★●キャリアカウンセラー・相談員について！●★

ハロワやジョブカフェや人材会社や就職施設などにいる相談員であるキャリアカウンセラーについて色々語りましょう。

求職者の方は不平不満や体験談を。

現役のカウンセラーの方は本音や求職者に対する不満を。

再就職に結びつく上手いキャリアカウンセリング利用法などもお待ちしてます。

まず私から。

キャリアカウンセリングといいながら、職種や業界のことを知らなさ過ぎる。
昨今の求人案件の情勢も知らなさ過ぎる。

カウンセリング技法とマニュアルに沿った対応しかない。
どこでもいいから再就職させようとする。
渋ったり辞めたりするとこっちのせいにする。

前向きにしてやる気を出させようと、ひたすらポジティブなことしか言わない。

なんだキャリアカウンセラーに転職するスレじゃないのか…

↑
そんなあなたは下記スレで。

心理学板
キャリア・カウンセラー
http://academy3.2ch.net/test/read.cgi/psycho/1079304316/

資格全般板
★★★　めざせ！産業カウンセラー　★★★
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/lic/1075533021/
キャリアカウンセラー
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/lic/1030317715/

たしかにインテの受付嬢は可愛い。
でもセックスマシーンらしいよ。

名古屋　ＤＱＮ　２社　ってどこかしってる？

俺は会社が潰れちゃったから、仕方なく転職活動してます。
ハロワには求人を見に行くだけで、相談しようとも思わない。
もしするなら、プロの人材バンクとかに相談するかな。

はっきり言ってあいつら、レベル低いでしょ。
顔つき、雰囲気、どれをとってもみみっちい。

人材バンクはエージェントだからね。

それに華麗なキャリアの持ち主しか相談に来ないし、相手にされないし。

キャリアカウンセラーの人達は、精神疾患に対するカウンセリングとキャリアカウンセリングを混同してるからおかしくなるんだよ。

俺らは具体的な方法論とか、アドバイスを欲しているのに、カウンセラーはカウンセリングの技法だけで対応する。
だから内容が抽象的になるし、精神論に偏るんだよ。

カウンセリングの勉強するくらいなら、自分自身で色んな面接受けたり、職安巡りして、求職の現場を肌身で感じろっつうの。
そういうことしてないから、こちらの言い分が理解出来ないんだよ。

ビーイングで募集してる職種がどういう内容で、どんな会社が募集してるとかわかってないし、職安に来てる案件がどういうものかも理解してないんじゃ、こっちと噛み合う訳ない。

学校の就職課と大差ない。
ただ励ますだけ。根拠のない楽観論を言うだけ。
何の説得力ない。

アドバイスに同意しないとヒネクレ者や素直さがないと批判してくる。

そうなの？？？
私はすごくお世話になってるよ。
私の場合は基本的に人をアテにしない性格なんで、
募集みつけたらその業界、企業についてまず調べる。
疑問点をカウンセラーに相談。
面接行って自分の目で確かめる・・・て感じなんだけどさ。
まあ、カウンセラーとの相性の問題も大きいと思うんだけどね。
私の担当の方はかなり鋭そうな印象なので、私は素直に話を聞けてまつけど・・・。
最終的には『自分』だから、キツイこと言われても凹まず頑張ってまつよ。

キャリアブレインが募集してるよ。家運セラ

>>11
それはどこにいるカウンセラーですか？
ハロワ？人材派遣？ジョブカフェ？

業界のことや職種についての最新情報持ってる人ならいいですよね。
そうじゃなくて、昔の情報や、ステレオタイプ的な情報の人も多いから困ります。

そういう情報持ってない人もたくさんいて、ひたすらカウンセリング技法だけで対応しようとする人もいるし。
「やってみなきゃわからない」「マイナス思考すぎる」とか精神論ばかり。

要はその業界のこと知らないだけなのに。

>>13
就職支援センタのおっちゃん。
応募する企業のことも簡単にだけど調べてくれるよぉ〜。
無職ながらも習い事は続けていて、教室でしりあった♀（無職）も
「ジョブカフェでお世話になってる〜」て言ってたよ。
感謝してるっぽかった。
最近私もおっちゃんに会うのが楽しみになってきたよ。

今からセンタのおっちゃんにあってくるね〜。

>>14
行ってらっさい(ﾉｼ
漏れは某県の若年者しごとサポートセンターなる所に
２〜３週間通った事あるけど、
担当の女性コンサルに嫌われたのか、
去年の１２月を最後に放置されたよ…orz。

>>15
ただいま〜
え？放置とかあるの？

私も今日、いきなり体調悪くなって・・・
おっちゃんの話も上の空状態だったよ。
みんなまったり頑張ろうね。

こっちから連絡しないと反応してこないのは寂しいよね。
今までのやり取りと信頼関係は何だったの？みたいな。

俺もしごとセンターのカウンセリングキャンセルしたまま行ってないんだけど、２ヶ月経つけど連絡なし。
様子見の連絡くらいくれてもいいのに。

>15,17
担当カウンセラーもたくさんクライアントを抱えていて
中々フォローに回れないのか、
「自分で活動できるなら、下手に邪魔しないほうが」と
逆に遠慮してるのかも？

寂しいとか、反応して欲しいと思ったら、
こっちからコンタクトしたらどうかな？
カウンセラーは半歩下がってのスタンスで
あくまで伴走者。
自主性が勝負だよ！！頑張ってね〜

>>18
おまいいいやつだな

ハロワの早期就職支援センターに申し込んだ。
毎週一回カウンセラーのもとに通って履歴書の書きかたや面接の練習、ｾｰﾙｽﾎﾟｲﾝﾄの発見をするそうです。
なんかよさげじゃない？

期待するな

早期就職支援ｾﾝﾀｰ、
『早期』というからにはこちらの希望も聞かずに劣悪な条件の会社にとにかく早期に放り込めばいいや、という感覚で強引に変な会社に就職させられたりしそう。

>>22
ある期間が過ぎると
久米が若林にしたように
精神的に追いつめて行います
ご注意を

早期就職セミナーは、失業保険申請した人が対象だから、早く就きたい人にはやる気も出てオススメだと思うけど。

早期就職支援ｾﾝﾀｰでお世話になりました。
友人やﾈｯﾄからいろいろ情報を仕入れましたが、ｶｳﾝｾﾗｰの話からも情報は仕入れられました。
自分の担当の方がよかったのかもしれませんが、とりあえず仕事は決まりましたよ。
強引に就職させる・・・というのはなかったです。
『とりあえず面接に行って、会社みてこい』という感じで、買い手市場とはいえ、
強気で行け！という感じで力づけてもらってました。
で、きまった仕事、ｶｳﾝｾﾗｰは『ちょっと待遇がなぁ・・・』て感じにはいってましたが、
会社は安定してるし面接時の話をしたら、『そんな風に先方が言ってくれるなら
行ってみてもいいかもなぁ』と。
『おめでとう。もし続けるのが難しいと感じたら、電話してきてくれたら相談にのるよ』とまで
言ってくれた。
勿論、そんなことはないに越したことはないが。
あのｵｻｰﾝには感謝してまつよ。

あなたみたいに素直に聴けるタイプは合ってると思う。

キャリアカウンセラーでしたが、半年足らずで退職しました。
あんなストレスの溜まる職場はありません。
同僚も次々辞めていき、異常に定着率悪かったです。
カウンセラーへの批判が多いですが、全くその通りだと思いますね。
少々（？）無神経・高圧的な人材しか残らない訳ですから・・。
親身に話を聴くタイプのカウンセラーは、

クライエントを大切にする→丁寧にカウンセリング→時間がかかる
→ノルマが達成できない→上層部から小言

このサイクルに大抵はまります。
嘘八百で強引にでも就職させるカウンセラーや、
就職の難しい人をあっさり切り捨てるカウンセラーの方が評価が高い。
そういう業界でした。

今は販売職に転向して、楽しく働いてます。
カウンセラー（たかだか半年足らずですが・・）をしていて良かったのは、
就職支援の知識が、自分自身の転職活動に役立ったことぐらいでしょうか・・

だけど辞めた今も、
自分が担当したクライエントさんに対しては
元気にやっているようにと願うばかりです。

CA希望しているものだけど、想像どおりだね。
カウンセラーじゃなくて、ただの反響営業だもんな。

ちなみにそんなに定着率悪いの？みんなカウンセラー
に幻想もって入社するから、ギャップに幻滅するだけじゃない？

一番ストレスフルなのは、やっぱ適性とか無視で
強引に企業にねじ込まないといけないから？

面接たくさん受ければ
まぁいいかという感じでみなさん入社されますよ
といわれる

>みんなカウンセラーに幻想もって入社するから、
ギャップに幻滅するだけじゃない？

まさにその通りでした。
「カウンセラー」という響きに、心理職的なイメージを持ちすぎたのだと思います。
今になって考えてみると、
化粧品を売る人・エステの勧誘の受付嬢　→美容カウンセラー
就職させる人　→キャリアカウンセラー
いずれも営利目的で、当然利益を上げるためであって・・・・・　

例えば、むかつくぐらいしつこいエステの勧誘、
化粧品の無料サンプルを申し込んだらDMとか電話が大量にかかってきたり・・・

キャリアカウンセラーも、そういうのと大差ない。
良い人（文句を言わなさそうな人）には、
あえて環境の悪い企業を（さもいいところのように嘘をつき）紹介することもある。
企業から感謝されるから。
求職者ではなく、企業がお客様な訳で。

文句の多い求職者には、あえて不採用にと分かってて、
レベルの高い企業を紹介する。
その人が面接で不採用になると、
次に紹介する人が採用されやすいので。（引き立て役）

辞めたのは、自分が弱かったからだと思います。

>>30
レスありがとう。おそらく新卒でiかrに入った口だね。
CAなんてただの営業だよね。（といいつつ志望しているのだが。。）
だいたい新卒でCAなんて無理にきまってるだろ。

半年の中でなんかやりがい感じることありました？

age

今ジョブカフェに通ってるんだけど、
ここではキャリアアドバイザーとよんでるが、
キャリアカウンセラー＝キャリアアドバイザーなの？
でもジョブカフェのキャリアアドバイザーはすごくいい人だよ。
親身になって話きいてくれるし、いいアドバイスもしてくれる。
精神的にもかなり楽になったよ。

自分に合ってる人が見つかると最高だよね。

＞半年の中でなんかやりがい感じることありました？

亀レスすみません。
やりがい、というには不適当かも知れませんが、
（残業が多いので）年収はそこそこ良かったです。
ただし勤務年数が長くなると、身体がもたないでしょうね。
残業量は、SEとかディーラーの比じゃないです。
ちなみに営業オンリーの社員はよく入院してます。
ウツになった人もいます。
他人の就職支援している環境ではないです。

>>36
ははは、その通りだよ...orz。
残業100時間を下る月は入社以来無いだろ？普通に。
紹介会社や、求人広告の会社なんてまさにこれ。

つーか　大手商社を早期退職してからコネではいった　おっさん　痛い。

初対面なのに　モアイ像の前とかで待ち合わせ。るのあーる　で履歴書読み上げて
ウエイトレスさんに学歴職歴晒す。

≪医療系人材紹介会社ランキング≫

72　キャリアブレイン

65　メディカルプリンシプル

55　JAMIC

42　リンクスタッフ

40 総合メディカル

35　その他　糞業者
(Mアソシア・Mコンシェルシュ）

キャリアコンサルタントに馬鹿にされたから、
負けずに明石家さんまのようなリアクションをしてやった。
「へーー、ホーー、ヒッ！」
「へーー、ホーー、ヒッ！」
「へーー、ホーー、ヒッ！」

>>35
※「はい」か「いいえ」で答えて下さい。
そこはもしや、リクナ○でしょっちゅう募集している
「イン○○ジェンス」ではありませんか？
もし、そうなら私と一緒です。

親身になってくれるんだったらありがたいけどさ。
逆に、初対面から偉そうにふんぞりかえってけつかるカウンセラーって
いったい何様？
てめえがいったいどれほどのもんだってーの。
ハロワもそうだが、「社会の間接部門」如きが思い上がってんじゃねえぞ、ボケ！
お騒がせしますた。

>>41
おまえは俺かｗ
昨日行ったとこがそんな感じだったわ。

何かキャリアカウンセラーの雇用のためにわざわざジョブセンターなるものを
作ったと思っているのは俺だけか？

たとえそうだとしても
もうちょっと給料あげてくれ

どうがんばっても就職できないやつがいる。
なんとかしてやりたいが、こちらも限界。

http://kyujin.inte.co.jp/Front/JobSearch/View/JobSearchList.aspx?kk=2&k=%2583u%2583%258a%2583a%2583X%2583g%2583%2593

↑

うちの会社に転職したいのでしたら、しっかりこの記事読んで

申し込みしてくださいね。

低い離職率＜０，４％（四季報調べ）＞

社員がほとんど辞めない＝良い会社ではないでしょうか？

高い給与水準＜40歳で年収１０００万円（プレジデント調べ）＞

ただ、高学歴で良いとこお勤めの方しか難しい思います。

みんな、がんがれー

今日ジョブカフェ行ったんだけど、キャリアカウンセラーに
「志望動機が分かりません。」と質問にいったら、「自分で考えて下さい。」
と言われた。
何の為にジョブカフェ行ってるのか分からなくなった。
もう行くのをやめよかなぁ。

口入屋以上でも以下でもないんだよね。
Ｐ社に初めて登録したら退職者と裁判を抱えている会社に紹介された。
カウンセラーからこの会社のどこがいけないんですかと詰め寄られた。
今時ググればすねに傷ある企業は傷隠すことはできない。
私が40だということメルアド書かなかったからインターネットに不案内だと
決め付けられた。
こういう何にも生み出さない中間搾取者ばかりが増えてこんな不景気が
加速してるんじゃ？

で、正直なところ、紹介会社は、人材１人紹介して企業からは幾らもらってんのよ？
ってか、人材１人を採用させたら、継続的に収入があるわけ？

しぶやワークプラザの就職活動支援相談は最悪だった。

担当者が定年過ぎのジジイで、最初からこちらを睨みつけて嫌悪感丸出しだった。
あんな相談員初めて。

案の定、ひたすら説教。

俺は見た目２０代中盤ぐらいに見えるらしんだけど、20代・３０代の若年者男性に敵対心か警戒心持ってる、典型的な世代間対立タイプのジジイだな。

>紹介料　人材年収の１〜３割
年収３００万程度しか稼げなさそうな上、話の長いクライエントは困る。

ちなみにジョブカフェとか早期就職センターなども
成功報酬やノルマはあるのか？

ちなみに>>47みたいなクライエントが一番困る。

で？どうなのよ？

どうなのよ？

ジョブカフェにいってもそこのカウンセラーの言葉を全面信用すると結構痛いことになる。とにかくニートとかフリーターを減らすのが仕事だから、たとえきつい仕事でも「飛び込んでみろ」とか「やってみろ」とか言う。「飛び込んだ」後のことまで考えていない気がする。

＞「飛び込んだ」後のことまで考えていない気がする。

自分のことは自分で考えろよｗ
人に考えてもらうことじゃないだろ。

＞たとえきつい仕事でも

楽して金もらえる訳ねえだろ。
仕事はキツイんだよ。普通。
だけどキツイ分、仕事を通じて、何かをやり遂げた時の充実とか、生き甲斐とか、
自分の存在価値を味わえる・・・そんなもんじゃねえの？

本当に働く気があるなら、ここでジョブカフェへの愚痴こぼしてる場合じゃないだろ。
大体ジョブカフェのCCなんて最初から当てにすんな。
奴らが悪いとは言わんが、奴らもまた安い時給でこきつかわれる存在なんだよ。
せめて民間人材系を賢く使えるぐらいには成長しろ。


説教ｽﾏﾝﾅ

朝イチで来いと言っておいて

>27
嘘八百で強引にでも就職させるカウンセラーや、
就職の難しい人をあっさり切り捨てるカウンセラーの方が評価が高い。

現役カウンセラーです。上記は事実だな。
難しい人を切り捨てるのは、やむを得ないでしょう。
うちの持ち案件では難しいとはっきり言うよ。
ただクレームにならないように、あなたのここをセールスポイントに
こういうターゲットに絞りなさいとかアドバイスは欠かさないが。
しかし、あきらかにやばそうな会社に嘘八百で強引にでも就職させるというのは
問題だな。結局は売って何ぼになっているこの業界の大きな問題だと思う。
大きな社会事件でもおきなければ行政が動くことはないだろうが。

まとめて言えば






運とタイミング。

タチの悪いクライエントが続くと、CC同士の仲まで悪くなる。
カウンセリングのやりすぎで精神状態悪くなる。巻き込まれ現象ってやつですか。
で、社内で事件勃発。営業は一目散に外回り。

明らかに就職できないクライエント、頼むから来ないでくれ・・・。
うちは人材紹介であって、無料精神科じゃねーんだよっ。

ジョブカフェとかでキャリアカウンセラーやってる人って
どういう人達なの？
どこでキャリアカウンセリングの勉強とかしたんでしょうか。

俗にCCとかCAと呼ばれてる人は,
介護サービスのケアマネージャーと一緒だよ。
24時間じゃ到底裁ききれない担当何人も付けさせられて,
アップアップ。
そりゃ一人に親身になれればそれは理想だけど,時間には限りもあるし
自分の生活だってあるんだから。
どうしたってほころびは出てくる。
>>47
志望動機も頼ってこられちゃ,｢自分で考えてよ」ってなると思うな。
もし漏れが50人担当してて,そこまで頼られても結局は面接で
自分の意見を言っていかなくちゃならないんだから,
漏れでもそういうと思うな。

CCとかCAというのは
情報の提供+時間の調整+連絡役+ちょっとしたコツの伝授

これだけで充分だと思う。
なんだか期待しすぎの感があると思うんだよなぁ。

>> 61

ジョブカフェで民間委託でカウンセラーやっているけれど、
うちのところはカウンセリングの勉強すらしたことのない人がほとんど。
大手で長年人事やってたとか、外資企業での就業経験豊富な人、元SEとか派遣とか。

ひきこもりの人がやっとの思いで相談に来たのに
「受付で挨拶がない」とか「背筋をぴっと伸ばせ」とか頭ごなしに怒る人とかいて
カウンセラーとしてどうかと思うような人が多くて驚きました。
そんな人に限って「俺はプロのカウンセラー」を名乗るから怖いよ。
でもジョブカフェってどこも似たり寄ったりらしい。

それにカウンセラーの養成講座で聞いた話では、カウンセリング経験が浅くて
カウンセリングの勉強もしたことない人たちが働いているから
ジョブカフェのカウンセラーが一番ストレス溜まるらし、質も悪い、とも言っていた。

スーパーバイザーもおらんし。相談しても「お前のやり方が悪い」で終わるし。
ほんと>>27 の言うとおりです。年度末でやめようっと。

>>62
元ＣＣですか？

ヤングジョブスポット行こうかかなり悩んでます｡。
もし他にいいキャリアカウンセリングしてくれるところがあったら有料でも行きたい‥

相談なんてしなきゃよかった

業務請負の親元、スタッフ管理、スタッフ採用の職員ってどうよ？

派遣会社・人材会社のCCの待遇について教えてください。
求人票には「残業月平均１０時間」なんて書いてあるけど・・・
実際は月に大体どれぐらいですか？
まさか７０時間とか、１００時間以上（違反？）・・・なんてことは、ないですよね？？
少々給料が安くてもいいので、結婚しても働き続けられる企業に勤めたいのですが。
ただし正社員になりたいので、ジョブカフェなど公の職場は考えていません。
イン○とかリク○ートは残業多そうですよね・・
ア○コとかグッ○ウィル、パ○ナあたりの情報希望ですー
無知ですみません。

ここより派遣板のほうが確度高いんじゃね
もっともこの板内でもDQN職種として認知されてるようだが。

ヤングジョブスポットのカウンセラーさん。すごいいいよ。

精神論より具体的にどうこう正確に色々的確に指摘してくれる。
求職する方法論・・(具体的にはかけないけど)
を色々教えてくれる。

求人があったら自分で評価表作ってまとめていけとか。

あと、世の中の求人にすごく敏感。

まじであれで無料ならいいと思える。
やっぱ元人事の人とか前職によってキャリアカウンセラーさんも
当たり、はずれがあるんじゃないかな?

age

≪医療業界　人材紹介会社 最終ランキング≫


業界最大手　キャリアブレイン

業界中位　　メディカルプリンシプル 　JAMIC

業界下位　　リンクスタッフ ←　日々減給　朝鮮系

おまけ　　　朝鮮系　糞業者
Mアソシア・Mコンシェルジュ・Mステージ

糞業者の特徴は、全て頭にメディカルがつき、
リンクスタッフをクビになった者や朝鮮系医師が経営
している会社です。

その他　総合メディカルや日本調剤ファルマスタッフ
などがありますが、単なる薬局屋で、自社の薬局で奴隷
のように働かされます。

って言うけど。どうよ。
やっぱりキャリアブレインか。

>>70
どこのヤングジョブスポット？

>73さん
おれもまだお世話になってる身だから具体的にはかけないけど
関東某県のヤングハローワークのジョブカフェみたいなやつ。

ハローワークの人じゃなくて民間業者が落札して入ってるみたいだから
公務員じゃないからねぇ。いいんだと思うよ。

涙がでるくらいよくしてくれるから。

数ある転職支援会社の中でも、飛びぬけて評判の高いキャリアブレイン。
医療業界の優良病院からクリニックまで幅広く相談に乗ってくれます。
費用は一切無料なので、気軽に相談できました。
便利で安全です。

ちなみに私の月給は250万です。 43歳です。
キャリアブレインのＨＰから登録し、コンサルタントにお世話になって、
転職に成功しました。 （経済的にも時間的にも社会的にも）
まえの会社では額面150万でしたので大きく跳ね上がりました。
転職は自分ひとりじゃ難しいときもあるけど、適切な紹介会社を
利用すると非常に楽になりました。

ってことは、ＮＯ１はやはりキャリアブレインなんですねえええ。