???バカばっかりの会社って辞めるべきですか???

人の批判するのもなんだけど、ウチの会社バカばっかり。
最近の就職難の影響でやっと大卒が採用されだしたんだけど
上のバカさ加減に新人はすぐに辞めていきます。
ネタじゃなくてマジバナなんだけど、
見積もりの割引計算（例えば３割引）できない主任はいるし、
社員全般に高校の教科書に載ってるレベルの日本語は中々
通じません。
ちょっと思いつくだけでも「一概」「頻度」「相対的」「論理的」
「脆弱」「照合」「プライオリティ」「ポジティブ」などなど
全て理解してもらえず、私含め若手社員はこれらの単語を発する度に
会社で使用することを禁止されます。
また上司の部下に対する注意といったら、
平社員は「主任におこられるぞ！」
主任は「係長にいわれるぞ！」
係長は「課長がうるさいぞ！」
課長は「部長にどなられるぞ！」
部長は「社長がおこるぞ！」
といった具合です。
小学生じゃないんだから、もっとマシな理由をつけて
注意して欲しいものです。
因みに、この様な注意を除いては誰にも怒られたことは
ありません。
私は２年目、こんな会社で出世してもなぁーと最近考えて
います。
また私の仕事に対して、まともな評価がしてもらえるのかも
不安です。

こんな会社に入社した私もドキュンですが、ドキュンには
上がいることも理解してください。
皆さんならどうしますか？

やめます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　以上

>>2
やっぱりそうですよね…
因みに大卒新入社員の離職率は非常に高く
私の動機は12人いて、既に8人辞めてます。
社長が好んで最近チャンスだとばかりに
大卒を採用したがっているのですが、
なぜ皆辞めていくのか、原因を未だに理解できて
いないようです。

でも転職するにしても、転職理由が
「周りの奴がバカばっかだった」というのは
通用するのでしょうか？

>>1
うちの会社もそんな感じだ。
もう辞めます。

よくそれで潰れないな

>>3
理由なんか適当につけとけよ。
早く辞めたがいい。

>>5
某メーカーと特約代理店契約をした専門商社です。
メーカーがしっかりしているので利益は一応あるみたいです。

一度、このようなこと（周りがバカということ）が気になりだしたら、
その人達がやっている全てのことがバカみたいに見えてきます。

　＞５
同感。馬鹿に見えても彼らなりの良いところがないと、会社で生きて
生けないと思う。

うちもドキュソの集まり。
最後に悪態ついてさっさと辞めよ。

あ〜っ…！
もうホントにストレス溜まる。
やっと金曜日。
二日間、あのバカ上司達と顔を合わさずにすむ。
うれしい！
けど、毎週「さざえさん」の放送が始まる頃には鬱になります。

>最後に悪態ついてさっさと辞めよ。

そして君もそのドキュソと何も変わらないのでありましたとさ。。。

■■■■■■■■■■■■■■■■■終了■■■■■■■■■■■■■■■■■

>>10
10さんは辞めないのですか？
どんなレベルのドキュン会社なのですか？
私の会社での日常の出来事は、大学時代の友人に
話しても、漫才級にウケてネタと思われるくらいです。

もっと馬鹿エピソード聞かせて＞マジ鼻

ドキュソといっても色々あるが1の所はひどいな。
しかし、それで利益が上がってるということは
その会社で必要な能力は学歴とはあんまり関係ないんじゃないの？

そういう意味でもむざむざ自分の能力を活かせない場所に
いる必要は無いんじゃないかと思うが。

>>14
例えば先輩営業マンの中には、営業車に私が同乗中、カーブで
サイドブレーキを使って曲がっていました。
なんでも、燃費がいいらしいからやっていると言っていました。

主任が客先に出す見積もりに「文書作製費」と書いてあったので
私が「文書作成費」の間違いだと指摘すると、「いいんだ！これで
あってるんだ！今までずーっとこれでやってきたんだ！」と
言われました。

また営業マンには一年中誰かが免停くらってます。

誤字脱字は、壁に掲げてある社訓だけでなく会社の
ホームページにも頻繁にあります。

忘年会のカラオケで食い逃げ（歌い逃げ？）した会社です。
しかも２０人以上。
年明けにカラオケ屋の店長が会社に怒鳴り込んできました。
なんでも入店するときにちゃんと会社名記入していたこと
から判明したらしいのです。

まだまだこれ以外にも沢山ありすぎて書ききれません。

ﾄﾞｷｭｿ会社
　　　↓
ヴァカ上司ばかり
　　　↓
ヴァカ上司＝低所得
　　　↓
今日も昼ご飯、牛丼に付き合わされる
　　　↓
一週間連続牛丼
　　　↓
　　(ﾟ~ﾟ)ﾑｶｰ

>なんでも入店するときにちゃんと会社名記入していたこと
>から判明したらしいのです。

ﾜﾗﾀ

>>15
ハッキリ言って私もそう思ってます。
大げさに例えると、私がメジャーリーガーで周りが高校球児。
仕事は小学生との野球の試合。
私と周りの実力差は明らかでも、小学生が相手なら、みんな
高打率をあげることができて、私は目立たない。
こんな感じでしょうか…

>>15

嗚呼、哀れ

バカはバカでも憎めないバカだな。

>>21
直接話すと憎いですよ！
私の話す内容は伝わりませんし、
私も彼らが何を伝えたいのか分からないことがしょっちゅうです。
そんな場合は大抵、私達大卒側のせいにされますから。

>>20
なんで>>15が哀れなんだ？
言ってる事がドキュソということ？

私だけでなく、皆さんの会社のドキュンぶりで面白いエピソードが
あったら聞かせてください。
そんな話しが聞ければ、「ああ、自分だけじゃないんだな…」と
癒されそうな気がします。

今思えば、面接のとき、社長が
「ウチではこれから大卒が必要だ！出世できるぞー！」
と言っていたのが憎らしい。

まちがえた！！
>>16

です。スマソ。

私の会社は、大卒がいる会社の中で
間違い無くＦランクですよね？

でもね、人をドキュソドキュソいってるうちに実は自分も度窮鼠になってたりするから、ホント気をつけてね。
人をけなすだけのやつがいかに多いことか…
確かにけなすやつよりは上なんだけど比較であって実はけなしてるのも度窮鼠とか。
どんぐりってやつね。
そうならないようにね。　　　　(マジレス)

以前いた会社でパソコンを納品し、使い方を説明していた
上司（４０過ぎ）は、「クリック」のことを
「クイック」と言っていた。
そして、すばやくクリックしていた。
（マジバナ）

>>28
そうなんですよね。
そんな風になりつつある自分の姿に悩んだことあります。
できたら、周りの人達に「やっぱり大卒はスゴイ！」と
分からせることができるくらい頑張りたいと思っています。
彼らは私の同期が辞めていく度に「大卒って結局使えねーな！」
みたいな感じでけなしていますから。

>>29
それ面白いですね。
ウチの課長は「ホームページ」の意味で
「インターネット」という言葉を使ってます。

こういう類の人達と上手くつきあう方法ってないもんですか？

そこまでわかってればよし！！

１がんばれ！！俺は応援するぞ！！
「ドラッグしてください」
とかいったら
「きみぃ！！職務中に外出するなら断ってくれたまえよ！」

マツキヨか？ん？

しかし、会社が上手く行ってるんだったから
どこか経営的にいい所があるんじゃないのか？

昨今潰れてる会社なんかいくらでもあるしよ。
いい所無理にでも探してみたら？

>>31
それかなり多いですよ。中堅社員もそうですけど、若手も。

>>34
一応、社員が食っていける程度と言うことで、、、
因みに私は入社以来、ボーナスを寸志でしか貰ったことしかありません。

このスレ、順調に育ってますな。

↑「しか」が一個多いですね。
すみません。

社会人になるまでは、人並みのコミュニケーション能力は
あると思っていたのだけど、ホント、自信を無くしてしまいます。

彼らが私に対して尊敬してくれたことが、たった一度だけあります。
会社の昼休みに、「マインスイーパー」の中級を私がクリアしたときです。

>>40
マジウケ（ｗ

上級編１４４秒だが、何か？

>>40
こんな小さな誇りを積み重ねてゆくしかないのでしょうかねぇ…

でも、中級編ってとこでかなりレベルがわかるな。

ところで、そんなやつらでもやっていけてる会社。
メーカーかい？

>>44
メーカーにぶら下がってる、ルート営業メインの専門商社です。

オイラのばか上司は、バブルの事をバルブと言う・・・。
いい加減、誰か注意してやれよ・・・・

>>46
私も開き直って、そうゆうことが（故意に）平気で言えるようになれれば
強くなれそうな気がします。

3月にｳﾞｧｶＯＮＬＹの会社を退社して、普通の会社に移籍しました。

ハンセン病の患者と同様、「人間としての生活」を取り戻せた気がします。

>>46
俺の元上司は「サイゼリア」のことを「サンゲリア」と言ってたよ。

俺の上司はレベルをラベルと言って１人で大笑いしてたぞ。

>>48
やっぱり、違うもんですか…
普通の会社、いいなぁー

バカばかりの会社がいやなら、とっととやめろ>>1！！！


と、思ったが、おもろい話が聞きたいんでまちっといてくれ。

>>49
私の既出の課長はエクセルで「Number」を「Nanber」と打っていました。

>>52
辞めたいと言うよりは、出来れば彼らとちゃんとしたコミュニケーション
をとりたいと思っているのです。

>>48
ちなみにどんな風にヴァカオンリーの会社だったのですか？

　　　　　　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　|　　　　　　　　//
　　　　　＿──|──┐　──┬￣￣　　|　　　　　　　//
　　　　　　　　　|　　　 |　　　　　|　　　　　　|　　　/　　　//
　　　　　　　　 |　　　　|　　　　　|　　　　　　|　 ／　　　//
　　　　　　　　|　　　　|　　　　　|　　　＿　　|／　　　　ヽ'
　　　 ＼　　　|　　　　|　　　￣￣￣￣　　　　　　　　　●　／
　　　　　＼　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／
　　　　　　 ＼＼　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／／
　　　　　　　　　　　　　　　　　（・∀・）

ヘタなネタスレよりおもしろい

>>55

具体的に「・・・なヴァカ」と語れるようなエピソードは思い出せないんだけど、
ＳＥ以下の「最下級プログラマー（スキルなし）」ばっかの会社で辛かった。

半年間みっちり研修受けておきながら第二種情報処理試験の合格率が
１０％に満たないとか・・・。モチベーションの低い同期の顔見るだけで
ウンザリの日々。

もう忘れましたね、前の会社のことは！

>>56
私に言ってるのですか？

俺の会社は慰安旅行で温泉行った時、女風呂覗いて首になった副主任がいるぞ。

このスレ面白い。
ドキュン上司のエピソードってことで伸ばして行こうぜ。
皆、なんか面白いエピソードないか？

>>60
私の会社のエピソードだけ書き綴ってもＮｏ２まで行きそうです。

がんばれ！>マジバナ

我々にひとときの安らぎをあたえてちょーだい。

>>62
私にも安らぎを与えてください。
あ〜ぁ、でも、２ｃｈって私の話しが通じるのでホントに嬉しいトコあります。ハイ。

>マジバナ
私の前に居た会社の方がひどい様な気がします。
既に書いた上司は同一人物なのですが、彼はエレベーター
の中で突然頭突きをしてくるなど、不可解な行動が多くて
困っていました。他にもう一人居たのですが．．．．。
ちなみに３年勤めたのですが、毎年辞表は出していました。

昔いた会社でのヒトコマ
俺　「仕入計上漏れあったんで追加計上しておきますね」
仕入／買掛金　＊＊＊円　と仕訳をメモ
部長「在庫は増えんのか？」
俺　「在庫は実地棚卸の結果なので増えません」
部長「漏れがあって在庫が増えないなんておかしいだろ」
一年以上前の話なのでちょっと忘れてしまったとこもあるが
これで経理部長っていうんだから笑っちゃう

さすがに転職した・・・アホらしくて

はっきりいって、ユーモアやジョークが通じる人って
頭がいい人ですよね。
ウチの会社の先輩および上司は、風俗の話しでしか笑いが
おきません。
到底、ユーモアというレベルではありません。
私はいつも愛想笑いしています。

あるイベントがあって、会場で売る商品を１２００個手配するように
指示が来た。いったい、どんなイベントですかと聞いたら、
入場できるのは予約者のみで、３００人限定だとさらっと言われた・・・

反論してもボーナスが下がるだけなので、結局、
私はわざと１２０に発注ミスすることにした。

上司「いいか、松本サリン事件はオウムの仕業じゃないぞ」
オウムの仕業とわかった後に何度も力説していた。死んでほしいと思った。

>>65
中々面白いですね。
素人の私にも在庫、買掛金の会計科目の違いは区別つきます。
僕なら取締役になれそうですね。

私の会社は会計は、怪しい中小企業診断士兼会計士が一応面倒みている
みたいです。

社長専用パソコンの履歴をこっそりチェックしたところ
読売とザクザクしか見てなかった
ウチの社長にとってネット＝スポーツ新聞の代わり

>>70
藁-タ

でも、そんなことしていーの？

おい、うちのデザイナー！中身より小さいパッケージをデザインするな！

>>67
上司を立て、自分を貶めながらも自分も立て、会社の利益を守る。
絶妙の選択ですね。
参考になります。
あなたはきっと仕事できる人なんでしょうね？

>>72
荒井注経営のカラオケボックスだと思ワレ…

>>68
オモロイ！

いや>>65のほうがおもしろいだろ・・・
こんな事があるからドキュン企業はおもしろいよな・・・
なんか､俺モーレツにドキュンに入社したくなってきた・・

>>76
やめたほうがいいですよ。
大学どころか、何の為に義務教育受けたのか分からなくなりますから。

>>65
なんか横領とか着服とか簡単に出来そうな会社だな

>>60
慰安旅行なら去年に私も行ったのですが、観光バスにおき忘れたまま
出発されたかなりのお偉いさんがいました。
慰安旅行行く金あるなら、ボーナスくれって感じです。

65だけど思い出したよ。
仮に在庫を増やすとすると相手勘定は何でしょう？
ってきいたら仕入漏なんだから
仕入が増えて在庫が増えて買掛金が・・・・・・
俺「それじゃ貸借合いませんよ」
（沈黙）

頼む８５０万はとってるんだからきちんとしてくれ
社長のごますりやゴルフコンペの運営ばっかりやらないでくれ

って正直思ってた。
あんな会社もあるんだから世の中不思議だ。
78もいってるが子会社の現金の着服は確実に可能だったと思う。
守秘すべきことなので詳しくはいえないが
親子間の勘定不一致がかなりあったし・・・・・

>>80
キミの会社の監査役とか監査法人は何してたの？

役職名「リーダー」の英文名刺が「Reader」。
おい、誰も気づかないのか？

きがつかんよ、名刺なんて見るのは１回２回程度。

>>82
「Ｌeeder」だろ。

でもウチの会社って２ｃｈで良く言われる「ブラック」では
決してないんですよね。
仕事は楽だし、帰りも遅いときで８〜９時。
ただドキュンなだけ…
ドキュンとブラックってどっちがマシですか？

ドキュン

ドキュン。

>>86
じゃあ私はまだマシなんですねぇ。

ﾜﾗﾀ

ブラックは使い捨てだからブラックでしょ。
ドキュンは人に対してで会社に対してではないですから。

会社がまともならドキュンは全然OKですよ。
ていうか、一部上場でもドキュンなヤツ山ほどいるし。

偏差値70の生徒が偏差値30の大学入るのと
偏差値30の生徒が偏差値70の大学入るのは
どっちがマシ？

どうやって３０のやつが７０の大学いくんだよ・・・

学生って馬鹿が多いね。

>>84　おい！　と一応つっこんでおく。

>>92
裏口入学で…

>>41

彼らに、マインスイーパーで

壁１１１１１２１２１１１１１……
壁□●□□●□●□●□□●□……

という具合に●の所にフラッグが置けることを説明
するのがどんなに大変だったか…
多分、１時間後には説明した内容を忘れていたでしょう。

↑ちょっとズレちゃったけど理解してね！

在職中にアカの他人に社内の事情をそこまで言いきる
おめーが一番馬鹿！（ｗ
>>1

このスレおもろい。
ところで辞めるか否かに関してだが、オレなら辞めずに
度級鼠どもの王を目指すね。

>>98
私もそれを目指したいのですが、その為には
ドキュソに大卒の凄さを知らしめる必要がありますよね。
その為にも彼らとのコミュニケーションは必要ですよね。
現在、その方法を模索しているのですが、良いアイデア
はありませんか？

>>97
まあ、私も世間の中ではバカの部類だと自覚しています。
決して頭よくありません。ハイ。

しかし、ドキュソに凄いと思わせるには奴らの価値観で
凄いという行動を取らなきゃ行かん訳だろ？

アンタが彼らより相対的に優れている点に彼らは多分重きを
置かない（と言うより置けない）訳で、彼らが自分が優れている
と自覚しているフィールドで彼らを上回る以外方法は無いだろうよ。

実際にはそれは結構難しかったりするんだろうがな。

>>101
40に書かれてるぞ。

>>101
今までの私の経験から、彼らが価値をおいている分野を判断すると

・車の運転が上手い（スピードを出しても事故らないこと）
・「マインスイーパー」「ソリティア」等の腕前
・朝礼で何か新聞に書いてあった様なことを、そのまま知ったかぶりして自分の意見として発言できる
・風俗で何回発射できたか　又はどんな凄いプレーをしたか
・プロ野球の選手の出身高校や成績がどれだけ言えるか
・飲み会で何回ゲロ吐いたか
・プレステの新しいゲームをどのくらい早くクリアできたか
などです。

まあ仕事に関しては当然、数字を伸ばせれば認めてもらえそうですね。
でも将棋で負けても「運が悪かった」という連中なので、私がどんなに
努力して数字をあげても「運がいいな」としか評価されないような感じは
しますけど…

>>103　いや、仕事でいい成績をあげ続ければ、心の中では「こいつ、やるな」と認めてくれるよ。
たぶん。

>>104
そ、そうですよね？
なんかヤル気がムクムクと起きて来ました。
ありがとうございます。

まぁ、周りがドキュソでも、その会社の運営にとって問題にならなかったら
別にどーでもイイんでないの？人に迷惑かけてるんでなかったら。
例えば、大工がインターネット知らなくても、まともに喋れなくても設計図どおりに
家建てれるなら、それほど問題も無いでしょう。

うちの会社のWEBデザイナは、平気な顔してお客さんの前で
「スプリクト」って言うし、タグ知らないから全く話にならんが。
さらにもう一人自称できるＳＥの彼はVBAしか知らない上に、納期守らん。
あー、おれも会社辞めたい。。。

>>104
そういう発想がないのがドキュソ。

>>103
なんかよくわからんが、>>1ってちゃんと仕事できるのか？
おれには揚げ足とりしかできないようなヤツに思える。
>>1の会社の連中もそうかもしらんが、>>1はもう染まってるよ。
辞めても他で通用しないかもしれないぞ？

煽りじゃないからね。

あと皆さんにアドバイスご教授いただきたいのですが
先輩、上司との日常会話では必ず私のほうが話しかけてます。
だけど、「うん」「まあね」とか返事されて一言で会話が
終わってしまいます。
さらに私がコミュニケーションを取ろうと会話を掘り下げ様と
すると、面倒くさがられるので、私としても段々相手に悪い気
がしてきて会話をするのがイヤになってしまい悪循環しています。
相手からしてみたら私は真面目で理屈っぽくて話すのがイヤなんでは
ないかと悩んでしまいます。
もっとバカな自分を演出するしか、彼らと上手くコミュニケーション
とれる方法は無いのでしょうか？

回りが頭いい奴ばかりも泣ける。

>>108
仕事では一応、会社から与えられた目標は毎月クリアしています。
まあ私が仕事がデキルのではなくて、商品が消耗品で必ず安定した
需要があるからなのでしょうが…
競合からの切り替えもしたことありますし、自分ナリに戦略と
計画をたてながら営業しているつもりです。

>>106
オモロイ！すぷりくと・・・

そりゃ相手のレベルに合わせるしかないだろうよ。
風俗話でもして「そんな凄いんッスか、課長は、いや負けました。」
くらいに調子合わせておきゃいいだろ、我慢できればの話だが。
それが馬鹿馬鹿しいのなら無理に続ける事も無かろうヨ。

で、仕事は積み上げ。常時よきゃ幸運とは思わんだろうさ。
そこまでやる価値があるかどうかは>>1の判断だろう。

営業ね・・・営業で、目標もクリアできるんならその上は無いでしょうね。
俺ならもっと給料いいところとかに転職します。

年齢次第ですけど。

>>113
＞風俗話でもして「そんな凄いんッスか、課長は、いや負けました。」

そうですね。
どんな人とも話しをあわすことができるのがコミュニケーション能力だと
思いますし…
でも、こんな会話をするのは本意ではありませんし、今度は大卒の同僚
との会話が成り立たなくなりそうで…

>>114
年齢はまだ？24歳です。

>>115
スミマセン。名前が消えてしまいました。私です。

>>108
私も揚げ足取りにならない様に、仕事のやり方などに関して
疑問があるときは、論理的に代替案などを提案するのですが、
１でも書いた通り、会話が成り立たないので困っているのです。

マインスイーパ中級編だからなぁ・・・・・

>>119
これから昼休みにするマインスイーパのレベルで会社を評価するのが２ｃｈで流行ると思ﾜﾚ…

内の会社はマインスイーパ初級60秒級です！とかな…

>>120
じゃあ皆さんの会社を「マインスイーパー」で表すと
どのレベルなのでしょうか？

上級100秒台級です。

>>122
凄いですね。羨ましいです。

>>108
ほんとのドキュソに出会ったことがないと思われ。
私の前居た会社のケース

新卒・中途毎年常時募集（DO UNTIL 全社員=ドキュソ or 倒産 OR　Ｍ＆Ａ）
　　　↓
入社する
　　　↓
話してみる
　　　↓
会話が通じずドキュソの集まりとすぐわかる
　　　↓
正常な人は２年以内にほぼ退職
　　　↓
他でやる自身のないドキュソが残る
　　　↓
退職者の欠員がでる（LOOP）

>>124
私の会社は大卒を採用しだしたのがまだここ２〜３年なので
まだループは形成されていませんが、最近の離職率をみると
そうなってゆくのでしょうね…
そんなとき、私が新入社員の希望の星となれればいいのでしょうが…

>>97
こうゆーことしか書けない人って、多分１の人が言っている様な怒ｷｭソか、
自分の周囲にその様な怒ｷｭソがいないので１さんの気持ちが理解できない
柔軟性の無い人の様な気がします。
１さんが悩んでいるのは本当のよーなのでもっと建設的なレスをしてあげて
ください。
１さん、気にしないで頑張ってね！

>>126
励まし有難うございます。
そう言えば「建設的」って言葉も私の会社では通じませんでした。
先輩の反応を見ていると、土建屋そのものを想像していたようでした。

私がここに会社のエピソードを掲載する理由は単純に相談に乗ってもらうため
の情報開示と、２ｃｈの皆さんを楽しませ且つ自分のウサ晴らしの為です。
見苦しいてんがあったらスミマセンでした。

他に面白いエピソードといったら麻雀で点数を１ﾊﾝ1000点、２ﾊﾝ2000点、
３ﾊﾝ4000点といった具合に倍々方式で得点計算していました。
3900点や5200点は存在しません。
ゲーム中はチーやポンを「それチンポン！」みたいな感じで凄く下品です。

>>1
そんなドキュン会社にしか就職できない１も十分ドキュン。
人の事をとやかく言う前に自分のレベルを自覚した方がいいのでは？

てゆうか、俺ならそんな会社とっとと逃げます。

周りの品性が低いと自分も似たようになっちゃいますからねぇ。
仕事ができるできない以前の問題で俺は生理的にうけつけんなぁ。

俺の前いた会社は、エレベーターの閉ボタンを押してはいけないというきまりがあった。
なんでも、ボタンにランプが点灯するために無駄な電力を消費するからというのが理由だった。

>>128
だから１さんも自分のことをたいした人間ではないと自覚しているって書いてあるじゃないですか。
文章理解力のないあなたもドキュンです。

130のつづき
その割にはクーラーは寒すぎるくらいにつけているし、
もっと効率的に節約できるような所はお構いなしだった。

>>129
それが正常な人の感覚です

>>128　んなこたぁすでに前半のレスで終ってるんだよ。素直に楽しもう。

>>134
同意。
>>128の言ってる事は>>1が自分で言ってる時点で終了してるんだから・・・

>>130
なんとなくうちも似た感じ。

２００円くらいの差でタクシーは辞めて電車使えとかいうわりに、
２１inchディスプレイ１０台を使ってないときでも付けっ放し。
さらにこの時期で既に窓閉め切ってクーラー全開（ちなみに札幌）

一度、電気代の方が高いじゃん！って提案したら
キチガイ呼ばわり。鬱だ。。。

>>128

マインスイーパ中級　マジレス
マインスイーパ初級　マジレスの会社の人
それ以下……………　128の人

＊＊＊ドキュンの定義＊＊＊
�A人の話を聞かない
�A理解力が無い
�B忍耐力が無い
�C論理的に考えることが出来ない
�D視野が狭い
�E批判しかしない
etc

>>136

２１iインチモニタ１０台つけっぱなしなら空調は仕方がないですよ。
ただ、待機モードに設定さえしていない場合は・・・馬鹿かも。

行ってた会社は昼休みにはモニターの電源落とすようにしてた。
しかし。。。工場じゃないんだから照明落とすのはやめてくれ。
仕事する気がなくなってました。
士気ってもんを考えない会社でしたが。

確かに話しの脈絡を考えていない128よりは１の方が好感持てるな・・・

>>137
・・・行ってた所の社長に当てはまる・・・

マジレス→マジバナの間違い
俺もドキュン。鬱だ詩嚢

>>141　やっとわかった

ようするに１はドキュン

これでいいだろ。

くだらんスレ上げるな。

>>138
ところが、待機モードにもしてないんっすよ。
ヒドイ奴になると、グラビアアイドル水着写真のスクリーンセーバーが一日中。
セクハラにならないんっすかね？

今日は持ち回りで土曜日留守番なんですけど、
朝９台付いてたんですよ（消えてる一台は僕の）

あと、前いた会社でも照明落とされてましたよ。
プラス１０時の５分休憩と、３時の５分休憩。そして週に２回の定時退社日には定時後必ず。
定時退社日に残業するとずっと真っ暗なんですよ（藁

>>143
真性ドキュン発見！

>>145
ホントだね。143は『要するに』の意味を理解してないと思われる。
俺の予想、143=128

>>144
>>138です。そうなんすか？休憩時間も？
う〜ん・・・
待機モードで１５分使っていないと省電力＆スタンバイに設定してたけどなぁ・・・

しかし、グラビアアイドルのスクリーンセーバーはマズイっすよね。
倫理観なさすぎ・・・辞める要因の一つにはなるね（笑）

>>146
放置が一番効果的だよ。

でも世の中、ドキュンな会社でも利益だしてるトコが結構あるということはなんか凄いね。

>>149
人が金を生むんじゃなくって、ものが金になるからね（笑）

>>149
ドキュンな社長に見えても実はすごい人が多いのかも・・・

本当はみんな馬鹿なふりしてるだけかもしれないよ。

それでみんな2ちゃんねるに来て嘆く。
「周りが馬鹿ばっかりなんですが、辞めるべきですか？」って。

意外と「俺のとこも」と言ってるのが実は1の上司かも知れない。

辞退した会社その１。

その会社は週休１日の会社でした。
色々話を聞いていくと夜中１０時１１時まで部署の社員みんなが働いて、
月間の売り上げが７００万、部署の人数は１０人程度。メーカーです。

そして、班長と呼ばれる人はいいました。
月間の売り上げが１２００万に到達したら週休２日制にします。

これ聞いた時点でどっと疲れました。馬鹿にはつきあいきれない。
こんなヤツがまとめ役やってる時点で間違ってるんだけど、
月間目標掲げるなら効率とかもっと考えてほしいです。

まっ１０人で７００しか稼げない時点で終わってますが。

>>152
面白い説。笑った。そうなのかな？

私の会社の話もひとつ・・・
私は一応地方国立大の院卒なのだが、会社の高卒の上司に
「大学院？なんだ、大学合格できなかったのか。」と言われた。

某新卒社員の自己紹介
「私は大東大卒えす。ちなみに"大"東大はその名の如く東大の
上部組織です。宜しくお願いします。」

某高卒上司
「へえー、それは初めて知ったぞ。うちみたいな会社にそんな
凄い奴が来るようになったとは内の会社もなかなか偉くなったな。」

一同
「・・・。」

…ネタだよな？

頼むからネタだと言ってくれ。

ネタじゃないよ。私の会社もドキュン・・・
鬱だ、死のうーーーーー！

>>156
ジョークの通じない連中はカンベンだわなぁ（笑）

>>1 お話大変興味深く伺いました。ご苦労が忍ばれます。
ところで、この厳しい不況のなか今時それだけドキュンで生き残っている「会社」には
興味シンシンといったところです。
是非ともその形態を（概要だけでも）お伝え下さい。
・その業種
・会社の規模（売り上げ、社員数等）
・給与体系の概要（とくに社長の実質的取り分）
・地域（何処？都道府県だけでも）
・取り引き先（もちろん詳細は無理ですから具体名ボヤかして）
・それだけドキュンで今まで会社の危機はなかったのか？
等々です。
是非とも、ご教示願います。

>>160
アホか1じゃねえけど、ドキュンだから生き残ってるんだよ
マトモな手当ても出さず、社員を奴隷のごとく働かせ
それでもそれが当たり前と思ってるからドキュン社員
じゃないのか！そうだから会社は残るんだ
ちっとは考えろよ

>>161
確かにそういう考え方もある。

１５９じゃないけど、でもどんな業種か知りたい・・・

オイオイ、ちょっと整理しろ。

ブラック＞会社が馬鹿、軍隊方式とってる会社。

ドキュン＞実はかなりマターリしてる会社。

棲み分けしようぜ。なんかワケワカラン。

お客様（金融機関）のＵＮＩＸサーバの作業領域に「ラルクアンシエル」の画像ファイルを
大量に保管したバカ女がいて、運用担当者から物凄いクレームが来た。

オレは退職したからどーでもいいんだけど、会社の評判を著しく低めたのは
言うまでもない。

テレホあげ

ヲイヲイ、早まるな。
よく、読んでみたらどうだ。
>161 よ
>160 は生き残っている「理由」なんか少しも聞いてない。実際の「形態」を聞いているんだぞ。
性急に勝手な推測で「理由」にたどり着くのもいいが、
まず先に「憶測や推理」ではない現実の「実体」を＞１に報告してもらってはどうか。
ドキュンはバカに決まっていると言うのなら、それこそ「バカ」にでも言えると思うがのう。
会社というものは大概、きょうび１０〜１５名雇っているだけで何やかや月￥１０００万程の
金を回さねばならず、「ドキュン＝ばかたれ」で片付けてしまえるモノではない。
もっとも、君が毎月￥１０００万程度なら寝ボケていても回せると言うならその方法も聞きたいがのう・・・・
ワシも聞きたいので＞１の報告を待つ。頼んだゾ。

そうか、ドキュンにはそんな解釈もあるのか。スマン
ちなみにだ俺の知ってる範囲でそんなドキュン会社を挙げると
1会社はお決まりの世襲で今は2代目。もちろん阿呆だ
2先代ができる人で今はなんとか人間関係で存続している
てな感じだ
その会社のドキュンな実例
最近になってよーやくパソコンを導入したが社長（二代目）
はセコイので、中古パソコン（WIN95)を買ったそうだ。
しかし社内で使えるのは派遣のネーチャンだけだそうで
これまたドキュン。
エレベータ−は昇りだけしかつかえなく、下りは絶対階段
と社内規定にあるそうな。しかも荷物を下ろす時も階段。
ナドナド。
繊維関係の問屋だそうだ。

>>167
まー、資金繰りはドキュソ会社は大抵は苦しいよね。
前の会社は給料の遅配はあったし、資金繰りの苦しさから
年末調整で戻ってくる税金を従業員から会社が借りるという
形で支払いを延期してたもんな。

>>1
いつも求人広告出してるスレあったろ？
それにDODA？DODAは普通買わねえぞ！
援護会行ってたヤツが転職するときはリクルートの雑誌読むと
ハッキリ言いきったぐらいだから（ｗ

ブラックとドキュソ複合の会社
ドキュソ部
”ＰＣ壊れたんですけど〜”と何時ものようにお呼びが掛かった（２５日前後に毎月恒例）
ＰＣメーカーのエンジニアが来ていて”Ｃドライブのルートのファイルが全部無い”との事
（何したんだ？ del *.* ？ドラッグして捨てた？ 選択してdel？）
動いて居たのは何時まで？最後にして操作は？と順番に聞き込みで約一時間、
３日前から其の状態だったらしい（３日もほっとくな！）
ＦＤでＤＯＳで立ち上げるとホルダーに入ってるファイルは無事の様、しかた無いので、
新品のＨＤＤ買ってＯＳインストール（当然これもお決まりの不正コピー）
元のＨＤＤをスレブにしてホルダーごと引越し
犯人判明、銀行と通信してたら”記憶領域が不足しています”のメッセジが出たので”銀行”
に問い合わせた所
「ＣドライブのファイルをＤドライブに移して下さい」との事でそれを実行（銀行もヴァカ）
（大体、銀行との通信システムソフトもおヴァカなのが多いが）
超古いＰＣなので２ＧＢしかＨＤＤを認識しない為パーテーション切っていたがＤドライブは
数百ＫＢしか容量は無い、それで上の操作した（超ヴァカ）
これが、うちの会社の経理と勤務管理のＰＣです
（先ず始めに、経理でやばいデータでも有って”故意”に消したのを疑ったが、
そんな知能は無かった）

ボタンクリックして、ファイル選択して、もう一度ボタンクリックするだけのソフト作って
やっても操作が覚えられない（もう逝ってよし状態

ブラック部
労災ごまかす、休出ごまかす、派遣等即日解雇、裏金あり、労組結成妨害、不正コピー

全ての質問に答えると会社が特定されるので、適当に
ボカしてお答えします。

＞・その業種
ある消耗品としかお答えできません

＞・会社の規模（売り上げ、社員数等）
年商：100〜500億
社員数：200〜400名

＞・給与体系の概要（とくに社長の実質的取り分）
ちょっと分かりません。
でも同族会社なので役員は殆ど社長一族で
豪勢な生活を送っています。

＞・地域（何処？都道府県だけでも）
太平洋ベルト地帯の地方都市です。

＞・取り引き先（もちろん詳細は無理ですから具体名ボヤかして）
工場、町工場

＞・それだけドキュンで今まで会社の危機はなかったのか？
今もボーナスがずーっと寸志且つ支給が遅れるくらいなので
十分ヤバイと思うのですが…
まあ、取引先が工場ということもあって高度成長期は順調に
伸びてきており、現在が一番のピンチじゃないでしょうか。

>>168
＞ちなみにだ俺の知ってる範囲でそんなドキュン会社を挙げると
＞1会社はお決まりの世襲で今は2代目。もちろん阿呆だ
＞2先代ができる人で今はなんとか人間関係で存続している
＞てな感じだ
恐ろしいほどウチの会社の実態に当てはまります。
２代目は取引メーカにまず就職して天下って社長やっています。
ハッキリ言ってワンマンです。
よってメーカーとの結びつきも良いので、今までやってこれたの
ではないでしょうか…

＞最近になってよーやくパソコンを導入したが社長（二代目）
＞はセコイので、中古パソコン（WIN95)を買ったそうだ。
中古でＷｉｎ９５のパソコンを買ったことまでピッタリです。

＞エレベータ−は昇りだけしかつかえなく、下りは絶対階段
＞と社内規定にあるそうな。しかも荷物を下ろす時も階段。
正式に会社規定に書かれているかどうかは知りませんが、
慣習としては当然のこととなっています。

>>169
資金繰りは厳しいみたいですけど無借金経営らしいので…
因みに社長は
「多くの中小企業がつぶれる中、ウチがつぶれてないのは
バブルのとき、株に手を出さなかったからだ。借金も無い
からだ。」
と言っています。
社長は「バブル」と言う言葉を好んで多用します。

また社長の恣意的人事もコワいですね。
30代前半で課長もいるし40代後半で平社員もいるので
役職と年齢や勤続年数にあまり相関関係はありません。
社長は良く
「○○は俺が課長にしてやった。ガﾊﾊﾊ…。」
みたいな話しをしています。
会社の雰囲気はよくありません。

>>164
ウチは軍隊方式をとってる割には社員はマターリといった感じですね。
形式を重視して（軍隊的）、自分で考えないドキュン社員（マターリ）が一番多いですね。

若手社員は、朝は定時より約１時間前には出社して、毎朝会社の掃除をします。
新入社員はトイレ掃除です。
毎朝、かなり長い朝礼と体操があります。
でも管理職は定時出社、社長は昼前に出社しています。

社長（40代前半）がバカな割には、自分では○大卒（結構一流大）と自慢しているので
不信に思って、本屋で地元企業年鑑で調べたことがあるのですが、社員に学歴詐称
（超三流大卒）していました。
今のところ、自分だけの秘密にしていますが…

ようやりますな。マジバナさん。俺だったら辞めてるよ。マジで。

>>178
でも私もこの不況化の労働市場で自分に競争力があると思えないので
思いとどまっているのですが…
とりあえず、今は当分は残り、その間に何か資格でも取ろうと考えています。

>>175
こうゆうのを実力主義と勘違いしてるドキュソ社長がいるのはドキュソ企業の典型だ・・・
マジバナ、、、、同情する、、、、

>>177
わらった、、、

私は国公認のドキュン企業鑑定士です。
まず会社に関して申しますと

★ドキュン企業★
『ドキュン企業トハ、過去ヲ分析シ未来ヲ予測スルノニ本来有効デアル論理的思考ノ軽視ガ原因デ、
効果的ナ営業活動ヲ展開デキズ、結果トシテ現在或イハ将来ニ業績ノ不安ヲ抱エル企業』
と「商法第二編会社」の中で定義されています。

その発生メカニズムに関しては学説は数多くありますが、過去の「大卒社員が鬱になっちゃった！
どうしてくれるんだよ訴訟」の判例では次の様な『輪廻転生説』を採用しています。

■輪廻転生説■
会社の背景：経営が経験に偏っている。それに付随して従業員の大半も保守的であり、
問題を提起しその解決法を提案できる従業員(以下、創造的な社員）が評価されない。

�@　創造的な社員は自らの人生を悲観し、他の会社に活躍の場を求め転職する。
　　　　　　　　　　　　　　　↓
�A　保守的な社員が大勢を占める。
　　　　　　　　　　　　　　　↓
�B　会社は経験から得る知識は蓄積できるが、その知識を加工するための
　　知恵が蓄積できない。
　　　　　　　　　　　　　　　↓
�C　�@から�Bまでの各過程がループ化する。
　　　　　　　　　　　　　　　↓
�D　不確定性を有する市場環境の変化に、会社が対応できない。
　　　　　　　　　　　　　　　↓
�E　現在或いは将来に業績の不安を有している。

この説によるとマジバナさんの会社はドキュン企業ではありません。
�Cの過程の「ループ化」という要件を満たしていないからです。
しかし、会社の業績不振の生成形態は上記の「ループ化」はあまり重要ではなく、
「保守的且つ創造性の無い従業員がそこに大勢いる。その存在そのものが発生メカニズム
なのだ。」とする「絶対的存在説」では、マジバナさんの会社はドキュン企業となります。

まあしかし、このスレッドを拝見する限り、マジバナさんの会社は放っておいても暫くする
と「輪廻転生説」においてもドキュン企業と認定される可能性は高そうですね。
ブラック企業に関しての内容は、後に投稿します。

＞「大卒社員が鬱になっちゃった！ どうしてくれるんだよ訴訟」の判例では次の様な『輪廻転生説』を採用しています。

そんな訴訟あったなんて知らなかった。（ｗ
俺も勉強がまだまだたりんな…

社長の学歴詐称なんてよくあるのかな？
うちの社長は中卒ですが、明大法学部卒と嘘ついてます。ある人からタレ込み
があり社員の中では公然の秘密です。
また親父の友人のスーパーの社長も明大卒と嘘ついてます。明大卒って名乗りやすいのかな？

>>184
そういやあ、どっかの政治家も明大中退って学歴詐称してたヤツいたな。

>>184
「こっそりだどん」の会社も中々ドキュソじゃあーりませんかー！

私も昔は１の人のように周りの人のドキュンさに憤ったうちの一人でした。
我慢すればいいこともあると頑張っていましたが、５年目をこえたあたりから、
いつの間にやら自分もドキュンの一員に・・・
今は周りにながされて仕事してます。
１さん、こんな風にならないように早く辞めたほうがいいですよ。

>>184
社長が学歴詐称してるってゆーか、俺のが学歴詐称して会社入った。
専門卒だが某有名大卒ってな。まー、証明書とかで確認しないよーな会社
だから所詮ドキュン企業だがな。でも給料はまあまあなんで満足してるＹＯ！

>>188
バレても知らないよ。それともネタ？

>>184
ほんとに明治大学ってどうして学歴詐称で使われることが多いのかな？
学生数、偏差値、ステータスなんかが最適ってことなのかな？

うぇぇーん！バカとバカがケンカしてるよー！
僕ちゃんもバカになっちゃうよー！
ママァー！たすけてー！

↑ごめんなちゃい、すれちがいでちゅ！

>>191
不要な心配はしなくていい。
お前は既に馬鹿だ。

>>1
別に辞めてもいいと思うけど。
その世界をゲーム感覚で楽しんでみれば？
バカ同士で内部分裂させてバカ上司を排除して
君がその会社で主導権をとればいいんだよ。
どうせ辞めるつもりだったら、それくらいやってみれば？
面白いよ。

>>194
スレ全然読んでねえだろ。

>>195　おまえに胴衣

194は　>>172 >>173 >>175 参照すべし

>>195
でへへ・・・ばれた？

>>172 >>173 >>175 読ませていただきました。

絶対辞めた方がいいでしょう。

>>198
豹変ぶりが面白い！
素直なあなたは許す！

>>199
ありがとうございます。

>>194

>>195にも礼を言っとけ。

>>201
わかりました。

>>195さん、ありがとう。

なるほど。
このスレ読んで分かった。
ドキュソ企業の社長が一番儲かるんだな。。。
俺の将来の夢が決まった。

>>180
同情ありがとうございます。

>>182
ナルホド、自分の会社を客観的に見る事ができました。

>>183
私の社長は偏差値的には明治より上の大学を学歴詐称していました。

>>187
やはりそうなんですかねえ。ちょっと不安になります。

>>188
それスゴイですね。

最初から全部読ませて頂きました、転職先に不安があるということで辞めないのですよね？

まずは、活動されてみてはいかがでしょうか？
決まってしまえば、また気持ちも変わるかも、

辞めること自体は、強く推奨します。このままドキュソに染まってしまうのではないか？
という危惧は私も経験済みですので、痛いほど分かります。
問題は時期ですね、、、。

ちなみに、１社目がドキュソ企業だったので、転職したらもっとドキュソだったという
失敗をしてしまった私です。

今の会社がダメなのは確定ですので、良い企業を探す作業を始められてはいかがでしょうか、

>>205
アドバイス有難うございます。

＞ちなみに、１社目がドキュソ企業だったので、転職したらもっとドキュソだったという
＞失敗をしてしまった私です。

１社目に比べてさらにドキュンになったのですか…
大変ですね…
面接をする人事の人は、会社の中でも比較的民度の高い方がやっている
場合が多いので、中々ドキュン企業と区別つきにくいとこはありますよね。
パンフレットも私の会社は凄く豪華でしたし、先輩のコメントもいいこと
書いてありました。
ただ、入社してみるとその先輩は既にいませんでしたが…
もし、私が今度転職活動するのなら、企業年鑑で社長の学歴、
役員の苗字（同属かどうか判断する為）、実際に職場を見学させてもらう、
若手のホープと直に話をさせてもらう機会をもらう、平均年齢、離職率などを
実行しようと思ってます。
他に何かありますかねぇ？
205さんの失敗談も含めて教えていただきたいです。

>>もし、私が今度転職活動するのなら、企業年鑑で社長の学歴、
>>役員の苗字（同属かどうか判断する為）、実際に職場を見学させてもらう、
>>若手のホープと直に話をさせてもらう機会をもらう、平均年齢、離職率などを
>>実行しようと思ってます。

広告に記載されていることは、事実なのか、かなり突っ込んでおいた方が良いと思う。
訊いたときに、なんかうやむやな事を答えられたら疑ってみて良いと思う。
あと、揚げ足取りとも言える質問もしても良いと思う、、、。
はっきりいって広告なんて良いことしか書かないんだから、それを鵜呑みにしては
いけない、これは私自身の教訓、、、

いままで２ちゃん自体しらなかったし、Ｂ−ｉｎｇにいかにドキュソ企業が
多いか、知らなかった、、、。
その面で、転職雑誌、ネット、会社年間などの企業データ、現場での聞き込み調査（笑）
というさまざまな手段を用いるの有効である、、ってなんか新卒の就職ガイダンス
みてえだな、、、（笑）

若手のホープと言わず、中間レベルの人と話してください、、、。

防御策として、２社決めて、もし試用期間で、「これはおかしい、、」と思ったら
すぐに辞めてしまうという作戦もあり、、、。
短い期間なら履歴書を汚す事もないだろうし、
中途半端に勤めているとかえってマイナスになってしまいます、、＜オレや、、、TT

あとはマジハナさんが以下に劣悪な環境でスキルアップしてこれたかによると
思う、、、
資格の勉強は続けてください、、。

臥薪嘗胆です、（爆）

やめちゃえ

発掘あらある大辞典をみろ

マジバナさん
ついでに会社見学の際、トイレを借りましょう（汚れ具合、落書きのチェック）
あと、ごみ箱のチェック（競馬新聞、漫画が捨てて有る所はドキュソ確率大）
暇が在れば、定時以降（定時＋２時間ぐらい）の時に社屋を見に行きましょう
（残食の出前の蕎麦屋の兄ちゃんに聞き込みとか、宅急便orバイク便の兄ちゃんとかに
聞き込みも内部の様子がわかりやすい）
会社の顔は”商品（事業）、社長及び役員、そして外部との接触の有る受入配送部）

私の居る某大手流通Ｊ社もかなりやばい！です。昨年一年で１５００人
が退職しました！！！！！！！！！

age

>>211
それどこ？無知でスマソ。

＞２１１
ジャスコですよね・・・。

>>214
ジャスコってドキュソなの？
ブラックとはきくけど・・・

>>210
＞ついでに会社見学の際、トイレを借りましょう（汚れ具合、落書きのチェック）
＞あと、ごみ箱のチェック（競馬新聞、漫画が捨てて有る所はドキュソ確率大）

トイレに落書きあったり漫画があるような会社なんてこの世に存在するのか？

>>206

> パンフレットも私の会社は凄く豪華でしたし、先輩のコメントもいいこと
> 書いてありました。
> ただ、入社してみるとその先輩は既にいませんでしたが…


そう、パンフに載ってる人が既に辞めてる会社はﾄﾞｷｭｿだね。


実はｵﾚがそう。
転職活動してる時期に人事から「パンフの写真撮らせてくれ」と
頼まれて断れなかった。

>>217
ああ、なんて罪つくりな方だ・・・
あなたのコメントを信じて、希望をもって入社してくる若者・・・

そう考えると立花くんは・・・モデル？
まっ、馬鹿にはかわりないか。

客観的にパンフや財務諸表なんかでその会社がドキュンかどうか判断できる材料ってないのかな？

まあマジバナさんが言ってるように、同族会社かどうかチェックするのは必要だね。
あとは社長の年齢。若すぎるのは×。
社長のコメントで「ＣＳ」とかいまどき当たり前のことを言っているのも×
他は？

>>218

まさか、「転職活動中なんでパンフは勘弁してください」とは
言えないでしょ。

私の時は「充実した研修制度」を説明するページで
有資格者を数名ピックアップしてました。

早い人は幼稚園や小学校から受験して、選別されて、さらに中学で選抜されて
さらに高校、大学としのぎを削って、バカを淘汰してきたのに、社会に出ると
小学校時代の漢字も読めない、九九もできない様なヤツらとまた一緒になちゃう。さらに、そいつらが先に入社しただけで上司ときたもんだ。
世の中、そんなもんだし、そんなとこ、いくお前が悪い。

>>222
222が今いいこと言った！

ageとく

辞めるな！若者よ！
私の会社なんて１と同じかそれ以上にドキュンだぞ！
会社にパンティ落ちてるなんて信じられるか？

う〜ん…
このスレ読んで分かったが、私と同じ悩みや疑問を持ってる人って多いんだな…
ちょっと安心した。

>>216
私の会社には落書きも漫画もある。
最近、私も漫画を読むようになった…
「サラリーマン金太郎」は全巻揃ってるが、
私の会社ではギャグマンガとして扱われている。
あぁ、私だって本当はあんな風に熱い仕事をしたいんだ。

>>225
ヮラッタ・・・
パんてぃって、ヲｲヲｲ・・・

>>225
社内ｾｸｰｽですかぁ、いいなぁ。

>>229
って優香、ドキュンなヤツ（男）がギャグのつもりで置いたらしい。
セクハラだな…

なんだ・・・つまんね。

>>231
あなたの会社でもやってみたら？

経験済みだよ。

>>233
ひょっとして私の会社の人？

ひ・み・つ（はぁと）

１へ

転職するとき、会社にパンティが落ちてるかどうかも聞いたほうがいいみたいだぞ。

>>235
いま会社のぱそこんで２ｃｈやってる？

なわけねぇだろヴォケェ

>>238
ヴォケェと言った方がヴォケェだ！

おもしろかったよ。今君と目があったよ。はは・・・

どっちが派遣で、どっちが正規か分からないような技術者が揃った会社はドキュンですか？

>>241
ドキュンです。

>>1 さんへ
結構、大きな会社なんですね。
立派なもんじゃないですか。（と言うと却って怒るかも知れませんが。）
もう少し色々聞かないとわかりませんが、
「何らかの理由で何時の間にか企業の知性が「退化・退行」してしまった場合とも
考えられませんか？（このパターンはチョット違うかなとも思われますが・・・）
時々あるんですよ。
企業体自体が直接の市場に長期間殆ど晒されてなかった場合や、大規模とは流石に言えない
までも、それなりの余裕がある大きさであった故に妙にノロマとなり、いわゆるボケ
症状が出ちゃってる会社です。（古い一部上場企業にも時々ありますよ。ここまでは
極端ではないですが似たようなモノです。あと、地方でそこそこ安定しちゃってる場合
等ね。危機意識も市場感覚も、社員の知的レベルもよくお手上げ状態となってます。）

もう一度差し障りの無い範囲でもう少しだけ詳しく聞かせてもらうかも知れません。
その時はまたヨロシク。

>>241

かなりのﾄﾞｷｭｿです。
僕が前に居た会社に似てますね！

>>210
トイレを借りてもムダな場合も多いですよ。
私のいる会社では、
面接はキレイな事業所で行いますが、実際にはオンボロの事業所に配属される場合が
ほとんど(95%ぐらい)です。
今いるところのトイレは落書きだらけでｽｰﾊﾟｰﾄﾞｷｭｿです・・・(鬱)

>>241,244
派遣の方が技術を持ってる事なんか、そんなに珍しくないよ。
正社員に対して何か幻想もって無いかい？

派遣との比較は、ドキュン会社を測る物差しとしてはイマイチだな。

はじめまして。
うちの会社もドキュソ揃いです。。

今日はいちばん馬鹿で性格の悪いオヤジが
「おっ、合併してさいたま市だって、すごいなあ」と。
何今頃言うとんねん。。。月初のニュースやんけ。

ただいま転職活動中。

>>225

俺が辞めた会社は、湯沸かし場の冷蔵庫の上にコンドームが放置してあったぞ。

>>248
その会社いいじゃん！

ヴァカばかりの会社に5年もいると、周囲に流されやすい人間はどんなに優秀でも
ヴァカになる。
一番恐ろしいのは本来能力のある人が、当たり前のことすら出来なくなること。
これが転職の時に物凄くネックになるし、転職後のリハビリに大変な労力を使うんだよ。
俺、某グループ系ドキュソ企業だけどマジでそう思う。
１は仕事のモチベーション維持するの大変じゃないか？
あなたには、もっと自分の直感を信じろと言いたい。

ちなみにうちの場合、
俺「課長、なんでうちの会社の人間ってこんなに給料安いのに、やめないんですかね？」
課長「辞めても行くとこないって、分かってるからだよ…」

>>251
でも日本の会社の約半分はそうだと思うＹＯ！

>>250
同感。４年在籍して周りに流され、入社したときのヤル気だとか、夢なんてものはどっかに行っちまった。
退職して転職中だが、ようやく４年前の気持ちで活動できるようになった。

>>253
俺もそう。
再びヤル気になるまで大分時間がかかった。
でも再度ヤル気になれたのは収穫だった。
あのまま会社に残っていたら、果たして前向きになれただろうか？

>>251
マツダがきぼーん退職者を募集したら、30代の若手が予定以上
に辞めちゃったっていうじゃん。
あれなんて、まさに「俺はまだ売れる」という自信があるヤツ
＝会社からみると残って欲しい人材ばかりが抜けてしまって、
あとに残るのは、使い道のない終わってるオヤジばかりとい
うことだからね。
残った組織はオジイだけで、過疎の村みたいになるのがオチ。

こんなことは誰が考えても明らかなのに、日本じゃ大量一括
の指名解雇なんてできないから、結局希望退職を募集するし
かないんだよね。

希望退職で失敗してる連中ってかなりいるんじゃないのかなぁ。
どこの会社でもそうだろうけど、あんまり自信もちすぎてる人って
使い捨てには格好の獲物だけど、長期的にみるとうっとおしいと思う。

>>256
いや、希望退職者って
「こんなところで鬱々とした気持ちでいるよりは、新しい環境に変わりたい。」
って人が多いと思われ。
気持ちの問題の方が大きいと思うので、決して自信があるわけじゃ無ひと思ふ。
　

>>250
激しく同意！
＞ヴァカばかりの会社に5年もいると、周囲に流されやすい人間はどんなに優秀でも
ヴァカになる。

そ〜なんだよ〜
自分のやってる事が合ってるのか間違ってるのかすら
分からなくなるんだよな〜

俺も超ﾄﾞｷｭﾝ会社で働いてるけど、なんとか辞める事が出来る。
（次の就職先が決まったからさ）
１もとっとと辞める準備した方が身のためと思われ・・・。

自レスでスマソ。
＞一番恐ろしいのは本来能力のある人が、当たり前のことすら出来なくなること。
たとえば転職先に面接に行った時なんか、キビキビ働いてる若い社員見かけると
非常に不安になっちゃうんだよ。「俺に勤まるだろうか？」ってね。
本当はその会社の人は当たり前の事を当たり前にやってるだけなのにね…

結局会社って全部ドキュンだよ、いくらトイレが綺麗だったて、待遇悪かったり、
日本の会社自体おかしいから。

>>216　遅れす　スマソ
ホワイトカラーでは少ないと思うがブルーまで行かない（遭えていうならメタルカラー）
生産技術とかの関連
マジである、実名挙げるとヤバイが○麟○酒（生麦）、三○重○（相模）、

海外の大手銀行から振込みがあると、パニックになる某銀行世田谷支店（一応大手）

某銀行の女性マネージャーかな？も外資企業の手形見せたらあたふたしてたよ。
支店長と相談してた。

銀行員も普通の人なんだねぇとまったりした。

>>261=210
挙げたも同然ですな(w

ところで、賃貸ビルでトイレもメンテナンス会社が掃除して
るような場合なんか判別法ってありますか？

まだまだ埋もれさすにはもったいないぞ
さらなる馬鹿話を余に帝京セヨ

バカ会社自慢になってきたな、、、

というかマジハナさん、これを読んで安心しないように、、、（笑）
その後いかがですか？
私は、来週辞表たたきつけようかと、、

お久しぶりです。

実は、今週中、気持ちがだんだん後ろ向きになってきました。
同僚と会社について色々話す機会があったのですが、
彼らのうち２人が夏のボーナスでたら辞めるといっているのです。
前やめた同僚が入ったの会社に入れるそうなのです。
このままだと同僚はたった一人になってしまいます。
（まあ同期の中で出世頭といったら聞こえはいいですが、
こんな形でというのは不本意です）
周りに流されてる気もするけど、ウチの会社はヤッパリなーと
考え込んでしまいます。
誰か私を前向きな気持ちにさせてください。

おいおい・・・そのパターンは辞めた方が勝ちっていうパターンだよ。

バイトやってると､周りは現状を抜け出そうとしないフリーターばっかりです。

>>267

食料品、スーパー・・・
F市か？

>>267
そのような状態なら辞めたほうがよさそうだぞ。
若い者が魅力を感じない会社に将来があるとは思えん。

http://cocoa.2ch.net/test/read.cgi?bbs=job&key=991057950&ls=50
★ドキュン度チェックシートをつくろう！★　スレいい所付いてるぞ

>>270
食料品でもスーパーでもなくＦ市でもないですよ。

>>271
やっぱりそうなんですかね？
でも今の私の状態から想像すると
若い者が魅力を感じる会社って殆ど無いような
気がするんだけど悲観的過ぎますか？

>>225
笑いました。
ウチの会社もさすがにパンティは落ちてません（笑
ちょっと自分の会社がマシに思えてきました。
マズイかな？

>>272 みました。『企業ドキュン度チェック項目』のうち
・同族会社である
・社内に穴兄弟が３人以上いる
・朝の朝礼がある
・会社にマンガがある
・社員の平均年齢が３０歳以下である
・残業代・休日出勤代が出ない
・社長始め役員が一年中日焼けしている（ゴルフばかりしている）
・今更、ビジョン経営に取り組んでいることを自慢している
・精神論に偏っている
・国際基督教大学、東京工業大学、東京理科大学など知名度は低くても
　実力がある大学より、日大、明治などのレベルの大学の方が優秀だと
　思っている。
　また早慶より地元国立の方が上と評価される。
・役員クラスは高級車をこれ見よがしにころがしている。
・社長が学歴詐称している。
・従業員が会社の掃除を毎朝している。
・実力主義を、経営者の恣意的な人事と勘違いしている
・男はカッターシャツは白オンリー、半そで不可
・未だテンキーしか叩けない社員しかいない
・社内で昼寝ができる（営業車、接客質）
・社員の引き出しを無断で開け注意する上司がいる
・机の上が整理されていない（消しゴムのカス多数等掃除しない）
・イケ面禁止！不採用！
・業務に関連する資格取得をさせない。
は完全にウチの会社に当てはまります。

辞めたほうがいいと思う。

あと「イケ面禁止！不採用！」でふと思ったのですが、
ウチの会社にもカッコイイ男はいませんね。（自分も含めて）
なんででしょうね？
社長が採用面接のとき、自分より格好いいのは敬遠するのかな？

>>276
そ、そんなこと簡単に言わないで下さいよぉ。
マジで自分が惨めに思えてきます…

私の前いた会社は一部上場だが基本的に高卒社会だった。
同僚と「今週のアエラにこんな記事が載っていた。」という話をしているとこんなことを言われた。
「アエラなんて読むか？普通」。たかだかアエラを読むことが気取っているという発想だ。
大学へ行かせてくれた親に本当に申し訳なかった。こんな程度の低いやからがいる会社に入って。

某日
上司（建前）残業多すぎるぞ！身体こわさないようにたまには早く帰れよ
私：では、たまにはフレックスを利用して、お先に失礼させて頂きます
後日
上司（本音）大丈夫、早く帰っちゃうもんだから、皆心配してたよ。
取り引き先からは連絡来るし、いったい何やってたの？これだから社会常識
ない奴は困るよ。
私：皆の前で吊し上げられた為にボロボロ

こんなとこ、早くにげてえよ

>>279も>>280も同感してしまう・・求職活動中です。

サービス残業が１００時間突破して、代休も未消化で消滅したんで
なんとかならないのですか？といったら
「まぁ、若いから３時間も寝れば充分だろ、」(ニコニコ）

ネタか？煽ってるのか？(~_~*)

煽られてると思われますが。

ばかな会社なに長くいると、ばかが移りそうで怖い。
転職できる若いうちだったら早めに見切った方が良い｡

”創業当時と変わらない姿勢で業務を行うことができます”

こんなふれこみの会社は辞めてしまえ。似たようなの全部アウト。

･ﾎ･爭鯣・ﾜｳ・ｬ･ﾕ･｡･ﾉ｡ﾊBPN｡ﾋ､筅隍�ﾀｷ､ｯ｡｡｡ﾊﾏﾎ

>>284
バカがうつる前に早く会社を移ったほうがいい。俺も夏ボーナスで辞める予定。

>>284
バカってうつるの？

おれ、うつされたよ。

>>289
ホント？
いちたすいちは？

>286
日本語書いて下さい！

前の会社で、エクセルで見積もり表を作っていたら
　　部長（取締役）　青空ばっかり見てないで仕事しろ！
　　俺　　　　　　　……
何のことかわからなかったがウィンドウズの初期画面のことらしい。

　仕事　＝　電話する、外回り営業

これ以外は仕事ではないらしい

朝礼前の課内の掃除中、女の上司がきて「おはよう」と言ってきた。
当然それに挨拶して応える。

就業時間中に呼び出されて、なぜ挨拶を先にしないのかと怒られる。
扉のあるほうから来れば、気づいて先に挨拶するが、無い所からきたので、
気づくのは遅れて仕方ないと思うが。

皆の前で、「挨拶とはこれから一日お互い頑張りましょうと相手を元気付ける
ために･･･云々かんぬん･･･」と吊るし上げられたよ。

こいつは、実務の叩上げみたいな奴で、俺は仕事に関する知識が多少あるだけで、
それが実務・業務にすぐに役立つなんて全然思ってもいない。
ろくな指示もしないで仕事を渡すのだが、自分の思ったとおりでないと
「自分はこんなこと知ってますって、自慢したいわけ？」とか
「何で勝手な判断するの？」
まだ、あうんの呼吸で分かる関係じゃないし、聞けばうっとーしがるし、
すぐ感情的になるし、やな奴だ。入社したばかりだが、早くも辞めるよ。

よしっマジレスしてやる、商業登記簿を見て経営者を把握、土地建物登記簿を見て財政を把握、上場会社なら株価や株主をチェック
それと、帝国データバンクか東京商工リサーチで仕入先とか経営者の適性まで一丁あがりだー

>>293

＞こいつは、実務の叩上げみたいな奴で、俺は仕事に関する知識が多少あるだけで、
＞それが実務・業務にすぐに役立つなんて全然思ってもいない。
＞ろくな指示もしないで仕事を渡すのだが、自分の思ったとおりでないと
＞「自分はこんなこと知ってますって、自慢したいわけ？」とか
＞「何で勝手な判断するの？」
＞まだ、あうんの呼吸で分かる関係じゃないし、聞けばうっとーしがるし、
＞すぐ感情的になるし、やな奴だ。入社したばかりだが、早くも辞めるよ。

これわかる。
質問してうっとーしがる上司先輩はイヤ。
こっちもだんだん話しかけるのがつらくなってくる。
同じ事、２度聞いたらうっとーしがってもいいと思うけど、
新入社員のとき、分からないことだらけで質問したのに
キレるのは絶対間違ってる。
入社１日目のｵﾚ「（研修出張の交通費いくらかかるか調べたいので）電話帳どこにありますか？」
アホな上司「後ろの棚（扉つき）にはいってるだろ！そんなこともわからんのか！」
この一言でこの上司についていくのはイヤだと思った。
それから数週間、報告書の場所や見積もりの値段など、仕事を覚えようと、質問するたびに
「そんなこと聞くな！」だとかキレるばかり。
じゃぁお前に聞く！
お前は最初から誰にも聞かずに仕事覚えることができたのか？
周りの人の助けがあったからこそ、頑張ってこれたんだろ？
一人でその役職になれたと思うのか？
ヤル気になってる社員のヤル気をそぐような言動は控えてほしい！

誰か教えてください！
こんな上司でもコミュニケーションがとれないのは
俺のコミュニケーション能力が低いからなのでしょうか？
大学時代は、体育会系サークルで宴会部長の役職に
選ばれたりして、人との上手い意思伝達の方法には
人一倍力を入れてきたのです。
本当に優れたコミュニケーション能力の持ち主は、
この様な上司とどのようなやり取りをしているのか
知りたいです。
本屋でうってる程度の本は一通り読んで色々実践して
みたりしました。
しかしダメだった。
今は、この上司のコミュニケーション能力が著しく低く
赤ちゃん並だと考えるようにしてるんだけど、これは
間違いなのでしょうか？
それともコミュニケーションが得意な人も、この様に
上司とのコミュニケーションに関して色々悩むことは
あるのでしょうか？
教えてください！

適当に合わせる。

以上、終了。

>>295
上司でそういう人います。
コミュニケーションの能力が低いわけではないと思います。

>>295
理不尽なことに悩まずに趣味で発散。

上司の言い分。
「さがしてから言いなさい」
当たり前かも・・・

でもつい聞いてしまう・・・。

そこからなおしましょう。

見積もりの値段の付け方は聞かないとわからないけど、
そこにいたるまでの教えてくん状態がかなりひどいように感じられるよ。

>>293
そのタイプのキャリアウーマンは理屈に弱い。
＞「自分はこんなこと知ってますって、自慢したいわけ？」とか
＞「何で勝手な判断するの？」
には、
「そんな自慢するなどという非生産的な目的でこの様にやったのでは
ありません。この点に関しては具体的な指示を仰いでもそれが無かった
ので、自分ナリに効果的なものをと考えてこのようにやりました。
また、この部分は○○さんが以前やっていたものを踏襲しています。
過多又は不備な点があるのは申し訳ございませんでした。今後の為、どこが
どのようにダメで、どこをどうすれば○○さんのイメージしているものに
なるのか是非ご教授お願いします。」
という。
またこれに「私も流石に超能力者ではないので、○○さんの考えが云々」と
続けるのは一言多いので言わないほうがいい。
コミュニケーションベタな人にも二通りいて
・会話自体が苦手な人
・話すことは得意だが一言多い人
がいる。
後者のタイプは、一言少なく謙虚にという気持ちを持って上司と
接すれば、そのうち上手く行く。
これは私の経験談。
これでも上手く行かないのなら、さらにその上のコミュニケーションが
取れそうな上司に相談してみる。
それでもだめなら、そんな会社、やめたほうがいいと思う。

>>302
それまでに至る教えて君の状態というか、入社１日目の午前中、
私の上司に対する始めての質問ですよ？
それに、ある程度自分でも探したあとのことです。
それでも（扉つき）の棚（ロッカーの様なの）の中にあるのが
見つけられなかったので、聞いたのです。

>>298
それは上司の方がということですか？
私の方がということですか？

＞＞３０２
教える身になると、さらによくわかるね。
自ら努力しないで人に頼る奴最低。。

>>306
私は同期の中でも一番努力していることは、同期なら誰でも
認めていることです。
ただ、今の段階だと、私がテキパキし過ぎていて、それが上司が
気に入らないのでは？とも考えています。
「そんなに頑張るんなら、頑張って自分で頑張れば？」
みたいな感じを受けます。
直接、業務に関係あるとは思えませんが、入社当初のリクルート社の
研修では、私はコミュニケ−ション能力、リーダーシップ、創造性等
すべて高い評価を得て、社長や部長には大変好感を持たれ、評価されています。
また、学生時代に関しても、勉強（数学、英語など）は人に質問したことは
たったの一度もありません。
全部、自分で調べて勉強しました。
卒論も特に誰に頼ることなく、自分の卒論は実験から調査まで全て一人で
遣り上げ、余裕があるときは人の研究を手伝ったりもしていました。

今では経営陣が私を鍛えようと敢えて、この様な上司がいる部署に
配属したのかなとも思うのですが…

ちょっとﾜﾗﾀ

また、関係あるかどうかは分かりませんが、ドキュン企業なりに学閥？
も感じています。

上司：Ａ大学（地方私立大偏差値約40のとこ）
同僚：Ａ大学が２人
　　　Ｂ大学（地方私立大偏差値45）が１人
　　　Ｃ大学（地方私立大偏差値50）が１人
　　　Ｄ大学（地方国立大偏差値55）が１人
　　　Ｅ専門学校（コンピューター系）が１人
私　：Ｆ大学（首都圏私立大偏差値65）
です。
Ｄ大学の人と私だけは邪険に扱われているような気がします。

ﾀﾞﾒﾀﾞｺﾘｬ

私の会社もマジバナさんと同じような環境だと思います。
過去にも地方国立大クラスは何人か入社したそうなのですが
今は１人もいません。
また私の会社はＡ大学とＢ大学で社員の７割以上を占めます。

自意識過剰。

上司が>>295嫌う理由が非常にわかる・・・

で例にもれず同族会社です。
私が社長に気に入られてるのは、社長と同じ大学出身と言うことも
あるかもしれません。
私としては、自分の出身大学を会社で鼻に掛けているなんてことも
なく、自分はバカだ！という意気込みで半分開き直って謙虚に仕事
をしているつもりです。
逆に、周囲が私達を特別扱いしていると思うのですが…

>>313
自意識過剰ですか…？
ちょっとショックです。
今は、長期研修（１年）でもといた職場は離れてせいせいしてるのですが、
この研修自体も私の会社としては初めて参加するものなので、経営陣に
評価されているのは確かだと思うのですが。

私は、経営陣の評価に答えるべく一生懸命頑張っているのですが、
もう一度、頭を冷やして考え直してみます。

>>295 さん。
心配しなくていいよ。
一生懸命努力してれば、周りもきっと認めてくれると思いますョ。
>>306さんや >>309さん、さらには>>311さんと >>313のように
真剣に悩んでいる人の悩みを、２ｃｈとはいえ一蹴してしまうような
人の煽りに負けないで下さい。
（きっとこのようなタイプの人が、295さんの上司の様なタイプの
上司になるのでしょう）
会社全体としても295さんに期待しているのは本当でしょうし、
期待されているのでしょう。
そのプレッシャーに押しつぶされることなく、前向きに頑張ってください。
今は研修中の身らしいですが、295さんの働きが会社に大きな利益を
もたらしたとき、必ずその上司も見方をかえるでしょう。
その日まで、頑張ってください。
いい会社ではないですか・・・
そのような長期研修に行かせてくれるなんて・・・
295さんが大成することを願っています。

>>317
有難うございます。
読んでいて目から涙が出てきました。
私にも、言葉や態度には出さなくても、どこかおごっていた部分は少なからず
あったみたいです。
このスレッドに自分が書きこんだ内容を、自ら読み返してみて恥ずかしくなり
ました。
306さん309さん311さん313さんも有難うございました。
もう一度心を入れなおして頑張りたいと思います。

ムシカエシテ悪いが、295は確かにちょっとトゲがあった。
しかし295を煽った奴は偏差値40の大学にも合格できないよーなヤツだから
あんなヤツラのいうこと真に受けてバカになる必要はない。

>>319
そーゆーお前が一番ドキュン（ｗ

でも確かに、いい大学でてそんな大学の奴らと一緒の職場になったら
そんな気持ちになるのも理解できる。
もとはと言えばそんな会社に入った295も悪いのだが…

なんか２ｃｈに珍しくアツイスレッドだな！（ｗ

295に一言アドバイス
「ドキュンに入ってはドキュンに従え」
それがイヤなら辞めるだけ。

私も同じような目に会ったのでよくわかりますよ。
FAXの使い方を聞いたら、「おまえはサルか」とののしられたり・・・。

>>322が正解だな。
バカがうつるのがいやなら辞めるそれが正解。

それとなぁ〜
>>319
偏差値４０は越えてるところ行ってましたが、何か？

世の中ふけーきだから10年前入社した奴との学歴の差は
ひろがってるね
どこにでもある話だよ

自分より優秀な部下って言うのもやりずらいだろうね。

なら
>>323
みたくののしられたら
「ウッキー？ウキウキン…」
（ス、スミマセンの意味）
と切り返すネ！
どう、参考になった？

なら
挨拶はトーゼン
「オハコンバンチハ！」
だね。
どう、参考になった？

なら
>>326
みたいな優秀な部下がいたら
「オレ！オウギ監督、キミ、イチロー！ってことでいい？」
ってゆーね！
これなら部下もナットクトクノスケ！
どう、参考になった？

ならいつも楽しく歌って踊ってるネ！
タリラリラーン！ってな感じでネ！
どう、参考になった？

なら、いつもヒゲつきメガネ持っとくネ！
上司が怒ったら、ヒゲメガネで笑わすんだ−…。
これで上司ニッコリ、俺もニッコリ、会社シアワセ…。
どう、参考になった？

はスゴイことに、ワンちゃんともコミュニケーションとれるネ！
「ワ、ワンッ！ワンッ！」ってね！
どう、スゴイでしょ？

＞コミュニケーション能力グンバツな俺

キ、キレテル・・・（ｗ

>>327は笑ったけど・・・しつこいかなぁ。

ナイス！

に、困ったコトがあったら、なーんでもきいてチョッ！
なーんにデモこたえるかんね・・・

から謝ります。
>>334
スミマセンエン！

・・・はナニ？>>336

が答えます。
>>338
「ア・イ・シ・テ・ル」
のサインだよ！

>>339
字数、多すぎるじゃん（汗

からお礼の一言。
>>333 >>335
ヨンキューッ！
あっ、まちがえた。
サンキューッ！

なら
>>223
みたくののしられたら、
「・・・・・・ゥﾙｾｰョ・・・」
ってゆーね。

223 名前：名無しさん＠引く手あまた 投稿日：2001/05/28(月) 05:41
>>222
222が今いいこと言った！

失礼な！

この際、「ドキュン大王」になりたいよね。

ドキュン大王のなり方
�@女子従業員の前でオナニーする
�A仕事中にへーこきまくる
�B鼻水たらす

へはネタにできたらぜんぜんO.K！

社会排除されないドキュン大王きぼんぬ。

>>348
呼ばれて飛び出てじゃじゃじゃじゃーん！
ドキュン大王だが何か？

孤高だがなにか？

>>349
だったら、「あくび」ちゃんのほうが、いいね。
主役張らなくっていいぶん、楽だしね。

>>293のつづき

今日、先輩から注意を受けた。
先輩「○○しないようにと、朝礼で徹底したはずなんだけど」
おれ「ちょっと…記憶にないのですが」
先輩「これは、こういう理由で・・・・やらないように」
このやりとりの最中、先輩の顔を見て話をしていたのだが、視界の隅に
例の女上司がムクっと頭を上げてこっち見てるのが分かった。（うわ〜見てるよ）
上司「朝礼で確かに言いました。私も覚えています」
先輩「でも、その時は配属されて無かったかも」
その上司は、残念そうに業務を再開していた。

この女上司は毎日怒るネタを探しているのがよく分かる。
何につけても「仕事以前に、これって一番大切なことでしょう」
と言うのがムカツクよー。
配属されて1,2日しての昼休み中、おさがりPC内にどんなソフトがあるのだろうと
いじっていたら、個室に呼び出されて、昼休みは課内の雑談にそれとなく入るようにと
注意を受けたことから始まって、毎日つまらないことにイチャモン付けて来る。

明らかに俺が悪いときは、ものすごい攻勢で血祭りに上げるんだな、こいつ。ほんとイヤ。

>>352
>昼休みは課内の雑談にそれとなく入るようにと
>注意を受けた
saiaku

>>352
食われないように・・・

うちの会社もやばい。
社長が神様なんだって。笑っちまった。

>>355
晒しageｷﾎﾞｰﾝ

どの業界ばばかばっかりなんだ？

馬鹿な会社でも辞められないのは、
自分に能力がないためか？

>>355
うむ、うちも似たようなもんだ。

>>356
広告会社っすよ。小規模の。

いちいち気にしていたら、大変なんだぴょーん。

ぶぁかとは所詮考えがあわんのよんと馬の耳になるんだぴょーん。

おいちーミルクを飲んで、明日もがんばるんだぴょーん。

朝のラヂヲ体操イヤだ・・・
しかも第２・・・
私の会社はドキュンですか？

残念ながらかなりドキュンです。

第２かよ、おい(萎え

辞めな。

中小ﾄﾞｷｭｿSE派遣会社が一番ﾔｳﾞｧｲな。

>>366
どーゆーふうにヤヴァイのか教えて！

法律で禁止されている２重派遣どころか、３重４重に派遣されて
何段階にもピンはねされるし、責任の所在はあいまいだし、
食い物にされるだけです。

ふーん。。。。
ナルホド

これ速達で出しといてって書類渡したら、御中って書いてないのは注意したんだけど、後でその封筒を見ると切手じゃなくて印紙が貼ってあった。もうこんな会社いや。

>>370
企業ドキュン度90です。

社名実名キボーン

うちも、かなりきてる。
新入社員が、ちゃんとした格好をしてるかどうか、朝のタイムカードを
誰かが、まとめて押してないかを調べるための、組織「衛生改善委員会」
と称する、おやじ（５０代と思われ）が３人一組で社内を回ってる。
それも必ず３人一緒に行動している。
この組織を調べる「委員会」でも作ったらシャチョーさん。

>上司「朝礼で確かに言いました。私も覚えています」
>先輩「でも、その時は配属されて無かったかも」
>その上司は、残念そうに業務を再開していた。
>この女上司は毎日怒るネタを探しているのがよく分かる。

うちの上司や先輩もそんな感じなので、光景が目に浮かびます。

僕も新人の頃「そんなことも知らないのか」みたいなことばかり
言われてたけど、教わらなければ絶対に分からないことだったり、
勉強すれば分かるとしても、分厚いマニュアルを読破しないと
分からないことだったり、ずいぶん理不尽な気がしたものです。

でも「そんな難しいことは新人の僕には分かりません」と言うのも
カッコ悪い気がしたし、そんな感じで怒鳴る上司や先輩に
「教えてもらわないと分かりません」「教えて下さい」って言うのも
嫌だったので、ひたすら自分で調べたりしてました。

怒鳴るわりには、こっちには全然業務連絡をしてくれないし、
こっちが言ったことはすぐに忘れるくせに、自分が言ったことは
あいまいな言い方でも「ちゃんと言ったはずだ」と言い張るし、
チームで仕事を上手く進めることよりも、自分が正しいと言い張ること
だけ考えて、仲間を攻撃してばかりいるような気がしました。

そうは言っても、新人でさっぱり知識がなく役に立たないのは確かなので、
ある程度仕事が分かるようになれば、、、と思って続けてきました。
でも、６年経った今、こっちにそれなりの知識が付いても、
今度はその上のレベルの情報を連絡してもらえず、結局は同じことの
繰り返しです。新人の頃と違って、多少は反論しないこともないですが、
「そんなの言わなくても当たり前のことだろ！」みたいな言われ方で
怒鳴られると、結局は上の人間には逆らえません。

厳しい環境で仕事をすると成長する、という考え方もありますが、
僕にとってはあまり勉強にはならなかったように思います。
（上司が自分でよくそう言います。「俺が怒鳴るのは君のためなんだ」
　みたいなことを言いますが、明らかに理不尽なことで怒鳴られても
　こっちは反省する気になれないので意味がありません。）

同じことをやっても、怒られる時と怒られない時があるし、
怒られたから次に逆をやったらまた怒られて、
前に自分で否定した方法を「○○が正しいのは常識だ！」と
平然と言われたり、そういうのが続くと次第に混乱してきます。
絶対間違ってないと思ってたことでも、自信がなくなってきたりして、
判断力がなくなるような気がします。
まあ、それは僕の意志が弱いからかも知れませんけど。

とにかく、全く合わない上司の下で何年も働くのは、
いろんな面で無駄な時間を過ごすことになると思うので、
転属が望めないのなら転職するのも良いかと思います。
あまり無責任なことは言えませんが、僕みたいに７年目になってから
転職を考えるくらいなら、早い方が良いかと。

http://www.cr-soft.co.jp/
ここ最悪。
ヴぁかばっか

うちの会社もバカばっかり。
そんなオレもすっかりバカに染まり
今では楽しくやってるよ…
人生バカになれば道は開ける。

>>376
私もいつもそう思うのですが、やはりなれません・・

>>377
まずはフリチンで町を歩いてみよう。
バカへの一歩はそこから始まる。

>>375
アクセンチュアや日本総研の連中はヴァカばっかの
下請けと仕事してるわけね。

ってゆーか、オレ、会社のトイレでオナニーしたことある。（いやホント、マジで）
こんな社員のいる会社はドキュンですか？

バカ上司は逝ってよし。
バカ上司を陥れる方法の情報を希望｡

>>381
自分と仲の良い女の子と手をくんで、
セクハラの現場を抑える！

トイレに　ＫＯＩＫＥ　ＥＩＫＯ　ＬＯＶＥとか
○課の○はヤリマンとか書いてあるうちの会社はドキュソですか？

＞＞３８３
ドキュンです。
いちはやくやめましょー。

>トイレに　ＫＯＩＫＥ　ＥＩＫＯ　ＬＯＶＥとか
>○課の○はヤリマンとか書いてあるうちの会社はドキュソですか？

うちの会社はトイレの壁にう○○を塗った人がいます。
総務から社員全員に「注意して下さい」というメールがきました。
入ったばかりの新人はそのメールを見てどう思ったかな。

>>385
今このスレ読んでると思われます＞新人

ﾜﾗｯﾀ、部外者です。
すげぇなぁ・・・

>>374
彼らの”支配の方法”は民知らしむべからず
江戸時代から変わっていない
多分、そこでしか通用しない慣習（ドキュソ慣習）とかが有るはず
染まらないように（社会復帰できなくなるぞ）

社長が事務所に立ち寄ったついでに本社から余った
フロッピーを持ってきてくれた。
私：「フォーマットはしてあるんですか？」
社長：「そんな難しいこと言わんでくれ」
私：「初期化のことなんですけど」
社長：「？？？」

お前の持ってるそのノートパソコンは飾りか。
ちなみに社長はＪＣに入っているのだがそこからくるメールは
ＨＴＭＬ、しかも宛名はＣ．Ｃ．で入ってくる。
忠告しようと思ったが言っても言葉が通じないだろうし、
次見つかったら辞めるのでもう放置。

ちなみにうちの会社もやっぱり>>168の挙げてる条件に
ぴったりだ。他の事務員はExcelすら使えません。
引継ぎのこと考えるとちょっと鬱だったが開き直った。もー知らん。

競争のない分野とか長年安泰で来た会社で、社員がのんびりしてしまって
もはやだめって会社は確かにありますね。
私の経験。電子部品のメーカー。一部上場。
7-8人の営業会議にて。
おれ｢いやそうじゃなくて、CDっていうのはディスクに光をあてて反射してきた光
を読みとって情報を取り出してるんですよ。｣
一同｢ほーお。｣
またある時は、エクセルで原価計算の計算式を入れようとして悪戦苦闘中のおれに、
課長代理｢あのなあ、ワープロ打ってもらうために給料払ってんじゃないぞ｣

辞めました。同業に転職したら、みなさん表計算ソフトというものはご存知でしたし、
CDのしくみもご存知でした。世の中捨てたもんじゃないと安心しました。
給料もあがりました。

うちの会社はいまだにWindows3.1です。
ドキュンですか？

>>391
それで業務が支障無くこなせるのであれば別に構わないだろう。
わしは、Windows3.1であるだけでドキュソなのかって聞く君の方が
ドキュソと思うよ。

というか、イマドキWindows3.1を使ってるような会社だと、
ワープロソフトとかも１ライセンスだけ買ってきて、全部の
PCに入れてるんだろ？OSのアップグレードを渋る会社が、
ソフトをきちんと買うわけがないもんな。

社外とのやり取りでも、読めないファイル続出じゃねーの？
やっぱりドキュソだよ。

>>392
課長がWindows95用のWord買ってきて
「ありゃっ！ＣＤだ！」って言ってたんですけど…

>>390
表計算ソフトを知ってるだけでエライと感じてしまうような
人ばかりの電子部品業界って、もっと具体的にいうとどういう
ものを作ってるの？

腐ったミカンではありませんが、腐る前に脱出してください。

>>394
社外とのヤリトリは全部、電話かファックスか郵送か、直接書類渡すか
のどれかで不自由はありません。
取引先もにたよーなＩＴ装備率ですから。

>>396
でも腐る直前のみかんは美味そうで美味そうで…

ちなみに、見積もりなんかも全部手書きだから、
「これ４？９？どっちだろ…」ってことが続出です。

ウチの会社はＰＣ８８０１が現役で頑張ってるが何か？

>>400
私の会社には８インチフロッピーが転がってます。
ハッキリ言ってレコードです。

なんか私のたてたスレ、伸びてますね−。
なんか嬉しいです。
皆さんの会社のこと聞いてると、自分の会社って平均くらいなのかな？
って安心します。
やはり上を見ちゃあいけませんよね。
切りがありませんから…

「トイレの壁にウンコが…」っていう>>385さんの
書きこみで思い出したんだけど、私の会社のトイレには
ウンコが置き去りされてることがあります。
しかも、後ろにＯＢしてたこともあります。
トイレ掃除は新入社員の役目なので、いやがらせかなぁって
思ってるんですが…

あと、会社のトイレは公園の公衆トイレ並の匂いがします。

>>400
マジだったらすげえな。アプリは何を使ってる？

大昔、N88BASICで作ったプログラム（「アプリ」じゃなくて）を
誰も移植できなくて、未だに使っている会社があるって聞いたことがあるけど…。
（おそらくエクセルで簡単に数式が作れるレベルだと予想する）

>>404
移植出来なくてもエミュでいけると思うのだが…
故障したら一々Ｎに修理に出すのかなぁ…

うちの職場でも、トイレの壁にウ○コぬりぬり事件があったよ。
あと、明らかにわざと便器の外で構えてるとしか思えない
位置にひり出してあることがよくあった。
犯人と言われてた人が異動したら、やっぱりそれっきり
起こらなかった。

うちはX68000あるよ
つい最近まで現役だった

DOS/Vの5の頃までは、PCを自作するときに3.5インチだけじゃなくて
5インチも組み込むのが当たり前だったけど、もう使わないもんな。
3.5インチのフロッピーだってほとんど使わない。

完璧に自分のバカ会社の自慢スレになってるな（ｗ

私の前いた会社は便器にこびりウ○コはあたりまえだったし、
○毛も沢山落ちていました。
それも男女共同トイレでした。
すべて私が掃除してました。
お局は平気な顔してトイレに入ってるのには正直驚きましたよ。
大阪に本社がある紙メーカーの営業所です。
これが嫌で私は３ヶ月で辞めました。
マジで「○毛の落し物です」と部長に差し出してから
辞めればよかったと後悔してます。

某風俗グループは凄いぞ！！
俺昔いたけど年休40日！　月に３日しか休めない、
連休は年間通して一切無し、ボーナス一切無し、交通費無し、
社会保険無し、年末調整で所得税もなぜか返ってくる、退職金あるわけなし、
将来性一切無し（藁）、欠勤一度でもすると月給からマイナス５万（藁）
「根性＆気合」などの精神論馬鹿が多い（笑）、社員をドロップアウト集団と
認識させて士気を高める、格闘技＆キャバクラ＆酒＆ギャンブル話しを
一日中・・　、理屈を毛嫌いして最後は「行動あるのみ！」、
従業員のほとんどが２０代、漢字が全く書けない、日本の首相を知らない、
月に数回社長が来てミーティングと称する宗教的な会合（必ず最後は押忍！、社則読み）

　などなど・・

離職率が信じられないくらい高いので昇格は随時行われるが、それでも２７万くらい
だぜ。ボーナスなんてないから結局普通のリーマンより稼ぎは少ないよ。

所詮、他の業界でつかいものにならない人種の巣窟。
要領や、対人能力は人並み以上に良いが、努力家が気の遠くなるほど少ない（藁
普通の社会では努力とまでいわない行為でも、この業界だったら超努力家になる（藁

だから馬鹿に囲まれている状況（店員、嬢、上司）に耐えれる精神のタフさと、
それを表に絶対に出さずに彼らに嫌われない人間調整力や、社会的不遇＆将来への
不安に耐えられる自信（？）があるならば良いかもね？
粘ってれば他がどんどん離職していくからそのうち店長
くらいに自然になれるよ。

　でも中年になっても出来る仕事じゃないし、特殊な業界のため何のスキルも
身につかないから辞めてしまえば堅気になるのに苦労するぞ。だからベストは
働きながら貯金して何か自分で勉強しておくこと。

ちなみにリーマンのようなきっちり８時間労働なんてあるわけがないので
あしからず。年間通して連休がないのは辛いぞ。俺はそれが嫌で辞めた。

俺が新卒で入社した頃、NECのN5200に8インチドライブがつながっていて驚いた。
さすがにすでに使われていなかったが。
5インチフロッピーが市場から急速に消え出した頃の話。

っていうかさ、こういう会社って入る段階で分からないのかな？

>>413
意外とわからんもんでしょ。
求人内容とかはマトモだったりするし。

>>395
スイッチとかコネクタとか・・・。PC用の・・・。
えらい人たちはうちはIT産業の一端をになう会社だとか言って・・・。
ついでにいうと、エクセルで作った表は見にくいと言って、エクセルで作った表を
プリントして女性がワープロ専用機で打ち直してました。
こういう会社にいたのは人生の汚点だと思ってます。欝だ氏のう。

>>413
>>414
わかんないんですよ。一部上場の電子部品のメーカーと聞いてこんなこと想像も
できないじゃないですか。まさか面接であなたがたエクセルって何か知ってますかとも聞けないし。

>>415
>エクセルで作った表は見にくいと言って、エクセルで作った表を
>プリントして女性がワープロ専用機で打ち直してました。

そりゃイタイっすね。
いやウチも似たよなもんですが。

人間みんなバカなんだよ。

自分が馬鹿じゃないと思っているのが一番馬鹿だ、
よって、417さんは馬鹿じゃないぃ

ttp://www.netlaputa.ne.jp/~kzs/avindex.html
随分まえに見つけてお知り合いになった人のサイトです。
かなり笑えますから読んでみて。俺は購入した。
ドキュン会社の典型的なパターンを見事にエンターティメントにした内容です。

私自身↑のサイトと非常に似た会社に現在もいますが身に染みます。

>>419
ＨＰ上の話は全部読んだけど面白いね！
ってゆうか、俺にもネタ的にはこんな本書けそうだけど、
文才がねーからな…
誰か俺のゴーストライターになってくれ！

ネット歴その他ＰＣのスキルはほとんどない私がネット通販会社に入社した当初の話。

主任「じゃあまずこの商品パッケージ画像の加工やって。期限は一週間です。」
　私「・・・。コレって何枚あるんですか？」
主任「もう２０００枚は加工済。後６０００枚くらい。」
　私「２０００枚やるのにどれくらいかかりました？」
主任「終電間際までやって３日間くらいかな。」

つまり泊まり込んで終わらせろとの命令事だと覚悟し、作業を始めるがソフトを見て唖然。
『PhotoDeluxe for ビジネス』しかない。
他のだれのＰＣを見てもそれしかない。
どうやらPhotoshopは高いので買ってくれないらしい。
現在の私にはPhotoDeluxeがファミリー仕様でなかっただけ奇跡的だったと断言できますが。

その日は定時で帰宅。主任は「そんなので本当に間に合うの？」と言うが無視。

翌日に兄（デザイン関係勤務）から借りた私物のPhotoshopを持って行きインストール。
使うのは学校の授業以来だったがデラックスよりは数倍速く作業できる。
昼休みに一緒に借りた参考書を読んでいると「一括処理」コマンドを発見。
この時点で主任への怒りと不信感は確信的なまでに上がる。
ＰＣが安物なので処理中は何も出来ないので参考書をずっと読む。

終業１０分前に処理完了。
都合一週間の作業が２日で終ってしまい、ナゼか逆に不安になる俺。
主任に報告。驚き、何かが納得がいかない御様子。
一つ一つ画像をチェックし始める。頼むから死んでくれ。

次の日から社内の画像処理作業は全て俺の所に回ってくるようになる。

これが始まりであって、この後今日までの一年間で
もっとドキュンな話が１００話ほどある。
仕事ないし（すぐ片づく）し日刊でここに連載するか。

「それは彼らが前の会社で半端ものだったからだ。『中途採用』の『中途』とは、『中途半端』の『中途』だ」

ココにも中途採用の社員がいる。

久保田さんは中途採用者で、新卒より一ヶ月先に入ったばかり。

入っていきなりボスから「半端者」呼ばわりされた久保田さんのショックは計り知れない。

「新入社員諸君、ココを辞めるということは、自分を半端者だと認めることになるんだぞ。わかったな」

わかりました。

いきなりわらたよう

知り合いが三洋サービスに勤めていたのですがここは最低。
http://www.urban.ne.jp/home/kyujin/sns/sns.html
飛び込みセールスで休みが少なく激務。
給料が安いので皆勤手当て一万五円は魅力なのだが
ノルマが達成できずもらえないことが多いらしい。
また、ここの三洋サービスという社名は大嘘で
社長の方針は客満足よりも自分満足というわけのわからない方針で
サービスのサの字も認識していない。
さらに、ここはブラック企業十八番の強制解雇も行っている。
過去に成績が悪い社員が何人も「報告に偽りがあったから解雇」
といきなりクビにされたらしい。

＞４２２
ワラタヨ

>>415
辛い過去を思い出させてしまってすまなかったねえ。
汚点なのはたしかだけど、今は笑い話になってよかったじゃん。

>>423
採用実績校の欄は立派だけど中身は対したこと無さそうだな。
というか、お前元社員だろ。

>>426
ってゆうか採用実績校もドキュンばっかじゃん！

採用実績校の欄ひどいね。
内は、低学歴しか来ませんて宣伝してるみたいなもんだ。

>>425
フォローありがとうございます。
ほんと辞めてよかったと思ってます。

バカが移る前に辞めちまおうぜ。

長期研修中なんですが、その直属の上司がかなりのドキュソで参ってます。
「ベロンチョ」「パックリ」「ガンガン」等の意味不明な単語が会話に頻繁に交じります。
趣味はトトと風俗の３２歳で、高卒で入った現場一筋という感じの主任です。
１年間どう付き合ったらいいでしょうか？

＞あはははは（ゴメン、かなり爆

会社のビルの前がポルノ映画館で、上の階にDCの事務所があり、
裏手にキャバクラとラブホテルがあり、隣がソープランドで、
１階が探偵事務所な会社はドキュソですか？

便利で(ﾟ∇^ｄ) ｸﾞｯ！！

そだな、言葉ひとつでドキュンとかブラックってわかるよな。
>>431

私の彼氏の会社はドキュンのようで、
その会社の若いベンチャー社長が、私がいちおう高学歴と知るや､「萌え」と感じたのか、
社内のピクニックに呼びつけられ嫌らしいことを聞かれセクハラを受けます。
彼氏も、会社で私の「テク」のことなどを詳細に問い詰められ困っているようです。
その社長は、今度は私を海に呼びつけ水着姿を披露させるつもりです。
おまけに、「会社のピクニックに連れて来なければ、彼が社長罰金１０万円払う」というドキュンな書類に彼が署名させられる始末・・。
その会社の休憩時間の話題も、風俗とか私のﾃｸのこととか、そんなんばっかりです。
ちなみに私は風俗嬢ではありませんが。（憧れたことはあるけど。）

オレもみたいage

>>1
社長を殺して社会を浄化しましょう

>>436
ホントの話ならまずそんなドキュンの命令に言いなりになってる彼氏に文句を言え。
それでも対面やら会社に未練があるようならそんな根性無しはとっとと捨ててしまえ。

彼氏が向上心も野心もあるヤツならそれこそドキュン社長の発言等を記録した上で
同僚を証人といして味方に付けて裁判で手に入れた賠償金を元手に会社作れや。

つか、なんでそんなバカとつきあってんの？

高学歴なんだったらなおさらバカに見えて仕方なかろう。

そういう君らも馬鹿なんだろ？

バカには何言っても無駄・・・（ハァ
バカではいけないことを理解させようとしても
それを理解できる頭が無い。
水と油、最近とくにそう思う。もーやだ

なんというか…言葉が通じないんだよ。
お互い日本語なのにさ。
この人達に説明する内容をロシア人あたりに身振り手振りで
説明した方がよくわかってくれるんじゃないかと思うことが
ある…あああ、引継が…ｳﾂﾀﾞｼﾉｳ

社長に呼びつけられること以外では、私は彼に頼りきってマタ−リつきあっています。
私はあまり頼りにならない男の人にさえ頼ってしまうという困った性格。
ただし問題は、社長が問い詰めるため、私ら二人の色事が社員に筒抜けで、
なかなか「深い」関係になることができない。かっこ悪すぎて。その３０代の社長はﾌｪﾗした話を聞いただけで萌え萌えになってましたから。

>>436
君も同様にﾄﾞｷｭｿ

>>445 みんなそう思っていて口に出してなかったのに。

私の会社は社員全員、年1回開催される地元のマラソン大会に出場しなければなりません。
約５kmのマラソン大会なのですがつらいです。
そのマラソン大会での成績が会社での評価にもなるからです。
私よりタイム良かった後輩に一年間バカにされ続けます。
また、おなじ地区にある地元中小企業（ライバル会社でも何でも無い）に総合成績で負けると、
次の朝礼で社長がすごい剣幕で怒ります。
あぁー悲しやドキュン企業…

age

社内ボーリング大会の成績が査定にひびきます。

>>449
ネタでしょ？

私の会社では部長と麻雀するとき、部長に勝っちゃうと
出世できないと言われています。
点リャンピンのワンスリーなのに迷惑な話です。

いや、世の中には信じられない現実もあるんだってば（藁）

私は一度しかない人生という言葉に弱い。
だからいやな会社、辞めちゃう。

>>449
近いことあった。ハンディもらった女の子が優勝したら優勝候補だった部長が
ぶちきれてハンディ解消になった。

私の会社の温泉旅行では、宴会の席で
新入社員はファイヤーダンス（あそこの毛にライターで火をつけて踊る）を
強制されます。
しかも女子社員の前で…
私もやりました。

会社の温泉旅行で記念写真を撮ったら
亡くなった前会長が写ってました。
ウチの会社はドキュンですか？

ドキュンとかドキュンでないとか、そういうかわいいレベルの問題ではすでにないと思われ。

僕が前いた会社も酷かったですよ･･････。
小さな不動産広告の代理店だったんですが
とにかく社長が、キ印。
年俸制を良い事に、（残業費なども当然なし）
デザイナーなんか泊り込み当たり前。大体雇用保険もないんだもん。
先輩のADは肺炎寸前まで
ろくに病院にも行けず退職。
営業なんて、歴代最長在職記録が10ヶ月。
ある先輩なんて、早朝まで仕事して電車で帰れないから
タクシー代を社長に要求したら「知らないよ！！そんなもんは！！（逆ギレ）」の一言で
終了。大喧嘩のすえにその日で辞めました。
その社長が
奥さんに（経理部長。）浮気がばれた次の日に出社したら、
なんとデザイナー用のMACからコピー機、はては
電話に至るまでコードが切断されていました。
逆上した奥様が、腹いせに切ったらしいのです（笑）
ちなみに彼女は、会社の運転資金とともに
社長のスーツを全て切り刻んでいったので
彼は、その日は私服で得意先回りをしておりました（藁）

下請の会社の社長が心臓発作で生死をさ迷っている最中に
（その方の）携帯を鳴らしまくるわ、
社員の仕事部屋を盗聴するわ、
机を勝手に開けて検査するわ、
もう最高でしたね･････。
TPOを弁えないの割れ鐘のような声で、馬鹿なことを
延々と喚き散らすので
一緒にクライアント周りをするのが恥ずかしくて仕方ありませんでした。
（明らかに先方にも馬鹿扱いされておりました。）

ちなみにb-ingの「広告．マスコミ・ゲーム業界特集」の
常連会社です。

＞会社の運転資金とともに
→会社の運転資金を持ち逃げするついでに、

＞TPOを弁えないの割れ鐘のような声で
→TPOを弁えない、割れ鐘のような声で

です。失礼しました。

PS　会社辞めて数ヶ月後に
　　新宿駅でその社長を目撃しました。
　　自分の会社の社員がひいひい言って
　　クライアントに頭下げてる
　　昼間の一時だというのに、彼は女連れでした。
　　ぶん殴ってやろうかという気持ちを
　　グッとこらえた自分に、拍手♪

age

>>457
ﾜﾗﾀ

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□□□□□□□◆□□◆□□□□□□□□□□□◆□□◆◆◆◆◆◆◆□
□□□□◆□□◆□□□◆□□□◆□□□□□□◆□□◆□□□□□◆□
□□□□◆◆◆□□□□□□□□◆□□□□□□◆□□□□□□□□◆□
□□□□◆□□□□□□□□□◆□□□□□□□◆□□□□□□□□◆□
□□□□◆□□□□□□□□◆□□□□□□□□◆□□□□□□□◆□□
□□□◆□□□□□□□□◆□□□□□□□□□◆□□□□□□◆□□□
□□◆□□□□□□◆◆◆□□□□□◆◆◆◆◆◆□□□□□◆□□□□
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そもそも年功序列や長期雇用制度の会社なんて、入るべきでもないし貢献す
べきでもないんだ。
そんな古臭い会社はこれからどんどん潰れていかなければいけないんだよ。

本当に日本の景気が良くなり、社会が欧米化するためには。

日本型が良いとは言わんが、欧米化礼賛もどうかと思ふ。

サムライは氏ね

ヨーロッパとアメリカではだいぶ社会の仕組みが違うね。
もちろんヨーロッパの中でも全然違う。
「欧米化」などとマヌケなこと言っている時点でダメダメダメ・・・

ウチの会社なんとかしてくれよ

>>466　手遅れです。

うちの会社なんか、バイト（私）を正社員並に働かせるよ。
時給８００円じゃ割に合わないもいいところ。
２時間くらい残業しても「帰るのが早い」とか
文句言う。上司は、頭がおかしい。まじめに仕事している
人に平気で馬鹿だの、何やってるんだだのって言う。
パートのうるさいババアには、へこへこしている。
最悪。つぶれちゃってくれ。

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□◆◆□□□□□□□□
□◆◆◆◆◆◆◆□◆□□□□□□□◆◆◆◆◆◆□□□□□◆□□□□
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□□□□◆□□◆□□□◆□□□◆□□□□□□◆□□◆□□□□□◆□
□□□□◆◆◆□□□□□□□□◆□□□□□□◆□□□□□□□□◆□
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□□□□◆□□□□□□□□◆□□□□□□□□◆□□□□□□□◆□□
□□□◆□□□□□□□□◆□□□□□□□□□◆□□□□□□◆□□□
□□◆□□□□□□◆◆◆□□□□□◆◆◆◆◆◆□□□□□◆□□□□
□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□

アソゴウって何？
２ちゃんねらーはンとソをわざと混同するからわかりにくいんだよなあ。

>>470
岡山弁でドキュンの意

>>471
そりゃ難しすぎるよ。

必要な書類をメールに添付して送って
開け方も電話で指示して、仕上げて置くように言ったのに

1ページ目しかしてないってどういうことだよ！
2ページあるの分からんか？
表面と裏面、表は大体仕上がってるけど
裏がまだだって言っといたのに。

アホ女嫌嫌。

>1　マジバナさん　もう来ないっすか？辞めちゃったのかなあ？
　　辞めちゃダメだよ、そんなおモしろ会社。

>>474
まだ会社に残ってますよ。

>475
あ、はっけ〜ん！
同期の方は辞めちゃいましたか？

同族会社に突入しました。

ペーペー社員の皆さんが、上司の着替えのお手伝いを
していてヒイタのですが、私がオカシイですか？

>>477
その感覚をいつまで保ち続けられるか、あなたの意思力が試されます。

っていうか、
ドキュン社長やら社員がいる企業って、
入社前に見抜けないもんか？
自己責任も大いにあるんぢゃないの？
かくいう私もかつて経験者だからいうんだけど・・

私の会社は、日経新聞とってません。
産業新聞と日刊スポーツとデイリーとってます。
ドキュンですか？

カンは反応していたんだよ。「なんかヘンかも」って。
でも理性がそれを押さえちゃったんだよ。
そろそろ決めないとまずいだろう、と。
入ったら案の定ドキュンだったさ…。
カンの方を信用すればこんなことにはならなかったんだよなぁ。

>>480
産経は安いからとっているというところも多い。
しかしスポーツ紙を定期購読はＤＱＮでしょう（藁

>>480
産経新聞？日経産業新聞？

カンで変かな〜っていう程度に感じる会社って確実にドキュンだよね。
しかも真性ドキュン。
な〜んか変。うん、マターリしすぎてる所もイヤなもんだけど（笑）

ドキュン会社のリスト作って売るか？
欲しがってるヒトいっぱいいるみたいだし。
みんなやらない？

人それぞれ感じるところがちがうから。

＞ドキュン会社のリスト
では、ココを入れて
台東区元浅草　滝川株式会社　美容えすて用品の卸
エステシャン養成学校の経営

毎朝１５箇条もある長い社訓を大声張り上げて斉唱してはじまる
どのような来客でも体育会系のノリで馬鹿でかい声で挨拶する
客は驚き、嫌な顔をする

>>485２チャンネラー総出で作ったら
日本企業の何％がドキュン会社に指定されるのかな？（藁）

０．０１％位だろ・・・つまんねーんだよ。

>>488
就職できるとこなくなるよ。

オレの会社もスポーツ紙購読してるよ。
それ以外にも週刊ポストやらジャンプやらが転がっている…

＞ドキュン会社のリスト
ここも
菱友計算　システム系で歴史があって系列なんで上が馬鹿ばっか

あげとくか

ドキュソばかりの会社で上を目指すか？
マシな会社で死にもの狂いで働くか？

どっちがいい？
…多分前者は染まるんだろうな。

(-＿-)　ﾃﾉｼﾜﾄｼﾜｦｱﾜｾﾃｼｱﾜｾ…　ﾅｰﾑｰ…
(∩∩）

(-＿-)　ｱﾝｺﾞｳ！ｿﾝﾅｶﾞﾗｼﾞｬﾈｰﾃﾞ！ﾎﾝﾏﾆ…
(o∩o）
↑ﾎﾞｯｷ

関東学院大学ってバカばっかだよね

上司に媚びつつ上を目指すしかない

>>496
学歴ネタはべつ板でね

496は擦れ間違ったんだよ。
って、こんなやつのフォローしてもしょうがない…。

私も、会社やめたい病で毎日うなされている毎日です。
同じ職場のジーサンにセクハラされてます。
そして、ついに先日たまりにたまった怒りが爆発して、キレてしまいました。
（一週間程前の金曜日・今回はセクハラではありませんが）
理由ですが、いつも必ず仕事上保管しておかなければならない書類
（客先に返却しなければならないので）をその人が捨ててしまったのです。
その前にその書類に添付してある伝票を捨てていいかと尋ねられたので
私は当然、その伝票の事だけかと思い、「いいですよ」と答えたんですよ。
しかし、ジジイはその必要な書類まで捨ててしまったの。
それで「書類はありますか？」と聞くと、「○○さん（私の事）が捨てていいって言った
から捨てたよ。」と言ってきたんですよ。で、「え？捨てていいのは伝票だよ。
書類はいつも必ずお客さんに返してるでしょ。本当に捨てちゃったの？
でも、まあいいや。ゴミ箱から出せばいいもんね。どのゴミ箱？」って聞いたら
ジジイは早速シュレッダーで書類を裁断したとの事。
「・・・」一瞬無言になりましたが、販売店で書類の控えがあるので同じものをFAX
してもらうえばいいや。と思い直し、月曜日にでも販売店にＴＥＬしよう。と、思った
矢先、ジジイがシュレッダーのクズ容れをあさってるので、「何してるの？」と聞くと、
「○○さんが、書類を出せって言ったから、探してるんだ。」って言うのね。
（ビックリ！それに出せなんて一言も言ってない）
私は「大丈夫だよ。月曜日に販社に電話するから。それできっと同じものをもらえるよ。
だから、そんなことしないで下さいね。」と言いながらも、”うわーバカな奴。そうめん
みたいにバラバラになったものなんて無理に決まってるのにイヤミー。”と最初はそう思う
程度だったんだけど、ずーっと椅子に座ったまま止めないんだよ。クズ容れずーっとあさってるの。
「はぁ？」と思って「もう、いいですよ。」とかいろいろなだめたりしたんだけど、こいつが
全然言う事聞かないの。
ついに堪忍袋の緒が切れた私は、ちょうど外出先から戻った課長をとっつかまえ、
「課長！！！ちょっと聞いてください。！あの人、おかしいですよ！！！あてこすりにも
程があります。」と、訴えました。

(続き）
その瞬間、どっしり椅子に腰を落ち着かせていたジジイは「課長！」という私の言葉を
聞くやビクッと立ち上がり、手を止めるや否や他のことをしている振りを始めたんです。
（その行動はやましいことをしているからに違いない．やましい気持ちがなければ続け
てクズ容れあさりを続けているはず）
課長に事情を話し、さっそくその行動を止めてもらうように頼みました。課長の方がジジイ
より年下だったのでやんわり諭すだけだったけど、その間中もジジイは「でも、○○さんが
ですね。○○さんがっ！」って一生懸命自己弁護していたそうだ。
で、定時になると、そそくさとジジイは帰っていき、（本気でシュレッダーで裁断したものを
修復するつもりなら家に持って帰ってでも、残業してでも、つなぎあわせるはずであるが
それもしなかったし、やっぱりあれはいやがらせだったようだ。）
それから、私は課長に今までのジジイからのセクハラや八つ当たり行為、その他もろもろを
話し、いつもいつも同様の異常な行動を目の当たりにさせられる事などを訴えました。
「もう、あんな人と働くの嫌です。今までは仕事の関係上、嫌いだったけど我慢していました
が、もう限界です。」と訴えました。
その時は怒りのあまり熱が出てしまったみたいで、目も顔も真っ赤で、体もなんかすごく熱っ
ぽくなってしまい、手なんて怒りの為ワナワナ震えちゃって、自分でも驚いた。
うちに帰ってもまだ顔が赤いから念の為検温したら３７．８度あった。
そして、月曜日はあのすけべったらしい顔をみたくなかったので１日会社を休みました。
火曜日からはもちろん、ジジイ無視運動を開始。
仕事の事以外オール無視！！
ジジイが「月曜日はどうしたの？」と聞いてきたので、”仁義なき戦い”の菅原文太のような
スルドイ目つきで「あまりのストレスで休みました。熱も出て、胃の具合もおかしいんです。」と、
答えてやったら、やはり自分のせいという自覚があるせいか「それはごめんねー」と言ってい
たが、もう、本当に疲れました。なんでこんな思いを毎日しなければならないんでしょうか。
ジジイは仲直りをしたいらしく、帰りの時間、わざとノロノロして私の帰る時間まで職場をうろつい
ているんですよ。もちろん、きもちわるいので避けて帰る（何せうちの会社は駅から遠いので
バスに乗らないと帰れない。運が悪いとバス停で一緒とか・・。）

友達や親（母親にだけ、父親に話したらジジイを殴りかねない）に話すと、「その人は異常。
ストーカーみたい。助けてくれない会社の人もひどい。その会社は早く辞めたほうがいい。」
との事。うん。私もそう思う。毎日こんなにイライラしているのは時間の無駄。
あんなクズの為にやめるの嫌なんだけどね。

>500
よくわかんないけどジイさんは反省して仲直りしたいんじゃないの？
その件より、セクハラの方が問題だな。
そっちも課長に相談したの？
そんなじじいのために合ってる仕事辞める事ないよ。

HCベター〇イフ　　バカばかり　全部店長以下の責任にして幹部は責任とらない　残りはイエスマンだらけ　まともな人はみんな辞めていく　

>>501さん
レスありがとうございます。
　そーですよね。そんなジイさん１人の為に会社を辞めるなんて
もったいないと思います。
もうかれこれ１年位ずっと同じような目にあって、正直疲れ切って
しまいました。課長にも相談したんですが、なにしろその人は会社
の取引先の偉い方の身内なので辞めさせたくても辞めさせられない
との事。彼曰く、「あの人とうまくやっていけるのは君だけなんだか
ら（我慢してるだけなんだってば）もう少し頑張ってよ」なんですよね。（泣
　とにかく、年齢はかなりいってるんですが、ちょっとした事ですぐ
キレてしまい、他人が自分の思い通りにならないと、癇癪を起こし
ます。それでしょっちゅう私に八つ当たりするんですよ。
飲みの誘いを断るだけで、マジギレして私の目の前でわざと手に
持っていたものを床に叩きつけたりして・・・。（それは序の口）
多分、今回の事を大目にみて仲直りしても、きっといつものように
同じ事の繰り返しでしょうね。仕事での接点がかなり多いので
本当に苦痛です。

最初の会社は明らかにやばかったけど、それに気づいてない同期が何人もいた。
私が辞めるときに「何でやめるの？」って真剣に聞いてくるからびっくりしたよ。
なんでもなにも・・・
その聞いてきた同期は私が辞めた１年後に会社のおかしさに気づいたようだった。
でもその後、今度はマルチ商法みたいなのにはまってた。
「すごくいい仕事なの！いっしょにやらない？」と誘われたけど、当然断った。
騙されやすい人が変な会社に残っちゃうってことですかね・・・

>501
＞の取引先の偉い方の身内なので辞めさせたくても辞めさせられない

そうすか。痛いですなあ…。

毎日漢字を聞かれる。
で答えられんと鬼の首でもとったかの如く
馬鹿にされる。俺は辞書じゃねぇーぞ、高卒ども！
漢字ドリルでもやろうかな。。。

間違ってやんなよ。

ヴァカどもはポアせよ！！

>>506
ウチの会社は辞書を持ってるヤツが俺以外いない。
社員はみんな俺のところに借りに来る。
上司が借りに来たとき、さすがに一冊くらいは会社として当然置いておくべきなんじゃないんですか？
と言ったんだが聞き入れる余地もないね。

パソコン使えよ。

>>1
人事とは思えない。
俺も同じ状況。もち、転職先を物色中。
すぐに転職活動をはじめるべきです。アホになりたくなかったら。

なんか、恐いよね。
じわじわと自分の感覚も狂ってくるような気がして。
このまま今の会社にいると自分の程度を見誤りそうで。
私も転職活動中です。このままじゃ井の中の蛙になってしまう。
それだけはいやだー。

>>512
頑張ろうね、お互い。
自分の感覚が狂ってくるというくだり、とてもよくわかります。

おやすみage

あげちゃう

ドキュソの会社で自分だけは違う、
と思っていても、いつの間に感染してる。
自分だけはレベルを維持しているつもりでも、
社会から思いきり取り残されていた事に、転職のとき気がつく…。

俺の会社は、自分が結婚する旨を部長に伝えた際、
「まだ入社５年目だろ？結婚なんてするな！」と
さんざん罵られた。

バカばっかりの会社、３年いたら染まってるよ。
女と一緒、３日、１週間、３ヶ月、６ヶ月、１年、３年。

人生の転機ってのはこのくらいの時間間隔・・・
３年すぎたらやめにくくなるだけだけど。

俺のいる会社ほどドキュソは無いと思っていたが、
世の中ＤＱＮ会社＆社員って意外と多いのか？

>>519
そうゆう貴方がドキュンの可能性があります。
ドキュン度チェックテストを受けてみましょう。

先に逝ってます・・・・

ドキュン＝腐海

>>481
分かる！分かるよ！！
俺もカンで雰囲気が変だと思った会社に、入りそうになった。
あのとき、カンを信じてよかった。。。。

おれもだ。。。
結構後悔してる
ドキュン多すぎ

同じ人間と思えんような奴しかおらん
上目指そうにも、染まりそうだな。。。
どうすりゃいいんだろう
前の会社でも同じ職場に強烈なアホが一匹おったが。。。
人間関係うざいね
会社では生きていけそうにないや

カンは信用して間違いないって。
絶対！

私のいた〇金印刷も、馬鹿図鑑が出来るほど馬鹿ばっかりだった。
退職の話しをした時『信頼できる上司がいない』
とはっきり言っってやったにもかかわらず、
直属の部長の返事は『それは大変に困ったネー』だって
お前の事だよ３森！！！さすが中卒部長

あと＠口！！体臭、口臭ともにホームレスより臭い。
あれで、一家の主とはどんな家庭なんだバーカ。

526の続き

結論は早く脱出しないと馬鹿の仲間になるよ。

「虐げる」の意味が通じなかった時
辞めようと決意しました。

>>528
「年」と「年度」の違いを以下略。

ドキュンな会社のドキュン社員って、いっつもおんなじメンツが
おんなじ話題で、おんなじオチで笑ってません？
そんなのを横で聞いてると、今日が、昨日なのか、一昨日なのか
判らなくなります。

>>517
あるある。
上の390を書いた者ですが、同じ会社（一部上場）でこういうことがありました。
ある社員が結婚することに。で上司に報告したところ、｢仲人は会社の人に
しなきゃいかん｣。その社員は大学の先生に頼むつもりだったようだが、
とてもそういえる雰囲気でなく、｢はあ｣と答えておいた。ところがその上司は
勝手に社内で仲人を探しはじめ、社員があまり知りもしないやつを仲人に
した。社員はしょうがなく、受け入れた。ところがその仲人と仲の悪い常務
が社内におり、あろうことはその常務は結婚する社員の実家に電話し、電話
に出た父親だか母親だかに、｢おたくの息子はわしに断りもなく結婚するよう
だな。一度親がわしんとこに説明に来い」、と親を自宅まで呼びつけ。で呼び
つけといて｢わしはその日は都合が悪いから行けないんじゃが｣と言ったとさ。
全く小学校じゃあるまいし、と言いたいところですが、多分上から下まで
小学校レベルなんですね。
その社員も激怒して辞めました。

＞＞1
プライオリティて何でした？

部外者だと笑えるスレ

>>530
やばいって。あなたトワイライトゾーンに迷い込んでますよ。
おーい！戻って来い！

>>531
これすごいけど実話？ほんとに一部上場の会社なのか？

>>530
すっごーーく分かるよ、その感覚。
俺なんか季節感なくしつつあるよ…
今日は春なのか、秋なのか……（以下略）

去年はクリスマスを当日になって気がついた…
今年は気がついたら梅雨になってた…

世の中には２：８の法則ってのがあるんだよ。

あげ

>>538　ごめんなさい。ほんとにわかんない。説明きぼん。

>>531 のような人間がむかつく会社なら辞めてしかるべきだけど、>>1のような
ただアホなだけの会社なら、潰れる危険性がない限りいてもいいんじゃない？
という結論なんですが。

今の世の中、職ないよねー。ドキュソからドキュソに梯子したら目も当てられぬ。

今まで無職よりはマシだと思って勤めてきたけど、
まともな奴がどんどん辞めてくんで、気がついたらまわりはドキュソだらけさ。

ドキュソ濃度が高くなってきて辛い…　

同じ課のブサイクさん（２０歳）が、最近覚えたらしく「おっはー」を連発してきます。
どう対処したらいいでしょうか？

>>543
チミ、おっはーって返事してるじゃん。

>>538
それを言うなら「2:6:2の法則」じゃなかった？

どんなコミュニティでも、
・実際にコミュニティの利益に貢献しているのは２割
・コミュニティの足を引っ張っている、お荷物になっているのが２割
・その他、毒にもクスリにもなっていないのが６割

ってやつ。
社会全体から見れば、ドキュソ会社は底辺２割に入っているのだけど、
その底辺２割の会社の中も、上位２割の使える社員のおかげで
なんとかつぶれずに存続できている…ってことを538はいいたかったのでは。

>>545
べんきょーになりました。
ちなみに俺はその中のどこに入りますか？

まず自分の職場環境等々自己紹介をしないとネ！

社員の結婚に関して、上司が口挟むのは普通のことだと思っていたんだけど。

やっぱり一番頭に来るのは実際自分の仕事内容にドキュンが関わってくる事、
被害を被る事だよね。
見ててイライラなんてまだいいほう（？）
もー、私もなんでこんな馬鹿と仕事しなきゃなんないの！？
プライベートにまで踏み込んで来るなって感じ。

新聞よむひとがいません。
間間同率の俺がえりいとあつかいです。
部長高卒で直属の上司も高卒です。
東証一部上場株価3000-4000円の大会社です。

取引先の某芙蓉グループの芙蓉が読めない高卒社員がいたぞ。

>>548
はあ？おれは一部上場（東証ではないが）のサービス業にいるが、社員の結婚に
会社が口出しなどしないぞ。もちろん社員から仲人を頼まれた上司はやるけど。
会社が勝手に仲人決めたり、まして役員が社員の親を呼び出すなど想像もつか
ないが。

メールしても電話伝言しても応答なし。ッタク！
でも、もう分ってるのよ。あんたの返事は。
「オレ、ソレ、ワカんないんだよ」ダローッ！
だったら、「ワカラナイ」とメールか電話くれよ。
そしたら先に手当てできるじゃん、先輩さんヨーッ！

>>552
だから、それくらい私の会社は逝っちゃってます、ということをいいたいんでしょ？

>>550
その会社！ぼしゅーしてない？
東一で、俺にもつとまりそうだし。

>>548
それを普通と思う感覚はかなり恐ろしいと思う。

会社自体は良いと思うが

配属先と直属上司が有名なＤＱＮ

隣の芝は青く見えるという諺が身にしみてよくわかるようになった。

>>548
キミは、以前に話題になった、海上保安庁かどこかの女性が、
結婚式の仲人を今の上司じゃなくて昔の上司に頼んだことが
きっかけで職場で罵倒されて、悩んだ挙句に自殺しちゃった
事件を聞いて、全然おかしいと思わなかっただろう？

>>531は実際辞めるに値するドキュソ会社だと思う。

派閥争いがあったりすると人間狂うよね。

ああ、派閥…２つ前の会社でえらい目にあったよ…。
んなくだらんことで騒ぐんじゃねえ。
私は目の前に仕事に集中したいんじゃー！！と上司を罵倒…したかった。
辞めるとき世話になった本社の人に手紙でチクリ入れて辞めたら
後で上司が左遷されたと聞いて溜飲がさがったなぁ。

こないだ私の勤める会社の管理職以上が全員書かされた
「業務改善に向けての意見書」なるもの読んだんだけど、
やっぱ専門卒ばっかってことを再認識したよ。

基本的にレポートやらレジュメやらを書いたことなく
社会に出てる人が多いので、わかりずらいったらありゃしない。
報告ばっかかいてる会社も何だけど、いい年してその文章は
ねぇだろ・・・

>>562
記憶にある限りで良いから実際にどんなのだったか書いて貰えるとありがたい。
俺は今から昼休みだから適当にドキュン社員の報告書の一例を探し出して書き上げるよ。

業界が特殊なんで具体的な言葉出すとマズいんで抽象的になりますが、
「営業部は売り上げを上げる　技術部はロスを減らす」みたいなことが、だらだら書いてあった。
最近流行の欧文3文字の経営モデルを書けばいいってもんじゃないが、現場の前線にいる人間が具体例も提示できないんじゃ中間管理職の意味がない。

例●お客さんのニーズを読みとる（具体例きぼん）
　●付加価値のあるものをつくる（すでに時代から遅れてるのに・・）
　●製品率を上げる（その前に残業代払え）
問題点、調査、具体例、同業他社の動向、結論といったものが欠如もしくは不明瞭
よって、意味なしレポート・意見書が集まっただけ。
学歴云々言うつもりはないが、レポート書いたことなさそう。

営業の仕事が「ご用聞き」なんで、もともと勉強する努力もしなかった上に、社会に出て思考停止状態が続いてる。
バブル崩壊後に入社した人は続々と辞めていった（同期ほとんど消滅）。
いるのはつぶしの利かない年代ばっか。

気合でなんとかなる、と思ってる連中は痛いね。

>>564 うう、反面教師だ…俺も似たレベルかも…反省＆精進。

定量的な数値目標も設定できないヤツは管理職をやっては
いけないと思うのだが、実際はアホばかりだね。

age

派閥かー、管理職かー、上司かー　　いいなあ　私のいってる会社には
そんなのないよ。
社長と社長の奥さんと、社長の息子の３人だけ。社員は私だけ。
タイムカードもない、給料明細もない、保険関係も全然ない・その他行事一切ない

タイムカードまではいいとして、給料明細や保険関係がないって
のは、かなりやばくないか？

おいおい！
会社の上司が仲人決めるのは日本では当たり前のことだろ？
そんなことも知らないお前らがドキュン！

>>571
ネタですか？

>>272
ネタなんかじゃねーよ。

てへっ、ばれた？

569だけど・・
保険なんてほんとに何もなし。
だってボーナスだって｛あっそうだ」と言って奥さんが自分の大きながま口財布
からしわしわの一万円札を5枚裸のまま出して「ついでという感じで」
帰るとき渡されたよ！ちなみに去年の6月　それ以来ボーナスないです。

>>530
あるある!
その上、エアコン効いてて、季節感もない。

漏れは自分のいる会社はドキュソだと思っていましたが
このスレを見て、実はかなりの優良企業なのではないかという感覚に
とらわれ始めました。

物事の評価は、世間の平均ラインと比べてどうかで決まる。
最近よく言われるベンチマーキングって、やっぱり大事だね。

>>571
どう読んでもあなたがドキュソとしか思えませんが。
あなたの会社では上司が仲人決めるのですか？？
うちは純日系だがどんなことないよ。

LSIロジックジャパンセミコンダクターは最悪の会社です。
法に触れなければ何をしてもいいという考えの酷い会社です。
いつも末端の社員達ばかり会社方針に振り回されてます。

　　
　　　バカばっかりの会社に普通の人がにいくと、スーパーエリートになれ
　　　ます。（藁　転職２年半（３２歳）地方でそこそこ知名度のある外食
　　　サービス業（未上場・連結年商１６０億・利益そこそこ）で仕事して
　　　ます。社内で５０歳弱の人でも敬語で話かけてきますわ。上の方の人
　　　達とはタイプが違いますが、話が通じずほんとに疲れるのは同じ。
　　
　　　以下　愚痴なので読み飛ばしてYO！
　　　 　
　　　大学卒新入社員を‘学卒‘という区分して読んでいるのにも驚いたが
　　　その大学もバカにハクがつくような大学で・・・・
　　
　　　慰安旅行から帰ってきたり、賞与支給日に雁首そろえていちいち上司に
　　　お礼の挨拶するのは他の会社では普通なのか？

　　　社長・専務が海外出張（実質遊び）から帰ってくる空港のお迎えをどう
　　　するかで、マネージャーが３人で半日話合ってたけど他にやることない
　　　んかい。

　　　自分が経理マネージャー（元会計系コンサル）だが、経理・法務・海外
　　　取引・ＩＲ・株主総会・役員会の説明・ＩＴ関連（グループウェアをど
　　　うするか程度で、グループウェアの経験あるのが俺１人）等、それぞれ
　　　担当者がいるのに、いちいちやりかた聞きに来て、結局はできないので
　　　実行会議に入れられて仕切りをやらされる。（定時ほとんど会議参加）

　　　‘それは○○さんの仕事でしょう‘というと二言目には‘組織は助け合っ
　　　て・・‘‘いやお金が絡むから経理マネージャーに意見を・・‘といいや
　　　がる。俺はあんたたちに助けてもらった事なんか一度もないぞ！（職掌上
　　　必要な資料の提出は求めたが、それは助けたとは言わん）世の中にお金が
　　　絡まないでやれることなんかあるんかい？
　　　　　　　　　　　　　　　　　　↓
　　　それでも放っておいて、担当業務が進まない事を社長から注意されると、
　　　‘Ｋ（仮名）くんがフォローしてくれなくて・・・‘あほか？

　　　経済誌でちょっと変わった事が書いてあると、専務が思いつきで担当者に
　　　改定を指示する。担当者は言われるままめちゃくちゃやる。　とめろYO！

　　　社長が絵画骨董など買い捲り！去年は社員の‘ボーナス総額＝無駄使い分‘
　　（評価損見込み）くらい。賞与が倍払えるっちゅうねん。

　　　また、アメリカの投資家ビザとりたいといって、採算見込みのない米国法人
　　　を設立した。また、ルマン24にスポンサーだからと（といっても超マイナー
　　　チームに300万でステッカー貼ってもらった）視察旅行で２週間（ついでに
　　　サッカー観戦）

　　　都銀グループの専務が表敬訪問にきたが、社長・専務が赤面発言を連発し
　　　て、相手方は苦笑。私ひとりがうつむく。

　　　まだまだあるけどYO!
　

レベルの低いバカぞろいの会社をつぶれない程度に牛耳って、高給
取りに徹するのも一つの選択肢かもね。
自分自身もバカ菌にやられることがないように気をつけるのが大変
だろうけど。

そらあ、むつかしいわ。

>>582
潰れない程度なら良いのですが社員が入社当時２０名、
現在は６名の、事務員なし（セクハラ退社）
会社設立２年目で年間純利益が１００万を越えてない私の会社を
牛耳る事に何らかのメリットを見出せるなら是非、入社して頂きたいです。

あまりに逝かれた状況なので仕事をしてもしなくても
実質的な評価は上がりも下がりもしないのです。
役員が独断で立てた企画が担当社員の責任を負うべき所まで
到達する前に巨神兵の如く腐り落ちる。
その責任を役員も取りたくないので有耶無耶になる。
そんな事を約二年間繰り返してます。

>>584
御社への入社はご遠慮申し上げます。

これが最後の書き込みになると思います。
本日、淡々と順調に進めていた担当企画が
何時の間にやら上司の思いつきや妄想で、まったく見当違いの企画へと
摩り替わっている事を上司の腰巾着に知らされました。
私は
「そういった事は事前に伝えて頂かないと対応出来ませんよ。」と丁寧に返答致しますと

腰巾着改め、金魚の糞は
「そんな事は自分から常時気を配って尋ねろ。うちは大企業じゃないんだから。」と逆ギレぎみに応答。

ワイヤーで出来た堪忍袋の緒の最後の一本がキレた私は満面の笑顔で
「私は大企業の実態を知りません。そしてアナタも体験した事がないそうですね？
　『中小企業の基本的原則』何てありもしないものを勝手に想像し、自らの過ちや
　能力不足の正当化の為だけに都合よく程度の低い所で乱暴に使い回す。
　そういった物事に対する姿勢が実は自分の救いがたさを更に
　深刻な方向に促進している事に２８年間生きてきてまだ気がつかないんですか？」

その後、上司に明日折り入ってお話がある事を告げて帰宅致しました。
さて、明日は入社以来、一番気合が入る日になることでしょう。

やはり書き始めると言いようの無い気分になってきて
冷静に書いているつもりでも改めて読みなおすと、
全然冷静じゃない（藁

退社決定！！８月一杯でさよなら！！
決定するとなかなかドキドキするもんですね。
さあ速く療養期間中のアルバイトを捜さなきゃ♪

でも社長はまだこの事を知らない．．．。
多分、殴られるんだろうなぁ．．．。

うらやましいよ　

>>588
勇気ある行動ですね。
これからの人生に幸あれ！

>>588
いいなあ！がんばってね

>>588
頑張ってください

>>588
がんばれよ。殴られたら、水かけてやれ！（藁

皆さんありがとう御座います。
２ｃｈに来て以来、そんな暖かい言葉を聞いたのは始めてです。（ｗ

殴られるのはまだ良いのです。
ただ詳しくは書けませんが、弱味を多少握られてるので
それを利用されると俺の無け無しの貯金から
￥２０００００が消えるってのが痛スギるのです。
殴ったらそれを盾に取れるので逆に殴ってほしいかも。

一発20万か。それでチャラになるなら、うまく挑発して
殴らせた方がいいかもしれないですね。

全部読んだけど大笑いだ。
でも、オレのところもひどいけどよ。
ただこいつら自分がアホだということわからんのだよ。
逆にエリートだと思っているから

カウンターを合わせろ　

ついでに書くと私の身長175cm。
体重は入社当時72kgだったが度重なるストレスで
暴飲暴食を繰り返すこと一年半で90台を越える勢い。はっきり言ってクソデブと化した。
元々筋肉質だったのが運動不足も相成ってほとんど脂肪に返還されたし。
早急に元に戻さなくては。

そして問題の社長は身長188cmくらい。
体格はスティーブン・セガールと同じイヤな感じ。
もうイイ年だけど暇があるとダンベルを振り回したり腕立てをしたりしてる。
もしかしたらコイツの一撃は弱りきった俺の致死量に達する可能性がある。

>>594
￥200000、大きいですねえ。
会社に損害を与えたから、ということで金を取られるのでしょうか？
でしたらそれは払う必要はありませんよ。
Webで労働基準法を読んでみるべし。

ちなみに私が辞めた会社の社長はとにかくバカでした。
漢字は書けないし読めない。五流とは言え大卒なのに。
年頭の社員数４名。その後５名採用。
今年の退職者４名のうちモメて労政事務所に行ったのが２名。

>>599
一応、こちらも違法といえる事なので強気にはなれないのです。
その十倍以上は会社側も違法なんですがね。

分かり易く例えるとお互いの咽喉元にナイフを突き付けている状態です。
社長が力を込めれば私の残りの長い人生は相当、きな臭くなる事でしょう。
しかし私も力を入れれば会社と社長を簡単に吹っ飛ばすネタを掴んでます。
ここで相手が正常なら後腐れなく、駆け引きをする自信もあるんですが
ここのタイトル通り『バカばっか』なので、駆け引きも何もなく、
怒ってでいきなり刺してくる可能性が濃厚なのが最大の問題です。

↑
期待大！！
是非報告を

馬鹿な上司は、馬鹿を部下にしたがるので、あっという間に社内に馬鹿が繁殖する。

age

　先輩・上司をみて、自分の将来に自信が持てない
ようなら、バイナラバイナラ、バイナラ・・・

>>602
納得同感！
俺が前にいた会社も頭の切れる人間が次々と辞めていった。
で、なぜかバカが残るのであった。
上司というのは、どういう観点で人間を判断しているのであろうか？？？

良い上司、出来る奴を大切にする。
馬鹿な上司、自分より馬鹿を大切にする。

問題は馬鹿な上司に限って、全自動ハイパー胡麻擂り機を持っていて、上層部の
覚えはめでたい。

>>全自動ハイパー胡麻擂り機
どこで売ってるんですか？
また離職票の提示とかで割引きとかってしてもらえますよね？

>606
バカな中間管理職程、社蓄になりやすいから経営陣はつかいやすいからね！

何処で売っているか私は知りませんが、持っている奴を３人程知っています。
宅間さんに退治してもらいたいです。

>>609
是非ほしいですね。
必要な時だけそれに任せて
そうでない時はロッカーにちゃんと入れておきたい。

退職金がない事は本日、確定しました。
就業規約なんてものは当然無いで本日、部長から口頭で伝えられました。
￥200000支払いも諦める覚悟をしました。
もし免れたらかなりラッキーですね。
これで一番の不安はしっかりと退職理由を述べたのに離職証明書に
『自己都合により〜』と書かれないかどうかって点だけです。

社長は月に一度ほどしか出社しないので対決はまだ先になりそうです。

「全自動ハイパー胡麻擂り機 」って
チューハイのＣＭに出てくるスーパー課長だか係長だかの
もっとハイテク（藁）ヤツだろ？
俺もほしいね。富山県で売ってることねーかな？

がんばれ！！！

みんなそんなにゴマすり機が欲しいのか！？
意外とドキュソが多いんだな。

バカに「賢い」と認めてもらうのと、おりこうさんに「賢い」と
認めてもらうの、どっちが簡単だ？
「いや〜、周りにバカが多くて・・・」って言うやつの大半がバカ。

お利口って言葉に嫌味がないなら今までの少ない経験上、
お利口さんに認めてもらう方が確実で簡単です。

以前、派遣の様な形で勤めていた会社のヤリ手の上司は
いままで通りならサービス残業でもしなければ処理しきれない仕事があった際に
スタッフ間で徹底したミーティングの上で作業の効率化を模索し、現実的なスケジュールを
立てる等の結果、残業などすることなく仕事を完了出来た事をスタッフ一同高く評価して頂きました。
が、今回退社することになった会社の上司の場合、
定時に終る様な仕事でも（少なくとも俺は簡単に終ってた）
ダラダラと計画など立てずに非効率的な作業を行い、上司と雑談などしながら
終電間際までサービス残業している人間が評価されていました。
あまつさえその上司に
「定時に帰るなら少しは同僚の仕事を手伝おうとか思わないの？
みんながんばってるんだよ？何時までもアルバイトの学生気分でいるんだ？」
などと言われたりしました。セリフを言う相手を間違えたのかなと最初は思いました（ｗ

胃に穴が開き、肝臓に脂肪が溜まり、眩暈に悩まされ、
そして何より仕事をする上でのやる気が日に日に衰えて行く事に耐えられませんでした。

自分が利口とは思いません。が、だからこそ
自分の向上の為にも利口な人の下で働きたいと思うのです。
今度は失業保険をしっかり貰いながら（藁）じっくり仕事を探すつもりです。

>>614
このスレの最初の方にも書いてあるが自分こそ馬鹿だって可能性は否定できない。
でも自分や周りの経験談からすると最初は「自分に問題があるのだろう」と思うんだよ。
それこそ鬱になる。
で一応がんばってみる。出来る限り。でもダメ。
で、友人の話やこの板に来て初めて疑念が沸いてくる。
「もしかして会社の方が悪いかも？」ってね。

>>616
確かに。
新卒は他に比較対象になる会社がないから得にそうなり易い。
逆に何度も転職してるヤツは自分自身の問題を忘れがちになり易い。
どちらも充分に注意が必要だと思う。

ダイエーの家庭用品売り場で,電動ごますり機を見つけました。
全自動には適いませんが,対抗のため一つ購入しました。
相手の顔をめがけてごま吹雪を吹き替えけてやります。
氏ね！０井

LSIロジックジャパンセミコンダクターは最悪の会社です。
法に触れなければ何をしてもいいという考えの酷い会社です。
いつも末端の社員達ばかり会社方針に振り回されてます。

悲しいかな、殆どの企業が同じ考えだ。
中にはばれなければ何をしてもいいという
やからも一杯いる。

>>616
いい事言うねぇ。
私も前の会社にいたとき、これが普通だと思って平気で働いていたのですが、
久しぶりに会った学生時代の友人に、現在の状況を話したとたん
「転職しろ！！」と、半ば命令のような助言が下された。
現在は非常に満足した日々を送れています。
友人に色々話を聞く、聞いてもらうことはここを覗くより大事なことでっせ！

>615
おれもあなたと同じこといわれたよ。
本来なら、定時で終わるような仕事をダラダラとサービス残業をしている
やつらの方が会社のためによくがんばったなんて言われて評価されている。
オイラはてめえーの仕事終わらせてとっとと早めに帰っていたら、
回りの人間の志気がさがるいいかげんにしろと言われたよ。
おいらは在職しながら、休職中

休職中でなくて求職中のまちがえ
本当に金もらえるなら、休職して求職したいよ。
給食もくいたいけど

>>623

１５点

いやぁ〜、ホントにバカって素晴らしいですね。

>>623
間違いの訂正分で、また間違ってますね。
「間違える」という動詞の名詞形は「間違い」です。
「間違え」という名詞はありません。
国語の勉強しようね。

しまった！訂正分じゃなくて、訂正文だった。
挙げ足とって自爆してる、、。

ここの会社はどうよ？（教えて！）
　　　　　↓
http://cocoa.2ch.net/test/read.cgi?bbs=job&key=993830878

はじめてきたけど、ここ面白すぎ。

でも俺んとこも負けてないかも。
トイレねたを蒸し返すようで悪いが、従業員用トイレブースの扉に
「汚したら、ふきとれ」というデッカイ張り紙がしてあった。
今はもうないけど。

朝は7：30くらいに出てないといけないし、朝は当然のごとくラジオ体操、
スローガンの唱和、全体朝礼、部課ごとの朝礼、挨拶訓練（！）と長々。
こんな時間があったら早く仕事にかかりたい。
変な「企業研修」みたいなのにかぶれて気合入れみたいなのもやったり。

上司の誤字脱字もすごい。
「これを英訳してファックスしてくれ」と頼まれ、原稿をチェックしてゆくと・・・
「空港へ向かえは入りません」だと。
「迎え」は「要りません」だろ！一瞬何のことかわからなかったぞ。
まあ、もうこんなことでは驚かないが。

取引先で、仲良くなった人なんかには、「何で辞めないの」とマジ顔で言われる。
ああ辞めたい・・・

みなさん。お久しぶりです。マジバナです。
まずは私の近況を…
新たに同僚が６月一杯で２人辞めて（ボーナスが６月２５日でした）、
明日からは同期がついに一人となってしまいました。
２人とももっと以前に辞めた同期が勤めている会社に就職です。
とっても寂しいです。
そろそろ私も本気で転職考えたほうが良いのかな？と思いはじめています。

今の時期、私の会社にも就職活動をしている大学４年生が訪問してきます。
彼らをみてると３年前の自分と重なり、心の中で「間違ってもこの会社に
入社するんじゃないぞ！」と訴えかけています。

自分もバカだからそのような会社に入社したんだろ。
転職して今よりいいところに移ろうなんて甘い。

>>631
隣りの芝は青く見えてしょうがないんですけど…
辞めた同期の転職先は、少なくとも今の会社より
いい会社に見えるんですが…

ああ！マジバナさんだ！
まだ転職活動されてなかったんですね。
でも、同期最後の一人になったらまずいんじゃないですか？
もう一人の同期の方も転職活動されてますよ、きっと。

＞631
じゃあなんでおめーは転職板なんかみてんだ？

>>634
おもろいから。

>>633
もう一人の同期は以外と「この会社でいい。自分に合ってる。」
見たいなことを言っているので、多分辞めないと思います。

＞635
殿様が天守閣から下界を見下ろしてるんだな。

>>636
すみません。
字間違えました。
「以外」→「意外」です。
私もドキュンになってきたのかなぁ？

>>636
それは欺かれています！気をつけて！（藁

>>636
さらに
「見たいな」→「みたいな」
ハァ…、鬱です。

>>639
そ、それってどうゆう意味ですか？
不安にさせないでください。

でもマジでスゴイでしょ？
大卒の同期１２人中１０人が辞めた会社。
しかも退社理由は労働条件ではなく会社がドキュンだから。

>>641
ある日突然辞めて行っちゃいますよ（藁

先輩営業マンの営業車には後ろの窓ガラスが無い人がいます。
コンビにの駐車場で電信柱にぶつけて割ったそうです。

>>643
そしたら私が出世頭ですね…。
でもあまり嬉しくないです。ハイ。

うちのバカ自慢をひとつ。
仕事上、役所の仕事を請け負うことがあるんだけど
役所だけあって書類関係がけっこうな量になるのね。
で、担当していたバカ先輩は言うことはでかいんだが交渉能力ゼロの上に
要領がすこぶる悪いもんで、
案の定役所の担当に書類のことでいびられて帰って来た。
そして書類をワープロで作ってるんだが彼の始めた行動に唖然！！
お手本のフォームと自分の作った書類を明かりに透かしながら
（つまり、全く同一のものを作ろうとしている。フォントや字間など）
言ってた、『奴（役所）に目にものみせてやる〜！』
おいおい誰もそんなこと気にしないって・・・。
殺意を覚えたと同時にやばいと思ったね。
こんな先輩ですが『残業』の多い立派な社員で通ってます。
あっ、他にも社内にこんなのが大勢います。

>>646
その先輩っていくつ？

おれもクソバカ上司に腹が立ってる

えらそうに人に説教こいてんじゃねえよ

年取った独身ほど、上司に持つべきではない
人間として腐った奴が多い　結婚できない理由が体からにじみでてる

みなさん　そう思いませんか？？？
経験上かなり高確率でそうなんだけど

ああはなりたくないって思いながら、そんなクソに説教たれられる

やめてえ

風俗好きとして知られてる独身の40過ぎの先輩から、「お前、
そんな服装じゃあ、女はできねぇよ」と言われたことがある。
思わずぷぷぷだった。

先日、S＆Wの全自動ハイパー胡麻擂り機を、購入して上司にかけたら、
欠陥品だったらしく、金属片が飛び出して、上司がおなくなりになりました。
PL訴訟起こした方がいいですか？

最近は年上だから有能とは限らない世の中だと思う。
でも、年長者だからって先輩風吹かせたり、役職者にしちゃうことが
そもそもの間違いなのでは？

>>651
最近は、後輩が上司になるという人事も珍しくない。

ドキュソ相手の営業は辞めるべきですか？
ちなみに社内もドキュソの集まり。
人脈は社会以外から築いている。

>>650
ダーティーハリーが映画で良く使っていた胡麻擦り機かな？
多分使い方が間違ってるんだよ。
上司に向けて使うのは最後の最後まで待ってから。
最初のウチは自慢話をされたり言いがかりで文句を言われたり
怒られたりした時、特製ホルスターに入れた胡麻擦り機をスーツの
胸元からチラリチラリと、さり気なく見せ付けなきゃ。
それで効果が薄くなったら今度は天井に向けて使ってごらん。

俺の勤めている所も変なのばっかりだな・・
バカしかいない・・この会社に入ってから二桁以上
辞めたヤツ見てるね・・バカだし、進歩しない・・・

以前に注文したドイツ製の胡麻擦り機がやっと届きました。
まあ退社が決まったのでもう必要ないんですがね。
箱には『ＰａｎｚｅｒＦａｕｓｔ６０』と書いてありました。
あまり近距離で使ってはダメと注意書きにありました。
上司の帰宅後の自宅に向かって使うのが一番有効とも書いてありました。

最近思うこと。
バカが多いのでは無く、自分がエイリアンなのではないか？
昨今の就職難の末に彼ら（ヴァカ）のテリトリーに進入しきてた
のは自分達ではないのか？
だから彼らには何を言っても仕方がない。
だって、ずっとそうしてきたのだから・・・

>>657そうか！！我々はまさに「エイリアン２」だよな。進入（進入）社員か。

リプリーが冷凍睡眠から目覚めたのは職業安定所内の病院の中だった。
あの惨劇から５７年の歳月が流れた事を知る。
安定所窓口で事件の真相を告げるが誰も信じない。
そしてあの会社は「アチェロン」と名前を変え、東証二部まで上場していた。
信じられない様な当時の労働条件を口にするリプリーは
失業保険資格を剥奪された上、夜ごと当時の上司の悪夢に悩まされた。

＜続くかも

>>654
家の会社一応胡麻摺機持ち込み禁止なので、解らない様に
本をくり抜いて（古道具屋でくり抜き済みのものを購入）外から見えない様に
持って行っています。時々見せないといけないのですね。

転職から、軍事、SFまで含む幅広いすれにそだったな？

しまった。一文抜かしてしまった。
＞信じられない様な当時の労働条件を口にするリプリーは
＞失業保険資格を剥奪された上、夜ごと当時の上司の悪夢に悩まされた。
　　　　↓
信じられない様な当時の労働条件を口にするリプリーを職安職員達は承認せず、
それどころか失業保険資格を剥奪された上、夜ごと当時の上司の悪夢に悩まされた。

あまりに育ち過ぎてみんなついて来れないな。

面白かったのであげ！
俺が前にいた会社もドキュソだったけど、ここを見ていたらなんだかまともに見えてきた。
辞めるんじゃなかった（藁

「チーム同士のコミュニケーションをはかる」・・・という
名目で、今度社長の別荘（名目では会社の厚生施設）で
合宿＆会議なのですが、正社員の中で女性は私だけ、
しかも事務だし普段はそういう会議によばれたことも
ありません。それでなくても少ない休みがそんなことで
つぶれるのは我慢ならーん！！同年代の人は一人もいないし、
（たった一人の同年代の同僚は出席できない）
３０代の男の人はまだしも、ほとんど４０、５０代のおじさんたちと
土日過ごすのは耐えられません。もうどうせボーナスでたら
やめるつもりだしぜったいぶちってやる！！

すみません、うちの会社もかなりのやばさなので上げていたら
きりがないし今日は酔っているのでこのへんで・・・。

馬鹿でも良いじゃないか、的外れなことで毎日怒鳴りつけられる
ガンつけられるんだぞ(普通５０過ぎてガンつけてくる上司なんて
滅多にいないだろう・・・）

>>663
俺が前居た会社もそんな感じだったよ。
ひょっとするとボーナス日になって、
「今期は業績が悪いのでボーナスはありません！」
と、言われる可能性大ですね。

やばいとこしかないってことか。。。

バイトがいいんかなあ。。。

働きたくねえよ

>>663
私は８月に退社ですがボーナスが出ない事がほぼ確定したよ。うん。
まあ出たって一ヶ月分だしね。問題なく退社できれば＋−０ってことで万万歳でさ。

ウチにも事務の人が２人いたのです。女性の社員も最初は３人いた。
部長と社長のセクハラ発言がそれはもう凄くてね。
でも女の人ってさ、大概は「やめて下さいよ〜、セクハラですよ。」っておどけた
感じに笑いながら抗議しますよね。それを勘違いした部長を更に助長させる形で・・・。
半年後には二人とも辞めました。３人の社員もパラパラと辞めました。

もちろん社長や部長は何故辞めていったか未だに気づかないんですね。
その後、事務の人を一人雇いましたがこの人は２ヶ月で退社。合掌。
今現在は部長が直々に事務処理をやってますよ。

age

みーつけた

みーつけたage

馬鹿ばっかりと言っている本人が馬鹿だったら｡　　辞めても同じかも。

何をもって正常とするか。哲学的な話になってきたね。
多数派の平均値を正常値だとすれば、１人だけ違うことを
言ってるのが異常値ということになるからなあ。

馬鹿の中にいれば出世する率も上がるんじゃないの？
自分がばかじゃなかったらだけどサ

>>673
まあ自分が馬鹿か否かは置いておいて、
馬鹿な上司の下で働くのと
馬鹿な部下の上で働くのと
どちらが総合的に酷い目に合うのか？
言うまでも無い問題なんだけどね。
片方は何の責任も無いがもう片方は全て自分の責任になるから。

バカの中で出世は簡単。
（１）上司に逆らわない。中学生以下のプランで結果が見えてもまずはやってみる。
（２）やたらと元気よし。電話と打ち合わせは大声で。
（３）冠婚葬祭は皆勤賞。
（４）有形無形の付け届け。嫁との生活の近況報告も欠かすな。
（５）冠婚葬祭に上司を呼べ。特に冠婚。
（６）後輩にはハッタリかませ。「指導力」と「人望」を問われるぞ。
そうしておいて幾重にも保護ネットを張ってからやりたい「仕事」をしろ（もしあれば）。
緻密な仕事とは程遠いが、日本経済に余裕がある限りバカ会社でも”エリート”社員に入ればいい思いはできる。

>675
でもバカどもに我慢ができなくなったから
皆このスレに来ているのではないのでしょうか？

>>675
それ全部やってると、そのうち自分も立派なバカになると思うが。

>>677
「大人」になるんですよ。あーやだやだ。

>>675
>そうしておいて幾重にも保護ネットを張ってからやりたい「仕事」をしろ（もしあれば）。
やや同意！
なんていうのかな、やりたい仕事をする前に、みんながやりたくない仕事をくぐってからの方が
やりたい仕事がやりやすいと思う。
良くいるでしょ、下積みとしての基礎がしっかりしていないうちから、良い仕事をしたがる奴。
ゴチャゴチャ不平を言う前に仕事の基礎をしっかりすれば、自ずと良い仕事ができるのに･･･。
ちょっと話がそれたのでsage

生まれて初めて本物のヴァカに出会った時に出来る事は只々唖然とする事だけだったage

このスレを読んでると、誤字脱字だらけの書類を取引先に出しちゃう
課長をバカと思ってる俺なんて、まだまだ恵まれてるんだなと思う。
世の中には、想像を絶するバカがもっとたくさんいることを知って、
怒るか怒らないかの閾値が変わりました。

早乙女なんとか始まるよ

俺の会社｢営業方針｣がない!!んです
自分で方針を作ることにしています

age

利益ゼロ（もしかすると赤字）の売上を取ってきて大自慢の
バカ営業ばっかり。どっか逝ってまえ！！

うちは営業さんが頑張ってるけど、問題は社長だな。

社長が取ってくる仕事って利益どころか絶対赤字の仕事ばっかし。
実績を作るためにってこんなに削って仕事取っても元請けは
「これでやれるのか、んじゃ今度はもっと…」としか思わんよ。
後なんかやり方が下手っつーか、建設やってたらどうしても
談合とか、袖の下とか、汚れないといけないことってあるのに
いやがるんだよね。
一人でやってるならそれもよかろうが何十人といる従業員の生活が
自分の肩にかかっているの、分かってるのかな。

ま、いいや、私は今月いっぱいで辞めるし。
この会社、二年もったら褒めてやるよ。

トップ陣が変で潰れる会社はたくさんあります。
営業はじめ、従業員が変で潰れる会社など
日本においては、あまり聞きませんね。

>>687
経営者が変わっただけで、日産はあれだけ一気に激変したよね。

‘うちの会社は結果をだせばその分給料に反映させる‘と社長が
言う会社は、結果をだせるような人間がいない場合が多いＹＯ！

結果を出せるような商品がない場合もある。中国語の教材150万円。誰か買って。

ご破算のときがやってきた！
http://www.collectors-japan.com/nevada/main/m_010701_6.html

ageeeeeeeeee

うちは、派遣業（建前はソフトハウスらしい）なのに、正社員ばかり。
正社員だけど派遣だから、社内には事務員と営業しかいません。
そして、上層部（というより社長）がワンマンで、最近のＩＴ事情には何も関心なし。
時代によって経営法なんかも変えていくのがいいとは思うのですが、今まで通り。
派遣だから上がちょっといいかげんでも、それなりに儲かる。
正社員だから給料は固定なので、社員は儲からずに会社だけ儲かる状態。
個人のスキルを無視して送り出すので、不公平続出。
やっぱり辞めるべき？

>>693
腕に自身がついたら、即辞め！
でも会社をカモれる立場を狙うも良し。
ワンマン社長がバカなら客、社員ごと持ってける。

ドキュンの意味を教えてあげましょう。
ばかばかｂか　いやあああああん

馬鹿ばっか　笑

ばかがオオイ会社はあるだろうけど、当社は上にいくほど増えてくる
すごいピラミット会社です
皆さんどう思いますか？

>>696
だから馬鹿な会社が多いんでは（＾＾

age

>>696
まともなのは途中で辞めちゃってバカだけが残ったからだろ？

>>699
正解

バカエッセンスが高度に凝縮された会社なわけね。
ドモホルンリンクルのＣＭで、コラーゲンの滲出を待ってる
にーちゃんの姿を思い出してしまったよ。

学生の時に、しっかり就職活動しなかったツケだよ。
転職なんてうざいよな。ガンバレよ。学生より。

こないだやっとの思いで怒キュソ会社脱出できたんだけど、
休日の朝っぱら、そこの課長から電話かかってきて、

俺のパソコン「ウイルス4万個見つかりました。」て
言ってきてるんだけどどうしたらいい?

>>702
その言葉、録音するかプリントアウトして、数年後に見なさい。
たぶんその頃のキミの胸に、直撃で突き刺さることだろう。

>>702
はは、学生か。
きっちり就職活動って、とってくれる側がどうかなんか入らないとわかんないぞ。
まぁどうでもいいけど、君こそがんばれ

何だかさ。絶対出ないハズのボーナスが出るらしいんだよね。まあ噂だし期待しない方が良いだろうが。

それから以前ここに書いたドキュン社長との仁義なき闘いなんだけど俺の完全勝利で決着が着きそうです。
お医者さんからはちゃんと診断書も貰えたし、何だか事が上手く進みすぎてる気がする・・・。
これで再就職先も問題なく見つけられたらいよいよ疑心暗鬼になりますね多分。

おもしろいのでアゲ

>>689
御意

メーカーの設計では日常的に使う「クライテリア」なんて言葉を
うっかり１の職場で使ったりしたら、みんな固まって石になっちゃ
うかもね。

age

バカは早く辞めてください、

>>709
って優香、空気のように聞き過ごされると思われる

>>712
へんな生物の名前だと思われるのがオチかな。

普段から紙袋で出社するヤツがいるよYO!
中見たことないけど、多分マジックハンドがはいってるな。

半ズボンにビーサン、スキンヘッド、後ろ向きのサングラス
で出勤してくるヤツを複数見かけました。

取引先との会話で、「〜の？〜を？〜して？」と、一言ごとに語尾を
あげてしゃべる40代後半の課長代理。
みっともないからやめてくれ。
あと、自社の人間に敬称つけて「うちの〜さんが」ってのもやめてくれ。

癖なんだろうけど、話の途中でコビ売るみたく
「それは、ほにゃららで、うひょひょ、うにゃららということ。うひょひょ。」
意味もないところで笑わないでくれ! >> ○下
あと、気配を消して人の背後に立つな。気持ち悪い。

会社早く辞めよ〜。こんなんばっかだ。

前の会社の上司、仕事上のミスで叱られるならかまわないんだが、
人格攻撃に発展するんだよね。学歴とか育ちとか、出身地とかで。
総務部なのに年に５人は人がやめていくという。
会社にステレオ持ち込んで、ワーグナーのワルキューレかけるのはやめてくれ。
鬼軍曹のつもりらしい。

まわりはバブル期入社の専卒ドキュンだらけ。
鬱出汁納。

age

Hige

今日の会社での会話
　私（３４）‘室長これはどういう根拠でこういうことになるのですか？‘
　室長（５２）　‘いや専務がそう言われたから・・・‘
　私‘専務がおっしゃったというのは現象・事実であって、根拠ではないですよね‘
　室長‘・・・・‘
　私‘再度わかるように作成ねがいます。‘
　室長‘だって専務がこう言ったんだから・・・‘
　私‘あんた専務に死ね言われたら死ぬのか？１０億の営業利益２０億にしろ言わ
　　れたらできるのか？‘

　ああ私も厨房になってきたなぁ・・・

　　　　　

部長…新卒女子社員の名前をちゃん付けで
呼ぶのはやめましょうよ…

>>722
うちのバカ社長が今さら付け焼刃でやってる、若手社員との対話集会
での談話。

ある部長が、「この計画で、来年は赤字が半額になります。」と言って
計画を持ってきたので、「お前明日退職届を持ってこい。退職金割増し
してやるから」と怒ったら、翌日「この計画なら、来年赤字がゼロです」
と作り直した計画をもって来た。

age

>>374
亀レスすまん。

あまりに今の私の状況にそっくりだわ。
「俺が怒鳴るのは君のためなんだ」 なんていうのもそっくり。
ただ単に気分次第なだけなのにね。

話しかけるだけで「うるせえなあ」っていう態度のどこが教育なんだ？
何が「精神論は嫌いだ」だよ。てめえの言ってることは精神論ばっかじゃん。

俺の言うことを察しろ？　ふざけんな。あんたみたいなキチガイなんか
察したくねえよ。

やめるやめるしょっちゅう言っている割に、ちっとも動かないじゃん。
そんなに周囲に不満があるんだったらさっさとやめりゃいいじゃん。
どうせ本当にやめたらどこにも勤まらないんだろ。そのすぐ感情的になる性格じゃ。

・・・現在転職活動中です。

会社設立当初、入社初期段階
私　「Netホストクラブなんて儲かりそうですよね（至って冗談話として）」
部長「う〜ん。面白いとは思うけど難しいね。一番の難点は実際に管理していく上で．．．（以後、楽しく談話）」

一年半後、現在
私　「・・・・・・・」
部長「おい！！Netホストクラブってのはどうだろう！？儲かると思わないか？（目が本気）」
私　「へっ？・・・・」
部長「いや、これは必ず儲かるはずだぞ、うん。よし！社長と相談だ！！（目が本気）」

溺れる者は)wをも掴むってのは本当らしいですね。

あ

た

やな上司ほど近寄らなくても近寄ってきて訳わからんことで説教する。

一気にこのスレ最初から読んでしまいました。また、バカ会社、バカ上司自慢にしません？
今から５年前、あのＭ菱商事課長（当時年収1500万円）が、マウスをテレビのリモコンの様に持ち、
パソコンの画面に向かってボタンを押しながら、○○君、これどうすれば画面切り替わるの？
と聞いて来ました。ネタではありません。実話です。課長は慶応に二浪してやっと入って、
親の強力なコネでＭ菱に入りました。俺は今はＭ菱と関係ないので書いちゃいます。

>>731
んで、なんて教えたのさ？
まさか普通に教えたりしないよね？

ついでにもう一つ。前にもトイレネタありましたけど、一流商社マンは
クソを流す暇もないほど忙しいらしく、何回か流し忘れたクソに遭遇しました。
クソぐらい流せアホと毒づきながら、タバコを一服してました。
東大経済卒で風俗にはまり（高級ソープ）、借金５００万位作って、
住宅ローン借りるときにごまかして返済した奴もいた。上司じゃないけど。

>>732
忙しいかったし、よくパソコンの質問されていたので、
マニュアルかヘルプを見て下さいと突き放していたのでで無視しました。。
その人は一太郎を一郎太と良く言ってました。
マニラに駐在して天国だったので、馬鹿に磨きがかかったみたいでした。

そういえばクリックをクイックって思い込んでた人いたな。
用語の間違いって多いけど、訂正しにくいんだよね。
一応上役なわけだし。

ＰＣの壁紙の変え方も知らん奴。仕事中に教えてくれってうるさい。
ジャイアント馬場が亡くなった時だったので、敬意を払って、彼の赤パン・１６文キックの画像をセットしてしらん顔をしてたら、黙ったゼ。

辞めるな！
１０年後、２０年後には楽勝でトップにたてるゾ。

>>737
タイタニックの船長になるのはメリットとは比べられないほどリスクが大きいよ。

>>738
言うまでもねぇわな（藁

いまどき珍しい、楽しい会社じゃん。変に知ったかぶって、何も
指導できないくせに、責任を部下に押し付ける連中よりも、扱い
易いと思うぜ。うまくバカ上司をおだてたりして操って、楽しく
出世してくれ。

オレは船と一緒に沈む覚悟でぇ〜。

私も仲間に入れて下さい。では、いきます。
部長「通勤中は事故で怪我でもさすと業務上過失致死になる。だから、いつでも
　　　ポケベルは持っとかなあかん。」
私「はあ・・・・。。。。」（致傷やろ？それと、プーが事故っても業務上過失やろ
　　ーが！！！　業務＝仕事　か。分かりやすいヤツ。ポケベルね・・・）
私「少々お待ち下さい。」
主任（女）「あのね〜、君。”少々”って塩か？”ちょっと”か”少し”やろ！
　　　　　　電話で仕事のセンス（馬鹿はこの言葉が好き）が決まるから〜」
私「はあ・・・・。。。。。」（主任なのに宅建主任じゃないヤツは言う事が一味違うね）

お客様「それで、銀行融資の申し込みに必要な物ってなんなんですか？」
社長「アレですわーーー！！！」
お客様「いや、だからアレってなんなんですか？？！」
社長「銀行がゴチャゴチャ言ったら僕が、もうお前らに融資の話持っていかんって
　　　ゆーたりますわ。銀行もホンマは金貸したいんですわ！！！（声がやたらでかい）」
お客様「・・・は・・はあ・・・」
私　ポッ。。。。（赤面してお客様の顔を見れない）

私「ご契約頂く前にですね、重要事項をご説明致します。どうたらこうたら、
　　次にワンルームですのでお子様と住まれるのは無理です。どうたらこうたら
　　賃貸借契約の期間は２年間で・・
お客様「えっ？！それじゃあ、２年間は結婚できないんですか？」
社長　間髪入れず「若いのにあんた結婚すんの？まだ早いで。決まってから考えても
　　　　　いいんちゃう？僕はそう思う。それに、結婚してすぐに子供生まれへんよ。
　　　　　そんなん気にしてたら不動産はでけへん。」
お客様「ちょ、ちょっと・・・」
私「契約期間の２年が経過していなくても、借主様の方は簡単に契約解除できます。
　　これが貸主様だと簡単に借りている人を追い出せませんが。法律は
　　どちらかと言えば、賃借人を保護しているわけです。」
　　（社長頼むよ。宅建持ってないし、この前の”公序良俗”を読まれへんかった
　　　時も恥ずかしかったのに・・・なんでいつも俺の横におんの？？
　　　それに、客に不動産はでけへんってなんや？）


　　

社長「重説ってどうや？もう慣れたか？　初めは皆初心者や。僕が一から教えたる。」
私「宜しくお願い致します。」（法的にはアンタが１００万回説明してもした事
には、なれへんけどな。あービーイングとビール買って帰ろ）

会社を経営されている方のご自宅の売却依頼を頂いたので、早速、謄本をあげた時
社長「どうや。全然分からんやろ？初めは皆初心者や。僕が一から教えたる。
　　　抵当ちゅうんはな、担保や。借金返されへんかったら競売や。難しいか？」
私「難しいです。エヘ♪」（コイツは根抵当と抵当の違いも分からんのやろな〜。）

社長「あれ？なんやこれは？”根”が付いてるな。根抵当？なんやこれ。」
私　（タイムリーなヤツ。。。マンガか？実写でもこんなヤツおるんやな・・
　　　経営者の自宅に根抵当が設定されてるのが、そんなに不思議か？）

私「消費税はですね、＊０．０４＊１．社長「０．０４？？５％とちゃうんか？」
私　（あちゃ〜　やっちゃった・・・取り扱い注意を忘れてた。）
　「そ、そうです。そうですね！＊０．０５ですね。」
社長「ん？？　なんで建物と土地ってなんや？？」私（ヤバイな〜　ハマッタよ）
私「土地に消費税は・・社長「なんで、昔に買った時より安い値で売るのに、
　消費税が係るんや？？一つ教えたろ。こういうのを売却損って言うんや。
　憶えとき。損はないで。」

私「・・・・・」
社長「税務署に電話して教えてもらい。
私「はい。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。」
　５分後
私「これで良いみたいですね。。。」
社長「おかしいな〜？　もう一回電話してみ。いいか、次は違う人にきくんや。
　　　なんでか分かるか？それはな、同じ人やったらまた同じ事言うやろ？」
私「・・・・・ほ・・・本当にもう一度電話するのですか？」（イタタタ）
社長「なんや、そんなん気にしてたら不動産はできん！！！！」
私　（で、でたよ。そんなん気にしてたら不動産はできん　が・・・　気にしろよ。）
　５分後
私「これで良いみたいですね。。。」
社長「ほんまかいな？売却損やのにか？」
私「税法は難しいですね。」　（買った時に控除してるやろが！！！！！！！！！）　　

このスレ面白すぎますね。私も各方面の四季折々
のバカに悩まされ続けております。
「世の中甘くないよ」という常套句がありますが
あれってウソですね。だって世の中ホントに厳し
ければもうとっくに人類滅亡していると思います。
何時の時代も人間殆どバカばっかりなんだから。
諦めたもん勝ちですよ。かく言う私もたいした
もんでもなし。
　

主任（女）「ほんま、あの人は凄いわ。尊敬するわ。ホメ殺しやな〜」
私「そうですね♪」（尊敬している人をホメ殺すのか？）
主任（女）「○○君はどんなビデオみるの？」
私「そうですね〜。洋画の訴訟物なんかよく借りますね。」
主任（女）「ソ、ソショウって何？」
私「・・・・・裁判物なんかよく借りますね・・・」（また取り扱いを
　　間違えちった。。。）

主任（女）「社長〜　ボールペン買ったんですけど、経費にできるの？」
社長「う〜ん。厳しいな。けど、○○先生（税理士）なら、なんとか
　　　しよるぞ！！！！！ガッハッハ（これまたデカイ声）」
私「・・・・・・・・・・・・」（どんな会話や？）

　　　　　　　　　　　　　競売編
社長「この物件はええぞ！！都心やのに安い！！！ガッハッハ」
私「で・・ですが、管理費の滞納分を考えますと結構な額になりますよ。」
社長「僕は管理費は無視や！不動産は売値で決まるんや。そのうち
　　　分かる。僕が一から教えたる。」
私　わざとらしく「あー！　なんかこのパンフに管理費は落札した人が
　　　負担するって書いてますよ。」
社長「見してみ。。。そりゃそうや。基本や！！！！」
私「・・・どうします？？債務者も同業みたいですよ。きっちり
　　賃借権付きですし・・・」


　

社長「賃借権は借りる権利や。関係無い。」
私　（一回同業に軽くひねられた方がいいんかな。。）
　２日後
社長「あれはやめや！賃借権あるし管理費の滞納が多すぎる。」
私　（だから、誰も入札しなくて安くなったんやろ・・・）
社長「ええか？競売は難しいんや。君は焦らんでええ。僕が一から
　　　教えたる。今度はこの物件や。５万のっけたら落ちるど。」

私「はあ・・・・・・。。。。。凄いですね。（何が？）」（５万か・・・）
社長「○○の相場を知りたいから検索してくれ」
私「成約でよろしい　社長「登録や」
　５分後
社長「なんや？同じ物件が載ってるな。値下げしとるわ。これじゃあ
　　　分かりにくいな。ナンボで売れたかが知りいんや。僕は。
　　　もう一回してみ。」

私「・・・・・・本当にもう一度ですか？？・・登録ですよね？・・・」
社長「リアルタイムで不動産は動いとる。不動産やのにな。ガッハッハ！！」
　５分後
私「同じですね。。。」
社長「おい！！！みんなメシやメシ、メシにせーよ！！君は何食う？」
私「・・・・なにか、、買って来ます・・・・・・」

　長文失礼しました。

これ、実際も大阪弁の会話なんですか？

ああ、、、バカってすんばらしー！

でもさー、そんな上司の下にいても自分が成長しないから転職してさっさと
尊敬できる上司の下についたほうがいいよ。

今日の会話

　専務‘いや〜全く忙しくてかなわんわ、このくらいの仕事はもっと若いやつが
　　　率先してやると言ってもらわないとな‘（実際はあごあし付の楽な視察で
　　　自分が行くって言い張った）

　私＠反抗的‘専務「小人閑居して不善をなす」という言葉もありますし、
　　　専務にいそがしくやっていただいたないと困りますから・・・’

　専務 ‘そうかぁ？あはは・・・‘

　どうもほめ言葉だと思ったらしい。予想通り皮肉も通じないね。

　本当に大阪弁の会話ですよ。
それと最近、退職しました。一応次の勤務先は決まってます。
だから、今日は、あんな時間にカキコできました。

　次の職場で一から頑張ります！！！

不動産シリーズ笑わせてもらったよ。

どうしてドキュソな会話には大阪弁がしっくりくるのだろう。

コトバがドキュソを作る

大阪人って全員ドキュソだからな。

すごい意見だなー(笑)＞757

　不動産おねーたま、結婚して。

300万歩くらいゆずって一般取引はともかく、競売でこのノリはすごい。
長期賃借権のある物件なんてうっかり落札したら、下手すると一生自分で
使えないよ。どうせ関西人なんか簡単に出ていかないでしょ。

>>757
特に名古屋はすごいよ。
名古屋人が上司だとすごい事になるよ。
ウチの社長は国籍が韓国って言ってたから韓国生まれの名古屋育ち。
生粋のﾄﾞｷｭﾝ社長ッス！！

名古屋で結婚すると、ものすごく出費がかさむんでしょ？

>>760
同意。賃借権ついた競売物件を単純に安いとか言ってる不動産屋てすごいですね。
自分で使えないどころか、賃借人から途方もない修繕請求が出かねません。

で、１は辞めたのかな？

倉庫落ち防止age

四捨五入できたら、ほめられた。

ある人はコピーの事をゼロックスといってた。
最初「これゼロックス」って言われた時何が何だかわからなかった・・。

>>767
ゼロックス社だけが独占的にコピー機を作っていた時代があったから、
その時代の人はコピー機のことをゼロックスって言うんだよ。大学ではゼロックスって表現使っている部署が多いなぁ。
宅急便と宅配便の関係みたいな感じ。

このことを知らないからと言ってﾄﾞｷｭﾝ扱いする気はないけど、ゼロックスって言っただけでﾄﾞｷｭﾝ扱いはちょっと酷い。

>>767-768
事務系の古い人には多い。そういう言葉を勉強して置いて損はない。
俺の前いた会社だと他にはリソグラフ（知ってる人いるのか？）も
あったし図面用のプロッタもあったりで事務系でも一通り使いこなす
腕が求められた。

S

>>769
ゼロックスというのは、意外と通じる表現だね。俺らは使わないけど。
リソグラフは、うちにはないな。昔バイトしてた塾では使ってた。

図面をマイクロフィルムにしたのを拡大コピーするアパーチャーカード
やマイクロフィッシュのシステムも、こないだまで現役だった。

リソグラフはよく使った（当方、学生）。理想化学工業製だからリソグラフ？
予備校で生徒に配るプリントはコピーよりリソの方が早くできるし、費用も安く済む。
今でも結構使われてない？

社内暴力って、日常的に起こることなんでしょうか？

769>>
もうすでにそれは「Copyする」とか言うべきでしょう。
他社のハウスマークとか商標とかに無頓着な自分だと言ってるようなもんだから。

でもさ、携帯ステレオは、いくら他社が他の商品名を付けても、
結局「ウォークマン」でしょ？

オジサンの頭髪はすぐ抜けるけど、一度脳味噌に刻み込まれた
言葉は抜けません。