★解雇★「おまえには無理・・・」と言われて
1 ：１：03/02/10 18:07 ID:oTBpKVCJ
試用期間後に２回連続で解雇されました。
なぜかわかりません。
理由は「おまえにはムリ、センスが無い、性格が暗い」など言われます。
２回も連続で本採用されなくて自分はダメなんだろうかと悩んでしまいます。
無欠勤無遅刻は当たり前、ほんとに真面目に働いています。
試用期間後に解雇された仕事と言うのは
1回目は工場での軽作業で3ヶ月後に「おまえには辞めてもらう。明日から来るな」と突然言われました。
全く自分には心当たりがなく、3ヶ月間は無遅刻・無欠勤で給与は１３万円でした。
なぜいきなりそんなことを言われたのかわかりません。
2回目は精密板金で1ヶ月後に「おまえにはセンスが無い。無理」と言われました。
そして辞めて１週間たったのにいまだに年金手帳などが返してもらってません。
手続きにはそんなに時間がかかるのでしょうか？
すべての求人は「見習可」でした。
たしかに根暗なのかもしれませんが性格なのでそんな急に明るくなれません。
朝は15分前に出社してますしあいさつもしています。
仕事ぶりが悪いとは思いません。
たしかに経験があるわけではないので完璧にはできませんが、見習可だから入ったんです。
すべて従業員30人程度の中小企業です。
それで今日、職安からの紹介でマシニングセンター・旋盤等のＮＣ機械加工の職場に採用されました。 明日から来てくれと言われとりあえず1週間みて決めるらしいです。
また1週間後に「おまえには無理」なんて言われるともう自身が無くなってしまいます。
どう過ごせば正社員になれるでしょうか？
なぜかわかりません。
理由は「おまえにはムリ、センスが無い、性格が暗い」など言われます。
２回も連続で本採用されなくて自分はダメなんだろうかと悩んでしまいます。
無欠勤無遅刻は当たり前、ほんとに真面目に働いています。
試用期間後に解雇された仕事と言うのは
1回目は工場での軽作業で3ヶ月後に「おまえには辞めてもらう。明日から来るな」と突然言われました。
全く自分には心当たりがなく、3ヶ月間は無遅刻・無欠勤で給与は１３万円でした。
なぜいきなりそんなことを言われたのかわかりません。
2回目は精密板金で1ヶ月後に「おまえにはセンスが無い。無理」と言われました。
そして辞めて１週間たったのにいまだに年金手帳などが返してもらってません。
手続きにはそんなに時間がかかるのでしょうか？
すべての求人は「見習可」でした。
たしかに根暗なのかもしれませんが性格なのでそんな急に明るくなれません。
朝は15分前に出社してますしあいさつもしています。
仕事ぶりが悪いとは思いません。
たしかに経験があるわけではないので完璧にはできませんが、見習可だから入ったんです。
すべて従業員30人程度の中小企業です。
それで今日、職安からの紹介でマシニングセンター・旋盤等のＮＣ機械加工の職場に採用されました。 明日から来てくれと言われとりあえず1週間みて決めるらしいです。
また1週間後に「おまえには無理」なんて言われるともう自身が無くなってしまいます。
どう過ごせば正社員になれるでしょうか？
3 ： ：03/02/10 18:10 ID:Pt4FFwCJ
もう、頑張れ！というしかないな。
4 ： ：03/02/10 18:11 ID:Pt4FFwCJ
文章はとりあえずちゃんとしてるけどね〜
5 ： ：03/02/10 18:12 ID:0/YI/I8/
がんばれ！それしかいえない。
6 ： ：03/02/10 18:18 ID:Pt4FFwCJ
事務とかやれば？
なんか資格とってさ。
普通に軽作業とか、そういうのむいてないんじゃないの？
なんか資格とってさ。
普通に軽作業とか、そういうのむいてないんじゃないの？
7 ：gh：03/02/10 18:19 ID:sJ2Z1fKn
普通年金手帳はすぐ返してもらうもの、文句言っとこう
>>1
＞どう過ごせば正社員になれるでしょうか？
おまえ自身が良くわかってるだろ？性格明るくすりゃぁいいんだよ。
何？できない？できないならお前はそこまでの人間だ。
上野公園のベンチで永眠してろ。
分かったら笑顔の練習だ
＞どう過ごせば正社員になれるでしょうか？
おまえ自身が良くわかってるだろ？性格明るくすりゃぁいいんだよ。
何？できない？できないならお前はそこまでの人間だ。
上野公園のベンチで永眠してろ。
分かったら笑顔の練習だ
放置すんな・・・
10 ：あらいぐま ◆9klrrr3OOI ：03/02/10 18:27 ID:NSfCsBRS
>>1
会社の規模にもよるけど。
社長のワンマンがまかり通るような小企業の場合、
つまんない理由で試用期間の社員、クビにしたりするよ。
今おもっきり買い手市場なだけにね。
クビになった原因が根暗で、それ以外の理由が
思い当たらないなら、そんなに気に病まないで、
新しい職場ではなるべく明るく素直に見せて。
常に笑顔でね。疲れるだろうけど…
あと、>>6が言うように、むいてない可能性もあるかも。
会社の規模にもよるけど。
社長のワンマンがまかり通るような小企業の場合、
つまんない理由で試用期間の社員、クビにしたりするよ。
今おもっきり買い手市場なだけにね。
クビになった原因が根暗で、それ以外の理由が
思い当たらないなら、そんなに気に病まないで、
新しい職場ではなるべく明るく素直に見せて。
常に笑顔でね。疲れるだろうけど…
あと、>>6が言うように、むいてない可能性もあるかも。
11 ：あらいぐま ◆9klrrr3OOI ：03/02/10 18:34 ID:NSfCsBRS
職安は求人は多いけど案外食わせ物でね。
登録している限り、定期的に応募があるから、
仕事が出来るか出来ないかよりも、
社長がその人を気に入るか気に入らないかってところがある。
つまり、「いい人がいたら本採用にしよっかな」程度の
会社が多いと見ていい。
だからそんなに悲観しなくていい。
リクルートや学生援護会から出てるような求人誌は、
一応期間限定で求人広告を載せてもらうから金かかるっしょ。
応募者から誰を採用にするかも吟味するから、むしろこっちがお勧め。
ただし、小さい扱いの募集広告にさえ、ものすごい応募があるのがミソだけどな…
登録している限り、定期的に応募があるから、
仕事が出来るか出来ないかよりも、
社長がその人を気に入るか気に入らないかってところがある。
つまり、「いい人がいたら本採用にしよっかな」程度の
会社が多いと見ていい。
だからそんなに悲観しなくていい。
リクルートや学生援護会から出てるような求人誌は、
一応期間限定で求人広告を載せてもらうから金かかるっしょ。
応募者から誰を採用にするかも吟味するから、むしろこっちがお勧め。
ただし、小さい扱いの募集広告にさえ、ものすごい応募があるのがミソだけどな…
12 ： ：03/02/10 18:39 ID:lQ3vyv/1
・
13 ： ：03/02/10 18:55 ID:2XHBkWj2
ま〜覇気がないにしろ、真面目な勤務態度ならそう二度続けてってのは
別に問題があると思うわけよ。
軽作業でセンスもへったくれもないような気がする。
そのＤＱＮのいうセンスってのは仕事のセンスってよりは
会社でうまくやるセンスってのに近いような気がする。
勤務中どういう注意を受けたのかもう少し聞かないと何とも言えない。
人並みはずれて愛想がないのかな？
「仕事慣れてきたか？」「はぁ」
「続きそうか？」「わかりません」
って調子ならちょっとうっとおしいかも。
別に問題があると思うわけよ。
軽作業でセンスもへったくれもないような気がする。
そのＤＱＮのいうセンスってのは仕事のセンスってよりは
会社でうまくやるセンスってのに近いような気がする。
勤務中どういう注意を受けたのかもう少し聞かないと何とも言えない。
人並みはずれて愛想がないのかな？
「仕事慣れてきたか？」「はぁ」
「続きそうか？」「わかりません」
って調子ならちょっとうっとおしいかも。
>>１
もっとぶっちゃけてもらわないと分からないっす
もっとぶっちゃけてもらわないと分からないっす
15 ：ヽ(=ﾟωﾟ=)ﾉ ◆a5iyoucyo2 ：03/02/10 19:08 ID:2hVsblYf
16 ：羅：03/02/10 19:52 ID:h1BQsQxx
>>1
う〜ん・・ 別に無口でも自分が新人である事を考慮して15分前に出社して挨拶を欠かさない奴なんかは好かれる思うけどねぇ。
参考になるか解らないけど「容姿」じゃない？
俺の職種も男が多くて肉体労働系に分類されるのだが、
以前にｶﾞﾘｶﾞﾘで眼鏡の人が入社したら、職場のｵｯｻﾝどもがその人を見た目で「使えない奴」のレッテルを貼るんだよ。
いい歳した大人として信じられない行動だと思うが今まで何度か見てきてるよ。
もし、心あたりがあるのならそんな会社辞めて良かったと思って次の職場頑張りなよ。
う〜ん・・ 別に無口でも自分が新人である事を考慮して15分前に出社して挨拶を欠かさない奴なんかは好かれる思うけどねぇ。
参考になるか解らないけど「容姿」じゃない？
俺の職種も男が多くて肉体労働系に分類されるのだが、
以前にｶﾞﾘｶﾞﾘで眼鏡の人が入社したら、職場のｵｯｻﾝどもがその人を見た目で「使えない奴」のレッテルを貼るんだよ。
いい歳した大人として信じられない行動だと思うが今まで何度か見てきてるよ。
もし、心あたりがあるのならそんな会社辞めて良かったと思って次の職場頑張りなよ。
17 ：４２９４９６７２９６：03/02/10 19:53 ID:l3DfQyT3
あとさ、真面目でも飲み込みの悪い奴ってのはダメよ。
あ、それとね、真面目って言うのはもちろん遅刻しないことは当然なんだけど
仕事を自分から積極的に覚えようとする態度のことをいうんだよ。
言われたことさえやっていればいい。こっちは見習いだから間違っても悪くない。
こういう態度だと当然そのうち「来なくていい」って言われるわな。
あ、それとね、真面目って言うのはもちろん遅刻しないことは当然なんだけど
仕事を自分から積極的に覚えようとする態度のことをいうんだよ。
言われたことさえやっていればいい。こっちは見習いだから間違っても悪くない。
こういう態度だと当然そのうち「来なくていい」って言われるわな。
18 ： ：03/02/10 20:01 ID:w+VnzgxC
( ´,_ゝ｀)プッ
たて逃げされたな
たて逃げされたな
19 ：名無し：03/02/10 21:29 ID:1Umr3Ryu
20 ：MM：03/02/10 21:40 ID:fWYCCSaW
その経営者たちは、助成金狙いだったんじゃないのか？
雇用・能力開発機構受給資格者創業特別助成金とか。
雇用・能力開発機構受給資格者創業特別助成金とか。
21 ： ：03/02/10 21:53 ID:I0yIkbfb
＞１
同じミスを繰り返していないか？
機転が利いているか？
周りと連携しているか？
要は、ひっくるめて言えば、考えて仕事しているか？って事だが。
言い方は悪いが、無遅刻無欠勤で解雇なんてよほど使いモンにならないんだと思う。
ウチの会社にもチト頭の弱い奴(知障ではない）が居て、もう１０年以上勤めているが、
何度注意しても忘れる、動作がノロい、気配りが出来ない(と言うか分からない）ので
いつも怒られてばかりいる。本人はちゃんと考えてやっていると言うが、
端から見てても、やってる事はとんちんかんで明らかにヌケている。
自覚はあるが学習能力がない。それでもウチの会社は優しいからクビにならずにすんでいるが。
あと、性格的な事を言えば、ほうれん草（報告、連絡、相談）をせず、自分勝手に事を進める奴は完璧に嫌われるから注意しな。
同じミスを繰り返していないか？
機転が利いているか？
周りと連携しているか？
要は、ひっくるめて言えば、考えて仕事しているか？って事だが。
言い方は悪いが、無遅刻無欠勤で解雇なんてよほど使いモンにならないんだと思う。
ウチの会社にもチト頭の弱い奴(知障ではない）が居て、もう１０年以上勤めているが、
何度注意しても忘れる、動作がノロい、気配りが出来ない(と言うか分からない）ので
いつも怒られてばかりいる。本人はちゃんと考えてやっていると言うが、
端から見てても、やってる事はとんちんかんで明らかにヌケている。
自覚はあるが学習能力がない。それでもウチの会社は優しいからクビにならずにすんでいるが。
あと、性格的な事を言えば、ほうれん草（報告、連絡、相談）をせず、自分勝手に事を進める奴は完璧に嫌われるから注意しな。
22 ： ：03/02/10 22:15 ID:fpKKgLYW
23 ： ：03/02/10 22:21 ID:xmMQz0sy
>>22
はげどう
はげどう
24 ：おどぅ ◆Q82WsjboxE ：03/02/10 23:16 ID:P/8HCGmN
>>1
レス伸ばすセンスないから、明日から２ｃｈにこなくていいよ。
レス伸ばすセンスないから、明日から２ｃｈにこなくていいよ。
25 ： ：03/02/10 23:29 ID:y7y3+DZ7
>>22
それだ・・・
それだ・・・
26 ： ：