負け犬乙
4 :
非決定性名無しさん:2009/09/22(火) 12:55:42
来年はIT業界にとってもっと厳しい景気になりそうだね
民主不況か納税者番号バブルか?
中国の技術者を救うんですね
なんにしても薄給は変わらんよ。
次はぁ〜、二番底〜、二番底〜。
薄給?
まっとうにやっていれば600ぐらいは行くんだから
薄給というほどでもないだろ
11 :
非決定性名無しさん:2009/09/23(水) 05:08:57
600程度の人間には十分かもしれんが・・・
12 :
非決定性名無しさん:2009/09/23(水) 05:21:01
睡眠剤飲んでも眠れない。
睡眠剤を飲んでいるのでよくないと思いつつも焼酎をちょびちょび飲んだ。
でも眠気が来ない。結局、焼酎を飲みつくした。
こんな不景気では身体を壊すってば。
13 :
非決定性名無しさん:2009/09/23(水) 09:11:02
鳩山不況で数年後には大増税
既にギリギリの奴はもう終わりだよ
>>12 酒飲むと一時的にはぼんやりする(酔う)けど
一時間もすると目は冴えて眠れなくなるよ
>>13 小泉&パソナ竹内に文句言え
人売り業界に変えた元凶は奴だ
>>14 そりゃさすがに逆恨みだ。
15年前にはCSK、富士ソフト、ABCソフトあたりが
ばんばん人売りしてたし。
無知って怖いね
埼玉のとある協会関連で社員数50名前後の中小の社長と良く話すけど
「受託は怖い、派遣の方が明確でリスクが低い」とよく言ってる。
たぶん過去に受託で失敗した事があるのだろう。
待機者を増やすリスクよりも受託で失敗するリスクの方が高いと考えている経営者は多い
人売りはまだまだ増えそうです。
18 :
非決定性名無しさん:2009/09/23(水) 13:19:41
派遣の事なんて、すでに世の中から
忘れさられてるんじゃないの
今は特派の正社員切りがトレンド
千クラスで数百人単位で空いているところがどうなるかが今後の楽しみ
どこか どっか〜ん逝って、この辛気臭い状況を盛り上げてほしい
じゃあ特定派遣の俺はwktkしてるよ
>>20 まさか自分が切られると思ってない
仮に切られても田舎(農家)がある。
米と野菜は毎年捨てるほどあるから、とりあえず食べてはいける
ついでに激安だが土地もある。
フェイルセーフだよ(たぶん)
>>21 あとはお前に農業の腕前があるかどうかだな
うらやましいねぇ
うちは減反で田んぼはないし、
作っているのがミカンだからなあ……。
24 :
非決定性名無しさん:2009/09/23(水) 17:34:05
まさか実家が農家の人間が有利な時代になろうとわ
たしかにリーマンの親元に帰ったら只の不良債権
失業保険切れたら実家に帰る予定だけど
その間に職につける気がしない。
同業職で、かつブラックなら再就職できるとは思うが・・・
中小ITが倒産してるって噂は
よく聞くけど、そういう情報が載ってるサイトって
あるかな。
>>26 200〜300規模のIT特派会社が倒産しても
なぜかマックスにさえ乗りません。
放置とかもあるので、それは表にでないが
あまりオープンにならないね、たしかに
休眠している会社は価値があるよ。
買ってくれる人たくさんいるからね。
定款変えてあとはごにょごにょ
>>28 設備投資がないので、負債を抱えて倒産というのはあんまりない。
んなこた〜ない
二桁億くらいで逝ってるとこはありまっせ
人売りオンリー、設立10年未満のゴミ会社の話しなんてどうでもいい
>>31 設備投資がないので、「多額の」負債を抱えて倒産というのはあんまりない。
例えば、ビー・エイチ・エー(資本金8134.8万)は15億円の負債を抱えて倒産したけど
どう評価したらいいんだろうね
転職活動してるものだけど、ちょっとは良くなった?
連休明けだから求人が多いのかな。。。どうよ?
35 :
非決定性名無しさん:2009/09/25(金) 01:59:18
糞顔は無理だな
バカ殿のかっこすれば
少しはいけるーんだよw
36 :
非決定性名無しさん:2009/09/25(金) 02:15:30
>>21、23
先にドロップアウトした口だがとても資本が必要だぞ。
田んぼよりみかんの方が確実だ。
田んぼだと農機具代で1000万とかそんな感じだ。
今後元取れるかも微妙だぞW
まあ、最終的には一揆やるしかねえなとか思ってる。
税金国保年金無ければ飯は食えるけどなW
それらが尋常じゃなく重い。
仕事自体はきついがITとは比べ物ならないくらい楽しいけどw
うちは兼業農家。
埼玉でそれなりの土地で米作ってるが、
10kgで4000円くらいの卸値。
野菜は博打。天候に左右される。
買い物は肉、魚と作ってない野菜、果物を買うくらいだが、
専業なんてとても無理。
本気でやるならど田舎でドーム以上の土地でやらないとむり。
それでも年収200万ちょいだと思う。
うちの実家(茨城)は4人で農家してるが、ドームほどの土地は無いけど
年収300って言ってた。地方によって色々違うのかな。
俺も40になったら脱ITして田舎に戻る予定。
子供は嫌がるかもしれんがな。
40 :
非決定性名無しさん:2009/09/25(金) 22:49:00
CSKねたでないね。倒産じゃくなく産業再生法適用だけど。
41 :
非決定性名無しさん:2009/09/26(土) 09:20:19
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090926-00000015-jij-pol 追加雇用対策を本格検討=2日にも発表−政府
9月26日1時45分配信 時事通信
政府は25日、急激な雇用情勢の悪化に対応するため、追加雇用対策の本格的検討に入った。
鳩山由紀夫首相を本部長とする緊急雇用対策本部を設置し、8月の完全失業率が公表される
10月2日にも追加対策を発表する考えだ。
追加対策は民主、社民、国民新3党の連立政権政策合意に盛り込まれた雇用保険の
適用対象拡大などのほかに、一時休業を実施する企業に政府が休業手当を補てんする
「雇用調整助成金」の適用要件緩和などを検討。具体的検討は長妻昭厚生労働相と副大臣、
政務官でつくる厚労省の政務3役会議を中心に行い、同会議は週明けから連日協議する。
>>32 設備投資、設備投資って最近覚えたの?
倒産するような会社はほぼ粉飾してまっせ
循環取引、架空取引の売り上げ
社員の保険料、持ち株積み立て、退職積立金の使い込み
妄想PJでっち上げによる、借り入れ爆増
設備なんて、リースだからゴミです。
>>39 それは4人で300万ということ?一人当たり300万ということ?
持ち家があって食い物にも困らずある程度貯蓄あったら
現金収入手取り300ってまあやってけるラインじゃね?
>>43 4人で300ですよ。
祖父母は年金あるから問題無い。
米と野菜は買わなくて済むから、十分やっていけるみたい。
父が病気で倒れた時に、仕送りしようとしたけど貯金あるから平気と言われた。
46 :
非決定性名無しさん:2009/09/28(月) 12:38:44
やっぱり特派より偽装請負の方が儲かるのかね?
未だにやってる会社があるんだけど。
47 :
非決定性名無しさん:2009/09/28(月) 13:31:32
>>45 今の農家は年金あってこそだからね。
年金なければ成り立たないだろうなあ。
俺は偽装請負会社>個人ブラック企業に
転職したからあてにはできないけどさ。
48 :
非決定性名無しさん:2009/09/30(水) 21:47:08
49 :
非決定性名無しさん:2009/10/02(金) 12:05:18
ERP業界(というよりSAP)はようやく動きが出てきたね。
最近問い合わせが多い。
50 :
非決定性名無しさん:2009/10/02(金) 16:49:06
短納期、格安案件多すぎだな。
今後も主流になりそうだね。
受託オンリーの零細だが、完成したシステムがお蔵入りして涙目
ドメインも取ってあったのにな。
52 :
非決定性名無しさん:2009/10/03(土) 00:30:40
東京落選ですな
53 :
非決定性名無しさん:2009/10/04(日) 17:13:48
オリンピック特需期待していたのに。
ほんとお先真っ暗だな。
55 :
非決定性名無しさん:2009/10/04(日) 19:47:07
4〜5年先はもっと酷いと思うけどな。
思い切ってデノミとかすれば別だがwww
戦争とかで特需は有りそうだけど。
56 :
非決定性名無しさん:2009/10/05(月) 23:12:26
まあそれでもITはまだマシだって。
ITより求人が良い業界って医療とかしか思い浮かばない。
地元のハロワ、情報処理技術者の有効求人倍率0.04
専門的・技術的職業の中で最下位 (´・ω・`)
58 :
非決定性名無しさん:2009/10/06(火) 03:13:21
鳥取県?
愛知県
あ、名古屋市とか豊田市じゃないんだけどね
でもすぐ隣の地区なんだ
61 :
非決定性名無しさん:2009/10/06(火) 08:55:02
62 :
非決定性名無しさん:2009/10/06(火) 10:56:12
日本中の企業が人身売買に必死だからな。
ミンスが駄目だったらまた自民みたいな流れはいい加減断ち切らないとな。
いろいろな意見は有るだろうが結局
政治業、行政業と金持ちや企業の癒着が一番の問題なんだよな。
政党に依存した問題では無い。
こんなところにも民団の工作員がいるのか
65 :
非決定性名無しさん:2009/10/06(火) 20:21:16
ここの書き込み頻度が、IT業界の景気動向と比例しているな。
66 :
非決定性名無しさん:2009/10/07(水) 10:46:20
「高校生でもわかる 日本経済のすごさ!」
三橋孝明著 彩図社
目からウロコの本です。
第一章
消費税は上げる必要はないのです
第二章
円高で経済破綻するなんて、大嘘です
第三章
日本ほど有望な国は、世界に一つもありません
第四章
年金制度は心配ありません
68 :
非決定性名無しさん:2009/10/07(水) 11:37:28
2番底に向けてのコスト圧縮が始まったね。
お金が全く動かない。
きっと今年の春より厳しくなるだろうな・・・
回復基調に乗るのは来年の秋ごろだろうか?
それまで会社はもつのかな?
うちは役所関連が多いが、選挙後に動き出した。
民主に変わっても特に変化は無し、まぁ規模が小さいからね。
71 :
非決定性名無しさん:2009/10/07(水) 13:49:08
来年の秋ごろには3番底がきそうだけどなwww
どの道膨らみすぎた経済はそろそろ破綻だろ?
リーマンの次に何がババ引くかが問題なのだが・・・
俺は日本のIT企業が火種になりそうな気がしてる。
ローカルで非常に小規模だが疲弊した日本経済にはきついと思う。
日本発の金融不安というよりも日本発の金融不信だろうな。
で、世界中で日本だけ責任とって沈没と。
IT企業の不正会計半端じゃねえだろ?
72 :
非決定性名無しさん:2009/10/07(水) 13:52:28
そのロビー活動のために竹中がパソナに復帰した訳だ
うちの会社マジで潰れそうなんだけどみんなのとこはどんな感じ?
77 :
非決定性名無しさん:2009/10/07(水) 19:01:23
いつ潰れるかわからんけど
社員の7割が待機中
うちは零細(社員13名)でCS局のサーバ等を預かっているので
その保守のみでちょうど給与分(ボーナス無し)がまかなえてる。
普段は受託開発してるので受託の利益がボーナスになる感じ。
ただその受託の一つが先週お蔵入りになった。
SIerと組んで一緒に提案してきたシステムだったが、顧客が撤退してしまった(´・ω・`)
>>79 ボーナスは利益が出たときのおまけという位置づけ。
給与は、今年入った新人(大卒)で、33万/月。ボーナス無しでも年収約400万。
冬は寸志になるかも。
十数人の零細でボーナスが出て当たり前って発想するのは
B/SもP/Lも読めないオコチャマなんだろうな
>>80 >ボーナスは利益が出たときのおまけという位置づけ。
本来こうあるべきじゃね?
そのほうが、資産運用・設計もしやすいし。
83 :
非決定性名無しさん:2009/10/08(木) 13:04:00
>>81 まあ、それらも偽装まみれな訳だがなwww
読めるんならそこまで読もうや。
読めたからって何の意味もねえけどなwww
奴隷風情ががそんな所に首突っ込むとろくな事にならないぞw
零細なら将軍様が出すって言えば出るし出さないって言えば出ない。
それだけだろ?W
>>80 それだけもらってれば十分すぎるだろ?
いい会社じゃねえの?
だから
>>81が絡むんだよwww
うちもサーバの保守やってるが、月1でzabbixのレポートをExcelで加工して送付するだけ。
トラブルが起きなければかなりおいしい。
開発だけの会社は逆に凄いと思う
うちは価格競争で負けるので、開発費を下げて保守で取り返す感じ。
俺のとこは急なトラブル対応が怖いから開発しかやってない
86 :
非決定性名無しさん:2009/10/08(木) 17:08:46
急なトラブル対応も仕事だろw
頻繁に発生するわけでもないし、安定したシステムなら保守ウマーだろ。
24h契約じゃなくて、17時までとかの契約にすれば、金額下がるが楽チン。
87 :
78:2009/10/08(木) 17:30:40
うちはサーバ預かっちゃってるんで、24時間365日対応。
保守契約書に携帯番号載せてるので、24時間いつでも連絡がくる。
保守は主に6人で行っているが、全員e-mobile+ノートPCを休日でも常に携帯。
電波無い所に行くときは事前に他のメンバに連絡(といっても保守用チャットに書くだけだが)
24時間絶対に連絡つく状態にしないと、零細にサーバ預けてくれない。
トラブル自体は月に2〜3回程度だが、土日によく起きるのが困りものw
実対応時間は少ないが、いつ携帯が鳴るのかと思うと精神的負担は結構あるね。
あー俺もSEだから客から電話かかってくるの怖い
>>87 運用素人なので、良ければ教えて欲しいが、
アプリのバグだしが終わったシステムで、
>トラブル自体は月に2〜3回程度
ってどんなトラブルなの?
90 :
非決定性名無しさん:2009/10/08(木) 20:23:01
>>89 俺は87じゃないんだけど、
「商用回線の不具合」とか、「HDDの故障」とか、そんなもんだと思う。
とある銀行に出向していた時、毎日障害報告に目を通していたが、
LAN関係では意外とハード系の障害が多いと思った。
特にHDDは結構故障するもんだ。だからこそRAIDとかが考案されたんだろうけど。
ボーナスをしっかり出せる会社は良い会社。
93 :
78:2009/10/08(木) 21:10:21
>>89 保守の一番の大口顧客については、他社が作ったシステムなのでプログラムは関わってない。
うちはそのサーバ群の不備を指摘し、なんだかんだで管理も引き継ぐ事になった。
トラブルはほとんどがwebサーバ
・イベント時のwebサーバの過負荷
→TVで告知ですと一気にくる、(客の)予算都合でピークを見据えた設計にできていない。
・DDOS攻撃など(月1〜2回)
・ハード故障(HDDが一番多い、月1で何かしらの故障はある)
あと年に2回位は上位回線の障害が起きる。
94 :
非決定性名無しさん:2009/10/08(木) 21:16:11
RAIDはRAID10が好きです。
97 :
非決定性名無しさん:2009/10/09(金) 08:47:15
ローンのボーナス払いはやめとけって事は確か
>>80 新人て月33万て破格すぎだろ
どんだけ残業させられてんの?
まぁ零細で残業代ちゃんとでるならいい会社なのかね
うちは夏に続けて冬ボもなくなりそうだわ
100 :
78:2009/10/09(金) 12:54:23
>>99 残業代込みなので基本給を高めに設定している。
いわゆる裁量労働制。
本当は新人プログラマには適用できないけど、そこは零細なので・・・
リリース時と、トラブル対応での休出とかをのぞけば
残業時間は月30hを超えることはない。
2年目の子はたぶん20時過ぎた事無いと思うよ。
うちは社長が残業しないから、みな19時には帰る。
残業込みでも30歳ぐらいまでなら
残業時間からすると悪くないね
でも裁量労働制を採用してる会社ってあんま良いイメージないよな
どうも、景気動向の話がでてこないなあ。
富士ソフト等の大手人売りソフト会社では、
待機人員が減りつつあるって、そこの社員から
聞いたけど、案件が増加に転じたってことかな。
中小に回ってくるのはまだ先だろうけど。
104 :
非決定性名無しさん:2009/10/09(金) 20:52:41
>>103 それ待機要員の首切ったからじゃね・・・
大手人売りが、雇用調整助成金の打ち切りで
かなり「商品在庫」を放出した模様だ。
そら倉庫代もかかるしね。
仮に待機要員が30人いて
その人たちの給料を20〜25万前後と仮定したら
勉強などの経費加えると月平均1千万は行くなぁ
雇用調整助成金もずっともらえるわけないんだよね?
期限がくるとしたらいつぐらいかはわからないけど
このままだとどこも潰れてしまうのかなぁ
108 :
非決定性名無しさん:2009/10/10(土) 00:17:53
109 :
非決定性名無しさん:2009/10/10(土) 00:23:54
頼むからもう糞提案はしてくるな!
みんな嫌気がさしてんだよ。
>>103 あべしの最大の収入源だった携帯開発なんて、もう人がいらなくなったのに
増えるわけない。
一時ケータイやカーナビなんかで人を集めていた所は、
今は人を切りまくっていますよね。
人切るって簡単にできるもんなの?
正社員じゃなきゃできる
派遣や契約はほんとあっさり切られるよ
>>112 整理解雇の4要件を満たしていれば、できるよ。
1.人員整理の必要性
2.解雇回避努力義務の履行
3.被解雇者選定の合理性
4.手続の妥当性
このうち、4が欠けると裁判で覆る。全部で3要件ぐらいは
揃ってないと、やはり、裁判で会社側が負ける。
>>112 いきなり解雇を通告するってのは、最後の手段。
大体、退職勧奨 ってのを行う。両者の合意で
退職するから法的な規制はない。ただ会社都合の
退職にはなる。もちろん退職をつっぱねることは
できるが、人売り会社だと、お前の営業はやらない
とか様々ないやがらせをし、退職合意に持って行く。
無理矢理な配置転換とかもあるよー
118 :
非決定性名無しさん:2009/10/10(土) 13:04:49
仕事上の嫌がらせならまだ我慢もできるけど、
単純な個人攻撃のいじめも多いよな。
自己都合退職させるのが目的の。
多重派遣、多重請負だと自社から以上に
直上の会社からのいじめも半端無いぞ。
というよりこっちが本当の問題の原因だと思うけど。
優秀な奴から狙われていくし。
119 :
非決定性名無しさん:2009/10/10(土) 14:14:48
優秀じゃないから切られるんだよ。
そういう奴は大体が勘違している人間。
政治的に優秀な奴が生き残りやすいのは確かだ
人事は政治だ、工業じゃない
121 :
非決定性名無しさん:2009/10/10(土) 14:45:41
政治に頼るしか活路を見出せないくらいのレベルってこと。
出来る人は最終手段でも使わない事が多い。
122 :
非決定性名無しさん:2009/10/10(土) 14:54:00
>>91 HDDなんて壊れて当たり前、RAIDとホットスペアが無いと安心できないw
○○は重要だということと、○○に頼るしかないということは全く別の
ことを言ってるのに、それが理解できない人が定期的に湧いてくるね。
>>123 政治力が重要というのは事実。
政治力偏重は仕事の目的を見失っているので、
あべこべであることについて指摘したくもなる。
話の流れとして自然だと思うよ。
>>120 リコール隠しのような事が得意なやつが
政治的に優秀。
エコナとかレクサスとか?
政治力といえば、民主圧勝も政治力。
どれだけ大きく多く、声を上げ賛同者が増えるかが政治の鍵。
IT業界の問題を大きく取り上げてもらいたければ、2chでもなんでもいいから
他の賛同者が「そうだな」と思える訴えと「おれもそうだ」と思える
共感をえることが大事。
みなし労働などの共通項の解決を出来るだけマスコミにピックアップさせることが
出来たら問題解決への近道。
ワーキングプアなどもそうだが、一時期大きく取り上げて視聴率が取れなくなり
最近マスコミも取り上げない。
128 :
非決定性名無しさん:2009/10/10(土) 21:42:18
JR西日本とかまさに政治力だよな。
政治力=反社会的行為だけどなwww
マスコミに長期間同じ話題を報道させるのは無理っしょ
せいぜい3ヶ月じゃね?
130 :
非決定性名無しさん:2009/10/11(日) 12:10:16
受託が大赤字なんで更に派遣増やす戦略だそうです。
受託会社が派遣やりだしてうまくいった話を聞いたことがない。
派遣は自転車操業のはじまりだし。
>>130 派遣の方がストックにはなるから、稼動のブレがなく、空きのリスクが少ない。
まあ、景気が悪くなると内製になるから、派遣の仕事自体がなくなるのだが、
景気のいい時はその判断で間違っていないと思う。
景気の悪いこの時期に派遣増やすってことは
間違った経営判断ってことに?
それとも退職勧告の前ステップとしての派遣?
>>132 契約社員にするか、一般派遣募集をすれば、
客先面接して、案件が決まってから契約する形になるので、リスクがない。
正社員だと、稼動してなくても給料払わなきゃならないから、そうはしないんじゃないかな。
まあそういうやり方って、所謂ブラック企業の常套手段だけどね。
一般派遣
135 :
非決定性名無しさん:2009/10/11(日) 19:22:44
そんなの普通だろ
136 :
非決定性名無しさん:2009/10/11(日) 22:24:30
チミもうすぐあぼんらしいよ
いまさら&スレ違いかもしれないが
一般派遣と特定派遣の差がわからない
特定は首切られることないんだっけか?
特定は正社員として派遣されること、派遣期間終了でも会社に属するので
仕事無くても給料出るけど、次決まるまで自宅待機
一般は契約単位で派遣されて、契約終了すれば雇用関係も終了
次決まるまで給料無し
>>137 自社のプロパーを出すのが特定派遣。
派遣するために募集できるのが一般派遣。
>>138-139 d
特定もきついね…
せめて自宅待機中にアルバイト許可を出してくれればなんとかなる?
でもそれだと勉強ができないのか…
自宅待機で支給される雇用調整助成金(だっけか?)が
終わるようなことがあれば特定でも首切られるか
助成金が終わることはないと思いたいけどね
141 :
非決定性名無しさん:2009/10/11(日) 23:37:07
130だけど
単に受託の仕事がないから派遣に、くらいの考えみたい。
でも一度出したら自転車になるだけだし。
どうなるんだろう。
>>130 IT企業なんてそんなもんだからな。
内部であまっている人間がいるから内製化しよう、とかさ。
(あまっているくらいだからスキルもないし、教育するわけでもないから、うまくいくはずもない)
行き当たりばったりで短絡的な対応が多いよな。
143 :
非決定性名無しさん:2009/10/11(日) 23:57:54
130だけど。
短絡的だから人が辞めていくんだなーと痛感。
せめて一年くらい先の戦略をみせてほしいよ。
来月もわからん。
144 :
非決定性名無しさん:2009/10/12(月) 00:25:22
>>140 特定もというよりも特定の方が数段きついよ。
企業にとって都合の良い時は正社員で都合の悪い時は派遣扱い。
雇用形態上だけの名ばかり正社員であって身分は一般派遣よりもっと下。
給与も一般派遣の女性よりも下の場合が大半。
首切りも今では自由にやりにくいってだけで強制的に自主退職に追い込んだりする。
特定派遣は労働する上で最悪の形態だと思うけどな。
145 :
非決定性名無しさん:2009/10/12(月) 02:49:05
たかだかSE/PGがさぁ、技術とか言ってるの見ると笑っちゃうわ。
別に中学生並の脳みそあれば、誰でも良い仕事だってのに。
そんな職場で最重要なのは、コミュニケーション能力だろ。
誰でも出来る仕事なんだから、あとは対人能力と営業力があるかどうかよ。
146 :
非決定性名無しさん:2009/10/12(月) 02:56:49
釣れますか?
年齢的にはベテランの域にいるはずなのに
同じチームにいながら、独りだけ何をしてるのか
よく解らない人がいる。逝き場所がないから
無理矢理突っ込まれたんだね
コミュニケーション能力ないと辛いよね
そりゃ、その人ひとりの責任じゃなくて、チーム及びチームリーダーの方が悪いんじゃないの。
他の人が何しているか分からないチームって(苦笑
>>147が理解できてないだけでは?
自分でも”解らない”と書いてるんだから
>>147 のコミュニケーション能力が壊滅的なのは確実
自分のごく身の回りでは仕事なくなってないけど
雇用助成金の休みが始まったということは
うちの会社も景気悪いってことなんだなあ
「よく分からない人」が実はプロマネだった
という展開だったりすると
>>147の査定が楽しみな事態にw
153 :
非決定性名無しさん:2009/10/12(月) 15:57:30
>>145 中学生並の脳みそあっても経験なけりゃ即戦力にはならないよ。
君は小学生低学年レベルのオツムだってことだね
経験値の高い傭兵を、火を噴いた時に呼び
通常戦力は、召集兵だろうけどな。
155 :
経験値の高い正規兵:2009/10/12(月) 18:27:45
156 :
非決定性名無しさん:2009/10/12(月) 18:42:36
>>154 そ れ だ。
まさしくそんな感じだ。
昔は鎮火できた奴は神扱いだったのに最近は敗戦処理扱いだからな。
女性ボーカル(バンド)の歌で、
「俺達、戦う前から負け戦」
みたいな歌があった。誰だっけな。
>>158 >(中途半端な実力で、単価の高くなる技術者は要らない。)
単価上げなきゃいいだけじゃん。
先週流れてきたJavaのPGで単価26万の案件、
決まるわけ無いと思ったら、昨日決まってたわ・・・
誰だよこんなの受けたの・・・
>>160 今、正社員で面接言っててもそんな感じ。年俸制で。
求められるのは、SEとか(将来的にはコンサル領域)まで入ってくるんだけど。
俺は言わないが
「いくらでもいいので定収入が欲しいのです」
という人もいるらしい。
正直、たたき放題だっちゃ。
正社員の面接いくと、単価XX円言語○○の案件が…なんて話がでるのか
安くてもいいからとにかく仕事ください!って切実な人が多いと単価下がっていくのはしょうがないかな。
余っている人たちが時間がたてばそのうち居なくなるので
それまで辛抱出来るかだ
過去に単価下げて未熟な技術者を大量に集めて炎上したから
スキルある人間に絞り、単価上げて囲い込みという方向になったんだが
結局、納期間近になり全然終わらずに
経験少ない技術者を1ヶ月限定で40人雇った。
なんだかなぁ
単価の高い人間一人入れるより単価の安い人間二人入れた方が
よいと言ってた人いたなぁ
167 :
非決定性名無しさん:2009/10/14(水) 17:54:35
>>166 会社的には二人の方ががっつり抜けるからね。
ITの導入期が終わって、人余りの上に
更に、台頭した新興国へのオフショア。
導入期の10年くらい前まで、中卒でも何でも採用してたから、余計酷い。
まぁ自宅待機で何ヶ月も家にいるよりはるかにましジャマイカ?
待機要員ってのは
助成金が期限を迎えるころには景気よくなっているかな?
民主が助成金の期限を延長してくれると助かる
>>168 導入期は、1960年代だぞ。
オンライン化が、2世代目で
C/SとかWebが、3世代目。
だいたいどの業界(金融とか化学とか事業のこと)は
2回ぐらい情報システムの建替えをやっている。
ITというより、eコマース・BtoC電子商取引の類の導入期だろうな。
171 :
非決定性名無しさん:2009/10/14(水) 22:32:10
今は零細、個人ネット販売の極小まで
システムが行き渡ったってことでないの?
もうリプレースかビジネスモデル変化しかないので
業界は当たり前に縮小ですよ
零細まではIT化されてないよ。
先日もオルゴール販売会社の営業システムを作ったが
PCが社員数分無く、PC導入やら操作指導からやることになったし。
縮小は間違いない。
政権交代による制度改定で、
業務システムの改修を余儀なくされる企業が結構出てくるんじゃないかと思ってるんだけど。
どんな業界で?
>>165 >経験少ない技術者を1ヶ月限定で40人雇った。
こういうのって結果的に効果あるの?
彼らは1ヵ月後に生産物を生み出すものなの?
プログラムしてもバグを埋め込んで行く訳でしょ。
テスターとかなら分かるけど。。。
177 :
非決定性名無しさん:2009/10/15(木) 00:46:10
お前らの会社の社長って何してるの?
毎日営業でてる?
仕事もってきてる?
>>177 社長本人だけど電話とメールでアポ取りしてる。
このご時世会ってくれるところも少ないよ。
179 :
非決定性名無しさん:2009/10/15(木) 01:03:18
ひであきおなにい
どこの会社でも社内LANが整備されたのが、10年ちょっと前くらい。
PCや通信機器の価格が下がったこともあって、旧来の汎用機型じゃない
サーバクライアント型の新システムの導入が中規模の会社にまで膨らんで、
仕事が急激に増えた。
で、独立系SEの会社は大量に新人を採用。
氷河期で仕事が無かったことも重なり、大量採用も問題無く進んだ。
しかし、現在、導入期が去り、人員が大量に余り始めた。
そこに来てオフショアで、ただでさえ少ない仕事を海外へ。
こりゃ、仕事もないし単価も下がるわ。
元々能力の割に単価の高い業界だったし。
>>176 効果というか、残り1ヶ月で作るためには人員投入するしかないよね?
バグ作ろうが、客にバレなきゃいいという感じ。
決済のシステムでこれだから、直接お金に関わらない所はもっとひどい所もあるんじゃない?
>>180 大量採用者が上流工程に、ステップアップする機会もなく
オフショア化したのが、現状だな。
この業界はピラミッド構造のどこに位置するかでその人の価値が決まってしまうからな。
>>175 地方自治体とかエネルギー関係とか。
交通系もかわるわなあ…。
システムには影響しないのかな。
>>181 とりあえず期限までに作って修正でごまかすってパターンだな
プログラマよりSEやっててくれたほうがいいと会社に言われたが
単価の問題かね?
それともプログラムは将来インドや中国に任せたいのかね?
あと雇用調整助成金の期限は3年間で300日だそうだ
>>185 >プログラマよりSEやっててくれたほうがいいと会社に言われたが
>単価の問題かね?
いまさらそんなことも分からないのか。
下に兵隊(PG)つけてセット販売出来るだろ?ゆとりすぎ。
PG需要ないだろう。
テスト指示書に従って、操作する人が必要なんだろうな。
PGだのSEだの分けて考えてる会社はもう終わりの時代。
191 :
非決定性名無しさん:2009/10/16(金) 22:37:04
業務のスペシャリストが設計書書いて
開発のスペシャリストがFW基盤作って
インフラのスペシャリストがいて
後はテスターやドキュメンターか。
開発自体はFWに集約していく方向だから、ただのPGの需要は
縮小傾向だろうな。逆にFWがない時代はとにかく人が必要だったんだろう。
スペシャリストなんてイラネー。
PGだけでいいよ。
実現出来ないモノを勝手に設計するな。
業務わかっとらんPGは業務分析も新システムの提案もできん
そもそも案件を生み出せんのだよ
194 :
非決定性名無しさん:2009/10/16(金) 23:41:14
業務系は利権確保のため仕様を公開しなさすぎ。
業務が難しいのではなく情報を隠避しているから仕様も
ブラッシュアップされてなくてこ難しくなってるだけ。
業務分析とか提案とかある意味、利権だろ。
オープンフリーでナレッジシェアに力を入れているプログラム
と
利権囲い込みのために情報統制した業務仕様
世の中の進歩に貢献しようという姿勢やモラルの違いがあらわれているな。
日本はオープンソースを利用する側だけどなw
196 :
非決定性名無しさん:2009/10/17(土) 00:26:16
業務が難しいのではなく情報を隠避しているから仕様も
ブラッシュアップされてなくてこ難しくなってるだけ。
業務分析とか提案とかある意味、利権だろ。
オープンフリーでナレッジシェアに力を入れているプログラム
と
利権囲い込みのために情報統制した業務仕様
世の中の進歩に貢献しようという姿勢やモラルの違いがあらわれているな。
日本はオープンソースを利用する側だけどなw
業務が難しいのではなく情報を隠避しているから仕様も
ブラッシュアップされてなくてこ難しくなってるだけ。
業務分析とか提案とかある意味、利権だろ。
オープンフリーでナレッジシェアに力を入れているプログラム
と
利権囲い込みのために情報統制した業務仕様
世の中の進歩に貢献しようという姿勢やモラルの違いがあらわれているな。
日本はオープンソースを利用する側だけどなw
バカだから同じこと3回も書きこんじゃったんだな
うむ
恥ずかしいwwww
情報を小出しにされるとイラつくな
もっと早く言えよこの野郎って思うな
コネクション切断されたのにうpされてたんだよw
米国でもEUでも、ERPの最新版が、オープンソースで
提供されているとか聞かないな。
204 :
非決定性名無しさん:2009/10/17(土) 11:43:21
つーかPHP案件なさすぎ。
今どきPHPはないか。
>>204 WEB系の
予算とまってるんじゃまいか?
>>204 Webでデータベース検索したり、データパンチするのは、
Ruby on Railsを使うことが多いみたい。
予約システムとか高度なのになると、Java使ってTopLinkやHibernateを
利用するのは以前からの傾向だし。
うちで受託する時は、webはphpでやることが多いが、その理由は客がPHPという名前を知ってるから。
rubyを知ってる素人はほとんどいないから説明が面倒
あと派遣案件については、うちに流れてくる案件数だと
java>.NET>>PHP>>>perl>>ruby という感じ
ただPHPは短期間&低単価が多い。
まぁjavaで26万があったくらいだからしょうがないと思うが。
>>205 俺のとこだとサーバ入替えがSTOPして、低予算で行えるwebの改修だけ進んでる
>>204 受託と派遣のどっち?
都内で〜200万程度の規模の受託だが
PHP案件多くて泣く泣く丸投げしたよ(´・ω・`)
>210
フレームワークのことでしょ。
まぁ、同じ略語が多すぎるよな。
>開発のスペシャリストがFW基盤作って
開発ってことだからフレームワークだろうと。
>インフラのスペシャリストがいて
ファイアーウォールだったらインフラの話なのでこっちになるし。
FWといってもレイヤーが年々明確に分かれてきているように
SIプロジェクトで作りこみした中でも、例えばcommon部分などは、
いずれOSSでプロジェクト化されるだろう。
つまり、経済のパイが同じならば
>>開発自体はFWに集約していく方向だから、ただのPGの需要は
>>縮小傾向だろうな
だから
>>開発のスペシャリストがFW基盤作って
FWを利用するスキルとFWに足りない部分を補完できる技術が重要だと思う。
大型案件出てきたら人海戦術しかないだろ
216 :
非決定性名無しさん:2009/10/17(土) 15:53:48
最近、結構人探し始まってないか?
自分は年末までリプレース案件、来年は別の顧客の大型案件が確定している。
単に単価がやすいから、引っ張りだこなだけなんだがw
プロパーの〇年目よりは人件費安いし、使いやすいからが理由。。
結構中間に入る会社も苦しいよ。
親会社の仕事を受注するのに人を探してるんだが
金額面のミスマッチがかなり厳しい。
そういう意味では単価が安い会社ほど案件は多くくるかもね。
218 :
非決定性名無しさん:2009/10/17(土) 17:12:04
「あいつ、いつも待機だよな」 「気持ち悪くね?」 「つーか、コストかかるんですけどw」
「社内の輪が乱れるよね」 「俺ら誰も邪魔してねーし」 「ウチらへの嫌がらせ?」
「おまえ、声かけてみろよ?」 「ちーっすwww最近どうっすか?ww」 「キャハwwww」
「あたしなら辞めちゃうな」 「普通じゃないよね」 「止めなよ。聞こえちゃうよ?」
「つーか、絶対聞いてるよなw」 「アレも個性でしょ?認めてあげようよw」
「昼休みとか、どっか行って欲しいよね」 「あいつ、いつもパン食ってるよな」
「飯屋で食べてるの見たことねえし」 「なんかブツブツ言ってるんですけど・・・」
「つーか、あいつ頭薄くね?w」 「何回、同じ資格試験受けてるんだよ?」
____
./ \
/ ⌒ 三 ⌒ \
. / ( ○)三( ○)\ フヒヒ・・・
| (__人__) . | イッテロヨ・・・
\.______`_ー'´_/ カスドモガ・・・
r^::::::::::::::::::::::\/::::::::\ ヲレハ2ch゚ジャ・・・
. __i::::::\:::::::::::::::::::|| ::: i:::::::i ユウメイナンダヨ・・・
|\\::::::\^ ̄ ̄ ̄/;;;;/ ̄\
|\\ヽ;;;:::::: ̄⌒)^ し^ ⌒\ .\
|.| \\^ ̄ ̄ \ \ .\ .\
|.| \\ ⌒ ̄^ ̄⌒ \
>>217 この業界の重層請負構造での勝負はコストだけだからな
今更なんだけど
地方在住なんだが東京とか大阪には今仕事あるのかな?
名古屋はトヨタにおんぶに抱っこという話を
聞いたことがあるから無理っぽい
ほかの場所の状況が気になったので、聞いてみます
東京でも作業者はイランよ
222 :
非決定性名無しさん:2009/10/17(土) 22:31:28
最近、PMという名のSEが増えてないか?
>>204 Rubyとか関係なしで単純に案件数が減ってるだけ。
web系と組込み系は今回特にひどいと感じてるよ。
組み込み系はつい最近までもてはやされてたような気がするのにな
まるで先が読めん
未来のコボちゃんが集うスレはここですか?
君がコボちゃんか
俺がコボちゃんだ
228 :
非決定性名無しさん:2009/10/17(土) 23:38:46
>>222 名ばかりPMみたいなのが増えてるって事?
それとも船頭多くして船山に登るみたいな感じ?
230 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 10:49:59
>>228 名ばかりなやつ。
ちゃんとしたPMっての見てみたいわ
231 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 11:01:39
>>230 言えてる。
今の現場のPMがやってる事は
SE業務。システム構築のフェーズは我々SEに任せて
ユーザ折衝やスケジュール管理をしっかりやってほしいよ。
下流のフェーズくらいはSEに任せてほしい。
233 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 14:19:32
PMのほうが単金高いからな
234 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 14:19:41
ITの景気はIBM以外はダメだろう。
235 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 14:23:19
プライベートブランドとかで問屋通さないから、最近色んなものが安くなってるじゃん
この業界はそういう流れにはならないよな
>>234 IBMもそんなに良くないのでは?
今までなら無視されたような条件のコンペで
IBMの名前をみるようになったよ
IBMは積極的に女性採用しているせいか
女の子多い、しかも可愛い。
238 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 15:16:00
女の多いIT屋は付き合わない方がいいと思う。
なんで?飲み会とか楽しいじゃん
あいつら誘えば、金結構もってきてくれるから会費も安くて住むし
2次会のカラオケも楽しいし。
そっちのお付き合いか
>>238 女PM、PLだったらシモの管理もして欲しい。
243 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 21:11:00
>>235 構造変らなくて単価安くなってたらジリ貧って事だぞw
244 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 21:45:12
ほへー(笑)
245 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 21:53:00
プログラム開発者ってなんで性格悪いんだ?
みんな性格が悪いわけじゃないだろw
でも、ITで役付きの女は性格悪いぞ。
249 :
非決定性名無しさん:2009/10/18(日) 22:45:06
比率は高いな。
日本では、「協調性」 ばかりが重視され、「個性」 ・ 「主体性」 は軽視されています。
協調性ばかりが重視される社会においては、個人の自由が尊重されず、
また、各個人が自分を見失ってしまって 「楽しく生きる」 ことができません。
そして、個人の自由が保障されていない社会は、最終的には破滅への道を歩むのです。
確かに協調性、チーム・ワークといったものは必要ですが、
それらは強烈な個性と個性が集合し、
互いに火花を散らして激しくぶつかり合うような集団に初めて必要になってくる高度な理念です。
ところが、日本の教育では、子どもたちに個性を持たせるステップを省略して、協調性だけを教育するのです。
これでは 「協調性」 の教育もおかしなことになってしまいます。
個性を持たせずに行う 「協調性」 の教育は、
「協調性」ではなく 「均一性」 の教育で しかありません。
日本には 「協調性」 を 「均一性」 のことだと勘違いしている人が多いのです。
均一性に重きを置く教育というのは、多種多様な考え方を認めない非民主的なものであるばかりか、
多数派がすべてを支配してしまう 「全体主義」 を許してしまう危険性をはらんでいるのです。
協調性というのはみんなが同じ考えをすることもなければ、集団の中で個人が犠牲になることでもありません。
各個人が尊重され、また多種多様な考え方が共存するというのが真の協調性です。
今日までの日本において 「みんなが同じであるのが望ましい」 という教育方針は、
教育をする側にとって大変都合のよいことでした。
画一的な教育をして、子どもたちを型にはめこみ、均一化してしまいさえすればそれでよかったのですから。
つまり、今日までの日本の教育は教師本位のものであって、子ども本位のものではありませんでした。
みんな仲良しというのは所詮ありえない幻想、世の中には色んな人がいて、
気が合わない人、分かり合えない人がいて当然で、その中でうまくやっていく事や集団への同調ではなく、
互いに個性を尊重することを考えれる人を育てることが日本の空気の支配を弱めるには必要だと思う。
252 :
非決定性名無しさん:2009/10/19(月) 00:21:11
個性=世界に一つだけのパチもんww
>>251 3行にまとめろよ。サルでも出来る長文コビペ楽しいか?荒らしは他でやれ。
255 :
非決定性名無しさん:2009/10/19(月) 02:52:51
>>231 規模にもよるけどね。
ユーザ折衝、PJ管理は得意なんだけど、技術はもう諦めたってPMも問題だね。
レビューしても技術的な話は理解してくれないからね。
WBSもどんぶりだし。
うちは一次受けだからSEと言えば技術皆無で客との折衝しかしない。
設計書もメモ程度のモノしか書けない
いわゆる仕様書はメモを元に子会社のSEが作るモノ。
こういう人をSEと呼ぶことに無理がある。
金を動かしているものが強いんだよ
メー子でもそんなとこもあるんだ
>>259 パソコンにプリインストールされてる
しょぼいソフト見ると
なんか納得
>>262 ノートPCだとそのPCメーカー製のしょぼいソフトが結構あるのよ
無線LAN切り替えとか省電力モードとかへっぽこなのが
264 :
非決定性名無しさん:2009/10/19(月) 21:12:31
ユー子とかメー子とか何の略だ?
みかか系正社員はおそろしく技術スキル低いよな。
ただ、事前に完璧に煮詰めとかないと、
なにかあった時に村八分、追放www
>>264 ユーザ子会社、メーカ子会社らしい
二年前には見かけなかったような気がする
就職活動してたころ(9年前)から使われてたよ
>>267 しらねーな。
つーか、俺のころ(10年前)は、まだネットやってなかったから、情報少なかったな。
>>261 ThinkPadなんか、レノボになってから、プリインストールソフトのバグ大杉。
>>269 俺はS○NYとPanas○nicだった
>>268 おいおい10年前ならネットで情報集めて就職活動はやってたぞ?
大学の端末でみな検索しまくってた
272 名前:非決定性名無しさん[sage] 投稿日:2009/10/20(火) 09:37:31
>>268 おいおい10年前ならネットで情報集めて就職活動はやってたぞ?
大学の端末でみな検索しまくってた
273 名前:非決定性名無しさん[sage] 投稿日:2009/10/20(火) 09:52:00
>>268 使えないオッサンは用無しだよ
275 :
非決定性名無しさん:2009/10/20(火) 12:06:38
276 :
非決定性名無しさん:2009/10/20(火) 12:13:54
その頃鳩ポッポは毎日遊びまくってるというのに・・・
首相動向 10月17日8時14分配信 時事通信
午前8時現在、東京・田園調布の私邸。朝の来客なし。
午前10時21分、私邸発。
午前11時1分、東京・明石町のマンション「聖路加レジデンス」着。幸夫人とともに母・安子さんに面会。
午前11時48分、同所発。
午後0時4分、東京・紀尾井町のホテルニューオータニ着。同ホテル内のそば店「十和田」で幸夫人と昼食。
午後0時50分、同ホテル発。
午後0時56分、東京・南青山のブライダルサロン「桂由美ブライダルハウス」着。幸夫人とともに服の採寸。
午後1時32分、同所発。
午後2時10分、私邸着。
午後4時46分、私邸発。「首相の元公設第一秘書が東京地検特捜部で任意で事情聴取を受けたが」に「協力してますから」。
午後5時39分、東京・六本木の六本木ヒルズ着。同所内の映画館「TOHOシネマズ 六本木ヒルズ」で東京国際映画祭のオープニングセレモニーに出席し、あいさつ。(了)
277 :
259:2009/10/20(火) 12:32:23
メー子だけど俺は業務系だからPC関連はわからんっす。
鳩山さん、もっと高級な所で食事すればいいのに。
要求スキルで業務知識やユーザ折衝能力とかマネジメント能力とか
それもう技術者の領域じゃないやん
でもIT業界だと技術者扱いなんだよね
>>279 一般的にSEとして要求されるスキルは、技術者としてのスキルだけじゃないということ。
一生涯技術者として働くという条件でこの業界に就職したの?
俺は生涯スキル土方を目指したい
業務知識はともかく、ユーザ折衝能力とかマネジメント能力については
年くってるならある程度出来て当然という感覚じゃないかと。
技術と違ってユーザ折衝とかマネジメントって
自習しにくいし機会も少ないからな
数少ない機会で失敗するとさらに次の機会が遠のくし
というか、仕事引っ張って来るのに技術なんているか?
どうせ仕事するのは、派遣なんだし。
>>283 ユーザ折衝とかマネジメントも技術と同じだと思う
何をしなければならないかどこを確認しなければならないかが
次々と浮かんでくれば大丈夫
役割に応じたレベルの技術を持たないやつは
氏ぬべきだし、そのうち氏ぬと思う。
>>286 んなわけねーだろ。
どんな世界でも、上司と仲さえ良ければそれでオッケー。
誰でもオッケーな仕事で、技術とかバカじゃね?
>>287 お前みたいなやつが、まともに仕事出来てる訳ない。自分ができると思っているなら錯覚。
太鼓持ちじゃね?
290 :
非決定性名無しさん:2009/10/21(水) 03:46:33
お前ら両方必要だとは思わないのか?
有る意味どっちも正解だしどっちも間違いだよ。
日本国内でこの業界ならばどれだけ技術有っても
上司と仲が悪かったらこの業界簡単に首になっちゃうし
>>287の論理だと直上の上司の下までは行けるかも知れないが
それって現在のポジションの事だろ?www
少し首になりにくいのは確かだけどなw
291 :
287:2009/10/21(水) 09:34:47
というか技術職なら別に首とか気にしなくていいだろ
転職の精神的負荷は低くは無いと思うが、
会社に縛られないのが技術職の良いとこだろ
でも、これから需要が伸びていきそうなのは、
ゲノム解析とか知能ロボットとかスマートグリッドとか
カオス系のやつばっかりだぞ。
おもしろそうじゃん
295 :
非決定性名無しさん:2009/10/21(水) 12:04:31
ここには千円以下の奴はいないから何とも言えないだろ
297 :
非決定性名無しさん:2009/10/21(水) 23:10:04
298 :
非決定性名無しさん:2009/10/22(木) 00:16:36
あちらこちらで大リストラ実施中!!
299 :
非決定性名無しさん:2009/10/22(木) 00:19:26
来月,再来月と待機者が増えそうでヤダナぁ。みんなんとこどう?
年末で契約打ち切り者多数発生
それに伴い長期待機者も一斉放出
年始はおせちじゃなく炊き出しで迎えるのだ
>>297 えっ?ここってバイトもいるのか?
社員なら1000円以下は無いだろ
303 :
非決定性名無しさん:2009/10/22(木) 12:32:05
英語必須とか女性限定とか生保/銀行経験5年以上とか
もうなんでもありの世界
304 :
非決定性名無しさん:2009/10/22(木) 15:39:32
>>302 お前には血の涙を流しながら働く奴隷は目に映らないんだな。
いい加減気がついてやれよ。
お前の周りに大勢居るはずだぞ。
ITつっても広いからな、PGで時給1000円とかいるのか?
残業代支払われなくて実質1000円以下ならいるのかもしれんが
306 :
非決定性名無しさん:2009/10/22(木) 18:27:15
逃げ出す自由のある奴らを奴隷とはいわない
307 :
非決定性名無しさん:2009/10/22(木) 18:47:05
>>306 確かにそうだが貧困と言う鎖もお前らには見えないらしいな。
逃げ出す自由が有るからって更に劣悪にしてる奴らも居るしな。
>>307 ちゃんと逃げ出す先を選べば上にいく事は可能なんだよ。
どんどん落ちていく奴は選択を誤ってるだけ。
>>308 可能性だけなら上に行くこともありうるだろうが、一般的には下に行くのが大多数だろう。
自分の努力でなんとでもなると思っていいのは中2まで
自分の努力なしでいいとおもってていいのも中2まで。
312 :
非決定性名無しさん:2009/10/22(木) 20:42:59
>>308 選択誤ってどんどん落ちていくルートが有るのがそもそも間違いだろ?w
見えてないふりしててもちゃんと見えてんじゃねえかよ。
さすがこの業界で上に行く奴は人として何か違うよな(失笑
「人」として尊敬できない人間の方が上に行く確率が高い
リコール隠しが得意な人ほど、収入は高い。
「嘘」がうまい人ほど、収入は高い。
>>300 首になっても、受け入れてくれる業界ってあるのかな?
介護は、完全に受入拒否だし。
>>316 35歳程度以下なら、性格が明朗闊達なら営業職でしょうね。
後、運転が好きなら、ドライバー系もありだと思います。
私は40代なので、警備か清掃を考えています。
仰るとおり、最近、介護はハードルが高くなっていますし。
318 :
非決定性名無しさん:2009/10/22(木) 23:52:04
毎日毎日、大量のスキルシート流れてるけど
見ないよねさすがに・・
スキルシートを元にデータ入力したDBから
完全マッチしたものしか見てないかもね
320 :
非決定性名無しさん:2009/10/23(金) 01:21:37
昔どっかのスレに書いてあったけど、トラブル起きる前に注意を促す奴が疎んじられ、
トラブル起きるまで黙っていて、起きてから時間外でも対応してますアピールする
奴の方が喜ばれる不思議な業界だからな、ITは
そそ。
下手すると自ら火を吹かせたプロジェクトを、自ら消化しただけなのに、
順調なプロジェクトより評価されたり、とかね。
無茶な業務提案だけやっといてさっさと逃げたマネージャが居たな
残された俺も散々だったけど
「やはり彼(逃げた奴)がいなければ」みたいな評判まで流れたのには呆れたっけ
>>322 いや、でも天才的に口が回る奴っているからな。
それで最後まで客に押し通せれれば立派な技術だと思う。
営業先が枯渇してきた。
まずい・・・。
年末に近いから案件ないだろうな
年が変われば少しは変わるかな?
会社の命令でプログラム以外の仕事をやってる場所があるというけれど
そういうのは潰れる前兆なんだろうか?
>>325 >プログラム以外の仕事
鯖構築とかテスターとかならいいと思うけどな。
話がずれるが、前の会社の女の子はVBのPGで派遣に行ったのに、
Flash作成→資料作成→受付 とやる事が変わっていき
最後はイベント会場での説明役とかやってた。
派遣先が派遣継続を熱望したが鬱病になり退社してしまった。
まぁぶっちゃけ技術は無かったけど、可愛くて性格良かったんだわw
>>325 根拠のない希望は持たない方がいい
今後も案件が全く無い事も想定して考えていきましょう
>>324 営業から現状厳しく、もうこれ以上探しても当面ムダだけどまだ続けますか
みたいな事言われたよ。
329 :
非決定性名無しさん:2009/10/24(土) 08:35:35
>>328 営業も、同じことを言われてるんだろうな。
>>320 これはITに限った話じゃないよ。
昔ライン工やってたけどそこでも似た様なもんだった。
いいかげん人質として客先で謝り続けるの疲れたからSE辞めるよ
332 :
非決定性名無しさん:2009/10/24(土) 11:49:28
受託って昔は儲かる仕組みだったのに最近はまったく逆になったな。
派遣のほうが儲かる時代なんて信じられんよ。
>>326 技術なかったなら
会社側としてはなんとか使ってやろうと努力したんだな。
334 :
324:2009/10/24(土) 15:10:56
月曜は恥を忍んで古巣に連絡取ってみる
>>333 ちなみに新卒で入社して2ヶ月後の話。
上司とセットで外でたけど、すぐに上司だけ切られてその子だけ残った。
入社半年の子を1人で派遣に出すのは問題なので、一度自社に戻して教育するべきだと
主任・課長は主張したが、派遣先が継続を求めて、会社としても金になるからそのまま継続させた。
派遣先は男しかいない所、セクハラがひどかったらしい(わざわざ肩を付けるほど近づいて指導したりとか)
でも性格が良い子なので「技術無い自分が悪いから嫌でも我慢しないといけない」と思っていたようだ。
>>332 集団で考えたら受託が儲かるかもしれんが個人で考えると派遣が儲かる
だから俺は特定派遣になったが、嫁の父はあまりよく思って無い
俺の方が稼いでるっつーのw
>>334 古巣とはあまり良い別れ方してないのか?
>>337 円満だよ。
スタートアップ時期も応援してくれて
お世話になったので感謝してる。
一緒にビジネスできれば先方の利益にもつながるとはいえ
金の無心に行くバカ息子みたいでね。
>>338 たまには顔見せるぐらいの気持ちで行け。
>>326 いや。ぜんぜん違う仕事
工場でフォークリフト乗ったりとか
イベントの荷物運び&スタッフ休憩のときの荷物番とかそんな感じ
こんな仕事がいやだからこの業界はいったのにやらされてる…
仕事がないので上部のコネからとってきたのか
自主退社させたいのかしらないけど、現状厳しいってのはわかる
>>327 了解。
例年なら年明けたら官公庁が年度末に向けて
終わらせたい仕事を外注してたらしいけど今年どうなるかわからないよね
自宅待機にならないだけよしとするか
>>341 IT技術者で入ってそれはひどいな
転職活動しておいたほうがいいぜ
>>341 はフォークリフトの免許を持ってるのがすごいな。
1週間くらいで取れるなら挑戦してみるかな。ひまだし。
344 :
338:2009/10/24(土) 17:51:40
>>339 ありがとう。
そうだね、元気にやってる報告がてら一度顔出してみる。
「うちも仕事無いんだよ、あったら連絡する」と言われ
そのまま音沙汰無しと言うのがオチだったりする
と経験者は語る
本当に仕事欲しいなら、こちらからまめに連絡とるようにしないとね
347 :
非決定性名無しさん:2009/10/24(土) 21:48:13
それ以前に辞めた古巣にノコノコ仕事恵んで貰いにいく
神経がわからんな・・・ 良くいるけど
辞めたとき、どう思って出たんだろね?
普段から顔見せて無いのに仕事無いときだけ顔出すのかよ、
と思われたら社交辞令だけ言われて終わっちゃうよね
IT時代はメタボ気味。
仕事がなくなってバイトして体重激減したフリー。
>>348 もっともだ。
だけど、困ったときの助け合いから始まる
人間関係もあるんだろうなって最近思う。
そういう、仕事がないときだけ…って思われるかどうかは、
相手と自分がそれまでどういうことをやってきたかに
かかっているんだと思う。
辞め方によるだろ
俺は辞めた直後から連絡取り合ってたけどな
仕事も貰うだけでなく回す事もあるし、お互いにとってメリットだと思うが。
俺は辞めたというか前の会社社長に頼まれての独立だったから円満だったな。
へぇ、そんな事もあるんだね
うちは派遣に専念するために利益低かった受託やってるグループを外に出そうとしたけど結局うまくまとまらなかった。
今はその受託グループが作ったパッケージのASP販売が稼ぎ頭だww
6年前から携帯向けパッケージに注力してきた結果だ。
355 :
343:2009/10/26(月) 00:56:52
>>354 情報Thx
4日4万円か。
なんかちょうど暇つぶしと実益を兼ねるのにいい具合だなあ。
しかしこれが役に立つ仕事はいま求人少ないんだろうねえ。
IT業界から抜け出したいけどもう年取りすぎてどうしたもんだか。
高度成長期に日雇い土方やっていて今はホームレスとなった方々が
将来のIT技術者の姿だよ
ITから税理士か社労士になって、抜け出す人もいるにはいるが、
ほとんど、元請をやるぐらいの会社に在籍したことがある人だな。
>>357 同じこと考えてる人いるんだな。
しかしこの業界で働いて、良く勉強出来たと思う。税理士になった人偉いわ。
俺も頑張ってみるか・・。
たとえ税理士になれても顧客確保のために営業しなきゃ
いけないことも頭に入れておこう。
みんな凄いな、人前にでる営業は社会不安障害の俺には無理だ。
一生研究部署に引きこもっていたいよ
若いなら逆療法という手もある。
362 :
360:2009/10/27(火) 22:41:24
>>361 31歳子持ち。
2年投薬続けてるけど社会不安障害なおらんわ。
未だにホワイトボードの前に立つと動悸と目眩でくらくらする。
病気になったので異動願いを出し、SEから研究部にうつった。
363 :
非決定性名無しさん:2009/10/27(火) 23:15:24
世界遺産を真似したロゴ作ったのですが
転職できますか?
364 :
非決定性名無しさん:2009/10/27(火) 23:23:34
答え=誰でも作れるw
365 :
非決定性名無しさん:2009/10/27(火) 23:27:23
世界は広いぞ〜。
>>362 精神を一度病んだらもう治らない
脳に傷が付いたようなもの
周りの環境変えるしかない
そうだなド田舎に引っ越すか、
ペルーやモンゴルでも放浪してくりゃいいんじゃないか。
精神に限らず体壊して通院とかしてる人間にそんな金銭的余裕があるわけが…。
369 :
360:2009/10/28(水) 09:58:01
>>366 不思議な事に、幼稚園の演劇発表会があったが
その後の懇親会で、乾杯の音頭をやらされたけど緊張はしたが、まぁ普通にこなせた。
結局、「仕事」に対してのプレッシャーなんだろうな。
給与良いのと、わがまま通ってるので今以上の環境は望めない・・・
子供も来年小学生だからますますお金かかるしね。
370 :
非決定性名無しさん:2009/10/28(水) 15:33:49
これから、この業界なにが流行ると思う?バズワードでもいいから、なんか次の飯の種が早く来てくれ
XPの再延命
372 :
非決定性名無しさん:2009/10/28(水) 18:30:43
連鎖倒産
まぁ
プログラマはデジタル土方て呼ばれてるし
3Kどころか5Kとも呼ばれてるしきついんだろな
ハード面で新しいのが出ないとソフト面ではなんともしづらいのかも試練
>>370 WEB更新のみでメンテナンスは最低限に。
略して、
メ
ン
低
引き合いきた。
ちょっと特殊な分野で以前経験してる人間が
少ないのでまずまずの単価で取れそうだ。
稼働率上がると嬉しいなー。期待してるぞ。
>>375 十進演算のやつとか、CODASYL DDL/DMLだろうな。
>>370 クラウドがアウトソーシングのMVNOをコンタクトセンターでERPするターンアラウンドマネージメントコンサルBIがいいよ
378 :
非決定性名無しさん:2009/11/01(日) 13:31:23
ついにリストラが始まりましたよ。
380 :
非決定性名無しさん:2009/11/01(日) 20:43:21
PHPメインのシステム開発
381 :
非決定性名無しさん:2009/11/01(日) 20:44:42
100人未満
>>380-381 今まで踏ん張ってた方に感心する。
単価下がり過ぎて仕事量戻ってもリストラ不可避の業界じゃないか。
384 :
非決定性名無しさん:2009/11/01(日) 22:12:27
うちもPHPメインだが仕事ないから新会社作る予定らしい(2回目)
キャバクラつくって女子社員を派遣するとか
融資目的だろ
設立5年以内とかなら破格の利息で金借りられる
借金の踏み倒しか消費税免除ぐらいか?
うちも区の融資「金利1%(3年間無利子)で3000万」借りて救われたからな〜
使用用途なんてどうにでも書けるしな
390 :
非決定性名無しさん:2009/11/02(月) 23:15:00
次はオレが社長か(w
待機組へってきた?
392 :
非決定性名無しさん:2009/11/03(火) 09:45:57
減ってきたんじゃない?
大規模規制で書き込み減っただけだろ。
394 :
非決定性名無しさん:2009/11/03(火) 12:03:53
待機増えてるだろ。
JAVA、PHP案件なんて倍率高杉だぞ。
395 :
非決定性名無しさん:2009/11/03(火) 13:08:01
Javaしかできない奴とそうでない奴では感じ方も違うでしょう
【デフレの恐怖】(上)「安い買い物」が給料下げる
2009/11/1
印刷する ブックマーク: 「これが一番いいと思うんだけど」
東京都北区の主婦、畑上ゆかりさん(45、仮名)は帰宅した夫に、チラシの大手電機
メーカー製の冷蔵庫を指さした。冷却力が弱くなった古い冷蔵庫の買い替えを考えていた。
容積が500リットル以上で、きれいな氷をつくれて、省エネで…。希望の商品を求めて
ゆかりさんはインターネットの価格比較サイトやテレビ通販、量販店のチラシを懸命に見比べ、
結論を出した。決め手は20万円を大きく下回る価格だった。
「それにしよう」と同意した夫(46)は表情が硬かった。そして言いにくそうに、
勤務先の会社が毎週金曜日を休みとする一時休業を始め、超過勤務手当がなくなり、
月給の手取りが減ることを切り出した。
http://www.business-i.jp/news/flash-page/news/200911010005a.nwc
397 :
非決定性名無しさん:2009/11/03(火) 16:11:05
つーかJAVAすらできない
でも、風呂は洗えます。
399 :
非決定性名無しさん:2009/11/03(火) 21:48:28
カビキラーやズックリンもいいね。
401 :
非決定性名無しさん:2009/11/04(水) 11:22:52
最近、久しく疎遠だったパートナーからの電話が多い
お仕事クレクレ電話ですね
都合のいいときだけ連絡してくるなと言う感じですか
うちは新入社員18人とってまだ10人ほど待機してるが来年も3人取ることが決定した。
あほかw
待機している中で3人切れば帳尻はあうだろ。
前の会社は対銀行のアピールとして
毎年採用人数を1人多くしていって行き詰まって粉飾してたよw
406 :
非決定性名無しさん:2009/11/04(水) 22:56:50
そろそろ昇竜とかシカトしてやろうかと。
>>403 派遣で回した時に、若いほうが上がりがデカいからな。
>>407 派遣で突っ込めればいいが、実際役に立たない未経験者なんかどこも客先で採用しねえよ。
>>409 半年間単価ゼロで6人受け入れてもらえたぞw
それ聞いたときに転職を決断した(3年前)
うちの会社は単価ゼロとか絶対にやらないw
無駄に強気だからいつまでたっても新人が減らないwww
>>411 それでやっていけてるならいいんじゃね?
借金増え続けているなら逃げる準備しとけw
414 :
411:2009/11/05(木) 15:39:41
借金は知らんけど助成金あてにしてるみたいだし、待機者は常に20%いるから(100人中20人)
来春脱出するよ。
>>414 うちと同じ規模だな
うちは待機者で受託開発やってるから、とりあえず利益は出せてるが
受託が消えて、完全待機になったらきついだろうな
>>415 待機者で委託開発って、
それって待機者とは言わんと思ふが
>>416 確かに待機者というと語弊があるな。
基本的に派遣がメインで、次の派遣案件が決まるまでのつなぎで受託やってる
派遣案件が決まれば、受託開発の途中でも抜けていく
418 :
非決定性名無しさん:2009/11/05(木) 20:14:24
なんで派遣会社にいるの?
派遣を受け入れる側になろうとは想わんの?
なりたくても能力のない人とか、下請けで十分満足してる人とかいろいろあるんでしょ
ITは10年前の氷河期も関係なかったからね
なんか仕事きそう。
これが決まれば春まで安泰なんだが。
コピペに反応すんなよ
J( 'ー`)し 今日従兄妹の○○ちゃんの結婚式だったよ
(`Д) 関係ねーよ それがどうしたよ
J( 'ー`)し たけしには彼女いないの?
(`Д) うるせーばか 余計なお世話だ
J( 'ー`)し ごめんね お母さんたけしの結婚式も見たくなっちゃったの ごめんね
(`Д) 結婚なんてしねーよ ったくいちいちうるせんだよ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄○ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
o
__ ゚
母 |
の |
墓 | ∴ ('A`)カーチャン..........
──┐ ∀ << ) ゚
__
母 |
の | オレノ ヨメサンダヨ J('ヮ`)し
墓 | ∴ ('A`) カーチャンニ スコシニテルヨ ( )
──┐ ∀ << ) ‖
423 :
非決定性名無しさん:2009/11/07(土) 18:27:35
いつから派遣をSESっていうようになったの?
派遣はイヤ。
でもSESならいいよ
とか言われた。
何が違うんだ?
>>423 SESは、委任契約もしくは準委任契約。
>派遣はイヤ。
>でもSESならいいよ
SESが何か知らなくても、派遣と同じではないことは解りそうなものだが
つまりまとめると
派遣 …一般的な派遣。日雇いとか?
特定派遣…派遣会社に正社員で登録して別会社に派遣。待機要員?
SES …技術提供。プロジェクト単位での派遣ではなく、技術者を売り込む
間違ってるような気がするが…こんな感じか?
428 :
非決定性名無しさん:2009/11/08(日) 12:00:26
結果一緒じゃね?
>>427 技術じゃなくてサービスの提供だね
相手先との契約形態の違いだから、適用される法律も異なる
430 :
非決定性名無しさん:2009/11/08(日) 13:01:21
派遣法のがれでSESしても結局は実態が派遣だから、より重い安定法が適用されちゃう。
実態が派遣になるかどうかは現場の運用の問題であって
SESの概念が派遣と同じというわけではないよ
元請にはそこを勘違いしてるのが多いけど。
432 :
非決定性名無しさん:2009/11/08(日) 21:43:34
SESって話で委託にすれば階層は維持できそうだな。
その作戦もだめになって今に至るだろ・・・
自分の仕事の契約形態も満足に理解していないって
何それ?
434 :
非決定性名無しさん:2009/11/08(日) 23:39:29
有りがちな喫茶店でたらい回しにあう面談みたいなやつはなんなんだ?
禁止されてるが嘘をついて突っ込んでるだけ
それさえも消滅しかかってるんでないの
436 :
非決定性名無しさん:2009/11/09(月) 00:13:49
結果もとに戻る。
437 :
非決定性名無しさん:2009/11/09(月) 00:30:57
毎日石のように動かず座ってつぶやいてるだけ
気づいてないと思ってるのは自分だけwwww
438 :
非決定性名無しさん:2009/11/09(月) 00:47:50
ま、視野が狭いから成長しない
そんな奴の考えを押し付けられてたまるか!
439 :
非決定性名無しさん:2009/11/09(月) 00:52:27
得意技はアイコラなんです!
すごいだろ!俺のオリジナルスキルなんだ!!
440 :
非決定性名無しさん:2009/11/09(月) 00:56:18
今どきそんなスキルで生きていけると
思ってる奴いるんだ〜
外の世界にもっと目を向けよう!
441 :
非決定性名無しさん:2009/11/09(月) 00:58:40
総括すると詐欺・パクリが好きなだけ
レベルひくぅ〜
なんだこの自演は。
派遣の話題ばっかなのは、ここが派遣が多いからか?
派遣という仕組は俺的には神だと思う、色々な会社を渡るからスキル身につくし
給与もそこらのプロパより良いしな。
おかげで今コンサルで食っていけてる。
俺もプロパより給与良いが、派遣は負け組って思わせてた方が良い
実際ほとんどの派遣は負け組だしなw
444 :
非決定性名無しさん:2009/11/09(月) 21:32:02
偉い人にはわからないんですよ。
特定派遣なら単価の6割が相場だろ?
単価がプログラマ60・SE80としたら
プログラマの年収が432、SEが576
微妙ww
>>442 派遣がプロパより給料がいいのは、会社規模にもよるけど20代くらいじゃね?
月給50万程度でうかれてると40歳になって泣きを見る
447 :
442:2009/11/09(月) 22:34:24
>>446 俺は36歳だが、40代は平気だと思ってるが50代になったら自信無いから
50で仕事辞めるつもりで働いてる
単価20切ってもいいから、ジジイになってもプログラムしたい
>>448 正直年寄りの技術者と仕事をするのは嫌です。
本人は丁重に対応してるつもりでも、周りはそう思ってません。
言葉の端はしに年寄り特有の愚痴がでるし・・・
周りも同じく丁重に対応しているだけなんですよね
ちゃんと能力のある上の立場で仕事してもらわないと迷惑
元請け正社員の責任が嫌だ
好景気時の協力会社のヒラに戻りたい
うちの社長は51(52?)だけど誰よりもプログラムできるから困るw
早く社長業に専念させたいが、つい頼ってしまう
>>450 それが嫌で誘われたけど断って派遣で居座って7年目
流石にそろそろ切られるだろうがそしたら脱ITだな
>>451 アーキテクトとして、プロトタイプ作成だけに留めるべきだな。
リリースするアプリは、書かせたら絶対ダメ。
不具合出た時にも、依存してしまうぞ。
社長が調停できんようになる。
>>447 今、人売りIT会社では、40歳からクビになってるよ。
40で首になってるのはPGだろ
プロジェクトまとめる方向へ行くか、言語極めてコンサルになればおk
いや外注できなけば首、SE、PG関係ない
40にもなってPGしかできないような奴だから外注できなくて首になるって意味
>>456 言語のコンサルなんて仕事あるのか?
見たことない。
>>459 javaのコンサルだと、sunに頼むと月300程度(週1常駐)で頼める。
それだと高いので、知合いは隙間を狙って月150程度でコンサルやってる
LL言語で勉強会参加している人たちは、コンサルやってる人も結構多い
461 :
非決定性名無しさん:2009/11/10(火) 14:58:05
案件の数そのものが減ってるから、上流・コンサルをベテラン外注になんて器用なことはしてないな。
SEPG関係なくばっさり切ってるよ。
発注元が丸投げ・小規模案件ってところならそんな感じなのか?
462 :
460:2009/11/10(火) 15:14:43
小規模案件だと費用的にコンサル頼む余裕無いと思うよ
うちは5年前位にパフォーマンス問題で、
oracle(月390)とsun(月295)のコンサル頼んで全て見直してもらった。
(PostgreSQLはSRAに頼んだけど費用わからん)
463 :
非決定性名無しさん:2009/11/10(火) 20:29:32
営業やってます。
頑張って階層が浅くて今の技術力でいけてかつ自宅からも近い案件探してきてるのに
技術者さま達が首を縦にふってくれません。
最近毎日欝で人間不信ですがなにか。
OracleやSunのパフォーマンスを問題視するような
ところは大規模案件だけだろう。
>自宅からも近い案件
お前良い奴だな
一番よく知るところで例を出すと、最近は高額なOracleコンサルは使われなくなってる。
なのでOracle内部ではコンサル部隊の人員削減に大変なことに・・
他のコンサルも状況は同じだろうな。
ボトルネックと対策案を報告されても
どうにもならない事の方が多い。
>>449 でも、それって違法行為なんだよ。年寄りも雇わないといけません。
年齢が高いと単価が高いという話をどこかで聞いたことあるが…デマ?
まぁ不景気が続く限りSEやPGは厳しいんだろうな
特定派遣の待機要員はどうするんだろう
470 :
非決定性名無しさん:2009/11/10(火) 22:09:54
つぶやいてお金もらえるなんて
ドロボーだな
うちの会社待機が一向に減らないんだが、お前らの会社はどうなの?
世の中的に案件は増加傾向なのか?
472 :
非決定性名無しさん:2009/11/10(火) 22:21:43
473 :
非決定性名無しさん:2009/11/10(火) 22:24:35
>>471 うちもだよ。というか増えてきてる。
変な話、自宅待機で凌いだほうが経営楽なんじゃねーのか?
474 :
非決定性名無しさん:2009/11/10(火) 22:29:24
偽装派遣を超えて偽装転籍させられました…。偽装というか案件の期間中はグループでもなんでもない別の会社に本当に転籍です。
転職活動中なのに履歴書が変になってしまった。
475 :
非決定性名無しさん:2009/11/10(火) 22:46:18
転籍案件ってたまにあるよな。
売上も上がらないのにメリットあるのかな?
476 :
非決定性名無しさん:2009/11/10(火) 23:25:44
>>471 >>473 何割ぐらいの人が社内警備員なんですか?
ちなみにうちのところは、1割ぐらいですが^^;
477 :
非決定性名無しさん:2009/11/10(火) 23:38:15
15%くらいかな
うちは5年前に待機が3割超えた位でその3割の人員を受託に切替えた
おかげで今は派遣より自社開発の人数が多くなれた
全ては携帯のおかげ、携帯開発おいしいです。
うちも15%強かな
自宅待機期間が増えるにつれて不安も増える
どうしたもんだか
まぁ犯罪増えるだろうから(引ったくりとか強盗とか)
助成金が切れる前に政府が支援してくれるだろうけど
480 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 13:26:00
待機15%ということは、100人の社員に対して15人か。。。
よくやっていけるなその会社???
内部留保がいっぱいあるからか???
481 :
待機組み:2009/11/11(水) 13:28:51
暇だなぁ〜
やらないか
>>480 前の会社は社員50名で待機10名
2億以上の借金&粉飾。
社長の自宅はもちろん担保。
484 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 13:37:27
自分で自分を営業しろよ
最近技術者が営業してる会社多いぞ
485 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 13:42:28
4月に応用情報取ったのに、まだ離職中の俺はアホ杉か?
ちなみに俺32才。
>>480 ある程度の規模のSIerなら
稼働85%って好景気の時でもそんぐらいかと。
高度と競合しなきゃいけない状況だぞ。
489 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 14:51:27
暇だ!
暇だ!
暇だ!
暇だ!
暇だ!
待機中って何やってるもんなの?
SaaS事業だろう。
何もすることないから有給使って旅行とかみんなしてる
低スキルの集まりだから炎上してるPJに行く確率が高い
だから待機中は思いっきり休んで次に備える。
493 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 16:40:28
オナニー率高くなったよ。
忙しかったときは、1ヶ月に1〜2回ぐらいだったからな!!
健康的になった。
オナニーで健康になれるなら俺も今日から始めるわ
495 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 18:01:58
暇を持て余してるから、チンチン弄る・・・・・
まるで猿とかわりませんではないですかぁ〜♪
496 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 18:43:08
497 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 21:01:04
なんかこの業界がダメになる理由がわかるスレだな
マイクロソフトとか、アドビとか、
スクウェアエニックスとか、
ITの需要の元栓みたいなところだろ。
それがリストラ。
とりあえず、どうしようもない。
「どうしようもない」って思うからどうしようもなくなるんだよ。
俺なんか40台だけど金額もほとんど下げずに仕事も途切れずだよ。
ホ・オポノポノ
500 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 22:42:28
下がった単価は上がらないよ。
501 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 22:42:34
みんなで、プロ真似の勉強しながらオナニーしよう!!
502 :
非決定性名無しさん:2009/11/11(水) 22:47:42
うちの会社、30歳ぐらいで、この業界の経験年数2年未満がいっぱいいるぞ!!
この人たち、現在会社を圧迫中。
>>502 そんなのいらない
業界全体のためにも早く捨てて下さい
いい機会なんだから、論外な人達には業界を去ってもらおうよ。
>>503 俺フリー(組み込み系)。特にどっかのエージェントにおんぶにだっこって訳じゃない。
複数のエージェントとお付き合いしてる。
実際、今年は4月、7月、9月、11月のタイミングで仕事変わったが全て異なるエージェント。
どっちかっていうとむこうからのお声掛け。
11月からのは自分で切り開いた中規模メーカーとの1年契約。
個人直は無理だから口座を借りてる+そこの社員を数名投入でwin+win関係。
仕事はあるところにはある。
結論:途切れねえよ!お前も頑張れよ!
509 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 00:23:54
そういえば、35歳で未経験。
採用されていた時代があったな。。。
あのころが懐かしいなぁ(笑)
510 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 00:28:21
30歳未経験で入社後、運用にまわされたやつらこれからどうなるのだろう?
あいつらは何もできないよ!
511 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 00:35:57
512 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 01:51:31
IT人不足問題。 どうなったの?
今でも不足はしてるんじゃないの?
できる人材が不足してるんだろ
515 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 08:16:55
うちは上半期が100人中30人が待機だった。+20人(役職や営業)が間接部門だったので
半分が働いていなかった。政府の助成金のおかげで首の皮一枚で生き残ってる。
今は案件の決まんないおっさん連中を解雇したり、自分から会社を辞めた人間がいたりで
待機は20人に減ったなあ。それでも危うい状況だと思う。
特に新人が余りきってる。
よその会社や2chを見てると新人は給料いらないから現場でおいてくれみたいな荒技してる
けど、うちは使えない新人を現場に入れるにしてもきっちり金を取ろうとするから一向に
減らないw
零細だけど31歳(男)と28歳(女)の未経験を採用した
給与は新卒と同等の額面で27万だが。
でかい案件は停滞してるかもしれないが、うちみたいな零細は仕事ありすぎて慢性的に人不足
>>516 37歳の経験者と30歳の未経験者だったら、30を採用するんだろ?
>>516 >給与は新卒と同等の額面で27万だが。
新卒で27って、外資か高学歴零細か?・・・って何処で募集してる?
>>517 うちは派遣じゃないから年齢は関係無いよ
経験者だと、うちでどれだけ利益を上げてくれるかが全て。
現状だと、即戦力なら37歳経験者を採るだろうな。
>>518 残業込みなのと、利益をほぼ全て給与に還元してるからね
社員数15名だけど、純利益200万超えないように調整。
大手の管理職を育てるわけじゃないから学歴は関係無い。
28歳(女)は東大卒。院卒も1人いるし、社長は高卒だ。
初任給は、高卒だろうが院卒だろうが一緒。
昔はエンジャパンに出してたが零細に募集してくる人が少なくて止めた。
今は地方公共団体の育成事業とかに募集してる。
>>516で採用した二人は育成事業の募集できた。
東大は変なの多い印象
東大卒→専門→ニート→職業訓練校→26歳でPGにって奴知ってる。
一人だけ挙げて「多い」と言われましても
派遣先が若い人が良いとかいうから年齢制限なんて出てくるんだよね
ずっと自社開発なら年取ったから仕事無くなるなんてありえない
営業だけど、エロジジィがに若い子頼むよって良く言われてる
能力同じなら、若くて美人の方が良いに決まってるわな
スキルがとんでもなく凄いとか無ければ若い方が良いにきまっとる
年上の派遣使う身にもなってくれ。
ほとんど、自律で動いてくれるなら、派遣ではなく
準委任か請負に近いので、あれこれ指示しなくてもいいんだがな。
>>525 色々問題になりそうだから、プロパの指示以外の事はしないって人が大半じゃね?
527 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 14:53:15
ここに、こんな時間に書き込んでいる人って、待機組 or ニート?
528 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 14:57:07
新人なんて、ただで現場に入れたところで、バグばっかり引き起こして
邪魔なだけさ!
ただし、プログラムの基礎をちゃんと理解している人は別だけどね^^;
>>528 可愛い新人女の子が涙目でバグだしてごめんなさいと謝ってくる・・・良い環境だ
531 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 15:07:26
>>529 前の会社は、ファイアウォールで全面的にブロックされていた。
532 :
531:2009/11/12(木) 15:10:02
回避策はいっぱいあったけどね。
533 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 15:15:45
>>528 新人と、リーダーの抱き合わせ販売。
あ〜、昔のドラクエの販売手法を思い出すなぁ〜。
535 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 16:01:59
やたらトイレの個室にいる時間の長い奴は寝てるか携帯で2Chだよね
>>535 オナニー
精子散乱しててマジむかついたわ。
場所は品川シーサイドな。
537 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 16:27:20
>>536 俺も昔、品川シーサイドにの派遣にいた。
○立系か?
538 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 16:31:00
>>535 前の現場で、一時間以上も入っているやつがいた。トイレが2つしかなく、
そのときは本当にむかついた。
今度は、管理人呼んでやろうか!!!
539 :
538 :2009/11/12(木) 16:33:17
トイレ110分以上禁止条例つくてくれィ!!!
540 :
538:2009/11/12(木) 16:34:22
(修正)
トイレ10分以上禁止条例つくてくれィ!!!
頭痛くなった時とか、トイレで20分位仮眠とるとよくなる
そういう使い方は許してくれ
544 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 18:07:37
やることないので、そろそろ帰る。
やることあるけど、そろそろ帰る。
546 :
非決定性名無しさん:2009/11/12(木) 22:43:45
>>543 トイレが複数あるところはいいがなw
うちの会社、小さいからトイレが1つしかない。
それでも使いたい場合は別の階のトイレに行くか公園のトイレにいく。
前、別の階のトイレを使ったら、軽く注意されてしまった。ほんとにむかついたよ(笑)
548 :
非決定性名無しさん:2009/11/13(金) 08:40:30
瑕疵期間ってなんだ?
仕様追加を許してやる期間なのか?w
>>519 うまく回ってるみたいだけど
もう少し利益は残した方が良くね?
それじゃ人売りしかできなくなっちゃいそう。
550 :
非決定性名無しさん:2009/11/13(金) 15:24:19
最近、何が正しのかわからなくなってきたw
経営者も社員も客も、みな笑顔なら良いんじゃね?
歳を取るほど唯一の正しいことなんてないと知る
→自分の考えが正しいと言い切る人が増える
→集団では些細なこともなかなか決められなくなる
→大企業病
ここ数日の伸びがすごいな…
荒らしも来てるし暇なのか?
俺には荒らしがいるように見えないんだが。
少しでもスレタイに合わなければ荒らしというならそうかもしれんが。
555 :
非決定性名無しさん:2009/11/13(金) 23:04:54
オレ、この業界に入って思ったのは、先輩方は実力ないし、同期はやる気なく
仕事をこなすだけでがっかりした。
オレもまだ未熟だが、たとえば、仕事では役に立たないと思うが、Win32の
アプリ(サクラエディタ位の難易度)とかをちゃちゃっと作れる人は
いないのかな?
556 :
非決定性名無しさん:2009/11/13(金) 23:15:45
オレは、建前上JAVAプログラマーだけど、本音はWin32のアプリ開発が
やりたい。
多分どこにもいない
ちゃっちゃと作れるようにお膳立てするのが一番大変な仕事だよ
559 :
非決定性名無しさん:2009/11/13(金) 23:38:51
オープンソースとかいって、ソフトをただにするからよくない!
客が、ソフトは安いものだと錯覚しやがる。
日本語テキストエディタってだけなら、営業の俺でも作れるけど
需要から要件、仕様に起こしてアルゴリズムとソースにまで落とし込めるのは
なかなかいないんじゃないかな。
いままであるものならそれを使えば良いのだから、何らかの新規性が必要だという前提でね。
お客さんがアプリ書けりゃいいんじゃないの。
オープンソースで。
業務ソフトの終焉かな〜。
>>559 ソフトウェアを作ることは目的じゃなくて手段だからね
それしかできない人達には辛いかも知れないが
ちゃっちゃと作る人は、正常系しか考えていない。
564 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 03:00:57
就活中(汗)
最近、書類選考にも通らなくなたよ!
ちょっと前までは面接までいけた時もあったのに。
やっぱ、さらに景気悪化中か?
鳩山は技術研究や雇用助成よりバラまきが好きみたいだからね
566 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 03:59:05
トレンドマイクロみたいに、マッチポンプで仕事増やせば?
仕事なんて金のためだろ
技術職でそれは悲しいと思うかもしれんが、
生活かかってるんだから仕方が無い。
そう割り切った方が良い
そうしないと、(大好きな)仕事優先して家庭壊す俺みたいな馬鹿になっちまう。
仕事好きな奴が結婚してもいいことないよね。
しかし、不景気で業績が伸び悩んでるときって
能力が無い奴に限って、人脈だ発想の転換だと吠えまくるのは何でだぜ?
ちっせぇ野郎のクセに自分の身の丈も把握できてない奴が多いのもこの業界の特徴?
>>551 その通り。
ただ経営者は数十年後の社員の笑顔も考えなければだめだと思う
572 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 17:14:21
>>570 「発想の転換」というのは「貧乏でよかった」とか「戦争に負けてよかった」の類だろ?
573 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 17:22:47
>>571 そう考えている経営者がどれだけいるだろうか???
574 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 17:42:51
575 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 17:48:59
ハロワで「ダライラマ」を検索したけど0件だったよ!
576 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 17:53:24
>>575 ハロワで「ちんこ」を検索したら12件あったよwwwww
まぁ〜、どういう内容に引っかかったかは想像できるだろうがwwwww
>>573 少ないだろうな。
40歳以上になっても働ける職場自体少ないし。
578 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 19:56:41
転職して某SIのPMになることになったんだけど
企業毎にPMって違うからちょっと不安だ。
580 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 21:15:15
自分が前にいた会社(独立系で特定派遣)も新人がわんさかいるぞw
しかしなかなか配属先が決まらずほとんど自宅待機状態
新人で自宅待機状態の人はもう次の就職先探したほうがいいかもね
582 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 21:52:40
>>581 何もせず、給料(6割?)がもらえればおいしい職業。。。
>>582 いつクビになるかもわからない恐怖と戦わなければならないけどな
クビになってから次の就職先探すとなると今の景気状態では時間かかっちゃうからね
585 :
非決定性名無しさん:2009/11/14(土) 22:10:33
新人でも就職できそうなところをハロワで探してみたが、ないぞ!
最低でも、実務経験3年必要だ。
新卒という武器を失ったら、うんこ同然のあつかいだ。
うちの営業は俺の常駐先に「情報交換しませんか?」と言って毎回部長に会いに来るが
部長から情報提供はあるが、うちの営業からは情報提供なんか一切ないw
仕事くれくれしか言わないw
別の会社の営業なんか差し入れくれたり(よその会社の俺の分もくれる)かなり好印象。
20代女性なら派遣案件困らないよ
それで訓練校から若い子6名雇ってる
女装できればOKです
590 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 01:13:46
以下をトレードしたい。いい案求む。
無能なのに、何とか会社にしがみついているやつ。
有能だけど、不況で仕事を失ったやつ。
591 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 02:03:28
問題はヴィジョンの描けない社長にあるのではないか。
見えないが経済に大激震は確かにあった。
一時的な需要の後退ではなく、産業構造に変化ができたのではないか。
大手メーカーに仕事くださいスタンスでは死ぬな。
来年の今頃がちょうど少し回復して人探しが増えるのではないか。
それまでは多忙の時代に整備できなかったことを整備してパワーを蓄えることがいいのでは。
自社をみてIT化乏しいと感じるなら強化するとか。
客先行っても、仕事ないでしょ。
・雇用調整助成金+教育訓練の有効活用
・景気回復期にスタートダッシュできる体制の整備
最後にOSSは役務業にこそ取り扱うなら合っていると俺は思うぞ。
21世紀はLinuxの時代よ★
592 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 02:13:38
>>591 >来年の今頃がちょうど少し回復して人探しが増えるのではないか。
君の甘い意見に賛成するよ。
オレも知識のパワーアップをしようかな(笑)
とりあえず、応用情報あたりは必須かな???
593 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 02:25:33
面接で、「あなたはプログラミングがすきですか」の問いに、「好きです」
と答えてしまったw
だって答えがほかにないもんねw
たぶんこの業界の面接ではよくあるパターンだと思うが、本当にこんなこと
思っているやつはいないはずw
594 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 02:35:39
596 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 02:43:48
オナニー
597 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 03:30:35
598 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 03:44:52
ショートカット(27歳PL,スキル:c,vb) VS ロング(新人)
27歳PLの勝ち!
599 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 03:47:19
>>594 この子だったら、こき使われてもかまわないよ。
600 :
599 :2009/11/15(日) 03:49:07
こんな時間になにやっているのだろうか?オレ! もう寝る。
今、元請けは今まで下請けに回していた仕事をすべて自社でやらなくちゃいけなくて死ぬほど忙しい。
今回の不景気で「下請けに仕事出さなくても意外といけるな。」
となったら、下請けはどうなるのだろう。
602 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 13:40:43
>>601 前、○立ケイの下請けで働いていたけど、○立ケイのやつらだめだね。
飲みとか遊ぶことしか考えてなかった。あいつらは。。。
仕事がどんなに忙しくなっても、小学生が公式を覚えて大学受験に望むようなもので、
基礎ができていないからレベルの低いことしかできないばず。
結局の所、あいつらの会社で求められているコミュニケーションスキルなんて最低限必要なだけ。
ほんとにない人が多すぎるからね。この業界は。。。
コミュニケーションスキル、コミュニケーションスキル、業務の知識、などと
ほざいているやつは、「私スキルありませんと」といって技術者の誇りを捨てている
ようにも聞こえる。
>>602 俺は○立以外のメーカーだから○立の事はよくしらんが、たぶん勘違いしてるぞ
彼らはSEと名乗っていても自分を技術者だとは思って無い。
よっぽどの事が無い限り将来安泰、だから会社から求められている
コミュと業務知識を付けていれば良い、技術なんて身につける必要がない。
誇りって何?そんなよくわからないモノ求めてないと思うぞ
604 :
603:2009/11/15(日) 14:43:11
>>602 あ、すまんよく読んで無かった、下請けなのか。
下請けが、子会社・孫会社の事ならプロパは仕様書書くだけの場合が多いから
技術は派遣の方があるだろ、プロパは業務知識優先だし。
本当にコアな所はベンダー経由でコンサル雇えば問題無いし。
605 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 14:47:51
下請けが仕事を受注できるのも彼らがそんなんだから
適材適所だよ
606 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 14:59:05
元受がもっと馬鹿なら、うちら下請けにも仕事が来るのにねえwww
今回の不景気で元受の頭がよくなったら俺たちに仕事が回ってこなくなる。
607 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 15:11:32
オレ、結婚していないし、子供もいなくてよかったw
たぶん、もうIT化の効果を理解できたから、
仕事を出さなくなった。
まだITがチンプンカンプンな客を見つけ出して、
IT化によるバラ色の業務を吹聴して、
どうにかこうにか仕事を引き出させることに
いまだに執心しているのがおまえらwwwww。
609 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 15:29:48
昔は、パソコン使えないジジイが相手だからよかった。
今は、お客のほうがパソコン詳しかったりもする。
610 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 16:15:39
>>609 そいつはシスアドってやつだ、常識じゃないのか?
または元業界人だったりするかもね。
少なくとも、マニュアルに一手順ずつ記載しなくて済むのはうれしい。
>>602 セキュリティ強化すりゃ生産効率の指標も下がるのが普通なのにね。
そんな中でも昔の指標を持ち出して来る。
それが○○クオリティ。
611 :
375:2009/11/15(日) 17:04:46
単価絞られたけれど案件決まって明日から仕事だ。
春までだけどがんばろっと。
そういえばメイテックが新規採用0みたいだね。
612 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 17:12:39
>>608 んだんだ。
うちは上が未だにその夢を見ているよ。
本人たちがよく理解せず惰性でやってきた証拠。
逆にIT化のメリットなんてもんに最初から夢見てない奴で
それでも売るために叩き上げの営業みたいな感じでやってきた奴は
今はどうしていいかわからなくなって精神崩壊ぎみの奴もいるわ。
どっちにしても、いままでのキャリアは「無い」のと同じだな。
>>590 会社解散→再設立など。
社会保険庁→日本年金機構みたいなことをやる。
(公務員だから、可能なんだわな)
社会保険庁の内情は正確なのことがよくわからないけどね。
金銭トラブルとかもあるみたいな噂あるし。
616 :
非決定性名無しさん:2009/11/15(日) 23:53:39
お前らの会社の新入社員まだ売れ残ってるの?
ageが目立つのは何でだろ
一般的に市販されてる書籍やネットで見れるPCやネットワークの技術は
誰でも習得できるものだから、技術者より客先の人間の方が知識が豊富
な事もありそうね
>>618 そうなんだよな。
いわゆるサーバ、ネットワーク以外の技術系の分野にいたことあるけど
やっぱり同じく黎明期はお客さんより業者が詳しくて成り立ってた。
いまやお客さんのほうがノウハウも含めて詳しいから太刀打ちが難しい。
特定のことやってる人よりよっぽど色んなベンダーの色んな話を聞いてるしね。
非ITの情報システム部でも、俺みたいに元ITの技術屋が結構いるから
技術ある人もそれなりにいるよ。
621 :
非決定性名無しさん:2009/11/16(月) 16:13:17
IT業界の奴らが一番技術無いとは皮肉だよな
でも、しょーがないんだよ
教育費もケチる人売り奴隷商人ばかりだから
非ITの情報システム部って一番の理想だな〜
定時で帰ってるイメージ
でも求人無いよ。。。
情シスも予算削減で人減らしの方向にいってるからね
他に専門知識があればいいけど元同業の知り合いは、配置転換があったら営業しかないと言ってたな
624 :
620:2009/11/16(月) 17:54:27
>>622 俺は体壊して転職してるから、残業無し&週1で半休。
他の社員はそれなりに残業してるよ。といっても21時過ぎる事はまず無いが。
>>619 自らの存在価値にたえず危機感を持って勉強しているお客さんIT部門。
目先の損益管理と称して同じ引き算を毎日繰り返しすだけのベンダー。
と紋切り型に言っても仕方がないね。
お客さんの中には実に見識のある立派な方もいるし業務に精通して
何が本当に役立つのかしっかり考えている方もいる一方で、どうしようも
なく日陰の立場でひたすら淡々と日々をこなすだけの無能もまた多い。
プロダクトに特色のあるメーカーなんかだと、IT部門は日陰者だね。
「俺はこんなシステム作るためにこの会社に入ったんじゃない!」
てな雰囲気を随所に感じる。
>>625 俺はこんなシステム作るために〜って思える人はまだまし
メーカーでそこまでやる気がある人は珍しい
627 :
非決定性名無しさん:2009/11/17(火) 11:21:03
来年の体制変更が欝すぎて笑える。
うちはまだ体制どうなるかわからんな
部署名は確実に変わるだろうけど(毎年変わってるから)
情シスなんて基本、用務員と変わらん。
定時で帰れる用務員いいね
631 :
非決定性名無しさん:2009/11/17(火) 15:47:47
最近は派遣内容わからずに面談とかするのか?
>>631 昔からそうでしょ
面談の直前に言われるとか
面談の時に聞いてないよとか
633 :
非決定性名無しさん:2009/11/17(火) 15:59:55
やっぱそうなのか。
この前初めて詳細わからないままだったんだけど
これが普通なのね。
営業次第か。
詳細は面談で聞き、派遣に行くかどうか判断してくれと言われ
面談の場に行くと、派遣は既に決定事項でいつから入れるのか聞かれる。
もう断れないww
もし日本人技術者みんなが時給700円程度で仕事やってくれれば
オフショアもなくなり、仕事も回ってくるようになるのだろうかね
そこまで下がると仕事する気がおきないだろ。
最低でも1500円は無いと生活できん。
637 :
非決定性名無しさん:2009/11/17(火) 19:25:43
700円じゃ無理だろw今でもごまんと居るのにw
けど上層部が時給700円になればオフショアはなくなるんじゃないか?
638 :
非決定性名無しさん:2009/11/17(火) 20:16:48
>>635 独立系だと700円下回る奴多いだろ?www
そもそもいくらでオフショア出してんだよ。
そこら辺の情報出せる奴は居ないのか?
700円下回ったら所得税払わなくていいだろww
と思ったけど、残業しまくってるのか。
>>638 javaでインドにだしてるけど、PG・SEが40、橋渡ししてるPMが80と聞いてる
翻訳はもちろん含んでない。
640 :
非決定性名無しさん:2009/11/17(火) 22:13:23
そのJAVA単価、日本の下請と変わんないじゃん
地方はそのくらいだよ
643 :
非決定性名無しさん:2009/11/17(火) 22:39:38
地方に出したほうがいいじゃん
インド人の方が優秀
英語できるし、毎日カレー食ってるしな。
乙カレー
インドに移住するかな
インド人嘘つかない
インド人嘘つかないけど
逃げるのは中華の10倍以上速い
逃げないで潰れてくれないと
困るときに限って逃げ足速くてw
649 :
非決定性名無しさん:2009/11/18(水) 06:24:19
海外、海外って、痛い目にあったことがないから言うんだよ。
偽造ミルク事件のように、そのうち気づくはず。
海外に出すときは人月単価だけでなく翻訳の事も考えないと
ドキュメントが全て英語で良ければいいが。
あとどうしても数回は現地に行かないとだめなので旅費がばかにならない。
だから金額面でのメリットはあまり無かったな
今は国内に技術者あふれてて単価も40以下に抑えられるから今なら日本人使うな。
単価40万以下だと正社員に支払う給料は総額で20万切っちゃうよ
実際要員情報で、単価35とかたくさん流れてきてるよ。
それで良いと言ってるんだから仕方がない
単価35なんて生活できないだろ。くるのは専門卒の新卒か?
>>653 新卒というか25歳未満はメール流れてきてないな
ざっとメールあさったが、40以下なのはこんな感じ
単価38 : 28歳、リーダ経験あり、javaが得意
単価40 : 32歳、oracle GOLDもち、RAC構築可能
単価36 : 27歳、ルータ・スイッチ設計、対人折衝自信あり、CCNP持ち
>>653 新卒なめすぎ
上の方で単価ゼロで投入とかあるだろ
うちは単価20で新人数名投入してると聞いてる
待機させるよりまし。
生活できないほどの単価は厳しいがこの時間でも帰れないよりマシ(´・ω・`)
657 :
非決定性名無しさん:2009/11/19(木) 00:37:38
お前ら幸せか?
なんかね、なんかね、今あたり、
ようやく風向きが変わった気がするんだ。
659 :
非決定性名無しさん:2009/11/19(木) 00:58:55
いい風邪ですか?
これから年末にかけて火消し案件が出てくるのですね
今夜は冷えるな
662 :
非決定性名無しさん:2009/11/19(木) 08:46:06
また一人辞めるんだって
あぁ俺の1個下の奴も、社長に「健康で文化的な最低限度の生活がおくれない」と言って辞めたよ。
ギャグにしか聞こえないかもしれんが、これを涙流しながら言ってたからな、笑えない。
火消し案件ってみな嫌がるモノ?
怒号が飛び交っていたり床で寝てる奴がいたり
そういうのなんかわくわくするじゃん
>>664 まあ、そういうオープンな空気だと
わくわくするだろうけど。。。
隠蔽体質が裏に潜んで、一見静かなオフィスの
火消し案件は、いろいろ陰湿なことがあり、楽しくない。
>>664 火消し役を丸投げで請けて、作業した分がまんま会社の売上になるならいいが
自社内で火を吹かしたんなら、自分らの待遇に跳ね返ってくるぞ
>>665 未稼働者に支払う給料分も含んでいますので
669 :
非決定性名無しさん:2009/11/19(木) 12:25:44
>>663 この業界の真実を見た気がするよ。
ブラック企業になんたらみたいな映画よりよっぽど胸を打つ。
670 :
664:2009/11/19(木) 13:16:36
>>667 俺は納期間近で炎上してるところに派遣で入る事が多い
「大変な事になってるんで、なんとかしてください」と言われて
「私に任せて下さい、絶対間に合わせますから」と言っちゃってる自分がカッコイイww
こんな感じでいつも楽しんでるw
まぁ短期間だから楽しめる、これが通常になってしまうと持たないだろうね。
年に2回くらいこういうの無いとつまらないと思うようになったよ
>>668 派遣なら単価の6割はもらわないとな。
単価の半分以下しかもらえないのはつらい
>>669 あの映画の腹の立つとこは
主人公が納得して仕事も片付く所だ
そんな幸運な案件滅多にないっての
世間にあらぬ誤解を招くぜ
673 :
664:2009/11/19(木) 17:20:20
>>672 たぶんあなたには俺の感覚は理解できないよ
眺めてるだけじゃつまらん。
自分に火の粉がかからないようにこそこそするのは性に合わん
俺が力を貸して解決する事に意味がある。
俺が主役。俺カッケーって事だよ。
ワロタw
お前女にもてるだろ?
お前みたいなノリの奴はこの業界では貴重だ
こういうのは取引先にもよるからね。
火消しのキツイ仕事頼んでるからと、現場作業以外の支払いとか契約期間等に
関しては必要以上に気を使って配慮してくれる担当もいれば、変な難癖をつけて
期間をズルズル延ばそうとしたり請けた以上何でもやれと奴隷扱いする奴もいるから。
677 :
664:2009/11/19(木) 18:44:02
>>675 えっと31歳子持ちだから若くは無いよw
保守契約も結んで無いのに、過去に派遣に行ってた所から
今すぐきてくれ!!金は出す!!と言われたので
急遽かけつけて徹夜で復旧させたのが2ヶ月前
未だに金払ってくれないがな(´・ω・`)
679 :
非決定性名無しさん:2009/11/19(木) 20:41:32
お前ら、文章下手杉w
読むのが疲れる。
30歳まで「俺スゲー」ばりに自信満々仕事こなしてた。
31歳のとき、無力感と軽い絶望を味わった。
32歳の今、昔の人脈をたよりに細々とやってる。
いつか、自信を取り戻せるときはくるのだろうか…
来ないままホームレスは規定路線
>>679 ここにいるのって、みんな下流工程のヘルパーっすよ。
文章書くのって、問題点管理票とチェックリストぐらい。
ヘタなのはご了承を。
>>680 同じく…とある分野の技術のパイオニアにまでなりかけたのに、
いまやしがないITの営業で頭の悪い上司に頭下げる生活さ。
>>683 パイオニアになりかけたってのも、気のせいだよ。
他人から見れば能力無い癖に自信過剰な奴だったんたろうね。この業界はそう言う奴が多いから。
>>683 自分が特別だ!
と思ってる人間は多いんだよ、SEには。
>>685 そう思ってないとやってられない職業ではあるがなw
自分がいなければこのソフトは動かないとかなw
仕事きついしな
現在自宅待機だがある意味からだ休めれてよかったと思ってる
しかしこのまま自宅待機が続くならば…
履歴書に自宅待機歴X年と書く日が来るんだろうか
>>686 あまりの不遇さに精神が耐えきれずに無意識のうちに自分は周りの連中より優秀だと錯覚することでなんとか自己崩壊を免れているという事かな?
あなかち間違ってはいないかもねw
そのぐらい自信過剰、自意識過剰の能無しが多い。
斯く言う自分も周りの連中を雑魚だと思ってるよ。さすがに自分が優秀だとは思えないけど。
>>687 そうそう。
俺が辞めたらこの部署崩壊するんじゃないかと思っていたが、辞めてみると混乱したのは2〜3ヶ月だけで後は平穏になってるらしいからね。
個人の貢献度なんてその程度のもののんだよ。つーか、個人への依存度をその程度に抑えなきゃならないんだよ。
690 :
非決定性名無しさん:2009/11/20(金) 00:19:56
うちの会社の社長の口癖「ピンチはチャンス」
どう思うお前ら???
691 :
非決定性名無しさん:2009/11/20(金) 00:48:22
>>690 うちの会社の人間ですかw?
うちの副社長も同じ事いってたぞ。100年に一度の不況を100年に一度のチャンスと騒いでたw
しかしそのチャンスも生かせずに待機者が20人を下回ることは一切ないw
助成金のおかげで生き延びてる屑会社w
俺は1月によその会社に脱出できるがw
692 :
非決定性名無しさん:2009/11/20(金) 01:11:19
>>689 俺が辞めたらプロジェクト崩壊した。
ざまぁと思った。
694 :
690 :2009/11/20(金) 01:23:31
うちの会社、入社3年以上の実力のついてきたやつからやめている。
つまり、お金になるねたがない!!!
「ピンチはチャンス」どころの騒ぎではない状況だ。
696 :
690 :2009/11/20(金) 02:16:39
「ピンチはチャンス」
他の会社がつぶれれば、自分の会社に仕事がまわってくると楽観視していた。
この時期を耐えれば、
この時期を耐えれば、
この時期を耐えれば、
も口癖。。。。
しかし、一向に仕事が増えていないw
鳩山は人売りだけじゃなく技術系も潰すつもりだからね、持たないと思うよ
火消しがうまく行くかどうかは既存のメンバー次第なとこがあると思う
頑なに自分のポジション守ろうとする低スキルな人間がコアだと厳しい
ザックバランなメンバーだと多少スキルに難があってもなんとかなる
自分の経験上だけどね
にしても案件がないな
年末で辞める人とかいて、それの交代要員とか
年末から年度末にかけてスケジュールが間に合わなそうだから増員とか
そんな案件ばかりかもね
>>699 増員で来週から座布団持参でいくことになったよ
座布団?
寝袋持参してた人は去年やってたプロジェクトにいたよ
段ボールにくるまってる人もいてなんだか悲惨な光景だったw
>>701 急な増員だから廊下に長机ならべてパイプイスで作業するらしい。
来週から15名、来月から50名くらい増えるらしい。
廊下を歩いてる人が気になって集中できそうにないですな
しかしそんな状態じゃインフルエンザ出たら一気に全滅ですよ
>>702 何日目にテーブルタップに足引っ掛けて電源落とすか賭けないかw
>>693 よかったじゃん。
どうせお前がいても崩壊してたんだから。
うまく逃げたな。
>>704 テーブルタップに足引っ掛ける?
電源ケーブル剥き出しのオフィスで働いてるのか?
普通足引っ掛けたくても、ケーブル類は出てないから足なんかひっかけられないだろ。
>>706 ちゃんと読もうぜ。廊下はオフィスじゃないだろ。
>>702 俺も近々80人ぐらい増員の兵隊として送り込まれるぜ。考えるだけで鬱だわ
>>704 ノートPC持ち込みと言われてるから、他のメンバも同様にノートをもってくるだろうから
電源に関しては問題ないと思う
それよりお腹弱いから急な増員をカバーできるだけのトイレがあるか心配だぜw
廊下の電源まで配慮されてるほうが萎えるわw
710 :
非決定性名無しさん:2009/11/20(金) 22:27:27
>>708 今時、持ち込み?
ウイルスとか情報漏洩とか小うるさく言われないの?
>>710 いきなり50台以上もPC用意できるか?
PC用意する前にちゃんとした机とイスを用意して欲しいわw
これだけは言える
廊下は寒い!
倉庫で作業してたときは電気ストーブがおいてあった
体の左側だけ暑いww
机は長机でもいいけどパイプ椅子はきついな。
痔になる。
715 :
非決定性名無しさん:2009/11/20(金) 23:26:49
>>702 ばれない程度で、もちょっとくわしく
やはり、ITゼネコンで公共系でつか?
>>673 ナカーマ
最後の1行だけちがうけど。。。。
狭い会議室に椅子並べて、隣の人と触れ合うほどの距離で仕事したことあるけど、
そのときは隣がかわいい系の女性で楽しかった。
718 :
非決定性名無しさん:2009/11/21(土) 01:03:26
>>711 そりゃそうだろうけど1台2台の時はグダグダ言うけど
50台なら無し崩しでOKって言うのもねぇ。
まあ、椅子と机すら用意しない会社じゃそんなもんか。
事前に持ち込みに当たって手順なり対策なりが決められていれば
1台だろうが50台だろうがグダグダいわれないんだけど、
作業場所が廊下じゃどうしようもないね
進捗管理とかちゃんと出来んのかな
ビルの電気容量ってどんな配分なのか知らんけど
幾らノートPCったって50台も廊下で使ってブレーカ落ちないか?
あんなところ掃除機程度しか想定してないよな?
>>707 えっ?廊下に電源コード?
その方が珍しいぞw
バッテリーは持参とか
自転車こぎながら自家発電とか
廊下に発電機置くとか
>>715 公共ではない。エンドユーザも派遣先も一部上場企業。
エンドユーザのIRに今回の投資(システム増強)はちゃんとでるらしい
(10億だかを超えるとIRに出さないといけないとかなんとか)
>>718 言葉足らずだったな。
持ち込みといっても、プロパの前でOS再インストール(リカバリ)をやらないといけない
で、ウィルス対策・office・秘文・監視ソフト?・開発環境類(eclipseとか)を入れるようだ
>>720 trac使ってるとは聞いてる。
>>722 ビル自体は30階以上のでかいビル。たぶん電源は工事してると思うよ。
で、昨日帰りがけに気づいたんだが、3連休なんだな。
でも月曜日から行くことになってたから、慌てて確認したら
「休日で正面玄関が空いてないから裏口前に9時に行って下さい」
(´・ω・`)
申し訳ないけど
ワラタ
秘文使うって、青物横丁にあるあのなんとかソフトという会社の仕事ですかね
だったら大やけどしないようにね
728 :
非決定性名無しさん:2009/11/21(土) 17:59:48
>>648 ワロタwww 奴ら逃げるの早いよなwwwあと韓国人もwwww
中国人はなぜか逃げない。やる気だけは本当にすごいわ。頭が下がる思い
ただ実力がさっぱり伴ってないんだよな、、、
でも実力なんて数こなせば自然と身についていくものだし
そうなった時の奴らは手ごわい商売敵になりそうだと思ってる
だな
中国人とインド人のスキルは高い人が多いので
日本語も話せるってことを考えるとかなりエリートが出稼ぎに来てるんだろ
うかうかしてると仕事全部持ってかれるかもしれん
>>725 人海戦術も大概にして欲しいところだなw
今、単価下がってるから動員しやすいんだろうなぁ
奴隷労働はウンザリだけど、このご時世やるしかない。
どうやら動き出したね
奴隷が嫌なら勉強してスキルつければいいじゃない。
そういう事言う奴に限って、家では何もしてない。
つまり奴隷のままで良いと思ってるって事だろ。
スキルつければつける程、奴隷に近づくんですけど
734 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 14:20:55
現場の選択幅が広がるわけだ
でも所詮は奴隷。
735 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 14:55:22
人売りのスキルをつけろってことじゃね?
物作りのスキルじゃ奴隷のまんまだよ。
営業最高!
>>733 優秀な奴隷になる為のスキルしかつけようとしない、つけられないからだよ
737 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 16:49:59
環境のせいにしないとかいう美徳を持つのを止めるとこからだな。
家でシコシコ勉強のためにビジネス本なんか読む奴らの大半が、
本の内容を真に受けすぎる傾向にない?
738 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 17:21:44
この業界の問題は環境が大きいと思う。
>>733 奴隷ってどういう意味でいってる?
客先に常駐するのが奴隷って意味ならそうかもしれんが
俺はコンサル契約で客先に半分常駐してるけど奴隷とは思わんけどな
というか別に奴隷でいいじゃない、適材適所でしょ。
740 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 17:37:45
家畜は家畜である事を理解していない・・・
奴隷も奴隷である事を認識していない・・・
741 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 17:42:22
ITの「ほうれんそう」
ほ・・・報復を怠らず、
う・・・嘘八百を並べ、
れ・・・連続バックレww
ん・・・ん〜気分がイマイチ、
そ・・・即日バックレwww
う・・・うたた寝のつもりが今度は寝バックレww
これ常識。
743 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 17:43:03
ITバックレの「ほうれんそう」その2
ほ・・・本日バックレ、
う・・・ウンコしてきますと言ってバックレ、
れ・・・連続バックレww
ん・・・ん〜顔洗ってきますと言ってバックレ、
そ・・・即日バックレwww
う・・・うたた寝のつもりが今度は寝バックレww
これ常識。
744 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 17:57:09
他の会社の金で雇われて他の会社の為に働いて
自分の会社に搾取される。
奴隷の方がまだましかもな。
>>744 その仕組の何が悪いのかわからん、搾取といっても会社が営業してきたのなら
あるていど取られるのは当然なのでは?
厚生年金・健康保険も肩代わりしてくれているわけだし。
5割以上会社に取られてるなら奴隷かもしれんが。
どこの外資だよ、つかコンサルか
750 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 18:31:35
単位がウォンだけどね( ̄▽ ̄)
>>749 外資の流通系のSEだよ。
年内で退職するけどね。
奴隷と言ってる人は、派遣元から嫌がらせでも受けたのか?
ここには派遣は気楽で良いという人もいるし
使う側・使われる側とか気にする事じゃないだろ。
変なプライド?持ってると人生疲れるだろ。
お前らって転職どれくらいしてるの?
31歳にしてはじめて転職するが緊張するね
ほとんどエージェントに任せてるから交渉は楽だけど逆に不安だ
>>752 特定派遣は、スキルのある奴はフットワークの軽さを
武器に条件の良い所へとうまく立ちまわれるけど、
自我がなく流されるように派遣に辿りついたような
場合はかえって悲惨なことになる。
要するに本人次第。
>>752 まぁあれだ
契約期間中はぼろぼろになるまでこき使われて
期間満了後は、本社で待機して次の現場でぼろぼろに…
を繰り返しているうちに給料もっと高くてもよくね?とか立場の不遇から
奴隷のように扱われてる感覚になるんだろ
金もらえるだけましと思いな
自分にその給料以上の価値があると思うなら、
会社なんぞ辞めてフリーになってすべて自分でやればいい
>>755 普通の会社では考えられない感覚だな。
土方かよw
757 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 20:43:15
俺はいつも以下の「クイックソート」のコードを手帳に書いて持ち歩いている。
協力会社の面接にこれを見せ、どれぐらいトレースできるか試している。
経歴10年とかいっても全然わからない人がいて面白い。
みんなも使ってみれば? ほんの2〜3分でぼろが出るよ。
void qsort(int a[], int left, int right)
{
int pl = left;
int pr = right;
int x = a[(pl+pr)/2];
do {
while (a[pl] < x) pl++;
while (a[pr] > x) pr--;
if (pl <= pr) {
swap(int, a[pl], a[pr]);
pl++;
pr--;
}
} while (pl <= pr);
if (left < pr) qsort(a, left, pr);
if (pl < right) qsort(a, pl, right);
}
758 :
757 :2009/11/22(日) 20:48:35
ちなみに、コードの中の「swap(int, a[pl], a[pr]); 」に対して
揚げ足を取ってきたやつが要るけど、そんなこと想像できなくちゃ
だめだよねw
>>758 能力の指標としてどれくらい役立つか議論の余地があるだろうが、
テストされるならそういう基本中の基本みたいなので
テストされたほうが納得はいくだろうな。
>>757 あまり現代的ではないな。20年前なら有効な方法だけど。
それってLL言語しか経験無い人でもわからないとやばいレベル?
たぶんうちの社員でわかる奴いないと思う
>>757-758 あなたのような人だと年収はどれくらいなのですか?
ちなみに私はshスクリプトしか書けないのでまったく意味不明でした。
いきなりコード見せられても戸惑うだけだぜ?
>>756 プログラマはな、デジタル土方って呼ばれてるんだぜ
>>761 cやってたら出来て当たり前のレベル
LL言語といってもwebだけしか経験無いならわからないでしょ、必要無いし。
というかLL言語しかやってない会社なの?
クイックソートってCで書くとややこしいし
手順の理解ならCのコードである意味がよくわからないけど。
しかも当の本人も手帳に書いてるんでしょ?w
766 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 22:47:29
>>757 「C系」をやっている人で、経験が1年あれば必ず分かるレベル。
「ソフ開」以上を持っていてこれが分からなかったら、即クビ。。。
その他の言語の人は、たぶん分からないと思う。
ちなみに、再帰を使ったクイックソートはアルゴリズムでも難しい部類だと思う。
757はたぶんC系の案件の人をテストしていると思われる。
俺にとってはクイックソートよりも
バブルソートのほうが難しかった。
>>762 shスクリプト書けるならうちにこないかw
30で550は貰えるよ
>>764 サーバ・インフラがメインの社員数70名位の会社
監視用のスクリプトとかをperlとかpythonで書いてる
監視用のwebはphpで書いてる。
プログラムのスキル高いぜ俺は、って言ってるやつの作ろうとするモノは
たいてい、要件からかけ離れているんだよなぁ。
771 :
762:2009/11/22(日) 23:09:48
>>768 27で700弱貰ってます・・・ごめんなさい。
>>771 sh使えるなら製造業でも重宝されるかもね。
perl,ruby,tcl,pythonあたりでもいいんだけど
ツール間のファイル受け渡しでかなり大事な仕事だし。
>>769 ソフ開に出るけど普段使わないから
エーってなるなー
>>771 ちょw
shっていうからうちと同じような会社かと思ったんだが
そんなに貰ってるんかい。
775 :
非決定性名無しさん:2009/11/22(日) 23:47:33
オレはCより、シェルスクリプトのほうが難しいような気がするが気のせい?
だって、覚えることいっぱいだし^^;
ただし、C++のSTLとかテンプレートになると別だがw
sh, perl, C, VB, REXX, などを極めたおれからすれば
Cが一番頭が痛い。
shなんかは遊んでるようなもんだ。全くストレスを感じない。
意外にしんどいのがVB。
MSのチンケなオブジェクト指向もどきを強要されるのが苦痛だった。
>>757 クイックソートは、再帰あるし、添字の比較だし、パッと見せられたら戸惑うな。
10分時間くれるなら、大丈夫だけど、即答は厳しい。
テストするならバブルソートとか単純に比較していくやつのほうが良くね?
>>776 ちょっと違う。
visual C++とか、自由度の高いGUIがつくとそれなりに難しくなる。
簡単なのは、コマンドラインとかWEB系とか文字を出力するだけの言語。
windows自体、ボタンから何から全てが基本のwindow1つから作られてるから、
基本クラスから継承を重ねていくオブジェクト指向のほうがwindowsプログラムと親和性が高くなる。
ざっと見たところ、REXXは知らないけど、VB以外は文字の出力だけのプログラムじゃないか。
779 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 00:10:22
オレ、shが嫌い。
というのも、viが嫌い! 特にsolarisとかの古いviだとイライラする!
WinSCPとか使える環境がうらやましいw
780 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 00:17:02
>>778 賛成します。
やることなく暇だから、MFCを始めたんだけど難しいね。
入門レベルなら簡単だけど、深くやると難しすぎる。
MFCとかWin32から比べると、現場のC系プロジェクトはなんて簡単だと感じはず。
>>780 MFCはオブジェクト指向のカプセル化と多重継承の最高の教材だと思う。
マイクロソフトは、新しい言語を売るために今後捨てる気がするけど、もったいないな。
>>757 このコードみてもどうやってVC++でasmに落ちるのか
トレースできなかったのですが
業界1年ぐらいになると、このCのコードからasmが簡単に
想像できるようになるのでしょうか?
>>782 機械語なんかやらんし、想像もしない。
つーか、asmがアセンブラ言語のことなら、VC++からアセンブラに落ちることはない。
C++にアセンブラ言語を埋め込むことは出来るけど。
784 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 01:12:01
話題がずれているぞ!
785 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 01:18:16
オブジェクト指向の勉強だったら、JavaのGUIがおすすめ!
素人連中の書いた現場の汚いコードを覚えるより、勉強になるはず。
>>778 perl/tkとかguiプログラム用の拡張言語はあるけどね。
>>781 最低の教材の間違いだろ
初出の頃だって既に時代遅れの作りだったのに
オブジェクト指向は一番最後に勉強すれば十分だよ。
┌┬┐ きっと仕事で忙しいんだろうけど
├┼┤ 来週辺り 帰っておいで
J( 'ー`)し └┴┘
/っ日o-_。_-.、 母さん 待ってるからね
(´ c(_ア ) おまえの好きなカレー作って
[i=======i] 待ってるからね
いつでも待ってるからね
一方俺は30過ぎてphpしかできなかった
インフラSEだったらshとかVBSとかオマケレベルで書けるだろ
協力会社のHELPでひたすらOSインスコの仕事した。
OS入れるとこまでしかやらないからshスクリプト一切触らなかった。
それで儲かってるというんだからわからないものだ。
お前ら真面目だな、オブジェクト指向の勉強をどうするとかそういう事を考えるのね。
俺は仕事は金のためだから嫌いな勉強なんてしようと思わないけどな。
それとも仕事が好きなのかな。
人前に立ったり、部下に指導したり、そういうのが苦手な連中が多いだけだよ
そういうのが苦手と自認にしてるからせめて技術だけでもと思って勉強する
あぁ先に書かれた
>人前に立ったり、部下に指導したり、そういうのが苦手
俺の事だよ。
俺は結局、年齢もあって管理職になっちまったので
10才も年下の女に社内恋愛の相談されたり(俺にどうしろと?)
セクハラの相談されたり(上司になんて言えばいいんだよ・・・)
仕事以外の相談の方が多い。恋愛がらみとかドロドロしてて心臓に悪いし。
静かに暮らしたい。
796 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 12:05:18
昔は「794」のようなやつが多かった。
しかし今は「793」のようなやつが増えてしまった。
つまり、IT業界は、「ゲームオタク」など部外者的な人材が増えすぎた。
結果的に、この業界にいるくせにコンピュータにぜんぜん詳しくなく、
逆に、お客の方が詳しいという逆転現象が起きている。
だって、もう単なる外国製品のヘビーユーザーなだけ
ってばれちゃったんだもん。
おまけに何年かおきに資格料までとられて
ぼったくられる。
やる気なんかでるわけないじゃんw
PC詳しく無い人でも、ITなら仕事があると思ってITにきちゃうんでしょ
部下に20代の女が3人いるが、みなofficeのインストール・プリンタの接続すらできない
家にPCが無いからPCの基本的な操作ができるわけがない。
本人達は真面目で申し訳なさそうにしているのがかえって辛い。
ひどい釣りだな。
IT業界はバカしかいないの?
800 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 12:51:43
PCの操作なんか分からんでもいいよ。
乳でかくて名器ならさ♪
2ちゃんだと、なんとなく書き込みしてるの
男だけみたいに錯覚しちゃうけどこの中で
女の人っていないの?
>>799 そうじゃなくて、ITが他の業界よりマシだと思ってきている奴が多いって事。
一般職ではなく技術職だから技術つければ平気だろという安直な考えで。
「未経験歓迎」につられて、PCすら未経験の人達がきてる。
5年・10年経験してきた人達でも案件無いような現状じゃ
未経験がきても辛いだけなのにね。
803 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 16:08:46
未経験で入社してもがんばっている人はいるよ。
むしろ、情報系だかっらて怠けて、技術を磨かないやつもいる。
結局、差が出てくるのは、3年目以降じゃない?
未経験で下請けITに入社して、全然勉強してない友人がいるんだが
将来どうなるのだろう。
805 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 16:15:02
生理が始まると赤飯を炊くって知っていた?
勉強って言ってる奴ってまさか家でやれってこと?
やるなら定時内にやれよ、ばからしい。
俺は制御屋でIT業界のことはまったくわからんのだが
IT業界の人たちってプライベートも仕事のために費やすイメージが強いんだけど、実際どうなの?
一部の好きな奴はそうだろ。
だがどの現場でも仕事=金という考え方が大多数だった
家でまで仕事するのはヲタ扱い。
>>807 残業&休出でプライベートが無いんだよw
810 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 17:03:22
今、趣味でMFCのアプリ作っている俺の立場はどうなの?
811 :
810 :2009/11/23(月) 17:05:27
昨日から寝てないんだぞ。
なんか随分レベルの低い話題が増えてきてるな。
連休だからな
こうやってここに書き込みできてる時点でまだ良い方だろ
ホントに悲惨な連中は今日も仕事してるだろ
いや、ハロワが休みだから暇だろ
営業と技術の意思疎通が取れてないのが当り前みたいに
認識されてる業界ってだけで、既に先が知れてるような気がするね。
社内の軋轢が外にモロにじみ出ていくことで全体もうまくいかなくなる。
見え見えだから足下みられるし、見え見えなのに強がるから
そもそも企業間の信用なんて話半分になって責任のおっかぶせ合い。
結果的にただ価格の叩き合いに終始して、以後ループ。
営業と技術の意思疎通が取れてないってIT関係ないやん
>>818 ITって一括りにするのは確かに乱暴な気がするけど
一日の長のある業界でそのへんに一定の文化ができあがってるとこもあるよ。
821 :
非決定性名無しさん:2009/11/23(月) 22:06:44
営業次第だよ。
823 :
非決定性名無しさん:2009/11/24(火) 01:03:51
ただでさえ年末は案件減るのに、
こんな状況じゃあ景気動向も糞も無いよなぁ。
>>820 2行目を読むと、当事者がどんな感じで意思疎通を図っているのかよく理解できますねw
読んでもさっぱりわからない俺は文盲なのか…
>>807 俺は割と休みの日も仕事に絡みそうなことやってる。
でも、銀行行ってるやつよりも勉強してないよ。
年末ジャンボが当たりますように
もう時期はずれの話題ですまんけど、
上のクイックソートのソースで/2を使っている箇所について、
Cならビットシフト使えば早くなると思うんだ
>>825 820と意思疎通が図れてないということでは?
何に対して一日の長があるのか、一定の文化?とは何か
説明してくれないと俺にも理解できん
830 :
非決定性名無しさん:2009/11/24(火) 13:16:24
>>828 そこらへんは、releaseモードでコンパイルすれば、コンパイラが最適化
してくれると思うが。逆アセンブルしてみないとわからんなw
>>828 そこまでシビアな事言うなら再起callが一番重いし。 最適化の違いが出るほどがんがんソートしまくるアルゴリズムが 洗練されているわけもなし。
逆アセンブル・・・
最適化・・・
いい響き。
ム板でやれよw
835 :
非決定性名無しさん:2009/11/25(水) 02:37:48
オレもCのプログラマに戻りたい。
Javaは簡単すぎて面白みがない。
>>835 極めているならjavaのコンサルにでもなれよ
講師になるとか、雑誌に連載持つとか、カンファレンスで発表するとか。
最近は、.netとかJavaとかの案件ばかりで面白くないな。
VMで動くやつじゃなく、ネイティブなやつやりたい。
まぁ、案件ないのでしょうがないか。
そんなこと言えるゆとりがあるのはうらやましい
手広く言語扱えるけどCでプログラム作るのが好きなので
Cの案件しか探してないんだが
最近Cの案件にありついた人いる?
ちなみに自分は関西ね
840 :
非決定性名無しさん:2009/11/25(水) 22:22:45
いないねー
組み込みならあんじゃないの?
東海〜関西圏の組込系の案件はガツンと減ったけどね。
レガシーなコードの保守とかならありそう
おまえらCのプロなら core-dumpの解析とかもやったか?
adbでスタックポインタを追いかけて、strip済みの実行ファイルしかないと、
新たにSymbol-Table付きのをCCで作っても、ライブラリのバージョンが違うと
ずれまくったオブジェクトしか出来なくて苦労するんだよな。
アセンブラはマシンごとに全く違うから、ベンダが代わればちんぷんかんぷんだし
特にRISCのアセンブラはわかりにくかったな。
845 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 00:12:18
オマイラ、雇用調整助成金が延長されるみたいだがどう思うよ
製造業とは一線を画す人出しオンリー中小IT企業なんて淘汰されたほうが
健全だと思うがね、漏れは
IT業界が縮小されると良いと思うよ。
外資系ベンダーが左うちわな世の中を作ろうとしてるからこうなる。
彼らも汗水たらして働かなきゃならんくらい業界人口が減るのが健全だろ。
地主に対して安い小作人がたくさんいるのはよくない。
企業の合併も再構築も一段落したからね
人は余るかも
>>845 激しく同意だわ。
自社開発してる小さなソフト屋とかは助けてもいいと思うが、人売りしかやってない会社は
軒並みにつぶれていいわ。
849 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 01:43:40
同じ意見だね
税金の無駄 マジで仕分けしてほしいよ
請負でヒーヒー言いながら仕事してるのがアホらしい
人売り会社のせいで変な単価下落も起きてるし邪魔なだけ
ほんと消えてほしいわ
結局数年後に増税で俺らの税金に跳ね返ってくるんだろ?
勘弁してくれよ。
851 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 01:53:51
852 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 08:38:53
中抜き会社ははよ潰れろ
人売りや中抜き会社は潰れていいと思うんだ
助成金は延長しないと問題があるんだろ
助成金期間満期→金もらえない→金がない→
ひったくりや強盗でもやるか→犯罪率増加
の流れとかな
こんなんIT関係ないけど景気回復しない限りは延期は続くだろうな
デスマのように
派遣については
元請けからの単価は安くは無いのに、中抜きがひどくて技術者は安月給になる現実。
中抜きだけなんとかしてほしいね。
855 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 09:46:27
むしろ逆だって。
不景気の時に冬眠できる人売り会社だけが生き残る。
景気が回復すれば起き出してくるよ。
事業仕分けの関連で、予定していた仕事がこなさそう。
またパートナーさんを切らないと(´д`;)
パート−ナー止めきたああああああああああああっ!!!!
確かに、人売りつーか、委託開発専門の会社は
注文無ければ、ただの暇人の寄せ集めだからなぁ。
政府がなんか発注してくれんかな。エコの政策みたいに。
日本でも、スマートグリッド実験を始めないのかな。
システム開発が必要になるし、競作の時期があるわな。
電力会社が、法律に縛られていてむりかね?
電力業界は寡占もいい所だから
なくてもなんとかなってるものは、作らないよ
861 :
839:2009/11/26(木) 17:07:37
やっぱりないようだね
Cの業務系に拘れる時代は終了したのかな
今のトレンドを追いかけるしかなさそうですね
来年春頃に仕事あるといいんだけど
都内だが、たしかにCは少ないな
信号制御とか銀行系のは流れてきてるが。
いつまで続くんだろうな、この状況
来年はもっと悪くなるかもよ
865 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 19:08:34
来年の心配できればいいけどなあ・・・・
866 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 22:14:05
なんか、人類は滅亡したほうが幸せな気がしてきたな。
Cは、ある一定の技術レベルに達するまでの時間がJavaなどに比べて
時間がかかるからね。
円高も進んじゃっているし、ITの景気より、日本が沈んじゃう状況であろう。
869 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 22:47:07
日本が沈んでるんじゃなくて、ほかの国が伸びてきてるんだよ。
中国とかインドとか台湾とかね。
871 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 22:50:21
来年まで辛抱すれば何とかなる!
そう思って今必死に波止場のテトラポットにしがみついて不景気の荒波に耐えている奴らが、
円高デフレ突風で吹き飛ばされてドザエモンになるのが、来年の頭くらいかな?
不景気不景気いってもなんとかなってるでしょ
873 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 23:15:32
来年まで辛抱すればなんとかなる、って希望的観測すぎるよ。
根拠がまるでない。
働いてもGDPが伸びないのは、中間搾取で生産性のない企業がたくさんありすぎるため。
875 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 23:49:30
ほんとに悲観的だね。
何かいい話あったら発表してよ! 1個ぐらいあるでしょ?
877 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 23:57:20
>>856 自分が切られるとは思ってないようだな、ふふふw
878 :
非決定性名無しさん:2009/11/26(木) 23:59:07
ITゼネコンだもん、仕分けとか言ってるし
ある輸入製品を毎年の今頃に買っているけど、去年は8,000円くらいしたのが
今年は6.500円くらいになっていた。なんか得した気分。
だけど今年は収入激減しているから、実は得でもなんでもない(涙)
客先常駐の派遣をカットする計画を立てる仕事をしています
ここ見てると胸が痛くなりますごめんなさい
881 :
非決定性名無しさん:2009/11/27(金) 08:12:09
聞いてくれ。。。
オレの同期とレジストリの話をしていたんだけど、「ところで、レジストリって何?」
逆に笑いながら質問されてしまった。
ほんとにこの業界のやつらは、技術の前にIT一般常識がないなと思った瞬間。
どお? こういうやつら一掃されればいいと思わない? 教えるのもめんどくさいし!
それに、こうゆうやつは、自分から勉強しようという意欲すらない。
鳩ちゃん、、、こいつには助成金出さないでねw
こういう と こうゆう の違いって何?
883 :
非決定性名無しさん:2009/11/27(金) 08:17:48
じゃあレジストリについて説明してよ。
「こういう」が正解
有給と有休の違いとか?
プログラムはできるけどワードやエクセルがまったく使えない人とか
PCを開けてみたことのない人とかいるよね
後者はともかくもう少しいろんな知識を増やして欲しいと思う
ワード・エクセルはそもそも持ってないが、open office使ってるから全く使えないって事は無いかな
レジストリはなんとなくしかわからないや。
DOS→FreeBSD→Linuxしか使った事無いとこんなもん。
会社の作業PCもLinuxだし。
レジ独り
なんか忙しそうだ
レジストリを知っていることなど評価に値しない
知らないことが冷笑の対象になるだけだ
891 :
非決定性名無しさん:2009/11/27(金) 21:27:49
知ってて得したことはほとんどないね。
ネットのレジストラのことかと思った。
Windowsのレジストリを知らん奴がいるとは思わなかったので。
レジストリはなんとなくわかっていればいいと思うんだが
ドバイがこけたせいで円高か…
景気よくなる気配が見えてこないな
>>887 まあそんなもん。先輩の話ではSEで文章を電子化するときに使う…らしい
regeditのことでしょう。
知っていて得したことはなくても、知らなかったら恥ということでしょ?
windows使いならそうかもしれんね
今はCCleanerとかあるしなぁ
>>875 現状から好転する根拠がない
2009年はハード、ソフト、ITサービス、通信などすべての分野でマイナス成長
2012年頃にはよくなってるという話もあるが、それまで我慢できるのかって話
景気が底を打って、有効求人倍率わずかながら上昇したとはいえ
ここ最近のドバイの影響で円高で輸出系の企業に打撃はいった。
簡単に言うとトヨタやソニーが営業赤字になるからそれにかかわる案件も減る。
トヨタと密着しているであろう愛知県やその周辺は大変だろうな
ドバイによる円高&
4Qは厳しいと思うよ。
むしろ更なる人切りを覚悟しておいた方がいいんじゃないかな。
いい話なんか全くないよ
日本が誇る大企業はどこもさらなるコスト削減を推進している
投資の部分は削減なんて生易しいものじゃない、0ベースで話が進むことも珍しくない。
2次請け以下はさらに仕事減るよ
でもどうにかなるんでしょ
なるといいね
12月末で帰されて、来年からは自社待機という人が増えるかもね。
うん、どうにかなるよ
外注分を中でやることにしたり、単価を下げたり、今まで見向きもしなかった中小規模案件をとりにいったり。
給料下げたり、残業代はらわなかったり、ボーナスカットしたり。
お小遣いが減ったり、食事が質素になったり、貯金ができなくなったり。
でもどうにかなるよ。生きていけないわけじゃない。
クビになっても生活保護。住所ないなら公園に住めばいい。
生きるのがつらければ死んでみるか?
何が起きてもどうにかなるね。
まだ自社待機で済むのね
会社の体力が持つ限りはな。
生活保護って仕事無い奴がうけるものだろ?
クビになったとしても、仕事は探せばあるだろ
じゃあ訂正
クビになっても仕事は贅沢言わなければ何でもあるし
なくても生活保護受ければ生きていける
907 :
非決定性名無しさん:2009/11/28(土) 15:39:46
まあそういう事いう奴に限ってクビになっても仕事選んで無職一直線だよな。
いきなり営業やれっていわれても無理ですっ
909 :
非決定性名無しさん:2009/11/28(土) 17:46:52
なんとかなるもんだよ。
オレ10年選手だったけどいまでは営業本部長だ
この業界の営業本部長などなんのステータスもない
同じ業界なの?
確かにこの業界の営業本部長とかって一瞬の営業成績だけでなれるもんな。
サービスもその基盤のITインフラも、クルマもケータイもなんでもそうだけど
多数の人間の犠牲の下に成り立ってる低価格のものなんて買う気しないよな。
むしろ低価格競争に辟易してきてるから、そんなんなら何も買わないよ。
ばかだな、本部長なら滅多な事じゃ首切られないだろ
営業本部長!!かっこいい!!
会社の規模と売り上げが前提としてなければなあ…w
営業3人しかいないのに、営業部長とほざく会社もあるしな。
酷いところは1人w
なんとか本部長とか
従業員数千人以上の規模の大企業でしょ?
中小のわけがないじゃん
そんな、1学年10人もいないような過疎農村で学年トップでしたーみたいな
現実離れしたことをたとえ話に使うかわいそうな子はさすがにいないって
たとえ話って?
917 :
非決定性名無しさん:2009/11/29(日) 01:11:14
実際そういう会社いっぱいあるのにな。
>>915は学生さんかい?
919 :
非決定性名無しさん:2009/11/29(日) 08:24:05
営業本部長さん
なんか言え、タコ
そんなことより来年の話をしようか
鬼すら泣くような気がするが
なぁ営業本部長さん?
社長が営業本部長兼務w
俺の周りだと営業本部長っていう肩書きの人はいないなぁ。
そういう呼称って、どのメーカー系かとかで変わってきたりするんかね?
うちの営業のトップは、本店営業統括部・部長 だな。
メーカーに限らず業種じゃなくて会社によって違うでしょ
俺の勤めてる会社は日本企業だから「本部長」とつくのは役員の委嘱。
でもお付き合いしてる外資メーカーは同じ会社さんにも複数の本部長がいるな…。
部下は数人だったり。
営業は客と話しやすいようにありもしない肩書付きの名刺作ったりする。
肩書ない奴を相手企業の役職者と話させるのはよろしくないからね。
要は、「本部の長」じゃなく、「本当の部長」ということなんだろ。
IT業界(底辺) 景気動向 報告スレ
なんだな、ここは
何をもって底辺とするかだな。
派遣と思われる書き込みが一番多いが
真偽は別にして、外資のSEとかメーカー親会社のSEとかの書き込みも一応あるし。
とりあえず共通していえるのは案件がさほどないってことか
そういう事。
にも関わらず真面目を通り越して空気読めない奴が
ありもしない案件を上層部に沢山あるように報告しちまい
嘘つき部隊呼ばわりされて破壊しちまうんだよな。
程々ならいいんだが、全てがそれだとな。
932 :
非決定性名無しさん:2009/11/29(日) 23:38:07
社内の情報共有とかってどうやってるの?
受託と派遣の共有がうまくできてなくて殺伐としてるんですが。
>>932 お前の好きにしろよ。
出来ないなら、派遣なんて使い捨てだから気にするな。
934 :
非決定性名無しさん:2009/11/29(日) 23:54:32
失礼しました。
受託組と派遣組はともにプロパーだから使い捨てとかはないんだよね
935 :
非決定性名無しさん:2009/11/30(月) 13:20:18
新人を自己都合退職に追い込むための新人研修。
あぁ〜かわいそう。
936 :
非決定性名無しさん:2009/11/30(月) 13:26:15
そう言うセッティングが内部では始まってるって事?w
英語を中学レベルから開始するとTOEIC500点までに、どのくらいの期間がかかりますか?
938 :
非決定性名無しさん:2009/11/30(月) 14:48:08
派遣と言うとまぎらわしいから、客先常駐は「ドナドナ」か「タコ部屋送り」と言おうぜ
カイジの地下帝国でもいいけど
939 :
非決定性名無しさん:2009/11/30(月) 20:46:42
>>932 うちは受託組みがピンチのときは派遣組みが助けに来てくれます。
940 :
非決定性名無しさん:2009/11/30(月) 22:37:03
>>937 1か月。
俺は半年で400から800まで上げたぞ。何とかなるもんだ。
941 :
非決定性名無しさん:2009/11/30(月) 22:41:17
中学レベルって言ってるから、真性バカだろ。
真性バカは一生勉強しても300点がいいとこじゃない?
ってか、継続出来ないからバカなんだろ。
ばーーーーーーーーーーか
942 :
非決定性名無しさん:2009/11/30(月) 22:43:14
やっぱオフショアするわな
日本人たってこんなの程度の低いヤツ大杉
まともな日本語すら書けてないよ
TOEICで500点取るのがゴールだと思ってるなら重症
英語ができて有利なのは大学の新卒学生、もしくは、何かの実務経験がある人のみ。
中途が英語の資格を持っていたからといって何のアピールにもならない。
中途で下手に英語のスコア良すぎると
マレーシアか中国部隊常駐させられるよw
向こうは物価安いから金貯まりそうだよ
ついでに現地妻も調達するかね
951 :
非決定性名無しさん:2009/12/01(火) 23:14:18
行政刷新会議の後、案件が減ったような気がするがみんなはどう感じる?
>>951 政府予算凍結がはじまった10月から減っているよ。
官公庁・公共系のシステム開発が減っているから。
953 :
非決定性名無しさん:2009/12/02(水) 00:24:12
>>952 で、そいつらがWEB系に流れ込んできてさらに価格破壊が・・・どぼーん
知り合いのところが12月から人切りらしい。
まだまだ厳しいな。
お正月はみんなで炊き出しに逝こうヨ!
956 :
非決定性名無しさん:2009/12/02(水) 03:20:53
ケンチン汁は暖かそう
転職活動していて、面接には(たまに)呼ばれるので、
俺も捨てたものでないと思っていたが、よく考えたら、
先方が暇だから呼んでるのかな。
958 :
非決定性名無しさん:2009/12/02(水) 09:21:38
「IT業界 景気動向 報告スレ」という旗掲げて、お正月の炊き出しに行こうよ。
今の時期は特に案件ないので、営業がスキルチェックを目的に
面談やってるのかもね。
ユーザ先での面談以外こちらには意味なしだよ。
受託はリリース重なっててきついぜ
12/30まで一日も休みなし&6回徹夜が決定してる
仕事あるだけマシなんだと自分に言い聞かせてる。
炊き出しにでもきてちょ!!
>>960 激務で倒れて仕事失って
炊き出しにいこうよ
963 :
960:2009/12/02(水) 12:10:30
いや正月は家族でおせち食べるよ
じゃぁ次のお正月に
炊き出しに逝こうね
なんで炊き出しにこだわるんだよw
炊き出しっておかわりできるのかな
炊き出しで心も体も温まりたいな
体は温まっても、心が温まるとは思えないのだが
今夜のお相手が見つかるかもしれんぞ
俺は器が小さく性格もねじ曲ってる人間だから
炊き出しとか聞くと、ホームレスとか派遣村みたいな負け組がたかってるようなのを想像してしまうよ。
そんなのは絶対ごめんだ。
まだ回復基調だと思ってる奴がいるのか?
民主党になってからの経済は、一気に平成不況を下回ったんだぞ。
これから本当の地獄がやってくるんだ。
973 :
非決定性名無しさん:2009/12/02(水) 21:06:29
>>971 このスレを見ているあなたも負け組みですよ!
鳩山政権の影響による案件のストップ、延期。
みんなー!人切り第二弾、はじまるよー!
第一弾はいつ?
976 :
非決定性名無しさん:2009/12/02(水) 21:35:59
この調子でITゼネコンが死滅すればいいんじゃねえ
税金=人の金で糞システム作り放題のツケさ
口先ではPG軽視改めるだの言ってたNデータなんか先鋒だな
あと、そこにぶら下がってた金魚のフンどももなw
977 :
非決定性名無しさん:2009/12/02(水) 23:23:35
元気に家族と正月迎えられればそれでいい。
その金魚のフンだが、全然大丈夫だぜ。
979 :
非決定性名無しさん:2009/12/02(水) 23:26:51
こんな不景気でお金ないよ。
姫納めどうしようかな?
死ぬのは、いつも末端の人間。
歴史が証明している。
>>976 そりゃお前の腹いせにはなるが
景気自体は更に悪くなりそうだな
ボーナス1.0になっちまった。
安泰だと思ってたんだが、機能追加→リリース遅れ→支払いも1ヶ月先に。
983 :
非決定性名無しさん:2009/12/03(木) 13:20:54
男根世代w
あいつらうるさ杉。kill -9 (男根)。
まぁぶっちゃけIT業界はかなり厳しいんだろうな
鳩山の阿呆の対応も含めて
日本のPGだと高いから安いインドや中国に丸っと案件丸投げすれば
コストカットには成功するだろうしさ。
となるとPGは今後いらないって流れになって人があぶれて首切られ…
SEに慣れる人間はいいのだけどそうじゃない人間は死滅するだろう
やれやれ
今後どうすればいいのやら
>>984 ちょっと前にでてるけど、インドの単価は30〜45が相場
今の日本とたいして変わらない。
現地調整や翻訳などのコストを考えると、コストメリットもなかなかでてこないんだよ。
>>985 d。聞いた話と少し違うが…
誤情報も混ざってるってことか。もしくは中国だけ
まぁとりあえず片田舎でやってる分には問題はなさそうなんだけど
所詮俺は井の中の蛙だろうから仕事探しに都会にはいけない
田舎のトップは都会で並っていうのはありえそうな話だしな
民主に入れておきながら、景気が悪くなったとか文句言ってる奴はむかつく。
投票する前にわかりきってたことだろうに…。
988 :
非決定性名無しさん:2009/12/03(木) 23:17:01
最高の派遣先をみつけてくれてありがとう。
989 :
非決定性名無しさん:2009/12/04(金) 00:29:30
IT業界のスレなのに
ほとんどが人売り派遣会社の人が書き込んでる気がする
それがIT業界だろ
面談断られまくっている腹いせだろどうせ。
まったくあちこちスレ荒らしやがって。
IT業界のほとんどが人売り派遣会社だからさw
SESと派遣の違いを説明できる奴は神
>>989 少なくともプライム取れる会社にいる奴はほとんどいないな。
下請け根性のスレだ。貧乏くせw
人身売買はタイホー。
人身売買はタイホー。。
人身売買はタイホー。。。
人身売買はタイホー。。。。
人身売買はタイホー。。。。。
Mrポッポ! 何とかしてケロ。
1001 :
1001:
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。