前職調査被害者いる？

>>758
カードローン手出してれば自業自得なのでは？

>>759
そういう事を話題にしているんじゃないだろうが。
空気を読め。
タコ。

【全国創価住人監視プロジェクト】もう見て見ぬフリはやめよう。創価こそ、いまそこにある危機！

*古くから数々の組織的不法行為を繰り返してきた創価学会
自分達に都合の悪い相手を敵対者と呼びストーキングし嫌がらせを繰り返す
創価の事業者が儲けるために謀略を巡らせライバル排除
メディアに学会員を送り込み対創価報道を操り学会員タレントばかりで固めた番組を垂れ流す
選挙になれば誰彼構わずしつこく電話したり敵対候補支援者として隠れ信者を埋め込む
犯罪がばれそうになると創価警官も利用し創価住人で口を揃えて「あの人は頭がおかしいんです！」
危ない橋にはヤクザで対処
フランス等でセクト＆カルト指定されてることを創価本部が認めていても「そんなのはデマだ！」

いまや与党に食い込んでいる危険団体「創価学会」
これを支える本当の基盤とはなんだろう？
それは全国各地で当たり前のようにまわりに住んでいる「創価学会員」なのだ
そして犯罪の実態となるのもまた「創価学会員の住人たち」なのだ
いわば創価学会の財布であり創価学会の手足とも言えるだろう

この日常生活で見かける「創価学会員たち」を抑制し排除するにはどうすべきなのか？
宗教論での論破などに正規宗教関係者は力を入れるが間違っている
そもそも「宗教団体という認可」があるだけで宗教ではないのだし数の力や数による庇護のために群がったゴキブリでしかないのだから

【創価学会員の住人たちの行動に目を配り　不審行為は徹底して近隣周知に努めインターネット上へも配信し必要ならば学会員個人情報も配信する
不法行為学会員は会社や管轄組織などに即刻通報　全国（世界）規模で「創価学会員の生態」を共有し無知なる一般人へ認知を深める】

これこそが最終的に創価学会の力を弱めるだろう　そして創価学会による被害者を減らす力となるだろう
賛同し行動する者すべてがこのプロジェクトの長でありメンバーとなる
個別の意思の集合体であるがゆえに数にも圧力にも負けないのである
もう見て見ぬフリはやめよう。創価こそ、いまそこにある危機！

悪徳企業の実態

http://www7b.biglobe.ne.jp/~powerharassment/

>>758
これからやることは、わかっているよな？

いくつかあるけれど、全部並行でやってもいいし、一つ一つやってもいい。
まあ最初は近畿財務局への通報（当然文書・書留で）からやるのがセオリーかな。

こういう業者は叩き潰してもらいたい。

>>763
・「個人信用情報不正入手」で近畿財務局・兵庫県情報センターへ通報
・「個人信用情報漏洩疑義」で不動産金融会社の所管財務局へ通報

まずはこんな感じですか。

「不正入手」を告訴できるかどうかは、もう少し勉強してみます。

>>759>>760
乱暴な書き方してごめんなさい。

カードローン利用で不採用については、仕方ないと思ってます。

ただ、「ばれなきゃ良い」という感じで個人情報を軽視している企業は
許しちゃまずいでしょ。
結果として、得体の知れないサラ金の不正アクセスを誘発している訳だし。

>>764
間違えた。
（×）「個人信用情報漏洩疑義」で不動産金融会社の所管財務局へ通報
（○）「個人情報漏洩疑義」で不動産金融会社の所管財務局へ通報

>>764-766
大体やるべきことは理解できているようで結構結構。

あとは、通報だけではなくて財務局なり自治体主催の法律相談窓口なりに「相談」してみるとかね。
採用活動の一環で個人信用情報機関をつつくのは、たとえ委託先の探偵屋がやったことだとしても、
明らかに問題。どうするべきか教えてくれるだろうし、そこから「詳しくお話を」となるかも知れん。

もっと激しく燃やしたければ、マスコミのタレこみ情報募集系の窓口（憤激リポートとかああいうのね）
に話を持っていくとかね。番組の素材としてなかなか使える（証拠もあるし）から、乗ってくるかも。

>>767
レスありがとうございます。

>もっと激しく燃やしたければ、マスコミのタレこみ情報募集系の窓口（憤激リポートとかああいうのね）
>に話を持っていくとかね。番組の素材としてなかなか使える（証拠もあるし）から、乗ってくるかも。

自分が思うに、マスコミの中にも同様なことをやっている企業はあると思うし、
彼らのクライアントであるスポンサー企業にもあり得る。
つまり、こういう話は事件としてニュースにならない限り取り上げないのでないか…と。

かつてのソニーファイナンス事件のように、有名な貸金業者絡みで逮捕者が出ないと
無理なんじゃないかと思っています。

今回の不正サラ金業者には、恐らく余罪がたくさんあるだろうし、
その先の探偵屋を含めて追求されるように刑事告訴する方法はないか、
自分なりに調べるたり、法律相談するかしてみようと思ってます。

743さんのご健闘をお祈りします。

>>769
743です。ありがとうございます。
こんなことしても自分には何にもメリットありませんが、
義憤を晴らす意味で燃えてきました。

>>758
この業者なんだけど。

> 商号：エース　　登録番号：兵庫県神戸県民局長 (１)第12341号

やはり(1)業者ですね。即ち、登録したばかり。しかも株式会社などが入っていないから、個人経営か？
個人じゃないにしても、何かクサいなぁ。探偵業者が信用情報機関をつつくために……というのは考え過ぎか？

Whoisで調べた限り、

Domain Name.......... a-cash.net
Creation Date........ 2007-07-05
Organisation Name.... ADATI SEIITI

だそうで。所在地などの詳細情報はさくらインターネットの伏せるサービスを利用していて特定できず。
そもそも貸金業なのにそういう個人情報隠蔽サービスを利用している時点で限りなく怪しい訳ですが。（ｗ

クレ板あたりで声掛けて見てもいいかも知れんね。

>>771

転職がかなり増えたけど注意しろって意味ではマスコミが記事にしたがらないかな？

人材流出が怖い会社もあるわけで。

前職調査とかそういうダーティなことはマスコミこそが本家本元な気もするが。新聞社とか。

>>771
貴重な情報ありがとうございます。
こういう怪しい業者は尚更のこと、信用情報機関から
締め出してもらう動きをしないといけませんね。

国内大手生保から、内定出たんだけど・・・
（親・親戚・友人報告済み）
３年前に自己破産してます。
雇用契約締結の予定日前に呼び出されたんだけど、
これってひょっとして、調べられて、内定取り消しかな？
一旦、内定出して、取り消しって、法律上どうなの？
他の会社は、もう全て断ったし・・・
まじに悩んでるので、どなたか教えてください。
スレ違いすみません。

>>775
予定日前に呼び出されたその用件は教えてもらっていないのか？

だとすると、残念だけどその件の可能性が特大だな。内定後の調査も大いにあり得るし。
だいたい自己破産と民事再生は官報に載る⇒特に金融は官報データベースを見る。
そんなキミが何でよりによって大手生保などという金融へ行こうとしたのか理解に苦しむ。

強いて言えば、自己破産はあくまでも個人的な問題であり、採用とは無関係のはず、
と抗弁できるかどうかだろうけど、まあ常識的に考えて自己破産じゃ金融は無理でしょ。

自分を担当している保険屋が自己破産歴を持つような人だとして、そんな人を信用できますか？

>>775
それだと生命保険募集人資格の欠格事項にあたるのでは？内定取り消しでなくとも、社員には必須資格なはずなので
研修等でばれて解雇もありうる。内定辞退したほがいい思われ・・損保なら本社総合職とかならOKかな？損保にしておけば？

破産しても、免責が出ていれば
「法的」には生保業界就業OK

前職仕様期間中に鬱がばれ、試用期間後に会社都合で解雇。
今、転職活動中だけれど、前職退職理由を
『会社の業績悪化で人員整理の対象となった』
で通しています。

こんにちは。
調査って法律的には本人の同意がいるのですか？
また、面接後に調査がされた場合、調査で問題なしなら採用なんでしょうか？

　
少年の「性犯罪」　　少年法が日本から正義を抹殺した。　

　夕方帰宅中の女子高校生が、東京都足立区綾瀬の路上で少年（１８歳と１６歳）
に誘拐され、少年の両親も同居する家に４０日間監禁され、暴行殺害された。
少年らは、監禁中、被害者の陰毛を剃り全裸で踊らせたり、体に揮発性油を塗り
ライターで火をつけ、熱がる様子を見て笑い転げた。遺体の性器及び肛門には
スポーツドリンクの瓶が押し込まれていた。少年法が適用されるため、監禁場所の
強制家宅捜索はできなかった。
　少年らの刑期から未決勾留期間が差引かれるうえ、刑期満了前の仮保釈があるため
主犯以外は全て６年程度しか服役していない。主犯は平成１９年２月には仮出所した。
　服役中は給料（作業報奨金）が支払われ土日休業、平日は毎日３時間の自由時間がある。
受刑者１人当たり月２０万円の税金が使われ、被害者側の税金（消費税を含む）で
賄われている。一方、被害者の遺族は検死場所から遺体を引き取るための自動車代まで
支払わねばならなかった。　「女子高生コンクリート詰め殺人事件」　
　　　　　

＞＞778
損保は？ていうか実際欠格事項の調査なんてするのか。自己申告だけでは？裏は取られないかと。

＞＞780
本来は本人の同意は必要
採用を決めていての調査ならそうなんでない？でも普通の企業で前職はやらないのでは
借金の有無などは調査するところは多そう。で、あればアウト

大手金融機関に中途内定をもらったものなのですが、
職務経歴書の嘘ってどの程度でばれるんですか？
やってもない仕事を現在担当していることにしてしまったのですが、
ばれるでしょうか？どなたか教えてください。

ばれるかどうかは仕事振りしだいじゃね
糞なら前の職場に電話して勤務態度とか調査するかもしれないけど
でも金融系って前職とかそういうのに厳しそうだからどうなるかわからんな

そんなとこまで調べられるか微妙じゃないかな。
｢現在担当｣てことは在職中だよね？
会社の上司・同僚に聞き込みしないとわからないだろうから
在職者の懐に踏み込む度胸があるかな？

レスありがとうございます。
その仕事は所属部署と違う部署の担当なので、
とても心配しています。
内定辞退したほうがいいでしょうか。

>>786
　そんなことする気も無いくせにｗｗ

いえ、本当にパニクッてます。

担当部署とか前の仕事とかあんまり関係なさそうにみえるんだけどなぁ
金融でどんな仕事する予定があるのかわからんけど
その会社に勤めてたら十分な気がするんだけどな
俺なんて4年の空白適当にかいて働いてるけどな
まぁいつクビになってもいいような会社だから何にも思ってないだけなんだけどな

パワハラで退職に追込まれて、転職妨害をメールで宣言された。
今の時代、前職調査は逆にまともな会社はするが、内定出してから調査する事が多い。
実際、内定でてから不採用を数回経験。
社長面接の後に帰るとき見送ってくれた人事から「いっしょにがんばりましょう」と握手
された後の不採用メールはショックだった。
証拠がないので妄想といわれればそれまでなので泣き寝入り。
なぜパワハラや転職妨害されたのか理由が不明。
元上司に聞いてもとぼけられて、その後無視。
3ヵ月後に元上司に再び聞いてもとぼけられ「ストーカーで警察に届ける」と脅迫された。
元上司は40半ばの中年オヤジなのに「ストーカーって何」と思ったが、警察に届ける
という言葉に気が動転した。
犯罪者扱いになってしまい路頭に迷っています。
いっその事、殺して欲しい。
氏に鯛。

そのメールはもう取ってないの？　会社のメーラー？

メールあります。
メールを印刷して元上司に聞きに言ったらとぼけて脅迫されました。
いろいろ調べましたがメールがあっても転職妨害された証拠がないと
ダメみたいです。
不採用だした会社に問い合わせて元上司が転職妨害したという事を
私に話す事はまずありません。
実際、1社問い合わせましたが、他に適格者がいたので今回は採用を
見送ったと当たり障りのない回答でした。
当然といえば当然の回答・・・。
氏に鯛。

日本は豊かな国と思われています。
しかし、これほどの差別大国はありません。
日本の風土として本音を話さない。
差別されている内容が分からないが、接する態度で
差別を認識できる。
言葉にしなければおｋという考えが根強い。
陰湿ないじめが多い。
特に大人のパワハラはまわりくどく一概にパワハラと
判断しにくいようにする。
例えば、業務をたくさん押し付け、夜遅くまで仕事を
していたら、仕事が出来ないという烙印を押し、一転
して仕事を全て奪い、ほされる。
心身ともにボロボロです。

メールをヘッダまで出してプリントアウトして、
パワハラとかそっち関係の労働相談に持って行ったらどうだろうか？
で、転職妨害してるかどうかではなく、とりあえずは脅迫として対応するとか。
退職強要の記録もあれば、なおいいんじゃないかと。

まさか会社も認められる形で転職妨害してるってわけじゃないでしょうから、
その上司を排除できればある程度は改善するんじゃないかと。
会社だって、そんなのにいられたら困るんだから。

退職強要の記録になるかどうかわかりませんが、在職中何度も
個室で元上司に叱責されたのをテープレコーダーで録音してます。
また、退職願が会社のフォーマットであるんですが、私はサインした
覚えがないのに私のサインがありました。
組織的でなければ何とかなりそうですが、パワハラは周りが黙認
してたのでひょっとして組織的に何かの濡れ衣をかぶせられたの
かもしれません。

弁護士に相談する費用を考えると労基署に相談して何とかなる
ものでしょうか。
あまりにも非現実的な出来事なので、相談すると私の気が触れて
いると思われそうです・・・。

労働相談は無料のとこもあるから、まずはそういうとこで聞くだけ聞いてみるんでもいいんじゃない？

そうですね。
ありがとうございます。
調べて相談してみます。

大手の人事に架空の人間が在籍してたか確認してみた。
2社ともその方は在籍してないって言われた。
やっぱ確認したら話されてしまうんだな。

ＣＭで有名な人材派遣会社に転職しようと思いますが、
前職調査はされるのでしょうか？
前職は諭旨退職です・・・。

>>798
それは無い

俺も答えられませんって言って欲しかった。
前職の在籍期間半年ぐらい延ばして面接いったから、前職調査されたらまずいと
思って大手２社に自分で確かめた。
当社の面接来てる方の前職が御社で先月まで在籍してたと思うのですが？
って聞いたら相手は名前は？漢字でどう書きますか？聞いてきてパソコンで
2分ぐらい調べてそのような方は在籍履歴がありません。もしかしたら派遣会社か
協力会社で来ていたのかもしれませんって言われた。
間違いなく在籍してた人なら素直に答えたと思う。ちなみに２社ともかなり大手。

>>798
クレカでも在籍確認はあるもんなあ

age

>>798
なるほど、頭いい！

在籍していたかどうかだけならぎりぎり許容範囲じゃね
名前騙られても会社としては困るしさ

age

会社が前職の会社に直接面談に行くと言われた
その結果、アポーンした・・・　

それ何てがくがくぶるぶる…