【偽装請負】ISFnet(ｱｲｴｽｴﾌﾈｯﾄ)ってどうよ？その20

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1 ：名無しさん＠引く手あまた：
Ｘデーはいつなのか？

前スレ
【偽装請負】ISFnet(ｱｲｴｽｴﾌﾈｯﾄ)ってどうよ？その19
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1280767325/

どうやらどこかの２ちゃん対策会社に頼んで前スレ殺したらしい。
北朝鮮のやりそうなことだ。
みんなこんな風に口を封じられるんだよ。気をつけな。

297 ：名無しさん＠引く手あまた：2010/05/03(月) 16:15:57 ID:HYGr2q6H0

2010年８月、本社社員Ａさん死亡。本人と連絡が取れなくなって２日後に遠方の家族に連絡がいき、警察の介入で分かる。駆けつけた家族に対し、宿や葬儀社の手配はなし、警察の方にお世話になったとか。

756 ：名無しさん＠引く手あまた：2010/05/20(木) 11:12:37 ID:Ypu+MveP0


地方の連中はこの事実を知っていたか？


「あるサイトの投稿から」

評判の方に2010年８月に本社社員死亡と投稿しましたが、2009年８月の誤りです。
遠方から駆けつけた家族に対し社内の人間は、宿や葬儀社の手配は一切なく、逆に警察の方から“社長さんは？”と聞かれ、遺族の方は“知らない”と答えるしかなかったとか。
その後、遺族がＡさんのマンションの退去等で関東に留まっていても、まともな対応をせず。遺族は地方に帰って後、正式に葬儀を行ったとか。上司等が２人来ましたが、社長から預かったという香典を渡したのみ。
しばらく後、２回社長が遺族の元を訪れたそうですが、仏前の供え物を得意気に“○○（某有名店）のです”と渡したり、事実説明を何度も求めた遺族に“業務妨害です”と言ったり。果ては、やる気はあるけど出来ない（遺族の意向にはそえない）のが悔しいと言ったそうです。
今現在も、まともな対応はしていないとか。それどころか、訴えられるものならどうぞという態度らしいです。
その割に、最近出来た社長のブログには“礼儀を大切にする人にうちに来て欲しい”というような内容があるみたいです。
2 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 07:20:27.55 ID:ArDaG5JG0
>>1 乙
４月退社の俺が2ゲット
3 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 08:07:39.19 ID:Z4PUU4ro0
>>1
乙。
前スレは実質21だからこのスレは本来22なんだがな
4 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 15:30:37.42 ID:n+QkAcl80
前スレのまとめ(追加補足歓迎)

・3年働いても年収200万円台。
・みなし残業制度により残業代や夜勤手当がつかない。
・ボーナスが寸志以下。(3千円)
・給料を天引きされ、障害者の店舗の売り上げに計上される。
・エンジニア志望で入った人間に飛び込み営業をやらせる。
・非IT業務ばかりなので踏み台にすらならない。
5 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 18:22:24.50 ID:o4h99n7FO
この会社は何がしたいんだろうな
もう営業だけやってりゃいいんじゃね？
6 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 18:55:01.30 ID:Zcrz09aj0
>>5
何がしたいって安く人を使って余った分で良い生活したいだけです
7 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 19:27:50.44 ID:AnRdbtDN0
そもそも＞＞4みたいなのはどういう職種の求人に応募してるの？
8 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 19:40:32.49 ID:CZvYhh870
テンプレ増やそうぜ
社長の言った事の達成とか
哲学は必須だな
意味もお願い
9 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 19:52:42.03 ID:mRT+hhHb0
足るを知るって哲学があってだな
安い給料でも満足しろという意味
10 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 19:54:03.09 ID:rj1mdKoA0
すげーなこの会社

ブラック決定戦ナンバー１じゃね？

フォーラムエンジニアもヴェンチャーセーフネットも面玉飛び出るくらいびっくりだわ
11 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 19:59:39.26 ID:n+QkAcl80
>>7
いや、だからネットワークエンジニア職だよ。技術職。だから叩かれてる。
営業志望に飛び込み営業させてるなら誰も文句言わないよ
12 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 21:09:15.39 ID:TPJEErlR0
海外に行けると自慢していたぜ
13 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 21:38:51.16 ID:AnRdbtDN0
武蔵工業大学って難しいの？
14 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 22:13:13.13 ID:QMhrveV10
>>13
何で？
15 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/01(木) 23:26:34.97 ID:mRT+hhHb0
明日の哲学は何にしよう
考えるのがだるい
16 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/02(金) 00:13:38.56 ID:b+qc8Ug90
>>13
私大3流だし、今はちょっと勉強すれば余裕で入学できるでしょ。人も少ないし競争率も大した事ないし。
で、その大学って社長の出身校だよね。あの当時は、今よりも入学は難しいでしょう。
人も多いし、競争率もそこそこ高い時代なわけだから。
17 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/02(金) 00:45:55.66 ID:b+qc8Ug90
大学も時代にあった価値観があるし、今は定員割れする大学もある事から
その価値観も薄れてきている。学歴社会の崩壊もうなずけるわ。
今と昔（約20年前）を比べると入学レベルや価値観においては、はっきり言って雲泥の差だろうな。

18 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/02(金) 10:09:08.80 ID:Rh2q8UjT0
月に一回月初の日にメールで複数の管理の人や担当営業の人複数名に報告メールを送ってるんだけど
毎月必ずメール未達の人が居る。毎回未達のエラーメールばっか来るんだけど、これって辞めまくってるって事かなぁ。
常駐から帰ってきたら知らない人ばかりとか嫌だな
19 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/02(金) 13:00:46.03 ID:4fOl0hh3O
常駐から帰って来たら、営業頑張りましょう。
20 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/02(金) 18:05:04.52 ID:rz4EPSgU0
別の企業の面接でISFnetの従業員数が１６００人っていったら驚いていた
従業員数に対して知名度ないんだね
21 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/02(金) 18:20:01.03 ID:Rh2q8UjT0
>>20
だってIT関係の業務してる人ほんの一握りだからね。
これから新しく入る、業界初めてな人は2～3年かかるかも。今は会社の利益優先だからどうしてもIT以外の業務を回される
22 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/02(金) 20:15:36.15 ID:+O8NR2dH0
ここの社員はもうなんか変なのばっかりだな

23 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/02(金) 20:38:05.14 ID:1BFFIov20
>>22
身近に、ここの社員のかたがおられるんですか？
どんなふうに変ですか
24 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/02(金) 23:35:15.79 ID:zLE5H5c/0
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25 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/03(土) 01:34:02.13 ID:V9U8PoNd0
ああ、俺も最近思ってたわ。ここ数ヶ月ベテラン辞めすぎ。
ついこの間までHPの資格取得者の欄にCCIE持ちが2人くらい居た気がするけど完全に無くなってる。
機会があれば色々話を聞きたかったんだがな
26 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/03(土) 02:47:42.78 ID:Q85IJwpg0
ベテラン勢がごっそり居なくなると、未経験で入社してくる人や大した経験も無い人ら
は、営業中心に仕事まわされそうだがどうなんだろう？
どっちみち、今より厳しくなるのは目に見えてるか。
27 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/03(土) 06:46:12.68 ID:vfv5iRxbO
営業金になるんだから、これから入るﾔﾂは営業
だろうな。もちろん技術て採用しておいて…
28 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/03(土) 07:15:16.68 ID:t4iEx4wL0
>22 同意
今来ている、ISFnetの人間、しゃべるのが苦手なのか会話が変、
コミュニケーションできない。
これでは、どこにいっても仕事にならないと思えるレベル。
はっきり言って辞めてもらおうかと思っている、必要ないよ。
29 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/03(土) 07:58:35.41 ID:Q85IJwpg0
コミュニケーション能力が苦手なのは無論、今まで人との関わりが薄く、社会経験
があまり無い人達が多いからだろうな。それが、会話で顕著に現れているんだろ。
この会社はそういう人達を雇っているわけだから、今更、それがどうしたのって感じ。
30 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/03(土) 13:44:01.12 ID:Xk4Asjqo0
>>28
何の仕事？
31 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/03(土) 14:42:12.61 ID:t4iEx4wL0
>30
客先常駐のITの仕事
仕事が,雑で いいかげん、人の言っている事が解らないのか、
スキルがどうこう言う以前のモラルが低い。

32 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/03(土) 22:40:19.94 ID:S73tjNFM0
>>31
本当ならその事を上に相談してそいつを辞めさせてくれ。
飛び込み営業で人間教育してやる。ウチらの案件は金を稼ぐのがどういうことかのリアルを教えられるからな。叩き直したい
33 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 00:52:31.81 ID:vN4oriMp0
モラルが低い、仕事が適当、情報収集能力が無いからISFに入社するんだよ
34 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 00:53:48.05 ID:vN4oriMp0
ここまで悪評が高いとISFに仕事頼むほうが悪い気がするけどなｗ
35 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 02:17:52.00 ID:dRau3IguO
ここの飛び込み営業で営業のスキルなんて絶対つかないｗ
36 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 03:59:14.31 ID:g0q9Je9E0
>>31
逆にその人の強みは？
37 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 07:26:54.01 ID:TcjGrRuo0
ちょっと前に先輩がこの会社を「沈みかけの泥舟」って例えててその通りだと思ったわ。
のっぴきならなくなる前に早く脱出したいね
38 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 09:25:55.55 ID:EWK2iRoY0
わざわざ地方から上京して技術職で入社しているのに、いつまで飛び込み営業させられるか
わからない中で、なぜこの会社にしがみつくのかわからん。
どうせ同じ営業するんだったら、別の業界で営業職探した方が給料も高いし、経験にもなると思うのだが。
39 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 11:43:21.14 ID:m7tc/ttb0
退職届ってやっぱりわざわざ本社にまで行ってもらってくるんだよな。
前はメンバーズページからダウンロードできたのに・・・
40 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 22:36:02.78 ID:vN4oriMp0
退職届くらい会社に頼らないで自分で1から作れよ
41 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 22:42:35.03 ID:EWK2iRoY0
退職願は残念ながら、自分で作っても無効にされる。
上長に貰って会社で直接退職願を書く事がルールになっている。
42 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/04(日) 23:21:22.46 ID:RlWIYSEe0
>>41
変な会社だね
内定貰ったけど辞退して正解だったって思えるよ
内容証明で送ってもそれは無効とか言うんなら
労基とかの指導が入る要件になるだろうし
裁判沙汰になったりしたら会社側の不利益が大きくなると思うんだけどね
43 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/05(月) 00:01:01.63 ID:aIILIbJa0
>>42
会社で退職願を書かせるのは、退職者を減らす対策なんだろうけど。
以前は、>39の言うように自分でダウンロードして、提出すれば退職願と認められたんだけど。
そんな対策しても、退職者が増え続けている事じたいが異常。
44 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/05(月) 00:13:30.01 ID:GFALTBGO0
Ｔカフェ会員募集の動画見て笑ったｗｗｗ
福島に人がいないって分かってるなら社員から徴収してまで存続させる理由は？
45 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/05(月) 00:14:56.85 ID:H3v5jJ6e0
サービス残業の件で去年内部通告が起きた時は非常に低姿勢に「みんな定時に帰ってね^^じゃないと僕ら捕まっちゃうから(笑)」みたいな事言ってた癖に
こういう所でまだまだ狡猾な奴らだな。退職届の件でもしトラブったならもう一度内部通告を起こせばいい。なぜかここの奴隷はみんなそういう気力が起きずに
バックレたりしがちだけど、損だからね。色々と。やるならバシっとやったれや
46 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/05(月) 00:55:00.69 ID:aIILIbJa0
何故、障害者雇用で福島にカフェ？なのか、それに社員から徴収してまでカフェを存続させる意味が
俺も分からない？これじゃ、偽善のカフェになってしまうよね。
別にカフェに拘らなくても障害者を雇用する上で他にやり方があるんじゃないの？って思うわ。
47 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/05(月) 01:24:56.79 ID:5H6muJOl0
退職願いと退職届けは違うぞ。細かく説明するのは面倒だからググれ
48 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/05(月) 08:07:11.96 ID:3nsE9TF20
そうだね
技術系の仕事ができる社員は一握りだ
だから素人の不満が多い
ここは残業が少ないからさらに勉強もしやすい
嫌味っぽく聞こえるだろうが、ありがとうね
49 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/05(月) 22:03:48.37 ID:uH8m8L6F0
金返せ
50 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/05(月) 23:19:13.94 ID:TZAoxPS/0
先週と先々週の週報に書かされる連絡事項の感想要求が酷すぎるな。
「あなたが営業社員だったとして、障害者を常駐先へ売り込むアイデアを教えて下さい。」
と「障害者のカフェの有料会員になってください。お願いします。」の2つだけど、これ社員全員絶対返事を書かないといけない。
否定的な返事をしたら呼び出されそうだから俺は出資の意思を曖昧にした上で肯定的な意見を書いて逃げたけど、こういうのちょっと酷いな。強制力高い会社だから特に。
51 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/05(月) 23:35:07.10 ID:RZuxN0m80
>>50
Pcore Ｂcore SBT?は会員になってくれましたって言ってたけど上からやらせたら下は断りにくいよな
強制って言ってるようなもんじゃん　実際強制だろうけど
52 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/06(火) 00:13:09.00 ID:QOVJYVrm0
>>4にも書いてあるけど、有料会員の意思を表明したら給料から天引きだからな。本当にあくどい。
でもこれを売り上げに計上するという事はある程度時期が経ったら「障害者雇用でも立派に利益が出せるんです！」とメディアに宣伝して
会社のイメージアップに使うんだろうな。難しい障害者雇用で一般人並みに給料を与えて利益を出せるなんて、経営者の手腕はなんて凄いんだ。とでも言われたいのかも
53 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/06(火) 00:59:59.03 ID:0/OwvbYc0
カフェ会員の返事、シカトするとどうなるんだ？。呼び出し確定かな

54 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/06(火) 01:12:55.66 ID:2sRiJUs50
その通りだよ
55 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/06(火) 01:32:54.69 ID:L+75+WtOO
相変わらずくだらねぇな。
料金強制徴収か？
傾いてるじゃないか？
56 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/06(火) 01:43:26.60 ID:2sRiJUs50
いいや、その逆
57 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/06(火) 06:06:18.29 ID:0/OwvbYc0
>>56
経営が苦しくなると、何かと社員のポケットマネーから徴収する
会社は逃げの道を作っているとしか思えん。見苦しいから強がりはよせ。
58 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/06(火) 06:43:06.86 ID:OrTN0F/k0
>>57
内部の人間なら知ってるだろ？
59 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/06(火) 22:23:35.30 ID:CpJdeUJE0
飛び込み営業を集中的にやらせて、割と利食いしてるはずだけど、まだ足らないのか。
確か何ヶ月か前の朝礼の時に○○月までに云千万稼いだら危機を脱せるとか聞いた記憶があるが、あれはまだ達成出来ていないのかな。
60 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/07(水) 01:35:46.60 ID:io1fahA9O
危機なのかwww
61 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/07(水) 03:20:05.37 ID:uXUMPAFH0
最悪、ワタミみたいに介護ビジネスでもやったら。ワタミの社長の話し、引き合いに
出しているくらいだから、意外と同じこと考えてるかも？
62 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/07(水) 06:33:19.28 ID:WoV+3Ck90
久々にスレ覗いてみたけど、やっぱり皆この前の週報おかしいって思ったよね。
有料会員になって障害者カフェを守ってくれとか、全国の支店に向けて発信する内容じゃない。ビタ一文払えるかよ。
普通こういうのは会社の代表が個人の金か会社の余剰収益を回すもんだろ。何で平社員まで巻き込むん？
63 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/07(水) 07:04:09.13 ID:uXUMPAFH0
そういう体質の会社なんだろうね。何かあれば、みんなでがんばりましょうとか負担しましょうとか
言って、半ば強制的に社員を巻き込む。
64 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/07(水) 19:20:40.06 ID:/OpFNWis0
まずは上が出して支える、そして全社員にそれを公表し周知する
暫くしてそれでもダメになってきたら、全社員に協力をお願いする

そうやって模範として上が動いて結果を出した上でないと、下はついてこないよ
小さい会社でさえその辺りは心得てるもんなんだけど
納得した上で行動して貰えば下の反発も少ないし、むしろ言うまでもなく率先してついてきてくれるようになるのに…
65 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/07(水) 20:01:00.88 ID:gpaRvlEB0
金返せ
66 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/07(水) 20:15:20.02 ID:uXUMPAFH0
内部の人間じゃないが、カフェの存続代っていくら徴収されるんだ？
客が入らず、赤字なのか？
67 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/07(水) 20:36:06.12 ID:CCY2wlTM0
派遣社員は搾取されるのが使命であるから仕方ない。
68 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/08(木) 00:27:40.65 ID:79Lcf3U70
障害者カフェって偽善だね。
話変わるけど、この会社がなぜ、最近の未経験者に対して非IT業務しか紹介しないのかを同僚に教えて貰った。
未経験者にだってサーバ監視などの需要は僅かにあるし、誰だって行ける可能性はある。でも面接が通って採用される確率は非ITよりもかなり低い。
そして内勤による技術者を常駐先に紹介する仕事量にも限界がある。未経験のクズ(失礼)を何十人紹介しようが、常駐先が決まるのはそのうち数人なので
内勤の人件費を考えると会社的にはハードルを下げざるを得ない。ここに技術派遣者と管理側のギャップが生まれる。
だから少しでも費用対効果を上げる為に、受かりやすい非IT案件に優先的に紹介させる訳だ。
要するに、人海戦術で多くの未経験者を雇うこの会社は紹介する手順をパターン化したがる。一人一人を見る事が出来ない。
結論を言ってしまうとIT・ネットワーク業界を目指すこれからの未経験者はこの会社に来ては行けない。他の会社のほうがよほど面倒を見てくれる。
最近のこの会社は平気で飛び込み営業や非ITを数年間やらせるからね。
69 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/08(木) 01:15:29.06 ID:nHb8JNYE0
とりあえず


Ｉ　Ｔ　は　な　か　っ　た　こ　と　に　す　れ　ば　い　い　ん　　じ　ゃ　ね　？
70 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/08(木) 04:15:48.77 ID:Lzi5iJER0
この会社はいろんな部分が未熟。
教育も、財形も、営業も。
仕事が決まっても直前まで詳細不明でイライラする。
未経験者が多いのにもかかわらず、ロクな教育もせず放置。
だから経験者しかまともな仕事ができない。
本社以外にも技術指導者を置くべきだろ。
71 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/08(木) 05:40:23.63 ID:MxJzwRk6O
ﾏｼﾞでITにくくるからおかしくなるんであって、最初から営業も事務もやりますよって言っておけばいい。
72 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/08(木) 07:38:49.15 ID:bkDi8oNw0
>>71
でもIT案件という餌が無いと誰もこの給料じゃ来ないからしょうがない。
力仕事の案件も多いから出来るだけ男の人にも来てもらいたいみたいだし。
73 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/08(木) 17:33:37.21 ID:WcDJwlTS0
地方は仕事がないから、格好の餌食だよな。今更ながら、ランク下げても
都心部近くの大学に行けばよかったと後悔。特に氷河期世代は時代に振り回され
て、身動き出来ていない人も多いからな。ゆとり世代もか。
74 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/08(木) 18:24:23.98 ID:KCRJRZFI0
>>68はかなり的確だな。これ、確実に内勤者だろｗ
あんまりそういう内部情報を書くとまた部門内で注意喚起のメール飛び交うぞ
75 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/08(木) 18:52:03.70 ID:YoD3htqZ0
この度、アイエスエフネットケアにて、国家資格である
「第一級陸上特殊無線技士」の講習を行う事となりました。
76 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/08(木) 19:02:46.48 ID:WcDJwlTS0
通信系の資格か。ＮＡより使えそうな資格だな。携帯基地局関係の仕事でもするのか？
国家試験だけあって、案件増えると良いな。
77 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/09(金) 12:34:48.51 ID:gCcgBKKX0
皆さんの頭脳で何か月かかるやら・・・
78 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/09(金) 13:31:44.31 ID:gF7a6vNh0
例の飛び込み営業で頭がおかしくなった奴が、足利市の工場に飛ばされたらしい。
倉庫の掃除とダンボールの片付けをやらされてるらしい。
もはや、IT企業とは名ばかりで、何でもアリなんだな。
79 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/09(金) 13:53:46.32 ID:0gwWkQIH0
この企業は業務用携帯にソフトバンクのiPhoneを使ってます

243 名前：エージェント・７７４[] 投稿日：2012/03/09(金) 12:22:21.14 ID:VK/B/l+F
ソフトバンクは本当にやめたほうがいい。
２０１１年の７月にソフトバンクのデータセンターが
韓国に移動してます。つまり履歴や内容を全部
韓国人が見ようと思えば見れる状態。
仕事などに使うのは非常に危険です。企業秘密盗まれる可能性もある。

日本のソフトバンクにも１００人近い韓国人が入社してる
ニュースもでてます。
80 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/09(金) 14:31:09.14 ID:U5/yNIO30
たまたまかも知れないが、ここの社員って歳のわりに老けている奴多いな。ここのスレ見るとそれだけ苦労
しているのかも知れないが・・・。
若白髪とかはしょうがないとして、何より身だしなみのだらしなさが余計に老けてみえる。
襟にフケつけて来たり、髪は乱れていたりと仕事以前にモラルが欠けている。
81 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/09(金) 15:30:31.58 ID:zVugEwQR0
>>77
鮨詰めの蛸部屋で８時間みっちり教え込んで
給料出すから３ヶ月で１０割合格するよ
82 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/09(金) 16:15:47.44 ID:uFtjSRbVO
この会社はそんな事しません。
少しでも売上に貢献してもらいます。
給料払いながら勉強なんて、売上になりませんからね。
営業しながら取得してもらいます。
83 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/09(金) 19:33:13.09 ID:r0bUF9Mj0
CCNAとLPIC取ったのに非ITしか紹介して貰えん。なんだこの会社
84 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/09(金) 22:09:43.85 ID:tBBmtG6t0
やっぱCCNA取るだけ無駄かｗ
85 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/09(金) 22:16:38.04 ID:KVsuuXIx0
>>83
何歳？
86 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 00:02:49.47 ID:4kxwz6bk0
>>85
28歳！あと半年頑張って駄目なら辞める。こんなとこで20代を消化したくない
87 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 00:18:09.50 ID:Kf38ylTN0
コミュ症なんじゃないか？
面接勉強せなあかんタイプ
88 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 00:30:56.76 ID:4kxwz6bk0
自分で言うのも何だが水準は言っていると思うよ。っていうかまずその面接すら辿り着かないんだけど。。
基本的には電話がかかってくるのをずっと待ってるだけだからどうしようもない。何回出ても非ITばっか。直談判しかないか？
89 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 00:44:17.81 ID:Kf38ylTN0
え、面接行く前にどういう仕事受けに行くか営業から聞くだろ？
営業側にITやりたいって言った？
営業から嫌われてたりしないか？
90 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 00:47:35.70 ID:4kxwz6bk0
いや、だからちゃんとITやりたいっていう事ちゃんと伝えてるし、2012年の大義？とかキャリアパスプランのExcelとかの提出は全部済んでるし、
その全てでネットワークエンジニアやりたいんですってちゃんとアピールしてるよ。営業から嫌われてるかどうかは知らん。
91 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 01:23:17.27 ID:Kf38ylTN0
タイミング的に渡せる案件がないんじゃないか？
営業じゃないから分からん
92 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 02:00:36.22 ID:bC020zbM0
海外行きを断ったら問答無用でクビか降格になるの？？
93 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 02:42:40.09 ID:1DNlSUc00
飛び込み営業か工場のラインに回される。
94 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 09:04:43.64 ID:3mA2eyBZ0
海外行きを希望している椰子がいるけど、あってもコールセンかヘルプディスだろう。
賃金は現地物価に合わせられるはずなのに、何がそんなにいいのか？
こいつはアホなのか、
95 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 10:34:44.43 ID:WAxx/oND0
ブルーオーシャン（笑）
96 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 14:35:20.13 ID:z9yVMUPB0
この会社に限った事じゃないが仕事が無く、やむなく海外（東南アジア）に行く人もかなりいるらしいね。
月9万ぐらいで。日本語が話せればOkらしいが・・・。
つまり、能力が無ければ海外に行くしかないという事。
これからは、能力がある程度無いと日本では生き残れない。だから勉強するんだろうな。（某市長も同じ事言ってたわ）
97 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 15:28:21.15 ID:3mA2eyBZ0
>日本語が話せればOkらしいが
日本語じゃなく英語じゃないの？
98 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 17:36:45.18 ID:CqwQ0CNi0
非IT系の仕事って例えばどんなのが来るの？
99 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 17:43:36.63 ID:z9yVMUPB0
>>97
違うわ。一般的に海外だと日本よりサービスや質が悪いから、日本語話せるだけで十分通用
するって話し。そりゃー出来れば、英語を話せるのに越したことないが。
現地に行ったとしても、同じ日本人リーダーに使われるわけだしな。
100 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 17:47:21.10 ID:4kxwz6bk0
>>98
俺が話をもらった非ITは、ダンボールにただひたすら商品を詰める梱包系とか、在庫をチェックするだけのやつとか
SBチームが飛び込み営業を掛けた店からの返品要望を電話で受けて且つわざわざ取りに行ったりとか
なぜか人材を適切な場所に回す管理っぽい仕事とか(勿論給料変わらず)。変な案件ばっかだよ。ITがやりたい…
101 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 18:03:47.62 ID:CqwQ0CNi0
>>100
ありがと。俺がいた時もそういうのあったけどもっと拡大してるんだろうな。
あと上の方に書いてあるけどみなし残業手当とか出来たの？
それもあれでしょ、地域手当と同じで手当を余分に支給じゃなくて
手当分を基本給分から分割させられただけなのかな。
合計は全然変わらずこっちのリスクだけ高くなるってパターン。
102 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 20:16:34.72 ID:f1sJYslR0
>>97
英語が話せれば外資で年収１０００万だろ

アイエスエフネットは名前が書ければ全てＯＫ
103 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 21:19:10.95 ID:3mA2eyBZ0
それじゃ、こんな会社に長くいたら本当にダメになっちまうな。
俺は35歳だがもうアカンなぁ。
104 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 22:15:26.66 ID:f1sJYslR0
>>99
英語なんてマスターするには１万時間以上の投資が必要

普通の人間（TOEIC400程度）がTOEICで800以上叩きだす為には少なくとも3000時間以上の投資が必須

880を超えるには5000時間以上

さらに帰国子女並の900の壁を突破するには寝る時間以外は全て英語漬けの生活を最低2年は必要

普通の人間が900の壁を突破するのはまず到底無理

資格でいうとTOEIC900＝CCNP×100個分
105 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/10(土) 23:07:40.44 ID:z9yVMUPB0
>>104
人件費の安い海外（東南アジア）での仕事は当然、日本人を相手にしたサポセンとかに
限られてくるわけだが、別に仕事上で英語は必要ない。
当然だが海外で生活するわけだから、英語は出来た方が良いに決まっている。
106 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 00:19:34.75 ID:YzAce+TS0
>>102
この業界で1000万以上稼ぐには英語のスキルもあれば超した事は無いが
一応ある程度の目安としてCCIEとPMPの資格と業界経験7年以上は必要。
英語のスキルだけで外資に行けて年収1000万は少なくともこの業界では難しい。
107 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 00:21:28.46 ID:qdSDZJlX0
日本人居住区に住めるわけじゃないのか？
108 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 00:24:52.42 ID:qdSDZJlX0
CCIEはTOEICでどの位だったら内容を理解し合格できるレベルか教えてほしい
109 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 00:28:39.52 ID:YzAce+TS0
>>108
CCNPスレで質問した時あったけど、試験は技術英語なのである程度の専門用語を知っていれば中学生レベルで大丈夫らしい。
ただ、参考書は全て英語なので勉強するときにある程度の読解力は必要。TOEICで言うと600もあれば戦えるんじゃない？CCNAレベルの俺が言うのも何だが。
110 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 00:34:25.05 ID:qdSDZJlX0
>>109
ありがとう
111 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 17:42:11.48 ID:bIyQ3Daa0
CCIEと言えば去年CCIE資格を取ってた人数がある程度居たと思うけどサイト見たら全員辞めてるね。
本当、出来る人ほどよく辞める会社だな。最近内の支店でもベテランが辞めまくってる
112 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 18:05:38.52 ID:3wJ1dUhx0
>>111
この会社で経験積んでCCIE取ったのか、それとも元から持っててここに転職してきたのかどっちだろう？
113 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 18:13:26.55 ID:bIyQ3Daa0
知らねーよ。それよりCCIE持ちが辞めてしまう労働環境である事実の方が重要だろ。おおかた賃金が割に合わないからな。
CCIEで月1万しか昇給しないとか…。他の会社なら一時金20万～30万はくれるよ。こんな事言うと月額でずっと継続して1万貰えるこの会社の方が得とか思うかも知れないが
そもそもこの会社の基本給は死ぬほど安いからな。17万で月1万の手当てが出るより月給25～30万の基本給で一時金20万貰えたほうが嬉しいだろ
114 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 18:16:32.89 ID:bIyQ3Daa0
http://www.fenet.jp/jobnetwork/job14_0_1_18nw.html
それにCCIE持ちならこういう仕事とかいくらでもあるからな。高級なのは非正規故だけど、正社員と天秤に比べても有り余るくらいの報酬だろ
115 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 19:04:22.54 ID:3wJ1dUhx0
>>113
辞めてしまう環境より取れる環境のほうが大事だろ
取ったら用済みなので辞めてしまえばええねん
116 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 19:40:34.22 ID:bIyQ3Daa0
>>115
そうか、何も知らんのか。。ここはCCIEの取得を奨励するプログラムとか無いよ。
この会社に期待しすぎ。CCIEを取った人達は独学のはずだよ。
117 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 22:28:55.55 ID:S5kZvhqY0
なんでこの会社は案件紹介するときに時給言わないんだろう。労基法違反なの分かってないよなぁ。
しかも契約書は案件開始1週間後とかザラだしさぁ。腹たつからそろそろ労働基準局にいこうかな。
118 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/11(日) 23:40:38.02 ID:QWRygn250
そんなのイチイチ相手にせんだろう。
119 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 00:41:30.70 ID:Rex/qogj0
あのね、経験者でも月給17万というのはおかしいから。
経験者で中途採用されれば基本給はもっと多いよ。
120 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 02:28:04.56 ID:caK8gMDBO
意味不明な保険とか確定拠出年金とかで天引きされて更にカフェ会員？
ただでさえ低い給料から？
121 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 02:38:17.06 ID:LmaSPas70
そうだよ。もろもろ引かれて手取り13万円台(新卒は16万円台)だよ。
ルームシェアが捗るな
122 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 05:41:35.41 ID:8OSQ3tU3O
大義www
123 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 05:45:15.28 ID:caK8gMDBO
まさに貧困ビジネスｗ
124 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 07:06:50.65 ID:APUkBxXR0
他社より少ないのは認めるけど20万円台以下っていないだろ？
125 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 07:51:33.07 ID:ZuqVFK4A0
ISFnetは同じ未経験者でも
新卒は20万
中途は17万
だよ
126 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 17:01:47.76 ID:XG6V2V/r0
おいおい何だよこのスレ。どんだけ悲惨な空気漂ってんだよ。
俺は去年の第二新卒扱いでこの会社に就職して運用監視の常駐で基本給20万+シフト手当て1万+資格手当1万2千円で
月給22万円超もらってるが、どうやらこの中じゃヒエラルキーが上のようだな。
常駐先の他社の人見てたら惨めな思いばっかするけど、下には下が居たみたいで安心した。
127 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 19:35:06.57 ID:JzbkgI430
>>126
たった1年でしょ。もう2～3年いてみればわかってくるものあるよ。
中堅社員がなぜどんどんやめていくのかがね。

あと安心するのはいいけど細かいことまで書きすぎてるよ。
特定されかねないからキケンだよ。絶対ここ上の人達見てるから。
資格手当12000ってことは初級４つ？
せっかく１年でそんなに頑張ってるのにつまんないことで無にしたら
勿体無いよ。
128 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 21:18:21.31 ID:XG6V2V/r0
>>127
うーん…。おっしゃる通りです。ROMります。すみません。。。
129 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 22:29:37.88 ID:Dvj3+dEZ0
年収ベースで300ぐらい、それでヒラエルキー、、、？？


130 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 23:10:42.52 ID:HMNlKqUu0
>>126
ISFnetの痛い子丸出しだな
こんなのと一緒じゃ程度低いと言われてもしょうがないのかもな
このスレ監視されてるとか思わないのかな
上層部が今一番頭抱えてるのがここだろうしな
特定されて賠償金払ってろ
今日からお前のあだ名はヒエラルキーなｗ
131 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/12(月) 23:48:05.45 ID:xujbwBXp0
ヒエラルキー君、飛び込み営業か工場のラインに飛ばされちゃうかもねw
特定されるのに十分な情報だし。
132 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 00:39:49.11 ID:XBnwT/J30
557 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/01/09(月) 11:53:36.59 ID:gmiS67ZD0
飛び込み営業の話題になってるみたいだから俺も書くけど、この会社の連中の手口は本当に怒りを覚える。
この案件を紹介された時は「飛び込み営業」なんて一言も言われなかった。「設置の案件」とか「wi-fiの案件」とだけ説明されて、
何とも耳障りの良い言葉で丸め込まれてしまった。(ここで自分から具体的な質問をしなかったのは失敗だった。)
引っ越しとか住民票異動の役所の手続きとか諸々済んで、いざ就業という当日になって初めてこの業務の概要を知ってしまった。
飛び込み営業？営業の「え」の字も言ってなかったじゃん・・・。なんかやたら厳格そうな上司っぽい人が、前日ノルマを達成出来なかったグループに対して
昨日の件数成績が悪いとかいびり散らしてた。その怒号が聞こえる空間で他のグループがせっせと営業に使う商材をカバンに詰め込んだり、営業に向かうエリアを決めてたりしていた。
まだ部外者気分の俺にとってその空間は異常だった。頭の中が真っ白になってしまった。引っ越しまでした手前、後には引けないし・・・。
何より恐怖だったのは既に居るメンバーは色々諦めてて、上に直訴しようとかいう気力が全くない人ばかりだった事。
あと、一部の人間が他の非ITの常駐（いろんな場所の携帯電話の電波強度を調べてただひたすらメモる案件らしい。）が決まったら大喜びして「やっと飛び込み営業から脱出出来る」って明るい口調で言ってたこと。
なんの為にこの業界来たの？って思うくらい、色んな意味で切ない空間でした。ちなみに自分はもう辞めました。

862 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/02/18(土) 11:48:13.86 ID:sOjY0DqL0 [1/4]
この会社　ISFnetはすばらしいよ。
特にこのビジネスモデルがすばらしい。
なにがって、ニート、フリータに仕事の場を与えて社会に貢献している。
時代にマッチしている。
133 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 00:40:25.18 ID:XBnwT/J30
933 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/02/24(金) 02:40:03.93 ID:zGdDILrG0
飛び込み営業の事かな？確かにその辺のサクセス話は一つ知ってる。SB案件で1日10件取れてしかも1ヶ月以内の解約率1割未満の奴がいたけど
技術職で入っておきながら営業の能力に目覚めて、この会社を辞めて営業専門のフルコミッション(完全歩合制)の会社に登録して月に50～80万稼いでたよ。
彼はこの会社を正しく踏み台に出来た良い例だと思うけど、純粋なIT系の良くなった人間の話はあんまり聞かんわ

【偽装請負】ISFnet(ｱｲｴｽｴﾌﾈｯﾄ)ってどうよ？その18
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1280767325/
134 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 00:47:30.26 ID:Hj/o37KK0
元ニートが何言ってる？
135 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 01:44:24.48 ID:kQGIQoW4O
ゆとり乙
136 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 16:23:04.24 ID:JwOmBG0yO
今から今年最後の新卒最後の説明会行ってきます。 謳い文句が決して不合格は出しませんなので未だに決まらない俺は合格の言葉が一番ほしいんだ
137 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 16:42:11.78 ID:WoKRP2wo0
NNTの卒業間近とかリアルな境遇の人間見ると落ち込むわ、今まで何やってたんだよお前。
まぁ空白期間を空けると即死だから、そういう意味ではここは十分な保険だと思うよ。東京在住？違うなら金銭面は腹くくってね
138 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 16:49:26.47 ID:JwOmBG0yO
今まで文系だから営業で仕事探してたら見事志望動機でつまづいちまったよ。 東京在住だから何とか家賃代はタダだわ。
139 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 16:56:37.21 ID:WoKRP2wo0
東京が実家ならブラック要素の半分は削れるな。月給20万もあれば楽勝か。
あとの半分は仕事の内容だが、こればっかりは勉強し続けるモチベーションと根性が全てだからな。まぁ、頑張って
140 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 21:00:58.10 ID:4BjbwmwX0
うちの会社のロゴマーク、A10Networksのロゴに似てないか？
これ考えたやつ誰だよ
141 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 22:00:16.62 ID:EJ4uab5h0
うっひょー　ほんとだ、ロゴ似てるわw。
この会社はさりげなくパクルの上手いよな。哲学とか理念とかさ。
142 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 23:01:53.15 ID:sNqtXnC0O
説明会行ったけど貯金あるし春から資格の学校で勉強してから他の会社行こう。
結果出る前にバイトの書類配るとか正社員で雇う気無いだろw
143 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/13(火) 23:42:45.30 ID:KI71PNdS0
バイトのほうが給料がいい変な会社
144 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/14(水) 02:11:09.99 ID:+mt1B6Tr0
年収300万越えが2割未満というワーキングプア製造会社か。
社員平均年齢29歳っていうのが嘘だと思うくらい終わってる年齢層の人間採用しまくってるけど、そういう年齢だからこそこの給料でも辞めないんだろうなぁ
145 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/14(水) 15:07:11.98 ID:AOe06dMY0
コレが彼>>128の残した最後の言葉であった


やめて結構経つがどんどんひどくなってるなぁ
昔はまだIT系の仕事ばっかりだったはずだが


そういえば昔、シェア独占すれば価格付け放題だぜヒャッホウ
とか言ってたと思うけど今でも言ってんの？
146 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/14(水) 18:10:40.52 ID:PqPdL70N0
実力の世界だから年収＝能力じゃないのか？
ここを出て年収が上がったエンジニアは？
そっちの詳細が知りたいな
147 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/14(水) 18:19:54.49 ID:AOe06dMY0
物理的に下がるとかありえないから
148 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/14(水) 19:24:19.10 ID:kWVd1gzBO
下がる人なんていないと思うぞ。
149 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/14(水) 20:07:08.88 ID:tKBsgKxJ0
時給２０００円あれば３００年収こすのはたやすいだろう。
何故、３００超えが２割未満なんだ？
150 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/14(水) 20:41:42.44 ID:VT2Q9h8R0
>>149
さあ？としか答えられない
時給３０００円以上でも年収200万位
151 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/14(水) 22:35:03.74 ID:zBCD4LMZ0
ヒント；ぴんはね
152 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/15(木) 22:48:02.93 ID:8ddrpTD20
あうのwifiスポットが8万箇所を越えたらしいな。東京本社は先週からあうの飛び込み営業してるんだっけ？
俺たちの頑張りがニュースになるのってなんか嬉しいよね。
153 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/16(金) 06:23:30.97 ID:LobpVb3R0
２００人大募集
https://rikunabi-next.yahoo.co.jp/company/cmi0263198002/nx1_rq0008382647/?bh=shincyaku_nall&__m=1331846495519-4015519856195553803
154 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/16(金) 08:51:39.95 ID:YDrVlEck0
>>152
ほんと何の会社かわからんな・・・
そういえば昔大量にあったキッティング作業って今もやってんの？
155 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/16(金) 09:08:18.98 ID:Rut2LlVV0
初めからIT系の仕事してる俺には無縁
156 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/17(土) 00:41:53.04 ID:i1ywut380
最近ベテラン辞めすぎだろ。何があるんだよ。不安になるわ
157 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/17(土) 06:11:35.08 ID:nvTfDZyw0
>>156
すぐに退職とかすると本人に問題有りと見なされて転職の際に経歴に傷が入るのと同じなんだよ
最低でも2～3年とか在籍しておかないといけない。コネ作りとか勉強に良い環境だったらもう少し居るわけで
んで頃合いになったベテラン層が転職するからねｗ

ある中途採用の人は「あるベンダー資格が案件ステップアップに必要だった、低スキルでのんびりやれる仕事のうちに取りたくてこの会社に入った」
金を貰いつつ勉強に注力して、その後は前職のコネを使ってIT最前線に復帰。■のお陰で上級案件に入札可能にｗ
158 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/17(土) 09:56:21.05 ID:ByXF6jeu0
>157
まさにその通りだけど、そう上手くいくかな。
上級案件って何かな、資格って？ 本当のスキルがついてないと何もできないよ。
たとえば、コミュニケーション とかマネージメント スキル 、実務経験も大事だよね、
これらは全部ISFnetじゃ身につかないものばかり。
159 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/17(土) 13:24:54.15 ID:WsgUoQIv0
案件によるな
160 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/17(土) 16:35:07.01 ID:XvLM8Uy20
>>156
哲学無知だからしょうがない。
161 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/17(土) 16:39:33.58 ID:XvLM8Uy20
この会社では海外での経験も積める。
英語も身に尽くし非常にいいと思う。
162 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/17(土) 16:44:55.88 ID:XvLM8Uy20
右の頬を打たれたら左の頬を出せよ。それが無抵抗で平和の元ぢゃ
と申しているが、その心根をよく洗って見つめよ。
それは無抵抗ではないぞ、打たれるようなものを心の中に持ってい
るから打たれるのぞ。
まことの善は悪に似ているぞ、まことの悪は善に似ているぞ。よく
見分けなならんぞ。
163 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/18(日) 07:25:34.30 ID:CJPWdOtI0
工作員が書き込んでいるのでしょうか？
164 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/18(日) 17:25:47.76 ID:JMRyqRIL0
この会社に数年居るとマジで頭がおかしくなる人が居るからみんな注意しろよ。
染まる前に辞めろ。
ここはまともな人から先に辞めて、次にこの業界を捨てきれない人が少し就業年月稼いで辞めて、
次に運良くまともなIT系常駐に出れた人が収入アップの為に辞めて、次に20代で潰しが効く内にギリギリで悟って辞める。
残るのはヤバイ奴と下をいびりたい連中と年齢的に再挑戦が難しい年齢の人とちょっと抜けてる人(でも優秀)だけ。
165 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/19(月) 00:55:45.52 ID:9nCzcrFy0
本社の営業職どうなの？
上の人とかは派遣される側の人？
166 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/19(月) 20:20:08.64 ID:vjle0DPV0
ねむい
167 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/19(月) 20:31:58.75 ID:wNUpk7cw0
>165
みんな人間のクズでチュ。
168 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/20(火) 02:59:43.62 ID:FI6oeMTM0
隣の部屋がうるさくて寝れねえｗ
169 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/21(水) 10:06:23.15 ID:DeQ5EcIf0
何故こんなクソ会社なのに、１６００人も社員がいるのか？
何を考えてるいるのか？
170 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/21(水) 10:39:19.30 ID:SAU7eoSk0
国から補助金が出るからに決まってるじゃん。
雇用さえ確保出来てその分の補助金さえ確保できればいくら自主的に辞めてもらっても構わんよ。
離職率は非常に高いが雇用する人数も非常に多いから受けが良いんだよ
171 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/21(水) 15:01:09.63 ID:DeQ5EcIf0
今、ここISFnetで35歳の先輩がいるがこの人はどうなるのだろう。
転職する気もないようです、しかし、バリバリ仕事が出来るタイプでもない。
172 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/21(水) 15:04:14.77 ID:NmC5baFy0
その人が何してるのか知らんけど
居心地いいんならいいんじゃない？
173 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/22(木) 22:26:44.46 ID:EK9+WHeg0
４月から本社待機です
あう案件行きたくねー
174 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/22(木) 23:34:25.35 ID:6jsjoOVj0
今日新卒向けの説明会行ってきました
行く前からこことか知恵袋でも悪い意味で話題になってたからどうなのかと思ったら
社長の公開オナニー聞いてつかれたわ
やけに障害者にこだわってるみたいだけど、将来のためのパフォーマンスか？
175 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/23(金) 05:30:33.93 ID:ZUQpaWS40
俺のとこの支店で4月に東京に行く予定の新卒が飛び込み営業してるみたいだけど何でだ？
この飛び込み案件をやらせるの、もしかして研修のつもりか？狂ってるな。
どう言いくるめてるのかしらんが、もう今年からは東京本社に行っても飛び込み営業しかさせてもらえないぞ
176 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/23(金) 09:58:26.16 ID:v+2QEjXF0
話の内容でどれ程会社というものを理解していないのかよく分かるな
技術職希望でも営業を経験させる会社は多々あるんだよ
177 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/23(金) 10:28:06.94 ID:kfI5Qjhs0
飛び込み営業なんてとんと聞かんけどな
どこの会社か知らんが
178 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/23(金) 11:52:28.90 ID:v+2QEjXF0
飛び込みじゃないなら文句なくやれるのか？
179 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/23(金) 11:53:35.51 ID:R12JDytW0
答えになってないとは
ひどい返しだな
180 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/23(金) 15:26:56.89 ID:v+2QEjXF0
ここで社名は言えないだろ
181 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/23(金) 20:51:31.65 ID:NydGCk4M0
地方で飛び込み案件はないのか？
182 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/23(金) 23:24:08.09 ID:00R5hkKj0
>>176
そんな糞会社には縁がないので＾＾；
なんでそんなに営業させたがるかなｗｗｗｗｗｗ
183 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/24(土) 07:07:30.45 ID:zuvRqMlJ0
仕事がないのに、内勤でブラブラしてる奴が多いから。
184 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/24(土) 10:42:48.27 ID:pReHDUOD0
>>181
いや、むしろ地方だからこそ飛び込みの案件多いよ。
データでのやりとりが出来る種類の仕事じゃないし、距離的に飛び込み営業をかける範囲は完全にその地域限定だからね。
もし未経験者を最初から地方(地元)に行かせたらそれは100%飛び込みだよ。
185 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/24(土) 17:02:15.09 ID:cx789p6j0
初めからIT系の仕事してる俺には無縁
186 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/24(土) 23:56:25.91 ID:RVnALHNJ0
日報めんどくせー
187 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 15:00:03.60 ID:NDR5zSvA0
>185
IT系の成れの果てがISFnet、、、、となる事があるかもしれない。
気をつけましょう。
188 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 15:01:58.30 ID:Mu9qn0RY0
IT系してようが、ISFにいる時点で負け組。
189 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 15:45:24.99 ID:YPXi/4GD0
負け組という根拠は？
190 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 19:15:37.17 ID:M6ivcAALO
こんな会社で働いていて負け組じゃ
ないとでも？
191 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 19:20:26.01 ID:YPXi/4GD0
お前らにとって勝ち組ってなんだよ？
192 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 19:46:53.00 ID:Mu9qn0RY0
あなたがISFで満足しているのなら、それで良いんじゃない？
193 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 20:19:44.11 ID:JvAzUtK60
この会社何一つ良い話題が出ないのも凄いわ。おまえら情報隠してんじゃないかと疑うレベル
194 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 20:50:12.46 ID:YPXi/4GD0
入社前にここは他社と違うと説明をされているはず
後から文句言うならさっさと辞めるか初めから来なければいい
満足するかどうかはまだ分からないけど、リーマンショックで
経営が悪化する中この会社はリストラをしなかった
195 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 21:49:18.30 ID:Mu9qn0RY0
別に文句言ってなくね？
ただ負け組なだけで。
リーマンショックでリストラしなかった会社なんて、他にもいくらでもあるじゃん。
196 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/25(日) 23:05:16.93 ID:NDR5zSvA0
ISFnetは、今流行りの貧困ビジネスですか？
197 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/26(月) 10:46:59.54 ID:s8ABHeA60
この会社まだ潰れてなかったのか。
6年前のライブドアショックの時、絶対に年内に潰れる企業として名を上げられてたけど…。
どう上手く取り繕ったのか知らないけど、NE業界で有名じゃないって事はもう別の業種に切り替えて生き残ったって事かな？
198 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/26(月) 14:35:23.03 ID:vfc8t6gq0
>>197
そのくらい前じゃ飛び込み営業なんて言われてなかったしね
キッティングばっかり
199 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/27(火) 00:28:01.72 ID:7fRH6X6MO
この会社は被災地雇用の補助金狙いじゃないの？
200 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/27(火) 11:23:11.01 ID:3o/JDpWJ0
勤務時間
9時から18時って言われたけどあの優しそうなお姉さんは嘘ついてたのかな
201 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/27(火) 13:16:16.12 ID:/6Nt2uVL0
>>200
実際は？
202 ：age：2012/03/27(火) 14:29:05.43 ID:HGbqGVEX0
いつの間にNo.20になってたの？
月々30人雇うと補助金がずいぶん上乗せされるらしいね。
支店のベテランさん、心が病んで休職しての退職だって？
海外を打診された部長も辞めたとか。
今月は賑やかだったみたいだな。
203 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/27(火) 20:33:04.98 ID:W776XrVE0
>>202
それってHさんのこと？
204 ：辻：2012/03/27(火) 21:14:03.55 ID:H/QwFWEy0
Ｎコム常駐してるけど
平田健太郎、マジ張り倒すぞ
205 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/27(火) 21:19:46.84 ID:/6Nt2uVL0
>>204
何があった？
206 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/27(火) 21:20:08.41 ID:W776XrVE0
メンバーズページで検索してみたけど
実在する名前じゃねーかよ
207 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/27(火) 23:26:31.02 ID:2qhjgTlb0
気持ちは分かるがライン越えてるぞ。実名は避けた方がいい
208 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/27(火) 23:38:32.77 ID:vtkqV/Mb0
さっき、テレビで郵便局の職員がギフト商品の営業をさせられてて
それが売れないとプレッシャーをかけられるから仕方なく自腹を
切って買うって話をやってた。こういうのを自爆っていうらしい。
前にISFnetにいたとき、匠カフェの商品とか社長の本を宣伝しろって
プレッシャーかけられたの思い出した。結局自腹で買ったけど。
209 ：age：2012/03/28(水) 15:22:21.62 ID:LKKroBEt0
>>203
休職から退職ってのはHさんのこと。
あと、現在休職中のSさんも夏に退職予定とか。
海外打診の部長はTさん。
210 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/28(水) 19:53:00.71 ID:mQQSD0gD0
俺だってFを実名で出したいのに
211 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/28(水) 20:23:24.73 ID:hEec0+HY0
俺は海外を希望している椰子を知っているゾ。
希望すれば誰でもOK?
給料安いんだから、トータルで考えて、物価の安い海外に行ったほうが国内にいるよりいいんじゃねェ？
212 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/28(水) 20:34:03.76 ID:mQQSD0gD0
給料が今のままなら海外勤務もいいんだけどね。
213 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/28(水) 20:37:53.28 ID:ESbIJlVL0
>>210

Ｆ＝平田健太郎

乙
214 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/28(水) 23:07:41.66 ID:cSULH4bJ0
>>211
海外勤務って物価基準で下げてくるから年収100万前後だろ？金貯まらんよ。
金関係で唯一メリットがあるとすれば外国に居る間は借金の返済義務が無い事くらい。
215 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/28(水) 23:10:10.47 ID:mQQSD0gD0
>>213
ちげーよ

Fマジでいなくなればいいのに
216 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/28(水) 23:26:35.33 ID:hEec0+HY0
>214
日本にいても金たまらん。
ずっと海外にいるなら(日本と海外を行き来しない)俺はいいと思う。
217 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/29(木) 00:06:03.43 ID:cSULH4bJ0
>>216
うーん。俺は別の会社で海外に働かされてる友人が居るからリアルな話をよく聞くんだが、
向こうは、例え現地の言語だとしても全然本とか充実していないし、日本の方が勉強出来るよ。
あとよく病気にかかるから医療費は結構掛かる。それ系の保険入ってても。ちなみにインドの話な。
218 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/29(木) 07:35:08.76 ID:eKQapVO40
そういえばもう新卒が本格稼働して新規の人数が一番多い時期だな。もう4月か…
毎年起こるから前もって忠告しておくけど、同期の間でのお金の貸し借りは絶対しない方が良いよ。嫌な思いしかしないから
219 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/29(木) 11:38:04.27 ID:k/XfMEcq0
海外勤務ってそれほどメリットないの？
220 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/29(木) 22:54:05.71 ID:uTsneFLc0
何でもそうだけど、本人によるだろ
英語とか全然駄目だった人がちょいちょい話せるようになってたり、現地の日常会話くらいできるようになってた
そう言った面は羨ましいかな。日本と比べたらインフラの質は国家レベルで下がるけども
221 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/30(金) 00:03:55.82 ID:PzDF4ur50
病気とか怖いね
医療技術レベルもどこまで信用できるか分かんないし
でも日本の保険入っていれば海外で通用するらしいね
給料の心配がなければ1年くらいの短期で経験してみたいなとは思う
海外経験はキャリアにもなるしね
222 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/30(金) 09:00:37.38 ID:aNZsJWCXO
>>196
正解
223 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/30(金) 10:53:04.68 ID:4MNrWp9C0
海外案件、月給10万切るんだろ？行きたくねえな…。
それにメンバーズページの海外案件紹介見たけど、監視案件と営業案件ばっかだし。全くメリットを感じない。
海外に出る必要性をもう少しよく考えた方がいい。イメージに洗脳されているのではないか？
224 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/30(金) 19:14:05.86 ID:apkHcoTw0
個人名書いた奴を特定する為に
会社が動き始めたらしいな
225 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/30(金) 20:04:13.53 ID:1hlV96m90
個人名はさすがにマズイだろ
プギャーｗｗｗ
226 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/30(金) 20:31:29.73 ID:wuNP0Lyd0
＼(^o^)／
227 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/30(金) 23:57:05.34 ID:9oQktoU20
なに？ＮＴＴコミュニケーションズに偽装請負している平田健太郎っていう人が何？

で、そいつ誰？
228 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/31(土) 01:07:22.36 ID:5OrYYWJX0
>>227
おいw
229 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/31(土) 13:08:49.40 ID:nSWfmRVl0
皆で227特定しようぜ
230 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/31(土) 14:49:27.79 ID:SzlP+KHx0
特定されるとどうなるの？
島流し？
231 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/31(土) 14:52:11.63 ID:Nk7rMwsN0
会社名はNGだろ
232 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/31(土) 16:00:10.42 ID:U7DoLQ440
>>230
3つの約束違反でクビじゃない

3つの約束
１．8時間ちゃんと働く
２．コンプライアンスを守る
３．自己啓発を行う
233 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/31(土) 22:46:07.42 ID:r88M6GLJO
4.飛び込み営業に文句を言わない
234 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/03/31(土) 22:47:43.78 ID:c5TfkMi20
そのNTTなんとかって、コールセンターの案件だろ？
本当最近IT系の案件が新人に回ってこないから不憫だな。まぁ電話番でも飛び込み営業よりかはマシか
235 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/01(日) 01:07:15.65 ID:+3vVzcWZ0
男が女だらけの中でコルセンかよ・・・
絶対嫌だな
236 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/01(日) 11:57:45.53 ID:ukeOF38O0
ISFnetは、コルセン案件に力を入れるそうだね。
いいですね、仕事があるということは。
237 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/01(日) 14:03:21.33 ID:+3vVzcWZ0
看板ちがくね？
俺は嫌だ
まだ運用系がいい
238 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/01(日) 22:43:57.35 ID:XK44WE9f0
IT系運用監視は最近単価が安いからこの会社は受けさせようとしないだろ。
「○○円以下の案件は断れ」とか営業に伝えてるみたいだし。実力無い会社の癖に目標額は他の会社より高め。
単価が高ければ非ITでも積極的に受けるから奴隷社員が絶望して辞める→新入社員を募集&雇用創造で助成金ゲット。この繰り返し。
239 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/02(月) 00:00:03.72 ID:Sx1dRBcV0
地獄にようこそ
240 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/02(月) 00:01:03.35 ID:jfHHHBxs0
じゃあ構築系は？
241 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/02(月) 00:17:51.63 ID:IOar6fm80
>>240
構築系は俺が尊敬している数少ない先輩方を始め、経験者組が牛耳ってるよ。っつっても構築経験者なら割と通るみたい。給料も良い。単価自体高いからな。
問題はこれからの未経験者。この会社でスタートはハードル高すぎるだろう。

つーか、先週の週報笑ってしまったわ。もろに飛び込み営業の案件を事例に持ってきてたな。もうこういう案件を会社でしてるという事を隠す気無いな
242 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/02(月) 00:57:35.32 ID:jfHHHBxs0
>>241
俺も構築経験者だよ
飛び込みは・・・新人に与える仕事がないから仕方ないんだろうけど
もっと突っ込んだ教育が必要だろうな
243 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/02(月) 13:50:36.93 ID:hwMEChzR0
前まではホテルオークラでパソコンの面倒みてたけど、今は竹橋でネットワークの運用監視やってるけど
年収２４０万だわ。

専門卒だから仕方ないか

つーかＨはマジ氏ね
うぜえ
244 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/03(火) 00:54:10.09 ID:noQNEE4y0
安い年収ですね、何故？
転職したほうがいいのではないですか？
245 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/03(火) 01:35:53.92 ID:nmIbFvcX0
何故？って…
年収240万なら新卒価格だからこれでも社内では年収は高い方だよ。
この会社の普通は年収204万だからね。俺もすぐに転職したいけど、
社会人として2年以上は同じ会社に留まらないと色々難しいんだよ。
246 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/03(火) 01:41:44.84 ID:iH8HSAcW0
あり得ない
自分はこの会社でもっと貰ってるから
ま、経験者だし
247 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/03(火) 01:49:18.19 ID:nmIbFvcX0
そりゃあ経験者採用枠の人間ならそうだろ。去年とかなら経験者は全員300万越えだっけ。
今は能力によって月給22万～30万と細分化されているようだが
248 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/03(火) 02:03:13.84 ID:iH8HSAcW0
まあね
でもやっぱ他社に比べたら少ないと思う
この会社は「利より義」の精神で経営してるから仕方ないけど
資格でも取って手当稼げば？
249 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/03(火) 03:52:58.01 ID:nmIbFvcX0
>>248
どんなに俺みたいな奴が手当て稼いでも経験者組の初期給料を超えることは出来ないって。
新卒未経験で月22万越える能力あれば他社で給料1.5～2倍でやっていける。
この会社がこんな状況になってしまっているのも全て、優秀なのに給料低くても文句を言わずに働く社員のせい。
こういうのが毎年必ず一定数いるから会社自体が甘えてしまう。やっぱ高級目指すなら転職しか無いよね。
最近の新人は業界経験さえさせてもらえないから本当の意味で終わりだけど、とりあえず俺はまだ助かれるわ
250 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/03(火) 11:43:43.58 ID:j/deos40O
ずばり聞くけどここってどうなの？
ここに勤めてる大学の同期が会社潰れて無職な俺に奨めてくれたんだが・・・
251 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/03(火) 12:25:16.12 ID:poZ1rbKg0
>>249
運用監視でどんなスキルが身につくの？
252 ：偉いひと：2012/04/03(火) 18:15:17.19 ID:bcUNIF/nO
>>246
ホテルオークラの織田進課長、まだ課長なのか？彼は部長になったのかな。

辻君、若いねぇ
253 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/03(火) 22:22:52.09 ID:R9kemUCG0
>>250
え、困ってる君にこの会社を紹介しようとしたって事？
今すぐ電話帳からその人の情報消してメルアド変えた方が良いよ。
そいつ狂ってるわ
254 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/04(水) 21:56:12.46 ID:t5bVRXKt0
誰でも合格するから、無職でいるよりマシだろ。
255 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/04(水) 23:27:45.05 ID:GUCJH/It0
誰でも合格はしないよ
これでも6割以上は落とされてる
明らかにこちらの言ってること理解できなかったり俺様な要求する馬鹿は落ちる
256 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/05(木) 00:15:12.73 ID:Z2XCb5mY0
時期や受ける支店によって合格率はまちまちだよね。
俺が行った時は説明会に来た人に終わり際に偉い人が「君たち全員採用！」って断言して本当に全員採用になった。
さすがに何人かは気持ち悪がって辞退してたのが印象深かった。それで入ったのは俺だけど、
時期的に最初の飛び込み営業(SB案件)が始まる時だったから大量に人が欲しかったんだろうね
257 ： 忍法帖【Lv=5,xxxP】 ：2012/04/05(木) 00:50:14.93 ID:zi84Mzx/0
きんめえ

なんじゃこのクソッタレ会社

だまってホームレス雇ってりゃええものを
258 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/05(木) 01:43:08.69 ID:+fU14tLi0
>>249
ごめんね
何とかしたいと思ってる人間もいるからさ
259 ：ITオヤジ：2012/04/05(木) 22:42:16.88 ID:Sxjpvg8H0
ISFnet の人間なんてもういらねぇヨ、めざわりだ。
260 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/05(木) 23:44:18.47 ID:+fU14tLi0
http://www.lpi.or.jp/news/information/page/20120327_01/

これ知ってる？
261 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/07(土) 06:57:31.53 ID:qIw12xkt0
新入社員を見てて思うんだが、なんでこんな会社に新卒カード使ったかね…。一生に一度の機会なのに。
この会社は障害者にとっては魅力的だが、健常者にとってはそれのマイナス収支の尻ぬぐいをさせられるだけなのに。
しかも利益優先だから飛び込み営業とかの非ITだろ？せめて経験があればな
262 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/07(土) 14:47:11.44 ID:FpZrWBcu0
健常者がマイナス収支って自分はしてないと思ってんの？
他社でも自分は損してないって思ってるだけで案外無駄やってんだよ
巧妙に隠されて気づいてない、特に20代､30代はな
ITの知識だけで定年まで生きられると思ってんなら可哀相だな
263 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/08(日) 07:36:03.52 ID:SUOszpbg0
株式会社ウェルシステムズ

給与明細 （isfnetと互角）
http://beautiful-noise.up.seesaa.net/image/well1.jpg
264 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/08(日) 13:02:33.33 ID:u6XcEjC70
売上を社員数で割るとグループで400万割って、社員だけでも500万割る。
人件費にそんなパーセンテージをかけるわけがないのでボーナスなんて出るわけない。
昇給も期待できない。
265 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/08(日) 15:31:42.80 ID:uOjNNPvJ0
263は小学生かな？
266 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/08(日) 15:51:47.56 ID:v8SfvLI60
>>264
うんうん。そういう計算が出来る普通の人間は絶対にこの会社に入社しない。
普通以上の大学に出てれば分かる事だけど、「売り上げ」は「純利益」とは違うという事を理解できない情弱がこの会社に騙される。
年収は未経験が204万で新卒が240万。そしてほとんど昇給しないのがこの会社の特徴。
267 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/09(月) 01:03:52.31 ID:b0zPZZil0
ＩＴ辞めたいスレとかでも
お前らアイエスエフネットどもらがボロクソに言われてるぞｗ
268 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/09(月) 01:19:12.86 ID:lfQipZy80
>>266
そういう計算が出来る普通の人間は普通書き込まないだろ？
269 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/09(月) 22:13:07.13 ID:wwFlY3im0
ISFnetのような会社がIT業界にはいってきた時点で、ITも終わったな。早く脱出したいが俺にはその能力がない。
270 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/09(月) 22:31:13.09 ID:wbUCgi1M0
おれも
271 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/09(月) 23:56:29.00 ID:lfQipZy80
可哀相だね
272 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/11(水) 05:36:43.20 ID:yKLm2yJXO
NTTコミュニケーションズ竹橋ビル、日産自動車のネットワークの監視やってる、チビの平田健太郎は仕事しないで威張ってばかりのアイエスエフネット社員

こんなアホばかりのクソ現場なら、ホテルオークラのPC作業がマシだったな
273 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/11(水) 06:14:36.46 ID:k07TEku+0
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ァ　　 /,,ｨ=-;;,,, , ,,＿　ト-､ ）　 　 ┃　　　　　　　　　　　　　　　┃┃┃
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　　〉　,く　｡ﾟ　/｡･ｲﾊ ､､　　　　　｀ミ　｡ ﾟ　｡ ･
274 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/11(水) 06:58:23.22 ID:/hVXr9ey0
三月下旬に役員面接受けて全然連絡ない。早く働きたいのに。
275 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/11(水) 16:33:44.79 ID:i51jND8b0
雨の日でも飛び込み営業。スーツびしょびしょ。。
276 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/11(水) 20:55:58.80 ID:vfHzdo/n0
ISFnetでは、40過ぎたらどうするのだろうか？
若い奴がどんどん入ってくる、単価はかわらない、ユーザは若い人を好む。
277 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/11(水) 23:56:00.75 ID:ZLH/HDDN0
それまでにマネジメント強化
教育と財形を強化です
稼げても無駄金使ってたら意味ないですよ
外的要因で売り上げが落ちても保険でカバーできます
プラスにならない金融会社は変えた方がいい
その分優秀な社員へ給与で還元してください
ベテランが残らない理由を会社自ら作ってどうするんですか
役員管理職も勉強してくださいよ！！
組織の上にただ乗っかってるだけならズラと一緒っすよ！！
278 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/12(木) 00:01:31.48 ID:v/FeL5mS0
　　(　⌒　)
　　　l | /
　　〆⌒ヽ
⊂（#‘д‘） ＜誰がズラやねん！
　/　　　ﾉ∪
　し―-Ｊ |l|
　　　 ＠ノハ＠ -=3
　　　　　 ペシッ!!

まあ管理職相当に上がっていくか、実績あるなら困ることは無いだろ
IT関連では40過ぎても（例え安かろうが）現場にいる人は多いし
コネだのができて、他社に移ることも当たり前の業界だからな
若い奴が多くても使えないんじゃね…現場は経験者を選ぶよ
279 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/12(木) 02:46:52.07 ID:PrK3Xol70
先々を考えれば教育が最も大事
今いるベテランが去った後のこと考えないと
ベテランをつなぎとめるのもカネ、教育もカネ
今の給料だけじゃなく将来保障にも不安があるから去ろうと考える
あと、40過ぎて現場にいるのは体力的に結構きついと思う
現場は育てた若手に任せて管理職目指したほうが身のため
280 ：age：2012/04/12(木) 14:30:26.90 ID:N4iisQ8D0
20代でBCOREになって管理職っていうハクをつけるにはいいんじゃない？
それでも給料は上がらないから生活は苦しいけどね。
簡単な資格をたくさん取って資格手当を積み上げて転職するのが正しい。

40代の管理職に対しては技術はけっこう大変。
営業は数字を上げていれば余裕じゃない？社長自身が営業畑だから。
技術で長いだけの人は現場で周りを巻き込んで残業の嵐にしてたりする。
281 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/12(木) 18:32:23.67 ID:9NyM0q+W0
http://petite-soeur.dyndns.org/cgi-bin/up2/src/ps21373.jpg
今年初めらへんに買ったビジネス誌読み返したら社長が載ってた。
社長って下積み時代1年半も窓際やってたんか。その時の執念が今を形作ってるんやなぁ
282 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/12(木) 21:46:20.67 ID:6jVR2njL0
しょせん派遣だろ、使い捨て、年取れば代わりはいくらでもいる、、って事がまだわからないの？
だからISFnetなんだね。
283 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/13(金) 00:46:50.76 ID:vjtjd6bV0
それ別にこの会社に限ったことじゃないっしょ？
284 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/13(金) 00:52:09.71 ID:xEQA24bq0
来週退職届だす
285 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/13(金) 03:30:07.46 ID:Fv//Gq+b0
俺の周りの人も辞めまくってるのになぜか社員数が減らない不思議。今の社員番号いくらまで行ってるのかな
286 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/13(金) 07:50:22.32 ID:c8vVpq8Y0
>>285
少し前に
５３００とか書かれてなかった？
287 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/13(金) 08:15:35.93 ID:Fv//Gq+b0
>>286
凄いな。今1600人だろ？創業10年ちょっとでこの離職率はあまり聞かない
288 ：284：2012/04/14(土) 00:03:14.71 ID:7lyHtYrv0
退職届は用意したけど直ぐには辞められないだろうな。
「今日で辞めまーす」って言って退職届を上司のデスクに叩きつけてえ
289 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/14(土) 00:39:58.81 ID:abKhR35f0
俺も。漫画のホムンクルスみたいに机に思い切り辞表を叩きつけてその上に精子ぶっかけたい。
290 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/14(土) 08:10:50.87 ID:GUX/sYzH0
今さえよければいいと思ってたら完全に後がなくなって

年取ったらバイトで食っていくしかなくなるぞ

さっさとＩＴなんて脱出した方がいい
291 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/14(土) 13:49:34.09 ID:HThUiYr00
Stay hungry, stay foolish
292 ：284：2012/04/14(土) 20:39:20.82 ID:l284PuWs0
田舎に引っ越して農業でもする予定です。
293 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/15(日) 10:31:03.36 ID:UM7yUHfB0


　アイエスエフネットの社員はスーツが１着しか持ってないって本当ですか？
294 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/15(日) 10:55:49.97 ID:q5r/SPbZ0
そういう質問しかできないのか？
295 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/16(月) 09:10:41.09 ID:xxe2ms5r0
3月度の業務上トラブルの内訳が低レベル過ぎて失笑ものだな。
クズでもクズなりに頑張ってみろよ。意識の問題だぞこれ
296 ：284：2012/04/16(月) 22:34:37.57 ID:NRi/qW+i0
退職届出してきた。
引き止められもせずあっさり受け取ってくれたよｗ
297 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/16(月) 23:03:18.73 ID:68/ZxOod0
おつかれ
田舎で農業も大変だろうががんばれよ
298 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/17(火) 05:08:56.50 ID:kdXaNfH+0
>>295
知りたい
299 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/17(火) 09:53:44.09 ID:9IjexCbY0
>>298
一応社外秘だから書けない。ただこれは先週の週報で全員が見させられる資料だからリアル知り合いが居れば聞いて見れば？
ちなみに調べたら2月度のほうがもっとクズだった
300 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/17(火) 16:49:39.86 ID:EYC5dO1h0
しかし・・・
5～6年前ぐらいでは飛び込み営業なんて話すらされてなかったのに（もう２ｃｈスレはあったなそういえば
どうしてこうなった
301 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/17(火) 23:32:59.97 ID:+bS92Vmu0
平田健太郎をいじってたのは辻正昭かよ

五十嵐勇人といい、山口明広といい、荻野良文といい、豊田周史といい
庄田浩といい、アイエスエフネット社員はクソばっかりだな
302 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/17(火) 23:33:45.10 ID:/MOXfOSj0
ｆ'ヲ
　　 　 =＝=
　　　　 ＹＹ
　　　　　|::!
　　　　　|:::|
　　　　　'::::|__＼⊥／_
　　　　　｣:::ｉ〉イ,_Pu_|─
　　　　 {_,ﾚ'(（´･ω･)　
　　　　 ヾ〃/7｀ >へ、
　　　　　 レ' ／/,ｲ｀〉ﾍ
　　　　　　〉',／/　!∧::ト/"　､
　　　　　.//／/　/::∧:ﾄ､　 /〉
　　　　　 L'　/　/ ﾚ' i:::|　./┘ 　　　　なんてことだ、ここはフクイだったのかー？
　　　　　 〃/　,'/ |　 |:::∨　　　　　　　　　　
　　　　　 ∨　/　ノ! :: |::｢
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303 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/18(水) 10:30:04.45 ID:+049w1W80
しかし。。。自分の周りが皆辞めまくってるのにマジで社員数横ばいのままなのな。
需要が低迷しているITの人売り企業なのにこの人数を維持出来るっていうのは質を度外視してるんだろうな。辞めた分採用しまくって、精神障害者までも受け入れてるんだろ？
福祉側の端的な視点で見れば素晴らしい会社に映るのだろう。しかし他社が国の援助をあると分かっていても雇用を避けている理由として、圧倒的に利益還元率が低いのは分かりきっている事で、
ましてや需要が低迷しているIT業界にとっては焼け石に水のはず。同じ業界の同じピンハネ主義の株式会社ピー○スシーでさえIT需要の低迷を見て採用数を絞って社員数が数十%も下がっているのに
ISFは現状維持なんだな。これって、完全にIT以外の業界に人材を売ってるって事だよな？
最近社内で飛び込み営業やってる奴が極端に増えてるけど、今年入って採用したやつ全員そっちに行ったのかな。聞けば、コールセンター案件でさえ格式が高いとか…異常過ぎるわ。
せめて給料が良ければな。
304 ： 忍法帖【Lv=3,xxxP】 　unko：2012/04/18(水) 14:49:38.18 ID:4F3vomgC0
で、アイエスエフネットグローバルはどうなの？
305 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/18(水) 14:54:33.21 ID:3sRwYnRxO
内定もらって四ヶ月以上伸ばされたんだけどｗ
306 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/18(水) 14:56:04.53 ID:VARKYxMpO
俺の友達ここに勤めてんだけどいい会社って言ってたぞ？
そいつ洗脳されてるん？
307 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/18(水) 16:46:45.94 ID:SK+zbWES0
失礼かもしれんがどっかに障害とか持ってる人にとっては天国のような会社だろう
308 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/18(水) 18:28:51.07 ID:YHPk48Oli
社員みんなユニークフェイス枠だから、天国のような会社だよね。
309 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/18(水) 21:59:33.31 ID:c9au/awL0
俺はボーダーライン
310 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/19(木) 05:47:56.36 ID:Y+OTCUyx0
ワープアの間違いじゃなくて？
311 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/19(木) 11:19:50.02 ID:sAo+Bh4+0
ギリギリ精神障害者の認定がおりない人の事をボーダーラインと言う。ADDとか。
障害者認定が貰えれば障害者年金で生活出来るけど、そうじゃない人。世間にクズ呼ばわりされる人。見た目の特徴として年齢不相応に幼い顔だったり逆に老けすぎている人もいる。
そんな人達をいっぱい雇ってくれるこの会社はなんて素晴らしいんだろう
312 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/19(木) 21:48:10.20 ID:pl3YPudf0
>>311
見た目でわかるの？
313 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/20(金) 07:48:46.68 ID:+Ph1RMCJ0
ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるけど石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ったら
寄付するのかね？
314 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/20(金) 23:46:50.32 ID:7H2k6z+p0
これらは、ISFnetは支店を倍増、社員も倍増していきます。
究極の薄利多売産業を目指して躍進します。その為、IT業界に限定する考えはありません。
問題ありません。お金さえもらえれば犯罪以外はなんだってします。
だから、社員の方は小さい事につべこべ言わないでチョ！
315 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/21(土) 02:13:00.88 ID:RbBN2nNt0
なるほどね。カラクリが良くわかったわ。
福祉を食い物にしているとはこのことだ。
ソーシャルインクルージョンなんて軽々しく語るな！
316 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/21(土) 08:14:45.59 ID:psSJMjx40
＞ギリギリ精神障害者の認定がおりない人の事をボーダーラインと言う。ADDとか。

この説明は。微妙に違うと思うぞ
317 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/21(土) 10:15:48.14 ID:layuThL+0
会話が成立しない人が結構多いよねこの会社。
最初飛び込み営業やってた奴がいたけど、なぜかそういう奴ほど早い内に別の常駐に飛ばされてる。
非ITなのは間違いないだろうけど、やっぱラインかな？
318 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/22(日) 10:07:46.77 ID:YGTRGp4q0
ラインは赤は出ないが利益が少ないから最近はあまり行かせたがらない。
伸びしろが非常に大きい飛び込み営業にまず行かせて、その中で数字が出せない駄目な奴を行かせてるらしい。
これでもかなり丸くなった方だがなこの会社。飛び込み営業も今やノルマ一日3件だけで良いし
319 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/22(日) 23:47:13.57 ID:8WalyRkQ0
ラインとは何ですか？ 工場のライン作業の事ですか？
320 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/23(月) 00:16:08.53 ID:aDb3qcAZ0
IT以外やったことねーよｗ
どんなスキルだよボケ！！
321 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/23(月) 00:37:43.79 ID:rlxjInZq0
ITなんてやったことねーよｗ
どんなドカタだよボケ！！
322 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/23(月) 01:10:03.09 ID:aDb3qcAZ0
土方しか知らんなんて余程底辺なんだろうなｗｗ
323 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/23(月) 10:40:00.62 ID:nVxze1h/0
今朝常駐先で
先輩「IT業界にもブラック会社ってあるから気を付けたほうがいいよ。」
俺「はぁ。」
先輩「そういえば○○君って派遣元会社なんだっけ？」
俺「え、アイエスエフネットです。」
先輩「アイエスエフネット…あっ(察し)」

って言って会話が止まったんだけど、もしかしてこの会社の悪評って同業他社の人はみんな知ってるのかな。
一応実話なんだが、トイレでウンコしながら書いてるんだが胃が痛いわ。やっぱブラックとして有名なのかな？
324 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/23(月) 12:11:33.74 ID:aDb3qcAZ0
パソコン持ち込んで書いてんのか？
器用だなｗ
325 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/23(月) 12:34:36.59 ID:zQiMNHcb0
iPhoneだろJK
326 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/23(月) 12:42:26.59 ID:nVxze1h/0
携帯から書いてる。まぁブラックと思われてるかどうかはちょっと気になったけど、どうでもよくて、
以前から兆候は感じていたが、今の常駐先は登録型派遣が月給30万前後で常用型派遣が月給22万前後で働いてるらしい。
同じ能力でも常用型派遣が安月給なのは構造上どうしようもない問題だけど、同じ常用型でもISFnetはさらに賃金が低くて俺は17万しかもらってない。
雑談で給料の話になるとかなりへこむね。俺年収210万だぜ。一応転職の準備はしてるが。
327 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/23(月) 23:14:53.70 ID:rlxjInZq0
>>322
ITはすべからく下流なのでどうでもいいけどｗ
ドカタにしか見えんはｗ
328 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/24(火) 01:23:24.57 ID:vgZKHG3T0
じゃあ総務でもやってろ
329 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/24(火) 02:17:44.95 ID:O9iuLh6v0
社内のITじゃなくて業界としてのITが下流なんだろｗ

早く上流の業界に転職しちゃいなよ！
330 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/25(水) 02:16:45.03 ID:8ahat7s20
今日来た全社メールみんな見たか？？
新卒者の中から新たに作る子会社の社長を選抜するらしいぞｗ
入社2年目あたりで社長になれるらしい。さすがにこれは世間に対するパフォーマンスで、メディアに宣伝する為だけだろうが。
どんな顛末を向かえるか見物だな。
331 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/25(水) 09:33:14.00 ID:zi5C4LM10
>>326
> 登録型派遣が月給30万前後で常用型派遣が月給22万前後

どの位のスキルが必要とされている仕事なのか教えてください
332 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/25(水) 17:10:03.91 ID:D1QyIm/p0
>>331
普通に運用だけど？常駐開始時スキル無し。ただ、一時受けの人達が割と名のあるベンダっていうのもあって、ネットワーク機器を色々触らせてくれる。
一応、障害時に立ち会い無しでスイッチラック開けてエッジスイッチ(Catalyst2960)の交換とかコンフィグを流し込んだりとかは1人で出来るようになった。
でも常駐先もなかなかのブラックで、スキル上げてもまったく契約金上げないから派遣元の給料も上がらずにみんな辞めていく。
今では俺でさえ上から数えた方が早いポジションになってる。(ベンダ範疇内の保守を部分的に任せられてる。Cisco機器全般。)
でも、いわゆる「ゆるい」常駐先ならみんな辞めない訳だし、固まったポジションのまま運用していってしまうから、ある程度ブラックな職場の方がスキルは上がるよ。
偽装請負の形態全般に言える事だが、ブラックで人の回転率が高い職場ほど上位のフェーズを任される順番が回って来やすい。でも、契約金が上がらないからやっぱり皮肉な業界だと思うよ。
この業界独特の「転職でスキルアップ」っていう思想もこういう現状から生まれているのが多い。
333 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/25(水) 17:41:35.71 ID:MS1xCp1nP
この糞会社が請負で全くの素人送り込んで来た。
そんな義理ないけど、仕方ないんで一から教えて3年育てたら、俺の方が人員整理されたｗ
まあ精々がんばってくれ、S田君。
334 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/26(木) 08:24:46.48 ID:KFq2MoFT0
リクナビＮＥＸＴでＩＳＦnetからオープンオファが来た
335 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/26(木) 08:41:31.68 ID:AD+nEhWP0
俺もリクナビNextでこの会社からオープンオファーが来た。
結構前の話だけどね。
336 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/26(木) 09:30:24.18 ID:JQSKC+lU0
素人を放り込むやり方は変わってないのか。
プロ意識のない素人がどれだけ客先に迷惑をかけてるかわかってやってるのか。
少しは訓練してから放り込めよ。
337 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/26(木) 17:10:49.50 ID:lavdFnVa0
訓練出来るほど内勤はスキルねえよ。あれば常駐行ってる。
最近はみんな飛び込み営業しながら資格勉強してるだけ。
338 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/26(木) 19:54:52.14 ID:dnUqF/RI0
クローズアップ現代「やめさせてくれない～急増する退職トラブル～」
2012年4月26日（木） 19時30分～19時58分

「会社をやめたいのにやめさせてくれない」という意外な相談が労働の現場で急増。景気低迷の今なぜ？どうして会社をやめられないのか？広がる“退職拒否”の実態に迫る。
339 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/26(木) 23:37:22.02 ID:YOuIQ9Cr0
301 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/17(火) 23:32:59.97 ID:+bS92Vmu0
平田健太郎をいじってたのは辻正昭かよ

五十嵐勇人といい、山口明広といい、荻野良文といい、豊田周史といい
庄田浩といい、アイエスエフネット社員はクソばっかりだな

301 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/17(火) 23:32:59.97 ID:+bS92Vmu0
平田健太郎をいじってたのは辻正昭かよ

五十嵐勇人といい、山口明広といい、荻野良文といい、豊田周史といい
庄田浩といい、アイエスエフネット社員はクソばっかりだな

301 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/17(火) 23:32:59.97 ID:+bS92Vmu0
平田健太郎をいじってたのは辻正昭かよ

五十嵐勇人といい、山口明広といい、荻野良文といい、豊田周史といい
庄田浩といい、アイエスエフネット社員はクソばっかりだな

301 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/17(火) 23:32:59.97 ID:+bS92Vmu0
平田健太郎をいじってたのは辻正昭かよ

五十嵐勇人といい、山口明広といい、荻野良文といい、豊田周史といい
庄田浩といい、アイエスエフネット社員はクソばっかりだな
340 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/26(木) 23:37:53.15 ID:Vl0YTMCJ0
社　員　検　索　ＧＯ
341 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/27(金) 02:53:10.54 ID:OQ3CtOXg0
一人暮らしして手当出るの？
342 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/27(金) 03:27:32.82 ID:nrzYWEeo0
手当って家賃補助とかの？無いよ。
俺手取り14万だし、それが貰える全てだよ。あえてこの会社に来ることは無い。
343 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/27(金) 11:17:36.53 ID:OQ3CtOXg0
交通費は？
344 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/27(金) 15:25:33.74 ID:po+l6+ir0


ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

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ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

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ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？
345 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/27(金) 16:21:49.32 ID:vQRipsDj0
>>343
それはさすがに出るよｗってか交通費は手取りに含むのか？
もし含むならもろもろ込めて月15万振り込まれてる事になるな。資格取らない限り3年くらいはずっと横ばい
346 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/28(土) 00:13:58.94 ID:k4+GYRlL0
3年たてば上がるの？
どのくらい上がるの？
347 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/28(土) 00:31:14.20 ID:E//8qVnz0
言い方が悪かったな。上の人が「上げるよー^^」って言って上げる上げる詐欺を繰り返してるが上がらないよ。
リーマンショック後間もなく入社した人間が先輩にいるんだが3年経過して昇級はほとんどない。3千円だけだったな。
これ聞いて辞める決意したわ。ってか今の子って踏み台に出来る経験積めんのかなぁ
348 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/28(土) 00:43:26.77 ID:uY7JeGWu0
>>346
上がる、上がる！






干上がるｗｗｗｗｗｗ
349 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/28(土) 11:42:25.61 ID:fM9aYcjS0
昔ってどんな素人でも遅刻とかマナー違反しなければ
手当が徐々に上がっていって2年後くらいには全員25万
もらえてたはずだけど今は変わったの？
350 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/28(土) 13:42:33.80 ID:k4+GYRlL0
昔はそうだったの？
質問に答えてる人嘘言ったの？
351 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/28(土) 14:27:27.54 ID:E//8qVnz0
嘘じゃねーよ。ぶん殴るぞ。
ショック前と後じゃ待遇が全く違うわ。
その点を誤解させたくないから「リーマンショック後」ってわざわざ表記してやってんだよ。よく見ろ。メクラが。
352 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/28(土) 15:00:58.19 ID:lbw77vd+0
795 ：名無しさん＠どっと混む：2012/04/11(水) 05:31:22.79 ID:WdDlK2MgO
NTTコミュニケーションズの竹橋ビル、日産自動車のネットワークの監視やってるけど、
平田健太郎は仕事しないで威張ってばかりのアイエスエフネット社員

なんとかしてくれ
こんなクソ現場なら、ホテルオークラの方がマシだったわ
353 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/28(土) 17:12:10.46 ID:k4+GYRlL0
>>351
スマソ

>>352
その人よく出てくるけど
偉い人なんじゃないの？
354 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/28(土) 18:53:55.99 ID:uwT2R2/u0
795 ：名無しさん＠どっと混む：2012/04/11(水) 05:31:22.79 ID:WdDlK2MgO
NTTコミュニケーションズの竹橋ビル、日産自動車のネットワークの監視やってるけど、平田健太郎は仕事しないで威張ってばかりのアイエスエフネット社員

なんとかしてくれ
こんなクソ現場なら、ホテルオークラの方がマシだったわ



特定おな。
ヒントはISFnet社員で竹橋勤務の元ホテルオークラ。
355 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/29(日) 13:22:46.00 ID:+0oKKDP50
ここそんなに酷いのか。
こないだ説明会と面接受けた。
ネットケアのほうだけど。

やばそうだな内定出たら蹴るか。
356 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/30(月) 01:42:30.16 ID:5ePrXxJl0
昨日21時の新型うつの番組でさりげなく将軍様の後ろにISFネットのロゴ出てたｗ
また株を上げたな
357 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/30(月) 02:11:47.62 ID:afZ98cz/0
凄いな。まさに鬱病の人間を増やしてる会社なんだが。
飛び込み営業のストレスで向精神薬飲んでやっとの人もいるのに
358 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/30(月) 13:04:35.71 ID:5ePrXxJl0
昨日のうつ番組は発病して休職したはずなのに、遊びに出かける元気はあったり、家で不摂生な生活するなど休みを多いに満喫してる新型のうつがIT会社を中心に若者に蔓延してきて、
対処方法も会社が連絡を取ると本人が出ずに親がしゃしゃり出てきて親子三者面談になってしまったり、
病院でも薬がほとんど効かず今までのうつの常識が全く通用しない新型うつが多数派になってきて医者も対処に苦労していると言う内容で、
何故このような若者が増えてきたのか心理的原因を教育評論家が解説し、他の会社が採用したくないどうやって対応すればいいのか分からない中で、
港区のとある会社はうつの人も採用してその人の能力に合わせた仕事を任せている素晴らしい会社として将軍様と会社ロゴが映った。
唯一新型うつに対応出きてる会社として全国に国営放送が推してました。
359 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/04/30(月) 17:09:38.81 ID:TwKZFheU0
>>356-358
ステマか
360 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 00:20:28.28 ID:lJsNM0bK0
本社があるビルでいつも5Fで降りる人達ってオーラ違うよね。調べたらソフトバンク系列の会社で年収600万のエリート階層の人達らしい。
格差があり過ぎて涙が出るわ。俺年収204万円。正確に言うと毎月1000円会社の制度で天引きされてるから202万8000円か。
361 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 08:15:20.26 ID:4ZcDaHvo0
ここ正社員で募集かけといてパートからスタートとかなのね。
しかも技術者も営業やらされるし。

凄まじいブラック企業なんじゃ？
362 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 08:16:26.07 ID:XsRXTt/r0
>360
制度って何？
363 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 09:03:55.70 ID:lJsNM0bK0
>>362
確定拠出年金で社員全員天引きされるやつ。その天引きされた金で資産運用をしているみたいだが、赤字だってさ。(いわゆる元本割れ)
ちなみに障害児カフェへの援助は全力で断ってるから一切払わずに済んでる。強気に出りゃ向こうもなんも言ってこないよ。
364 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 12:24:45.17 ID:vI9MpFOx0
確定拠出の運用なんて会社名みてりゃ元本われてるかどうか見分けつくよ
何も知らないくせにホイホイ金出すからだろ
素人が素人に運用させるからこんなふざけた社名が並ぶんだ
金融業界の連中がこのリスト見たら間違いなく絶句する
365 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 13:08:43.92 ID:XsRXTt/r0
障害児カフェって払わされてる人っていくら天引きされるの？
366 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 13:20:42.16 ID:N2sFKIRQ0
お察し。基本的にFDM（触れちゃ 駄目な メンバー）の月給25万を補填するために俺ら奴隷階級の健常者(月給17万)が頑張ってるんだから既に搾取されてるようなものだけど
367 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 13:58:14.04 ID:YcdPLjPJ0
それってさ、半強制に近い形で徴収されてるとすれば何らかの法令に抵触しないのかな？
368 ：↑：2012/05/01(火) 14:00:21.70 ID:YcdPLjPJ0
募金だか、援助だかのほうの話ね
369 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 14:08:18.42 ID:N2sFKIRQ0
一応このスレのログ漁ってみたけど、全社員に障害者カフェ援助要請の通達が来てただけにやっぱ書かれてるな。>>50-54あたり。
返事必須の日報・週報で上司に進言しないといけないから否定的な返事が書きづらいという心理を突いてるんだろう。
「愛ぼら」っていう半強制ボランティアといい、善意を盾に社員を操作しすぎ。こういう場合どっかの法的機関に相談出来ないのかな
370 ：355：2012/05/01(火) 16:48:40.14 ID:4ZcDaHvo0
ネットケアから内定でた。
まあブラックなので蹴る。他に内定頂いてるし。
でも技術者も営業やらされるし、障害者のための人材派遣の営業なのに
なぜかスマフォ用の室内アンテナの営業やらされるとか面接で教えてくれた。
ブラックでもマシな部類なのかもしれない。

蹴るけど。
371 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 18:16:04.36 ID:XsRXTt/r0
どこから見ても、紛れもないブラック。
372 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 19:33:01.35 ID:ccDzfwyY0
http://www.city.chiba.jp/jinji/boshu/24shiken-gaiyou-kei.html
本年度より「福祉職」（事務（福祉））及び情報システムのスペシャリスト「情報職」（事務（情報））の採用を始めます。
主として情報統括部及び各情報システムの所管課等で、情報システムの開発や管理・運用等の業務に従事します。
受験資格
次の（1）から（4）までの要件をすべて満たす人
（1）昭和28年4月2日から昭和59年4月1日までに生まれた人（学歴は問いません。）
（2）民間企業等での職務経験が直近10年（平成14年8月1日から平成24年7月31日まで）中に6年以上ある人
「事務（情報）」の試験区分では、直近10年中に6年以上、民間企業等での情報システムの開発、管理、運用等の職務経験が必要です。
電子申請（インターネットによる申込み）】
平成24年8月3日（金）午前9時～8月14日（火）午後5時（受信有効）
373 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 22:33:57.70 ID:DQSxRS/f0
>>370
ﾜﾗﾀｗISFでそんなに優しい面接官とかいんのかｗ本社じゃなくてケアだからかな。
実際にその面接官の言うとおりで、本社とかケアとかは完全に人材の供給過多で、原因はニーズの食い違いや人員の圧倒的スキル不足で本当はもういらないんだけど
それでもあえて募集してるのは飛び込み営業の案件で特需が発生してるからだよ。特に１、２ヶ月前までやってた商材と違って、最近やってる飛び込みの商材は
1件成約するごとに利益が以前の倍近く見込めるから、出来るだけ人員を増強しようとしてる。
ちょっと前までは落ちこぼれの受け皿案件だったけど、今じゃ逆転してこの案件のために人を増やしてる。
374 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 22:53:32.74 ID:HL9wujlY0
>>370
他の内定はどんなの？
375 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 23:23:41.72 ID:vI9MpFOx0
色々詳しいね
それだけ長い期間飛び込みやってるわけだ
ってことは落ちこぼれ＆圧倒的スキル不足の連中ってことかな？
常駐を長くやってる人の意見を聞きたいな
376 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 23:33:11.22 ID:jIIR3bkd0
スキルあるやつが常駐長くやるわけないだろｗ
とっとと転籍するか転職するっつのｗｗｗ

ここは派遣先との出会いの場であって安住の場ではないぞ？
377 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/01(火) 23:53:28.82 ID:vI9MpFOx0
じゃあ感情的に書きなぐってる連中は落ちこぼれ＆圧倒的スキル不足の連中だね
378 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 00:04:07.75 ID:XT5FeWa90
>>374
営業。ITでも人材でも無いけどね。
どのみち営業だから、相当キツイだろうけど、ここよりはマシかな。

正社員で募集しといて、パート契約を経ないと正社員になれないとかふざけてるしなここは。
379 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 00:07:10.50 ID:n8vN7YWO0
その手のレスちらほら見るけど、もしかして今バイトとかパートとかの採用に積極的になってるって事？
完全に飛び込み営業の為の捨て石じゃん。頭おかしいなこの会社
380 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 00:17:32.16 ID:MPsBQ1XS0
他社のスレ見てても内容が明らかに違うｗｗｗ
381 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 00:29:56.34 ID:h+NRBQrA0
どこから見ても、紛れもないブラック。
382 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 01:45:25.87 ID:MPsBQ1XS0
根拠は？
俺普通に仕事してるんだけど
383 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 09:36:14.49 ID:Luc7xx1X0
この会社っていつ入社するかで待遇全然違うな。俺ほぼまる1年前の入社だったけど
当時まだ飛び込み営業とか無くて、待機してネットワーク研修やらビジネスマナー研修を受けてるだけで補助金がまだ出てたし
研修の先生？みたいなねーちゃんは怖かったけど、1ヶ月後には普通に保守運用の案件取れた。
384 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 17:29:47.15 ID:Lrjo+hAu0
説明会行く予定だが、
アイエスエフネットとアイエスエフネットグローバルってようは同じ会社なの？
385 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 19:28:40.53 ID:v66hDWEy0
俺の今の職場（某１部上場の気象会社）

社員約５００名中

気象予報士４５８名
技術士３７２名
社労士、中小企業診断士、簿記1級、税理士、行政書士
またはＩＴレベル４以上（国家試験）持ち　１２８名　
※ITストラテジスト、シス監、プロマネ等
ベンダー資格持ち　３名　←ここ重要


なんでこんなことになってるかというと
新卒でまずは全員予報士資格を取らされる（必須）
次に技術士は顧客と話をする上で重要という意味でとらされる。
さらに、昇給のためには上の社労、診断士、簿記1級、行政書士、税理士、ＩＴ４以上のいずれかをクリアしないと
給料が上がらないため
ベンダーはまったく眼中にないから、誰も受験していない。受けるとしてもただの個人の趣味になってて会社もまるで評価すらしない
むしろNPとかLinuxのL3取っても鼻で笑われるレベル（そんなしょぼすぎる資格なんて取るほどのものではない、という感じ

うちのお客さんでよく常駐してるやつらがいるんだけど、お前らみたいな人間？
うちの会社は７割が院卒、３割が大卒でもだいたい旧帝工学部系統が多いけど、外注さんは高卒とかけっこう普通にいるんだよね。
386 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 19:30:26.60 ID:v66hDWEy0
みにくいのでちょいと訂正

社労士、中小企業診断士、簿記1級、税理士、行政書士
またはＩＴレベル４以上（国家試験）持ち　１２８名　
※ITストラテジスト、シス監、プロマネ等

----------------------------------------------
ベンダー資格持ち　３名　←ここ重要


用はリナックスとかベンダー持ってる人間は３名しかいないってこと
社内のグループワークで社員情報が見れるんだが、資格一覧でたった３名しかベンダー所有者がいなかった。
387 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 20:20:13.92 ID:ecBsEN470
なーにわざわざ書いてんだかｗ　
388 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/02(水) 20:48:42.19 ID:MPsBQ1XS0
>>385

ベンダー企業に失礼だよ
389 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/03(木) 14:19:50.24 ID:ioLMbXUE0
>>385
行政書士も鼻で笑われるレベルだと思うがw
なんでこのスレに書き込んでるかもわからんがなww
390 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/03(木) 15:18:52.35 ID:dCiNJb9f0
タイトルに「偽装請負」とあるからだろ
391 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/03(木) 16:36:14.69 ID:6ej1CLM50
そういえば何で偽装請負って言われてんの？
392 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/03(木) 17:09:26.18 ID:gxoeGNI70
>>385
技術士は必須？
給料が上がるＩＴ４の方が難易度ずっと低いでしょ？
393 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/03(木) 22:20:38.05 ID:XJ5VaVev0
つーかさ、>>385とか、コピペでなくてマジなの？
昇給で資格に重きを置いてる会社て、正直わけわかんない。
しかも気象会社で、その手の資格で昇給？ずいぶん生産性のないことやってるんだね。

俺が大昔にいた会社では、行政書士とかその手の資格は資格手当あつかいで
確かに取得すれば月々いくらか上積みされたけど、
その他の資格も含めて昇給目当てで取得目指してたやつなんていなかった。
394 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/03(木) 22:31:33.08 ID:J8FSpQJJ0
>>391
なんで偽装請負って呼ばれてるのかって、偽装請負だからだよ。直受け案件があって初めてスキルのあるIT会社なんだけど
ここにはない。だから既に直に請負して頑張ってる分室とかに都合の人材として奴隷を売り込むしかない。
この会社って研修の大部分をビジネスマナー研修と顔合わせ練習に比重を置いているだろ？人材を売り込むためだよ。
直に案件を受けられる会社なら案件が変わる度に一人一人顔合わせをする必要なんか無い。
今のところこの会社の唯一の直の請負は飛び込み営業かなぁ。請負というか受託だけど
395 ：385：2012/05/03(木) 22:42:25.91 ID:bcvyE1AT0
社内組織はお役所丸出しだから、業務自体も生産性がないのが目立つ

昇給
平⇒技師になるための最低条件が上司からのトリプルＡをもらうこと
あるいはTOEIC900以上、技術士（合格率２０－２５％）、気象予報士（合格率５％）のいずれかの資格を取得であること
平⇒入社3年以内にほぼ全員が気象予報士、技術士のダブル合格を果たしている。

技師⇒主任技師になる条件が、上司からの昇進査定評価において、当該年度トリプルＡであること
あるいは社労士、中小企業診断士、簿記1級、税理士、行政書士
またはＩＴレベル４以上（国家試験）※ITストラテジスト、シス監、プロマネ等

ここで入社5-8年以内に営業・コンサル・予報系が診断士、簿記1級を取得
管理系が社労士、行書取得、簿記1級、気象システム系統（社員の200名ほど）を担う多くがプロマネ、シス監持ち

資格手当は受験料、書籍代、通信教育、交通費、宿泊費手当（1泊1万2000円）が支給される
予報士と技術士は全員必須なので受かるまで支給、ただし必ず受験しなければならない。

>>392
分野では航空宇宙、物理系統の資格者が一番多い
次に多いのが生物工学、農業等
396 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/04(金) 00:18:10.84 ID:Qa1bekc20
資格板からキチガイが一人紛れ込んできたみたいだな。このスレの人間なら優越感に浸れると思ってるんだろ。
下手に構うとスレに居着くぞ
397 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/04(金) 00:23:48.19 ID:72RZb1uv0
>>394
気持ち悪いよ
398 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/04(金) 01:23:55.48 ID:GD74Tueb0
>>395
プロマネってプログラム開発経験がいる資格なんじゃないの？
取る人はプログラマとかSEなの？
399 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/05(土) 09:25:00.32 ID:Rx6VB28Gi
ふーん。結構キツイんだ。
随分昔に仕事をたまに出していたんだが、担当だった人達が暫く経って凄い偉い肩書きにていて割り報われるいい会社かと思っていたよ。
400 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/05(土) 10:34:07.99 ID:AnWDfMlX0
この会社って係長とか課長が存在しなくて、いきなり部長職になるんでしょ。
課長以下だと残業代払わなきゃいけないから。ブラックにありがち
401 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/06(日) 12:00:39.49 ID:8fQ0Or4r0
そのＧＭになったら給料いくら上がるんだ？

そのへんを聞こうか
402 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/06(日) 13:28:06.00 ID:IWrI6/yo0
PMでさえ案件によっちゃ給料変わらないのさえあるからな。GMは分からんが
支店長クラスでさえ給料500万切るよ。この前PCOREは年収550万だとかいい加減なレスがあったけど。
403 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/06(日) 13:50:39.14 ID:CcrVlViE0
ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？

ISFnetグループの基本理念に「地域社会、グローバルな社会への貢献」
ってあるんだから石原都知事が尖閣諸島を買うための寄付を募ってるんだから
寄付するんだよね？
404 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/06(日) 14:41:40.24 ID:GIGix2Du0
俺は個人的に寄付したな。諭吉さんだけだがw

民主批判記事をBlogに載せてたくらいだから、そのうちやるんでないの？
いくら出すかは知らんけどね
405 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/06(日) 18:57:25.01 ID:LOpdzYOM0
ISFnetは給料安すぎるな、何故転職しないんだろうか？
お勉強ばかりしてもステップアップできない事がわからないだな。
406 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/09(水) 19:54:32.66 ID:3kdVmZ/20
ISFnetにいるとウンコ製造機になるゾ。。。。
407 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/09(水) 23:54:29.31 ID:b6o5ZoGa0
>>405
勉強ばかりってお前ら一体何やってんの？

まさかベンダー（民間）の資格？

意味あるの？
408 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/10(木) 00:57:01.07 ID:eap6oZS00
職場を襲う　"新型うつ"
5月10日（木）午前0時50分～1時39分（9日深夜）
今、企業にとってうつ病を中心としたメンタルヘルスの問題は緊急の課題となっている。
特に最近、大きな注目を集めているのが「現代型うつ」とも呼ばれる、新しいタイプのうつだ。
現代型うつは、若者に多いとされ、従来型のうつ病と同様、不眠や気分の落ち込みなどの症状を呈する一方、常にうつ症状に陥っているわけではないのが特徴だ。
職場を離れると気分が回復し、趣味や旅行など好きなことには活動的になり、うつになった原因は自分ではなく、職場など他人にあると考える自己中心的な性格がよく見られるという。
さらに現代型うつは一見、“怠け”や性格の問題と捉えられることも多く、従来の抗うつ薬が効きにくいとされ、対応が難しいのが現状だ。
また精神科医療の現場でも、現代型うつの患者は急増しており、日本うつ病学会でも対応策を模索し始めている。
今回、ＮＨＫが独自に実施した企業へのアンケート調査でも、現代型うつと見られる社員を抱える企業は65％に上り、対応に苦慮する企業の実態が浮かび上がってきた。
番組では、大規模なアンケート調査を通してメンタルヘルス問題の全体像を把握するとともに、メンタルヘルス問題に積極的に取り組む企業や医療の最前線を取材。
さらに現代型うつに悩む若者と企業の実態をドラマで描くという演出も取り入れながら、メンタルヘルスの問題にどう立ち向かっていけばいいのか、そのヒントを探っていく。
http://www.nhk.or.jp/special/detail/2012/0429/index.html
409 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/10(木) 08:32:12.64 ID:389S8ShZ0
>407
CCNA MCP LICP それと TOEIC の勉強です。
410 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/10(木) 10:07:29.04 ID:+VUZMZrd0
総務さん、ＩＴ会社らしくクールビズだけじゃなくてウォームビズも推進してほしい
411 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/10(木) 23:51:02.27 ID:389S8ShZ0
ISFnetは人間のクズ集団！
412 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/11(金) 00:19:30.90 ID:xHWh20s4i
じゃあ入社すんなよ
413 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/11(金) 00:41:12.89 ID:ZMF+BDiv0
>>409
若いなぁ
うちの会社、ＳＣＳＫからきてるメンバーに聞いても
誰もそういう資格持ってる人いないってよ。第一、二種くらいは学生時代に取ったっていうのがいてもよ
なんで若い会社に限って若い人間にベンダー資格ばっかり取らせるんだろ。
414 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/11(金) 10:09:53.87 ID:mL1bYKPF0
SCSKは割と顧客と直に契約を交わす事が多いし、この業界の中じゃ営業が優秀過ぎる。入札で負けないしそもそもランクが違う。
ただSCSKはISFnetみたいな偽装請負会社とべったりだから滅茶苦茶金額低く設定して来やがる。
自社の人間に対しては大甘な高給与えてるくせしやがって。
415 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/11(金) 14:57:28.49 ID:NXWCgqNg0
ｓｃｓｋとは？
416 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/11(金) 18:49:47.26 ID:mL1bYKPF0
他社だよ。SCSKから仕事をもらうことが多い。あとぐぐれ
417 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/12(土) 00:39:18.46 ID:NrCmmoSN0
常駐の契約金って震災後辺りからめちゃくちゃ減額されてるよな。BEPやばい事になってるし。
最近の新入りをほぼ100%飛び込み営業にぶち込んでるのは経営上仕方ないな。
マジで素人使って儲かる案件これしか無いもん。
418 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/12(土) 11:30:55.48 ID:flfgt4DK0
東京都尖閣諸島寄附金について
尖閣諸島のため、東京都に寄附を希望される方に、手続き等をご案内します。

受付方法
下記の金融機関への口座振込みにより受付いたします。

みずほ銀行　東京都庁出張所(店番号777)
口座名「東京都尖閣諸島寄附金」
普通預金　口座番号　１０５３８６０


連絡先 東京都 知事本局 尖閣諸島寄附担当
直通電話 03-5388-2206
ＦＡＸ 03-5388-1215
郵送宛先　〒163-8001 東京都 知事本局 尖閣諸島寄附担当
ＦＡＸ又は郵送にて振込用紙を請求される場合は、こちらの様式(PDF形式,109KB)をダウンロードしてください。
http://www.chijihon.metro.tokyo.jp/senkaku_ryoshu.pdf
電話受付時間 月～金　9:00～18:00（国民の祝日等の閉庁日は除きます。）

詳細は東京都のホームページでご確認ください。
http://www.chijihon.metro.tokyo.jp/senkaku.htm

（連絡先）
東京都 知事本局 尖閣諸島寄附担当
電話　０３－５３８８－２２０６
419 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/12(土) 15:43:25.08 ID:BsG1UvpF0
https://twitter.com/#!/MASARU233/status/201174552296955905
420 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/15(火) 00:46:43.15 ID:mdc2qMOB0
友人がネットケアの説明会に行ったけど、求人募集には「正社員」と記載して有っが、
話を聞いたら、先ずは「パート社員」からって言われた見たい。

　　　　　【パード社員】　：自給１０００円　

　　　　　　　　　　　　　↓　（約３ヶ月～６ヶ月）　月額１６慢、手取り１４～１３慢

　　　　　【契約社員】　：自給１０００円　

　　　　　　　　　　　　　↓　（約１年間）　　　　　月額１６慢、手取り１４～１３慢

　　　　　【晴れて正社員】　：月額１７慢


年収でも２００慢前後。　これってブラック？？。

　　　　　
421 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/15(火) 00:55:10.64 ID:Qthwq4EN0
いくら２ちゃんねるでも、おかしなあて字をしたり、
クエスチョンマークのあとに句点打ったりするような人間は
ブラック会社が適材適所だと思うよ
422 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/15(火) 00:56:18.36 ID:Qthwq4EN0
んで、友人じゃなくて、自分の話だろ？
423 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/15(火) 01:57:13.93 ID:3YP2p4Oqi
デタラメだろ底辺
お前が薄給なだけ
424 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/15(火) 03:57:31.14 ID:3MSFTUQJ0
ISFnet globalの海外で働く人って、給料、住宅手当ってどのくらいもらえるの？
渡航費、日本帰国費、保険とかでちゃんとあるの？
てかっ、ここの会社の場合は日本でも海外でも仕事のハードさ、ブラックさは変わらないのかな？
425 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/15(火) 10:35:24.28 ID:JyypGEHo0
>>424
前スレで散々語られてたろ。要約すると、
給料は現地水準に準ずるので月給10万前後(サイト見れば分かるけど渡航先は先進国では無くインドやマレーシアなどの途上国)で
住宅手当は無し、給料から天引き。保険はある(天引き)。渡航費は出る。帰国費は未確認。内容は日本と変わらない、データセンターの監視や
途上国でのIT開拓の営業(営業のみ語学力がいる。主に中国語、韓国語、英語等。)
後は分からないから会社に直接問い合わせれば？
426 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/15(火) 13:43:45.10 ID:3MSFTUQJ0
サンキュー！！
てかっ、住宅手当も保険も給料から天引きされた貯金できね～じゃん。
会社に問い合わせて詳しく聞いてみるかな。

こういう海外で働くことはキャリアとして転職とかで役立つのかな？
427 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/16(水) 09:54:21.61 ID:MW1CSHm30
転職の際に面接担当がチェックするのは

１．学歴
２．経歴
３．職歴
４．本人スペック（常識、技術、教養、性格等）

で、海外行っても「前職がねぇ、、、」って結果になるんじゃねｗ



428 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/16(水) 18:47:09.61 ID:U3RJ3OsJ0
>>407
実際入社してくるやつの半数は、IPアドレスすら分かってないのがいるんだよ。
だからCCNAでも勉強させとけば、一応客先から言われてることが理解できるようになる。理解できてもそれが実行できるかどうかは別なw
LPICも同じ理由。
429 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/16(水) 19:39:01.78 ID:NFF7US4A0
補助金で研修制度があった頃はその辺りも教えてくれてたから良かったんだっけ？
今は自主学習で、要点まとめた学習用資料は配布されてるらしいけど…
430 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/18(金) 16:56:44.54 ID:5fWlsSLF0
>428
人の言っている事理解できないよ、ISFnetは、
人の言っている事を理解する機能が目覚ましく劣るっているよね、ここの会社の人は。
431 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/19(土) 21:19:35.12 ID:QfXFo+FC0
>>430
確かにそういうどうしようもないのも少なからずいる。
でも大半は普通の人。
むかつくのはそういう奴がたまたま長くいるだけで給料が俺より多いことだ。
432 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/20(日) 09:45:07.13 ID:G8x7jN2g0
つーか、「目覚ましく」の用法おかしいぞ。
433 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/20(日) 10:17:24.51 ID:HWZP/hE50
先週の事だけど、飛び込み営業やってる奴は本社に通わないで欲しい。
エレベータの中で凄い汗臭い。マジで臭い。スーツから粉吹いてる奴いるし。どんどん暑くなるし、我慢ならん。せめてデオドラント常備しといてくれ
434 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/20(日) 16:16:49.02 ID:Lsb4j2Uv0
引きこもりあがりで風呂入ることを知らないのかな
435 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/21(月) 09:20:31.98 ID:E9HoZWVS0
基本、ワキガが多いよｗ

就職できねない香具師を集めて転売してるビジネスモデルだからな

就職できない理由の一つは体臭がキツイもある

ワキガももココの人間のスペック


436 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/21(月) 10:08:30.50 ID:Si5PXJUa0
やっぱり皆同じ事思うのね。言いづらいけどちょっと臭いよね。
そういえば最近月給16万のパート？が集中的に飛び込み営業に配属されてるみたいだけど年齢層が高いな。
あの年齢の人達の大半が年収200万を切るとか考えると、他人事なのに凄い気分が悪い。日本ｵﾜﾀ
437 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/21(月) 14:09:37.99 ID:E9HoZWVS0
ピンハネの893稼業、、、つまりは就労難民を狙った貧困ビジネスってやつです
良くいえば隙間産業？を紹介します

地方の就職困難な人間をITや正社員だのって言葉の餌で雑魚を釣っては二束三文で捌く
売れ残った雑魚はイジメぬいて腐敗させて捨てる
またはその悪行に気付いた雑魚もイジメて潰す
自主退職って形なら企業イメージも守られ一石二鳥

しかし、腐敗した雑魚でも全ては捨てない
一部の腐ったリサイクルできそうな雑魚を再雇用し、広告塔として利用する
「うつ病患者に優しい企業」イメージを創り上げメディアに売り込む
自ら雑魚を潰して再就職困難な雑魚の足元見て再雇用
悪徳企業のマッチポンプな演技とメディアに国民は騙される

こんな企業って身近にありそうだよねｗ

438 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/23(水) 01:55:43.47 ID:oQWGtoko0
ここには神がいるそうですが、どうですか？
http://tenshoku.mynavi.jp/jobset/index.cfm?fuseaction=mrjt_NewJobinfo_form&client_id=92033&plan_id=4&contract_id=5&job_seq_no=2

公式ホームページ
http://www.aladdin-fc.jp/
439 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/23(水) 11:15:51.66 ID:Sr/vaaZs0
＞437
ある意味、素晴らしいビジネスモデルです。
もう日本の若者は多く必要ないからそれでokです。
440 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/24(木) 00:53:18.68 ID:KnfN5++e0
ひとーつ　誠実を旨とし信用を重んじることー

ひとーつ　見識を養い士気を高めることー

ひとーつ　私心を去って社風を興すことー

ひとーつ埼玉県在住～～～～～！

ふたーつパンツ一丁でﾊﾛｰﾜｰｸへ猛ダッシュ～～～～～！

みっーつＡ咲次長～～～～～～！
441 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/26(土) 18:28:16.55 ID:xeqlB9oZ0
給与明細見たら、労働時間 14.5h 勝手に減らされているんですけど、、

振込み額も明細通りの金額になっている。

もうクビにしてほしいよ。底辺の俺はバイトでこつこつ細々とやっていきたい。
442 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/26(土) 18:36:18.29 ID:O0ZqQUH20
>>441
どーせなら労働基準局にチクったら？
過去2年間分の未払い残業代を請求できるよ。
443 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/27(日) 13:23:38.51 ID:6KsDBg8j0
>>441
仕事内容は？
444 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/27(日) 16:24:18.50 ID:quWBiStp0
派遣です。IT関係ですが、監視ではありません。

３営業日待って、回答内容に納得いかなかったら役所に
相談してみます。

まぁ、派遣先から切ってもらえるのが一番いいのですが。
そしたら、バイトでコツコツとやろうと思います。

でもコンビニのバイトって、小便器にうんこ展示してあるのを
掃除しないといけないんですよね。ネットカフェ狙いでいこう
と思ってます。
445 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/27(日) 16:30:14.05 ID:QA0yMuZG0

14.5Hで約11,000円前後だよな
1600名の1/4が客先稼働してる底辺層から上納金をピンハネしたら440マソ
たしか某社の将軍様は月給が400マソ前後と聞いたが、、、
底辺君たちのおかげで幹部は酒池肉林三昧さｗ
1本何万円もするワインを馬鹿みたいにがぶ飲みしてるらしいよ

あ、、、やべ、、消される
446 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/28(月) 05:42:48.59 ID:L3V/vEG80
ここの会社は40代で未経験・未知識で採用してくれますか？
給料が低くて、海外勤務になっても構いません。
とにかく無職を脱出したいです。
447 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/28(月) 11:49:58.32 ID:VA8Xjn/a0
>>446
たぶん、無職の肩書のほうがいいと思うよ
某社の話です。
入社して派遣先が決まらないと虐められうつ病になって結局は半強制的に退職させられる。
自殺者も多数出てるとか。

ま、数か月は給料は出るかもしれんが契約かパートでスタート。
その歳で無職なら派遣でも厳しいよね。
ということはお決まりのコースですよ。

もっと自分を大切に


448 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/28(月) 20:17:16.98 ID:N/41mS5d0
足りない分は振込みされることになったけど、
私が提出した書類の記入ミスが原因みたいなことを
いわれて腹が立った。

提出物がコピー・FAXだと、そういうんだろうな。
記載ミスはなく再送したけど、たぶん派遣会社は原本
でないと信用できません、とかいうんじゃないかな。

だったら、郵送用の封筒切手付きを毎月送ってこいや。
449 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/28(月) 20:19:17.69 ID:4tmbmCRo0
ひとーつ　誠実を旨とし信用を重んじることー

ひとーつ　見識を養い士気を高めることー

ひとーつ　私心を去って社風を興すことー

ひとーつ埼玉県在住～～～～～！

ふたーつパンツ一丁でﾊﾛｰﾜｰｸへ猛ダッシュ～～～～～！

みっーつＡ咲次長～～～～～～！
450 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/29(火) 17:42:06.73 ID:Zt8JvUrS0

洗脳ビジネス
451 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/29(火) 18:55:37.50 ID:iCsLWBpi0
足るを知る
ボーナスが出なくても我慢しろってこと？
452 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/29(火) 20:02:43.77 ID:BEnu80Uw0
賞与８ヶ月以上もらえる会社一覧（ごく一部）

大手
エーザイ　賞与１１ヶ月
大鵬薬品　賞与１０ヶ月
積水ハウス　賞与１０ヶ月
第一三共　賞与１０ヶ月
アステラス製薬　賞与１０ヶ月
ファイザー　賞与１０ヶ月
武田薬品　賞与１０ヶ月
資生堂　賞与９ヶ月
味の素　賞与８ヶ月
東京海上日動　賞与８ヶ月

中堅どころ
小野薬品　賞与８ヶ月
持田製薬　賞与８ヶ月
日本コカコーラ　賞与８ヶ月
ＪＦＥケミカル　賞与８ヶ月
453 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/29(火) 20:33:56.78 ID:+nClNbyG0
お前それサバンナでも同じ事言えんの？
454 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/30(水) 12:11:53.75 ID:f85SOwHDP
いい会社じゃないか。
http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/company/cmi1876921001/nx1_rq0008552368/
455 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/30(水) 12:18:45.24 ID:cAjZjagIi
賞与が何ヶ月分出るのかが記入漏れですね。
456 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/30(水) 12:47:42.16 ID:uLJ6CDOZ0
飛び込み営業要員ですかwww
457 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/30(水) 16:45:36.91 ID:WopR9bz20
年俸って出てんじゃん
意味わからんのか？
458 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/30(水) 18:32:18.19 ID:3knYmv95i
>>457
「年棒」って、賞与含む場合と含まない場合と、どちらの意味でも取れる表現であって会社にもよる。
ちゃんと論点を理解してます？
http://www.syaroshi.jp/wages/bonus.htm
459 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/30(水) 19:38:34.67 ID:lelxiLYT0
ここの会社って某大手携帯電話会社のＷＩＦＩスポット設置の孫受けしてた会社？
460 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/30(水) 19:41:45.14 ID:k2kqN5PG0
>>455 業績不振を理由にここ何年も賞与は出ていません（規程はあるけど形骸化している）
461 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/30(水) 22:26:30.47 ID:a9Ex7vey0
>>459
未経験２０万だと？
462 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 01:11:05.56 ID:dwvtjKVd0
>>461
多いってこと？
あれこれ引かれたら手取りは20行かないよね。
463 ：455：2012/05/31(木) 01:17:04.06 ID:t9Jax+1zi
すまん>>455は一応イヤミのつもりで書いたんだわ。
わかってるって？
464 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 07:52:42.04 ID:vtvrl5Oci
※入社10年以内に全従業員年収400万円以上を目指して頂きます。

目指すだけで、保証はないんでしょ。
465 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 07:56:14.84 ID:/ME90nSc0
ここにいた時は年収180万だったが
1年後派遣先に転籍したら年収500万超えた

ここで10年我慢するより他行った方が早いぞｗｗｗ
466 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 08:24:13.09 ID:pJLAynXR0
年収180万に設定されてた時ってIT全盛の時代だったな。2000年代前半だっけ？
あの時はマジで転職後給料3倍とか普通だったな。今の子は1.5倍も怪しい。この業界も新卒採用メインになっちゃったし
467 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 09:15:15.11 ID:sVBMkrTYi
そもそも10年後もこの会社があるのか疑問。
468 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 09:41:03.11 ID:IoCfeVy60
>>467
この業界、大手以外はみんなそうだよｗ
ギリシャの件でまた経済ピリピリしてるからなぁ…ほんと先が見えない
469 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 10:04:00.95 ID:sVBMkrTYi
日本全国に匠カフェを作って、みんな店員になってたりしてw
470 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 10:09:57.53 ID:iQAGQTrI0
この会社に中途採用応募で、当初はアルバイトからスタートで
のちに正社員になった方って多いですか？
最初にアルバイト雇用だったら、しばらくアルバイトのまま？

それとも中途申し込みでアルバイトスタート採用は稀なケース？
それだと、正社員採用の見込みないですか？
（もちろん本人の努力にもよるというのは分かります）

471 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 10:45:17.53 ID:IoCfeVy60
>>470
経験者は正社員らしい
未経験は履歴や年齢によりアルバイトor契約社員だと聞いたよ（面接受けた友人談）
正社員採用された人もいるらしいし登用制度もあるから、結果を出せれば大丈夫
472 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 11:19:19.89 ID:pJLAynXR0
アルバイトの場合はエンジニア志望でも2年くらいは飛び込み営業だよ
473 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/05/31(木) 11:40:43.31 ID:bPswu6Kqi
2年後にエンジニアになれる保証もないんだよね？
ライン工になってるかもw
474 ：470：2012/05/31(木) 13:09:34.70 ID:iQAGQTrI0
>>471
ありがトン。未経験ならめずらしくは無いんだね。
でもアルバイトで結果だすって、ソツなく与えられた業務をこなすだけではあたりまえだし・・・
アルバイト中に求められる資格取得すれば可能性高まるかなあ。

今、派遣だから社員希望でここ応募してみたんだけど
もしもずっとアルバイトで、仕事が少ない時は、
放されてアルバイトもポツリポツリになんてなったら怖くて歩み留まってしまってます

>>472
飛び込み営業は派遣先に案件求める営業なのかな？
小売業へのアルバイトで、なにか物売り営業なのかな？
475 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/01(金) 16:57:30.44 ID:+qRjnH8C0
なんか身障にはいい会社って聞いたんだけど池沼も雇ってくれるの？
２１になる俺の弟が軽度の池沼なんだけど受けさせても大丈夫？採用されてから虐められたりしない？
採用どころか受ける前からする心配じゃねーかもだけど一応聞いとく。
俺の会社の取引先で池沼虐められてるの見て心配なんだよな、働かせるの・・・
476 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/01(金) 17:11:12.01 ID:RTn7pCxv0
>>475
たぶんハーモニー勤務になるんじゃない？

本体の社員は月に2回ハーモニーで職業体験しているから
いじめられることはないと思うけど
477 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/01(金) 18:50:34.06 ID:lasGpRug0
>>465
1年間はどんな仕事して500万の仕事内容はどんなの？
478 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/01(金) 20:14:02.02 ID:u4LrR6E40
サバ管の仕事と聞いて入ったが
全然違う業種でITは関係なかったｗ

WDMやADMを扱うお仕事ｗ
479 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/01(金) 21:08:13.68 ID:lasGpRug0
>>478
WDMやADMが転職先で500万の技術になったんですか？
480 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/02(土) 08:34:34.56 ID:Mo3Drzj40
なまぽQ＆A


Q　持ち家あるとだめなんでしょ？
A　いいえ、梶原システムで不正じゃありません

Q　貯蓄はだめだよね？
A　いいえ、河本システムで不正じゃありません

Q　ローンがあるとだめなんだよね？
A　いいえ、梶原システムで問題ありません

Q　車手放したくないんだけど
A　もちろん河本システムで大丈夫です

Q　親族に国家公務員がいるんだけど扶養義務ないの？
A　あるわけありません　梶原システムで証明されています

Q　親族に何人もなまぽ受給者がいるんですが悪質と判断されたりしませんか？
A　不正じゃないです

Q　収入4000万なんだけど無理でしょ？
A　いいえ、不安定と言い張れば河本システムで（ｒｙ

Q　このご時世不安定じゃない職業って？
A　・・・

Q　ケースワーカーに駄目と言われたんですが
A　日テレ「ミヤネ屋」で不正じゃないといってた、日テレ「スッキリ」の加藤浩次さんも不正じゃないと言ってた　と言ってください
481 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/02(土) 16:54:04.23 ID:tn3QxVqS0
>>479
やってる仕事は派遣の時と変わらないよ

ちなみに派遣当時の自分の月単価は57万だったｗｗｗ
482 ：455：2012/06/02(土) 17:14:28.44 ID:tO5WsIKwi
い
483 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 13:58:41.01 ID:YkBCL01OO
朝礼とかが宗教がかってて異常。あれで洗脳するんだろうな。
知り合いの人は見学に行った時に座学の時間に当たって軍隊みたいとぞっとしてた。
因みに、障害者枠の雇用はいじめられないみたいな書き込みあったけどそうでもない。スタッフにきつい人多いし。
という事で今は周囲の留まれという声を如何に振り切って退職届を叩きつけようかを考えてるよ。
それにしても服装検査1日3回、男女ペアになったりするのはマジで引いた。
普通嫌がると思うんだけど、誰も嫌がるそぶりを見せないのは我慢してるから？それとも洗脳完了って証？
484 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 16:22:22.54 ID:0efgaX7n0
>>483
障害者だけ服装検査1日3回を男女ペアでやるの？
人権侵害じゃないの？
485 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 16:51:07.82 ID:YkBCL01OO
>>484
こっち（営業所）は障害者だけだから、障害者だけになるかな。
流石にセクハラになりかねなくて怖い。
何処にどう言えばいいんだろ。
障害者ならセクハラとかの概念は無いと思ってるのかな。
486 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 19:48:02.28 ID:0efgaX7n0
>>485
男女同士で触ったりがあるの？
労働基準監督所に言えばいいよ
487 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 20:03:32.70 ID:F7ktyFam0
触ったりあるわけないだろ
488 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 20:15:29.12 ID:NQOu9Eoxi
あると思います。
489 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 20:17:56.02 ID:YkBCL01OO
>>486
検査項目に引っ掛かってたら服触る程度は確認してる。
襟元程度だけど、嫌な人は嫌だろうと思う。
490 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 21:03:32.72 ID:tyNEDh+S0
服装検査って、服装のどんなところをチェックするんですか？
491 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 22:42:07.67 ID:t3V/ZGTp0
もしかしてこれ…

ワールドビジネスサテライト
2012年6月4日（月） 23時00分～23時58分

▽IT人材は地方で探せ
492 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/04(月) 23:20:26.13 ID:YkBCL01OO
>>490
ワイシャツ（襟と裾）、ジャケット、ズボンのベルト、眼鏡、靴。
493 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/05(火) 03:34:34.31 ID:bVUyd37b0
優秀なエンジニアがどんどん辞めていってるね。
給料低いからしょうがないか。
494 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/05(火) 07:37:51.09 ID:qw+C+p2di
そもそも、優秀なエンジニアなんていません。
495 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/05(火) 22:57:33.52 ID:qI3M2OP60
生きていくだけで精いっぱい
せめて新卒社員と同じ給料にしてくれよ
496 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/06(水) 09:13:58.81 ID:x40eDF+T0

表向きは辞めてるように見えるが仕込まれてるのも半数近い

覚醒した奴隷は抹殺するのさ


497 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/06(水) 17:46:18.10 ID:2ORW5Bko0
派遣先にﾍﾄﾞﾊﾝされるケースが多いらしいな
優秀なヤツ限定だけどｗ
498 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/06(水) 19:14:56.97 ID:6FhUTF2Ri
向こう三年間は茄子が出ないらしいね

一時期は二千円とか出てたけどw
499 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/06(水) 23:12:32.13 ID:lHwHwXcJi
だから、そもそも優秀なエンジニアなんていません。
ヘッドハントではなく、奴隷回収。
500 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/07(木) 08:24:30.93 ID:/zyoQmZw0

自殺者出ても隠ぺい工作とかん口令

501 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/07(木) 10:48:57.59 ID:gaexqzDq0
う
502 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/07(木) 12:08:31.30 ID:AitNotfrO
未経験者いつから月給20万になったの？
17万じゃなかった？
503 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/07(木) 16:02:56.22 ID:/zyoQmZw0
　　　　　　　|_''''''￣ ''''''_￣!
　　　　　　/（●）　 （●） ヽ
　　　　 　,ﾞ　 ,,ﾉ(､_, )ヽ､,,　 |
　　 　 　 {　 ｀-=ﾆ=- ' 　　 !
　　　　 　 ヽ,　｀ﾆﾆ´　　 .ノ 　

　私の大好物は　引きこもり、ニート、障害者、失業者、肉便器の母子家庭
　あ、あとコネ

なぜって？

優越感ですよ
504 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/07(木) 20:03:00.93 ID:l98g6iGo0
ここの会社説明会行った事あるけど
自社でなんにも開発してない感じだったんだよな
505 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/07(木) 22:18:50.16 ID:gaexqzDq0
>>504
だって実質派遣会社ですよ。
儲かる人身売買の方法とかは開発してるだろうけどw
506 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/07(木) 23:31:05.48 ID:naiH80PUi
正に奴隷ビジネス。
507 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/07(木) 23:50:06.31 ID:48gLN/yZ0
>>504
自社で社内システム構築管理とかはやってるらしい
ソフトハウスとは丸っきり違う。開発の仕事もあるよ、とは言ってたが案件によるんだろうね
508 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/08(金) 09:50:21.81 ID:OSFO40Ec0

ずばり派遣会社です
派遣先が決まらない香具師は奴隷以下のクソ扱い
虐めて潰して捨てる
そしてまた地方からIT企業の説明会と称する奴隷狩り祭り


509 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/08(金) 22:17:33.73 ID:4/0pv1ue0
ここ入ったら頑張って資格取れ
受かったら受験料と資格手当もらえっからｗｗ

あらかたとったら即退職しとけｗ
510 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/09(土) 00:20:18.26 ID:dnCvfjkI0
うちは普通のメーカーだけど、偽装請負会社って資格が好きだよなぁ
そんなの持ってても何の役にも立たないのに

うちの会社はベンダー資格なんて誰も持ってないわ
基本、みんな高学歴だから自分で勝手に覚えて勝手にシステム案件説明できるんだよな

偽装請負の場合は最もレイヤーの低いネットワークの保守要員だとかヘルプだとかサーバ保守とかそんなのばっかりだろ？

システム屋になるとネットワークなんて一番レベルの低い分野だから設計開発はもちろんのこと、システム全般まで全部できなきゃいかん
ある程度の言語は知っていて自分で簡単なプログラム書いて構築できるのも当然のこと

ところで気になってたんだが、何で偽装請負の一番レベルの低いレイヤーやってるネットワークの障害トラブル対応要因ってそれしかできないんだろ
いやマジでそんなのいくら長年やってても１円の価値にもならんよ
どれだけ大規模ネットワークやってようが、まったく使い物にならん
そういうのは派遣で十分なんだよなぁ
偽装請負の奴らってそのへんわかってんのかな
511 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/09(土) 01:14:02.81 ID:K2M1KEyl0
浸れますか？
優越感ｗｗｗ
512 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/09(土) 03:44:16.99 ID:EMS6i9SA0
>>510

579 名前：名無し検定１級さん[] 投稿日：2012/05/30(水) 01:54:18.76
なぜゴミ国家厨はここに群がってるの？
時間余ったらバイトでも介護でもやったほうは？
ちなみに、ゴミ国家を取っても技術力も技能も何にもならないよ、
ただ浅い知識とペーパー一枚だけでＩＴ業界でやって行くつもりか、甘いね、ごみたち。

CCNA Part48
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/lic/1334665884/579
513 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/09(土) 08:16:53.77 ID:N/zdxlkI0
>>510
ワイルドだろぉ～？ってかｗｗｗ
自分がイタイ香具師って気付かないオナニー野郎
514 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/09(土) 10:40:01.10 ID:F9ilguHa0
うーん。510は煽り目的だろうが、現実を突いてると思うよ。
この業界、ここ数年でピラミッド形式が完成してしまったし、運用監視が一番多い状態。2009年頃までなら勉強で逆転も狙えたが
今じゃ年収500狙える会社は新卒しか取らなくなった。400万程度なら若さと努力でなんとかなるが、あと何年かするとさらに締め出しを食らうだろうな
515 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/09(土) 18:06:09.28 ID:Ir/lCP1ui
結局勉強するなら資格とるわ(笑
俺も国試持ってるけど別にベンダーに偏見ないよ
メーカーのＮ社もＦ社もベンダー推奨してるし
それにマイナーだけど日本にも沖の資格あるじゃん
いちいち批判するなんて器が小さいね
何でそんなに器が小さいの？
516 ：うつ病持ち：2012/06/11(月) 00:00:35.43 ID:xdCgIvSq0
給料上がるようなこと前からいわれてるけどいつになったら上がるのやら
上がる上がるサギ
517 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 08:14:29.75 ID:mEf9jLu80
上場サギってのもあったお
518 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 08:20:15.74 ID:XAyMxHSh0
新卒でこれから面接なんだけど、この会社やばいの？
あまりに色々言われてるのでもう辞退しようかな・・・
519 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 12:14:22.09 ID:9RUZ4Kg7i
>>518
ヤバくない、ってことはないと思われ。
520 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 18:20:51.68 ID:jo4mbsRD0
>>518
だいじょうぶだよ、洗脳されれば全て楽になるから安心しな
廃人になるまで面倒みてくれるよ

終身（刑）雇用制さ

521 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 18:35:50.55 ID:i0FkepB/i
某カルト教団みたいな感じで、マインドコントロールされちゃえば居心地良いよ。
匠カフェへのお布施も忘れずにね。
522 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 18:54:37.62 ID:yqsvTqSJ0
匠カフェ高すぎｗ
523 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 19:01:34.21 ID:zIx7TH/Y0
やっともうすぐ入社1年だわ。早く転職か転籍したい。
数少ない、まともだった話の分かる内勤の人が先月退職してしまった。
残ってるのは洗脳済みの人と何考えてるか分からん人だけ。せめて話が通じればなぁ
524 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 19:28:53.88 ID:jo4mbsRD0
我らが偉大なる総領主様は日々、奴隷のことに心を痛めながらも酒池肉林に励んでいらっしゃる。
お布施は偉大なる総領主様の高給ワインと高給料理に充てられる。
それも全て奴隷たちの為にあえて自分が苦しい思いをしているのです。
そのことを決して忘れるでない。
525 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 20:11:01.43 ID:YlK5X5L00
匠カフェ2号店オープンするんだから、お前らお布施しろよ。
まだの奴を中心に取り立てるからな。
526 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/11(月) 20:25:58.71 ID:zIx7TH/Y0
やっぱこの会社って異質だよな。学生時代の友人と話してるとギャップが凄い。
というか最近会話が通じなくなってる。普通の人の異常がこの会社じゃ普通だからかな。
よく「お前は嘘を付いてる。そんなぶっ飛んだ会社があるか」って嘘つき呼ばわりされて相談もままならん。孤独だわ
527 ：うつ病持ち：2012/06/11(月) 21:04:50.78 ID:PpJcbE590
一応上司たちの前では洗脳されたふりしてるけど
もう限界
528 ：うつ病持ち：2012/06/12(火) 03:07:51.55 ID:90JYJQmr0
ねむれねえ
529 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/12(火) 08:28:01.16 ID:cr5eC2dNi
眠れない時は瞑想したら良いよ。
530 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/12(火) 14:13:58.44 ID:LU1AVfnH0

無間地獄

いっぺん死んでみる？
531 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/12(火) 23:57:38.28 ID:dS8hYaVu0
今の日本に企業の洗脳を取り締まる法律は存在しないからこういう会社が野放しにされているんだろうな。
内勤とか毎朝、社長の考えたクレド(哲学)を斉唱させられてると思うけど、あれは「繰り返し」っていう立派な洗脳方法だから。
「洗脳 繰り返し」でGoogleで検索してみると面白いよ。
532 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/13(水) 01:03:15.22 ID:keAagvfR0
洗脳で思い出したけど、入社した時にこの会社のブラックさとか、会社が自分らを洗脳しようとしてる事を教えてくれた先輩がいたな。
「ここマジでブラックだからなｗｗｗ気を付けろよｗｗｗ」とかメールでくれる人だった。
でもなぜか俺が数年後退職する時までずっと居た。それどころか俺の入社時とはうってかわって立派な信者になってた。。。
気の強い人ほど危ないのかな？○本さん、もしかしてまだこの会社に居るのかな…
533 ：うつ治療中：2012/06/14(木) 03:06:34.97 ID:nmVdCfHP0
薬も効かなくなってきた
534 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/14(木) 17:19:10.94 ID:hgSCL4lZ0




脱法ハーブならぬ脱法哲学で逝くか、、、



535 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/14(木) 18:28:17.53 ID:MjSJlvXui
そんな回りくどい事しないで、精神科に行って合法ドラッグ処方してもらいなさい。
536 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/14(木) 19:52:41.15 ID:EWUumMAK0
新卒の社員も何人か既に辞めてしまっているらしいな。
こんなド底辺の会社でも一旦入れば数年勤めないと次に繋がらないぞ。
入社2ヶ月持たない人間を誰が採用してくれるんだ。死ぬ気で居続けろ。人生詰むぞ
537 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/15(金) 16:48:36.94 ID:FXqBHGiL0
リクナビ登録したらスカウトきた
見た目は良く見える
538 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/15(金) 20:12:24.19 ID:VuvqsF+gi
そう？
犯罪者を積極採用してる時点で。。。
539 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/15(金) 20:31:05.96 ID:MfFPZ5lF0
犯罪者を積極採用ってこれ？

http://www.isfnet.co.jp/policy/index.html
＞■20大雇用■
＞以下の、従来では働く事に制限があると考えられていた方々へ対して、雇用の場を創造して参ります。
＞16：犯罪歴のある方

会社の公式サイトが既に病気だからな。
こんなに分かりやすい地雷が見えてるんだから引っかかる奴は相当馬鹿だろ。職場に犯罪者がいるんだぞ
540 ：うつ治療中：2012/06/15(金) 20:56:02.67 ID:cF7yHTbz0
生活費に困っての軽犯罪なら許せるけど
殺人だけは勘弁
541 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/15(金) 23:57:05.16 ID:bv6xJxcIi
13：麻薬・アルコール等中毒経験者
があるくらいだから、殺人もOKでしょ。

7：DV被害者
とあるが、DV加害者もモチロンOKでしょ。
542 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/16(土) 01:31:22.64 ID:lltQaVVGO
ワタミの社長とそっくりｗ
543 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/17(日) 20:45:19.06 ID:IYkE5Toh0
Tカフエの月額いくらですか
544 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/17(日) 23:21:16.59 ID:WPTxf5LO0
しばらく客先に居たから分からなかったが、最近は正社員じゃなくてアルバイトで採用してるんだなこの会社ｗ
月給16万だから年収192万か。でも社会保険払わなくて良いから逆に手取り上がってるね。みんな飛び込み営業頑張ってね
545 ：うつ治療中：2012/06/18(月) 01:11:57.66 ID:BUeG6mYx0
日曜の夜とか自殺したくなる
546 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/18(月) 07:56:52.30 ID:fGleUZm90
>>545
自殺なんて絶対ダメだぞ。
無理をせず、自分を大切にするんだ。
いざとなったら、こんな犯罪者支援団体から脱会するんだぞ。
547 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/18(月) 10:35:54.77 ID:S4KH4sFN0
飛び込み営業で何売るんですか？
548 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/18(月) 11:16:45.14 ID:tQlQ1ZMQ0

何を売るかだって？
決まってるだろアフォ！奴隷だよ！
奴隷は商品、商材、モノなんだよ
人材派遣は奴隷売ってナンボの世界だ
ピンハネ第一主義

売れない奴隷は空き缶やペットボトルと同じく潰して捨てる
リサイクルはきかないがね
549 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/18(月) 18:00:44.25 ID:Rchhw5uv0
犯罪者のリサイクルは、上手く行ってるみたいじゃん？
550 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/18(月) 21:46:03.71 ID:FzZ3qMlx0
健常者も障害者雇用に移してリサイクル
551 ：うつ治療中：2012/06/18(月) 22:59:55.86 ID:Buu+PfAq0
>>546
ありがとう
死にたくなると薬をいつもの倍飲むんだけど
そうすると落ち着く
552 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/19(火) 00:17:44.03 ID:dzD4hfLu0
具体的な原因は伏せるけど、俺もこの会社に入ってからSSRIを大量に飲むようになった。
薬である程度気持ちなんてコントロール出来るからどんな環境が向かってこようと怖くは無い。病院で処方してもらうと意外と安いしね。酒よりコスパ良い
553 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/19(火) 07:49:01.05 ID:d8KYYje20
Impotent Slave Factory
無力な奴隷工場
554 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/19(火) 08:34:23.70 ID:N9tCMubl0

上司が言ってたなぁ、、、人材は商品だって






555 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/19(火) 12:11:10.10 ID:Li4a4sKQ0
商品とは、ちと違う。
奴隷ですからね。
556 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/19(火) 17:08:42.62 ID:gTV6izUF0
ヒント：奴隷商人は奴隷を何として扱っていたでしょう？
557 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/19(火) 18:14:05.06 ID:VdUgRDKY0
奴隷は奴隷の他何者でも無い。
商品とはそのもの自体に価値があるが、奴隷はそのもの自体に価値は無い。
奴隷の労働力で産み出されたものが初めて商品になるのである。
558 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/19(火) 18:36:51.65 ID:huE24JAZP
奴隷商人はアフリカで奴隷を捕まえるのに黒人を使った。
559 ：うつ治療中：2012/06/19(火) 20:51:05.58 ID:7NQ24ECZ0
有給休暇を使わせてくれない
560 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/21(木) 07:21:53.27 ID:Kxw1U1qI0
資格を取得するとそれが給与に反映され、BEPが上がってしまうのでコスト見直しをしてほしいとの意見がありますが、コストとして加算しないのであればスキルに対する適正単価が保証できないということになりますので今後も現状のとおりのルールにて加算してまいります
561 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/21(木) 17:26:17.91 ID:kfaLh+xZ0
洗脳が酷いのは内勤だけだと思って安心して入社したんだけど常駐組もきついねこれ。
毎日メール見なきゃいけないし週に1回社長動画見なきゃいけないし、感想も書かなきゃ行けない。
しかも最近の週報は考えないと文章書けない作りだから難しい。他の会社はもっとまともだったよ。少なくとも社長直々に動画で洗脳とかは無かった
562 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/21(木) 18:38:11.15 ID:IdLKVwKg0
なんで、みんなはこの会社に入っちゃったの？
甘い香り 誘われて来たの？
パンくず探して迷っていたの？
563 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/21(木) 23:03:11.88 ID:BSxs0XZ/0
入社してすぐ常駐に放り出されたんだけど、ここの内勤の人って何してるの？
自己啓発の勉強するって聞いたんだけどホント？
564 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/22(金) 04:02:55.92 ID:8Zy+kv/g0
>>563
社長、または役員による説法。
売れ残り組が二人一組になって身だしなみチェックと、顔合わせの模擬プレイ。
565 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/22(金) 08:25:04.75 ID:/GF0utJc0
怪しい新興宗教といっしょやな
エラそうな説法垂れる教祖様のホンネは金、優越感、女
貧困ビジネスで夢を実現ってか



566 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/22(金) 16:35:21.40 ID:SSJXGf/u0
>>563
基本的にはずっと哲学の勉強だよ。たまにテストあり。
上にも書いてるけど身だしなみチェックと模擬面接がずっと続く。
まぁ、個人的にこれだけはちょっとデメリットだな…って思うとこがあって、ネットワークとかの勉強をほとんどさせて貰えないとこ。
勉強らしい勉強はずっとビジネスマナー教育だけだった。最初から非ITか監視案件しか行かせる気無いからかな
567 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/22(金) 19:35:01.99 ID:seGv/ina0
補助金時代はNWやらLinuxやらWinServerの研修があったらしいぞ
今はその分が丸々赤字になってしまうから早く案件に押し込みたいんだろう
嫌な世の中になったものだ
568 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/22(金) 20:44:58.27 ID:GtpGGUkh0
>>564　>>566
なるほど。
なんかやっぱり宗教染みてるよなぁ。
ろくに技術的な勉強もさせてもらえないんじゃ、ずっと成長できないじゃん。
模擬面接もいいかもしれないけど、結局場数踏まなきゃ練習ばっかりじゃ意味ない気がする。
569 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/23(土) 10:46:52.98 ID:e7GixBgo0
週報ですらこんなにタルいのに、日報の人はどんだけの苦行なんだろう。
570 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/23(土) 10:48:28.59 ID:2/JgEjdj0
Docomo飛び込み始まったな
給料上げると言って今は給料下げる事に必死になってる
571 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/23(土) 11:07:10.29 ID:FaO+V+Sk0
ついにドコモの飛び込み営業まで始まったん？これでキャリアフルコンプだなw
実質待機組は全員参加かな
572 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/23(土) 15:13:31.99 ID:RqnLCYNf0
だうま
こういう会社もあるよ
ttp://www.isfnet.co.jp/release/2011/1101.html

573 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/23(土) 15:14:50.99 ID:RqnLCYNf0
誤爆
574 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/23(土) 18:57:07.66 ID:VPgRbyvf0
>>572,573
どこで犯罪者支援団体のステマをしようとしてたんだw
575 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/23(土) 21:50:55.39 ID:e7GixBgo0
こないだ、たまたま本社に寄ったけど新卒のうち3人中2人の眼が濁りきってたな……。
576 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/23(土) 22:36:32.78 ID:VKT8wIlg0
内勤で働いてるとそのうち洗脳されそうで怖い。
常駐出られなかったら、ずっと内勤なのと飛び込みさせられるのどっちが辛いんだろう･･･。
577 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/24(日) 00:14:11.66 ID:fBCkHFGr0
洗脳されたフリをして、匠カフェにお布施をすれば大丈夫。
578 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/24(日) 01:54:10.69 ID:SOMq/1PM0
その洗脳されたフリってフレーズよく聞くけど、それって結構難しいよ。特に年単位で毎日そのフリをし続けるって言うのが…
「es」って映画知ってるか？実話が元ネタの話で、役割に成りきってしまうと、人格すら本当にその通りになってしまう。
いろんな大学の心理学専攻の卒論によく題材にされるから有名な話だけど
579 ：うつ治療中：2012/06/24(日) 06:42:57.20 ID:p/9rNffc0
>>569
しかも下手に会社の事を悪く書こうものなら（改善に意味を込めて）
上から呼び出しくらうし
580 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/24(日) 07:47:02.43 ID:m0m4ou+m0
>>567「一人前のエンジニアに育てながら雇用を続ける」ってぇ大義とやらはどこに消えたのか。
581 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/25(月) 00:09:47.65 ID:SzlXXtha0
>>578
たかが、会社組織でスルー出来ないなんて、世渡り下手でしょ？
看守と受刑者の実験とか知ってるけど、それに比べたら屁でもないわ。
582 ：名無しさん@お腹いっぱい。：2012/06/25(月) 11:13:31.06 ID:flIIMZob0
ここの本社管理部門へ転職しようとしてるのですが、担当役員、社員のスキル、職場環境の雰囲気はどんな感じですか？
583 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/25(月) 15:59:12.36 ID:UdPP3j2Z0
>>582
特定されない？
大丈夫？
584 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/25(月) 16:15:15.99 ID:H73iSUfw0
役員：社長は神様以上の存在と崇めているがごますり・腹黒多し。自己武勇伝大好き
社員：ワキガetc臭多し、資格＝スキルと思っている横文字乱用の中身空っぽ奴隷多し。
職場環境：うつ病多発帯（感染してる感じ）　結末は　>>1　みたいな

あ、いちおう別の会社の話として聞いてねｗ
参考まで

585 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/25(月) 16:48:57.10 ID:YSFl6XEu0
この会社は常に新入社員を補充し続けないと自動的にドロップアウトする仕組み。だから頼む、みんな放って置いてくれ。
586 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/25(月) 19:23:47.32 ID:ItXm22h20
そう言えば、気になっていたことがある。

会社から渡される本のうち『なんとか革命』の文体だけが思いっきり違うんだよね。
他の本はですます調で語りも丁寧なのに、それだけだ、である調ですっごく攻撃的な文章。

もしかして：ゴーストライター説
587 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/25(月) 19:34:01.84 ID:4f8SpOoj0
待機社員は助成金研修受けているときは
日報を上司だけでなく、助成金研修を担当していた講師にも見せないと
いけなくて時間内に書き終わらないとメールで提出になる。
日報の問題点で研修について書いたら
翌日に説教メールが研修担当からきたらしいよ
588 ：うつ治療中：2012/06/25(月) 20:42:13.79 ID:WiLfV6IR0
日報・週報にiPhone自己負担のこと書いたら
上長からメールが送られてくるよ
589 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/25(月) 20:53:50.43 ID:SzlXXtha0
>>586
洗脳した信者に書かせてるのかもね。
攻撃的な文章は、 渡邉尊師が自ら書いてる。
590 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/25(月) 21:58:59.50 ID:ItXm22h20
>>587 >>588

PマークやISO取ってるのに、社員内のデータはパスワードをかけてないのは何故だって週報に書いたら上長からお叱りを受けたよ。
これ、証拠集めれば剥奪されてもいいよね。
591 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/25(月) 22:15:12.49 ID:+ng+oLw10
>>590
お叱り内容うｐｗ
592 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/26(火) 11:03:47.88 ID:mU8vgDru0
お叱り内容うｐすると特定されまつ
>>591 もしかして誘導？

特定されれば以下の手順で処分

【派遣に出て無い場合】
１．上長とその上からボロクソ説教＆脅迫プレイ
２．自宅待機命令（私が悪うございました作文書かされ）
３．対象奴隷へのAccessDenyコマンド実行
４．自主退職勧告（脅迫＆口止め）
５．対象奴隷へのDelete実行

【派遣に出てる場合】
１．上長とその上からボロクソ説教＆脅迫プレイ
２．半年間の始末書、反省文の刑（絶対服従の洗脳）
３．減給、降格処分（原価削減、利益増加処理）

派遣先があり金になる奴隷が自主退職をしようとすると損害賠償で脅して引き留めます。
骨の髄までしゃぶり取られ派遣先がなくなれば上記同様に処分。

※これはフィクションです。信じるか信じないかはアナタ次第。

593 ：うつ治療中：2012/06/26(火) 18:34:37.95 ID:F2WegNYJ0
実家暮らしの奴はグローバル社員にならないほうがいいよ。
飛ばされても家賃半分しか出ないし支給される期間が決まってるような気がいた。
結局地域社員で給料減っても地域社員のほうが儲かる。
594 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/26(火) 21:42:50.12 ID:rDUzUHtv0
ここの営業の人って詐欺師みたいだね。
関わって大迷惑を受けたよ。
595 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/26(火) 22:06:41.71 ID:kqLF86mk0
>>594
詳しく
596 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/26(火) 23:21:00.44 ID:4iImuPiQ0
また、誘導ですか?

営業はピンハネが仕事
騙そうが奴隷が売れりゃいいのさ
派遣出てる
奴隷より給料はかなりいいんだぜ


597 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/27(水) 13:58:28.94 ID:U4ijXNMY0

糞溜めだなｗ


598 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/27(水) 15:26:17.28 ID:Rhoi7nmMO
相変わらずハロワで募集しまくってるな～
599 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/27(水) 18:45:18.01 ID:2FBxdPMK0
他の会社からたまたま入社してしまった者だけど、ここ何か変だなと思ったが案の定スレがあったか。
まーこういう空気は会社のカラーとして別に良いんだけど、他の会社と比べて既婚者の割合が圧倒的に低いのが不気味だったわ。
職歴を汚すつもりは無かったが1年足らずで辞めてしまうかも知れん。
600 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/27(水) 18:51:16.08 ID:er4AkhY+0
すぐに辞めた方が良いんじゃない？
職歴が汚れる以前に、頭がおかしくなるよ？
601 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/27(水) 19:11:55.43 ID:2FBxdPMK0
>>600
まー毎日のメール爆撃と週に一回社長の動画とかファイルとか見て感想書かなきゃいけないのは少しつらいかな。
でも万が一限界がきたらすぐ辞めるよ。身軽な独身だし。
602 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/27(水) 21:30:05.94 ID:UePNMC/U0
IT業界の社長が一番IT舐めてるからな……
昨今話題になってるファーストサーバとか。

ここも、大甘で杜撰なファイル管理が知れてコトが起きたら
尊師が逆ギレ会見をするんじゃね？ｗ
603 ：うつ治療中：2012/06/27(水) 22:33:08.88 ID:OvQA3Txb0
将軍様から尊師になった
604 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/28(木) 17:30:53.92 ID:ILi7YA0E0
本社採用で貸与されるPCと携帯ってなに？
605 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/28(木) 22:46:46.84 ID:8Ioe3s290
この会社夏期休暇無いんだってな。どん引きだわ
606 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/28(木) 22:51:34.02 ID:ILi7YA0E0
IT業界@東京は無いとこ多いよ。
有給取るけどさ。
607 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/29(金) 08:09:43.31 ID:f/pdg0i70
>>604
携帯は通信料自腹のiPhone。
PCはセキュリティガチガチのノートPC(lenovo)。
PCはアドミニ権限ではなくユーザ権限で手を加えてあるので、インストール作業等かなり制限されてる。
ソフトウェアをインストールしたい場合は届け出が必要
608 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/29(金) 08:52:01.25 ID:vojEKb+q0
アイエスエフネットケアに応募しちまったんだけど新しくできただけでここと大差ないのかな・・・
色々と調べたら怖くなってきたんだが
609 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/29(金) 08:58:49.52 ID:grpt5VUn0
>>607
通信料自腹ってどういうこと？
610 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/29(金) 10:51:28.28 ID:f/pdg0i70
>>609
いや、だから自腹だって。そのまんまの意味だよ。
あまり使いすぎないようにね
611 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/29(金) 10:53:10.13 ID:b92aVQpG0
>>608
ケアは本社が八王子にある

1年前は青山のISFNet本社内に青山分室があったけど
まだあるの？
612 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/29(金) 11:07:50.15 ID:grpt5VUn0
通信料ってパケ代も含めて？
そんなの貸与端末って言えるか？(笑)
613 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/29(金) 11:16:19.13 ID:GVXv4sDD0
iPhone支給は、ソフトバンクの飛び込み営業の案件等を貰う為のバーター契約でしょ。
会社同士はwin-winの関係だけど、奴隷としては、飛び込みやらされるわ、通信費払わされるわで溜まったもんじゃないね。
614 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/29(金) 13:53:22.84 ID:4Q3nwRJV0
>>612
よくある二段階定額のうち、二段階目分は支払うことになる。3000円だっけか
3Gを設定で切っても電話やSMSは出来るから、wifi運用のみで抑えれば請求は来ないよ
俺は自分でモバイルルータ契約してるから問題無いかな
ソフバン回線なんて糞過ぎて使ってられないし
615 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/29(金) 19:03:47.37 ID:A/NiCi7bO
>>608
去年ネットケア落ちてショックだったけど、このスレ見たらボロクソに言われてて安心したよ
悪いこと言わないからここは避けて他の会社を探すべき
616 ：うつ治療中：2012/06/29(金) 21:55:56.29 ID:UEikviyI0
この会社に入って友達が減った
617 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/30(土) 00:19:14.17 ID:FWGL5fyw0
遅レスすみません
>>611
>>615
ありがとう、ここは避けてなんとかどこか合格できるよう頑張るよ
618 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/30(土) 03:28:48.50 ID:IiBU8YVR0
【アメーバ】サイバーエージェント2011年度内定者のための内定式
http://livedoor.blogimg.jp/itaishinja/imgs/6/2/6242d81a.jpg
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楽しそうだなぁ～
未来ありそうだなぁ～
619 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/30(土) 09:24:23.23 ID:vetH5KiM0
>>618
こっちも未来ねーだろｗ離職率はうちと一緒
620 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/30(土) 09:46:06.91 ID:vetH5KiM0
Ｄ飛び込み営業すげー辛い。。。待機いっぱいきたけど負担かかるだけだし
Ｓ飛び込み営業は面白かったんだけどな
IさんやＴさんやＳさん居たから楽だったし、TさんとSさんはよく会うけど、Iさんは辞めちゃったのかな？
621 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/30(土) 22:14:11.43 ID:595+og7h0
当社も、この厳しい経済状況の中、７月昇給させて頂きますけれども、これは、
経営者・管理職はもちろんのこと、皆さん一人ひとりが一致団結して取組んで
来たからこそで、皆さんが妥協せずに、毎日、本当にど真剣に取組んで頂き、
３つの約束を守って頂いた結果が、この昇給に繋がっています。
622 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/30(土) 22:28:32.35 ID:YlvAzRC+0
昇給？へー。
おととしから働いてるが俺はしばらく17万のままだぜ。
なんか今月の給料住民税えらく引かれたんだけど気のせいかな。手取り13万円台突入しちゃった
623 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/30(土) 22:47:19.35 ID:eCV8ROnJ0
馬鹿相手に真面目に答える必要はない
624 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/30(土) 23:05:11.87 ID:YlvAzRC+0
>>623
万が一引っかかる人も居るかもしれないから念のために釘をさしただけ。
なんでこの会社給料がすぐ上がるとか平気で嘘つくんだろ。もう怒りすら湧いてこない
625 ：うつ治療中：2012/06/30(土) 23:48:43.08 ID:5VpSbzf30
毎年BEP達成してるのに17マンだぜ
どうせ7月の昇給とやらでも俺には縁のない話だろうね

このまま17マンが続くようなら、俺より給料多くもらってる新卒様に後を引き継がせて
転職でもしたほうがいいのかもね。
626 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/06/30(土) 23:51:25.24 ID:UR97i30a0
手取り13万で首都圏での生活ってどうなの、やってける？寮？
627 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/01(日) 00:39:35.65 ID:MJU7psiy0
17万円て高卒新卒一年生だから？
経験者ではあり得ないよね。
628 ：うつ治療中：2012/07/01(日) 01:28:09.12 ID:LGc4VvGe0
SEとしての開発経験が５年。
ただし開発は未経験扱いするとのことで17万が初任給
629 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/01(日) 02:11:14.50 ID:MJU7psiy0
ぐわ…酷いね…
スキル積んだら転職だね。
630 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/01(日) 03:00:37.39 ID:kOp0NpAoP
スキルなんかより若さのある今転職したほうが
631 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/01(日) 07:39:25.36 ID:/3VBAcdh0
>>626
寮はこの会社月3万だよ。しかも相部屋。しかも3ヶ月で追い出される。
今はクレジットカードで借金しながら食いつないでる
632 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/01(日) 17:56:20.42 ID:tbgyGAUP0
>>620
池○さんは茨城支店に居るはず
その3人は凄かった
633 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/01(日) 19:36:07.73 ID:Qu4Hk6gy0
せめて監視案件でも良いからネットワークの経験積みたい。
そしたら辞めても次に繋げられるのに。
634 ：うつ治療中：2012/07/01(日) 20:50:33.87 ID:iRJtV+4i0
17万じゃ全然モチベーション上がらんどころか
うつ病が悪化しそう
635 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/01(日) 21:09:02.09 ID:Pl0E2OJv0
首都圏でその額ってこれが無ければ生活保護っていうタイプなんじゃないの？
普通に人生設計を組む範囲には無いよ。会社だってそれを理解してキャリアプランがある人材と仕分けしてるでしょ。
部材として「雇ってやる」人材と、会社の為に対価を支払う人材。
十七万には十七万の理由があるんだろう。
636 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/01(日) 23:03:22.43 ID:av/PyA9V0
>>633
繋がらないだろ
637 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/02(月) 02:33:37.15 ID:uppve09x0
初任給が17万だろうが新卒の20万だろうが昇給条件は一緒だよ。
っつかこの会社の相部屋で月3万取る寮のシステムどうにかならないかな。
確か前スレで散々語り尽くされてたけど。
大企業じゃないんだから。無理矢理、我が社には寮がありますってブチ上げてるのがなぁ
638 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/02(月) 23:06:32.05 ID:hS6WD6Mx0
>>637
条件をちょっとkwsk
639 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/02(月) 23:24:09.87 ID:K1k0lOg60
＞大企業じゃないんだから。

ていうか、普通の大企業なら社員寮は個室
640 ：うつ治療中：2012/07/03(火) 00:10:50.61 ID:Mni4OvyT0
ていうか、全額負担
641 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 00:19:48.69 ID:Zg5sp5Lk0
久々にスレに来た元社員です。
相変わらずな感じですね。
642 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 01:44:14.82 ID:UlDjKB4p0
>>640
社員寮が全額負担なんて聞いた事ないよ。
そんなんだから鬱になるんだよ。
643 ：うつ治療中：2012/07/03(火) 01:49:20.06 ID:Mni4OvyT0
俺のと同じ協力会社の他の会社の人達はみんなレオパレス全額負担だって。
プロパー社員の社員寮も食費以外は全額負担だとさ。
644 ：うつ治療中：2012/07/03(火) 01:50:39.33 ID:Mni4OvyT0
プロパー社員の人達は1年間の期限付き全額負担だった。
645 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 08:07:35.93 ID:QKaxHB460
これらの好循環のお陰でリーマンショクで凍結されていた昇給も7月より
実施することができました。
※昇給者には別途給与変更通知書を送付致します。
646 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 08:24:57.39 ID:fRGLsWSP0
誰にも来ないっつーのw
647 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 10:07:16.37 ID:bbMdsvTZ0
元社員です。
そういえばボーナス支給された通知が来て明細見たら1,800円ぐらいだったよ。
呑みにも行けねぇよｗ
でも誰かさんは自分だけ数百万とってドヤ顔なんだろな
今では2桁以上違うボーナス頂いてます。


648 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 11:04:23.72 ID:jUibVS+i0
良い経験積めたんだな。うらやましい。今この会社非IT案件ばっかで経験積めないよ。
監視すら全然行けない。飛び込み営業嫌だから仕方なく経験にならないリプレース案件ばっかしてる。
649 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 12:08:24.73 ID:fZ+IbVJx0
>>648
リプレースってどんなの？
650 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 13:46:46.22 ID:OlTiH1GN0
>>649
パソコンの入れ替えとかだと思われ。
工場勤務だと力仕事が多くて、ダンボールの片付けとか掃除もやらされるよ。
毎朝のラジオ体操あり。
651 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 15:43:54.83 ID:jUibVS+i0
うん、その通り。割と力仕事だからほとんど男ばっかだな、むさい。
倉庫って冷房効いてないし、汗かきにはつらいかも
652 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 15:47:32.91 ID:bbMdsvTZ0
>>648
経験なんて積めなかったよ。時間の無駄だった。
見切りを早めにつけただけさ。もともとスキルあったからね。
ってか自分がいた時からもIT系じゃないし単なる派遣業さ。
上の人や営業はいかにして奴隷を派遣として出すか、ピンハネがいくらかしか頭に無かったからね。
職種なんて選ばないのさ。

653 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 16:03:32.49 ID:jUibVS+i0
>>652
やっぱそういうもんか…。
ずっと給料17万だし、辞めたほうが正解っぽいな。でももう30超えちまったよ
654 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 16:12:02.71 ID:ZQF/L4oeP
>>651
世の中には冷凍倉庫作業員ってものがあってだな
655 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/03(火) 21:46:04.84 ID:UlDjKB4p0
スキルが身につかない人、素養が無い人の為の仕事を無理矢理とってきてあげてる人に少しでも感謝出来たら君の給料も少しはあがるよ。
656 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/04(水) 08:32:01.86 ID:+WVaLV1U0
無能な奴隷に限って、権利を主張するからたちが悪いよね。
資格取るか転職しろって感じ。
ゴチャゴチャ文句言ってる暇があったら、パソコン運んでダンボールかたずけて来いっつーの。
657 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/04(水) 11:08:30.50 ID:VL8L9L930


>>655　>>656　洗脳奴隷乙
オマエラも辞めたくても辞めれらねぇ奴隷さｗ
ココに書き込む暇があったら将軍様の臭いケツの穴舐めてこいっつーの



658 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/04(水) 18:11:51.85 ID:yhXJofqS0
>>657
汗臭いレスだと思ったら、、、。
工場奴隷勤務お疲れ様です！
この季節、ワキガが悪化するので、ちゃんとシャワーを浴びて下さいね！
クレーム来ちゃうんで。
659 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/04(水) 20:45:05.73 ID:hm4vr2VW0
昇給する人っていつ頃連絡来るの？
660 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/04(水) 21:01:29.91 ID:V+eq+YC00
レベルの高いスレですね
661 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/05(木) 00:52:33.08 ID:royxzgWU0
>>659
誰もくるわけねーだろ
662 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/05(木) 10:53:38.83 ID:xSsfj4yh0
この会社に入社してくる奴ってニャーキャリ(ニートから勝ち組になった奴のサイト)に影響されて入った奴が多すぎる。17万の奴隷と話してると大方そいつのサイトの話が出てくる。
もううんざりだ。5年くらい遅いって。上でも書いてるけど紹介できる案件は君が望んでるものとは全然違うよ。経験にならない。頼むから別の業種に行ってくれ。
663 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/05(木) 12:58:42.31 ID:nxdRfhyJ0
>>662
17万って手取り？
よく知らんが、そう言う社員(案件)があるから会社の利益が出るのでは？
どんなに採用に力を入れても誰も来なくなったら、会社終わるのでは？

そうなったら、真のIT企業に転換すれば良いか！
664 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/05(木) 18:46:10.68 ID:xlIfSkIz0
7月から人事評価による昇給などを実施しておりますが、昇給された分はしっかりと利益を上げる意識、またはコストを抑える意識をもって取り組んでください。
665 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/05(木) 23:26:44.00 ID:N5RCMxYv0
昇給通知キター
666 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/05(木) 23:59:23.30 ID:hwHy+7Dg0
ソフトバン○ＷＩＦＩスポット設置数を水増ししてインセンティブをガッポリ
持っていった会社ですよね？
667 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/06(金) 03:08:01.22 ID:HhEE3/M20
俺も元社員だが
設置設定作業や調整業務やってたからまだ勝ち組なんだな
668 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/06(金) 19:02:43.39 ID:T+mKaT0e0
履歴書ねつ造してこの会社で働いてた痕跡消そうとしたけど、この会社で確定拠出年金に加入していた為しっかりとデータが残ってるらしく駄目だった。
数ヶ月で辞めたこの会社を履歴書に死ぬまで書き続けなきゃならんとか最悪だ
669 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/06(金) 23:52:30.31 ID:7G2ZRYHx0
SBTメンバー宛に毎週末に社長から経営の考え方のメッセージが送られていると思いますが、この様な事は普通ではありません。
通常の会社のTOPは自分が楽をする為に週末にこの様な対応をする事は100%ありません。
670 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/07(土) 02:01:39.95 ID:yyrXh+ot0
>>668
数ヶ月何やってた？
転職先では何するの?
671 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/07(土) 08:58:02.83 ID:g03pGjav0
>>669　洗脳信者乙
キモイから書き込まないでくれ
見てる分は自由
オマエの一生懸命な将軍様信仰は理解できるが他でやってくれ
しかもそういう書込みは内部情報で企業コンプライアンス違反に抵触する虞があるぜ
わかってる？

あと

＞通常の会社のTOPは自分が楽をする為に週末にこの様な対応をする事は100%ありません。

これってTOPが金儲けをしたいからやってるんだよ
キャバ嬢だってプライベートの時間にやってんだろよ
完全に洗脳でイカレてんなｗ


672 ：うつ治療中：2012/07/08(日) 01:43:14.40 ID:JxJBMoB10
問題点
電波悪いから社長動画重くてみれん

改善案
社長音声で十分
673 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/10(火) 17:32:35.31 ID:vpDMC/6e0
営業志望で面接受ける予定なんだけど、やめたほうがいいの？
手取り13万って本当なの…
674 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/10(火) 18:20:17.35 ID:1mSgitLbi
本当だよ。
やめるかの判断はあなた次第。
675 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/10(火) 20:45:34.77 ID:ZMNK/tdF0
随分前にワイファイルータのキッティングやってたんだけど、営業ってあんな重たいものいくつも担いで外歩いてるの？
すげー体力だ。
676 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/10(火) 20:54:10.00 ID:B+O7AAAwi
営業で十三万枠なの？
無資格無キャリアじゃなくても？
677 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/10(火) 20:56:05.65 ID:7f6G+KJA0
営業で13マソ？
ノルマ無しお気楽営業なんだろｗ
678 ：うつ治療中：2012/07/10(火) 21:17:19.66 ID:ivq7XMqF0
営業は確か営業手当がもらえるらしいな。
だけど残業代出ないけどね。
679 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/10(火) 21:26:38.37 ID:sXBhBpDV0
>>678
アイツらあれで大変だよ。あと1人常駐決まればノルマ達成だったのにそれが出来なかったせいで
内勤が大勢いる部屋で役員にフルボッコに罵られてたからな。
あまり知られてないけど営業職は技術職以上にすぐ辞めるよ。俺の担当営業1年で3回変わったし。
680 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/11(水) 07:32:50.34 ID:z6kZQPJy0
　最低賃金引き上げの目安額を決める厚生労働相の諮問機関、中央最低賃金審議会（会長＝今野浩一郎学習院大教授）の小委員会が１０日開かれ、厚労省は最低賃金が生活保護の給付水準を下回る「逆転現象」の生じている自治体が１１都道府県になったと発表した。
681 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/12(木) 01:44:26.36 ID:w0hWo1on0
ホームページの資産○○千万円って表記紛らわしいよね。
682 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/12(木) 01:49:24.60 ID:w0hWo1on0
○○千円だった
683 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/12(木) 18:54:59.39 ID:GjqppWxt0
MCOREの待遇は、
◎300万円（入社3年目～4年目BEPベースでクリアできていれば）～450万円
（入社10年で400万円を目指す）です。
684 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/12(木) 19:17:22.06 ID:rWAMY3vU0
BEPクリアし続けていても色々理由つけて給料上げないくせに。エスカレーターみたいに自動で上がるみたいに書かれてるのが酷い。
不況に左右されないとか謳っているがどの会社よりも思いっきり左右されている
685 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/12(木) 22:03:41.21 ID:I3IntQxv0
>>683
一方他の会社は３年目で500万でした
本当にありがとうございました
686 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 09:54:36.01 ID:91vn+a8j0
最近、長く働いてた人とか有能な人とか辞めすぎじゃね？ここ数ヶ月の辞めるペースが半端じゃない。
いったい何が始まるんです？
687 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 17:57:32.24 ID:I1dx0maWi
>>686
そもそも、この会社に有能な人なんていません。
何も始まらない。むしろ、終わってる。
688 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 18:00:30.65 ID:C/XQYwTq0
経営情報本部長ってどんなひとですか？
689 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 18:26:37.01 ID:n+v1pIRi0
>>686
支店の統廃合じゃない？
690 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 20:52:39.08 ID:91vn+a8j0
>>689
いや、少なくとも俺が確認した人間はほとんど会社から籍を消してるから、おおもとの会社自体辞めてるはず。
個人的に調べてたけど、どうも腑に落ちないレベルで人が辞めてる。本社だけじゃなく支店も。
691 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 21:17:47.92 ID:LNGz/v1s0
派遣される人間が優秀とか(笑)
692 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 21:32:43.38 ID:qIBOTK8m0
>>691
おたく、随分視野狭窄なんだな
693 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 21:47:35.69 ID:LNGz/v1s0
爆笑
694 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 22:39:26.33 ID:qIBOTK8m0
嘲笑ｗ
695 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/13(金) 23:53:08.51 ID:MKqD+9j30
失笑
696 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/14(土) 04:21:18.00 ID:BpVX/WFM0
（BCOREの待遇）
　給与レベル　450万円～650万円
（BCOREになってから最大5年以内に全員この範囲の中に入れる：
すべての権限はPCOREに委譲）
　スペシャリスト、ACOREはこのレベルとする
697 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/14(土) 04:27:04.26 ID:9tOJoMM20
【テーマ】
　2012年7月度の昇給額の3倍の金額を2012年12月末日までに稼ぐプラン
　＜例＞
　調整給2000円、ブランドマスター手当て3000円＝合計5000円昇給した場合
698 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/14(土) 15:24:14.34 ID:H5fGzXGA0
>>697
給料の２倍稼げ、出来れば3倍稼げってやつだろ？
これって派遣されてる奴がする事じゃなく営業が言われる事だと思うんだが
こんなの派遣社員にやらせたら他社との給与の格差が開く一方、そしてまた人辞める

アイデア出せっていうけどその為に経営戦略室ってのがあるんじゃないの？
営業なら利益率を考えて30万の給料の人間は月90万以上稼げっていうなら普通
結局この会社がギリギリなのは本社に必要ない人間が居たり、無能な営業を長く囲ってたりだからだろ？
常駐者の利益を食いつぶしてる奴らを排除すれば結構マシになるだろう

本社じゃ食いつぶしてるからサービス残業(１日３時間位)しろと言われてるけど全員無能なだけじゃん
ホント的外れで間が抜けてる会社だな
699 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/15(日) 00:37:39.71 ID:dsJUHYFd0
常駐者にどうにもならない売上数字を押し付けるのはおかしい
それは少なくとも営業や経営層の人間が考えることで常駐者が考えたりすることではない
700 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/15(日) 02:53:49.36 ID:weP7NgAQ0
この会社の勤務地ってどこが多いんですか?
701 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/15(日) 21:49:59.41 ID:JhLKEr8y0
常駐先の単価が安いという理由で「みなし残業の契約書を書け」とE福統括に言われた。
6月中旬だったにも関わらず「契約日は４月末にしておく、メールで返事すればいい。５月の給料から適用したことにする」だとよ
アホらしくて辞めたわ まるで893だよ！平気で契約書偽造する。
会社ぐるみでやってるから問題点で書いても消されるのは俺の方だしな
コンプライアンスと言ってるが口だけ
702 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/15(日) 21:58:18.28 ID:m/hA5O4v0
契約書の巻き戻してやらないほうが個人の不利益になる方が多いのに。
なんかさ、この会社の派遣される側の人ってスキルどころか社会人としてやばくない？
最近スレ読みはじめてビビったわ。使えない人材にフォーカスしてるのにその使えない人材が文句ばっかりっていう。
703 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/16(月) 11:32:45.01 ID:oGHNwEuW0
>>702
カコイイ
704 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/16(月) 20:39:45.07 ID:W7jgPDjS0
ISFネットの人間は貸した金返さない
705 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/16(月) 23:06:44.77 ID:qjJTst0M0
貸しちゃ駄目だよ！
返って来ないって分かるじゃん！
706 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/16(月) 23:09:47.12 ID:GpzvRFrC0
会社説明会の時は誰でもネットワークエンジニアの構築の経験を積めるだとか
給料がすぐにグングン上がるとかテンション上がる事言ってくれてたけど、これだからな。
まさか入社してから腫れ物みたいな扱いをされるとは誰も思わんわ。入社後数年目だが未だにキッティングだよ。
せめて監視オペレータをやりたい。
707 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/17(火) 00:18:34.10 ID:Bs/GeFXh0
次は、あいいりギフトを売らされて、買わされるのか。
何時まで買わないで、許されるかな～
そのうち、給料から天引きされたりしてね
708 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/17(火) 00:27:13.64 ID:nvMJ4P6b0
>>702
この会社に使える人間が居ると聞いて飛んできました。
どんなスキルお持ち何ですか？日本語は不自由っぽいですが
709 ：うつ治療中：2012/07/17(火) 01:15:16.15 ID:OQAB5WGK0
>>706
俺は病中なので難しい仕事はできないから
キッティングの仕事やりたい。
資格をとればそれなりに営業からお呼びがかかるよ。
710 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/17(火) 01:32:22.53 ID:YFMtcPKw0
>>708
そんな怒らんでも(笑)
711 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/17(火) 20:24:21.11 ID:V2KIkiCZ0
>>707
これから毎月きそうだね
社員を金蔓としか見てないんだろうね
712 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/17(火) 20:47:28.41 ID:xD2P1EtD0
CCOREの間に３つの約束を破るようなことがあった場合には、このスキル
テストを待つまでもなくプロモーションはされません。
　仮に落ちた場合には、最大1年間延長可能です。再度のチャンスで不合格な
場合にはTCOREとして、　一ランク下がっていただきます。
713 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/21(土) 01:29:31.81 ID:FPlc+2lk0
大手モバイル会社から取引を切られたしょっぱい会社ですよね？
714 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/21(土) 09:05:05.33 ID:bzyYYyYG0
>>713
なんかあったんか
715 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/22(日) 19:59:07.03 ID:SIPHWAXC0
今週の伝達事項感想わかんねー
716 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/23(月) 21:51:18.02 ID:ikgH18tnO
うっかり5月に管理職に応募してしまったのだが、今日、お祈りされた。何だかスッキリ。
717 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/24(火) 15:46:53.02 ID:BjdcCEfH0


告訴されたのはファイン社、ＤＮＰミクロテクニカ､日本ユニ･デバイスの３社と３社の社長･人事担当者｡男性は２００５年にユニ社に雇用され、０９年１月末までファイン社

の工場で働いていました。形式上は業務請負でしたが、男性はファイン社社員やユニ社社員らが入り交じる班に配属され、指示などはファイン社社員から受ける偽装請負の状態。

ファイン社とユニ社の間にミクロ社が入る二重の偽装請負でした。ミクロ社の存在は男性に知らされませんでした。

　代理人の竪（たて）十萌子弁護士は「大企業が漫然と違法状態を続けているのは許せない。違法な働かせ方をなくさねば貧困はなくならない」と指摘しました。

　この問題で、埼玉労働局は０９年６月、３社間の契約が適正な請負契約ではなかったと認定し、３社に指導票を交付。春日部労働基準監督署は男性からの告訴を受けて１１月、

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。
718 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 04:06:24.53 ID:ZpjNd9XE0
あいいりギフト社内販売完売ってびっくりしました。
本社はもちろんいくつの支店が買わないといけない空気になっていたんでしょうかね。。
常駐者で被害にあった人はいないと思いますが、
自ら進んで買った人と買わされた割合が気になります！
719 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 08:28:16.08 ID:K4EnYrgC0
　またCCOREで3年目のMCORE昇格試験に合格せず、4年目でも合格しない　　
　場合には自動的にこのTCOREになります。
　このTCOREになった段階でケアのほうで働いていただくことになります。
（本人が希望しない場合には在籍出向になります）
　TCORE→CCOREへは3回昇格試験でなれない場合には、

　 ＊努力が認められるが、上がれない人に関してはSCORE
（この説明は、新しいCORE　SCOREの定義）へ
　＊努力が認めれらない場合には、退職勧奨させていただく。
（当社では生活できないレベルでの雇用は、お断りさせていただきたい）
720 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 12:56:56.73 ID:YMCruziCP
そもそも生活できないレベルの給料しか渡してないくせに。
721 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 13:23:09.08 ID:Q4dxaKMPI
719みたいに日本語の文章作成能力が微妙な人間が
常駐者の利益を食い潰してると思うと悲しくなるわ。
722 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 13:35:01.86 ID:bc5+3tTP0
>>719
要するに自主退職を促す目的ですね
723 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 14:37:53.81 ID:/m8l7Nif0
すごいね。
低賃金で更にこんなシステマチックに切るんだ。
中の人は楽しい？
724 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 16:12:38.35 ID:YMCruziCP
若年失業者・障害者雇用の補助金を狙ったビジネスが遂に崩壊？
若年失業者を雇用→こき使う→病気になったら再休暇後障害者として雇用→補助金が出なくなったらクビ
都合いいよな。
725 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 20:23:04.56 ID:gp17Hlhs0
今後20大雇用のメンバーもどんどん上位COREを目指していただきます。
　特にハーモニーのメンバーで軽度知的障がいがあったとしても私は努力の
　しようで十分MCOREになれると考えております。
　
　FDメンバーが苦難を乗り越え上位を目指すそして夢をつかんでもらう
　そんな会社にしてゆきたいと考えております。
726 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 21:35:13.37 ID:TRV3drD/0
A-COREって何？
727 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 22:31:27.19 ID:imIHT+Ff0
ここって盆休みもないの？
728 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 23:14:45.81 ID:pvAOwVEB0
>>723
システマチックに減給もしてくるよｗ
ブランドマスター（笑）や資格を取得してないと減給。
今までかなり稼いでた（アイエスエフネットレベルとしては）人らが
調整給含め1●万とかになるらしい(´･ω･`;)
729 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/25(水) 23:17:47.30 ID:pvAOwVEB0
他社より給料安いわ、賞与無いわ、昇給無いわ、減給有るわ、退職勧告有るわの
この会社で家族養ってる人どんだけハイリスク背負ってんの。。
かわいそうになるわ・・・。
730 ：うつ治療中：2012/07/25(水) 23:19:11.21 ID:TRV3drD/0
>>727
常駐先の社員は5日間休みが取れるらしいけど
ISFネット社員は1日有給が取得できれば良いほう。
731 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 02:13:30.76 ID:sOjyylBw0
ボーナスないの？
732 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 05:30:17.93 ID:4yBhLpOpP
もう辞めるわ。
やってられん。
733 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 05:33:15.63 ID:4yBhLpOpP
今回の件で踏ん切りがついた。
客先でお世話になるわ。
734 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 07:17:18.84 ID:CcMqpyOX0
>>733
今まで哲学ボランティアお疲れ～！＆卒業おめでとう！
客先で呼ばれてるならやっと人並みの社会人生活始められるね。。
で、今回の件ってどんな件？？影響ない範囲で教えて！

>>731
あたりまえじゃないですか。。
735 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 10:38:59.62 ID:sOjyylBw0
なんで利益あげてるのにボーナスださないの？粉飾？
736 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 11:16:17.26 ID:WxHzMOBw0
採算度外視の慈善事業で利益の少ない障害者抱えてるんだから察しろよ。ガキが。
ニート・フリーター雇用も同様。奴隷として飛び込み営業に飛ばすけど、やっぱり結果出ない奴も多いからその分の補填も健常者の売り上げから頂く。
君みたいなのは普通の営利企業で普通に働いた方が幸せだよ
737 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 12:55:46.63 ID:s5T9AbQiI
>>735
将軍様への献上金も満足に納められない奴隷の
ボーナスなんて出すわけないやん。
ちなみに献上金(奴隷の単価ー奴隷の経費+常駐者以外の奴らの給与やら青山ビル代やら)は
毎年上がっていって赤字になったら減給という
素晴らしいシステム＼(^o^)／
738 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 16:12:48.21 ID:qpxCABqO0
アイエスエフネットグローバルからオープンオファーが着たがHP見ると子会社になってるけど…？本社とどう違うの？


739 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 16:49:04.51 ID:G6ODmu4T0
最近知り合った３０後半の奴がここの本社の部長やってると言って
家も建てたとか言ってたが
そんなに年収悪くないんじゃないか？
740 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 17:15:47.58 ID:WxHzMOBw0
工作乙。
ホームページの売り上げを社員数で割ってみるとどんだけ全体の給料が低いか分かる。
数字にピンと来なかったら普通の会社と比較してみて。明らかに不自然だから
741 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 18:11:29.34 ID:U8hLzSv80
>>738
東南アジアで土人並みの給料で働く覚悟があるならどうぞ
742 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 19:42:55.10 ID:h8V62IPH0
>>735
IT系の儲かってて伸びてて大きくて社会貢献めちゃくちゃしてる会社、

と言うイメージ作りにお金がたくさん必要だからじゃないの？

社長が、がっぽり取ってるって、ある程度は仕方ないんじゃないの？創業者のワンマンなんだし。

寮の充実とか、一般社員にもっと利益を分配するのが当然かもしれないけど、そう言うビジネスモデルでしょ、この会社の場合。
743 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/26(木) 20:25:19.91 ID:sOjyylBw0
要するに成果配分やら適性報酬とはまるで関係なくて民主主義内共産主義みたいな会社って事？
どれだけ仕事をしても一部特権階級に吸い取られ、ショットでも失敗したら叱責減俸は勿論クビ切られるのは当たり前とかか？

それって八十年代のブラック企業じゃんか。
障害者ビジネスだし。
744 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/27(金) 02:11:51.20 ID:V/igZUUw0
営業なら海外支店でも給料まともなのかね？
技術で海外はワープア確定でしょ。日本と同じ給料出さないんだからｗｗ
現地のクソ安い請求単価から更にピンハネされた残りカス貰ってもね。。

海外常駐者紹介のページ見たけど、お人好しそうな顔した奴隷ばっかでかわいそう。
実際いくら貰えてるんだろ。
745 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/27(金) 05:53:41.66 ID:eqazb61e0
裏２ちゃんねるでは渡○代表の噂が流れているよ。

裏２ちゃんねるへの入り方
1．書き込みの名前の欄に fusianasan.2ch.net と入れる。
2．本文にＩＤとパスワードの guest　guest を入れて、 書込みボタンを押す。
3．タイトルが「ようこそ　裏２ちゃんねるへ(笑)」 に変わればＯＫ
4．サーバーが重いと２chに戻ってくるけど、くじけずに何度も挑戦。
746 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 00:57:34.76 ID:w4UFEL2m0

>>745
工作乙
747 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 03:34:00.44 ID:iG8uvEAU0
>>745
誰が書いてるか気になっちゃうような中の人がいる会社、というのが非常に残念です。ヤクザが痴呆を当たり屋に使うビジネスと変わらなくて残念です。
これから理由つけて出禁にしたいと思います。
748 ：softbank220035231138.bbtec.net.2ch.net：2012/07/28(土) 11:38:24.54 ID:8cIrzXdp0
guest　guest
749 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 12:23:35.35 ID:dVzqOw5L0
……トラップにすらなってない地雷を踏みに行くバカが居ると聞いて飛んできました。
750 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 12:27:40.47 ID:F/OPclYU0
これが、ISFnetクオリティ。
751 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 17:05:34.49 ID:Ai/2mzpy0
CCNAの前にIC３を取るようにいわれて今日受験したが
コンピューティングファンダメンタルズで不合格になった
恥ずかしくて死にたい
752 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 18:59:44.52 ID:RzsWEAjU0
IC3落ちるとかIT技術者としてやばいだろ。
あれは高校生とかがなんとなく受けるやつだぞ。
753 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 19:44:52.55 ID:F/OPclYU0
それが、ISFnetクオリティ。
754 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 20:59:07.97 ID:PHYaKRTL0
ここの常駐先って、デー子に相手にされないカス企業でおｋ？
ISFNETが安くて低品質だってのを納得の上で契約するならいいとこなのかの。

企業経営者的には良くて
現場責任者的にはふざけんなみたいなｗ
755 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 21:32:02.40 ID:mtAGoBJR0
営業に来て「価格はどこにも負けない」とか言っておきながら
予算よりも高い料金で提案してきた。
他社は予算内で提案してくれてるのに・・・
756 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/28(土) 22:16:22.12 ID:cani50zpP
ここの社員にはiPhoneが配布されるんだっけ。
支払いは自腹だけど。
757 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/29(日) 00:15:30.27 ID:efM4iKrw0
>>756
配布というより押し付け
758 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/29(日) 00:18:10.68 ID:zC2xaC310
お前らいくらぐらいもらってんの？
俺は手取りギリ20ぐらい。
まともな業務経験一切積めないまま30迎えて、今更転職なんてもう無理だし、頑張って資格取って手当てで生きていこうとおもう。
759 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/29(日) 00:34:30.97 ID:3K8l2lxK0
三十路ならまだ間に合う。
一見、雇用の枠の広い良い会社に見えるが社員に金を払わないのはただの奴隷ビジネスだから。
働きながら地味に転職活動しなよ。
760 ：うつ治療中：2012/07/29(日) 03:13:39.33 ID:s1NNNkMI0
提出物多すぎ
761 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/29(日) 10:57:25.53 ID:09zkuDwB0
>>758
君リーマンショック前の入社組でしょ。
ショック後は大体手取り13～14万だよ。新卒は17くらいかな。経験者だとちょうど20いくかもしれないけど
762 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/29(日) 20:09:36.48 ID:gYDhDu+E0
俺基本給13万、段々痩せてるｗｗｗｗ

>>760
最初だけだ。堪えろ。
763 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/29(日) 23:55:09.40 ID:oOthbuyl0
本社の部長職だといくらぐらいもらえるの？
764 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 00:34:52.54 ID:BsgjSugn0
このままだと死ぬ気がする
毎月生活費赤字
765 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 00:45:09.80 ID:k5oL+iGs0
お前らの中で借金に苦しんでる奴っている？
766 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 00:50:40.13 ID:8vQEuqzr0
手取25でもマシなのか
767 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 00:55:11.33 ID:rhDLBUYE0
本日より節電のアクションとして18時以降の空調機を停止をさせて頂きます。
18時以降、空調機をご利用いただきたい場合は、各部より申請書の提出を
お願い致します。
768 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 01:00:36.31 ID:OcHqY1l/0
>>767
> 18時以降、空調機をご利用いただきたい場合は、

とりあえず、敬語の使い方が変
769 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 01:24:27.09 ID:bzM8Ak3m0
借金250萬
手取り16
キツイわー
770 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 01:40:31.70 ID:lZFVkbf10
笑うくらい安いよ。
給料の安さが職業人のプライドや未来や生活やエゴやスキルを培うとかはまるで考えてないからさ。
ノンタイトルの社員は部材、部長になってやっと頭数、役員にはそれなり、
働いて経験を積んで結婚してマンション買ってなんて当たり前の事ができない会社だよ。
そういうのは会社の方針とあわないんだ。
771 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 01:59:43.03 ID:VqFjQnMV0
【企業】 「新入社員が増えすぎて異常事態」　サイバーエージェント　組織に混乱も
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1343376948/
772 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 07:21:59.89 ID:7BhgS9fW0
本当、奴隷ビジネスだよなあ。
773 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/30(月) 10:15:03.12 ID:UAjOScln0
>>765
借金100万超えてる俺が来ましたよ。大学時代の奨学金が480万だからそれ含めると600万くらいいくけど。
とりあえずクレジットカードの限度額はあと50万くらいあるから何とかなりそう。今度こそ最低でもサーバ監視案件をゲットしてやる。
774 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/31(火) 07:21:51.47 ID:t3efLTf/0
1.ビジネスマナー計数とは
--------------------------------------------------------
当たり前のことを当たり前にできる社員を育成するための仕組みとして、
下記の項目のビジネスマナー計数を月次で集計し、計数化しております。
2012年7月度勤怠承認より正式に期限内に
　未承認の方をビジネスマナー違反にカウントします。
775 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/31(火) 07:45:36.79 ID:UFVnY4yNP
給料を払えない会社がビジネスマナーw。
776 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/31(火) 09:31:50.82 ID:YrAUCJEW0
>>774
これで利益が出せるのか
単なるマイナスカウントのためにあるようにしか見えないのだが
777 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/31(火) 11:21:11.07 ID:qdoZCAP10
給料を下げる仕組みだからさ。
考える事を辞めさせてワーキングプアを作り雁字搦めにするんだよ。
弱者ビジネス。
778 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/31(火) 21:03:50.27 ID:t3efLTf/0
ACOREのポジションは致し方ない理由（メンタル不全等）にてその業務一時的に
　できない状況である場合に適用されます。
　期間はMAX　原則1年間でこの間は給料をさげることはいたしません。

　この1年後にもとに復帰できるのか？もし長引くようあれば下位COREにてスタートを
　するのかを決めていただきます。
　このACOREの本来の意味は”完全復帰までのならし期間のポジション”となります。
　人生は長いでのこのような時期を経て完全復帰することも大切だと考えております。　
779 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/31(火) 22:28:03.69 ID:kVQ5SSF/0
>>775
未払いあるのか？給与課のビジネスマナー計数が下がるのかな？

>>778
最後噛みそうでわろた
780 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/01(水) 10:13:34.88 ID:CIQwHOCY0
>>774
承認するのは上長なんだから上長の話では？
期限までに入力しなかったら社員の問題だろうけど
781 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/01(水) 20:05:29.36 ID:RQs5zqOC0
ここって半ば無理矢理にでも給料は現状維持であわよくば下げてこようとしてくるよね。
そういえばどの案件にも従事していない完全待機の状態だと給料2割カットだっけ？今は飛び込み営業の案件があるから最近はほとんどそんな話聞かないけど、
飛び込み営業してたら絶対勉強出来ないよね。朝一出社してノルマ達成出来なかったら終電とかザラでしょ
782 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/01(水) 20:50:53.61 ID:zd1BfxRw0
管理職になれば？
783 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/01(水) 20:52:23.70 ID:eiWWoP4u0
常駐先が休みの場合は本社の案件に行けだってさ
祝日に常駐先が仕事の場合は仕事させるくせに（休日手当て無し）
784 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/01(水) 21:11:16.48 ID:zd1BfxRw0
契約違反や就業規則違反なら労働基準監督署へ行けよｗ
785 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/01(水) 21:32:54.11 ID:RQs5zqOC0
>>783
俺も常駐者だから同じメール来たわ。常駐先に夏期休暇が設定されてて一週間休み。
でも本当に休むとISFとしては無断欠勤扱いだからその間はISFに出社させられるよな。
多分かなりの確率で飛び込み営業やらされる。たまにキッティングとかあるみたいだけど直前になるまで教えてくれん。
786 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/01(水) 21:59:59.92 ID:OnzOR9mg0
技術の人間に営業させるの？
しかも飛び込みって客が減る原因にしかならんだろ
787 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/01(水) 23:23:23.18 ID:j8iIel+Q0
知足者富
788 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 00:08:08.75 ID:ftgyF5er0
常駐先休みなら有給取れないのかい？
789 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 04:10:57.08 ID:6Mod6MbQ0
会社を休むそれなりの理由がなきゃ有給は取らせてくれない。
そもそも有給ってリフレッシュするたに取るもんだと思ってたけど。
790 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 06:35:21.84 ID:AnNjJTbu0
>>788-789
入社して半年したら有給は社員の権利として使えるはずです
会社から忙しい時期だから別の日にしてくれっていわれるかもだけど
791 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 08:52:46.42 ID:f2hO1ePN0
>>789
法律的に有給に理由はいらない
792 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 11:40:24.36 ID:s0YCeHxA0
本当にやる気があるのか意識の問題なのかの確認をし、何かしらの病気、
精神的な問題がおきているのかを確認しなさいといってます。
そうではなく、意識の問題で起きているのであれば、辞めていただきたい
と思います。なぜならば、アイエスエフネットがここまできた過去12年間、
まずはフリーター、未経験者を雇用し、人として当たり前のことを一生懸命
やることによって認められ会社は成長してきています。
793 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 12:25:04.31 ID:oBBcFuvZP
リーマンショックが起きて売上がダウンしたとき、
私たちは1つの選択に迫られました。

10％のメンバーを解雇するか、
全従業員の給与を10％カットするか。

私たちが下した結論は、10％のカットでした。
それを決めたのは社長でも役員でもなく、自社メンバー2000名の署名。
結果的には給与を10％カットせず、みんなで危機を乗り越えることができました。

これは「雇用創造」という私たちの理念を、よく表しているエピソードの1つ。
会社は言ってみれば家族のようなもので、社長は大黒柱のお父さん。

みんなで助け合いながら一緒に人生を過ごしていきたいと思っており、
今の時代では珍しく、「終身雇用」も徹底しています。
健康的に長く働き続けられるようにと、ノー残業デーも週に3日設けました。

介護・看護・育児・傷病などの各種休暇制度も充実。
家庭を持つ方や女性にとっても働きやすい環境を心がけています。
794 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 13:07:28.12 ID:ITFzyICJP
工作員乙。
795 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 15:23:14.19 ID:AnNjJTbu0
>>793
ノー残業デーっていっても定時で帰ってるのは
新入社員研修受けている人だけです
796 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 15:47:30.26 ID:btY36E4s0
>>793
署名？そんなのなかったぞ。
おまけに給料を10%カットするどころか半額カットしやがったけどな。
797 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 20:42:48.35 ID:5yx6zw6T0
半額ってｗｗ最悪じゃないですかｗｗ
798 ：うつ治療中：2012/08/02(木) 21:16:38.33 ID:6Mod6MbQ0
半額って
前の給料どれだけよかったんだ
799 ：うつ治療中：2012/08/02(木) 21:25:31.05 ID:6Mod6MbQ0
>>790-791
今日、担当営業にお盆休みとって良いか聞いたらOKしてくれた。
有給とれるかは担当の営業次第らしいね。

「そんな理由じゃ有給は使えない」って言われた人も前にいたよ。
800 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/02(木) 22:11:42.77 ID:btY36E4s0
>>797
問答無用でカットされたから涙目だったよ

>>798
元の給料はそれほどよくない。
801 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 09:18:00.87 ID:fDZrvPrk0
それでも生活できるんだろ？
802 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 09:37:46.75 ID:YwYy/drT0
8月に入り、当グループの業績も非常に好調であり、過去13年間の中で
最高益が出そうな勢いです。
IT業界では携帯電話キャリアのS社が最高益をたたき出している等、
ITのインフラをサポートする当社としてはまだまだ、案件が増えていく
見込みです。
今年、最高益の達成はほぼ確定しておりますが、12月決算に向けて
さらに上積みして来年のグローバル戦略、社会貢献モデルに投資して
いきますのでぜひ、頑張っていただきたいと思ってます。
803 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 09:44:48.00 ID:zU+ajPND0
>>801
生活できなくて親に仕送りしてもらったわ。
804 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 11:37:07.71 ID:JNRwLKHw0
東京で一人暮らしをするには酷な給料だわ。
俺はクレジットカードで借金しつつやりくりしてる。
805 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 11:41:04.42 ID:Cdrt/YO/P
社員向けの貸金業を営めば儲かりそう。
806 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 16:43:28.95 ID:RWg+6JDnO
リクナビで募集してるね。
説明を読んだけど、なかなか良い会社だと感じたよ。
807 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 19:14:54.34 ID:YuVuNKwr0
>>806

経験者でも手取り14万に満足できるならな。
808 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 20:30:43.74 ID:8mY2uBqq0
大学の時の親のし送り位の額だな
まさに家族！！
809 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 21:01:08.88 ID:EKg8qBBw0
俺最近内定もらったんだけどヤバイ会社なのか？
正社員でこのスレに出てる給与より良い額面なんだが。
810 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 21:05:15.00 ID:EKg8qBBw0
>>806
俺もそれだわ。
説明会の説明がなんか綺麗事過ぎて何か宗教かからんでんのか!?って不安になったぐらいだ。
説明に出てきた「昇級するには同僚の推薦と賛成票が必要ってシステム」は働いてる人がみんな良い人なら良いんだけど、
こじれてる職場だったら上手くいかないシステムだよなと不安になる。
大丈夫なのかここ？
811 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 21:06:44.92 ID:/ZxVqRyn0
>>809

所得税とか保険料とか年金って概念知ってる？
812 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 21:11:09.03 ID:8mY2uBqq0
この会社には盆休みはない？
813 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 21:13:55.95 ID:EKg8qBBw0
>>811
5万引いたとしてもまだ多い。
814 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 21:16:08.17 ID:YwYy/drT0
対象常駐者の業務スキル不足を、どのようにリカバリするのか、お客様より
強く求められている。
　・「やったことがないから出来ません」とエンドユーザー様に対して発言してしまった。
　・数ヶ月間の常駐にも関わらず、成長が見られず、一人で業務を任せられない。
　・このままでは、夏季休暇中の一名業務を任せられない
815 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 21:42:16.58 ID:EKg8qBBw0
説明会に履歴書もってこいって書いてあったから持ってったら翌日だったか?には内定きてた。
ほかの会社からも内定もらってるし(ただし初めは契約社員)どーしよ。
816 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/03(金) 21:56:01.37 ID:8mY2uBqq0
>>814
わろた。誇り高き無能。
817 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/04(土) 07:54:11.06 ID:eqIQ4QPP0
>>814
大半は普通の人。一部>>814のような人もいる。
ただしこの会社は誰でもよいという甘い採用視点だから
その一部というのが他の会社に比べて割合が高い。
このギャップを埋められない限り会社の理想論がただの絵空事にしか見えないんだよね。
「面接のときはよかったんだけどね」とかいう言い逃れはそろそろやめにして
本気で無能者を鍛え上げる仕組みを作ってくれないか？
818 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/04(土) 08:21:53.72 ID:1tttcqaA0
今は無理だよ、上の人間が部下の責任をとるような仕組みや道徳がちゃんとできて無いから。
819 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/04(土) 09:45:10.35 ID:1t+fOvYI0
本社面接だと全然現場が見えなくて不安になるよな。
2000人もの従業員を抱えてコントロール出来るものなのか全然見えない。
社長の理念は美しいし入社の窓口も実際広い。
けど人間ってそんな綺麗なモノじゃないじゃん。現実は。
大企業ならともかく会社忠誠の高くない人間が2000人。
現場がどんな雰囲気か考えるだけで恐ろしい。
820 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/04(土) 13:54:29.92 ID:1tttcqaA0
>>819
派遣だから現場なんて見えるわけない。恐ろしいとか何を考えてるんだ？
821 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/04(土) 14:38:36.23 ID:Gh0Mh3t20
リクナビみて、どーかな～って思ってんだけど
やっぱブラックかね？
でも2ちゃんとか、ブラック認定ないとこなんて、逆にないしな
今の会社は消させたみたいで、スレもたってないけどブラックだし。
822 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/04(土) 16:01:12.15 ID:J3sLm2/30
派遣でブラックじゃない会社あるのか？
823 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/04(土) 16:32:09.54 ID:1t+fOvYI0
>>820
意識の低い従業員が楽する事優先で能率が落ち、
まじめな人に負荷がかかって職場の雰囲気が悪い。
上司はそんな面々のコントロールに疲れてみて見ぬふり。
優秀な人間は離れて訳有りだけが残る。
みたいな。
824 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/04(土) 23:19:11.47 ID:4BMiMnKZ0
>>821
このスレのブラック度は同業種内ならピカイチだよ。
このスレは前半ほど内容濃いから>>1辺りから順番に見ていった方が良い。
825 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/05(日) 00:51:41.76 ID:kRVrrveR0
この会社は給料が安い、昇給しても難癖つけられて給料が下がる、使えない奴が多い、
自社製品を買わされる、偽善というものを見せ付けられる、という点でブラックだが、
いい点をあげるとほとんど誰でも入りたいという人を受け入れる。
ただ誰でも入れるから周りに使えない奴がいるとこんなのと同じ給料なのかと思うと腹立たしくなるよ。
826 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/05(日) 00:58:15.17 ID:gyDH0ZTvO
あ
827 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/05(日) 08:59:47.30 ID:ansniWF10
S社の商材営業を受けるISFNET
一方退職した俺は、S社の構築に携わるkとができた
ありがとうISFNET　２度と行かないけど＾＾
828 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/05(日) 16:22:45.76 ID:knzWRFFQ0
>>823
複数人入っている所と内勤については知らないが、
自分一人だけ入っている所だと問題でも起さない限り雰囲気も何もないぞ。

まぁ、そこに書いているような事は低ランクの派遣会社ならどこでもそんなだろ。
社長と役員はどうだか知らないが部長クラスは部下に甘えてる感じなのは確かだな。
829 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/05(日) 21:44:03.24 ID:NHPPG01V0
1人客先に常駐して毎月黙々と将軍様に献上金上げるか
自分も奴隷の癖に、奴隷のまとめ役気取りがいるチーム常駐
どちらがいいかと言われたらどっちも嫌だな！！
830 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/05(日) 22:36:01.73 ID:X62oL1Fn0
>>799
どんな理由だろうが有給は労働者に認められた権利だろう。
営業頭おかしいんじゃねえか？
831 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/06(月) 16:49:41.12 ID:aPiNNGFi0
Re就活からスカウトメールが来た
しかも直接面接からってかなり人材不足になってきたのか？
832 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/06(月) 18:19:44.50 ID:6/BbLgB30
>>830
だからまともな人から先に辞める会社だって言われてるんだよ。
中間管理職と、なぜか奴隷に対して態度のでかい営業とかを全員クビにすれば少しは浄化されるんだがな
833 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/06(月) 18:22:22.75 ID:IM6Vr4hNP
相当辞めている・休職しているから
以前よりも人員補充が活発なのかもしれん。
834 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/06(月) 21:41:38.91 ID:c4s/h6l+0
●ISFnet経営理念
ISFnetに関わるすべての人々の環境の創造と幸せの追求
地域社会・グローバルな社会への貢献
835 ：うつ治療中：2012/08/06(月) 22:07:07.96 ID:MU5J9uu00
>>830
利益が減るから営業も必死なんだろう
836 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/06(月) 22:07:13.24 ID:V8Aniuvh0
リクナビでこの会社の求人見た後、オープンオファーがきたわ。
837 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 03:57:51.96 ID:QvhoiGjg0
営業専門（アイエスエフネットグローバル）ならまだいいと思ったけど、
アイエスエフネットアクアヴィータってなんだよｗ

愛知県でおしぼり販売？の新規開拓営業とか絶対やりたくないわ。

グループ会社作りまくって役員報酬は倍増、
新規奴隷も倍増で20大雇用誇大広告効果も絶好調

どんなにカスな商材や奴隷仕入れようが、
営業活動はグローバルに丸投げでウハウハ

奴隷のピンハネだけで生活できる階層に上がれればかなり美味しいね。
838 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 12:47:39.91 ID:SQ3hrKbL0
本社にかわいい子いますか？いたら給料安くてもいい
839 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 13:18:58.61 ID:moJc+dbW0
『小さくてもいちばんの会社　日本人のモノサシを変える64社』（講談社）

に、とても良さそうな感じで会社名が挙がってたのにな……
840 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 18:23:37.66 ID:vWYhAkD30

社内ネットワークや企業間を結ぶインターネットなど、
ネットワークに関する提案・設計・運用などを行います。
仕事内容は幅広く、企業の要望を実現するためのネットワーク
設計からトラブル処理まで担当します。
セキュリティへの意識の高まりなど、ネットワークを利用する限り
必要不可欠な職種です。

お客様と接することも多いため、技術力の向上はもちろん、
お客様に喜んでいただけるヒューマンスキルを高めることもできます。

●『社員チャレンジプログラム』
会社の規定のプログラムに参加していだだくことにより
・採用内定となった方は、早期入社を目指すことが可能。
・採用基準に達せず内定獲得とならなかった方にも、プログラムに
　チャレンジすることによって、内定を目指すことも可能
841 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 20:44:20.20 ID:SQ3hrKbL0
>>840
でも営業でも手取り１６万なんでしょ？
842 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 21:01:08.31 ID:nDp/PGze0
【人生のプライオリティは、家族→健康→仕事→自己啓発】」
843 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 21:03:49.78 ID:nDp/PGze0
【人生のプライオリティは、家族→健康→仕事→自己啓発】」
844 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 21:25:08.07 ID:ndsv9b5e0
>>838
そりゃ可愛い子はいるけど、
どうせならサイバーエージェントに入った方が可愛い子がいる上に給料高いし色々出来る。
845 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 21:35:08.20 ID:Ujc1T8PnP
かわいい子は病んで辞めていく。
残りは……分かるな。
846 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 21:43:49.83 ID:drJRsjPb0
ここに正社員で入るか他社に契約社員に入るかマジ悩んでんだけどどうなんだ。金額はほぼ変わらない。
契約社員のほうは硬そうで堅実そうではあるんだけど、こっちの会社は硬いのかゆるいのかわからなくて悩む。
847 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 21:51:02.51 ID:ndsv9b5e0
硬いって何が??

会社情報を見て、売上高/従業員数やって高いほうに入っとけ。
848 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 21:56:12.47 ID:QvhoiGjg0
人生のプライオリティと謳っている割には自己啓発で資格取らないと減給ｗ
ただでさえクソ安い給料で一番プライオリティが高い家族にも迷惑がいってるんだけども。
健康はサビ残で破壊されてるけれども。
仕事なんて飛び込み訪問、テレアポ、カスみたいな業務ばかりだけれども。
この会社クズすぎる。
849 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 23:21:07.58 ID:uorq+zEMO
受けなきゃよかったって今ほんとに思う。
時間も交通費も無駄だった。ただ面接でズタズタに傷つけられただけだった。
850 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/07(火) 23:52:27.16 ID:h/Si1Jzk0
小○にやられたか。
心配するな。あいつもうすぐ潰される。
851 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/08(水) 00:02:09.34 ID:iAp+8gLE0
蛇足、縁があって入社したとして１２月に妹の結婚式の挙式がハワイであるんだけど一週間休み取れないかな？有給扱いじゃなくてもいいから…
852 ：うつ治療中：2012/08/08(水) 00:26:47.24 ID:3w/HdaQK0
強気で言えば取れるけど弱腰だと無理じゃないかな。
ただ常駐してるとお客さんに迷惑がかかる。
853 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/08(水) 01:35:07.52 ID:YxvTnL4K0
この会社ってエンジニアでも営業やらされるの？
854 ：うつ治療中：2012/08/08(水) 01:53:00.05 ID:3w/HdaQK0
常駐決まらない奴はね
そんな奴が営業なんて出来るわけないのにね
855 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/08(水) 08:08:24.07 ID:jRYY+ZXG0
>>850　小○って不健康そうなハゲ？
856 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/08(水) 10:16:57.14 ID:iAp+8gLE0
>>849
なに言われたのよ？
857 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/09(木) 00:02:15.00 ID:YEcdWazT0
>>850
おまるって読むのかな？
858 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/09(木) 16:58:03.82 ID:PCiCeAOw0
2012年度目標設定につきまして、進捗確認をお願いいたします。
中間評価自体は実施いたしませんが、進捗の確認を行って
いただきたいため1月からの成果に対して自己評価をしていただき、
目標管理シートを上長（評価者）へご提出いただきたく存じます。
859 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/10(金) 17:41:50.69 ID:u47NDc770
この糞会社まだ潰れてないんだな。自分は去年ネットワークエンジニアとして入社したけど
全く関係無い飛び込み営業だけしかやらされなくて数ヶ月で辞めた。
辞めるちょっと前に契約数稼ごうとして風俗とか脱法ハーブ屋に営業かけまくってたら上の人に止められて笑った。
今はテレアポもやってるらしいね。せめてインセンティブ付けてあげればみんなやる気になるのに。
860 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/10(金) 19:01:01.05 ID:ZdQXJB400
アルバイトで応募してたけど、なんか登録説明会で身元保証人の書類渡され
てなんか怖いから辞めたい。他のバイトが受かったら連絡してこの神出さなければ辞められる？


861 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/10(金) 20:42:04.09 ID:JVdFJwS+0
>>860
何が怖いかわからん
862 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/10(金) 20:43:58.57 ID:boUfURqn0
その怖さとは違うが俺は宗教臭さを感じて二の足を踏んだ。
863 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/10(金) 20:47:43.16 ID:JVdFJwS+0
監視とか運用とか構築の常駐とかあるんですか？
今はあんまりない？
864 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/10(金) 22:04:23.12 ID:hgXFuO9v0
>>860
やめるも何もその紙を出さなかったら雇用契約は締結されないんじゃ無いか？
紙がなくても雇用契約の紙だけで結んじゃうのかな･･･それだと紙を出した奴は損っぽいが。

この会社は20大雇用の影響で変な奴多いから保証人だせとかやってるんだと思う。
865 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/10(金) 23:42:13.00 ID:4w6c82WR0
お客様に対してネガティブな言動を取ったことにより、業務継続困難と判断された。
・お客様への事前相談なく、10日間の夏季休暇を取得しようとした。
・次に予定されているプロジェクトの技術レベルが高いため、業務を受けたくない（現場を抜けたい）と発言した。
（ISFnet上長や営業に対する事前相談はなく、自己判断での行動）
866 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/11(土) 01:55:04.52 ID:Cjdqesp60
絵に描いたようなDQNｗ
20大雇用だかなんだか知らんが、常識だけは欠かすなよ
そんなやつがいるんじゃ普通の社員だってそりゃ辞めたくなるわな…
867 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/11(土) 04:22:15.83 ID:822ZAnalP
いちばんのDQNは上層部。
868 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/11(土) 04:23:48.49 ID:AShZZjGgI
ここよりまともで金額ソコソコの派遣会社を使えばいいのに
契約先も何考えて金払ってんだか。

てゆーか、なかなかここより低スキル＆低モラルな
奴隷を派遣してくるとこ探す方が難しくないか？
869 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/11(土) 05:36:47.29 ID:tOv244Ez0
この会社って商流気にするよね
気にしてる余裕ないと思うんだがな
870 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/14(火) 15:26:07.30 ID:/a4SG92G0
２０００人の社員で長くお盆休み取れた人いるかな？
871 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/14(火) 18:51:10.81 ID:53y3vXi00
ビジネスマナー不足、技術スキル不足により、お客様から要員の
交代を要請された。
・Windows7のマスター作成経験があると聞いて契約したが、Sysprepの手法が分からなかった。
・間違いを指摘しても、プライドが高く間違いを認めようとしない。人の話を聞かない。
・身だしなみが悪い。
872 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/14(火) 20:27:43.77 ID:MKuiHNeE0
>>871
箇条書きの一つ目は完全に営業の責任だよな。
派遣の契約って書類のみで決めないといけないから、
営業はお客様の要望を聞いてそれに見合った人選をエントリーシートで提出してお客様に決めていただくのが本来のやり方。
なのでお客様が仕事内容についてどこまで求めているのかを営業は把握して居ないといけない。
どの人を紹介するかを選ぶ段階でこの作業者が漏れて居ないというのは、完全に担当営業の営業能力不足。その責任を作業者に転嫁するのはおかしい。

ついでに顔合わせした時や、後で契約を締結したのであればそれは違法行為(リーガルコンプライアンス違反＋社内コンプライアンス違反)。
作業者に契約が決まる前に顔合わせを行ったかを聞いて、もし行っていたのであればその営業は懲戒解雇すべき。
873 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/14(火) 23:44:07.11 ID:RrhjfM0/0
win7のマスター作るならsysprepについてはある程度知っておいて欲しいとは思うけど、
営業にも責任あると思うし、技術に全責任をなすりつけるのは間違いだよね。
そもそもこの会社、みなし残業の件といい営業力不足を技術の責任に転嫁しようとする傾向が強くないか？

874 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/15(水) 07:31:08.41 ID:oHcQ2O820
iPhoneを紛失したとの事象が増えています。
いざと言う時にiPhoneの所在が確認出来る方法をご紹介させて頂きますので
ご参考にして下さい。
875 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/15(水) 07:51:11.67 ID:h0jPQDa/0
ここの営業の人、技術者を紹介する時、やったキオとない事や
出来やしない事を、いかにも出来ますよ見たいな感じで
紹介する人多いよ。

ある営業と一緒にいたときそういう経験があった。
876 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/15(水) 08:32:00.70 ID:hWSmu5rh0
>>874
もやもやする日本語だな
877 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/15(水) 19:10:40.86 ID:ICigYU0I0
>>876

今回のほめーる大賞（笑）もらった奴は英語もできるってのになｗ
878 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/15(水) 20:04:12.10 ID:rHiV7FHL0
>>877
なにそのほめーる大賞って？どんな賞なんだ・・
879 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/15(水) 22:51:19.14 ID:b7frxl0W0
■お休みを取る場合
通常の休暇と同様に事前に所定の方法で休暇申請を行ってください。
※常駐先が休みということで無断で休むことはしないでください。
新入社員で有給休暇が付与されていない方や、有給休暇の残日数が
無い方が休む場合は、欠勤となってしまいますのでご留意ください。
880 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/15(水) 23:17:39.01 ID:sHqoQ41VP
社長の自己満足で作られた賞だろ。
881 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/16(木) 22:04:29.56 ID:l1fmlala0
8月21日に開催される8月哲学の会をご案内いたします。
今回は 日本大学精神科医の田中伸明様にご講演いただきます。

＊＊＊＊＊

◇日時
2012年8月21日（火）
19：00～21：00（18：30開場）

◇会場
株式会社アイエスエフネット　
サポートトレーニングセンター
※本社とは異なります、ご注意ください。

◇参加料
2,000円（学生・FDA会員は1000円）
お食事としてお弁当をご用意いたします。

◆講師
日本大学 精神科医
田中伸明氏
882 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/17(金) 00:06:39.79 ID:zYQj+4IX0
社内ニートの待機ちゃんと、内勤の暇な奴しか行けないな
883 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/17(金) 11:22:42.56 ID:EpLIFEw40
内勤って勝ち組？
884 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/17(金) 22:04:44.83 ID:STWjOS9L0
>>883

日報と強制朝礼参加が苦じゃないならな。
885 ：うつ治療中：2012/08/17(金) 22:41:03.87 ID:oETLL5xu0
仕事終わったらさっさと帰って寝たいわ。
弁当代に２千円も出せるか。
886 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/19(日) 15:06:50.85 ID:btCGOYbYI
今週の感想コーナーいつまでやんの。
独裁者の自己満足動画見せられるよりましか。。
Core絶対あげないわ。
毎週疲れきってんのに休日削って
この会社を毎回2行以上褒め称えられる訳がない。

つーか休日に業務させてんだから
稼働分金だせって思う。
887 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/19(日) 23:27:04.71 ID:xpORGXee0
ここ前から内定出てたけど、別のとこからも貰えることになったから蹴るわ。
元々就活真面目にやってなかったクチだけれど、ISFの選考中にスレを見つけて
「こんなところ妥協して入ったら人生棒に振る」と毎日スレを見ながら
奮い立って頑張った甲斐があったわ。

もうすでにここに入っちゃってる人も早く脱出できるといいね。
888 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/20(月) 15:19:31.08 ID:jYCtC72k0
常駐出て職務経歴積めば逃げ出せる。
2週間前に転職宣言して立つ鳥跡を濁しまくる事例多数ｗ

しかし、未経験者なんて最近じゃコールセンター案件すら
客が嫌がるから、飛び込みWifi営業のスキルしか付かないｗｗ

履歴書汚さずに、このスレを糧に他社に行った887は正解だと思う。
889 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/20(月) 15:24:31.32 ID:jYCtC72k0
てーか、一生に一度しかない「新卒カード」を
ココで使っちゃった子達悲惨すぎる。

新卒なんて情弱多いんだから、
被害者は他業種から引っ張ってきた中途採用者だけにしといてやればいいのに。。
890 ：うつ治療中：2012/08/20(月) 19:11:29.27 ID:d/FI+jE70
入社してしまったら３年は我慢しないとな。
経歴書は多少偽装できても履歴書は偽装出来ないし。
891 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/20(月) 19:23:53.03 ID:MjGZA8R40
うん。履歴書偽装は辞めた方がいい。
この会社は厚生年金(国営)のほかに確定拠出年金(民間)にも加入してるからデータとか他の会社に一発でバレる。厚生年金基金みたいなもん
892 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/21(火) 07:33:28.56 ID:nLv3vQCW0
（１）上位コアの日報週報（改善案）への対応について

日報週報はビジネスマナーの観点からも全社員の提出が義務付けられており、
改善メルマガにおいて提出率を集計し、皆様へ周知しております。
しかし一方で、起案者より、「起案しても上位コアからのコメントがない」
という声も挙がっております。そのため、ここでは、注意喚起のために、
上位コアのコメント状況を発表させて頂きます。
893 ：うつ治療中：2012/08/21(火) 19:33:21.12 ID:tZjrw5cv0
なにが頑張れば給料倍になるだよ。
BEPも毎月達成してて３つの約束も守ってるのに１７万とかふざけんな。
894 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/21(火) 21:40:01.08 ID:cGl77/pa0
なら辞めればいいじゃない

言われた事やるのは当たり前、それ以上の成果だして
はじめて必要とされるんじゃないかい？

895 ：うつ治療中：2012/08/21(火) 22:16:52.13 ID:tZjrw5cv0
もちろん辞めるよ。
896 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/21(火) 22:19:55.01 ID:mYUA0hUz0
辞めたくない奴なんて居ないだろ。
大体は俺みたいに経歴が汚れるのを恐れて、とりあえず3年間耐えるしかないって奴がほぼ全て。
897 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/23(木) 11:45:16.96 ID:JsrdX8rh0
なんで３年？
898 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/23(木) 12:28:08.38 ID:iiKu8W560
転職で他の会社に面接行く時、印象が悪くない平均的なラインが勤続三年だからだろ。
899 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/23(木) 21:38:11.28 ID:G8McpaZ00
「お客様の求めるサービス」を考える

お客様がどうされたら喜ぶのか？
お客様の期待を超えるサービスはどうすればいいのか？

大切なのは、

「提供している行為」と「お客様の求めるサービス」のギャップを埋めることです。

今まで培ってきたスキルやノウハウは、アウトプットしてこそ価値を発揮します。
しかし、アウトプットをしても必ずそれが正しい対応であるとは限りません。
一人として同じ人間がいないように、お客様も同じ人はいないのです。
900 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/23(木) 23:17:31.79 ID:seJBRnpS0
くそ暑いから１０月もクールビズにしてほしい
901 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/24(金) 23:20:12.29 ID:01Y4cc9M0
2 他のメンバーとのコミュニケーションに難があり、お客様に案件継続困難と判断されてしまった。

・業務習得スピードが遅く、間違いも多い。
・教えてもメモを取らず、教えたそばから違うことをする。
・指摘すると、反抗的な表情やふてくされた態度になる。
・無精ひげ等、身だしなみがだらしない。
902 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/26(日) 20:54:10.45 ID:QrXui2eR0
在籍年数平均すると3年もいないかも？
会社も3年以上ピンハネできる馬鹿が残ったら
ラッキーくらいに考えてるでしょ。

2週間おきに新たなカモを大量採用してるうちは、
奴隷満足度向上なんて考えないよねー。。

ハロワ職員や紹介会社も楽に実績稼ぎたいからって
この会社紹介するのやめて欲しい。
903 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/27(月) 18:08:21.62 ID:Dfz3dDar0
>>902
入社前から給料低いの皆元々しってるんでしょ？
じゃあなんの不満があって辞めてくの？
それに普通みんな調べて会社は入るじゃん
このスレ、転職会議含め情報沢山あるのにね…
904 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/27(月) 18:35:00.21 ID:Qjh14OqY0
あらかじめ覚悟等してても、いざ自分がその立場に置かれると
想像以上、ないし想像の範疇を超えてたってことは、あらゆる場面でよくあること。
だいたい、一般論としてリーマンが会社をやめる理由なんて、賃金のレベルだけじゃないし。
あ、俺はこの会社には、務めたことないまったく無関係な人間だからねｗ
905 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/27(月) 20:47:31.73 ID:8Q6tr8f/0
>>903
他より敷居が低いから入社しやすいだけじゃね？
スキルある奴から他に転職決めて辞めるでしょ
906 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/28(火) 00:13:46.74 ID:dXk3ytwe0
ニートからの脱出ステップとしてはいい環境かもｗ

無資格未経験に2桁万円の給料はそうそう貰えないしｗ

907 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/28(火) 09:57:18.48 ID:tW4dUkHB0
いつも思うけど、なんでこのスレは社員じゃない無関係な人間の書き込みの方が多いんだ？
社内の空気知ってる人だと絶対に書かないようなお気楽なレスが多いんだが…。早く辞めた方が良い、というか話題にすらしない方が良いって皆思ってる。蓋しないと。
908 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/29(水) 20:18:05.64 ID:y4OB8NCK0
社員じゃない無関係な人間の書き込みを見分ける能力があれば
金に困ることはなくなりそうだｗ
909 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/29(水) 20:26:33.49 ID:4AWSty220
俺は904だが、お気楽なレスに見えるか？ｗ
910 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/29(水) 21:01:45.08 ID:cYE/kLca0
レス読まずに聞くけど、
ここって要するに人売り下請け派遣ITなの？
職種：ソリューション営業
って言ってるけど単なる人売り営業？
911 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/29(水) 21:20:01.95 ID:ROWmxqu00
>>910
請負もやってるっぽいが主力は派遣だな。
請負ならソリューション営業で間違ってないだろう。と思うが。
912 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/29(水) 21:25:05.84 ID:cYE/kLca0
ありがとう。
適当にクリックしてたら
説明会よばれちゃったんだけど、
社員2000人で売上79億って・・・
一人売上400万未満って・・・ナニコレ
913 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/29(水) 21:56:17.74 ID:ROWmxqu00
>>912
20大雇用とかやってるせいもあるかなと。
一般的に落ちていく一方になると言われている薄利多売の商売をした結果だと俺は思う。
当然の事ながら社長だのの役員は報酬に400万以上貰うので下の物はかなり安くなる。
説明会にいくとさらに驚きの事実が明かされる。
何と数年内に全体の給料を上げようと言うのだ。しかも上の方から順に・・・。
914 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/29(水) 22:59:09.54 ID:cYE/kLca0
ありがとう。

ただ、なんか本能的にすごい違和感感じたし、
交通費もったいないし、
上場会社の内定や１次通過もいくつかあるんで
やめとくわ。

一人売上400万未満って、どんな理由であれありえないわ。
915 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/30(木) 06:03:26.20 ID:heSuSH3B0
他に行ける所があるのならそこに行った方が良いな。
ここは巣立つ前に巣から落ちた飛び方の知らない雛鳥たちが巣立つための訓練所。
916 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/30(木) 07:38:40.96 ID:QnrCkcRX0
こんな会社に仕事頼むのってどんな会社なん？
障害者雇用を自慢してるけど、こんなとこに仕事任せて
(^p^)あうあうあーだから責任取れませんって事になるんじゃないの。
917 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/30(木) 17:18:41.10 ID:Kw7cet/b0
すみません、質問です。
ここって全国展開してるけど、社員寮とか用意してるの？
東京の本部勤務の場合は、地方からの人用にレオパレスの寮があるらしいけど
他の支店の寮については、調べてもよくわかりませんでした。
918 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/30(木) 20:43:35.06 ID:wiXwUm1h0
当社では、2011年4月度より確定拠出年金制度を導入に伴い、
確定拠出年金説明資料として配布した資料の中に、DVDがございます。

＜DVD名＞
『401k企業型確定拠出年金導入説明会および投資セミナーDVD』

DVDの内容をご覧になられた方で、今後、使用する予定のない方が
いらっしゃいましたら、寄付のご協力を宜しくお願い申し上げます。
皆様のご協力をお待ちしております。
強制するものではなく、あくまでも寄付のご依頼です。
回収したDVDを再利用することにより、
コスト削減にもつながってまいりますので、
ご協力をお願いできればと存じます。
919 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/30(木) 20:46:27.04 ID:wiXwUm1h0
【入社年度　在籍数／取得者数　取得率】
2000年度　1名／0名　0%
2001年度　5名／3名　60%
2002年度　10名／7名　70%
2003年度　40名／30名　75%
2004年度　129名／95名　74%
2005年度　149名／84名　50%
2006年度　190名／112名　59%
2007年度　157名／81名　52%
2008年度　132名／60名　45%
2009年度　17名／9名　53%
2010年度　165名／80名　48%
2011年度　193名／70名　36%
2012年度　219名／95名　43%
920 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/30(木) 21:54:43.83 ID:heSuSH3B0
>>916
IT企業向けのそういった保険があったと思うのでそういうの使ってると思う。
頼む側の企業もここだけでなく派遣に頼むときはそういうのを理解したうえで頼むのが普通の企業かな。
障碍者(癲癇を除く)よりも健常者が悪意を持って悪さをした時の方が被害は大きいからね。
>>917
家賃がある程度出るよ。額は場所によるが、その地方での安めの家賃の半分くらいだと思っておけば良いと思う。
寮については全く知らない。
921 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/01(土) 01:48:12.53 ID:hudRThO/0
>>919
何これ？
CCNAの合格率？
7割台とかすごいじゃん
922 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/01(土) 02:35:47.48 ID:0jxXvblD0
>>921
英検4級だよ
923 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/01(土) 02:42:41.70 ID:bVN2dudX0
×　寄付のご依頼です
○　ご寄付の依頼です
924 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/01(土) 07:08:31.58 ID:3Mzo7arC0
>>922
ワロタ
925 ：917：2012/09/01(土) 10:39:38.49 ID:hYIYdr640
>>920
レスどうもありがとうございます。
地方勤務の場合、家賃が少し支給されるんですね。知りませんでした。
926 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/01(土) 12:22:15.28 ID:J+TYO8/s0
業務習熟状況が悪く、お客様からこれ以上の継続は困難と判断され、9月末で契約が終了となってしまった。
　　　
・周りとコミュニケーションが取れていない。
・業務に対する積極性が見られず、話を聞く姿勢が悪い。
・休みが多い（1ヶ月間に忌引きが2回、計5日間）。
927 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/01(土) 12:35:03.33 ID:Uvo2TsWs0
>>917
レオパレスを用意される。
一年間は半額会社持ち。
場所に寄るが自腹2.5万くらい。
928 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/01(土) 22:20:53.27 ID:hudRThO/0
この会社って英語研修に力入れてるの？
4級があるなら当然3級も研修してくれるんだよね？
929 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/01(土) 22:44:33.65 ID:3Mzo7arC0
え、4級ってマジな話なの？？？
930 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/02(日) 06:17:10.08 ID:JAoH8UFd0
どう見てもジョークだろｗ空気ぐらい読めよｗ
931 ：917：2012/09/02(日) 13:15:08.82 ID:uw7eBnxK0
>>927
詳しいお答え、ありがとうございます
とても嬉しいです
932 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/05(水) 00:24:29.00 ID:wICe8Knb0
え？在宅手当てなくね？
933 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/05(水) 01:49:27.43 ID:qaWxjiib0
ないよ
934 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/05(水) 04:22:09.10 ID:XVISshnB0
在宅手当なんてものがあったら皆文句言ってないだろ。
おれは手取り13万で学生時代の友達とルームシェアしてやっとだから。
935 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/05(水) 07:20:55.62 ID:vwcRifnY0
募集対象
◆株式会社アイエスエフネットグローバル◆
《職種》営業
1.募集部署：営業本部
《所属》営業本部
　※トライアル異動後は転籍となります。

2.担当業務、人物像、待遇、募集人数
《仕事内容》
営業職の中でも以下、3種の職務で募集をおこないます。
1）ＦＤＭソリューション営業　（ライフやハーモニーのＦＤＭメンバーの提案営
業）
2）ＢＩ営業（ＢＩにかかわる全般の提案営業）
3）ケア　ローコストオペレーション営業（ケアのローコスト案件対応の提案営業）
※
《職務概要》
・新規顧客発掘、既存取引先への定期訪問
・当社及びに当グループの提供するサービス全般の受注活動
・担当企業における当社常駐エンジニアのフォロー
・その他、営業関連業務全般
※営業職として取引先への常駐の場合あり（営業派遣）
936 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/05(水) 18:06:49.11 ID:5+XIH3zv0
許さん来社
http://watanabeyukiyoshi.blog70.fc2.com/blog-entry-1319.html
937 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/05(水) 20:21:16.63 ID:BBXRFOme0
>>935 グローバルの営業は楽でお勧め。週20件の訪問（2week先までアポ取り必須）ノルマはあるけど、適当に空アポでっち上げてSFAに入力しておけばOK。デイリー報告とか日報提出もあるけど、どうせ誰もチェックしていないので毎日同じ内容で入力してもバレない。
938 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/05(水) 20:58:08.98 ID:RFkuWxl40
BEP達成してるんだから給料あげろよばかやろう
939 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/05(水) 21:24:42.76 ID:Q2p85Pg60
哲学とか倫理について色々聞くけどここ見ると↑みたいな社員さんもいるのね
940 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 06:00:37.26 ID:D5yj9ZDA0
哲学とか倫理とかを人に教え込み、実践させるのは難しいだろう。

ところでBEPってなに？
941 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 06:10:17.24 ID:zz+vWoNi0
新卒でここの説明会行ったことがあるけど、最初の役員講話でさむい利他主義な児童書か
なんかの朗読があった後に会社説明するんだけど、本業よりも障害者がどうのこうのって
話ばっかりだったわ。さらに面接の時に通された応接室には社長の本がズラリ。

極めつけは「合否に関わらず連絡する」と言ってた選考結果の連絡も期限を過ぎても
音沙汰無しで、こっちから連絡してみて通過したことが分かったくらい。

社長のブログ見ると、9月にも新入社員が入社してるみたいだが新卒にしろ既卒にしろ
いくら未経験でIT企業を目指すからって、この状況見てネットで評判を調べようともしない
就活生は目を醒ましたほうがいいと思う。
942 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 06:15:55.15 ID:zz+vWoNi0
>>940
損益分岐点のことじゃね？
http://m-words.jp/w/BEP.html
943 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 07:30:43.01 ID:nNOyPJAf0
『ブランドマスター制度』とは、スキルやスピードのような業務能力によるものでは
なく、
社員がもつ、誰にでも愛される人間性や個人の持つ魅力を尺度化しているものです。

『お客様に受け入れていただき、喜んでいただけるヒューマンスキル』を
一緒に働いている仲間、あるいはお客様に評価いただくことにより、
ホワイト、シルバー、パール、ゴールド、プラチナ、ダイヤモンドの
6つの階級に認定しております。

2013年1月度の認定に向け、ブランドマスター評価を実施いたします。
今後、検定試験や社内評価のご案内も行ってまいりますので、
ご認識のほど宜しくお願いいたします。
944 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 20:23:40.88 ID:D5yj9ZDA0
>>942
あ、そのBEPでいいのか。
ありがとう。

金銭的な事がく開示されていないのに
BEPベースとかよく聞くから何か違うものかと思ってた。
945 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 21:11:24.18 ID:eZhTKjpC0
4年目になっても給料が一向に上がりませんが
BEPは毎年150%達成してるのに
毎年BEPだけ上がっていく理由が分かりません
946 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 22:56:09.05 ID:D5yj9ZDA0
>>945
君の給料を上げる事より障害者の給料を上げる事の方が大事なんだよ。きっと。
947 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 22:59:37.29 ID:r3hiZauO0
目標のBEPだけが上がってく
達成した利益は全部Pコア共か障害者共の給料に回されるんだろうな
948 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 23:17:22.91 ID:gGx6/6SV0
俺はほんの少ししかbepクリアしてなくて今回の仕組み改悪で赤になったんだけど、6k上がったよ。
上司によっても左右するんでないかな。
今回の仕組み改悪で痛感した事だけど、この会社に一切期待するべきじゃないと感じた。
会社が赤と言えば俺らは赤になるんだよ。
普通の会社なら数字に責任持つのは契約取った営業や管理職だと思うが、この会社は末端の社員から減給して経営リスクを相殺して上は責任取らない。
949 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/06(木) 23:25:42.37 ID:gGx6/6SV0
口では綺麗事並べてるが、人材派遣メインの会社なんて、社員に餌与えるだけ収益下がるんだから、何も期待しない方がいくない？
こういう黒い情報は内部の人間にしか把握しずらい事なので転職会議とか、内部告発的なサイトが発展しないと経営者と労働者の情報差は埋まりにくい。
おまえ等も辞める時は何か書いてから辞めろよー。
これ以上、この会社に新卒カード切っちゃうような世間知らずが増えるのは避けないと心が痛むよ、個人的には。
950 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/07(金) 19:47:43.16 ID:q40/rnPp0
>>949
他もそうだと言ってるが特定派遣の会社は全体的給料は下がったがほとんどの企業はしっかり払ってる
余計な事に金使って払わない会社はここだけだ
951 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/07(金) 20:46:54.13 ID:qN7ykctY0
BEPベースなら役員は報酬額年400万位が妥当かなぁ。
本当に役員1000万(?)にするんだろうか。
952 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/07(金) 21:32:19.76 ID:v2ZfsM+70
ここで書き込みしている人は、エンジニアが多いようですが、営業の人はいますか？
リクナビで営業はスタートから給料が高いんですが、これは本当でしょうか？
953 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/07(金) 22:30:27.99 ID:E+N+Am3W0
>>943
どうやって客先にいる人間を評価するのか
不思議だ
954 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/07(金) 23:08:48.48 ID:YXPrZJwG0
2 6月に入場した常駐者について、業務スキル及びテクニカルスキルが不足しているとのクレームを頂く。

例
　・「Administrator」のスペルがわからない。
　・メモリが今どれだけ搭載されているか確認の仕方に自信がない。
　・ノートにメモしている内容が活かされていない。
　・真剣に注意している時に、笑ってしまう。
　・自身がないことは声が小さくなってしまう。
　・メール作成が遅すぎる。
955 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/07(金) 23:48:22.90 ID:wUy+Jo3Ci
>>954
おれが勤務してた頃は客の前で「ダブルクリックって何ですか？」と平気で言う奴がいたぞw
PC触れる案件は超勝ち組だったな
956 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/07(金) 23:59:30.53 ID:q40/rnPp0
>>952
営業は30万スタート
ただ去年より厳しくなったからいつ辞めてもいいように貯金しろ
入ってすぐ辞めさせられる位なら他の会社入った方がいい
毎月1件契約取れればそこまで言われないが、グループが未達だと言われる
取れない奴の尻拭いしてもインセンティブ無いからストレス貯まってうつ病が待ってる

平日は終電間際
金曜は意味の無い報告物で煽られ終電
土曜は営業会議で出社

>>954
新入社員研修もなくなったなら妥当なクレームだと思うな
957 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/08(土) 00:16:13.61 ID:YphkIdGT0
>>956
営業はまじできつそうだな。
自分の担当営業は22時でも仕事してて頭が下がるわ、ほんま。

研修はさすがにやってるだろー・・・。
958 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/08(土) 00:47:39.98 ID:ha3DELj/0
最近の新人はPC触れる案件すら珍しいな。
でも飛び込み営業でゲイのBARだらけの建物を完全制覇した奴はすっげえ目キラキラしてた。
幸せって人それぞれだと思いました。
959 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/08(土) 10:29:59.94 ID:BgF2/nEL0
>>953
客先の顧客に評価してもらうみたいですよ
960 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/08(土) 12:32:28.23 ID:BgF2/nEL0
統一戦線義勇軍の針谷議長と渡邉社長って似てない？

http://www.giyuugun.jp/sb/
http://watanabeyukiyoshi.blog70.fc2.com/
961 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/09(日) 03:40:51.87 ID:7yI71XvG0
学生でFacebookとついったーやってるんだけど、会社名でここの社員を検索すると
人事でもないのに社長の本を宣伝していたり、社内でこんなことがありましたって書いてる奴が多い。
ここって個人にもプロパガンダ強制してるの？
962 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/09(日) 05:57:05.24 ID:wlTDpOq70
>>958
そいつはナイスゲイな営業だな
963 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/09(日) 07:26:20.09 ID:gzMJ/UFkP
iPhoneを全員に自腹で買わせた上
本名でTwitterに登録させ、社長のフォロワーにさせる会社だよ。
964 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/09(日) 14:26:00.27 ID:bbJoCYy30
アイエスエフネット 広報戦略本部より、書籍刊行のお知らせがございます。

9月7日に渡邉社長が書籍「美点凝視の経営-障がい者雇用の明日を拓く-」を
上梓させていただくこととなりました。
当グループが障がいを持つ方を始め、引きこもりやメンタル不全の方など、
就労が難しいとされる方々への雇用の創造へ挑戦し続けた軌跡、今後新たに
取り組みを決意している課題などが、渡邉社長の言葉で語られております。
965 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/09(日) 20:09:36.94 ID:SHf9gw/F0
本の内容は何か今までのと比べて項目増えてるのかな？
今までのは内容が被ってて読むのが苦痛だったわ。
966 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/10(月) 00:03:20.20 ID:QTiuThye0
★壁殴り代行始めました★
ムカついたけど壁を殴る筋肉が無い、壁を殴りたいけど殴る壁が無い、そんなときに！
壁殴りで鍛えたスタッフたちが一生懸命あなたの代わりに壁を殴ってくれます！
モチロン壁を用意する必要もありません！スタッフがあなたの家の近くの家の壁を無差別に殴りまくります！
1時間\1200～　24時間営業　年中無休！
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967 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/10(月) 20:45:43.25 ID:JwYDfo8A0
今日、帰社日だから本社行ったけど……

どいつもこいつも眼が死んでて噴いた。
しかも、同期入社だったやつはシャツが黄ばんでて靴もヨレヨレ。

研修でやったはずの「身だしなみ」を苟も本社にいる連中が実践してないってどういうことｗ
968 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/10(月) 21:00:22.59 ID:Z57jpC0r0
給料が安いって事さっ☆ミ
969 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/10(月) 21:03:39.06 ID:RHwSQNilP
社員を鬱にさせ、鬱の社員を雇う口実で補助金ゲット。
補助金の期限が切れたら追い出す。
いい商売だな。
970 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/10(月) 21:18:12.00 ID:nRW+E8n/0
まだ毎日日報書いて、毎週社長動画みさせられて
毎月IPhone自己負担してるの？

ちなみに通信記録とか見られるから、みんな注意ね!!
971 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/10(月) 22:23:35.32 ID:+PB0/Twu0
本社の兵隊と常駐者は使い捨てだからな
信者は残すが
972 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/11(火) 00:23:24.30 ID:Fgcfjhy80
この会社は大手企業にちゃんと派遣して仕事しているんだから
営業も技術者もすごいと思うよ
973 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/11(火) 15:41:46.71 ID:W6OCuaiQ0
偽装請負・多重派遣についての刑事罰【告訴権者＝業務委託、特定派遣（契約・正規）、一般派遣社員】

①職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
②労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)

多重派遣事件について弁護士に相談すると民事訴訟にもっていこうとするので口車に乗らないように。弁護士にとって
民事は金になるから、その方向にもって行こうとします。この場合は使用者側にとってもっとも好都合で、
弁護士の利益も充足します。

所謂、多重派遣事件においては労働者が自分達の権利を守るはずの法律について無知無学なケースが多く、
使用者側は完全に舐めている状況かと思います。２重派遣を通じた中間搾取など労務犯罪としては重罪
にあたる懲役刑もある立派な犯罪です。適切な手続きを踏めば、業者はこれまで不正に搾取した報酬の返却、
慰謝料と、懲役刑が課されることになります。

民事の対極にあるのが告訴状による刑事告訴です。書面（告訴状）による
刑事告訴は労働局、警察、労働基準監督署等では受けとりは拒否できないことになっている。
また労働局への通報・斡旋による「適正化」ではなく、法律に定められた 刑事罰を問うことになり、
多重派遣業者にとって有罪は考えられる限り一番大きな処罰となる。同時に刑事罰を受けた
会社が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当だ。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多い。

告訴の流れとしては、

刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ

となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は

ISFnet(ｱｲｴｽｴﾌﾈｯﾄ) 社長
ISFnet(ｱｲｴｽｴﾌﾈｯﾄ) 営業　又は　営業責任者　又は　営業管理役員・取締役
ISFnet(ｱｲｴｽｴﾌﾈｯﾄ) 人事管理担当者　又は　人事管理役員・取締役

が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。
974 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/11(火) 15:42:27.88 ID:W6OCuaiQ0
告訴状を偽装請負・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料)　or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダーによる音声録音が適しています）
↓
審査　→　起訴　→　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　→　業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）　→　起訴　→　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　　→　業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴　
↓
起訴 →　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　→　検察事務官　刑務所送り
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
偽装請負・多重派遣事件の公判　→　業者刑務所送り

注意：告訴が受理されない理由
●３年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの

刑事告訴では民事との併用は禁じ手です。注意してください。中間搾取の請求は、刑事罪が確定した後でないといけません。

検察事務官、検察官、司法警察官などが満足な告訴状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事告訴を不受理とするなら刑法 第193条（公務員職権濫用）で
担当官を告訴すると伝え圧力をかけてください。

事業者内部の関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決ができます。
975 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/11(火) 15:43:09.25 ID:W6OCuaiQ0
偽装請負、偽装派遣、多重派遣の告訴状（刑事告訴）の受理後の交渉について（犯罪者個人と直接和解金を交渉するケース）

①会社への通達
会社には「告訴した犯罪者本人か犯罪者個人が雇った弁護士としか話はしない」と釘をさしましょう。

②話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診
交渉は基本受身で、犯罪者を許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。

犯罪者側も被害者を怒らせた場合は、最悪感情論から告訴を継続させるという
事態を危惧するでしょうから、犯罪者側の心理は不安な状態にあるはずです。
意に沿わぬ和解案には強い態度で自信を示して退けましょう。

③満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、
「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げてもよいです。入金
が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。

和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。ユーザー、元請の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷２は、数千万～数億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500～1000万円、営業個人については
200～500万円程度でしょう。

④和解時の念書
和解時には該当事案については、犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
（他社）と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ念書に記入するよう
にしてください。賠償金額は和解金額の２倍程度に設定すると良いでしょう。
976 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/11(火) 20:36:19.75 ID:ujAAsDRC0
多重派遣はしていないと思うんだがどうなんだ？
派遣先で別会社の名前で名乗るようにとか言われたりしてんの？
977 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/11(火) 21:42:05.82 ID:NoRSG6WO0
>>976

言われてるねぇ。
978 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/11(火) 21:50:00.51 ID:ujAAsDRC0
おー、多重やってるのかー。結局クレドも道徳も形だけだったかー。
979 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/13(木) 19:56:01.41 ID:PLefsMim0
1）M-COREの立候補／推薦の対象者
　 現在、C-COREの契約社員・正社員の方

2）審査方法
　・2012年10月1日～2013年3月31日の間にビジネスマナー違反がないこと
　・倫理18か条の厳守
　・「3つの約束」の実践
　　（メンバーズページ→配布資料→社内全般→10の資料→
　　　ISFnetの全従業員向けの倫理への全社的取り組みについて参照）
　・P-CORE面談
　・M-COREとして活躍いただくための条件のクリア
　　＜M-COREとして活躍いただくための条件＞
　　1.スキル基準クリア
　　2.BEPの達成
　　3.ブランドマスターシートの平均点が3.5以上であること
　　4.ビジネスマナー違反がないこと
　　5.PPEの指導対象となっていないこと
　　6.20大雇用支援を行うこと
　　　例）FDA会員、匠会員、20大雇用への業務提供等
　　7.愛ぼら/スタンプマラソンの実行
　　　例）チャリティマラソンへの参加、地域でのボランティア活動等
　※M-CORE審査期間中は仮M-COREという名称（ステータス）となります。
980 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/13(木) 21:00:03.40 ID:uyvOgPv10
ブランドマスターシートって何だ？
981 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/15(土) 13:33:49.03 ID://zbdQ420
中国で大変なデモが起きているのに、何の声明も出ていない件。

家族（笑）
982 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/15(土) 19:09:06.59 ID:ICPZzcU+0
韓国や中国に赴任している社員は無事なの？
983 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/15(土) 20:17:24.86 ID:ICPZzcU+0
150 名前：可愛い奥様[] 投稿日：2012/09/15(土) 19:36:18.68 ID:QCBC5N0v0
旦那が商社勤めなんだけど、さっき緊急招集の電話が来て、いますっ飛んで行った。
仕事で中国駐在の社員が、幼児含めて家族３人、中国人暴徒にマンション内から
引きずり出されて暴行され、心肺停止状態になってるらしい。
まだ情報が錯綜しててよくわからないけど、現地はそうとうやばい状態みたい。
984 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/16(日) 11:39:07.96 ID:RknelgiH0
大連ではデモは行われてないらしい
985 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/17(月) 08:13:13.65 ID:0jrVROMV0
日本大使館によると、邦人が被害にあったとの情報はない
986 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/17(月) 16:05:40.30 ID:Pw2xqUqo0
グローバル化と格好つけた所で世界情勢を何一つ知らない社長だしな
いつもの安否確認よりこっちの方が重要だろうと
明日が本番だからもっとやばいぞ
何も販売してないから取られる物は無いだろうが、現地の日本人は避難させないと最悪の事態が起こる
そうなればそれだけでは治まらなく社内の中国人と韓国人に対して差別が始まるぞ
987 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/17(月) 17:24:08.45 ID:ZFDXSjIy0
>>986
ツイッターで質問しても無視される可能性もある

しかも社長は犯罪歴のある人でも雇うっていいているから
イオンに押し入った奴でも雇うんじゃない？
988 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/17(月) 18:16:27.68 ID:0jrVROMV0
犯罪歴といってもどの程度までのものなんだろうな。
とりあえず強姦はオッケーみたいだが。
989 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/17(月) 18:22:06.94 ID:/cvV9ThY0
>>988
更正の余地があるとか判断される程度のものじゃね？窃盗とか
殺人や組織的な強盗とか、重罪の大半はＮＧだと思うが…
ここに勤めてるヤツにでも聞いてみるかな
990 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/17(月) 18:47:23.75 ID:w+yuffiL0
この会社に入りたいので犯罪でも犯すかな
991 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/17(月) 19:06:15.34 ID:ZFDXSjIy0
次スレ
【偽装請負】ISFnet(ｱｲｴｽｴﾌﾈｯﾄ)ってどうよ？その21
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1347870327/
992 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/17(月) 20:16:11.33 ID:uJ2oA2rs0
>>988
強姦ソースは？
993 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/18(火) 04:19:05.42 ID:87leYl6s0
>>992
本、あ、痴漢かもしれんが
994 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/18(火) 21:10:57.36 ID:Q640Bpam0
>>991

次スレ乙。埋めがてらにプチ。
中華が大変なことになっているのに、何も声明を出さない会社に対して、同期がぶち切れ。
「哲学・大義」とやら(笑)を本気で信じて入社しただけに裏切られたという怒りが収まらないんだって。

「どうなっても構わないから今週の週報で問題提起する！」

って息巻いているけど、本社招^拉致の上に反省文かねぇｗ
995 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/18(火) 21:27:43.45 ID:SLCgwYCb0
反省文って今何枚くらい書かされるの？
以前俺は1回につき15枚書かされたけど、上のCOREの人は100枚書かされたって聞いてびっくりした。
しかもネタじゃないらしい。マジ。40000文字も何書くんだろ
996 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/18(火) 21:29:59.54 ID:Q640Bpam0
>>995

4万字って卒業論文レベルじゃねぇかｗ
997 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/18(火) 21:37:52.52 ID:SLCgwYCb0
>>996
でもその人3週間で書き上げたよ。手書き必須なのに。
内容とか、文章構成をどう練ったのかが気になる。絶対途中で書くネタ切れるだろ。
998 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/18(火) 22:31:01.86 ID:87leYl6s0
それなりに書ける内容の事をやったから4万字でも余裕だったんじゃ無いか？ｗｗ

>>994
する、しないの解り易い法律すら守れていない会社が道徳だの哲学だのなんて理解も遵守もできるわけ無いだろ。
ってその同期君に伝えておいてくれ。何を夢見てるんだかｗｗ
999 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/18(火) 23:37:30.74 ID:7aqtlduC0
うめ
1000 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/09/18(火) 23:38:42.53 ID:Q4c0EFRu0
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