【Yahoo!】ヤフーへの転職ってどうよ？【JAPAN】

過去スレに落ちていたので新しいのたてました。

35歳でG3-1での入社は普通かな

>>2
普通

大分の結果きました？

ヤフー落ちた。書類選考で。
３７歳はキツイや。

>>5
お前のキャリアがキツイや

>>5
大分ですか？
僕は最終面接までいきましたけど・・・

大分いつ頃結果でるのやろ？

>>2
G-3って年収どれくらい？

３２歳女・・仕事ありますか？

>>10
資格とかあるのか？

>>9
600万
Gごとに100万刻み程度

>>12
ありがとう！
俺は600万で十分だな

エントリーする際の職務内容書く欄てつまり、文章で書くの？
それとも職務経歴書を書くのと同様に書くの？
どっち？
書き方って自由なのか？
教えてエライヒト

なぜこんな激務薄給ブラックに飛び込む、やめとけ。
いい会社はいくらでもある。

>>15
激務って噂があるらしいんだけど、ググってもヒットHITしないんだよね・・・
ヤフらないからか見つからないのかな？ｗ

>>14
職務経歴書を書く要領で記載したら、書類選考通ったよ。

>>10、11
無資格だったけど、その事を面接で話そうとしたら
向こうから資格の有無は選考とは必要ないって言われた。
選考はあくまでこれまでのキャリアにこだわっている様子だった。
結果的に採用をもらったよ。
ちなみにエンジニア職の話だけど、参考になるかな。

>17

おめでとうございます
自分もついさっき、エンジニア職でエントリーしました。

書類だしたのいつですか？まだポジションに空きがあるっぽいですか？

>>18
応募したのはあまり覚えていないのですが、確か10月後半だった
気がします。
応募していた事を完全に忘れた頃に一次面接の連絡が来ました。
適性検査と技術試験には自分を含めて2人しか居ませんでしたので
募集していると思います。
ヤフーは毎月40人程度採用しているって噂を聞きましたよ。
恐らく通年採用していると思います。
ただ、スレではヤフーの良い噂をあまり聞かないので・・・
とにかく頑張ってください。

>>18
エンジニア職だったらいいな、
俺学校が理系だけど
仕事は事務系だから事務系で応募したいけど
どれがいいのかな〜

面接時に、自分の年収を大幅にふっかけておいてそのベースで採用が決まった場合、
後でばれる可能性高い？

>>21
源泉徴収票をださないといけないから
後でばれる可能性大！

>>22
やっぱりそうか・・・
ふっかけなくて良かった

個人評価の〆っていつだっけ

エンジニアって言われるけど、別に国家資格持ってないと出来ない仕事でもないし・・・
なんか「俺はエンジニアだ」って勘違いしている奴多いよな。

ちなみにヤフーって残業多いの？

有名企業は仕事が激務に決まっている
そう覚悟したほうが楽だと思う
変に期待しない方いい

大分の結果きた人いる
なんか、再面談の通知きてるみたいだけど？

適正と技術テストあるけど全部合格させてるって噂本当かな？

前職をベースに給与が決められるそうですが、前職が例えば極端な話200万だとしてもYahoo!の最低賃金と噂に聞く400万スタートになるのか？
それとも前職200万円のヤシは問答無用で不採用になるのか？

>>17
採用オメ！

Yahoo!は仕事超楽だよ三年もいたら社会復帰できない
最低400とか思ってるみたいたが、それは新卒の話な
中途はいくらでも安く買い叩かれるよ＼(^o^)／

>>30
前職200万ベースって事だと、職歴の内容をよく練って応募しないと
落とされる可能性高い気がするが・・・
でも、買い叩かれる気はする。


>>32
工作員か？
激務だって噂だぞ？
そもそも新卒で400万もいくわけないだろ！

>>33
言うほど激務じゃねーよ
噂ってなんだよw

まぁ事業部によってまちまちだろうけど、俺がいたとこは前職に比べたら楽勝だったぜ
どんなに忙しくても終電前には帰れたしな
Yahoo!が激務とか言ってるやつってIT土方なめてんのか？
そんなやつは転職なんかできねーよ

新卒は一年後にグレードが決まるんだけど、それで大体400くらいだな
院卒はもうちょいもらえる

二年前の話だからいまはどうか知らんけどな

>>33
元所属していたかしらねーけど2年たちゃ変わるっての。
組織についていけなかった落ちこぼれが自慢そうに
自分の落ちこぼれ話はなしてんじゃねーよｗｗｗ
ドロップアウト君ｗｗｗ

>>33は　>.>34ね

>>33=>>35 ヤフーに入りたい人
>>32=>>34 ヤフーの現実知って去った人
ってことでおｋ？

>>33=>>35は現職何でヤフーは何職で入りたいの？

新卒のエンジニアは1年目（4月〜翌3月の計算で）は380ぐらいじゃないかな
（最初3ヶ月は裁量労働手当てつかないし、残業もさせてもらえないから）
2年目で400ぐらいだろうね

裁量労働手当て以外はここに書いてあるから
http://hr.yahoo.co.jp/fresh/information.html
四半期ごとに1ボーナスだから、16倍ね。裁量労働手当ては含まない

中途は、前職によっては買い叩かれる可能性あり
実際、新卒より低かった中途を知っている
（新卒は一番下の等級からじゃないのよ）

IBMソニーなど大手企業やメーカーが大規模なリストラを行うとの発表があったけど、ITは大丈夫なんだろうか。

経験者いたら教えて。
「目標業績評価制度」ってどうなの？
平均すると皆どれ位とかってあるのかな？
この前内定もらったけど、この評価がうさんくさくて結局内定けっちゃった
絶対100%ってもらえない気がしたし・・・
皆60%くらいの評価もらってるの？

age

短パンやろう！夜になると毎日出没！お前はひねくれ糞野郎だな

>>40
普通に仕事してれば基準値の100%は支給される。
だが、部署にもよるけど頑張っても100〜105%程度。
110%以上出ることは稀。
例外的に人事本部は130%支給。
蹴って正解。

>>40
蹴って不正解。この大不況で内定まで貰って蹴るなんて時間と労力の無駄。
2009年は更に厳しくなることも分かってんのに。

>>43 >>44
ﾚｽtnks
100%以上なんて評価あるんかいな。びっくり！
確かに不況を考えるとねぇ・・・　次決まっている訳じゃなかったし・・・
とりあえず、現職を我慢して続けるかな。
でもここのﾚｽでもあった平均勤続年数2年ってのが気になってね。

age

営業職で応募したor採用された人いる？
とりあえず応募してみたけど、営業職は厳しいのかな

>>45
賞与の基準額は会社が提示した年収に含まれるから、100%出て当たり前

>>48
確かに。
ただここの以前のスレ見ると100%出てない人もいるらしいじゃん。
昇給についても、無能な奴が上がらねぇーって言ってるのか
本当にほとんど上がる見込みがないのか・・・微妙な意見も多かった気がする

まぁ、上がるか上がらないかは入ればわかるよ。

平均勤続二年半だから、その理由は入ればなんとなく分かるよ。

不況だから採用基準は上がってるけど、安く買い叩く方針はかわらないよ。


まぁ、悪い会社ではないよ。
受かったら来てみなよ。
それなりにやっていけると思うよ。
がんばって！

平均勤続年数２．８年ってマジですか

勤続年数が短い理由ってなんなんだ？
人間関係か？

>>52
時給

>>53
要するにサービス残業が多いって事か

『俺にはこの世の全てがお見通しだ。』とか
『俺には将来のお前の姿が手に取るように分かる』と言っていたあの糞部長、
部下の社員から無理やり上納させたカネで酒飲んでばかりいて、糖尿病悪化して入院。
ほとんど失明だそうだ。ついにほとんど見えなくなったな。
この世の全てがお見通しだなんて、単なる傲慢。

平均年収：5,978,168円
平均年齢：　32.5歳
平均勤続年数：　2.8年

ネームバリューに騙されて入るアホが多いけど、どこからどう見てもブラック企業だろ

楽天は平均勤続年数２年。

業界の特徴によるものだよ。
ベンチャーやITはメーカーなどと比べると短い。

ブラックとワーキングプア・・・・どっち選ぶ？

ごめん。質問がおかしかった。
無職が永遠と続くのとブラックなヤフー、どっち選ぶって聞きたかった。

無職が3ヶ月以上続いたらまともな会社入れないよ
失業保険目当てにしてるような人は不況のご時世路頭に迷うこと請け合い

ITの中じゃヤフーはマシなほうですよ
給料安いって言ってもこの業界こんなもんだろ

平均年収590万円もありゃ今の時代御の字だね。年収高くてもソニーみたいにリストラに怯えるんだったらこっちのがマシだ

>>59
Yahoo!は決してブラックではないぞ。
おまいさんはブラックの基準や定義を理解してないようだな。

延々と永遠を間違えるような人はきっと試験で落ちるんで無職でもやっててください

>>63
ごめん。エンジニア職で内定もらってる。
ひがまないでねｗｗ

>>64
おめ
何事業部の開発部？
開発部は事業部によってかなり差があるよ

グレードいくつで内定もらったの？

>>64
特定しますた！

>.>65
ソーシャルネット事業部のサイトオペだよ。
買い叩かれた・・・G1で・・・・
前職の給与がベースって言うのは本当らしい

>>67
そこまで書いたら本人特定で内定取消は間違いない

面白い制度なんだね、
目標業績評価制度って何？
100％だとボーナスが満額支給されるってことか
てか満額ってどれくらいなん

>>68
そう言われると思ってたよｗｗ
本当の事書くわけないじゃんｗｗ

>>70
おまえ本当は内定とってないだろ。

ヤフーリサーチってのは？

>>72

ヤフー本体のリサーチ事業部署は組織が崩壊してるよ。

子会社のヤフーバリューインサイトは合併の後遺症からまだ抜け出せない。

ヤフーと楽天とNTTなら総合的にみてどこが一番いいのかな…

>>74
NTTってdocomo？データ？

ＮＴＴは格差が酷いからどこに行くかによってだいぶ違う

>>67
G1かぁ〜、でもいま不景気だから安くても入ったほうがいいかもね

ソーシャルに何人か知り合いいるけど、皆いい人でいいと思うよ

>>64
嘘つけ
この田舎もんが

>>78
おまい、そんなにヤフーに入りたいのかｗｗ

平均勤続年数が低いのは、なんでですかね？
ヤフーは知名度あるけど不安定かな。
出版社への就職みたいな感じですか？

>>80
ヤフーに限らずITベンチャーは皆少ないね。
俺も気になるよ。そんなに給料は低くないみたいだが
何が我慢出来なくなるんだ？

>>73
ヤフーバリューは新規事業を次々生み出してそうだけど
やはり合併した元のリサーチ会社に昔からいた人が
どんどん辞めているのでしょうか？

>>64
低給乙ｗ

>>83
結局ひがんでるとして思われないぞｗｗ

>>81
ベンチャーだから短いってよく聞くけど、良い会社なら転職しようと思わなくね？

>>85
だよなぁ。
給料が公表より安いって事か。でも今の不況の中だったら
給料悪くても働かしてくれって思う香具師多そうだがなｗｗ

ヤフーで働くメリットって何だろう。

つーかぶっちゃけ、お前らどこ入りたいんよ。

ヤフー
楽天
サイバー
GMO
インデックス
ドワンゴ
DeNA

なんだかんだいって組合があって会社に言いたいことが言えるところが一番いいよね。
最近は組合を嫌がってわざと作らせないところが多いじゃん。
ヤフーも社員が多い割に組合を作らせないし。

>>87
ヤフーで働くメリットはヤフーコメントのインチキっぷりを暴くために
スパイとして入社して情報ゲットして退社したら２ちゃんで晒すこと

>>89
組合があるのとないのとでは具体的に何が違うの？

メリットってなんですか？

イマドキ組合が無い会社なんて終わってるぞ

おまえらIT土方なめすぎ
この業界ヤフーより酷い会社ザラだよ
まだヤフーはマシなほう

組合があって勤続年数長いとこがいいなら、別業種選んだほうがいいよ
ITはそんな会社まず無い

ヤフー（笑）

>>92
中小いったらそもそも組合なんて無いだろうｗｗ
皆終わってるって言いたいのか？

俺もIT企業にいたけど、平均勤続年数なんて2年もなかったよ。
1、2ヶ月単位で必ず誰かが辞めてた。ちなみに俺は1年いた（我慢したｗ）
薄給、人間関係の悪さ、どんよりとした職場環境などが主な理由。
言い方は悪いが、ITの世界に長くいる奴にロクなのがいない。

>>96
言えてる。
この業界口の利き方を知らない野郎が多すぎる。

>>89
組合つくらせないなんてできないだろ。
「つくりました」っていえば終わりなんだし。
まあ、そのあとで会社側に第2組合つくられる可能性あるけど。

離職率って、どこでわかるの？

ヤフーって検索能力落ちてきたな・・・・・

>>96
男女ともに喪が多いからな
給料安い上に職場に華がなければそりゃ鬱にもなるわ

離職率高いとヤダな↓
アラフォーの独身女には不向きなのかしら‥

平均年齢32歳
ｱﾗﾌｫｰ毒女は餓鬼どもからﾊﾞﾊﾞｧ扱いされるよ

>>99
「就職四季報 」でも見れば？

面接で人事の男がいやらしい目で私を見てた…
質問もセクハラまがいが多かったし。
あんな不潔っぽいキモい男が上司になるなんて想像したら吐き気がするわ。
そんなにあたしのマンコが欲しかったのかしら!?

>>105
ねかま。
もう少し上手い言い回し使えねぇのかよ。
ばればれだし、つまんね！！

スタッフ部門で応募を考えています。
外資系企業で社長秘書と広報を担当していました。
面接で聞けないので教えてほしいのですが、社内の雰囲気や待遇はどうですか？
上司からパワハラされたり同僚から足を引っ張られたりしませんか？
待遇面で割に合わないことはありませんか？

面接は一次(リーダー面接)も二次(部長面接)も基本人事は質問はしてこないよ
三次の条件面談まで人事はただのナビゲーター

と太い釣り針に食いついてみる

>>107
俺も外資からヤフー入りしたんだけど、社内の雰囲気はゆるいかんじで、パワハラはないな。
足を引っ張る同僚もいない
無農なやつは多いかな

待遇は相当割にあわない感じ
応募の時に希望年収ふっかけな

それで受からないと行く価値はないかな

>>108さんに質問
面接時に質問されないって!?
じゃあ、一次も二次も面接時間の間は何しているんですか!?
明日、エンジニアで応募した一次面接があるんだけど、面接ってリーダーと何するんですか!?
他のスレを見たら一次から質問責めで、圧迫面接されるって聞いて不安だったんですが。良ければ教えてください。

ヤフー
楽天
サイバー
GMO
インデックス
ドワンゴ
DeNA
社員として働くなら　どの順番ですか？
まあ　ＩＴは勤続年数短いけどスキルが身につくのは確かだ。

>>11
>まあ　ＩＴは勤続年数短いけどスキルが身につくのは確かだ。
そんな事はない。ほとんどは屑スキルだ。

>11は>>111の間違い

４時間働かないと半休が貰えないって聞いたことがあります。
午前半休は使いにくいですねぇ。

>>109
待遇が悪いってどんなところですか。
労組がないようですし、福利厚生とか労働環境とか各種制度が悪いってことですか？

110です。
108さんの情報はあてになりませんでした。
時間いっぱい色んな質問責めにあってしまいました。
会社説明や業務説明はほとんどありませんでした。
もっと簡単な顔見せ程度だと思いましたからびっくりしました。
非常に個人のスキルに頼ってる企業だなと感じましたから高スキルの人は仕事をかなり押し付けられそうな臭いがプンプンしましたね。
入社後の残業は毎月かなりの時間を覚悟した方が良さそうです。
待遇については希望年収を聞いてくるだけなので非常にいやらしい会社だと思いましたね。

どなたか教えてください。
私もエンジニア職以外で今日一次面接を受けましたが、
返事はどの程度で頂けるのでしょうか？
一週間程度でと言われましたが、適性検査の日程を考えると
一次面接が合格の人は返事に一週間も日数は掛からないと思います。
気になって仕方がありません。
次に進まれた方がいれば、どうか教えてください。
よろしくお願いします。

>>116
一次も適性検査も翌日に返事きたよ。（通過した場合だけかも）

>>116
117さんありがとうございます。
明日返事が来なければ諦めます。

>>110, 115

>>108は
＞面接は一次(リーダー面接)も二次(部長面接)も基本「人事は」質問はしてこないよ
と書いてる。
おそらく>>105のネカマ氏に対するレスだと思う。

面接でリーダーが質問しないわけがないjk

>>118
こちらは近々二次を受ける予定。
2ch含めネットの情報では一次＆適性は意外なほど通過率が高いんじゃないかと思ってる。
経験浅くても最終までいって落ちる・・・ってパターンを結構みかけたよ。
自分は経験はそれなりにあるけど一次ではうまく受け答えできなかったし適性もダメダメだったよー

>>120
116・118です。
一次と適性の返事は117さんと同じで次の日に来ましたか？

>>121
117＝120っす（ID見れ）

>>122
ありがとうございます。
失礼しました・・

私は一次面接受けて４日経ちます…(;_;)
ここを見ると一次面接の翌日に連絡があったと書き込まれてますから諦めた方がよいのでしょうか…(ノ_＜。)
へこみますね
。°・(>_<)・°。

受けてみようかなと思っています。
広告進行管理やサーファーはどんなかんじでしょうか。＜応募状況や中の人のスキル
詳しい方ご教示ください。

>>124
連絡来るまでは採用担当者しか結果は分からん。
期待しないで待ってろ。

俺も一次の面接受けて２日経つが全く音沙汰無し。
期待しないで待たないで次を探すか・・・。

だから通過者は翌日だってw
次いってみよー

いや、俺は三日後に来たぞ
一次の現場面接通ったら受かる確率は上がる
二次の部長面接でポカしなけりゃ大丈夫
SPIで落ちることはない
俺ボロボロで通ったもん

あとは安く買い叩かれた提示額を飲めば入社できるよ
一年後後悔するけどな
俺みたいにw


がんばれ

>>127
どうだった？連絡あったか？

>>129
どうして1年後に後悔するんだ？
すぐには後悔

ヤフーって通年採用してるけど、倍率どのくらいなんだろ

次俺は、最終面接だ　ＥＣコンサルの職種だが、最終でも落ちるやついるか？
　一応年収は最低年収は提示しようと思ってるが、　問題ねーよな・・
　未経験だからな何も言わなかったら足元みられそうだからよ・・

未経験が最終までいったんだね 俺は経験者 なのに書類でだめ 一度も面接受けてない なぜだ？

>>134
書類の内容がつまんなかったんだろ

ここと楽天にも応募しようと考えているのだが、
同じように楽天に応募した人いる？
会社の雰囲気とかどうだろう。
楽天は体育会系って話だけど。

陰険さはトップレベルだな
気に入らない奴の席の近くで空咳とか足踏みとかｗ
入ればわかる

>>137
まじか。
でも給料が良ければって割り切れる気もするが・・・
楽天も中途は買い叩くのかな。

ヤフーから楽天に転職して後悔してるやつを何人か知ってる

楽天は三木谷ワンマンの軍隊
月一で早出の朝礼があって三木谷は経費削減と書かれたジャンパー着てるんだってよ
昼休みとかタバコ休憩とか時間にかなり厳しいらしいよ
まじきもい

楽天に比べたらヤフーはマシ
あくまで「比べたら」だけどなw

>>139
ベンチャー独特の雰囲気はあるんだろうなぁ。

137-139
ヤフーすれなのにtnks

一部上場企業が次々と潰れてゆくなか

ヤフーもあと５年あるかないかの会社だからな　考え物

ヤフーが無くなるんだったら、日本の既存ITは総崩れ。ありえないよ〜。

＜１３４　年齢じゃねえ？　俺２６で第二新卒ギリだしよ。　　
明日最終面接だわ！　最低固定年収４５０万提案するけど問題ないよな！

希望年収額が企業側の意に反する金額だったら、それを理由に不採用になったりするんでしょうか？

そこら辺の駆け引きって必要なんでしょうか？

>>144さん

それが理由で不採用にはならないと思いますよ。

現在の実力（過去の実績などで評価）と希望年収が合致すれば問題ないと思いますよ。

逆に現職の年収が高い割りに、中身が伴っていない場合は、低い年収を提示されるらしいです。

さらに言えば、現職の年収が低くても、欲しい人材の場合は、
高めに提示してくれますよ。（多分この辺のお話は1次もしくは2次面接で軽く聞かれる程度だと思います）

>>143
相変わらずここのすれ読んで、スキルも無いくせにふっかければ誰でも
年収が高くなると信じてる厨房がいるなｗｗ
そもそもお前は今450万もらっているのか？もらっているなら現状維持希望と
言えるだろうが、今がそれより少ないなら、誰が未経験のスキル無しに払うかよｗｗ
面接通ってその気になってるところ悪いねｗｗ

>>134、143
>次俺は、最終面接だ　ＥＣコンサルの職種だが、最終でも落ちるやついるか？

>＜１３４　年齢じゃねえ？　俺２６で第二新卒ギリだしよ。　　
>明日最終面接だわ！　最低固定年収４５０万提案するけど問題ないよな！

そうそう言い忘れていたが、お前これで特定されるから
明日の面接落ちるぜｗｗ
残念だったなｗｗ

>>134、143　は
>>133、143　の間違い

＜１４７　人事は一々ここ見てネーだろ・・・　仮に、見られても証拠はないし
匿名の文章で合否に直接関係ないだろ、コミュニケの能力で採用されるだろ！
　ぶっちゃけ前収は380万だったな・・　だがエントリーシートには、現在４５０万
と記入してあるよ。　別に入社前に源泉徴収提出するわけでもないし、ばれないだろ！
　自分を高く売るかも転職の基本だよ。経験なくても、面接時にこいつ出来ると思わせれれば
　妥協して経験しかないＤＱＮ人材採用するよりかは、
企業も金を出してでもダイヤの原石を採用したいと思うんだよ。
　実力社会は面接時から始まってるんだよ！　

ヤホー

人事見てるよ

>>149
ばーか！
源泉徴収提出しなくても、住民税が特別徴収されたらばれるんだよ！！
おまえあほだなぁｗｗ

>>149
おまえが面接通ったのは、新卒で雇う香具師より安く使えるからだよｗｗ
おめでたいなｗｗ
まあ、二次で落とされても泣くなよｗｗ

新卒で入った社員も平均３年ぐらいで辞めてるの？

<152 それは入社後だろ・・　入社してしまえば、つじつま合わなくても・・
とぼければ何とかなるだろ　一々追求して、詐称とか言う上司いねーだろ・・・
　まあ　これから最終受けに行ってくるわ　これだけ書いちまったけど絶対バレテない
自信がある。　ここでの事も入社後にバレテも、笑い話だろ・・・　
　
新卒よりも安く？　アホか・・・　天下のヤフーがそんな理由だけで決めるわけ
ねーだろ・　俺は実際経験ねーけど　それでも採用されたら付加価値が
あるって事だろ！　磨けば輝くから買うんだろ・・　
　俺も自分の価値を知ってるから年収も提案するんだろ・・
今時、未経験だからと450万位でガタガタいう企業も少ないだろ・・
400以下の求人なんて、意味ないだろ・・

>>155
お前とことんバカだなｗｗ
入社後に前職の給与偽ってる事がバレたら
懲戒解雇になっても文句言えねんだぜ。
そんな事も知らねえのかよ！！

ヤフーは前職をベースに給料決めているんだからな。
１次面接通過の連絡メールに対して現職の給与を伝えたんだよな？
26でＥＣコンサルだろ？12/22に最終面接だったよな？
今からだったら2月か3月入社だよな？
ここでこれだけ自分を特定されるような事書いておいて
バレないとでも思っているのかよ?
ここのスレを記録しておいてやるよ。
俺が人事と配属先に伝えといてやるよｗｗ


10月に内定もらって、俺もう今月から入社してるんだよｗｗ
ダイヤちゃん待ってるぜ！

>>.155
密告するって言うのは冗談だが、ここ見てる人事が多いのは事実だぜ。
気をつけな。

>>155
で、今日最終どうだった？

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

ヤフー

sage

sage

sage

sage

sage

sage

sage

sage

sage

sage

sage

sage

子会社を吸収合併だかなんだかしらんが従業員数十人程度の誰でも
入れそうなレベルの低い会社の人間どもが同じＹ社員になって
増え増えなことにゾッとする
なんであんな高卒や中卒っぽい奴と同じ色の札下げねばらなんのだ？
吸収した会社の社員にも入社試験受けさせろよ、振るい落せよ

やほおー

やほおー

やほおー

やほおー

やほおー

やほおー

やほおー

やっふー

やっふー

やっふー

test

>>185
ちなみにお宅の職種は？

どこでもいいから働きたい・・・

>>185
正社員→黒
業務委託→緑
派遣→赤
だよね

たしかに元子会社のくせにＹ！顔して偉そうにしてる使えないやついるね＾＾；

アメリカのヤフーと日本のヤフーって関係あるの？

＜１５６先輩か？　それとも架空の先輩か・・？
最終面接も３０分だったが、スムーズにアピ出来たわ！　
内定に近いことも言われたし。まあ受かってると思うわ
　仮に年内に内定出たときに、
年内に受諾出来ます？と言われたわ！
だが、年収は提示できなかったな・　タイミングを逃したわｗ

>>201
乙！
最終面接ってどんな感じでした？

一次：現場リーダー面接で専門的な話。ヤフーでこんな事がしたい、自分は即戦力だとアピールできると良い
※一次通ると受かる確率はグンと上がる

二次：部長面接で専門的な話は一次で済んでいるため、二次では社会人としての協調性とかが重要になってくる。
ここでパッタリは通用しないので、正直にハキハキと答えよう
分からない事は正直に分かりませんと言うんだよ
※ここを通過できれば受かったも同然

SPI：超むずいけど、ボロボロでも大丈夫。とりあえず全問答えておきな

最終：意思確認、条件面談
応募時の希望年収よりも下がっていても、ネゴれる余地はほぼ無い
返事は一週間後でいいですよと人事は余裕かましてくる

あと何か聞きたいことある？

<202 最終は、１〜２次で聞かれた職歴や動機などは聞かれなかったな！
　転職活動の状況とかだな。　形だけって感じがしたな！１〜２次で選考は終わってると
思うわ！俺は１よりも２次の方が、山だとおもったけどな１
　要するになぜヤフーで、ヤフーで何をしていきたいか明確なら受かるわｗ

>>201
気にするな。
＞１５６はどうせヤフー受けて落とされたやつだよｗ

＞２０１，２０４
結果年内に出そうだね。
受かってたら報告まつ！

149は、450万以上提示されなかったら蹴るの？

201みたいな
低脳な文章しか書けない奴が入って来れる会社かと思うと
この会社に早く見切り付けるべきだと痛感する

>>208
結局離職率が多いから
使い捨ての安い社員を取ってるんだよね？

試用期間はどのくらい設けられてるんですか？

>>210
3ヶ月らしいよ

試用期間は３ヶ月と言ってたな　でも待遇は何も変わらないって言ってたけど
　意味あるのか？　まあきっと何かあるのだと思うが・・
　給与は450万は最初からは多分無理だろな。　最初は規定に従って給与あげてくわ・
　＜２０８　低脳？おいおい後輩になる人材に、侮辱はやめてくださいよ！
自分の無能さに気づかせてあげますよ！　ちなみに俺経験全く入社できそうだけど
　未経験がうじゃうじゃ居るのか？前職俺は健康商材の営業だぞ・　
あまり言うと入社後特定されるから控えるが、ここは誰でも出来る仕事のように
思えてきた！所詮は口八丁の人が活躍できるんだろ？スキルなんて必要ないだろ？
　
　＜２０６　案外、落ちてたら笑えるけどなｗ　いつも結果早いから、今日か明日くると思うが
今のところ来てないな・・・　祝日だからだよな・・　

随分大掛かりな釣りだな、おいｗ

内定キターーーーー　
やはり確定すると、出ると思っていても嬉しいな！

ただ・・・初年度年収４２０万スタートだった・・・　
３０万頼むからプラスオンしてほしいわ・・・　
内定後に交渉できても、実際＋オンされるケース少ないよな？　

正直４００は最低限バーで考えてたからクリアだが。。　後一歩・・
野球選手の契約を更新の時に後ちょっとくれと保留にする悩みが理解できたわ！
　ただ、ここで書きすぎたけど、入社後バレたら笑い話しで済むしな！
　ここで書いた事は、言い過ぎた点もあるけど、実際の俺は絡みやすいから
宜しくお願い致します！

笑ったｗ

>>214
あまり長続きしなさそうだな

年収420万とか、月々の手取りって25万あればいい方とかそんなんですよね

でもECコンサルって営業相当だとすれば残業代出るんでしょ？
残業代別で420ならいいほうだと思うけどな

a

残業代でないだろ？　裁量労働制って聞いた気がするぞ！
出るのは想定外でウレピすぎる！　ちなみに入社月はいえないけど、
予定よりも早かった　欠員応募だったのかな・・・（今となればどっちでも良いが）
　インセンティブって毎月発生するのか？　てか面接で出来ないことも出来ると
公言しまくったから、プレッシャーだわ・・・　
　ここに居る先輩色々教えてください！　長いものにまかれる覚悟は出来ております・　

>>420
とりあえずおめ
残業は22時以降は付くよ
インセンティブっつうかボーナスは3ヶ月に一度
額は目標達成度によって変動する
まぁほぼB達成だけどな

お前ビジネス開発部？
とりあえず来月から毎月営業系の新入社員チェックするわ
たぶん分かるぜw
ここみてるヤフー社員多いからな

出来無いことを出来るってハッタリこくと入社後大変だぞ
それなりに覚悟しとけよ

>>220の間違い

＜221さん　頼むから見逃してくれ！もしバレたら、その時は、
社内に広めないでくれ・・・　てか仲良くしてくれ・・
　俺も事の重大さに気づいてきました・・
　正直、最初は入社するつもりで無く書き込んでいて・・・
すんなり受かると思わなかったと言うのが事実・・
　他に見てる社員いるのか・・・？　
エクセルやパワポが完璧にマスターしてるとか、プレゼン能力が高い事とか。。
　検索エンジンのスキルがあるとか・・　ぶっちゃけワードもろくに打てない・
　てか　途中面接で出てきた現場のリーダー的な奴も社内で交流することになるのか？
　

凄いな
こんな低スペック＆低リテラシーの奴でも
採用されるんだヤフーって
もっとまともな企業だと思ってたわ

＜２２４　先輩に失礼だろ！　　俺は例外だよ・・
　優秀な奴しかいねーだろ。　君じゃ無理だよ・

>>223
面接時にいた現場リーダーのうちの一人がお前の上司

二次面接の時の一人がお前の部署の部長か室長
もう一人が事業部長

エクセル、パワポはとりあえず覚えとけ
検索エンジンのハッタリついたなら、とりあえずSEOの勉強くらいはしときな

いやある意味これだけハッタリかませるのは凄い才能だ

試用期間で切られるんじゃね？

ヤフーって試用期間で切られる事あるの？

直上司になる人に、すげー買われている状態だわ・・・

完全期待裏切る自信あるな・・　入れば関係ねーか・・
　てか年収って翌年も下がらないよな？

どんなに使えない奴でも試用期間で切られることはまず無い
そこそこの企業になると、採用した以上そう簡単に首は切れないんだよね
ある意味入ったもん勝ち

まぁ居づらくはなるがな

試用期間中だろうが一応解雇になるからな
まぁハッタリかましたぶん他にとりえがあれば大丈夫だろう

　退職金やはり無いのか・・　福利厚生はちと悪いね・・
　手当てって給与以外何がでるんだ？

>前職俺は健康商材の営業

か、201が入ってきたら、スグにバレるなｗ

>>201
特定は難しくない
ECコンサルとかヒントが出てるからなw
採用情報から職種を探せば事業部までは分かる

イーキャリアに登録したら会社にばれちゃうの？
それとも個人情報保護でセーフ？

　正直　半分バレル覚悟はありますよ！　でもその時笑いで、見逃してくださいね！
　出来る事であれば、暗黙の了解で黙っていてほしいです・

バレたとしても誰も声かけないし
笑ってもくれない
そういう会社だから安心してくれ

電話も通じぬＩＴ企業、増える「窓口はメールのみ」

　「話が伝わっているのかいないのか分からない」

　国内最大のネットオークション「ヤフー・オークション（ヤフオク）」を巡り、身に覚えのない出品料約
２４万円を請求された兵庫県芦屋市の会社員梅田雄一さん（３８）は憤る。

　自分の会員ＩＤで何者かが偽ブランド品約２００点を出品していると気付いたのは９月２９日。
運営会社のヤフーに連絡しようとしたが、同社の電話番号は一般に公開されておらず、問い合わせ
はメールに限定していた。

　すぐメールで事情を伝えたが、翌日、「改めて連絡する」と返信があった後は、音さたなしに。
１０月中旬に催促のメールを送ったが、その返信は月末。具体的な措置はとられないまま今月５日、
２４万円は引き落とされてしまった。

　「電話なら１回で済むのに。時代の最先端をいくＩＴ企業のはずだが、まるで江戸時代の手紙のやり
取りだ」と梅田さんは話す。
　同様の相談は、ＮＰＯ法人「消費者支援機構関西」（大阪市）にも２５５件寄せられ、うち約８０件
は「返信がない」、約５０件は「伝わっているかどうか不明」との苦情だったが、ヤフーは「電話が殺到す
ると業務の混乱を来す」として、今後も電話番号を公開する予定はないとしている。

http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20081227-OYT1T00375.htm

おらおら、どかんかい！超ｴﾘｰﾄコンサル登場ｗｗｗ！！

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/manage/1225375962/l50

なるほど　閉鎖的な空気なわけか・・
　その方が仕事しやすいからいいけどな！　　
　

お前こっちにも来てるなｗ
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1021390123/l50

24歳で450万　わかり易過ぎるｗｗ
DeNAには落とされて　ﾔﾌｰに拾われたかｗｗｗ

平均給与600万ってほんと？

アムウェイの勧誘を社内でやるな。

ヤフーいいな。
そんなにブラックでも無さそう。
給料安いというが、400〜500ならOK。

相当香ばしいヤツがいるなｗｗ　>201

どれ、年明け早々アホ面を拝んでやるかねｗｗ

workみりゃ一発だ。

Deは最終で落ちたよ　てか年収で条件折り合わなかったｗ　
　よく気づいたな・・　だてに、リサーチ力磨いてねーな・・・
　てか年齢公表したのは　我ながら、痛すぎるぜ・・　
　毎月社員入れ替わり激しいんだろ？　埋もれてわからないだろ・・

>>246
Y!社員ﾊｹｰﾝw
俺も年明け早々workﾁｪｷしてﾊﾞｶ面拝む予定だよ＼(^o^)／

月二回の新入社員ﾁｪｷでｱﾌｫが分かるなw
たぶんビジ開だぜ

つか、こいつﾊｯﾀﾘ入社してるから問題だよな
しかもﾘｰﾀﾞｰに買われてるとか言ってますよ、もうね、面接の短時間でおまえｱﾌｫかとwww

>>201
またまたぁ
受かってるくせに(^O^)
心配しなくてもちゃんとﾁｪｷしてあげるからさ☆

あ、それからヤフーさんに来たら・・・は…に直してね(^_-)

＜２４６も先輩か？　嘘は付いてないけどな・・　誇張ですよ・・
　リーダーには買われてるよ。右腕になってくれみたいな事言われたわ！
　そんなプチ自慢はどうでもいいが・・　てか　実は社員カキコしてるの
複数いるんだな・　びびったぜ・・　一人が自作自演じゃないよな？　

>>250
買われている奴が新卒と同じ給与で雇われるかよｗｗ
期待されている奴は給料さげられないぜｗ

スキルをハッタリかましたらダメだろ。速効で死ぬよ。

201みたいな香ばしいやつ入ってくるのかよ…
君の部署の知り合いにこのスレ教えておくわｗ

入っちゃえば笑い話で済むんだろ？
こりゃ〜楽しみだな♪

退職金って出るんですか？？
教えてくださいｍ（＿＿）ｍ

>>254
無いよ。
確定拠出年金制度だね。

253さん　頼むから　情報の流失は勘弁してくれ！　
気づかれないと思うけどな・・　人事が個人情報流すわけねーし・
　俺は健康商材の営業だったとは、話の流れでも言わないようにするわ！
　それに２０〜３０と年齢を書いたが、若い奴はたくさんいるから
気づかれないだろ・・

>>256
人の出入りが激しいと言われているが、30/3000人(月当たり)。
100人位の企業で一人が出たり入ったり。多いだろうか？

>256は1月中の入社か？楽しみだなｗ
俺からすれば香ばしいと言うよりしょっぱい奴だがな。
チェックしておくから直ぐに入ってきたら分かるぜ。

残念ながら、中途社員は
名前と顔写真が全社員に公開されるんだよね…。
あの制度止めてほしい。。写真撮り直してぇ

<259 履歴書の写真か？
＜２５７　月に３０人も入れ替わってれば、絶対特定できないだろ！
少し安心してきたわ！　入社後も言動には気をつければ余裕だな

yahooは辞めておいたほうが無難。
派遣だらけだよ。

>>260
３０人が同じ部に配属される訳無いだろｗ
お前ビジ開らしいな。
すぐに特定できるぜｗｗ

>>260
20人から30人のうち開発職制作職バックオフィス系営業系ビジ開とかで
部署名分かれて表示されるから、だいぶ絞り込みされる。

そのうち、営業系とかビジ開が数名とか、最悪2名で1名男性1名女性とかだと、
ビンゴだねｗｗｗ

営業職？俺の配属は技術職だぞ！　

５年後残ってるかな？と思ったが２年後に訂正しておく。

ここ給料高いんじゃないの？

ウハウハなのは創業時にいた社員だけ？

理系には居心地がいい会社
給与は並の中小IT企業ぐらい

>>264
ID:vprSu9HS0
お前楽天スレにもカキコしてるな
結局ヤフーも楽天も両方落とされたかｗｗ
悲しい奴だなｗｗお前楽天スレにもカキコしてるな
結局ヤフーも楽天も両方落とされたかｗｗ
悲しい奴だなｗｗ

196 名前：内定でたわ・・[] 投稿日：2008/12/31(水) 05:29:14 ID:vprSu9HS0
年明けから　入社する事になった。　ここ初めて見たけど
散々書かれてるな・・　半分嘘だと思って入社するわ・・甘いかな？
　てか営業職ってそんなにきついのか？　体力的か精神的どっちだ？
　精神的にきついのは嫌だな・・俺は同業他社から転職になるけど、
ＥＣコンサルの仕事すぐさせてもらえるかな？　今さら　新規の加盟店開拓の
電話なんて死んでもやらんぞ！　所で最終面接を担当（取締役）した　偉そうな野郎は能力
あるのか？　圧迫気味の面接でやりずらかったぜ。　能力があるとは思えなかったけどな！

　とりあえず、１月から入社するよ！先輩社員でここ見てる奴いたら
先に言っておくけど、俺の足引っ張るなよ。　すぐに出世したいからよｗ

＞２６０

もしマジでお前ヤフーに入ってきたら
晒されるぞ

>>260
職歴詐称じゃんｗ

>>260 自爆スイッチおしちまったな。

10月は30人ぐらい入社してたけど
11月以降は毎回10人ぐらいだから
簡単に特定されるはず

＞＞２６０は１月中か２月入社だろうな。
どんな間抜け面してるか楽しみだよ

中途の採用、基本凍結になったので260の同期はかなり少ないはず。
来年からよろしくね＾＾

新卒採用で2010年4月から入社します。
よろしくお願いします。

age

>>276
よろしく

>>260
覚悟しておくように

>>260
こいつ楽天スレに偉そうにカキコしてやがるｗｗ
お前楽天受かってねぇじゃん。
恥ずかしすぎるぜ、こいつｗｗ

>260 お前はもう死んでいる。

>260が入ってきたら、ここのスレコピペして皆でお祝いにメールしてやるかｗｗ

>281 だねwww

とりあえず>260が入って来たら、お前の事を「楽天小僧」って呼ばせてもらうよｗｗ
よろしくな！

早くも襲名かWWW 嫉妬だぜWWW こりゃー楽天スレもセットで保存しておかねばだな。ログが消えたら>>260に失礼だからなWWW

A　「ヤフーから内定もらって嬉しさのあまり、楽天スレにまで自慢げにカキコしちゃった馬鹿な>260がいるんですよぉ」
B　「なーにぃ。やっちまった！」

俺出社するのマジ楽しみ　♪〜

>>260
ここでこれだけ反応があるということは、
入社当日のmsgステータスはこのスレのURL晒しになりそうだね。
こうなると興味の有無にかかわらず、ほぼ全社員が260の存在を知ることになる(w

ヤフー本スレから誘導されてきましたｗ

>>260
こいつバカｗｗｗｗｗ

おまえが入社したら社内イントラに顔と部署と名前晒されるんだよｗｗｗｗ
社員はメッセでこっそり会話できるから、
おまえが２ちゃんで息巻いてたことや面接でハッタリかましてたことはすぐバレるよｗｗ

誰かこいつの全レスコピペしてまとめてくれ！
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ!

／(^_^)＼オワタ

まさか、楽天での書き込みが、ばれるとは予想もしてなかったぜw
楽天も内定もらったんだよ。　辞退したがな！　こんな事ならこっちを辞退すりゃ
良かったぜ・　ここで入社後に特定できるみたいな事書いてあるけど、
証拠もないのにどうやって特定するんだ？　顔と名前が全員に公開されても
全く問題ないじゃないか・・・　

悲惨だなｗ

特定されてここに所属と名前を晒されたりするかもしれないが
社内で直接言われるわけではない
基本的には他人に関心を持たない冷たい会社だから安心しろ

>>287


楽天スレで>260がのたまった言動を抜粋したカキコを掲載してぜ


http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1223784825/198
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1223784825/199
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1223784825/200
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1223784825/201
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1223784825/202

>>289

だーかーら
月に1人か2人程度しかお前と同じ職種で入ってくる人間はいねぇんだよ。
24歳で男って言うだけで特定出来るっーの！！

特定云々って小学生みたいな社員もいるんですね笑

>>292
最後の二つ痛すぎるなｗ
あとこれな↓

>低脳？おいおい後輩になる人材に、侮辱はやめてくださいよ！
自分の無能さに気づかせてあげますよ！　ちなみに俺経験全く入社できそうだけど
　未経験がうじゃうじゃ居るのか？前職俺は健康商材の営業だぞ・　
あまり言うと入社後特定されるから控えるが、ここは誰でも出来る仕事のように
思えてきた！所詮は口八丁の人が活躍できるんだろ？スキルなんて必要ないだろ？

俺　痛いなｗ　伊丹さんだ・・・・　ところで、技術職って大変か？

新卒用のスレってないの？

ヤフーは技術職とマネジメント職って切り離されてますか？

今の会社は技術職でも顧客対応やプロジェクト管理や外注管理ばかりやらされてもう嫌なんです…
純粋に一技術者として採用してくれる会社に転職したい…

プロジェクト管理はすることあるかも

みなさん、さくさく内定もらってるような感じなのですが、
当然２次面接でも落ちますよね・・・

1次が通ったら必然的に2次まで進むらしい。確かではないが。
当然2次で落とされたった香具師もいたから気を抜くな！

>>301
そうですよね。ありがとうございます。
２次は役員面接ですよね。
なんだか自信なくて、ネガティブになってしまいます。
要は、私と働きたいか、働きたくないか、だとは思うんですが。
やる気満々で望んでOKなんでしょうか、ヤフーって。
すみません、女々しくて・・・

>要は、私と働きたいか、働きたくないか、だとは思うんですが。
大きく間違っているぞ！
自分がどれだけ頑張りたいかをアピールしろ！
やる気のない香具師と働きたいとはおもわんだろう。

＜３０２
ロジカルに話しを進めて、目標達成意欲、リーダーシップ性を俺は
高く評価されて内定もらったけどな！過信しすぎないで、謙虚の姿勢を見せ
自信をアピールすると内定出るぞ！後　ストレス耐性を見られていたな！
　

>>304
とりあえず安価なおせよ
話はそれからだ

>>302
俺現在社員だが
260君のような、
ECコンサル(ショッピングやオクの
マーチャント向けのアドバイザー)は
人当たりと気合が大事と思うけど

技術職は実績、と担当したい分野
企画職は担当したい企画や
企画アイデアとか要ると思うぞ。
気合だけで勝負ってわけにいかない。

大漁！

Y!のみんな
年明けworkから260を割り出して晒したりするなよ！
260が社内で使うメッセIDとかを晒したりするなよ！
260はビジ開なんかじゃないからな！
ビジ開ってバレたから技術職だって言ってるわけじゃないからな！
リーダーに右腕になってくれって言われてるんだからな！

わかったな、絶対やめろよ！！

260ー、あんまり暴走すんな。
簡単に特定できるんだぞ。
入社したらわかると思うが。

これだけ「俺はデキる」アピールしてて何にも出来なかったら笑えるよねー
レス見る限り馬鹿そうだけど

で、ビジ開なの？

興味があるので、ちょっと質問させてください。
ヤフーの仕事内容ってどんなのですか？？
先月末で会社を辞めて、職探ししてます。特に資格があるわけでもないんですが…教えてください！！

高卒26歳だけど、営業系なら学歴とか関係ない？

>>311
ヤフーの仕事内容ですか？
イロイロです。
あなたは前職で何をしていて、何が出来ますか？

無職が2カ月超えたら無理かもね

>>312
専門卒で専門スキルがあるならともかく、ﾘｱﾙ高卒は受けないでください
書類で落ちます^^;

今からでも遅くないから、謝って楽天にいれてもらえ＞２６０
まあ、楽天から内定もらったなんてネタだと思うがｗｗ

>>312
お前営業ってただ売るだけだと思ってるだろｗｗ

給料ってどうよ

>>315
んな訳ないでしょ？
企画、マーケティングからフォローまで全部するべきなのが普通の営業。
ヤフーがどこまで分業してるのか知らないけど

どっちにしても高卒だと駄目だね

>>317
君みたいな人がこのスレにいること自体おこがましい
高卒は箸にも棒にもひっかかりません。

高卒でもそこそこ使えりゃいけるだろ

そこそこ使えるって誰が判断するんだよｗｗ
高卒ってだけで書類選考で落とされてるって言ってるだろ

んじゃ何で俺が働けてるんだよｗ

前職での実績、資格なんかがあれば通るんじゃね？

はいはい。僕ちゃん頑張ったねｗｗ
こう言ってもらえれば満足かいｗｗ

なに？自分の言ってる事が間違ってて恥ずかしいの？
ちゃかすなよｗぼくちゃんはとりあえず勉強頑張れｗ

>>324 でもY!社員じゃないでしょ。どうなのですか？

>>325
社員です。

これだから高卒は低学歴のコンプレックス一杯の塊なんだよなｗｗ
必死だよな。おまえｗｗ

高卒の低レベルが入ってくるから、ブラックだって馬鹿にされるんだよｗ

なんか論点すりかわったね。
俺高卒でも受かったよって言っただけじゃんｗ
お前社員じゃないだろ

大卒でも高学歴なんかいねーだろが！

>社員です。
お前自分で言ってて恥ずかしくねぇ？ｗｗ
わざわざ自慢げに社員ですなんて言うかよ。
Yに憧れている奴に対してお前優越感感じてるんか？

>>331
＞Y!社員じゃないでしょ。どうなのですか？
って聞かれて何て答えたらよかったの？教えてー

去年から働いてるよ。
エンジニアでな。
しっかりG３で中途で採用されたぜ。
お前まさかG1って事ないよな？ｗｗ

何？今度はグレード勝負か？
もう何がしたいか分からねーよｗ

やっぱりお前G1で買い叩かれて入ってきたかーｗｗ
おめでとうー！！
憧れのYに入れただけ良かったなｗｗ
ただG1って未経験の新卒と変わらないぜ。お前も知ってると思うがｗｗ
あーやだやだ。資格だとか経験だって抜かしてるが結局は高卒は低スペックなんだよ。

お前こそ優越感に浸ってんだなｗ
んで、結論は高卒でも入れるが、未経験新卒レベルで
買い叩かれるって結論でおｋ？

それにしてもお前痛いな。俺はG2だからお前の下だよ。
満足した？G勝負は君の勝ちだよー。よかったー

マッサージルームがあるって書いてあるけど、行く暇あるの？

ただ世間を知らないお子ちゃまに現実を教えてあげただけだよｗ
優越感なんてひたるわけねーだろ。ただの弱いものいじめになるしなｗｗ

G3だと現実を人に説けるのかｗ
すんごいな

そうだ！
悔しかったらお前もG3にあがってみなｗ

私学生でヤフー志望ですが、お前らいい加減黙れよｗ

>社員です。 ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

G-1で悪かったな

そんな釣りには乗りまませんよ。残念でしたね。お引き取り下さい。

鹿児島であればな〜

元キヤノン

執念深い先輩社員が多そうだな・・・　まあ仲良くやろうぜ・・・
　才能はあるとは思わないけど、実力はあると思ってる。
無ければ、Ｙで働こうなんて思わない　Ｙには優秀な社員が多いと聞いてるから
肩を並べて仕事出来るのが楽しみだよ。俺の当面の目標は成績トップに年内中に
なる事、　年末には、俺の正体が全員にわかるよ！１番成績上にいるのが
俺を実証してみせる。　有言実行を可能にする俺はこの山も登りきれると自負
してるよ。

井の中の蛙、大海を知らず。

314 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 09:42:17 ID:sNmaOjRo0
318 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 15:05:12 ID:sNmaOjRo0
321 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 16:41:06 ID:sNmaOjRo0
323 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 16:57:11 ID:sNmaOjRo0
327 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 17:23:34 ID:sNmaOjRo0
328 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 17:25:03 ID:sNmaOjRo0
331 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 17:31:42 ID:sNmaOjRo0
333 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 17:36:36 ID:sNmaOjRo0
335 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 17:43:43 ID:sNmaOjRo0
338 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 17:56:13 ID:sNmaOjRo0
340 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/01/03(土) 18:05:33 ID:sNmaOjRo0





一日2ちゃんか。暇だなお前

お前ほどではないがな

グレードについてkwsk

>>349
G5のオレがきましたよ。悔しいか？

中途G1で悪かったな

Ｇ３とか言ってるけどどうせ緑か赤が知ったかで書いてるだけだよ
Ｇ３で高卒って言ったらすぐ特定できるし
人事なら

ということは高卒でも働いてる人はいるということか
英語ペラペラで営業経験バリバリならチャンスあるかな

>>313
遅くなりました…レスありがとございます。
前職はただの事務というか、雑用です…エクセルとワードは使えます。12/31付で退職しました。
仕事の内容はどんなのがありますか？

ヤフーはグーグルのように技術者が神様の会社ですか？
それとも文系が支配してる会社ですか？

>354
そのスキルがあるんだったら他行ったほうがいいぜ

>>355
ヤフーで一般事務は募集してませんよ
エクセル・ワードは使えて当たり前、パワポも使えないときついかな。ビジオなんかも使えるといいかな。
ヤフーで何がしたいのかを明確に答えられないときびしいですよ

募集職種・要項を採用ページを確認してみてください。
ヤフーの○○職ってどんな感じ？って質問ならある程度は答えます

がんばって

>>358
ありがとう！

あんたらくだらないね。
誰が入ろうが出ようが何？
いちいち構ってやらないといけない訳？
気持ち悪い構ってちゃんはさっさと死んでいいよ。
あたしの仕事の邪魔だけはするんじゃないよ。

シメるよ。

ヤフーの福利厚生ってどう？
あまり充実してるようには書かれていないけど。
先スレにもあったマッサージルームって誰でもタダで利用できるの？

ダメ元で質問
高卒でここの子会社に書類で不採用になったんだけどまだ募集はしてるみたいなんだ
再度応募で採用とかありませんかね？

今月1日付けで入社の営業が若い男1人な件ｗ

やっちまったなｗｗｗ

>>260 ぶっちぎり宣言して大丈夫か?座右の銘は有言実行でよかったかな。

最終で落ちた
いいのか悪いのか

>>260ってまさか女じゃないよな？

>>365
最終で落ちたって・・・
2次面接後の待遇確認で落ちたってことなのでしょうか？？

>>260君は今日は研修で疲れたかなｗ
登場しないねぇｗｗｗ

>>360
通報しました

>>362
同じ書類で通ると思ってるの？
身の程を知りなさい

>>363
確認しますたｗ
やっちまったねｗｗｗｗｗ

>>260
確認しますたw

>260は12月末に内定もらたって自慢してなかったっけ。
だから早くても1月中以降の入社じゃないかい？

新卒でYを考えていますが、G2になるには何年くらい掛かりそうですか？

>>371
新卒のくせにグレードがどうとか

Yの社員じゃないですよねｗｗ

広告本部にかわいいこはいますか？

↑こいつ広告に知り合いがいるストーカーだから相手しない方がいいよ

>>361
ここの福利厚生はYBB割引位しかないと思っておいた方が良い
ベンチャー板のY!スレ見ればわかると思うが
株主に見栄張るためだけに賃料高いミッドタウンにオフィス構えて
社員にはPCや空調の電気代はおろか水代節約まで迫るような会社だぞ
ブラックで有名な楽天ですらタダ飯食えるってのに・・・

ここでちらほら名前が出ているビジ開ってどうなの？大変そうだけど何をする所？

>377
お前＞２６０じゃないかい？ｗ

>>378 え？ここに書き込むのは初めてですけど・・・
転職の候補に入れようかと思って質問してみたのですが、そういう空気じゃなさそうですね。
失礼しました。

260君はパートナー営業かな^^

IPAのスレをYから覗きに行くなよ。
トラップにひっかかた香具師いるぜ。
マジはずかしい・・・

頼みますから　推測しないで下さい・・
　

>>260
だめだよ
推測どころか突き止めるよ＾＾

中途はG1で安く買い叩かれる傾向があるみたいだけど、
G１で入ったとしても昇給する可能性はあるの？

ヤフーのプロバイダーは解約率高いだろう。

それソフトバンクBBだろ

うん。でもここはプロバイダー関係なしだから問題なし。

4月入社で内定もらったんだけどG1だった・・・
入るべきか断るべきか・・・
ちなみに３０代。
昇給ってあるのかな。社員の人教えて？

ヤフーの適性検査ってSPI2でいいのですか？
おしえてエロい人

>>388
30代でG1は相当キビシイ
親会社都合で経費削減の今、昇給はないに等しい

>390
レスthnk
そっかぁ・・・　昇給無いかぁ・・・
どうしようかなぁ・・・

G1で年収いくらくらいなの？

>391
お前は誰だｗｗ


>390
そうかぁ。昇給厳しいかぁ。
うーん。

自分ではそれほどスキルはあるとは思ってないけど、
新卒よりも安くなるのはきついなぁ。
でも、ここのスレ見てると他にもG1で叩かれて来る人が
結構いるみたいだねぇ。

キープしといて4月まで他探せばいいじゃん

>>388

昇給、無いとは言わないけど、おそらく年に1回、3500円/月ぐらいだよ。

それで我慢できるなら…。

>395
キープのつもりでも結局入社になりそうだよ。
今結構ブラック系のところにいるだよねぇ。
G1でも今のところよりは若干給与が高くてねぇ。
でも今後昇給が無いのは希望が持てんｗ
不況で職場の無い人からすれば羨ましい悩みなのかもなぁ・・・

>396
3500円かぁ。
タバコ代だなｗｗ

新卒の場合はもっと上がるんだよね？
直ぐに俺追い抜かれるぁｗｗ

Ｇ１の中でも細かく分かれてるよな
Ｇ１といっても人それぞれ
残業代つく部署もあるし
それだけで月数万違うからな

260、元気なくなったなーｗ

てっきり2月以降に入ってくると思っていたが
1月に入社した奴が>260だったのか？
知り合いの人事にそれとなく聞いてみるかｗ

260はこまったちゃんですか？

社長がメタボな会社は潰れる
ここも駄目だな

皆言いたい事言ってるな・・
どうせ文句言ってるやつらはＹ！に落ちた無能どもだろ？なんか勘違いしてるようだけど俺は技術職だからな？
まぁバレても笑い話で済むよな・・しばらく大人しくしてれば楽勝だろ・・
まぁ年内に結果出して皆さんの無能に気づかせてあげますよ！

＞２６０
お前苦しい言い訳だなｗ
技術職だって？笑わせるなよｗ
散々楽天スレやビッダーズスレに営業だってカキコしてたくせに。
たお前自分が特定されるんじゃないかって心配でしかたないだろｗｗ
大丈夫だよ。お前が入ってくる2月に皆に晒してやるからよ！
人事に聞いたぜ。2月入社良かったなｗｗ

1月入社だの2月入社だの、ぜんぜん特定できてねえじゃんｗ

お前もYに憧れていたが落とされたくちか？ｗｗ

能書きはいいから
晒せるもんならさっさと晒せよｗｗ

２次で受かるとどのぐらいで連絡くる？

私を扮した書き込みがありますけど、違うのもありますから！
＜4０８も違います！！　　穏便に仕事させてください。
過去の過ちは、必ず取り返せるように実績を残したいと思っております。
　

完全に何の役にも立たない釣りスレ化しちゃったな

IT(通信系)偏差値・ランキング

【2009年度情報・通信業界ランキング】
━━━━━━━━━━━━━━ Sランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━
Google MS
━━━━━━━━━━━━━━ Aランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━
Accenture　NTTドコモ apple　SAP Oracle
━━━━━━━━━━━━━━ Bランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━
野村総研(NRI)　KDDI　NTTデータ　日本IBM 　CiscoSystems　amazon
━━━━━━━━━━━━━━ C+ランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━
NTTコミュニケーションズ　日本HP　IBCS　 富士通　日立製作所　NEC
━━━━━━━━━━━━━━ C-ランク ━━━━━━━━━━━━━━━━━
大和総研 アビーム　日本ユニシス　NTT東西　ISID NSSOL　みずほ情報総研　　　
━━━━━━━━━━━━━━D+ランク━━━━━━━━━━━━━━━━━━
CTC　NTTコムウェア　日本総研　SCS
━━━━━━━━━━━━━━ブラック予備軍━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
ソフトバンク、楽天、mixi、Yahoo、D-〜Eランの企業
━━━━━━━━━━━━━━ブラックの壁━━━━━━━━━━━━━━━
富士ソフト、トランスコスモス　以下無数の中小ＩＴ企業が続く

なぜこんなに勤続年数が短いのか。
http://job-info.appspot.com/jobs/it_tele/

勝手なイメージだがヤフーはIT業界というか、サービス業界に近い気がする。
技術屋やってて、ここへ転職しようとする人はいるのかな。

かなり縦割り・業務が細分化、裁量権を獲得するまでかなり昇進しないと難しい。
何年後か転職する時、何か身についているのか超不安。。迷うなー・・。

古株の勤続年数が長くて、新卒の定着率が良くて、中途入社の退職率が高いのは

　「無能な古株がのさばってる企業である」　ということだ。

と近所の老人が言ってました。

勤続年数って会社の設立年数からいって、そんなに異常な数字ではないけどな
数字のからくりってやつ。それにしても２ｃｈ就職ランキングとか・・・・なんでもない

専門卒は全体の何％くらい？

パーセンテージなんか分かんないよ。
ただ業種によるけど学歴不問といいつつ今はほぼ大卒。

2ちゃんねる就職ランキングってなんだよｗ
ネットの情報でしか判断できないお前らみたいなカスにランキング付けられてちゃ世話ねーなｗ

412のランキングはひど過ぎ
子供の妄想

２ｃｈ自体が妄想だからいいんじゃないの。
学歴ランキングとか就職ランキングとか失笑以外の何物でもない。

>>411みたいに2ちゃんごときのスレを役立つと思って見に来てるやつが居ることに驚きの色を隠せない件

2ちゃんなんてネタ以外のなにものでも無いだろｗ

↑お前の読解力に驚く

ヤフーは服装は自由なの？
やっぱネクタイしなきゃだめなんでしょうか？

服装は自由だよ
裸にネクタイだって悪くはない

260や〜い

米GoogleもＭＳもリストラかー

うちも3月期次第では…

正直、使えない子会社買収組を整理してほしい

太きな会社に入るって地方の連中からすりゃ夢みたいなもの
田んぼや畑しかないまわりが長閑な環境にいればそういう気にもなるこ
とはある。でもわざわざ転職するのに都会まで出るのも面倒だ、いくらお
金が貰えても仕事の内容次第で転職は考えたい。ただし
井の中の蛙にはなりたくないから、グーグルも視野に入れないと・・・

そうだよ
地方中小を本命に、ソニー・グーグルも視野に入れて活動すべきだ

YAHOOの会社自体が詐欺だよ。　自分らのガイドラインで勝手に利用者制限をして、かと思えば、使用料や手数料は取る。　こんな会社あるのかね…

アメリカヤフーとの人員の繋がりってあるの？

トップページ以外で社員募集にリンクしてるコンテンツないんだけど、
中途入社は基本凍結って本当？

もう席が空いてないよ
ポジション的な意味でなく物理的に

面接来てるから凍結は無いけど、ポジションが空いたらって感じにしたみたいね
万年採用はもうないと思う。

当面は260が最後の中途入社組みたいな感じかな

新卒も大幅に採用抑制ですかね？

topページに、高知オフィスの募集出てたけど、時給が半端ねえ

テレマと営業は中途で大々的に募集しているではありませんか!!
求人を拝見しましたが、若者が多く、大変活気があり、学歴不問で
応募できるなんて、とてもすばらしい会社です!!

＞＞２６０(全角大好き！アンカってどうやるの？)でも入社できる、
とっても門戸が広く、大変寛容な会社です!!
また、入社したら、そんな面接を突破してきた精鋭の社員達がアナタを
待ってます!!　大変優秀な社員が多いので、そのレベルの高さにアナタは少し
戸惑いを覚えるかもしれません・・・・。IT企業のトップ（笑）なのでそこは
当然とも言えますが・・・。でも心配ありません!!
そこは周りの優秀な社員(＞＞２６０含）+上司が上手に指導、フォローしてくれます!!
さすが、天下のyahooです!!

服装は自由です!!アナタのセンスを仕事にも生かしてください!!
Gパン+茶髪+サンダルで六本木を闊歩するアナタのセンスに道行くOLは
「会社員かしら!？でもスーツじゃない!若くみえるし!もしや学生？」と注目の的です!!
もし他社の友人+取引先に会う事があれば、是非、苦言を呈してください。言ってやりましょう。
「スーツなんて没個性。俺の個性を100％生かせない。ガイアが俺にもっと輝けと囁いているetc・・」

是非応募してyahooの一員となり、一緒に働きましょう!!
社員一同(＞＞２６０含）お待ちしております!!

>>438
躁転？

>>428-429
エンジニアでグーグルに転職できるレベルの人っているんですか？

>>440
意外と技術力ある人って転職にうとかったり給料も気にしてない人が多かったりする

空いてる部署はテレマと営業だけですか。

基本的に中途採用は凍結！
六本木にくるだけ無駄。

>443
ミッドの部署普通に採用してるぜ

２６０は結局　どこに配属になったの？
　新人入ってたけど　見分けつかんな・・・

営業部門は中途採用してるんですか？
どんな概要？

>>445
これからでしょ？2/2(月)の人事発令でわかるよ

今のところ1月に入ったビジサの奴でしょ。
採用数減ってきたところだし、少なくて分かりやすい。
墓穴掘ったなｗ

質問なのですが、ヤフーの適正審査ってSPI？

>>449 SPIでした。

どなたか。
２次も、最終も、基本合格なら結果は翌日なのでしょうか。

実際ここって待遇どうなの？

大手なのに給料と福利厚生がいまいちに見えるけど…

>>450
サンクス。
1次の結果まだだけど通ったら頑張るよ。
3日結果こないから落ちたっぽいけど。

260って、今日入社のPS本部ビジネス開発だなー。
ビジ開の無能な先輩がたをさしおいて結果出すんだろ。
楽しみにしてるよ。

どれどれ

Fランとか専門卒とか結構まじってるんですかね？@WE

それ行けヤッホー

三田はまだ無能な派遣ばっかりなんでしょうか？
社員多くなりました？

　　　 　　／￣￣￣￣￣￣＼
　　　 　｜ ○。　　　　　　　　 ｌ
　　　　ﾉﾉ)　　　　　　　　　　 　从　　 　 みなさん、ご存知ですか。
　　　( i从iiillllllii　　　 iilllllliii 　从从 　 　 在日韓国人に韓国の選挙権が付与されるんです。
　　从从 -=・=- ヽ　/ -=・=- 从从 　　　
　　从从 　￣　　　ｌ　 　￣ 　 从从）　　 2012年の韓国総選挙から、
　　（从:.| 　 　 　　 ｌ　　　　　　 从人） 　在日韓国人への地方参政権付与の希望と夢は終了し、
　（人人 |∴＼　　∨　　 ､／ . 从人） 　 在日韓国人は韓国の選挙権しか持てなくなりますニダ。
　　　　　| ∴ |´ ｰ===- 　i ∴ │　
　　　　　＼∴!　　￣　　　!∴／　　　　　在日韓国人が韓国の選挙権を持つと、韓国政府がもちろん徴兵を求めます。 　　　　
　　　　　　 ￣￣＼＿／￣￣　　　　　 　在日“韓国人”ですから。徴兵を拒んだ在日韓国人は財産没収です。 　　
　　　　　　　/⌒ 丶'　　 ⌒）
　　　　　　 / ヽ　　　　 /　/
　　　　　　/　/へ ヘ　/　/l
　　　　　 /　　＼ ヾミ　 //
　　　　　（__／|　 ＼___ノ/
http://www.yomiuri.co.jp/world/news/20090130-OYT1T00013.htm?from=navr

韓国の選挙権を持つ在日韓国人は、日本人ではありません。

これで、在日の立場がはっきりとされました。

当然、年金も支払われません。

在日は日本人ではないのです。韓国人です。外国人です。

欲しいならば、韓国人は韓国から貰ってください　ていうか、日本から消えてください。

日本は日本人の国です。八百万の神の国なのです。

検索エンジンとしてはGoogleの方が３倍優れてるのであと何年持つか･･･

社内でのGoogleの利用率が知りたいところだ

なんで日本人はGoogleよりヤフーを使うのかね？
ヒット件数とか格段に少ないのに。

最近オークションで「交換希望」とか「オークション外の直接取引」など明らかに「Y!ガイドライン違反」
の出品者を頻繁に目にするのですが、オークションの部署は仕事しているのでしょうか？
派遣のクビ切りすぎて人材足りないのですかね？

聞くところないからここで聞いてみましたｗ

膨大な検索ヒット数はあまり意味がない
全部見られるものじゃないし。
ほしい情報が上位に表示されることが大事。

>>463
じゃあヤフーはどうなんだよ？

Yahooの勤続年数が短いのは会社自体が若くて
この数年で入社した社員が大半だから必然的に
短くなる罠
やめるやつも少なくないが大概はジプシーか
自己評価がムダに高い世間知らずだよ。

でもこんな会社で何年も働いても得るものは何もない
ｸﾋﾞにならないように上司に媚うってる中年間近のｵｯｻﾝとか笑えるｗ

いつでも転職できる準備してる人が多い気がする

使えない新卒どうすればいい？

>>468
使いこなせない上司をリストラする

>ここはY社員の愚痴こぼすスレかｗ？

　

書類通って面接こいってメールきたんだけど、持ち物は何もいらないって書いてある。
この会社って、履歴書とか職歴書もっていく必要ないの？

最後の面接のときに渡す

>474
マジですか？
最終で渡す意味って何？

>>475
一次面接で落ちたやつの履歴書や職務経歴書なんか要らないから
エコです

★不正認知で子供に日本国籍、中国人逮捕…服役男性の名前悪用

・服役中の日本人男性の名前を勝手に使った出生届を作成し、中国人男女の間に生まれた
　子供を不正に認知させたとして、警視庁は１３日、いずれも中国籍で、東京都豊島区池袋、無職沈楠（２８）と無職王宗（２９）、ブローカーの足立区西新井本町、郭清清（３４）の３容疑者を有印私文書偽造・同行使などの疑いで逮捕したと発表した。

　外国人女性が産んだ子供でも、日本人男性が父親と認知すれば日本国籍が取得できるようになった昨年１２月の国籍法改正以降、「偽装認知の温床になる」との指摘が出ていた。

　このため同庁は、名前を使われた日本人男性と子供との血縁関係の真偽確認に初めてＤＮＡ鑑定を行い、日本人との子供ではないことを特定した。

　同庁幹部によると、３人は昨年１月２２日、王容疑者が沈容疑者との間に産んだ女児（１）に
ついて、日本国籍を取得する目的で、別の傷害事件で服役中だった川崎市の日本人男性（５６）を女児の父親と偽り、この男性が認知したとする偽の出生届を東久留米市役所に提出するなど、女児に日本国籍を不正に取得させた疑い。

　同庁が、別の偽装結婚事件で逮捕した日本人男性の戸籍を調べたところ、王容疑者との子供を認知したとする記録を発見。

　だが、出生届の提出日に男性は服役中で、郭と沈の両容疑者が、男性の名前を悪用していたことが判明。沈容疑者はこの男性の紹介料として郭容疑者に８０万円を支払っていた。

　沈、王の両容疑者は恋人同士。２人は過去に日本人との結婚歴があり、いずれも日本の定住権を取得していた。調べに対し、「子供が日本国籍を取得すれば、日本で長く暮らせると思った」と供述しているという。

　http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090213-00000020-yom-soci

最近１次受けた人で翌日以降に通過メールがきた人って
いませんか？

マン

>477
１次どうだった？

260は？

477です。他に決まってしまったので辞退しました。

>>481
すばらしいご判断です。

ミッドは良い立地だな

働く場所としては最悪

なんでだ？
お店多いし、ビルもきれい、公園もあるし、歩いているおねーちゃんがかわいいぞ

メシが高い　街が汚い　駅が不便　歩いているお兄ちゃんがヤバい

「メシが高い」は、ミッド高いな
　　　　　　　　　でも、外出れば普通の値段が多いよ
「街が汚い」　は新宿、池袋と変わらん
　　　　　　　つーか、ミッド周辺はきれい
「駅が不便」　は乃木坂、六本木１丁目いれると全然便利やん
　　　　　　　大江戸、日比谷、千代田、南北　といっぱいあるし
「歩いているお兄ちゃんがヤバい」　これは深夜はやばいな　確かに


総合すると同業よりマシだと思うがどうよ

ミッドという単語を使っているので関係者

ヤフーって面接の翌日に合否がくるの？
2次面接終わったけど、次の日に来なかった、、
まだ来てないし。。。

260を特定するって騒いでた奴等は
特定するする詐欺

詐欺って一体何を騙しとられたよ？w

うまいこと返せよ

>>491
詳しくは民主前原まで

やほーってさITSSで言うとどんな技術エリアのエンジニアが多いんだ
やっぱ、システムアーキテクトか
ttp://www.ipa.go.jp/jinzai/itss/csfv1/csfv1_081021.pdf

二次面接が終わり、人事面接（最終？）を受けたのだけれど、なんか落ちたみたい、、、
ここで落ちる人っているの？

ヤフーって　大手コンテンツプロバイダでいいですか？
BIGLOBEって大手インターネットサービスプロバイダでいいですか？

営業職は、経験ないとだめなんかね？
おれ今の職場で開発なんだが、営業やりたいんだよな。

今の職場で営業やってからにしたら？
転職者だらけの会社だから、何にも教えてくれないよ

　全くばれてないｗ
これで書き込みは最後にします！

バリューインサイトって高卒はダメ？

>>499
バリューインサイトは市場調査会社だから
スレ違いかと･･･。
てか、そこの人事に問合せれば良いのでは？

>498

アホ。
とっくに特定できてるわｗ

お前みてーな小僧に構ってるヒマねーよ。

お、まだやってるんだ260の話。
特定できて久しいと思うんだがｗ

>>501
しかし成りすましかもわからんのに
その日のうちにレス返すほどチェックしてるとは暇だなあんたもｗ

>>502が一番暇人な件

>>503
もう少し具体的にkwsk

ベンチャー板のスレの内容はマジなんだろうか。

マジだ

マジなわけねーだろw
ヤフーに落ちた奴等がネタで書いてるだけ

つか、ヤフー社員が2ちゃんなんかに書き込むかよ

>>507
お前もな

ヤフーなんて潰れればいいのに〜

ブラックのような気がしてきた　どうしよう

軽度のブラックだぞ
貴方が優秀ならもっといい会社が待っているだろう

軽度のﾌﾞﾗｯｸw

もはや軽度じゃないだろ

4月に中度にはなったな

ヤフー　楽天 新卒で就職するならどっち?

>>514
三井物産

>>513
なんかあったんですか＞＜？

高知とか大分に入った人、入社時に試験とかあった？

hage

l

エンジニア職に応募しようかと思っています。
採用情報を見たら、適性検査と技術試験があるって書いてあったんですけど、どんな内容なんでしょうか。
半端なく難しかったりするのか、難易度が気になります。

適性検査は単なる性格テスト
技術試験は SPI2 だっけ、とにかく知能テスト
市販のもので練習すれば解けないということないと思う。
それよりはエントリシート的なものをちゃんと書くとか
面接でアピールするといったことのほうが重要じゃないの。
個人的にはここに転職なんてやめとけと思うけど。

ここって確か退職金無いよな？

>>520
ヤフーでエンジニア職は浮かばれないよ。
営業や企画までやれるエンジニア以外は先がない。

>>521
ありがとうございます。
SPI的なものであれば、対策次第でなんとかなりそうですね。
それよりも面接対策などをしておく方が重要なのも仰る通りですね。
ていうか、ここの転職自体よくなさそうな状況ですけど、ブラック要素があるんでしょうか。
今までのレスを見てるといろいろありそうですが。。。

>>523
もしかして、社員の方ですか？
エンジニア職として入れれば、いろいろとスキルが身につくと思ったのですが
そうも行かない感じなんでしょうか。

>>524

中途のエンジニアの場合、真面目にやって目標も達成し続けている勤続5年以上の30代半ばでも、
今月の人事規定改訂で手取りが20万円未満になった奴らがごろごろしてるんだが、それでも入
って実現したいことはある？

金を払ってでも身につけたいようなスキルはごく一部にしかない。

ベンチャー板のスレには最近嘘も誇張も全くないのでよく読んだ方がいい。

真面目な方に我々のように貴重な人生を棒に振ってほしくない。

>>376
スポーツクラブ優待とかレジャー施設割引とかの福利厚生はないの？

健保関係である
ただし保険料は高い

>>527
どこの健保に入るの？
ヤフーって単独で健保もってるの？

>>520
>>521

技術試験ってSPIだったっけ？
俺の時は情報処理の午前問題みたいのをやった記憶があるんだけど。
俺はたまたま直前に情報処理試験受けてたから余裕だったけど、いきなりだと
ちょっと辛いんじゃないかなぁ。
あ、もちろん情報処理の午前問題なんて、いつでも楽勝って人なら平気だろうけど。

Yに転職は止めとけってのは同意w

>>525
ありがとうございます。
ベンチャー板のスレも確認してみましたが、周りの方が仰ってることが理解できました。
2chの情報だけを鵜呑みにするつもりも当然ないですが、実情がひどいのも事実のようですし
応募しようか迷いますね。。。

外見えはいい会社に見えるのに、ここまで社員が大切にされてなかったとは 非常に残念ですね。

正しいことをしたかったら偉くなれ、か

>>530はやめといた方がいいかもな。
「外見え」なんていう正しくない日本語（もどき）を使っちゃうぐらいなら
エントリーしても無駄だから。

ヤフーとか、孫さんとの関係が悪いとだめでしょ

ここの会社って、関東ＩＴソフトウェア健康保険組合？
福利厚生どうなの？

関東ITのはず。
福利厚生はあんまり良くない。

>>535
福利厚生って、カフェテリアプランみたいのないの？

>>536
無いよ。
福利厚生の内容は中小ITと大差ない。
BBの補助とか、すげーどうでも良いのがちょっと付くぐらい。

とても利益数百億の東証一部上場企業とは思えない内容。

>>536
カフェテリアプランどころかカフェテリアもない。

yahooのホムペがちょいウザ

省

▼日本ソフト技研株式会社
　私たちの強みは「常に最先端の開発」に携わっていることです。
【募集職種】
システムエンジニア、ソフトウェアエンジニア、Web開発エンジニア、ネットワークエンジニア、SI営業／セールスエンジニア
　◆人間の可能性に挑戦　◆業界未経験者歓迎
【勤務地】　 本社（東京都国立市）
【詳細】 http://www.e-nstec.com/recruit.html

社長がアルツハイマー。人の話を理解も判断もできないモウロク爺。
問題多過ぎでハロワ出入禁止。人材エージェントも何処も取引謝絶でもう大変。
あんまり人が集まらないので、必死に社員募集してるよ。
終電までは絶対に帰れません。サービス残業・休出当たり前、給与は随時sage。
人生設計もできません。専務の親父がキチガイ社長。
パワハラなんて日常茶飯事、典型的な同族ＤＱＮブラック企業。
もの好きな方はドブ板営業・体力勝負のブラック会社で足掻いて下さい。
主任以上は毎日早朝７時に出社。連日８時からアルツハイマー社長の拷問会議が待っています。
中卒の貴方でも、中高年の貴方でも、病人の貴方でも・・ここなら面接30分で当日から勤務出来ます！
仕事のない方は是非ともご応募下さい。

あげ

こんな有利子負債一兆円超えてる会社のどこが良いのやら…