日本の労働環境って途上国と変わらないんだね・・・

ホワイトカラーエグゼンプションの他にも解雇規制の緩和に熱心だねえー。
別に日本は正社員の解雇規制なんぞ始めから厳しくない。

整理解雇４要件は判例なので、労働法制の枠組みには入っていない上に
パワハラ、不当な賃金削減や配置転換など姑息なマネをして自主退職へ
追い込むロックアウト型が多い。
ロックアウト型の退職では解雇４要件なんて機能しない。

今日の株高もそうだが、何ぼ株価が上がろうとも、この手の労働法制の
改悪を前にしてはミドルクラスの生活が改善される事は絶対に無い。
これも全ては、先の衆院選で投票権を放棄したバカども、自民や維新などのネオリベ政党へ
投票したバカどもの全責任だな。



「正社員を解雇しやすく」　安倍政権の有識者会議で議論
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130307-00000027-asahi-ind

ロックアウト解雇で正社員も簡単に解雇される「永遠なるリストラ」「名ばかり解雇規制」
http://blogos.com/article/2577/