役員面接は落ちるか

大手に転職の場合、役員面接は落ちることってありますか？

よっぽどまずいこと言わない限り、ＯＫのような気がします
が。。。。

会社によるよ。
落とす会社は平気で落とすし、
役員面接はただの意思確認の場という会社もある。

>
よっぽどまずいこと言わない限り、ＯＫのような気がします
が。。。。

何を言ってるのかな？
OKなわけねーよ

大手だったら平気で落とすよ。
しっかりね、最終面接。

今最終待ちの所が一件ある。
「結局、あなたを含めて５人にしぼってます。
その中から１人、採用します。」

何次でも試験なので、やっぱり合否にはしっかり
反映されるのではと思いますが・・・

１人かよ・・・ぜひ逝きたい所なのだが。ｳﾂﾀﾞ

私の大学での就職活動の経験では、

大手は最終面接は落ちない。
中小は最終面接でも落ちるでしたね。
ここでいう、最終面接とは役員面接の事です。

>>6
新卒と中途採用では違うと思いますが。

俺は落ちたことあるよ。大手ではなかったけど。
理由は職種の認識の違いだった。

トランスコスモスだけは入社してはいけない！！！！
トランスコスモスだけは入社してはいけない！！！！
トランスコスモスだけは入社してはいけない！！！！
トランスコスモスだけは入社してはいけない！！！！
トランスコスモスだけは入社してはいけない！！！！
ト

役員面接で落とされました。
大手の中途採用でした。

理由は以下の２つのうちのどちらかだろうと考えてます。

１つは・・
一次面接を通った時に、私の考えと会社の方針が一致していると確信して
二次、最終（役員）面接と進んでいくに従って、饒舌になってました。
それがいけなかったのかな？お調子者みたいに思われたのかも・・と反省。

もう１つは・・
前の会社を上司（部長）と半ば喧嘩したような感じで退社してしまったの
で、悪口いわれたのかも・・と少し不信。

よく分からないが、俺の経験では、転職活動でもほぼ内定が
でると思うが。

自分は、もう５社ほど２時面接で落とされています…何が足りないのでしょうか……（泪

俺昨日決まったぞ

役員面接ってどんな話するんだろ・・・
1次は現場の人が出てきて、具体的な仕事や技術の話をしたんだけど。

私の場合、社長さん、入ったら配属されるであろう部署の部長さん、総務部長さんの
3名と面接でした。

そこでした話は、前の会社ではどんなことをやっていたかを聞かれたり、
社長さんから経営方針を聞かされて、「こんな雰囲気だけど、やっていける？」
とか聞かれたりしました。
まぁ、基本的にはそれまでの面接の内容と、あまり変らなかったです。

それまでの面接と違うなぁって感じたのは、それまでの面接は即戦力になるってことを
全面に出していた方がウケがよかったって感じです。
役員面接では、もうちょっと俯瞰した感じの発言をした方がウケた気がする・・・。
気のせいかもしれないけれど（笑）

面接する部屋に入ってきて、挨拶したときの目で決めるって言ってた。
よくわからんけど、今の転職先の役員から聞いたよ。

1ですがやっぱり内定だったよ。

僻んで平気で落とすっていってたやつ。
お前大手で最終行ってないからそんなこと
いってたんだろう。

　

大手の最終で落ちました。
「筆記の後、面接は２回で、後は意思確認」と言われていた。
面接２回パスして、「次は午後６時頃に来てください」と言われた。
先の言葉と次に会う時間を考えると、「意思確認の為に飲みにでも行くのか」
と思ったが、役員が５〜６人くらい出てきて、「なんで、前の会社を辞めたの？」
から始まって、色々と突っ込まれた。そして落ちた。

凄く悔しくて、未だに忘れられない。（４年前の出来事）

>>17=>>1
>僻んで平気で落とすっていってたやつ。
>お前大手で最終行ってないからそんなこと
>いってたんだろう。
なんで自分で聞いておいて、こういう発言につながるの？
みんな、自分の経験を元に語ってくれているのに、、
普通、ありがたいと思わないか？

>>19
きっと、1はみんなに「大丈夫だよ！」とか言われて、
内定が出たときには、みんなに「おめでとう！」とか
言われたかったのだよ。
1は、お祝いが出来ないほど、友人が少ないのでは？

まあまあ>１９
んな態度じゃ１は運良く入れても自ら災禍を招くことうけ合いだからさー。
それに2ちゃんだから、マンマ記述がモノホンとも限らんし。
ムキになりなさんな。

役員面接で数回落とされ続けている俺は終わってますか？

17,19,20
ﾜﾗﾀ

俺は最終で1社落ちたよ（紺猿対役員3名）
是非入りたい会社だったので、その時は
10のようにあれこれ反省したけど。
その直後3社内定取ったので、「まあいいか
忘れてしまおう」で今に至る。
後でその紺猿会社逝ってる後輩に落選理由を
聞いたら、「何となく技術に不安を感じた」
とのこと。後輩が役員に「その人別なファーム
に逝っちゃいましたよ」と報告したら、「え？
しまった！しくじった」だそうな。
>>22
故に役員まで逝ってるあなたは別に終わって
いないと思うが。トップの勘違いっていうのは
あるのだから。書類選考・1次程度だったら
終わってるが。(藁

みんな最終面接ってどんな感じだったかおせーてください。
自分は、二次が役員最終面接だったんだけど、一次に比べて
時間はかなり短かった。一次が多分40〜50分位で、二次は
10分位だった。だけど、意思確認とかではなくて一次を短く
したような内容、最後に「検討してなるべく早く連絡します」と
言われて物足りなかった。
因みに、いわゆる大手の中途採用です。

>>24
私もそんな感じでしたよ。
ほとんと履歴書の確認みたいな感じ。

>>25
ありがとうございます。
因みに結果はどうでしたか、もしよろしければ職種も教えてください。

最終面接の結果はだいたい何日後にでるものなんでしょうか。
とくに合格の場合が知りたいのですが、よろしくお願いします。

早ければ当日中
遅くともその週の最終営業日夕方まで（これは最終面接が月、火の場合）

お昼くらいに最終面接があって、夕方には内定が出ました。

>>28　俺もそうだった。

>>29　の間違いでした。。。

陳謝。

それって、社内稟議の関係により会社の大小にもよると
思うのですがどうでしょう。

>>26
いわゆるIT業界。
結果は×。2日くらいで出た。

落ちた。連絡くるのに一週間かかった。
まだまだ、俺の活動は続く。

役員面接で役員に対して質問ってする？するとしたらどんな？
現場の方や人事の方に聞きたいことはあらかた聞いたし・・・
聞く方が熱意ありげに見えそうな気がするんだがどうだろう？
教えてちゃんでｽﾏｿ