月の残業1００時間で残業代でないって・・

今は労組が急激に弱くなっちゃてるからね
サービス残業や常識はずれの激務はこれから増えていくと思う

これから就職活動する身としては泣きそうだ

せめて正月と盆に４日くらいの連休が
取れて隔週でかまわないから土日休みで
１日の労働時間が１２時間くらいに収まる
会社に行きたいな・・・
これくらいの条件って
贅沢でしょうか？

>>275
贅沢だ
漏れはノルマ未達成でも昼飯食える会社に入りたい・・・

>>275
ウチの会社、その条件に当てはまる。
年末年始・ＧＷ・お盆休み　有り。
ほぼ隔週土曜日休み（必ずではないが）。日曜日は休み。
平均労働時間１０時間。
日曜祭日出勤は休日手当て有り。

入ってみるまでわからないってのがこわいよね

おれの知り合いが面接のときと労働時間、給料など
違うってことで、会社を訴えたらしい。
あまり親しくないのでどうなったかは知らない。

面接のときには必ず録音テープを持ち込めば完璧。

学校出て初めて入った会社で
残業代無しだということを知ったときのショックは・・・

殆どの会社では残業代は出るものだと思っていたのに。

すげぇきれいな女課長が週に一度は
「残業頑張ってね」って手コキしてくれる
職場だったら残業１００時間くらいかまわないなぁ

>282
そそそその女課長は眼鏡をつけてますか！？

>>283
ﾄﾐｰﾌｪﾋﾞｭﾗﾘｰｦﾀだと看破した。

＞284
漏れは大好き♪（藁

超美人の女課長に手コキされてイク寸前で
やめられて「ノルマ達成できたら続きをしてあげる」
って言われたらがんばっちゃうよー

おまえらアフォか。
ちゃんと残業代出る会社に入って
ソープでもどこでも、金払ってからやってもらえ

ノルマ制じゃねぇし・・・（涙

職場で女上司にやってもらうから萌えるんじゃねぇか！
使ってない会議室の片隅で誰かくるんじゃないかと
びくびくしながら手コキしてもらって…ﾊｧﾊｧ

何時間残業しようとも、遅刻したら減給される
何日休日出勤しようとも、欠勤したら減給される

正直、納得いかんぞｺﾞﾙｧ

>>290
殴って辞ﾒﾚ

>>1
労働基準監督省だっけ？
そこに言えば？
残業代ちゃんと請求できますよ。

＞292
それは、休日にもやってますか・・・？

しらぬまにけっこう書き込みが。。

労働基準監督省を民間化してノルマを課せば、
全力でＤＱＮ企業是正のためにうごいてくれるだろうに。

つーか、残業手当てがつかない会社は
“残業”という概念がないんだよ。
ついでに“ボーナス”という概念がない会社も多いけどね。

>>1

ウチの会社は
残業、定時、はな金
これらの概念はまったくありません。
よって円満退職に向けてがんばります。

>>184
もしか同じ会社(電機S)かな？
漏れの事業本部はﾌﾚｸｽ廃止以降
前は残業月100&残業手当0だったのが、
残業月70&残業手当35まで改善されたが、
いつまで続くやら。

もうすぐ４月より、おそらく係長になります。
うちの会社は係長になると残業代が出ません。
今、残業代が月に１０万円くらい。経理部なので
決算月には、残業代が２０万円近くになることもあります。
係長になると、役職手当等、今より基本給が５万円ほどあがります。
つまり、１０−５＝５万円月々の収入が減るわけです。
これからの決算月は１０万円以上減るわけです。
こんな馬鹿げた給与体系は他にないような気がします。
転職すべきでしょうか？

>>300

残業代が出てただけ羨ましいわ。
うちは平とか関係なく出ないからね。
まぁﾄﾞｷｭﾝだからしょうがないけどさ。
うちはﾄﾞｷｭﾝだから別として、
まともな企業でもそういうところが普通だよ。
だいたい残業で稼いでたやつは
役職つくと給料下がる。これ定説でしょ。
それで転職すんだったらどこいっても一緒。
転職しないほうが良いと思われ。

>>301
そうですか。ただ、係長になるということは
それなりに経験もつんだわけですし、実績も残してきました。
自分より出来の悪い後輩達が自分より給料高いなんて・・・・
耐えられません。

>>300
俺が学生時代にバイトしてた会社もそうだったよ。
平はキチンと残業代ついてんのに、役職付きはサービス残業地獄。
かわいそうに重大な責任まで背負わされてさ。

しかも部長はあほで何もせず定時に帰ります。
残業代でないんなら定時に帰っても文句いわれませんよね？
部長だって帰ってるんだから。

>>302
かといってそのたんびに転職してずっとヒラで
いたいって事でも無いんですよね？

>>303
重大な責任って何？
結局、最後はデキル部下に押し付けてる人の方が多い気がする。
そのくせ業績は独り占め。

まじでさ、なんで昇格して収入が減るのさ。おかしいよ。
他の企業もこんな感じなの？
今までの平均１０万円の残業がなくなったら・・・
決算の時はやってられないよ。
後輩よりも収入少なくなるんだぜ。
ぜったいにおかしい、おかしすぎる。

>>307
ぜひ辞めてください。そこに入りたい人が並んでいますから。

係長になったら残業がでなくなるなんてドキュだな。
普通は課長以上でしょ。人に仕事をやらせる側に回ってからだよ、
残業代が出なくすべきなのは。

決算の時には２０万円近く残業代があった。
だから、４月、５月、そしてボーナスもらえる６月はうはうはだった。
だけどさー、なんで、なんで、昇格したら収入下がるの？
ここはアホ企業か？
転職すべきか？否や？

いや、うちの兄が東京海錠だが、
一瞬低くなってたよ。
そんなもんだよ。
そっから、あがるかどうかじゃないの？
一時期の給料に目くじら立ててもな〜
でも、不満はわかる、

係長になっておかないと課長になれないからなぁ・・

前に勤めてた会社は
朝9時出勤、帰社翌日の2時というのが当たり前。
成績が上がっていようがいまいが12時前に戻ると文句いわれる。
当然残業手当も何も無い。
しかも、休みは月に１〜２日。
流石にこれ以上に異常な会社はないでしょう。

必要なら社名も晒すがどうよ？

>>313
サラセよ！

ぜひ晒してくれ。

晒すね
悪名高い有線だよ。
各支店ごとに対応は違うかもしれんが、折れのいた支店はそうだった。
その支社の本部長は8時退社を徹底しようとしていたが、うちの支店では
12時前に帰ろうとしても、帰してもらえない。
何せ、個人宅営業（パーソナル課というんだが）なのに、夜11時だろうが
12時だろうが、訪問させる。
もし、有線に就職しようと思うなら辞めたほうがいいよ。

年俸制の会社だったら、残業手当はでないんですよね？

>>317
一般的にはそうだけど、漏れの所は出る。

残業時間は７０〜９０時間で、手当てなし。高い離職率
。新宿高島屋前・留学会社ブラック企業ゲートウエイ２１。
http://www.gateway21.co.jp

残業しても成果が上がってなければ手当ては出せないわなあ、
製造現場みたいに目に見えて生産があがってれば良いけど。

>316
それほんとなら、待遇改善要求したら？
それで「クビだ！」って言われたら、不正解雇で
裁判やって、金取れ！
その場合、過去に溯って請求できるから、
精神的慰謝料込みで、１０００万位（年月による）取れるよ。

不動産法人仲介だけど体が続かん
７時半〜終電だよ　残業代なし
上司が帰るまで帰れません。
インセンティブなんでトップ営業はプロ野球選手並みなんだけど
んなやつは一握り。
昼間さぼりまくってるからいいんだけど
中間層が全くいないんでこの会社はビーイングの永久機関！