【未払は】ソフトウエア興業 30次請け【ポリシー】

たてた

※前スレ
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1243093885/

　　　　／￣`Ｙ:::::::::::｀ヽ、　　　
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　　 | ┃　　　　　..ゝ　　|　 　　　　さぁ、また負け組ブラック企業社員が意味の無い
　　 ｀ｉ┃　　　 「｀ｰ 、　|　 　　　　スレを立てました。
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　　／:::｀ﾄ､ 　ー―´ヽ_　　　　
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::::::::::::::::::::|　　く;;

現在経営危機状態により

　給　料　遅　配　が発生しております

　残業代は　支　給　さ　れ　て　い　ま　せ　ん

　ボーナスも例年より25-35%　減　額　状　態　で　す

※2008年度の話です
2009年度は昇給無し、ボーナスの更なる削減が予想されます

Ｑ．本当に残業代って出ないの？
Ａ．出ていません。残業したところで、残業時間は０時間扱いになります。

Ｑ．残業はしなくてもいいの？
Ａ．職務放棄は懲戒免職の対象です、違法か合法かは裁判でもしてください

Ｑ．未オーダーって何？
Ａ．プロジェクト(仕事)が無い人達の事です。
　　プロジェクトに配属されてい場合社内で社内での勉強となります(建前)

Ｑ．どうして未オーダーがたくさんいるの？
Ａ．新人採用が多すぎた事もありますし、社員の数に対し、
　　当社が引き受けている仕事の量が不足しているからでもあります。

Ｑ．どうして暇な人がいるのに、夜中まで働いてる人が要るの？
Ａ．プロジェクトに着任している人しか仕事は出来ないからです。
　　お客様の秘匿情報を扱うのでお客様の許可が無い限り増員は出来ません。

Ｑ．じゃぁ、初めから同じ値段で人を大量投入する契約にしちゃだめ？
Ａ．一人当たりの単価が下がれば将来的に当社の不利益になります。と言うのが表向き
　　本音は、社員に残業させて残業代は払わず、客からは残業代を受け取れるので、
　　今のままの方が経営者には良い契約です。
　　ただ、一部の社内で作業しているプロジェクトなどでは人を投入したりもします。

Ｑ．社認って何？どうして停止中なの？
Ａ．休日に、社内でＰＣ上の問題を解いて、ＰＣ上の試験をクリアするとお金が貰える制度でした。
　　休日か就業後に会社に足を運んで作業をし、簡単な作業レポートを提出しなければなりません。
　　社内技術認定制度の略称で、問題は過去の資格試験の過去問なので、悪いものではありません。
　　ただし、『試験対策になるかどうかは人次第』です。また『課に対してノルマがある』ため、
　　本来の試験勉強の時間が不要な勉強に浪費される本末転倒な結果にもなっていました。
　　停止中なのは、『残業代同様、払うお金が無いからです』ただし、『社員はむしろ歓迎しています』

Ｑ．この会社はどんな会社なの？
Ａ．基本的に技術者の派遣で成り立っています
　　客先に出向し、請負契約または派遣契約などで仕事をします
　　ごく稀に車内に持ち帰りの仕事もありますが、めったにないです

Ｑ．離職率はどれくらいなの？
Ａ．上層部が言うには10%程度だそうです
> この前、今年の夏ちょっと前時点で在籍してる３年目までの社員の名簿を見る機会があった。
> 眺めていると、社番が結構飛んでいることに気づいて、そこから軽く離職率を計算してみた。
> ちなみに計算方法は、各年次の最後の社員の社番から最初の社員の社番を引いて、人数で割った。
> 結果は下記の通り
>
> １年目：１９％
> ２年目：２９％
> ３年目：３５％


Ｑ．服装が話題になるけどなんなの？
Ａ．各事業所は黒系の柄の入っていないスーツネクタイが必須です
　　客先常駐の場合もスーツ必須だと言っていましたが守っている人はいません
　　私服です。かなり適当です。しかし年に数度事業所に行くことがあるのでその時はスーツになります
　　その時に少しでも服装が乱れていると客先のメーリングリストで注意のメールが飛びます

Ｑ　残業代はいつ出るようになるの？
Ａ　現時点でアナウンスが無い以上無期限ということでしょう
　　でて5時間、10時間などが一部あるようですが神経を逆なでするだけかと

Ｑ　システム開発の会社なんでしょ？なんでメーカーに行くの？
Ａ　セキュリティの関係上(笑)持ち出すことができませんので客先での開発になります
　　請負だと主張していますが派遣契約の可能性がありますが(ちなみに特定派遣事業者番号は公開していません)

Ｑ　ダミージョブって何？
Ａ　未オーダー社員が社内待機をしている間に行う仮想の仕事の事。内容的に新卒者には技術的に不可能な内容を
　　要求し、進捗が遅れたりした場合課長に呼ばれて退職圧力を受けることになる仕事の事

Ｑ　間接部門がスレッドを監視してるって本当？
Ａ　見ているようです。

Ｑ　給料の遅配って何？
Ａ　給料が支給予定日に支払われない状態のことを指します
　　遅れて支給されるので支払われないのとは違います

Ｑ　どうして遅配なの？
Ａ　それは会社が未オーダーを大量に抱えているために稼働率が落ちているからです

Ｑ　遅配ってヤバイの？
Ａ　社会通念上も経営上も完全に真っ黒です。説明すると長いので以下のサイトを参照ください
　　　http://www.ypp.info/cresarabank/05_money/301.htm

Ｑ　今の未オーダーの人数は？
Ａ　今1200人前後といわれています （2009年5月）
　　7月までの給与の支払いの原資がないという噂です。


ソフトウエア興業にはいくつか関係会社がある。
・ソフトウエア興業株式会社（本体）
・ソフトハウス株式会社
http://www.soft-house.co.jp/
・ソフトウエア製作所株式会社
・秋葉原ソフトハウス株式会社
・蒲田ソフトウエア株式会社
・大阪ソフトハウス株式会社
・エス・アイ・シイ株式会社
http://www.sic-soft.co.jp/
・ソフトメーカ株式会社
http://www.soft-maker.co.jp/
・ソフトウエア興業設備株式会社
（この他に岩崎通信機との合弁であるベニーダっていうのもある）

昔はソフトウエア興業松戸株式会社とかソフトウエア製作所蒲田株式会社など
昔からある事業所（テキスタイル・秋葉原・蒲田・松戸・大阪）を本社にして
もっとたくさんの子会社があった。
これは表向き興業本体の社員であるが、分散して子会社社員とすることで
1つ1つの会社を小さくしていろいろと煩いことから逃げてたわけ。

ソフトハウス株式会社は1年ちょっとで人数が150->600に激増し
100人採用したのに人数が減るなるブラック風味満載です

・退職について

　部課長面談では退職理由、退職後の仕事等についていろいろ聞かれていろいろツッコミを受ける。
　面談では真面目に質問に答えたり議論したりすると長引くだけ。
　なので、退職したい意志だけ伝えて残りの話は適当に同意したりして受け流せ。
　いちいち否定されたりして話すのが面倒になったら黙殺で通せ。
　そうすれば相手も萎えてきて面談も長引かずにすむ。
　でも、また今度もう一度面談しようって形で面談が終わりそうになったらそこだけは全力で否定しろ。
　何度も面談すると退職時期が長引くしな。

　要約すると面談では以下を守ること。

　・退職したい意志が強いことを伝える
　・議論しない。会話は同意して流すか、黙殺する
　・次回の面談は断固断る
　そうすれば長引かずに一度で終わる。

退職願の出し方

　転職先の内定通知を受け取る
　↓
　�@「大変お世話になりました。退職させて頂きます」と課長に言う、又はメールを出す。
　↓
　�A課長と面談　>>5 を参考に　間違っても面談の段階で退職を諦めないこと。どうせ残っても先は無い。
　↓
　�B部長と面談　>>5 を参考に
　↓
　�C人事と面談　>>5 を参考に
　↓
　�D引き継ぎ作業
　通常は引き継ぎを理由に退職時期を延ばされるので出来る限りあらかじめ準備しておく。
　↓
　�E有給消化
　普通に流されていると消化できない。
　権利なんだから強く主張する。絶対譲るな！！
　↓
　�F最終出社日　数時間で書類を書くだけ
　↓
　脱北完了ｏ(＾-＾)ｏ

　通常は全行程2〜3ヶ月。
　内定先が何か月待ってくれるかわからないが、�Dの引き継ぎ作業が長引くと�Eの有給消化の時間が足りなくなる。
　会社もそれを狙って引き継ぎ期間を引き延ばしてくる。
　うまく準備してうまく交渉する事。

　内定先が待ってくれなくてすぐに辞めたい場合は、退職日の2週間前までに配達記録で辞表を送り付けて法律を振りかざして強制的に辞める事。

・会社側からの未オーダーの辞めさせ方

基本情報技術者の取得に失敗したり、ダミージョブの進捗が達成できない場合(常識的に考えて達成困難)
課長に呼び出され面談を行います。その場で「この業界むいてないんじゃない？」orいきなり人事行けと言われます

話し合いの中でなぜ進捗が遅れたのか資格が取れなかったのかなどろさまざまな理由をつけて
「君はこの業界に向いていない」などと難癖をつけて自主退社圧力をかけてきます

辞める気はないと言うと人事か課長・部長から「んじゃ君の信用は無いに等しいから
いつまでどのようにして信用を回復するかレポートで提出してよ」といわれる。そして最初に戻る

※無期限の雇用契約を結んでいる正社員が上記のような理由で辞める根拠理由は一切ありません
　もし上記のような待遇を受けた場合、文章の保存、音声の録音等で証拠を残し労働基準監督署へ行きましょう

> 退職届けのフォーマットはあるけど最後の最後でないと見せてくれない。
> ちなみにフォーマットは「退職届」と「退職願」の２種類がある。法律上は自分で書いたものも
> 有効だからフォーマットに頼らず自作したほうがいいよ。
> 「退職願」のほうなんか「一身上の都合で〜」みたいなことが書いてあるから自動的に自主都合退社だよ。
> もしあなたが異常な残業時間ならそれを言理由にすれば労働基準法違反なので自分から辞めると言っても会社都合になる。
> あとは実際に働いてた時間がかいてあるものと残業代を改ざんされた給与明細をもって労基へ。
> 残業代ガッポリ。失業保険は次の月からガッポリ。
> ２年前の残業代まで請求できるから辞めてからでも請求できる。

あねぇ

社員は超カスガイです
それほどまでに弊社は社員を大切にしております

残業代請求方法

1.退職を申し入れするときに残業代の請求をする
　※出勤時間、退勤時間にメールを自分宛に送信してサーバーのタイムスタンプが出るように印刷し
　　ファイリングしておく習慣をつけておきましょう。ついでに日の終わりの日報も印刷しておきます
2.課長が｢残業してねーだろ｣｢おまえは出来が悪いから残業代出さねー｣
｢おまえのジョブは残業代がもらえない契約だから払えない｣と怒り出したり
｢今会社は金がねーんだよ｣などと泣きを入れてくる。もちろんこちらはその言葉を録音するなりし記録しておく。

3. 2でどんなことを言われようと違法なことには変わりないため、労働基準監督署にありのまま相談する。

4.自分から課長に対して労働基準監督署に相談したことを伝える。

5.それでも払わないなら、労働基準監督署から課長に対して連絡をとってもらう。

6.いつ振り込んでもらうか決める


役所に相談するというと、次の就職先に言うぞなどと言われるかもしれない。
しかし、｢労働者の権利｣を行使してるだけなので何の問題もない。また、労働基準監督署に相談するなという命令はできない。
会社がもっとも恐れているのは、役所や他社(特に同業)にバレること。だから、なんとかして隠して置きたいんだな。

内容証明を課長に送ったほうがいいという意見もあるが、これは労働基準監督署に言ってもまだもめているときに、今までの成り行きを全て書いて送ればよい。
私たちとしては、一人で戦うよりも早めに労働基準監督署を巻き込んだほうが得策だろう。俺は一人じゃないんだって思うから。気持ちが楽になるから。

健闘を祈る。

求人倍率も0.5をきったか・・・
こんなときでも平気で新入社員までもを
自己都合退職を強要するんだろうな・・・
この会社も不当労働行為をする輩（主に課長）もクズばかりだ。
自己都合退職を強要されている者は立ち上がれ！
義務を果たしてないだの信用ないだのと言ってくるだろうが
相手は不当労働行為で不当解雇をしようとしているんだぞ。
そんな奴らが義務だの信用できないだのという
資格はまったくないんだからな！
ちょっとこっちが行動すれば簡単に会社都合退職になるし
就職支度金だの何だのと名目つけて金もとれるぞ。
内定取消で100万取れるんだからそれ以上とれるぞ！！
一番望ましい方法は労基や組合で
会社や課長の不当労働行為を辞めさせてから
転職先が見つかるまで居座る事だからな。
会社側から転職妨害されるのではないかと思う者もいるだろうが
現在は個人情報保護法で出来ない事になっている。
仮にしていたとしてもそれは違法だから
裁判にもっていて更に金を毟り取れば良い。
何も恐れるな！！

・全国労働組合総連合
http://www.zenroren.gr.jp/jp/index.html
・全労連・全国一般東京地本
http://www2s.biglobe.ne.jp/~HE05BZ/
・労働組合ネットワークユニオン東京
http://www.netlaputa.ne.jp/~nut21/
・退職届撤回
http://www.work2.pref.hiroshima.jp/docs/1456/C1456.html
http://www.roudousha.net/emerg/090_tekkai.html
http://www.roudou.net/kaiko_faq.htm

新入社員にこそ労働３法と労使トラブルに関するガイドラインの
教育と啓蒙活動をしたほうがいいな

　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　朝鮮中央ＴＶ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＿＿＿＿＿_　　　　＜　踏んだら孕んだ！抱いたら揉んだ！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /:::::::::::::::::::::::::::::ヽ　　　＜　孕んだ振る降る般若だ！
　　　　　　　　　　　　　　　　 　/::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ　　＜　ティムポ擦る無駄、フン出る春巻きはむ無理！
　　　　　　　　　　　　　　　　 　|::"´￣￣￣￣￣ヽ:::|　 ＜　 チン毛ちぎり、看板塗る飛騨！
　　　　　　　　　　　　　　　　 　|:::|　　　　 　 　 　 |:::|　 ＜　 陰毛臭いんだ！モッコリ膨らんだ！
　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ/　-=.、 　 _,=-　 ゾ　 ＜　 安打！？半田ゴテ適時打！！
　　　　　　　　　　　　　　　　　 | |　 -ェゝ ";ュ- 　 |ヽ　 ＜　 原チャリ盗んだ！あんだとこら！？
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ヽト、　 ´i ｀　 　,.イ/　　＜　よくちょん切れるハサミだ！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　〈　 i　 /L_、　　i　〉　　 _ノ∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨
　　　　　　　　　　　　　　　__,. -‐ヘ　 -=三=-　 /──、
　　　　　　　　　　_　-‐ ''"　　　/　 ＼　　　　 ／＼　　　￣゛ー- 、
　　　　　　　　　ハ　　　　　　 /　　 |ヽ￣￣／/　　ヽ、　　　　 　∧
　　　　　　　　 |　 ヽ　　　 　 く 　 　 ! .>ーく　/　　 　 >　　　 　 /　!
　　 　 　 　 　 |　　 |　　　　　_＞　　∨-、r‐/　　　＜_　　　　 /　　!
　　　　　　　 ∧　　 !　　　　ヽ　　 　 |　厂L/　　　■/　 　 　 i　　.∧
　　　　　　　/　＼　 |　　　　 ＼　　　∨　　!　　　 ／　　　 　 |　／ ハ

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　　　　　　　 Λ＿Λ . . . .: : : ::: : :: ::::::::: ::::::::::::::::::::::::::::　　←ここの社員さん
　　　　　 　/:彡ミ゛ヽ;）ー､　. . .: : : :::::: ::::::::::::::::::::::::::::::::
　　　　　 / :::/:: ヽ、ヽ、 ::i . .:: :.: ::: . ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
　　 　　 / :::/;;: 　 ヽ　ヽ ::ｌ　. :. :. .:: : :: :: :::::::: : ::::::::::::::::
￣￣￣（_,ノ ￣￣￣ヽ､_ノ

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　　　　　　　／ ⌒　　⌒＼
　　　　　 ／　（⌒）　 （⌒） ＼　　　スレをさっさと流す仕事をもらったお
　　　　／ 　 ///（__人__）/// ＼ 　　
　　 　 |　　 u. 　 `Y⌒y'´　　　 |
　 　 　 ＼ 　 　 　 ﾞー ′　　,／
　　　 　 /⌒ヽ　 　ー‐ 　 　ｨヽ
　 　 　 / rｰ'ゝ　　　　　　　〆ヽ
　　　　/,ﾉヾ　,>　　　　　　ヾ_ノ,|
　　　　|　ヽ〆　　　　　　　　|´　|

なぜ採用会社ごとに分けるの？

部課長UZEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEEE

・首切り（退職勧奨）を退ける10ヶ条
http://www2s.biglobe.ne.jp/~HE05BZ/kansyou/kansyou.htm
・解雇通知　対処法
http://www.netlaputa.ne.jp/~nut21/kaikode.htm

いつごろ潰れそう？
エロい人教えて

この会社って下のリンク先の様な状態になる可能性もあるのかね。
http://ueharasan.y.ribbon.to/html/19to5.htm

資格なんも持ってないですが現場に配属決まりました。
よろしくお願いします。

来週の研修も不安だ。

そして魔の月曜日。今週は辞める新入社員がいないことを願いたい。

辞めるなよ。
来月は休みがあるんだから。

そして、お盆があるんだから。

スキル上げて頑張っていこうよ。

いじめられて成績下がる中学生いたよな。

でも今は社会人。
そんな風吹き飛ばすくらいじゃないと、これからやっていけない。

>>24

特定されちゃうよ。

>>25

明日で一区切りだから
居なくなる人いるよ

しかし何でこんな将来性のない会社に
すき好んで入社しちゃったんだろうな

痛恨のミスとしか言いようが無いんだが
あの時は何もかもが新鮮に見えてたんだよな

この過ちをこれから社会人になる奴らには
繰り返してほしくない

希望を持って入社したと思ったら自己都合退職強要で辞めさせられて
悲劇のどん底に叩き落される者の大勢いるしな。

こういう時代だからこそプロレスを見るんだ
今、流行ってない云々やマニアがどうのこうのや理屈関係無く

>>30

自分の作ったプログラムが世の中で動く
ちょっとした喜びさえ味わうことができないんだよな・・・

突然理不尽に叱責されて
向いてないとか、信用が無いとか言われてなｗ

普通に働いて、普通に給料貰って
普通に生活して、ちょっとした充実感を得る事って
そんなに難しいことなのか？

俺はこの会社に入ってマジで考えさせられたよ

三沢さんの事はあまり詳しくないけど、
あまりに突然の訃報に驚いてます

関連スレ張り忘れの予感なので張っておきますね。

【興行】ソフトハウス株式会社【系列】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1244214152/

×興行
○興業

よろしく。

>>32
未来に夢を馳せて社会人の仲間入りをしたと思ったら
いきなり自己都合退職という名の不当労働行為と不当解雇で
叩き落されるんだもんな。
これって新卒社員にとってはちょっとしたトラウマになるんじゃねえか？

ナチスドイツ　ヘルマン・ゲーリング　軍人

『もちろん国民は戦争を欲しない。
田舎の薄のろ百姓連中が、戦争で得られるものと言えば、せいぜい一張羅で畑に戻ってこられることだというに、戦争に生命を賭けたいなどと思うはずがない。
普通の人間たちが戦争を望まないのはあたりまえだ。
ロシアでも、イギリスでも、その点については我がドイツでも変わらない。

しかし、結局のところ、政策を決定するのは指導者なのであり、人々を引きずっていくのはつねに簡単なことだ。
民主主義であろうと、ファシスト独裁であろうと、議会制であろうと、あるいはまた共産主義独裁であっても。

声を上げるか無言かに関わりなくつねに、国民を指導者の命令に服させることができる。
容易なことだ。国民には、攻撃を受けていると言ってやり、平和工作者たちは愛国心が欠けていて国家を危険にさらしていると非難しさえすればいい。
いかなる国でも同様に、これでうまくいく。　フハハハ』

「日本人は馬鹿」は前回の参院選でもうやった。
支持率調査･出口調査で自民が落ちているのを､
ﾏｽｺﾐの捏造だとか散々騒いでいたよ｡
｢ﾈｯﾄでこんなに真実が知られているのにﾐﾝｽが勝つわけない｣
｢これは全部ﾏｽｺﾐの捏造なんだ!｣と言ってね｡

で結果を見たら､ﾏｽｺﾐの事前調査と全く同じ結果で自民惨敗｡
支持率調査は捏造だとか言ってた奴らが､何とｺﾒﾝﾄするかと思って､
ﾓﾆﾀｰの前でわくわくして見ていたら､そいつらは口をそろえて｢日本国民は愚民｣だと｡

報道内容が気に入らなくて否定するのは勝手だが､現実は受け入れないと｡

｢自分たちはﾈｯﾄで真実を知った賢い選民で､一般国民はただの愚民｣かよ｡

一般国民がずれてるんじゃない｡お前らがずれてるんだよ｡
そして自分たちが世間からずれているんだと思わず､世間がおかしいと思ってる時点で､
ｵｳﾑや連合赤軍の思想を正しいと信じて国民を愚民扱いしてたｶﾙﾄ信者となにも変わらんわ｡

武藤、蝶野、小橋、川田、田上、秋山、佐々木、
高山、鈴木、永田、天山、小島、中西、真壁
越中、小原、後藤、ヒロ斉藤、木村健吾、長州
中村、棚橋、ケンゾー

まだまだ日本には世界に誇れるレスラーがいる！

オレはプロレスが好きだ！！

　
　　r｢l l h.
　　|　､. !j
　　ゝ　.f　　　　　　　　　＿
　　|　　|　　　　　　 ,r'⌒　 ⌒ヽ､　　　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 ,｣　　L_　　　　　f ,,r'￣￣ヾ.　ヽ　 　 　 |　
　ヾー‐'　|　　　　　ゞ‐=H:=‐fｰ)r､）　　　　|　　ソフトウエア興業正社員万歳！！！
　 |　　　じ､　　　　 ﾞiー'･･ー'　i.ﾄｿ　　　　 |　
　 ＼　　　 ＼. 　 　 l ; r==i; ,;　|'　　　　　人＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　＼　　　ﾉﾘ^ー-＞==__,..-‐ﾍ＿＿＿
　　　　 ＼　 ノ ﾊヽ　 |_/oヽ__／　　　　 /＼
　　　　　　＼　 /　　　 /　　　　　　　　/　　|
　　　　　　　　y'　　　 /o　　　　 O　　,l　 　 |

新日本プロレス、
全日本プロレス、
プロレスリング・ノア

再編成したほうが良いね

カテゴリ : その他 AA
　　　　　　　　　　　　　　　 |ヽ、　　　　 }ヽ.
　　　　　　　　　　＿　１ヽ、!　 ＼　　／ 　 }
　　　　　　＿＿　＼ ヽ　　　　　　` '　　　 /＿ノﾉ
　　　　　　＼ 　 ￣　　　　　　　　　　　　　　 ∠- 'ノ 丿　　　　　働きたくないでござる！！
　　　　　　＜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 ／ 　 　 　 　 働きたくないでござる！！
　　　／￣￣　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　`ー―,
　　　￣＞　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 ノ
　_＿／　 　 　 　 　 ,　 ∧　/!　　　　　　　　　 ,　　　　 ＼　　 　 絶対に
　 ヽ、　 　 　 　 　 /1 /　∨/／1/!ハ|＼　　〃`　　　　 __.ヽ　　 働きたくないでござる！！
　　／　　　　　　 /　|/!　/!＝_　　　　　　 i　｜ト　 　 ＜
　 ー-/　　　　トり　 　 / / .、 ヽ　　　　　 ＼,! |　〉　 　 ,＞
　　　｜ /1　 ﾄ＼　　 / /`どぅ/| |　/　| 　 　 | ﾚ'　　 rト　 ,
　　　 1/ ｜　ト ＿＿ヾ　　　| ! | |　　　　　　　 !ｷヽrー'￣
　　　　　 ﾉハ ﾄv'乂ゝ,`　!| i　＿＿　　　　　　　|　　＼
　　　　　　　　`　ﾍ　ソ　　／, −´ ｀ヽ. 　 　 　 ,　　 　 ＼
　　　　　　　 　 　 ヽ!iゝ_/ヽ'　　　ｒ'´　 ヽ　 　 /　 　 　 　 ＼
　　　　　　　　 　 　 ＼　 ヽ 、　 {　　　　 }　 /　　　　　　　_ソ￣￣＞´￣ー―-＿x
　　　　　　　　　　　　　`ｰ- 、＼ ゝ＿ ／　/ 　 　 　 　 ／　 　 ／　＿＿／　 　 　 Xｷｷ、
　　　　　　　　　　　　　　　　 `ｰ ` ー'ノ ,.ｲ　　　　＿／　 　 ／　,X　　　　　　　　　　　　 ＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　`ｰー' 　 ｀ヽ,／　 ＿_,　／　／　 ＼

カテゴリ : 課長 AA
　　　　　　　　　　　　　　　 |ヽ、　　　　 }ヽ.
　　　　　　　　　　＿　１ヽ、!　 ＼　　／ 　 }
　　　　　　＿＿　＼ ヽ　　　　　　` '　　　 /＿ノﾉ
　　　　　　＼ 　 ￣　　　　　　　　　　　　　　 ∠- 'ノ 丿　　　　　向いてないでござる！！
　　　　　　＜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 ／ 　 　 　 　 信用ないでござる！！
　　　／￣￣　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　`ー―,
　　　￣＞　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 ノ
　_＿／　 　 　 　 　 ,　 ∧　/!　　　　　　　　　 ,　　　　 ＼　　 　 俺の保身の為に
　 ヽ、　 　 　 　 　 /1 /　∨/／1/!ハ|＼　　〃`　　　　 __.ヽ　　 自己都合退職するでござる！！
　　／　　　　　　 /　|/!　/!＝_　　　　　　 i　｜ト　 　 ＜
　 ー-/　　　　トり　 　 / / .、 ヽ　　　　　 ＼,! |　〉　 　 ,＞
　　　｜ /1　 ﾄ＼　　 / /`どぅ/| |　/　| 　 　 | ﾚ'　　 rト　 ,
　　　 1/ ｜　ト ＿＿ヾ　　　| ! | |　　　　　　　 !ｷヽrー'￣
　　　　　 ﾉハ ﾄv'乂ゝ,`　!| i　＿＿　　　　　　　|　　＼
　　　　　　　　`　ﾍ　ソ　　／, −´ ｀ヽ. 　 　 　 ,　　 　 ＼
　　　　　　　 　 　 ヽ!iゝ_/ヽ'　　　ｒ'´　 ヽ　 　 /　 　 　 　 ＼
　　　　　　　　 　 　 ＼　 ヽ 、　 {　　　　 }　 /　　　　　　　_ソ￣￣＞´￣ー―-＿x
　　　　　　　　　　　　　`ｰ- 、＼ ゝ＿ ／　/ 　 　 　 　 ／　 　 ／　＿＿／　 　 　 Xｷｷ、
　　　　　　　　　　　　　　　　 `ｰ ` ー'ノ ,.ｲ　　　　＿／　 　 ／　,X　　　　　　　　　　　　 ＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　`ｰー' 　 ｀ヽ,／　 ＿_,　／　／　 ＼

記念すべき30回目のスレタイは【経歴】【偽装】にしようと思ったが、すでに遅かったか。

昔この会社にいたときの俺の経験。

新人なのに三年目と言わされ(派遣先との面接対策は会社でやってくれる)、客先の飲み会で年齢を聞かれたときにはどもったわ。
しかも経歴が盛られているため、｢こんなのもできないの？｣という客からの目線＆口撃。
Mでない俺には苦痛でしかなかった。

｢仕方ない、そうするしかお前らを売ることができないんだよ｣とあるKにいわれた。
他もやってるとか言ってたがそういう問題じゃねぇだろ。
仕方がなければなにやってもいいんですか？

もっと社員が楽しく働いて給料がよりもらえるよう努力しろよ。
てめーの取り分ばかり考えてねーでよ。

http://makimo.to/2ch/news19_newsplus/1126/1126436591.html
【速報】総選挙投票終了！　各局の議席予想が出揃う
59 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:05:06 ID:kmOObWrx0
やっぱ自民党圧勝だな。
当然だ。
298 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:09:40 ID:nU10rvvLO
(=ﾟωﾟ)ﾉやった！自民劇勝
362 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:10:32 ID:hEUyC5zH0
あはっは、ほんと圧倒的だな。
自民に入れてよかったよかった。
511 名前： 松下(本物) ◆3bVLh9KgpU 2005/09/11(日) 20:13:08 ID:uF7+v+Up0
自民単独３００議席予想おめでとー！
820 名前： 名無しさん＠６周年 2005/09/11(日) 20:18:03 ID:oAW9jZRj0
自民大勝ばんざーいヽ(´∀｀)ﾉ
961 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:15 ID:SFAh1S2z0
自民に入れた俺は勝ち組
995 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:48 ID:tloXCISE0
wwwwwwwwｳﾊｯwwwww自民大躍進ｯwwwwwww日本安泰ｗｗｗｗ

http://makimo.to/2ch/news19_newsplus/1126/1126436591.html
【速報】総選挙投票終了！　各局の議席予想が出揃う
578 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:14:07 ID:sL5fIqZI0
ちゃねらーでニートやヒッキー、非正規雇用者、正社員でも年収600万未満の層は、今後激しい逆風が吹くことを
覚悟した方がいい。生きるか死ぬかまで「自己責任」の名の下にところん追い詰められるぞ。
自民は勝ち組のための政治だからな。
910 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:19:25 ID:ZfHGfgIM0
今回自民に投票した低所得者層が、この先どのような仕打ちを受けるのか非常に楽しみではある。

>>43
独立系の口入屋なら多かれ少なかれ
経歴の詐称はしていた。
今はコンプライアンス（笑）の関係で少なくなってきたけど。
ここは今もそんなことしているの？ｗ

今まで課長が勝手に入れたプロジェクトが開発系じゃなかったために、
お前プロジェクトに入れないっていわれたお
だから、今日が退職日
3年目
資格：基本＋oracle shilver

>>46
3年目ならまだ退職金払わなくてすむもんな。

国から助成金もらうために署名したってホントか？
社外組は知っているのか？

27 名前：うまい事言う推進委員会[sage] 投稿日：2009/06/14(日) 10:35:59 ID:otljB3PA0
食いっぱぐれている司法書士や、弁護士の諸君

サラ金の過払い訴訟の次の飯の種は、山ほどあるこれら労働争議だ。

ガンガン企業を縛り上げて、ちょっと痛い目みせてやりなさい。

弁護士とかって営業できないのか？
できるのであれば是非弊社の社員に声をかけてください。
かなりの高確率で労働争議関係の仕事がとれます。

会社を相手取ったら確実に辞めなきゃならないからな
煽るのは構わないが何も知らない新卒が焚きつけられて
ちょっと理不尽な目にあったからって相手取っちゃったら破滅するぞｗ
それも見てみたいがｗｗ
そのあと解雇されたらもう一度相手取れてウマーなんだがなｗ

>>51
少なくとも自己都合退職強要されたならば
最低限会社都合退職は勝ち取るべき。
労働組合なんかのホームページで不当解雇の対策を見れるから
それで最低限の理論武装して後で労基なり労働組合なりに相談すれば
裁判にならずに意外とあっさり会社都合退職が出来る。

そこは慰謝料を取るのが筋だろ
虚偽の説明による入社
不当解雇要求による苦痛
未払いの残業代=債権=支払い延滞の利子
絶対に和解しない
これで完璧ｗ

あの世・・・

馬場＆アンドレ
ｖｓ
ブロディ＆テリーゴディ

鶴田 ｖｓ 三沢
橋本 ｖｓ 冬木

>>48

ｿ興内のビルでフロア分けて、それが通るのか？

>>49

ソフトウエア興業の社員にdm送ることができればいいのにな

俺が客先に出向した時は経歴、年齢の詐称とかなかったんだけど？？
正直、誰でも出来る仕事だからつまんね。
早く帰れる時もあるし。

進捗が遅れる＝信頼がなくなる

これってどういう理論？

>>58

そういう契約しかできない営業に問題がありそうだ

>>55

国からも金を搾取したいんですか？w

勢い１００ってなんだよ

最低限の法位守れ

新人共の嘆きで飯が旨い
メシウマ！

父さんまだ？

父さんなんかするかよ
まだまだお前ら締め上げれば金が出るんだからな

経歴詐称は次回のスレタイに是非いれてくれー

本社まで呼ばれて、年齢、学歴、スキル全て嘘つく練習させられたぜｗｗｗ
詐称系の話が出るとスレ流そうとする奴がいる

派遣なんだから仕方ないだろ？
じゃあ未経験の素人(低学歴)がどうやったら客先に常駐できんだよｗ

タバコうんめぇ〜
タバコうんめぇ〜

やっぱしタバコうんめぇ〜

くぱぁ
http://www.huhka.com/jisakupcheya/1154882265/img/1154882265_0857_00.jpg

>>48

社外だけど署名させられたぞ

>>67

開きなおるんだw

>>70

それ、マジならおかしくないか？
対象って自社にいる未オーダーだけじゃないの？

なんか色々書かされた中に２ちゃんしません誓約書無かった？ｗ
マジで笑いそうになったわｗｗ

誓約書これ？

http://www.huhka.com/jisakupcheya/1154882265/img/1154882265_0857_00.jpg

>>72
公式には休んでることになってるんかな？

>>74
そうこれ

>>73
＞＞なんか色々書かされた中に２ちゃんしません誓約書無かった？ｗ
そんな誓約書書かせても2chに書かれてしまう原因を断たないと無理だろ。
経営陣や管理職ってバカなの？死ぬの？

結局明日から何やるんですか？
うんこ3日我慢して、皆の前で漏らすんですか？

>>78
これじゃねーかｗｗｗ
http://www.huhka.com/jisakupcheya/1154882265/img/1154882265_0857_00.jpg

職歴証明書とりにいったら子会社に所属になっていた。
なんぞこれ……

>>67
中小零細でも、職歴詐称なんざしねーよ
ソ興の営業がよそと信頼関係築けないから仕事もらえねーんだよ

社員のせいとは開き直りすぎ、マジうけるｗｗｗｗ

うんこ画像貼り付けてんの営業か上の人間だと思うと笑っちゃう
なっさけねーないい歳して

>>79
晩御飯はカレーに決めました

>>80

それは労基に言って会社に直してもらったほうがいい。
そういう人結構いるみたいだしな。

武藤敬二
蝶野正洋
橋本真也

三沢光晴
川田利明

アントニオ猪木
藤波辰巳
長州力
佐山聡
前田利明

ジャイアント馬場
ジャンボ鶴田

力道山

ソ興「新卒が職歴ないから悪い！」

アホ杉、中途編成できるにもかかわらずしない。
世の中知らない若い人間を使い捨てにするからね。
残業システムや営業方法を都合のいいように刷り込みしてるだけだ。

>>85

俺のとこは中途編成してたよ。それでも＋1年だぜw

氷川光秀

不細工ですいません

年齢より老けてみえてすいません

口は達者だけど貧弱戦士ですいません

奇妙な笑い声をフロア中に響かせてすいません

嘘スキルで仕事が取れて
お客様のところに常駐できても
直ぐにばれると思うぞ。
メッキが剥がれるというレベルではないなｗｗｗｗｗ

クライアントさんと電話する時だけ声を高くしてすいません。
ホモではないです。

吉野家で早食いしてすいません

ちょっとだけエロ話で盛り上げてしまいすいません。
盛り上がってたのは自分だけという現実が指摘されるまで気付きませんでした。

>>67

きたな、営業もできないやつめ。

で明日から何やるんですか？

新人の振りした管理職厨
管理職の振りした新人厨

不景気到来時に顧客と信頼関係を築けていないと
仕事がたちまちなくなってしまう。
ソ興はその典型といえるだろう。
しかしその被害をもろに被るのは不当労働行為で
自己都合退職強要という名の不当解雇を受ける
新卒社員も含めた3年目未満の社員である。

１００

職歴系の問題が出るとスレ流そうって感じだね
前スレで誰か言ってたけど人間版「産地偽装」に他ならない。

万が一マスコミの気まぐれでターゲットにされでもしたら倒産だね。

北枕は良くないのかな？

ソ興本社に足を向けて寝たらどうでしょうか。

あ

やっぱりこの会社って上場しないんじゃなくてできないんだな。
こんだけ闇が多い会社が上場できるわけねえよな。

富士ソフトに追い付け追い越せ

http://imepita.jp/20090608/008110

>105
「できない」んじゃなくて「しない」んだよ。
上場することによるメリットとデメリットを説明できる？
上場すると誰が儲かる？
少し考えると分かりそうなものだが。

>>108

できないし、しないんだろ。

　　 　 　 　 ／￣￣￣ ＼
　　　　　 ／　　 :::::＼:::／＼　　 　殿！！
　　 　 ／　　 　｡<一>:::::<ー>。　
　　 　 |　　　　.:::｡ﾟ~（__人__）~ﾟj　　 御用商人の郵政社長が、悪事を働いております
　　 　 ＼、　　　゜　｀ ⌒´,;／゜
　　　　／　 ⌒ヽﾟ 　'"'"´(;ﾟ　｡　　 何卒！御成敗をお願いいたします！
　　　/　,＿ ＼　＼／＼ ＼
　 　 と_＿＿）_ヽ＿つ_;_ヾ_つ.;._
　　　　　　　　　　┌─┐
　　　　　　　　　 　|. ● |
　　　　　　　　　　├─┘
　　　　　　　 　___ I:::L'__
　　　 　 　 ､r~ 　　　　　ヽ
　　　 　 ,,{｛　　　　　　　　ヽ
　　　　 }仆ｿ'　　　　　　`ヾﾐi .
　　　　 lﾐ{　　 ﾆ == 二 　 lﾐ|
.　 　 　 {ﾐ|　, =､、　,.=-､　ljﾊ 　 　よし、そちが腹を切れ！
　 　　　　{t!　ｨ･=　　r･=,　 !3
　　 　 　 `!､ 　, ｲ_ _ﾍ　 　 l‐'
　　　　 　丶＠ r=､.U　＠.ﾉ
　　　　 .　　.ヽ、｀ﾆﾆ´ .／
　 　　　　　　　｀ ー‐ ´
　　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　 　／::::::─三三─＼
　　　　／:::::::: （ ○）三（○）＼
　　　　|::::::::::::::::::::（__人__）::::::::::|
　　　　＼:::::::::　 　|r┬-| 　 ,／
　　　　ノ::::::::::::　　`ー'´　　　＼

上場しない理由は会計をガラス張りにしないといけないから
節税や蓄財できないからだろ。
まあ、上場をするしないっていう事以前に上場できないんだけどなｗｗ

27 名前：名無しさん＠十周年[] 投稿日：2009/06/16(火) 00:40:01 ID:eb9zmmdG0

249 名前：名無しさん＠初回限定[sage] 投稿日：2009/06/14(日) 18:56:22 ID:BsMKOzOJ0
詳しくは書けないけど。いわゆる規制派の集まりに顔出してみた
次はとくに制服や学校や野外での性行、
その次は結婚してないカップルの妊娠や不倫ものをターゲットにしていくらしい
最終目的はエロゲを根絶して、それを実績にして
エロゲの次は漫画を規制していくらしい。聞いてて吐きけがした。
本当は凌辱ものの規制で簡単に膝を屈してはいけなかったんだけどな
何で日本や漁業団体がが何十年も捕鯨反対にこだわるか考えろよ
捕鯨禁止が完全に達成されたら次はマグロやその他の魚が
またやり玉に挙がるに決まっているからだろ。

58 ：名無したちの午後：2009/06/13(土) 21:56:01 ID:8Gh0kDS20
既に野田の勉強会は、陵辱系ゲームに留まらず、18禁ゲーム、暴力、殺人描写のあるゲームやアニメ
の規制案も作って居る。済まんが特定される危険が有るためソースは出せん。ただ、コレは事実

純愛厨にも危機感持って貰えるよう、一つだけ規制案を挙げると

所謂、中学、高校を意識させる様な「学園」「制服」系統も規制視野に入ってる。
規制内容としては、学園内でのセックス描写、制服含んだセックス描写なんかが全規制対象になった。
無論、パンチラ、乳首の描写も規制対象。
無論これは「今のところ」１８禁ゲームのみの対象だが、ゆくゆくは、少年誌や少女誌のそれらも規制対象になる予定。
今のところ助かっているのは、自民と民主での児ポ法内容が対立しているのが唯一の救い。

これが議員立法とかで通れば、後は総崩れで２次元物に全規制がかかる。

来週の日曜日だっけ、父の日wwwwwwwwwwwwwwwwww
ちゃんと父に謝れよ

otohsan no hi wwwww

詐称は俺が責任取るから大丈夫っていってたよ、建前だけどｗ

職歴詐称ばれて世間的に問題になっても
「社員が勝手にやったこと」で責任逃れをする姿が目に浮かぶ

>>114

そうかも。

マスコミにチクれ
共産党にチクれ

新卒は三年盛り
未経験分野ならどんな年でもその分野で三年以上の経験盛り
リーダー経験が無いのにリーダー経験あり
評価三年は開発3年

いい加減にしろよクソ会社
どこでもやってる業界の慣行だ？
今時そんな盛る所ねーよ
嘘つく練習とかブラック特有わの光景だな！

>>116
そう言うのは自分でやろうね
スレ立てすらできないのにそんな事できるんでちゅか？ｗｗ
他力本願で被害者面かよｗｗ
だからいつまでも負け組なんだよクズ

誰かが訴え出たら哀れで可哀想なぼくちゃんを探し出して救済の手がさしのべられるとか本気で思ってんの？
そーゆーの負け組の奴隷思想って言うんだよ
虫ずが走るんだよクズ

トランザム！！

底辺

>>117
経歴の山盛りは最近は少なくなった。
まだやっている会社があるとは信じられない。

ソ興の場合は
面接の練習＝嘘つく練習
だからな。

>122
あれ恐ろしいよな
会社がうまく面接で嘘つけるように工数とるの。

狂ってるとしか思えない。

>>121

ところがぎっちょん。

面接を潜り抜けても直ぐにあぼ〜んだよ
だって嘘スキルなんでしょ。
その仕事できるの？

>>125
初めての仕事じゃなけりゃ大抵は乗り切れる。
しかし新卒社員を経歴詐称して投入した場合は
その社員を配下に持ってしまったリーダーの仕事が
その人数分増える恐れがあります。

>>126

その後傷病→鬱ですね？

うんち

フロアを移動したら
おばちゃんやおじちゃんが研修してました

以上


新人報告書

>>127

6、4、3！ゲッツー(σ･∀･)σ

リーダーなんかになると鬱病リスクがめっちゃ高くなるな

客がクズ
配下は素人
日程はファイアー

そりゃ中堅はバンバン辞めるだろ

>>129

一つしかかわらないでしょ

>>7
【追加】

興業の下に各子会社があると思われがちだけど
実際はサブとその家族が株主を占めるソフトウエア製作所が
興業の大株主でその下に各子会社があるという形．
つまりソフトウエア製作所が1番上だったりする．
興業も製作所の株を結構持ってたりするけどな．

地獄だな

内定取消と強制自己都合退職は、どちらが悪質か？
内定取消の場合、１００万円を支払う企業も存在し、残りの学生時代で就活が出来る。

ボウリング下手ですいません

リーダーがいっちゃってて、
プロジェクトがファイヤーしてると暴言とか恫喝とかパワハラとか滅茶苦茶なことするヤツがいる

それで部下がまいっちゃって、ノイローゼ、うつ病、会社に来ない、とか、まじで悲惨

殺意を覚えたねー

>>137

集団でストライキやればいい

>>137
部課長懇親会のアンケートに個人名、理由を書いておく

ソ興とペーパーカンパニーの
課長より下の全社員がストライキを起こせばいい。
課長以上はクズ。

職歴詐称があたりまえなんて考え方は危機感がないよ

課長以上がクズだから自殺者もでる。
今年自殺した社員は以下のように追い詰められていたんじゃないか？
http://ueharasan.y.ribbon.to/html/19to5.htm

この会社、今年の夏はボーナスないらしいな。黒字なのにボーナスなしとかさすがブラック

ボーナスなしとか言ってる奴は工作員だろ

三歳さば読んでた先輩がいた。

>>145
三歳くらいなんでーｗ

>>144

また支給日がいかれるのかな？

5才くらいサバ呼んでるのもおったような

>>144
昇給もなかったしなぁ・・・
ないこと知らせない、謝りもしない
こんな会社に何期待しちゃってるの

来週は一回目の賞与検討会だね
月曜の午後がまちどおしいお

>>150

楽しみだな。

賞与検討会って、誰が何を検討するの？

>>152

どんな理由で賞与(特に高年次)の給料を引き下げるか

欲に目のくらんだ管理職どもがな。

給料7割でいいから自宅待機にしてくれ

管理職といっても部長以上だろ。
課長は自己保身と既得権益にしがみつく事しかできない、
そういう検討会でも意見が反映される事のない哀れなクズ共じゃん。

>>156

部長ですらいいなりでしかないという現実

なんで給料もらってんの？

面接での経歴上積みが嫌な奴は辞めて欲しい
何で参画できたら頑張ろうと思わないの？
馬鹿なの？死ぬの？

　　,,..-----;-----､_　　　
,r'''´ 　　　　　;;､ミ　 ,） 　
;;:::::: 　　　彡 i'　 ￣ヽ
;;::::::::　　　彡ﾉ　　　　|　　　　　　　 　　　　　
;;:::::::::　 　　/　　　　＾|＿　　　　 ｨ'ミ,彡ﾐ ､
;;:::::　 / ヽ |　Ｕ　　 　|＿･)　　　ﾐf_､ ,_ヾ彡 　いや〜笑ったちゃうね〜
i;;;;;;　,i（　`.|　　Ｊ　　 |　　　　　 .ﾐ　L、 t彡
＼;;/' ヽ_ヽ　　　　 / ,＞　　　　　ヽ∀ _> 　　　言って良いことと悪いことがある
　∧ヽ､　 i　　　　　　＞ 　　　　　/ヽ
';;;;;;`､　＼ ＼＿＿_」 　　　　　　 ||　　 | | 　　　ワタシのおかげで３分の２取れた
;;;;;;;;;;;;＼　 `ーｲ 　　　　　　　　　(L,＿O
;;;;;;;;;;;;;;;; ＼　/７ 　　　　　　　　　 |　|　| 　　　　次男は議員にしたいね〜　売国 売国
;;;;;;;;;;;;;;;;;;;　`'`i;;l 　　　　　　　　　_L｣L｣
;;;太郎;;;;;;;;　　i';;i 　　　　　　　　 ￣ ￣

>>158
できもしないことを言っても
お客様も本人も不幸になるだけ
即戦力を求めているところに素人が行ってどうする？

>>158
詐欺はよくない。

解決ツーさんって誰？
http://rikunabi2010.yahoo.co.jp/bin/KDBG08400.cgi?KOKYAKU_ID=2571708001&MESSAGE_ID=15&MAGIC=

>>158
即戦力の助っ人が必要なところにど素人がきたらお互い死ねるだろ
ただ今いる未オーダー厨は出来る仕事が来るまで何年受け身で待つの？
おまんこと金は受け身じゃ手に入りません

こんな会社にしがみつくよりも早く転職先をみつけて脱北した方が良い。
早く脱北しないとこの会社の課長みたいに転職先がなくなっちまうぞ。

>>153

＞どんな理由で賞与(特に高年次)の給料を引き下げるか

気持ちはわかる。
年いったやつは、逃げる力もないしなｗｗｗ
馬車馬みたいに働かされ、頭がおかしくなったらポイｗｗｗ

その最たるものが部課長ｗｗｗ

課長は『平時なら』高給取りだしまだ全然マシ
人転がして仕手師してればいいとかある意味究極のポジション

最悪なのはヒラなのに30とかになったら人生終わりだぞ
残業代・賞与なんて気分でなくされたり
昇給も気分で無くなる

いつまでたっても薄給で不安定なのに
新卒のお守りと炎上してる仕事のリーダーとかなｗ

窓際に追いやられてやめさせられたら
ホームレスとかになる以外道がなくなるし
結婚なんてしてたら一家離散もありうるぞ

課長は当然サラリーマンの目標の一つだと思っていたが
この会社の課長にだけはなりたくない。
とっとと脱北して他の会社で管理職目指したほうが良いだろ。

加藤智大被告みたいに暴れる奴とか出てきそうだな。

しかしあれだな。
これだけ若手連中から見下され哀れみの眼でみられている
管理職がいる会社も珍しいなｗｗ

>>160
営業さんお疲れ様です！
ポリシーっすｗ
無理あるっすｗ
キャリア相応の仕事つまれるのが目に見えてるっすｗ
納期までは嘘つけないっすｗ
納入物まで嘘つけないっすｗ
嘘が嘘を呼んで、仕事失敗して、嘘つけてまた仕事とるはめになるっすｗ

何より人間版産地偽装っすｗ
危機感ないっすｗ
営業が嘘つかなきゃ仕事とれないってなら、それが身のたけっすｗ

うあああ

これから帰るだお。。

>>166
平で30を超えた私は死んだ方がいいよね〜

160じゃなくて158へのレスですた、えへへ

　　　　　　　　 ,. -‐'''''""¨¨¨ヽ
　　　　 　 　 (.＿＿_,,,... -ｧァﾌ|　　　　　　　　　　あ…ありのまま　今　起こった事を話すぜ！
　 　 　 　 　 |i i|　 　 }!　}} /／|
　　　　 　 　 |l､{　 　j}　/,,ｨ//｜　　　　　　　『採用されたと思ったら
　　　　　　　 i|:!ヾ､_ﾉ／ u {:}//ﾍ　　　　　　　　すでに退職していた』
　　　　　　　 |ﾘ u' }　 ,ﾉ　_,!V,ﾊ |
　　 　 　 ／´fト､_{ﾙ{,ィ'ｅﾗ　, ﾀ人　　　　　　　　な…　何を言ってるのか　わからねーと思うが
　　　　 /' 　 ヾ|宀| {´,)⌒`/ |<ヽﾄiゝ　　　　　　　　おれも　何をされたのか　わからなかった…
　　　　,ﾞ　 ／ )ヽ iLﾚ 　u' |　| ヾｌﾄﾊ〉
　　 　 |／_／　 ﾊ !ニ⊇　'／:} 　V:::::ヽ　　　　　　　　頭がどうにかなりそうだった…
　　　 /／ 二二二7'T'' ／u'　__ /:::::::/｀ヽ
　　　/'´r　-―一ｧ‐ﾞＴ´　'"´ ／::::／-‐ 　＼　　　不当労働だとか自己都合退社強要だとか
　　 / // 　 广¨´ 　/'　　 ／:::::／´￣｀ヽ ⌒ヽ　　　　そんなチャチなもんじゃあ　断じてねえ
　　ﾉ ' /　 ノ:::::`ー-､___／:::::／/ 　 　 　 ヽ　　}
_／｀丶　/::::::::::::::::::::::::::￣`ー-{:::...　　　 　　ｲ　 もっと恐ろしいものの　片鱗を味わったぜ…

　　　　　　　　＿＿＿_
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　ぼくの経験は３年目だお！
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　（実は新人ｗ）　　
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／　　　
　　　　ノ　　　　　　　　　　　　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ

　 　 　 　 　 　 ＿＿＿
　　　　　　　／　　 　 　＼
　　　　 　／ノ　　＼　　 u. ＼　！？
　　　　／ （●） 　（●） 　　　＼　
　　　　|　 　（__人__）　 　　u. 　 |　　どうせ未経験の新人だろｗ＞
　 　　 ＼　u.｀ ⌒´　 　　　　／
　　　　ノ　　　　　　　　　　　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ 　sqlplusも起動できないの？ｗ＞

これうちの社員？
http://www.huhka.com/jisakupcheya/1154882265/img/1154882265_0857_00.jpg

ちんぽまんこうんこアナル舐め大好き
ちんぽまんこうんこアナル舐め大好き

　＿＿＿ 　　　　　　　♪　　∩∧__,∧
/　||￣￣||　　　　　　　　　_ ヽ（ ＾ω＾ ）7　　どうしてこうなった！
|.....||＿＿|| 　　　　　　　　/｀ヽJ　　　,‐┘　　　どうしてこうなった！　
|￣￣＼三　 /￣￣￣/ 　´｀ヽ､_　 ノ　　　　
|　　　　|　( ./　　　　 / 　　　　　｀) ）　♪

>>172

資格をとれば30はいく。ただし、そこまで。

>>176
結構かわいいな

　　 ／￣￣￣￣￣ ミ
　 /　　 ,― ／~⌒~⌒⌒~ヽ､
　/　　／ /　　　　　　　　 　）
　|＿/　 （　　／~⌒⌒⌒ヽ　)
　 (6 ￣　(　ξ　　 　､　　, |ﾉ
　 |　　　　 (6ξ--―●-●| 　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 | 　　　　 ヽ 　 　 　) ‥　）　＜　わーい、将軍様のお面だ
／|　 ＼　　　＼＿＿ ｰ=_ノ　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　 　　 ＼＿＿／

>175
>sqlplus
wwww

誤) sqlplus
正) sql*plus

>>182
コマンドラインから起動するならsqlplusで正しいじゃん

>>180
ふざけんなあああ、思わず見ちゃったじゃないかああ

ヒラで32の俺が来ましたよと

逃げる気力が失せてきましたよと・・・

isqlplus

>>185

人生ギャグだな

>>185
なんで32まで居たんですか
人間版産地偽装を10年間も続けていたとは気の毒です。

転職活動する時間がない。
土日でも面接してくれる企業とかある？

>>185

あなたでしたかっ！
フロア移動したら、おじちゃんが研修してたので驚きました。

今日も頑張って下さい。

奥で見てます。

>>189
ある、らしいけど数受けないといけないのでその考えは捨てたほうがいい
辞める気あるなら、有給無理にでも使いなさい。
ソ興はあなたの将来考えてくれないお

お前等は誰なんだ？
ただの部品か？

だから奴隷だってばｗ

>>184
そうか？俺はタイプだ

じゃあテスト仕様書作って
三年目ならできるよね？
この仕様なんだけど人が足りないからちょっと入ってよ
経験長いみたいだから余裕だよね？

リーダーしたことあるんだ？
じゃあチームリーダーは君で大丈夫だよね？


こう振られても絶対対応できないのが興業の派遣

そりゃ信頼なんて築けないよな

確かに
「三年目か、仕様わからなくても単体手順書だったら書けるよね？
フォーマット問わないから3日で仕上げて！」
とか言われたら終了だｗ

その場では、わからないで済むと思うよ。
来期の契約はないけどね。
実際に、職場がポンポン変わってる奴ばっかりじゃんｗ

営業力のなさが社員を悲惨な結末に追い込んでいる。

やっぱり、トイレの個室が1番落ち着く
15分も居るwww

>>191

有給とるしかない。
2ちゃんにかかれていることもだいたいあたってりしマジヤバいよこの会社。

人間版「産地偽装」が公になったとき、社長や営業はなんというんだろう

・私が指示しました、社員に罪はございません、私の責任です。
・私の知るところではない、社員が勝手にやった。
・他所もやっているのになんでうちだけ…！
・え、よくわかんないけどポリシー？

>>199
トイレん中で吹いちまったじゃねえかコノヤロウｗ

そりゃ産業用機械の組み込み三年やってましたで売っておいて
シーゲンゴおいしいですｗうへへｗｗ

って奴だと分かったら騙されたと思うわな〜

爆乳いるんですか？

爆珍ならここにいます

過疎板とは思えない賑いだな。
事実とは思えない内容だな。
もし事実なら新卒採用に苦労しそうだ。

まじレスします
私は新卒で入社して満足してます
辞めてる人がいるのは事実
でもごく少数だよ
誇りを持てる会社だよ

皆さん怖がらず応募してね

>>205
工作員？
社員さん？
それともピックル？

>>205
一つだけ聞かせてくれ
人間版「産地偽装」はやってるの？　やってないの？

産地偽装ってなに？おいしいの？

>207
聞いたこともありません。
嘘はいけませんよ。
部外者ですか？

>>207
人間版「産地偽装」って経歴詐称の事だろ？
バッチリやってるよ。
少なくとも経験は1年上乗せしているし
その分やったことがない仕事もやった事になっている。

毎年、１〜２月頃になると中堅企業から落ちた優秀な学生が入ってくる。

ちんこまんこ言うのもいい加減やめなさい。
例えブラック認定の会社でも感謝の気持ちを持って働きなさい

月曜日はメンタルヘルスケア。

一番のメンタルヘルスケアは、ここの会社がブラック企業と言われない事だと思う。

メンタルヘルスケアが終わったら3000文字レポートでしょ。

>>205

辞めている人が少数ではないでしょ。
週一人〜二人単位で辞めてるんだから。

研修場所が4つ。

何言っちゃってるの

まだ新入社員200人以上いるじゃん

全然辞めてないよ

応募する人、心配しないでね

>>215

言っておくけど、グループで、300人近く採用しているんだからね。

周りの知り合い何人辞めた？

入社前だけで相当辞めてるの、アナタも分かってるでしょ。
他の同僚が怒鳴られている中、研修していてどう感じる？

営業だと辞めていく人がリアルに分かる・・・

ヤバい。

でも会社をよく見せなきゃ・・・

キツい。

　　　∩_＿＿_∩
　　　| ノ ノ　　 ヽ＼　　
　　 /　　●　　 ● | 　　業務経験＆資格無いコミ力皆無の高卒だし・・
　　 ミ　　　( _●_) ミ　　　おまけに40歳超え・・人生オワタクマー
　／　　　￣￣＼／⌒ゝ
彡　　　　　　　　　　/￣￣￣￣￣￣￣
ミ　　　　　　　ヘ_／:::
ﾐ　　　　　　　　ﾐ::::::::
ﾐ　　　　　　　ヽﾐ:::::
ﾐ　〇　　　　　　＼:::
＼　＼＿＿＿　　ヽ:
　　＼ノ　　　＼＿ノ
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

コンプライアンス準拠まともに守ってたらこの業界回らないっつの。
Sierのプロパだったら書類上で常駐と書いて印鑑押してそれで終わりだよｗ
あとは掛け持ちしている炎上中のプロジェクトに炭になってもいいゴミおっさん
投入する等の営業もどきで忙しいｗ＞プロパー

>>216

300近くって中には内定辞退者が相当いるでしょ

自分の周りでは3人しか辞めてない。辞める人、少ないです
皆さん簡単には辞めないよ
だって辞める理由ないもん
研修でスキルつくし先輩も優しいし

ここもとうとう
工作員を雇ったなｗ

今までは1レス10円の出来高払いのバイトだったけど
今日から１ヶ月20万の派遣にきりかえたんだろ
→ 工作員

燃料投下にしかなってないけどなｗ

もういっそのこと10人月くらい投入して
会社に肯定的なレスで埋め尽くせよ

悪行を辞めない限り何度でも立てるけどなｗ

工作員ｗｗ
会社ってなんて無駄な努力をしているのだろうｗｗ

なんかさー…
人の売り方がバナナ一山いくらの世界と同じなんだよな〜
ディスカウントしたりさー
要らなくなったら廃棄するとこがソックリなんだよな〜…

同じ客先から違う客先に同時に移動した数人が半年で全滅して退職したり
未オーダーになった奴が鬱になったり
通勤時間が150分で上限越えた分自腹定期とか
勤務地交換したら通勤時間がお互い10分なのに２人とも片道120分とか
退職の意志を伝えたら賞与カットとか
首都圏限定は名古屋で戦死とか…

三年も居ると色々なブラックな伝説が体験できるよ

新人は夏ボ無し！

それ以外は一律５万円！





なんちてー♪

東京コンピュータサービスとFIT産業に比べると
ここは天国だよ
仕事で力もつくし、社員同士も助け合う
社長も社員を愛している。
今度はクラウドを事業の中心にするから
勉強のチャンス。冬のボーナスはバーンと出るそうだ。

>>227
TCS,FIT,ソ興と渡り歩くとは凄いな

メンタルヘルスどうこう言うなら、
給料遅配、三人に一人が仕事ない、退社圧力かけまくりの今の状況を改善してからにしろよ

すげー工作員の嵐ｗ
「新卒は職歴がないから経歴詐称はやってあたりまえ(キリッ)」

案件がないなら新卒入れるなよ
ソ興は信頼できないから、この不況でどんどん切られている。
実際に常駐させてもらえずにポンポン飛ばされてるでしょｗ

　　　　　　　　＿＿＿_
　　　　　　 ／＼営業／＼　 ｷﾘｯ
.　　　　　／　 （ー） （ー） ＼
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　新人は経歴詐称してでも仕事を掴み取るべきだお
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　|　　　ネットワークスペシャリストとデータベーススペシャリスト
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／　　　両方持っている位のはったりは必要だお
　　　　ノ　　　　　　　　　　　　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ

>>228

　　　　 ／￣||￣ ＼
　　　 / ＿__」 ﾚ' _ﾌ　!
　　 /　`ー- ､ r'"ヽ　|　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣
　　 |　　／ヽ || / ＿　l　　　　　｜このワシとてTCS,FIT,ソ興の百戦錬磨の戦いの中を
　　 l　rｰr-｡ｧｰt' ﾟ-^i＼`.､　 　 ｜潜り抜けて来たんだ！
　　ﾉノ}　{ ´ r`-^ｰ､_j .}:＼〉　　ノへ.＿＿＿＿＿＿＿
　く.:.:ヽ}　し'´ノニ~`:､_ﾉ::／
　　`ｰ-l`ｰ'´ ‐-‐'.　_ﾉ|'i
　　　　|(`ー--=='"´ _」|_
　 -―rﾚ^ ゝ三||三7_. - ｀ー
　　　　ガデム大尉
ガンダムの第三話で旧ザクでガンダムに挑んだ勇者。

悪魔（あくま）・・・役所で受理されず父親は覚せい剤で逮捕
海月彰（かるあ）海聖亮（かしす）・・・火事でどっちかが焼死
稀夕（きせき）・・・祖母に殺害される
豪憲（ごうけん）・・・近所の女に殺害される
柊羽(しゅう)・・・スペルマン病院から誘拐される

聖那（せな）・・・父親の車に轢かれ死亡（セナの死亡事故後に命名）
斗夢（とむ）・・・脱輪したトラックのタイヤに轢かれる
騎士（ないと）・・・父親の知人に誘拐される
楽（のの）原始（げんし）・・・母子家庭半焼で焼死
日々太（びいた）智足（ちたる）・・・温泉地の毒ガスで一家全滅
DQNネーム短命の法則　ブラック会社意外と長寿の法則
愛彩（まなせ）・・・母親ともども、車ごと池に転落、死亡
黛華（まやか）・・ﾍﾞﾗﾝﾀﾞに置かれたﾎﾟﾘﾊﾞｹﾂに乗り、4階から転落死
真琳（まりん）・・・母親の元カレに刺され死亡
真鈴（まりん）・・・両親がパチンコ中に自宅が火災になり焼死
悠海（ゆうあ）・・・防波堤から海に転落し、水死

優亜（ゆうあ）・・・ｷﾁｶﾞｲ同級生に殺される
優民（ゆうみん）・・・火事で母と兄とともに焼死（母の名前は民香）
俐緒(りお)・・・両親パチンコ中、駐車場で５時間車内放置され熱射病死
龍櫻（りゅうおう）・・・犬触れなくて家出し、湖で水死
龍翔（りゅうしょう）・・・母親に埋められる
璃音（りおん）・・・基地外に歩道橋から投げ落とされ重症
怜夢（れん）・・・川沿いのキャンプ場で水死
凱鳳（がお）・・・鬼怒川で水死 ←new!
夢路（メロ）…夢に向かってフルパワー→デリヘル
那世瑠（なせる？）・・・花水川で水死 ←new!

　ど　　　　　/::::l:::l::､:::::､:::::ヽ::､::::::::::::＼:::＼::::::::ヽヽ::::::ヽ　　　 駄
　.う　 　 　 /:::!::::i:::!:::ヽ:::ヽ::::::ヽ::ヽ､::::::::::＼:::ヽ:::::::ヽヽ::::::',　　 目　
　に. 　 　 /:l::::!::::ヽ!::ヽ:::::::ヽ:::::::＼:::ヽ､::::::::ヽ:::ヽ::::::::!::i:::::::!　　だ　
　も　　　ﾊ:::ｌ:::::、::::ヽ::::＼:::::＼:::::::＼:::｀ヽ、:::ヽ::ヽ:::::!:::!:::::ｌ
　な　　 /:::::::l::::::!ヽ:ヽ::::､:::::ヽ:::､:＼::::: ＼::::::＼::::!::::ヽ:!:::i:::l:l　　こ
　ら　　!:/!:::::!::::::!::ヽ:ヽ{:::＼:::ヽ::::＼:::＼::ヽ:::::::ヽ!:::::::}!::::l::li| 　　い
　な　　j/:::ｌ:::::!:､:::!::ﾄ､:､:ヽ:::::｀ヽ{､::::::＼::::＼{､::::::::::::::::i::!::l:l ! 　 つ
　い　 　 l:i:ｌ::::i::i:､:l::lﾃ=-､:ヽ､_､::＼_,≧ｪｭ､_､＼:::::::::i::li::!::ﾘ　　　：
　 ：　　　!ﾊﾄ:{:!:ｉ:ﾄN{､ﾋ_ﾗﾍ､{　＞､{ 'ｲ ﾋ_ﾗ　》＼::l::!:ﾄ!!:l::l! 　 　 .：
　 ： 　 　 ヽ i､ヽ:ﾄ{､ヾ￣"´ l!＼　　　｀"￣"´　 |::!:l::! j:ll:!
　　　　　　　 !::､::::i　　　 　 ｌ 　 　 　 　 　 　 u |:::/lj/l:!ﾘ
　　　 　 　 　 ヾﾄ､:!u 　 　 　 　 　　　　　　　　ｊ!/ j|:::ﾘ
　　　　　　　　　　ヾ! 　　　ヽ　 ‐　　 　 　 ｕ　/ｲ´ｌﾊ/
　　　　　　　　　 　 }ﾄ.、　 -､ｰ-- ､__　 　 　 /'　!:://
　　　　　　 　 　 　 ﾘl::l゛､　　｀二¨´　　　 ／　　|/:/
　　　　　　　　 ｒｰ''"´ﾄ!::i{＼　　　　 　 ／　　/　!:/
　　　　　　　　/ ^ヽ　　ヾ!　 ヽ ＿,,、'´　 　 /　 ｊ/

>>227
俺もソ興はそんなに悪い会社とは思わない。
この会社のおかげでオブジェクト指向を身に着けた。
努力しない社員が多いのは否めないが
やる気のある実力派も多い。
学生さんには能力と収入アップを目指すならうちの会社はお勧め。

>>235

俺もソ興はそんなに悪い会社とは思わない。
この会社のおかげでポリシー指向を身に着けた。

オブジェクト指向で仕事ができる(と思ってる)のは奴隷だけ
結局言われた事を言われたとおりにしか作れないただの部品だ
一外注としてはいいかもしれないな

>>227
残業代もボーナスも雲の中で視界不良かよｗｗ
残業代、賞与、交通費の仮想化までしたんだから我が社のクラウドは完璧だなｗｗｗｗ

興業のクラウドっぷりには流石のセフィロスさんも度肝を抜かれたな

興業がエンタープライズアプリケーションなんか作れるわけ無いだろ
底辺PGを寄せ集めてもゴミしか出来ないからな

すげぇ。リアル工作員だ。
初めてみたよ。工作員って政党の工作員だけじゃないんだなｗ

今週か来週に辞める
最後に浦野さんあたりと話したいなー
他の教育部の人間は、会社の批判したらすぐファビョりそうだから

クラウドったら、SaaSとか自社サービスだよなぁ

勤怠改ざんシステムとかどうかな

あと、詐称経歴自動生成システムとか

>>242
頼む、それをネタにプロポ書いてくれwww

おれがもしまだ現役だったら、
そのネタでビジュアルまで書いて
10万円ゲットしたいwww

>242
それはクラウドとは呼ばない。
意味分かってる？

>>229

切実に思います。

残業代未払い＋職歴詐称強要＝悪い会社ではない(キリッ)

>>241

転職先が見つかったのか？

経歴詐称は犯罪

メンタルヘルスケアとか言ってるの？
メンタルダメージの原因を考えて！

皆でそろそろファッションヘルスについて考えよう

トランスコスモスなんて手取り１６だぞ

>>249
確かにｗ

>>249
http://www.huhka.com/jisakupcheya/1154882265/img/1154882265_0857_00.jpg

>>244
その言葉の意味を的確に説明できる奴なんて居ないだろ
経歴改竄システムがEJB使っててブラウザで利用できるならそれは立派なクラウドなんじゃないか？
とマジレスしてみる

うんこ画像張るなよ、頭おかしいんじゃないの

擁護する工作員は
労働に対する対価を支払わないで労働者を使うのが不当行為だと認識して無いな
それは違法行為だ

経歴水増しも契約違反で民事だな
単価つり上げに使ってたら悪質性は極めて高いよ
経歴を嘘をつくために訓練を組織的かつ計画的に実行してるから言い逃れは不能だな

懐かしの強制査察(笑)

人間版　産地偽装

産地偽装厨はネーミングセンス無さ過ぎ
しつこく言い続けても浸透しない言葉を連発するな

>>259
営業さん乙かれっス！
職歴詐称祭り開催中

新卒SI(IT)業界ランキング
http://alfalfa.livedoor.biz/archives/51471592.html

俺は神の領域に居る！！

>>162
都筑さんだろ

父の日のプレゼントって何にする？

>>263
http://blog-imgs-19.fc2.com/t/a/n/tansuinoikimono/kooimusi.jpg

俺は若い頃にたくさん資格を取った。

↑アホ（笑）

>>249

ねー。

なにこのスレ消費

>>263
父さんの日

nanaco

学校の人とは会いたくありません。

>>270

そりゃそうだよ、こんな状態じゃな

父さんするぞ

なんだ

現代日本を代表する文化となった、漫画・アニメーション・ゲーム等の
架空創作表現が自民党の野田聖子議員らによって
現在危機にさらされています。
皆様の署名をお願いします。

架空創作表現規制禁止の法制化を求める署名
http://www.shomei.tv/project-1025.html

R25より引用
http://r25.jp/b/honshi/a/ranking_review_details/id/110000007251


不況下で心配のタネはいっぱい（掲載日 2009.06.18）
勤務先の倒産リスクを
見極めるコツが知りたい！

いまだ脱出の糸口すら見えない不況下で倒産件数も高止まりが続いているが、
そんななか、信用調査会社・東京商工リサーチがＤＶＤ『危ない会社の見分け方
与信管理の基礎』を発売した。羽振りの良さそうな取引先が、実は取り込み詐欺を目論んでいた…
という内容だが、今のご時世、取引先以上に自分の会社が心配。そこで、東京商工リサーチ情報部・
友田信男統括部長に自分の会社がヤバいかどうかを見極めるコツを伝授してもらった。

「会社が倒産するということは、要するにお金がないということ。業績の不調が続いたり、
資金を調達できなければ会社は倒産します。その兆候として、一番大きいのは、給料の遅配でしょう」

なるほど、お給料がちゃんと支払われなければ、その会社にお金がないのは明白だ。
ただ、そんな事態に陥る前に察知したいところだが…。

＜続く＞

>>275から続く

「よく言われるのは、それまであった観葉植物がなくなったり、コーヒーベンダーがなくなったりしたら
危ないという話。資金繰りに困ったら、まず業務に直結しないコストを下げようとするのが経営者の発想でしょう。
経営陣の会議が異常に多すぎるとか、逆に社長宛の電話がバンバンかかってきているのに、社長が逃げ回っている
なんていうのも危険な兆候です」（同）

また、会社の内情をよく知る人がいち早く逃げ出したら、黄色信号の点灯だ。

「たとえば、経理部の人間が何人も続けて辞めたり、社内で将来を嘱望されていた営業のエース級が辞めたり。
もっと危険なのは役員の退職です」（同）

「あの人が見切りをつけたなら、おしまい」というやつだ。友田氏によれば「近年、倒産についてはこれまでの
常識が通用しなくなっています。歴史があったり上場していたり黒字だったりしても、資金繰りに詰まって倒産する
ケースが増えている」という。会社に異変を感じたとき、それが何を意味するのかを見極める洞察力がこれまで以上に
必要になっているようだ。
(星野陽平)

取引先の倒産状況
http://r25.jp/b/honshi/a/ranking_review_image/id/110000007251/no/2

＞もっと危険なのは役員の退職です」（同）

＞「あの人が見切りをつけたなら、おしまい」というやつだ。

そんな役員見たことありませんが何か？

>>269

matushima

研修が出来る環境にまず感謝。

有給出ない、ボーナス出ない、圧力退社、12時間拘束だって仕方ないや。

ソフトウエア興業の課長は人生の勝ち組

　　 　　 　 　 　 　 ／　　　　　 　 　 　 　 　 　 　 ＼
　　　　　　　　　　/ 　　　　　　　　　　　　　　　　 　 ` 、
　　　　　　　　 　i 　 　　　　　　　　 　 人　l、　　　　 ヾ,.-―--、
　　　　 　　 　　/　　　　　　　 　,ィ　／ 　ヽi ヽ.　l、　 　,| 　　　 　ヽ 、
　　　　　 　 　 "i　 　 　/^ヽ! ／ !,/　-―-　　|,/ | 　 ハj、‐‐、 ___ l　,>／＾i
　　　　　　　　　ｉ 　　　l　ハ i/ 　　 　　━ 　　 ヽ. l/ /\〉｀ヽ-―ー--<.〈\ |
　　　　　　　　　゛ｌ.　　　ヽ_　 　　　 　 　 　 　｛ ヽソノ...，-- 、， ---　、　ヽ
　　　　　　　　 ／ヽ!　,ィ/ 　 　 　　　　　　 `-　 ;' 　 / 　＼、i, ,ノ　 　 ヽ　 ヽ
　　　　　　　／　 ＿Y 　 　 ヽ　 　　　 ｔ　、　　/|　 （-=・=- 　-=・=- 　）　　|
　　　　　　〃´￣　亠─----;:＞- 、. 　｀´　／/　彡.　　　▼　　　　ミミ≫ 　、
　　　　　i'´　　　　　　　　 ￣ 　__ ,,.. -`＜´　く彡彡　　 _／＼_　　　　ミミミ　ヽ
　　　　 /l　　　　　　　　　,. - ´　/ 　　　　ヽ　　｀＜　　 　 　　　 　　 ミミ彳ヘ

パトラッシュ……派遣先が全然みつからないよ。僕もう疲れたよ……

>>280
いや、負組みだろ。
転職先も残っておらず自己保身と既得権益にしがみつくしかない
哀れなクズ共なんだから。
若手連中からも見下され哀れみの眼で見られている管理職なんて
そうそういないぞ。

>>281

パトラッシュの目が心なしか冷たいｗｗｗ

ttp://www.tokyo-np.co.jp/article/economics/economic_confe/list/CK2009061702000144.html
独白　通貨欲望編＜２＞　仕事しない状態耐えられず週５日バイト
2009年6月17日
自宅待機を命じる書類を手に話す女性＝東京都新宿区で（笠原和則撮影）
自宅待機中の女性会社員（２４）

>>283
パトラッシュじゃなくてラスカルに見えるんだがｗｗｗｗ

乱交パーティーで8人逮捕＝マンションで公然わいせつ容疑−宮城県警
6月18日16時31分配信 時事通信

　マンション一室で乱交パーティーを開催、複数でわいせつ行為をしたとして、宮城県警生活環境課と仙台中央署は18日までに、
公然わいせつや同ほう助容疑で、横浜市緑区長津田、風俗店経営瀧川学容疑者（46）ら20〜40代の男女8人を逮捕した。
　逮捕容疑は、17日午後6時ごろから、仙台市青葉区のマンション一室で、乱交パーティーを開催、インターネットの掲示板を見て
参加した客らを交え、わいせつ行為をした疑い。
　東北6県で、乱交パーティーを公然わいせつ容疑で摘発したのは初めてという。　

私は性格の悪さが顔に出ています。

>>269
fujisaki

ボーダーとか自閉症まで採用するのか？
このスレに放って喚かせるのはなかなか有効だな
なんだ、障害者採用してんじゃんｗｗ
しかも重要な工作員としての役割があるとかｗｗ
障害のせいでスレに依存する事を刷り込ましたら昼夜問わず書き込みを続けるマシーンの出来上がりだからなｗｗ

ヒキオタ、キモオタのみなさーん
興業なら雇ってくれますよーｗｗ
仲間もたくさん居て理解のある職場ですｗ

充実の教育制度＝充実の嘘経歴の仕込みの指導
働きやすい環境＝派遣先の大企業の話
残業代100%支給＝3%の間違い
勤務地考慮＝初回だけ、次の仕事場は往復5時間
キャリアプランの選択＝30代でホームレスまっしぐら

創業30年以上で社員の平均年齢が27歳って本気でヤバい
毎年数百人採用してるのに企業規模が全く拡大してない
30歳代の社員とかほとんど居ない
居るのは２三年目の新人ばっかり
退職率は35歳までで95パーセント以上

やばい
将来性が無いなんてレベルじゃない
会社に未来を奪われて殺される
ほんとにそんなノリ

さすがブラック偏差値68の会社
被害者の数もハンパな
年間数百人被害者が出るし
10年以上前からチクリ板にスレがある事事態ヤバい

何よりヤバいのはこんなに散々言われてるのに
毎年300人以上新卒が入社する事がヤバい
情報弱者なんてレベルじゃない
ネット白痴ってくらいヤバい
しかも希望を持ってるとか尋常じゃないヤバさ

　　　　　　 ::　　　　　　　　　　　　　 　 .|ﾐ|
　　　　　　　::　　　　　　　　　　 　 　 　.|ﾐ|
　　　　　　　　::　　　　　　　　　　 　 　 .|ﾐ|　　　　 :::::::: 　　　　　　
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　　　　　　　　　　 ::　,. -'"´　　　　　　｀¨ー ､　　　　　　::
　　 ::　　　　　 　 ／　　　,,.-'"　　　　　　ヽ　 ヽ、　　　 :: 　　
　　　:: 　　　 ,,.-'"_　 r‐'"　　　　　,,.-'"｀　　　　　ヽ、　::
　　　:: 　　/　　　 ヾ (　　　 _,,.-='==-､ヽ　　 　 　 　 ヽ、
　　　:: 　　i へ＿__ ヽゝ=-'"／　　　 _,,>　　　　　　　　 ヽ　 　　
　　 ::　　 ./ /　　＞ ＝'''"　￣￣￣　　　　 　 　 　 　 　 ヽ　
　　:: 　　/ .<_　ノ''"　　　　　　　ヽ　　　　　　　　　　　　　　i
　 ::　　 /　　　 i　　　人＿　　　ノ　　　 　　　　　　　　　　.l
　　:: 　,'　　　　 ' ,_,,ノｴｴｴｪｪ了　　　　　　　　　　　　　　　/
　　　　i　　　　　　　じｴ='='='" ',　　　　　　　　　　　　　　/　::
　　　　',　　　　　　 (___,,..----U　　　　　　　　　　　　 ／　:: 　　
　　　　 ヽ、　　　　　　　　 __,,..　--------------i-'"　　::
　　　　　　ヽ､_　　　__ -_'"--''"ニニニニニニニﾆヽ　　 ::
　　　　　　　　 ｀¨i三彡--''"´　　　　　　　　　 　 　 ヽ　　::
　　　　　　　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 ヽ　::
　　　　　　　　　/　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ::
若くしてポイ捨てされた社員の運命

　　ミミ彡ﾐミﾐ彡彡ミミﾐﾐ
,,彡彡彡ミﾐﾐ彡彡彡彡彡彡
ﾐﾐ彡彡ﾞﾞﾞﾞﾞ""""""""ヾ彡彡彡
ミミ彡ﾞ　　　　　　　　　ﾐﾐ彡彡
ﾐミ彡ﾞ　＿　　　　＿ 　 ﾐﾐミ彡
ﾐミ彡 '´￣ヽ　　'´￣｀ ,|ミﾐ彡　　　　派遣法改め奴隷法は、気に入ったか？
ﾐﾐ彡　￣ﾟ￣'　〈￣ﾟ￣ .|ﾐミ彡
　彡|　　 　　|　　 　 　 |ﾐ彡　　　　　痛みに耐えられない奴は死ね
　彡|　　　´-し｀)　　／|ﾐ|ﾐ
　 ゞ|　 　　　､,!　　　　 |ソ　　　　　　こちとら郵政利権でウハウハだもんね
　　　ヽ　'´￣￣￣`ﾉ /
　　　 ,.|＼､　 　　' ／|､
￣￣| ｀＼.`──'´／ |￣￣｀
　　　 ＼　~＼,,／~　 /
　　　　　＼／▽＼／

派遣切り、限界集落…そこに「共産党」―ルポにっぽん
http://www.asahi.com/politics/update/0110/TKY200901100213.html

　■悲鳴拾えぬ二大政党

　「共産党をよく思っていなかった人も、『助けてくれるのはもうここしかない』と
勇気を振り絞って接触してくるようになった」。ある地区委員会の幹部は言う。

　自民党に電話したら「一般市民の相談には応じない」と言われたという失業
中の４０代の女性。派遣切りで役所に相談に行ったら「そういうことなら共産
党に」と勧められたという３２歳の男性。「退職を強要されたが、役所も労組
も閉まっていて、土日も相談に乗ってくれるのは共産党だけだった」という２
５歳の男性……。まるで現代の「駆け込み寺」だ。

　小選挙区制導入後、自民、民主の二大政党制が進んだ。しかし、「働く貧困
層」のような新たな課題、地域固有の切実な問題に、政治はこたえきれていな
い。生活がそれなりに回っている時、不当に扱われて不満があっても、多くの
人は抗議の声をあげなかった。だが、がけっぷちに立たされ、声を上げるしか
ない状況に追い込まれた時の足がかりとして、全国に約２万２千の支部を置く
共産党やＮＰＯのドアがノックされている。

労働組合作りたいね

松屋のアルバイトでさえ労組作る時代だよ

賃上げとか経営の監視とかやりたいよ

>>295

前はあったけどつぶされたって先輩が言ってたけど本当なのかな？

>295
「俺がやる」って言う人がいないからいつまでたっても愚痴ばっかりなんだよ。
要するに、オマエみたいな人間ばっかだってことだ。

お前もな

>>277
新田中田は代表的な失敗例だ

死んだ魚のような目をしてすいません

まだ２〜３年は大丈夫だろうけど、５年後はどうなってるんだろうね？

会社がなくなっ

アンドロイドでもサイボーグにでもなりてーな

それで署名させられたとかいう話はどうなった？

就職活動

３〜５月
大手企業に応募しても書類審査が通過しない。
面接に進んでもＡランク学生と比較されて一時落ち。


６〜１２月
やや難易度は下がるものの最終面接で落とされる。
グループ面接で司会をよくやった。


１月〜
今までの就職活動がまるで嘘かのように簡単に面接が合格する。

拾ってくれた事に感謝しています。

事業所トイレマジで快適ｗｗｗ
これでオナっちゃえｗｗｗ
http://www.huhka.com/jisakupcheya/1154882265/img/1154882265_0857_00.jpg

>>298
オマエモナー

ちょｗOBだろｗ
なんで辞めた会社の組合なんかｗｗ

>>259

＞ 産地偽装厨はネーミングセンス無さ過ぎ
＞ しつこく言い続けても浸透しない言葉を連発するな

泣かないでくださいよ先輩www

そこで強制査察(笑)ですよ

産地偽装いいじゃないｗ
ダイレクトに経歴詐称がいい？

菅井箘
くっさ〜。

ボ無だってよ、やめよかな

転職したら？

>>313

奴隷に転職先なんかないだろ

>>312
http://www.huhka.com/jisakupcheya/1154882265/img/1154882265_0857_00.jpg

日本に奴隷制度はない

ボ無しってマジっすか

>>312

全員？

あ

い

う

え

お

か

き

く

うう

職歴詐称を流したいのかな

　　　　　 , -,＿＿＿＿
　　 /ﾚ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;｀'-,__
　i!､i;;;;;;; ;;; ;; ;;; ;; ;; ;;;;; ;; ;; ;;; ;;;;;;､
　>？ ;;; ;;; ;; ;; ;;;;; ;;; ;;; ;;;;;;;;;
／〉,､;;/ / ! ￣￣￣￣`ヽ !;;;;;;;;;;i
　/( !;;| ノ=-　　　 -=＝＼|;;;;;;;;;;;l
　　　`! ,.--、　　　 ,---、 },;;;__;;;!
　　　 ,i.i ●_i　　　 !_● _!　ﾘ',　i|
　　　 .l| ￣ ノ　　　　￣　 　 i　l!
　　　　!　　l,_　　　　　　　　,__/!
　　　　i　　 ======　　　 /〉;;/職歴詐欺？
　　　　ヽ　　　　　　　　／ ﾙi!､
　　　　／/`ー───'　.／/lllll＼
　＿／llllll!､　　　　　　／　/|||||||||
'||||||||||||||l　＼_ /ニ￣　 ./|||||||||||
||||||||||||||||i, く;;;;;;;;;;|＼　./|||||||||||||
|||||||||||||||||!　〉;;;;;;/　 ｰ/||||||||||||||

あんのじょうの反応ありがとうｗうそだよｗ
無しだったら暴動起こすにきまってんじゃん

あさっては父の日だよな？

だから何？

ボーナスなし。

有給もないんですか？
新入社員に？

>>332

ﾊｲﾊｲﾊﾝｶﾁﾊﾝｶﾁwww

いくらなんでもボーナス無しは……
マジかよ……

はぁ…

ひろとんはボーナスあり

　　　　　　　　　　 　ヽ、　　　　ヽ　　　　 ヽ　、　　　ヽ
　　　)ヽ、＿,,,..._　　　　ヽ、_,　　　げえッ───────！！！
　　　iー-、::＿:　`、ゝ_,,-　　ノ　　（　　　 )　、　　 　 )
　　 ノ::`ー_-_ノ ノ ノ_,-"イ /　　　　`　、ノ　　｀i　　（　　 l
,-、　|::::.ヽ _。ヽ::　/_。フ' |ノ　　　ヽ、　　　　　　i、　　　ノ
|6｀i/:::. ,,-.―'' /i|.ー-、. |
ヽ　::: i ::　　　 ⌒　　:　|　　＜・・き、恐怖新聞に父の日にここの父さんが予言されているッ！？
ヽ｀l | ::　　　 /ニ`i 　 /
　`|:. ヽ、　　 i_,,,、/ 　/　　　　　,へ_＿＿
　 ,|:::.＿ヽ＿＿＿／　　　＿／／`ー--、ニ=--―,
　 |￣￣￣￣|||￣|　　　 / / / ＿＿　　　　￣￣`¬
￣￣￣￣￣○￣￣ヽ　| //　/　　 /　三三三　　／

ボーナス無しは嘘

すいませんだと？テメェは課長に向かって適当に謝ってるのかコラァ！

↑アホ（笑）

夏のボーナスが無いのは確定

そもそもベースアップも無し、残業代無し、
未オーダーが、未だに1400人も居るのを考えれば、解は出でいる

未オーダーを2300人の人で養っているのだ。
毎月の給与が出でるだけで奇跡

>340
>夏のボーナスが無いのは確定
はい、嘘確定。
ボーナスは一応出るらしい。
情報源が2ch？

>そもそもベースアップも無し
ベースアップと昇給は全くの別物。
いくらなんでも社会人ならもう少し一般常識を身につけたほうがいいんじゃない？

未オーダーをなんとかしてほしいな。

間接部がスレッド監視してるって書いてあるけどどのぐらいまで住所特定してるの？
優秀なハッカーなら何丁目ぐらいまで特定できるらしいけど。
スレッドを見てるだけとかそんな低レベルな監視じゃないよね？

今日、食ったものが何かまで特定できる

ふーん、それで俺がビチグソ漏らしていたのも特定されてたんだな

>>340

未オーダーは600人って聞いたんだけど。

で、政府から一億の援助金が貰えるとかどうとか言ってました。

新入社員でも貰えるのかな。

周りの社会人は、有給もらって、定時で帰れて、残業代貰えて、ボーナスもあるらしいから羨ましい。

まぁ研修だから贅沢は言えないけれど、ボーナスか有給はほしい。

ピリピリ圧力ムードだし、給料遅くなったし。

ってな感じで不安だらけだけど結束力固めてね。
乗りきりたい

いくら貰えるっていついわれるのかな？
楽しみボーナス。

>>340
お前を特定した

1000人首切りすればいいんじゃない。

ニュースになればいいんじゃない。

私は知らない他人事。

切ってくれた方が、自分の為になるかも。

もうね。
いいんですよ。

一歩踏み出す力を与えてくれたと思えば。

希望の光は三年前に置いてきました。

広い世界、暗闇の中に取り残された気分。
でも周りが光を灯してくれるから生きているのであって、いつなくなるか分からない。

感謝はしてるけど、自分から行動しなきゃ未来はない。

ヘラヘラ、ニコニコが通じるのは、もってあと２ヶ月。

タイムリミット生活。

それまでに・・・何かしらの対策を。

人の悪口を言うとね。

自分の印象も悪くなるし、他人の印象も悪くなるんだよ。

でも噂という形にすると自分のイメージは変わらず他人だけイメージが下がる。
だから噂って怖い。
しかも、他人から他人に噂が移ると話が膨らみ大袈裟になる。

>>354

でもここに載ってる話はだいたい当たってるぞ

>>343
間接だってそんなに暇じゃないから、ちらっとスレ見て印刷して社長に渡すだけだよ。
社長じゃなくてアトムかもしれないけど、どっちにしてもＰＣ使えないから印字しないとな。

>>355
悪口じゃなくて事実を書いてるだけだもの。超スガイさんのことは知らないけどさ。

しかし去年おととしの大量採用さえなければぜんぜん平気だったはずだよね。
主犯の社長はともかく、無謀だと止められなかった取締役の責任は？ぜんぜ
ん取り締まってないじゃん。Ｎが責任とって辞めた形になっちゃったけど、訴訟
はどうなったんだ。

ＮＴＴの子会社で働いてる知り合いに話したら、それは悪い会社じゃない？って言われた。
同期なのに年収の違いに格差があるし、向こうは定時に帰れるから嫌になるよ。。

少し名前変えてみた

>>359
ＮＴＴの子会社にはいろいろあるから一概には言えないけど、それでもうちより悪いところはないだろ。
比較するほうが間違い。

>>359

＞ ＮＴＴの子会社で働いてる知り合いに話したら、それは悪い会社じゃない？って言われた。

派遣だしな

例年だと、いつぐらいに今年はナスが１．７とか出るんだっけ？

１ヶ月前には出てたかな。ま、今年はボーナス支給自体8月
だろうからまだ発表の時期ではない。

経歴詐称なんかしてるから案件がおりてこないんだよ
ソ興が真っ先に切られてんじゃん

メンタルヘルスがどうのこうのっている講釈は飽田

>>345
お前の備蓄祖は神
スープカレーってレベルじゃねーぞ

今日も仕事
眠い。。


トランザム！！

メンタルなんちゃらってヤツ
各事業所で個別にやれば交通費、経費かからないのにねww
そこまで考えないの？

茄子はまだだろ
基本０.５
どこまで削るか今月中に決めて来月頭通達

給与と同時配布は残業代０をごまかすため

メンタルはＮ野がしきってんの？

メンタルはたぶん教育じゃないか
暇そうだし、そういう無駄なことはたいてい教育
昔はかといって出なかったりノルマに満たないと
査定が悪化するものもあった

メンタルってなんですか？

>>369

以前まではそうやってたよ。

今回だけはなんか違うみたい。

>>372

教育ではないよ

だからーメンタルをトランザムすれば解決なのですよ

エレメント

トランザム！！

トランザムって何ですか？

お金の使い道がありません。

未オーダーは参考書につぎ込め

未オーダーってなんですか？

どうせやめるんならパワハラだって暴れてみようかな

これから帰るだお。。

>>365

＞ 経歴詐称なんかしてるから案件がおりてこないんだよ
＞ ソ興が真っ先に切られてんじゃん

去年とかまさにそう。
俺がいた客先でも、切られたのはｿ興ばかり。
単価が高くてそれじゃ仕方ないと納得してしまった。

夏ボーナス無し確定ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━ !!!!!

>>386
　　　　　　　　　　　　　　　　,...f``^ー'´:....:　r' ￣`:、　　　　　 ..::::.l
　　　　　　　 ,..:‐'￣￣￣｀` 'h..:::　 :　::..　 ,i'　　　　 !、　　 ﾉ　　 .::.i
　　　　　 ／　　　　　　　　 c'　　　　　 __)'　　　　　 )　 ／　　　 ノ
　　　　／　　　　　　　　　c'　,.、ﾉ｀‐'イ、　　　　　　 `t'::　:　 ／
.　　 ,.''　　　　　　　　　　.」.::　,. ／´　　＼　　　　　,.r'.>　　イ―――――――ー―:.、
　　/　　　　　　　　　　r'´:　::／　　　　　 ヽ、,.::‐r''　Y　:..:::::ﾉ　　　　　　　　　　　　　　l
　 i´　　　　　　　　　　.i　,　/　　　　　　　　 i　　 `i　.l　:: .／　　　　　　 ,.=―‐、　　　.h
　i'　　　　　　　　.....::,,,,l ::　ﾉ　　、　　　　　　ﾄ.、　 i　lノ イ　　　　　,..::''´　￣￣`:、　 F'┐
　!　　　　　　　..::::::f r.':::,.ｲ　　　｀ヽ、　　　.ﾉ　ヽ r'~´..:: ｲ　　,...::‐''´ー――‐‐:...、ヽ_)r了)
　i　　　　,,.:　　　:::::ヽﾆ;i.ノ::: 田田田｀ヽ、ノ　　 ,..::‐'〉. r' ￣（＿,,、　　　　　　　　`ー''´
　 !　　,.:'　　　　　"""""｀　　 .、田田田.トー‐'´　 /:::.)`i　　　　,.へ_ノ
　 l　　　　　　　　　　　　　　　　｀ー:.、田　　　　　i::..:::)┴:、　　ヽ、
　 l　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｀ く　　,..:‐'￣).ノ〈〉　〉‐、　ヽ.
　 i　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼(　（r.) r' y　　l、 <　　.）
　i'　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ヽ、　　 i.　∧　i、 l.　 （
　l　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ.　　l.　∨　.i.ノ　　 `i
　l　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　i　　ヽ、　　 l　　　 ./　　　　　　　　　　　　 ____
.　!　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ、　￣`ー!　　 ノ　　　　　　　　　　 ,..:‐'^r‐r'
　 :、　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　:｀`ー┬ '￣￣｀`ー―:.、＿＿,...:‐'´ r'´ ｀⊆、
.　 ヽ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 .::　:　　l　　　　　　　　　　｀`ー――‐'´　　　 `i

>>386
ところがぎっちょん！！
一律10万円なんだな

新入社員も？
おいしくいただきます♪

情報処理を落としたら辞めるつもり

30日発表の高度試験落ちたらってこと？
自分に厳しくない？

それとも今秋の試験？

どっちにしても今すぐ辞めなよ
月曜来なくて良いよ

>>391

高度試験受かるやつならとっくに転職しちまっただろ。
秋の基本を落としたら辞めるってんだろ。

>>389

＞新入社員も？
＞おいしくいただきます♪

新入社員の未来を奪う会社、それがソフトウエア興業。

俺も未来を喰われ、転職不能になった。

このスレを見ていると、吐き気がする。
たまらなくつらい。

オラクルシルバー
SJCP
ソフ開持ち


俺って凄くね？

この会社に入社してホンマに良かったと思っております

>>394
お前みたいな奴がいるから、
資格関連は儲かるんだよなー

うん、すごいよ
アホでも取れるの3つ並べて自慢できる頭がすごいよ

>>394
せめて、1ランク上の資格とってから言えよｗ

>>397
だなｗ

>>370
＞茄子はまだだろ
＞基本０.５
＞どこまで削るか今月中に決めて来月頭通達

＞給与と同時配布は残業代０をごまかすため

去年は７月上旬の金曜日あたりにもらってたはずのに、今年は７月末なの？
もうこの会社に勤めてねーからいいけど、いくらなんでも
ちょっと遅れすぎでは？

400

>>394

さすがにSJCPはないな

>>394

スゴいです

ブロンズ
SJCA
餅の新人より

お前らがオタクなのは顔を見れば分かるが会社のPCの壁紙をアニメのやつにするのはマジきもいからやめろ

それは仕様です

研修のときたまたま見えたんだが
教育部の人が携帯の壁紙に2次の幼女っぽい画像にしてたときはちょっと引いた

別にイイじゃん

それにしてもオタク率半端なく高いよなwwオレ込みで
アニメ見すぎだから

別に普通のアニメキャラならまあよかったんだがさすがに幼すぎるのは
２次も児ポとかで引っかかるようになっちゃうのかね

http://rikunabi2010.yahoo.co.jp/RN/KDBG/08/2571708001/PHOTO/IMG/L_2.jpg?1739736045
cawaii

>>406
オタっぽい容姿は認めるけど周囲にはアニオタいないぞ

自殺者でたってマジ？
大阪で妻子持ちのひとが、６．７年前に自殺したとき
社長が通告だしたけど・・・今回どうだったの？

出身大学とか、そのひとの性格を述べた文書にはワラタ

>>411
なにそれ

査定の時に書かれる人物考査です

　　　　　　　　　ホアーーッ　 ,-‐-､　　／　　　／　麻生総理〜〜〜〜〜ｗｗｗｗ
　　　,.　- ─-　、　　　 　 　　|_!_!ｭ }　　　　／ 　　　 　　 いいぞ！いいぞ！
　　/　 ノノノノハヽ　　　　　　　`'}‐┴､　　　　　ホ、ホォォォーッ！！
　 i　,-､_{＿＿＿ l'　　,. -─- ､　｛￣｀{　　　　　　　　　　／
　 } | r} ` / -' | |`i ／　　,ﾍr^､ |　}_,　 ,! -‐- ､　　　　／
　 { 'ｧ'　　`ー'/,_ ）!／ﾘノ二二jﾉノ`i, / 　 　 ＿i
　,-ｿ　､ 　 ノ/ﾆ| `i／/　 -　r {⌒ / |＿_∠＿_,へ　／￣￣ヽ　 ,-rrr､
/#＼　 ､ 　　`='ノ iﾆij　 　,ﾆﾞ | ｀i　/| r､/＿＿,|￣/ 　　ノノﾉij　iっ,!,!,!
＼＃i＼ 　 ￣,ﾉ`i ヽ　　　|r┼-､ i'　 v{_　（__ﾊ_! 　|　_ノ^i'_ﾌ'i,! 　`i 　{
　 ＼i＃|＼==|/`|＼＼`ｰ| ´|ﾆ､ヽ　　|　i ` ,.-ｉ{ 　 }､|- 　　,-'i　　 |＼_|>

>>411

＞ 出身大学とか、そのひとの性格を述べた文書にはワラタ

出身大学なんて、給料日がいかれた会社に必要か？
性格って、誰を追い込めるかってこと？

　：/　　　／::::::::::::::::::::::::|　　　 　 ＼　　　　 　　　（;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;:::::＼
： / 　/￣　　　　u:::::::::::::＼_　　　　 |：　　　　　 　//　u　　　 　　ヽ::::::::::
：| 　 /　u　　　　　　　::::::::::::|　　　　|：　　　　　　// .....　　　 ........　/:::::::::|
：ヽ　|へ､　　　／ヽ　　:::::::::::|　　　　|：　　　　　 ||　　 .)　 (　　Ｕ　＼::::::::|
　：ヽ|＝ヽ､ヽ　ノ＝＼_,　::::::::ヽ､／´ヽ：　　　　　| （◯）.　 （ ◯ ）|!|!|;;/⌒i
　　：|◯ノ　丿 ヽ◯__/　　U:::::::::::::）／　　　　　 .| 'ー .ﾉ　　'ｰ-‐'　　　　）.|
　： /￣ノ　/　｀―　　　　　:::::::::::／　　　　　　　 |　　ﾉ(､_,､_)＼　　U　　 ノ
　：( ￣　（　　　　）ー　U　::::::::::::|ノ　　　　　　　 .|.　　 ＿＿_ 　＼　　　　|_
　　：ヽ　　~｀!´~'　　　　　:::::::::::丿　　　　　　　　 |　　くｪｪｭｭゝ　　　　　/|:＼＿
　　　：| 　 　r―--､　ヽ::::::::::／|:＼ /⌒⌒⌒＼ ヽ　　ー--‐ 　　　 ／/:::::::::::::
　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿∧＿＿
　　　　　／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　＼

>>410

出ましたよ。
その時、新入社員に向けて社長が話した内容がヒドイ。

「辛い時はエロい事を考えて乗りきれば良かったのに・・」
ですから。

社長を尊敬している新入社員はいません。

実際、会社は社長なしでもまわるからね。

社長も未オーダーだったりね。

新入社員にもボーナス下さい！0.5でいいんでお願いします
「寸志」とか辞めて下さい

新入社員はボーナスでないの？

誰にも出ないよ

工作員　「今年はナス無いらしいよ」

社員 　　「無いのかよ・・・orz」

　　　　　↓

・・・数日後・・・ナス普通に支給される・・・

　　　　　↓

社員　　「ありがとうございます！、神様仏様ソコウ様！、明日からもこの身を奴隷として捧げます！」

ねーよカス

>>419
　　　　　　■■■■■■■■■
　　　　　■■■■√　＝＝＝　│
　　　　■■■■√　彡　　　　ミ │
　　　　■■■√　　　━　　　 ━　＼
　　　　■■■　　∵ 　 (●　 ●)∴│
　　　　■■■　　　　丿■■■（　　│
　　　　■■■　　　　　■　３ ■　　│寸志じゃなくて尊師なら出るかも
　　　　■■■■　　 ■■　■■　■
　　　　■■■■■■■■■■■■
　　　　■■■■■■■■■■■■
　　　　　■■■■■■■■■■■

>>419

おこづかい

新卒の夏の賞与なんて例年7万くらいだろ
出る出ないというより査定期間が満期でないほうが
原因として大きいだろ

お前らなんで帝国データバンクに転職しないの？
あそこなら食いっぱぐれないぜ。

なんでとは言わんけど。

賞与が出ないと完全に沈む船だろ
残業代が出ない上に給料日も月末で
この上ボーナスが出ないんじゃ中堅社員が
完全に総崩れになるからな

とはいえ無い袖は振れない。いやほんとに無いのかは疑わしいが。

ぼくらの世代が面白くするんだ！ぼくらの世代が面白くするんだ！ぼくらの世代が面白くするんだ！ぼくらの
　く　　　　　　　∩∩　　　　　　＊　　　　　　　　　　　。　　　　　　　　　　　　V∩　　 　　。　　　＊　　巛 ヽ　　　 世
　ら　　　＊ 　 (7ヌ)　　　　　　　　　　　　　　+ 　　∧＿∧　　　　　＊　　 　（/ /　　　+　　　　　　　 　 〒 !　　　 代
　の　+　　　　/　/　 ∧＿∧　　。　∧＿∧　　＿（´∀｀　） 　 ∧＿∧　　 ｜｜ ∧＿∧　　　　。　　　/ /　　　　が
　世　　　　　　＼ ＼（　´∀｀）―--（ ´∀｀ ）￣　　　　　　⌒ヽ（´∀｀　）　／／ （　´∀`）∩∧＿∧　/ /　　＊　 面
　代　　　　。　　 ＼　　　　　　　／⌒　　　⌒￣ヽ、ＮＥＥＴ/~⌒　　　　⌒ / 　/　　　　（　）（´∀｀　 / /　。　　　 白
　が　　　　　　　　 ｜ ﾌﾘｰﾀｰ　|ｰ、　童貞 　/￣|　　　　/／`i　　　　　　/　 /　＼＼∧_ノ ,-　　　　　ｆ　　　+　　 く
　面　　　＊　　　　 ｜　　　　　|　｜　　　　　/　（ミ　　　ミ） 　｜鬱患者｜ /　　　 ＼＼ / ｭﾍ　ヒキ　|　　　　　　す
　白　　　　　　　　　｜　　　　｜　｜　　　　 | ／　　　　　　＼ ｜　　　　｜/　中卒 |(＿)〈＿｝ ）　　　 |　　　　 　 る
　く　　　　　　。　　 ｜　　　　｜　　）　　　 ／　　　／＼　　　＼| 　 　 　 ヽ 　／＼　＼　　　　/　　　　!　＊　　　ん
　す　　　　　　　　　/　　　ノ　｜　/　　ヽ ヽ、＿／）　 （＼　　 　）　ゝ　　｜ /　　　＼　|　　　/　 ,ﾍ　 |　　　 　　 だ
　る　　　　　　　+ ｜　　｜　　|　/　　 /|　　 /　レ　　　＼`ー ' |　 ｜　　/　/ 　　 　 |　|　　 j　 /　 |　|　　　　　。！

　　　　　　　　　　　　　　,,.､rtrﾙﾍ从､
　　　　　　　　　　　,,ｯミ≫゛゛^^ﾞ゛ﾞﾞ゛ヾ‐､
　　　　　　　　　　　ﾐｼ´　　　　　　　　　｀ヾr
　　　　　　　　　　　}: {　　　　　　　　　　　}:ｉ
　　　　　　　　　　 /:ﾉ　 'ﾞﾞ　''ヽﾉ　ヽ　''ﾞﾞ｀　ﾐ
　　　　　　　　　　rﾐｯ　,,ｨｪｧｭ　〉　ヽｪｧヘ　V､
　　　　　　　　　　{ !l　 `ー''´ _,　　､｀''ー ^　 }
　　　　　　　　　　ﾞ,〈　　　　/､r､＿rハ　　}　ﾘ
　　　　　　　　　 　 !_:::　　/　　__　_　 ＼　..:{
　　　　　　　　　　　`|:　　{,,ィ-─‐‐＞､　　ｲ　自己責任って言葉しってるか？
　　　　　　　　　　 　 〉､　/　`'''‐‐'''´　ヽ／､　これだけ情報があるのにここを選んだ奴が悪い
　　　　　　　　　,, ／ { ＼:::...　..ー‐　..／ヽ}　＼

新作ウルトラマン
http://imepita.jp/20090621/704100

739 名前： 投稿日：2009/06/19(金) 00:08:45 ID:QNfeLWGx0
お前らがどれだけ騒いでも韓流age　日本sage 鳩兄age　麻生sage は全マスコミあげてやらせていただく
BOA 東方神起以降も韓流スターが続々と日本で華々しくデビュー
民主は政権を取り在日参政権を得、中国韓国から何千万人と日本に移住
生活保護を受けながら犯罪やり放題、アジアで一番豊かな国をいただく
気づくのが遅かったようだな

745 名前： 投稿日：2009/06/19(金) 00:32:30 ID:QNfeLWGx0
アジアで一番豊かな国が手に入るのももうすぐ
お花畑な日本人は「１回民主にやらせてみればいいのよ〜」とか言ってるｗｗｗｗｗｗｗｗｗ楽勝ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
マスコミ、政治がバックについてるんだから韓流ミュージシャンの日本デビューも楽勝
参政権とったら韓国中国から大量に移住してきて日本人の抗議なんて微々たるものになるだろうねえｗ

746 名前： 投稿日：2009/06/19(金) 00:43:14 ID:QNfeLWGx0
お前らも今から宇多田のファンなんてやめてＢＯＡのファンになりな　絶対勝つから楽しいよ

752 名前： 投稿日：2009/06/19(金) 01:07:49 ID:QNfeLWGx0
お前らがいくらわめいてもＢＯＡや東方神起は世界のスターになる
宇多田なんて麻生並みに叩かれてるからマジうけるｗｗｗｗｗｗｗ
しかもほとんどの日本人がテレビを信じてるから愉快愉快
ジャニ宇多田麻生は邪魔なんだよ消えろうせろ
ここは韓国の放送局なんだよ

757 名前： 投稿日：2009/06/19(金) 01:51:38 ID:QNfeLWGx0
平和ボケお花畑日本人は直ちに韓国人にひれ伏しなさい

762 名前： 投稿日： 2009/06/19(金) 02:08:40 ID:QNfeLWGx0
全て遅すぎたんだよ
お前らが４さま４さま言って韓流韓流喜んでる間にマスコミは全部支配した

それにしてもレベルの低い工作員しか雇わない会社だよなｗ
まぁやってる事がブラック過ぎて正論で通すなんて不可能だから
低レベルのコピペに徹するしか無いんだろうな

とっくに言いつくされてると思うが
会社名検索 -> リンク2番目以降に大量の2chの過去ログ
-> 過去ログを見る -> 下ネタ連発AA連発 -> 工作員認定

こんな状況を新卒が見たらどう思うんだろうな？
まぁ今から入社するようなバカはそんなもの見てないんだろうけどｗｗｗ

大学まで進学してこの会社に入るなんて
今まで育ててくれた親に顔向けできなだろ

実家に住んでて自分の子が
疲れて帰ってきたと思ったら仕事が無い残業代が出ない
賞与が出ない退職を迫られたなんて話が出たら親はどう思うんだろうな？

ネットの評判なんてガセだろとか思ってるやつも
この会社に入れば認識が改まると思うよ
マジでひどい有様だからな

配属がある場合、入社早々、事業所で経歴詐称の練習で
客に嘘つくのが最初の仕事だからな
うまく嘘がつければそのまま配属とか常識ではありえないことが起こるのが
ブラック偏差値68の会社だからな

入社するなら人生捨てる気で入社するんだな

ソフトハウスに入社したオイラは勝ち組w
んでもうojt入りますた
同期のみんな研修頑張ってねw

OJTｗｗｗｗｗｗつまりｗｗおｗｗｗ荷ｗｗｗ物ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
あ、最初からお荷物だったね＾＾

う〜ん。ボーナスの情報が今一はっきりしてないなぁ（＝。＝
☆うわさ一覧☆
一律10万？
ボーナス無し？
まだ確定してなくて会議で検討中？
おまけに支給日が8月頭近く？
何が本当なんだ？？？？？

>>428

出なくても沈んでる

スキルなし
お金なし
年食いすぎ
派遣切り
給料日いかれる
昨年冬は一部のボーナスが年末に
ゆとりFランの新人

ボーナス払ったら倒産するんじゃね？
給料だってキツキツな状態だし
色々言い訳並べられてカットされんじゃない？

するわけねーだろ
普通に黒字出して丸山一族が遊ぶカネだけは潤沢にあるんだから

今年の新人は出来いいぞww
追い抜かれないようにね
特〜〜に2や3年目頑張

　　　　　　　　　　　 ノﾍ,_
　　　　,へ_ ＿, ,-==し/:. 入
　　ノ"ﾐメ/".::::::::::::::::. ﾞヮ-‐ﾐ
　 //￣ｿ .::::::::::: lヾlヽ::ヽ:::::�U
　 |.:./:7(.:::::|:::|ヽ」lＬH:_::::ｉ::::: ﾞl
　ﾉ:::|:::l{::.|」ﾑ‐　゛ ,,-、|::|:|:::: ﾉ
　ヽ::::::人::l. f´`　　_　　|:|ﾘ:ζ　　＜ボーナス無いなんてないない
　,ゝ:冫　|:ﾊ、　<´ノ ／ｿ:::丿
　ヽ（_　　lt|ﾞ'ゝ┬ イ　(τ"
　r､　　　 　r､ヘ＿_＞}ト、
　ヽヾ　三　|:l1 ==＝<l|:::::|
　　＼>ヽ/ |｀ ｝　　　 l|Y:::|
　　　ﾍ　lノ.:`'ｿ| 　 　 ! |::::|
　　　　/´.::::/　.ｈ__ｎ′|:::::|
　　　　＼. ｨ 　/ーｮﾍ　|:::::|
　　　　　　|　　ﾐ　　丿 |:::::|

残業代なし。
昇給なし。
仕事なし。
退職時には有給削り発生。
勤退ファイルの誤魔化し日常茶飯事。
※残業してない事になっている。。。。
ボーナス・・・・出たとして10万？

　　　　　　 ::　　　　　　　　　　　　　 　 .|ﾐ|
　　　　　　　::　　　　　　　　　　 　 　 　.|ﾐ|
　　　　　　　　::　　　　　　　　　　 　 　 .|ﾐ|　　　　 :::::::: 　　　　　　
　　　　　　　　　:::::　　　　　＿＿＿＿　|ﾐ|　　　　　　　 :::
　　　　　　　　　　 ::　,. -'"´　　　　　　｀¨ー ､　　　　　　::
　　 ::　　　　　 　 ／　　　,,.-'"　　　　　　ヽ　 ヽ、　　　 :: 　　
　　　:: 　　　 ,,.-'"_　 r‐'"　　　　　,,.-'"｀　　　　　ヽ、　::
　　　:: 　　/　　　 ヾ (　　　 _,,.-='==-､ヽ　　 　 　 　 ヽ、
　　　:: 　　i へ＿__ ヽゝ=-'"／　　　 _,,>　　　　　　　　 ヽ　 　　
　　 ::　　 ./ /　　＞ ＝'''"　￣￣￣　　　　 　 　 　 　 　 ヽ　
　　:: 　　/ .<_　ノ''"　　　　　　　ヽ　　　　　　　　　　　　　　i
　 ::　　 /　　　 i　　　人＿　　　ノ　　　 　　　　　　　　　　.l
　　:: 　,'　　　　 ' ,_,,ノｴｴｴｪｪ了　　　　　　　　　　　　　　　/
　　　　i　　　　　　　じｴ='='='" ',　　　　　　　　　　　　　　/　::
　　　　',　　　　　　 (___,,..----U　　　　　　　　　　　　 ／　:: 　　
　　　　 ヽ、　　　　　　　　 __,,..　--------------i-'"　　::
　　　　　　ヽ､_　　　__ -_'"--''"ニニニニニニニﾆヽ　　 ::
　　　　　　　　 ｀¨i三彡--''"´　　　　　　　　　 　 　 ヽ　　::
　　　　　　　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 ヽ　::

http://up4.pandoravote.net/img/panflash011565.jpg

http://nobu-ibaraki2.cocolog-nifty.com/photos/uncategorized/2009/06/16/1245109356549.jpg

ボーナスもでなかったら会社にいる意味ないぜ〜♪
ジョブついている人報われな〜い♪
脱北だ〜〜〜♪

　　　　　　　　　　　 　 ∧＿∧ キャー
　　　　　　 　 　 　 (ヽ（　　　　）ノ)　　　 ∧＿∧　　　キャー　　　　　　　　　 　 ∧＿∧
　　　　　　　　 　 　 ヽ￣ ｌ ￣ .／　　(ヽ（　　　　）ノ)　　　　　　　∧＿∧　　(ヽ（　　　　）ノ) キャー
　　　　　∧＿∧　 　|　.　. 　|　 　 　 ヽ￣ ｌ ￣ .／　　　　　　(ヽ（　　　　）ノ) ヽ￣ ｌ ￣ .／
　　　(ヽ（　　　　）ノ)(___人__　）　　 　　|　.　. 　 |　　／⌒ヽ　　ヽ￣ ｌ ￣ .／　 |　.　. 　 |
　　　 ヽ￣ ｌ ￣ .／　 ; 丿　し　　　　　( _,;*;,__　(ヽ（　　　　）ノ) |　.　. 　 |　　　(___人__　）
　　　∧|＿∧ 　| 　 　∪　　　　　　　　∪　 ; 丿 ヽ￣ ∧＿∧ (___人__　） 　　　∧＿∧
　(ヽ（　　　　）ノ) 　　　 　∧＿∧　　　　　　∪　　 (ヽ（　　　　）ノ)丿　し　　(ヽ（　　　　）ノ)
　 ヽ￣ ｌ ￣ .／　　　(ヽ（::::::::::::::::）ノ)　　∧＿∧　　ヽ￣ ｌ ￣ .／∪　　　　　ヽ￣ ｌ ￣ .／
　　 |　.　. 　 | 　　　 　ヽ::￣ー￣.／ (ヽ（　　　　）ノ) |　.　. 　 |　　　　　　　　∧＿∧　|
　　(___人__　）　　∧＿∧::::::|:::::::::|　　 ヽ￣ ｌ ￣ ／ ( _,;*;,__　）　　／⌒ヽヽ（::::::::::::::::）ノ) キャー
　　 ; 丿　し　(ヽ（　　　　）ノ) ::::::::）　　　|　.　. 　 |　　∪　 ; 丿(ヽ（　　　　）ノ)　ー￣.／
　　∪　　　　　ヽ￣ ｌ ￣ .／　; 丿　　　(___人__　）　　　　∪　　ヽ￣ ｌ ￣ .／::::::|:::::::::| 　∧＿∧
　　　　　　　　　 |　.　. 　|　　　∪　　　　 ; 丿　し　　　　　　　　　|　.　. 　 | (:::::人:::::::(ヽ（　　　　）

http://p.upup.be/?YuOInj22gX

>>434

いい出来だ。次のテンプレに追加しても良さそうだ

　　　　　　　　＼　　ヽ　　　　　! |　　　　 /
　　　　　＼　　　　ヽ　　　ヽ　　　　　　　/　　　　/　　 　 　 ／
　　　　　　　　黒字だったらボーナスだせぇえええぇ!!!
　　　　　　　　＼　　　　　　　　　　｜　 　 　 　 /　　　／
　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 　 ,ｲ
￣　--　　=　＿　　　　　　　　 　 / |　　　　　　　　　　　　　 --'''''''
　　　　　　　　　　,,, 　 　 ,r‐､λノ　 ﾞi､_,､ﾉゝ　　　　　-　￣
　　　　　　　　　　　　　　ﾞl　　 　 　　 　 　 ﾞ､_
　　　　　　　　　　　　　 .j´　.　.ﾊ_, ,_ﾊ　　　（.
　　　　─　　　＿　　─ {　 　 (ﾟωﾟ　）　　 /─　　　＿　　　　　─
　　　　　　　　　　　　　　 ).　 c/　　 ,つ 　 ,l~
　　　　　　　　　　　　　 ´y　　｛ ,、 ｛　 　 <
　　　　　　　　　　　　　　 ゝ 　 lﾉ ヽ,)　　 ,

こんな会社から調達したくないんだけど

この板で死ねと書かれた奴は早く死ねばいいｗｗｗｗｗｗｗ

>>435

＞ ソフトハウスに入社したオイラは勝ち組w
＞ んでもうojt入りますた

違うだろ。売られたとか部品になったと言えよ

>>446

脱北ったってｿ興村しかwww

77 名前：名無しさん＠十周年[] 投稿日：2009/06/21(日) 12:15:53 ID:dqAG/ZBB0
http://xianxian8181.blog73.fc2.com/blog-entry-122.html
各地のコリアンタウンを基点に、
組織的に民主党議員を支援していく体制はすでに整っていますが、
足りないものがあれば、各支部ごとにまとめて本部に頼んでください。民主党の中での雰囲気醸成や意見の舵取りなどは、同胞議員の先生たちがきちんと動いてくれる予定ですから心配ありません。

また北韓同胞との連携も必要になってきますので、
支部長レベルでの会合等調整をお願いします。

この会社って本当にこんな状況なの？
ちょっと引く。。。

[451]岡田有希子 [] 2009/06/22(月) 00:25:47
この板で死ねと書かれた奴は早く死ねばいいｗｗｗｗｗｗｗ

　　　　　　　　　　　　､,　　　　 _
　　　　,.::::.、　　　　　丿　.....::::::::i　∩＿
　　　　::::ﾍ::::..,,,―'￣ﾞﾞﾞ<::／　i:::'　〈〈〈　ヽ
　　　 ':::!　 ／　　　　　　　＼:::' 　〈⊃　　}
　　　 ::i/／　'/レヽ/　i　＼　ﾌ　　　|　　 |
　　　 ／　　　／・＼　l/／・ヾ＼ 　.! 　　 !
　　　 |　　　　　 ⌒　 。　⌒　　 | 　|　 　 |　
　　 ノ　　　　　　（＿人＿）　　　 ミ　 　 /　　＜ソフ興村のメリットな〜〜し
　 　彡　　　　　　＼⌒､　|　　　ミ　　　/
　　　￣ﾞﾞﾞ―-. 　　　＼＿|　　ノ　　.／
　　　　　　ﾐ｀ﾞﾞ　　||ﾞ´　 ﾞ ‖"ヽ　／
　　　　　／　　　 人＿＿人　　ｱ

信じろ!!
ボーナスはきっと支給されるよ！！
90%カット位で・・・・。

>>415
神戸大学で優秀と書かれてた。
性格は温厚で家族想いっだったかな、、、確か

7月末に給料と一緒に1.xxくらいで支給なんじゃね？
今まで散々やばいやばいといい続けても結局1ヶ月以上だったからな
まぁ未オーダーはどうだか知らんが・・・・

>>460
それはなんとか社長が借金してボーナス資金を調達してたから。
銀行の信任を失ってる今の社長にはボーナス資金が調達できるかどうか。

仕事が無い→金が無い→ジョブで働いている人不満爆発→スレッド書き込み
この負の循環断ち切れんのか？

「ブラック企業の見分け方」…「不況に負けない宣言!就活GOGOフェスタ」／千葉
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1245596769/

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　＜
　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿>　　　￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　 ／＼　|＼
　　　　　　　　　　　　　　 ﾊ　 /／￣
　 　 　 　 　　　　　　　　/ |
　　　　　　　　　 ( ◎） /　.|
　　　　　　　　　_ﾉ(ﾉヽﾉ 　.ヽ-ヾ _
　　　　　　　／　　　　　　　 　　 ＼
　　　　　　/　 ﾉ人　　　　　　　　　ヽ
　 　 　 　 |　イ・ヽ＼)　　　　　　　　）
　　　　　　|　.| 　 | 　 ヾ)　　　 　　　 ）　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヾ人__ﾉ(｡｡｀　ヽ　 　 　 　/　　｜　父さん！
　　　　　　　|　⌒　　　　　|　 　ﾉ　　ﾉ　＜
　　　　　　 人　 　|　　　 　ﾚノ　 　/　　 ｜　　ストライキの予感です！
　　　　　　　　ヽ、　⌒　　　ﾉノノノ　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
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91 名前： モクレン(関東・甲信越)[] 投稿日：2009/06/22(月) 00:39:56.99 ID:iqo1XDgN
叫ばせる系とかお経読ませる系はブラックというかカルト

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　ヽ　.|　|　　　　/　　　　 　 .|　 |　　　　　　 ヽ　　　 |　 |　/　　|　　用件を
　　.ヽ.|　| 　 　/　　　　　'二〈___〉二` 　 　 　 ヽ 　　|　 |./　　＜
　　　　|　|　　　　　　　　　　`-;-′　　　　　　　　　|　 |　　　　 |　　聞こうか…
　　 　　iヽ|.　　　　　　,,... -‐"`‐"`'‐- ､、　　　　　|／i　　 　 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　 |　 ヽ　　　　 /...---‐‐‐‐‐----.ヽ　　　　/　 .|
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>>642

現場で働いている人間はほとんど居ないかと・・・
大半が未オーダーかＯＢだろ

仕事が無い -> 新卒大量採用 -> 社内で邪魔 -> 退職圧力 or 無理難題
-> 不満が高まる -> 書き込み

もう辞めた or 辞める -> 不満爆発 -> 書き込み

基本的に暇な人間ほど書き込みすんだろうな
現場の人間なんて心底バカらしくなるからこんなところ見ないよ

負の連鎖なんてちくり板にあったときからずーっとあるし
一社員が会社をどうにかしようなんて考えるくらいなら
転職したほうが人生の貴重な時間を有意義に使えると思うぞ

間違えた

× >>642
○ >>452

給料遅延と残業代の支給をなんとかしてくれwwwww

死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね

勢い：６４
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

現場常駐組ですが、会社の情報が伝わってこないんで、つい見ちゃうんだよね〜

賞与は、2.0 は死守したいなぁ

ナスは出ない臭いな。
課長がそんな話をしてるのを耳にしたよ

夏冬で4.5は欲しいです

新人は0でいいよな

挨拶は大切

教官「おはようございます。」

新入社員「おはようございます！！！！」

たまに飛び抜けて大きな声を出している人がいてビビる。


でも、それが正解なんだろね。

挨拶のデカさに、保険のお姉さん苦笑い。

有給って２ヶ月働けばもらえるものと思ってました。

ボーナスは、新入社員でも貰えると思ってました。

残業代は出ないのは分かってたけどね。残業時間40時間なし。

新人にも初茄子下さい！

事実なら正確に説明していただかないとダメだ。
挨拶でかくても、仕事が進まないでは終り。

世間一般的に、新人の夏ボは雀の涙程度なのはさすがに知ってるよね？

茄子情報何かでた？

>>482
今月中は情報でないんじゃない？

>>479
新人の夏ボは入った日付によって違う

あと普通どの会社でも1年目の夏はほとんど出ない

通常、この会社で新人がいくら出るかは、周りに聞いてみな
今年がどうなるかは知らんが

ボーナスは少額でも出ればいいんじゃない

課長いわく
俺がでね−のにお前らに
出るわけね−だろ
だったけど

管理職はやばいかもしれないけれど
現場は気持ち程度は出すんじゃないかな

>>369

なんか知らんけどGJ

ラッキーラッキーラッキーラッキーラッキーラッキーラッキーラッキーラッキー

自分には

フィジカルヘルスケア

を是非ともやって下さい！
毎週末マイ女王様がキツいことやって来ます。

病院に行きなさい

転職したら？
腕に覚えがあれば転職できるはずだ

ボーナスは残業代って意味もあるからな、サビ残してるのに出ないんじゃ、もうやってらんね！

腕に覚えなし！！

股間に覚えあり！！！

気づいたら父の日過ぎててワロタｗｗｗ

茄子茄子茄子茄子で頭の中いっぱいです。初茄子楽しみ〜

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　＜
　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿>　　　￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　 ／＼　|＼
　　　　　　　　　　　　　　 ﾊ　 /／￣
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　　　　　　　　　 ( ◎） /　.|
　　　　　　　　　_ﾉ(ﾉヽﾉ 　.ヽ-ヾ _
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　　　　　　/　 ﾉ人　　　　　　　　　ヽ
　 　 　 　 |　イ・ヽ＼)　　　　　　　　）
　　　　　　|　.| 　 | 　 ヾ)　　　 　　　 ）　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　ヾ人__ﾉ(｡｡｀　ヽ　 　 　 　/　　｜　父さん！
　　　　　　　|　⌒　　　　　|　 　ﾉ　　ﾉ　＜
　　　　　　 人　 　|　　　 　ﾚノ　 　/　　 ｜　　父さんの予感です！
　　　　　　　　ヽ、　⌒　　　ﾉノノノ　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　/~/｀ーーーー´/＿__/ヽ
　　　　　　 /　|￣~|ヽ/＼／|　　　|　|
　　　　　　/　 |＿_| 　 o　　.|＿＿|　|

女性の方に質問です。
彼氏の理想の身長を教えて下さい。
よろしければ貴殿の身長も教えて下さい。

これから帰るだお。。

【参考資料：イマドキの経済人の"言葉"1】

奥田　碩（日本経団連名誉会長　トヨタ自動車相談役）
「格差があるにしても、差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない」
「マスコミの厚労省叩きは異常。報復しようかと。スポンサー引くとか」

宮内義彦（オリックス会長　元規制改革・民間開放推進会議議長）
「パートタイマーと無職のどちらがいいか、ということ」

奥谷禮子（人材派遣会社ザ・アール社長　日本郵政株式会社社外取締役　アムウェイ諮問委員）
「格差論は甘えです」
「競争はしんどい。だから甘えが出ている。個人の甘えがこのままだと社会の甘えになる」

篠原欣子（人材派遣会社テンプスタッフ社長）
「格差は能力の差」

南部靖之（人材派遣会社パソナ社長）
「フリーターこそ終身雇用」

林　純一（人材派遣会社クリスタル社長）
「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」

渡邉美樹（ワタミ社長）
「24時間仕事のことだけを考えて生きろ」 「人間はなにも食べなくても［感動］を食べれば生きていけるんです」

箕浦輝幸（ダイハツ工業社長）
「最近は若者があんまりお金を持ってないと、いうのがあって若者が少し車離れしてるんですね、
それで（聞き取れない）お金がないって事でそういう　連　中　が少し安い車という流れも少しある」

【参考資料：イマドキの経済人の"言葉"2】

鈴木修（スズキ会長）
「土曜休んで日曜も休む奴は要らない。8時間働けばそれでいいなど通用しない。成果で報酬がでるんだ」

秋草直之（富士通代表取締役会長）
「業績が悪いのは従業員が働かないからだ。」

御手洗冨士夫（キヤノン会長、日本経済団体連合会会長）
「偽装請負は法律が悪い」 「新卒社員は学生時代の成績で初任給に格差をつけろ」
「派遣労働が低賃金なのは当たり前。気ままに生活して賃金も社員並みというのは理解できない」

永守重信（日本電産社長）　
「社員全員が休日返上で働く企業だから成長できるし給料も上がる。
たっぷり休んで、結果的に会社が傾いて人員整理するのでは意味がない」

猿橋 望(NOVA創業者)
「労働基準法なんておかしい。今は２４時間働かないといけない時代なのに」
　＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾
折口雅博（日雇い派遣グッドウィル・グループ会長）
「日本で払う給料は、間違いなく中国で払うより高い。労働者が、もの凄く安いコストで働いているというようには私は思っていません」

◆◇ともかく、生き抜け。時代の潮目も変化してきている。命落とすな、自民落とせ！◇◆
　　命落とすな、自民落とせ！　命落とすな、自民落とせ！　命落とすな、自民落とせ！

◆派遣・請負ホットライン２３２件　　８年間も偽装請負　　全労連が発表
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2007-12-13/2007121305_03_0.html
　東京地評と共催した東京都では、「偽装請負」の状態で八年働いていると言う
埼玉の男性が、「『一年くらい働けば正社員になれる』と言われていたが放置さ
れてきた。納得いかない」と訴え。「（請負）会社と話し合うと、『正社員にすると
給料を下げる』『現状の契約社員で働くか』と迫られた」と話しました。
　十月から派遣で働いた女性は、一カ月の試用期間の後、更新した契約期間
（一カ月）の途中で雇い止めされました。「突然の打ち切りになり、残りの期間の
賃金は請求できるのか」と問い合わせてきました。
◆派遣ユニオン
http://www.zenkoku-u.jp/hakenunion/hakenunion-top.html
◇首都圏青年ユニオン
http://www.seinen-u.org/
◆全労連・労働相談ホットライン
http://www.zenroren.gr.jp/jp/soudan/index.html
◇日本労働弁護団（1957年創立・最高裁に労働審判制度の広報が足りないと書簡を出してる）
http://homepage1.nifty.com/rouben/
◆東京労働局（厚生労働省の出先機関、全都道府県にある
　　　　　　　労働基準法第102条：　労働基準監督官は、この法律違反の罪について、
　　　　　　　刑事訴訟法に規定する司法警察官の職務を行う。）
http://www.roudoukyoku.go.jp/shisetsu/kantoku/index.html
◇労働審判制度（最高裁）新制度で、3年かかる訴訟が1か月で解決（名古屋地裁の実例）
http://www.courts.go.jp/saiban/syurui/minzi/minzi_02_03.html
◆サービス残業代２７２億円　０７年度　是正指導で１７２８社払う　労働者の告発　共産党追及反映
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2008-10-25/2008102515_03_0.html

>>502

そうだよな、偽装会社は処罰されるべきだよ。
ちゃんと偽装してますって相談すべきところにしないとな。
こういう会社に退職強要する資格はない。


まあｿ興もg
おっとこんな時間に宅急便が

これでボヌス出なかったら1000人くらい辞めるだろ。それで未オーダーが掃けていいじゃん。
ほんとに会社に必要な人以外はボーナスなしにしとけ。俺はもう諦めた。

そんなんで辞める勇気のある奴なんてほんの一握りいるかいないかだからｗｗｗ
奴隷根性の塊みたいな奴しかいないんだよ

なんで奴隷に甘んじるんだ？
中国人や韓国人のように、何故団結しない？
そんなことだから一生奴隷なんだよ。

この世界はお前みたいに鋼鉄の意志を持った奴ばっかりじゃないってことだ

ファッションとか音楽とかスポーツとか、その辺の話題で面接やりゃ２分で分かるだろ。頭の良さなんて。
わざわざ時間掛けて数学とかで試験やる意味がわからん。
ペーパーテストで勉強が得意かどうか調べたって頭の良さなんか全く分からないのに。
大学とかだと選ぶ側が雑談力ゼロのコミュ障だったりするからしょうがないけど。
だから日本の大卒って社会では全然使えないんだよ。

専門卒乙

低学歴の専門卒乙

昨日のメンタルヘルスで瞑想したんだけど。

どこぞの宗教やねん。

CD販売とかもあったり。メンタルヘルス、最近宗教色が強いかも。

>>481

ですよね。
12万くらいが平均みたいですね

>>511
そんなのやらされるの？
なんかそれをやること自体でメンタルダメージ食らっちゃいそうだ


残業代が出る
給料日が元に戻る
有休がとれる
茄子が出るという情報



メンタルダメージの原因を考えて！

>>511

おまえらバカにされてんだよ
こいつらカモだって

CD買った人いるのかな？

3000円が今ならキャンペーンで1000円になってとてもお安くなっていましたが・・・

>>511

瞑想というかヒーリング。

宗教色は強くしてもらいたくない。

DNAにも、「辛くなったら神、仏なんでもいいからすがってみるのもよいと思う」
と書いてあったけど、宗教の強要は嫌だな。

宗教に走るようになったら終わりだよ。
もう末期だ。
宗教では救いは得られない。
魔術の勉強して呪文でも唱えた方がマシ

>>518

この会社だって、単価が高い人ほどお布施として取られ、
お布施ができない人は脱会勧奨(笑)させられると考えれば根本的には同じように思えるがw

メンタルヘルス為になることも言ってたけどね。

ただ体の部位を叩きながら、ネガティブな事を言うポジティブな事を口に出して言う

というやつと

ヒーリングはちょっと宗教臭くて嫌だったな。
あとCD販売。


他は良かったです。

そんな時こそファッションヘルス

ヘルス代下さい

愛をください

ナスゼロ宣告きたね

>>524
ソースは？

>>525
課長からの今朝の会議報告メールに書いてあった。
詳細な説明は別途行うそうなので詳しくは分からない。

>>525
バカじゃね？ソースなんかあるわけないだろ。課長様からの周知を待て。よっぽど頭悪い課長様じゃなきゃ今日中に展開するよ。

にしてもボーナス出ないなら残業代出せや。

今日の朝に発表があった。経理の特別措置も纏まったしな。
『賞与支給は一律ゼロ。』ローン組んでる奴には退職金から３０万を上限に前借りを認める。
財形も下ろすのに制限を設けない。他にも話はあるが、要らないよな。
今、話を回してるところだから、聞いて無い奴にもそのうち連絡がいくよ。

>>528
リアルだった…

ｗｗｗｗ
お前ら残業代もボーナスも出ないの？
ｗｗｗｗｗｗ

そのうえ給料は遅配、昇給は無しだ

ブラック(大爆笑)

年収26万円×12＝312万
笑える。手取り200万ちょいて。

賞与も0円キター！！

厳しいね。まあ退職金が３０万円以上貰える人は貰った方がいいね。潰れたら０だし（笑）
退職金をもらう人が殺到して先着順になると予想。

>>528

まだ連絡来てない。
教えてくれてサンクス。
目の前が真っ暗になったわ。

ってか、メンヘル対策で講師呼んで金払ってると思うが、それこそ無駄だよな。

そんな余裕あるなら払うところがあるだろと思っちまう。

>>535

もはやしゃれにならない。
あれほど嫌がってた財形を明け渡し、さらに通常の会社では有り得ない｢退職金補填｣。

親にどの面下げて会いにいけばいいんだよ。

ポリシーがまた1つ増えたな

ビジュアルとか懇親会とかまだまだ無駄なもの沢山あるよな

このあり様の責任は誰がとるんや？

財形取り崩しキターｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

大昔、最初のバブル崩壊の時に同じ事してたなｗｗｗ
その時は退職金前借りは確か無かったと思ったがｗｗｗｗｗｗ

ちなみにその時の茄子は1.5で発表の時サブが
「景気が戻ったら必ず差額は返す」って言って議事録にもわざわざ
載せてたんだが程なくしてこっそり議事録から削除されてたｗｗｗｗｗ

お前ら頑張れよｗｗｗｗｗ今回は史上最悪だぞｗｗｗｗｗｗｗ

こんな会社だからこそ、夢や希望を語るリーダーが必要なんです！！

ビジュアル
懇親会
共助会
誕生日プレゼント

ボーナス削る前に、このあたりを削れよなあ
あと教育部を縮小して営業に配置替えしろ

>>543

言えてる。使い物にならないやつは全員営業だ。

>>543
まずは、社員の方に血を流してもらいます。
それでも駄目な場合は、上記の経費を切り詰めます。
最終手段で、役員報酬を削りますw

Ｎ田＜「うはｗｗｗ先抜けた俺様勝ち組ｗｗｗｗｗｗｗｗ」

役員報酬を無くせば他の社員全員にボーナス出るんじゃねーの？

懇親会は必要ないだろ
さっさと潰せ

Ｎ田ﾊﾞﾝｻﾞｲ

もうさすがに懇親会はやれないだろ。
やった所で他の話なんか出るもんか。

むしろ就活したほうがいい
まじでヤバい

副業認めてくれるよな？

今更就活とかﾏｼﾞｳｹﾙw

>>553

いや笑い事じゃないって
俺の輝かしい未来を返せ

ボーナスはフェラ2.5回分だお

やばいよ、やばいよ

この会社から逃げ出す部課長が何人いるのか

部長以上の役職の給料減らせばいいのに

いくらもらってんだ？

おい！
内定もらっている奴は、今すぐに就活を再開した方がいいぞ！！
残業代も賞与も0円だぞ！！

この会社に未来はない！！

一人で何億も受け取ってる奴とかいなかったか？

ついに財形にまで手をつけたか・・・

あれって、融資の担保とまでは言わないが、条件の一つだからなぁ
財形の解約が増えると、なおさら融資が受けづらくなって、運転資金が回らないんじゃないか？

それとも、もはや銀行から融資は一切期待してないってことかな？ｗｗｗ

銀行から融資は断られたらしいよ

子供がいる家は悲惨

売り飛ばすしかないかな…

子供が生まれそうな家も悲惨

下ろすしかないかな…

>>561

いまだに俺には情報きてないのだが。。。もしそうなら…

いまとなっては退職金や財形の措置があるだけましだろうな

ただ、これらに手をつけることは本来タブー

くるべきときがきたかという気がする

6月ぎりぎりまで情報をださなければ9月まで派遣させておけると思ったのだろうか？

俺明日ハロワ行ってくる

父さん

課長から全く聞いていない

辞めても仕事無いよ

とうとう、この時が来たねぇ。
この情報が本当ならナスゼロ、財形崩しの
会社に仕事なんか恐くて回せないって。
一括の仕事はもうあきらめろ。
既存の(偽装)請負もヤバイだろ。
存在しない仕事に備えて勉強してる場合か。
退職金も崩してるのに冬ナスなんて有るわけない。
冷静にこの先に光があるか、よく考えろ。

父さんの前に○一族を潰すか

あの〜今年入社しました新人なんすけど…
どーしたらいいっすか？

死んでくれ

客先にいる奴らは、課長しだいだから、連絡ない奴もいるだろうな。

ところで、退職金の前借は「3年目以上で、かつ、住宅ローンがある奴」らしいけど、
3年目って退職金あったっけ？

ないだろ

なにが起こってるんだ？

父さん

まじですか？

新人です。財形貯蓄申し込んだんすけど、何も連絡ないですよ

でも会社は黒字だったりして

>>578

騙されました

>>579

役員は黒字、会社は赤字

ゼロボーナスで未オーダーを自主退職させる社長の策略にも思えるが。

情報処理資格を取得しないと絶対に昇給させない制度があると知っていたら株式会社さくらケーシーエスに入社しませんでした。

>>582

ジョブついているやつが先に辞めると思うが

で新人はどうなりますか？

茄子の自己査定は一体…

>>571
とにかくガンバレ。
これを機会に組合を作れ。同期会でもいい。
事前に通知が来ないで結果だけパラパラ
知らされてる時点で異常。
>>547 がヒント。
普通なら無期限ストライキおこされても仕方ないレベル。
政府債権で再生中の日航でもナスは維持されてる。

１．主要経営陣の総更迭
２．取締役以上の給与(課長レベルに)削減

それが出来なければ、会社の資産を売り払って解散
を要求してもいいんじゃない？
それだけ頑張ってやっと冬ナス出るかもね。
労働者の権利があるんだから。ちゃんと行使しろよ〜。

ソフトハウスの自分は勝ち組www

>>586

形式的でも揃ってないと課長が怒られるらしい
ちなみに課長連中にはだいぶ前からナスが怪しいと軽く噂が流れてたらしいけど

>>588
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　　　　　 | ノ　 _,　　,_ ヽ　　　　 　 　（（　 |　ﾌﾟﾗﾌﾟﾗ
　　　　 /　　●　　　● |　　　　　　　　　(=)
　　　　 |　　　　( _●_)　 ミ　＿　(⌒)　 　J　　））
　　　　彡､　　　|∪|　 ノ
⊂⌒ヽ　/　　　 ヽノ　 ヽ /⌒つ
　 ＼　ヽ　 /　　 　 　 　 ヽ　/
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　　　　　　　　　　　　　　　　　ぷちっ 　　/
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　　　　　　　 |　　　　( _●_)　 ミ／ ｀　ﾉ
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　　　　　　　　　　　　　ムシャ　　　　　　　|
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　　　　　 | ノ　 　　　　ヽ　　　　 　 　（（ 　 |
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　　　　彡､　　　|∪}=) ,ノ　∴
　　　　　/　　　 ヽ/＾ヽ　ヽ 　。
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　　　　　|　　　　　　ヽ＿_ﾉ

>>588

何故？

>>586
ありゃ年に何回か査定するってのが社内規定になってるから一応やってるっぽいぞ
んなどうでもいいこと守るよりもっと守るべきことがあるだろうになぁ…

>>552

副業制度賛成！

どんな理由にしろ、こんな大事な話を当日に言わない課長は異常と考えた方がいい
もっともらしい理由を並べるやつ程うさんくさい

>>571

リーマンショックの前まであれほど活況だったのにおまえは
他の会社に受からなかった。
ということは、やっぱホームレスになるしかないだろうな。
幸い親はまだ生きてんだろうし、すねかじって生きろや。
お前のことなんて悪いがかまってやれねー。


>>573

退職金は丸３年働かないとでないような。
だから、４年目からだろ。

>>562

まじで？

まあお前らとりあえずこれを見ろ

＼(^o^)／●ボーナス支給額 報告スレ●＼(^o^)／
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1181822239/

まじで

実は今月の給料も危うい

でもさ、この状況に至っても、役員報酬カットの話は一切ないんだよねえ
必死で営業頑張るから・・・って、そういう次元ではもはやないだろうに
補助金を受け取りたいもんだから、リストラさえできない

冬に向けての明るい材料なんてあるの？

つか、給料日を守るのも、ボーナスを支給するのも、
はたまた残業代をちゃんと出す事だって、そもそも会社と社員との契約で保証されてるんじゃないのか。

会社の方が約束を守らないくせに、社員には約束を守らせるのか？

退職金前借りしたやつはフラグが立つ
甲斐性なしとして自主退職圧力候補になる

>>598

どうしよう。生きていく気がなくなってきた。

>>602

明日本社にかけこむといいよ

>>599
この状況だと、冬もなさそうだな

今年の年収は312万

茄子がないのにプロポをやらせてるらしいが本当か？
それを茄子代わりと言われてなだめられてるらしいが…

SES先から月100万以上貰ってるはずだが、
なんで残業代も出なければボーナスも出ないんだ。

どこに消えてんだ？

明日課長をぶっとばしてくる！

>>606
「会社が約束を守らないんで、私もやりません」でいいんじゃないか？

>>608
どうせなら一番偉いのをやってこいｗ
諸悪の根源だ。

うつ病の方にはどう接したらよいの？【20】
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/utu/1244166507/66


66 ：優しい名無しさん：2009/06/23(火) 18:22:18 ID:ijt/79V+
正しい うつ病の治し方
「うつは甘えだろ！」 「うつは怠けだろ！」
って元気イッパイになるまで励まして 顔がパンパンに腫れるまで
殴って蹴って 踏みつけ 「いいかげんちゃんとした人間になれ！」
「お前の為にやってあげてるんだ！ 何でそんな愛情が分からないのか！」
って教えてあげて 完全自殺マニュアルを何ページの何行目に
何て書いてあるか覚えるまで読ませ YouTubeや動画サイトで
飛び降り自殺 首吊り自殺 車にひかれる動画 首斬り動画 様々な動画を
何度も何度も吐くまで見せ 自分の死を想像させ
「絶対に真似するな！もっともっと元気出せ！気合と根性だ！」
って元気づけてあげて
自分がどの様にどう価値があるのか
50ページにまとまる作文に書かせ
それをうつ病が治るまで続けます。

治るまで続けるのがコツです。

うつ病は元気が無くなる病気ですので
とにかく励まして励まして
無理矢理にでも元気を出させて下さい。

頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ
負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな
元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ
頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ
負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな
元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ
頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ
負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな
元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ
頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ
負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな
元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ
頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ頑張れ
負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな負けるな
元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ元気出せ

辛いなぁ。
未来がないな。
いっそのこと、シーサイドしたいなぁ。
誰も悲しまないだろ

>>608
カンダでやるといい
加藤の再来だ

残酷な自殺のテーゼ
少年よ神話になれ♪

鬱になりかけながら研修。ピークは１月なんだよね。

泣きながらプログラム作ったり、電車に乗っている周りの人が、やたら幸せそうで羨ましかったり。寝れるっていいなと思ったり。


なんもヤル気が起きない。
勉強はしてるんだけど、なんも頭に残らない。

悔しさと諦めがいったりきたり。

色々な人に迷惑かけたよな。
辞めたらみんな幸せになるはずか。

君にほら、ラブズッキュン

三文ゴシップ

今日発売だね。

死ぬなんて卑怯だぞ。頭を冷やしなさい。

生きている事に感謝しなさい。

お金を貰える事に感謝だよ。

甘えだよ。

笑顔が出来たら＋1点
挨拶が出来たら＋1点
相手を笑顔にさせたら＋3点

ため息を出したら−1点

死にたいと思ったら−5点


明日何点とれるかな？

まず役員は責任を果たせ。

お前らは何の為に普段高給を受け取っているんだ。
何でも時代のせいにして逃げる気か？

>>562
去年
新人大量採用
↓
リーマンショック
↓
未オーダー大発生
↓
給与遅配
↓
コンサルタントが入る
↓
再建案を作成し、銀行も承認し、融資を認める
↓
はずが、再建案に社長の交代の記載があり、社長が削除し提出
↓
銀行が、それに激怒して融資を取り消し
↓
賞与の原資なく、0円決定。
↓
倒産？

>>621

お前らいまだにくそ役員を信じるか？
お前らからどれだけ搾取できるかしか考えてないぞ。

俺はもう嫌気がさして転職したが、
悪いこと言わんから、お前ら早く逃げたほうがいいんじゃないか？

ま〜〜つりだ♪まつりだ♪まつりだ♪

俺達も、今度は役員からどれだけ責任を搾り取れるか楽しみにしているよ。

倒産って本当？

○が計画的にそうさせるかもな

もうどんな企業であっても逃げたもん勝ちだな。

客先にボーナスゼロを暴露して転職しようかな。
会社が約束を守らないんだから、こっちもいいよなｗ

客先に逃げられるなら逃げたほうがいいぞ
今のこの会社に劣るところはなかなかないだろう

客も、ぶっちゃけ会社に払ってる額と、実際作業者が受け取ってる額のギャップを知ったら驚くだろうな。
今までそのギャップを埋めていたボーナスが遂に無くなっちまった訳だからな。

ほんとにどこに消えたんだろうな。

役員のポケットは異次元か？

とにかく、今回は確実に収入が減るからな。
役員はしっかり情報を開示して、責任を取れよ。

それが役員の仕事だからな。
分かってるんだろうな？

なんだかんだ黒字だろーが！

何で出ねーんだよ！　

追い出したいのかなんか知らんが、
大量に採用したのは経営者の責任だろーがよ！

そう。

まずは、その経営失敗の責任を取って貰わないと。
当然だよな？

そうだな。
5年目くらいの中途半端な一般社員を思い切って解雇して
資金を確保しても誰も文句言わないんだろうけどな。

ボーナス無しにすれば黒字になるんじゃない？

ここで辞めたら会社の思うツボ
とか言ってるバカ意外と多そう

景気回復後3年以内に払うとか言うの鵜呑みにしてるバカはまさかいないよな？
現実は>>541だぞ

>>640

会社も先延ばしするなら紙にでも書いて証明しないとな
｢おまえの信用は0｣といってやるか

ボーナス出たとするだろ？
ひったくりにあったとするだろ？
そのボーナス丸ごともってかれたとするだろ？
それが今のお前だ

ボーナスは出ないわエロゲは規制だわ
世界滅びろよ今すぐ

>>643
北朝鮮の金正雲将軍が貴公のリクエストに答えてくれるよ。
ミサイル攻撃、核攻撃なんでもござれってとこかな。

ロクに使ってもいないビル売れよｗｗｗｗ
遊んでる土地売れよｗｗｗｗｗ
社宅売れよｗｗｗｗｗｗ
独身寮売れよｗｗｗｗｗ
駐車場売れよｗｗｗｗｗｗ
倉庫売れよｗｗｗｗｗｗｗ
株式売れよｗｗｗｗｗｗ
ワゴンRも売れよｗｗｗｗ軽は意外に値がつくぞｗｗｗｗ


どんだけ内部留保してるんだよｗｗｗｗｗｗ
それで社員のボーナス無しってキチガイだろｗｗｗｗｗ

夜眠れない
どうしてくれる

最悪だなｗ
ボーナスゼロとかよーｗ
議事録を削除したりするクズ会社にはお似合いだ
このままだとブラック企業の殿堂入りするな

倒産？

既に課長から説明受けたところはどんな風に話されたんだ？
殴り合いになってもおかしくないと思うが

課長にいくらつっかかっても無駄だからな。。
ナス０が伝えられた部課長会の場には、社長以下業務の人間は誰1人として
顔を出さなかったらしい。
社長のメール１つで、全社員のナス０が伝えられただけだと。

　　　　　　　　　　　　　_,,..r'''""~~`''ｰ-.､
　　　　　　　　　　　 ,,.r,:-‐'''"""~~`ヽ､:;:;:＼
　　　　　　　　　　 r"r　　　　　　　　　 ゝ､:;:ヽ
　　 r‐-､　　 ,...,,　|;;;;|　　　　　　　,,.-‐-:､ ヾ;:;ゝ
　　 :i!　 i!　　|: : i! ヾ| r'"~~` :;:　::;",,-‐‐-　 `r'^!
　　　 !　 i!. 　|　 ;|　l| 　''"~~　　　､　　　　　　i' |
　　 　 i!　ヽ　|　　|　|　　　 ,.:'"　　　､ヽ､　　　!,ﾉ
　　　　ゝ　 `-! 　:|　i!　　.:;:　'~~ｰ~~'"　ﾞヾ　: : ::|
　　 r'"~`ヾ、　　　i!　i!　　 ,,-ｪェI二エﾌﾌ　: : :::ﾉ~|`T　＜イエーイ、ボーナス無しの奴隷見てる
　　,.ゝ､　　r'""`ヽ､i!　`:､　　 ー　-　'"　:: : :／ ,/　　　＜行動を起こさないと永遠に奴隷ですよ。
　　!､　 `ヽ､ー､　　 ヽ‐''"`ヾ､.....,,,,＿,,,,.-‐'",..-'"　　　　＜カトー智大君のような行動力のある奴はいないの？ｗ
　　 | ＼ i:" ）　　　　 |　　　~`'''ー---―''"~
　　　ヽ　`'"　　　　 ノ

明日から働く意味ねえな

>>650
シラネーヨ
被害者ぶるな

>>652

仮病でもつかって休め

書き込みの量が凄いな

勢いが70ってｗ

もう寝ろよ

ねぇねぇ、残業代もボーナスも0円だけど
今どんな気持ち？
　　　　　　　　∩＿＿＿∩　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　∩＿＿＿∩
　　　　♪ 　　| ノ　⌒　 ⌒ヽﾊｯ　　　　__ _,, -ー ,, 　　　ﾊｯ　　 / ⌒　　⌒ 丶|
　　　　　　　 /　 (●)　　(●) 　ﾊｯ 　 (／　　　"つ`..,：　　ﾊｯ　(●)　　(●)　丶 　 　 今、どんな気持ち？
　　　　　　　| 　 　　( _●_)　ミ 　　　：/　　　　　　　:::::i：.　　 ミ　(_●_ )　　　　| 　　　　 　 ねぇ、どんな気持ち？
　＿＿＿ 彡　　　　　|∪|　ミ　　　　：i　　 　　　 　─::!,, 　　　ミ､ |∪|　　　　､彡＿＿__
　ヽ＿＿＿　　　 　 　ヽノ､｀＼ 　　 　ヽ.....::::::::: 　::::ij(_::●　　　/　ヽノ　 　　　＿＿＿/
　　　　 　 /　　　　　　　／ヽ　<　　 r "　　　 　.r　ミノ~.　　　　〉 ／＼　　　　丶
　　　　　 /　　　　　　／　　 ￣ 　 ：|::|　　　　::::|　:::i ﾟ。　　　　￣♪ 　 ＼ 　　 丶
　　　　　/　　　　 ／ 　　 ♪　 　　：|::|　　　　::::|　:::|：　　　　　　　　　　　 ＼ 　 丶
　　　　　（＿ ⌒丶...　　　　　　　　：` |　　　　::::|　:::|_：　　　　　　　　　　　/⌒＿）
　　　　　　|　/ヽ　}.　 　　　　　　 　：.,'　　　　::（　　:::}　　 　　　　　　　　　}　ﾍ　/
　　 　 　　 し　　））.　 　　　　　　 ：:i　　　　　　`.-‐"　　　　　　　　　 　 　J´（（
　　　　　　　　　 ｿ　 ﾄﾝﾄﾝ　　　　　　　　↑ｿﾌ興社員　　　　　　　　　　　　　　ｿ　 ﾄﾝﾄﾝ

寝れねえよ

無計画な大量採用
↓
不景気により客から切り捨て且つ案件激減
↓
未オーダー大量発生
↓
新人若手大量解雇
↓
給料遅配
↓
ボーナス無し

Ｘデーが近付いて参りましたｗｗｗ

本当？

7月に計画倒産

ボーナス0か月分出します！！！
出さないなんてことはありえません

何にも悪いことしてなくても、辛い目にあうこともある。それが現実。

新人なんすけど今から茄子楽しみ〜

ボーナス無し
↓
一転、寸志程度ですが、払います
↓
メンタル若干向上

を狙ってるんじゃ

そんな都合のいい…
バカかお前は

茄子なんで無いの？！

役員が金持って逃げたから

>668

役立たずのオマエの給料に当てられたから。

社員のボーナスゼロだというのに、役員＆社長の報酬についての話が無いね。

つまり、あれか？役員＆社長は今までどおり満額頂いちゃってるって事か？

>>671
らしいな
中野は今日も飲み会だよ

もう客先に行ってる場合じゃねぇ
今日１日休んでリクナビでも見るか
あんま期待できないが…

水木金やすんでしまえ
俺は今日からインフルにかかる予定ｗ

俺は結核かな

>>671

役員や社長が今までもらった金をはきだせと言いたい
スレの様子からして、ストライキでも起きそうな予感がする

全ては凸井が悪い

私は水虫で休みます

雨降ってるから休みます

退職金や財形って元は自分の金だけど、くれてやるみたいな態度はないよな

新人なんすけど財形の話聞いてません。

今までに残った有給と残業時間をどうやって消化しようか？

>>681
課長に聞けよ

>>682
今日から休もう
どうせこの先残業代出ないし

酷い話だなー。これは荒れるぞ

みんな休もう

ソフトウエア興業は7月末で倒産します！

新会社に移動した時、いきなり大量に辞めたから退職金が一ヶ月くらいも仕方ないと思ってたがﾎﾞﾇｽなしの今の状況からいって勝ち組！
Ｎさん、Ｓさん、ありがとう！

Nの新会社名とHPをマジでさらしてくれないか

>>688
NSK

とりあえず、今日お客さんにボーナスゼロの件は話す。
残業代ゼロの件もな。

それで明日から病欠なら、お客さんも分かってくれるだろ。
作業は切羽詰まってるが知ったことか。

もうこの業界に未来はないぞ
いくら勉強したって中国やインドで開発したほうが安いのに
俺は転職して業界変えて残業もないし勉強もないのに近々ボーナス90万はもらえるからな

おまいら頑張れよ？
俺が現役の頃の未払い残業代、労基にタレこんで払わせるからよ。
それまで会社もたせてくれよな。

私も客先や同業者達に連絡した
早速、要注意取引先となったと聞く
倒産します！

池◯の残業代の横領も追及しろ！！
あいつはかなり溜め込んでいるぞ！！

なんだこのＯＢ(笑)が歓喜しそうな流れはｗ

財形を盗まれないように気をつけろ
あと雇用保険ちゃんと払われてるか確認しろよ？
天引きしてるけど払われてないとかあるからな
健康保険とか年金もちゃんと確認しろよ？

この状況だと、冬も出ない？
鬱だ。

IT自体が終わってる。派遣はさらに(ry

だから業界変えて正解だよ。俺も業界変えて、前よりは給料多少減ったけど
景気が悪くなってもなんともないし。

今残ってるやつらは、とりあえず残業時間と有給をどうするか考えたほうがいいんじゃないか？

上にもあったが税金関係は念のため調べたほうが

会社が傾いてるだけでなく、未オーダー組を辞めさせる戦略でもあると思うけど、
実際辞めるのは第一線で働いてる優秀社員だけだろうな。
残るのは役職クラスと未オーダーですがりついてる社員だけ。
当然利益はあがらないので冬ボもでないだろ。南無。

>>697

というかこの会社の状態や社員のモチベーションからして、冬までもつか？

俺の精神力ではもうそろそろ限界に近い。いつまで保てるか…

今日は何人休んだかな？

酷い労働ばかりだけど、給料だけは良かったこの会社
その給料すら遅配し、夏ボまでカットされるとはオワタ

クルマ手放すしかないな...
無能な経営者と経営陣、どうしてくれよう！

こんな会社に誰がした！！

とりあえずお客様に話してきた。
その場は同情されたけど、どうなる事やら。

こんな会社に丸がした

賃金未払い、退職強要で労働相談に行ったほうがいいのでは…
会社側に対しては「給料を払って」でなく、
「規則に定めた通りの賃金の支払いを要求する。」でいい。権利なのだから。

>>700

僕もおかしくなりそうです。
とても、会社に行く気になれません。

>>707

取れるうちに根こそぎ取っておいたほうがよさそうだな。
労基にいってくる。

>>708

そうか。
俺、何をやっても集中できない。
気がついたら夢遊病のような状態でどこかさまよってるし。

>>709　当局には、有りのまま、在った事言われ事、
時系列のまま、事実のまま言ってください。脚色するとこじれます。

「X月XX日、銀行に賃金振り込まれたこと確認できなかった」
「X月XX日XX時XX分、課長のXXがこういう話をした」「私はXXだと返事した。」
「出勤はNN時NN分、退勤はNN時NN分、残業はN時間NN分であった。」

役員がなんとかかんとかと言っている皆さん。

取締役は株主総会の議決によって選ばれます。
さて、ソフトウエア興業の株主構成はどうなっているでしょう？

それが分かればおのずと結論は見えてくるでしょう。

ま、潰れりゃ株主も何も無いんだがな。

客先や業界には確実に情報が伝わっているし、時間の問題だろ。

ソフトウエア興業は7月末で倒産します！

いやな予感なのは、2･3年経った後、何事も無かったかのように
大量募集で余った人員の首を切った事隠して、また募集繰り返す。

同族＝情報公開しない可能性が高い会社だからなぁー。

メディアに情報をリークしておいた。
取材が行くかもな。

客先厨(笑)涙目ｗｗｗ
未オーダー厨(笑)狂喜ｗｗｗ
違うの？

コネがある奴は早めに逃げた方がいいな。

>>715

おまえの精神は後2、3年もつか？

>>719
もうじき辞める。船と一緒に沈めばいいさ。

ソフトウエア興業は7月末で倒産します！

>>721
http://www.huhka.com/jisakupcheya/1154882265/img/1154882265_0857_00.jpg

>>722　グロ注意。危険。

GWGもそんな事やった工作員がいたけど、周知の通り末路は悲惨だ。
非社会的な事した元管理職社員採用したくないさ。

明日、神田事業所前で、シュプレヒコールをやるぞ！！
朝8時半に集合だ！

>>720

そうか、逃げられるやつは逃げたほうがいいぞ

よお部課長。
いつかのボーナス前に辞めることになって0.5カ月しかもらえなかった俺が噂を聞いて見にきたぜ。

これって不当だから2年間請求できるよな？今このタイミングで請求するわw

マジでざまあ。
罪もない新人をあんなにやめさせて罰あたりめが。
金のうらみは怖いんだぞ。よくおぼえとけ。

もう知ってると思うが…

今年の夏の賞与はガチで全額カットみたいだな。
そのくせ、上の人間はきっちり貰う物貰ってる…

入社2年目とかも全額カット！？
ひどすぎる

えっ新人もボーナス無いのでしょうか？？
3万でいいので下さい！

補足
一回24000円の場所行きたいんです

夏ボ無しとエロゲ死亡

何を糧に生きていけと…

倒産してくれたら凄く嬉しい。

辞めようと思っていたから

メンタルヘルス講習会を開く、懇親会がある時点倒産はないんだけどね。

新人とか2年目とか無しで当たり前だろ
客に叱られながら、新人のしりぬぐいまでしてる5〜6年目ですら無しなんだから
まぁ、新人とか2年目が悪いわけじゃないんだけどね・・・

解雇にならないだけマシだろ
自分のスキルを考えて！
今の時代を考えて！

へっへ
ソフトメーカーのオイラは勝ち組ww

>>733

＞メンタルヘルス講習会

そんなのあるのかぁ。さり気に怖い気ガスｗｗ

自殺者が出て慌ててメンヘル対策かよ。
泥縄とはこのことだな

>>734
少子化対策と同じで弱者に手厚い保護をしないと誰も入って来ないぉ

ヘルスなの？

風俗なの？

>>739
就活サボってたクズの駆け込み寺だからそこは問題ありません

日本鬼子の本性が見られるアルね。

中日戦争で我が同胞に行なった残虐行為と同じことが起きるアルね。

>>737

瞑想と体を叩きながらネガティブな事、ポジティブな事を口に出して言うって事をやったよ。

部課長はもちろんボーナス貰えるよね？
もしなかったらヤマト運輸の新人と同じ年収ですよ。

>>744
冬から貰ってないんじや？

あべしの開発課の２年目は７３万だとさ

>>744

去年はかなり儲かってたんだけどな。

かなり税金納めてた。

もう未練もなかろう

新人なんすけどボーナス、ホンマに出ないんすか？
10万で良いです
ダメですか？？

胃が痛い…

なんか進展あった？

ﾒｼｳﾏw

一般社員のボーナスから手をつけるなんざ、想像できるとはいえ、マジで腐りきってるな

ボーナス込みでローン組んでるヤツとか大丈夫か？
やばいよ、俺（涙目）

Mac OS X 10.5 Leopard

産地偽装をまずやめたほうがいい
金がでない上にこれ以上負担かけるなよ

>>733

＞ メンタルヘルス講習会を開く、懇親会がある時点倒産はないんだけどね。

はいはい工作員乙

9月までは辞めない

2年目以上基本なし
5年目以上ソフ開なし

↑こういうやつからボーナスから何から減らしていくべき

しょうがねぇなあ。
俺がお前らチキン共の気持ちを汲んで
ソ興社員だった頃の残業代未払い200時間分を
丸山宛か原子宛で請求してやるよ。

とりあえず法律に詳しいエロい人、やり方教えろや。

ググれカス

>>758

そういうやつこそ追い込んでほしい
あとソフ開は3年以内な

ほらーお前らが好き勝手言うから
丸山のクズと原子のチビがへそ曲げちまっただろｗｗｗｗ

謝るなら今のうちだぞｗｗｗｗ

経営に失敗した責任をな！ｗｗｗ

俺明日明後日休むわ
客に迷惑とか知ったことか

まぁほら。気を落とすなよ。
たかがボーナスが出ないだけじゃないかｗｗｗ
ブラック企業にはよくあることなんだからｗｗｗｗｗｗ
まだ偏差値の高い会社なんていくらでもあるし
そんな事でくよくよするなよｗｗｗｗｗ
あ、残業代も出てないんだっけ？
まぁまぁそれもよくあることだからｗｗｗｗ
過労死しないだけマシだろ？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

これやって気分落ち着けなよ
http://black.syachiku.com/

同僚は死んでるよなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


プププｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>749

興業の新人は手取り6-7万が通常だ
お前の望みは高望み過ぎだな
今までの先輩の誰一人としてそんな額は支給されていない

>>764

サイトみたけどこの会社、20個近くひっかかるな

今日も眠れない

ブラック企業.com
ttp://black.syachiku.com/

情報投下

ボーナス一部には出る模様。
賞与という単語で支給はしてない

一部と言う対象者がわからないやつは
もらう資格が到底なかっただけ

26*12
おまえら賞与も搾取されてんのかw
財形とかマジ受けるwww

>>769
プロポ

>>620
-6点だった

通知されない就業規則
理不尽な退職圧力
雇用保険中抜き
健康保険をピンハネ
社会保険を水増窃盗
口頭通知の業務情報
改ざんされる議事録
捏造される離職率
億単位の報酬をもらう経営者
この期に及んで権力に居座る上層部
転職不能の部課長
気が狂ったリーダー
無理難題をおしつける客
闇へ消える残業代
死亡する同僚
賞与ゼロ ← 今ココ

「やりがいのある活気のある職場です♪」　← リクナビの世界(クラウド化)

>>770

やめる時に何もいわないと財形返してもらえませんｗｗｗｗｗ

ソフ開持ってて残業やって仕事をしっかり片してる香具師も

ン年目になっても基本も取れず課長に怒られてもへらへら
体調不良（笑）でほぼ毎日遅刻・午後出勤・早退・欠勤
強引に有休使って稼動プラマイ0に調整する香具師も

み〜〜〜〜〜んな平等26*12

ソフ興クオリティ、低空飛行が素敵です


え、ソフ開手当て貰えるから平等じゃない？
・・・ざけんなｗ

>>775
残念だがそれは興業に限ったことじゃないな
そういう残念な奴はどこにでも居る

お前は資格で人間を測ってる自分が
興業に洗脳されてないか
反省するところから始めろ

>>771
もしそれがホントだったたら
ジョブについてまじめに働いてるやつらにしてみればたまったもんじゃないな

>>769

>>769

それは残業代では？

>>772

＞ >>620

俺は-32点

家に帰ってきて「死にたい」ってかなり呟いてしまった。

一人って恐いね。

>>769

詳しく

とりあえず教育部にはボーナス払っとこ！

新人と大差ない給料って噂が蒲田〜神田〜松戸と広がってるから。

教育部どころか五年目も新卒と大して変わらないという事実

うひゃー

ベースアップが無けりゃ、何年経っても新人と同じだろ。
それどころか、宣伝に初任給ばっかり上がってりゃ、新人以下ってのも有り得るんじゃないか？

ちょっとまて
教育部にはボーナス出るのか？

ボーナスと言う名前ではないが、それ相応のモノが教育部には出る。
他の部署の奴には内緒ね、かわいそうだから。

>>785
新人より低くなる事態は事実過去にあった。氷河期でベアなしの頃。もうやる気なくす・・・

ブラック企業サイト、やってみたわ。

＞ソフトウエア興業のブラック企業度は80％です。

＞ブラック企業と言って間違いありません。
＞社内での事件事故によく警戒してください。
＞他人に迷惑をかける前に退職することをお勧めします
＞違法行為があるようなので、場合によっては通報することも考えてください。
＞あなたがセクハラ、パワハラを受けている場合は
＞記録を取って労働局などに相談してください。
＞休憩時間は労働者の権利です。
＞労働時間が8時間を超える場合1時間以上の休憩が必要です。

＞カラーコードでいうと#333333
＞3の倍数なのでアホになる黒さです

会社負担の社会保険料ちゃんと払ってんだろーなー？
未払いとかやめてくれよ、年金減っちゃうからよー


ん？教育部には出るのか？
それ相応のモノってなんだ？

やっぱシュプレヒコールやったほうがいいぞ。
この会社どうかしてる。

茄子が出るようになるまで会社休むか。
俺もサラリーマンなんでね、生きていくためには会社を裏切ることも
必要なわけですよ。

年収312マンってｗｗｗ
その年収すら確定しているわけではないようだなｗｗｗ

まじで笑いがとまらないｗｗｗ

うつになってきた。。。はあ。。。

比較的楽な自殺方法Part21
http://hideyoshi.2ch.net/test/read.cgi/mental/1234767603/

>776
何お前積極たれてるの？
そんなお前も残念ながら26*12なんですよ？


資格で人間を測ってる（笑）
そんなもんより年収で人間測れやｗｗｗｗ

>794
積極じゃなくて説教な

所詮お前も26*12でつね＾-＾

おうよ、26*12で悪いかｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

底辺同士楽しそうだなｗ

はっきり言ってエロゲ規制のほうが遥かに切迫緊急の事態だからそれに比べりゃボーナスが出る出ないなんてあまりに小さいことだ

正直エロゲショップ通うためソフ興選んだ奴多そうだな

森永は正しかった。年収300万時代が到来した。手取りで考えるとワーキングプア層に転落したんだな。

>>799
そういうやつはえてして遠方の顧客常駐で秋葉に来られなかったり

うひぃー

　　　　　　　　　 ＿j^⌒ヽ=､_r─､.
　　　　　　　 ／: : : : : : : : : : :｀´｀='ﾊ､.
　　　　　　／: : : : : : : : : : : : : : : : : : : ｀ｔ､＿
　　　　　/: : : : : : : : : :.＿＿: : : : : : : : : : : :ハ
　　　　 ｛: : : : : : : : : /´　　 ｀｀ー-､: : : : : : : :j
　　　 　 |: : : : : : : ／　　　　　　　　｀ヽ: : : : : |
　　　　 f: : : : : : 彳　　　　　　　　　　　､: : : : :｝
　　　　 |:,._: : : ／　　__　　　　　　　　　 |: : : :/
　　　　 !f´ヽ.: ﾄ､　　　｀ｰ-､　　 　 　 　 i: : :/
　　　 　 { l=7:j　 ヽr'´ｬｭ､｀ヽ‐-　-‐‐- j: :./
　　　　　ヽ　｀.　　 |　 ｀ ´　ﾉ⌒´ｬｪｧ､ヽ:f´
　　　　 　 トl　　　 ｀-____.ノ　 代 ｀ ´　fﾉ'
　　　　　　ﾚ|　　　　　　 ( 　 .ヽ｀ｰ--'/ 　　悪いけど、もう絞首台に行く時間なんだ‥
　　　　　　_ﾄ 　　　　.:　.:.｀:.l´:. . ..　 / 　　
　　__　　 /|,-､　　　 ｀ｰﾆﾆY=､,.　 / 　　　　オレに出来る事はここまでだ。
　　! ヽ. /　!__jヽ　　　　｀ｰ‐ '　 ／ 　　　　
　 _,ﾊ　j.　 |　1　＼_｀_　　　ノ／｀｀‐､　　　　後は君たち次第だぞ。頑張れよ！
／　ﾊ　∨ !__.i　　　｀￣￣　/|｀,　　 ヽ｀｀ヽ
　　　ﾊ　∨|　ﾄ､　　　　　　 ﾚ'　　　　 ヽ　　｀｀ヽ.
　　 　ハ　､!　 !ヽ　　　　　 /　　　＿　 ＼　　　 ＼
　　　　/´￣｀｀ （＾iヽ　　　/　　　｀7　｀ー‐､
　　　 ｛　-'^｀ヽ　ヽ　〉=_./!　　　／
　　　｛　ー‐､　｀ヽﾒ　!　 f´　 ／
　　　 |　　　 Y´ー' ./　 /　／
革命家　カトー智大
以下の神のスレ
ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1245679692/

課長に通達の様子聞いたぜ。社長は出てこずに紙１枚配って終わりだそうだ。
なぜボーナスが出ないのか、どのように経営努力したのかも言わない、
経理の状況の説明も無い。ただリストラはしないの一言だけ。
だいたいリストラ＝クビじゃないんだけどな。

ＯＢ(笑)ですが
ざまあｗｗｗ

新保さんには、すまないことをしました。

菅井さんが部長は年収１０００万円貰ってるって言ってたけどマジ？？

>>804

まあうちの課長レベルならそんなもんだろう

社長や、取締役など役員が金ほしいからやったんだろ

だいたいほんとに金が無いのか不思議なんだよね。
いくら未オーダーが多いといっても社員の2/3は働いてるはず。
みんなに払えなくてもこの2/3には払えるはず。だって未オーダは
雇用調整金で給料払うんだもの。どっかで金が消えてるんだよ。
え、ＡＴＯＭが横ＸＸＸＸしてるって？

稼働率40%でも儲けは出るって○が前言ってたよ
ちゃんと仕事してる40%以上の社員に還元されないその儲けはどこへ消えてるんだろうね

まあ借金の返済とかあるからな。問題なのはそういう説明すらしないこと。
もう説明責任とか意識にないんだろうな。社長はそういう時代になったことが
理解できないなら引退すべき。

もしや、俺らにボーナス払わないで、さらに雇用助成金をもらってﾄﾞﾛﾝする気か？
そろそろ派遣も厳しくなるし。

残業代が今後出ないことは決まったようなものだから、有給を申請させていただきます。
断るようなら労基にいくんでそのつもりで。

これで退職者がいっぱい出ればいいなと思った私はいけない子なのでしょうか

常勝換金システム

>>812

そうだよな。
ボーナスも昇給もないなら、有給を恐れることなくとれるな。
バンバンとって就活するか

どうしたらいいの？

はあ

ふう

あ

どうなってるんだよ・・・

821

>>793
死んだらだめだ

　 ┏┓　 　 ┏┳┳┳┳━━┓┏┓　 ┏┳┓　 　 　 　 ┏┓　 　 　 ┏┓
┏┛┗┓┏┫┃┃┃┃┏━┛┃┃　 ┃┃┃　 　 ┏━┛┗┳━━┛┗┓
┗┓┏┛┃┃┣┛┗┫┗━━┫┃　 ┃┃┃　 　 ┣━　 　 ╋━┳　 ┏┛
┏┛┗━┻┫┣┓┏┫┏┓┏┻┛　 ┃┃┃　 　 ┗━┓┏┛　 ┃┃┃
┃┃┏━┓┃┃┃┃┃┃┃┃　 　 ┏┛┃┃　 ┏┳━┛┗┓　 ┗┓┃
┃┃┃┏┛┃┗┻┻┫┃┃┃　 ┏┛┏┫┗━┛┃ ━　┏┛　 ┏┛┃
┗━┛┗━┻━━━┻┛┗┛　 ┗━┛┗━━━┻━━┛　 　 ┗━┛

社会人って厳しいっすね
新人なんすけどどうしたら良いですか？

4月以降の方が状況が悪くなってるから冬のボーナスもゼロ確定。
本当に厳しいのはこれから・・・
無駄な土地投資で有利子負債が莫大になってるから、本業では何とか
黒字を維持できても、銀行への返済が滞ればそれで終わり。
不渡りを出したら退職金どころか給与も保障されないぜ。
ひと足先に今月末で脱出させてもらうよ。
みんな頑張ってくれ。
じゃあな。

コラム　勤務先の倒産リスクを見極めるコツが知りたい！ (R25)

いまだ脱出の糸口すら見えない不況下で倒産件数も高止まりが続いているが、そんななか、信用調査会社・
東京商工リサーチがＤＶＤ『危ない会社の見分け方与信管理の基礎』を発売した。羽振りの良さそうな取引先が、
実は取り込み詐欺を目論んでいた…という内容だが、今のご時世、取引先以上に自分の会社が心配。
そこで、東京商工リサーチ情報部・友田信男統括部長に自分の会社がヤバいかどうかを見極めるコツを伝授してもらった。
「会社が倒産するということは、要するにお金がないということ。業績の不調が続いたり、資金を調達できなければ会社は倒産します。
その兆候として、一番大きいのは、給料の遅配でしょう」
なるほど、お給料がちゃんと支払われなければ、その会社にお金がないのは明白だ。ただ、そんな事態に陥る前に察知したいところだが…。
「よく言われるのは、それまであった観葉植物がなくなったり、コーヒーベンダーがなくなったりしたら危ないという話。資金繰りに困ったら、
まず業務に直結しないコストを下げようとするのが経営者の発想でしょう。経営陣の会議が異常に多すぎるとか、逆に社長宛の電話が
バンバンかかってきているのに、社長が逃げ回っているなんていうのも危険な兆候です」（同）
また、会社の内情をよく知る人がいち早く逃げ出したら、黄色信号の点灯だ。
「たとえば、経理部の人間が何人も続けて辞めたり、社内で将来を嘱望されていた営業のエース級が辞めたり。もっと危険なのは役員の退職です」（同）
「あの人が見切りをつけたなら、おしまい」というやつだ。友田氏によれば「近年、倒産についてはこれまでの常識が通用しなくなっています。
歴史があったり上場していたり黒字だったりしても、資金繰りに詰まって倒産するケースが増えている」という。会社に異変を感じたとき、それが何を意味
するのかを見極める洞察力がこれまで以上に必要になっているようだ。
（R25編集部）

個人的には申し訳ないけど、
こんな会社に発注したお客さんの責任と割り切るしかないか、、、

案ずるな下々の者
不安があるならメンタルヘルスに行けばよい
そのために準備しておいたのだ
この先見性があれば事業は安泰じゃ

転職はハロワからでいいのかな
他にやっとくと良い事ある？
転職考えないと死ぬしかない

他に行く宛があるならとっくに辞めてる

いまこそメンタルヘルスで習ったことを実践しよう

>>791
だな、
世の中はいつも 変わっているから頑固者だけが 悲しい思いをする・・・

http://www.youtube.com/watch?v=TxvHq3jPyoE

まず600人いる未オーダーを辞めさせるまでいかないと倒産はないな。

けっこうOBの書き込みが多くてオドロキ。やめてもまだ気にしてくれてるっことかな。

>>828

メンヘルにいったら逆に追い込まれてやめさせられそう

>>813

退職する人はジョブ持ち
客もいくらなんでもこの会社から未オーダーを使おうとは思うまい

だから相対的に未オーダー率が増えるだろう

半年後もっと厳しくなるみたい。

IT系は景気の影響半年遅れなのだそう。

嘘だぁ。
ニュースで日立が赤字とかgoogleが赤字言ってるじゃんね。

半年も持たない（笑）

失業保険が貰えるまで新人は辞めては駄目よ。

辞めた60人の新人なにやってると思う？
プラプラよ。
辞めるなら次の職が決まってからか、専門学校に行くお金が貯まっただね。

>>838

会社がってこと？

未オーダーの社長をリストラにすればいいんじゃね？


とかいうとボーナスなしってなるんだね。

シャチョさん男前よ。皆社長はシャチョさんの事を尊敬してるのよ。

>>840

社員はシャチョさんの事を尊敬しているから。

シャチョさんも社員の事を第一と思ってね。

性格ドロッドロの日本人ではないシャチョさん、皆尊敬しているから。

>>839

未オーダーじゃ転職できないし、312万じゃたまらないだろw

java学習終了後

7月の連休後

お盆後

9月連休後


ごっそり辞めそう。 連休後って辞めるよね。
9月連休後は多分かなり辞めると思う。

新人だと、ボーナス出ないのが分かるし、失業保険も出るし、センチメンタルな季節だし？

>>843

つぎがないやつはやめない

だがモチベーションが低くなったのが客にばれてきられるんだろうな

税金ひかれたら260万程度だろ？
あきらかに貧困。

なんだかんだぶーたれつつも
26*12なサラリーマン共は今日も平然と出社するしかないのであった

日本人は馬鹿アルね。
なんで支配者に反旗を翻さないアルか？
このままじゃ永遠に奴隷アルねｗ

吐き気がする
会社いきたくない

>>846

26万*12ヵ月って事か。

26歳*12cmだと思った

26*12www
26*12www
26*12www
26*12www
26*12www
26*12www
26*12www
26*12www
26*12www
26*12www
26*12www
26*12www
26*12www

もう自宅待機でいいっすよww
バイトはやらせて頂きます

課長の話を録音してました
何かに使えるかな？

新人なのですが、失業保険は何月に辞めたら出るんでしょうか？

>>833
ところがぎっちょん！！
1400人なんだな、これが！！

>>853

6

>>853

自己都合だと、退職後3カ月は待たないと。
会社都合ならすぐに出る。

>>854

もしそんなにいるなら再起不能じゃないかorz
ジョブなんか放り出したるわ！

めしうまｗｗｗ

なんで給料遅配したときにすぐにでも就活しなかったのか…こうなるのは予想出来ただろうに…

状況判断謝ると…
こうなります
高い授業料でしたねw

メシウマと聞いてｗ

今の新卒には全く同情できんな
お前らは入社する会社を検索すらしないのかと小一時間だ
今更騙されたとか残業代がなんて情報弱者の戯言だな

ネットより自分を信じる(笑)だとか
２ちゃんは嘘しか書いてない(笑)だとか
ちゃんちゃらおかしくて同情する気にもなれん

ざまぁ

ぷっｗ

>>813

＞ これで退職者がいっぱい出ればいいなと思った私はいけない子なのでしょうか

残った人は金与えなくても大丈夫な人って判断されて景気よくなっても昇給しないとかならないといいねｗ

昨日、やら営業やらで飲み会あったもよう…空気嫁よ

上野辺り売りゃあ、今回のボーナスくらいは出るんじゃないの？
どうせロクに人もいないんだろうし、神田か秋葉に詰めらせとけよ。

これはとうとう金が借りられなかったと考えていいんだな？
○が居座ってるせいで拒否されたとｗ

来年の新人は何人採用するのかな？
500人？それとも700人？

今年たくさん辞める分の補充が必要だから
二千人くらいかな？ｗ

明日会社やすんで、マスコミ各社にリークする時の文章考えるわ。
それを元に大勢の人がリークすれば、マスコミも動き出すかもしれん。

「これは取材するのに面白そうだ！」というネタがあればここに書いてくれるといいかもしれん。
現状は、
・社長のワンマン経営
・公開されない株式、説明されない経営事情
・突如払われなくなったボーナス、発表の紙は一般社員には手渡されず口頭のみ
位か？

頑張ればボーナスが出る様になるかもしれん。
ここで頑張らないか？

ここに書き込まないで、みんな早くマスコミやら労基の話を実行しろ。ここに書いてもイミナシ

>>867

題して、｢特定派遣の実態〜ワーキングプア大量生産の方法｣

あとはこれでいいか

派遣契約の場合は客が直接指図してはいけないが実態は違う(労働法違反の疑い)

有給申請が通らない(同様)

>>868
既に一ヶ所には送ってる。
他の場所に送るにも、他の椰子の意見を聞ければいいからな。

>>869
ふむふむ。
そこの辺りの法律違反の辺りを突けばマスコミは動きそうだ。
サンクス。

お偉いさんと仲良しこよしならマスコミは動かないんじゃないかな。期待してるよwwww。

>>870

すまん、労働者派遣法の間違いだった。

>>864
売れるならとっくに売ってるだろ。全部銀行の担保になってて売れないんじゃないの。そもそも不動産はそんなすぐに現金化できない。

みんな大騒ぎしてるが、賞与は会社の業績みあいで支給される物で、義務ではないだろ。支給なしなんてかなり前から予想できたんじゃないの。もう会社いないから、知らないけど。

深○先生がいらっしゃる限りマスコミなんて余裕で握り潰しスルーｗｗｗ
何のために献金してきたと思ってるのｗｗｗ

ちなみに大昔ハラコーが秘書やってたなｗｗｗｗ

離職事由は相当な証拠収集、争点を整理できれば、
離職事由異議有り。に変更できる。
退職届の書き方は｢一身上の都合｣にしない。
転職妨害するって言われたら、｢脅迫です、憲法お忘れか？｣
と言えばいい。

深谷議員に何の力があるんだってｗ

>>861

グループ会社でひっかかる

なぜ辞める会社に転職先が決まってるとか伝える必要があるんだよｗ
会社の横暴に堪えられなくなったって言って
違法な点を指摘して会社都合を要求するだけでいいだろ

胸ぐらつかまれたが内容証明で録音送ったらほとんど土下座だったなｗ

非上場とはいえ、3000人規模の会社の違法性リークだったら十分話題になるだろ。
あとは、平日に神田事業所前で1000人くらいでデモ行進すれば一発。
ソ興社員がこれからの日本社会を変える礎になるんだよ！


あ、俺はＯＢ(笑)だからなんにも出来ないがw

>>873
予想できたらできたで、何とかするのが経営陣の役目だと思うが。
これでマスコミが動けば何らかの変化はあるかもしれないな。
「事業の整理」も含めて。

>>874
「金の切れ目が縁の切れ目」になってると思われ。
それに、自民ももう危ないしな。

部課長に紙切れ一枚で通知ってことは
役員連中は変わらずたんまり貰ってるんだろうなあ。
サブの年収が6億、節子やらの一族役員合わせたら
20億近くふんだくってるのは変わらないのかねえ

おまいらあんまり部課長いじめてやるなよ
あいつらも立場はおまいらとほとんど変わらんし
家のローンとかある分もっと哀れだ
突き上げるならサブと原子と役員連中にしとけ

しかしホントＮ田さんは絶妙のタイミングで辞めたなｗｗｗ

役員報酬を無くせば全員にボーナス払えるよな。

NITTAどこ〜

今頃神田事業所ではキャンセルの電話がなりまくっているかな？
考えるほどうつになってきた。。。

マジでNの会社のホームページを教えてくれ

部課長なら知ってるだろ？

スレたてて、俺らの仲間をふやそうぜ

お前らモノは考えようだ
派遣社員になった思えば月給だけで
ボーナス無くても平気だろ

世の中にはその派遣社員にすらなれずに
切り捨てられてる人が大勢いるんだぜ？
本来なら派遣村に行くかホームレスになるしかないはずが
ちゃんと雇用だけは確保して下さってるんだから。
感謝せねば。

SES先からは月100万以上貰っているんですが。
自分の取り分の26を引いた残りは一体どこへ消えているんでしょうね？

アソコが痒いわwww

データ装備費で７４万に決まってんだろ。
おまえ、そんなことも知らんの？

>>885

＞ マジでNの会社のホームページを教えてくれ

在任中に仕事横流しで設立した会社にHPなんてあるの？ｗ
企業倫理すらないのにｗｗ
ＯＢﾒｼｳﾏ状態継続！

在籍中にソ興の経費で新会社の為の接待をしてたくらいだから、ホムペなんぞありゃせんよ。

とりあえず会社名でスレ立てとけ

>>892

会社名は>>689の通りでいいか？

すまんが携帯からではたてられん。。。頼む！

>>889

＞ データ装備費で７４万に決まってんだろ。

ｸｿﾜﾛﾀw
gwを越えたな！

何このメシウマ状態ｗ

元々違法状態なのを｢ボーナスは出るから｣でなんとか凌いできたものの、
遂にそのボーナスまで出なくなったからなｗ

これからは一気だろ。

ちなみに秋葉原事業所周りの地上げは着々と進んでますｗ

ほとぼりが醒めたらあそこら一帯全部更地にして念願のでかいビル建てるんだろうなあｗ
そのためにはお前らカス社員どものボーナスなんて知った事かよってかｗ

毛じらみ沸いちゃった♪

副業を認めてほしい

仕事進まないけど、もう今日は帰ろ。

セフレと一発やって、リクナビ見とかないとな

>>900

このままいくと、冬はボーナスなしで、春には給料も10％カットになったりしてw

>>899
え？副業ってだめなの？

>>887
いいかーおまえの７４万は金塊に交換され、○山御殿の敷地にびっしり埋められてるのさ
おまえ、そんなことも知らんの？

>>867

亀レスだけど、助成金の詐取疑いってのはどうだ？

雇用対策助成金を目当てに大量採用
　　　　　↓
採用したけど未オーダばかりになってしまったので、解雇しようか
　　　　　↓
だけど、会社都合で大量解雇すると、労基に目をつけられるし、助成金も問題になるな
　　　　　↓
恫喝して、自己都合で退職させればいいんじゃね？うは、俺天才ｗｗｗ

まあ、実際に助成金もらっているかどうかは不明だけど、そんなのはマスコミに調べさせれば
いいだろうｗ

ＭＥ☆ＳＨＩ☆Ｕ☆ＭＡ

あれ？うちの会社って預言者いなかったっけ？

早く予知能力を発揮しろよwww

家に帰るとパンツが必ずヨゴレてます。
どうしたら良いでしょうか？

ちゃんとケツ拭け

ヒャッハーｗｗｗ
財形解約と聞いてやってきましたよｗｗｗ

26*12とかマジ受けるｗｗｗお前の価値ってそんなもんだよなｗｗｗ

お前らってどんだけ不幸なのｗｗｗ

もう転職先もないし、ホームレスコースまっしぐらですなｗｗｗ

松戸あたりすっげえ汚ねえやつらが増えそうｗｗｗ

どうせおまえらあれだろ、水とか止められちゃって風呂はいらなくなるんだろｗｗｗ

神田事業所の近くが臭くなりそうだなｗｗｗくっさーｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

( ゜∀゜)ァハハハハノヽノヽノ＼ノ＼ノ＼ノ＼ノ ＼

>>907
パンツ穿かなくていいんじゃねｗｗｗ

文字制限あるんだっけ？

【愛と勇気だけが】ソフトウエア興業 31次請け【友達さ】

【26*12】ソフトウエア興業 31次請け【=312】

>>911

括弧の中は全部で6文字までです
先頭3文字後方3文字で何とかしてください

スレタイだが、>>43の案はどうだろう？


43 ：非決定性名無しさん：2009/06/15(月) 00:49:43
記念すべき30回目のスレタイは【経歴】【偽装】にしようと思ったが、すでに遅かったか。

昔この会社にいたときの俺の経験。

新人なのに三年目と言わされ(派遣先との面接対策は会社でやってくれる)、客先の飲み会で年齢を聞かれたときにはどもったわ。
しかも経歴が盛られているため、｢こんなのもできないの？｣という客からの目線＆口撃。
Mでない俺には苦痛でしかなかった。

｢仕方ない、そうするしかお前らを売ることができないんだよ｣とあるKにいわれた。
他もやってるとか言ってたがそういう問題じゃねぇだろ。
仕方がなければなにやってもいいんですか？

もっと社員が楽しく働いて給料がよりもらえるよう努力しろよ。
てめーの取り分ばかり考えてねーでよ。

>>913
3文字、3文字かーありがと、
次はこれだな
【ケツを】ソフトウエア興業 31次請け【拭けｗ】

メシウマンコ

>>913

774RRRさん、お久しぶりです。
>>914に一票です。

【父さん】ソフトウエア興業 31次請け【永遠に】

新卒しか取らない貴重な企業じゃないか
素晴らしく時代に逆行しているけど

監査役とか取締役に○のつく奴いるけど、、、
監査役のほう、いつだか前に保険会社のパンフレットとアメを配り歩いてた？
勘違い？

>>917

賞与が出ないと聞いて駆け付けてみました・・・


最近の流れを見て思いつくままに候補を出してみようと思います
よかったらどうぞ

【経歴】【偽装】
【賞与】【無し】
【特定】【派遣】
【丸山】【原子】
【人件費】【は経費】
【奴隷】【派遣】
【最低】【最悪】
【昇給】【停止】
【破産】【寸前】
【工作】【活動】
【ボ無】【炎上】
【人身】【売買】
【将来】【絶望】
【転職】【不能】

>>914

いや、こっちのほうがよくないか？
【産地】ソフトウエア興業 31次請け【偽装】

てめーらの未来ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

けいざいフラッシュ：旧グッドウィルが私的整理申請
http://mainichi.jp/select/biz/news/20090624ddm008020066000c.html

人材派遣大手のラディアホールディングス（旧グッドウィル・グループ）
は２３日、弁護士や公認会計士などで構成される第三者機関、事業再生
実務家協会に対し、私的整理の一つである事業再生ＡＤＲ（裁判所の管轄
外での紛争解決手続き）を申請し、受理されたと発表した。
子会社株式の再評価などで４００億円の特別損失を計上し、０９年６月期
に６４０億円の債務超過に陥る見通しも明らかにした。来月上旬に開く債
権者会議で取引金融機関に再建計画を示し、債権放棄などを求める。

【ボーナス】ソフトウエア興業 31次請け【出ない】

>>921

774RRRさん、【経歴】【偽装】 がやはりよさそうです。
第二候補は、【ボ無】【炎上】 でしょうか。
携帯でさっきからスレ作ろうとおもっているんですが、
なぜかだめみたいです。。。書き込めるのに・・・

そちらは規制がかかってたりしますか？

>>915

【リアル】ソフトウエア興業 31次請け【奴隷】

>>921

【破産】【寸前】
【ボ無】【炎上】
【人身】【売買】
【将来】【絶望】

がよい

>>925
こっちも今は駄目っぽいですね
http://info.2ch.net/wiki/index.php?%BD%F1%A4%AD%B9%FE%A4%E1%A4%CA%A4%A4%BB%FE%A4%CE%C1%E1%B8%AB%C9%BD

【議事録】【改竄】
【コンサル】【無視】
【融資】【不能】

こんなんでもいいかもな
俺は議事録を平気で改竄するあたりが心に響いたぞｗ

>>769　のいってることまじっぽい
同期のことを優秀とかいいたくないけど優秀な人がいてね。

次が決まってるから教えてくれたけど、
＃＃＃辞令って名目で出るからがんばってくれだとさ・・・
だれにもいわない誓約書付きで。

優秀じゃないおれは別にいいけど　なんかくやしかった

旬な話題がほしい

【ついに】【ボ無し】

でも数万だろ？
大半を会社に搾取されていることには変わりない。

ＯＢ(笑)だがどうでもいいんで
【ちんぽ】ソフトウエア興業 31次請け【まんこ】

優秀かどうかんんて環境だろうな
未オーダーでどうやって活躍しろってんだよな？
職場に30人もいてどうやって優秀さをアピールするんだ？
完全に贔屓しか存在しない世界だろｗｗｗｗｗｗ

ボ無しで、
負け犬ニートOB（笑）が、わらわら沸いて来たｗ

いきおい８３ってｗｗｗ

http://unkar.jp/read/science6.2ch.net/infosys

単価　100万
給料　26万

福利厚生、教育制度無し
残業代無し、賞与無し、昇給なし
将来性ゼロ、退職金ほぼ無し

正社員で有利な部分が全部無いぞ
しかも都合が悪くなると辞めさせられるって
契約社員なんじゃないの？

待遇が派遣や契約社員と大して変わらないんだが・・・・

>>930
そういってだまし、何とか優秀な社員の流出を防ごうと必死なだけ
普段のボーナスの10分の1くらいの価格で引き止められるなら会社としては大成功だな

5分10分の適当な説明で済ませてんじゃねーよ
役員は土下座して謝罪しろよ

賞与が出ないというのに
文章で謝罪も出さないって何なの？

ここまできて口頭で謝罪のみとかｗｗｗｗｗｗ
しかも仕事があるのに本社に呼びつけとか
ここの経営者って頭大丈夫？

どうせまた謝罪したとかは議事録から消えるんだろ？
死ねよ

こっちには生活があるんだよ

>>939の言うとおり土下座して謝罪した後
責任とって辞めろクズが

【２chが】ソフトウエア興業 31次請け【ソース】

950の自発的行動に期待

試用期間て6月で終わりだっけ？来月から有給取れるのかな？
こんな状況なんだから「面接受けるので」って言っても当然認められるよね

>>937
福利厚生
→寮が凄まじく豪華
教育制度無し
→教育はちゃんとしてるけど、軍隊並みに厳しい。

あとは合ってる。

しかし、あれだな

どうせ、今年はナス出ないんだから、評価なんか関係ないな
出退勤だけ気をつければ、仕事は適当にやって、あとはダベッて帰るのが良いな

「新人に、髪がベジータみたいに禿げ上がって、ダウン症みたいな顔の人がいるんですよ〜」


「な〜に〜やっちまったな」


「男は黙って・・・・」

>>940

ところがぎっちょん、いすわるんだなｗｗｗ
だってお前らのことアリくらいにしか思ってないしｗｗｗ

>>943
こんな状況だし面接受けるって課長に言えば簡単に
有給もらえるから言ってみたら

>>946

有名だよな。

空気読めない自己中なアイツか。

自分出来ますみたいな雰囲気で負けを認めない。ヤツね。

>>937
単金100万ついてるのは極々一部だよ

社長の自殺者に対するコメントは、怒りを越えて哀しみなる。

はっきり言ってこんなクズ会社の為に
命をささげる必要は一切無い

死んだやつには悪いが何考えてんだよ

>>952

この会社にいる人ってスキルも頭もない人たちなわけじゃん。

将来を悲観して自殺する気持ちはわからなくないがな。

>>952
↓
たぶん、自分が見てる世界が全てだと思ったんだよ
真面目すぎて、これが普通のだと思ったんじゃないかな
ごめん俺なんかがこんなこといって、今は
苦しいかもしれないけど
いいことを考えて
たのしいことを考えて
生きてこうぜ
なっ！

関係ないけど
テレビで板東英二が出てた

>>954

なに語ってんだよ
金返せよ

>>954
エロいことを考えるわけですねっ！

ﾒｼｳﾏw
よかった、転職しといてw
今も残ってるあいつ、どんな顔してるかな？www

親に謝れよーwww
大学にまでいかせてもらっておきながら26*12でボーナスがもらえず、
将来のない会社に入ってごめんなさいってなw

ちなみに、財形が解約できるとか書いてあるけど、これって住宅財形で、本来解約できないもの。
それが解約できるということはどう考えてもおかしいよな。例えば融資が断られて仲が悪くなったとかw

まあ眠れぬ夜をすごせやwwwwww