【  富士通FIPについて教えて  】

このエントリーをはてなブックマークに追加
1H
社員のみなさん御社はどのような会社ですか?
給与は年俸制?
残業は多い?
部長クラスは本社からの天下りばかり?
女子社員の質は?

どうか忌憚のないご意見をお願いします。
2非決定性名無しさん:2006/11/03(金) 23:52:20
このスレの話題
1 中途について
2 立地の悪さ
3 社内結婚と不倫の多さ
4 おっぱいの大きさ(エロおやじ限定)
5 本体との比較
こんなとこだな。
3非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 00:17:55
キタ━━━━(°Д°)━━━━!!!!
4非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 00:43:17
>>2
最近は3ばっかのようですが…
5非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 01:56:33
1もいいぞー
6非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 03:40:06
不倫の多さに耐えかねた偉いさんが
アクティブオフィスを全面的に改装しはじめようとしています。

その第一弾、席換え。
7非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 04:04:40
今年のS2昇級は50名弱だったらしい
 S2:一般企業の係長クラス(本来は)
脱年功序列へ向かってる?
いつまで続くことやら・・・
8非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 04:31:24
脱年功序列はいいのだが、
最近の新人のダメっぷりは、嘆息ものだ。
S2昇級に関しても、プレイヤーとマネジメントは違うのに
真似痔出来ない人が管理職になってくよな。
9非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 04:37:31
>>6
まじアクティブオフィスは不倫が多いよね。
アクティブって名前からしていけないわ。

大きな組織替えもあるらしいね。アクティブ。
各拠点を統合離散して、人員のローテーションを図るらしい。
更に不倫増加かな?
10非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 09:20:23
休日も
 不倫をしてる
  エフアイピー
11ひみつの検疫さん:2024/08/07(水) 22:40:12 ID:MarkedRes
汚染を除去しました。
12非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 11:51:55
合コンとかありますか?
13非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 17:29:34
アクティブオフィスは週一合コンです!
14非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 19:48:49
>>11
人事部必死ですね。
でもビジネス・プロセス・アウトソーシングを生業とする企業が
公の場でウイルス紛いのコードをばら撒くのは致命的ですよ?
一応、関係各所に報告を済ませましたので、
連休中に身辺整理の上、監督官庁からの指導を待ちましょうw

本当に愚かな事務員だ
15非決定性名無しさん:2006/11/04(土) 21:14:34
もうだめだこの会社・・・
16非決定性名無しさん:2006/11/05(日) 09:46:50
アクティブオフィスのかっこいい人は結局誰?
17非決定性名無しさん:2006/11/05(日) 10:16:10
そんな奴いねーよ
18非決定性名無しさん:2006/11/05(日) 12:01:56
Kクンかな?
19非決定性名無しさん:2006/11/05(日) 14:19:09
>>13
どういった相手と合コンなんですか?
20非決定性名無しさん:2006/11/05(日) 15:36:10
社内もあれば社外もあり。
友達のツテで何でも有りです。
21非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 08:57:14
俺アクティブオフィスだが、合コンなんてない・・・
22非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 09:31:18
かわいい子発見!
23非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 10:03:10
にやにやしながら面接するな・・・・えらいひと
無言のままのえらいひと

無言はつらいぞぉ
24非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 11:43:36
中途の面接情報なんてイラね。
25非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 12:04:56
企業名     3年後離職率 平均年収   平均年齢

野村総合研究所  9.2% 1031万
日本オラクル    13.3%  820万
NTTデータ      NA  798万
ユニシス       20%  782万
松下電工インフォ  5.9% 761万
富士通FIP       6.4% 761万
富士通        NA  753万 
日立製作所     NA   743万
大塚商会           736万
NEC        NA     728万
住商情報           707万
NECソフト    NA     684万
オージス           683万
TIS        15.2%    674万
NECネクサ   5.8%     655万
日立SAS    6.4%      654万
東芝情報    8.5%      653万
ニッセイIT    20.7%       645万
日立ソフト    NA       639万
富士通BSC   18.9%    615万
キーウェア   24.4%      596万
富士ソフト    16.5%    591万
トランスコスモス  NA    418

ほんと?
26非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 12:35:42
それが事実なら本体アホだな。
子会社に負ける親会社ってw
俺はFIPだが、知ってる範囲だとちょっと違うな。
ただ本体に比べると、出世は超楽だから、考えようによっちゃ得。
27非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 15:03:04
>>26
ちょっと違うってどう違うんですか?
28非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 17:02:19
本体とあんま差は無い。
29非決定性名無しさん:2006/11/06(月) 19:49:45
平均年収はマジ

離職率は怪しさ大爆発
30非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 00:27:40
少なくとも本体よりはいいんだったよね
31非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 01:34:33
人気はないけど・・・
32非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 02:02:46
給料は結構いいよね。
まあ社員の質は・・・だけど。
33非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 08:43:22
あげあげ工作員大活躍だなwww

>>25の表に、ちゃんと平均年齢書いとけよw
給与水準が高いんじゃなくて単に年齢高いだけだからw
34非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 09:01:32
富士通より給与の高いFIP最強!
IT界のファンタシスタ!
35非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 09:45:44
アクティブオフィスは先日の不倫騒動で、明ら様な不倫は無くなり水面下に潜ったな。
隠れてもバレバレだが。
36非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 12:21:47
不倫騒動って何?
37非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 12:29:35
>>33
平均年齢、そこまで高くないな。親会社の方が高いし。
38非決定性名無しさん:2006/11/07(火) 20:35:36
企業名   3年後離職率 平均年収 平均年齢

野村総合研究所 .  9.2%  1079万  36.2歳
日本オラクル    13.3% . 872万  35.3歳
NTTデータ      NA  . 778万  36.1歳
ユニシス       20% . . 782万  42.0歳
松下電工インフォ   5.9%. . 751万  36.4歳
富士通FIP   . .  6.4%  (761万) 
富士通         NA . 753万  39.8歳
NEC       . .  NA   743万  39.3歳
日立製作所      NA   738万  39.7歳
大塚商会          .  736万  34.8歳
住商情報          .  735万  35.9歳
NECソフト     .  NA  (684万) 
オージス             (683万) 
TIS         . 15.2%  679万  33.9歳
富士通BSC    . 18.9%  673万  37.5歳
NECネクサ    .  5.8% . (655万)  
日立SAS        6.4%  655万  35.7歳
東芝情報     .  8.5% . (653万) 
ニッセイIT     . 20.7% . (645万) 
日立ソフト       NA  . 639万  36.3歳
キーウェア      24.4%  632万  36.8歳
富士ソフト      16.5% . 551万  32.5歳
トランスコスモス   NA   418万  29.2歳
39非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 00:40:11
いい会社ですよ!
40非決定性名無しさん:2006/11/08(水) 22:12:40
また工作員か?
41非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 02:37:48
なんか落ち着いたな。
42非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 09:26:19
職場でこのスレが話題になっていたよ。
で不倫してたらしき奴が焦ってて笑えたわ。
43非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 16:37:17
武蔵中原の男子寮の住所を誰か教えていただけませんか??
44非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 16:46:52
ウイング?
45非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 17:28:14
美少女だらけの超エロ画像掲示板
http://takeyabuyaketa.mine.nu/imgbbs/index.htm
46非決定性名無しさん:2006/11/09(木) 20:26:54
契約社員でクビきられた人っているの?
47非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 07:08:34
何人もいるじゃないか・・・
48非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 17:49:39
ウイングです。お願いします。
49非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 19:20:47
中途一年目はクビきられないよう
キヲツケロ
50非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 19:23:25
寮の住所を教えて欲しいって、2ちゃんねるで書くのは危険だとは思わないのかな…?
男子寮だからいいってわけじゃないが、女子寮だったら犯罪に使われる可能性だってあるだろ?
知りたい理由も書いてないし。
しかも人事に聞けばわかることじゃないか?

安易に情報をさらすのは控えようよ…
51非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 22:00:20
                        ─
 、   l   _,                  -‐-、
  ヽ/⌒ヘ~    ,ヘ        ,rァ       l
  ., 't,_,ノ丶   / '、     ,/ ,i       '’
 /  !   '`  |   '──--'  {       つ
        ,/ ● L_/    'i,
       /     l ,/  ●   i,    -っ
       'i      しii     丿     / ゝ-
      |`:、\     'ii   __,/      `‐′
      'i、 ̄~~     ij  乙__ノi       ├
       ^-ァ        __,ノ       σ‐
     r^~"i'        'l
     !、 !         l          ─‐
      ~^''!,   ,_    ,!_        ー〜'ヽ
         \ l,~^''‐--::,,⊃ ) ) ) )       )
            `'‐’                ノ
52非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 22:02:28
   プォオオオオーーーーーーン!!
       __________
      /━━━━━━━━━ \
     |┃| ̄ ̄|. 〇 〇 [   ]┃|
     |┃| ̄ ̄|| ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|┃|
     |┃|__||______|┃|   人生オワタ
     |┃                  ┃|
     |┗━━━━━━━━━┛| \(^o^)/ ミ
     |   ━━ ━━ ━━.  |   ( )  ミ
     |     [ゆりかもめ]    |   └└ ミ
     |      \(^o^)/     .|
     |  〇     ━━━   〇  | . ┌────────────
     |___________|.  │
      │     │[=.=]|     |   │
      └─────────┘   │
        /         \    │
       /            \
53非決定性名無しさん:2006/11/10(金) 22:49:42
シーラーでミスって、人格否定されました。
54非決定性名無しさん:2006/11/11(土) 02:27:31
つまらん会社だ。
辞めたい。
55非決定性名無しさん:2006/11/11(土) 02:41:57
じゃあやめれば?
56非決定性名無しさん:2006/11/11(土) 22:14:16
プォオオオオーーーーーーン!!
       __________
      /━━━━━━━━━ \
     |┃| ̄ ̄|. 〇 〇 [   ]┃|
     |┃| ̄ ̄|| ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|┃|
     |┃|__||______|┃|   人生オワタ
     |┃                  ┃|
     |┗━━━━━━━━━┛| \(^o^)/ ミ
     |   ━━ ━━ ━━.  |   ( )  ミ
     |     [ゆりかもめ]    |   └└ ミ
     |      \(^o^)/     .|
     |  〇     ━━━   〇  | . ┌────────────
     |___________|.  │
      │     │[=.=]|     |   │
      └─────────┘   │
        /         \    │
       /            \
57非決定性名無しさん:2006/11/12(日) 18:45:03
JNN気象システムってここの会社が担当だよね
TBSのサイトにも載ってたけど
58非決定性名無しさん:2006/11/13(月) 08:04:03
結構いろいろやってるよ、うちは。ただ知られてないだけ。
59非決定性名無しさん:2006/11/13(月) 10:26:47
作業ミスで人格否定までされるのはなぜですか?
60非決定性名無しさん:2006/11/13(月) 12:09:06
人格に価値など無いからな
61非決定性名無しさん:2006/11/14(火) 15:38:30
今日は夜勤。でも、行きたくない。
62非決定性名無しさん:2006/11/15(水) 00:46:18
勤務時間むちゃくちゃだ。
63非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 00:22:18
毎日激務大変です・・・
64非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 01:05:37
仕事できるできないはともかく、ああはなりたくない、というような生活の上司、先輩ばかりだもんな。
若いのか辞めてくのも納得。
やっぱり身体大事だな
65非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 01:36:28
やっぱ定着よくないんですか?
求人もウソくさかったけど、3年後離職率はいいみたいだけど実際どうなんでしょう。
部署によって仕事量の差が激しいみたいですねぇ。
66非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 01:52:18
本当の社員が、こんなところに来るわけねーだろ。
会社の文句言ってるやつは、中途の面接落ちか、仕事できないやつ。
67非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 07:14:10
>>65
3年後の離職率はいいぞ



定着率は悪いがな
68非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 13:24:52
そうなんですか。
定着悪いってのは、労働環境良くないんですかね。
69非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 14:17:51
労働環境は悪くない

ただ死ぬほど忙しい
だから平均年収がいい
70非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 19:28:00
>>69
死ぬほどいそがしい?
マッタリだが?
お前だけだろ?
71非決定性名無しさん:2006/11/16(木) 19:54:22
部署による
72非決定性名無しさん:2006/11/17(金) 12:02:54
激務部署は仕事
楽な部署は不倫
73非決定性名無しさん:2006/11/17(金) 12:23:03
不倫多いよな
74非決定性名無しさん:2006/11/17(金) 14:03:38
いいな不倫某航空会社はストレス解消事故防止のためパイロットとスッチーの不倫は推奨してたからな。
75非決定性名無しさん:2006/11/18(土) 14:36:12
漏れの部署はおっさんばかりで不倫なんて聞いたことないが。
ひまな部署もあるんだな。
76非決定性名無しさん:2006/11/18(土) 14:45:08
ここの平均年収が高いのは、激務のやつらが残業しまくってるから。

そのツケがまわって休職または退職に追い込まれる人間が多い。事実。
77非決定性名無しさん:2006/11/18(土) 15:04:09
最近残業してないなと思ったら休職してたりな
78非決定性名無しさん:2006/11/18(土) 20:37:16
ここの平均年収が高いのは、残業が多いからではない。
ボーナスが高いから。給与は本体と同じで、茄子は本体より全然多い。
大体Fグループは激務って言われてるけど、みんな好き好んで残業してるよ、定時より割がいいし、ほぼ全額支給だから。
79非決定性名無しさん:2006/11/19(日) 02:02:03
>>78
本体より多いわけないだろ。
原則として本体の額を超えたらいけない。
Fグループの中ではボーナス多いのは本当だけど。
80非決定性名無しさん:2006/11/19(日) 14:04:46
>>79
実際に本体よりボーナス多いよ、同じ年齢で比較して。
81非決定性名無しさん:2006/11/19(日) 21:50:25
部署によって色々と業務量が違うみたいですが
SEと営業で比べるとどうなんでしょう?
82非決定性名無しさん:2006/11/19(日) 21:58:29
>>81
どっちもどっち。
忙しいのは変わりない。
83非決定性名無しさん:2006/11/19(日) 22:25:20
くそ人事
84非決定性名無しさん:2006/11/20(月) 20:54:09
ボーナスはいいね。fip
85:2006/11/21(火) 14:57:09
ホワイトカラー・エグゼンプションの影響はありますか??
86非決定性名無しさん:2006/11/23(木) 00:18:43
あるんじゃないか?
残業代でなけりゃこの会社にいる理由なくなる人多いだろうが
87非決定性名無しさん:2006/11/23(木) 02:30:59
この会社に影響あるなら、どこの会社もあるだろ。たしか事務職だけ対象なんじゃないか?
88非決定性名無しさん:2006/11/28(火) 10:43:32
平均年齢の高い企業上位10社 (2006/9)

順位 会社名                    平均年齢(歳)
1   日本ユニシス情報システム        48.0
2   日本ユニシス.                42.9
3   NTTデータ三洋システム . .       42.5
4   東証コンピュータシステム . . .     42.2
5   NTTコムウェア .              41.5
.   川鉄情報システム.             41.5
7   インテージ                  41.3
8   三菱電機インフォメーションシステムズ. 41.1
9   三井造船システム技研 .         41.0
10.  富士通エフ・アイ・ピー           40.1
 .  ソルネット         .         40.1

http://www.computer-age.ne.jp/computopia/ranking2004/jinzai/01.html
89非決定性名無しさん:2006/11/28(火) 16:12:17
この会社ならほとんどの社員対象だよ。
年収400万以上対象が現在の案だからなホワイトカラーなんたら。

創立記念あげ。
90非決定性名無しさん:2006/11/29(水) 13:08:16
うちは結構いい会社だよね?
FIP大好きです。
91非決定性名無しさん:2006/11/30(木) 21:50:06
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
永宗〜〜 スキルのない低能のお前は用無しだよ。もう来なくていいよ。バカ!!これで一ヶ月 150万円!
92非決定性名無しさん:2006/12/01(金) 12:22:40
保守で入社しても上流を目指せる環境ですか?
93非決定性名無しさん:2006/12/01(金) 17:40:25
保守?運用部隊のことか?
基本的に上流やりたいなら上流やってる会社に行きなよ。
ここじゃ無理。
94非決定性名無しさん:2006/12/01(金) 19:52:49
★伝説のDQN性交社員のみ一覧
-------------------------------------------------------------
吉田雅江 江藤 荒巻 福本 リーゼントチビベブ吉田  福地  伊森  今林  長岡 
谷  櫻本  鎌田  田邊 岩本 山下 山上  矢島 和田  谷口  鈴木  谷垣 鴛原
小畠 桜本 片野坂  森口 中原 長岡 浅井 浅田  中川 西村  金子 森山
床井 永田 永田 永田 永峰 露口 南岡 藤田 鎌谷 山田真由美  綿口 井口聡(30歳・独身) 
桜本(ププププププ 藤田

★伝説の社外DQN一覧
-------------------------------------------------------------
樋渡克仁(定年までUBS、辞めたら) EXT鈴木(専門卒)
UIS戸田(給与泥棒+バインダー整理)
UIS南岡(敵前逃亡専門(含むタケダ)+2ch書込み確信犯)  
UIS古田恭子  UIS谷(躁鬱依存症)
UIS伊森(部下指導力ゼロ)
UIS砂子田 キューブシステム田邊 元UIS田邊(寝屋川方面逃亡中)
KEL中原 KEL森口(死ね) KEL土井(w)
UIS佐藤(七五三、売上ゼロの部長)今日も暇な派遣の服部美希(ヤリマン)
UIS杉原←常連  UIS綿口(高卒) 
UIS和泉(JCB派遣済+前ハゲ+全てお前からはじまった)→青木(田邊)
岩本(JCB) 臭デブ中川 (NBS+地下鉄中央線での痴漢常駐犯+遅刻2回)
UIS田中(圏外)
半端な散髪の長岡(NBS、UIS勤務、余ったティムポの皮)
UIS矢島(2重取) UIS谷口(恩知らず、死ねばいいのに)
UIS派遣 桜本(死ねや ププププププ キューブシステム露口(キモイ〜〜)
UIS向井(G長)&UBS向井(平)(偽装結婚継続中)←新メンバー
95床#:2006/12/02(土) 02:46:31
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
永宗〜〜 全てはお前から始まったんだよ!仕事もロクに出来ないキモハゲヲヤジがぁ!バカ。これで一ヶ月 150万円!!
96非決定性名無しさん:2006/12/05(火) 17:05:00
不倫ネタきぼーん
97非決定性名無しさん:2006/12/06(水) 16:35:06
今年の就職四季報見たら平均年収が…
98非決定性名無しさん:2006/12/06(水) 19:34:14
kwsk
99非決定性名無しさん:2006/12/06(水) 20:10:06
725マソになってる。なぜ故?
100非決定性名無しさん:2006/12/06(水) 20:35:35
くそ役員逝ってくれ
101非決定性名無しさん:2006/12/11(月) 13:32:08
フリーん
102非決定性名無しさん:2006/12/11(月) 21:10:27
いつも不倫不倫書き込んでる奴は一人じゃないかね?
何かその不倫カップルに恨みがあるのだろうか。
どう考えても不倫が多い会社には思えん。
103非決定性名無しさん:2006/12/12(火) 08:21:24
元旦那とかじゃね?w
104非決定性名無しさん:2006/12/14(木) 23:56:06
忙し過ぎて不倫なんてうちでは無理だ。
105非決定性名無しさん:2006/12/15(金) 13:10:29
>>104
職種は?会社の人間じゃないんだろ?
106非決定性名無しさん:2006/12/18(月) 18:35:20
あっしが居る部署も無理だ。
女がいない。
107非決定性名無しさん:2006/12/19(火) 01:49:15
とりあえずアウトソーシング系統の部署は無理だろう。
女少ない。
大半の時間、会社にいる。
108非決定性名無しさん:2006/12/19(火) 23:28:59
部署によっては肉便器もいるとか。
109非決定性名無しさん:2006/12/20(水) 16:52:49
茄子はどうだった?
110非決定性名無しさん:2006/12/20(水) 21:52:02
ここによく書き込む奴で”永宗”ってのを目の敵にしてるやついるだろ?

そいつは、FIPじゃなくて富士通の別の子会社に実在する。

その板を立てないで別の子会社に書き込むなんて
ほんとに気が弱い奴だな。


111非決定性名無しさん:2006/12/21(木) 16:19:29
永宗ってなんですか?いろんなとこで見掛けます。
112非決定性名無しさん:2006/12/23(土) 13:44:56
111>
僕もわからない

ここの会社は新横浜の横浜銀行のデータセンター内にありますか
113非決定性名無しさん:2006/12/23(土) 16:08:40
浜松町
114非決定性名無しさん:2006/12/23(土) 17:14:56
浜松町
115非決定性名無しさん:2006/12/23(土) 22:53:34
新横浜の横浜銀行のデータセンター内

ここにある会社の名前は何ですか
116非決定性名無しさん:2006/12/24(日) 12:24:47
しらねーよ。なんで知りたいんだよ
自分で調べろ。
117非決定性名無しさん:2006/12/24(日) 12:36:56
気分の悪い女がいた
118非決定性名無しさん:2006/12/24(日) 12:56:31
ブスばっか
119非決定性名無しさん:2006/12/24(日) 14:29:36
イヴなのに仕事だ〜
120非決定性名無しさん:2006/12/25(月) 17:14:29
NTTデータに移籍するにはどこの部署がおすすめですか??
121非決定性名無しさん:2006/12/25(月) 19:43:02
>>42
FIPに来ないこと。
はじめからNTTデータ狙え
122非決定性名無しさん:2006/12/26(火) 01:29:16
現FIP社員ですが、産業システム部とかに入ればなんとかなると思いますよ!!
123非決定性名無しさん:2006/12/26(火) 07:44:58
親会社が3年後に潰すと決めた会社に今更入社してもなぁ…
124非決定性名無しさん:2006/12/26(火) 11:39:27
>>123
ソースは?適当な事言うなよ
Fグループでもトップクラスだろ、この会社。地味に中途狙ってるんだけど
125非決定性名無しさん:2006/12/26(火) 16:26:44
他社に移籍する話が出ているようですねぇ。
私もお聞きしたいのですが、実際にFIPからNTTデータなどの大手に移籍する方はいらっしゃるんですか?FIP社員の方、または元FIP社員の方にお聞きしたいです。
126非決定性名無しさん:2006/12/26(火) 17:55:22
アウトソーシング系では大手に転職した人なんて聞いた事ない。
転職した人はたいてい、IT業界以外を目指してでていきました。

本体に潰されることはまず暫くはありえない。
富士通グループではトップクラスの業績だから。
システム部門を切り離してアウトソーシング強化(本体アウトサ部門と合併とか)ならありえる。

開発をしたいならここは避けなさいな。
FBSとかにしとけ
FIPはアウトソーシングの会社だからね。
127非決定性名無しさん:2006/12/26(火) 21:32:24
男子大学生人気No1企業(2005年度)の中研蹴ってFIPに来たおいらが降臨しましたよ〜
データ、データって、データも大多数は糞だからなぁ。しょーじき興味ねぇよw
128非決定性名無しさん:2006/12/26(火) 22:31:15
FIPの開発には期待しない方が良いということですか?
医療や土木、建築業界に強いと聞いたのですが…。これらの業界の開発もあまり良くないのでしょうか?
129非決定性名無しさん:2006/12/27(水) 00:28:34
>>50
決してFIPのシステム系が良くないという訳じゃない。
期待しない方が良いというか、
開発の方向で自分が進んで行きたいのならFIPより良い所がたくさんあるよという事。
開発中心でやっている会社を選んだほうがいい。
FIPが力を入れているのはあくまでアウトソーシング。
下手すると開発どころかオペレータで一生終えてしまうよ。

どこに行っても努力するしかないのは変わらん。
130非決定性名無しさん:2006/12/27(水) 00:51:52
みなさん、年収には満足ですか?今年の就職四季報で40マソ減ってた。
団塊が去るから減るのは当たり前かな、逆に他社は変化なしだったのが気になるな。
131非決定性名無しさん:2006/12/27(水) 03:36:08
>>128
もしかして、かみ合った会話ができない人?
就職活動を始める前に、まず他人と日常会話を交わす練習から始めたほうがいいよ。
132非決定性名無しさん:2006/12/27(水) 10:22:59
どこがかみ合ってないの?
133非決定性名無しさん:2006/12/29(金) 00:46:44
開発は仕損じが多すぎ、それをおぎなうために
アウトソーシングを伸ばさざるおえない。

昔よりは開発は仕損じは減ったが、それでも依然として多い。
開発やりたければ、別のとこイケ。
アウトしか生き残れねーからこの会社。

134非決定性名無しさん:2006/12/29(金) 04:47:38
「仕損じ」・・・一体どこの用語だよ。。。
センスが判るよな〜
135:2006/12/31(日) 00:41:42
15階産業システム部の 布施なを ちゃんに恋しちゃいました。2006年の
新卒採用の子です。かなりイケてます。知っている人がいたら。教えてください。
136非決定性名無しさん:2006/12/31(日) 01:06:10
彼氏いるよ
137非決定性名無しさん:2006/12/31(日) 01:51:51
合コンとかあるんですか?SEは出会いないのでしょうか?
138:2006/12/31(日) 17:57:32
136さん なを になんで彼氏がいるってわかるんですか?
http://jp.fujitsu.com/group/fip/employment/new/person/newface/
139:2007/01/06(土) 02:29:02
誰か(なを ちゃんの)情報くれ
140非決定性名無しさん:2007/01/11(木) 23:39:54
>>139
HPでも見たら
141非決定性名無しさん:2007/01/12(金) 00:13:38
俺は短髪なお姉ちゃんのほうが良いな
142非決定性名無しさん:2007/01/12(金) 03:39:36
社員の方は富士通製のパソコンや携帯を安く買ったりできるんでしょうか?
143非決定性名無しさん:2007/01/12(金) 08:15:21
社員は富士通製はかわないな(笑
144非決定性名無しさん:2007/01/13(土) 08:15:46
仕事をせず私語の多いクソ社員は氏ね!
145非決定性名無しさん:2007/01/23(火) 10:43:38
流通系でかわいい子いる?
146非決定性名無しさん:2007/01/24(水) 18:06:40
いっぱいいるよ★☆
147非決定性名無しさん:2007/01/24(水) 18:58:30
出会いありますか?合コンとか。
148非決定性名無しさん:2007/01/24(水) 23:21:25
>>146
どんな子ですか?
149非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 14:19:20
16階の血だまりは怖いね
150非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 15:39:12
社員同士のトラブル?
151非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 17:49:11
今日の騒ぎ、会社から何も情報提示されないのかよ?
かえって不安を煽られるな
152非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 23:46:39
生きてるみたいだけど。
首刺されたんでしょう?
153非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 23:51:32
恋愛のもつれ?
154非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 23:52:32
>>153
おじさん同士、と聞いたが

とうとうSEが切れたか?怖いなー
155非決定性名無しさん:2007/01/31(水) 23:55:52
>>154

年収いくらですか?
156非決定性名無しさん:2007/02/01(木) 00:24:55
生きてるんだ?
157非決定性名無しさん:2007/02/01(木) 19:51:47
タバコばっかり吸ってないで仕事しろよ。ハゲ。
158非決定性名無しさん :2007/02/02(金) 01:12:43
ナイフ刺さったまま運ばれたらしいよ。
159非決定性名無しさん:2007/02/02(金) 01:20:27
携帯ショップ店員から転職したキャイーンがお局事務員に
手を出したそーだ。
160非決定性名無しさん:2007/02/02(金) 22:13:42
>>7
何の話??
161非決定性名無しさん:2007/02/02(金) 22:15:11
結局痴話喧嘩?
162非決定性名無しさん:2007/02/03(土) 12:53:09
2000年大阪名古屋北海道東北2001年東京入社上司にも九州とか高学歴多かったけどその後はよくわかんない
163社員:2007/02/03(土) 17:13:31
FIP?
結局、南極、人間のほとんどは派遣ばっかりじゃん。まー、みんな仲良くコンビニで立ち読みしてタバコ吸いにい行こう!!!!!!!!!!!!!!
164ばか殿:2007/02/03(土) 17:18:09
まず、噛まずにサイコロを2個飲みましょう。2日位いしたらトイレでウンチをしましょう。ぞろ目が出たらアナタの運勢はばっちりです・・・
165いんこ:2007/02/03(土) 17:50:23
場所が辺鄙すぎる。都心に移転して欲しいところだ。周りには何にもないし、便はわるいし、せめて六本木か
どこかに引っ越してくれ。
166非決定性名無しさん:2007/02/03(土) 19:54:45
刺した方も刺された方も我慢が足りんな
167ミーハー:2007/02/04(日) 00:15:27
辺鄙ゆえロケも多いようで。今度はスティーブンセガールが来るらしいよ。
168非決定性名無しさん:2007/02/04(日) 12:35:13
面接で説教こくな  くそ役員  
169非決定性名無しさん:2007/02/04(日) 12:56:50
システムの使い勝手が悪いって言われていちいちユーザ刺してたらユーザいなくなるぞ
170非決定性名無しさん:2007/02/04(日) 16:12:21
そういう事情ですか
怖い会社だな
雰囲気悪そうですね
171非決定性名無しさん:2007/02/05(月) 14:36:13
USBメモリ、USBハードディスクに続いて、次は刃物の持ち込み禁止かなぁ…
172非決定性名無しさん:2007/02/06(火) 21:08:32
16Fゲロワロス

人事部のウンコまみれの椅子は、
いつになったら撤去されるのかwwww
173非決定性名無しさん:2007/02/07(水) 04:11:44
上流やってる人間0?
174非決定性名無しさん:2007/02/07(水) 08:44:37
羊羹貰ったんで分けようとしたら給湯室 のナイフがない…
持ってった椰子は今すぐ返せ!
175非決定性名無しさん:2007/02/07(水) 11:31:15
上流ねぇ。つまり現場かぁ。
そんな現場の製品開発じゃなくて
研究開発やってるのが1割位居るじゃん。
176非決定性名無しさん:2007/02/07(水) 11:38:47
>>162
Fの場合、トンペはデフォだろ。
某分野は北海と名古屋。

俺は都の西北大蹴って他の学歴で入ったから
何故か高学歴と見なされてないけどwww
某大手中研蹴ってわざわざFIPに入ってやったのは
俺くらいだろうな
177非決定性名無しさん:2007/02/07(水) 12:11:43
>>176
またかよ、前スレから中研蹴ったとか言ってるよなw
で、後悔してんのか?年収とか社風とか不満?
178非決定性名無しさん:2007/02/07(水) 22:59:47
匿名掲示板に必死に張り付いてる低学歴をからかってるだけだけど
何か?
179非決定性名無しさん:2007/02/07(水) 23:28:37
↑どっちが必死だよw恥ずかしいクズだな。おめー話題にしてやろうか?w
180非決定性名無しさん:2007/02/07(水) 23:34:34
目くそ鼻くそ!
こんなとこで罵り合っている時点であまり変わらんだろ

大手蹴ってまで何故FIPに来たのかはおおいに謎だが。
181非決定性名無しさん:2007/02/07(水) 23:48:31
クズ、自演乙。話題にしてやるから心配すんなw
182非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 01:09:58
富士通製品とか社割で安く買えたりしますか?
183非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 02:08:25
同じフロアの顔見知り同士のじゃれ合いに
なんか変なのが割込んできたな

他人同士の会話聞いて
顔真っ赤にしてヒス起こすって
危なくねえ?
184非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 12:09:17
>>183
お前が顔真っ赤になってるんじゃない?バレバレな自演、他人には迷惑なんだよ。
マジで話題になるぞ、薄ら禿げ
185非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 17:41:07
一般的に社員数が2000人以上規模だったら大手と言われてますが、
社員の自覚は?
186非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 20:33:50
>>184
お前がストレスを溜め込んでいるのはよくわかった
だがここは社員同士のコミュニケーションの場だw
空気よめずに糞質問連発するバカは消えろ
187非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 20:38:52
大会社の自覚なんぞねーよ。
富士通がすぐ上にいるんだからな。
せいぜい富士通グループの中ではマシなほう、くらいの意識か

FMVだの携帯電話だのの社割はあるが、あまり使う人はいない。
188非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 20:51:43
>>187
こんな時間から2ちゃんにカキコか
よっぽど暇な部署に居るんだな、おまえは
189非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 21:00:44
>>188
奴隷乙!
今夜も労働頑張れよ!
190非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 21:12:37
ここは社員同士のコミュニケーションの場だw
空気よめずに糞レス連発するバカは消えろ
191非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 21:43:22
コミュニケーションか
社内SNSでも出来ないかね?
192非決定性名無しさん:2007/02/08(木) 21:46:33
社内BBS運用歴20年超の会社をナメんなよ
193非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 00:06:32
>>186
薄ら禿げ死ね、ゴミ。中研蹴ったって言ってたクズを探しますかw
194非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 01:06:35
下らない煽り合うのは止めようぜ。
ここって勤務地の要望は聞いてくれる方ですか?
195非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 05:08:42
上二つ
判りやすいジサクジエンを見てしまったw
196非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 05:10:06
しかも禿げコンプレックスw
197非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 10:04:20
↑こいつマジくだらねーよw
中研蹴ったって言ってた奴いるけど、アイツかwブサイク…プッ。
198非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 13:51:29
中研ってどこ?どっかの研究所?
199非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 21:19:34
ntt中央研究所?
200非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 21:21:07
ユーザ系の研究所じゃない?

富士通製品の社割ってどれくらい安くなるのかな?
201非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 21:36:00
会社の内情を聞いてくる人はどういう立場の人?
社内の人間ならわかるだろうし。
応募予定の新卒か、中途希望の人?
202非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 22:16:36
つか研究所なんて仕事でいくらでも行くだろ。
世界的な研究者?とかいう人とミーティングで会うのもありがちだし。
なんで研究所ごときにコンプ持って荒れるのか
それが謎・・・やっぱここに張り付いて荒れてるのは引き篭もりなのか
203非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 22:37:33
実は全て1人が書き込んでいます。
そして管理本部に見張られていますww
204非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 22:49:07
尻が臭いおっさんが設定した
サーバのことかw

205非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:08:39
中研ってどこ?過去スレみたら確かに中研蹴って…という書き込みがあったw
コイツの同期なら知ってるんじゃない?w
206非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:14:08
つーかさ、「w」とか「↑」とか書いて荒れまくってるバカは
もー毎度の事なんで、実際どーでもいいんだ

俺が気にしてるのは、
いつまでもつまらないプライド(宮廷卒)に拘って
前へ進もうとしない(ように見える) >>162

彼に関して、人事部が大人気ない対応をしちゃったのは
まぎれもない事実。
俺も同じフロアの人間として「もうちょっとなんとかならなかったのかなぁ」
とか思う。

そのあたり、そろそろフォローしたらどうなんだろうね、FIP人事部長殿
207非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:17:28
>>202
もういいから消えろよ、クズ。だれもコンプなんか持ってないだろ
お前もスレ荒れてる原因
208非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:18:03
>>207
またお前か。
お前が来るとどのスレも荒れる。
さっさと氏ね
209非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:21:48
>>206
生意気なゴミだな、黙って働いてろよ。
210非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:24:15
>>206
彼にはもっともっと上の世界や面白い事を見せて、
成長の機会を与えるべきだったんじゃないか、とか思う。
ここ数年FIPにありがちな姿勢は
なんか名前通ってる学校や機関の落ちこぼれ拾ってきて、
いきなり無味乾燥な開発させて結局潰しちゃうパターン。

FIPって開発やってる人間には居づらい環境なんだよね、結局。
仕事に集中しやすい環境はないし、周りはレベル低いし、
仕事はつまんねぇチャレンジしがいのない現場が多いし。

>>209
某有名コンサルがお前のこと「例の池沼」って言ってたよ。
いい加減、お前は誰にもまともに相手にされていない事に気付け。
そしてまっとうな人生を歩む努力をしろ。
今のままのお前はどうしようもない。
211非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:26:13
>>208
またお前かってwすぐ氏ね。
212非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:28:29
>>210
そうだな。>>209はもはや人格が荒廃しきっていて、
まともな会話すらできない状態になっている。
なんでこんな状態になるまで放置されているのか、
そして>>209は何で情報システム板に粘着しているのか、
謎は深まるばかりだ
213非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:29:36
>>210
?勘違いするよ、ブサイク
214非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:31:08
しかもレスが全て1テンポ遅れ

どれだけ遅い回線使って粘着してるんだ。
不憫な奴
215非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:31:30
何?この自演w
中研蹴ったって言ってる奴が、オチョクられてるだけだろ?
216非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:32:11
しかもレスが全て1テンポ遅れ

どれだけ遅い回線使って粘着してるんだ。
不憫な奴
217非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:35:01
ここの社員の一人が必死だなw頭悪そうなサル芝居。
218非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:38:58
漏れの同期だな、蹴ったって言ってる奴。口の軽い地味な嫌われ者だな
219非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:41:27
↑ヒキコモリの精一杯の虚勢(携帯で必死に打ってますw)

頭がよわいので、まともな会話には参加できないようですw
220非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:42:34
SEはストレス溜まりそうだねorz
221非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:44:21
ゴミクズな本人光臨w
222非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:48:09
ヒキコモリの今夜の精神状態:

「2ちゃんで大卒だとか大手企業勤務とか言ってる奴はみんな嘘つきだ。絶対な事実なわけがない。俺が化けの皮をひん剥いてやるぞキィィィィー」
223非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:51:00
↑スネるなよ、お前地味だがいい奴じゃん。
224非決定性名無しさん:2007/02/09(金) 23:54:32
お前は社内の事をまるで知らない癖に
なんでこのスレに居るんだw
225非決定性名無しさん:2007/02/10(土) 00:10:49
地味って感じでもないと思う。嫌ってる奴は何人か知ってる。
見栄っ張りだしな。
226非決定性名無しさん:2007/02/10(土) 00:25:41
誰の事話しているんだかまったくわからん
227非決定性名無しさん:2007/02/10(土) 07:37:56
犠牲者が出るほどひどい出来の基幹
システムを導入した会社はここですか?
228非決定性名無しさん:2007/02/10(土) 07:45:13
人を刺したシステム
いきなり呪われたシステムだな
基幹なのに
229非決定性名無しさん:2007/02/10(土) 20:28:25
転職サイトでこの会社見たんですが
こんなにもらえるんですか?

◎年俸600万円(27歳)
◎年俸700万円(30歳/リーダークラス)
230非決定性名無しさん:2007/02/10(土) 23:24:19
部署によるが、残業代含めれば行く。
231非決定性名無しさん:2007/02/11(日) 00:57:18
派遣の人もいるんですか?
232非決定性名無しさん:2007/02/11(日) 07:46:13
協力会社の事か?

居ないと会社回らん
233非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 02:25:42
平均年収って派遣の人も含まれた平均って聞いたんですが、実際どうなんですか?
234非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 07:42:04
マジで就職希望?

オペちゃんと営業以外の一般SEは
もうすぐほとんどリストラなのに?

社員に話聞いて良く考えろ
235非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 15:27:54
適当な事書くなボケ。
よっぽど役立たずか懲戒じゃなけりゃ滅多にクビはしない。

社員と契約社員の給料体系はまるで違う。
平均額は社員の平均だろうな
236非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 16:24:09
お前、九州支社に知り合い居ないのか?
237非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 18:02:47
九州?何かあったのか
ごっそり子会社所属にさせられたんだっけ?

だがオペレータこそ社員居ないだろ?
238非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 18:35:46
まさか九州だけと思ってる?

九州で試した問題なしと判断したんだよ(笑
239非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 18:50:35
>>86
すでに東京のセンターでやってるしw
240非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 20:10:55
就職活動中の新卒ですが、貴社はアウトソーシングに力を入れているようですが
実際は見積、調査を行うだけで、後の業務は下請けに丸投げじゃないんですか?
241非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 20:18:22
上陸工程を専門にしております(笑
242非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 20:18:55
違った 上流工程だ orz
243非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 23:01:56
2ちゃん張付き社員の心境
「俺は絶対に役立たずじゃない。はずだ。たぶん。(他社じゃ絶対通用しないけど)」
244非決定性名無しさん:2007/02/12(月) 23:38:46
合コンとかありますか?
245非決定性名無しさん:2007/02/13(火) 07:47:49
>>240
見積もりから構築、運用までやってるよ。
死にそうになりながら、な。
ここの中心は運用だよ。
構築は他社(下請じゃなく)がやって、運用だけ引き受けたりもする。
246非決定性名無しさん:2007/02/13(火) 20:28:58
たとえばキティんとこのシステムとか。
247非決定性名無しさん:2007/02/16(金) 23:50:23
(:゚皿゚:)仕上げ
248非決定性名無しさん:2007/02/19(月) 23:14:07
開発(や構築)で損して運用で儲ける
ってビジネスモデルはIT業界の王道だからな。
戦略系No2のあそことか、
戦略系No1吸収したけど売り上げNo2に転落したあそこwとか、
でさえ最近は運用をコアビジネスの一つにしようとしているくらいだから
開発/構築リスクを切り捨てて運用に専念するのもそう悪くはない選択かと。

まあ俺は運用なんて興味ねぇ〜からさっさと逃げるけどw
249非決定性名無しさん:2007/02/21(水) 23:26:45

             (⌒)
     r=====ュ (_ __)
     {!    l}  |/
     ヾ__o__〃 __
     /~~~~~ヽ //
     ,'.:.:(´・ω・).:/
    {.:.:ひ.:.:.:U:ノ
     ヽ、__ノ    ∬∬∬∬∬∬∬∬∬
      U U      且且且且且且且且且


今日もオツカレさま
250非決定性名無しさん:2007/02/23(金) 02:49:31
富士通猫伝染性腹膜炎
251非決定性名無しさん:2007/02/23(金) 06:34:22
↑そんな意味があったのか、FIP
252非決定性名無しさん:2007/02/26(月) 17:36:29
(;゚д゚)ァ.... [ '_ゝ']
253非決定性名無しさん:2007/02/28(水) 03:43:46
>>247
また変なデムパを受信しているな
254非決定性名無しさん:2007/02/28(水) 08:24:11
九州、SEだけリストラかと思ったら全社員かよ…

しかも正式に『九州は先行で行く行くは全社』…
終わったな
255非決定性名無しさん:2007/02/28(水) 18:37:49
>>254

詳しく。
256非決定性名無しさん:2007/03/01(木) 00:20:41
W田うるせーよ。F出身者のクセに!!
俺たち、一応、目標はクリアしてるだろ!!!!
257非決定性名無しさん:2007/03/01(木) 00:34:25
九州、出向になるのはシステム系だけだよ。
営業や運用はまだ。
いまのとこは。
258非決定性名無しさん:2007/03/01(木) 22:59:09
火事?
259非決定性名無しさん:2007/03/02(金) 19:14:50
就職活動中の新卒ですが、
この会社は、学生時代の成績があまり良くない人は即切りされるのでしょうか?
社員の方の学生時代の成績ってどんなもんですか?
260非決定性名無しさん:2007/03/02(金) 21:15:31
このスレ全部読んだ上での質問か?

チャレンジャーだな(笑
261非決定性名無しさん:2007/03/02(金) 22:56:45
失礼しました。
262非決定性名無しさん:2007/03/03(土) 12:08:57
殺人未遂の次は不審火って…

どうなってるんだ?
263非決定性名無しさん:2007/03/04(日) 10:09:21
この会社が退職希望者に紹介してくる転職コンサルは
「インターネットで転職サイトを見つけて応募しろ」
と言うだけの底なしのマヌケである事を指摘しておこう。

ホント、チャレンジャーだよなwww
264非決定性名無しさん:2007/03/04(日) 10:37:34
退職者に対して何か言ってくれるだけでもありがたいだろ?
265非決定性名無しさん:2007/03/04(日) 17:20:40
何故火の気無いところから・・・
266非決定性名無しさん:2007/03/04(日) 22:01:03
人から狂っていくのかもな

若い人から辞めてってるしな
精神病かなんかわからんが、いつのまにか姿見ない人が増えた
寂しいよなんか
267非決定性名無しさん:2007/03/05(月) 10:01:42
そこで精神病という言葉が出てくるあたり、
会社自体が狂ってるよなw

今日は休み明けだからかもしれんが、
憂鬱そうな顔した奴ばっかりw
268名無しさん:2007/03/05(月) 21:14:53
40歳以上、未経験者でも雇って欲しい。
お願いします。
派遣社員の給料を上げて欲しい。
派遣社員をいじめないでください。
269非決定性名無しさん:2007/03/05(月) 22:12:44
今日も不審火でしょう・・・
本当にどうなってるの??
270非決定性名無しさん:2007/03/05(月) 22:28:43
まぁ、どのプロジェクトも常に火を噴いてるがな(w

271非決定性名無しさん:2007/03/06(火) 22:27:58
給湯器使用停止か。
中原ビルの人はお茶もいれられない?

火事の影響は結構深刻みたいね
どうなるんだろ
272非決定性名無しさん:2007/03/07(水) 02:33:55
中原ビルの人々は気が緩み過ぎだな
273非決定性名無しさん:2007/03/07(水) 07:48:57
火元って給湯室だっけ?
274非決定性名無しさん:2007/03/07(水) 09:02:22
中はススだらけでマシンに灰が積もっているらしい
275非決定性名無しさん:2007/03/07(水) 10:26:18
社内は大火事、社外は大水、昼も夜も休む暇がないですなぁ。
センタ火災なのにプレスリリースがないってのもブラックですなぁ。
276非決定性名無しさん:2007/03/07(水) 12:07:34
殺人未遂もプレスリリースありませんでしたが何か?
277非決定性名無しさん:2007/03/08(木) 07:54:00
自動販売機と給湯室が無いと飲み物は持ち込み以外、水道だけじゃないか
あの辺りの水源ってなんだろう、鶴見川だったりしないよね
278非決定性名無しさん:2007/03/08(木) 08:07:34
だから原因と対処が食い違ってるよな

給湯室からでも自販機からでもましてや喫煙所からでもないのになぁ…
タバコダメお茶ダメコーヒーダメって従業員のストレス溜めて再発誘ってどうするよ

ひょっとして再発させて今度はタイーホ狙ってる?
279非決定性名無しさん:2007/03/08(木) 13:42:20
確か富士通からFACOMが分離独立した会社だったけど、、、
280非決定性名無しさん:2007/03/09(金) 12:17:00
出来るだけ今期の売上上げろって指示の直後に残業も出張も禁止?

管理職は基地外の集まりか?
281非決定性名無しさん:2007/03/09(金) 16:49:18
管理職には、本体で精神病を患って
こっちに隔離されて来たのが意外と多い。
これ、知ってる奴は知ってる事実。

キチガイの視点から見れば、
そりゃなんだってキチガイだろうよ
282非決定性名無しさん:2007/03/09(金) 17:44:07
>>280
新入社員?
あれは『出張は自腹、残業代はカット』と読むんだよ
毎年の事じゃないか(笑
283非決定性名無しさん:2007/03/09(金) 19:20:31
かといってサービス残業するなよ。
仕事終わらないなら残業するしかないんだ。
打刻してサービス残業するような奴隷が結局会社をダメにする。
怒られるのはマネジメント能力の無い幹部なんだからね。
284非決定性名無しさん:2007/03/09(金) 20:30:20
残念だが目標管理制度下ではサービス残業以外の選択肢は無い
285非決定性名無しさん:2007/03/09(金) 20:41:16
一足早いホワイトカラーエグゼクション導入だな

給料は基準満たしてないみたいだが(笑
286非決定性名無しさん:2007/03/09(金) 21:57:54
FIP社員のクセにホワイトカラー気取りかよ
100万年早えょ

バリバリのブルーカラーじゃねえか
287非決定性名無しさん:2007/03/09(金) 22:18:30
火は防ぐけど煙は防がないサーバールームの横に
「元」とはいえ喫煙室があったことが不思議だな

お茶禁止自販機禁止タバコ禁止ネット閲覧禁止
中原の人たちは何でリフレッシュするの?トイレだけ?
288非決定性名無しさん:2007/03/09(金) 23:18:03
トイレで焚き火して焼き芋つくってリフレッシュするんじゃないか(w
289非決定性名無しさん:2007/03/10(土) 00:02:51
次はトイレ禁止だな(笑)
290非決定性名無しさん:2007/03/10(土) 03:21:23
最近、ゴミ共が集まってるが現社員じゃないなw
中途落ちのゴミは死んでろ
291非決定性名無しさん:2007/03/10(土) 10:06:26
お前は社内の事をまるで知らない癖に
なんでこのスレに居るんだw
292非決定性名無しさん:2007/03/10(土) 13:40:13
少なくともYt読まなきゃ判らないネタもあるしな

社員はいるだろうな
293非決定性名無しさん:2007/03/10(土) 17:21:11
ピンからキリまでそろってる富士通と違って、新聞では総合評価の高い会社みたいだね、富士通FIP
294非決定性名無しさん:2007/03/11(日) 11:00:42
新聞って、あまり当てならないものですね。
295非決定性名無しさん:2007/03/11(日) 18:42:49
↑日本語話せよ。
俺はこの会社マジいいと思う、色々転々としてきたからな。
入れなくて愚痴言ってるヤツって中途落ちなのか?情けねーw
296非決定性名無しさん:2007/03/11(日) 19:29:53
> 俺はこの会社マジいいと思う、色々転々としてきたからな。

そもそもこの会社、
中途なんてほんの一握りしか居ねぇ〜っつのwww
お前がもし中途なら、即特定可能だなwww
297非決定性名無しさん:2007/03/11(日) 20:56:16
総務か人事あたりの擁護かな、オツカレ
298非決定性名無しさん:2007/03/11(日) 22:27:16
残業代カットってまじ??
299非決定性名無しさん:2007/03/11(日) 22:35:45
結局春闘どうなったの?
300非決定性名無しさん:2007/03/11(日) 22:56:27
九州支社ごとリストラ食らって黙っている組合に
何を期待しているんだお前は?
301非決定性名無しさん:2007/03/12(月) 21:32:02
今度は喫煙車が燃えるの?
302非決定性名無しさん:2007/03/13(火) 00:15:48
救済は喫煙者だけ。
タバコ嫌いはトイレで休めと。

次は沖ビル禁煙かな。
本社は偉い人がいるから安心だな。
刃物禁止くらいだ
303非決定性名無しさん:2007/03/13(火) 00:44:23
燃料積んでる車で喫煙というのも滑稽だ。
中原は歩行喫煙もキツいし、歩道にはFIP用の灰皿まで置いてある。
304非決定性名無しさん:2007/03/13(火) 09:45:06
社員いじめが原因(放火)なのに、ストレス解消の喫茶、喫煙出来なくしてどうするよ

原因増やしてないかpgr
305非決定性名無しさん:2007/03/13(火) 11:07:39
原因知ってるのか
306非決定性名無しさん:2007/03/13(火) 11:58:26
Can you read japanese?
307非決定性名無しさん:2007/03/13(火) 17:57:42
タバコの不始末?
308非決定性名無しさん:2007/03/13(火) 19:03:01
出火原因全く不明らしい。
放火とは考えたくないな。

中原って夜勤もあるよね。
温かい飲み物くらい飲みたいだろうな、気の毒に。
309非決定性名無しさん:2007/03/14(水) 00:24:30
中原の夜勤者なんて暇人ばっかだよ
310非決定性名無しさん:2007/03/14(水) 21:02:42
↑そうでもないぜ。
311非決定性名無しさん:2007/03/18(日) 10:58:52
初めてここ来たんだが、エラく殺伐としてるな。その言いたい放題のノリが
YTの情報交換の広場にも欲しいところだ(w

ところで中原喫煙車、夜使えねーのかよ!!
312非決定性名無しさん:2007/03/18(日) 11:21:35
情報交換の広場は検閲されてね?
火事の件のカキコミが消されてから止まってるし。
313非決定性名無しさん:2007/03/18(日) 22:46:19
検閲も何も・・・・

社員なら知恵の輪がどうなったか
知らないわけではあるまいに・・・
314非決定性名無しさん:2007/03/19(月) 02:40:51
> その言いたい放題のノリが
> YTの情報交換の広場にも欲しいところだ(w

仮に責任を持って実名で情報提供しても
「あいつまた余計なことばっか書き込んでいるな」
とか言い出す社風だし
「仕事なのだから上位の者を論破するような議論態度は正しくない」
とかアフォな事言い出すパソ通時代オヤジもわんさか居るからな
ナレッジマネージメント云々でなく、
在来手法でやってくしかねぇだろw

もし世間並みの常識があれば
とっくにblog等のweb2.0のインフラ化を企画してる筈だけどw
プロジェクト・コードKANPEI2.0とかいう名前でw

315非決定性名無しさん:2007/03/19(月) 02:46:27
あとセキュリティ親父、コンプラ爺もウルセーから用心しろよw
316 :2007/03/21(水) 07:40:39
富士通社員ですけど。

富士通も書き込み自由とか表向きなってますけど
僕が以前書き込んだ会社の膿は翌日即刻削除されてました。

表向き自由な風潮となってるけど
実際は真逆なことばっかり。

ちなみにFIPの事件は結構話題になったよ。

グループ全体こんなもんだよね?
317非決定性名無しさん:2007/03/21(水) 10:53:22
社員同士の喧嘩がすべて原因?
318非決定性名無しさん:2007/03/21(水) 11:03:34
原因・・・・・・

「期間業務は大規模システムなんで成果でるには5年くらいかかります」

成果は5年かかるのに、犠牲者は稼動前に出たな(w
319非決定性名無しさん:2007/03/22(木) 18:14:21
組合への回答でおまいらに迷惑してるってお偉いさんが言ってたみたいだな。
文句があるなら堂々と言えってさ。

ただの愚痴をどこで言えと(笑)
まー事件の原因とかあまり証拠ないこと無責任にかくなよ。
会社側の方も便所の落書きを気にしないほうがいいですよ
320非決定性名無しさん:2007/03/22(木) 18:50:12
だったからきっちり説明せいや

出火原因も犯行の動機も説明なしじゃ風評出て当たり前
321非決定性名無しさん:2007/03/22(木) 19:40:24
>>319
お偉いさんの発言を、いちいち匿名掲示板に転載する組合ってのもすげぇな。
便所の落書きの管理責任は組合にあり、ってかw
322非決定性名無しさん:2007/03/22(木) 20:10:23
>>お偉いさん
偉かねえよ

親会社の命令で身内切り捨ててるじゃねえか
323非決定性名無しさん:2007/03/22(木) 22:14:03
>>321
組合からのお知らせチラシに書いてあるぞ。
組合がわざわざ2ちゃんねるに書き込むかよ。
ちゃんと読め。
324非決定性名無しさん:2007/03/24(土) 00:32:27
今期は赤になりそうでつか?
そんな噂がちらほら。
毎年どうにか黒にもっていってたけど、ついに今年は!?
325非決定性名無しさん :2007/03/29(木) 00:16:40
黒いのはスス被ったマシンルームだけだ!
326非決定性名無しさん:2007/03/30(金) 10:21:19
中原のメス豚氏ね
327非決定性名無しさん:2007/04/01(日) 00:53:12
>>326
詳しく
328非決定性名無しさん:2007/04/01(日) 03:33:16
TIMEの偉いさんの机の上がすっげー汚い。
よくあれで仕事できるなって感じ。
16階だから一度拝見してみては?
ありゃ事件も起こるわ。
329非決定性名無しさん:2007/04/01(日) 10:33:16
KAIZENは下っ端だけやれってか
330非決定性名無しさん:2007/04/01(日) 10:59:40
下位禅
331非決定性名無しさん:2007/04/02(月) 22:55:15
新人さん入社おめでとう
こんなスレッド見てないだろうが。


あまり行き帰りにバスや電車で騒ぐなよ。
しょぼくれたオッサンが重役だったりするからな。
332非決定性名無しさん:2007/04/04(水) 21:21:12
百人位か…

2年後には50人と言うことだな
333非決定性名無しさん:2007/04/06(金) 23:46:29
>>331
重役はそんなに早い時間に帰るか??

でもよく先輩がいるのは確かだな。
334非決定性名無しさん:2007/04/07(土) 03:31:37
>>333
帰り、とは限らない罠。
行きもあるだろ?
単に移動ってときもあるだろうし。
335非決定性名無しさん:2007/04/07(土) 21:19:19
この前事件あったのに、まだ懲りずに煙草吸ってやがる。
喫煙室で吸えばいいのに、またトイレかよ・・・・・・。
怖い先輩だから言うに言えん。
黙っとこ。


336非決定性名無しさん:2007/04/11(水) 22:48:35
>>335
コソーリ、上司に相談しる!
そんな先輩踏み台にしてやれ。
337非決定性名無しさん:2007/04/12(木) 10:18:13
NEXTってまだこないんだってけ?
今年の新人はかわいいこいるかな(*´д`*)ハァハァ
338非決定性名無しさん:2007/04/12(木) 19:54:09
ここの会社は50年先もある会社だと思いますか?
339非決定性名無しさん:2007/04/12(木) 20:16:20
何かのギャグか?
340非決定性名無しさん:2007/04/13(金) 12:09:16
もうすぐ潰れそうなの?
子会社だから潰れてはいないかなと思ってたんだけど…
341非決定性名無しさん:2007/04/13(金) 12:12:04
九州支社から順次事業縮小中
342非決定性名無しさん:2007/04/13(金) 20:01:15
適当なこというなよ…
まだ潰れんよ
九州システム部なんてここの社員ほとんどいない外注だらけのとこ
343非決定性名無しさん:2007/04/13(金) 21:24:43
(笑
じゃあ何人出向と言う名の片道切符切ったか言ってみな
344非決定性名無しさん:2007/04/14(土) 15:27:54
こことNESならどっちが待遇いいかな
345非決定性名無しさん:2007/04/16(月) 13:31:52
富士通→富士通FIP(本社:渋谷→テレコムセンター)、松下電工→松下電工インフォメーションシステムズ、特に情報システム部門は分離独立してるみたい、FIPから役員なった方もいたっけ、富士通でお仕事できる=???、最悪
346非決定性名無しさん:2007/04/16(月) 22:01:29
>>193
日本語でおk
347非決定性名無しさん:2007/04/17(火) 22:57:59
人事や役員もこの板チェックしてるようだから
アフォな幹部社員の情報ヨロw
348非決定性名無しさん:2007/04/17(火) 23:09:42
目標管理がいかに機能していないかというと・・・・

5月末に目標管理シート締め切りだぜ(w
3分の1終わってから目標立てるのかよ・・・

ましてや情報処理試験なんて受験日過ぎてから目標管理シート
作成だからな。
受けた椰子は情報処理試験受験って書くし、受けなかった椰子は
書かない。

これのどの辺が目標なんだか(w

いつまで戯言続けるんだろうな
349非決定性名無しさん:2007/04/19(木) 23:08:27
こことCTCTから内定いただいたんですがどちらがいいと思いますか?
350非決定性名無しさん:2007/04/20(金) 01:06:56
>>197
お前なんて要らないのでCTCTとやらに逝けばいいよ
自分で決めろよそれくらい…
351非決定性名無しさん:2007/04/20(金) 02:09:02
>>347
同意!
風通しよいFIPの礎になればイイナ〜
352非決定性名無しさん:2007/04/20(金) 05:45:41
複数内定もらったから悩む

ここが一番雰囲気良かったんだよな〜
他の会社は理系中心で根暗なヤツばっかりだった。
353非決定性名無しさん:2007/04/20(金) 19:40:38
人事はじめ、嫌な人はあまりいないと思う。
他はともかく、そこだけはこの会社でよかったと思ってる。
354非決定性名無しさん:2007/04/22(日) 17:17:23
>353
他についてkwsk
355非決定性名無しさん:2007/04/22(日) 21:15:51
火事の件、ちゃんとメディアに公開しないのかね?
うまく隠し通せたと思っていると、雪○、ふじ○のと同じようになって
しまいます。。。。
356非決定性名無しさん:2007/04/22(日) 22:38:33
公表するなら刃傷沙汰のほうがさきだろう(w
357非決定性名無しさん:2007/04/23(月) 21:30:34
基本給の上がり方低いのになんで平均年収がそこそこなんだ?
残業?それとも上だけたんまり?
358非決定性名無しさん:2007/04/24(火) 17:30:56
Fujitsu Facom Information Processing
359非決定性名無しさん:2007/04/24(火) 19:33:06
五ヶ条の御誓文って、自らの約束を尊敬語にしているから日本語的に間違っているよね。
しかも五ヶ条じゃなくなっているし。
360非決定性名無しさん:2007/04/24(火) 19:45:55
刺したほうは退職?
それとも子会社へ?

刺されたほうもかなり悪かったって噂は立ってるけど。
361非決定性名無しさん:2007/04/26(木) 00:44:27
>>347
アフォなのはお前らもだろ
オレは幹部だがよ、最近うちに来たやつがツカエナくてな
頼むから足を引っ張るな
営業センスあるやつよこせよ

使えなかったらまた飛ばすかな
362非決定性名無しさん:2007/04/26(木) 07:39:46
確かに今の管理職のスキルじゃあ部下は使えないだろうなpgr
尊敬も信頼もないからな
363非決定性名無しさん:2007/04/26(木) 22:32:30
尊敬なんてどうでも良いんだよ
仕事シロ
使えるやつならつかってやる
お前も仕事シロヨ
ツカッテヤル
364非決定性名無しさん:2007/04/26(木) 23:24:48
目標管理に書いたことはやってやる

ただ、糞管理職の尻拭いはゴメン被る
365非決定性名無しさん:2007/04/27(金) 00:11:19
目標管理なんて形式だろ
お前はそんなのにこだわってるのか
お前なんかいらねえ

できないヤツに限って俺達のせいにするから困るんだよな
お前SEだろ
ほんとアフォはコマル
366非決定性名無しさん:2007/04/27(金) 02:11:12
練習
367非決定性名無しさん:2007/04/27(金) 02:17:19
うちの会社も2chにスレッドがあるのにはビックリ
そんでもって、内容も濃い
会社の恥部がいっぱいだぁ
みんないっぱい不満があるんだね
で、仕事シロという幹部社員の君!
天に向かってつばを吐くのはやめたまえ!!
きっと君は、自分が仕事が出来ないことを自覚しているんだろ
(言っちゃった)
368非決定性名無しさん:2007/04/27(金) 05:34:46
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆
☆どなたにも出来るお仕事です!
☆サラリーマン・OLの方は帰宅後の空き時間に!
☆忙しい主婦の方、子育て中のママさんは家事の合間に!
☆団塊世代の方は退職後の空き時間に・・・!
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

※将来の不安が無くなり最高です♪
※ネットでお小遣い稼ぎ出来るサイトを色々ご紹介!

詳しくは↓↓

http://a消n.to/?ho
↑URLの消を消してからアクセスして下さい。
369非決定性名無しさん:2007/04/27(金) 07:44:18
>>365
その形式で会社が評価してんだからしょうがなかんべ(笑

奇遇だな、俺もてめぇみたいな馬鹿管理職の下で働く気はない

出来ない管理職に限って部下のせいにするから困るんだよな
お前、システムの管理職だろ
ほんと馬患部は困る
370非決定性名無しさん:2007/04/27(金) 12:58:51
FIPのこともっと教えてエロイ人。
371非決定性名無しさん:2007/04/27(金) 14:29:27
中原アウトは業務はいつも殺伐として火吹いてるけど、人間関係は割とマターリしてるよ。

システムや営業、管理とかはどうなんだ?
372非決定性名無しさん:2007/04/27(金) 14:58:10
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆
☆どなたにも出来るお仕事です!
☆サラリーマン・OLの方は帰宅後の空き時間に!
☆忙しい主婦の方、子育て中のママさんは家事の合間に!
☆団塊世代の方は退職後の空き時間に・・・!
◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆

※将来の不安が無くなり最高です♪
※ネットでお小遣い稼ぎ出来るサイトを色々ご紹介!

詳しくは↓↓

http://a消n.to/?ho
↑URLの消を消してからアクセスして下さい。
373非決定性名無しさん:2007/04/28(土) 11:22:01
給料とかどうなの?
374非決定性名無しさん:2007/04/28(土) 11:35:57
ったく。
お前らはぐだぐだ言いやがって
形式形式ってお前学生気分だな
会社なんて形式と実務は違うことぐらいわかるだろよ
俺はお前らと違ってクビがかかってんだよ

お前SEか。
ちまちま無駄に残業しやがってよ
お前らなんか適当に仕事こなしゃ給料もらえるから幸せだな
まあ、優秀な君
残業代乗せたアフォな見積もりとかはあんまりつくんなよ
尻拭いは営業の俺らだからな
って、見積もりもさせてくれない下っ端だろうがなw
頑張って出世シロ
375非決定性名無しさん:2007/04/28(土) 11:53:37
お前らが無茶なスケジュールを客に安請け合いすっから
尻拭いで残業してる訳だが。
376非決定性名無しさん:2007/04/28(土) 13:48:42
大体、客の言い値で受注するしか能のない馬鹿営業しか居ないからなぁ…

事務手続きしか営業能力無い馬鹿は死んで欲しい
他社の半額なら小学校でも受注出来るわな
見積もりの半額なんて馬鹿な受注した後の高原価は知らん顔だし

いい加減尻拭いしきれんよ
377非決定性名無しさん:2007/04/28(土) 14:41:53
>>374

ちまちま無駄に残業しやがってよ

これは聞き捨てならねえなあ。
さっさと帰れるんなら帰りたいわ。

残業代乗せた見積もりと考えるお前があほだろ。
こっちは適切と考えてるものを、実作業もわからんお前らに
何が分かる?
むちゃくちゃ言って安値で受注するぐらいならそんな注文いらんわ。
迷惑だ。

だいたいsageられない時点でアフォ丸出しだがなww
378非決定性名無しさん:2007/04/28(土) 19:04:26
>>377
同意

さすがに全てが営業のせいとは言わないが、帰れるなら帰りたい。
無駄に残業してる、とは言われたくないな。

良い営業はSEがわの利益も考えて交渉してくれるがな
379非決定性名無しさん:2007/04/28(土) 20:25:59
>>374
>>377

なあ、さっきからおまいらどこを縦に読んだらいいんだ?
380非決定性名無しさん:2007/04/28(土) 20:50:08
まぁ、ムダとしか思えない残表してるおっさんは確かに存在するけどね。
381非決定性名無しさん:2007/04/29(日) 01:58:56
(・∀・)ニヤニヤ
382非決定性名無しさん:2007/04/29(日) 04:11:12
残業代で自慢する先輩ってのが多いねぇ。
外の会社だと残業してるやつなんてのは
能力がない証拠だってのに。
残業やってりゃ会社に貢献してるし
自分の能力が高いんだとよ。
感違いしてる年寄りの多いこと。
383非決定性名無しさん:2007/04/30(月) 02:03:29
>>382
同意。
そういう風習があるよね。
384非決定性名無しさん:2007/05/01(火) 00:16:03
>>382
>>383

書き込み時間がずいぶん遅いけど、なにやってんの?残業?
385非決定性名無しさん:2007/05/01(火) 10:24:52
>>383
日曜じゃんw
せいぜい残業しすぎで寝る時間が狂ってるだけだろ
386非決定性名無しさん:2007/05/01(火) 20:37:11
2ちゃん専属のバイトくんが
定型煽り業務やってるだけだと思う
387非決定性名無しさん:2007/05/01(火) 20:40:19
自宅警備員とか自宅自衛隊員って奴か
388非決定性名無しさん:2007/05/01(火) 20:53:04
こんな僻地のスレで煽り入れて何が楽しいんだよwww
ああ精神病で辞めてった奴らが自宅警備しながらカキコしてんのか。
389非決定性名無しさん:2007/05/01(火) 23:14:08
精神病になりたくないから辞めたんだがな(w
390非決定性名無しさん:2007/05/02(水) 01:13:10
>>389
どこにいってもそんなこと言うんだろうなお前は
391非決定性名無しさん:2007/05/02(水) 10:26:14
そうか?
今はすごく幸せだぜ
同僚に言わせれば『当たり前』の事が凄く有り難く思えるのは自分でも笑ってしまうがな
392非決定性名無しさん:2007/05/03(木) 09:28:21
いいな…
残業してる方が安心なんて完全に奴隷思考だよな。
休日でも携帯の呼び出し音に怯えてさ
393非決定性名無しさん:2007/05/03(木) 23:31:29
>休日でも携帯の呼び出し音に怯えて
鳴る方が怖いうちはまだ大丈夫だ。
394非決定性名無しさん:2007/05/06(日) 22:02:01
九州支社の縮小ってアウトソーシング事業の縮小ですか?
出向って富士通エフ・アイ・ピー九州株式会社へ出向したってことですか?
395非決定性名無しさん:2007/05/06(日) 22:15:35
九州支社の縮小ってアウトソーシング事業の縮小ですか?
出向って富士通エフ・アイ・ピー九州株式会社へ出向したってことですか?
396非決定性名無しさん:2007/05/06(日) 23:02:08
SE部門全員を受け皿としてでっちあげた子会社(FQIだっけ?)に丸投げ
397非決定性名無しさん:2007/05/06(日) 23:24:41
ありがとうございます。
SE部門がなくてもアウトソーシング事業って出来るものなのですか?
398非決定性名無しさん:2007/05/06(日) 23:36:23
アウトソーシングはSE部門じゃなくセンタ部門だな、多分。
SEが必要ならそれこそ子会社に外注するんじゃない?
そっちのほうが単価安いから(w
399非決定性名無しさん:2007/05/06(日) 23:39:04
何度もすみません
今後はSEは外注にしていく方向なのでしょうか。
センタ部門には社員の方はいるのですか?
400非決定性名無しさん:2007/05/06(日) 23:45:12
SEは殆どを外注化だと思う。今の単価じゃ競争力ないもん。
センタにも社員はいる。が、オペちゃんは協力会社。
401非決定性名無しさん:2007/05/07(月) 00:11:11
では地方のFIPでは営業とセンタしか社員がいないのでしょうか。
402非決定性名無しさん:2007/05/07(月) 00:12:50
では社員の方は営業がほとんどなんでしょうか
403非決定性名無しさん:2007/05/07(月) 00:29:28
>>401、402
今んとこは九州が先行してて、他の支社はまだそこまで行ってない。
あ、総務とかいるな。少しだが(w
404非決定性名無しさん:2007/05/07(月) 00:37:55
ありがとうございました
405非決定性名無しさん:2007/05/07(月) 06:06:17
あまり全てを鵜呑みにしないように(笑)
406非決定性名無しさん:2007/05/07(月) 18:47:37
アウトソーシングは辛いといろいろなところで聞くのですが
この会社はそのアウトソーシングが中心なのにマターリと言われるのはなぜです?
407非決定性名無しさん:2007/05/08(火) 05:44:39
アウトは業務が辛い、人間関係がマターリと思ってる。
基本的に客や他部署と話す事も多い部署なんであからさまに変な人は配置されない、ともきく。
だが機械と客と他部署の都合や調整に振り回されるので業務は辛い。携帯番号リストにされて24時間体制だし。
だがシステムの人間関係は知らないけど、業務が辛いのは一緒だと思う。

アウトの人間の個人的主観です。
もちろん感じかたは人による。
408非決定性名無しさん:2007/05/08(火) 12:30:00
システム開発も業務がマターリってわけじゃあないんだ・・・
結構好きな時間に帰ったりもできるって聞いたけど、さすがにそれはない?
409非決定性名無しさん:2007/05/08(火) 16:19:18
いつの話だ(笑

まぁ18時過ぎればいつ帰ってもいいぞ(笑
410非決定性名無しさん:2007/05/10(木) 21:55:12
このスレ見てると新入社員として入社したくなくなってくる
SEとして将来性とか不安
まぁ2chなんてどこもこんなもんだけどさ
411非決定性名無しさん:2007/05/11(金) 02:37:34
SEとして入るのダメなの・・・?
412非決定性名無しさん:2007/05/11(金) 05:46:37
SEって幅広いからな。
ここはアウトソーシング構築運用ならいいが、開発やりたいならお勧めしない。
けどSEってどこ行ったって激務の中自分で勉強し続けないと決して芽はでないよ。
社風や福利厚生が悪くないだけ良い会社だと思うが。
ここが嫌ならもっとランク高い会社目指せ。
413非決定性名無しさん:2007/05/12(土) 08:43:41
>>412

お勧めじゃないってことは
開発に行っちゃうと勉強し続けても芽が出ない会社なのかw
414非決定性名無しさん:2007/05/17(木) 10:56:12
>>412
俺は>>411じゃないが、ここは開発もやってるが本流は運用の会社ってことだ
415非決定性名無しさん:2007/05/18(金) 20:29:11
カスタマ何人やめてんだ?
416132人目の素数さん:2007/05/21(月) 23:39:04
なつかしいなぁ。前ココで働いてた女だよ。
女が少ないから皆親切でやさしかったなぁ。
417非決定性名無しさん:2007/05/22(火) 19:48:08
>>415
結構辞めてんじゃねえの?
あそこはFIPの中でも激務&ブラックという話しだし。
418非決定性名無しさん:2007/05/22(火) 22:36:40
仁義なきキンタマ ウイルス情報 Part50
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/download/1179679247/

49 [名無し]さん(bin+cue).rar sage 2007/05/21(月) 17:49:08 ID:yTAYnXMZ0
[殺人] ○×△康公(20070514-020716)のキンタマ.zip 26,131,136 e0707088125fb39d43d372f9e4899b536db68b7d
[殺人] ○×△康公(20070514-020716)のメール.zip 415,327 d6c0dd179e35c2ff2b4f34893463812cb5d4ca61
富士通横浜データセンター。こいつの出向元は別会社かも
他人の入館・コンピュータ室入室 許可申請書多数
野村信託銀行株式会社のリテールバンクシステムに関する資料
オートバックスセブン集配信機能開発に関する資料
419非決定性名無しさん:2007/05/22(火) 22:43:32
>>418
野村信託銀行からのお詫び
http://www.nomura-trust.co.jp/body_view.php?no=260

情報流出についてのお詫びとお知らせ

 このたび、弊社がシステム開発の一部を委託している富士通株式会社の協力会社職員の
自宅にある個人用パソコンがウィルスに感染し、パソコン内に保存されていた弊社の業務用情報が、
ファイル交換ソフト「Share」のネットワーク上に流出していたことが判明いたしました。

 発覚後、直ちに流出した情報の内容の精査を行った結果、
お客さまの情報が含まれていないことを確認しております。
また、流出した情報は、主に弊社の一部システムに関する資料ですが、
当該資料の不正利用による弊社システムへの影響は無いと思われます。
5月22日現在、当該情報が不正に利用された事実は確認されておらず、
専門家等の助言のもとに不正利用への対処を行っております。

このような事態が発生いたしましたことは誠に遺憾であり、お客さまをはじめ関係者の皆様方には
大変なご心配とご迷惑をおかけいたしましたことについて、誠に申し訳なく心よりお詫び申し上げます。

弊社といたしましては、今般の事態を重大に受け止め、再発防止策を講じるとともに、
引き続き情報セキュリティ対策に万全を期する所存でございます。

以上



富士通FIPからのお詫マダ――――――???

420非決定性名無しさん:2007/05/23(水) 19:44:10
これだけの情報じゃFIPかどうかわからんな。
富士通グループで横浜にデータセンターなんて他にもありそうだが。
421非決定性名無しさん:2007/05/23(水) 23:46:36
流通系のSI事業に興味があるのですがこの会社はやはりアウトソーシングに力を入れているので微妙ですか?あと激務部署や職種はドコなのですか?
422非決定性名無しさん:2007/05/24(木) 00:02:07
>>269
このスレ1から読んでいきゃわかるだろ

微妙か?:微妙です
激務部署:ほぼ全て
職種:SE
423非決定性名無しさん:2007/05/24(木) 01:35:57
営業やるならここよりFJBの方がいいですかね?
やりがいの面とかで。
424非決定性名無しさん:2007/05/24(木) 09:25:25
たるぽん
425非決定性名無しさん:2007/05/24(木) 22:13:02
>>424 ちょっwww
426非決定性名無しさん:2007/05/25(金) 02:56:13
>>424
たるぽんてどういう意味?
427非決定性名無しさん:2007/05/25(金) 21:11:39
手すんじゃねぇ、気持ち悪りぃ、と言われた。
何気持ち悪いんだか、のぶゆき。
428非決定性名無しさん:2007/05/27(日) 14:53:19
中原のメス豚って誰?

そういや前にオペレータと結婚した香具師いなかったか?


429非決定性名無しさん:2007/05/27(日) 18:58:53
中原だがそんな女知らん。
個人的に振られたかなんかの怨みカキコミじゃね?


しかしカスタマ若者辞めすぎだな。
近い将来困るぞ。
430非決定性名無しさん:2007/05/27(日) 22:31:14
SEの公共部門ってどうですか?
かなり激務??
431非決定性名無しさん:2007/05/27(日) 22:34:26
公共?

医療なら地獄だぜ(w
432非決定性名無しさん:2007/05/31(木) 01:23:23
たるぽん!
433非決定性名無しさん:2007/06/01(金) 20:15:05
のぶゆきどうしてる?
434非決定性名無しさん:2007/06/01(金) 21:23:56
のぶゆきって誰だよ…

さかきばらスーザンか?
435非決定性名無しさん:2007/06/05(火) 21:23:12
nextキタ
436非決定性名無しさん:2007/06/07(木) 19:53:10
たるぽん
437非決定性名無しさん:2007/06/07(木) 22:11:20
だからたるぽんて何だよくそが。
438非決定性名無しさん:2007/06/08(金) 01:09:15
たるぽん(笑)
439非決定性名無しさん:2007/06/08(金) 05:58:58
そして、たるぽん
440非決定性名無しさん:2007/06/08(金) 07:46:18
>>437 某部署を風のように吹き抜けて行った伝説の新人のこと…だと思う
441非決定性名無しさん:2007/06/08(金) 08:16:01
丸一日メールサーバ死んでバックアップしてないから復旧出来ないって何よ!

メールセキュリティーのセミナー?
空気嫁!
442非決定性名無しさん:2007/06/08(金) 11:55:25
日経コンピュータ
443非決定性名無しさん:2007/06/10(日) 12:31:46
jinkakuhiteisaremasita
444非決定性名無しさん:2007/06/11(月) 00:13:16
横浜センターの受付、どーにかならんか・・・
ありゃ最悪だわさ。
445717:2007/06/11(月) 00:19:49
どこもいっしょか。
ワイズノットに来なさい。どんなくずでも面倒みてくれる。
446非決定性名無しさん:2007/06/11(月) 20:05:46
日経コンピュータ
447非決定性名無しさん:2007/06/11(月) 20:10:06
いい加減メールサーバなんとか汁!
まともに運用できないんならNIFTYかgmail使わせてくれ
448非決定性名無しさん:2007/06/13(水) 01:38:10
富士通FIPで出世する
(生き残っていく)為に必要な技術を以下にまとめて
みました。

1上司(患部社員達)に気に入られる技術
2つまらない仕事でも凄い仕事をしたかのように
 周りにアピールする技術
3仕事の失敗は人の責任にする技術
4仕事を全部下請けに丸投げする技術
5社内でしか通用しない、つまらない社内事務作業を
 成し遂げる技術

1、2、5は必須。
3は根拠なき自信家ヒラ社員に多い(主に40過ぎの
会社人間)。
449非決定性名無しさん:2007/06/13(水) 02:16:47
448

1はともかく2〜5を全部できるだけで凄い希ガス
普通嫌われるぞw
450非決定性名無しさん:2007/06/13(水) 05:50:12
システム、アウト、WEB、管理で大分違うと思うが。
上のはシステムか?
勝手にお前の部を全社共通にすんな
451非決定性名無しさん:2007/06/13(水) 23:44:15
今日メンヘル研修に行ったが、こーゆー研修はいいなと思った。
できれば、毎年1回は定期的に全社員に受けさせて欲しい。
あと、受講時間は半日にして欲しい。
By 鬱病候補の社員より
452非決定性名無しさん:2007/06/14(木) 00:42:58
>451
へー。メンヘル研修って良いんだ。
今度行ってみようかな。
うちの会社特有の異常なストレスも少しはなんとかできるようになるかね?
453非決定性名無しさん:2007/06/14(木) 01:12:56
>>448
まさにその通り。
同意します。
454非決定性名無しさん:2007/06/14(木) 14:26:31
>>451
メルヘンかと思った俺ガイル
455非決定性名無しさん:2007/06/14(木) 23:30:54
メルヘン研修w 受けてみてぇww
456非決定性名無しさん:2007/06/14(木) 23:32:03
そぅねぇ。
457非決定性名無しさん:2007/06/15(金) 00:56:27
あいうえお
458非決定性名無しさん:2007/06/15(金) 08:15:52
ん?
管理職はみんな受けてるんじゃないか〉メルヘン教育
素であんなに頭の中がお花畑とは思いたくないな(笑
459非決定性名無しさん:2007/06/16(土) 08:11:15
のぶゆきに人格否定された。
460非決定性名無しさん:2007/06/20(水) 22:18:09
ここの内定者なんですけど、みんないくらぐらいもらってんですか?
あとおすすめの部署とかあったら教えて下さいw
461非決定性名無しさん:2007/06/21(木) 01:07:32
ご愁傷様

残業多いとこなら手取り30位、少ないとこなら20位じゃないかな
462非決定性名無しさん:2007/06/21(木) 02:51:17
>ご愁傷様

(ノ∀`)
463非決定性名無しさん:2007/06/21(木) 02:53:00
あ、レスどもでした。
四季報くらいの額貰ってる人はあんまりいないんですかね。
やけに昇給率低いなーとは思ってたんですが。。
464非決定性名無しさん:2007/06/21(木) 13:28:50
金稼ぎたいならカスタマサービス部へおいで
運悪いとメンタル病んで医療費かかるけどな

残業代無しなら入社後4,5年働いても手取りはやっと20というとこ。
465非決定性名無しさん:2007/06/21(木) 17:20:58
カスタマーサービスですか。覚えておきますw
手取り20は寂しいですよね…。残業しまくりたいです。
精神ってやっぱ病むもんなんですね…まだ経験したことないんで想像がつきません。こえー。。
466非決定性名無しさん:2007/06/21(木) 23:51:59
>>415のレスが現状だよ。
467非決定性名無しさん:2007/06/21(木) 23:54:19
マグロ船と同じで目標額貯めたらとっとと辞めるんだろ

もしくは精神的に許容超過起こしてリタイヤか
468非決定性名無しさん:2007/06/23(土) 06:42:09
どうしてあんなにキレやすいの?
469非決定性名無しさん:2007/06/23(土) 09:50:32
>>316
主語を書け。
470非決定性名無しさん:2007/06/23(土) 21:04:36
↑間違えた。468へです
471非決定性名無しさん:2007/06/23(土) 23:47:28
「カスタマの人間は」が>>468の主語だろ?
「カスタマの人間はどうしてあんなにキレやすいの?」
472非決定性名無しさん:2007/06/24(日) 21:15:09
>>470
「のぶゆき」がです。
473非決定性名無しさん:2007/06/27(水) 23:22:27
面接で差別発言するなや 役員( ノ゚Д゚)ヨッ!
474非決定性名無しさん:2007/06/28(木) 03:18:30
面接官おもろいおっちゃんばっかりだったな
一次も最終も
475非決定性名無しさん:2007/06/28(木) 07:40:13
人権侵害で懲戒?

何やらかしたんだ?
476非決定性名無しさん:2007/06/28(木) 21:50:47
>>475 どうせセクハラだろ。出たときに、いくつくらいの奴かとYT検索したらすでに消えてた。
仕事はやいなw
477非決定性名無しさん:2007/06/28(木) 21:56:46
いや、以前セクハラで解雇になった奴は「セクシャルハラスメント」と書かれてた。
だから人権侵害って理由が余計気になる。
478非決定性名無しさん:2007/06/30(土) 08:08:28
次の社長はどいつ?
479非決定性名無しさん:2007/07/01(日) 11:51:37
>478
副社長だよ
YTにでてたー
社長は会長になるってさ
>468
この会社みんなキレやすいよ
みんな疲れててイライラして気がする。
みんなご苦労さんm(_ _)m
480非決定性名無しさん:2007/07/01(日) 12:20:05
Fグループの中でもトップレベルに年収や社内雰囲気がいい。イライラしてるやつはどこでもいるだろ。
女性に優しすぎなとこが…
481非決定性名無しさん:2007/07/01(日) 12:49:34
>>480

部署にもよるけどな
482非決定性名無しさん:2007/07/01(日) 19:53:59
>>480
>>481
確かに部署によるかも。
俺の周りは毎日終電ってやつが多いからかな。。。
483非決定性名無しさん:2007/07/01(日) 22:12:13
釣りだろ?

そんなに早く帰れる部署があるのか?
484非決定性名無しさん:2007/07/02(月) 14:30:58
組織改訂
同じ名前の部署作るなよな。
中原と横浜で混乱するだろ。
マニュアルとか全部修正か…また残業が増えるのか
485非決定性名無しさん:2007/07/03(火) 18:42:55
suzukinobuyuki
486非決定性名無しさん:2007/07/04(水) 20:08:34
>>485
だれそれ?
487CMTの破損!!:2007/07/06(金) 22:36:16
>>486
短気な人ですよ
器も小さいしね。
488非決定性名無しさん:2007/07/07(土) 01:16:21
>>487
どこでもそんなんいるんだね。
ご苦労さんです。
489非決定性名無しさん:2007/07/07(土) 02:05:25
CMT破損程度でいちいち2chにカキコとはめでてぇなぁ

ってか、ここ10年CMTなんて使った覚えねぇやw
どれだけレガシーなんだよお前の部署は
490非決定性名無しさん:2007/07/07(土) 20:04:58
>>489
MTもありました。
今時テープかよ!と思いました。
491非決定性名無しさん:2007/07/08(日) 09:46:51
今時テープかよって…新人の感想か?
492非決定性名無しさん:2007/07/08(日) 19:57:41
>>491
もう退社しました。
493非決定性名無しさん:2007/07/08(日) 20:06:58
テープってまさかオープンリールか?
田舎の銀行で健在だった。5インチフロッピーも。
494非決定性名無しさん:2007/07/08(日) 23:07:03
5インチどころか、8インチだって現役のところあるぞ
495非決定性名無しさん:2007/07/09(月) 00:21:57
AQUASTAFFって、どうよ?
496非決定性名無しさん:2007/07/09(月) 19:03:36
結構売れてるみたいよ。
営業の小さいQPさんが売ってるよね。
497非決定性名無しさん:2007/07/09(月) 19:29:52
>>493
自治体のはMT(オープンリール)でした。
あと、8インチフロッピーもありましたよ。
DATも。もうテープだらけ。
テープテープテープテープ
なにここ?
498非決定性名無しさん:2007/07/09(月) 20:58:24
サーババックアップはテープがまだ多いだろ……常識的に考えて

…ひょっとして他社では違うのか?
499非決定性名無しさん:2007/07/09(月) 21:36:31
≫498
バックアップではありません。
恒常的にマスタとしてオープンリールを使用してました。
それが入っている棚は臭かった。
500非決定性名無しさん:2007/07/09(月) 21:41:46
俺もテープ派で次はLTOリニアテープオープンにしたいが若僧がバックアップもディスクにしたいと主張している。
ディスクなんて信用できない。
501非決定性名無しさん:2007/07/10(火) 06:46:32
つかここ明らかに下請けより仕事できない大卒の溜まり場状態だった思い出が
502非決定性名無しさん:2007/07/10(火) 11:19:26
教育の機会は与えても時間を与えないからね、この会社。
何にも知らない新人や、ホストしかわからないオジサンがサーバ作ってますから。
中堅は次々転職してくし。
503非決定性名無しさん:2007/07/11(水) 20:10:56
カスタマは酷いね。次々辞めていく。
504非決定性名無しさん:2007/07/11(水) 23:15:05
>>503
残業分の工数追加を前提として、スケジュール組んでるとこが多いからねぇ。
当然、トラブルが発生すればよりキツくなるわけで。

他の部署の多くはほぼ定時に帰っているのに、
カスタマだけが毎日残業・SEコール漬けという現実はたしかに酷い……。
505非決定性名無しさん:2007/07/12(木) 09:39:46
携帯が鳴ってるんじゃないかと休日でも落ち着かない。
夜中にも目が醒める。
SEコール申請も手続き煩雑で出してない奴多い。
運用だから終わりはないのに、担当は増えるばかり。

ノイローゼ気味になってやめました。
506非決定性名無しさん:2007/07/13(金) 22:24:46
ここ残業凄いぜ
うちの叔父が勤めてたんだが、精神病んで病院送り
帰って来ても会社から電話
辞めるなら辞めろと上からの圧力

とりあえず精神と身体を壊す
507非決定性名無しさん:2007/07/14(土) 00:58:58
例の早稲田商学部の奴か
508非決定性名無しさん:2007/07/14(土) 03:02:50
ここの平均年収がまぁまぁなのは残業のせい?
四季報見る限りではベース安そうだし茄子もぼちぼちだし
残業ずくめだとやっぱ病むんだろうか
509非決定性名無しさん:2007/07/14(土) 07:52:28
病む前までにいかに貯めるかが鍵
最後まで勤められる仕事でもないしな
短期高収入、マグロ船みたいなもんだ
510非決定性名無しさん:2007/07/14(土) 23:41:36
マジでヤバいな。
511非決定性名無しさん:2007/07/15(日) 12:28:01
Fグループでは一番いい会社。

512非決定性名無しさん:2007/07/15(日) 13:21:51
それは当然、Fグループの全ての会社を見て言っているんだよね?





そうでないなら、そんないい加減なこと言ってはいけないよ。




513非決定性名無しさん:2007/07/15(日) 17:23:06
俺は外資だか、FGと関わりあるよ。総研、FIP、FSOL以外はダメだろ。でも、なんでFIPの平均年収が高いのか謎だが。
平均年齢もずごい高いわけではないし。黒字続きだからか?
514ゆぽか堂売上マスタ:2007/07/15(日) 18:04:27
16時までメッセージが上がらないい場合には、
CSEコールお願いします
515非決定性名無しさん:2007/07/15(日) 20:00:53
平均年収は残業含むから。
残業しなかったら雀の涙だよ。
516非決定性名無しさん:2007/07/15(日) 20:27:15
残業時間の平均は36時間。
517非決定性名無しさん:2007/07/15(日) 22:50:01
はぁ?
70は最低だろ。

あ、残業無い部署があるからか?
それでも少ないなぁ・・・・
518非決定性名無しさん:2007/07/15(日) 22:51:17
壊れかけて長期病休の社員が残業0要員でいるからな。
平均すればそれくらいになるんじゃないのか?
519非決定性名無しさん:2007/07/16(月) 02:44:32
いくらなんでも残業36時間で750万はもらえないでしょ?
平均年収くらいもらってる人ってやっぱめっちゃ残業してんのかな?
520非決定性名無しさん:2007/07/16(月) 14:10:17
平均年収の計算時には長期休暇者は含まれない。
平均残業の計算時には長期休暇者が含まれる。

ということで、数値のマジックだわな。
521非決定性名無しさん:2007/07/16(月) 18:56:36
すずき信行元気か?
522非決定性名無しさん:2007/07/17(火) 23:47:26
>>521

何妬んでんだ?
523非決定性名無しさん:2007/07/18(水) 12:06:10
烏賊鹿
524非決定性名無しさん:2007/07/27(金) 00:46:02
すずき信行に人格否定されました
525非決定性名無しさん:2007/07/28(土) 07:19:38
今日清掃ボランティア行ってくる。
近くの人参加してみませんか?
526非決定性名無しさん:2007/07/28(土) 20:17:39
>>524
鈴木のぶゆきって小選挙区の立候補者?
527非決定性名無しさん:2007/08/01(水) 05:13:59
FSASとFIPどっちがいいと思いますか??
528非決定性名無しさん:2007/08/01(水) 07:50:02
ウンコカレーとカレーウンコ
529非決定性名無しさん:2007/08/01(水) 23:24:52
FIPってなんでこんなに知名度ないんだろう
530非決定性名無しさん:2007/08/02(木) 21:05:03
GTRを保有される方が多いと聞きました。
531非決定性名無しさん:2007/08/02(木) 22:04:53
>>530 そんな話は猫耳ですが。
532非決定性名無しさん:2007/08/02(木) 22:05:22
意外と高学歴多い件
533非決定性名無しさん:2007/08/05(日) 20:58:40
オレオレ
534非決定性名無しさん:2007/08/05(日) 23:44:59
オレオレ
535非決定性名無しさん:2007/08/06(月) 01:42:47
すぺさりすとってどうなん?給料いいの?
536非決定性名無しさん:2007/08/06(月) 08:27:23
資格による給料差はない
いかに残業するかだわな
537非決定性名無しさん:2007/08/09(木) 23:17:31
プロフェッショナル社員てなんですか?
538非決定性名無しさん:2007/08/14(火) 22:35:18
社内すぺさりすとに認定されると年収+100マソ
539非決定性名無しさん:2007/08/15(水) 20:25:20
どうやったらなれるの?
もしくはどんな人がなってんのん??
540非決定性名無しさん:2007/08/18(土) 10:30:42
>>539
会社に人生捧げた人が優先的になれる。
541非決定性名無しさん:2007/08/18(土) 17:01:48
鈴木信之氏にサル呼ばわりされたよ
542非決定性名無しさん:2007/08/19(日) 01:20:19
>>540
適当なことかくなよ。
それなりに技術や知識、実績がないと推薦されないよ。
割と若い人や、健康管理室の人も選ばれてるし。

そういう頑張ってる人を優遇するのは良いとは思うけどね。
543非決定性名無しさん:2007/08/19(日) 06:57:22
>>542
お前、楽して生きてるんだろうな。
どこの部署?
トップページにマンガ載せてる人材開発部か?
544非決定性名無しさん:2007/08/19(日) 12:56:26
人材開発じゃねえよ。
アウト関連だ。

プロフェッショナル社員に知り合いもいるから反論させてもらった。
545非決定性名無しさん:2007/08/19(日) 13:35:34
いい制度ですよね。

使えないS級や幹部社員なんか落として
プロフェッショナル社員増やせばいいのに。
546非決定性名無しさん:2007/08/20(月) 01:18:43
>>542
知識とか実績が評価されても、その人材を生かせる職場を
提供できないのがうちの会社の特徴。
あくまで評価されているだけであって、会社には貢献していない。
547非決定性名無しさん:2007/08/20(月) 05:51:09
>>546
前半は同意。
手当付けたとこで職場に魅力なきゃ、優秀な奴は転職してくよ。

会社に貢献はしてるだろ。
でなきゃ推薦さえされない。
548非決定性名無しさん:2007/08/20(月) 21:28:16
>>545
富士通が導入した矢先にうちも導入した制度。
うちの取締役連中はすぐ富士通に感化されやがる。
この前上の連中と関わる機会があったけど、今度は
MBA取った人たちをどんどん入れるとかぬかしてやがった。
そんな人材入ってくるわけないのにね・・・・。
549非決定性名無しさん:2007/08/20(月) 23:57:46
>>548
MBAってなに?マイクロソフトの資格?
550非決定性名無しさん:2007/08/22(水) 02:27:44
>>537
社外的に評価されるんでしょうか?

ところで、FCPってどうなったの?
551非決定性名無しさん:2007/08/22(水) 02:55:58
MBA留学を社内公募でやってくれたら今の10倍仕事頑張るんだけどな…
552非決定性名無しさん:2007/08/22(水) 09:36:40
>>550
社内制度ってだけだから、社外で通用するものじゃない。
けど転職時のネタにはなりそうだし、能力によっては引き抜きの話がくるとか聞いた。
553非決定性名無しさん:2007/08/22(水) 22:47:07
>>551
その話、数年前に社内で話した。
ちょいシンドイ系社内業務で人材募集する時に、
MBA留学餌に若手こき使って、
あとMBA取得後数年間勤続すれば
留学費用肩代わりするとかなんとかしないと、
優秀な人材にモチベーション与える事できるわけねぇ〜だろ、って。

科学技術系だと、それに近い人生設計で在社してる人も居るわけで。
554非決定性名無しさん:2007/08/22(水) 22:48:53
まぁ、MBAとっても唯の人(唯の零細企業経営者)ってパターンが
世の中には溢れかえってるとは思うがw
ビシビシ働けぇ〜
555非決定性名無しさん:2007/08/23(木) 15:24:47
富士通 「外側から見た富士通」の余裕

昨年10月、黒川博昭社長から全社員宛に、「外側から見た富士通」と題したメールが配信された。内容は特段、
成果主義について言及したものではなく、中央省庁に出向して戻ってきた社員8人ほどが、会社の外からの眼
で富士通の評判を記した座談会のようなものであったが、ベストセラー『内側から見た富士通 「成果主義」の
崩壊』を書いた城繁幸氏は、「ジョークを言えるだけの余裕が出てきた証拠でしょう」と分析する。(2007/08/19)
【Digest】
◇評価者の認識がいい加減
◇「元気なヤツ」が通る
◇部内で昇進面接のリハまでやってあげる
◇下を潰す“優秀な”部長
◇残業代が生活費に
◇削られた手当ては回復せず
◇本体の人件費を減らすリストラ
◇派遣社員が正社員を刺して自殺
◇「社長宛メール」と「生気づき」の運用
◇本部が「会社内の会社」に
◇誰かの子飼いにならなければ…
◇歯車の一部の、さらに雑用
◇社員一人に下請け十数人
◇ダサいF製品を無理やり抱合せ販売
◇28歳SEが過労死認定
◇有休とれたら人生豊かになるのに…
◇3〜5割が首都圏以外に配属
◇TPS導入で「見える化」

直リン:http://www.mynewsjapan.com/kobetsu.jsp?sn=734
TOP:http://www.mynewsjapan.com/index.jsp
・内部告発および情報提供、お待ちしております。
・『企業ミシュラン』のインタビュイー(現役社員)を募集中。こちらからも情報提供・キャリア相談対応致します。
・ニュース配信先のメディア(ポータル、SNS、ニュースサイト…)を募集中です。お問合せください。
556非決定性名無しさん:2007/08/25(土) 17:09:56
鈴木信之許さねぇすよ
557非決定性名無しさん:2007/09/01(土) 05:34:28
はらは??
558非決定性名無しさん:2007/09/02(日) 00:11:02
今日も残業して、車検代稼ぐぞ〜〜。
残業うますぎ。
559非決定性名無しさん:2007/09/03(月) 06:14:21
何度か話にでてるカスタマサービスってどんな事やってるの?
運用SEって事でいいのかな?

今度ここと仕事でからむことになりそうなんだが、スキルとか
どの程度必要なんだろか…
560非決定性名無しさん:2007/09/04(火) 01:09:06
まぁスタンフォードのコンピュータサイエンスの博士号は必須かな
561559:2007/09/04(火) 18:49:18
サンクス。まあそのレベルだったら楽勝だな


…って、おい( ̄▽ ̄;
562非決定性名無しさん:2007/09/05(水) 23:13:02
age
563非決定性名無しさん:2007/09/06(木) 00:18:37
>>559
まぁ小学校卒業程度の学歴は、必須になるでしょう。
学歴社会万歳!!
564非決定性名無しさん:2007/09/06(木) 00:41:36
mage
565非決定性名無しさん:2007/09/06(木) 04:39:40
ふと思ったんだが。
長期休暇者が含まれてない平均残業ってどれくらいだ?
とりあえずつけてる分だけなら、作業票のDB見れば分かるはず?
566559:2007/09/06(木) 06:34:29
>563
小学校卒からスタンフォード卒までいるのか。
ググって発見した中途採用情報に「学歴不問」とあったけど、
そこまで幅があるとは…


…「まことの事を教えてやる」という心やさしき方はだれかあらわれて
くれないのでしょうか…orz
567非決定性名無しさん:2007/09/06(木) 07:39:12
>>566 ぶっちゃけ酷いよ、いろんな意味で。
568非決定性名無しさん:2007/09/06(木) 07:48:58
大学名だけはそこそこあるイメージなんだけど。四季報みる限りはね。
ご多分に漏れずバブル組は高卒専卒で溢れてたりするのかな?
569非決定性名無しさん:2007/09/06(木) 22:23:31
デキル人って誰?イニシャルプリーズ。
570非決定性名無しさん:2007/09/07(金) 07:20:28
皆自分の周囲の限られた範囲しか知らないからデキル人なんか聞いても無駄だぞ。


台風で行きたくない
571非決定性名無しさん:2007/09/07(金) 07:23:42
休め

命かける仕事じゃねえぞ
572非決定性名無しさん:2007/09/07(金) 20:39:21
image
573非決定性名無しさん:2007/09/08(土) 11:12:14
夢人〜ユメジン〜
574非決定性名無しさん:2007/09/08(土) 16:17:23
田代まさしはRの付いてないオールナイトニッポンをやりましたが水樹奈々は?
田代まさしはパーソン・オブ・ザ・イヤーの投票で1位になりましたが水樹奈々は?
田代まさしはラッツ&スター時代に「め組のひと」を80万枚売りましたが水樹奈々は?
田代まさしはシャネルズ時代に「ランナウェイ」でミリオンセラーを達成しましたが水樹奈々は?
田代まさしはダジャレの帝王という称号がありますが水樹奈々は?
田代まさしは映画監督をしたことがありますが水樹奈々は?
田代まさしは自分の名前を冠したゲームを発売しましたが水樹奈々は?
田代まさしはCMに何本も出演しましたが水樹奈々は?
田代まさしは名言を数多く残してますが水樹奈々は?
田代まさしはレギュラー番組を多く持ってましたが水樹奈々は?
田代まさしはビンラディンに勝ったことがありますが水樹奈々は?
田代まさしはネットでも人気がありますが水樹奈々は?
田代まさしは自伝本を出しましたが水樹奈々は?
田代まさしは志村けんのバカ殿様に出演していましたが水樹奈々は?
田代まさしは神ですが水樹奈々は?
田代まさしはRの付いてないオールナイトニッポンをやりましたが水樹奈々は?
田代まさしはパーソン・オブ・ザ・イヤーの投票で1位になりましたが水樹奈々は?
田代まさしはラッツ&スター時代に「め組のひと」を80万枚売りましたが水樹奈々は?
田代まさしはシャネルズ時代に「ランナウェイ」でミリオンセラーを達成しましたが水樹奈々は?
田代まさしはダジャレの帝王という称号がありますが水樹奈々は?
田代まさしは映画監督をしたことがありますが水樹奈々は?
田代まさしは自分の名前を冠したゲームを発売しましたが水樹奈々は?
田代まさしはCMに何本も出演しましたが水樹奈々は?
田代まさしは名言を数多く残してますが水樹奈々は?
田代まさしはレギュラー番組を多く持ってましたが水樹奈々は?
田代まさしはビンラディンに勝ったことがありますが水樹奈々は?
田代まさしはネットでも人気がありますが水樹奈々は?
田代まさしは自伝本を出しましたが水樹奈々は?
田代まさしは志村けんのバカ殿様に出演していましたが水樹奈々は?
田代まさしは神ですが水樹奈々は?
575559:2007/09/10(月) 19:03:18
>>567
どこらへん酷いのか教えてくれるとありがたし。
労働環境?仕事のレベル?
576非決定性名無しさん:2007/09/12(水) 21:19:59
正直労働環境は酷く息苦しくなってきた。
常に見張られてる感じ。

雨で室内が暗くても、昼飯時は幹部社員が問答無用で電気消す。
幹部社員席は窓際だから明るいんだろうけどな。
下っ端程窓から遠いから、真っ暗な中で昼飯喰ってるよ。
暗くて昼休みに読書で休憩も疲れる。もうやだ。
577非決定性名無しさん:2007/09/14(金) 00:54:33
たしかに会社がおかしくなってきてる。
役員・幹部は現場をみてくれていない気がする・・・・
578非決定性名無しさん:2007/09/14(金) 01:07:39
前からだべ。
579非決定性名無しさん:2007/09/14(金) 02:14:11
アウトソーシング事業部カスタマサービス部
580非決定性名無しさん:2007/09/15(土) 09:40:49
うーんとさぁ、
例の「昼休み消灯」はISO14000対応って事になってるけど、
アレ開始した当時の役員の話によると、
アレで結構な金額の電気代削減ができちゃっててさ
(多分10%とかそんな感じでしょ)、

それ以来、昼休み消灯が勤務環境の低下とか、仕事上の士気につながってる事に
誰もが気付いているのに、誰も反対できなくなってるんだよね、アレ。
実際昼休みにだって仕事してる奴居るのに、関係なしに消灯ってwwww

まあ実際クソだと思う。
働いてない時間帯だから「消灯する」ってさぁ、
奴隷船や奴隷工場じゃねえんだからさぁ。

他の会社のISO部門に、迷走したISO14000の事例として紹介すると
大抵「そこまで悲惨なISOはやりたくねぇな」ってみんな鼻で笑ってるよ。

誰かさぁ、サクッと「消灯による費用削減」と「労働環境低下、士気低下による機会損失」
の比較のプレゼン作って役員会出せよw

581非決定性名無しさん:2007/09/15(土) 10:38:58
勤務中のネット閲覧、昼時間帯のネット閲覧も禁止だって?
最近知ったんだけど。
じゃあ、調べものとかする場合、それも勤務中の
禁止行為に当たるわけ?
理由がサーバーに負担掛けるからだとさ・・・・。
該当する社員はことによっては懲戒免職。
そりゃ、ネットショッピングとか出会い系サイトを覗いてたり
するやつは懲戒免職でもいいけど(そういうやつ何人か存在する)。
たぶん、取締役のネットを知らない馬鹿連中が適当な言葉
発信してそれを会社の規則にしてるんだろうけど
あんまり社員をなめんなよ。
こんなんで懲戒免職にしたらな、出るとこ出てやる。
こんなんを規則にするんだったらな、それを守らせない
管理職連中も同罪だからな。
582非決定性名無しさん:2007/09/15(土) 11:42:39
ここ、内定もらってるんですけどここのカキコミ見てると
入っていいものか不安になります。
そこでFIPの良いとこ、悪いとこ
妥協せざる負えないとこなど。
諸先輩方、教えてください。
583非決定性名無しさん:2007/09/15(土) 14:23:19
  女性に対するリンチは許せない。!! 

足立区綾瀬で、少年A=横O祐O(当時 宮O)と少年C=ミOト伸Oは、
プラスティク工場からアルバイトを終えて帰る女子高生を自転車ごと
蹴り倒して誘拐、少年Cの自宅に40日間監禁し暴行して殺害しました。
少年Cの両親と兄は自宅2階での監禁を知っていましたが黙認しました。
少年Cは街で知合った仲間を自宅に呼び込み金を受取り、女子高生を暴行させたり
ヌードダンスを踊らせていました。彼女はどのような気持ちだったでしょうか?
女子高生の遺体の手足には焼かれたヤケドがあり、乳首は溶け落ち、
性器と肛門に異物が挿入され、栄養失調で痩せ細った体でした。
 「女子高生コンクリート詰め殺人事件」
    http://www8.ocn.ne.jp/~moonston/lynch.htm
ご存知かもしれませんが、この事件の副主犯、少年B=神O(旧姓はO倉)は
再び暴行・監禁事件を起こして服役していました。
584非決定性名無しさん:2007/09/15(土) 15:46:15
>>581
そのせいで、うちの社員は基本的にググル事を知らないな。
ググれば一発で解決する問題を2日間悩んでたりするから困っちんぐ。

OSとかDBMSの障害はネット検索しないと解決しないんだがなぁ・・・
まぁ、ググって結果クリックしたとたん、「アクセス禁止違反」って
馬鹿でかく表示されたりするから怖いんだろうけど・・・

昼休み消灯の件といい、他の会社では現場の管理職がきちんと判断して
運用するんだろうけど、FIPの場合は現場の管理職が言われたことを
意味を解釈せずそのまんま厳格に適用するから下の人間は「ケッ、馬鹿
が」ってなってしまうわなぁ・・・

大体、電気消灯ってのは、「不要な電気はこまめに消しましょう」って
事であって、「自分が食ってる弁当の色が判らない状態であっても事務
経費節約、ひいては総務部の目標管理完遂のために我慢して電気代ケチ
りましょう」って事じゃないんだがなぁ・・・

昼休みに来た客とか派遣の協力会社の人がみんな口をそろえて、「大変
ですね」と苦笑いするのが痛すぎるわな
585非決定性名無しさん:2007/09/15(土) 17:26:35
>>582
良いとこか…人は良い人多いと思う。あとは残業代とSEコール代は出るとこくらいか。

悪いとこはこのスレ読めばわかると思うが。
基本的に社員を信用してない会社。
転職してく人も多い。
586非決定性名無しさん:2007/09/15(土) 21:54:15
昼休みの電気消灯については、俺も前々から腹立たしかった。
電気は屋内で司会を確保する為のものであり、
人間には最低限必要な事だ。
「仕事をしていないから電気は必要ない」ってのは、
「仕事をしていない社員は人間じゃない」と同義だろう。
暗い部屋で色も分からない弁当を食ってりゃ、
午後からの仕事もやる気が失せるってもんだ。

あと社長は校長先生みたいに長い話やめろ。
しかも勤務時間中に全員集めて。
長話の最中に客から電話掛かってて来たらどうやって言い訳するんだ?
「今、ウチの社長が喋ってるんでお取次ぎできません」
とか言わせたいのか?
お前の話なんか誰も聞きたくないんだよ。
587非決定性名無しさん:2007/09/15(土) 21:56:56
>>586
× 司会を確保
○ 視界を確保
588非決定性名無しさん:2007/09/15(土) 22:47:01
>>575
両方。
589非決定性名無しさん:2007/09/16(日) 00:05:48
電気代の削減して金余って、その金をなんに使ってんの?
太田社長で大した業績あげれなくて、名前だけの会長になって
あいつの給料に当ててると思えて仕方ない。
590非決定性名無しさん:2007/09/16(日) 00:54:35
>>559
運用をメインに、保守や構築もやっております
591非決定性名無しさん:2007/09/16(日) 01:28:11
>>586
ちなみに沖では放送事故が発生し、
華々しいはずの新社長の決意表明が
音無しという悲惨な自体に陥りました。
592559:2007/09/16(日) 23:03:45
>>588
>>590
回答感謝です。

ここ最近の書き込み見て、あんまり関わらないほうが良いような
気がしてきた…

因みに
>運用をメインに、保守や構築もやっております

構築もやるとなると、システム部というのと業務かぶったりしないの
ですか?
このスレ読んで、システム部⇒開発・構築、カスタマ⇒運用・保守という
役割分担なのかと勝手に思ってたんだけど、何か勘違いしてます?

593非決定性名無しさん:2007/09/16(日) 23:26:35
カスタマサービス部は設計見積り構築運用に保守、顧客ご機嫌とりから片付けまでやる何でも屋。
他部署がやらないと言った部分をやらなきゃならない。
だから負担が大きく残業や精神病、離職も多いです。
ま、他部だって大変だけどな

ちなみに運用といってもルーチンな部分をやるのはセンタ運用部とかのオペレーターがやってる。

済まないがシステムは何やってるか知らない。
部によっては丸投げと聞くが。
594非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 00:00:41
システム部は顧客の要望を聞いてパッケージの導入、カスタマイズがメイン
かな?

昔はパッケージの開発や顧客のシステム開発もやってたけど、会社の方針(笑)
でパッケージ売りメインになったせいで新規開発は殆どないんじゃないかなぁ・
あっても実際の開発(メイキング)は協力会社に丸投げに近いと思う。

まぁ、業種にもよるだろうけどね。

ということで、何か物を作りたい人はよく考えて入社したほうがいいかも・・

昔は1からの開発とかしてたんだけどねぇ・・・・
今は出来る人間は殆どいないんじゃないかな。
595非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 03:50:31
webのほうはどうなんですか?全然話題に出ないですよね。
596非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 11:58:05
>カスタマサービス部は設計見積り構築運用に保守、顧客ご機嫌とりから片付けまでやる何でも屋。
>>245の人が言ったとおりの感じ。
基本は運用を主体でやっているから、設計見積り構築部分は他会社よりレベル低いよ。>>502の人が言っている通り。
設計見積り構築主体にやりたいなら、他会社行ったほうがいい。
597非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 17:03:15
早稲田小学部のバカが来て以来、変な奴が増えてるよなこの会社
598非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 17:38:20
昼休みの電気消灯に関しては、現在の役員の無能さ加減の現れそのものだと思う。

最初にそれ提案した奴は、まぁしょうがねぇと思うんだよ。
ISO14000目標達成どーする?→全然電気代削減できねぇ〜→(ピカーン シ(μ)ミ 昼休み消灯すれば・・・

それで、どれだけ社員の士気が低下したか。
昼休み消灯することで節約できる二酸化炭素排出量と、社員の士気を天秤にかけて、
どちらを取るべきか。
そこの判断ができねぇ無能な役員が悪習を継続している、それが現状なわけだwww
599非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 19:15:38
昼休みを消灯にしつつ、ネット閲覧禁止の理由が
”昼に仕事してる連中のサーバー負担になるから”
はぁ?
電気消して士気下げといてそんなこと言ってんの?
まさに役員の適当発言。
馬鹿丸出し。
役員減らせカスども。
そんな俺はやっと課長になったわけだが。
600非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 20:50:18
鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之鈴木信之
601非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 22:47:15
出張旅費削減
昼休み電気代削減
九州支社切捨てによる人件費削減

まぁ、色々削減したが、一番削減できたのが「社員のモチベーションと
愛社精神」ってのが笑えるわな。
602非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 22:49:11
ちょw俺、休職中なのにSEコールかかってきたんだがw
もう勘弁して下さいよw治るもんも治らなくしたいのか?orz
603非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 23:05:52
入社三年後の残存率がついに50%切ったってマジかよ・・・

社員の平均年齢上がる訳だわな
604非決定性名無しさん:2007/09/17(月) 23:43:02
>>602
SEコール漬けという現実はたしかに酷い……。(引用>>504
携帯が鳴ってるんじゃないかと休日でも落ち着かない。夜中にも目が醒める。(引用>>505
605非決定性名無しさん:2007/09/18(火) 01:19:53
>>582
内定もらっていて(既に入社することも決まっており)希望に満ちあふれているのは分かる。
しかし残念ながらこのスレに書かれていることは事実だ。
606非決定性名無しさん:2007/09/18(火) 05:32:09
>>601
どっかで「社員が1番の財産」とか聞いた気がするが

晴れた日に消灯ならいいさ、暗い日に色が判別できない弁当食べるのが嫌だ。
しかたないからディスプレイの明かりで食事して新聞読んでるが目が痛い
これを推進してるのってどこ?
いろいろ規制多すぎて何のためにどこがやってるのかさっぱりだ。
607非決定性名無しさん:2007/09/18(火) 06:19:56
あからさまな工作員が連投し始めたなw
いくらFIP社員でもたった10スレ前の内容を読めないほどアホじゃないし。
608559:2007/09/18(火) 20:48:47
>>593
>>594
>>596
レスサンクスです。知りたかった事が大変よくわかりました。
他の方のレスみても、(アレな方向に)刺激的な労働環境のようで…

…さて、どうしたものか…
609非決定性名無しさん:2007/09/18(火) 23:21:19
信じる信じないは勝手だけど、
ちゃんと実力つけてやってる人もいるよ。

結局IT関連はどこもこんなもんだと思うけど。
給料と責任と仕事量を見れば良い方じゃないかな。
610非決定性名無しさん:2007/09/19(水) 21:15:59
そりゃあ、あんだけの社員数なんだからいるに決まってるだろ。
611非決定性名無しさん:2007/09/19(水) 21:19:29
あぁ、確かにメキメキ実力付けていく人いるな

ただいつの間にか居なくなるけどな
612非決定性名無しさん:2007/09/19(水) 22:34:30
>>603
このスレにあるような実態じゃ、当然の成り行きだろ。
613非決定性名無しさん:2007/09/20(木) 19:09:48
ここエンジャパンでしょっちゅう求人情報出してるね。

職種は上でも出てたカスタマーサービスとかで
毎回「10名以上の大量採用マーク」付き。

今までの書き込みからして、人たりなさそうだからなぁ。
614非決定性名無しさん:2007/09/21(金) 23:23:12
カキコミ増えてきて良い会社になってきた。
悪いこともいいことも思う存分カキコしましょう。
会社も望んでるはず。
615非決定性名無しさん:2007/09/22(土) 00:53:15
>>613
スレに書かれていることが大量募集の背景になっていることは間違いなさそうだ。

>>614
そんなもの望んでいるのはお前だけだろが。
616非決定性名無しさん:2007/09/22(土) 08:07:57
そんなことはないと思うけどw
617非決定性名無しさん:2007/09/22(土) 08:27:16
昼休み、仕事していないとどんなに暗くても弁当食べるにも新聞読むにも電気点けちゃならぬ
って事は『社員であろうと仕事していなきゃ人に非ず』って事だわな
まぁ、そういう会社だ
618非決定性名無しさん:2007/09/22(土) 08:49:53
技術で食ってくことを目指すなら、入るべき会社はここではないよ。
正直後悔してる。
619非決定性名無しさん:2007/09/22(土) 09:49:15
技術で入った俺の同期はみな辞めてる。
運用に回されたやつは、休職の末、退職。
俺はなんとかストレスを風俗で解消してる。
だから、金溜まらん・・・・。
何してんだろ・・・・・。
620非決定性名無しさん:2007/09/22(土) 10:59:09
>> 619

人生の無駄使い
621非決定性名無しさん:2007/09/22(土) 23:53:33
>>619

あ〜あ言われちゃった
結局お前の周りはみんな辞めているわけだな
622非決定性名無しさん:2007/09/23(日) 13:47:35
工作員連投中w
623非決定性名無しさん:2007/09/23(日) 16:56:48
>>622
乙!
624非決定性名無しさん:2007/09/24(月) 14:06:32
関係ないけど蒲田のBPOセンタって何?

ただのコールセンタ?
625非決定性名無しさん:2007/10/01(月) 01:17:39
うん
626非決定性名無しさん:2007/10/01(月) 02:39:47
なんか九州のFIP子会社とか見ると、ソフト部門を大量に孫に放出してるみたいね。
Fは比較的系列に優しいけど、孫、ひ孫までいったらどうなることやら。

辞めてよかったと最近思えるようになってきた。
627非決定性名無しさん:2007/10/01(月) 22:31:59
結論から言うと○。理由はマターリしている。公務員のような感じ。
粉飾っぽいが、親会社が100%株持ってるから大丈夫。
中には調子こいてイバっている中間管理職が多い。その影響で自殺・うつ病も。
けど、早めに防衛策で労組に泣き付けばOK!!! 給料は本当に良かった。。。
628非決定性名無しさん:2007/10/05(金) 00:39:53
>>627
マターリしているのに、うつや自殺もあるのか?何だそりゃ?

少なくともこのスレ見る限り、漏れにはとてもマターリしているとは思えんが。
629非決定性名無しさん:2007/10/05(金) 22:39:18
おぃ
おまいらが焚き付けるから昼休みの消灯の完遂を報告制にするってよ(w

会社の電気代使って明るい中で食べ物の色の判る弁当食べるような
滅私奉公の出来ない社員は許さないってか pgr

代休の残りのあるうちは年休取得は許さないとか、訳判らないな。
給料減額されること無く必要に応じて休日をとる権利が年休だろ
うに、給料が減額される代休を取得しきらないうちはその権利を
認めないって・・・・
年休の概念完全無視だな。労働基準監督署に告訴するか(w

もうなんか「社員は奴隷だ、会社の利益の為なら人権とか労働基
準法なんか知ったこっちゃない」状態だな・・・・・

末期的かもね
630非決定性名無しさん:2007/10/06(土) 00:20:06
これからFIPへ転職だが…スレを読むと鬱(;´Д`)

今の会社(グループ売上連結1兆円オーバー)は
・昼休みは(雨の日でも関係なく)原則電気消灯。平社員が消す。
・会社にいる間、仕事以外でのインターネット使用禁止(見つかった場合は解雇など罰則あり)
 会社資産を私用に使うな、が理由。休日でも仕事終わった後でも、会社で私用での使用は禁止。
 プロキシサーバでアダルトサイトなど見てないか、ログ収集・監視されてる。
で、この辺りは特に苦にはならない…というか、大手は全部そうだ、と思ってた。

残業が365日最終電車など、どこまで本当か読み取れないけど、不安要素が多い…。
自分はSEバリバリな人間だけど、居場所あるんだろうか…。
631非決定性名無しさん:2007/10/06(土) 10:13:37
しゅうじは、どうしてる?
632非決定性名無しさん:2007/10/06(土) 15:15:59
>>630
(;´Д`)人(´Д`;)ナカーマ

633 :2007/10/06(土) 21:07:51
>>628
他殺未遂も数件あるよ。
ストーカー被害とか人権被害も。
限られた人しか知らない。知ることができない。
親会社にすら報告できない。
うつなんか今の状況考えれば
まだましなほう。

634非決定性名無しさん:2007/10/06(土) 21:34:32
FIPはグループ各社の裏側を大分見てる気がする。
635非決定性名無しさん:2007/10/06(土) 22:54:05
CMTを落として壊してしまいました。
636非決定性名無しさん:2007/10/06(土) 23:00:45
>>633
未遂で済んだのか・・・

話聞いたときは「何で?」とか思ったが、@顔使ってみて判ったわ。
確かに作った奴には殺意覚えるな(w

後、組合が「一切役に立ってない」のも凄いよな。
相談しても全て「会社の方針ですから、嫌なら転職を」って来るからな。

Ytなら組合費などという費用かからず会社の通達読めるんだから、
会社の通達伝えるだけの組織なら要らないな。
637非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 03:47:02
部長クラスがダメダメ。お客さんそっちのけで役員に尻尾振ってる。課長クラスにはまだ骨のある人は何人かいる。
638非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 03:59:16
一言でいうと「コミカル」な会社だよ。
639 :2007/10/07(日) 08:30:43
コミカルってか、”ギャグ”な会社。
はまる奴ははまる。
640非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 10:24:06
SEだが携帯の番号ほぼ強制徴収でSEコール用の一覧に載せられる。
社支給携帯なんか無い。
それが同じサーバの人なら誰でも見れたりしたからな、ストーカーもやりやすいかもな。

年寄りの中には携帯持つつもりありませんとコール逃れる奴もいるが、ムカつく。


さすがに殺人未遂は衝撃だった。
火災もタバコとか放火との噂あるけど嘘だろ?
641非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 12:36:59
>>630
そこそこ実力ある人間だったら
ぬるいしそれなりの給料だから楽だと思うけどね。

あとは実力あるとこばんざめのように幹部社員や使えないおっさんがひっついてくるからそれをどうかわすかが重要かと。
642非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 12:44:33
携帯なんかないといえばいい
643非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 14:07:54
明らかにパワハラに該当することをやってくる管理職ももちろんおります。
644非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 15:13:50
出火場所は特定されたが火元については未だに不明

本来全く人の出入りしない火の気の無い場所だけに言い訳のために自販機無くしたり喫煙禁止とか『再発防止してます』とポーズつけるのが精一杯

弁当のオカズの色確認したい社員が隠れて持参のローソクの灯りで食事してて誤ってローソク倒したとの説が有力
645非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 17:17:04
>>644
> 弁当のオカズの色確認したい社員が隠れて持参のローソクの灯りで食事してて誤ってローソク倒したとの説が有力


この部分はネタだな。
646非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 17:54:46
火災の原因は関東軍による行動でしょ?
647非決定性名無しさん:2007/10/07(日) 23:55:03
>>633

えっ、数件もか!?
648非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 02:43:53
営業さんはお客さんとこにちゃんと足運んでるの?
@顔で忙しいからとか、そんなんばっかり聞くけど大丈夫なんか?ADおるんやろ。
649 :2007/10/08(月) 05:22:48
パワハラは日常茶飯事
650非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 05:28:56
パソコン紛失多数
651非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 15:31:57
652非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 17:21:10
       ☆+*+*+.。
        |.     `*。
       ,。∩*"""*。  *,    >もうどうにでもな〜れ
      + (´・ω・`) "*+
      *。 ヽ、  つ+ ゚.*
       `・+*+・' ゚⊃ 。"
       ☆   ∪ .。*゚
        `・++*・ ゚
653非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 18:43:48
>>640

ありえねー。
654非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 19:21:11
代休か振り替え休日かなんて話でムキになるとは、平和だねぇ〜

俺なんて業務都合でサービス残業して、早稲田小学部〜F本体出身の元バカ部長に譴責処分くらった事あるよ。

富士通本体は、FIPにクズ人材を垂れ流すのをいい加減やめにして欲しい。

大体俺なんて、松下中研他有名研究所蹴って、この会社に入社してやった人材なんだぜw
655非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 19:22:36
振り替え休日じゃなく、年休だろバーカ
656非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 19:36:54
657非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 19:38:32
658非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 19:39:09
>>657
659非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 19:47:10
書記さんのおっぱいばかりチラチラ見てるエロオヤジ、
気付かれてないつもりでしょうけどバレバレだよ。
視線って意外に感じるものなの。
660非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 19:52:23
>>548
おぅ、最近サンダーバード卒の奴と一緒に仕事してたんだけど(先方は某社CIO仕事の片手間)、
奴ら結構面白いよ。なんつうか、40前半で人生リタイヤする勢いで生きてるから、ハンパじゃねぇ。
そいつの手下ってのもまぁコンサル系ドカタ出身の割には結構凄くて、
最近会社辞めて箱崎移ってやんのwww
661非決定性名無しさん:2007/10/08(月) 20:34:30
574 名前: 非決定性名無しさん 投稿日: 04/01/02 11:02
10年前から言ってる事だけど。

企業の未来像、皆でイメージを共有していますか?
問題定義、きちんとできてますか?
問題の解決努力、きちんとしてますか?

あなた方は、2003年に企業を変えると宣言した。
その結果が出たら、是非教えてください。
662非決定性名無しさん:2007/10/09(火) 17:04:17
>>654
お前の身元わかった。
早速、人事に通報しますた。

生え抜きでそもそもある程度の地位まで来れるわけ
ないってのは、FIP社員が一番理解してる。
本体からの糞人材の受け皿ってのも理解してる。

責任のないヒラでそれなりの給料もらって
ヌクヌクしてたい人を人事が集めてるってのは
周知の事実。
俺もそのクチ。
663非決定性名無しさん:2007/10/09(火) 22:11:43
>>662
だ か ら 何 ?
664非決定性名無しさん:2007/10/09(火) 23:58:31
127 名前:非決定性名無しさん[sage] 投稿日:2006/12/26(火) 21:32:24
男子大学生人気No1企業(2005年度)の中研蹴ってFIPに来たおいらが降臨しましたよ〜
データ、データって、データも大多数は糞だからなぁ。しょーじき興味ねぇよw

176 名前:非決定性名無しさん[sage] 投稿日:2007/02/07(水) 11:38:47
>>162
Fの場合、トンペはデフォだろ。
某分野は北海と名古屋。

俺は都の西北大蹴って他の学歴で入ったから
何故か高学歴と見なされてないけどwww
某大手中研蹴ってわざわざFIPに入ってやったのは
俺くらいだろうな

654 名前:非決定性名無しさん[sage] 投稿日:2007/10/08(月) 19:21:11
代休か振り替え休日かなんて話でムキになるとは、平和だねぇ〜

俺なんて業務都合でサービス残業して、早稲田小学部〜F本体出身の元バカ部長に譴責処分くらった事あるよ。

富士通本体は、FIPにクズ人材を垂れ流すのをいい加減やめにして欲しい。

大体俺なんて、松下中研他有名研究所蹴って、この会社に入社してやった人材なんだぜw
665非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 01:09:07
>>662
むしろ、お前が社員じゃない事がバレバレになってるぞw
666非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 07:32:14
事なかれ人事が書き込み位で働くもんか(笑
667非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 08:08:15
おぃおぃあんな働く人事は居ないぜ

家建てたり結婚したりして『頑張るぞ』と思ったらきっちり転勤で働き過ぎない様にモチベーション下げてくれる(笑
気づかいに感謝し過ぎて辞めてく椰子も多いけどな

後旦那が嫌だろうから社内結婚で職場同じ場合も必
ず片方転勤で同じ職場に
は『絶対』ならない様に
してくれるし転勤断った
ら奥さんの方にくどいく
らい『退職勧告』してく
れるしな(笑
668非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 16:19:17
>>651
その違法ギリギリを組合と合同でやってるからな(笑
組合に言っても『会社の方針ですから組合からは何も言えません』

その組合が『年休消化強化』って…
笑えないギャグだよな
669非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 20:10:12
ここの労働組合は、役員の犬。
670非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 21:14:58
あのさ、ここに書き込む連中って、くだらねーことばっか書き込むよな。
文句あるんだったら、堂々と上司に言ってみろよ。クズどもが。
こんなとこに書き込んでもなにも変わらねーんだよ。
たまには、いいことも書いてみやがれ。
671非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 21:43:42
いいぞあっきー。もっといってやれ。
672非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 22:05:12
>>670
堂々と言ったら、休職に追い込まれたよ。
心も病んだ。
今は休職がてら転職先探してっけどさ。
お前な、堂々と言ったらどうなるか、てめえが言ってみろよ。
組合は一切守ってくれねぇ。話し合いにも応じやしない。
>>668の発言は、事実だ。
673sage:2007/10/10(水) 22:36:09
やっぱりそうなんだ
674非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 22:37:38
まちがい
675非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 23:16:29
自分の身くらい自分で守れ。
676非決定性名無しさん:2007/10/10(水) 23:32:25
>>672
組合が守らないって、何の為に存在するんだよな。

>>675
さすが、FIP社員の発言ですな。
677非決定性名無しさん:2007/10/11(木) 07:41:23
組合の存在価値?
会社が社員の権利剥奪する時に『組合と協議して決
定しました』って事にするためのダミーに決まって
るだろ

実際昼休みの人権無視した消灯も、緊急対応で導入
した出張手当削減のなし崩し恒久化も、出張時の移
動時間の非勤務時間扱いも全部組合承認済みって事
で社員からのクレームは門前払い出来るからな(笑

会社にとってこんな便利な道具はないわな
しかも維持費は社員自身が出してくれるんだし(笑
678非決定性名無しさん:2007/10/11(木) 19:43:10
先週の土曜日に客先でトラブったと思いねぇ
自宅に電話が来て「直ぐ行け」って命令が出たと思いねぇ
修復のためのツール取りに1時間かけて会社に寄って
その後1時間かけて客先行って頑張って30分で復旧したと
思いねぇ
で、その後1時間かけて会社に戻って上司に報告して1時間
かけて帰宅したと思いねぇ

結局その日は家を出てから帰るまで5時間近く会社に拘束
された訳だ

「自宅から会社までの時間は勤務時間ではありません」
「土日の2時間未満の客先移動は勤務時間としてカウント
されません」

おぃ!
休日丸1日潰されて勤務時間が30分ってのはなんだ?
常識的にありえるのか?
アホらしくて話にもならんわ。
679非決定性名無しさん:2007/10/11(木) 21:27:58
>>672
普段は言いたい事を言わず、
アレレと思う場面で言いたい事を言うから
心の病wだなんてレッテル貼られるんだよ。

どんな相手に対しても、礼を尽くしながら
言うべき事を言葉を尽くして説明すれば、
そして言っている内容に合理性と一貫性があれば、
それは全然おっけなんだよ。
680非決定性名無しさん:2007/10/11(木) 22:55:54
どう『おっけ』なんだ(笑
どんなに理を持って話しても『会社の方針です』で終わりだぜ
例え労働基準法やその他の法律違反の可能性があっても聞く耳持たずだがな

お前本当に会社とやり合った事ないだろ
すっこんでろや
681非決定性名無しさん:2007/10/11(木) 23:40:16
>>678
分かるよ。オレ、日曜に出社したとき、出社22:00 退社23:28だったとき、
22:00〜22:30は休憩時間で、勤務時間が1h未満だからって切り捨てられた。
自宅出たのが20:30、帰宅が翌日1:00でただ働きって、ふざけんなよ。
しかも日曜夜だぞ、オレの週末返せ。
682非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 00:32:01
ここの営業ってどんな感じ?
683非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 02:24:34
>>682
哀れ
684非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 07:46:34
まじ?受注ノルマ厳しすぎるとか?
685非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 08:13:05
>>680
バカだろお前。
昼休み消灯開始した担当役員に文句言ってたのが俺だよ
686非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 08:14:30
>>680はいつも情報システム板荒している無職
687非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 08:57:04
>>685
で?
文句言ってスッキリしておしまいでつか(笑
相変わらず会社からは『昼休み消灯してその報告を上げろ』って通達出てますが(笑
おっけ 何ですか?
688非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 09:06:04
今までは『昼休み消灯せよ』だったが急に『昼休み消灯して、その達成率を報告せよ』と厳しくなったのは865のせいだな(笑

865の『おっけ』のせいでひどいことになったもんだ
689非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 09:07:33
気持ちは分かるがまぁモチツケ
685だ(笑
690非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 11:35:52



DQN会社だここは




691非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 18:38:57
今頃気付いたのか(笑
692非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 20:25:15
消灯なんてどうでもいいよ。
それより@顔をどうにかせんと。こいつに縛られて身動きとれん。
客先訪問も減った。いい製品があっても売りにいく時間がない。
693非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 21:23:58
おーい、売ってくれよ。
こちとら頑張って開発してんだから。
694非決定性名無しさん:2007/10/12(金) 23:59:41
安全に対する意識が欠けているなどと否定されました。
鈴木信之はまだここにいますか?
695非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 00:09:16
どんどん狂っていく
696非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 00:32:02
>>681さん
お疲れ様です。
私は言いたい事も満足に言えないヘタレですが、
かきこまずにはいられませんでしたよ。
本当にお疲れ様です。
697非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 00:35:19
諸悪の根源は何?
昔からこうなの?それとも何かが変わったの?
698非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 01:14:09
工作員が増えてきたのは確かだな
699非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 01:19:17
>>687
お前は工作員だから、全然話が判ってねぇみたいだなw
だいたい当時の担当役員が、今も居るわきゃねぇ〜だろ〜がバーカw
700非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 07:53:45
>>698
社員乙!
701非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 10:21:13
>>699
馬鹿な工作員に教えてください

文句言った役員が代われば制度そのものが改善されなくても『おっけ』なんですか?(笑
実際お弁当暗闇制度自体は強化されてますがね

あ、制度に不満があったんじゃく役員に不満だったのかなpgr
もしくは『俺は言うだけは言った』から『おっけ』とか?

なんにせよ私は全然『おっけ』ではないんで悪しからず
702非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 13:02:50
工作員ってのはどういう奴をさしてるんだ?
会社側の人間?社員側の人間?


昼休み消灯自体はいいけどさ、暗い日とか昼休み作業してる日は電気つけて良いと一言言ってくれないだろうか。
文句いうにも、誰に言えばいいんだ?
703非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 17:50:19
》702 いよた。あいつに言えば解決。
704非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 17:56:27
>>701 DQNってなんですか?
705非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 18:01:13
>>703
誰だソイツは?

>>704
ドラゴンクエストネットワーク
706非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 20:18:38
>>702
キミのように、会社の空気も社員の空気も読めず、
アフォなレスを連投するバカの事だよ
707非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 20:20:29
> 工作員ってのはどういう奴をさしてるんだ?
> 会社側の人間?社員側の人間?

この、「社員側の工作員」とかいう珍奇な概念についてもっとくやしくwww
708非決定性名無しさん:2007/10/13(土) 23:54:40
工作員だろ・・・・・・



ノッポさんじゃないのか?
ゴンタ君は違うだろ
709非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 03:29:19
社員じゃねーやつが無為に批判してどーするの?
他社の人事とかだろ?
けなすくらいなら自社の社員の給料上げて残業代出してやれよ
710非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 09:45:58
やっぱDQN会社だ!!
711非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 16:23:34
>>705
露骨に工作員乙
712非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 16:41:34
>>711
何の決定権もない木偶の名前いちいち覚えてられるかよ
実際に社員への締め付けやってるの香具師は別にいるんだから
何も代わらんよ

「直」って書いた封筒竹ざおに挿して社長室に直訴してみろよ(w
713非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 16:48:39
このスレざっと見たけど給料が安いっていう書き込みはないよね?

他に比べれば給料いいのかな?
714非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 17:22:02
>>705
>>712
こいつは@社外の人間、A最近入社したばかりでよく分かってない奴、B確信犯の社員だがギャグのセンスに欠ける奴
のどれかだ。
715非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 17:27:44
> >>711
> 何の決定権もない木偶の名前いちいち覚えてられるかよ


露骨に社外工作員ワロス(無職か
716非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 17:28:06
>>714
まぁどれでもいいから713に答えてやれよ
717非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 17:32:21
悪くないよ。いい方だよ。
これでいい?


それでも辞めていく奴がいるってことは・・
718非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 17:33:39
このスレに常駐してる無職、燃料としてのクオリティが低過ぎるんだよな。

だからあれほどスタンフォードのコンピュータサイエンス出身者じゃねぇと
この会社には通用しねぇと言っているのに(笑
719715:2007/10/14(日) 17:36:18
715 名前: 非決定性名無しさん [sage] 投稿日: 2007/10/14(日) 17:27:44
716 名前: 非決定性名無しさん [sage] 投稿日: 2007/10/14(日) 17:28:06
717 名前: 非決定性名無しさん 投稿日: 2007/10/14(日) 17:32:21

にちようびの夕方にもなって、他人の会社のスレに常駐/即答してる >>716-717 の人生に合掌(-人-)ナムナム
720非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 17:42:58

こいつも怪しいなぁ。
所詮は運用の会社だって書いてあるだろ。
それとも○○○○部の奴か?
721非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 17:47:27

高校中退ネット難民は、ディベートしたくてもロジックが破綻していて誰にも相手にされないようです。
722非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 18:48:20
ageるのは止めとけ。
723非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 18:59:03
ageは無職工作員の特徴
724非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 22:41:53
工作員による誹謗中傷が多いの?
どこまでが本当?

・営業は@顔(社内システム?)で忙しくて客先訪問できない
・代休あるうちは年休とれない
・昼休みはどんなに暗くても消灯
・土日祝日は客先までの往復時間は勤務時間外
・家購入か結婚で転勤
・職場結婚の場合は夫婦は同じ職場にはなれない
・パソコン紛失多数
・不審火による火事があった
・会社が強制的に携帯の番号を調査し、休日夜間でも電話がかかってくる
・ストーカー被害、殺人未遂事件が数件あった。
・組合が会社と癒着し、社員の権利を無視している。
・残業が365日最終電車
・入社3年後の残存率が50%以下

半分くらいは嘘のような気がしますが・・・・・
725非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 23:00:07
残念ながらほぼ全て事実


社員じゃない奴は何?
内定者か?
726非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 23:13:38
>>724-725
無職引き篭もりのあなた、
長期間、社会生活から切り離された生活を送って、
心の病を患っていませんか?

まずはきちんとした医師の診断を受けて診断書を提出しなさい。
話はそれからだw

727非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 23:20:25
ナイス確信犯
728非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 23:37:18
本当のような嘘のカキコをするのが工作員
嘘のような本当のカキコをするのが社員
729非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 23:37:26
>>724
・営業は@顔(社内システム?)で忙しくて客先訪問できない ⇒△
・代休あるうちは年休とれない ⇒△
・昼休みはどんなに暗くても消灯 ⇒○(部署による)
・土日祝日は客先までの往復時間は勤務時間外 ⇒△
・家購入か結婚で転勤 ⇒×
・職場結婚の場合は夫婦は同じ職場にはなれない ⇒○
・パソコン紛失多数 ⇒×
・不審火による火事があった ⇒○
・会社が強制的に携帯の番号を調査し、休日夜間でも電話がかかってくる ⇒△
・ストーカー被害、殺人未遂事件が数件あった。 ⇒×
・組合が会社と癒着し、社員の権利を無視している。 ⇒?
・残業が365日最終電車 ⇒×
・入社3年後の残存率が50%以下 ⇒×
730非決定性名無しさん:2007/10/14(日) 23:58:12
>>729
・ストーカー被害、殺人未遂事件が数件あった。 ⇒△
あったのは事実だよ。数件あるかは知らん。
731非決定性名無しさん:2007/10/15(月) 00:53:15
一番エライ人はセンチメンタルジャーニーというのは本当ですか?
732非決定性名無しさん:2007/10/15(月) 23:00:31
>>729
お前、おそらく、人事か労働組合の誰かだろ?
俺が先輩から聞いた話だと
殺人未遂と、組合と会社の癒着と、ストーカー被害は
事実だと言っていた。
ストーカー加害者はまだ会社に残っているし・・・・。

733非決定性名無しさん:2007/10/16(火) 01:01:53
家購入転勤に×って・・・。
734非決定性名無しさん:2007/10/16(火) 01:38:16
>>732

> 俺が先輩から聞いた話だと殺人未遂と、組合と会社の癒着と、ストーカー被害は事実だと言っていた。

人から聞いた話とはいえ、複数のところから同じ話が出てきたということは、どうやら殺人未遂があったことは間違いないようだ

735非決定性名無しさん:2007/10/16(火) 07:42:41
このスレに事件直後の生々しい現場報告あったような…
736非決定性名無しさん:2007/10/16(火) 08:26:07
パワハラ自殺で労災認定!!
737非決定性名無しさん:2007/10/16(火) 22:12:54
代休あるのに年休取れる部署があるのか!!!
いいなぁ・・・
738非決定性名無しさん:2007/10/16(火) 22:16:05
>>724
あとレイプ事件とAV事件がなかったけ?
739非決定性名無しさん:2007/10/16(火) 23:52:22
ココ久々に見たけど。
カスタマサービス部が何でも屋?
カスタマがそんな事やってんの?初耳だぜ
740非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 00:05:13
来年、新卒で受けようかと思ってるんすけど(営業希望)
今年、見学に行った先輩が
”営業外回りしてる人すくねーー、みんなだるそう”と言ってましたが
ここの営業は新卒で入ったら当たりですか?外れですか?
先輩方教えてください。
741非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 03:30:41
配属先による。
研修中に、どこに行きたいか決めてアピールすべき。
オレのところにくるか?
742非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 03:37:09
○○支社にいきたいです→NG
○○業界への営業活動がしたいです→OK
743非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 15:02:14
この部署(又はこの業界相手の仕事)はやめとくべきってのありますか??
忙しすぎて仕事追いつかないという条件の部署などあれば教えてください先輩方。
744非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 15:30:09
そんな自分の希望すら書けない奴にアドバイスできるかよ
745非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 16:51:27
できるけど、それがなにか?
746非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 17:22:55
>>743
よほど富士通fipという会社に関心があるようだ
747非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 17:25:01
ここに書き込んでいるような人に聞いても無駄だよ。
OB訪問でもしたほうがいんじゃない。
748非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 20:32:16
>>729
・組合が会社と癒着し、社員の権利を無視している。 ⇒○

新入社員研修のラストくらいで、うっさんくさい連中が半日ほどセミナーやらんかったか?
749非決定性名無しさん:2007/10/17(水) 23:20:23
>>743
忙しいかどうかなんてたいした問題じゃない。
やり甲斐を感じられるかじゃないの。
君はまだ何がしたいのか決まっていないと見た。
とりあえず無難で楽なところを探してるだろ?
750非決定性名無しさん:2007/10/18(木) 09:43:52
>>275
> センタ火災なのにプレスリリースがないってのもブラックですなぁ。

火災原因の見解まだ〜?
751非決定性名無しさん:2007/10/19(金) 22:05:43
どこまで己を貫けるか。これが重要だ。
752非決定性名無しさん:2007/10/20(土) 08:18:09
今日も休日出勤・・・・。鬱・・・。
753匿名:2007/10/20(土) 15:30:06
この会社にはカコイイ社員はいないのか?
754非決定性名無しさん:2007/10/20(土) 16:06:50
バリ鬱
755非決定性名無しさん:2007/10/20(土) 22:30:29
>>753
フレッシュな新人に期待!!
内定者さん!カコイイ人いました?
756非決定性名無しさん:2007/10/21(日) 13:22:31
外資系ITの営業は俺達の倍のスピードで得意先を回ってる。
モバイル駆使できるし、社内システムもスマートらしい。出張費もケチらないし。
成績悪いとすぐに給料減るけどな。それだけに必死だよ。
俺が商談をシコシコ入力してる間に、プレゼンで先越されちまったわい。
757非決定性名無しさん:2007/10/22(月) 20:30:04
懲戒免職久しぶりに出たな。でも、俺の聞いた理由とちがうのが気になる・・・。事実か?
758非決定性名無しさん:2007/10/22(月) 23:33:05
懲戒の情報希望。
すっごい気になる。
濡れ衣では?って気がして、、、。
759非決定性名無しさん:2007/10/22(月) 23:59:02
>>758

> 免職の情報希望。
> すっごい気になる。
> 濡れ衣では?って気がして、、、。
760非決定性名無しさん:2007/10/26(金) 22:22:22
>>757
懲戒の理由がPC紛失ってのもおかしいよな?
PCの紛失なんて、うちの部長なんか何回もしてるし笑。
この免職野郎の免職理由(推測
1この前あったPCの大量盗難の犯人。
2ライバル会社にFIPの秘密情報を売って転職。

俺が聞いたのは2のほうなんだけど、うちの会社に秘密なんか
ないよね?笑
761非決定性名無しさん:2007/10/28(日) 21:14:30
犯人が正解。
セクハラ疑惑とは別に不倫しまくってるらしい。
情○営の子とか。
762非決定性名無しさん:2007/10/28(日) 21:50:37
PC大量盗難なんかあったのか
763非決定性名無しさん:2007/10/29(月) 23:15:25
富士通勃起システム
764非決定性名無しさん:2007/10/30(火) 05:21:29
富士通なんかに勃起をやらせる防衛庁って不思議ですね。
765非決定性名無しさん:2007/10/30(火) 12:48:49
富士通突起
766非決定性名無しさん:2007/10/31(水) 22:12:44
CMTの破損。。。
767非決定性名無しさん:2007/11/01(木) 18:05:07
エフサスの人、ソッコークビになったらしい。うちは同じケースでも大目に見てくれるよね?
768非決定性名無しさん:2007/11/01(木) 20:57:39
毎日一レづつカキコってwww
典型的な自宅工作員の仕業だな
769非決定性名無しさん:2007/11/02(金) 21:05:28
沖ビルにカワイイ子いる?
770非決定性名無しさん:2007/11/03(土) 00:20:19
俺の所属部を当ててみ。

ヒント:

おっぱい

771非決定性名無しさん:2007/11/04(日) 21:55:41
恐ろしく過疎ってるなwww
772非決定性名無しさん:2007/11/04(日) 23:05:48
そりゃそういう会社ですから

営業でずいぶん人辞めてるらしいね
愛想尽かした?
773非決定性名無しさん:2007/11/05(月) 00:56:29
いつも笑顔なのが上村■■ いつもフェラ顔なのが里谷
.  バックフリップ大開脚でキメるのが上村■■ バックスタイル大開脚でハメるのが里谷
.       ヘリコプターを決めるのは上村■■ヘリコプターでキメるのは里谷
         苗場でエアを魅せるのが上村■■ 酒場でヘアを見せるのが里谷
,.     シゴキに耐えて成果を出すのが上村■■ シゴキが得意で精液を出すのが里谷
..               精進するのが上村■■ 昇天するのが里谷
.       生死をかけてあらそうのが上村■■ 精子をかけてとねだるのが里谷
.             トリノに行くのが上村■■ トリノでイクのが里谷
.                 上位入賞が上村■■乗位挿入が里谷
.やはり金色がいいですね と言うのが上村■■ やはり金玉がいいですね と言うのが里谷
..           1つの金を狙うのが上村■■ 2つの金を狙うのが里谷
  金を取って歓喜の声を上げるのが上村■■ 金を入れて卑猥な声を上げるのが里谷
.            デリヘル広告には上村■■ 実際に来るのは里谷
      一日警察所長にしたいのが上村■■ 半日警察に拘留されたのが里谷
      表彰台で帽子を脱いだのが上村■■ 醜態で周囲を脱帽させたのが里谷
        五輪出場に内定したのが上村■■ 五輪車ぐらいやりそうなのが里谷
 ひざを痛めて大いに心配されるのが上村■■腰を痛めても、ああまたかと思われるのが里谷
. 日にちが無くてぶっつけ本番なのが上村■■ぶっかけ本番なのが里谷
.         本番に不安があるのが上村■■本番に慣れているのが里谷
              5位だったのが上村■■15位だったのが里谷
774非決定性名無しさん:2007/11/05(月) 02:37:36
辞める前に異動って手があるのにな。
人手が足りないところはいくらでもあるだろ。
○○営業とか△△営業とかさ。景気良さそうだし。
775非決定性名無しさん:2007/11/05(月) 22:03:36
異動先が、ほぼ同じ事していないと異動できない。
これに加え、上司(同僚)と喧嘩や不倫や結婚したなど
(相手の有る)ちょっとした理由が必要。
逆にキャリア構築などは全くの理由にならずむしろマイナスに。
776非決定性名無しさん:2007/11/05(月) 22:20:20
村社会だからね
社内募集で異動なんかした日にゃ
居づらいと思うわ。特に営業。
777非決定性名無しさん:2007/11/05(月) 23:41:35
カワイイ子が全然いないなw
778非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 00:09:24
>> 772
営業で人たくさんやめてるの?

俺はシーバンスじゃないからよーわからんが。

779非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 07:35:41
辞めてる
正確には@顔についていけずに脱落か反発して離脱
780非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 09:22:38
>>779
詳しく
781非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 09:31:37
さすがに@顔で脱落は無いだろう…

なんか引き抜かれたと聞いたが
782非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 13:21:54
どこに?
783非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 15:50:47
オラクルと聞いたが
784非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 20:30:33
>>776
募集なんかしてる?YTにあるの?
785非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 21:45:43
今日救急車来てたけど何があったの?
ポリスも来てたけど何があったの?
786非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 23:19:10
>>785
誤って媒体を落として破損させ、落ちた媒体の外片が体に突き刺さったんだろ。
787非決定性名無しさん:2007/11/06(火) 23:59:46
受注売上ノルマ締め付け、@顔にバリ鬱で事務作業増える一方、そしてトドメの残業規制。
どーすればいいんじゃ。

顧客訪問や提案準備にまともに時間を割けない。今年になってから外資系の競合に負けっぱなしだよ。
あーあ。

俺の工夫が足りないのかな。俺の周りはこんな感じだけど。他の連中はどうやってうまくやってんだろ?
788非決定性名無しさん:2007/11/07(水) 00:06:54
大体だな、売り上げ上げろでも残業禁止、なんてなんだよ。

末期の帝国陸軍だな

死守しろ、でも補給は出来ない。

玉砕しろってか(w

頑張りゃいいのか頑張っちゃいけないのかさっぱりわからん。

上が馬鹿すぎてどうにもなんないな、この会社
789非決定性名無しさん:2007/11/07(水) 00:18:42
残業代が発生しない方法で仕事をしr
790非決定性名無しさん:2007/11/07(水) 00:23:21
だって家で仕事しようにもノートPC使用禁止で、データ持ち出し禁止でっせ。

ま、まさかサービス残(ry
791非決定性名無しさん:2007/11/07(水) 19:41:39
サビ残防止のために、イントラアクセス履歴とタイムカード履歴の照合を始めるそうだ。

これが本当なら、玉砕することすらできない。集団自決ってところだ。
792非決定性名無しさん:2007/11/07(水) 20:38:17
一体何がしたいんだ…
793非決定性名無しさん:2007/11/07(水) 21:31:23
上は基地外の集まりだな
マジで帝国陸軍並
後先考えず思いつきで部下を殺してる

残業禁止なら当然年度末の日曜日の強制出勤も無しにしろよ(笑)

全く、創立記念なんかヤってる場合か
マジで潰れるぞ
794非決定性名無しさん:2007/11/08(木) 00:59:52
今年になってから本当におかしくなった。
営業はモロに打撃を受けてる。でもどんな会社でも、社員に不満のひとつやふたつはあるからね。
本当にヤバイのは、このままだとどうやっても「お客さんに迷惑がかかる」構造になっていること。
これは正直頭が痛い。
795非決定性名無しさん:2007/11/08(木) 10:03:23
>>793
F本体でダメ出しくらった無能者が
管理職として大量流入してきているからな。
まともな判断などできるわけがないだろう。
796非決定性名無しさん:2007/11/08(木) 12:49:41
天下り役員が下を気にせず進めるケースが多い。だから殺人未遂とか起きる。その上の連中のおかげで、うちの課長も言うことおかしくなってきた。そろそろ、なにか起きそうな予感。
797非決定性名無しさん:2007/11/08(木) 13:59:57
尻が臭い親父、悪乗りしすぎ

もともと変だったけど、ついにダークサイドに堕ちたなw
798非決定性名無しさん:2007/11/08(木) 16:37:45
殺人未遂って…何所で起きたの?
799非決定性名無しさん:2007/11/08(木) 20:45:39
ここで文句言っても生姜ないよ。
なにも変わりゃしない・・・・・・・。
僕らは上からの指示を忠実に守ればいいのさ。
それが嫌なら転職できるだけのスキルを磨け。
800非決定性名無しさん:2007/11/09(金) 01:28:31
>>787-793にもあるように上からの指示が矛盾してるから、忠実に守りたくても守りようがないんだよ。

もっと成果を出せ・でも事務処理や研修怠るな・でも残業するな、だろ。

ちなみに俺は成果を出すことだけで精一杯。他のことを考える余裕は無い。
801非決定性名無しさん:2007/11/10(土) 02:43:31
悪い噂を耳にしたので来てしまいました

早めに辞めてよかった
正直そう思っています

みなさんご愁傷さまです

でもこの会社で一生懸命やって結果を
出している人は、他の会社でも人並み以上
にやっていけると思います。
外資やメーカー、異業種に移った我々
転職組はそこそこ頑張っております
2K万越えた方もいます
やる気がある方は思い切って飛び出し
てみるべきでは?

転職って意外に簡単です
ハートさえあれば資格なんて必要あり
ません
802非決定性名無しさん:2007/11/10(土) 03:21:24
そういえば最近、引き抜きが増えたな。
803非決定性名無しさん:2007/11/10(土) 09:53:53
残業カットとかさ、色々と締め付けが増えてきたのは、営業の仕事効率が悪いから。もちろん、ツールとか事務処理が面倒だってのはわかるが、それを差し引いても営業の動きは悪い。
営業怠けんなと、お上の声だ。ただ、ツールの使いにくさは半端じゃない。

804非決定性名無しさん:2007/11/10(土) 12:54:38
ツールのせいで動きが悪くなったんだけど。
805非決定性名無しさん:2007/11/10(土) 17:08:10
去年はマネージャーから具体的なアドバイスを色々もらえたけど、今は「パイプラインやっといて」しか言わなくなった。
806パワハラ自殺:2007/11/10(土) 19:19:50
大阪でパワハラで自殺したやつかわいそかったな。
課長は九州左遷か。。。営業課長は勘違いしているキチガイが多い。
OGRとかね、兄の方だよ。
807非決定性名無しさん:2007/11/10(土) 19:42:04
バワハラ自殺の詳細希望。噂では聞いていたが。  本当か?
808非決定性名無しさん:2007/11/10(土) 19:56:49
辞めようかな。
809非決定性名無しさん:2007/11/10(土) 20:00:42
俺はボーナス貰って辞める

アホらしくてやっと連
810非決定性名無しさん:2007/11/10(土) 20:07:22
職場の風紀乱した?

裸躍りてもしたのか?(笑)
811非決定性名無しさん:2007/11/11(日) 00:20:13
酷いのはogr兄なの?
弟のトコからも最近ゴッソリ逃げたと噂聞きましたが。
812非決定性名無しさん:2007/11/11(日) 00:39:56
最近は課長連中の方が大変なんじゃないかな。
課員は疲れきってるし、部長は思考停止してる。
間に挟まれて悩んで鬱になってる・・・。
部長はけっこうノホホンとしてマイペース。だってトップの指示をそのまま言うだけだもん。
部にもよるけどね。
813わざとらしい擁護:2007/11/11(日) 01:16:55
管理職はそのために給料もらってんだよ。
板ばさみで調整能力が無いやつは即解雇!
労組に入ってないんだから、お・し・ま・い!
これまで結構貯め込んだからいいじゃん。
月50万のボーナスは200万か。十分。
814非決定性名無しさん:2007/11/11(日) 01:59:44
長くは無いね、この会社
815非決定性名無しさん:2007/11/11(日) 04:41:52
>>787だけど、このスレ営業も見てる人結構いたんだな。
やっぱ皆大変なんだなぁ。いろいろ参考になったよ。
これからも情報よろ!
816非決定性名無しさん:2007/11/11(日) 11:48:02
なるほど月50万*12で600万+ボーナス200万*2で400万、合計1000万。
そして、部下には残業規制で生活苦に陥れるポジション。
仕事も生活苦も丸投げですな。そもそも中間管理職に残業代なんて関係ねえ!
817非決定性名無しさん:2007/11/11(日) 12:53:44
皆が課長になりたがらないのもわかるな。

昇進する前に転職するのが吉。
818非決定性名無しさん:2007/11/11(日) 18:05:58
もうダメかな・・・。
819非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 00:44:15
去年までの方が、今よりずっと良かった。
820非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 01:07:13
BPOの提案ができる営業だったら、キャリア採用の誘いがそのうち来るよ。メーカー系でかなり好条件。
821非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 01:20:47
営業と同様SEの流出も止まらない
822非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 02:55:47
>801 taskか?
823非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 05:32:09
>>756>>787
それを正直に敗戦理由として入力しちゃえば?
824非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 07:16:25
終わってるね。
早く逃げ出せ
825非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 09:42:08
まあ放っておいても本体に吸収されるよ…
最近の経営状態ときたらひどいもんだし
杉○専務がFと やりくり出来なくなったら終りだ

もしくは大規模リストラで逃げるか
826非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 12:33:22
Fとの繋がりは専務?  むしろ会長のほうが   強いだろ。
827非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 19:41:14
営業ですが。
このスレ見て、改めて現状を振り返ってみました。

やっぱおかしいよな、今のFIP。

今年度で辞める決意。転職活動始めます。
828非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 21:23:21
工作員さん毎日毎日ご苦労さま
829非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 21:48:01
たまに現れる工作員認定厨ってなんなんだ?人事か?
830非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 22:44:37
人事はそんな努力はしないよ。
多分FIPを盲目的に大好きな中の人。もしくは転職したくてもできない中の人。
社内の人間だったら工作員の仕業なのか本当の事なのか解る。
831非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 22:45:28
>>828

はいはい、FIP大好きな社員さん
832非決定性名無しさん:2007/11/12(月) 22:53:23
今から転職活動始めれば、ボーナスもらった直後に脱出可能だ!!!
833非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 00:18:28
このスレが立って1年が過ぎた。ここはどんな会社か?

1年前
激務だが平均年収が良く、合コンや不倫が楽しめる会社。新卒や中途希望者からの質問も活発。

年度末
相次ぐ事件や不祥事で物騒な会社。悪条件のSEコール出張やヘタレ労組の実態に、就活の問い合わせ激減。

現在
ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
834非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 00:36:11
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。
> ついに北朝鮮になった会社。営業マンを先頭に脱北計画進行中。

明らかに無職引き篭もり工作員の仕業ですた。

本当にありが(ry
835非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 01:53:01
社外(無職)工作員、社内(人事?)工作員、工作員認定工作員、色んな工作員がいるってことは、
やっぱりここは北朝鮮なのか。
836非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 07:55:23
>> 810
俺も今回の詳細理由知りたい。

誰か教えて。
837非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 08:26:03
上司に逆らったんだと
838非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 13:41:49
社外工作員なわけ無いじゃん…
0○のれっきとした社員だよ
シーバンスの海側にいるよ。
あんたが思ってる程みんながFIP好きじゃ無いってこった。
839非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 19:04:09
海側って受付のある方? 俺、その逆側。     今日は残業して小銭稼いでいい日だよね?
840非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 19:56:58
>>839
俗に言う生活残業ってやつか。
氏ね無駄社員。
841非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 20:39:50
海側は受付の逆。
っていうか残業しなきゃ暮らせないだろ、あの基本給じゃ飯も食えない
842非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 21:00:21
残業しないと生活出来ない・・・。けど、残業規制?だから規制なんか関係なく残業してますけどなにか?全ては会社のためではなく生活水準の維持のため。
843非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 21:45:58
結果出してりゃあ、残業しようが上司に意見しようが事務や研修サボろうが何も文句言われないだろ。ていうか言わせない。
844非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 22:19:33
タバコだけ吸って三時間残業代稼ぐ先輩もいますがね。結果とか関係ない立場なもんだから、気楽でうらやましい。
845非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 22:45:54
営業職各位

お疲れさまです

嘆かわしい事ですが近一部部署にて風紀の乱れが散見されます
当社では管理職の指示は絶対です

上司に従えない場合は前回の様に素直に自殺していただきますよう願いします
今後上司に逆らった場合、今回と同様無条件出社停止及び減給とします
846非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 22:53:03
>>837
ふーん。そうなんだ。情報ありがとう。

本人がバカなのか上司がアホなのかはわからないけど・・・

具体的にどんな件で逆らったんだろうね。
847非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 23:05:49
今回の懲戒は上司に逆らったから??
kwsk!!

ちなみに大阪パワハラ自殺はマジ。葬式行ったぞ。
848非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 23:08:18
>845

わらえねーけど笑ってしもた。
849非決定性名無しさん:2007/11/13(火) 23:23:56
次のパワハラ自殺はどこだ?
850非決定性名無しさん:2007/11/14(水) 00:34:10
俺も葬式行ったけど、原因知らんまま上司に行けって。自殺って冗談だろ?
851非決定性名無しさん:2007/11/14(水) 00:49:53
成果を挙げてもいない課長は部長に昇進していきますが、
成果を挙げても課長にすらなれない課員が大勢います。

そんな中で今年SEで若手ながら課長になった○さんは、
入社以降何年も残業10h以下&休日出勤ナシで、
実に充実した資格取得ライフを送ってこられたそうです。
入社してすぐロイヤルカスタマー部署に配属された時点で、
もう人生勝ったも同然だったようです。
852非決定性名無しさん:2007/11/14(水) 00:52:10
>>845
何気に誤字だらけなところがリアルだw
本当に通達されたのかとビビってしまったww
853非決定性名無しさん:2007/11/14(水) 01:17:23
部長の子飼いになれば、昇進は楽チン。ただ前のレスにあるように、今は課長になっても上から下から板挟みでストレスたまるだけ。 ストレス発散のため、給料すべて風俗に使いこんでる糞課長いるしな。

854非決定性名無しさん:2007/11/14(水) 03:00:25
大吉
叩き上げの、聞く耳を持つトップ


天下りの、聞く耳を持つトップ
叩き上げの、ワンマンなトップ


天下りの、ワンマンなトップ
855非決定性名無しさん:2007/11/14(水) 08:18:14
>850
いや、本当です。
詳しくは書けないが本当です。
856非決定性名無しさん:2007/11/14(水) 22:18:41
詳しく書いてこそ、真のFIPマンだろ!!それが出来ないってのは、たんなる煽りになっちまうぞ。
857非決定性名無しさん:2007/11/14(水) 23:05:06
やめとけば?人間性疑うわ
858非決定性名無しさん:2007/11/14(水) 23:19:30
855だが、聞いた話だが生々しすぎて本気でかけねえ。
とりあえず自殺した奴の同部の子はショックで直後に
会社辞めてったらしい。
859非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 01:43:19
葬式行ったってヤツがいるけど、会社関係の人間は
弔問拒否されたりしなかったの?
860非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 09:46:38
狂 っ て る わ
861非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 11:00:53
な に を い ま さ ら
862非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 11:18:59
5年後には無い会社だな
成長していけるはずもない
863非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 11:59:36
工作員必死w
864非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 12:09:25
入社以来何か自分が壊れてる気がする。
865非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 12:17:41
↑まだ入社すらしていないニートが何か言っています
866非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 18:28:44
>>2巨乳ちゃんがどこにいるのか今だに分からない。
867非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 19:17:00
いるけど顔が・・・。
868非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 20:42:32
顔が…無いね
869あぼーん:あぼーん
あぼーん
870非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 21:37:52
1番の原因は間接部門の人数の多さ!!!
営業でも外に行っていない人たち多過ぎ!
で、やつらが給料500万〜1500万もらってるから、、、
871非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 22:22:43
間接部門なんて大した問題じゃない

明確で一貫したポリシーを現場に落とせない役員。

旧来の技術にしがみついて、その場その場の案件をこなすだけのSE。

動きが悪く、頭も足りない営業。

そんな現状の中、それでも工作員呼ばわりするなら、FIPが今後成長するという展望を具体的に示してくれ。 茶化すだけならガキでも出来る。
872非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 22:38:06
工作員乙。
873非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 22:55:13
@顔とバリ鬱がなければ営業はもっといい動きができるぜよ。
つってもIT業界の営業の動きの範疇な。SE的な対応もするし、プレゼン資料も作る。人にもよるがな。

商社の営業の動き方と比べられても困るぜよ。
874非決定性名無しさん:2007/11/15(木) 23:18:11
俺も@顔がなければよいと思う。

うちの部長が@顔が導入されるとどう楽になるのか聞いたら、
管理部門以外は楽にはならない、というような内容の回答が
返ってきたらしい。

ちょっと殺意を覚えた。

つうか、大多数を占める営業・SEの手間をかけさせて、少数派管理部門の
仕事を楽にして、意味無いだろうに。
コストが増えるだけだと思うのだが。
875非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 00:09:05
大多数占めないけど。  人数数えてる?     あとさ、同業他者は@顔以上にわけわからんシステム使いこなして結果出してんだよ。お前らみたいに社内でPCの前でシコシコ金にもならねぇ資料作成して、言える身分か?
身の程知れ。
876非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 00:52:15
同業他社は訳分からんシステムでも、専用の入力要員がいたりとか、モバイルで出張先から使えたりとか環境が整っていたりするけど。

あと、俺と一緒に仕事してるSEはみんな@顔見て「こりゃひどい」「FIPとして恥ずかしい」て言ってるが。
基本設計の段階でパニックになり、途中でサジを投げたとしか思えないって言ってたけど。。
877非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 00:52:24
猫小判
878非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 01:04:00
>>874
それに限らず、ほかのも昔からそうだから
879非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 01:19:44
実際の営業活動より、活動報告や商談進捗の入力メンテに時間がかかるとは、これいかに。
880非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 01:25:04
よーするに>>875みたいな考え方で作られたシステムってこった。
881非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 01:47:10
>>875 上からモノ言う発言はともかく、スレあげるな!
882非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 07:41:12
何より今後何年間か@顔の減価償却で各部何千万という不良債権抱えたのが痛い

というかなんで30億掛けてあんなクズシステム作ったのか…
まともにレビューとかしたのか?
いかに社内システムとはいえヒドスギだろ
活動支援になってない
というより各機能バラバラ感ありあり

サービス稼働していいって言うレベルじゃねぇぞゴラァ
883非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 09:43:19
巨乳アクティブオフィスで見つけた。
確かに顔はゴツい。

884非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 23:42:12
あんな糞システムに30億?冗談だろ?
885非決定性名無しさん:2007/11/16(金) 23:57:10
>822

>>801 taskか?

ハズレ!
886非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 00:20:08
こんにちは。無職引きこもり外部工作員です。

@顔はいいかげんな仕様のまま外部業者に投げて作らせた。
セクハラ対策の研修は外部業者のおばさん講師に頼んだ。

適当なこと言ってごめんなさい。
887非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 00:32:35
30周年イベント行く?
888非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 00:33:10
30周年イベント行く?
889非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 01:29:02
30周年イベントねぇ・・・

あの社長がムダに長話をしない事を祈るよ。

しかし抽選会がウザいな。
イベント終了まで社員を会場に居させるための罠。
3時間もすし詰めにしようなんて、バカじゃないの?

交通費と宿泊費だけ出せば、会社に用は無いってのww
890非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 02:38:15
あれ?それいつだっけ?
家族も一緒に参加どーのこーのってやつ。
891非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 07:24:12
こんにちは。無職引きこもり外部工作員です。

まわりの若手は誰も行かない予定。
もう少し豪華な人呼んでほしかった。
892非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 19:01:59
辞めて数年経つ者ですが

最近ずいぶんひどい会社になったものですなw

そういえば本社の13だか14FにあったJava系主体のシステム部はまだあるのかな?
893非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 19:39:25
>>892
ここ数年で随分変わった
あと数年すれば面白いことになるであろう
894非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 21:44:28
無職引きこもり外部工作員です。

セクハラ研修お疲れ様です。グループ討議はどうでしたか?
895非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 22:27:00
>>892
確かそのJava系システム部が社内システムの実装にもかかわってたはず
896非決定性名無しさん:2007/11/17(土) 22:55:32
辞めて数年経つ人もこんなスレ見るんですね
897非決定性名無しさん:2007/11/18(日) 10:22:53
同業他社に転職して

その同業他社のスレがあって

このスレも目に付いた、ってところでしょう。
898非決定性名無しさん:2007/11/18(日) 11:51:38
セクハラ研修はためになりますか?忙しくて行くのがいやなんですが。
899非決定性名無しさん:2007/11/18(日) 11:57:52
辞めた会社の悪い話は聞きたいもんだw
売った株が下がって欲しいのと同じwww
900非決定性名無しさん:2007/11/18(日) 23:51:18
性格の悪いヤツだな
901非決定性名無しさん:2007/11/19(月) 07:51:01
土日は工作員が暗躍しまくりんぐだな
902非決定性名無しさん:2007/11/19(月) 14:22:28
頭の悪そうなヤツだな
903非決定性名無しさん:2007/11/19(月) 21:00:48
まずは課長からリストラすべし!!!
人数多過ぎでしょ。暇な部長が今後管理すべし!
部長は給料を下げるべし。役員もね。

次に間接部門のリストラ!いきなりやると業務止まるから、
外にアウトソースしてから、人事・給与・会計全て外だしOK!!!

後は売上上げてがんばってちょ!
904非決定性名無しさん:2007/11/19(月) 21:28:48
アウトソースか。
○BMみたく大連の企業と連携して実施すれば、アホみたいに人件費下がるかもね。
NHKでやってたけど、某社の社員原価(約¥5500/時)が、あちらだと¥750/時だそうな。
905非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 00:10:37
工作員だらけだな。
906非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 00:47:18
工作員工作員うるせえスレだな。まずsageを覚えろや
907非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 01:37:40
さげって?
908非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 01:44:50
こんばんは。無職引きこもり外部工作員です。

@顔のヘルプデスクをアウトソース。夜12時まで対応可、電話は即答または折り返し30分以内。
要望は即座に経情に連絡し@顔に公開。それを元にシステム改善の分析も行う。

こんなのいかがでしょうか?
909非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 02:38:08
アウトソーシングやBPOを『される側』のFIPとは、これいかに。
910非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 07:12:35
>>907
sageは「サゲ」ではなく「セイジ」と読むんですよ。
月曜日はお休みだったんですね。代休ですか?お疲れ様です。
911非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 07:25:30
>>902
リアル無職引きこもり外部工作員(笑
912非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 08:00:43
>>911
真剣に無職引きこもりがFIPスレ見てると思ってるのか…

これだから思い込み禿げしいFIP大好き社員は…

913非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 19:36:21
そろそろ色々な話題が出てくる時期だから常にアゲ。
914非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 20:11:56
必死に上げる引き篭もり
915非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 21:32:59
このスレでしか話題を出せない引き篭もり
916非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 21:37:35
無職引きこもり外部工作員(たぶん4人目)です。

・無表情
・目の焦点が合ってない
・斜めに首をかしげている
・ダスティン・ホフマンのレインマンのような感じ

さて、誰でしょう?
917非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 21:38:47
沖ビルにカワイイ子いる?
918非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 21:47:04
まあまあいるよw
919非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 22:04:55
>>913
こいつはこのスレに何を期待してるんだぜ?
920非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 22:21:14
経営情報システム部
年々評判が悪くなってるなw
921非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 22:21:42
忘年会の内容でも話してやれば喜ぶんじゃないか?
922非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 22:22:47
つーか@顔30億ってマジか。
資本金20億、一期純利益2億くらい?
そんな会社で社内システムに30億ってかけるものなん?
誰にやんわり聞いたらこっそり教えてくれるかな。
923非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 23:27:43
純利益はそんなにいかない。
924非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 23:46:07
>>882
30奥ソースきぼんぬ
925非決定性名無しさん:2007/11/20(火) 23:57:42
経営情報に聞くよろし
926非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 01:24:20
経情から外部業者に発注して作らせたんだっけ?
なぜだろう?税金対策?
927非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 02:49:36
経情から外注やとって作らせたんじゃねぇの?
30億? 仕様を削りに削って1次は10数億にしたって噂は?
928非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 06:53:27
なんでニフティのホームページに無修正DVDコピー販売があるのかな

だれか理由をおしえて!



ttp://homepage2.nifty.com/am-classic/index.html
何で無修正DVDを堂々と売ってるのだろうな
それもDVD-Rコピー
ttp://homepage2.nifty.com/am-classic/shipping.htm
かなり前からあるけど消されない。
ニフティの7不思議

ニフティ株式会社(NIFTY Corporation)はインターネットサービスプロバイダ
を主力事業とする電気通信事業者であり、富士通の連結子会社である。
929非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 07:23:27
30億は噂ですか。
930非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 07:41:05
単価の高い年寄りSEがあり得ない位長期間こねくり回してつくったからな
あり得ない話ではないな

あと例の事件の揉み消し工作費も含まれてるし(笑)
931非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 18:13:58
こんにちは、社外工作員です。

FIPの総結集が@顔かと思うと情けないばかり…

最初は色々制限してて使い勝手が悪かったけど、少しづつ自由度が増してるね。
どんな内部統制なんだか。情けない
932非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 19:58:05
931は、あっと顔を評価してるのか批判してるのか。
933非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 22:17:38
>>932
単細胞?営業だろ
934非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 22:19:41
形状の外注って九州にある関連会社あたりだろうかね。
935非決定性名無しさん:2007/11/21(水) 22:34:31
こんばんは。無職社外工作員です。

>>934
そうなんですか?常駐でやってたのでしょうか。

ところで、本当にバリ鬱と連動するんでしょうか。
936非決定性名無しさん:2007/11/22(木) 22:17:48
もうすぐ30周年オメ!
いい会社じゃないか
適当に働いててても十分な収入が約束されてるんだ
937非決定性名無しさん:2007/11/22(木) 22:23:12
もうすぐ30周年オメ!
いい会社じゃないか
適当に働いててても十分な収入が約束されてるんだ
938非決定性名無しさん:2007/11/22(木) 22:48:28
人事?
939非決定性名無しさん:2007/11/22(木) 23:17:48
揉み消し工作の事は、冗談で済む話じゃないからそっとしておいてあげてくれ。
940非決定性名無しさん:2007/11/23(金) 00:27:24
擁護したら人事工作員
非難したら無職工作員
一般で書き込みしている人間ゼロ
941非決定性名無しさん:2007/11/23(金) 02:30:02
学校で2ちゃんねるですか?
九州大学乙としか言いようがない。>HOST:benat1.ed.kyushu-u.ac.jp

338 名前:"削除"依頼[[email protected]] 投稿日:07/11/22(木) 15:03 HOST:benat1.ed.kyushu-u.ac.jp
対象区分:[個人・三種]優先削除あり
削除対象アドレス:
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1099496402/965
削除理由・詳細・その他:
個人名・個人情報の掲載。
誹謗・中傷。

339 名前:削ジェンヌ▲ ★[] 投稿日:2007/11/22(木) 15:54:10 0
>>338
様子見とさせて頂きます。

340 名前:"削除"依頼[[email protected]] 投稿日:07/11/22(木) 18:18 HOST:benat1.ed.kyushu-u.ac.jp
対象区分:[個人・三種]優先削除あり
削除対象アドレス:
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1162565487/869
削除理由・詳細・その他:
個人名を掲載し誹謗中傷を目的としている。
個人情報も掲載されている。
942非決定性名無しさん:2007/11/23(金) 03:52:20
優良企業?
943非決定性名無しさん:2007/11/23(金) 12:37:28
誰にとって、何にとって優良という意味でしょうか
944非決定性名無しさん:2007/11/23(金) 14:42:48
人間性はくさるが、定年までは保証される会社。
945非決定性名無しさん:2007/11/23(金) 18:52:16
>>944

禿同
946非決定性名無しさん:2007/11/23(金) 23:33:12
元から腐っているところもあれば、今年から急に腐り始めたものもある。
話題になってるのは、もっばら後者かな。
947非決定性名無しさん:2007/11/24(土) 00:06:23
二年目のぺーぺーですが、腐ってるとこ、これから腐りそうなとこ、詳しく教えてください。
948非決定性名無しさん:2007/11/24(土) 10:06:23
>>947
営業
W取締役が来てからの腐敗ぶりったら・・・
949非決定性名無しさん:2007/11/24(土) 12:34:24
SE腐敗にくわえ営業まで腐敗か
950非決定性名無しさん:2007/11/24(土) 14:24:40
つまりはFIPが腐敗してると…
951非決定性名無しさん:2007/11/24(土) 14:39:03
本当の意味でマネージャーの真価が問われているのかも。
上に従うか、下を守るか。
もうはっきりしてる人もいれば、まだ悩んでる人もいるよね。
952非決定性名無しさん:2007/11/24(土) 20:56:57
F本体でダメ出し食らってこっちに潜り込んで来た連中が
まともな意味で前向きな仕事をするわけないだろう
953非決定性名無しさん:2007/11/24(土) 21:04:07
生え抜きがトップになることは叶わぬのだろうか。
954非決定性名無しさん:2007/11/24(土) 21:41:23
>>948
W取締役は考え方のベクトルがまるで逆だからな。
それは現場が一番理解しているが・・・・・・。
前の常務の時のあの一体感なんて完全に崩れた。
あの時は下の連中はついて行っていたが今は全然だよ。
結局、富士通天下りか生え抜きかで競り合ってる。
そのしわよせが下にくる。
生え抜きに未来はない。
中途なんてもっとないが。
955非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 01:11:12
うーん。
そういう意味では、今は子会社(Fの孫会社)に
そっち直系の人は移ってるんでないの(オフレコ?
956非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 01:18:07
去年までは良かったなぁ。
下は余計なことは気にせず仕事に打ち込めた。
今ってさ、「お客さんの気持ちなんて気にするな。言われた通りにやれ。」
て雰囲気。
957非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 01:20:41
あとさ、気になった事をひとつ。
「一体感」って、どんだけ終身雇用のぬるま湯に浸かってるつもりなんだよ。

上が気を利かして下の気持ち判ってくれないと仕事できない、
「言われた通りに仕事やれ」って言われるから仕事できない、
って目出度すぎるんじゃねぇの
958非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 02:36:12
>>957は営業?

上は営業現場に厳しかろうが、馬鹿にしようが全く構わない。ただ、お客さんを馬鹿にするのだけは気に入らないな。
959非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 03:34:03
俺SEだけど、同じ気持ちだよ。
ヘタな管理職営業なんかより、ずっとクライアントに足運んでるからね。
ただ最近、営業課員の言うことも時々おかしくなってる気が・・。
毒されてきてる?営業さん、持ちこたえてくれ!頼むぜ。
お客さん逃げたら、たまらんよ。
960非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 03:34:48
客は金づるね。
961非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 09:20:05
>>958
> ただ、お客さんを馬鹿にするのだけは気に入らないな。

それ、どんだけぬるま湯なんだよ。ゆとり世代?

前の役員や、前の前の役員の時だって、

言葉や態度ではどんなに大切に扱ってようと、

ちゃんと客の足元を見極めた商売してたよ。

正直言ってFの商売なんて、客の足元見てナンボの世界。

割り切れ。

そして、上司に客に対する敬意を払ってほしければ

お前が努力してそうしろ。

962非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 12:53:47
ぬるま湯って言葉は便利だな。何でもこじつけられる。

てか今の方がぬるま湯でしょ。盲目的に上に従ってりゃいいんだから。
部長なんて思考停止状態。
963非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 17:06:22
>>961
その考え方でいくと本体の二の舞になって、結局数字に結び付かない。

上への忠誠心アピール活動を削って本来の受注・売上活動にあてるべし。
964非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 17:46:58
削るも何も
既に上とか会社とかの忠誠心なんざないがな(w
965非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 18:18:55
>>961 そういった発言は社内だけにしとけよ
お前はどこのおやじだ?
ゆとり以下の空気嫁なさだな
966非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 19:03:21
足元商売乙
967非決定性名無しさん:2007/11/25(日) 23:32:34
忠誠心アピールって部長クラスなら結構やってるよね。
役員の機嫌を損ねて顔面蒼白になって慌ててる人、「私は悪くない、全て部下が悪いんです!」て言っちゃった人、
報告のときに焦り過ぎて「結果が出るか分かりませんが、上の指示に従います。」と、忠誠心があるのかないのか分からない
意味不明のコメントしちゃう人とか。
968非決定性名無しさん:2007/11/26(月) 00:51:04
>>967

狂 っ て る わ
969非決定性名無しさん:2007/11/26(月) 00:54:15
な に を い ま さ ら

バカじゃ成れない
利口じゃ成らぬ
中途半端じゃなお成らぬ
ってな
970非決定性名無しさん:2007/11/26(月) 08:30:30
>967
飼い犬みたいなやつがいるんだな。
俺は入社してまだ日が浅いが、上司は上に噛みつく奴にしかあったことがない。いいのか悪いのかわからんが。
971非決定性名無しさん:2007/11/26(月) 22:04:51
>>970
実際、役員クラスに噛みつける上司ってのはいるがな。
ただ、噛みつケル理由ってのがあるわけで。
かなり業績と結びつく実績を残してる人だから
役員も下手なことや無茶なことを言えないんだとよ。
役員なんかほとんどが実績なんか残してないからね。
だから、そこの部の連中は幸せ者だ。
972非決定性名無しさん:2007/11/26(月) 23:25:58
牙を磨くか、尻尾を振るかってとこか。
973非決定性名無しさん:2007/11/27(火) 22:04:06
飼い犬だらけだから、こんなに

狂 っ て し ま っ た 。
974非決定性名無しさん:2007/11/28(水) 19:54:18
CMTの破損。
落下したCMTは使用できないほどに破損しておりました。
誤って媒体を落としてしまった場合には、一報願います。
975非決定性名無しさん:2007/11/28(水) 23:02:33
>>974
くわしく。
976非決定性名無しさん:2007/11/28(水) 23:06:44
CMTとは、なんですか?
977非決定性名無しさん:2007/11/30(金) 07:46:18
今日会社行きたくない・・・・

やることはあるけどオーダーがねーよ。
978非決定性名無しさん:2007/11/30(金) 08:03:17
安心しろ




みんな同じだorz
979非決定性名無しさん:2007/11/30(金) 08:05:52
>>978
ありがとう。同じような人がいるかと思うとちょっとだけ気が楽になったよ。

とりあえず午前半休して午後から行くつもり。
980非決定性名無しさん:2007/11/30(金) 17:21:34
今日は2時間残業予定。 午前半休使える身分て、ほんとに何様だよ。    会社やめて、ニートでもやっとけ。
981非決定性名無しさん:2007/11/30(金) 20:15:45
あいかわらず役員はクソですか…
982非決定性名無しさん:2007/11/30(金) 20:19:38
失礼な

クソは有機肥料として使えるぞ

クソに謝れ!
983非決定性名無しさん:2007/11/30(金) 20:39:40
すまんかった ε=ヾ(;゜ロ゜)ノ
984非決定性名無しさん:2007/11/30(金) 23:16:32
産業廃棄物か。
985非決定性名無しさん:2007/12/02(日) 00:40:51
次、誰が立てんだよ?  そろそろ1000いくぞ。  来年入社だから、情報収集に最適だよココ。
986非決定性名無しさん:2007/12/02(日) 02:06:04
>>985
なんか偉そうやなw
俺も来年入社だ。ここ見てる人どれくらいいるんだろうね?
正直見てても不安になるだけだけどw
987非決定性名無しさん:2007/12/02(日) 22:28:10
来年は985みたいなのが入って来るのか・・・
988非決定性名無しさん:2007/12/03(月) 02:38:58
売れてる製品を扱ってるところに配属希望。
どこがお勧めですか?
989非決定性名無しさん:2007/12/03(月) 06:49:21
富士通が食い逃げする様な犯罪者を採用しようとしています。

【内定取消?】富士通が犯罪者を採用?【またmixi】
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/youth/1196628969/
990非決定性名無しさん:2007/12/03(月) 08:07:25
>>988
人事部かな(笑)
991非決定性名無しさん:2007/12/03(月) 23:41:41
人事、競争倍率高いけどな。最高なのは同意。
992非決定性名無しさん:2007/12/04(火) 00:15:44
売れてるとこか
やっぱりアウトソーシング事業部かな、中原のアウトサとかカスタマ。
残業代で稼げる。
人手足りないから歓迎されるよ。
993非決定性名無しさん:2007/12/04(火) 00:26:49
>>985
お前が立てろや。
994非決定性名無しさん:2007/12/04(火) 02:21:14
1000いく前に質問。
パッケージソフトの開発やりたいんですが、やりがいありますか?
やっぱりアウトソーシングが主体の会社ですか?
995非決定性名無しさん:2007/12/04(火) 07:35:08
やりがいも何もパッケージ開発なんてもうやてないだろ(笑)
既存パッケージのメンテは細々とヤってるみたいだが…
996非決定性名無しさん
だからFIPは運用主体の会社だって。
開発やりたいなら選択間違い。

もう入社決めてしまったなら、頑張って転職狙うんだな