京都のDQN企業を語ろう

>>179
フランチャイズなので、店ごとに全然違うと思う。
本社が電産の子会社になって、経営方針が変わらないかどうかが見極めどころだと思う。

>>183
俺は京都育ちで大学で大阪へ出たけど
交通マナーは大阪のほうがやや悪いね
でも本音をｽﾞﾊﾞｽﾞﾊﾞ言う風土なんで、俺は大阪のほうがええと思う
もう実家近くの付き合いにはｳﾝｻﾞﾘ

>>186
禿同
京都も本音関係、ズバズバ言おうよ

>>182
京都の人間は本音を絶対にしゃべらないから
気をつけろ
特にドケチは性格は京都人特有

>>186、188
俺は実家が兵庫北部（18歳まで）、今は京都で単身で暮らしてるが
京都の人間はもううんざりだ、でも実家も帰りたくない
田舎の閉鎖的な雰囲気が駄目なもんで。
オマケに仕事も無いし、どうしようか？

>>185 そうみたいですね。本社採用の分なので、お店には多分ＳＶみたいな感じになるのでしょうか？仕事内容的に分からないところもあって・・・。詳細分かりますか？

トーワってどうなんですか？

>>189
大阪に行きよし。
京都は一部を除けば、家業にしがみつくオーナー一家のための会社ばっか。
しかも、その家業が事業として収益性と将来性がなさすぎる。
そして、そういう収益性の低い事業で、およそ経営を知らず、そして、知ろうともせず、さらに、
最悪なことにプライドばかり高いオーナーとその一族の役員の生活を支えなければならない
とすれば、従業員にしわ寄せが来るのは必至。
京都のオーナー系の中小企業はやめときよし。
で、京都の経済停滞の最大の原因はプライドばかり高いために会社をたたむことさえもできず、
収益性のない家業にしがみついている奴らだと思うよ。

192
久々にええこと言った。

>>192
親族経営の的を得てるな。
なるほどって思った。

的は得るものじゃなくて射るもの。

>>192
わざわざ、どうもm(..)m
前職は同族中小で働いてました。給料は悪くなかったのですがその他の面で不満があり退職しました。
就職活動も長引いていて資金も尽きかけてるので、バイトか工場の期間工で資金を貯めながら
大阪方面も含めて次の仕事先を探そうと思います。

>>196

京都を離れられないということではないのなら、就職先は他のところで探すべし。
中小企業でも、滋賀県には、割と競争力のあるメーカーがあるという話を聞いたことがある。
京都の家業よりはこういうところの方が、まだ、経営者もその周りにいる従業員もマシかも
しれない。
京都に住んで、大阪や滋賀に通うちうのんも考えられないだろうか。
がんばってね。

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１９２さん、なかなかいいこと言いますね。
これからもこのスレに常駐して下さい。
よろしくです。

風俗を除いたら神社・仏閣ばかりで、つまらない町だ・・・。

フレッシュデリカってどうよ？？

201さん、なかなかいいこと言いますね。
これからもこのスレに常駐して下さい。
よろしくです。

>>199
常駐して言うほどのことはもうほとんどありませんし・・。
ただ、もう一つだけ付け加えておくと、そもそも京都の産業というのは、一部の大企業を除けば、
「京」絡みか、エ○ケーとかロ○ロとかサンク○レラとかですよね。そういえば佐○急便も京都です
よね。あの系統。
で、エ○ケーなんかはまーアレですから業績的にはいいのかもしれませんが、そういう会社に入る
のが幸せかどうかはかなり疑問のような気がしてなりません。
一方、京都のオーナー系に多い「京」頼みって、そもそも大きくなる可能性がそんなにないんじゃ
ないかと思うのです。なにしろ、もともとが「京」頼みだから、京都以外に出て行けば出て行く
ほど値打ちはなくなる、というか、もともと希少価値で生き残っているようなものなのです
から・・。
とすれば、和菓子や豆腐、野菜に呉服、扇子などの「京」頼み系はもともと大きくなる可能性は
あまりなく、その価値を過信して大きくしようとすると業績不振に落ちいる運命にあるのでは
ないかと思うのです。
だから、経営者レベルの者しかまともな給料は出ない。彼らが面接の時にどんなに調子のいい
ことを言おうとも・・。
そして、もともと、この「京」頼み系は、何よりも「伝統」ですから、そのまともな給料の
もらえる経営者になれるのも、どんなに優秀であっても他人ではなく、ぼんくら跡継ぎという
ことになるのではないかと思うのです。
さらに、京都の人たちって京都から出て行かないんですね、これがまた・・。
だから、必然的に親戚が多い。
オーナー一族以外にやる金なんてもともとないのです（笑）。
ということからすれば、やはり中小企業、特に「京」頼み系はやめた方がよろしいのではないか
と思います。

確かに・・・大学のゼミにも京と出身が５人ほどいたけど
全員馬鹿丁寧に地元の中小企業に勤めたよな〜
そいつらの親族の会社やったんかもな
奈良、滋賀の連中が大阪の大企業に勤めてるのと比べたら
やっぱり京都人ってへんやな

age

西成米穀ってどうよ？？

　　　　　　　　　　　　 r全王圭圭ミﾐ三ミx
　　　　　　　　　　　　k埜埜埜埜ミﾐx三ミﾐi!
　　　　　　　　　　 ／州州圭圭州州ﾐ巡刻!
　　　　　　　　　 /ｲ州州圭圭圭州川巡|!lﾘ!
　　　　　　　　　 |/!///ﾉﾉｲ!!lil!|!l!l!|!lil!lil!l| |!
　　　　　　　　　 |i!l//ｲｲ |li!|!ﾊ|!l!l!|ﾘﾘ|!lli!　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　 |i///| | !|li!|　||!lil!|ﾂﾉﾘｼ　　＜　
　　　　　　　　　　.!/ﾊ| | !|li!|　||!lil!|ﾘﾉク　　　 |.　みなさんが幸せになるように
　　　　　　　　　　 !　 ヽ--　 /ヽ--　 |!　　　　|.　
　　　　　　　　_,,,､入　　　　　!:.　　　∧＿＿ 　＼＿＿＿＿＿＿＿
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../　　　 |!　　　　 | |　　il||||||||li　　//　　　　 |!　　　　 |
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保守

京都は骨董屋さんが多いけど就職はどうだろうか。

富士電機産業ってどう？

社名に「富士」とつくところはDQN会社という伝説が…

>>206

私は西成米穀の近所の者だけど、ここは時々、新聞折込広告に
求人募集してますね。特に、配送の仕事が多いかな。ごくたま
に、事務員も募集してるみたいだけどね。どの職種を希望なの
かわかりませんけど、配送の場合は重い米袋などを持つことも
多いだろうし、腰などを痛めて辞める人が多いかも。会社自体
の評判はわからないですね。良くも悪くも無いって感じかな。

http://www.kanoh.com/index.html
さんざん地元で批判、苦情の嵐に晒されながら
図太くまだ新入社員をとろうって会社があるみたいだよ。
ホームページの写真は法ぎりぎりの偽造ってのも有名な話。

>>211
フジタカもＤＱＮかな？
一月前に面接うけて結果を「ＧＷ明けに連絡します・・・」って
俺、他所決まったよ！

でも結果待ち（ｗ
第一志望じゃないけど

>>214
理由無く１ヶ月以上も待たせる時点でDQN。

漏れ、フジタカの関連企業受けた事有るけど、即日不採用通知。（しかもメール便）
職安には１週間近く連絡せず放置プレイ。

＞＞215
何故不採用だったんですか？

ニシムラは？

>>217
電材屋か？
現場のＤＱＮ相手の仕事だぞ、電工のパシリやるはめになる。
取引相手の社長もワンマンで言われたい放題だよ。

段ボール関連企業はやめとけ。
ただし、レンゴーみたいな超大手ならいいかも…

>>214 です。

>>215

３月末〜４月頭に面接受けて、内定（採用）の連絡が・・・・今週あったな

すでに他所決まったよ。ただ、面接官とかもいい人でけるのもったいないような。
（それで心揺らぐのはいけないんだけどね）
面接〜採用まで一月も時間かけてるようじゃそのあいだに他所に人材さらわれている
ケースも結果的に多いと思うが、

>>192
かなり的を射てるね。
たとえば京都の家具屋とか最悪だよな。

京都なんてＤＱＮばっか、大阪の方がマシ

日新電機さんは京都の誇る超一流企業なので、
こんなとこに名前は挙がってませんね。
杞憂でした。

京都はＤＱＮが多い。

京都系は教徒系でFA?

>>223
この板に出そうで出ない京都の三大企業（日新電、星和電、島津）。
ちなみに大日スは他板で叩かれてますなｗ

何やら大変な事になってますよ・・・。


http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1077790679/l50

駿台予備校京都校

京都のＤＱＮ企業
メ○ィアウォーズっていうＩＳＰ！
面接逝って担当者が、ダラダラ。
１時間ダラダラ話したあげく、結果は放置プレイ。
面接中に
しかも
『あーウチ、儲かってないし、そのウチ大手の
　ＩＳＰに吸収合併されんじゃないかな？』
ヽ(`Д´)ﾉﾌﾟﾝﾌﾟﾝ

他にも京都○用金庫！
契約社員の採用！と面接で目の前で言いながら
後日、『やはり、社内での協議の結果、残念ながら・・。』
もーいや、京都の企業！

>>226

私は以前、日新電機と島津（子会社）に勤務してたけど、良く
叩かれてる例の三大企業に比べると、雰囲気も良かったですし、
働きやすい環境だと思います。ただ、両者とも業績が悪いせい
か、会社にあまり活気は無いですが・・・。星和電機は知らん
ですが、似たようなものでしょうかねぇ。

>>230
なんで良い雰囲気なのに辞めちゃったんですか？

>>231

確かに、良い会社ではあったのですが、両社とも財閥系の会社と
言うこともあってか、保守的な部分があるんです。女性社員は、
何年勤めてもアシスタントの域から出られないし、長年、続けて
ると不採算部署に行かされる、つまり姨捨山直行になるんです。
これはどこの会社もそうでしょうが、結婚した女性社員を今まで
と全然畑違いの部署に異動させて、仕事が辛いことを理由に自己
都合退職に追い込みます。私は自分の将来を危惧して辞めました。
私も当時、勤続８年目だったし、今も続けてたらヤバかったです。
そういう意味では、良い辞め方をしたかな？と思ってるし、今も
良い思い出しか残っていないので、後悔はしていません。

島津の方は、子会社勤務だったので、親会社の言いなりみたいな
感じでしたね。しかも、業種柄、激務な会社だったので、体調を
壊して辞めました。仕事自体は変化に富んでて楽しかったですし、
人間関係も良かったのですが、喘息で咳がひどかったので、周り
の迷惑を考えると、続けられなかったのが正直な気持ちですね。
主治医からも、この仕事を辞めることを勧められていた状態でし
たので、契約期間満了を待って辞めました。もし、健康だったら
今も在籍しているかもしれませんが、やはり、自分の身体が一番
大事ですから。ただ、子会社の会社名は勘弁して下さいね。勘の
良い方でしたら、おわかりになるかも。

>>232 よく叩かれている例の3大企業についてご存知でしたら
　　　情報を頂きたく

>>232

ロームですが、私も一度、フレンド社員にエントリーしたことが
あります。でも、エントリーの時点で落選しました。ハロワでも
求人は良く出てますけども、職員の話によると、採用されるのは
９９％が２５歳までの女性で、それ以降から３０歳までになると、
その業務の経験者が採用されることが多いとのことです。あと、
フレンド社員は最長２年しか居られないそうですよ。容姿重視説
も聞きますけど、総合受付とかならともかく、普通の事務員なら
人並みでも問題無いかと。まぁ、良いに越した事は無いけどね。
ただ、男性社員のことについては良くわかりませんが、ロームの
スレがあったはずなので、そちらの方が詳しいと思います。ただ、
かなり厳しくて殺伐とした雰囲気の会社みたいですね。

京セラですが、一度、事務バイトの面接に行ったことがあります。
確かに、本社前の広場に石像などが随所にあって、異様な雰囲気
はありましたね。従業員の方はそれなりにキチンとされてる方が
多い印象でしたけど、お客様スペースと従業員スペースが完全に
隔離されていて、内部の様子は面接時には全くわかりませんでし
たね。普通は、従業員が働いてる姿が見られるものなんですが。
ここは家から遠いこともあってか、ダメでしたけど、落ちて良か
ったですよ。何か、京セラ独特の哲学みたいなものがあるらしい
ので、それで鬱病になる従業員もけっこういると聞きましたよ。

村田製作所ですが、こちらに関しては知らないですね。前の２社
同様、業績を伸ばしてる会社のようなので、やはり、それなりの
裏がありそうですね。詳しいことはわかりませんけど、前の２社
と良く似た環境なのかもしれませんね。哲学云々はわかりません
けど、以前、勤めていた会社とも取引が無かったので、内情まで
はわかりません。どなたか御存知の方、フォローよろしく！