835 :
名無しさん@引く手あまた:
そんなのブラックとはいわん
836 :
労基法違反の会社では働かない、許さない事が大事です!:2006/05/14(日) 13:47:00 ID:lutbM+9B
>>835 サビ残という点が充分ブラックだろ。
労基法違反と言うことで犯罪者が経営する会社と言うことだ。
837 :
名無しさん@引く手あまた:2006/05/14(日) 13:49:15 ID:/Zg7qao8
2〜3時間のサビ残ぐらいなら喜んでやるわ。
俺なんて毎日終電なんだからな。
838 :
名無しさん@引く手あまた:2006/05/14(日) 13:57:17 ID:lutbM+9B
>>837 まあ、ブラックかスーパーブラックの違いだわな。
839 :
名無しさん@引く手あまた:2006/05/14(日) 14:03:57 ID:IFEOMCyG
ブラックのうち入らん。
中途だって最初のボーナスの支給が無いところが多いのに。
840 :
名無しさん@引く手あまた:2006/05/14(日) 14:05:44 ID:/Zg7qao8
銀行は新卒でいきなり夏の茄子が50万円とかだからな。
ほとんど研修しかしてないのに。
841 :
名無しさん@引く手あまた:2006/05/14(日) 14:07:00 ID:dE12DIx2
834
2〜3時間サビ残だけでブラック扱いかよ。
じゃあ世の中のほとんどがブラックじゃん。
その条件ならどちらかといえば恵まれてる方だよ。
サビ残を認めている訳ではないけどよ。
842 :
名無しさん@引く手あまた:2006/05/14(日) 14:09:16 ID:lutbM+9B
会社が違法行為をしているのは、充分ブラックではないか?
843 :
名無しさん@引く手あまた:2006/05/14(日) 14:10:18 ID:/Zg7qao8
>>838 俺自身は毎日終電でも、ブラックだとは思ってないんだがね。
俺の中でブラックって言うのは、
意味も無く上司が怒鳴ってくるとか
ちょっとしたことで殴ってくるとかかな。
あと、飲み会で裸踊りを強要させられたり。
いわゆるパワハラってやつだな。