NTTデータ part41

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1非決定性名無しさん
ここの金融事業本部に、親の面倒もろくに見ずに妄想まみれの風聞や怪文書を流して相続遺産争いをしているハンパ者が居るという話が出ていたが
この種の異常者を会社はどう扱っているんだね?

金融システム事業は軍隊式で泥臭い作業の連続だから、大嘘を吐いて相手を貶めるのも才能の一部なのかもしれないが
我々一般人から見たらサイコパスか統合失調症にしか見えんぞ。

健康管理部門、なんとかせい
2非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 03:28:12.78
IT業界の自称トップ
NTTデータのスレです

奴隷どもキリキリ働け!

HP: http://www.nttdata.co.jp/
twitter: https://twitter.com/NTTDATA_PR

前スレ
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1385048401/

テンプレは>>2-5あたり

奴隷のみなさんはこちら↓
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1337767900/
3非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 03:29:49.20
4非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 03:30:49.98
旧ロゴはIT業界の構造を表しています

高    0     データ

給   0 0    デー子
料  0 0 0   下請け
↓ 0 0 0 0  孫請け

   NTT Data
5非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 03:31:43.96
注意事項
・社外秘()情報の書き込みは禁止です
・特定個人の誹謗中傷はやめましょう
・社内で見逃せない問題を見つけたらホイッスルライン、セクハラホットラインへ
 BPさん、派遣さんも利用可能です

下請けについて語りたい人はこちらで
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1337767900/

就職板…学生さんの質問はこちらで
NTTデータ 91
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1366885855/
6非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 03:34:36.70
>>1
チョッとぉ!

>>2-5
テンプレ乙
7非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 10:53:41.53
>>1
いちもつ
8非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 11:01:40.01
就活がんばれ!
9非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 12:54:36.32
データも別に給料高くないだろw
でもIT業界ではマシな方っていうwwwいやな業界やww
10非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 13:52:29.88
ぶっちゃけ給料高いと思う
欲を言えばもっともらえてもいいと思う
あとはどんなゴミでも給料あがってくし、天下りもできる
今後は知らない
11非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 14:43:57.29
給料だけで求めるなら外資金融いくしかない
12非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 15:24:52.29
2ちゃんで発狂するとストレス発散になるのかな
13非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 15:25:50.70
ハローワークに常時求人を出しているが
面接いくと、(ニセ)契約社員か個人事業主。

http://www.icube-inc.com/

情報求む
14非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 19:34:29.23
>>12
月曜日におまえの上司に聞いてみろ
15 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0:8) :2014/02/01(土) 23:23:24.56
早く役員の任期おわんねーかな
16非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 23:40:29.95
なんで?
役員が変わるたびに大変になるじゃんw
新しい役員が新しい方針を打ち出して
前の役員の方針はそのまま引き続き継続って感じでさ
会社の要求レベルがどんどん高くなっていってる希ガス
今からすれば10年20年前のレベルなんてアレだったぞw
17非決定性名無しさん:2014/02/01(土) 23:43:33.10
次の社長はone dance作るぞ
18 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0:8) :2014/02/02(日) 00:47:40.92
単純に嫌いなんだ
19非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 00:58:15.53
卵に辞令は出てなかったけど、電子電話帳とグローバルアドレスの肩書きには昇格が反映されてたな。
20非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 16:09:02.27
ストレートで内裏になるひとはごく一部とおも。
かなり優秀でも遅れてるし。
21非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 16:47:36.31
proxyへの道のり
22非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 16:56:57.84
40過ぎてproxyになってないとドロップアウト組なのですか?
23非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 17:30:32.72
>>22 40なら部長になってる人もいるでしょ。
24非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 17:36:23.96
40部長は相当なエリートでしょ。

35なら普通レベルの人でもproxyになってると思われるので、
40過ぎで主任は明らかにドロップアウト組。
25非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 17:37:25.78
まだ本気出してないだけ
26非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 19:51:08.42
ストレートだと何歳で代理なれるの?
30ぐらい?
27非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 20:25:48.43
>>26
そんなもん
28非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 20:35:59.71
40で課長になれるのも2割弱の時代なのに。。。
でも確かに40前に部長になっている人もいるんだよね
今の若手は難しいかもだけど、明らかにエリートコースのレールがあるね
29非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 20:42:33.52
>>28
>40で課長になれるのも2割弱の時代なのに。。。

そんなにきびしいのか。。。
30非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 20:54:54.41
今夜も、50代課長が2ちゃんで発狂してストレス解消中と聞いて
31非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 21:59:26.58
なにいってr
32非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 22:53:35.27
proxyになれず赤人でフィニッシュを迎える人って
同期でどのくらいの割合いるものなの?
感覚値で。
定年で赤人は恥ずかしいのかな?
33非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 23:03:02.42
そもそも、歳喰っても肩書きなしだと可哀想だから主任が出来たのだがw
34非決定性名無しさん:2014/02/02(日) 23:07:19.87
>>32
そんな奴 見たことないから安心汁
35非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 00:50:57.25
>>34
40近くで赤人はいっぱいいる
彼らがKDになれるとは思えないんだが
36非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 01:05:43.57
40過ぎで赤人がいっぱいってWWW
それ、どこのBUだよW

たしかに居ないことはないとは思うが
病気休職するような特殊な人だろ
少なくともいっぱいは居ないだろ〜
40前後の内裏は脂が乗って一番会社に貢献する層だろうに
37非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 02:56:11.48
別に貢献していないわけじゃないんだけど、完全にレール外れてるんだろ
珍しくないよ
38非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 09:31:55.52
基本年功序列なんだ
またーりいこう
39非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 20:56:01.63
また昇進できなかった
俺の有能さを適正に評価できないなんて
なんて愚かな会社なのだろう
はっきりいって俺はそこらの課長より100倍有能である
情報処理試験も4つ資格を持っている
toeicも700を越えている毎日残業して夜遅くまで仕事をこなしている
40非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 22:02:50.75
ご苦労様
41非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 22:05:29.62
>>39
君、有能ならば
この会社の人材評価基準が本当は何なのか分かるよね?
わかってて愚痴ってるの?
それとも分からない無能なの?
42非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 22:41:39.46
H17だけど、学卒だと20%くらいだったね
43非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 22:43:57.92
主観だけど、同じ担当でも
こいつがKDで、あいつが残留か
っていうのも少しあったなぁ。

若手KDを何割か発生させようという意図があるようなないような。

ベテランが少し存してる希ガス。
44非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 22:52:57.21
>>43
世代管理も多少あるんじゃね
45非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 22:57:00.60
というかもう年功序列じゃないし、
管理職になれないと大手とは思えない生涯賃金で終わるよ
必死で働け
46非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 22:58:22.05
働けというのは長時間オフィスにいろってことではなく結果をだせっていうことだから
47非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 23:04:49.63
>>45
年功といっているわけではないよ。
主観だけど、年齢とっぱらっても
実力的にはベテラン(といっても2個上だけど)が上だと思ったんだよ。
阿蘇ももってたし、なんでだろうとおもって。
大きな担当なので、再送1名はだしたかったのか?とか思ったり。
上司から見たらそもそも実力も若手のほうが上というんだろうけども
KDの俺から見ると疑問はあった。
48非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 23:22:54.98
はっぱかける意図もあったんじゃない?
49非決定性名無しさん:2014/02/03(月) 23:29:22.73
>>41
マジレスするか・・・
50非決定性名無しさん:2014/02/04(火) 01:02:21.22
proxyってどういう意味ですか?
51非決定性名無しさん:2014/02/04(火) 18:48:20.49
ググれカス
52非決定性名無しさん:2014/02/04(火) 19:47:55.61
今夜も脳障害の50代課長の発狂が始まるのかな。
53非決定性名無しさん:2014/02/04(火) 21:14:25.09
平和だな
54非決定性名無しさん:2014/02/04(火) 22:36:02.29
内裏にもなるのが難しい時代になったな。
早く東洋めざさないと。
55非決定性名無しさん:2014/02/04(火) 22:48:06.31
毎日同じ話を繰り返して
まるで若年性認知症患者だな。
自称サイコパスの性格の原因は
人格が急変して自己中心的になる
若年性脳変性症にも見える。
56非決定性名無しさん:2014/02/04(火) 22:50:55.67
ある程度偉くなればあとは天国よ
定年までこの生活が続くことを願うばかりだ
57非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 00:59:36.47
上に立つ人がシステムや技術に詳しくなくて、
理屈で説明できない不毛な作業をさせられる。

生産性をがんばってあげても、そこでがくんと落とされる。
58非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 18:17:47.84
なんかニュースになってない?
59非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 19:48:19.09
横浜銀行データ不正取得か 偽造カードで2千万円窃取 
ATM管理会社元社員を逮捕
関係者によると、横浜銀行のATMシステムはNTTデータが開発し、
富士通に保守管理を委託、富士通フロンテックが再委託を受けていた。
男は富士通フロンテックの部長級の元社員で、取引情報を閲覧できる立場だったという。

http://sankei.jp.msn.com/affairs/news/140205/crm14020510290002-n1.htm

シャイン ライク ザ サーン
60非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 20:08:31.04
キャッシュカードの磁気ストライプの情報は加盟者情報+暗証番号+銀行によって暗号?部分になってて、地銀はこの暗号部分が設定されてないらしいな。だから情報がわかれば偽造出来る。
昔、ATMで暗証番号を隠しカメラに撮る方法で偽造カードが作られたが都市銀行は偽造できず地銀で被害でた。
この前の事件でも、まだ対策されてないのかと部外者ながら驚いたけど。
61非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 20:19:35.88
まあ気にすんな
今回は運が悪かった
62非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 21:27:13.64
またカード&ペイメント関係者が自社の信用を棄損する書き込みをする時間帯か。
愚かな男だ
63非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 22:16:17.91
>>60
バカ発見w
何のためのオンラインだよw
64非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 22:21:08.99
技術音痴なデータ社員ワロタ
65非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 22:21:53.94
反撃の下請け
66非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 22:27:24.00
今までずっとゲーム系のプログラムを書いていた人がPLSQLの詳細設計から製造をしていたり
オラクルDB知らない奴がデータ運用していたり
今までフラフラとフリーターしていた高卒が製造していたり
COBOLをオブジェクト指向言語と思い込んでいる管理職が居たり

こんなのがウジャウジャ居ればね
お察しください
67非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 22:36:42.07
68非決定性名無しさん:2014/02/05(水) 23:10:06.58
舞台はNTTデータ「地銀共同センター」、2000万円被害
NTTデータの地銀共同センターで起きた事件についての発表文書(キャッシュカードの取引情報の不正取得について:NTTデータ)銀行の
信用に関わる深刻な事件が起きている。NTTデータが運営する地銀共同センターで勤務していた。地銀共同センターは、NTTデータが運営
している地方銀行の勘定系システムセンター。全国13の地方銀行の情報を、東京のセンターで一括管理している。

オンライン決済の不正利用を検知するクラウドサービスを提供開始
株式会社NTTデータは、インターネット上のオンライン決済における不正取引を検知するために、カード決済総合ネットワークサービス「CAFIS®」
注1の新サービス「不正検知サービス」を構築し、第一ステップとしてECサイト事業者向けに2014年4月より提供を開始します。近年、ECビジネス
の取扱高が飛躍的に増加、また海外へと商圏を拡大するECサイト事業者が増加している中、主要な決済方法であるクレジットカード決済の不正
取引防止策の整備がECサイト事業者の重要な課題となっています。

情報分析技術を採用し、NTTデータの日本国内のデータセンターで、高セキュリティーかつきめ細やかなサービスを提供します。
69非決定性名無しさん:2014/02/06(木) 02:48:03.35
敵は内にあり
70非決定性名無しさん:2014/02/06(木) 03:20:23.26
下請けに鞭ばかりじゃだめ
飴玉あげないとね
71非決定性名無しさん:2014/02/06(木) 04:32:41.14
むしろもっと厳しく当たるべきだろ
72非決定性名無しさん:2014/02/06(木) 05:17:18.52
枯れた非対称鍵暗号技術を
先端技術扱いするのが
この会社のレベルの低さ
73非決定性名無しさん:2014/02/06(木) 07:13:04.37
結局のところあの課長のサイコパス的性格の原因は
若年性脳委縮症による人格の急変と、自分勝手・我儘症状ということでFA?
74非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 00:28:40.23
>>71
それってどういう事ですか?
十人ぐらいで特定のBPを取り囲んで吊るし上げる事ですか?
NTTデータの許可が降りてる状態で上位BPが下位BPに対して、ビンタや腹パンをすることですか?

それはともかく
パワハラ常習犯のデータプロパーとBPが大手を振ってお仕事ができるこの体質改めたら?
例えば、椅子投げ大会の被害者の課長さん
今日普通に子会社の社員に物投げて怒鳴りつけておりました
噂では、顔がパンパンに腫れ上がる程に下位BPの社長の顔面を喧嘩腰でビンタした事で有名な椅子投げ大会の被害者の後任さんも懲りずにまだパワハラしてるらしいですね

BP間やデータプロパー対BPのパワハラ相談センターでも作れ
75非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 01:02:11.12
もっと厳しく当たるべき?
今でもキチガイなように厳しく当たってるのに、もっと当たるってどうするの?
自分がやられて嫌な事を人にするな!させるな!

>>74
品川に椅子投げ大会の被害者の後任居るよ
典型的な公共金融系のキチガイなBPだなありゃ
この前の火曜日、入場一週間ぐらいの50代の人がデータプロパーに「言葉使いや態度を改めろ!大企業だからって偉いと勘違いするな!」ってブチ切れたら
被害者を含むデータプロパーとBPが10人ぐらい囲んで
「代理に謝罪しろ!」と土下座をさせた上に
代理が頭に足を乗っけて「これが私の誠意」と言っておりました

富士通や日立でもあるんだろうけど
この会社は卑怯な手段が好きだね
きっと潰れるよこんな会社
76非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 01:38:11.55
文句や愚痴だけでは何も変わりはしない
悲しいことにこの世の中どんなに願っても
周りの考えや環境は変わらないものだ
自分の力で変えられるのは自分の考えだけなんだよ
結婚するとよくわかる
相手のことは変えられない
自分の考えを変えるしかないってことを
77非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 04:00:15.42
と、イタリア男のザーメンの残りカスを舐めている糖尿病&脳萎縮の50代課長が申しております
78非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 08:15:09.55
下請けの妬みレス多いなw
まあトップは妬まれるのも仕事のうちだ
79非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 08:26:04.41
椅子を投げれば良いんですね^^
80非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 08:39:00.78
椅子を投げるってW
また半沢直樹かよ

半沢直樹ネタはもう飽きたよ
伊勢志摩ホテル
81非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 09:02:07.45
>>78
NTTデータの下請けなんて関係ないよ。
自分の働いていた国立研究所では
NTTデータは最下層の用務員さん扱い。
周りは外資トップ基礎研メンバーや、大学研究室と連携して後に教員に転身したレベルの人材を投入してるのに
データは用務員さんを派遣してきてワロタ
82非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 09:30:44.51
データはIT業界をけん引する責任がある
BPの一人や二人どうなろうと知ったことではない
83非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 12:22:42.63
今日も金融の某プロジェクトは通常営業でございます。

データを挿入するクエリが間違っていると会議で吊るし上げるデータプロパー様
昨日京急の座席指定の電車の終電に間に合わなかったからどう責任取るんだ?と騒ぐ上位のパートナーさん
雪の中休日出勤をさせられるのはお前のせいと騒ぐデータプロパー様と上位のパートナーさん
頼んだ煙草が何時もの銘柄じゃないと騒いで怒鳴りつけてるデータプロパー様
コーヒーはミルク二つの砂糖なしなのに、砂糖があるってどういうことだと怒鳴りつけてる上位のパートナーさん

こんなんでは納期に間に合わないと思います
84非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 12:44:43.00
見下した態度を取ったと言って、該当者の耳元で大声で指示を出すデータプロパー居るわ
他にも、データから直に請けてるパートナーが子会社やSNSのエンジニアだった人に「専門卒のクセにインテリぶるな!」と喧嘩腰で殴りつけてるの見たことあるわ
しっかも、子会社の方は抵抗して殴り返そうとしたら柔道の技で押さえつけてたのも見たわ
85非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 12:50:34.16
新卒のシツケをBPに丸投げする管理職っているよなぁ?
しっかも、シツケするBPもBPでお前は何次請け?って思うし

んでお願いした管理職の思うようにいかないとどうなるって?
フロア全体に響く程の大声でシツケをしたBPを怒鳴って、謝罪しろと要求すんだよな
86非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 12:55:37.83
精神病院NTTデータ作業所状態かぁ。

他のメーカーでこんな中世の精神病院みたいな話は聞いたことないなあ
87非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 15:03:26.55
そもそも
ゲームエンジニアや実務経験0の専門卒を入れてる時点で可笑しい会社だと思います

それに...
自社の社員の教育をパートナーにやらせてるけど
教育する能力も無い人に丸投げすりゃ結果でないのは当然ですね
デスクを囲んだりして、鞭打ったって無理だよ無理!
88非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 15:30:17.60
普通のメーカーだと社員教育は人事部と社内教育部門が統括して
新人社員のOJTはプロパーがトレイニーになって定期報告
マナーや専門スキルは社外や関連会社のラーニング事業の専門家に外注
するもんでしょ。

新人にDBクエリー教えろってのは、派遣社員への要求ではない限り、パートナーの正規の命令系統を逸脱した契約外の役務要求だから本来なら労基マター、
ラーニング会社に依頼する前提で追加料金とる契約を拒んで要求を繰り返すなら本来なら公正取引委員会マターだねぇ
もっとも日本の労基や公取は事大主義で動かないっぽいけど。

盗電のようにまともな判断能力もないのに非常識な要求をする組織には、暴力団手配師のような反社会組織が巣食って公序良俗に反する違法行為を常習する傾向があるから
関わらないのが一番だと思うよ。特に金融
89非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 15:31:45.99
おっと、トレイニー → トレイナー だね。訂正
90非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 15:57:43.21
BPのくせにうるせーなー
文句あるなら切るよ?
いいの?
91非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 16:05:55.16
>>88
同感
でも富士通やIBMも同じ事してるわな
クエリとか具体的な指示が出ればまだいい方
だいたい「育ててください!」で丸投げだぜ
そして一ヶ月後は、「こんなにいっぺんにベラベラ言っても理解できるわけね〜だろ!」と丸投げした側は激怒すんだよな
因みにIBMさんは「TOEIC800点の俺でもいきなり日本語に訳せと言われても訳せね〜よ!バカ!」「君専門卒でしょ?マーチはおろかニッコマにも行く知能がなかった障害者が偉そうに英訳指導するな!レイオフするぞ!」とプライド丸出しの罵声を聞いた事ある
92非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 17:31:52.75
自分が知ってるメーカーさんは主に研究開発畑だから、学生時代に基本スキルを自己研鑽してそっからいきなり製品レベルや論文レベルの第一級の仕事を要求されるパターンばっかだなぁ。
外資トップのある部門のOJTは二年目に成果発表会があって、新人の評価はトレイナー中堅社員の社内評価に直結するから皆必死で新人を育てるという話だった。
入社一年目だか二年目のチームがOJTで開発した次世代マシン用デバイスドライバはしっかり使わせてもらった。まあ旧国立一期校のトップクラス出身だろうけど、そんな世界
93非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 18:50:15.04
BPに新人教育を丸投げしてるって良い会社だと思うな〜
富士通さんや日立さんやNECさんはOJTは完全に放置プレーって言うんだから、この会社は恵まれてるんだよ
そんな新人教育を査定に入れるなんて、IBMさんやHPさんじゃあるまい
94非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 19:11:57.65
メーカーの研究所のOJTと
SI企業の放置プレイOJTは
別物みたいね。
前者は放っておいても自己研鑽して成果に結びつける人材
後者は奴隷用人材
95非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 19:59:02.61
人や部署にもよるけど、大抵はBP側から「データさんの新人を我が社の優秀な技術者が指導しますよ(その代わり人月単価上げろ!)」と提案するから
そして、差し出すのは50代の親父やイカにもゲームエンジニアだった奴とかな

というか
日頃人月単価を上げろと言っているBPが
「イヤイヤ〜人月60万でいいですよ〜」と安値提示する時点で怪しいがな
96非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 20:35:19.42
しかしみんな不満足なんだねえ

ありえないウオーターフォールモデルで吹きそうになったわwww
97非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 21:12:22.04
アジャイル(擬き)もやってます
いいですか?
アジャイル擬きです
98非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 21:52:42.31
BPとかで国立の理系出身とか時々居るけど、大抵は虐められて出社拒否になるよな〜
99非決定性名無しさん:2014/02/07(金) 22:15:22.49
オーバードクター、ポストドクター地獄の実情を知っていたら
かなり高学歴な人がパートナーに居ても当然の世の中になっているのに
そんな連中が滅多に寄り付かないNTTデータってのも問題ありそうだな。

他のメーカーはもう10年以上前にパートナー会社の選別を終えて、コンプライアンス遵守を図っているのに
未だに違法業者を排除できてないんだろうね。
世間知らずな半官半民意識で精神病院みたいな騒ぎを起こしていたら、そりゃ誰だって付き合いを避けるだろ。
100非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 05:44:44.58
可笑しい事だが、早慶の情報系の学科出た人で「マネジメントできない(キリッ)」(自分は文系卒だから取り扱いにくいと思い込んでいる)と言ってバッサリ切る世界なんだから、国立なんてはなからパートナーで取る気無いよ
101非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 08:25:13.48
日本語で頼む
102非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 10:14:07.66
>>98
プログラミングが好きとか
開発が好き
って人はこの会社は向いてない
というかSI自体向いてない
103非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 10:52:50.43
理系で高度な専門教育を受けた人間の受け皿といえば、
まず公的研究機関、次に大手メーカーの基礎寄り研究所、応用研究所、そして製品開発、
あとは志の高い研究開発指向企業、経営者の理解を受けた特別扱いの研究開発、あと自力で物を作ってVCの出資で起業、みたいなとこだけど。
国内というかIT業界全般に、地に足の付いたソフトウェア開発技術の基礎研究から応用展開を要領よく進める場を探すのは結構難しいみたいね。

よくわからずにSI企業に入る人は可哀想だね。それでも自分の情熱を捨てずにIT技術ムーヴメントや新しい言語のキーパーソンとなった人も居るけど
それは情熱や能力だけでなく人柄や運によるところが大きいだろう。
むしろIT以外の専門分野(いわゆり業務知識)をきちんと持って、専門分野の仕事の武器としてITを使っとくのが凡人にできる事なんじゃないかな。
まあ専門分野持っていても、糞みたいな国家プロジェクトに突っ込まれて絡め取られる危険性も無きにせずだが。

電波天文学からHPC分野に進んでゴードンベル賞を受賞された牧野先生によれば、スパコン(HPC)開発も宇宙開発も原発も地球環境政策も、結局のところ原発中心のエネルギー政策と大型核弾道ミサイルの潜在的開発能力の保持みたいな国家戦略の上に進められているとの事。
104非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 11:05:36.76
要点をまとめてくれ。
105非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 11:10:24.72
どっかの社長みたいな長文だな
106非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 11:42:42.21
>>96
ああ、卵に出てたな
あの調査結果はどのように受けとめられるんだ
107非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 11:53:17.05
どっかの社長さんは急激なウォーターフォールに陥ったことに責を感じてなさそうだ
108非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 12:53:11.95
社員の満足なくしてお客さんに満足は提供できないだろ

親に愛されなかった子が親になって子を愛せないのと一緒
109非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 14:02:55.60
と、介護の必要な親を見捨てて勘当された50代バカ課長が申しております。
110非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 14:08:00.51
>>104
よく読め池沼

理系で高度な専門教育を受けた人間の受け皿といえば
・公的研究機関
・大手メーカーの基礎寄り研究所 / 応用研究所 / 製品開発
・志の高い研究開発型企業
・経営者を説得し特例的に認めてもらった研究開発
・自力で物を作りVCの出資で起業
みたいなとこだけど。

国内全般あるいはIT業界全般に、地に足の付いたソフトウェア開発技術の研究開発を主眼に
基礎研究から応用展開まで要領よく進める場を探すのは結構難しいみたいね。
111非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 14:37:42.31
俺からすりゃこの待遇で不満だと感じるやつの気がしれんが・・・
112非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 16:13:12.05
>>95
ウチの所は「人月単価上げるからお宅でウチの新人を指導してくれ(ドヤッ)」だけどな
113非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 16:24:27.88
大雪の日も休みの日も通常営業ナッシー
エレベーターホールまで聞こえる怒号怖いナッシー
休日フル出勤なんてマトモな神経じゃないと発言した技術者にビンタナッシー
基本設計でダメ出しされたのに詳細設計してるナッシー
日本電子専門学校卒の一年目にバッチ処理させて、動作が遅いと喧嘩腰に殴りつけるニッコマ卒の筋肉バカパートナー怖いナッシー
中国は休みじゃないから出勤しろナッシー
強制的に休日出勤させといて、お菓子の差し入れ無いと文句を言うデータプロパーと元締めパートナーナッシー
ティムタイムが無いとブチ切れるパートナーナッシー
残業代も休日出勤手当も出ないんだが...と言った人に「私はがっぽり出るから知らんわ」と言うパートナーナッシー
114非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 17:51:07.48
なんだよ それ
おまえはフナッシーかよ
115非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 19:14:44.69
BPにも下請け満足度調査をしたほうがいい
116非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 19:19:35.75
喧嘩腰に殴りつけるBP怖かったなっし〜
一人に対して複数人で暴行なっし〜
117非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 20:08:49.38
>>116
告訴しろ告訴。
こんなキチガイ会社は社会的制裁を受けて潰れる目に遭わないと正気に戻らない
118非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 21:30:12.02
BPが起こした事件は我が社には関係ありません(キリッ)
NTTデータ総務
119非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 21:39:15.58
常習犯罪BPの犯罪を止めるどころか、一緒になって加担したプロパーは罪を逃れられないだろう。その種の反社会的な土壌を黙認し続けたトップは、社会的責任をとって辞任だな。
120非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 21:40:19.15
この業界で働く人間の質が低下し過ぎなんだよ
121非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 22:02:35.68
この業界=金融・カード向けIT業界
122非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 22:19:52.03
この会社はアジャイルのような工程がキッチリ切れないプロジェクトできっこないでしょう。あんなにたくさん承認承認承認もらわないといけないんだから。
123非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 22:25:48.22
特定の分野技術に限ったことではないと思うがな
ただ金融系システムは経済の根幹だけに
社会的影響度も大きいから大変だろうね
124非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 22:34:12.53
椅子投げ大会の時もその前にあったプロパーとBPの暴行や断髪式はぜ〜んぶなかったことにして、「椅子を投げるようなパートナー取るなよ!」で終了だったもんな

そして
暴行の主犯格であった課長は何の処分もなく、今も豊洲で大手を振って威張り散らし
暴行したプロパーはおろか、BPも未だにこの会社で働いている
125非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 22:56:56.06
金融システム事業は周りから見ると
陳腐な技術を使った陳腐なシステムに毎回莫大な費用を費やし、狂った人達が狂った判断を重ねてデスマーチをする
精神病院みたいな事業なんだけど。
金融システムやってる人には、あの異常さが一生判らないんだろうね。
126非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 23:18:24.81
デスマーチも慣れると良いもんだよ
つーかデスマーチも笑って楽しめるような
人じゃないと長続きしないぞ
127非決定性名無しさん:2014/02/08(土) 23:34:02.17
研究開発だからデータ処理やモデリング、プロトタイピングやアジャイルっぽい事はやるけど
下請け呼んでSIみたいな無能同士の責任の押し付け合いはやってないからなぁ。
128非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 00:24:55.70
人不足だから、SNSやゲーム系の技術者を大量に取ってるナッシー(笑)
上手くいかないなら怒鳴るナッシー(笑)
イライラやストレスは下請けにぶつけるナッシー(笑)
大卒以上じゃないと取らないから専門卒は人月0円ナッシー(笑)
129非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 00:25:56.86
>>103
これだけ読んだ後印象に残らない長文も珍しいな。
130非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 01:14:47.82
>>125
別に金融に限った話じゃないらしいよ
ゲームとかの最先端を追求するような所に居たBPやWeb系の技術者から言わせると業務系は古臭いレガシーな技術ばかりでつまらんだと
こっちが失敗した時のリスクやコスト面で発注者に受け入れられないって言っても聞いてくれんしな
その結果、虐められて追い出されるという結果につながるんだろうなきっと

一応セールスフォースとかという最先端のクラウド技術使ってるのに...
131非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 07:49:16.70
>>129
そりゃ理系で高度な教育を受けた連中の話だから、SIしか知らないバカには通じなくて当然。
132非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 08:02:15.74
>>130
一般に業務系だと金融と公共がゴミ。
特に金融はいくら働いてもロクにスキルも身に付かない底辺業務だから定常的人手不足で
地方出稼ぎ組や海外出稼ぎ組、元ホームレスや元フリーターみたいな連中まで入り込んでるみたいね。
そんな環境に何十年も染まったら、どっかの50代みたくサイコパスになるのがオチ。
133非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 08:21:36.04
>>91
仕事現場で他の業者に「育ててください!」は
・使えない新人だけど、せめてパートナーとの顔つなぎ役程度には育って欲しいから面倒だけど相手してやってね。
・自社内で持て余しているお荷物人材だから、仕事の邪魔にならないように子守りを付けてくれ。
とかそんなニュアンス
134非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 10:27:00.00
>>133
ただ単に自分達がクソ忙しく育てる暇が無いから、丸投げしてるだけです
135非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 12:14:34.72
お前Facebookの規約ちゃんと読んだのか?

Facebook利用規約(一部抜粋)

3.安全
6.他の利用者に対するいじめ、脅迫、嫌がらせに当たる行為は禁止します。
 →→→お前のブサイク面は上記行為に十分該当します。
7.次のようなコンテンツを投稿することはできません。差別的、脅迫的、またはわいせつ的なコンテンツや、
暴力を誘発するようなコンテンツ、ヌード、露骨な、あるいは根拠のない暴力の描写が含まれるコンテンツ。
 →→→お前のブサイク面は上記コンテンツに十分該当します。
10.Facebookを使用して、非合法な行為、誤解を招く行為、悪質な行為、差別的な行為を行わないものとします。
 →→→お前のブサイク面は上記行為に十分該当します。

17.米国外の利用者に適用される特別規定
弊社は、すべての人に対して一貫した基準を掲げるグローバルなコミュニティを築くだけでなく、
地域それぞれの法規定を尊重することに努めています。
以下の規定は、Facebookを利用する米国外の利用者または利用者以外の人に適用されます。
1. 利用者は、個人データが米国に転送され、米国で処理されることに同意します。
  →→→米国にお前のブサイク面が転送されていることについて日米関係の悪化が懸念されます。

2. 米国によって輸出入が禁止されている国に居住している場合、または米国財務省のSpecially Designated Nationals(特定指定国民)のリストに載っている場合、
Facebookでの商業活動(広告掲載や支払いなど)、あるいはプラットフォームアプリケーションまたはウェブサイトの運営を行うことはできません。
米国からの製品、サービス、ソフトウェアを受け取ることが禁止されている場合、Facebookを利用することはできません。
  →→→よく利用できたなwww
136非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 13:11:47.94
>>134
同感
自分達(データプロパー)が忙しい
BPから「私達が育てます」と提案された
購買や子会社からも安上がりと勧められた

だから、教育をBPに丸投げ
そして
提案したBPは養育費と表して中抜け金額を多くして下に丸投げ(単価は変わらない)
137非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 14:52:48.38
>>122
ウチに限った事じゃないが...
アジャイルでコスト削減と謳って、アジャイルをやりました
けど
ターム毎に承認を取らないと前に進めません
しかも、アジャイルが故に承認していいかどうかわからない事態に陥りました
アジャイルに精通している技術者を大量に取って火消しをしようと試みましたが、性格的にメンバーと合わずに虐められる結果になりました

そうして、結局ウォーターフォールに逆戻り
めでたしめでたし
138非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 14:59:51.57
顔認証システムのサンプルデータ

レベル
S(難解):標準的な日本人顔
A(やや難解):ジャニーズに代表される美形
B(容易):ぽっちゃり系
C(かなり容易):デブ
D(超容易):お前www
139非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 15:45:21.71
パソコン講習会などでピボットテーブルについてインストラクションする際、
私が一番はじめにお話するのは、「ポ」と「ボ」の件です。

「ピポットテーブル」と思っている方が少なからずいらっしゃるのですが、
「ピボットテーブル」です。
「ピポットテーブル」ではありません。

ということなのでちゃんと覚えましょうね。おデブchan。
140非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 15:53:26.06
>>137
アジャイルは、気心の知れたごくごく内輪の研究開発や小規模なSI、提案型商談のためのモックアップ提示、等々で
1. トップダウンに決まる杓子定規なウォーターフォール(計画)と
2. プロジェクト運営で生じる現実的制約や突発的事項
3. 実働部隊となっている超一級エキスパート集団の自律的内発的な合理性・効率性
の3つの間にある矛盾を、超一級エキスパート集団の責任で帳尻合わせする手法だよ、大雑把に言って。

プロパーにもパートナーにも3.に該当するメンバーが居ない業務系プロジェクトで
1.に該当するプロパーが日経BPのデタラメ記事を信じてアジャイルを連呼しても、そんなもん動くわけないでしょ。
141非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 16:23:54.65
簡単に言うと、発注元や元請けの阿呆な要求の嵐の中で
コマネズミのようにクルクル駆けずり回って要求を満たそうとする高い志を持った知的エリートのビジネス哲学や処世術がアジャイル。

発注元や元請けが、それより二枚も三枚も上手の下請けのビジネス哲学を理解したフリして
「アジャイルだから期間短縮費用削減でいいよね?」と言い出しても、下請けには何のモルディヴフォースにならない。
カンバン方式やカイゼン運動のようなトップダウンな押し付けとは違う文化だからなぁ
142非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 16:26:55.57
Wikiより

アジャイルソフトウェア開発
【概要】

アジャイルソフトウェア開発手法の多くは、反復 (イテレーション) と呼ばれる短い期間単位を採用することで、
リスクを最小化しようとしている。 1つの反復の期間は、プロジェクトごとに異なるが、1週間から4週間くらいであることが多い。

アジャイル開発手法においては、開発対象を多数の小さな機能に分割し、1つの反復 (イテレーション) で1機能を開発する(⇒反復型開発)。
この反復のサイクルを継続して行い、1つずつ機能を追加開発してゆくのである。 おのおのの反復は、小規模なソフトウェア開発プロジェクトに似ている。
各反復では、それまでに開発した成果物に1つの小さな機能を追加する。
計画、要求分析、設計、実装(コーディング)、テスト、文書化といった、ソフトウェアプロジェクトに要する全ての工程を、1つの反復内で行う。

アジャイル開発手法では、各反復が終了するごとに、機能追加された新しいソフトウェア (ビルド) をリリースすることを目指す。
各反復が終了するごとに、プロジェクトチームは、プロジェクトにおける優先度を評価し直す。

アジャイル開発では、たくさんの文書を書くことよりも、プロジェクト関係者間で必要な時に即座に直接顔を合わせて意思疎通を行うべきであることを強調する。
ほとんどのアジャイル開発チームでは、ソフトウェア開発に必要な関係者全員が、1か所の作業場所で仕事をする。
この場合の関係者には、少なくともプログラマと「顧客」が含まれる。
この作業場所では、テスト担当者、ユーザインタフェース設計者、テクニカルライタ、管理職も一緒に作業する場合がある。

またアジャイル開発手法では、実際に動くソフトウェアこそが最重要なプロジェクト進行尺度であることを、強調する。
この実際に動くソフトウェアという進行尺度の採用と、直接顔を合わせた意思疎通の重視とがあいまって、
アジャイル開発手法で作成する文書の量は、他の開発手法と比較すると、非常に少ない。
この少ない文書化については、無統制で雑な作業 (ハッキング、カウボーイコーディング) であるとして、
アジャイル開発に対する批判材料の一つとなっている。
143非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 17:33:24.03
まあまあ
下請けさんの不満も分かるが仲良くやりましょうや
144非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 17:37:05.49
データの下請けとは関係ない話だよ。
おまえはイタリア男のザーメンの残りカスをペロペロしてろカス
145非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 17:40:14.68
とりあえず今のままで良い
下手にアジャイルだなんだと変えないでくれ
146非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 17:49:09.13
>>142
アジャイルと大規模ソフトウェア開発のすり合わせはいろんな人が試行しているけど。
航空宇宙開発みたいな知的レベルの高そうな集団でも失敗する時は失敗するし
もともとリテラシーの低い大規模金融システムへの適用は画に描いた餅に過ぎない
147非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 18:40:10.53
画に描いた餅=豚に真珠=デブにアジャイル
148非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 19:25:31.85
>>140
内輪の小規模開発や提案型商談でウチは転けたw
そもそも「アジャイルなら期間削減できるからコスト面で有利になるんじゃね?」的ノリだったし

リーダーとサブリーダーともう一人以外(データプロパーとデー子とBP)はアジャイルに精通していると思われる技術者を外部から招聘したんだ
けどね
招聘した技術者と元からいる人間の意見対立に始まり
「承認ってなんすか?品質規約ってなんすか?内部規定ってなんすか?エクセルで基本設計書き上げるたびに会議ってなんすか?詳細設計書書くたびに承認って効率悪すぎ」と不満は爆発するわ
ウォーターフォールにして火消しをしようとして、基本設計から製造までのフェーズがごちゃ混ぜで最初からやり直した方がいいとツッコミ入るわ

いい思い出ないわ
149非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 21:56:29.84
データがアジャイル開発を提案したところで
シス技は金貸しのノリで全く相手にしないよwww

ってデータプロパーのK原君が嘆いていたよ。
150非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 22:11:01.36
>>131
高度な教育受けた人の話も、頭の悪いキミが書くとこうなるのだね。
151非決定性名無しさん:2014/02/09(日) 22:27:35.11
改めてお前のFacebookは気持ち悪いな。
152非決定性名無しさん:2014/02/10(月) 02:19:36.71
逆に商業的な開発でアジャイルの成功例ってあんの?
小規模で趣味的な開発は逆にほぼアジャイル的なんだろうけど
153非決定性名無しさん:2014/02/10(月) 08:04:21.19
>>150
底辺校出身者が必死だなw
世間では底辺校扱いでもデータでは高学歴扱いされるから、勘違いしちゃったのかな?
154非決定性名無しさん:2014/02/10(月) 08:10:57.67
 さて、話を最新号の『週刊文春』の記事、「『都知事の資格なし』舛添要一親族は母介護のウソを今も許さない」に戻しましょう。

 舛添氏は1999年に『母に襁褓(むつき)をあてるとき−介護 戦いの日々』を出版します。

 その内容のについて舛添氏の実の姉が「要一が本で書いている内容は、全部反対の話だと理解してもらったらいい」と文春の取材に答えています。

 当時舛添氏は文春の取材に対し「長姉夫婦は母を虐待して脅かしていた。姉夫婦があまりにも酷すぎると親戚も近所もみんな言っていましたよ」と応えています。

 ところが文春が近所や親戚を取材してみるとそんな話は一切出てきませんでした。

 逆に長姉の夫が母をおぶって百段近くある急な階段を登って自宅と病院を行き来する姿が見られていたり、長姉が「おばあちゃん、ごはんよ」と呼ぶ声がよく聞かれていたそうです。

 文春記事は、生活保護を受けていた舛添氏の姉の一人に行政から扶養するむね要請があったことを断る一方で、愛人の子供の養育費の減額を求めて調停を申し立てた事実にも触れています。

 記事の中で文春は舛添氏に再取材を申込みますが、直撃すると「ダメダメ」と取り付く島もなく逃げているそうです。

 ・・・

 これだけの赤裸々な内容の文春記事です、もし事実と違うのであれば、これは十分に舛添氏の名誉を毀損する内容です。

 しかし舛添氏は一連の文春記事に関して名誉毀損で訴えるどころか、何年も取材拒否をし、本件に関しては貝のように口をつぐんでいます。

 「私が政治家を志した一つの原点は、認知症になった母の介護」

 舛添氏のその政治家の原点が「母介護のウソを今も許さない」とほかならぬ彼の親族から批判を受けているのです。
155非決定性名無しさん:2014/02/10(月) 15:43:08.17
>>86
ま〜精神病院だな
とある物流のお仕事でのパワハラの動機
・スキル不足
・イライラしてる
・ストレス発散
・除籍した専門学校出身だから

一番上のはまだいいでしょうか?
問題は下の三つです
イライラを弱い立場にあるパートナーに怒鳴りつけてぶつける
パートナーをストレス発散させるためだけに物を投げつける
除籍した専門学校でムカムカするから無茶苦茶なタスクを投げ、出来ないとネットで流れた強豪運動部の体罰顔負けの暴力を振るう

更に
除籍した専門学校だからとパワハラやりたい放題のデブを筆頭に何人か椅子投げ大会関係者が居るが、大手を振って仕事してあり得ませんね
昨日一昨日と除籍した専門学校出身の人に便座を舐めさせたり、トイレの床に落としたクッキーを犬のように食わせ、足で頭を踏みつけて
あっちコチに休日出勤のイライラを爆発させ
品川の駅前で転んだと言って、タックルするバカデータプロパーさんや「何で休日に仕事しなきゃいけないんだ!」と怒鳴るパートナーさんに
もう精神病院でしょ?
156非決定性名無しさん:2014/02/10(月) 18:50:07.24
パワハラが公共・金融だけじゃなく嬉しいナッシー
パワハラもワンデータナッシー
パワハラでシャイン・ライク・ザ・サーンナッシー
複数人で一人を暴行するんだナッシー
便座を舐めさせるナッシー
人が居ないから畑違いの人材も積極投入してキャンプファイヤーナッシー
バッチ処理も知らない新人にバッチ処理関係のコーディングをさせるナッシー
Oracle知らないのにOracleでバッチ処理させるナッシー
トランケートとデリートの違いもわからない人にOracleDB管理させちゃうナッシー
157非決定性名無しさん:2014/02/10(月) 21:04:05.21
告訴したところでもみ消される

そもそも、人月0円の専門卒を便利屋としてあっちコチ使い回すのヤメろ
もっと品のあることしろ
158非決定性名無しさん:2014/02/10(月) 22:32:54.26
ダイバーシティがんばれ
育休、産休撮り放題。勿論出世の足かせにならないようにね
補助はしっかりだせよ
ちゃんとのんびり仕事ができて、かつ安定した評価をすること
じゃないと不平等でしょ
現場が必死に働いているのをうまくサポートするわ。でもおやつのお茶の時間は邪魔しないでね
好き嫌いで仕事の割り振りとか考えちゃう、だって人間だもの
感情的にもなるわ、だって人間だもの
労働者の権利を最大限活用しているだけなのに、白い目で見てくる人たちはなんなのだろうか
159非決定性名無しさん:2014/02/10(月) 23:44:47.37
この時期毎年恒例ネガキャン祭り開幕してるの?
160非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 00:12:56.96
ネガキャンって言葉が大好きな君に聞きたいのだけど、
真実を書いても、所謂ネガキャンって括りに含まれるのかい?
161非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 00:20:45.65
>>1
>>154
親の面倒も見ずに介護家族を誹謗中傷
同じパターンだな。ワロタ
162非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 00:38:53.76
>>159
いつからか粘着君が3匹ぐらい常駐するようになってる
データは本体だけでも大所帯だから恨まれることもあるわなと
粘着君がよく使うワードでアボンすると捗るぞ
163非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 00:46:43.23
>>162
自演やめてwwwww
164非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 00:59:38.43
データから子会社に追い出された50代バカ課長の発狂ストレス解消タイムか。
165非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 01:10:46.08
総務省は月内にも、情報通信審議会の中に特別部会を設け、NTTグループの携帯電話と家庭用の固定通信サービスとの「セット割引」を解禁する検討を始める。
セット割引はKDDIやソフトバンクには認めているが、携帯と固定通信の双方で高いシェアを持っていたNTTについては、市場独占の懸念があるとして禁止してきた。
競争激化でNTTの携帯の国内シェアは約4割まで低下。
巨大企業のNTTを縛ってきた独占規制が見直されれば、携帯各社の顧客獲得競争にも影響を与えそうだ。

セット割引は、自社や子会社の光回線などの固定通信と携帯電話の両方を契約した人に、割引料金を適用するもの。
競争の激しい携帯市場で他社からの乗り換えを促し、顧客を囲い込む効果がある。
NTTのセット割引が認められれば、NTT東西とドコモの一体営業が解禁され、NTT東西の光回線サービスなどとNTTドコモのスマホの双方を契約する消費者の負担は軽減し、利便性は増す。

競争激化で携帯市場でのドコモのシェアはほぼ一貫して低下しており、市場の支配力は弱まりつつある。2月中に設置される特別部会ではセット割引を解禁しても独占状態に戻らないか、
競争状態を維持するにはどのような対策が必要かを検討し、11月をめどに結論を出す。

政府は成長戦略で、世界最高レベルの通信インフラを整備し、経済協力開発機構(OECD)加盟国のブロードバンド料金の安さ1位の座を維持することを掲げている。
電気通信事業法が今秋に3年ごとの改正期を迎えることから、情報通信審議会は今後の電気通信事業のあり方を議論する特別部会を設置。
議論の結果は、2015年の通常国会に提出する電気通信事業法改正案に反映される。

ソース:Yahoo
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140210-00000072-mai-bus_all
166非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 01:15:18.26
>>165
データ無関係
167非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 01:42:04.97
この報道に関連するか不明だけどNTT法の制限は強いらしいね
寡占の定義って難しい
168非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 02:00:24.00
日本の有力企業を軒並み解体して屍肉にむしゃぶりつくのがTPPの目論見だからなw
169非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 11:46:52.69
企業不信になりかねないほどの採用HPの出来の良さwww
施策つくって投げっぱなしでもこうやると栄えるな〜
170非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 11:59:19.41
どの企業も大手だったら見栄えくらい良くするだろw

OBOG訪問が何のためにあるのかと
171非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 12:29:58.86
8年目の俺でも、みているうちに、もしかしていい部署とかPJだと
こんなに違うのかな〜って思ってしまうw
172非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 12:30:29.44
>>166
無知を晒してるぞ
173非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 12:38:24.20
biz∫糞杉
174非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 13:09:16.74
今の30代前半は今まで50歳で退職し、子会社で5年だけ働く時より生涯年収も退職金も
低いんだよな
マジ、おじいさんたち勝ち組すぎる
175非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 14:28:33.67
今日も絶賛営業ナッシー
先日は京急まで止まってフロア全体しラバ、今日はBPの出勤率悪くシラバナッシー
職務放棄と騒ぐデータとBPナッシー
気合と根性でやれナッシー
納期が未定ナッシー
子会社も怒鳴られるナッシー
みんなでパワハラフェスティバルナッシー
176非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 15:28:36.60
NTTデータさん
人が不足してるのはわかるが
だからって、SNSだとかゲームだとかWebだとか
全くSIの経験が無い人を寄せ集めたって、火吹くだけです
電気通信大だとか筑波大だとか東京工大だとか
そんな高学歴な人を入れたって、管理出来ないでしょ?

もう少し人選を考えればもっともっともっとBPにもプロパーにも環境良くなりますよ
パワハラなんておきませんよ
177非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 16:10:20.36
>>176
だからBPのくせに偉そうに意見すんじゃねーっつの
こっちの事情も知らないくせに
178非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 16:28:09.79
僕達だって大変なんだナッシー
悪いのは管理職ナッシー
179非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 17:40:53.61
>>172
行間に込められたカス会社との関連性など社員以外知るわけがないだろう。自意識過剰な自称トップは痛いね
180非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 18:29:02.18
素朴な疑問
富士ソフトとデータ子会社って現場ではどっちが上なの?
181非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 21:34:48.87
>>180
質問の意味がわからん
182非決定性名無しさん:2014/02/11(火) 23:43:58.75
>>181
バカの相手はしなくてもいいよ
183非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 12:20:33.07
BPが一人行方不明
184非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 13:44:19.04
BPはいくらでも補充できるから無問題
185非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 19:49:06.65
安くて良質なBPをよこせなっし〜
中抜けするななっし〜
多重請けするななっし〜
スキルシートに嘘を書かせるななっし〜
186非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 20:03:38.97
「大東亜帝国クラスの大学中退のくせに早稲田卒の俺を何馬鹿にしてんだ!」byファイナンス&パブリック某S課長
「何定時で帰ろうとしてんだ!終電まで作業しろ!」byNTTデータファイナンス&パブリック某部署一同
「てめー専門卒のクセに偉そうに技術講話するな!死ねよ!」byNTTデータ愛の某W課長
「屋上から東京湾に向かって飛び込めよ!」byNTTデータファイナンス&パブリック某部署一同
「偏差値45の高校にしか行けないって奇跡だと思わない?と言うか、花咲特春すら行けないってどんだけバカなの?悔しかったら私の出身校の偏差値の高校卒業してみろ!」byNTTデータファイナンス&パブリック某S課長
「海老の皮むきで幾ら儲かるの?」→言われた人がビンタ一発する→「偏差値45の高校にしか行けない障害児はこうすんだよ!」と顔面腫れ上がる程にビンタするBP

「てめー何やってんだ!」byデータT氏
こちらより

http://www.mynewsjapan.com/reports/458
187非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 20:21:02.59
こんなとこで騒いで2ちゃんで遊んでる余裕があるなら
ちっとは仕事ができるようになれよ
188非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 20:28:34.15
うちのプロジェクトは派遣さんもBPさんもみんな優秀だわ
皆で協力しあいながら日々成長できてる
うちが恵まれ過ぎててるんかな
最速でproxyにもなれそうだし毎日、感謝感謝だわ
189非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 20:48:40.20
>>187
もう帰宅か。使えない社員だ
190非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 21:06:22.10
>>189
部外者乙
191非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 21:33:12.52
社員が2ちゃんで遊んでいると聞いて、ログ開示請求しときました。
192非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 21:46:33.20
>>188
羨ましいっす
せっかくデータ入ったのに...
専門卒とか高卒の餌付けって嫌だ!
193非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 23:15:05.13
悪いことは言わない
車内工房で外にでたほうがいい
スキルも経験も身に付かないプロジェクトは昇進も望めない
何より精神衛生上よくない
車内は思った以上に広い
世界で活躍する途もある
愚痴って腐ってるなら工房したほうがいい
194非決定性名無しさん:2014/02/12(水) 23:55:30.03
>>186
データってドコモ、ソフトバンクだけじゃなくてauもシステム抱えてんのな
携帯全部じゃん
195非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 02:33:35.52
>>194
KDDIはKDD(国際電話専門の公社)とIDO(トヨタ自動車の電話部門)とDDI(京セラの稲盛が作った携帯会社)がNTTに対抗するために合併した会社
労組も一つになってるが、この会社のお仲間である北朝鮮は地上の楽園一派、蒋介石の恩は忘れません一派、稲盛和夫さんを信じます一派の三つに分かれてモメモメ
政党で言うならば打倒自民党のために反共労組から赤労組、右翼から共産主義者まで寄せ集まった民主党
そんな感じだからあまり良くない

因みにソフトバンクは
国鉄の通信部門

JR東日本の携帯電話会社

イギリスのボーダフォンの日本支部

ソフトバンク
という感じだ
196非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 07:31:04.13
>>195
何が言いたいかさっぱりわからんが携帯会社どこが儲かってくれてもデータ儲かるってことでok?
197非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 08:03:21.53
携帯事業をやっていた大手メーカーなら
どの携帯会社とも多少の付き合いがあるのが普通
198非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 08:15:17.75
KDDIの場合、基幹システムや料金収納系を宿敵NTT系列に依頼する道理はなく、当然他のメーカーが担当している。
ソフトバンクの場合、過去の合併・買収の結果、例えば旧JR系SI会社を抱えているので、宿敵NTT系列を使う必然性はない。
199非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 08:20:36.27
NTTドコモの場合、基幹系、料金系、顧客情報管理は子会社のNTTドコモシステムズが担当しているので、データは他のメーカー系SI同様、主に下請け作業担当だろう。
200非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 08:30:29.48
2006年前後、NTTデータがKDDIのシステム構築に参加した時にやらかした事
http://www.mynewsjapan.com/reports/458

やっぱ精神病院NTTデータ作業所やん
201非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 09:30:43.75
KDDIやJR東日本に比べれば、NTTは組合間や合併前の会社間での争いが無いからホワイトだぞ
202非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 12:30:10.91
>>200
別にそれぐらいで騒ぐ事じゃないよね?
何回か子会社の人にパワハラする奴見たし
BPがBPをパワハラするの見たし

別にいいじゃねーか?
203非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 16:47:43.06
精神病院NTTデータ
204非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 20:37:05.40
結局、金融のキチガイBPが一人(もしくは数人)で騒いでるだけだな。
205非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 20:54:15.47
50代出向課長の発狂ストレス解消タイムか。
206非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 21:22:13.67
>>202
他メーカーでは>>200みたいに悪質なのは聞いたことない。>>200みたいのはコンプライアンス遵守の徹底していないブラック企業の定番
207非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 22:05:53.32
>>204
金融じゃないBPだけど何か?
それより、パワハラ相談窓口作ってください
今いるプロジェクトは「平均稼働時間180時間です」と聞いてたのに平均稼働時間250時間以上な上に
BPもプロパーもイライラを下位に当たってきて精神的にキツイ
208非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 22:45:37.32
バグの数が規定より少ないから一人100個バグを埋め込んでドキュメント書けって言われたな
それに異を唱えた人は変な目で見られ
それは可笑しいとリーダーや管理職に言うと、怒り狂って殴る蹴るの暴行

今までスマホ系のSNSの開発だったからショックだった

俺はワザと欠陥を作るとかできんから
元の世界に帰るわ
209非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 23:38:24.24
>>208
わかるー
故障が少ない方がいいに決まってるのに、少ないとちゃんと試験したんだっけ?と言われ、出たら出たで品質大丈夫?とか聞くのなんなの。
210非決定性名無しさん:2014/02/13(木) 23:40:14.09
開発と維持の分掌

みんなちゃんとできてるかーい?
211非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 12:46:07.93
>>208
教科書通りに不具合が出ないとダメと本気で上は勘違いしてるのは他のSIでも同じ
問題はこの会社はデータプロパーから大多数のBPまでとにかく態度がデカイ
データを入れるクエリ巡って新卒一年目の専門卒に10人も囲んで「早くエラー直せ!」と怒鳴るわ
「ここスペース入ってんじゃね〜か!早く修正しろ!」と髪を持ってヤクザのように怒鳴り散らすわ
他のSIじゃそんなのないよ

他にも
子会社に対してもデータプロパーとBPは平気で怒鳴り散す
子会社も退職届け出したひとに「この会社にパワハラなんかあるわけないじゃないか!」というのはヤメろ
212非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 14:38:38.25
BPが横暴ならプロパーも横暴だよな

上位会社に騙されたから、撤退しようとすると「なに職務放棄しようとしてんだ!」と詰め寄られた経験あるわ
電話口でも「NTTデータと取引させてやってんだからお礼を言うべきなのに、なに文句言ってんだ!ぶっ殺すぞ!告訴したら家族丸ごと路上生活だぞ!」とヤクザのように子会社の人が怒鳴るし
BPは「職務放棄するような会社に金はやれないからただで作業しろ!命令だ!」と無給労働強要するし

「はっきり言えよ!このアスペルガーめ!」と蹴り入れられた人も居たな

この会社は最悪だぜ
仕事なくても、終電までいろと迫る日立や富士通よりたち悪いわ
213非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 19:57:18.15
【2ch知恵袋】

名無しさんから質問です

コレクターって何ですか?
214非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 20:31:55.56
さすがに脚色しすぎW
話に現実味がなくなってる
215非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 20:58:00.94
大雪で早く帰れって騒いでたのに、特定の人が帰ろうとすると「帰らないで作業してください」と言うのってどうなの?
216非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 21:02:01.54
今年もいいディスだ
217非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 21:51:22.45
218非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 22:03:38.01
>>217
始めて読んだけどさ
連絡会ってタダお茶飲みながら、下品な会話してるだけじゃん!
特に地域別の会合
あれなんか完全に高校や大学の同窓会同然の仲良しクラブだろ(怒)!
219非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 22:21:14.54
親会社であるデータ様のオフショア開発に異を唱える子会社のおデブちゃん。

あなたよくクビにならないですね。
そのくせ態度だけはデータ様の部長に倣っているのにね。

文句言う前にまずはダイエットから始めたらいかが?
シェイプアップしてからFacebookはじめろよwww
220非決定性名無しさん:2014/02/14(金) 23:00:31.81
そしてこのデブの話を聞いたデータ様BU長と部長が
グループの方向性に極めて反する思想として大激怒しているらしい。
221非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 00:39:40.21
>>218
同感
中身はホントくだらない
というか中身は無いw
そんなクズなイベントに強制的に参加させられた上に、亀田兄弟のパパみたいな柄の悪い親父から「ボンボンなんだからお茶とカレンダーの費用一万円!」と絡まれる始末
222非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 01:04:42.61
>>216
まだまだ足りない
本番はこれから
223非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 01:20:36.23
日能研の中学入試の採点システム
あれってただ回答用紙をPDF化して、事前に入力した文字列や数値と回答用紙に数値文字列の合致した個数を点数化してるだけなんだよな
224非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 09:35:04.23
プロパPM 「これ外注に発注するか(チラ」
プロパPG 「外注なんかに頼らず僕がやります!」
(数日後)
プロパPG 「やっぱりだめでした・・・」
プロパPM 「やっぱ外注頼むわ」
外注(実はフリー) 「設計書ない。コードはデタラメ、作りもハンパ。で、何作ろうとしてたんですか?」
プロパPM 「客に聞いて」
225非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 09:52:02.87
プロパPM 「これ外注に発注するか(チラ」
プロパPG 「外注なんかに頼らず僕がやります!」
(数日後)
プロパPG 「やっぱりだめでした・・・」
プロパPM 「やっぱ外注頼むわ」
外注(実はフリー) 「設計書ない。コードはデタラメ、作りもハンパ。で、何作ろうとしてたんですか?」
プロパPM 「客に聞いて」
226非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 10:37:40.12
>>218
ロンドン五輪の時は実業団所属のオリンピック選手応援キャンペーンなんかあったな
最初は実業団所属選手を応援だったのに
実業団所属じゃない体操やリレーの応援の為だけに真夜中に応援動員されて最悪だったな
227非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 13:25:48.73
>>214
あながち事実だったり...
と周辺見てて思います
228非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 16:06:13.46
>>200は事実だろ。

否定できない事実だから、数年間ずっと記事が公開されていて
不都合のあるひとも迂闊に難癖をつけて記事を取り下げさせる事ができない。

記事見るとプロパーかなり稚拙な連中だから、勢いで後先考えずに罵倒するだけで
持ってくとこ持ってくとプロパが阿呆判定受けるだけ
229非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 21:58:50.37
10年以上在籍したサブシステムのオープン化に対し
全くお声がかからないお前って嫌われているんじゃねーのwww
230非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 22:02:31.03
休日にブカブカのパーカー着てきたのに
腹の贅肉が目立つお前の体型って何だよwww
だから嫌われるんだよ。
231非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 22:17:18.71
フルオープン化大賛成!!
二重計算している現行メインフレームのバカ処理はもうやめよう。
そしてサービスインまでにお前とメインフレームに固執しているオヤジどもを全員排除。
お前が担当するならJの負担を減らしてくれよな。
その前にダイエットしてね。今の体型だと設計段階で死ぬぜwww
お前が嫌っているオフショア開発もフル活用しないとな。
中国・韓国・インド・ベトナム等、皆さん是非ご協力願いますヨ。
そしてオフショア開発をきちんと真摯に受け入れてね。おデブchan。
232非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 22:24:41.53
>>212
職務放棄と脅せばタダで仕事してくれると勘違いしてる奴いるもんな
233非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 22:48:59.21
G一筋のお前がJを無理やり仕切ろうとしているのが滑稽。
違和感ありありwww
JやCのようにスリムな体型にしましょうね。
Facebookはそれからはじめてくれヨ。
234非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 23:14:25.32
お前に嫌な顔され続けてきた俺だけど
たけしさん曰く「生きているだけで幸せジャン」て思わないとな・・・

・・・その前に嫌な顔するなよ。
ダダでさえ醜い顔(→Facebook参照)なのにwww
235非決定性名無しさん:2014/02/15(土) 23:42:15.20
>>232
結局データ社員って肩書きで空威張りしてるだけで、社会人として最低限必要な常識や遵法精神も吹っ飛んじゃってるんだろうね。

ハッキリ言うとガキ
236非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 00:24:13.18
ゲームプログラマとかさ
グリー?ミクシィ?ハンゲーム?やらの類のプログラマとかさ
ずっと自社で開発してたプログラマとかさ
名刺にSEとか開発者ではなく、コーダと書いてるプログラマとかさ(そもそも、認定BP以外は名刺を渡しちゃダメな掟があるっていうのに)

どう考えてもSIに常駐できないだろ?
そんなプログラマを平気でホイホイと入れるデータ
入れてから、全く使いもんにならないと判明して何をするかと思えばひたすら怒鳴って叫んで喚いて指示を出す事ばかり
最初から取るなよ
237非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 02:31:06.49
だから〜何言いたいんだよ(怒)
と言ってデー子のプロパーの頭を何回かグツんとやってた人見た事ある
238非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 03:30:11.07
>>236
そうだよ
面談の時点でダメってわかっていたなら取らなきゃいいのに
239非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 10:43:29.07
荒れてるなw

特定のBPさんが暴れて書き込みをしているのが原因なんだろうけど

キチガイによる一過性のものなのか
それとも連鎖して長く続くのか
ここ最近、データとBPさんとの関係に何か変化があったのだろうか
240非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 11:44:19.05
今日は昼間から50代出向バカ課長が発狂ストレス解消か。精神病ってカワイソ
241非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 11:45:22.06
>>237
写真撮って通報してやれよw
242非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 11:53:40.41
 UMLは現在、オブジェクト指向を使ったシステム開発における必須知識の1つとなっています。極端な話、UMLを使っていない(モデルを描いていないともいえます)オブジェクト指向開発は、オブジェクト指向の良さをほとんど引き出せていないといっていいでしょう。

 また、モデルの表記にUMLを使うというのは世界的な潮流です。UMLを使えないがために、
・役に立つといわれている、オブジェクト指向設計に関する海外のドキュメントを見ようと思ったら、モデルがすべてUMLで描かれていて読めなかった
・海外のソフトウェア会社に仕事を出そうと思ったら「仕様はUMLで出してくれ」といわれて出すことができなかった

といった場面に遭遇してしまうかもしれません(実際、経験されている方もいらっしゃるでしょう)。
243非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 12:08:00.13
構造
・クラス図
  汎化 (generalization)
  実現 (realization)
  依存 (dependency)
  集約 (aggregation)
  コンポジション (composition)
  制約 (Constraint)

・オブジェクト図
・コンポーネント図
・配置図
・パッケージ図

振る舞い
・アクティビティ図
・ユースケース図
  ユースケース
  アクター
  拡張関係 (extend relationship)
  包含関係 (include relationship)

・相互作用図
  シーケンス図
  ライフライン
  ExecutionSpecification
  DestructionEvent
  コミュニケーション図

・状態図
244非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 12:16:53.48
>>243
これ全部必要なんですか?
経験者いれば教えてください。
245非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 12:28:03.39
>>239
面談で落とせばいいものを人が居ないという理由でプロジェクトに入れる管理職が大杉なんだよ

子会社の購買やBPの営業からアピールしてくださいとでも言われたのかどうか知らんが
面談でプロジェクトと全く関係ないアピールを延々と言うバカとか大杉
酷いと
「連絡が遅すぎる!仕事っていうのは・・・・(省略)・・・・・・スピード」と目上に説教するアホ
「当社は人月何人とかという人売りじゃなく、技術が売りの・・・・」と自社宣伝するバカ
面談の席上、稲盛和夫の本を渡してきて宗教勧誘するマヌケ
こんな不良品どう使うの?
246非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 14:03:26.72
>>244
そんな幼稚な話、技術本部に問合せろバーカ
247非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 14:06:58.86
>>245
面接相手との会話すら臨機応変に誘導できず
こんなところで愚痴を言うデータ社員の方がコミュニケーション障害なんだろうな。

気に入らない事があるとすぐ罵倒するらしいし、企業の精神年齢が社員の実年齢よりかなり低いだろ。
248非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 15:23:42.55
当社に居る体育会系は中途半端な学歴と知識しかない怒鳴り散らすヤクザみたいな脳筋

松岡修造みたいな愛のある熱血体育会系は居ない
249非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 18:57:48.13
熱苦しい
250非決定性名無しさん:2014/02/16(日) 21:55:18.51
「働きがいのある会社」ランキング

2014年2月7日、Great Place to Work Institute Japan(東京都中央区)は、2014年版日本における「働きがいのある会社」ランキングを発表した。

従業員1000人以上

1位 日本マイクロソフト
2位 ワークスアプリケーションズ
3位 アメリカン・エキスプレス ※1
4位 サイバーエージェント
5位 プルデンシャル生命保険
6位 日本イーライリリー
7位 ディスコ
8位 DHLジャパン
9位 日建設計
10位 モルガン・スタンレー ※2
11位 堀場製作所
12位 ヤンセンファーマ
13位 ブラザー工業
14位 インテリジェンス ※3
15位 良品計画
16位 ルネサンス
17位 東京海上日動システムズ
18位 アボット ジャパングループ ※4
19位 三菱UFJインフォメーションテクノロジー
20位 ガリバーインターナショナル

データ様入ってないね。
ちなみに17位はマジ?臨費支払は大丈夫?
251非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 02:18:30.29
老害企業
252非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 02:48:41.63
BPの妬みがうぜーけど
あんたらデータが発注しなかったらホームレスよ?いいの?
253非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 05:20:16.44
データ先端技術に出向してる課長は精神病?
254非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 05:37:50.18
>>252
社員がBPを潰すと不特定多数相手に公言したら、それは取引関係の優位性を悪用した恫喝だから公正取引委員会の扱いになるな。
データのバカにわざわざ付き合う奇特なBP潰しても、もっとクズいデータ社員レベルのBPしか残らんだろ。

それでも潰したいなら潰せばいいんじゃねえの。俺は全然困らないw
255非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 12:25:22.65
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
(※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。)

事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

求人広告・サイトの違法性
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A

オフショアの違法性
http://ja.wikipedia.org/wiki/オフショアリング#日本の法律上の取扱い
256非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 12:48:26.45
ウチは20代から30代前半は大卒しか入れないわ
だって、専門卒だとアルファベットすら満足に書けない、四則演算もできないというど糞を引くリスクが高いもん
257非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 17:03:32.68
データには専門卒は入れないだろ?
258非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 17:59:06.72
BPだろ?
ウチは人月0円で沢山専門卒の新人を受け入れて、秘書wwwとして一年間使いまわしてるよwww
使い終わったらせっせと捨てて、次の人月0円新人いらっしゃ〜いって感じだw
普通にPM補佐とかBPで入れるとコストが高いからね
ドキュメント整理から買い出しや検証なんでもやらせられるうえに、文句も言わない
こんな便利な存在は居ないよwww

ちなみにこれ
上司や偉いさんのアイデアじゃなくって、BPから「専門卒の新人ならウチに月人月単価10万円頂ければ、人月0円でドシドシ秘書を連れてきますけどどうします?」って提案されたから始めただけ
悪いのはBPの方だから
そっちに文句言ってな
259非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 19:04:22.26
BPがゴミのようだw
260非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 19:43:15.57
確かに専門卒は人月0円でガンガンに利用できるなw
教育コスト無しにタダで使えるのは大きい
雑用から秘書業務はたまた、突貫単体テスト&結合テストまでタダでやってくれるのが助かるわ
一年以上すると人月40万でも〜って馬鹿業者が間挟んでるBPに言ってくるらしいから、一年しか使えないのが惜しいが
261非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 19:53:16.49
大卒でも人月0円は居るよ

けど
データ目線でも間に立つBP目線でも専門卒の方が色々と言い訳的なもんができるからやり易い
学力テスト無しで入れる専門学校に行く人はリスクが高いとな
あと、間のBPから言わせると末端と揉めても専門学校ならねじ伏せれるとな
そして、何よりもコストがPCや入館証やセキュリティぐらいで限りなく0円で徹底的に雑用させれるのがいい点だw
専門卒は本体子会社問わず採用しないからさ
人月0円さんは幸せだと思えや
262非決定性名無しさん:2014/02/17(月) 20:14:31.86
人月0円って...
あぁ「写るんです」もとい「走るんです」もとい★できるんです☆かぁw
部署によって人月0円って言うんだなw

データから見て、デー子とその下のBPには幾らか金はいってる
というか、この時期でもセンターのスタバ辺りで「無償専門卒を一気に入れて月単価総額100万いったわw」と品のない会話をしてるSES営業とか結構見る
地域別のBP会合でも具体的な数字を上げて、無償専門卒で幾らデータから金を巻き上げるかについて目標を立ててる屑な県もある
まっ地域別のBP会合は地域によるが実質学閥集会みたいなもんだからな
勿論、東京神奈川はそんな学閥集会とかないよ
263非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 01:45:01.15
恋するフォーチュンクッキー 日本IBM社員 Ver. AKB公式チャンネル
http://www.youtube.com/watch?v=URLrRwlu6qI

データもこういうの好きそうなのにやらなかったな。しかし、IBMは踊ってる場合かよw
264非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 02:20:35.44
>>263
最悪(怒)
普通に高校の同級生いやがった!
こいつ三田会のパーティで「ウチのラインはタダ働きしてくれる専門卒が20人以上居てすげ〜コスト削減になってるわwたかがテストで人月50万とかアメリカじゃ受け入れられないってwww」とベラベラ自慢してウザい奴だ!
265非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 02:32:19.27
なんというブーメラン
266非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 02:44:25.05
ぶっちゃけIBMの方が汚い印象
リストラにしても
コストカットにしても
「タダでやるんです」にしても
267非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 09:11:14.79
やべー今起きたわ
268非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 12:37:59.16
>>264
うちだっけ人月0円で新人をこき使ってるじゃん
ほら、品川のビルの真ん前にある喫茶店
屑な人売り営業がコーヒー飲みながら春からの「エンジニア0円定額プラン」の話してるよ

それより
俺もIBMみたいに踊りて〜っよ!
大学の同期が踊れて、俺が踊れないのが悔しい(涙)
269非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 13:17:46.32
人月0円でもBPの奴らはnttデータと実績作りたいから喜んで人よこしてくるなw
馬鹿なやつらよ
270非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 13:51:55.25
ウチと取引した実績?
間に5社も6社も入ってて実績になるのかwww
271非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 18:13:29.02
>>266
どこの会社もそんな感じでしょう?
BPは平気で下位パートナーを騙して、金儲け
俺たちはピラミッドの頂点で威張る
272非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 20:36:29.70
NTTデータの民度は古代エジプトレベル
273非決定性名無しさん:2014/02/18(火) 20:46:23.43
まぁまぁまぁまぁ
定額専門卒新人エンジニア人月0円使い放題プランなんて昔からあったことなんだし
NRIや富士通だって似たようなもんやってんだから、気にしない気にしない

それより
僕も踊りたいよ〜
274非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 01:09:10.25
みんな仲良くやれよw
どうせ同じ業界なんだ
データさんの給料待遇含めてすべてが向上してくれないと
この業界が向上しないんだよ
威張っててもいいからとにかく業界の底上げをはかれ
もっと顧客からたくさん金を引っ張ってきてくれw
顧客の値下げ要求に屈しないで
もっともっともっともっと人がいるんです
って言い続けろw
275非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 01:23:02.66
この時間に退社するのは久々だな。帰ったら2時過ぎか。。3時間寝たらまた頑張ろう。
同業の外資に比べたら楽な方だろう。
276非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 02:19:42.39
>>266
ここや日立は平気で暴力振るう上司やBP側リーダー沢山居るだろ?

俺もここで一年間仕事したんだが
会議で脳筋BPが50代のBPに「ヘラヘラ笑ってプロパーに失礼だろ!」と何回も何回も連続で平手打ちしてる所見た
キット他でやったら確実に暴行罪で告訴されてるだろうな
それがデータでは許されるってのがありえへんわ
しっかも、その脳筋BPの平手打ちがネットで流れた日大の付属高の体罰と全く同じ
かつ
体罰教師と同じ某有名私立一貫校卒の日大卒というのがなお寒気するわ
学校で体罰のやり方でも教わってたのかよ?
277非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 10:01:16.38
ウチは気持ちだけお金をBPに払ってるから、人月0円に対する文句はその金を渡さないBPに言えって
278非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 11:17:31.51
データプロパーの高待遇はBPや下請の犠牲のおかげだってことを忘れるなよ
279非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 11:37:28.39
犠牲って言うけど、BPへはウチから見ると人月150万とか払ってるんだよ
末端には人月50万そこらしか行かない、この業界の構造を政治家になんとかしないといけませんな
280非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 12:15:53.36
BPや本体プロパーはもろ暴力ふるってるでしょ?
俺はそうだったよ
会社や組合に行っても、「BPの問題はBPに言ってください」で終了ですもん
281非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 12:17:10.00
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/
事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
(※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。)

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
まさに奴隷的待遇で一生飼い殺される運命を耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
社員が反撃した場合は口止め料が倍以上に跳ね上がるので、結果的に派遣社員が
もらえる金額は増え、反撃した社員は名実ともに「刑事犯」として解雇され、非正規雇用以外の
就職はできなくなるが、小指を守れる可能性が残る。

"企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である"

求人情報サイトを使った就職・転職は中間搾取にあたりますので、労基法6条違反で刑事告訴してください。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A
282非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 12:49:34.14
ケース1(加害者NTTデータプロパー対被害者子会社)
「設計が悪いと言うのか?どうなんだよ?」→椅子を蹴る→「設計が悪いんだな?だったら、ビルの上から飛び降りろ!これは業務命令だ!上司の指示に従えない奴は死んじゃえ!」→胸ぐらつかんで足を踏みつける

ケース2(加害者ビジネスパートナー対被害者子会社)
「お前専門卒のクセに指図すんの?どうなんだよ!」→「大学出てます」と反抗→「なんだこの態度!インテリぶるな!」→顔面を何回も平手打ち→腰を曲げて、「やめてください」と言われ更に逆上
→背中を蹴り上げ、転んだ状態で顔面に足を乗せて「俺よりいい給料貰ってんだから言うことぐらい聞けよ!どうなんだよ!」と恫喝し顔面を踏みつける

ケース3(加害者上位ビジネスパートナー対被害者下位ビジネスパートナー)
「俺よりも偏差値高い高校出てるからって見下してんじゃね〜よ!」→顔面を何回も平手打ちして鼻血で血まみれ

ケース4(加害者上位ビジネスパートナー対被害者下位ビジネスパートナー)
仕事に対する誠意がないと言われ→「これが雇い主企業に対する態度か?殺すぞ!」と顔をデスクに何回も叩きつける→「なんだんだよこの目?死ねよ!」と耳元で罵倒し、椅子から引きずり落とし、モモに蹴り→
「こんなの運動部とかじゃ常識だぞ!上には絶対服従だ!嫌なら、自決だ自決!返事?」→返事しなかったために「この態度なんだ?」と胸ぐら掴んで「申し訳ございませんと言え!」と顔を何回も平手打ち

ケース5(加害者データプロパー対被害者ビジネスパートナー)
「何が命名規約に反するんだ?ウチのやり方にしたがえないなら出てけ!」と罵倒→「専門卒のクセに大卒をバカにしてるだろ!」とデスクに何回も顔を叩きつけ&グーでホッペに一発→夜の8時ぐらいまでずっと罵倒し続ける
283非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 20:51:25.35
まさしく中世エジプトのような世界

当社に紹介料50万頂けるのであれば、無償でエンジニアを派遣します
と言う営業が居るわ
最低だね
284非決定性名無しさん:2014/02/19(水) 21:17:17.56
データ先端技術の出向課長が発狂する時間だ。
285非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 00:29:46.25
>>276
こんな風に会議の時にど真ん中でやってた体育会系のプロパーやBP居た
http://www.youtube.com/watch?v=WlpNLR_IbdQ
40代や50代のBPから20代の別の分野の技術者だった人まで、20代30代の人が顔面腫れ上がる程に殴るのは流石に引くわ
俺の見てきた経験則だと、埼玉出身が一番酷いな
特に出身校として箱根駅伝に出てくるような私立高
【何年か前にあった会議での一コマ】
ビンタ「浦和西出身だから見下してるのか?どうなんだよ!」何回もビンタ「どうなんだよ!言えよ!」何回もビンタ「日本語喋れよ!」何回もビンタ
「お前誰に食わせてもらってると思ってるの?言えよ!」何回もビンタ「土下座で見下さないと宣言しろよ!」何回もビンタ「早くやれよ!」何回もビンタ「日本語わかるか?!早く土下座しろよ!」何回もビンタ・・・・
286非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 00:56:48.20
>>285
もっと声を大にして訴えるべきだよ
上も下も守秘義務や持ち込み規制をいいことにやりたい放題やってるもん
椅子投げした人に対して暴力を振るいたい放題振るった豚や断髪式をしたゴミは未だに豊洲や品川で大手降って仕事してる
毎日ストレス発散目的で蹴りつけた人もタックルして転ばせた人も定期的に殴ってた人もみ〜んな大手降ってる
暴力を振るった豚の中でも、一番振るった椅子投げの被害者なんか先月上大岡のガード下のコイン洗車場でVWのクーペ洗車してるの見て、マジで殺意湧いた
こんな屑と同じ地域に住んでると思うとゾッとする
こんな奴を技術もマネジメントも優れてると言う購買やアイの人間も可笑しい
(購買もアイもパワハラの通報を無視したもんな。組合も相談した内容を管理職に全部漏らしたもんな。それで会議室で見せじめに5人か6人で腹パンしてたもんな)

無抵抗の人を10分以上喧嘩腰に殴りつけて、それでも飽き足らずに肩落としして床を舐めろと命令して何を考えてるの?
やられてる人の会社社長が「弱い者に手を出す人間なんかクズだ!」と叫んで、「オリンピック選手はみんなこれぐらいの体罰受けてるぞ!指導の一環だ!」と言い放ったあの言葉
指導?ただ暴力振るってるだけだろ?
遅れてる詳細設計をスピーディに終わらす事ができると考えてたのか?
こいつに限らず、課長を筆頭に中高大で思い通りに行かない時は殴ればいいと教わったのか?
287非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 01:32:25.50
妄想キチガイに粘着されてるなww

真実だとしておまえは文句言いながらまだ働いてるのかよ
200パーセント会社辞めて逃避していいレベルなんだから
さっさと辞めたほうがいいよ
288非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 01:40:25.76
つーか2ちゃんねるでぐちゃぐちゃ言ってないで
誰かに殴られたのなら真っ先に警察行けよカス
289非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 02:08:35.08
警察なんか行ったら名誉毀損で人生終了するんじゃない?
既に終了してそうだけど
いずれにしてもスレとしては平常運転
290非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 02:32:56.14
と、メンヘル女に騙されて結婚した糖尿病精神病課長がほざいているわけだがw
291非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 08:58:05.50
警察に行っても、名誉毀損で逆に訴えられそう
292非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 09:53:37.41
みんな〜金融を忘れないでなっし〜
訴えられても、警察は告訴状を受理しないんだなっし〜
訴えたら切ればいいんだなっし〜
人がいないんだなっし〜
だからなんでも歓迎なんだなっし〜
293非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 11:50:16.15
RubyでのWebシステムの案件とこの会社のリーダーと間に入っている会社の営業から言われて、入ったら...
JAVAでした
しかも、データの新人を指導しろとの命令も
何を指導するかも言わずにただ「やれ!」とだけ
指導したら、データの社員が怒り狂ってあれやこれやと言ってきた
終いには何発かビンタしてきて、「お前は言われたこともできないのか?」と何回も言ってきた

はぁ?
Rubyと聞いてたのにJAVA
製造と聞いてたのに詳細設計書書いて、中国に投げろ
詳細設計書書いたら、全然違うと鬼の首を取ったように怒り狂う間の会社
稼働180時間と聞いたのに、実態は300時間

これ事実だから
294非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 12:33:39.24
NTTデータ様
これはどうなの?
事実じゃないの?
http://www.mynewsjapan.com/reports/458
暴力振るわれたと訴えてこの会社何するかわかってるよな?
見て見ぬ振り
BP相談窓口?あれが使えるのは認定BPだけだろ?現にそうだったぞ!
この会社はモラルもへったくれもね〜な
プライドばっかし高くて、仕事はできない
下についてるBPもピンハネしまくって、やりたい放題
馬鹿は騙せと言って平気で嘘ついて、人をぶち込んで荒稼ぎ

NTTデータ以外はどうなの?って
日本総研や富士通やNRIも最低なだぞ!


最低な業界だな
295非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 12:42:32.17
BPのくせにうるせーぞ自重しろ馬鹿
296非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 12:53:52.93
これどういうことなんだよ!
バシーン
何処だと思ってんだ?
なんか言えよ!
バシーン
何インテリぶってんだ!てめー何処の大学出たんだ?
言えよ!
バシーン
彼は専門卒です←BPが教える
専門卒が偉そうに発言すんな〜
バシーン
頭悪いくせに偉そうに発言すんな〜
なんだこの目?
殺すぞ!
バシーン
バシーン
バシーン
誰に食わせてもらってるか言え!
バシーン
「自分の会社に食わせてもらってます」byパワハラ被害者
NTTデータに食わせてもらってんだよ!
ぶっ殺すぞ!
バシーンバシーンバシーンバシーン
死ね!
バシーンバシーン
297非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 15:49:36.88
これ説明しろなっし〜
答えないとハイキックなっし〜
下向いてるから頭を叩くんだなっし〜
相談窓口に相談しようとしたら認定じゃないから相談できないなっし〜
セキュリティ研修では間に入ってる会社全部書かされるんだなっし〜
一社でも抜けてると後日書き直しなっし〜
ハイキックさんは今もデータで仕事してるんだなっし〜
ハイキックされた人は消えたんだなっし〜
298非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 16:55:48.08
これ、トイレで書いてるのかなw
299非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 18:58:45.51
2ちゃんであることないこと
ストレス発散で書きまくるって
可哀想な人が増えたな

どうしてこんな差が生まれたんだ
転職してキャリアアップできる社会制度が必要だな
300非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 19:14:19.27
転職なんて無理ナッシー
301非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 19:26:43.85

ふなっしーは何がしたいんだよ
どうなりたいんだよ
302非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 20:37:36.37
BPに残業強要するのやめろ
横暴な態度やめろ!
303非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 22:27:36.03
データ様。
子会社(シ○技)にオフショアを全く信用せず、
高単価で国内エンジニアを無理やり雇っているデブがいます。
このような非効率金融メインフレームデブは排除したほうが良いのでは?


Facebookブサイク晒しで有名なお前へ

BPに残業強要するのやめろ
横暴な態度やめろ!
304非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 22:47:36.92
>>202
相手にどうして欲しいかどうなって欲しいかより
自分がどうなりたいかを考えたほうがいいよ

結婚生活と同じで相手は変えられない
変えられることができるのは自分だけなんだよね
今の立場が嫌なら別の立場に移ることだ
305非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 23:13:29.17
BPは消耗品扱いの資材です
人権なんてありません
データプロパーのためなら死ねる人じゃないとダメよ
306非決定性名無しさん:2014/02/20(木) 23:19:18.88
>>297
研修とかの出席名簿のBPの所属が笑っちゃうよな
みんな6次とか10次とかで請けてて、どんだけ跳ねられてんだよwwwってw
307非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 00:48:28.55
部外者ばっかりでワロタw
まあ業界トップの地位と待遇のデータを羨む気持ちは分かるけどな
データの奴らは1年目のやつでも下に何十人もBPがいるから
勘違いしちゃうんだろうなぁー
308非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 00:53:58.43
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/
事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
(※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。)

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
まさに奴隷的待遇で一生飼い殺される運命を耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
社員が反撃した場合は口止め料が倍以上に跳ね上がるので、結果的に派遣社員が
もらえる金額は増え、反撃した社員は名実ともに「刑事犯」として解雇され、非正規雇用以外の
就職はできなくなるが、小指を守れる可能性が残る。

"企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である"

求人情報サイトを使った就職・転職は中間搾取にあたりますので、労基法6条違反およびその幇助罪で刑事告訴してください。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A
※上記の事前面接と同様に、求人情報サイトからの応募者が募集会社の中間搾取幇助に怒り面接中に暴れる可能性もある。
309非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 02:55:17.50
>>304
イタリア男のザーメンカスは旨いか?
310非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 08:50:07.85
BPが自社開発とかの畑違いの技術者ばっか連れて来るのがいけないんでしょ〜が

ここ最近のBPの質の低下なんとかならないのか?
311非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 09:21:01.51
BPはゴミ
312非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 10:26:09.53
BPなのに朝の挨拶がだらしないと普通に説教したバカ親父居たよ
あの様子だと7次か8次請けなんだろうけど
BPから管理職とプロパーに謝罪しろと言われても、「私は間違ったことをしてません!」と反論してきて一同総スカン
かと思えば、DBのカラムの命名がダメとかと文句を言ったBPも居たな
自分の立場わきまえろって
313非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 11:49:38.00
BPにデータプロパーの新人ちゃんの教育丸投げする代理も悪いとは思うんだけど...

上から目線で陰口言ってて、ついカッとなって二三平手打ちしたことありました
管理職や平手打ちしたBPを管理してるBPからは「もっともっと叩けば良かったのになにやってんだ?」と言われたけど、流石に手を出すのはダメだから
謝罪します
314非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 12:21:34.54
豊洲で面談しました
新橋で面談しました
池袋で面談しました
南浦和で面談しました
そのまま大宮のシャナールに連れて来られて、面談練習させられました
自社開発だと面談通らないから、スキルシートにはSIに常駐としといたから面談では一切自社開発ワード言うな
と何回も言われました
OK出て、豊洲に常駐しました
データから間に挟んでる会社に「全く仕事できないぞ!」とクレーム来ました
そうしたら、間に挟んでる会社が「私が調べたらスキルシートを改ざんしてたようで...すみません」と自分が嘘言えと言っといて、騙されたとほざきました

これマジだから
BPはゴミだよゴミ!
こんな糞な業界やめてやる!
315非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 12:32:10.65
>>314
最低な業界だもん
俺は5年ぐらいSNS系のコーダで働いてきて、Webシステムに関わりたいと思って転職したんだよ
そうしたら、大宮駅の埼京線のホームで待ち合わせで行ったらね
埼京線ホームのエスカレーター、コンコースの本屋、改札、出口、マクドナルド、そごう、大宮法科大学院前と営業が「お預かりします(キリッ)」と言ってどんどん入れ替わって
やっと面接で大宮法科大学院ビルの中の応接室らしき部屋に通されたらさ
あんたの経歴じゃ取ってくれへんからスキルシート変えといた。書かれてる内容通りに明日デー子の購買にアピールしてください。いいですね?!
だとよ!
そのデー子の面接した人からも「スキルシートに書かれてる通りに業務系エンジニア経験をアピールしてください!」と言われたから、こいつもスキルシート変えたというの知ってんだろうよ
そして、データに常駐しました
そうしたら...
Rubyでアジャイル開発だと案件の詳細のメールにはなってたのに、JAVA!テラソルニア!ウォーターフォール!

この業界は腐ってるよ
マジで!!!
316非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 12:47:51.32
俺は普通に大宮そごうがある出口付近に連れられて、13人ぐらい?%F
317非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 12:48:38.16
俺は普通に大宮そごうがある出口付近に連れられて、13人ぐらい屑営業が順番に「お預かりします!」と言いながら名刺渡してきてなんなの?こいつらって思ったけど
表向き6次請けだったけど、営業が13人も居たから実質14次請けか?
普通にデータのプロパーに「PHPって聞いてたんだが、JAVAってどういう事ですか?」ってクレーム言ったら、営業が怒り狂って「てめーの会社には一切金はやらん!無給で仕事しろ!」と言われたわ
それ以前に大宮での仕事と聞いてたのに、品川だから通勤頑張れってなんだよ!
久喜市に住んでるから通勤大変だったぞ!
何が上大岡に知ってる不動産屋あるから部屋紹介しようか?だよ!
ふざけきってるぞ!
最低すぎる!

糞過ぎるから俺はもうこんな業界ゴメンだな
318非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 12:49:13.23
俺は普通に大宮そごうがある出口付近に連れられて、13人ぐらい屑営業が順番に「お預かりします!」と言いながら名刺渡してきてなんなの?こいつらって思ったけど
表向き6次請けだったけど、営業が13人も居たから実質14次請けか?
普通にデータのプロパーに「PHPって聞いてたんだが、JAVAってどういう事ですか?」ってクレーム言ったら、営業が怒り狂って「てめーの会社には一切金はやらん!無給で仕事しろ!」と言われたわ
それ以前に大宮での仕事と聞いてたのに、品川だから通勤頑張れってなんだよ!
久喜市に住んでるから通勤大変だったぞ!
何が上大岡に知ってる不動産屋あるから部屋紹介しようか?だよ!
ふざけきってるぞ!
最低すぎる!

糞過ぎるから俺はもうこんな業界ゴメンだな
319非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 17:03:43.87
百貫デブ
320非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 17:35:34.39
お前のFacebook超ウケるwwww
99.9%お前の息子だなwwww
ブサイク似すぎwwww
性格は似ないでね。
321非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 20:26:35.70
>>318
そういう業界です
品もモラルも糞もありません
ハイエナの如く間に入って中抜きします
中抜きした金をこっちに払えと要求されれば、逆切れして平気で人を罵倒し名誉毀損と騒ぎ立てます
お友達の社労士や税理士や弁護士の悪知恵を元に平気で人も会社も潰しにかかります
やってる時点はヤクザと同じです
嫌ならこの業界から出て行けばいいんです
322非決定性名無しさん:2014/02/21(金) 20:48:06.13
323非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 01:29:39.93
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/
事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
(※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。)

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
まさに奴隷的待遇で一生飼い殺される運命を耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
社員が反撃した場合は口止め料が倍以上に跳ね上がるので、結果的に派遣社員が
もらえる金額は増え、反撃した社員は名実ともに「刑事犯」として解雇され、非正規雇用以外の
就職はできなくなるが、小指を守れる可能性が残る。

"企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である"

求人情報サイトを使った就職・転職は中間搾取にあたりますので、労基法6条違反およびその幇助罪で刑事告訴してください。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A
※上記の事前面接と同様に、求人情報サイトからの応募者が募集会社の中間搾取幇助に怒り面接中に暴れる可能性もある。
324非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 11:36:19.72
中抜きするのヤメろって果敢に言い放った末端経営者いたな
「認定BPとしか取り引きしません」NTTデータ購買
「会社潰すぞコラァ!」認定BP
となって、消えました
安くこき使うには良い人材だったから勿体無い
325非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 13:16:33.43
間の屑BP云々抜きにさ
自社でずっとやってた技術者やゲーム・SNSと言った畑違いの技術者は業務系や大規模開発は向かないよ
リリース後にがっぽり金を巻き上げるためにワザとバグを仕込ませたりするのはザラ
教科書通りのバグの数にならんと、ワザとバグを仕込ませて水増しするのはザラ
DB設計がメチャクチャだろうと、アーキテクチャがメチャクチャだろうと、承認されれば直さずに前に進むだけ
文系卒の一年目で部下を持って、管理しちゃうのは当たり前
残業代全額データから下りてるのに、末端に行かないおかしな構図も当たり前

嫌なら他探せ
326非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 13:55:41.69
クズBPども↓いけバカ

NTTデータの下請け会社
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1337767900/
327非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 16:47:02.51
国内エンジニアは安定雇用が基本。
めんどくさい製造・UnitTestなんか国外に丸投げしましょ。
単価半分。なまけもの日本人よりよく働く。生産性も格段に向上。
国内のオバサン開発者はモンスターエンジニア。
クレームつけるだけつけて結局何もしねえ。
シス技さん、聞いてる?
UML書ける?そもそもオブジェクト指向知ってる?
328非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 20:13:38.47
BPさん
もうそろそろ春だね
人月0円よこしてな
昨年は居酒屋の予約からめんどくさいテストデータ作りまでなんでもしてくれた人月0円新人君3人居たからさ
今年は5人は欲しいな
329非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 21:15:37.64
今年も人月定額0円新人君使い放題セールをやります
長年セールをやってきたために、末端中小IT企業を騙せなくなってしまいました(涙)
人月0円で新人君を出さなくなりました
BP・AP一同日本電信電話株式会社に貢献できずにとっても残念です
でもご安心を!
今年はバッチリ、日本電子専門学校及び東京電子専門学校から毎年底辺の人材を採用している馬鹿中小企業をリスト化し、BP・AP及びパートナーが心を一つに「マージン人月総額50億円」という壮大な目標を立て!
「NTTデータグループで教育するから人ください!」「NTTデータと取り引きできるんだから人ください!」と営業攻勢をかけております
桜の季節にはNTTデータ各拠点に総勢1000人以上の馬鹿な新人君を派遣できる予定でございます!
楽しみに待っててください!
また
人月0円グランプリをし、優勝企業にJALビジネスクラスで行く北米7日間をプレゼント!もやってます
330非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 21:43:28.13
横浜銀蝿の件はどうなったの?
331非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 22:00:47.24
18年前に7か月ものゆとり新人教育を受け、
その後客先でメインフレームばかりやってた
もろコボラーの私が提案する新人研修のあり方。

入社→
モラル教育(1週間)→
基本情報技術者合格(勉強は各自行うこと。落ちたらクビ)→
オープン系プラットフォームをすべて叩き込む(2週間)→
Java(スクリプト込)学習(1週間)→
スマホ言語・OSの学習(1週間)→
配属先決定→
配属先に沿った環境・言語等の学習(2週間)→
現場配属

研修は会社に泊まり込みで行います(2段ベッドの仮眠室付き)。
基本2か月でコテコテのオープン系新人SIの完成じゃー。

尚、試験に落ちる等の脱落者は
派遣契約としてメインフレーム環境をOJTにて学んでもらいます。
(→それならバカッターのようなおバカ大学生でもやれるだろう)
332非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 22:03:35.50
わーいわーい
今年もはじますよ〜
人月0円エンジニア使い放題フェスティバルなっし〜
人月0円で無駄な経費削減なっし〜
人月0円でマージン接収なっし〜
馬鹿な会社は騙しますからご安心くださいなっし〜
経営懇談会一致団結してNTTグループに尽くすなっし〜
BPが専門学校と揉めても俺達は大卒だから関係無いと言ってて頼りになるなっし〜
IBMやNRIも人月0円やってるから文句言う資格ないなっし〜
富士通や日立も人月0円やってるから大丈夫なっし〜
何人人月0円で騙せるか競争もするんだなっし〜
若いCOBOLエンジニア欲しいけど、人月60万までしか出さないからJAVAで騙して専門卒を騙してとBPにお願いする子会社の課長がいるなっし〜
333非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 22:31:35.07
新人君を入れるだけの余裕なんてありません
よって人月0円は以前に目撃したこれのように飼育して、一年間徹底的に使い倒せばええよ

おい!
(ビンタ)
おい!
(ビンタ)
おい!
(ビンタ)
何ニヤニヤ笑ってんだよ!
(ビンタ)
てめートイレでなんて言ったんだよ!
(ビンタ)
データプロパーに死んで謝罪しろよ!
(ビンタ)
何が大企業の人は威張ってんだよ!
(ビンタ)
誰に食わせてもらってんか知ってんのか?
(ビンタ)
ホームドア飛び越えて電車にひかれろよ!
(ビンタ)
やれよてめー
(ビンタ)
(ビンタ)
(ビンタ)
(ビンタ)
(ビンタ)
ふざけんなよコラー!
(ビンタ)
(腹パン)
(げんこつ)
(げんこつ)
334非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 22:35:21.00
デブの自称管理者へ

あなたの「魔法の杖」で案件がうまく行ったのではありません。
BP様があなたの我侭をうまく捌いて下さっただけのことです。
あなたの功績は特にありません。

顧客の課長に魔法の杖とおだてられたらしいですが
メンバからすると「いかづちの杖」がふさわしいと思います。

また、あなたは新人から10年以上も在籍したサブシステムのオープン化に
全くお声がかからないみたいですが、
それって嫌われているんじゃありませんかwww

精々ご贔屓Jリーグチームの応援に勤しんだらどうですかwww
現場では特に必要としていませんので。かしこ。
335非決定性名無しさん:2014/02/22(土) 23:59:21.90
こんなコピペが出回っている。ウケるーーーー。
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓


とある職場にて

「○○チームの方が案件が多いのにxxチームより退社が早いってどういうことですか!!」

それって逆じゃね?
なんで○○チームが怒られるの?

本来なら
「○○チームの方が案件が多いのにxxチームは何で残業しまくってるんですか!!」
とxxチームが怒られるのが筋。
(ちなみにOUTPUTのレベルはほぼ変わらずwww)

↑以上

おーいデブー。これってお前の発言じゃねえか?
336非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 10:46:36.44
このところ部外者のイミフな書き込みが多いな
あ、元々部外者しかいないんだっけか?w
337非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 12:23:14.45
>>332
「人月0円来るのは嬉しいですけど、こんなに出して大丈夫かよw?」って聞いたらさ
出入りしてるBPのSES営業が「日本電子専門学校なら痛くも痒くもない上に、お宅ら(データグループ)もあのゴミ専切り捨てたんですから大丈夫っす!!」と変に自信ありげな回答だから

人月0円の新人沢山来るのは予想できますが...

限度あるだろ?
338非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 13:32:08.15
データにしても、BPにしても末端なんてどうでもいいから
末端の次の世代の育成なんて微塵も考えてないから
長年専門卒を大卒としてウチに入れてた会社なんてどうでもいいから
即戦力とほざいて人月50万とふっかけられて、「先方が人月50万って言うんで人月80万じゃないと困るんですが...どうしましょう?」とBPも困らせる殿様会社なんかどうでもいいから
無試験専門学校が早慶格落ちだぁ?大企業は威張ってるだぁ?誰に食わせてもらってんか理解できないような人間なんてどうでもいいから
339非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 15:42:42.85
大卒じゃないとダメって言っても専門卒は嘘吐いて「日大卒です」とスキルシートに書いてるもんな
連れてきたBPの営業にも同情するわ
連れてくるBPや子会社も頼むから、ちゃんとした良質な奴連れて来いって
340非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 17:12:21.44
デブの自称管理者へ

あなたの「魔法の杖」で案件がうまく行ったのではありません。
BP様があなたの我侭をうまく捌いて下さっただけのことです。
あなたの功績は特にありません。

顧客の課長に魔法の杖とおだてられたらしいですが
メンバからすると「いかづちの杖」がふさわしいと思います。

また、あなたは新人から10年以上も在籍したサブシステムのオープン化に
全くお声がかからないみたいですが、
それって嫌われているんじゃありませんかwww

精々ご贔屓Jリーグチームの応援に勤しんだらどうですかwww
現場では特に必要としていませんので。かしこ。
341非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 20:05:39.01
>>339
まぁな
ウチも子会社も大卒しか取らないからさ
BPも大卒って言えば、末端のバカBPが「専門学校卒だから即戦力で使えます」だの「専門学校卒だけど、駒大出てるから大丈夫です」だの「3ヶ月使って見てくださいよ。専門学校卒でも真面目な子ですから」と伝言ゲームの如く言ってきてしつこいよ
流石のデータ直結のBPも呆れ果てて言いたくないのか?何年か前からはスマホで録音した末端の鳴き声を聞いてくださいってなってるわな
連絡会やら懇談会では何処の専門学校の会社はしつこいとか、馬鹿とかという情報が飛び回ってるんだからさ
もう諦めろって

んで
何を言おうと、大卒しか取りません!(大卒でも専門学校出てる奴も上が「馬鹿だからダメ」って言うからダメな)
スキルシートに大卒と嘘を書かせるような末端と専門学校は人月0円で雑用させるまでだ
嘘つきにやる金なぞない!
元請けをバカにし過ぎ!
342非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 22:06:14.24
デブのお前は睡眠のゴールデンタイムに寝れていいよな。
その時間俺たちはEXCELと格闘中だぜ。
差分キター。とか奇声があちこちで上がるぜ。
昔明け方4:44に原因が判明した時があったぜ。
朝の10:00にようやく釈放されて家に帰ったら2日分溜まってたババが一気に出たぜ。
でもその後3日ぐらい糞づまりだったぜ。
それから1年以上便秘と下痢の繰り返しになったぜ。
整腸剤と精神安定剤が手放せなくなった私。治療費返せーーー。

ちなみに春○のストリートビューにお前写ってたぜ。
うそーん。お前の画像なんか発見次第即取締対象www
Facebookに画像載せるの犯罪キター。
343非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 22:12:00.75
ぶっちゃ最早めざしたい
344非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 22:17:41.77
34歳の腐女子が春○に復帰するって本当?
(煩くしないでね)
345非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 22:24:23.99
>>342
アイツがストリートビューに写ってたら犯罪。
346非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 22:28:08.96
>>335
案件溜まってるけど明日は定時で帰るね。
347非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 22:56:39.80
>>342
睡眠のゴールデンタイムに寝れるんだから
一日一食、一汁一菜を心掛けて痩せろ!!
348非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 23:19:28.47
T氏ディスられまくりだねwww
349非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 23:26:53.92
>>341
最低だね
ついこないだまで、データは専門卒だから安いと言う営業トークに乗って人月50万そこらで専門卒を安く買い叩き
間の会社は規模の営業と抜かして専門卒を1ダース単位で固めて、できる限り多くの金を中抜きできるように末端から買い漁り
互いにぼろ儲け

それがここ何年かはデータは大卒しか取らないから専門卒は人月0円でよこせだ?
どっかの会社は学歴詐称したから騙せだ?
どっかの専門学校は殿様だから0円で卒業生も会社も買い潰せだ?
汚物消毒?
中途半端な学歴と中途半端な筋肉の考える事はロクデモナイナ!
悪知恵ばかり働かせてよ!
気に入らない会社あればお抱え弁護士や社労士を使って、お友達が沢山居る埼玉県庁の労働局に押しかけて査察しろだ?
BPほぼ全員「やっぱり住むなら神奈川っしょ?」と生まれ故郷の埼玉をバカにし神奈川に住んでるのに、都合良くお友達が沢山いる埼玉に行って査察しろだ!逮捕しろだ!騙して金融商品買わせろだ!
都合よすぎ!
気に入らない会社が潰れる様子をまるでオリンピック見るかごとく、大好きなアメックスのワイン倶楽部から取り寄せたワイン飲んで「ざまーみやがれ」だ?
な〜にが技術で社会貢献だ?
こいつらのやってるのは人売り!
エンジニアも自分とデータさえ良ければ末端は鬱になろうとなんだろうと御構い無しのロクデナシ!
平気で家の近くの案件と騙して、豊洲や品川にぶち込むんだもんな!
350非決定性名無しさん:2014/02/23(日) 23:44:12.56
素朴な疑問なんだけどこういう人って野放しにしててもいいのか?
351非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 00:44:33.99
いいんじゃねーか?
だってBPでも6次とか7次でしょ?
そんなのタダの使い捨てだから
いらなくなったら捨てるだけ

それにしても同業他社同様に最近は面談に来る奴の質が恐ろしく低下してるな〜
いい人が居ても、「他の案件決まってしまいました」だと

・頼んでもないアピールをタラタラ
・ドキュメントが多いと開発者に負担がかかると言い出す
・オフショアで開発者はタダソースの検品してるだけじゃんと言う
・コストに目が眩むような人は開発者失格と言い出す
・専門卒取らないって言うのに専門卒くる
・管理するのは早慶マーチ出身者なんだから、電気通信大やら東京農工大やら筑波大卒なんて要らない
そんな人誰がプロジェクトに入れるんだよ(怒)
352非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 01:11:23.12
ぶっちゃけ俺から言わせれば、騙される人が悪いんだよ
こっちだって顔見ただけで吐き気がするような業務系システムは素人のクセに、ゲームやら仲間内での開発したしたことのない技術オタクに仕事をやらせたくない
既に承認された設計に上から目線で意見を言う勘違いさんと仕事なんてしたくない
だけど、そんなゴミみたいな人材しか今は居ないから、鞭打って無理矢理データの決まりに則ってやらせてる
もしもの場合に備えて末端の会社の情報を出せともBPには言ってる
ワザと信用できるエンジニアに末端の会社を探らせて、ヤバイとこっちが判断したら金払わずにバッサリ切るというのもやってる
末端がどうなろうと知ったことではない
嫌なら出てけばいい!
職あるかな?あんなゴミを取り扱いたい会社なんて無いよ
せいぜい仲間内で開発でもしてな
この業界汚いよ
ほら豊洲のセンタービルやスタバに居る人売り営業見てみ?
ドヤ顔で人月0円で何人入れただのと品の無い話してるだろ?
技術だけじゃ足元すくわれるぜw
353非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 02:35:02.50
この業界実は技術オタクが恰好の餌食w
354非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 03:11:38.35
確かに技術オタクは利用するだけ利用して捨てる存在
必死に延長をお願いしたって、上位のBPから却下されて当社に声が届かず
アジャイル開発と騙されて、炎上プロジェクトの火消し要員として使い倒され
綺麗なコードを書くと言うポリシーが仇となって、長年超安値人月で買い叩かれ

35でさようなら〜
355非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 08:56:24.33
チッチッチ
技術オタクをイカに安く、使い倒すかが腕の見せところですよ
モバゲー?ハンゲー?
中国人が埋め込んだバグを駆除するのに前歴なんてどうでもいい
だって、ムチ打てばいいもん
徹夜してくれて結構だ
だって残業代出さないも〜んw
後のこと?
知らないねw
356非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 09:46:15.99
ソシャゲーとかゲーム業界の奴らはおもちゃみたいな開発しかしてないから
品質に対する意識が低くてダメだわ
まあ鬱になったら取り替えれば良いから潰すつもりで指導してるよ
357非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 12:31:30.31
>>356
ソーシャルゲームの問題って品質への意識か?
品質への意識以前にスタンドプレーが酷すぎな印象
上から目線で文句垂らすのもこいつら
コードの規約と世間一般の常識が剥離してると声高く言うのもこいつら
コミュニケーション能力ダメというか、話が合わない
指導できますと言って、ちっとも指導できてない。
Excelのマニアックなテクニックには馬鹿がつくほど詳しい癖に、ドキュメント作れない
358非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 13:29:24.02
BPなんてデータの利権にあやかりたいだけの蛆虫よ
359非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 14:09:36.72
ぶっちゃけ俺から言わせれば、騙される人が悪いんだよ(→私のことかorz)
こっちだって顔見ただけで吐き気がするような業務系システム(→金融システムは特にねwww)は素人のクセに、
ゲームやら仲間内での開発したしたことのない技術オタク(→内田のこと?)に仕事をやらせたくない
既に承認された設計に上から目線で意見を言う勘違いさんと仕事なんてしたくない
(→イルイルー!そういうオヤジ。SI入っているのにフロー変えさせられそうになった)
だけど、そんなゴミみたいな人材しか今は居ないから、鞭打って無理矢理データの決まりに則ってやらせてる
(→郷に入れば郷に従えDAYONEーーー)
もしもの場合に備えて末端の会社の情報を出せともBPには言ってる
ワザと信用できるエンジニアに末端の会社を探らせて、ヤバイとこっちが判断したら金払わずにバッサリ切るというのもやってる
末端がどうなろうと知ったことではない(→妙○のこと?)
嫌なら出てけばいい!
職あるかな?あんなゴミ(→ちょっとあんた言いすぎだぞ!!(by塚辺さん))を取り扱いたい会社なんて無いよ
せいぜい仲間内で開発でもしてな
(→シ○技さんは仲間内www)
360非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 14:27:31.37
  ∩∩ 国のインフラを影で支えるNTTデータ・電電パートナー・データBPがIT業界を盛り上げるぜ!  V∩
  (7ヌ)                              (/ /
 / /                 ∧_∧            ||
/ /  ∧_∧     ∧_∧  _(´∀` )   ∧_∧   ||
\ \( ´∀`)―--( ´∀` ) ̄      ⌒ヽ(´∀` ) //
  \       /⌒   ⌒ ̄ヽ、NTTデータ /~⌒    ⌒ /
   |      |ー、      / ̄|    //`i 電電パートナー  /
    | 東京地区BP連絡会 | |埼玉県BP連絡会 / (ミ   ミ)  |    |
   |    | |     | /      \ |    |
   |    |  )    /   /\   \|       ヽ
   /   ノ | /  ヽ ヽ、_/)  (\    ) ゝ  |
   |  |  | /   /|   / レ   \`ー ' |  |  /
361非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 15:02:31.55
なぜFacebookで顔さらすことに抵抗を感じないブサイクがいるのか
alyssum_678さん

なぜFacebookで顔さらすことに抵抗を感じないブサイクがいるのか

美人なら分かるのですが、なぜブサイクな人に限って自信持って顔をさらしてると思いますか?


ririkoririko112020さん

俺は結構不細工写真も好きよ
公開する、しないの前に逆に、そう言う設定があることすら知らないでしている人達も沢山居ます。
でもありがたいから拝見しておこうよ
フェイスブックなどSNSでは、自分がいかに友達に恵まれているか、自分がいかに幸せか、自分がいかに楽しい時間を過ごしているか、
自分がこんな事に悩んでだり、イライラしてたり、みんな私の発言みなさいよ、私の理解者になりなさいよ
と口では絶対に言いませんがそれが本心ですwそーゆー人に限ってフェイスブック上に友人が200人も400人も居たりしますw
フェイスブックでは個人の名前を出すのは自由ですが
でも公開範囲をしっかりしていないと空き巣被害、ストーカー、なんて簡単ですw
だって住まい、実名付き顔写真、大学、会社、携帯番号、家族構成まで載せている人、今誰とどこにいますって写真付きの投稿、
あなたの彼氏や彼女や家族の情報も、あなたの行動範囲など全て分かります

(中略)

ビジネスで企業などが使うにはいいと思います。個人で自己満足で使うのはどうかと自分は思いますよ。でも自分の事を発信したがる・・・。現代病なんですね。仕方ないです・・・^^;
大学、年齢、住まいなど架空の人物になりすまし、友人申請をして一人でも友達になれると、そこからはネズミ講みたいに沢山友人が出来てしまいます。もちろん拒否されることもありますが。
あなたがこの怪しい友人申請を拒否していても、あなたの友人100人中5人が許可していたら、その5人のうち3人がつぶやきや写真を全体公開にしていたら?あなたの顔写真や情報はほぼ全て分かりますw
友人じゃなくてもあなたのプロフィールは誰でも観覧できますし・・・。
362非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 15:26:29.27
デブのお前は睡眠のゴールデンタイムに寝れていいよな。
その時間俺たちはEXCELと格闘中だぜ。
差分キター。とか奇声があちこちで上がるぜ。
昔明け方4:44に原因が判明した時があったぜ。
朝の10:00にようやく釈放されて家に帰ったら2日分溜まってたババが一気に出たぜ。
でもその後3日ぐらい糞づまりだったぜ。
それから1年以上便秘と下痢の繰り返しになったぜ。
整腸剤と精神安定剤が手放せなくなった私。治療費返せーーー。

ちなみに春○のストリートビューにお前写ってたぜ。
うそーん。お前の画像なんか発見次第即取締対象www
Facebookに画像載せるの犯罪キター。
363非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 16:18:55.09
SNSでの炎上はよく聞くが
2chで炎上するとはさすがT氏。
364非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 16:32:11.24
>>356
オラとかもそうだが、BPを潰す仕事はBPにやらせれば良し
ムカつく子会社の社員もBPに潰してもらって休職すりゃええ
そのために脳筋BPを雇ってるもんだからさ
BPなんて腐る程居るんだし、もしもの場合は中国に丸投げも出来るからBPなんて居なくてもこまんない
コンプガチャとか汚い事をしてきた屑は使うだけ使って捨てればよろし!
365非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 16:49:22.16
Now , I was surprised to find such a thread for the first time .
( It is a different person from the write up to chance . This . It is not a self-made never kno )

It was found just someone I ○ field of fat .
Not a do good by exposing real name ?
( How can you get him in the house ○ ○ PJ)

I'm currently unemployed is done in Kusomiso to him .
It is a feeling that is messed up his life to him really . This guy .
And I know that there is a non- I would like to
How is the work of the guy it's abnormal . That guy 's Lavaca is .

I want to 100 -fold -back , let alone twice return really .
You are working hard towards the return hard now in order to fight back to him .
Does not end in this state .
I absolutely guy shoot back ! !
Keep your mouth remember ! ! Swine .

Do not you I'll come out Toko out if there complain ! ! It is perfect! !
The Futoreyo bubbled further eat ramen in swine . Idiot .
366非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 18:22:03.41
4年前の下条アトムのドキュメントがまったく読めません。
WKとか平気で記載するなって。
アライグマのドキュメントのほうがまだマシです。
367非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 18:49:25.79
>>356
上手く捨てれずに、「君の出身校って東大は東大でも東洋も居なく、東海大すら一桁だろwww」とバカにし、毎日「いつ終わるんだよ!」と椅子を蹴りつけたり珈琲ぶっかけたりした課長さん
「テメー偏差値45のバカ高校出身なのにデータ管理職に意見してんじゃね〜よ!」と桜宮高校顔負けの暴行をした体罰疑惑タップリのスポーツ中高出身の後任さんが椅子で殴りつけられ昭和大病院に入院という悲しい事件が御座いました

皆様も捨てる時は徹底的に潰してから捨てましょう
368非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 20:22:29.04
BPもBPで時々勘違い親父がいるよ
同じプロジェクトだから、挨拶や身だしなみについて注意していいと勘違いしてるのかね?
普通に上位のBPが二三蹴り上げて大人しくなったは
同じプロジェクトでも住む世界が違うという自覚を持てって
369非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 20:41:56.91
鬱になって行く糞親父や技術バカ見てると結構楽しいぜ
日々刻刻と変化するあの顔色
最初は偉そうに上から目線で人の揚げ足取ってたゴミが
最初は偉そうに見下した態度を取ってきたカルト宗教親父が
最後は出社拒否www
そして、代わりのBPを補充

毎日毎日、調教担当プロパーとBPに怯えながら仕事してさ
毎日毎日、「これでどうやってプログラム書くんだよ!」と殴られ蹴られてさ
毎日毎日、「珈琲この島全員分買ってこい!」と買い出し行かされて、「俺はブラックなんだよ!」と買ってきたコーヒーについてボロカス言われてさ
「人に対する口の聞き方がなってなさすぎる!」とキレタ親父に何十人も群がって、罵声浴びせて腰抜かさせたりさ
「製造を規約とおりに書いたと言って、誠意何も無い作品を偉そうにレビューするなよ!」と言った親父に「テメーこれが上司に対する態度か?」と怒鳴りつけて、何発も平手打ち
一度舐められたら、ゴミは舐めてかかるからな
俺はゲームやソーシャルの欠陥品に対しては徹底的に潰す勢いで接してるぜ
370非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 21:20:21.43
精神分裂症かな
371非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 21:53:46.96
データ先端技術の出向課長か。
372非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 22:13:22.51
すごい荒れ様ですね
何かあったのかな
373非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 22:29:18.61
死亡保障(団体保険)

大型の死亡保障をご準備できます。


総合福祉団体定期保険

企業・団体の福利厚生制度に基づき、弔慰金・死亡退職金・障害見舞金などの財源を効果的に確保するための、1年定期の団体保険です。
諸規程に基づいて、保障目的別に保険金額・給付金額が設定できるため、比較的お手ごろな保険料で円滑な福利厚生制度運営が可能となります。
加入資格に該当される方は、企業・団体の一括告知により診査なし(告知書扱)で加入できるため、加入手続きは簡単です。

ご案内の商品には、低料低配当型、無配当型もあります。


団体定期保険(Bグループ)

企業・団体の従業員・所属員とそのご家族が十分な遺族保障を準備できる自助努力制度を運営するための1年定期の団体保険です。
加入者が保険料を負担する自助努力型の制度のため、企業・団体にとっては、経費をかけずに遺族保障制度を提供できます。
また、福利厚生制度を充実させることにより、従業員・所属員の勤労意欲の向上、優秀な人材の採用・定着など、
労務対策に大きな効果があります。
加入資格に該当される方は、診査なしで簡単な告知(告知書扱)にて加入できます。

ご案内の商品には、低料低配当型もあります。


団体信用生命保険

住宅ローンなどの債務者(被保険者)の死亡または所定の高度障害に際し、支払われる保険金をもって企業・団体の債権を確実に保全するとともに、
債務者の賦払債務償還中の生計安定をはかることを目的とした団体保険です。
374非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 22:49:22.85
マシュマロ女子ならぬマシュマロ男のT。
暑苦しい!!(冬なのに)
375非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 23:12:28.02
データ様が大好きな埼玉県の高偏差値学校(川越高校)出身のM氏が
M大学4年時に所属ゼミの冊子に書いた「随筆」です。

以下引用

−−−−−−−−−−−−−−−−−−
今月の運勢 10/10〜11/9
M山 A(蠍座)

◎全体運
 新しい飛躍のための準備期間。悩みや問題を抱えている人は、この機にじっくりと解決を図ろう。
取るべき道が見えてくると同時に、身辺も活気づき、好調運が訪れる。レジャーはオリエンテーリングなど探検型のものが楽しい。
17日ごろは悪徳商法はサギ、スリに注意。
<最近のA>
・パチンコ -18,000 先月 +70,000
・バーベキュー ・川越祭りで人探し
・ちょっとしたトラブルに巻き込まれる
・17日給料日 ちょっと怖い・・・

◎恋愛運
 幸運!周囲の女性はM山の様な、誠意ある男性を求めている。
意中の彼女、好みの女性のために自分がしてあげられることを見つけ、それを着々と実行しよう。
それだけで彼女は、あなたに身を預けてくれる。秘密恋愛中の人は露見しやすい。
<最近のA>
・合コン 来月初予定
・誠意がこもりすぎて少々意外な展開に
・預けられる方は無理なく計画的に

≪総 評≫
ま い り ま し た
376非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 23:25:47.48
こちらは山梨の高偏差値学校(身延高校)出身のT氏のもの。
(ちなみにこのスレに再三登場するTとは別人)

---------------------------------

K子

K子と初めて出会ったのは、二年前、ゼミ試のときだった。一目見たときから僕の目は針づけとなった。
大柄な体、チャーミングなヘアースタイル。同じゼミに入るため、大学入学以来初めて必死に勉強した。
そして合格発表。僕の名前もK子の名前もあった。
「やったぜ。来年からは同じゼミだ。」

ゼミ名に入ってからもK子は目立っていた。知れば知るほど他の人間とは何かが違っていた。
僕はいつも振り回されてばかり。ホントまいるぜ。

 今は、もう大学生活も残り数か月。僕は山梨に帰ることになっているし、お前は渡り鳥。
もしかしたら、卒業したら、もう会えないかもしれない。
だけど、とりあえず今はまだ、悲しむよりも残りの学生生活を楽しみたい。
377非決定性名無しさん:2014/02/24(月) 23:52:52.18
いいぞ!
屑なデータプロパーと豚なBP晒せや!
日頃威張り散らしてる天罰や!

どっかの油の某サブの広いデスクに座ってるカスども!
テメーら基本設計終わってないのに詳細設計なんてして、うまくいかないからって当たり散らすな!
今からテスト仕様書だ?
今からテストデータだ?
テメーらだけで勝手にやってろ!
豪華な合コンや豪華な飯や従兄弟に抱きついてる画像なんかFacebookに投稿する
な!
BMWやVWやアウディの評価をFacebookにするな!
この屑データプロパーと豚BPめ!
378非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 00:44:01.06
就活時期なんで察してどうぞ
379非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 00:59:21.15
しかし例年になく酷すぎる
みさかいがない
これはテロか
380非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 07:51:29.02
BPの質低下が酷すぎる
親父とかなんなの?
偉そうに説教しやがって
こんなんだからカッとなって手出しちゃうんだよ

それと
大卒じゃないとOK出さないからって、専門卒を大卒として連れてくるな!
381非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 08:40:39.35
潰す気で接せればいいんだよ!
鬱にでもなれば別のを補充すればいいんだ!

こいつらだって
今まで学歴詐称してこの会社に出入りしてたんだろ?
文句言う資格ない
382非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 09:38:13.52
昨日も一日中デブに怒られて嫌になり、
今朝起きれませんでした。(今起きた)
デブTの顔を見たくありません。今日は休む。
(今週は早くもリタイアか?)

平日怒鳴られながら作業<土日に落ち着いて作業
www
383非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 09:46:47.43
あと、昨日帰宅してテレビつけたら伊集院光が出てた。
吐いた・・・orz
384非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 10:05:47.61
なっしーもパワーハラスメント先進国埼玉県が大好きなっしー
ウチの埼玉出身者何時も怒鳴ってるなっしー
データプロパーだけじゃなく、BPまで下っ端に怒鳴ってるなっしー
そこそこ偏差値の高い川口北高校(大東文化卒)出身の人に喧嘩腰で指示を出す埼玉栄高校(日大卒)と武蔵越生高校(東洋卒)のBPコンビが怖いなっしー
Facebook凄いなっしー
Hさん = 本郷高校H5年卒 明治大学政経学部H9年卒でデータなっしー
Y田さん = 埼玉栄高校H16年卒 日大生産工学部H20年卒
T中さん = 武蔵越生高校H16年卒 東洋大学工学部H20年卒
なっしーもフランス料理食べたいなっしー
なっしーもコンラッドホテルに行きたいなっしー
「俺より偏差値高い所出てるからって見下すな!」と言って自社支給のThinkPadで頭を何回も叩くんだなっしー
ThinkPadがどれほど耐久性があるかわかるなっしー
データの外でやったら逮捕なっしー
385非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 12:13:22.97
パートナーで怒鳴り散らしてる奴なんなの?
お前らが面談でOK出して、「データさま〜ウチのリソースいかがー?」って売り飛ばしたんだろうが!
売り飛ばした後にギャーギャー騒ぐのヤメろ!
ThinkPadやLet's Noteの耐久テストするな!
386非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 12:32:00.48
データ・プロパーもデー子もBPも、リーダーシップ教育をロクにやっていないから
怒鳴って怒って威嚇するような稚拙なマネージメントしかできないんだろうね。

外資系の業界トップ企業もいろいろ問題があるけど、上級マネージャはビジネスパーソンとして鍛えられていて30〜40代で次々と独立しているのと好対照だね。
387非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 14:37:41.79
この会社の駄目駄目体質なんて末端でもわかるっしょ?
一回失敗したプロジェクトをもう一回仕切り直しでやってよ
失敗した原因をろくに調べもせず
データプロパーからBPまでだれ〜も何が悪かったか反省せずによ
タダ「僕は稼働300時間頑張りました!」と長時間労働を自慢してさ
タダ「僕は火消ししようとしたけど、末端の技術レベルが大変低くて...」と報告書に書いてよ
タダ「ソーシャルゲームさんやゲーム学科は使えね〜な!」と煙草吸いながら文句言ってよ!
ひたすら責任転換

おんなじ事を繰り返したら火を吹くのは当然だ
末端に当たらないでくれ!
リーダーよ
お前も確か埼玉で早稲田本庄なんだってな?
ホントに大学出てるのかよwww無能過ぎるぞ!
基本設計が終わってないのに詳細設計したら失敗すんだろ?大好きな承認もらえよ!

T中よ
人売り営業から専門卒は安くてこき使えると入れ知恵されたかぁ?
何も解決策も出さずに気合と根性で頑張れと末端に押し付けるな!
Facebookでキモい画像載せるな!
DBのパフォーマンスがダメだ?
んじゃ〜それを設計したてめーらが改善しろよ!
388非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 16:15:52.21
この会社(BP含む)の技術レベルって低いぜ
いやっNRIやIBMやNECも低いね
最初に見積もった工数を大幅にオーバーさせちゃってさ
ゲーム屋さんをたっくさん動員して、「詳細設計経験あるって言ってただろ!」と怒鳴り散らしちゃってさ
そりゃ火吹くねwww

俺がこの会社に居た時は勉強会に出席するから早引き希望した末端に対してギャーギャー怒鳴り散らしちゃってさ
LL言語は業務に関係ないとかさ
Oracleのセミナーじゃないからとかさ
文句言ってよ
最後に「金払って駒場の研修センターに行けよ!」だと

技術って言っても末端に責任を押し付ける技術はあるけどなw
389非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 16:24:32.03
千葉県の低偏差値学校(○○川高校)出身アラフォーKの「随筆」。

−−−−−−−−−−−−−−−−−−
今月の運勢 2/10〜3/9

◎全体運
 新しい飛躍のための準備期間。悩みや問題を抱えている人は、この機にじっくりと解決を図ろう。
取るべき道が見えてくると同時に、身辺も活気づき、好調運が訪れる。レジャーは2chなど探検型のものが楽しい。
17日ごろは悪徳商法はサギ、スリに注意。
<最近のK>
・スマホ パケホーダイライトで定額
・バーベキューなんて予定なし
・FBsearchで人探し
・ちょっとしたトラブルに巻き込まれるのを恐れている(特にデブ)
・精算 ちょっと怖い・・・

◎恋愛運
 幸運!周囲の女性はKの様な、誠意ある男性を求めている。
意中の彼女、好みの女性のために自分がしてあげられることを見つけ、それを着々と実行しよう。
それだけで彼女は、あなたに身を預けてくれる。秘密恋愛中の人は露見しやすい。
<最近のK>
・合コン 年齢オーバーでダメダメ
・誠意大将軍。少々意外な展開に(デブは相変わらずNGね)
・預けられる方は無理なく計画的に(アジャイル開発はスリムにね)

≪総 評≫
ま い り ま し た
そしてデブに気を付けよう!!
390非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 16:27:28.62
NTTデータ厨の学歴コンプは割と深刻。
たとえば東大航空宇宙志望で二浪して早稲田にすら受からず
山梨大電子工学修士出てデータでSIやってるような典型的バカ相手に
「早稲田は受かったけど専攻分野が違うから蹴った」
「当時人気トップ(現在は…)の関西大手中研の内々定貰って、同期の女の子は入ったけど自分は方向性が違うので蹴った」
とか、ありのままの事実を言ってやると
そんなの妄想だぁっ、とか涙目で嗚咽してくんのね。

NTTデータなんかと仕事した事一度もないけど、NTTデータ社員が劣等感に満ち満ちて荒れた仕事をしている様は傍から見てよくわかる。
391非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 16:38:33.49
>>376
K子は生保会社に入社したけど、今も続いているのかねー?
彼が「ライフプランナー」とか全く想像できない。
392非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 18:56:52.00
>>374

マシュマロ女子ならぬマシュマロ男のT。
T marshmallow man having an unexpected marshmallow girls.

暑苦しい!!(冬なのに)
Stifling! ! (Though it is winter)
393非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 19:09:28.39
20代のペーペープロパーがBPと仲良く末端のBPを虐めるなんて良くあることじゃね?

こんなんで騒がないのw
394非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 19:16:14.25
It Ja that it is well Pepe proper 20s Nantes tease the end of BP friends with BP?

W of not making noise that it does not come,
395非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 20:03:09.34
この会社の精神疾患による求職者数ってどんな感じだろうか?
専門卒のデー子プロパーを潰しにかかるBP
喧嘩腰にBP(6次や7次)に指示を出すデータプロパー
こんな病みきった環境では相当いるぜ
どんなに少なくとも日立や富士通並みに居るんじゃないか?
396非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 20:30:31.42
>>395
あ〜いるいる
明治とか法政とか日大出身のBPの専門卒の子会社プロパーに対する異常なまでの僻み
専門卒の子会社プロパーから頼まれた仕事を「そんなの聞いてない」とほざいて全くやらない明大卒のバカBPとかさ
大学卒かつ専門卒の子会社プロパーをデータプロパーと一緒にいじめ倒した日大卒のBPとかさ
しかも、データプロパーと日大出身バカBPが同じ高校出身だとよ
災厄だよな
397非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 21:36:01.18
>>396
文章ヘタクソで何言ってるか全然分かりません。
優秀な明大卒に国語教えてもらいなさいwww
398非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 21:52:48.86
>>395
多いよ
この会社ってさ
精神疾患には優しいよな
働くのが馬鹿らしくなるわ
399非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 21:58:10.37
専門卒の子会社プロパー = マシュマロ男T ?
400非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 22:07:56.83
とあるNTTデータが過去の実績がご評価され受注した学校法人のWebシステム(中学入試の採点システムもご一緒に受注)
専用のHPで成績表から行事の写真集が見れたり
保護者や生徒と教師のコミュニケーションツールがあったり
保護者や生徒がいつでも教師にメールでやり取りできる機能があったり
当時としてはとっても先進的なシステムでございました

だが
教師が送受信したメールを管理者権限のあるユーザーが見れる機能(これはあっても可笑しく無いかな?)や教師が送受信したメールの文面にOracleDB上で登録されたワードがあると自動で管理者権限のあるユーザーにそのメールが送られる機能(これって検閲じゃね?)もございました

とっても勉強になった案件でした
NTTデータ様
いい思い出ありがとう
401非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 22:44:21.72
こんな感じ?
川越高校>身延高校>検見川高校>>>>小見川高校
402非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 23:09:53.01
早稲田本庄>川越高校>本郷高校>身延高校>検見川高校=川口北高校>武蔵越生高校>埼玉栄高校>>小見川高校
403非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 23:40:11.88
伊集院光がまた出てる。
明日も休も。
404非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 23:45:11.45
>データプロパーと日大出身バカBPが同じ高校出身

データプロパー:特進クラス
日大出身バカBP:普通(ヤンキー)クラスwww
405非決定性名無しさん:2014/02/25(火) 23:46:37.73
伊集院光≒マシュマロ男T ?
406非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 08:44:22.17
埼玉のBP連絡会行ってみ
イカにもスポーツしかしてこなかったDQNと吹奏楽しかしてこなかったDQNばかり
ヤクザの集会だな
407非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 09:28:53.48
春日部共栄ってどうなの?
データ本体のプロパーに居るんだが、何時も高圧的に話してきて鬱になりそうだ
先月来たゲーム屋さんに至っては、「俺あの高校落ちたんだけどさー!」と絶対に最初に言ってきてコンプレックス丸出しでみっともないよ

ま〜前居たプロジェクトのデータ子会社の埼玉栄出身のDQNのように
「どうやったら専門学校に行くんだ?病院行けよ!」と末端をいびって楽しんでるような屑に比べれば真っ当だろうけど
408非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 10:10:23.08
やっぱり出社しました。
さっそく専門卒のデー子プロパー(マシュマロ男T)に恫喝&舌打ちされました。
今日も長ーい1日がクルー。これから何回恫喝されるのかなぁ。腫れ物に触るな。定時で逃げよ。
409非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 10:15:25.84
マシュマロ男Tのせいで、
都営三田線と大江戸線に怖くて乗れません・・・
後楽園駅の発車チャイム(池袋方面)を聞くと蕁麻疹が出ます。
410非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 10:24:44.78
ウチの代理が熊谷高校卒なんだが、出身高で凄い威張り散らしてるクセに出身大学を言いたがらないんだよな〜
なんでかな〜?って思ったら法政だったからなのかね?
ま〜ともかく
仕事に学歴コンプを持ち出すのやめて欲しいな
411非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 12:14:28.17
>>402
これってタダ単純に偏差値で並べただけか?
川越で育って、越生線沿線の私立高校を出た人から見ると(職場含む)こんな感じじゃないでしょうか?
早稲田本庄>川越高校>本郷高校>身延高校>検見川高校=川口北高校>>小見川高校>>>鶴ヶ島清風高校>武蔵越生高校=埼玉栄高校=桐蔭学園(管理してる上位BPのDQNがここ出身だから入れます)

なんでこうなった?
越生線&東上線車内(川越線&埼京線)での乗車マナーの悪さ、駅のトイレで煙草を吸ってる、沿線で一番偏差値が高く東京大学合格者も出してるという変なプライドがある
そして、社会人は?
理由は簡単です。
下っ端のパートナーに昼食の買い出しを行かせたり、雑用を押し付けたりするため
更に突っ込むと、体育会系の上下関係を職場に持ち出し、自分達がわかることは他の人もわかると思い込んでいるマネジメント能力の無さ、専門卒を見下す態度
そんなような人をBPとして入れてるのがこの会社です
新卒で入ろうとしてる人は気をつけましょうね
ここの社員やBPはたちが悪すぎ
かつ
自分達は楽をしようと考えてるぜ
412非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 12:26:02.35
データ先端に出向した課長が今日も埋め立て中か。
413非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 12:38:07.58
「お前、今の日大の理事長誰だがわかってん?俺はテメーより偉いんだから人よこせ!」と恫喝された日大の付属高校出身の経営者知ってる

末端の中小零細企業を怒鳴って、喚いて、もの投げて、人を集めるような会社をBPに認定するこの会社の体質どうにかなりませんか?
414非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 14:52:33.12
マシュマロ男Tって氏名書くの楽DAYONE−
415非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 15:14:44.22
東工大や筑波大出身のBPがデータプロパーに何か言うと

見下してる!

専門卒のBPがデータプロパーに何か言うと

バカは黙れ

専門卒のBPが大卒のBPに何か言うと

頭悪奴に発言権無い!

川口北高校出身(偏差値60)の30代のBPが埼玉栄出身(偏差値48)の20代BPに勉強会あるから定時で帰りたいとお願いすると

「定時退社するなら、死ね!」
416非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 17:58:40.34
>>384
これって品川の物流?
なんかこれ読む限りこのメンツ知ってんだけど
最悪だよな?
このメンツだけじゃなく、上位の会社とデータプロパー全員イライラしながら、あっちこち当たってやってられんわ
因みに
朝からこのメンツの中のデブから見ての4次請けの子のデスクに張り付いてギャーギャー机叩きながら指示出して
「全部データ消してどうすんだ?」と怒鳴るわ
「Where書けばいいだろ!死ねよ!」と椅子蹴り上げるわ
「排出されない月を条件にすりゃーいいだろ!バカチョン!」と頭を何回も叩くわ
こいつは本当に大学出てるのか?
人への指導とか学べって
417非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 18:14:55.10
オードリー春日です。

マシュマロ男Tがトイレにババしに行ったのを見計らって
逃げて来たなう。

今後楽園駅なう。
418非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 18:33:43.69
御茶ノ水なう。
マシュマロ男Tから連絡なう。
出ないなう。無視なっしー。
419非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 19:54:34.83
ゲーム屋とかもろやられてるな

俺の所もイジメが凄いわ
デスクに「ゲームに帰れ」と書かれた大量の紙が置かれてたり
トイレに行ってる間にPCの中にある環境全部消されたり
してる奴居るよ
俺もストレス発散にやろうぜって誘われたわ

そんなことしてる暇あるなら仕事しろって
420非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 20:26:18.33
>俺もストレス発散にやろうぜって誘われたわ
イカにもここの社員やBPが言いそうな台詞
421非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 21:07:48.56
>>419
ゲームみたいなオモチャを作ってた人は使い捨ての人材だよ
422非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 21:37:52.73
ネガキャンか粘着かしらんが最近すごい勢いで伸びるな
お前、失笑買ってるよ
423非決定性名無しさん:2014/02/26(水) 23:38:40.39
業務用アプリケーションなんかより
ゲームアプリケーションのほうが高度な技術使われてるけどな
424非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 01:13:19.13
ゲームエンジニア出身者はドキュメントが全く読めないんだよ
言い訳として、プログラマならソース見ればわかるでしょう?って言ったと思ったら
変数の命名が定説と違うとかと寝言垂らして
全く仕事ができない
その上、品質に対する意識が低すぎる

こんなの使えませんよ
425非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 07:41:23.29
>>423
ゲームさんは罵倒したくなる程に使えない奴ばっか
426非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 08:17:06.13
おーい
ふなっしーお前はデータの奴隷何年目だい?
427非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 08:20:33.37
おーい
ふなっしーお前はデータの奴隷何年目だい?
428非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 12:26:44.94
ショック!!
先ほどマシュマロ男Tから土曜日出社命令キター
Tは家族でスーパー銭湯にいくというとても大事な用事があるので来ないって。
俺も行かね-。
月曜日朝に報告する理由今から考えなきゃ・・・
429非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 18:08:27.34
なに、この自分日記w

2ちゃんで日記つけてんのかwww
クソワロタwww
430非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 18:33:05.39
出向50代課長が埋め立て作業中
431非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 21:31:05.83
>>429
Facebookよりはマシwww
432非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 21:54:59.09
データ様
ビットコインが引き出せません。
御社の技術で何とかしてください。
433非決定性名無しさん:2014/02/27(木) 22:26:33.27
男子が思わず「部屋が汚そう!」と引いてしまう女子の特徴5つ

たとえどんなに着飾ってみても、家の中が汚いとドン引きされる可能性は高いもの。
でもどうやら、実際に家を見せていないのに「ああ、この人はきっと……」と思われてしまう要素があるようです。
では、男性が思う「家が汚そうな女性」の特徴とは? みなさんに聞いてみました!

■洋服のお手入れに問題アリ
・「毛玉だらけの服着てる人」(28歳/建設・土木/技術職)
・「シワシワの服を着ている」(27歳/学校・教育関連/事務系専門職)
・「よれよれの洋服を着てきたり、髪型も縮れていたりとメンテナンス一切なし。こういう人は家でだらしない」(33歳/情報・IT/経営・コンサルタント系)
・「靴が汚い子。姉の靴は汚かったし部屋も汚かったから」(30歳/食品・飲料/技術職)

■カバンの中は家の中と同じ?
・「カバンの中が汚い人」(29歳/商社・卸/秘書・アシスタント職)
・「ずぼらでカバンの中がぐちゃぐちゃな人」(29歳/情報・IT/技術職)
・「カバンがパンパンで荷物がいつも多い人はたいてい片づけできない」(27歳/団体・公益法人・官公庁/事務系専門職)

■机の上は片づけ能力を見られる!
・「職場の机の上が散らかっている」(31歳/機械・精密機器/技術職)
・「デスクが汚く整理整頓ができない」(29歳/運輸・倉庫/技術職)
・「職場の机の引き出しの整理ができていない」(31歳/学校・教育関連/専門職)
余計なものは置かない人、こまごまとした趣味のものをつい置いてしまう人、そしてなんとなくカオス状態になっている人……机の上はその人そのもの。当然、片づけの能力も見られています!

(ファナティック)

※マイナビウーマン調べ(2014年1月にWebアンケート。有効回答数118件。22歳〜34歳の社会人男性)
434非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 04:36:22.47
掲示板の雰囲気最悪だね
うちの職場もハンカン削減とか労務費圧縮とか露骨な利益操作とか
ちょっと心が疲れて最近寝れねーわ(;´Д`)

まぁ上で出てる暴力とかは一切ないから大分マシなんだろうね。
435非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 08:14:44.46
システム開発は鬱になってなんぼよ
気にすんな
436非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 08:18:21.31
うちもBPは大卒しか入れないってお達し来たけど、奴隷なんだから一人や二人高卒入れたっていいじゃん?
437非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 08:41:38.72
テメーらBPはいくらでも替えはきく資材だ
雰囲気悪いだイジメられただの文句言うな
奴隷なんだから再起不能になるまで働けや!
438非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 10:00:10.33
>>415
>川口北高校出身(偏差値60)の30代のBPが埼玉栄出身(偏差値48)の20代BPに勉強会あるから定時で帰りたいとお願いすると
>↓
>「定時退社するなら、死ね!」
これでいくと和民が経営してる東京の郁文館夢学園のOBとかは
「飲まず食わずで働け!」と怒鳴ってきそうだなw

>>436
高卒や専門卒は人月0円なら取るよw
439非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 12:33:48.98
またアネックスのロビー付近で二列や三列に並んだ人月0円君の季節が来るなぁ
440非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 12:46:36.67
>>434
シス技とかは雰囲気悪いよ
普通に新卒新人をBPとプロパーでいじめ倒して、ゲラゲラ笑ってた屑沢山いたもん

というか
マジの話本体のプロパーとBPが同じ高校出身とかキモいよ
ホモみたいに群がって、キモい
441非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 14:52:35.36
こういう時に限って、「今まで付き合ってた企業が破綻しちゃいまして...」となっちまい「タダでやるんです」君が少なくなっちまうんだよな〜
442非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 17:12:27.47
とあるBP地区大会の自称民主的なご投票で選ばれた議決議長の嘘一覧

☆57歳から28歳へ大幅に若返りました☆

若返っても、考えは旧態依然だなっしー

☆専門学校の教育の質向上のために、私達のノウハウを余すことなく提供します☆

有料で検閲監視システムからソ連のような空気までノウハウをご提供するなっしー

☆研修生(人月0円)を千人以上NTTグループと富士通に投入して、次世代の育成に取り組みます(キリッ)☆

便利屋のごとく使い潰し、捨てます
近頃は差し出す会社が減ったので議決議長ご指定の専門学校と取引してる企業集中営業するなっしー

☆学歴に関係なく、一人一人が輝く環境作り☆

二枚舌
「ニッコマにも行けない人は生きる資格ありません」と過去にほざいてよく言うんだなっしー

☆子供達にITサービス業について知って貰う機会を作る☆

機会を作って、後は末端に丸投げなっしー

☆スポーツ芸術活動支援☆

カレンダー&PCレンタル料&諸経費で末端からお金を吸い上げて、大宮アルディージャ・東京五輪金メダルプロジェクト・冬季スポーツ支援します
443非決定性名無しさん:2014/02/28(金) 23:35:54.04
>>434
最近は業務系エンジニアが不足してる影響でSIでの作業未経験だのゲームだのソーシャルネットワークのエンジニアが6次や7次BPで入ってきてる影響で業務に支障を支障が出てる所もあるからな
まっ一番上記のBPを虐めてるのはBPであるがな
何も知らない事をいい事にカレンダー強制購入とかさせるのはいかがなものかと思う
444非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 10:24:59.49
詳細設計できるから取ったら、普通にできないのがゲーム屋さん
445非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 10:26:55.98
自分に大した技術もないくせに人を見下すしかできないプロパー
ろくに製造もできないだろ
446非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 10:32:05.89
悪い
やればできる
やらないだけ
プログラマーのほうが人として能力が上戸でも?
447非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 10:33:51.51
どちらが上とかそういう発想が気持ち悪い
448非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 10:35:14.24
上位会社⇒下位会社 転職可能

下位会社⇒上位会社 転職不可能
449非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 10:51:01.73
今まで専門卒を大卒と詐称してたのをずっとずっと見て見ぬふりをしてきたNTTデータさん
今更、騒いでなんなの?
450非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 10:52:37.24
>>443
上位BPと下位BPって区別できるもんなの?
どっちも同じだと思うけど
451非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 11:36:34.69
同じ会社や同等のBPなら怒鳴ったり、殴ったり、「嘘つれた!」とデータプロパーに言ったりしないってwww

専門卒だって、BPが大卒じゃないと入れてくれないからスキルシートに大卒と書いちゃえってやってたでしょうが
BPによっては専門卒プレミアと表して、経験を二年水増ししてデータから予算引っ張てたんでしょうが
それが通用しなくなると今度は、縁の無い専門学校を名指しで叩いて「あの学校では学歴詐称の方法を教えてるニダー」とあっちことに告げ口し始めてさ
他のSIに対してもやってるって?
いやっウチだけだろ?
452非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 12:21:17.65
>>440
>シス技とかは雰囲気悪いよ
>普通に新卒新人をBPとプロパーでいじめ倒して、ゲラゲラ笑ってた屑沢山いたもん

シス技:マシュマロ男T
BP:2〜3人程度?
プロパー:N川
453非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 12:28:52.58
無駄な会議、無駄な資料。馬鹿社員
454非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 12:43:56.39
>>451
ヒント:大宮アルディージャ・中学高校入試採点システム・校務管理システム・大手町の芸術品・地区議決議長
455非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 13:16:31.72
>>453
これらが嫌ならこの業界来ない方がいい
良くさコミュニケーションって言うじゃんw
あれって結局さ
会議や打ち合わせができるかどうかだから
あと
技術お宅も来ない方がいいな
456非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 13:20:09.63
>BPによっては専門卒プレミアと表して、経験を二年水増ししてデータから予算引っ張てたんでしょうが
こんな事をしてきた結果、大卒しか取らないと言われ始めるんだよ(怒)
457非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 13:35:32.23
人月0円でデータに新人を送っているが、大体は人月0円を連れて来たBPに幾らかお金行ってるもんな

コンプライアンスwww
458非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 14:47:34.73
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/
事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
(※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。)

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
まさに奴隷的待遇で一生飼い殺される運命を耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
社員が反撃した場合は口止め料が倍以上に跳ね上がるので、結果的に派遣社員が
もらえる金額は増え、反撃した社員は名実ともに「刑事犯」として解雇され、非正規雇用以外の
就職はできなくなるが、小指を守れる可能性が残る。

"企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である"

求人情報サイトを使った就職・転職は中間搾取にあたりますので、労基法6条違反およびその幇助罪で刑事告訴してください。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A
※上記の事前面接と同様に、求人情報サイトからの応募者が募集会社の中間搾取幇助に怒り面接中に暴れる可能性もある。
459非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 16:06:06.03
BPはデータに群がるダニやノミだ
消えろ
460非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 18:43:49.41
データから甘い汁を吸いとってやるだに
461非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 20:34:59.00
(BPが吸ってるのは甘い汁じゃなくて苦汁だろ)
462非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 21:39:04.11
旧ロゴのAA見ると悶絶してしまう
463非決定性名無しさん:2014/03/01(土) 23:23:30.93
もうやるかやられるかの世界だに
助け合いチームワークなんて糞だに
自分さえ助かれば良いだに
464非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 00:35:09.09
でもそれじゃお互いいいことなしなんだよ
気持ちはわかるが
465非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 08:43:20.79
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
刹那主義
楽観主義
個人主義
人格障害

偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
466非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 11:08:00.31
>>461
苦い汁は他社に丸投げするダニ
例えば、新卒一年目の指導なんて割りに合わないから丸投げダニ
467非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 12:18:18.48
468非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 12:28:24.27
☆コピペ推奨☆
【犯罪者追放のお願い】
大金、知財、健康を失ってからでは、取り返しがつきません。

犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約金を交付させた。

刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された。

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。

刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。

警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。
469非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 14:05:55.32
>>457
末端には1円も行ってませ〜ん
人月0円君の交通費も全部中抜きされてま〜っす
470非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 14:10:07.37
異常な荒れっぷりだな。
471非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 14:17:25.83
交通費...
言われてみれば人月0円でも出している( ̄◇ ̄;)
472非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 16:24:10.19
年度末に向けて開発担当はみんな死にそうになってるのに報告系やIBTが連発してくる
一部スタッフが組織目標達成のために現場に押し付けてくる自己満足施策はそろそろ見直してほしい
473非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 17:05:54.70
そりゃ出来ませんわ。こっちもチャレンジシート埋めなきゃならん。
474非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 17:13:15.58
>>472
新しい○買システム、実際に操作してみろよ。
涙が出るほど感動するぜ。
(どうすればあれ程使い勝手を悪くできるのか。。。)
475非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 17:19:50.09
社内システムがどんな人間によって作られてるか。スキルがあればお客さんのシステム開発要員になる。

社内は驚くような脱力系システムばっかりだよ。
476非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 18:15:18.44
カットオーバーしてりゃまだいい方。

社内システムには動かないコンピュータ事例が結構あるぞ。
477非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 18:33:47.58
50代出向課長の愚痴愚痴タァーイムッ!
478非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 18:50:43.62
いい話はないのかね?
479非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 18:54:05.58
ないねえ
480非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 20:14:01.65
愚痴言ってないで安いBP買ってこい
481非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 20:23:31.16
あともう少しで大量の人月0円の「タダでやるんです」君が来てくれるかも?だから我慢しろよ!
482非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 21:57:55.95
>>477
こいついつも何言ってるの?
483非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 22:49:33.45
相手にするな
484非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 23:04:13.79
(H25.10 再早状況)
理事  昭和63B
参与A 平成3B
参与B 平成7B
参事A 平成9B
参事B 平成11B
EX1 平成12B
EX2 平成15B
EX3 平成17B
一般1 平成20B
一般2 平成25B
485非決定性名無しさん:2014/03/02(日) 23:17:07.89
NTT、光回線苦戦続く 他社が割引攻勢、LTE普及

 NTTグループの光回線サービス「フレッツ光」の2013年度の契約純増数は目標を3割下回る70万件にとどまる見込みとなった。
来年度は最初から目標を70万件と横ばいに置く。携帯電話とのセット割引を武器に攻勢をかけているKDDI(au)などとの競争激化に加え、
携帯電話の高速ネット接続サービス「LTE」の普及もあり苦戦が鮮明になっている。

 NTT東西地域会社が28日、14年度の事業計画の認可を総務省に申請。フレッツ光の今年度の契約純増数が、
目標の100万件に対して大幅な未達になると明らかにした。NTT東日本が計画比10万件少ない40万件、NTT西日本は20万件少ない30万件にとどまる。

 純増数は新規契約数から解約数を差し引いたもので、契約全体の増減を示す。同日記者会見したNTT東日本の中川裕副社長は
「光回線の一般消費者市場はかなり成熟しつつある。純増数の上積みは難しい」と語った。

 14年度はNTT東日本が前年度見込み比10万件少ない30万件、NTT西日本は10万件多い40万件と、
両社合わせて今年度並みの確保をめざす。認可申請に伴って両社合計で100万件を下回る目標を示したのは初めて。

 伸び悩みの一因は他の光回線事業者やCATV会社との競争激化だ。KDDIはスマートフォン(スマホ)とのセット割引
「スマートバリュー」で、スマホの利用料から1回線当たり毎月1480円を割り引くサービスを提供し、
NTT東西から顧客を奪っている。関西電力傘下の通信会社、ケイ・オプティコムの割引キャンペーン攻勢などにも押された。

 LTEの普及も逆風だ。従来のパソコンに代え、LTEに対応したスマホやタブレット(多機能携帯端末)でネットにつながる人が増加。
単身世帯などでは固定ブロードバンドが必須ではない状況が生まれている。

http://www.nikkei.com/article/DGXNASDD280VV_Y4A220C1TJ0000/
486非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 02:08:44.21
>>480
お前ら元請けやその下請けがあれ(専門卒・高卒)はダメこれ(国立&理系単科大)はダメそれ(ゲーム・SNS)もダメとワガママ言わなければ直ぐにでも人よこせるんだよ(怒)!
普通に東京電機大出身者をテメーらご自慢のBP様に面談行かせたら「理系はコミュニケーション能力に欠け協調性がないからダメ!もといスキルミスマッチ」とダメ出し食らったからな(怒)
法政や日大の理系出身者なら「明日から来てね^^」ってペコペコ言うクセにな!
487非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 12:29:30.65
今まで専門卒を大卒としてスキルシートに記載してきた馬鹿会社が全部悪いんだよ
専門学校出たての新人なのに経験二年と書いてる馬鹿な会社もあったな
問い質すと「専門学校は職業訓練で、実践的な教育をしてるうえに、卒業時に一本システム開発してますので^^」とイカにもウチの社員(卒業生)は使えるでしょう?って自慢してるように聞こえるが...
使えませんでした
はいっ!
488非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 13:02:48.15
今日も絶賛パワハラ全開営業中なっしー!
朝からパワハラBPさんが熱く熱く熱くIT技術者動向でゲームは使えないとくだらないプレゼンしてたんだなっしー!
朝からパワハラBPさんが特定の専門学校を叩いて、人月0円でも入れさせたくないとプレゼンしてたんだなっしー!
朝からパワハラBPさんが専門卒は知能から技術まで劣る上に人格も教養もクソもないとプレゼンしてたんだなっしー!
トドメに代理が専門卒は嘘つき、嘘つきは泥棒と締めくくったんだなっしー!
下向いてたBPの頭を何回もゴツンとゴツくプロパーなっしー!
「人様の話聞けよテメー!」と自分の自己満足演説終わった後に顔面にビンタするBPなっしー!
一人一人がリーダーシップを発揮し、マネジメントしようなっしー!
リーダーシップ研修皆さん受講しようなっしー!
ユーゴスラビアのチトーのように一つにまとめ上げようなっしー!
そんな朝礼なんてするんなら仕事しろなっしー!
リーダーシップ研修してるんならちゃんとマネジメントしようなっしー!
中途半端な学歴のコンプレックスを末端にぶつけるななっしー!
489非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 15:13:33.53
富士通みたいに上から下まで糞だな
490非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 19:24:10.33
>>482
高齢の両親の介護を拒否し、認知症の親に後見手続きもせず
貯金、金融証券、土地建物一切合切を巻き上げようとして失敗したデー子出向50代課長の事らしい。
491非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 19:25:01.32
>>483
精神異常の出向課長乙
492非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 19:56:28.62
管理職と購買は無理ってわかってて何でゲーム屋を入れるんだ?
マジ勘弁して欲しいわ
493非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 20:39:36.99
基地外だと判っていても社員を切れずにデータ子会社送りにするのと同じ理屈
494非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 21:51:37.42
安くて
馬鹿で
一発や二発手を出しても泣き寝入りしてくれて
残業押し付け放題で
雑用からテストまでの一連の行程に徹底的に苦使でき
倒れたら直ぐに代わりが補充できる

こんな都合の良い人材他にいるかい(爆笑)?
495非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 21:53:30.53
所詮BPなんてそんなもん
496非決定性名無しさん:2014/03/03(月) 22:28:46.62
☆コピペ推奨☆
【犯罪者追放のお願い】
大金、知財、健康を失ってからでは、取り返しがつきません。

犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。

刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約金を交付させた。

刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された。

刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。

刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。

職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。

警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。
497非決定性名無しさん:2014/03/04(火) 12:59:48.96
>>482
ゲーム屋と一部の親父はガス抜き人材だよw
挨拶が無いと説教したDQN親父なんてね〜
「ウチのポチが生意気な事をしてすみませんでした。今からあの親父を日大病院に連れてって精神鑑定受けさせます(キリッ)」とBPの偉いさんが言ってさ
BP達がマジで病院に行かせようとしてて笑ったわwww
498非決定性名無しさん:2014/03/04(火) 20:25:50.33
キチガイ会社だなぁ
499非決定性名無しさん:2014/03/04(火) 21:01:07.91
★とある物流のプロジェクトでの名言集(データプロパー編)★
「メソッド作りすぎると可読性が落ちるのでできる限り一つにまとめろ」by早稲田本庄高校卒→早稲田大理工学部情報工学科卒の管理職のご発言
「PLSQLじゃなく、JAVA上でバッチ処理書けない?」by本郷高校卒→明治大学政経学部卒のデータプロパーのご発言
「一つの画面に何で何個もクラス作るんだ?一クラスにまとめてくれ」by盛岡一高卒→早稲田大社会科学部卒のデータプロパーのご発言
「自動生成させたコードを手直しなんてしてたら予算が圧迫しちゃうだろ!」by横須賀高校卒→横浜市立大卒のデータプロパーのご発言
「中国側の作業がスピーディに行われるように生成させたコードのコメント文さ、全部中国語と英語でも書いてくれ!」by上智大学法学部卒のデータプロパーのご発言
500非決定性名無しさん:2014/03/04(火) 21:29:21.16
★とある物流のプロジェクトでの名言集(認定ビジネスパートナー編)★
「○○に投げた○○のDB設計さ、あれ(オラクル)インスタンス多すぎない?テスト用は一個だけでええよ!」
by京華高校卒→成蹊大学経済学部卒のBPリーダーその1のご発言
「これとこれさ、似たような画面じゃんか。予算に余裕を持たせるために一つだけ詳細設計して、もう一画面はそのコピペでええよ」
by市川高校卒→法政大学社会学部卒のBPのご発言
「いちいちさ、一処理づつ詳細設計するのは予算の無駄だから、似たような処理はコピペすればいいよ!」
by埼玉栄高校卒→東洋大学工学部電気電子工学科卒のBP
「この部分とこの部分を足せばこの機能になるでしょ?コピペで5分ありゃできるでしょ?」
by桐生高校卒→日本大学経済学部卒のBPが「明日の朝の会議に間に合うようにこれだけ詳細設計よろしく」と言われたBPの下請けさんが「一日はかかります」と拒絶した時に出た発言
「予算が逼迫しないように詳細設計したらすぐ自動生成してください。自動生成と並行してテストケースを作って単体テスト実施。そして、生成されたコードをテストケースに沿って修正。最後に中国に投げて検品!」
by武蔵越生高校卒→東洋大学工学部コンピュテーショナル工学科卒のBP
501非決定性名無しさん:2014/03/04(火) 21:34:08.69
IDEの存在すら知らないジジイっぽい発言だな
知ってりゃ可読性むしろいいだろと
502非決定性名無しさん:2014/03/04(火) 22:38:36.09
同僚とかIDEの機能を全く知らない奴多いよwww
503非決定性名無しさん:2014/03/04(火) 22:39:39.99
ゴミとゴミが手を取り合って日本の仕組みを支える糞システムが作られていくのであった
504非決定性名無しさん:2014/03/04(火) 23:38:32.37
学歴コンプレックスが痛々しいですな
505非決定性名無しさん:2014/03/04(火) 23:40:38.40
ここ、ID導入されたら楽しいことになりそうだな。
運営早く対応しろw
506非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 03:56:35.23
>>499-500
一番最後以外は低脳だなぁ。
どいつもこいつも自分の専門分野でまともな就職ができずにSI業界に流れて来たクズじゃねぇ〜か
507非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 07:23:02.90
こんなバカが大手を振ってお仕事できるのがシステムインテグレーションでございます
508非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 08:47:14.08
一番下って確か・・・
この詳細設計じゃコーディングできない(涙)と喫茶店で言ったらしいパートナーに対して
データの承認得てるんだ〜やれよ!とキレたんじゃなかっただろうか?
509非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 08:54:12.48
それIBMでもあったな〜w
510非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 10:51:56.88
一帳票一クラスと正気で指示をしてきたデータのプロパー居たな
可読性を上げるためにクラスとメソッドは少なくしろと正気で言ったデータのプロパー居たな
会議に間に合うように似た機能や画面はコピペでええよって正気で指示を出してきたデータのプロパー居たな
何の為のテラソルナだ?とテラソルナの自動生成機能の意義ばかり説いて、自動生成させたコードを一切手直しするなと正気で言ったデータのプロパー居たな
511非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 12:46:05.47
ぶっちゃけ末端の専門卒の方が仕事できるよな?
それなのに有名大学出たというバカなプライドが許さないのか?専門卒はダメだと一方的に言うんだよな
512非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 16:03:24.08
それでも下は上の言うことを聞くんだよ
立場をわきまえろ
513非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 17:34:06.12
「仕事なくても夜22までここに居てください」と平気で指示を出す不治痛
「コードレビューなんて時間の無駄だからやるな!」と平気で指示を出す日本電気
「慶應の理工学部卒の俺が言うんだから間違い無いんだよ!」と平気で指示を出すIBM
「残業の金を払わなくていい奴に全部投げて定時退社してください」と平気で指示を出す日立
「一日や二日徹夜したって死なないから頑張ってください」と平気で指示を出すNRI
「皆のレベルに合わせて、クラスとメソッドはできる限り少なく、ドキュメントに残してください」と平気で指示を出すNTTデータ
514非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 18:16:50.75
>>511
冗談やめろってwww
教養も技術も知能も底辺な奴が仕事できるハズがないでしょうがwww
515非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 19:38:44.42
>>512
キチガイ会社のキチガイルールが世間の常識だと思っているキチガイ社員乙
516非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 19:50:27.10
>>514
大卒院卒のデータ社員のことかな?
517非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 21:07:36.20
社員ら逝く惨は、どうして日立みたいに流さないの?
やる気あんの? せっかく(笑)作ったのに…
518非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 21:28:52.22
社員ら逝くザ惨
519非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 22:01:11.80
社食で無駄に流しまくって節電してない
520非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 22:13:53.71
こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが?
カスはカスらしく黙っとらんかい!クソボケ!
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。
521非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 22:15:29.17
TAIZENはどうなった
522非決定性名無しさん:2014/03/05(水) 23:38:58.57
そりゃタイゼンだ!とか言いたいだけだろ
523非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 07:38:24.84
管理職と購買よ
BP選別しろよ
最近は不良品ばかりでストレス溜まるわ
524非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 07:42:16.24
これでも上から良品を取ってるのかもしれないだろ
525非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 12:43:23.03
普通に2ちゃんで書かれてて笑った
>>499-500 確かにそんな事を平気で言うバカばかりですw
その結果、正月の出勤の時に上位のBPやデータプロパーが誰もいない事をいい事に箱根駅伝見ながらランナー転べと騒いでたそうだ
526非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 13:29:17.40
>>482
CAFIS パンフ参照
527非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 14:18:41.49
ああ、あのデータ課長ね。
軽度若年性認知症だった親を勝手に施設に閉じ込めて
施設の居室に夫婦で押しかけて「施設費用として一千万円入った通帳を差し出せ」とか大声出してたから
警察に通報しといたわ。
528非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 19:12:23.11
ちゃんとBPを選別してよ(怒)
529非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 21:45:18.84
>>525
あれだろ?
よりによって末端のイジメをしてる中心的人間の関連が上位に入ってしまったので発狂したんやろw?
530非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 22:25:18.18
BPがプロパーに「こんなんで製造出来ると思ってるのか?」と言ったら
「Excelで処理内容を書くのはナンセンスじゃないですか?プログラマなら処理内容をコードで書くべきです(キリッ)!大学出てるのならそれぐらいできますよね?」と言い返されたらね
そりゃパワハラしたくなるって
531非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 22:25:59.25
すまん逆だった

【訂正】
プロパーがBPに「こんなんで製造出来ると思ってるのか?」と言ったら
「Excelで処理内容を書くのはナンセンスじゃないですか?プログラマなら処理内容をコードで書くべきです(キリッ)!大学出てるのならそれぐらいできますよね?」と言い返されたらね
そりゃパワハラしたくなるって
532非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 22:31:50.98
>>531
BPの言うこと尤もじゃねえか
533非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 22:43:04.86
就活すなぁ
534非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 22:57:16.45
50代精神病課長の発狂ストレス解消タ〜イム
535非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 23:25:50.07
>>531
大学出てりゃ何でもできるって発想自体が古臭くて低学歴を象徴しているよな
536非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 23:29:46.56
ビルゲイツの最終学歴は高校 (ハーバード休学→2007年名誉学位号授与)
537非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 23:45:17.67
Excelで書くのは明らかにナンセンスだろ
538非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 23:47:11.99
そんな、仕事のできる凄いBP様は
何でいつまでも薄給でデータの奴隷なの?w
539非決定性名無しさん:2014/03/06(木) 23:49:38.03
とはいえ800万くらい貰えてますし
540非決定性名無しさん:2014/03/07(金) 00:08:20.97
日頃「何で難関大学卒業した俺が専門卒と働なきゃならんの?」とドヤ顔で言ってるバカがいちゃ〜な
BPの不満が爆発してもおかしくないわ
541非決定性名無しさん:2014/03/07(金) 11:39:38.54
何言おうとお前らは一生プロパーの奴隷だよ
お疲れ
542非決定性名無しさん:2014/03/07(金) 21:05:47.06
>>520
君に相応しい仕事あるよ
何って?
おトイレ掃除www
543非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 00:03:41.17
今夜もデータ先端のキチガイ課長が発狂ストレス解消の巻
544非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 11:46:44.67
管理職と購買さん
それと子会社と奴隷を連れてくるBPさん
ゲーム屋さんは使い物になりません
ですので、取るな!
545非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 12:59:44.99
ほとんど一人の書き込みでスレが進行してるな。
546非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 13:05:22.89
ゲーム屋じゃなくても使い物にならないBPたくさん居るよ
まっ一番腹が立つのはゲーム屋だがな
547非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 13:41:37.92
そんなゴミBPは
鬱になるまで詰めればいいだけよw
548非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 22:02:05.66
ゲーム屋は厄介だぞ〜
だってよ〜、プロパーやBPからの指示や注意に対して学術論や技術論をもって反論してきやがるから〜
詰めても、「この会社が間違っているんです(キリッ)」と言ってその場を去ったり、「あんな能力のない人と一緒に働きたくありません(キリッ)」と反抗したり、「こいつらは本当に大学を出てるのですか?」と馬鹿にしたりするもん
酷いゴミBPになると、「文系出身者が全体のマネジメントをして可笑しいと思わないんですか(怒)?」と会社全体に対してのバッシングまでしやがる

とりあえず、無能ばかりだからウチでは上から徹底的に押さえつけて仕事させてます
鬱になっても死んでも誰も責任取らずに済むから鬱になってくれて結構だ
549非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 22:15:42.76
↑おまえ、頭わるそうだな
550非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 22:16:59.86
プログラマーの生産性は10倍以上の開きがあるとかなんとか
言ってたweb業界のBPが居たから普通の人の3倍くらい
仕事振ったら鬱になって出社拒否だってよ
何なんだよもう
551非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 22:28:22.25
なるほどね
そういうことだから>>499->>500の人達は日々高圧的に接するんだね
因みに昨日は最後のデブとそのお友達の箱根駅伝名門校出身トリオが髪が長いと管理職から言われたスマホのプログラマの頭を文房具のハサミでバッサリ切りました
バッサリ切っただけでは怒りが収まらなかったのでしょうか?
揉み上げの長さは耳の穴のラインにするかどうかで熱く議論し、「全部剃っちゃえwww」とデータプロパーが言ったので全部カミソリで無理矢理剃りました
552非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 23:43:32.18
体がデカくて声もデカいマシュマロ男Tへ
・上を向くな!!
・会話に入るな!!(止めるな!!)
・脂肪吸引しろ!!(KONISHIKIパターン)
・生活習慣病なんだろ?
・休日の出来事をFacebookに載せないでね。キモイからね Orz
553非決定性名無しさん:2014/03/08(土) 23:50:03.38
マシュマロ男Tに付き合うのもう疲れました・・・
早く異動してくれー。頼むーーー。
554非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 00:00:09.01
>>550
あ〜これウチでもあったあった
上から目線で製造を舐めるなだなんだで意見言ってきて、自分は何もできないわ
上から目線でプログラマだったらドキュメントに頼るなソース読めって言って起きながら、自分はソースすら読めないわ
IBMやHPのような外資系企業は1時間あたりの会社への貢献度を見るのにNTTグループや富士通は労働時間しか見ないのは効率を考えてないだなんだとほざいて
体調崩して出社拒否だぜまったく〜
元はWeb?SNS?でアジャイル開発だったらしいけど、居るだけで邪魔だったな
555非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 00:19:10.87
自演がひどすぎてつまらないスレだね。
556非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 00:31:02.18
システムエンジニアというのがあるのは日本と韓国だけです(キリッ)
557非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 00:46:49.43
>>555
自演というか、親不孝なデータ先端技術バカ課長がスレ埋め立てしてるだけかと。
558非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 01:36:37.66
>>557
粘着しすぎだろ
559非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 01:44:51.58
>>558
また妄想か
560非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 01:45:53.16
この不自然な流れは、スレ埋め立てだろ
561非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 02:24:13.36
BPのホットライン
あれちっとも機能してね〜ぞ!
認定BPしか使えないなんて、ホットラインの意味ないじゃないか!
このパワハラ推奨企業め!
562非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 09:18:35.21
>>558
糖尿病で若年性アルツハイマーを併発して、妙な被害妄想ばかり言っているんだろ。
563非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 10:00:02.65
>>561
そんなのあるのか。はじめて知った。
564非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 10:59:14.59
あるよ
けど...
それが使えるのは3次か4次までねwww
565非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 12:46:13.07
ホットラインや労組に相談したら相談内容が全部データ管理職やBPに伝えられたって泣いていた人知ってます
566非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 13:03:38.07
他のSIもそうだが、外注や常駐は子会社から受注ないし依頼された会社の下請けまでしか許してませ〜っん
要するに、4次請けまでしかダメね
よって、ホイッスルラインは使えませ〜ん
使っても、ご相談内容は全部コンプライアンス違反の美麗の元にプロジェクト関係者に伝えられま〜す
それどころか、腹黒いBPさんが「契約違反だから金払わん(キリッ)」と金すら払いませ〜っん

詳しくは外注指針等をご覧ください
567非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 13:15:01.79
アベノミクスとは何だったのか
景気よくなって経済が潤い
皆がニッコニコになるんじゃなかったのか
568非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 15:43:42.31
ニッコリするのはデータさんみたいなピラミッドの頂点のみ
奴隷BPはいつの時代も奴隷だ
569非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 16:16:07.59
社内で暴力行為が起きてもニッコリするのが反社会集団NTTデータの本質
570非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 16:27:27.55
プログラマーの生産性は10倍以上の開きがあるとかなんとか
という有能な奴隷を沢山連れて来て、寝ないで働いてもらいましょう
571非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 17:21:08.96
NTTデータは暴力事件を看過する事が明らかになったから、もう旧国立一期校クラスの秀才を呼び込むのはムリ
572非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 18:30:07.70
国立出身とかさ
理科大や芝浦工大と言った理系単科大学出身とかさ
扱いにくいんだよ

他探してくれ
573非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 20:05:00.23
>>572
ここに来るべきジャンルじゃない
574非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 20:46:36.40
いーじゃねーかよー
そんなに邪険にすんなよー
575非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 23:35:21.41
>>574
じゃ実際にそういう人間扱って見ればどうだ?
不思議な事に法政や中央の理工系出身は扱い易いのに武蔵工大や芝浦工大はおろか千葉工大や工学院大ですら扱いにくいんだよな
576非決定性名無しさん:2014/03/09(日) 23:47:00.74
お世辞とかでなく性格云々置いといてプロパーの方は無駄にIQが高すぎる
末端の方はもっとフィーリングで生きてるし、スキルはあれどIQはやはり低い
IQが離れすぎると会話にならないらしい
だから我々BPが通訳として必要なんだよ
577非決定性名無しさん:2014/03/10(月) 00:27:11.72
末端でもなんでも大卒じゃないと現場に入れないと言うのに、スキルシートに大卒と偽る専門卒が多すぎる
こいつら舐めてんのか?
こんな知的障害者に人月単価80万なんて払いたく無いよ
578非決定性名無しさん:2014/03/10(月) 02:09:21.37
>>576
末端は知能もモラルも常識も無いからね
BPが末端を押さえ込んで、死ぬまで奴隷として働いてくれるのが理想だな
579非決定性名無しさん:2014/03/10(月) 07:32:44.63
>>576
ソフトウェア工学やエンジニアリング工学の基礎知識が欠落したプロパーは、いくら高学歴高知能でもこの分野ではただの池沼
580非決定性名無しさん:2014/03/10(月) 07:39:22.50
春闘か。
581非決定性名無しさん:2014/03/10(月) 09:46:50.92
582非決定性名無しさん:2014/03/10(月) 17:43:57.43
知能劣悪で山梨大にしか入れなかった出向課長のスレ埋め立てがウザ過ぎるw
583非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 01:13:34.42
Googleの人事採用 ー 2014年03月10日 06時00分39秒
http://gigazine.net/news/20140310-get-job-at-google/

> Googleでは大学を卒業していない社員の割合は増加しており、
> 非大卒社員が14%に達するチームも出てきているとのこと。
584非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 01:38:57.17
糖尿病から若年性認知症を併発した54歳の人格障害者が今夜も埋め立て作業中。。。
585非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 08:21:20.87
おい!ふなっしーどこ行った?
出てこいや
586非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 10:31:30.14
やべえ、今起きた
587非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 17:05:57.09
金三ってどうよ 役員の登竜門かい
588非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 20:32:03.64
>>581
人居ない
よって、BPから「騙していいかいw?」と許可を求められる
うん、いいよ^^と言うと翌日にはWeb系のエンジニアを連れて来てくれるんだ
何も知らない馬鹿なので、入る時までは品質規定もウォーターフォールも発注者も伏せて、アジャイルwで自由な裁量wと言うんだ
いざ入ってみるとあら不思議\(^o^)/
ウォーターフォールで、コードを自動生成させて中国に投げて、いちいち会議で打ち合わせして、突然の仕様変更にお役所的な対応、劣悪な環境
そして、労務費圧縮のために9時には帰ってしまうプロパーやBPを横目に終電まで馬車馬のように働かせられちゃうんだw
僕達の為に鬱になるまで働いてなw

でも...
BPと末端との契約書に精算無しと時給換算での支払いと一週間単位での契約更新があってマジ笑った
ウチらも鬼だが
BPも鬼だなw
589非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 21:38:11.36
まるで発展途上国の奴隷労働のようなデタラメにドン引き。

学生さん、これがNTTデータの実情です。
あなたは奴隷労働の関係者として糾弾される灰色の人生を選びますか?w
590非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 21:53:05.11
襟は白いからいいんじゃねえの
591非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 21:58:01.82
これぐらいでヒステリー起こしてたら、ITエンジニアなんて出来ない
と言うか、そんなのでギャーギャー言ってたら銀行や証券はどうなんだ?
社長殺して金儲けの世界じゃんかw
私達は人殺しまではしてないんだし、BPの意見にも耳を傾けてる
別に問題はないね
592非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 22:33:07.17
マジかよ
データ落ちてよかったわ
593非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 23:15:25.58
この業界、なんちゃってホワイトカラーにもほどがあるな
594非決定性名無しさん:2014/03/11(火) 23:40:32.40
こうでもしないと今の時代は人が集められないんだよ!
595非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 18:52:07.23
流れを読まずに相談なんだが、DCの運用商品どうするよ?
ニセ社員がうざいから運用商品概要書のページ数でたのむ
596非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 19:42:29.49
結局某ナスは何ヵ月で妥結したんだ?
597非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 20:45:14.02
>>595
大した額じゃないから定期とポジティブを適当に入れとけ。

悩むような額じゃない。
598非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 21:13:52.34
まだ妥結してない。
なお、ベアはほぼ無し。
599非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 21:22:03.56
こんなんじゃ組合を脱退する人も出てきそうだな。
600非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 21:25:35.44
1600円!
601非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 21:39:56.40
組合辞めたらその分浮くな。非会員を知ってるけどうらやましい。
602非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 21:46:09.39
賃貸で期間更新したんだけど住宅補助の申請も延長って
直ぐにしないといけないんだったけ。
603非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 23:08:29.11
もしかして:組合脱退したらそれだけでベア
604非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 23:13:30.65
1ヶ月分以上も減らされて妥結ってマジ?組合くそだな
605非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 23:20:48.37
この会社のいいところって、非組合員に優しい所ぐらいじゃね?

と言うか、高い組合費払ってんだから専従仕事しろよ!
606非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 23:53:44.01
>>604
1ヶ月?もしかして新方式と旧方式を混同してない?
607非決定性名無しさん:2014/03/12(水) 23:57:05.54
>>605
you、専従になって,かいかくしちゃいなyo!
608非決定性名無しさん:2014/03/13(木) 00:46:29.58
新卒採用や内定者の茶会でストライキに備えた闘争資金がトヨタ自動車労連の倍以上あるやら何やらと営業トークを用意してこれかよwww

ドコモのように組合員のメリット受託したい
609非決定性名無しさん:2014/03/13(木) 01:15:43.60
この業績で賃金上がる方がおかしいでしょ
610非決定性名無しさん:2014/03/13(木) 01:30:23.64
だったら消費税も上げないで欲しいものだ
611非決定性名無しさん:2014/03/13(木) 01:37:54.50
ベア見送りでボーナスはダウンすか・・
扶養手当増額されても意味ないし
オッサン優遇しすぎなんじゃ?ヤフーオッサンのための組合か?
若者のデータ離れが加速しそうだね
612非決定性名無しさん:2014/03/13(木) 07:19:19.57
あれだけ偉そうにいってこれかよ。
毎月の組合費が無駄にしか思えない。
さっそく組合脱退の仕方を聞いてみようかな。
613非決定性名無しさん:2014/03/13(木) 21:21:16.99
消費税増税分は国民にしわ寄せか
614非決定性名無しさん:2014/03/13(木) 21:48:54.97
この業績で役員報酬ってカットされたんだっけ
615非決定性名無しさん:2014/03/13(木) 21:54:08.86
>>614
決算発表のnews見たらいいよ
616非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 12:54:15.79
>>612
脱会できるんなら皆してるんじゃないの?
思い出してみろって!
入社したときに組合に加入するのを渋っている人に対して、専従は何した?
別室で加入の説得をしたり、上司を吊るし上げたり、「共産党の支持者か?!何処の高校出た?!親の職業は?!」と他の社員のいる前で怒鳴りつけたり
かなり荒っぽい事をしてたでしょう!
そんな方々が脱会を簡単に許すとは思えん
617非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 14:21:19.39
みんな病んでる不思議な会社
長年の役員の責任は重い
618非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 14:37:32.16
そもそも専従がいるってのが旧時代的。
さらにその専従のための承認社内システムまで作っちゃってる。

労使ともどもいろいろビックリだよ。
619非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 14:48:16.15
NTT系列だから体質が古いのはしょうがない
むしろ長い承認、長い会議でまったりすのが吉
620非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 14:53:51.52
だからコストで負けるのに、それを知りつつ自分の居場所のために現状維持w
621非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 15:04:39.80
>>616
別にそんなことされてない。考えてから決めるといったら何もなく帰らせてくれた。
622非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 16:16:03.92
>>621
ウチのクラスの時間くれと言った何人かはその場で組合に入るメリットを宗教勧誘の如くマシンガントークされて、渋々即決で加入してたんだがな
専従によりけりなんだろうな
623非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 17:29:08.55
社長(笑)
624非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 17:47:48.13
KDDIのような事にはなってないからいいじゃないか
625非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 19:20:42.84
社員ら逝く杜撰
626非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 20:53:04.62
ハゲを気にしすぎ
627非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 21:05:53.88
糖尿病で心臓発作起こしたあと、明らかに人格が捩れてまともに話も通じなくなっている出向課長の人生があわれ
628非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 21:48:12.04
>>627
出向課長につぶされたのか?
かわいそうに。ホットライン行け。
629非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 21:57:52.77
NTTデータみたいな下品な会社とは仕事で関わったこと一回もないけどね。
精神異常ぽい出向課長が社外でいろいろトラブル起こしていて迷惑を蒙ってる事は総務に通知済みだよな。
630非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:00:06.24
ああ、某研究所のマシンルームの使えない用務員さんはNTTデータだったわ。一回だけ話したけど、まともな答が返って来なかったから以降スルーしてるわ。
631非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:00:53.70
>>629
日本語でおk
632非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:01:10.35
なんでこのスレにいるんだよw
633非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:05:54.76
634非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:07:19.91
>>631
おい脳障害のキチガイ、よく読め。

NTTデータのような下品な会社とは仕事上の関わりがほとんど無いから
出向課長に潰されるとか潰すとかは一切無い。

ただしその出向課長は仕事で精神に異常をきたしたらしく
社外でいろいろトラブル起こしていて
非常に迷惑を蒙ってる。
飼い主NTTデータの総務にはもう通知済みだよな。
635非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:10:35.46
>>626
禁句
636非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:11:05.67
そもそも研究所に用務員さん派遣してくるような会社だからなぁ。

他の企業は世界トップレベルの基礎研から人とリソースを提供したり、後に大学教授に転身したレベルの研究員を提供してるのにデータは用務員さん
637非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:13:01.32
ITゼネコンだもん
技術者としてよりマネージャとしての能力が求められてるんだもん
638非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:16:52.49
>>634
>仕事上の関わりがほとんど無い
>>629では
>仕事で関わったこと一回もない
とあるが。

>総務にはもう通知済みだよな
誰が?

日本語でおkだっていってるのに。
639非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:26:27.59
54歳にもなって言葉の綾で自身の脳障害を誤魔化そうとするバカ
640非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:29:36.40
基礎研の研究員を提供してるのはマネージャーなわけだが。
NTTデータには基礎研どころか研究所すら無いんだろ。
641非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:34:22.30
>>638
イタリア男のザーメンの残りカスは旨いか?
642非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:34:37.40
持ち株の研究所があるからな
643非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:34:45.91
>>639
日本語でおk
644非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:44:12.33
経営学研究所って、コンサルもどきの箔付け用に大袈裟な名前付けただけだろ。
データ社員風情が経営学を判っているフリをするなら、まず最初にデータの経営を改めろと。
645非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:45:05.32
今夜も山梨大出身者が暴れてるなw
646非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:48:27.40
>>627
糖尿病患者は若年性アルツハイマーの発症がとても多い。定年前に脳障害で早期リタイヤかもね。
647非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:49:54.26
>>644
経営学研究所?
NTTデータ経営研究所のこといってるの?
バカはこないでいいよ
648非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:52:57.64
>>646
ほんとっすね!先輩!!
先輩すげーっす!!
649非決定性名無しさん:2014/03/15(土) 22:57:13.50
バカばっか
650非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 00:49:32.04
下の人たちの嫉妬がひどいな
651非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 05:50:23.17
上の人たちからバカ扱いされるデータ
652非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 06:00:55.60
またデータ先端技術の出向課長が発狂してストレス解消したのか。健康管理部門なんとかしろよw
653非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 07:28:31.02
加齢臭
654非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 07:30:45.09
糖尿臭
655非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 07:49:59.66
しょせん、データ処理会社
656非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 08:13:34.09
>>655
しかしお前より地位と給料が高いwww
657非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 08:41:45.94
>>656
DOCOMO社員だけど?
658非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 09:27:44.06
>>657
みじめすぎる。
659非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 09:56:03.11
>>658
お前がな
660非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 09:56:36.61
>>657
御愁傷様。
661非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 10:54:25.57
よく考えると、NTTグループの中でもカッコ悪さがずば抜けてるな
662非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 11:28:59.01
露骨な女性顔採用
663非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 12:02:27.19
>>662
顔は長くは続かない
664非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 12:35:00.79
そんなに女性って顔採用か?
顔採用って他がダメでも顔だけで採用される銀行の一般職のイメージなんだが

ここって銀行の一般職みたいに短大卒とかの女は採ってなくね?
665非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 12:42:56.84
内定者だが
女も高学歴しかいないよwここの就活中に知り合った子だと
慶應は可愛い子多かったね
東工大も可愛い子多かった
666非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 15:05:24.28
667非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 15:45:30.78
高学歴の負け組がいくとこなんだからそうなるよ
668非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 15:55:58.01
これでもIT業界では最高峰なんだけどね
669非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 16:01:00.20
>>668
それはない
事務処理最高級
670非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 18:31:17.15
事務処理やってて最高級の待遇福利厚生なんだから
NTTはマジでむかつくわ
671非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 18:34:17.45
だってNTTだし
672非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 18:35:00.79
入社の難易度、人気と比して基本の給料は安めだけどな
673非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 20:38:12.37
>>670
何がいけないのかわからないのだが。
674非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 20:45:47.71
就活すなぁ
675非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 21:10:56.10
>>672
給料より安定性
それでいて公務員ほど退屈な仕事ではない
676非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 21:13:25.30
>>675
公務員よりは給料もいいしな
そういう意味ではいい会社だよ
677非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 21:28:37.06
しかしデータはリストラしないとマジで潰れるぞ
678非決定性名無しさん:2014/03/16(日) 23:59:58.94
結局若い頃は残業しだいみたいね
忙しい先輩と暇な先輩の月収が額面で15万くらい違った
10ヶ月と考えても年収で150万は差が出るってことだよね
あと家買うときのローンの制度すごいな
あれだけで数千万優遇されんじゃね?
679非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 00:33:03.98
>>677
使えない&足を引っ張る社員と管理職が結構な割合でいるよな
680非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 00:56:06.38
>>677
それ、確かにそうだよなあ。
でも組合が強いから難しい。
まずは管理職の早期退職制度を始めるところからスタートなんだろうなあ。
681非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 01:13:40.25
リストラ出来るとは思えない
せいぜい、子会社をリストラして終わりかなって思う
682非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 02:46:53.60
50歳になったら使えない社員はデー子に出向させてデー子ごと廃棄
683非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 03:31:15.43
ここが潰れることなんてありえないよ
官公庁、金融システム作れるのここしか無いもん
潰れそうになっても政府が助けるに決まってる
684非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 07:33:21.38
>>683
妄想が酷くなってきたね。はやく精神病院に入院しろ
685非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 08:02:45.50
>>683
助けるのはあるだろうけど金融と公共のシステムは他のとこでも作れるだろ
癒着があるのと技術的に不可能なのは別だ
686非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 08:05:53.24
>>685
外注に利益盗られる
687非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 14:34:31.46
安定性があればいいんだよー
定年までまたーりいこうぜ
688非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 19:51:05.48
>>687
使い捨て競争業界だから、
安定だけはない
689非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 20:18:25.64
【知的財産と契約料金の搾取業界】
生涯損害助長要員は追放すべき
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
690非決定性名無しさん:2014/03/17(月) 22:28:30.39
>>499->>500
このプロジェクト悲惨だぜ
プロパーや上位のパートナーは休日出勤を全部末端に押し付けて、ゴルフコンペ参加したりよ〜
馬鹿な法政大卒のパートナー側のリーダーが「動けばいいんだからとにかく作れよ!」と絶句したりよ〜
この後に及んで「コードなんで自動生成させて、コピペして中国に押し付けろよ!」と絶句するパートナーによ〜
未だにどっかの馬鹿が唱えた可読性に固執して一画面一クラスと言うパートナーによ〜

こいつら本当に大学出てるのぉ?
こいつら見てると、慶応から東洋までホントFランに見えてしょうがないよぉ
691非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 01:18:55.87
今年もNTTデータ1位おめでとこうございますー
http://www.itmedia.co.jp/news/articles/1403/17/news112.html
692非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 01:50:20.87
ウチにしても
アクセンチュアにしても
富士通にしても
入社後の良い評判聞かないの俺だけか?
富士通なんて、鬱病になった奴も抗鬱剤飲みながら必死に仕事する風土かと思うよ(知人を見ての感想な)
そう言えば、3次請けのBPさんにも何人か富士通系の会社に居た人が居たな
確かに彼ら残業好きだw

かく言ううちはどうかって?
プライベートなんて無いに等しい
みんなやる気ないw
3時間ぐらい残業するのが丁度いいと言う風土
めんどくさい仕事はBPに丸投げ体質
丸投げされるBPもめんどくさい仕事はBPのパートナーに丸投げする
上から下までダラけた空気

デー子の例だが、デー子に入る為だけに大学ご卒業後専門学校に入り直して、デー子に入ったと言うあり得ない話も聞く
俺には行く価値ないように思うけどな
693非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 06:03:38.51
価値がないとは言わんが、相当な努力が必要だな。
あと、NTTなんて仕事が面白いわけ無いし。

かつて、人気も高く、安定してるとか言われて、内情ボロボロで、
莫大な売上を出しつつ潰れた航空会社があったな。
あそこもOBが年金だの何だの権利だけ主張するひどい体質だった。
ま、だから潰れたが。

学生からの人気ってネームバリューと企業規模でしかないかと。
そこに大手を持ってくる時点でフリーライディングの可能性あり。
694非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 07:12:36.55
データの仕事がつまらないのをNTT全体の仕事がつまらない扱いするのはいかがなものか
R&Dなんて面白そうなこと一杯やってるじゃん
695非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 07:14:12.50
売上と利益を理解できない人発見
696非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 08:01:14.73
JALは年金云々より採算が取れない路線を放置して損切りができていなかったのが一番の問題だった気がするがね
そもそも>>695が言うように売上と利益は違う
NTTは黒字、JALは赤字
そんな全く違う状況の会社を取り上げて皮肉めいたことを言ってもただのお門違い
皮肉にもなっていなくて滑稽だ
697非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 08:50:09.60
でも不採算案件いっぱいだわな
698非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 09:25:24.23
絶対潰れないから安心していい
699非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 10:06:59.77
そうだ!
クビにはなるかもしれんが会社は大丈夫!
700非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 12:29:55.78
>>693
データ本体じゃなく、子会社の事を指してるのではないか?
701非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 12:39:09.49
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接(偽装請負)の犯罪に憤りをもつ派遣社員、非正規労働者、失業者が
比較的警備の薄い厚労省、労働局、 労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性
を考えてみた。
事前面接中(指揮命令中)に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。 派遣社員の事前面接(指揮命令)は違法であり、事前面接中(指揮命令中)に派遣社員(請負労働者)が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性 が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
は降格・減給などの奴隷的待遇を一生耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
※非力な女性でも防犯スプレーとスタンガンで社員の抵抗を事前に抑止して小指の切断ができる可能性がある。

非正規の奴隷的待遇は、共産・民主党を支援してきた労働組合が
構成員である大企業の正社員の雇用や、給与水準をまもるための正社員保護主義の結果である。非正規や下請け正社員はその犠牲であり受給調整弁として中間搾取等をされたり労働者の権利を剥奪された。正社員の解雇ルールが立法化されれば、大企業も正社員
を増員し、違法な中間搾取、雇用・契約止めの脅し、理不尽な待遇、差別をする要因が排除されるが、これを労働組合は派遣・非正規を
犠牲にし正社員の給与水準を高くするため徹底して反対している。このため非正規
労働者が労働組合、民主党や「連合」の襲撃をする余地がある。
702非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 15:56:51.05
>>694
NTT本体のR&Dも最近あんまり話聞かないなぁ。まあまともな研究所もないNTTデータはR&Dとは無関係な土方仕事専門だし
703非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 20:18:59.97
データのR&D割とちゃんとしてるぞ
704非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 20:26:22.04
就活すなぁ
705非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 21:32:55.01
>>703
嘘はよくない。技術開発本部と経営研究所は実際には研究なんてやってないだろ。
706非決定性名無しさん:2014/03/18(火) 23:24:21.02
>>704
学生か?
707非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 00:25:42.33
705は経営研がR&Dやってると勘違いしてるようだがあそこはコンサル
708非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 00:36:49.52
>>707
勘違いしてるのは642と
ただのコンサルに研究所の名をつけた経営者
709非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 00:39:26.30
JRI, NRI, MRIも名前に研究所ってついてるから多少はね?
710非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 01:12:42.95
ここの学校推薦ってテストセンターありますか?
711非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 01:46:25.59
>>709
それは総研。IT技術を駆使して専門分野の調査・研究・コンサルティングの請負を行う有名総研の存在は広く知られているし
それがいわゆる研究所とは別物な事も知られている
712非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 07:13:47.50
経営研究所も研究所じゃないことは知られてると思うが
713非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 07:58:23.02
就活すなぁ
714非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 19:46:10.72
末端のBPが昨日から行方不明っす(笑)
715非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 20:00:31.62
【知的財産と契約料金の搾取業界】
NTT系生涯損害助長要員は追放すべき
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
716非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 20:16:23.37
>>712
じゃあNTTデータにはまともな研究所すら無い、R&Dも無いって事で
717非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 20:52:25.11
BPは何次請けかどうかで、扱いがあからさまにちゃうからなぁ
例えば、水木のノー残業デーは3次4次辺りはデータ管理職から早く帰れって達しきて嫌々帰ってる感じだが
7次や8次はノー残業デーなんか関係なしに深夜まで仕事させられてるわ
718非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 21:04:44.68
>>692
【激務度】
アクセンチュア>富士通>NEC>日立>NTTデータ>IBM
【ストレス度】
NEC>富士通>NTTデータ>日米の壁>IBM>アクセンチュア
【将来性】
アクセンチュア>日立>NTTデータ>富士通>IBM>NEC
【精神疾患】
富士通>NEC>日立>NTTデータ>アクセンチュア=IBM
【BPの評判】
日立>富士通>品の壁>NTTデータ>日米の壁>アクセンチュア>IBM
【離職率】
アクセンチュア>IBM>日米の壁>富士通>日立>NEC>NTTデータ
719非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 21:47:08.93
>>717
社内機密漏れ放題のヨカン
720非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 22:01:55.45
そもそも、末端はノー残業デーという存在すら知らないんじゃね〜のか?

ウチの話だが、慰労会なるイベントがあるが招待されるのは4次ぐらいまでかなぁ?
少なくとも末端は俺達が上野や市ヶ谷辺りで派手にワイン飲みながら末端の悪口を言ってる間、アネックスでドキュメント整理や会議のアジェンダ作りをしてるよ
そうそう
ホワイトデーの集金の時に末端が「えっ?!チョコ貰って無いのにホワイトデーで3000円集金ですか?」って言われたからバレンタインのチョコも貰えないのかぁ(涙)
可哀想にw
721非決定性名無しさん:2014/03/19(水) 23:02:59.30
だっせぇ会社
722非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 00:00:11.50
妄想かネガキャンか知らんけど
上野や市ヶ谷辺りというあたりでウソがばれてるよw
723非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 00:15:25.29
末端の質も酷すぎ
ネガキャン酷すぎ

以上
今の気持ちでした
724非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 01:07:27.58
就活すなぁ
725非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 01:14:07.32
ハッキリ言っていいでしょうか?

懇親会も慰労会も何も末端には場所も食うものも飲むものも知らされておりませんけどね?
それなのに、懇親会翌日には「懇親会楽しかった\(^o^)/」とパートナーもプロパーもみんな喋って、「あれあんたら何で来なかったの?」ですもん
キャバクラに行っただぁ?
ゴルフで賭けゴルフしただぁ?
麻雀で2万勝っただぁ?

いいですね
楽しそうで
さぞかし給料良いんでしょうね〜
殆ど、仕事してねぇのに!
726非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 02:17:15.71
あの言い訳資料、なんだあれ?
やはり組合脱退だな。
727非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 07:04:56.70
自演乙
728非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 07:10:32.42
糖尿アルツ課長乙
729非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 18:11:29.26
なんだ ただの嫉妬じゃねーか
730非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 18:16:12.40
しかしこの会社の人
美人ばかりだよな
731非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 18:50:03.79
やっかみが多いけど自分の待遇に不満があるなら何故データに入らなかったんだ?
732非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 19:29:31.45
>>731
【NTT系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義

偽装請負従犯の代償
悪徳助長
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
733非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 20:23:52.93
>>731
糖尿アルツハイマー乙
734非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 22:53:15.92
まいっかいっとけまいっか
困ったときはまいっか
深く考えないでまいっか
開き直ってまいっか
結果オーライどんなもーんだい
いつだってまいっかメンドクサイ
全部オーライあとは知らないぞ
だったらならいいけど。
DAYONE−。
735非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 23:13:03.17
Hey Hey Hey 時には起こせよムーヴメント
がっかりさせない期待に応えて素敵で楽しい いつもの俺らを捨てるよ
自分で動き出さなきゃ何も起こらない夜に何かを叫んで自分を壊せ!

Wow- Wow War- Wow War tonight
Wow- Wow War- Wow War forever
Wow- Wow War- Wow War tonight
Wow- Wow War- Wow War forever

Getting better begin to make it better

思えばlove song なんて歌ってみるとき必ず目当ての誰かがいた様な…
それでも何かの役にはたってる 人生の…。
流れる景色を必ず毎晩みている 家に帰ったらひたすら眠るだけだから
ほんのひとときでも自分がどれだけやったか 窓に映っている素顔を誉めろ

Wow- Wow War- Wow War tonight
Wow- Wow War- Wow War forever
Wow- Wow War- Wow War tonight
Wow- Wow War- Wow War forever

いつのまにやら仲間はきっと増えてる
明日がそっぽをむいても走りまくれよ
そうしてたまには 肩を並べて飲もうよ

Getting better Begin to Make it Better
736非決定性名無しさん:2014/03/20(木) 23:22:34.24
未来はそんなに悪くないよーHEYHEYHEY
737非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 00:31:25.13
★「フレッツ光」想像以上に低迷 身動き取れぬNTT…法規制が足かせ
産経新聞 3月20日(木)7時0分配信

NTTグループの光回線サービス「フレッツ光」が苦戦している。ライバル企業は携帯電話との
「セット割引」が好調だが、NTTは法で規制されているうえ、スマートフォン(高機能携帯電話)や
タブレット端末、次世代高速通信(LTE)普及が、PC離れによる“回線離れ”に拍車をかけている。
先月総務省の部会で規制見直しの議論が始まったが、平成25年度の契約純増数は目標を3割下回る
70万件にとどまる見通し。だが、その下方修正した目標でさえ、達成は容易ではなさそうだ。

「モバイルとの競争がわれわれの想像以上に早い。スマホ、タブレットの伸び率がすごい」。2月28日。
総務省に来年度の事業計画認可を総務省に申請したNTT西日本の酒井紀雄・経営企画部長は、
申請後の発表会見で「想像以上」を連発した。それほど「想像以上」だったのは、グループの光回線
サービス「フレッツ光」の低迷ぶりだ。東の昨年度の契約純増数は計画比10万件減の40万件、
西に至っては20万件減の30万件にとどまる見通しとなった。

「フレッツ光」の契約目標の未達は、平成23年度からもう3年連続。26年度は東で前年度見込み
より10万件減の30万件増、西は10万件増の40万件増を目指すとした。認可申請で東西併せて
100万件増を下回ったのは初めてだ。減速の大きな要因は、スマホ、タブレットの普及だ。
情報通信白書によると、スマホの普及率は平成22年末は9・7%だったが、24年末は49・5%に上昇。
タブレットも7・2%から15・3%に増加する一方で、パソコンは83・4%から75・8%に減少した。

現在主流になっている第3世代携帯電話の通信規格(3G)を高速化させ、家庭向けブロードバンド
(高速大容量)回線並みの通信速度を実現したLTEの普及は目覚ましい。24年12月の加入者数は
1363万件(契約割合10・6%)だったが、昨年9月末には3200万件(23・7%)にまで伸びた。 (以下略)

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140314-00000577-san-bus_all
738非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 01:20:23.54
739非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 02:10:24.07
びっくりクリトリスだわ
740非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 14:34:26.21
データ先端技術出向課長が埋め立て中か
741非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 14:44:34.43
【知的財産と契約料金の搾取業界】
受注系SEは生涯損害
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
742非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 14:48:53.98
休日出勤やらで精神が逝かれてるんじゃないか?
743非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 15:42:56.07
若年性アルツハイマー
744非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 16:53:55.90

ほんのひとときでも自分がどれだけやったか 窓に映っている素顔を誉めろ!!
745非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 18:07:56.02
馬鹿データ滅んでくれ。
金輪際システム検討は拒否だ。
746非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 18:28:10.85

まいっかいっとけまいっか
困ったときはまいっか
深く考えないでまいっか
開き直ってまいっか
結果オーライどんなもーんだい
いつだってまいっかメンドクサイ
全部オーライあとは知らないぞ
だったらならいいけど。
747非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 18:38:50.78
ここに粘着してる池沼どうにかしてやれよ。
748非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 18:43:49.91

まいっかいっとけまいっか
困ったときはまいっか
深く考えないでまいっか
開き直ってまいっか
結果オーライどんなもーんだい
いつだってまいっかメンドクサイ
全部オーライあとは知らないぞ
だったらならいいけど。
749非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:05:59.61
>>745
そうだ!
末端の下請け業者が無いとなに一つシステムを構築出来ない無能軍団な癖に、プライドばっか高い反社会的集団は滅びるべきだ!
750非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:15:33.99

まいっかいっとけまいっか
困ったときはまいっか
深く考えないでまいっか
開き直ってまいっか
結果オーライどんなもーんだい
いつだってまいっかメンドクサイ
全部オーライあとは知らないぞ
だったらならいいけど。
751非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:19:16.06
>>744
あなたは糖尿病による若年性認知症で被害妄想に陥っています。
早く神経内科の診察を受け、治療に専念すべきです。

家族や親族は貴方の妄想で大きな被害を蒙っています。
752非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:20:08.58

ほんのひとときでも自分がどれだけやったか 窓に映っている素顔を誉めろ!!
753非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:22:30.46
マジキチ
754非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:26:39.53

Getting better Begin to Make it Better
755非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:35:42.32
山梨大出身が暴れ過ぎ。
アルツハイマーは悲惨だな
756非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:37:09.23
これってCAFISの課長だろ。
757非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:37:46.45

まいっかいっとけまいっか
困ったときはまいっか
深く考えないでまいっか
開き直ってまいっか
結果オーライどんなもーんだい
いつだってまいっかメンドクサイ
全部オーライあとは知らないぞ
だったらならいいけど。
758非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:55:27.64
DAT落ち狙いの埋め立てのアク禁申請が必要だな
759非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 19:59:26.78
金融事業本部社員がネット荒らし行為で処分か。底辺企業らしい醜態だ
760非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 20:28:17.46
DAT落ちに備えて次スレ

NTTデータ part42
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1395398441/
761非決定性名無しさん:2014/03/21(金) 21:54:05.86
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接(偽装請負)の犯罪に憤りをもつ派遣社員、非正規労働者、失業者が
比較的警備の薄い厚労省、労働局、 労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性
を考えてみた。
事前面接中(指揮命令中)に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。 派遣社員の事前面接(指揮命令)は違法であり、事前面接中(指揮命令中)に派遣社員(請負労働者)が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性 が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官・指揮命令者の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
は降格・減給などの奴隷的待遇を一生耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
※非力な女性でも防犯スプレーとスタンガンで社員の抵抗を事前に抑止して小指の切断ができる可能性がある。

非正規の奴隷的待遇は、共産・民主党を支援してきた労働組合が
構成員である大企業の正社員の雇用や、給与水準をまもるための正社員保護主義の結果である。非正規や下請け正社員はその犠牲であり受給調整弁として中間搾取等をされたり労働者の権利を剥奪された。正社員の解雇ルールが立法化されれば、大企業も正社員
を増員し、違法な中間搾取、雇用・契約止めの脅し、理不尽な待遇、差別をする要因が排除されるが、これを労働組合は派遣・非正規を
犠牲にし正社員の給与水準を高くするため徹底して反対している。このため非正規
労働者が労働組合、民主党や「連合」の襲撃をする余地がある。
762非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 00:39:35.08
「好きでやってる奴は安く長時間働けば良いんだよwww」
by
BPの偉いさんとウチの代理
763非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 01:20:31.25
アルツハイマー患者スレ
764非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 11:37:37.66
これは誰の書き込みか分かる人はご連絡下さい。

◆過去スレの暴言◆
>アクセスは普通の企業じゃ、ボケ。
>クソ虫は安い給料でこき使うんが理想的な経営なんじゃ。
>雇ってもらっとる身分で何をウダウダ言うとんじゃ?クソボケ。
>お前らは奴隷じゃない、奴隷にもならんクソゴミ虫じゃ。
>下の者が働いて上に貢ぐのは当たり前じゃろが?ボケ。
>お前らは使われる側の人間じゃろが?だったら文句言わんとせっせと働けや!ゴミ虫が。
>カスはカスらしく黙っとらんかい!クソボケ!
>クソ虫は踏みつぶされてクビで終わりじゃ、カスが。
>お前らも会社を起こせや、ボケ
>お前も借金して事業起ち上げてみろや?
>わしら経営者はお前らの100万倍以上偉いんじゃ。
>経営者はリスク背負っとんのじゃ!
>経営者に少しは感謝せえや?
>お前らも経営者の立場になって考えてみろ
>クソ虫は安い給料でこき使うんが理想的な経営なんじゃ。
>下の者が働いて上に貢ぐのは当たり前じゃろが?ボケ。
>会社ではトップが一番偉いんじゃ。
>女抱かしても仕事とるのがプロだろアホバカ
765非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 12:11:34.16

このコピペはデブの田○か小保方さんのどちらかでしょうか?
(佐村河内守か?)
766非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 12:54:58.04
こう言う態度だから、椅子投げ大会を始め品川のロビーで包丁持って暴れるキチガイやらが出るんだろうな

そりゃそうだ
自分達はゴルフや懇親会や組合活動を優先に残業や休出をBPのパートナーに全部丸投げなんだからね
767非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 13:27:08.84
何言ってんだこの馬鹿
誰のお陰で仕事にありつけると思ってんだ?
768非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 13:42:04.84
>誰のお陰で仕事にありつけると思ってんだ?
仕事にありつけるのは高い技術力と高い生産性のお陰です
その高い生産性と技術を活かす気も無いSI様と従属ポチに非が有ります
769非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 18:05:11.82
だったらお互いのためdataに関わらない仕事に就いてください

どうぞよろしく御願い致します
770非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 19:53:03.26

まいっかいっとけまいっか
困ったときはまいっか
深く考えないでまいっか
開き直ってまいっか
結果オーライどんなもーんだい
いつだってまいっかメンドクサイ
全部オーライあとは知らないぞ
だったらならいいけど。
771非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 20:55:05.34
うんち
772非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 21:25:34.01
受注したバチカンのシステムがデスマになったら世界の笑い者になるな
773非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 22:04:30.28
>>769
同感だな
データが嫌ならこの業界から出てけば良いんだよ
774非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 22:09:46.02
>>773
この業界の大半のひとはNTTデータとは無関係な仕事だから
文句があるならNTTデータがこの業界を出て行けばいい。代わりはいくらでも居る。
775非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 22:43:04.11
安心しろよ
NRIでも富士通でもIBMでも
何処でも構造は同じ
嫌ならこの業界出てけば良いんだよ
776非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 23:06:14.31
社内でパートナーに暴力振るう会社は他には存在しないよ。

この業界の浄化のために出て行くべきはこの会社でしょ?
777非決定性名無しさん:2014/03/22(土) 23:07:36.20
糖尿病アルツハイマーの出向課長が今晩も荒れてんな。
778非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 00:00:13.38
御宅と御宅のパートナーはゴルフ場でも同業他社の友人が沢山居る前で暴力ふるっておりますけどね
あっ?!
「何カート脱輪させとるんじゃ!」と富士通の管理職にカートで半分引かれた人も見たから
この業界全体の体質なんですかね?
779非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 01:23:02.12
そんなくだらん事を書いてる暇があったら
両親を施設に押し込めて、認知症の親から不正に財産を取り上げようとした己の犯罪行為を詫びて自殺しろ
780非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 03:58:10.09
この業界の連中の品の無さとモラルの無さはピカイチだね〜
俺はついていけないから今いるプロジェクトの契約期間終了したら出て行くよ
781非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 04:48:22.55

通名の方々:


NHK・TBS(JNN、ニュースバード、NewsBird)・テレビ朝日(ANN)・日本テレビ(NEWS24、NNN24)・フジテレビ(FNN)
共同通信(Kyodo・47News)・時事通信
新聞(朝日新聞・毎日新聞・読売新聞・産経新聞・日本経済新聞・東京新聞・・・)
ラジオ・出版社

芸能人・作詞家・作曲家・演奏家(ミュージシャン)・指揮者・作家・漫画家(アニメ)・ゲーム・映画監督・歌舞伎・美術、建築系・宇宙飛行士・
勲章を持っている人・文化人、知識人・アナウンサー・記者(ジャーナリスト)・気象予報士・テレビに出てる人・本を出している人・雑誌の表紙・
アダルトビデオ(女優、男優、AV)・性風俗・
スポーツ選手(プロ野球、サッカー、テニス、ゴルフ、バレー、水泳、体操、柔道、スケート、相撲、ボクシング、プロレス、・・・)
ヤクザ・暴力団・暴走族・部落(同和)
782非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 04:49:21.04

通名の方々:


教師(教員、学校の先生)・大学教授・ノーベル賞受賞者・医師(医者)、看護師・法曹界(弁護士、検察官、裁判官)・内閣総理大臣・閣僚・
事務次官、官僚・地方自治体の長(知事、市長、町長、村長、区長)・地方議員・公務員(国家、地方)・警察・消防・自衛隊・親方日の丸会社・
経団連・経済同友会・日本銀行・公益法人・旧軍人・巣鴨プリズン・明治政府〜・

焼き肉屋・定食屋・そば屋・うどん屋・お好み焼き屋・寿司屋・ラーメン屋・レストラン(フランス料理、イタリア料理、スペイン料理、和食・・)・
スーパー・コンビニ・デパート・八百屋・肉屋・魚屋・花屋・酒屋・靴屋・服屋・デザイナーズブランド・薬局・寺・喫茶店・パン屋・ケーキ屋・
文房具屋・本屋・自転車屋・眼鏡屋・時計屋・スポーツ品店・楽器屋・床屋・美容室・不動産屋(大家)・消費者金融・映画館・パチンコ屋・カラオケ・
競馬・囲碁・将棋・歌舞伎(古典芸能)・飲食店・性風俗・ホテル・塾・教室(スポーツ、音楽、ピアノ、バレエ、・・・)・予備校・ペットショップ・うなぎ屋・
自動車教習所・印刷屋・専門学校・クリーニング屋・
783非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 06:57:55.26
そろそろ辞令の時期か。
784非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 09:00:19.77
受注系SEとの結婚は悲惨すぎる
低生涯収入
高稼働労働
対人障害者
785非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 12:43:09.27
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接(偽装請負)の犯罪に憤りをもつ派遣社員、非正規労働者、失業者が
比較的警備の薄い厚労省、労働局、 労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性
を考えてみた。
事前面接中(指揮命令中)に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。 派遣社員の事前面接(指揮命令)は違法であり、事前面接中(指揮命令中)に派遣社員(請負労働者)が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性 が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官・指揮命令者の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
は降格・減給などの奴隷的待遇を一生耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
※非力な女性でも防犯スプレーとスタンガンで社員の抵抗を事前に抑止して小指の切断ができる可能性がある。

非正規の奴隷的待遇は、共産・民主党を支援してきた労働組合が
構成員である大企業の正社員の雇用や、給与水準をまもるための正社員保護主義の結果である。非正規や下請け正社員はその犠牲であり受給調整弁として中間搾取等をされたり労働者の権利を剥奪された。正社員の解雇ルールが立法化されれば、大企業も正社員
を増員し、違法な中間搾取、雇用・契約止めの脅し、理不尽な待遇、差別をする要因が排除されるが、これを労働組合は派遣・非正規を
犠牲にし正社員の給与水準を高くするため徹底して反対している。このため非正規
労働者が労働組合、民主党や「連合」の襲撃をする余地がある。
786非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 13:17:25.55
DO大麻を切って仕事しろって課長にいわれたけどこれって違法だよね?
どうしたらいい?
787非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 13:23:21.16
あんな邪魔くせーもん普通に切るわ
788非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 14:35:57.09
>>787
デブの田○ですか?
789非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 17:29:56.44
大麻って切れるの?
790非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 20:57:55.60
あれじゃね?
大麻が入ってないカイハツ乱上の端末で
791非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 21:51:15.77
ざこどもが
792非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 22:11:22.58
>>786
doを切れってのは犯罪ではない。
サビザンしろってのなら犯罪。
まぁそんな花鳥はいないだろうが。
793非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 22:20:45.52
イベントログを消すと……
794非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 22:46:29.85
>>793
消さなければいいだけ
795非決定性名無しさん:2014/03/23(日) 22:55:56.62
>>793
bkすぎ
796非決定性名無しさん:2014/03/24(月) 01:02:41.25
そろそろか。また優秀な若手(主任・課長代理クラス)が大勢辞めていくのかな
797非決定性名無しさん:2014/03/24(月) 01:20:54.64
辞める奴は辞める
茄子後に辞める
798非決定性名無しさん:2014/03/24(月) 21:34:50.37
パワハラセクハラが蔓延し
パートナーに暴力振るのが当然
野村ゴッコと表する鬱になるまで徹底的に詰めるイジメ横行
顧問弁護士まで動員しても末端下請けイジメをするのがステータスと勘違いするBP・AP
ゴルフ場でスコアをキチンと記入出来なかった末端の雑用係にクラブで腰を殴るプロパー
ゴルフ場で末端雑用係に洗車をさせるBP・AP

こんなのがまかり通るSIに居る価値ありますか?
799非決定性名無しさん:2014/03/24(月) 21:39:13.00
なんでそんなネガキャンしまくっとるんや
800非決定性名無しさん:2014/03/24(月) 21:49:43.19
それでもsi業界は終わらないんだなこれがw
10年前も同じこと言ってた奴いたが今も何一つ変わってないよ
残念でした
801非決定性名無しさん:2014/03/24(月) 22:27:20.55
嫌なら出てけば良いんだよ

我慢して業務系なんてやったって、ズル賢いSIやBPに利用され、ゴミ箱にポイするだけじゃ
大人を馬鹿にしてるだぁ?下請法違反で訴えるだぁ?訴えても潰されるだけwww
悔しかったら、どうぞ当社にご入社くださいませ〜www
802非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 00:30:11.51
来年度から給与制度でIS裁量始まるな
人によっては給与が大分改善されるんじゃないかな
803非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 07:45:09.98
受注系SEとの結婚は悲惨すぎる
低生涯収入
高稼働労働
対人障害者
804非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 09:03:45.17
受注系以外って何?
805非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 12:32:41.88
BPのパートナーが昨日自殺したから、香典出せって言われたんだが...
誰も払う気無くって、笑ったw
806非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 18:32:04.64

それはほっとけない。
807非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 20:49:34.50
ネガキャンばっか
馬鹿ばっか
808非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 21:25:18.24
BP(と言うか、末端)とデータでの考えの剥離凄いな
嫌なら出てけば結構だよ
中国やベトナムに投げれば良いんだから
809非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 21:52:43.07
>>808
実際データ様はその考えのようですが・・・
デー子をはじめとする国内下請けが必死www
810非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 23:08:32.40
下請けだって、英語や中国語が使える人材揃えてオフショアを大推進してるじゃんかw

って言っても...
2次や3次や4次の話だがwww
811非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 23:13:32.03
「Japanese only!」
812非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 23:41:23.84
本当にどうしようも無い、プライド高く技術力無い
ちょっと知っているだけで自慢したがる、んTT社員
813非決定性名無しさん:2014/03/25(火) 23:45:32.72
データ嫌われすぎワロタ
814非決定性名無しさん:2014/03/26(水) 00:23:29.97
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接(偽装請負)の犯罪に憤りをもつ派遣社員、非正規労働者、失業者が
比較的警備の薄い厚労省、労働局、 労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性
を考えてみた。
事前面接中(指揮命令中)に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。 派遣社員の事前面接(指揮命令)は違法であり、事前面接中(指揮命令中)に派遣社員(請負労働者)が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性 が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
は降格・減給などの奴隷的待遇を一生耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
※非力な女性でも防犯スプレーとスタンガンで社員の抵抗を事前に抑止して小指の切断ができる可能性がある。

非正規の奴隷的待遇は、共産・民主党を支援してきた労働組合が
構成員である大企業の正社員の雇用や、給与水準をまもるための正社員保護主義の結果である。非正規や下請け正社員はその犠牲であり受給調整弁として中間搾取等をされたり労働者の権利を剥奪された。正社員の解雇ルールが立法化されれば、大企業も正社員
を増員し、違法な中間搾取、雇用・契約止めの脅し、理不尽な待遇、差別をする要因が排除されるが、これを労働組合は派遣・非正規を
犠牲にし正社員の給与水準を高くするため徹底して反対している。このため非正規
労働者が労働組合、民主党や「連合」の襲撃をする余地がある。
815非決定性名無しさん:2014/03/26(水) 01:40:37.27
みんな妬んでるだけだろ
自社がブラックなのはデータのせいじゃねーのになぁ
816非決定性名無しさん:2014/03/26(水) 10:40:37.01
>>808
剥離でバカが露呈w
817非決定性名無しさん:2014/03/26(水) 17:08:10.73
知的レベルが要求水準と乖離してるな
818非決定性名無しさん:2014/03/27(木) 01:10:10.51
網膜剥離って痛い?
819非決定性名無しさん:2014/03/27(木) 12:32:24.28
ggrks
820非決定性名無しさん:2014/03/27(木) 20:40:51.86
NTTデータ社員がよくやらかす犯罪行為と似たのが出てた

山崎兵八が拷問による自白強要を容認または放置する傾向があった」と証言。
県警当局は山崎を偽証罪で逮捕(ただし「妄想性痴呆症(妄想型統合失調症の旧称)」として不起訴処分)したうえ懲戒免職処分にした。

林麻雄警部補の強引な捜査や収賄、犯人Aはアリバイがあり冤罪であるということを警部補に指摘したのですが無視され
、やむを得ず新聞社に告発していたのです。裁判でも証言したのですが、裁判所は黙殺。
それどころか警察は山崎刑事を偽証罪で逮捕し、挙げ句に妄想性痴呆症と診断し警察を懲戒免職したのです。
その後、山崎さんは自宅が放火され、二俣事件に関する冤罪証拠などが滅失しました(警察による証拠隠滅?真相不明)。
警察は放火の犯人は山崎刑事の息子と勝手に決めつけ、息子を詰問し続けたそうです。
もちろん、精神疾患と診断され、警察も懲戒免職になった山崎刑事は親戚からも絶縁され
当時はまだ村社会の名残もあり村八分状態になったそうです。ただ、冤罪だと主張しただけで、
このようなことになるとは山崎刑事は予想していなかったでしょう。

http://ameblo.jp/zivilisation/entry-11140405518.html

マスコミにリークしたとして偽証罪で逮捕

懲戒免職

証拠品が残された自宅が放火される

放火は息子が犯人だと決めつけ息子を拷問


ジャアアアアアアアアアアアアアアwwwwwwwwww
821非決定性名無しさん:2014/03/27(木) 20:43:20.87
あるNTTデータ社員がやらかした犯罪行為と似たのが出てた

【中世ジャップランド】 拷問取り調べを告発した警官のその後 偽証罪で逮捕→懲戒免職→家を放火される

山崎兵八が拷問による自白強要を容認または放置する傾向があった」と証言。
県警当局は山崎を偽証罪で逮捕(ただし「妄想性痴呆症(妄想型統合失調症の旧称)」として不起訴処分)したうえ懲戒免職処分にした。

林麻雄警部補の強引な捜査や収賄、犯人Aはアリバイがあり冤罪であるということを警部補に指摘したのですが無視され
、やむを得ず新聞社に告発していたのです。裁判でも証言したのですが、裁判所は黙殺。
それどころか警察は山崎刑事を偽証罪で逮捕し、挙げ句に妄想性痴呆症と診断し警察を懲戒免職したのです。
その後、山崎さんは自宅が放火され、二俣事件に関する冤罪証拠などが滅失しました(警察による証拠隠滅?真相不明)。
警察は放火の犯人は山崎刑事の息子と勝手に決めつけ、息子を詰問し続けたそうです。
もちろん、精神疾患と診断され、警察も懲戒免職になった山崎刑事は親戚からも絶縁され
当時はまだ村社会の名残もあり村八分状態になったそうです。ただ、冤罪だと主張しただけで、
このようなことになるとは山崎刑事は予想していなかったでしょう。

http://ameblo.jp/zivilisation/entry-11140405518.html

マスコミにリークしたとして偽証罪で逮捕

懲戒免職

証拠品が残された自宅が放火される

放火は息子が犯人だと決めつけ息子を拷問


ジャアアアアアアアアアアアアアアwwwwwwwwww
822非決定性名無しさん:2014/03/27(木) 23:50:02.22
>>813
俺の体験だと、上には上が居るけどな
例えば、日立&NEC
・予算の関係で、残業精算無し契約の末端に仕事を丸投げして21時には帰るのが当然の社風
・NTTデータもビックリの判子文化
・女はお茶汲みと雑用の旧態依然の体質
823非決定性名無しさん:2014/03/28(金) 12:19:43.25
知ってる人が高卒の未経験者だったのに
スキルシートに日大卒の.NET実務経験3年と知らぬ間に書かれて、人月100万でパッケージソフトの中小に売り飛ばされたなぁ
売り飛ばした会社は日本IBMと富士通とNTTの持ち株の認定パートナー資格を持ってたとさ




最後は客さんが「嘘つき営業め!」と猛烈に激怒したら
「逆らったら、銀行から融資してもらえなくするぞ!いいか?!」と逆切れされた上に
最後は会社毎潰れたとさ

そんなヤクザみたいな事をした営業は、ゲラゲラ笑いながら「M潰して500万ぼろ儲けしたぜw」と自慢だと
824非決定性名無しさん:2014/03/28(金) 19:16:42.71
エネメイトってどうですか?
825非決定性名無しさん:2014/03/28(金) 20:58:13.82
そういえば、NTTデータから子会社に飛ばされた五十代左遷社員に
「お前は努力が足りない、みんなは汚い仕事でも涙を流しながら歯を食い縛って頑張っているんだ。お前はどれだけ汚い仕事をした事があるんだね?」
とかコンプライアンス無視の大馬鹿挑発発言をされた事がある。

言えませんよ、地球温暖化観測は政治が科学を歪めるキナ臭さが漂っていたから上司納得の上で不参加にさせて頂いて正解だったとか、SPEEDIも誘われたけど原発利権に関わるのは死んでも嫌だから断ったが311の後、自分にできる事は無かったのかと後悔した事とか
826非決定性名無しさん:2014/03/28(金) 21:06:02.38
で?
827非決定性名無しさん:2014/03/28(金) 21:17:43.01
>「お前は努力が足りない、みんなは汚い仕事でも涙を流しながら歯を食い縛って頑張っているんだ。お前はどれだけ汚い仕事をした事があるんだね?」
うわぁイカにもこの会社とBPが言いそうな台詞

ウチもBPのおたく系のプログラマにBPが
「馬鹿な専門卒が偉そうに開発手法を語るな!メソッド作成するのに承認が必要なのは品質管理の為!承認されるまでに3日かかるのは当然だ!嫌な仕事を快くやるのは社会人の義務や!」
だとよ
BPがこれなんで、当然だが水色のストラップの人達は
「メソッドが沢山あると上下ファイル間で行ったり来たりして読みにくいんだよなぁ〜w」
と笑いながら言っております
828非決定性名無しさん:2014/03/28(金) 21:21:12.98
で?
829非決定性名無しさん:2014/03/28(金) 21:22:28.66
ちなみに当時の上司は地球温暖化利権のど真ん中で、太陽黒点と温暖化の相関を足場に太陽活動起因説を検証する計画を立てていた。

もし彼が成果を上げたとしても、あの利権のど真ん中では彼は決して報われる事は無かっただろうけど
現在ではCERNとNASAの科学者数百名が太陽活動低下による外宇宙線入射による高層雲生成の重要性を指摘して、CO2起因説の見直しを求めるに至り
彼の努力が決して荒唐無稽では無かった事が改めて示された。

俺たちはそういう世界で生きているんだよ。
くだらない金融システム開発で奴隷労働をさせて自殺者を出すような下賤な仕事とは一緒にするな。
830非決定性名無しさん:2014/03/29(土) 09:49:42.52
>「メソッドが沢山あると上下ファイル間で行ったり来たりして読みにくいんだよなぁ〜w」
BPプロパー問わずこんなのを早稲田や慶応、はたまた東工大の情報系出身者が言ってしまってるから終わってるんです
IDEの使い方を教えようとすれば、逆切れします
面談では、相手の技術や能力より先に出身大学で入れるかどうか判断する殿様商売丸出しの態度
こいつらの取り柄はスタンプラリーでのスタンプ集めと、ゴマスリだけ
プロジェクトが火を吹いてもおかしくない状態
831非決定性名無しさん:2014/03/29(土) 10:08:04.35
就活すなぁ
832非決定性名無しさん:2014/03/29(土) 11:01:52.64
確かに幼稚なイジメってございますねw
http://business.nikkeibp.co.jp/article/interview/20121112/239326/?ST=smart
833非決定性名無しさん:2014/03/30(日) 12:53:11.80
>>499->>500
こいつらの屑さはギネス記録級でございます
インテリぶってると言う理由だけで顔面に何発も平手打ちして、何も問題無いと言い放ったデータプロパーの常識と人格の無さ
中途半端な学歴のクセにプライドだけはど高いBP

そして
抽象なマネジメントしか出来ない坂上と老害ウィルスに感染し、桜宮高校顔負けの暴力を愛のムチと思い込んでる井上と田中
こいつら殺されろよ!
こいつらはゲームやSNSは生産性高いと笑いながら言って、末端を騙して連れてこいだとよ
屑の中の屑だね
シネ
834非決定性名無しさん:2014/03/30(日) 18:39:34.48
>>833
どんだけ時間かけて自演してんだwww
835非決定性名無しさん:2014/03/30(日) 23:35:50.10
管理職の皆さん
高卒とかの未経験者を入れるのをヤメテください!
高卒を相手にする私達下っ端が大変なんだよ
お願いします!
836非決定性名無しさん:2014/03/31(月) 03:04:43.00
殺されて当然じゃないのか?

品川の喫茶店で一人黙って、面談を聞いてたと思ったらタイミングを見計らって突然
嘘タップリの案件の詳細を説明し始めて
最後に「是非とも力を貸してください」だとよ
入場したら、RubyでのWebの製造ではなく
JAVAのバグ修正
設計に問題があると指摘しても、ウォーターフォールで承認を貰ってると言い放ち
NTTの承認貰ってるからなに一つ問題はない!と罵倒
アジャイルと言ってたのにね
全く話が違う

私の場合
大嘘を吐いたのは田中
競合運動部(補欠www)で鍛えた罵声で常に恫喝して来たのは鈴木
坂上はいつも不機嫌な顔をして、「玩具屋さんは常識もないのか?」と嫌味
その他にも、ビンタして来た屑から椅子をわざと蹴る屑まで屑だらけ

ホイッスルライン?
末端はそんなの使えません
837非決定性名無しさん:2014/03/31(月) 03:24:57.10
こんな場末でRubyで大騒ぎって可愛いね。
大昔未踏見物に行ったらRubyの人の次の未踏、俺が応募しないかって挑発されて。
気になっていろいろ調べたら、Rubyの人と人脈や仕事が一部ディープに被ってたっけ。

自分はそこ昔は某所のGuy L. Steel Jr.仕事担当だったけど、とっくに言語マニアの道を諦めてたんで断ったけど。
838非決定性名無しさん:2014/03/31(月) 08:17:11.10
騙される人が悪いんです
839非決定性名無しさん:2014/03/31(月) 22:43:16.73
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接(偽装請負)の犯罪に憤りをもつ派遣社員、非正規労働者、失業者が
比較的警備の薄い厚労省、労働局、 労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性
を考えてみた。
事前面接中(指揮命令中)に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。 派遣社員の事前面接(指揮命令)は違法であり、事前面接中(指揮命令中)に派遣社員(請負労働者)が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性 が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
は降格・減給などの奴隷的待遇を一生耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
※非力な女性でも防犯スプレーとスタンガンで社員の抵抗を事前に抑止して小指の切断ができる可能性がある。

非正規の奴隷的待遇は、共産・民主党を支援してきた労働組合が
構成員である大企業の正社員の雇用や、給与水準をまもるための正社員保護主義の結果である。非正規や下請け正社員はその犠牲であり受給調整弁として中間搾取等をされたり労働者の権利を剥奪された。正社員の解雇ルールが立法化されれば、大企業も正社員
を増員し、違法な中間搾取、雇用・契約止めの脅し、理不尽な待遇、差別をする要因が排除されるが、これを労働組合は派遣・非正規を
犠牲にし正社員の給与水準を高くするため徹底して反対している。このため非正規
労働者が労働組合、民主党や「連合」の襲撃をする余地がある。
840非決定性名無しさん:2014/04/01(火) 11:36:31.04
大学生の皆様

NTTデータだけではなく
NRIでも
IBMでも
日立でも
NECでも
独立系SIでも
そうですが
この業界の人は銀行員に負けず劣らずの屑な人が大多数です
平気で嘘を吐きます
技術馬鹿は使い倒して、ポイ捨てです
人を物としてしか見ません
鬱になろうと死のうと、平気な顔でキーボードをカタカタします
パワハラ当たり前です
841非決定性名無しさん:2014/04/01(火) 16:50:03.53
NTTDATAの案件、断ってやった。
屑しか居ないと子に入って、我慢しても何の益無し、人生消耗するだけだ
842非決定性名無しさん:2014/04/01(火) 19:07:22.36
データ様以前にパートナーが屑だからなぁ
データ様が屑なのは言うまででもないかぁ
843非決定性名無しさん:2014/04/01(火) 19:48:01.18
何を言おうと序列は変わらん
技術馬鹿のお前らは一生底辺
プロパーのための資材でしかない
844非決定性名無しさん:2014/04/01(火) 21:59:38.01
>>840
アクセンチュアか富士通に入ればいいのですね、わかります。
845非決定性名無しさん:2014/04/01(火) 22:23:44.48
富士通とNECだったら、富士通の方が横暴な態度で末端を使い倒す印象なんだけどなぁ

けど
NECも殿様ヅラだけどな
846非決定性名無しさん:2014/04/01(火) 23:17:15.32
就活すなぁ
847非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 00:03:45.33
◆スーパーいなげや、システム障害=増税対応で130店中半数閉店
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20140401-00000102-jij-soci
東京、神奈川、埼玉、千葉を地盤とするスーパーの「いなげや」で、消費税増税
に伴うシステムの切り替え作業中にトラブルが発生し、同社が展開する136店舗のうち、
1日午後2時現在で半数近くが開店できない状態であることが分かった。同日未明に、
レジのシステム変更やデジタル式の店頭価格表示のデータを、本部から各店舗に
一斉送信した際にサーバーがダウンした。
全店復旧のめどは立っておらず、いなげやは「お客さまにご迷惑をお掛けして申し訳ない」
(広報)と話している。 

★いなげやのシステムは富士通
http://pr.fujitsu.com/jp/news/2010/06/10.html

一応言っておくと、富士通のヤツはソリューションでの提供なんで全部富士通製
ハードウェアも鯖はPRIMERGY、POSは富士通フロンテック
中で動くのはOSそのものはWindows、鯖はServerだけどPOS側は組み込み向けのEmbedded Xpか7
他社アプリは基本的にない…はず。ミドルウェアは色々と使っているけど基幹は内製
とは言っても、実際に作っているのは子会社ですらなく、孫会社(ギリギリ富士通系)か外注

今回の障害は店舗単位で発生している雰囲気なのがいまいち原因の想像がつかない部分
いちいち店舗単位で設定を変更しないよなあ、普通は。
そうすると外的要因を疑うくらいしかないんだけど、回線障害なんかも想像がつかない
やっぱ、カスタマエンジニアが導入時に設定値をミスっていたのが今になって発生したとかそういうのかな
新しく開店した店舗なんかは今日の休業一覧に乗ってなかったっぽいし
848非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 00:50:19.74
>>844
えっ?!富士通が良いのw?
激務な上に、残業代が無いと生活出来ない程の惨めな待遇だそうです
849非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 01:40:45.79
末端の技術馬鹿どもよ!
日立みたく馬鹿がつく程の独自用語や独自ルールは少ないから仕事やりやすいだろ?
850非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 10:40:33.98
ここのプロパーもプロパーに人を連れてくるパートナーも傲慢で横暴
851非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 10:58:20.87
ここはパラノイア集団だな
852非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 12:37:58.65
>>849
あぁそうですね〜
アイティフロンティアや日立系に比べれば、大変やり易かったっすね〜
上位パートナーやプロパーの暴力体質や暴言とうとうの横暴な態度は日立と全く同じでしたが!
853非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 15:43:40.13
確かに日立と富士通は酷かった
仕事終わったから定時で帰ろうとしたら21時までいろだと
普通にメール送ったら日立の内部ルールに則って無いと怒られたな
プロパーから下僕パートナーまで横暴な態度だったな
プロパーや下僕パートナーのパワハラが日常的に行われてたな
プロパーに煙草誘われたんだが、煙草吸わないからと丁寧に断ったらキレられたな〜
麻雀誘われて出来ないと言ってもキレられたな〜
飲み会で仕事や技術の事で他のパートナーと盛り上がったら、日立とその下僕パートナーが怒り狂って説教はじめてさ、正座させられたな

なんなんでしょうね?
まっ
少なくとも富士通や日立の下僕パートナーは何故かデータの認定BPの資格を持ってる会社が多いから、データもパワハラ酷いんでしょうね
854非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 18:54:12.66
五年ぐらいさ洒落たweb系のベンチャーで働いた後にこっちの世界に来たけど、この業界って糞だねwww!
日立ソリューションとデータで仕事した事あるけどさ
プロパーパートナー問わず
あんたら、ホント無能
日立ソリューションのペーペーとパートナーが「PHPとJAVAの違いを知って幾ら儲かるの?」と40代そこらのパートナーの親父に寄ってかかってパワハラなんかしてるの見たけど、そんな事もわからない人達が作ったシステムなんて使いたく無いねw
無能な癖にプライドだけは糞がつく程高い
俺は筑波大卒だが、早慶やマーチからニッコマまで皆で「国立だから馬鹿にしてね〜か?」と平気で言うこのコンプレックスw
専門卒やFラン卒が少しでも仕事出来るとパワハラで出社拒否にさせる器の小ささ

お宅も日立も一回潰れた方がいいと思いますよ
855非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 19:28:34.40
856非決定性名無しさん:2014/04/02(水) 22:54:17.18
少数の彼等のような公務員のために、できるだけ質の高い仕事をしようと頑張っているまともな公務員のイメージまで損なわれてしまっています。

公務員を簡単に解雇できるようにしてしまえとまでは思いませんが、役に立たない彼等の給与を初任給程度まで引き下げるようなルールくらいはあってしかるべきではないでしょうか。

できるだけ質の高い仕事をしようと心がけている公務員と午後五時まで庁舎内にいるだけで大企業の社員並の給与を受け取るのが当然の権利だと思っている彼等との給与水準が同じというのはどう考えても間違えています。

ttp://futoimegane.hatenablog.com/entry/20140402/1396418470
857非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 00:07:11.90
>>854
立場で儲けてる嫌味軍団なんだから、受注したことを恨めよ。
858非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 08:35:52.43
なんでこんな部外者が沸いてんのwww
自分の会社のスレッドにさっさと戻れよバカw
859非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 08:36:33.86
確かに日立も酷いな

って事でウチはホワイトですw
860非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 09:31:19.26
中途で入りたいんだけど、
難しい?
861非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 09:51:08.84
日本IT業界のトップだから一番難しい
862非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 11:37:15.96
ハロワで募集出てたけど、偽装かな?
863非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 11:40:12.90
>>862
ハロワのシステムを作ったから、
出したのかねえ
864非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 12:04:55.08
日立も富士通もデータもおんなじだろ?
日立の案件に入った時は日立大辞典を1万円で買えって超上から目線で上位のパートナーから言われたもん
富士通の案件に入った時は10万円のセミナー受講しろと上位のパートナーから言われたもん
データの案件に入った時は1万円のカレンダー買えって超上から目線で上位のパートナーから言われたもん
865非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 12:35:39.07
866非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 12:55:49.31
要は業務系SEは屑しかいないってわけですね
なるほどね

かくいう私もお宅と日立でお仕事をしましたが、パートナーもプロパーも皆様大変プライドが高くて横暴で無能な能力に空いた口も塞がらなかったです
特に新人教育を7次辺りの下請けに全部丸投げをしたりね
インテリぶってると顔面を何発もビンタしたりね
日立さんやNTTさんでは常識的な事でも社会では非常識でございます

俺はweb開発だろうとなんだろうと、二度とSIでは仕事しねーっよ!
一回潰れてマトモな会社になれ!
867非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 16:15:39.97
派遣社員の自力救済の可能性
ttp://www.logsoku.com/r/bizplus/1395196662/

首かけ、IDカードのストラップの色を不服とした派遣社員による職場内テロの可能性は捨てきれない。

こうした差別に対する自力救済は、特に海外報道機関にはなじみのあるもので、
国際的に大きく報道されるだろう。派遣社員によっては、後日の日時指定郵便などで、
犯行理由などを、国連人権委員会、BBC、アルジャジーラ等の海外報道機関に事前に送る可能性
もある。 さらに派遣社員の凶行が正社員の小指を切り落とすようなものであった場合はインパクトが
強いために世界中に速報される大きなニュースとして取り上げられる可能性が高い。

国連人権委員会も現代版ユダヤ人の腕章を許すとは到底考えられない。
国連の発祥そのものが、ユダヤ人の迫害からといってもよいわけで、差別には
日本人が考える以上に厳しく対応する。米国も人権については厳しく対応する
実績がある。人権侵害企業は四面楚歌、企業の存続が危ぶまれる事態になる。

海外ではどれだけ、差別に神経質か無知なようだが、国内ではそれで無知な派遣をだませても、
海外、国連では通らない。

傷害罪以上(殺人・傷害致死より下)の刑法の犯罪は非親告罪が多いが、被害者が合意(後でも構わない)すれば法益の消失
するタイプの犯罪だ。だから、派遣が差別に抵抗する名目でテロを行った場合、派遣先は多額の
口止め金で和解を行うであろう。

例:暴力団の構成員が小指をつめるのに補助する行為。
※ブラック企業の弱みは違法行為のため法益が認められないことだ。
※雇用形態による社会相応性のない区別(いわゆる差別)は海外ではありえない。
※(所定の指揮命令者による)指揮命令のない業務請負は雇用関係を構成しないため差別ではない。
特定派遣は、雇用元が雇用している社員に指揮命令を禁じているため、法的には「従業員」の身分であり、社員と物理的に区分するなどは明確な差別だ。
868非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 18:33:22.67
「ところでさぁ〜春だね(ニヤッ)これぐらいタダで欲しいんだけどさぁ(両手をパー)6月か7月入場で出来ないかな〜(専門学校名が書かれた紙を手渡す)どうかな〜交通費として5万は出すからさぁ〜どう?」

以上
富士通の案件の面談の時に面談官が営業に対して言った発言の一部
869非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 19:24:32.84
BPから日立の人月0円は一日中判子貰いに社内を駆け回ったり、外部のメールを日立フォーマットで書き直して管理職に送らさせたりしてるって聞いたから

ウチはまだイイ方だなw
870非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 19:58:44.96
なんで関係ない会社の話してんの?
871非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 20:07:50.86
入社10年ぐらいだが
結局なんちゃってホワイトカラーだよな?ウチらさw

ヤフーおっさんを食わせる為に高コスト体質のデータ

自社ルールや判子ルールの為に、専属の翻訳係やら判子係が必要であるがゆえに高コスト体質のIBM&日立

営業が採算をちっとも考えずに値切りたい放題値切って大変な事になってしまう富士通

何処がいいんやら
872非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 20:36:22.96
それでもIT業界のトップだ
問題ない
873非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 21:21:36.90
悪い
ウチの周辺でも書類作成専門の子会社さん居るわ
874非決定性名無しさん:2014/04/03(木) 23:42:18.24
復讐屋のブログ
ttp://kuronkeitai090.blog.fc2.com/

今見つけたブログから引用する。復讐屋も派遣社員が暴発寸前と見ているようだ。

「また社員同士だけではなく、社員が派遣やアルバイトに対していじめや差別
冷遇を行うケースも多い。

本来、派遣やアルバイトも雇用形態が違うだけで立場が低いという事はない
日本では正社員が派遣やアルバイトより偉いという風潮が根強く
事件性がない限りは黙認される事が多い。

しかし苦にして自殺する人も多い。
・・・
あなたはこのまま泣き寝入りしたままでいいのですか?
・・・
頭の中では復讐心が過去想念としていつも爆発寸前の状態。 」
875非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 01:14:30.74
プロパー全然いねえじゃんこのスレw
僻んでいる粘着だけかよw
876非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 02:28:15.50
日立とかNRとかメーカー系やユーザ系の名前でてるけどまたそれとは違うよね
データ系は
877非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 07:49:02.29
プライムコンダクターだからね
878非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 08:44:37.85
復讐屋のブログ
ttp://kuronkeitai090.blog.fc2.com/

今見つけたブログから引用する。復讐屋も派遣社員が暴発寸前と見ているようだ。

「また社員同士だけではなく、社員が派遣やアルバイトに対していじめや差別
冷遇を行うケースも多い。

本来、派遣やアルバイトも雇用形態が違うだけで立場が低いという事はない
日本では正社員が派遣やアルバイトより偉いという風潮が根強く
事件性がない限りは黙認される事が多い。

しかし苦にして自殺する人も多い。
・・・
あなたはこのまま泣き寝入りしたままでいいのですか?
・・・
頭の中では復讐心が過去想念としていつも爆発寸前の状態。 」
879非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 18:05:10.12
データだろうと
コムウェアだろうと
日立だろうと
富士通だろうと
野村総研だろうと
IBMだろうと
アクセンチュアだろうと
日本総研だろうと

屑が集まりってのは変わらないよ
880非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 19:17:21.65
この会社っていい女が多すぎじゃね?
普通に痩せててデブスはいねえし
この会社にきて最初の印象は華やかだということ
881非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 19:34:05.03
女は顔採用だもの
882非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 21:26:36.38
理系ブスけっこういるけどな。
883非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 21:46:00.93
高学歴で容姿端麗って欲張りだよなw
絶対世の中なめてるはず
884非決定性名無しさん:2014/04/04(金) 22:09:33.18
早く潰れてマトモな会社に生まれ変わってくださいby5次請け
http://careerconnection.jp/biz/studycom/content_608.html
885非決定性名無しさん:2014/04/05(土) 00:47:44.29
メーカー系はゴミだからな
さえない輩の寄せ集め
何よりダサい
886非決定性名無しさん:2014/04/05(土) 05:46:10.42
>>880
30オーバーの行き遅れが多数いるけどな
性格に問題有りが多い
887非決定性名無しさん:2014/04/05(土) 11:00:04.50
可愛いから許す
888非決定性名無しさん:2014/04/05(土) 11:38:48.25
>>885
確かにそうだな
と言うか、FやHの方が酷いぜ

んで
末端は我慢しろよ!
お前らは資材商品なんだからタダで仕事しろ!
889非決定性名無しさん:2014/04/05(土) 13:27:44.75
TAの男子便所からビバ見れるじゃん
こっち向きに駐車してる右から二台目がここ2週間くらい同じスズキの軽なんだけど
なんなんだろうね。
890非決定性名無しさん:2014/04/05(土) 13:53:18.33
>>889
爆発するかもな
891非決定性名無しさん:2014/04/05(土) 17:32:57.81
ビバの社員さんの車なんじゃね
892非決定性名無しさん:2014/04/05(土) 23:02:46.21
あちこちでトラブってるみたいですね
893非決定性名無しさん:2014/04/06(日) 07:43:09.36
>>884
NやFとほとんど変わらない状況
税金で踏ん反り返らせていただいてます
894非決定性名無しさん:2014/04/06(日) 08:51:04.66
メーカーwww
895非決定性名無しさん:2014/04/06(日) 11:47:59.39
税金でたらふく食ってるのってHのイメージなんだが
社保庁だって、元を正せばHなんだし
彼処はウチ以上に高コスト体質で、収益率も悪いハズ

昔の話なんだが
帰省帰りの新幹線の車内で出張の帰りらしきHの連中目撃したことあるけど、あの木なんの木のバッチ付けた連中とBPらしき連中が普通に末端らしき人にビール買わせてたの見たけど
膝付けて、ビールついで「技師様どうぞ」と言ってたの見てマジでドン引きしたわwww
膝付けてまで媚びる奴にも問題あるけど
「直帰だからも%
896非決定性名無しさん:2014/04/06(日) 11:49:20.01
税金でたらふく食ってるのってHのイメージなんだが
社保庁だって、元を正せばHなんだし
彼処はウチ以上に高コスト体質で、収益率も悪いハズ

昔の話なんだが
帰省帰りの新幹線の車内で出張の帰りらしきHの連中目撃したことあるけど、あの木なんの木のバッチ付けた連中とBPらしき連中が普通に末端らしき人にビール買わせてたの見たけど
膝付けて、ビールついで「技師様どうぞ」と言ってたの見てマジでドン引きしたわwww
膝付けてまで媚びる奴にも問題あるけど
「直帰だからもう一杯買って来い!」と言う親父やその部下もどうかしてるって
897非決定性名無しさん:2014/04/06(日) 12:33:25.76
BPに残業させるなよ。
プロジェクトがどうなろうと、知ったこっちゃねんだよ。
898非決定性名無しさん:2014/04/06(日) 13:51:02.22
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接(偽装請負)の犯罪に憤りをもつ派遣社員、非正規労働者、失業者が
比較的警備の薄い厚労省、労働局、 労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性
を考えてみた。
事前面接中(指揮命令中)に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。 派遣社員の事前面接(指揮命令)は違法であり、事前面接中(指揮命令中)に派遣社員(請負労働者)が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性 が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
は降格・減給などの奴隷的待遇を一生耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
※非力な女性でも防犯スプレーとスタンガンで社員の抵抗を事前に抑止して小指の切断ができる可能性がある。

奴隷的待遇は、共産・民主党を支援してきた労働組合が
構成員である大企業の正社員の雇用や、給与水準をまもるために容認してきた正社員保護主義の結果である。非正規や下請け正社員はその犠牲であり受給調整弁として中間搾取され労働者の権利を剥奪された。正社員の解雇ルールが立法化されれば、大企業も正社員
を増員し、理不尽な搾取、雇用・契約止めの脅し、待遇、差別をする要因が排除されるが、これを労働組合は派遣・非正規を
犠牲にし正社員の給与水準を高くするため徹底して反対している。このため非正規
労働者が労働組合や「連合」の襲撃をする余地がある。
899非決定性名無しさん:2014/04/06(日) 14:05:11.39
派遣社員の自力救済の可能性
ttp://www.logsoku.com/r/bizplus/1395196662/618-1000

首かけ、IDカードのストラップの色を不服とした派遣社員による職場内テロの可能性は捨てきれない。

楽天のような大企業はこうした差別行為が国際的に非難されれば、商業面で大きな打撃を受ける
可能性が高いため、たとえ正社員が何人テロの被害にあったとしても隠蔽をするだろう。

こうした差別に対する自力救済は、特に海外報道機関にはなじみのあるもので、
国際的に大きく報道されるだろう。派遣社員によっては、後日の日時指定郵便などで、
犯行理由などを、国連人権委員会、BBC、アルジャジーラ等の海外報道機関に事前に送る可能性
もある。 さらに派遣社員の凶行が正社員の小指を切り落とすようなものであった場合はインパクトが
強いために世界中に速報される大きなニュースとして取り上げられる可能性が高い。

こうしたアーリア人をユダヤ人から区別した腕章に類似した差別は特に、敵国条項をいまだに引きづる日本にとっては、
踏み絵になる。国連や米国からすれば、ナチスドイツの同盟国だった日本が、ナチスドイツを模倣をする
ようなことは看過しえない。

傷害罪以上(殺人・傷害致死より下)の刑法の犯罪は非親告罪が多いが、被害者が合意(後でも構わない)すれば法益の消失
するタイプの犯罪だ。だから、派遣が差別に抵抗する名目でテロを行った場合、派遣先は多額の
口止め金を派遣社員に支払う奇妙なテロが成立しうる。
例:小指詰めの幇助。

※ブラック企業の弱みは違法行為のため法益が認められないことだ。
※雇用形態による社会相応性のない区別(いわゆる差別)は海外ではありえない。
※(所定の指揮命令者による)指揮命令を受けない業務請負は従業員ではないため差別ではないが、
特定派遣は雇用元が雇用する社員に対して指揮命令することを禁じているため、法的には派遣先
に所属する「従業員」の身分であり、正規社員と物理的に区分するなどは差別にあたる。
900非決定性名無しさん:2014/04/06(日) 14:07:50.09
復讐屋のブログ
ttp://kuronkeitai090.blog.fc2.com/

今見つけたブログから引用する。復讐屋も派遣社員が暴発寸前と見ているようだ。

「また社員同士だけではなく、社員が派遣やアルバイトに対していじめや差別
冷遇を行うケースも多い。

本来、派遣やアルバイトも雇用形態が違うだけで立場が低いという事はない
日本では正社員が派遣やアルバイトより偉いという風潮が根強く
事件性がない限りは黙認される事が多い。

しかし苦にして自殺する人も多い。
・・・
あなたはこのまま泣き寝入りしたままでいいのですか?
・・・
頭の中では復讐心が過去想念としていつも爆発寸前の状態。 」
901非決定性名無しさん:2014/04/07(月) 22:28:52.56
>>897
君にはもの作り大国日本の技術者の心はないのか
902非決定性名無しさん:2014/04/07(月) 23:08:58.33
>>901
そんな時代じゃあるまい
903非決定性名無しさん:2014/04/08(火) 01:08:49.69
なんかメーカー系SIの言いそうな台詞だなw
904非決定性名無しさん:2014/04/08(火) 21:31:18.40
エクセルとハンコしかしてないや…
905非決定性名無しさん:2014/04/09(水) 00:01:08.73
>>904
全く同じだわ
906非決定性名無しさん:2014/04/09(水) 15:18:44.90
それで平均年収800万とかかよ
907非決定性名無しさん:2014/04/09(水) 20:59:27.50
843 名前:名無しさん@そうだ登録へいこう [sage] :2014/04/09(水) 19:29:02.09 ID:kblnB2v70
4月5月は人月0円の時期だなぁ
この業界が腐り切っているというのを自覚する時期だ
俺もN○T-DA○Aの課長クラスの人とBP営業から「COBOLの知識ある専門学校卒の新人を50人ぐらい0円でよこせない?交通費払うからさぁー(上から目線)」と豊洲のスタバで言われて
「今時COBOLなんて教えてる学校なんてないですよ〜(涙目)」と返答したら...
「日本電子専門学校がバッチリCOBOLやってるから、そこを狙い撃ちして0円で連れて来て^^」byBP営業
「無試験の専門学校にしか行けない知能障害者を雇う会社を上手く騙してくれよ!「ミカカが教育します」と嘘吐いてさ〜」by課長
だとよ

5年前ならCOBOLだとか詳細なスペック指定なかったのに
ドンドンワガママになってくなぁ
908非決定性名無しさん:2014/04/09(水) 21:21:36.83
新人は大卒以上というハードルが厳しいから案外人月0円で専門卒の新人を連れて来てくれるんだなこれがwww
教育?
タダ雑用を一年間するだけで、教育と言うんだからめでて〜わwww
909非決定性名無しさん:2014/04/09(水) 21:33:50.03
日本電子専門学校行けばSEになれるの?
今30歳
仕事ほしい
910非決定性名無しさん:2014/04/09(水) 22:20:38.35
人月0円の要員を集めるのはBPの仕事だからウチには関係無いわ
911非決定性名無しさん:2014/04/09(水) 23:32:23.25
>>906
他のSIとおんなじだよ
書類作成のボリュームが多いんだ
しょうがない
912非決定性名無しさん:2014/04/10(木) 00:07:56.81
スタンプラリー
913非決定性名無しさん:2014/04/10(木) 06:37:31.65
皆のものの嘆き喚きを受けとめなさい。
それがトップのつとめ。
914非決定性名無しさん:2014/04/10(木) 09:40:48.69
プロパー・BP・外注問わず
ウチに限った話じゃないが、PGやら技術が大好きって人に限って向かないよ
915非決定性名無しさん:2014/04/10(木) 13:06:51.01
営業、事務大好きじゃないと無理かな
公務員だしな
916非決定性名無しさん:2014/04/10(木) 13:31:43.43
>>910
BPに人月0円の新人をよこせと要求してるのはウチらなんだけどね
BPにとっても、自社要員じゃない上に交通費と言う名目でお金が貰えるからある種の商売なんだろうけどな
917非決定性名無しさん:2014/04/10(木) 22:27:15.78
他の大手SIもやってる事なんだから問題は無いね
それにNTTと取り引き出来るからと人月0円でホイホイ人を出す会社が悪いんだよ
918非決定性名無しさん:2014/04/10(木) 22:32:34.30
HP、富士通、日立とか大手だってヨダレたらして尻尾降ってくるからな。
実際他のベンダに対してより格安。
長い付き合いになることを見越した戦略的投資なのだろうけど。
919非決定性名無しさん:2014/04/10(木) 23:02:58.98
一年でバッサリ首を切られる人月0円で長期的な付き合い?
たった一年で長期なんて、末端はめでたいねwwwし か も 人 月 0 円www

先月に末端の経営者と人月0円君が同じ日大卒なんだからBPに人月40万でもイイから使ってくれって嘆願してたの見たんだけどさ
BPから「出身高校が違う学閥だから面倒見ね〜っよ!建設ゼネコンに帰れ!」と罵倒されてて爆笑した
920非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 00:12:20.16
プロジェクトが炎上すれば責任とるのは誰?
どの会社?
921非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 03:08:56.38
>>919
大学出て専門学校に行く人も居るんだな
ウチにも日大出て専門学校出た人月0円の人居たけど、マジ泣けるよ
一年間書類整理等の雑用させられて、さようなら〜でさ
BPに単価30万でもいいから何処か現場に入れてくれってお願いしたら
「大卒だったら考えるけどさ...何で専門卒の為に案件探さないといけね〜んだよ!」と怒鳴りつけられて泣きそうな顔しててさ

この業界もっとさ
マトモになって欲しいもんだ
922非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 03:25:11.56
就活時にNTTデータ入りたかった
SEに憧れもあった
学科は情報系ではなかったけど
プログラミングも大学でちょっとかじっただけだけど楽しかったし
システムには興味ありありだったな

データと悩んでド田舎の地方のメーカー工場勤務で毎日絶望の毎日・・・
都会勤務でスーツ着てホワイトカラーで働きたいなんていう気持ちを持っていたのに
真逆の毎日を送っているわ
毎日ヘルメット、安全靴、軍手装備して
重量物をガリなのに広い工場内を持ち運び回ったりして
現場の高卒のおっさんに頭さげたりとか
同じ総合職でも工業高校卒の性格DQNが短気過ぎてそういうのが幅を効かせている世界で心身ともに疲弊してしまった
高卒にもいい人はたくさんいるんだけどね

鬱の後遺症で一年以上休職してます
治る見込みも全くなくて人生お先真っ暗です
収入少なくてもいいから東京近辺で自分の嗜好にある程度あった仕事につきたいんだが色々と障害多いんだろうな・・・
923非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 07:30:09.33
エクセル方眼紙もう疲れた
誰だよこんな複雑怪奇なファイル開発したの
924非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 08:20:05.57
とりあえずデータがIT業界トップであることはあと30年くらい変わらない
BPは0円でも取引できることを誇りに思わなきゃダメだよ
925非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 08:26:27.66
でも奴隷
926非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 08:53:16.51
>>924
国内二位、業界二位の万年二位
927非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 12:33:02.22
>>918
長期的な関係が前提なら人月辺り30万は払うのが常識
払わないのはただ使い捨てるだけだから
そこがわからずに、本気でベンダーと取り引き出来ると思い込んで0円で人をホイと出す会社はタダの馬鹿
928非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 17:21:44.23
人月0円でも就職好感度上位の当社で働けるんだからさ
感謝しろよ!
929非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 21:22:52.81
今年もデータが就職ランキング1位だしな
930非決定性名無しさん:2014/04/11(金) 22:29:33.24
半年か一年過ぎたら単価上げると期待させて、なんかしら難癖付けてバッサリ切り捨てる
難癖として多いのは、他のBPやプロパーよりも頭が悪くて会話が成り立たない、遅刻が多い辺りか?
そして、また新しい人月0円の新人を入れる

その繰り返しだなw
931非決定性名無しさん:2014/04/12(土) 00:02:18.18
センタービルにきて美人が多くて華やかでウハウハです。
どうやったら仲良くなれますか?
932非決定性名無しさん:2014/04/12(土) 00:12:56.53
>>931
トイレでオナっとけ
933非決定性名無しさん:2014/04/12(土) 10:02:32.92
トップゆえにやりにくいことってあるの?
934非決定性名無しさん:2014/04/12(土) 10:28:12.56
妬まれるくらいかな
935非決定性名無しさん:2014/04/12(土) 19:51:49.37
>>933
コミュと営業能力必須。
客とかに説明をする能力や、必要性や難易度、トラブル理由をねつ造する能力も必要。
飲みニュケーションとかも。
936非決定性名無しさん:2014/04/12(土) 20:28:31.04
>>933
トップではない。
国内二位、業界二位の万年二位
937非決定性名無しさん:2014/04/12(土) 20:33:43.90
それ言うたらあかんやつや
938非決定性名無しさん:2014/04/12(土) 22:18:23.40
真実を言ってはいけないのがデータのクオリティ
939非決定性名無しさん:2014/04/12(土) 23:50:08.26
SI事業に限れば1位だろ
富士通はハードウェアもやってるから1位なだけで
940非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 09:39:54.17
売上が? 人月や恨みなら確かに1位だろうが
941非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 12:49:10.43
>>939
SI業界世界トップは、元アンダーセン・コンサルティングことアクセンチュア
942非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 13:26:44.00
>>941
国内
943非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 13:27:55.56
就活での人気ランキングが正しい
944非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 18:04:29.81
SI事業に限っても結局シェアも売上も富士通のほうが上じゃん
945非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 19:24:07.59
日立グループでSIやってるとこ連結したら完敗w
946非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 20:13:20.91
丸投げ
947非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 20:58:29.67
NTTデータやデータ先端技術は
認知症の親の面倒も見ずに、介護家族を誹謗中傷したり、親の財産を無断で持ち去ろうとするようなキチガイ社員ばっかだから
関わらない方がいいよ。

国立研究所でもNTTデータは使えない用務員扱いだったし
948非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 21:23:52.81
また来た
949非決定性名無しさん:2014/04/13(日) 21:37:47.11
テクノポリスTOKIOスレ
950非決定性名無しさん:2014/04/14(月) 00:20:30.99
丸く投げたい
951非決定性名無しさん:2014/04/14(月) 01:24:49.64
952非決定性名無しさん:2014/04/14(月) 07:46:36.03
#!/bin/sh
953非決定性名無しさん:2014/04/15(火) 00:36:53.19
つぶやきビッグデータってどこで集計してるんだろ
954非決定性名無しさん:2014/04/15(火) 00:59:59.52
NHKの?
あれ、ほんとに分析してるのだろうかw
適当に記者が抽出しているだけのようにも見えるがw
955非決定性名無しさん:2014/04/15(火) 01:42:21.40
僻み妬み辛み
コントロールせよ
956非決定性名無しさん:2014/04/15(火) 08:34:15.39
今年はミスキャンはいないの?
957非決定性名無しさん:2014/04/15(火) 09:08:10.19
NHKのは、Twitterサーバが落ちてるのに表示し続けた堅牢なシステムw
958非決定性名無しさん:2014/04/16(水) 01:31:06.33
それはイクナイ!
959非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 01:10:39.41
WEBで起業するなどと言って辞める奴が増えた気がする
奴ら元気かな・・・
960非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 01:20:30.60
まあダメだろうな
起業してこんな安定・高給な待遇になれるやつなんて0.01%も居ないだろう
961非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 01:23:01.12
962非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 03:23:51.72
次スレは既にあるので下記を先にご使用ください

NTTデータ part42
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1395398441/
963非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 08:40:36.50
>>961


>>962
ネガキャン乙
964非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 09:26:11.54
965非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 20:19:42.12
転職や起業で中堅層が抜けていくのはやばいな。
人事速報で5年前はこんなに退職はいなかった。
966非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 23:10:20.77
データ辞めて起業で成功した奴なんているのか?
967非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 23:37:39.25
ここより待遇よくなることは無いだろうね
転職でも起業でも・・・
IT業界に限ればだが
968非決定性名無しさん:2014/04/17(木) 23:52:12.55
転職して役員やってる奴なら知ってるけどな
もちろん本人の実力、努力があってのことだが
外の世界の方が向いてる人もいる
969非決定性名無しさん:2014/04/18(金) 07:31:42.09
>>967
待遇じゃなくて、ロクに働かず協力会社に罵詈雑言飛ばすだけで給料出す馬鹿会社が他には無いってだけだろ
970非決定性名無しさん:2014/04/18(金) 20:02:15.76
元データだと田端信太郎 NHN Japan 執行役員がいるね。

http://toyokeizai.net/articles/-/12267
971非決定性名無しさん:2014/04/19(土) 18:43:24.01
中小人売りとか、金融子、役所とかに行くのか?
972非決定性名無しさん:2014/04/19(土) 19:52:01.53
中小人売り会社を企業して、人売りで儲けた金でパッケージソフト作ったりサービス作ったり、イタ飯なんて作ったり
ってパターンは何処のITゼネコンでも多いよ
973非決定性名無しさん:2014/04/20(日) 10:14:04.06
974非決定性名無しさん:2014/04/20(日) 10:34:08.46
一番多いのは人売り専門企業を創業する馬鹿

同期で二人ぐらい
大学の同期で4人ぐらい(FとSC○KとT○Sと日本○研)
「こんな激務やってられね〜っよ!」と言うノリで人売りに転身して
中抜きでぼろ儲けしてます
975非決定性名無しさん:2014/04/20(日) 16:04:18.10
数年前までは役所転職が多かった
地元の役所に勤めるUターンてやつ
最近は周りに転職する奴いないな

>>970
田端って人はドブログの時にデータのことボロカスに書いててイラついたけど
書きっぷり見てこいつはデータで長く働くタイプじゃないなと感じた
外出て正解だったよ
今じゃLINEのえらいさん
http://linecorp.com/company
976非決定性名無しさん:2014/04/20(日) 19:39:03.60
wired日本語版を糞雑誌にしたコンデナストの日本人か。あの雑誌の日本語サイトや日本語記事の惨状見ると、コアな信念の無いやっつけ仕事のひと臭いな。
977非決定性名無しさん:2014/04/20(日) 20:08:36.62
これか
NTTデータDoblogの障害を見て〜やはり辞めてよかったと思う元社員
http://blog.livedoor.jp/tabbata/archives/50657332.html
978非決定性名無しさん:2014/04/20(日) 23:48:21.97
ライブドアブログとかww
エロサイトと2chサイトしかない廃人の巣窟じゃん
979非決定性名無しさん:2014/04/20(日) 23:54:26.60
電話とか大型汎用機で育ってきた年寄りにインターネットビジネスを理解させようというのがそもそも無理がある

今のままなら破壊的イノベーションに飲み込まれるのも時間の問題
980非決定性名無しさん:2014/04/21(月) 12:36:33.52
SIは2015年ごろには無くなると言われていたけど
特需でもうすこしもちそうだな
981非決定性名無しさん:2014/04/21(月) 13:05:32.92
消費税/法人税、WinXP、ブラウザOS、端末タブレット化、ハード/ソフト耐用年数、電力小売自由化、0dayアタック対策、OpenSSL問題、マイナンバー法、NTT再再編、地銀/都銀更改、小売業IT強化、ビッグデータ活用、グローバルマーケット拡大

仕組みや環境が変わればシステムも変わる

変化し続ける世の中で食いっぱぐれの無い業界
982非決定性名無しさん:2014/04/21(月) 20:24:35.20
10年前もそんなこと言ってた奴いたが
何一つ変わってないよ
あと30年はデータの天下だ
983非決定性名無しさん:2014/04/21(月) 23:28:20.17
>>979
同感。崩れる時は一気に崩れるな
グループ全体の年齢構成もやばくなってきてる
勢いある競合と戦える層が・・・・
984非決定性名無しさん:2014/04/22(火) 07:37:34.12
[給与]年俸制 400万円〜600万円 ※経験や年齢考慮して決定。
[場所]東京(新宿区)
[社名]株式会社NTTデータ・グローバル・テクノロジー・サービス・ジャパン

こんなもんですか?
データ名義のとこでも、〜サービスってついてるし、本体とは雲泥?
985非決定性名無しさん:2014/04/22(火) 08:13:21.81
本体なら800から1000万だからな
986非決定性名無しさん:2014/04/22(火) 21:11:18.82
987非決定性名無しさん:2014/04/23(水) 00:48:52.54
988非決定性名無しさん:2014/04/23(水) 22:04:41.35
今日のつぶやきビッグデータ
オバマ 寿司 銀座 牛乳 核実験 エベレスト
989非決定性名無しさん:2014/04/24(木) 00:10:51.26
つぶやきビッグデータのまとめサイト
http://tubuyakibigdeta.jimdo.com/
990非決定性名無しさん:2014/04/24(木) 00:15:12.54
木下潮音!!てめえ会社に団交通知が来ちまっただろ!!ボケーっとしてねえできちんと対応しろ!!
会社はてめえごときに金払ってんだよ!!団交通知の1通や千通ぐらい一両日中に対応するのが社会人の常識だろコラ!!
ほかにコマはいくらでもあっからよ!!ほかに変えてやってもいいんだぞコラ!!
さっさと仕事しやがれコラ!!
991非決定性名無しさん:2014/04/24(木) 09:01:53.66
昨夜のつぶやきビッグデータはこんな感じw

艦これ ←!
オバマ
艦娘 ←!
明石 ←!
実装 ←!
992非決定性名無しさん:2014/04/25(金) 07:42:48.65
993非決定性名無しさん:2014/04/25(金) 12:22:44.45
994非決定性名無しさん:2014/04/26(土) 04:14:22.47
あと2,3人乗れます。
995非決定性名無しさん:2014/04/26(土) 09:53:14.20
996非決定性名無しさん:2014/04/26(土) 11:12:24.40
埋めるか
997非決定性名無しさん:2014/04/26(土) 11:27:42.07
うめ
998非決定性名無しさん:2014/04/26(土) 11:29:18.88
うめ
999非決定性名無しさん:2014/04/26(土) 11:30:25.69
Nttデータ最高ー
1000非決定性名無しさん:2014/04/26(土) 11:30:40.81
次スレ
NTTデータ part42
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1397665121/

NTTデータ part42 (ネガキャン隔離用)
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1395398441/
10011001
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。