失業保険について　17

前スレ
失業保険について　16
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1161924699/
まずはおまいらここよく読んでから質問汁！
http://www.hellowork.go.jp/html/info_1_h3.html

Ｑ．保険を貰いながら働いたり学校行くとどうなるか？
Ａ．見つかれば三倍返し(全額返還＋2倍の罰金)。最悪前科一犯

Ｑ．ハロワにまともな求人がないのですが？
Ａ．デフォです

Ｑ．手続きはどこで行えばいいの？
Ａ．住民票がある所

Ｑ．認定日に行かないとどうなるの？
Ａ．お金が貰えません。改めて認定日を決める為に、早くハロワに行きましょう。

Ｑ．わからない事があるのですが？
Ａ．ハロワの職員に聞きづらい事以外は、職員に聞いた方が正確だし早い。

Ｑ．いつからお金貰えるの？
Ａ．離職表を提出してから7日＋約1ヶ月(自己都合の場合4ヶ月)＋1週間が目安。
(初回は給付制限が終わった翌日から認定日前日までの分が貰える)
参照つhttp://www2s.biglobe.ne.jp/~mikuri/file1/koyou/koyou5.htm

Ｑ．いくら貰えるの？
Ａ．仕事やめる直前から６ヶ月の合計÷180×0.8〜0.5＝日額
ﾊﾟｰｾﾝﾃｰｼﾞは、自己都合・会社都合は関係なくて、 ６ヶ月の収入が少ない人ほどﾊﾟｰｾﾝﾃｰｼﾞが大きくなる傾向あり。

Ｑ．離職表が届かないのですが・・・
Ａ．会社に連絡して下さい。それでも来なければハロワで相談。

Ｑ．パソコンでの求人検索は活動回数に含まれるの？
Ａ．本来は含まれません。が、回数に含んでいる所が多い。検索前に窓口で確認汁！

Ｑ．解雇同然で辞めたのですが・・・
Ａ．解雇と認められない限りは自己都合退職。自分からは辞めるな。酷い環境ならレコーダー持ち歩け。
Ｑ．凄く初歩的な質問なんですが、仕事場で雇用保険をかけていれば失業保険は貰えるんですか？
後、雇用保険は何ヵ月払ってないといけない、みたいな事とかってありますか？
Ａ．というかさ。 雇用保険に入ってないと失業保険もらえないんだよ?
つか常識なんだけど。週30時間以上なら半年、週20時間〜30時間なら一年必要ね。

Ｑ．失業保険の手続きは辞めてから最大どの位までにしないといけないんですか？
ちなみに自分は辞めてから二ヶ月半たってますが手続きまだ間に合いますか？
Ａ．離職票等は貰ってると思いますが、離職日から一年間が受給可能期間です。

Ｑ．離職して一年間何も手続きしなかったらそれまで収めていた雇用保険は
すべて無かったことになるんでしょうか？
Ａ．空白が一年空いたら、手続きしようが何しようが損。
手続きしてあっても、貰わずに離職日から一年を経過したらそこで受給権も消滅。残日数があってももう貰えない。

Ｑ．アルバイトしても雇用保険もらえる？
Ａ．１日４時間未満かつ週２０時間未満ならok。バイトをせずに待期７日過ぎて給付制限期間に入った
人は、事前に就職・事後に再求職の申告をすれば、給付制限期間中にフルタ
イムの短期バイトをしても問題なし。

Ｑ．再就職手当を頂いたのですが、その会社を辞めたく思ってます。
その場合の失業保険の出方ってどうなるのでしょうか？
Ａ．そこですでに６カ月以上働いているなら離職票を持ってハロワへGO。
６カ月未満なら受給資格者証を持ってハロワへGO。
Ｑ．失業保険が給付されるには就職活動の実績が必要との事ですが、具体的にどの様な実例が必要になりますか？
Ａ．公共職業安定所もしくは厚生労働大臣の認可を受けた民間職業紹介機関・派遣会社、公的な相談機関で4週間毎の失業認定日が来るまでに職業相談もしくは紹介、セミナー受講などが必要になります。

Ｑ．で、求職活動はどれ位すればいいのですか？
Ａ．失業の認定を受けようとする期間中に、原則として２回以上の求職活動の実績が必要（最初の認定日の前日までの期間は１回）です。なお、認定日当日の活動は次回認定日の時に使われます。

Ｑ．凄く、簡単な質問で申し訳ないのですが、ハロワのパソコンでの閲覧は求職活動実績に入るのでしょうか？些細な質問で本当にすみません！
Ａ．本来は含まれません。が、回数に含んでいる所が多い。自分が手続きしているハロワに聞いてみな！

Ｑ．住所がある所のﾊﾛﾜに行かなきゃだめって事なんだが、これって同じ県内の隣の市とかじゃだめなのかな？ 自分が住んでる市のﾊﾛﾜ、PC自体がなくて、資料か相談するかしかできないんだよね…
Ａ．失業給付の認定は住民票があるところにいかなきゃだめだが、求職活動はどこでやってもいい。認定日だけ地元で、検索は隣町にするとかすれば？

Ｑ．他のﾊﾛﾜで求職活動をしても、ﾊﾝｺは地元で押してもらわなきゃだめなのかな？ そしたらかなり面倒だな…
Ａ．行った所で押してもらえばいいよ。
Q．ハロワって住んでる地域の指定のハロワでしか申請できないのですか？
私の住んでいる地域ではBハロワへ行けと言われたんですが、Aハロワの方が全然近いのです。
私の住居は市の境目にあって、Aハロワは隣の市にあるんですが家からすぐなんです。
Aへ申請に行くことは無理なんでしょうか？
A．自分の住所が管轄しているハロワに行く事。だからBにいかなきゃいけない。

Q．今の住所と住民票は訳あってずれているんだけど、住民票があるところに行かなきゃいけないの？
A．体験談でよければ書きます。なんでも「住民票がある場所」でなく、あくまで「今現在住んでいる場所」のハロワで手続き出来るとの事。
公共料金の請求書などの郵便物を持って行ったらいけました。ハロワのお姉さん曰く、「最近は住民票を移さない人が多いから」だそうです。
ただ、ハロワによって証明が違うと思うから、行く前に行こうとしているハロワに聞いた方が吉。

Q．契約社員で契約切れのための退職の場合、会社都合で離職票出してくれますかね？
すぐにお金もらいたいんだけど。
A．契約期間満了時に契約が終わった（辞めた）んだよね？

1回以上契約を更新していた場合、働いていた期間が通算して3年以下と3年以上で変わってくる。
3年未満だと使用者、労働者いづれから契約更新を拒否しても、「契約期間満了」として取り扱われる。
3年以上の雇用になると、使用者側から契約更新しなかった場合は「会社都合」に、労働者側から契約更新を希望しなかった場合は「自己都合」退職として取り扱われる。
当然、「契約期間満了」「会社都合」は待期満了後支給開始だが、「自己都合」だと給付の制限が付く。（支給開始時期が遅くなる）

age

勉強になるスレだな

自己都合退職でもすぐに失業保険もらう方法はないですか？

>>9
ねえよ！自己都合をごねて会社都合にしたらOKだろうが、
離職票の退職理由を自己都合にしたら無理だろ。

>>9
ねえよ！

>>9
病気理由の自己都合退職なら、別の保険はでるけどね

職業相談指示、で相談に行くときは職務経歴書は必須ですか？
なるべく持って来いみたいなこと書いてあったけど。

相談に行くときは職務経歴書は必須です

前回の認定日から、寝て飲んでグウタラな暮らしをしていたら、
気がついたらもう４週間経って認定日が来てしまった。

就職活動なんて全くしていなかったから、
何も書けずに提出して、ゴメンなさいしたら、
次回は必ず２回以上活動をしてくださいと、
繰越認定って判子を押して認定してくれた。

一回くらいは大目に見てくれるようだ。

３ヶ月前に自己都合で退職し、
失業手当受給の手続きをしないまま来月からの再就職が決まりました。
これっていまから焦って手続きしても再就職手当てはもらえないんですよね？

手続してないから無理

求職手続きはしてあり、新しい仕事はハロワの紹介です。

きついノルマとセクハラで体調に異変がでてきたんで
泣く泣く辞めます。
これでも自己都合になってしまうのでしょうか？
私としては「辞めさせられた」という気持ちでいっぱいです。

受給資格者申請をしていないから普通に無理っしょ

>>19
まずあなたができることをしてみましょう

現状の状況をまわりに伝えて環境の改善を求めましょう
（もちろんダメ元で）

それでダメなら会社都合でいんじゃね？
医師の診断書とかあると効果覿面

本日ハローワークに雇用保険の申請に行きました。
契約社員として継続雇用期間３６ヶ月・更新回数６回で１０月末で雇い止め。
10/31の契約満了日の前日に「お前能無しだから更新しねぇ！」と言われたのに、
11月末にようやく届いた離職票の離職理由が労働者からの意思による離職となっていた。
意義有で申請したけど、自己都合でも給付制限なしと言われました。
雇用期間3年以上だから給付制限あると思ったのに。

>>22雇用期間3年以上だから給付制限あると思ったのに

意味不明。

>>15
繰越なんて出来るんだ。
単に今回は未認定じゃなくて？

仕事が見つかり明日ハロワに申告に行くのですが、失業認定申告書と受給資格者証の他に
内定通知証明書というものもいるのでしょうか？
明後日から仕事ですが、証明書は貰ってません。

勤務後ではダメなのでしょうか？

>>23

>>6にあるように
>1回以上契約を更新していた場合、働いていた期間が通算して3年以下と3年以上で変わってくる。
>3年未満だと使用者、労働者いづれから契約更新を拒否しても、「契約期間満了」として取り扱われる。
>3年以上の雇用になると、使用者側から契約更新しなかった場合は「会社都合」に、労働者側から契約更新を希望しなかった場合は「自己都合」退職として取り扱われる。
>当然、「契約期間満了」「会社都合」は待期満了後支給開始だが、「自己都合」だと給付の制限が付く。（支給開始時期が遅くなる）

これを見て俺の場合、通算雇用期間が3年以上で離職票に「本人からの意思で退職」
と書いてあったので給付制限があると思った。

都内で雇用保険受給中です。

普通に就職活動するつもりでいますが
念のためハロワのハンコもらっておこうと思ってます。

新宿ハロワはPC検索だけではハンコがもらえないようなのですが
飯田橋、池袋の情報お持ちの方いたら教えてください。

今日、ハロワでふっと思った。
裏金作り＞不正受給　だと。

>Ａ．仕事やめる直前から６ヶ月の合計÷180×0.8〜0.5＝日額

これは一ヶ月30日分なのか？それとも土日のぞいた計算で20日か？

自分は2年前4ヶ月雇用保険かけてて今年3ヶ月かけてた。
どちらも会社都合の退職。
この場合給付されるのか？

>>29
２８日分
雇用保険を連続で６ヶ月かけていないので受給資格はありません。

>>29
雇用保険を合計で６ヶ月かけているので受給資格あります

退社から入社まで一ヶ月ある場合、雇用保険はどうなるの？
内定決まってるから手続きしないつもりだけど、
また1から積み立てることになるの？
続きから積み立てれるの？

知ってるがおまえの態度が気に入らない

続きから積み立てれる

>>34
�d

再就職手当をもらえるのですが、失業中にバイトをしました。
日雇いですが、どうやって調べたりするのでしょうか？
あと、家の庭掃除をして１万円を母親から貰いましたが、
もらった事を調べようがないと思うのですが。
実際に見つかった方はいるのでしょうか？

失業中にバイトはばれるのは100％密告

派遣で就職したとしても、再就職手当てはもらえますか？

もらえる

>>38
条件的にはもらえる↓

再就職手当をもらえる条件は
1年を超えて勤務することが確実であると認められる職業（正社員など）
派遣社員の場合は1年以上の派遣雇用契約がある場合に限られるので

今、教育訓練給付を受けているのですが、訓練が終了したら、失業給付はもらえるのでしょうか？訓練は３ヵ月でほとんど給付期間とかぶってしまいました。

訓練が終われば給付は終了。

給料から雇用保険を控除していながら会社として収めておらず
会社が倒産して経営者が逃げて雇用保険が収められていない
事実が発覚した事がニュースで流れていました。
この場合雇用保険には加入していないので受給資格もあるわけない
のですが何か救済措置はないのでしょうか。
自分も心配なので会社が正しく雇用保険を正しい金額で収めているか
確認したいのですが会社に黙って従業員がハロワに行っても会社に
ばれることなく教えてくれるのでしょうか。

>>38さんの質問と少し被ってしまうのですが
紹介予定派遣だと再就職手当は頂けるのでしょうか？
紹介予定派遣として三ヶ月の試用期間ののち
正規雇用に切り替えるか判断します
みたいな条件だと、>>40の4行目の条件をクリアしていないようにも思えるし
実際のところどうなのでしょう？

>>44
紹介予定派遣の場合は派遣期間が終わった時に正社員ｏｒ派遣終了のジャッジを
本人と派遣先で相談します。

正規雇用に切り替わった時は再就職手当をもらう資格が発生します。
再就職手当申請書は切り替わった時に出せます。

>>43
＊救済措置＝採用時からの本人負担分を一括支払えば受給資格もらえます。
　　　　　　その場合は雇用保険金は会社の給与から控除されている事が
　　　　　　証明出来る給与明細一式必要

＊ハロワにいけば確認できます。

五年勤めた会社を二十五歳で会社都合で辞めることになった場合、雇用保険を申請すると月いくらもらえますか？
期間はどのくらいもらえますか？月に15マンほどもらっていた。バイトで時給制。
50％〜80％というのが差がありすぎてわかりません。。。

>>47
雇用保険のしおり見たらどうだ

>>47
25歳、5年以上10年未満
＊会社都合の場合・・・・１２０日（50％〜80％）
＊自己都合の場合・・・・・９０日（50％〜80％）

>>48
どのサイトですか？
>>49
何％もらえるんですか？50％と80％じゃかなり違う。

>>50
雇用保険のしおりはハロワに雇用保険を申し込んだらもらえる

50％〜80％はそのときにならないとわからない。
一般的に給料が多い人は％低く、給料低い人は％高い

>>47
雇用保険には加入してたんだよな？
バイトが気になるが

>>51
なるほど。
わからないんですか。１５マンっていうのは低いのかな。
早めにしおりもらっておこう。
http://dailyuse-sitsugyo.seesaa.net/article/12023649.html
この失業保険給付金計算機っていうのはあてにならないんですかね？
ちょっと古そうだけど。
>>52
してました。郵便局だからそこんとこはしっかりしてる。

>>47
雇用保険なんかあてにせずに働け！（ﾟДﾟ)y─┛~~

雇用保険貰いながら働きたい罠

>>53
郵便局のバイトで離職票は貰ったのか？
離職票持ってハローワークへはやいうちに行けよ。

>>56
貰ってません。初耳です。

>>57
離職票ないと失業保険でない

失業保険すべて貰いきったんですが
もうハロワに行く必要は無いんですかね？
仕事決まった時に報告しなきゃいけないのでしょうか？

>>60
別にない。報告行って金もらえるなら行くけど。

>>45
という事は紹介予定派遣の場合、失業手当も貰えないまま
再就職手当も三ヶ月以上先延ばしになるという事ですか？
そんな殺生な・・・

すいません。諸事情で失業保険手当てをしばらくキープしたいのですが
１１月末に退職でいつまで保険の手続きが可能なのでしょうか？
正直来年の公務員試験まで失業保険をもらわないようにしたいのですが？

３ヶ月も待てＮＥＥＥＥＥＥーーー！！

>>62
手続きの期限は特にない（退職して半年でもいいし、8ヶ月後でもok）
しかし、失業保険もらえる期限はある（退職後12ヶ月まで）

例えば、退職後6ヶ月して申し込み、自己都合で受給制限ありだと
実際ももらえるのはその3ヵ月後。
もらえるのは退職後12ヶ月までなので6ヶ月もらえる資格があっても
3ヶ月分（12-6-3）しかもらえない

先月末でバイトをやめ、半年前まで勤めていた会社の失業保険を受け取るべく手続きを済ませたら、、
バイト先から「後任が辞めたので1ヶ月でいいから復職してくれとの要請が。

この場合、復職して保険の支給開始日を遅らせてもらうのは可能なんだろうか？
支給制限なしだから7日後には給付期間に入る状態です。

給付制限が11/28が終わって、次回の認定日が12/5になってます。
その場合、12/5に六日分が支給され、実際に四週間分が支給されるのは12/29からですか？

>>66
初回の給金は満額もらえないという罠

待機の間って面接いってもオッケーなの？

失業保険貰ってる間にバイトしたらばれるのでしょうか？
友人A．コンビニ、カラオケ店バイト
友人B.ガソリンスタンドバイト
二人ともばれなかったようです。
個人の会社や日雇い労働以外でもばれないのでしょうか．．．
ばれるパターンはどんな場合なのでしょう

パチンコ屋でバイト。
昔ポリテク行ってた時、入所して一ヶ月ぐらい経った時、クラスの女の子が事務所呼ばれて行った。
そして泣きながら帰ってそれ以来二度と来なくなった。
なんでもパチンコ屋でバイトしたのが客として来てたよその科の生徒の通報でばれたらしい。
そりゃあバレるわな・・・。

>>57
退職する時に離職表書くでしょ。

＞不正受給の典型例
＞・実際には行っていない求職活動を、「失業認定申告書」に
＞　実績として記すなど偽りの申告を行った場合

これってバレるん？

先月仕事をやめたのですが
離職票を貰うのに今週やっと届きました。
その間仕事をハローで探して来週結果が来ます。
どうやら決まりそうなんですがたった今
再就職手当てというのを知りました。

離職票は失業保険をあてにはしていなかったので出していません。
どうにか再就職手当てを貰う為にする手段としてはどれがベターでしょうか?
月曜日に提出するつもりです。

1:数日でも離職票提出日を誤魔化してもらう
2:仕方ないので仕事決まっても待機期間が終わってから就業開始。
3:もらわず仕事開始。ちなみに1日1万円ぐらいの仕事先です。

3だと入る金額としてはかなり少ないですよね

教えてください。失業給付日数９０日あるのですが、今回職業訓練に行くこと決まりました。
大体月曜から金曜までで３ヶ月間の訓練です。日数計算したら５３日通うことになるのですが
残りの２７日間は訓練が終了してももらえるのでしょうか？
ということは訓練が終了してもまだ１ヶ月はゆっくり家にいてもいいのかな？

あれ?再就職手当てってハローワークから
ここはどうでしょう?といわれた企業に決まった場合のみ適応なの?
ハロワに行ってこれに面接受けてみようと自分で決めて採用された場合は駄目なの?

>>74
失業給付日数９０日＋訓練５３日＝１４３日もらえます

>>73
２

>>73
に似た様な事例で質問です

2年間派遣で派遣先であるA社で働いてました。
10/20に会社の都合で退社、クビになりました。

11/20頃ようやく離職票と雇用保険の紙が届きました。源泉はいまだに来てない。
その間A社の方から他の派遣会社からで来てくれと言われ金銭的にも条件がよくなってるし
突然の解雇でもあり不安なので戻る事にしました。
とりあえずすれ違いで自分でハロワで探していてとんでもなく条件の良い派遣会社ですが
これに応募したところA社の別店舗?だと判明し一応の経験者という事で受かりそうです。
とりあえず来週成否の決定が出ます。
A社からのはとりあえず保留にしています。

でも一人暮らしなので
失業保険で暮らすつもりは無かったので離職票は提出していません。
(しかも離職票には自己都合の退社と書いてあるし)

再就職手当というのを>>73で見て私もまだ?間に合いそうな気がします。
これは私も月曜日に出して1週間待機して(土日も含まれるのでしょうか?)
それから就業開始すればいいのでしょうか?

私の場合も1ヶ月丸まる働くより再就職手当の方が多そうなので待つつもりです。
また待機期間1日4時間なら働いてもいい?

12月4日に離職票をもってﾊﾛﾜに行くんですが、1回目の失業保険の支給は何月ごろですか？自己退社です。

3月

>>76さん、レスありがとうございます。ただ2月まで給付制限中（自己退職の為）
なのが１２月から訓練開始になり給付制限解除になったので。。。それでも１４３日分
もらえるのですか？だとしたら訓練終わってもさらに90日家にいてもいいの？

辞めて半年前の給料です。手当てはいくらくらいになりますか？
84000円
82375円
97325円
52800円
90852円
89850円
勤めたのが2年で1年7ｹ月保険かけてました。

あたしが１３万とかで給付は１０万くらい

>>82
正社員じゃなくてバイトか？
つうかそれで貰える額なんて当てにできないから
多分一日に2000-3000くらいか？年齢も分からなきゃ算出無理
早く正社員で職探しなよ
働かないで嫁入りするのか知らんけど

離職票というものは退職してからどれくらいでもらえますか？
一ヶ月もかかるものなのでしょうか

>>27
ウチもPC検索だけではハンコ貰えない地域だけど実質PC検索だけでハンコ貰ってる。
検索→求人票印刷→印刷した求人票について質問、これだけ。
質問内容は「今この求人は何人くらい応募されてます？」と
「因みに今までに採用されたのは何歳の人？」らへんで。
面接を受けるよう勧められたら「前もって見学に行ってから考えます」。

あと十日ほどで初受給だ。ここまで貧乏になるとは思わなかった。
三ヶ月は長かったよ。雀の涙ほどでも嬉しい。

>>84
30才の主婦です。パートで働いてました。

どなたか・・・

>>88
?

>>85
そんなに時間はかからない。
普通の会社なら退職後1週間前後には出してくれる。
たぶん担当者がハロワに行って手続きするのをめんどくさがってるか
大企業で決済に時間がかかってるんじゃない？

再就職手当てってハローワークから
ここはどうでしょう?といわれた企業に決まった場合のみ適応なの?
ハロワに行ってこれに面接受けてみようと自分で決めて採用された場合は駄目なの?

>>82
おそらく９万くらいだよ
土日も支給対象になるし、最低基本日額というのがあって３０００円くらいだったから。

>>91
どんな方法にしても採用された場合は支給

再就職手当を15万円支給されるんだけど、高い？

>>93
トンです

自己都合の場合は待機期間過ぎてさらに
1ヶ月たってからでないと貰えないというのは本当でしょうか?

微妙に違う。
待期7日の後1ヶ月間はハロワの紹介じゃなきゃダメだが
「ハロワの紹介」というのは紹介状をもらってから面接→採用になること。
自分で探したハロワの求人でもいいから紹介状を出してもらいなさいということです。

給付制限の2ヶ月目以降は紹介状がなくてもハロワの求人じゃなくてもOK。

>>94
平均的な額です。
ちなみに再就職手当も非課税ですから税務申告はいらない。

>>96
なるへそ!

>>82
訂正月９万てことね
だから3ヶ月間支給で27万也。

再就職手当ての金額って何の基準で決まるの？

雇用保険のしおり読めよ

3ヶ月間の試用期間中(トライアル雇用)に再就職手当をもらいましたが、
社風等が合わないので、試用期間終了と同時に退職しようと思っています。
その場合、再就職手当の返還を求められたりするのでしょうか？

又、現在の勤務先を退職した後、すぐに次の勤務先が見つかった場合は
何か手続きは必要ですか？

>>102
返す必要はないよ。
さらに残日数があれば給付を再度受けられます。
その場合は退職証明書と受給資格者証をもってハロワへGO。

>>100
就職日前日の残日数×3÷10×基本手当日額

>>103
回答、ありがとうございました。

今回は給付日数が90日で、待機終了2日後にハロワの就職が決まり再就職手当を申請しました。
仮に3ヶ月(試用期間内)で退職してしまうと残日数はどういう計算になるんでしょうか？
申請してから3ヶ月経過するので、再給付は無いということになるんでしょうかね？

>>104
というか、手当をもらったと言うことであれば、今手元に
受給資格者証があるだろう。そこに残日数は書いてあるぞ。

紹介予定派遣の場合でも
ハロワ経由でないのならば、離職票を提出した日から
7日＋1ヶ月の待機を空けて就業しないと
就業手当もしくは再就職手当の受給資格が無くなってしまいますか？

待機を空けてから就業した場合
派遣として就業手当を受けるか
正規雇用に切り替わってから（離職票提出から4ヶ月強〜5ヶ月程度）
再就職手当を受けるか、選択することは可能ですか？

給付制限中に働き始めたなら就業手当の申請は任意。
だから、あなたの質問の通り、正規雇用に切り替わった日が
給付制限2ヶ月目以降なら、再就職手当も申請OK。
その場合は申請期間（就職日翌日から1ヶ月）に注意。
まぁもらえる額はほぼ一緒なんだけど日数が残るかの違い。
あと就業手当は1ヶ月ごとに申請だからちょっとめんどいね。

↑の補足
紹介予定派遣の場合、数ヶ月後に派遣先に常用雇用されるので
再就職手当の申請が認められる。
派遣元から派遣先に雇用主が切り替わるから、
常用雇用になった日が新たな就職日となる。

悪い事とは分かってますが、アルバイトしてる事を内緒にして、
失業保険をもらえそうですか？バレるのですか？

再就職手当というのは、申請後何日程度で振込まれるものでしょうか？

>>110
再就職手当申請したら約1ヶ月後にハロワから会社に在籍の確認あり
その時に辞めてなければ2〜3日後に振込み

＊つまり申請から1ヶ月＋3日

>>106
に便乗質問
ハロワ経由で、離職票を提出した日から
7日＋3日ぐらいで就業した場合
就業手当もしくは再就職手当の受給資格が無くなってしまいますか？
7日＋1ヶ月は一日4時間の条件で就業。
経過してから通常就業すれば再就職手当はもらえますか?

↑　ハロワに聞け

>>4をみての質問なんですが、
先月採用されて試用期間で働いて一ヶ月です。
当初いわれていた仕事と実際の仕事内容があまりに差がありすぎて現状の仕事に満足できてません。
このまま働いていてもメリットがないので、試用期間中に今の会社を辞めようと思うのですが、
たった一・二ヶ月働いただけでも受給資格者証をもらえば失業保険って受給できるのでしょうか？

再就職手当て貰ってから仕事辞めても問題無いですよね？

>>115
再就職手当て貰ってから仕事辞めても問題無い！
但し、１回もらえばそのあと再就職しても３年間はもらえない

今から離職票をもって初めてﾊﾛﾜに行くんですが、何か気をつけることは ありますか？緊張します。

23歳なんですが
ハロワに失業保険の手続きしにいきました。(もらえるのは三ヶ月後らしい)
しばらく就職じゃなくバイトやろうと思います。
でもバイトしたらもらえる額すくなくなるんですよね？
隠してバイトしてもらっていたらみつかった場合返還されるの？

バイトしつつもらいたい

見つかったら３倍返しですよ。見つからずにもらいたいのはわかりますが、運が悪ければ見つかってしまいます。受給してる事を家族にも言わなければ大丈夫ですよ。不正受給は、密告か、会社で保険に入った時点でバレます。

バイトしたときのもらえる額と
就職したときのもらえる額に違いはありますか？

求職活動認定はハロワ行ってパソコンで検索するだけでもいいの？

121スルーで

何で？最大の関心事だろｗ
ま、地域によってとかハロワによって違うから｢直接聞け｣だろうけど。
実際、聞いた事あって実績になるって言われたけど、なんかあやふやなんだよな。当日認定されなかったなんて事になったらヤバイ・・

不正受給は密告か会社で保険に…←なんの保険？雇用保険の事？健康保険でも？

待機期間にバイト始めたら
どの手当てももらえない？
そこは待機後ってことにしていいかなw

>124
雇用保険 健康保険!

>>126
所得税とかからバレたりしないかなぁ

所得税からはばれない

所得税は税務署（財務省）、ハロワは厚生労働省　　管轄が違う

ありがと！じゃあ、3ヵ月の間だけ保険のないﾊﾞｲﾄします☆
まぁ、密告されないようにだけ頑張ります！

求職中って暇だしな‥

早く次の仕事見つけた方がいいや

性交を祈る

離職票もって提出してきた
混んでた。ハロワじたいもだが雇用部門も檄混み

129
でも求職活動しなきゃならんよ？
なんか俺もウソついて相談するとか無理

パソコン触って、受け付けでハンコもらったら
求職活動中に見られるらしいんで☆

なぜ星？ｗｗｗ

>>129 なんでバイトを頑張るんだろ。
活動した方が、あとで後悔しないと思う。
3ヶ月も無職期間をつくるなんて、大きな目でみたら損することの方が
多いし。
バレタラ、それこそ大変だよ。
認定日に怪しい人はチェック入るしね。

来年に進学の受験するから
俺は。
もらえる額ってどうなの？計算したら日に3000くらい。
これに90日かけるの？

120に誰かレスお願い

所定給付日数を60日ほど残して再就職し、
再就職手当を貰ったんだけど、再就職先がDQNで業績が悪く転職を考えています。
その場合、再就職手当貰っても、引き続き所定給付日数分の
失業保険を受ける事が出来るのでしょうか？
受給期間満了日は来年の７月です。

明後日二度目の認定日なんですが、パソコン検索を二回して実績になってます。
これでオッケーなんでしょうか？
職業相談も受けなきゃだめですか？

職業訓練校に行こうと思うのですが、
選考試験に落ちたら受けられないって事ですよね。
ttp://course.ehdo.go.jp/CO1101.asp
で検索したら、似たようなコースが有るので
倍率の低いところを受けようと思うのですが、
ハローワークに行ったら現在の応募状況とかってわかるものなんですか？

ハローワークでわかる

>>140
それでOK

>>139
ダメと思うが、ハロワで聞け

申請するのに離職票の代わりに退職証明書ではだめなのですか？

>>142 さん
141のレスですか？

だとしたら、前もって人数聞いてからの方が良いですよね。

>>86
ありがとうございます。
明日認定日なので帰りにやってみたいと思います。

説明会でハロワの人も
「知人の紹介や自宅でネットで仕事探してる人も本当にいるだろうから
とりあえずでハンコもらいにくるのもOK」みたいなこと言ってたので
とりあえずもらってきます。

>>107-108
つまり紹介予定派遣ならば、7日＋1ヶ月の待機をする必要はないという事ですね。
近い内に説明会に参加するのでレスを参考に色々と質問してみます。
詳しいご説明をありがとうございました。

Q業給付を受給せず再就職すると前職の加入実績はどうなりますか？
A１年以内で再就職した場合には、再就職先での期間に通算されます

って事はすでに内定もらっている場合は、失業保険受給をうけなくても
今までの雇用保険は無駄にならないって事でいいんだよね？

>>149
ハロワに聞け！

.

失業２ヵ月半たってしまったのですが、
今から、申請ってできるんですか？
一ヶ月いないじゃないと駄目ですか？

>>120
バイトって一日4時間より上？下？
それによって就業手当か日額の減額か変わる。

>>139
その新しい勤務先で受給権を取得出来てない（被保険者期間が6ヵ月を切る）なら、引き続き受給は可能。

>>145
それでどうやって賃金日額を計算出来るんだ。

ハロワによっては、ひょっとしたら遡及する半年分の給与明細と退職証明で仮の手続きを
して貰えるかも知れない（可能性は低い）
でも以前の勤務先から雇用保険の喪失届が提出されるまでは、受給資格者証も発行出来ないと思う。
よって無理。

>>149
一年以内に雇用保険に加入させて貰えるなら無駄にはならんよ。

>>152
今からでも間に合う。退職理由にもよるが、あなたが就職困難者とかの可能性もあるので
とにかく急いで行って来いと言わせて頂く。

昼間の学校行って失業保険受給したら不正受給？

>>154
ヒント　ハロワに聞け

〉〉154です

ハローワークに聞いたら、
「夜間なら確実に不正受給ではないって言えるけど、
昼間の学校は微妙。なぜなら、認定日に来ないと認定できないから・・・」

って言ってたんだけど、これは裏を返すと認定日に学校遅刻か早退
してハローワークに行けば問題ないって受け止めていいのかなぁ？

どうもハローワークの人は明言を避けてる・・・

153
上。普通に週５のバイト。
パソで閲覧して三ヶ月後にもらおうかな？

基本手当てのが就業手当てより額上なんでしょ？

家が自営やってるんですが、
手伝ってお金もらいながら、
受給するのは不正ですか？

素人答え
親が税務署にあんたに払いましたって書類を出さなきゃ解らない
のじゃないの。

離職票出して7日間の待機期間中に一日だけ派遣でﾊﾞｲﾄしたら必ずバレますか？

ハロワに聞け！(^ω^)

>>160
待機期間中はなにしても大丈夫

質問です。
ハロワではなくて、ヤングジョブスポットの講習を受けても
求職活動実績になりますか？

今度二度目の認定なんですがパソコン求人検索2回で実績もらってます。
この他に認定日までにしなきゃならないことってありますか？

検索2回でOKのハロワもある

そうですか、安心しました。
こんな簡単なことで実績になっちゃうんですね。

地方によりダメなハロワもある

待機期間の7日って
土日含めた1週間だよね?
まさかハロワの営業日(7日)じゃないよね?

カレンダー通り　土日含めた1週間

あいあと

> Ｑ．アルバイトしても雇用保険もらえる？
> Ａ．１日４時間未満かつ週２０時間未満ならok。バイトをせずに待期７日過ぎて給付制限期間に入った
> 人は、事前に就職・事後に再求職の申告をすれば、給付制限期間中にフルタ
> イムの短期バイトをしても問題なし。

給付制限中にフルタイムバイトをする場合は、職安に申告しておけばＯＫってこと？
給付制限が終了と同時にバイトをやめれば、雇用保険はもらえるの？

>>171

＊給付制限中のバイトは申告不要
＊給付制限が終了と同時にバイトをやめれば、雇用保険はもらえる

給付制限中の3ｹ月間は申告しなくても一日4時間、週20時間のﾊﾞｲﾄならOKなの？不正には ならないの？

>>173
君は日本語が理解出来ないのかい。
>>172とテンプレを100000回位読み直したら

バイトをせずに待期７日過ぎて給付制限期間に入った
> 人は、事前に就職・事後に再求職の申告をすれば、給付制限期間中にフルタ
> イムの長期でできるバイトをしても問題なしなの？？？？？
基本手当てもらえる？
申告したら一銭ももらえないんでしょ？

最初の7日間の待機期間はバイトしたらダメだよね?
7日間とは、手続きに行ったその日から?

すみません、初歩的なのですが失業保険の受給条件に

「離職の日以前1年間に賃金支払の基礎となった日数が14日以上
ある月が通算して6ヶ月以上あり、かつ雇用保険に加入していた
期間が満6ヶ月以上あること。」

とありますが「雇用保険に加入していた期間が満6ヶ月以上」というのは
7月1日入社の場合、12月31日に退社をすれば条件を満たせますか？
それとも来年の1月1日以降でないと満6ヶ月には当てはまりませんか？
子供の年の数え方だと、満1歳というと生まれて一年経った日という
意味なので4月1日生まれの場合、翌年の4月1日にならないと満1歳には
ならないですよね？

すみませんがご教授願います。

12/31でＯＫ！

>>177
ありがとうございます。ちなみに7月1日入社、12月30日退社だとアウトですよね？

>>177
満1歳の計算方法が誤っている。
民法143条見たほうが良いよ。

すみません。質問します。
振込先銀行の手続きで支店統合の都合により、払渡希望金融機関変更届をもらいました。
金融機関コード、店舗コードを金融機関で記入して下さいとありましたが、手続きの際本人証明書などは必要なのでしょうか？
免許、保険もない状態なんです。

そこそこ貯金あったのにカネがマジ底ついた（´д｀）
一回目の認定日で7万円しかもらえなかったしほんときついやばい。
日雇いでもするかな

３月３１日で満１才ですよ。
ちょうど、３６５日生存していることになりますね。

>>181
支店統合なら不要（と思う）

11月25日で会社を退職し、昨日ハロワで紹介してもらった
会社から内定いただきました。
12月11日から仕事です。
こんな場合再就職手当ってもらえるのでしょうか？
生活が苦しいのでもらえるとたすかります。

>>185
もらえません。

50％〜80％はそのときにならないとわからないらしいですが、だいたいでいいんで誰かわかりませんか？
月15万もらってました。15万の70％〜80％ぐらいもらえますかね？

>>187＝>>47

>>186
なんで？

>>185
もらえます

>>187

15万×0.6＝9万です

専門学校通いながら失業保険ってもらえるよね？
「いつでも就職できる状況にない」って言われるかもしれないけど
「受かったら専門学校なんて辞めます！」
って言えば無問題だよね？
学校通ってる時に仮にトヨタの採用試験受かったら絶対すぐに専門辞めるし！

あとは失業認定日に学校休みハロワに行けばOK!？

とりあえず俺はバイトしつつもらいたい

俺がバッチリ密告しとくかんな

どなたか詳しい方教えて下さい。

12月8日で受給期間残日数が45日になります（自己都合退職で受給期間90日）。
先日面接受けた会社が内定を出してくれて、8日に詳細な打ち合わせをして、
11日より出勤してもらいたいと言われました。
11日付けで雇入れだと再就職手当はもらえませんが、
会社にお願いして9日付けで雇入れにしてもらえれば45日分（×0.3）の
再就職手当がもらえるということでいいでしょうか？

受給期間90日なら45日以上残ってるのがもらえる条件。
12月8日以前じゃないとダメです

>>196
ありがとうございます！
8日付で雇入れにしてもらえるか相談してみます！

>>197
12月8日で採用を会社が渋れば「8日は無給でOK」で提案したら？

>>198
何度もありがとうございます！
締め日の関係で、今月の締めまでは時給計算と言われていたので
8日は無給扱いで問題ないと思います。

>>195
三倍返しおめ!

>>187
ttp://www.osaka-rodo.go.jp/hoken/koyo/situgyo/gaku.php
参考にどうぞ

>>185
ハロワに離職票提出した？順番としては
1）ハロワへ離職票提出
2）ハロワ求人で紹介受ける
3）採用日（実際に働き始める日）が1）の日から7日経過していること
が必要だよ。
でないとハロワ紹介でもアウト。

最後の認定日を間違って覚えてて、行くの忘れてたのですが
この場合最後の給付金は消滅ということになるのでしょうか。

>>202
１番がぬけてます。ハロワに離職表を提出してません。。
やはり無理のようですね。ありがとうございました。

ちょっとお聞きしたいんですが
失業保険給付認定のための、求職活動って
認定日当日に行った、ＰＣの求人検索って、次回の認定までの活動実績として認められるのでしょうか？

>>205
認定作業が終わった後の求人検索は実績になりますよ。

>>206
ありがとうございます。

交通機関いくつも利用しないと行けない場所にある上に
当方、札幌なので積雪してて、車もないから、ハロワ行くだけでも苦労するんですよね・・。

散々既出だけど、これってやっぱ最大の関心事だな
ハロワによって違うから(地域とかそんなんじゃなくて、職員の性格らしい)自分で聞くしかない。
俺は来週認定日だけど、検索だけで臨むよ。ダメだったら借金返せないから、死あるのみだが・・

質問です。
11月に2年半働いた会社を辞め、転職したんですが、新しい会社がDQNなため、試用期間3週間目で退職しようと考えています。試用期間は正社員扱いですが、半年働いていないので、やはり失業保険は出ないでしょうか・・・。「転職は慎重に・・・。」ってのを身にしみています。

レスよく読まなかった

>>208
検索だけじゃほとんどのハロワだめだっつうの。検索して求人票だしてひやかしの相談すれば
もうそれだけで2ポイントじゃん。俺は明日いってくる。あーーーめんどい（´д｀）

>>209
でない

ありがとうございます。あー目先の利益にこだわるんじゃなかった！！

>>209
二年働いた会社を辞めるときに、失業給付うけた？
受けてなくて、その会社の離職から一年以内なら、二年働いた会社の失業給付として申請できるよ

>>211
普通のハロワってそうなの？
ウチのところは忙しいせいか、説明会にあったマンツーマン認定じゃなくて
名前呼ばれて「次回は○日ですので〜」で数人まとめて終わったよ。

検索→相談（？面接希望しないということ？）の２コンボで二つもらえるんですか？
相談って企業のこと聞くだけでですか？

失業給付受けてないです。在職中に転職決まり、転職したんで。
では、まだもらえる望みがありますか。

>>214
二年半なら余裕じゃない？正社員で働いてました？
三ヶ月分もらえるはずだから、二年半働いたところの離職票持ってハロワ行ったほうがいいよ。

ただ離職理由が自己都合退職だと、三ヶ月の給付制限つきます。
もし前の会社がDQNで残業が月に45時間以上×三ヶ月あったなら
会社都合に出来て、すぐお金もらえます。

ただ、会社都合にする場合、前の上司と接触しなきゃならないけどね。
企業の不利益になることじゃないから、大丈夫だと思うけど。

ちなみに、仮に契約社員以下の人だと普通は契約期間満了で退職すれば
無条件で一ヶ月の給付制限だけで済みますが、二年半も働いてると正社員扱いされそうですね

>>213
俺のところも10人ぐらい名前呼ばれてまとめて認定。
次は○○日です！

相談は聞くだけでOK。所要時間一分ぐらい。

>>216
ありがとう
実は明日認定日なんで、混んでなければ、そのコンボ使ってみます。

ただ朝一なので、今からだと寝るか徹夜するか微妙な時間・・

>>217
俺は徹夜でいっちゃいます（笑）
頑張ってください。

>>218
もしかして、あなたも明日ですか？ｗ

ゲームのwii買っちゃったので、それで時間潰そうかな・・。

詳しい方、ありがとうございます。
はい。正社員でした。
前の会社もDQNで、月の残業は45時間以上×3ヶ月は余裕でありましたが、裁量労働制という奴で残業扱いにはなってなかったです。残業代なんてものは無し。会社都合にしてくれるなら万々歳です。

>>220
正社員ですか。退職は自己都合となっていましたか？
自分から退職すると、ほとんど自己都合になっています。

会社の規定関係なく、月45時間以上の残業×三ヶ月あれば違法ですので
会社都合にしたほうがよろしいかと思います。

違法とは言っても、会社都合に変更したとしても、どこからの査察が入るわけでもなく
書面でちょっと処理してもらうだけなんで、前の上司と仲悪くなければスムーズに行くかと。

基本的に、タイムカードのコピーなどがあればベストですが
自分で覚えてる範囲で作成した、残業時間表みたいなのをノートに書いて
あたかも「記録してました」というふうに提出すればOKですよ。
友人は、かなり適当に書いたらしいのですが、OKでした。

詳しくはハロワ職員に相談してください。ノートの事は伏せてｗ

自己都合でした。
給付が始まるとなると心強いですね。
明日にでも今の会社へ辞意を表明しようかと思ってましたからＷ
これで心おきなく言えそうです。
本当にありがとうございました。

>>222
頑張って

自分は来月で給付が終わるから、最近ハラハラ物ですがｗ

質問です
>>6に
＞1回以上契約を更新していた場合、働いていた期間が通算して3年以下と
＞3年以上で変わってくる。
とあるのですが、半年契約で一度も更新をしないで満期で労働者側から契約更新
しなかった場合給付制限は付くのでしょうか？

当方の働いてる（バイト）派遣会社が元受から切られる事になって、解雇されるか
他の派遣会社(元受同じ)に条件変わらずで変えるかを迫られていて、貯蓄の関係から
後半年は働いて正社員の職を探したいと考えているのです。

>>224
派遣社員の契約満了による退職は給付制限は１ヶ月です

>>225
となると半年たって更新しなかったら待機期間７日間+給付制限１ヶ月という事になるわけですか

有難うございます。

>>226
そうです。
派遣の場合は自分で更新しなかったor会社が更新しなかった　
にかかわらず、1ヶ月間は本人と会社のお互いが次の派遣先を
探す努力をしなさい、の意味で給付制限は１ヶ月となっています。

スイマセンもう一つ疑問が湧いたのですが

>>3に
＞離職日から一年間が受給可能期間です。
と有りますが、これは例えば次の派遣先に入り雇用保険に入って半年位で辞めた場合
その前に働いていた所(元受から切られた所)の離職票を持っていけば前の会社での
離職理由とかで失業保険の配布になるのでしょうか？

又、前の会社の離職理由で配布されたとして、公共訓練学校の６ヶ月以上のものに
入った時、一年を越えると思うのですが、一年を越えても配布されるのでしょうか？

度重なる質問すいません。

会社側は解雇通知を送る気のようです。もちろん解雇事由に妥当性はありませんが。

ひとまず労働局で助言をもらい、
あっせん制度を利用し会社に補償を求めることにしました。

平行して弁護士にも会い、少額訴訟の準備をします。

世の中色々な会社がありますね。気を付けないと。

認定日にいかなかったら、
その間の期間はもらえないのでしょうか？
それとも先送りになるのでしょうか？
受給期間が延びるのですか？

実績に関して質問です
検索だけでもハンコ貰えるけど、相談とセットで初めて実績になるって事？
検索4回＋相談1回で合計5日ハロワ行ったんだけど、これじゃ認定されないのかな

待機期間にバイトしたらダメ？七日の間にした
ハロワにいえばいいの？

基本手当の計算に使われる「6ヶ月間の給料」の『給料』には、
交通費や住宅手当、技術手当、営業手当などの各種手当は含まれるのでしょうか？
それとも単純に基本給＋残業代が給料として扱われるのでしょうか？

>>230
貰えない！
>>231
認定されない！
>>232
ハロワに言えばＯＫ！
>>233
手当も含まれます！

>>230
先送り
>>231
検索でハンコ貰えると実績になる
認定される

再就職手当てってどのくらいもらえるの?
1日6000円を残ってる残日でかけるの?

俺の場合80日ぐらいだから48万円ももらえるの?

>>236
実際はそんなに多くもらえない

236の言っている6000円はあくまでも上限に近い額
査定で5000円〜6000円の間になるとおもう

加えて初回の給付は満額もらえない
詐欺臭いが仕方が無い

もらえるだけありがたく思えってことだとおもう

>>231
検索でハンコ1個
相談でハンコ1個
合計2個もらえば認定されますよ。
俺はいつも検索してハンコもらって求人票出して、相談窓口いって求人票について2,3質問して
ハンコもらってます。
今日も行ってきました。2ポイントゲットです。何とか年が越せそうです。
しかしいい求人ねえなぁ。

前少しだけ働いた会社に退職証明書を書いてもらいたいんだけど
郵送がいい？
それとも電話して直接持ってって書いてもらった方がいい？

加えて初回の給付は満額もらえない

どういうこと?
再就職手当てって分割支払いなの?

ありです
やっぱりハンコ貰えるって事は、実績になるはずですよね
実績にならないハロワだと検索だけではハンコ貰えないのかな

お尋ねしたいのですが、一年半弱契約社員として勤めて来ましたが退社を考えています。
6ヵ月ごとの更新で18ヶ月の期間満了が来月の24日、会社の締め日は20日。
一年目で有給がつき、以降は半年ごとに有給が追加される場合

1、締め日までではなく、期間満了まで勤務しなければ自己都合退職と同様の扱い
2、24日まで勤務したとしても次の月分とはカウントされず、2回目の有給は取得できない

でしょうか、分かりづらいかもしれませんが解答可能ならばお願いします。

もし>>228の質問分かる方が居ましたら教えて頂けたら幸いです

>>243
まず1番目は受けられるけど、半年働いて保険加入したなら、
そこで新たに受給資格発生。
一番最新の受給資格でみるので、前の受給資格は使えない。

2番目もOK。受給期間が途中で終わってしまっても
訓練期間が続く限り給付も継続します。

>>228
ハロワに聞け

>>244
そうですか、半年働いた所の離職票を持っていかなくてもバレてしますんですね。

本当に有難うございました。

あと4〜5年で定年の親父が帰ってきて一言、勤めてた会社が潰れた
現実味がないけど頭ん中グルグル、今は少し落ち着いたけど

どうすりゃいいんだろう、離職票もらってハロワにいけばいいのかな
そもそも雇用保険あるのかな、勤めてた会社･･･

父さんが倒産

認定日に葬式で遠くに行かなきゃいけないので、
出来れば葬式の会場近くのハロワで認定受けたいんだけど、
認定は必ず住民票のあるところでないと受けられないのでしょうか？

認定日はずらしてもらえるよ。

ここで質問してる奴の質問内容や文章を見てると、
何で失業したのかが解るなw

>>191では9万で、>>201だと月11万ほどもらえることになりますが、どちらが近いのですか?

>>249
ハロワで葬式しろ

>>252
ハロワに聞け

ハローワークの総合受付のお姉さんがカワイイ

この失業者め！と蔑んだ目で、漏れのことを見てると思うと、
興奮して夜も眠れません。

漏れはどうしたら良いのでしょうか？

>>253
ﾜﾛｽWW

>>255
ハロワで聞け

訳のわからん質問してハンコもらってきた

俺も同じ＞訳ワカメ質問攻め等

二・三回の検索判子と今日の質問で実績上がり

ハロワ年内は２８日までやってるて言ってたよ。

ハロワは年末年始は営業してます

元日はたくさんの紹介状詰め込んだ福袋あり

今年の7月に会社を離職し、9月に失業保険の手続きをしました。
1月まで給付制限中ですが、現在フルタイムのアルバイトをしたため一旦「就職」という扱いになっています。
とりあえず今のバイトを4月くらいまで続け、それから失業保険をもらって(90日)
そのまま職業訓練をしたいと思っているのですが、受給期間満了日が来年7月です。
受給期間満了日を過ぎると、受給中であってなおかつ職業訓練中であっても
給付は受けられなくなるのでしょうか？
どなたかご存知のかたお願いします。

>>261
んなこたぁ〜〜ない！

職業訓練中なら受給期間は延長

今、失業保険の給付制限期間中で一月からの職業訓練に申し込みました
現在選考の結果待ちの状態なのですが、訓練開始までアルバイトをしてもいいのですか？
もし選考に落ちれば今までとかわらず制限期間ですが、受かった場合訓練開始までは
給付制限期間とは別な扱いになるのですか？

>>264
アルバイトをしてもいい
別な扱いになる（と思う）

>>267
ハロワで聞け。

来週認定日なのですが、今週の金曜日においしい仕事が舞い込んできたので
個人事業主として仕事を請けようかと思います。
この場合次の認定日でお金はもらえませんか？
お金がもらえないと正月早々餓死します。
このお話がくるまでは自営の準備も何もしておらず、ハローワークにて求人閲覧や相談をしておりました。

働いた日数分だけ貰えないだけだよ！

＞＞仕事やめる直前から６ヶ月の合計÷180×0.8〜0.5＝日額

って、先月を半月で辞めたので通常のお給料の半分なんですが、
それも一か月分として計算されるのですか？？

>>268
そうなの！？その場合、給付日数の残はどう計算されるの？
９０日給付だとして、３日バイトして、
その３日は計算に入るの？入らないの？

入らない

結婚退職するのですが、退職理由がハローワークに伝わる事はありますか？？
離職票などに記載されるのでしょうか？
結婚退職だと失業保険がもらえないと聞きました。
今の職場は勤務時間が長く、もう少し短いところに変えたいと考えています。
今の職場には結婚するから辞めさせてもらいたい、と話してます。
どなたか教えていただきたいです。

>>272
�@退職理由がハローワークに伝わる事はない
�A結婚退職でも失業保険がもらえる
→失業保険がもらえない場合は妊娠などすぐに働けない場合
　単なる結婚退職ですぐにでも働きたい場合は失業保険はでる　　

ハロワに勤めてる人いないんですか？

あれから何日かたっているのに、まだハロワで聞くとかもしてないのか・・

>>47=>>252
正確に言うと、こいつはここからだけどな
だから離職票貰ってハローワーク行けばわかるっつーの
どうせたいした額もらえないんだから当てにするな

>>274

15万×0.5＝7.5万です

やられた！！自己都合による退職にされてしまった。
資料を十分にそろえ職安に行き異議申し立てをした。
すると住所のある職安から会社を管轄する職安経由で前いた会社に事実確認を
し、その結果が返ってくる迄１ヶ月くらい待たされるとの事。
それに離職理由を改ざんした会社に問いあわせて奴らが本当の事を認めるかよ。
なんか無駄足になりそうな気配。。。

>>278
退職届だしてなければ自己都合退職になるワケない

教えて下さい
３ヶ月未満での自主退職の場合は給付制限は３ヶ月ですか?

>>280
雇用保険の加入が３ヶ月未満なら失業保険もらえません

>>281
ほんとですか?
以前の会社の雇用保険の加入期間は関係ないということなんですね
最悪だぁ

定期的に沸くなぁ、、

>>282
以前の会社の雇用保険の加入期間があれば合算される
雇用保険もらえる！
自主退職の場合は給付制限は３ヶ月

>２７９
　誰が書いたか分からないモノでも？

>>284
ほんとですか?教えてくれてありがとうございます

>>285
自分で退職届書いてなければ他人が書いたんだろ
明らかに私文書偽造で刑事事件だ（警察にいえ）
筆跡鑑定でもして犯人を訴えろ

再就職手当てについて教えて下さい。
新しい会社に入ったので再就職手当てを申請してるんですが、申請が通るには
再就職先で雇用保険に入ってもらわないとだめなんですか？
会社にお願いしても入ってもらえない場合はどうしたらいいのでしょうか？

>>288
雇用保険に入ってもらわないとだめです

そもそも雇用保険に入れないような違法な会社への就職をハロワは認めていません

しかしハロワ求人のほとんどが
試用期間各種保険未加入の罠

労働保険（雇用、労災）加入は会社の義務です

>>289-291ありがとう！
もしハロワが審査した時に未加入のままだと、そのまま
審査に落ちて、その後に加入してもらったとしてももう再就職手当てはもらえない
んでしょうか…？

>>292
ハロワから会社に保険加入を指導してもらえ

中には
試用期間は交通費のみ支給ってのもある罠

死ねよ

自己都合退社で、3ヶ月分給付される場合って
一回目の7万ぐらいと2回目3回目それぞれ15万ぐらいの計三回だけの受給ですか？
これだけならさっさと仕事見つけないとやばいなぁ・・・

訓練校落ちたorz
あーどうしよ
スレ違いｺﾞﾒｿ

http://cpz.to/movie-list/1519.htm

ここ開いてNo.1を左クリックして見てみろ

世の中の女がいかにスケベかが伺える

即金30〜50万で簡単に股開きやがる

>>295
初回の6日分入れたら4ヶ月支給されるんじゃないの？
合計90日分でしょ

>>298
６日分で７万もある訳ないだろ！！

再就職手当てってどのくらいもらえるの?
ググッたら30万以上とかってあるけど

>>300
個々人によって違う
つうか調べたらそういうことも分かるだろ馬鹿か

3月1日に入社の内定をもらいました。で、現職を今月いっぱいでやめる場合、
再就職手当てもらえるのでしょうか？

失業保険のことでハロワに相談あるんだが、
電話で聞いても大丈夫かな？
やっぱり直接行かなきゃだめ？

別にOKでしょ

だれか
就職相談で軽く聞ける質問
たのむ

倒産して受給期間９ヶ月ですがその間
３ヶ月訓練校行きました、受給期間は
やはり９ヶ月でしょうか？
訓練校に行った分伸びることは
ないですよね。
世の中そんなに甘くないですよね。
残り５ヶ月です。

>>306
3ヶ月に縮みます

>>307
残りが３ヶ月ですか？

>>308
その通りです。

1日6395円支給中の漏れがきましたよ
明日認定日だ。欝だ。

>>310

なら　行くな

くっそ。俺より１０００円多いな！

ﾎﾝﾄ認定日面倒だな。
バイトやりながら不正受給してるから贅沢言えんが。

なんちゃって。

バレてるぞおまえ！

>>313-314
通報・・・しませんでした。











働いて何が悪いｗ

法律違反なので悪い

454 ：名無しさん（新規）：2006/12/12(火) 10:03:03 ID:Xiy9g1qL0
友達「みんな今日電話するね〜」
友達「あっ京子ソフトバンクじゃないんだぁ・・」
京子「ご、ごめんね・・」
友達「い、いいよ、京子が悪いんじゃないんだし・・」


　「　友　達　は　大　切　に　。」

０円ＣＭやめたと思ったら、こんなＣＭかよ！
かなりひどいＣＭだと思うんだが・・


455 ：名無しさん（新規）：2006/12/12(火) 10:11:13 ID:Xiy9g1qL0
いじめ問題が社会でこれだけ取り上げられているのにも関わらず、
「わざとか？」と言いたくなるほど、気分の悪いＣＭを作る。
なんでもありなのかよ？と言いたくなる。

バイトですが雇用保険を二年程払っていて今日解雇を告げられた。契約更新は三ヵ月に一度あって最後の契約日が来る前に辞めることになるんですがそれでも会社都合になりますよね？

>>276
まだ離職票はもらえないんです。完全に退職になるのかまだはっきりしてないことなので。
10万以上くらいだったらもらおうかと思ってるんですが・・・
>>277
50％ってことはないんじゃないですか？
>>275
一個の質問するためにはるばるハロワなんて行きたくないんですよ。ヒキ体質だし。

>>320
退職も何も決まって無いなら質問するな！！
毎回、毎回くだらねー

>>320
15万なら１０万以上はもらえますよ

>>322
マジですか。でもなんでひとによって答えがバラバラなんですかね。15万ならいくらとかって表が公式に
ネットに発表されてて当然と思うのですが。ハロワはこっちの足を使わせたいのですかね。

>>323
ネット見て金額解ってんなら聞くなや！！

少なくとも7.5万はない
月収１０万の人でも１０万の月支給があるんだから

>>325
10万の人が10万ある訳無いだろ！
それじゃ100％の支給率になるじゃねーか。

>>323
なんで同じ質問を何回も繰り返すんですかね。
おおよその目安が表示してあるのにあなたにピッタリじゃないとわかりまちゃんか〜？？
みんなそれで納得してるか気になったらハロワに詳しく聞きに行って当然と思うのですが。
>>323はみんなの頭を使わせたいのですかね。

>>324
は？ちょっとおちついてくださいよ・・・。ハロワが詳細を発表しないのはおかしいっていってるだけじゃないですか。

>>327
>>191では9万で、>>201だと月11万ほど
50％説は違うと思う。>>325の100％説は論外。
頭使うとかって話でもないと思いますが。

マジでハロワ職員いませんか？

ここで答えてる人はね、仕事でも義務でも何でもなく親切心で答えてくれてるんだよ。
あなたと何の繋がりもないのに、答えたからって自分が得するわけじゃないのに。
でも、｢答えてくれて当たり前｣って思ったらだめなんじゃないかな。
ハロワの人がいたとしても、仕事時間以外にここで答えても給料がでるわけじゃないのに、｢ハロワの人いませんか｣とか、
自分がハロワに行くのが面倒という理由だけで計算も人任せ、何でも人にしてもらおうっていうの、おかしくないかな。
成人してるの？

>>328
だいたいさ、10万前後って答え出てんだから、それでいいんじゃないか？？
それともピッタリの金額が解らないと気にいらねって言うのかい？？
ハロワに行くのが面倒って言うんなら電話で聞いてもいいんじゃないか？？
あんたこの話題何日引っ張るつもりだよ！
11月30日の>>47のレスからだぞ。いい加減にしろや、基地外がぁ！！

>>328
ハロワに聞け！！！！！！！！！！！！！！！

>>328
ハロワにも行けないDQN引きこもりはこのスレから出て行け！！

> 328
失業保険の支給率は６〜８割としか公表されていない
実際は支給額の上限があるから最低６割保証と言うわけではない
支給率にしても「高額所得者は支給率が低いらしい」と言われてるだけで、
確認出来る資料が公開されてる訳じゃない
地域性、職歴、退職理由、扶養家族の有無など、各人の状況が考慮されるので
所得が同じ人でめ支給額が異なることもある
だから「月収１５万円なら支給がくは？」といわれても、ハロワの担当が
仕事として計算し、承認を取った後に示す額なんて誰にも分からん

>>329
人任せも何も何％か聞いてるだけじゃないですか。問いひとつですよ。
答えがばらばらだから長引いてるだけ。

>>330
9だとちょっと少ないんです。
＞ピッタリの金額が解らないと気にいらねって言うのかい？？
はい。だって規定されてて当然という問題じゃないですか？
電話ですか。それもいいですね。
つか冷静に考えて、はっきりネットで規定を発表してないハロワっておかしいと思いません?
それとも僕が探し足りないだけかな。

>>331
>>332
もちつけ

教えて下さい。
会社都合でクビになり明日初回認定日なのですが、
初回はハロワのセミナー1回行ったことで認定してもらえるんですよね？
セミナーでそう聞いたと思うのですが不安になって・・・。

>>333
＞地域性、職歴、退職理由、扶養家族の有無など、各人の状況が考慮される
ああ、そうなんですか。でも、それだとしてもある程度割り出せる親切なサイトがあってもいいと思うけど。。
どうもでした。

↑取り合えず氏ね

推奨NGワード"252"


つーかマジでｺｲﾂ頭沸いてんじゃねえのか。

>>335
セミナーでそう聞いたならそうだろう

>>339
ありがとうございます。
ひょっとして自分の勘違いなのでは・・・と急に
不安になり、どなたか経験者のお話を伺いたかったので・・・。

>>337
>>338
333のように的を射た回答ができるよう頑張ってください。

ハロワにも聞けないDQN引きこもりはこのスレから出て行け！！

計算式があるけれど、その態度が気にくわないから書かない。
目の前の箱で探せば出てくるけどね。

>>343
地域性、職歴、退職理由、扶養家族の有無など、各人の状況を考慮した計算式ですか？

↑　ハロワにも聞けないDQN引きこもりはこのスレから出て行け！！

まぁ月15万程度なら、頭の程度もこんなもんだろ

>>252
計算式↓
http://image.blog.livedoor.jp/tiesukisuki/imgs/d/e/deb3aec3.04

現在、週４日のバイト生活で雇用保険に入ってます。
塾講師なので昼間があいてるので、別の仕事を掛け持ちしようかと思ってます。
現在の勤務先は兼業ＯＫなので、掛け持ちそのものは問題なし。

新たな勤務先でも、雇用保険に入ることがありえるのでしょうか？
また、二重に雇用保険に入った場合、２つの勤務先をともに辞めたときだけが、
失業保険の支給対象になるんですか？
また、雇用保険に加入してる期間の計算は、２つ入っていれば、２倍に
カウントされたりするのでしょうか？

>>348
たとえ残りの日に働いても労働時間が雇用保険加入時間（たしか20ｈ/週と思ったが）
に満たないので加入できないと思う

そもそも二重に雇用保険には加入できないけど

しかし>>344は図々しいと言うか厚かましいと言うか自分では全く動かず、礼儀も知らず最低の人間だナ。リアルでも人に嫌われていて引きこもりなんだろなぁ…

>>350
だから15万なんだろなｗｗｗ

アルバイトしてると支給額減らされちゃうの？
何割くらい？

>>352
アルバイト黙ってれば全額支給
言えば減らされる（アルバイト収入分）

>>351
同意、そもそも252は雇用保険の意味、加入の有無も怪しいもんだ

職歴20年。失業→転職回数5回程。すべて再就職先はハロワで探した。

その経験値からいうと貰える一ヶ月の支給額は
「月給で貰ってた手取り(税・社会保険料等引かれた後）より1〜2万円位少ない」額
大雑把だけどこれから貰う人の目安にでもなれば…と。
ただし凄く高給取りの人は50％が摘要されるかもだけど。

バイトは短期や個人事業主のとこならばれない。
ただし密告されないよう、失業給付受けてる事は同僚等には内緒にすること。
またハロワの職員や一緒に給付手続きに来てた人にバッタリでくわすような
職種は避けたほうが良い。(地元のスーパー・コンビ二・パチンコ店等）

>>355
ベテランの含蓄あるお言葉

失業給付受けながらやったバイトで「市役所の臨時職員」ってのもあったｗ
この時は、職員の方たちが黙っててくれた。役所は横の繋がりほぼゼロなので。

むしろ私に辞められると困るので認定日にはちゃんと休ませてくれたｗ

年金も失業保険も結局は納めた保険料額が計算の基礎になるので
高給取り＝高額納付者＝高受給額になるんだよね。
ま、失業保険は勤務年数や年齢で給付日数変わるけど、それでも「額」は
貰ってた給料から算出された雇用保険料が計算基礎になるんだから。

失業とは違うけど、老後の年金も夫婦揃って定年まで高給取り、なんて人なら
二人で合計50万位は貰えてる。
当然、孫にお小遣いあげ放題。旅行もし放題。
これが自営や職人で国民年金しか入ってないと夫婦で20万無いからね〜。

>>357
奈良県の人？

違うよ。あれはプロでしょ。私はただの短期バイト。
役所って正職員雇うの大変だから、一ヶ月単位で単純事務なんかのバイト
雇うことあるんだよ。でも本当に短期。まるでスキー場のバイト。
バイト代も安いし短期でしか雇えないから、いつも求人難だったｗ

質問させてください。
失業保険金給付の申請や給付したことは元の職場に通知はいきますか？
教えてください。よろしくお願いします。

Ｑ．保険を貰いながら働いたり学校行くとどうなるか？
Ａ．見つかれば三倍返し(全額返還＋2倍の罰金)。最悪前科一犯

Ｑ．アルバイトしても雇用保険もらえる？
Ａ．１日４時間未満かつ週２０時間未満ならok。バイトをせずに待期７日過ぎて給付制限期間に入った人は、事前に就職・事後に再求職の申告をすれば、給付制限期間中にフルタイムの短期バイトをしても問題なし。

とありますが１日４時間未満かつ週２０時間未満のアルバイトなら求職中にしても
上の違反には該当しないってことでいいんですよね？

>>360
離職票貰ってるってことは手続きするってことだろ
なんでそんなこと前の職場にきがねせにゃならんの

気兼ねじゃなくて手続きすることを知られたくないのでは？
離職票はひとまず貰うだけですから〜って感覚を会社に見せ付けたいのかな？と読んだけど。

寿退職で家庭に入ります〜て嘘ついてお祝い金やら貰って辞めたとか。

もしくは、即効辞めたかったので、
「もう次のところ決まって来月から出社なんです！退職させてください！」と
強引に辞めたから、とか。

今年の9月1日入社で今その会社を辞めたいと思っています。
ですが、何も貰えず職歴だけついて辞めてくのはごめんです
そこで失業保険を貰える条件を満たして辞めたいのですが
今の会社を何月何日まで勤めれば失業保険を貰える条件を満たすんでしょうか？

半年間勤めていればいいんですよね？（雇用保険を半年間払っている状態＝失業保険条件）
と言うことは、9月1日なので2月丸々まで勤め上げればいいんでしょうか？

>>365
それでＯＫ（ﾟДﾟ)y─┛~~

>>365
9月1日入社なら2月末退職で6ヶ月をクリアするのでOK

裏技･･･2月一杯働けば6ヶ月で有給が発生するので3月1日から10日間
（土日除けば3月1日〜14日まで）有給使う。3月14日付けで退職。

認定日から1週間以内の支給とありますが、当日や次の日貰えますか？

当日や次の日はダメです。
もらう立場で贅沢はよしなさい
3〜4日後です。

>>368
あんたも図々しいナ…

>>362->>364
退職後のことを前職場にさとられたくないからです。
次決まってますって言って辞めてますから。

離職表をもらった時点で失業保険を申請するってことなんですね
初めての転職で知らなかったです。すいません。

もう辞めたみたいに書いてしまいましたが、年末に辞めます。

>>371
退職後、約10日〜20日後に離職票到着。離職票もってハロワに
自己都合なら3ヶ月待機、その1ヶ月後にカネ振込み

お伺いさせてもらってもよろしいですか？

受給期間中なんですが、３日〜一週間のアルバイトを内緒でしようと思っています。
ただ、郵便局などといった公的機関でしてしまうと
例え一日だけでもバレてしまうんでしょうか？

直接、失業保険に加入するところでないとバレないとありますが
それは公的機関でも同じなのでしょうか？

>>374
年賀状配達だろ？　バイト多いのでばれないよ

>>375
ありがとうございます。やってみようかと思います

すみません、便乗になってしまいますが、もう一つ質問してもいいでしょうか？

12/7に認定が終わり、残日数が20日しかないのですが
次の認定日が1/4にされてました。
これって、残日数に関係なく次の認定日は一ヶ月で固定なんですか？
28日でギリギリ年内に認定日になったと思うんですよね・・。

この場合、前回の認定日からの残日数までの報告ということになるんでしょうか？
日数以上の日、たとえばこの場合、１月頭の日に働いた分は申告義務はないのでしょうか？

>>368
「1週間以内の支給」なんて、どっかに明言されてたっけ？

通常、認定日から２〜３営業日後に振り込み手続きを行うので、
実際に口座に入金されるのは３〜４日後となる。
連休や年末年始を挟んだりすると、１週間以上掛かることもあるが、
１度もらい出せば、４週間毎の支給ということに変わりはない。

年末年始観光目的で海外行きます。
しかし全て観光ではなく知り合いが経営してる寿司バーでアルバイトもします。
約一週間で一日当たり8時間までしませんがその日を認定日には報告しなければならないのでしょうか。
報酬は円ではなく現地通貨のペソです。
もし黙っていれば不正受給になるのでしょうか。
不正受給は必ずバレるし厳しく対処するとハロワで言われてますが
海外でバイトしたことがバレるのでしょうか。
当然そこのバイト先では日本の雇用保険も未加入ですし私が雇用保険受給中とは分かっていないのでハロワにチクるという事もありません。

>>378
不正受給は詐欺犯罪です。僅かなバイト代で、高額な３倍返しの請求を受ける位なら正しく申告した方がいいです！
正月早々バレれば最悪だよ…

>>377
横レスですが、ハロワ職員が明言しますよ＞「一週間程度と見てください」

私は木曜だからなのか、もらえるまでギリギリ６日か一週間くらいかかってますが

>>378
行為自体は不正受給かと思いますが
海外のアルバイト履歴なんて、日本の一地方まで届きませんよ。
そもそも制度が全く違うので、誰かのリークがない限り、情報の行きようがないかと。

最初の説明会で言われてる「スパコンがあるので、不正は絶対バレる」という話がありましたが
どんなに高性能なスパコンでも、データが上がってこなければ（入力されなければ）わかりようがないです。
さらに、国外までチェックするなんて無駄にコストのかかることをしないと思います。

言ってしまえば、「日本国外で外国の雇用保険に入ったから、日本で失業保険もらえるか？」ってことだと思いますよ

>>378
まず不正受給はバレないでしょう。
不正受給の大半がﾁｸﾘですから。
これは給付係を半年やった者の心証です。
職責としては不正受給はしてほしくないですが
実際問題、見つけるのは至難の技。
通常業務をこなしながら不正の調査をするのは限界。
会計検査院の監査の結果、不正が見つかることが多い。
ヒントとしてはアルバイト先に就職するのは止めろ、
アルバイトしてることは家族であっても内緒にしら、ということ。

認定日初回は職業相談で話をしてから失業認定申告書を提出する流れだったのですが
２回目以降も同じ流れですか？

>>381
それは、国内でも不正受給はバレないということですか？

再雇用手当ての受給について質問させてください。

11月末付けで自己都合退職。
12/7に失業認定の手続きを行い、12/13日までの待機期間中です。
この間に、ハロワ経由以外で就職活動を行い、面接を通過し採用が決まりました。
就職開始日は年明けの1/15からを予定しています。

私の場合は、制限中の期間に採用決定し、就業日が1/13の制限後になります。
再雇用手当ての受給条件で、下記の条文がありますが受給の対象になるのでしょうか？

*　給付制限1ヶ月の期間内の場合は、ハローワーク等で紹介で就職した事である事
*　給付制限1ヶ月を過ぎていれば、ハローワーク等以外の紹介による就職でもよい。

よろしくおねがいします。

>採用が決まりました

はい再雇用手当ての受給対象外

>>383
想像におまかせする。この回答でわかるでしょ。

>>384
質問通りならOKだよ。

>385 386
ありがとう　申請してみます。

ここで失業給付金をシミュレーションできますよ。
ttp://www.jinzai-bank.net/edit/info.cfm/av/028/

ここで算出される給付金額はシミュレーションによるものです。
正確な金額は管轄のハローワークにてご相談ください。

まだ失業していないのですが、来年失業する予定になっています。
失業保険というものは、給食活動しててもずっと職に付けない場合
何ヵ月もらい続ける事ができるのでしょうか？

間違いました。
×給食
○求職

給付される期間は上限決まってる

公共機関でのバイトも保険加入とかされなきゃバレ無いとおも。
というか私、失業保険貰いながら「政令指定都市の市役所」
「自分の住んでる市の仕事」して報酬貰ってたけどバレ無かったもん。

むしろ役所側も余分な保険料払いたくないから、
「正職員に順ずる勤務時間」にならないように週4日勤務にしたり
2ヶ月ごとに契約切って、その間は別会計の部署で働かせたりw
いわば パートの主婦が扶養家族枠から出ないよう給料わざと少なくしようとする
のの経営者側版てとこかな。

やっぱりバレるのは密告が一番。
どんなところでバイトするにしても同僚や親しくなったお客さんに
「実は失業保険も給付されてるんだ、ﾃﾍw」なんて言わない事。
正義感からじゃなく、あんただけ金余分に貰うの許せん！て人がいるから。
地元のスーパーとかファミレスとか不特定多数の人と顔会わすようなとこのバイトは避ける。

>388
年齢と就労年数による。
大雑把に言うと高年齢で辞めるまでの就労年数が長い人程、長く。
若くて就労年数が短かった人は短く。
ただし年齢や就労年数の区切りが細かくないのでたった一ヶ月、一歳違いで
貰える期間が全然違うので、ハロワのHP等で見ておくように。

それから自己都合退職の場合、辞めて会社から離職票送られてきて
ハロワに届けに行って、待機期間終わり、初認定〜等々終わって
最初に自分の口座に失業保険が振り込まれるのって無職になってから4ヶ月位かかると
覚悟しといて欲しい。
その間、こっそりバイトとか副収入無ければ、本当に無収入。

質問なのですが

失業保険というものは、雇用保険に加入した期間が半年以上あれば
何度でももらえるものなんでしょうか？

たとえば、自己都合退職→給付→リストラ→給付→倒産→給付→自己都合→（エンドレス）
と言ったように、加入さえしていて条件が揃えば何度でもできるんでしょうか？

これだと失業保険目当ての人が出てくる・・？

それに加えて、毎年辞めて、毎年訓練校を受講すれば半年しか働かなくても
最低でも一年は収入のある状態になりますよね？

加入した期間が半年以上あれば何度でももらえる

>>394
ありがとうございます。

それじゃ短期の出稼ぎみたいなことやって、高額の仕事半年とかすればいいわけですか・・

Yes Sir!
そうやって食ってる人もいる

しかし、人間的にそんな器用なやつがそういうるとは思えない。
どっかに落ち着く方が楽といえば楽かな。

>>396>>397
あんまり真似したくないけど、正直人によっては美味しいと感じる人もいるかもしれませんね。

出世とは無縁だけど、一つの会社にしがみ付くだけのしがらみが嫌な人にはいいのかな・・

>395
昔、繊維関係の仕事してたけど、東北から来る季節工の人達は
そういうふうに仕事してた。
会社側も毎年、忙しい期間だけベテランの人が確実来てくれる訳だから
重宝してたみたい。

田舎に帰るべき家と畑がある人で、倒産しない限り安定して
毎年雇ってくれる会社がある人向きだろうね。

そういう私は今まで4回失業保険貰ってるw

就職活動をしなければ失業保険がもらえないので、仕方なく職安に職業相談に行ったら（就職活動になるので）、押すに押されて明日役所の臨時職員募集の（来年の1〜3月まで）面接に行く事になっちゃった。正直、そこに行くつもりはあんまりなくて…。うまい断り方ないかなあ…。

臨時では先行き不安なので
就職内定を先延ばしにしたくないので

>>400
本当に受かる気ないなら、適当に面接して、履歴書もやる気ない感じにするか
いっそのこと病欠で面接キャンセルって連絡すれば？診断書寄越せだなんて言わないだろうし。

違う日にずらすから受けてくださいって言われたら、「臨時というのが、やはり気になって」とか言って
断っちゃえばいいし。

>>398
短期で高給を得て失業して雇用保険、その繰り返しで暮らすって…まともに暮らせる生活水準とは思えないが。
ワーキングプアやニート、ホームレスの類よりまだ高い収入を得られるからまだましで、この国の現実か。
リストラで失業した中高年の俺から言わせてもらうと雇用保険だけでは暮らせない。
早期再就職を促すという目的もあるようだが現実は厳しいというのはハロワの職員が一番分かってるはず。
逆に雇用保険受給を辞退しハロワの職員へ金を払ってでもまともなところを紹介して就職させてほしい。

>>399
なんか回数多いと悪質な常習者みたいにチェックとか支給額厳しくなったりしないんだろうか。

自分も今回二度目の受給だったんだけど
初回の認定日の時に斡旋話や就職活動相談受けてくださいとか言われて
無理やり、相談窓口に通されたし

「今は必要ない、必要になったら勿論利用させていただきます」って言って逃げてきた。

質問です。妊娠して会社を退職することになったのですが、夫の扶養に入って
いると失業保険を受給できないと聞きました。

その場合は夫の扶養に入らず自分で国保とかに入って、失業保険を受給する方が
得なのでしょうか？それとも夫の扶養に入って失業保険を諦めるほうが得なので
しょうか？
ご存知の方教えてください。

>>403
就職したがらないor就職できない、フリーター族ならそのパターン美味しいと思うよ。

キツイ仕事をしなくちゃ、アルバイトは高給取れないけど
半年っていう制限があれば頑張れるし、その分受給額も増える。
それに確か、出稼ぎとして役所に提出すれば倍になって三ヶ月分が一気にもらえるんじゃなかったっけ？

だからトヨタだかみたいな、ライン工場のタコ部屋付きの出稼ぎやれば
大体半年までで、月25万とかもらえるし、確か半年最後までやれば100万くらいボーナス貰えたはず。
ボーナス含めた貯金と失業保険の受給でそれなりに生活できるはず。
更にこっそりアルバイトしてれば、軽めのバイトでも合計月25万近く稼げるんでない？
それにこういった事をやる人は家庭持ってないでしょ。


まぁ、勿論、まともな生活スタイルじゃない。ぶっちゃけルンペンと変わらんけど。

何歳で月幾ら貰ってたかで雇用保険
給付金額が違ってくるので
それが明らかにならなかったら答えられません

>>405
妊娠していれば失業保険もらえません。
（失業保険は仕事あればすぐ働ける状態の人が対象）

働けるようになったらもらってください。

>>403
＞逆に雇用保険受給を辞退しハロワの職員へ金を払ってでもまともなところを紹介して就職させてほしい。

ていうか、ハロワしか利用してないの？
ハロワなんて、元々カス求人ばかりだよ？

>>405
それだけの情報で、どっちが得か？なんて言われてもわからんよ。
それに自分で考えなさいとしか言えないよ。

失業保険の支給額と、国保その他諸々面倒なことを天秤にかけてみればいいじゃない。
得か損かはアナタが決めることでしょ？

早速のレスありがとうございます。妊娠中は失業保険を受給できないんですね。
失業保険が受給できたら生活が助かるなーとアテにしてはいたので残念です。
実際に試算して損得を計算してみたいと思います。

ここからは愚痴ですが、ちゃんと就職していてその間税金も雇用保険も支払って
いるのに職を辞した時に全員が失業保険を受給できないと言うのは何か腑に落ちない
もんですねー。以前転職活動したときにハロワでお世話になったけど、
「給料泥棒！」って言いたくなる様な職員いっぱいいたのに！

>>410
妊娠してたら受給できないのではなくて
受給が先送りになるだけです。
ハロワで先送りの申し立てをすること
（でないと先送りにならず離職後1年で喪失します）

でも子育てしながら働く気も無いでしょ
諦めて旦那に養ってもらえば？

>>410
ハロワの窓口の職員といっても厚生労働省の正規職員は減ってます。
外郭団体からの派遣さんや民間企業の早期退職の方がいます。
文句あるなら厚生労働省に言って下さい。

失業保険貰いながら、飲み屋のホールスタッフやろうと思ってるんだけど、やってた人、やってる人いますか？バレるのかな？

>>410
失業保険ってのは、「就職（転職）したい」＝「働ける人のみ」の物だからね〜
受給資格がなくなるわけではないんで。しょうがない。

＞「給料泥棒！」って言いたくなる様な職員いっぱいいたのに！
就職斡旋に関しては確かに給料泥棒ですよねー。
彼らの存在意義は、失業保険関係のみ。

>>414 保険なしのところなら、バレにくいだろうが、
誰にさされるかわからないし、びくびくしながら
やるのもどうかと思うよ。

>>414
バレる場合もあるし、バレない場合もある。
雇用保険加入させられなければ、ほとんど大丈夫だと思うが
担当ハロワの近くだとヤバイことが多い。

ていうか、何百人といる受給者の顔を覚えていて
仕事外でも目を光らせてる職員なんて、ほとんどいない。

私、うつ病で精神障害者福祉手帳を取得したんです。失業保険は給付開始の延長を
してもらってます。そろそろ延長解除をしたいと思ってます。解除の際、手帳を見せる
ことで就職困難者となるので、失業保険が300日貰えるのです。でも再就職する前に、
アルバイトすることでリハビリしたいのです。しかし、300日も給付期間があるので、
バイト後に給付開始するのではおそらく途中で内定して全て貰いきれません。
よって、失業保険を給付しながら、アルバイトしたいのです。
バイトがばれた場合の支給額３倍返納とは、働いていた期間分のみですよね。

>>418
全てにおいて３倍返納です。期間は関係無し！
おまけに給付はそれ以後ストップで詐欺罪で訴えられる可能性もあります！！

質問ですが、
とある事情で検察庁に呼ばれてて、全くの別件なんですが、貴方の持ってる全ての銀行口座の通帳のコピーを提出してください。
と言われてて、近いうち検察に行かなければいけません。
ただ、そうすると失業保険もらいながらバイトして給料もらってたのがばれてしまいます。
この場合は全くの別件だからハロワや警察に何も言われませんか？
そもそも検察にその失業保険用の口座の存在教えなくてもばれないですよね？
もし調べられるんであれば検察側がとっくに調べてますよね？
それだけが心配なんです。詳しい人お願いします。

>>420
検察に呼ばれてる時点で、貴重な体験をする人間だなあw
失業保険不正受給がばれるとか気にしてる場合なのかw
もっとそれより大きなことを心配したらどうだ、今後の人生自体とかw

>>420
こんな所で相談する前に弁護士に相談する方がよろしいかと。
もう一つ、検察舐めてると新事実が発覚したとき（口座隠しが見つかった）時に相当不利になりますよ。

>>420
まだ容疑が確定的じゃないから任意で
提出依頼してるんでしょうな。
本気になれば口座差し抑えも職権でできるんじゃないかな。
捜査の関連上、ハロワにも検察が行くと思う。
ご愁傷様

>>420
ていうか、人生に多大な影響を及ぼしそうな事を、こんな所で質問するなよ・・。
物凄い説得力のあるレスだとしても、実は適当なこと言われてて、全くの嘘だったりすることもあるだろ。

何の裏づけも確証も取れない赤の他人にそんなこと聞くな・・。
上で言われてるように、全部弁護士に聞いた方がいいよ。
無料相談してくれてるところもあるから。ただ無料のだとあまり親身になってくれなかったり
裏道を知らない弁護士だったりするみたいだけどね。

ところで、口座系で検察って、刑事事件？
偽名使ったり、ルンペンの戸籍で偽造した口座とかじゃなければ、バレてると思うよ。

失業保険の認定日13日を15日と勘違いしていました。
今日電話して1ヵ月後の認定日には今回の分は給付されるのでしょうか？

うん

どうもです。

>>425
1ヵ月後の認定日に今回の分は給付されるが2ヶ月分ではない！

1ヶ月づつずれる

>>420です
うちのバイト先の金が、新しく入って来た新人に持ち逃げされました。
そいつは捕まって留置所に入れられてて、そいつは同じような前歴があり、
証拠もあるんですが、自白するどころか他の人がやったと言い出してるらしいんです。
それで窃盗事件の同じ現場にいたという理由で検察庁に呼ばれて、
貴方の持ってる全ての銀行口座の通帳のコピーを提出してください。
それでその犯人を追い詰められると言われてて、近いうち検察に行かなければいけません。
ただ、そうすると失業保険もらいながらバイトして給料もらってたのがばれてしまいます。
この場合は全くの別件だから、特に検察側がハロワや警察にちくったりしませんか？
ハロワにちくられないか、それだけが心配です。詳しい人お願いします。
ちなみに僕は容疑者でもなく疑われてる立場でもないです。
あくまでも参考人です。

>>429
検察庁は失業保険の二重受給みたいなクズ事案には関知しません。
検察庁はそんなにヒマじゃない

役所はね、横の繋がり全くないから、凶悪事件でもない限り大丈夫でしょう。

不正受給がばれるのは、ハローワークの職員に見つかる、というより
バイト先の同僚や、あなたが失業中で失業保険貰ってるのを知ってる近所の人、
何度もハローワークに通っているうちに顔見知りになった同じ受給者が
バイト先で働いてるあなたの姿を見たときに密告されるのが多い。

なので、家から自転車ででも通えるような飲み屋やコンビ二なんてところは
避けたほうが懸命。
そして絶対同僚に「俺、実は失業保険ももらってさ〜」なんて言わないこと。
認定日に休む時も、法事だとか家に家電修理の人が来て在宅しなきゃいけないとか
何でもいいから理由つけて休む。

>>420です
基本的に検察は今扱ってる事件を調べてるわけであって、
ハロワとかが告訴しない限り、この不正受給の件は関係ないって事ですか？
見てみぬふりですかね？

職業訓練受けながら、給付してもらいたいから、
認定日すっぽかすかなｗｗｗ

>>432
検察に協力する限り見てみぬふり
協力しないとハロワに連絡、詐欺罪で告発されて２ちゃんねるで晒される

>>434
検察には協力するつもりですが、状況が状況なので不安になってしまいます。
失業保険の振込み用の通帳も見せた方がいいですか？見せなくてもばれないなら極力見せたくないです。

>>433
職業訓練のシステムよくわかってるか？

支給期間終わってからバイトしてもいいですか？
支給期間終わって二週間後に認定日があるんですが。

>>435
検察から全ての銀行口座と言われてるなら失業保険の
振込み用の通帳も含むさ。

無用な隠し立てをすると検察の心象を悪くしてしっぺ返し
を受けるぞ

>>437
支給期間終わって二週間後に認定日？？

なら支給期間終わってないのでは？

>>435
完全な不正受給じゃねーか正直にハロワに申告して不正は辞めろやぁ！
検察からハロワに通報されて３倍返しになるわｻﾞﾏ

>>436
開始までに残日数が少ないからさ

>>437
支給期間が終わったのに、認定日がまだあるの？
言ってることを汲み取ろうと思ったが、普通に訳ワカラン。

待機期間のこと言ってるのか？

なんか ID:8uAKPRwlみたいな、脅迫めいたことばかり言って
ろくに答えることもせず、叩いてる奴や適当ぬかす奴が稀に出てくるが

もしかして、以前ここを荒らした奴がまだ粘着してるのか？

>>441
そっちの話か。そういうやりかたもありなのか。

残り給付日数が17日、年末までなんですが、認定日が1/12日なんですよ。
年末年始の関係かもしれませんが‥
年始からの仕事しても大丈夫でしょうか？

離職票が退職してから一週間たってもこないのですが
普通はどれくらいの期間でくるものなんですが。
退職する前に郵送すると言われてたんですが。。

>>444
認定日が過ぎてから始めた方が良い！
>>445
もうそろそろ来るよ！

>>445
激早なら2・3日
早いところなら5・6日
普通で一週間
遅くて二週間

俺の時やられたんだが
急いでくれって頼んでて、実際の処理はすぐ終わってたのに
源泉徴収やら給与の内訳表が出るまで送ってこないで
送料もったいないから、全部まとめて出されて、三週間くらい遅れたことある。

その三週間も、こっちからハロワに「遅い」って言ってもらって、行動してもらえたから
10日経っても来なかったら怪しいので、一度自分からかけてみるのもアリ。

>>445
退職する前に郵送でまだ来ないなら、忘れてるか、意地悪されてるかだ
電話して聞いてみたら？

職業訓練受けるまでに、
残日数が足りなくなるからって計画的なバイトってダメなのかな？

計画的な認定日ブッチとか

ダメみたぃ！

１年間働いて来年２月〜３月で退職予定。
そして春から美容専門学校に通うことが決まっています。

こういうケースの場合どうなるんでしょうか？？
いわゆる“求職中”にはならないですよね。。。
失業保険はもらえないですよね？
どなたかご存知の方、教えてくらさい！

>>451
ばれたら不正受給三倍返しだ
すぐにでも働ける状況ではないよな
学生になるんだから

>>451
給付資格は残念だが無い！

>>451
＞いわゆる“求職中”にはならないですよね。。。
＞失業保険はもらえないですよね？

もちろんならない。もらえるわけない。
どうしてももらわないと出来ないなら、ハロワに黙ってやれ。
バレたら自己責任で。

まぁ、自分から周りの友達とかに言わない限り大丈夫かと思うが。
ハロワ職員に顔を覚えられないようにな。

僕が9月末で会社を辞めてから思ったことは

世の中図々しいくらいの神経の持ち主の方が良い思い出来るってことです

仕事に関しても女に関しても全てにおいて言えることなんです

俺は図々しいが貧乏だぞ

雇用保険説明会のあと派遣で2回4時間以上のﾊﾞｲﾄしました。一回目の認定日が1月4日ですが、その時ﾊﾞｲﾄした日に○をしたらいいんですよね？1月4日までに またﾊﾞｲﾄしたいんですが、申告する日数を ごまかしたらバレますか？派遣先とか金額とか聞かれますか？

へたな事すると危険だぞ。バレるおそれアリ！

>>458
やっぱり まともに申告したほうがいいですよね。ﾊﾞｲﾄするなら4時間以内でしたほうがいいですか？

>>459
ばれる訳がない
安心してバイトしろ

今就職支援センターに通ってるんですが、その担当者が薦める企業が余りにもブラックが多くて（求人表の書き方にも問題有り）、一度内定を辞退し、一度面接を辞退してます。
で次回面接の企業の面接も辞退しようと思うのですが、あんまり辞退しすぎると就職する意志無しと見なされ失業保険貰えなくなったりしますか？

>>461
そんな事はないけど、なんとかうまい正当な理由を言えばＯＫ！

>>462
レスThanks
風邪じゃ駄目かな？
それとも面接だけ行ってから辞退した方が良いかな？

雇用保険だけでは住宅ローンのボーナス月の支払いが出来ません。
それで不正受給にならないで金になる方法を探したのですが治験はどうなんでしょうか。
やることはまだ認可されていない薬を使用し結果を調べる、つまり実験材料となって報酬を得る事です。
具体的には薬品メーカーである薬を飲んでセンズリしてザーメンを提出する、というもので、それだけで報酬があります。
ハロワに聞こうと思ってもセンズリして報酬を得たら不正受給なんですかなんて恥ずかしくて聞けないし、もしハロワの担当が女性なら悪質な性的いやがらせだと訴えられ警察ざたになりかねません。
薬を飲んでセンズリをしただけで得た報酬も申告しないとだめなんでしょうか。

>>463
風邪でいいと思うよ。
風邪で酷く熱があるとでも言えば大丈夫だよ！！

短期のお掃除系のバイトなんだけど、これならばれないよね〜

日払いの登録アルバイトならだいじょうV

馬鹿な質問でごめんなさい
22歳で自己都合退職で、90日支給の三ヶ月の給付制限の場合、三ヶ月後から90日分
給付されるという事なのでしょうか。それとも一日も貰えないですか？
また、就職した月から11月までは毎月欠かさず50〜80時間程度の残業があったのです
が、12月は44時間で、(シフト上そうなっています)毎月20日締めの、12日31日付け
の退職で、12日21〜31は残業なしのシフトになっています。
この場合会社都合にはならないでしょうか。

どなたか回答よろしくお願いします　

>>468
何を聞きたいのかよくわからないんですが

文章下手でごめんなさい
辞める三ヶ月前の残業45時間以上だったら退職届をかいてしまっていても会社都合
にできるって聞いたんですが、私の場合どうなのかなと思って。
なんかハロワの人怖くて詳しく聞けなかったんです

残業時間が45時間以上なら会社都合なんて聞いたこと無いけど。(300時間オーバーで体壊して、キレて会社都合にさせた友人はいるけど)普通は勤務態度が悪すぎたり、リストラでやめさせる場合とか契約社員が期間満了で辞める時なんかが会社都合になるんだけど。
もし、そうなるなら残業時間が証明できるもの(タイムカード、明細等)をもって労基行ったらいいんじゃないの？あとは他の人の意見を求めてください。
あと、>>468の文章の最初の辺が一日も貰えないって書いてるけど意味が分かりません。
>>1からのテンプレを読んだらどうでしょうか。

>>470
「解雇（会社都合の離職」扱いには11個の条件がありますが
離職直前3ヶ月間に連続して労働基準法に定める時間（各月45ｈ）
を超える時間外労働が行われた場合の条件があります！
あなたの場合は退職届を書き離職票で「自己都合」となっていても
ハロワ担当に事情を話せば会社都合になります。
直前3ヶ月の残業が45時間以上をある証拠（タイムカード、勤務表、給与明細）
をハロワに持参してください

>>471残業時間が45時間以上なら会社都合なんて聞いたこと無いけど

ハロワしおりをよく読むこと

◆会社都合の離職とみなされる条件（自己都合でも会社都合になる条件）
---------------------------------------
�@解雇
�A労働条件が著しく相違した為の離職
�B賃金の１／３を超える額が未払いで2ヶ月以上になった時
�C賃金が15％以上減額による離職
�D離職直前3ヶ月の超過勤務が連続して毎月45時間以上
�E職種転換で生活の継続に必要な配慮を行っていない
�F期間の定めある労働契約の更新で3年以上雇用されたのに未更新
�G上司、同僚等からの嫌がらせ、いじめ
�H事業主からの退職勧奨
�I事業所の休業が3ヶ月以上
�J事業所の業務が法令違反のための離職

夜間大学に通ってるんだけど受けれないの？

>>475
何を？

>>476
何を…って失業給付の事だろ！！

土日開講制の社会人向け大学院に春から通う予定で今、求職活動中なんですがこの場合、すぐに働ける状態という
条件から外れてはいないと思うんですが失業保険は貰えるんですか？？

>>478
珍しいケースだと思うのでハロワ職員に聞いてください
お願いします

素人考えでは>>478は堂々と給付を受けられると思います

回答ありがとうございました

退職日までにどうにか頑張って社長が隠匿している給料明細を貰えるよう交渉して
みます

>>476
夜間の大学に通いながら会社員をしてたんですが
会社から3月に退職してほしいと
言われリストラされました。

学生の身分では失業保険は受けれないと
デンプレ書いてあってガックリ…orz

　　　 　　∧＿∧ 　　　　
　　　　　（　・ω・）　　　　ハロワにも行ったし・・・
　　　　　（　　　つつ
　　　　　（＿⌒ヽ
　⌒Ｙ⌒　 ,)ノ ｀J
　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　∧＿∧ 　　普通なら残業してる人もいる、この時間から・・・
　　　　　　　 　（　・ω・） 　　　　　　））
　　　　　　　　 /つ（￣｀ヽO_ノ⌒ヽ
　　　　　　　 ノ　　 ）　　　　　　　　＼ ））
　　　　　　　(__丿＼ヽ　::　　　　ノ::::　）
　　　　　　　　　　　丿　　　　　　　　,:' 　））
　　　　　　　　（（　（___,,.;:-−''"´｀`'‐'

　　　　　　　　　　__,,,,,,___　　　　　　　　　　　寝れる幸せ。　　
　　　　　　　　(⌒ヽ:::::::::::'''''-,,　　　 　ようこそ、無職の世界へ。
　　　　　　＜´・＼ 　::::::::::::::::::ヽ　　
　　　　　　　ｌ　３　ハ::::::::::::::::::::::ヽ,　
　　　∫　 .＜､･_ (　　　　　　　　　）
　　　旦　(⌒￣　￣￣￣￣￣￣⌒)

残業時間が一定時間以上なら、自己都合でも
「正当な事由のある自己都合退職」になるよ。
具体的には上で書いてる通り。もちろん証拠は必要だけどね。
離職票は会社が書いてくる退職理由の確認にすぎないので
後で訂正も可能。
だけど会社が訂正しないと主張した場合は
自分で再度交渉しなきゃいけない。
紛争になりそうな場合はハロワも手を引く。

>>483
そういう幸せを噛み締められるのって、最初の一ヶ月までだよな・・
うはｗｗ平日の昼間から○○が出来る！！ｗｗとか。

>>484
会社が訂正しないと主張するなんて、聞いたことないけどな
あれって、別に会社に不利益になるわけじゃないし。
DQN上司が対応しても、ハロワから説明行ってれば、快く変えてくれるよ。
ダメな企業ほど、ハロワに頭上がらないし。表沙汰にしたくない。

別に会社に査察行くもんでもないし。書類をちょっと変えるだけだから。


つーか、会社都合にできることを「聞いたことない、何それ」とか言ってる奴・・。
そのていどの事も知らないんなら、安易に答えたりすんじゃねぇよ。
紛らわしい。

前はちゃんと詳しい人だけが答えていたのに、なんか変な奴沸いてるな。

うぜーなコイツ！偉そうに

正直自分が何も分からない状態で必死な時に適当に答えられて
それが嘘だと分かったがもう後戻りできないとか失業してるレベルじゃねーぞ！になってぶち切れかねない。
そういう事態が起こるくらいならば、多少言い方はきつくともちゃんと答えてくれる人だけがいる状態のほうが良い。

あとは無駄にageない方が変なのは沸かないと思うぞ。

>>488
同意
適当な事ヌかしてる人、愉快犯なんだろうか？

あと、ここって今までは基本的に質問と答えはage進行じゃなかったっけ？

age

◆会社都合の離職とみなされる条件（自己都合でも会社都合になる条件）
---------------------------------------
�@解雇
�A労働条件が著しく相違した為の離職
�B賃金の１／３を超える額が未払いで2ヶ月以上になった時
�C賃金が15％以上減額による離職
�D離職直前3ヶ月の超過勤務が連続して毎月45時間以上
�E職種転換で生活の継続に必要な配慮を行っていない
�F期間の定めある労働契約の更新で3年以上雇用されたのに未更新
�G上司、同僚等からの嫌がらせ、いじめ
�H事業主からの退職勧奨
�I事業所の休業が3ヶ月以上
�J事業所の業務が法令違反のための離職

>>486
結構ありますよ、訂正に応じない会社。
双方とも感情的になってるケースがある。
労働者本人の言い分を伝えても会社が訂正しないなら
ハロワとしては手の出しようがない。
紛争に発展しそうな場合は民事不介入。

年明け早々に認定日なんですが 今バイトしながら探してますが バイトでも雇用保険引かれたら申告しないとばれますよね？申告したらその分失業保険は引かれますか？

>>493
>>1-492

>>493
テンプレを読んだら書いてあるかもしれんよ。

ちょっと質問させてください

最後の認定が1/4なんですが、自分の給付残日数は12/27で終わります。
12/28日からバイトなどして、それを申告しなくても、日数の後だから大丈夫ですよね？

それとも、認定日までは残日数関係なく、申告しなければいけないのでしょうか？
申告したらズレ込んだ分、また一ヵ月後に認定が発生したり
減額されてしまうんでしょうか？だとしたらおかしいですよね？

>>496
認定日までは申告しなければならない。
申告しないと不正受給で３倍返しです。

教えてください。
先日ハロワに行ってきたのですが、
就職祝い金は、いくらくらい貰えるのですか？
職員いわく、就職が早ければ早いほど多くもらえると聞いたのですが、
具体的には教えてもらえませんでした。
どなたかお願いします。

超ブラック企業を職安の選んだとこだから優良だと言い、応募させる就職就職センターに行くのを辞めたいのですが辞めたら職安とかに連絡いって失業保険貰えなくなったりしますかね？正直就職支援の人はどこでも良いから入れさせようとしてるだけで何の役にもたってないので。

491の業務が法令違反な場合って…法令違反とはどういった事ですかね？
今私の働いてるお店は、
給料→月13万円(正社員)
休日→月23〜25日勤務(日祝休みのみ)
定時→朝11時〜20時(毎日2時間〜3時間はサビ残)(月5日は朝9時出勤･手当てなし)
保険→雇用保険のみ
交通費→なし
ボーナス→なし(過去一度もなし)
給料明細→なし
会社形態→株式会社(２店舗合計正社7人・バイト4人)
なんか法令違反濃厚な気がするのは気のせいでしょうか？貯金ひとつできず、辞めれない状況の中働いてます。
女オーナーは別に安くないと思うけどなって煙草蒸す始末

>>500
残業などが、ある一定時間以上つかなかったりしたら、法令違反なんじゃないかな。

>>500
サビ残の時点で法令違反だけど、法令違反による退職
といえるためには労基署が摘発しなきゃ認められない。

>>499
いいよ断って。苦情を言ったほうがいいと思う。
保険の給付とは全く関係ないから大丈夫。

>>497
そうですか・・・ありがとうございます。

ここで言っても何もならないけど、それって何かおかしいですよね？
そもそも認定のシステム自体腑に落ちないのに・・。
残日数の後にバイトしても引かれるなんて・・。

>>500
いちおう労働時間のことだったはずです。
法律では月45時間の残業はいけない。サビ残なんてもっての他となってるので。

会社都合にできるのは
・給料未払い
・超過残業勤務
あたりですね。

サービスの休日出勤なんかやってる人は、基本的に残業時間も45時間平気で越えてると思いますし
会社都合にするだけなら、一番簡単で通りやすいから残業について最も言われてるわけです。

サビ残や休日出勤の支払い云々とかに関しては、民事となるのでハロワには関係ないですね。
給料も企業の財政状況にもよるのでなんともいえません。
ただアルバイトの時給だけは、国に定められていて（というか保護）最低賃金下回ってると違法です。
でも社員は曖昧ですね。

国がやっている自衛隊でさえ、拘束時間を時給に直したら、時給200〜300円とか聞きますし

>>502
ありがとうございます。
文句言って辞めます。

認定日までに4時間以上のﾊﾞｲﾄを9日間して、ﾊﾞｲﾄした日に○をするんですが、ﾊﾞｲﾄ先とか貰った金額とか聞かれますか？

>>506
ﾊﾞｲﾄした日に○すればﾊﾞｲﾄ先とか貰った金額聞かれる

×してもばれない

>>507
○を×にしてもバレない？金額とか聞かれない？

スレ主聞いてくれよ
俺が良く話したり親しくしてる奴なんだけど
昨日何の幸運か一番槍たてるチャンスに恵まれたわけよ
そいつと二人でつるんでたんでよしこいつと後は競うだけだと思って駆け出したら
後ろから刺しやがるねんこいつ
倒れて意識が朦朧とする中聞こえるねん
一番槍とったりー!って
ああこれが上杉家なのかと思って失望したわけね
なんとか命カラガラ逃げ帰ってきて今失業保険もらってるってわけ

待機期間が終わって需給期間が１４日から始まったのですが
未だに銀行に振り込まれていません。
今月の需給日は２０日までなのですが、２０日までには振り込まれるのでしょうか。

振り込まれます！
４〜５日はかかりますから

>>510
木型とか金型だと、すぐに土日挟むから一週間くらいかかるよ。

俺木型なんだけど、最初の支給はちょうど一週間かかった。
それ以降も５日〜６日かかってるし。
ハロワによって遅い早いありそうだけどな。

この冬に出るボーナスが16％カットになり
退職を考えていますが会社都合にできますでしょうか？
年俸制でボーナス込みの額の契約でした。

16％カットごときで何を言う
100％カットや90％カットも普通にあるというのに・・・

そんなんお前の都合やろ
何でも会社都合にできると思うな。

給料減額で会社都合が認められるのは
基本給など総額が、生活をする上で困難とされる時だけだ。
基本給変わってないんだろ？ボーナスで、しかもたった16％カット程度で辞めたら
完全にそいつの自己都合。

会社都合にしたいんなら、別の理由を探せ。

>>514
そうですか。
おっしゃる通りそれを口実にと思ったのですが
無理なようですね。
素早い返答有り難うございました。

>>510
夜釣りですか？

？？？

職業訓練校に合格して、途中で合わないとかで辞めたりできますか？もし辞めたとしたら失業保険は打ち切りですか？

>>518
ハロワに聞け

今 給付制限中で受給が3月〜6月なんですが、訓練校が2月〜5月なんですが訓練校が終了したら手当ても終わりですか？6月分は消滅でしょうか？

ハロワに聞け

ハロワのミスで認定日の日付けが間違っていた、との事で、ハロワから謝られたんだけど…(初めての認定日はハロワから指示されるよね)
腑に落ちないのは、ハロワが間違った認定日を指示したが為に、何日か分の支給が減ってるんだよね。
通常28日分もらえるところが23日分しかもらえない。これってなんかおかしくない？
でも、ハロワからお金をただでもらってるようなものなのに、その話(減らされた5日分のお金が欲しい)をハロワに相談してもいいのだろうか？

しないほうがいい！
貰えるだけありがたいと思え？
誰がタダで金をくれる人がいる！！

勘違い野郎に言っておくが、保険なんだからタダじゃないぞ。

タダじゃないのは分かってるんだけど、でもさ、雇用保険として支払った額より、失業保険としてもらう額の方が多いじゃん。
何年か働いてその間支払った雇用保険なんて、自分の場合失業保険の1ヵ月で全部還ってくる訳。
それ考えたらタダ同然かぁー。と思ってねー。

質問です。
失業手当支給中にバイトして届け出なかったら、不正受給になりますよね。
これに引っかかるのは最後の認定日まででしょうか。
それとも、その２８日後でしょうか。
今日が最後の認定日なんで、できればすぐにフルタイムでバイトしたいんですが。

>>522です。
自己解決しました。どうもすみません。

>525
（ ゜Д゜）ｴｴｰ
貰う以上に賭けてると思ったけど…。

>528
今、手元に給料明細ある。

基本給20万で雇用保険1700円だわ。一年で2万円位か〜。
きっと528さんは中卒入社した定年間近の人なんだね。
そりゃ40年以上も掛けてればそんな実感かも。

リクナビ等のサイトで応募した企業での面接や説明会って求職活動に含まれるんですか？
もし含まれるんなら、どうやって証明するんですかね？
企業からの不採用メールでも見せればいいのかしら・・

>>530
含まれる。
ハロワから何か言われたら不採用メール（プリント）して見せること

回線切って明細見直してみた。
別の手当と見間違ってた。
今までずっと、割に泡ねぇなと思ってたw

>>532
雇用保険料の負担は本人と会社が折半

そう言えばそうだ。（・ω・｀）
３ヶ月の受給で、とんとんか少し多めに貰えるか、
ってとこだね。勤務年数にもよるけど。

>>518
ペナルティがつく。
辞めた次の月から確か待機期間あって
受給期間が余っていれば、普通の支給が受けられる

>>520
訓練校が終わったあと、余ってれば支給継続される

>>522
言ったほうが良い。更に間違えられた可能性大

>>530
ハロワからもらえる、面接証明書に記入してもらわないとダメ

面接証明書って再就職手当て申し込みの時必要?

さすがにそういうことはハロワで聞けよ。
俺が嘘言ってたらどうするつもりだ

>>537
再就職手当て申し込みの時は面接証明書はいらん

まだ会社は正式に退社してないのですが、
会社を辞めたあとにすぐに働きだします。
そのことは今の会社にはもう知られています。

失業保険金の受給は今いる会社にバレますか？
ちなみに次は個人事業のところで私はバイトです。

ご存知の方いれば教えていただきたいです。よろしくお願いします。

現在、失業保険を給付中なんですが、質問があります。
1月から週1で入る予定のバイト先で所得税の乙欄申告書を書きました。
ということは、このバイトは所得税が引かれるということですよね?
もし、就労したにも関わらず申告せずに失業認定を受けたら所得税関係からバレますか?
もちろんいけないことなのは承知ですが、
教えていただければ助かります。

>>541
所得税関係からﾊﾞﾚるかどうかは知らんが
ﾊﾞﾚた時の事考えれ
下手な考え起こさない方がいいと思うが

>>540
バレる。
知ってる奴にチクられたら終了。

つーか、なんでバイトすること知ってるの？ペラペラ喋っちゃったのか？
それともその会社でバイトするのか？

>>541
基本的に役所は横のつながりないので、バレにくいとは思うが
バレる可能性は少なくない。

職業訓練校申し込んだ(>_<)

>>544
受かるといいな
人気のある学科で、半年間以上の期間長い奴は、扶養家族がいて、高年齢の失業者を最優先されるので
人数多いと、若い独身失業者は無条件で、不合格になったりするので注意

追記

職業訓練校の話題は、専用スレでな

窓口で紹介してもらったら絶対に面接に行かなくてはいけないのでしょうか？

事上のミスで退職勧奨を受け、労組を通してスッタモンダしたあげく
結局、懲戒解雇になることを恐れて、嫌々ながらも辞表を出し、一ヶ月後の
今月15日に自己都合扱いで退社。

18日に離職票は出してくれたのだけれど、離職者本人記入欄も会社側で全て記入
捺印していたので、頭に来ているところです。
まだ給付申請はしていませんが、こんな場合、異議ありで申請したほうが良いでしょうか？
（退職の経緯は経営者の発言等、ある程度文書でまとめてあります）

離職票を貰った翌日にハロワに求職者登録は済ませて、その時、簡単に退職に至る経緯を
説明しているのですが、離職票の件はまだ言っていません。
事情があって１月１０日過ぎまで、表だった活動が出来ないので、申請自体年明けに
なるのですが、大丈夫でしょうか？

事上のミスで退職勧奨・・・Ｘ

仕事上のミス・・・○

です。すみません

一日のバイトを5時間やっても、3時間はバイトで、
2時間はお手伝いで無給だと内職扱いになりますよね？
なかなか4時間未満のバイトって無いので、別に5時間とか6時間働いても
良いけど内職扱いにならないとキツイ。。
雇う側としてもバイト代安くて良いと思うのですが、どうですかね？

年末だし今から面接とか受ける気もないんですが
認定日の関係であと1個のハンコが必要なんです。

知り合いの工務店の面接受けたことにしておけば実績にはなりますよね？
失業認定書のところに電話番号を書く欄があるけど、超調べられるのかな？
口裏合わせとけばOK？

認定日で突っ込まれまくるのかな？詳しい人PLZ

待機期間が終了して今日認定日なので行ったら
「年末で一日繰上げで昨日だったんですよ」
とか言われて一日分しか貰えなくなりました、、、

何か腑に落ちないです。

絵に描いたようなお役所仕事だな。
お役所だけど。

>>548
そんな理由で意義申し立てしたら、当初の懲戒解雇にされるんでは？
失業保険どころじゃなくなるぞ？

本人記入欄まで会社が書くのはあまり良くないことだが
内容に誤りがないんなら黙っといたほうがいいのでは？

よくわからんが、自分のせいで懲戒解雇になりかけたんだろ？

就職活動は検索しただけでもおｋです。

>>551
うろ覚えなんだが、知り合いとか前の職業上の知り合いでの面接はダメなんじゃなかったっけ。
口裏合わせて、知り合いとバレなければ大丈夫か

認定日で突っ込むかどうかはそのハロワによる。
俺のところは複数人名前呼ばれて、「次回は○日ですので〜」だけで終わるし

ていうか、アナタのところは、PSの求人検索じゃ判子くれないのか？
俺は求人検索のみで実績埋めてるが


>>552
失業保険で腑に落ちないこと気にしてたらダメ。
そもそも就職活動実績とか、認定とかやってる時点でおかしいし。

>>556
PC検索ではハンコもらえないと思う・・・。
単なる安定所での検索は実績にならないと書いてたし。
いつも受け付けで受給資格者証を提出するの？
適当にハイスペック求人に特攻するかな？ｗ

>>557
初回の説明会でそう言ってたの？
ちゃんと担当の職安に聞いた？

何事も「思う」で決め付けちゃじゃダメだよ。
俺のところはPC検索終わったあと、検索室の窓口の人に受給資格者証提出すると、普通に判子くれるが。
説明会の映像では「結構厳しくて入念なチェックしてます」な映像だけど
何百人とかいる失業者相手に、そんな細かいことやってられんし
PC検索で通るところがほとんどだけどなぁ。

とりあえずちゃんと職安に聞いてみた？
なんか、そういうこと聞いてなさそうなイメージがあるのだが。

現在受給中です。
1〜3月の期間でフルタイムのアルバイトをやりたいのですが、
就職とみなされますよね？その後、スムーズに就職できなかった
場合、残りの日数分をバイト期間満了後にもらうことは可能
なんでしょうか？

しおりを改めて読んでみました。

1)受給期間は離職の日の翌日から1年間（原則）。
2)支給残日数が3分の1かつ45日以上その他の要件を満たしていれば、就業手当が受給できる。
3)受給期間内に再び離職し、新たな受給資格を得られなかった場合、支給残日数の範囲内で
　基本手当が受給できる。
4)就業手当を受給していた場合、その支給日数分は基本手当が支給されたものとして計算。

就業手当は基本手当の3割しか出ないので、就業手当をもらわずにアルバイトをするのが最善。

という理解でよろしいでしょうか？

ああ・・・就業手当って、選択の余地ないみたいですね。
そしたら、短時間のバイトをしようと思うんですが。
週3日、1日5時間とか。それなら、基本手当が後日に
繰り越されるだけですよね？

早朝に一人で興奮してすみません。

>>543
「やりたいことある。次も決まってる。」って言って辞めるから色々聞かれてしまいました。

教えてくれてありがとうございました。

そうか。4時間以上働いちゃったら、「就労」には該当してしまうので、
その日の分は就業手当になってしまって繰越はできなくなるんですね。
酷い話ですね。

結局、何もしないのが一番トクだと。
つか、求職活動に専心しろってことですね。

職安から紹介状もらって面接も受けて辞退した事が2回あります。（2社共、私さえ良ければ来て欲しいと言われたのですが…）こんな事繰り返してると、「職安の紹介する職業に就く事を拒んだ」とみなされて、求職活動しても失業保険出なくなっちゃうのかな？

正当な理由があれば別でしょ。
職安の紹介した求人が当初から求職者が希望していた就業条件から著しく
外れている場合はよかったはず。

>>564
職安の紹介する職業に就く事を拒んだので失業保険出なくなる

>>557
PC検索でハンコはもらえると思うよ？
ただそれが活動実績に入るかどうかは安定所によって違うみたいだけど

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼　＿＿|＿ヽ
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　＼／　　　　＼／　　　　　　｜　 ｣ |＿＿|　／　/　　／レ　　レ　＼＿
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なんか、うちの近くのハロワは、
１階が仕事検索＆職業相談、保険担当が２階なんだけど
１階のやつらはともかく２階のやつらがどうも苦手orz
何か顔に「ふんっ、需給終わるまで働かないつもりなんだろ？」って
書いてあるような話し方をしてくる。
分からない事があるから電話したとき＆直接話すときも
「金がもらえる事だから必死こいて聞いてくるんだろ？最初に話し聞いておけよ」
って感じられる。
かといってその奴らのいう「最初」の説明会も
やる気ナッシングな話し方でさっぱり聞こえないし、分かり辛すぎる。
そんなにやりたくないならおまえらこそハロワ辞めろと言いたくなる。。。

>>554
詳しい事は書けないのですが、ミスと言っても本来なら始末書程度の内容。
ＤＱＮワンマン社長の気分一つで退職へ追い込まれたのです。
ミスで損害が出たけれど４０万弱程度。

負け惜しみではなく、ＤＱＮ中小企業と縁が切れてせいせいしているので、
自己都合でも構わないのですが、明らかに離職票と自分の筆跡が違う
のが、逆に自分に不利にならないかと思いまして・・。

先日の相談の際、ミスで退職勧告を受けて、とハッキリ言ったにもかかわらず
状況をざっと説明したら、解雇扱いで、すぐ給付が受けられるかもしれないと
言われたのですが。

>>563
一番トクなのは、雇用保険に加入させられないバイトをして
そのことはハロワに黙っておくこと

>>566
また出たか。お前以前ここで叩かれて、自分のこと棚に上げて暴れに暴れまくった奴だろｗ

>>569
＞何か顔に「ふんっ、需給終わるまで働かないつもりなんだろ？」って

被害妄想。
そういうことは職員全員思ってるから。

>>570
リストラ理由が不服なら、労働基準監督局に相談すれば？
ハロワに相談仰ぐのもいい気がするが。

懲戒解雇って言ってるもんだから
会社の金使い込んだとかかと思ったよ。

ハロワがそう言ったんなら解雇でOKなんだろうね
ただ履歴書に解雇って、大丈夫か？

>>570
履歴書には「退職勧奨に依り退職」でおk
もしくは、「経営不振に依る退職勧奨で退職」にしても可。

それで後で調べられて、嘘ついた事も相まって、
よっぽど悪いことをしたと思われて、そこの会社も懲戒解雇のコンボ発動ですか？

失業保険は退職後１年以内に申請すればいいんだっけ？
今月で８ヶ月になってしまったが・・
最初はお世話になる前に決めるつもりで頑張ってたのに・・・

ヤバいじゃんそれ
受給期間はどれくらい？

>>575
？
退職後１年で受給資格はなくなる。
すでに退職して8ヶ月たってたらハロワで申し込んで
3ヶ月待機して（自己都合の場合）たら残り1ヶ月分しかもらえない

＞５７５　ありがとう

１ヵ月か・・・受給期間て勤続年数に左右されるの？
ちなみに勤続日数は１年４ヶ月だけど・・

>>572 >>573

ゴチャゴチャ揉めることになりそうなら自己都合でも構わないと諦めているのですが、
改めてハロワに行って相談する事にします。

有給休暇の件もあるので、監督署へは相談に行くつもりです。
証拠もほぼ揃えました。

面接になったら退職理由を聞かれるので、その時は正直に言うつもりだから、
履歴書には「同社退社」としか書いてません。同業他社には勤めるつもりは無いし。

回答いただき有り難うございました。

すみません、
失業保険欲しいのですが、申し込んでどれぐらいでもらえますか？

約４ヶ月だナ！

>>578
勤続日数が１年４ヶ月なら（10年未満）
＊自己都合････受給期間90日
＊会社都合････45歳未満は90日、45〜60歳は180日、60〜65歳は150日

>>580
＊自己都合････申し込んで3ヶ月待ち、振込みはそれから約1ヶ月後
＊会社都合････申し込んでから振込みまで約1ヶ月

>>581
そんなにかかるの？＞＜
払ったの7ヶ月で会社辞めて5ヶ月経ってるんだけど、
受給できるのが会社を辞めてから1年だって事は、3か月分ぐらいしかもらえないの？
4ヶ月って事は半年間普通に払ってたら最大8ヶ月受給できるって事？

なんかもらえる金額も少ないみたいだし雇用保険って払うのもったいないね・・・

>>584
？？意味わかんね！

>>585
だから>>584は無職なんだよ

不正受給発覚し監査官より返還の振込み用紙渡されました。
実はヤミ金の取立てが激しく雇用保険では足りずバイトしてました。
ヤミ金の取立ても激しくなって今金がないので返還できません。
数箇所から借りまくっているのでもう限界です。
それで自己破産をしようと思っています。
自己破産すればヤミ金からの借金もなくなり取立てにこなくなります。
自己破産したら不正受給の返還もヤミ金と同じく免除されるのでしょうか。

>>587
夜釣りだと思うけどﾏｼﾞﾚｽ
破産しても税金は免責対象外
がんがって払うか収監だな

>>587
無い所からは取れないので免除になると思われる。

>>587
がんばって公務員様のキャバクラ代払えよ

職業訓練校の受講のための選抜試験は、
求職活動として認定されるかな？

じゃないと、活動回数足りないんだが。。。

>>587
釣りだとは思うけど…
自己破産申請しただけじゃダメだよ。
債務免除の審判を受けないと。

あと、不正受給金は免除されないと思うよ。
分割払いでもいいかハロワに確認して。

>>591
活動にならない。
就職に直接結びつくものではないから。

すいません質問です。
自己都合で退職後、現在三ヶ月の待機期間中なんですが、
実は少し前に就業しました。
しかしあまりの激務に辞めてしまったんです。
受給資格者のしおりを読んだところ、
どうやら給付は大丈夫みたいなのですが、
離職票を提出しろ、とあります。
これはやはり必要なんでしょうか...
今から取りに行くのはかなり気が引けます...

(ハロワには再就職の届けもしてません。すいません。。。）

>>593
最初に辞めた会社の離職票が必要
会社に電話して送ってもらえ

ちなみに、次の会社に就職して、2ヶ月以上半年未満で
辞めた場合、待機期間は1ヶ月

活動実績が足りないのでセミナーに応募しようとしたところ人がいっぱいで応募できず
かと言って相談しようにも相談することもない場合はどうしたらいいんでしょう

>>584
まぁそうなんだよね。
雇用保険を払っててよかったーって思えれるのは
クビになったときとか会社が倒産したときくらい。
辛い事や嫌な事があって辞めたり、クビも同然なのに自主退社って事にされたり、
もっとステップアップしたい！なんて時に辞めたときは応援してもらえないって事。

>584
なんか根本的に失業保険が何たるか分かってないみたい。
多分給料明細もまともに見たことなさそう。
雇用保険料って引かれて地団駄踏むほど払わせれてないし。

「月々給料から2,000円引かれてて、半年働いたなら
　即効、失業保険15万円ずつ、8ヶ月位支給してもらって
　当然ですよね？そうじゃなきゃ払うのもったいないね・・・ 」

とでも言いそうだな。

>>597
なんか根本的に日本語が出来てないみたい。
えっと、小中学生のかたですか？。。。

>>598の日本語読解能力の方が心配な件

チョンの方ですか？。。。

>>584がまず世間知らずで

>>597が「まともに見たことそう」って言って小バカにして
自分は「払わされてないし」と書くべきところを「払わせれてないし」と書いちゃってて

で、叩かれた>>584が日付変わって叩きかえしたのか
はたまた別人が書き込みにむかついたのかは定かではないが>>598が>>597に攻撃して

その攻撃をﾊｧ？何言ってんだこいつと言わんばかりの鸚鵡返しで叩く>>599という構図

そして私は>>600ｹﾞｯﾄ

>>600

下らん解説はするな

>>584＝>>598だろ。
でなきゃ、こんな理解できないのが二人もいて、しかも社会人だなんて怖すぎる。

そもそも>>598って、>>597の内容と流れが全然わかってないようだしな
本人としか思えない。

>>602
違いますけど・・・

>>600
そして>>600が
「まともに見たことなさそう」と書くつもりが
＞「まともに見たことそう」
と天然ミスするオチか

つかID変わってるんだったな・・
リモホでも出しときゃよかったかな

>>603
それにしては、文体とか、無駄な書き方してるのとか似すぎだけどな。

ホントに違うんだとしたら、日本語学校に外人のふりして入校しろ
一から日本語やりなおせ。

>>606
日本語がどうおかしいんだ？

>>607
そもそもお前はどっちよ？

口調や文体そのものが>>584や>>598のどちらとも違いすぎて怪しすぎ。

>>608
>>584

ID:OfMohs2l=ID:9wyauoSg
言っとくけど俺は煽ったりしてないからね

>>610
ちゃんと調べられるようになってからＩＤとか書こうな＾＾恥ずかしいよ＾＾；

>>610
ゴメン間違えましたマジごめんｗ

うわｗｗｗおまいらまだやってたんだｗｗｗｗｗｗｗｗ

ｍ9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬー

自分の事だと思ったの！＾＾；

三年コンビニでバイトして、そこ辞めた直後に二年別のバイトをしたら、五年間仕事をやっていたと計算してもいいのですか？

本気でお答え下さい。

雇用保険の受給に申し込んだのが8月1日。
就職したのが10月15日。
基本手当てが5200円位

基本手当てに乗じた日数28日（なぜ？）
私に振り込まれる金は145000円なんですけど（通知が来た）
これって間違いですよね？28日どころか45日あるのです。

どうしたらこんな数字なのか訳がわからないです。
どなたか教えてください

再就職手当てじゃなくて？
たしか早くに就職するともらえますよね？
詳しくないので他の方のアドバイスもお願いします。

Ｑ．保険を貰いながら働いたり学校行くとどうなるか？
Ａ．見つかれば三倍返し(全額返還＋2倍の罰金)。最悪前科一犯


予備校はおｋですか？

>>616
雇用保険の受給は4週28日単位です

>>617
早期就職手当は廃止されてます

>>618
学校はOK。保険もらいながら働く（収入がある）のが悪い

ハロワの給付係の姉ちゃんが凄くカワイイ。

そのお姉ちゃんと会話したいが上に、平日は毎日ハロワに通っている。
まぁ、家に居てもやること無いしな・

お陰で、漏れの台紙はスタンプだらけで隙間無し状態。
遂には、「毎日見えられてるからハローワークに就職しちゃったみたいですね」といわれてしまった。

で、ひらめいたのだが、
ハローワークに就職するためにはどうしたらよいのだろうか。
あの娘と毎日仕事ができれば、漏れがクビになった原因である無断欠勤＆遅刻なんて絶対しない
から、社会復帰できると思うんだ。

>>619
>雇用保険の受給は4週28日単位です

そんなことまったく説明されてないのですが。
その倍近い7週55日だった場合も4週28日分しかもらえないと？
それはおかしいです。絶対納得できませんよ。

>>618は会社都合自己都合
どっちなんだ？

>>622
>>616

>>621
認定を4週28日単位でするということで、受給は違うよ。

例えば、７週49日の支給期間だったら、

1回目の認定　28日目に認定→４週28日分支給
2回目の認定　 56日目に認定→３週21日分支給

となる。

ただし、１回目の認定日以降に就職する予定があるため、２回目の認定日にハロワにいけない場合は、
１回目の認定日以降２回目の認定日以前に「繰上げ認定」として認定してもらうことが可能。

49日目以前に繰り上げ認定してもらうことは可能だけど、もちろんその分支給額が減るので損になる。


あなたの例では、１回目の認定日に２回目の認定日を繰り上げしてしまったことになる。
１回目の認定日以降の支給を得るためには、１０月１４日に（土・日だったらそれ以前の一番近い平日）にハロワで
繰上げ認定を受ける必要がありました。
そうすれば、１回目の認定日から１０月１３日の支給を受けることができました。

>>616
一行目読んだだけで腹がたった

>>616>>621

なぜこんな偉そうなのコイツ

>>624
説明ありがとうございます。
正直頭に血が上っていました。失礼しました。
私のハロワは認定日は初めの一回、そして役3ヵ月後のもう一回だけ
出て行けばいい事になっていました。
そんなことは無いだろうと、一回目の認定日から次の認定日に
心配になってハロワに行ってみたところ、来なくていいと言われました。
だから私は間違っていないと思います。
指示通り動きましたし、繰上げなどの話も聞いていないのです。
生活がかかっているのです。やっと受給されると思ったらこのようになって
いたので本当に困っています。

ハロワで詳しく聞いてきます。ありがとうございました。

だいぶ前の書込みで
> 会社の規定関係なく、月45時間以上の残業×三ヶ月あれば違法ですので
> 会社都合にしたほうがよろしいかと思います。
とありましたが現在残業代のまったく出ない会社でもっと残業休出してます。
それで辞めようと思っていますがどのようにすれば会社都合にできるのでしょうか。
会社に言っても会社都合にしてくれない場合どうすればいいのでしょうか。
因みに証拠となるタイムカード等はなく勤怠は勤務表を上司に提出している会社です。

>>629
勤務表を三ヶ月分コピーして会社に労働基準法違反で告発して
会社都合でやめる

>>629
日報がコピー出来なければ、手帳に勤務状況メモする。
３ヶ月４５時間以上の立証ができれば、自己都合でも
職安で会社都合への変更は可能。

>>627
壮絶な勘違いをしている悪寒。

それとここはハロワでも国の機関でもない、自分の知ってることや常識を
「善意」で「赤の他人」に「教えてやってる」スレなわけで
八つ当たり気味に「私は聞いていない！！」って言われてもな。
何となくアンタが失業したことがわかった。

あと、ここで聞けることは殆ど失業の時にもらえるしおりに書いてある。
それ読んで二度とくるな。

こういう奴いるよな。ちゃんと説明したのに「私はこんなの絶対聞いてない！！」っていうＤＱＮ

>>629
月45時間以上残業した覚えが確かにあるのなら
「当時、自分で記録してました」って嘘ついて、テキトーな勤務時間ノート作ればＯＫ

今年中にムカつく不正受給者を密告してやりたいんだけど
どこに言えばいいんですかね？ｗ
チクリの方法を教えてくだせー

普通にハロワに言えばいいだろ

>>632
ｷｬﾝｷｬﾝうるせーなｗ
ハロワで聞くと書いただろ？カッカすんじゃねえよｗ

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悪徳死ね

>>632
でも、実は繰上げ認定の件はしおりには書いてないんです。

まぁ、基本的な認定の流れも充分に理解できない人が結構いて、そういう人に繰り上げ認定の話を
しても混乱させるだけなので、記載しないハロワの判断は間違ってないと思います。

その件は、「就職が決まったら、すぐに給付係に連絡してください」と受給者説明会の時にあったはずです。
給付係に連絡すると、繰上げ認定の説明と指示がされるという流れになってます。

>>627
給付係に相談しましたか？
給付は給付係（認定日に書類を提出するところ）の管轄なので、
それ以外の部署に相談しても正確な答えは期待出来ません。
ハロワも　お役所ですからねぇ。

>>639
繰上げ認定なんていう言葉を初めて知りました。
しおりにはもちろん書いてありませんでしたし、説明も聞いていません。
就職が決まってすぐに届出をするため、ハロワにもちろん行きました。

仕事が忙しいのでハロワにこの事を話しに行くのは少し先になりそうです。

今、給付制限中で基本金額が2217円で派遣で8時間のﾊﾞｲﾄを13日ぐらいしました。一回目の認定日に○を付けるんですが、受給の時にもらう金額が減りますか？

基本日額2200円ってすげぇなｗ
アンタ普通にバイトでもしてたほうがいいんじゃねぇか？

マジレスすると、日額がその安さで八時間のバイトしてたら、確実に減額。つーか消える。

で、給付もらいながらバイトすると、ばれる確立とばれない確立は
どっちが高いんだ？

×確立
○確率

昨今はアホな書き込みが多いですな。
年末だからか

最初の7日間の待機期間って年末年始はさんだらどうなるの？

ttp://finalfantasy12.org/mobile_0604057000000.html

>>645
アホじゃなきゃ失業しないよ。

待機期間にバイトをしたのですが失業保険は減額されますか？

明日、実績にするために職業相談しなきゃならないんだけど
なにを相談すればいいんですかね？
給付が終わるまで働く気がないんですが。

>>649
待機期間はバイトOK

>>650
来年の雇用動向でも聞いてみろ

どうも････。
失業すると支払いのことで頭がいっぱいになってきますよね。

失業保険のことじゃありませんが･･･、
11月末納付期限の国保までちゃんと払ってるのに
手元にあるのは有効期限9月までの被保険者証です。
病気にもかかっても無職は医者に行くなということでしょうか？

>>650
自分も給付期間いっぱい気ままに過ごした口です。
求職活動実績は、セミナーと窓口での相談でつくっていました。
気になる会社の今現在の応募者数を聞いたり、いろんな制度の質問をしたり、
最小限にとどめていましたが。
後になって求人検索だけで印もらえるの知りました。

基本給６万円だと失業手当は７掛けで４万くらい？
辞める前に次のところ決めないといかんな。

6万て、、、、

>>654-655
一呼吸おいて本格的に紅茶噴いた。
8掛けじゃないでしょうか。

ていうかそこまで行くと、七だろうが八だろうが、大して変わらんな

基本給が対象じゃないよ
諸手当等を含んだ総額だよ

失業保険もらいながら、自動車学校にいっても
不正受給にならない？

自分はバイトしたり自動車教習済ましたりしてから求職登録した。
そして遊んだ。
そんなことは聞いてないですね････。

>>658手取りで計算するんですよね？交通費も含めますか？

>>661
総支給（税込み）＋通勤交通費がベース

リストラ扱いで会社を辞めるんですが
雇用保険に入ってなくても失業保険はもらえるのでしょうか？

>>662
ついでに、支給には上限があることもお忘れなく。
２０万前後が上限だよ。　確か。

雇用保険に入ってないと失業保険はもらえない

そもそも会社が雇用保険入れないのは違法なのでハロワに相談しなさい。
相談すれば失業保険もらえる方法がある！

◆基本手当の日額の上限額

30歳未満　　７，３９５円
30〜45歳　　７，１００円
45歳〜60歳　７，８１０円
60歳〜65歳　６，８０８円

バイトしながら失業保険もらってる人けっこう多いみたいだけど、
確定申告の時どうすんの？バイトの所得は申告しないの？

バイトの所得は申告しない

バイクで駐禁切られた。

むかつくので、就職活動本格開始日を2日ずらしますwww
失業保険で反則金払おうっと

給付制限中の3ｹ月間ﾊﾞｲﾄをして認定日に○をしたらﾊﾞｲﾄ先とか聞かれるみたいだけど、ﾊﾞｲﾄ先に確認の電話とかするのかな？

ﾊﾞｲﾄ先に確認の電話する

公務員の時って雇用保険払っているんですか？

公務員には雇用保険制度はない

（理由：公務員には退職がないから）

今月１５日で､退社したのですが､１０日たっても離職票届きません｡いつまで待てばいいのかなぁ?

11月30日付けで退職したのですが、
1月から親戚の会社でパート的な仕事をすることが決まっています。
(週に何日、何時間等詳細は未定です。)
失業保険は申請できるのでしょうか。

>>674
事業主は，労働者が退職した場合，その翌日から起算して１０日以内に離職証明書（離職票）
をハローワークに提出しなければならない（←法律で決まってる）
ハローワークから事業主に返ってきた離職票を退職者に郵送するので早ければ1週間、ルーズな
会社なら10日〜2週間、意地悪されてれば永久に放置される。
従って2週間たったら会社に督促することを薦める

>>675
11月30日で退職なまず離職票をハロワに提出。
自己都合の退職なら3ヶ月は失業保険もらえない（受給制限、待機期間）
受給制限中は仕事しててもOK

>>677
どうもありがとうございます。
自己都合です。
そのパートは多分ずっと続けることになりますが
問題ないのでしょうか。

>>678
受給制限中（3ヶ月）のパートはOK
失業保険もらい始めてパートしてたらその収入は失業保険から引かれる
（正確にはその額が先送りされる＝もらう総額は変わらない）
失業保険もらいながらパートしても殆どバレナイ

>>679
そうなんですか。
では、申請してこようと思います。
どうもありがとうございました。
助かりました。

中学2年の頃母親の友人にオナニーの最中を見られた


(;´Д`) ﾊｧﾊｧ　ｲｲｵ　ｷﾓﾁｲｲｵ


Σ(　ﾟдﾟ)ﾊｳｯ　　　ｶﾞﾀﾝｯ!＞　ﾔﾀﾞｯｺﾞﾒﾝﾅｻｲ!!



( ﾟдﾟ )･･･。　　　　　0.2秒ぐらいこんな顔して時が止まったのを覚えてる

給付日数が90日の人の場合、収入にもよるが、実際もらえるのは12、3万だろうね。
この国は離職者に対して本当に冷たい国だ。
何のための雇用保険なんだろう。

40♂　支給日数90日、会社都合
28日分の給付198800円
これだけ入れば生活には困らないなと思ったが

御上への上納金
国保6ﾏｿ、国民年金1.4ﾏｿ
来年1月に市民税13ﾏｿ
貯金無かったらｱｳﾄだよ

私は自己都合ですが離職票を請求したのに手続きが面倒だからといって拒否されました
あと健康保険資格喪失届けももらってません、
今までも優秀な人ほど早く辞めてる会社でカスばかり残り
しかもぞんざいに扱う

保険のくせに生活に制限を加えたりして、調子乗り過ぎくねえ？
就職活動と生活の足をひっぱるんじゃねえよ！
て思ってた。

一年働いたら自己都合でやめても、手続きしたらすぐ月額30万円くらい払ってくれて
半年間給付で、認定日も無しならいいのにな〜。
そしたら三ヶ月ぐらいバカンス→三ヶ月で次探し→一年就職、を繰り返して
一生楽して過ごせれるのに。
これぐらい離職者に対して手厚い保護してくれる国になって欲しい。

>>684
会社が離職票を拒否するのは法律違反です。ハロワに言いなさい

http://atq.ck.valuecommerce.com/servlet/atq/referral?sid=2219441&pid=874302625&vcptn=blog%2Fp%2FdSfxN_Fm3N_yVt5whufQMESbfDNi

失業認定申告書っていうのにバイトの事を書けばバイトしても大丈夫なんですか？

>>683
19万は払うが、それっきり。
正直1ヶ月で職を見つけろってことでしょ？
すぐに見つかるわけない。19万で数ヶ月も暮らせるわけ無い。
そのくせに長期間アルバイトするなら報告しろだと？
ふざけんじゃねえぞ、なんだよこの制度。雇用保険なんて廃止するべき。

失業保険は離職した奴に贅沢させるためのものじゃない
自己都合でやめるなら、無収入期間を食いつなぐための策を講じてから辞めろ。

失業保険ってのは、会社から一方的に首切られ、収入が途絶えて途方に
くれてる奴らから、国保・年金といった掛け金を毟り取るために支給するもの。

三年コンビニでバイトして、そこ辞めた直後に二年別のバイトをしたら、五年間仕事をやっていたと計算してもいいのですか？

五年間仕事をやっていた!

>691
国保、年金の足しか。成る程。
でもそれなら、生活の為ある程度アルバイトを解禁にしろや。

http://www15.ocn.ne.jp/~oyakodon/newversion/sokakitacho.htm
先生に聞けや

職業訓練に応募したいと思っているのですが、まだ失業はしていないのですが
職業訓練校に受かったら辞めるということは可能でしょうか？
そもそも職業訓練校に受験する資格があるのでしょうか？
また、その様な状態で受験出来たとして合格出来ますでしょうか？
貯金が無く、正社員になれる見込みもない単純労働派遣暗黒スパイラルからの脱出の為に職業訓練をどうしても受けたいと思っています。
どなたか御教授戴ければ幸いです。

派遣アルバイトですが、雇用保険には加入しております。
一応厚生年金も払っております。
給料は手取り12万程度です。

>696
いける。
自分も在職中応募→合格→退職→退職後すぐ訓練。

20005年にの1月に退職して離職表貰ったのに職安に行ってません。
自己都合退職で月給20万で10ヵ月くらいの勤務だった場合、総金額にしていくらくらい受給できたのでしょうか?

>>699
自己都合なら90日貰えるので、20×0.7×3＝42万位

けど去年1月に離職表貰ったなら資格は失効した。

未来人乙

>>700
ありがとうございます。しかし所詮もう後の祭りですよね…。
ちなみに20万ていうのは年金、雇用、労災、健康すべて込みなので手取りは確か16,17万だった気がします。
その計算は込みでということでよろしいでしょうか?
すべて込みかどうかも知らなくてすいません。。。

>>702
雇用保険額の計算は残業手当、通勤手当など諸手当を含めた
税込み総支給額がベース

>>703
ありがとうございます。仮に会社都合ですと180日だから×6で間違いないでしょうか?
こんなことになって本当に悔しいですが…勉強になりました。

>>704
年齢、加入年数によって違うが・・・

>>705
それは会社都合の場合だけですか？

>>706
Ｙｅｓ

えーっ！そんな…もう本当に腹が立ってきましたあの会社、バカにされました。

会社都合（解雇）で離職の場合
　　　　　　　　　　加入年数
　　　　　　　　〜1年　　1年〜5年　　5年〜10年　　10年〜20年　　20年〜
30歳未満　　　　90　　　　90　　　　　120　　　　　180
30〜35歳　　　　90　　　　90　　　　　180　　　　　210　　　　　240
35〜45歳　　　　90　　　　90　　　　　180　　　　　240　　　　　270
45〜60歳　　　　90　　　　180　　　　　240　　　　270　　　　　330
60〜65歳　　　　90　　　　150　　　　　180　　　　210　　　　　240　

あ、どうも。…倍近く、も…。
でも会社都合にしてって言って辞めたら次の仕事に就く時、前の会社に連絡されるって聞いたんですけど
自分に不利なことばかりですよね？

>>710
会社都合でも自己都合でも転職には特に問題ない
むしろ雇用環境が厳しいのに自己都合の退職なら
「自分から辞めた変な人、こらえ性がないのでは？
身勝手な人では？」の誤解を受ける可能性ある。
会社都合なら少なくと会社に責任あるわけだから。。。

まぁ・・履歴書は自分で書くわけだから自己都合でも会社都合でも
適当に書けばいい。
転職時に前職に確認するとこはほとんどないよ

自己都合か会社都合は転職時の年金切替え手続きとか雇用保険加入手続きとかでバレたりしないですよね？

ばれない
そもそも年金手続き、雇用保険手続きで退職理由（自己都合か会社都合）
を書く欄がない

転職する（した）人は皆会社都合にしたほうがよさそうですね…ﾊァ…。

4年間勤めた仕事を辞めて早稲田セミナーに通おうとおもってるが‥失業保険もらえる？
後、職業訓練給付制度も併用できるのかな？？
都合のいい考えで悪いけど‥教えて下さい

もらえる

再就職したが、採用証明書や前職との繋がりの書面を提出する前の時点で退職してしまった。
この場合は一からやりなおしでしょうか？

一からやりなおし

>>718
ありがとうございました。
手当ては諦めます。

>>719
失業手当をもらってないならもらえる
ハロワで一からやりなおし

>>720
まだ何も貰ってないので、また最初の失業したという申請からやり直します。

少しスレ違いかもしれないのですがどなたか教えていただけませんでしょうか？
今、退職した会社から「退職所得の受給に関する申告書」
が届きました
必要箇所記入の上返送してくれ　とのことです

これは、普通に記入して会社側に返送していいんでしょうか？
なにかこちら側に損な事などが起こりうるでしょうか？
会社は、６月３０日付けで退社しています
どなたか分かりましたらお願いします

>>690
そもそも勤労は国民の義務。
国が退職斡旋してどうすんのよ

バイトは就労になるしな

失業手当給付中に派遣でパチンコでバイトしています、やっぱり申請しないとばれるものなんでしょうか

>>722
心配なら弁護士に相談したほうが良いんじゃない？

もし２ちゃんで誰かが、
「その書類は何の問題も無いので、書いてささっと返しましょう」
って言ったところで、あなたは信用するのですか？

＞＞７２２です
一応自分でもググってもみたのですが、他にも自分と同じ様な方がいるものかと思いまして。。。

職業訓練に申し込んでいたが落ちたorz
やっぱり、失業保険貰いながらの奴より
貰ってない人の方が受かりやすいんかな？？

来月分に応募するには給付日数が半月ほど足りないし。
どうしよう。。。

バイトでもして給付日数延ばして、
来月分に応募しようかな？！

>>722
「退職所得の受給に関する申告書」

退職金所得の税処理に必要。特に問題ない！

漏れは、訳あって初回認定ブッチして、
その後受給受けながら申し込んだけど、受かったよ。
自分には受講が必要なんだ！ということはきちんと説明できたか？

「退職所得の受給に関する申告書」
退職手当等の支給を受ける人が、所得税法第203条１項各号に掲げる事項を申告書に記載し、
退職手当等の支払者に提出する手続です。　
（注 ）国内において退職手当等の支払を受ける居住者は、この申告を行わなければなり
ません。
この申告を行わない場合は、その退職手当等の金額につき20％の税率による源泉徴収が
行われることとなります。

>>729
説明するってか、
普通に申し込んで筆記のテスト有っただけ。
筆記も出来は良かったと自分では思っている。

自分に向いているコースってのがあるんだろうか？

ああ、面接はなかったのか。
まあなんだ、次がんばれ。

ご存じの方いらっしゃいましたら教えて下さい。
病気を理由にした退職というのは、やはり
自己都合による退職
に処理されてしまうのでしょうか？

すまん誰か教えてくれm(__)m
再就職手当てを申請して審査に通り、手当てを頂いたばかりなのですが、会社辞めたらこの手当ての返済とかある？

>>733
会社に理解があれば、退職勧奨にして貰えば待機7日で保険支給対象に
なる。（病気でこれ以上の勤務は無理だから、辞めてもらえるだろうか？
の様なソフトな感じのリストラ）

今日雇用保険説明会終わったんですけど、
ずっとやってるヤフオクでの収入は関係ないんですかね？
税金払うほどは儲けてないんですが

どうやら年内に離職票が届かないようなのでハロワいくの来年になりそうです

経験のあるかたおしえてください
今月の２５日に一時金の認定日だったんですが
お金が口座に振り込まれるのはいつになるんでしょうか？
やっぱ正月明けですかね・・・・・

受給額って総支給額で計算するみたいですが、所得税や健康保険とか厚生年金のお金は引かないで計算していいんですか？

所得税はかからへんし各種保険金も別個で手続きせんならんよ。
だから総支給額まんま口座に振り込まれると思われ。

>>740ありがとうございます、失業保険って結構貰えるんですね。
今月退社してまだ離職票みたいなのは貰ってませんが、来月にでもハロワ行ってみますね。

いくら残業しても残業代は一切出ない会社を辞めました。
雇用保険の受給額計算に残業手当も含まれるとの事ですが
勤務時間の証拠となる勤務表はもっています。
給料明細を見て時間給を計算して本来もらうべき残業代を加算した値で
雇用保険の受給額を計算してくれるのでしょうか。

失業の認定日は、全員バラバラなんですか。それともまとめて月に１回とか？
雇用保険受給者初回説明会から最初の認定日まではすぐでしょうか
認定日が第３木曜とか決まってたら困る・・・

>>733
病気は本人がするものなので「自己都合による退職」。
ただし、病気によって前職の仕事が遂行できない状態になったばあい、
やむを得ない事情があるとみなされて給付制限がかからない場合あり。
>>734
もらったあとすぐにやめても返済の必要はない。
>>736
儲けていないならそもそも申告の必要はないかと。
>>738
なぜ認定の時に職員に尋ねなかったのかと(ry
おそらく正月明けになる。
>>739
受給額は税金等が控除される前の総支給額で計算される。
>>742
さすがに残業代計算まではしないな。
>>743
ハロワによって認定日を決めるルールは異なるのでここで聞いても無意味。

雇用保険被保険者証をやめた会社から受け取ってないんですけど…。やっぱり電話して確認するべきでしょうか？これがないと申請できません。

>>728>>730さん

ﾚｽありがとうございました

今日のニュースで

厚生労働省は２７日、管理職一歩手前のホワイトカラー（事務職）のサラリーマンについて、
１日８時間、週４０時間の法定労働時間規制から除外する「自由度の高い労働時間制」
（日本版ホワイトカラーエグゼンプション）を、労働基準法改正案に盛り込むことを決めた。

と言ってましたが会社都合の離職とみなされる条件（自己都合でも会社都合になる条件）で
離職直前3ヶ月の超過勤務が連続して毎月45時間以上
というのがありましたがこれは変わらないのでしょうか。

受給期間中にバイトをしても、直近の認定日にてそれを申告すれば、３倍返還はないですよね？
そして、バイトした期間中を引いた日数で失業保険が支払われるんですよね？

>>745
会社が雇用保険側に手続きをする必要があるので、暫く時間がかかる。
まぁ、漏れの経験だと、
急ぎで発行してくれって頼んでも２週間くらいはかかってるな。

あと、手続きは退職したときではなく、最後の給料が支払われた後になるので（※）、
手当てや交通費が基本給よりも一ヶ月遅れで支給されるところは、
当然辞めてから一ヶ月程度かかる。

理由：受給額は基本給ではなく、手当てを含めた総支給額で決定されるため。

>>727
職業訓練は、人気のある科目の場合、若年者は大抵はずされる。
それに扶養家族がいる人を優先するので、不利。

>>749
会社によるけど
俺の最初の会社は本社が遠いところにあっても総務とか人事の担当にお願いしたら
５日で届いたけどな。
本社が近いところなら、二・三日くらいで届いたという噂

そもそも離職票は、「退職者より申請があれば（本当はなくても）10日以内に渡さなくてはならない」物
二週間は普通に遅いぞ。


ちなみに手続き事態は一日で終わるものだぞ、これは。

>>751
自分今月20日付けでやめたのに遅れてこない
心配になってきた

失業給付を受けると、年金給付に反映されると聞きましたが
真偽のほどは如何なものか

訓練校に申し込みしたんですが、合格すれば2月入校です。漢字50問と面接があります。なんか今回は行きたくないんですが、漢字を間違えだらけにしたら不合格になりますよね？漢字がダメでも面接で合格とかあるんですかね？

>>745
自分の場合
会社がそんなもん知らんとか、あんたが持ってる筈とかぬかすから
ハロワで再発行してもらったよ。

>>754
最初から試験受けるな

不正が発覚して受給資格取り消された。
３ヶ月待機して、２回目の認定日の事だった。
本当はここで「ようやく待機期間終了から昨日までの６日間だけの金」の
支給が認められるはずだったがな。

まぁ、もうこれで「認定日」だの「就職活動の歴」だのに
振り回されなくてすむわ。

>>757
どうやってバレたの？

密告じゃない？
バイトするなら客商売は避けなきゃだめだよね。
どこで誰が見てるか分からないから。
そして家族以外には失業したこと失業保険貰ってること言っちゃだめ。

俺はじっと待ってるよ

1月22日までじーっと待ってる

もうちょいの辛抱だ

バイト？する気にもならんわｗｗｗ

>>757
まだ一回も支給されてないから3倍返しはないの？

>>758-759　雇用保険からバレました。
>>761　はい。一度も支給されてないので３倍返しは無いそうです。
最初に怪しい目線で色々聞かれたのと、ちょっと怒られたくらいです。

自分は、８月３１日に前職を退社しまして、少しの小遣い稼ぎの為に
少しの間ですが９月４日から９月３１日まで派遣会社を通して工場勤務してました。
ここで４日から３１日まで雇用保険に入ってしまっていたんです。
ハロワに失業保険の申し出に行ったのは９月８日。工場を休んでハロワに行きました。
この時点で「働きながら失業保険の申し出をしている」とみなされるのは
分かっていましたが、実行に移りました。

不正がバレて資格を取り消されたのは１２月２０日。２回目の認定日でした。
派遣会社の方から自分が雇用保険に入っていたとハロワに連絡がいったのは
１１月２４日と、９月３１日からだいぶたったあとなので、すごく不思議なのですが、
まぁバレてしまったというわけです。
２回目の認定日の日も「９月は本当に働いてなかったんですね？」とか
いろいろ最終確認っぽく言われて、すべて「はい」で通してたら
自分の雇用保険の足跡を見せられて、
「あなたが会社を辞めてから、雇用保険に入った形跡があります」と、書類を見せられました。

まぁドンマイだ

がんがれ

そんな感じでハロワからは言われたって具合です。
しかし自分は、会社を辞めてから今までの間にグッドウィルにも登録して
日払いの仕事も何回かしました。
グッドウィルに給料から差し引かれる金についての質問をしたら
「日雇いだけの仕事をする場合は所得税のみが引かれる形になります」
と言われていただけあって、ハロワでは工場での勤務の事しか言われませんでした。
よって、所得税からはバレないというのは本当みたいですね。
グットウィルだけで我慢してればよかったなとも思いますが、
自分の身を通して確かな事が分かったし、まぁ説教だけで済んだのでよかったですよ。

ああ、それともう一つ。
雇用保険ってのは日ごと日ごとに付けられてるみたいですね。
自分が見せられたのは、雇用保険の足跡の書類と、変なカレンダーみたいなやつです。
「あなたが雇用保険に入っていた日です」といって見せられたカレンダーには、
工場に行ってた日は丸があって、
最初に申し出た８日と、その後の初回認定日と初回講習に行くために工場を休んだ日と、
しっか「欠」となってました。
工場行きながら失業保険の受給資格の為に休んでハロワに行ってた事までバレてるからすごいですよ。
「へー、雇用保険って日ごと日ごとで管理してるんだー。」と勉強になりました。

しかし、正直に９月８日に「今工場にいるんですが」と言っても
「また１０月に来てください」と言われることになったみたいだし、
そうすると本格的な需給も２月からになっただろうから
４月までには仕事決めなきゃと思ってる自分にとっては
貰えるような貰えないようなって意識だったので、わりと平気です。
失業保険の事で何か分かったらここに書こうと思っていたので書きました。
長文失礼いたしました。

>>762
失業の申し込みして待機7日間働いてたんだよね。待機期間の7日間、働いたのを申告しててもアウトだったんだよね？

>>767
自分の場合はどちらにしてもアウトなんじゃないでしょうか。
会社を辞めてすぐにまた雇用保険に入っただけで「就職した」と
判断されてしまいますから、その状態で失業手当の申請をしても
「そのような状態なのでしたら、今のそのバイトが終わってから
それでも仕事が見つからないようなら来てください」
と言われたと思うよ。

日雇労働被保険者になっちゃってたんだろうか？

むかーーーし、土木会社の総務事務してたとき日毎に手帳に貼る
日雇いさん用の収入印紙みたいな雇用保険印紙を銀行に買いにいかされた、っけ。

まさか律儀に派遣会社が証紙を買って届けるとは盲点でしたね〜。

日雇労働被保険者になっちゃってたんだろうか？

むかーーーし、土木会社の総務事務してたとき日毎に手帳に貼る
日雇いさん用の収入印紙みたいな雇用保険印紙を銀行に買いにいかされた、っけ。

まさか律儀に派遣会社が証紙を買って届けるとは盲点でしたね〜。

>>768
派遣会社はあなたが失業保険の手続きしたこと知ってたのかな？

>>752
10日経っても来なかったら、連絡入れた方が良い

ちょいと質問です。
次回の認定日が1月9日
で、その次が1月30日に認定日を迎えるわけですが
今日内定もらった企業の入社日が毎月1日だけとのこと
で1月はもう間に合わないので2月1日付入社になるのですが
この場合1月9日から1月30日の間活動実績がないと認定されないのですか？

>>773
活動実績は不要
認定書に「××会社より内定、2/1入社予定」でOK

>>774
レスありがとうございます
その場合活動日は無記入で「××会社より内定、2/1入社予定」
と書いて30日に提出すればいいんですね

>>774
私の場合はそれでＯＫでした。
ハロワが会社に事実確認することもなかったです

わかりました
ありがとうございます。

バイトしながらの失業保険受給がバレルのは、やっぱり密告が多いよ。
密告っていうとおどろおどろしいけど

もし失業中に貴方がバイトしてて、
貴方は真面目にハローワークに申告して
給付制限とか受けてるのに
そこに新しく入ってきた同じくバイトのヤツが
仕事はサボるは、しょっちゅう休むはでいい加減頭にキテルところに
「あ〜俺、来週3日間休んでイイすか？彼女とスキー行くんすよ。
　金？実はバイト隠して失業保険も貰ってるんで、
　今月なんだかんだで30万位収入あるんすよ。はははは。」
なんて言われたら…。

子供の学費稼ぐためにパートしてるおばさんたちとかも
「自分は苦労してるのに、なんだか知らないけど余分に金貰いやがって！」
とかになるらしい。

だから周り皆イイ人ばかりだと思って、うっかり口滑らすのは厳禁！！

色々調べましたが公務員退職からでも失業保険金もらえるんですね。
大学受験のために予備校にいこうと思うんですが、予備校行ってる間でも失業保険は貰えますか？

誰にも内緒にしていましたが、不正受給がばれましたよ。
なんでもいいけど疲れました。

>>772
年末だし年明けてもｐこなかったら電話してみるよ

>>780
逆上して監査官を刺すなよ。
生活出来なくなって自殺するなら、まあいいか。

どうして離職してからすぐ失業保険手続きをしないと受給資格が失効するのか理解できないなぁ。
何とかお願いできないものでしょうか・・・。苦しいです

無職歴３ヵ月で来月から働きますが…年金は払いましたが国民保険払ってません…まとめて給料引きされますか？

されないと思います

>>784
たぶん年金需給の段階になってペナルティが付く。
速めに自己申告すれば後納はできる。

まぁ、将来もらえるとは思えない世の流れだけどな。

>>783スグっていっても1年以内じゃないの？

会社都合でやめて今日しおり貰ってきたんですけど、認定日にならないともらえないんでしょうか？
１月２５日って書いてあるんですけど、いま２４００円しかないんで普通に死ぬと思います。

７日の待機期間過ぎたら８日目にはすぐ振り込んでもらえると思ってたんですが・・。

もらえません
何とかして金を借りなさい

>>788
貯金をくずしなさい

>>788
認定日にも金はもらえない！
もらえるのは認定日の数日後だ・・・１月３０〜３１日だよ

>>784
国民保険って健康保険のこと？

年金は払いましたが国民保険払ってません

>>788
おまえどーすんだよ！！ほんとに死んじまうぞ！！

>>788
ハロワが営業中なら低利融資制度があったのに

私も待機期間後、3ヶ月の給付制限の間フルタイムでバイトしていました。
ただバイトを始める前にハローワークに報告して就職証明書を提出して、
バイトを辞めてから退職証明書を提出しました。
就職扱いで処理されたみたいですが、辞めたあとすぐ受給が開始されました。

待機終了後、給付制限中にフルタイムのバイトしたい人はちゃんと
申告しておいたほうがいいですよ。
バイト先に二回も書類書いて貰うのがちょっと面倒でしたが･･･。

あ、テンプレに書いてありましたね。
失礼しました。

ハローワークの各施設の業務は年内は12月28日（木）までとなります。
12月29日（金）〜1月3日（水）は年末年始休業となります。
新年は1月4日（木）から通常通りの業務となります。
1月4日は新着求人が満載の「お楽しみ福袋」を先着100名の失業者へ無料配布します。

失業保険を貰いながら
株をやるのは大丈夫なんでしょうか？

>>799
認定日に株を売買した日を申告する事がが必要。
売買報告書を申告書に添付する事。
もし申告しないなら不正受給。

>>799
問題ない。申告不要です。

>>800
びっくりさせんなよ！！

ワロタ

>>779
大学受験のためって、受かったら勿論大学いくんだよね？
試験まで期間があいても「今後働く意志がない」ってことにみなされるから受給出来ないと思う。
まあ自分も少し大学受験考えてますが、ハロワ側には就職の意思ありとしか言ってません。

age

>>779,780みたいなやつに失業保険を払うために雇用保険料を払ってるわけじゃねぇんだよ。
働く気がないのにハローワークだまして受給するやつはサラリーマンの敵！

だまされるハローワークは職務怠慢。

ハローワーク利用者も職務怠慢

●ハローワークの各施設の業務は年内は12月28日（木）までとなります。
●12月29日（金）〜1月3日（水）は年末年始休業となります。
●新年は1月4日（木）から通常通りの業務となります。
●1月4日はクズ求人が満載の「お楽しみ福袋」を先着100名の失業者へ無料配布します。

不幸満載のうつ袋はいらない。

教えて下さい。
自己都合退職で認定日まで三回活動実績が必要だそうなんですけど
初回講習で1 その日に受けた職業相談で1
あと1回職業相談を受ければokですか？

ok

●1月4日はクズ求人が満載の「お楽しみ福袋」を先着100名の失業者へ無料配布します。

●1月4日をお楽しみに

不正受給者に年末年始は関係ない。
ハローワークも職務怠慢しないで年末年始不眠不休で取り締まれよ。

年末年始こそ不正受給！

不正受給ばれるやつなんてホントにいるのか？
余程のアフォなんだろうな
雇用保険ある会社に入るとかアフォすぎ
バイトでばれる奴は密告か？

age

使用している画像の元はすべて一緒
出品地域もそれぞれ変えてはいるが
同一人物の犯罪ではないか

法的に罰せよ
http://openuser.auctions.yahoo.co.jp/jp/user/be_all_the_world_to_you
http://openuser.auctions.yahoo.co.jp/jp/user/proovnow302

http://openuser.auctions.yahoo.co.jp/jp/user/peetasinfo
http://openuser.auctions.yahoo.co.jp/jp/user/asuhamotto

http://page6.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/f49299032

詐欺幇助
法律に違反しないんですか

●1月4日はクズ求人が満載の「お楽しみ福袋」を先着100名の失業者へ無料配布します。

教えて下さい。失業保険の手続きすると扶養に入ってるか税金納めてるかわかりますか？ちなみに主人は保険組合です。

わからないと思う。
ハロワでは離職票さえあれば手続きはする。
ただ、ハロワで手続きしたあとで旦那の健保から
「離職票の原本を出せ」と言われるかも。
失業給付と扶養を同時に手続きできるのか確認しましょう。

ハロワって何日から開いてますか？パソコンなくて調べられなくて

>>823
携帯からでもしらべられるだろ

明日、一回目の認定日ですが、すぐ終わりますか？時間かかりますか？

>>825
2時間くらいです

初級質問です宜しく。

１、退社後にすぐに、職安で手続きしなきゃいけないと思うのですが
家庭の事情で１，２ヶ月はいけません。（家族の看病など）
だから即、職安で書類をださなくても遅れてもいいのでしょうか？
職安に行って申請書類を出した時点から１年先までが
失業保険の受給期間とおもうのですが

２、職安で職探し（ファイルを見たりＰＣで検索）をすると思いますが
それはファイルを見た、ＰＣで検索した作業だけでも
「就職活動をした」ことになるのでしょうか？
係員にハンコ（またはサイン）をもらわないと失業保険をもらえないそうですが
職安にいった方は実際、ファイルやＰＣ検索だけで３ヶ月分もらえましたか？

３、失業保険をもらっている間はアルバイト規制があるそうですが
この場合、一ヶ月２０時間以下で届出をすれば職安から減給や
倍返しのおしかりは無いらしいですが、やはりシッカリ届け出ますか？

４、僕は２年と４ヶ月勤続して退社するのですが、この場合は
３ヶ月間失業給付の資格がもらえるとおもいますが、これ以上もらえるような
ケースってのはあるのでしょうか？
１０年以下は３ヶ月と決まっているそうですが

>>827
ホテルに勤めてた人？

とりあえずテンプレと今までのレス読め。
職業訓練の6ヶ月コースに申込め。

以上

失業保険の待機期間に派遣で働いたらばれる？
派遣会社の保険には入らないつもりだけど・・
派遣じゃなくてバイトの方が無難ですかね？

つい最近こんなことがありました

学生時代の友達4人で男3女1で飲んでいました
途中から王様ゲームが始まり（言いだしっぺは女）男×男のＤＫや
乳首の舐めあいなどでバカ騒ぎしてました

そんな中男3人の中の1人の元彼女に電話するという命令が下り
電話するとなんとその店のすぐそばにいるとのことで

いますぐ遊びにきなよと言ってしまいました
元彼氏の男はｽｺﾞｸ抵抗しました、、
これがいけなかった、、、
その場の流れでその子も交えて王様ゲーム再開

案の定乳首を服の上から軽く噛まれながらもう片方の乳首をつままれるという命令が下り
俺がそれをやりました、。、。。

その後この王様ゲームが元というか
別れたということもあり前から仲はあまり良くなくて
さらにこの両者の仲が悪くなって

なんか悪いことしちゃったなぁって気分でいっぱいな気分です･･･

もう終わったことだからいいや的なことを言ってくれたんですが、
王様ゲームやろうと言い出した女とはもう酒を飲みに行かない
遊びに誘わないとか言い出してて非常になんか気まずいです

もう元には戻れないのだろうか･･･
つかさっきもそのことで男のほうと電話で話してました･･･

今日認定日で行った 素直にバイトしてるの言ったら週20時間以上は就職とみなし給付できない言われた なんだそりゃって感じ なんのための失業保険だ

>>832
そんなもん予め説明があるじゃん
寝てたの？

>>832が無職な訳が分かったような気瓦斯

>>829
職業訓練施設が近場に１ヶ所（田舎）あるんだけど
ほとんど工作機械の操作方法とか興味がないものばかり
近隣の市（二隣の市）に行けばＰＣ操作（エクセル、パワーポイント）
ＣＡＤ、建築論、電気技師、英語と役に立ちそうな興味のわくものがあるけど
この場合、遠方の訓練所には行けないのかな？
自分の住んでいる市の訓練所じゃなきゃダメ？
みんな職業訓練には行っていますか？

近所にババアが子供夫婦と同居している。
何てこと無い普通の話なのだがこいつらの行動が
気にいらない。ある時休日の昼間にまったりしている
と救急車のサイレンが鳴り近所の婆さんの家に
とまった。ここまでは良くある光景で婆さん大変だな
あと傍目に見ていたがどうも様子が違うのだ。
「定期的に救急車が来る」のだ。二ヶ月に一回か
一ヶ月に一回かそこまで定期的ではないが一年間に
6回も救急車で運ばれる婆さんは珍しい。そう、この
ババアは救急車をタクシー代わりに病院に行ってる
のだ。それも200坪の豪邸のババアがである。

救急車が一回出動すると五万かかるらしい。
よって、このババアが年6回救急車に乗ることで
30万の金が失われているのだ。俺たちの同年代が
仕事が無くあえぐ中でこのババアは救急車をタクシー
代わりに使っているのだ。この費用を出しているのは
誰か。そう市役所だ。こんなババアジジイが100人
いたら3000万の税金がトブに消えるのだ。
3000万あれば何人の若者が雇えるのか。

ババアの命は若者の命より重いですか。そうですか。

>>836
そのばあさんもしかしたら家族の人に
連れてってもらえないのかもよ。

>>835
俺は３つとなりの市まで職業訓練受けにいってるぞ
田舎じゃ自分の市に訓練施設が必ずしもあるわけじゃないからな

明日、認定日なんですが、求職活動を一回しかやってません。
ですので、実在する会社名を使って、書類審査待ち！とか書くのはやっぱりまずいんでしょうか？
というか、ばれますか？

>>839
今からリクナビ見て適当なとこに応募すればいいじゃん

ピンチなのでアドバイスお願いします。

状況
●会社の状況が芳しくないので 12月の〆日に辞めました（会社都合）。
●離職票は12月29日に届いた。ハローワークが休みなので4日に行きました。
●なんと12月分の給料が遅配 ( ﾟдﾟ)…。
●本日監督署へ行きます。

早くお金が欲しいのが正直なところです。
ハロワ＆監督署巡りと平行して、ヤフオクで小遣い稼ぎをしたいです。
これはアルバイトになりますか？

こんな状況なので、ハロワに行ったら直ぐにまとまった金額が貰えると
助かるのですが…。
>>788 >>789を見ると駄目そうですね。

来週認定日なんですが、今月3回ハロワでPC検索してハンコもらっただけでOKでしょうか？
前回は一応、相談を一回含め他は検索のみでOKだったんですが、今回は相談も無しです
経験者の方、教えてください

おれは最初以外は全部、パソコン検索だったよ

>>843
レスありです
ウチのハロワだと｢閲覧｣と｢相談｣でハンコが違うんですよね
何でも、少し前までは｢閲覧・相談｣と言うハンコだったらしいのですが、何で分けたんでしょうかね＾＾；

843さんはどんなハンコ貰ってました？
連レス失礼

源泉徴収されるバイトがあるんですが、それ経由で働いていることが
職安にばれることはありますか

完全にバレバレやん！
そういう不正は辞めとけ

早期就業支度金を２年半前にもらいました
去年の１２月一杯で仕事を辞めて現在無職
離職票が届き次第失業給付の手続きを取ろうと考えておりますが
早期就業支度金は３年以内に貰った事のある人は対象外のようです
例えばですが
職安で「３年以内に早期就業支度金の給付を受けていませんか？」と聞かれ「受けてません」と平然と答え
バレたらズバリとぼけて「気付かなかったです　スイマセン」みたいなノリで誤魔化しききますか？
ていうかそれ以前に、コレ、バレますか？

果たしてそこまで職安が調べるかが、知りたいのです

雇用保険受給資格者票なくしました。どうしたらいいですか？

>>848-849
一番いいのは職安に聞く事だなw
と言うのは冗談として、絶対バレルだろアホか

>>845
どんなハンコか？って聞かれても・・覚えていませんし、記録もない。
最初の講習がたしか２回分（？）だったような・・・・・
それ以後は全部パソコン検索・・会社側に質問の電話したけど
そんなのは書けないし。　　
http://www.1sitsugyou.com/
こんなのが残っていました。参考になれば・・・

>>852
いろいろ参考にさせてもらいます。ありがとうございました

今日ハロワにて直接聞いてきたら、検索だけでもハンコ貰えば実績にしてくれるとの事でした

派遣会社で働きながら失業保険をもらうのは、ばれますか？

ばれるとしたら、なにでばれるのでしょうか？

源泉徴収でばれるんですか！！！？？？

バイトしてることは密告でしかばれることはない、と聞きましたが

ばれない

認定日に出す書類にうその求職活動を書いたら、やっぱりばれますか？

>>854
俺たちが働いて払ってる雇用保険を騙し取るなよ。

>>854
お前の顔

取られる取られないにしても、
お前に不幸な結果にしかならないアドバイスするさｗｗｗ

再就職手当を貰われた方、申請してどれぐらいで、手当を貰われたましたか？
申請をして、一ヶ月半経ちますが、まだ通知がこないので、かなり心配になってきてます。

__,,.........,,,__
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　　　　　 -ｯ´/ : : : : : : : : : : : : : : : : : : ; : : : : : : : : : : : : ヽ
　　　　　／/:／ : : : : : : : ;ｨ' : : : : ;､ '´/ : : : : : : : : : : : : : : '.,
　　　　 ／／: : : : : ｯ:.:／/ : : : ／ 　 /.: : : : : : : : : : : : : : : : :',
　　　／ /: :,ｨ : : :／／７゛: ;／　 　 /: : : : : : : : : : : : : : : : : : : i
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　夢が無いね

離職票て仕事辞めてからどのくらいで出してもらえるんでしょうか？もうすぐ仕事辞めてから一ヶ月たつんですがまだこないので…

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>>863
催促の電話しろやアホ

夜学の専門に行く事になり、3月一杯で退職するのですが、
失業保険は出るのでしょうか？

Q&Aには学校行くと不正受給と書いてあるのですが、
ハローワークのHPには不正受給の例として学業に関する項目が書いておらずどっちなのか判らないのですが…

いや学校行ってたら即不正ってわけじゃない。
昼間の授業で出席日数が卒業条件になってる場合、
職探しは無理と判断される。
つまり、失業者の範囲から外れる。
だから、夜間学校であって希望の仕事が見つかればすぐ
働けるならOKだと思うよ。
あくまで働く意思があるかどうかが問題。

>>866
学校に行くことになって退職なら失業じゃないもんな。
夜学に通って昼間は働くつもりならいいとは思うけど。

失業ってのは働く気があるのに（←ここ重要）働き口が見つかってない状態のこと。
ハローワークでも口酸っぱく説明されるけど。

また教えて下さい。派遣で働いてますが旦那の扶養に入っていて、週払いなので確定申告は所得０で申告してます。雇用保険だけ掛けてるのですが、失業保険の手続きをすると旦那の会社の保険組合には手続きした事がﾊﾞﾚますか？

認定日に、雑誌を見て求人に申し込んだと嘘を紙に書いてもばれないんですか？

http://www.dokuochara.com/
零細営業大変そうだな

今受給もらいながら、バイトしてるんだけど、チクられなきゃほんとにばれないのかなあ？
バイト先が辞めた前の会社だからちょっと協力をってゆってるんだけど。。
とりあえず自分の口座じゃないとこに振り込んでもらわないとダメだよね？

>>869さん
旦那の健康保険の扶養から外れるのを気にしてるのですか？

失業保険の給付される日額が3611円以下でしたら旦那の健康保険の扶養のままです。
3612円以上でしたら失業保険の受給されてる期間は、旦那の健康保険の扶養になれません。
その場合、失業保険の受給されてる期間中は国民健康保険に切り替えて下さい。
失業保険の受給が終了したら再度、旦那の扶養になる手続きをして下さい。

答えになってるか解りませんが。

質問お願いします。今月の17日が認定日なんですが、認定決定後、18日から働いたら申告しないといけませんか？23日頃に振込みあると思うんですが。。

ありがとうございます。旦那の会社には無職で申告してるのに失業保険の手続きしたら今まで嘘の申告してたのがﾊﾞﾚるんじゃないかと思ったんです。

>>874
18日から働くなら17日の認定日に再就職日の報告が必要

失業保険は17日までの分が支給される

ありがとうございます。無職で申告していて、旦那の扶養になっているのに失業保険の手続きしたら保険組合に嘘がﾊﾞﾚるんじゃないかと思ったんです。やっぱり危ないかなぁ？

>>877さん

>無職で申告していて、
旦那の「給与所得者の扶養控除等（異動）申告書」
http://www.nta.go.jp/category/yousiki/gensen/pdf/h19_01.pdf
に記入したのでしょうか？

http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/zeikin/20041124mk11.htm
ここを見ると解りやすいです。

所得税と健康保険の扶養の条件を満たしていたら、問題ないと思います。
条件を満たしていない場合は、旦那の会社に少し迷惑をかけることになります。

不正受給はいかんぞ、おまいら！！

ありがとうございます。130万超えてるんです。扶養に入る時は仕事辞めました、離職票も必要ありませんでした。今は違う派遣会社で働いてます。週払いなので所得税も個人名ではないみたいなのです。給料は雇用保険以外何も引かれません。解りづらくてすみません

雇用保険入ってたらばれるじゃん

>>879
雇用保険だけでは生活できないのが現実ならやむを得ないだろ。
憲法で生存権は国が保障しているのに不正受給にするとは失業者への責任転嫁。
文句あるなら規則を作った厚生労働省に言え。

>866
適当に求人活動するフリして、貰っておけ！
もちろん学校に行くことは伝える必要ない。

>>880
＞離職票も必要ありませんでした
っていうことは受給の手続きしてないんだろ？
それと雇用保険はいってたらばれる。まっとうにして下さい。

去年の7月18日に入社したんですが
今月の1月31日付けで退社しようと思ってます。
失業保険をもらう権利は発生するでしょうか？
正社員として働いていたんですが。

半年入ってるならもらえるけど。
テンプレよんで

>>886

レスありがとうございます。
入ってるというのは雇用保険被保険者証に入った日から数えていいんでしょうか？
被保険者証に入った日は7月18日になってます。

Ｑ1．受給しながらバイト代もらい、所得税だけ引かれた場合、分かるのでしょうか？
Ｑ2．振込口座が一緒だとマズいのでしょうか？
Ｑ3．自分名義の他の口座だったらいいのでしょうか？

大阪市淀川区の職安は認定日に行かなかったけど
行ったことにしてくれました。

12日に職業訓練校の試験と面接があります。面接があるのでスーツを着ないといけないでしょうか？

何年納付していても１年越えてしまうと１円もでないの？

制度そのものを詳しく教えてもらってないのに給料天引きじゃorz．．貰いはぐれました。

因みに以来ずーっと無職です。

公務員受かって、先月民間企業を退職し
今年4月から働きますが、4ヶ月の無職期間中に
失業保険はもらえますか？
もらえる場合、前の会社は自主退社なので
一か月分程度でしょうか？

初歩的な質問だったらごめんなさい

○離職の日以前1年間に、賃金支払の基礎となった日数が14日以上ある月が通算して6ヶ月以上あり、
かつ、雇用保険に加入していた期間が満6ヵ月以上あること。

これは例えば
7月〜12月までの6ヶ月間雇用保険をかけていたが、その内1ヶ月間の労働日数が14日間に満たない、
しかし、一年以内の前職で14日以上働いた月が数ヶ月ある(ただし雇用保険はかけていない)

この場合は受給資格あるのでしょうか？
前職で雇用保険かけていたら何の問題もないんですけど。
14日以上働いた月の前職の明細はあります。

やべ！明後日認定日だ。
閲覧2回しかしてないわ。窓口でうるさく言われるかな？

>>895
明日池

今>>1から全部読んでまだ不明点があります。教えてください。
自己都合退職により3ヶ月の給付制限期間が発生しますが、
給付開始前にこの３ヶ月に突入する前に教育訓練給付の講座を受講、
免許取得というのはできますか？目的は少ない費用で、
後日支給でも構わないので、さっさと免許を取得して、
失業給付はどうでもよいので、すぐにでも働きたいのです。

追記として、早期に就職すれば３ヶ月以前であっても雇用助成金などの
早期就業手当ては私の上の条件で支給されることは可能でしょうか？

>>897
ハロワに聞け

>>897
教育訓練給付と失業給付は別モノだから、同時に受けられるよ。
再就職手当は、給付制限最初の1ヶ月はハロワ紹介状を
持って面接にいくこと。
ちなみに教育訓練給付指定講座受講中は
求職活動実績がいらなくなる。ハロワで確認してみそ。

失業保険が給付されて一ヶ月目に他県（知り合いの家）に引越ししても、
残りの分もらえますか？

給付が始まったら何もしなくてOK？ハロワで就活とか…

補足
先にハロワで手続きしないとダメだからね。
就職決まってから手続きに行ったら再就職手当は出ないよ。

厚生労働省で人脈作って辞めて病院経営でボロ儲けか。
おいしいな。

すいません教えてください。
明日給付制限満了後、初の認定日なのですが、
初回認定日に活動記録の欄に「雇用保険説明会受講」と書いたのですが、
これは求職活動実績にカウントされるのでしょうか？（雇用保険受給資格者証にも印鑑が押してあります）
その説明会の認定合わさないと３回にならなくてあせっています…
どなたかお願いします。

>>900
引越したら引越し先のハロワで移管の手続きしなきゃダメよ。
受給資格者証と住所を証明できるものが必要。
振込口座を変更したいなら通帳もね。

>>897です。レスありがとうございます。
失業給付が始まる以前に早期に就職した場合でも、
失業給付が一切始まってなくても（即ち三ヶ月の給付制限期間）
その根拠となる給付日額を基準として
算出される再就職手当てが支給されるわけですね。
このときの、再就職手当てというのは90日×一日の給付金額と考えて概ねよいでしょうか？

>905
いや27日分ですよ。90日のうち30％だから。

>903
説明会は待期の7日の後かい？
待期後なら1回にカウントされるよ。

>>906
待期満了日が９月２５日で
給付制限期間が９月２６〜１２月２５日になっていまして、
説明会は９月２９日でした。
これだと１回カウントされるのかな？

うん、説明会以外に2回活動してればOK。説明会で1回、最初の認定日に1回、それ以外に1回必要だね。

>>908
なるほどー
９月２９日の説明と初回認定日の１０月１０日と
１１月８日に求職活動実績があります。
これで計３回で大丈夫ということなのでしょうか？
何回もすいません…

そうですね。OKです。

何回もありがとうございます。
失業認定申告書を書いている時に気づき、
あせっていました…
本当にありがとうございました。

上司のいじめにあい、退職をちらつかされています。
辞めて、職探しをしようと考えていますが、くやしいので意地でも退職願を出さず、あくまで「会社都合」での解雇を狙っています。
が、「自己都合」にされそう・・・
この場合、「会社都合」にしてくださいって言うしかないんでしょうか。
いじめの証拠って何を持っていたらいいんでしょうか。

>>912
会社でいじめられた、と遺書を残し自殺すればハロワも会社都合退職と認める。

>>913

深刻に相談してる人にそんな釣りすんなよ。なんかあったら責任とれるんか!?

１月４日に認定に行って来ました。
今回は１３日分が支給されるそうです。
それで、今紙を見たんですが支給日が書いてありません。
これっていつ振り込まれるんですかね？

>>912
前スレでも同じような書込みがあったけど

◆会社都合の離職とみなされる条件（自己都合でも会社都合になる条件）
---------------------------------------
�@解雇
�A労働条件が著しく相違した為の離職
�B賃金の１／３を超える額が未払いで2ヶ月以上になった時
�C賃金が15％以上減額による離職
�D離職直前3ヶ月の超過勤務が連続して毎月45時間以上
�E職種転換で生活の継続に必要な配慮を行っていない
�F期間の定めある労働契約の更新で3年以上雇用されたのに未更新
�G上司、同僚等からの嫌がらせ、いじめ
�H事業主からの退職勧奨
�I事業所の休業が3ヶ月以上
�J事業所の業務が法令違反のための離職

�Gが該当するので会社都合退職に出来る。
いじめられているのをこっそり録音して証拠として残すとか
現場を見ている同僚、友人に証人になってもらうとかして
ハロワか労働基準局に相談すればいい。
学校でも職場でもいじめで一人で悩むのはよくない。

質問です。最後の認定日に行かない場合は
ハロワから連絡きたりしますか？
何か返す書類とかあるんでしょうか？

>>916
退職願は、自己都合と記入したけど、>>916の�Gが本当の理由で
退職交渉の時は　そんな話も少しした。
でもねちねちされてるものの証拠なんて何も無い・・・涙

一応職安に行った時には　いびられたことも言うつもりもあったけど
中々証拠なんて揃えられないよね　ﾄﾎﾎ
同僚達に証人っていうと迷惑かかるしね

先月末に退職している私の場合>>916さん、何か手立てってありますか？

ハロワって土日もやってますか？

>>919
それぐらい電話や行った時に聞けよ

おおざっぱにいうと、失業保険貰うには
「条件合う会社があれば、明日にでも働けます！」ってこと。

なので、
「昼間の学校に入学する」
「妊娠して出産、子育に専念」
「しばらく海外放浪」
なんてのは働く条件下にないので資格自体無し。

会社都合退職が比較的すぐに給付されるのは
極端な話、ある日出勤したらいきなり倒産・解雇宣言で
本人晴天の霹靂だから。

まあもっとも
「通勤時間が長い」「仕事のやりがいが無い」「給料が安い」
「女子事務員にかわいい子がいない」「上司が生理的にイヤ」
「制服がダサい」「社長がバカで将来不安」
「定時より1時間でも残業させられるのは耐えられない」
てのでも、
「自分が快適な環境にしてくれない会社の所為！自分は被害者！」
と言い張る人は言い張るんだろうけど。

質問です。昨年五月に三年勤めた会社自己都合退社し、10月に就職した会社が11月いっぱいで解雇になりました。失業保険一度も貰ってないのですがどのような扱いになるのでしょうか？

雇用保険加入期間が１ヶ月足りないので
前の職場に頼んで遡って加入してもらおうと思うのですが
その際１ヶ月分だけ加入することはできますか？
それとも前の職場にいた期間全て遡って加入しなければなりませんか？

>>922　>>923
ハロワに聞け…(^ω^)

>>919
やってるところもある

通算、過去3年雇用保険加入のとき
教育訓練給付制度により費用の４０％が支給される。
（概ね一ヵ月後）

早期就職手当て金は
失業給付が始まる前でも、始まっても、
支給される。
↓
失業給付前
３ヶ月間の内訳
最初の一ヶ月（ハロワ経由での紹介での再就職）
二ヶ月目以降（個人でどういう形で再就職してもＯＫ）
＊支給金額は、失業給付の一日の算定額（概ね給料の一日の支給額の６〜7割と考えてよい×２７日
但し、失業給付開始後は
例、90日の失業給付であれば、残り４５日以上を残していた場合

分からない点を自分なりにまとめました。
（牢記等に電話して聞きました）
しかし、このスレを見てると、携帯電話しか持っていなくて
情報を得ようにも、一体、なにをどう聞いたらいいかわからず、
まして、携帯電話しか持ってないから、当然、
電話帳やパソコンさえもなくて、あるのは携帯電話だけ、
携帯だけでもそりゃハロワの住所やTEL番号は調べられるけど
（Iモードなどでも）
そこまでたどり着くのは困難なんだろう。
というか、今までの質問内容の語彙能力見てると
言っては失礼だけどかなり頭悪い人が多そう。
まあ、期限が迫っている個々人の事情だからここで縋りたいのも理解できるが、
期限が迫ってない問題がこれから出てくれば自分自身で見て歩いて探すというのを経験して欲しいです。

教えて。

外岡えりかさん（15才）

色んなところに連れていって食事したりプレゼント買ってあげたい

ただの恋愛感情じゃなくて守ってあげたい気持ちが何故か沸々と沸いて来る

支給が始まったらハロワに行く事ないですよね？？

認定日は1回だけじゃないだろ

離職の日以前1年間に、賃金支払の基礎となった日数が14日以上ってことは
14日はOKで13日はダメってことですか？

すいません質問です。
支給残日数が２１日で、次の認定日が最後で２８日後なのですが、
その間は５日程度ならアルバイトをしても、次の認定日には２１日間
失業認定され、２１日分の振込みがあると思ってOKなのでしょうか？

「保険給付金受給期間に、職安からの紹介で技術専門学校に入校した場合
卒業まで給付が延長される（3ヶ月〜2年）」てのを本で読んだんですけど、
ハローワークやネット上には情報が無いです。（職員には聞いてないです）
本には>>9の場合も入校したらすぐ支給されると書いてある。

これは、教育訓練給付制度ってやつかな？
それなら「1年以上空けずに通算3年被保険者として雇用」って雇用保険のしおりに
書いてあるから自分には資格が無いんですけど、どうも、これとは違うような。
（受講料の20〜40％と支給とは書いてあるが、受給期間が延長とは書いてない）

教育訓練給付制度とは別なのかな？技術専門学校に入校した場合の保険給付の
延長について、教えてください。

説明会とか行ったとかって嘘ついたら、、
その事実を調べられるんですか？
その企業に電話をしたり…

働きながら失業保険もらったら本当にばれますか？
あと、待機期間にバイトしたことを報告しなくてもばれませんか？

おしえてください。

倒産・解雇・もしくはハローワークに認定してもらえる確固たる証拠のある
明らかに会社側に非のある理由による退職以外の自己都合退職の場合
職業訓練受ける訳じゃなく、転職活動に専念する場合

・最初の給付が振り込まれるのは辞めて4ヵ月後
・手取りで貰ってた給料の約8割の金額が3ヶ月分

の支給だと思えばいい。

だから少なくとも会社辞める時点で半年分位の生活費の貯金無いと
賃貸で車のローンも有る、なんて人だと、下手するとホームレスまっしぐらだよ。

>>935
バレる可能性はある。彼らは調査権限持ってるからね。

バレたら不正受給で返納を求められて、
以後の受給の権利も無くなることがある。

不安におびえながら、金を貰うか、
申告すること申告して不安の無いようにするかだね。

今はうるさくなってる。

ｽﾏｿ訂正、待機期間だったら関係ないと思う。

>不安におびえながら、金を貰うか

知り合いが新卒2年目で会社に嫌気がさして辞めた。
何を勘違いしてたのか、退職金は何十万もあって、
失業保険も手続きしたら数日後には振り込まれ、何ヶ月にも渡って支給される、
と思いこんでたらしい。

ところが実際は、アパート代にも満たない退職金と日割りされた最後の給料のみ。
上にも書いたが、失業保険は何ヶ月も先。
貯金なんてまともに無かったからたちまち生活苦だったよ。

当然バレないようおびえながらバイト生活。
バイトしなきゃいけないから転職活動もままならず。

失業保険をもらいながらﾊﾞｲﾄをしてる人の中で、
バレる人、バレずにいる人…なんの違い？

路駐なんかと同じじゃない？
他人の家の前に長時間とめても無事な人もいれば
ほんの10分とめただけで罰金くらう人もいる。

用心するとすれば、あまり地元でバイトしない・接客業は避ける・
同僚や友人に失業保険も貰ってること話さない・
雇用保険加入をしっかりやってる派遣や大手チェーン店などでバイトしない
てとこかな？

90日分そのまま残して、再就職手当をもらいました。
27日分しか、手当支給されませんでしたが､妥当でしょうか？

バイトしてるのばれました。今日、指導員が来た。３倍返しになる人と全額返金ですむ人、何が違うの？

ハローワークの人に聞いてもみんな教えてくれないの？ 不正したい人多いね

>>942
90x0.3=27

学生には給付されないなんて納得できない。就職のために学校行くのに…。中には毎日ゲームして暮らしてるやつに給付されてるのにな。主旨を間違ってないか？

間違ってないよ

>>943
ﾊﾛﾜの気分しだい

>>937,938
ありがとうございます。
悪いことはしないほうがいいのかな。
ちなみに派遣で５日４８時間働きました。
申告したら、結構引かれちゃうのかな？

>>943
監査官に直接聞いたが明確に返答してくれない。
監査官、厚生労働省の職員がこのスレッドをチェックしている事は聞いた。
見ているなら判断基準を示してくれ。

実際3倍返しで請求されたやつなんて聞いたこと無い

何れにせよ、ばれるやつは相当な低脳

先月の20日にやめたのに離職票がまだこないから職安いけない、
離職票きてから動こうと思ってだらだらしてたらだらだらが染み付いてきてやばい

昨日認定日で次の認定日が月末
今は最終面接終わって採否待ちのところが一件
そこに内定決まれば毎月１日入社らしいので
２月１日入社で行こうと思ってる。
で、ハロワ担当に月末の認定日には書くことないかも？と聞いたら
活動はやって書いてもらわないと認定されないって言われた
なんで就職するって決まってんのに就職相談やら応募やら
活動実績作んなくちゃいけないんだ？
そんなもんなのか？

アルバイト先の別の人が密告されて、全員調べられました。悪いことはしてはダメですね。
離職証、私は二ヶ月近くしてからきましたよ。

ハロワに置いてある新着求人の紙、あるよな？
そこで失業保険の調査員募集してたぞ。賃金１１万から１４万くらいだったかな。
３人。雇用形態は正社員以外。雇用期間４ヶ月。
こうやってスパイを雇ってるんだななんて初めて知った。
ちなみに茨城の県北地域。そのハロワ、県北内では特に職員の態度がデカイと言われてる。

保険料・他色々国に払う金なんて払うときはさっさと払えって感じなのに
いざ貰うとなるとどうしようもなく時間かかるんだもんな。
３ヶ月待機したって、その後の認定日で貰えるのは数日分、
ガッツリ貰える最初認定日（３回目の認定日）はさらに１ヶ月あと。
認定日過ぎても木型とかだと土日挟むから振込みが１週間後になる事もある。
なんだか馬鹿らしくなってくる。

>>951
上記ハロワでは、
不正受給をしたら金額がいくらであっても、受給された金額全額と
その２倍の金額であるいわゆる３倍返しを必ずしてもらうって言ってたぞ。
ハロワによるのかな。

>>953
そんな事言われたのか。ハロワが言いそうな事だ。
「決まりですから（規則ですから）」みたいな。

３ヶ月待ちでまだ転職決まって無いけど
決まった場合、再就職手当ては貰った方が良いのかな？
推定だが、50万の３割＝15万か
現在貯金はあるし、次がDQNの場合を考えると・・・
て、今頑張れって訳だが

訓練校のヘルパー2級は、受ける人多いと思いますか？定員25人なんですが、何人くらいの応募があるのでしょうか？

200人

ハローワークいってきたお〜＼(＾o＾)／
自転車で10分かかる遠いお〜＼(＾o＾)／
初回認定日２／１ってちょっと遅すぎだお〜＼(＾o＾)／
なんか後払いみたいね

>>960
きみ何歳？

２６歳

↑　２６歳にしてはバカすぎる

>>960
面接行っても無駄なような．．．


言葉遣いで×だね。

>>960
アフォな２６歳は市ね