▲▲▲MHI 三菱重工業 キャリア採用2008▲▲▲
1 :
名無しさん@引く手あまた :
2008/01/31(木) 21:41:48 ID:7rtZJvbP0 まだまだ募集している様子。 氷河期世代は特に期待度高し。 自分のキャリアに自信があるなら挑戦してみな!
2 :
名無しさん@引く手あまた :2008/01/31(木) 22:02:33 ID:sKIIKsms0
3 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/01(金) 09:59:10 ID:FZxmgD9aO
ずいぶん前から募集してるけどそんなに人が集まってないのかな 俺でも受かるだろうか
4 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/02(土) 06:28:12 ID:qVEECpLN0
リクナビでエントリーシートを書いてみましたが、直接送った方が受かりやすい気がしてきました。 リクナビ経由だと三菱がリクナビにお金を払わないといけないんですよね?
リクナビじゃなくてリクエーな 直接送っても結局リクエーが窓口請け負ってるのでどっちも同じ
しかしスカウトメールが コンピュータの自動送信なんてふざけてるな
本当にMHI変えるような人に来て欲しいのかなぁ??
8 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/03(日) 00:20:27 ID:1GOvh37a0
どうも最近なりふりかまってられないくらいの人材不足になってるような気がする
9 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/03(日) 15:31:08 ID:fC7o6qLH0
>>4 リクエーに送るか、直接送るかでどちらが有利かは良く分かりませんが、
直接の場合はリクエーが窓口の場合と人事が窓口の場合がありますので
よく確認してみてね。
直接送ったときも到着先はリクルートエージェント。 窓口の差はないよ。
12 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/03(日) 22:02:40 ID:oB2UK8RtO
書類選考の結果きてた!俺なんかでも入れる可能性があるって事か。 ちょっと本気で頑張ってみようかな。
逆に書類で落ちるなんてあるのか?
>>8 オレ阪大院機械卒だが、
ここ行く人はやめる人が多い。
体質がとにかく古いんだと。
企業年金だって昔の大勢の社員を支えるために
今の従業員の賃金あげるわけにもいかないだろうし。
再起をかける、安定を求める、特殊な技術みにつけるのが目的ならいい企業だと思うけど、
今いる会社の待遇に満足いかないっていう理由ならがっかりするかもしれないので
避けるべきだと思う。
>>4 とある会社の人事の話。
エージェントかバンバンはじくもんだから人集まらなくて自分たちで集めるようになった。
ただ、採用者に対する責任をよりおおくかぶるようになってしまい現場の嫌味には耐えねばならない。
もっともそれが本来の姿だがな。
>>11 いやいや俺は人事だったけど。
窓口の差はあるんじゃない?
>> 16 他のメーカーが多いが、大学に戻ってきた人もいるし、 いろいろだな。機械屋なんて学歴、経歴がそこそこなら 製造業ならいろいろ就職先はある。 もちろん今でも勤めてる人もちゃんといる。 航空宇宙関係び奴だが、こういう人はこだわりが強いし 他では出来ないからね。 宇宙に魅せられた人だったからね。
福岡セミナー感想 参加者30人くらい。 まあ福岡は設計・開発の仕事少ないから来る人も少ないか 事業説明はまあ予想どおりの展開で特になんということもない。 技術者面談は職歴、学歴、志望理由、いろいろ聞かれてなにやら メモ取られてるし、まるで0次面接とでもいうような感じのうちに 時間切れ。関東のセミナー行った人の話だといろいろと質問できたって 聞いてたので予想と違ったなあ。 その後アンケート記入 リクエー社員との面談はリクエー未登録の人は詳しく聞かれてたけど 登録済みの人はさらっとセミナーの感想とか聞かれておわり。 最後は「お疲れ様でしたー、書類選考の結果は来週中には届くと思いますー」 とのこと
一次面接ってSPIとかあったっけ?
>>18 今回のセミナーはそんな感じだったのか〜。
俺は前回?前々回?のに参加した。
そのときは職歴とか学歴とか一切聞かれなかったよ。
こっちから好きなだけ質問出来た。
福岡は人が少なかったから、全部のブースに回れたしね。
結構有意義な時間だったよ。
21 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/06(水) 19:16:21 ID:/VJQE1N60
汎用機・特車事業本部の購買は忙しいですか? 部署はどんな雰囲気ですか?
22 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/06(水) 23:57:42 ID:SPN0WImb0
>>21 同事業所内では比較的忙しくない部類に入ると思う。
ただ汎用機・特車事業本部自体が忙しいので、そこは覚悟はいる。
残業代は確実に出るのだから心配するな。
部署の雰囲気は、上司によりけりだがマターリの部類では?
23 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/07(木) 00:14:47 ID:U52W0U8J0
高製と名航の生産技術はどうですか? どんな雰囲気ですか?
24 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/07(木) 19:58:28 ID:ZJjkkM8y0
>>22 社員の方ですか?
情報ありがとうございました。
25 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/08(金) 00:10:16 ID:Cr3OiW2/0
文系職で名航の最終受けてきました。 名航の購買は激務なんでしょうか?
電気やってますが、名誘か名航迷ってます。 地元に近い、名航がホントは勤務地としては良いのだけど、 今までやってきた業務内容に近いのは名誘の方です。 また、三菱電機とも考えてます。
28 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/08(金) 22:04:42 ID:Fv4PL5Im0
29 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/08(金) 22:50:39 ID:mJMKA45D0
>14 ここ行く人はやめる人が多い。 これの裏返しが >8 どうも最近なりふりかまってられないくらいの人材不足になってるような気がする 良い時代になったものだ。 余程、少子化とバカが日本全体に浸透しているのだろうな。 重工と言えば憧れの会社だったのだが。 確かにガチガチのどうしようもない会社というイメージはあるだろうな。
ぬう、俺も応募してみるかな。
31 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/09(土) 11:39:49 ID:nD4UcN6r0
>>25 はっきり申し上げます。
激務です。
この会社で楽が出来る部署などどこにもありません。
楽がしたい、カネがほしい、そういう人は他を探すのが無難でしょう。
お偉いさんから順に朝早く出てくる、夜遅くまで居る、そういう会社です。
>>31 いまどき、普通じゃね?
普通の会社は下っ端はみんな派遣だから。
33 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/09(土) 12:57:50 ID:9Apdwg/M0
今どき? 並の企業なら今どきそうかもしれんが、 ここは昔からそうなんだ、そこが違う。
しかし、憧れの重工に潜り込めるチャンスなんて今くらいしかないしな。 やっぱり応募するぜ
35 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/09(土) 13:34:34 ID:T+rfjAC30
そりゃ、三菱重工だぜ。 自動車なんかと違って堅気の企業だ。 天下国家が語れる企業だよ。
36 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/09(土) 13:41:50 ID:uoS3n7w1O
35歳で高卒でも転職できますか?>三菱重工業や川崎重工業
他社の大手電機から中途で行く人って居るかな?
38 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/09(土) 17:55:47 ID:61UGrxO10
内定もらったんですけど、北軽井沢社宅ってどうなんだろ。
くそう夢の三菱重工と思ったけど、 こんなにライバルが多いなんてorz
42 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/10(日) 10:45:54 ID:qAXbgoqa0
冷熱ってどうでしょうか。 エアコンとか作ってて重工のイメージがないし、 比較的うかりやすいですかね?
今の時期の募集って、4月入社だよね。 面接こねー。間に合うのか?
44 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/10(日) 16:39:52 ID:ZOCG7NoJ0
>>42 ビーバーも霧ヶ峰も売れているか?
そこのところを良く考えな。
>>44 エアコンはコンシュマだけなのか?
DOMだけなのか?
そこのところを良く考えな。
46 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/10(日) 18:13:58 ID:qwSD8SnZ0
製品内容がどうであれ、競争力がない、売れない、 結果、その事業は04年度まで営業赤字だったのだろ。 で、枇杷島はどう手を打った。 そこのところを良く考えな。
>>25 激務が心配、給料安い、入社してから自信がない
とか言ってる奴は止めといた方が良いね。
すぐについて行けなくなるから。
48 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/10(日) 22:14:29 ID:V5JgtNNz0
そのとおりだ。 三菱は天下国家を語る企業であって、 己の懐具合や銭勘定、仕事の好みを語る企業ではない。 お前 >25 は志が低く品格というものが無い、不適格だ。
47、48の言うとおり。 もうついていけません。 やめます、さよなら
三菱は天下なのは否めないけど、 企業体質というか全てが古臭さそうなイメージなんだよな。 加齢臭プンプン
だが、それがいい(にやり
53 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/12(火) 00:59:23 ID:WpPjMVSN0
激務激務っていうけど、どんだけ激務なんだい? 平均残業何時間、休出何日なんですかぃ?
ヒント:今のシステムだとサービス残業もできないし36協定も破れない
逃げ道はいくらでもある
56 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/13(水) 22:55:56 ID:084ZFeaM0
サービス残業もできないって事は、たいして残業ないってことだね。 あっても40時間程度か
57 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/13(水) 23:31:41 ID:27O/A8fv0
WBS見てる? 最新鋭の戦車が出ていたぞ。 さすが三菱の戦車は違う。 M1エイブラムスの装甲も貫きそうだよ。
58 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/13(水) 23:57:49 ID:27O/A8fv0
>>56 残業(サビ残)が美徳とされる中小企業とは違うようですね。
>>56 サービス残業ない→たいして残業ない
という発想がわからん。
>>60 残業時間が制限時間を超える→
労働組合やら監査やらがうるさいから、こっそり残業させる→
公式には残業していない事になっているから、残業代が出せない
裏金があれば、残業代出してあげれるんだけど。
キミは良い労働者であったが、労働組合がいけないのだよ、ふはは…。
残業時間が制限時間を超える→ 労働組合やら監査やらがうるさいけど、管理職が何か理由説明して残業させる→ これ以上やったら法律に引っかかるってところまでいったら、残業させない 非公式な残業は無し、公式でやれるとこまでやるだけ
>>61 なるほど。
>>25 以降、残業を気にしている奴がいるようだが、
名航や高砂など、これからドンドン忙しくなるので、
今の残業時間聞いても意味がないのがわからんのかな。
まあ、多い少ないに関わらず残業気になる程度の奴は無理だろな。
64 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/14(木) 23:37:19 ID:v4MjG6J80
仕事がキツイさ、カネの多寡が気になる奴は、重工は向かないって言ってるだろが。 そういう奴は田舎の市町村役場でも縁故で入る方がずっといいって。
65 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/15(金) 01:10:09 ID:81xmWIzt0
もともと月の残業200時間越える会社で働いてれば、 残業時間が気になるもんじゃないですか?給料にほぼ全額 ついてたからよかったが。 まー、これ以上やったら法律に引っかかる程度の残業しかしてない人には わからないかもしれませんが。
>>65 残業200時間は違法です。
残業代0で毎月100時間ほど残業させてる私の会社も違法です。
労基署にバレて問題になるのを期待して毎日日誌をつけてます。
自分で駆け込む度胸はありません。
残業代が出る会社に転職したい。。。
ここはしっかり残業代が出そうですね。
>>65 200時間は多いが、俺の場合は好きな仕事なら150時間程度なら気にならない。
次期社長は寝食忘れるくらい設計に熱中し、子どもに顔を忘れられたそうだ。
めちゃな残業はさせないだろうが、そんなトップの元で「残業が多いかな?」
と考える最近の若者は、果たしてついて行けるのか?ということ。
150だろうが、200だろうが全部出るなら問題ない 出ないでサービスしなければならないのが問題
>>67 そう言う人って、自己啓発もその時間に入ってるからな。
やりたくて、勉強したくて来てる人の150時間と、
上から言われて事をやさられてるだけの150時間は意味愛が違うな。
俺は上だったが。
>>70 つまり、目的なり、志がないと持たないということね。
>やりたくて、勉強したくて来てる人の150時間 これは難しい・・・。できる人は恵まれてますね。
73 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/16(土) 12:24:31 ID:WvhqPzVu0
今どき相も変わらず定時と残業、どっちが定時なのか区別が付かないほどの残業なんて。 単に能率が悪いだけだろ。 このへんは好き嫌いの問題でなく、単に貧乏性や下請けの悲しい性に由来しているのじゃないのか。 ボーイングも印度に合弁会社作ったりとジャパンパッシングが進むんでいるが、どうなんだ。 ボーイングが日本上空を通り越して支那を訪問し、帰りに豊田市を訪問。 これは効いただろ。上層部の人間は体全体に振るえが走ったのじゃないか。 昔なら、お上の仕事なら工数がたっぷりあっただろうが、今の時代、異常な残業時間をお上が 黙認できるはずもない。
面接に出てくる人事のいやらしい顔したデブがイヤなんだが。
75 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/16(土) 12:57:39 ID:Hc+gAL0K0
営業や人事は会社の看板
76 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/16(土) 20:04:58 ID:vfzUvhOa0
川崎重工の向こう側では三菱重工が計画中のリージョナル・ジェットMRJのキャビン・モックアップを展示していました。 実物大のコクピットと胴体部分を模したもので、非常に立派です。ところが、内部を見せてほしいというと、断られたの です。今日からパブリックデーなので、機内に人をいれるとキリがないからという理由です。 しかし今日はビジネスデーでもあるし、第一そんなに人が詰めかけているわけでもない。周囲には誰もいないじゃない かというと、特別な人以外は見せられないという。なんだか「馬の骨」呼ばわりされたみたいで、確かにそうには違いない が、やっぱりカチンときた。無論こちらは最初から名刺を出して名乗っているわけです。 こんなに立派なモックアップをわざわざつくって、はるばると日本から持ってきて、おそらくは高い料金を払って会場に展示 しているのでしょう。にもかかわらず、内部を見せるわけにはゆかぬとはどういうことか。展示の意味がないではないかと押 し問答をしていると、三菱の若い社員に代わって年配の女性が出てきました。そして、こちらの話を聞くと、しばらくお待 ちくださいと言って引っ込み、やがてデザイナーを名乗る人物が登場しました。いずれも日本人です。 デザイナーとは、航空機の設計者かと思ったのですが、どうやら内装のデザインをする人らしい。結局、内部を見せて貰 うことになりましたが、先刻の詰まらぬ議論で気持が昂ぶっていたため、どんな説明を聞いたかほとんど憶えていません。 座席にすわろうとすると頭上の手荷物入れにゴツンと頭をぶつけてしまい、ますますグラグラしました。これが実用になった として、乗客の多くが、ゴツンゴツンとやるにちがいありません。ちなみに、私の身長は170センチ。ごく普通の日本人なみです。
77 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/16(土) 20:50:43 ID:Hc+gAL0K0
YS−11を思い出せ。 また、F−2はどうだったか。 その行く末なんて知れたものだろ。
ネット上だとMRJを枕詞にするかのようにYS-11が云々ってネタで盛り上がろうとするけど 50年も昔の話と比べてどうすんだよって話だな。
ここに派遣会社から派遣された場合、正社員に登用される可能性はありますか?
無い
>>79 基本的にそういう引き抜きは派遣元会社とのトラブルになるし、
引き抜かれなかった派遣社員のモチベーションが著しく下がるから
ダメなんだよ
大学の推薦枠がたくさんあったけど誰も行かなかったなここ。 今は土下座してでも入りたいです><
83 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/17(日) 02:37:32 ID:YibGvXo60
84 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/17(日) 02:40:08 ID:kxn+RTdE0
>>81 入社数年の若造なら派遣元へ紹介料を払えば済むことだろ。
85 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/17(日) 03:33:03 ID:EALkJCyh0
この会社から自動車メーカー転職する人いるんでしょうか。
キャリア採用ってことは経験者じゃないとだめなのかな?
まぁ、新卒じゃない=キャリア、ってことにはなるわけだが。
90 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/17(日) 15:06:31 ID:BNLHzAW10
>>86 ついでだが、キャリア採用って和製英語だからな。
日本語に直せば、空母採用、配達人・運送屋採用だ。
ここはDランだときつい?
>>90 キャリアウーマンは、性病ばらまく売女って意味らしいな。
オフィスレディも、同様に売女。
>>91 理系なら余裕。
ってかもっと良い会社行けるよレベル。
文系なら絶望的。
Dランってなに? 大学のランク?
大学ランクin2009 A東大 B京大 C一橋 東工 D東北 九州 名古屋 E筑波 千葉 神戸 横国 北海道 お茶 東京外国語 F慶應 早稲田 広島 大阪市立 首都大学東京
ま、キャリア採用に出身大学は関係無いけどな
慶応、早稲田ってこんなに低かったのか。
97 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/18(月) 21:45:15 ID:OsbqLN+q0
>92 文系は具体的にどんな職種ですか? その職種は東大や京大の出身者ばかりということですか?
>>90 carrier=運ぶ人
career=職歴
100 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/19(火) 00:01:16 ID:jUTXO9Ji0
>>98 > carrier=運ぶ人
これは キャリアー
> career=職歴
これは コリアー
なので、
What kind of career do you have?
と訊かれて、あんたはどんな朝鮮人の特質を持ち合わせていますか?
と解釈し、
I have Hwa-Byung(火病).
空港の入管で、sex と尋ねられて、顔を赤らめて
three times a week
とか、
Yah, I like it just little a bit.
なんて、答えるなよな。
社の恥だから。
c
マラリヤ・キャリー
103 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/19(火) 21:31:23 ID:OHX0+EVC0
>100 そもそもキャリア(carrer)ってすでに和製英語になってますがね。 この会社の社員の方は、長々と薀蓄をたれるのが好きなんですね。 おっと難しい漢字を使ってしまったかな。
なんのジョーク本を読んだのか知らないけど入管でセックスなんて尋ねられるかっつーんだ。 パスポートみりゃわかんべ。
105 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/19(火) 21:37:08 ID:biUbuNiA0
だから、>90の方で和製英語だと言っているだろ。 little a bit −> a little bit に訂正な。
106 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/19(火) 21:43:54 ID:biUbuNiA0
今度、外人と話しする機会があったら、 itching pussy はなんと聞こえるか尋ねてみなよ。面白い発見があるかも。 近大が英語表記を KINKI から他へ変えようというのに似ている。
まったくファッキングなこったぜ。 ホワイトピッグどもにはMHIっていわせときゃいいんだよ。
天下の三菱重工社員の品性ってこの程度ですか?
三菱重工社員の英語力ってその程度なんですか? 中卒並で大したことないんですね。
白人バカにするならホワイティとかホワイトトラッシュとかオレなら使うな
派手にキャリア採用してるけど中途採用者の離職率みたいのはどうなんだろう
リクナビでオープンオファー2通目が来たけど 応募すると落とされるんだよな 前回の読みました?とか書いておきながら平気で落とすからな
>>112 オープンオファーはスパムメールです。
プライベートオファーは書類選考通過です。
落とすのではなく、落ちるのです。
そうそうオープンオファーは機械スクリーニングによる自動配信
115 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/22(金) 23:15:22 ID:lkwfukq80
質問です。 ここって、学部卒じゃキツイですか? 帝大の学部卒とMARCHの院卒とどっちが評価が高いの?
116 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/23(土) 05:31:24 ID:rkSda8hR0
そりゃあマーチの院卒だわな。
117 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/23(土) 09:58:17 ID:1pB8EGXE0
中途で受けようと思ってましたが、 やはり、学部卒じゃ受からないですよね? 入社しても、学部卒は冷遇されますか?
118 :
国の寄生虫 :2008/02/23(土) 10:45:44 ID:sJbs526PO
MHI
別に受ければいい。 お前らに能力があれば学部、院関係ない。 そんなに冷遇されるのが嫌なら現場行け。
120 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/23(土) 20:42:51 ID:LC48UnR20
>>117 中途は職歴と人物重視だとおもうけどな
職種にもよるだろうけど
トヨタ自動車での経歴をたくさん語ったら、 すごく嫌な顔され、面接の翌日にお祈りメールきました。 やっぱ、嫌なんかねー?
>>121 トヨタがいやなんじゃないと思うよ。
経歴をなんで語るかっていうと、いままでどんな事をやってきたから
こういう事がMHIで活かせるっていう内容を見せるために経歴を語るんだから。
ただダラダラと語ったり、MHIで活かせないような事を話してたらそれはただのKYで
コミュニケーション能力もいまいちな扱いになっちゃうからね。
124 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/25(月) 10:33:50 ID:wbULzCNMO
携帯からすいません。 今度、ここを受け様と思っているんですが、SPIはあるんでしょうか?
125 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/25(月) 19:38:12 ID:zztb0yZp0
シラネーヨ
126 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/25(月) 21:51:23 ID:padoHAyL0
128 :
124 :2008/02/26(火) 07:18:29 ID:5ON4q2DoO
>>126 >>127 お返事どうもでした。
SPIは苦手ですが、何とか頑張ってみます。
有難う御座いました。
ところでSPIの試験あるてわかったら勉強する奴いんの?いまさら勉強しても遅かね〜か?苦手なら克服するには最低でも2ヶ月はかかるらしいぞ
>>129 勉強しないで後悔するより、勉強して後悔した方がマシ。
131 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/27(水) 10:12:14 ID:nltaq1YjO
勉強して出来ないより、勉強しないで出来ないほうがまし
132 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/28(木) 12:38:57 ID:WxrAJyd/O
規模感を掴む為に聞きたいのですが、仮に応募者数が100人の場合、 何くらいが正式採用になるのでしょうか?
133 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/28(木) 13:42:02 ID:V8dxUt2QO
九州三流大学(文系)卒業なんだけど、受けてみるよ。今の会社は海外出張もありだが手当てが無い。
書類選考出してからかなり経つが・・・ 音沙汰なし・・・
135 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/28(木) 21:17:22 ID:sgCmQPdv0
>>134 どんくらい待ってる?
俺は応募して1週間経過・・・
1週間なんて待ってるうちに入らない 応募してから入社までは半年程度みておくべきだぜ それが嫌なら他をあたった方が良い
137 :
134 :2008/02/28(木) 22:58:54 ID:/we+h+WW0
138 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/28(木) 23:21:33 ID:sgCmQPdv0
1ヵ月待ちはアウト臭くないか? 俺は違う大手企業に応募したが1ヶ月音沙汰なしだ。 ダメでもいいから結果くらいよこせと思うね。連絡するって書いてあるんだからさ。
139 :
138 :2008/02/28(木) 23:23:05 ID:sgCmQPdv0
訂正 大手企業に→大手企業にも
たまに応募してもなしのつぶてって言うのもあるぞ。 ここじゃないけどな。
141 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/29(金) 11:44:51 ID:AUAvF5AiO
応募したら自動返信のメールに『2週間以内に返事をします』って内容があったから、返事は来るんじゃないの? でなければ、困るなぁ。
142 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/29(金) 18:35:53 ID:Y1V2LEEiO
内定でてますよ、有望株から順に面接しています て、とこだろ
おれんとこの課長。 この前呼ばれて 「おまえ、ここに判子ないけど、この書類の流れ分かってんのか!?」 とちょっと荒い口調で言われたので 「すいません、わかりません、教えてください。」 と言ったら、急に穏やかになって 「いやぁ、私も分かんないんだけど・・・。お〜い○○く〜ん」 って・・・ そいつは下がなにやってるか全然把握してない。 年末の面談でも「今なにやってんの?」だって。 サビ残(休暇申請してるのに出てきて仕事している)も黙認 もうガッカリ。
144 :
名無しさん@引く手あまた :2008/02/29(金) 20:57:36 ID:BmAoKR480
>>143 この会社の管理職レベルってそんなものでしょ。
私の部署の課長は色々な意味でレベルが低くてもっと悲惨だから、
その程度の課長ならまだ居心地良いのだけど・・・
な〜んか、会社全体的に、ゆる〜いみたいだね。
146 :
143 :2008/02/29(金) 21:57:32 ID:u85HdFe40
>144 そうなんですか・・・。 前の会社でダメと言われてた上司よりもさらにダメダメ。 正直今までの上司の中でで最悪なのですがそんなもんなんですね。 入ってみていろんな所で三菱重工、ガッカリです・・・
147 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/01(土) 12:17:41 ID:InhVah4D0
にゅうこう教育の時にいるMAPの女の子の名前おせーて
148 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/01(土) 13:31:14 ID:zeLFbUVa0
ココの利益率低いのは製品の特性だと思ってたけど 内情見たらものづくりのレベルが低すぎ。 納期に間に合うようにするのがやっと。それで満足してる。 給料安いって嘆く社員ばかりだけど、この現状では当然だよ。 あと過剰労働のトヨタを馬鹿にする奴も多いが、 負け惜しみにしか聞こえん。 だから役所体質なんだなって分かった。
149 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/01(土) 13:34:02 ID:1zEMXQKI0
>>あと過剰労働のトヨタを馬鹿にする奴も多いが、 負け惜しみにしか聞こえん。 そんな人いるのか?
150 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/01(土) 14:05:25 ID:Ag3+zSbo0
ボーナス倍貰えるけど 倍辛いとは思わんからな
152 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/01(土) 19:03:18 ID:YLiQYPK+0
>>143 そうですよね。
私も入社してガッカリしている一人です。
入社してみないとわからない部分って多いですけど、
重工ってイメージと実際のギャップが大きい会社だと思います。
中途入社で重工の仕事の進め方に納得できる人は、これまでのキャリアを疑ってしまいますね。
>>148 ものづくりのレベルも低いですし、管理レベルも最低ですよね。
役所体質は私も肌で感じています。
>>150 お祈りされた人には分からないと思います。
重工はイメージだけは良いですから。
入社前から分かっていたら、こちらからお祈りしますよ。(笑)
今後、中途採用者が増えて同じような意見の人が増えれば変わっていくのでしょうか?
私がいる部署は、プロパーの所属長によって外部からの意見は抹消され、
これまでのやり方に従わない人間自体を抹消する体制です。
その様な体制では、転職したメリット及び仕事の遣り甲斐は感じることは不可能です。
それでも考え方が違うので学べる部分もあり、吸収できる部分は吸収して次を探そうと思っています。
「自社は利益率が低すぎる。キャノンやトヨタをみてみろ。」 みたいなことを取締役のお偉方が仰っているが、作ってる量や大きさが違う。 ここは受注モノが多いのだから、マスプロのマネしたってだめなのに分かってないのか。 んで親方日の丸だから金使い放題って思ってる社員大杉。 防衛省の不祥事、F2の墜落、MRJの行く末等危機感がない。 なんかあっても銀行や国が守ってくれると思ってるのかねぇ(まぁ潰れはしないと思うが) 本当に利益率改善したければ、各事業所にちょっとはまかせろ。 本社に伺出してると時間がかかりすぎ。 あと、とりあえずハンコの量減らせwww
>あと、とりあえずハンコの量減らせwww 同意!
>>29 しょうがないよ。
ものづくりってのは本来人数かかるものだし。
高卒だろうが大卒だろうが新卒だろうがキャリアだろうが
現場で働く人間の数を確保しなきゃならん。
間接部門や企業年金で食ってる人たちがいる以上はね。
変なエリート意識なんて捨てたほうがいい。
よくこれからまた不況で人員採用減らすという人がいるが、
製造業はどこも維持するのに精一杯だよ。
スカスカの30代につづいて20代までスカスカにしてしまったら
5年後10年後の自分たちの首を絞めてるだけだからね。
156 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/01(土) 22:29:08 ID:Ag3+zSbo0
>>151 もう少し具体性を持たせて話せよ。俺はお祈りされることもしてないから。
157 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/01(土) 22:29:54 ID:Ag3+zSbo0
158 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/01(土) 22:59:45 ID:r3OocjkZ0
>>129 1ヶ月SPI勉強してなんとか通ったぞ。
今度が最終面接だ。
159 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/02(日) 00:15:13 ID:DTMCUmqd0
>>153 >作ってる量や大きさが違う。 ここは受注モノが多いのだから、
>マスプロのマネしたってだめなのに分かってないのか。
こういう考えの社員ばかりだな。
だからって利益率が低くてもいいっていうのはおかしい。
なら給料安いって嘆くな。
本当に高技術で売れるものなら利益乗せても売れるはず。
薄利でしか売れないのなら技術力が無いってこと。
借金出来る資本力で、でかい物を作れてるだけ。
>159 論点ずれてるぞ。 >作ってる量や大きさが違う。 ここは受注モノが多いのだから、 >マスプロのマネしたってだめなのに分かってないのか。 この人のは社内のコスト積み上げの話。 >本当に高技術で売れるものなら利益乗せても売れるはず。 >薄利でしか売れないのなら技術力が無いってこと。 あんたのは市場競争力の話。
最近しつこくスカウトが来るんだが、そんなに人が必要なのか? こっちは精密機器が専門だから、航空機もプラント設計もやったことが無いんだぞ。 軍事関係はやったことがあるが。
自意識過剰。
163 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/02(日) 17:54:43 ID:2L98EDfA0
要求仕様とか、引合依頼とか、固定資産取得とかなんやかんやで 意味分からん手続き、書類、ハンコ多すぎ。 しかも本社絡むと極端に遅くなるし。勘弁してくれ。 フットワークを軽くしたがってる大宮さんに期待したいね。 もの革リハーサルなんかを2回もやる体質も変えてほしいね
>>152 ごたごた文句言う暇あれば、さっさと辞めれば。
自ら変革の旗手にならずに、会社のせいにする奴は、
所詮その程度だから。
>>161 理系の職種経験者であれば誰にでも送るからスパムと同じ
それで応募しても容赦なく書類選考で落とすみたいよ
どの企業もそうだがなんでこんなに硬直化してるんだろう。 アメリカに進出する自動車メーカーなんてそこら辺のおっさんおばさん雇って かなりの額の給料渡してるのにね。
168 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/05(水) 23:58:59 ID:XB471AHX0
sage
169 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/06(木) 21:17:45 ID:WrySGX4v0
age
墜落したF2の整備した人書類送検されたね。 下っ端だろうに気の毒だな。
171 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/08(土) 00:54:21 ID:loHdlYJM0
どんくらいで書類選考の結果ってきてる? やっぱ2週間くらい?
172 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/08(土) 01:53:43 ID:WLMRDCQeO
セミナーの後に書類選考が主流 そして大体墜ちる
173 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/08(土) 02:21:27 ID:SGkUiTwm0
まだ中途採用とってるのかな? まだまだ300名に達してないのかな。
174 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/08(土) 22:39:11 ID:Wb0d54U+0
175 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/08(土) 23:52:39 ID:loHdlYJM0
176 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/09(日) 00:08:14 ID:HwCv3Efz0
名誘の技能職も筆記試験ってあるのですか? あるとしたらSPIか一般常識のどちらですか?
>>175 ちり紙のような学歴&経歴でも通過出来ます。
そんな人は、志望動機が何よりも重要と思う。
神のような学歴&経歴なら何書いても通過すると思う。
178 :
174 :2008/03/09(日) 20:05:34 ID:P4uBnoCz0
>>175 学歴は宮廷レベル。
どっちかというと職務経歴を評価されたと思う。
ここの中途って筆記あるの?
最近書き込み無いけど中途採用活動お休みになったのかしら
それとも年功序列じゃなくなって胡散臭くなってきたから応募控え?
>>179 <筆記>はない
>>180 ありがとう。Webテストはあるってこと?
それとも面接2回で内定出るの?
書類選考 1次面接 WebTest 2次面接
183 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/11(火) 22:53:17 ID:BrbqbHMz0
自分の場合は、 書類選考 SPI2 + 1次面接 WebTest 2次面接 だった。面接はそれぞれ30分くらいで、人事1名 + 希望部署の人1名
書類選考 一次面接+SPI(性格診断のみ) 最終面接 でした。 面接は30〜45分くらいでした。
185 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/11(火) 23:12:50 ID:JY9ihg9z0
2週間経過・・・
>>182 ,183
ありがとう。結構時間かかりそうだけど、
一次〜内定までどれくらいかかった?1ヶ月ぐらい?
187 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/11(火) 23:19:19 ID:BrbqbHMz0
説明会 〜 2週間 1次面接 〜 2週間 通過連絡 〜 3週間 最終面接 〜 5日 内定
スカウトメール→応募→書類選考落ち がデフォかと思ってたら書類選考通った。 1次面接以降はみんな内容がまちまちだな。おいらの場合低スペックなせいか、 1次面接は転職エージェントがやるっぽい。 >182,183 webテストはどんな種類だった?
189 :
182 :2008/03/12(水) 00:35:32 ID:2IU4iehk0
WebTestはSPI2と似た問題。
190 :
134 :2008/03/12(水) 00:46:24 ID:HE7iVZuw0
191 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/12(水) 01:41:25 ID:KjynoWwg0
プライベートオファー→説明会→書類選考→合格→最終面接日程未定のまま半月経過。 リクエが今週末面接かもしれない。だって。 ってかもしれないってどー言う事なんだかw 面接会場へ行ってみないとわからないwって事でしょうかねぇ? リクエも結構テキトー棚。
192 :
188 :2008/03/12(水) 01:53:50 ID:7jvcnf7H0
>189 dクス。少しSPI2でも練習しとく。 >190 いや、某転職サイトから直接。転職エージェントが1次面接って書いたけど、 正確でなかったです。転職・人材派遣会社がやるっぽい。 こいつは期待大→三菱直接面接、その他大勢→アウトソーシング面接 みたいな。 なんにしても、応募かなり多いんだろうね。191もそうだけど、 けっこうみんな過程がまちまち。
プライベートオファーって書類選考通過じゃないの? 俺のときはいきなり面接だったけど???
ごめん舌足らずでしたが、オファーが来たのはここではないです。
195 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/12(水) 18:34:03 ID:jHzU71f1O
選考進んでるのは技術系と事務系どっちなんだろ
196 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/12(水) 21:23:23 ID:vKGrebJG0
内定とったんだけど、 4月から入るのと、5月から入るのと、賞与って違うんですかね? 夏のボーナスは寸志程度? 冬は満額ですかね?
197 :
186 :2008/03/12(水) 21:27:31 ID:ApX82Wl80
>>187 ありがとう。
時間かかるんだなあ。一次〜二次まで5週間とは。
>4月から入るのと、5月から入るのと、賞与って違うんですかね? もちろん違う。5月入社なら査定月が1ヶ月しかなく、中途入社は前年評価がないので+−0の評価。 年齢によって分配傾斜の効果が違うのであくまで、てきとーな計算↓ 満額でも年間4.3ヶ月程度なんで半年なら2.15ヶ月これで1ヶ月しか査定月が無いと0.36ヶ月程度だ。 もちろん4月入社でも0.72ヶ月ていど 冬は満額だ。
新卒の夏の寸志が30万って聞いたけど
200 :
191 :2008/03/12(水) 23:57:51 ID:dc8uPaHv0
〉〉193 〉プライベートオファーって書類選考通過じゃないの? そう思ったんでリクエに三菱説明会で問い詰めたら、 「一応書類選考もう一度やります」って。 リクナビのオープンオファーとプライベートオファーの違い改めてまじめに調べちゃったよ。 w でも結局通ったとこみるとなんかこの時期新卒採用で忙しいのかしらんが 時間稼ぎされてる感じだなw
201 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/13(木) 11:34:13 ID:ATHVQriB0
プライベートオファーは検索にかかった人、全員に送ってるのだが
>>201 そんなことはない。
それはオープンオファー。
なぜ家族手当が年々減っていく?
独身のにーちゃんの方が良く働いて家族もちがくずだとわかったから
205 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/15(土) 09:54:31 ID:SVlExhSo0
ここはホンマに給料安いわ
206 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/15(土) 11:54:53 ID:bNBCNNfd0
自分内定もらったけど、205が言うとおり提示額低かったなぁ。 経験・能力・年齢等考慮し決定って書いてあったけど、 本当に考慮しているのか疑問だよ。 今の給料よりもかなり下がるから結局断ったけど。
30歳で600万くらいもらえるんじゃねーの?
208 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/15(土) 13:32:13 ID:SVlExhSo0
>>206 今より給料下がるのであれば辞めといた無難、あなたは正解です。
会社のネームバリュ−・航空ブランドなどの希望であっても、
所詮、生活費(給料)下がればモチベーションも同時に下がります。
同年齢と同評価とコマーシャルされていますが、中途は既に出世に
ついてハンデイが間違いなくあります。
中途でも公平に評価してくれる企業を探すべきです。
209 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/15(土) 15:40:42 ID:bNBCNNfd0
>>207 30歳で500万。しかも、ボーナス,残業,家族等の手当て込み。
>>208 重工の中途で、出世にハンディがあった実例を挙げて。
また、生活費が下がるのとモチベーションが下がるのは人それぞれだし、
それなら外資コンサルや外資金融行けば30歳で1000マン以上はもらえるので、
さぞかしモチベーションは上がるだろう。
単なる自分の考えや不満を言ってるだけにしか聞こえん。
211 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/15(土) 21:24:30 ID:qltxFVfH0
中途で入ればわかるよ
212 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/15(土) 21:35:02 ID:nE5cgAbn0
基本給は、何歳でどんだけ? 実例を挙げて言ってみなよ。 グチを言われてもわかんねーよ。
おれの転職同期は主任で入ったぜ?
中途はどこに行ってもハンデがある。(社内人脈がないなど) ただ、基本的に年功序列だから、年齢で階級が決まります。 主任までは年齢で自動進級です。その後は知りません。 あとは能力次第でしょう。プロパーでも同じ。 能力ないならここに限らず転職とか無理してしない方がいいですよ。 30歳で500万くらいなのはあってると思うけど、残業・諸手当て含まずのはずです。 内定がもらえたら、最低でももらえる金額が提示されます。 ちなみに自分は年収が最低でも100万くらい増えました。 残業を含めたら・・・ちょっとびっくりです。 辞めた会社もそんなに小さくなかったんだけどね。こんなに違うとは・・・。
216 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/16(日) 00:56:59 ID:PYILeS7U0
社会人になって一番重要だと思ったのは、人脈ですよね。 人脈がないのとあるのとでは、ぜんぜん違う。 そういう点で中途はハンデがありますよね。 211さんは年収いくらもらったら満足するんですか??(残業含で)
事業子会社出向かベトナム工場要員?
218 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/16(日) 14:42:03 ID:TfTkEGxWO
インテ主催のセミナー言ったけど、受付かわいかったな
219 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/16(日) 19:12:04 ID:1lmK50CT0
確実に事業子会社に出向になるんだよな?
高給あげてたらMRJの利益出ないんじゃね
221 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/17(月) 22:23:56 ID:NdWfU8hi0
>215さん 諸手当というのは、詳しく言うとどういった手当てがもらえるんですか? 残業はもちろんですが、家族手当等ももらえるんですか? 嫁、子供一人だとどれくらいもらえますかね?
222 :
215 :2008/03/17(月) 23:14:49 ID:eZ/lsv4r0
>222 交通費、家族、残業、役職、資格くらいかな<手当 住宅はない。社宅は2万位で3LDKくらい 嫁、子一人で1.6万位だと思ったが・・・ でもなんか聞くところによると家族手当だんだんカットされてくらしい。
>>215 事務方でもそんくらいもらえるの?
がんばろう!
住宅手当ないのはキツいなぁ・・・
225 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/18(火) 09:56:20 ID:kDKac8iO0
215さんが言うには、30歳で500万ですけど 実際手当てが付いたらどれくらいもらえるんですか?? 650万くらいですかね?
20代後半で560万円超です
227 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/20(木) 16:31:29 ID:BmXViDv+0
情報ありがとうございます。 部署にもよるかもしれませんが大変参考になりました。
キャリア採用って言っても 新事業へ社員回した後の 欠員補充だな。。。。って感じるのは俺だけか?
>>228 君だけです。
でもそんなの関係ねー!
絶好のチャンス!
エントリー後、中2日でお祈り北・・・。 かなり優秀な人たちが応募しているのかなぁ。
いや、その通りかと。 メイコウはほとんどの人が新会社へ片道切符らしい
転職してこの春昇進した人いる?
書き込んでるのはみんな技術系の人達?
>>231 あらら・・・。
場所が変われば、立場も変わるのね。
あなたは運が悪かったと・・・。
入る場所とその人の考えにによって天国か地獄なんかわからん。 片道切符だってそんな人のほうが少ない。 自分に能力がなかったら転職なんかしちゃダメだ。 能力がある人は重工なんかに来ちゃダメだ。 転職1年間の感想。 評価期間2〜3ヶ月くらいでも満額の7割くらいあって驚いた。 夏の賞与は4月からでも5月からでも寸志。 冬の賞与は4月からなら満額。5月からだと目減りするんじゃない?
激しく後悔中のひとりです 古い体質で融通の利かなさ、派遣へ丸投げの技術、親方日の丸のおかげか社員の危機感のなさ 私には向いてませんでした 大企業病とはこういうものか
融通が利かないっていう意見はどう利かないのか 具体的な意見がまったくないから困る。
241 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/22(土) 12:22:51 ID:+cmYnVBu0
>238さん 240さんと同じく、どういった提案をしてもしくはどういった業務を遂行する際に 融通が効かなかないと感じたのですか? 申請をあげる際とかに多数の承認が必要だって事かな?
書類とかちゃんと書かないと仕事を始められないとかそういう事を 「融通がきかない」って感じるんじゃないの? ちゃんと予算の見積もりを出さないと事業を始められないとか。 取り敢えずどんぶり勘定で仕事始めさせろよ〜、 ゆっくり予算とか設計している間に他社に抜かれるぞ、 これだから大企業はフットワークが重いんだよ、みたいな。
いや〜ここは良いよ。 中途でも声を出せば答えてくれるし、説得出来れば何でも出来る。 技術者にとってはまさに天国。仕事はきついけど・・・。 学歴が・・・なんてのは全然関係なく仕事出来てるし。 出世出来るかは分からないけど、技術者たるもの生涯現役でOK。
具体的に書かなきゃ分かりませんか?そうですか。 皆さん大分三重色に染まってますねぇwww
>>244 ここは転職版だから、重工以外の奴が書いていると読めないか?
ガタガタ言わずに具体例あげろよ。
246 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/26(水) 14:27:36 ID:TDcmQl2S0
選考進んでる方いますか??
247 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/26(水) 20:26:22 ID:ygUUNLMz0
ちっとも進んでねーよ。。。。
自動車に応募した人いますか?
249 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/26(水) 21:29:25 ID:GpchnoxN0
新卒対応で手がまわらんて 中途は後回しじゃ
新卒と中途は担当違うけどな
251 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/26(水) 22:12:44 ID:+0AIAnKz0
新卒の場合は争奪戦だからそっちの方を優先させるわけだな。
>>246 なかなか面接の日程が決まらないから人事に直接電話した。(直接HPから応募したから)
そしたら、面接する部署の方が忙しくて各人の日程が合わないから
もう少し待ってくれって言われたよ。
まー無職ではないから気長に待つことにしたよ。
253 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/27(木) 00:16:29 ID:ykbdp++g0
俺も面接の予定が来ない。 他の会社が順調に進んでるから重工もペースアップして欲しい〜〜〜 無理か・・・
254 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/27(木) 00:43:07 ID:4r5XrUje0
面接してる人はいないみたいだーね。
255 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/27(木) 02:49:47 ID:ZI4b4OXW0
先日営業職職で内定もらいました。 過去5〜6社に応募して全て書類審査で落とされていましたが、 初書類選考通過でトントン拍子で決まりました。 30歳後半ですがこの年齢になると大手を狙うなら、所有キャリアと 企業が要求するスペックとが合致しないと満足の行く転職は不可能と痛感 しました。 皆さんも頑張って下さい!!
>246 こちらは、一次面接が終わってこれからテストセンターやるところ。
257 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/27(木) 14:28:46 ID:SvNh4W5f0
一次通貨したが、おれが通貨するくらいだから、 ここっていい会社なのか?という疑問がわいてきた。
258 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/27(木) 15:55:35 ID:9Oozf37MO
入ってみたら技術職ならぬ技能職だとこわいな
259 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/27(木) 21:39:01 ID:8dZNNTI+0
みんな関西方面の方たちですか? 関東方面から受験されている人います?
260 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/28(金) 12:48:34 ID:IyZ8oLpFO
連絡きてる?長崎とか
261 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/28(金) 23:39:57 ID:6pVydEDp0
最高峰に朝鮮です。
262 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/30(日) 00:20:28 ID:KplHjamF0
明光の入構教育の時に居るMHIMAP総務部の子の名前教えて 確か竹なんとかだったと思うけど
263 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/30(日) 00:24:22 ID:4QXN/MD40
264 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/30(日) 12:04:19 ID:dst+NqP40
テストセンターって難しい?
265 :
名無しさん@引く手あまた :2008/03/31(月) 00:50:07 ID:CrZgZMyg0
おお、いつのまにか広報の募集が終わってる・・・。
266 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/04(金) 00:57:46 ID:4jOCAYPmO
先月はインテがセミナー主催してたが今月はリクエーみたいだな。インテ使えねー
268 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/06(日) 11:07:52 ID:RoG4BuK8O
選考進んでる?
全然連絡ない
最近書類通過した人は どのくらいでした? 俺 3週間たつがまだ来ないorz
271 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/07(月) 23:22:04 ID:hmwx2FNHO
経理の募集してますよね。 30前半で日商簿記2級、おまけに宅建もち。 異業種の上場企業で経理経験があります。 しかし、原価計算の経験がない… どなたか情報お願いします。
272 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/08(火) 08:16:40 ID:3HDN2crIO
>>270 おなじかも
どうも正式な通知なく採用辞めた職種があるらしい。
次いったほうがいいよ
273 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/08(火) 19:51:42 ID:IK2BT7NN0
今は新卒対応で急がしいだけ。
274 :
270 :2008/04/09(水) 19:56:40 ID:INfQ0bRT0
>>272 レスサンクス
やっぱみんな遅いんだな
>>273 が言うように忙しいんだろうけど
ここまで待たされて通過しなかったら
凹むなー
一応 他も探します
新卒採用と中途採用は担当が別... 言わないがいいか(^^;;;
ってか1次選考は、リクルートとインテに投げてんだろ
リクルートやらに何の権限もありません。
リクやインテの一次選考って、ほんとに意味あんの? リクとインテ側だけで勝手に志望者を集めてるだけだと思ってるんだけど。
1次選考外注するのは、大手企業によくあること。 新卒が多いけど。
リクルートとは一次選考なんてしていません。
>>279 てことはリクルート経由で受けるといきなり最終面接に行けるの?
282 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/11(金) 00:53:56 ID:dj8ialN+O
そんなこと聞くようなアホは受かんねーよ
>>282 じゃあリクルート経由でも面接は2回あるの?
それだったらリクルートの面接の意味ってなんなの?
大卒以上スタッフ採用プロセス(係長、主任レベルまでの採用プロセス) 1.リクルートエージェント: 書類選考1回目 → 勘違い君除去(普通の人は通過) 2.重工 勤労: 書類選考2回目 → 緩めに選別(半分くらい合格) 3.重工 求人部門: 書類選考3回目 → 求人要件が一致しているかきつく確認。(専門分野の経験、スペックで選別するため通過人数に波がある。) 4.重工 勤労、求人部門: 1次面接 → 必要スキルの確認とコミュニケーション能力の確認(ここが本番) 5.リクルートエージェントテストセンター: SPIテスト → 基礎学力の確認(学力のうそはここでばれる。単純に6割取れないと落とす。) 6.重工 勤労、求人部門部長面接: 2次面接 → 形だけの面接(ここで落とすことはほとんどない。落ちた人は言葉遣いやマナーが悪い人。) *テストは1次面接の前のときもあるし、年齢が高い管理者候補のときは実施されない場合もある。 *この会社は面接の全社基準がない。若年層は現場がほしい経験やスキルをもっていればあっさり採用される。 反面、30代は厳選で専門分野能力は既存社員よりかなり高く、管理者業務程度はすぐにこなせる人しか入れない。
285 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/11(金) 16:33:02 ID:0JaJHrzw0
採用時の身元調査などをするらしいのは本当なの?
286 :
283 :2008/04/11(金) 21:04:43 ID:5oii5WV30
>>284 おおすげえ!ありがと!
これテンプレに入れるべきだな!
288 :
260 :2008/04/11(金) 23:40:47 ID:+y1cm8tu0
>>275 マジ?
ウソだといってくれ・・・
>>284 大変勉強になります
これを見て選考に挑みます
まだ返事がないが
289 :
270 :2008/04/12(土) 01:10:36 ID:rocp9auj0
260じゃなくて270だったorz こんなまぬけじゃ落ちるな
別にリクルートを経由する必要はないよ。 30代でもそんなにスキルはいらないよ。 同じ業種・職種なら即戦力として問題なく合格。 異業種でもがんばれば即戦力として何故だか合格。 要はすべての事に筋を通せるかどうかってこと。面接の基本ね。
意外とハードル低いから、チャレンジした方が良いね。 それほど優秀な奴は受けていないように感じた。。
>>292 291だが、ごめん、そう言いながら俺も落ちた。
ただ、転職に関してはそれほどハイレベルでないのは事実。
学歴関係ないし、重工級の会社のトップクラスは受けてこないし。
スキルを勘違いされて採用される場合もあるから気をつけろ
>>294 キャリアなんて入ってから「ダメでした」て奴いっぱいいるし。
重工もその辺はわかって大量採用してるんじゃない?
俺だ<ダメでした
>>296 どんな感じでだめだった?東大卒ばっかでデキが違いすぎる、みたいな感じ?
東大卒なんて使えない馬鹿ばっかだよ
東大卒は下地ができてるから実戦投入すればメキメキと力をあげられるところがメリットだな。 英語もここに入ったら常時使うことになるから話す事ができなくても知識として持ってればすぐ慣れる。 ただここに入るのは安定志向というか、東大卒なら頑張りすぎずに良い所を出すよりも失敗をしない事を 心がけてる方が出世できるから、自分からはなにも行動しない人が多いね。 中途で入った低学歴のみんなはそこらへんガンガンいっちゃうと重宝されたり疎まれたりするんじゃないかな?
300 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/15(火) 19:51:25 ID:5NJ/fhV1O
>>299 悪かったな!低学歴で! まあ、学校の勉強のみできるエリート先生に言われても気にしないけど。
301 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/15(火) 20:08:51 ID:Uc7se1/+0
結局、給料はいくらもらえるの?
給与の事業所格差はある? つか違う工場から汎特行きたいんだけど無理?
304 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/16(水) 00:43:25 ID:M7nrZ2sf0
俺も事業所変わりたい。
つーか、ここって社内公募制度は無いの?
お前らMRJ作りに来いよ
リクナビからオープンスカウトメール来たけど、 MRJ要員で大量に人がいるのん? 半年くらい待ってくれるならマジで受けたい 半年後に同じ技術で求人あるなんてわからんしなぁ・・・
>>308 まずセミナー参加希望のメールでを送って
お祈りメールが来ない事を確認するほうが先。
>>308 あのスカウトメールは、あなたに受験資格がありますよっていうお知らせじゃなくて
この企業が募集していますっていう貼り紙と同じだから実際は応募するのに要求される経験は結構厳しいよ
311 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/17(木) 00:49:13 ID:HcKPZveuO
一月近く経つのに書類審査の結果すら来ないからどうでもいいや
なにここ書類選考でそんなに待たされんの?
書類でも何でも、合格だったら結果はすぐ来るよ。 結果が遅いのは、落ちてるってことだよ。残念だけど。
314 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/17(木) 17:49:31 ID:cMI2e0mF0
俺、webでエントリーしてその後書類よこせって言われてから1ヵ月以上経っても連絡なかったから 問い合わせてみたら速攻お祈りくらったよ。 連絡遅くなって申し訳ありません。厳選な審査の結果、今回は・・・だってさ。 明らかに忘れられてたっぽいし、その場の成り行きで答えられたって感じがした。 もうショックというか呆れてしまったよ・・・
315 :
だめな人 :2008/04/17(木) 20:17:48 ID:ScMqJi2C0
>>284 プロセス6で落ちました・・・。
ちなみに明光・・・
(エージェントから聞かされた落ちた理由は『我が強い』からだそうでつ。)
(今は別の財閥系『人の〜』企業に再就職しますた)
事業所移りたい技術系っす
事務系って事業所を4年毎に異動するってほんと?
早い人もいれば遅い人もいる
今回の大規模応募で入社された方、社内の雰囲気はどうですか。 特に名航、名誘あたりをお聞きしたいのですが。 活気があるとか、疲弊してるとか。何でも良いのですが。
>>319 鬼残業
といっても強制休憩時間というサビ残タイムと代休の裏技を合わせてもMax100時間程度だから
ブラックでデスマとか体験してた人にとっては天国かな
321 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/20(日) 00:02:42 ID:SOCHt1di0
高砂製作所はどう?
322 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/20(日) 19:42:59 ID:+Jf41+Kz0
>>320 新会社に出向者とか出てますか?
私は技術系で入社予定ですが、できれば出向してMRJに専従したいです。
323 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/20(日) 21:47:56 ID:GqpNG01A0
高製は激務で有名だろ
>>320 100時間残業したとして、残業代はどれくらいつくの?
70時間ぐらい?
325 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/20(日) 22:16:36 ID:CoWTPoLf0
>>324 残業100時間したら残業代は100時間分もらえます。
でも100時間もしたらコンプライアンス違反ですね。
>>322 いっぱい居るけど自分で選べないからなんとも
実作業は主に外注がやって社員は調整と指揮になってくるしね
>>324 夜7時から7時半までは強制的に休憩扱いだけど、
そんな時間に休憩するくらいならさっさと仕事終わらせたいから当然仕事することになる
だから7時以降残業した日数x0.5hがサビ残で後は全部付くよ
代休使うと労働組合との協定としての残業時間は減るけど残業代はちゃんとつくし
結構厳しく残業制限の話はされるけど、実質守れるわけないんだから
仕方ないってことで組合もしぶしぶ納得してる
そもそも残業制限なんてブルーカラーのためのものだろ
ホワイトカラーに残業制限なんて付けられたら仕事進められないからな
328 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/21(月) 13:26:23 ID:CdgwnQBM0
だからうつ病ばっかになるんじゃない。 あなたは、うつ病で辞めていった人の補充です。
329 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/21(月) 13:30:28 ID:CdgwnQBM0
大手なんて名ばかりで、残業のない会社でマッタリ仕事したほうがよほどいいよ
330 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/21(月) 17:54:45 ID:TSGist2C0
まったり現場がいい。
331 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/21(月) 18:24:43 ID:5VZztWFC0
まったり現場を教えろ。
汎特
名ばかり大手
社宅や寮に入って残業の多い部署に配属されると 金銭的に凄いことになるからむしろ残業大歓迎だぜ
5年で貯金が1本いった 使う暇なし
長船って、高製と同じく発電プラントやってるけど激務じゃないの? 神船も原発のプラントやってるけど、やっぱ分野が異なると、別会社みたいに雰囲気も違うのかな?
337 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/22(火) 00:57:09 ID:RifwItbH0
激務ランキングを誰か作ってくれ。
338 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/22(火) 19:05:02 ID:P3o8GTDe0
みんな冷熱は受けないのか?
ここって8時出社なんだよな。てことは6時起床か。つらいな…。 フレックスもあってないようなもんだろうし。
340 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/23(水) 20:13:08 ID:/f1m7Nfq0
過酷を極めてくれ
盟友に来たはいいがなんだここ、下請けじゃんw
>>341 どういうところが下請けなのですか?
下請けの意味はワカリマスカ?
343 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/26(土) 00:12:48 ID:6K0/GjYw0
>341 遊びにいったの?
344 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/26(土) 11:50:38 ID:/S2lflWT0
B社の下請けなんてことは入る前から分かってただろ。
日本の航空機製造業界なんてそんなもん、欧米メーカーの下請けさ。
346 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/26(土) 19:29:14 ID:Ab6aHhrN0
盟交に来たはいいがなんだここ、下請けじゃんw 設計県なし
下請けとは ある人や会社などの引き受けた仕事を、さらに別のものが引き受けてやること。 また、それをするもの。 けど設計変更の権利がないのはどうかと思う。 コストの低減や製作時間の削減は設計にかかっている。 ダメな設計はどんどん修正変更すべき。 メーカーとしては自信を持って提案すべき。 それが出来ないメーカーはたいしたことない。 ここはそんな会社なのか? 設計力はゼロ?
まあゼロだな。
ゼロだろ。 常考…
350 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/29(火) 16:12:02 ID:8YCwDQ3Q0
キャリア採用、もう3週間回答ないが...。 ここは不採用ならば無視なのか?
>>347 一般に設計変更の実施決定権は発注側にあるんだが...
もちっと社会勉強してからこい。
ちなみに下請けの解説間違ってるぞ。あんたが書いてるのは孫請けだ。
352 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/29(火) 16:49:05 ID:sPe9f5iU0
>>350 俺は2ヶ月以上放置されて結局合否の連絡なかったな。
まぁ他所の会社に転職出来たから良かったけど。
353 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/29(火) 18:09:02 ID:8YCwDQ3Q0
>>352 そうですか。自分は現在の会社にも特に不満はないのですが
「MRJ」に引かれ応募してみた次第です。まぁ、年収下げてまで
転職するつもりもないのでそれならそれでいいかと。
でも、不採用なら不採用でメールくらい出すのが社会人の
礼儀かと...
354 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/29(火) 18:13:12 ID:3wGpWcsi0
MJKは、MHIの出向者が多いですか、また給与格差はどれ位ありますか?
355 :
名無しさん@引く手あまた :2008/04/29(火) 18:17:24 ID:eMsKoK9ZO
俺も1ヶ月以上連絡無い。テンプレのお祈りすら出さないって何さ?まぁMRJは10年もつかどうか
>>351 あなたみたいな無知がいるから・・・・。
誰も勝手に設計変更するとは書いてないよね。
VE提案って知ってるか?
もう少し社会勉強しましょうね。
それから下請けの意味をちゃんと『調べて』言ってみろよ。
中途の応募はみんな結構放置なのね 俺ももうすぐ2週間経過 自動返信には2週間ぐらいとか書いてあるのになぁ
358 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/01(木) 13:56:32 ID:ES/D0UQ10
不採用のメールこない場合があるんですね。 ふざけた会社です。
359 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/02(金) 03:42:47 ID:2ri32Oc00
>358 今も変わってないんだなw 俺は5年前にenに登録してたとき、スカウトメールきたんで 返信したら、プライベートアドレスに人事から応募しませんかって 言ってきたんで書類送ったら、その後音沙汰なし。 汎特だったんだけど、当時は本社人事が採用やってた。
360 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/02(金) 05:42:59 ID:iqIZmjp2O
名簿売られてんだよ。
361 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/02(金) 12:25:17 ID:NUGf/58w0
俺はweb履歴書を通過後、詳細経歴にて書類を送ってくれってきたから 当然送ったが、その後シカトされ続けて他に転職した。
362 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/02(金) 17:37:43 ID:Xu/xAwbk0
ここは中途はものすごく冷遇されるよ。特に進級や昇進。で管理職になり事業所の経営がよくないと 管理職から放り出されるからね。
冷遇されても三菱重工の社員というステータスさせ手に入れれば、そんなのかんけーねえ〜♪ 問題なし。全てが片付く。 中小企業の腐れ待遇、腐れステータスなんか哀れ過ぎて肩身が狭い。
三菱重工って言っても、 女は普通知らないし、ある程度年とったオヤッサンくらいにしか効力ないよ。
三菱重工って女に言ったら、 「馬鹿な私でも聞いた事がある事を覚えているくらいだから、相当大きくて良い会社なんだね^^」 って言われた。 中途の人も仲間です〜。みんな一緒に頑張りましょう〜。 東大卒のプロパーだろうが、所長・社長の出世コースから外れたら、もう一緒ですね。 トップを狙わない限り、そんなに差が出ないですよ。ちょっと階級が低いだけ。
俺の親父が重工だったんだが主幹だか主務だかって役職だったらしいんだけど それってどれくらい偉いの? あとその役職名って今もあるの?
>>357-361 本気で転職したいのなら、しつこく人事に問い合わせましょう。
待ちはダメですよ。攻めなきゃ!
(書類が届いていない場合もあるから・・・確認のためにも)
>>366 平社員→主事→主席
↑ここ
定年前年収で年収1000〜1200万くらいかしら
通常の会社でいう〜課長クラス
階級が一緒でも年齢によって給与に差がつくの? 給与体系見ても、年齢成分がパラメータに入る所が見つけられなかったけど。
>>369 毎年ベアと評価に応じて基本給が上がっていくよ。
それ+階級手当てが付く。
ベア・・・・・ クマー
>>370 本給部分が上がっていくのかぁ。
職能給成分が多くて本給って数万円程度のしょぼい成分だけど、
それが毎年順調に上がっていって結構な金額になるのか…。
373 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/05(月) 14:57:41 ID:qlUXfaP70
>>362 いままでの中途採用とキャリア採用では意味合いが違うんじゃね?
中途はあくまで補充だろ。
最近のキャリア採用的な事は今までこの会社はやってない。
でも新卒入社の灯台君達はあきらかに待遇違うね。
実績が積める仕事しか回ってこない仕組じゃね。
途中から入ったら関係ないけど
東大だけど、エルダーに虐められる日々でつ…。査定も悪いでつ…。 同じ課に東大が居ないのが原因かなぁ…。課長も部長も東大じゃない…。
375 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/05(月) 16:27:55 ID:mTN7Urvj0
>>375 並。パーフェクトからはほど遠い。
適性な査定だと思う。東大卒だからって優遇されたりはしないねぇ。
単純に、東大卒に仕事もできる人が多いってだけの話なんじゃないかなぁ。
東大卒でも俺みたいな並な仕事しかしない人間は並の待遇。
377 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/05(月) 20:07:56 ID:mTN7Urvj0
>>376 高偏差値大卒の方が高スキルやKYでない人の割合が高いだけだと思う。
例 海外勤務に直ぐ対応できる人の割合が高卒だと1/100人しかいない
高偏差値大卒だと30/100人対応可能、
高偏差値大卒でも低スペックやKYも少なからずいるということ。
378 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/06(火) 00:00:58 ID:tGm05l7LO
その程度のことを偉そうに
>>376 ちなみ年収はどれくらい頂いてるのですか?
30歳700万超 残業代、出張手当込みで
>>380 30歳480万弱
残業代、出張等の手当込みで。
4000人くらいの企業なのですが、この差は何?
やっぱ大企業は給料良いのね?
三菱重工に転職したい。
そのかわりマトモな生活してませんよ
383 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/06(火) 08:03:45 ID:t367IIsd0
>>382 十分今でもマトモな生活は出来ていません。
>>380 了解です。ありがとございます。
東芝に勤務している弟とほぼ一緒です。
387 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/07(水) 10:05:17 ID:I6+Nt3Fh0
事技5級と事技6級ではどっちがえらい?
事務5級
389 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/07(水) 21:55:11 ID:EgZeaHKH0
今日、寮で自殺あったの?
390 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/10(土) 01:27:18 ID:W6XPs4ig0
事技6級なんかねぇよ 事技は5級までよ。
まぁ
>>380 みたいに30歳で残業込みでも700万を超えられる事技5級になるのは
鬼優秀じゃないと無理だけどな、5級とはいえ残業もしすぎだし
普通は30歳だと事技4級の残業代込みで500〜600万
392 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/13(火) 01:54:29 ID:v9JZeSft0
明朗・活発で協調性のある人物って技術系の求める人物って書いてあるんですが おとなしいタイプはこの会社に合いませんか?
>>392 しゃべるの大好きじゃないと合わないかもな
といっても雑談じゃなくて仕事の話をガンガンできる感じで
大人しくても口と頭動かすのが得意なら問題ないよ
技術系でも客先や取引先との調整ばっかだからね ネゴ力が必要。 図面やら計算やらは外注さんがやってくれるからそんな能力はいらね。
早速フェア参加へのお断りが来ました。 申し込んでから2時間たってない。 大手なんて応募するだけ傷つくだけなんだな・・・。
知り合いでここに新卒で入った奴がいるんだが、本当に研究ができない奴だった 論理的思考力もプレゼン能力もほとんど無しだった。 こんな奴でも高砂で研究職だとは…人事は何を見ていたんだか あまり研究能力はいらないかもな。ある程度あればあとはノリだけ
調整と言うか取り纏めと言うか・・・。 でも外注や下請けがやった図面や計算を見る力は必要。 しかしながら、そんなに頭が良くなくていもやっていける。 だけど、入るのは難しい・・・。 まぁ中途で入るのはどこの会社も難しいけどね。
>>397 今年入社一年目の新卒ですがまさにそんな感じなのを肌で感じました。
子会社の製品をMHIのブランドで売ってる、みたいな・・・
でも東大生の多い事業所はさすがに違うのかな?きちんと自前でやってるとか・・・
名航とか名誘はできそうな奴が選ばれてるわけだし
体質だけじゃなく、役割も技術系公務員って感じだと思いました。(うちの事業所だけか?笑)
399 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/14(水) 15:52:56 ID:NhB/HZf30
>398 名航、名誘も基本はVendorから来るパーツを組立てるプラモデルだぞ。 むしろ、民需輸出部門の方がメーカーらしい仕事ができるぞ、給料良いし。
三重は海外営業もやっぱ激務なのか? 給料よさ気なんだがなー。
401 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/14(水) 20:37:05 ID:8MCK1rN10
>>398 そういうやる気ない事業所を他の事業所が支えているわけだよ
事業所別でボーナス出せばいいのに
製函機の事業どうなんだ?
403 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/14(水) 22:26:28 ID:8MCK1rN10
>402 お荷物
一番儲かってる事業って何なの?
>>398 どこの事業所ですか?
研修はもう終わったのですか?
うちの新人はまだ研修中なのですが・・・。
事業所別で研修の長さも違うのかな?
>>405 機鉄事業関係の事業所でまだ研修中ですがそんな雰囲気を感じた次第です
(確かにまだ業務をこなしているわけではないので本当にただの感想レベルですが)
>>401 >>404 戦略投資事業に指定されている原動機がすごいですね
利益も受注高も群を抜いているようで
改革推進事業関係のうちはいつ子会社化するのかとヒヤヒヤ(汗)
407 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/15(木) 07:56:30 ID:RUUxTamHO
面接に行った時、面接担当者が来る前に女の子がお茶やコーヒーを出してくれたら、 俺は必ずその子のお尻の匂いをかぐことにしてる。 まぁ、服の匂いしかしないんだけどねw 隠しカメラとかでモニターされてたら完全にアウトだなwww 採用されたこともない代わりに、怒られたこともないから、 隠しカメラが仕掛けてある会社があったかどうかは不明だな。
408 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/15(木) 08:22:01 ID:ODXMhhTuO
募集の頻度が多いな 次々に辞めてるってことだよね 定着率悪そう
409 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/15(木) 09:05:21 ID:Nf9L3Jng0
書類選考でお祈りメールきました・・ 通過は余裕とか思ってたのになぁ 業務と関係ある職種に在職中で 一応宮廷の次ぐらいの国立なんだけど関係無しだな 高卒以上という応募資格の部門だから浮くということ? 職歴も合ってるはずなのにどうも納得いかん
阪大の基礎工ですが狙ってます
原動機は確かに受注は多いが利益率が激悪という罠。
414 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/16(金) 08:51:37 ID:4haBPKP0O
416 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/17(土) 22:00:49 ID:n+g2so6y0
地方国立の新卒の入社することなった私はどんな出世?コースを歩むのでしょうか
417 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/17(土) 22:02:04 ID:n+g2so6y0
33歳くらいで主任、その後会社側の人間になれるかは本人次第ですな。給与は課長・主席クラス(会社側)で1,000万。
419 :
410 :2008/05/18(日) 00:00:44 ID:W7zBl6DB0
>>411 直接応募です
性格に問題あるのが見透かされるぐらい、
下手な書き方のエントリーシートなんだろうな・・・
>>418 33歳で主任は凄まじい早さだぞ。
東大院卒、TOEIC900点以上、海外出張でめぼしい成果を挙げてきた
もしくは上司に相当気に入られてる程度の条件必須。
地方国立で普通に大きな失敗もなく頑張ってれば35〜37歳で主任、43歳〜45歳で課長クラスだな。
中途でも学歴って重視されますか? 技術系で私大卒だと厳しいですか?
422 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/18(日) 12:51:03 ID:een8bj8D0
>>422 この会社は人を大切にするよ。
新卒定着率が95%割っただけで人事が真っ青な顔をして、
各部の部長を集めて対策会議して、それぞれの新人にメシをマメにご馳走させる指令出したりする。
逆に言えば、それが悪い事でもあるんだけどね。
やる気の無いヤツ、無能なヤツは辞めて貰って構わないと個人的には思うけど。
ちょうど良い定着率ってどれくらいなのかねぇ。どうしても質の悪いのは混ざると思うのだが。
424 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/19(月) 10:46:07 ID:RQ7uE4X20
>>423 なるほど。貴重なお話ありがとうございます!
自分はどっちかというと質の悪い側に入ると思いますが、必要な人間になれるよう努力します。
425 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/21(水) 22:14:08 ID:DQGSRUAY0
いろいろあると思うけど、入社したら頑張らないといけないよね。 入れたらとにかく頑張るつもり。
MITSUBISHI Inspire the Next 三菱重工
2次面接の連絡、いつになったらくるのやら・・・・。
428 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/22(木) 20:19:23 ID:wMVZAU2P0
スギタルハオヨバザルガゴトシ
429 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/22(木) 20:44:28 ID:HWeMTxiQ0
>>426 それ 日立 Inspire the Nextだし。
>>427 ほんと2次の連絡遅いね。。
430 :
名無し :2008/05/22(木) 20:54:53 ID:MeBeO7c40
名古屋での組み立てなどの製造スタッフの求人がリクナビに出てたんですがどうなん でしょうか?やっぱり結構きついものなんでしょうか?
社内の定期発行紙(っていうの?)観たけど、 結構、って言うかかなり、職人的な仕事なんですね。 大手なので、ふんぞり反っていればいいと思っている人には 明らかに向いて無い。でも週休2日だし、離職率も相当低いし、 絶賛出来る会社だと、個人的に思うナリ。
432 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/22(木) 22:35:17 ID:dx43e63L0
辞退する人も多いのかな。なんとなく。
433 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/22(木) 22:52:39 ID:oASJdIuG0
私、撃沈しました!
入社したら自衛隊で研修て、まぢ話?
事業所や年度による。 しかしそれは新卒の話。
ンなのネタだよ。
MITSUBISHI The power of dream 三菱重工
MITSUBISHI The power of dreams 三菱重工
Shift_the_Mitsubishi 三菱重工
>>432 漏れは神戸造船所を辞退しましたよ。
縁がなかったなぁ。
441 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/23(金) 09:36:52 ID:eAWPy4Tu0
なんで辞退?やっぱ給与かな。
MITSUBISHI drive your dreams 三菱重工
443 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/24(土) 00:40:45 ID:JDFyuOxm0
異業界から受かったぜ
>>395 え?そんなことあるの?俺来て欲しいってプライベート来てたから行けばヨカタ…
>>444 プライベートオファーはスパムメールだから、応募しても
即お祈りされる事が多々あるよ
プライベートオファーは書類選考通過と同等です。 スパムはオープンオファー。
447 :
134 :2008/05/25(日) 00:36:37 ID:RTu9M2Pa0
私はプライベートオファーを受けた後、書類選考で落ちました _| ̄|○ その程度です。
>>446 オファーメールなんてなんの意味もないんだよ
俺はオファー来てないけど受かったし
やはりここの海外営業は相当なスペックを求めていますね。 応募しましたが、2日後にはお祈りもらいました。 技術職以外は厳しいな。
>>448 特定の会社だけを狙っている人にとっては意味がないでしょう。
でも、幅広く仕事内容で職探しをしている人にとっては意味がありますよ。
ただし「プライベートオファー ≠ 合格」です。
(中には熱烈なラブコールをしてくる会社もあります。)
オファーが来た会社に目を向けるきっかけに過ぎません。
勘違いしないように。
451 :
444 :2008/05/25(日) 09:43:22 ID:dIiyXVCg0
やっぱそんなもんか…2回来たんで今度機会があったら行こうと思ってた
452 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/25(日) 10:04:04 ID:lIpTx1yB0
俺の場合 航空関係でプライベートオファー→オファー以外の職種に応募 →内定
MITSUBISHI changes for the better 三菱重工
新卒で3、4年しか経っていないんですが、中途でここに入るのって 難しいですか? もう少し今の会社で経験積んだほうがよいですか? できれば早く今の会社辞めたいんですが
この会社に入ってもガッカリすると思うよ。
>>455 とりあえず今、入りやすいのは確かだと思う。
スカウトしていてお祈りはきつすぎる
スカウトして能力を見た結果、スペック不足だったって事なんじゃ…?
460 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/28(水) 14:21:54 ID:7tGoWQoU0
キャリア採用セミナーの申し込みは全てリクエー経由になってるんだけど、 採用試験への応募もリクエーを経由してるのかな? リクエーで紹介されたんだけど、HPにも募集が出てるし、どうなんだろ?
461 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/28(水) 23:16:34 ID:wo8jDcHK0
銃口社員で国際結婚している人っているん?
>>461 何万人も居る会社で国際結婚を一人もしてない方がおかしいだろう
463 :
考慮中 :2008/05/29(木) 17:11:33 ID:AO118dB/0
技術士って、手当てありますか?
464 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/29(木) 19:41:14 ID:b09weTm70
資格手当はないはずだが。
465 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/29(木) 21:21:44 ID:bkOOc3cB0
>>453 きつねはたぶんこのスレじゃ一番高スペックの持ち主だと思う。
奴はTOEICも900以上でTOEFLも600以上
神戸造船所考えてるんですが ブラック度合いはどうですか?
467 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/29(木) 22:06:02 ID:PP33TkkJ0
名航 飛んで火に入る夏の虫
468 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/29(木) 22:35:54 ID:Z/fs3BLi0
中途に冷たい会社。おまえら俺を虫けら扱いか!!
469 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/29(木) 22:39:51 ID:QVjU97Og0
中途にやさしい会社なんてそうそうねえだろ。 中途に甘い顔してると生え抜きの士気が下がる。JK
470 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/29(木) 23:06:02 ID:PP33TkkJ0
リクエーの金になる奴しか書類通過しません。 待たされてる奴らは、辞退者の補給要員
471 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/29(木) 23:53:12 ID:Z/fs3BLi0
激務が重なりウトウトしていたら、意識がだんだんなくなっていって、 気が付いたら、病院のベットに寝ていました。 血尿がでて一人前ですよね。そうですよね。そうだといってください。
472 :
名無しさん@引く手あまた :2008/05/29(木) 23:53:49 ID:Z/fs3BLi0
激務が重なりウトウトしていたら、意識がだんだんなくなっていって、 気が付いたら、病院のベットに寝ていました。 血尿がでて一人前ですよね。そうですよね。そうだといってください。
473 :
考慮中 :2008/05/29(木) 23:55:32 ID:Z+QTsiUi0
資格手当て、無いんですか!?
1日8時間寝れるマネジメントがMHIのいいところ。
475 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/02(月) 15:07:12 ID:HcPpQa80O
な
か
出
技能試験ってどういうことをするんでしょうか?
>>479 すみません 空気嫁ってどういうことですか?
空気が読めないヤツはこの会社には必要無いって事だ
技能試験ってどういうことをするのかよかったら教えて欲しいのですが それが、なぜ空気読めないって事になるのでしょうか?
483 :
考慮中 :2008/06/03(火) 17:56:06 ID:uTayOR8v0
真面目な質問をするな、ということでは?
慣れれば誰でもできる仕事ですか? 一流企業の工場はどんなことをしてるのか 想像がつきません
485 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/04(水) 00:46:49 ID:Ih+ZaWoo0
技能工で名航受けたら、落ちた・・・ 受かったヤツいる?
486 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/04(水) 01:18:21 ID:CHG73Rww0
子会社にもぐり込め。そこからMHIの嘱託になれ。 3流大出の、車のセールスやってたやつが、 いまではMHIの名刺振りかざしていきがってるぜ。
社内では辛い立場なんだから、外では威張らしてやっておけ
488 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/04(水) 20:48:02 ID:2OC1KZFu0
嘱託から社員になったやついるの??
いるよ。少ないけど。
490 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/04(水) 21:28:56 ID:gUu8cive0
少ない・・・orz 今25だけど、嘱託になってから、社員になったらいくらもらえるのかな・・・?
目が飛び出る程。 ってか同じ職場の社員に給与明細見せて貰ったら? 見せて貰いにくかったら、労働組合のチラシとか見ても大体の給料分かるでしょ。 本給や職能給とか全部書かれているから。
社員だけどそんなにいっぱい貰ってないよ 本当に。
493 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/04(水) 22:59:50 ID:gUu8cive0
残業(普通)ある程度やって、 年齢=給料ぐらいなんですかね??
新卒でここの社員になった方にはわからないだろうけど、 小さい会社からここに来たらビックリするほど給料上がります。 残業代がしっかり出るところがスゴイ!
そんなこと言われても大学の同級生と比べると・・・
498 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/04(水) 23:25:22 ID:gUu8cive0
>>495 ってか、現場の話しだよね?
深夜残業とかやらないと、そんなに給料良くないって聞いたんだけど・・。
嘱託から社員になった場合↑
>>496 まだ若いんだ?
>>498 現場は定時でしょ。
>>495 の話は小さい会社→重工への転職での比較です。
ところで嘱託って何?パートナー?派遣?
>>499 色々な現場がありますよ。
土日祝日連休関係無く、24時間体勢で動いているラインとかもありますし。
>>501 いや、休日出勤として割り増し残業代が出るんですよ。
月の残業代の合計が労組の要求を守ってさえいれば、休みの数が少なくても問題無い。
月に4回休日出勤しても平日定時に帰れば32時間。
夜勤の日は昼間働いていないので残業に計上されずに単純に割り増し料金になる。
ってか毎日昼夜動いているラインって言っても、従業員は交代しますよ?
言葉足らずですまん。人が休まずに24時間働くんじゃなくて、機械が働くって意味だった。
503 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/05(木) 22:09:35 ID:c7LqYw7s0
どうやら、25歳だと、2級候補からか・・・。 2級だと、現場の普通残業やっても低そうだ。。。
転職フェアへの参加を断られた/(^o^)\ナンテコッタイ
505 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/06(金) 23:45:42 ID:eEIpX/Qj0
内定貰ったぜ
2級って事技2級? 俺は東大院卒の25歳だけど2級だよ〜><
内定式で江川さんと話せたのはいい思い出 あんまり俺の所属事業所に興味はなかったみたいだがw
>>508 すみません、2級候補と2級の違いが分からないです。
来年から3級なんですが、それも3級候補って事になるんですかね?
510 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/07(土) 11:45:46 ID:6JUaXLX40
入社初日に候補が取れるらしい。
>510 1年間は2級候補だよ。 2年目で引率は3級、学卒は2級になる。
512 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/07(土) 21:49:17 ID:6JUaXLX40
それは中途も?。
513 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 01:14:11 ID:rSTgJBWZ0
>>512 5級までは差別はない。
それ以上は。。。。。
514 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 02:24:44 ID:sKEhJTNo0
中途の内定通知の職務等級欄は必ず〜級候補となっていて、 入社初日に候補が取れると聞いたんですが。
516 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 08:38:09 ID:RdwMj8iY0
今日はキャリアセミナー みんな行く?
>514 ごめん、新卒の情報。中途は確認してない
今日セミナー行ってきました。 30代・40代が大勢いましたよ。
519 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 23:00:03 ID:sKEhJTNo0
おお、できれば詳しいレポを
東京セミナーの午前行ってきました。 会社のアウトラインを聞いた後に各製作所などの詳細説明を受ける形式で、 製作所サイドもかなり真剣に説明していましたよ。 ただ、私が希望する職種が今回のセミナーにはなかったので、1時間強で 出てきちゃいましたが・・・ ただ、一つ気になる点が。 名札として番号札を胸につけるのですが、若い番号ほどリクのスタッフや 製作所の対応も非常に丁寧な説明をしていたような気がします。 ちなみに200番ぐらいまでありました。
521 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 23:14:37 ID:Xj/yAKDqO
説明会申し込んだ時に、筆記と技能試験の事聞いてみたけど、具体的な事はやっぱり教えてくれんかったよどんな事やんだろか(>_<)
522 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 23:20:38 ID:Xj/yAKDqO
>520 200人 説明会にきてたってこと?
>522 名札は200人分くらいあったような・・・ セミナーの2日ぐらい前にリクから電話があり、出欠の確認を取られたので、 たぶんトータルでは200人ぐらいきたんじゃないかな? 受付での名前と名札、書類関係がセットになってたからね。
ただ、セミナーにきている人(転職希望者)はピンキリでした。 本社受付で入社後の年収や社宅のことを聞きましたが、 30代後半だと主任採用で年収は900マンぐらい。
525 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 23:32:36 ID:Xj/yAKDqO
900マン!?すごいね オレも給料聞いてみよっと・・・採用されるかどうかも分からんけど
採用熱は非常に高いみたい。リクが言っていたけどセミナーに出席できる人は その時点で合格率が非常に高いとのこと。 私は職種で選んでいるので、会社名はあまり気にしていないのですが、 本社人事関係の方は非常に感じのいい方々でしたよ。 ちなみに午前のセミナーでは関東付近の事業所(横浜とか相模原)希望が多かった。 私は関西希望だったので神戸・高砂はそれほど混雑していませんでしたよ。
527 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 23:41:02 ID:Xj/yAKDqO
あら?勤務地って愛知県内の工場じゃないんですか?
それは名航ですか? 私は高砂希望です。というか私が希望している職種があるのが高砂だけなので。 名航も結構人がいました。
529 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 23:50:34 ID:0zZeOaKX0
>527 あんたの言ってるのは学歴不問の技能職、つまり期間工の説明会のことだろ。 上記の人たちはもっとお偉方のセミナーの話し。 ちなみに俺は期間工、落ちたけどな。。。
530 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 23:51:07 ID:Xj/yAKDqO
そうです名航です。説明会は名航だけが対象じゃないんですね。
531 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/08(日) 23:55:37 ID:Xj/yAKDqO
〉529 そうです。何か違うと思ったら・・・ 7月6日に大阪で受けようと考えてます。
>>524 >30代後半だと主任採用で年収は900マンぐらい。
残業40時間ぐらいの数字だ。
主任の中途採用も玉石混合の状態なんであきらめないで受けた方がいい。
533 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 00:00:29 ID:0zZeOaKX0
>531 どんなにがんばっても900マンはもらえないけど、試験がんばれよ!
534 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 00:06:14 ID:mIv5eiJpO
〉533 ありがとうございます。 試験に向けて何か準備しとくこととかってありますか?質問ばかりですみません
535 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 01:23:13 ID:iqmm5JIA0
>526 汎特と原動機が人気ということか。
高卒で受かった人っている? 職種による? HP見ると高卒でも入れる職種はあるみたいだけど、応募した時の事を考えると 高卒(笑) って結果が待ってる?
技能職は全員高卒だよ
んなわけない
539 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 07:26:42 ID:mIv5eiJpO
高卒でうけようと思ってるんだけど…不安なり
>535 そうですね。 東京のセミナーの場合、関東圏の人ばかりなので関東地区の職種に人気があるようです。
541 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 12:38:24 ID:iqmm5JIA0
>540 どちらも業績いいしな
542 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 12:45:41 ID:IIj0cGuEO
技能はライン?
高卒ですが技術職受かりましたよ。
544 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 17:59:16 ID:mIv5eiJpO
>543 勤務はいつから?
545 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 21:05:46 ID:NchF4OaV0
高砂のいったいどこが魅力的なのか?激務ですよ。
新卒の内定者用情報交換掲示板で、 高砂の人事が自ら、「どMは高砂に来て下さい」 って書き込んでいたくらいだしなぁw
>546 >547 高砂希望なのは製作所じゃなく、研究関連です。 激務ってどの程度なのかわかりません。(現状はMAX150Hr/month) どうしてもやりたい職種が高砂にしかありません。 別にどMって訳じゃないけど・・・
いま4社目で次が5社目になります。(受かればね) ずっと専門職でキャリアを積んできたので、どうせならそれを生かせることができる 企業を探していました。 一応内定済みの企業(重電メーカー)があるのですが、三菱重工でも同じ職種があるので、とりあえず 話だけでも聞いてみたいなと思っていました。
550 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 22:01:50 ID:/i7tJMFJ0
551 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 22:31:20 ID:mIv5eiJpO
技術職狙ってるけど、実際どんなことやんだ?
552 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/09(月) 23:00:13 ID:iqmm5JIA0
>551 応募する職種によるだろ。ちなみに俺は品保希望。
553 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/10(火) 01:16:12 ID:oZaBCI+NO
職種は一つではなく、いくつかあるんですね。
MITSUBISHI changes for the better 三菱電機
555 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/10(火) 21:50:46 ID:oZaBCI+NO
職種って何があるの?
556 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/10(火) 23:54:55 ID:m2F+vxD60
15分単位で残業つけさせろよなー う・っ・た・え・る・ぞ
557 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/11(水) 00:11:14 ID:1D9Sd4qa0
今度、説明会いってきます。
558 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/11(水) 23:15:26 ID:zTE2Nr1bO
技能職は倍率高いの?
559 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/12(木) 00:19:43 ID:2RoNNZA90
PM7時30分からPM8時が休憩だって聞いたけど、それ以外に休憩ってあるの? 夜遅い時間の休憩は??
重工って東大と早稲田はどちらが多いですか
東大
562 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/12(木) 02:37:01 ID:1WzhuCAq0
高研ねー。いま、研究だけでなかなか食えませんぜ。研究員放出中でっせ。 高製ねー。いま、厳しいで。あの事故が尾を引いてますな。 夜の休憩ねー。23:45-0:30でなかったっけ?
563 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/12(木) 05:42:14 ID:xZSK6aXZ0
564 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/12(木) 14:52:59 ID:pyM5kmcF0
>>526 セミナー参加できない場合ってあるの?
全員参加できるものだと思っていた…
かなり絞っているんだろうか
>>561 そうなんですか・・・
僕は早稲田なんですけど入ってもいいですか?
いちいちそんなこと気にする奴は入らないほうがいいと思うよ
567 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/14(土) 02:57:29 ID:JBo+FZlg0
日大だっているのに あ、でも合併して重工社員になったんだったね
568 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/15(日) 10:38:05 ID:O258ilsYO
重工って福利厚生いいの?
569 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/15(日) 11:20:35 ID:k6AH2L7F0
きのう選考会に行って人事の人に選考過程についての説明をうけました。
言ってた事は
>>284 さんの書き込みとほぼ一致します。
570 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/15(日) 14:12:08 ID:VoFqFiAK0
>569 CAから最終の通過率は50%程度と聞いたことがある
571 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/15(日) 17:18:52 ID:2j39E6K90
転職したけどツライ 電車がなくなるギリギリまで仕事しないといけないし 休みがまたがった出張とかが多くて自分の時間も無い。 これから入る人はソルジャーとして入ると思ったらいいと思う。 うまい話はないということが良く分かりました。
573 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/15(日) 18:04:16 ID:ieo54L810
>>572 でも部署によるんじゃない。
因みに、どんな仕事してるの?
俺はここの説明会行ったけど結局応募しなかったな。
忙しい部署しか中途の募集していないだろ、常識的に考えて…。
575 :
569 :2008/06/15(日) 20:12:49 ID:k6AH2L7F0
>>571 午前と午後合わせて150人くらいかな。
>>572 早く車通勤に変更しなよ
終電で帰ろうなんていう根性がまず甘い、煽りじゃなくて本当に
577 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/15(日) 20:37:57 ID:O258ilsYO
残業って全部つけれるの?説明会で人事が勤怠はICカードみたいなやつでちゃんと管理してるっていってたけど。
サービス残業はあるよ…。もちろん、部署によるけどね…。 俺の事業所は、労働組合がうるさいから、協定結んだ時間を超える分は、 こっそり残業するしか無くなる。労働者の敵だな、労組は。
ああ、労働組合は労働者の敵だ。 現場職の給料が高すぎるんだよ、いくらなんでも。 あんな給料じゃ正社員を増やす事もできず結果的に外注ばかり。 ずっと居るわけじゃないから技術力の低下ややる気の問題、正社員への負担が極大と 凄い問題だらけ。 技術職は昼休みまで仕事して常に凄いプレッシャー与えられてそれでいて 茶髪でピアスして5時になったら速攻帰ってVIPカーにお水系のギャル乗せて休日遊んでる 人間と同じような給料でさぁ、(いやこれは単なる妬みですすんません。) とにかく現場職の給料はいまの8割に抑えて技術職の残業制限は撤廃すべき。 ほんとこのまま労働組合をのさばらせてると会社潰れちゃうよ?
組合誌?の発行頻度多すぎ。 全社と事業所単位と両方あるし。 しかも内容はほぼ一緒。 このご時世に紙の無駄遣いと思わんのだろうか?
581 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/15(日) 21:57:29 ID:yMNk4D+40
>>579 加工外注の方がレートが安いし設備があるから外注に出すのはしょうがないのでは?
外注に出せない様な無理な要求の図面は社内で作るしかしょうがないが。
事務系で受けたor受ける方はいらっしゃいますか?
583 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/15(日) 22:24:39 ID:vXoIxVRo0
受ける
重工と取り引きがある会社から重工社員になった人いる? 世間一般でいうとどうなんでしょうか? 煙たく思われるかなぁ?
585 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/16(月) 12:45:34 ID:n2XX2bjUO
技能職の人いないの?
技能職はパソコンでエロサイトとパチンコサイトしか見ないからなぁ。 ってかあのお気楽で肩書きもあって待遇も不当に良すぎる技能職に居て、 転職板なんか見る訳無いって。
587 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/16(月) 18:56:12 ID:n2XX2bjUO
そんな待遇いいの? そう言われてみれば 技能職の人いないよ うな…
ただ、技能職に中途で潜り込むのは至難の業だと思う。 高い能力や専門性が必要無いから、人手が足りない時は、 すぐに下請けから派遣社員を呼んできて働いて貰うので。 あと、現場は新卒でも、親のコネで入るヤツが相当居るしなぁ。 親が社員とか防衛省とか自衛隊とか。
589 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/16(月) 23:08:54 ID:38a/qcv00
中途で寮だとちょっとキツくないか? 物が入らない。オレはもともとワンルームだったから 物は少ないから少しはいいけど、さらに狭くなりそうだよ。 しかも、年齢にもよるけど少ししか寮に居れないじゃないかよ。
MITSUBISHI 〜changes for the better〜 三菱電機
591 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/17(火) 19:04:12 ID:RfXTChyK0
東京セミナー行った人 面接の連絡来てる?
>>589 中途の場合は年齢制限じゃなくて年数制限だから大丈夫
593 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/17(火) 21:31:03 ID:9U6ghOVq0
594 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/17(火) 21:36:11 ID:dtvPxqSX0
30前後の人がほしいって人事の人が言ってたよ。
595 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/17(火) 21:52:31 ID:PXEdT8Vd0
>>592 規約を見て確かに年数制限になっていたのは知っているが、会社の人は
33歳の誕生日がくるまでだと言っていた。
寮が足りなくなってきているから会社的には早く出て行って欲しいのかも。
ほんの1〜2年で引越しするのも大変だから3〜4年してから出るかな。
あんなせまい部屋で暮らすのも大変だし。
そんなもん、事業所によるよ。 俺の事業所は、単身赴任の現業の、50代のオッサンが大量に居るわ。 あんなに、リストラ要員の受け入れをやっているのに、 利益を出していない足引っ張り事業所呼ばわりしたらたまらん。 あいつらを速くクビにしたいわ。
>>594 ならば30前後の俺をもっと重宝してくれても良さそうなもんだww
給料安杉
599 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/18(水) 21:28:54 ID:n0NjcPfJ0
転職して後悔したときにはもう遅いので、よく検討してください。
ここに入って後悔するという人はどんな仕事を求めてるのかと疑ってしまうけど 実際にはそんな人居ないよね? 給料そこそこ良くて仕事に夢があってやりがいがあって周り優秀な人間が多くて 教育も福利厚生もしっかりしてて、有給よく使わせてくれて年休も多い。 最高です。
601 :
597 :2008/06/18(水) 22:17:54 ID:We7jvy7w0
>>598 幾ら貰ってるのよ?俺31歳で550マソくらい。
このスレ見る度に採用条件にマッチしてると思うのに お祈り食らってます しかもリクナビからまたオープンオファー来るし スパムメールすぎるだろ
603 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/18(水) 22:28:53 ID:ON72ESfBO
先週の東京の説明会で応募したけどまったく音沙汰なし…落ちたかな…
604 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/18(水) 22:40:38 ID:fQT1tfUe0
>>603 事業所は?
落ちてもリクから合否連絡が来るんじゃないかな
>>482 > 技能試験ってどういうことをするのかよかったら教えて欲しいのですが
図面と材料を渡されて、自分でプログラムを組んで加工して下さいって感じです。
MITSUBISHI changes for the better 三菱化学
>>601 あら、それは少ないね。
どうしたの?毎日定時帰り?
608 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/19(木) 07:25:24 ID:eRwrcWadO
605>プログラムて… 何か専門的な知識がないと難しいですか?当方プラモやラジコン作る技術しか…
609 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/19(木) 15:49:19 ID:h7eLtiZN0
ここの技能職に就きたいと思ってたんだけど キャリアは実務経験10年以上かよ! ふざけんなー!せめて5年にしてくれ!
ロートルの抜けた穴補充だから中堅の即戦力が欲しいんだお。
611 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/19(木) 18:01:01 ID:eRwrcWadO
>>609 技能職のキャリアは実務経験10年以上リクナビネクストには未経験OKみたいな事書いてあったけど、違う部署?
エージェントにだまされたぁぁぁぁぁぁぁ 言ってた仕事じゃ無いじゃん・・・ 人事はそんなこと言ってないって言うし あぁどうすんべ・・・
613 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/19(木) 23:31:54 ID:PlCdhFws0
614 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/20(金) 22:27:48 ID:N+CtTIWXO
誰か書類の合否の連絡きた人いる? ここは放置プレーなのかな…
615 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/20(金) 23:25:23 ID:dkEI9XpV0
事業所によるんじゃないかな? 応募者が多ければ時間かかるだろうし
616 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/21(土) 01:20:21 ID:jhpEhPVf0
617 :
601 :2008/06/21(土) 01:38:44 ID:ibqgotnl0
>>616 込みだよ orz
大した残業じゃないが
>614 私も東京のセミナーを受けたものですが、まだ合否の連絡が来ません。 ただ、リクエからのメールが2回ほど来ており、まだ選考中とのこと。 また、合否の如何に係わらず、連絡は来るそうです。
619 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/21(土) 09:49:52 ID:JE3kdNWF0
ここって海外出張、出向の待遇ってどうなんでしょうかね? ホンダとかだと移動は全てビジネスらしいですけど。
620 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/21(土) 11:30:38 ID:4j7Gslu20
書類選考通過キタ。
622 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/21(土) 14:23:41 ID:poqZfU+60
マーチ以下地方公立の俺にプライベートオファーを出すのはやめてくれ
623 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/21(土) 15:18:16 ID:z50JF9YOO
私も書類通過しました!
>>622 イイじゃん!
書類選考通過ってことでしょ?
トライしてみれば?
おれもプライベートオファーきたけど 1年前に受けて落ちてるんだよな・・・・ 今受けても面接までいけなさそう。 同じ会社受けるのってどのくらいの期間があけばいいのだろう。
626 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/21(土) 22:20:10 ID:4j7Gslu20
プライベートオファーって書類選考通過じゃないの? 他の会社だけど俺の場合はプライベートオファーは全ていきなり面接だったよ。 三菱重工は書類選考から?
628 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/21(土) 22:49:49 ID:4j7Gslu20
このスレの書き込みを見る限り、オファー来て書類落ちがたくさんいるらしい
>>628 そのようですねぇ。
トヨタですら書類選考不要だったので・・・。
余裕で落ちたけど・・・orz
630 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/21(土) 23:24:22 ID:z50JF9YOO
ここの書類通過率ってどれくらいなんやろ〜
631 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/21(土) 23:45:05 ID:JE3kdNWF0
俺の場合はプライベートオファーがリクエーの 三菱重工採用事務局からだったので本体で再度 書類選考された。
書類選考通過の人らはどんなスペックですのん? 職歴重視なのは実感してますが。
>>632 超三流国立大学卒。
まったくの異業種なので未経験。
634 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/22(日) 01:03:19 ID:kKyDcwai0
新卒だったら箸にも棒にも掛からないであろう 地方駅弁国立の自分も採用されたので、 中途の場合学歴はほんとに重要視されてないと思う。 とは言っても事技4級の事業所採用なので、 本社とか他の事業所もそうなのかはわからないけど。
MITSUBISHI changes for the better 三菱鉛筆
637 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/22(日) 09:12:36 ID:kKyDcwai0
普通は社会人になれば、同じ部署の人がどこの大学出てるか知らないし、 そういう話題は出ることはないと思うんだけど。 ここみたいな、財閥系の大きい会社って違うのかね?中の人教えてください。 低学歴だときついですか?
同僚の間ではそういう話題は表だっては全然でないよ。 でも、色々と仕組みがあって、事業所から本社に幹部候補(所長とかね)として 引き抜かれる時期が来るんだけど、その時は本社の人事は学歴見るよ。 そういう状態だから、課の中でも、「あの人は東大だし、この部から出てくるだろうなぁ。」 みたいな噂程度には学歴の話は出てくる。 でも、東大や九大の人間じゃなかったらみんな一緒。気にするな。 むしろ低学歴をネタにすれば良い。低学歴よりも中途組の方が肩身狭いわ。
641 :
622 :2008/06/22(日) 12:36:15 ID:sa8huPTL0
>>624 地方公立だぞ?扱い駅弁以下だぞ? はぁ・・・
さっき陸ナビから電話があって応募してた会社2つとも書類で祈られた
採用人数一人ずつだったから通ると思ってないけどさ・・・・・
>>626 面接受けて落ちました。
>>631 と同じく、プライベートオファーは
MHI採用事務局というリクエーの組織からきてるので
おれの個人情報がMHIに連絡いったら
「あ、こいつ、1年前に受けて落ちてるじゃんpgr」となるだろうな・・・・
履歴が消えるには2年くらい必要なのかな。
MITSUBISHI changes for the better 三菱樹脂
645 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/23(月) 22:58:04 ID:8BcEd0FE0
>>642 事業所別採用だから今回は別の事業所受ければ
大丈夫なんじゃない?縦割り社会だから他事業所の
情報とかとってなさそう。
646 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/25(水) 01:00:51 ID:yOBTuMYz0
面接緊張する
工場設備スタッフ(航空機)って激務ですか?
648 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/25(水) 12:25:01 ID:6OyOQnka0
>>646 書類選考通ったんですか?
セミナー後応募したけど結果がまだこない・・・
650 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/25(水) 21:14:36 ID:DGfsY6sS0
面接きた-
MITSUBISHI changes for the better 三菱電機
652 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/26(木) 00:05:05 ID:uhLTeLPJ0
面接の結果が来ない
653 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/26(木) 14:08:03 ID:qgtNpSzJ0
654 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/26(木) 15:34:30 ID:3V+7mwIh0
ここって、事業所間の異動はあるんですか?
655 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/26(木) 17:01:54 ID:9ttGiU0f0
MITSUBISHI changes for the better 三菱電機
セミナーって少人数限定特別会社説明会のこと? あれってすでに最初の選考ステップだよね?
658 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/28(土) 16:02:46 ID:sCGblcp3O
失礼します 名古屋の生産技術で応募しようと思うのですが 労働環境などの情報お持ちの方いますか? 部署に寄るとは思いますがご存知の範囲内で教えて下さい
659 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/28(土) 16:28:07 ID:GqpEYlG30
多浪・年増・文系・大学院・既卒・低学力・コミュ力なし・不細工です。 お願いします。どこか採用されそうな優良の会社はないでしょうか? 生きているだけで苦しくて、欝のせいかよく体調を崩します。 もう二度と学校には行きたくないし、家族は嫌いです。 働くか死ぬかしないといけないし必死なので誰か助けて下さい。 (あちこちで聞こうと思いますが、本気なので何でもコメントして下さい)
優良企業の定義を書いてくれないとな。 清掃会社は社内の雰囲気が良くて優良だと感じたり警備会社は人と関わらなくて良くて楽だと感じたり ごみ収集なんかに至っては臭いけど年収800万あって凄い優良だと感じたりだな。
663 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/29(日) 01:41:32 ID:MzU8u1Cb0
>>662 名航、名誘、汎特、工作機械のどれもですか?
名航の品質保証部って忙しいの?
キャリア採用とか行っときながらプロパー社員の兵隊穴埋め扱い。 年功序列なのは新卒社員だけ。 どんだけお高いプライドなんだよ。 よっぽどの中小から転職してこないと待遇わるくなるぜ。
MITSUBISHI changes for the better 三菱化学
667 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/29(日) 14:24:51 ID:lTzcuJ0cO
中途でもある程度年功序列であがっていけると思ってた… 汎特受けようと思ってたけど考え直そうかな。
668 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/29(日) 18:25:05 ID:mvqKJidh0
中途でも実力さえあれば出世できるんではないかと期待してしまう。
高専卒の新卒の方がまだ出世の可能性はある
670 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/29(日) 18:37:50 ID:NDBBLC3g0
関西人キモすぎるわ。なんで犯罪者みたいな顔つきのヤツが多いんだよ! 品も無さすぎ。方言もキモい。 ここの会社って関西に事業所が集中しているからどうしょうもねえな。 関西人に抵抗がある人他にいないか?
>>669 いやいや、中途でも一流大なら出世できるよ。
たぶん。
学歴主義だもん。
中途だと出世は難しいとの意見が皆さん多いですが・・・ 中途で取り始めたのは最近なのになぜ年功序列ではないなど、分かるのでしょうか? 数年たって昇給率に違いがあるといったデータがないと何も言えないのでは・・? それとも入社時の提示金額が新卒と同じ年齢と比べて低いというだけのことを言っているのですか??
673 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/29(日) 20:42:43 ID:cvCkYxHs0
>>655 事務系職種の場合は転勤あるのかな?
異動がないのは技術だけ?
>>672 30過ぎで入れば分かる。
入社時に示される理論年収も当てにならん。
675 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/29(日) 22:29:29 ID:MzU8u1Cb0
>>674 理論年収のどこが当てにならないんですか?
月収?賞与?残業手当?
>>672 そりゃ落ちてる人の方が圧倒的に多いからでしょう。
自分が落ちてるところに人が入ったらコンプレックス感じちゃって嫌じゃん。
入ったら判るけど中途で最初から主事とかいっぱい居るし、
年功序列は中途にも適用されるっていうのは入った後各方面から言われるよ。
678 :
名無しさん@引く手あまた :2008/06/30(月) 21:54:27 ID:29/Tt1ah0
入社早々主任って人もいっぱいいてるし、統括主任もいてるよ・・・ 結局能力次第でしょ。 中途だからって特にないみたいだよ
この会社ってやたら利益率低いよね
MITSUBISHI changes for the better 三菱UFJ信託銀行
>>679 利益率低いよね〜。
人件費に回ってるからねー。
仕事のやり方が下手だからに決まってますがな。
元々官需の会社だからコスト意識が低い。 むしろ、原価に対して利益が支払われていたから 原価を上げる(人件費をあげる)方が、利益は高くなるって状態が長かった為、 急には民需の体勢にはなれない。 しかししばらくしたら適応するんじゃないかな?
>>682 昔、一緒に仕事をしたけど、トラブルが発生したとき、大人数で押し寄せて
来て、解決に向かいだしたら徐々に減っていくと言う不思議な現象を見た。
普通なら逆だよね?徐々に増えていくってもんさね。人件費をかけないためね。
仕事が下手なのかな?トラブルに対する姿勢がスゴイ!
現場事務所に人が入らなかったからね。
まぁそれを下手とも言うのかな?
>>683 ??どういうことか分かりませーん??
そんなに出世したいか?
>>684 随意契約をして、かかった人件費を全て計上して、それに一定の割合で利益を上乗せしてお金を請求していた時代があったんだよ。
その時に、こっそり官需のラインで民需の部品作ったりなど、色々していたから、
官需のラインは遊んでいる人間が多い程、効率の悪い事をしている程、会社としては儲かっていたんだよ。
>>685 技能職が一番の勝ち組だと思う。
MITSUBISHI changes for the better 三菱商事
2次面接で落とされた俺が来ましたよ。1次面接で技術的な経歴について 随分聞かれてたから大丈夫かと思ったら、2次面接は弱いところばかり 突かれてしまった・・・・・。しかも2次面接は三重フォーマットの 「自己紹介書」のみで面接。あんなA3の紙1枚だけじゃ自己アピールしようがない。 ただ、>284の一番下の行の事をすっかり忘れてたな、おれ。 これから受ける人たちのために、おいらの応募から落選までの時系列をさらします。 マイナビでプライベートスカウト、応募 ↓(1週間) 書類選考通過連絡 ↓(10日後くらい) インテリジェンスの事務所でセミナー&1時面接 ↓(2日後) 1次面接通過連絡、テストセンター受験依頼 ↓(およそ10日後受験) 受験後2日で通過連絡、新卒採用で忙しいからしばらく待ってね連絡 ↓(1.5ヶ月後) あんまり連絡がないからこちらから状況確認メール送信 ↓(数日後?) 2次面接案内 ↓(およそ10日後) 高砂事業所で2次面接。ぼろぼろでした ↓ 翌日夜遅くに事業所から直接落選連絡 ↓(10日後) 採用事務局から再度落選連絡 ちなみに高砂です。 以上長文すんません、軽く酔ってます。
>>688 おそらく、あなたが受験した二次面接は>284が言うところの
一次面接でしょうね。
自分はルートが違いますが、事業所での面接が一次でした。
690 :
688 :2008/07/03(木) 02:00:13 ID:3aLxIM9s0
>688 やっぱり?薄々そうなのかもと思ってた。 状況判断が甘かった自分が悪いと・・・・。 まあ次の所がんばるよ。皆は俺みたいにならないよう頑張ってね・・・。
691 :
688 :2008/07/03(木) 02:01:26 ID:3aLxIM9s0
自分にレスしてどうする。 >690は>689へのレスだよばかちんが。
セミナーにプライベートオファーでよばれた場合は
>>284 でいうところの3.まではクリアしたと考えていいの?
当方二十歳代後半。
MITSUBISHI changes for the better 三菱マテリアル
694 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/03(木) 21:33:15 ID:riM2RP7w0
>>692 まだ書類選考を通過していないので1だと思われ
>>694 そっか、まだ勘違い君を除去しただけの段階か・・・・
ちょっと期待したんだけどな。
>>688 WEB適正検査ってどんな問題でしたか?
もしわければ教えてください。お願いします。
698 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/04(金) 12:16:10 ID:AYgEjRSTO
Webテストは性格診断でしたよ
>>688 お気持ち察します。
今後のために伺いたいのですが、
弱いとこばかり質問されたというのは技術的な経歴の部分でですか?
それともパーソナリティに関しての質問でしょうか?
あと、自己紹介書というのは知らないのですが、
特別に後から作成したものでしょうか?
テストセンターというのも、転職者用のSPI-Gですか?
ペーパーテストではありませんよね?
>>698 計算問題等は出ないのですか?
700 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/04(金) 17:45:47 ID:AYgEjRSTO
長崎は性格診断テストだけで計算問題は、出ませんでしたよ。
>700 そうなんですか! 勉強しても意味ないですね・・・・ それってテストセンターのようなところで受けたのですか? リクルートエージェント社内で受けたのでしょうか?
702 :
688 :2008/07/04(金) 22:51:29 ID:7rPPEgoh0
>696 >697 >699 返事遅くなりました。 希望していたのは高砂のプラント技術部です。 弱いところばかりつかれたのは技術的な経歴についてですね。 でも面接としては(採用する方からすれば)正しいやり方だった と思ってますし、落とされたのは当然の結果じゃないかと。 自己紹介書はもしかしたら高砂製作所オリジナルかもしれません。 テストセンターは特設会場?のPCでやるやつでした。「直前でもOK! [パソコン版SPI2] これが本当のテストセンターだ!」の内容とほぼ同じ だったと思いますが、この本はSPI-Gには対応してなかったと思うので、 もしかしたらSPI-Gでは無かったかもしれません(自信無いです)。 ちなみに計算問題はバリバリありました。 テストセンターはまさに直前(一週間前)になって上記対策本をやって通過 したんで、これをやっておけば問題ないかも。 ではでは、皆さんの御健闘をお祈りします。
703 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/05(土) 00:16:32 ID:TL+3CPSMO
〉700 性格診断テストは重工からメールで送信されきて、自宅で受けましたよ。事業所でかなり違うみたいですね。
704 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/05(土) 15:05:57 ID:CoqxU4rF0
50ぐらいのおっさんでも主任のやつがたくさんいる
MITSUBISHI changes for the better 三菱製鋼
ここずっと大規模な中途採用活動やってるけど 離職率高いんだろな・・・・
離職率は非常に低いよ、この会社。 低すぎて弊害が出ている。無能が残る、やる気が無い給料泥棒も残る、ってね。 ただ、氷河期に採用を絞りすぎて、その年代が居なくて 技術の伝承の点で非常に大きな問題になっているから、 中途でその穴埋めしようとしている。 今年新人を採った課でも、その1つ先輩が50歳前後っていう部署がいっぱいある。
708 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/05(土) 22:52:33 ID:CoqxU4rF0
あるあるw
709 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/05(土) 23:40:16 ID:aW3+PR9gO
女性の中途&技術職採用ってないんですかね… 受けても、勘違いちゃん認定されて、落ち込むだけかな。 Eランク・理系かも怪しい学部卒で自動車出身… 大した技術も語れない( ┰_┰) でもちょっとだけ期待を持ってしまう自分もいて…
>>709 試してみろ。
女技術者は引っ張りだこだ。どこの会社でもだけどね。
女性社員が少ないのは男女差別って言いがかりをつけられない為に、
女性社員の採用は積極的だぞ。女をいっぱい採用したら国からお金も貰えるしね。
その数字が出るのが新卒だけだったらスマン。既卒の女性は見た事が無いから分からん。
新卒の女性はとにかく女ってだけの理由で採用された、なるべく早く辞めて欲しい社員がいっぱい居る。
職場的な雰囲気では、長い間男社会すぎた為に、女性社員の扱い方が分からん。
庶務やってくれるおばちゃんは、女性らしさを隠す為にキモっ玉母ちゃんキャラ作っている
人が多いから、その中で女性“社員”が急に来たら困る。仕事やらせないといけないしね。
711 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/06(日) 00:33:54 ID:0NsP0J/j0
中途採用、34歳の年収はいくら位?
712 :
709 :2008/07/06(日) 01:54:58 ID:gfohrn0ZO
>710 ありがとうございます。 ストレートなレスがキモチイイ♪ 前の自動車も女性社員の扱いに困ってた。 自分がモデルケースになるしかなくて、結局、自爆しちゃったなぁ。気負いすぎてたっていうか。 重工なら、超大企業&官僚的だし、目標にできる女性がいるかなとも思ったけど。 新卒女子はこれから荒波にもまれて、一皮剥けるかも。今後に期待してあげてください。
713 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/06(日) 09:08:29 ID:8exEh2Yt0
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盟友には技術系の女性次長いますよ ただ、全体的に圧倒的に女性は少ない
女性の総合職もお茶汲みさせられるってほんと?
20代の女性技術歓迎 雰囲気を変えてくれw
717 :
709 :2008/07/07(月) 02:09:05 ID:WaLREoz/O
CADの種類ってなんでしょう? 重工で活かせる技術なんてCADくらいしかないんです…情けない。 >714 情報、ありがとうございます。その次長の方は、数々のご苦労をされたかと…尊敬します。 >716 ご期待にはお応えできず恐縮です… ピッチピチ新卒女子がいるじやないっすか! 事業所配属はまだなのかな… 前職の退職を後悔したり、再就職を考えたり、人生自体を悩んだり、かなり頭がグチャグチャです。 タイミングも大切なのは重々承知ですが、もっと覚悟決めたら応募したいと思います。
ここの設計なんて仕様決めてあと設計下請丸投げだからCADスキルは意味ないよ
>>717 とにかく英語が大事だよ、海外経験も欲しいところ。
もしくはMHIで生かせるような特化した経験がかなり欲しい。
ただ、女子だとやっぱり英語だね、そう長く勤務しないだろうという一般的な前提があるから、
技術を身につけられても・・・という所もあるし、とにかく英語。
720 :
709 :2008/07/08(火) 01:47:27 ID:zdD9XwUaO
英語…( p_q) 最近、勉強のモチベーション落ちてたんで、気合い入れ直しますっ!! どれくらい求められるんだろう…toeic900overだとかなりキツいっす… 頼みのCADが通用しないとは…確かに普通、プロパーはあまりCADやらないですよね。 前はデータ作成から図面化までやるプロパーだったんで…(涙) ここのスレの方々は参考になるレスばかりで、助かります。 ありがとうございました。
721 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/08(火) 10:21:18 ID:8rjmvGtZ0
先月8日の東京セミナーに参加して、もう内定出た人いる?
722 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/08(火) 12:50:28 ID:deQsuvR3O
高砂の契約社員は正社員なりやすい?
オレの友人は契約から正社員になったよ、高砂。
大過なくすごせば勝手に正社員になります。
725 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/08(火) 23:01:35 ID:oMMFLL6o0
内定しました。 行くべきか、行かざるべきか、悩みます。
726 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/08(火) 23:06:15 ID:0szGoawOO
茄子多いぞ
少ねえよw
契約から正社員なんて都市伝説かと思ってたよ その友人には、凄いじゃんって褒めちぎってあげてね
メーカーの中では高給だろ
まぁでも高砂は経験者募集だからな。
高砂の設計の子会社から求人がきてるんだけど 入ったら幸せになれる?
732 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/09(水) 18:39:56 ID:66ZpMijs0
女で可愛ければ余裕で派遣から正社員になれるだろ!
733 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/09(水) 20:42:24 ID:ycYFdx1z0
>>654 その人次第。自分は中途採用だが、本社での会議の後の懇親会で
別事業所の課長と話が合い、来てくれと言われた。
その課長曰く、あくまでも同じ会社だから、別事業所間の異動も
問題ないとの事。
734 :
悩める羊 :2008/07/09(水) 22:04:16 ID:9P1Tcki80
MHIを受けようか迷っています。ここの体質は古い、官僚的、建物も古い 年功序列、民生品は、例えばエアコンは落ち目になっているようですが。 一方で、知名度高い、安定、大きな仕事ができることが魅力に思います。 実際はどうなのでしょうか。一生勤めるのに値するのでしょうか。 ちなみに、中部地区希望です。
セミナーはすでに選考のワンステップなのでしょうか? 社員とのおしゃべりも選考に含まれているのですか?
>734 中部地区は相当スペック求められるぞ、技術系なら(冷熱除く) >735 ワシの時はセミナーが一次選考だた(リクエーとかでなく本社主催だったが)
737 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/12(土) 01:18:22 ID:xiMgQv7w0
明日リクエーでセミナーいきます!
738 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/12(土) 07:42:26 ID:66Oen3xVO
高砂の契約社員途中で辞めたけど、名航の契約社員受かりますか?
739 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/12(土) 22:51:58 ID:V2F26FxgO
汎特の購買受けてる人いますか?受けようと考えてるんですが激務じゃないんですかね?始めのほうの書き込みにはマターリって書いてますけど…
激務かどうかは知らんが、購買職は社内でも悪い職務ではない。 毎日の仕事の問題だから、接する社外の人間に対して上手に出られるというのは精神衛生上よろし。 社内では嫌われモンだが、本人は幸せかもな。 資材調達の仕組みが変わり始めたら情勢は変わるかもしれんが。あ、これはまだ非公開情報かww
741 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/13(日) 13:33:58 ID:uIrl8g230
>740 情報ありがとうございます。 社内で嫌われ者っていうのが気になりますけど。 募集してみます。
742 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/13(日) 13:40:15 ID:rT/UwZDdO
>>741 募集じゃなくて、応募でしょ
募集は募る方の言葉で、それに対して応えるから応募
こんな基本的な日本語も理解できてないレベルの国語力だと間違いなく落ちるよ
受けた後、ちゃんと結果教えてね
743 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/13(日) 14:41:15 ID:UCc2lpIdO
契約社員から社員に成れますか? 割合はどの位ですか?社員採用前提の契約社員採用と、 契約社員から選抜して社員採用では全く違うので、解る人がいたら教えて下さい。
>>743 最初から全員本採用前提なら有期契約採用なんてしないさ。
>>740 社外の人間に対して上手に出られる?
購買知らないだろ
俺の転職同期は契約から中途面接受けて社員になった人いる。 しかも主任ときた。まあ優秀なんだろうね。
>>747 主任は単純に年齢だよ
契約社員ってことは現場職だろうから、そこから技術職として採用されたのなら
それはとてつもなく凄い事だと思う
751 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/16(水) 17:51:25 ID:K/AWVyzi0
この会社はリクナビで無差別にスカウトしてるの? まったく関係ないのにスカウトあったんだけど^^;
752 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/16(水) 17:56:47 ID:K/AWVyzi0
この会社はリクナビで無差別スカウトやってるの? 全く関係ないのにきたんだけど^^;
おめでとうございます。
755 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/17(木) 23:16:52 ID:yGPgd74P0
年功序列とか嘘だからね
756 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/17(木) 23:29:08 ID:mC6P6XaR0
リクエー経由で書類選考の場合、結果が分かるまでどのくらいかかるの と言ってみるテスト
>>756 この前のセミナー受けたんだね
人数少ないから特定されるよ
758 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/18(金) 17:21:09 ID:/56CFSvZO
募集も応募も航空ばっかり? あ、調達の人もいましたね…
759 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/18(金) 23:26:23 ID:iMX6G8dY0
ぶっちゃけ、ここの技術職の給与ってどうなんでしょう? いいのか悪いのか良く分かりません。
760 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/19(土) 00:07:36 ID:zmbR0QHO0
>>759 残業手当と休日出勤手当がないと低水準の模様。
まあ、残業・休出手当はいい金額になるんじゃないかな。
761 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/19(土) 00:08:03 ID:zmbR0QHO0
>>759 残業手当と休日出勤手当がないと低水準の模様。
まあ、残業・休出手当はいい金額になるんじゃないかな。
762 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/19(土) 00:54:45 ID:sqKULKcE0
2ちゃんの低水準は結構高水準だったりするから注意。 俺は三重はそれなりに高水準だと思う。トヨタ、ソニー レベルと比べちゃいかん。
実際トヨタやソニーと給料で差はそんなにないぜ、少なくとも生活水準は変わらない。 トヨタは激務で寮がきっついから生活自体は確実にうちのがいい。 給料が良いのは隙間産業や風俗関係であてこんでる会社なんかだろう。 外資はリスキーでMHIと比べるには土俵や方向性自体が違うから比較はおかしいしな。
764 :
759 :2008/07/19(土) 08:50:12 ID:Wq4h3ies0
とりあえず、応募してみることにしました。 モデル賃金などが提示されることを期待します。
俺も名古屋で応募してみようかな。 専門卒だけど1等航空整備士の資格は持っているし。 今は大手のエアラインでは無いから給料は550〜600の間で低いし。 採用されたら給料上がるかな?
こういう人って自分が書き込んだ文書を見直したりしないのかな? 年齢も分からないのに、どれくらいの給料になるか聞かれてもね。
767 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/19(土) 17:27:49 ID:sqKULKcE0
他事業所中途採用の者だが、今大量募集してる 名航ってどうなんだろう?建物とか奇麗なの? 今なら入りやすそうだしこっちの方が良かったかな。 今のところは建物古くて。それだけで少し滅入る。
768 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/21(月) 08:33:04 ID:wFc5FFQwO
名古屋誘導推進システム製作所の業務部が募集してるね。 俺の知り合いここに行って鬱病になって人生棒に振ったよ。鬱病率、激高いらしくて人材使い捨て状態らしいよ。ついに社外まで被害を及ぼす気か。。 絶対応募しちゃダメだぞ。体あっての転職だから。
769 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/21(月) 13:13:11 ID:xn1QEkJY0
以前、駅の広告でここの購買職で募集してるのを見た。 やっぱり中途採用でも学歴が関係するんだろうかね? 俺はマーチ文系卒で今のとこに新卒で入ってずっと購買で、海外の企業とも英語で取引できる。 ここの応募条件も全てクリアしてんるんだが難しいか・・・
770 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/21(月) 13:14:24 ID:PSjryCrA0
771 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/21(月) 15:00:37 ID:Ect/9ypD0
>>769 中途は通常、実力、経験重視だから大丈夫じゃない?
おれも同レベルの大学卒だが受かったぜ。
772 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/21(月) 15:06:54 ID:M/jxMi+P0
あこがれるけど勤務地が・・・地元東京で勤務できそうな求人が全然ないんだけど。。。本社限定の採用はしないの?
773 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/21(月) 16:14:26 ID:+lnyZyr50
関西の方に勤務地が集中しているからな。 やっぱり地元の人が多い。東京から来ている人も多少はいるけど。
774 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/21(月) 18:11:50 ID:Ect/9ypD0
おれ名古屋地区だけど地元地区の人多いよな
775 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/21(月) 19:29:29 ID:5TzT5hxTO
俺は高卒だから無理だ。 しかも組立と工程管理しかしたことないから。 入りたいけど。
776 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/22(火) 00:19:00 ID:jBmn937I0
>>768 あなたは誰ですか?
その話聞いたことあるよ。
本当に名古屋誘導推進システム製作所だけはやめとけって言ってた。
サビ残激務にパワハラに人間関係悪さにのフルコースだそうだ。
777 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/22(火) 01:03:39 ID:0zSlA9Tq0
じゃあ名航でいいじゃん
>777 あまり変わらん
怖いな味噌カツの国は
780 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/22(火) 12:50:18 ID:0zSlA9Tq0
冷熱、冷熱なら…
781 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/22(火) 20:58:15 ID:Gpm1lhd70
原動機もうつ病の人多いです
合格連絡きてくれ!! マジおねがい!
783 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/22(火) 21:59:42 ID:0zSlA9Tq0
そして入社してがっかりするのです、私のように。
>>783 どんな点にがっかりしましたか?
差し支えない範囲で結構ですので教えて頂けると助かります。
785 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/22(火) 23:42:13 ID:0zSlA9Tq0
あらゆる意味で古い、及び他社なら当然やっているような 管理項目が管理されていない。えっ?これ管理してないの? という感じ。
786 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/23(水) 07:47:37 ID:1yepLkVe0
転職組から見るとこの会社の効率の悪さがいろいろと見えてくるよ。
>>284 って有益な情報なんだが各選考の期間の目安がないのが残念だ。
書類選考は大体1〜2週間、それ以上は辞退者の保険とか一次と二次の間は1ヶ月とか。
書類選考での不合格の通知ってくる??
>>788 来たよ
会社HPよりエントリーしたけど、2週間ぐらいで
>>789 落ちたの?
なんでまだこのスレ見てるの?
791 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/23(水) 23:43:35 ID:RO4xnQ860
効率の悪さってさ、だらだら仕事しようとしてる人には嬉しくない?w
792 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/24(木) 18:52:25 ID:7odF3LEO0
2回目の受験で受かった人っていますか? 2年前に面接で落ちたんだけど、何年くらい間隔を空ければ可能性があるんだろうか
ここのとある事業所に入って思ったこと こんなでっかい会社たてつくところなんてないだろうと思っていたが 意外と取引先が言うことを聞いてくれない。資本金1/20の前の会社の方がマシ 同じ会社なのに別事業所のことに興味なし。不祥事があれば事業所が違えど世間一般には関係ないのに・・・ 開発技術は高いと思うが、量産技術がまったくない。生産技術が超お粗末。儲けるつもりがないのか。 物の発注が遅い。何度も何度もお伺いで同じ所回っていく。 頭は物凄くいいが、人間的に問題がある人が多い。今の部署、正直誰とも一緒に仕事したくない
だからこそ中途採用を増やして既存の悪しき習慣・文化を壊していきたい と考えているんですかね、会社は。
>既存の悪しき習慣・文化を壊していきたい こんなこと全く考えてないと思う 無意味なこと多いからやめて効率よくできないか等言ってみたけど 「昔からの習慣だから」と聞き入れてもらえず、最近なんか煙たがられてる。 中途は余計なこと言わずにおとなしくプロパーの言うこと聞いてろw、と影口。
>>795 重工はすでに一流企業ではないのに、
やたらとプライドだけは一流の奴が多くて、扱いにくいのは確か。
これまでのやり方が失敗している結果、今のような低収益で、どの事業も世界で戦うには
中途半端という結果を招いているのに、他社を学ぶとか、自ら変革して行くという気概は乏しい。
現役員クラスは認識しているようだけどね。
797 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/25(金) 21:32:10 ID:vTqr80zI0
とりあえず体操はやめだ。 あと、正門で社員証をいちいち提示するのうざいな。 駅の改札みたいに携帯をかざしたら通れるシステムにはできないのかな?
転職前からこのスレ見てて、んなわけねぇ、と思ってたらまんまだったorz 上が保身に走ってるの初めて見た。 「失敗したらどうすんの、やめな。だれが責任取るの?」と課長 おめぇだよw
799 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/26(土) 12:21:25 ID:DJwcbRdL0
そこまで露骨にいう課長ってあまりいないと思う。 仮にも「課長」です。 主席(ライン外)ではありませんよね。選ばれた方です。 ライン長ですから、それなりに気概のある方が多いと思う。 ま、古い体質というのは、皆が思っていると思う(そう願いたい)。 しかし、出来ない。なぜだろうね・・・。 今となっては、ここの社員じゃないけど、古巣の事は心配・・・。
事業所さいようになったらな
801 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/26(土) 15:14:42 ID:xxI6rbob0
技術系でTOEIC400点くらいなんですが厳しいですか この会社だと。理系技術には結構自信があるんですが
802 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/26(土) 16:29:00 ID:l0TtzWkA0
これからどんどん中途採用は取っていった方がいいと思う。
803 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/26(土) 21:54:28 ID:+GrrM8qZ0
リクエーのスカウト経由で説明会でて応募して書類で早くもダメでした。 しかし1番さんは人気でしたね。
>>803 応募からどれくらいで通知きましたか?
1番さんて何?
説明会中に名前で呼ばないための背番号だろ。
>>803 どこの説明会の1番さん?
ここの面接受けたけど交通費支給されなかった。 大会社なのにケチなんだな まぁ辞退したけど。
807 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/29(火) 01:11:05 ID:DaMGrYIO0
>806殿 あなたが思っている面接ってのは、かなり最初の方の面接ですよ。 最終or2次面接は必ず交通費が出ます。 辞退というか落とされたんでしょ?
>>807 ここって面接は大体2回だよね?
一次は交通費出ないけど最終は出るってこと?
809 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/29(火) 18:44:40 ID:WukWA3bW0
一次も出たよ、俺の受けたところは
810 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/29(火) 21:10:06 ID:ztWbuFi/0
俺も一次はでたよ。 規定額が実際にかかった費用よりも上だった。
ってことは
>>806 は運が悪かったのかもしくは
期待されてなかったかもしくは面接じゃなかったのか、だな。
転職考えている人は何歳? 今37なんだけど通用するかな?
813 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/30(水) 00:42:31 ID:3lJTg6vN0
40越えてる人も入ってきてますよ。 期待されて入ると・・・かなり仕事ができないと 入ってから大変ですけどね
814 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/30(水) 18:21:03 ID:rGxKhtSR0
37で大卒なら事技5か管特1かだな。主任以上で入った人は 毎日大変だと聞く。
815 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/30(水) 19:25:34 ID:iqJDVcev0
★バブリー世代の偏差値一覧表★(バブル世代が高校時代に受けた偏差値一覧:医学部編)
http://www.igakubu.org/hensachi/1987.html 北里大学 医学部 偏差値54
聖マリアンナ医科大学 医学部 偏差値50wwwwwwwwwwww
杏林大学 医学部 偏差値50wwwwwwwwwwwwwwwwwww
埼玉医科大学 医学部 偏差値49wwwwwwwwwwwwwwwwwww
金沢医科大学 医学部 偏差値48wwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
バブル世代の医者はやべえwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwこいつらに任せてられねえwwwwwwwwww
歯学部編
松本歯科大学 偏差値44wwwwwwwwwwwwwラジオで宣伝してる場合じゃねえよwwwwwwwwww
816 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/30(水) 20:33:45 ID:6X9sGSNU0
817 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/30(水) 22:15:43 ID:872WV1dN0
名古屋のセミナーに申し込もうとしたら 既に申し込み出来ない。 リクルートさんよ、申し込み締め切りは7月29日火曜日なのか? 曜日間違えて表示してたから、勘違いして申し込み出来なかったよ。
実際に採用された人いる? 自分でどんなところが採用の決め手なったと思うか教えてくれん?
819 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/30(水) 23:17:43 ID:rGxKhtSR0
採用後に何で採用されたんですか、なんて聞いてないからあくまで 勝手な予想だけど。 1.募集部門が必要としている能力をピンポイントで持っていた。 2.一次と最終で全く同じ質問をされたが、それについての知識が あった(採用ページの「求める能力、経験、資格」には書いていな かったことについて)。入社して分かったが(業務で使うかはとも かく)当時それが募集部門のトレンドであった。 結局採用ページの求める能力なんて大まかなことしか書いていない から、実際に募集部門が欲しているもっと具体的なところを持って いるかどうかで決まるんじゃない?
>819 募集部門のトレンド 何ですか??
821 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/31(木) 00:11:16 ID:z1QxHjTE0
名航の期間工、長いこと募集をかけているけど、よほど人が集まらないのか、厳選して採用しているのか、何なんだろう? 俺は5月に受けて落ちたけど、学歴・経歴不問の職種でなぜ落ちたか分からない。 やはり年齢か・・・(俺、30後半)
822 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/31(木) 00:18:53 ID:6SnSgjRz0
>820 具体的には言えないけど、イメージとしては財務部門の募集で 連結決算経験者を募集しているんだが、募集部門(財務部門)では SOX法がトレンドで、面接でSOX法を知っていますか?と聞かれた 感じ。
823 :
悩める羊 :2008/07/31(木) 00:39:29 ID:wspKE6Ln0
>807 私の場合、1次も2次も交通費でませんでした。こんな会社いままで初めて。 事業所別採用らしいが、採用者は何を考えているんだろう。試されてるのか?
824 :
名無しさん@引く手あまた :2008/07/31(木) 05:18:21 ID:ESyhlz3p0
>>823 事業所によるんじゃないのかい?オレのところは全部出た。
面接旅費の時点で出ないのであれば残業代も出るはずもないな。
>>823 ちなみにどこの事業所か差し支えなければ教えてくれん?
合格した?
1.5年になるがなぜ採用されたかいまだ不明 未経験だし・・・ そして案の定役立たずorz
面接って2回? 二次面接でも落ちることってある?
829 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/01(金) 22:45:06 ID:qpjiXjQZ0
>>826 社内ではどのような扱いを受けているのですか?
入社したことを後悔していますか?
8/30東京でセミナーあるみたいだけど、行く人いるのかな?
831 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/03(日) 22:34:59 ID:gWxfRvh60
中途採用の希望だしてるけど、回を追うごとに「不作」との人事コメント。 定年延長でのりきるらしい。 え〜〜?
20代でMHIに中途入社した人いる?
>831 長期的な人材育成怠ってきたツケがでてるだけじゃねえの?
三菱の人材育成は半端ない。 半端無いメンバーの中に中途を放り込んでもそうそう使い物になるわけはないわな。 ツケがまわったとすればそれは純粋にバブル崩壊後に採用人数を減らしたツケ。
835 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/04(月) 00:44:43 ID:yZhK42Mf0
836 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/04(月) 01:00:04 ID:3u2h9NIb0
>>832 ここの募集だと20代ではなかなか難しいんじゃないかな。
なんか、求めてる業務レベルが高いような気がする。
20代でこれはまだやらないだろ、普通。みたいな。
求めてる年齢層って、どのあたりなのだろう?
MRJ関係はこれから忙しくなる? 全社的に見た場合ブラック事業所ですか?
給与ってどれくらいもらえるの? 30歳で650万ぐらいはいくかな?
840 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/04(月) 17:25:08 ID:n2Dz1XV80
>>836 人事の人いわく二十台後半から三十台前半の生きのいいのが欲しいらしいよ。
841 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/04(月) 23:55:13 ID:yZhK42Mf0
>>835 おーこわーー
少し興味があったがやめとこう。。。
先月セミナー参加した人で面接受けた人いる? おれまだ連絡こないんだが。
843 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/06(水) 19:58:54 ID:OmiNPlCa0
>>831 勤務地がほとんど関西だから関西地域出身の人間しかあつまらないだろ。
844 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/06(水) 21:32:27 ID:hUh0DUEn0
おれ、先月名古屋でセミナー受けた。
845 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/06(水) 22:01:42 ID:6zs2ZChj0
846 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/06(水) 22:08:56 ID:coRYMcaO0
俺も20代後半で内定でたよ。
847 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/06(水) 22:20:10 ID:/W6ei6LT0
俺も二十台後半で受かったけど、給料安いよな涙
848 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/06(水) 23:15:39 ID:hUh0DUEn0
20代後半だと、年収いくらで、手取りいくらぐらいでしょうか?
849 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/07(木) 00:29:56 ID:VzHqtMz30
30代後半で落ちたよ。
>847 提示金額は? 具体的に何歳?
851 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/07(木) 19:23:09 ID:1K24iOw60
>>850 会社の名誉もあるし控えさせてもらうわ。
年は27歳、内定もらった人はだいたいが同年代だった。
>851 むむむ 27才だと社会人年数は5年か? プロパーの5年目と同じ給料はもらえてる? そこが心配・・・
853 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/07(木) 20:58:24 ID:ACiUvp9J0
854 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/07(木) 22:11:30 ID:BvuFRA6T0
受けて内定とれば全部わかるでしょ。 内定もとってないのに金額気にしてもね・・・・
>854 逆では? 辞退するのなら、相手にも迷惑がかかる。こちらも時間の無駄。 最初から全てオープンにするべき。
面接で頻出の質問は?
20代後半だとどれくらいもらえるんだろうか? 某電機メーカーに転職した友人は、基本給30万は超えてるらしいけど それぐらいもらえるのかな?
858 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/07(木) 23:26:11 ID:1K24iOw60
>>856 転職理由
志望動機
強み、弱み
ありきたりの質問ばかりだったよ。
>>857 らしいというのはまったく当てにならないよ。
2ちゃんの情報と同レベルの信頼度しかない。
俺も周りに話すときはつい誇張表現しちゃうもの。
860 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/07(木) 23:41:50 ID:EGZGBJOZ0
ここで話している人って、全員技術の人だよね? そんなに給料悪いのか。。。 悪いなら応募する価値ないかな。
861 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/07(木) 23:57:40 ID:hRZYBhp80
>>835 知ってる。
名古屋誘導推進システム製作所って過労死で何人も死んでるらしいね。
あと、寮での自殺とか・・・ひどいとこらしい。
862 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/08(金) 00:08:04 ID:h95DeXY/0
>854 とっとと教えろよ。ケツの穴の小せえヤツだな
それでも45歳には1000万到達するけどな。
30歳で年収600万は行くよね?
865 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/08(金) 20:23:41 ID:rURE+yz+0
30歳で年収600万くらい。でも、残業の程度による。 労働組合がうるさいから残業時間に規制があるし、アホみたいに 残業があるという事はない。 他の事業所は知らないけど。
866 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/08(金) 20:25:55 ID:rURE+yz+0
868 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/08(金) 22:32:03 ID:rURE+yz+0
>>867 そもそも誰でも課長になれるわけがない。
あと、違うソースには30歳で年収600万円と書いてある。
残業時間の差の範囲だろ 残業少なくて600でいいわ
>868 違うソース求む
871 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/08(金) 23:15:20 ID:rURE+yz+0
>>870 「年収プロ 三菱重工業」で検索しろ。
もしくは「みんなの就職活動日記」にも載っているから見てみたら。
みんな40歳のしか載ってないけど30歳の年収は就職四季報にでものって
いるかもしれない。
うちの平均は40で900ちょいってとこじゃないか? 少なくとも給料を求めて来る会社じゃない
>871 社員の人? 平均年収は現場のにいちゃんも入るからあてにならんぞ
>>873 現場のにいちゃんは案外もらってるぞ。
夜勤なんかやってるとホワイトよりも高いこともあるし。
875 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/09(土) 01:12:42 ID:LvEmhrNR0
>867 30で事技5級なんてどのくらいいるよ? 40の課長(含む主査)だってごく少数だろ。
876 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/09(土) 04:46:20 ID:4fdmGbvD0
>>861 今度友人(文系)が名誘に新卒でいくんですが、そんなにやばいんですか。
なにか出来るアドバイスとかあるでしょうか?
877 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/09(土) 07:28:13 ID:eeTSkIs60
878 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/09(土) 18:04:47 ID:U5edCDIc0
まあ高学歴でプライドだけ高くて使えない新卒多くとるより 低学歴でも、激務な企業で鍛えられてきた中途とったほうが はるかに使えるな
879 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/12(火) 00:50:04 ID:yvtuKHWl0
>>876 理系もやばいが文系が一番やばい。
鬱病で自殺未遂を繰り返してる同期も文系。
ご愁傷様としか言いようがない。。。
ローテーションにかけるしかないね。
新聞広告にセミナーの案内が入ってたよ・・ 9月20日に大阪で、あるみたい。
881 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/13(水) 00:36:47 ID:HqzfukWz0
リクエー経由のセミナーの結果ってどれぐらいで出るものなのでしょう?
>>872 じゃあ何を求めてるの?
その求めてるものがこの会社に本当にあると思ってるの?
給料の少ない貧乏会社なのに
884 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/13(水) 22:33:24 ID:DVDBDW8b0
みなさん給料少ないってどのくらいのレベルの話をされてるんですか? 40歳で950万くらいだと思ってたんですけど、これって薄給の部類に 入るますかね。
885 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/13(水) 23:44:35 ID:w9DE3pAv0
>>872 それは研究所勤務の平均では?
事業所勤務の奴らにそんなに払う余裕はないよ。
886 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/13(水) 23:52:03 ID:ACBz8jgn0
>>885 総合職なら貰えるでしょ。
現業の人はそんなにいかないと思うけど・・・
887 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/14(木) 00:04:17 ID:ZS9yVx/s0
35で児童手当がもらえるかもらえないぎりぎりの線って聞いたことあるよ。
888 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/14(木) 00:48:44 ID:+WIWvgDU0
ここって無駄な会議や書類作成が多すぎるわ。 金にならないような事ばかりやっているから利益率が低いのでは? そして給料も安い。
このスレでここの会社叩いてる人たちはどんな会社に勤めてるの? おれなんて頭もよくないし現業志望だから単純に疑問なんだけど。
890 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/15(金) 07:35:25 ID:pOr4rcQv0
鈴木秀明
2004年3月、東京大学理学部化学科卒業。
2006年3月、東京大学公共政策大学院経済政策コース修了
現在、スタッフサービスにて管理部門(入社3年目)
以下の資格は全て独学で取得
中小企業診断士(完全合格+研修受講)、宅地建物取引主任者、TOEFL207、TOEIC730、ERE(経済学検定)500点
GRE Chemistry 620点(プリンストン/ハーバード大学院合格点) AFP、CFP
ソフトウェア開発技術者、情報セキュリティアドミニストレーター(セキュアド)、基本情報技術者
パソコン財務会計主任者1級、 情報処理能力検定1級、国内旅行業務取扱主任者、 放射線取扱主任者試験第2種
ビジネス実務マナー技能検定 2級(優秀賞)、 アロマテラピー検定1級 、漢字検定 準1級
BATIC(国際会計検定) 554点、銀行業務検定 財務2級、情報セキュリティ検定 1級、 金融業務検定 財務上級
二種証券外務員、環境計量士試験、公害防止管理者、FP技能検定2級、金融業務検定財務上級、日商簿記検定2級
DCプランナー 2級、ビジネス実務法務検定2級、知的財産検定2級、銀行業務検定 経営支援アドバイザー2級
ファッションビジネス能力検定2級、ファッション販売能力検定2級、色彩検定2級、サービス接遇実務検定2級
潜水士、消防設備士甲種第5類・第7類、アマチュア無線技士3級、危険物取扱者乙種第4類、危険物取扱者甲種
普通自動車運転免許(ゴールド)、シスアド技術者能力認定試験 1級、販売士検定 2級、福祉住環境コーディネーター 2級
ホテル実務技能認定試験 2級
など150資格を目指す。
資格ロード
http://shikakuroad.alc.co.jp/
891 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/15(金) 10:00:14 ID:bfwWcIwF0
892 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/15(金) 14:03:45 ID:2L8il3PB0
↑おまえら毎日変態新聞は他にやらなきゃいけないことがあるんじゃないか?と言っておくわ。
893 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/17(日) 21:03:44 ID:Ti5XxBHF0
894 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/17(日) 21:36:48 ID:Ti5XxBHF0
>>893 >>835 の通りの環境だよ。
死にたくなければ止めな。
他にも仕事なんていくらでもあるだろうに。
ここに行った知り合いは、何度も自殺未遂してるぞ。
895 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/17(日) 22:11:29 ID:Ti5XxBHF0
>>894 分かりました。。。
名古屋航空システム製作所とかを探します。
ID:Ti5XxBHF0
いまどきこんな思慮の浅い、低レベルな書き込みをしている奴が 同じ会社だと思うと確かに自殺未遂もしたくなるわ。
898 :
けい :2008/08/18(月) 02:00:46 ID:M1eNNSQmO
この会社みんなそーなんかしらんけどさ。 三菱重工四〇支店の次長は、うちのお店使ったりしてさ、プライベートとで付き合ったこなんてさ、領収書書かされて横領の紙書かせてさ。 みんなそーなんかな? 三菱重工って
899 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/18(月) 10:58:58 ID:iL0yUd/10
リクナビNEXTに掲載してる航空機の部品製造・組立・検査について 教えて下さい。特に現場の雰囲気・人間関係。お願いします。
900 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/18(月) 13:33:32 ID:AoMeP0teO
〉〉898 日本語下手すぎて何がいいたいかわからない。。。
最近セミナー参加して面接受けて 内定もらった人とかいないの?
23日のセミナーに参加します。
ここの採用HPの事務系/技術系の区分は採用後に何か意味あるの? 昇進しやすさが違うとか転勤範囲が多いとか。 単に仕事内容が文系か理系かをわかりやすくしてるだけなのかな。
904 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/19(火) 00:22:52 ID:vVhJhLyc0
セミナー参加して一ヶ月近く返答がもらえてないのですが、 これはデフォルトでしょうか・・・
905 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/19(火) 00:41:29 ID:TXUD27U00
906 :
けい :2008/08/19(火) 02:37:25 ID:SiAhe4evO
三菱重工四国支店の次長本番生でしようとするし 横領の領収書書かせようとするし、どーにか三菱重工の人お願いします
907 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/19(火) 07:45:29 ID:vGkWsK0bO
ここで名誘叩いてる奴って、仮病で休んでる(笑)S石だろ? この死ぬ死ぬ詐欺師が!とっとと死ねよ。
908 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/19(火) 11:30:27 ID:vGkWsK0bO
↑ こういうカキコミするあたり、リアルにブラック臭がするんだが…
もう少し謙虚に自演しろ
>>904 優先順位が高い人から面接に呼んでるんじゃない?
911 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/19(火) 19:06:30 ID:vGkWsK0bO
>>909 自演サーセンww
けど、名誘ブラックの話は近い筋から聞いたからホントだぞ。あまり言うと特定されるから言わないがw
主任までしか出世できない場合の給与カーブってどんな感じ? 50台半ばで子会社出向で年収さがるんだよね。 ってことは、 30歳 650万 40歳 800万 50歳 800万 55〜 600万 退職金 2500万 みたいな感じになんのかな?
主任までしか出世できないってのは、 高卒とか?
>>912 給料は下がらない、MHIの優良企業っぷりを舐めるな
915 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/20(水) 08:10:48 ID:GwOsHJlb0
>>907 あまりにリアルな話だから自演するにしても名前は出してやるな。
本人が見たら本当に自殺するかもしれないぞ。
つーかこの会社ってずっと大規模に中途採用してるけど 景気後退気味だしそろそろ縮小しないのだろうか
917 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/20(水) 22:15:58 ID:W9aNc/+w0
322 :就職戦線異状名無しさん :2008/08/09(土) 20:30:45 ターボは汎特がやってるいわゆる中量産品。当然自動車メーカー はお客さん。でも自動車メーカー以外でもお客さんにはこき使われ たり馬鹿にされたり怒られたりするぞ。 原動機は原子力以外の発電。どうも原動機、原子力、航空宇宙合 わせて新卒、中途込みで、3年間で5000人増強する予定らしい。
918 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/20(水) 23:00:21 ID:GwOsHJlb0
それにしても名誘は最悪という噂が社内中広まってるな。 昔は行きたくないと言えば、紙とか冷熱だったのに。 やっぱり社員を大事にしなかったバチが当たったんだね。 なのに中途で採用しようとしたって無理無理。 というか止めて、まずは自浄努力からだよ。
紙に行くと仕事ないので、他のところに色々行かされるから楽しいかも
>>913 全然仕事出来ない人でも主任より上に行けるの?
>>914 子会社転籍になったら給料下がるだろ、さすがに。
この会社って、もしかして結構良い会社なのか?? 今まさに辞めようと考えてるんだが・・・
922 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/22(金) 00:27:18 ID:eVbkWz5A0
>>921 人事必死過ぎwwwwwwwwwwwwwwwww
こんなとこで自演してないでブラック体質をまず是正しなさい。
>>921 なんで辞めちゃうの?
という私もMRJ関連の内定辞退したが。
924 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/22(金) 00:38:07 ID:0IVKOb7rO
三菱重工にこの前までいたけど最悪だったね。 社員になりたがる奴なんているんだな。
925 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/22(金) 00:41:24 ID:CwbYGlAS0
リクエから書類通過連絡がきて面接がきまった。 面接官人事含め4,5人いるらしい。 憂鬱・・・ ちなみに場所は本社です。
>>926 おめでとう!
いつ頃のセミナー受けた?
おれも書類通過連絡待ってるんだ…
928 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/22(金) 17:35:17 ID:rwkeshEC0
おれも書類通過したよ。 セミナーは7月の東京です。
俺も来た。7月末 横浜
930 :
内定者 :2008/08/22(金) 19:31:47 ID:JnJlhRD20
>>926 面接頑張ってね。
一次面接が本番だから。
>>930 今度、最終の二次面接があるんだけど
どんな感じだった?
深く掘り下げるような質問ばかりだった?
それとも
>>284 に書かれてるような「形だけの面接」って感じだった??
932 :
内定者 :2008/08/22(金) 20:52:12 ID:JnJlhRD20
>>931 形だけの面接とはいいたくないですね。
なんで現職をやめるのかについては相当しつこく聞かれました。
油断せずに一次面接に臨んだ時と同じ気持ちで挑んでください。
>>932 そうなんですか・・・・
やっぱり最終面接も厳しいのですね。
全然落ちる可能性あるんだなぁ。
一通りの質問を軽く流して終わりかと思ってました。
ちなみに内定通知は最終面接の何日後にもらいました?
934 :
内定者 :2008/08/22(金) 21:31:46 ID:JnJlhRD20
>>933 内定通知は翌日電話で頂きました。
最終面接では技術よりもやる気とか人間性が見られていると思いますよ。
気合を入れて頑張ってください!
935 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/22(金) 22:46:17 ID:2B8omFpg0
ここの業務、高学歴者は要らないよな
>>934 ありがとうございます!
やる気見せてきます!
圧迫面接じゃなければなんとかなるはず・・・!
本日23日に名古屋で行われる説明会に参加される方はいらっしゃいますか?
938 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/23(土) 00:43:09 ID:HFdT/xaX0
名古屋誘導推進システム製作所です。
冷熱って激務か!? 今申し込みを考えてるんだが あまりに情報が少なくて困ってる
>>934 かなりの圧迫面接です・・・
反応を見られるよ!
検討を祈る
942 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/23(土) 20:12:36 ID:N/92yGIjO
>>939 名古屋誘導推進システム製作所はブラックだと散々叩かれてるじゃないか。
止めとけ!
943 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/23(土) 20:38:20 ID:HUwASSlx0
>>941 ここって圧迫面接なの?
受けるのやめようかなあ。
いままで受けた面接で圧迫じゃないところの方がすくないよ。 がんばれ!
圧迫ではないけど基本的なことをしつこく尋ねられたな。 軽い気持ちで受けるとあっさり撃沈される。
回答の矛盾を突っ込んでくることを圧迫っていうなら、面接なんて全部圧迫だよ。 ニコニコ面接で落とされる方が納得いかないよ。
947 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/24(日) 03:04:06 ID:YzWb9mlR0
7月リクエー購買職セミナー受けたんだけど、 連絡あった人居る?評価は高かったらしいですよ、 また、お断りの人の連絡は結構来ているらしいですよ とCAから聞いているのだが、通過連絡が来ない・・・
948 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/24(日) 09:59:21 ID:e6iryGnA0
950 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/24(日) 13:07:17 ID:YzWb9mlR0
>>948 ,949
セミナー場所は東京。
特定される恐れがあるのでどこかは言わないけど、
某造船所。
951 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/24(日) 15:21:53 ID:wIijp+K60
6月セミナー@東京受けて〜8月半ばに 内定貰いました。応募/配属は本社。 面接は1次も2次もかなり厳しかった ですよ。正直2次でお祈り・・と思 ってたので、リアルに嬉しいです。 これから本社受ける方々、頑張って +何でも聞いてください。
>940 就職ランキングでは低かった希ガス
去年から始まった中途大量採用計画・・・さすがに落とされた人間の量も多くなって来た時期だろうね。 だからって、この会社をブラックだの内定辞退(←これは個人の自由か)しただの嘘を言うのはよくない。
>>953 そういうこと書くと
君が三菱のイメージ工作員に見えてきてしまうんだよね
これ2chの不思議
まあブラック企業ほどブラックでもないが、 ほかの一流企業に比べると断然ブラックだな 仕事減らすか残業制限なくすかどっちかにしてくれ バレないようにサビ残するのは辛い
957 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/24(日) 22:24:59 ID:wIijp+K60
>>954 聞かれるのは単純に3つです。
1.転職理由(筋が通ってるか)
2.職務能力(前職での経験)
3.三菱で何をしたいか
この3つだけをかなり深く突っ込んで聞かれます。
余りにも深く聞くので一瞬圧迫のようにも感じます。
ただ、面接する側にとっては当たり前の事を聞いている
ので、素直に応じていれば問題無いと思います。しかし
ホントに面接時間一杯(約60分)を使って返す返す聞くの
でウソはすぐバレます。相手もプロですから。ウソなく上記
1〜3を整合性を持って話せればうかりますよ。でもこれって
どこの会社も同じでしょうが・・
958 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 01:23:06 ID:5yBe/yeY0
>>957 人事が話のイニシアチブを取るんでしょうか?
それとも現場?
959 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 02:07:10 ID:eUicWb1w0
質問です。 セミナーでは何を聞かれるの? 1次面接では何を聞かれました? 2次面接では何を聞かれました? 筆記やSPIってあるの?
960 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 09:26:28 ID:GUoyGFkU0
面接イニシアチブはどちらとも言えない。 前半は人事⇒後半は現場が大まかな流れ。 セミナーでは特に何も聞かれない。むしろこちらが聞く方。 (でもここで色々聞いとかないと、後々面接進んだ時ツライと思う) 1面でも2面でも転職理由・現/前職経験・三菱でやりたいこと・・だけ を繰り返し聞かれる。至ってシンプル。難解・突飛・意地悪な質問は無い。 ※ただ、セミナーでどんな事を聞いたか(勘違いしてないか等)を 先方は把握してるなぁ〜と会話の中で何となく感じた。 SPIバッチリありますよ。事業所によって種類・受けるタイミング は違うらしい。言語/非言語モノもあれば、性格モノだけってとこもあるらしい。
961 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 14:45:54 ID:sytqSWT90
漏れは7月のセミナーでも色々聞かれたのだが。 未だお祈りも通過の連絡も無いのだが。。。。 お祈りの人は来てるって言うし、いったい何時になったら・・・・
>>961 たしか、先日のセミナーでは、CAはセミナー後3週間くらいで結果が出るって言ってたけど。
個人応募?それとも人材会社経由?
というかその後応募した?
963 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 16:40:54 ID:GUoyGFkU0
職種毎の募集要項と個人スペックの合致度合い が高い人から順次(面接に)呼ばれます。私は セミナーから2日で1次面接案内来ました。 書類で相当フルイに掛けてますから、まずは 1次面接に呼ばれなければ勝負は始まりませんね。
>>963 うぉ、、そんなに早いの?最短だと。
現職中だからそこまで早いとかえってきついかも。
965 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 19:17:28 ID:UFST7B1A0
>>964 その対応で貴殿の入社志望度を推測と思料。了
966 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 21:12:24 ID:SAjfmKu30
大阪でのセミナーに参加した折に耳にはさんだんだが、 学歴の最低ラインは関関同率らしい。
967 :
966 :2008/08/25(月) 21:14:33 ID:SAjfmKu30
あとセミナーは事実上の一次面接です。 今回の中途採用は書類の時点で相当ふるいにかけられるので、 セミナーで人事に顔を覚えてもらわないと事業所の面接までたどりつけない。
関関同立か・・・入った時は大学の偏差値それくらいあったんだけどなぁ・・・('A`) とりあえず9/6のセミナー行ってみるよ。
>>963 内定者の方ですか?
最終面接から内定通知までどのくらいかかりました?
970 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 23:39:55 ID:5yBe/yeY0
>>962 リクエーのCAよりの紹介。
セミナー終わって2週間位したあとかな、某造船所より評価が高かったので
正式に推薦状送るが、その地方が希望勤務地に無いといわれ、キャリアシート
を訂正しました。その後、お祈りの人には結構もう来ているし、
重厚長大産業は遅いだなどと言われ、暫く待ってと待たされている・・・
971 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 23:42:38 ID:5yBe/yeY0
>>967 セミナーの面接は現場とだったけど、人事に覚えられないといけないの?
972 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/25(月) 23:55:02 ID:SAjfmKu30
>>971 リクエーいわく現場がオッケー出しても本社の人事が許可しない場合が
たまにあるらしんですよね。両方に覚えられるのが吉かと。
セミナ行くべきか行かざるべきか・・・ とりあえず参加者だけは集めとけっていう リクルートの姿が透けて見えてなんだかなあ・・・
>>970 長崎かな。
たぶん、優先順位の高い候補者の面接結果待ちでしょう
>>972 事業所別の採用だから
本社の人事が関係あるわけないです。
>>960 セミナーでもいろいろ聞かれますよ。
ただ面接の場と違ってそんなに深くつっこまれないってだけ。
ある程度は用意しておいたほうがいいし
もちろん自分からどんどん質問していったほうがいいです。
>>950 CAに状況聞いてみたら?
たぶん順番待ちの可能性が高いけど。
神戸か長崎だよね。
978 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/26(火) 00:51:40 ID:8tnffGKd0
>>974 一体何人受けてるんだよと・・・
もう1ヶ月半だし。
>>940 冷熱は今は忙しくないですよ
仕事ないから
基本的に、連絡の早さと期待度は比例します。 早く連絡がくる人はそれだけほしい人材であるってこと。 あとは事業所ごとの採用意欲次第かな。
リクエーを介さずに申し込むことってできないの??
982 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/26(火) 09:01:22 ID:uSpWO+Qj0
>969 ハイ、内定頂きました。セミナー参加から内定通知まで 約2ヶ月でした。ステップごとの所要日数は以下でした。 ・セミナー参加/書類選考 ↓(2日後 書類通過連絡/1次面接の案内) ・1次面接 ※人事から10日以内に合否連絡するとのこと・・ ↓(13日後 1次面接通過連絡/2次面接案内/SPI受検案内) 正直CAも私もお祈り・・と思ってました。CAは露骨にあきらめ モードで「三菱は優先度高い人ほど、すぐに連絡しますから・・」 ・SPI受検 ※この間、面接日時調整に2週間ばかりかかる。 ↓ ・2次面接(現場4人+人事2人) 職務経験、転職理由を相当深く聞かれる。少しでも矛盾点が あると集中砲火!70分間、終始気が張りっぱなし。 ↓ ・3日後、内定連絡
983 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/26(火) 09:53:37 ID:jDV8gy/y0
最終面接で落ちた人いる?
>>978 一人にかかる時間が長いですから。
たまーに忘れられてるときもあるみたいだけど。
986 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/26(火) 23:33:25 ID:PDovt4bg0
>>セミナーが1次面接??
セミナは採用に全く関係ありまへん。
オレはセミナで応募部署の人と二言
三言・・二十言くらいかな?交わして
会場去りました。人事の人とは一言も
話してまへん。出る時リクエに事務手続き
してその後・・2ヶ月+半月で内定貰ったよ。
>>963 も言ってるように勝負は書類出して〜
面接呼ばれるまで。セミナは採用・合否とは
関係なし!
>>986 書類選考と一次面接が勝負ですよね。
とは言ってもセミナーが情報収集に有効であることは間違いないし
現場の人に顔を覚えられるのに越したことはないです。
>>284 はかなり精度が高いと思います。
988 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/27(水) 00:00:57 ID:tNHxF5NO0
いくら大量採用でもココは超超・厳選採用です。 ある職種は募集掛けといて−>600人の応募者! 今年は不作だぁ〜って1人も採用しなかった・・(了) だってさ。特に来年は中途採用数緊縮するだろうから 今年が最後のチャンスだっ!もともと06〜08年人員増強 三ヵ年計画だしね。
書類はリクナビのエージェントが電話面接?
>>980 職場に慣れた現在、なんで自分を採用したのかって聞いたら、
むしろ落とす要素が無かったって言われたけど連絡凄く遅かったよ
>>990 ちなみに面接と結果連絡はどのくらい間あいてた?
面接と結果連絡が空いてた人って、どこの事業所受けたの?
>>951 最終面接から内定通知までどのくらいの時間かかった?
994 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/28(木) 00:35:27 ID:ACNfM6nd0
>>993 最終後3日で内々定。
(・・CAが“稟議回ってますから事実上ナイナイですよ〜”だって)
⇒終面でサンザン叩かれたんで、マジで他社対策練ってた最中!
その後、最終から5日目で正式に内定通知(条件提示+意思確認)
サぁー退職交渉すっかぁー!!
⇒トータルすると最終〜1週間ですな。
内定連絡って電話?メール?
最初の書類通った人で最高齢は何歳?意外に低いのでは?
>>994 こっそり教えてくれるなんていいCAだな
自分から尋ねた?
999 :
名無しさん@引く手あまた :2008/08/28(木) 22:57:53 ID:ACNfM6nd0
イヤ、CAの方から。 内定後CA曰く『実は書類さえ通らないって思ってたし 最終も圧迫だったんで、絶対ダメだって思ってたましたよ!』 オイラの内定が意外だったらしく大興奮の勢いで内々定連絡してきた。 もちろん電話で。お祈りの場合はメールらしい。
1001 :
1001 :
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