【低ＩＴ】　サバ＆ネット運用ＯＰ・ヘルプ　Part14

SE・PGに比べて全てにおいて低レベルなＩＴ
OP運用管理（定時チェックなどのつまらない反復作業と監視）・
サーバ管理・ヘルプデスク（電話・出張での障害対応）
CE・FE（オンサイトでの修理や導入支援）
業務についてのスレです。


高い技術を必要としない代わりに、
給与・将来性なども悪いマターリ職種です。

前スレ　http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1234835945/

で、お前らいつまでこんなクソみてーな仕事するんよ？



おっと2get

業務未経験なんですが
契約社員でサーバ・ネットワーク監視と派遣でサーバ構築(未経験可)があるんですが
2，3年後に転職するとして職歴としてはどちらがいいですか？

ITは雇用形態より、出きるか出来ないか
が重要

監視はやめとけ。　構築で一人で回せるようになれば、仕事は幾らでもあるぜ

>>3
どっちもまず超絶ブラックでもない限りはいれないから
心配するな
ＣＣＮＰクラスなら可能性あるけど
>>5
構築はけっこう仕事いっぱい＝人たりない
＝新卒しか育てない
あとはわかるな？

未経験可なサーバ構築って何さ？
サーバを箱から出してLANケーブルを敷く業務？

んー業務未経験でも、サーバー立てられる知識がある場合がるべ。
学校でてるとか、自宅サーバー構築とか。

俺は昔それでもぐりこんだよ　MCSE　＞　国内SI　＞　外資　ってかんじ

>>8
一昔前の猫の手も借りたいほどのバブルではありえたが
いまの情勢じゃ９９％無理ぽ

社内SEは勝ち組！

なんで外資行ってるやつがこんなスレ見てんだよ

ひまだからに決まってんじゃん

OPでMCSEまで取った人が異動できずにOPのままで腐ってたよ
OPとしてもいまひとつな人だったけどw

どうも、万年オペの42歳です。

さて、明日は有給使って新台入れ替えに逝ってくるか。
勝ったら風俗で本番やな！！
しっかし、仕事現場はションベン臭い童貞キモオタばっかりでツマランからのう〜
見ててこっちが鬱病なるわ。見るからに幸の薄そうな顔してるし、PGなろうが
SEなろうが一緒やろｗｗｗｗ

>>14
よく生きてられるね。
まともな精神状態でいられることが奇跡だと思うぞ。

>>15
どう見てもまともじゃないだろ…。
目に余る他人への攻撃性、趣味はパチンコと風俗。
こんなのが上司に居たら、自分の将来もこんなものかと気を病む。

いたよそういう人
特派の汎用オペでいつも同じ会社の後輩をいびってた
他社で他系統の俺は何の被害もなかったけど見ていて非常に不愉快だった
その後輩さんの方がずっと仕事してたし

いじめ、いびり、怠惰、無理解、無教養、想像力ゼロ

このへんが監視オペの特徴だと思う

バグ多発時のワクワク感は異常

すいませんスレチな質問なんですが。
ハンディターミナルの保守業務って求人見たけど具体的にどういう事するんでしょう？
障害の切り分けとか報告書作成だと思うんだけど、客先に出向いたりするのかな。

>>11
社内SE（もどき？）なもんで。　作業自体は低IT気味

>>12
本当は忙しいけど、サボリです（ｗ

>>13
資格は生かす場がないと無意味だからね。　とる時期とか生かせる場が重要かと。
実際MCSEとってから現場に行ったけど、毎日死ぬほど勉強だった。
実務でやるといろいろな要素が入るからね。

しかし、オペじゃなくてサーバ管理のひとはあんまりいなそうだねぇ

>>21
リストラされないように対策しろよ・・・俺は経費削減で・・・

脱ＩＴしまーｗ

>>22

さっそく同僚がリストラされました（ｗ
っていうか会社じたいがヤバイみたい。

監視も汎用オペもみつからねえ
見つかったとしても墜ちるし

>>24
運用系は驚くほど減ったね
ただブラックＯＰはしょっちゅう募集してるが・・・

リクナビにスカウトきた会社募集するぜ
工業高校出ておいてよかったー

>>24
え？
監視人間アラーム＋印刷工のスカメうじゃうじゃくるけど
「またオペかよ。このご時勢にどんだけ離職率たけーんだよw」ってくらい
ちゃんと転職サイトに登録してスカウトOKの設定にしてる？

それにしてもサーバ管理は低ITじゃないし、
オペはITですらないと思う今日この頃

オペ現場って仕事はブルーカラーで、
やってる人間はブラックカラーだったよw
なんかもういろいろと社会通念が通用しないカオスな場所だったw
古参神経症のヤバめの人には常識とか正論とかまず通じなかった
少なくとも日○○報という派遣先では・・・

サーバ管理はうまい
だが求人少ないし
元からいる社員に片手間管理させるとこが増えてる

低ITの人って自分より下をつくりたがるよね
下請け特定派遣の寄せ集めの現場なのに2番目に古参なオペに
「上のモンがやれっていったらやれやゴラァ！」
って言われたときはポカーンとしちゃった
上下関係厳しいんだwみたいな

>>26
○立情○　ｗｗｗ

>>28

誰がやっても同じ作業の職場はそうなるんじゃないかな？　OPはその典型。
それぞれが得意分野を持っていて、ある程度分業しているような仕事だとそうはならない。

>>29
オイw

>>30
ほんとそのとおり
汎用PGになったときは周りの社員さんがみんな親切で
あまりの人間の質の違いに泣きそうになった
そしてレベルの違いを感じた

社内SEは勝ち組！

>>32
正真正銘の正社員だしね

なんか同じ奴ばかりが書き込んでるからつまんねーな。

言ってることも同じだし。日立情報システムズに派遣で逝った奴、
お前のことだよｗ

>>34
それITスレで俺以外にも1人は確実にいるんだけどw
あっちではﾓﾛに会社名だしててつい当時の異常な状況を思い出してしまった
ｽﾏｿ

俺はもう書き込まないから安心してくれ

>>32
リストラに気をつけな。
あと、ブラック業界や会社の社内SEだと負け組みだぜ。

>>35
晒しネタは大歓迎だ。そこは勘違いしなくていい。
後、日立ソフトも例外なく糞だ、よく覚えとけよｗｗｗ

特定派遣最凶すぎる・・・・
低ITなら普通の派遣のがはるかにマシだな

データセンター
監視
シフト
正社員
育つ

未だにこの単語で募集してたら100％ブラックだな

その2つは超有名なブラック
みんな日立の冠に騙されるんだよな
派遣も派遣会社もどっちも
大手と契約できた、と嬉々として人を送り込むと派遣会社ごと辞められてしまう
低ITに限らず
この繰り返しでいい加減派遣会社側も気付いてる状態

この2、3年はあえてどうでもいいのやリストラ対象者を送り込むんだと
自主退社にできて一石二鳥
派遣屋もよくやるよw

実情を知らない人はどうしても
この〜木なんの木きになる木〜
のイメージでまったりした職場を想像してしまうんだよな
C○Eの求人もそういう雰囲気を醸し出してるし

特定派遣はSEもPGもOPも
み〜んな目が死んでる

求人から危険な匂いは察しないとね♪

OPといっても
ちゃんと挨拶する
顔が普通
ちゃんと受け答えができる
わからないことは変なプライドを持たずにはっきりそう言う
こういう人はすぐにいなくなるのな

「最近山下君見ないけどどうしたの？」
「あいつなら辞めましたよ」
「・・・・・」
だいたいこんな感じ

顔が普通ってやっぱブサメンはマイナスポイントだったのか…

男でも女でも見た目は重要だろJK

見た目は確かに大事。
だけど、あまりにもコミュ力が低かったり挙動不審だと誰にも相手にされなくなる。
実際、外見はジャニーズだけど他が壊滅的で誰にも相手にされなくなった人がいますた。
チヤホヤされてるのは、始めのうちだけだったよ。
逆に見た目が多少･･･でも、仕事が出来てコミュ力高ければそこそこの評価は貰える。

そのコミュ力（対面時に相手に与える印象）も含めて見た目だよ。
中で名に考えていても外形を保てる能力な。

まともな奴は、すぐに去っていく。
残るはDQNやキモヲタばかり。

>>37 >>39-40
それってオペ職種に限った話だよね？
日立孫の客先で一般派遣の事務作業員やってるが職場の雰囲気は割と良い。
まぁそこそこ忙しいんだけど。

自分の会社のHPがリニューアルしてたｗ

監視部隊の更に電話専門とか
ほんとの意味で座ってるだけの受付
倉庫の在庫整理
FAX受付

こんなところの派遣ばっかりなのに

エンジニアとして育つには理由がある！
とかキャッチフレーズ入っててワロタｗｗｗｗｗｗｗ

こちらですか？
http://www.bit-surf.jp/

>>26
何処のサイトか教えて、マジで

修行と称して、言語やってた女性を
データセンターの受付とか会社の事務員に突っ込む会社もあるな。
IT会社に売り飛ばしたダケで、もうITの仕事ですら無いという。
センター持ち独立系に特に見られるが。

事務の案件は安いぞ。
ＰＧ女に受付が出来るルックスがいるとも思えんし

>>52
ttp://www.jobengine.jp/
こことかどうよ？
監視の募集結構あるよ
スカウトメールも来るし

>>54
実際突っ込みまくってるんだからしょうがないｗｗｗ
地方から、額面19万・退職金無し、ボーナス無し・昇給無し
その変わり、スキルを磨くチャンスをやるって言って
親会社の事務とか受付に突っ込むんだよｗ

>>56
退職金無し、ボーナス無し・昇給無しって
ほとんど一般派遣と同じじゃないか。
違いは交通費支給と、案件が途切れても給料が出るくらい？。
そんな会社に終身雇用なんて期待できないし、
長居したい人もいないだろうけど。

地方から面接という人狩りをしてきて突っ込む。
より田舎から狩るのがいい、19万でも騙されれば来る。
当然使い捨て。寮と称して寮費もピンハネする。
中途半端に業務命令と称して、掃除とか受付に放り込む。

特定派遣の悪い面が目立つ。当然男はオペに突っ込む。

19万ならまだマシ。
とあるオペ現場でやってた地方出身の奴は、15万程度しか貰ってないらしいぜ。
茄子も10万程度。単価がかなり安いらしいから、直受けする側はありがたい会社だよな。
H○Cとかいう会社だった。

>>59
額面か？
19っても都内だし、各種引かれて10万とかなっちゃうんだぜｗ

つかヒドイ話だなｗ、特定派遣＋偽装請負は最悪すぎるｗｗｗ

>>38
MT
磁気テープ
帳票
リスト出力

これもNGワードに追加な。
汎用機オペはオペの中でも更に最下層に位置する。

社長が元営業
人財
専任の

>>56
登録してたはずだが、設定を見直してやってみる

>>61
求人サイトで検索すれば出てくる？

あ、あと正社員じゃなくて非正規（辞めやすい）の低レベルITが良いんだけど
そういう奴にオヌヌメなサイトってのは何かなあ？
enとかやけに釣りっぽいのが多くて・・・

>>61
んＧと言っても
求人でそれ書くとこはない

>>58
うちの会社は沖縄から人買いしてるよ。

社内SEは勝ち組！

>>67
消えろカス

セールスノルマで人生疲れました。
保守運用、ヘルプで淡々と仕事したいです。
どんな人が適性あると思いますか？

軽度知的障害、精神障害、風俗ギャンブル好き、夜勤耐性あり、ストレス耐性あり
だいたいこんなのが長く続いてる感じはする
まともなのはまず続かない

他に行き場が無い奴ばかり・・・。

みなさんはどういう感じで就職活動されてます？

もうＩＴはいい。
正直な感想です。
元請ならいいけど下請けというか派遣というか
一生たらいまわしももういい。
違う案件にいったらまたゼロからのやり直し。

>>74
はげ同。
今時、ITに就きたがる奴の気が知れん。
こんな仕事就かない方がいいぞ。

ハロワで職種のところに

（請負）サーバー運用

なんて書いてあるところは偽装請負ですかやめたほうがいいですか

その会社の成り立ち、事業所・就業場所の表記（首都圏・23区とか書いてあると・・）、
社員一人当たりの売り上げ、なんかを調べてみたら。

CCNP取ったら脱出しようと思ってたけど
監視で年間400万以上もらえてるから
中々抜けだす気にならずズルズルといってます
だって監視で400万もくれるところなんてそうそうないんだもん

>>66
同じ会社の予感ｗｗ
ちなみに離職率が半端ねぇｗ

監視で未経験雇ってくれるところはいっぱいあるみたいだけど
監視ついてからその後の職ってなにがありますか？

資格とか色々とってる人いるみたいですが
ネットワークの設計とか構築とかするんですか？
その場合は勤務時間とかやっぱりPGみたいに残業三昧の日々になるんですかね？

監視だとシフトの時間だけやってればよさそうなイメージなんですが
さすがに監視でずっとってわけにもいかなそうだし・・・
だからと言ってステップアップして残業三昧になるくらいなら別の職行った方がいい気もするし

経験者の方教えてください

運用

>>79
マジレスすると、資格を取ったり、潜在的なスキルがあったとしても、
職務経歴上は「監視業務」だからね。全く評価されない。
ステップアップもキャリアアップもない。

他業界に行くか、ITに残るなら監視業務か小中規模の運用しかないだろ。
26,7歳で抜け出すなりアピール出来るものがないと、アウトです。

>>73
客先常駐に限らず、
案件違えばゼロからやり直しは変わらない気が…。
求められる業務知識、開発環境が異なる訳だから。
これはITに限らずだろうけど。

>>78
あ、俺が居るかも
まぁ、その会社はやめちゃったけど

日勤のみの監視って
あることはあるのでしょうか？
監視の仕事をやりながら資格を取得して
未経験歓迎の求人に応募するということを
考えているのですがよくあることでしょうか？

>>84
少ないけどあるよ。でも、監視はやはりシフト勤務の所が多い。
しかも、この不況で監視業務自体減ってるからなあ。

監視やりたいよー
応募したけどどうせ登録だけさせられて終わりだろうなぁ・・・

監視のシフトってどんな感じなんでしょうか？

例えば３交代制で
�@８：００〜１６：００
�A１６：００〜２４：００
�B２４：００〜８：００
の場合

�@の次の日は�Aみたいな感じなのか
それとも�@を１ヶ月やってそれから�Aを１ヶ月みたいなのか
毎日毎日�@�A�Bがバラバラだと睡眠時間がおかしくなると思うんですがどうなんでしょう？

>>87
職場によって色々あるかとは思うけど、前にいた職場は

１２３４５６７８９101112131415|1617181920…
�@�@�@休休�A�A�A休�B�B�B休休休|�@�@�@休休…

といった感じで、15日単位で回っていくｼﾌﾄだったよ。
・夜勤は人体に有害だから三日連続までにする
・月の労働時間を160時間以内にする
この条件で組むとこうなるようだ。

3直の後が明じゃなくて休み扱いとはひどい職場だな
そのせいで2直後が休み一日しかないし

夜勤やると寿命が縮まるのは医学的に証明されている？

>>90
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1220969433/l50

ハァ？未経験者歓迎じゃねーのかよ？　その２
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1240838090/

【恐怖】売られた人達が帰ってくる！【歓喜】
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1234882916/

プログラマー35歳引退説っていうのは嘘らしいです
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1198324469/

放置しっぱなしのどこに成長があるというのか・・・
沖縄から奴隷狩りしたいだけじゃねーか

社内SEは勝ち組！

>>94
負け組みのIT職に限定するならな。

データセンター
独立系
監視
沖縄から大量採用
偽装請負

社員の9割が監視業務なのに、webで嘘書いて被害者増やすんじゃねぇよ・・・
ここのところ異常な離職率
上のキーワードに気をつけてくれ・・・

>>87
時間は重複時間を異常にとってるところとか、変則な所もあるけど
何班体制で回してるか聞いて4班以下の体制って所は法定規則ギリギリorオーバーさせる
まで働かすＤＱＮ会社です。
まあそんな働かせ方するような契約結ぶ委託元の会社も同罪なんだけどね・・・
5班体制以上の所だと時間的には楽で月130-140時間位。

キャ○オって所から監視が同じ条件同じ場所で何度も配信されてくるのが有るが、釣りだよな？

>>75
ＩＴで偽装じゃない請負はないよん
>>98
よほど性質が悪いベテランが次々新人追い出してる可能性も
そんなアホ切れない会社も問題だが

>>90
早死には証明されていないが、成人病にはなりやすいとは聞く
ストレスは昼間の勤務より格段にストレスがたまりやすく
夜勤明けにストレスを解消するためにギャンブルや風俗狂いになりやすい