【全く求人紹介なし】パソナキャリア

前スレ
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1203294492/l50

2get

前スレ見ると、ヤバイな。
サポートは無期限だが、
再就職も無期限になりそうだ。ｗｗｗ

新スレでも、再就職支援サービス（有料）と人材紹介（無料）が混同しそうですね。
再就職支援サービスの期限は２年間で、
人材紹介は６ヶ月と資料にありましたが・・・。

再就職支援サービスの期限はいろいろあるよ。
最低3か月から無期限まで。
俺は無期限。ま、無期限といわれてもそんなに世話になるわけにはいかんの
だが。

無能なCA一覧

S宿　FR
O阪　大塚、森迫
O手町　本間、○川、笹部、細○
Y浜　永野
N古屋　堀江

ここは金融関係には極めて弱いな。

>>7
金融関係って業界未経験者はまず受け付けないって知らないの?

ここの再就職支援サービスでは、大体３ヶ月で職に就くことができるというので
契約しましたが、求人紹介をしないでも、それを達成することができるのでしょうか？
就職活動に専念したいのに、余計な負荷をかけないでくださいよ、パソナキャリアさん！！

>>8 誰が業界未経験と言った？ アホか

【極悪＆放置】リクルートエージェントの裏事情【リクエー】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-63.html
【新卒のCA】DODA、インテリジェンスの裏事情【過労死】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-70.html
【個人情報流出】人材紹介JACで放置プレー（まとめ）
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-98.html

リクナビNEXTの高過ぎる競争率と掲載料の実態
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-90.html
リクナビNEXTの常連企業実態【無条件でDQN企業確定】
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-91.html

ブラック企業・DQN企業の見抜き方（決定版）
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-46.html
ばれない職歴詐称方法（決定版）
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-10.html

>>9
３ヶ月なら基本的に自分で探さないと無理ｗ
ここの求人開拓はハロワの延長ぐらいの待遇で当てにならない。２、３社紹介受けたけど、
休日が年間80日とか年収300万前後の糞案件ばっか。
クレームつけても当社はあくまでも支援をさせていただく立場でございますので…の決まり
文句で終わりｗｗｗ

>>12
パソナって自分で開拓しないよなぁ。
糞案件しかだしてこないんでブツブツ言うと、「DM作戦やりましょう!!
」「人脈作戦やりましょう!!」としか言わない。

人脈作戦て、俺たちの人脈なんだよな〜

ここ、人材紹介会社のランキングでトップだったので登録してみたら
紹介できる案件がありませんってメールきたんだけどスレタイにも入ってるし
そんなもんなの？さすがにへこんだお・・・・

ここを当てにしているのに、
不安だ。。

使わない方がいいのかな。

ここは当てにしないほうがいいよ。前払いで金を受け取っているから、良い結果を出そうとする気は、まったくなし。 面談とかも、ほとんど雑談で意味なし。 リクナビにでも登録したほうが、よほどマシだよ。

職務経歴書や履歴書のアドバイスすらろくに無かった。
ひどい所に登録したと後悔。

>>14
そうなんだよ。俺たちの人脈なんだよな。
やたら経歴について根掘り葉掘り聞いてくるから「???」と思っていたら、
「その人に頼めませんかね」「この人はツテになりませんかね」とかそんな
ことばっかり言ってくる。

>>17
リクナビは担当者の顔が見えないからもっとやばい。
足切りしまくりだし。

>>18
アドバイス、たしかになかったね。
テキトーに書いたら「これでOKです」だと。どこ見てるんだと思ったよ。

パソナキャリア見てると再就職支援会社起業したほうが
儲かりそうな悪寒ｗｗｗ

ここで履歴書はパソコン作成で問題ないと言われたが、
あまりにも書類が通らないので手書きにかえたら通過率がずっと良くなった。
職歴書も年代順より新しいほうから書くようアドバイスされたが、
実際の面接では相手に戸惑われることが多い。
紹介が無いのは例に漏れず。
すべてにおいて約立たず。

新卒採○の説○会に潜り込んできましたｗ

人事２年目の人間が出てきてスクリーンで色々と説明。

まぁ〜〜〜声の小さい、話の分かりづらいのことｗｗｗやたら身なりはしっかりしてるけど内面はスッカスカ。人事で１年間何をしていたのかとｗｗｗｗ
残業の話をしだして日頃のストレスからかイライラして余計なことまで喋っちゃうｗしまいにお前らにCAなんかやらせねーからなｗ営業だよ営業ｗｗとか意味不明な上から目線ｗ




いきなり女性社員にどうでしたか？と聞かれたから、ダメ出しして帰ってきました。

>>22
話の分かりづらい、というか人前でのプレゼンの下手なのはみんな同じ。
50代のおっさんでもむにゃむにゃなにを言っているかよくわからん。前に立
つと緊張するらしい。いい歳して。

>>21
職務経歴だが、おれもパソナのいう新しいほうから書くのには納得できない
。自分でも読みにくくてしょうがない。ある会社の面接で「こういうのって
最近流行りなんですか?」と面接官に聞かれたよ。

無理無駄パソナ

プラザで家電の取説をダウンロードして印刷した。
コピーも出来て、ドリンクも飲み放題した。
プラザは無料のネットカフェだ〜。
パソナキャリアは再就職希望者が息抜きをするための場所だぁぁぁ・・・。

それはいい！♪

>>26
そういうふうに割り切って考えないと、やり切れませんなぁ。

↑
何、自演してるの？
ID同じって分かってる？２ちゃん初心者のオッサンか。ｗｗｗ

うはｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ自演ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

久々にみたなｗ

ＩＤ付きスレで自演ってteraワロスｗｗｗ

前スレではＣＡに攻撃集中してましたが、プラザの事務の女性に
ついてはどう感じますか？

素っ気ない、冷たい、無愛想、上から目線、小馬鹿にしてるetc…。

ちなみに、○ビル支店は礼儀正しくて好感が持てます。

>>32
羅列されてる表現はネガティブのが多いのに
好感が持てるとはこれ如何に。

事務スタッフの善し悪しなんて関係ねえんじゃねぇ？

肝心なのはパソナキャリアが使えるか使えないかだぜ。

>>33
自分の通っている支店の女性が冷たいな、と思うから。
多分、本人のキャラクターの問題だと思うけど。

確かに、女性スタッフ云々よりＣＡの充実が望まれます。
自分の方がマシなＣＡになれるんじゃないかって輩が多い！
ホントにダメなＣＡは解雇してほしいね！

>>15
それ、あちこちの人材紹介会社ランキングにパソナが金払ってでっち上げてるのに騙されただけだからww

こっちの案件を執拗に聞き出しては、電話一本してダメでしたあ、たまに訪問しても、履歴書は受け取ってくれませんでしたあ、人事部社員の名刺だけ貰って、仕事したつもりになっている、有名人の本間！!

追伸 ちなみに俺は、本間から、ダメでしたあ、と言われた会社に入社したぞ。 こら本間！見てるか!? CAなんかやっている暇があったら、自分の就活やったほうがいいぞ！！

>>38
O阪の宮林。あのクソおやじもどうにかしてほしい。ボケ老人。
タメ口だし、こっちの独自応募案件をしつこく聞きだしてくる。
「頼んでみたけど、NGってゆわれたわ〜」が口癖。

こいつ、その本間並かも。

38だが、アンカー打ち間違えた。

>>36
だった。

無能なCAは、案件を持って来ないどころか、こちらの案件までブチ壊してくれる。

>>40
だから進行中の案件は絶対に教えない。下手に手出しされたらかなわん。
内定貰ったら、パソナからは速攻でトンズラ〜。

>>41
「賢索くん」で自分で探した求人に内定が出た。
独自で探した求人も同じ頃に内定が出たが、面談で状況報告をしてしまったために
担当ＣＡによってつぶされてしまった。
勝手に人事担当者に連絡をして「本人に代わって辞退の連絡をしました」なんて
言うなよな！！
そんなに自社から内定出したいなら、優良求人を紹介してみたら？？？

無能なCA一覧 （8/26現在）

S宿　FR
O阪　大塚、森迫 ,宮林
O手町　本間、○川、笹部、細○
Y浜　永野
N古屋　堀江

面談の時に応募状況の進捗を聞きたいって言われるけど、みんなどこの企業に応募しているとか全て報告しているのかな？

>>44
CAが毎朝ミーティングしてるだろ。あれ、一種の進捗報告ミーティング
らしい。

>>42
いくらなんでもそりゃネタだろ？本人の承諾無しに代理で辞退？ｗ
犯罪やんけｗｗｗ

ウソナキャリア。万歳。

【政治】 舛添厚労相、「派遣村の失業者＝怠け者」発言で「働く力と機会があるのに働かない『怠け者』に税金使えぬ…が真意」と釈明★２
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1251257650/

パソナキャリア転職支援サービス被害者の会の皆さん！
パソナグループが層化学会系というのはご存知の通りです。
層化が支持母体の政党には(ry

パソナキャリアは、やはりソーカか。道理で強引なわけだ。

>>50
どこがゴーインなんだよ???
ゴーインならそのゴーインさで企業にしっかり売り込んで来いよ!!

下手に自分で探した案件教えると、いつの間にか検索君にあがってるし
ハロワの求人票を見せたりするとコピられて他の求職者に此処はどうか？
とか紹介してる。（結果的に持って来た人の競争率に悪影響）

>>52
同意。
だから俺は、いま面接が進んでいる某建設会社の案件に関して何も教えてい
ない。

　昨今の社会的な案件不足をいいことに、紹介なしの
面談が続く。賢索くんを見れば、これを紹介してくれ
てもいいのでは？ってのもある。

　しかし、賢索くんの案件、ハロアレベルかそれ以下。
　そもそもここへ登録した人間＝それなりにレベルの
高い企業の出身者が、ここの低レベルの案件に満足す
るのかパソナキャリアは真剣に考えて欲しい。

　案件がないので切羽詰って自分を安売りする奴もい
るだろうが、それこそパソナキャリアのカモだ。

>>54
賢索くん、たしかにハロワレベルだよな。でも、それを最強ツールであるか
のように売ってくるCAってなんだよ。派遣に毛の生えた程度の、年収300万
クラスの案件ばっか。

あと、紹介されるのが、Webで探した案件。「この会社でこんな募集してま
すよ」とか。内容をちゃんと確認したのかと思っていろいろ聞いてみると、
全然知らない。自分の足で探す気力のない、求人開拓営業ってなんだ??

求人開拓なんてやってない証拠だな。当然独自案件はあるわけナイ。

ローカル支店利用者だけど、ローカル支店って全社員＝ＣＡ１人しか居ないんだよ。
たった１人で切盛りしてるんだよね。この時点でパソナキャリアを疑う。
ただ自分の担当者は面談から求人開拓まで結構一生懸命やってくれている。大都市部
に比べたら利用者が少ないからかもだけど。

俺のCAはハロワやWEB案件すら調べないよ。
検索君案件を月に1〜2回連絡してくるだけ。
再就職部門被害者の会に入る資格は充分みたしてると思う。

>>58
＞ 検索君案件を月に1〜2回連絡してくるだけ。

羨ましい。そんな事すら無いし、月毎のパスワードすら連絡無し。

毎度仕事が決まらないことを面談で報告に行くのが憂鬱です。

>>60
毎度案件を紹介されないのに面談に行くのが憂鬱です。

人の職務履歴書を全く見てない。
最初の面談であなたはアシスタントですよねって！！
事前に送れば目を通すって言うから2週間も前に送ったのに
「はっ？？」っていちゃったよ。
女はみんなアシスタントだと思ってるのかって超ムカついた。

>>62
おれも同じく。
超テキトーに作って送り付けたら、「これで十分です。よく出来ています」
。よくできているわりには全く書類選考に通らない。

私のCAの場合
今は職務経歴書は経歴や実績だけじゃ無く、その業務において何を感じてこう言うふうに対応したとかの
貴方の人間性や価値観が分かるように書き直した方が良いですねって言った。

でも、書き直して送付しても”拝見します”とは言ったものの、その後の面談でも何も言って来ない。
きっと見てないのだろうなとバレバレ。

連投スマソ
賢索君の案件、最近は特にリクナビからとかのパクリだろうと明らかに
判るのを多く見かける。
それ、先週WEB上で他が載せてだろうってツッコミたくなる。

パソナ独自の良案件って本当に無いのだろうな。

>>64
なんかさ、パソナキャリアのCAって独特のスキルを感じないよねぇ。
お前の仕事なんか今日からおれでも出来るわい、と思ってしまう。

上から言われた定型作業を淡々とこなしているだけみたいな感じ。
頭使ってないのみえみえ。

>>65
俺もそう思う。「これ、リクナビのメルマガで見た」みたいな。

とにかくパソナって自分で汗を流さず、楽しようと考えている。

俺が行ったとき、パソ社員が新聞の週末広告案件（日曜日に折込チラシのアレ）を薦めてたぞ？

ちなみに俺には、もう４ヶ月以上、紹介案件来ないな。
そのくせ、この前、’その後いかがでしょうか？’って電話来たぞ？
俺が検索くんで見つけた応募案件は、１ヵ月半、連絡こねーし。

以前は、他社転職サイトの案件を紹介してきたぞ？
だから、応募の際には、一から自分で入力していってだな・・・・
あ〜疲れるわｗ

ここのＣＡに今は上場廃止になった会社紹介されたよ…

この中にもパソナキャリアがあるよね。
　　　　　　　　↓

東京都★東京しごとセンター★就労支援　その2
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1236793622/

>>68
>俺が行ったとき、パソ社員が新聞の週末広告案件（日曜日に折込チラシのアレ）を薦めてたぞ？
パソナ大阪のプラザには、壁にそれが貼ってある。

あと、営業企画と企画営業の違いがわかっていないCAがいるのだが、
どうにかならんか? 全然違うだろうが!!

パソナって若くてハイスペックじゃないと登録さえ門前払いでしょ？

だからココでグチ書いてる人はまだハイスペックだから
ここなんて頼らなくてもなんとかなるのでは？

再就職支援部門はもといた会社がそれなりってだけで
必ずしも高スペックではない。

>>72
今の夜中、そんなに甘くねぇーよｗ

もはや、パソナキャリアはネットカフェ。
そういや、ドリンクも安いものに変わってたな。
午後の紅茶とウーロン茶とコーヒーぐらいか。
前は、ポカリがあったような・・・・

おれ、前職は10000人以上の大企業に勤めていた。

CAが従業員30人とか50人とかの案件ばかり持ってくるので、「もっとまとも
なのないの?」と言ったら、「大企業にお勤めだったかもしれませんが、い
まどきこんなのしかありませんよ!! じゃあ自分で探しますか?」と逆ギレさ
れた。

ああああ、怖かったぁ。

パソナキャリア自体も業績悪くて干上がってそうだね
一人も紹介で入らなきゃ、手数料もらえないんでしょ？
こういう会社って

違う。
会社から退職者を引き受けるだけで、金がもらえる仕組み。
就職決まろうが決まらなかろうが関係ないよ。
だから、求人を拾ってくる必要性もない。

そうだよな、派遣先がある訳ないの、
甘い言葉で求職者を騙して社員にすれば政府から支援金もらえるもんな
半年も放置しておけば雇った派遣は自分から辞めていくから手間は全然掛からないもんな

>>78
え〜！何ですと！！
このご時勢、うらやましい会社だね

>>80
リストラする会社のゴミ箱なんだよ。　こういう会社は。
求人案件は拾わず、求職者だけ口説き落として受け入れれば、リストラ会社からどぉーんと金が入る。
後は、放置でも、求職者が勝手に折れて希望を下げて、どこかに収まればおｋってこと。

普通の転職サイトは成功報酬だから、そうはいかない。
ここの成功報酬とは、企業に勤めている社員を、口説き落とすことで得られる。

ちなみに、近所の支店はスタッフ人員が増えとるｗｗｗ　

>>78
ほんとそのとおり。
このBusiness Modelを考えたやつは天才だよ。

まったくだ。最低の会社だな。

最初にもらったパンフをCAに突きつけて声にだして読ましてやりたい。
「再就職したいという気持ちがあるなら、あとはパソナにお任せください」
って、どこがだよ。

就職を保障するものではありません！となかったっけ？ｗ

紹介求人が数ヶ月間、まったくなくて、支店に二ヶ月ほど顔を出さなかったら
もう決まったのかと思って・・・　　と言われたｗ
もうね、なんかね・・・・

>>86
それって何か変では？
退会届を提出しない限り、登録者であり続ける筈だと思うが。
単なるCAにイヤミを言われただけなのかもな。

>>87
嫌味では無くて、２ヶ月も放置して連絡入れなかったＣＡの苦し紛れの言い逃れでしょう。
ＣＡは仕事なんだから２ヶ月音沙汰なしなんかやっていいはずないよな。

>>87
なんでイヤミを言われなきゃならんのだ？
数ヶ月も紹介求人案件ゼロなのに。

担当にもよるんだね。

俺の担当者、今週いっぱい夏休みだったよ。
ここ2か月一件も案件紹介ないくせして、休みだけはしっかりとる。

>>89
まあまあ、別に貴方を揶揄してる訳では無いのだから冷静に。

パソナのCAにしてみれば頼りにされて無い（当たり前の話だが）のを
逆ギレ的に貴方に嫌味を言ったのかも知れないとも取れるからね。

パソナ行ったけど団塊くらいの『再就職で働いてます』みたいなおっさんの昔の自慢話聞かされて終わった。
時間と交通費の無駄だった。

>>93
おれも。

就職成功者のアレか？
行くだけ無駄だろ？
今は過去最悪の雇用情勢なんだから。

>>24
俺も騙された…
直しとくか

二人三脚で頑張りましょう！とか言って、なにもしない嘘つきパソナ

>>97
ひとりは何もせず、もう一人が引きずって行く。
それがパソナの二人三脚。

二人三脚だと思ってたら、いつの間にか足の紐が切れてた件

何もしないお荷物は、勿論パソナのCA