太平ビルサービスについて語ろう8

あぼーん
過去のスレは、http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1353508823/502n-

太平ビルサービスについて語ろう7は、本日「あぼん」の書き込みによって、終了
1000 ：あぼーん：2013/03/13(水) 16:23:29.41 ID:84QiFxspi
あぼーん

やはり人気企業はスレが伸びますね

>3
その通り、問題の有りすぎの会社は、多方面から書かれる。

頑張れば、頑張っただけの見返りが期待できる会社です

>5頑張れば、頑張っただけの見返りが期待できる会社です
流石掃価会員は、物分りがよい。

中途の場合の昇給は、どれくらいですか？

俺の場合、年６．２５パーセントだった。ちなみに非掃価会員だけど、日頃から頑張っているから。

アベノミクスで株の含み益がどんどん増える。
毎日が給料日だ・・・

ハロワだと年間昇給800円だよね
ナスは1.8ヶ月

>10
一応昇給が有っていいですね。
業種として、円安効果は、期待できない。
みんなで掃価の賭け声「難妙崩憐下狂」を連呼しよう。

頑張っていれば、契約更新時に有期もパートも昇給ある。
逆に、昇給のない奴は頑張っていない証拠。

>12
>昇給のない奴は頑張っていない証拠。
掃価の運動、折伏ですか　?

>13
頑張り程度は、相対評価。
出来の悪い上司に囲まれていれば、正当な評価を受けられないけど、それは運の悪さ

>14
そもそもこんな会社に入ることが、運の悪さである。

ここしか拾ってくれる就職先がなかったくせに
自分の能力の低さを運や他人のせいにするとは愚か

>
>ここしか拾ってくれる就職先がなかったくせに
拾う、拾われるではなく、掃除を媒介とした「貧困ビジネス」です。
＋掃価、在日を積極的に雇用する企業。

バイトでいたけど何言ってるか訳わかんない韓国人いて
ときどきファビョってなんだここっておもったわｗ

>>18
>>わかんない韓国人いて
本社に在日の大金持が、窓口で雇用している。
文句があれば、それに言うとよい。

日本空調サービス最高！！

>17
総合的に言うならば、ここの会社は人種や信条を問わない素晴らしい会社と言うことだなっ

新規のパレスはどうなっていますか。

>21
>人種や信条を問わない素晴らしい会社
その通り、�@長野の放尿した社員は、栄転。�A必死沼のような使い捨てを雇用し、
会社として知らない振り。

>23
よくある話
�@ホテル清掃業務で、数千万円の大きな損害を会社に与えても課長に昇進
�A勤務先の業務を、上司の好き嫌いで就業を断ってもそのままの地位に温存
一般の会社では考えられないことが、当然のことのようにまかり通る

>>19
本社は遠すぎる・・・それにもう辞めたからいいや！
そういえば俺がバイトしてた太平は面接がなかったんだよな
言葉ろくに話せない韓国人いても作業員に丸投げだしどうでもいいんだろうね
しかもバイトなのにすげえ量の契約書や書類を書かせられたんだよね
あれは何だったのだろうか・・・

>25
員数あわせができれば、何でもよし、ありの会社。
バイトならいいが、大金餅は、正業としている。

>>24
責任は管理職は取らず従業員が取らされる・・・
入札で現場がなくなっても管理職は安泰・・・
これから直さないとダメだろうｗ

>27
この会社の伝統です。監査役が妻、息子が取締役の会社に、明日はない。

Part8は、記載がないようなので、ご参考まで
松本の市営団地、受水槽の近くで清掃点検業者が不衛生行為11月05日（土）

松本市中央の市営住宅「松本駅北団地」で１日、受水槽（貯水タンク）の
清掃点検業務を請け負った「太平ビルサービス松本営業所」の男性社員が、
作業中に受水槽がある地下室の隅で放尿しているのを団地住民が発見、通報を
受けた県住宅供給公社が業務を中止させたことが、４日分かった。市営住宅
の指定管理者で業務を発注した公社は「衛生関連設備を扱う事業者としては
誠に遺憾」と同社を厳重注意、同団地での業務を他社に変更することを決め
た。

>28
同族会社の宿命だから、「明日はない」との根拠がない
そんなことを言えば、世界のトヨタはどうする？
もっと勉強しなさい

>29
２年近くの古い話は今更参考にならない。
毎月本社から来るクレーム集を見てみろ。もっと面白いネタが満載。

＞毎月本社から来るクレーム集

そんなのあるのか？
見た事も聞いた事もない

2300の従業員がいる会社なのにスレはこの有様

23000だった＞＜

>30
トヨタは、同属でも歴史がある。
上場した場合、同属でも比率が決まっている。
こちらは、50年程度で、上場していない。
妻が監査役。町工場と似ている。

役員の１７人中５人が同じ苗字じゃねえかｗｗｗ

>35
だから、何が言いたい
町工場風だったら困るのか？
どんな大きな会社も、始まりは零細から

>37
>だから、何が言いたい
日本語不自由な、在日か　?
→妻が監査役。町工場と似ている。

５０年経っても始まりは・・・か

>37
お前は、以下と同じか　?
ttps://www.google.co.jp/#hl=ja&tbo=d&output=search&sclient=
psy-ab&q=http:%2F%2Fwww.tomocci.com%2Fnakada%2F&oq=http:%2F%2Fwww
.tomocci.com%2Fnakada%2F&gs_l=hp.3..0.2904.2904.0.14326.1.1.0.0.0.0.
312.312.3-1.1.0...0.0...1c.1.3.psy-ab.bncLDB0lxrE&pbx=1&fp=1&biw=1
187&bih=617&bav=on.2,or.r_cp.r_qf.
&cad=b

坂口良子の死去により、余市部落の3つの自慢に社長が入りました。
余市町の3つの自慢、ニッカウヰスキー、スキージャンプの葛西選手、ゴミ屋の社長。
やっと入りました。マンセー。

九谷焼の配布やめてしまった。
欲しかったのに、残念。
どうゆう理由か、皆知っているか　?
九谷焼の仕入先が、斜長の愛人。
愛人のお手当てが、社費で囲っているのだ。
以前、PCが同一のメーカーばかりと、ほざいている奴がいたが、同様。

ケンタッキーおじさんは置物ですよね？

>43
包茎同様、被り物です。

>>27
クレーム対応に責任能力のない有期が行かされてるからなぁ

有期行かすんならまだマシ

>45
正規は、ションベンタレ、嘘つきばかり。
本社パシリ耶麻元は、代表格。

>47
こんなレベルが低い書き込みこそ
「ションベンタレ、嘘つき」と言われる
おまえはどうやねん。それ以下か？

サーイエッサー！！

>48
掃価だもの、判断できるはず。
サーマンーセー

上げ

給与に不服のある奴へ
通勤手当は調査（監査）がないのを知ってるか
総務は仕事するふりが上手だから
通勤経路まで調べないらしい

本社採用の社員殿
ビル管くらい試験で取得せえよ！！
主任以上で10年以上勤務の君！！

>52
>総務は仕事するふりが上手だから
その通り、仕事する奴は、もっと高級な会社へ入る。
ゴミ屋のゴミだもの。

就業規則を確認したら
定期や回数券等で通勤する者だけ
通勤手当をもらえる
この会社は詐欺だらけか

役員が駐在する支店で大チョンボ

【ビル面】4点以上東京実務経験者限定【電工必須】
//ikura.2ch.net/test/read.cgi/lic/1366537534/


79 名前：名無し検定１級さん[sage] 投稿日：2013/04/27(土) 08:00:57.05
関連スレを見て気付いた事があります。
ビルメンスレで書き込みしてるほとんどが実務経験もなく、４点さえもない。
またはビルもろくにないところでビルメンやろうとしている知恵遅れとか。
またはひとと会話するつもりもなくただ一方的に言いたいことだけを書く吉害とか。
なぜなら都内でビルメンして自立できるほど給料貰ってる人たちは他人など興味ないんですよ。
だから他人の相談や思惑もどうでもいい。
自分の休日の過ごし方にしか興味ないんです。
２chが素人ばかりなのはそのせいなんです。


82 名前：名無し検定１級さん[] 投稿日：2013/04/27(土) 10:46:42.25
>>79
自衛消防なんぞ相当な数の受験者がいてもスレは過疎。
多分みんな仕事忙しくてリア充だからネットの世界は関係ないのかもな。

もうこの会社は捨てられるんだろう
ニュータイヘイなんて新聞に損保で求人出てたから調べたら役員は太平の連中ばっかり
関連会社には太平ビルサービスが入っていない
その代わりといっちゃなんだがけど、太平ホールディングスって持ち株会社か何かが書いてあった
わけのわからん会社だな

>>53
そんなの殆どだろう・・・持ってる方が圧倒的に少ない・・・うちの支店は・・・

>58
>ニュータイヘイ
九谷焼の利益の還流で満足しない、新愛人出現か　?

年収450万やっと超えた・・・

>61ヨカチコ

>45
又有期が入った。東京支店。
知久李

日本空調サービス最高！！

こことは、雲泥の差がある。

最近の業績はどう？

この会社、ビルメンテナンス偏差値は最下位だけど、
本社の不動産部門とかは待遇いいらしいね。

>67
無責任なことを言うな
ここの会社は、従業員の資質以外、全て一般平均以上

ここの設備管理の部門に就職しようと思ってるんだがそんなに年収悪いの？

年収で400万程度だ・・・

嘘を付くんじゃない

もっと高いだろう

管理人程度の年収でしょう?

俺は四百五拾萬

そんなに見栄張らなくともよい。

社内アンケート

以下に記載の馬鹿課長って、誰?

http://www.e-mansion.co.jp/bbs/thread/83444/2

だいじょうぶだって！！！全然大丈夫じゃないときの口癖馬鹿課長

いづれ以下のようになるのでは?
ttp://gendai.net/articles/view/kenko/142382

俺は管理職じゃないけど450万。

>78
見え張らなくともいいですよ。

>79
その通り、誕生日に贈りつけられる湯呑みは、踏み絵のようなもの。
届いたら同封の葉書に受け取った旨を書いて返送せねばならないのです。
湯呑みもさることながら、添えられている社長のメッセージも、
もう人をバカにしていると言おうか、バカが利口ぶっていると言おうか。
知りたかったら会社のＨＰから社長の年頭メッセージをクリックして見てください。

>80
追加で一言。

その葉書を返送しなかった場合、
　わざわざ『送り返せ』と上司に連絡

湯呑の受け取りができなくて、日本郵便所定の保管期限が過ぎた場合、
　「会社に届け出た住所に住んでないのか？」と所属部署長に連絡。

それほど湯呑が大切なら、仕事をしてるフリの社員が多いのだから、
社長室員が一人ずつ配ればいい。。。

450万か・・・少ない・・・

>81
賃金は払いたくない奴が、そんな安い茶碗で人心をコントロールしているつも
りなのか。酒肴料、九谷焼は、廃止されたみたいだが。
有期5年、パートから、会社の評判が悪くなることの怖さを知らない輩集団。
悪評の宣伝に、パート募集しているみたいなもの。

>83
　湯呑は知らないが、少なくとも酒肴料は廃止されていない。今年も６月１０日に出る予定。
　金額は、人によって違うが、5000円から10万円までとおよそ世間とはかけ離れているのは事実だが。
　就業規則にも明示してあるから、労働契約書に支払わない旨が書かれていたとしても、
就業規則のほうが上位だから、支払いを求めると良い。

もうすぐボーナスだな・・・
70万あるかな・・・

>85
穴吹の下請けで、そんなに貰える筈がない。

年収500万超えた...

>85
２７歳。平社員。男。大卒。入社３年２か月経過で税込で６０万円近い
大手企業と比べると悲しいが、無資格・やる気なしの俺には十分すぎる

　パートで働いてますが、常に最低賃金です。
何年、勤めようが新入社員だろうが賃金は同じです。
かえって、年数を努めたほうが責任が多く最悪です。
手取りで、10万を超える月は、ほとんどありません。

>89
給与がアップしないのは、
「能力がない」
「自分は精一杯やっていると単に錯覚」
「上司に見る目がない」
「最低賃金でも労働者が集まる」
「他に行くはずがないと考えられてる」
まぁどれかだろうね

ちなみに、関西の某支店では、パートの適切な管理と評価が行われ、
パート社員でも毎年４月にベースアップが行われている

現場責任者などマネージメントが出来ないし資格もない本社採用だけが昇給・昇格するんだよ。
高給取りに頑張って働いてもらいましょうｗ

湯飲みは社員、契約社員、パートの在籍確認だろ
だから返信の葉書が戻らないと一騒動
支店も信用されていないって訳

で、就業規則って貰ったこと無いなあ　
権利も判らない有期契約社員...
どうなっているんですか本社殿

>92
それ＋愛人の「お手当て」のために、陶器屋をやらせていた。

>92
『就業規則って貰ったこと無いなあ』

当然だ
各作業場に設置されている
就業規則は、会社に周知義務はあるが、各人に渡す義務はない
こんな労基法の基礎も知らないから、会社にナメられるんだ

>>94
そんなの太平だけだよ
余所の会社は個人に就業規則配布するよ 製本した冊子だが...

太平にいるとそんな常識も通じない....

雇用側、被雇用者もどちらも、どちら。
丁度良い。

周知義務とか云っているが、聞いたこともない
知らしむべからずか...

知らなくても生きられる。
太平で生きるなら、知らないで、酒肴料、九谷焼で満足すればよい。

酒肴料ってなくなったのか？

>99
各支店長の判断で、「出す」「出さない」が決められる
全国的には、儲かっている支店・人集めが大変な支店・組合がある支店などは出てる
過去には、パート社員が金額的な部分で不平不満を言って、廃止になった支店もある
６月１０日に酒肴料の支払明細を受取れなかった者は、来年に期待すべし