会社の正しい潰し（ツブシ）方

時給６００円や７００円の会社はつぶれた方がいい。
社長や上司がおいしい思いをするだけだ。
ミキハウスの社長いはく、１割のマジメな人間（下っ端）がいればあと８割はサボリ（たいして仕事しない連中）でも会社は成り立つそうだ。
そんな安い会社で一生懸命に働くと、こんなに安く雇っても大丈夫だとか、
会社の利益になるとかで、低時給を助長しかねない。
会社を潰す手っ取り早い方法は、そんな会社に誰も勤めないことだ。
（もちろんこの誰もは低時給者、低所得者に当たる）
そうすれば、利益を得るためのサービスや商品を提供できず、ほんの数ヶ月で赤字を出して、さらに未来への展望が見えず、潰れるだけだ。
だから、ほっとけばいい。
そうすれば、給料のいい会社だけが残って、金のまわりが良くなり経済も
良くなるだろう。

２か？