履歴書・職務経歴書の嘘どこまでばれない？Part2

1 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/15(金) 05:07

旧スレが９５０レス超えたのでパート２を立てました。
履歴書・職務経歴書に関する事はここでお願い！
旧スレはこちら
http://cocoa.2ch.net/test/read.cgi?bbs=job&key=980004035&ls=50

2 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/15(金) 06:11

新レスおめでとうございま～す。

3 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/15(金) 12:26

つーか、旧スレの新スレリンク間違ってたよ

4 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/15(金) 19:52

とりあえずあげよう

5 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/15(金) 20:47

前の会社二ヶ月で退社。雇用保険証にはバッチリ会社名入ってルけど
無くした事にして、番号だけいうつもり。小さい会社だから
調査なんてしないでしょう。ばれたら、バイト感覚の使った
言い訳で切り抜けるぜ。

6 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/15(金) 22:29

不思議に思うけど、なんで皆すぐ保険手続きを取ってしまうんだ？
最低２，３ヶ月は様子見ようよ。

7 ：5：2001/06/15(金) 22:50

＞6
だってそのときは保険のことなんてあまりしらなかったんだもん。
内定後の面接のときに、初出勤日に持ってくるもののリストを
渡され、その中に雇用保険証も入っていた。で、そのまま素直に
持っていったんだけど。2、3日ならまだしも
2.3ヶ月もどうやって引き伸ばすんだ？

8 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 00:06

企業は、前職調査など内定者に一人あたり
どのくらいのお金をかけているんでしょう。
これも、会社によって違うと思うのですが、
やっぱり優良な会社ほど、投資する額も
変わってくるのでしょうねえ。
自分の見方では、外資系はかなりお金を
かけていると思うんですが、どうでしょう。

9 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 00:27

>>6
小さな会社だと断りにくい。
事務のおばちゃんの指示にきっちり従ってしまう。

10 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 00:28

そんな事ないよ。加入したくても出来なかったよ。
試用期間の３ヶ月間は。

11 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 01:56

会社のOBとかそういうの居なそうな
弱小大だったら学歴詐称しても平気って事だよね。＞前スレ終わりの方

12 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 01:56

会社のOBじゃないっすね、大学のOBっすね。
間違えました。

13 ：６：2001/06/16(土) 08:43

>>7実はね、これ友達の話しなんだけど、彼女入社して１週間で
会社辞めたんだよね。
その理由って言うのが給料の事。
なんでも、給料が面接時に提示されたのより４万違ったんだよね。
それは試用期間だからですかって、聞いたら「ううん、初めから
この金額だ」と即答で。
友達一人暮らしだから、それじゃやっていけないと言う事で退職。
たった一週間なのに、しっかり手続きを取られてしまった。
その話しを友達に聞いて以来、私は絶対に様子を見るようにした。

>>9
＞小さな会社だと断りにくい。
＞事務のおばちゃんの指示にきっちり従ってしまう。

過去に小さい企業に２回行ったけど「様子を見たいので、その間は
保険に加入しない｣ときっぱり言いました。
相手側も「あっ、判りました」とそれ以上言いませんでした。
だって、もしそこが自分に合わなかったら即退職を考えていましたから。
友達の話しもありますしね。
ちなみに、その小さい企業はやはり自分の肌に合わず２ヶ月以内に退職しました。

14 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 09:09

運子会社は、入社して６ヶ月間は
加入してくれなかった

15 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 13:34

>>8
いい会社は一人100万円は出してるだろうね。

16 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 20:42

あげ

17 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 21:36

人事の人がいたら、教えてください。
前歴調査でどういうことを調べるんですか？

18 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/16(土) 22:45

>>17
>>1のアドレスに逝け。
そこに書いてある。

19 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/17(日) 02:27

働いていた期間って、一、二ヶ月多めに書いてもばれないよね？
あとね、前職はほんと、働いていたけど、前々職は働いていないんだーーー。
勝手に職歴つくりたくてかいているが、バレルだろうか。一応派遣社員ってことだから、派遣って守秘義務みたいなのあるから、教えないでしょ？？？

20 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/17(日) 03:00

>>19
ネタなのかどうかわからんが、派遣社員って
色々教えなきゃいけないことが多いんじゃないのか？

21 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/17(日) 13:43

>>19
とりあえずやって見て下さい。

22 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/17(日) 17:10

>>19
甘い！
調べるとこはきっちり調べます。
俺も調べられた。クビになったこと。

23 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/17(日) 21:40

>>22
それもすごいな。
俺の会社は前歴調査はやらないから、履歴詐称しても判らない。
だけど、この間、本当に履歴詐称してる奴を見付けたよ。
ビックリ。
直前まで勤めてた会社の在籍期間ごまかすなよ～。
（でも、誰にも言ってない）。

24 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/17(日) 22:03

>>22

なんでバレたの？詳細きぼ～ん

25 ：名無しさん：2001/06/17(日) 23:12

在籍期間を2．3ヶ月延ばしたりしたらばれる？
転職するまでの期間が失業保険もらったりして、半年以上空いちゃったから
その分、ごまかしたいんだけど・・・
ちなみにその後も違う仕事についてるから、年金の加入状況を調べなければ
わからないと思うんだけど、そこまでするものなの？？

26 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/17(日) 23:26

しないでしょう。
大丈夫。

27 ：22：2001/06/17(日) 23:40

内定でたのに、突然取り消しになっておかしいなとか思った。

前の会社の人事担当に電話行くみたいだよ。
勤務年数とか勤務態度とか退職理由とか。
かなり後で、クビになった会社の人事担当者に言われた。
「嘘つくわけにはいかないから、話したよ」って。

クビになった理由は、会社から私用電話月7万くらいかけてたからなんだけど。

28 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/17(日) 23:42

あんたやりすぎだよ

29 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/17(日) 23:55

履歴書・職務経歴書の嘘をつかない方がいいと思います。
その上という事で、

学歴・職歴、は実力を示せれば別に問題にされません。所詮、過去の事ですから。
住所・電話番号・年齢・賞罰は酌量の余地があればってとこです。
氏名は嘘をつく事自体が怪しいのでクビにされます。

むしろ履歴書・職務経歴書にのらないやばい事の方が会社にとっては問題だったりします（例えば信仰宗教の云々とか）。

30 ：22：2001/06/18(月) 00:02

でも、今はちゃんと勤めてるんで、調べない会社もあるんだけどね。

クビはもう5年前だよ＜若かったす。反省

31 ：22：2001/06/18(月) 00:02

基本的に上場会社は、絶対調べるよ

32 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 00:11

どっちかってと職歴より学歴の方が
詐称はバレないよね。

33 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 00:31

>>22
＞でも、今はちゃんと勤めてるんで、調べない会社もあるんだけどね。

5年前にクビになったのに
また同じ事をして今の会社にいるって事？

34 ：33：2001/06/18(月) 00:33

>>22
私用電話の件を調べられなかったって事か。
スマソ。理解した。

35 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 01:22

パート8　株式会社デジタルスケープ（後編）　人事担当者の書類チェックポイント

　デジタルスケープでは、まずメールで応募を受け付ける。それから連絡をして
書類選考に入り、面接へ進む。ネット業界は応募が多いだけに書類選考も厳し
い。人事担当の高橋さんにチェックポイントを聞いた。

　まず、履歴書は最後まできれいに記入されているか。書き出しの左上の氏名は
丁寧でも、書き進むうちに文字が雑になり、右下の欄になると、全く文字が異
なった書類も多いという。ちょっとしたことだが、こんなところで意外にやる
気がチェックされるのだ。

　そして職務経歴書に、自分がこれまでやってきた仕事が的確に表現されている
か。その流れで、今後自分がどうしたいのかが分かるような記入が必要、との
こと。さらに、履歴書、職務経歴書のほかに、志望動機や自己PRのようなもの
が、書類としてもう一枚加えられていると、選考がしやすいそうだ。しかも直筆
であることが鉄則。

　「今いる会社にも不満があるし、ネット業界にちょっと興味をもったから転職
したいという現実逃避ではなく、転職に対していかに腹をくくっているかが大
切なんです。私たちはそれを重視します」

36 ：35：2001/06/18(月) 01:34

スレ違いスマソ

37 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 01:53

嵐かと思ってたよ…

38 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 08:06

>>29
実力が示せない人が多数派と思われ。

39 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 08:50

犯暦はバレるかい？

40 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 12:00

大学卒業して就職したのですが、３ヶ月でやめました。

それから５年間アルバイトと実家（自営業）の手伝いをしていました。

その間に貯めたお金で、
実家を出て夜間の専門学校に通いながら、深夜のバイトをしています。
もう年は２０代後半だし就職に対して大きな期待してなかったんですが、
僕が就きたい企業の求人が学校に来ていました。

そこの就職説明会の時、
「貴方ぐらいの年で未経験であっても、うちの会社に入社している者はいます。
テストで上位の成績を取って面接でハキハキと対応出来れば大丈夫です。」
と言われてちょっとホッとしました。

でもその時の説明会の担当者は僕の職歴が３ヶ月ってのは知らないわけで・・・

履歴書にはその事を正直に書いた方がいいでしょうか？

その事は書かずに
面接で聞かれた時に、「実家の手伝いをやっていた」事にするのが
スマートかなと思ったのですが、
前のスレでは「自営業の手伝い」というのが最も評価が悪いと
書いてあったので困っています。

41 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 12:52

>>39
宅間は婦女暴行で懲役になってても伊丹市役所に入ってたのだからバレないのでは？
昔は戸籍に赤字で前科が書き込んであったらしいけど、今は書き込んでないらしい。

42 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 14:00

宅間って高校中退の割には
うまく就職先、見つけてきてるな。
長続きはしていないが・・・。
俺も何とかなるんじゃないかと自信が出てきたよ（藁

43 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 14:09

宅間のせいで経歴を確認するようになるのでは？
と思うのですが・・

44 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 14:42

>>43
それを危惧している。

45 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 18:54

>>42
しかし、宅間は経歴詐称の程度が半端ではなかった。

46 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 19:02

経歴詐称みたいなつまんないことしてもしかたないじゃん。

47 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 19:39

経歴詐称してでも生きていたい・・。

48 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 21:01

>>41
＞昔は戸籍に赤字で前科が書き込んであったらしいけど、今は書き込んでないらしい。

書類送検や不起訴処分だったらね。
ただし、刑務所に入ったらバレるよ。
なぜなら、住民票が移るため。それで、刑務所にいたかどうかが判ってしまうのさ。

49 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/18(月) 23:43

>>48
最近は住民票の提出は求められても、戸籍謄本の提出は求める会社は無いのではないか？

50 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 00:46

てゆうか、でかい企業に入るからいろいろ調査されるわけで、資本金１０００万の株式会社みたいなとこは、ただでさえ、苦しい状況なのに
そんなことまで頭がまわらないと思うのだが。

51 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 01:31

今度、大きい会社に契約社員として入れそうなんですけど、
調査ってされるのでしょうか？

前職確認とか、そのほかの。
正社員で働いていたところがあるんですけど、
３月でやめちゃったので、きになっているんですよね。。

52 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 01:33

契約社員はそんなことしません。

53 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 01:34

でかい会社はだいたいは調べます。今、いろいろ事件多いですから。
信用性がないともちろん断られます

54 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 01:42

採用決定しちゃえば、もう調査済みでオッケーか
調査なしかって事でいいよね？
働き始めてから調べて「やっぱダメ」とかってないよね？

55 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 06:18

>>49
＞最近は住民票の提出は求められても、戸籍謄本の提出は求める会社は
＞無いのではないか？

だから、戸籍謄本を提出させるなんて誰も言ってないでしょう。
自分たちで簡単に、応募者が前科もちかどうか調べる時の材料になるって
言ってるの。

56 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 06:22

>>54

＞働き始めてから調べて「やっぱダメ」とかってないよね？

ありますよ。
だって、法律の中に経歴詐称は解雇の対象になるってネ。
ただし、３，４年経って経歴詐称が発覚した場合は、逆に
解雇は難しいでしょう。

57 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 07:51

>>56
それは時効はあるの？

58 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 22:36

>>57
時効ねえ･･･。
ようは、裁判所の胸一つでしょう。
ただ、判例にもあるように詐称して入社。数年働いてたけど何も問題がなかった
のなら今更って気持ちがある。

59 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 23:43

>>58
ようは、履歴詐称してても認められればいいんだね。

60 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 23:50

実力があればいいのよ

61 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/19(火) 23:53

宅間のせいでかなり詳細まで調べるようになったらしいね
マジで

62 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 00:04

>>56
経歴詐称を裁く法律などありません。嘘は言わないように。
ただし、契約書などに経歴詐称をした場合即刻解雇との記述があった場合や
専門職など業務上必要な資格や経験を偽った場合には十分解雇の値となります。
経歴詐称したからといって、そのことで会社に実害がない以上解雇などできません。
嘘だと思うなら弁護士や裁判所で確かめられたら如何でしょう。
そもそも履歴書などを提出させること自体がおかしな行為なのですよ。

63 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 00:23

>>62
履歴書を提出させなかったら何を基準に職務能力を推測するのだ？

64 ：転載：2001/06/20(水) 12:52

●経歴詐称は刑法上の罪はならないが、会社が定める就業規則のな
かに、経歴を詐称した場合は懲戒解雇することができると書かれて
いる。

●一般的に経歴詐称が問題になるのは、採用後に発覚した場合であ
る。この場合、詐称は職歴を偽ったり、架空の学歴を書いて採用を
有利に運ぼうとするものだ。後に、この経歴が詐称であると判明し
た場合は解雇の理由となる。
裁判所が認めている経歴詐称
（１）従業員が会社を騙したという不正行為があったことで、会社
と従業
　　員との間の信頼関係が破壊された。
（２）中途採用者は職歴などを重大要素としているのに、その秩序
を経歴
　　詐称により乱された。

採用される場合、被雇用者には「告知義務」があり、自分の学歴や
経験、特技などに関して嘘偽りのない事実を申告する義務がある。

65 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 16:16

就職が決まったので、年金手帳を探したら
見つからなかったので、再発行しました。
すると・・・が～ん　国民年金の記録が記載されていました。
これがあると、経歴詐称がばれてしまう・・・
どうしよう・・・　もう一度、再発行をお願いして
国民年金の記載をナシにしてくれ、なんて言えるのでしょうか？
どなたか教えて下さい

66 ：：：：：2001/06/20(水) 16:29

詐称はよくない。
絶対にバレて首になるよ。

67 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 17:05

>>65
最近は年金手帳に履歴が書き込まれるの？

68 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:08

前々職の経歴を偽ってしまいました。働いた事がないために、適当に会社名を書いてしまったんです。
前職は、きちんと書いたのですが・・・。前々職までしらべたりするのですか？
ちなみに私がうける会社は、小さい会社です。

69 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:16

６８です。度々すみません。私の友達なんですが、今まで派遣社員の経歴しかありませんが、やはり、正社員は難しいですか？

70 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:22

>>69
友達のことと偽って聞くのやめたら？
正直に話してくれないとマジレス出来ないよ

71 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:24

２日で辞めた会社でも履歴書に書いた方がいいん？
多分、給料から保険天引きされる前やから入社した事には
なってへと思うけど。

72 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:26

いやいや、本当なんです。本当に本当なんですよ。私の友達も転職中で、あまり派遣のシステムがわからないので、相談されても何も言ってあげられないので。

73 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:32

年金手帳で離婚歴がバレそうです
別に聞かれなかったから答えてないけど
これも詐称でしょうか？
ちなみに女です

74 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:34

>>71
保険の手続きがされてない限り、書かんでもええよ。

75 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:37

>>73
離婚等はプライベートな事です。
わざわざ答える事はないですよ。
ただし、ブランクがあって面接官から聞かれたら
答えればよいと思います。

76 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:37

>>66何を根拠にバレルと思うの？？
前職以外はばれないでしょ

77 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:39

>>71
２日なら書かない方がいい。社会保険手続きはしたの？
どちらにせよバレたら職歴にならないと思ったと言えばよし。

78 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:44

>>76
バレるよ。
上場会社とかは調査入れるもん。

79 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 21:55

>>78今までの職歴全部？？
そんなん無理やって

80 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 22:03

>>79
判るって。
だって、奴等興信所とか使うんだよ。

81 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/20(水) 23:04

ドキュン会社だったら調べないよ。きっと。

82 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 00:06

一部上場でもドキュソなら調べないとこあるね。
○○会社とか・・。

83 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 00:24

消費者金融は経歴調べますか？

84 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 00:39

親の扶養でいながらバイトをしていたんですが、社員で働いていた事にしたらばれますよね。

85 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 02:02

皆、職歴しか誤魔化してないの？

86 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 03:13

私は職歴だけって大きな声ではいえないんですけど、前々職です、嘘ついたのは。

87 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 05:12

ばれたよ。経歴に無職期間を少なくする為に多少手を加えただけなんだけどね。
社会保険と厚生年金の手続きの為に社会保険事務局には必ず問い合わせをするら
しいんだよ。すると加入期間が履歴書と合わないので呼び出されて問いつめられ
た。なんとか誤魔化そうとしたけど相手も経験豊かだから最初から疑ってるし、
簡単にばれてしまった。で、文書の記載に偽りがあったという理由で採用取り消
し。

教訓は終業期間の誤魔化しはきかない、という事だった。

88 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 05:48

>>87

＞ばれたよ。経歴に無職期間を少なくする為に多少手を加えただけ
＞なんだけどね。
＞社会保険と厚生年金の手続きの為に社会保険事務局には必ず問い
＞合わせをするらしいんだよ。

オイオイ。
社会保険事務局は本人でない第三者に教えてはいけないんだよ。
もし、その話しが本当なら職員訴えられても文句言えないぜ。
現にそれで、訴えられてる職安の人いるんだからさ。

89 ：87：2001/06/21(木) 05:59

＞88
いや、そんな事ではなく事務的な処理を行おうとしたらできなくて理由を確認した
らしい。すると理由が記載された紙が戻ってくるらしいんだな（その紙を見せて
もらったら番号が書いてあった）。何番の理由だとこれこれだから手続き不可と
いうような簡単なもので、会社側にもしつこく粘ったんだけどね。嘘の言い訳し
ながら。だからドつぼにはまった...

90 ：８８：2001/06/21(木) 06:02

>>89
＞いや、そんな事ではなく事務的な処理を行おうとしたらできなくて理由
＞を確認したらしい。

その理由とは？

91 ：87：2001/06/21(木) 06:09

＞90
前の仕事辞める時、任意継続という手続きをしてもらったんだけどその記載を
せずに、その保険がどういうものか自分自身もまったく分かってなくて、どうたら
こうたら適当な事書いたんだよ。
するとおかしい、という事になったらしい。

92 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 07:52

考え合わせるとココでも、正式な手続き（？）等でバレるのは
職歴だけって事か？
学歴は裏っぽい手段使わないとバレようがない。
そんな感じなのかな、経歴詐称って。
大体ココでも話題にのぼるのって職歴についてだけだし。

93 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 09:42

>>92
大体新卒の就職の際に成績証明書と卒業見込み証明書を提出したけど、中途採用で
卒業証明書を提出させる会社なんて聞いた事がない。
しかし、今回の宅間の影響でそれを要求する会社が現れるという可能性もある。

94 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 11:46

>>93
オレ前にいた会社卒業証明書出したよ某１部上場電機メーカ。
で、今度行くかもしれないところも卒業証明書が必要。因みに１部上場企業の子会社。

95 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 16:07

某特殊法人。
卒業証明書、成績証明書、健康診断の結果の提出を求められた。

96 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 21:19

懲戒解雇。
履歴書には「都合で退職」とだけ書いて今のところに受かった。
バレやしないかと戦々恐々。
ま、ばれてクビでも別にいいけれど。

97 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 21:58

>>96そんなけ開き直ってたら大丈夫

98 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 22:28

>>93
あなたが知らないだけで、前から卒業証明書必要な所は
結構あります。

99 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 23:26

>>７４，７７
２日で社会保険手続きするもんなん？
そんな即効で手続きするように思えへんけど。
もし２日で会社が保険の手続きしてれば履歴書には
書いた方がええな。

100 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 23:33

中途で卒業証明書必要な所なんてあるんだ。
いかに自分がドキュソばっかに入社してきたかが分かる。
そして大学側も卒業して何年経った人にでも無制限で出すの？
極端な話、今だったら中高年の転職とかもあるじゃん。
そういう人でも卒業証明書貰いに行ったりする可能性もない訳じゃ
ないって事だね。
なんか凄いな。

101 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/21(木) 23:35

>>96
雇用保険の何かピラピラした紙あるじゃない？（無知でスマソ。
正式名称分からない）
あれに、自己都合だと幾つ、懲戒解雇だと幾つって分かる番号が
印刷されてるんじゃないっけ？
それとも職安に提出する書類にだけだった？そういうの書いてあるのって。

102 ：現役総務の人：2001/06/21(木) 23:53

>>99
＞２日で社会保険手続きするもんなん？
＞そんな即効で手続きするように思えへんけど。

残念でした。
社会保険は一日であれば充分手続きが可能です。
保険関係の書類を保険組合に提出すれば、その場で発行してくれるし、
雇用保険もハローワークで簡単に手続きが取れるもん。

103 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 01:03

でもさ、アホな会社は社会保険加入させてくれないとこもあるけど、社会保険に加入していなければ多少の嘘(雇用期間を少し多めにとか）はばれないんじゃないかな？どうなんだろうか。

104 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 01:19

>>101
ハローワークから失業認定してもらってもらうのに確かに番号
があるよ。
だけど、ハローワークからその番号（やめた理由）を口外することは
ありえない。
心配な人は直接電話して聞けばオッケーでしょ

105 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 01:22

雇用保険被保険者証って、就職するとき必要？

106 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 01:27

>>105
被保険者証の裏に書いてあるよ。

1、この被保険者証は、新たに他の事業主に雇用され雇用保険の被保険者になった時は
必ず新たに勤務することとなった事業所に提出しなければならないものであるから、
大切に保管すること。

だって。これを持ってる漏れは「失業者」だということがばれるわけだが。

107 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 01:48

ありがと、再発行行って来る・・・無くしたよ。

108 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 05:07

資格欄のウソはOKでしょうか？それだけの能力が自分ではあるとおもうのですが・・・

109 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 05:37

それはだめでしょ｡本当に貴方に能力があったら、資格持ってるわけだし｡

110 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 06:24

それを証明する為にコピーを添付してるよ。でも　返送される。あう～

111 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 07:24

>>110
それは、面接の時に必要？

112 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 07:28

書類審査（送付）でも面接（持参）でも

113 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 12:34

>>112
それは上場企業だけだろうな。

114 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 20:19

小さい会社でも、雇用期間長めに書いたらばれるってこと？
でもさ、調べるとしてもつい最近まで働いていた会社だけだよね。
けど、個人情報だからさ、教えない会社とかもあるんじゃないかな。
教えるとしても過去に在籍してましたとか？？

115 ：110.112：2001/06/22(金) 20:43

違う　社員3人程度から上場企業まで履歴書　職務経歴書　資格証書のコピーは必ずつける。けど
でも　返送される。あう～　　失業期間が長いから更に長くなる。
資格マニアと言われても仕事に影響を与えず寝る間を惜しんで勉強した事は事実だし。
面接段階では、それしか誇れる物がない。口下手でもるし。

116 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 21:06

なんでこんなテーマなのに優良スレだと思ってしまうんだろう？

117 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 22:34

資格もってますって嘘ついて、上司から
できそうもない仕事ふられたひといますか？

118 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 22:40

英語が得意、通訳経験ありなどと書いたら案の定英訳の仕事が回ってきた。
ドクター・サーフで自動翻訳させて日本語らしく書き直す事でなんとか誤魔化して
きたが、ついに直訳を求められて白旗あげました。

でも今でも翻訳やってます(^^;

119 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 22:51

在籍期間は誤魔化してないけど
雇用形態を詐称しました
履歴書にアルバイトって書かなかったんです
やっぱ、ばれますか
辞退した方がいいかなぁ　犯罪者にはなりたくないし・・・

120 ：ななしさん：2001/06/22(金) 23:37

資格なんていったって、かなり専門的な資格とかシステム監査だとか税理士とか
英検１級だとか○○１級というの以外そんなに問題ではないんじゃないの？
求人のなかには司法試験の択一合格経験のある人というのも上場企業の法務部とか
の求人がありましたよ

121 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 23:38

>>120
じゃあ、あんたはどういう嘘ついて会社入ったんだ？

122 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 23:56

私はうそだらけの人生です。
宅間容疑者のことが明るみになり、正直あせりました。
会社が詐称に対して敏感になるんじゃないかと・・・
出来る限り本当の事を書いたほうがいいと思います。
少しぐらいならシャレで終わるかもしれませんよ。
私の場合シャレになりませんけど（。。）Doki Doki

123 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/22(金) 23:57

>>122 詳細きぼん。

124 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 00:04

>>122
っていうか、宅間の前から企業は調査してたが
みんなが知らなかっただけっていうのもある。
大学の採点ミスみたいに知らなきゃ知らないで
済む話だからな。

125 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 01:23

使用期間中は社会保険に加入していないとか言えば、少し長めに期間を書けるのではないかな？
これってばれます？
でもほんと、いちいち前職に、前々職にまで電話がいくの？

126 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 02:06

俺来年就職活動なんだけど、車で事故って業務上過失傷害、
罰金２０万の刑に処されました。これって履歴書にかくもんなの？
しかも履歴書の書き方みたいな本見ても、前科の書き方なんて
乗ってないんだけど・・・。賞罰の欄に書くのか？
黙ってても簡単にはばれないってこのスレでは書いてあるが。

127 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 02:07

嘘書こうと考えた時点で終了。

128 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 02:08

>>126
そんな余計なことは絶対書くな

129 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 02:10

調べりゃわかるさ。
わかった時点で強制解雇だぞ。＞126

130 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 03:13

具体的詳細希望　警察OBが興信所に入り込み情報を、横流し。と言う話ですか？
しかし　法的にも＞126さんは、罰金20万を支払う事で解決済みであり、今更　ドウコウ
言われる筋合いはないはず。
＞車で事故って業務上過失傷害
この程度でガタガタ言われてもこまっちやうよ。大体　年1万人が交通事故で亡くなってるのに
何倍の傷害事故が有ると思う。

131 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 07:17

>>125
前々職は知らないが、前職は
人事レベルで電話かけるところある。
（もちろん調査しないところもある。）
その人の素性なんて人事の人が
わかるわけないから、いい加減なこと言われたら
終りだけどな。

132 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 08:43

結局、履歴書等に嘘を書くと
犯罪なのか？　私文書（公文書？）偽造とか？

133 ：ななしさん：2001/06/23(土) 10:22

>131
小さい会社のオーナー社長だったらボロクソに言うだろうな．．．
富山の某会社なんか「辞めたあと、富山でまともな職につけると思うなよ」
と暗に妨害するぞ！とほのめかす社長がいらっしゃいました。

134 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 10:38

＞＞１３３
言えてる。
ホント、零細企業の社長って嫌な奴多いよな。
マジむかつくよ。
ウチの友達もやられたけど、そのバカ社長バチが当たって
死んじゃったので、今、彼女はちゃんとした会社に勤められたよ。

135 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 11:48

入社する時、何かの性病の検査を受けたことがあるかとか、生理のこととか
の書類を提出させられたのですが、こんなの出さなきゃいけなかったんで
しょうか？聞かれるだけでも腹が立って。

136 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 11:55

>>135
セクハラだな・・。
そんな会社、受けないほうがいいと思うが。

137 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 11:57

>>135　風俗でもないのにそんな会社あり得るのか？

138 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 12:55

私文書偽造にはならへんで。でも,勿論解雇の対象にはなるで。

139 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 13:14

>>126
賞罰の欄がない履歴書を使う。
聞かれたことに嘘がなければいいわけだから、
欄がないものを使えば、嘘にならないのでは？
（市販の履歴書にも欄がないのがあるし）
でも　調査入ってばれたときのことを考えて
最初からそのあとのことを
考えといたほうがいいとは思う。

140 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 16:14

>>139
普通は履歴書の賞罰の欄なんてないだろう。

141 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 16:17

俺はかなりのスピード違反で一発免停になったんだけど、
それもやばいの？

142 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 17:56

>>141
それは関係ない。
免停より、前科でしょう。

143 ：10：2001/06/23(土) 19:38

免停くらったやつが転職できないなら、
失業率上がってるだろうな。

144 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 20:11

>>141
　免停は行政処分ですね。

　それに、「前科があるかどうか」ではなく「いったい何をやったのか」
まで判断するのですから、人身事故を起こして罰金になったからといって
必ず採用されないということにはならんと思います。

145 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 21:17

>>141
俺は、免停５回、免取り１回だけど、
ちゃんと転職してるぞ。
問題なし。

前科なんて履歴書に書いたら当然不採用。
書かなかったら、調べられて不採用になるところもあるかも知れんけど、
調べられなくて、採用になることもある。
書かない方が得。

146 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 21:42

あるサラ金会社を三ヶ月で辞めたんですが、履歴書に記入しなければならないですよね。
ちなみに年金手帳に会社名を書き込まれ、雇用保険被保険証も持ってます。
出来る事なら履歴書に記入したくないので、良い方法があったら教えて頂けないでしょうか。

147 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 21:47

聞かれたら答えればいいんじゃない？
そのままでいいと思われ。

148 ：126：2001/06/23(土) 21:57

レスありがとうございます。結論としては、>>139 >>140さんのいうように
可能なら、賞罰の欄のない履歴書使おうとは思ってます。

>>145 の理屈もわかります。青いかもしれませんが、ばれた時に
それを隠していたと思われるのはやなんですよね。でもとりあえず
隠すことにします。

ただもし書くとしたらどんな風に書くのかわかります？
業務上過失傷害で罰金２０万（交通事故のため）とか書くんですかね。

149 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 21:59

バレたら「ウッカリ忘れておりましたぁ！」でＯＫ！

150 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 22:04

>年金手帳に会社名を書き込まれ
サラ金なんて長く勤めた方が印象悪くなりそうだが。
なぜ短期で辞めたか聞かれたら、会社のダーク部分を匂わせ
これ以上は言えません、とバイト感覚みたいに体を振るわせればOK。

151 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 22:08

倒産した会社はどうやって調べるの？？？？
在籍期間誤魔化し放題ちゃうの？

152 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 22:13

山一證券とかさ

153 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 22:23

>>151
興信所使うに決まってるじゃん。

あと、年金手帳で職歴がばれると思っている人へ。
ウチの会社だけかもしれないけど、オレンジ色の年金手帳の場合、
表紙の裏に「基礎年金番号」が付いてるでしょ？
あの番号さえあれば、他はいらないんだよね。
なぜなら、これ、厚生年金番号と一緒だから、わざわざ厚生年金の
履歴を見る必要が無い。
「基礎年金番号」の所のみをコピーして提出するから、
実際のところ、年金手帳もいらないんだよね。
えっ、じゃそのコピーは何に使うのかって？
それは、保険組合へ健康・厚生年金の手続きをする際に書類と
して提出する義務があるため。

154 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 22:41

>>153
コピーで手続きしたこと一度もない。
手帳提出してる。

155 ：139：2001/06/23(土) 22:46

>>126
ＫＯＫＵＹＯのＪＩＳ企画帳票ー履歴書用紙（市販）は賞罰欄はないです。
（手元に今もあるから確認した）
最近２種類の履歴書を書いたけど、ひとつはＫＯＫＵＹＯで
もうひとつは確かあった（？）

スピード違反からの免停はさほどでもないが、
内定後の人身事故はまずい。
新卒時の内定ＯＫの時、口頭で言われた。
（会社によって違うでしょうが）（内定取消もありえると）
一応　参考までに。

また隠すならどこまでも隠すつもりで。
今後も色々と気をつけて。
ばれたときの言い訳は　忘れてました
くらいしか思いつかないです。

156 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/23(土) 23:06

>>153興信所はどうやって倒産した会社の事
調べるの？

157 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 00:05

>>156
153じゃないけど調べればいくらでもわかるんだよ、、、

158 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 01:31

前にも質問しましたが、社会保険に加入させてもらえない会社だったので、1年で辞めたんですが、雇用期間なんかはばれないですよね。

159 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 02:30

調べる会社は大企業か金融のみ
職安に求人だしてるような会社は
しないよ

160 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 08:43

>>159
規模が１００人以下の企業だと前職調査をしない会社もかなりある。

161 ：１５３：2001/06/24(日) 08:57

>>154
だから、健康保険組合に「健康・厚生年金加入手続き」の書類とその
本人の「基礎年金番号」が入ってるコピーを渡すために必要なの。
もちろん、一応、年金手帳は預かるけど、そこだけコピーを取り終えたら
すぐ返却するよ。
ただし、人によっては「基礎年金番号」通知がない人もいるから、
その場合だけ、年金手帳を送付する事はあるけどね。
でも、総務担当の私から言わせてもらえば、「基礎年金番号」のコピー
だけくれれば、あとの手続きはやりますよって感じだね。

162 ：　：2001/06/24(日) 09:02

都心で車持ち。
こういう人ってかならず足にされてるのよね。
女性だけでなく男性にまでも。
スキーやドライブ、果ては引越しまで、そのためのときだけの
補助要員といった感じ。
おもしろくない人でも車さえ持ってれば、友達に入れてもらえるわよ。

言い忘れたけど、本当のお金持ちの人なら足代わりの要員にはされないのよね。
一般人のちょっと抜けてる？お人よし？な人が車確保の要員に登録されるの。
本人だけがそのことに気付いてないから足代わりでも
嫌な顔せずに引き受けてくれちゃう。

163 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 09:22

外資で50～100人未満の会社でも興信所使うの？　だったらヤバイかも。履歴書に書いていない転職歴もばれる。

164 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 09:29

＞人によっては「基礎年金番号」通知がない人もいる

どういう意味ですか？

165 ：１５３：2001/06/24(日) 09:42

>>164
ようは「基礎年金番号」は１９９７年１月１日付でオレンジ色の年金
手帳を持っている人の殆どが送付されてるはずなんだけど、中には
付けてない人もいるんだよ。
と言うより、アタシが勤めてるところでいたんだよ。
そういう人が、その時に保険組合から言われたんでよね。
「確認のため、その方の手帳を送ってほしい」って。
どうせ、番号が一緒なんだからわざわざ送付する必要ないと
思うんだけどね。

166 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 09:44

そんなに前歴調査やってるようには思えん
けどなぁ

167 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 10:17

１５３さん、申し訳ありませんが教えてください。
今度入社する会社で、年金手帳と基礎年金番号通知書の提出を求められているんですが
基礎年金番号通知書は、社会保険事務所で発行してもらうのですか？

168 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 12:47

>>166
やってるとことやってないとこ両方ある。
でもそれは普通の人はわかんないよね。

169 ：ななしさん：2001/06/24(日) 14:37

中堅以下→大手への転職の場合、前職の企業に問い合わせても
ろくな回答が無いから意味が無いとの事。
調べるのは、大手→大手で専門職についていた人が本当に専門
職でがんばっていたかとか、大手→中堅以下で本当にその会社
に在籍していたか？ということくらいでないか

170 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/24(日) 15:06

>>161
私はコピーなどしない。その時点でチェック入れます。
入社前に一式を提出して貰い、年金手帳も見ます。

171 ：１５３：2001/06/24(日) 15:56

>>170
あのさ、保険組合の用紙に書いてない？
「この書類と一緒に、年金手帳のコピーをくれ｣って。
アタシはその意味で言ってるの。
まあ、そのまま手帳を送るところもあるから一概に言えないけどね。
それに、必ず年金手帳にその在籍していた会社名が記載されてるとは
限らないじゃん。

172 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/25(月) 01:01

んじゃ、年金手帳に会社名が書かれていなかったら、前職に問い合わせする確率は低いんですか？

173 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/25(月) 13:59

age

174 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/25(月) 18:51

>>172
面接の時にどのような会社だったか聞かれるだろ。(本社所在地とか)
職務経歴書には部署を書いてるだろ。
それだけあれば十分問い合わせできるよ。

175 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/25(月) 19:26

しかし、詐称しないとどこも受からない

176 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/26(火) 08:01

>>175
それが、このスレが立った本質だと思う。

177 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/26(火) 11:18

前職三ヵ月以内で試用期間でやめたでも履歴書にはかかなかったアルバイトになるからかかなかったけど今度雇用保険関連の書類提出してといわれどうしたらいいかわかりません前の会社名のってるしなくしたいうたらいいのか番号だけいえばいいのでしょうか?なやんでます教えて下さい

178 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/26(火) 23:19

情報収集した結果の結論です
雇用保険被保険者証からは、会社から保険の手続きをした場合
は会社は在職期間に関して知り得るとゆうことです。
知る権利はもっているが、保険の手続きをした際に、在職期間まで、確認するか
どうかは会社によるとゆう結論に至りました。
よい？

179 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/26(火) 23:31

それは前職に関してのみ？
前々職も？？

180 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 00:02

だから、前歴調査はやるところはやる。やらないところはやらない！

181 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 00:05

履歴書、職務経歴書に嘘を書くこと自体理解不能だ。

182 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 00:07

俺も >>179が気になる。
前々職が（多分）唯一の汚点だから。

183 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 00:20

>>180
前歴調査ではなく雇用保険の手続きの際
に在籍期間がわかるかどうかだよ

184 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 00:22

でも、雇用保険に加入していなかったら、働いてた事自体、嘘いってもばれないんじゃないの？

185 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 00:31

ばれないと思うよ

186 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 03:22

社会保険に加入できない会社が最近面接して多い事がわかりました。（契約社員ですが）
職歴はばれなさそうだけど、証明できるものがないのも困ります。
なにか証明できるものはと、言われたら何を証明すればいいんでしょうか。

187 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 04:14

＞186
前職の会社の在籍証明書を、発行して貰うしかないかと。たとえ、散々な目にあっても明日の為に。
＞社会保険に加入できない・・・この件が良く判らないのですが。

188 ：前々光通信：2001/06/27(水) 04:59

転職を考えています。ただ前々職があの光通信なんです。イメージ悪いんで、できれば書きたくないんですけど、職歴って3カ月未満(使用期間中)は書かなくていいって光をやめたとき人事から聞いたんですけど本当でしょうか？(光の人事だからあやしいんだけど、担当者自体はまともなヒトとしっているから判断がつきません)

年金とか雇用保険のあつかいは使用期間中でも調べればばれるとは思うんですけれど、どうなんでしょうか？

ちなみに光ではぎりぎり3カ月未満でやめています。今の会社に入るときには素直に光通信のワルクチをいって入ったみたいなんですが、さすがに二回目の転職となるとこいつあやしいんじゃないかと疑われないでしょうか。今の会社は2年以上在籍しております。
ご相談宜しくお願いします

189 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 09:12

モルガンスタンレーのあるフロント部門3ヶ月でやめてぷー太郎やって。
今大学院いるんですけど,
3ヶ月で止めたのって印象悪いから,期間伸ばしたり,
この期間海外にいた事とかにしちゃだめかな?

次も外資のインベストメントバンクのフロント部門にうつりたいんだけど。

190 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 16:38

オージンジは前歴調査などないって言い張ってませんでしたか？
デタラメ言うなと書かれたら、その書いた人の人格を否定してません
でしたか？
学生相手に善人の仮面を被ってその下でニタニタ笑いながら、同情の
喝采を受け、惜しまれつつ去っていった。
最後まで信用しなかった人はほんのわずかだった。

191 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 20:50

雇用保険にはいりたくないんですけどこれって強制加入ですか？
法令に該当する産業の事業者は強制加入らしいけどそこの社員は
選択自由なの？

192 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 22:56

>>186
源泉徴収票があるだろう。
あの書類は保険に入っていようがいまいが、給料を得た人間なら必ず貰えるもんだからね。
それと、給料明細書も勤務してた証明になると思うぞ。

193 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 22:59

>>191
なんで？？
変わってるね？？

194 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 23:22

>>193
同感！
詳細きぼ～ん。

195 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/27(水) 23:53

詐称して入っても、ずっとビクビクして
過ごす事になると思うよ…
数箇月経てば安心できるが、まだ数週間だったりすると
毎日怯えながら過ごす事になるんだよ。

196 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/28(木) 00:56

私も初めは社会保険に加入する事は義務だと思っていたのですが、途中で辞められたら困るとかで、半年以降、社会保険に加入できるという話でした。

197 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/29(金) 22:50

>>196
その会社が違反じゃないのかな。

198 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 01:11

そう思います。会社が違反ですよね１９７さん。！でも、面接の時と入ってから話が違うってことありませんか？
結局、いいように遣われました。

199 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 02:03

大学中退なんですけど、履歴書には書いた方がいいですかね？
書かないと面接官につっこまれそうだし。
教えて下さい

200 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 08:24

>>199
未上場企業は、卒業って書いてもばれません。
大学に電話は行かないです。

201 ：　　：2001/06/30(土) 08:42

>>199
中退でも卒業でも評価はあまり変わらないよ。
面接官を騙すことはできるかもしれないけど、
あとでばれるのを考えてビクビクするよりは、
履歴書に書いた方がいいと思う。

202 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 08:47

>>200
卒業証明書の提出を求められなければ、バレないと思いますが。

203 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 10:14

＞１８８
ﾌﾟﾌﾟﾌﾟｯ

204 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 11:27

>>199
基本的にバレません。
入って過去を調べられるようなことがなければね。
ただ一回バレたら、その会社をクビになるだけでなく
次の就職先に影響を及ぼすこともお忘れなく。

205 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 12:00

結局、嘘ついてもバレないって思ってる奴は、
裏のこと何も知らないだな。
世間はそんなに甘くないよ。

206 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 12:07

バレる時はばれる。
ばれない時はばれない。
それだけです。

207 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 12:23

会社の規模や職種を考えたら平気かどうかだいたいわかるだろ。
別に首なら首でいいやというなら好きにすべし。

208 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 12:27

>>200
上場企業かどうかで明確に違いがあるのですか？

209 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/06/30(土) 13:15

>>207
規模は関係ないよ。
調査をするところはするし、逆にやらないところは本当にやらないからね。
むしろ、その会社が自分に合ってるかどうかが問題。

210 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 00:18

大学にわざわざ電話なんてそりゃしないだろうけど
そういう類いのリストなんて幾らでも売ってるじゃん？
と言ってる自分も学歴詐称してるが(ﾜﾗ

211 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 00:20

会社はいるときに卒業証明書出さないの？

212 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 00:26

中途だったら出さない所もあるんだよ。

213 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 00:36

会社入ってから、詐称がばれた人いますか？

214 ：　：2001/07/01(日) 04:12

同僚としゃべってればそのうちばれるだろう。

215 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 04:34

履歴書・職務経歴書に嘘を書いてまで隠したい「過去」とは、
いったい何なのだろうか？

216 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 04:36

職種とか学歴かねー？？？
あとは無職期間が長すぎたりすると嫌だったり
するんでないのー？

217 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 09:12

>>216
無職期間じゃなくて、在籍歴の短さじゃないの？

218 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 10:24

>>217
転職数の多さだよ。

219 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 12:53

転職数の多さは、「いろいろな仕事をして幅広いスキルを身につけたかった
からです。」とか前向きな言い訳できそうだが、無職期間の長さはどうにも
言い訳なさそうだな。

220 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 13:31

無職でなくてもフリーターは
企業は敬遠してるって日経に出てたな。
やっぱりフリーターは不利なのか。

221 ：ダジャレ：2001/07/01(日) 14:59

>>220
フリーターは不利ーだー。

222 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 15:15

「フリーターをやってました」というより
「バイトをしながら就活してました」てな
言い方すればよくないの？
このご時世だからなかなかいいのがなくて…って
ニュアンスで。

223 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 15:45

>>ゴルゴ205
おまえは、裏の世界の人間かよ？
かっこいいな。　　　ﾌﾟﾌﾟﾌﾟ

224 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/01(日) 18:29

嘘の（いい加減な）雇用契約するような会社なら、嘘の経歴書でも
入れるし、訴えられることもないでしょう。
だけど、逆に何をされても訴えられないか、経歴詐称で訴えられるの
覚悟で訴えないといけなくなる。

225 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/02(月) 01:38

>>224みたいのを読むと、もし詐称がバレたとして
「だったらこっちもいい加減に使ってやる」なんて
気持ちが会社側に芽生えて知らぬフリで酷い扱いで
雇用し続けるとかいう事も起きるんだろうか？

226 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/04(水) 19:41

詐称はばれるばれるに決まってる！
ばれて行くとこなくなるだけ・・。
なんで詐称がだめなんだ～～！詐称したってイイじゃん！
なのに詐称するとがたがたいう！自分は高校中退で専門と大学いったが
高校中退と書かないまま就活したがうまくいかず大学の願書には高卒と
書いてしまったが、バレてしまったらしい、なんか大学の上の人が笑って
たけどもうなにが良くて何がいけないのか教えて欲しい！
犯罪犯してだって働いてるやつはいるんだよ！なんで一時期の感情や
考え方のためにがたがた言われなきゃなんね～の？ムカツク！

227 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/04(水) 19:45

大学中退してますが履歴書に卒業と書いた途端に今まで落とされ続けてた面接に
受かるようになりました。そんな訳でこの手段は非常に有効だと僕は思います。
仮にばれて最悪クビになったとしてもそれはそれでいいじゃないか。たかが退職金
貰えんようになるだけだし・・・（もともと退職金制度ないとこ多いし・・・）
でも入社書類に卒業証明書があってどうしようか悩んでます。（とはいえこの会社
応募資格が高卒以上なので許してはもらえそうなんですが・・・）

228 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/04(水) 21:02

>>227
それってほんとに入社できるの？

229 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/04(水) 21:58

ネタですか？

230 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/06(金) 14:52

詐称する前にスキル身に付けろゴルァ。

231 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/06(金) 15:01

>>227
激しく同意。
俺もそうだから・・・・・・

232 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/06(金) 18:24

>>231
入社できないと、活躍もできないからな。

233 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/06(金) 19:02

詐称君は仕事もインチキに500カノッサ

234 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/06(金) 21:44

>>232
それをいうなら、「入社しても活躍できない」だろ。

235 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/06(金) 23:18

過去が懲戒免職でも理由しだいじゃ大企業でも採ってくれるよ。

236 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/06(金) 23:20

留年を浪人に計上するのはありですか?

237 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/06(金) 23:29

セコイなあ…あんまり意味ないのでわ？

238 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/07(土) 07:59

詐称の行為自体セコイからいいじゃん。

239 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/07(土) 08:59

留年や浪人は面接で突っ込まれても理由が述べられればOK。
親父がリストラされてバイト増やしたとか、いくらでも理由なんてつく｡

そんなことまで詐称しようというみみっちい根性のほうが問題だろ｡
もっと堂々と生きようぜ｡

240 ：ＳＩ採用担当：2001/07/07(土) 09:02

職歴なんか詐称されてもまあわからない、というかどうでもいい。
ＳＩなんで何をやったか具体的に説明させれば技術レベルはわかる。
東大といってもばかも多いし。だから学歴も関係ない。
まあそれ以前にそういうセコイやつは話せばわかるので採用しない。

241 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/07(土) 09:11

詐称ね････。
それより、ドキュン企業に引っかからないように。
そんなバカ会社のせいで職歴を増やす事になったら、そっちの方が最悪じゃん。

242 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/07(土) 09:51

詐称VSドキュソ企業
どっちもどっち

243 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/07(土) 12:21

派遣登録の履歴書だけど手書きじゃなくてプリントじゃだめかな？

244 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/07(土) 12:27

職務経歴書とかはPCで作っていいと思うけど、
履歴書は手書きの方が無難かもね｡
でも、書くの結構大変なんだよな｡

245 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/07(土) 18:22

>>244
職務経歴書は応募する会社に合わせて直ぐに中身を訂正できるようにＰＣで作成した
方が良いよ。

246 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/08(日) 09:30

>>242
そんな事はない。
ドキュソに入ったために、嫌気がさして辞めて職歴を増やすくらいなら
バイトや派遣をしながら社員の口を見付けた方が利口。
うちの友達も納得の行く転職がしたくて２年間、フリーターをしながら
希望の職業に就職したぞ。

247 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/08(日) 12:54

なにがいいたいのかよくわかりません。。

248 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/08(日) 17:00

>２４７

きみのいいたいことのほうがわからない

249 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/08(日) 21:35

なせ中退したのか聞いてみたい。
そんなに後ろめたい理由だったのだろうか。
入社してちゃんと働いていれば経歴詐称なんぞ黙認されると思うが。

250 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/08(日) 21:37

>>249
同感。

251 ：一例：2001/07/09(月) 21:36

元々行くつもりのない学校だったが
そこしか受からず、余命いくばくもない
母親に「せっかく受かったんだから浪人
なんてしないで行きなさい」と言われてしまったので
入ってしまった。
が、学歴偏重の私には、どうしてもそこの
学校へ通ってる事実にプライドが許さなかった。
（てか他は全部落ちる程度の学力しかないクセに
「プライド」もクソもあったもんじゃないと今なら
思うが）
当然、ほとんど通わず、留年する事になったが
「なんでこんなトコの為にまた一年無駄に通わなきゃ
いけないの？」などと自分の行為を顧みない考えに
とらわれ、「金の無駄」と辞めてしまった。
自分の場合こんな感じです。
長いんだろうな…スマソ。

252 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/09(月) 23:51

だったら編入試験考えればよかったのに。
あなたみたいに不本意で大学に入った人は
世の中にはたくさんいるよ。
でも、現状がダメなら変えてやるって気持ちって
大事だよ。

253 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/10(火) 18:07

>>252
親の金で大学に行ってると、そんな事は出来ないのだよ。親の悲しむ顔が見たくないから。

254 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/10(火) 18:18

自分は２回高校中退して大検取って専門学校行って大学３年次編入
したんだけど今だに内定ゼロなんか履歴書に正直に書く気なくて
詐称したのでさっぱり就活うまくいきませんでした。罪悪感から
就活も活発にしてませんでした。派遣でもいいなと思うのですが
やはり派遣でも詐称するとやばいですか？教えてください
それと大検者で内定とれた女の方いますか？

255 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/10(火) 23:04

>>253
なんで親の金使うんだ？編入くらい自分でバイトして金貯めろよ。

256 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/12(木) 16:09

　数ヶ月ほどアルバイト生活をしていたが、正社員で目指している仕事も同じだし、
面接時に実務面でアピール材料になるので、履歴書にはきちんと書いてある。
(雇用保険も加入していた)
　しかし、前歴調査をやるとしても、アルバイトまで調べるんだろうか？
　最後は険悪な雰囲気で終わったので、悪い評価を言われそうで恐怖。
　大丈夫かな～。

257 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/12(木) 20:54

長期で空白できちゃったら、語学留学してたことにすれば？

258 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/12(木) 20:59

>>257
でも、語学留学の成果を見せてくれ、と言われたらどうすんだい？

259 ：うーん：2001/07/12(木) 21:24

詐称して内定取り消しになったら、次ぎ受ける会社どーすんの？
履歴詐称内定取り消しの事実は記録に残るんじゃあないの？
犯罪みたいに。

260 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/12(木) 21:45

バレるかもしれないしバレないかもしれない。
だったらバレない方に賭けてみるのも一興では。
バレる確率の方が低いんだしさ。
バレて元々。バレたらその時、その後の身の振り方を
考えればいーじゃん。
このくらいの気概のある奴だけ詐称しろよ。

261 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/12(木) 21:47

>バレる確率の方が低いんだしさ。
知らないやつが言える言葉だ。。

262 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/12(木) 23:29

じゃー、いいよ。
バレる確率の方が高くても。
その一文変えてよ。
どっちにしろ同じ事が言いたいんだからさ。

263 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/13(金) 12:21

転職活動して内定もらったのだが、
大卒＞2年プー＞就職のところを
大卒＞1年プー＞就職としてしまった。（単純に間違えた）
やはり正直に言ったほうがよいだろうか？

264 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/13(金) 12:41

>>263
採用側からすれば、プー暦が何年であろうと
１度も職についたことがなければ一緒ですよ。

ばれたら履歴書の書き間違いで済ませちゃえばいいでしょう。
この場合は。

265 ：263：2001/07/13(金) 12:44

>>264
一度2年のプーを経て今の会社に就職しました。
ばれても「書き間違い」で大丈夫でしょうか？
不安です。正直に言って内定取り消されるのも嫌だし。

266 ：241：2001/07/14(土) 00:06

入社して2週間目、本日総務部から内線が入りました。
「履歴書のことで伺いたいことがあるのですか?」
････やっぱダメか

267 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 03:32

派遣でした仕事って職歴に書いてもいいの？
正社員じゃないと駄目？

268 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 03:35

>>267
みんな書いているよ。ただし、わかりやすいように
派遣と書いておかないと、転職と勘違いされるから注意。

269 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 04:25

>>266
うへぇ～、怖ェー…
だったら入る前に調べて落としてくれよ
って感じ

270 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 04:55

無職期間をアルバイト又派遣にするのは大丈夫かな。

271 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 04:56

アルバイト書いたってほとんど意味なし。
まあ、書かないと何してたのって聞かれるから、それをかわす程度か。

272 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 05:07

前職を架空の倒産した会社にいた事にして、雇用、社会保険に加入せずなら駄目だろうか。

273 ：241：2001/07/14(土) 09:02

>>272
前職調査されたら、お終いだと思いますが

274 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 12:40

１年以上続けたバイトを、契約社員とするのはアリですか？
バイト先の会社は、確認の電話があったら上手く答えてあげるよとは
言ってくれてるのですが。

275 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 15:49

>273
その調査の話，よく聞くが誰がどうやって調べるのよ．やっぱりそれ専門の興信所が行うの．
272の話，使おうと思ったのに．

276 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 16:15

人事が直接調べる時もあるし、依頼することもある。
会社によって違うからなんとも言えないがな。

277 ：２７５：2001/07/14(土) 16:39

なんか，いい方法ないかな．過労で退職し入退院して早2年．
このままじゃ首吊るしかないよ．イヤマジで．

278 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 17:54

>>277
何歳ですか？20代のうちなら詐称しなくても転職できるよ。
専門学校行って資格勉強したりするのも手だね。

279 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 18:58

自営の手伝いなんていうのは調べられるんだろうか・・・。

280 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 19:05

現時点でスキルがないから詐称するんだよな。

281 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 19:15

>280
そのとおり。自業自得だが、リスクを負ってやってるんだから
ほっといてくれ！！

282 ：名無しさん：2001/07/14(土) 19:18

履歴書・職務経歴書に嘘書くやつは死ねよ。

283 ：名無しさん：2001/07/14(土) 19:18

履歴書・職務経歴書に嘘書くやつは死ねよ。

284 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 20:06

クソまじめに書くと落とされる可能性大！

あまり極端なのはよくないが多少はよいと思う。
やらないに越したことはないが…。
でも、人間ってそんなにみんな公明正大ではないでしょ。
ようは受かったあと会社にどれだけ貢献できるかだね。

285 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/14(土) 20:54

284はネタか？それとも正真正銘のドキュソか？

286 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/15(日) 05:09

でもバレたら猶予なく速攻クビだよね？普通

287 ：277：2001/07/15(日) 13:57

>>278
すでに、30を超えてます。スキル、資格は十分に在るつもりですが、如何せん。
失業期間が空いてしまってどうにもならない状態です。

288 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/15(日) 23:55

>>287
転職回数が極端に多いよりはマシですよ。
希望を持ちましょう。私から見れば羨ましいですよ。

289 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/16(月) 00:12

>>288
転職回数は問題でないんじゃない。前職はトモカク、それ以前の会社は書かなきゃ良いんだし。（5社を3社に）
するとも、最近の会社は全部調べるのか。

290 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/16(月) 08:05

>>289
５社を３社にする事は可能かも知れないが、８社を３社にするのは無理が出てくる。

291 ：マーチ卒フリーター：2001/07/16(月) 08:23

法政２部卒だけど、１部って書いてもばれないよな？

292 ：・：2001/07/16(月) 18:09

>>291
二部は、夜間ですよね。卒業証明書になんて書いてあるか？次第かと。
でも、この時代　親の経済事情により進学を諦める高校生も存在する時代です。
だから、「学費は自分で稼ぐ」をアピールすれば宜しいかと。
30歳過ぎの意見だが、寧ろその方が好感持てます。性根が座ってる気がする。

293 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/16(月) 21:56

>それ以前の会社は書かなきゃ良いんだし。
それ、見事な詐称だろ。。

294 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/16(月) 23:14

そんなことしないで、おてんとさまの下で生きようぜ。

295 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/16(月) 23:47

詐称考えてるのって俺だけじゃないんだね。
俺高校中退だけど、いつも卒業って書いてます。さすがに高校中退じゃねぇ
もっとも今はバイトだけど。
たかがバイトの経歴なんていちいち調べたりしないと思うし。
だから最初はバイトとかパートで頑張って、チャンスがあれば社員に登用、
なんて考えてるんですけど。社員登用制度がある所も多いし。
運良く社員になれたとして、改めて経歴とか調査されたりしないんじゃ、、、と
思うけど甘い？こういう手ってどうでしょうか？

今の会社は社員になりたいとは思わないが(藁

296 ：　：2001/07/17(火) 00:31

人事の方、マジレスお願いします。
「高卒以上」の場合、大検だけでは100％お話にならないのでしょうか？

8年半の社会人経験があるのですが、馬鹿正直に書いてるせいか
面接すら通りません。30歳過ぎでは、これからの大学通いは当然非現実的ですし。
どうか、僅かながらも考慮の余地あり、と言って下さい！
今、マジで自殺を考えています。万策尽きてしまいました・・

297 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 02:13

>296
てかさあ、考慮の余地ありと気休めでも言って欲しいのか
現実ってもんを教えて欲しいのかどっちなの？
そうじゃないとマジレスもしにくいと思うよ

298 ：元総務・人事部採用担当：2001/07/17(火) 02:39

>>296

①なぜ高校をやめたのか？
②大検を取得後大学に行かなかった理由は？

何はともあれ、この二つをキチンと話せなければ無理です。
「働きながら通信制に通う」というのも、一応の説得力はあります。
８年半働いてきたのは分かりますが、
大学には「逝けなかった」のか「逝かなかったのか」を、
明確にしましょう。

299 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 02:46

つか、大検て高校卒業してないのに、大学の受験資格を得るものだっけ。無知ですまんが。

300 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 02:48

つまり、高校卒業してないんじゃん。だめじゃん。

301 ：　　：2001/07/17(火) 03:45

>>298
こんな遅くに有り難うございます。
取り急ぎ理由を記させて頂きます。

高校入学後に間もなく、母が大病を患いました（父は既に他界）。
それまでも奨学金で通ってはいたのですが、治療費捻出のために
学業所では無くなり、働かざるを得なくなったのです。

高校中退の身では、慣れない肉体労働の他に選択の余地は無く、
次第に勉学への希望も薄れて行きました。
そんな中、24歳で突然縁あってホワイトカラーになりまして、
現在までずっと継続。従って「逝けなかった」というのが答えです。

大検すら、働きながらでは２年越しの取得が精一杯でしたが
それでも「高卒」には叶わないのでしょうか？
さらには、これからでも通信制大学に通った方が良いのでしょうか？
もう錯乱寸前です、本当に。

302 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 04:14

>>298 さん良く読め、>>296は書類の段階で落とされてんだろ。
理由付けなんて役に立たないんでしょう。

オレだったら適当な高校書くな。
詐称だが高校卒業の実力はある訳だし
そーやって自分を正当化する。

303 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 05:35

>>302
たしかに大検は学力として高卒と同等と認める。だから、高卒である。と思う。
通信制大学も一つの手か。10月入学もあるし。

304 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 07:15

>>303
大検は確かに学力は高卒と同等だし、下手に高校で勉強してない奴よりも相当上だよ。
しかし、現在の制度では大学受験資格を得ただけで、高校卒業を認める資格ではない
から、大学等に行かないと意味がないよ。

但し、大検を社内的に高卒と評価してくれる会社もあると聞いた事があるから、そのような
会社が見つかれば良いのですが。

305 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 16:55

結局のところ、高校辞めたって事には変わらないんだから
卒業した奴よりも印象は良くないって事じゃないんですか？＞298元人事担当さん
いくら中退の分頑張ってきたとしても。
２人のうちどうしてもどちらか一方を採らなければならないとして、
二人とも甲乙つけがたい人材の場合、
やっぱり中退と卒業じゃ卒業した奴採るでしょ？

バカ高校卒業＞＞＞＞＞＞＞＞エリート高校中退
世間の見方なんてこんなもん

306 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 17:13

>>301
君はエライ！立派だ。
だが、残念ながら普通の会社では採用できないだろう。
大学に逝こうよ。いろいろあったけど大検受かって、
今大学逝ってますって言えば、きっと認めてもらえるさ。

307 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 17:22

俺、大卒だけども、今の社会もう学歴なんてあまり関係ないと思うよ!
何が出来るか? これからは実力主義だよ!　大検持っているんだから問題
ないと思うけどな?

308 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/17(火) 18:18

中卒、高校中退なら職人がベストだ。
腕にもよるけど、年収５００前後を目標にできる。
腕があれば組織や地域の移動が比較的しやすい

309 ：305：2001/07/17(火) 22:55

>>307
それは貴方みたいに立派な学歴持ってる人間だけ言える台詞。
とにかく採用されなければ実力も何もないんだから。

折れも職人やろかな
５年スーパーの魚売場で働いてたからそこそこの腕持ってるし。

310 ：転職活動400戦3勝：2001/07/17(火) 23:01

>>296
301で書いた内容をきちんとまとめ、挨拶状のようなもののなかに記載して、
履歴書なんかと一緒送れば、大丈夫でしょう。とりあえず、やってみそ。

311 ：296＋301：2001/07/18(水) 00:18

皆さんの真摯なレスに驚きつつも、猛烈に感動しております。
煽られる事を覚悟の上での質問でしたが、数々の暖かいご意見に
思わず涙が零れました。

現代のように恵まれた時代であっても、私よりも過酷な環境から
立身出世した人達が少なくないであろう事は、十二分に承知しています。
その点では、私の怠慢は非難されてしかるべきなのでしょう。

しかしながら、大検取得は社会人の身では大変でした。
薄給の身では独学で受験に望む他は無く、頼りは全科目の教科書のみ。
「今の大検は簡単、落ちる方が馬鹿」という意見を吐ける輩は
間違いなく社会人経験の無い若僧でしょうし、絶対に耳にしたくない発言です。
（受験最終日、「また来年ここで会おうね、バイバイ～♪」という
　ヴィトンのバッグを携えたバカ女の姿を、今も忘れる事が出来ません）

それにも拘わらず、>>305さんのおっしゃる
バカ高校卒業＞＞＞＞＞エリート高校中退という図式は、正しく社会的常識です。
実際に「高卒以上」条件の会社には、書類選考時点で悉くKOされて来ました。
入学した高校がそこそこの進学校だっただけに、余計に厭世観が募ります。

愚痴ばかり書いてしまいましたが、先ずは　 >>310さんにご提案頂きました
挨拶状なるものを一筆したためてみるつもりです。
今後とも、大検有資格者に対する根強い偏見が緩和されるように願いつつ。
どうも有り難うございました。

312 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/18(水) 00:35

でも、学歴不問のところも結構あるよ。
大卒の俺が高卒以上のところに行くと、決まってもったいないと言われる。（面接官に）
でも、社会に出れば学歴より社歴だし、待遇がよければそれでよしと思うんだが。

313 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/18(水) 00:43

学歴不問って書いてあって、でも大卒しか取らないところも
あるもんね…

314 ：　：2001/07/18(水) 00:47

確かに、職歴を重視して欲しいもんだよ。
大検じゃなくても、簿記３級だって俺にはエライ大変だったYO。

これ読んでる若い奴！
勉強は若いうちにしておいた方がいいぞ。
煽りじゃなくて、俺も大した学歴じゃなくて苦労したクチだからさ。

315 ：２９８：2001/07/18(水) 00:52

>>311

以前、勤めていた企業（１部上場）で２つの部署で採用があった。
一つは商品開発。企画とも密接に連動する要。そこは一流大理系修士卒の男を採った。
もう一つは物流。暗黒大陸と呼ばれ、社員はほぼ全員行きたがらないブラック部署。
２人の空きが出来、一人は運輸関連企業での経験者を採用。
もう一人は３１１さんと同じく、高校中退で大検保持者だった。
面接で唯一、彼は「働きたい、働いて食ってかないといけないんです」と力説した。
入社後、私は彼が慶応大学の通信課程に入ったことを知った。
卒業まで結構かかったみたいだけど、その姿を見て、いい奴を採ったなと我ながら感動した。
ちなみにそのときの物流部署だけは、高卒が資格だった。

３１１さん、念ずれば通ず、という言葉を、覚えておいてね。
陰ながら見守っております。。

316 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/18(水) 01:01

＞314
＞確かに、職歴を重視して欲しいもんだよ。
＞大検じゃなくても、簿記３級だって俺にはエライ大変だったYO。
＞これ読んでる若い奴！
＞勉強は若いうちにしておいた方がいいぞ。
＞煽りじゃなくて、俺も大した学歴じゃなくて苦労したクチだからさ。

高学歴だけどホントにそう思うよ。

317 ：314　：2001/07/18(水) 01:04

煽りか？
折角いい雰囲気になってんのに、げんなりするよ。
本音であれば、何故そう思うのかを体験談を踏まえて書けばいい。

318 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/18(水) 01:17

>>317
簿記３級がエライ大変だった体験から、そう思ったんだろ？

319 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/18(水) 22:07

あなた日本語通じてる？？？>>318

320 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/19(木) 17:43

転職活動した事ないんでわからないのですが、前職の会社先の連絡先みたいなもの必ず聞れるのですか?そして､その返答した連絡先に連絡するもんなんですか？

321 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/19(木) 18:01

↑の追加で､職歴がバイトしかない（ここは正直に申告）ので･･､後､旧社名で申告し本来､数社に於いて経験した職務をここ1社で経験した事にした｡しかも､この会社が業務してない内容がかなり（実際、自分では経験した職務だが）･･｡年収もだいぶ水増し申告（情けない話余りにも実際が少なすぎるので）。いかがなものでしょうか?人事関係の方宜しく･･

322 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/19(木) 20:31

例えば会社名が変更になった場合は変更後を書けばいいの？（在職中に変更）
また卒業時の高校名が変更（卒業後に変更。実業高校で普通科設置に伴う校名変更）
の場合、変更後高校名卒で記載の場合詐欺になるのですか？
（卒業高校と進学大学に大きな隔たりがあるため。）

323 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/19(木) 21:33

>>322
>例えば会社名が変更になった場合は変更後を書けばいいの？（在職中に変更）

私も知りたいです。

あと履歴書に退職理由を書かなくてはいけないんだけど、
素直に書いていいのでしょうか？（上司が無能で愛想が尽きた）
もちろんある程度はオブラートに包んで書くつもりですが。

それとも当り障りのないことを書いて、面接で素直に言うべき？
もしくは当り障りのないことを書いて、面接でも当り障りなく行くべき？

324 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/19(木) 21:41

鬱で休職してたんだけど、その期間をどう経歴書に書けばいいのやら・・・？

325 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/19(木) 21:43

>>298
言いたい事がよくわからないんですが？

俺がわかるのは、同じ会社に入っても、一流大学卒は花形部署、
中退者は暗黒大陸に配属になったって事だけです。
もう一人は経験者だから同じような部署になったんでしょうが。

それに、その人が通信教育を修了したから何だというんですか？
仕事についての評価ではありませんよね。
仕事振りを見て、「いい奴を採った」とか、その通信教育とやらを
仕事に活かしたから評価した、とかいうのならわかるんですよ。

326 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/19(木) 21:56

>>322
私は、変更後の会社名を書いてましたよ。
（自分の中ではどっちでも良かったんですが・・）
>>320
連絡先を必ず聞かれるということはないです。
ただ、内定する人がだいたい確定してきて、最後に
前回の仕事先でどういう人柄であったか、仕事ぶりを確認するのに
電話をする会社もあるみたいです。
（私が以前勤めていた会社では、電話帳で会社を調べ、
電話して人柄を聞いてました。）

327 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/19(木) 21:58

旧社名（現社名）入社って書いたことあるけど

328 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/19(木) 22:29

>>322の学校のケースってどうなるんだろう。
嘘ではないし嘘でもあるし？？

329 ：スポロン：2001/07/20(金) 00:14

学校系はXX学校（名称変更)卒業って感じでいいんじゃない？
で、会社の場合は～月から～やってました。って書くから、
途中にZZに社名変更とか書けばいいと思う。

330 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 01:06

職歴うまくごまかす方法ありますか？

331 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 02:41

皆さんはじめまして。
昨年の10月に新卒で入社した
前職を退社し、
現在まで求職活動中なのですが
経歴書に
本当は6月入社なのに4月入社と書いて
提出してしまいました。
その頃も、就職活動はなかなか厳しく
どうしてもその頃まで決まらなかったのです。
もしばれたらと気が気ではありません。
前レスなどを見ると、社保手続きから発覚することが
多いようですが、幸か不幸か
その類のものは一切加入していないドキュン会社でした。
在職を証明するものとして給与明細の一部はあるのですが
その他の公的書類も一切なしです。
仮に前職に照会してもお互いに在籍証明書類を
持っていないため水掛け論になる気がします。
もし、ばれてしまうとすればどのような状況なのでしょうか
お教えください

332 ：331：2001/07/20(金) 02:48

>昨年の10月に→11月です
失礼いたしました

333 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 04:05

＞あと履歴書に退職理由を書かなくてはいけないんだけど、
＞素直に書いていいのでしょうか？（上司が無能で愛想が尽きた）

履歴書に書くのは自己都合と会社都合くらいです。
あと懲戒解雇。

334 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 07:04

例えば　5社経験なら、2社にすればいいよ。

335 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 09:04

本来バイトのところ契約社員はマズイ?

336 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 10:20

大丈夫

337 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 11:08

>>333
ということは、面接で素直に語ればいいのですか？

338 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 11:20

バイトとは違い契約社員だと何か書類提示をしなくてはならないのでは?

339 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 12:44

俺の所はバイトでも社会保険に加入させられるんだけど
社員ってことにしたらまずいかな

340 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 12:51

>>339
前歴調査が入ったらアウトだよ。

341 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 16:34

usotukuna

342 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 16:59

面接するとき普通免許なかったけど、履歴書には取得済みと書いた。
受かってから慌てて合宿で取った。

343 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 17:24

>>342
ＳＤカードの申請をするためにコピーを取る会社だったらアウトだったね。

344 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/20(金) 21:53

嘘でもなんでもいいよ。
どうせ、来月になったらウチの会社倒産するし。
今から転職活動だ。

345 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/21(土) 00:43

履歴書の内容調べられたりするのって
ある程度大手だけで、小さい会社じゃいちいち調べたりしないだろ、
てのが俺のイメージなんだけど違うかな
まあ会社の規模に関係なく調べる会社は調べる、調べない会社は調べない、
て答えが帰ってきそうだが、、、

346 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/21(土) 12:52

先月辞めた中小企業。
一応、新卒で採用してくれたのに、卒業証明書すら不要だった。

そんなツメの甘さだから、１ヶ月で辞めちゃうﾄﾞｷｭｿ（私）採っちゃうんだってば。

347 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/21(土) 17:48

>>346
私も新卒で就職したところは社員が５人程度の中小企業で、卒業証明書なぞ
出さなかったぞ。

348 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/21(土) 19:13

やっぱりそういうところってドキュソ率高いよね。

349 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/22(日) 12:52

派遣でいろんな会社にいってたんだけど、経歴書に具体的な社名まで書くべきですか？
某食品会社に行っていたとしたら

・某食品会社にて○○の業務に従事
・食品会社にて○○の業務に従事
・＊＊株式会社（実名）にて○○の業務に従事
・都内食品会社にて○○の業務に従事

どれがベターでしょうか？

350 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/22(日) 14:18

守秘事項でなければ、「＊＊株式会社（実名）にて○○の業務に
従事」でいいと思います。具体的に書いた方が印象いいです。

351 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/22(日) 17:27

私は派遣で行ったところは全て守秘義務で社名は公表してない。
何かと面倒なので。

352 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 02:16

過去ログ読んでたけど
面接で好感触、いけるかな、と思ったのに不採用。
ひょっとして履歴調べられたのかもしれない・・・
ちなみに、高校中退＞卒業、パート＞社員
気になって仕方がない。断りの電話の時に「アンタ経歴詐称してましたね？」
とでも言ってほしかった(藁

でもこうでも書かなきゃ不採用確実だろ＞俺
マジ鬱

353 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 02:29

>断りの電話の時に「アンタ経歴詐称してましたね？」
>とでも言ってほしかった(藁

そんなこと言うかよっ。

354 ：352：2001/07/23(月) 02:37

>>353
でも気になるじゃん。ほんと面接じゃ感触よかったんだよ。
本当にその会社で頑張りたいと思ったし。詐称してでも(藁
半年くらい経つけど、また募集あったら応募しようと思ってるし
やっぱり敗退確実かな

355 ：失礼します。：2001/07/23(月) 04:35

みなさんの書き込みを読んでなんとか私も頑張ろうと決意しました。
ところでご質問ですが、私は専門学校を卒業してからフリーター歴3年目です、そろそろ
就職したいと思い履歴書を書きたいのですが職務歴はどうしたら良いのでしょう？
アルバイトでも書いた方が良いのでしょうか？長い所で2年間おなじ会社で働いたのですが
アルバイトでは職歴にならないのでしょうか？

356 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 04:45

国家試験資格、落ちたんだけど取得と書いてしまいました。
業務とはそれほど関係ないんですが
証明書の提出を求められますかね？上場です。
ガイシュツでしたらスミマセン。

357 ：代打名無し：2001/07/23(月) 07:47

>>356
どの資格かは分かりませんが、その資格がないとできない仕事や、その資格を保持してる
人を優先的に採用する仕事では求められる可能性は高いですが(財務部門の公認会計士等)
そうでなければそんな事はないと思います。

無難な書き方は資格欄に｢○○○士学習中｣とか書いて勉強してる事をアピールする方法も
あります。

358 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 08:01

バイトでも3ヶ月以上なら書くんだよ。>>355

359 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 09:01

>>358
バイトや派遣は職歴としてみない所が多いです。

　　　　　　　　　　　　　　　　人事担当者より

360 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 10:33

私は２度目の会社を３ヶ月で辞めてしまったので出来れば職歴に入れたくないのですが何か裏技無いですか？社会保険の手続きでバレルと言われますが実際どの段階でどのようにバレテしまうのでしょうか？

361 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 12:40

>>360
保険の手続きをしてたら、ばれるね。

362 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 20:26

何年前までわかるの？

363 ：↑：2001/07/23(月) 20:30

過去5年は本当の経歴を書くつもりですが、それ以上前は、適当書こうと
思っています。保険などで照会するのは、何年さかのぼるのでしょうか？

364 ：えーっ？：2001/07/23(月) 21:31

この度ドキュソ会社に就職が決まりまして、年金手帳と雇用保険被保険者証の提出を求められています。自分はこの会社の職歴をつけたくないのですが、この二点を提出しても職歴はつきませんか？知識のある方ご教授下さい。

365 ：名無しさん＠引く手余った：2001/07/23(月) 21:37

もし質問がガイシュツだったらごめんなさい。

普通履歴書に「一身上の都合により退職」って書くんですけど、
派遣でも同じように書いていいですか？契約更新の時に辞めたんですけど･･･
「契約期間満了により退職」とか書いたほうが、受けいいのかなぁ
一応その派遣で２年くらい働いたので。

366 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 22:42

みなさんの隠したい休職期間ってどれくらいなんですか？自分は失業１０ヶ月で今頃あせって探してますが失業１０ヶ月は不利なんでしょうか？あまり気にしてなかったけど

367 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/23(月) 22:44

半年以上の無職歴はかなり不利です。

368 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/24(火) 22:00

履歴書を郵送することになったんだけど、どんな手紙添えたら良いすかね？

マジレス希望。

369 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/24(火) 22:27

マジレスも何も、履歴書郵送するくらい、一言添えるだけだろ。
自分で考えなさい。

370 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/25(水) 00:33

大卒後2年ほど無職だったのだが、（今は在職中）
大学受験の時、浪人していた事にして、
卒業年数をずらすのはダメかな？やっぱばれるかな。
やはり2年間の無職期間は不利のような気がする。

371 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/25(水) 00:42

卒業証書のコピー出せっていわれたら、
どーすりる？

372 ：370：2001/07/25(水) 00:50

>>371
その時は素直にあきらめます。
卒業証書の他にばれる要素って有るかな？
一回卒業年数ずらして履歴書を送ったら、
面接の通知がきたんですよ。（面接は適当に理由をつけて断わりました）
正直に経歴を書くと書類選考で落とされるのに。

373 ：　　　：2001/07/25(水) 02:01

このレスの主旨がずれてきたような・・
で、もう一度原点回帰。
高卒でも、「日本or東海大学卒」ってのはばれますか？

374 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/25(水) 02:11

＞＞357さん
356です。先日１面だったのですが
資格について実は勉強中ですと謝りました。
本日２面の連絡ありました。アドバイスありがとうございました。

375 ：３５７：2001/07/25(水) 06:42

>>374
ワザワザ御丁寧に有難うございます。
２面がうまくいきますようにお祈り申し上げます。

376 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/25(水) 23:03

age

377 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/26(木) 21:42

よっしゃ書類選考とおった。
来週は1面じゃー！

378 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/26(木) 21:44

履歴書・職務経歴書よりもむしろ健康診断書をどうにかしたいな・・・
（数値が芳しくないので）

379 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/27(金) 22:23

どうか、自分が勤めてた会社が倒産してくれますように

380 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/27(金) 23:03

>>379
それより、会社を倒産させる方法教えてくれ

381 ：バンダナゲッチュ：2001/07/27(金) 23:08

前に勤めてたところが、勤め出して２ヶ月と１０日でつぶれたんだけど、履歴書から
消去していまの派遣決めた。（しかもつぶれたのが保険書が届いた当日)
で、年金手帳にはその日付が載ってしまってます。
一応派遣会社にはこの会社のことを外した履歴書を提出しているだけに渡すのが怖い。
バレないだろうか…（あくまで保険書はもらっていない。経理がそのまま渡さずに処理
した）

382 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/28(土) 10:36

>>381
ばれない。ばれない。
奴等は送られてきた保険書類を淡々と片付けるだけ。

383 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/28(土) 18:10

高３の秋頃願書を出し、専門に行くことになりました。
ですが、卒業前に大学に行きたくなり、一年間浪人する
ことに決めました。当然専門には行かずに４月に即退学
届をだしました。そして、翌年大学に受かり、４年で卒業
しました。今年就職も決まりました。
しかし履歴書にその浪人の一年を何も考えずに空白に
し、面接でも受験勉強していましたと言っていました。

これは詐称になりますか？隠すつもりは無かったのですが
もし発覚した場合内定は取り消しまたは懲戒とされてしまう
のでしょうか？

無知な自分に本当に腹が立ちます。

384 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/28(土) 18:26

>>383
この場合重要なのは最終学歴なので、たぶん、問題にはならないと
思います。
受験勉強していたというのも事実ですからね。

内定取り消しということは、まだ学生さんですか？　それとも
すでに就職していますか？
学生さんなら、まず大学の就職課や就職指導の教授に聞きましょう。
すでに就職しているなら会社の人事に聞いてみましょう。
万が一、それで内定取り消しや解雇になるとしたら、
それは会社の経営が危なくて内定取り消しの口実を探しているとき
くらいです。そんな会社なら行かないほうは安全ですよ。

385 ：３８３：2001/07/28(土) 18:52

＞３８４
レスありがとうございます。
私は学生です。
やはり、人事の方に正直に書くのを忘れていた
ことを伝えるべきでしょうか？
それとも、空白のことを聞かれた時に言うのが
無難でしょうか？
こんなことまで調査するとは考えにくいのですが？

386 ：384：2001/07/28(土) 18:55

>>385
384にも書いたけど、学生さんなら大学の就職課に相談してみましょう。
大学を通じて会社に話を伝えるということもあるかもしれないです。

387 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/28(土) 19:38

388 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/28(土) 19:57

>>383
大丈夫、大丈夫。

389 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/28(土) 23:40

>>383
詐称じゃないでしょ。
浪人して、大学入ったでいいじゃん。
悩む事はない。

390 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/28(土) 23:41

スレタイトルとは多少違うのですが、会社が潰れそうな場合
履歴書の転職理由のところはなんと書けばよろしいのでしょうか？
ちなみに現在まだ試用期間中ですが、いきなり給与の振込みが遅れ
るので困っています。来月分も支払われるのか不安です。

391 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/28(土) 23:47

>>390
「給料の遅配があった」と書類に書くのはちょっと生々しすぎる
かも知れないけど、面接では退職理由として
はっきりそう言っていいよ。
ただ、採用する側からすると「退職した理由」もさることながら
「当社に入りたいと思った理由」のほうが重要なので、遅配があった
ことだけが転職理由だと「何しにここに来るんだろう」と
思われてしまうので、転職理由には、もっと前向きなことを考えましょう。

392 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 00:14

>>391
ありがとうございます。

393 ：バンダナゲッチュ：2001/07/29(日) 01:46

>>382
ありがとうございます。
気楽に考えた方がいいですね。

394 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 05:45

こんなこと言うのはおかしいと思うのですが、
履歴書に嘘の学歴を書いたらすぐばれるのでしょうか？
東大卒とまではいかないまでもそこそこの学校をだしても
ばれますかね？面接の時に卒業証書とかもっていくんですか？
よくそこら辺のシステムがわからないのでくわしい人教えてください。

395 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 08:01

>>394
面接時の場合もあれば、入社時のところもあるし、提出しなくてもいいところもある。
会社によりけりです。

396 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 10:14

>>394
詐称するなら、後戻りはできません。
後からバレるリスクも考えた上で、
詐称してください。

397 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 10:18

詐称がばれたら最悪懲戒解雇のうえ、損害賠償を請求されることもあるよ

398 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 11:37

試用期間中でも、保険の手続きが済んでいれば、履歴書に記入しないとまずい
でしょうか？いざ入社したものの、やばいとわかり、1週間で退職しました。
事務職で採用されたため、よく考えず入社したのがまずかったと反省してます。
また、私の手元には、この辞めた会社の前の会社の雇用保険証があります。
これを上手く使えないでしょうか？

399 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 12:37

>>398
横レスですまないけど、
>事務職で採用されたため、よく考えず入社したのがまずかった
これって？なにかだまされたの？

400 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 12:53

社保関係の手続きでばれる？
ｶﾞｲｼｭﾂ済みだと思うけど

履歴書で嘘の転職歴を書くと、あとで年金とかの社保関係の手続きでバレテしまうのは確実なのかな？
俺、嘘の転職歴を書いた履歴書を出すと確実に採用されるんだけど、ばれてしまうのかと思うと再就職？転職出来ずにいるんだけどどうなんだろう。（転職歴多し、今は社会保険完備じゃないとこで働いてる）

結構切実な問題なんだ。
詳しい人いたら教えてください。

401 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 13:12

398です。肩書きは総務でした。仕事内容は、社内事務・営業の
フォローでした。
ある高額商品を売る会社だったのですが、営業が見こみ客を取って
きて、資金の話まで出来て契約が出来そうになると出番でした。営業
に同行して、契約の話を詰めます。客にしてみると、営業の話は信じ
られない所があるけど、総務とかの肩書きがある人の話は信用させ易
いからということでした。実際は、客の前で嘘ばっかり言わされます。
社内事務とかはほとんどなく、営業フォローの業務が中心でした。
このままではやばいと思い、退社にいたりました。
皆さんも「営業フォロー」とかが仕事内容があるとよく確認したが
いいと思います。

402 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 16:05

なんか重そうな話だね。

403 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/29(日) 21:08

ＳＥです
うちの職場では、業務要件を整理したドキュメントを基本設計書（ＢＤ書）
業務要件から処理条件に落としたドキュメントを詳細設計書（ＤＤ書）
処理条件書からモジュール単位の設計書に落としたドキュメントをＰＤ書
と呼んでるのですが、面接を受けたり業務経歴書を出した感触では、どう
やら世間では違うらしい。
私は業務要件から処理条件に落としたドキュメント（詳細設計）を担当
しているのですが、面接官の反応では処理条件書からモジュール単位の
設計書に落としたドキュメントを詳細設計と考えているみたい。
世間的にはそんなものなのでしょうか？

404 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 00:27

>>403
まじで聞いてるんですか？
CVに記載する言葉は情報処理試験に準拠する、というのがSE・ITコンサル系転職の常識だと思いますけど。
情報処理資格試験なんて、持ってる必要はないけど、知識はあって当然なのでは？

405 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 02:49

学歴を詐称したいんだけど、面接の時に卒業証書を持ってこい
とか言われるかなぁ。そういうのって面接する時事前にいわれんの？

406 ：　　：2001/07/30(月) 03:08

ま～だこんなのが続いてたのか？
職歴は一番最初の職業と、一番最近の職業さえ本当のことを
書いておけば、間は何でもＯＫだよ。
社会保険でもバレやしないよ。
学歴は流石にバレやすいようだが。
求人少ないんだから、詐称でも何でもして就職しちまえ。
入ってしまえば、あとは実力勝負だ！

407 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 07:20

408 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 08:03

>>406
学歴の方がバレにくいと思うけど…

409 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 12:52

>>408
学歴の方がばれやすいよ
職歴は年金手帳紛失にして再発行すれば見かけきれいだし
職歴多ければ派遣でもやって（3ヶ月以上ね）派遣会社の保険組合から発行してもらえば
職歴書いて以上○○スタッフより派遣と書けば誤魔化せる
学歴は証明取る会社だったら一発アウト

410 ：元人事さん：2001/07/30(月) 14:08

その学歴詐称でとっちめられた人を知ってる
傍で見ていて、なんか可哀想だった

411 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 14:13

カス板につきさげ

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝終了＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

412 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 14:14

カス板につきさげ

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝終了＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

413 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 15:52

板とスレの違いがわかっていないと思われ

414 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 15:53

>>410
詳しい話きぼん

415 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/30(月) 23:42

証明って？？？

416 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/31(火) 01:49

卒業証書とか卒業証明書とかを提出ってやつじゃないの？
でも、裏返せばそれが無い所ならバレないって事じゃん？

417 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/31(火) 02:39

転職を考えているのですが、
以前万引きで捕まった事があります。
やはり履歴書に書かないとまずいのでしょうか？

418 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/31(火) 02:43

>>417

書かないとかなりまずいです。

419 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/31(火) 02:48

>>417
刑事罰（罰金刑とか懲役とか）をうけてないなら、まあ、犯罪歴では
ないと言ってもいいでしょう。
いえ、もちろん、犯罪歴でないから万引きをやっていいというわけ
ではないのですが、店でつかまって店員に怒られたとか、警察まで連れて
行かれて厳しく叱られという程度なら、まあ・・・　ね。
いいことではないけど、人生を悲観するほどのことでもないです。

420 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/31(火) 02:50

業務上過失障害は書いたほうが良いのかな？

421 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/31(火) 02:53

418さん419さん
素早い返事ありがとうございます。
警察では指紋取られました。
すこしは気が楽になりました、反省してます。

422 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/07/31(火) 22:37

>>417
大丈夫。
余計なことは書くな。

423 ：名無しさん：2001/08/01(水) 00:02

>382
ホント？　でもやっぱりコワイ。ウソつくんじゃなかった。二度としません。
やっぱりビクビクしながら暮らすのはイヤだ。

424 ：３８２：2001/08/01(水) 00:20

>>423
ごめん。経験者です。
私も一ヶ月で辞めたところ（社保手続き済）をそのまま、提出したけど、
何も言われなかったよ（履歴書には記載なし）。

425 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 00:39

2年間無職で暮らして来ましたが、中途採用で就職しようと思います。
今まで正社員という形で働いた事はありません。
この２年間を地元の小さな店でバイトしていたという形にしようと思います。
・各種保険には一切加入していなかった。
・所得税も範囲内なので払っていなかった。
という事にした場合バレますか？
応募しようとしている会社は結構大きめの会社です。

426 ：名無しさん：2001/08/01(水) 00:50

>425
多分だいじょうぶ。
社会保険に入ってなければ、たいてい大丈夫。だとは思うんだけど‥‥
頑張って入ったら真面目に働いて。

427 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 00:51

>>425
「正社員として働いたことはありません」ということは、つまり
アルバイトとしての就労経験はあるのですか？
あるなら、まあ履歴書には普通書かないけど、別の紙のメモに
して、職務経歴というにはちょっと変だけど、でも「こんなことを
やった」と箇条書きにして履歴書と一緒に提出してはいかが？
地元の小さな店でバイトしていたといっても、たぶん、その店に
問い合わせはいかないと思うけど、絶対行かないとも言い切れない
ですね。

428 ：425：2001/08/01(水) 01:00

応募要項には、アルバイト歴も含むとあります。
アルバイトしてた店を辞めた理由をその店自体が潰れた、もしくは店主が
引っ越した事にしようと思ってます。
そういう場合でも問い合わせ先を聞かれたりするんでしょうか？
それと今２２才で国民年金を一度も払った事がないのですが、就職したさい
なにか不都合な事ってあるんでしょうか？

429 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 01:22

>>428
アルバイト歴も経歴として読み取ってもらえるなら、堂々と本当のことを
かいたら？　まあ、何を書いても書類審査の段階ではばれないと思うけど。

国民年金については、就職の際に不利になることは何もないと思います。

430 ：４２３：2001/08/01(水) 01:25

>424
１社分、１ヶ月くらいならそんなに気にすることもないと思うけど、無職期間をごまかしたくてもっと大幅にごまかした。バレたら、恥ずかしいよー。
度胸もないのにウソつくんじゃなかった‥‥

431 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 01:28

>>428
年金払ってないのなんか余裕
私も大学のときに年金払ってない
新卒のとき会社はいるとき年金手帳の無い方は言うようにって総務に言われた
から手帳すら持ってない新入社員もかつていたんじゃないの

432 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 01:28

>>429
２年間無職なのをアルバイトしてたことにするって書いてあるだろーが！
バイトなんかしてなんだって。

433 ：429：2001/08/01(水) 01:38

>>432
うん、それはそうなんだけど、425に書いてある文章はわざわざ
「正社員として働いたことはない」と書いているので、じゃあ、
「正社員以外として」は働いたことあるのだよね。と、念を
押しているわけです。
正社員以外としても働いたことがないなら、「正社員として」
という前置きは、明らかにダマシのテクニックなんだけど、
ここでさえそういう小細工をやっているようなら、面接で、
「こいつ挙動不審だなぁ」と疑われるようなことになって自爆する
はめになるかも。

434 ：425：2001/08/01(水) 01:46

>429
学生時代（高校、専門）にそれぞれ２年間ずつアルバイトをしてました。
その時もやっぱり、保険やら税金を納めた事はありません。
そのことは正直に書きます。
ただ私が心配なのは、無職の２年間。
保険、税金以外にバレル事ってあるんでしょうか？

435 ：429：2001/08/01(水) 02:16

>>434
保険や税金を納めたことがないなんてことは、履歴書に書く必要なし！
それはどうでもいい。会社もそんなことに興味は持たないよ。

で、要するに学校にいるころはバイトをしたことがあったけど、
学校を出てからの２年間は、全然働いていなかったわけなのね？
さてどうしたものか、まあ、２年間のバイト歴を詐称しても
たぶんバレないとは思うけど、作った経歴に見合う実力がないと
「こんなことなら最初から不採用なほうがよかった」なんて思いを
することもあるかも知れないので、まあ、その・・・　ねぇ・・・
学生のころ、実際にやったバイトのレベルをそう超えない程度に
しといたほうがいいかなぁ・・・

まだ若いんだから、正直に就職活動して欲しいとは強く思いますけどね。

436 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 02:56

>>417
そんなの書く必要あるの？
漏れも万引き＆集団暴走行為できっちり両手の指紋とられてるけど
（もちろんわかげのいたり）考えたこともなかったYO!

437 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 05:09

国保払ってない場合はどう？

438 ：４２３さんへ：2001/08/01(水) 05:21

大幅に誤魔化したって言うけど、正社員採用？それとも派遣で？
それによっても回答が違うよ。

439 ：４２３：2001/08/01(水) 08:32

派遣です

440 ：４２３：2001/08/01(水) 08:44

派遣といえども、登録のときに
「この会社はどうして辞めましたか？次のこの会社は？その次は？」とか
「この空いてる期間は何してたんですか？」と一つ一つ丹念に聞かれるので、
口下手で言い訳が見つからずについウソを書いちゃった。
根は真面目なので、仕事自体は一生懸命やるのですが‥‥

441 ：４３８：2001/08/01(水) 08:46

>>439
派遣でばれないよ。
私も派遣で働いた時、大いに誤魔化したけど何も言われなかったし、
大体、履歴書と被雇用証明書を突き合わせてるならまだしも、通常だったら
派遣スタッフから預かった書類を受け取ったら、そのまま淡々と処理するだけ。
まあ、紹介予定派遣を利用と考えているなら、派遣先で履歴書を提出して前歴
調査を掛けられたらアウトだけど、派遣で働く分には関係ないよ。

442 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 08:50

>>440
そりゃ、丹念に聞くだろうね。
ブランクが長すぎるとスキルが鈍ってる恐れがあるから。

＞口下手で言い訳が見つからずについウソを書いちゃった。

だったら「短期でアルバイトや派遣をやっておりました」の一言で
いいと思うよ。その時、端末入力をやってたとかテキトーに言っとけば
向こうもあまり詮索しないよ。
だって、彼等はただ働きバチを探してるだけなんですから。

443 ：４２３：2001/08/01(水) 09:06

ウン‥そうかなア。
ちょっと元気出たから頑張ってみます。　お二方、ありがとう。
でももーコワくて半泣き‥。

444 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 09:11

>>440
派遣の登録に来る人の前歴調査をしてる派遣会社なんて聞いた事ないぞ。

445 ：４４０：2001/08/01(水) 09:23

そう。そうなんだけど、派遣されることが決まり、提出した年金手帳を照らし合わされたら、どどど、どうしよう‥‥と不安でならないの。
小心者なので‥‥。ウソなんてつかなきゃ良かったーと思って。

446 ：４３８：2001/08/01(水) 09:31

>>445さんへ
総務経験者から一言。
年金手帳に記載ってあまりしないよ。
それと、保険組合に必要な書類って年金手帳に付いてる「基礎年金番号」
なんだよね。
そこの部分だけコピーして、申込用紙と一緒に提出するだけ。
あのさ、４２３さんの年金手帳には今まで勤めてた会社名とか記載されてる
のかな？

447 ：４２３：2001/08/01(水) 09:41

会社名は載っていないです。ただ、「国民年金の記録」のページに国民年金に入ったりやめたりの履歴が印字されてしまっています。
普通そんなとこまで細かく見やしないよ、とも思うのですが、もし何かの拍子（？）に見られたら‥‥と思うとやはり心配です。
悪いことをしてると、このように気にしなくていいことまでビクビクするってことなんだなあ、とようく悟りました。

448 ：４２３：2001/08/01(水) 09:58

いずれにせよ、みなさんありがとうございま下。
気を取り直し、働いてゆきます。

449 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 10:17

勤務期間は次の会社に源泉徴収出すときにばれるぞ。

450 ：４２３：2001/08/01(水) 10:48

そうか‥‥。
あの、直前の３年間の職歴はさすがに怖かったから本当のことをきちんと話してあるんだけど、
それより以前の経歴を、２社をまとめて書いちゃったりしたの‥‥。
みんな、悪いことはするもんじゃナイ

451 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 10:56

>>449
去年の１２月までに辞めた分は大丈夫。
でも、今年辞めた分に関しては････だね。

452 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 12:15

誰か、会社を潰す方法を教えてくれ！

453 ：　：2001/08/01(水) 19:31

>>449
便乗質問ですいません。

昨秋から今夏まで病気で休職していて、先日転職先から内定をもらいました。
しかし休職していたことは内定先には内緒にしています。
これも源泉徴収でばれるでしょうか？（休んでいて収入が無かったので）

454 ：453：2001/08/01(水) 19:34

ちなみに税金や国民年金は払ってました

455 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 19:50

>>453
はっきり言ってバレます。
バレたら口先三寸で逃げ切るしかない。

456 ：453：2001/08/01(水) 20:01

>>455
そうですか、やっぱりばれますか。
前の会社はもう辞めちゃったし、最悪プーか・・・

457 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 21:12

つーかよ、国民年金払えや、ｺﾞﾙｧ！！

458 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/01(水) 21:43

>>456
源泉徴収票の金額を見ればばれるだろうという覚悟はして
おいたほうがいいと思いますが、でも、休職ってことは、在籍はしていた
のですから、完全な経歴詐称というわけでもないでしょうね。
たぶん、それだけなら、ばれても自動的にクビになったりはしないと
思いますよ。

459 ：453：2001/08/01(水) 22:17

>>458
経歴書に休職期間中も仕事してたって書いちゃったので・・・

460 ：名無し：2001/08/01(水) 23:03

>>459
昨秋から今夏まで休職していたわけですよね。
で、収入自体は昨年の秋から無かったとすると、今年の源泉徴収票って出るの？
年末調整とか市民税の確定申告とか、知識ないから詳しくないけど、もう去年度
の収入分は終わっちゃってるんじゃないの？
>>451　の人が言うように。
今年の年末調整に使うのは今年度の源泉票じゃないの？

461 ：453：2001/08/01(水) 23:05

>>460
ワタシも知識が無いので何ともわかりません。
出ないほうが助かるんですけど、実際のところどうなるんでしょう・・・

462 ：名無し：2001/08/01(水) 23:12

たぶん、今年になってからホントに収入がなければ、源泉票はもらえないはず
だけど、新しい会社で年末調整の時期がやってきて「前の会社の時の源泉票を
持ってきて下さい」と言われたとき、なんて答えるかだな。
新しい会社と、前の会社の両方の源泉票で年末調整、やるんだと思う‥‥。
詳しい人教えてクダサ

463 ：458：2001/08/01(水) 23:36

>>460
>>462
　ああ、そうか。そうですね。
今年の１月以降の収入がないなら、そもそも今年度の源泉徴収票なんか
あるはずないですね。昨年の１２月までの給料に対する源泉徴収票は、
今さら必要ない。新しい会社に提出する必要もない。453さんの文面から
見て、453さんが持っているのは昨年１２月まで分に対する源泉徴収票のはずで、
これはもう必要ない。
問題は、今年に入ってから今まで働いていたら支払われていたはずの
給料に対する源泉徴収票だけど、払っていない給料のかかっていない税金に
ついて源泉徴収票が発行されるはずはないから・・・
う～ん・・・　こりゃ、ごまかし切れないかもね。
大きな出費があったから来年自分で確定申告するとかなんとか言うってのも、
かなり不自然だし。

気休めにしかならない提案だけど、しばらく必死に働いて信頼関係を
何とか築き上げて、それから、「実は・・・」と打ち明けるしかないかも。

464 ：453：2001/08/01(水) 23:42

ご丁寧にありがとうございます。
おっしゃるように一生懸命働いて、信頼を得て何とかごまかしたいと思います。

わざわざありがとうございました。

465 ：425：2001/08/02(木) 00:54

すみませ～ん。
職歴欄のアルバイトって辞めたときなんて書くものなんでしょか？
やっぱり、退職でいいんでしょうか？
入った時は、アルバイトとして入社でいいんでしょうか？

466 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/02(木) 04:12

>>425
履歴書の「職歴欄」には、通常、アルバイトは書かない
です（契約社員なら、書くけど）。
職務経歴書のほうにまとめましょう。
ところで 425さん、露骨なウソは書かずに、学生時代にやったバイトの
について書くようにして、例えば開始年・終了年を具体的に書かずに、
「約○ヶ月間程度」とかくとかいう感じで、ちょっと不正確だけど
ウソではないというくらいにとどめておいたほうがいいと思いますよ。
余計なおせっかいとは思うけどね。

467 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/02(木) 08:07

>>466
付け加えるなら、派遣も職歴としてみない企業も多し。
４６６さんがいうように、大抵は正社員か契約社員のみ書いて、
職務経歴書に書けばいいと思う。

468 ：453：2001/08/02(木) 09:35

>>462-463
無くしたっていう言い訳は通じる？

469 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/02(木) 10:19

>>453
通じるわけないだろ。

会社は税務署からそれぞれ委託（許可）を受けて、源泉聴取義務の元、信頼関係にもとずき、
税務署に代わって社員から税金を徴収している。
監査などは頻繁に入るので怪しい点があれば直ぐに指摘される。
税務監査で問題ありとされレナ、源泉徴収そのものが出来なくなったり、企業としても信頼がなくなる。
一人のバカ社員のせいでみんなに迷惑がかかるんだ。

470 ：453：2001/08/02(木) 10:44

>>469
なるほど。考えが甘すぎました猛省。

471 ：名無し：2001/08/02(木) 11:34

「今年の分の源泉票持ってますか」と聞かれたら、「今年の収入はこれだけです」
とだけ答える。普段真面目にやってれば「あ、そうですか」で終わる気がする。
しつこく追及されたら履歴書のＨ１２年の１２と１３を書き間違えました、って
言えばいいと思う。よけいなことは言わない。
それでダメなら仕方がない。

472 ：453：2001/08/02(木) 13:22

>>471
>今年の収入はこれだけです」

「これだけです」って収入0の前の会社の徴収票を出して言うの？
それとも新しい職場の収入のみですって意味？

473 ：名無し：2001/08/02(木) 19:52

もちろん、いま働いてる「新しい職場の」だけですって意味。
だけどもっと良さそうな意見がありました。
「（新しい会社の）ここのだけでいいです」と言ってしまえば済むそうです。
新しい会社はそれ以上は言わないみたい。または、
「（前の会社が）担当者がいないのであとで送ってくれるって言ってました」
と言っておいてそのまま黙っている。でも一番楽なのは、
「ちょっと都合が悪くてもらいに行きにくいんです、すみません。税金、戻って
こなくてもいいです‥」と言ってしまう。
そのとき多少は「なんで？なにがあったの、ねえ？」など興味半分で言われる
かもしれません。
でも「なんでもないけど、顔を出しにくい会社なので‥‥」と言ってれば
大丈夫です。会社だって、他の人たちのもやらなきゃならないから、それ以上
大ゲサになることはないでしょう。経理を実務でやってる人（６０歳）の見解
だから、大丈夫。

474 ：名無し：2001/08/02(木) 20:15

追加
実際給料もらってないんだから、税務署もなんか言ってくるわけない。
そんなに真面目に考えることないっ、そんなしつこく言う会社なんて
聞いたことない、そんなことで悩んでる人も見たことないっ。
そういうウソなんてみんなついてるよっ。でもみんなトボけるだけだっ、
アー忘れてましたって言えば済んじゃうよ！
との事です（現役経理６０歳によると。）

475 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/02(木) 23:15

源泉徴収票は出さなくても、会社は不審に思わん。
いや、まじで。

476 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/03(金) 00:21

　7月に退職して8月から新しい仕事ですが3日目にしてもう辞めたいです
でも年金手帳や社旗保険の加入をすませてしまいました。
当然今辞めても次の仕事には年金手帳や保険証でバレますよね？
「年金手帳無くした」と言ってもバレますかね？
もしバレない場合ならとりあえず来年3月くらいまで我慢して
今の会社を4月からに入った事にしてもダメですかね？
　それか3ヶ月くらい我慢して
次の職場には履歴書に書いて「会社が倒産した」と言う嘘は
調べれば分かりますか？
色々聞いてすいません。アドバイス下さい

477 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/03(金) 02:16

>>476

3日で辞めたいってやっぱり対人関係？
それとも仕事の内容？

478 ：　　　　　：2001/08/03(金) 03:59

10日後に初出勤です。とにかく不安でなりません。
早くも面接担当者の夢を、２日連続で見ている位だから。
死ぬまでこんな重圧と闘っていかなきゃならんのですな。鬱だ・・

479 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/03(金) 08:10

定年と同時に死ぬって事はないだろう

480 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/03(金) 08:42

>>476
＞次の職場には履歴書に書いて「会社が倒産した」と言う嘘は
＞調べれば分かりますか？

在籍調査をする会社だったら、パレるに決まってるだろう！

481 ：453：2001/08/03(金) 09:24

>>473-475
詳しい解説ありがとうございました。
何とかなりそうな気がしてきましたです。

しかし、休職期間中こっそりアルバイトをして30万ほど稼いじゃったのですが、
これは何か影響しますでしょうか？
ちなみにアルバイト期間は2月-4月、所得税は取られていました。

482 ：名無し：2001/08/03(金) 21:47

>>478
黙ってりゃわかんないよ！！
アルバイトの３０万ぽっち、税務署だって文句言ってきやしないよ！！

そんなに悩まなくていいってば。（まだ純情なのねー）
「前の会社に送ってくれって頼んだけど来ないから、もういいです」って
言っておきなよー。重圧だなんて大げさな。
４７５の人だって言ってるじゃん。
余計なことは言わなくていい。

出勤１０日後なんでしょ、新しい会社で心機一転、頑張ろーね！

483 ：453：2001/08/03(金) 23:01

面接で即日落とされたよ。
心配は杞憂におわった。
久々に意欲の出そうな職場だったのにな・・・。

教えてくれた人、いろいろありがとう。

484 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/04(土) 09:14

４５３さんへ
頑張れ。

485 ：名無し：2001/08/04(土) 09:29

そうだね。
またいい会社見つかるよ、きっと。

486 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/04(土) 09:40

>>453
内定もらったんじゃなかったの？
内定もらってから面接ある会社？
しかも内定出して即日落とすって・・・

487 ：名無し：2001/08/04(土) 09:56

その辺は、詳しく言えない事情があったんじゃ？
行きたい会社の人が万が一ここ読んだらやだな、とか。
書類審査だけ通ってた、とか。
午前面接して、午後に連絡がきたとか。

488 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/04(土) 11:09

>>474
こういう経理オタクがいるから困るんだな。
給与に関する税関係は人事に監査入るんだよ。
経理は困らなくても人事は思いっきりこまってるつうーの。

489 ：名無し＠引く手あまた：2001/08/04(土) 11:29

結局、年金手帳からはバレやすいの？バレにくいの？

490 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/04(土) 17:22

>>488
人事と言うより、会社自体が困るだけだろ？

491 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/04(土) 17:42

履歴書に書く退職理由は「一身上の都合により退職」でいいのかな？
いつも「依願退職」って書いてるんだけど。

492 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 00:56

>>491
私の過去の転職経験では、履歴書には、「平成○年退社」としか書いてない
ですよ。面接のときに退社した理由を聞かれるから、そのときに自己都合だと
答えます。当然、退社した理由を色々聞かれますけどね。

493 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 05:19

このたび初転職しそうなのでマジレスお願いします。
外資系ITに転職を試みてるのですが、面接の時に収入でウソつきました。
そして２次面接まで進み給料関係の話をするので源泉徴収票の写しを持参してくれといわれました。
源泉徴収票の写しを持っていくさいに収入欄を偽造した場合後々ばれてしまうでしょうか？
>>473の言ってるようにごまかせるならいいんだけど・・・
ちなみに入社予定は９月ぐらいからという話で進んでます。
現在契約社員で厚生年金や社会保険には加入していません。
入社後にどういうルートで前年の給料が分かってしまうのかも知りたいです。
もしばればれならやめよっかな・・・
明日二次面なのでよろしくお願いします。
過去スレも読んだんですがケースバイケースでわかりづらくて・・

494 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 05:49

>>493
バレルかどうかは何ともいえないけど、
給料の交渉をするときに偽造の源泉徴収票を持っていくってのは、
もしバレれば、よくて懲戒解雇、悪くすると警察送りかもよ。
もし会社が「前職の給与以上を保証します」というような条件
だったりすると、とくにまずいよね。

495 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 05:56

源泉って、12月までだろ？

496 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 07:51

>>494
警察送りはないよ。
普通は良くて厳重注意。悪くて内定取り消しです。

497 ：493：2001/08/05(日) 11:45

早速レスありがとうございます。
>>496は人事のかたでしょうか？
源泉徴収票の受給者番号からの所得額の調査などは行われたりするのでしょうか？

498 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 12:43

age

499 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 13:11

>>496
「普通は」って、いうけど、そういう事例をたくさん見た
上での話？　それもと希望的観測？
内定取り消しっていうけど、入社後なら解雇だよ。
給与交渉に使う公的な文書の偽造だもの、立派な犯罪だ。
会社から金を騙し取ろうとして偽造書類を用意するやつを
部下に持ちたいとは、少なくとも私は思わないなぁ。

500 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 14:01

どのくらい多めに言ったのかわからないけど。
「ちょっと合計は合わないけど。休んだりした月のが引かれちゃってるから。」
と、本物の源泉票を持って行く。偽造は、無茶です。
本音はともかく、「前と同じくらいもらえればいいです」とでも言っておいては？？

501 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 14:40

契約書に「犯罪歴ある人はダメ」みたいな事が
書いてあったんですけど、これってやはり
調べると分かっちゃうもんなんですか？
罰金払ったことはあるんですけど。

502 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 18:50

>>497
されるかと思います。

503 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/05(日) 22:26

>>500
そうだね、もし、すでにくちで言ってしまった「現職の賃金」が源泉徴収票
の金額よりもいくらか水増ししたものだという程度なら、
「勘違いしていました、源泉徴収票を見たら、ごらんの通り年収○円でした」
と、正直に言うか、もしくは、つまんない言い訳だけど、
「先日お話したときは、現在の年収○円だといいましたが、
これは会社側のいう、いわゆるモデル賃金とか推定年俸というやつで、
昨年度は会社全体の業績が低かったので、ボーナスなどの満額は出ませんでした。」
とか何とか、ごまかすか・・・

504 ：眠れません：2001/08/06(月) 02:39

どうか詳しい方、教えて下さい。
１年半の転職活動（無職）を経て、漸く採用通知を手にしたのですが、
私、消費者金融に少なからず借金があるのです。

勿論「暗黒名簿」が怖くて、支払い期限日はずっと遵守して来ました。
しかし生活苦から、実質利息のみを返済し続けているようなものですが。
因みに再就職先は金融関係では無く、面接時にも「借金ある？」何て事は
当然聞かれませんでした。

もうじき出社、試用期間は当然の如く、３ヶ月あります。
その間に借金の件がばれて、「素行不良」みたいな理由で解雇されたらと思うと、
脈拍が急激に上昇し、朝まで眠れなくなるのです。

本スレの書込は全部読んだものの、あいにくこのような事で
悩んでおられる方が皆無でしたので、書かせて頂きました。
（適切なスレがあるのならば、直ぐさまそちらへ移行します）
どうか宜しくお願い致します。

呉々も、煽りはご勘弁願います。本当に採用取り消しとなれば、
身投げしてもおかしくないような精神状態ですので・・・

505 ：　：2001/08/06(月) 03:03

>>504
確か「個人信用情報機関」に加盟している、金融会社だけが
照会可能なはずですよ。
ですから、金融会社ならアウトでしょうが、そうでなければ
大丈夫、てなもんじゃないですかねえ？

心配されなくても大丈夫ではないでしょうか？
間違いならばごめんなさいですが。

506 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 04:09

無職半年でようやく内定。
前職が３か月だったので、マジに苦労した。
でも、社会保険にはいってたので、
詐称はしたくてもできなかった。
でも、正直に勝負したんで、それなりに気分がいい。

507 ：　　：2001/08/06(月) 04:56

>>504
この不景気に借金ぐらいどうってことないよ。
利息だけでも返し続けているならそれでいいんじゃない。
自己破産でもしたんなら、話は別だろうけど。
試用期間中でも、そんなことで解雇にはならないよ。
業務に直接支障をきたすようなことでなければね。
借金完済目指してがんばれ～！

508 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 07:36

やっぱり職歴１年伸ばすっての無理あるんですかね。
その間無職だったんですが。

509 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 10:05

当たり前の事だが､偽る事なく挑んだ方が気分は晴々するはな･･

510 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 11:19

>>506
それは新卒？　中途で？

511 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 11:45

カスの集団

512 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 11:55

>>511
ここに来てるアンタも同類

513 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 16:12

>>504
借金の額と職種によるよ。
お金を扱う職種（例えば経理とか、営業でも集金とかある仕事）だと多分借金調べるよ。
そういうの専門にしている会社あるから。採用費トータルから見れば微々たる金額だから結構多いみたい。
しかし、借金がわかったとしても、常識的な額（普通に生活をして給与から利息だけじゃなくて元本もなくなるくらい返せるレベル）であれば特に何も問われないはず。

でも、一つ言っておくけど、あなたは
　＞呉々も、煽りはご勘弁願います。本当に採用取り消しとなれば、
＞身投げしてもおかしくないような精神状態ですので・・・
とか言ってますけど、何言われてもなにが起こってもしっかりと自責ということを心にとめておくこと。

無職だったのも（運悪く人間関係がとんでもないとか、つぶれたとかでもその会社を選んだのはあなた）
生活苦で借金したのも貴方、みんなあなた自身が自分で選んだ生き方なのですよ。

なのに、誰かに何かを言われたら死ぬなんて、人のせいにするのではありません。
何か言われるネタを持っているのもあなたです。

苦しいことを自分以外に理由にしてたら借金なんて返せませんよ。

514 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 16:24

>513
すごいな、あんた･･･.

515 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 17:46

>>513

普通に思われ（藁

516 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/06(月) 22:44

>>504
ええと、気休めにしかならないかも知れないけど、マジレスしておきます。

504さんは、幸いなことに、すでに内定を獲得していて、
近日中に出社するのですよね？
ならば、これから３ヶ月間、一生懸命働いて勤務先の信用を獲得すること
以外、あなたにできることはないし、「ばれたらどうなるだろう」と恐れおののいて
いても、何にもなりません。
そういう不安におびえていたのでは、うまくいくものも、うまく行かなくなって
しまいます。
借金の額にもよりますが、これから定期収入がはいるのであれば、利子とともに
いくらかでも元本の返済を試みてはいかがでしょうか？
そうすれば、かりに新しい勤務先で借金のことをとがめられたとしても、
「おかげさまで仕事ができたので、ごらんのように、
少しずつ元本も計画的に返済しているところです」
と、申し開きができるというものです。堂々と、そう言いましょう。
きれいごとというか、説教じみたセリフですみません。でも、あなたに
対する最大の脅威は、他ならぬ、あなた自身の持っている恐怖心だと思うのです。
悩んでみても始まりません。胸をはって職場に行きましょう。

517 ：　504：2001/08/06(月) 23:23

みなさん熱いご返信をありがとうございます。
とにかく遮二無二頑張ります。取り急ぎ御礼まで。

518 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/07(火) 07:48

>>504
ブラックに載ってなければ、問題無し。

519 ：　　：2001/08/07(火) 07:50

>>508
全然ＯＫだよ。

520 ：ドキュン高校卒：2001/08/07(火) 08:05

高卒の人で職場の人が大卒ばかりの環境の人いますか？
やっぱりバカにされたような目で見られるのでしょうか？
先日面接受けた会社に内定もらえそうなんですが大卒の人が
多そうな会社です。たまらなく不安です。
「あの新しい人って高卒なの？バカなんだぁ、クスクス・・」
ってな感じで陰口を言われそうで鬱です・・・。職種は営業です。

521 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/07(火) 08:16

>>520
関係ないよ。
大体、仕事をやるのに学歴は関係ない。
むしろ、大事なのは即戦力になるかならないか。
企業から言わせてもらえば、高学歴だろうとなんだろうと、
使えない人間には用がないの。

ｂｙ．人事担当者

522 ：：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/07(火) 16:53

新卒で一ヶ月でやめてしましました。（超　超　ブラック×100　ドキュン企業）
それで、前職をやめて理由とかを、面接で聞かれると思うんですが、どのように
答えたら言いか　まったく持ってわかりません。
自分がやめた理由は、自分がいる間に３０人ぐらいの部署なのに５人も人はやめるは
、人間関係最悪、コミュニケーションまったく取れない人間多数、一ヶ月まったく
休みなし、朝九時から次の日の夜中３時・５時まで当たり前、仕事が忙しくて
残業があるんじゃなくて、書類ひとつ探すのにも、１時間.２時間かかるような
雑な管理、モチベーションのすごい低い人間の集まり
そんな企業にいました。（新卒は、僕だけで、同じに中途の方（３０歳）がい
ましがた、彼らも僕と一緒にやめました）
こう言う企業にいた方、面接で前職をやめた理由を聞かれたときどのように
こたえていますか？よろしくお願いします。

523 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/07(火) 16:58

>>522 社名教えてたもれ。

524 ：：名無しさん＠引く手あまた522 ：2001/08/07(火) 17:04

俺が　ドキュンだ・・むちゃくちゃうちまちがえてるし・・
＞＞523　株式会社ク●スタルです

525 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/07(火) 17:05

>>522
そのまま言えばいいよ。
言い過ぎはやばいけど、嘘を言ってる訳じゃないからね。

526 ：：名無しさん＠引く手あまた522：2001/08/07(火) 17:06

525＞＞
でも、一般的にみたら　うそとおもわれないですか？
クリスタルの実情を知っていたら、わかってもらえると思うけど。。

527 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/07(火) 17:46

>>522
面接の時に気が付かなかったのがとても不思議？？？

528 ：506：2001/08/07(火) 18:56

もちろん中途だよ。
４社目になるね、２９歳。

529 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/07(火) 19:28

なんか、こういう奴一番むかつくんだよな。

＞無職だったのも（運悪く人間関係がとんでもないとか、つぶれたとかでもその会社を選んだのはあなた）
＞生活苦で借金したのも貴方、みんなあなた自身が自分で選んだ生き方なのですよ。

じゃあ、そごうが倒産したのも従業員の責任なのか？
非情な貸し渋りに遭遇して倒産した中小企業の社員も自分で選んだ逝き方なのか？
おおうどうなんじゃい。

それこそ弱い者に責任転嫁してるだけだろ。
日本社会ってのはな強い奴は責任転嫁しても許される。
弱い労働者は全て自己責任なんだよ。

お前みたいな奴が、駄目な社会を構築するんだよ。糞野郎

530 ：５２５：2001/08/07(火) 20:14

>>526
思わないよ。
自分も実際ドキュン企業にいた経験があるから、人事担当になった今
応募者の気持ちは良く分かる。
それに、仮にその馬鹿会社に２年在籍したとしても、何も身につかなかったら
時間の無駄だし、出入りの激しい会社だから自分としては納得いかなかった訳
でしょう？
そのことも踏まえて説明すれば、面接官も納得するよ。マジで。

531 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 00:24

>>529
> じゃあ、そごうが倒産したのも従業員の責任なのか？

従業員「にも」責任の一端はあるよね。ブランドにあぐらをかいて
商品の勉強もせず雑な仕事をしていたという批判は、一般社員にも
あてはまる。もちろん、一番愚かで汚いのは会長だと思うけど。

> 非情な貸し渋りに遭遇して倒産した中小企業の社員も自分で
> 選んだ逝き方なのか？

　個別の事例によって、同情すべき場合もあれば、自業自得の場合も
あるでしょう？　「なぜ潰した！」と銀行を怒鳴りつけたいことも
あるけど、「なぜ今まで生かしておいた？」と言いたくなるような
腐れ企業だってある。いちがいには言えない。

532 ：　　：2001/08/08(水) 00:29

クリスタルってどんな会社なんですか？

533 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 00:57

３人に１人はウソの内容　英国人の履歴書

http://cnn.co.jp/2001/FRINGE/08/07/LiesJobApplications/index.html

534 ：You　ａｒｅ　ｓｈｏｃｋ！：2001/08/08(水) 04:44

>>532
クリスタルキング

535 ：ペログリ：2001/08/08(水) 04:45

クリスタルな恋人たち。

536 ：某氏：2001/08/08(水) 05:06

>532
ここは本体なので実情は知らないけど系列に派遣会社がいくつかあります。
その中の１社に勤めてましたけどはっきりいって変。
管理する側はほとんどがｏｏｏタルからの出向で、ころころと入れ代わる。
要求や質問は回答が返ってきたこと無し。
何度か繰り返すと担当が替わって、また振り出しに戻る。
ピンはね率もかなりのものです。

537 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 05:43

・・・・・†
http://yasai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=venture&key=992099433

538 ：ﾄﾞｷｭｿのまま：2001/08/08(水) 05:54

人を３人ｺﾛしました
とりあえず３人とも過失致死です
やっぱりばれるかな

539 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 09:02

>>538
ネタはやめろ

540 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 10:11

退職理由は面接の時に言えばよし。

541 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 14:21

>>533
この記事は詐称を「やむなし」「そうして入った奴をえらい」といってるのではないことはご存知ですよね。
ＣＮＮＴＶで見ましたけれど、「ウソ」つきが多いことの現実を嘆き、社員の経歴を徹底的に再調査する会社が増えており
「ウソ」の種類によっては解雇・減給・降格など懲罰が課されるようになってきているとのこと。
その対象は主に学歴・職歴・管理職経験・退職理由・過去の賞罰などの申告が重い罰になるらしい。
そして、「ウソ」をつくのは若い層が多く、「ウソ」をつくことにやましさはなく、
むしろ正当化するところが問題とされている。
また、一方で履歴書の「ウソ」を見破るテクニックやスキルの向上を図り会社も増えており、
専門のコンサルタント会社も重宝がられているとか。

ＴＶでも報道はそういう内容でした。
理由の如何にかかわらず「経歴詐称は徹底的に罰する」という方向にあるものでした。

542 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 14:56

いつも悩む、前職の退職理由と志望動機。
退職理由はまあ、素直にドキュソ会社でしたと言うとして、
志望動機は生活資金のため、としか言いようが無い。

543 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 15:07

>>542
その辺（志望動機）、人事の人はどう見てるんでしょうかねぇ。
俺も悩むんだけど。
教えてくれ、人事の人。
「働きたいから」とか言う志望動機じゃ門前払いなのか？

544 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 17:24

>>541
うーん。
経歴詐称は誰もがやってるね。
実際、それに目を瞑って採用してる企業もあるしな。
アンタが言わなくても、企業は企業でちゃんと考えてるよ。

545 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 17:54

今日面接で、現在の借金状況聞かれたんだけど
まったくないって答えちゃった。
本当は１２０万くらいあるんだけどばれるんでしょうか？？？

546 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 18:02

>>545
車のローンならまったく問題なし。
サラ金でもバレんから気にするな。

547 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 18:07

>>544
おまえ読解力あるのか？
541は自分の意見など言ってないぞ。
テレビで放送されてたことを要約して紹介しているじゃねえか。

詐称っていうイケナイ事がバッシングされかけたら、
すぐに目くじら立てて「みんなやってるよ」なんて反応するなよ。
そうして正当化して自分のやましさを和らげるな。

548 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 18:12

>>544
みんながやってりゃいいのかよ。
悪いと思いながらやむを得ずやってしまうんだよ。
やらなくて済むようならやりたくないよ。
まず詐称ありきのように言うな。
そこんとこ理解せず、バカの一つ覚えみたいに詐称肯定するんじゃない。
逝ってよし。

549 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 18:17

>>542
人事ってね、貴方が思うほど恐くないよ。
実際なんだかんだいっても食っていくために働くんだし。
でもね、食っていくために働くとしてもその中でもなんでウチを選んだのかは気になるね。
退職理由にしたって、志望動機にしたって、自分では上手く考えたつもりでも
それが作られたものであるなら、間違いなく人事にはわかってしまう。
それが仕事なんだから。
面接してる数か違うよ。いくら取りつくろたってわかる。
ウソがわかっていて採用することもあるよ。

経験から言うと、バカ正直はだめだけど、正直が結局一番いいんじゃない？
そのほうが自分だって疲れないよ。

550 ：545：2001/08/08(水) 18:33

>>546
さんきゅー。

車のローンじゃないっす、サラ金！
ちなみに任意整理中。
やばいね。

551 ：545：2001/08/08(水) 18:55

↑間違った。
任意整理は終わってる。
返済中

552 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 18:55

大学卒業後、銀行に就職しましたが、なじめず、4ヶ月で辞めました。
その後大学院に入りなおし、再就職するのですが、前職の4ヶ月間は正直に書くべきでしょうか？

553 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 23:23

>>552
書くべきです。銀行だったら、年金の手続きなどはちゃんとやっている
はずですから、隠せないですよ。

554 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 23:31

リーマン辞めて、鬱で無職でヒッキーだが、たった１つの望みがあります。
ホームページ製作です。ＨＰ宣伝スレでないのにカキコしてすいません。
漏れのＨＰ観てやってください。お役に立てるかと思います。御加護を

http://www.doteiban.com/

555 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 23:43

>>547,548
何熱くなってるの？
悪いけど、企業はアンタたちが思ってるほど、
神聖でも崇高でもないよ。
問題さえ起きなければ、みな見て見ぬふりなんだよ。
ちょっとは考えろよ。ばーか（ｗ

556 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/08(水) 23:45

>>555
激しく同感！
俺が昔いた会社で、経歴詐称して入ってきた奴がいたけど、
上司たちは知らん顔。
入社して２年経っているのに、今更だからって。
世の中、こんなもんだ。

557 ：人事担当者：2001/08/08(水) 23:54

>>549

その通りです。
経営者ならともかく、雇われ人事から言わせてもらえば、
詐称しようがなんだろうが、どうでもいいんだよね。
大体、ばか正直に書いてる人間は評価するけど、採用する
となったらちょっと勘弁かな。
そんな青い事言ってら、世の中やってられません。

558 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/09(木) 00:06

>>557
たぶんネタだろうけど。

> 大体、ばか正直に書いてる人間は評価するけど、採用する
> となったらちょっと勘弁かな。

　つまり、落とす？　経歴詐称は義務なのかぁ？

　詐称のレベルにもよるけど、詐称を見抜けない人事はクビだぞ。

559 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/09(木) 06:53

>>558
そうでもないぞ。
実際、うちの会社で求人かけた時、ものすごく人柄のいい人がいて
内定をだそうと思ったけど、念のために調査をかけたら彼は履歴詐称していた。
募集してたのが経理だったから泣く泣く諦めたけど、営業だったら採用したって
人事の人間が逝ってたもんな。
だから、一概にネタとも言えないよ。

560 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/09(木) 07:14

どうか、自分が勤めてる会社が倒産しますように。
そうすると、履歴書に書きやすくなります。
ちなみに、前社も経営不振でした。

561 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/09(木) 10:23

大体、本社管理部門や企業秘密がおおい研究開発部門は調査するから詐称だったら不採用になるね。
能力はあったとしても、何が起こるかわからないし、企業ってウチ一社だけで成り立ってるわけじゃないからね。
リスク回避するのは当たり前。
でもルーチンワーク職種や営業（内容にもよるが）、生産現場採用などは
詐称があろうとなかろうとそんなに意識しないよ。
調査も大げさにしないしね。

562 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/09(木) 19:40

>>561
言えてる。
本社管理部門はそうだろうね。
でも、子会社は関係ないからな。
うちも、子会社だけど調査はしてない。

563 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/09(木) 19:46

じゃあ倒産した会社の名前を使えば、バレないのかい？

564 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/09(木) 19:50

>>563
企業側が興信所を使わないところならね。

565 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/09(木) 23:24

経歴詐称ではないのですが、
大学院中退で、理由を不可抗力としたのですが、
実際は単に成績がわるかったからです。
これってあとでばれますか？

それと、年収は辞めた時の月給をベースに
計算して書きましたが、
営業なので毎月の給料は若干異なります。
営業成績がいいと給料とは別枠で銀行に振り込まれます。
そのため、源泉徴収表とは異なりますが
これってまずいのでしょうか？

566 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 00:52

>>560
確かに「会社が倒産しました」というのは、ほとんどの場合本人の責任ではない
災難だから、面接する人も「それはお気の毒ですね」くらいは言ってくれるけど、
でも、積極的に採用したいと思わせるような理由ではないよね。
「倒産したから、ここに応募しました」「じゃあ、どこでもいいんですか？」
と切り替えされて終わりということもあります。

567 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 01:05

>>565
在学期間満了で除籍になった場合は、そういう記録が残りますが、
自主的に退学した場合は、退学理由は残らないだろうとは思います。

でも、面接のときに「不可抗力とはなんですか？」と
聞かれると思うのですが・・・

給料については、もし、金額の証拠を求められたなら、
貯金通帳の振込み記録を見せればいいと思いますけど、
源泉徴収票と異なるというのは、変ですね。月ぎめの固定給とは
別に振り込まれるとしても、「給与所得」であることには
変わりないはずです。

568 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 01:36

>>559
話がかみあってないなあ。557は、「正直者は落とす」といっている
のだよね。
559は、営業だったら経歴詐称にも目をつぶっただろうという例を
出しているのであって、正直者を落としたという事例では全然ない。

569 ：565：2001/08/10(金) 01:52

>>567

不可抗力は、具体的に別の表現で書きました。
そのことも自分の口で説明しました。
問題はそれがホントに調べられてしまうかどうかです。
ただ、中退という点では偽ってないので自分としてはそれくらいいいだろ
と思ってますが、どうですか？

前職の年収も源泉徴収票見せてバレちゃうんですか？
不利になるんでしょうか？
前職は一年足らずで辞めたため、ボーナスは満額
も厳密に一年分はもらえてなかったのです。
辞める時もボーナス前に辞めたので年収いくら、という
表現で表すと、実際は履歴書に書いたよりは少ないです。

570 ：567：2001/08/10(金) 02:19

>>569
例えばの話、「病気で大学に通えなくなって、回復後も授業に
ついていけなくなったので」というような説明をしたとしても、
まさか、会社側は、「当時の病院の診断書を持って来い」とは
言わないでしょうね。
まあ、自主退学なら理由は調べられないと思いますよ。
それに、もうあなたは社会人として働いている経験があるの
ですよね。だったら、なおさら気にしなくてもいいと思います。

給料についても、そんなに気にしなくていいと思いますよ。
私は、在職期間１年未満で退職して、数ヶ月間失業状態
だったことがあります。
新しい勤務先にはいるときの給料の交渉では、「前職の年収は、
書類上、これだけでした。ただし、実際には１年全部働いていない
ので、受け取った総額はもっと少ないです」といって、
前職に１年いたら出たはずの金額をベースにして交渉しましたし、
ありがたいことに、それよりも少し上乗せした金額を得ることが
できました。

そこはそれ、値段の駆け引きみたいなものですから、完全なウソは
いけないとしても、「年収としてはこうだったはず」という仮定の
話で交渉するのは何も悪くないと思います。

571 ：567：2001/08/10(金) 02:25

>>570

夜分に速いレスありがとうございました。
大変参考になりました。

572 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 03:16

>>304
かなり遅レスですが
大検合格者は賃金等を含め高卒と同等に扱われます
高卒を条件とする国家試験なども当然受験出来ます。

573 ：!!：2001/08/10(金) 05:40

>>572　それ・・信じても良いのでしょうか？
３行目は理解出来るのですが、２行目は経験から絶望視していましたが。

574 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 06:02

>>573
法律上そうなっています
これすら知らない人事担当はﾄﾞｷｭﾝだと思われます

575 ：572.574：2001/08/10(金) 06:07

大検　グリーンガーデン
をキーワードに検索して下さい。
ヤフーで検索したところ
トップに出てきました
そちらの管理人の方が詳しいので
聞いてみたら良いかと思います
大検受験者を応援しているサイトです

576 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 06:36

>>566

確かに、「大変でしたね」と同情はされましたが、
落とされもしませんでしたね。
私自身も新卒で入った会社が倒産して、５社面接
しましたら全部内定貰えました。

＞「倒産したから、ここに応募しました」
＞「じゃあ、どこでもいいんですか？」
＞と切り替えされて終わりということもあります。

それはあまりにも極端でしょう。
大体、応募する会社って自分が受けたいから出す訳でしょう？
いくらなんでもそこまでバカじゃないですよ。

577 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 06:54

まだ続いてるんだ。

578 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 08:09

嗚呼、バブルよもう一度！！

579 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 21:57

健康診断書の既往歴の詐称ってどうなんでしょうか。
面接時に「体力に自信ありますか？」って聞かれて「あります」と答えたけど
実は現在、難病指定の大腸の病気で通院中。
病状は安定してるし、日常生活に支障来すこともないので、
別の病院で既往歴無しの診断書作ろうと思ってるんですけど
健康保険組合を通してばれるってことはないですよね？

580 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 22:05

>>579
無責任な言い方で申し訳ないが、
隠しとうすのは至難の技と思われ

581 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 23:17

>>579
会社には知らせないと思うぞ。
だって、保険組合から診察料のお知らせが本人に届くけど、
会社に詳細は送らないもん。
ただ、５８０さんの言う通り隠し通すのは難しい。
だって、通院が夕方に設定できればいいよ。もし、勤務中の時間だったら
そうはいかないでしょ？
まして、転職したばかりでそれはきついよ。
だから、ちゃんと正直に話した方がお互いのためにいいと思うぞ。

582 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 23:37

　>579さんへ
その病気はは自分はやった事あります。出血やら大変で外に出るのも
怖くなりました。その病気は安定期と繁殖期との繰り返しなので・・・
最悪入院＆手術もありえるので正直に話すのはどうかと・・・
自分は隠しとおして転職成功しました！病気の方は手術して4年経って
今は問題ないです

583 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/10(金) 23:40

>>579
嘘隠しとおして、転職出来るかもしれないけど、
入ってからキツイぞ。背伸びして入社するくらいなら、
給料安くても、都合つけられる会社の方が後悔しない。

584 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/11(土) 00:05

前職は１ヵ月で退職しました。(保険加入)
でも、履歴書には前前職で終りにしてます。
書くべきですか？

585 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/11(土) 00:41

584さんと似たような内容ですが・・・
前職を7月で退職して8月から新たに転職したのですが
3日で辞めた会社の事履歴書に書くべきですか？
保険や年金の手続きは終わってるはず（？）です
（一日もあれば終わると聞いた事があるので）

　今新たに転職先が見つかりそうなんですが、もし年金や社会保険の
手続きが終わってる場合同じ月同士なら重複しますよね？
（8/5日に退職。8月中に再就職）そうなった時
「バイトで加入してました。でも今回この会社があったので辞めました」と
言った方が得策ですかね？迷ってます
無知ですいませんがアドバイスお願いします

586 ：579：2001/08/11(土) 10:38

レスありがとうございます。通院に関しては休みを利用できるので問題ないんですが
なんせサ-ビス残業が頻繁にあるらしいにもかかわらず、
通勤時間2時間を考慮して最初の1年間はアシスタント職で
なるべく残業させません、なんて言われたもんだから
考慮の対象をなるべく増やしたくなくて。
27歳の独身女にはできるだけ実家から通勤してほしいらしく。
ところで難病指定の場合、治療費は自己負担額以外は県が負担するのですけど
健康保険組合に通知などいくもんなんでしょうか？
なんかテ-マと外れちゃててすいません。

587 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/11(土) 14:05

無職期間をごまかすのは、やっぱ自営業が一番いい。俺は、無職期間3年あったが、
その期間は面接の時、かあちゃんの実家で家業を積んでいたことにした。職歴に
カウントされなかったとは思うが、とりあえずぶらぶらしていたという印象はまぬ
がれたと思う。普通、実家の自営業とかって小さな所だと、雇用保険に加入して
いないとこ多いし、厚生年金にも加入していないとこ多いから、源泉徴収以外では
足がつくことはまずない。それも、昨年の12月前にやめたってことにすれば、これも
足が着くことはない。実家の自営業の方にも、働いていたってことにして欲しいって
口裏あわせれば、問題なし。無職期間をどうしようかと考えてる人、実家あるいは知人
に自営業を営んでいる人を捜して協力してもらいなさい。どこかの会社にいたとか
終業期間をごまかすくらいなら、一番安全な方法だぞ。もちろんそれは書類審査を
パスした後の問題だが。俺は、この方法で未経験の業界でちゃんと社員になれたよ。
もちろん、少なくてもドキュンといわれる業界ではない。がんばれー。

588 ：ごまかし方その２：2001/08/11(土) 22:39

>>587
俺の友達は司法浪人でずっと無職だったが就職する時
予備校の講師をいていたことにした。詳しく言うと
大卒で予備校講師、１年無職で勉強していたことにした。
予備校講師は非常勤講師が普通なので厚生年金ではなく
国民年金だから絶対にばれないし１年無職で試験勉強
していたことにしてれば、その予備校への問い合えあせも
なし。（したとしても予備校は原則答えない）

589 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/12(日) 06:44

無職期間を減らしたいのなら、派遣を使うのも一つの手です。
ただし、派遣やバイトは職歴としてみなされない事が多いのでご注意を。

590 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/12(日) 10:10

>>588
それもうまい手だね。とにかく、雇用保険と厚生年金に加入してない所で働いて
いたことにして、後は口裏を合わせてもらって源泉だけなんとかすれば、なんとか
なるね。もちろん、職歴としてカウントされない可能性大だが。年齢が若ければ
多少のハンディはなんとかなるしね。ほんとみんながんばれー。

591 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/12(日) 11:15

なんだかんだと言っても過去の経歴に必然性があればなんら
問題はないと思うよ。
例えば、司法試験でも１０年無職勉強して合格すればその１０
年は仕方のない１０年だから就職の時は不利にならない。でも
合格できなくて普通の企業に就職するときその１０年はものすごい
不利になる（その企業入るのに１０年無職でいる必要はないから）
職歴も重要になるのは、同じ業種に転職する場合だけ。異業種に
転職する場合全然参考にならない。（長く働けるタイプなのかすぐ
転職してしまうのかの判断材料ぐらい）
異業種への転職の場合は職歴より資格の方が重要だと思う。

592 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/12(日) 16:11

>>591
どんな職種にどんな資格が効果あるか教えて欲しい。
もし、可能なら今から勉強を始めて取得したい。

593 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/12(日) 17:40

俺は、経歴詐称を肯定する気はさらさらないが、どうしても
書類審査パスしたいならある程度はしょうがないと思う。て
いうか、その位の機転が利かない人は何やっても要領悪いま
までうまくいかないと思う。自社製品を営業しようと思えば
多少は誇張して表現するだろう。恐らく人事の方たちには、
そうした詐称はばれていると思うが、その機転の仕方を評価
しているのではなかろうか。だって、何百もの履歴書みてれば
詐称のパターンも多分分かるだろうし、それを承知で採用して
くれてるんだと思う。だから、詐称がばれなかったと思うより
は、その機転を評価して採用してくれたんだと思うべし。

594 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/12(日) 18:50

賛成、賛成。

595 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/12(日) 18:55

>>593
やっぱそうだろうな。詐称はほとんどがばれてると思うし、立派な経歴持ってれば
そもそも詐称なんてする必要ないしね。だから、採用される人の中に詐称してる人が
含まれてるのもなんか納得。

596 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/12(日) 19:00

やっぱりバレてるの！？
恥ずかしい‥‥

597 ：　　：2001/08/12(日) 21:50

>>584
>>585
の質問に答えてあげて下さい。自分もききたいから。

598 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/12(日) 22:25

借金が会社（銀行）にばれ、退職を迫られ止むにやまれず退職したのが8年前。
それ以来、派遣で過ごしてきましたが30過ぎた今やはりきちんと正社員で
働きたいと思っているのですが、社会保険に加入していません。
まぁ、在職証明くらいは出ると思うのですが、銀行を辞めた理由を
正直には言えません。
まだ、面接とか行ったことないのですが、派遣は職歴とみなされなかったら
無職期間が長くなってしまいますし・・・
何かお知恵をお貸し下さいませ。

599 ：転職活動400戦3勝：2001/08/12(日) 22:57

>>598
会社にもよるけど、通常、派遣は職歴としてみなされるでしょう。
銀行辞めた理由は、他に自分のやりたいことがあったとかでいいんじゃない？
いやだから辞めたんじゃなくて、ステップアップするために辞めたというほうが
好印象だよ。

600 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/13(月) 08:17

>>598
昔は銀行を辞めたと言えば、何か不正をしたのではないかと勘繰られたものですが、
現在では銀行員の退職も珍しくないので、堂々と >>599さんの言うような理由で十分
に通用します。

601 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/13(月) 09:22

高校中退、大検で大学卒業ですが、
”高校中退→卒業”に詐称は調べられるんですかね？
大学で転部とか、職歴（１年半）とかあるので
「長続きしない」という印象は減らしておきたいのですが。

602 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/13(月) 09:58

>>599
そうでもないんだな････。
派遣やバイト歴の認識は「遊んでいた訳じゃないけど、正社員じゃなかったんだ」
のぐらいなもんです。
技術職ならまだしも、事務職系は職歴としてみなされない事が多いです。
マジで。

603 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/13(月) 10:00

>>593
意外に判らないもんだよ。
事実、この前、内の会社に入社してきた奴は
ある会社の勤続年数をめいいっぱい水増しして入ってきたのに、
上司たちはちっとも気が付いてないでやんの。

604 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/13(月) 12:16

>>598
その派遣でやっていた仕事が、次に行く会社の業務にかなり役立つなら職歴とは
みなされないまでも、採用の可能性はあるよ。採用側が、即戦力になりうるとみな
せば、以外にその前になにしてかは、あまりこだわらないと思う。だから、派遣で
やった仕事と同じ業務を行うところ探せば何とかなるよ。また、銀行やめたのだっ
て10年くらい前でしょ。多分、そんな深くつっこんでこないよ。機転の利いたごま
かし方で何とかなる。問題は、年齢が30過ぎということくらいかな。この年齢くらい
から、ギュッと求人の要項から漏れること多いのでとにかく早く活動したほうがいい。
大丈夫、大丈夫、何とかなるよ。

605 ：598：2001/08/13(月) 17:24

>>599-604
皆さんありがとうございます。
派遣でやっていた仕事とは関係ない分野に行きたいのです。
具体的に言いますと、IT関連なのですが、
何故かといいますと消去法なのです。
まず、金融は雇ってくれません。
営業の仕事は自分的にちと厳しいので。
じゃ、なぜ銀行に入ったんだと言われそうですが
私は理系の大学出てましてシステム部要員だったのです。
実際にはシステム部にはいませんでしたが。
ネットワークの知識はあるのですが、経験がなくて
やはりこの歳では厳しいかなとも思うんですが、人手も
足りないみたいですし・・・・
それと、派遣の会社で雇用保険、厚生年金等払ってなくて
国民年金だったんです。
在籍確認入れば大丈夫だと思うのですが無職とデータ的には
変わりません。
なんかスレ違いになってしまい申し訳ありませんでした。

606 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/16(木) 11:30

人事の意見として、
自営業って結構印象わるいんですよ。
自営業していた＝その間何もしていなかったことのウソ
自営業していた＝なにか都合が悪いことあったら、会社辞めてそっちに逃げるかも
自営業していた＝所詮身内のあまちゃん世界での仕事経験しかない
っ手言う風にしか取らない。

実家・親類が自営というだけで不採用にする企業もあるくらいだから

607 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/16(木) 11:34

>>606
そうか？
私も人事に携わる人間だから言うけど、印象悪く感じた事無いな。
むしろ、一流企業だからというエリート意識の強い人間の方が感じ
悪いね。

608 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/16(木) 11:37

>>605
派遣でちゃんと働いて税金は払ってたんでしょう？
雇用保険は？
その辺の支払きちんとしていれば派遣で働いてたって認められるよ。
実際正社員でも社会保険の正社員なんてたくさんいる

609 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/16(木) 11:38

↑
間違った国保の正社員だ

610 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/16(木) 11:41

>>598
考え方によっては、職歴に傷が付いてないからいいじゃん。
正社員であっちこっち替わってるより、派遣で数社経験なら
何も言われないって。
ただ、職歴としてみられない事もあるからそこが欠点だけどね。

611 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/16(木) 23:15

履歴詐称ばんざ～い！

612 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/17(金) 09:42

>>607
人事としてではなく、
経営側や受け入れる現場の意見の総評。
都合が悪くなったり、追い詰められたときに逃げ道があるって言うのは、
そうでない人よりやめる率が高くなっています。
もちろん、家（実家）が自営であるものだけではないが、
総じて５年以内に辞めることが多い。
だから能力的・人間的に同等の人間がいてどちらかしか取れないとき、
片一方が自営の場合、そのことが採否判断の根拠になってしまう場合がある。

一流企業のエリート意識の強い人間は問題外だけどね。

613 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/17(金) 15:02

>>608
関係無いね。
経営者(社長）曰く、「長く勤めるかどうかは本人次第。
実家が自営業とか関係無し」とね。

614 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/17(金) 15:11

実際に会社員よりも自営者のほうがシビアだと思うが。

615 ：６１３：2001/08/17(金) 15:13

すまん。
６０８じゃなく、６１２です。

616 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/17(金) 15:16

>>614
激しく同感！
それが判らない >>612はドキュソだ。

617 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/17(金) 20:13

大丈夫。
人事の連中は節穴だから。

618 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/18(土) 03:31

過去に勤務した会社でどうしても履歴書に書込みたくない会社があります。（某商工ローン）
その会社は三ヶ月で辞めたのですが、年金手帳にはバッチリ会社名を書きこまれています。
年金手帳を再発行してもらえばバレないでしょうか？
ちなみに辞めたのは一年以上前なので源泉などではバレないと思います。

619 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/18(土) 03:52

大山！てめえ嘘の経歴書き並べやがって、詐欺で訴えるぞ！！！

620 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/18(土) 04:56

やい小野木！てめえヅラつけて面接受けに来やがって！！
詐欺で訴えるぞ！！！

621 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/18(土) 07:07

>>619
誰？　それ？？？？

622 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/18(土) 07:31

元上司の引きで面接パスしたのに
調査入ってオチたよー、でもナニが原因か分からーん。
鬱だー。

623 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/18(土) 08:00

堂々と書こうよ。

人にはいろいろあるんだし、ね。

624 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/19(日) 01:24

質問？
去年１１月に会社止め（３社目）。その後国民年金加入しておらず、
住民税も払っておらん。
これって転職ヤバイ？
しかも職歴期間１社省き、２社それぞれ期間１年増し。

625 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/19(日) 07:57

国家試験受験のため今まで派遣で経理をやってたんですが、このたび正社員への転職
を考えております。
如何せん派遣先が変わりすぎて職歴に書ききれないんですがどうしたらいいのでしょうか？
別紙で提出というのも考えたのですが、通常の履歴書の職歴欄をどう書いたらいいのか
困っています。

626 ：元派遣社員：2001/08/19(日) 08:10

>>625
まず、履歴書には登録してる派遣会社を記載して
詳細を職務経歴書に書けばよろし。

例
平成○年○月～平成●年●月
派遣スタッフとして以下の業務を担当。
（社名及び部署名は守秘義務のため、記載不可）とね。
派遣先が替わるのは派遣の特徴ですから、業界などを
あげて、面接の時に説明すれば問題ありませんよ。

627 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/19(日) 09:07

＞６２６
レスどうもありがとうございます。もう少し詳しくお伺いしたいのですが、
履歴書に派遣会社だけ記載というのは、数社掛け持ち登録していた場合は
全て書いたほうが良いんでしょうか？
あと、守秘義務のためというのは経歴詐称と疑われないでしょうか？
社会保険等に入っていなかったので、少し心配です。

628 ：６２６：2001/08/19(日) 09:34

>>627
掛け持ちで登録といっても、同じ派遣元から数社ならそれだけを
書けばいいんですよ。

＞あと、守秘義務のためというのは経歴詐称と疑われないでしょうか？

なんで疑われるんですか？
どこの会社でもそうですが、派遣先で知り得た業務は退職しても守秘
義務があります。
これは雇用形態が違っても一緒です。
ですので、それを口頭で言えば大半の企業は納得しますよ。
実際、私も転職活動の時、面接官にそう伝えてましたからね。
それに企業側は働いてた派遣先ではなく、貴方のやってきた仕事
とキャリアに興味があるんですよ。
いくら、大企業に派遣されていたとしても、何も身についてない
人間を雇うほど、甘くはないですからね。
特に、ドコモなどの通信業界、研究関連に就業した時はそれは口
すっぱく言われますし、誓約書を書かされる事もあります。
（これは、友人がドコモに派遣で行った時に聞いた話しです）。

＞社会保険等に入っていなかったので、少し心配です。

あのさ、社会保険に加入していなくても、給与明細書や源泉徴収票
そして、在職してた証明書が欲しければ、派遣会社に「自分が在職
してた証明書を発行してくれ」と頼めば、その類の書類を発行して
くれますよ。

629 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/19(日) 21:48

病歴は絶対にばれません！俺の友達で精神病の既往歴がある奴が公安職の
公務員試験に受かってたもん！

630 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/19(日) 22:36

>>629
それはちょっと、関係ないんじゃん？

631 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/20(月) 02:09

面接でどう説明するかじゃなくて、面接まで行ける履歴書の書き方が知りたい。
大手はまず書類審査でしょ。そこで落とされちゃキャリアも何も説明のしようがない。

632 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/20(月) 03:57

agege

633 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/20(月) 08:11

大学の二部を卒業しているんだけど、二部生であったことを明かさないのはどうよ？

634 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/20(月) 11:55

全然関係ないんだけど退職してから半年。
社会保険事務所から国民年金の第一号被保険者となる手続きをしなさい。
って通知がちょっと前に来たけど無視してました。
これってほっといても大丈夫ですか？

635 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/20(月) 13:20

>>631
だったら、履歴書持参の面接実施してる会社に行けばいいだけの事ジャン。

636 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/20(月) 16:46

>>634
それってまずいんじゃない。病気とかして下手したら、全額実費になる可能性あるよ。

637 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/20(月) 17:03

>>633
ばれないと思うが
卒業証書もいっしょだし

638 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/20(月) 18:34

>>633
二部でなんでいけないの？
ちゃらちゃらしてた訳じゃないんでしょう？
だったら、むしろ堂々としてればいいじゃん。

639 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 02:12

偏差値が若干低いから引け目に思ってるんじゃないの？＜二部

640 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 09:11

五年前の四月に新卒で入社、同六月に退社。翌年の四月に別の会社に入社、同八月
に退社といった感じでろくに職歴らしい職歴がありません。その後無職期間が四年
くらいあり（その間はゆうめいとをやっていた）履歴書に全て正直に書くのに抵抗
があります。

そこで、前々職の経歴は調べられ難いという事なので職歴を四月から翌年の二月
までいたことにして、次の職歴は思いきって２年くらい水増し（五ヶ月在職を２年
五ヶ月在職）しようと思うのです
がだめでしょうか。年金手帳には在職期間や年金を払っていた期間の記述はなされ
ていません。
調査が入った場合はばれるのは仕方がないとして入らなかった場合でもこれはばれ
てしまいますか。社会保健に入っていたらアウトとよく聞くのですが。厚生年金
から国保に切り替えた時点で辞めたのがばれるとの事ですが面接担当者と保健
手続きをする事務員が一致していなければばれないのではと淡い期待を抱いて
いるのですがダメでしょうか。

何か決定的にばれてしまう要因というのがあるのでしょうか（前職調査意外で）
もういい歳でこれいじょうないくらい切羽詰っています。お手数ですがどなたか
お答えください。お願いします。

641 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 09:51

今度転職をします。学歴に、

高校中退→卒業

専門中退→卒業（大検受かった）

と書きましたがこれってまずいですか？

ちなみに今まで転職したところは、卒業証明書見せろって
言われた会社ないんで油断してたんですけど。

642 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 09:56

年金手帳には今まで勤めた会社名が記入されていますけど、
再発行すると会社名の欄は消えてるんでしょうか？

643 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 12:57

６４０です。どなたかお答えください。
お待ちしております。

644 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 13:10

あげ

645 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 13:14

>>640
残念だが、共感できない人へのレスは２ちゃんでは
入りにくい。きみの書きこみはＤＱＮすぎる。
ネタとも思えないマジ具合が拍車をかけている。
「逝ってよし」と書かれなかったのが不思議なくらいだ。

646 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 13:37

>>640

なんで最初の就職先を２か月で辞めたの？

647 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 13:45

なんかダメ板っぽいねーここ。

648 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/23(木) 14:58

履歴書だした後、面接について連絡あるんじゃなかったのか？
5日たっても音沙汰なし。めんどい

649 ：640：2001/08/23(木) 21:29

ネタではありません。マジ話しです。本当に悩んでいるんです。
最初の３ヶ月はモニターを凝視する作業が多くて目の方に異常が出たので会社と
相談してまだ早いだろうからやり直しが利くだろうという事で早めに退職しました。

次の仕事は最初ルート営業という事だったのが既に担当者がいる地域での飛込み
営業をさせられたのでしばらくして辞めました。

こういう経緯ですが宜しければ最初の質問にお答えくださいませ。お願いします。

650 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 01:49

ゆうめいとはイタイなあ。
いっそ郵政外務受ければ？

651 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 02:13

モニター凝視って何ですか？
凝視、なの？
見るだけ、なの？
目の異常、って労災にならないの？
やっぱうそ臭い。

652 ：640：2001/08/24(金) 04:20

書き方が悪かったですね。見るだけじゃなくってプログラムを組んだり手直しを
したりする作業を一日に１２時間以上やっていたんです。

郵政外務には受験資格に年齢制限がなかったでしょうか。確かそれによると今の
年齢では受けられないような気がしました。

653 ：640：2001/08/24(金) 10:33

あげます。

654 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 13:06

>>640

＞次の仕事は最初ルート営業という事だったのが既に担当者がいる地域での飛込み
＞営業をさせられたのでしばらくして辞めました。

おめえよォ、社会なめとんのか！？
だれがクソ野郎にレスできるんだ？
自分の文章見てなんか思わないか？
なーんも感じないんだったら救いようないよ。
よって逝ってよし。

655 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 14:05

転職試験の時、職務経歴書の営業成績の欄をちょびっと誇張して書いてしまいました。
これって前職への調査の際にばれたりしますか？

656 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 14:13

>>655
余裕です
採用する会社の方も水増ししているの位想像できているから

657 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 14:17

一年以上前１ヶ月強勤めた会社を自己都合退職し
職歴無しと履歴書に書き面接を受けました。
この職歴は正直に言った方がいいのでしょうか？
雇用保険被保険者証と年金手帳は手元にあります。
年金手帳はまっさらです。

658 ：657：2001/08/24(金) 14:18

ちなみに正社員で働いたのはその一社だけです。

659 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 16:15

俺も大検生でした。その後中堅大１部いきました。
レス３００くらいで話出てたので書きこします。
新卒時の就活は超大変でした。今にして思えば（営業経験有り）いくらでも
説明できたのですがその時は言葉足らずでなんとか就職できたのですが
すごく苦労しました。友人の大検経験者も詐称せずに就職してます。
でも大検は履歴書に書くと面接の時めんどくさいですね・・・
他の大検出身者の方ってどんな職に就いてらっしゃいます？
また、どんな就活、転職活動されました？
現在、転職希望です。

660 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 16:16

＞６５９です。
いきなり割り込んですんません

661 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 17:40

大検なんてアホでも取れる。大検あんのになんで大学逝かなかったの？
って聞かれると、どう答えるの？今はバブル時代じゃないのだよ。
バブルの時は面接に逝けばかなりの確立で内定とれたから、大検資格を
もってるだけで就職や転職はできたろうけど。。。

662 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 17:52

そりゃバレバレだよ。前職の雇用保険被保険者証を見れば、入社した後すぐわかるよ。
１ヶ月の職歴しかないということがマズイのなら、面接の時に、バイト、契約社員をし
ていた言えば、いいんじゃないですか？＞657

663 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 18:27

>>662
ありがとうございます。
逆に職歴無いと言っていってしまったのです。
正直に話すべきでしょうけれど。かなりDQNな会社だったのですが。

664 ：663：2001/08/24(金) 18:31

DQNなのは今受けてるところではなく前職です。
すぐ辞める奴という印象を与えるでしょうし。
どういうタイミングで切り出したものか、というところです。

665 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/24(金) 20:56

>656
余裕とは？余裕でばれるって事？余裕でばれないってこと？

666 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/25(土) 22:26

age

667 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/26(日) 01:55

＞664
そういうのってばれるとしても入社してからでしょ？
入っちまえばこっちのもん。そのくらいの気持ちでいた方が良いのでは？

668 ：名無しさん＠引く手あまた：2001/08/26 08:34

>>667
言えてる。

669 ：名無しさん＠引く手あまた：01/08/26 09:42

>>667
>>668
度胸が出ました。ありがとうございます。
といってもまだ受かってもいないのでまずはがんばります。

670 ：名無しさん＠引く手あまた：01/08/26 10:55

少々うそついても０点の奴が８０点なるわけでもなかろうに・・・・
終わってるよお前ら。

671 ：名無しさん＠引く手あまた：01/08/26 20:37 ID:aMt46G8Y

>>670
70点を80点に表現する(実態はともかく)くらいなら大目に見てくれよ

672 ：名無しさん＠引く手あまた：01/08/26 20:57 ID:juZVYTO2

>>671
イヤン

673 ：名無しさん＠引く手あまた：01/08/30 23:12 ID:RKhGxJBM

age

674 ：名無しさん＠引く手あまた：01/08/31 16:00 ID:0TJfVCF6

sage

675 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/02 18:51 ID:Tg17aXCo

詐称がバレてもとりあえず試用期間中は黙って使おう
とかって思ったりする事もあるんかいな。
バレ→即解雇
とも限らんのかな。するってーと余り安心しきっても
おれないのかいな。。。

676 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/03 00:06 ID:qQ0MMIIc

上司に嫌われてる気がするのですが
単純に気が合わなくて嫌われてるのか
詐称がバレているのか…どちらにしろ
鬱です。
明日会社行きたくない…

677 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/03 00:17 ID:v5PevKPs

１つの会社の中でその部署の在籍期間なんてばれないですよね。
例えば○○経験２年以上の採用条件のためにそういう部署に２年いたことに
するとか（ほんとは１年しかいなかった）。

678 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/03 00:50 ID:F.wAx8L2

喘息の同僚が「履歴書に健康状態良好って書いてたよな」
って上司にイジメられて辞めた。

679 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/03 00:54 ID:ic.P7GwQ

いいこと書いてれば普通面接で聞かれるでしょ。うそはばれるよ。

680 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/03 01:00 ID:tZuSnaOc

>>677
前歴調査が入ればバレルにきまってるでしょう。
「もしもし、そちらに以前在籍されていた677さんですが、
○○部署に2年間いたというのは本当でしょうか？」
で一発だよ。

681 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/03 01:06 ID:v5PevKPs

>680 前歴調査というものをよく知らないのですが、転職先が
前の会社の人事に電話をしてそういうことまで聞くんですか。

682 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/03 17:28 ID:h0UeP8co

そういえば、前勤めてた会社、一応有名企業だけど、新入社員については、
興信所使って家族のこととかいろいろ調べてた。
書類整理してたら発見して、鬱になった。
毎月必ず退職者がいるドキュソ会社だったけどね。

683 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/03 23:23 ID:mCr0g6nc

>>682
そーいう会社は実名バラセ

684 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/03 23:56 ID:aad1Wqio

前はテレマのバイトだったんだけどさ（社員経験なし）、
お客様から「お前なんかどーせバイトだろ！バイト！！」って言われた時には
「社員です」って答えるよう教育されてたんだけど。

せめて契約社員ってことにしていいかな？

685 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/04 10:32 ID:9eAIvQnk

>>683
少し前に会社名だけ別スレ「この会社だけは絶対、やめとけ！」に書いた。

686 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/04 19:12 ID:N.YA5gd2

大学の除籍処分と契約社員は履歴書に書けないとすると、
俺の履歴書には何もない。嘘書いても、年金手帳をみられてるしなぁ・・・

687 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/05 22:10 ID:3puVxt/g

>>681
興信所を使ってそこまで経費掛けてやる会社はあんまりないぞ。
それに、「○○という部署に×年いたんですか？」
ここまでいやらしいことをする会社はかなりのドキュソ。
で、まともな会社なら、退職した社員のことを色々聞かれても、
「おたくどちら様？そういった件ではお答えできかねますが」と返す。
通常前歴調査は、
「えーと、××営業部の○○さんいらっしゃいますか？」
「え・・○○は既に退社しておりませんけど？」
「あ、そうなんですか。それはそれは・・ちなみにいつごろ退社なさったんでしょうか？」
これが一般的パターン。ちなみに俺はこれを何度かやった。
その会社はここでもおなじみの超ドキュソ（藁

688 ：680：01/09/05 22:33 ID:CJ9MFRw6

>>681
例えば部下が何人いたかとかまできちんと確認の電話が入るそうです。
要は応募した会社がどういう能力を必要としているかによると思います。
マネジメント能力を問われれば、部下の人数は重要だし、ある業務のスキルを
重要視すれば、当然その仕事にどのくらい就いてたかは調べるでしょう。
>>687
私自身は人事ではないのですが、友人に某外資系企業の人事担当責任者がいます。
徹底的に調べるそうです。入社後に詐称が判明したらどうするの？と聞くと、
完全に調べるからそんなことは有り得ないと断言してました。
あくまでも一例ですが、前歴調査をおこなうところは、
興信所を雇わない場合でも、もう少し具体的な話を聞くと思いますよ。
>>ALL
ちなみに、前歴調査を全く行わないところも結構あるので、詐称しなけりゃ
受かりそうもない場合は、びびらず、後で言い訳の聞く程度の詐称はガンガン
やりましょう。

689 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/06 03:53 ID:FItPJvWc

徹底的に調べるって、あんた・・
外資だかなんだか知らんけど、そこまでやる企業に行きたいか？

690 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/06 07:45 ID:R6Yvf2L2

金融関係はやるだろうケド、他はまぁまぁダイジョブじゃないの？

691 ：682：01/09/06 10:29 ID:sJ0M8fSM

はっきり言って変な調査だったよ。
「前歴調査」みたいなかわいいもんではなかった。
例えば私の場合「父親が単身赴任のため長期間不在であり、
（私の）性格に偏りがある。」というようなことが書かれていた。
同僚は母子家庭だったけど、同じようなことが書かれていた。
そういえば、面接で「父親の職業は？」とか「尊敬する人は？」とか、
面接では聞いてはいけないということになってることを、
社長自ら聞きまくってた。
まあ、そーいう会社だったんでしょうね。

692 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/06 17:58 ID:DoLeuKjc

>>691
どういう業種の企業なの？
実名は無理だろうから業種プリーズ

693 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/06 22:40

とってもいない資格を取った風に書くのはマズイ？？
例えば秘書検定とか、経験にひびかないやつとか。
それとか、３級なのに２級って書いちゃばれるのかな？

694 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/07 00:05

年金手帳と基礎年金番号通知書の提出を求められているんですが
基礎年金番号通知書は、社会保険事務所で発行してもらうのですか？
基礎年金番号通知書なんかもらった記憶ないのに・・・

695 ：ui：01/09/07 00:08

一番最初の経歴に父が会社を経営しているのでそこに入社していたことに
したいんですが　家業の手伝いというのはあんまりイメージよくないですかね
アルバイトって感じで履歴書に記入しようと思うのですが…

696 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/07 00:14

>694 年金手帳何色？
オレンジだったら多分年金手帳に基礎年金番号通知書が貼り付けられてると思うよ。
青いのだったら、年金手帳に載ってる番号が基礎年金番号になるはず。

697 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/07 00:18

再就職の方へ
小さな会社でも学歴・職歴・資格の詐称はしない方が無難でしょう。
詐称した先の学校や詐称した資格を持っている人はかならずいます。

しかし、あまり続かなかった会社は書かない方がいいですし、在職期間１～２ヶ月程度の詐称ならまずばれません。

698 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/07 00:26

　速攻回答ありがとうございます！！＜696さん

オレンジの手帳ですがこれを無くしたんですよ
でも基礎年金番号は分かるのです
この番号だけ企業に言えば大丈夫なのですかね？？

699 ：ui：01/09/07 00:27

前歴調査って履歴書を送っただけではまだされないよね…
面接にいってからだよねえ？？

700 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/07 00:45

マスコミ関係も前歴調査って結構深くやるって聞いたけど

701 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/07 01:15

702 ：伏魔殿：01/09/07 04:47

>>700
金融とマスコミが一番やるね。
俺の友人の会社（出版社）の役員なんて、
新卒・中途の内定者のアパート必ず見に行くらしい（爆
一部行動調査までやってるらしいよ。

703 ：696：01/09/07 09:25

>698　あ、基礎年金番号は分かってるんですね
んじゃ取りあえず番号のみ伝えましょう（社会保険関係の手続きに必要なのですよ）
年金手帳はお住まいの市区町村の役場で再発行してもらえるはずです。
詳しくは年金課に行って聞いてみてください。

704 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/07 10:22

>>692
コンサートやイベントの運営などをしている会社です。
関西では最大手でしょう。

705 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/07 19:51

>704
○ドーか・・・

706 ：現役総務人：01/09/08 09:26

>>703
＞>698　あ、基礎年金番号は分かってるんですね
＞んじゃ取りあえず番号のみ伝えましょう
＞（社会保険関係の手続きに必要なのですよ）

それだけじゃ、社保の手続きはできません。
厚生年金の申請をする時は、必ず年金手帳か基礎年金番号のコピーを
添付する必要があるんです。
ですので、まず年金手帳の再発行を申請して下さい。
再発行方法は、７０３さんのやり方もありますし、新しい会社で再発行
依頼をかければ、その関係の用紙を総務･人事関係の部署が持ってるはず
ですから、やってもらえると思いますよ。

707 ：現役総務人：01/09/08 09:28

>>706
書き漏れ。
厚生年金と健康保険はセットで申請するので、
年金手帳を頂かないと、保険証の発行が遅くなりますので
ご注意を。

708 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/08 18:36

外資のリファレンスってやつですか？
前いた企業の上司にヒアリングするってやつ。
上司とは信頼関係築けないまま辞めたんだけど
悪いことばかり言われるのかな？
最悪。

709 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/08 18:39

http://www5.plala.or.jp/ryo1970/midnightplus/index.htm

710 ：？：01/09/08 19:49

A社（正社員1年）
B社（正社員1年）
C社（正社員5年）

を

A社（正社員2年）
C社（正社員5年）

としてしました（要はB社を抜いた）。これはやはり深刻でしょうか。
B社が若気の到りみたいな会社みたいなもので…。その他、別に悪
いことはしてないし、学歴・職務内容も詐称していないんですが…。
B社だけが…無念。でも保険証に記載されるんですよね。どうすれば
いいでしょうか。

711 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/08 21:02

どうなんでしょう？
勤めていないのに勤めたことにするよりもましだと思うんですが。
色々細かく調べられるようですが、どこまでなら引っかからない
のでしょうか？

712 ：680：01/09/08 21:54

＞色々細かく調べられるようですが
それは会社や仕事の内容によります。
もし俺なら、
A社（正社員1年）
B社（アルバイト1年）
C社（正社員5年）
として、B社は書類上記載せず、
その一年はなかなか就職できず、バイトしながら就活してましたと答えるな。

713 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/08 21:58

>>712
1年間も就活してたなんて言うの、余計マズイだろう。

714 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/08 23:32

確かに。
私は前職の上司との折り合いが悪く、
調査が入ったときに悪口を言われないか心配です。

715 ：712：01/09/08 23:51

>>713
え、まじ？いや、俺実際、正社員じゃなくなって約一年なんだけど（汗
要は、会社からみてどちらがましかってことでしょう。
一年足らずで二回も会社を辞めた奴よりは、一回目の会社で懲りたので、
慎重に会社を選んで、一年間バイトをしながら就活してましたとか言う方が、
印象は良いと思うけど。

716 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/09 00:01

そう。
だから「就職できないまま一年すぎた」とは口が裂けても言っちゃいけません。
「自分に合った仕事・会社を探しながらアルバイトをしてました」と言って
おきましょー。

717 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/09 00:02

age

718 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/09 00:06

それは嘘じゃないからいいよね～。
どういう風に自分の経歴を言うかもコミュニケーション
スキルの一つだからね。
でも興信所使う場合はどうなのかな？
犯罪みたいなことをしていなくて、嘘もついていない
限り、影響ないのかな？

719 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/09 01:32

>>718
＞犯罪みたいなことをしていなくて、嘘もついていない限り、影響ないのかな？

おっしゃってる意味がわかりません。犯罪もせず、うそもついてないなら
興信所なんて恐れる必要ないでしょう。なにか、言葉がぬけてるような
気がします。

720 ：現役総務人：01/09/09 10:48

>>713
＞1年間も就活してたなんて言うの、余計マズイだろう。

うちの友達も１年半、バイトをしながらじっくり就職活動してたよ。
彼曰く、「変な会社に入って履歴書を汚したくない」って言ってた。
仕事柄、応募者の履歴書を見てるけど、バイトや派遣期間省く人って
結構いるよ。
そういう人は履歴書には書いてないけど、面接の時に言ってるね。

721 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/09 12:42

懲戒解雇をされてしまったら退職届を書くときの
退職理由に[懲役解雇]と書かなければいけないんですか?

722 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/09 12:44

>>720
お、現役の総務が登場とは。情報提供願います。
どのような会社にお勤めで、前歴調査はどの程度行ってますか？
それとも、全く行ってないんでしょうか？

723 ：現役総務人：01/09/09 12:49

>>722
どういう会社は詳しく話せません。ごめんなさい。
前歴調査はうちはやってません。
まあ、他の人も言ってますが、前歴調査をやるか
やらないかは、会社によってです。

724 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/09 14:00

>720
718です。すみません、書き方が悪かったです。
勿論犯罪もしてないし、嘘も書いてないです。
元上司とはあまりうまくいっていなかったので、
｢あいつはよくない」みたいなことを言われたら、
内定取り消しの要因になるのかと思ったんです。

725 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/09 14:25

>>714＝718ってことなんですね。名無しだとわかりません。
で、元上司の件ですが、普通、前歴調査を行う場合、聞く相手は、
在籍していた会社の人事担当者の場合が多いと思います。
直属の上司が人事じゃないかぎりまず、その上司が答えることはないのでは？
それと、以前いた人間の悪口を言うことは本人や会社の質を下げるだけなので
否定的なことはあまり言わないと思います。
>>721
何をやったの？懲戒解雇の場合、多分ばれるでしょう。過去ログに書いて
あったような気がします。ただ、懲戒解雇と書いたら、間違いなく落とされるので
誰かも言ってたけど、駄目元で一身上の都合とだけ書いたら？

726 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/10 11:06

現在法律事務所で事務員として働いていますが、
採用後すぐに前歴調査というか、出身校について本当に卒業しているかどうか調べたらしい。
しかもその方法というのが、大学の事務室に直接電話して、
「○○年に○○さんという人が卒業しているということですが、本当ですか？」
といきなり聞いたらしい。
そんな質問を正体不明の人にいきなりされて困惑したであろう大学職員は
「いいえ、知りません。」と答えたらしい。
そして、私は学歴について嘘をついていることになってしまった。
私は本当にその大学を卒業していたので、その話を聞いたとき、
ものすごくムカついて「卒業証明書提出します！」と言ったが、
「もういいよ。」と言われました。
現在転職活動してますが、
前歴調査ってこんなにいいかげんなものなのかな？
と思ったりしています。

727 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/10 12:36

>>705
惜しい。
○ドーの創業者がその前に居た会社っす。

728 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/11 04:58

経歴詐称万歳！！そうでもしないと転職できないぜ！！
俺なんか、3社連続ドキュンだったもんね。えへっ

729 ：　　　：01/09/13 22:08

高校のころにした万引きで、警察に連れて行かれて
指紋もとられました。
私は前科者なのでしょうか・・
事故をしたときなどに、バレてしまう危険も!?

730 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/14 02:24

スレ違いかも知れませんが、先日職安紹介の会社に電話したのですが、
取り合えず履歴書を送ってくれと言われまして、１０日に速達にで郵送しました。
嘘を書くのも嫌でしたので在籍２週間とかの会社も正直に書きました。
多分、今調査をしていると思われます。
郵送の場合、結果で何日後位に来るのでしょうか？
経験者の方、体験談教えて貰えませんか？
また、状況をこっちから電話で聞くのは、失礼なんでしょうか？

731 ：引く手あまんた：01/09/14 12:42

新しい会社に、源泉徴収票って持っていくんだっけ？
そもそも何のために？
職歴期間ごまかしてるんでマズイＹＯ！

732 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/14 13:03

>>731
確か、税金の関係だったと思う。
新しい会社で前の会社の収入と併せて申請してくれる。
自分で申告もできたとおもたが詳細はわからん。

733 ：引く手あまんた：01/09/14 13:08

でも、｢自分で確定申告しますんで、源泉徴収票は出しません｣って
言うのは言いにくいな。あやしいし。

734 ：日本○○○：01/09/14 13:18

自分はプログラムの経験なしなのに、入社して、2ヶ月ごに、経歴書に経歴３年のＣ言語の
ベテランとして、派遣されたっ！！！！！！！！

この会社つぶしてやろうと思ったんだけど・・・・・・・。

735 ：日本○○○：01/09/14 15:15

意見聞きたいあげ。

736 ：意見：01/09/14 15:31

スレ違いのような気がします。

737 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/15 03:03

俺が小売業の店長をしていた頃、やめたやつが面接に行った会社から電話があり、
やめた理由や素行を聞いてきたＹＯ。
いいやつだったからいいように言ってやったが、あまり一生懸命仕事もせず、上司
に反抗ばっかりしてるようなやつだったら、ぼろくそいってたＹＯ。
こうゆう調査もしてくる会社もあるのかと思いました。

738 ：山本由香里：01/09/15 04:12

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739 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/17 06:56

age

740 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/17 13:39

転職回数多いので一社削って、前々社を１年水増ししました。
その嘘の履歴書と職務経歴書をもって面接に行ったら
水増しした１年にその会社で数ヶ月働いていたという人が面接官でした。
面接の感触があんまり良くなかったんでどうせ落ちると思い
最後まで嘘つき続けたんですが、二次面接に通ってしまいました･･･。
その同じ期間に働いてたことにたいして私のことを覚えてないと
かなり突っ込みいれられたんですが、すべて誤魔化しました。
もうずっと不採用続きでこの先二次まで進むこともない気がします。
だからといってこのまま嘘をつき続けて採用後怯えて過ごすのも辛いです。
正直に言いたいのは山々なんですが、そのせいでチャンスを逃すのも･･･。
もう年齢もかなりきちゃってるし、採用後クビにでもなったら
尚更経歴に傷がつくし･･･。どうしましょう（困）

741 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/17 13:42

740です。追加。。。
二次までいったのは私が以前に同じ業界で働いていた為と
思われます･･･。
どなたかレスください、お願いします。。。

742 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/17 18:51

>>740
ネタじゃないよね？
いちお、マジレス。
自分のなかでは既に回答が出ているんではないでしょうか？
ただ、背中を押して欲しいだけですよね？
そう、辞退すべし。
まだまだ、先はある。
ageると逝ってよしとかいわれそうなかんじなので、sageときます。

743 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/17 22:23

教えてください
今　地元じゃない市役所で働いてるんですけど、
地元の市役所の採用試験を受け直したら、公務員は採用しないとのこと。
実家が建設業やってるんで、履歴書に実家の社員って書いたらばれますかねー？
ちなみに県は違います。
保険とか年金の手続きで分かってしまうのでしょうか？

744 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/18 00:47

>>740
嘘がばれたなら採用されないから安心したまえ。
採用されたら頑張って働け！

745 ：740：01/09/18 01:10

>>742 744
レスどうもです。
ネタじゃないんです･･･。
嘘はまだばれてないけど、その営業所５～６人しかいないから
万が一採用されたらばれるのは時間の問題ですよね。
二次面接の時正直に言います。嘘は自分の首を絞めるだけですもんね。
結構いろんな面で条件が良かったんですが私が馬鹿でした。
仕事全然見つからずもう半年です。辛い。

746 ：　 ◆rjc.ciR6 ：01/09/18 01:16

>>740
嘘を突き通す覚悟(知恵と良心の呵責に耐える気力)がないなら
素直に生きることを薦めます。
突き通すのも有りだと思いますが、どうするかは自分次第ですね。

747 ：最悪：01/09/18 01:51

書類選考OK
面接OK
で後は人事が採用を検討までいった。
基本的に採用という方向だったが
いきなり不採用のTEL・・・
理由前職・前々職の退職理由が上司とのトラブルで
退職したからとのこと・・・・
前々職は確かにそうだが・前職はそんなことなかったが・・・・
ただ前職は部長が一人だけのPCショップで２年はたらいたが
明らかにその部長がつぶしたと思われる。
（会社にいるつれに確認をとった・・・TELがあったと）
それにておしまい・・・

この部長をなんとかしたい・・・
いままえこの二社しか働いてないが
これからもずっと悪夢がついてくるようでいやだ・・・

はっきり言ってこれだと大きな会社に就職できない。

748 ：匿名名無しさん：01/09/18 03:21

そういうのってどうしたらいいんだろうな？
ここでその部長の実名挙げるか？

749 ：747：01/09/18 07:58

前々職は上司とのトラブルはかなりあったけどね・・・
とにかく上司が能力なしなやつだったから
しかも親族会社だからね気に入られなかったらおわり

トラブル多いから通販にまわされ仕事をしていたら
パソコンがネットワークでつながっているんだけど
そこに個人査定の表が保存されていたんで
印刷して仲間内でこんな評価されているみたいなことを
居酒屋で話していたら次の日に解雇になった・・・

失業保険をすぐほしかったので、自分都合じゃなく
会社都合にしてやめたけど
これってやっぱ転職につらいかな・・・・

750 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/18 14:27

友達が10年くらい前だけど（当時23歳）学歴嘘書いてIB○に入ったなあ・・・
いまも在職中。高校中退→大卒

751 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/18 21:57

まあ、真面目に働いてもリストラされる奴もいるんだし、
たくましく生きようや。

752 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/19 00:03

>>745
742です。よかった、ネタでなくて（ｗ
まあ、マターリといこうや。
漏れも半年失業中、しかもちゃんと求職活動していてだ。
この板はいろいろ煽りもあるが、癒しもあるから効果的に使っていけば
役に立つと思うぜ。

753 ：相談：01/09/19 22:16

既に内定が出てるのですが、初出社日に提出する書類の中に、卒業証明書
もしくは卒業証書のコピーがあって困ってます。履歴には最終学歴高校卒業
と書いた手前、どうしたもんか・・・　実は中退。
せっかく決まった内定を不意にしたくありません。
何か良い切り抜け方をご存じじゃないでしょうか？

754 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/21 07:23

>>753
卒業証書のコピーを「作る」
書式は中学卒業のときの卒業証書を参考に加工すれば良し、
それで、解決

755 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/21 07:50

>>751
同感です。
他人に逆転されることもあれば、他人を逆転することもできる。

756 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/21 08:28

自分も結構同感かな。もちろん詐称は肯定できないけど、
そんなこと言ってる場合じゃない人が多いんだよね。
たくましく、強く生き延びていこうよ。
こんなこと書くと、否定派からアレコレ言われそうだけど。
あと、ビーイングに出てたセコム社長のインタビューはよかった。
「転職なんか何回したっていいんだ。履歴書に傷なんかつかん。
合わない会社はすぐに辞めなさい。時間のムダです。」みたいなことね。

757 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/22 01:18

>>753
中退とはいえ通っていたのなら、
今でも話ができる元同級生の1人くらいはいるでしょう。
その人に頼んで証明書取ってもらえば?
そして名前のところだけを変えてコピーを取る。

それが本当かどうかまで調べる会社は少ないと思うぞ。
ばれたら運が悪いと思ってあきらめるしかないな。
入社したら仕事がんばって信頼を得るように努力しましょう。
そうすればばれても、「すいません、そこまでしてでも
この会社に入社したかったのです。」といえば、
もしかすると許してくれるかも？

758 ：時の運：01/09/22 02:15

うちはそこそこ名の知れた企業。在籍8年の間に社長が数回変わった。
同じ会社でもその時のヘッドによって採用基準は180度変わる。
タイミング、運、つまり巡りあわせではないだろか。

例えば…A社長　人物重視、特に調査はしない（平和主義で情にもろい）
　　　　B社長　人物プラスキャリア重視、ほとんど調査なし（親分肌、ガテン系）
　　　　C社長　エリ－ト志向、徹底調査（闘争的、猜疑心強し）
　　　　D社長　職歴重視（転職3社以上はNG）

Cの時は最終面接後、徹底的に調べ上げた。
学職歴、クレジット関連、退職理由など、専門業者に依頼。

入社後、調査をする会社はあまり聞かない。
よって本人の業績次第で信用得られるのではないだろか。
このご時世だ。入社するなら腹くくって頑張れ！
無くてはならない存在と言われるよう。

759 ：名無し：01/09/22 02:21

>>753
俺は辞退するべきだと思う。さもなければ正直に言うべき。
もしうまく切り抜けたとしても、あなたはその会社にいる限り
うそをついた十字架を背負いながら働いていかねばならない。
とても気持ちよく働けるとは思えないな。
気持ちはとてもよくわかるけど、うそってのはバレル時にはどこからか、
あっさりバレルもの。
ちょっと厳しい言い方で悪いけど、誠実に生きるってのはその会社に入るより
大切なことだと思うな。

760 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/22 05:10

age

761 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/22 13:10

>>756
それはセコムだからそういうのでは？内心は「ウチに来い」ということ。
でも入ってみると…（ｗ

762 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/22 13:15

>>761
そこってドキュンで有名じゃん。

763 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/22 13:54

職歴思いっきり詐称してるんだけど、
今度入社手続きにあたって年金手帳＋被保険者証を提出しなくちゃいけない
年金手帳は何も印字が無く、まっさらなんだけど、被保険者証はハッキリ書いてあるよね、
｢なくしました｣と言って提出しなけりゃ、最終記録しか調べないものでしょうか？
此処何年かは、派遣会社や契約社員を繰り返しているため、年金などの保険は
虫食い状態と言う旨は言ってあります。。
ただ、それ以前の職歴も履歴書上でかなり修正してある為、ばれたらﾁｮｲ厄介かなと。

まあ、それでダメなら断ってもらっても結構なんだけど、（誓約書にはその様に書いてあるが）
そんな事例ってあるの？　　中小企業だよ、総務なんてＰＣ使えない爺が四人くらい
しかも、社労士に外部委託してるようなドキュ集団。　　どう？

764 ：転職処女：01/09/22 15:07

>>763
>今度入社手続きにあたって年金手帳＋被保険者証を提出しなくちゃいけない

被保険者証というのは雇用保険、それとも健康保険？

765 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/22 16:02

>>764
雇用保険だよん。
健康保険って提出するものなの？わからんちん

766 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/22 16:35

なんで、そこまでして詐称したがるのかよくわからん。
自分に自信がないのか？

767 ：現役人事：01/09/22 16:57

>>763
あのさ。
被雇用保険証を紛失して提出できない場合は、職安に雇用保険申請書と
保険証代用で履歴書を使うんだよね。
職安をそれを参考に、７６３さんの保険番号を探すわけ。
パート１で「保険番号だけ告げればいい」って書いてた人がいたけど、
それは通用しないよ。
例え、番号が判っていても、保険証がない場合の発行手続きには履歴書
は必ず提出を求められます。
その番号が本当にその人のものかどうか検索する必要があるから。
それだったら、離職表のコピーを貰った方がよっぽどマシ。
様は、職安の人間は本当にこの人間が登録してる番号かどうか判れば
良いだけの事。
ちなみに、これは年金手帳（基礎年金番号証）を提出できない人も同
様の手続きをとりますので、詐称のやりすぎにご注意を。

>>765
＞健康保険って提出するものなの？わからんちん

それは任意継続保険に入ってる場合でしょう。
政府管轄（社会保険庁）の社会保険事務所は報告の必要ないけど、
健康保険組合（例：出版健保組合など）の場合は、そこの保険組合に
よっては、任意継続保険の有無の報告が必要なところもあるので、総
務や人事の人間に聞いてみるといいよ。

768 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/23 15:07

資格の詐称はばれないと思う。

769 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/23 15:25

検定試験なら平気だけど国家試験だったらバレそう‥‥

770 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/23 19:59

>検定試験なら平気だけど
って言ってる時点でもう考えが甘いです。

771 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/23 20:37

>>768
合格証書や免許証などを提出させる会社もあるよ。

772 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/23 20:59

＞７７０　検定試験でも２級になるとマズイ？

773 ：名無しさん＠バレる？：01/09/24 18:42

職歴かなり詐称してます。

ちなみに年金手帳は「無くした」といって社会保険事務所で再発行してもらったら
なかみは　なんにも書いてなかった。（当然か）
無職時期の再発行だから当然ブルーの年金手帳。

ちなみに雇用保険だけは、保険者証持っているんで、バレたら困ると思い、
そこだけ正直に書いたけど。。。

そこ以前はかなり職歴偽った。
こういうのって　さかのぼってバレる？

さんざ話題になった問題だけど、スレ望む。

774 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/24 18:45

関東学園大学卒を高卒と偽っても大丈夫です。

775 ：753です：01/09/24 19:50

色々な返答ありがとうございました。明日までにどうするか決断しなければ
ならなかったので、おかげさまで決心する事ができました。
明日、人事担当者にTELを入れ、正直に本当のことを話そうと思います。
それで駄目ならしょうがないでしょう。また一から転職先を探そうと思います。
今度は正直な内容で。

776 ：773です：01/09/24 21:27

773です。　追加。

詐称の内容は、
　1.親が病気で看病と稼ぐため、大学中退しバイトしていたが、バイト書きたく
　　無かったので、中退の年を１年後にした。
　2.勤めた会社が合併した。社名も当然変わった。これを１社にした。
　　アンド１年多く勤めたことにした。（1.のバイト期間の短縮のため）
　3.その後勤めた外資会社の在社年数を１年多く書いた（縮小のための人員削減）
　4.その後勤めた零細会社の在社年数を６ヶ月多く書いた（潰れそうで人べらし）
　4.ブランク期間にバイトをしていたことにした。
　5.正社員で入ったドキュソ会社を契約社員だったと偽った。
　6.つづけて入った会社がまたドキュソだったので２ヶ月で辞めたが
　　バイトだった事にして、しかも２ヶ月多くバイトしていた事にした。
　　（この会社は社会保険関連入れてくれなかったので正社員の証拠はなし）

以上、これバレるかな？　

777 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/25 03:58

既に転職暦が多すぎて自分でも覚えてません(藁
明日思いっきり職歴欄を詐称した履歴書持って面接行ってきまーす

通る時は通るし、ダメな時はダメ。当たって砕けろで生きてきました。
ろくな死に方しないでしょうな、自分（鬱）

778 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/25 21:38

>>777
何度も書いたけど、
多少の嘘なんてちいせえちいせえ（笑）
企業だっていざ入社したら「？」ってことあるだろ？
いいじゃん、働いて実績出して利益貢献すりゃ。
あんまりちまちま考えないようにしようぜ。
俺なんて詐称しまくりだよ。でも３つ内定貰ったぞ。

779 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/25 22:12

>俺なんて詐称しまくりだよ。でも３つ内定貰ったぞ。
そうそう、詐称しまくっても内定もらえるよ。
でも、結局入った後にボロがでるか、ついていけなくて
辞めちゃうかのどっちがなんだけどね。
詐称は自己責任でお願いします。

780 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/25 22:38

あのですね、新しい会社に入るときに提出するものって、
年金手帖と雇用保険被保険証でよろしいでしょうか？

781 ：現役人事：01/09/25 23:21

>>780
そこの会社によって提出書類はまちまちでしょう。
年金手帳と雇用保険被保険者証はもちろんのこと、
誓約書や既婚者の人なら被扶養者（異動）届や非課税証明書など
色々あるよ。

782 ：780：01/09/26 00:24

>>781
レスありがとうございます！
あとたしか、入社前に健康診断もありましたっけ？
とにかく素早いレスいただき謝謝！
早ければ今週、内定が出そうです！

783 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/26 09:47

あー年齢も詐称できないかな.............

784 ：773です：01/09/26 21:04

バレませんでした。
なぜなら自分で手続きしたから。
最初の仕事が自分の社会保険年金、労働保険の手続き書類書きと役所まわりでした。
ははは。
次転職する時は、少し考えて書きます。
いまのところは「とりあえず就職」なんで。無職は困るから。
盗めるところだけ盗んで、次いきたい。
と、２日目にして決心した。
ちなみにＤＱＮ会社じゃないけど、個人のとこなんで、
経営者65過ぎているし、いつ何があってもおかしくない！
常にアンテナはって、イザにそなえなくては。。。

785 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/26 21:13

しょーもない質問なんですけど、
転職活動初めてなのでお聞きします。
仕事しながら就職活動をした場合、
退職するまでに１ヶ月とか、期間がかかりますよね。
その期間、次の就職先はちゃんと待ってくれるのでしょうか？

私、１１月中旬まで今の仕事を辞められないのですが、
早いとこ、次を見つけたいと思っています。
でも、今から仕事を探して、内定をもらったとして、
１１月中旬まで待ってくれるのかな、
って疑問に思ったものですから・・
愚問だったらすみませんが、どなたか教えてください。

786 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 01:05

>785
当然待ってくれます。
早めに活動するのがベター

787 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 01:12

>>783
同士発見！
10代とは言わないが、20～24くらいに戻りたい。

788 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 01:25

>>785
大概のマトモな会社は←注　いつから出勤できるかとか
今後の予定を危惧してくれます。　

789 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 01:34

質問です。長い間ヒッキーでしたが、その期間中アルバイトをしていたと
いってもばれないものでしょうか？

790 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 01:35

>>789
バレねぇよ。

791 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 01:39

>>791
そうですか。健康保険税は前年の収入をベースにすると聞いて
いたものだから少し心配で。

792 ：名無しさん＠転職先はまだ決まってない。。：01/09/27 03:45

昨日面接でしたー。
しかし、もう本当の職歴がよくわかんなくなってきた(藁
でも、なんか物音一つしない会社でちょっと怖かったなー
おまけに遅刻もしちゃったし。(藁藁
まー何事もダメでもともと！ってことだわ。
(十中八苦ダメだろうけど）
またさがそーっと。

793 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 04:31

履歴詐称に罪悪感を感じる必要は無い。

だって、会社側だって、説明会とかであることないこと
嘘を並べて応募者を騙す会社あるじゃん。たくさん。

794 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 06:52

>>784
＞盗めるところだけ盗んで、次いきたい。

その意気だ。頑張れ！

795 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 06:57

しかし、経歴を調整してまで面接受けたいと思う企業あるか？
求人広告なんか見てもロクな企業ないぞ。

796 ：785：01/09/27 07:27

>>786
>>788
ありがとう。待ってくれるんですね。
早く動くことにします。

797 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 17:19

おしえてください。
先日採用が決まった会社の入社必要書類に”源泉徴収票”がありました。
親切に考えれば年末に前職と今の仕事の税金の調整をしてくれると考え
られるけど。
これって、前職確認なのかな？
提出できるけど。正社員じゃなかったんで就業期間に対して収入が少ないんだよね
職務経歴は詐称してないけど、やばいかな。
ちなみに前職半年働いて20数万。。。

798 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 18:59

２浪して入った大学を２年で中退・・・。
無駄な空白の４年間の後、懲りずに大学通信教育に入学。
無事４年で卒業できたけれど、履歴書には
通信制とは書かず、一応、通学部卒としている。（卒業証書は同じだし。）
運転免許以外、特に資格もないし、
なんとか最初の４年間を埋める理由ないかなぁ。
やっぱり中退はイメージ悪いし、書きたくないんだよね。
マジレス希望。お願いします。

799 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 19:06

>>798
書かなくていいよ。
で、空白の４年間何をやってたか、なんだが・・・
病気で療養中というのもマイナスになるし、海外留学は以外な所で
ボロが出るかもしれない。

スマン良い理由が見つからない。

800 ：転職活動450戦３勝：01/09/27 22:07

>>798
当時、経済状況が厳しく、大学へ行く余裕がありませんでした。
４年間バイトをしながら、暇をみつけては、勉強して、学力を維持し、
大学の入学金と授業料を払える目処がついたところで、
大学へいきました。
といえばいいんじゃない？

801 ：798：01/09/27 22:21

＞＞799
＞＞800
レスありがとう！　800のように言うのが無難かもわかんないねぇ。
たしかに海外留学とか病気といってもすぐにボロが出そうだし・・・。
とにかく説得力もたすように頑張るよ。

802 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 22:46

ちょいとスレ違いかもしれませんが
前職をやめた理由が、他の部署（経理）にとんでもなく性格の悪い女がいたからなんです。
平気で嘘をついて他人を陥れようとするし、悪質な後輩苛めもありました。
私達の職務にも支障が出るほどだったので、上司に直談判しに行こうと思った矢先、
その性悪女と上司が不倫関係にあることが秘かに発覚。
もちろん、性悪女に洗脳されている上司には、私たちの言い分は聞いてもらえませんでした。
面接で退職理由を聞かれたとき、このことを正直に言うべきなんでしょうか？
ネタみたいな話ですが、事実です。お願いします！

803 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 23:29

>802
なんであれ、人間関係は理由にしない方がいいよ。

804 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 23:36

>面接で退職理由を聞かれたとき、このことを正直に言うべきなんでしょうか？
まあ、そういう話はよくあることだけど、普通言わねえだろ。
後ろ向きだと思われるぞ。

805 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 23:41

＞７９７
源泉って、入社時に提出するの？

806 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 23:48

>803 私もそう思う。どんな内容でもそれが真実でも人間関係が理由ってのは
　絶対にマイナス印象。後ろ向きの理由は普通言わないもんでしょ。
　キャリアアップのため、とか自分の可能性を試したい、自分の能力を
　活かしたい・・・等々、前向きな理由でないとダメ。あと前の会社の
　悪口も絶対言っちゃダメ。「とても良い会社だったけど、自分の力を
　活かし、延ばすためには転職が必要だった」ってとこかね。

807 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/27 23:57

でもなぁ、この不況にキャリアアップって退職理由は
激しく違和感があるな。

キャリア志向なんて前向きなこと言う人が、計画的にものごとを
進めてないってのはかなり苦しい言い訳に聞こえる。
面接受けてる時点で無職なわけでしょ？
無難にリストラーです、と言うべし。

808 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 00:00

>806
なるほどね。参考になります。

809 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 00:02

次スレまでに誰かまとめてFAQ創って

810 ：都会の名無しさん：01/09/28 00:36

>>805
今年の1月1日以降に「給与所得」がある場合、
その源泉徴収票を入社時に新会社に提出する。
じゃなかったっけ？

811 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 00:44

そうなんだけれど、「自分は医療費控除がありますので、確定申告します」と
言えば、提出しなくても大丈夫。

812 ：810：01/09/28 01:31

>>811
おお、そんな裏技が！
大変ためになっとります（拝礼

813 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 01:42

医療費控除？
そんなお金掛かるほどの病気を患っていたのかね？
初耳だが。

と言われたりせんかね？

814 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 01:55

履歴書に嘘書くのは趣味と志望動機ぐらいかな。
趣味と言えるようなものはないので無難なものを適当に。
志望動機は本当はやりたい職種であり、自宅から通える、給料面で納得できるから
だけどそうは書けないので自己アピールを含めつつ書くようにしている

815 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 01:59

会社から会社に移る間にバイトを複数やって
作業がめんどくさくなりそうなので、自分で確定申告しますというのはダメ？

816 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 02:01

＞８１０
株で儲かったので
確定申告の必要があるというのはダメかい？

817 ：ラララ：01/09/28 02:02

>>８０５
「市から普通徴収の案内が届いたので自分で申告する」といえば会社から
給与天引きされませんのでだいじょぶですよ。

>>７９１　健康保険税は前年の収入をベースにすると聞いていたものだから
　　　　　少し心配で。

　　　　　そりゃあ国民健康保険の話ですよ。ちなみに前年の収入のほかに
　　　　　市町村民全体均等に課す均等割なども入るけどね。
　　　　　で、健康保険は前月の月収から保険率をかけて天引きするから以
　　　　　前のバイトなんかは全く持って関係ないです。

818 ：ageageman：01/09/28 02:27

このスレためになるなあ・・感動

819 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 03:11

最近書いた履歴書：
中学卒→Ａ高校入学→Ａ高校中退→Ｂ高校入学→Ｂ高校卒業→大学入学→大学卒業
..のところを
中学卒→Ｂ高校入学→Ｂ高校卒業→大学入学→大学卒業
..と書いちゃいました。
高校Ａは１年未満で自宅浪人なことにしようと考えていますが、
これって調査入るとヤバイでしょうか？

大丈夫そうですがやはり後ろめたい気分です(涙

820 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 09:51

>>813
所帯持ちだったら、家族でも可(医療費控除)。
あと、「失業中に在宅で仕事をしていた分の申請をしたいので」
なんかでもよいんじゃないでしょうか。

821 ：ageagedance：01/09/28 14:36

age

822 ：体の弱い名無しさん：01/09/28 19:03

>>820
なるほど・・やーん、頭いい！（頬染

823 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 19:39

一年ほど無職で何もしてません。
空白期間に何をしていたか聞かれたとき、
「前会社を退職後、父がリストラにあったので、しばらく実家に帰っていた」
という言い訳は通用するでしょうか？ちなみに母親はいません（離婚）。
同居の祖父母が不動産を持っているので、家計は大丈夫だったのですが。
実家に帰っていたと言うのは嘘で、それ以外は本当の話です。

824 ：823：01/09/28 19:46

なんて書いておいて、面接受ける会社の人事が
ここを見ていたら嘘がばれると今思いました。鬱

825 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 19:49

私は、去年の9月末に退職して自営してたのですが、今度就職しようと思って
います。失業給付はもらいませんでした。就職が決まったらその会社に、雇用保険
被保険者証を提出しなければいけませんが紛失してしまいました。
再交付してもらおうと思いますが、失業して1年以上経過すると雇用保険の
被保険者番号が無くなるって聞いたのですが本当ですか？
番号が無くなれば、再交付できないですよね。その場合、雇用保険はどう
なるのですか？

826 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 21:16

バイトしてたと詐称した場合、源泉徴収表をもってきてくれといわれたら
どうするの？バイトだって一応収入あるわけでしょ。
その辺わからない。誰か知っている人教えてください。
バイトなら源泉徴収表はいらないのですか？
あと雇用保険被保険者証をもっていません。
多分俺みたいな人多いと思うけど、どうしてるのですか？
ちなみに26歳大卒職歴無しです。どーしよう。
新卒ではむりだし、第2新卒はちょいつらい。

827 ：現役人事：01/09/28 22:20

>>825
＞失業して1年以上経過すると雇用保険の被保険者番号が無くなるって
＞聞いたのですが本当ですか？

一年足らずじゃ、被保険者番号はなくなりません。
雇用保険の被保険者番号が削除されるのは、離職して五年以上
加入していなかった場合です。

＞番号が無くなれば、再交付できないですよね。その場合、雇用保険はどう
＞なるのですか？

もし、仮に番号が削除されても、新しい被保険者番号が交付されるだけです。
あと、年金手帳を紛失したら社会保険事務所へ、雇用保険証は職安で再交付の
手続きをすれば、再発行してくれますので、心配いりません。

828 ：現役人事：01/09/28 22:24

>>826
＞バイトなら源泉徴収表はいらないのですか？

それはないでしょう。
今年の一月から働いていたら、通常の会社は源泉徴収票を
発行しますもの。
新しい会社で、年末調整をかける時には必要です。
ですが、還付金がいらないのなら、提出しなくてもいいと
思いますよ。

829 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/28 23:24

>826
「バイトしてた」と詐称して、それがばれなきゃいいんだな？
じゃあ、源泉は無くしたでも貰ってないでも大丈夫だろ。

830 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/29 02:00

なくしたんなら（っつーか還付金いらねえなら）
源泉は提出する必要なし。
義務じゃねえんだからよ。OK？

831 ：名無しさん＠市役所：01/09/29 11:01

以前無職のとき、市役所で税金関係の事を相談してたら、職員が変な分厚い書類
持ってきて、眺めていた。チラッとみると、以前勤めていた全ての会社の名前と
住所、電話番号が載っていた・・・。
会社経由で市民税を払っていた場合、全て記録として残るみたいです。
侮れないぞ！！市役所！！

832 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/29 13:39

バイトしていたと、偽る場合は市民税はどうなるのでしょうか？

833 ：シェルター：01/09/29 14:51

職務経歴書上では1年半プータローなんですが、実は２社ほど３日ぐらいでやめたところが
あります。経歴書にはかいてないが、入社後ばれますか？店頭公開してるんで結構
大きいところなんですけど・・・

834 ：名無しさん＠市役所：01/09/29 17:36

832>
基本的に市民税関係は自分で行う事が多いので、記録に残っているかどうかは分かりません
。ただ、あとあと源泉徴収票や非課税証明書等で分かってしまうかもしれません。

833>年金手帳とか、雇用保険証とかは出しました？

835 ：ルッカ：01/09/29 19:33

834>>
まだ入社はしてませんのでだしてません。
内定をもらった段階です。

836 ：名無しさん：01/09/29 23:31

age

837 ：名無しさん＠市役所：01/09/30 00:43

835>>
言葉足りませんでした・・・。
その、前行ってた（２社）に年金手帳とか、雇用保険証とか出しました？
既に提出してあり、運が悪いと、手続き完了してしまって履歴として残るかもしれませ
ん。

◎自分の友人で、履歴書に重大な嘘が発覚し、会社側から懲戒解雇はもちろん、
損害賠償請求（ご丁寧に公正人役場の公正証書謄本が送られてきたらしい）まで
されたので、侮れません。
ちなみに損害賠償の方は、会社側に実損害が無いことから運良く却下されましたが・・・。
それにしても内容証明郵便以上の効力がある公正証書謄本を送り付けるとは・・・・。

838 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/30 00:57

>>837
なんで会社から公正証書が送られてくるの？
なんの公正証書よ？
損害賠償を公正証書で申し立て？？
公証人役場は損害賠償の訴えなんか受けないよ。
損害賠償は却下って、そもそもこんなことで提訴できないでしょう。
内容証明以上の効力がある公正証書って、内容証明になんの効力
があるの？内容証明郵便なんてなんの効力もないでしょう。
公正証書謄本ってなに？

839 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/30 03:20

なかなか勉強になるぞここは。
よってあげとこう。

840 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/30 03:39

＞８３７
重大な詐称って、どれくらいのことなの？
かなり興味あります。

841 ：失礼します。 ◆Q2Vpl1oQ ：01/09/30 13:00

ご質問なんですが、学校卒業してから約3年間フリーターとしてアルバイトを転々としてました、
アルバイトや学校で勉強したこととはまったく関係ない職種に転職しようと考えてるのですが、
職歴欄にはなんと書いたらいいでしょうか？アルバイトは書かない方がいいでしょうか？

842 ：名無しさん＠市役所：01/09/30 14:35

838>>
>なんで会社から公正証書が送られてくるの？
脅しのつもりだったんでしょう・・・
>なんの公正証書よ？
>損害賠償を公正証書で申し立て？？
実際、友人が公正証書が送られてきた！！と自身満万に言っていたので・・。
今度実物見せてもらいます。
>公証人役場は損害賠償の訴えなんか受けないよ。
確かに強制執行に使うとか、債務延滞者に使うとかは聞いたことはあるが・・。
>損害賠償は却下って、そもそもこんなことで提訴できないでしょう。
実際、会社側の弁護士から連絡あったそうな・・・。
>内容証明以上の効力がある公正証書って、内容証明になんの効力
があるの？内容証明郵便なんてなんの効力もないでしょう。
郵便局が内容をただ、証明するものであって、法的にはなんら効力はありません。
ただ、一般郵便で送るよりは精神的に効力があるそうです。
>公正証書謄本ってなに？
公正証書正本の簡単に言うとコピー。
まえ、自分が公正証書謄本受け取ったとき、債務者と債権者１通ずつ保管すると言われた。

840>年齢を３歳ほどごまかしていたのと、全職が懲戒解雇であったのに一身の上都合に
したこと、あと、２年ほど職歴をごまかしたようです。
そのため、会社側はすごい怒ってたと言っておりました・・・・。

843 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/30 16:04

>>842
職歴や懲戒免職より、年サバよんだの怒ってるじゃないの？
でもさ、通常、年金手帳とか提出した時ばれちゃうじゃん。

844 ：シェルター：01/09/30 18:13

134>>
２社のうち１社はだしました。
まじでがんばろうとおもったんですが、サービス残業があまりにも多いって話
を先輩にきいてやめました。雇用保険証って被雇用保険証のことですよね？
退職後にご丁寧にその会社の被雇用保険証もおくられてきました。

845 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/30 20:33

835>>
＞言葉足りませんでした・・・。
＞その、前行ってた（２社）に年金手帳とか、雇用保険証とか出しました？
＞既に提出してあり、運が悪いと、手続き完了してしまって履歴として残るかも
＞しれません。

手続きが完了しても、期間が短いところだったら、会社に頼んで取り消しの手続き
をしてもらえばいいでしょう。
そうすれば、そこの会社の履歴はなくなるから。

846 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/30 22:29

>>842
でたらめ書くのもいい加減にしなよ。
間違いだらけで一々指摘する気も起こらないが、
知らないことは自慢げに書かないことだね。
恥じかくよ。もうかいてるけど。

847 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/30 22:56

842>>

ネタですか？

848 ：名無しさん＠引く手あまた：01/09/30 23:07

>>842

この人の言ってること、嘘っぱちなのか～

849 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/01 03:06

<<842
年齢の詐称って意外とバレないのかもな

850 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/01 07:16

今年の四月にバイト辞めて、それから今まで半年間無職だったんだけど、
二ヶ月だけ無職って事にしたいから、バイトを八月に辞めた事にして
履歴書に書くのって、やっぱりばれます？
ちなみに次は正社員受けようと思ってるんだけど・・・

851 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/01 12:12

年齢の詐称ってばれるでしょう。
住民票とか提出させられなかった？

852 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/01 19:33

>>850
バイトやってたってことは給与所得があるわけだから、
その分の源泉票を提出するときに発覚。
っつーか、半年無職でも問題ないと思うよ、今の経済状況下。

853 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/01 22:16

842はネタです。

854 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/01 23:24

体を壊して、休職を予定しているんだけど雇用保険証等にその事
書かれちゃうのかなぁ…
誰か知っている人いる？

855 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/01 23:27

＞８５２
年末調整は自分でやるでOKでは。
友達もそうしてる

856 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/01 23:28

年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！
年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！
年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！
年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！
年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！
年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！
年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け組！年収1000万円以下は負け

857 ：現役人事：01/10/02 00:01

>>854
そんなモン、書かないよ。

858 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/02 00:04

履歴書と面接の印象が全く違う人はすぐボロでるね。。
その場で落とすことはないけど、アイタタって感じ。

859 ：852：01/10/02 00:19

>>855
oh,yes
その手があったね。
そういえば俺の元彼女もそうしてたよ（藁

860 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/02 00:20

>>854
No

861 ：求職君：01/10/02 00:56

2週間ほどで辞めたんですが、これから被雇用保険証を会社が郵送してきます。
次回の転職時までに履歴の取り消しを会社に依頼すれば　職歴になりませんか？
本当に知りたいので教えてください。

862 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/02 01:00

履歴の取り消しかぁ・・むーん

863 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/02 01:00

おととし（平成１１年）の間はほとんど無職だったんだけど、もう
おととしの事だから、その間バイトしてたことにして履歴書書いたらばれるかな？
ちなみに歯医者の受け付けに応募するんだけど。

864 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/02 01:09

>>863
おととしはばれないよ。源泉票は当該年度、
つまり今年なら2001年1月1日以降だし。

865 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/02 01:31

>864さんありがとうございます。
それじゃあ、その後平成12年の6月ごろに働き始めて、今年の
4月まで働いていたんですけど、働き始めたのを少し早めて平成12年の2月ごろから
働き始めたことにして書いてもばれません？

866 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/02 02:41

数年前に勤めてた会社を辞め、理工系の大学に入学しました。あまり本気では無かったのですが、
なぜか結構有名な大学に受かってしまい入学しました。昼間部だった為、当然勤めを辞めて入学したのですが
学生でも失業保険を貰えると噂で聞いて、喜び勇んで受給を受けました。
しかし、かなり後になって分かったのですが、対象者は夜間に通う学生だけだそうで
昼間部に通う私は(結果として)不正受給者になってしまいました。
今更正直に言う勇気も無く時が流れ、先日無事就職内定を貰ったのですが
入社となれば当然、前に加入していた被保険者証を提出しないといけませんよね？
この場合、被保険者証を素直に会社に提出してしまうと、役所で不正受給がバレて
しまうものなのでしょうか？
無くした事にして、新たに手続きをしようと思っていたのですが、>>827さんのレスを
読むと、5年間は役所に被保険者番号が残っているんですよね。
今更倍返しは・・・　スレ違いかも知れませんが、どうしたら良いのでしょうか？
気になって眠れません。　

867 ：現役人事：01/10/02 22:42

>>861
＞次回の転職時までに履歴の取り消しを会社に依頼すれば
＞職歴になりませんか？

依頼しても、会社が面倒くさがってやってくれなかったら、
意味ないよ。必ずしも取り消し手続きをしてくれるとは限
らないから。
これは、会社側の良心だよな。

868 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/03 00:00

前職を退社したとき、職安に出す紙に「解雇」に丸されてました。
履歴書に「同社　都合により退社」と書きました。
面接で退職理由を聞かれたとき「リストラです」と答えて大丈夫ですかね？
「解雇」に丸ってのは、会社側にはばれるものなんでしょうか。
面接では退社理由を「自分自身の向上のために。。。」とかなんとか言いたいのですが。
よろしくお願いいたします。

869 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/03 00:11

>>868
素直にリストラと言っておいた方が無難だよ。
大体、前向きな退職理由のある人が後先考えずに会社辞めて
無職になって１から職探し。この不景気にこんなハイリスクな
選択をする人が前向きな退職理由ってのは・・・矛盾しているでしょ？

870 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/03 00:13

>868
いまどき「解雇」が次の就職に不利にになることはないと思うけどな。
「懲戒解雇」でなく「会社都合」の場合だったら、
会社が業績不振だったとサラリといえばいいと思うけど。
会社側がすぐ失業保険がもらえるようにしてくれたともいえるしね。

871 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/03 00:32

＞＞869，870
素早いレスありがとうございます！
全くもって870さんのおっしゃる通り「会社側がすぐ失業保険がもらえるようにしてくれた」のです。
ああ、ほんとここはためになるなあー。感激。

872 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/03 00:40

>>865

864です。
繰り返しになりますが、
源泉票は当該年度分のみの提出ですので、
一昨年の2月が6月でも9月でもばれません。
っつーか、給与所得に関する当該年度以前の源泉票は、
出さないよ、普通。OK？

873 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/03 02:28

>872
865です。８７２さんよくわかりました。
度々ありがとうございました。

874 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/03 02:56

住民税について質問なんですが、来年の年明けから(2002/01～）次の職場に
行くことが決定しました。
入社すると住民税は源泉徴収されると思いますが、昨年今年と失業やバイトを
繰り返し、経歴的にあやふやなところがあります。払ってない時期もあります。
基本的に住民税は前年の所得をベースに額を算出しますよね。
なんかこの分野のこと詳しくないんで、とても心配なんですが、何か気をつける
点ってありますか？

875 ：病弱名無しさん：01/10/03 12:28

てゆーか、、、短大卒の後専門二年制を一年で中退
なんだけど、、短大卒だけにしてる。専門の内容が
全然関係ないから。これも嘘になるんだよね？？？
やっぱ、ちゃんと全部書いて、中退の理由もちゃんと
言えたほうが誠実なのかな・・・。
３年間の接客バイトを売りにしてみてるけど未経験だし。。

876 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/03 12:33

嘘はいつかバレる。
さようなら。

877 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/03 13:06

悪がはびこる２ちゃんねる　　　 ,悪にまみれた２ちゃんねる
厨房煽り age荒し　　　　　　　　　田中コリンズりさ子モネー
絶望のふちに沈むとき　　　　　　正しいスレが sagaるとき
一人の勇者が立ちあがる　　　　一人の勇者が立ちあがる

「オマエモナー！」　　　　　　　　　「オマエモナー！」

光かがやくその笑顔　　　　　　　魂ゆさぶるその言葉
三角耳は正義のあかし　　　　　丸いしっぽはこころの清さ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 Λ＿Λ
戦えモナー希望のひかり　　　　戦えモナー希望のひかり　.◯（ ´∀｀）◯
戦えモナー勇気のしるし　　　　　戦えモナー勇気のしるし　　＼　　　／
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　|⌒I、│
正しいこころが明日をひらく　　　みんなの願いが２chを救う　　（＿）ノ
ＡＡ戦士オマエモナー！　　　　　ＡＡ戦士オマエモナー！　　　　　 ∪

878 ：シェルター：01/10/03 15:58

実際、経歴をごまかして懲戒免職なるってどこからでしょうか？
年齢とかは悪質だとおもいますが、１週間ぐらい勤めた会社を経歴にいれてなかった
ぐらいではそんなに悪質だとおもいません。セーフとアウトの境界線ってどのあたりで
しょうか？ほとんどのひとが多少は自分をうりこむためごまかしてるとおもうんですが・・

879 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/04 00:59

高校中退してすぐに入社した会社を２年で辞めたのが
今から７年前。以降は、アルバイトをしていました。
それ以降は社員としては働いていないし、
雇用保険等にも入っていません。
で、今回の面接にあたって、高校中退を高校卒業と書き、
それにあわせて最初の会社に入社した時期と
退職した時期をそれぞれ１年遅らせて書きました。
今回受けたところはパートなのですが、雇用保険は
加入しないといけないみたいなんです。
５年以上加入していなかったら被保険者番号が
削除されるというレスがありましたが、
７年間雇用保険に加入していなかった私の
被保険者番号は、すでに消されていると考えて
大丈夫でしょうか？
被保険者番号が削除されていたら、今回の
詐称はばれずにすむでしょうか？

880 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/04 01:02

>>879
雇用保険云々より、学歴詐称はまずくないか？

881 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/04 01:12

職歴より学歴のほうがバレやすいんですか？
もちろん経歴詐称はまずいとは思ってますよ。
正直な事書いて採用されるのが一番ですし。
でも正直なことを書くと採用されづらいので苦労します。

882 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/04 01:44

僕は３ヶ月以内に辞めた会社が２社あるのですが、
試用期間中の退職は職歴に書かなくてもよい、と
いうのを何かで見てとりあえず書いていません。
今日、本当に採用通知が来たので一週間程度なら
職歴に入れなくても大丈夫と思われます。

883 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/04 02:27

>>882

その2社では、
社会保険には加入してなかったの？
もし雇用保険など加入してる場合、
次に行く会社で手続きすると社歴がばれるのでは？
そもそも試用期間って雇用保険入らないんだっけ？？

884 ：現役人事：01/10/04 06:53

>>879
＞今回受けたところはパートなのですが、雇用保険は
＞加入しないといけないみたいなんです。

今年の４月から、パートでも就業時間が週２１時間以
上の場合、全て雇用保険加入が義務づけられたんです。
８７９さんの場合、それに該当してるんですね。

＞７年間雇用保険に加入していなかった私の
＞被保険者番号は、すでに消されていると考えて
＞大丈夫でしょうか？

仮に雇用保険証を提出しても、この場合は完全に
データから削除されてますね。
でも、雇用保険証は一応は提出しておく事をオススメ
します。
なぜなら、雇用保険証を紛失した場合、履歴書を
職安に提出し、それを見ながら向こうは被保険者番号
を検索するため、そこで経歴詐称がばれる可能性大です。
実際、うちの会社でもこれによって詐称がバレた社員が
おりますので、くれぐれもご注意を。

>>883
試用期間に加入していなければ、判りませんよ。

＞そもそも試用期間って雇用保険入らないんだっけ？？

本当はね。
しかし、会社によっては三ヶ月から半年の試用期間中は
保険加入はしないというところも結構ありますから一概
には言えません。

885 ：879：01/10/04 08:44

>>884さん、レスありがとうございます。

＞なぜなら、雇用保険証を紛失した場合、履歴書を
＞職安に提出し、それを見ながら向こうは被保険者番号
＞を検索するため、そこで経歴詐称がばれる可能性大です。

雇用保険証、紛失しています。(TT)
職安で、自分で再交付の手続きをとって
それを会社に提出すればセーフでしょうか？
とりあえず、今日職安に行ってみる事にします。
詳しいレス、ありがとうございました。

886 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/04 13:09

4月に契約社員（待遇はバイトと変わんない）として入社して、半年後正社員となりました。
やってた仕事は契約と正社員と全くおなじだったので、履歴書に四月に入社したと書きました。
これってやばい？？？？

887 ：886：01/10/04 14:45

上記につけたすと、
4月に入社したと履歴書に書いてあるのに、
雇用保険被保険者証には10月交付となっているわけです。

888 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/04 14:51

関口一派だったことは隠せＹＯ！

889 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/04 17:13

年金手帳の記載事項について一言。

年金手帳の「厚生年金の記録」のページに
過去の勤め先の記録が記載されてなくても、
「国民年金の記録」のところには
国民年金への切り替えの記録が書かれてしまってますよね。
だから、会社を辞めるたびに
きちんと国民年金へ加入していたなら、
何度退職したかバレる可能性は大きいと思うんだが。
もちろん、国民年金の加入期間もわかるので、
その期間以外は厚生年金保険に入っていたと予測できますね。
ということで、職歴詐称する方はお気をつけて。
そこまで見ない会社もあるかもしれないけど
あなたがこれから受ける会社は調べるかもしれないし。

890 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/04 21:10

なんかこいつら、野村サチヨと同じレベルだな。

891 ：ななしぃ：01/10/04 22:18

職務経歴書はうそかきたいな。

892 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/05 17:11

さっちーあげ

893 ：現役人事：01/10/05 21:08

>>866
何年前に学生やっていたのか、判りませんが、
不正受給の場合は三年で時効が成立します。
よって、４，５年前なら問題はありません。

>>885
パートだったら、その辺は気にしないと思うよ。

>>889
だったら、基礎年金番号の書いてあるところをコピーして
会社に提出すればいいじゃん。
それさえあれば、年金手帳はいりません。

894 ：一応人事：01/10/05 21:35

在籍期間を少しくらいごまかしたりしても特に問題はない。
すぐに辞めた会社があって、そこを履歴書に書かなかったとても問題なし。
入社後、雇用保険の期間と合わなくてもいちいち指摘しない。但し、
重箱の隅をつつく事が好きな奴がいれば、いちゃもんつけてくるでしょう。
うちの会社ははっきり言って、履歴書の内容がおかしいとわかっても言わない
ケースが多いよ。面倒だし、自分が損するわけじゃないし、それに面接を担当
した人間が見抜けなかったのが悪いんだよね。
裏を取るところもあるだろうけど現実的に多くはないよ。金融関係などお金を扱う
場合はするだろうけどね。
うちの会社は、履歴書や学歴なんかどうでもいいんだよね。使えるか使えないか
だもんね。
うちみたいな会社多いと思うよ。だからみんな頑張って履歴書書いておくれ！

895 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/05 21:41

>>894
使えるか使えないか判断する人間が使えないってよくあるよね。

896 ：現役人事：01/10/05 21:48

>>894
同感。
経歴や学歴なんかどうでもいいから、小回りが利いて
仕事が出来る人間に来てほしい。
これ、企業の本音。

897 ：たくちゃ：01/10/05 23:53

総務や経理の中と採用って、前歴調査キツイかね？

898 ：一応人事：01/10/06 00:12

>>897
受ける会社によると思う。やる所は職種にかかわらずやります。
うちの場合、どこの部署でも前歴調査はしないので参考にならないけど、
総務や経理の中途には即戦力を求めるので、どれだけ能力があるかです。
面接の時にどれだけできるか、細かく聞かれます。面接には、経理・総務に
長けた人間が当り、かなり専門的な質問をします。

899 ：聖なるもの：01/10/06 00:19

ここのスレに書き込む人すべてに言いたいんだけど、中卒だろうが、高卒だろうが、大卒だろうが、大学院をでていようが、そんなことは本来、仕事をするのに全く関係ない！！！
例えば、コンピューター関係の会社なら、入社資格に、情報処理技術者試験何級合格とか、本当に必要なことだけを設ければいいんだよ！！！
小数を分数に直す、小学生レベルの超基本的な計算問題を笑っていいともの本番中に出されて、「私、数学だめなんですぅ・・・」
とか言っていたフジテレビの女子アナを思い出すと、この国もかなり危険な状態にあることは、間違いない。
超高倍率のアナウンサー試験に、よく合格できたね？
これを見ている、全ての人、俺の意見何か間違っていますか？

900 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 00:29

>>894
>うちの会社は、履歴書や学歴なんかどうでもいいんだよね。
>使えるか使えないかだもんね。

現業系か営業かな。私にとってはイイ会社だ。

901 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 00:31

>>899
少なくとも、「情報処理技術者試験何級」とか言う知ったかぶりよりは、
有名大学卒のほうが信用できる。

902 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 00:40

>>893
最近は年金手帳を、
会社の社保事務担当社員に出させる会社も
チラホラあるみたいだよ。
そこで出さなかったら怪しまれると思うんだが・・・

903 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 00:59

>>899
全く関係ないこたぁないでしょうが。中卒と院卒が同じ仕事できんの？まぁ学歴が全てではないのは目の当たりにしてるけど。しかし日本の学歴偏重社会は
それでは所謂土俵に乗れないのは周知の事実でしょうが。

904 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 01:54

>>899
でも、応募の条件に「大卒」ってあるのに中卒じゃ受けることできないで
しょう。あなたの意見は正しい。でも、そんなこと世間じゃ通用しないの。
あなたみたいな人が日本を駄目にするのよ。
学歴関係ないのはわかってるよ。ここの住人はそんなこと言ってるんじゃ
ないの。この国の教育レベルなんてどうでもいいの。転職できりゃそれで
いいの。そのためには、どれくらいまで履歴書に嘘かいてもばれないかを
真剣に語り合ってるの。
あなたの主張はわかったから、ここのスレをちゃんと理解して書き込んでね。

905 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 02:13

ちょっとスレ違いのような話が続いてるが。
大卒、院卒くらいになると、卒業証明書かそれに準ずる物提出って会社は多いけど、
高卒くらいじゃ、中卒や中退を卒業って事にしてもまずバレないよ。
18,9ならともかく、20代後半以降になると１０年以上も前の学歴なんていちいち
調べる会社なんてない。
…っと、俺はフロムエーだかガテンの電話相談で聞いた(藁

906 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 03:00

企業側も嘘つくしなあ。。涙

907 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 05:07

お互いに嘘ついて、裁判でドロドロの闘いをすれヴぁ～？

908 ：聖なるもの：01/10/06 05:29

高校だって、工業・商業・農業といろいろあるよナ？
大学だってそうだ。
それを、ただ単に、入社資格：高卒以上とか、大卒以上とか、何も考えてない証拠じゃないか！！！
そんなことばかりしてきたから、リストラしないといけないことになってしまうんだよ！！！
履歴書を詐称しなければっていう風潮自体、日本経済が終わりに突き進んでいることをよく現している。

909 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 07:50

源泉徴収票を提出しなくてはいけない雰囲気になってしまった。鬱だ。
医療費控除を受けるから自分で確定申告を行う等、余計なことは言わずに、
とりあえず、「ない」とだけ言っておこう

910 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 08:18

一つの会社しか知らない温室育ちの人事に最悪不況の中、職探してるやつの苦労なんて
わかるわけないの当然だよね。会社やめる奴なんて犯罪者扱いだよな。

911 ：現役人事：01/10/06 10:18

>>902
別に怪しまないよ。
だって、社会保険事務所では厚生年金の申請するのに
基礎年金番号の写しまたはコピーでも可って、言ってますもん。
実際、私の会社でも「紛失されると恐いから」と言って、コピー
をくれる人がいますからね。
前にも書きましたが、ようはその人の番号さえ判れば良い訳よ。

これは政府官庁および健康保険組合共通です。

912 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 13:19

>>909
俺もかつてそうした。
「あ、そう」って言われただけ（総務部に）
問題ナシだったよ。

913 ：ちょっと心配：01/10/06 13:27

ちょうど２年前にDQNな会社に転職してしまい
３ヶ月で辞めてしまった。その後、今の会社に入ったのだが
DQNを入れると転職回数４回になるので、DQNに在籍していた時期も
前の会社に在籍していたことにして履歴書＆職務経歴書を記載してしまった。
今、別の会社から内定をもらったのだが、これってバレるんかね？やっぱり？？

914 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 13:35

ずばりバレます。マジレス。

915 ：ちょっと心配：01/10/06 13:50

なんで？

916 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 14:21

>>911
うーん、そういう意味じゃないんだけどなあ・・・
例えば、Ｏ県のＫ西事務所管轄下の会社などでは、
「写し（つまりコピーですね）を受け取るのではなく、
　極力手帳を提出してもらって、会社側で写しを作成し
　確認等をする」
ようにしているみたいですよ？

917 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 14:22

Ｏ県は隠す必要ないですね（笑）
岡山県ですね。

918 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 16:05

つい、うっかり基礎年金番号の記載されていない年金手帳を提出してしまいました。
失敗、こういうものはなるべく労務管理の担当者の負担をなくして、自然な形で詐称すべきでした。

919 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 17:24

よーするに、詐称なんざ、ばれなきゃOK。
それでお互い何も問題なく仕事できりゃいいじゃねえか。

920 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 17:34

そろそろ新スレか？

921 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 19:08

>>916
してませんよ。
俺、総務やってるけど県からそんな指導された事は一度もない。

922 ：915：01/10/06 19:16

>>914
なんでバレるの？
直ぐ前の職（現在の会社）だったら
勤続年数がバレるのはあたり前だけど
１つ前だったら、滅多にはバレないんじゃないの？？

素朴に思っただけなんだけど。でも、やっぱ心配。それってヤバイ？

923 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/06 22:38

俺の前いた会社（前職総務）は、人事管理の体制が出来て無いのに、中途採用山ほどしてて、
人事担当者はキリキリ舞いの状況で、前歴調査なんかしてる余裕なかったね。
だから、その際入社してきた社員の中には、当然詐称している奴もいたと思うよ。

社会保険の手続きについても、資格取得届と年金手帳を（記録はめんどうなのでイチイチ確認せず）
社会保険事務所へもっていくだけだったので、殆どフリーパスだったよ。
社会保険の手続き中に問題があってストップしたのは、殆どが前職や任意継続の資格喪失が完了していない
ものだったしね。これ雇用保険の手続きも同じだよ。

俺が思うに、前歴なんて企業が興信所でも使って（具体的にどうやるかは判らないが）やらないと、判らないよ。
要は、直近の前職の雇用保険の加入期間が履歴書と一致していて、入社時にバレなければ、入社に関しては
問題ないと思うよ。
但し、入社後社中で問題起こしたりして、興信所でも使って調べられた日には、たちどころにバレてしまう等の
危険と常に背中合わせだけどね。

結論、経歴詐称は入社後バレた場合、懲戒解雇（監督署の許可が必要だが）と損害賠償の対象となり得るので、
皆さん注意して下さい！

924 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 00:09

>>916
なるほど、まあ会社によっては
担当の社員が手帳を直接確認すようとして
手帳の提出を求める会社もありますね。
うちの会社の人に聞いたところでは、
わざわざ指導に来るんじゃなくて、
何年も前に研修会みたいなものに参加したときに
そういったアドバイス的なものが一度あったようです。
「社会保険の手続きのためにコピーするので
年金手帳を持ってきてください」
と言って、コピーはその担当社員がやってます。
まあ、見られて困ることがないのであれば
新入社員もためらわず出せるはずですしね。

925 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 00:32

>結論、経歴詐称は入社後バレた場合、懲戒解雇（監督署の許可が必要だが）と損害賠償の対象となり得るので、
>皆さん注意して下さい！

そんなの前からわかってることだよ。
リスク覚悟でやってるんだから、別にいいじゃん。

926 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 05:50

懲戒解雇だけならいいけど、損害賠償っていくらぐらいになるんだろ？

927 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 10:04

>>925
その通りだね。
ここまでのレス見れば、
ある程度ばれる可能性が十分あることも
もみんなわかってるだろうし。
それを承知でやるんだから、
その後どうなろうと人それぞれの自由だよ。

928 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 10:06

嘘はすべてばれますよ。
ねえ大山さん？

　

929 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 11:49

企業側の求人も実際の求人内容と異なることが多いんだから、少々の履歴書の嘘
なんて気にしなくていいんじゃない。
私もこの9月に転職しました。実は7月に一度転職しましたが、1週間でやめました。
保険関係には全て加入しておりましたが、履歴書にはそのやめた会社のこと書きません
でした。幸いすぐ辞めた会社には、その前に勤めていた会社の雇用保険証を提出してな
かったので、今回入社した会社に雇用保険証の提出を求められた時は、きちんと
勤めていた時の雇用保険証を提出してごまかしました。

ばれたら、ばれた時よくらいの気持ちでいた方が楽です。

930 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 13:19

>>926
損害倍書はまず請求されないね。
だって損害なんか発生しないでしょう。なにか会社に損害を与えたら請求される
けど、詐称自体で損害は発生しないよ。
但し、たちの悪い会社なら、事件をでっちあげたり、嘘の損害を請求したりして
くるから気をつけましょうね。

>929
> 業側の求人も実際の求人内容と異なることが多いんだから、少々の履歴書の嘘
なんて気にしなくていいんじゃない。

激しく同意！

931 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 13:45

>>916
県が指導するなんてはじめて聞いた。
悪いが、県がそこまで指導するとは思えんがね。

>>924
＞「社会保険の手続きのためにコピーするので
＞年金手帳を持ってきてください」
＞と言って、コピーはその担当社員がやってます

それだったら、自分でコピーして持っていっても一緒でしょ。
私は転職した会社に渡す時、コピーした基礎年金番号を渡したけど
何も言われなかったよ。
まあ、会社によるんだろうけど、はっきり言って番号さえ判れば
コピーでもいいんだよね。

932 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 14:46

オレは手帳を求められる可能性を考慮して、
求められる前に、こっちから先に
給与振り込んでもらう口座の通帳のコピーと共に
年金手帳もコピーを一緒に渡したなあ。
ちょっと怪しまれた感じあったけど、ひとまず大丈夫だったよ。
あくまでオレの会社ではね。

>931
924とかが言いたいことって多分、
会社側の事務員さんが手帳のコピーも
こちらでやるって先手を取られた際に、
その上で自分でコピーを持っていくと
怪しまれる場合があるって感じのことを言ってるんじゃないかな。
手続き上自分で持っていっても一緒とかいうことを
言ってるんじゃないと思うよ（違ってたらゴメン）。

933 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/07 15:00

>>916
社保事務所の指導があったんじゃなくて
社会保険委員の研修（というよりバス旅行？）のことかな。
それならオレも行ったことあるよ。
そのついでに事務的なこと質問したりすることもあるね。
正直、つまらなかったけどね。

934 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/08 02:55

この9月に勤めたいた会社が業績悪化により倒産しました。
必死に職探しをしています。
ところで私の場合には①大手会社②中小会社の経歴ですが、この②の会社については
雇用保険がない（？）です。失業保険がもらえないので貯金を切り崩して生活しています。

もし次の働き口が見つかった場合に社会保険→②の会社、雇用保険の被契約者証→①の会社
ただし、用紙は探さないといけない（紛失しているかも）、健康保険→②の会社となっています。
なんか複雑なんですが転職活動の時に問題ありますか？

935 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/08 16:20

>>934
あなた自身には問題はないよ。
よって転職すること自体には支障ないです。

問題なのは2の会社があなたを
雇用保険に加入させてなかったこと。
健康厚生年金保険には入ってたんだから
まず間違いなく雇用保険の対象（常用労働者）だったハズ。
何でしたら、職安にチクるのも手ですよ。
職安側で調査してもらって、
加入対象労働者だったと認められれば、
きちんと対処してくれますよ。

転職しても過去１年さかのぼって
加入期間が６ヶ月以上あれば
失業保険の受給資格があることなどを考えると、
あなたが退職した時期と、再就職に成功する時期によっては
チクった得かもしれませんね。
ただ、当然雇用保険料を遡って払わないといけないですけどね。

936 ：だれかぁーーー！！！：01/10/08 17:34

大学でてから職無しの場合、雇用保険加入してないわけじゃないですか。
大学でてから自営業（代理店）やってたんですが、儲けは全く無し。
当然、源泉徴収票もないし、雇用保険も無し。
このような場合、どのような詐称が可能ですか？
第2新卒ではかなり厳しいので中途で応募したいのですが。。。
源泉は、もし来年の1月に面接逝けばたぶん問題ないと思います。
今年(来年）は無職でしたといえばいいから。
問題は雇用保険証をもってきてくださいって言われた時、どういえばいいのか？
だって、一度も加入していないのだから。
だれか、こんな無知な僕に知恵をおくなまし。宜しくお願いいたします。

937 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/08 18:17

936へ

お前はもう死んでいる　　（ｂｙケンシロウ）

938 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/08 22:18

>>936
え？　なんで詐称しないといけないの？
ネタ？？

就職するのになんで雇用保険の被保険者証にこだわる必要があんの？
自営していたのを詐称したいの？
わかんねーな。
これじゃ、書けないよ。

939 ：934：01/10/08 22:38

>>935
親切なアドバイスどうもありがとうございます。
いきなり無職になり失業保険もなく貯金がみるみる減っていく毎日で恐怖を覚えています。
早速職安に行って相談してこようと思います。

940 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/08 22:58

>>936
工場の派遣とか簡単に入れるところいって雇用保険
作ってもらうんだな。
そのとき保険に入ったことないといってもイイし、
なくしたでもいい。
工場なんて妙なヤツしか来ないから会社もなんも考えず
手続きしてくれる。
その後、適当な時期にやめて、新しく就職する会社に、
短期のバイトやっていたといえばいい。
その前の職歴からここのスレの本題の偽装だ。

941 ：936：01/10/09 06:29

>>938,940
ありがとうございます。ちなみにネタではありません。
詐称する必要は無いのでしょうけど、源泉も無し、雇用保険の被雇用保険証
もなしなら、なんか信用がないと思いまして。
しかも26歳です。一応、大学卒業証明書があるし、英検準一級とかがあるので
いちおう真面目な人であって、刑務所とか入ってたとは思われないとは
思いますが。。。（勿論入ってはいません）
なんか雇用保険はないは源泉もなしじゃ、「こいつ何物？」って感じだと
思われると思ったので、詐称したほうがいいかな？って思いました。
自営といっても、海外医薬品個人輸入代行の代理店で、誰でもできるし、
そんなの言ったら、イメージ悪すぎるかな？って思い、詐称した方が
いいかな？って思いました。（ちなみに病気だったので、家でできる
仕事（ほとんどネット商売）としてしていました。今は病気は治りました）
詐称する必要はないですかな？？？

942 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/09 07:02

age

943 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/09 13:02

>>936
本当のことを言っても大丈夫だよ。
嘘つかなくてもいいよ。
そんな奴は今の世の中いっぱいいるよ。
源泉なんかあまり気にしなくてもいいよ。
そんなものあってもなくてもどっちでもいいの。
でも、医薬品輸入代行はまずいかも。
雑貨の輸入販売とでも言っとけば。
病気のことは言わないほうが良いかもね。

944 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/09 13:21

金星人ですが、火星人と書いたけどバレませんでした。

945 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/09 16:09

次スレ作ってｸﾘｸﾘ

946 ：火星人：01/10/09 17:22

>>944
うそつくな！
火星人は角があるからすぐばれるはずだ。

947 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/09 17:30

>>944
それは人事担当が土星人だったからです。

948 ：水星人：01/10/09 22:14

おまえら・・嘘つきは冥王星へ叩き送るぞ！

949 ：金星人：01/10/09 22:50

>>944
おお！　同士よ！！
われを救いたまえ・・

950 ：938：01/10/09 22:55

>>936
そういう事情なのね。了解だ。
まあ、943さんの言うとおりだと思うね。
詐称は事業内容でよいと思う。
ただし、詐称した事業についてはちゃんと説明できるようにしておかないと
あとで失敗するから注意せよ。
親父さんの事業を手伝っていて、後に企業に就職をするのはよく聞くよ。
心配なく。

951 ：９３６：01/10/10 01:40

>>942
ageてくれてありがとうございます。
>>943＆950
貴重な意見、ありがとうございます。勇気が出てきました。
今現在、入りたい企業様のことについていろいろ調べています。
自分がどれほど真剣にその会社に入りたいのか、どのように
力になるのか等をアピールして、がんばって面接受けてきます。
本当にありがとうございました。

952 ：木星人：01/10/10 01:53

>>936
火星人、水星人と金星人にも礼いってよ（笑）

953 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/10 01:58

>>952
爆笑

954 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/11 00:59

age

955 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/11 14:00

5年前に独立して、自営で飲食業を開業しましたが
今年の夏に廃業しました。
新たに職を探して、転職しなければいけないのですが
自営業をやっていた場合、前職確認は
どうやってするのですか？
確認がとれない場合は、経歴詐称と思われたりするのでしょうか？
人事で前職確認などをやっている方、このような場合
どのような対応をしていますか？

956 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/11 21:39

>>955
漏れは人事じゃないけど、以前のレスで前職確認は
必ずしも行われていないようだよ。
行う企業と行わない企業があるらしい。
って、論点ずれている？　スマソ。

957 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/11 21:49

そういえば、おれ人事やってた。
前職が華やかな人や、有名大学出身の人は、
覚えているけどあとはどうでもよかった。
何年にはいってどうしたかなんて気にもしなかった。
まあ、どきゅうな会社だったけどね。

958 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/11 21:58

>>955
心配しなくても大丈夫。
経験者を採用する会社なら絶対落とされるし、採用された場合でも
あなたの場合確認しようがないので、前職確認はしません。
大きな会社でも前職確認なんかしないところ多いよ。
過去にこだわって採用したって、使い物にならなけりゃ意味ないからね。
いちいち前職確認するところに限ってたいしたことない会社が多いよ。
だから気にせずどんどん受けましょう！

959 ：一社員：01/10/11 22:24

嘘はすぐばれる。それでもばれないと思ったら、経歴詐称すれば。
うちの会社はＤＱＮで辞めてく人は多いが、そいつらが受けた
会社から必ず電話があるよ。

960 ：名無しさん：01/10/11 22:41

そうか？そんなはずは無いやろう？

961 ：　　　：01/10/11 23:01

そう思ったら嘘つけば？

962 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/12 22:58

そろそろパート３に逝こうかね。

963 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/12 23:02

>>962
つくってくれよ。

964 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/12 23:11

作りました
http://cocoa.2ch.net/test/read.cgi/job/1002895831/l50

965 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/14 05:30

悪質なコピペ荒しへの対応について
２ｃｈ内での悪質なコピペ荒しに対して、以下のような対応をすることにしました。
荒しの自覚がある方は、充分に理解した上、賢明な判断をするようにお願いします。
１　荒しのIPあるいはリモートホストについて
　書き込みのIPあるいはリモートホストについては公表させていただきます。
２　アクセス規制について
　そのIPあるいはリモートホストから荒しが利用可能と推測されるIPあるいはリモート
ホスト、またはその利用プロバイダについては、該当掲示板あるいは２ｃｈ全体で書き
込みを拒否するように規制します。
３　プロバイダへの通報
　そのIPあるいはリモートホストから推測できるプロバイダ等に対しては、そのIPある
いはリモートホストと、荒しの行われた時間、荒しのログを添えて、以下のような文面
で通報します。
　ＸＸＸＸＸネット様
　こちらはインターネット掲示板２ちゃんねると申します。
　○月Ｘ日▲時■分～△時□分のあいだ、当掲示板にて以下のリモートホスト
（xxx.xxxx.xxx.ne.jp）より、同内容の繰り返し書き込みが執拗に行われました。
　このような行為は掲示板運営を妨げ、また当掲示板のサーバや回線に無用な負荷を
強いるものであり大変迷惑しております。
　つきましては、ＸＸＸＸＸ様におかれまして、該当するユーザー様から二度と同様
の行為が行われないよう、厳正なる処置をお願いしたいと思います。
　なお現在、当掲示板では荒し行為を排除するため、正規表現で.*xxx.ne.jpに相当
するすべてのリモートホストからの書き込みを拒否しており、ＸＸＸＸＸ様より
「同ユーザー様からの同様な行為がないことを保証していただけるまで」この規制
を継続します。
　また、このメール及び、ＸＸＸＸＸ様よりの返信等、事態の経過に関しては、
当掲示板サイトにて公表させていただきます。あしからずご了承ください。
　２ちゃんねる掲示板
　　http://www.2ch.net/
　　[email protected]
４　経過報告
　規制が行われた以降は、プロバイダの対応等について、随時経過を公開していきます。５　アクセス規制の解除
　該当プロバイダが、荒しユーザーが二度とそのような行為を繰り返すことがないと
いう保証を行うまで、アクセス規制は解除しません。
６　荒しの定義　何を以って荒しと認定するかについての問い合わせには基本的に
お答えしません。　ただし自動的にスクリプトで判断しているわけではありませ
ん。　くれぐれもコピー＆ペーストを執拗に繰り返したり、同内容の繰り返しを執拗
に張りつけたり、可読性を損なうことを目的に書き込みを繰り返したりしないように
注意してください。次項にもありますが、容赦なく対処します。
７　その他
　この荒しに対する処置は、警告なしに行われます。
　また、いかなる理由があれ、この処置は撤回されません。
ひろゆき

966 ：まとめ：01/10/15 23:45

結局、年金手帳・雇用保険・源泉徴収票等に関わる経歴以外のモノは、
企業側が興信所等を使って調べない限りバレ無いってことね？

967 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/16 02:26

でも、やっぱり履歴書・職歴書の嘘はほどほどに・・・・

968 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/16 13:24

>>966
興信所をつかわなくても、ばれる場合はばれる。
興信所使ってるところは少ないと思う。
興信所っていい加減だから、嘘の報告をよくしてるよ。
それを信用している人事は馬鹿。

969 ：名無しさん＠引く手あまった：01/10/18 12:43

20代後半ですが年金も保険も払ったことがありません。
勤めても数ヶ月でやめてしまうこと多し。
人生で社会人経験としての期間は２年ぐらい・・・
鬱がちですが、最近やっとまじめに頑張ろうと思っています。
ですがこれまでの経緯からすると就職活動はかなりキビシいでしょう。
履歴書に会社勤めをしていたと書くとやはり後々バレるかな？
今までは１～２ヶ月でやめているので後々バレるかどうかがわりません。
過去、採用の時は詐称して受かりました。

970 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/18 23:50

>>969
同士よ、案ずるなかれだ。
俺も年金保険一切払った事ないぞ。
いざとなったら生活保護がある、そうならない様に頑張れば良いのだ。
明日の為に頑張ろう。

971 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/19 03:39

痛みある改革も本当に必要なんでしょうか・・・・

972 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/23 16:15

学歴詐称って、なんか罪になるの?
学歴詐称してるヤツ知ってるんだけど。
いやなヤツだから、天罰下れってカンジ。
かわ●あい、オマエだよ、オメェ!!

973 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/23 16:29

>972
信義則に反した虚偽の経歴を申告した時点で、会社との信頼関係が損なわれている。
採用後にバレた時点で十分解雇事由になる。解雇権の濫用には当たらない。

974 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/23 16:59

〇〇罪的な罪にはなんないの?
刑法だっけ?(民放かも）私文書偽造罪ってあるじゃん?!
履歴書にウソかいたって事で。

ホント、オマエなんか消えちまえ!ってヤツだから、早く消したい。
972デシタ。

975 ：名無しさん＠引く手あまた：01/10/24 14:11

>>974
有印私文書偽造になるはずだよ。
でも、訴えても捕まらないんじゃないの。履歴書の偽造なんて星の数ほど
あるから、いちいち動いてられないでしょう。
それよりも、会社に言うなり社員にばらすなりして、居づらくしていけば？
会社が解雇するのが一番手っ取り早いけど、その社員が会社にとってプラスの
人材なら、解雇にはしないでしょうね。
経歴詐称したからといって、必ず解雇する必要は無いからね。