　　　　　　　　　　　　　　　それが彼らの誇り・・・・・

リクナビネクスト見たけど
販売のプロのところ、月収となっていたけど、あれ年収でしょ？

お客様からの感謝の手紙、あれ何年前からあるのよ？

ミドリで就職した人の話聞いたけどほんとつらいみたいね

馬鹿は黙って搾取されろｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹ!!!!!!
馬鹿は黙って搾取されろｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹｳﾞｫｹ!!!!!!
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>>696
ヘルプで行くだけでも辛いよ。朝の儀式とか異様な物をたくさん見させれる。
「ご苦労さん。来週末はミドリね」これで一週間鬱です。 orz

ミドリは初期不良交換で新品交換してくれるとかいってたのに修理上がりっぽいのと交換させられてイメージだうんしたなー

　　「有名な企業に勤めている私になにか？」

　　　　　　　　　　　　それが、彼らの唯一の誇り･･･それがミドリブランド

「有名な（就職ブラック）企業に勤めている私になにか？」

　　　　　　　　　　　それが、彼らの唯一の弱み･･･それがミドリブランド

>>701
だな。
ミドリが輝いてるのは求人誌だけ。
馬鹿デカくて下品な看板、ロスコン垂れまくりで手入れの行き届いてない店内、鯖目の囚人たちetc
現実とのギャップは酷いもんだ。

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　　｀ﾞﾞlﾞ;lil,,、　　.ﾞﾞﾞ!ｳﾒﾊﾗﾏﾝｾｰl!ﾞﾞﾞﾞ゜.,ii″ ＜　高級ホテル並みの接客を汁、ｺﾞﾙｧ！
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処刑台とかマジ萎える・・・かといって座席ずらして食べてると店長が
「どこ見手るんじゃゴルァ！」と乱入。今時土日に鉢巻締めて「100ﾏｿﾞ
深刻しまつ！」とか精神論バリバリだし、売れなければ自動的に営業時間
延長モード突入。挙句に果てには「閉めれないからあと50ﾏｿﾞなんとか汁！」
と囚人に唐揚を強要する店長に冊萎を覚えるね。

夏も終わるってのに、今更祭りとか掲げて
鉢巻締めたりするなんて意味無さ杉

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　　｀ﾞﾞlﾞ;lil,,、　　.ﾞﾞﾞ!ｳﾒﾊﾗﾏﾝｾｰl!ﾞﾞﾞﾞ゜.,ii″ ＜ミドリ血祭り年中開催中！
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☆ ﾁﾝ

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　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜ﾎﾟｲﾝﾄ復活&ﾎﾟｲﾝﾄ抽選機登場マダー？
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　　｀ﾞﾞlﾞ;lil,,、　　.ﾞﾞﾞ!ｳﾒﾊﾗﾏﾝｾｰl!ﾞﾞﾞﾞ゜.,ii″ ＜　比が死大阪店人選開始！ｴﾘ-ﾄのみが選ばれる
　　.,,iiii゜'l!lllii,,　　　　 .'ﾞﾞlｱﾎlｱﾎﾞ° ..,,iﾞ　　　　　戸夜田の例区刺酢みたいな感じやね
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>>707
9/16に明らかになると、店長がポロっと吐きました。
ヤマダ対抗だと張り切っていましたよ。
1,000P付くんじゃないかな、来店ポイント。

>>709
「来店記念1000Ｐ進呈」！

但しポイントはダントツミドソ号購入にしか使用できません（1000P)

台風接近で今夜あたりは店長宛に「台風対策用品コーナ作成汁！」
ってメールが来て、今頃はＴＯ担当中心に懐中電灯とか電池とか
掻き集めて即席コーナ作ってるんだろうなあ。んで店長は屋上の
排水溝の詰まりチェック。明日の夜は帰れない悪寒がするな・・・

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　　｀ﾞﾞlﾞ;lil,,、　　.ﾞﾞﾞ!ｳﾒﾊﾗﾏﾝｾｰl!ﾞﾞﾞﾞ゜.,ii″ ＜明日は店内に泊り込めや、ｺﾞﾙｧ！
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持ち株制度で株持っていた人どう？
３千株持っていた人なら
３０００X１．５X１６００＝７２０万
になるんだけど
千万長者ぐらいバカスカ出てるんじゃないですか？

ミドリの社員らしき人に恋をしました。
後ろ姿が哀愁漂ってる感じでステキでした。
このスレ見てこんなに大変な環境で頑張ってるんだと思うとますます好きになりました。
また会えるかな～

一千万がミドン囚人に有るとは悔しい！浸知のセールスは、間違い起こして一億ミドン本部から、要求され本人ノイローゼ気味になり商品ただで、納品したみたいなものだ。その金が持ち株制度でわたるメーカー虐めのミドン

>>715
前から見ると死相出てるけどな

私達が目指す形は、家電製品を中心とする「住関連の大型専門店」。ただ販売を行うのではなく、
アフターサービスなどを充実させ、お客様に安心して購入していただける店づくりを心がけています。
例えば「即日配達・即日工事」や「年中無休出張修理受付」など豊富なサービスが私達の強みです。
今日の家電業界では、「価格」や「品揃え」、「立地条件」などで、他店との差別化を図る企業が多く見られます。
そんな中、私達はそれらの条件は企業として「当たり前」ととらえ、お客様が購入する商品に付随する
「サービス」を充実させる事で、競合他社との差別化を図っているのです。

ミドム殿下2006年度収容計画始動！
皆さん初めまして、ミドム殿下人餌部の詐稼模屠です。
いよいよ就職活動本格始動ですね。これからバタバタと面接落ちに
なるでしょうけど、ミドムのために是非人生転落してください。
そこで、2006年度のミドム殿下搾取計画について少しふれ
たいと思います。まず、今年度の採用予定数は100名。前年
以下に消極的に収容いたします。ではなぜ囚人数を減少させ
るのかといいますと、最大の要因は家電量販大手のエディオ
ンと事業統合を行うことが上げられます。より一層のサービス
とこれまで以上の規模縮小でアボーン一族の利益の確保をはかります。それに
ともなうスクラップアンドビルドが控えておりますゆえ、縮小採用に踏み切ったことを誤魔化すため
「大量採用に踏み切った」
ということにでもしておけということです。
興味のある方は是非エントリー願います。
http://en-gakusei.com/2006/cp_oubo.php?company_id=00030269

代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！
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代わりはいくらでもおるんじゃ！！代わりはいくらでもおるんじゃ！！

　「私は有名な企業に勤めております」

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　みたいな顔をしております

　　　

　　　　　　　　　　　　そんな顔が誇らしげ。それがミドリブランド･･･

ミドリのファンでやんす。
店員さんが良くしてくれので、毎日曜日に通っています。
ほんとです。

でもミドリサービスには、ひどい目に遭っています。

サービスのパートさん離職者続出みたいだね。

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むひっ

マネージャーとチーフってどっちが偉いの？

店長

http://www.yokogi.com/seyanen-1-3.htm

http://spiceherb.net/image/funny/tasuge4.jpg

今こそ2ｃｈが結束するとき！！！
擬似モナーと空耳をオリジナルと主張し金儲けを企むFlash職人わた（ＯＬ）と
話を持ちかけたエベ糞を絶対にゆるすな！！！！！！
モナーはみんなのものなんだ！！！！！！！

問題提議FLASH
http://azflash.net/az/fla/mona.htm

【聖戦】エイベッ糞が某ｷｬﾗに酷似しているのまネコｸﾞｯｽﾞ通販開始100
http://ex11.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1126016503/
エイベックスが某キャラに酷似している“のまネコグッズ”通販開始16
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/news/1126007663/

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http://www.baika.ac.jp/shinro/omona/main.html

主な就職先
ミドリ電化。。。。。orz

頭がイカレタ廃人が一人で頑張ってるなｗ

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　／!.:　　　|:::::／　　　￣''''''''l ヽ: : : : :-─/─　　　／蛆虫くん、すぐに　
　　　ヽ　　ヽ/　　　　　　　　　ﾉ: :ヽ　　　 /＼　＜　　ttp://www.midori-denka.co.jp/04/top.files/top.jpg　で
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　　　　／/:::::/ヽ￣￣￣￣ノ::::/＼
　　　／　/:::::/　｀￣￣￣/:::::/.　　＼

彼はマネージャーという役職らしいです。（３０代くらいかな）
指輪してなかったので独身？
いやバツイチかも・・・
今日も哀愁漂ってたよ・・・

某店舗の某社員さん、行く度に髪が薄くなっていくのですが、それもミドリ・クオリティですか？

お金は貰えませんが、代わりにストレスと無償時間外労働だけはたんまり貰えます

>>739はミドンの太陽、慈悲深き我等が指導者でつか？
休憩室に写真がかかってて、社員が朝一番写真に向かって一礼して
たからなんだろって思ってた。たまーに急に現れて、気に入らない
社員がいたらポアするらしい。こそっと社員が教えてくれた

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電器屋の店員に一目ぼれという書込みは
ほとんどが当人のネカマカキコという２ｃｈの法則がある

電器屋なんて、白物家電がぶっ壊れた時くらいしかいかねーよｗ

>>749
まあそれでもミドンいくようじゃ負け組み確定なのはいうまでもない罠

＞まあそれでもミドンいくようじゃ負け組み確定なのはいうまでもない罠

百貨店の外商に
「一番高いの持ってこい」というのが勝ち組だな

今日店長が謝罪に来る。

応対するのも、面倒だ。

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　　　　＼　　＼,,_　　　 _,,,／　　　 : ／＼　　　　　＼　しまじろうとお約束だよ！！！
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　　　　／/:::::/ヽ￣￣￣￣ノ::::/＼
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ミドリサービスってどうなの？

「ウチはサービスの会社を持ってるんで」と、
自信満々に言われたのだが。

そのミドリサービスに商品を傷付けられたぜ。
店長が詫びに来る大事になるし、どうなっているの？
店長が来たとて傷は修復されん！？

そういう会社です。
（いやこういうこともある普通の会社です。）

>>752
お前って小心者やな。
「店長が詫びに来る大事になるし、どうなっているの？」はぁ？
店長程度で済むやろって舐められてんのもわからんか？

書き込んでる人の中で株もってる人いる？
今日1640円だよ
ミドリ株3000株持ってた人なら３日で18万儲かったことになる

漏れの手取り額より多いではないか～
今のうちに売ってしまえ！！！

糞が、、。

にして

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　　　ヽ　　ヽ/　　　　　　　　　ﾉ: :ヽ　　　 /＼　＜　　
　　　　＼　　＼,,_　　　 _,,,／　　　 : ／＼　　　　　＼　しまじろうとお約束だよ！！！
　　　　　｀''‐､､__ ￣￣　　　__,,,､-‐"　　　　　　　　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
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>>754
>「ウチはサービスの会社を持ってるんで」

「ウチはサービス（残業）の会社を持ってるんで」と言ったんだろう。

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.lllllllllﾐllllll°゛　　　　　ﾞﾄﾞ　　　.:lﾞ°　　ﾞﾘllllllllll　
.'ﾞlllllllllllll′　　iiiill!!lllll%、: 　　　 .ililllllllllト.ﾞ!lllllll!　
　'ﾞﾞ!lllllll°　　 .'ﾞlｱﾎﾞl,i．　　　　 'lﾏﾝｾｰ '!!!ﾞ　
　 ..,,ﾞ!lll、　　　　　　,,,,,'ﾞ′　　　 .,,: 　　　.,,i､　　
　 .:ll、'!l,　　　　 ,,,:lllﾞ:.ﾞ,,,midori,ii,.:!l!: 　　 :ll゜　　
　　.ﾞli: 'ﾞll,,　　.,iillﾞ’　　 :　ﾞ!ﾞﾞﾞﾞ゛　ﾞlii,　 .:,ll　　　
　　 :ll,,_: lli､: : ｀: ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,e,,,,,,, ′,il°　
　　｀ﾞﾞlﾞ;lil,,、　　.ﾞﾞﾞ!ｳﾒﾊﾗﾏﾝｾｰl!ﾞﾞﾞﾞ゜.,ii″ ＜頭に蛆虫湧いちゃったのけ？
　　.,,iiii゜'l!lllii,,　　　　 .'ﾞﾞlｱﾎlｱﾎﾞ° ..,,iﾞ　　＜優秀な囚人じゃ
: ,,iillllll゜.,,.:lllllll!: 　　　　　　 : :　　　 ,illﾞ　　＜てへへ
illllllllllll、ﾞ!iillllllii,,,,,,,、　　　　　　　.,,ll!ﾞ゜　
llllllllllllll,　.ﾞﾞ!!llllllllllllliiiii,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,iilllllliiiii,,,,,,,,_　　
llllllllllllllli,,　　.ﾞﾞﾞ!!lllllllllllllllllllllllllllllll!"llllllllllllllllllllllllil
!!!!!!!!!!!!!l‐　　　 .ﾞﾞﾞ!!!!!!!!!!!!!!!!!ﾞ’ '!!!!!!!!!!!!!!!!!!!"

http://www.jydzbreed.com/yq.jpg 　蛆ｯ蛆ｯうひひひひひひひひひ
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まじ、きもいなウジ男
書込みしてる姿想像すると
悪寒が走るぜ

　　　　　　iiilllllllllllllllllllllllllllllllllllllliiii,,,　　　　　　　
　　 .,,,,iiiilllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllllii,,,,、　　　
　 .,,illlllllllllllllllllll!!!!!ﾞﾞ!!!!!ﾞﾞﾞﾞﾞ!!!!!!!!!ﾞ!!!!lllllllllli,、　　
　,,llllllllllllllllll!ﾞﾞ｀　　　　　　　　　　　ﾞﾞ!llllllllli,,　　
..,illlllllllllllllll!゜　　　　　　　　　　　　　　'!llllllllllii,　
.lllllllllllllllllll!　 ,,,,,,,,,,,_、　　　　　　　　: : .llllllllllllli､
.llllllllllllllllll!: ,,ll!!ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞllll,,　　　　 .,,lll!!!!!!!lillllllllllll|　
.lllllllllﾐllllll°゛　　　　　ﾞﾄﾞ　　　.:lﾞ°　　ﾞﾘllllllllll　
.'ﾞlllllllllllll′　　iiiill!!lllll%、: 　　　 .ililllllllllト.ﾞ!lllllll!　
　'ﾞﾞ!lllllll°　　 .'ﾞlｱﾎﾞl,i．　　　　 'lﾏﾝｾｰ '!!!ﾞ　
　 ..,,ﾞ!lll、　　　　　　,,,,,'ﾞ′　　　 .,,: 　　　.,,i､　　
　 .:ll、'!l,　　　　 ,,,:lllﾞ:.ﾞ,,,midori,ii,.:!l!: 　　 :ll゜　　
　　.ﾞli: 'ﾞll,,　　.,iillﾞ’　　 :　ﾞ!ﾞﾞﾞﾞ゛　ﾞlii,　 .:,ll　　　
　　 :ll,,_: lli､: : ｀: ,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,e,,,,,,, ′,il°　
　　｀ﾞﾞlﾞ;lil,,、　　.ﾞﾞﾞ!ｳﾒﾊﾗﾏﾝｾｰl!ﾞﾞﾞﾞ゜.,ii″ ＜はぁああん？eeｶｰﾄﾞ？
　　.,,iiii゜'l!lllii,,　　　　 .'ﾞﾞlｱﾎlｱﾎﾞ° ..,,iﾞ　　＜そんな屑知らんがなｗ
: ,,iillllll゜.,,.:lllllll!: 　　　　　　 : :　　　 ,illﾞ　　＜ぽっきりｶｰﾄﾞが最高やで！
illllllllllll、ﾞ!iillllllii,,,,,,,、　　　　　　　.,,ll!ﾞ゜　
llllllllllllll,　.ﾞﾞ!!llllllllllllliiiii,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,iilllllliiiii,,,,,,,,_　　
llllllllllllllli,,　　.ﾞﾞﾞ!!lllllllllllllllllllllllllllllll!"llllllllllllllllllllllllil
!!!!!!!!!!!!!l‐　　　 .ﾞﾞﾞ!!!!!!!!!!!!!!!!!ﾞ’ '!!!!!!!!!!!!!!!!!!!"

http://www.midori-de.com/midori/pokkiri_cr.htm

>>768　　　　　　　　　　　同感かもしれんが同感じゃないかもしれんな

今日ミドリで5万円分かいものしてきました

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　　　　　,､‐;;;;;;;;;ヽ､
　　　　/:::::;;-‐-､:::ヽ　　　　　　　　　　　 _,,,,,,,_
　　　 l::::::l　　_,,､-‐"iiiiiilllllllllllliiiiiiiｰ-､__ゞ:::::::::::｀ヽ,
　　　　ヽ::｀／: : : : iiiiiilllll||llllliiiiii: : : : : : ヽｲ～`ヽ::::::i
　　　　／;,..-‐､: : : : : l|l: : : : : : : : : : : : : ＼　ﾉ::::}
　　　 /: /: : : : :｀.: : : : : : : : :/´￣＼ : : : : : ヽ:::ノ
　　　 !: : : :iflllli､: : : : : : : : : : : : : : : :ヽ: : : : : :.!
　　　 |: : : :llllｆ　l: : : : : : : : : : :.iflllli､: : : : : ＜iiii|
　　　 |: : : :|llll　|: : : : : : : : : : .llllf　l: : : : : : : : :.|
　　　 |: : : :.!lllll!' : : : : : : : : : : |llll　|: : : : : : : : :i
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　￣|: : :" 　,,,,,,,,,,,,,|____　　　　: : : : : : : :.＜iii/　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　／!.:　　　|:::::／　　　￣''''''''l ヽ: : : : :-─/─　　　／　>>768　ちん、すぐにちんちん切って師んでね！
　　　ヽ　　ヽ/　　　　　　　　　ﾉ: :ヽ　　　 /＼　＜　　
　　　　＼　　＼,,_　　　 _,,,／　　　 : ／＼　　　　　＼　しまじろうとお約束だよ！！！
　　　　　｀''‐､､__ ￣￣　　　__,,,､-‐"　　　　　　　　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　／/:::::/ヽ￣￣￣￣ノ::::/＼
　　　／　/:::::/　｀￣￣￣/:::::/.　　＼

ヤ○ダよりひどいとこあるんだね

少なくとも耶麻駄は客にメリットがある

代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！
代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！
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代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！

　 ∧__∧
　(´∀｀)
　 (⊃⌒*⌒⊂)
　　/_ノωヽ_)

　 ∧∧
　(д`* )
　(⊃⌒*⌒⊂)
　 /_ノωヽ_)
ﾊｧﾊｧ
　 ∧∧　ｺｲﾔｧｧｧｧ!!
　(д´*)
　(⊃⌒*⌒⊂)
　 /_ノωヽ_)

ﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬ
ﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬﾌﾞﾘｯﾋﾞﾁｯﾋﾞﾘﾋﾞﾘｯｸﾞﾁｭｯﾋﾟﾁｬ
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>>775
無料駐車場
公衆便所
暑い日はクーラーの効いた店内でチェアマでゆったり

せっかくだから乾電池でも買うてってや～

ミドム殿下2006年度収容計画始動！
皆さん初めまして、ミドム殿下人餌部の詐稼模屠です。
いよいよ就職活動本格始動ですね。これからバタバタと面接落ちに
なるでしょうけど、ミドムのために是非人生転落してください。
そこで、2006年度のミドム殿下搾取計画について少しふれ
たいと思います。まず、今年度の採用予定数は100名。前年
以下に消極的に収容いたします。ではなぜ囚人数を減少させ
るのかといいますと、最大の要因は家電量販大手のエディオ
ンと事業統合を行うことが上げられます。より一層のサービス
とこれまで以上の規模縮小でアボーン一族の利益の確保をはかります。それに
ともなうスクラップアンドビルドが控えておりますゆえ、縮小採用に踏み切ったことを誤魔化すため
「大量採用に踏み切った」
ということにでもしておけということです。
興味のある方は是非エントリー願います。
http://en-gakusei.com/2006/cp_oubo.php?company_id=00030269

まぁなんだ、例え１０人しか採る気がなくても、100人とか1000人とか大量募集を
かけることはできるわけで。
相変わらずハッタリだけは一流だな。くたばれミドン

社員コードって入社年関係あるの？

>>783
全く逆ですがナニカ？実際は採っても採っても逃亡兵は後を絶たず、
補充が追いつかない現状。振り替えできる囚人もおらず、ただ品だし
を黙々と行うバイト以下のスキルしかない囚人が、各地域の最低賃金を
大きく割り込む時給で強制労働。それさえも数ヶ月で逃げ出し、また募集。
メノガイア　マルハチ真綿　ミドリ電化　はB-ingの3大巨頭。

彼も辞めちゃうかもな・・・
あんなに哀愁漂ってちゃ帰りの電車に飛び込みかねない・・・

>>781
冷房は効いてないぞｗ
ミドリの店内は、ほかの店に比べると異常に暑い！！
「店員が汗をかいていると、客から見て
一所懸命に見えるだろ！」とのたまった店長！！

お客がしかめっ面して
即効で店を出て行くのわかってんの？？

>>787
ミドンはダントツ閑古鳥宣言！

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜膿原様の蛇口ﾁｮﾛﾁｮﾛﾁｪｯｸマダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

>>787
ｺﾉｯおかめっ面がああああああああああああああああああああああああああ！！！！！
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相変わらず担当格差激しいなあ。Ｔ○と○Ａはキャパを遥かに超える作業地獄で
全くもって接客なんて無理状態。補充商品はカートに山積みで放置、
メーカ販促POPはｺｰﾅの片隅で山積み。返品のPCｿﾌﾄはｶｰﾄに投げ込んで
ｻﾎﾟｶﾝ前で渋滞中・・・で、映像、白物はブラブラ暇そうにして、
応援者と井戸端会議。他人のコーナはおもいっきりロスコン外れてても、高額商品が
オリコンから丸見えでも、他担当知らん顔。見手見ぬふりどころか
アウトオブ眼中。そんな暇があれば携帯ねーちゃん視姦キボンヌ状態。
こうして今日も高額商品がなくなり、夕礼では店長が吼える・・・
ミドンに徹底的に欠如しているのはチームワーク・団結力・思いやり
ここは人間を捨てた亡者の集う場所。明日も店内にはいつもの呻き声が響くだろう
「イラッシャイマンセーー・・・・イラッシャイバンセー・・・」

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　　　　　　ノ　　 |＼　　　　　　／|　ｌ＼
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　　　　　　　　（＿_ノ＿ノ |'|'|

B-ingお勧めの成長企業（ﾌﾟはここでつか？

>>784
年数毎に増えていくので、番号でいつ頃入社か判断可

しかし5000番前後で6～7年前入社だと考えると
この5年ほどで何人取って、何人辞めてるのやら

氏んでしまえゴミ！

>>789
頻尿検査でつか？

劣悪・非道店長・患部のベストおせ～て。あわせて、店の酷さ環境ベストも。。

こないだネヤガワ店行ったが、悲惨なじょうたいやな。全フロアー客０．
店員もおらん。ここは無人店？

>>800
>悲惨なじょうたいやな。

オマエノ文章力

>>801
どこが間違ってるの？

代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！
代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！
代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！
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代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！
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代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！
代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！
代わりの客はいくらでもおるんじゃ！　代わりの囚人はいくらでもおるんじゃ！

先日、ミドリ電化寝屋川店に訪問させていただきましたが
全フロアーにお客さんに一人も来店しておらず、販売員の方も
いませんでした。ここはむじん君？

　　　　　　　　が正解。よってあなたの文章から横山高校レベル確定

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　　　　,､‐;;;;;;;;;ヽ､
　　　　/:::::;;-‐-､:::ヽ　　　　　　　　　　　 _,,,,,,,_
　　　 l::::::l　　_,,､-‐"iiiiiilllllllllllliiiiiiiｰ-､__ゞ:::::::::::｀ヽ,
　　　　ヽ::｀／: : : : iiiiiilllll||llllliiiiii: : : : : : ヽｲ～`ヽ::::::i
　　　　／;,..-‐､: : : : : l|l: : : : : : : : : : : : : ＼　ﾉ::::}
　　　 /: /: : : : :｀.: : : : : : : : :/´￣＼ : : : : : ヽ:::ノ
　　　 !: : : :iflllli､: : : : : : : : : : : : : : : :ヽ: : : : : :.!
　　　 |: : : :llllｆ　l: : : : : : : : : : :.iflllli､: : : : : ＜iiii|
　　　 |: : : :|llll　|: : : : : : : : : : .llllf　l: : : : : : : : :.|
　　　 |: : : :.!lllll!' : : : : : : : : : : |llll　|: : : : : : : : :i
　　　/: : : : :　　　 ●　　　 : : .!lllll!' : : : : : : : :.i
　￣|: : :" 　,,,,,,,,,,,,,|____　　　　: : : : : : : :.＜iii/　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　／!.:　　　|:::::／　　　￣''''''''l ヽ: : : : :-─/─　　　／　>>804　くん、すぐにちんちん切って師んでね！
　　　ヽ　　ヽ/　　　　　　　　　ﾉ: :ヽ　　　 /＼　＜　　
　　　　＼　　＼,,_　　　 _,,,／　　　 : ／＼　　　　　＼　しまじろうとお約束だよ！！！
　　　　　｀''‐､､__ ￣￣　　　__,,,､-‐"　　　　　　　　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　／/:::::/ヽ￣￣￣￣ノ::::/＼
　　　／　/:::::/　｀￣￣￣/:::::/.　　＼

辞めると言ったら、「ミドリサービスに来ないか？」と誘われた方はいますか？

>>809
ミドソ収容所→サビス刑務所→苦厘根巣隊　はミドンエリートコース。
但しこの階段を登りきった鉄人はいない・・・

サビス社員の行動範囲ってえげつないくらい広い。50k通勤当たり前。
しかも郊外の店舗だと帰ることすらままならない。だから少しでも
帰ろうとするのだが、電化の店長がDQNだとなぜか居残りを強要される。

　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑　↑

　　　　　　　　　　　　　　１～８１１へ

　　　ごちゃごちゃ言うんやったら早く辞めれば？辞める勇気もないくせに
　　　こんな所で愚痴だけは、１人前にいうんだね～、アホちゃう？君達（笑）

と部外者が意味もなく知ったかぶりをしてみるスレはここでつか？

812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）

812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）

文章構成能力のない人間に限って、同じ文章をコピペして
自分自身を誇示しようとします。
知能指数の比較的低い方がそういった事をする傾向が非常に強い
ようです。
「代わりはいくらでも・・」
「蛆・・」
とかの同じ文章を何回もコピペするのは
新たな文章を作成する能力がない典型例です。

　　　　　　　　要するに「バカ」なんですわ、814～816は。

812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）

　　　　バカのコメントが続きます。見なくていいですよ～みなさん～

　　　　見るとバカがうつりますよ～キャ～こわ～いｗ

　　　　　↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓　↓　

　　　　　　　　

発展的な（収容所サイドからすれば不都合な）意見が出るたびに蛆貼ったり
無意味な連続コピペされるのはミドン工作員の仕業でつか？

812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜連続コピペ日本記録達成マダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

ミドリの店員でしょうね、
こんなレベルのことを仕掛けるのは。

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜倒壊地方完全撤退マダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜棚卸誤差金額ﾗﾝｷﾝｸﾞ発表マダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

そのまま９００くらいまで頑張って～

　　　　　バカな親からバカな子が生まれる。

　　　　　その典型例が

　　　　８１４～８１６君であ～る！君は悪くない！バカなあんたの

　　　　親が悪いんだよ～（笑）

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜ﾆﾄﾞﾐﾔ店舗ｸﾞﾘｰﾝﾃﾞｽ化マダー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

>>831
貉

ここの会社に居る人達って、もう後が無くて
必死にしがみ付いている様な気がする。
とりあえず給料貰えるからしょうがなくって感じが滲み出てる。
一日何時間拘束されているんだろう？
世の中には何もしなくても生活保護で生活してる人も多いのにね。
生活保護基準額 186,444
この金額より給料少なかったら辞めた方がいいよ。
家で寝ていたほうがましでしょ？

　　　　　　　なんだ？もう終わり？

　

　　　　　　　　つまんねぇ～人間だなあぁ？

　　　　　　　　これがまさに

　　　　　　　　「ちゅ～とはんぱやなぁああ～」

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ってやつか？（笑）

　　　　　　 __　　　　　/
　　　　　 /⌒ ヽ　／　　　　　　　／
　　　　（　　　）'ﾞヽ.　　　　　_／
.　　　　／iｰ-‐'"i　　 ,;　　／
　 i !　（　ヽ.　　）　ﾉ/ .:／
　　　（＼.ﾞヽ＿（_／,ｲ／
　 i !　（＼＼＿,＿）' ﾉ
　　　（＼＼＿,＿,）'
　 i !　 l　,i＼ヽ､ !　　ちんちんシュッ！シュッ！シュッ！　　　　
　　　し'

ウチの店、もうダメポ・・・8/15でかなりの囚人が脱獄→補充兵0。
更にその皺寄せがパート、アルバイトの負担となり、有能なバイト
も辞めた。平日は補充も出せずにオリコン山積み、新商品の展示も
できず、プライス？場異変？食べれるの状態・・・気がつけば大量に
商品がなかったり、レジの金が頻繁に合わなかったり、もう漏れも
体壊す前に辞めます。所詮囚人がどうなろうが知ったことではない所
なんだから、漏れも後は知らん。

812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
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ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
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ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
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ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
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　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
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ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
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　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）

記録に朝鮮でつか？

812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
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812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
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ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）
812へ
ごちゃごちゃ言うんやったら人間早く辞めれば？首吊る勇気もないくせに
　　　こんな所で底辺囚人叩くことだけは、１人前なんだね～、生きた不良債権だよ？オマエ（笑）

ミドンは精神破壊宣言！

ミドム殿下2006年度収容計画始動！
皆さん初めまして、ミドム殿下人餌部の詐稼模屠です。
いよいよ就職活動本格始動ですね。これからバタバタと面接落ちに
なるでしょうけど、ミドムのために是非人生転落してください。
そこで、2006年度のミドム殿下搾取計画について少しふれ
たいと思います。まず、今年度の採用予定数は100名。前年
以下に消極的に収容いたします。ではなぜ囚人数を減少させ
るのかといいますと、最大の要因は家電量販大手のエディオ
ンと事業統合を行うことが上げられます。より一層のサービス残業
とこれまで以上の規模縮小でアボーン一族の利益の確保をはかります。それに
ともなうスクラップアンドビルドが控えておりますゆえ、縮小採用に踏み切ったことを誤魔化すため
「大量採用に踏み切った」
ということにでもしておけということです。
興味のある方は是非エントリー願います。
http://en-gakusei.com/2006/cp_oubo.php?company_id=00030269

　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　８１２は神

>>837
粘着囚人一匹発見

ﾌﾞﾗｯｸ企業の特徴
・残業するのが当たり前の社風
・休日返上当たり前
・その割に給料が安い、残業代が出ない
・入社後３年以内の離職率が高い
・離職率・平均勤続年数・社員数を出したがらない（ウソを言う）
・他人に勧められない、社名を言うのが恥ずかしい
・誰でもできる仕事、もしくは体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる
・病気になる、倒れる、過労死する
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合がない、作ろうとした者を解雇する
・社員を人扱いしない
・社員の離婚が多い
・まっとうな給料や残業代を支払わない・物納で誤魔化すことがある
・社員の吊るし上げ、イジメがある
・親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない
・社員の残業の記録を残さないので、労基署への証拠提出ができない
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない（その額が多い）
・ワンマン一族の横暴経営
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする
・求人広告の条件にウソやゴマカシがある
・年中求人広告を出している、ハローワークや求人雑誌などの常連会社
・経営者の一声で突然解雇（労働基準法違反）見せしめ解雇、濡れ衣解雇、悲惨な解雇などがある
・辞めた後、二度と関わりたくない、近寄りたくない、話もしたくない会社
・辞めた社員に、必要な書類（離職票など）をなかなか渡さない
・定年退職・円満退社をした社員がほとんどいない
・辞めた社員に心の傷（トラウマ）が残る
・社員が仕事絡みの事で自殺した
・労基署や警察の事情聴取が入る
・自殺や過労死で遺族に訴えられた

>>846
全部あてはまる当収容所は表彰ものでつか？

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結局架空の会社なんだろミドム電化って？マジならありえねえ。
最低あってもジョンイルの国だろ？

>>849
過去ログを1から読んでから能書き垂れろや！このニート野郎！！

>>849
まあ怪鳥が囚人を刺殺・・もとい視察に来てありがたいお言葉（改装）
をいただくあたりは一緒だな。でも不思議だよな、あの一言が出ると
ものの1時間くらいで改装部隊が現れ、その日の夜から改装開始だって・・

1　ttp://caramel.2ch.net/kaden/kako/976/976441264.html
2　ttp://choco.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1022761260/ （dat落ち）
3　ttp://that.2ch.net/kaden/kako/1043/10430/1043052466.html
4　ttp://that.2ch.net/kaden/kako/1053/10530/1053094948.html
5　ttp://that.2ch.net/kaden/kako/1058/10580/1058069456.html
6　ttp://that.2ch.net/kaden/kako/1061/10612/1061214543.html
7　ttp://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1065540932/　（dat落ち）
8　ttp://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1068912908/　（dat落ち）
9　ttp://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1072281433/　（dat落ち）
10 ttp://that.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1074860226/ （dat落ち）
11 ttp://that2.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1077628713/　
12 ttp://school.2ch.net/test/read.cgi/job/1024984648/l50

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>>850
まあ実際ニート以下な囚人達には頭が下がるわけだが

本当糞だよね、この会社。ｼﾌﾄすら意味をなさない。早番、遅番も関係ない、ﾐｰﾃｨﾝｸﾞ、勉強会、会議報告、色んな名目で強制出勤。当たり前のようにする、それに従う惨めな囚人。まさに仕事、会社、社会人とは呼べない生活。

一部上場とか吹いてる割には厚生年金基金脱退してる量販？のスレはここでつか？

過去ログの1あたりはまだ人間が存在しているが、今は人でなしばかりだなｗ

http://caramel.2ch.net/kaden/kako/976/976441264.html
377 名前：法的にミドリを潰す会投稿日： 01/12/01 01:00
久しぶりに再登場の現役のミドリの一員です。おい！採用課の新○！嘘こくな！ボケ
何が遅番と早番ありや！どあほ！毎日朝８時から夜２３時やないかいや！
一緒に説明会に出たあのでぶ女！おまえら嘘こいて、新店の売り上げ入れたグラフで
いかにも”どーんと”売り上げ伸ばしてるみたいに見せやがって！
既存店は、ほとんど昨年対比７０から８０％やないかい！
監査がくるーちゅうて、どたばたするな！おまえら管理職が普段からタバコばっかり吸うて
何もしてんのに、部下に振るな！店長もチーフも、もうこんな店知らん！出たい！って連発
するくらいなら、辞めろよ！そして、おまえら昼の休憩２時間もとるな！B長にぺこぺこするなら、
きちんと仕事せいや！陰日なたの無いようにな！うちに転職を考えてる人に忠告！
入るな！入社研修中に半分以上辞めようる。入っても続くやつはほんの一部。
おりゃー失敗したわ！新見こりゃ責任取れや！嘘で人の人生変えやがって！
先日の業務提携？ちゃうやろが、うちの株式をだれも買わないから、商品提携ちゅうて
実は横取り目的？いや、上新さんに遊ばれてるのや！よう覚えとけよ！わしゃ
絶対に潰したる！

社会のｺﾞﾐだ、こんな会社。潰れてくれ、頼む、潰れるだけで良いから。心の底から願う、頼むから消えてくれ、、、ｳｻﾞｲわ。

http://caramel.2ch.net/kaden/kako/976/976441264.html
507 名前：ショック！投稿日： 02/01/30 21:00
関西シェア率No.1!!
勤務時間が10:00～20:00(シフト制、店舗により異なる）
昇給随時、成果賞与年３回

こんな内容でアピールしている、ミドリ。
でも、現実はそう簡単なものではない。
昇給は上がる人もいるけど、下がる人もめずらしくない。最大年４万下がった人もいる。
成果賞与は個人差があるけど、売上げのない人は、まったく無い。
勤務時間が10:00～20:00と書いてあるが、時には9:00開店の、店舗開店時間のこと。
実際出社しないといけないのは、9:00（出社）または8:00して9:30～朝礼または8:30～朝礼、開店10:00または9:00。
お昼は本来なら1時間休むはずが、店長に呼ばれれば積極は15分だけしか食事を取らせてくれないことも。
終業は20:00とあるが、時には21:00閉店もしばしばある。
閉店してやっと帰れるな、と思うと後片付け・伝票チェック・明日の準備などがあって、終われるのが21:30または22:30。
そして売上げが上がらなかったら、店長からバ声が飛んでくる。
実際の勤務時間は9:00～21:30または8:00～22:30になる。
土・日は完全出社、ゴールデンウィークまたは夏休み、年末・年始も休みなし。
ほんまに体が壊しますよー。
会社は従業員の健康管理は考えず、儲けることばかりしか考えない。
これから面接を受ける人は、説明を信用しないようにくれぐれも注意してくださいね。

>>856
シフト→格好だけの意味のない仏教用語
早番/遅番→牢記に突入された時の言い訳用。実際は誰も使えない。
ﾐｰﾃｨﾝｸﾞ→負け犬達が傷を舐めあう儀式。なんら生産性のない論議を行い、最終的には精神論で終わる
勉強会→営業時間外に行われる強制参加型の儀式。大抵は朝早いので囚人の脳みそにはなんら残らない
会議報告→会社ごっこ的行事。他の担当がどーなろうがどーでもいいので誰も聞かない

ここは会社ではない　「男塾」であーる！

http://that.2ch.net/kaden/kako/1053/10530/1053094948.html
247 名前：目のつけ所が名無しさん投稿日： 03/06/12 02:36

商品部と現場の連携に時間のかかりすぎる会社です
その間に分業という部門（引渡し＆修理受け付けカウンター）が
入るので通常の販売店の気持ちで行くと
電話１本で済む様な用件なのに
えらく時間がかかる時があるので注意して下さい！

商品が無いのもムカツキますが
開梱品を分業にて保管していても
店頭では解らない場合があるので
未開梱品を買えない時もありますので
神経質や被害妄想の強い輩が来ると困りものですね

まぁ一言でかたずけると
現場レベルでの連携が企業として全然ダメという事です！

ミドリが混んでいる時は
人が沢山来ているのではなくて
無駄な動作が多いって事です！

http://that.2ch.net/kaden/kako/1053/10530/1053094948.html
255 名前：目のつけ所が名無しさん投稿日： 03/06/13 05:41
まあ、結局のところ
客からみると、値段が高い、サービス悪い。
従業員からすると、給料安い、ワンマン経営にうんざり。
ってとこかな？
まあ、みど○が特別ってわけでもないけど、
ひどいよな。
なんでこのような企業が存在するのかわかんないよ。
働くやつがいるから、あかんねん。
やめてしまえ。
大学や、職安が薦めないぞ！といってるのになぜ？
そこが、あほな企業をのばらしにする原因じゃないのか？
そんなに社員よ！みなやめろ！そうしたら、いやでもつぶれるよ。
259 名前：目のつけ所が名無しさん投稿日： 03/06/13 10:32
>>255

>なんでこのような企業が存在するのかわかんないよ。
>働くやつがいるから、あかんねん。

世間的にはまともな会社のイメージがあるし、
私も入る前はこんな酷い会社とは思いました。入社前に気づいておけば、、、
と後悔しています。今みたいに2chでこんなに真実が語られているのに、
未だに入社したい人がいるなんて、よほどのお人好しか、
就職先が無いのでしょうか？
とにかく企業のネームバリューやスケールだけで判断するのは誤りです。

>>859
大型店にでかでかと表示してある「当社のあゆみ」って萎える。
「規模を追わずに内容で日本一」だ？
誇らしげに売上げグラフでかでかと出してるんじゃねえよ！
所詮　出店出店で既存店自体の売上げは右下がりなのに空威張りが虚しいばかり
まあ自転車も漕ぎ疲れて新規出店も頭打ち。これからが本当の地獄でつよ・・

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ {!
　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <超基幹店舗比が死大阪出店で
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　形勢逆転でつよおまいら！
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

　　　　　でかけりゃいいんですか？皇太子様・・・

そういえば３年前北海道に逝ったなぁ。確かオリジナル商品の売り上げ構成比が良かったから…。
でも今は違う会社なんだ。で、最近沢山の女の子達と温泉行ってきたよ。楽しかったなぁ。

ミドリ電化って、よそで買った電気製品も修理受け付けてくれる？
しかも保証書に日付書いてないんだけど
受け付けでﾄﾗﾌﾞらないだろうか

>>868 氏ね

>>８６８
ヤマダに行けば親切に対応してくれるよ

私から言わせて貰うと、８５９～８６４みたいなコメントを書く人間や
そんな過去のログを嬉しそうにコピペして貼り付ける奴の」頭の悪さに
ほとほと愛想が尽きる。

そもそも、そんな愚痴をこぼすような会社に入社するあんたが悪いし
不満があるならとっとと辞めてくれればそれですむ話である。

それを女の腐ったやつみたいにウダウダ文句ばっかりたれやがって

最後に言っておこう。会社は、お前らに「入社してください」とは
一切頼んではいない。
お前らが入社を希望し、わざわざ面接を受け志望動機を語りお前らが
「入社させてください」と希望したからその中から入社させてやって
いるだけなのだ。

もう一つ言っておこう。お前ら会社からの待遇について不満を述べて
いるがその理由がお前らは全く理解出来ていないようだから教えてやるよ

お前らのようななんのスキルもない人間にいい待遇を与える必要はない
スキルのない人間の代わりはいくらでもいる
辞めたければどうぞ、
まぁ～スキルがないから他にいっても潰しが利かずにもっと苦労するだけ
だがな～所詮、あんたは、まともな所では勤めることは出来ないんだよ～

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ってね（笑）

私から言わせて貰うと、８７１みたいなコメントを書く人間や
その類いの釣りを嬉しそうに書き込んでして貼り付ける奴の」人間性の悪さに
ほとほと愛想が尽きる。

そもそも、そんな愚痴をこぼすようなスレに粘着するあんたが悪いし
不満があるならとっとと人間を辞めて首吊ってくれればそれですむ話である。

それを女の腐ったやつみたいにウダウダ文句ばっかりたれやがって

最後に言っておこう。ミドソ囚人は、お前に「教訓を述べてください」とは
一切頼んではいない。
お前がミドソスレをクリックし、わざわざレスを読み釣りの動機を語りお前が
「つまんねぇ～人間だなあぁ？」と糞囚人に粘着しつづける限り、そのクズ人間以下の人格に
自らを貶めているだけなのだ。

もう一つ言っておこう。お前はヘタレなゴミミドソ囚人の愚痴について他罰的に批判して
いるがお前がお前の本質から全く目を背けているようだから教えてやるよ

お前のようななんの人徳もないゴミにいい友人できる可能性はない
釣りしか能のない糞人間の代わりはいくらでもいる
自殺したければどうぞ、
まぁ～人間的魅力がないから他にいっても相手にされずにもっと自尊心を傷つけるだけ
だがな～所詮、あんたは、まともな友達もつくることは出来ないんだよ～

今の日本企業にそんなにいい会社は少ないと思われ…
一武情状起業に勤務していても、モラル的に許せないような起業犯罪に
加担させられているケースは多いと思う。
みんながやるしやってるうちにそれが常識になって麻痺してくるみたいな…
前の会社辞めるときに
「次は関西に本社のある会社には行くな。」
と人事の人（この人は今日世良利雑し転職）から言われた。
関西の経営者はモラルが低いからと…

確かに871のいってる事は、正論だな

（大阪のある店舗の例）
■年商　27億ｳｫﾝ
■従業員数　53人（回転してから現在までののべ人数）
■年間来館者数　20万人（殆ど買わない）
■商品アイテム数　５万4000アイテム（そのうち2割は東南される）

１店舗がゴーストタウンにも匹敵する規模を誇るミドリ電化。
その超大型店舗で囚人監視を行う「店長」こそ、将来みなさんにお任せしたい仕事です。その業務は実に多岐に渡ります。
肩書きは「店長」ですが、役割は社長・患部の「イヌ」並み。

「どのように従業員を扱くのか？」
「売上を伸ばすためにどのような姑息な手を打つのか？」
「いかに怪鳥の考えを浸透させるか？」
「競合他社を意識し、どんなみみっちい戦略を打っていくのか？」

従来から私達の特徴であった「サービス残業力」を武器に、各店舗がそれぞれの無謀ともいうべき「企画」を作り出し、
地域ナンバーワン店舗になる事を目標にします。すべては「店長」のｺﾞﾏｽﾘ次第。
あなたも「汚れた」店長の仕事にチャレンジしてみませんか？

最後に会ってからもう6日目。
もう会えないのかな～
「明日も来てくれるんだよね？」って業務上の確認を笑顔でされていたが、
私は心の中で「ずっとそばにおいてください！！」って思ってたんだけどな

■「やみくもな店舗拡大は行いません。」

「まず周辺のお客様に徹底的に搾取し、確実に周辺地域ではｱﾝﾁﾐﾄﾞﾘが増殖したので搾取できなくなってから拡大する。」
それが、私達の経営スタンス。サービス残業力を更に向上させながら安定的に高い純利益だけをあげる事を最大の目標に掲げて、展開を行っています。
これまで、関西でのアンチナンバーワンを目指してきた私達。
長年にわたる経営で、関西の人々に広く認知される企業へと成長を遂げ、クレームも高い評価を得ています。
そしていよいよ、本格的に東海地区、関東地区へ進出を果たし、
またそれぞれの地域でアンチナンバーワンになれる店舗を目指していくのです。

確かに正論
ぜひリクナビにコピペしてこのりっぱな発言を広めましょう

▼研修（洗脳）
▼各コーナー担当囚人
▼チーフ（部門責任者）
▼店次長
▼店長
▼ブロック長（複数店舗責任者で糞患部）
※その他、本社囚人（商品部バイヤー、販売促進、人事、教育、経理、財務、情報システム　など）への道もあります。

入所後、各担当コーナーの販売囚人として店舗に勤務します。
陳列されている商品の数は数百点。カタログを棒読みしながら、商品を販売していきます。
いくつかの担当をマスターすると、各部門の責任者であるチーフに抜擢。囚人の教育、売上管理などのマネージメント業務を行います。
その後は各フロアを統括する店次長を経て、店長を目指します。
早い者では社長や患部に媚びを売って、入社３年目にして店長に抜擢されたケースもあります。

■ｺﾞﾙｧ搾取および売場関連業務など

【店長職のタイムスケジュール】（例）
８：00　　入所。開店準備・社員決起朝礼など。
10：00　　お客様出迎え・店舗内外チェック。
11：30　　通達処理、携帯販売ｷﾞｬﾙ情報、目標達成度合い…etc.
　　　　　各種指標が本社より送信。そのデータを元に店舗の目標を設定し現状数字を把握・分析。
　　　　　各社員の目標に落とし込み、個別に指示を出す。
12：30　　先に店長室（といっても専用の机があるだけ）で昼飯。
14：00　　店舗内チェック。各目標に合わせて社員を指導・搾取の指示。
　　　　　目標逝ってない社員には休憩（昼飯）許さずの指示を出す。
17：00　　従業員全員に休憩禁止（処刑台登頂禁止）命令を出し、処刑台から囚人を監視。
19：30　　閉店準備・唐揚準備・店舗内外のチェック。
20：00　　閉店。ところが目標逝かせるために営業時間延長も。予算実績のチェックと分析。
21：00　　出来の悪い社員に商品買取強要。
21：30　　夕礼
22：00　　本部よりツメの℡がかかってくる。反省と対策をﾒｰﾙで送信。
23：00　　出来の悪い社員をとことんまでツメまくる。
24：30　　退所

１店舗あたりの規模が大きいため、「人・物・金」のすべてにおいて無駄の大きな仕事に取り組む事ができます。
販売囚人であれば、何十人という囚人の中で搾取する客を奪い合うを楽しさ。
店長になると、シゴいた部下が発狂し、廃人になっていく事を目の当たりにできる点が大きなやりがいです。

店舗の売上・サービスを左右するのはやはり「媚び」。
販売囚人であれば、徹底して怪鳥様に尽くす姿勢を心がけ、細かな気配りを行わなければなりません。
店長はその他にも、売上管理・囚人監視に注力し、組織をまとめ上げていく力が必要です。
怪鳥様の気持ち、社長様の気持ちを考えて、環境作りを行うリーダーシップ性の高さが求められます。

私から言わせて貰うと、>>871に>>877みたいな自作自演する某幹部や
とっくに使い古した「正論」や蛆虫画像を必死にコピペして貼り付ける某幹部
の頭の悪さに愛想が尽きるを通り越して哀れみしか感じない。 (ﾌﾟ

そもそも、こんな愚痴スレにのこのこやってきたお前が全部悪いし
不満があるならとっとと見るのをやめればそれですむ話である。

それを女の腐ったやつみたいに粘着しやがって

最後に言っておこう。ミドンスレは、お前に「見てください」とは
一切頼んでいない。
お前が勝手に覗いて、愚痴ネタをマジ受けして勝手に腹を立てている
だけなのだ。

もう一つ言っておこう。お前の自称「正論」がスレ住人に全く相手されていない
その理由がお前は全く理解出来ていないようだが、過去ログで何度も指摘されてる
はずだからよく読むように。

私から言わせて貰うと、>>882　みたいなコメントを書く人間や
その類いの釣りを嬉しそうに書き込んでして貼り付ける奴の」人間性の悪さに
ほとほと愛想が尽きる。

そもそも、そんな愚痴をこぼすようなスレに粘着するあんたが悪いし
不満があるならとっとと人間を辞めて首吊ってくれればそれですむ話である。

それを女の腐ったやつみたいにウダウダ文句ばっかりたれやがって

最後に言っておこう。ミドソ囚人は、お前に「教訓を述べてください」とは
一切頼んではいない。
お前がミドソスレをクリックし、わざわざレスを読み釣りの動機を語りお前が
「つまんねぇ～人間だなあぁ？」と糞囚人に粘着しつづける限り、そのクズ人間以下の人格に
自らを貶めているだけなのだ。

もう一つ言っておこう。お前はヘタレなゴミミドソ囚人の愚痴について他罰的に批判して
いるがお前がお前の本質から全く目を背けているようだから教えてやるよ

お前のようななんの人徳もないゴミにいい友人できる可能性はない
釣りしか能のない糞人間の代わりはいくらでもいる
自殺したければどうぞ、
まぁ～人間的魅力がないから他にいっても相手にされずにもっと自尊心を傷つけるだけ
だがな～所詮、あんたは、まともな友達もつくることは出来ないんだよ～

>>882
自演は>>874だと思われ。

しかしまた某幹部の季節か。
バレないよう必死にウジ虫貼ってたのに、自分からバラしちゃってるよ。w
本当に救いようがないな。

私から言わせて貰うと、>>882　みたいなコメントを書く人間や
その類いの釣りを嬉しそうに書き込んでして貼り付ける奴の」人間性の悪さに
ほとほと愛想が尽きる。

そもそも、そんな愚痴をこぼすようなスレに粘着するあんたが悪いし
不満があるならとっとと人間を辞めて首吊ってくれればそれですむ話である。

それを女の腐ったやつみたいにウダウダ文句ばっかりたれやがって

最後に言っておこう。ミドソ囚人は、お前に「教訓を述べてください」とは
一切頼んではいない。
お前がミドソスレをクリックし、わざわざレスを読み釣りの動機を語りお前が
「つまんねぇ～人間だなあぁ？」と糞囚人に粘着しつづける限り、そのクズ人間以下の人格に
自らを貶めているだけなのだ。

もう一つ言っておこう。お前はヘタレなゴミミドソ囚人の愚痴について他罰的に批判して
いるがお前がお前の本質から全く目を背けているようだから教えてやるよ

お前のようななんの人徳もないゴミにいい友人できる可能性はない
釣りしか能のない糞人間の代わりはいくらでもいる
自殺したければどうぞ、
まぁ～人間的魅力がないから他にいっても相手にされずにもっと自尊心を傷つけるだけ
だがな～所詮、あんたは、まともな友達もつくることは出来ないんだよ～

　某幹部　→　ウジ虫

　_, ,_
( ﾟ∀ﾟ)ｱﾊﾊ八八ﾉヽﾉヽﾉヽﾉ＼ / ＼/ ＼

なんだ、某幹部もう敗走かよ。
友達がウジ虫だけじゃ仕方ないわな。
　_, ,_
( ﾟ∀ﾟ)ｱﾊﾊ八八ﾉヽﾉヽﾉヽﾉ＼ / ＼/ ＼

　

　　　　　　　　　　　　　８７１さんは神

また自演か ('A`)

今週のチラシに選挙です！って吠えとる男は本部の人間か？

某幹部祭り支援 (　´∀｀)つ

　　　☆　某幹部プロフィール　☆

　ミドリ電化スレに不定期で現れる粘着荒らし。
　ミドリネタを真に受け、「愚痴るならさっさと辞めろ」「お前たちの代わりなど
　いくらでもいる」と言った書き込みをしつこく繰り返す。
　かつては自らを「ミドリ電化の某幹部である」とうそぶいていたが、幹部どころか
　社会経験すら無いことをスレ住人に見抜かれてしまい、それでも乏しいボキャブラリ
　で悪あがきなどしているうちに、すっかり住人たちのオモチャと化してしまった。

　とにかく愚痴が嫌いらしく（ネタをネタと理解できないだけだが）、また過去に
　住人たちにコケにされたことをいつまでも根に持っているようで、２４時間体制
　でのコピペ連貼りなど荒らし活動には激しい憎悪すら感じる。
　しかしそんな狂乱ぶりをﾆﾔﾆﾔ眺めるのも、住人たちの密かな楽しみである。

　ちなみに本人曰く「正義感が強い」らしい。
　それがウジ虫画像とどう繋がっていくのかは不明。

そんなもん祭らなくていい

劣悪なのは、待遇。社員待遇ですね。ミドンワールドでは社員全員、麻痺しているので、
？分からないのでは、、。
店長は囚人のなれの果てですが、これまた、麻痺に年季が入っているし、
年齢もそこそこ食っているので、他社には今更行けないのが現状です。とほほのほ。でしょう。

＞しかしそんな狂乱ぶりをﾆﾔﾆﾔ眺めるのも、住人たちの密かな楽しみである。

荒らしなんて数スレで目が覚めるもんだが、こいつの粘着性は異常過ぎ、キモい。
致命的なミスを何度もやってるんだし、さっさと手を引けば良かったんだが…。
旧日本軍ではないが、引き際を見誤った者の末路は悲惨だな。某患部哀れ。

で、防寒部はいつごろタイーホされるのですか？

でも実際８７１さんの言っていることは、正論だと思うよ。

ちなみに私は、８７１さんではありません。
（自演とかおっしゃる方が多いみたいなので念の為）

>>899
いいから世の中勉強してこい

むひっ

>>899
物事の答えはひとつではないのですよ

>>902 >>904
なにか都合の悪いことが発生すると常に
人のせい、会社のせいにし自分自身のふがいなさ
に目を向けない。
そんな人が多くいるように感じたものでそうコメント
させていただきました。
実際にあなた達もそうは、思いませんか？

ネタをネタと理(ry

　::::... 　韓流　もう終わっちゃったのかなぁ？
　　　::::... ∧＿∧＿∧
　　　 ::::.（∀・（　´Д｀）バカ野郎そんなもん最初からねえよ
　　　r -（　　（　O┰O
　 ..::ii'⌒< <　）　冊冊〉ｷｺｷｺ・・
　　::'､__,,l!しし（＿）l!lJ´
　　　　　　　 '､__,l!j 　　　::::..

あなたはもう「マンガ嫌韓流」を読んで
正しい歴史認識を持ちましたか？

>>906
ネタならネタでもっと笑えるものを書いていただけたら
と考えます。まったくもって笑えませんから！

>>908
つまらないなら見なきゃいいだろ
さっさと出てってねﾉｼ

>>908と>>909のループ飽きた
スレが気に入らんならさっさと出てけよ ('A`)

>>909
すべてがつまらないものではありませんからね。
８７１さんのような核心をついたコメントもたまに
ありますしね。
そういった良質のコメントだけを読みたくても
そういった「笑えないネタ」も自然と目に入ってくる訳ですよ

むしろあなたたちが文句があるならとっとと退職すれば
いいだけでしょう？違いますか？

>>911はそういう「良質なコメント(ﾌﾟ」の溢れるスレに行くべきだと思う。

某幹部はいつになったらこのスレがパート、バイト、ヘルパー、
退職者、業界関係者で占められてることを理解するのだろうか

>>912
それ以前に「良質な企業(ﾌﾟ」に行くべきだと思う。
私が言いたいのは、なぜあなた達が「良質の企業」
に就職しない（出来ないと表現した方が正解か？）
のか？という事です。

↑こいつ、何行ってんの？バカじゃね？

>>914さん、もっと笑えるものを書いて下さいね。まったくもって笑えませんから！

選挙逝ってくる

　　　なぜあなたたちが「良い企業」に勤めることが出来ないのか？

　　そこをもっとちゃ～んと考えないといつまでたっても進歩がありませんよ！

＞８７１さんのような核心をついたコメントもたまに
＞ありますしね。
＞そういった良質のコメントだけを読みたくても

自演氏ね！！

>>919
自演では、ないのですが・・・
なにか証拠でもおありで？

企業情報
本社・本部・本店所在地〒660-8540
兵庫県尼崎市潮江１－１－５０

代表電話 06-6487-8000

代表者代表取締役社長　梅原正幸

資本金 15億6000万円(2004年2月)

創業・設立創業1959年・設立1961年

営業利益非公開

売上高 2222億円(2004年2月)　グループ連結

売上構成非公開

経常利益非公開

従業員数 2392名　グループ計

平均年齢 32.4歳

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情報公開という言葉の意味を知らない患部が囚人の生き血を啜るスレはここでつか？

新卒定期採用データ職務内容（株）ミドリ電化
　①販売スタッフ　②店舗サポートスタッフ（レジ業務など）
勤務地居所から通勤範囲内の各店舗
給　　与 ●大学卒初任給……基本給①195,000円②190,000円
●短大卒初任給……基本給①170,000円②165,000円
●専門卒初任給……基本給①170,000円②165,000円

　　※上記基本給は入社～９月度まで。以降は当社規定による
　　※交通費実費支給（通勤距離数に応じて上限あり）
　　※賞与は年２回支給
　　※成果に応じて昇給随時
　　※上記は２００５年４月実績
福利厚生社会保険完備
財形貯蓄制度

休日休暇年間休日１０７日（月８～９回、ローテーション制）

通年採用データ職務内容（株）ミドリ電化

　①販売スタッフ　②店舗サポートスタッフ（レジ業務など）
勤務地居所から通勤範囲内の各店舗
応募条件１９～３５歳、高卒以上
給　　与基本給150,000円～265,000円（経験考慮の上、当社規定による）
　＋個人加給（歩合給）

　　※個人加給は入社後３ヶ月間は月２万円を最低保障
　　※交通費実費支給（通勤距離数に応じて上限あり）
　　※賞与は年２回支給
　　※成果に応じて昇給随時
福利厚生社会保険完備
財形貯蓄制度
休日休暇年間休日１０７日（月８～９回、ローテーション制）

>>926
全然マトモじゃん。

私から言わせて貰うと、８５９～８６４みたいなコメントを書く人間や
そんな過去のログを嬉しそうにコピペして貼り付ける奴の頭の悪さに
ほとほと愛想が尽きる。

そもそも、そんな愚痴をこぼすような会社に入社するあんたが悪いし
不満があるならとっとと辞めてくれればそれですむ話である。

それを女の腐ったやつみたいにウダウダ文句ばっかりたれやがって

最後に言っておこう。会社は、お前らに「入社してください」とは
一切頼んではいない。
お前らが入社を希望し、わざわざ面接を受け志望動機を語りお前らが
「入社させてください」と希望したからその中から入社させてやって
いるだけなのだ。

もう一つ言っておこう。お前ら会社からの待遇について不満を述べて
いるがその理由がお前らは全く理解出来ていないようだから教えてやるよ

お前らのようななんのスキルもない人間にいい待遇を与える必要はない
スキルのない人間の代わりはいくらでもいる
辞めたければどうぞ、
まぁ～スキルがないから他にいっても潰しが利かずにもっと苦労するだけ
だがな～所詮、あんたは、まともな所では勤めることは出来ないんだよ～

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ってね（笑）

>>928
ttp://www.jydzbreed.com/yq.jpg

〉928
こいつ、バカじゃね？レスするたびに優越感に浸ってそう(・o・)バーカ

無い知恵絞って必死に考えた文章だから、また使い回すんだろ。バカのリサイクル。

CM、赤井やめてぺ・ヨンジュンにするか

通年採用データ職務内容（株）ミドリ電化
　①販売スタッフ　②店舗サポートスタッフ（レジ業務など）
勤務地居所から通勤範囲内の各店舗
応募条件１９～３５歳、高卒以上
給　　与基本給150,000円～265,000円（経験考慮の上、当社規定による）
　＋個人加給（歩合給）

　　※個人加給は入社後３ヶ月間は月２万円を最低保障
　　※交通費実費支給（通勤距離数に応じて上限あり）
　　※賞与は年２回支給
　　※成果に応じて昇給随時　　
福利厚生社会保険完備
財形貯蓄制度
休日休暇年間休日１０７日（月８～９回、ローテーション制）

15万って・・・正直バイトのほうが楽でしかも金もらえねえ？

>>933
全然まともじゃん。カタログ読んで一日中立ってたらいいんだろ？

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ {!
　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! <おまいら使えな杉！
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿　朝来で研修以前にBig Tomorrow売りの研修汁！
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

　　　　　　皇太子様、下には下がいることをお示しになられた様子・・

ミドリ辞めて早３か月
未だにトラウマでバイトすら始められない。
運が悪かったのかな…

a

>>937
ミドソ退職時に精神・肉体共に破壊されている囚人が多く、平均でも
半年は再就職出来ずに放心状態となっているようでつ（漏れ勝手調べ）

現在朝礼中。DQN目標進捗状況を申告中・・・今日も憂鬱な一日の始まりだ

>>940
出勤出来ているだけで、君は偉い。

☆ ﾁﾝ

　　　　　 ☆　ﾁﾝ　　〃　 ∧＿∧ 　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜無駄な既存店改装情報まだー？
　　　　　　　＼＿／⊂　⊂＿)＿＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣:|　:|
　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　.|／

ガスファンヒータの季節だなぁ。
最近の暖房はエアコンで賄うから、ファンヒータは売れん・・・
いやいや売りつけなきゃあかん。

＞いやいや売りつけなきゃあかん。

　夏場　「冬でもエアコンで十分暖かいですから！」
　冬場　「エアコンじゃ本当に寒い日持ちませんよ？」

お客さんごめんなさい orz =3

僕は道を歩いていて、ときどきクスッと笑うことがある。
「ああ、自分は天下のエディオングループの社員なんだ」と思うと、嬉しさがこみ上げてくる。
激烈な就職戦線を突破してから２年。
一流大学を出て、有名企業・関西の覇者ミドリに入社したときのあの喜びがいまだに続いている。

「みどりは安いよ～～～」・・・・・
あのBGMを聞くと、僕は自然と身が引き締まります。

店長は僕に語りかけます。
「いいかい？伝統というのは君たちが作り上げていく物なのだよ」。
「ぽっきりカード、世の中にはこんな素晴らしいモノに加入していない人々がまだいるんだよ。
君たちがお勧めして、世の中のみんなを幸福にする。
それが、俺たちミドリ社員の使命なんだよ」
僕は感動に打ち震えます。
僕は使命感に胸が熱くなり、武者震いを禁じえません。

嗚呼なんてすばらしきミドリ！
知名度は世界的。人気、実力すべてにおいて並びなき王者。
素晴らしい実績。余計な説明は一切いらない。
ただ周りの人には「エディオン」の一言で羨望の眼差しが。
街を歩くたびに味わう圧倒的なエディオンブランドの威力。
ミドリに入って本当によかった。

よくいうわ！！！！！！！よくいうわ！！！！！！！よくいうわ！！！！！！！よくいうわ！！！！！！！よくいうわ！！！！！！！よくいうわ！！！！！！！よくいうわ！！！！！！！よくいうわ！！！！！！！よくいうわ！！！！！！！よくいうわ！！！！！！！　　　屁がでるね

　　　　　　　　　　　__,,,,＿
　　　　　　　　／´　　　￣｀ヽ,
　　　　　　 / 〃　 _,ｧ---‐一ﾍヽ
　　　　　　　　 i　　／´　　　　　　ﾘ}
　　　　　　　 | 　〉. 　 -‐　　 '''ｰ {!
　　　　　　　 | 　 |　　 ‐ｰ　くー　|
　　　　　　ﾔヽﾘ　´ﾟ　 ,ｒ "_,,>､ﾟ'｝
　　　　　　　　ヽ_｣　　ト‐＝‐ｧ'　! < エディオンは経済の勝ち組
　　　　　　　　　ゝ i、　 ` ｀二´' 丿 <　従業員は人生の勝ち組
　　　　　　　　ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´ < 堂々と生きるんですよ　ｶｽﾄﾞﾓ！
　　　　　　　　　_／ | ＼　　／|＼_
　　　　　　 /￣/　　| ／｀又´＼|　 | ￣＼

>>944
なるほど。

空気よまなくてスマンけど秋の特別ご招待会って封筒が来たんだよ。
でもこれ母親宛だから俺には使えないのかな？

今回もタイムサービスがなかったな。

ﾎﾟｲﾝﾄｶｰﾄﾞを持っていけば誰であろうと使用可能
搾取対象はいくらでもOKでつよ！

ｸﾚｰﾑを起こさなければな

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>>945
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ミドリって何回も面接するんですか？

>>954
氏ね蛆虫

2、3回くらいかな、

なんか意味あるの？

いつきても靴下汚そうなんだけど

>>956-957
・囚人・奴隷への適応性を測るため。
・他人に影響されやすい人格の未熟さを測るため
・洗脳によってマスィーンとして働けるかどうかを見極めるため
・組織への批判や自分の意見の持てないヘタレ人間かどうかを認定するため
・逆にそういうクズ囚人共の「なぐさめもの」として上の逆である人間を数人採用して、
そいつをいじめ倒すためのおもちゃにするための採用をする。
（特にミドンのやり方を面接で批判する人間を使う。）

など

なぐさめもの→×
慰み者→○

慰み者の例：
未達者、本部落ちの社員、ミドソ→ミドソサービスへ転籍した囚人、中年転職組
倒産した同業他社からの転職組、Ｊ尼店に集結した解雇予備軍、栗院根巣諦

など

>>958　ﾜﾛｸ　ｽｹﾞｰ汚ぇよな

転勤が多いようですが、独身寮や社宅などはありますか？
ちなみに場所はどのあたりですか？

>独身寮や社宅などはありますか？

店内に処刑台という名の独房はあります

鷹羅頭課店・・・ﾔﾊﾟｰﾘ1階店舗化だな。別舘取り壊して縮小？と思いきや
また拡大？さすが常不振は違いますね。ズバリおもちゃ＆ゲームで閑古鳥
倍増計画でつね。

相変わらず、閑古鳥鳴きまくりですっか～？早く見切りをつけて、ヤカラ企業から
足を洗った方がエエですよ～。。同じ様な仕事で、休憩・給与・休日”３K"が
まるで違う。マジで違いすぎる。ミドンは危険・来るな・ここには・・・”３ｋ”
勿論客も働く人間もじゃ。ここだけは行ってはいけない。マジれす。

緑・デオ・栄電は同じグループなのになんで緑スレだけいつも極端に荒れるの？

>独身寮や社宅などはありますか？

店内にチェアーマッサージという名のシングルベッドはあります

>>966
人でなし度が激しいから

ミドンレスが荒れる訳

ここだけは、マジで行っては行けない危険な場所と信念を持って、危険回避
を呼びかけているため。
ミドンはあまりにも酷すぎる収容所であるため。とても現代日本の会社とは
思えないため。
恨み・ツラミ・怨念に溢れたヤカラ企業いやヤカラ集団であるため。

おぉい、胃世店が無くなって人事移動はあるんじゃろ？店長代わるんかのぅ、、。またもや波がきそうやのぅ。あの人、あそこに来てほしいのぅ。頭悪い移動だけはすんなや、糞共。

家具板に緑がないのも疑問？家具の方は違うグループ？

ミドンスレはこれ以上無駄な犠牲者が増えないように永久に悪事を暴露し、
法律違反を追及し続けまつ。先ずは牢記に突入していただくように
ミドンの労働状況の実情をメールしておきました。

>>971
間違ってもミドンで愛栗鼠大山一式揃えて武頼樽♪なんてアフォは
いない為、スルーされているのでふ。

真性ミドン予備軍は
貧乏でパソコンなんて買えないっちゅーの！

だから、こーーーんなに誹謗中傷のスレがあるにもかかわらず

ビーイング等の記事を鵜呑みにして
入社する奴が後を絶たない

不幸に粘着するﾋﾄﾃﾞﾅｼ囚人奴に心のトラウマを植え付け生き甲斐を奪い囚人人生をこびりつけさせるため
http://www.jydzbreed.com/yq.jpg
蛆ｯ蛆ｯうひひひひひひひひひ蛆ｯ蛆ｯうひひひひひひひひひ蛆ｯ蛆ｯうひひひひひひひひひ
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仕事の出来が悪く、能力のない人間に対しては当然あたりはきつくない

　　　　　　　「969のような人間」

のように、「自分自身の能力なさ」事は、棚にあげ会社の悪口を言う人がいます。
ちなみに969のような人間は、ミドリ電化内において

　　　　　　　　　「加給もろくにもらえない負組」

の方達ばかりで勝組みの方は、不満などここではもらしません。
それを

　　　　　　　　　　　　「負組の遠吠え（オーボエ）」

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　といいます。　　以上

蟹工船に転職したら？

【鯖目囚人】ミドリ電化29人目【駱駝目囚人】

http://that3.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1126629776/l50#tag16

蟹工船はもはや日本人を採用しないからね。
雇用が厳しい時代になったものだ。
だからこそ、ミドソはセーフティネット。

ミドソサービスの不手際勃発、電化の店長登場か！？

今日彼がサービス本部というビルに入って行くのを見たよ。
本部の囚人？いやマネージャー？
まだ辞めてはいないらしい・・・

不手際って？？？

http://www.jydzbreed.com/yq.jpg
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