1 :
名無しさん@引く手あまた:
2ゲット
3 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/25(水) 08:33:47.26 ID:2qkwVIaT0
ある転職サイトでエージェントからオファーされ事務所に行き面談して非公開求人を紹介される
帰宅して社名でググったらハロワで募集中だった
こういうのが何度かある
すっげー脱力する
>>3 それは別に問題ないでしょ
非公開求人なんて実際少ないよ
会社ホームページみたら同じ求人ある場合も多いし
非公開なんてロクな求人でも無いし
実際、紹介会社が社名は隠して仕事内容と勤務地が希望に合って問い合わせして
面談に行って社名を聞いてHPで調べると応募する気にならない糞会社
社名を隠す理由ってそういうの以外ないよね
転職サイト、ハロワ、他エージェントに無い本当の非公開求人。
私的整理で再建中の会社だった。
最初に社名隠されて紹介され、応募意欲を連絡した後に社名を開示されたら
「この会社、こないだ自分で応募してお祈りされた企業じゃん」ってことがあった。
面談に行く前に会社名を聞けばいいのに、何で後から文句いってんだ?
時間の無駄になるかも知れないので、会社名を教えてくれと頼めば、
大半のエージェントは教えてくれる。
教えてもらえないなら、その理由を聞くなりして納得できたら出向けばいいだけ。
実際に面談に行けば、他の案件も出てくるかも知れないし、情報交換も兼ねて
行ってみるのもいいと思うけどね。
11 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/25(水) 11:53:22.39 ID:eP1XMeV50
>>10 メールでのやりとりだったから面談へは行ってない。
その後「なら違う案件を紹介します」という話になり
面談へ出向き、今も紹介を継続してもらってる。
中小エージェントだけはやめとけ
競合案件はまず間違いなくエージェントの看板で書類通らないし、通りそうなところは零細ブラックでハロワでも募集してるから
これ、パーソネルでの実話ww
リクエーは効率的にしか対応しなさすぎるね
最初の求人でダメだったら期間が過ぎるたびにだんだん酷い求人しか送ってこなくなる
他社であればまだマシな求人送ってくるんだが、社内選考の都合もあるんだろう
俺には合わん
38で固定700万希望の営業職(途中経過)
面接 8社
面接辞退 2社
内定 3社
面接まで導いてくれたエージェント上から社数
JAC 2社
リクナビNEXT ※ネット直接応募 2社
アデコ 1社
リクエー 1社
インテリジェンス 1社
小規模人材 1社
対応はJACが一番。アデコ、リクエー、インテリジェンスは
機械的だな。
求人の質もJACが高かった。ちなみに、パソナは0.パソナやる気ねー。。
会社として、人として恨みを買ってはいけないという典型的な実例だねこれは。
>>12 >中小エージェントだけはやめとけ
>競合案件はまず間違いなくエージェントの看板で書類通らないし、通りそうなところは零細ブラックでハロワでも募集してるから
>
>これ、パーソネルでの実話ww
17 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/26(木) 11:32:12.49 ID:NPe77/Xc0
なんかさ、求職者ごとに担当CAがつくんじゃなくて、
企業ごとに担当CAが違うエージェントってあるじゃん。
あれ正直面倒くさい。
求人個々の事ではなく、ある程度紹介が続いた段階で、
例えば「こういう職種・業界も紹介してほしい」とか全般的な事を相談しようにも
一体誰に相談したらわからんし、直前に案件紹介してくれたCAに相談しても
「私が持っている案件で、そういうのは無いです」でそれっきりになってしまう
ケースもあった。
エージェント経由で内定が出たあとで、企業と口裏を合わせて
一旦内定を辞退したことにして、エージェント取り分を
給与に上乗せしてもらうみたいな事案ないのかな。
誰でも思いつきそうだけど。
19 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/26(木) 22:38:43.34 ID:TOIUKtfJ0
エージェントからオファー貰ったので応募したら
「私どもはアウトソーシング会社専門のエージェントです」
えっ?
>>18 エージェントと企業が交わす契約書にその辺りも書かれてますよ
今、機械設計で検索すると
食品製造設計 勤務地八王子 滋賀
紹介会社の30社くらい検出される
日清食品だと思う
複数のエージェントで掛け持ちしてて選考状況教えてくれって言われた時は
受けてる会社の名前も正直に教えてますか?
妨害されるような事がないか少し心配なんですが
23 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/27(金) 11:45:32.57 ID:Cyf0jPvK0
>>22 特に企業名は出さなくても良いと思うよ
他に2社選考途中で1社は一次面接選考結果待ちとかの返答で。
その後に志望度も聞かれるけどね。
エージェントが糞対応なんで、情報引き出すだけ引き出して、直エントリーとかしてもおk?
25 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/27(金) 14:46:45.53 ID:Cyf0jPvK0
>>24 企業に直エントリーしても受け付けてくれないと思うよ
いくら糞エージェントでも企業との間ではエージェント経由で人材を採用するという
契約かルールになっていると思うからね
仮に直エントリーが通ったとしても簡単にルールを破る企業という見方が出来る。
つまり労働条件も簡単に破るという可能性が高い
>>25 どこから人雇おうが企業の自由じゃない?同じ人材屋競合とかから横取りとかは流石にルール違反だけど。
企業サイドに直エントリーした情報が、人材屋に流れるとは思えないし、企業からすれば人材屋に払うコスト考えると、直エントリーからの採用が一番安上がりなのは明白でしょ?
27 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/27(金) 22:46:10.31 ID:Cyf0jPvK0
>>26 企業が直で募集しているんだったら直エントリーが良いに決まってる。
このケースはエージェント経由の非公開求人のみと思ってたから
>>25でそう答えただけ。
まぁ直エントリーで採用されることを祈ってるよ。
>>27 非公開求人でも、ホームページでは求人しているとかあるしな。
直でも募集してたけど、中の人の雰囲気とか
いろいろ聞けるかなと思ってエージェント経由で応募したんだけど
エージェントの情報もたいしたことなかった。
多少プッシュはしてくれたんだろうが。
JAC自体が求人してるな
ここって外資になるの?
>>30 実質外資みたいな感じですよね、、
やっぱりハードなんだと思います
紹介先が重複しないように企業名教えてくださいとかやたらと言ってくるエージェントいた。
で、正直に数社の名を電話で挙げてしまったのだが、
「へーあそこはそんな所とも取引あるんですね...
いや、紹介先が重複しないという意図での質問ですから。
今の言葉はどうか忘れて下さい」
なんて発言をしてたので実に信用出来ないエージェントかと思った。
まー結局エージェントも会社なんだし、ライバル会社の状況を知りたいってだけなんだろうな。
>>32 所詮人材横流ししているだけ、不動産仲介と同じ
大手に案件興味が問い合わせしたが詳細を教えてもらえずそのまま
突然、電話がかかってきて以前に問い合わせ貰った紹介会社のエージェントです
独立したんでレジュメを送ってくれだって
個人情報は破棄せず漏れ漏れ
35 :
名無しさん@引く手あまた:2013/09/30(月) 07:45:34.95 ID:jJrYjo3u0
36 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/01(火) 18:40:26.96 ID:69mDa0cQ0
ワークポートってとこからスカウトメール来たんだけど、
>IT/ゲーム/WEB業界特化の転職支援会社
って前の仕事全然関係ないし、
送ってきたメールアカウントとコンシェルジュ名が違うあたりでもう怪しいんだけどどうなの?
>>36 適当にキーワードで検索して同じ内容を一括で送信してるだけ。
こちらの希望条件なんて見てないよ。
38 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/05(土) 13:15:35.84 ID:WMEmS0Gr0
>>36 スカウトメールっていい加減なもの
俺なんか薬剤師のスカウト来たことがある
資格所持はおろか薬学部卒でもないしw
>>36 会社はきれいだったけど担当からはそれっきり
>>37-38 条件検索でヒットした登録者に同じ文面を一括送信。
メールを出す時点では、細かな経歴は一切見ておらず、反応があって初めて確認てな感じ。
スカウトというよりも、新規登録案件のメルマガ程度の感覚でとらえた方がいいかもね。
関心がなければ放置でいいと思うけど、俺は、他の案件もあるかも知れないので、断るのと
同時に、自分の希望条件を書き記して返信するようにしている。
41 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/06(日) 13:58:23.36 ID:S7rQrOn/0
同じくワークポートからスカウトメールが来た。
>IT/ゲーム/WEB業界特化の転職支援会社
同じく全然関係ないので辞退しました。
スカウトメールの大半は投網で適当に送ってるだけだからな。
経歴の詳細を見てコンタクトしてくるわけじゃない。
転職エージェント経由で就職決まったんだけどエージェントと食事行くことになった。これって普通な事ですか?
>>43 普通というほどではないけど、必ずしも珍しいことではない。
転職先とのコネクション強化、転職希望の知人を紹介して欲しいといった実利的な面も
あるだろうけど、多少は純粋な転職成功のお祝いの意味合いもあると思う。
面倒であれば断っても全然問題ない。
以前も同じ話があったけど、なんかグダグダな話になった記憶があるなあ。
(有給消化中なのに誘うとはとんでもないとか、現職の会社のそばでもOKとかいうのは
デリカシーがないとか、もうどうでもいいことをグチグチいう馬鹿がいた)
その話のコピペじゃないのこれ
46 :
43:2013/10/08(火) 01:41:41.53 ID:vDHce8Sf0
> >44
レスありです。もう退職中だから断れなかった!居酒屋で2時間位で終わるかな…
47 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/08(火) 09:53:27.63 ID:m5CF3E1J0
>>43 行ったらいいじゃない
エージェントは貴方の転職先から百万円以上の報酬貰えるんだから
味占めてそれくらいする人いるでしょ
48 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/08(火) 13:22:21.22 ID:k68SoyoO0
>47
え?
エージェント経由で転職者決めると、求職側は100万円以上も支払わなきゃならないの?
49 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/08(火) 15:15:11.34 ID:acGLprdnI
確か、年収の三分の一やで。
年収500万やったら、170万GET
ボロい商売やで〜
50 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/08(火) 16:07:53.65 ID:m5CF3E1J0
>>48 大なり小なり転職エージェントがうじゃうじゃいるのは何故でしょう?
それは一件人材を企業に放り込めば100万以上入るボロい商売だからです。
内定出たらエージェントが必死になって企業に押し込もうとするのが分かると思うよ
それに求職者は直接エージェントに支払ってないから実感ないだろうけど
企業側は採用した人材の年収を削ってエージェントへの報酬を捻出してるよ
1/3は大杉、20−25%だよ
>内定出たらエージェントが必死になって企業に押し込もうとするのが分かると思うよ
なるほど。うぜえことこのうえない。こっちが断ってるのに本当に押し込もうとする。
馬鹿馬鹿しい。年収の20%もでるのか。確かに成約すればぼろいな。
ふざけた商売だ。
手数料は35%が業界で普通です。インテリで20%はあり得ない。
25%が一般的
一時期ダンピング合戦になって大手が20%近くになった
そのあおりで個人事務所、小規模紹介が廃業に追い込まれた
そしてまた25%くらいに戻った
ロバートハーフの宮○ってデブ帰国子女。
夜の9時に携帯に電話してくるから、急ぎの新規案件かと思ったら、
単に「いやあ、最近どうしてるかと思って。他と話は進んでます、」だと?
電車の中での着信で、わざわざ降りてかけ直したのに。
明らかに飲み屋からかけてる雰囲気で、何なんだあの馬鹿。
56 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/10(木) 14:58:49.72 ID:BTPwEQlb0
決まった。 39歳 800万+B
エージェントは計8社利用
最終的に中小人材で決定。
リクエーが一番ダメだった。。
57 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/10(木) 16:31:11.51 ID:OF40rHJx0
58 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/10(木) 16:39:50.89 ID:OF40rHJx0
インテリジェンス type パソナ リクエー リクナビ
以外で使えるエージェントある?
>>58 そればかりは運とか相性の問題になる
俺はリクエーは二度と使わないというくらい嫌な思いをした
その一方でリクエーには足を向けて寝られないと感謝する人もいる
リクエーって絶対適当に紹介先選んでるよ
まぁ俺がブラック人材だからしゃーないけど
営業職ばっか紹介してくるわ
営業で鬱になりかけてるっつーのに
61 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/10(木) 21:16:37.13 ID:+xHzecZk0
>>57 専門特化型。
社名はネタバレするから。
パソナは全く駄目だった。
意外にインテリジェンスも今回は頑張ってくれて内定はでた企業があった。
62 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/10(木) 21:22:40.66 ID:OF40rHJx0
>>61 というか、エージェントの頑張りって採用に直結しているとは思えないが・・
紹介するだけで終わりでしょ 基本
せっかく転職するからいくつか登録してみた
どうなるか楽しみだ
>>62 ベストマッチングになれば次も御願いしますと言われ
エージェントとしては上客ゲット!ウハウハ!ってことになる
紹介だけでなく企業にとっても良き人材を送り込めるかは重要だよ
65 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/10(木) 23:23:49.43 ID:OF40rHJx0
>>64 エージェントが企業に薦めてほしいな
希望は。。
66 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/11(金) 03:21:53.12 ID:CHvjrclT0
>>62 採用行為はないがどれだけちゃんと継続して求人紹介してくれるかが違いかと
67 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/11(金) 09:44:10.56 ID:v6R5/HdP0
>>65 面接後に本人が企業に入社したいという意志があれば
エージェントが企業にフォローのプッシュをしてくれる
面接後にエージェントから企業のイメージとか仮に内定出た場合の入社の意向とか
聞かれると思う。
それで入社の意向があればフォローしてくれる。
>>67 そういう当たり前の作業ではなく、無理目の応募でも、もっと強力にプッシュしてくれないか、ということだろ。
エージェントは採用されてなんぼなので、無理そうな候補者に時間を割くことはありえないけどね。
69 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/11(金) 13:23:38.73 ID:sKfK/Pzq0
>>68 65だが、俺が言いたかったのはそういうこと
面接で多少失敗してもエージェントの強さを発揮願いたいと
他力本願ではないが
70 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/11(金) 19:15:27.47 ID:KJ5OX+4J0
応募して3日以内で不採用の連絡が来る場合は、多分企業へ紹介される前にNG判断されている。
応募して一週間とかで不採用または面接のお知らせが来る場合は企業に紹介されている可能性が
高いってことでOKかな。
余談だけど、某人材会社のHPに掲載されてる「会員以外でも応募出来る」求人から応募をしたら
5分後に不採用メールが来たことがあった。
2件送ったけど2件とも5分で瞬殺された。
不採用メールの文章もテンプレで全く同じ文章だったし、釣り求人かよ、と思った。
不採用メールにCAの名前が書いてあったんだけど俺その人と面識あったし、何となく5分で
テンプレメールで瞬殺の行為にアタマ来たので「私あなたと会った事ありますよ」と返信したら
「はい。私もあなたを憶えてます」だってw
もう何が何だか。。。まー良い人だからいいんだけど。ごめんちょい書きたくなった
71 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/11(金) 22:33:27.94 ID:v6R5/HdP0
>>69 そういうことなら大手のエージェントは一人で百人も抱えてるから
実質無理だな
中小の人材紹介会社のエージェントなら企業とベッタリの場合もあるから
その分強力にプッシュしてくれるけど企業が限られるからなぁ
エージェントだって営業なんだから反響で何十人も抱えられるならいくら
インセンティブでたとしても真ん中より下はほぼスルーするだろうな
73 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/12(土) 00:58:17.16 ID:d1VwhrcY0
>>56 おれも、リクエーと相性が悪い
直接応募でいいよ
なにが【要返信】だよ
返信するかを決めるのはこっちだろカス
って感じることも多い
結局どこのエージェントがいいの?
リクエーしか使ったことないけどろくな求人持ってこないし
>>76 職種や年齢や収入で違ってくる
リクエー、マイナビ、インテリジェンスみたいに何でもアリが良いのか
事務職でも会計士税理士に特化していたり、企業経理に特化した所にしたいのか
技術系でもIT、機械、電気と幅広いのもあれば、各々に特化していたり
自分の状況を伝えなければ答えようが無いよ
IT系の強いエージェントを教えてください。
活動はじめたところで登録はリクエーのみです。
>>78 ワークポート。
ソースは電車の扉上の広告。
>>78 EN転職コンサルタント
イーキャリアFA
人材バンクネット
マイナビ転職コンサルタント
日経転職コンサルタント
技術や専門職は総合サイトでマッチングしている案件があれば登録して紹介してもらう
当ても無く登録しても紹介してもらえる案件は無い
仕事のマッチングが紹介の条件だから未経験者はスキルの低い人はリクルート
81 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/12(土) 12:12:42.04 ID:9z9/xpDK0
エージェントって企業にアプローチしてくれるの?
>>79 >>80 78です。
ありがとうございます。
いくつか登録して頑張ってみます。
先週正社員の内定出て決まったと思ったら契約書には正社員じゃなく契約社員だった
エージェントに聞いたら求人票の誤りで
すいません契約社員の誤りでしたって言うんだけどこんな事ってあるのな
84 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/12(土) 17:22:20.71 ID:9z9/xpDK0
書類通るが、面接通らねえ
むかつく
>>83 エージェントのミスもあるけど
面接時に念を押して契約社員であることを確認すべき
採用企業にも問題あり
86 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/12(土) 17:35:12.02 ID:9z9/xpDK0
みんな、何社くらい受けてる?
エントリーと面接数
一社応募中で、今日Typeいってきたよ
88 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/12(土) 18:31:28.06 ID:9z9/xpDK0
モノづくり、It派遣会社がおおかったね
ゲーム会社もあったけど。
It系は、女の子の呼び込みすごくて
俺なんか、畑違いだっていっても
話だけでもって、ゆっくりみれなかったよ
人手不足なのかな。
集中力きれちゃって二時間もいなかった
けど。
端っこに、みんな集まってたけど
なにしてんだろ。あらかじめ
話聞くところ決めてないのかな。
セミナーききにきたのかな
90 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/12(土) 21:49:24.79 ID:ThuNE7z70
>>70 俺もエージェントに紹介されて5社ぐらい応募したら
次の日全部書類審査落ちの電話があったw
しかも紹介してる中からもっとレベルの低い会社選べって言われた・・・
それなら最初から身の丈に合わない会社紹介すんなよと思ったわ
やっぱそんな早く書類落ちって事は、エージェントで企業に出す前に審査してんだろうな
91 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/12(土) 22:16:02.71 ID:9z9/xpDK0
何社受けた?
企業のホームページで通年募集してるような案件を非公開求人とか言ってドヤ顔で持ってくるエージェントってなんなの。エージェント介する利点あるのかよ
93 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/13(日) 01:06:34.25 ID:QVQeJ+vb0
>>83 以前そんな事があった。
正社員の求人で内定。入社承諾書の段階になって
「契約社員だから」と初めて言われた。
結局そこへの入社は辞退した。
「一般論として、どこの会社も最初は契約社員だよw」等と言われたが信用出来なかった。
どちらにしても、これは求人票の段階で企業が明記すべき話だと思う。
94 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/13(日) 02:17:54.22 ID:rRqjciZZ0
>>92 「非公開」「担当者と懇意」とか言ってくるエージェントほどあてにならない。
開発設計職で年収2000万以上で登録
あなたは企業で開発するのではスキルが高くてもったいない
もっと日本の為に働く人材で力をお貸しして頂けませんか
国の予算が無いので時間給1500円と安いですが
早稲田大学の講師職で若い学者を育てる仕事をしませんか
一日3時間程度で結構です
ボランティアなど誰が希望したふざけるな
>>96 ふざけた登録してるんだから当然の結果だよ
98 :
名無しさん引く手あまた:2013/10/13(日) 21:24:18.68 ID:NVQf7LK5I
やたらと営業の求人ばかり紹介されたので、
営業職は希望していないって返信したのに
やはり営業の求人を紹介される
キャリアにまとまりのない、何でも屋なんだけど、希望職種書けないよ
全部のスキルが中途半端すぎる
IT、会計、英語、人の管理、営業、クレーム処理、会社都合で全部やってきた、俺の専門なんだ?
>>99 総合職で全部やれますって言えばいいよ
一言に総合職って言っても会社が違えば業務内容も変わるし気にすることじゃない
103 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/14(月) 12:58:43.46 ID:tdBwr1ml0
>>101 「総合職=営業」と判断され、営業の求人をバンバン紹介されるんじゃね?
エージェントに限らずだけど営業の求人って異様に多いじゃん。
本人が営業を希望しているのならそれでもいいとは思うけど。
104 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/14(月) 13:03:33.11 ID:VgYPDINV0
メーカー営業希望です。
インテリジェンス使えますか?
>>104 メーカー営業なんていっても幅広いし、よくわからん。
どこのエージェントも大半は登録無料なんだから、こんなところで聞かずに、まずは試せよ。
ソニーの営業とか
いいんじゃない?
>>102 ドコに登録したの
高収入に相応しいエージェントなんだろうな
>>106 ソニーは営業職は居ない。
すべて代理店制度、以前は営業職も居たが大卒が小売店の中卒に頭を下げるのみ
ノイローゼ退職が多くて営業は廃止。
111 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/14(月) 20:38:18.44 ID:VgYPDINV0
皆さん、何社くらい応募してんの?
>>83 契約社員募集って書くと応募が無いから
正社員募集って書いてたと判断したほうがいいです。
つまり、あなたは騙されたってことです。
所詮、エージェントは広告掲載企業の味方ってことです。
そういうケースイはどの転職サイトでも普通にありふれた話で、
応募者の通報もあるけど、未だに改善されてないんです。
そういう虚偽求人は蔓延る原因は
自浄作用がない転職サイト側にもあるんです。
113 :
名無しさん引く手あまた:2013/10/14(月) 20:58:34.05 ID:tdBwr1mlI
ケースイって何?
>>112 最初から契約社員という触れ書きで紹介してきたエージェントが幾つかある
近年の御時世ということもあるから仕方ないと思って話を聞いている
途中で実は契約社員でしたって話は今のところ無い
エージェントは所詮レジュメの運び屋
ID:7hYn+v6x0
こいつ何
エージェントから職務経歴書とか履歴書の書き方のアドバイス貰ったこと無い
正直エージェントを使うメリットってなんなの?
119 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/15(火) 10:38:40.14 ID:oyX+PJEh0
また落ちた・・面接11連敗や
エージェント関係ねえじゃんよ・・
>>118 外資系IT業界で転職の際にエージェント、直接応募、LinkedIn経由などを経験したけど、
飛び抜けたメリットは感じない。あえて言うならば次の項目。
1. 求人の見つけやすさ
企業のサイトで求人情報を確認したり、LinkedInなどで検索する手間暇を考えると楽。
2. 非公開求人(笑
企業のサイトでは「募集していません」と書いてあってもエージェント経由では募集している
ケースは多い。逆に、エージェントは『非公開求人』というのに、企業のサイトでも大きく
募集していることも多いけどね。『独占案件』のはずが、他社でも同じ案件があったり。
3. 連絡・交渉の代行
エージェント自体の能力が不足していたり、多忙だったりすると、逆にネックになりかねない。
面接日程の調整などは、実際、企業と直にやった方が早いことも多い。
条件交渉は、慣れないうちはエージェントと相談して進めた方がいいかも知れない。
採用担当部門とのコネを強調するエージェントもいるけど、書類選考はともかくとして最終の
選考ではあまり関係ないと思う。
いろいろと世話を焼いてくれるエージェントだから採用されるとも限らず、ホント、案件と
タイミング次第なので、いろいろ試してみればいい。
実際、過去の転職ではメールでしかコンタクトを取らなかったエージェントもいるよ。
ワークポート、リクナビのスカウトでソーシャルゲームプログラマーを勧めてくるのやめろよ。
10年以上前にSE2年やってあとは時々CとVBA触ってたレベルで30代後半の人間にゲームプログラマー勧めてくるなんて、「業界のことなんて知りません」って無知を晒してるだけじゃん。
>>121 細かな経歴を見てスカウトメールを出してるわけじゃないからねー。
出会い系や詐欺メールと同じで、一斉送信して引っ掛かってくるのを待ってるだけ。
そんな目くじら立てるのは不粋だよ。
123 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/15(火) 12:08:18.58 ID:WIuPB8Xd0
エグゼクティブリンクってどう?スカウトきてMR進めてきたけど、人事とか企画経営とか行きたいんだけどさ。
スレチならすみません。
当方現在金融勤務で、エージェント通して転職活動開始するなら、12月、1月、2月、3月のどこが一番いいですか?
12月開始が求人も増えてきていいかと思ってるんですが。
125 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/15(火) 13:42:43.80 ID:BICBCUw30
>>124 目的は?
内定貰うことを重視しているなら転職活動開始時期は関係ない
良質企業の求人目当てに転職活動するならボーナス月7月、12月の1ヶ月前と3月かな
どちらにしても転職ってタイミングが合えばスンナリ決まる
合わなければズルズルといく
>>125 できれば優良企業の内定が欲しいです。
てことは、3月から動いた方がいいですかね?
今日から動きなさい
128 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/15(火) 23:32:43.39 ID:BICBCUw30
>>126 優良企業の内定が目標なら今すぐ複数のエージェント会社に登録すべし
本腰入れて転職活動しないとダメ
貴方のスキル経歴は全く分からないけど本気で転職するつもりならね
>>128 ということは、求人としてはいつでもいいってことでFA?
インテリジェンスで必須スキルに歯科技工士とか書いてる求人紹介されたんだが、キャリアシートにそんな資格書いた覚えないんだけどな...
やっぱ俺がブラック人材だからおざなりに紹介してるんだろうか
131 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/16(水) 00:52:34.63 ID:uceoHoCR0
エージェント登録して転職に対する考え方が広がったのはよかった。
ただエージェントによっては言葉遣いは丁寧だけど言葉の端々でチクチクと
あなたの経歴では選り好みしてる場合じゃないですよ、と感じるのが辛いな。
132 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/16(水) 09:07:28.79 ID:tO4frEs50
>>129 基本的にはその通りだと思う
ただ優良企業の求人は
>>125にも書いてるように集中する時期があるので
その時期を目当てに応募したけりゃ事前にエージェント登録しておかなきゃね
3月から活動って遅いと思うよ
>>133 どこでもいいから1社登録してみろ。
貴方には紹介するような募集はありません、引き続き探してみます、見つかるまで待って下さい。
こんな返信が来る可能性50%、自分の市場価値を今から知っておけ。
135 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/16(水) 10:41:21.06 ID:fDOAikkY0
エージェントは所詮レジュメの運び屋
だから大手のエージェントが一番
中小だったら専門性を持った所じゃないとダメだよ
エージェントから求人紹介される→応募する→書類落ちの無限ループだわぁ・・・
138 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/16(水) 14:49:45.19 ID:uceoHoCR0
>>134 そういう意味では今4社とやり取りしてるオレはまだ価値があるのかな
紹介会社サイトから仕事がアッチングする案件があり応募した
コンサルタントがなぜコノ案件企業に応募したいのか説明して欲しいだって
レジュメを提出して年齢が30代なんだから仕事がマッチングしてるからに決まってるだろう
マッチングしてない案件に応募して採用されるか馬鹿すぎる
今ふと思ったんだけど、スカウトメールってさ
会社の人事が俺らの経歴見て送ってるんだよな
人探ししてる会社がさ、会社探ししてる俺らの経歴を見てる訳だ
もちろん名前も
もし現職の会社が、従業員であるはずの俺の経歴見て
「こいつ転職活動してやがる!」ってなったらさ、ヤバくね?
そこら辺の対策ってどうしてるんだろ?
>>140 某エージェント担当が言うには、
貴方のレジュメで名前と社名を消して相手先に送っています。
面接に呼ぶ人を決めたら該当者の名前や社名を消してないレジュメを送る。
>>141 会社側からは俺らの名前も会社名も見えないって事か
「御社に貢献できそうな求職者を見つけました!」ってメールでも流すのかな
143 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/16(水) 22:56:33.08 ID:tO4frEs50
>>140 それはリクナビやDODA等のオープンなっている転職サイトのスカウトの話?
それならレジュメ上の名前や現職(前職)企業名は伏せられているはず
ただ、経歴みれば大体の見当つくわな
その為に現職の会社がレジュメを見られないようにブロックする機能があるよ
ブロックしてなきゃレジュメ見られてバレるかもね
ここは転職エージェントスレなので言っておくけど
エージェント経由のスカウトメールなら現職(前職)へ紹介は基本しないから
貴方が転職活動していることはバレることは無いはず
144 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/18(金) 10:26:56.05 ID:/uCpiE480
面談行ってきたが、面談スペースがついたてで仕切られてるだけで周囲の会話が筒抜けだった。
こんな所もあるのね。エージェントの人は割りと好印象だったけど。
>>145 零細だと、面談は常にルノアールなどの喫茶店てのも多いよ。
147 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/18(金) 11:59:50.27 ID:McQ6Ep8k0
応募して一か月経っても返事が無いから確認の電話をしたら、
担当CAから「先方からキャリアの一部が不足していると言うコメントがあったんですよ」と言われた。
で、「なら採用見送りって理解でいいですよね?」と言ったら、
「いや、ちょっと待って下さい。それが最終的なお返事とは限らないので。出来る限りフォローします」との返事が。
それから更に一か月経ったが全く連絡無し。NGならNGで構わないのに、変なところでお人好しだよな。
ダメだこのエージェント。
>>147 それって、たぶん、何も動いてない。キャリア不足と言われたのかすら疑問。
そもそも、応募すらしていないという可能性もあるよ。
>>148 いや。
応募時にCAから電話かかってきて「推薦状書いて先方へ提出した」という連絡はあった。
150 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/18(金) 15:49:04.21 ID:utwk2/SA0
>>147 それはキープされてる可能性高いな
キャリアの一部が不足しているが他は問題無しなので
落とすには惜しい人材
だから一旦保留(キープ)して他に良い人がいないか探している状況
それにしては待たせ過ぎだけどね
151 :
名無しさん引く手あまた:2013/10/18(金) 19:06:55.54 ID:ZEPg1jwGi
キープとか再度フォローとか最もらしい事を言ってるけど結局何もしてないと思われ。
その担当CAがハッキリとその状況を伝えられないだけだろ。確かにそんなに期間経ったら今更「忘れてました」とか「社内選考で落ちました」とか言えないもんな
要は自分の小さな失態の風化を狙ってる。
担当が悪かった。
まあ、その応募した会社に未練ないなら放置で良いんじゃないの?
やべえ
スカウトメールで来た面談とエージェント経由の面談ダブルブッキングしちまった
40代事務系おっさん、下請けと派遣の管理しかやってないけど、役職は課長
この程度じゃ仕事紹介されないよね?
154 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/20(日) 00:08:21.20 ID:Ga1s1QOe0
155 :
ドルチェ インターナショナル:2013/10/20(日) 15:09:51.84 ID:2/OjnecA0
海外営業管理職 (555-20131016-1638-95)
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
【仕事内容】
海外マーケット(ロシア及び中南米)を開拓し、ニーズにマッチした商品
を手当し、輸出の手配を行います。 管理よりも営業活動を主としたポジ
ションです。 商品は機械関係が中心となります。但し、農業機械や建設
機械を除くプラント関連。
【必要な経験・スキル】
◇必須要件 ・大手商社にて機械プラント部門で25年以上。内、輸出引
き合い業務15年以上 1.大手商社・機械プラント部門で25年以
上の経験者『契約交渉担当者』 (注:大手商社の機械輸出専門子会社プ
ロパー社員は除く 造船・建機・農機・電子/電機・建設部門だけ
の経験者は除く。) 2.年齢 45歳以上60歳位まで 3.・・・
>>155 25年以上の経験っていうと学部卒でも47か
やはり40を超えるとこんだけピンポイントに
業務にマッチしないとダメだってこったなぁ
求人見てるけど、なかなか自分のキャリアとマッチする求人って無いんだよなぁ
開発経験とかも無いし、生きるのは海外勤務経験くらいかぁ
>>155 25年以上とか15年以上とか、その年数で何を判断するんだと…
>>158 おそらくこれだけ細かく指定しているところをみると
これくらいのキャリアの人間が定年退職して
後進も育ってなくて、退職者の穴埋めなんかじゃないかな
40代でもマトモなところに行くには
これだけ専門性が求められるんだと思うよ
しかし、上に書いてある求人を始めとして、あまりにピンポイント過ぎる求人が多い気がする
161 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/20(日) 22:31:26.44 ID:KBT2y8br0
過去に人材系の仕事してた知り合いに聞いたけど、
応募条件とか必須条件に満たないからって興味ある会社に応募したいのはもったいないって言ってたよ。
条件に満たなくても採用までいける可能性は十分あるって。
歳にもよるか
中小エージェントの中には企業が求人してないのにホムペにあたかも求人があるかの様に装ってるところあるから注意な。
企業に聞いたら”いい人が居たら...程度の話ししてないですよ”って苦笑してたよ
人材紹介経由の面接結果も個人で出したのと同じくらいかかるもんなのか?
前に関わった仕事がやや特殊だが人材紹介系で、面接後即結果、内定ってのが多かった
もちろんそこから調整はあるけどな
まず選考通過不採用の決定ってすぐしてるもんじゃないのかなー…
165 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/21(月) 20:16:48.35 ID:lZgmCB/F0
ある大手のエージェントから選り好みを弱めてもう少し幅広く検討しないと難しいと言われ、
少し幅を持たせたんだが、その上でも応募する気にならない求人ばかり送ってくる。
他の2社のエージェントから送られてくる求人は応募対象になるものも結構あるのに、
そこからの求人は応募しようと思うものがない。
大手だし、そのうち応募を検討できる求人もくれるかと思いつないでるけど、
いい加減無視しようかと思ってる。
皆エージェントとの付き合いやめるときってどうしてるの?
無視?それとももう求人は結構と連絡入れる?
>>165 登録削除でいいんじゃね。ネット系ならそれでいいはずだが。
>>165 面談で希望職種伝えてるのにそういうこと言ってくるエージェントいるよな
うざいからログインすらしなくなったけど
希望職種や業界を言う必要はない
経歴書を出してるから採用される案件を紹介しろ
新卒では無いからやりたい仕事など言ってるじゃない子供か
>>165 無視でいいよ
そのエージェントは無理に押し込んで報酬を得たいだけ
>>169 クライアント(採用企業)が、紹介エージェントをそう見てる
寧ろ経由しない方が採用され易いと思うのだが・・
人事・総務に所属したことがあれば、電話を取った瞬間わかる
紹介エージェント営業=社宅の不動産営業=紳士録の営業
いかがわしさ臭プ〜ン
エージェントも仮にも営業職だろうにまめに情報交換するだのそういう
意識が欠如してるのはなんなんだろう
むしろ俺でも出来そう
172 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/22(火) 11:02:30.64 ID:+9NSSMpK0
俺も内定もらった時にエージェントの正体を垣間見たわ
仕事内容が希望と違う等辞退したと申し出たら豹変した
こんな良いところありませんよとか、今逃したら二度と内定もらえませんよとか
そんなわけないだろう、自分の人生だから自分自身で決めますって反論したら
ではごゆっくり考えてください。また連絡しますので・・・
その後サイレントだよ
>>172 おれも、一緒だったよ。
二人掛かりで、責め立てられたよ
そのあと、サイレント。
Typ○ってとこ。
それから、エージェントはつかわないことにしてる
マイケルペイジはフェイク案件で新しい候補者を釣っていると他のエージェントが言っていた。
今ご時世であんなポジションはるはずが無いと言ってたわ。
詐欺ペイジめー!
今登録してるとこ サイレント含む
type
キャリコネ
パソナキャリア
これから登録予定
JAC
doda
今後使わない予定
ハロワ
新聞チラシ(派遣ばっかり)
>>173 >>165の内容がまんまtyp○使った時と一緒w
あそこは書類審査結果、面接結果すら知らせてこないから使わなくなった
ネットでは評判良いけどあれはサクラだと思った
登録作業で東京近郊、関東地方内で通勤可能、引っ越しは無理だと言ったのに
後日になって西日本の企業を勧めてきたのがtyp○だった
速攻で断ったら音沙汰なし
Typ○の適職フェアも、派遣会社ばかりだった
エージェント使うと採用後のやりとりが楽になるかと思ったけど、そうでもなかったわ。
入社・退社日は結局自分でいろいろ調整せないかんし、給与だって企業側からしたら
エージェントのコミッション込で提示してくるわけだし。
逆に間に人が入る分、伝言ゲームになって話がややこしい。
働きながら転職活動って無理じゃね?
辞めようと思ってた所に急に案件出てきて辞めるに辞めれない状況なんだが
今辞めたら何噂されるか分からん
じゃそのまま定年まで続ければいいじゃん?
仕事途切れないようにするのは会社として当たり前だと思うが…
>>180 そんな考えなら転職は無理
在職中であれば採用通知を受け入社を承諾してから1ヶ月は待ってくれるよ
引継が長引いたと言って2−3ヶ月も伸ばした例もある、あんまり長いと御破算になるが
もう(現職で頑張るしか)ないじゃん
185 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 07:52:16.50 ID:s2+KcCvC0
内定でて年収の話になったら、みんなはある程度妥協するか?
それとも絶対的に譲れない感じか?希望額は
エージェント経由だが、エージェントに力があるとはとてもじゃないが
思えない
むしろ、自分でHPから応募した企業のところがすんなり年収きいてもらえるんだが・・
186 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 08:01:52.49 ID:wpx//4NE0
在職しながらの転職活動は事実ムリ、完全に退職してから就活がベスト。
ただしアルバイト並行しながらも現実ムリ、内定決まったら辞めますオーラを
出してもどこも使ってくれない。となると実家同居で就活しないと
収入の不安で精神が病む。
そこでおススメが欝の診断書で休職中に就活やるという方法。
俺の上司がこのやりかたで半年休職を3度使っている、が上司は
使えない人材と見抜かれるのか、半年後に復職している。
食欲旺盛元気で、とても鬱には見えないツワモノ。
そんなことやってクビにならないのか
>>185 え?エージェント経由で申し込んで
自分で面接で交渉すればいいだけのことじゃない
189 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 10:09:10.93 ID:wpx//4NE0
>>187 そういう人は日ごろから自身を守る術は心得ているようで・・・
例えていうならたんすの中で何時間も待機していながら、先の裁判のことも
考えてアリバイつくりのメールを送り続けてw、出たいよう・人がいるようとかw、
不法侵入する度胸があるのに、ヌケヌケと自己弁護するクズ。
ちょっと質問です。
エージェントに登録する際、職歴として前に勤めてた会社名とか申告するよね?
某地方の中小エージェントに登録したんだけど、
その後に自分が前に勤めてた会社に求人登録の打診をしたらしく、
その会社が求人企業として登録されてたんだがエージェントってそんなもんなのか?
なんか情報だけ取られた感じで気分良くないんだが。
ということは、そのエージェントに有る求人企業ってのは、登録求職者が以前に勤めてた企業も含まれてる可能性が有るわけで、
優良とは決して言えないような企業を紹介される恐れが有るって事だよな。
情報抜き取りはどのエージェントでもやってるならそんなもんかもしれないけど、
そうじゃなかったら、そんなことやってるエージェントは信用できないと思うんだけどどうだろうか?
ちなみに俺の前勤めてた会社は、決して人様にオススメできる企業じゃないぞw
紹介された人がちょっと気の毒なんだが、まぁ知ったこっちゃないw
>>190 よほどクライアントに餓えた会社なんだろうな、浅ましいけど仕方ない。
192 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 14:17:03.98 ID:WgOK9y5v0
中国人のエージェントだった
しかも女性
193 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 20:48:22.05 ID:oUqcna6e0
>>188 エージェント経由だと企業はエージェントへの報酬を支払わなければならない。
その為、直接応募と比べると年収交渉は不利な場合がある。
194 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/24(木) 21:12:30.18 ID:s2+KcCvC0
>>188 所詮、エージェントは入社させたいのワンマンだからな
直で応募の方が余計な費用なく直に年収が交渉できる
しかし、エージェントが絡むと年収ダウンさせてでも傲慢に入社させて
少しでも報酬をもらおうとする
内定まじかで嫌な面がでてきたわ・・
typeとdodaは印象悪いわ
>>193 なんだ? この知ったかぶりは?
適当なことを、さもよく知っているかのように書くのはやめろ。
なんだよ、ワンマンとか傲慢とか。どういう意味で使ってるんだ?
直接応募ならエージェントに支払うはずの金を上積みしてくれるとでも? どんなお花畑なんだ?
市場の相場?が分かるかと思って
エージェント登録してしばらく経つし
担当にも不信感ある訳じゃないけどさ
自分で動こうかな…
それか複数エージェント登録ってあり?
使うなら2〜3は登録するだろう
あまり多いと煩わしいけど
>>199 10社以上の登録してあるよ、1回単発で終わっている会社ばかり、
長い付き合いで1年近くが数社、段々と紹介されなくなっている、賞味期限が切れてるな、俺
リクナビからオファー来て登録
エンから
イーキャリアから
人材バンクネットから
日経から
>>200 >>201 そうなのか、じゃあ他登録してみる
仕事忙しい時期に自分で探せなくて
今の担当で見つかれば楽だな〜と思ってたけど
仕事も落ち着いてきたし
次忙しくなる前に見つけないとだ
複数登録してみた感じ
TYPEは個人的に印象悪いっていうか無能
リクナビは色々めんどくさいけど割ときっちりしてる
他は中間くらい
俺のスペック
2浪1留Fラン大卒30
語学大学なのにTOEFL370
ゼミも卒論も書いてない
職歴無し バイトも1年だか2年やったようなのしかない小売とガソリン屋
資格 デザイン学校でで取った色彩士免許と photoshopしか使えない。
人事、求人<イラレもDWも使えんならデザイン系は来なくてよろしい、あとデッサンクロッキー描け
今持ってる免許ガソリン屋で取った危険物乙4
今やってる独学の勉強
日商簿記3級 ペーペーテストだけは強いから取れる
web制作
photoshop使えてないだろ?って突っ込まれないように詰め。
複数登録した印象
実はexcellが使ない。開いた瞬間図すらかけない。
いちにちの計画を積み棒グラフ作って記入していくってを作るのに
独学だから、ドンボタン押したらいいか忘れて結局何も作れなかった。
こんな感じでゴミ人材、御社の業務に合流できるように勉強してまーすって言って
word excel使えないのが致命的。
複数登録して
typeとキャリコネは完全にサイレントだった。
パソナはサイレントになりかけだけど、こっちからこんな求人無い?
って振れば反応はある。ハロワ企業ほどブラック度高いのも少ない。
typeで失敗だったのは
前職の試用期間での退職を職務経歴に書いてしまったことだ。2週間で辞めたなんて事実を公開して俺は恥ずかしい。
保険も何もかかってないバイト扱いだから無かったことにして他のエージェントで再スタート切るわ。
>>203 >>204 typeここだとあんまり評判良くないのかな
職種によるのかも知れないけど
なるべく早く次見つけたいし
とりあえず大手は一通り登録するつもり
>>204 Excel、Wordなんて直ぐに覚えられるから気にすんな
大手のエージェント会社は合否など頻繁にメール・電話してくれるのに
中小のエージェントは合格のみ連絡、後は放置。
書類選考の結果3週間も待ってるが未だ連絡なし。
とあるエージェント登録して十数回紹介してもらったけど毎回営業の人が違う。
営業何人いるんだよってくらい。これって普通?
毎回微妙に話が通じなくて不信感が募るわ。
そして毎回希望とは違う案件。
209 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/26(土) 16:30:45.45 ID:nx3GlCCS0
エリートネットワーク 酷いな
210 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/26(土) 16:56:21.86 ID:YTK7SKdV0
たまに応募する案件送ってくれるんだけど、多くは以前に何度も断った職種を送ってくる。
応募しないって伝えるのも気分の良いもんじゃないんだから案内しないでほしいわ。
>>209 マイナー過ぎる。
地方零細の企業側がよくそこ使ってるが
かなりブラック度高いとこ多い。
>>208 企業別の担当になってるところだと、そんな感じ。
横の連係なんてないので、毎回同じ話をさせられる。
213 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/26(土) 21:50:47.22 ID:nx3GlCCS0
インテリジェンスどう?
メディカルアソシアってどうなの?
>>212 悪くはないけど同じ案件とか応募中の案件紹介してきて意味不明のことがある
割と紹介は熱心
エージェントって登録したことないけど、面談ってどこもあるの?
メールて電話だけのやり取りが理想なので…
別に電話面談のとこもあるよ
というより俺は実際会っときたかったから面談したけど
エージェントが可愛い女の子だったらテンションあがるし
電話面談ってどこがそうでした?
可愛い女の子は見たいけど今の自分が惨めすぎてキツイわ…
219 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/27(日) 10:28:36.27 ID:d3vhR5Oh0
質問です
年収とか福利厚生を確認するのは内定承諾後にするものですか?
それとも最終面接ですか?
>>219 1次面接で希望額を聞いてくる
最終面接で具体的に基本給いくら、諸手当いくらと言ってくる
内定承諾後なんて怖いわ
221 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/27(日) 10:39:52.21 ID:d3vhR5Oh0
>>220 回答、ありがとうございます。
最終面接ですべての福利厚生を言われるもんですか?
給与、手当て、年間休日etc
短い時間で全て言われればいいですが、何もなく終わったら怖いですよね
エンジニアピットというHPを開設してるフォー◯ムエンジニアリングというエージェントは
悪質きわまりない。
自分たちの立場が悪くなったら、電話で一方的に連絡してメールでの証拠を残そうとしない。
こちらが電話やめろ、メールにしろ、あの案件をメール文書で説明しろ、と何度も
伝えても電話をひっきりなしにかけてくる。
挙句には直接面会したいからあなたのところに直接行く予定です、と一方的にに通告
してくる。
どうせ悪質な誓約書にさいんしろ、という強要のためとわかっているから、警察に通報する
と伝えた。
それでも懲りずにまた連絡します、とかストーカーとなんら変わりない悪質ぶり。
>>221 希望条件については早い段階で確認されるけど、最終の条件交渉・提示のタイミングは
会社によって異なるでしょ。
最終面接での条件提示もあるし、最終面接通過後、細かな条件折衝というのもある。
条件提示がなされたからといって、必ずしも内定ではないしね。
あと、エージェント経由だと、条件調整はすべてエージェントが行うというのが多いと思うよ。
224 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/27(日) 11:43:05.55 ID:d3vhR5Oh0
>>223 回答、ありがとうございます。
今週最終面接が2社あり、1社はエージェント経由、もう1社は直接応募です。
エージェント経由の企業は細かいフォローはエージェントに一任しようかと思いますが
もう1社の直応募の方は面接で話があるのか、その後通過した際にまた別途あるのか
いささか疑問に思い、記載させて頂きました。
年収を含めた福利厚生面も大事なことですので、吟味させて頂きたいと思います。
早く商談をまとめたいと焦ったエージェントだと待遇面が決まる前に承諾しろと迫ってくる。
待遇など詳細を確認してからと言っても無視して、
折角ここまで御膳立てしたんだからツベコベ言わずに承諾しろと言い出す。
これは個人商店みたいに1人か数名でやっているような会社。こういうのは滅多にないが御注意。
226 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/27(日) 12:40:47.01 ID:GwzysdwH0
才蔵ってどう??
仙台のエージェント会社からスカウトメールきた
東京住みなのになんで?って思った
てか
地方のエージェント会社ってどんな案件扱ってるんだ?
>>227 東京住みで大阪のエージェントから紹介あり
親会社が大阪、子会社が東京というグループ企業
子会社の急募で声がかかった
仙台本社で東京支店の募集では?
229 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/27(日) 23:07:31.78 ID:d3vhR5Oh0
最終面接でも気持ち抜けないよな?
231 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/28(月) 10:12:33.14 ID:5Tb9NOip0
俺10社以上のエージェント会社に登録してるんだけど
紹介される案件が多すぎて、自分でもどこに応募したかわからない状態
そんでもって今日書類選考で落ちたんだけど
複数のエージェント会社からダブルエントリーしてた事を指摘された
応募してるのが多いのでダブルエントリーしたかなんか覚えてないよ
念のため今までの案件調べてみたらもう1社ダブルエントリーしてたことが判明
然し、書類審査が通りただいま面接中
企業によっては大量に募集してくるからダブルエントリーしたかどうかわからないのかな
それにしても不思議だ
>>232 最低な野郎だな
どこでもいいから転職するんだ
どこ応募したか覚えてない
こんなところか
そのうちエージェントで相手にされなくなるぞ
この求職者に注意と連絡が行き交うぞ
俺も3社なのに一回ダブルエントリーしてたは
登録したてでよくわからんのにどこも20社くらい応募しないと
面接にもいけませんよとかいうから
>>233 やはり、そうなの?
エージェント同士で、応募者の情報を共有してるもの?
>>233 別に適当にエントリーしたわけじゃないよ
何せ初めてエージェント会社利用したからよくわからないんだ
俺の興味は企業じゃなく仕事の内容
エージェント会社の募集要項ってそれぞれ違うことが書いてある事が多いから
うっかり間違えてしまうんだ
30社位紹介されたけどダブルエントリーしたのはこの2社だけ
会社名も知らないところとが多く、つい社名を確認しなかったこともある
いずれにしても今後気をつけます
>>235 中小のエージェント会社は共働してるって事を聞いたことがある
求職者の情報を漏らして一緒に求人探してるって聞いたことある
つまり個人情報ダダ漏れ
でもそれは以前の話らしい
ばれたら人材派遣業廃業になる恐れがあるらしい
さすがに大手はそれはやらんだろ
追記
エージェントとの面談の時
他のエージェント会社から紹介されてる求人教えてって言われる
重複すると困るかららしい
然し、リクやJ○Cなんかは10件以上紹介してくるので
全部思い出すのに苦労する、ていうか覚えられない
>>234 J○Cやリク等大手のエージェント会社は大量の求人提示して
そんでもって全部応募しろって言うよね
ダブルエントリーはいけないことだけど
発生する可能性は高いんじゃないかな
エージェントもさほど気にしてないみたいだし
全く同じ案件なのに、企業名公開と企業名非公開が紹介会社毎に異なるのは何なのか
会社名非公開なのに住所はバッチリ書いてあったり、割と大らかなんだな
エージェントに紹介されたもののうち、
web検索で引っかかるような募集なら、自分で応募
そこにしか求人が来てないようなのならそのエージェント経由でってのが普通の使い方じゃないの?
そのエージェントにしかないような案件ってほとんどないから、エージェント経由で応募って結構限られてるけどね
俺は面倒だからエージェントに全部やらせてる
企業によっては専用フォームで書類作成提出とかだし
俺もめんどくさいから大抵エージェント経由だわ
やれる限りのことはやらせてるってかあいつら営業の癖に雑すぎだろ
本当に受かりたいとこは大抵あとで履歴書かくはめになるし自分でやるけど
244 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/29(火) 01:29:29.56 ID:Gu/RQYvp0
何で応募先をリスト化して管理しないんだ。
そりゃ訳分からなくなるだろ。
俺使ってたエージェント、前に紹介してもらって応募して
落ちた企業。その企業が一旦募集打ち切って、また募集始めると
そのエージェントまた紹介してくるんだが。。。
246 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/29(火) 08:16:48.80 ID:nKE+vRB80
君たちは年内に決まるか?
おいらは今週決まるぞ
外資ばっかりだから来月中に決めないと
来年から働きたいなと思うこの頃
248 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/29(火) 10:57:35.38 ID:e9fGPTxo0
同時期に、複数のエージェントから何故か同じ企業を紹介された事がある。
自己応募済の所だったから断ったけど。
>>248 その企業が複数のエージェントに同じ求人を出したってだけの話。
転職サイトを見ても、同じ求人を別々のエージェントが掲載してるケースは多いよ。
250 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/29(火) 11:38:38.96 ID:S5K+5n/b0
複数のエージェントから同じ特定派遣の会社を紹介されたことがある
これ以上仲介屋入るなw
>>233 複数のエージェント会社に登録なんてごく普通のこと。
10社以上の応募を勧められるからダブルエントリーしてしまうこともあるだろう。
232を責めるのは筋違い。
そんなことで責めるのなら、複数もエージェント会社に依頼出してる企業側を責めてもいいこと
になるよね。
>>235 自社内ですら、きちんと登録者の管理ができていないのに、他社と情報の共有なんてするわけない。
>>238 他社での応募状況を確認するのは、重複を避ける他に、情報収集を兼ねているでしょ。
営業や応募者との話のネタにもなるしね。
>>244 応募状況のリスト管理は必要だね。
応募先、応募日、結果などきちんとまとめた方がいい。
応募結果のフィードバックの有無やタイミングなどを見返すと、どのエージェント、担当者が
きちんとやってくれているかわかるよ。
255 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/29(火) 14:08:30.34 ID:S5K+5n/b0
求職者が複数のエージェントに登録するのは普通
企業が複数のエージェントに求人出すのも普通
企業は応募を待っている側だから
求職者はダブルで応募するのはダメ。
自己管理能力が低いと思われるよ
>>254の言う通りリスト管理するのが普通だよ
書類選考はガンガン落ちるから
興味なくても送っといた方がいいって言われて
今から面接だけどググればググるほど
ブラックで面接中嘲笑しちゃいそう
>>247 ちょっと話逸れるかもしれないけど
俺もずっと外資に転職してるけど
リファレンス求められたのは一度もない
一定の管理職以上の場合は求められるって聞いてるけど
いずれにしてもリファレンスする外資は少なくなってきてるって聞いてる(大手外資でも)
ただ噂で聞いたことがあるんだが
外資系会社がエージェント会社に依頼して
エージェント会社がリファレンスを代行するっていう事なんだけど
実際のところどうなんだろ?
俺も今大手外資の最終面接の結果待ちなんだが
リファレンス求められなかったよ
個人情報保護とか最近厳しいし、その辺も影響してんのかもね
リファレンスなんてそんなに厳密なものではないので、気にする必要はない。
リファレンスは採用プロセスの中では単なるペーパーワークなので、過敏になる必要はない。
そもそもリファレンスの相手は、応募者が指名するのが普通。口裏あわせも簡単。
採用する側もそれはわかっている。
その程度の作業なので、エージェントにアウトソーシングしてる企業もいるってだけのこと。
エージェントの見極め方は、質問事項の回答を何かの証拠(メール)で残したがるかそうでないかだよ。
グズなエージェントは残したがらない
262 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/30(水) 16:13:06.82 ID:dKOvIAQq0
>>256 そんな会社でも面接の準備と実際に受け答えすることは、
自己PRや志望動機をより固める練習になるよ。
そのとおり。ブラックは面接の練習に使うために存在する。
内定蹴って俺TUEEEEすれば自信も付く。
264 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/30(水) 16:25:16.29 ID:QAUJiSGpO
エージェントは一生懸命やってくれたのに
こっちが何もしたくない状態になってしまって連絡が途絶えてしまった
迷惑かけて申し訳なく思います
265 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/30(水) 18:57:24.81 ID:o3OKpMul0
今内定でたら年内入社?1月入社?
たぶん1月1日付入社
実際の就業開始は年始明けでしょう
会社によるだろ、そんなの。
今週内定で来週からというのもありだ。
内定から翌週とか、給与の締めに合わせた日とか、区切りのいい1日からとか
その会社次第だろ
いままで早いところで承諾した翌日から出勤、急募という事情もあったから
270 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/30(水) 21:31:40.81 ID:o3OKpMul0
今、3番手ぐらいのエージェント使ってるけど
ハロワよりぜんぜん良いね。
俺、ぶっちゃけブラック人材で
ハロワはブラックばっかり勧めてくるけど
エージェントはブラックを勧めてこない。
紹介できる案件無い!って断る。これ重要。
272 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/30(水) 22:33:20.33 ID:7QY8iGvj0
>>269 適当なことを言って問題になっても責任取りたくないから
証拠になるメールは残したくないんだよ
>>271 3番ぐらいって、自分で3番手って言ってるとこ?
275 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/30(水) 22:58:25.81 ID:QCa6bbXXP
>>222 フォーラムエンジニアはマジで糞
紹介されたが検討するといった企業にいきなり面接設定していってくれと言い出し、しかも場所が家から2時間以上かかり交通費も当然出さないとのこと
さらにどうしても企業に聞きたいことがあったが「企業の担当者と連絡とれないから面接で聞け」といわれる始末
実際に面接いったら企業は糞で俺の聞きたかったことは案の定マイナスなことになった。こんなことなら最初から行かなかったし
ちなみに他企業だけど面接辞退すると数十分かけて「どうしても面接いけ。いかないと今後厳しくなるぞ」と脅してくる
マジで求職者のことなにも考えてないのはここだけ。
うちは逆にT社はメール送りっぱなしで電話してこねぇ
人材派遣系の面接行くと信頼関係とかいってて笑える
>>262 >>263 うん、そのつもりで行ってきた。
自分がブラックにも採用されない人材って
可能性もあるしね…考えたくないけど。
今回のはいろんなとこ見てみたいから
興味ないとこでも今後も行ってみる予定。
あるエージェント会社登録したらメールと電話がきて
すぐに案件に紹介されて今度面談しましょうということになった
そして事前に履歴書と職務経歴書と英文レジュメをメールに添付して送信した。
ところが、今日エージェントから企業側からすぐに会いたいという電話があって
書類選考なしに急遽企業面接日が設定された。
事前にエージェントと打ち合わせするけど、こんな事あるのかな?
そのエージェント会社にとってお得意様の企業らしいけど
>>278 過去に何度か急募でそういう流れになったこと有るよ
280 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/30(水) 23:45:27.31 ID:7QY8iGvj0
>>274 いや違う
>>261はリファレンスの代行のことは言ってないと思ってるんだが・・・
俺が勘違いしたのかな?
45歳中堅大卒文系
専門なし、完全なるゼネラリスト
紹介できる案件がないといわれましたw
>>281 ゼネラリストは社内にごろごろいるから
わざわざエージェント使って雇わないだろうなぁ
完全なるゼネラリストになれる環境でもやめちゃうんだね
というか今一わからないがなんかしら特定技能ないのか
>>282 俺もいわばゼネラリストだった、入社して人事でスタートして、経理、マーケティング、
営業企画、事業企画、海外オペレーション、海外営業と数年であちこちたらい回し
のすえ、リストラで早期退職。で、この板で評判悪い会社契約の再就職支援会社
で、再就職活動開始した。そしたら、その会社の転職エージョント部門から連絡が
来て、こっちにも登録という。言われる通りにしたら、そこそこ良い求人紹介があって、
約一ヶ月で内定取れた。
ただ、その会社のエージェント部門のやり方も、求人先の会社が複数の部門で
求人してると、俺の職務経験ある部門に有無を言わさず、応募するという方法で、
一回の面接で複数部門纏めてやられるということになった。毎回面接で、
「うちで決まった場合、どれやりたい」と必ず聞かれることになった。
あり会社では、経理と営業企画で先行通るとか、ある会社では営業で先行通るとか
そんな状況だった。結局、一番まともそうな会社で経理で内定出してくれたところに
決めたけど。
>>281 ゼネラリストとはいえ、コアになる経験・知識はあるはずだし、希望の業種・職種もあるよね?
それらを前面に出せるように、登録内容や職務経歴書を修正するだけでも、かなり違ってくるよ。
例えば、営業と経理の両方の経験があるなら、「経理の知識もある営業のプロ」として営業職を
希望することもできるし、「営業現場も知っている経理」として経理の仕事を求めることもできる。
大量に登録者のある中、きちんと希望や経験を前面に出さないと「案件なし」で返されるよ。
45歳でもOKという案件は限られるので、「紹介できる案件がない」というのはよくある話。
その年齢だと中小エージェントも含め10社登録して1社から案件があればいい感じ。
「とりあえずお目にかかりたい」と呼び出され、結局、何も案件がないまま放置というエージェントも
あるので、最初からはっきりといってくれる方がありがたい。
雑用、電話番みたいなゼネラリストなら俺もなりたい。
そうなるためには入社して、あれもこれも失敗して、かつ社内の人間関係だけは良好
って状態を作らないといけない。
て、まずゼネラリストの意味をお勉強した方がよさそうな
288 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/31(木) 19:42:43.43 ID:FomPwZXd0
ちーばくん
ヘ__/ ̄ ̄ ̄\
\ノ (・) ヽ__)
\_ノ 丿
(ノー、 |
ノ ヽ
/ | |
| (_ノ
\ /
) /
(_ノ
ゼネラリストっていってもそれを活かして部署間の連携とか
コミュニケーションとか出来ないと重宝はされないな
その経験を活かした持ち回りできないと。。ただの中途半端だわ。
それならスペシャリストの方が転職には向いてる
送ってる職務経歴書をほとんど読まずに電話かけてくるエージェント何なんだよ…
電話面談とか言ってたけどそんなんで本当にいいんかよ…
>>233 今日とあるエージェント会社に面接に行ってきた
紹介された案件の中に他のエージェント会社から紹介された案件が混じってた
「ダブルエントリーになるからまずいですよね」って言ったら
「そんなことないですよ。ダブルエントリーが発覚すれば企業側が書類を返却するだけの話です。
実際ダブルエントリー多いんですよ。10件のうち1件の割合で発生します。日常茶飯事なので
どこの人材紹介会社も気にしてません。又、一定の期間を置いてダブルエントリーした場合
企業が忘れてる事が多いから書類選考通る事があるんですよ。よくダブルエントリーしてしまった
どうしましょうか?って応募者から相談受ける事がありますが、そんなに気にすることないですよ」
との回答。
だから最低な野郎って言ったけど謝れ
連投スマン
ちょっと違約金の事について知りたいんだけど
前職にリクエー経由で同時入社した奴がいたんだけど
1ヶ月で辞めてしまった
そいつとは馬があって退職後も電話とかで話すんだけど
エージェント会社から違約金要求されてないし、払ってないって言ってた
そもそも違約金ってどんな場合に支払わなければならないの?
今の会社の人事部長が短期離職した場合にエージェント会社から違約金
請求されるんだって言ってたけど、そこんとこどうなんだろ?
受けた、落ちた会社は自分で管理しててわかってるんだけど
企業側も忘れてることってあるのか・・・
どうしてもやりたかった会社が1名誰か採用して
増員で募集してるからもう1回行ってみようかな。
どうしてもこの仕事やりたいんです!っつって。
>>292 違約金払うのはエージェント側じゃなかったか?
企業の求める人材を紹介できなかった=コンサルテーションミス、って事で
>>294 エージェント側が企業に違約金払うの?
でも登録の時に規約の中で応募者がエージェントに金銭的損害を出した場合
損害賠償を請求したり、場合によったら裁判沙汰にするって記載されてるじゃん
その規約に同意しないと登録できないじゃん
だから応募者も一定の金銭的賠償責任発生するんじゃないの?
契約形態はさまざまだろうけど、エージェントへの紹介料は入社後、
一定期間が経った時点で支払うと聞いた記憶がある。
いずれにしても、短期離職した個人に違約金の請求がなされることはないでしょ。
更に連投スマン
今日エージェントから聞いたんだが
登録者の同意なしに勝手に企業に書類選考にだす悪質なエージェント会社も多いらしい。
俺等その辺素人だから気を付けないといけないけど
どこが悪質なエージェント会社かわからないから回避しようがないな
紹介した人が入社、企業がエージェントに払う、ところが6ヶ月以内に退社、
・代替の人を紹介、その人の報酬は無料 家電の保証書と同じ考え
・代替の人がいない、全額返金
・同上、でも半額返金 早々に退社したのは採用ミス、受け入れ体制のミス、痛み分け
これらは企業とエージェントで契約書を交わす
上記の条件もエージェントによって違ってくる
>>296 俺も以前エージェント経由で転職して短期離職した事があるんだが
辞める時に人事部長から「違約金請求された?どうするの?」って言われた
一体どっちが正しくて、どっちが勘違いしてるのかその辺のところわからんな
>>295 契約事なので、そういった損害賠償の条項は当然規定されている。
何らかの悪意があれば請求されるだろうけど、普通の短期離職で請求されるわけないだろ。
>>299 それはその人事部長の嫌がらせだよ。
そんな請求なんかないとわかってて、お前を脅かしただけ。
で、実際に請求されたか?
302 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/31(木) 22:36:59.62 ID:qsK8np140
というか、エージェント経由で入社して、短期で辞めたら違約金を請求されるって、どんな闇社会だよ。
そもそも、そんな与太話を信じるアホのいるのが不思議。
>>302 請求があると人事部長にいわれて不安になったでしょ?
人事をやってればそんな違約金のないのは知ってるはずで、
わざわざそんなことを言ったのは、お前への嫌がらせ。
残念ながら当の本人が鈍すぎて、嫌がらせの意味がなかったみたいだけどね。
違約金で相当儲かりそうだな
そもそも入社して短期でやめるのは両社のマッチング考えずに
とにかくぶち込んだ結果だろ
306 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/31(木) 22:49:26.99 ID:F0rhJsni0
そもそも短期で辞めたら違約金払うって企業と雇用契約したのかよ?
そんなのありえんわ
違約金の事はもうどうでもいいから
実際の悪意ってどんな事なんだよ
応募者がエージェントに損害与えるってケースが想定できないんだが
面接いって中指たてるとかじゃないっすか
>>307 お前、何様なの?
どうでもいいって、そもそもお前がその人事部長にだまされたんだろ?
で、今度は悪意って何だよ?とか、そんなの頭の悪いおまえが知ってどうするの?
また騙されるの?
頭悪いんだから、引っ込んでろよ。
ID:qsK8np140
こんなのと仕事したくねぇわ
311 :
名無しさん@引く手あまた:2013/10/31(木) 23:05:28.38 ID:qsK8np140
>>309 実際馬鹿なのでわかりません
頭のいい方、実際の悪意ってどのような事なのか
ご教示ください
>>310 NG登録推奨。
支離滅裂というか、気持ち悪い。
>>311 悪意による金銭被害って広く取れるように
わざと曖昧にしているんだと思うけど
エージェントからの求人情報を他のエージェントに教えるとか
エージェントの悪口をあちこちで言うとか
じゃないのか
>>313 そうなのか
教えてくれてありがとう
支離滅裂で生意気なレスばかり書いてごめんなさい
以後気をつけます
>>292 違約金は企業とエージェントの間で発生するだけですね。
例えば報酬100万円で契約書を交わして、一定期間内に辞めたらxxパーセント減額するって感じでやるんだよ。
求職者には何も請求されない
>>314 はいはい、そんな調子で入社早々に辞めるなんて言い出すから、
人事部長も腹を立てて「違約金を請求されるぞ」と嘘をついて脅かしたんだろうな。
317 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/01(金) 08:11:20.52 ID:I3XKxQX70
人事部長も折角エージェント使って採用した人材が短期で退職されると
自分の評価低下に繋がるからね
気分悪いから脅したんだよ。きっと
>>317 短期で辞めたなら、エージェントへの支払は発生しないだろうけど、
短期で何の貢献もなかったのに給料や福利厚生は発生してるし、
再度、採用活動をしなければならない。
そりゃあ、いじわるもいいたくなるわ。
エージェント面接で一番腹が立ったのは、エリートネットワーク。
とにかく上から目線で、不快に感じてる人も多いかと思う。
ちなみに今、主に使ってるエージェント会社はJACとランスタッド。
しかし面接までなかなか行かない・・。
中小の人材会社は基本ダメだね。
例:ダンネットなど
320 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/01(金) 10:16:53.87 ID:rVJugZtX0
>>319 求人断ったら、もうスルーされたよ
エリートネットワーク
321 :
319:2013/11/01(金) 10:29:14.04 ID:bPTyxEJT0
【追記】
一度やニ度じゃなく、スルーされた人材会社
アイアム、キャリアネットワーク
>>320 エリートネットワーク、元々やる気の無さそうな感じだね。
伏字で名前出すけど、特に岩●とか。
322 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/01(金) 10:40:11.95 ID:rVJugZtX0
>>321 企業としてダメだわ あそこは
特に●橋
323 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/01(金) 11:22:12.01 ID:YqxEvq2/0
キャリアネットワークはダメダメやね
324 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/01(金) 12:36:50.93 ID:FjtivUjY0
キャリアネットワークはあかんよ
使えない年寄りばかり、老人ホームのよう
>>324 おれ、キャリアネットワークに入りたいなあ
スルーされたって不満そうだけど、ろくな案件もないのに面談に呼ばれたりするよりは
ずっといいと思うのだが、みんな、プライド高いのね。
いびられて通院する羽目になるよ
328 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/01(金) 16:58:41.53 ID:I3XKxQX70
エリートネットワークって名前からしてエリートの集まりだったりしてね
そんなわけないか
中小エージェントは、企業から見ても信頼度の部分でダメでしょ
企業側にとってエージェント会社ってどこも同じという認識なんじゃないかなあ
大手のエージェント会社で紹介された中小企業の案件も書類選考で落ちる事もあるし
中小エージェント会社で紹介された大手企業の案件が内定でたりするし
但し、外資系エージェント会社は要注意だね
そこで働いている日本人エージェントは良いんだけど
外国人のエージェントは所謂フリーターレベルの人材が多く
いい加減な対応が多い
どこのエージェント会社は言えないけどね
因みにJACじゃないよ
あそこも一応外資系だけど外国人スタッフはいないし
日系のエージェント会社とあまり変わらない
昔新宿でV6の森田 剛が歩いていたのを見かけたが
すげえ小さかった
絶対160ねーわ
でも上戸彩と付き合ってたんだよな
羨ましい
332 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/01(金) 23:32:12.70 ID:gCdZ+G610
スマン
誤爆してしまったorz
333 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/02(土) 01:38:49.90 ID:+j6pB1nH0
リクルートキャリア 就職Shop応募した人います?
感想が聞きたい
334 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/02(土) 09:27:03.36 ID:KbVHhcAJ0
直応募の場合、条件交渉難しくないか?
どうよ みんな
335 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/02(土) 10:06:53.28 ID:6zEjBjKP0
>>330 エージェントに限らず外国人は日本人の対応と比較して総じていい加減だよ
約束した納期は守らんし、やるといった事はやらん事も多いしね
にもかかわらず要求する時は大きく出る。
最大手とかだとほぼい書類選考通る気がする
やっぱ人が一杯いるから審査は面接重視とかできるんだろうか
>>330 JACも外人は多いだろ。
外人にいいかげんな奴の多いのは俺も実感するけど、
日本人でもいい加減なのの多い業界だよな。
338 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/02(土) 14:08:35.85 ID:KbVHhcAJ0
直応募の場合、条件交渉難しくないか?
どうよ みんな
転職コンサルタントのサイトに登録して気に入った案件に応募
転職コンサルタント会社には登録しない探してもらう分けじゃない
普通の求人情報の一つでコンサルタント会社は履歴書の配達人にすぎない
気に入った案件がある紹介会社が良いコンサルタントで大手も中小も関係ない
転職コンサルタントに紹介先を提案されての100%気に入らない案件
それは転職サイトなどリクナビに登録しても企業からオファーやスカウトが
沢山くるが気にいった企業や仕事は100%こないのと同じ
転職エージェントは大手ほどクソな印象だな
とくにリクエー
とにかく受かりやすい会社を無理矢理受けさせようとする
最悪だった
業界知識もろくにない
職務経歴書出しても添削もろくにない
どうせ業界知識ないから読んでもわからんのだろう
逆に中小エージェントの方が
実力で食っていかなきゃならない分
力持ってる人が多い気がする
俺がたまたまそういう人に当たっただけかもしれんが
糞エージェントは失業手当もらうための実績作りと割り切るしかない
日清食品の製造装置の設計職
100社くらい紹介会社が情報出してる
それももう1年以上
誰なら採用が決まるんだ
>>344 俺のおじさんがトヨタ自動車の面接官やってるんだ。
全国各地まで行って地方の面接もやるって言ってたけど
最初から採用枠0の時が多いって言ってた
10人面接しても最初から採用枠0だから誰も合格しない
面接やる前から全員不合格決定。
うちの企業は世界的だから雇用を積極的に創出してますよっていう
ただのアピールだって。
そんなおじさんはリストラはされないけど、仕事出来ないので
追いやられた窓際族だって言ってた
>>344 大東建託と東建コーポレーションも同じだ
転職サイト含めて
>>346 その会社はどうかわからないけど、ただ単純に従業員の回転率が良いだけでは?
離職率云々
トヨタの話は真偽不明だけど、ちゃんと募集して面接まで実施しているならばOKかなあ。
日清食品の話は、要求するスペックが高すぎて決まらないのだろうけど、そこまでの要求なら
広く募集するのではなく、あたりを付けて一本釣りの方が良かろうに。
不動産関連は離職率が高いのと、生保営業と同じく、知人・親戚目当てってのがあるのか。
転職サイトでも同じ案件を延々と1年以上も掲載しているエージェントがいるよね。
例えば、こんな案件↓
パートナー セールス マネージャー
https://www.daijob.com/jobs/detail/423045 2年くらい前から同じ案件を載せ続け、検索の際に上位に表示されるように半月に一度くらい更新。
で、実際に問い合わせると、まったく別の案件を紹介される。
ちなみに、ここは外人が独りでやってるエージェントで、実際には他のエージェントの案件を仲介するだけ。
リクエーに就職したいなあ
351 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/03(日) 13:49:35.98 ID:isExj/ao0
直応募の場合、条件交渉難しくないか?
どうよ みんな
>>351 先日から何度も同じことを聞いてるけど、何の反応もないことで察しろよ。
まずは、おまえ自身がどう難しかったのか書いてみたら?
転職4回目だけど、いつも○百万+Bonusで宜しくお願いします(キリッ
って言ってるよ
今の年収は?って言われたら自分で調べてって答えてる
そろそろ○○百万って言いたい
大東建託と東建コーポレーションは元社員に聞くと回転が糞早いらしい
リクエーって普通にエージェント利用してれば求人こないか?
これのいいとこって思ったより良かったりするとこと本命受ける前の練習に
同業種受けるってのが簡単にできるってのはいいかもな
デメリットは本命じゃない面接しすぎてスケジュールがわけわかんなくなるところ
慣れればうまく絞れそうな気もする
愛知住みなんだけど、、、ここで評判のパーソネルから登録のお誘いあったから行ってきた。お誘いだから何か良い案件あるかと思ったら、下らない会話の末に何も無しで呆れたよ。
356 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/04(月) 11:06:23.22 ID:2ZspB+R0P
>>345 雇用に積極的アピールは雇用者数でみるから募集0はない
新陳代謝で契約社員を入れ替えするだけ
エンワールドジャパンって優良エージェント?
何か外国人のエージェントが多いっぽいんだけど
358 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/04(月) 22:43:57.85 ID:M4/9D3Lw0
>>357 元々は外資系エージェント、顧客も外資日本法人と貿易が中心、それと輸出入割合の多い会社
2年前にエン傘下になって社名変更
コンサルタントは殆ど外人、面談は英語と日本語、英語スキル重視、TOEICスコア無視、実務で英語使っていたことチェック
登録レジュメも英文で用意しろと言う
紹介は期待しないほうが懸命
360 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/05(火) 00:16:10.73 ID:18GbQ5HA0
30代500万希望
どうや?
362 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/05(火) 06:45:59.34 ID:47al5REa0
>>360 希望してもいいけど何の経験があるか書かないとバカが何を言っているのだと思われる
希望額出しても希望額のところを紹介してくれる分けでもない
逆に希望額を控え目に言ったらスキルが有ればコンサルタント会社の社長が担当コンサルタントに
紹介先には安売りするなもっと払わせろとハッパを掛ける
>>359 俺スカウトされて案件紹介されたよ
今でも2、3ヶ月に2、3件の割合で紹介案件の電話・メール来る
全て英語で対応しなければならないけど
365 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/05(火) 09:26:26.20 ID:qXNYsi4W0
【楽天市場】祝優勝!楽天日本一大セール | ポイント最大82倍にアクセスできないよ!
以下の文章は、すべて実話だよ!
創作でもネタでもコピペでもないよ!
マルチやスパムとか一切関係ないよ。
去年の3月から211社、正社員の面接にいってたけど、
やっと産廃の仕分けの仕事に採用されたよ。
最終学歴は高等学校卒業だよ。 昭和61年生まれだよ。
正社員歴は2年だよ。 契約社員を5年してたよ。福岡市内の1DKに一人で住んでる。
履歴書書いて、郵送して 面接にいって、返却される日々だったよ。
契約社員として働きながら、就職活動してたので、睡眠時間が3時間くらいだったよ。
でも一年以上、家と働く場と面接会場との往復だけの日々だったんで、お金はたまったよ。
やっと自分が、社会に必要とされているのが分かったよ。
直前の年収は、250万くらいだよ。
みんな応援してくれて、ありがとう!
366 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/05(火) 14:34:11.96 ID:18GbQ5HA0
33歳 年収450 妻子持ち どう?
意見くれ
リクナビNEXTのスカウトって悪くないのか
エージェント系の対応だけでろくに見てないや
>>366 平均中の平均
特徴なさすぎてクソつまんねえド変態、ドケチ、守銭奴としか言いようがない
369 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/05(火) 16:35:16.77 ID:18GbQ5HA0
>>368 すみません ド変態で
でも平均だよな
気にしたことないが最近、気になってきてよ
370 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/05(火) 16:37:29.78 ID:9sfoDKF60
リクナビでオファーもらった会社から内定もらえる予定なんだけど
「リクナビから繋がって雇用するとリクナビに結構な謝礼を払うことになるので
リクナビ上でのメールでは一旦不採用ということでお願いできないだろうか」
って言われたけど普通?
373 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/05(火) 18:10:12.30 ID:18GbQ5HA0
375 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/05(火) 18:21:34.17 ID:18GbQ5HA0
チッ
378 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/05(火) 19:16:47.67 ID:18GbQ5HA0
おっさん、スレチ
下記の理由で転職考えてんだけど、エージェントには正直ベースで転職理由話していいもん?
1.年収ゴミすぎて生活やばい
2.今の仕事がルーチンワークでクソつまらなくて死にそう
かといって特にやりたい事はない
3.会社がブラック
あんまりネガティブな理由だとこいつやる気ねーから放置でいいやとかされそうなイメージがあるんだが
>>380 エージェントは企業側の見方でも求職者側の見方でもない
自分たちの利益の行動をする
求職者がクズでも立派だと嘘をつき会社に進める
クズ企業でも良い会社ですよと嘘をついて求職者に進める
退職理由はエージェントに正直に言ってよい 企業には不利になることは伝えない
エージェント1社に連絡したが
一回電話したのみで1週間
経過した
紹介案件がないのだろうが
それはそれでショックだ
普通はこっちが嫌という位
紹介してくるものと思ったが
スペックと要望わからんのでなんとも言えないが
糞みたいな案件糞みたいに送ってくるよ
エージェント側が教えてくる残業時間ってどこまで信用していいのかね
月30時間って話で入って、本当は毎日終電でしただと転職する意味がない
エージェントの言う残業は申請できる上限。
30時間なら、最大30まで付けれる。
実際にはその半分くらいしか付けないと思う。
実際の残業は分からんが、倍以上なんて珍しくない。
>>380 エージェントに言う分には構わない
企業の面接で言うのはNG
どこまで言って良いか
同じ内容でも別の言葉で伝える言い回し
そういうのを教えてくれる
最近音沙汰のなかったエージェントからメールがきて良案件がたくさんあったのでメール送ったが1週間経っても返信なし
釣り案件かな?ちなジェイイック
普通は登録は1年間有効で
それを過ぎると再登録だよね
案件の提案のしないのに再登録してくれと言ってくる紹介会社ってアホか
>>387 良案件なら登録した時点と2〜3日くらいでこちらから確認の電話すればいいのに
エージェントって複数抱えてるせいか忘れたりしてること多いよ
リクナビでパートナーズプロフェッショナルサービスって所からオファーがあったんだけど
どんな所か知ってる人いる?
>>389 メールしたら「企業とマッチする人間とのみ書類選考していてマッチしなかった人間には連絡しない」との趣旨の返事が来た
名指しでメール着て興味あれば返信してくださいといってるのにこれは酷いわ。せめて返信よこせよ
リクエーとインテリから同じ求人紹介されちった
インテリから応募したんだがその後連絡なしなんだよな
リクエーからも一度応募するのってアリ?
>>392 インテリが本当に応募してるのでしたらなしでしょう。通常は落ちたあと一年間空けなければいけません。
とはいえ、私が最近オファーレターをいただいた会社は、一年前に落ちており、
その旨、人事に伝えたところ、
記録に残ってませんよ?と。
そういうこともあるので、
自己責任で。
394 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/06(水) 17:23:32.73 ID:RKHDk/Cz0
>>392 半年後に再応募して内定もらったことある
結局他社へ行ったけど
今大手メーカー企業で主任なんだけど
転職予定で今日エージェント会社と面談したら
中小企業の部長職の案件紹介された
俺マネジメント経験浅いのに、何でこんな案件提示するのか不思議に思ったよ
とりあえずエントリーしようと思うけど
とりあえず10〜20件は応募してくれっていうから最低ラインで応募したのに
ちょっと予定がかぶって志望度低いやつ日程変更頼んだら露骨に嫌がられたでござる
ていうか書類選考と面接が30:14って感じなんだが最終面接でびっくりするくらい落ちる
新卒みたいに最終は飾りって感じじゃないのね
>>398 新卒採用と違って、大半の募集が採用枠1名のみだからね。
俺は書類選考で落ちる事が多い
でも書類選考通ったら面接は良く通過する
昔から面接は得意だった
401 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/07(木) 00:42:01.91 ID:I2xGKSZs0
>>397 俺の経験だと大手の主任が10〜20人くらいの規模のチームを務めていて中小の部長は7人しかいない部署だったし中小だったらそんなもんじゃね
402 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/07(木) 01:29:47.71 ID:5sA7zlHr0
履歴書に書いている事をメールで質問してくるエージェントって何なんだよ…
書類読まないなら出せって言うなよ…
ところで
エージェント会社に提出する職務経歴書なんかに経歴詐称する?
俺は何回かエージェント会社を利用して転職したけど、結構経歴詐称した。
例えば、転職回数とか離職期間とか
一応全て、内資・外資とも一度もばれることなく仕事してた(る)
皆はどうしてる?
経歴詐称がばれたら損害賠償もので裁判所に訴えられるのかな?
誰か教えてください。
宜しくお願いいたします。
>>397 中小の部長は部下も少なく実務をする
管理職でも無い
>>397 前職・主任or係長→転職・部長
有り得るが部下なし、いても1名
やることは新卒社員から部長職までの仕事を1名で行う
転職サイトでプレイングマネージャーなんて書いてあるものに該当する
面接でも言われる、仕事の幅は広いです、1人で何でもやってもらいます
406 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/07(木) 08:54:51.30 ID:e2YDPG7+0
みんな どうよ?
いい求人なくねえか
>>406 ないねえ
営業からキャリアチェンジしたいのに
営業ばっかだわ
エージェントに登録したら、未経験可の経理とか企画のポジションをたくさん紹介してくれるよ。
409 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/07(木) 09:57:43.80 ID:e2YDPG7+0
>>408 甘いな
紹介されて終わり
所詮、未経験は採用無理なんで
410 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/07(木) 10:48:33.40 ID:O2Oo4Kwr0
>>403 人材関係の仕事をしているが、約20%の履歴書が経歴詐称されているというデータあり
ただし、学歴の詐称はほとんどない(不可能)
俺も経歴詐称すれば下手に悩まなくて済むんだろうか
それにしても受かる会社受かる会社ブラックしかねぇ
知人に声かけられた会社が
見覚えある社名だなと思ったら
エージェント経由で書類選考通過したって連絡きた
どっちが有利なんかな〜
でも知人経由で落ちたら凹むし
いっそ避けた方がいいかなと思ったり…
413 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/07(木) 22:15:07.83 ID:zaoiJDkq0
>>412 エージェント通した方が不利に決まってんだろw
あなたを雇う(かもしれない)企業が余計に100万〜カネがかかるんだよ
エージェントが何なのか、どう使ったら賢いのかよく調べるべき
エージェントから紹介された企業にエージェント通さず応募する方法だってある
414 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/07(木) 23:07:31.46 ID:0LaNovWhP
>>408 経理や事務を未経験可でエージェント経由ってそこの企業馬鹿だろ
ハロワで募集すれば腐るほど募集来るのに良い人材欲しいにしても学歴や職歴厳しくすればそのへんは普通に集まるのに
紹介会社で案件を紹介するのも
求人票を制作して詳しく企業紹介や待遇面など情報を教えてくれるよ事から
ただメールで企業名だけ伝えて給料など条件は面接で企業は自分で調べて
気にいれば紹介って所も有る
面接もエージェントが同行したり車で身近な駅まで送り迎えもする人いるし
面接のセッティングだけで勝手に面接するのも有るね
サービスは何でも良いのよ気にいった案件の情報を提案してくれるエージェントが一番よ
>>415 このスレ、たまーにこういうポエムみたいな独り言を書く奴がいるよね。
ちょっと気持ち悪い。
しかも日本語が変。
>>413 いや、よく考えるべきなのはお前の方だよ。知ったかぶりは、醜い。
生活系の板のノリなんだろうなとは思う
>>413 まあそうかなとは思うけどさ
いろんな気持ち挟まずに探したいから
エージェント使ってたからなあ
人づてって良いとこもあると思うけど
落ちたら凹むし入っても辞めにくいとか
人間関係無視できなくて面倒あると思うんだよ
今回は結局候補にいれるのやめた
421 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/08(金) 14:47:05.18 ID:EIMDQYPx0
大手、中小拘ってるか?みんな
拘ってないけど事業的な柱があって50人以上のとこで
週休2日でボーナス有のとこ探してる
10人前後の小さいとこはもう嫌なんだ
>>423 そんな小規模な会社の案件って実際あるんだ・・・
425 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 08:45:29.71 ID:Egm0vK1t0
27歳で派遣経験しかないのだが就職ショップで登録相談会いったけど正社員じゃないと経験にいれない企業が多いといわれた
さらに「派遣とか紹介されたらどうします?」といわれたが断固拒否したらなんかやる気なくしたみたいな感じで相談会が終わった
学生じゃない
夢見て生きていけるか
基本的にエージェントは採用や成約数が報酬になるから、なかなか決まらなかったり紹介しても拒否られたりが続くと
連絡しても繋がらなくなったり何の予告も無くエージェント都合で勝手に疎遠になる。
テキトーにどっかにネジ込もうとしてるだけまだ頑張ってる方だと思われ。
本当に親身になってくれるピンもいればある程度ラインを超えたらサヨウナラのキリまでいる。
馬鹿でのアホsでも求職者は商品だから登録してもらえれば有りがたい
売れない商品でも馬鹿が買ってくれる可能性は有る
良い物は高く悪いものは安く売れば悪いものでも買う人は居るのよ
商品はイロイロ多い方が商店としては儲かる
高級品だけでは売れる数は限られる 安い商品の方が数は売れる
今日もポエムの日か。
431 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 13:25:18.15 ID:adFpD8BJ0
ほんと困ってる
[事の顛末]
1. 外資系エージェントを利用して、志望企業へアプライしようとした。初めての転職活動。ちなみに案件はベストマッチ (自己判断)。
↓
2. エージェントが履歴書と職務経歴書を1日で作る様に言ってきた。(10/31)
↓
3. ほぼ徹夜で作成。エージェントに提出。(11/1, 13:00位)
↓
4. その日の業務時間内になんの返答もなし。←この時点で不信感を持つ。(11/1, 20:00位)
↓
5. もう一度、職務経歴書を見直すと、文章の瑕疵が散見されたので、エージェントには志望企業へのコンタクトは待って欲しいとメイル (11/1 21:00位)。
↓
6. 利用している転職エージェントが所属する会社の評判をチェック。
↓
7. 最悪の評判が色々書かれていることに気付き、唖然とする。(11/1 22:00位)
432 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 13:25:50.73 ID:adFpD8BJ0
つづき
↓
8. 11/2,3 (休日)に相当迷ったあげく、11/4 (休日)に志望企業へ直応募。
↓
9. 11/5, エージェントからの連絡はなし。←この時点で、評判は本当だったと確信。
↓
10. 11/6, 配達記録より、直応募した書類が志望企業へ到着している事を確認
↓
11. 同日、昼頃エージェントから着信が有ったが、今更なんだ?と思い電話に出ず。
↓
12. 11/7 エージェントから電話3回有り。いずれも出ず。最後にメイルにて、志望企業が面接をしたいと言っているという旨のメッセージを受信 (17:00位)。エージェントの文面をみても明らかに怒り気味なのがわかる。
↓
13. エージェントはいつの間に応募したんだ??という感じでかなり困惑する。
↓
14. 志望企業の人事担当者に、事態を説明し、指示を仰ぐ (21:00位)。同時にエージェントにもメイルでここまでのことを正直にメイル。
↓
15. 11/8 志望企業担当者より、直接応募書類が到着する前に、紹介を受けたので、契約の関係上、今回はエージェントを通した選考にして欲しいという指示が来る (10:00位)
↓
16. 志望企業にはエージェント経由で面接に進む事を告げ、エージェントにも、面接を受ける旨をメイル (11:00位)。
↓
17. こちらも勝手に行動したことに非があるので、電話でエージェントに謝罪しようとするも、留守電に切り替えられる等、電話に出ず (計3回)。
↓
18. 結局11/8には何の連絡もなし。
↓
19. 現在に至る (11/9)
あーあもうだめかな?
エージェントの担当者は外人なの?
434 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 13:29:06.51 ID:adFpD8BJ0
>433
日本人です
要は面接は受けられるのか?
そうなら、ダメかどうかは受けてから悩めよ
436 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 13:31:48.93 ID:adFpD8BJ0
>>435 志望企業から面接依頼が来ている事は間違いないです。
要は、エージェントがヘソ曲げてる可能性があって、放置されるのではないかと心配してます。
企業側の担当者に相談した方がいいんじゃないか?
439 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 13:35:34.34 ID:adFpD8BJ0
>>437 来週、3営業日ほど様子見て、エージェントから連絡がなければ、企業担当者に相談するしかないと思ってます。
ただ、こんな面倒を起こす可能性がある人物として見られるのが否めないですよね。
普通にエージェントと連絡とれない旨をエージェント企業のほうに連絡すればいいんじゃね
ていうか仮にもエージェントだって営業職なんだから電話繋がらないとかありえないだろ
こういうのはまってればと思うとどんどん悪化するから応募企業に迷惑かけない範囲で
迅速に動かないと糞エージェントだと後の祭りになる気がする
担当換えて欲しいってエージェント企業に伝えた方がいいかもしれないね
同じ様なクレームが同じ担当に複数寄せられてたらハズレ確定
どこのエージェントよ…
そのエージェントでクレームいれたほうがいいのでは。
444 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 17:09:42.11 ID:adFpD8BJ0
みんな心配アリガト。
とりあえず、週明け月曜日は静観。
>>440 電話留守電に切り替えられました。
他の担当者に電話で、連絡をして欲しい旨をつたえるも連絡なし。。。
>>441, 442
エージェントの会社の評判をネットでみたら最悪でした。
渦中のエージェントも実名でこきおろされていた。おれオワタ
無料のエージェントに苦情言うなよ
お前らはどこまで図々しいだよ
サービスする義務は無い
嫌なら登録解除すれば良いだけだ
>>445 まぁそうだけどさ、 求職者がいなけりゃエージェントも経営成り立たないのも事実。
義務はないけど、するべきべきだよね。
まあ、無料だからサービスする義務はないなんてエージェントがいれば淘汰されるだろうけどね。
人身売買はそもそもまともな神経じゃ出来ません
そのつもりで関わらないと使い捨て上等の企業に安売りされて人生終了
利用者の志望業界や業種を少しでもねじ曲げるようなエージェントとは
即縁を切りましょう
>>424 10人規模でも好待遇、高給与を提示する会社がある
事務職でも世間平均より高い給与、収入相応のスペック要求してくる、
450 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 19:01:47.82 ID:Egm0vK1t0
教えてくれ
賃金締日15日 支払い日25日の場合、
12/1入社で働くが、12/25は給料、もらえるのか?
12/1〜12/15分を
一次面接通ったら、二次面接受けなきゃいけないの?
辞退したいんだが
>>450 会社によるのでここで聞いても意味がない
>>436 >要は、エージェントがヘソ曲げてる可能性があって、放置されるのではないかと心配してます。
なんだそりゃW
「ヘソ曲げて求職者を放置」ってそれエージェントの怠慢じゃんW
マジでそんな事されたら本社に名指しでクレームの連絡しちゃえよ。
メールだけだと黙殺の可能性もあるから電話でな。
謝罪させろ。
455 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 21:49:25.05 ID:MsKJ+JeI0
求職者は希望の上限を狙ってエージェントを利用しないとダメだよ
エージェントは下限を勧めてくるからね
待遇、業界、業種どれでも同じだから賢く使わないとね
エージェントがそっぽ向く場合は求職者の希望が高すぎる
求職者が疑問を抱く場合はエージェントの推奨する企業がブラックすぎる
456 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/09(土) 23:32:30.55 ID:Egm0vK1t0
★そもそも「結婚したくない」人たちが急速に増加中!
未婚率は年々上昇していますが、はたして未婚者のうちのどれくらいが「将来的に結婚したい」と思っているのでしょうか。
調査によれば、結婚願望を持っている人自体の割合が、特に男性において急激に低下傾向にあることが分かりました。
年齢をそろえて比較してみても、結婚に対してネガティブだった人は、20代男性が2011年の25.2%から2013年は40.5%に、
20代女性が19.5%から24%にと、やはり大幅な上昇が見られます。
男女間では、男性にネガティブな回答が多く、今回の調査で「あまり結婚したくない」「結婚はしない」と回答した人の内訳を
見ると、20代男性で40.5%、30代男性で39.0%、40代男性では51%でした。
これまでも、さまざまな調査で未婚者の増加が指摘されていましたが、今回の調査の結果を見ると、わずか2年という短い間にも、
結婚をそもそも希望しないという「非婚化」が、急速に進んできているようです。
http://npn.co.jp/article/detail/05351207/
希望していた企業から内定が出たので
本日メールで謝礼と登録解除の要請を出してきた
ところで、登録解除ってどこのエージェント会社でもできるの?
仮に登録解除しても、履歴は残るのかな?
また、更に転職する場合、再登録しなければならないの?
その辺のこと詳しい方、ご教示ください
宜しくお願いいたします
>>458 履歴は何年か知らないが残る
そして再登録
登録後なんの紹介もしないからそのまま放置で他ルートで内定になってから糞企業紹介したから内定したからと言う理由で断ったら発狂しやがった
せめて連絡いれろとか知るかよww
一般的には有効登録期間は1年
とれを過ぎると資料は廃棄され再登録が必要
中小などは登録解除を申し込み資料は破棄するように言わないと
一生登録状態
時々数年前に登録した所が別の会社に吸収され今までの登録では個人情報保護方で
新しい会社では使えないので再登録してくれと連絡が来る
ので決まりは無い
学生時代に登録した就活エージェントからいまだに来る、いい加減にしろと言いたい。
結構大手なんだけどなあ。
リクナビネクストに登録して4日だが、
企業からのメール2通
転職会社からのメール13通
これって普通?
転職会社に返事すると、他所のサイトに誘導されるの?
>>463 その仲介会社のシステムに登録するよう要請が来るよ
>>463 そんなもんだよ
それからリクナビはあしあと追跡
機能あるからオープンオファー
来るので需要あるように勘違い
してしまう
エージェントは何回かメールきて
応募したけどこっちの情報をすい
あげていってその後、不採用連絡
それから音沙汰無し
466 :
463:2013/11/11(月) 00:38:43.87 ID:/A370uVz0
>>464-465 ありがとう。
公務員辞めるかどうか迷ってるから、
転職サイトに参考に登録したんだ。
このご時世公務員やめるやつってなに考えてるんだろう
469 :
463:2013/11/11(月) 00:58:17.75 ID:/A370uVz0
競争に負けたから去る
それだけです
敗れたのは前々からだけど、そろそろ潮時だから潔く出て行く
競争に負けても耐えてればそれなりに芽が出るんじゃないの?
変に転職で糞ブラックにいって人生詰む可能性のが高い気がする
公務員の競争って何?
官僚の出世争いのこと?
472 :
463:2013/11/11(月) 01:07:41.26 ID:/A370uVz0
察しの通り国一の次官競争です。
敗者復活戦はなくて負けたら終わり。
出向先あるけど、そこに同じような負け組の先輩達が居るから他所を探してる。
司法試験と会計士の資格あるから、食いっぱぐれはないと思う。
語学も人並みにはできるし…
すげー面白そうw
いくつなの?
>>469 異動とかないの?
転職したら出世できる訳じゃないんだし、今の環境の方がマシじゃね?
財団社団?狙いだったらハロワも要注意だぜ!
天下りか。外資行っちゃえよ。
476 :
463:2013/11/11(月) 01:24:31.96 ID:/A370uVz0
嫁が事務所開いてるし、子供の関係もあって引っ越しは無理。
まぁ辞めるまでまだ時間あるし、自分でいいとこ探してみる。
公式の転身制度使うと悪いようにはならないけど、
もう辞めること前提にされちゃうから怖いんだよね。
本当は大学とかに入って好きな研究したいけど、コネがないからなー
公務員の実情を知らない人にイチイチ説明するのも大変だよね
親戚や友人に公務員いないの?と聞きたいよ
俺も元公務員だけど、いう程いいもんじゃないしなぁ
>>477 わかる、公務員は出来る奴にとっては給料も安いし回りへんなの多いしまともな奴は辞めてもなんらおかしくはないな
しかし一回辞めていかに
公務員でしか通じない
仕事をしてきたかわかって
しまう現実もある
学生時代は大学に残る者と公務員に進む奴を散々馬鹿にしたもんだ
公務員でも特に教員はブラック職な気がする。
モンスター、教頭&校長との人間関係など。
心身共にボロボロになるみたいだね。
ママさん情報だけど、うちの近所の中学校で似たような先生、いるらしい。
てか
公務員って潰しが効かないから転職は難しいだろう
特に、警察・消防・自衛隊・教員なんかは
>>484 警備会社の案件もエージェント会社が紹介するのか?
警備会社→県警って無理があるように見えるが意外といけるのか
それにしてもなんで同レベルでも受かりたくない会社は通って
受かりたいとこは瞬殺されるんだろう
>>486 無理なんてないよ
県警なんてアホ向けの試験通れば誰でもなれるし、何より職場が超絶ブラックだからw
そのかわり給料はまあまあだけど
ただ他の公務員とは同じに考えない方がいいかもw
警察は事件があれば非番でも駆り出されるから
遺体を河川、河川敷、山中に捨てた事件は泣きたくなるってよ
スピード違反、交通標識無視などは開き直るDQN相手
非公開案件持ってるエージェントなんてほとんどいないな
紹介される案件は必ずどこかのサイトで募集がかかってる
そもそも「非公開」の意味合いがエージェントによってバラバラだしね。
>>489 自分のトコで担当してんの俺だけ、ってコトでは?
首のすげ替えのため非公開で募集ってのは確かにあるんだけどね。
警察は体力ないと無理だろう
高校の同級生が陸上部で体力あっても
学力で無く身体能力で落ちた
いつまで警察の話をしてるんだ?
お前らの地域じゃエージェント経由で警察の募集があるの?
リクナビでは警察官の募集、時々見かけるね。
まあさすがに、エージェント経由ではそんなのはないと思うけど。
非番の日に事件。
刑事ドラマそのまんまだ。
497 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/12(火) 09:27:38.79 ID:uOX9MOFa0
>>494 障害者じゃない限り警察の試験は受かるわ
499 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/12(火) 09:41:18.41 ID:SiJ35SZp0
おまえら、年内に決まるか?
無職のクリスマス、つらいな
紹介されるところをしらべたらブラックばかりだわ
32だし経験も少ないから当然といえば当然だけど
転職活動始めたばっかだけど、簡単に内定貰えた。
呆気なさ過ぎて拍子抜けした。
502 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/12(火) 11:36:23.54 ID:SiJ35SZp0
>502
某系列の研究所
年齢は30代
微妙だなーと思ってたとこの内定もらって
他にも面接調整中のがあったのに
もうここに決めとけって感じでほかの話しなくなった
スキル合わない会社断ってもゴリ押しするし、
このエージェントはそろそろスルーかな
505 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/12(火) 21:33:43.57 ID:SiJ35SZp0
>>503 なるほど
しかし、簡単に内定とかうらやましいな
光るもんがあったんだな
若いエージェントも嫌だけど
還暦前後のエージェントも嫌だ
やれ、身だしなみに気をつけろとか
もうちょっと職務経歴書詳細に書けとかいちいちうるさい
そんなアドバイスを無視しても書類選考通ったり、内定出たりしてんだよ
>505
職歴としてはたいしたことないけど、
旧司法と語学(英語、仏語、西語、中国語)のおかげかも。
即決せずにもう少し受けるよ
連投スマン
準大手の企業の案件で書類選考通ったのだが、
いきなり社長と会長の最終面接が決まった
1次面接・2次面接の人事部長と現所属部長との面談はなし
これってどうなの?
今までこんなケース初めてなんだけど
エージェントも初めてらしく、浮き足立ってるんだけど
因みに、統括本部長のポストの案件
どうしようか・・・
人事とか所属部門長の意思を反映する必要のないポストなんじゃないの?
若しくは選考プロセスを大幅に省略したい理由があったのか
510 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/12(火) 22:46:40.36 ID:SiJ35SZp0
>>508 俺も同様の経験あり
1次:営業本部長
2次:専務
内定みたいな ブラックでないことを祈る
>>508 そういうケースで入社したが色々とトラブルが生じた
人事部としては自分等を無視して決まったから面白くない
通常はハロワでしか募集しない、有料の募集なんて有り得ない
だから入社後に八つ当たり気味に対応された
給与や賞与なども社長の一声で決めたことを入社後に知らされた
同年代社員より大目だったから目の敵にされた
長期入院の人の補充で急募ということもあって俺の希望額を全面的に聞き入れた
エージェントも人事と会っておけば良かったのに
社長が全て取り仕切ると言って言うがママに行動した
人事部から嫌味を散々言われたそうだ
自分も再就職で焦っていたから好条件に飛びついたが
あとあと考えれば社長、専務、所属部部長と面接したが人事不在だったことを忘れていた
社長が第一印象で入社させたい意志を持ったため入社前提で話を進めた、人事の出る幕なし
>>507 俺も旧司法試験の択一式試験一回も落ちたことないし、
英語はネイティブレベル
他に、フランス語・ドイツ語・スペイン語・ポルトガル語・ギリシャ語ができる
東大法卒
書類選考は簡単に通るが、面接で落ちる事が多い
でも、書類選考で落ちる事も多いよ
スペックが高すぎるって他の従業員と釣り合い取れないという理由
特に中小は書類選考で落ちる可能性はかなり高いな
連投スマン
Robert Waltersうざい
怪しい外人エージェントばかり
対応も悪いし
更に連投スマン
最近エージェント会社だけでなく
ヘッドハンティング会社から電話やメールがかかってくる事がある
どこで調べたのかわからんが
エージェント会社とヘッドハンティング会社の違いがあまりわからん
ツイッターの方がお前には向いてる気がする
>>514 昔勤務先に直接ヘッドハンティング会社が
電話してきたことがあった
しかも隔週ぐらいで何人かに
答えは取引先の営業が人材会社に転職して、
各々職種にあった案件見つけて
名刺の相手にアタックしてた
中身はただの人材紹介会社
517 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 02:18:00.81 ID:F000Q6uZP
>>498 体力試験な
対策しなくても余裕だし実際あれは落ちるやつは致命的だぞ。
転職する時には必ずエージェント会社を利用するんだけど
エージェントの中には
自分の前職や前々職等に人事の知り合いがいたら紹介してくれって頼んでくるところがあった
勿論、断ったけどね
519 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 08:20:44.67 ID:oNiOPcrlO
エリートネ○トワークって言う人材紹介
晒すが登録しても求人紹介しないよ
電話面談10分でとりあえず経歴書送れとその後2週間経っても音信不通W
こっちから電話しても対応しないわで仕事する気あんのか疑ってしまうわ
非公開求人って釣り広告だよな
521 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 08:36:25.02 ID:jtrGfWR20
>>519 俺もそこに登録したが、数社登録した中で
一番、最悪
放置、無視、適当
>>519 別にそこをかばうわけではないけど、単にマッチする求人がなかっただけだろ。
呼び出されて時間と交通費をかけて面談して、まったくマッチしないような
糞案件を紹介されるよりははるかにいい。
まあ、電話してもきちんと対応しないってのは問題だけど、中途半端な対応で
下手に期待を持たせられるよりは余程いいかもね。
エージェントなんて腐る程あるし、どんどん別のところとコンタクトした方がいいよ。
523 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 08:39:11.45 ID:jtrGfWR20
>>516 人材や転職紹介というよりも「ヘッドハンター」という方が、コンタクトされる
方も関心を持つからねー。実態はまったく同じ。
学歴や資格などに自信を持ってる奴は、ヘッドハンターと言われるだけで
舞い上がって、こういうところに書いちゃう。
そういう奴はビズリーチ登録がオススメ。みんな、ヘッドハンターだ。
>>522 実際、案件がないならば放置、無視で十分。
とりあえずお会いしましょう、なんてのが一番ダメ。
>>523 東大法卒で中小零細なんて山ほどいるぞ。
勉強ができる、頭がいい、仕事ができるはそれぞれまったく違うものなんだけど、
その辺りを勘違いして暗黒面に陥った奴とか多い。
当てこすりで言うわけではないが、旧司法の択一がどうこうだからといって、
仕事には関係ない。
527 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 09:16:52.05 ID:jtrGfWR20
>>526 山ほどいるのか。勉強できる=仕事ができるとは思ってないが
東大法くらいの最高峰でも中小零細はいるんだな
528 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 09:22:18.97 ID:4uQnx6440
>>527 いま零細で働いてるけど取引先のこれまた零細に東大卒の人がいる
やっぱり頭いいなーとは思うところはある
529 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 09:34:34.54 ID:jtrGfWR20
>>528 ま、東大卒が皆、エリートコースではないからな
人それぞれ、生き様があるんだな
>>527 病気にかかり楽な仕事しか出来なくなった人が工場で軽作業やっていたりする。退院後に縁故で拾われた。
残業なし、定時で帰る。通院の日は休める。とにかく生活できる収入さえ有ればいい。
輸入した機械のトラブルで英文の注意書きをスラスラ読めて重宝されたりする。
>>524 転職サイトに登録してオファーで声を掛けられてもヘッドハントとは言わ無い
ヘッドハントは企業があの人が欲しいと希望してスカウト会社に依頼して引く抜く事
初めから登録して声を掛けてもらいたい奴は能無し
>>531 ちょっと勘違いというか、無知っぽいけど、まあいいや。
単なるエージェントでもヘッドハンターとか名乗っちゃうのがこの業界。
ヘッドハントなら「レイス」でググってみろ
534 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 13:23:41.20 ID:jtrGfWR20
質問】
ハロワで再就職手当って30くらい貰えるか?
初回支給日12/2だったが、入社日が12/1
>>533 516だけど、まさにそこw
>>531 実際は適当に名刺の部署役職だけ見て
適当そうな案件当ててるだけだよ
釣り案件のケースもあるだろうし
電話かけた相手が実は転職考えてました、
とか言い出したらラッキーって感じ
536 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 15:09:23.08 ID:epPS52nbO
パソでAIJを紹介された。興味なかったから断ったけどアイツラ押し込むことしか考えてないだろ
537 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 17:29:43.81 ID:1mrmxqtJ0
転職エージェントは皆そういうもの。
求職者を企業に押し込むことが仕事であり目的だから。
こっちが興味あろうが無かろうが押し込んだら勝ちの世界だよ。
俺からも付け加えると、中小零細エージェントはだめだよ。
採用条件通知書を代筆するから。
代筆するから入社後に食い違いが出て痛い目にあうんだよ。
これ、名古屋のパーソネルの実態だよ
540 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/13(水) 18:09:00.02 ID:gKcexJ/m0
また、パーソネルの話か。
いつものiPhoneからの粘着書き込み、うざい。
リクエーやJACは若者向きだから
40超えた俺は準大手とかしか登録できない
あ
JACは登録したけど、紹介案件0
今求人は二分化してて、20代〜35位までと
40代後半以降の管理職クラス
あと、35歳までが案件豊富だって聞いたね
例えば、弁護士資格もってても、35歳を超えてれば
企業は社内弁護士として雇ってくれないらしいよ
中小零細ベンチャーが東大卒を採用するケースは
東大出の従業員がいることで会社に泊がつくからって理由
逆に不採用にする場合は、ハイスペックな人物が入社すると
既存の従業員が困惑するのでどう対処していいかわからないっていう理由
東大卒だけど、大手の企業受けたんだけど、書類選考で落とされ。その理由として、あなたのようなハイスペックな人が入社しても
手持ち無沙汰になるだけですよ、っていうのが企業側の回答だとエージェントから聞かされた
いい年して東大卒〜とかまだ言ってるの?
中小だったけど東大卒どころか慶応でももてあますわって笑い話してたな
ただそいつは新卒だったからだけど
>>542 ほんとに優秀だったら落ちねえよバカw
断る理由としてそのように言いやすいってだけやん
まともな社会人だったら東大卒が仕事できるできないにまったく関係なんてこと20代でも知ってるわ
優秀な人
欲しいが給料が高い払えない
これだよ
安くて優秀な人間を欲しがってる、日系企業はどこもそう
>>545 当たり障りのない断り理由を真に受けちゃう時点でダメダメ確定だよな。
「友だちでいましょう」と女に振られて、ホントに友だちでいられると思うタイプ。
直接応募は不採用理由を言わないが
エージェント経由なら正直に言うよ
本人じゃないから本音が聞ける
担当者より優秀な人は採用しない
本音が聞けるよ
>>549 エージェントが先方こ担当者とちゃんと話せていればね。
適当な理由を捏造されても、応募者にはわからないんだけどな。
むしろ、エージェントごときに不採用の本音を話すわけがない。
ましてや、担当者より優秀なのでなんて。
騙されてるのにも気づかない馬鹿。
コンプレックスの塊の邪推なんか書くなよ、いいかげん鬱陶しいわ
エージェントは所詮レジュメの運び屋に過ぎない。
これだけ覚えておけばオケ
>>552 いや、優秀すぎて落ちちゃったなんて方が鬱陶しい。
>>550 内部ではよく言ってるけどな
こないだ面接したのは優秀すぎてとか高学歴でとかイケメンでとかwで駄目だって
>>545 落ちこぼれというのは本当にいるからなw
東大卒で警察官になって仮面かと思ったらそのままずっと残るというパターンもあるし
まあそれでもその中では頭はいいから出世はするけど
小さいエージェント通したけど、本当に履歴書と職務経歴書出すだけだったな
電話での会話も10分程度、それで推薦状書いて30分後くらいには先方に提出してた
職務経歴書の記載内容とかも、特に申し込む企業向けにここを詳細に、とかそんな話は当然一切なし
結構志望度高かったのに、失敗したわ…
>>560 私も何件か小さなエージェント通したけど、そこによって対応全然違った。
職歴出すだけでこっちから聞かなきゃ結果も教えてくれないとこ、
面接前の質疑の問題集くれたり現地の案内までしてくれるとこ、
職歴を志望先用に添削してくれて面接に立ち会ってくれるとこ。
面接の立ち会いはさすがに途中で退室させられてたけど。
俺も複数の中小零細の紹介会社と付き合いがあって、面倒見の良いところも多いけど
実際に決まるかどうかは、そんなのとは全然関係ない気がしている。
面談はおろか、電話で話したことすらなくメールでのやり取りのみなんてところ経由で
あっさりと決まることもあれば、レジュメ添削、模擬面接、面接同行その他と懇切丁寧な
ところでも全然決まらないことも多い。
ホント、タイミング次第という気がしている。
なんか東大卒が随分叩かれてるけど
中小で働いてる東大出はそれなりの理由があるんだろうな
でも、日本は未だに学歴社会だと思う
今の会社にも学閥あるし、大手だと必ず学閥ってのがある
余談だが
俺は10年程アメリカで働いていたのだが
アメリカは日本と比較にならないほど学歴社会だぞ
良い所卒業しとかないと良い企業に入れないのが実情
因みに、日本の大学で認知され評価されてるのは東京大学のみ
たまに東大卒の奴が応募してくる事があったけど、
多少スペックが劣ってても書類選考は合格にさせてた
東大卒という理由だけで
但し、その後の面接の結果はどうなるかはわからんが
東大出て中小は田舎にありがち。
実家から通える企業にせざるを得ない場合など。
連投スマン
中小のエージェントって昔超大手の企業に勤めてた人が
(定年)退職して人材派遣業社はじめるところが結構ある(コンサルタント含めて)
そういうところは過去の人脈利用して案件獲得してくる事も多いし
そこらじゅうの企業の人事部長との深く交流してる
そういうところに当たれば、少なくとも書類選考は確実に通過する(スペックがあればの話だが)
確かにリクエーとかJACとかは案件多いけど、経験の浅い若いコンサルタントとか営業部隊が多いから
内定確率は意外に低いのも特徴
566 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/15(金) 16:05:45.91 ID:dcnQQGfu0
企業が中小でも、大手以上の役職、年収を稼げるだろ
大手は転勤が日常茶飯事だから嫌だね
エージェント自体が大手でも中小でも個人営業に近いから
殆どが独立するよ
しばらくすると以前○○で担当していた××です
独立したので紹介したい案件があります面談できませんかと連絡がくる
個人情報の持ち出しだ
>>567 ベンチャーエージェント行ったら繋がってて驚いたよ。個人情報とかどうなってるんだろうなw
登録して2年振りに紹介案件の連絡が入った
どこのエージェント会社かは言わないが
転職先が決まった時、担当コンサルタントから
今までいた企業で人事部に知り合いがいるなら紹介してくれって
言われた事あったな
さすがに呆れて断ったけど
後、元リクエー社員が独立して人材派遣業を起こす場合が結構ある。
リクエーは社長が48歳で、それ以上の年齢の社員はいらないらしい。
だから社員は若くして転職するか独立する
因みに人材ターゲットは20代〜32位までで、それ以上は
余程の事がない限り登録させないらしい
お世話になっております。
パナソニック エクセルスタッフ株式会社○○支店 ○○と申します。
この度は私共の取り扱う求人情報にエントリーをいただき、
誠にありがとうございました。
エントリーシートを拝見し、社内にて検討致しました結果、
今回は他候補者の方でお話を進めさせて頂くことと致しました。
>>571 エージェントはエージェントでも派遣じゃないか
パナソニックエクセルスタッフは
>>570 生保やクルマの営業が知り合いを紹介してくれというのと同じノリなんだろうか。
頼りになるエージェントならば、転職志望者の知人・友人を紹介することもあるけど、
人事を紹介して欲しいってのは、直前の会社じゃないにしても、確かに呆れるなあ。
とはいえ、顧客の新規開拓も負わされていれば、呆れられるのも覚悟、ダメもとで
人事の紹介をお願いするのもありかもなあ。
自分自身、新規開拓営業で苦労した経験があるので、気持ちはわからないでもない。
>>572 イーキャリアFAというサイトから転職支援を申し込んだら
これが帰ってきたんだが
このサイトは派遣の案件も混じってるのか?
>>575 どこのサイトでも派遣や契約社員の案件も取り扱っているでしょ。
技術系なら派遣が半分
>>576 雇用形態に正社員と書いてあったけど
検索条件で正社員しか選択していないのに
派遣とか契約社員がヒットするんだ
案件を良く見ないと怖いな
特定派遣は派遣会社の正社員
登録派遣はフリーランス
派遣会社は正社員だと派遣先との契約が切れても定年まで次の派遣先を紹介する義務がある
実態は次の派遣先が無くて即解雇
酷いのは派遣会社で新卒採用
派遣先が有ると予想して大量採用
実際は派遣先無くて二カ月待機後に50人解雇
メイテックの社長を追い出された関口社長が作った派遣会社
しばらくはハロワには求人が出せなかった
そんな状況でも求人サイトには広告出し続けていた
582 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/16(土) 11:42:46.48 ID:ZSWMnRCF0
大手の求人ねえな〜
食品、消費財メーカー希望です、、、
図に乗るんじゃない!
584 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/16(土) 15:30:34.21 ID:VVckMU5PI
転職エージェントって神にでもなったつもりかのような
上から目線のアホいるよな。
あの生意気な小娘腹立つわ。
転職エージェントなんていう底辺職の分際で。
名前で検索すると、フェイスブックとかトゥイッターが見つかって
経歴知ってほくそ笑むのが密かな楽しみです
確かに上から目線なのばかりだ
大した案件も持ってないのに
エージェントから何の紹介もなく
情報交換に来社下さいって来るけど
ただ個人情報とられるだけだし
無視している
これにつられて面談いくひといるのかな
588 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/16(土) 18:49:29.17 ID:TylKmChd0
退職して某エージェントに登録しに行って、辞めた理由や会社の内情を散々愚痴った。
後で知ったが、そこのエージェントから穴埋めで3、4人くらい送り込まれてきたらしい。
>>588 大手でもあるよ
それより、今リクルートエージェントっていわなくなって
リクルートキャリアになったんだな
俺10年前にリクエーに登録したまま、そのまま放置してたんだけど(まだ登録状態
だということは確認した)、そのあと、リクルートキャリアからスカウトメールがきて
10月に登録した。
つまり、俺はリクルート社に2つ登録してる状態らしい
紹介方法は同じやり方なんだが、面談が電話面談に変わった
後、JACも登録した後、電話面談やってすぐに20件位案件紹介された
MS−JAPANも情報交換あり
アデコは電話面談後、個別に来社しなきゃならない
準大手のパソナは案件ごとに来社し、コンサルタントの面談がある
MS−JAPANも情報交換あり
アデコは電話面談後、個別に来社しなきゃならない
等の説明は1回目の面談の時だけで、2回目以降は企業(職種)説明だけになるけど
中小はまちまちだけど、情報交換の来社の要請なんて聞いたことないな
登録後、面談があって、その後は新たな案件紹介してエントリー承諾したら
勝手に手続きするところは多いけど。
その際、エントリー前には求人票が添付されてることがおおいけどね
ただ、求人票の記載内容は適当だったり、簡潔にかいてあったりするから
判断に困るけど
ただ、地方にもエージェントってたくさんあるから電話面談も仕方ないかなって
対策としては案件ごとに企業研究して志望動機とか訂正して、メールに添付して
これで提出してくれって頼むけど
転職活動を始めたばかりで、何だか舞い上がっちゃてるのかな?
散漫な文章をダラダラと書かれても、 まったく参考にならない。
>>591 アデコは電話とメールだけで済まして月2−5件の紹介が1年くらい続いた
面談には行ってない
594 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/16(土) 22:15:18.04 ID:VVckMU5PI
msjapanはカス。
595 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 01:53:59.88 ID:kWh9MmZC0
>>584 いるね
往復5000円で移動時間計5時間ある零細企業紹介されたわ
懲りずに再就職支援会社が糞スレ立ててステマかよ
そもそも、なんでおまいら「エージェント」っていうの?
立場考えろ!代理人じゃないでしょ!おまいらは「仲介」
どーしても横文字希望なら「ブローカー」な
【転職ブローカー】と名乗れば、銘は体を現す
597 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 04:09:24.02 ID:GPue/Iea0
>>594 MSjapanは転職ブローカーの中でも最低
キングオブ屑
みんな知ってる
マイナビ転職に載ってる求人は、マイナビエージェントでも100%取り扱っているんでしょうか?
誤)マイナビエージェント
正)マイナビブローカー
>>596 ステマの意味も知らないでステマって言葉を使いたいだけ
40代の再就職 その47
42 名前:名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2013/11/16(土) 11:50:09.81 ID:ZcUq9DRw0
懲りずに再就職支援会社のステマかよ
なんでおまいら「エージェント」いうの?
代理人じゃないでしょ!おまいらは「仲介」
どーしても横文字希望なら「ブローカー」な
601 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 10:28:51.76 ID:L7y0wTYoI
>>597 そうなのか、知らなかった。
俺は会計士なんだけど、ここが管理部門に強いっていうから利用してみた。
紹介されたのはゴミみたいな求人ばかりだし、
キャリアアドバイザー()も高圧的だった。
自分より能力の劣る人間に上から目線されるのは本当に腹が立つわ。
MSjapanは経理の案件を多く扱ているが(非公開求人1000件以上とか)
実際のところどうなの?
他の職種も紹介してくれるかな?
それとも登録しないほうが吉?
当方海外法務職(国内法務職も経験はある)だけど
リクエーはJACは大量の案件を持っているけど
経験則で言えば、約8割がクソ求人だから使えない
603 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 12:30:57.18 ID:L7y0wTYoI
597にあるように、キングオブ屑。
無難に大手利用するのが良いかと。
リクルートエージェントとかの方が圧倒的に良い。
キャリアアドバイザー()が圧倒的に屑。
>>603 リクエーもJACもキャリアアドバイザー十分糞なんだが
JACは違うが
何よりも的外れな糞求人と一回履歴書 職務経歴書 英文レジュメ提出したら
同じものをいくつもの応募求人に提出するし、
新しい案件紹介されても何も説明なし
登録する価値なし
職務経歴書とかエントリー企業毎に変えないと書類選考段階で落とされる可能性極めて高し
>>604 説明ないなら求めればいいし、経歴書の調整が必要と思えば、それを伝えればいいだけ。
エージェントの担当者に高いものを求めるのが、そもそもの間違い。
的外れな糞求人も当たり前。個々の登録者の希望と照らして紹介してるのではなく、
条件の合いそうな登録者にばら撒いてるだけだからな。
606 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 16:14:46.06 ID:L7y0wTYoI
>>604 なら登録すれば良い。
俺はスカウトメールくれた、転職エージェントにしか登録しない。
キングオブ屑は向こうからスカウトメール寄越しておいて、カウンセリングで
失礼発言連発してきた。途中マジでキレそうになったわ。
リクルートエージェント、パソナ、JAC登録してるが、全然違うよ。マジで。
一番の糞はお前ら
日曜日関係なく、電話で急かして
来るんやね
スカウトメールくれたエージェントに登録してるけど、どこもスカウト時に紹介してくれた案件以外くれない
ほかに案件ありませんかって言っても何もくれない、しゃーないから個人で受けようとすると「是非ウチ経由で」とか言い始める始末
舐めてんのかコイツら
バカにはしてると思うぞ
いい年こいて無職ザマーとか思ってるだろ
エーンジェントやるんだったら人の人生左右してるって自覚くらいほしいもんだけど、バスの運転手がジャガイモ運んでるっていうのと同じ感覚だろうな
スカウトメールなんていっても、適当な条件検索で同報送信しているのが大半。
日曜日なのに電話かけてきて
求人追加でメールしましたとか
さっさと応募してねとか急かしてくる
んだが、こんなものかなあ
613 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 18:15:56.23 ID:GMq7TyxX0
>>609 エージェントは就職決まると企業側からお金を貰えるビジネスモデル
求職者にはバカでも決まるような所を優先して紹介するに決まってるだろ
就職決まらないと売上げゼロなんだから
例えば求職者側がどこでも欲しがる人材なら色々紹介してくれる
逆なら探そうともしないorエージェントはあなたに時間割く手間が無駄と感じている
エージェント担当変えて貰ってそれでも紹介される案件が増えないなら
残念ながら自分自身と転職タイミングがそういうことだと思って自力で動くしかない
特に大手転職会社は扱っている情報量がすごいので杜撰になりがち
614 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 18:17:04.88 ID:L7y0wTYoI
>>610 絶賛在職中ですが。
転職エージェントよりは間違いない給与貰ってるな。
>>614 まあ、そういうのが態度にでていて、エージェントも嫌気がさしているのかもね。
立派な資格をお持ちなんだから、たかがエージェントに腹を立てずに
広い心を持った方がいいような。
>>613 だったら受かりそうなとこ含めて持ってくりゃいいだろって話
業界知識が無いから俺の経験がどこで活きるかとか全然理解できてないし
そもそも俺が持ってる資格が何の資格かすら理解してない、話してるとそう感じる
分かってるのは精々いた業界と、「海外で仕事してた人だから英語話せるんだなぁ」、程度だろうな
担当者チェンジで来週話をしてみるわ
下手に資格を持っていたり、安定した職場で長年勤務したりしていると、自分の価値を見誤ることがあるからね。
エージェントの塩対応こそ自分の市場価値を示してるかもと思う冷静さも必要。
ほんとに市場価値のある人材でも具体的な案件がなければ、エージェントもどうしようもない。
大人なんだからわかれよ。
618 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 18:41:26.47 ID:L7y0wTYoI
>>617 リクルートエージェント、JACからは良い求人を紹介してもらった。
勤務地が遠いのでパスしたが。
転職エージェントを庇ってどうしたいのか?
俺は最低限の社会人としての礼儀がなっていない点に怒っているのであって
求人には別に怒ってないぞ。
くだらない揚げ足とってる暇があったら、自分の心配でもしてろよ。
>>618 おまえの方がはるかに子供。
ホントに社会人なの?
というか、たかが転職紹介会社に何を求めてるの?ってことだよ。
大甘のあまちゃんが、ポエムを書いてるようにしか思えん。
ID変えながらよーやるわ
最低限の礼儀は求める云々じゃなくて、持ってて当たり前のモンだと思うぞ、人転がしなら尚更だろ
それが無かったから
>>618は腹手立ててんじゃねーの?そこでエージェント庇ってどうすんだ?
622 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 18:51:56.01 ID:L7y0wTYoI
>>619 お前さあ、事情も知らずになんなん。
スカウトメールもらう→カウンセリング受ける。→カウンセラーが俺の仕事を馬鹿にした発言をする。
この過程おかしいだろ。
これに怒るだけでお子様呼ばわりか、さすが2chだわ。
まあ、スカウトメールなんてそんなもんだ。
嫌な思いをしたけど、いい勉強になったんじゃない?
おまえのことをからかってる奴も、エージェントを庇ってるのではなく、
諦めなさい、割り切りなさいってことだと思うよ。
リクルートキャリアを利用したけど、
あまり魅かれない求人をジャンジャン紹介してきて、
とにかく応募しろという感じだった。
こちらのキャリアアップに協力するというより、
受かりそうなところを紹介して受からせて
お金を稼ぎたいんだなーというのをひしひし感じた。
これなら自分で探そうと思った。
>>602 経理でMS登録して1年半くらいの間に何件か紹介くれて半分は面接まで進めた
自分は希望退職、同時期に退職した人事や総務の人にMS紹介したら散々な評判だった
スキル面など違えば良い人もいれば悪い人もいる、それはMSに限らず余所でも同じこと
自分とは相性が悪かった、それだけで済ませば良いと思うよ、こき下ろしている人は
俺もリクルートキャリア利用してたけど、担当者は機械的で
検索に引っかかった案件紹介してくるだけ。
やりとりの電話もメールも定型文以上のものは無かったな
結局100社くらい紹介受けたけど、他社からの2件の紹介のうちの
メーカー勤務にしたわ。
627 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 20:29:33.11 ID:L7y0wTYoI
そもそも、スレの趣旨は
良いとこも悪いとこも情報お願いしますってなってるだろ。
さっきから庇う奴がいるけど関係者さんですかね。
情報化社会ってこういうことよ。
2chでなに書こうがダメージはないだろうし、これ以上はやめるよ。
現実の方では1月前から散々言ってるけどな。
ばいばい。
>関係者さんですか
はいはい、何かあると関係者、中の人と認定したがるバカは引っ込めよと。
定期的に湧き出るんだよな、ゲスの勘ぐりが酷い人が。
そう思いたければ、そう思ってろよ。
レスしてるのが単発IDのみって時点でお察しな感じはする
スマホからの書き込みだと、単発になりやすいけどね。
そんなことも知らずに得意げに。
>>627 横から見てたけど、あんたが一番痛いね。
現実で1ヶ月言い続けて相手にされず、グダグダと。
まあ、俺なんかもあんたのお花畑脳で見ると、エージェントを庇ってるっことになるんだろうけど。
633 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/17(日) 21:41:00.94 ID:uS03+2/e0
というか、ID:L7y0wTYoI がそもそも自演なんだけどね。
MSJapanのネタ振りして、「そうなのか、知らなかった」といいつつ、最後になって
「現実の方では1月前から散々言ってるけどな」。何だかとっても格好悪い。
597 :名無しさん@引く手あまた [] :2013/11/17(日) 04:09:24.02 ID:GPue/Iea0 [PC]
>>594 MSjapanは転職ブローカーの中でも最低
キングオブ屑
601 :名無しさん@引く手あまた [] :2013/11/17(日) 10:28:51.76 ID:L7y0wTYoI (1/7) [Iphone]
>>597 そうなのか、知らなかった。
俺は会計士なんだけど、ここが管理部門に強いっていうから利用してみた。
紹介されたのはゴミみたいな求人ばかりだし、
キャリアアドバイザー()も高圧的だった。
627 :名無しさん@引く手あまた [] :2013/11/17(日) 20:29:33.11 ID:L7y0wTYoI (7/7) [Iphone]
そもそも、スレの趣旨は
良いとこも悪いとこも情報お願いしますってなってるだろ。
さっきから庇う奴がいるけど関係者さんですかね。
情報化社会ってこういうことよ。
2chでなに書こうがダメージはないだろうし、これ以上はやめるよ。
現実の方では1月前から散々言ってるけどな。
PCとiPhoneで使い分けたつもりなんだろうか。
でも、ばればれ。
まさに「情報化社会ってこういうことよ」。
ホントに格好悪い。
たぶん、これに対する返答は、
「くだらない揚げ足とってる暇があったら、自分の心配でもしてろよ」
というブーメラン。
>>633 あちゃーっ、これは確かにカッコ悪い。
自演じゃなかったとしても、今日まで知らなかったのに1月前から言ってるとかめちゃくちゃ。
リクルートキャリアで
「ぶっちゃけ、企業があなたを採用するとお金を支払わないといけないんですよ。
だから、お金をかけている分、企業が求めているものも高いんです。」
と言われた。
つまり、自分で応募した方が企業にとっても経費がかからず都合が良いんだなー。
転職ブローカーww
この言葉がピッタリだよ
人材派遣の営業マンと同じで所詮はレジュメの運び屋
で、結局どこがいいの?
管理部門なんだけど。
リクルートキャリアはたしかに糞だわ
紹介された企業が書類選考落ちだったのに直接応募したら面接呼ばれたしそもそも担当にやる気が感じない
で、なんでおまいら「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」
どーしても横文字希望なら「ブローカー」な
正直に【転職ブローカー】と名乗れよ!
リクナビにはエージェントからたくさんメールくるよ たいがいは
企業名や事業内容出してこんなとこあるけどうちに会いに来ませんかってやつを送ってくる
リクルートキャリアは企業紹介もなく情報交換しませんかってきた
こっちから退職理由とか情報をとっていくくせに得られる情報は小さいよな。情報交換って絶対にこちらが不利だよ ってことで相手にしていないから評価出来ないが何も紹介もなく情報交換をいってくる強気な会社だよ
・・・だから、なんでおまいら「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」 どーしても横文字希望なら「ブローカー」な
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
ID:dQaMGBFc0
他スレも含めて自分だけでブローカーと言ってれば良いよ、何度も言ってしつこいね、君
エージェント、紹介会社、支援会社、人材会社、人材紹介、どんな言い方でも構わない
で、なんでおまいは「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」 どーしても横文字希望なら「ブローカー」な
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
エージェントじゃないよ、ブローカーだよ!とか粘着しているのは
昨日のMS Japan叩きの粘着クンと同一人物なのかな?
プライド傷つけられて悔しいのはわかるけど、かなりしつこい。
代理人; 代理店; 「仲介者」,周旋人
とおりすがりですが、
× リクルートエージェント
○ リクルートブローカー www
リクだけに限らずマイナビなど他にも社名やサービス名でエージェント使っている
粘着バカは各社に抗議しろよ
レジュメの配達屋
その配達人にも配達を断られるお前ら。いや、俺たち。
>>648 で、なんでおまいは「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」
どーしても横文字希望なら「ブローカー」DE
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
まあ、エージェント自体、仲介の意味合いもあるんだけどね。
何だか、ブローカーがエージェントよりも格下と言いたいみたいだけど、
業界によってはブローカーがエージェントの元締めだったりする。
代理よりも仲介の方が高度なことも多いし、何をいいたいのかさっぱりわからん。
ブローカーはエージェントにこんな求人があるよと紹介する
エージェントはその情報を求職者にこんな求人があるよと紹介して
企業と面接の調整をする
いやいや、違うから
ブローカー連呼クンは転職板の各スレでマルチコピペしている頭が可哀想で不自由な人だよ。
粘着して騒ぐ人って紹介会社を使ってイヤな思いして鬱憤晴らししたいだけでしょう。
相手にされなかった、ろくでもない会社を紹介された、連絡が来なかった、自分より年下に上から目線で説教された等。
知る人ぞ知るムショキチと同じ匂いがする。
仕事が決まるまでID真っ赤にして連投するのか、困ったね。
657 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 09:51:30.00 ID:dQaMGBFc0
>まあ、エージェント自体、仲介の意味合いもあるんだけどね。
ねえよ。バカが
「愚か」と書いて「すばらしい」と読むと言ってるに等しい
で、なんでおまいは「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」
どーしても横文字希望なら「ブローカー」DE
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
ブローカ―が扱うものはモノや情報で
人を扱うのにブローカーは失礼だから使わないのよ
辞書で調べると、brokerで「就職あっせん業者」とあるし、agentで「仲介」ともあるし、
どうでもいいんじゃないか? ブローカーと呼んだからといって何が変わるわけでもないし。
>>656 昨日のMS Japan叩きを見ると、それを実感するね。
これだから人買いは...
うちも特派の会社に在籍してた事あるけど、やたらアホ営業(しかも役職持ち)が「うちはパンハケとは違うから」とか強調してたが、
雇い主の方は特派かパンハケかなんて大して意識してないからwアワレw
誤爆か
664 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 15:34:23.39 ID:wfNk/XSQ0
結局、何処のエージェントも使えなかった
数社も登録したのに
決まった先はHPから応募笑
転職なんてタイミング次第だからなあ。
エージェント経由ですんなり決まることもあれば、案件すらないこともある。
666 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 17:32:24.04 ID:wfNk/XSQ0
>>665 約4ヶ月、活動したが、結局直応募企業に内定
何か、切ない
エージェント経由全敗・・
667 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 18:37:46.29 ID:7Ibxtc5n0
スカウトメール結構来るけど なんというかな。
メールで具体的な転職先を提示しないのは登録派遣の登録に来ませんか?
と大差ないように感じた。実際そういうのには反応しないことにしたよ。
こっちも職持って転職活動してるんで大きく時間がかかるのは困るのは
気づいてくれ。エージェントさん。
今の自分の会社にリクルートキャリア経由で面接に来てる人が沢山いる。
働いてる自分がいうのもなんだが、可哀想に。。。。
40代でも東大卒なら引く手数多なんだろうか?
せめて早慶なら紹介ゼロにはならんのに
670 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 19:26:32.03 ID:7CWloc1ZI
ブローカーでも別にいいだろ。
このスレ、間違いなく、転職エージェントがいるな。
ブローカーと呼ばれるのがそんなに嫌なんですか?
>>670 つまらん。
IDの末尾 iとIの奴はほんとにつまらん。
673 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 20:03:17.58 ID:7CWloc1ZI
転職ブローカーに反応しすぎだな。
そんなに大した仕事してるわけではないんだから、呼び方に拘る必要もない。
おまえがそう思うなら
そうなんだろう
おまえの頭の中ではな
呼び方にこだわる必要ないと言ってる奴が一番こだわってるような。
反応しすぎと言いつつ、一番反応してるのって滑稽。
ID:7CWloc1ZI って、昨日のMS Japan叩きの粘着クンだろう。
ホント、カッコ悪い。
今の会社が残業代出ないから残業代の出る企業を希望してた
21時半にエージェントとの面談が終わり
俺「遅くまでありがとうございました」
エ「いえいえ大丈夫です。僕は残業代出るんでww」
その後の連絡は無視してる
中小のエージェント会社ってリクエーと契約結んで、リクエーの案件紹介するところ
あるよな。かなり良い案件が紛れ込んでるよ。一応リクエーの社員が提出書類見るらしいけど
干渉は一切なし
つまり、リクエーに登録しなくても優良案件が紹介される
一体リクエーの戦略というか、エージェント業界ってどうなってるのかねえ
ところでJACってオラクルの傘下であるって知らなかった
特に意味はないけど
いい案件紹介してくれるのは、やはり30代前半までかな?
>>677 エージェントの担当者にしてみれば、遅くなったことに恐縮してもらわなくてもいいですよ、
といった軽い気持ちでの言葉なのだろうけどね。
でも、残業代について話す必要はないし、気遣いが足りないよな。
>>678 オラクルの傘下というわけではなく、単にオラクルの人事管理システムを使っているだけじゃないの?
682 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/18(月) 22:35:09.20 ID:wfNk/XSQ0
35までなら何とかなるかな
>>679 40代前半まで
ただし、ハイスペック求人が多いが
50代なら年収2000万レベル
スキルの無い50代は粗大ごみ
>>660 経理は少ないよ
事務同様ほとんど経験や知識いらないからエージェント使ってまで募集する企業はあまりない
>>685 求人の少ないのは確かだけど、経験・知識不要って経理を舐めすぎでしょ。
俺は法務だからほぼエージェントが案件握ってるのでエージェント経由でしか
転職活動できない
然し、なんで法務の案件だけエージェントが握ってるんだろ
>>687 法務の募集はほとんどリプレイスだから公開したくないんじゃない
>>685 バカ発見、経理は簿記1級あっても未経験は採らない会社が殆ど
経験で培った知識が無いと全く相手にされない
転職エージェントは残業代で稼がないと嫁も養えないだろw
>>689 一般職的な経理事務ならともかく
連結決算だの税務だの主計だのはそうだよな
転職エージェント
人材派遣営業
どっちもゴミ職種だよ
奴隷商ってことを自覚してないやつばかりだからな
694 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/19(火) 00:53:28.68 ID:6PR4rUg+P
>>686>>689 ああすまん「特別な」経験の一言が抜けてたわ。
経理の募集なんて5年経験で簿記の有資格者で絞っても応募者多いしその中だともう誰とっても特別に能力に差がないからエージェント使う必要もない
決算や税務は税理士に委託する企業がほとんどだろ
中小企業はそうだろうな
やっぱり低スペ経理だと案件無さそうだな…
俺にはハロワがお似合いか
>>696 ハロワの方が採用基準が厳しい
馬鹿だから人材紹介会社を利用する
>>694 まあ、特別な経験や知識が要らなさそうに思えるのにエージェント経由で募集している職種も多いけどね。
一人でやってるエージェント会社多いよな
営業から面談まで色々と
帰宅も深夜、土日も休みなしらしい
それだけ稼いで一体年収いくらなんだろうな
>>699 やり手の知人は3000万円くらいと言ってたが、波もあるし新規参入も増え、厳しいと言っていた。
実績を出せていないところは、生活も厳しくて副業をしてるところも多いと聞くけどね。
>>696 経理多い所に登録してみる
飯田橋 MSジャパン(約1名は酷評しまくり)
渋谷 ジャスネットコミュニケーションズ
八重洲 パートナーズプロフェッショナルサービス
下2つは派遣兼業
エージェントは面接対策してくれるのがありがたい
先日受けた大手の最終面接、超圧迫だったんだけど事前にどんな感じか知らされてたし、
お陰で対策も万全だったからビビらずに話せたと思う。
>>701 ありがとう
MSジャパンの求人情報見てみたら自分の低スキルでも経験ある仕事あるから
登録してみる事にするよ
ムービンって対応いいのかな?コンサルに強いことを売りにしてるみたいだけど。
>>704 転職会社の良し悪しなんて、タイミングや担当者との相性、自分自身のスペックなど複数の要素の組み合わせ。
登録は無料だし、ここでうまくいかないとコンサルタントになれないわけじゃないので、まずは使ってみては?
どこのコンサルティング・ファームもほぼ常時求人があるし、直接応募も可能。他方で情報は不足気味なので、
情報収集の意味合いだけでもコンタクトするのはいいかもね。
>>699 >>700 個人営業は同じく個人営業同士でネットワークがあって相互に情報交換している感じだね
個人情報保護法の関係か、提携先の募集とマッチするか問い合わせるのに一部の登録情報を使うことで念書を取るよね
で、なんでおまいら「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」
どーしても横文字希望なら「ブローカー」
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
21時に家に戻って、PCのメールボックス観たら、転職関係のメールが1日で200件以上
入ってた
スカウトやら、面接日時やら、結果報告とか諸々
今日だけで50社以上の案件の案内が入っていた
重複案件一切なし
おまけに日中の就業中にも平気で電話してくるし
やっと今すべてのメール処理終わったよ
然し、これまでの案件紹介含めれば100社確実に超えてるw
スケジュール管理どうしよう
勿論、全てエントリーするわけではないが
因みに職種は国内外法務職とコンプライアンス職
11月は案件数多いと聞いていたけどね
然し、日本全国にエージェントがあるんだな
今から、飯食って風呂入って仮眠して出社するわ
710 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/20(水) 10:44:05.64 ID:O773pnaF0
>>709 すげえな。
その案件の中に当たりがあるかは知らんがハズレひかないように
じっくり考えて応募しなよ。
上と格差ありすぎで恥ずかしいんだが、リクエーとDODAのエージェントサービスは問題なく紹介してもらえてるんだけど、マイナビエージェントとJACに登録断られた。
スペックは、専門卒上場会社サービス業管理職(営業側)37歳
やっぱ学歴か歳が引っかかったのかな?精神的ダメージでか過ぎる。
最初は遠慮しがちだったけど、
25%?とか無茶苦茶な額が入ると聞いてからは、
これでもかって利用させてもらってる。
長電話長文メールを毎日のように。
714 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/20(水) 17:19:55.57 ID:Jt2krOG00
仕事しながら、転職活動うまくできるか?
715 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/20(水) 17:37:22.68 ID:OKufbvsH0
客ではない、客は企業
DODA経由で大手に決まりそう
なんだかんだ世話になった
在職中だから調整が一人じゃきつかった
717 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/20(水) 19:34:49.26 ID:Jt2krOG00
エージェントて、個人営業みたいなものだから、自分に向かない人だと断るよ
高収入の人をじっくり送り込むエージェント、低収入を数こなすエージェントそれぞれ
大手でも、対して組織化されてないしね
>>711 んー学歴もあなたより低いし、年齢も40とっくに超えてるけど
登録できなかったことはない
他のエージェントは登録できてるんでしょ
JACの得意分野、または手持ちの求人とマッチしないだけだよ
だから問題になるとしたら業種と職種だね
気にすんなよ
>>719 >>712 レス有難う。愚痴ったら少し楽になったよ。
挫けず、妥協も出来るだけしないように頑張ってみます。
で、なんでおまいら「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」
どーしても横文字希望なら「ブローカー」
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
>>711 俺もJACには人材バンクネットで断られた。
他にもランスタッドでも同様にね。
けど、日経ナビで、「紹介したいい案件があります」ってスカウトメールが
来て、また両方の紹介会社からも電話が来たよ。
結局登録することになったけど、断られたと言っても、連絡が来ることが
何かの拍子で、後日ひょっとすると、あるかもしれない。
基本JACは外資系が多いよね。
登録してまもなく、9社くらい紹介が来たけど、スキルを考えて
全部は受けられず、3社のみ応募した。
けど、スペックはどれも高いので、面接までは、なかなか行かないんだよね。
リクルートキャリアに登録したものの、こっちの希望と違う求人ばっか紹介してくるから全く応募しなかったら
ひと月もたたないうちに切られたんだけど 普通こんなもんなの?
724 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/21(木) 11:27:10.60 ID:rdqKfFXE0
まあいいじゃん。エージェントでもなんでも。
リクルートエージェントは評判悪いみたいだったけど、
今回お願いしたら非常にピンポイントで色々紹介してくれたよ。
東証一部の大手など、彼らのおかげだったと思う。
DODAは登録断られはしなかったけど、やっぱりピンポイントなので案件がないと言われてしまった。
けど全般的にエージェントは本当に便利だった。
紹介される案件に全然応募しなかったらやっぱり切られるのかな
自分が低スペなせいか微妙な案件しか紹介されない
逆に、応募もしないのに切られない理由は何?
727 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/21(木) 14:43:48.93 ID:jK+U3CR60
そりゃ全然応募しなかったら転職意欲が無いと判断されて紹介の優先順位落とされるか
最悪は切られる。
逆に応募してなくても切られないのは忘れ去られてるか、どーでもいい奴だから放置されてるか。
じゃあ希望と違う求人でも一応返事はした方がいいのか
729 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/21(木) 17:47:10.67 ID:uF//0boD0
転職で年収ダウンだ
元に戻したいwww
俺3倍になって今から毎月金どう使おうかwktkしてるww
面接後、見送りになった。
しかしリクエーから意欲が高いからおしてもらって、保留になってる。
マジいきたいけどきびしそうだわ
733 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/21(木) 18:46:45.76 ID:uF//0boD0
500プラスα→1450
正確には3倍じゃないけど細かいことは気にしないw
家賃3倍のところに引越ししても気にならないw
空もとべそーっすw
>>734 すごすぎワロタ
どんな業界ですか?マスコミ?
再来年の住民税が大幅に上がるので注意ね。
まあ、それだけあれば余裕で払えると思うけどね。
いいな
第一死亡にいけたためしない
プレアデスってとこからリクナビ経由でたびたびオファーがくるんだけど、
怪しいからスルーしてる。
実際どうなの?
今日面接に行ってきたエージェントが同行
先にエージェントに渡してあるレジュメを連絡先を消して出してあったので
連絡先も入れた履歴書を提出した
面接後先に自分はロビーで待ちエージェントは社長と商談で
一緒にエージェントと帰ったが内定は決まり後は条件交渉だけだって
ここは3年同じ求人出していてソコの転職紹介会社だけでも20人紹介しても採用者ゼロ
今回は社長が気にいって面接前から決まりだった
求人票では年収700万までだが今後直接社長から条件交渉が来るかも知れないから相手にしないように言われた
自分たちはプロだから条件交渉は自分たちにさせた方が良くなる自分たちも1円でも多くなるように交渉した方が利益に成ると言っていた
年収は1500万以上は確保できると言っている安売りはしない
所詮求人票の給料額等は予想できる応募者レベルで出してる経験能力あれば条件面などどうにも成る
条件の悪い所ばっかり紹介してくるのでなく仕事がマッチングしていてスキルがあれば自分次第で条件など変わる
この会社でこの仕事を募集てるよの情報をエージェントから貰えば良いの あとは自分の今まで仕事をしてきた評価が条件に成る
文句ばっかり言ってないで自分の能力を高めろ
今日のポエムはちょっとつまらん。
742 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/21(木) 20:42:23.38 ID:uF//0boD0
来週、はじめてアジア系メーカー外資の面接受けてくる。
キャリア的にはほぼ同業界ってこともあり、エージェントがスゲー推してくる。電話とかメールでの頑張ってください連絡が激しい。
企業側も一次面接から現地から社長連れてくるとからしく、なんかちょいとプレッシャー。。
でも、外資ってダメなら即ポイのイメージだから、そこらへん良く見極めないとなぁ…
現在43歳だけど、リクエー・JAC・マイナビエージェントとか断られたことない
但し、インテだけは若い頃から断れ続けられてきた
リクエーは若者向き
JACは20代〜40代のキャリア採用向き
マイナビはよくわからん
DODA(インテ)ははっきりいってよくわからん
話は変わるが
上のレスを読んでるかぎり、キャリア積んでれば高卒でも登録できるんだな
どんな職種かどうか知らんけど、認識不足だった
>>743 リスク込みで現職より高給貰うのが前提だし、それで入ってもリストラの可能性考えるとなあ…
俺も今外資受けてるけど、正直待遇によってかなり左右されると思う。
746 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/21(木) 21:55:41.95 ID:PVGuGNXTO
>>740 面白味にかける。ストーリーがつまらん。
747 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/21(木) 22:43:28.92 ID:jK+U3CR60
>>744 インテは紹介出来る職種があまり無い業界だったのかも。
俺は技術系だがDODAだけ登録して転職活動してたらエージェントサービスにも
登録してくれときたよ。結局決まらなかったけど。
高卒で技術系でそれなりに経歴積んでるからだと思う。
あとマイナビは35歳以下の若手向きという印象がある。
>>745 いまが超冷遇だから、それ以上は貰いたいね。
福利厚生がほとんどない会社みたいだから、そのぶんも希望年収にいれとくかな。
まぁ、期待せずに物見遊山でいってくるよ。
お互い頑張ろう!
ディスコ登録してるけどなんかイマイチ、マイナビも登録してみた
エンワールドジャパンは面白い外資企業を紹介してくれたけど、その後音沙汰が無いな
自分が低スペックだから相手にされないんだろうなぁ
インテリジェンスで内定もらえた。
面接苦手だったから練習手伝ってもらったりと助かったわ。
ちなみにマイナビは求人紹介してくれなかったよ。
>>746 ネタなら面白く書けるが事実のレスに面白いもつまらないも無いよ
君は僻みかな
>>751 年収700以上の話が出れば妬み、フェイクと言われても仕方ないよ
753 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/22(金) 07:28:02.53 ID:j1TOJ3+40
>>752 つまらないというか、句読点を使わないのはいいとして、どうでもいい話なのに
あんなに長く書く必要はないだろうな。何だか、舞い上がっちゃってるのかな?
でも、ホント面白いのは、こういう奴らって、ちょっと気に食わないレスがあると、
「きみ」「君」と呼び方だけでも優位に立とうとするんだよなあ。浅い。
>>753 与太話と思って読み飛ばしていたけど、確かに内容の割に長ったらしいな。
肝心の部分は、7Mの求人だけど、交渉次第では15Mになる、安売りせずにお前らも頑張れ!
てことなのだろうが、何であそこまでダラダラと。
ユー、2ちゃんは要旨をまとめて簡潔に。
改めて読むと
>>740は酷い文章だね。
席を外した後、即効で内示というのも怪しい。
仮に自分の条件通りで本採用になったとしても、
そんな流れで採用を決める会社は危ういと思わないかな。
おいおい、あまり叩くと単発IDだの携帯と使い分けてるだの邪推し始めるぞ。
758 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/22(金) 08:18:19.31 ID:jQ4vp3Su0
>>756 どんな組織か不明だけど、社長のワンマンならばありかもね。
ただ、3年間、20名紹介して採用ゼロだったのに、何で700万円の求人で
1500万円になるとエージェントが自信を持ってるのかが不思議。
俺も東証一部、労働組合、保険組合完備、福利厚生手厚い
バリバリのメーカーから内定の通知もらったよ
ただ、初年度年収約300万円だってよーーーーーーー
>>758 俺の実体験だが、社長は15くらいでOK。あとは、部門長と詰めてくれといわれ、
部門長の提示は8で、しかも、契約社員。
インテリジェンス経由で売上兆規模の大手の内定出た
これでとりあえず安泰だ
紹介予定派遣採用か?
763 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/22(金) 14:03:43.06 ID:ZakY+unD0
764 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/22(金) 15:14:13.31 ID:ajhCQtL3O
話をぶった切り申し訳ありませんが、人材紹介会社経由の応募の面接を断ったら、紹介してもらえなくなるのかな?実は俺(在職中)と応募企業の都合がどうしてもあわなくて困ってるんだが。。。
>>764 よっぽどの事がない限り求人紹介を断られる事はない
>>766 正社員だとしてもそんな年収で満足なのか?
てか、お前いくつなんだ?
エージェント経由でその額はないだろうが
768 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/22(金) 17:29:05.05 ID:ZakY+unD0
30代中途だとどこもスタート300〜350じゃねえか
400貰えたらいい方か
おまえらどう思う
>>767 俺は
>>761>>766だよ。ID変わってしまってスマン。
年収は600+残業代、今よりちょっといいくらいだけど
福利厚生や今後の昇給具合、会社の規模や安定性を考えると大満足だ
770 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/22(金) 17:30:39.16 ID:ZakY+unD0
何歳か知らないけど普通に勝ち組だな。
30前半
勝ち組てか、在職中でキャリアアップ目指しての転職活動だったからな
エージェントにもそれわかった上で、今より大手にしか応募しなかった
>>772 そういうことか
30前飯で600ってそこそこ勝ち組だな
それにしてもよかったな
頑張れよ
>>764 大丈夫
通勤で遠く厳しい、諸条件で合わないと断っても普通に紹介を続けてくれる
融通の利かない人は有給休暇を使え、何で取れないと言い出す
こういう事を言い出したら、その会社とは断絶する
内定でたのに、他に良い応募者が来てどうしても取りたいので、内定を取り消します。
という内容の電話がエージェント経由でかかってきた
これっておかしくね?
行く意思伝えたのに
なんていうか、怒り通り越して呆れてる
それに、他に内定出た企業に辞退の申し入れしたばかりのに
どうしてくれるんだよ
どうなってんだよ、エージェント業界は
取り消してるのはエージェントじゃないからアレだが、そういう危ない企業に入社しなくてよかったんじゃね
エージェント登録したの始めてなんだけど
紹介された案件で希望条件と異なるところがあったら
希望条件とここが異なるから応募しないって連絡した方がいい?
>>775 馬鹿には気持ち悪い
スキルがある人は当たり前
今時、スキルとか信奉してる奴がいるのか。
これだけのスキルがあっても就職は難しいんですね。
再就職活動が長引いている。
リクナビ登録から人材紹介会社が見いだしてくれて、募集企業の紹介および面談。
そのとき言われた言葉。
待遇面で700-1500なんて2倍以上な幅のはる話はない。
前職年収から+-150万円の範囲で紹介がくる。それ以上の幅は無いよ。
>>779 登録をやめた方が良くないか
普通は案内してくる時に希望とココが違いますがと説明するよ
設定年収が合わなければ頑張れば上げてもらえますとか
仕事はマッチングしてないと貴方のこの能力を生かして仕事ができます
なそフォローする
なんな説明も無く合わない案内してくるのは能無し
>>776 口約束だけなら問題ない
書類で内定を承托したら会社が破棄しても内定者が断っても問題
>>784 エージェントを使うような転職ならば、スキルなんてのはあって当たり前。
>>740は事実なのだろうけど、タイミングや先方との相性、スキルの見せ方など、
様々な要素が絡んでのことなんだよね。
それをわからず、スキルがあれば自分次第で、なんてお花畑なので嫌われてるんだろうな。
まだ口約束の段階で決まったも同然と浮かれているのが問題なんだよ。
この会社の過去の採用状況を読んで簡単に反故にされる危険性も含むことに気付かないのかな。
>>787 スキルの無い人が利用してボヤいてますよ
スキルなんて、俺の中ではトレンディー なみの死語だがな。
エージェント使ってるから斜め上目線だよね
実際はエージェントに頼って自分で転職活動しないおバカさんが多い
自分で探してエージェントは期待しないで良い紹介があればラッキーって気持ちで転職活動でしょう
無料で変なのを紹介すると放置とかそれって自分帰ってくる自分の生き方や仕事の経験でそうなるんだよ
それはハロワで検索しても同じ経験ない能力無い誰でも出来る仕事
ブラック業界で働いてきた経験ある仕事で検索したら給料が安い仕事がブラックできつい
当たり前の結果が出るのよ
人のせいにしすぎね
今日のポエマーは理屈っぽいな
793 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/23(土) 10:13:01.52 ID:JYSFSky40
おまえら、転職して年収上がるやつなんてほぼ0
ほとんど年収下がるから
覚悟しろ
794 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/23(土) 10:14:25.45 ID:A4geZFNX0
>>787 スキルなんて皆それなりにある人が転職活動してるんだよね。
要は企業側が求めているものを持ってるかどうか?合うかどうか?が重要だね。
面接する側はそこを見極めてるんでしょうから
いくら自分自身のスキルがどうこう言っても合わなければオシマイ。
795 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/23(土) 11:09:54.63 ID:U+yLi3sFO
Pからさぁ、摘発される前のAIJをしきりに勧められたんだが..。断ったけどww
796 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/23(土) 12:15:33.38 ID:FVud3+ypO
医療系ならエリメントがいいよ。
書類添削も面接対策も丁寧。
たまたま俺の担当が当たりだったのかもしれないが。
797 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/23(土) 15:09:17.28 ID:1ANW70kh0
>>793 底辺過ぎる知識と人生経験を、偉そうに語ってるの?
お前みたいな転職で年収を上げられない社会無価値は、確かに転職なんてしない方が良い
今でも転職時年収が数割UPしてる奴は、数人に一人の割合だぞ
マジレスなのか?
止む無く転職組と、ヘッドハンティング組を混同してるな
>>799 何でマジレスしてるの?
ほうっておけばいいのに。
ヘッドハンティング幻想か。
ヘッドハンティングのはずなのに、会いに行くと「まず、ご経歴をお聞かせ下さい」的な。
802 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/23(土) 17:27:15.22 ID:JYSFSky40
>>797 は? 事実を述べただけ
これだから無職の奴は・・www
「一山いくら」の部類だよそりゃ
転職時に年収下がったのは1回だけだな、保険総合職から製造業に転職した時はさすがに下がった
何か勘違いしてるような方がいらっしゃるみたいだからハッキリさせとくぞ
ナビサイトやエージェントは只の「業者」だからね?薦められました紹介ありました企業が「良い会社」とは限らないから
採用や仲介の報酬で飯食ってる人達なんで何でもかんでも正しい訳ではありません
あくまで「ビジネス」、そこんとこヨロシク
キャリアアップ転職と止むを得ない事情の転職があるから、そこに触れると異常に荒れるな…
どちらかというと、リクエーやロバートウォルターズ、JAC等、転職エージェントを騙る業者の、あなたの事を想って、などという口車に騙される奴は利用しない方がいい
オファーレターを平気で破棄するくらいに利用するのが丁度いい
週末になると、句読点を使えない彼が出てくるだけの話だろ。
エージェントの面接同席なんて使う人いるの?
自分じゃ何もできませんって言ってるようなものでは?
今回はエージェント使ってるけど、
過去に引き抜きで転職した経験がある
どこで調べたのかしらないけど
携帯に電話がかかってきて、名前は伏せるけど
ヘッドハンティング会社の名前を名乗ってきて
一度お会いしたいって行ってきた
どうしようか迷ったけど、これも経験だとおもい
指定の喫茶店で待ち合わせたら、相手先の企業の人事部長まで同席してた
悩んだんだが、当時はまだ若かったので冒険してみた
結局そこにひきぬかれたが、年収が大幅にアップしただけで大して変わらなかった。
転職って、色んなやり方があって、公募・エージェント経由・引き抜き・ヘッドハンティング
とか。
その他にも社外の研修会に参加した時に名刺交換から始まる交流がきっかけに
なったり、優秀な派遣社員をそのまま正社員にしてしまったり、取引先の従業員を
引き抜いたり色々あるよ。
エージェントはあくまでも転職の際に利用するもの
転職が成功するとは限らない
あくまでもきっかけにすぎない
811 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/24(日) 02:42:36.28 ID:iFVXtZ5U0
>>809 関係ないでしょ
企業とエージェントが中がいい場合はそういうこともある
アデコは企業まで同行がデフォだったな
812 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/24(日) 04:20:47.68 ID:NKN41F5JO
面接同席って面接の時隣にいるってことか?
同席して面接の内容を把握しておけば、企業からフィードバックに対応しやすいというのはあるみたい。
ネガティブであれば、補足説明で多少の好転も計れるかも知れないし、ポジティブであれば、その理由を
つかんで、次のステップで強調しやすい。もちろん、受け答え全般に対するアドバイスも得られることもある。
まあ、エージェントにとっては、他の候補者を送り込むときの参考になるってのが一番大きいかもね。
同行にしても、先方との関係拡大の意図もあるのだろうし。
815 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/24(日) 09:46:18.98 ID:0PpZxm4u0
エージェントに頼らず、自分で攻めた方がいいぞ
by経験者
816 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/24(日) 10:14:32.86 ID:NKN41F5JO
面接同席ってすげぇなそんなことすんのか
>>815 そんなの当たり前。
みんな、適当に使い分けているだろ。
>>816 たまーにある。
ただ、同席してくれたからといって確度があがるわけではないけどね。
819 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/24(日) 10:26:47.72 ID:0PpZxm4u0
同席とかねえから
親子面談かwwwww
820 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/24(日) 10:43:43.18 ID:yRF/8eR40
一人でいけるもん
まあ、同席といっても、エージェントが代わりに受け答えするわけじゃないのは理解できるよな?
by経験者
同行のメリットは企業にそのあとエージェントがフォローしやすいのと
落ちた場合求職者に今後のアドバイスできるのと次回の紹介時に対策ができるってことじゃないかな
デメリットはうざいことがあるくらい
同席は面接後にエージェントと会社側が即相談で
すぐに結果が分かる 細かい条件面は後で決まる
825 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/24(日) 14:18:59.40 ID:0PpZxm4u0
ガチで同席とかあんの?
地方なら最寄りの駅までエージェントが車で来て送り迎えだよ
昼食を一緒にしておごってもらえる
>>825 経験者なのに知らないのか(笑)
送り迎えや、先方への挨拶を兼ねての同行ってだけではなく、面接の場に立ち会うこともあるよ。
もちろん、先方と応募者の同意が前提。目立たないところで黙って見ている。
多少気が散る程度で大きなデメリットはないので、俺は基本的にOKしている。
面接でのやり取りをベースに、その後のフォローをするので、多少は効果もあるかと感じている。
829 :
810:2013/11/24(日) 18:20:08.42 ID:YsPOtbec0
一応クライス&カンパニーに登録してきた。
これで、ちょっと気分が楽になった
中小エージェント程同席が多いね
俺も2回経験ある
最終面接まで同席されたよ
中小エージェントって1名〜3名で会社廻してるところが多いから
どうしても内定取りたいんだろうね
ただ、大手の企業はエージェント同席を許さない
前に、カナダに超大手コンサルの面接で、コンサルが同席しようとしたら
出て行ってくださいって言われて追い出されたよ
こないだ同席あった。
どっちかというと、中途採用に慣れていない会社側にアドバイスするのが目的っぽかったけど。
トヨタも日立もエージェントが同席だったぞ
エージェントは黙って頂け
もし不採用になったら後に紹介する人に面接のアドバイス出来る
エージェントに就職希望する人いるの?転職希望者でエージェントと接した人ではほぼ皆無な気がする
で、なんでおまいは「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」 どーしても横文字希望なら「ブローカー」な
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
835 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/25(月) 23:59:23.84 ID:yb/FpTjo0
じゃ、リクルートエージェントは、あいつら実はエージェントじゃなくてブローカーってことか?
>>835 >>834の言ってることは、つまり以下のようなことじゃないの?
○○ペインクリニックの看板見て診療に訪れたら整体医院だった
○○法務事務所の看板を見て、弁護士に訴訟の依頼に行ったら行政書士が出てきて苦情を言うと
○○法律事務所と看板出してないから弁護士法違反にならないと怒鳴られた
産直朝取れお造りとメニュー表示したが、国産でも今朝でもなく冷凍品だった
みたいな話しだろ。
思うに、己の体を適切に表示しろと主張したいのさ 主張自体は正しい
そろそろ案件自体が極端に少なくなってきたな
企業側も12月の中旬には選考作業を中断するし、
面接も12月20日前後が年内最後だろうな
1月1日付で入社したいけど、かなり難しいだろうな
それにしても、今更新しい案件を紹介されても間に合わないよ
あ、それと今からだと3月までは中途もだけど就活厳しいと思うよ
新卒の採用に企業は本腰入れ始めるから
4月くらいから本気出して今は面接とか就活に慣れる準備期間って割り切った方が精神的に楽かも
なんにしろ仕事で役に立つスキルを磨いた方が後々いいと思うよ
ダラダラ長い文章のレスごめん
みんなの検討を祈る
>>838 新卒採用と中途採用のチームと予算は別なんじゃないの?
勤労感謝の日に、昔お世話になった転職エージェントから”勤労感謝の日によせて”と長々とメール頂いたんだが、、、しかも文末には”またご相談下さい”とかあって唖然としたよ
>>838 >>839の言うように次年度の人事編成を決めなくちゃならないから
一番求人が増えるのは1月中旬〜3月中旬だよ
新卒に力入れるのは新卒が入社する4月だよ
GW開けるまで中途は極端に進捗が滞るんだよ
新卒の研修に力いれなきゃならないからね
843 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/26(火) 23:04:39.82 ID:cbQv6Mc+0
今日、13時からA社の面接行く途中の駅で別のエージェントから電話が来た。10時半頃。
「B社の書類審査通りましたので今から面接行けますか?」
えっ?今から?
「ええ、13時からで約束取り付けました。」
馬鹿言え。別の面接が入ってるんだよ。無茶言うな。
断りました。
>>842 まあ、あなたの知ってる会社ではそうなんだろうけど、何でそこまで決めつけちゃうかな。
新卒一括採用なんてしてない会社も多いぞ。
とはいえ、12月も半ばになると、採用活動が止まるってのは同意。
特に外資系だと、クリスマス休暇で、もう完全にストップ。
今やれるだけやればエエやん
>>833 某グローバルウェイというエージェントの企業サイトで自社の求人情報を見たら、
応募資格に「転職回数の少ない人」のような条件があって、ちょっとあきれた。
>>844 俺転職回数が多いから
どこのエージェント会社にいっても1月〜3月が求人数多くなるって聞いてるからだよ
>>846 この会社自体が放置会社だから自社の採用も放置だろ
>>843 俺も経験あるわ
俺の場合は携帯のメアドに書類選考の通過のメールが入ってきて
面接は○日△日ですからスケジュールあけといてくださいって内容
後、今日怖い思いしたんだけど、
夕方、携帯に電話がかかってきて
[京都のエージェント会社ですけど、コニカミノルタ入社するとしたら
いつから入社できますか。希望年収をどれくらいですか? コニカミノルタ
から質問が来てるんで答えなきゃならないんです。)
京都のエージェント会社ってなんだよ。おまけにエージェント会社名も名乗らないで。
おまけにコニカミノルタなんかにエントリーしてないんだけど
昔はよくあったが、エージェント会社の間で登録者の個人情報がダダ漏れ
怖いね。どこがそんなことやってるか、俺等からはわからないから尚更怖い
陸上部へのスカウトなんじゃね?
コニカミノルタw
連投スマン
広島の一部上場企業の案件紹介されたんだけど
1次と2次面接は交通費は自己負担
静岡の一部上場会社は一次面接から交通費全額負担してくれたのに
東京からだと交通費と移動距離が馬鹿にならないんだよ
おまけに今の会社も休まなきゃならないし
とはいえ、今東京の大手の転職市場は厳しいね
俺は10月から転職活動始めたが
2次面接まで行けたのは1社のみ
後は1次面接で落とされるか、書類選考で落とされる
うちのエージェントは一番求人が増えるのは新卒採用が終わった9月だと言ってた
偶然9月からはじめて最近内定でたよ
ちなみに受けた会社は全て交通費一次から出してくれた
俺が聞いたときは一年中あるっていってたな。どの時期も欲しいと思ってるとこはいて波はないとか
業界にもよるんじゃないかな
正直業種業界によっても企業規模によっても違うから、一概には言えない。
担当エージェントの話を単純に一般化するのはどうなんだろうな。
まあ自分のことだし、2chの書込を真に受けて1〜3月はサボるとかいう人はいないと思うけど…
製造業は年末が忙しいので
求人は9月までで補充は完了
製造業だけど今月内定貰った
で、なんでおまいは「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」 どーしても横文字希望なら「ブローカー」な
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
860 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/27(水) 17:00:14.81 ID:pdAfvwlj0
トップエグゼクティブエージェントだって
861 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/27(水) 20:48:31.90 ID:iqKD5UPy0
試用期間中に辞めるのって問題ない?
>>838 逆だろ
むしろボーナス貰って辞めるやつが多いから1月までは募集多いぞ
863 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/27(水) 21:54:08.59 ID:7fPUQVYI0
エージェントからのオファーきて面接いったが数日で不採用
なんかいい会社で釣りあげてそのあと適当な会社にぶち込まれそうだわ
ボーナス支給日に在籍してなくても支給される会社も多いけどな。
何とか早めに休み取って面接受けて
くれないと他の人に取られるって
焦らせるメール来るんだが
これは本当なのかしら
まぁ実際転職者多いし嘘でもないんじゃね?ただ企業は選り好みしたいだろうし多く見そうだけどな
ひどすぎたエージェント
エリートネットワーク
フォーラムエンジニアリング
エリートネットワークはマジで悪評ばかりだな。
カウンセラーのプライドだけエリートなんだろうなぁ。
ここは釣り案件ばかりだよ。
エリートネットワークの評判の悪さは有名。
とにかくCA(岩●)が上から目線。
エリートネットワークの◯川に数年前釣られて行ってしまったんだけど、とにかくやたら大企業とのコネばかり自慢してきてうざかった。その割にこっちの仕事(技術職)なんか一つも理解してない。
釣り案件と違うある企業に応募すると言っていたが、数日後「経歴が合わないんで無理でした」の1行だけメールが来てそれっきり。
俺も若かったけど、あんなクズが生きてること自体不思議。まだいるのかな?
IDの末尾 i の奴って、ホント、ダメダメだなw
溺れる者(=俺)はHAYSをも掴む
エージェントも糞だけど、紹介された会社も糞でした
>>869 ねえそれって⚪️のところ「川」?
私の時は上から目線ではなかったんだけど、プライベートなことばかり聞き出されて最悪だった。
しかも、もともとエリートネットワークをポチったんじゃなくて、ある求人をポチったら
仕方なくエリートネットワーク行きになっただけだったんだけど、その求人自体が今採用予定
のないところだった。
個人情報だけ抜き取られてプライベート情報根掘り葉掘り聞かれほんとひどすぎた。
iPhoneとPCを使い分けての自演、必死すぎ
エリートネットワークってそんなに評判悪いのか。
俺のCAは普通だったが。
隠し案件も紹介してくれたけどな
然し、その後音残汰なし
ちょっとメールで進捗状況確認してみるわ
それはそうとエージェント経由って怖いね
今朝ベトナムから国際電話があって
ベトナムのエージェント会社から
「ベトナムで日本人を探してます。ベトナムで働きませんか?)
っての内容
ベトナムってなんだよ
どこから俺の携帯番号調べたんだよ
本当エージェント選びは慎重にならないとな
fsMCmHcC0はエリートネットワークの社員でしょ。
悪評多いところって2chに社員常駐させるよね。
家庭教師のジャンプっていう給料未払いとか脅迫とかする業者も2chに社員が張り付いてて
必死で火消ししてたな。
よく見て見なよ。
iphoneのIDでも複数いるだろ?
被害者が複数ってことだよ。
>>872 土○、なんであんなに生意気で感じ悪いんだろうな
下品すぎるわ
相手にされなかっただけなのに被害者気取りか。
社員常駐って、そんなの信じてバカだな。
iPhone使いはバカばっかりってこと?
なんでも中の人に見えちゃう病
「個人情報を抜き取られただけ」とかいうけど、俺たちの個人情報にどれほどの価値があるのか。
釣り案件というけど、エージェントなんて紹介できてなんぼなんだから、釣りばかりじゃないだろうに。
たまたま自分と合わなかった、あるいは、たまたま合う求人のないタイミングだったってことなのにね。
ぶっちゃけ放置エージェントは無害なだけまだまし
糞なところの面接を強要するところはマジで最悪。零細企業だから拒否したのに平気で「より好みすると転職できませんよ」とか言い出す
てめえのことだよフォーラムエンジニアの飯嶋
上で書かれてるMSjapanそんなに悪くないじゃん
CAも親切丁寧だし、マメに連絡してくれる
あと、中小のエージェントだと
ジャスネットコミュニケーションズがお勧め
CAのスキルも高いし、相談すれば徹底的に付き合ってくれる優良エージェント会社
>>883 MSは会社毎にエージェント?ブローカー?が別々なんで、案件がジャンジャン来て良い反面、そのエージェント?による癖というか、その人自身の好みなどで推してくるんで、ソレを見抜くのに一苦労…
結局、紹介会社を数件掛け持ちしてるような雰囲気だったな。
885 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/29(金) 00:39:11.52 ID:ciEeB/wU0
>で、なんでおまいは「エージェント」っていうの?
>代理人じゃないでしょ!「仲介」 どーしても横文字希望なら「ブローカー」な
>国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
これは正論だと思う
>>883の使うCA(キャリアコンサルタント)はセーフな
公的機関のハロワでもキャリアコンサルタントを使用してるから
マイケルペイジはほとんどが釣り案件だよ。この前会ったコンサルタントが元マイケルペイジで言ってたわ。
>>886 ジミーペイジ+マイケルジャクソンみたいな名前だな。
>>875 CA自体、ってのはどこのエージェントでも同じだと思う。
でもエリートはまずはじめによくわからん誓約書にサインさせられてここの会社大丈夫か?
ってまず疑う。
そして、廊下のところに冊子がおいてあってそれを見たらエリートで採用決まった人が
エリートへの感謝文を書かされた内容だった…。
ほんと縁が切れて良かったと思ってる。
>>884 それはアデコと同じだな
>>886 外資系エージェント会社はどこも同じ
関わらないほうが良い
890 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/29(金) 12:10:12.21 ID:9zShOo5d0
業界屈指のエージェントだって
馬鹿みたい
マイケルページは糞
892 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/29(金) 13:00:47.03 ID:0YXR48O20
エリートネットワークはほんと、糞
最低だな
それはそうと
リクルートキャリアと縁切った
8年前にリクルートエージェントに登録したときは
担当CAがベテランの人で、週に1回は電話かけてくれて進捗状況とかアドバイスとか
してくれた。
然し、今回のCAは案件紹介しただけで、その後一切音沙汰なし。こっちから
連絡したら、まだやっと動いてくれて企業に確認して結果残念でしたってさ。
残りはまだわかりませんとか言って、もうエントリーしてから1か月も経ってるんだよ。
相当腹が立ったので、昨日、リクルートに連絡して俺の個人情報全て削除してくれ
脱会するって言ってやったよ
894 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/29(金) 14:37:48.02 ID:A3vyO1X70
>>885 エージェント・・・代理人
自分の代わりに求人を見つけて紹介してくれる。
自分の代わりに企業側に推薦して応募してくれる。
自分の代わりに面接日程を調整してくれる。
自分の代わりに年収交渉してくれる。
これは代理人の仕事じゃないの?
895 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/29(金) 15:04:53.87 ID:5uqdpRTs0
谷底から這い上がろうとして来た奴を
別の谷底に突き落とすと100万〜の金を紹介先企業から貰える
これがエージェント
楽園で働く勝ち組に声かけて別の楽園に送ると300万〜の金を紹介先から貰える
これがヘッドハンティング
896 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/29(金) 15:16:52.88 ID:ciEeB/wU0
>>894 ニッポンの労働政策では代理人制を排斥しています
なぜなら蟹工船や製糸女工の悲劇を生み出した周旋屋撲滅のためです
人材派遣・紹介業とは周旋屋のことです
派遣法が改正されようとしています
蟹工船や製糸女工が現代に甦ると飲食・介護・製造業界で悲劇が繰り返されます
897 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/29(金) 22:42:07.43 ID:A3vyO1X70
>>896 >>894だけど
何かエージェントの話から派遣の話になってる気がする・・・。
まぁ派遣業は悪徳極まりない人売り業みたいなものだと思うけど。
最近○○番だけどって書き方よく見かけるけど流行ってんの?
名前欄に数字入れりゃいいのにと思うんだが
リロードって大切だな・・・
おまえらもう、エージェントとかって騙る馬鹿どもを、相手すんなよ
直接応募しろ低脳ども
>>881 楽天とかマンション資産管理会社に情報売ってる疑惑あるけどな
904 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/30(土) 10:56:46.47 ID:KF5TXX8k0
結局、まともなエージェントなかった
直接応募で内定取ったが、条件面だけが不透明だ
そこだけ存在してほしかったな エージェントには
>>903 学歴や職歴、年収などの情報が揃っているとはいえ、1件あたりの情報の対価はたかが知れてるでしょ。
かといって、登録情報を大量に流せば情報流出元として特定されるリスクもある。
ここでダラダラと不満を言う奴って、呼び出されて色々と聞かれたのに何も紹介されなかった!
ってのが多いけど、そんなに手間ひまかけて収集するほどの情報かな? って気がするんだよね。
手間ひまかけて収集した情報だから、転職の役に立たないブラック人材だかといって何の役にも立たないまま捨てるのも勿体無い。
結果、目先の小銭欲しさに業者に一山いくらで売ると。
別に重量な人間だから、とかは関係ないんじゃないか。
情報を売られて迷惑した! って話はないんだよな。
売ってるんじゃないか? という妄想書き込みばかりで。
ま、どうでもいけど。
>>902 公募「でもいいんだけど、公募はエージェント会社に相手にされない奴等が殆ど
そのくせ、応募者数も下手すりゃ採用1名につき1000人近くの応募者が集まるんだよねえ
それに、俺は法務だから公募募集は殆どなく、エージェント会社がほぼ案件握ってる
だからエージェント会社経由じゃないと転職できないんだよ
>>908 直接応募はエージェントに相手にされない奴がほとんどって、そんな実データがあるのか?
採用にも関与していたけど、そういう実感はまったくなかったんだが、業界によるのかな?
910 :
名無しさん@引く手あまた:2013/11/30(土) 14:58:39.10 ID:+5U1M7SX0
ブラック人材の個人情報なんて、金くれると言われてもいらない
邪魔なだけ
直接応募っていうか会社ウェブサイトで募集を出すと大学卒業したあとの就職浪人が応募しても良いかと聞いてくるんだよね。
会社側も良い人がいたら面接しようかな程度。応募があっても殆ど断っている。
>>911 最近、周囲の話を聞くと直接応募で順調に決まってる奴も何人かいるけどなあ。
実際、俺自身も今話を進めている4社中、2社は大手の直接応募だ。
大手は直接応募に対応する態勢がしっかりしているのかもね。
まあ、業界や職種にもよるのかな?
今メール確認したら、エージェントからメールが入っていて
新規案件の紹介だった。
割と親しいエージェントだったので、彼の携帯に電話したら、
過去にエントリーして書類選考して落ちた案件だった
その事話したら「大丈夫、俺は直接人事部長とコンタクト取ってあるから
もう一度エントリーしろ、大丈夫だから」だってさ
実は、俺過去にダブルエントリー2回やらかして
1回目のエージェント経由では書類選考で落ちたけど、職務経歴書を工夫して、
別のエージェント経由でエントリーしたら書類選考通ってしまった。
こういう事例もあるから(エージェントもよくあるケースって言ってた)
結局2次面接で2社とも辞退したけどね
今回もエントリーすることにした。どうなるかわからんけど。
それにしてもエージェントって大変だな
昨日の夜も大手のエージェント会社から電話かかってきて
企業の求めている人材とかなりマッチングしてるから
お願いだからエントリーしてくださいっていって懇願されて、
結局2件エントリーしたよ
土日も仕事しなきゃならないほど忙しい仕事だけど、2日の研修で誰でもCAになれるらしいな
わからん業界だ
>>912 出来れば、どうしたら公募で入社できるかアドバイスしてくれ
職種は国際法務だ
公募で募集してるところなんて一回も見たことないぞ
エージェント経由で仕事決まったら
お礼に菓子折りとか送るものなの?
お礼の電話だけでいいの?
>>914 普段の仕事で他社営業に発注書渡すとき、いちいち菓子折り贈るの?
普段の仕事とは違うから聞いてるんだろ? 馬鹿か?
まあ、聞く方も馬鹿だから仕方ないか。
エージェントが無償ボランティアでやってくれてるんなら贈ればいいんじゃない?
通常の業務範囲を超えるようなお世話にでもなったのなら別だけど、普通は電話かメールでのお礼で十分。
エージェント側からお祝いで飲食の誘いのあることもあるけど、相手や気分、都合次第。
いきなり馬鹿か?とかいうレベル・・・
921 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/01(日) 21:42:55.92 ID:puvU9jHr0
まあ、このスレくらいは罵倒なしでいきませんか?
大量に釣られてるな
サラッと流して、とっとと次行こうぜ
釣られてることが判っていても全力で釣られるのが2chです(キリッ
924 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/02(月) 00:33:21.90 ID:+T+ocmke0
で、なんでおまいら「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」
どーしても横文字希望なら「ブローカー」
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
925 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/02(月) 00:58:49.94 ID:UU1nR6AU0
ブローカーでもないよ。手配師だろ。
ヤクザな商売なんだから
>>873 エリートネットワーク、そう「川」だよ。
すげえ上から目線で、時間が無駄になったわ。
多分同様に被害者も多いかと思われる。
事務の女の子も、DQNぽい人。
法務男最近やたら色んな所で書き込みしてんな
お世話になるエージェントの数に関して相談です。
エージェントがどんな感じか分からなかったため、スカウトメールをくれた5社と面談を受けることにしましたが、
2社目で5社は多いかもしれないと感じてきました、この場合5社目まで面談を受けて、
誰に決めるか考えるといった形をとっても良いものでしょうか、残り3社が明日なので先に辞退するか悩んでいます。
アドバイスよろしくお願いします。
また勝手に応募しやがった・・・
[書類選考通過しました)
これで何回目だよ
一回面談だけしただけで、同意も得ないで勝手に応募するなよ
>>928 3社も5社もかわらん
面談だけで言ってやばかったらそれ以降無視しろ
2社が別に多いとは限らん
大手が優良案件持ってるとも限らん
中小は当たり外れが多いけど、たまに良いエージェントにあう
こればかりは運だ
>>882 フォーラムはブラック案件しかない上に、そのブラックの面接を強制する。
逆指名サービスだけは絶対に受けてはいけない。
>>928 エージェントの数は一つでいい。
どのエージェントもある企業の案件を重複して持ってるから。
例えば、A,B ,C,D,Eの企業案件を、一つのエージェントにまとめて依頼できるということ。
たとえA,Bの二つの案件しか当初持っていないエージェントであっても、残りC,D,Eについて
営業をかけてとってきてくれる。
ただエージェント選びは慎重にしないといけない。
中小エージェントでいい噂のあるところは聞いたことがない。
大手エージェントを選んだ方がいい。
>>928 ごめん、5社受けて選んでいいか、という質問だったね。
もちろんそうしていいと思う。
その中で一番信頼できそうなエージェントを選んで残り4社を辞退でいいんじゃないかな。
私は中小でまともなエージェントにあったことが無いから大手を進めるけど929さんみたいに
中小でも良いエージェントに巡り会える可能性もあるみたいだから5社見てきた方がいいかもね。
>>929 >>931 良いエージェントに巡り会うのが重要なのですね。
まずは、5社目まで受けてから誰にお世話になるか決めることにします。
アドバイス有り難う御座いました。
ただ、JACとかリクエーは一度に20件程紹介してくれるけど
企業説明とか何にもなしだからなあ
とにかく、全てエントリーしろって言うだけ
俺の場合、案件毎に企業風土とか他のエントリー状況とか電話で確認するけど
大手のCAは忙しくて中々通じない
特に、JACがそう
おまけに大手はスペック高い奴しか受け付けないから、登録拒否ってのもある
お勧めなのは、準大手じゃないかな
MSjapanとかアデコとかパソナとか
そのくらいの規模になると、案件はリクエーやJACと引けを取らないし、
応募するか辞退するか確認してくるし、企業情報も詳細に教えてくれる
昔もエージェント使ってたけど、結局エージェント経由で決まったのは
リクエーで2件 中小で2件だった
但し、公募も同時並行でやってたので、公募の企業選んだけど
934 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/02(月) 17:18:48.90 ID:n3ok5Iql0
ぶっちゃけエージェントとハロワってどっちがいいんだ?
>>933 「全てエントリーしろ、スペック高い奴しか受け付けない」
大手は大手で色々あるんですね...私は準大手は入れてないので、何処とも合わない感じだったら使ってみます。
936 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/03(火) 08:58:35.53 ID:n6Y3x74SO
ハロワに民間支援事業で委託されたエージェントから何も紹介が無いよ。
937 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/03(火) 09:20:01.78 ID:R7owUp8n0
エージェントが見るのは職歴だから学歴はどうでもいい。
当然大手にいた人間のほうがいいし特に職種は営業職が一番人脈があり需要あるからそういう人間をエージェントは凄く欲しがってるさらに業種でいえば金融系が最高。
例を出せば欲しいのはメガバンの人間とかはまず欲しいというのがエージェントの本音
逆にどうでもいいのが製造下請けや現業、事務職。こいつらは職歴あってもスキルに差がなく腐るほどいる人材
>>937 前の会社では借入金など取引上の事もあってメガバンのドロップアウトを2−3年に1−2名を受け入れたが
使える人材は半分、あとは仕方なしに雇っている状態
与信、契約書の作成などでは活躍でき重宝したが
駄目な人は何をやっても駄目、一般企業に順応できない人が出てくる
>>937 営業だったら公募でいいじゃん
普通のサイトに一杯転がってるのに
敢えてージェントを使う理由がわからない
メガバンの営業職なら日経キャリアとかにジャンジャン乗ってるし
>エージェントが見るのは職歴だから学歴はどうでもいい。
少し違うな
少なくとも東大卒が登録してきたら重宝される
それに金融の実情しらないのか?
金融の営業は使い捨てだからどうでもいいが
その他でキャリア積んだ案件は東大卒は書類選考楽々通るよ
金融業界程東大卒のキャリアを欲しがる
正直言って、営業なんてどうでもいい
どうせ使い捨てなんだし、すぐに辞めて転職していくし
エージェントの本音とあんたの妄想とは違うんだよ
940 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/03(火) 10:55:30.76 ID:R7owUp8n0
>>939 >少なくとも東大卒が登録してきたら重宝される
ねえよwwどんだけ学歴厨なんだよww
東大卒でも中小出身だったらいうほど役に立たない
仮に学生時代のパイプがあろうがしょせん業種も職種もバラバラだからやはり役に立たない
学歴重視は業界よると思うよ。
特許事務所は東大京大が大好き。
出身大学を非常に重視する。
で、なんでおまいら「エージェント」っていうの?
代理人じゃないでしょ!「仲介」
どーしても横文字希望なら「ブローカー」
国語はしっかり伝えよう【転職ブローカー】な!
CA(キャリアコンサルタント)はセーフ
そんなもん、どうでもいいよ。
ブローカやらエージェントやら・・。
「金融の実情」といっても金融も幅広いからなあ。
学生の妄想かな?
>>941 支離滅裂だな
営業なんか何のスキルもつかない職種に営業なんかでエントリーするなよ
どうせ、すぐやめて営業スパイラルになるだけだろ
営業は営業
若いうちはフットワークもあるし、勢いで仕事できるが
30過ぎるともうダメ
営業なんかの業務についたら、俺なら将来の事なら発狂するけどな
ところで、海外営業とか出来るか?
ネイティブレベルの語学力求められるけど
そこまでのスキルもないんだろう?
お前の場合はリクナビとか使って中小零細探したほうがいいよ
「公募」というのは企業が自社サイトなどで直接募集をかけている案件を指すのかな?
実際には営業職に限らず、企業のサイトや転職サイトに載っていない案件も多い。
特にリプレースメントだと内密に募集することも多い。
どうも、そのあたりがまったくわかってないのに、営業はとか東大卒はとか言い始めるので、
説得力ゼロなんだよなあ。まったくわかっていない。
>>945 大丈夫。
それ以上、発狂することはないよ。
949 :
FROM名無しさan:2013/12/03(火) 15:40:26.25 ID:hAbg3NLP0
>>945 仕事できない内勤とか事務の臭いがする
どんだけ必死なんだ・・・
951 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/03(火) 19:57:58.30 ID:XZ/f7T9U0
転職エージェントなんてクズの集まりだろww
>>950 俺は営業ではないけど、営業を含め他の職種を見下すような発言をする奴は大嫌い。
黙れカス
営業ほど根拠なく他を見下す人種は他にいないわ
例えば伊藤虫木偶のナントカとかな
結局、こういう私怨で語ってるだけなんだよな。
営業がエラそうなのはガチやな
仕事が取れる営業なら偉そうでもいいけどな
ただし派遣や転職エージェントを名乗る営業どもはカス
959 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/03(火) 23:24:53.83 ID:ms51I4sh0
>>955 ここの営業は、虫からの出向はまぁ優秀だが、プロパは男も女もスーパーフリーと同類
金融業界じゃ有名な話
960 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/03(火) 23:41:26.63 ID:JHOZNGAO0
経理とか法務とかアウトシング出来る職種の奴らは厳しいな
あなたがおっしゃるアウトシングってのはひょっとしてアウトソーシングのことですか?
962 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/04(水) 00:27:09.05 ID:49QgM+r00
エージェントってブラックしかないの?
963 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/04(水) 01:21:36.83 ID:Qj76jdqnO
ハロワの民間委託で利用しているが、求人レベルはハロワ以下
エージェントランキン具とかないのかしら
>>962 中小はほぼブラック求人しかないけど、大手はブラック求人少ない。
インテリジェンス(大手)にフォーラムエンジニアリング(中小)が押し付けてきたブラック企業
の名前を告げてみたら「そんな会社知らない」みたいな対応だった。
エージェントと電話面談したことあるけど個人情報だけ持って行ってなにも進展なかったわ
それ以降エージェント使うのに抵抗ある
>>966 常時幅広く求人案件を抱えているわけじゃないだろうから、どこも紹介されなかった、
何も進展がなかったなんてのは、よくあることだと思うよ。
969 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/04(水) 14:52:41.59 ID:ZsbwdfvXi
DODAはクソやろ。
落ちるに決まってるハイレベル過ぎる求人やブラックとか極端な案件しか紹介しないし
面接で落ちたら「(私が担当したのに)なんで落ちたんだ」とか謎理論展開してキレるし
もうDODA使わないって断ったら「もうあなたなんかが働ける企業なんてどこにもありませんよ」とか言い出すし
あそこの女エージェントはクソ過ぎるよ。
>>969 ちゃんと誘って相手してあげないからそんなことになるんだよ。
971 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/04(水) 15:10:21.70 ID:ZsbwdfvXi
>>970 そうか?
あそこ空求人多いし、エージェントも甘言しか言わないじゃん。
それに比べてマイナビエージェントも女の人だったがその人は凄くいい人だった。
フランクな感じでアドバイスしてくれて話しやすかったし凄く相談しやすかった。
紹介する企業のいい点と悪い点(離職率とか評判うんぬんとか)も言ってくれたよ。
普通知っててもエージェントの立場上、案件の悪い点とか言わないでしょ?
それをあえて教えてくれて、それでもOKなら話進めます。って言ってくれた。
この人は本当に信頼できる人だと思ったね。
>>971 複数の紹介屋を使うなら、違うトコで紹介された会社について聞いてみると良い。
悪いコトでも教えてくれる。
例えば、アソコは友人が1月で自ら辞めた、とか…
コッチは誰ソレが陰険で…とか…
今新しい案件が2つ入ってきた
光通信とトランスコスモス
氏ねよ
お前に紹介できるのはそれくらいってことだよ
言わせんなよ恥ずかしい
光通信ってよく生きながらえてるよな・・・
まあ、そんな案件は同報送信で大量の登録者に送ってるだけだから、
いちいち気にするな。
2ちゃんが生まれた頃からのブラック企業名久し振りに見た
違法脱法で使い捨てだけあって会社自体は儲かってそうだな
キャリアシートの高校名ミスってる
のに今更気がついたが普通に書類選考
通りまくってて辛い
面接の時に言うべきか否か......
979 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/05(木) 00:59:38.38 ID:uaHpge4v0
エージェントに面談に行き、絶対避けたい業界を聞かれたので、パチンコ!と即答すると、
そのエージェントはまさにパチ屋を紹介するつもりだったでござる
>>978 そんくらい黙ってても無問題
>>979 今回の転職活動で最初に登録した会社の面談で最初に紹介されたのがパチンコ大手チェーンだった
利用客も減って斜陽化の中で多角経営に乗り出しているから生き残りで一歩リードしている会社だと言われたが
スロットメーカーの選考を受けたことがあるけど、面白かったよ。
受付では妙な制服に華やかな帽子をかぶった受付嬢が、疲れ果てた雰囲気の出入り業者に対応。
採用試験は四則演算と分数・小数の計算問題、漢字の書き取り、小論文という名目の「私の夢」という作文。
面接では創業社長の愛人風の女性役員がテーブルの向こうでふんぞり返って、「何ができるの?」
ちょっと気圧されて一瞬口ごもったら、「ああ、もういいわ」。横で直立不動で待機する人事担当者に。「次!」
高い運賃払ってゆりかもめで出かけていったのに。
面接終了後にエージェントの担当者に「とんでもない会社だった」と愚痴ったら、「いや、そんなことはない。
立派な会社です!」と返された。リクエーの担当者、さすがに口が堅いな。
982 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/05(木) 09:54:25.43 ID:cavhM1je0
俺もあるパチスロメーカー受けたことがある。
書類選考の段階で問い合わせが来た。
・普段パチンコをするか?頻度は?
→ はい。週に1〜2日ほどします。
・すると答えた場合、何時間するのか?
→ 長くて3時間くらいです。
落ちました。
エージェントが言うには一日中パチンコするようなパチ好きを希望されていたとか。
そんなん知らんがなw
俺もパチスロ受けたことがあるな
でも極めて普通の面接だった
社員も普通だったが、社長が独裁的社長[まあ、厳しいオーナー企業と言ったところか)
のと離職率が高いという事を事前に聞いていたので、1次面接終了後辞退
後、アダルトサイトで収益を上げてる案件を紹介されたこともある。さすがに
世間体も気にしたので、辞退したら[そんなことありませんよ。ついこの前、
京大卒の人が経理で入社しましたから)だってさ。リクエーの担当者適当すぎ
それはそうと、明日本命の最終面接なのだが、只今、体温39度2分、喉が極端に痛い
関節がどうもうまく動かない。全身が痒い
やばいな・・・ 明日にはマシになるかな
985 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/05(木) 15:17:45.54 ID:Ls2idhmri
8月にエージェント経由で応募した企業からまだ返事がない
そういえば、俺も3年前に応募した企業から返事がない。
エージェントに確認しておこう。
>>984 薬飲んで寝ていたらおかげさまで37度まで下がりました。
なんとか明日は大丈夫です。
ご心配をおかけしまして申し訳ありませんでした。
今日は念のため風呂は入りません。
ぶり返すのが怖いので
>>986 今日2か月前に応募した企業から書類選考通過の知らせがエージェントから
はいってきた。
早速来週1次と2次面接やって内定でれば12月中に入社予定だってさ
1か月、2か月書類選考待ちなんてよくある。カシオ電気なんて書類選考だけで
6か月だからね
でもさすがに3年前はもう無理だと思うけど
>>981 スロ、ゆりかもめ
どこの会社か判ったよ
ゲーセンなども経営しているグループ
格闘ゲームなど傘下に収めて逃げられたりトラぶった会社だ
989 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/05(木) 22:41:14.57 ID:djTQfcv10
>>987 書類選考で6ヶ月?
担当者が出張で不在で・・・って1ヶ月くらい掛かるのは経験あるけど
6ヶ月って途中で書類紛失したんじゃない?って思ってしまう。
990 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/05(木) 23:26:42.52 ID:BtXzI7gWP
このスレ見て初めてJACの存在知ったけど外資系メインなのか
数社見たけど英語出来ない俺には到底無理すぎる条件だった・・・レベルが高すぎる
俺もJACこのスレで知って、先月登録したんだけど、海外生活好きな人には向いてるね。
ただ職歴が最新の一件しか登録出来ないから、転職二回以上してる人には不利だと思うんだけどな。
>>990 JACは数年前、今回と2度登録して御世話になっているが英語不要の国内企業の紹介もあるよ
外資の紹介は多いけど、TOEIC何点とか関係なし、英語も出来たら良いなレベルでも紹介が来る
>>991 面談で職務経歴持参で転職2回以上でも紹介してくれる
>>992 紹介してくれる、じゃなくて最初から過去の職歴も登録したいよね。
リクナビはそうなってるし。
現職場しか登録出来ないのはなんか損に思えるわ。
JACって直近の職歴しか記載しなかったっけ?
俺の場合スカウトメールが来たから登録したけど
履歴書 職務経歴書 英文レジュメをうpした記憶がある
その後、CAから連絡がきて、電話面談の後、すぐに案件を15件位紹介された
しかし、ここ案件の当たり外れが大きすぎる
優良案件も勿論あるけど、光通信とかトランスコスモスとかやばいのもあるし、
聞いた事もないような案件紹介してくる
JACは海外案件が多いというか、グローバル展開してる企業の案件が多い
995 :
無しさん@引く手あまた:2013/12/06(金) 11:48:59.73 ID:vE5+dlml0
JACってあちこちで話題になってるけど、最初に数件の紹介があっただけで
その後音沙汰なしになるケースが多いって聞いた。
門だけは広く開けてるって事かも
>>995 >最初に数件の紹介があっただけでその後音沙汰なしになる
これJACに限らず殆どの会社が同じ
だいたい登録して1年から1年半、その間に次々と新鮮な人材が増えるから
古い登録者は旬が過ぎた素材、なかなか転職成功できない素材でゴミ箱ゆき扱い
いくつかのサイトで見ると判ると思うが求人情報で条件に離職3ヶ月以内とか書かれているのが多々ある
これは就職難や失業率の実態を知らないで高望み、選り好みしているなと推測される
こんなこと書いた会社を紹介されることもある、聞けば条件が厳しすぎて応募者が少なかったからだと言う
試しに応募して面接に呼ばれればロクでもない対応をとられる
JACは登録した頃は、10社くらい紹介されて、勤務地or転勤など考えて、
4社は応募した。
結局ダメだったけど、その後も忘れた頃に紹介があったり、
電話も来たりした。
外資系もあれば、物流系、国内の商社も案件はあるね。
ただしCA次第かな。
メーテル!
1000 :
名無しさん@引く手あまた:2013/12/06(金) 17:03:12.31 ID:+bfKK4fn0
1000なら転職成功
1001 :
1001:
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。