！前職調査・身辺調査をさせている企業リスト！

懲戒解雇くん。諭旨免職くん。ＤＱＮ人事がいるせいで前職調査
があったら、内定取り消しになる不幸くん。
無駄な書類作成・面接をなくすために、！前職調査・身辺調査を
させている企業！をここに公開しよう。

2Get! なら、TJK健保な(偽装)派遣IT会社どこもかしこも。
たかが派遣のくせに身辺調査するし、連帯保証人を3人と
その印鑑証明を要求しやがる。

個人情報保護法施行以降、本人の許可を得ない前職調査は犯罪だぜ。
その割には興信所とか盛ってるけどな。

axa

警備会社って基本的に職歴調査するよな

警備会社いわゆるガードマンは前職調査されるよん。現金輸送とか施設警備ならまだわかるけど
建築現場で旗ふりしてるようなガードマンまで前職調査されてるよ。たまに前職調査ない会社も
あるけど保証人立てろとかですよ。在籍確認だけといっておきながら勤務態度、辞めた理由まで
寝堀はほりきく会社多いんだよ。外部機関に依頼するっていっておきながらその本人が経費削減の
ために自分で電話してるしね。前の会社で●◎ガードマンかよWWW て言われてもいいなら構わな
いが嫌なら辞めておいた方が無難ですよ。面接しに来た人を犯罪者じゃないかと疑うところから
はじまりますからね、警備員は。最底辺ですわ。

正社員として採用するときにきちんと説明をうけるだろう
身元調査をさせていただきますがよろしいですかと
印鑑を押さないと正社員としては採用されない、
何年会社員をやっているだ、派遣ばかりやっているから馬鹿なんだよ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

書き込んでるのは香港人のアルバイトだろ

さいつが国際犯罪組織やテロリスト組織の手先だったらどうするんだ
航空会社でもし身辺調査しなくて　旅客機が仮に爆破されたら
おまえら航空会社になんて言う 「そんな危険な奴をどうして雇って
いたんだ、責任を取れ」　てめえの時は調査するなだとふざけるなよ

>>7 おまえ本当に馬鹿だな。警備員なんて９割方バイトだよ。おまえちょっと温室育ちすぎるん
と違う？　正社員じゃなくても身元調査するからわざわざ書いてるんだろ、脳味噌あるの？？

俺、前職調査されたら、警備員さんにもなれない。
もう、死ぬしかないのかな。。。

多少の期間の違いなんか問題じゃないのに
調査されて困るなんてどんだけDQNなんだよｗ

盗難や不正を起こして解雇されちゃった？
性犯罪者？

え？
余程金欠の会社じゃなければ
興信所使うのは当たり前でしょ？

３０人くらいの零細企業でも普通に興信所使ってるし。

特に毎回、最終面接後に落とされる人は・・・・
これ以上は何も申しますまい・・

逆に大企業で興信所使ってないところって
あるの？

そういえば25年くらいまえチーズカマボコの会社に面接いったんだが、その月末不動産やさんに
家賃もっていったら、なんだか●◎さんの生活態度？とか家賃滞納ないか、電話で聞いてきた人いた
よ。ははははは。と言われたことあったんだ。ま一般企業に調査されるぶんには仕方ないけど
建築現場とかで立ってるだけの警備員のバイトするのにも前職調査されるのは恥ずかしいよね。

警備会社が警察指導で前職調査に協力してるとかどこかに書いてありやしたが、
警察から指導あるなら前職調査なんてしなくても直接警察に問い合わせできる
システムにすれば、手間が省けると思った次第。本当に警察の指導あったのかも
疑わしい。それとも前職調査する会社に天下りがいて仕事を確保させるために
そういうことしているのかもな。いずれにせよ警備ははずしたほうがいいみたいね。

ｵﾚが前にいた会社は調査会社使って必ずしてたよ。

大手損保だけど、内勤なのにも関わらず実家や親の状況まで調べられた。

損保ならまだ職業上わかるが
土方警備で前職調査てのも不思議。

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

そこのリストラされた元社員の田中場立之宮ハゲヒコ係長なんかもう、会社クビになっても
信じられないコネを使って速攻で就職。失業当時の年齢は55〜56歳。無論、未経験で月給25万か30万で事務職。
勤務時間もAM9：00〜18：00。月平均時間外（残業）も一月あたり20時間以内で、これぐらいなら残業も
普通に考えてさほど多くない。職場は夏も冬もエアコンの効いた快適な環境でさぞ居心地良いだろうなw
とりあえず、これは本当の話。この田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長は、プライベートも仕事も自分の手は何も汚さずに
常に楽な方へ楽な方へ楽な方へ楽な方へ…と逃げて行くような感じで、自分からじゃ何も行動しない！

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

そこのリストラされた元社員の田中場立之宮ハゲヒコ係長なんかもう、会社クビになっても
信じられないコネを使って速攻で就職。失業当時の年齢は55〜56歳。無論、未経験で月給25万か30万で事務職。
勤務時間もAM9：00〜18：00。月平均時間外（残業）も一月あたり20時間以内で、これぐらいなら残業も
普通に考えてさほど多くない。職場は夏も冬もエアコンの効いた快適な環境でさぞ居心地良いだろうな。
とりあえず、これは本当の話。この田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長は、プライベートも仕事も自分の手は何も汚さずに
常に楽な方へ楽な方へ楽な方へ楽な方へ…と逃げて行くような感じで、自分からじゃ何も行動しない！
いずれにせよ、てめえ自身じゃ何の努力も苦労もせずにふざけた話だよ、あの窓際族係長は。

タスクフォース

前職調査どころか身辺調査をして親の仕事まで調べ、それを平然と他の応募者もいる合同面接で言うＤＱＮ会社
たかだか保育所経営会社の癖にW
もう5〜6年前で南森町駅の近くにあった頃の話だけど

内定通知後謎の数日放置されてんだけど、何か調べられてんのかな？
何もまずいことはないけど、通知してから調べるとかあるのかなあ

age

>>22
もしかしたらやっているかも
近所の人に変な電話がきてないかきいてみ

>>22
やっています。働かせるうちらにしたら「内定ならそれでいいじゃん」って感じだけど…。
宗教、思想。借金、自己破産で問題なきゃ大丈夫。あとは職歴かな

一体どうやったら個々の宗教まで調べられるのか？
履歴書からだけで。
名前と住所、実家記載なし。こんだけでさ。

>>26
自分は…ってまだ働いているから詳細は伏せるけど…。
例えば、高校卒業は経歴に書いた？高校の時どこに住んでいた？
残念ながら書くと…とあるルートで分かってしまうのよ。

意味わからん

>>28
自分の文章が下手ですいません。
つまり、履歴書に実家を書かなくても、親元はわかっちゃうってこと。
内定→1週間〜10日の間不自然な空白期間があったら、「やられた」と思ってよし。
ただ、今の世の中近隣関係が希薄だから、隣宅であっても「なんか、お宅のこと聞きにきたわよ」みたいなことはほとんどない。

地元高校は書いたよ。そこからどうやったら親元がわかるの？不思議不思議

要するに、遠い地元にまで調査員を派遣させてると！？

>>30-31申し訳ない！詳細は書けない！
でも、実家で例えば学会を信仰していたり、職歴詐欺している訳じゃないでしょ？
あっ、そうそう。内定会社に「なんかしてるの？」って聞いても無駄。相手は「はぁ？知らない」で終わり

フィット(FIT)産業

>>32何もやましいことないし宗教もないけど、両親がのんびり暮らしてる実家を視察とかは気分が悪いなあ

前の会社の人事がイジリー岡田激似のジメジメした根暗なキ○ガイで、円満退職したのに｢懲戒解雇した｣と抜かし二回内定取り消された。
一回は会社から｢あなたセクハラしたの？｣と言われ一回は｢前の会社で……｣と言われた

それは名誉毀損で犯罪だから訴えないと

>>34
確かにこちらとしても、気分は良くない。まぁ、世の中そういうことをしている会社もあるってこと。
すいません。精神的疲労で寝ます…

調査してない企業上げたほうが早いだろ

警備・保険・金関係・あとは日本トップクラスの企業は調査あるらしいよ

夕陽が丘予備校

大阪市天王寺駅近くにある
前職調査ではないが24歳の時に面接受けにいったら、
「あんたみたいな高齢者はどこ行っても駄目だ」と言われた（25歳迄の求人だったと思う）
他に候補者が決まったんなら他に言い方があるだろう
勘違い人事がいるロクでも無い会社だと思った
というか、これだけ買い手市場だとバカなオッサンの勘違いに拍車をかけるね
ま、そんなとこ行かなくてよかったけど

東洋シ○ト　身元調査事件
国会議事録にあり

別件
ttp://www.zenkiren.com/jinji/hannrei/shoshi/05445.html

広島県のWEB

身元調査について
ttp://www.pref.hiroshima.lg.jp/page/1227229601713/index.html

企業ストーカーに常識は通用しないから人生終わったと思うしかない。

書類選考時前職施設に電話して確認。
前職同僚が「何も問題ありません。」と言ったらしいが
書類選考でお祈り。
後日同僚と連絡取ったとき「○○施設から電話あったけど・・・」って言われてわかった。

何のために電話しているのかさっぱりわからん。
電話確認して問題ない言われているのに書類選考落ち。
電話するなら採用するかもって段階でしろって〜の。
恥かくだけだし、前職施設にも迷惑だろって。

↑それ以外の点、つまり本人の問題点によって落ちたということになる

書類選考で本人の問題点によって落ちるなら前職調査する必要なし。
書類選考中にもっと良い人材が応募してきて弾かれたと考えるしかない。

警備会社は前職調査するけど、

履歴書に退職した月を一ヶ月間違えて書いてしまってるんですけど、
これってやっぱりアウトでしょうか？

もちろんOUTだよ

>>47
ガチですか？

それはない
たぶん

>>42
以前介護板に書いてた人？
介護板で同じ内容の書き込み見たことがあるから

介護施設や老人ホーム経営の会社って前職調査多いの？
内勤の総務職とかでも調査しますか？
誰か教えて下さい

>>51
あるとこはある。そういう施設(団体)は興信所を使うことが多く、身辺調査も行われる可能性があり。

ｶﾞｲｼｭﾂかな？

八重洲に本社がある某商社。
都内〜埼玉の人にはバス会社と言った方が通りが良いかも。

>>53
本社は朝８時半になるとラジオ体操始める会社でしょ？
時々バスを待っててもバス停を通過される事があるがｗ

運転マナーは概ね良好なところだろ？
営業所にもよるがｗ

２つ〜４つ前の会社（バイト含む）正直いつ入退社したか忘れたから
大体これぐらいだっただろうって感じで書いてるんだけど
前々職以前も調査される事あるの？

>>55
ないわい。
どんな大手受けてるんだ？相当な大手でも詐称して入ってる親戚いるから
大丈夫だ。今年中の職歴はきちんと書けよ。
既出だけど、前職調査なんて警備・保険・金関係と
あとは気の狂ったほど古い習慣のある企業（これは事前にわからないから運）
だけだ。

同族経営の派遣ITも

グレーゾーン金利などを取り扱ってる法務事務所に応募したいんだけど、自分の前職は自己都合。
そういうところは前職調査とかすると思う？

広島県　海田の企業ストーカーは日本人を潰して
自分だけの利益を確保するのに必死のバカ社長。

自己都合で退職したのに
犯罪を犯して解雇したと嘘言われてた・・・

１名の採用で

最終面接まで数名まで絞込み
１名を内定、そこから前歴調査

調査結果はＮＧだった

また採用活動を最初からやる
こんなことしてたら効率悪いわな

調査するなら内定出す前の数名に行う
それでも数名＊調査費用がかかる

代表取締役社長　山口清蔵
経営理念
１．誠実を旨とし、信用を重んじ堅実にして均衡のとれた経営を行う。
２．働くことの真の意義を体得し職場を自己完成の道場として精励し自己の人格と能力を高める。
３．進取の精神を持って技術の革新を図り品格ある商品を開発・生産して社会の負託に応える。

東洋シートはこんな人を求めています
● チャレンジ精神旺盛で、何事にも積極的な人
● 常に世界に目を向けた、グローバルな考え方の人
● いかにしたら出来るかを考える人
● 働くことの真の意味を考えられる人
● 元気・やる気・根気の３つの"気"を持っている人
● 自分自身を変えることに恐れない人

ttp://www.zenkiren.com/jinji/hannrei/shoshi/05445.html

>>60
どこの企業だ教えてくれよｗ

《前職調査等、一切なし！！》

▼日本ソフト技研株式会社
　私たちの強みは「常に最先端の開発」に携わっていることです。
【募集職種】
システムエンジニア、ソフトウェアエンジニア、Web開発エンジニア、ネットワークエンジニア、SI営業／セールスエンジニア
　◆人間の可能性に挑戦　◆業界未経験者歓迎
【勤務地】　 本社（東京都国立市）
【詳細】 http://www.e-nstec.com/recruit.html

社長がアルツハイマー。人の話を理解も判断もできないモウロク爺。
問題多過ぎでハロワ出入禁止。人材エージェントも何処も取引謝絶でもう大変。
あんまり人が集まらないので、必死に社員募集してるよ。
終電までは絶対に帰れません。サービス残業・休出当たり前、給与は随時sage。
人生設計もできません。専務の親父がキチガイ社長。
パワハラなんて日常茶飯事、典型的な同族ＤＱＮ超絶ブラック会社。
もの好きな方はドブ板営業・体力勝負のブラック会社で足掻いて下さい。
主任以上は毎日早朝７時に出社。連日８時からアルツハイマー社長の拷問会議が待っています。
未経験、ＤＱＮ、中卒、中高年、病人、前科者・・どこにも雇って貰えない貴方でも、ここなら面接30分で
当日から勤務出来ます！もちろん寮も完備！日本全国ご応募大歓迎！
今日の情勢にあって救世主のような会社です。
仕事のない方は是非ともご応募下さい。

元調査会社の課長ですよー。今、調査会社は何を主な売り上げにしてるかお分かりですか？
離婚など家庭トラブルですよｗ　企業信用調査も個人信用調査も依頼はありましぇんｗ
業界では東証一部上場企業からも殆ど依頼は無いそうですｗ　あんたらビビり過ぎですわ。
まぁ、前職はしっかり書かなきゃマズいかもしれんですな。あと、●●は注意ですな。
警備はバイトであれば調査されましぇんよ。

>>65

＞あと、●●は注意ですな。

これが知りたいです。伏せ字ではわかりません。

借金

前科だろ？

　元銀行の大学教授によると、ｋのobを雇って調査してるらしい。
　借金に関しては、ほんとに情報が必要なら、社員の同意をもとに調査できるシステム
があるらしい。

　銀行などでは、変な借金を管理部が見つけたら上司を通して聞き取りをするらし。

派遣で働く前科者

http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/haken/1274619515/l50

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

そこのリストラされた元社員の田中場立之宮ハゲヒコ係長なんかもう、会社クビになっても
信じられないコネを使って速攻で就職。失業当時の年齢は55〜56歳。無論、未経験で月給25万か30万で事務職。
勤務時間もAM9：00〜18：00。月平均時間外（残業）も一月あたり20時間以内で、これぐらいなら残業も
普通に考えてさほど多くない。職場は夏も冬もエアコンの効いた快適な環境でさぞ居心地良いだろうな。
とりあえず、これは本当の話。この田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長は、プライベートも仕事も自分の手は何も汚さずに
常に楽な方へ楽な方へ楽な方へ楽な方へ…と逃げて行くような感じで、自分からじゃ何も行動しない！
いずれにせよ、てめえ自身じゃ何の苦労も努力もせずに実にふざけた話だよ、この窓際族係長は。

警備も中小だと、調べない、または調べ方がテキトー
契約先から急に「急ぎで悪いけど人追加して」と言われ
チンタラしてたら他社に取られてしまう
そうなったら痛いから慌ててハロワなど求人媒体にに募集出す
今は不景気だから人はすぐ来るはず
来たら、相当なキチガイでない限りはとりあえず穴埋めで
チャッチャと研修やって現場配属ギリギリセーフ！なんてケースはザラ

まあ前科だって、罰金程度とか、五年前の懲役なら余裕余裕
この業界は、試用期間プラス半年くらいヘマなく無遅刻無欠勤でやりゃ
「優秀な人材」扱いされるから（笑）

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

そこのリストラされた元社員の田中場立之宮ハゲヒコ係長なんかもう、会社クビになっても
信じられないコネを使って速攻で就職。失業当時の年齢は55〜56歳。無論、未経験で月給25万か30万で事務職。
勤務時間もAM9：00〜18：00。月平均時間外（残業）も一月あたり20時間以内で、これぐらいなら残業も
普通に考えてさほど多くない。職場は夏も冬もエアコンの効いた快適な環境でさぞ居心地良いだろうな。
とりあえず、これは本当の話。この田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長は、プライベートも仕事も自分の手は何も汚さずに
常に楽な方へ楽な方へ楽な方へ楽な方へ…と逃げて行くような感じで、自分からじゃ何も行動しない！
いずれにせよ、てめえ自身じゃ何の苦労も努力もせずに実にふざけた話だよ、この窓際族係長は。

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

そこのリストラされた元社員の田中場立之宮ハゲヒコ係長なんかもう、会社クビになっても
信じられないコネを使って速攻で就職。失業当時の年齢は55〜56歳。無論、未経験で月給25万か30万で事務職。
勤務時間もAM9：00〜18：00。月平均時間外（残業）も一月あたり20時間以内で、これぐらいなら残業も
普通に考えてさほど多くない。職場は夏も冬もエアコンの効いた快適な環境でさぞ居心地良いだろうな。
とりあえず、これは本当の話。この田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長は、プライベートも仕事も自分の手は何も汚さずに
常に楽な方へ楽な方へ楽な方へ楽な方へ…と逃げて行くような感じで、自分からじゃ何も行動しない！
いずれにせよ、てめえ自身じゃ何の苦労も努力もせずに実にふざけた話だよ、この窓際族係長は。

【職をとりもどせ!!】
唄 フリーダムヤング

YouはMuShock　書類選考で　落ちてくる
YouはMuShock　書類通っても面接で　落ちてくる
熱い心　書面に綴っても　今は無駄だよ　仮に通っても　面接一回で　アウトさ

YouはMuShock　ハロワ行くこと　多くなる
YouはMuShock　俺の名前　覚えられる
仕事求め　さまよう心　今　酷く萎えてる　心折れて　無残に飛び散る　はずさ

俺への愛想を尽かして　お前は旅立ち　明日を　見失った
「お祈り」なんて言葉など　見たくはないさ　職を取り戻せ・・・

YouはMuShock　悔しさで不採用通知を切り裂いて
YouはMuShock　糞会社の不採用通知を切り裂いて
誰も俺の価値など　見抜くこと　出来はしないさ　敬遠される職歴は　拭えない　二度と

俺への愛想を尽かして　お前は旅立ち　明日を　見失った
「お祈り」なんて言葉など　見たくはないさ　職を取り戻せ・・・

大手硝子会社で5年ほど働いたが（本体の社員として）
、学歴を偽装（高校中退を書かなかったが）問題なかったが....。

警察obを雇用して前科者は取らないと噂で聞いたが（性犯罪者）。


　ちなみに知り合いの大手半導体メーカーの人事担当者は、前職調査で問い合わせが
あっても教えないし、「人権問題になりますよ」と警告しえいるとのことでした。

　基本的に、中小企業が前歴調査に熱心で、大手上場企業はしないとのことです。

　豆知識ですが、学校教育法で中退という学歴が存在しないので履歴書に中退は
書かなくてもおｋらしいです。ちなみに、除籍の場合は入学自体も取り消されます。

1.　卒業していないのに、「卒業」とかいたり。
2.　学歴制限がかかっているのに、「大卒不可求人」を「高卒」で受けたり。
　こういうのが、あとでバレて首になるらしい。　

広島県海田町の企業ストーカー
睡眠妨害、傷害事件、、洗脳、マインドコントロール、辞めてもつきまとい
カルト集団

>http://promotion.yahoo.co.jp/charger/bokoboko/category/r24_01.php

>俺はむしろ、正直者がバカを見る世の中だと思うな。
>市橋が捕まった時がまさにそうだった。
>市橋が勤めていた建設会社の経営者が警察に通報したおかげで犯人は捕まった。
>だけど、それがキッカケで取引先から「市橋みたいな奴を雇っている会社とは取引できません」と契約を打ち切られた。
>しかもそれだけに留まらず、他の取引先も契約解除に便乗してきた。
>正義の為にやった行動が、この末路を生んだんだよ。

>俺様はこの話を知った時、ある疑問が解けたさ。
>犯人が全国に指名手配されたら、見かけた人間は必ずいるハズ。なのになんで犯人はうまい事逃げ切れてんだろうと思ってた。
>そのわけはココにあったんだな。正直者がバカを見るという世の中に・・・
>自分に火の粉が降りかかる。

>それを考えると、結局は正直者がバカを見る世の中でしかないと思う。。。


まったくもって全体的に同感！結局、つまるところは

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

の元社員の田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長みたいに自分の手は何も汚さなくて
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ…と
ずるい事やってる人間だけが、富と繁栄を謳歌する世の中なんだろうな。

ネットに犯罪企業にされた非公開日記を書いてたら書き換えられた。


非常に困る人ストーカーで社員を山陽本線に飛び込ませて殺したと聞いたことがある

これをみて奴らはストーカーが困る人だとか言いそうだけど、それ以前に不正ログインで書き換えてるだろと。
こちらからしたら困る人をストーカーで殺したかともとれる。
これは殺人予告か？身の危険を感じる。
広島県海田町の企業ストーカーやめろ。

>http://promotion.yahoo.co.jp/charger/bokoboko/category/r24_01.php

>俺はむしろ、正直者がバカを見る世の中だと思うな。
>市橋が捕まった時がまさにそうだった。
>市橋が勤めていた建設会社の経営者が警察に通報したおかげで犯人は捕まった。
>だけど、それがキッカケで取引先から「市橋みたいな奴を雇っている会社とは取引できません」と契約を打ち切られた。
>しかもそれだけに留まらず、他の取引先も契約解除に便乗してきた。
>正義の為にやった行動が、この末路を生んだんだよ。

>俺様はこの話を知った時、ある疑問が解けたさ。
>犯人が全国に指名手配されたら、見かけた人間は必ずいるハズ。なのになんで犯人はうまい事逃げ切れてんだろうと思ってた。
>そのわけはココにあったんだな。正直者がバカを見るという世の中に・・・
>自分に火の粉が降りかかる。

>それを考えると、結局は正直者がバカを見る世の中でしかないと思う。。。


まったくもって全体的に同感！結局、つまるところは

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

の元社員の田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長みたいに自分の手は何も汚さなくて
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ…と
ずるい事やってる人間だけが、富と繁栄を謳歌する世の中なんだろうな。

>http://promotion.yahoo.co.jp/charger/bokoboko/category/r24_01.php

>俺はむしろ、正直者がバカを見る世の中だと思うな。
>市橋が捕まった時がまさにそうだった。
>市橋が勤めていた建設会社の経営者が警察に通報したおかげで犯人は捕まった。
>だけど、それがキッカケで取引先から「市橋みたいな奴を雇っている会社とは取引できません」と契約を打ち切られた。
>しかもそれだけに留まらず、他の取引先も契約解除に便乗してきた。
>正義の為にやった行動が、この末路を生んだんだよ。

>俺様はこの話を知った時、ある疑問が解けたさ。
>犯人が全国に指名手配されたら、見かけた人間は必ずいるハズ。なのになんで犯人はうまい事逃げ切れてんだろうと思ってた。
>そのわけはココにあったんだな。正直者がバカを見るという世の中に・・・
>自分に火の粉が降りかかる。

>それを考えると、結局は正直者がバカを見る世の中でしかないと思う。。。


まったくもって全体的に同感！結局、つまるところは

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

の元社員の田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長みたいに自分の手は何も汚さなくて
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ…と
ずるい事やってる人間だけが、富と繁栄を謳歌する世の中なんだろうな。

嫌がらせは清蔵の甘え

>http://promotion.yahoo.co.jp/charger/bokoboko/category/r24_01.php

>俺はむしろ、正直者がバカを見る世の中だと思うな。
>市橋が捕まった時がまさにそうだった。
>市橋が勤めていた建設会社の経営者が警察に通報したおかげで犯人は捕まった。
>だけど、それがキッカケで取引先から「市橋みたいな奴を雇っている会社とは取引できません」と契約を打ち切られた。
>しかもそれだけに留まらず、他の取引先も契約解除に便乗してきた。
>正義の為にやった行動が、この末路を生んだんだよ。

>俺様はこの話を知った時、ある疑問が解けたさ。
>犯人が全国に指名手配されたら、見かけた人間は必ずいるハズ。なのになんで犯人はうまい事逃げ切れてんだろうと思ってた。
>そのわけはココにあったんだな。正直者がバカを見るという世の中に・・・
>自分に火の粉が降りかかる。

>それを考えると、結局は正直者がバカを見る世の中でしかないと思う。。。


まったくもって全体的に同感！結局、つまるところは

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

の元社員の田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長みたいに自分の手は何も汚さなくて
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ…と
ずるい事やってる人間だけが、富と繁栄を謳歌する世の中なんだろうな。

不動産業界も前職調査するのでしょうか？

今の時代、前職調査をすることは不可能。

建物では、個人情報の保護云々…言ってるけど
古い世代の人達(オッサンら)は、モロ電話で確認しようとするし
逆に、掛かってきた電話にも
世間話の如く、アレコレ喋っている。

>>85
建前上はね

郵便局員と東洋シートの関係は深い

母親が森永を受けた時に身辺調査が入って、
「○○ちゃん、あなたの事を聞いてきた人がいるけど・・・」
とわざわざ近所の人が言いに来てくれたそうな。
社長室だか、重役だかの秘書みたいな仕事だったらしい。
もう４０年前の話になるか。
今はされたこと無いね。
卒業証明書全て提出しろはあったけど。

>http://promotion.yahoo.co.jp/charger/bokoboko/category/r24_01.php

>俺はむしろ、正直者がバカを見る世の中だと思うな。
>市橋が捕まった時がまさにそうだった。
>市橋が勤めていた建設会社の経営者が警察に通報したおかげで犯人は捕まった。
>だけど、それがキッカケで取引先から「市橋みたいな奴を雇っている会社とは取引できません」と契約を打ち切られた。
>しかもそれだけに留まらず、他の取引先も契約解除に便乗してきた。
>正義の為にやった行動が、この末路を生んだんだよ。

>俺様はこの話を知った時、ある疑問が解けたさ。
>犯人が全国に指名手配されたら、見かけた人間は必ずいるハズ。なのになんで犯人はうまい事逃げ切れてんだろうと思ってた。
>そのわけはココにあったんだな。正直者がバカを見るという世の中に・・・
>自分に火の粉が降りかかる。

>それを考えると、結局は正直者がバカを見る世の中でしかないと思う。。。


まったくもって全体的に同感！結局、つまるところは

協栄物産株式会社
2009年12月28日に倒産。
昔の本社所在地は東京都中央区八丁堀1-6-1　協栄ビル（自社ビルじゃなくて借り物）
2009年3月24日（だったかな？）本社移転後の所在地は、
東京都中央区茅場町2-13-13（だったと思う）

の元社員の田中場立之宮ハゲヒコ窓際係長みたいに自分の手は何も汚さなくて
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、
楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ、楽な方へ…と
ずるい事やってる人間だけが、富と繁栄を謳歌する世の中なんだろうな。

>>89
海田の企業ストーカーの文章に似てますね。

入社しようと思っている会社の調査
http://www.ks110.com/kishinyou/nyuusya.html

* オフィスの雰囲気は？
* 経営姿勢はどうか？
* 社員の定着率は？社員を大切にしているか？
* 利益第一主義で営業社員を使い捨ての様に使っていないか？
* サービス残業が当たり前等で社員を酷使していないか？

東洋シート

>>92
そこ採用調査で、赤の他人の経歴をすっぱ抜いて暴利貪ってる興信所やん
ブラック企業とも深い繋がりを持ってるんだろうね

札場産業

日本光電

東洋は自殺強要ストーキングもある

ユニティガードシステム
ttp://www.ugs.co.jp/

ガチで前歴照会やる
警備会社だから当然だが、やり過ぎだ

自分の会社は、
セキュリティ側面と法令順守の視点で、面接時のアンケートに「調査してもよいか？」の項目を入れている。
当然労働基準法も遵守するわけで、ブラックというわけではないと思う。
逆に、書かずに調査する会社は・・・と考えてしまう。

ちなみに、「調査ダメ」としたことが問題になった人は過去いない。
まれにいるんだが、それ以前にお祈り決定してた。

東洋シートは、身元調査して事件になって、国会でも社名が出てるぞ。

>俺はむしろ、正直者がバカを見る世の中だと思うな。
>市橋が捕まった時がまさにそうだった。
>市橋が勤めていた建設会社の経営者が警察に通報したおかげで犯人は捕まった。
>だけど、それがキッカケで取引先から「市橋みたいな奴を雇っている会社とは取引できません」と契約を打ち切られた。
>しかもそれだけに留まらず、他の取引先も契約解除に便乗してきた。
>正義の為にやった行動が、この末路を生んだんだよ。

>俺様はこの話を知った時、ある疑問が解けたさ。
>犯人が全国に指名手配されたら、見かけた人間は必ずいるハズ。なのになんで犯人はうまい事逃げ切れてんだろうと思ってた。
>そのわけはココにあったんだな。正直者がバカを見るという世の中に・・・
>自分に火の粉が降りかかる。

>それを考えると、結局は正直者がバカを見る世の中でしかないと思う。。。

サニクリーン

しょうがないヒントを教えてやろう











求人票にある「選考結果」を見ろ！
7日後だったら要注意!!

タクシー会社は前歴照会やりますね。
面接のとき言われたよ。

ビル管理会社なんかはしてるんじゃないの？？
警備もかねている会社が多いし

警備業の法律で、ポリさんに前科？の確認できるんじゃなかったっけ？

光洋商事

零細以外どこの会社も前歴くらいは確認するだろう
前の会社で泥棒をやっていた奴も多いからな。
それにだテロリストりメンバーだったら会社が
知りませんでしたでは到底済まないからな、

(株)東洋シート

社長　山口清蔵　

に変わりまして
　
社長　山口　徹

大手不動産で前職調べられて職歴詐称がばれて怒られた
10年以上前だけど

都内にある会社でコルセン構築とか工事をメインにうたってるけど
実は隠れ調査会社でもあり、
アルバイトすらも調査される
仕事始めに履歴書は本当ですとの誓約書に捺印
バレたら総務人事部署が大騒ぎなんだって
挨拶はうるさいわ服装に厳しいわ女性は黒ジャケット必須
ともあれこれから応募するなら気を付けろ

ある程度調べてるんだろうな

前職ってどーやって調べてんだろ？
会社名ググッてんのかな？
しかし、、、、結上司との受けよくしとかないと連絡された時かなりひどい評価されんだろうな

この手口で人が死ぬ事があるから酷い話しだ。

http://gsti.web.fc2.com/sub/ref/110420_Flyer_GSTINa1H.JPG

>>85

前職は可能。
保険等の加入手続き。

>>110
法違反なのでロウキに訴えるといい

トクチョーって言う調査会社を使ってるな
エフ･エスっていう五反田にある会社

広島県の企業での就職差別事件、東洋シートでございます。その事件についてでございますが
この企業の場合は極めて大々的な企業を挙げての身元調査を実施している。
しかも身元調査、自社の社員によるだけでなくて、興信所まで使って身元調査を行ったという事件で
極めて悪質でございます。この事件に対して省の方としてどのように御指導なさったのか、まずそれをお伺いしたいと思います。
例えばこれは不採用になった人に対する調査でございますが
本人と妹の素行、それから母親の仕事は何か、夜の仕事か、化粧は厚いか、男性の出入りはあるか
母子家庭だが離婚か死別か、離婚なら原因は何か、御主人はどんな人であったか、
アパートは場所もよいし新しいし家賃が高いのではないか、しかし家賃が安いのはどうしてなのか
というふうなことまで電話でもって近所の人に聞いているという事実がございます。
このような、企業が明らかな人権侵害を行って、かつこの事件のように居直った場合
現行の法律のもとにおいてどのように是正させることができるのか、お伺いしたいと思います。

前職で問題おこして辞めさせられた人だったりしたらって考えたら余裕で調査するだろ

隠し録りしたのを視聴してたら本人に無断で調べた風評をヒソヒソと暴露したり
口止めしたりしてる様子が録音されてた

ものすごい小さい声で、最初ざっと視聴した時はそんな会話が録音されてることも
気付かなかったし
実際その場にいた自分も、なんかヒソヒソ言ってるのは知ってたけど
まさかすぐ側に本人いるところでこんな暴露話してると思わなかった

ボリューム最大でヘッドホンでやっと聞こえるぐらい小さな声だった
あと一体どこで調べたのか、調査会社ぽい社名も一言入っていた

録音してなければ統失と言われるような内容でぞっとした
自分以外にも同じことされてる人達が山のようにいる筈
調査会社叩けば何千何万人という裏の故人情報が出てくるんじゃないだろうか

これから会社と社員を問い詰めることになるけど
なにかいい吐かせ方あったらアドバイスよろ

前職調査とか身辺調査って、内定出た後にするの？内定前？

身元調査と言う、集団ストーカー、ダブルバインド、モラルハラスメント、自殺強要ストーキングで人が死ぬ。

前職調査を自分がされているかを調べる方法無いのかな。
自分は前職とお互いトラブって、弁護士挟んだ契約書で
「お互い知り得た情報は第3者に一切口外しない」
とお互い契約した。

その後最終面接で落とされてばかり。
数社は直接不採用理由を聞いてみたが、はぐらかされ
はっきりとした理由は聞けなかった。

2005年の4月に施行された
「個人情報保護法」により、本人の承諾（署名・捺印）なくしての前職調査が全面的に禁止されました。

>>122
自分も同じことがあって、やっと入った会社で様子がおかしいので録音してたら、
いろんなこと言い触らされてました…
調査機関みたいな名称も口走ってます。

あとどこに相談しても妄想扱いされると思うけど、
自分を信じて下さいね。
隠蔽の仕方が巧みで、普通の人には気付かないでしょうけど、
ほとんどの会社が間違い無く無断調査やってますし、
もしかしたら同時に情報提供もしてるかもしれません。

>>124
そうですね、ハロワや司法書士に相談しても
「普通はやらないでしょ？調査なんて」
「そんなこと思ってるより就職先を本気で探したほうがいいよ」
等といわれてしまってます。

しかし、以前いた会社では当然のように前職調査してましたし、
先日トラブルになった会社の親会社に、自分自身で前職調査のフリをして電話をしたら
トラブルになった内容をぺらぺら喋られたんです。

自分自身で電話で聞いた内容が証拠になるかも分からないですし。
親会社なので、調停とは関係ないといわれたらそれまでなのかな？

>>125
探偵・調査会社に自己信用調査というのがあります。
自分の風評を調査してもらうものです。ご近所の評判とか。
前職での風評調査もできる筈ですが、
「個人情報保護法以降、問い合わせてみても答えてくれない会社がほとんどです。
それでも(費用はお返ししませんが)いいですか？」
と念を押されますが、まあ費用次第でしょう。

気をつけなければいけないのは、高額な調査費用吹っかけて、依頼者が断ってきたら
嫌がらせ目的で前職に
「これから御社に風評調査があるかもしれませんので
問い合わせがあっても絶対に答えないで下さい＾＾」
と連絡する悪徳調査会社もあるらしいです

或いは前職が調査に答えたら答えたで
「(このような問い合わせに答えることは)法律違反です。口止め料として(ry」
なんてことあったりしたら…

怪しい業界ですので十分ご注意ください

大体の会社で前職調査やるよ。
俺はそれで今死ぬほど嫌がらせを受けている。

会社やエージェントの対応が露骨に変わるから、こっちも直ぐ分かる。
前職の嫌がらせを確認したくて、この間受けた会社に電話したら着信拒否されていた。

その他、履歴書を送った会社が別の部門での雇用を検討しますがと言う提案も途中でかき消された。
これは相手が是非にと言っていたのに。

今回、５社くらいでやられた。

金融、警備はほぼ100%の確率でやるよな

前職調査があるってことを最近知り、
周りに聞いてみたら、普通にするって言われた。

これって常識なの？

>>129
やっているという「噂」は多いけど
具体的にどうやって調べるのかが謎のままなのです。
もしその辺を周りに聞けるのなら、kwsk聞いてもらえないだろうか？
(絶対に口外しないと約束しないと教えてもらえないだろうが…)
できれば具体的な方法、調査機関まで聞き出せたらありがたい。

東陽テクニカという会社を受けた時、最終の結果待ちだったんだけど
前職の総務の人の携帯から「今会社の電話に東陽テクニカって会社から〜さんという方は
いましたか？」って電話が来てるんだけどどうしたらいい？」と電話が来た。
「在職していた事実だけ答えて頂いて問題ありません」と言ったけど
あれ違法だったのか。

>>130
俺がもう辞めた会社に居た頃の話だけど
仕事中に総務にそれらしき電話がかかってきて対応してるっぽいのは聞こえた。
「○○（つい最近辞めた人物）ですか？　はい、普通に勤務してましたよ。」とか。

ちなみにブラックだったけど。

勤怠最悪とか、全く業務知識無しで使えなかったとか、
無断欠勤の果てのバックレだとか、
どんなダメ社員だろうと、
辞めた人間の事は悪く言わないのが
｢大人、社会人｣の対応。

辞めた人間を味噌くそに言ったところで、それは、鏡に映る己を笑うようなもの。
その程度の人間を雇った会社もその程度。という事。
雇用とは高い買い物。
採用時、見ぬけなかった会社の責任。
これが社会。
面接で前職を悪く言うのはいけないのと一緒。

辞めた人間をやたら批判する人間を見るにつけ、そう思いますね。

前の会社と喧嘩別れした感じで退職したからヤバいね。。。

求人サイトで『応募の秘密は厳守します』と明示している会社が
前職調査を行った場合、事実が発覚したら、求人サイトに報告したほうがいい？

>135かまわないだろ。
あと履歴書とか職務経歴書を返さない会社って嫌な感じだね。

>>135
他スレにも書いたが、前職調査をしたことがバレると
「御社にいた○○についてお聞きしたい」と尋ねただけで「弊社に○○という者が応募に来た」とは言っていないので秘密を破ったわけではない
などという言い訳をしてくる会社もあるので注意。

Q5　企業が労働者のプライバシーを侵害した場合の法律問題について教えて下さい。

http://www.jil.go.jp/rodoqa/15_houmu/15-Q05.html

Q6　企業は従業員の個人情報についてどのような配慮をすべきでしょうか。

http://www.jil.go.jp/rodoqa/15_houmu/15-Q06.html

唐突ですが。前職を辞める時、一年間位は引っ越さないようにと言われました。
理由は「何かあって会社から郵便物を送らないといけない場合が考えられるから」
との事でしたが、ひょっとして会社から監視されてるのかなと思うと、非常に
気持ち悪い。因みに（少し離れてるけど）近所に自分の同僚だった人間が住んでいます。会社がそいつを使ってる可能性とか。
一応、一部上場企業でコンプライアンスも唱ってますが、退職後まで足を
引っ張ろうとするような例って聞いたことありますか？

>>139
辞めた人間を監視する理由なんて何もないだろう？
辞める時に理由を聞くべき
郵便物等は「転送手続き」をすれば問題無し

横領などした人の調査はいいと思う。
だけど、前職の上司や会社の体質に嫌気がさしてやめたのに、電話かけて
調査するのもどうだろうね？
私の会社にも興信所、探偵事務所関係が電話してくるが、横領以外は問題なしで、
逆に「そんなことしていいのですか？」と返答している。
興信所、探偵関係は、胡散臭いよｗ

>>140
>>141
でもなんとなく気持ち悪い。もちろん何も悪い事をやって
やめたわけじゃないけど。個人情報保護法発令以来、
前職調査や身辺調査等は以前程よりは引いたというのは
統一的な意見だとして、実際実情としてはどの程度
なんですか。また在籍確認だけにしても、応募した会社が
前社に電話をする時「○×株式会社ですが」って会社名を
名乗るものなんですか？

>>142
基本的に相手に教えない。理由は個人情報保護法もあるけど、電話の相手が「あなたが言う応募した
会社」である確証がないから。電話の相手はストーカーかもしれない。実際、そういうストーカー
まがいの電話はかなりある。会社名を名乗って電話してくるよ。中小アパレル企業勤務

面接行ったら、「名無しさん＠引く手あまたさんのことはリサーチさせてもらいました」
って言われたんだが、これって、興信所使って前職やら身辺調査やらされたってことか？
気にはなりつつ、そのことに触れなかったんだが。

>>143
「会社名を名乗って電話してくるよ。」
ストーカーまがいの電話とは別に実際
にあるって意味？それともストーカーみたいな
のが架空の会社名を使って電話してくるって
こと？

>>144
本人に承諾の無い採用調査は違法だよ
そのこと突き付けて不正入手した情報取り返して
一体どうやって調べたのか吐かせたほうがいい
あとハロワから応募したのなら苦情入れて次の応募者の耳に入る様にしてもらう

>>146
ちなみに。ハロワの職員は応募者の基本情報（名前、住所等）や応募履歴を
全部把握してますよね。何回も行っててすっかり顔が知れちゃってる場合、
職員の気に入らない応募者の邪魔をすることとかはまさかないよね？
職員が応募者の知らないところで紹介状を出した会社に連絡入れて、
「こういう人が応募して来るから気をつけて下さい」みたいに。

最終学歴と最終職歴（直近1年以内に複数回の転職あいている場合はそれらも含む）だけ正直に書いとけば大丈夫。

●実際の学歴：A高校中退→B高校定時制編入→B高校卒業後、専門学校に入学＆卒業
○履歴書記載：A高校卒業→専門学校卒業
（中には高校の偏差値を調べる企業もあるのでB高校卒業と書くと定時制だとバレて書類で落とされるのでA高校にしておく）
この場合だと卒業証明書を求められるのは最終学歴の専門学校の分のみ。
専門学校には中卒でも入れる調理師専門学校みたいのと、一般的な高卒が入学条件の学校があるが、
高卒が条件の学校は“専門士”の称号入りの卒業証明書になる。
専門士は短大卒と同等レベルの扱いなので、そうなると高校の部分は何も疑われない。
興信所を使って近所に聞きまわったところが、運悪くよほど濃い親戚でもない限り、
普通の近隣なら「あの子は高校卒業して県外の大学だかに行ってたらしいわね〜」という程度だろう。
というか卒業証明書で卒業を立証されているのに、そもそも調査依頼の項目には含まないだろう。

職歴についても在籍証明書を求める企業があるが、大概は最終所属会社の分のみ。
ただ、その年に複数回の転職歴があると源泉徴収で発覚するかもしれない。
興信所使って聞ける範囲なんか在籍期間や勤務態度、退職理由ぐらいのもんだ。
従業員が多い会社なら辞めた社員の在席期間なんか書類ひっぱり出さないと分からないから
「○年●月から●年○月までの在籍で間違いないですか？」
「履歴書にそう書いてあるのならそれで正しいのではないですか」という程度のやり取りしか出来ない。
勤務態度なんか分かるはずもないから「いたって真面目に勤務していましたよ」
退職理由は辞表に書いてある理由＝「退職理由は一身上の都合です」ぐらいのもん。

近隣住民だってバカじゃないから、変なこと喋って逆恨みされても嫌だからまず無難なことしか答えない。
仮に近隣6件に聞いて4件が可もなく不可もない返答で2件がボロクソに答えたとしても普通の企業ならあまり問題にしない。
近隣関係なんか全員が全員うまくいっていない方が一般的だからだ。
さすがに6件ともが「あの家は…」みたいに答えるとマズイだろうが普通に暮らしている奴ならそういう状態にならないだろう。

元探偵からのアドヴァイス

レファレンスマストの会社よりいいだろ。
そもそも素性の知らない奴を本人が書いた職務経歴書だけで
判断なんて無茶だろ。
レスの内容見る限り、脛に傷持ってるひとばかりだね。

警備は二社採用されたけど、面接当日に採用連絡きたから調査しない所は全くしないと思われ

証券会社の契約社員に応募したが1週間音沙汰無し。
前職調査中？ といか、今の職場に連絡入るの？
なんか気のせいか知らないが上司が優しい…。
そろそろ不採用通知来ても良いはずだが…。

やはり外資系は当然のように調査してるね。
されたなというかんじがした。外資系チェーンホテルです。

CD、DVDレンタル最大手の某企業は、前職調査ばりばりやってる。
無職のやつを採用する場合は、相当金掛けて調査するよ。
基本、内定出てから採用まで、入社後になる場合もある。
履歴書の虚偽記載で懲戒解雇になった者も数人知ってる。

前職調査っていうか、年金事務所に応募した時は、
年金記録の調査に了解しますとの、誓約書書かされた

http://www.tsurukai.co.jp/

http://speedo.ula.cc/test/r.so/kohada.2ch.net/job/1317642874/482-491n?guid=ON&kenken=

>>142
調査に応じると答えた会社がやられちゃうよ
だから関わらないように答えられないと電話切る

>>16
実際に警察OBが現役時代のコネで情報を掴みパクられたケースは多々有るし、何回も問題になってるよ

>>68
銀行や警備なんかは独自にネットワークを持ってるみたいだけどね、中小の警備会社は入り込めないレベル
銀行、警備、司法なんかに行きたい人は借金には気をつけた方がいい
まあ警察OBを積極的に採用する業界って有るから

前職が自営業だとどうなるの？

>>159
金融関連は経営状況が筒抜けなんじゃね
自営業なら取引先とかかもしれんが、まあそこらは聞かれてもイチイチ相手するのは微妙かもな

>>141
その手の会社のHP見ると分かるね
ブログで最近は学校や職場や近所に連絡しても答えてくれんからけしからん、役所で第三者が戸籍謄本や住民票を取れなくなりけしからん、採用調査は正しい事だから個人情報保護法はけしからん、と書いているのもあるw
やはりこの手の商売は商売にならなくなってるんだな
怖い話だけど昔は他人の住民票を取ったり、車のナンバーから個人情報を調べる事ができた
今は犯罪に繋がるから厳格化され無理だけどな

興信所、探偵業界自体が、賤業の中の賤業
人のアラ探しでメシを食う人間のクズの集まり

調査と言ってもいい加減で
適当に調査してるフリして追加金をボッたりしているよ
元警察官の調査員とかも多いが、警察で問題を起こして
ギリギリ恩情で懲戒解雇にならなかったような輩ばかり
このご時勢自分から安定した警察官を辞める奴は何かしら後ろめたい理由があるはず

不遜な言い方をさせてもらえれば
横領だってさ、された方も脇が甘い間抜けだったと言う事だよ

横領した奴だって、死刑になる訳でもないんだから
解雇されても、また何処かで働かないといけない
当然ながら横領金や物品の完済は絶対条件だが
完済したら再出発だよ
その再出発を邪魔する権限なんて誰にもないんだよ

再チャレンジは必要だね。
横領するのが悪いが、横領される会社は、社員を大切にしない同族経営が多い。
反社会的な仕事に就職するしかなくだろうだろう。
２回目は、もう救いようがないけどね。横領する社員は、知能は平均以上に高い
高学歴が多い。

んで、探偵や興信所の求人は、この不景気にけっこう募集している。
内容見ると差別されてもしょうがない賎業だ。
浮気の調査、不透明な調査費、法律に違反する内容etc
普通の人間は就職しようとは思わない業界。
チラシの広告が胡散臭すぎるｗ

ちょっと質問なんだけど、
調査会社の中途採用に応募考えてるんだけど、やっぱり当然調査されるよね？
業務として採用調査をおこなっているところが、自社の中途採用者に対して調査しない
なんてことは、考えられないよね
じつは、転職し過ぎてて、履歴書の欄が足りなくなったから、いくつか省略して
他の在籍期間を延長したんだけど・・・
アルバイトみたいなもんだったから、雇用保険や社会保険ではバレない
ダメもとで応募だけしてみたんだけど、一番恐れてるのが、昔勤めてた会社に電話されること自体
詐称してない会社でも、電話されて、こっちがまた転職しようとしてるのを知られたくないんだ
過去の職場に電話しないなんてことは、やっぱ考えられないよね・・・

調査会社に就職?
家族、親戚に何と言うの?刑務所行きますと言ってるに等しいと思ってね(笑)
ここの住民を敵に回す奴がここで泣き言もらしてんじゃねえよ！！

>>166
正直、そんなこと聞いてませんし、興味ありませんので
よろしくお願いします

>>165
では答えてやる

調査会社なんだから当然やるでしょう

そんな事を気にするより
人が知られたくない事を人から金もらってほじくり回すような
下劣極まりない業界に貴方は何故行きたいの?
家族や親戚、友人知人らにどう説明するの?
そっちを気にする方が重要だぞ
賤業の中の賤業に貴方は進もうとしてるんだぜ?

>>168
条件がよければそれでいいです
条件とは給与が高いことではなく、
残業がほぼない、税適格年金など整備されている、家族手当などが手厚い
以上です
他人の云々はまったく気になりません
それよりも、過去の会社に連絡が行くことがイヤで、もし面接に進んでも辞退しようかと
思っています
現時点ですでに調査開始してることもないと思われるので

スレチになるが、探偵関連のズレはあまり無いし
このスレと極めて因縁が深い業界だから言っとく

存在事態が散々言われているように、ブラックな業界だ
待遇その他は推して知るべし
労基法無視のメチャクチャな給与体系だろうね
それでもあまり求人が無いのは、
探偵興信所の職務経歴がついたら
他業界には二度と転職できないと皆悟ってるからではないか?
それか、人の裏をかく業界たる探偵くらいでしか、
やりがいを感じられないからではないだろうか?

とにかく人並みの収入は得られないと思うよ

電話帳に見開きで広告出して全国展開してるような企業だって
事務所の半分以上は本社もしくはエリア支社転送電話だからね
実際の十倍二十倍の規模のように見せかけてるけど…

>>169
最初そう言っていても、周囲に言えない仕事するのは精神的に辛くなるぞ…

>>171
人に言えないってなんで？
たとえばTDBとかTSRとかトー●ョーとかって、どこも一流会社だと思うけど
近所に言っても自慢にこそなれ、恥ずかしいとか精神的につらいとか
まったくピンと来ないわ

間違えた
トク●ョー

社会のゴミ、賤業たる興信所探偵が、
信用調査で企業防衛致しますとかチャンチャラおかしい

学生時代、最終面接後、信用調査なのか尾行されていたから
裏をかき、調査員を取っ捕まえて警察につき出した事がある
通報でやってきた警官にも食って掛かる、三國人犯罪者のような風体だったな(笑)
こんな輩の力を借りてまで人を選別する企業の賎しさに心底吐き気を覚えた(笑)

ゴミはゴミらしく、浮気調査で生ゴミ漁ってりゃいいんだよ！

カルト教団の信者が社員に多いところもあるからね。
女ばかり写った興信所は胡散臭すぎる。あのチラシの顔の女みたら、人相悪すぎｗ
ガ●・エージ●ンシーは、違法で捕まったね。
盗聴、盗撮、他人のプライバシーを扱う仕事といえば、昔の日本ではＢのやる仕事。
「キャバクラ、風俗行って、浮気しています」と嫁に報告されてもね・・・

B以下の下の下

朝鮮の資金になるパチンコ屋がどうのこうの
ネトウヨはわめくけど
パチンコも嗜好の問題だしハメ外さなけりゃ気分転換になるんだろうから
探偵に比べりゃだ可愛いや

172は働いた事が無いらしい

前職の調査自体は違法ではないが、本人の同意なく行う事は、個人情報保護法に抵触する可能性が高い。

調査する企業は、事前に採用候補者本人の承諾を得てから、調査しなければいけない。

問い合わせを受けた企業は、本人に問い合わせの連絡があった事を通知し、本人の承諾を得てから、
調査先企業へ回答しなければいけない。

調査会社を使わなくても、面接受けた会社の人事が前職に
連絡して素行等確認するのは可能だから、費用がかかる
興信所とかを使わない企業も多いと思う。

今度受けようとしてる企業、30人くらいの食品会社で選考結果は14日後
になってるんだけど、やっぱり調査されますかね？前職10年くらいいたんだけど
辞めるときに上司とやりあっちゃったので調査されたらアウトなんだよね。

>>179は質問からすでに10日たつけど結果出たのかな
それは何日ぐらいで出たのか

実は俺も面接から結果まで14日のところを見てるんだけど
そんなにかかるものなのか？と疑問なんだよね
何をやって２週間も結果出せないんだよと
そうなったら前職調査かな・・・って
でも俺は、転職板では書きづらいけど、パート応募
正社員採用でもないのに１４日ってなんなのよと
パートごときに興信所か？と

ちなみに俺の前職は親戚の自営の手伝いだったんだが（すでに廃業）
この件を話をしてみたら教える筋合いはないと拒否市制だった
そもそもこっちはお前の会社とは無関係なんだから電話番号も教えるなと

ttp://www.asahi.com/national/update/0603/NGY201206020039.html
例の前職調査事件の記事だけど、これハロワの職員とか調査会社だけを叩いても
意味なくね？調査を依頼したところはどこなのかが問題になるんじゃないか？

それが出来ないから臨職の生活苦って事にして、手打ちにしようとしてるんだろ。
厚労なんて、８９３とか童話とか糞医者とか日本の癌とつるんで国民から搾り取る
ことしか考えてませんから。
外務の次に潰すべき省庁。

株式会社エスアールエル

契約社員の面接に行ったら面接の前に書類にサインさせられた
サインしないと面接が受けられないと言われた
書類に書かれている内容の一つに経歴に関してなんたらかんたら〜
と書かれた項目があったんだけどそれって前職調査するってことかな？
面接も圧迫気味だったし緊張してて書類の内容をはっきり覚えてない…

某大学

内定書に前職調査と思われる文章有り、印を求められる。

>>179は結局採用自体がアウトだったか

>>179
いまの時代は前職に聞く、また前職会社が答えるのも原則禁止
人事にいて聞いてくる会社あったがその人物がいたかいないかともかく
「お答えかねます」で終わり
労働局からさんざん通達されてるはず

>>186
でも中小企業だとその辺、ぐずぐずみたいな気がす

個人情報うんぬんだろう

今日、企業向けの「公平な採用活動」なんたらの講演会があったから、
新宿まで行って聞いてきたけど

何か、障害者も社会から孤立させないようにとか
地域の作業所のケースとかを
厚労省の役人がくっちゃべるだけだった

身元調査は止めろともっと力強く言ってくれないと…

ただ、貰ったパンフレットにはいろいろ書いてあった

履歴書は規格のものを使う
思想信条につながる事は聞かない
身元調査はしない
家の周囲の略図を書かせない
家族の職業を聞かない…など

いまだに雇用調査してる興信所は厳正に取り締まれとアンケートに書いておきました(^^)

本人の同意が無い場合は個人情報保護法違反に抵触するため、回答できないのが現状。
小さい警備会社なら、よほど怪しいと思われない限りやらない。

>>187
経営者同士、人事同士が知り合いとかで情報を漏らしている場合があるらしい
とくに世間が狭い地方とかよくありがち
が、それでも本来なら原則禁止

>>189
履歴書は規格のものを使えってのはおかしいよな。PC作成の場合はある程度アレンジできるし。
規格のものを使えって言うよりも「本籍や、>>189にあるような情報を履歴書に記載させることは
禁止（違反は企業名公表）」とでもすればいいのにね。>>189の書いてることは当たり前の話で
それをわざわざ役人がことさら強調していうのは、どれだけ調査が横行してるかっていう証拠じゃないか。

179です。レス遅れてごめんなさい。

結局書類選考でアウトでした。
個人情報保護法もあるので、昔に比べたらだいぶやらないとは
思うのですが・・。

バイトしながら、また地道に転活します。

大刀建託は前職調査の同意を求めてくる。
あと某健康系社団法人は在職証明書を求めてきた。
社団法人は在職証明書を求めるケースが多いみたいだね。

その在職証明書を求めるっていう意味が分からんよなぁ。警察中心とした官庁や外交防衛関係とかならまだわかるんだが。
一般の、大して隠すこともないような企業や団体に就職するのになんで過去をすべて明かさなきゃならんのだ。

リクナビかなにかで募集してた香港貿●発展局

前職調査やるのは、世間一般でもDQN系企業と思われているとこが多いね

これ以上問題のある社員を抱えたくないということか

表から入ってくる中途社員に脅えるなら
会社の行動を省みろボケ

応募から返答は一週間と言ってる会社すべてやってるだろ。

なわけない、その間に他の応募者を面接選考してるんだろ
人によって都合もあるわけだ、１日にすべての人間を面接してるわけでないだろ

面接で採用決まりの雰囲気で１０日後に不採用
是非来てくれ　給料額提示　出社日決定
なぜ落ちるのよ　近所では評判悪い　前会社でもトラブル有ったネコをかぶって面接だった

入社後に前職の在職証明署または年金記録(特別便)などの提出を要求されるってことあるかな？

>>201
後者は企業年金がある会社なら提出を求められる
なんかやましい事でも？

>>202
無知ですまんが年金記録は公的年金で企業年金は年金基金だから別物ではないのかな？

ニュー速(＋)の「ハロワ職員 職歴漏洩」のスレ見るといろいろ書いてある
4千万の報酬もらってたらしいから1件当たり数千円としても
1万件の漏洩か

一部の業種以外
ほとんどの会社は前職調査なんかやってないと思うけど

未だにこんなこと言ってるバカがいるんだな

２０６がＣＩＡかＭＩ６で働くんだったらきっと
調査される
一部の業種でないかぎり前職調査なんかいまはやってない
多くの会社が前職調査やってたら調査会社なんかもっと儲かってる
妄信が好きなやつがいるからな

>>206

必ず否定してくるよね
よっぽどもみ消したいんだろうね

横浜市港北区のシノザワ
他社からの前職調査依頼には協力している。
ちなみにバカ社長は、従業員に会社の内情を言うなと言っているくせに。

家の周りを怪しい男3人がうろついてた
よく統失患者の目撃証言に出てくる怪しい男、
白いYシャツに黒いスラックス姿の男。しかも3人ｗ

自分が出かけようと家を出たところで男Aがすれ違いざまにニヤーッｗと冷笑
『うわこいつ怪しい！』
と思って振り返ると、うちの前で3人集まって作戦会議
『うわぁ！絶対怪しい！』
と思ってしばらく物影に隠れて見てたら

男A：北へ立ち去る
男B：南へ立ち去る
男C：｢じゃ俺こっち｣と言って西へ立ち去る

どう見てもまとめて尾行されないように散ってるようにしか見えません＾＾；
なんなんだろうあいつら…

>>210
シャブかなんかやってますか？

リクナビから。(5）を見る限り積水ハウスはやっているかと思われ。

■■応募者情報の利用目的について■■
皆様からお預かりする情報は、次の目的に利用させていただきます。

(1)採用活動に関連する各種告知、連絡（電話、E-mail、郵送）
(2)採用判断の参考資料
(3)採用応募者への弊社、弊社事業及び職務等に関する各種情報提供
(4)採用応募者の管理及び本人確認
(5)採用環境の把握、弊社採用活動の検証等のための調査、分析資料
(6)上記各目的に付帯する事項
(7)従業員として雇い入れ後は、従業員情報として就業規則に定める利用

弊社はこの利用目的を公表又はご本人へ通知するものとし、
ご本人の同意なくこの利用目的以外の目的で
採用応募者情報を利用することはありません。

パナソニック
調査してる

不動産関係も前職調査やってるな。
前職場の後輩からそれらしい電話があったと連絡が。

不動産関係がブラックなのにねぇ
仕事内容からして
ブラックなところに限ってやるイメージがある
銀行や警備関係、国防は、やらないといけないけど。調査してもいいですか的な
誓約書サインさせるよね。

前職調査の電話て確かにかかってくる事あるね。でも、「一切お答え出来ません」で通してる。

パナソニック、前職調査する。
一部社員の転職妨害もする。関わるとロクな事無い。

つーか今の電気業界に転職する馬鹿は居ないかw

新卒のときはアパート大家に、
入居者の問い合せがくることがあったなあ。
ソースはうちの親戚。

>>217
転職妨害とかやりすぎだよなぁ
もう終わってる社員のことなんかほっとくのがﾌﾂｰだと思うが
個人情報ﾅﾝﾄｶとかどーなんてんの？かんじ

>>219
｢終わって無い｣と人事が思うから、妨害するんだろ。

終わってんだよ。
辞表出した時点で完璧に終わってんだよ。パワハラが蔓延してるから、縁切りたくて辞表出したんだよ。

バカみたな事してないで早く大赤字を黒字に変えろや！と言いたい…。

もはや怨念

＜コピペ＞
前職調査で、有ること無いこと滅茶苦茶言われた場合、名誉毀損罪で告発できるでしょうか？

どうやら前職調査で不利なことばかり言われているようだったので
自分で前職の会社に電話をして、ある架空の会社名を名乗って
わたしの前職の勤務態度につき調査してみました。

すると、仕事に関係ない事など滅茶苦茶言うんです。
ちなみにその電話の内容はテープに録音して証拠も掴んであります。

-＜回答＞----
それが原因で不採用になったって事を、転職先がきちんと証言してくれるのなら、信用毀損罪の方が可能性はあるかも。
--
前職での退職理由、転職先に伝えている前職の退職理由はどうなってるんでしょうか？
前職の担当者が無茶苦茶だったので、やむを得ず退職したとかって事をしっかり伝えてるのなら、前職調査でそういう事を伝えられても、なるほど確かに無茶苦茶だって話にしかならないように思いますが。

ストーカーみたいだ

興信所や探偵事務所の本社は、風俗がある繁華街近くに多いですよね。
そして、宣伝のポスター貼ってある家は、草加学会員の家に多い。
怪しくて賤しい職業
この不況でも社員募集けっこうある。だれか体験入社してみては？

>>224
そういえばパナソニックは草加学会だな…。
草加系の会社は前職調査するのかも？

創価学会系企業リスト2
http://asgijp.blog104.fc2.com/blog-entry-52.html

前々職の会社の在籍期間を延ばしたいんだけど
4年位前の会社って調べられるんかな…？

あと実際バイトだったのを社員として書くのはまずい？
バイトばかりでやってきたけどやっぱ印象悪いからどうしても変えたい…

>>226　お前の様に経歴詐称する奴がいるから、真っ当に転職してる人まで迷惑するんだよ！


仮に入社出来ても経歴詐称で懲戒免職を食らうがいい。
次に転職する際も懲戒免職とバレて選考から落ちるがいい。
延々に続くウソをウソで塗り固める地獄ループにハマるがいい。

>>226
前職以外は簡単にはバレないよ。バイトを社員も大丈夫。
はっきり言って前職だって、面接官と事務処理係りと違う人ならバレない。
俺は年金手帳に細かい履歴全部書いてあるけど
バレたことなんか一回も無いよ。

>>228
つわもの発見

たしかに、前職以外は詐称し放題なのは事実。
コンプラ意識の高い大手だと特にバレない。
中小はいまだに興信所使うところもあるみたいだけど、そんな所は入らないほうが身のため。

興信所って儲かってんのん？

>>231
料金設定がボッタクリみたいな感じだから儲かっているだろう。
ＨＰ観覧してみるとわかるね。
すーげー胡散臭い

調査会社のブログとかあるけど
前職調査を正義の仕事みたいに書いてて反吐が出た

前職調査ってどの段階でするのでしょうか？
最終面接が終わったあたりかと思ってるのですが
面接をする前にやっちゃう場合もあるんですかねぇ

三重県
アサヒグローバル

承諾も何もなく身辺調査されて内定取消になったんだけどこれってどうなの？
しかも雇用契約とかも既に結んでる
ちなみに雇用契約及びその他サインした書類には経歴云々が誤りだった場合雇用契約を打ち切り云々って書かれてないんだけど

大阪府大阪市中央区久太郎町４−２−１０
システムアーツ株式会社
http://www.systemarts.jp/

前職調査で本人の同意なしにべらべら喋ってる。
知人からの紹介で面接した会社が、知人に不採用理由を打ち明けたｗ
どうすっかね。この会社。
不当解雇して、やりたい放題のところだけどさ。

元社員だが、てめえのところに個人情報開示していいって許可してねーぞ
「評価は最低レベル」「採用したくなかった」なんていいやがって。
あきらかな個人情報保護法違反だ。

好き嫌い評価の人事の癖に　社内の悪事は隠蔽するくせに　クレスレは
悪事がばれるのがいやで、削除依頼かw

[前職調査]サラ金プロミス前職調査で個人情報開示

元超大手人事にいたけど、前職調査はやってなかった。
そーいうことをしたら、下手すると会社側がヤバイことになる。
あと、面接で聞いちゃいけない事とか、
会社側の方も神経質になっていることが多いよ。

!

個人情報保護法5千人以下の中小零細ブラックがやりまくってんだよな

すいません
前職の年収って嘘いうとばれるんですか？

>>242
年度内なら入社時に源泉徴収票の提出を求められる
ただし、抜け道は幾らでもある

抜け道教えてください

>>242
そんな嘘ついても仕方ない
多く言っても高給で雇わないし
むしろ採用されにくい

安く言っても採用されない
馬鹿にされるだけ

前職の年収がベースですよ

抜け道おしえてけろ

前給保障の意味
高給取りは採用しません

・・・・抜け道を

年度内ってことなら3月末日でやめれば、源泉徴収票を求められないってこと？

>>1
しっかりした会社はどこもやってるよ

いや、しっかりした会社ならやらないだろ。

12月にやめればいいの？源泉徴収票・・・

12月で調整なんだな・・・・
12月までにやめなきゃいけないってことか・・
つらいな

50 ：名無し：2012/08/26(日) 18:48:54.42 ID:eySveRAV0
内外電機より財産権を侵害され、かれこれ６年近くたちますが
いまだ謝罪も賠償もありません。労働局が証拠の隠蔽にかかわって
おります。労働組合を介入させて、違法であることをわからせても
会社の都合が世の中のルールの上をいく反社会的団体の内外電機は
原状回復義務すら果たさず、その事実を隠蔽するために違法行為の
上塗りはおろか犯罪まで犯す凶悪犯罪集団です。

凶悪犯罪集団、内外電機製品に“ＮＯ！！”


【ていたらく】内外電機　その４【犯罪隠蔽】
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1348241072/

【隠蔽まみれ】内外電機の裏事情【借金まみれ】
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1340897945/l50

内外電機http://www.naigai-e.co.jp/

>>251
金融鉄道は結構やってる

【隠蔽まみれ】内外電機の裏事情【借金まみれ】
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1340897945/
より

91 ：名無し：2012/10/15(月) 23:43:47.67 ID:4c1uRtzt0
内外電機　その３　ログ速
http://logsoku.com/thread/engawa.2ch.net/industry/1302515262/

このスレの>>898あたりからコアに触れたが、その後の山猿の
素行不良ぶりは隠蔽されたままだ。

貴社も当局もがなんら責任を負わないのなら、山梨労働局が

躍起になって隠蔽する第２の東洋シート事件、内外電機山梨工場事件

として、貴社にも当局にも災いが及ぶよう、情宣活動を本格化させる。

一昔前だがS合死角は面接時に調査の同意求めてたわｗ
今でもやってるのかな？

俺もついこないだ面接行った
一部上場不動産に
書面で同意求められたわ

同意を求めてくるなら、別に問題ないんじゃないの

社長が言ってたけど５割くらい問い合わせあるって

>>260
やっぱりね
前職は喧嘩して辞めたけど、応募してもなぜかなかなか採用されないと思ってた
面接の時に「経歴は問題ないんですがゴニョゴニョ」って言われた事あるから何かあるとは思っていたけど・・・
半分くらいは問い合わせしてるのか
前職が問い合わせ受けて「あいつはとんでもないヤツだ〜」って言っているのが目に浮かぶ

まだ在職中に転職活動してると応募先から連絡が来るよね
転職活動してる辞めるんだって会社にバレる
結構あるぞ

【隠蔽まみれ】内外電機の裏事情【借金まみれ】
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1340897945/
より

91 ：名無し：2012/10/15(月) 23:43:47.67 ID:4c1uRtzt0
内外電機　その３　ログ速
http://logsoku.com/thread/engawa.2ch.net/industry/1302515262/

このスレの>>898あたりからコアに触れたが、その後の山猿の
素行不良ぶりは隠蔽されたままだ。

貴社も当局もがなんら責任を負わないのなら、山梨労働局が

躍起になって隠蔽する第２の東洋シート事件、内外電機山梨工場事件

として、貴社にも当局にも災いが及ぶよう、情宣活動を本格化させる。


【ていたらく】内外電機　その４【犯罪隠蔽】
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1348241072/

無断かどうかまでわからないけど、食品扱うそれなりの規模の会社は
ほとんどやっているだろ。

今流行の大手SNS系はどうだろう・・・・調査してる？

証拠つかんで訴えをおこして賠償金請求

前職調査で問いわせなどに答えた前職の会社って個人情報保護法により訴えられるんですよね？

可能です

関電の子会社で情報売ったやつが捕まったらしいね

いままで面接いった感覚だと
「創業して長いで」「地元じゃ有名やで」
といったとこは零細規模でもやってるカンジしたかな

だろうね。それしか考えられないって情報知ってる時結構あるからな。

>>271
あるね
それも最初の面接の段階から・・・ある意味ストーカーみたいで怖いw
ヒマなのかねぇ？

田舎の会社なんて地元の人たちだから応募してくれば
どことこの家の長男坊だってみんな分るよ
子供の時に万引きしたら一生　手癖が悪いと言われる
調べる必要もない

【ていたらく】内外電機　その４【犯罪隠蔽】
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1348241072/
【隠蔽まみれ】内外電機の裏事情【借金まみれ】
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1340897945/


内外電機　その３　ログ速
http://logsoku.com/thread/engawa.2ch.net/industry/1302515262/

このスレの>>898あたりからコアに触れたが、その後の山猿の
素行不良ぶりは隠蔽されたままだ。

その後も犯罪隠蔽に加担しないと思われる者には、再就職先にまで
魔の手を伸ばし圧力をかけ再就職先での不利益取扱いを助長させたり
ＳＮＳのＩＤを特定し、犯罪隠蔽の首謀者協力者と共に監視を行い
あえて監視を行っていることをほのめかすことで、被害者の言論の自由
内心の自由、表現の自由を束縛し、財産権を侵害する、身の程知らずの
人権蹂躙、凶悪犯罪集団である。

内外電機の個人情報保護指針

http://www.naigai-e.co.jp/policy.html

こんなのかっこいいから載せているだけの真っ赤なウソ。

今後も貴社も当局も、説明責任を果たし、謝罪と賠償を行わないのなら

山梨労働局が躍起になって隠蔽する第２の東洋シート事件、内外電機山梨工場事件

として、貴社にも当局にも災いが及ぶよう、情宣活動を本格化させる

警備業の前職調査って
前の職場に経歴詐称で入ったことまで調べられるもんなのかな？

ヤマト科学てどう
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1353241615/

この会社は同意を得ることなく無断で前職調査をしています。
企業行動指針なんて大嘘もいいところです。

零細だが１０日間だけ来てバックレた、障害者っぽいおっさんがいた
短期間で散々悪評立てた後バックレ
うちは翌月末払いだっつってんのに給与未払いでハロワに相談しやがった


前職にその期間本当に在籍してたかだけでも調べる方法ないのかよ

>>220
本当だよなw　優秀な人材が集まって　「黒字になるはずなのに」　ならない
不思議だよなwww　俺が人事だったら、前職が転職妨害しようとしたら間違いなくこの人採るね。
理由は、今の日本企業にいい人材がいないから、逆を狙う。

面接のときに、“採用に際し弊社は前職に在職確認等の調査を
行いますが同意頂けるようでしたら、署名と捺印をお願いします。”
それですむんだよね。断られたら採用しなければいいだけの話。
同意を得られたとしてもその個人情報を悪用したり流布したり
流用すれば、当然問題でしょうけど。

ジブラルタ生命の営業職に応募したら、
前職調査の同意書を書かされた。
外資だから？金融だから？

生保の営業職ごときに…
と侮ってたワ。

>>255
鉄道系のビルメン会社でもやってるのかな？

大企業の労組の仕事とかでも前職調査はされますか？

ヤマト科学てどう
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1353241615/

この会社は虚偽記載求人で人を集めるのも当たり前。
同意を得ることなく無断で前職調査をいれるのも当たり前・
その情報をもとに集団ストーカーも当たり前。
公害をぶりまいて被害金額の１／２０以下の金額で弱みをついて
無理矢理示談を成立させたり、やっていることはやくざ並。
企業行動指針なんて大嘘もいいところです。

面接終わって不採用と決めた求職者の前職に連絡入れたりしないよね？

＞鉄道系のビルメン会社でもやってるのかな？

私鉄系でも前職調査やってるよ

今時まともな会社なら正式採用した社員の身元調査は普通にやっている
アラブの過激派が友人に居たらどうする何かあったら会社の責任が問われる
むしろ調べない会社の方が怪しい会社だろう。

>>286
おまえの会社ブラックだな。
民法上も問題あるし、厚労省指針にも触れる。
>>279が正解

わかってないよな、今の世の中ある意味法律どうこういう状況じゃない
民法などあって無い様もの、大手準大手ははな　正式採用したいが
そのまえに身辺調査をいたしますが御了解のサインを御願いします
と言われるもちろん断れば採用されない、お役所の指針などどうにでもなる
東日本復興の現状をみろよ　お役所の指針がいかにでたらめかがよくわかる
もっと世の中の仕組みを勉強してくれ・

>>288
貫録をたれたいだけで全く中身がないな。
おまえ判例を学習しろ。
それとも法の支配のいきとどかないどこぞのくそいなかの
ブラック人事か。そういう会社に限ってＨＰ見るとお題目
だけは立派なものがかかげてあるよな。

犯罪隠蔽で有名な内外電機は無断で前職調査を入れ
それを末端工まで流して集団ストーカーしてますよ。

↑
集団ストーカーは？だが、無断で前職調査には同意だ。

俺は友人の友人がアルカイダだけど大丈夫？

>>286
前職調査や身元調査で過激派の友人がいるか判る？
バッカじゃね？
妄想脳内社員かよ

いとこが就職試験受けに行ってる間に探偵が来たらしい。
そばに住んでる人に〇〇さんってどんな人ですか、とか聞いて、自宅周りの写
真とか撮って帰ったらしい。
とりあえず内定した。大手商社の子会社だったけど、いまだにそんなことして
るんだねぇ・・・

近所の人に聞いて何が分かる笑

もういい加減転職妨害止めろ！　某電気会社社長、お前の事だ！
こんなチビOLに転職妨害なんかして、みっともない！


技術流出を恐れて妨害か？
そんな給料貰って無いわ！平均以下だろ！

だいたい技術流出なら、先輩方から聞けば良いだろ。
ま、悪いけど会社の先輩から教えて貰ったのは、備品やデータの場所だけ。
仕事の仕方は全部私が編み出したものだ。
バッカじゃないの。


こんなキチガイ沙汰の転職妨害する会社は、辞めて正確と確信してるよ。
一階の一OLの転職妨害してる暇があったら、早く新しいビジネスモデルでも考えろっての！

>>290
集団ストーカーって探偵・興信所の自作自演の側面もあるな

転職回数が増えればそれだけ探偵・興信所の仕事も増えるし
製造技術流出や顧客情報の流出などにも悪用できる