AGCアックス
AGC(旭硝子)の子会社
業務内容はAGCの工場から出荷されてくる板硝子や管硝子の保管と加工を主要業務としている
俺は退職してだいぶたつので、いまはどうなっているか知らないが
基本的にはAGC社員が出向してくるだけの会社でアックス自身での採用はやってないのだが
たまたま1回だけ中途採用の募集があり、俺は応募して採用された
どこがブラックかというと恒常的なサービス残業で毎日帰りが終電ギリギリの23時&出勤は始発の6時で
16時間労働で土は絶対出勤で日曜も月に2回は出勤
なぜこんなに仕事があるかというと親会社であり主要顧客のAGCの工場が24時間365日稼動で動いているため
それに合わせて受け入れや出荷をしなければならないため
ただAGC工場の従業員は3交代制であるのに対し、アックス従業員は交代制ではなく通しでの勤務になる
シャレや誇張ではなく1ヶ月の労働時間は28日x16時間=448時間
所定時間は160時間なので残業休出で288時間となる
しかも、残業代は30時間までしかつけられないシステムになっていて258時間がサービス扱いになる
なぜアックスも交代制にできないのか上に質問したら罵声を浴び、退職を決意
追記
なお、AGCアックスが下請け業者として使っている五菱産業と京極運輸商事はもっと悲惨だったようだ
徹夜で無給とか、硝子という危険物を扱っていながら怪我をしても労災無しとか
俺がいたとき北海道出身で新卒で入ってきたという人が1年以上の長期にわたり
試用期間と称して社会保険無しだった(本人名義の国民健康保険証は見た)
あと毎週のように従業員が入れ替わっていた