1 :
名無しさん@引く手あまた:
★〜新着・求人票(一般)
会社の特長 若さと気合い やる気が生かせるアットホームな会社です
事業内容 *人と接することが好きな方
職種 人事総務(一部客先提案業務あり)
年齢 20歳〜40歳
仕事の内容 企画提案型業務を含む、管理業務(幹部候補)
学歴 4年制MARCH大卒以上尚可
必要な経験等 経験8年以上尚可
必要な免許資格 不問
賃金形態 月給制
賃金締切日 毎月10日
賃金支払い日 毎月末日
毎月の賃金 基本給100,000円〜120,000円
外勤手当て 10,000円〜30,000円
役職手当て 50,000円〜70,000円
食事手当て 3,000円
扶養手当て 7,500円
皆勤手当て 50,000円
住宅手当て 5,000円
就業時間 変形労働時間制(1年単位)
@8時30分〜18時30分
時間外あり 月平均40時間
休憩時間 45分
休日 会社カレンダーによる
昇給-----------------------
賞与-----------------------
通勤手当 実費
備考 試用期間6ヶ月あり(同条件)
応募書類:責任廃棄
2 :
名無しさん@引く手あまた:2007/07/14(土) 04:59:13 ID:lcp580eH0
給与 223,000円(大学院卒)
212,000円(大卒、高専専攻科卒)
206,000円(高専卒)
201,000円(短大・専門)
※業務着任時の手当等含む
(150時間勤務/月)
勤務時間 9:00〜17:00(7h/日、140h/月)
なんかおかしい
3 :
名無しさん@引く手あまた:2007/07/14(土) 06:41:31 ID:6dQXeaLm0
「履歴書不要」
ちょw
4 :
業種と職種の区別もできないネ申のレス:2007/07/20(金) 20:07:07 ID:onPPInSJ0
799 名前:名無しさん@引く手あまた 投稿日:2007/06/27(水) 23:09:32 bcNmbyBI0
>>798 メーカーの中でどんな職種なの?
^^^^
800 名前:名無しさん@引く手あまた 投稿日:2007/06/27(水) 23:12:51 5TGfbKlK0
>>799 おおざっぱに言うと製造業。
^^^^^^
毎日適当に仕事して定時で帰れて有給は取り放題。
でもゆとり世代で生まれていれば
俺の能力なら年収1000万円は軽くもらえたのに。
やっぱり氷河期世代は損な世代だよなあ。
803 名前:名無しさん@引く手あまた 投稿日:2007/06/27(水) 23:44:45 5TGfbKlK0
>>801 妬み乙wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
言っておくけど、ウチの会社の人間はみんな職種を聞かれたとき
製造業って答えるから。 ^^^^
^^^^^^
あ、底辺のクズにはメーカーの業界用語なんて知らないか。
ごめんごめんwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1181569554/799-803
5 :
名無しさん@引く手あまた:2007/07/25(水) 23:48:40 ID:u4wbMBnV0
危険な匂いがプンプンですね
6 :
名無しさん@引く手あまた:2007/07/27(金) 01:26:48 ID:y2zYu4St0
7 :
名無しさん@引く手あまた:2007/07/27(金) 01:51:04 ID:uB9+HW8BO
携帯からすみません。ハロワの求人で面接行きました。基本給が求人票より下がっていたのですが何も聞けず‥下がらなければいきたのですが。危険ですかね?
8 :
名無しさん@引く手あまた:2007/07/27(金) 18:59:16 ID:XvoBbNkx0
やめておけ。
>>1 皆勤手当50,000円…
遅刻したり体調不良とかで1日でも休むと50,000円パーですかw
10 :
名無しさん@引く手あまた:2007/07/27(金) 21:47:08 ID:uB9+HW8BO
ありがとうございます。
11 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/01(水) 22:20:25 ID:zZ5Y5wfQ0
>>1 やめておけ。会社で働いているなら当然なことを手当てとして
基本給を下げて、低い基本給で賞与が算出するような「ぼったくり」会社だ。
12 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/01(水) 22:23:46 ID:zZ5Y5wfQ0
>休日 会社カレンダーによる
たぶん、国民の祝日は無し、週休2日が50週繰り返しと思え。
まとまった休みは盆正月のみ。5月のGWを振り替えられてね。
13 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/01(水) 22:26:48 ID:8/0H9FubO
ってか労基法違反してね?
たまに実務時間8時間休日日曜のみってのみかけるが
一週間の労働時間を単純に計算しても48時間なのに
なんでこんな会社を取り締まりしないのか不思議でならん
14 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/01(水) 22:28:05 ID:zZ5Y5wfQ0
>@8時30分〜18時30分
10時にお茶30分休憩、昼1H、15時にお茶30分休憩。
だから10時間拘束されている。
肉体労働だろ?それ。やめておけ。
15 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/01(水) 22:31:07 ID:zZ5Y5wfQ0
エアコンも効いていない、汗だくになるからお茶QKを入れていると見た。
16 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/01(水) 22:36:47 ID:zZ5Y5wfQ0
わかった、営業でひたすら外に出かけて客先を回り続ける仕事だ。
自分の車を使ったりするかもよ。
17 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/02(木) 03:39:35 ID:AD5loWee0
【仕事内容】
剪定、草刈、刈り込み、除草、緑地管理、塗装等
■雇用形態
正社員
■給与
日給8,000円〜15,000円
■応募資格
16歳〜30歳位迄
資格をお持ちの方厚待遇 草刈、刈り込みできれば優遇
★未経験からでもOK この場合8000〜9000円程度
■待遇・福利厚生
昇給年1回 賞与あり 交通費支給 資格取得制度有
マイカー通勤OK バイク・自転車通勤OK
★資格をお持ちの方厚待遇
■勤務時間
時間/8:00〜17:00*昼休み以外にも10時・15時小休憩有
休日/日曜、夏・冬・雨休有
■勤務地
八王子市・多摩市・23区周辺
これは高待遇なのか?
社会保険もないけどさ。
19 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/02(木) 06:04:53 ID:FGZiWvgK0
夏休みのアルバイト募集だろw
20 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/02(木) 07:34:20 ID:AD5loWee0
>>19 これでも正社員、社会保険適用除外の事業所なんだよ
21 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/03(金) 19:02:24 ID:m4UJJpm50
>>1です。
ダメ元で入社しましたが、今、バックレようか我慢すべきか悩んでいます
入社後の内容を、ちと長いですが書きます。
社長:混む寸の会長さん、あるいは、俳優の藤木孝さんに似てます。
やってる仕事:会社は金型成型と工業デザインがメインの様です。
営業希望者を集めて、多少、圧迫面接して、採用して、青焼き?してある
古くて非常に見づらい就業規則を説明し(会社名が今の会社と違います→社長に確認したところ、
時代によって会社も変わらなきゃならない!と)
営業の人に、行ってこ〜い!とハッパを掛け、私も9:30頃に出発です。
(営業の人は8:00頃出発)
営業の人に貸与してある携帯をGPSでどこにいるかを確認し、
ドトールで自分のPCからネットサーフィンし、ハロワの位置を確認しつつ、
近間の企業の目星をネットで付けて、飛び込みます。
こりゃ門前払いかな?と思ったら、
すかさず、私の、【人事総務主任補佐】の名刺を渡し、
【御社は人は足りてますでしょうか?】と言って名刺を置いてきます。
15:00位に一端帰社し、成型品のデザインをAUTOCADを使って行います
(初めて使ったので使いこなせず、社長に『真面目にやれ!』とどやされ。
16:30位に、営業の人に電話を掛け、本日の受注実績を確認。
確認が取れない人の名前を社長に告げると、社長の奥さんから、
雇用保険の喪失手続き用紙と離職票用紙を渡され、とりあえず鉛筆で記入。
とりあえず、今、まだ営業の人が帰ってこない状況です。
22 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/04(土) 14:14:54 ID:+Q4f88el0
求人内容より、
常時求人出している事のほうがDQNっぽい
かのNBCコンサルタンツとか
23 :
良い:2007/08/04(土) 14:38:08 ID:fxG5lselO
(。-`ω´-)ンー
試用期間も給料変わらないと書かれて、社長の口からも聞いた。
しかも最初に向こうから給料を提示してきて、それで合意して入社決めたのに
1週間後くらいにいきなり気が変わったのか、求人誌の最低金額より下がるかもと言われた。
同族経営の衰退気味な中小企業。茄子も有給も無しっぽい。ここはブラック決定?
まだ正式に入社してないから今のうちから辞退するべきか。社保など入ってからだと
経歴に載ったりで色々と面倒だし・・
27 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/11(土) 16:25:18 ID:s1uGk5oQ0
>>26 ブラックですね。
あなたに意見を押し付ける気はありませんが、私だったら、辞退するでしょうね。
労働紛争が起こる可能性が高いことは明らかですから。
> 試用期間も給料変わらないと書かれて、社長の口からも聞いた。
> しかも最初に向こうから給料を提示してきて、それで合意して入社決めた
> 1週間後くらいにいきなり気が変わったのか、求人誌の最低金額より下がるかもと言われた。
法的に言えば、合意した時点での賃金を請求できますが、証拠化されていなければ、立証は困難になるでしょうね。
おそらくそういう合意はしていないと開き直るでしょうし、ほぼ確実に確信犯的にやっているでしょうから。
> 同族経営の衰退気味な中小企業。
同族経営の会社は、こういうトラブルを起こすんですよね。
身内で経営しているから、取締役同士がけん制することもないし、緊張感もない。
しかも、それを制止する人もいないですから。
株式譲渡制限をしている場合は、他者資本が入らないので、最悪ですね。
それだけにとどまらず、結局従業員がそういう無法をまかりとおしちゃう上、訴訟とかになったら会社側の肩を持つからたちが悪い。
28 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/11(土) 16:25:38 ID:1VT07qYF0
29 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/11(土) 16:31:26 ID:mKduonWk0
年収税込みで280万円だと手取りはいくらくらいになりますか?
300万円で交通費のみ、各種保険自己負担とどちらがよいのでしょうか?
ハロワは、求職者の質も極めて低いからな
以前、内規通りの内容で求人出したらトンでもない数の応募が来たが
うち半数は、失語症か難読症か知恵遅れを感じさせる連中で
残りのほとんども採用を躊躇わざる得ない奴ばっか
結局、人材紹介を頼ることにした
ちなみに、求人の内容
職種:物流管理の正社員(未経験可
勤務地:東京23区内
給料:22〜28万(賞与2回 3.5ヶ月)
休日:週休2日(年間125日)
残業:月10時間程度
似たような条件で営業も求人出してるが、こっちはほとんど来ないのな
特に物流なんかだと、応募に際して大したスキルも要らないと考えるのだろうが
確かに未経験でも勤まる仕事だけど、マトモな人格は職種関わらず必要条件
コミュニケ能力乏しくPCも扱ず、単純労働で給料だけ一人前クレはないだろう
>>27 やはり辞退すべきですよね。。年配の人に相談すると大体、それでもやってみればいい、
だとか悪く考えすぎ、社員として採ってくれて社保に入れるだけでもいいとか、
ただどころかお金もらって勉強できると思えば給料低くても良い経験と自信になるとか
言われます。確かにモノは考えようだけど。。やばそうな所と思い続くかも不安だし、
不信感と不安持ちながらそんな会社と上司の中で良い仕事ができるのか。しかも
短期間で辞めると社保に経歴が載ってしまうし手続きがまた面倒になりますよね?
迷ってるなら今なら間に合うしやめとく方が身の為か・・
32 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/13(月) 23:35:21 ID:yCjkwVsWO
消費者金融の事務って怪しくないですよね?!
たまに求人で見るんだけど
>>32 大丈夫だよ
俺サラ金の営業マンだけど環境サイコーだよ
34 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/22(水) 14:52:39 ID:YvCwE/qc0
うちの女性社員
年収:450万円(年俸制のため、残業手当てなし)
業務時間 9:30〜17:30 (休憩1時間)
一日の作業
朝9:40頃出社(タイムカード無いので…)
9:45 朝食を買いに近くのコンビニへ(で、席で朝食)
10:00 リモートで仕事の説明を聞く(雑誌のテレビ欄を読みながら…)
12:00 昼食(外に食べに行く)
13:20 昼食から帰ってくる… 食後のデザートを食べながらHPを見て回る
14:00 お昼寝タイム
14:30 リモートでお仕事の説明を聞く(雑誌を読みながら…たまにメモを取る)
お仕事中に隣の女性と雑談…
17:30 業務終了(あ〜早く帰らなきゃ〜)
勤務地:渋谷です。
これ、事実です。
35 :
名無しさん@引く手あまた:2007/08/22(水) 14:54:03 ID:YvCwE/qc0
↑ 30才 女性です。
36 :
名無しさん@引く手あまた:
人がゴミのようだ…
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