おまいら、最速何日で仕事辞めた？　9日目

一ヵ月半。先輩の一人と合わなくてな。末期の頃は車ん中で会話がまったくなかった。

組む先輩がカギだよなぁ。
高卒の先輩は何か知らんが、変わってるのばっかだわ

俺の場合は土日を除くと十日間だったな
研修期間中からあまりにも理不尽な仕打ちを繰り返す会社の体制に呆れてさっさと辞めた

社会保険の手続きが済んでしまっている場合
短期間でも履歴は残るの？
転職先にもばれる？？

三ヶ月過ぎたが辞めたい。でも婆ちゃんが亡くなって社長から花と弔電もらった。やめづらくなっちまった

↑
逃げないできちんと辞めた方がいい…
とレス貰っても逃げたいのが本音だよな。
バックレちゃいなよ(^_^)
俺だったら義理人情おかまいなし！実行するよ。

俺ならばあちゃんの墓行ってきてお祈りして会社辞めて次の職場行くわって言う。本当ごめんなさいって。それくらいしか方法ない。

>>937
残る。ばれない。

>>939、940ﾚｽありがとさん。そーだねバックレるか。

入って２日目に辞めたいと思った会社にもう５か月もいる・・・
俺って結構すごいと思う。

あー、すごいねー。そのまま一生続けばいいねー。

会社によっては、バイトでも正社待遇（雇用保険等）あるし
理由なんて何とでもなるよ。

一年半

某有名ラーメン店の社員を1日で辞めました。

しねばいいのに・・・・・

6日

「夢」だの「感動」だのやたら使う会社はﾄﾞｷｭｿ決定。

ﾄﾞｷｭｿ会社、ヤンキー上がりのウサンクサ系ビジネスの社長、
新興宗教じみた同属会社、

こいつら決まって「夢」だの「感動」だのという単語を使うよ。

居酒屋チェーン店とかパチンコ屋とか中古車ディーラーなんかの
ブラック系企業の広告見てみろ。 しょっちゅうこういう単語使うから。

この手の「人種」はとりあえず「夢」とか「感動」とかいう言葉を使う。
たいして意味なんて考えちゃいない。ただの条件反射、っていうか他に思いつかない浅はかさ。

あと「ハイテンション」っていうのも大好きだな。
なんでもかんでも「テンション高けりゃいい」という価値観。

日本社会は病んでるよ。仕事するのに他を犠牲にするのが当たり前、個人<<<<世界の屋根<<<<<企業だもんな。だいたい朝仕事行くのが欝ってどんだけだよ。日本くらいじゃねーか？こんな社会で平穏に暮らせるはずがねー。

夢か、そーいえば前の会社の社長がよく使ってたなその言葉
昼礼のたびに熱く語って自慢してた

1ヶ月

ｶﾞｲｼｭﾂだけれど、半年や1年、1年半などの中途半端な期間よりも、
早めに見切りつけた方が、自分にとっても、会社にとってもいいと思う。
労働条件相違などの理由であれば尚更。
次に向けて転職活動した方がいい。

仕事が辛くて辞めますって言ったら、言い訳だ！明日も来いって言われました…。
辞めるって言って、ますます仕事に行きづらくなったに…
行かなきゃいけないかな？ちなみに正社員です。誰か良い案ないですか？

退職届だして２週間後にやめる！
堂々としてなさいよ

退職届出せば向こうも分かってくれるかもよ？

>>955
>956さん
コメありがとうです。やっぱり２週間たたないと辞めれないのかな…？人間関係も嫌で憂鬱です…。なんかﾎﾞﾛﾎﾞﾛ(泣)

出したその日から会社をボイコットしろそんなに憂鬱でボロボロなら
てかもう会いたくないぐらい嫌なら郵便に出して辞めろ

ちなみに雇用契約に１ヶ月の期間を設けるとか特約書いてあるだろうから
２週間じゃ辞められないと思うよ

民法上も特約の方が勝つようになってるって労基のおっさんが言ってた
契約違反とかよっぽどの理由があるなら例外もあると思うけどな

不動産会社。
同期が俺を含めて同期が4人いた。

1人は入社翌々日、1人は入社2週間、1人は入社4か月、そして俺は入社1年1ヶ月で辞めた。

一般事務１日でやめた
最悪な会社だった
モラルない人間しかいない

>>957
退職届けだす→次の日朝風邪気味で休む電話連絡→次の日また風邪気味で休む→次の日また休む〜の繰り返しで２週間…でどうだ！

好き勝手に行こうぜ！

>>957
退職届けだす→次の日朝風邪気味で休む電話連絡→次の日また風邪気味で休む→次の日また休む〜の繰り返しで２週間…でどうだ！

好き勝手に行こうぜ！

酒席のアルハラ、パワハラで辞めさせられるかもしれない

今月の25日までのはずだったが前倒しで明日から来なくていいって

正社員で採用されてそんなに早く辞めるって・・・どんだけぇぇぇぇ〜〜
派遣＝バイトだから論外ｗ

おまいら詐称なしなら履歴書に書ききれるか？

>>961
そんなことしたらその後の退職事務手続きとか難しくなるぞ・・・・

俺が前にバイトしてたビジネスホテル（全国チェーン）に
イヤミったらしくてグチグチ怒りっぽい上司がいてさ、
他のバイトの子にも聞いてて嫌気が差すような、嫌味な怒り方するわけよ。
で、本人はベテランの一流ホテルマン気取りなんだけど、ある日俺に言った言葉が

「おい、客に怒られて仕事覚えろや。」

アホだろコイツ。

客怒らせた時点でサービス業失格だろうが。
お客怒らせたってことは、お客が不愉快になってるってことだぞ。

お客を不愉快にさせる前に、スタッフにちゃんと教えろ。それがプロだっつーの。
おまえ何十年もこの業界で何学んできたの？

お前はグチグチ嫌味たっぷりに言っても全然覚えないから
客に怒られてでもさっさと仕事の一つも覚えろって意味でしょうか

自己最速記録　　１日半。

バックれたのではなくクビになった。

職業　とび

理由　仕事２日目に寝坊して昼出勤したから

　　　　

入社1時間しないうちに、上司にあたるであろう人物と揉めて退社。
使用電話してたから、この会社では使用電話認められてるんですか？って聞いたら、
いきなり恫喝されたから、こっちもキレてしまったのが原因。
昔のクセが抜けず、ついカタギの人なら使わないであろう言い回しで逆に恫喝した形になったのが失敗だった。

私用だろ…

>>971
使用ってｗｗｗ
カタギじゃないとバカなんだなあ。

今日１日で仕事やめたよ！紹介予定派遣だったけど。

直属の上司のババァが病的なまでに神経質で

一緒にいたら絶対参ると思ったから。

帰宅後、速攻 派遣会社のコーディに電話。

とっととズラかって、明日からまた求職じゃあ！！

>>967
退職届けだしてずる休み繰り返しながら最終日だけ出勤でどうだ？

２日でやめた　昼休憩になぜかうちの部署全員グローブ持たされて
強制ノック　女の事務員もノックうけてた　なんでこんな事しなきゃならんのだと
思いやめた。ボール顔面に当たるし痛いしまじ意味わからんし

ネタ？

前回は６日だったけど今回は２日目の朝で辞めた
年末に向けて求人減るだろうし、また来年〜

今回はまた1ヶ月。

３日めだが、先輩がＤＱＮすぎる。見た目もそうだが、対人能力も。雰囲気も馴染めそうにない。。
今日、社長に退職の旨を伝えようかと思う。
ちなみに初日に年金手帳提出。
前社の源泉徴収票などはまだ出していない。
履歴に残ってしまうのだろうか。

各種保険に加入してないならいけるけど
入ってたら履歴残る

残るけど履歴書に書かず、面接で口外しなければ、どうという事はない。

やっぱり、残っちゃうのか…。
社長は柔和で真面目なんだが、現場がＤＱＮだ。。