【一流】リクルートはどうよ？【激務】

リクルートですが３０歳以上の社員はかなりいると思うのですが。
また４０歳以上も結構いる気がします。
特にＭＰやスタッフに。
早期退職制度も無くなり、
今後は長期勤務を前提とした、
社員構成を考えている気がしないでもないのですが。
どうなんでしょうか。
皆さんどう思います？

子持ちの人でここに来るのは絶対やめとけ。
それこそ「お父さんの顔を知らない」子供になる可能性もあり得るぞ。

総務・受付にはきらわれている・・・「♪なんだか泣けてく〜る、思わず
なけてく〜る♪♪」

もう来ないでねー

>>952
おいおい、それって独立もできず、どこにも転職できない無能集団だって
ことを証明してるだけじゃねえかｗ

>>954
うちの受付嬢にまで名刺交換を要求した馬鹿がいて、話題になったな。
リクルートのカスどもは名刺交換して人脈が増えたと勘違いしているからな。恥知らずもいいとこだ。

>>955
リクルートの社名をなのらず俺の名前をあらかじめ調べ電話をつながせ
たやつがいた。〜さんからお電話ですだって・・。もちろん即ぎり、取引
絶対しない。ルールや常識ないヤツはもう来るな。

ひでーなー

>>950
毎日２１時ってぜんぜん帰宅時間としては早いと思うんだけど。

リク関係の連中の言う「激務」ってその程度のレベル？

今時退職金ナシとかも当たり前だとおもうしなー。
４０以上が全員安穏としてられる会社なんて
その時点でかなりヤバイと思うし。

なんか旧来の日本型カイシャのメンタリティのひとたちが、
「リクは最先端だけどその分厳しい」とか幻想作ってるだけのような。

>>958
「リクは最先端」なんてリクルート社員以外、世の中の誰も思ってないよｗ
「リクルートは汗臭くて気持ち悪い」
「リクルートは恥ずかしくてみっともない」が社会の常識。
その理由はこのスレの後半ですでに語りつくされているね。

名刺獲得キャンペーンは陸から退社して2年以上経った今でもトラウマです。
受付嬢に名刺交換を要求した人間ってもしかしたら俺のことかもしれないな。あの時はごめんなさい。
あの日、何が何でも一日２００枚以上名刺とらないと「坊主！」って言われてたから。

結局１５０枚とかで終わってしまい「おまえはがんばってない！」ってネチネチ言われ続けたから、
半年しないでやめました。もちろん坊主なんてしてません。そこまでする義理ないから。

名刺獲得キャンペーンって本社、子会社含め
全ての部署であるもんですか？

ガキがポケモンカード集めるんじゃあるまいし…

陸＝奇痴害

>>960
150枚でも十分すごすぎると思うが。てか150件以上は訪問してるんだろうし。
やっぱ、なんの疑いももたないヤツじゃなきゃやってらんないな。

一日150件なら仮に24時間耐久でも一時間当たり6.25社

リクルートって、こんな評判悪いんですか？自分は学生ですけど、リクルートに就職って言うと、学生の中では、勝ち組って感じなんですが。給料いいし。

学生さん、リクで何をやりたいか、何を目指したいかにもよるから本当のこと聞かせて。まさか、退職時の1000万円目当てではないよな？

まず新卒は続きません…
半分以上が脱落！それを予想して倍は入ってくるけどね！

そもそも一流じゃないし。。。
有名企業が全て一流と考えてしまう１は子供ちゃん

陸で生き延びて退社し社会的に成功した人の影には
その数十倍の数のボロボロになって脱落した人がいるって事ですお

てか、営業会社だから。テレビ、雑誌などのイメージだけで考えてはいけない
サ○トリーも人気企業ランキング上位だが、ゴリゴリの体育会系だし、ほぼ
営業配属だろう。見た事、聞いた事あるなどイメージで合わない社風の会社
に入れば・・・

>>971
おっしゃる通り　(*^ーﾟ)b ｸﾞｯｼﾞｮﾌﾞ!!

今選考進んでる人、います？

俺 二次面接終わって結果待ちです！ちなみにＣＶですわ

HR受けてきた
自信がない
やっぱり厳しいのか？倍率高いのか？

正社員で受けてる人は？？
２次面接を控えてます。

正社員ﾉｼ
やっぱ倍率高いのか？

ここ正社員って多いの？

>>977
私も正社員。倍率まったくわからず。すみません。

>>978
社員男女比率で女性が多いことからも
正社員よりも派遣や契約が多いのでは？と思っています。

>>979
書類選考の連絡きた？

リクルートは正社員以外の社員を数多く抱え、彼らを安月給で酷使することで
利益をあげている会社です。
私もＣＳ社員をしていましたが、社員と大差ない仕事をさせられて
それでも年収は正社員の半分くらいです。
「やりたいことがあれば何でもさせてあげる！同じ職場の仲間なんだから！！
（でも、給料は上がんないけどね。）」と甘い言葉で誘い込み、
より安い年収で、より高いパフォーマンスを上げる非正規社員を囲い込もうと
しているから性質が悪い！！！

しかも、自分達が特別な人間だと思い込んでいる人間が多い。
確かに、できる人もいるができない人が圧倒的に多い。
特に中途入社は全滅に近い。
できない奴らに限って「俺（私）リクルートだし、正社員だから給料高いし」
とか毎日のように自慢してくる。
でも、飲み会はきっちり割り勘。さすが高給取り！って痛感するよ。

そんなのどこの会社でも普通。
リクにいた自分も特別な契約社員だと思ってんだろ？
「ハケンの品格」でも見てなさい。

>>982
どこも一緒？かなりリクルートだとおもうけど・・・

>>980
979です。次2次面接です。

>>981
そういう人ばかりなのですか？ちょっといやですね。
一緒に仕事する人ですから、そういうのも気になりますね。

中途は全くの異業種からの場合もあるので、
確かにその道のプロの方には「使えない」と思われそうですね〜。
そう思われないようにがんばります。というか、まず面接がんばります…。

>>966
東大就職ランキングにリクルートは入っている。
しかしそのランキングを作っているのはリクルートｗ

東大卒でリクルートに行く奴なんて誰もいないよ。
ステータスが全くないもの。むしろ恥。

リク＝ソルジャーＯＲ独立志向

最終面接まで行った人いる？

ここはCVで仕事ができなかった挫折組の書込みが多そうですね。
>>986　嘘イクナイ。
知り合いで東大卒でリクルートって何人かいる。
ただしスタッフ系がほとんど。
正社員はなぜか早慶＋関関同立が多い。
※リクは就職ランキング発表には自社を入れない。
　嘘書くほどうらみあるのか？

正直、リクルートは自分次第の会社だよ。
東大、京大は正社員ではザラだよ。正社員は偏差値高いのが現状です。
優秀な人が多い。独立志向の人が多いのも特徴。
ＣＶでも優秀な人もいますよ。
学歴の偏差値と仕事の偏差値はイコールでないからね。

リクルートエージェントが社員の満足度か何かで一位になったと聞きましたが、
実際はどうなんでしょうか？
HRMは問題外としても
リクルートマネジメントなどの関連会社の実態は
どんなんなのでしょうか？？

>>989
俺は東大卒だけど、リクルート行く奴なんて負け組み認定だぞｗ
早慶でもリクは負けだろ。地方大なら情報不足で入る馬鹿がいるかもな。

この会社って位置づけが難しいよね。目的地というよりは経由地みたいな会社だから。
入社だけで勝ち負け云々している時点でお里が知れるってもんだｗ

CVでもできる奴は、沢山いるぞ！
会社が、できる奴、できない奴、とはっきりしてるから
自分の頑張り次第です。
CVでも年俸400万〜で結構できるやつは査定で上がるしね。
離職率は激しいのでできないやつは、いい印象はないとおもうけど･･･
どの業界も会社もそうだと思うが、結果を出すか、出せないか？
頑張るか、頑張れないか、で評価は変わるよ。
それを正当に評価してくれるから俺はリク好きだわ。
受けてる皆さん、頑張ってください！！

>>992
東大卒とかって別に会社入ると関係ないよね。
その人の実力次第。
うちの会社も東大多いけど、独りよがりな視野狭い人多すぎ。
そして勝ち組か負け組かは、その人が何を実現したいかによって変わってくると思いますよ。

>>996
東大卒はピンキリだな。すごい奴もいるよ。そういう奴はそれなりの会社に入る。
君の会社にいる東大サンは青春時代を毎日12時間の受験勉強で終わらせちゃった
ガリ勉クンなんじゃないかな？

スレも終わりに近づいてきてるので、現場を知る者より。

企業としては良くも悪くも、イカれてる部分が多々あります。
働いている人は、これも良くも悪くも個性的すぎ。
熱い人もいれば、冷静な人もいます。変な人もいます。
ただCVでも30倍近い倍率なだけあって、皆そこそこの実力者ではある。
実力ない人は辞めていく。

ただ、激務ではあるけど、厳しくはないと思う。
ブラック特有の殺伐さはないし、数字やノルマに詰められる感じもない。
ある意味甘いというか、企業にあってはいけない”情”が見える。
宗教的な部分も多々あります。
流されず、流れに乗る力を要求されます。

この企業のカラーに合う人は楽しいと思う。
合わない人は、ノイローゼになるでしょう。特殊な企業なので。
とにもかくにも、能力と根性がいる仕事です。
愚痴や陰口を叩くような、ダメ人間的な人はいません。
少なくとも2ちゃんにヤジを書き込む暇人よりは、皆全然マシです。

人間的に成長はできます。
なんだかんだ言って、ブランド力もあります。
将来性はその人次第。
保障は全くありません。

一流企業ではあるけど、優良企業ではない。
イカれた企業ではあるけど、ブラック企業ではない。

特殊な会社です。

>997
イイとこもあれば悪いとこもあるって書き方だな。
でもな、少なくとも俺は酷い目に遭ってるからイイ会社とは思えない。
ま、とりあえずHRの某部署は、あんたが言うよりも殺伐としてていじめが横行している史上最悪のトコだったよｗ

999

リクよりもRMCに興味ある

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