【業界勝組】セブンイレブン４号店【人生負組】

過去ログ

セブンイレブン店舗経営指導員(OFC)ってどうよ？
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1042380391/

【休日無し】セブンイレブン２【自腹地獄】
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1060943818/

【年中無休】セブンイレブン3号店【自腹で紙芝居】
http://school4.2ch.net/test/read.cgi/job/1070432093/

2get!

>>1
丑の日乙。

ドゥドビ　ドゥビ　ドゥバ

丑の日　梅ちりめん　売らされる

ハイ　ハイ　ハイハイハイッ
アルアルタンケンタイ　アルアルタンケンタイ♪

さて、東海地区への進出はうまくいってるんだろうか。

いまだにほとんど店を見かけないのだが...

絵皿！

年間のキャンペーンの詳細について教えてくださいな。

とりあえず載せておきます。レナードさん今は何やってんだろう・・・
http://makimo.to/2ch/natto_conv/985/985617911.html

>>８
乙。

レナードさんの入社前に３年勤務して辞めた者だけど
きっと退職されて、普通の企業に入社されている事だ
ろうと思うな。

フランクフルト・おでん・おせち・中華まん・母の日・お茶・クリスマスケーキ
ひな祭りケーキ・土用の丑の日うなぎ弁当・恵方巻き・お中元・お歳暮
年賀状印刷・ゲーム（話題作・本体）・ビデオ（話題作）Ｓａｉｔａ（女性誌）
Ｓａｉｔａはもう力は入れてないのかな？ＤＭ良かったねぇ５０冊も自腹
切らなくてｗ　まあ安い自腹だけどねｗ

上記は定番だったと思う。
他、会長の思いつき商品随時に対する虚偽の自腹販売増報告対応ｗ
店勤務はお中元・お歳暮・クリスマスなどはクローバー（近隣住宅飛び込み訪問）

会長「おい、この商品は２，３個の販売量じゃないと分かっているだろうな！」
役員「はっ、承知しております、おまかせ下さい。おいＺＭども」
ＺＭ「はい、売ってまいります。おいＤＭ・ＦＣども
　　　この商品は１店舗につき２０個以上導入だ！」
　　　（売れこの下僕が！売らないと俺が降格させられちまうだろうが！）
ＦＣ「オーナーさん、これ売れますよ。２０個以上は入れましょう！」
　　　内心（こんな商品がこんな数売れる訳ないだろ・・）
　　　　　（他のキャンペーンやら報告書で追われているのに・・）
　　　　　（毎週こんな事ばかりで嫌になるな・・」
オーナー「馬鹿か？こんな商品がこんなに売れるか！」
ＦＣ１「仕方ないな・・自腹切るか・・」
ＦＣ２「無理やり発注してしまえｏｒさせてしまえ」
ＦＣ３「直営店担当だから店勤務に無理強いしてトータル数で帳尻合わせ」
ＦＣ４（洗脳済み）「怪鳥はさすがだ！売ってやるぜ！」
オーナー「馬鹿か？このＦＣは！本当使えないくそ社員が多いな」
次週
ＦＣ全員「提出した報告書にもあるようにこれは売れていまつ！目標達成でつ！！」
　　　　「さすが怪鳥！あなたは神でつ！この調子でやって下さい！」
　　　　（はぁ・・なにやってんだろう俺は・・）
会長「よしよし、下僕ども次はこれを売れや！！」

日常の商品からキャンペーン商品まで売れる・売る商品かどうかの判断は怪鳥。
このように上から下までトップダウンで指示が伝わるスピード感ある会社でつ。

>>8
うわぁ、このスレ探していたんです！ありがとう！
前に過去ログ倉庫のを見つけたのに、また見れなくなっていたんです。
どうやったら探し出せるの？

それにしても本当、レナードさんの『その後』がとっても気になります〜。

DOの下の店舗は最悪だろうな。
無理矢理こじつけたようなイベントは
社員のモチベーションを下げるだけなのに。
仮説・実施・検証なんていってもうそで作り上げたものなら
そんな実態のない数字にいったい何の意味があるのか？

セブンを辞めて、またこの会社に再就職する人っていますか？

ドゥドビ　ドゥビ　ドゥバ
二の丑　セブンも便乗かよ･･･
ハイ　ハイ　ハイハイハイッ
アルアルタンケンタイ　アルアルタンケンタイ♪

〜初めてこのスレに来た方のためのガイドライン〜

http://makimo.to/2ch/natto_conv/985/985617911.html

↑上記アドレスへ逝き、画面右上�@ログ捜索→�Aセブンイレブンと入力→�Bタイトル検索

　 →�C一番下まで降りて、検索対象「転職」を選択→すぐ上の検索ボタンクリック

過去の転職板スレを読むことが出来ます。
現在も「民衆」で活躍中の工作員のあからさまな「自演」は一見の価値があると思います。

元社員や現役社員に釣られまくってますｗ

★救済申し立てはこちらへ ★

http://www.toroui.metro.tokyo.jp/

Ｑ：　東京都地方労働委員会を利用する場合には、裁判所のように費用がかかりますか？

　　　また、秘密は守られるのでしょうか？

Ａ：　相談を含めて都労委を利用するにあたっては、費用は一切かかりません。

　　　また、職務に関して知りえた秘密を漏らすことはありません。

【人権迫害】【奴隷】〜酷使された被災労働者の日記〜【違法行為】 【悪の枢軸】

６〜９月要チェック↓

名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：03/08/01 09:55
http://www2.diary.ne.jp/logdisp.cgi?user=117279&start=11&log=200106&maxcount=13

■2001/06/28 (木) 13：57〜10：14

遂に２０時間勤務に突入。

■2001/06/27 (水) 13：56〜9：11

深夜の仕事を二人で早く終わらせて、休憩をそれぞれ一時間取っていたのだが、
焼け石に水。

■2001/06/26 (火) 13：57〜9：26

だんだん自力では起きれなくなってきた。

〜元社員の日記より〜

親へは一応報告。
何も言わなかった。
後日、ある新聞にサラリーマンの平均年間労働時間は３０００時間とあったが、
たった３ヵ月で４０％以上も働いたのだ
身体が故障して当然だ…
親も何も言わないのも無理はない
異常、の一言に尽きるからだ。

＊　彼は疲労骨折をしました

〜元社員の日記より〜

５分くらい寝たかな？と起きたらもう新宿に着いていた。
　　
　　
それだけ疲れていたのだと思う。あれは生涯忘れない感覚だ。

ホームで彼女が待っていたので、確かカレーを食べにいったのかな？
それから新宿御苑かな？に行った。
散歩していたのだが、あっと言う間に力尽きてしまい、少し横になる。
そのまま昼寝になってしまった。
もちろんそんなつもりはなかったのだが…。
彼女には悪い事をした。
もちろんエッチどころではない。
１７時に閉園なので出て、喫茶店で少し話をした。
あの時窓越しに見ていた光景は、何故か半年以上経った今でもハッキリと良く覚えている。

東急エージェンシーによると、仮装投票工作があったのは、１９９７年と２０００年の選挙。　
イトーヨーカ堂が候補となり、同社とグループ会社セブン―イレブン・ジャパンの会長兼最高経営責任者・
鈴木敏文氏（７１）が代表だった。
　個人事業主の入会要件は、東京２３区内の商工業者だが、エージェンシー側は、社員らを個人事業主と虚偽記入した入会届を東商に提出。
一口１万円の年会費などは裏金で負担していた。この結果、イトーヨーカ堂はいずれの選挙でも２位当選した。
　東急エージェンシーの元営業局長（２００２年１月に依願退職）は、セブン―イレブン側担当者から選挙協力を依頼され、
同社から受注した広告を下請けに出す際、利益の一部を下請け会社から還流させ、９７年に約１０００万円、２０００年に１４００万円の
裏金を捻出（ねんしゅつ）していた。


関係者らによると、東急側と窓口になっていたセブンイレブン販売促進部の社員が
東急エージェンシーの担当社員に「セブンイレブン・ジャパンの事業の失敗による
損失の穴埋めに大きな金が必要になった」と話、補填を打診してきたという。

芝浦のマンションの一室。
東急エージェンシー社長が現金を机の上に置く。東急側からの依頼を受けて捻出した裏金だ。
東急エージェンシー社員が札を数える。７社員が「それで大丈夫ですよ」と答える。

マンションは、東急エージェンシー幹部社員が「SEJの社員が仕事をするためにどうしても
使いたい」と下請け会社に要請があり、下請け会社名義で借りていた。
２０万円弱の家賃は下請け会社が負担し、伝票なども下請け会社に回していたという。

【セブンイレブン広報室の話】

元社員は亡くなっているので事実の確認は出来ない。（・∀・）

○人に口なし。

「社員に誠実な企業でありたい」

名前：就職戦線異状名無しさん 投稿日：04/07/27 16:14
新しい平均年収

セブンイレブン　　　6,050千円　　↓
ローソン　　　　　　　6,200千円　　↑
ファミリーマート　 　6,100千円　　↑
ミニストップ　　　　　5,710千円　　↑
スリーエフ　　　 　　5,110千円　　↓
ポプラ　　　　　　　　4,160千円　　↑


セブンは給料いい所だけが取り得でしたが、それも崩れた模様。

セブンイレブンて店が清潔で明るいし、店員さんもハキハキしていて気持ちいい。
ソフトクリームもおいしいし、パンも(ﾟдﾟ)ｳﾏｰ
いちばん大好きなコンビ二です(・∀・)ｲｲ!!

セブン以外の会社の自腹ってあるんでしょうか？

>>23

自腹分差し引いたらポプラ並だね。

「社員に信頼される誠実な企業でありたい(笑)」

>>24
で、従業員が一番不幸なコンビニです (´Д｀)ﾊｧ

多摩にある研修所について教えて下さい。
部屋の造りとか、食事とか・・・。
また、どれぐらいの頻度でここに行きますか？

セブソ＝アウシュビッ○

>>29

中途か新卒かにもよる。

>>31
中途の場合です。

>>32

部屋の造り　→普通の和室
食事　　　　　→わざとらしくオーナーと差をつけられてる。（おかず、湯のみ等）
通う頻度　　 →初期の研修中はずっと。店勤務以降は店長トレ、Fトレで逝くくらい。

最後に、現在の精神状態、判断力は正常ですか？

>>31
なつかしい多摩研修センター！
新卒でも中途でも部屋は共同。ベット部屋、布団部屋がたしかあった。
あなた中途なんだ？俺も高校から新卒で入社して始めはオーディター部
（今はないらしい）にいたが、店勤になってから挫折したよ。
俺の同期も高校生は約１００名近く、大学生も１００名ぐらい入社したけど
今じゃ１割も残ってないんだって。ほとんどが店勤で挫折しちゃった。

その時の偉そうなオーディター部の上司も部署が廃止なってからほとんどが
店勤に戻されたんだって。歳も４０〜５０ぐらいだよ。きついね！
俺、辞めてよかったよ！
俺、９３年入社で町田鶴間寮にいたけどまだあるのかな？鷺沼寮、西調布寮
後大卒住んでいた相模大野寮まだあるのかな？

その時の上司で清○さんってハゲでえらそうで世間知らずの上司がいたんたけど
そいつも店勤いったんかな？
遠藤さんは？樋口さんは？もう一人の樋口さんは大分前に久留米の店で店勤したのを
みたけどさ・・・あの歳じゃあきついだろうね。
知ってる人がいたらカキコお願いします

遠藤さんは退職した。
新卒思いで面白い人だったけど、Mgrから嫌われてたよね。

遠藤さん辞めたの？なんで？
あんなおもしろい人いなかったけどな！
女の話をよく聞いたもんです。
そしていつもふんどしはいてたね

多摩研修センターの情報ありがとうございました。
実はもうすぐ入社なんです。
会社の倒産で失業して家族に迷惑かけていたので就職が決まり
ホッとしていたのですが、過去スレ見てちょっとびびっています。
セブンを辞めた人で妻子もちだった人も多いんですか？

>>37

倒産ですか・・・・。
年齢も結構いってしまっているのですか？
あなたのレスを読んで涙がこみ上げてきました。（ネタではなく）
奥様やお子さんのこれからの状況がリアルに想像できるからです。

独身、既婚、関係なく辞めて行きますよ。

幸運を祈ります・・・。

同意。
でも本当の壁は店勤ですから。そこを我慢するとなんとかなりますよ

中途なら店勤の期間も短いはずですから

自分の場合高卒で５〜６年経験しろといわれましたから・・・

でも中途なら１年ぐらいじゃない？多分だけど自分の知り合いも１年立たない

内に店勤抜けましたから・・・

がんがれ！

話が変わるが９３年入社の人いますか？

【業界勝組】【人生負組】
まさにその通りって感じ。
スレタて依頼出してくれた人、お疲れ様でした。

>>39

OFCになってからの離職率も凄いらしいよ、特に最近は。
年間５００人は辞めて行くらしい。
加盟店の不満が爆発してるのだろうか・・・。

　セブンイレブン社員（出世組）でありがちなキャリアモデル

�@店勤務（20代前半〜後半）→OFC（２０代後半〜30代中盤）

　 →DM（30代中盤〜４０代）・・・出世したみたいだし、もう少しやってみようかな。。

　 →ZM（40代）　　　　　　　　・・・おっ！大出世じゃん！　俺ってイケテル？

　 →トレーニング部（40代後半〜５０代）・・・あれ？　あれれれ？？

　 →店勤務（50代〜５０代後半）　　　　 ・・・いらっしゃいませ〜・・

彼氏が以前勤めていました。
彼は店勤務に耐え、OFCにやっとなったのに、OFCになって３ヶ月で辞めてしまいました。
店勤務の方が楽だったって言ってました。
遠距離だったので、OFCになってからは一度も会えなかったので、様子はよくわからなかったけど
あの店勤務より大変だったって想像ができません。
彼は地元に帰ってきましたが、OFC時代の事は一切話しません。
それどころかちょっとヒッキーっぽくなってて帰ってきて４ヶ月になるのに３回しか
会ってません。しかも短時間。
何があったのか全くわかりません。
元社員の方や現役の方は想像つきますか？
しかし、この前セブンのギフトがまた彼から送られてきました。
連絡がつかないのに、いきなり送られても意図がわかりません。
辞めても義理立てしてるのでしょうか？

↑
よくできた作り話

＾あの店勤務より＾って書いてあるけどお前彼女なのに店勤務経験したのか？

>>44

彼氏から聞いてたんでしょ、色んな悲惨話を。

>>43

ヒキっぽくなったってのは、恐らく強烈なトラウマを抱えて対人恐怖症の様な状態になってるんじゃ
ないでしょうか？自律神経がやられればその様な症状は現れますが、徐々に回復すると思いますよ。

ギフトの義理立てはありますね、仲の良かったオーナーとか、同僚とか。。

この会社って、本人以上に身内が不幸になるんだよな・・・・

社員の離婚率は異常に高い。
中途は店勤務から帰りが異常に遅くなるので奥さんに浮気を疑われる。

>>４３
私も退職してから１年ほどヒッキーになりました。
日本全体がセブンのような仕事環境なのかと失望感
に襲われたりしますし。しばらくはそっとしてあげ
るのが良いかと。本人の回復が最優先ですよ。

現在１９０名の中途社員募集してますね。
それを見て応募しようかと思ってる者です。

何かこのスレ見てると不安になった・・・。
かなり大規模な募集だからそれだけ退職者は多いのかぁ。
店舗が増えてるから大募集とか謳ってるが。

>>48

「業務拡大の為」はブラックの常套文句、要注意されたし。

>>49

ついでに、その他のブラックの常套文句、釣られないように要注意。

　「幹部候補 」　　「成果主義」　　「平均年齢の低い若い会社です」　

×>>49→○>>48

50別の会社であなたと同じ世代の人が所長としてがんばっていますよ。（俺は25）
といわれたことがある。逆に不安だっての。同じ年齢の人から見下され命令受けるのは絶対いや。
10歳は離れていたほうが、やりやすいし、人間としての経験の差が絶対出る。いくら仕事ができても、
「若さ」ってのがでるからね。

ドゥドビ　ドゥビ　ドゥバ

ボーナス出たんで　辞表出す

ハイ　ハイ　ハイハイハイッ
アルアルタンケンタイ　アルアルタンケンタイ♪

ドゥドビ　ドゥビ　ドゥバ

ウソコ弁当発売だ

ハイ　ハイ　ハイハイハイッ
アルアルタンケンタイ　アルアルタンケンタイ♪

直行直帰の労働環境ってどんなものだろう。
かなり気楽そうに感じるんだけど。

もう終わってるね

http://www.mof.go.jp/jouhou/syuzei/siryou/004.htm
http://www.mof.go.jp/jouhou/syuzei/siryou/007.htm

>>55

ぜんぜん直行直帰じゃありませんが、何か？

株価も低すぎ。
ファミマと変わんないじゃん。

>>58

去年のいまごろはローソンと同じくらいだったのに・・・・

１年の時セブンイレブンでバイトしようと面接に行ったら２時間も説教された。
別に何もしてないのにさ。
やはり会社だけじゃなく社員までDQNなんでつね。

　　　　　　　　　v――.､ 　
　　　　　　／　　!　　　　 ＼ 　　　　　　　　　　　　　　
　　 　 　 /　　 ,ｲ　　　　　　ヽ 　　　　　　　　　　　
　　　　 /　 _,,,ﾉ !）ﾉﾘﾊ　　　　i 　　　　　　　　　
　　　　i　　jr三ミ__r;三ミ_　　 ヽ 　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　　
　　　　l　 ,iヾ二ノ ヽ二 ハ　　 ﾉ　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　ヽ､.l　　,.r､_,っ､　　!_, 　　　＜　 オナニーでイク時は、私の顔を思い出すんだよ☆
　　　　　　 !　 rrrrrrrｧi!　L.　　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　 ゝ､^'ｰ=~''"' ;,∧入 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　
　　　,r‐‐'"／ >､＿_,r‐ﾂ./ 　 ヽ_
　　/　　／　 i"　i,　..:　 /　　/　 ヽ-､
　./　　ヽ＞　l　　　　／　　 i　　　　　＼ 　　

セブンで長年勤めるための条件
１、人生に夢や目標が無い
２、長時間労働に耐えられる忍耐力がある
３、友達がいない
４、趣味が無い
５、プライドが無い
６、２ｃｈを知らない
７、妻子がいない
８、日本全国どこでもＯＫ
９、社会情勢に興味が無い
１０．結構待遇がいいと思ってる。
１１．仕事に対して疑問がない。
１２．一流だと感じている。
１３．仕事にやりがいを求めていない。
１４．レベルの高い仕事をしていると思っている。
１５．どこも一緒と感じている。
１６．他の流通会社はクソだと思ってる。
１７．疲労骨折しても会社を訴えないだけの器量がある。
１８．サービス残業こそ男の美学。
１９．代休・有給なんてはじめから存在しないと認識してる。
２０．遅寝・早起きが得意。
２１．自作自演、やったフリが巧い。
２２．東証一部上場を自慢する
２３．好きな色：赤、ピンク
２４．営業車（セブンカー）が誇り
２５．働くことが三度のメシより好き
２６．組合が無いのは当たり前だと思っている
２７、実現不可能な目標が大好き
２９、「単品管理」という言葉を聞くとゾクゾクする
３０、教祖が絶対だと信じて疑わない。

>>62
> ２９、「単品管理」という言葉を聞くとゾクゾクする

そんなヤツいるのかよ（ｗ

>>45
>>47
ありがとうございます。
店勤務時代、彼の所に行った時、休日なのに携帯がよく鳴ってたのが印象的でした。
連休なんて取れないし、いつも寝不足でフラフラだったけど、OFCになってから
もっと寝る時間がないって言ってました。体を壊さないか心配でしたが、肝臓が悪い事がわかりました。
47さんがおっしゃる様に、会社で働く事に失望したみたいで、今は自分で何か会社を創ると
言っていますが、全く目処は立っていません。
もうしばらく見守りたいと思います。

62
組合無いの？
違法じゃん。

>>62
まずこの条件に合致する時点で「人にあらず」
>>65
キミ、甘いよw
学生さん？
違法な企業なんて日本にどれだけあると思ってるの？
合法経営している企業を探す方が早いんだからさ。
組合なんて有名無実のとこが多いくらいだし。

>>65

組合が無い事自体は違法ではなく、組合をつくろうとした労働者の行為を阻害することが
違法行為。まぁ、この会社の場合、どっちにしても違法なんだが・・・。

>>66

賃金不払残業の訴訟はここ数年で爆発的に増えてるね。（いずれも勝訴）

インターネットが世直しに一役買ってるみたいだね。

第二新卒でOFC考えてます。
客としてはセブンがNo１と思ってるんですが
過去ログ読むと（特に62）ホントかいなと…

>>69

入って、その目で確かめてみれば？

ひょっとすると、そこは「地上の楽園」かもしれないよ！

>>６５

マジレスしてやろう。

やめとけ。人生狂うぞ。６２はその通りだ。
　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　ｂｙ狂わされた者

店舗勤務がＤＱＮなのか、それともＯＦＣになってもそれは変わらないのかどっち？
永遠にヤバイの？

>>72

過去ログよんで判断できないの？

二流大卒、２７歳入社４年目でＳＥやってます。
年収は５５０〜６００ぐらい。
キツイ時は毎日終電帰りで土日出勤も当たり前、夜中に電話で起こされることも
しばしば。

こんなオレでもコンビに業界やっていけない？

>>65
やめといたほうがほんといいよ。
転職会社の人間は自腹は一部しかしてないとかいうかもしれないが、
ぜんぜんそんなことないからな。

>>74
一時帰りで次の日六時出社。土日出勤というか、もともと週休は一日しかない。
自腹を考えたら年収は４００万程度
どっちが待遇がいい？

>>74

その条件＋売り場立ちっぱなし＋自腹＋転勤＋洗脳が加わると思えばいいよ。

ブラックキーワード翻訳例

「成長できる職場」
＝「サービス残業バリバリで使い潰します」

「実力主義・能力主義・成果主義」
＝「手段を問わず営業数字を挙げた者だけを人間扱いします
数字さえ挙げれば外人でも犯罪者でも神になれます」

類：「女性が活躍できる職場」「学歴・キャリアを問いません」

「若手抜擢」
＝「馬鹿馬鹿しくて中年になるまで居れない職場です」

「人物重視」
＝「どうせ使い捨て要員なんだから、論外のバカでなければ誰でも結構です
また社内に人材客観評価のノウハウがありません」

「社長になれる・独立したり新規事業を興しやすい社風」
＝「使い潰した後はとっとと出て行けよorバカを釣るための単なるエサ」

「フラットな組織」
＝「営業数字や経営者のフィーリングで激しく上下しますand中高年管理職の
要らないドキュンな仕事です」

「業務拡大・新規事業立上げにつき求人中」
＝「人を使い捨てしているので常時大量補充する必要があります」

>>74
コンビニ業界というか、セブンはその中で突出してるんだなぁ〜

ドゥドビ　ドゥビ　ドゥバ

宗教法人　鈴木教(叫)
したぁ!! したぁ!!念仏　地獄道

ハイ　ハイ　ハイハイハイッ
アルアルタンケンタイ　アルアルタンケンタイ♪

会社説明会申し込んだ人いる？
なんか３日たっても音沙汰ないし
スルーされたのかな。

梅チリ９月まで延長・・・鬱

>>80

あなたしか申し込みした人がいないんじゃない？

東急事件の真相は結局どうなったのかなぁ？

特に７の社員の自殺の原因が知りたいんだが。

>>81
原料あまってんだろ

民就の書き込みが止まったね。

工作員も自演がバレるから内定者集会の様子までは書き込めないのかな？（藁

う　ん　こ　が　臭　く　て　
美　味　し　く　て　　

としびゅみ

店長でやめた・・・やめてよかった、ＦＣになる前に。

>>87

正解。

なるべく若いうちに縁を切ったほうがいい。

ＳＬＡＶＥ

梅ちりー！！

中国、やばい事になってるね。。

し〜らないっと。

アナル

中国やばいって？？

>>93

サッカーに煽られて反日ムード一色。

中国のセブンイレブンに男が乱入事件があったらすい。

ここって、今だに新卒の説明会やってんの！？　悲惨だな・・・。

飛散ですよ

どうなん

中国に辞令が出たら嫌すぎるな・・・

国内でも嫌なのに。

中途で入って多摩研修の時に研修課の、ばかヤローに文句を３０分くらい一方的に
言ってやめてやった！！すげ-気持ちよかったよ。
ほかに一緒に研修受けてた奴らはびっくりしてたけどな！（オーナーサン達も・・・）
あいつらまだやってるのかなあ・・・

>>99

どうせならＦＣ会議かなんかで怪鳥相手にケンカ売れば神になれたのに・・・

>>99

そうだ、怪鳥よりも古○を〆れば英雄になれたぞ。

証券リテ（D証券）から第二新卒でセブンへ転職ってどっちが良いのかな？

>>102
なぜみずから修羅の道へ進むのでしょうか？
一度ならず二度までも・・・

やはり修羅道ですか。まともな仕事ってあるのかな？
レスありがとです。

インテリジェンスって、ＭＳＮの毎日新聞ニュースに
毎日コラム連載してるよね。
その写真の女の子、毎日かなりレベル高いよね。
http://www.mainichi-msn.co.jp/index.html

インテのコンサルタントってみんなこんなに可愛いのかなぁ。
だとしたら、カウンセリング個室で本当に無料キャバクラ状態だね！
丸ビルに行くことが楽しみになってきました。

>>102

証券の方が社会的イメージは全然いい

来年入社の学生さん、歯医者には行っておいたほうがいいよ。
俺は親知らずが虫歯になって大変な目に合った。

休みが取れないから朝一で歯を抜いてもらって口の中血だらけで店勤務・・・。
その晩、吐き気はするわ、熱は出るわで最悪だったよ。。

一週間くらいはれひかないよな。

西東京ＺＭ田○、成り上がりやのぅ。貫井の店長見てるぅ〜、今ＦＣ誰？

友人がここ辞めて変な宗教に入ってしまいました。
今は幹部になり、世直しをすると言っています。
本人は大真面目なんだけど、かなりヤバイです。
ここにいた時の方がまだまともだった・・・。
悲しい。

>>110

極度の社会不信ていうか、人間不信になったんじゃないか？

>>110
それってレナードさん？
彼そういう願望強かったから

ぶらっくきぎょう

やきそばーーー

今度は「やきそば」なんだ

がんがれがんがれｗ

>>8

ここに書き込んでた工作員は法律の知識が疎いようだね。

第二　自由及び安全に対する罪

　脅迫の罪（222条〜）

１　脅迫罪（222条）
　(1)　脅迫の意義
　　　刑法では、様々な罪について「脅迫」を構成要件の要素としているが、それらの罪の性質によって、「脅迫」の意義は異なってくる。
　　�@人に対する害悪の告知（最広義）→害悪の内容、性質、方法はとわない
　　　例：公務執行妨害罪（95条1項）、騒乱罪（106条）
　　�A本人または親族等密接関係者の生命・身体・自由・名誉・財産に対する、人を畏怖させるに足りる害悪の告知（広義）→害悪の客体、法益、性質を限定
　　　例：脅迫罪（222条）、強要罪（223条）
　　�B人の反抗を抑圧するに足りる程度の害悪の告知（狭義）→害悪の性質を限定

一度の人生振り返って、後悔しないようにしたいよね

>>112
レナードさんではないです。

>>111
元々人に命令されるのが嫌いな奴だったから、サラリーマン自体
初めから向いてなかったと思います。
仕事を辞めてどうするのかと思ったら、前から入っていた宗教に急に傾倒し、無職で時間があるから
毎日のように熱心に活動していたのが認められてあっと言う間に幹部になりました。
悟ってもいないような奴に説教されたくないよ。まだセブンで働いていた時の方が
言う事も考え方もずーーーーーっとまともだった・・・。

>>118

鈴○教の方がマシというなら、現在はオウムか何か？

>>119
頭を丸めた所とホーリーネーム？を持ってる所はオウムに似てますが（笑）
そんな『メジャー』な宗教ではないです。
地方の無名の小さな怪しい団体です。
「人間の汚い心のせいでこのままだと地球は滅びるから
一刻も早く人間の心を綺麗にして地球を守らなければならないんだ」と
真顔で言ってました。
セブンにいるときも入信してたんだから、まずセブンの内部を直せばよかったのに・・。
身近な人間を救えなくてどうして地球を救えましょうか！？（笑）

age

最近、人少ないね。

オリンピック見てますか〜。感動の嵐ですね。

思えば４年前はセブンにいてシドニーは全然見れなかったなぁ。

こんなこと一つとっても本当に辞めてよかったと思う。

>>123

俺は休日が本当に休日になったのがうれしいよ。

デート中でも店や馬鹿上司からガンガン電話きたからね。
ああいう行為って、あとで調べたら違法らしいじゃん。

>>124

マジで遊んでるときに電話が来ると凹む。
電話が鳴るたびビクビクしていた自分を思い出す。
もうあんな思いはしないですむってだけでも転職
して良かったと思う

そういう電話って無視できないの？
普段使う携帯と会社用で分けるとかさ。

>126

ある休日、携帯を無視してたら最後は自宅に電話かかってきたよ。
うちの奥さんが取って私に取り次ぎDMは怒鳴るだけ怒鳴って電話を切り
ました。休日返上は何とか逃れたけど、次の火曜日に徹底的にイジメられ
ました。

まぁ、極稀にいる人間性のある上司はこんなことないらしいけど、私の聞く
限り上記のような出来事はセブンにおいては非常に平均的みたいです。

深夜でも平気で叩き起こされるしね。
携帯の電源なんて切ることは許されないし。

ＯＮとＯＦＦがハッキリしないんだよ、常に惰性で仕事が気になる状態。

ここの人事って何考えてるんですか？

>>129
奴隷育成

名前：トヨタ期間工　募集中 ：04/08/19 21:24 ID:C3fUblux
：高岡工場　米ダ ：04/07/20 00:35 ID:mqrtdWII
「トヨタで死んだり、ケガしたりする話は良く聞くけどそれでラインが止まった
という話はきかんな」
「一人、二人死んでも生産上がったほうが儲かるからな」
「班長、組長には、手がないのが多いな」
「両手の指を落としてしまって、顔も洗えんという人もおった。水が漏ってしまうでな」
「プレスですべって、アゴひっかけただ。そんで顔がペロッとなくなったのが
いたよ。型は血でいっぱいだったとよ」
「昼休みに、鍛造機を掃除しててよ、あとでスウィッチ入れたら、腕や指が出て来た
のもあるよ。一人行方不明になってしまって」
「期間工で湯の中に落ちたのがいたぞ。こんなに膨れて、もうパンパンだったよ
可哀想にな」
昼休み時間、班長からディファレンシャルの工場で左手親指をつぶす事故が発生
したとの報告。

自動車絶望工場　鎌田　慧　　　読んでからトヨタへ行こう

ちくり裏事情　トヨタ自動車の真実

工場には、トヨタ社製救急車が２４時間　待機しています
プロペラシャフト暴走。３名死亡？
尾行はどうなった。

セブンイレブンの集中出店は、物理的に効率がいいのは分かるが、店同士が喰い合わないのだろうか・・
確かに、便利だけどね。

↑セブンから他のチェーンに変えると、すかさず近辺に出店して潰しにかかるらしいよ。

19：00 帰宅
定時（17：30）に帰ることも多いが、火曜は他の日に比べてやや遅くなることもある。それでも、遠距離通勤ということもあり、遅くまで残業はしない。まっすぐ帰る日が多いが、用事のあるときは仕事を定時に切り上げて時間を作っている。

17：30 終業
定時の17：30に終業。残業はあまりない。同期入社の仲間とよく食事にでかける。おいしいものを食べて、おしゃべりするとストレス発散になる。

本部は残業がなく楽ってことか？

おいっ、工作員（ ID:XgltWVMn）、久しぶりじゃね〜か。

自演するならＩＤくらい変えろよ、プッｗ

7の工作員て相変らず頭悪いね・・・

137いや自演とかじゃない。セブンのHPに掲載されていたものから抜粋したのだ。
現場より本社のほうがきつくないってことかな？

本部は確かに楽かもね。まぁ比較対象がFCじゃ大抵の仕事は楽なんだけどさ。

役員周りの視察予定店、大掃除ご苦労さん。
年に一度の大掃除、オーナーさんも大喜び!!
雲の巣除去は元から絶たなきゃダメだよ。
駐車場の白線引き、自腹ペンキも忘れずにネ

本日、人事異動があります。梅人事はあるのかな？

人事異動で出世はあるの？
ＯＦＣの次は何になるの？給料はいいの？

OFC→DM→ZMと一応出世はできます。ただ上に行けばいくほどプレッシャーがかかりつらくなるという会社です。先日も一人のZMが退職したよ。
給料はそこそこいいですがまぁ週休一日だと思ってください。

DMなんてなったら実質週休ゼロだよ。

土曜の深夜から日曜にかけては月曜の会議に備え大量の紙芝居作り

地方のDMなら日曜の夜には家を出て前泊。

OFCになったら店勤務より辞める人が少ないって聞きましたが、
友人はOFCになって３ヶ月で嫌になって辞めてしまいました。
店勤務の時にこんな大変な事よくやるなと感心していたのですが、
OFCはもっともっと大変なのですか？
店勤務と比べてどういう点が？

上の方にもあったけど、友人も辞めてからヒッキーになってます。
OFC時代の事を一切話してくれないので、何があったのかもわかりません。
何が原因かわかれば接し方も見えてくるかもしれないんですが・・。

情報量が多すぎて、やる事が多すぎて、オーナーと喧嘩することが多すぎて、ケーキ食うことが多すぎて、ＤＭからの電話が多すぎて、Ｔ／Ｓいじめやりすぎて、ＺＭにびびりすぎて、怪鳥にたたされて、日曜しか休みがなくて、ＦＣ会議の前夜は鬱。。。

店勤務ごときで辞めてる奴はまだまだ本当の厳しさを知らない。OFCになってからは地獄のような日々が待っている。DQNな上司、オーナーが多いしね。

オーナーもセブンの社員も両方DQNだろ。

で、>>32は入社してしまったのか？

ものすごく勢力の強い台風が来てますが、こんな時は
外に出るの危険だからみんな買い物に来ませんよね？
それで売上げが悪くてもオーナーやＯＦＣが怒られるんですか？

売上が悪いと、オーナーも怒られるの？
オーナーって、店舗の所有者なのに・・

話は、変わりますが、
日販で６５万の場合、オーナーにはどのくらい入る仕組みなの？

>>152

>売上が悪いと、オーナーも怒られるの？

それ確かに気になるね。
セブンの社員に怒られるのはおかしいと思うよ。
なぜなら部下でもないし、最終的に責任を取るのはオーナーだからね。
（セブンは損しないような契約をしている）

売上が悪いくらいだったら、丁寧にｱﾄﾞﾊﾞｲｽするのが適当だと思う。
売上が悪くて怒られるなら、ｻﾗﾘｰﾏﾝと一緒になってしまう。

>>147
> ケーキ食うことが多すぎて、

ﾜﾗﾀ。いやマジなだけに本当は笑えないけどよ

セブンの直営でバイトしてまつ。

正直コンビニ業界だけは就職したくないなぁと…
ぁぁ、でも24時間営業のファミレスよりは楽かも。

（ ´-）　ﾊｲ! （ ´-）　ﾊｲ! （ ´-）　ﾊｲ! （ ´-）　ﾊｲ! （　　）　ﾊｲ!　（ﾟ∀ﾟ）　ﾊｲ!

携帯鳴るのが　トラウマです　!　ﾊｲ！
　(( (｀Д´)　(｀Д´)
　　(/　/)　(/　/)　))
　　<￣<　 <￣<

あるある探検隊！
　あるある探検隊！
　＿(Д´ )　　＿(Д´ )
　　ﾍ|　 |＼　　ﾍ|　 |＼
　　　　<　　　　　<

今日、今やめるといくら退職金が出るのかの明細を配られました。
今までたまっている休日買い上げの合計額のほうが多いとおもた。

>>157
ええーっ
そんなことされるの、それはみなに配られるのか？

セブン‐イレブン・ジャパン　　　 682.9　　 942.8
ローソン　　　　　　　　　　　　　　 600.4 　　796.7
ファミリーマート 　　　　　　　　　598.3 　　793.0
ミニストップ　　　　　　　　　　　　 574.5 　　751.0
スリーエフ 　　　　　　　　　　　　 519.0 　　 652.8


３５歳と４５歳の平均年収
http://www.poor-papa.com/income-rank.htm

コンビにってまっぁまぁいい給与を貰っているんだな。

俺入社１年目から手取り４０万いってた。店勤務で残業代つくから。同級生の給料よりは確実に高かった。

でも
「人生金じゃない、自由な時間を使って人間らしく生きなきゃいけない」と気付かせてくれた会社だなぁｗ

手取り40万なんて最初の一年だけリーダー職になれば一気に18万まで下がるから安心しろ！FCになれば若干は上がるが、自腹で持っていかれるから意味なし！

ここ全国転勤とかってあるの？

>>163
おもしろいこというな当たり前だよ
職種にもよるがいきなり転勤ってあるぞ

友達がOFCを辞めて失業保険をもらっていました。
受給期間は３ヶ月なのに、１００万ぐらいあったそうです。
失業保険って現役の時の約６割ぐらいって聞いたんだけど、
OFCって儲かるんだなぁと思いました。
ちなみにOFCになって数ヶ月で辞めてましたよ。年齢は２０代後半です。

ローソンと比べてどお？
どっちも同じかい？

>>166
労働組合がある時点でローソンの勝ち

金の問題じゃぁないでよ。おまいら、わかっとらんのぅ。
ひなまつり、母の日、父の日、お中元お疲れ様。花火大会は2,000本やったった。
下期も・・・あぁ・・・・・・・・・転職内定したら味わえるぞいｗ。

コンビニのオーナーは現代の奴隷制度やって。
こわー

今でもどんどん店は増えつづけているのでしょうか？

人事ろ毛

同じ、コンビにでもセブンだけ日販が突出しているのは何故でしょう？
飲料一アイテムとってみても、圧倒的に週販が高いのがセブンイレブン・・
買い手を惹き付ける魅力が、店内にあるのも確かなのでしょうか

>>172

俺はセブン大嫌いだけど、これは会社の体質を知ってるからであって、一般消費者から見れば
まだまだ、コンビニの老舗的なイメージがあるんだろうね。だから無意識にセブンを選んでるんだと
思うよ。

でも、それもせいぜい３０代以上の客層じゃない？
それ以下になると、むしろローソン、ファミマ、ミニストップの方が人気あるみたいだし。

オレはセブン嫌いだね。品揃え悪いし、店員使えない、
雑誌も少ない。
不思議なことに地元のセブン全部こんな感じ。

アポ

ｶｳﾝｾﾘﾝｸﾞに行く前は半信半偽だったが、
実際に丸ビルに行ってみたら、結構良い企業を紹介してくれた。
コンサルタントも一生懸命サポートしてくれてるし、
今のところは合格点をつけてやってる。
あのコンサルタントのためにも内定を取ってやりたい。

>144

辞めたZMさんってだれ？
もしやAさん？

>172

ローソンは全国に出店してるから低日販店もあって日販低いんじゃない？
サークルKとかは人口がそんなに多くない地域が地盤だし。
同じ立地ならセブンも他チェーンも大して変わらないと思う。

コンビニで弁当買う人のきがしれません。高い、まずい、愛情なし・・・
冷え冷えしてますよね。

セブンの弁当は他より美味い気がする

『基地外のことば』

今日も一日

私達は自虐と微熱をもって

将軍様には最大のマンセーを

お店に　商品にたいし

不快感情をそそぎ

滅私の精神を忘れることなく

自ら権謀術数のためにつとめます

　　　　 ∧＿∧
　　　　（　´∀｀）嫌ならね、辞めていいですよ。
　　　　/´　 Y　｀ヽ
￣￣　ヽ■つ⊂■ﾉ ￣￣￣￣ ＼
＼　　＼　三　三＼　＿＿＿＿__　＼
　 ＼　　　＝＝＝＝ |　人事課　|　　＼
　　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
　　 |　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　|
　　 |　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 |
　＼|＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿|

　　　　∧＿∧
　　　　（　´∀｀）所詮使い捨てですからね。
　　　　/´　 Y　｀ヽ
￣￣　ヽ■つ⊂■ﾉ ￣￣￣￣ ＼
＼　　＼　三　三＼　＿＿＿＿__　＼
　 ＼　　　＝＝＝＝ |　人事課　|　　＼
　　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
　　 |　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　|
　　 |　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 |
　＼|＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿|

まあそれでもつぎつぎ入ってくる奴がいるからいいんじゃねえの
結局このスレの住人が入社しなけりゃさ

おいおまいら良く考えろよ

ここにいると、画一化された価値観を押し付けられるせいか、感性が死ぬ。

あらゆるモノへの審美眼を失い、人生そのものがダサクなる感じ。

週１日本部にＯＦＣみんな集まるんだよね。
広島に旅行したとき、駅の緑の窓口で領収書もらってた人見たよ。
ってことは、交通費が会社持ちか。
もったいないというか、そんな金あるなら、少しはＯＦＣに還元してあげればいいのに。

私は最近会社が倒産したので職探しつつ、つなぎでアルバイトも探さないといけなか
ったので近所のセブンイレブンのアルバイトの採用面接に行きました。
当然身分は無職になるので店から渡された質問用紙のフリーターというところに○
をつけました（無職という欄がなかったため）
あらかじめ事情はオーナーとOFCに話したのですが履歴書みた途端
オーナー「フリーターってどういう意味かわかるか？」
私「はい」
オーナー「無職ってことなんだよ！！！無職じゃ結婚もできねえだろうが！！！
俺は元自衛隊にいたんだ。そしてセブンイレブンに入ってあんパン５００個売った
こともある。ケーキだって完売だ。お前にできるのか？セブンイレブンのブランド
はどこに負けないんだ。俺は今まで近所のコンビニ（ファミマ、ローソンなど）を
つぶしてきた。今回も近所のファミリーマートをつぶすつもりでやる。当然うちは
厳しくやる。ついてこれんのか？」
私「はい」
オーナー「ほんとか？」
私「はい」
そして現在生活していくため現在アルバイト（無職）とはいえ、失業者の気持ち
なんて考えずフリーター説教が最後まで続きました。
会社が倒産。その上コンビニのオーナーにまで説教。OFCにはくすくす笑われる。
セブンイレブンてこんな人しかいないんですか？面接終われば私も一人の客として
利用するかもしれないんですよ？そりゃあ学校でて何も考えずずっとフリーターなら
私も仕方ないと思いますが、会社倒産で失業してあそこまでいわれるなんて最悪でした。
なにが「セブンイレブンのブランド」ですか？教育ちゃんとしてるんですか？
この面接でセブンイレブンってどういう会社なのかスレッドとか見てよ〜くわかりました。

>>187
病気だな、その店長。

思うに、この会社はジレンマに陥っている。
本来の仕事内容から考えると、相当優秀な人じゃないとつとまらない。（優秀な人はとりあえず「自分で考え、行動できる人」と定義しておく。）
しかし、名誉のある仕事ではないので、やりたがる優秀な人などほとんどいない。
結果、優秀な人は集まらない。成果はあがらず、脱落する人も多数出てくる。
すると、トップとしては社員を信頼しにくくなる。そこで、トップの考えを押しつける方法が採用される。
そのようなやり方は優秀な人が嫌うやり方。多くの優秀な人はやめていくことになる。また、その情報を耳にした優秀な人はこの会社を避けるだろう。
結局残るのは、トップの押しつけを素直に聞く（または聞くふりをする）イエスマンだけ。まあ、これでもトップが賢ければ会社は転ばない。
さてジレンマだが、それは、会社としては優秀な人が欲しいのだが、会社の存続を考えると、優秀な人を遠ざける社風なり労働条件を作らざるを得ないというものだ。
これでは、社会の変化に柔軟に適応していくことはできない。適応するために必要な人材が育たないし、集まらない。
会長は週一回全員に会って話すことで考えをわからせるという方法をとっているらしいが、もっと社員を信頼していいんじゃないだろうか。
ＺＭ、ＤＭ等に同じことをやらせれば、週一で集まらせる必要もなくなり、仕事も効率よくできるようになる。休みも増えるだろう。地域ごとのマネージャを信頼することで、地域に今よりも特色を出せるかもしれない。
労働条件が改善されれば、人材の流出は減り、また、このようなスレッドもなくなり、今よりもより良い人材も集まるだろう。社員の精神状態も欝を脱するだろう。いいことづくめだ。
労働条件が変わったら、この会社の株高くなるだろうな。

>>189

理想論だが、現実は不可能だろうな。

上層部もイエスマンで固められているから改革意識なんて皆無。
もういい年齢だし、改革意識よりも如何に平穏に定年なり退職を迎えるかしか考えてないよ。
この辺の思考は族議員と一緒。

テレワーク、サテライトオフィスなんてのが叫ばれてる昨今で、未だに時代遅れの会議。
労働力人口の激減、少子高齢化、もうマイナス要素しか残ってない。
唯一頼みの綱は［猛暑］くらいなもんか・・・。

結局、変化に対応しきれずに滅びていくんだろうな。

頭はトップだけで十分。頭が考えたと通り、ただ単純作業をNOといわず
長時間つづけられる人がたくさん必要。多くの社員は駒みたいなもの。

要するに牛や馬みたいに働けってことだな

業界大手も内部は厳しいみたいね。７−１１だけじゃないだろうけど。
働く気はないけど利用するのためらうな。ほかのコンビにも大差ないだろうけどさ。

>>189

おまい、良いこと言った

>>189-190
会長亡き後が、ある意味楽しみだね。

全ての職種でやばい社風。
後悔するから止めとけ。
新卒でいる３０代は疑問を思いつつも
知らず知らずに社風に染まっている。

社員を信頼しないというやり方が通用したのは高度経済成長とその余韻を引きずることができたバブル期のみ。
そのころは技術や商品の寿命が３０年から４０年ほどあった。だから、企業は成功した企業の後を追うという方法で十分持続的に儲けをだすことができた。「正解」を押しつけるだけで十分だった。
これが現在では成り立たなくなっている。商品の寿命が比較にならないくらい短くなった。それは物質的欲求が飽和になったことによる人々の価値観の変化、情報格差の消滅などが原因だ。これらは全て、主にある特定の世代に起こっているものだ。
社会の変化と書くと、社会全体が変化したような印象を与えるが、実際はそうではない。
物質的な欲求が飽和している状況で育ち、それを反映する価値観を育んだのは、日本が成熟社会になった７０年代以降に生まれた人だけだ。
また、情報格差を無くしたのは情報技術の発展だが、その恩恵を受けられるのはパソコンにアレルギーのない世代。やはり７０年代以降だ。
セブンは３０代以下の消費者に関しては、他社に劣っていると聞く。これは原則の徹底ができてないからではない。上記の社会変化に対応できていないことを如実に示す事実なのだ。
このまま社員を信頼せずに「正解」の押しつけを続ければ、間違いなく他社に抜かされる。

週一の集合にかかる交通費をフランチャイジーにまわすべき。共存共栄。

惜しいな

以前、名神高速をバスに乗り東から西へ異動していると、セブンイレブンのマークが付いた車が、全速力で抜き去っていった。
助手席にも、ダンボールがいっぱいだった。
あの、ＯＦＣは何に追われていたのだろうか・・・？（回想）

　おかしなことを言うようで、スレ違いですが、
今一番必要な物は、「時間」ではないでしょうか。物質にも、物質的要求も飽和状態。
　それなのに「時間」がない。だから娯楽も必要ない。
日々の仕事と身の回りの出来事や日常生活に追われていく毎日。
欲しいと思うような物が現代にないのは、現代に「時間」と
ふと、何かに目をとめるだけの余裕がないからではないでしょうか。

ID:abj/p6UH が仰ることも、もっともですが、全国に多くの個人事業主
の方々が、「セブンイレブン」という会社を信頼し、それを経営する
ことで、日々の生きる糧を得ています。多くの人間の生活を支えている
という自覚を、もう少し持った方がいいような気がします。
会社とFCオーナーと社員とが、バラバラで、それぞれが自分の事しか考えない。
そんな状態で信頼関係など産まれるわけもなく、後に残るのもの、それは「時間の経過」
という人生の貴重なモノの浪費によってできてしまった「孤独な自分」ではないでしょうか。

セブンイレブンって日本企業じゃないんですか？
ファミリーマート、ミニストップ、スリーエフ、ローソンなどは
日本企業ですか？

恐竜は図体がでかすぎて環境に対応できずに絶滅したんだよね。

新入社員も、入社当初はある程度希望を持ってるんだが、入社した途端に現実を知り絶望する。

あとは「惰性」で自分を誤魔化し、無理やり正当化しながら生きていくことになる。

age

>>201
たしかに現代人にとって時間は必要だ。みんなもっと心の余裕がもてる社会が理想的だ。
でも、今の社会の状況（不確実性の時代）と労働時間など全く関係ない。高度経済成長の時代を考えれば良い。働きすぎと言われていた日本人の労働時間を思い起こせばいい。

ただ、時間というものが、人が創造力を保つために非常に重要なものというのは事実だ。時間が無いと、心に余裕が無いと、いろいろな発想は生まれない。上からの押しつけをただ実行するぐらいしかできなくなる。非常に硬直的になる。
まさに今セブンが犯しているあやまちだ。柔軟な対応が必要とされている時代にもかかわらず、トップの決定をそのまま全国に当てはめている。
会社と社員と加盟店が相互に信頼していれば、このようなことは起こらない。
あなたの言うとおり、セブンはその信頼を放棄することで、孤独への道をひた走るごとく、残された時間を浪費している。

加盟店にもセブンをよく思っていない店舗が多数ある。共存共栄といいながら、加盟店が利益を出せば会社だけがもうかるという仕組みを作ったんだから当たり前だ。
また、ドミナント出店は集団安全保障のような効果もある。多くの店舗が集中しているので、セブンから離れた経営者は、周りのセブンから集中攻撃をくらい、倒産する。抜けられないのだ。　
このまま社員や加盟店を無視した経営を続ければ、皆に愛想を尽かされ、本部しか残らないという状況になりかねない。
今セブンがすべきことは、社員が本当に加盟店のことを考えて行動できるインフラ作りだ。そのためにはあなたが言うように、時間が非常に重要だ。週一で東京に集まらせるという、デメリット＞＞メリットなことをやめなければならない。
やめれば時間の余裕ができ、社員の反感は減少する。交通費も浮く。
戦時下にもかかわらず、前線の部隊を全員週一で呼び戻して全員に直接司令を与えるということをする軍隊など考えられるか？セブンはそれと同じことをやっているんだよ。
儲かっている内に改革しないと、日本みたいになる。

セブンの社員（ＯＦＣ）は独自の考えをもてないのですか？
仮説ー検証のサイクルや、統計学と心理学を取り入れ、時代を先取りした場所を作り上げてきた
考える組織がＳＥＪと思ってました。
実際、狭い日本とはいえ、南北に細長く立地により、気候や風土が全く異なりますよね。
そこでは、本部の押し付けを鵜呑みにするだけでなく、現場のオーナーや、ＯＦＣが自ら考えられる習慣が不可欠です。
そういう風土って、ＳＥＪには無かったのですか？

セブン関連スレ読んだらわかるよ。実際は上が売れといったものを加盟店に仕入れさせなければならない。
無論、ＦＣは自分で考えて行動できる優秀な人でないと到底つとまらない仕事だろう。そこらの人を適当に集めても役に立たない。そして、集まる人の多くが役に立たないからこそ上が押しつけるしかなくなった。
ちなみに、ある研究では、仕事で成果を出している人には、家族を大事にする人が多いという。セブンは家族を大事にする人を最初から除外している。過剰な労働時間という条件によって。
せっかく利益を出しているのだから、企業体質を改善すればいいのにと思えてしょうがない。
オーナーがＦＣに求めることは自分と同等の苦労ではない。自分を儲けさせてくれることだ。

（^,_J^）

>>208

セブンのFCは何も考えない人でないと到底つとまらない。

（　（パラッパラッパ〜ラ♪パラッパラッパ〜ラ♪）　セッセッセブンの大爆笑〜♪
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　　　　　 　　　　　;:'´ （　　　自腹でがんばる信者さん♪
　　　　　　　　_....._{{ 〃`ー―――――V―――――――――――――――――――
　　　　 　, - ' ,..､､.ヾ{{フ'⌒`ヽ､ 　　　　　　　（　　　おでんを食べてね今日もまた♪
　　　　／　 ,:', -‐‐` ´ '´⌒ヽ　ヾ:､ 　 _....､､､､`ー――――V―――――――――――‐
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　　　 ヽ､', l:!Kノ}. 　 　 f:_.)iﾞi: ﾘ !　l　ル'￣｀`　´-､,ﾉﾉ l l .!,;:=､｀:.｀:>=､.j,｝ |__人((　_ﾉﾉノ　 |
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　　　 ヽ､', l:!Kノ}. 　 　 f:_.)iﾞi: ﾘ !　l　ル'￣｀`　´-､,ﾉﾉ l l .!,;:=､｀:.｀:>=､.j,｝ |__人((　_ﾉﾉノ　 |
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いいこというなあ

本社の経理も募集してますな。

入社→店勤務→店長→ＯＦＣ→ＤＭ→ＺＭ→ＧＭ→役員→社長→怪鳥に怒鳴られ退社・・・。

マジ！？

社長も退社？

がっつり体育会系ならいけるらしい
こんじょー　こんじょー

こんじょー　こんじょー

どこんじょー！

━━━mm━━━━━━━━━
　||| lll　|　|　 　 人　　ガラッ
　　　 　|　| 　 （＿_）　　　|||　＿＿＿＿＿＿＿＿
　　||| 　|　|　（＿＿__）　 　／
　　　　 ＼＼(　・∀・ )　＜　おやじ！冷やしうんこ下痢だくで！
　　　　　　＼　　　　　＼　＼
|||　ガラッ　　）　　　　ﾄ、ヽ 　￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　|||　　　/　 　 　（　|　|　|||
━━━━━━━━━mm━━━
─────────────‐

豆腐で飛ばされて、で辞めちゃった(？)元ＺＭ氏、労損で出世街道邁進中だって？

普通に週休一日もあやしい会社だからもうやめたい。
転職一年ちょっとの今日この頃。
ほんとここに書いてある事どおりの会社だとは。
転職会社の人間を心底うらんでおります。

ＦＣなんて店からすればいらない。
「来なくていいよ。」って言ったら焦ってる。

プロ野球界を真似てOFCがストなんて起こさないように。

オペレーションが必要なかったことがバレてしまいます・・・。

>>221

２ｃｈを読んだ上で入社したのなら救いようが無い。

自業自得。

下痢したときのウンコと、炊き立てのご飯の香りは似てる
と思うんだけど、友達は否定すんのよ。どうしたらいい？

>>225

ご飯に下痢便かけて温める。　試食して違和感の無さを確認する。

おいしかったら声かけしてみる。

で、そんなOFCさんは月にどれくらい働いているの？
今の会社は360時間以上。
今日も死体をさわってきました。

>>227
月4休みで一日の労働時間が、平均したら８〜２２時くらいの勤務だと思いまつ。
御社と同じくらいかな。
ただ、上司から常に罵倒されまくるというストレスはそちらには
あまりないんじゃないかしら？

>>228
月4？そりゃーすごいでつ。
うちは月5休みだけど夜中に5回くらい呼びだされる…
上司から…って言うのは確かにあまりないっす。
営業成績が悪い月の末はちくちくあるけど。
どっちもどっちですな。
面接受けようと思ったけど、もちっと考えまつ。
ありがとーございました。

冷静にイメージしてみよう。

「４５歳の自分像」。

イメージできた？　どうなっていた？

家族は幸せそうにしてる？　子供は？

想い出は沢山つくれていたかい？

恋人と笑った時間、友達と語った時間、家族と共にあった時間、子供と遊んだ時間・・・。

未来のあなたは仕事を楽しんでるかな？　充実していそうかい？

大切なのは、イメージすること。　

↑う〜ん、何も見えない。イメージがわかない。１０年後どころか明日も見えない。

45才ってういうと、給料もそこそこ上がってきてることだから、リストラ店勤辞令が出される頃だね。

怪鳥をフェラ

プロジェクトＸを見たときは感動したんだが…
寒気がする

セブンの会計チーフの仕事ってどうですか？一般企業の経理より楽ですか？情報ギボン

ファミマの面接逝ってきた
だめだろうな・・
にしても面接官がすごいたいど悪かったな
やっぱ負け組みは性格わるい？

>>236
俺は元勝ち組社員だけど、
コンビニっていう時点で人生終了、負け組だからね。

本当の「勝ち負け」って会社の規模じゃないよ。

今年もおでんコンテストやってるの？

>>238
やってるやってる！！

インテリジェンス、俺は登録して良かったよ。
マーチ卒のディベロッパーだったけど、インテのおかげでSHARPに内定もらいました。
感謝してますよ。
ディベロッパーというのは、例えばMEITECのような会社の社員だよ。
正社員だけど派遣社員のような激務薄給なんだよ。
そんな地獄から一流メーカーに転職させてくれたコンサルタントはやっぱり凄いよ。
自分で応募してたら絶対無理な転職。

185 ：名無しさん＠引く手あまた ：04/09/09 21:02 ID:IMCtB5ZZ
ここにいると、画一化された価値観を押し付けられるせいか、感性が死ぬ。

あらゆるモノへの審美眼を失い、人生そのものがダサクなる感じ。




俺も同意見。

>>239
今年もお疲れ様です。
今年はセールやってます？店頭で見かけないけど？
売り切る努力ならぬ、【食い切る努力＝自腹】で頑張ってください。

おでんのダシに化学調味料は使われてますか？

コンビにって求人に応募するとむこうから電話かかってくるんだけどｗ
明日の試験受けますよね？だってさ
相当人こないんだな・・・・もうＤＱＮとしては有名ですか？この職種

うんこ美味い(＾¬＾)

>>243

コンビニで売っている98%の商品に
化学調味料が使われていそう。

ウケに逝くのやめよっかな
しょっちゅう募集してるし

>>243当たり前だろ。コンビにかぎらず世の中の食べ物98パーセント化学調味料。

>>248
だから最近の若者は５０までしか生きれないって言われてるのか

やっぱりそうか・・・。
冬にコンビニに行くとおでんの匂いが充満してるが、
「いい匂い」じゃなくて気分が悪くなる。
家で作るのはいいにおいって思うから、きっと化学調味料が
沢山入ってるんだろうなって思ってた。

コンビニのスーパーバイザーの実態教えてください

同じ激務のコンビにでも年収にかなり差があるんですね
セブンとサンクスなんか雲泥の差じゃん

その中でも、セブンは飛びぬけてるよ

金の問題じゃねぇっていってるだろ。
キツイの・・・まじで。
本部も大変だぜ。新商品を出し続けることが、どれだけ
過酷な労働を強いるのか想像つくか。
いくらおにぎりのいくらの粒の数かぞえたことあるかぁ？
ＯＦＣもきついけど、ＭＤもきついがな。

セブンで今、求人出してるよねー。みんな応募しよーぜー。俺もう応募したよ。説明会行ってくるぜ。

（　（パラッパラッパ〜ラ♪パラッパラッパ〜ラ♪）　セッセッセブンの大爆笑〜♪
　　　 `ー‐―V―――――――――――――――――――――――――――――
　　　　　 　　　　　;:'´ （　　　新発売は値上げの手段♪
　　　　　　　　_....._{{ 〃`ー―――――V―――――――――――――――――――
　　　　 　, - ' ,..､､.ヾ{{フ'⌒`ヽ､ 　　　　　　　（　　　ＦＮＹに気をつけて♪
　　　　／　 ,:', -‐‐` ´ '´⌒ヽ　ヾ:､ 　 _....､､､､`ー――――V―――――――――――‐
.　　　,'　　 ,'´　,ィ ,ｨ ,' , 　 ｀ヽ',　 ',-<´　,　　　　 ｀ヽ. 　 　　　______　　　　　　　　..._
　 　 ,' 　　.i　 /|. /.| { i,　 i,　　}.　 }_,,）) lﾆ二二ミヽ.､ ':,　,.: '´ ,_.....__｀ヽ､ 　 　,..-‐-､),...._
　　　!　|　 ! .,'-.{ !　!|; |`､.}ﾞ!.!　|.　 !　ヽ.ｌ ./　,!　 ,,｀ヾ:､ ':, 　./'´￣｀ヾ､､ヽ,.:'´　,:‐:､ ,.-､ ヽ.
　　　',　',　|Vｧ=､ﾞ､ ｀ﾞ､!-_:ﾄ,ﾘ', l !　| 　 ﾞﾚ__,〃_/ﾘ　　!.'; .} ./ｌ_|___ﾉ!　ｌ　`､ ', 　/ //`''} }.';　',
　　　 ヽ､', l:!Kノ}. 　 　 f:_.)iﾞi: ﾘ !　l　ル'￣｀`　´-､,ﾉﾉ l l .!,;:=､｀:.｀:>=､.j,｝ |__人((　_ﾉﾉノ　 |
　　　　 | l!iヽﾞ- '　, 　　.!__:ﾉ ﾞ ,ﾘ l ﾘ'´ .|'￣ヽ 　 __　｀><ﾉ | {;:'ﾉ　ﾉtrﾃ;､.Y　! ,--､ 　 __`彡 ﾉ
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　　　　　 'i!ﾞ､ヽ､　ﾞｰ'　　_, ィ,:',:''´ !　　!､　 ｰ'　　ノｲ ! |　| !､ 　!ﾌ ｀フ'ﾘ ! ﾙ'ヽ.._　_..､(ン ﾉ ）
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>>250家でつくるおでんでもコンビにのおでんでもさほど変わらないと思うが。
ネタを元から手作りでつくってるんならともかく、はんぺんや、ちくわなど
化学調味料はいってるぞ。それにたとえ醤油とだしのみであじつけしても
スーパなのでうってる「本醸造醤油」ってのはアルコールを添加した
いはば薄めた醤油のこと。それらもまた広い意味では化学調味料。

>>255

もちろん冷やかしで行くんだろ？

>>256

ＦＮＹってどーゆー意味なんですか？おせーて下さい

（　（パラッパラッパ〜ラ♪パラッパラッパ〜ラ♪）　セッセッセブンの大爆笑〜♪
　　　 `ー‐―V―――――――――――――――――――――――――――――
　　　　　 　　　　　;:'´ （　　　ＦＮＹは教えない♪
　　　　　　　　_....._{{ 〃`ー―――――V―――――――――――――――――――
　　　　 　, - ' ,..､､.ヾ{{フ'⌒`ヽ､ 　　　　　　　（　　　買い物ついでに調べなよ♪
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Ｆ　フェラ
Ｎ　生
Ｙ　山本

コンビにん

うんこ美味い(＾¬＾)

俺はセブ○はコンビニの中では1・２を争うくらいダメな店だと思う。
品揃え良くないし、パンは手抜き多すぎてたいした味でてない。
おまけにウチの近所のセブンは対応も全然ダメ。
古参の昼のババァどもが牛耳ってて対応最悪。
なにやってんの？この会社？って感じ。

（　（パラッパラッパ〜ラ♪パラッパラッパ〜ラ♪）　セッセッセブンの大爆笑〜♪
　　　 `ー‐―V―――――――――――――――――――――――――――――
　　　　　 　　　　　;:'´ （　　　２ちゃんでブツクサゆ〜よりも♪
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　　　　　　ﾞ:､ｨ､jヾｰ::: 'iﾍ　ノ',ﾘ.／!　.| |ｰ`┬､' ´ 〃 l. トヾ､.ﾞ｀ｨ'' ´ヽ､///　＼二|｀＼ｰ‐‐'´
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　　/＼＼　　　　',　　 }　　 //｀ヽ|　 ',.!ﾞ､　!／／ ﾞ!/　 ! （　お店〜に遠慮はいりません♪

民衆みてビックリ。

いつまで新卒の求人してるんだよ・・・。

しかも、今ぐらいの時期に「面接がんばりましょ〜！」とか言ってる学生って（ｒｙ

他のコンビニより給料はいいけど厳しいってこと？
どこのコンビニだったらいい？就職考えてるんだけど。
全部駄目ってのは無しでお願い。

>>267

>>212を嫁

>>267

なんでそこまでしてコンビニなんかに逝きたいの？？

コンビにではたらいてるやつってコンビニ人間なんだよ。

セブンイレブンのためなら死ねる

×セブンイレブンのためなら死ねる

○セブンイレブンのために死んでる

◎セブンイレブンは死んでる

>>272
完敗です。

>>274
ごっつぁんです

セブン辞めますか？　
人間止めますか？

公共広告機構からのおねがいです

素亀ｷﾀけど、ここ読んだら萎えるな・・・

素亀って何？

今日、会社を辞めてから３年ぶり位にセブンに行ってみた。

で、気付いたこと。

�@ペストリー、オニギリ等の値段があからさまに上がってる。　上がり過ぎ。

�AFFの什器がデカくなっていた。
　 廃棄製造マシンとして、今まで以上にパワーUPした模様。

セブンってＦＣは大変だってきくけど
会計ってどうよ？
可愛い女の子いるって言うし
そこの部署なら美味しいんじゃね？
オレ、会計なら入社希望♪

ｹｺｰﾝしてないし。
転勤で各地に女をｷﾎﾟｰﾝ

そんなヒマないか。
でも元ｙ梨のｆｃは会計の女喰って
転勤になったって聞いたぞ。
ヤツは既婚だからイケるのか？？

仙台幸町二丁目店のオーナーはかなりドキュン
マジ殺そうかと思った

>>２７７
転職版でその質問は、、、(´A`)
俺にも来たよスカウトメール

説明会いくひといませんか？ここでは一人しかいないみたいだな。そんなにやばいのかな？

どこにしてもコンビにはヤバイ。
どうせいつかは
体壊して転職　　もしくは
頭壊して転職
どっちにしろずーっとコンビにってことには
ならんだろうよ。
途中でも気づいて軌道修正かけるﾔｼは
まだいい。

応募しなくてよかった…

>>278
>ペストリー、オニギリ等の値段があからさまに上がってる。　上がり過ぎ。
禿同。おまけに、朝飯がわりにこれ食うと昼過ぎまでスゲー胸焼けするんです。
少なくとも昔はこんなこと無かったような気が。
エントリー前にここ読んで良かったよ。
命拾いした〜。

新発売という名の値上げは、先にも歌ったとおり。
＆次々新店をオープンさせて、対前年比ＵＰを作っている。
既存店ベースの対前年比だけなら、こわーだな。

コンビに業界はやばいんだー。しらないかったー。業務管理系だったらどう？経理とか人事とか総務だけど。

知り合いでセブンの社員の人が
同僚の人がこの前便所で血を吐いてたって聞いて以来
ここは転職対象外にしてます。。
そこまで働かなくっても生きていけるよ。。

知り合いから聞いたが
南のほうの（○州か？）ｆｃが
自殺しちまったらしい・・・。
しかもｆｃ会議の直後の自殺。
会社ぐるみで隠そうとしたらしいな。
そうとうﾋﾄﾞｲな、セブンはよ。

ドンキとどっちがいいですかね？

ｵﾚの友人はセブンだが春に
ﾄﾞﾝｷ募集してて、応募を考えてた。
セブンよりはましと思ったんじゃね。

>>291

よくある話かと。

元社員の俺としては別に驚かない。

ﾏｼﾞか？
本社ビルから飛び降りってのも
聞いたぞ。
恐ろしい会社だ。

そんなにやばいのかね？説明会に行くんだけどよ。

ｆｃ希望か？
体壊したら、事務にいけるぞ。
それまで地獄。
朝から牛丼の試食。
顔色はどす黒紫色。
ｶﾝﾍﾟｷ内臓やられてるよな。

最初から事務希望できないんですかね？ドンキも考えてます。

経理の知識が多少あれば事務系
受けることができるらしい。
どのみち転勤はあるが。
新卒は無理かもな。

俺は猟銃自殺した社員がいるって聞いた。

あとは新卒の研修中に自殺した人とか。

東急事件の時の社員も確か自殺してるよね。

飽くまで噂だから、東急以外は本当かどうかわからんけどね。

でも、入社しようとしてる人は現役社員に聞くなりなんなりして
きちんと調べたほうがいいよ。

研修中自殺は…

ああっ、もうダメッ！ぁあ…ウンチ出るっ、ウンチ出ますうっ！！
ビッ、ブリュッ、ブリュブリュブリュゥゥゥーーーーーッッッ！！！いやああああっっっ！！見ないで、お願いぃぃぃっっっ！！！
ブジュッ！ジャアアアアーーーーーーッッッ…ブシャッ！ブババババババアアアアアアッッッッ！！！！
んはああーーーーっっっ！！！ウッ、ウンッ、ウンコォォォッッ！！！ムリムリイッッ！！ブチュブチュッッ、ミチミチミチィィッッ！！！
おおっ！ウンコッ！！ウッ、ウンッ、ウンコッッ！！！ウンコ見てぇっ ああっ、もうダメッ！！はうあああーーーーっっっ！！！
ブリイッ！ブボッ！ブリブリブリィィィィッッッッ！！！！いやぁぁっ！あたし、こんなにいっぱいウンチ出してるゥゥッ！
ぶびびびびびびびぃぃぃぃぃぃぃっっっっ！！！！ボトボトボトォォッッ！！！ぁあ…ウンチ出るっ、ウンチ出ますうっ！！
ビッ、ブリュッ、ブリュブリュブリュゥゥゥーーーーーッッッ！！！いやああああっっっ！！見ないで、お願いぃぃぃっっっ！！！
ブジュッ！ジャアアアアーーーーーーッッッ…ブシャッ！ブババババババアアアアアアッッッッ！！！！
んはああーーーーっっっ！！！ウッ、ウンッ、ウンコォォォッッ！！！ムリムリイッッ！！ブチュブチュッッ、ミチミチミチィィッッ！！！
おおっ！ウンコッ！！ウッ、ウンッ、ウンコッッ！！！ウンコ見てぇっ ああっ、もうダメッ！！はうあああーーーーっっっ！！！ブリイッ！ブボッ！ブリブリブリィィィィッッッッ！！！！
いやぁぁっ！あたし、こんなにいっぱいウンチ出してるゥゥッ！ぶびびびびびびびぃぃぃぃぃぃぃっっっっ！！！！ボトボトボトォォッッ！！！
ぁあ…ウンチ出るっ、ウンチ出ますうっ！！ビッ、ブリュッ、ブリュブリュブリュゥゥゥーーーーーッッッ！！！
いやああああっっっ！！見ないで、お願いぃぃぃっっっ！！！ブジュッ！ジャアアアアーーーーーーッッッ…ブシャッ！
ブババババババアアアアアアッッッッ！！！！んはああーーーーっっっ！！！

噂にしても内容が悪いですね《研修中に自殺
まさが面接でそういうことはありますか？なんて聞けないっす。

ﾎﾝﾄにな。
でもｵﾚは友人の社員から聞いた話だからな。
自殺でもセブンばかりが動機では
ないと思うが・・・。
まあ、仕事が楽でいいとは
聞いたことないセブン。
せめて組合のある会社に
しといたらどうだ？

セブンはステップアップに役立つのかな？価値観が〜なんて話があったがそれだけガンジガラメなのかな？だとしたら加盟している人は幸せなのか？社員は幸せなのか？聞いてみたいですね。元社員の人くらいしか書き込めないかな？

おでんがたくさん食べれます

幸せかどうか考える時間が
ないのが本音だろう。
不幸でも転職活動する時間がない。
ステップアップ？
ｆｃでつぶしがきくなんて
話はｵﾚは聞いたことがないな。
どうせなら出店担当のリクルート（部署）
にでも希望してみたら？

幸せの価値観なんてものは十人十色、聞くだけ野暮。
ＺＭクラスになりゃステップアップも見えなくはないんじゃないの？
まぁ、大半がＦＣでスクラップだがな。
ＦＣでつぶしはきかないが、心身はつぶせる。

幸せの価値観なんてものは十人十色、聞くだけ野暮。
ＺＭクラスになりゃステップアップも見えなくはないんじゃないの？
まぁ、大半がＦＣでスクラップだがな。
ＦＣでつぶしはきかないが、心身はつぶせる。

セブンの会計チーフってどうですか？

以前、広島県呉地区を回られていた佐野さんはお元気ですか？

定年までFCの人っていますか？

いるわけない。
体力的に、もって４０歳が限界じゃない？

４０歳まで自分の人生疑わずに済めばの話だが・・・。

奴隷は、奴隷の境遇に慣れ過ぎると、驚いた事に
自分の足を繋いでいる鎖の自慢をお互いに始める。
どっちの鎖が光ってて重そうで高価か、などと。
そして鎖に繋がれていない自由人を嘲笑さえする。
だが奴隷達を繋いでいるのは実は同じたった１本の鎖に過ぎない。
そして奴隷はどこまでも奴隷に過ぎない。
過去の奴隷は、自由人が力によって征服され、やむなく奴隷に身を落とした。
彼らは、一部の甘やかされた特権者を除けば、奴隷になっても決してその
精神の自由までをも譲り渡すことはなかった。
その血族の誇り、父祖の文明の偉大さを忘れず、隙あらば逃亡し、あるいは
反乱を起こして、労働に鍛え抜かれた肉体によって、肥え太った主人を
血祭りにあげた。
現代の奴隷は、自ら進んで奴隷の衣服を着、首に屈辱のヒモを巻き付ける。
そして、何より驚くべきことに、現代の奴隷は、自らが奴隷であることに
気付いてすらいない。それどころか彼らは、奴隷であることの中に自らの
唯一の誇りを見い出しさえしている。
　　　　　　　　　　　　　(リロイ・ジョーンズ　1968年、NYハーレムにて)

怪鳥とその取り巻きに生涯を捧げるよな
悪夢のようなこの会社の
自浄できぬシステムに真実は捻じ曲げられ
やせ細るＦＣの懐・・・

でもここの会社、前に働いてた会社よりかなり良いんだけどなー。
この会社で働き出して、こんなに楽でいいのかよーって思ったもんだけど。
前職がすさまじいブラックだったてことか。

３１７よ。お前はこの会社のどれだけを知っているのか？本当の地獄はこれからだよ。

地獄ってどれくらい地獄なの？
前職は朝7時30分に出社して、それから昼の12時まで工場で作業
1時から6時まで作業、1時間休憩、7時から翌日の朝2時まで作業
ってな感じなんだけど。　給料は手取りで11万です。
ちなみにテレビは1年半見たことがなく、休日は出かけた記憶が無い。
もしかして、これよりひどくなるの？
そうなら転職を考えるけど・・・

さて、またまたOP本部長が変わった訳だが・・・
地獄がくるぞー！！

リクナビからスカウトメールがきて浮かれてた俺が馬鹿みたいだ・・・
そういえば、１年前にも２ｃｈで調べて応募するの止めたんだ。
ブラックスパイラルからは脱け出せないな・・・＿|￣|〇

>>319

まさに奴隷の鎖自慢だなｗ

公平に見てどっちもどっち。

７の場合、下手すると４８時間労働なんてこともあり得るけど。

>>３１９
加えてセブンはとてつもない精神的苦痛と自腹がまっとる

自腹って給料の何％占めますか？

200万/年　自腹
200÷8店舗＝25万
25万÷365＝685円/日

予約よりも大切な事は無いのか

以前、友人がOFCやってましたが、遊ぶ時間が全くないから
お金が貯まるって喜んでました。
自腹は、セブン以外の知人や友人が一生懸命協力してあげてたみたいなのと、
バイトにも買わせてたから本人の自腹はボーナスや給料が飛ぶと言う事は
なかったみたい。

確かに早朝から深夜まで働いていたけど、店長時代から勤務時間に
デイトレやってたって言ってたよ。それですごく儲かったみたい。

でも結局精神的苦痛によるストレスで体を壊して辞めちゃったけどね。
失業保険の金額聞いて、高給取りだったんだなぁと思ったよ。

友達が協力って・・・・
すごく　いい人　だったんだろうね


友達とバイトに買わすって・・・・・・
すごく　やな人　だったんだろうね

いい人か悪い人かわかんないね
おれだったら出来ないなぁ　客でなく身内に買わすなんて

>>327
>いい人か悪い人かわかんないね

わはは。言われてみればそうですね。
でも、とっても面白くて何か憎めない人で、バイトの人達も
すごくなついていたみたいですよ。

ここのスレ見てるとよく友人はデイトレなんてする時間があったなぁと
思います。
要領いいから自分の仕事をちゃっかり人に押し付けてたのかもね。
でも、憎めない人なんですよ。得ですね。

でも結局は身体壊したと・・・

行き着くところは大差ないね。

スカウトメールって、地味に怖いな・・・。

コンビニは一般人にとっては便利だが、コンビニの経営なんて元締は儲かって
ウハウハだろうが、各店鋪では、返品もできないから、仕入れた商品で売れ残
った分の費用は、各店鋪が自腹を切らないといけないから、経営は大変らしい。
だから、なかなかバイトも雇えないし、３６５日２４時間営業だから、その人
員の確保のために経営者の家族を巻き込むはめになり、家族が、体力的、精神
的にボロボロになって家庭崩壊になってる経営者が多いらしい。　
だからコンビニの経営なんてそんなに甘くないよ。
今のコンビニの経営なんて合法的に認められてるねずみ講だと思う。

コンビニに買い物逝くと、オーナー自ら接客している光景をよく見るが
どいつも接客態度最悪。ありがとうございましたすらまともにいえない
ＤＱＮがいる。横で働いている女子高生バイトの方がはるかに感じがいい。
特に、呉市本通○丁目店のオーナー最悪。

客もDQNばかりだから仕方ないだろ。

目くそ鼻くそってヤツさ。

担当ＤＭ殿、>>319は仕事が足りないみたいです。

記念

さあ、明日もがんばるぞってもう日付は今日。お休みなさ〜い

この会社では降格なんてしょっちゅうみたいですが、
病気や怪我で数週間休んでも降格になりますか？

さあ、明日もがんばるぞってもう日付は今日。

>>337
健康面は査定外、将軍様とその側近の裁量による。
ある意味、精神を病んでいる者こそ生き残れる。
冷奴と梅ちりめんを１日３食喰っていれば、
なんとか生きては行ける

誰か内定もらいましたか？

そんなもの欲しい香具師いるのか？

冷奴と梅ちりめん欲しい

>>342
システム上、自腹で(ry

店側から言ったら、週2回巡回してくるＯＦＣなんていらないから
そのぶん店舗利益にまわせってところだろ？
ＯＦＣ無しのフランチャイズシステムを英断してみろや・・・

店はOFCなんかいらないからAFCにフォローして欲しいのが本音。

>>344
まぁ、その通りではあるな。
明日の全体会議に招待してやれよ･･･

転職してＦＣになるのと独立してオーナーになるのでは
どっちがイイでつか？

↑　現状だな

休日に電話応対
深夜に電話応対
してるんだから
特別手当等を出しても良いんじゃない？

OFC以外の職種だったらいいと思うんですがどうでしょうか？本社での人事・経理・総務など。

>>350

その辺の職種は他社で経験積んだ中途しか採らないよ。

その中だと人事は色んな意味でブラックだと思うけど、他は知らない。

やはり中途ですか。やはりブラックな事には変わりないんですね。

セブン‐イレブン・ジャパンの日記10月14日18時43分 さんさんさん

＞コバルトブルーさんへ

書き込みありがとうございます。
秋を含めて、OFC、事務、会計、中途等、全部含めて400人
とは、セブンの規模の割には採用が少ないですね。
だって、都銀ですら、全国で500人以上採用するのでしょ？

それだけ、新卒を育てるつもりがセブンにはあるのかと期待し
てしまいますね。人事の方も、
「人件費削減の方針が世間では一般の流れだが、それに反して
、これからも人に金をかけていく、よって、人件費の割合は高
止まりする」
と仰ってらっしゃったのは、本当かもしれませんね。

さんさんさんに返信 - この書き込みを評価しよう：感謝 反対

つらいです・・・かぁちゃん、ごめんよ
もうオレだめかも。

>>354
もう、十分だ。頑張んなくていいよ。

>>349
相手が24時間365日無休だから、無給だな。
てか、十分いい給料もらってるさ。
まあ、手当てもらっても自腹になるから、利益還元だがな。

>>353

こんなのに釣られる学生なんているのか？

↑ 灘高→慶応ってのがいる

セブンに入社してー。

もうすぐクリスマスですが、今年はケーキがいくつ川にながれるでしょう。
むふふ。灯篭流しといいまつ

また台風来たね。

台風の度に「乾電池だ！カッパだ！」と馬鹿みたいに発注、店間移動させられて不良在庫貯めてた頃が
なつかすい。

クリスマスケーキどうせ自腹になるなら、地域の子供会や
老人ホーム等に寄付したらダメなんですか？
予約ノルマは達成、ケーキもムダにならない、
喜んでもらえる、宣伝にもなる。
新聞社を通したら新聞に載せてくれて宣伝効果大！

明日の説明会行く人いませんか？がんばろーぜ！筆記試験あるみたいだけど大丈夫かよ。

>>361
ぜひ、ＳＥＪに粋な世。
そして現実を知ってくれ。
節分の恵方巻きには間に合うだろう･･･

元同僚からお歳暮ギフトのパンフと申込書が来た・・・
いいヤツだから断りにくいしなぁ。。
去年より申込み書増えてるし。（そんなに期待するなよ・・）
もう辞めて3年以上たつんだが・・。

説明会行ったやついるか？面接も受けたけどいかにもDQNな人でしたよ。パンフにもかかれていないが、どの職種にせよOFCからスタートするらしい。こんなの知らないよ。
面接のときに言うのがいかにもって感じ。ここ受けたこと俺がバカでした。

>>365
宗教法人ＳＥＪへようこそ

自己評価でバカを認識できるんなら、
心配すんな、受かんねぇよw

宗教法人なんですか？そんな感じですね。

↑
Ｓｕｚｕｋｉ Ｅｍｐｅｒｏｒ Ｊｅｅｒ
したっ!! したっ!!念仏で極楽浄土

本社だけ立派だし。社員はむかつくし。案内板はわかりずらくて間違った会場に言ってしまったし。
俺のほかにも10人くらいいたな。入り口もわかりずらい。どんな職種を応募するにせよ最初はＯＦＣからスタートなんだなぁ。
だまされないように！

↑
× 最初はＯＦＣからスタート
○ 最後までＯＦＣで飼い殺し

飼い殺しですか。返り討ちにしてやることは出来ないんですかね？店舗研修かったりーな。

↑
店勤修了できたら教えてやるさ。
修了できりゃぁな･･･

店謹終了できるかわからんしなー。その前にまだ入社も決まってないし。ずっと研修で飼い殺しなんじゃないの？

>>373
研修での飼い殺しはないな、洗脳機関だから･･･
心配すんな、兵隊さんは最前線(店勤)に投入してくれるよ。
そこで勘違いしてＯＦＣになってしまう訳だ。
「希望部署」に釣られて、気が付いたら(ry

会計チーフ希望なんですけど、最初は店舗研修（いわゆるＯＦＣから）っていわれたよ。
希望の会計できなくて、ＯＦＣやらされるんですかね？ＯＦＣはやめて行く人が多いから人少なそうだし。
説明会では店舗数の拡大より、一店あたりの売り上げや利益率向上を目指していきますなんて行ってるけど、実際はＯＦＣの人が少なくなってるからそういってる部分もあると思われます。だから最初はＯＦＣからスタートさせるんじゃないでしょうかね？

↑
会計チーフのポストは少ない･･･
ＯＦＣは新陳代謝が激しい･･･
後方支援のはずが、気が付いたら前線にいる訳だな

会計希望で入社してＯＦＣ10年余ってのがいる。
なまじ使えるヤツになると移してもらえなくなっちまう･･･

ポスト少ないんですカー？つかえないＯＦＣになりすましてたほうがいいね。
会計チーフはかわいいお姉ちゃんと仲良くなれそうでいいですよね。いい事できるかもって期待するよ。

つかえないＯＦＣになりすます？
ＡＦＣに戻るだけさｗ

ここの面接官って履歴書ちゃんと読まないよね。

だって読む必要ないじゃん。

読む必要ない会社なのかー？変な会社だね。どこをみるのやら。本人のＤＱＮぶりかな？

375
入社してまず誰もがやるのは、店研修。
そこで、副店長→店長やらされ、前年比で比較される。
成績がよければ、早くて1年半で会計へ。
セブンの全社員はPOSシステム使えないと話にならない。
あと、売れ筋商品も知っておかないとね。
会計行っても、まず一般事務（女性社員と同じ仕事）からやらされ、
実力評価されると、副会計チーフ→会計チーフとなる。
会計チーフになるとき、大きな転勤があるよ。

全ては完全能力主義。

私は旦那が会計チーフになって数年後、離婚したな。
全国、最年少チーフだから、調べればすぐ解るかな？

単刀直入にお聞きしますが離職率は高いの？

＞＞383
実力のないものは、自分から辞めて行くよ。
ついていけないらしいね。

店研修勤まらないくらいなら、何処の部署でも勤まらないってさ。
店研修が、一番楽らしいよ。

頑張ってくれたまえ。

382
最年少って何歳ですか？２５くらいかな？かなり忙しいんですかね？

会長の子供とか親族もここにお勤めですか？

それよりオペレーション本部長が変ったことは大きいぜ！わかるやつはわかるかな？誰か意見言ってみろや。その意味がわかんないべ。

怪鳥の親族は商品部にいる○内だ。

俺にも、歳暮等の連絡があった。
イイ奴なんだよなー、でも数は期待すんなよー。
てゆうか、友人使う前にボーナス使えよ。

脱 紙芝居
再生 現場主義

>>384

>実力のないものは、自分から辞めて行くよ。

過去ログにもあるように、実力のあるヤツがとっとと辞めていくんだよ。
スペックを発揮する場が与えられないからね。

もちろん、無能なヤツも辞めていく。

残るのは平凡な頭脳をもっていて、自分の考えを持たない脳死人間。

今日不採用通知来た。よかったです。

とっくに既出だったらごめん

セブン「勤続３年で退職金１００万」て全社員にお達しだしたらしいね
漏れは１００万では続けられないけど

>392
一次面接の結果ですか？
それとも二次面接ですか？
この会社で不採用なんてあるんですね。
試験受ければ、皆合格かと思ってた。

385
会計を専門職として採用するようになった第二期生だったかな？
彼は28歳くらいで、転職して、
31歳で会計チーフになったよ。
会計チーフになるには、
日商簿記1級レベルは必須。
あと、税務、財務の知識もあると尚善し。

当然、大きなミス2回立て続けにやると降格。
月末の締めは、いつもぴりぴり。

会計チーフはマネジメントも必要。

大きなミス＝月末の締めが一円でも合わないって事ね。

また、解らない事があったら聞いて下さいまし。
お休みん(-_-)zzz

３９６さんありがとう。俺落ちましたよ。一次面接で。エロおやじにに落とされました。
会計チーフ希望で1級は持ってます。他のみんなは採用されたのかなぁ。
それにしても優秀な方ですね。31歳で会計チーフなんて。ＯＦＣからすぐ会計やって副チーフなってチーフでしょ。
ものすごい昇進スピードだね。さすが最年少です。

直近、オペレーション本部のZM・DMのDOと名前を知っている限り教えあいましょう。誰が降格したかも教えて！会社辞めちまうとさっぱりわからね〜。スレッドは人事の情報収集からでっせ。一番知っている人がセブン大賞だ！関西ZO　松田ZM⇒船橋DO　DM

＞＞３８２
セブンでは副チーフとは言わないんじゃね―の？Ａ（エー）チーフだろ。もぐりか？
あと会計チーフは所詮ＤＭの使い走り。会計MgrもZMの使い走りだってことわかって
る？事務所はオペレーションがえらいんでっせ。机の配置でわかるよな。ZM・DMが
一番後ろ、その次の列にチーフ関係だからな。

おぉ、ごめん、ごめん。
Ａチーフだった。もう3年も前の事なんで、忘れちゃいました。
あくまで、会計チーフの「妻」だったから。
彼はＡチーフから会計チーフになった時、
東京事務所（当時区内で3〜4つあった）から栄転で地方の大きな事務所へ。
これ以上カキコミすると、私の身元がばれちゃうので、
ごめんよー。

でも、家庭を省みない人ってどーなの…！？

>>393

人材流出が激しいんだね。
対策が短絡的でセブンらしい。

もはや「人材」と呼べる社員が入ってこないらしいne。

おまんこ

>>400
彼が君に魅力を感じなくなっただけ。
仕事が問題ではない。

＞＞４００
地方の大きな事務所ってさあ、北の方じゃねーか？

403
離婚を切り出したのは、私の方ですが、何か？
404
ビンゴ。

セブンは離婚率が高いっていうけど、ホントだと思う。
しかも、奥さんの方から切り出すのが多いって。

とりあえず、私は、今とてもしあわせなので、
別にいいって感じ。
セブンのみんな頑張ってくれたまえ。

>>405
そうなんや。
何が原因で嫌になったん？

>>397
落ちた方が良かったかもですよ。
会計チーフになりたいのならば、簿記１級だけ持っていてもダメです。
詳しく言えば、企業の損益計算書、売上なんとか？連結決算、
などなと．．もうそこらへん熟知していないと駄目です。
あと、私の夫だった人は、司法書士のおベンキョもしていたので、
法律にもかなり詳しかったです。あと、税務、財務関係もね．．．

でも、セブン、上に行けば行くほど忙しいみたいです。
ＺＭは、３つぐらいの地域をまとめといて、週２〜３日滞在して、
また新幹線、飛行機で移動、自宅の他に部屋借りたりしているそうですヨ。

そこまで忙しいのも、どうなんでしょうかねぇ．．．？？

またあと、社内の人が自殺とかする話もよく聞きますけど、
奥さんがノイローゼになったって話もよく聞きましたヨ。
いずれにせよ、かなりドキュンな企業かと．．．。

>>406
それは、ここではこあすぎて言えません．．．。
ごめんなさい。

一つ言えることは、彼は変わってしまったということデス。
変わらないとやっていけないのが、セブンのこあいところカモ。。

408さんは元社員ですか？ちなみにそうだったら部署どこ？

>>409
少し前読めや！
無能な社員の典型だなあ・・。

＞408
防衛庁の年間自殺者30人だってさ
この会社も、それくらい自殺してるの？

>>411
私の知っている限りでは、東京支部（以前３〜４事務所があったあのビル）
の系列関係で、ＯＦＣとか色々含めて年２〜３人くらいだったような．．。
自殺＆ノイローゼになってと言う話は割とよく聞いていましたヨ。

＞４０７
ありがとうございます。俺は落ちてよかったーと思ってます。もっと調べて応募し解けば時間が無駄になることは無かったな。
教訓を得ました。

412
支部ではなくてＤＯです。偕成ビルのことでしょ。東東京ＺＯの各ＤＯがぶちこま
れていました。４１２は知っているようで何か微妙に言い回しが違うんだよな。あとＺＭが
自宅の他に部屋借りているってあったけど、それは単身赴任で部屋借りているだけ
でしょ。俺が良く知っている某西のＺＭは、他の事務所・デポに行くときは出張だ
ったですよ。

うんこ美味い(＾¬＾)

414
すいませぇん…
セブンから離れて、もう3年半経つので、専門用語忘れちゃてるんですよね。
私の知っていた会計チーフの人は、埼玉（確か）に住んでいて、
湘南だかの事務所に移動して、部屋借りていたって話を聞きました。
ＺＭは単身赴任扱いだったのかも…。
あと、思い出したんですが、働き過ぎ？で突然死した人、何人か聞きました。

今日は携帯からのカキコミです(*^.^*)

最年少チーフは２０代のア○ヤ○では？
関西だよね。
その次に若井北海道に行ったシ○ザ○は途中埼玉を経てるから４１６の元夫とは別人？
３年前はカイセイビルには９DOあったでしょ？
なんだか、４１６は知ってるようで知らないんだか？

えっと、今東京に戻ってきたカ○○。
ヤバイ、実名出していいのだろーか？

戻ってきた→×
戻ってきている→○

カ○キ君です。

ここ見たら、ビビるだろうなぁ…。

417　419
今知っている会計チーフ・Aチーフを地区と名前を書き込んでみましょう。それで
本当に精通しているのかわかります。当時でも構いません。ちなみに私は2年前まで
ＦＣ以上のポジションについていたものです。CMDの○山さんにはお世話になりまし
た！？（完済で・・・灰皿キャッチはうまいものですよ）

なぜFC以上のポジションで、会計チーフ、Aチーフ？
DM、ZMならわかるが。
会計なんて、自分のDOの奴らしかわからんだろ。会議にも来ないし。
元関西の○山さんは既に会社を辞めて、韓国から帰ってきた○多さんと組んで仕事を始めるとか。
いづれにしても今の会社は三谷ショックでゆれてます。
こんなところで満足でしょうか？

421
このことはメインで４１９に言ったことです。知ったかぶりだったからさ。三谷
ショック面白いね。現役なの？北海道の再来か？ゾーンMtg８：００からよ。

ふむ…
私は聞かれた事と、知っている事カキコミしただけで。
はっきり言えば、人事移動にも、どれだけ精通しているかにも興味はありませんが、何か？

ここは転職のスレだし。
本題間違えているのは、そちらでは？

417
おそらく、彼の後に北海道に飛んだのが、シ○ザ○さんなのでしょう。
北の大きな事務所は、現地に女性の会計チーフが陣取ってますよね？

これで、私が彼の妻だった事が証明できますか？

422
反応ナシですか？
ちょっとキツかったですかね？

では、お休みなさい。

今社員DBを見たけど、東京の会計チーフ５人のなかにカ○キさんの名前はなかったよ。
？？？

でも会計は定時で帰ってるし、土日は結構休んでるし、現場から見ると楽そうなんだけどな。

425
おはようございます。
私が4ヶ月前に彼に用事があってＴＥＬした時、
東京に戻ってきていると言ってました。

それは、もしかしたら、東京＝埼玉のマンションに戻ってきたと言う事なのかもしれません。

東京近郊の会計事務所、見て下さいまし。

>>408
>>一つ言えることは、彼は変わってしまったということデス。

も一つ言えることは、彼女も十分変わってるということデスw

425の言う通り、いくら会計Ｍ・会計チーフといってもＯＰよりははっき
り言って楽ですよ。土日は休んでいるし、きつい追い込みはないでしょ。ＯＰから
会計にいって成功した人はいるけど、逆はいないじゃないですか。それと会計チーフ
最年少がなんぼのものなの？まだＤＭ・ＳＯＦＣ最年少の方が会社的には相当凄いよな。
ＯＰ出身者そう思いません？

>>428
鱸のﾃｨﾝﾎﾟしゃぶれ

ＳＥＪ落ちた方ぁ、まだ見てますかぁ？
↑なヤツ等(元妻含)ばっかのＤＱＮな会社ですからねぇ
いちばん大変なのは搾取されてるオーナー様ですから･･･

430
「元妻」にこだわるお前が逝けｗ

会計チーフは人気ですねー。

フランチャイズのお店に社員で働いている香具師いる？

>>432
×　会計チーフは人気ですねー
○　会計チーフの元妻は人気ですねー

>>431
逝ってまいりますorz

関西20代ＤＭ誕生

オメコ

大卒25歳無職ですが
この若さで飛び込むことは
みなさんどう思われますか？

４３７さん
誰でも受かるわけじゃないよ
離職率高いからって、、、、

>>438
いや,まあそうなんですけど・・。
少し興味がありまして。
30歳,40歳になってもバリバリやっていけそうな
仕事なのでしょうか？
アドバイス頂けたら幸いです。

>>439

バリバリって言うほど充実した仕事じゃない。

ダラダラ、イライラ、キリキリ・・、こんな感じ。

４３７よ、俺も同じスペックだが挑戦して落ちた。交通費が無駄になるだけです。
物好きなら言っても良い

離職率は高いのでしょうか？
また平均年収はどんなものでしょうか？
受けてみようかなあ・・

元妻は、１２月に香港に遊びに逝きまふ。
そして、香港で行われる大きな競馬のレースを見に逝きまふ。
散財してきまふ(*^-^)

442
平均年収は、人それぞれだと思うので何とも．．．。

>>443
いやいや人それぞれ違うから平均年収を聞いているんですけど・・。

>>444
平均年収は、ＦＣ、会計、本部、などなど．．．違うので、
希望の職種のを具体的に書いた方が、皆さん答えてくれやすいと
思われます。

>>445
ＯＦＣの平均年収を知りたいです。
言葉足らずで失礼いたしました。

買い上げ込みで６５０万程度が相場かと。（３０歳超）
そのうちの２００万ぐらいが自腹で消えるかと。

>>447
かなり良い方じゃない？
その待遇なら辛くてもやっていけそうなはずなんだが。

元妻は狭い範囲の話しか知らないからほっといてえーわ。
買い上げ（土曜の出勤賃金＝副主事１級だったら20,000円×４week＝80000円）
ちなみに副主事とは職級のこと。大体早くて30歳。40前半でリーダー職のやつも
いる。コモンテストという昇給試験に受からなければ上に上がれない。）
だから土日休みの会社と考えたら実質買い上げを抜かすと550万円。
俺は最終、30代前半・副主事3級・主事コモンテスト面接落ち、年収850万円。自腹10万円
でした。綺麗ことじゃないけど仕事出来ない奴はどこの小売いっても自腹。
まあここでぐたぐた言っている奴はFCで終わったやつだろ！違うか？

>449
ＦＣになる前に終わってるよ。

元妻、職級のこと聞いた事あるけど、
興味がなかったので、忘れました。

皆さんの方が、断然詳しいと思われます。

でも、ＦＣの人は前年比で何かが決まる（ボーナス？）
と聞いた事ありますが、それは何だったのでしょうか？

教えて下さる事ｷﾎﾞﾝﾇ。

スカメがきました。

ここに店勤で辞めた元セブン社員の方っていらっしゃいますかー？
恥ずかしながら私はそうなんですけど、質問したいことがあったので･･･。

>454
元社員は、かなりの確立でいるのでは、
自分も元社員ですよ。

>>449

自腹金額なんてよく覚えてるな。

激しく人事の匂いがするぞ、お前・・・。

もし本当なら449はDMまで行ったのかな？
元DMが２ちゃんねら〜っていう時点で（ｒｙ

452
ボーナスはセルフチェックやな。その際前年比は影響するで。俺の経験ではＦＣ
３０歳で夏８０万・冬１００万やったで。職級はリーダー職３級。地方でＦＣ
やるんやら名士扱いやで。飲み屋等な。みんなきついきつい言うけど適当に
やれば出来まっせ。土曜は出勤しているけど、他のＦＣと焼肉屋でビール飲んで
いるわ。ケーススタディも既存の張り合わせ。エクセルは便利やで。みんな
ビビルなセブンはう割り切れば楽やで。ＤＭになると思わなければな。どや？
日曜出勤は過去の貼り付けや。まじめに店勤してるのけ？バイトに全て指示
出してフォローアップよ。それが出来ないで店勤ドロップアップは使えまへんな。

>>457

お前が誰だかなんとなく解る。

雪崩のように押し寄せる「どうでもいい仕事」「下らない取り組み」をもっともらしい顔して
テキパキかたずけていき、内心「馬鹿馬鹿しい」と思いつつも、何も疑問も抱かないような顔して
もっともらしく、上司の喜ぶ紙芝居を作る。

つまり、上司、オーナーに対して常にもっともらしい顔をして要領よく過ごしていればなんとか泳いでいける。
ただし、何のスキルもつかないので、４０歳以降の人生はDQNまっしぐら。

加えて、これだけは言える。
ここの会社に勤務していても、「幸せな家庭」は永久に築けない。
モテナイ君にはいい会社かもなｗ

457
自分の言うスキルとは何を指すんですか？

間違った。４５８のお方にや。

>>459

456じゃないけど、「潰しが利く」ってことだと思う。

セブン（FC）じゃ社外人脈も広がらないし、かといってシステム構築や経理、労務管理等、
いわゆる「普遍的なスキル」をつけることは不可能だからね。
経営コンサルタントの様なことをしている訳でもないし。
接客のスキルだったらマックに行った方が全然身につく訳で。

他社で「紙芝居を作れます」といってもどこも雇ってくれないだろ？
うそついても入社後に何のスキルも無いことがすぐばれるし。

>>455
いや、元社員の方はいると思うんですが、「店勤で辞めた」
ってのがポイントなんでつ。
じゃないと「店勤レベルで辞めといて、なんたらかんたら〜」って
叩く人が現れると思ったんで･･･。
確かに店勤レベルなんでつけどね。

>>462

長い目で見れば、新卒２〜３年目の「店勤務レベル」で気付いて辞めるのが一番賢いんだけどね。

変にFCなんてやって歳食うと、それこそ取り返しのつかないことになるよ。

いつまでも、質問控えててもしょうがないし、皆様に相談です。

私は店勤（1年間）で退社して、今は某資格取得の為に勉強中で無職の
状態です。
模試の感じだと、受かりそうなんですが、皆様は再就職うまくいきましたか？

というのも、私は店勤時代シフトの関係で店長とまったくかぶらない状態で
働いてたので、「他の社員」と働くというのがいまいちピンときません。
もちろんＦＣは来てたけど、共に働くという感じではなかったし･･･。
バイト・パートさんはやっぱり年上でも、いちお社員なんで敬語だし、
気も使ってくれてたと思うんですよね。

こんな状態だったから、他の人と一日中事務所で働くってできるのかなぁ
って漠然と不安を抱えています。（結婚してるので事務職希望なんです）

皆様はすぐになじめましたか？

>>464

なんか、キャラ的に内気っぽいね。

大丈夫だろ、営業でもないんだからそんなに会話しなくていいんだし。
事務なんてヲタっぽい香具師ばかりだからな。
周囲も似たり寄ったりでしょ。

ちなみに俺は馴染みまくってるよ。
女とデートする時間もあるし、いまは凄くHAPPY。

元FCって言っても、FC辞令直後に辞めたけどね。
人生切り替えるなら「今しかね〜！」と思ったから。

>>465
いや、全然内気なんかじゃないですよー！
なんだか丁寧に書きすぎちゃったのかしら＾＾；

店勤時代てバイトに対する態度とかも、冗談とかもいうけど基本的には
男の子のバイトにはかなり偉そうだったと思うし･･･。
ケリとかも普通に入れてたし。
だからこそ、今度はそういうのはしまっとかないとって思うんですよね。

うーん。でも、けっこう案ずるより産むが易しってとこなんでしょうね。
お話、ありがとうございます！

給与だけ見ればいい会社じゃない？

質問
FC、FCって、意味をわかっていないで今まで使ってましたが、
正式になんて意味？　

フィールドカウンセラー

>>468
フットボールクラブ

元ＦＣですが美田にがどうなったの？雑貨ＧＭじゃないの？ＯＰもどるなら
たいへんだよ

元妻の書き込み、ちょっと衝撃的だった。
久々見てみたら。
札幌のカ○○さんの元妻か。。。
東京の会計ﾃﾞｰﾀﾍﾞｰｽには載ってないぜ。
今は部署が違うだろ。

まあ離婚は覚悟だな。
1年どころか3ヶ月で転勤なんてﾔｼもいるしな。
家族は落ち着けないだろ。
かわいそうだな、ﾌｧﾐﾘｰは。
単身赴任で浮気なんて話は
いくらでもあるしな。

転勤好きな奴にはたまらんだろうな

元妻は一昨日の夜、PCがぶっ壊れますた…。
しばらく携帯からのカキコミれす。

472
ふーん。あの後すぐ移動になったみたいなので、どっかの部署に移動になったんデスね。
元妻は、ニューだーりんと仲良く香港に行くと伝えて下さいませ。
元妻は、あげまんですが、別れた後はみんな下降線の道を辿るので、彼も出世コースから外れたカモです。気合〜いで幸せを掴んで下さいませ。

元妻も、きあ〜い。

元妻、幸せそうで何より。
香港楽しんでこいよな。
人生は楽しんで幸せになったもんが勝ちだ。
仕事ばっかりじゃ意味ないぜ。
でも働かないとカネもないんだよな。。。

476
ありがとうございますデス。
元妻も、きあ〜いで次の人生歩いてます。

働かないとオカネがない…
確かにデスね。
きっと、しあわせの価値観は、人それぞれ、年月の経過と共に変わっていくんデスね。

元妻と彼は、何時の間にか価値観が変わってしまったんですね。

良い、人生のおべんきょうだったと思いまふ。

とっても不思議なんだけど、忙しくて自分の時間がないと言ってる割に、
不倫してる人って多くないですか？
不倫する時間はあるのか！？

時間か・・・。
出張と称してやるやつもいるだろうしな。
何せ毎週会議をやる会社、セブン。
でも気をつけろよ、
セブン妻どうしのつながりも
あるって話だぞ。

社内不倫には厳しくないが
ｵｰﾅｰの奥さんとデキると厳しいセブン。
そうなったらヤバイから
気をつけろ。

年賀状も自爆ですか？

アナル

そういや、同期にサバイバーがいたな

11月7日はセブンデーか・・・。
日曜日にご苦労なことだ。
地域清掃につとめるのは
良いことだが、
セブンデーだけでは意味なし。

コンビニ業界ってみんなこんななの？
セブンだけがひどいの？セブンスレしか立ってないよね？
実は他社で内定出たんだけれども。SV職・・・
なんかすごい不安になってきたどー

いいんじゃないか？
やってみろよ。
プーやバイト生活よりはﾏｼだろ。
一応、実績になるわけだし。
ﾀﾞﾒﾎﾟと思ったらやめればいいんだし。
楽しそうにやってるﾔｼもいるぞ。
セブンのｆｃもな。。。
ただ、相当な心臓の持ち主だとは思うが。
上から店から何言われてもめげない、
いや気にすらしない
そんなヤツだけが生き残る。

自分でFCするときつい？

>>486

相当な心臓の持ち主というよりは、単に何も考えていないだけでは・・・。

人生設計とか、滅茶苦茶でしょ。

年取ったらどうするんだろうね、まったく。

>>488
お　ま　え　は　批　判　や　愚　痴　ば　か　り　だ　な　

488は真実を言ってるだけだと思うが。

24時間営業の店で働くのはきけんですか？

>>491
しかも365日だよ

おのずと答えも出るわな
盆、正月、連休、クリスマス、父の日、母の日、恵方巻
いろいろ楽しいイベントは待ってるけどな、、、
俺はベンダー（セブン内ではデイリーメーカーと呼ぶ）にいたから苦心ぶり
は伝わってきたなぁ、
いまはマッタリ社団法人生活だが

>>483
あぁ、いたな。サバイバー
漏れは多摩研でしか見てないけど

サバイバーって？あの店長のこと？

店長になったのか？
そうだな。漏れは辞めたけど、同期は今店長が多いから
なってるかもしれん
>>494
念の為言っておくが、女だったぞ

486は確信をついている。俺も多くの人を見てきたが
優秀な人も確かに存在する。しかし人として何か大事なものが欠けてる人が多い気がする。
優しすぎる香具師は消えてくのが多かったなぁ

セブンイレブンの本社で会議がある日すごいな。
宗教団体そのものだぞ。横浜アリーナも見に行ってみな。
就職希望者は特にな。

>>497
横浜アリーナで何があるんですか？

たまにOFCで直行直帰だし、自分の時間がたっぷりあるなんて書き込んでる人がいるけど、
本当にそんな人いるんですか？
担当の店全てが何もしなくてもよっぽど売上げがいいとか？

売上げの良し悪しと、ソート対応のうまさ、紙芝居の出来の良さは関係無いと思われ。
所詮左手の仕事が出来て、プレゼンのうまいやつが偉くなる。
そうやって偉くなったやつが、声が大きければその地位を維持できるし、そうでなければ外されていく。

横浜アリーナ・・・。
敏文ライブだな（苦笑）
社員は無料だが、行きたいヤツなどいないだろうな。
せいぜい、昼寝でもしてｶﾗﾀﾞを休めてくれ。
セブン・スーツの群れで埋まる新横浜駅、不気味だな。

すみません、私は711とは何も関係ありませんが、教えてください。
私の彼女が711でＦＣとやらをさせて頂いております。あまり詳しく書くと特定されてしまいますので
大まかに書くと、現在入社数年目、某都市にて一人暮らしをしながら頑張ってます。週7日のうち休みは
１日だけ（酷いときは無し）朝７時くらいに家を出て、帰りは平均22時。月に一度位は徹夜をしてる様
です。毎週火曜は会議があるらしく、朝５時に起きて本社に出勤。たまの休日も昼過ぎまで寝て、残りは
平日に追いつかない仕事の残務処理。給料・ボーナスは同年齢の女子社員より相当良いみたいですが、季節
ごとに売る商品があるらしく、相当自腹を切って店の売り上げを助けているみたいです。第三者の私からす
れば気の毒で仕方が無いのですが、これは勤務地が変われば、待遇もまた変わるのでしょうか？最近体の調子
が悪いらしく、もうやめろと言いたいのですが、本人は非常に頑張ってます。ここに書き込みされているＦＣ
の方も同じ境遇なのですか？

>>501
わたしもそんなもんでした。
非常に平均的なFC像ではないでしょうか。
FCである限りは何処に行ってもそんなに変わらないと思います。

>>501
女性でもFCやってる人いるんだ・・・。
店勤務の時も大変そうでしたか？

>>503

店勤務は女の場合、大抵社員3人体制の店に配属されるから、男みたいに
血を吐いたり疲労骨折したりってケースはあまり無い思うよ。

ハッキリ言うと東京のエフしーは勤務楽だよ。地方で将軍ＺＭの下なら
夜中の2時までとか当たり前だよ。噂では北の寒いところは火曜日ＤＯミーテイング
なんて3時までやるらしい。

エイブリックに行ったらセブンすすめられたよ。
俺の希望はＳＶなのだが、
外食とセブンとどっちがおすすめ？？
どっちもＤＱＮという意見はなしで。

>>504
ヲイヲイ。いつの時代の話だ？
３人体制に配属されるのは本部のあきまちの女くらい。ＦＣ志望じゃないよ。
まーれーにあるけど、今は２人体制がほとんど。

うんこ美味い(＾¬＾)

セブン　イレブン　いい気分♪

7-7-7。。。。。
セブン　ウルトラ７とバカにされてます。
またケーキが川に浮かぶ季節がきました。

黄金のティムポ

風俗に週2日通い、ティムポを調教してもらいました。
初めは起たなかったティムポだけど、お嬢さんに(´･ω･`)ｼｮﾎﾞｰﾝ
としたティムポを見せるのが恥ずかしく、必死に手コキで起たせました。
今ではティムポをコントロールして起たせることができます。
ただ、ティムポを起たせるだけでは芸が無いのでセックスを想定して持久力
を付けることにしました。お嬢さんにティムポをしごいてもらいながら、
1時間くらい射精しないで起たせておくことができます。しばらくして、
射精したいときにコントロールして射精させる能力も身につけました。
これで何時間でもセックスに絶えられます。
こうして鍛えられた黄金のティムポは実際のセックスでも役に立ちました。
彼女とセックスしたとき、2時間ぐらい経ったところで彼女が、
「一緒に行こう！」と言ったので、意識的に射精しました。
彼女は満足そうな顔をしていました。

今までは男がセックスしたいだけの生き物だと考えていましたが、
ティムポを鍛えることで、彼女と一緒にプレイするという喜びを
2人で味わうことができました。
やっぱり、ティムポは鍛えないとダメですね。
彼女とはコンドームつけてずっと遊んでました。
けれども、黄金のティムポになった日から彼女は
「中で出して！」とお願いするようになりました。
黄金のティムポよ！ありがとう！

>>466
もう、ずいぶん昔ですが、新卒で入社し、半年店勤して退社しました。
退職後、翌年の公務員試験を受験し、現在某自治体で勤めてます。
当時は、ネットもない時代で、世間のこともよくわからず、知人に勧
められて受験したのですが、結果的に今のところ生で最良の選択でした。
２ちゃんでいうところの、ブラック企業偏差値ランキング７２の会社から、
公務員偏差値６８の役所に転職した形になったんですが、こういうランキ
ングはバカにできないです。
労働時間・給料・安定性を始め、ほぼすべての面でセブンを上回ります。
司法試験クラスといえども、資格はあくまでも手段。
取得しても、そこから先が大変。
受験できる年齢であれば、公務員試験を勧めます。



役所に転職と

セブンの東北地区は腐っている。無能の集まり。

どこでもそうだろ。
自分がそんなに有能とは言えないが
自分の上にいるﾔｼが無能だと腹立つ。
でもこれが会社か・・・。
また、ケーキの季節が来る。
もうスポンジは焼いている頃だろう・・・。
添加物なしをうたっているセブン。
この矛盾はどうするよ。

>>514
普通クリスマスケーキは冷凍、これ業界の常識。

ら・フレーズのスポンジは冷凍していません！いかがですか〜〜

（遠い日の思い出）

ここの企業まだ存続してたの？

ちなみに、建築担当ってどう思うよ？
折れは楽そーに見えるんだが・・・。

こないだ、ここの面接行く予定だったんだが、ここの掲示板見て
ドタキャンしてもうた・・・で、いまさら思うんだが、ここの内容って
マジネタですよね・・・orz

>519
2ちゃんねるに踊らされてる


ップププ

ﾏｼﾞだ。しかもネタでもなし。
何しろセブンで幸せになったﾔｼはいないと
考えるぐらいだ。
セブンもこれ以上人は増やさんと言ってるし。
あんまり、いいことないかもな。
入社しても。
やめといて正解だ。
他にもっといい会社はある。

ちなみに、うちの友達セブンの弁当がコンビニの中で一番うまいっていって毎日喰っているご様子。
もう、ミテランナイ・・・。

本当に勝ち組なのかわからない。民は疲弊してるよ。

人生負け組

>>521
＞セブンもこれ以上人は増やさんと言ってるし。

どこからの情報ですか？


>>ここの試験を受けたことがある方

面接や筆記試験の内容を簡単でいいんで教えて下さい。

つーかクリスマスケーキとかのノルマの時だけ従業員に媚びうる社員は氏ね

あなたはセブンイレブンジャパンの社員であることに誇りをもちますか？

>>527

シンプルだけど核心ですね。

>>525
人が働ける（働けないかも）ギリギリのところまで仕事しろってことかな。
私も、やめた口だが、ＳＥＪにいると一日は24時間しかないんだってことを
痛感すると思うよ。
小売ナンバーワンで聞こえはいいけど、強い企業はやっぱそれなりの
理由があるわけですよ、はい。

学歴的にどのくらいの人が多いの？

漏れは、マーチ出身。
やめちゃったけど。
でも、このスレのタイトルいいよね。
セブンがどうこうじゃなくて、資本主義社会の本質を一言でついてる。
まあ、どこの会社に行っても労働者は資本家に搾取されるわけだから、程度の問題だよ。
あと、やめようと思っている人はやめる前に労働基準監督署に行ってくれ。

俺が何でも教えてやるぞ。
ガンガレ奴隷労働者！

おまいら、ビッグカメラに続け〜！
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1101358179/

>>529
どうもありがとうございます。残業の件など別に気にしてません。
前の職場もそんなんでしたから(^^ゞ　楽な仕事をしたいなら公務員を
目指してます。それよりも小売ナンバーワンのノウハウを盗みたいな〜
っていう気持ちの方が大ですかね。ちなみに自分は会計チーフ希望です。
でも(一応、簿記１級はもってますが)DQNだから書類でおとされるかもｗ
ちなみに529さんが試験をうけた時、面接や筆記試験ってどんなでした？

>>534

なんで会計チーフ希望で小売のノウハウが盗みたいの？

意味が解らない。
つ〜か、ノウハウなんてあってない様な物。
社員酷使のノウハウなら優れてるかもなｗ

アホらしいくなるぜ。
営業が恐ろしく酷使される会社。
会計は営業と密接であるなら営業の嫌味、ヤッカミが強く
しかも営業で生き残った連中はタチ悪いと思うが。
社風がひどいところは人間不信になるぜ。
まあ、営業ならなおさらだろうが。

>>536
まったく意味がわからんぞ・・
営業？ＯＦＣのことか？
それとも一般論を言ってるの？

>>534
過去ログ読めば解ると思うが、
業界NO1のノウハウは徹底的な加盟店酷使と
社員へのノルマ強要と、自腹。

>>537
まぁFCやSVは実質営業みたいなもんだからな････。

会計チーフか・・・。
最初はだれでも担当（ﾋﾗ）からだぞ。
店勤→担当→Ａチーフ→会計チーフ→会計マネージャー
まあ、中途採用で生き残れば1年くらい担当やれば
Ａチーフになれるんだが。
それに小売業のノウハウより、「女の子のもめごと相談」の
ノウハウのが上達するに違いない・・・。
なんたって会計担当者はほとんど女の子だからな。

ｵﾚはトイレから出てきたら、いきなり
「子供ができたの」って担当者の女から
相談されたﾔｼを知っているぞ。
「オレの子か？」ってカンジだな。
上司報告にしても、手段を選べ女子諸君（びびるぞ、ﾏｼﾞで）

元妻、いよいよ香港二週間前になりました！
X'masのセーターも出来上がり（今時、手編みで喜ぶ人いるのか？！）、
後は楽しい年末を迎えるノミです！

セブンから離れると、こんなに幸せになれる…。

セブンの人はケーキとお節料理、気合い〜！

元妻、久しぶりだな。
セブンと離れ、幸せ・・・そうか。
手編みとは恐れ入った、やるな元妻。
お節もがんがれよ。

534の、如何にも民就的な書き込みが７の工作員ぽいんだが。

>>543
工作員じゃないですよ〜^^;　みんなセブンの批判ばっかりして
肝心な面接や筆記試験のことは、書いてくんないのね(涙
実は、こっそり狙ってるんでしょう？ってマジレスしてみるｗ

私が受けたときは、マークシート。
5教科全部（だったと）でたとおもいます。
かなり、難しい。（私の頭ではｗ。）
その後、面接ですじゃ。

「一日が24時間しかないと痛感する」
これだけはマジです・・・。
後はご自分で判断してください。

ついでに命はひとつしかないと実感するし、
自分の人生が一度限りしかないという事にも気付く。

世田谷のヤマ○キさんは元気にしてるかな〜
ストレスでドカ食いしてなきゃいんだけど・・
心配だ〜

■■■２００５年度就職ブラック偏差値ランキング■■■ ver.1.3.7
【新生版】高ノルマ販売・飛び込み営業・テレアポ・高離職率・体育会系
７５　　ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ　IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信等)
７４　　先物取引(外貨証拠金取引)業界　浄水器販売会社　佐川急便　ｻﾆｯｸｽ
７３　　中央出版系列(大成社等)　丸八真綿　SFCG[商工ﾌｧﾝﾄﾞ]　ﾛﾌﾟﾛ[日栄]　ﾀﾞｲｿｰ
７２　　ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB　NOVA　大塚商会　ﾊﾟﾁﾝｺ業界　ﾍﾞﾝﾁｬｰｵﾝﾗｲﾝ　富士ｿﾌﾄABC　
　　　　ﾌｼﾞｵｰﾈ･ﾃｸﾉ･ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ　ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ
　　　　消費者金融業界　ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ　TV番組制作会社　ﾀﾞｲﾅｼﾃｨ　MIT
７１　　ＭＲ業界全般　ﾄｽﾃﾑ　再春館製薬所　外食産業(ﾓﾝﾃ別格)
　　　　ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP]　 ｱﾙﾌﾟｽ技研
７０　　証券ﾘﾃｰﾙ営業　ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ　ｼﾞｪﾑｹﾘｰ　家電小売業界　引越業界(ｻｶｲ等)
６９　　JTB　丸井　ﾚｵﾊﾟﾚｽ　大和冷機工業　着物販売会社(たけうち/あぜくら等)
　　　　郊外型紳士服ﾁｪｰﾝ店　日本電産　ｾｺﾑ[SECOM]　綜合警備保障[ALSOK]　
６８　　宝飾業界　ｱﾊﾟﾚﾙ販売　小売/ｺﾝﾋﾞﾆ業界(ｾﾌﾞﾝ別格)　
　　　　ｿﾌﾄｳｴｱ興業　ﾄﾞﾄｰﾙｺｰﾋｰ　生保営業　ｵｰﾋﾞｯｸBC　早稲田ｱｶﾃﾞﾐｰ
６７　　ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC]　自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等)　OA系販売会社　ﾀｸｼｰ業界　　
　　　　大王製紙　HIS　富士薬品　JR現業
６６　　ﾛｰﾑ　ﾔﾏﾄ運輸　日本通運　ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系)
６５　　旅行業界全般　日本食研　ｲｵﾝ　有線ﾌﾞﾛｰﾄﾞﾈｯﾄﾜｰｸｽ　
６４　　新興産業　ﾍﾞﾝﾃﾞｨﾝｸﾞ会社　伊藤園　ﾃﾚｳｴｲﾌﾞ　
６３　　ｸﾞｯﾄﾞｳｨﾙ　印刷業界(DNP/凸版/共同除外)　SE(下流/下請/独立)
６２　　日本ﾊﾑ　日本ﾄｲｻﾞﾗｽ　大塚家具　ﾌｧｰｽﾄﾘﾃｲﾘﾝｸﾞ　京ｾﾗ　OTCMR　塾講師　
６１　　住宅販売会社　富士火災 富士通　日本ＩＢＭ
６０　　東京ｴﾚｸﾄﾛﾝ　ﾉｴﾋﾞｱ　ﾎﾃﾙ業界

>>547
相変わらずでかいよ。
髪の毛は危なくなってきたけど。

「人生推奨取り消し」あげ

>>550
hageshiku warota

>>545
ありがとうございました。そうですか・・・
５教科とか絶対できないですよ〜！！
さらにかなり難しいだなんて⊂⌒~⊃｡Д｡)⊃ﾋﾟｸﾋﾟｸ
こりゃ書類通ってもお先真っ暗だな・・・

>>552

大丈夫だよ。他の受験者のレベルも低いだろうから。
なんつ〜か、つまらないプライドで問題難しくしてるだけ。

>>552
オレ３割もできなかったけどウカッタよ。
面接重視じゃないかな。

宮城県仙台市にある「幸町２丁目店」には
「おでん売り上げ東北一位の店です」と貼り紙があった。

>>554
面接重視つーか誰でも入れる

>>550
もしかしたら社員も商品みたいに管理されてるかもね。
OP本部長あたりが店で言うSC（ストコン）みたいなの持ってて日別販売状況
みたいな画面で東東京ZO→新宿DO→○○FCとか選んで
「こいつダメだな。○→×＝カット！」
なんてやってたりして・・・・

そういや、もうすぐ賞与の時期だな。
まあ、目標達成は無理だろう、
売上は。
正月休みもない、セブン。
せめてカネくらいはよこせよ、セブンよ。

もう辞めてしばらくたつんだけど、茨城にいたＤＭの大○さんは何処にいますか？

ドゥドビ　ドゥビ　ドゥバ

賞味期限切れ　読み込み　エラー　

ハイ　ハイ　ハイハイハイッ
アルアルタンケンタイ　アルアルタンケンタイ♪

>>553-554
ありがとうございました。でも、２ｃｈの人って結構
頭いい人多いからなぁ〜^^;
ググってみたんですがSCOAっていう試験の対策でいいんですよね？
それの問題集でもシコシコやってみまつ。
オススメあったら教えてくださいｗ

kousakuinmega

>>561

なんで会計チーフ希望で小売のノウハウが盗みたいの？
なんで会計チーフ希望で小売のノウハウが盗みたいの？
なんで会計チーフ希望で小売のノウハウが盗みたいの？

7の工作員て、すぐボロ出すよねｗ

頭弱すぎ（爆）

新しい四季報でセブンの離職率が０．６％になってんだけど…
３年後定着率は男６５パーセント女７５パーセントだって。

四季報のどこに離職率なんて書いてあんの？

>>566
就職四季報と転職四季報だよ。
本屋で立ち読みしたから、webで見れるかはわからん。

「離職率」って、そもそも何で出してんの？
あくまで会社が提出するデータのみなんじゃない？
どんなカラクリ使ってんだか知らないが、0･6%なんて、絶対あり得ないよ。

31でセブンへ転職した先輩元気かな('A`)？
仕事ができるタイプじゃなかったけど人間的にすげー穏やかな先輩だった
今頃どーしてるやら

離職率か・・・・
そんなもん気にしてるのは、社外の人間だけだな。
どうでもいいが、２年くらい前か？
とある地区のクリスマス・ケーキ（しかも限定品）は
石鹸みたいな味がした・・・

711の某店舗のオーナーを友人がやっていて、ご愛顧感謝フェアってやつの応募券
を300枚ほどもらったんで、ネットで大量応募してみた（iＰod希望)んですが、全部外れました。
これってやっぱ客寄せの釣りなんですか？それとも店頭応募の方が当たり易いんでしょうか？

中途採用落ちました。なんでだろー

自分もリクナビに出てるセブンイレブンの仕事を
やってみたいんですけど
採用条件とか面接とか厳しいですか？

最終面接受けてきました。
この会社辞めた方がよい？
レイン○　ＦＣ開発職のほうがよいか？

>>573
採用されてからが厳しいね。
過労・発狂・自殺のどれがいい？

最終面接にて、給料提示までされました。
ウソのように低い待遇でした。
２９歳　400　残業込みで450
ＯＦＣになるとあがるみたいだが、本当？

ここって、いつもブラックに挙げられてるけど
なんで？
正社員でも同じ？

>>577
正社員こそがブラックよ。

>>578
具体的に何がどうブラックなの？

>>576
・・・３０歳、６００超えと聞きましたが・・
転職組ならば、しょーがないかと・・。

>>580
それは、OFCで休日手当フル（月４日分）でついて
なおかつ成績が中の上以上くらいの場合かな。

セブンイレブンて業界は勝ち組で
なぜ人生負け組みなの？
入社できるなら是非働いてみたいんですけど。
一流企業って憧れる・・

>>582

過去ログ読めアホ。

前のZMはどこに。
そういえば西東京といえば会長のお膝元。
ttp://www.sej.co.jp/news/h16simo/121401.html

>>583
読んでるけどそれ程過酷でもないような・・
漏れみたいな高卒でたいした学歴ない香具師には
十分過ぎる待遇です・・

>>585

それなら入社しろ、誰も止めないよ。

高卒でも入れるぞ。

おまんこ

んｈｋでやってたプロジェクトＸの７１１の回や、テレ東とかの特集見たけど、
セブンイレブンってすごい会社（優良会社）だと思ってたら大違いなのね。

あと＞５００の会長のお話会？だいぶ前テレビでやってたの見たけど、まるで
宗教団体の集会の様相だったな。

今年の大晦日は大学時代の友達と鍋パーティー♪

彼らにとっては恒例行事らしいが、今年初参加の漏れには夢のよう・・。
辞めてヨカータヨ。

クリスマスケーキは予約とれてる？
俺は去年１１個自腹だったよ。

久しぶりの元妻です。
楽しい香港の旅、盛り上がったX'masでした☆
セータープレゼントしたら、感動の余り泣かれた。わーお(●^o^●)

しかし、今、私が仕事しているバンケット（パーティコンパニオン）の事務所に用事があり、
いつも行く道を変えて、四ッ谷から歩いて行ったら、セブンの本社があった…。
距離にして徒歩3分。
やな感じだ！
何処までも追い掛けてくるセブン。
移転したのは知っていたけど、こんなに近くとは…。
しかも同じ二番町。
逝ってしまえ！

セブンはブラックだったか。
そそのかされて１／８の会社説明会行きそうになってた。

ここは消しだな。

内定出てからここ見た・・・。
凹凹凹

>>593
まだ間に合う！思いとどまれ！
ここに書いてあることは90%は事実だ！

レナードさんに始まって、２ｃｈでも何年にも渡って語られ続けてるもんな。
KING　OF BLACKの名を欲しいままにしてるよ、７は。
先輩方の犠牲を無駄にしないように・・・。

うおおおおおおおおおおおセブン入社してぇええええええええええ！！！！

>>596
まじかああああああああああああああああああああああ！！！！

他のコンビニもそうなの？セブンだけ？
会社図鑑！とかいう本にはsv職でも
定時にはうまくすれば帰れるみたいな話が載ってたが。

>>598
朝７時に出勤しても普通に２１時に上司から指示が飛んでくるぞ。
セブンの場合は定時で帰れることは年１〜２回ある年もあるけどな。
が、休みは年間50日くらいが毎年だ。
ほかは知らん。ここはセブンスレだしな。
それでもこの会社を選ぶなら選べばいいと思うぞ。

>>598
他のコンビニも似たようなものだよ。
仕事内容は変わらないからね。

http://kaneti.k-free.net/hirumesi.htm
職業についての総合サイト

HPの採用情報によると会計チーフは車の免許がなくても応募できるみたいですね。採用してくれますかね？。

んで浅漬けいつまでやんのよ？

うちの近所のセブン、偉そうなババアが商品入荷決めてるみたいなんだが、
箱のみかんアイスメーカー違うの数社。普通のみかんアイス×数社
オレンジジュース数社、ぶどうあいす数社、プレーンヨーグルト数社
と、同一アイテムなのに馬鹿みたいに複数の会社のメーカー並べて陳列。
つーか、みかんが異常にお気に入りらしく店の中は年中みかんアイテムだらけ。
それでいてチョコや苺の定番アイスは無し。
セブンがみんなこういう方針なのか？それともやっぱりこの女が狂ってるのか？

FCもそうとうクルットル

12月23日からさっきまで休み無しで、1日18時間労働。
さすがに今日は17時半で帰った。疲れた。
今度のゴミで自腹のクリスマスケーキ10個捨てよう。食べる時間も
なかった。
バファリン飲んでも頭痛が治らない。

>>606

なかなか乙な年明けじゃないか。

俺はイブは彼女とエチーしたよ。
辞めてから人生いいことだらけ！て訳ではないが、ごく当たり前の事が
もの凄く幸せに感じる。

店勤って地域や割り当てられた店でうまくやれば
けっこう休み取れないですか？うちの社員さんはかなり休み多いよ
自腹で紙芝居は普通にやってますが。浅漬け乙です

ここでいう社員ってたまに店舗にあらわれるスーツ着てる香具師らのこと？
あのさぁ、経営者以外でレジ打ちとかバイトとコンビニの仕事してる連中にも
社員っているの？　
なんか近所に５年以上もセブンで働いているお兄ちゃんがいるんだが、
いつもこんだけ働くならボーナスある一般企業に普通に就職すればいいのに
と思っていたが、ひょっとしてバイトじゃなく社員なのかなぁ？

>>６０９
そりゃいるさ
FCだけがセブンじゃないし
MDから降格して店長とかいるし、直営店だってあるんだから。

直営店とFCの見分け方求む

>>611
公共料金のスタンプが店名なら直営。個人名ならオーナー店。

いやしかし、社員の人生はキャベツで左右されなあかんのか？

>>612
サンクス

とりあえず来週の火曜、年内一発目の粛清人事発令。
キャベツの犠牲は何人ぐらい！！

アホらし。

よくこんな仕事に人生かけようと思うなぁ・・

紙芝居、紙芝居って
お店で紙芝居して飴でも売っているの？

直営店ﾊﾞｲﾄだが社員に何故ｷｬﾍﾞﾂ？って聞いたら苦笑いしてた。
そらそーだわな。どう考えても上が悪い。苦し紛れでやるくらいなら
やらなきゃいいのに。
っていうかああいう企画ﾓﾉって半分くらい内部消費なんじゃねぇーの？
そんなもんの集計とって〜個売れましたとかいっても意味ないに決ってるじゃん。

ｵﾚは「梅ちりめん」を各店舗100個売れっていうのを
達成したヤツが堂々と会議で発表したというのを聞いたことがある。
会長は激怒し「誰が梅ちりめんだけを売れと言った！！」
「店の販売力の底力をつける為であって、それだけが
売れればいいわけじゃない！」
・・・ということらしいな。

その割には、どうにも売れなさそうなものばかりを
推奨しているが・・・。
ナゾはナゾだ。

>>617
漬物ってしてんの説明がなかったらその社員はくず。
でも、なぜキャベツか？
その答えは将軍さまが好きだからに他ならないのもまたセブンがブラックたる由縁だろう。

「おやき」もそうか・・・。
ｶｲﾁｮは長野出身だもんなぁ。

ｶｲﾁｮ　の話は疲れるよ。ほんとヤダヤダ。

この前ニュースで業界人の新年インタビューやってたけど、
ソニーの出○会長なんかと比べて自信なさげだったな＞＞怪鳥

なんか、昔の覇気がなかったような・・・
気のせいか？それとも・・・

セブンの会長って、まるでＮＨＫのエビジョンイルみたいだな。
偉そうで、誰も逆らえない。絶対的な存在という意味で。

元リクルート(ＲＦＣ)をやってた。さすがに自腹はなかったけどね。

でもみんな無理してぎりぎりだったな〜
尾上縫みたく偽の残高証明取ったり、オーナーに売り上げ予測で嘘ばっかり言ったり

でも世間的にはセブンの評価は意外と高いから、転職には困らないかもよ。
ちなみにあちきは公的機関でヌクヌク過ごしてます。

>>625
氏ね

>>625
区他ばれ

そんな怪鳥は文藝春秋の写真に載ってるぞ
冬ボーナスで辞めたの何人いるかな？？

こんなｽﾚ立って　
評価高いのか？？
ﾏｼﾞか？

セブンにエントリーしてるんだが、このスレ見てたら心配になってきた。
やめた方がいい？

>>630
学歴にもよるが
他がダメだった時のために一応受けとけば？
まああまり入社は勧めないが。
多分早慶だったら１００％内定出ると思う。

給料は低くはないかもれないが
35歳で年齢昇給はストップ。
ほぼ２年で転勤。
東京などに「戻る」という概念がないので
定年まで日本全国を回る。
ノルマが尋常でなく厳しい。

繊細なﾔｼは無理だな。

>>630
潰れる不安はナイけど。覚悟はしなよ。

潰れる不安はあると思うよ。

会社がつぶれなくても従業員がつぶれる可能性があるわな。

セブン以外の企業、特に最近経営感覚を求められている公務員などの公的機関などは
優良企業である元セブンの社員に多少のプレミアムを付けていると思われる。

しかし当スレでも明らかなように
セブン本部が、もしくは鱸諧調がエライのは、学歴関係なしのボンクラ社員でも何とかやっていける
システム作りと商品開発の充実を早くから構想していたことである。
そこが他チェーンとの大きな違いと思う。

したがって、確かに先日元セブン社員の転職での優位性を掻いたが、
それは間違っても自分の能力ではないこと、転職後が試練であることは強調しときたい。

転出する勇気も、残ってがんばる勇気も、両方尊重したい。

626と627のような卑屈な野郎は一生社畜でいろ

人事ＧＭって軽くなりましたな

会長「おい、この商品は２，３個の販売量じゃないと分かっているだろうな！」
役員「はっ、承知しております、おまかせ下さい。おいＺＭども」
ＺＭ「はい、売ってまいります。おいＤＭ・ＦＣども
　　　この商品は１店舗につき２０個以上導入だ！」
　　　（売れこの下僕が！売らないと俺が降格させられちまうだろうが！）
ＦＣ「オーナーさん、これ売れますよ。２０個以上は入れましょう！」
　　　内心（こんな商品がこんな数売れる訳ないだろ・・）
　　　　　（他のキャンペーンやら報告書で追われているのに・・）
　　　　　（毎週こんな事ばかりで嫌になるな・・」
オーナー「馬鹿か？こんな商品がこんなに売れるか！」
ＦＣ１「仕方ないな・・自腹切るか・・」
ＦＣ２「無理やり発注してしまえｏｒさせてしまえ」
ＦＣ３「直営店担当だから店勤務に無理強いしてトータル数で帳尻合わせ」
ＦＣ４（洗脳済み）「怪鳥はさすがだ！売ってやるぜ！」
オーナー「馬鹿か？このＦＣは！本当使えないくそ社員が多いな」
次週
ＦＣ全員「提出した報告書にもあるようにこれは売れていまつ！目標達成でつ！！」
　　　　「さすが怪鳥！あなたは神でつ！この調子でやって下さい！」
　　　　（はぁ・・なにやってんだろう俺は・・）
会長「よしよし、下僕ども次はこれを売れや！！」

日常の商品からキャンペーン商品まで売れる・売る商品かどうかの判断は怪鳥。
このように上から下までトップダウンで指示が伝わるスピード感ある会社でつ。

最近の事項
金令木将軍様「おい、キャベツの浅漬けは２，３個の販売量じゃないと分かっているだろうな！」
三○ＯＰ本部長「したっ、承知しております、おまかせ下さい。おいＺＭども」
ＺＭ「したっ、売ってまいります。おいＤＭ・ＦＣども
　　　この商品は１店舗につき１０個以上販売だ！」
　　　（売れこの下僕が！売らないと俺が降格させられちまうだろうが！）
ＦＣ「オーナーさん、このキャベツの浅漬けは売れますよ。１０個は売りましょう！」
　　　内心（こんな商品がこんな数売れる訳ないだろ・・）
　　　　　（恵方巻やら報告書で追われているのに・・）
　　　　　（野菜高騰はもうおわってるぢゃん・・）
　　　　　（毎週こんな事ばかりで嫌になるな・・）
オーナー「馬鹿か？こんな商品がこんなに売れるか！」
ＦＣ１「仕方ないな・・自腹切るか・・」
ＦＣ２「無理やり発注してしまえｏｒさせてしまえ」
ＦＣ３「直営店担当だから店勤務に無理強いしてトータル数で帳尻合わせ」
ＦＣ４（洗脳済み）「将軍様はさすがだ！売ってやるぜ！」
オーナー「馬鹿か？このＦＣは！本当使えないくそ社員が多いな」
次週
ＦＣ全員「提出した報告書にもあるようにこれは売れています！目標達成です！！」
　　　　「さすが将軍様！あなたは神でつ！この調子でやって下さい！マンセー！！」
　　　　（はぁ・・なにやってんだろう俺は・・）
会長「よしよし、下僕ども次は鍋焼きうどんを売れや！！」

日常の商品からキャンペーン商品まで売れる・売る商品かどうかの判断は金令木将軍様。
このように上から下までトップダウンで指示が伝わるスピード感ある会社ニダ。

>>20みたいな、

裏工作や恫喝外交も北と同じ匂いがするぽ。。

>>637-638
実話すぎる。
ある日の本部タバコ部屋の会話。

某DM「浅漬売れるか？」
某DM「FCの冷蔵庫キャベツでいっぱいになれば大丈夫じゃない？」

導入率が下がるのは売れていないから。
どんなオーナーだって売れている商品をカットする馬鹿はそんなにはいない。
いい加減、パワーマネジメントは通じなくなってきている。

以前、彼がここで働いていました。
店長時代にギフトだケーキだ豆腐だ・・・と聞いていたし、
かなり売上げに協力したので、彼が辞めた今でも、
そろそろ恵方巻きだなとか、考える癖が抜けません。
間接的に洗脳されてる・・・（笑）

>>640

売れなきゃ売れないでフェイスがどうの、売り方がどうのと言い出すんだよな。
しまいにゃ「声かけ」と言う名の押し売りだ。
もう、アフォかと、馬鹿かと。

最近の事項２

金令木将軍様「おい、キャベツの浅漬けは、声かけと試食を徹底しろ！廃棄は出すな！近所にクローバーだ！」
三○ＯＰ本部長「したっ、承知して・・・（ry


オーナー「馬鹿か？だったら金かけて発注せんわ！」
近隣住民「賞味期限切れのを貰っても・・・（苦笑）」

>>642

それで、点数稼ぎの馬鹿社員が特大ＰＯＰ作成＆ボリューム陳列。
そして、毎度のごとく紙芝居が始まる。

ぶっちゃけこ１２月から１００個はキャベツの浅漬けを購入しましたよっと。

売り切る努力と言うけれど、

努力しなければ売れないような商品を売り込むほうがアホだと思う。

>>636
いいから氏ね

>>647
工作活動するより恵方巻予約取れ。

昨年夏にセブンを退職しました。今まで当たり前の様に盆、正月に働いてきましたが、今年７年ぶりにお正月をゆっくり過ごしました。今はまったく後悔はありません。キャベツや梅ごはんやかに飯の地獄から抜け出したのですから！

451 ：いい気分さん ：05/01/07 09:28:39
去年恵方巻をノルマ達成のために自腹で買って関西出身の友人にあげたら
本場ではこんなに豪華な太巻きじゃないよ、って言われた。
こんなの無言で食いきれるわけないやん、とも。

＿|￣|○

今年はどうしよ・・・。


452 ：いい気分さん ：05/01/07 14:06:00
>>451
そうだね。かぶることを考えて小さめに作るんだよ。
それを考えない本部は現地でさえ受け入れられないことに気付かない･･・。
高く売ることしか脳に無いようじゃ、客は離れる。

>>451
同じく。
堺出身の友人曰く「具が多杉だ、こんな助六みたいなのかぶりつけるか」と。

　　　　　　　　　　　　　 /:::::,r'´　　　　　　ヽ:::::::::l,
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　　,ｨ'::::::::::::::::::::::::::::/＿／　　　　　i : ヽ ,ｨ':::::::::::::::::::l:::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;:ヽ
　　「ほう……はっは！　見ろ、恵方巻がゴミのようだ！！」

オーナー店の店長を辞めた。Ｓ＆Ｂしたら移転先の方が、より不振店になってしまって･･･
で、解雇。
クリスマス、正月は有給休暇をフルに利用。１５年余のセブン人生の中で初めて家族で団欒。
この冬はケーキもお歳暮ギフトもおせちも自腹を切ることなく･･･
離職書類を取りに店に行ったら、恵方巻きのＰＯＰ。何故だか苦笑しますた･･･

>>652
おつかれさ〜ん

キャベツはお茶漬けにするとうまいよ

関西人だが恵方まきなんて名前ｾﾌﾞﾝ来て初めて知った。
あんなもん関西じゃ太巻きじゃﾎﾞｹ！
あと恵方向いて食べるのは1口目だけであとは普通にしゃべりながら
かぶりつきます。
節分の晩御飯はそれとイワシと味噌汁です。
来年あたりイワシも売りそうでｺﾜｲﾈー

532 ：イトーヨーカドーは在日企業 ：04/12/10 10:34:31 ID:XuNw1cE9
イトーヨーカドー・IYバンク・北朝鮮・・・・
http://www.shugiin.go.jp/itdb_kaigiroku.nsf/html/kaigiroku/009515420020709023.htm
第１５４回国会　財務金融委員会　第２３号（平成１４年７月９日（火曜日）
○五十嵐委員　これはかなり業界の中で流布されているうわさがあり、また、それだけではなくて、
関係の雑誌等にいろいろなことがシンワオークションについては書かれております。これについては、
さらに調査をさせていただきたいというふうに思います。（中略）
それともう一つ、このアイワイバンクには、私、やはり銀行経営者の適格要件の問題があるとも思うんですね。
というのは、イトーヨーカ堂は、シジミを北朝鮮から輸入して足利銀行を通じて二十億円の振り込みを行うなど
北朝鮮と非常に関係が深い企業でありまして、伊藤雅俊名誉会長さん、創業者ですが、総連系のイベントに
小まめに出席をされていた過去があるということもありまして、これはやはり、こういう北朝鮮と関係の深いところが
銀行を直接持つということについては、私は疑問が残る。いわゆる朝銀問題とつながるような問題が生じる
、こういうふうに思っておりまして、そういう意味からも問題があるというふうに思っているわけであります。（後略）

非常に長文です。全体の真ん中少し上あたりに、IYバンク設立にからむ東急エージェンシーの不明朗な現金授受
についての質疑応答があります

イトーヨーカドーが北朝鮮の支援企業だったことは晴天の霹靂です。
もう二度と買い物に行かないでしょう

久々にこのスレ覗いたよ。
いやぁ、本当に辞めてよかったよ。心の底から、そう思います。

説明会逝ってきますた

２時間流通業首位、ＯＦＣ様感謝しています
を聞かされたのだがなぜに質問の時間を設けないのか？
あの雰囲気で質問できる人間はネ申だとおもた

>>658
>なぜに質問の時間を設けないのか？

「２ちゃんねるで読んだのですが・・」とか質問されるとまずいからじゃね？

この後に二次説明会みたいな質疑応答の会ってのがあったぞ昔は。
説明会に出てきたＯＦＣはまた女か？？

このまえ同窓会があって、友達にここのスーパーバイザーになった奴が
いて話を聞いたんだが、相当つらいらしい。仕事が日付変更線を越える
事は日常茶飯事。土日は「基本的には」休みらしいが、土曜も出勤しない
と間に合わない。
唯一いい事は、毎週火曜の将軍様のお話を聞きに行くために飛行機で
東京に行くのでマイルがかなりたまる事だそうだ。

>>658
普通どこも最後に質疑応答の時間設けないか？質問させないその時点で
あやしいな。あとは説明会終わった後に来てる社員とかに個別に質問でき
なかった？俺は説明会やオープンセミナー終わった後に個別に質問に
行っていたが（やはりそういう雰囲気でもなかったの？）

今日店行ったらある本のポップがあった。
引いた。
北朝鮮ってこんな感じなんだろうなとおもった。


なんかFCによっては社員に強制的に買わせてるらしい。。。。

>>662
も、もしかして将軍様のアレか・・・？？
(((( ；゜Д゜)))ガクガクブルブル

バイトの叫び
437 ：いい気分さん ：05/01/24 14:40:39
　イベントごとにノルマがあるのを何とかしてください。営利目的なので数値目標があるのは当然だけど、迷惑かけてまで売りつけるのは問題。
　バイト、オーナー、SVにノルマを課して、毎年何万人が不満を抱いてることか。従業員は一番の顧客でもあるわけだからもっと大切にして欲しい。
　従業員対象に、イベントセールで、不本意ながら商品を購入したことがあるか、アンケートしてみては。勿論無記名で。
　無理をして獲得した予約が、翌年さらに無理なノルマの基準になる悪循環はもう懲り懲り。
　自発的に、買いたい、勧めたいと思える商品を。

あーだこーだ言って、バイトは気楽だよな。

おいゴラ、イレブン、一々会計の時食いもしねー団子とかを
｢只今キャンペーン中ですのでお団子はいかがですか？（ ｀∀´）｣とか言って
売りつけてくんじゃねーよ、この守銭奴め。これじゃどっかのポンコツ３流スーパー
と同じかそれ以下だな、死ねクズども

↑
ガタガタうるせーんだよ。クソ客がよ。
てめぇの番号　見てみ。　てめぇは呪い氏ね。

>>667
(笑)

マックが「ご一緒にポテトはいかがですか？」ってのを止めて久しいな･･･
Saitaを売れ!!って頃から、セブンはおかしくなっちゃった。
まぁ彼の国と一緒で、末期的症状なんだよね･･･

てな訳で「恵方巻きいかがでしょうかぁ!?」

恵方巻・・・・？

>>667
激務のあまり精神を患ったようだ。小売なんていう穢多非人の分際で
調子に乗るな、おまえは牛馬のように働いていればいいんだ。

セブンのスーパーバイザ以外の仕事（本社の事務とか）もきついの？

>>662-663
もう、ほとんど宗教だからね。
社内で収まっている分にはまだしも、一般のお客さんにもって言うのは
訳がわからん。
明日も会議。
ありがたいお話でも聞きにいきますか・・・

危険
本部社員にはさわるな
予約を取らされることがあります

会議＝税金対策兼洗脳作業

鍵かかる机の引き出しに「会長の話」とかいううさんくささ120％のﾌｧｲﾙ見たときは引いた。

>>674
「会長の話」なつかしーーーーーーー！！！！
あったねぇ。そんなの。
１度も読まなかったけどw
しかも、あれ年末にチェックして１枚でも足りないと始末書みたいの
書かされるんだよね。

宗教法人　鈴木教
あなたも「したっ!したっ!」とお念仏を唱えるだけで
極楽浄土へお連れいたします。

セブンイレブンも、森ビルも、ワンマン企業は、
どこも社長（会長）はまるで将軍様だな。
こんな企業に行きたいなんて思う学生の
気が知れない。

このスレ読んでセブンのイメージ凄く変わった。
とりあえず試食とかウザイことはやめて欲しいッス。
あと、弁当類食うと激しく胸焼けするんですが・・・。
ところで、7&Yの社長って鈴木将軍の息子ですか？
世襲で国家（企業）を私物化するとこまでアノ国そっくりなのですね。

>>678

>ところで、7&Yの社長って鈴木将軍の息子ですか？

そうです。「鈴木康弘 鈴木敏文　長男（又は子息）」で検索すると、数件ヒットするぞ。

将軍、ついにやっちまったか･･･

試食はうざいよね、たしかに
俺は無視するし時には店員睨み付け「うっせえよ！」と怒鳴りつける
店員には可哀想だとは思うが･･･この客の気持ちはトップには届くまいな

あれだけ狭い店内に置いてある試食って、何か汚らしい気がする。

すずジョンいる？

まあ、働き蜂と経営幹部とが明確に分かれてる会社ではある。

FC会議の為に貯まった飛行機のマイルを使う暇なんてあるのか？
マイルの期限って2年ぐらいだったと思うから、辞めてからじゃないと
使うの無理ですよね？

>>685
無理だな。

さぁソルジャーの諸君
恵方巻自腹作戦ぜいぜい頑張ってちょうだい
どうせテレビに出るのは麹町２丁目だけだし

>>687
「恵方巻自腹作戦」って何？
もしかして、売れ残りをオーナーが買い取らされるとか…！？

麹町２丁目店に移動伝票きぼんぬ。
摘要は｢ソフトドリンク｣でよろしいでしょうか･･･

>>688
なんでオーナーなんだよw
ＦＣなら担当店、店勤だったら店に自腹で投入するんだよ。
このバカチンが！

恵方巻き食べ放題か
浦山氏

さてソルジャーの諸君今年はいくつ自腹を切ったのかな？？
写真はちゃんと撮っておいたか？？
ＦＣ会議、ＴＳ会議への紙芝居が待っておるぞ。
バレンタインでーにも気を抜くな！！

ああ、紙芝居ってｱﾚかよ・・・。
最後まで会長が聞いた紙芝居って数少ないよな。
ある地域のﾔｼは最後まで鈴木会長が聞いてくれた！
と言って宴会やってたっけなぁ。。。

今年の春の人事はまだか？
岐○県出店だそうだな。
めでてーのか、なんなのか・・・。

俺がセブンにいた時、神奈川ＺＭ直属の紙芝居要員がいたよ。
そいつが作ったやつをＺＭが発表してた。
要員はそれでも満足してたけど。

ところで、ヨーカドーの殺傷事件に閣下はご立腹だろうな。

愛知県でもめたくないさー

ＰＭとかＥＤって何なの
山田ＥＤとか言って
勃起障害なのかと思っちゃったよ

>>697
その通りですが、何か？

２月８日。ガイアの夜明けでセブン特集やるぞ。
将軍様のありがたいお話を聞くように！

恵方巻き　￥380は高杉
ご愁傷さまです・・・

奈良市の西大寺駅周辺にセブンイレブンがない！
早々に出店してほしい！
今再開発中なので必ず採算に合う！最重点調査地域。

ガイア晒しage

会長「おい、この商品は２，３個の販売量じゃないと分かっているだろうな！」
役員「はっ、承知しております、おまかせ下さい。おいＺＭども」
ＺＭ「はい、売ってまいります。おいＤＭ・ＦＣども
　　　この商品は１店舗につき２０個以上導入だ！」
　　　（売れこの下僕が！売らないと俺が降格させられちまうだろうが！）
ＦＣ「オーナーさん、これ売れますよ。２０個以上は入れましょう！」
　　　内心（こんな商品がこんな数売れる訳ないだろ・・）
　　　　　（他のキャンペーンやら報告書で追われているのに・・）
　　　　　（毎週こんな事ばかりで嫌になるな・・」
オーナー「馬鹿か？こんな商品がこんなに売れるか！」
ＦＣ１「仕方ないな・・自腹切るか・・」
ＦＣ２「無理やり発注してしまえｏｒさせてしまえ」
ＦＣ３「直営店担当だから店勤務に無理強いしてトータル数で帳尻合わせ」
ＦＣ４（洗脳済み）「怪鳥はさすがだ！売ってやるぜ！」
オーナー「馬鹿か？このＦＣは！本当使えないくそ社員が多いな」
次週
ＦＣ全員「提出した報告書にもあるようにこれは売れていまつ！目標達成でつ！！」
　　　　「さすが怪鳥！あなたは神でつ！この調子でやって下さい！」
　　　　（はぁ・・なにやってんだろう俺は・・）
会長「よしよし、下僕ども次はこれを売れや！！」

会長は、「天気予報士」にでもなればいいじゃないの
気温１０度で冷し中華なんて食いたくないよ。ありゃ、仕込みだな。

先月の事項
金令木将軍様「おい、恵方巻の販売量は前年以上だと言う事分かっているだろうな！」
三○ＯＰ本部長「したっ、承知しております、おまかせ下さい。おいＺＭども」
ＺＭ「したっ、売ってまいります。おいＤＭ・ＦＣども
　　　恵方巻は前年比１５０％販売だ！」
　　　（予約を取れこの下僕が！取らないとと俺が降格させられちまうだろうが！）
ＦＣ「オーナーさん、今年も恵方巻は売れますよ。去年より１００個は予約取りましょう！」
　　　内心（こんな商品が予約取れる訳ないだろ・・）
　　　　　（どうせ俺がクローバーしなきゃんなだろ・・）
　　　　　（単なる文化破壊ぢゃん・・）
　　　　　（毎週こんな事ばかりで嫌になるな・・）
オーナー「馬鹿か？こんな商品がこんなに予約取れるか！」
ＦＣ１「仕方ないな・・自腹切るか・・」
ＦＣ２「無理やり発注してしまえｏｒさせてしまえ」
ＦＣ３「直営店担当だから店勤務に無理強いしてトータル数で帳尻合わせ」
ＦＣ４（洗脳済み）「将軍様はさすがだ！予約とってやるぜ！」
オーナー「馬鹿か？このＦＣは！本当使えないくそ社員が多いな」
直営店社員「去年は２００個自腹だろ・・・今年は３００個自腹か・・・」
今週ＦＣ会議
ＦＣ全員「提出した報告書にもあるように恵方巻は売れました！目標達成です！！」
　　　　「さすが将軍様！あなたは神でつ！この調子でやって下さい！マンセー！！」
　　　　（はぁ・・なにやってんだろう俺は・・）
金令木将軍様「よしよし、下僕ども次は冷し中華を売れや！！」

翌年
金令木将軍様「おい、恵方巻の販売量は前年以上だと言う事分かっているだろうな！」

直営店社員「去年は３００個自腹だろ・・・今年は４００個自腹か・・・」

日常の商品からキャンペーン商品まで売れる・売る商品かどうかの判断は金令木将軍様。
このように上から下までトップダウンで指示が伝わるスピード感ある会社ニダ。

やっぱり恵方巻きって売れてないんだｗ
漏れは阿呆巻きと呼んでいますｗ　ばかじゃねーの？あんなもの喰うやつ。

恵方巻きなんて、あんな高いの買うかっちゅーのｗ

三ダニってOP本部長になったのか





い　よ　い　よ　D　Q　N　体　質　丸　出　し　だ　な





誰かダニアースもってこいよ

>>704

ガイアはいつもの紙芝居をテレビ用にしただけ。
真冬に調理麺なんて売れね〜よ。
例え売れても、その分鍋焼きうどんや弁当が廃棄になるだけでトータルの
販売金額なんて変わっちゃいない。客数が増えてる訳じゃないんだから、
こんなの小学生でも解りそうなもんだがｗ
視聴者は真に受けるんだろうなｗ

でも、俺の彼女でさえ、OFCのオーナーへのアドバイスシーンをみて、
「あんなの、普通に商売してればイチイチ言われなくても解るよね」と
毒づいておりました。まったくそのとおりであります。

>>709
素　晴　ら　し　い　彼　女　だ　な　！

福岡さんてなんであっという間にＯＰ本部長からはずされたの？
すごい短くなかった？

三ダニがまた私生活を晒したんじゃねーのｗ

クリスタルと比べると
どちらが楽でつか？

栗よりはマシ

ブラック偏差値ランキング2005では栗71でセブン72だから
ちょっとだけ栗のほうがマシかもしれん

発注の仮説検証よりも
ウェザーニューズの仮説検証をなんとかしろ

鱸と見ダニを仮説検証しろ

ここを辞めた方々はどんな業界に行ってるのかな?
今、俺は人材ビジネス系を当たっているんだけど･･･
年収はやっぱり下がるんだろうなぁ･･･
辞めてどの辺が幸せ?　今労働時間は長いけど自腹はそれほどは
してないんよね。

>>718
中小メーカー勤務。（業種は勘弁して）
＜職種＞経営企画関係
＜待遇＞8:00〜17:00　土日祝休み

＜コメント＞システム等覚えなきゃならんことは多いが、週休２日は楽。
この職種に必要なのは、簿記2級とパソコンの基礎知識。


セブン辞めて良かった。

この３連休（普通はだがな）ｾﾌﾞﾝ社員様はなにしてるんだろうな？
ｶﾞﾝｶﾞﾚ、社員。
そして氏ね、怪鳥よ。

ｶｲﾁｮが氏ねば、会社体質も多少変わるかもな。
でもコンビニ業界１位から転落は間違いないのが
むかつくけどな。
でも結局は伊藤家が全部持っていくことになるだろう
セブンイレブン。
すでに伊藤家がちりばめられているセブン。
ホリエモンに株式取得してもらえ。
４０パー以上希望！！

02年入社組　研修期間中　早朝　KOホテルより飛び降り自殺　　
当時　担当研修官　ガイアの夜明け　オーナー研修担当　　
人殺し　オーナーも気を付けろ　

>>721

関連会社（７＆Ｙとか）の社長も金令木将軍様の息子だからな。

おや、北朝鮮っぽいですな。

>>722
その話、人づてに聞いたことあります。
当時の担当研修官はいまもノウノウと研修をやってるんですか？

経営者責任は何故問われないんですか？

＞７２５
臭いものにはフタをする会社。
株価だけが大事。
前本社だった森ビルから飛び降りがあっても決して表には出ない。

>>709

むしろ同じ数だけ鍋焼きうどん置いたほうが、まとめ買いの可能性は高いんだけどな。
敢えて機会ロスを生み出そうとする思考が理解不能。つ〜かアホ杉。

ガイアで会議中に出て行けと言われ

出て行った人は
　
退職勧奨ということでいいでつか？

バレンタインあげ

恵方巻き⇒チョコレート　勝利の方程式ｗ

『勝利の方程式w』数珠つなぎゲーム！

恵方巻⇒チョコレート⇒三寒四温の調理麺導入率　　　さぁ、次は？

なるべく細かく逝きましょう。ちなみにオレはOBなので弱いかも。。。

キャベツの浅漬け

梅ちりめんゴハンだろ、季節柄

http://www.geocities.co.jp/Bookend-Hemingway/9421/
2ちゃんねるでこのHPを知りました。50代のおじさんです。韓国に特別の縁も感情もないというのが正直な気持ち。
サッカーはヤンマーの釜本の時代から見てきました。
だから皆さんと違って生きている内に最後に見られるアジアWCとの感慨を持って観戦しています。

今回のWCに関しては色々怪し気な気配があると感じています。
私はどの国が優勝してもそれはそれでいいです。実力でならばね。
最初に気が付いたのは、あたかも一緒に盛り上がっているかのような報道からでした。
それは絶対ウソだ。私のまわりで共催を喜んでいる同世代はひとりもいませんよ。

極論すれば、たかが球遊びなんてどうでもいい。問題は歪んだ情報で我々を洗脳しようとしたマスコミです。
正しい情報を伝えず、自分達の御身可愛さの情報垂流しの結果が
どんな悲惨な戦争を招いたか私達の世代は知っています。
当時の朝日新聞を読めば今回の報道との共通点を容易に見出せるでしょう。

私は今とってもうれしいんですよ。
20才になる息子を見ていると、こんな頼りない若造に未来をまかせておけるかと心配していました。
でもどうやら杞憂だったようです。阪神大震災の時の若者たちのボランティア。
今回1,000人もの若者がドイツ戦で「正しいジャッジを！」と行動してくれたこと。
皆さんに日本をまかせても大丈夫だと確信しました。

私はあと20年もいないと思いますが、最後に遺言しときます。
日本のマスコミを信じてはいけません。20年くらい前なら気骨ある人材がいたでしょう。
実際に戦争を体験した世代が記事を書いていましたからね。
でも今は自己保身しか考えない「自称エリート」の巣窟です。
これからも何かおかしい、納得できない事があったら、感情的にならず理性的にアピールしていただけたらと思います。

いいですか？感情的な反発ほど権力者から抑圧しやすいものはないのですよ。

最後に勇気を持ってこのサイトを開いた主催者の方へ、そしてパブリックビューイングに集った1,000人の若者へ。
どうもありがとう。できれば一緒に参加したかった。

引越し用品＝雑貨の重点商品導入率
（ｶﾞﾑﾃｰﾌﾟ、荷造り紐、ｺﾞﾑ軍手、ﾏｼﾞｯｸﾘﾝ等など）

なんてのも渋いけどやっぱり春には押さえるべき方程式ですよね。

>>735

実際は大して売れないけどな。
この時期になると、
馬鹿の一つ覚えみたいに最上段に上がってくるがｗ

引越しって、自分のところの社員用か？

今度のグリコ・プリッツ（サラダ味）はウマいぞ。
変なデザート買う代わりに、食ってみろ。
セブン限定じゃなくて悪いが・・・。

>>737

新生活で引越しする人が多いからって事らしいが、さっぱり売れない。

>>739
うん、売れない。売れないけどソート入ったりする。

オレが辞めた時、ひな祭りケーキをちらほら取り組んでたけど、今は
クリスマスケーキ並みに頑張ってるの？

　　　 ,,,..-‐‐‐-..,,,
　　 /::::::::::::::::::::::::ヽ　　　　　　　 _,..-‐‐-..,,,
　　l::;;-‐‐-:;;::::::::::::ヽ/／-‐,,__ ／:::::::::::::::::::::ヽ　　　えふしぃはどこ？
　　l:l　　　　ヽ:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
　　ヽ　　 ／　　　:::::::::::::::::::::::::::::::::::::;-'^~~^'‐;;:l
　　　~ヽ/　　　　　　:::::::::::::::::::::::::::::::ヽミ　　　.ll
　　　　/　／て^ヽ　　　::::::::::::::::;;;;;;;:::::ヽ　　,.ノ
　　　 /　 |o ゝ,_ノ|　　　　　::／^'ヽヽ::::::l'^~
　　‐/-,,　ヽ( )_,,ノ　　　　　 |ゝ.,_ノ o.|:::::l
　　 l　　~^''　　　　　`‐'　　 ヽ..,,_( )ノ　 :l
　　'''l^^~~~　　 （　　　　　　　　 -‐‐‐--l-
　　　ヽ、　,,,,　　 `'''''^''''~　　　　~^'‐..,,_/
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　　　l:　　　　　　　　　　　　　 ~~　　　l
　　　l、　　　　　　　　　　　　　　　　　l＞
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　　　~‐‐'~　　　　　　　　　　　　　^'‐‐~

↑

紙芝居作りでいそがしいんだよ

今店舗トレーニング？中の友達がいるんだけど楽だといってる。
新卒離職率は５パーで全然きつくないと言ってるけど大丈夫？

寝る間もなく働いて自腹切り出すのはいつから？

>>744
トレーニング中はただの店応援だからバイトと変わらん。
定時で帰れる場合が多いよ。

地獄が始まるのは店勤務辞令交付後。
5%は絶対嘘。　
どうやってそんな数字出してるんだ！？

>>745
ご回答頂きありがとうございますm(_　_)m
入社前は（(；ﾟДﾟ)ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ って感じでしたけど
入ってからは「楽しいよ、そんなに言われてるほど辛くないしね。
時間もきちんと提示された通りに上がれるし」と洗脳？されたような
言い方をしていた。今はトレーニングってことでいいんですよね？、
勉強してちょっと店に出てって感じで一日が過ぎていくらしいのですが。

とある田舎のオーナーは（俺の小学校以来の友人だが）
廃棄にチャージが掛かっている事について
いまだに納得していないようで、
近くのオーナー連中を集めて一波乱起そうと
企んでいるようだ。

ま、所詮田舎もんだから話だけで終わるとは
思うがね・・・

しかしまだ廃棄チャージがどうのこうの言ってる
オーナーがいるなんて指導不足じゃないの？

>洗脳？されたような
>言い方をしていた。

↑ああ、これ、なんか良く解る・・。
　ガイアに出てた社員みたいな感じでしょ。

俺の同期は「カラスキャン」という言葉を使ったら、トレーナーに
凄い剣幕で怒られてたよ。
ちなみに、意味は退勤登録をしてから勤務継続すること。

５％・・・？！
8割・9割辞めると聞いたけどな。
ﾍﾀに直営の店長・ＡＦＣ時代なんか耐えると、辞められないぞ。
ＦＣになれば！！とか言ってたﾔｼいたしな・・・。

それと、もし店勤になったら好きなように（自分の才覚を信じて）
発注とかやってみるといいかもな。
それで売上上がったら儲けもんだ。
どうせ店勤じゃ失うものないしな・・・。

5%って・・。

説明会参加者や内定出した香具師全員が
分母に入ってるんじゃない？
それでも足り無そうだが・・。

店勤務は、楽ですよ。
週2回好きな日に休め、仕事が終ったらすぐに帰れる。
上司とずっと一緒に仕事しているわけでもないし。
でも、辞めちゃう人がいるんだよね。
プレッシャーに負けて自腹を切る人が一番主な理由？

やっぱりな・・・
オレは言ったんだよ何回も、セブンってヤバイんじゃないかって。
最近やたらにセブンを肯定するようなことばかり言い始めたんだ（(；ﾟДﾟ)ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ

休みは買い取ってくれるし、給料はいいし最高だと言っていた、独り立ちして
店回るFC？？？になった時の典型的な一日を教えて下さいな。

友達が店勤務はきついけど楽しいって言ってた。
それから店長になって749さんが書いておられるように
自分の好きなようにやっていた。たまにＤＭが来て
難癖つけられたりして怒ってたけど、そのうち自分で
オーナーになりたいと言い出した。
店長でいくら利益を出しても自分の得にならないから。
同じ苦労するなら自分でオーナーになって儲けたほうが
いいと思ったらしい。

相談されたけど、友人のように会社の内部事情を知っていて、
OFCや会社の方針に逆らいながら経営していたら、ドミナント方式で
近くに店を出されて嫌がらせされるだろうし、会長だって今は元気だけど
10年後はどうなってるかわからないし。
あれだけ会長が強いと会長がいなくなったら大混乱起こすんじゃないの？
その他色々｢素人」の不安要素を挙げたらやる気満々だった友人は怒ってしまった。

そうこうしているうちにOFCになる為の研修に行かなければならなくなって、
その話はなくなり、「念願の」OFCになったけど、想像以上に仕事が厳しくて
3ヶ月ぐらいで辞めたよ。
今は実家も出て音信不通。どこで何をしていることやら。
もし、これを見て心当たりのある人、みんな心配してるから
連絡してほしい。

>>751

工作員乙。

その楽な店舗の平均日販と月の人件費、廃棄金額、純利益をあげてみな。

信者諸君へ。
店勤務は店長を含め楽か楽でないかはゾーン、DOによる。
俺んとこは週休二日は月に一回もとれないし、プレッシャーに負けたのかはしらないが月二万づつくらいはコンスタントに、十二月においては五万はつかう。
そんな現実もあることはしっておけ。
友達、女、趣味が全てなければ給料は人並みだし、左遷は多いがくびはないのでいいんじゃないか？
俺はFトレ前にやめて本当に良かったとおもってるよ。

さて新卒ソルジャーの諸君もうそろそろ１年がたとうとしているな。
冷静にこの１年をふりかえってみよう！！
休日は楽しく過ごせたか？？
ちゃんとした手作りのご飯は食べれたか？？
貯金はちゃんと貯まっているか？？




そして今の生活は幸せか？？

こんなもんＯＦＣ全員クビにして
会長のありがたいお言葉
ＴＶ電話で週一回各店舗に流しとけや

なんだかここって、泣ける話のスレみたいだな

>>757
おまいあたまいいな

>>757
FCがいなくなったら、自腹きって買ってくれる人がいなくなって
お店の売上が大幅ダウンじゃ〜

>>760
ＯＦＣの人件費や交通費を店舗側へ利益還元すれば
無問題。

札幌じゃ20年ほど前は500メートルおき位にセブンがあったものだが、今は完全と歌されて数キロおきにしかない。
勢力図では大都市中心だから、出店するなら田舎がお勧め。
ただし、稼ぎもそれなりにしかならないけど。

と歌→淘汰
なぜか変換が･･･orz

高卒25歳だけどコンビニ考えてる。職歴工場３年サービス業４年
イケるかな？

大卒でやる仕事じゃないぜ。コンビニ店長なんて。高卒＆中卒でもできるだろ

愛知県内のセブンいくと客がいないことがあるんだけど、苦戦してるんですか？
その近所のＫはいつも客いるんだけど。

セブンの採用って、すべてＯＦＣ候補者なの？
いわゆる一般事務系の仕事はないの？

あるわけない

>>767
地方ですがたまに新聞広告とかで募集してます。
ただし〜24歳くらいまでみたいだけど。

俺、新卒採用にエントリーしてるんだが、毎週？くるメルマガに
ウワサ検証特集があって、「プライベートはなく残業ばかりで、
しかも休みは全くない」「厳しい仕事なのでどんどんやめていく。
年間に60％くらいの人がやめていく。」について回答してるんだが、
当然の事ながらもっともらしい回答で否定してるけど、本当なのか？

>>767
本部の一般事務系は新卒の一般職か中途しかなかったと思うよ。
一般職は女しか取らないし、中途はキャリアがないと無理。
どっちも店勤務はあるよ。
地方の採用は地区事務所の会計担当で女しか取らないと思う。
こっちは店勤務しなくてもいいらしい。

>>770
ウワサ検証特集なんてやってるの！？
実に興味深い話だね。
本当かどうか知りたいならウワサとその回答を載せれば
経験者が検証してくれるよ。
仮説→実施→検証なんてのがあったね。
ちなみに俺が新卒の時に面接を受けた人事は
労働環境の整備が進められてることを強調してたけど
その人事は今は店勤務してるらしい。

>>770
詳細よろ
赤ペン先生が添削します。

「プライベートはなく残業ばかりで、しかも休みは全くない。」
↓
忙しい。確かに忙しい。私自身も仕事は一生懸命がんばって
きたと思います。でもプライベートが全くなかったわけではあり
ません。私はＴＳ時代・ＯＦＣ時代と合計6年近く北海道で過ご
しました。私にとっての北海道はまさに初めての場所で、見る
ものすべてに圧倒される自然のあるところです。

だから休みの日に一週間かけてドライブしたり、真夏でも雪が
残る山に登ったり、流氷を見に行ったり、全道くまなく遊びに
行きました。仲間のＯＦＣ達といろいろな企画をして夜中じゅう
遊び歩いたり（若かったからね〜）とにかくＯＦＣ時代は仕事
以上に遊んでいました。色々な意味で充実した期間だったと
思います。

それに、実際、仕事が忙しくてしんどいのは最初だけ。仕事
だってスポーツだって、どこまで自分に力があるのかを知る
ために、少なくとも一度は「トコトンいけるところまでやり抜い
てみる」という経験が必要だと思います。いつのまにか限界
ギリギリのところまで自分を追い込んで、そして突き抜けて
いく自分を実感する。これも楽しみの一つじゃないでしょうかね。

「厳しい仕事なのでどんどんやめていく。年間に60％くらいの人がやめていく。」
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↓
また、60％とは極端ですが、ＯＦＣ時代には私もたくさんの人がやめているのか
なあと思っていました。そこで、実際に採用担当になってから、退職率を調べて
みると自分のイメージしていた数字よりかなり低いことがわかりました。セブン-
イレブン・ジャパンでは年間の退職率はおおよそ7〜8％くらいです。ＯＦＣは4％
くらい。ほぼ標準的な水準です。噂とは恐ろしいもので根拠や理論的なことより
感覚的なものの方が圧倒的に強くなります。

ところでなんで退職するのでしょうか。入社2〜3年未満の退職者の理由は、
ネガティブな理由で退職する人が圧倒的に多いです。これは冒頭で書いた
「どれくらい我慢したらＯＦＣになれるのですか」と質問するような人が仕事
の本質的な意味が分からなくて辞めていっているのだと思います。どんな
仕事でも意味があるのだと分かるようになるには、もしかしたらやや時間が
かかるかもしれません。

「売上至上主義。上司が売れといわれたものは、ロボットのように売らなければならない」
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↓
ご承知のとおりセブン-イレブン・ジャパンはフランチャイズチェーン本部です。
トレーニングストア（以下TS）と呼ばれる「直営店」もありますが、ここでは主に
OFCになるまでの社員が研修を受けています。TSの目的は利益を上げること
だけではなくて社員の教育が第一です。だからTS時代にはいろいろな指示を
受けて商品を売ることが多いかもしれませんが、それは会社の売上のためで
はなくオーナーさんにアドバイスができるように売上を上げられるスキルを身に
つけることにあります。実際、TSは全国にあるお店のうち5％程度なのでTSで
の売上だけでは全体の底上げにはなりません。
逆に言えば、セブン-イレブン・ジャパンは、新人に店舗経営を実際に学んで
もらうために500店のTSを抱えているわけです。この投資額はおそらくみなさん
が予想をはるかに超えた規模だと思います。

>>775
ん・・・？
なにかの読み間違いかも知れないけどなんでＴＳ限定なの？
質問の内容は将軍様の宣下とＯＦＣの買取りのことだよね？
無理に話題そらしたり間違えたりしてる？

「プライベートはなく残業ばかりで、しかも休みは全くない。」
↓
忙しい。確かに忙しい。私自身も仕事は一生懸命がんばって
きたと思います。プライベートは全くありません。
仲間のＯＦＣ達といろいろな企画をして夜中じゅう
風俗はしごしたり（若かったからね〜）とにかくＯＦＣ時代は仕事
以上に遊んでいました。色々な意味で充実した期間だったと
思います。
DMと穴兄弟にもなりました。

それに、実際、仕事が忙しくてしんどいのは最初から。仕事
だって結婚だって、どこまで自分の金が続くのかを知るために、
少なくとも一度は「トコトン散財してみる」という経験が必要だと思います。いつのまにか限界
ギリギリのところまで自分を追い込んで、鬱になって行く自分を褒めてあげる。
これも楽しみの一つじゃないでしょうかね。

俺の先輩が昔、会社辞めてここ入ったけどどうしたかな？

離婚もして、退社もしてセブンイレブンに新規一転入ったけど、
たしか、前職は営業がきついから辞めたはずなのに
ここもこないだテレビみた限りではきついみたいだしな。
それでも生き残ってるんだろうか？

おいこらそこの綿毛ハゲおやじ
読んでばっかりいないで
たまには書き込みしてみろ。

「プライベートはなく残業ばかりで、しかも休みは全くない。」
↓
＞休みの日に一週間かけてドライブしたり、真夏でも雪が残る山に登ったり
流氷を見に行ったり、全道くまなく遊びに行きました。

一週間も休みが取れるのは一年の中でお盆が終わった頃だけ。
DM・OFC・店長の方針とか、店の状態によっては取れません。
週休の話とか出てこないけど、２連休とか滅多に取れないよ。
TS時代は人と休みが重ならないため、友人と遊ぶのは不可能でしょう。
上の遊びの例は一人でも遊べるところしかないでしょ？
俺もよく一人でスキーに行ったし、ドライブくらいしか
やることないんだよね。

＞仲間のＯＦＣ達といろいろな企画をして夜中じゅう
遊び歩いたり（若かったからね〜）とにかくＯＦＣ時代は仕事
以上に遊んでいました。色々な意味で充実した期間だったと
思います。

全国転勤で休みが一般人と重ならないから遊ぶ相手がOFCしかいません。
結婚も学生時代からの恋人がいない人は社内で見つけるしかないでしょう。
それでも女性社員は少ないので、結婚できた人はかなりの勝ち組です。

＞それに、実際、仕事が忙しくてしんどいのは最初だけ。仕事
だってスポーツだって、どこまで自分に力があるのかを知る
ために、少なくとも一度は「トコトンいけるところまでやり抜い
てみる」という経験が必要だと思います。いつのまにか限界
ギリギリのところまで自分を追い込んで、そして突き抜けて
いく自分を実感する。これも楽しみの一つじゃないでしょうかね。

突き抜けちゃって過労で倒れる人がよくいます。

↓突き抜けるとこんな感じになる

〜元社員の日記より〜

親へは一応報告。
何も言わなかった。
後日、ある新聞にサラリーマンの平均年間労働時間は３０００時間とあったが、
たった３ヵ月で４０％以上も働いたのだ
身体が故障して当然だ…
親も何も言わないのも無理はない
異常、の一言に尽きるからだ。

＊　彼は疲労骨折をしました

〜元社員の日記より〜

５分くらい寝たかな？と起きたらもう新宿に着いていた。
　　
　　
それだけ疲れていたのだと思う。あれは生涯忘れない感覚だ。

ホームで彼女が待っていたので、確かカレーを食べにいったのかな？
それから新宿御苑かな？に行った。
散歩していたのだが、あっと言う間に力尽きてしまい、少し横になる。
そのまま昼寝になってしまった。
もちろんそんなつもりはなかったのだが…。
彼女には悪い事をした。
もちろんエッチどころではない。
１７時に閉園なので出て、喫茶店で少し話をした。
あの時窓越しに見ていた光景は、何故か半年以上経った今でもハッキリと良く覚えている。

で、このスレに書いてあることの一体どれだけが真実なんだ？

「厳しい仕事なのでどんどんやめていく。年間に60％くらいの人がやめていく。」
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↓
＞年間の退職率はおおよそ7〜8％くらいです。ＯＦＣは4％くらい。

一年間に新卒・中途合わせて１０００人近く採用するのに
ここ数年は社員数が５０００人弱から変わってないのはなぜでしょうね？

＞「売上至上主義。上司が売れといわれたものは、ロボットのように売らなければならない」

ロボットのように売れるなら苦労しないよ。
正確にはロボットのように買う(自腹を切る)だから。
TS時代はありえないノルマを達成できずに自腹を切ろうか悩むけど
(表向きは自腹禁止で監査が入ることがあるし、プライドがあるから)
いつの間にか自腹が当たり前になってるから。

>>782
ほぼ９割が真実。
新卒の時に２ちゃん見てヤバイかなとは思ったんだけど
みん就の愚か者のコピペみたいに入ってみなけりゃわからないと思って
入ったら想像以上だった。
こんな思いを人にさせたくないと思った。

01or02年入社組　研修合宿中　早朝　多摩研修センター５階より飛び降り自殺　
03年入社組　TS勤務中　自宅で首吊り自殺　ギフトのノルマに耐え切れずサラ金に借金

>>785
げっ！　かわいそう・・・。
新卒なんて妻子持ちでもないんだから、
普通なら辞めてしまえば「なんて馬鹿な事で悩んでたんだ」と思うんだが、
鬱や自律神経失調症になると冷静な判断が出来なくなるんだろうな。。

＞785
02年組にそんな奴はいない。
飛び降り自殺はKホテルから。
02年組の俺が言うのだから間違いない。

ここを辞めた人は転職する際の面接で、
前の会社はきつかったから辞めたと正直に言ってるんですか？

>>785
03年入社組で自殺した人いるの！？
俺も03年入社だったからショックだよ。
その人は第何AUD出身だったの？

×　ロボットのように売る

○　ロボットのように買う（自腹）

他人事ながら落涙を禁じえません

× ロボットのように

○ ロボット

ＦＣは人にあらず･･･

なんかこれから店勤務開始時点で全員役職つけて平店員をなくすらしいぞ
つまり配属された時点で副店長になるらしい
ということは残業という概念が一切なくなるわけだな。
さすがセブン、やることが徹底してるね！

このスレ読むと、店舗経営相談員のほとんどが自腹切ってるけど
全員が自腹切った金額は、セブンの総売上の何％くらいになるのかな？

でも、社員が年間100万単位の自腹切ってるなんて、鈴○氏は知ってるの？
今日の新聞の広告覧に鈴○氏を題材にした本が出てたけど、この人
現場の気持ちなんてまったく知らなそうだよね

ピアノ売れないぽ

会議遅れたぽ

これからは、本部でも万引きすることを「あびる」って表現するそうです。

だいぶまえに、ＦＣチェーンに関する講演会に参加したんだが、そこに講師として
元セブンのＯＦＣが来てたんだけど、「自腹等は禁止」とか言ってたけど嘘じゃん。

>>787
02年の入社研修はめちゃくちゃだったらしいね。
>>789
俺も03年入社組だけどあの時のトレーナーはいい人ばかりだったね。
02年は確かにあったけど03年で自殺した人は聞いたことがない。

ネガティブな理由でやめていくというよりも、
そういう状況に会社が社員を追い込んでるんだろ。
景気が悪くて就職するのは大変かもしれないけれど、
新卒・中途関係なく妥協してこんな会社には絶対入るな。
自分や周りの人のことをもっと大事にしてあげて欲しい。

それと相変わらずみんな同じような髪型とスーツの色なのか？
正直あれが大勢集まると気持ち悪くて吐き気がする。

>>793
>このスレ読むと、店舗経営相談員のほとんどが自腹切ってるけど
全員が自腹切った金額は、セブンの総売上の何％くらいになるのかな？

OFCが約１３００人
直営店が約５００店だから店勤と店長合わせて約１０００人
両方合わせると２３００人
１００万かけると２３億
総売上が２兆だから２％とみた。

>>793
>社員が年間100万単位の自腹切ってるなんて、鈴○氏は知ってるの？
今日の新聞の広告覧に鈴○氏を題材にした本が出てたけど、この人
現場の気持ちなんてまったく知らなそうだよね

廃棄を減らすために自腹を切る社員を泥棒呼ばわりするくらいだから
知ってるでしょ。表向きは自腹禁止になってて監査でばれると
懲戒だし、ノルマ未達成だと会議で詰められるし、どうしたもんかね。
あと、この人は現場どころかレジに立ったことさえないらしいよ。
現場を見ないことが誇りなんだって本に書いてた。
でも信者が多いんだよね。不思議。

＞でも信者が多いんだよね。不思議。

外から見ているだけじゃ、内情はわからないんだろうな。プロＸ見ても、
素人は「金令木将軍様はすごい」としか思わんだろうし。

>>801、802
あんたがたは何にも解かっちゃおらんね
鈴木会長の言っていることは常に正しいのです。
取り巻きの茶坊主どもが会長を裸の王様に
してしまっているのです。

「廃棄を減らすために自腹を切る社員」は泥棒に
等しいなんて当たり前じゃないの？
無能な社員がそこそこの給料を貰っているんだから
まず第一にそれを感謝しないといけないね。
自分の無能さを棚に上げて会社を批判してると
本当の無能になるよ。

>>803
どっちもどっちだよ。
怪鳥も思いつきでかなり的外れなこと言ってるから
取り巻きがパワーマネジメントしないと結果が出ないし。
自らが捨てきれてないオニギリとかオデンの成功体験も一緒だろ。

自腹切らなきゃ達成できないノルマ課しといて
それで利益を得てるやつのほうがよっぽど泥棒に等しいだろ。
ノルマを達成する方法を考えるのが社員の仕事とか言うなよな。
当の本人がパワーマネジメントの問題に気付きながら
基本四原則しか言えてないんだからな。
無能がどうとか言ってるけど当の本人が一番無能だろ。
次に無能なのがその信者のおまえだよ。
社員が無能なのは言わずもがな。無能が嫌なら転職するしかない。

>>804
「ノルマを達成する方法を考えるのが社員の仕事」
なのだよ、ただそれだけの事。
無能なくせに結構な金を貰っているんだから
それくらいの事はすべきです。

それができないほど無能だから
自腹を切るんだろ。

ところで、今年の恵方巻は一店何本くらいのノルマが課されてたんでしょうか？
２月の平均日販が６０万くらいの店舗なら大体どれくらい？１００本？１５０本？

＞「ノルマを達成する方法を考えるのが社員の仕事」
＞なのだよ、ただそれだけの事。

これしきの仕事観しか持てないのが会社のブレーンにいるとすれば、
組織としては完全に終わってるね。
人間の科学的管理法が間違っていたことを歴史が証明している様に、
社員の仕事への動機づけを上手く行えない組織に未来は無い。
結果として、綿毛ハゲの様に思考停止した頭の悪い人間だけが会社に残ることになる。

ここ数年有能な社員がどんどん退社している
逆に無能な社員だけが残っている
会社の将来が怖い

「裸の王様」には同意

これだからいつまでたってもあの人は第一線から退けない
こんなとこだべ

毎日、コンビニ弁当試食してるのに、なかなかポックリ逝かないよなあ・・・・

著書を読んだとかじゃないけどもう随分な年らしいじゃないか。
ってことは後継のことを考えなければならないんじゃないか？
トップダウン式の会社は強いのは分かったけど、じゃあ自分の亡き後は
どうなるかってことまではプレジデントの特集記事を読む限りでは
分からないね。セブンの歴史は会長の歴史なんだからあれがいなくなれば
どうなるのかぐらい予想はつきそうなものだが。最近中途で入社した
友達の行く末が心配だ。

>>806
100本って・・・。
その程度のノルマなら自腹きる必要はないですよ。
社員だって自腹は嫌だから必死に売る方法考えますし。
それでも売り切れないから結果として自腹になる。
前年割れは許されないから・・・。
俺の知ってるとこは日販35で700本って言ってました。

採用率でどうなのかな？
24日一次面接受けちゃったけどさ・・・・・・・・

>>812　御回答ありがとうございます　
35万で700本、凄いノルマだ・・・

>>812
日販３５万の店なら客数５００人くらいですか？
ノルマ７００本だと全てのお客さんが１本ずつ買ってくれても無理ですね。
同じような店で１月からクローバー(飛び込み営業)しまくって
アルバイトにも取らせまくったけどその半分しかいきませんでしたからね。
それでも、その頃は地区で２位だったから今のノルマの厳しさがわかりますね。
アルバイトが１０人くらいだろうから一人２０〜３０本のノルマでも
店勤と店長は２００本ずつのノルマですね。
私は節分の２週間前から毎日クローバーして、誰も知り合いのいない土地で
少しでも関係のあった人にお願いしまくって、１００本くらいしか売れなかったから
私だったら残りの１００本は自腹でしょうね。
１本３８０円だから３万８千円の自腹ですね。

だからね、売れない物を「売れない」と
自信を持って上長に言えないことが「無能」だと
いうのですよ。
自腹がいいとか悪いとかの問題ではない。

「ノルマを達成する方法を考えるのが社員の仕事」だけど
どうしても売れない物を黙っていることのほうが
最も無能で会社に対しての裏切り行為だね。

>>816

売れない物を「売れない」
と、怪鳥にいってこいよ。

お前も十分無能じゃん。

>>817
まともに相手しない方がいいと思います。
おそらく彼は学生さんか、まともな社会経験のない方、
またはただの煽りでしょうから。

>>816の言ってることはこの会社の現状とは次元が違いすぎて
しばらくみんなレスがつけられなかったみたいだね。
売れない物を「売れない」なんて言えてれば苦労しないっつーの。
おまえが考えるくらいの改善策なんかとっくにみんな考えてんだよ。
会社のためならたとえ上長でも説得できるくらいの提案をすべきだとか
考えてんだろうけどそういう世界じゃないのっ！
おまえの考える優秀な社員が存在できるのは労働組合とかがある優良企業だけなんだよ。
この会社は北朝鮮と一緒なんだからな。
意見して逆鱗に触れた社員がどうなるか言っとくと強制労働だから。
昔は棚卸し専門の今はなきAUD部に送られるだけだったから
干されるだけで肉体的にはそれ程きつくなかったけど
今は高日販店に副店長として送り込まれるんだよ。
残業代付かずに何十時間もレジ打ち続けて何百人も客さばいて
売れない豆腐だの客に勧めて試食させてクローバーとかすんだよ。
あと、上長がどうとか勘違いしてるから言っとくけど、この会社に上長も糞もないから。
怪鳥より下はどんなに年取ってて偉くてもこの仕打ちを受けるんだから。

自腹って・・・・マジでうんこ企業だな

>>806
日販60万だと500〜1500くらいでしたかな。
一部地区は頭がおかしくなったのか2000とかぬかしてた。

>>819
セブンの創立メンバーの数人は未だに直営で働かされてるらしいね。
片方は将軍様、片方は店勤務。
全体主義国家だね。

なんかこのスレ見てると、うちの近所のセブンによく来てるＯＦＣの人が
かわいそうに見える。

>>805「無能なくせに結構な金を貰っているんだから」

そんなにもらってませんから、残念。時給換算したらアルバイトと一緒斬り！

そもそも、結構な金がもらえてれば、こんなに不満が出ないだろ。
辞めるやつだって少ないだろうし、有能なやつも集まるよw
それよりも、俺がこの会社に入って痛感したのは、人生には
金よりも大切なことがたくさんあるってことだよ。
この会社は犠牲にするものが多すぎる割りに、得えられるものがほとんどない。
この会社に人生を使い捨てられたくなかったら、早めの脱出をお勧めするよ。
>>821さんが言ってるように創業メンバーでさえ定年直前にして店勤務を
させられる会社だよ。歯食いしばって働いて営業本部長とか商品開発とか人事に
なっても店勤務に降格させられるし。しかも４０〜５０才とかでだよ。
もっと自分の人生とかまわりの人のことを大切にしてあげようよ。

>>819
「（売れないから）自腹を切る」ということは
「客が買わない」ということだろ
何でそんなものを売ろうとするのかが
理解できない。

>>824
だから怪鳥の思い付きだってば。彼の持論によれば、
「お客さんは飽きやすく、常に新しいものを求めてる」から
「新しい価値ある商品の提供」をしないと生き残れないんだって。
だから、一般人の感覚では到底売れるとは思えない商品でも
大量に目立つところに並べたり、お勧め販売したり、試食もするし、
そういう「売り切る努力」をすることで、
お客さんに認知されれば、売れ筋商品になるんだってさ。

でも、実際は「変わらないおいしさが好きで、いつもの商品を好むお客さん」
は多いし、「定番の商品を提供」し続けた方が生き残ってる場合も多い。
たとえば、ブルドックソースとかカルピスとかみたいに。
だから、一般人の感覚では到底売れるとは思えない商品は、
異常な量を目立つところに並べても、興味がないから目に入らないし、
たとえ、目に入っても気味悪がられるだけ。
当然、お勧め販売とか、試食も迷惑なだけ。(苦情もかなり出るらしい。)
お客さんに認知されて、売れ筋商品になったのは、
上にもあったが、おでんとおにぎりくらいだろう。
それでも毎週のように怪鳥が試食して売れると言った商品が押し売りされる。
今は何が売り込み商品になってるのかな？

>>821
セブンの創立メンバーは
持ち株で億単位の金を持ってるんだよ。
店勤務はただの暇つぶしだよ。

2005ブラック偏差値72
2006ブラック偏差値75
ブラック度アップしたな〜

>>824
825さんがずばり言ってくれてます。
あと、勘違いしないで欲しいのが
質の悪い商品を売っているわけではないというと。
「食べれば美味しいから買ってみてください」って感じ。
だから、全く売れないわけじゃないんだよ。
上の恵方巻きの例であるけど、
500は努力で売れるんだよ。これでもすごい数だよ。
けど、ノルマの700いかないといけないから自腹になる。
目標設定に無茶があるんだよ。

全く売れない商品→売れなさすぎて自腹（例：豆腐、梅ちり、キャベツ、おせち）
ある程度売れる商品→目標が高すぎて自腹（例：多くの新規商品、フライドチキン）

問題は前年割れ＝自腹という社風
当然、ノルマは年々きつくなる。。

システムが整備されてて、色々な現象を分析する情報は豊富なはずなのに
何故それをしっかり見ようとしないのかなぁ。
商品が売れた理由、売れなかった理由だってその時々で違うはず。
目標はそれを決めるにあたって他人にきちんと説明出来る根拠が無いと
全く意味がないと思う。
まぁ、売れないものを売る努力は必要だと思うけれど。

>「食べれば美味しいから買ってみてください」って感じ。
その台詞よく聞きました。
内部にいると信者っぽくなるというか、周りがみえなくなるというか、
そうでもならないとやっていけないというか。

直営の社員が自腹切って数字作ってたら意味ねーと思うんですけど・・・・・

>>829
>システムが整備されてて、色々な現象を分析する情報は豊富なはずなのに
>何故それをしっかり見ようとしないのかなぁ。

現状を言いますと、分析だけに時間をかけることができません。
費やせる時間に限りがあることをご理解ください。
また、必ずしも分析結果で得た結果通りに売れるわけではないのです。
売るための分析・努力はこの会社の誰しもが時間の許す限りやってると思います。

>商品が売れた理由、売れなかった理由だってその時々で違うはず。
>目標はそれを決めるにあたって他人にきちんと説明出来る根拠が無いと
>全く意味がないと思う。

その通りです。けど、その理屈が通る社風かどうかは過去に散々でています。
目標設定の基本はあくまでも前年以上です。

>>「食べれば美味しいから買ってみてください」って感じ。 .
>その台詞よく聞きました。
>内部にいると信者っぽくなるというか、周りがみえなくなるというか、
>そうでもならないとやっていけないというか。

申し訳ありません。言いたい事がよくわかりません。

>>830
そうです。本当に意味がなくて馬鹿げています。
それをわかっていても改善できないから辞めていくのではないでしょうか。
私の場合は自腹なしに常に目標達成し続けることはできなかったですし、
そんな現状を改善できる力もなかったので退職することになりました。
情けないことですが。

>>832
当たり前の思考ができる人間が
退職せざるを得ない環境ということだね。

そうなると、いよいよ無能の集まりに
なっているということだね。

825さんが言ってる
「お客さんは飽きやすく、常に新しいものを求めてる」とか
「新しい価値ある商品の提供をしないと生き残れない」という
会長の理論も間違っていないと思うよ。

ただし、「無能」で上昇志向の高い人間が
それを聞いたら、数字を作ることにだけ
こだわるんじゃないかな。
そうして上長にでもなったら、それが増幅されて
「自腹スパイラル」になるということだね。

本当にかわいそうなのは会長かもしれないね。
「裸の王様」のまま年老いていくんだよ。

>>819
だからね、
自分の無能さを棚に上げて会社を批判してると
本当の無能になるよ。

いくら批判しても、鈴木会長は健在だしなぁ。
組合もない会社の社員が批判したって無理があるな。
給料もらってやってる仕事だからな、
会社体質自体がどーしてもダメなら辞めるしかなくなるしな。
実際、会社の在り方やら何やらより、
ツライことはたくさんあるだろ。
普通の会社でもな。
セブンはただでさえの過酷な長時間労働に加えての
ことだからなおツライ。

>>834
おまえも自分の無能さを棚に上げて他人を批判してると
本当の無能になるよ。
反論されて言うことなくなったからって
同じことばっかり言ってたんじゃ、無能と思われてもしょうがないよ。

そもそも、「批判するな」とか「無能だ」とか言うこと自体がおかしい。
転職版なんだから、この会社の情報を集めてる人にとって
有益な情報が得られれば、それでいいんじゃないの？
この会社の実態がわかれば、入社したい人にとっても
退社を考えてる人にとっても有益でしょ。

>>837
「無能な社員しかいない会社」というだけでも
有益な情報だよ。

コンビニの経営者って廃棄も給料から引かれてるんだってね。
難儀な商売だ。

>>838
なるほどね。
でも、それなら「有能な社員がいない」って言えばいいだけでしょ。
「無能なんだから批判するな」っていうのはおかしいよ。
しかも、社内の実情とか、他社も含めた具体的な事例に触れてるなら
まだしも、一般論で「無能だ」とか言っても意味がないよ。
精神論を振りかざした説教でしかないね。
「無能だ」って言いたいやつは、この会社より待遇が悪い会社にいて
「贅沢言うな」って怒ってくれてるの？
よっぽどの「無能」じゃなければ、誰でも入れるんだから入ってみれば？

>>839
本部は廃棄を押し付けといて、「荒利分配方式で共存共栄」とか
言ってるんだからね。訴えられてもしょうがないね。

>>839
経営者に「給料」はない

一応言っておくよ
言わんとする内容はよくわかる

私のバイトしてた店(ローソンなんでセブンとは違うんですが)毎日3万円ぐらいは廃棄が出るそうです。
夕方も暇で7時なのに客が居ないこともしばしば。
しかも辞める時は違約金払わないといけないって言うし、40代の夫婦二人で月20万って聞いたから益々難儀だと思った。
もうじき近所にセブンができるから益々客が減るんだろうと思う…。
この業界厳しいね。

コンビニの経営者なんて大抵は無知で
訳も分からず契約書にハンコ押すんだから
後々問題に気が付いても、そんなのは自己責任。

問題はその無知なオーナーを集めて
莫大な利益を上げ続けている
本部の在り方だよね。

しかもその本部には「無能」な社員しか
居ないとなると、この業界は「無知」と
「無能」の集まり、ということだね。

しかし、それでも本部の利益は
出続けてるんだから、まともな商売は
成り立たないということなのかね。

どんな社員でも、そこそこ使えるようにするシステムを
確立させてるのはスゴイと思うが。。。
大体、そんなに才能が必要なのかと言うのも疑問だ。
そんなに才能があると自負するﾔｼは
コンビニ入社しないのでは？

社員は才能がある幹部候補は本社勤務で無能な人が店舗勤務なんじゃないの。

どっちも無能だよココの会社は。

ＩＹＧの中でも、ここはスペシャル＾＾

鈴○さんの（ゴーストライターが書いた）
著書なんて腐るほど出ているけど
これもほとんどが社員への押し売りで
買わないとやばい雰囲気の「踏み絵」みたいな
もんでね、内容ときたら焼き直しばかりで
新品のまま捨てる、これも一種の自腹。

まあ大体が経営者の書いた本が
たくさん出ている会社なんて
ろくなもんじゃないね。

今頃ソルジャー諸君は「ひな祭りケーキ」に大忙し？？
自腹何個切るの〜？？

ひな祭りのケーキって売れるんですか？

>>851
俺は普通のバイトだけど
俺の行ってる店では全然予約数伸びてない・・・。

昨日ウマイボー15本セット＠150買ったけど、
全然割引ないじゃん？

ttp://www.sej.co.jp/osusume/umaibou.html

>>852
ですか。。
ひな祭りって、あんまりケーキと合わない気がしてたんですが。。

>>851
売れるわけないでしょう。
女の子がいて雛祭りを祝う家が商圏にどれだけあると思いますか？
お赤飯とかチラシ寿司ならまだしも、ケーキのクローバーなんてしても、
失笑を買うだけでしたよ。FCは「ちょっと豪華なおやつとして勧めろ」とか
言ってましたけど、わざわざ予約する人はいませんでしたね。
私がいたお店ではノルマが１００件でしたけど、
今は１店舗でノルマが何件くらいなんでしょうか？

そろそろ、新卒の入社研修が始まる頃ですね。
また前途ある若者が道を踏み外すと思うと残念でなりません。
最近は、結構いい大学から入る人も多いらしいので本当に残念です。
今は、最初から副店長としてお店に配属されるみたいなので
管理職扱いで残業代が付かないらしいですね。月の残業時間が
１００〜２００時間はザラですから、それもサービス残業ですね。
オーディター部も無くなってしまったし、新卒の離職率が
今後ますます増えそうですね。

ひな祭りで年間の予約関連の商品が一巡するんですが、
毎月のようにケーキやギフトのクローバーをしてると、
お客さんにも「またか」と言われ、チラシも受け取ってもらえなくなります。
色々と理由はあったけど、辞めようと思ったのは丁度この時期でした。

>>855
つーかひな祭りにケーキというのがそもそも(ry

セイブ会長＝セブン会長
ということでいいでつか？

>>857
そんなとこだ

小売業界で才能って・・・

>>846
>社員は才能がある幹部候補は本社勤務で無能な人が店舗勤務なんじゃないの。

才能があるのは、お店屋さんの経験があるような経営者と
お店の顔になれるようなパートさんだけだよ。
熟練した経営者は社員なんかよりよっぽど経費の管理がうまいし、
人の使い方もうまい。FCが口出さない方がうまくいく。
パートのおばちゃんもお客さんからケーキの予約を一人で１００件くらい
取っちゃう人がいるからね。

本社勤務は専門業務の経験者がほとんどだから才能は関係ないし、
店勤務もほぼ全員しなきゃだから能力は関係ない。
怪鳥が舵取りして社員はどれだけ人間捨てられるかだけ。

>>860
正確には、

号令・掛け声…怪鳥

舵取り・戦略…ヨーカドー、商社、銀行、シンクタンクからの引き抜き

突撃・自爆…ZM、DM、FC、店勤務

被害者…オーナー、パートさん

会長もここ読んでいますか？

「お客さんは飽きやすく、常に新しいものを求めてる」から
「新しい価値ある商品の提供をしないと生き残れない」ので
ひな祭りでもケーキをお勧めして新しいニーズを
開拓していくんじゃないの？
売れない理由をつけて逃げ回ってばかりいたら
結局855のように負け犬になるんだよ。

>>863
いかにも工作員らしい書き込みだなｗ
でも実際「ひな祭りケーキ」は売れてないわけよ。
だってお客さん求めていないもの。
商圏内に女の子のいる家庭をしぼったら結構減るじゃん。
クリスマスとは別で限定されるイベントだろうが。
あとあのケーキが本当に価値ある商品だと思う？？
「コンビニ」で買ったケーキには価値ねーだろ。
ローレライの首掛けの方がよっぽどニーズがあるぞ。
自腹までして数字作って、開拓しました！なんてやってる方がよっぽど負け犬だ。

ＦＣはコンサルではなくて販売促進部隊だもんね
完全分業制で経理雑務から開放されるのは楽だがスキルは販売しか身につかない
売れないものをいかにして売るか、なんて作業順序からしたら本来後位
これを疑問に思うのは常識的で無能とは結びつかない

>>864
いかにも負け犬らしい書き込みだなｗ
売れない理由はいくらでもあるよ。

とりあえず社員になり、偉くなってからぜひとも
本部で言って欲しい内容だな。
ガンガレよ、そして辞めるなよ。。。

とりあえず社員になり、偉くなってからぜひとも
本部で言って欲しい内容だな。
ガンガレよ、そして辞めるなよ。。。

スレタイをよく見てみよう！

>>863…人生負け組み一直線の人

>>865…負け組みになる前に気付けた人

また一般論で説教したがってる人がいるみたいだね。
怪鳥の発言・インタビュー・著書を見て真に受けちゃったの？
このスレを通して読めば>>863みたいな発言ができるとは思えないんだけど…
一般人が持てる能力を限界以上に発揮しても達成できないノルマだから
自腹切るのがまだわからないかな？
それと、一般人なら仕事なんだから、できない理由を見つけるよりも
なんとかできるように努力するなんて当たり前の話でしょ。
>>863はその程度の認識しかないと本当に人生負け組みになっちゃうよ。

アンカー打ち間違えた。
>>865のところは>>864ね。

>>869
ここにも負け犬らしい書き込みがあるｗ
なんにも努力しないで逃げ回って
「売れない」理由ばかりを繰り返したって
何の解決にもなりゃせんよ。

企業の存在の意義は、利益を出して
国家に納税することにあるんだろ。
その最も重要な事をこの会社は
毎年増収増益で確実に実践しているのだよ。

そんな立派な会社で働けるんだから
自腹を切ろうが何をしようが
もっと誇りを持ったらどうだい。
自腹で国家に貢献・・・素晴しいじゃないか。

変なデブメガネが
ピンクの衣装を身にまとい
何やらの募金かなんかのポスターを
日本全国の従業員が崇めてる小売店というのはここですか

>>871
なんだこの工作員の書き込みはｗｗ
さては直前に入社拒否が多くてピリピリしているとみた
よくもまぁ努力もしないでと書き込めるもんだな
それではあなたが「売れる理由」書いてください
あ、商品案内の丸写しはだめですよ
特にアイスのの商品案内みたいにチープなのは
せいぜい地区会計でも食ってギフト獲得してください

>>872
そしたら俺は国から勲章貰わないと割が合わん

国家ってのは俺らに貢献するためだけに存在を許されてるんだけどな
勘違いのバカが増えてこまる

すでに大型チェーンとして展開されて久しい業態なのに、
マニュアルの整備もなく、新入社員は現場での試行錯誤を
通じてしかスキルを身につけることができない。
そうしたスキルは自分で開発するしかない。
理論的に体系化された教育システムが構築されていない。
新入社員は、ＯＪＴと称して、現場へ放り込まれる。
実際に現場に行ったら、日々業務に追われる上司がいて、
「仕事は盗んで覚えろ」といった徒弟制度的雰囲気が蔓延
している。理論は「屁理屈」として疎まれ、専ら局地戦で
たたかう手段のみを体得した社員がのし上がっていく。
そうして「体力」重視で「頭」のない社員ができあがる。

OJTとOTZって似てるね。

>>876
「体力」重視で「頭」のない社員で
十分だと思うよ。
もともとたいした仕事じゃないんだからね。
深く考えることなんかない。

言われた数字を「したっ」とか言って
オーナーを口上手に騙して売れない物でも
取らせるのが仕事。
取らせられなかったら自腹で責任をとれば
いいじゃない。

それでも給料はもらえるんだから
いい会社じゃないの。

しかしあの商品案内てのは何とかならないのかね。
あんなもんでオーナーに発注をさせようという
お手軽な考え方が元々間違っている。

だけども、オーナーも味も何も分からないものを
初日から何十個も発注して「売れ残った」だの
「廃棄になった」だのとぐだぐだ言うんじゃない
発注は自己責任の最たるものだろう。

ＦＣは自腹切ったのは「売れない商品」のせいだと言い、
オーナーも、廃棄になったのは「本部が売れない商品を
推奨したからだ」と言う。
結局この会社は、自己責任の感覚がない奴らの
集まりということ。

だから少し目先の利く要領のいい奴だったら
すぐにＤＭぐらいにはなれますよ。
上で売れない理由を色々書いている奴らは
負け犬。

AFC必死だなｗ

オーナー店で店長をやっていた訳だが。
>>879のまんまだったな･･･

威圧的なＦＣ、媚びるＦＣ、泣きを入れるＦＣ、
仕事のできないＦＣ（もっともＦＣの仕事ってなんなんだか･･･）
いろんなＦＣを観察してきたけど、
実績を作る犬も、紙芝居を作る犬も、自腹を切る犬も、
勝っていようが、負けていようが「犬」には変わりがないわけで、
要は「忠犬」であるかないかの差だと思われ。

がんばれ!!セブン-イレブン ケンネル

売り込む商品も自分じゃ決められないからねえ。
上から来たものを、そのまんまオーナーに伝えるだけだし。
数字も、その店のデータで決めてるわけじゃなくて、他店の発注数と
前年比から落としどころを決めてるだけだし。

「負け犬」というのは、その後に
「の遠吠え」と続いて意味を成すんだが、
要するに「売れない理由」を並べ立てて
「自腹」をする自分を正当化する卑怯者の事を
いうんだぜ。

今年のセブンの新入社員は何名だ？
机ももらえないＦＣを目指すのかと思うと
泣けてくる。

>>883
ヽ( ･∀･)ﾉ ●ｳﾝｺｰ

>>879
「だから〜」の前後で文章がつながっていない。
あと、少し目先の利く要領のいい奴はDMにはならない。
割に合わないのがわかってるから。
仮にもOFCはカウンセラーなんだから、もっと論理的な文章書いたら？

>>883
辞書引いたことある？「負け犬」だけでも意味を成すから。
憶測で他人を批判して、掲示板でしか憂さ晴らしできないのを
「負け犬根性」っていうんだよ。

>>886
そういうのを「揚げ足取り」といって
一番程度の低い反論の事なんだよね。

ここは工作員が頑張るスレですね

自腹まんせー

>>887
「揚げ足取り」としか反論できないのが、一番程度の低い反論だよね。
論証できないから、程度の低い煽りしかできないんだろうけど、
そういうのを「馬鹿の一つ覚え」って言うんだよ。
厨房みたいな短文の煽りじゃなくて
根拠を示した論理的な文章書けないの？
工作員は救いようがないレベルみたいだね。

まぁ、犬にもいろいろあるわけで･･･
飼い主に吠えたいとこだよなw

実際に社員になった人あるいは面接まで受けた人でどのくらいいるんだろうか？

>>887
おいどうだ、埼玉は雪降ってるか？

インテリジェンスは業界1位であるだけの素晴らしいセミナーを開催してくれたよ。
どこの企業とはいえないが、あのセミナーに参加したおかげで
入りたかった企業から内定をもらえた。いまは年収にも労働環境にも満足している。

おまいらにもセミナーに参加することをお勧めするよ。
騙されたと思って参加してみれ。
別にお金がかかるわけでもないし、損は無いから。

http://tenshoku.inte.co.jp/saishin/seminar/

おしっこおしっこ寿司太朗！

だいぶ前、ここの面接うけたことあるけど
面接官は顔色悪かったし、目も充血してたな
ＦＣで体やられた人が、管理部門に行って採用担当してんのかな

お弁当作ってる武蔵野って知ってる？

とりあえずFCの小西はバカだ。

早慶出身で職歴無しの３０歳司法崩れですが、セブンに入れるでしょうか？
金欠でロースクールにはいけないので働こうと思っています。
OFCは体力的にキツイそうなので会計チーフにエントリーしました。

>>898
馬鹿じゃないＯＦＣは探すのが難しいくらいだと思うけど
ソイツはどのくらい馬鹿なの？ちょっと知りたいなぁ。うちの担当と比べたいｗ

高卒、四流大卒でも入社できる
一発逆転を狙う人にぴったりの会社

>>901
一発暗転か？

給料はどれくらい？

>>902
一応、上場企業だぞ

>>897
首都圏の人間ならみんな知ってる
朝霞と横浜と千葉以外地方にもあったっけ？

>>904

そんな考え方してる人、まだいたんだ・・。
そんなこと言ったら武○士だって上場企業だぞ。

西武鉄道もな

























かつては、だが

久々にここのぞいたけど、みんな結構いいことかいてるなあ。
前は自腹自腹ってうるさかったけど・・・恵方巻はとれたよ。自腹なんぞせんでも
きちんとやれば前年比150％いけたよ。そのかわり、ひな祭りケーキはとてつもない
前年割れ！ざまー見ろい。上司の言うこと無視してよかった。
こうして無視したりもしてるけど一応、評判の最も悪い（数字のよい）Chinaゾーン
所属です。
この会社に入ろうとしている人へ。自腹で終わらせてるだけではない事は理解して
ほしい。誰かが言ってたけど目標がでかいだけ。きちんとプロセスを日報とかで
報告してれば分かってくれるんじゃない?一店は爆発する店を作ることがポイント
だけど。
自腹で苦しんでいるのはＴＳ。これはかわいそう。担当FC、DMが弱いのが悪いね。
俺の店勤務の時はほとんどなかったのになあ。まあ、課せられる高い目標に対して
達成するべく創意工夫する力は身につくかもね。
TSで終わってしまいそうなら絶対にお勧めしない会社。全く次につながらん。
ＦＣになればいくらか再就職先はあると思う。

>>908

辞めるなら若いうちの方がいいよ。
ＯＦＣ、店勤務なんて、転職先じゃ対して聞かれないんだ、これが。
数社面接行ったけど、コンビニＳＶの仕事なんて世間じゃ別に評価されてない。
ＷＥＢで実態が暴露されるようになったってのもあるかも知れないが。

それより年齢が若い方が絶対有利。
ダメと思ったら即転職した方がいい。
ダメな理由を転職先に話せば「まともな」企業なら解ってくれる。
俺がそうだった。
エイブリック、インテリジェンス、なんでも利用してとにかく脱出しろ。
現実はそんなもんだよ。

セブンで長年勤めるための条件
１、人生に夢や目標が無い
２、長時間労働に耐えられる忍耐力がある
３、友達がいない
４、趣味が無い
５、プライドが無い
６、２ｃｈを知らない
７、妻子がいない
８、日本全国どこでもＯＫ
９、社会情勢に興味が無い
１０．結構待遇がいいと思ってる。
１１．仕事に対して疑問がない。
１２．一流だと感じている。
１３．仕事にやりがいを求めていない。
１４．レベルの高い仕事をしていると思っている。
１５．どこも一緒と感じている。
１６．他の流通会社はクソだと思ってる。
１７．疲労骨折しても会社を訴えないだけの器量がある。
１８．サービス残業こそ男の美学。
１９．代休・有給なんてはじめから存在しないと認識してる。
２０．遅寝・早起きが得意。
２１．自作自演、やったフリが巧い。
２２．東証一部上場を自慢する
２３．好きな色：赤、ピンク
２４．営業車（セブンカー）が誇り
２５．働くことが三度のメシより好き
２６．組合が無いのは当たり前だと思っている
２７、実現不可能な目標が大好き
２９、「単品管理」という言葉を聞くとゾクゾクする
３０、教祖が絶対だと信じて疑わない。

>>908
馬鹿でつか？
敢えて工作員に釣られてみるけど、
前年比１５０％といっても、各店ベースが全然違うでしょうに・・。

一応、スレの住人を刺激しないように、さりげなくマンセーしたみたい
だけど、雛ケーキでソフトランディングさせてる所で自演バレバレ。
「久々にここのぞいたけど」って書き出し方も工作員の馬鹿の一つ覚え。
本当にオツムが成長しないねｗ　

ここで、セブンを叩いている人は辞めた人orオーナーですか？
見てたら、非社員の方が多い気がします。

辞めた人７
在職中２
工作員１
って割合

元社員６
在職中２
オーナー１
工作員１

くらいだと思う。