1 :
1:
派遣会社から正社員の募集があるってメールがきたんだけど
最初の研修期間中にドロップアウトする可能性があるみたいで
研修最後の試験に合格しなければならないみたいです。
業績は右肩上がりですが、営業成績を重視して社員を虐待するような会社だったら
応募はしたくないので、誰かこの会社について知っている人がいればなって思って
スレ立てました。
どうぞよろしく
<<1
お前、検索って知ってるか?
3 :
1:02/09/20 14:15 ID:ZvaFchwg
4 :
1:02/09/20 14:25 ID:ZvaFchwg
だれか
5 :
1:02/09/20 14:32 ID:ZvaFchwg
おしえて
6 :
1:02/09/20 14:43 ID:ZvaFchwg
おながいします
希望職は営業、それとも開発かな?
とりあえず、会社説明会&選考会にエントリーしてみたらどう?
地頭のいいやつ求めているから低学歴だと書類で落とされるよ。
個人的にはトキュンとは思わないが、研修(というか独学研修)中は給料少なく
頭悪けりゃ土日も会社でお勉強。
血吐くかもね。
研修修了試験に合格すると年俸450以上ほぼ確定。
まあ、頑張って。
なんか転職コンサルタントに言わせると「とんがってる」会社らしい。
雰囲気にあえば結構いいかもね。
あ、あと大卒以上は絶対条件だから。
当方京大工学部(情報系)中退だが、書類で落とされた。
10 :
1:02/09/20 23:27 ID:rtb0wdL1
>7->9
レスありがとう。
当方、出身大学は私立大学でトップ校の一つです。
書類選考は問題なさそうですが、途中でドロップアウトするとするものが続出とか?
最終的に試験に受かればいいものですが、それ以前に、書類選考、面接がありますね。
研修中は月20マソくらいでもやれなくはないと思います。
ただ年俸450以上っていいほうなのかな。
地方からなので家も探さないといけないし、そうなると結構金がかかるのはいうまでもないです。
ところでとんがってるって、どういう意味でしょうか?
抜きんでてるって意味ですか?
11 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/20 23:47 ID:/c1TvxzG
12 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/21 02:00 ID:qobixhYw
13 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/21 02:39 ID:2V9n3uWq
14 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/21 06:38 ID:e3erJLg5
>>2 どうやって過去スレ検索するんですか?私も尻ません
15 :
:02/09/21 14:44 ID:je3s0Spp
16 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/22 04:25 ID:w15mqbVp
トップか何か知らないけど、私立は所詮三流だよね!
それからこんなところで情報収集しようとするようなやつは受けない方が良いと思うよ!
17 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/22 07:38 ID:vVMd6ZSr
私立系トップなら学歴は大丈夫でしょう。
研修生は早慶あたりが多いから。
450万は中小ならいいほうではないのかな。
大企業ならもっと出るとこあるでしょうけど。
でもほんとに優秀な人なら毎年100万以上昇給してる人もいますよ。
そのかわり手当てはなんにもないけど。
研修はたしかにすさまじい。かなり脱落者がでる。
でもお金もらって勉強できる、と割り切れれば何とかなるのでは。
研修終われば、仕事自体はゆるくないけど、
規則とかはかなり自由だから、自己管理が出来るひとなら居心地よいでしょう。
ただし、分煙は全くしていないので喫煙者でないならそれだけは覚悟したほうがいいです。
(分煙にしようという動きはありますが、当てにはならない)
それと最新の言語とかを追いたいのであれば、うちは向かないと思います。
あまりそういうのには走りませんから。
現在はCobol、Delphi、Java、SQL(Oracle)がメインです。
言語などのテクノロジーはあくまで手段であって、何を創りだすかにこだわる、
というのがスタンスです。
参考になれば良いですが。
18 :
:02/09/22 21:23 ID:qlg9RQBJ
19 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/23 17:05 ID:rwzOs4s6
あげ
20 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/23 20:19 ID:mXlS6zoW
age
21 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/24 02:55 ID:7zvWhmBU
Big5系のコンサルに就職するのとどっちがいいかな??
22 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/24 02:59 ID:8jh2mQ+k
23 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/24 03:26 ID:069iQhdp
おいおい。そこまでひどくないだろw
どうせファームに行ってもプロマネやるんだったら、
内容的にはワークスの導入コンサルと一緒だろ。
24 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/24 03:53 ID:0R/JdUbE
>>11のリンクみると能力は高いんだけどいかんせん会社として「品」やmaturityが
ないね。この手のイケイケベンチャーは幹部や一部社員の能力や個性は強烈なのだが、
会社として洗練されていない。
ぶっきらぼうな質問(「志望動機と自己PRをしてください」って、新卒じゃないだから、、)
、圧迫的な面接をしなくても聞くべきこと、問うべきことはわかるはず。
25 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/24 19:20 ID:069iQhdp
>>24 それはベンチャーであるがゆえの負の側面では。転じて見ると、勢いがあるって
ことになりませんか?
26 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/24 19:36 ID:G6ZoNTai
>>25 しかし、人事がその負の部分を強調しているという罠。
今どきのオフィスにしては壁が黄色くて、煙草吸う人多すぎ。
27 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/24 20:10 ID:TMXhYfDO
人によってはピーク時には週2で徹夜との事。
28 :
名無しさん@引く手あまた:02/09/24 20:32 ID:069iQhdp
>>27 パッケージベンダーだから当然ともいえる。
でもそれって開発?それともコンサル?
age