225 :
名無しさん@引く手あまた:2012/10/28(日) 21:54:34.91 ID:3fPZoFO00
次の履歴書書き始めるわ サイナラー
電話で聞いた際、早くても11月初旬と聞いたが・・・。
228 :
名無しさん@引く手あまた:2012/10/29(月) 22:41:37.37 ID:3yNdpotR0
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倍率50倍くらいだっけ?
一応応募したけどやはり落ちた\(^^)/
230 :
名無しさん@引く手あまた:2012/10/30(火) 05:07:48.23 ID:bEV7N+Az0
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231 :
名無しさん@引く手あまた:2012/10/30(火) 14:59:50.43 ID:yJu5opP+O
郵送すらコネー
選考落ちても連絡くるの?
233 :
名無しさん@引く手あまた:2012/10/30(火) 21:49:47.18 ID:/ZCJ2PA10
次のステップへの紙が届いた!
OKでも紙が届くんだ!
234 :
名無しさん@引く手あまた:2012/10/30(火) 22:30:05.06 ID:5BXRLrZ20
電話か書類かよくわからん・・・
235 :
名無しさん@引く手あまた:2012/10/30(火) 22:59:53.44 ID:/ZCJ2PA10
紙に連絡先が書いてあり、そこにTEL
面接日を調整する見たい。
面接日までにWEB上で適正試験だって!
やはり手紙なんだぬ
237 :
名無しさん@引く手あまた:2012/10/31(水) 00:12:46.36 ID:JCiNmbER0
がせネタ
もしかして釣られてしまったのか
239 :
名無しさん@引く手あまた:2012/10/31(水) 16:34:06.78 ID:9bCcB/5r0
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239はなんでこんなに必死なの?
241 :
名無しさん@引く手あまた:2012/11/01(木) 18:15:05.18 ID:coMILYQA0
青紙が来ている
JR落ちた
243 :
名無しさん@引く手あまた:2012/11/01(木) 20:57:02.38 ID:Ix38uooe0
地方だからまだ郵便来ないわ
244 :
名無しさん@引く手あまた:2012/11/01(木) 21:40:17.15 ID:R217Mm+A0
↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?
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↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?
青い手紙ありがとうございました。
これは毎年同じみたいね
246 :
名無しさん@引く手あまた:2012/11/01(木) 22:37:57.95 ID:R217Mm+A0
↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?
↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?
↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?
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↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?
↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?
↑そういうお前は郵送したのか?↑そういうお前は郵送したのか?
ギター
248 :
名無しさん@引く手あまた:2012/11/02(金) 10:40:56.69 ID:3FNUKVlw0
おまちしています
249 :
名無しさん@引く手あまた:2012/11/02(金) 10:47:31.84 ID:7Vtke0O00
一次試験はSPIでいいの?
面接は何回位あるの?
WEBテストってなに?
知っているエロイ人教えて
>>235 で合っているね
なんとか通過した,一次面接が正念場だー
青い手紙って青い封筒?
252 :
名無しさん@引く手あまた:2012/11/13(火) 14:28:38.62 ID:o8HXJcT90
毎年、何人くらい採用されるの?
ポテンシャルって年間100人位みたいだけど、
社会人だと全部で10人いるのかな?
いない
正直、ほとんどいない
在職してる奴に聞いたが、ポテは誰も採用されないことがよくあるらしい。
この会社が言うポテンシャルというのはいったい何なのか、在職してる奴もわからんと言ってた。
スーパーマンだろ
256 :
名無しさん@引く手あまた:2012/11/16(金) 18:22:44.56 ID:+PktPlIH0
>>252 × 社会人⇒プロ採
○ 経験者⇒ポテ採
2ちゃんに来る奴が採用された例なし。
258 :
qrfddfsfdaf:2012/11/25(日) 03:35:48.77 ID:fM602qYY0
↑電車内でしか女に近寄れないキモイ痴漢男は帰れ
京葉線が車両故障で長時間運転見合わせ、客は線路を歩く。
JR東日本はこういう場合に備え、末端社員(つまり契約社員)まで含め、
休日(公休・特休・調休・年休)であっても職場の様子を気にしなければなりません。
「職場から社員に休日出勤を要請する」のではなく、
社員の側が、常に電車運行状況を気にしてる必要があり、
もし職場に「出勤しましょうか?」の電話を入れなければ、
翌日「昨日どれだけ大変だったと思ってるんだ!人としてどうなんだ!携帯に遅延情報入れてないのか!権利と義務を間違えるなよ、組合入ったからって組合が守ってくれると思ったら大間違えだぞ!」と大声で30分ほど怒鳴られます。
つまり、事実上、休日とはいえ携帯電話が圏外になる場所へは行けないし、職場に対し片道1時間以上かかる距離へ行く事は勿論、携帯のメールトラブルや、休日に昼寝をすることも許されません。
「そんな状況で混乱してる職場に電話した方がかえって迷惑だろ」「パケット代は誰が払うんだ?」「警察や教師でも、休日呼び出しは会社側からするだろ?」「そもそも電車が動いてないのにどうやって出勤すんの」などの突っ込みは許されません。
休日も会社に捧げる覚悟がある方が入社下さい。
以上、立川駅企画助役(現在は関連会社のJR東京西駅ビル開発へ出向)の中○正○氏の実例です。そらお前は立川市(モノレール基地の所)に住んでるから立川駅への勤務はさぞラクだっただろうなw
※2chルールではフルネームや市町村名までなら住所出してもおkらしいし、事実であるから法的な問題もないらしいが、一応良識として伏せ字にしておく。
※上記は実例だが、聞く所によるとこの助役には「前科」もあるらしい、それは組合の人から聞いた話なので直接俺が自分の目で見たわけではないが、この助役は2006年頃にも同様に
「電車が乱れてる時、職場に『休日出勤しましょうか』と電話しなかった人を怒鳴り散らした」という事があるとの事。
この時も組合は抗議したはずなのに、つまり組合が全く抑止力になっていない。なお、「組合入ったからって〜」発言は労使介入であり違法
※この助役は、輸送混乱ゆえに終電過ぎまで超勤を命じた社員に、終電後にタクシーで帰らせ、翌日「てめーのミスでタクシー使ったな!」と30分間怒鳴ったり、つまり、「皆に協力した」としても「皆に協力しなかった」としてもどちらにしろ切れる
261 :
名無しさん@引く手あまた:2012/12/27(木) 21:53:52.10 ID:2HN3vQEuO
JR東って会社規模バカでかいのに給料は東急とかのがいいんだな
まあ旅行好きなら東日本の電車乗り放題だからそれでもいいのかもしれんが。
それにしても、JR東海の社員のイジメられっぷり、どうして同じ元国鉄であそこまで違くなった?
262 :
名無しさん@引く手あまた:2012/12/27(木) 22:20:10.90 ID:2O+DAJysO
いじめ横行か
263 :
池沼番長ライト性欲欠落アスペ同性愛者:2013/01/22(火) 21:40:28.02 ID:TamZbGAT0
なぜ、ありがたくもないことに「ありがとう」と言わなければならないのか?
客が落し物を駅員に届ける。これは、迷惑以外の何者もでないし、落とし主にとっても迷惑である(落とし主が本人確認書類持っていないと返済できないため)。
というか、「駅員の数が足りない」とか苦情する客は、客同士の問題ということを分かって欲しい。
遺失物を届ける客が少なくなるだけでも、駅員の負担は大幅に軽減される。
264 :
名無しさん@引く手あまた:2013/02/01(金) 20:03:10.69 ID:nt1uvoUp0
先日、中央快速線が数時間止まりましたが。
JR東に入るなら24時間365日拘束です.輸送障害に備え,契約社員含め休みであっても職場の様子を気にしなければならない[職場から社員に休日出勤を要請する]のではなく 社員の側が 常に電車運行状況を気にする必要があり もし職場に「出勤しましょうか?」の電話を入れなければ
翌日[昨日どれだけ大変だったと思ってるんだ!人としてどうなんだ!知らなかったとは言わせないぞ!携帯に遅延情報入れてないのか!権利と義務を間違えるなよ!組合入ったからって調子乗るな,俺の方が高い組合費払ってる!]と大声で30分ほど怒鳴られます
つまり事実上,休日でも携帯圏外の場所や職場から片道1時間以上かかる距離へ行く事は勿論、携帯の電池切にメールトラブルや、昼寝や冠婚葬祭も許されぬ。
[そんな状況で混乱してる職場に電話した方が逆に迷惑][パケット代は誰が払う?][警察や教師やパイロットでも、休日呼出は会社側からするヤン?][そもそも電車が動いてないのにどうやって出勤すんの]等の突っ込みは許されない。
休日も会社に捧げる覚悟がある方が入社下さい
以上,立川駅企画助役(当時)中○氏が社員Aに言った実例。そらアンタは立川に住んでるから立川駅への勤務はラクだったろw
※この助役は[前科]もあるらしい,組合の人からの伝聞だが以前も同様に[職場に『休日出勤しましょうか』と電話しなかった人を怒鳴り散らした]との事.この時も組合は抗議した筈なのに,つまり組合が全く抑止力になってない.
なお,[組合入ったからって〜]発言は労使介入で違法.更にこれ,目の前に組合役員がいたのに,後で抗議したらしいがその場では何もしない.だから組合が舐められる.
※この助役は,決算日にマルス故障で終電過ぎまで超勤を命じた同じく社員A(もっとも、命令が無くてもよりによって2日分の締切作業がある決算日にマルス一斉故障で皆困ってるから帰れる雰囲気でない)を終電後タクシーで帰らせ,
翌日「テメーのミスでタクシー使ったな!会社潰してーのか!」と30分怒鳴った.
つまり,皆に協力したら怒鳴り,それに従うと今度は真逆の事で怒鳴る.そのパワハラに従うと,従った事により別のパワハラを起こす.2件とも単体で見てもソレゾレ相当なパワハラなのに、しかも2件で言ってる事が真逆
265 :
名無しさん@引く手あまた:2013/02/01(金) 20:08:12.89 ID:nt1uvoUp0
先日、中央快速線が数時間止まりましたが。
JR東に入るなら24時間365日拘束です.輸送障害に備え,契約社員含め休みであっても職場の様子を気にしなければならない[職場から社員に休日出勤を要請する]のではなく 社員の側が 常に電車運行状況を気にする必要があり もし職場に「出勤しましょうか?」の電話を入れなければ
翌日[昨日どれだけ大変だったと思ってるんだ!人としてどうなんだ!知らなかったとは言わせないぞ!携帯に遅延情報入れてないのか!権利と義務を間違えるなよ!組合入ったからって調子乗るな,俺の方が高い組合費払ってる!]と大声で30分ほど怒鳴られます
つまり事実上,休日でも携帯圏外の場所や職場から片道1時間以上かかる距離へ行く事は勿論、携帯の電池切にメールトラブルや、昼寝や冠婚葬祭も許されぬ。
[そんな状況で混乱してる職場に電話した方が逆に迷惑][パケット代は誰が払う?][警察や教師やパイロットでも、休日呼出は会社側からするヤン?][そもそも電車が動いてないのにどうやって出勤すんの]等の突っ込みは許されない。
休日も会社に捧げる覚悟がある方が入社下さい
以上,立川駅企画助役(当時)中○氏が社員Aに言った実例。そらアンタは立川に住んでるから立川駅への勤務はラクだったろw
※この助役は[前科]もあるらしい,組合の人からの伝聞だが以前も同様に[職場に『休日出勤しましょうか』と電話しなかった人を怒鳴り散らした]との事.この時も組合は抗議した筈なのに,つまり組合が全く抑止力になってない.
なお,[組合入ったからって〜]発言は労使介入で違法.更にこれ,目の前に組合役員がいたのに,後で抗議したらしいがその場では何もしない.だから組合が舐められる.
※この助役は,決算日にマルス故障で終電過ぎまで超勤を命じた同じく社員A(もっとも、命令が無くてもよりによって2日分の締切作業がある決算日にマルス一斉故障で皆困ってるから帰れる雰囲気でない)を終電後タクシーで帰らせ,
翌日「テメーのミスでタクシー使ったな!会社潰してーのか!」と30分怒鳴った.
つまり,皆に協力したら怒鳴り,それに従うと今度は真逆の事で怒鳴る.そのパワハラに従うと,従った事により別のパワハラを起こす.2件とも単体で見てもソレゾレ相当なパワハラなのに、しかも2件で言ってる事が真逆
266 :
名無しさん@引く手あまた:2013/02/01(金) 20:48:12.49 ID:Qg0tJWSB0
JR東日本 今どき55才以上の基本給を引上げる「新賃金制度」導入
http://www.mynewsjapan.com/reports/1543 営業区域内で発生した東日本大震災の影響で、未だに常磐線の一部区域などで運転再開の目処が立っていないJR東日本。
東北地方の観光需要低迷などもあり、運輸収入は上半期で前年度比550億円減(▲6.5%)となった。
それでもボーナスは、夏2.6カ月、冬2.78カ月と微減にとどまった。
昨年(2010年度)は夏2.7カ月、冬3.02カ月だった。
(昨年度ボーナス資料・新人事制度資料等は、末尾よりPDFダウンロード可)
【Digest】
◇大震災でもボーナス安定
◇なんと55歳以上の賃金をアップ
◇「あいつはポテだから」
◇社員は乗車券が全部タダ
◇「安定してるから」はダメ
◇縦割り組織
◇エルダ―社員が天下り先に出向する
◇組合業務で休みを潰される
◇有休は全消化
◇駅はハードワーク
◇プロフェッショナル職は転勤なし
結局今年度は何人くらい取ったんでしょう?
若干名ということでしたが…
268 :
昼間ライト点灯虫94系マニャデチ性欲欠落アスペルゲー同性愛ハセトウ池沼番長3重ハンデ:2013/03/04(月) 00:25:23.09 ID:Z+FySejO0
JR東日本に入社したい方がいたら、
24時間365日、1秒も自由がないことをわかった方がいい。
秋田新幹線が脱線したが、こういう場合、会社から呼び出しを待つのは許されない。
JR東に入るなら24時間365日拘束です輸送障害に備え,契約社員含め休みであっても職場の様子を気にしなければならない.
[職場から社員に休日出勤を要請する]のではなく 社員の側が 常に電車運行状況を気にする必要があり もし職場に「出勤しましょうか?」の電話を入れなければ
翌日[昨日どれだけ大変だったと思ってるんだ!人としてどうなんだ!知らなかったとは言わせないぞ!携帯に遅延情報入れてないのか!権利と義務を間違えるなよ!組合入ったからって調子乗るな,俺の方が高い組合費払ってる!]と大声で30分ほど怒鳴られます
つまり事実上,休日でも携帯圏外の場所や職場から片道1時間以上かかる距離へ行く事は勿論、携帯の電池切にメールトラブルや、昼寝や冠婚葬祭も許されぬ。
[そんな状況で混乱してる職場に電話した方が逆に迷惑][パケット代は誰が払う?][警察や教師やパイロットでも、休日呼出は会社側からするヤン?][そもそも電車が動いてないのにどうやって出勤すんの]等の突っ込みは許されない。
休日も会社に捧げる覚悟がある方が入社下さい
以上,立川駅企画助役(当時)中○氏が社員A(GS)に言った実例。そらアンタは立川に住んでるから立川駅への勤務はラクだったろw
※この助役は[前科]もあるらしい,組合の人からの伝聞だが以前も同様に[職場に『休日出勤しましょうか』と電話しなかった人を怒鳴り散らした]との事.この時も組合は抗議した筈なのに,つまり組合が全く抑止力になってない.
なお,[組合入ったからって〜]発言は労使介入で違法.更にこれ,目の前に組合役員がいたのに,後で抗議したらしいがその場では何もしない.だから組合が舐められる.
※この助役は,決算日にマルス故障で終電過ぎまで超勤を命じた同じく社員A(尤も命令が無くてもよりによって2日分の締切作業がある決算日にマルス一斉故障で皆困ってるから帰れる雰囲気でない)を急遽終電後タクシーで帰らせ,
翌日「テメーのミスでタクシー使ったな!会社潰してーのか!」と30分怒鳴った.
つまり,皆に協力したら怒鳴り,それに従うと今度は真逆の事で怒鳴る.そのパワハラに従うと,従った事により別のパワハラを起こす.2件とも単体で見てもソレゾレ相当なパワハラなのに、しかも2件で言ってる事が真逆
269 :
修正:2013/03/04(月) 11:40:25.62 ID:zNECbzce0
JR東は24時間365日拘束です輸送障害に備え年収300万の契約社員含め休みであっても職場の様子を気にするよう.
[職場から社員に休日出勤を要請する]のでなく 社員の側が常に運行状況を気にする必要があり もし職場に「出勤しましょうか?」の電話を入れなければ
翌日[昨日どれだけ大変だったと思ってる!人としてどうなんだ!知らなかったとは言わせない!携帯に遅延情報入れてないのか!権利と義務を間違えるなよ!組合入ったからって調子乗るな,俺の方が高い組合費払ってる!]と大声で30分怒鳴られます
つまり事実上,休日でも携帯圏外や職場から遠い場所へ行く事は勿論 携帯電池切にメールトラブルや昼寝や冠婚葬祭もNG
[そんな状況で混乱してる職場に電話は逆に迷惑 パケット代は誰が払う? カゼひいてた 警察や教師やパイロットでも休日呼出は会社側からするヤン? そもそも電車が動いてないのにドウヤッテ出勤すんの? 酒飲んでたら? 休日は仕事の事忘れろって社内誌にあるが]等
のツッコミは許されぬ 会社に人生捧げる覚悟ある方が入社を
以上タチ駅企画助役(当時)中○氏が社員A(GS)に言った実例。そらアンタは立川に住んでるからタチ駅への勤務はラクだったろw年収も1000万ダシ
*この助役はどうやったか社員Aの住所を調べ自宅に怪文書送付(もはや犯罪
*なお組合云々発言は労使介入で違法 更にコレ 目の前に組合役員いたのにその場で何もせず だから組合が舐められる
*この助役は上記件の1週間前=決算日にマルス故障で終電過ぎまで超勤を命じた同じく社員A(尤も命令が無くてもよりによって2日分の締切作業がある決算日にマルス一斉故障で皆困ってるから帰れる雰囲気でない)を急遽終電後タクシーで帰らせ
翌日[テメーのミスでタクシー使ったな!会社潰してーのか!]と30分怒鳴る逆ギレ
つまり,皆に協力してもしなくても怒鳴る.1件目のパワハラに従うと,従った事により次のパワハラを起こす,2件とも単体で見てもソレゾレ相当なパワハラなのに、しかも2件で言てる事が真逆
*本来退職者の通報を受付けないコンプラが[酷いパワハラ]と退職者からの通報を受理
*この助役は前科もある,以前も同様[職場に『休日出勤します』と電話しなかた人を怒鳴り散らした] この時も組合は抗議した つまり組合が抑止力にならず
*他:歯を磨いた奴に[なぜ歯を磨く!]とイミフな言掛かり等で5人ウツに追込む(内1人助役1人自殺未遂
↑そういうお前は郵送したのか?
271 :
名無しさん@引く手あまた:2013/04/08(月) 16:58:11.70 ID:85D3j0iM0
東海道線脱線したがこういう場合に備え駅員に自由はない
JR東は24時間365日拘束です輸送障害に備え年収300万の契約社員含め休みであっても職場の様子を気にするよう.
[職場から社員に休日出勤を要請する]のでなく 社員の側が常に運行状況を気にする必要があり もし職場に「出勤しましょうか?」の電話を入れなければ
翌日[昨日どれだけ大変だったと思ってる!人としてどうなんだ!知らなかったとは言わせない!携帯に遅延情報入れてないのか!権利と義務を間違えるなよ!組合入ったからって調子乗るな,俺の方が高い組合費払ってる!]と大声で30分怒鳴られます
つまり事実上,休日でも携帯圏外や職場から遠い場所へ行く事は勿論 携帯電池切にメールトラブルや昼寝や冠婚葬祭もNG
[そんな状況で混乱してる職場に電話は逆に迷惑 パケット代は誰が払う? カゼひいてた 医師教師パイロットでさえ休日呼出は会社側からするヤン? そもそも電車が動いてないのにドウヤッテ出勤を? 酒飲んでた 休日は仕事の事忘れろって健保誌にある]等
のツッコミは許されぬ 会社に人生捧げる覚悟ある方が入社を
以上タチ駅企画助役(当時)中○氏が言った実例。そらアンタは立川に住んでるからタチ駅への勤務はラクだったろw年収も1000万ダシ
*組合云々発言は労使介入で違法 更にコレ 目の前に組合役員いたのにその場で何もせず だから組合が舐められる
*この助役は上記件の1週間前=決算日にマルス故障で終電過ぎまで超勤を命じた同GS(尤も命令が無くてもよりによって2日分の締切作業がある決算日にマルス一斉故障で皆困ってるから帰れる雰囲気でない)を急遽終電後タクシーで帰らせ
翌日[テメーのミスでタクシー使って、会社潰してーのか!]と逆ギレで30分怒鳴る
つまり,皆に協力してもしなくても怒鳴る.1件目のパワハラに従うと,従った事により次のパワハラを起こす,2件とも単体で見てもソレゾレ相当なパワハラなのに しかも2件で言てる事が真逆
*本来退職者の通報を受付けないコンプラが[酷いパワハラ]と退職者通報を受理,対して組合の[パワハラで訴えられてもオカシクナイ事]は口だけ
*この助役は前科もある,以前も同様[職場に『休日出勤します』と電話しなかた人を怒鳴り散らした]この時も組合は抗議した つまり組合が抑止力にならず
*他の犠牲者:[なぜ歯を磨く!]とイミフな言掛かり等つけ続け5人ウツに追込む(内1人助役1人自殺未遂
八王子支社立川駅企画助役→八王子支社営業部企画課→本社人事課(書類上なので1日だけ)→(出向)JR東京西駅ビル開発
272 :
名無しさん@引く手あまた:2013/06/23(日) 01:28:23.45 ID:doF+STX10
びゅうカードで
ショッピングしまくてキャッシングも限度まで借りて
自己破産したことあるけど、
採用に響きますか?
でもびゅうカード関係はグループ会社とはいえ別会社だからバレないかな?
学生時代にJR東日本にクレーム入れまくっていた人が
GSに採用された事例もあって、あんまそういう情報一元化ってしてないみたいだし
自己破産するような奴が大企業狙っててわろた
現実見ろよw
274 :
名無しさん@引く手あまた:
なに株や相場で儲からない?
あのねえ、まずは買わなきゃ話にならないでしょ
それじゃいつ買うかって?