★ 35歳超45歳未満の転職サロン Part48 ★

>>739
どうだろうね
国や擁護団体は〜20代の若者ニートの就職の方に力を入れるが
企業の経営状態が悪いからと言う理由でリストラされ、求職を切望している
今の壮年者に付いては全く何も考えていないようだし。
壮年者の方も再就職のチャンスを考えて欲しいよ。
能力的に見てもゆとり教育のおかげで能力の低い今の若者より
受験戦争を経験して徹底的に篩いに掛けられ、バブル経済崩壊後の社会で
仕事を経験してきた今の壮年者の方がずっと能力高いのに
年齢と言うだけでチャンスが無いのはおかしい。

歳とるとどうしても人間、癖が強くなる
能力云々より上の人間にとって使いずらいんじゃないのかね？
オレも仕事で歳上の人間使ってるけどたいした能力持ってる訳でもないのにプライドだけは盛り沢山
正直やってらんないよ
ま 全部が全部じゃないと思うがね…

無職生活が長くなり、生活費を稼ぐ必要に追われて派遣をやりながら
生活費を得つつ求職活動を行ってますが、ハローの正社員募集の
条件に現在の派遣の仕事以上のものがなく応募する気すらならなくなり
ずるずると派遣を続けてます。
いつまでもこの状態を続けるわけにもいかないでしょうし悩んでいます。

>>744
そうですね、新しいところに行ったならそこでは新人なんだから、どんな年下
の人や、パートさんでも先輩なんだから、謙虚さが必要だと思います。

うち正社員募集してるよ。条件は下記。

年齢：35歳まで（但し技術士もってれば上もOK）
給与：当社規定による　サービス残業もあるけど税込み
　　　35歳　600万　40歳　800万　以降はわからん。
要件：経験者または意欲のある若手
実質勤務：9〜21or22時、日曜、GW、年末年始は休み

上記でくるのが、まーーー職歴・資格があぽーーーん。
8人応募、門前はらい4人、審査4人、面接1人
圧迫面接したら二次面接辞退。

でも42歳の有資格者を課長待遇でとったよ。ただし、仕事
できなきゃ、1年で出向・転籍に直面するが・・・・

どう思う？

>>743
就職しない〜20代の若者ニートに無駄金使うなら
我々のような高齢者就職難民にこそ税金使ってほしいよ
今までそれなりの税金払ってやってきたのにさぁ・・ブチブチ・・・
20代の若者ニートなんて若いってだけで何処にでも就職できるだろう
それをあえてやらないあいつらに税金使うなや！
就職したくても就職できない我々高齢者に愛の手をプリ〜〜〜ズ！！！！！

ほんとそうだよなあ。
こんなにも働きたくてこんなにも給料も妥協して
残業もやるっていっているのに歳食っているということだけで働かしてくれないなんてひどすぎる。