【宇宙少年】ソランってどうよ？ 〜Part3

次、スレ立てました。

★関連リンク★

前スレ
ソラン（旧 ＭＫＣスタット）ってどうよ？
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1004630669/

【情報システム】- ソランってどうよ？ 〜Part2
http://science3.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1055087909/

★合併の歴史★
・１９９７年４月
　ＭＫＣとスタットが合併　→　ＭＫＣスタット
・１９９８年１１月
　日本タイムシェアを子会社化
・１９９９年４月
　旧長銀情報システムを子会社化
・２００１年１０月
　ＭＳ情報と合併　→　ソランに社名変更
・２００３年７月
　ネットイヤーグループを子会社化
　　　　　　　・
　　　　　　　・
　　　　　　　・
どこまで、買収を続けるのやら・・・・。

★株主★
日本トラスティ信託信託口　 286(10.2)
北川淳治　 218 (7.8)　　←注目！！
千年正樹　 207 (7.4)　　←注目！！
日マスター信信託口　　　　　　　　　　　　　　　　　　 181 (6.5)
自社(自己株口)　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 100 (3.6)
大塚商会　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 100 (3.5)
自社グループ社員持株会 　　　　　　　　　　　　　　　56 (2.0)
明治安田生命保険　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　54 (1.9)
八十二銀行　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 42 (1.5)
メロンバンク・トリーティー・クライアンツオムニバス 41 (1.4)

配当は平均して１５〜１８円（１００株）で推移してます。

じゃ、マータリ行きましょう。

ソラン　GET4

age

ソランの社名の意味は何が「天駆ける」らしいｗ
「鼠が乱れる」とかいて「鼠乱」で十分ｗ
阿呆ばかりの烏合の衆、さっさとつぶれろやｗ

都営浅草線泉岳寺駅の近くに本社らしきもの発見！！
入り口に”ソラングループ”って書いてあったよ。
ＮＴＳってホントにソランの子会社なんだね案内板にあったよ。＞ＮＴＳ
外からのぞいてみたけど、受付の女の子はキツそうなのと可愛い子がいた！！
ソラン人形と気球も受付デスクにあった。

ええっ、ソラン人形？？？
そんなんあるん？

>>7
グーグルの画像検索で見つけたけど。。。
こんなのかな？？ソラン人形（↓）
http://www.mokei-no-hoyo.com/billiken/plist/bisoran.html

>>9
本当に、宇宙少年ソランの人形が置いてあるんだ・・・。
ひねりがないな。

グローバル企業なんて目じゃない。宇宙規模の会社になりたいとふと思った

>>11　ソランと仕事関係にある友人から聞いたが、ソラン宇宙という子会社があるらしいよ・・・・・。
どこぞの人工衛星プロジェクトに寄生しているみたいだね〜ｗ
その友人はソラン大嫌いといってますたｗ
出戻り連発、システム結合できないソフト作って自己満足に浸ってるやつらばかりだし・・・・・。
営業の人間が開発やってると言う説もあるよｗ

>>12

「公共宇宙システム事業本部」のことですかね。

そんな部署あるの？
宇宙中にアホを曝け出すつもりなのかな？ｗ

馬鹿ほど高いところに登りたがるというけど、宇宙までとはねｗ　くくくっｗ

気球からスペースシャトルに会社ロゴが変わるのか？
打ち上げ失敗するのがオチだな（笑

>>10

ひねりが無いのがソランの特徴つーか専売特許
スタット（ＭＫＣかも？）時代のプリクラの前身と同様
ひねりが無くて人気が出なくプリクラの前身の権利をセガに売却、
そのプリクラの前身にひねりを加えたセガが大もうけ、先見の明がないね〜ソランは。。。

>>16　でかい打上げ花火になりそうだねｗ　見てみたいｗ

>>17
後になってプリクラが流行したとき、
上司がくやしがっていたのが思い出されます。

ソランといえば、タカハ〜シ！！

>>20
お前しつこいよ。出てけ

>>21
いいじゃん　書かせて置けよ

>>20
なにか　ネタを書けよ

>>19
社員さんでつか？

アホ社員を出向先に大量に投入して、単金を多く取るのやめてもらえませんでしょうか？
進捗進んでないのに金取るな！！

五反田から出てけよ　＞sorun

五反田はいい所

>12
人工衛星とかは元々旧長銀情報じゃなかったかな

というより
なんで空は合併＆吸収をしてるの…？


普通に疑問です。

>>28

単に北川の趣味でしょ。M&A

ＭＫＣスタットの出身者が一番モラルが高い

↑うそつき！

↑うそつき

>>28
最近は、趣味が実益を伴ってないようですが

　ﾌﾟｹﾗ

キタガワとチトセって親子ですか？

２００１年１０月１日、日経新聞　嫁

ここの利益って高いのだろうか
なんか、サービス残業で帳尻を合わせているような・・・
トップが東電なみのモラルになったら、どうなるんだろう

ここの会社、5年前くらいから紹介で使ってるけど1度も営業が来ないね

たけなか君

富士通に負けるな下請けソラン

先週土曜日のボーリング大会後の飲み会にいった人いる？

同期に子会社で入った専卒が飲みで人事にからんで
その後例の宇宙案件に持って行かれて真っ青だったらしいけど
今どうしてるんだろー。
中部・関西ではものすごい評判悪くて転職活動しずらかった。
管理クラスがひどいと何度か愚痴られたが、俺に愚痴られてもなぁ…

そろそろ、いやな季節になったな
今年はどの程度のモチ代が配られるのか

ホントにモチ代だったりして・・・

来年は今の事業部から外れたい、いっそグループ会社に転籍したい

事業部が無い名古屋は愛知出身の俺は悲しすぎる

>45
主語がふたつ

>>42,43
モチ代って何？？

ソランって面白いよね・・・
半年程前に出向で本社（三田）に常駐していたけど、
そこの部署の統括部長がぼやいていた・・・
「みかかデータにうちの会社は、知られてないよ・・・」って・・・
非常に笑った・・・
第一京浜挟んでトイメンにみかかデータの事務所があるのにね・・・

みかか関連との付き合いは、部署によってまちまちだよ。何階にいたの？

統括部長などという役職は存在しませんが。

もち代＝寸志＝賞与

ソラン逝って良し！

この会社はクソですね

>>50
ソランの社員さん？ｗ

>>49
誘導尋問ぽいなｗ

>>53　クソ以下だよ。クソなら肥やしになるが肥やしにもならんぞ　＞sorun

技術も無いのに技術コンベンションを開催・・・。
本業務は外注社員に擦り付けて技術コンベンションやるの止めてもらえますか？

この会社の考え方が理解できん！！（藁

>>56
マジで単金泥棒ですな・・・

>>53,55
クソの話するなよ！！
トイレ行きたくなっちゃったじゃないかよ〜

ＭＫＣスタット…久々に聞いた名前だな。いつの間にか社名変わってるし！

>>48
はくまりの、んｔｔデータにはそらんの間抜けがいっぱい来てましたが？

そんなことより、名刺ってまだソラなの？

>>59
社名変わっても頭の悪さは変わってないｗ

>>60
間抜けと言うより、勘違い集団ですなｗ　＞ソラン

人材派遣会社に堕ちたソラを生暖かく見守る毎日


昔はよかったのう　　爺

以前、五反田にいたけど、そのときの金融事業の禿頭オヤジ元気だろうか？
下の人間を思い込みと勘違いと客との調整不足で混乱させまくっていたけど・・・
下の人間に怨み買って殺されてなければいいが・・・・ｗ

ここの子会社ってあるの

>>65
ホムペに行ってみなよ。
リンクやグループ会社の一覧があるからｗ
ソラン本体に２０００人
グループ全体で４０００人らしいよ・・・
要するにアホが４０００人いるんだよｗ

>66
子会社ランキングｷﾎﾞﾝ

俺の想像では
　　日本タイムシェア
　　ソラン九州
　　　　-----ここから上がOKライン-----
　　ウェブオフィス
　　ソラン・コムセックコンサルティング
　　ネットイヤーグループ
　　　　-----ここから下がNGライン-----
　　ファーストマネージ
　　ソラン北海道
　　メディカル・ソリューションズ
　　ソラン北陸
　　ソランピュア
　　ソラン東北

こんな感じじゃねえかな？

急成長中の 北京索浪計算機有限公司 を忘れちゃいけねえ（プ

>>64
Ｎさん

ソランってまだＯ塚と癒着してるの？

テスト
タカハ〜シ！！

テスト
アイカワた〜ん！

ばかのタカハシは何してますか？
社でもすっかり音信不通

ソラン逝ってよし！

あげたるで〜

この会社、いつまでもつかのお〜？

受付の子、かわいいね

愛想わるくね？

ここってブラック企業なの？

グレー企業

ボーナス出てよかったねー！

たかは〜し、出て来い！！

やだよ〜。

自分が知っている高橋さんはとても優秀な方でしたが・・・
別人かな？？

>84
あなたは本人ですね？

私の存じ上げるタカハシさんはやたら笑い、声が大きくだらしない方です

ここの若い人たちって、服装が何だかなー。
ホストクラブじゃねぇてんだよ。

>>87
え！？私の同期はどれもこれも粒揃いに
"ｵﾄｺ"には見えない方々ばかりでしたが。
勿論服装も含めて。
同期(♂)と結婚した同期(♀)は余程焦る事情が
あったんだな〜と思ったものです…

クリスマスイブからクリスマス当日に徹夜でバグ対応していた社員にはセンネンからケーキが配られます

藻前らのことだなw
http://science3.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1103939962/-100

>86
そうだ、その「タカハ〜シ」だ！！

>>87
ワラワラワラ♪自分の知る若くない人たちはお公家さんみたいでしたが、年代は違えどそんな風なんですかね、ワラ♪

あけおめ！ことよろ！

>>87
しょうがねーよー紳士安売りショップじゃそんな流行りモンしか売ってねーしー

age

さっそく今日から出勤だ
こんな俺は彼女がいない

ねむい

久しぶりにこの板に来たので、あげておきますｗｗ

可愛い子いるからいいじゃんｗ

ソランに可愛い子いるのか？
いたとしてもアホだろｗ

吉野家のバイト娘どうよ？

吉野家いつも中国人じゃん

>>101
話しそらすのに必死だな〜
たかはし〜

可愛くなくてもいい。アホなのにアホと自覚できない香具師は逝ってよし（死語）

関西にはかっこいい奴が結構いる。

関西第二のキミ、自作自演おつかれさま。

>105
たかはしですか？

>>107
タカハシは決してかっこよくない　足も短いし　息もくさい

age

この板、今年に入っていまいち、盛り上がらないね・・・
誰かネタ出せよｗ

そのうち、潰れて盛り上がるだろ・・・（ｹﾞﾗﾘ

昨年、揉めていた関西の案件は収束したの？

内容は問題ないんだけど、内部の人間関係でまだ揉めている。

内容に問題のないプロジェクトが、あんなに問題になるわけないだろ！たわけ！

>>114
何もそんなに怒らなくても。
うちの会社は馬鹿だから問題が山積みの業務を、さも問題がなかったかのように契約するから仕方ないだろう…。

ヒラが口答え出来るほど実力主義の会社じゃないんだからね。

>>112
>昨年、揉めていた関西の案件は収束したの？

どれのこと？
心当たりがありすぎて、どのことか分からん・・・

つか、揉めてない案件のほうが珍しいんじゃねーの？

116
でんしゃ

ああ、あれか
一時期、召集令状が回ってきてたなぁ〜
どうなったのか、今度聞いとくよ

労働者諸君！相変わらずバカかぁ？

あい、ばかでつ

この会社も落ちるとこまで落ちたって感じですね

落ちるほど高いところにいた記憶がないのだが

良い人はみんなよそに行っちゃうよね
久し振りに会ったら過ごし充実した仕事が出来てるだって…

もっと良い会社
どうしようかな…

先週、以前、大阪にいた女性の先輩にあった
社内結婚されて自宅を購入するのを目標にされていたのに離婚されたそうです
今は会社も辞められたそうです
お互い多忙が原因で別れたそうです
この会社は社員を幸せにする気があるのか疑問です

名古屋の人ってどうなったの？

>>125
家庭の事情を考えてくれる会社なんて、
どこにも無いが。

家庭の事情より、利益の数字でしょ。

家庭の事情を考えない会社には人は集まらない

家庭の事情を、会社がいちいち考慮していたら組織が停滞するわな。

上司に相談しても、会社辞めれ・・・、で片付けられてしまうが。

どうしろっての？？？
そいつの家庭のことを考えて、
仕事を調整してやれっての？？？

そいつの代わりにおまえが仕事やるか？？？

入社式ってなにするんですか

ここで語るには・・・。

そんなこと人事に聞けよ、新人

>>133
ハウイズソラン
ホワイイズソラン

で、千葉県に連れていかれる。

千葉県で何するの？いきなり現場でつか？

>>138
そこまで大企業じゃないし…

千葉はみかか向けの労働者

>>138
だから人事に聞けって（ｒｙ
１から10まで人に聞くやつって成長しないよな

房総の先端にある、タコ部屋で１週間の労働

詳細

仕方ねぇな本当の事教えるね。

ラーメン屋を経営するんだよ。

某共済システムって収束したの？

145
してねーよ

某会長曰く、「ソランは大きいだけで中身が空っぽ」だそうです。

結構優秀な人もいるんだけどね。
大勢の中の少人数なんでしょうか。。。

148
誰よ？まさかタカ〜ハシじゃないだろうな

４月に入社する君。
辞めておけ。
こんな糞みたいな会社。
社長もアホだし。
年寄りばっかりだし。
残ってる女子社員はブスかデブだし。
あんな風にはなりたくねーよなー。
かわいい子はさっさと辞めるんだよ。

4月に入社しますが今から取り止められません
故郷の両親も喜んでいます
何といっても長野・松本の会社です

つかわれてばかりで大変そう。

相変わるだね。。。ｗ　＞ソラン

４月入社ですか。おめでとう。
社訓は、無償奉仕！！
サービス残業は当然という意識をもちなさい。
そのようなことをタコ部屋で教えられるのでは。

ソランは代休システムと言う考えがあります
8時間残業すると1日休めます
逆に言うと残業しても休むと時間を取り崩されます
今月は有給申請しながら2日を取り崩されました

いいじゃん。
休んだんだろ？

156 バカじゃない 有給の意味無いじゃん

157 代休は有給扱いになってしまうということ？

158 逆だろう
有給は休んでも給与は保障されている休暇日なんだろう

>>158
そのうち体験すれば分かる
学生は今を楽しんどけ

>158
4月に会おう

はぁぁ　はっきりいってサービス●業に疲れ果てた　おい、カ●クラ知っていながら黙認するな

>>157
バカは藻前　
そもそも有給の考え方がわかってないだろ
業務上支障が無ければ休んでも良い日の事を指す
残業しなければいけないのに業務上支障がないといえるのか？
休んでおいて残業代くれ？？社会をなめてんのか？？？
そうゆうやつはどっかあまあまの優良企業に転職して
将来リストラされてなにもできない自分を見つめなおせ

昼の時間には、ソーラン節がながれるんかのう。

>164
つまらないので、明日はもっと面白いことを書いてください

ソラン、そんな会社知らん。

合併あげ

本日、ソランとタイムシェアの合併が発表された。どうなるのこの会社？

また、合併かい。
子鼠みたいにサプライズが好きだな。

社員だがここ見て初めて知った。
外出てると全然わかんねー

ソラン、愛・地球博の上空で無線LANサービスを提供
ttp://freespot.net/news/050315.html
どーよ。激しくソラン違い

単純にリストラしたいだけでは
元社員より

元社員さん、元気でやってますか？
どの部署にいたの？

研修って個室〜？

コラッ！タカハシ！！

>>174
ハァハァしたおじさんと密室です

研修が個室な訳ねえだろう。
入社式を済ませた時点で会社の奴隷。


監禁されるんだから。

松本はなにやら工事中のようですが・・・
ついに看板書き換え？

役員連中は糞ばっかだな。
老害だろ。さっさとやめちまえ。
お前らがいるから数字があがんねーんだよ
研修ではソラン教洗脳されるんだよ。
帰ってきたら一人前の奴隷だよｗ
ま、本人は気づかないから幸せだなｗ

業績上がらないと、すぐ合併だよ。
ばかじゃねーのか。こいつら。
こんな会社にしか内定でなかった君。
君は負け組だ。
転職活動を始めろ。

ソラン教？なにそれ

しらねーの？
北川がいかにすばらしいか刷り込まれるんだよ。
そして、喜んでただ働きするようになるんだよ。
糞だな

北川ってすごいひとなんだぁ〜

老醜逝ってよし

たこ部屋ってナニ

184のようなDQNを更正する施設

ていうか、
気づけよ、

今年、担当するインストラクターが
さも新入生の振りをして書いていることに…。

妄想乙

来年度は特定の言語は教えないようだが・・大丈夫なのか？
アルゴリズムを中心に教育するらしいが、どんなに教えても出来ない奴は出来ないからな＞あるｺﾞﾘｽﾞﾑ
確かに基礎能力としは重要かもしれんけど、１週間でもVBとかやらせりゃーいいのに。
現場にプログラムの（ﾌﾟも知らん奴が来ても、初歩の初から教えなきゃならんてのはキツいよな

ま、現場から不満が挙がって、さ来年度は言語研修も復活するんだろうな

＞ま、現場から不満が挙がって、さ来年度は言語研修も復活するんだろうな

現場の不満が通るような会社かよ。
お前も糞だな。
いーよな。おめでたくて。
ホステス要員の新人の女と
ちゃらちゃらやってろよ。

＞今年、担当するインストラクター

他じゃ使えなくて、利益も上げられない
落ちこぼれの成れの果ての事か？
インストラクター　だと。
そんな暇あるなら営業でもしてこいよ。
新人にしか威張れないんだろ。
こいつら。

おまえｷﾓｲよ
インすとになんか恨みでもあんの？
バカじゃ教えられないしやる気ない社員相手によく頑張ってると思うけど

あらら、酷い有様だな。
大丈夫かね、タイムシェアは？
あ、大丈夫も糞もないか、終わりなんだしな。
Ωヽ(-"-;)南無南無....

マジレスですまんが、あの人がいなかったらと思うと、寒気がするくらい
インストラクターの方には世話になった。
２ちゃんでこんな事を書くのもなんだが、心底感謝してる。

>>189
ホステス要員の新人の女なぞが配属されるなら、喜んで手取り足取り教えてやるのだが？

てかなんでそんな必死なんだｗ
お前にとってどーでもいいことならマスかいて引っ込んでろｶｽ

>194 お前こそ引っ込んでろよw

インストラクターが金稼げんのかよ。
お荷物なんだよ
インストラクターに感謝してる奴
お前もお荷物だよ

　　　　〃〃∩ 　_, ,_
　　　　　⊂⌒（　`Д´）　＜　腐れコテハンの書き込みヤダヤダ！
　　　　　　 ｀ヽ_つ ⊂ノ
　　　　　　　　　　　　　　ジタバタ

　　　　〃〃∩ 　_, ,_
　　　　　⊂⌒（　`Д´）　＜　深夜の死ぬほどツマンナイ書き込みヤダヤダ！
　　　　　　 ｀ヽ_つ＿_つ
　　　　　　　　　　　　　　ジタバタ

　　　　　　_, ,_
　　　　　（`Д´ ∩　＜　ヤダヤダ
　　　　　⊂　　　（
　　　　　　　ヽ∩　つ　　ｼﾞﾀﾊﾞﾀ
　　　　　　　　　〃〃

　　　　〃〃∩　　_, ,_
　　　　　⊂⌒（　つД´）　＜　ヤダヤダ
　　　　　　 ｀ヽ_ ノ ⊂ノ
　　　　　　　　　　　　　　ｼﾞﾀﾊﾞﾀ

断言しよう。195の査定は低い。

盛り上がってますね。

断言されよう。
お前よりいいぞｗ

小学生並みだな〜
ムキになって、根拠のないことでいばってるよｗ

査定がよくってよかったね！きっとﾓﾃﾓﾃで格好いいんだろうね！

研修って発表とかあるんすか

発表というかプレゼンテーションだろ

春休みの学生はもう寝なさい

この会社の人ってレベル低そう。
まぁ俺は他社へ行くからどうでもいいけどな。

他社ｗ

多謝ｗ

普通、
行かない会社なのにスレッドを見て
尚且つ、書き込みまでするかな…？

まぁ…
暇つぶし程度だと思うけれども…ね。

インストラクターが毎年、新人女子を喰っているのは公然の事実

ホント？

まさに食い放題だ。

だから毎年インストラクター希望者が殺到して抽選になる。
何年も続けてやってるツイてる香具師もいる。

落選した連中は汁男優でもやってろよ。

かわいい子いるかなー

いや、こっちにも選ぶ権利があるわけで…
こんな会社のインストラクター程度でくすぶってるオッサン
喰うような無駄はしなかったですよ。

当然さっさと去りましたが。
もっと就職活動まじめにやっときゃよかったと思ったのが
一番勉強になった事かな。

>>212
いるわけねーよ。
まっ、来年のために今のうち考えておくんだな。

>213
良いこというなー。
ぼんくら新人相手にいばってるインストラクター見ると
ヘドがでるぜ。
去って正解だな。

この会社腐ってるぞ。
入社したところで、派遣社員になるだけ。
バックに親会社ないから、
ヘコヘコして仕事取るしかねーんだよ。
その結果、細切れの仕事しかとれず、
単価の安い社員はたらい回し。
業務知識のない、ただのプログラマーに
なるしかない。
上の連中には若手社員を育てる意識が皆無。
だから、インストラクターにしかなれない
役立たずが出来上がるわけ。
ま、自分で切り開こうなんて高尚な奴も
いないんだがｗ
一部上場に騙されんなよ。
無理やり上場したもんだから、今火の車に
なってんだよ。
自業自得だなｗ

バカがたくさん釣れてますね

社内の事もこの程度しか知らずして、知った顔してインストラクターが・・・とか
言ってるもまいらが気の毒でならない。

もっと内情晒してみなさい

ぶっちゃけ
いつまでもソランに
いようとは思わないし、
今よりももっと上の所を目指しているし。

>218 人に指図するなら、お前が自分で晒せばいいだろｗ
　　　　お前は何知ってんだよｗ教えてくれよ。笑ってやるから

>219　　お前も糞だろ。今すぐなんとかしろよｗ
　　　　向上心のつもりかしらんが、結論を先延ばしにしてるだけだろｗ
　　　　今動けないやつが、この先どうにもなんねーんだよ。
　　　　一生このままだな。かわいそうにｗ

W太郎　降臨

>>219
ソランで働いてたら負けかなと思ってる
今の自分は勝ってると思います。

ソランの子会社で　(　・∀・)ｲｲ!　ところある？

無いだろ。

そのW太郎は、いつもageで降臨いたします


ｗ

扶養手当と住宅手当が良いというのはホントですか？

>225
面接で聞きなよ

>213
噂に聞いたけど喰った女がいたらしいよ。
研修期間中にインストラクターっていうか、人事の人とヤったって。
女が現場配属されたら、人事の人は即振られて。

女の方は社内デキ婚で産休取る際に
上司と散々揉めたらしく、↑の事情知ってる人は
「仕方ないよ、仕事する為じゃなくてハメる為に入社したんじゃないの」
と非常に冷淡なコメントをしてたとさ（それもちょっと怖いが）

もしかして>213は↑降臨？負け惜しみでウソ言っても寂しいですよ。

ハメハメ会社晒し挙げ
ハメハメ会社晒し挙げ
ハメハメ会社晒し挙げ

>227
その淫乱女って今は亡き名●屋支店の人でつよね？

どうしようもない会社だな。

213です。私は子供いないんで別人の話ですねー。
正直そんな惨めな女がいたとは驚き。
それっていつの時代の話なんだろう…

どこぞの新人君が酒の勢いで酔って人事の人に絡んで
宇宙関連に飛ばされたという話は聞いたから
人事とｲﾛｲﾛあっても損はなかったのかも。
所詮この会社の中の事だけど…（残ってる人たちごめんなさい〜）

宇宙にいけるなら喜んで（ｒｙ

前編

俺はカリスマプログラマー。
俺が書くコードは神のコードだ。
俺にプログラムを書いてほしいクライアントは星の数ほどいる。
中には、キャンセル待ちで何年も待っている奴もいる程さ。
そんな俺は朝のんびりと都内のシティホテルから会社に向かう。
俺の席は最上階に個室が用意されている。窓の外の最高の眺め
をしばらく楽しんでから、コンピュータに向かうのだ。
机の上には給与明細が乗っていた。今月は今日が給料日か。
今更いくら貰っても仕方ない。金には全然興味が無く、専任の
弁護士に管理させている。もはやいくら持っているのかさえ全く
想像がつかないのだ。

数人の女性アシスタントが悩ましい格好で近づいてきた。
今日の俺の仕事を届けに来たのだ。
一人はそのまま俺の机の下にもぐりこむ。俺が席につくと情け
容赦ないバキュームだ。毎日午前中から何度も昇天させられてしまう。
今日も仕事は午後からにしよう。

991 ：非決定性名無しさん ：03/06/09 00:45
後編

・・・さて、そろそろ仕事するか。
君、私の今日の仕事を出したまえ。
ん？今日はどこに隠したのかな？ここか？それともここか？
女性アシスタントたちの身体を検査しているうちに、すっかり夕方だ。
俺は残業が嫌いなんだ。さっさと今日の仕事を済ませてしまおう。
さっき女性アシスタントの身体から取り出した紙を見る。
かなり湿っているが、何とか読み取ることができる。
そこに書いてある文字列をコンピュータに打ち込むのだ。
打ち込み間違いがないよう、最新の注意を払う。これがカリスマ
クログラマーたる所以なのだ。

「MOVE A TO B」

終わった・・・
緊張感から解き放たれ、ほっと一息つく。熱いコーヒーを一口のみ、
ゆっくりと煙草に火を点ける。
そう、俺は世界にただ一人のカリスマプログラマー。
世界でだた一人残った、コボルの技術者のお話でした

懐かしいな。
それ前々スレに俺が書いたやつだ。
書いてすぐにスレ消失したから、この後1000までの流れも見てないし。

読み返してみたら誤字発見。
最新でなく細心の注意を払わねばならぬ。

デメキン野郎は関東に入ってくるな！

>>235
全米が泣いた

去年のがまだ
あった
http://i.pic.to/1pvu

そういや部下の女性社員のケツ追っかけまわして
ヒンシュクかってたクソ管理職ってまだいるんかな？？？

教えてやるから、もちっと特徴を言え

終わった
会社辞めたい

>>241
どうした？。
先輩が悩みを聞いてあげよう。

元社員だけど、ここの社員はキモオタと基地外ばかりだったな〜
新卒だったからこんなもんかと思ったけど、今の会社に来て確信したよ。

自分のいた所は真の狂人揃いで、一番親切でまともな先輩は
時々奇声をあげていた…
今ごろどうしているんだろう………

あー辞めてホントによかった！

負け犬乙

内定もらったが悩む・・・

どうするべきか

給料上がんないよ〜

何を今更…諦めなよ

>>247
そうなの？

本社に気持ち悪いロン毛男がいるけど、アイツやめるんだって？

そのロンゲけっこういいやつなのに。

受付の子可愛い

ろんげってすごいロンゲの人だよね？

日本タイムシェアはいい会社だったのに、
結局、ソランに吸収統合されるのか・・・。
日本タイムシェアの人間が相当辞めそうな予感。

ひさびさに見に来てみれば、しゃれにならん・・

ここにきてる連中が全員やめればリストラのノルマが達成しそう

>252

受付の子はかなりの***らしいよ

ここに書き込んでいるバカがやめれば本当にいい会社になるね。

受付の子優しい。もう一人の子は結婚してるらしい。
タイムシェアと合併してうまくやっていけるのだろうか。

タイムシェアの社員可哀想・・・
こんな糞会社と合併だなんて・・・
給料も大幅ダウンだろうし・・・
辞める人もかなりいるだろうね

>256
>258
自分の事言ってるの？痛いやつｗｗｗ

採用担当の子も可愛い
その子狙いで志望度高まった

そんな俺は今週面接うける
一応第一志望だが、このスレ見て疑問を感じてる・・・

>263
やめとけ、この会社は派遣会社だぞ。
どうせ派遣されるんだから、給料が良いところにした方がいいよ。
派遣はどこの会社行っても仕事内容は一緒だからさ。
まあ派遣先でコキ使われるだけだけどな。

アホの人事は、派遣じゃなく請負で客先で仕事すると説明すると思うけど、
要は派遣だから騙されない事！！

派遣じゃなく請負で客先で仕事すると説明すると思うけど､要は派遣だから騙されない事!!

確かに、出向･サポート･ヘルプ･要員に毛がはえた程度の差でしかないね。

>263
知り合いがこの会社に行ってるけど全然良い事言わないよ
とにかく給料が安いらしくて、学生時代のバイトの給料と差がないらしいｗ
その上サービス残業ばかりなんだって
入社して１度も社内で仕事した事ないって言っていたから、
派遣会社って言うのは合っているいるかもね？

なるほど、
数千人の会社があのビルだけで成り立ってるわけが分かった気がする。
四季報見ると平均賃金がダントツで低いんだけど、
派遣を卒業してマネージャーに昇格しても
薄給のまんまですか？

本当に給料は安いぞ。
若いうちはどこか違う会社に飛ばされ
本社に帰れる頃はおじさんになっている。

うーん、
面白そうな会社ではあるが・・・
妻子とマイホームと犬が欲しいから
ちょっと考えざるを得ないな。
ありがとうございますた

ただ会社の社風はわりと穏やかでいいかもしれぬ。
会社で穏やかなのも問題かもしれないが・・・。

喫煙コーナーがもっと増えたらいいな。

タイムシェアと合併してよりよい会社になることを
祈っている！！！

>272
無理だろうな。
給与体系はソランになるだろうから、
薄給に耐えられない出来る社員はこぞって辞めるだろう。
ダメ社員の不良債権ばかり残って余計に悪化する予感。

入社２年目の者漏れからアドバイス。
文句は書ききれない程いろいろあるが、
社風だけはまったりとしていて気に入っている。

以上

定時に帰れる日がけっこうある。

庶務の女性はかわいい子が多い。

それくらいがいいことかな。

タイムシェアの方がソランより給料が高いの？

昇格すれば上がる
でも、なかなか昇格できない、それだけだ

>>278
全然高い。
タイムシェアには組合があって、
給料はもちろん福利厚生などソランと比べて段違い。

派遣は本当に得る物がない。
３０歳過ぎて転職を考える場合、絶対に問われるのが、

・どの位の規模（金額）のプロジェクトを取り仕切ってきたか？（PM能力）
・何人位の部下を取り仕切ってきたか？（人事管理能力）
・専門分野はどの業種？（業務知識）

これらはほとんどプロパーが行うので、派遣では身に付かない。
『プログラムと設計をやっていました』では、どこも相手にしてくれない。
有能な人はこの事に早く気づいて、これらが身に付く会社へさっさと転職している。

北京にも部署があるようだが、反日デモは、大丈夫なのか？？？
率先していることはないと思うが・・・

やはり合併したら給料は下がるのか・・・・。
がっくり。

役員同士は仲良くやっていけるのだろうか。

ソ

地方のものだが、本社と地方で給料の違いがあるのかを問いたい。

色々調べたら、日本タイムシェアとソランだと、
給料は結構違うっぽいなあ。

なんか、親会社の都合で合併されたっぽくていやな感じ。
のんびりしていい会社だったのだけど、
転職を考えようか・・・。

やっぱりそうか・・・。
俺も転職考えようかな。

ラ

学生さんたち教えてくれ。
いまどきのんびりしてて楽できて給料高い会社があるのですか？

そんな会社ないに等しいだろうな。

ン

どの部署が給料いいんだろうな。
やっぱり宇宙か？

>280
ソランって組合ないから経営者の思うがままの給料で安いんだよね。
１部上場企業として組合がないなんておかしな話だよね。子会社があるのに・・・
昔組合を作ろうとした人がクビになったいう噂を聞いた事があるよ。あ〜恐ろしや

>259

毎日、ソラソ・タイムショアとわず、誘いがもりだくさんで、結構イっちゃうから
「1人じゃ体もたなーい」らしぃ　
ちなみにパッと見は若いけど、よ〜く見ると・・結構年相応でわ？

社内の人とは女同士しかあまり飲みに行かないらしいぞ？
一人じゃ大変とは最近受付一人だから言っていたけど。
友達なのでフォローしとく。まじめにやってるのに、
こんなとこで書かれてかわいそうに。


タイムシェアとソランうまくいくとは思えないな。タイムシェアの人たちは
給料が減っても許せるのだろうか。
まぁ２チャンで何をいってもばかばかしいがね。

でもどうしてそんなにかたくなにソランは組合を作りたがらないのか意味わからん。

組合がどうして却下されたのか。
其処の所詳しく教えてくれ。

だって、さすがにあの経営者を見れば分かるし
組合どころかリストラしたいそうな感じだし。

元々、IT企業は愛社精神や組合精神が低いというのもあるけど、
要は社員の８割を派遣へと向かわしている派遣会社だから。

３次〜４次請けを大得意とする企業なんだね？（建設業なら街の工務店さんかい？）
世の中にはこういった役割を果たす企業も必要だからね（ちょっと辛いな）
これからも腐らずに底辺でがんばりなさい

元ソラン社員です。

久々に来てみたら合併するんですね？タイムシェアと。
タイムシェアの社員と上手くやっていけるのでしょうかね？？

ソラン時代に入社３年目だったかの頃、同い年でタイムシェアに知り合いがいて、
一緒に飲みに言った時に給与の額を聞いて、あまりの格差に唖然した記憶があります。
自分の給料の額はうちの新人と変わらないとも言われました。
当時はタイムシェアっていいな〜自分も雇って欲しいな〜って思ってました（今は全然思わないけど）

ソランに給与をあわせるなら、タイムシェアの人は可哀想ですね。
たぶんないけど、タイムシェアに給与をあわせたら、ソランの人はラッキーですね。
お互いに仲良くやっていける事を祈ってますです。

元タイムシェアの社員です。ソランの地方子会社設立で支店ごと売られた身です。
序に組合員でした。
多分の話で悪いが、ソランと合併すると現状維持か一寸あがる位の
給料になると思いますが、決算期が来る段階で業績がなんちゃら、
と言われて給料が下がります。
とーっても悲しいです。タイムシェアに残ってても合併だもんな…
タイムシェアは組合活動停止したままなの、因みに？

>>298
組合がある
　↓
ストやる可能性がある
　↓
アウトソーシングに出してるシステムが止まる
　↓
業務に多大なる影響
・・・というあらすじを顧客が勝手に脳内に描く
　↓
顧客減っちゃう
・・・というあらすじを首脳陣が勝手に脳内で描いてるから

実際いくら貰ってんの？

給料ねえ
いいたかないけどそんなに安いかね？
誰か書いてたけど昇格するとびっくりするくらい上がるよ
ということは昇格できないヤツ＝安いヤツ＝使えないやつ＝ここでボヤク
でないの？
今ＮＴＳと一緒に仕事してるけどはっきりいって年収同じくらい

後、派遣についてだが、みんなそんなに自社で開発したいんだ
で、いったい何作るの？
ゆっちゃ悪いが自社で仕事してるヤツと出向なり請負なりで外に
でているヤツ比べると・・・・・だよ。
ま、様はどういう気持ちで何をするか、だ。

個人的にはここは気に入っている。給料いいし仕事も選べる。
一番の不満は経営陣と無能なやからをリストラできない体質かな。

最後にはっきり言おう！
この会社はできるヤツ（できると思ってるやつではない）は楽しい
そうでないやつは厳しい
ＢＮＳなんか天地ほどの差だよ

ＮＴＳ社員のスキルが高い事を期待する。

>305
( ´,_ゝ`)ﾌﾟｯ ﾜﾛｽ
呆れる位の会社人間でつね。

最後にはっきり言おう！
オマイは井の中のカワズです。
会社潰れたら絶対路頭に迷うよ。

>給料いいし仕事も選べる。
>給料いいし仕事も選べる。
>給料いいし仕事も選べる。
>給料いいし仕事も選べる。
>給料いいし仕事も選べる。
>給料いいし仕事も選べる。

どこの部署ですか？？

>305 あちゃー。洗脳されちゃってるよ。
しかも気づいてねーよ。
こういう奴が多いんだよな。この会社。ほんとに。

最後にはっきり言おう！

実力者気取りのアホだよ。お前も。

あんまり、叩きたくはないけど
>>305優秀な人はほとんど辞めているよ。

そりゃあ、一部の人間は残っているけど、あくまでも一部。

>305
20代後半の元社員だけど、おまえ知らないだろうな〜
同期で辞めたやつ上場企業の取締役になってて年収2000万位貰ってるの。
それにこの業界で俺位の年で1000万プレーヤーがゴロゴロいるの。
知らないだろうな〜

知らん
どこの企業だ教えてくれ、ごろごろ居るんだろ

>311
東証マザーズの某企業。
後は自分で調べな！

ほとんど釣堀だなw

クソベンチャーの年収2000ﾏﾝと比較してもしょうがないのですが・・・
同じモノとお考えでしょうか？

>>312
livedoor

>315
違うよ。
携帯コンテンツの会社だろ？
まあ自分の知る限り辞めたやつはソランの時より高い給料貰っているのは事実。
ベンチャーでも金は金。持ってるやつが勝ち組。

熊○取締役

中国はいろいろ問題になってるけど、ソラン北京絡みでなんかニュースないの？

反日の先鋒だったりして・・・

>314
派遣会社よりかはマシと思われ・・・

>314
銀行も潰れるこのご時世で、大企業もベンチャーもない。
もうほとんどの人が、大きな会社で働いているかどうかなんて関係ないと思ってるよ。

>321 関係あるだろー。このご時世だからこそ、大企業だろ。

つれたな。。。

>308
実力者＝使えるやつとは思わないがどうよ
あと、中途で入ってきたんであんたより世の中わかってるかも

>309
そうらしいですね
でも一部残ってるだけでもましかとおもわれ

>310
こめんとのしようがないや

以上、レスくれた方へでした

スレと関係ないんだけどさ、俺「釣り」とか「釣り師」っていうのは、
　　　釣り師→　○　 ／|←竿
　　　　　　　　　　ト／　 |
　　　　　　　　　 │. 　~~|~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
　　　　　　　　　 八　　 §←餌(疑似餌)　　　　　>ﾟ++<

の組み合わせだと思ってたんだけど、
最近自称釣り師がダイレクトで自分の本音を攻撃されて「釣れた！」とか
言ってるの多いよね。
　これは、どっちかというと、

　　　　　　..釣れたよ〜・・・│
　　　　　　────y──┘
　
　　　　　　 ・ﾟ･｡ ○ﾉノ。・ﾟ･
　　　　~~~~~~~~~~│~~~~~~~~~~~~~~~
　　　　　　　　　　　ト>ﾟ++< ミ　ﾊﾟｸｯ
　　　　　ｼﾞﾀﾊﾞﾀ 　ハ
　　　　　　　　　ノ　ﾉ

よく見る企業偏差値表には載ってないがそれ以下の企業ってことか？

＞３２３　　あと、中途で入ってきたんであんたより世の中わかってるかも

うわ！致命的！世の中分かってるのにソランかよ。。
何にも分かってねーじゃん！！ご愁傷様。

もしかして・・マゾ？

>327 うけるｗｗｗ

ソランはなー　まー企業偏差値的には５５ってとこだろうなー
そこそこなんじゃねーのかなー
それにブラック気味の方が経営がしかっりしてるって事だから
つぶれることもないだろうしなー

ここの助詞社印はじょうしに身体打ってるぞ

オイラはソランの協力会社だけど
受付の娘みるといつもﾊｧﾊｧいってしまいまつ・・・

あぅ／／うぅっ

ソランの北京はなぜ、あんな不便な場所に有るんだ

どうしてソランの社員はＤＱＮばかりなんだ

どうして俺は合コンで酒飲んで吐くんだ

どうして俺のﾁﾑﾎﾟはすぐに逝ってしまうんだ

どうして洩れのティムポは皮をかぶっているんだ

どうしてその皮はこんなにも厚くて長いんだ

結論　ソラン最高

結論　ソランの受付娘最高

おいおい、俺は連休もなしで出勤だが、この怒りを誰に向ければいいんだ
鶴亀満年、手当てに色付けてくれ

正式に合併締結しましたね
日本タイムシェアは解散か・・・。
ネームバリューはあると思うんだけどなあ・・・。

会長は引退かな。

同期の２人が転職活動しています。
俺もしようかな？

>>342
給料が下がっても
のんびりしたいなら残る。
ただし、人間関係はあまり期待しないほうがいいと。
あと、仕事内容も。
それでも、｢それなり｣の会社だから無理して転職する必要もない。
っていうか何なんだろう･･･。

卑活が帰ってくる・・・。
エムの関係者は、いらねぇよ。
過去に何やったか、股間に手を当てて猛省じゃ〜。

Ｈ氏は何をしたの？
女問題？

>>344
エェェーツ。
それ本当ですか？

>>345
協力会社の面談と称して会議室で集団レイプ

退職金ポイントってなんですか？

>348
新人さん、人事の人に聞いてみてね。

俺の名前は勃起くん。
よろしくね。

ここの会社の体質は、JR西と変わらんのぉ

勃起くんいつまでも勃起でいてね

勃起くんって誰だよ

徹夜だからってエロサイトばっか見てんなよ！

北京索浪のまわりは、日本のＯＤＡ（血税）で作られたものばかり？？

勃起ばっかしてねーで仕事しろよ！

この会社給料いい？

ものすごく安い

どうしてあんなに低いランキングを付けられているのですか？
そんなに待遇が悪いのでしょうか？

まあ、一緒に働いてみれば分かるよ。

経営者によって利益を搾取しているから、
社員の給料に反映されていないのではないか。

残業代は、どこまで出るの？

ソランとＪＥＩＳどっちがいいかな？

そりゃ JEIS だろ。

尊師通達：
お香典は給与天引きとする
以上

先日、内定を頂いて、ソランに行く事になったのですが、
ここは、SIerだと思っていいのですか？それともタダのプログラム要員なのでしょうか？
選考では、SIerという認識で受けていたのですが、このスレ見て不安になりました。

ちなみに、いずれは、上流工程に携われる人間になりたいと考えています。
よろしくお願い致します。

あぼ〜ん

３６６：配属先そして上司によって千差万別！全ては運次第！

>366
可哀想に・・・
他に内定貰えなかったの？

どこいっても、あなた次第だと思うけどね。
力があればそうなるだろうし、なければヒラのまま。
それだけの話。

てか、もっと給料いいところに内定もらえなかったのかよ・・・。

ﾏｼﾞﾚｽ
ほんと配属先や上司によってまちまち。幸運を祈るしかないね。

低スペックな社員が多いから、仕事以外にも勉強するとか努力すれば
他人に差をつけるのは比較的楽な会社だとは思う

みなさん。ありがとうございます。でも、そんなに給料が安いのですか？
なんか、平均年収550万ぐらいってのは中の中って感じがしたのですが…。
他には、ユーザ系の会社から何社か、内定を頂いたのですが、大企業の方が
技術力が付くのかなと思い、ソランを選びました。

>>373
同意見！！

ﾏｼﾞﾚｽ

＞そんなに給料が安いのですか？
＞なんか、平均年収550万ぐらいってのは中の中って感じがしたのですが…。

安いです。あまりの安さに発狂するかもしれません（藁）
この会社は腹の出た名ばかりの、非生産人員DQN役職が多いので
そいつらが平均を吊り上げているだけで、現場は酷いものです。

＞他には、ユーザ系の会社から何社か、内定を頂いたのですが、大企業の方が
＞技術力が付くのかなと思い、ソランを選びました。

はっきり言って、ユーザ系からしか内定を貰えなかったあなたは負け組です。
この業界、使う側と使われる側しかありません。ユーザ系は当然使われる側。
企業の大きさは関係ありません。この業界の勝ち組はメーカー系ですよ。
散々このスレに出ていますが、この会社は派遣会社です。
８割以上は派遣先に出されます。
派遣先＝メーカー（またはその下請け）なのですから、勝ち組達に顎で使われるのが関の山。

>>375
禿げ同。
独立系とか聞こえはいいが、メーカー系には勝てん。

>>375
まあそうだろうね。
派遣先でプロパーが使えない、自分の方ができると言っている人もいるけど、
立場や給与額から見たら、負け犬の遠吠えでしかないからね。
第３者から見たら所詮、派遣要員でしかないからね。

>373
ユーザー系から内定を貰っていて、
独立系のソランを選ぶなんて頭がおかしいでない？
上流工程やりたいなら、あきらかにユーザー系でしょ？
つか、釣りでしょ？？

平均年収については、どの会社も傾向はあまり変わらないんだろうか？
メーカー系が勝ち組ねー。
どこのスレをみても安い安い。
この業界自体、給料いいとこは限られますよね？
まあ残業代がでるだけいいか。。。

まー、足ることを知るということだな。

上を見ればキリがない。

楽でやりたいことができて給料も高い会社なんてない！
そんなところに入るやつは浣腸してやる

>>375
メーカ系は口だけというイメージがあったので、就活では、ほとんど回っていません。
あくまでもITで技術のある人間になりたかったからです。
しかし、最近は、交渉能力も重要なSEのスキルとして必要と知りました。

>>378
ユーザ系はどうも技術力が身に付くのかどうかで不安があります。
マターリしたければユーザ系なのですが、若いうちは、幅広い業種の知識と
スキル、激務による残業代の粗稼ぎを期待して、上場のソランに決めますた。

なんか、ソラに決めた事が不安になってきた。

>>382
釣りですか？
ちょっとイタイよ・・・。
交渉能力は本来、社会人として一番大事なスキルですよ・・・。

>382
釣りならもうちょっとマシな事書いて下さい

ソランにいて、いったいどんな技術力がつくのか禿しく疑問
嫌味って訳じゃなく、どっか特定の技術に強み持ってるわけじゃないからな。

ﾏｼﾞﾚｽすると、社内の人間に教わったことなんてほとんどねーよ俺
現場で一緒になったメーカー系の人とか協力会社（下請けさんね）のマネしていろいろ覚えた

>>382
きまっちゃったもんはしょうがないな。
まあ、頑張れや。

>382

>メーカ系は口だけというイメージがあったので
はぁ〜？誰がそんな事言っていたの？自分の知る限り全然そんな事ありません。

>あくまでもITで技術のある人間になりたかったからです。
ＩＴ技術って・・・そんなにプログラムがやりたいの？
派遣会社なんだから下流工程しかやらして貰えないんだから。

>ユーザ系はどうも技術力が身に付くのかどうかで不安があります。
ユーザ系の方が身に付きます。研修制度なんかもとても充実しています。
自分が派遣されていたユーザ系の会社は、シリコンバレーに行く研修制度がありました。

>スキル、激務による残業代の粗稼ぎを期待して、上場のソランに決めますた。
スキルは身に付かないし、残業代もプロジェクトによっては全然貰えません。

同じ業界を回っている人や、ＯＢから情報交換とかしなかったのですか？

>>387
研修・福利厚生・労働環境を考えれば、ユーザー系・メーカー系の方が充実している。

有給とりやすいでか？

そんなの期待すんじゃねーよ。

なんだか、ソランの社員はみんな腐ってそうですね。
それとも、ネタなんでしょうか？
でも、来年から、ソランに決まったのでよろしくお願いします。

>>391
承諾書出しても辞退できるんだから、今からメーカー系目指したら？
新卒での就職先は今後の人生において重要な部分だよ。

>>392
いえ、疲れたので、ソランに行きます。運がよければSIのような仕事もできそうなので。
メーカ系は激務と聞きます。小企業のユーザ系の会社とかはどうですか？
かなりマターリしていると聞きますが…。
しかし、そのような小規模では、IT業界に通用できるスキルが身に付くん
でしょうか？

メーカ系は激務でも 中小の独立系よりは100倍ましですよ・・・

>>393
新卒の就職活動は妥協しない方が良い。
ある程度の学歴と自己ＰＲで実務経験の無い学生に働ける場を与えてくれるんだから！

ちなみにスキルが身に付くかどうかを気にしてるけど、
それならソランじゃ無くてメーカー系だろ。
小規模のユーザー系でも、派遣のソランよりもマシだと思う。
派遣は所詮、派遣。

そこそこ規模が大きくなってもやっていることは変わってないみたいですね

>393
おまい釣り師だなｗ
激務の残業代を期待してソランに決めたんだろ？
なのにメーカー系は激務が嫌。なんか矛盾してない？

＞３９３

おまいが負け組みになった理由がわかった。
聞く耳を持ってないから。
かわいそーだなー（ｗ

なんか香ばしい香具師がいるな
もし釣りじゃないとしたら、自分のとこに配属されないことを祈る

2chで聞いてる時点でかなり終わってるぜ

NTTソフトウェアはどうですか！
NTTソフトウェアはどうですか！
NTTソフトウェアはどうですか！
NTTソフトウェアはどうですか！
NTTソフトウェアはどうですか！
NTTソフトウェアはどうですか！
NTTソフトウェアはどうですか！
NTTソフトウェアはどうですか！
NTTソフトウェアはどうですかっ！
NTTソフトウェアはどうですかっっ！！
NTTクソフトウェアはどうですかっっっ！！！

＞この会社は腹の出た名ばかりの、非生産人員DQN役職が多いので
＞そいつらが平均を吊り上げているだけで、現場は酷いものです。

給与改定で、腹の出た非生産人員DQN役職のじじい達も終わりは近そうだ
下がるところまで下がれば新人らと変わらない年収に・・まあこれは歓迎すべきことだな

しかし給料あがんねーなー

>>402
頑張って働こうよ！！
その利益は、大株主（会長・社長）様に献上されるから。

ってか５月で給与改定あったけど、
みんなまじあがんないの？
漏れのまわりは結構あがってるけどなあ
八千円とか・・・・え？安い？？

すまん、貧乏性なもんで

ちなみに漏れの上司は年間で２０〜３０万上がってた
いいなー

>>話しは一瞬だけ聞いたけど
下っ端なんで…

8千円すらもあがらなかった自分に乾杯

ソランは、システムの一括請負がメインの仕事だって聞いたんですけど、
派遣とか偽装派遣とか請負とか、いろんなスレを見たけど違いがよく分かりません。
システムの一部をソランが、エンドユーザー（メーカ系とかでなく）の社内で作る
という認識に間違いは無いと思うのですが、それが偽装派遣になるのでしょうか？

私の認識では、その一部のシステムをソラン社員でプロジェクトを組んで、
上流工程から設計し、コーディング等はソラン社員もしくは、他社の社員にやってもらう
というような仕事の流れだと認識しています。この他社の社員＝派遣・偽装派遣社員
という風に考えていますが、間違っていますか？

内定を頂いており、この認識が会っているのか間違っているのかで辞退するか
悩んでおります。長文＆分かりにくい文で申し訳ございません。

>>407
派遣、偽装派遣、二重派遣、請負、出向、駐在、常駐、サポート、ヘルプまで
色々あるけど

要は、自社だろうが他社だろうが｢使われる身｣ってことだから
気にするな。
そんなこと気にしていたらこのIT業界で生きていけないからな。

＞＞４０８
「使われる身」って事については、気にしていないんだけど、
上流工程（要件定義）が出来るのかどうかが、気になります。
エンドユーザと話＆交渉しながらシステム作る事ができますか？

できるよ。

>>410
ありがとうございました。

おい>407
ここに出入りしている諸先輩方より正しい認識をしている。

407＝評価Aとする
1-406＝もまいら昇給なし

ただ、ドでかい一括請負でコケる癖は昔から変わってないけどね

上流工程、やっちょるよ。てか最近、下流の仕事やらせてくれないよ。
ﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑ作るの、結構楽しいんだけど。最近は趣味で作るくらいかな。

しかし下流工程が軽視される風潮って、どーなんだろう
アメリカじゃあ、ﾌﾟﾛﾏﾈよりプログラミングのスペシャリストの方が高給とも聞く。
アメリカ式が正しいとは言わないけど、頭でっかちで実力のない連中が
無駄に打合わせばっかりやってるのとか見てると、どーなんだかって思うね。
調整とかネゴという名の、単なる作業の押し付け合いとか責任の擦り付け合いを
「上流工程」と勘違いしてる奴もいるし。

まあ間違ってﾝﾗｿに入ったら、嫌でも下流肯定からｽﾀｰﾄするのがほとんどだから、
最初は修行と思って幅広く覚えることだね。
上流工程にたずさわれるかどうかは本人の努力任せってのもどうかと思うが、
実際のところそんな感じだから、逆に勉強すれば競争相手も少ないし楽になるよ

>407
俺元ソランで今メーカー系なんだけど、上流工程って・・・・
コンサル（ソリューション）、概要作成、概算見積までが上流工程って言う認識なんだけど。
実際は受注までを営業と一緒に行う行程って言う認識なんだけど。
ソランにいた時は出来なかったと思うけどね。

受注後は全て下流工程と見なして、ソランみたいな外注に丸投げしてる。
俺の認識って間違っているかな？

>>415
ソランと比べメーカー系はどうですか？　いろんな面で

>>415
それオレやってるよ。配属された部署が悪かったか、能力が無かったんじゃないの？

配属次第だろ。
いろんな会社が合併してできたって経緯もあるしな。

415痛し

この会社自体がイタイんだから仲良くしろよｗ）

本当に馬鹿ばかりだね、この会社の社員。
胸糞悪くなる。

なんで御社は、説明会でプリクラの失敗談
を自慢げに話すんですか？

旧タイムシェア社員に犯罪予備軍がいるそうなので要注意！

あさって私最終面接だけど・・・。
そこで、聞きたいのですが、
みなさんにとって最初に入る会社っていうのは
どれほどの価値がありましたか？

どこでも受かればいいって感じ。
とにかく何処かに就職することが第一目標だった。

入った会社で将来が決まるやつとそうでないやつがいるよ
424はどっちかな
それが自分でわかれば質問の解答はすでにでたんじゃないかな

>424
別にあなたがやりたい事がソランで出来るなら
価値とかそう言う事は問題ないでしょ？？

ホントは他に行きたい会社があってそこには行けず、
仕方なくソランに入るなら、現時点であなたの能力は
希望の会社のレベルにない事を素直に認めてソランで頑張ろう！！
そうすれば自ずと道は開けてくるよ。

>427 お前、洗脳されてるだろ。道なんてひらけねーよ。
　　　

>入った会社で将来が決まるやつとそうでないやつがいるよ

あいたたー。大方決まるんだよ。糞だな。こいつ。

そう、例えば>>429みたいな奴は、現在も将来も決まってるｗ

ソランって待遇はいいんですか？給料安くて休み無しはちときついですよね。
配属によるんでしょうか？

おまえらのようなクズを高待遇で迎える会社などない

>431

ﾌﾟ

じゃあ残業とかってどれぐらい？

ここのうりはなんですか

ソランは待遇はいまいち。しかし最悪ではないです。
基本給安いけど、残業代とか、居住手当て、資格手当て、扶養手当とか
もろもろ手当てとかあって、トータルはまあまあなのかな。
中の下といった感じだと思います。
外資とかベンチャーとかコンサル系とかには全然敵わない金額です。
でも彼らは忙しさや周囲の競争が半端じゃないし、
将来転職を繰返すまたは独立することが必須なので
それなりの高いリスクを負っている分の給料なのでしょうね。

ソランは終身雇用・年功序列みたいな古い文化がまだだいぶ残っているので
のほほんとした雰囲気ですが、その分給料が横並びで安いって感じです。
能力の無い社員でも会社が守ってくれるし、
能力のある社員でも周囲と待遇で差がつきません。

ようは、のんびり安定志向の人には悪くない会社だけど、
若くして1000万稼ぎたい人はソランでは無理です。

ソランは先輩や上司の方に尊敬できる優秀な方が少ないかもしれません。
そのことは、若い人にとって、ストレス原因でもあり、
社内で簡単に名を上げられるというメリットでもあります。
悲しいことに、真面目に勉強さえしていれば、
すぐに周囲に頼りにされる存在になってしまうのがうちの会社です。

いい会社だよ

>>436
ﾊﾟﾁﾊﾟﾁﾊﾟﾁ

>>429
同意、転職するにしても最初の会社が肝心

>436

お前いいこというなー。
そうなんだよ。
二流のくせに一流ぶるからおかしいんだよ。
さっさと認めてのほほんとやっとけ

例えばNTTデータに就職することを、アメリカに生まれるようなものと形容するなら
ソランに就職するのはネパールに生まれるようなもんだと思う
富士ソフトｱﾍﾞｼは差し詰め韓国に生まれるようなもんかな

はははネパールとはうまいねー

いまいちなのは分かった。知りたいのは一つ給料の額だ
どう調べても無い。

独立系の中じゃあ、中の下でしょ。
期待できません。

ソラン社員でつがナニか？

>>444
いや、なにもない。
ただお前の現状を考えると、可哀想で。

すたっとサイコー。

派遣でここの下についたが、
とても使えない人（管理する立場だったのに何も解決しようとしない…）だったので
「お前イラネ」
に近い言葉を言ってしまった。
正直すまなかったが、少しは人の忠告は聞いておいてね♥

>>447
よくやった。感動した！！。

ところでなぜ首都圏はクールビズは駄目なんだ？
それで節電しろという上の考えがわからん。

�@夏本番突入
　　↓
�Asage進行で賞与支給
　　↓
�B社員ﾑｶｰ
　　↓
�Cクールビズ解禁
　　↓
�Dｼｬﾁｮｻﾝｱﾘｶﾞﾄ、ｶｲﾁｮｰｻﾝｱﾘｶﾞﾄ
　　↓
�Eｳﾏｰ

首都圏だがうちの上司は勝手に一人でクールビズしてるYO

>447

そんな会社の下請けのお前がかわいそーだｗｗｗ

新人君かわいそう　(;_;)
情報処理試験の資格取得のために、定時後ほぼ強制的に会社から研修を
受けさせられ、時には休日にも出勤させられて、手当てや代休なしなんて。。。
会社は、本人の希望参加と言うだろうが、現実は強制やないか

新人君かわいそう　(;_;)
情報処理試験の資格取得のために、定時後ほぼ強制的に会社から研修を
受けさせられ、時には休日にも出勤させられて、手当てや代休なしなんて。。。
会社は、本人の希望参加と言うだろうが、現実は強制やないか

ソラン社員でつが、今年の夏のボーナスがまだ貰えないのでつが・・・。

今年の賞与は、個人単位に手渡しだよ。
まだもらってないの？

査定が悪い場合、計算式上まれに賞与ゼロってのが何人か出るらしい。
明日にでも、事業部長あたりに聞いてみな。

え？藻前まだなの？それやばいよ

と煽ってみるﾃｽﾄ

ここの会社って赤字だよね・・・？

現場に配属されて1ヶ月ちょっと、戦力ともいえない新入社員が

　　　　　　　☆ ﾁﾝ　　　　　　　　ﾊﾗﾍｯﾀ〜
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ﾊﾗﾍｯﾀ〜
　☆　ﾁﾝ　　〃　∧＿∧ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　ヽ　＿＿_＼（＼・∀・）＜　ﾎﾞｰﾅｽまだ？
　 　 　 ＼＿／⊂　⊂＿)＿ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　 ／￣￣￣￣￣￣￣／|
　　 | ￣ ￣￣￣￣￣￣:|　 |
　　 |　淡路たまねぎ 　 .|／
　　 ￣￣￣￣￣￣￣￣

と2ちゃんに書いているのを見ると、夏になったなと思うよ。

AAズレてたらスマソ。

ソランの賞与は、例年７月１０日支給だから、今年は７月８日かな？
薄給だから、期待しないように。

>458
学生さんはIRくらい見ろ

>454
お前のほうが可哀想。
資格がなきゃ昇格試験ﾊﾟｽしたって面接に進めないんだから
救済研修受けておいて手当て？お前相当痛いぞ。
っていうか、454は新人の自作自演じゃないの？
今年の新人だけじゃなく毎年やってるよ、資格対策の教育。
連投してるところがまた痛し（ｗ

>456
455が「夏のボーナスがまだ貰えないのでつが・・・」なんて２ちゃん用語で
事業部長あたりに話しかけてる姿を想像してﾜﾛﾀﾖ!!

>460
おまえやさしいな

今だに情報処理試験とか言って
業務には全く役に立たない資格、資格言ってるとは。。。
ホントこの会社はトップが無能と言うか、老害極まりないと言うか。。。
まあ派遣会社だからしょうがないけどね。

この業界では簿記の方が１００倍業務には役に立つんだけどねｗ

ボーナスは誰に言えば貰えまつか？

ｾﾝﾈﾝ君に言えばもらえまつか？

>462
会社の（強制的な）命令に研修を受けさせられているのだから、”業務”だろう
人事から各事業部長宛に研修に１００％出席出来るように業務調整しろと通達
まで出ているのだから

会社が機会を用意した中に、本人の希望により参加するかたちであれば、
何も文句は言わん。それに、情報処理試験だけが昇格資格ではない、
ベンダー試験もあるだろう。

ねぇ！ねぇ！　ソランのラジオＣＭ聞いた人いる？

>463
専門学校卒の君は、簿記が得意なんだね。

ﾏｼﾞﾚｽだが情報処理で学ぶことは上流工程になるほど侮れない
少なくとも基本を知っておくことは、最新技術動向や業界動向の何たるかを理解する助けになる。
当たり前のように工程管理などでPERT図などを書けるようなレベルになると、周囲を黙らせることができるぞ
数人月規模のちょっとしたWebシステムとか、VBで作ったC/Sシステム作ってるような現場では不要かもしれないけど。

あとﾎﾞｷは役に立つと思うな。経理や財務のない企業は存在しないからな。
製造だろうが原価計算だろうがCRMだろうが人事給与だろうが、どっかしら会計と関わりあるし。

資格はガタガタ言わず取っておくべし。マジで。

タカハ〜シ！！

情報処理か・・・。まあ468のいう事も一理あるが、最近またフォーカスがずれてきている
一時期中々世情にあった形になったのだがやはり一度キャッチアップしたら後はずれていくだけなのだろう
ＰＭ試験についてもそう、ＰＭＰの方がまだ使える
いずれにせよＡＰＬやＰＭ受からない様では話にならないが
あと、これらは実力では取れないところがみそね
もっている＝がんばって勉強したんだなあ＝そこそこ使えそうだから仕事回してみるか
ってな図式かな

ﾏｼﾞﾚｽｽﾏﾉ

ソラン社員でつが、
ボーナス貰ったら、ゆうこりんのこりん星に行ってみたいでつ。

電車で行けるじゃん

ソランのボーナスは電車賃にもなりません

電車で行きましたが、途中でボーナスが底を突きました。

(´･ω･`)ｼｮﾎﾞｰﾝ

ttp://society3.2ch.net/test/read.cgi/koukoku/1059102174/l50
というわけで、北海道支○長の悪行だったりする。

社員の皆さん掲示板見た！
「始業時の受付前・エレベーターホールの混雑解消、及び始業時間の徹底について」
って、小学生か？
こんなことを、おおぴらに掲示板に掲載する人事も恥ずかしくないのかなぁ

あちこちの会社で類似のものを見ますが？
こんなことを、知った顔で2ちゃんに掲載する>>477も恥ずかしくないのかなぁ

>>477-478

仕

社員の人が言ってたが、
いろいろ合弁して、どうしようもない人材がたくさんいるって嘆いてた…
M&Aは成功だったのか？

一旦まとめて引き取って、その後で捨ててくんだろ？

>>481
役員は簡単に切れるけどな…
他は簡単には切れないはずだぞ
年収下がってもしがみつくやつは絶対いるだろうし

今は年俸制の４東急でも、最低ランクは新人並の年収になっちまうはず。
そこまで下がってしがみつく奴がいたら敬意を表したい

>>482
簡単なら、お願いです切ってください。あいつらを。

タカハ〜シ！！

また大阪のウザいのが出てきたな。3連休の朝早くから何やってんだ。あっち逝けよ

お前等暑い中毎日毎日お疲れ様です

ｵﾏｴﾓﾅｰ

ほっしゅ

給料が安いのは別にいいんですけど、有給とかはちゃんともらえるの？

悠久にしても、第九になっちまう

タカハ〜シ！！

第九ってなんだ？

もう馬車馬のようにずっと働き詰めがイヤだ！！！
休みは休みで、しっかりとれるところがいい

ソラン北海道って中途募集してるけどどう？

>494
入社してココで報告してくれ

気をつけろ！

優秀な人材は前の会社から「訴訟」されるみたいだ。

民事訴訟されたあとの裁判状況が・・・・

http://blog.livedoor.jp/across_2005/

大野君が叫んでいます。
「オーッ！ノーッッ！！」

大家さんも叫んでいます。
「オーッ！ヤァーッッ！！」

たのめーるのCMみたいだなｗ

本日、合併説明会に行ってきました。
・・・思ったよりもソランの勤務条件ってシブイのね。
というか、せこいのね・・・。

マクドナルドが、30分単位で切り捨ててたのを是正したね
ソランもなんかすべきでは？一部上場企業として社会の手本とならないとね

本社ビルのとなりの注射嬢に、じゃがーがとまっていたど。
高給とりなのね

あ、それ漏れのじゃぐわ。

大野君が叫んでいます。
「オーッ！ノーッッ！！」

大家さんも叫んでいます。
「オーッ！ヤァーッッ！！」

おととしの忘年会で行った温泉街のソープのおばちゃん（推定５５歳）は、かれこれ３０年以上やってるって言ってた。

やはりオマンコは凄い事になってた。しかも上の歯が入れ歯だった。孫もいるんだってさ。
オマンコすっかすかで全然挿入感無いのにトレーシーローズばりの喘ぎ声で、
「お兄さん固い！すごく固いよ！当たってるよ！はぁ〜！」
って叫ぶんだけど、全然６分勃ちなわけ。ティンコはどこにも触れてないような感覚。
そうだなぁ〜、例えると３５０ｍｍ缶をくり抜いたのに突っ込んでる感じかな？
オマンコなんか全体的に飛び出してて、発情期のサルみたいなワケ。
そんでもって、
「おっぱい揉んで〜、はぁ〜」
とか言ってんだけど、ほぼ棒読み。学芸会のレベル。
で、当然ながら口臭も結構凄いわけよ。ティンコもいい加減にゲンナリしちゃってね〜。
そんな事にはおばちゃんも慣れてるようでね、右手に唾液をたっぷり付けてさ、シゴクんけどさ。
これが逆手なんだ。逆手。シゴクというよりも刃物を突き刺す手つきなわけ。
少しすると唾が乾くでしょ？　摩擦で。蒸発して臭いんだ、これが。緑亀の水槽の臭いに近い。

そんでおばちゃんの顔みると、次の唾を口の中で貯めてるわけだ。まだやるかって感じ。
そんな条件なのに、俺のティンコ、また勃ってきてさ。何だろね？自分でもビックリ。
そしたらおばちゃん、大量の唾をティンコにベッタリ塗りたくって。そしてやおらバックスタイルに構えてさ、こう言うわけ。
「お尻の方に入れていいよ〜、お兄ちゃんの、少し大きいけど、早く〜ぅん」
言っとくけどココまで生だぜ？
で一瞬躊躇してると、おばちゃんテメェの肛門にも唾塗ってるわけ。
で、その指をもう一回自分の口に持ってって唾追加してんの。今度は指入れて中にも唾塗ってさ。
不思議なもんで、俺のティンコ、ギンギンになっちゃってさ。肛門に突き刺したよ。メリメリと。
いや、メリメリではなかったな。スポーンって入った。
後はガムシャラに腰振って、振って振りまくった。
そんで射精した。中出し。おばちゃんの絶叫聞きながら果てた。
ティンコ抜いたらさ、やっぱ糞がすげえ付着してんだよね。
まだら模様になってんの。で湯気が立ってた。。

誤爆・・・ですよね・・・

萎え〜

なつかしいｺﾋﾟﾍﾟ？

せめて、残業代だけでもほしい・・・。

(´･ω･`)ｼｮﾎﾞｰﾝ

残業代でないのか、
それじゃ他の会社行きますね。

出ないと言うか、あくまで本社勤務のパターンに沿った勤務体系だと
１７：４５までは通常勤務なわけですよね。
で、休憩が４５分取られるわけだから、１８：３０に再び勤務開始になる。
で、３０分単位で時間がつけられるわけだから、
１９：００まで働かないと残業代が発生しないと。
普通、４５分の休憩時間の間、全く仕事しない人間なんていないし、
ちょっとした仕事だったら、１９：００までに終わってしまう。
つまり、残業代を出来る限り発生させたくないと言う事。

大野君が叫んでいます。
「オーッ！ノーッッ！！」

大家さんも叫んでいます。
「オーッ！ヤァーッッ！！」

>>509
に同意

　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿
　　　　　　　　　　　　　 ／∵∴∵∴＼
　　　　　　　　　　　　 /∵∴∵∴∵∴＼
　　　　　　　　　　　　/∵∴∴,（・）（・）∴|
　　　　　　　　　　　　|∵∵／　　 ○　＼|
　　　　　　　　　　　　|∵ /　　三　|　三　|　　／￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　　|∵ |　　　＿_|＿_ 　|　＜　みんな寂しいんだな　俺の乳でも吸え！
　　　　　　　　　　　　 ＼|　　　＼＿/　／　　＼＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　　　 　 　 ＼＿＿＿_／
　　　　　　　　 　　　　　　 ）　　　　　 |￣￣`ヽ
　　　　　　　　,.､----''''''ソ　　　　　　　　　ヽ　ヽ
　　　　　＿／　　　　　　　　　　ヽ　　′ 　　`､ ﾞ;
　　　 ／ｰ‐＼　　　　　　　 　　　　　,_　 　,.; 　　 ヽ.
　　, .┤　　　 ト　::ｙ　　　　　　　　　　ﾞ':､/　　　　　＼
　 |　　＼＿／　 ヽ 　　　　　 　,.....、　　ﾞ、　　　　　　｀.、
　 |　　　＿_（￣　｜　　　　　　(:○:)　　 !　　　　　　 (:::つ_
　 |　　　 ＿_）＿ノヽ　　　　　　 ｀ﾞ'"　　 ,' 　　　 　 　 ｀,'"
　 ヽ＿＿＿） ノ　　｀、 　　　　　　　　ノ　　　　　　　 ノ

本日の日経で、この会社ででてた。
ブタに真珠でなく、ICタグか。
社員につけたほうがいいんでないかい。

ICタグはまだコストがかかるからブランド品、高級品に使うのが中心。
暗室のような所で密集して薬物たっぷりに育てられた「汎用品」
いうなれば低級品には、コストが見合わないから使わないのだよ。
従ってソラン社員につけることは、ありえない。

NTSとの合併を機に、ICタグ入りの社章装着が義務づけられる悪寒・・・

>512
じゃ、遠慮なく。ﾁｭﾊﾟﾁｭﾊﾟ

（・３・）

試しに、ここの会社の株主になってみようかと思いまつ。

夏休みが2日しかもらえないけどいいですか

>518
株主になったかい？
50万株も持てば、俺たちが汗水たらしてせっせと働いて
大幅にボーナス削られた結果の配当金で1年それなりに暮らせるよ。

何千人かのソラン社員の苦しみの上にあぐらかいて株主生活か〜
ちょっとサドだな　　ｷﾋﾋ

ま、よくあるはなしやね

ボーナスの50％が貢献度で決まるようになったくらいの年数で、
大体どれくらいの点数がついてるもの？
貢献度分の金額を1870円で割った数字。

俺とりあえず100はそこそこ上回ったぐらいだったんだけど、
それが高いのかどうかがよくわからん

なんちゅうか、お前ばかだな。

うん、馬鹿だった

最近一時期に比べて仕事してないから
頭おかしくなってるみたい。
とっとと寝よう

受付の女の子かわいいね
久々に本社いったら客向け笑顔であいさつされた

そうだよな！かわいいよな！
俺なんか本社行く時はコレだけが楽しみ、てなもんだ

でも永久に、俺たちのものにはならないよな・・・

行動する前から諦めてどうする
ＳＥとしてお前の得意分野について彼女の前で語るんだよ。きっとイチコロだよ？

>>528
よっしゃ
業務経歴書用意して受付嬢にアターーーーック！してみるべ。
明日受付で長時間粘ってる男がいたら、それは俺だ。
生暖かく見守ってくれ。

俺なら他社の人間のフリしてアタックするな。
ソランだなんてとてもとても・・

>>530
よし、じゃあ彼女の通勤中に俺が泥酔して彼女にカラんでやるからお前が助けろ。
そっから先の展開は下記の通りだ。
ttp://www.geocities.co.jp/Milkyway-Aquarius/7075/trainman.html

見事返り討ちにあう>530が目に浮かぶな

そろそろ決戦の合併の日が近づいてきたな・・・

いや別に決戦でも何でもないだろ。
俺たちは合併慣れしてる。あっちは大協を吸収した以外合併は初めて。


これだけのことだ。

(´･ω･｀)そらんがな

来年またその後に入社する方へ。
入社後、すぐに初級シスアドぐらいには、合格できるよう勉強しておきましょう。これにすら受からず、等級が上がらない方々が後輩にいます。
結構、哀れです…。わしは、なくても2等級。なぜでしょう？ベンダー試験は、学生にはお金高いから。ソラン社員に
とっても高い…。落ちたら相当に…。
30歳で3等級、35歳で4等級ぐらいで出世しないと金銭的にキツイと思います。というか、それでもキツイケド…。結婚なんてしようとも
思えなくなるし、して子供など出来ては共働きでなくてはキツイと思います。
同期で、結婚して子供できたの何人か知っているが、40歳過ぎた時3等級以下だったらこいつらどうするんだろうと思う…。
また、上に「決戦」とか書かれている通り何度も合併している会社な為、学閥ならぬ会社閥みたいなものも微妙に存在しています。
変な会社です。
私は、ITバブル期に入社した人間なのですが、これらの人との出世競争も覚悟しておきましょう。会社自体急成長は、今後見込めないと思うので、役職は社員数に比べ現在より少なくなります(相対的に）。
社員の平均年齢も現在34歳〜35歳の間の位だと思いますが、社員の平均年齢は、個人的には、38歳〜40歳位が妥当(理想）だと思うため、
新入社員の方々が、これらの年齢になった時に現在の平均年収540万もらえるかどうか…。まぁ、年収300万円時代を
もろに体感できる会社になってそうな気がする…(笑）。
たぶん、わかりきってることか書くなとかこの後書かれるのはわかってますが、新卒での就職は、非常に大事だと思うので2ちゃんネルですが、
書いてみましたょ。実際に、残業代が出ないとかそんなのも本当の話だし。
プロジェクト・事業部によるけど…。確かに、休出して、その後有給とったつもりが
代休にしてくれってなんだそれ…。本社昼に電気ついてないのも本当です。薄暗い部屋の中で昼食を食べている社員が多数います(笑）
客先常駐でこき使われているから、
>>533
>>534
みたいなのが、たくさんいるのも事実。劣等感の塊みたいな…。新入社員の方々が、入社後にいい先輩の元で仕事が出来ることを
祈念しております。

http://science4.2ch.net/test/read.cgi/rikei/1126630608/MENU
逮捕ｷﾀｰ！

>530
やっぱりITバブル期に入った人間はバカばっかりだな。
ずっとぬるま湯につかっていたから、このような大きな事がないと分からないんだろうね。

俺は入って１年以内で気が付いたよ。この会社はヤバイって！
そして退職金が貰える３年で転職して、今やソランの時の２倍以上の収入。
俺がソランで「こいつできる！」って思ったやつは殆ど転職して、現在ソランの時より良い待遇。
「こいつははダメだな」って思ったやつは、例外なく会社に残っているｗ

「こいつはダメだな」って言う人は、スキルでなくて周りが見えていない人、行動力がない人の事ね！

スマン
>>536
ね！

>530
やっぱりITバブル期に入った人間はバカばっかりだな。
ずっとぬるま湯につかっていたから、このような大きな事がないと分からないんだろうね。

俺は入って１年以内で気が付いたよ。この会社はヤバイって！
そして退職金が貰える３年で転職して、今やソランの時の２倍以上の収入。
俺がソランで「こいつできる！」って思ったやつは殆ど転職して、現在ソランの時より良い待遇。
「こいつははダメだな」って思ったやつは、例外なく会社に残っているｗ

「こいつはダメだな」って言う人は、スキルでなくて周りが見えていない人、行動力がない人の事ね！

だそうです

なんで辞めた事を自慢するんだろうねえ

>>536
マジ書きしてるようだから答えてあげるね。
＞入社後、すぐに初級シスアドぐらいには、合格できるよう勉強しておきましょう。これにすら受からず、等級が上がらない方々が後輩にいます。
＞結構、哀れです…。
　　まあ、そうだな。シスアドくらいわな
＞30歳で3等級、35歳で4等級ぐらいで出世しないと金銭的にキツイと思います。というか、それでもキツイケド…。結婚なんてしようとも
＞思えなくなるし、して子供など出来ては共働きでなくてはキツイと思います。
＞同期で、結婚して子供できたの何人か知っているが、40歳過ぎた時3等級以下だったらこいつらどうするんだろうと思う…。
　　30で3等級は遅くね？　35で4等級は上等だけど。　40過ぎて3等級は意外と得。4等級で号俸上がらないより残業代つくから。
＞また、上に「決戦」とか書かれている通り何度も合併している会社な為、学閥ならぬ会社閥みたいなものも微妙に存在しています。
＞変な会社です。
　　学閥・派閥が無い会社なんかあるのか？　それにきみに派閥が見えるのか？えらいんだな。
　　まあ、まじで派閥はうざいが。
＞私は、ITバブル期に入社した人間なのですが、これらの人との出世競争も覚悟しておきましょう。会社自体急成長は、今後見込めないと思うので、役職は社員数に比べ現在より少なくなります(相対的に）。
＞社員の平均年齢も現在34歳〜35歳の間の位だと思いますが、社員の平均年齢は、個人的には、38歳〜40歳位が妥当(理想）だと思うため、
＞新入社員の方々が、これらの年齢になった時に現在の平均年収540万もらえるかどうか…。
　　もしかして社員の平均年齢35歳、平均年収540万　＝　35歳で540万と思ってないか？
　　ｦｲｦｲ　22歳280万、30歳360万、40歳800万、50歳950万
　　　　　22歳が90人、30歳が70人、40歳が90人、50歳が50人　　平均34歳、560万
　　　　　さて、35歳はいくらだ。　ﾜｶﾙﾜｹﾈｴﾀﾞﾛ(w
　　あ、これは例ね。　　
＞実際に、残業代が出ないとかそんなのも本当の話だし。
＞プロジェクト・事業部によるけど…。
　　わかってんじゃん。ＰＪ・事業部によるんだよ。運だよ運。但し自分の力も計算に入れろよ。
　　34歳、720万、4等級　より

↑
読みづらい
お前の書く文章、きっと部下達は嫌いだぜｗ

はーしかし月末くらいしか泉岳寺逝かないんだが
受付の女の子かわいいなぁ

>538
>「こいつはダメだな」って言う人は、スキルでなくて周りが見えていない人

当たってる。
会社に洗脳されてる香具師多し。

ていうかこいつはダメだなっていうのばかりじゃん
お前らも含めて（ｗ

おれもだけど（爆

>>543

正解！ぶんしょは苦手だ

受付の娘、あいそもいいよねえ

この会社は宇宙開発もやってるんですか？

ソランでは下記プロジェクトが進行中。もう実用段階らしいね。
　・月の地下資源の採掘
　・太陽風、太陽光を用いた発電、この電力を用いた植物の栽培
　・同、食用の動物の飼育
　・人類が移住するためのコロニーの開発
　・乗用人型ロボット、いわゆるモビルスーツの開発
　・乗用ロボットの発着場となる宇宙ステーションの開発

>548

プロジェクトリーダは「タカハ〜シ」か？

>548
んでもってソラン公国が地球連邦に戦争を、ってネタだろ

黄昏の千年王国

>551
上手い！山田君、>551に座布団１枚あげて！

受付嬢、2ちゃねらーが言う「かわゆくて愛想がいい方」（向って左）は
本社のあらゆるとこからちやほやされて、居心地よくて長続き。


受付嬢、「かわゆくて愛想がいい方」じゃないほう（向って右）は、
何の話題にもならず、長続きせず、すぐ退職して入れ替わり。

＞525-530
「かわゆくて愛想がいい方」は、当然世間様がほっとかないので彼氏あり。
2ちゃねらーが気合でコクっても、スルーされて終了・・・＿|￣|○ ｶﾞｸ

・・・ってそこしか話題のない、中身のない会社ってことだ。

あっ。2ちゃねらーが気合でコクっても・・じゃなくて
ソラン社員が気合でコクっても・・・の間違いだった。

年収見えちゃってるしねぇ・・・受付だって長く出来る仕事じゃないし・・
将来考えたら、真っ当な男と・・・＿|￣|○ ｶﾞｸ

客向けの笑顔されて、おしまいよ。

年収をあげるためにはどうしたらいいのだろうか・・・。元NTS社員より

>>555
収入アップが希望なら上司に媚売るしかなかろう。
露骨にやってるやつらは、昇格も早いことに気づいてないんか？
NTSのときから、それは変わらんよ。
今後は、より顕著になるんだろうな。

みなさん、合併を機にソラン憲章が新しくなりました。

鶴は千年、亀は万年
石の上にも３年
牛丼一筋３００年

最後ﾜﾛﾀｗ

>555
転職

>553
いいなぁ、「かわゆくて愛想がいい」女性が居るって…。
うちのWebOfficeはオババばっかりでウンザリだよ。

絵に描いたような局ばかりだから、態度もでかいしもうウンザリ。
たかだか８０人弱の社員の事務処理に４人もババアが要るのか？

＞560

きみんとこのWEBOFFICEは本社じゃないの？
本社だったら「かわゆくて愛想がいい」女性に毎日会えるじゃん。
残念ね・・

>>560
ウェブオフィスに入社してる時点で、君にはババアがお似合い。

バーバパパは気持ちいいぞう
昼寝の時なんか最高だ
http://store.yahoo.co.jp/handsmall/032064.html

ヨダレでよごさないようにな

>562
「うちのWebOffice」って書き方が悪かったかな。
WebOfficeから来てる事務員、ってこと。

一番若くて30超えてるってどんな基準で人集めてるんだ…。
自分が知ってる範囲で、４人中１人は５〜６年以上居座ってる。
もう１人はきっと１０年超えてる。
新陳代謝って言葉とはホントに縁がない一角だよ。ババアの園。

>>564
WebOfficeなのか？WEB OFFICEなのか？
まったく違う会社だぞ？
WEB OFFICEだったら、2001年に設立した会社だから
５〜６年も、１０年以上も、居座ることなんかないんだが？
つまりまったくのスレ違い。

>536
うちのＰＪは普通に残業代青天井に出るよ。
普通に生活残業とかしてる奴もいるし。

バカムネ？

>565
首都圏だと若くてピチピチのお嬢ちゃんが集まりやすいのかな？

うちは地方だから、旧MKCの頃からの生き残りのババアが
そのままウェブオフィス（WEB OFFICEだね）に移って
自縛霊のように居付いてるよ。
旧MKCの頃から数えると、間違いなく10年以上になる筈。

>560が言ってることはそういうことじゃなの？

>568

そーいうことか。なっとく。
ピチピチのお嬢ちゃんは、本社にもいないけど。
受付だって、派遣とかバイトでしょ・・・

ま、10年選手のおばちゃまよりは、多少若い娘がいるだけマシ。ってか。

旧長銀情報のお姉さま方の方が数段上、というかはるかにタチ悪いと思うのでつが

誰か　萌え〜な受付とデートなり××なり、
したやつはおらぬのか〜？？？

あ、ソラソの社員じゃなくてもいいんだけど・・・・・
むしろその方が誘いやすいわな・・・・・・

ソラソじゃあなぁ・・・・・・・・
協力会社じゃもっと無謀かぁ・・・・・・・・・・

株式配当率が高いね

いま社員何人いるの？

学生はヒマなんだから、そのくらい自分で調べろよ

　　　　　　　　Ｖ
　　　　／￣￣￣￣＼　　
　　　（　　人＿＿＿__,,）
　　　 |ミ/　　ー◎-◎-）
　　　（６　　　　　(_　_)　）　　　　カタカタカタ
　　　｜　∴　ノ　　３　.ノ　　＿＿＿＿＿_
　　　　ヽ、,,　　　 　__,ノ　　 ｜　 |￣￣＼　＼
　　　／　　　　　　　＼.＿___|　　|　　　　|￣￣|
　　/　　＼＿＿＿　　　 　　|　　|　　　　|＿＿|
　　|　＼　　　　　　|つ　　　 |＿_|＿＿／　／
　 /　 　　￣￣　　|￣￣￣￣|　　〔￣￣〕

　♪　♪　　　＼＼　♪　　僕ら〜はみんな〜　生〜きている〜　　♪.／／　♪　　♪
　　♪　　　　　　　　＼＼　♪　　生き〜ているけど　>>1は氏ね〜　♪／／　♪
　 　　　　　♪　　　 ∧ ∧　 　 　∧ ∧　　　∧ ∧　　 　 ∧ ∧　 　　∧ ∧　　 　 ∧∧　　♪
　 　♪　　　　∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)　♪
　 　　　　　　(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧
　 　　　　♪ ∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)∧ ∧(ﾟ0 ﾟ*)♪
　 ─♪──(ﾟ0 ﾟ*)｜　U(ﾟ0 ﾟ*)｜　U(ﾟ0 ﾟ*)｜　U(ﾟ0 ﾟ*)｜　U(ﾟ0 ﾟ*)｜　U(ﾟ0 ﾟ*)｜　U
　 　　　 　 　 | 　U.｜　 | | 　U　| 　｜| 　Ｕ. | 　｜| 　Ｕ. | 　｜| 　Ｕ. | 　 |｜　Ｕ. | 　 |〜♪
　 　　♪　 　 |　　|　U U. | 　｜ U U　| 　 |　U U　| 　 |　U U　|　　|　Ｕ Ｕ |　　|　U U　♪
　 　　　　　　 U Ｕ　 　 　 U U 　 　 　 U U　 　 　 U U 　 　 　 U U　　　　 U U　

売上1兆円ほどもある常駐している客先の情シスから「うちに来ない？」
としばしば言われるのですが、どうしたらいいでしょう

いってらっしゃい

便利に使われてそれでおしまい。ま、好きにしろ。

ソランにいると、ことさら便利にコキ使われるんだよなぁ
ソラン３４歳平均５５０万だけど、客は３５歳で７００万超える
こりゃ逝くのが勝ちかもな

>577
うちに来ない？と言うのは社交辞令。
その人が、採用する最終権限を持っていれば話は別だけど。

まあこの業界、求人誌見て転職するより、
こういった引き抜きや、紹介とかが殆どだけどね。

しかしネタねーな
以前暴れていた連中はみんな失業したのか

ｾﾝﾈﾝはｷﾀｶﾞﾜが死んだら会社売り払って中国に行きたがってるとの
噂わ本当か？
六本木のﾏﾝｼｮﾝもｼﾞｬｶﾞｰも会社からの支給とは本当か？

っていうかね
他社の買収リストにすら乗らない会社で
よく頑張っているよね。

自分が買われないから、周りを買って、
価値を上げるとか他力よね。

ほんま性も無いわ

なんかおもろいネタねーのか
ライBuドアが買収なんて風説すら吹かないな

買って価値のある会社、ない会社があるだろ。
配当性向は高いが、それだけ。疲弊しきってるよ。

たとえ買収されても新聞にも載らないんじゃないか？

いやライBuドアのすごいところはミソでもクソでも買いあさって
何でもネタにしてしまうところだ
セシールもターボリナックスも忘れ去られて潰れる寸前だったが
一時的に名前を売ったよ

話題がずれそうなのでこのネタ以下自粛

つhttp://www.sorun-beijing.com/
ほのぼのそらん

ソラングループの新人研修ダル杉。
消灯０時って…

>>590、お前も就活中？

ソラン社員って向上心が無いよな。
期待されてる奴に限ってよそに引き抜かれてダメ社員だけが残る。

>>591
違う。ソランじゃないけど、関連会社内定。
お前もってどゆこと？

　　　　 ∧＿∧
　　　　（　´∀｀） ＜オマエモナー
　　　　（　　　　）
　　　　｜ ｜　|
　　　　（_＿）＿）

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　:＜○√ 　　しまったここはＤＱＮ会社だっ！
　　　 　　　　::　＼ : 　　オレが支えてる間に行け！早く行け！
　 　　　　　　　: くく :

>>595
幽遊白書を思い出してしまった。あっちは４人だが…

まゆげ　ぼーん

　　　　　　　　 /　くﾉ ﾉY７'/ , '´￣｀ ‐,‐‐-,-､__　　 ヽ ＼ 　／　　　-‐‐ 　 〉
　　　　　　　　ヘ.　　｀'く {/　{　 .〃　/{　/{{　ﾊ ｀ｰ-､ﾊ　 V　　／　　 　　 ﾉ
　　　　　　　　ﾄ､ ＼＿　 ）　 〉　{{ {_ﾑ=､{　V==､_-､__} }　 i}　/´￣　, -‐‐'
　　　　　　　　i　　/￣｀７ｉ　〃 / V "　､　　" 　 ｀Y)ﾉム､/ /　 　 /　＿_, -──-､
　　-─- ､　　ﾄ､./　　 厶ｉ　{{ /;;;;;{　　 ｉｧ‐､ 　 　 ,'　/´ﾉﾉ　　　　/／. :.: ／　／＿　ヽ
　ｉ　ヽ.:.:.:.:.::＼j∨　　 厶⊥」V ;;;;;∧ 　 ､_ノ　　／ ,ｲ-イi{　　　 ／.: .: ／￣￣ ヽヽ　ノ
　i . :. :ヽ/.:.:.:.::〉　　　,'o∞o　 ｀ く;;;∧　｀ ｰ='´ ／∧ヽ ヽ＼__/　 ｉ／￣　 , -‐‐…’
　 ､ :.:.:.:.:＼ :/　　　 ﾑﾆ=-‐ﾟo .:.:. 〈 ノ`rｰ‐‐＜　∧ ヽ ＼＼/￣７.:.:.:.:. ／　ｎ
　　ゝ .:.:.:.:.:.〉 　　　/　　　　　ﾟo.:.:.::}｀i¬ｰ-∞0oL,≧=-､ `,ｰ￣/.:.:.:.／　　/ .} 　　,-,‐,
　　ヽ. :.:.:.:..{　　 ／　　　　　　§.: ;ﾟ / __ 　 ﾟo ﾟ∞ﾟ｡oﾟ｡o ヾ´￣￣`く　　 ,'´　,ﾆ＜// /
　　　 ヽ. .:.: ､ ___,,,..　､-ｰ=＝Tﾟ Y／ iｆinji　 ヽ　　　　 `・､ }（__）.:.::｡ﾟ 　 ,ﾟ｡ 　　　 ＿二ﾆ '
-─､─-＼ .:.:.:.::.:.:.:.:.:.＼/.:. ├ '{　　 `ｰ'　　 }　　　　　 firvﾟ _｡o ﾟ　　｡'　 ﾟ7´￣
　　　＼　　＼.:.:.:.:.::.:.:.::.:.:ヽ.:;;;i　 `　　　　 　 ﾉ 　 　 　 　ヾ爪 / 　 　/ ﾟ o/
　　　　　　　　了.:.:..:.:.:.:‐-;;ヽ ﾍ　　　ｰ-‐　´　　　､　　　メ　V_____／　　/　◆
　　　, ´￣｀⌒⌒ヽ.:..:.:::;:;:;:;:;;;;;;xﾍ　　　　　　___　　 ｀ 爪　　　ﾏ／ 　 　 '
　,　'⌒ヽ 　 　　 　i ＼..:.: .:.:;;;;;;;;;;;）　　　　´　　｀　　/~~ﾍ　　　`　　　/＼

乳首の　iｆinji　はどういう意味ですか？　名前ですか？

ボーナスどのくらいだった？

ちょっちゅね。

てゆーか無意味なネタでageるな >>600

東証のシステムダウンが話題の近頃ですが
ベンダーは富士通だけど、東証の子会社と思われているシステム屋（TCS)、
実は富士ソフトｱﾍﾞｼが６割株を保有しているｱﾍﾞｼな会社だったようだ。
元は東証のシステム部門だったらしいが。

ソランにもこういうこと起こったりしないかな、とちょっと思った
子会社だらけだしな

永宗ってボーリングのピンみたいなやつだろ

:::::::::::::::::::::::::::::::::|￣￣＼|:::::::::::::::::::::::::::::::::
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:::::::::::::::::::::::::::::::::|　 （●）|:::::::::::::::::::::::::::::::::
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大ちゃんがこのスレを監視しています。

今はどうかわからんが、東証コンピュータシステムはファーストマネージに出資してたぞ。
東証のオンラインシステムのオペレータの半分はＴＣＳ，半分は外注のファーストマネージの人間がやっている。

インサイダー？

>>605
そのファーストマネージ内定の学生なんだが、ここに来てちと不安。
ちなみに東証コンピュータはアベシグループでつね。

>607

ファーストマネージ内定なんてかわいそーにね。
体壊してやめないようにね・・・
ま、やめても単なる人売りの使い捨て会社だから、なんとも思われないだろうが

一応３年はがんばるつもり。もったらいいけど

ファーストマネージメをグループにしたのは東証コンピュータシステムと関係を持ちたかったから？
でも、東証コンピュータシステムも富士ソフトABCのグループでしょ。

って、
東証トラブルは富士通とのシステムミスだから
下っ端のうちには全く縁のない話だ。

>>611
ソランって下っ端なの？

ファーストマネージからグループに入れてくれって言ってきたんじゃなかったっけ？
逆？

>>612
各種IT企業の中ではという意味で。
まぁ、ブラックかどうかは微妙だけど。
>>613
最初は逆だったんじゃないの？
知らないけど。
http://www.nikki.ne.jp/news/105477.html

新聞に東証の一件でTCSの名前が出てた。
何故かファーストマネージはなかったけど。

ここ最高(>_<) http://love.1ch.cx/

君は、今年も生き残ることができるか

俺はそろそろ死にそうだ
死ぬ前に脱出したい

株価1000円超えどうよ

実力以上の株価と言わざるを得ない

http://bpgakuwari.jp/lineup/nc/
オラクル、東芝をおさえ堂々の13位。
人事教育が充実しているバロメータですってｗ

>>617
藻前のザクには大気圏を突破する性能はない、気の毒だが。
しかし無駄死にではないぞ。

ヤフーニュースのコンピュータのカテゴリが、なんだか知らんが昨夜から【中国】のものばっかし。
今見たらやっと国内の「ニンテンドー」のニュースが一つだけ入ってた。

年明けから不愉快だな。

コンピュータ 1月3日 午後2時21分
ニンテンドーDS本体は500万台を突破――ソフトは4本がミリオンセラー（＋D Games）
【中国】華為技術：端末事業好調で06年は2500万台超か（サーチナ・中国情報局）
【中国】上海で元旦のメール送受信50％増、新年着メロも人気（サーチナ・中国情報局）
【中国】元旦からオンライン警察始動、「警警」「察察」がパトロール（サーチナ・中国情報局）
【中国】SMGとCCTVが元旦からデジタルテレビチャンネル（サーチナ・中国情報局）

じゃ、もひとつ中国もの。ニュー速から
http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/wadai/tatenarabi/news/20060105k0000m040026000c.html
時給20元而無問題如何？

…記者は加藤さんに「使い捨てになるとは思いませんか」と尋ねた。
　「はい。それでもいいんです」

おまえらもソランで使い捨てですが

相当のMじゃなきゃやってられん

>>623
＞低賃金の日本人を連れてくることでコストを４０パーセント削減できた。海外で日本の最低賃金法は適用されない。

おいらも中国逝きかな（涙

この会社に内定出たんですが、行こうか悩んでます。。年収は30歳位の人でどれくらいですか？

特に30歳ならピンキリ。

藻前がクズか、マトモかによる。

627だが、給料は毎年いくらか上がるのではなくて、等級で昇格しないとあがらないんでつか？

>>627
F2の下僕なにりたいなら、超優良企業。

>F2の下僕なにりたいなら、

レベルが知れる・・・

資格でポイント稼がないと昇給試験受けれないんでしょうか？マジレスですいません。

最初の登用試験は、資格はなんでもいいからとればOKよ
ちょろいベンダー資格とかを狙うのがおすすめ

それより社内の筆記試験の方が厳しいよ。舐めてると大抵失敗する。
参考書とかないから過去問を先輩から入手したりしないといけない。

でも業界動向とか、プロジェクト管理とか品質管理が主だった内容で
最近の流行（セキュリティとか）を押さえてる人なら、格別勉強する必要
なんてない試験内容ではある。

まあ下僕とか、自虐に浸る前に努力するこったな

最新の登用用の資格とか一時金とかの一覧ってどこで確認できるの

>634
まず内定をもらってからにしなさい

>>635

この会社で内定がもらえない人なんていないだろ

知らないんだろ

これはどうよ
http://blog.livedoor.jp/fuge/archives/50313266.html
株価上がるのか、それともドアショックに引きずられて下落か？
開発コストは回収できるのか？

よくよく読んでみると開発完了してるのな。問題なしで誤爆スマソ

開発の完了と、開発費用の回収は別の話。
・・・で、どうなんだ？どうなんだ？

　　　　　　　 (ﾟдﾟ　)
ﾜﾛｽｗｗｗｗノヽノ |
　　　　　　　　 <　<

　　　　　　　 　 (ﾟдﾟ　)
ﾜﾛｽvvvvvvvvノヽノ |
　　　　　　　　 　 <　<

　　　　　　　　　　 　 　 (ﾟдﾟ　)
ﾜﾛｽ〜〜〜〜〜〜〜ノヽノ |
　　　　　　　　　　　 　 　 <　<

　　　　　　　　　　 　 　 　 　 ( ﾟдﾟ )
ﾜﾛｽ―――――――――ノヽノ |
　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 <　<

　　　　ﾊﾟｲﾝｯ!!　 　 　 　 　　(ﾟдﾟ　)
ﾜﾛｽwww　　　　　　　　　　 ノヽノ |
　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 <　<

「お、おにいちゃんやめて…
そんなとこ舐めちゃだめえ………
そこはおしっこするとこなの
きたないよお……」












妹は泣きながら言ったが、ぼくは便器を舐め続けた

>>643
たいへん面白かったのだが、誤爆では？

　　　　　　　 (ﾟдﾟ )
ﾜﾛｽｗｗｗｗノヽノ |
　　　　　　　　 <　<

　　　　　　　　　 　　 (ﾟｗﾟ )
ﾜﾛｽ〜〜〜〜〜〜ノヽノ |
　　　　　　　　　　　 　 <　<

..　　..　　　　....　　　.. 　 　 　( ﾟ∀ﾟ)
ﾜﾛｽ―――――――――ノヽノ |
　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 <　<

ﾊﾟﾝｯ
　≡＝　−−　　　 　　　＝　ﾜﾛｽww:★*:)`νﾟ)ノ. ゛;: .
　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　へ へ __ ノ

いまさらだけど１０月に合併して良くなったの？ここ

そういえば、そんなこともあったな…

今年はどこかをM&Aするのかな

ライブドアのどっかの部門を買ってみるとか
話題にはなるかもよ

四季報で離職率を見たんですが、3年以内に1/3がやめるって書いてました。
そんなにきついんですか？

>>648
この会社の場合、冗談に見えないから素晴らしい

つーか業界関係なく離職率の統計とったら平均それくらいじゃん

>>649
どこいっても同じだよ
真実こそ語りにくいけど、「入社３年」に結構近い俺の同期は既に約45%辞めてる
この微妙な数値に真実味があるだろ？

きついって意味では、どうなんだろ。
比較的まったりしてる会社な気もするけどプロジェクトによるんだろうな
いくつかの客先を転々としたけど、ソランが特別きついなんてことはないと思う。

辞めていった人たちの言い分を聞くと、仕事にそもそも向いてなかったり
要領悪かったり、上司とうまくいかなかったってな理由が多いように思える。
そんなのどこでもある話なんだよね。

給料も若いうちはそんなに差があるものじゃないし、基本給より残業代が
出るか出ないかの方が大きい。客先が結構な大企業だけど社員が残業代カット
されてたりして泣きそうなのみてると、どっちがマシなのかわからないしね。

結局、最後に意思を左右するのはなんでソランで働きつづけるかって理由かも。
別にここじゃなくてもいいじゃん、って思ったら簡単に辞めたいって気持ちにつながるから。
てかそういう俺自身、その理由がよくわからん．．惰性だな、もう。

とはいえ、みんな辞めて何になるんだろうかとも思う。
ここより明確に「マシ」な転職先が見つかったって話はあんまり聞かない。
特に後ろ向きな理由で消えていった人たちにはその傾向が強いように感じる。
単純に寿退社な女性もいることはいるけど、そんなに多くはないみたい。

ﾏｼﾞﾚｽしちゃったよ。疲れた

>>652さん
レスどうもです。
丁寧な説明ありがとうございます。

ここってボーナスどれくらい？

CyberPolice in Japan.

今日も永宗　カラ残業カラ出張当たり前〜
今日も永宗　カラ残業カラ出張当たり前〜
今日も永宗　カラ残業カラ出張当たり前〜
今日も永宗　カラ残業カラ出張当たり前〜
今日も永宗　カラ残業カラ出張当たり前〜

論文募集
お題目『ソランに懸ける夢』だそうです
てかさぁ、何で　『懸ける』んだよ
せめてソランなら『翔ける』じゃねぇかぁ（どうでもいいけど）
賞金５０万円に社員は『懸けろ』ってか

50万を転職活動の資金にしようってことじゃね？

いま現在「１０通未満」の応募数らしいぞ！
誰でも賞金とれるチャンスだぞ！

でも夢なんかないぞ！！！

『社長になりたい』とかだめ？

不敬罪もしくは乗っ取り容疑でクビ

ソランに懸ける夢
　＃トランスコスモスみたいにＣＭ出したい？
ソランって、トラコス程でかくなく、(マイナーだし)
で、派遣だし、いったい、経営者は、何をしたいの？
　＃請負って、おいおい、それ違うと思うよ。(爆笑)

なんか、どっかの銀行合併？の案件今受けてるらしいよ。
どこの銀行かはまだオフレコだってさ。
どーせシステム稼動時にバグの嵐で下請けを追い込むことになるでしょうけど。
また、下請けの方々は自殺ですかね。
ご愁傷様です。

そんな社会的に重大な案件受けるなよ・・・不安だ。

西○銀行プロジェクトの人たちはあの騒ぎで無事だったんだろうか･･･

　

ライブドア・・・

[ﾋﾞ+]【技術者不足】ｼｽﾃﾑ開発のｿﾗﾝと人材教育のﾃﾞｼﾞﾀﾙﾊﾘｳｯﾄﾞ､中国でｱﾆﾒ人材育成事業[06/02/12]
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1139698853/

ソランは三国人の手先！

>>668
半角カナはやめれ。おまいはコボラーか？

ソラン×中国×アニメーター ....激安給料の掛け算だなorz

>>670
ふつうの２ちゃんねらーは普通に使いますが？

ﾜﾛﾀ

とかね！

>>671
だーかーらー　そーでなくてー
カナ全部半角でカキコするなよといいたいのよ

わかってるってｗ

ここって中国と仲いいみたいだけどなんで？

ｼｬﾁｮさんの奥さん中国人て聞いたような気がする

子会社のシステムハウスの社長が韓って名前だっけな

　

はぁ･･･

ひぃ･･･

ふぅ･･･

日　中　友　好

安全誘導ロボ　ソラン
http://www.ku-ken.net/profile.html

おいおい。ソラソの昇格試験ってどんな基準で合否判定してるんだよ・・・

基準を明らかに、セイ、ヤー！

旧NTS社員は皆同じことを言っている。そしてデキルヤツ程皆離職していく。
その辺も千年君は織り込み済みだわな。

　

やめる決心がついた

おめでと

>>685
元NTS？

　

MKCとスタットの合併した会社か…つまり

・MKC上層部の早稲田、一ツ橋ライン
・旧長銀絡み
・ブッチホン（だっけ？）

てことだろ？誰か教えて？

てことだろ？と言われても何のことかワカンネ
解説してよ

旧NTS社員は不満がたまってるよね。
現場ではソランへの愚痴ばかり。

>>1
スタットサプライのころから平成３年まで所属していたが、
以前Ｎ○○年金で日立と同列に仕事していて驚いた。
>旧長銀情報システムを子会社化
ここから受けた仕事をした経験がある。逆転したね。
北川さんの気合を感じる。今千年さんなの？大丈夫？

逆転じゃないよ。日本長期信用銀行が潰れたから。

なお、大丈夫じゃないよ、業績は。

sageでひかえめに




　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ソラン　ガンガレ

ｽﾏｿがもうがんがれない。。。

疲れたよ

おやすみ、パトラッシュ。

俺ももうがんがれない
当初求められたものをはるかに越えた結果は出した

疲れました。永遠にさようなら〜

全米が泣いた

・ﾟ・(つД｀)・ﾟ・

藤田もええ乳してるで

※正しい最新版（2006年度）高学歴校のクラス分けを再確認。
※関西四大学の凋落の傾向。
※旧帝ブランドも凋落の傾向。


東大京大クラスｗ--------------------------------------------
70.0：　慶応（法） 早稲田（法・政経） ＩＣＵ（教） 　
67.5：　★中央（法） 早稲田（商）　慶応（経）　上智（法）
　
阪大名大クラスｗ--------------------------------------------
65.0：　早稲田（文・教・国・社）　慶應（文）　上智（経・総・外）　立教（社）　同志社（法・文）　
62.5：　★法政（法）　上智（文）　立教（法・営・文・心）　明治（政・文）　青山学院（文）
　　　　★慶応（商）　同志社（社）　立命館（文・産・政）
　
東北九大クラスｗ--------------------------------------------
60.0：　法政（文・社会・国際） 立教（経）　★明治（法・経・商・営）　中央（商）　　
　　　　青山学院（国）　★学習院（法・経・文）　同志社（商）　立命館（法）　関西学院（文） 　
57.5：　★立教（観光・福祉） 法政（経・営） 中央（経・文）　★青山学院（法・経・営）　　
　　　　同志社（政・経・策）　★立命館（経・営）　関西学院（法・商・社） 　
　　　　関西（法・社会・経・商） ★早稲田（二文）

北大クラスｗ--------------------------------------------　
55.0：　関西学院（経）
52.5：　★同志社（情）

〜最大手予備校判定よりhttp://www.keinet.ne.jp/keinet/doc/keinet/jyohoshi/05eikan/vol1/rank/

NSDをよろしく

で、そのええ乳はどこを探せばいるのかな？

やる必要がないものはやらん主義でね。
どうしてもやる必要ができた場合、お前らのような中途半端な事はしない。
どうだ、それでも書き込み続ける、ボケカスマヌケどうも。

>>704
最後に「どうも」と締めてるあたり、礼儀正しい御仁とも読み取れるｗ
縦読みも試みたのだが、言っている意味が分からん。。。
ま、誤爆だな。


次の方どうぞ。

就職四季報見たけど３０歳平均給与２５万ってこの会社大丈夫？
上場企業とは思えんがな

>３０歳平均給与２５万
まじっすか（素）

利益のほとんどは
株式配当にまわしてんじゃないか？

まあ、株券の保有者みれば
納得できるが。

部長でも１０００万円を越えない会社だし

まじっすか（素）

給料少ないって、売上も利益も悪いんか？

部長なんている？

おるやろ、部長も、事業部長も。

部長はいないんじゃねーの？確か。
グループマネージャだか、何だかでないかと。

ソランの金融系って名古屋でもやってるよな？
宇宙事業志望と履歴書に書いたら
東京だけでしかやってないとか言われて
履歴書一枚無駄にしてしまったんだが。

宇宙事業は金融系じゃないし

>>716
文網ｋｔｋｒ

>>714
「じゃねーの？」
あなたの頭の程度と一般常識が
よく理解出来るご回答ありがとうございます。
はい、全くその通りです。
社内的には、グループマネージャですね。

sageよう

ageよう

>525

ﾊｱﾊｱ　ﾊｱﾊｱ
あの娘が事務員でﾌｯｶｰﾂしてる

笑顔で挨拶されて・・　もう・・・　ﾊｱﾊｱ　ﾊｱﾊｱ　だよ・・・

マジっすか
特に用はないけどﾊｱﾊｱしに泉岳寺にいってみるかな

でも事務員ってどの辺りにいるんでしょうか？

＞722

おれはたまたまフロアであったが、
いまいる受付に聞いてみるとわかる。

それか定時まで玄関で出待ちｗｗ

来週もﾊｱﾊｱできる・・・はあはあ

>>721-723
お前らコワイス。

それくらいしか楽しみがないんだよ　ソランには。

知名度うｐだな
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20060329/233781/
システム開発は、ソランが手がけていた。
システム開発は、ソランが手がけていた。
システム開発は、ソランが手がけていた。
システム開発は、ソランが手がけていた。
システム開発は、ソランが手がけていた。

(*´д｀*)ﾊｧﾊｧ　(*´д｀*)ﾊｧﾊｧ

>>721
頼むからどこにいるか教えてくれ

＞728
だから受付に聞けばいいって。わかるだろ？
それも聞けないへタレタソは勝手にしね

>>729
「アナタの前にココに座ってたカワイイ受付タンは、今どこにいるの？」
と聞ける729に感服

＞730
聞き方は工夫すればいいじゃない。

(*´д｀*)ﾊｧﾊｧ　(*´д｀*)ﾊｧﾊｧ (*´д｀*)ﾊｧﾊｧ　(*´д｀*)ﾊｧﾊｧ

新入社員は今頃合宿中か。懐かしいな
おまいら合宿中の思い出話ある？

733のsageっぷりに、全米が泣いた

>>733
初日の夜以外朝9時から夜3時までだったなあｗ

>>733
カレー事件

うちのチームのインストラクター、他チームの人から「ホスト」って呼ばれてた。
関西のkzmt氏。

21世紀に実現する最高性能の惑星間宇宙船の推進機関
予想：原子力イオン推進ロケット（最終到達速度：秒速300ｋｍ）
※宇宙船に積み込んだ原子炉の大電力で推進剤をイオン化し噴射する。
光速の1/1000の速度にまで到達可能な夢の惑星間推進ロケット。

もうホントに終わりかもしれないね・・・

研修は終わったが人間も終わっているね
ここで働くのが不安だ

>740
心配するな、辞めればいい

俺の同期は先月で辞たのか…

めぬきですか
ﾔﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━ｯ!!

めぬき？

解説ｷﾎﾞﾝ

今年の新人はソラン＆旧NTSメンバーで構成されているから、人数多いのかな。

新人くんはかんがって下さい。

寝ぼけて書いて上げてしまった・・・
(´･ω･`)ｼｮﾎﾞｰﾝ

>>746
ま、早く寝ろや

遅ればせながらライブドア銀行プロジェクト破綻おめでとうございます。

明日会社いきたくねーー

従業員は大変だな。
株主様のために自分を犠牲にして。
でも一人ひとりに価値は見出せるのか？言われた通りの仕事で満足するだけか？

ここの名古屋支社から内定出たんですが、どうですか？
擬似派遣っていう噂をよく聞くのですが。

偽装では無いけど派遣には違いないんじゃね

偽装ではないね。
ただ、派遣契約を客と結んで客先常駐していたり、
同様に業務委託契約を結んでいたりする。

まあ、独立系で客先常駐のない会社なんて
数えるほどしかないと思うがね。

悪い会社ではないが、いい会社でもない。
そんな会社。

模擬派遣なんて
この業界元請クラスの会社以外は結構あるよ

富士ソフトの100万倍はマシな会社じゃないか？

旧NTS勢の退職ラッシュは、まだ止まらないの？

皆さん、ありがとう。
独立系なら客先常駐、ユーザ・メーカ系なら同じグループ会社に出張なんて、
よくあることだろうから、偽装でないのなら安心しました。
疑ってごめんなさい。
今選考中の他社が全滅したら、入ろうと思っています。

>>756
やめといた方がいいと思うよ・・・・
半年ごとに組織改変をくりかえしてる時点でマトモじゃないって。

ソランって残業をいくらしても、決まった時間でカットされるらしいですが、本当ですか？
忙しいプロジェクトで仕方なくてもカットですか？
使えないSEのせいで障害がでて、残業をいっぱいしてもカットですか？
カット分は何かに反映されるのでしょうか、それともサービス残業という賃金不払い？

来年度、受けてみようかと思っていたのですが、そのような話を聞いたもので心配になりました。
四季報みたかぎりは順調に見える会社みたいですが、どうなのでしょうか？
質問ばかりですみません。

自分は辞めようとしてるが入社志望の人もいるのか。
適当に働ければいいってのにはオススメ。
上昇志向の人は最初から目もくれないと思うが。

>>758
いちおう残業代は出る。

あまりおすすめでない

いちおう・・・？

ソランの人と1年ぐらい一緒に仕事したけど
悪く言えば確かに上昇志向というのは欠けるかも。
でもこの業界にありがちな勘違い満載の奴らはいなかったから
仕事はしやすかったよ。

奴隷のように扱われるのはこの業界
ソフトウェアベンダーと元請以外は
どこ行ってもそう大差はないから
ここだけじゃない

それが嫌なら他の業界を選択すべし

758に言って置くが

＞使えないSEのせいで

自分がなるかもしれないってことはお忘れなく

> 勘違い満載の奴らはいなかったから

旧NTS勢には多いかも。

タカハ〜シ！！

どういう勘違い？

おまえら爆笑。一体何歳だよ？

今年で17歳になります！

ここって結局どうなんだい

ここの地方採用で内定をもらったのですが、転勤もあるのでしょうか？
数ヶ月の出張や派遣ならまだ大丈夫なのですが、
地方採用やっているっていうことに惹かれて受けたので…。

転勤はあるぞ
俺は実家のオヤジが体を悪くしたので九州に戻してもらったけど、翌週からソラン福岡から派遣で元の東京の現場にお世話になった

>>771
ん？ソランに九州の支社or子会社ってあったっけ？
確か首都圏以外はあまり仕事無いから、
首都圏以外の人はよく首都圏に出稼ぎに来るとか誰かが言ってた気が

>769
IBMで有名になったね

あーあ明日からまた泉岳寺行くのかぁ　行きたくねぇなぁ
ヤルきもねぇし　

ソランから内定をもらい、今度内定者懇談会に行く事になりました。
予定にワークショップというのがあるのですがこれは具体的に何をするのでしょうか？
ワークショップに四時間も割いているのですが・・・・

UFOをやります

UFOを呼びます

みんなで輪になって儀式をするんだよ

この会社学内説明会で聞いたけど、
行きたかったなぁ。評判良くないし離職率高いからやめたけど。

この業界で評判が良くて離職率の低い会社が有ったら教えてほしい・・・

この会社がどうこうと言うより、この業界を避けた方がいいよね･･･。

この会社そんなに離職率高くないだろ。そこらのメーカー子会社
よりかはずっと低い数値だと思うのだが。

メー子を辞めちゃうなんてもったいないなー

つ http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20060510/237434/
ソランの2005年度決算は5期ぶりの増収増益、ネット銀行案件が急増


どうよ

4期って丸一年だよな
一年間ずっと赤字続きだったのか

赤字って頑張って働いたのに結局儲けにならなかったってことだよな
社員総出で無駄な労働してましたってことか

トラブル案件を大事に抱え込むのが大好きな会社だから

増収増益じゃないと赤字だと思う厨房がいますね

だがこの好景気といわれてる時に増収増益しないでいつするんだ？

増収も増益もしない会社だもん。
成長性ないよね、この会社。むしろ赤字案件をよく耳にします。
合併したてで、頭でっかちだから、儲けはエクセルの数字を眺めて、
ブツクサ言ってる上の人たちが辞めるまで待たないとね。

>>784
ネット銀行って？
生扉案件はどうなったの？

単純に人の人数が増えるか、一人当たりの単価が増えれば
売り上げ増えるんでしょ？この業界？

1年で4歳年をとる785

では、どうやって増やすか具体的な方法を提示してくれ、頼むから

書き漏らしたが、一人当たりの単価を、どう増やすかだ。

>>794
どう増やすんだ？

>>795
害虫投げまくり

またなんかトラブってないか？

>>795
スゴい肩書きを付けまくって客先に送り込め

ここまったりしててよさげだね
夢とか何とか今時微笑ましいじゃないか

千年王国ですから

カップラーメンにちんぽ入れてんじゃねえぞ永宗〜
カップラーメンにちんぽ入れてんじゃねえぞ永宗〜
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櫻本　って　グローバル・システム・クリエート（ｗ　の契約社員だってのよ（ｗ
櫻本　って　グローバル・システム・クリエート（ｗ　の契約社員だってのよ（ｗ
櫻本　って　グローバル・システム・クリエート（ｗ　の契約社員だってのよ（ｗ
櫻本　って　グローバル・システム・クリエート（ｗ　の契約社員だってのよ（ｗ
櫻本　って　グローバル・システム・クリエート（ｗ　の契約社員だってのよ（ｗ
それで、田中！　って書き込まれて、登場だって、　櫻本　を　解雇すれば
いいのよ　田中！　代表取締役社長 田中 寛利

http://www.gsc.co.jp/

契約社員　３０名　→　３名　そのうちの１人かよ　電話番（ｗ

うるさい！（P211018237163.ppp.prin.ne.jp,211.18.237.163,Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 6.0; Windows CE; SHARP/WS003SH; PPC; 480x640) Opera 8.50 [ja]
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無能なクセして勝手なことするなよ　ナガムネのくせに！！
無能なクセして勝手なことするなよ　ナガムネのくせに！！
無能なクセして勝手なことするなよ　ナガムネのくせに！！
無能なクセして勝手なことするなよ　ナガムネのくせに！！

スレが荒れているな・・・

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ボーナスっていつもらえるの？６月らしいというのは知ってるけど
合併で色々変わって良く解らん・・・
夏休みとリフレッシュ休暇はどう違う？
うーん・・・

夏休み、というものは存在しなくて
一年中いつでも好きなときにとれるのがリフレッシュ休暇。
夏休みとしてとりたければ夏にとれということだ。

なんか有給みたいだな。
じゃあ、有給のように消化しないで
消滅してしまうケースが続出しそうだな。

有給買い取ってくださいな

休めばいいじゃない

eo

○ＢＭの案件で働いてるしがないオペレータでーす。
最近僕たちの仕事をわかってないおじさんが上司になって
毎週説教ばかりで困ってます。
お願いだから変な人を上司にしないでください。

>>815
金融関係の話ですか？

明日はボーナスです。
久しぶりに大幅（でもないか・・・）ｕｐ。

さあみんな、ソランには明るい未来が待っている。
ボーナスはたくさんくれるし、環境に優しいし、社員にも優しいし
技術は一流だし、ビジネスも順調だし、可愛い子もたくさんいるし
一流企業だし、給料もいいし、他の企業から尊敬されて羨ましがられてるし
違法行為は一切昔から無いし、粉飾もないし、正直だし
なんてったって長野県にあるんだよ、世界一イイとこじゃん。
飯は旨いわ、物価は安いわ、人はみな親切だわ、気候は穏やかだわ
空気はきれいだわ、もう言うことないでしょー？
一生ついていきましょうソランに！

社員にボーナス支給する前に、
株主の配当金を上げてほしい。

>>818
社名がソランになってからずっと本社は三田なんだが。

>>819
高配当維持する以前に、社員に普通にボーナス払えよな

現場でどれだけ仕事ができるかどうかよりも
資格を持ってるかどうかが重視されちゃう会社です。
資格マニアは現場じゃ戦力になりません。

ここ読んで、わざわざ受付のお姉さん見に行ったけど普通じゃねーか！！

ここ読んでんなら、その受付のお姉さんはもういないことが書いてあったはずだが

だからぁ、その子はビルの○階で事務員してるんだよ。
回りの男たちがみんなで彼女を見て　ハアハア　してるんだよ。
ハアハア　ハアハアして　仕事にならないらしいよ。

でも仕事なんてしなくても、元受付嬢見ながら会社でボケーてしてるだけでいいんだから
ソランっていい会社だね。給料減らされても腰掛けじいさんが多いわけだわ。

あー読み飛ばしてたわー拝みたかったー
なんだかんだで、楽しそうな会社ね

お前らの事を、「カス」って言うのよ（ｗ

・・・・どこがどーたのしそーなんだ？

この会社の３０歳平均給料はいくらくらいですか？５００万は越えるよね？

いわゆる年齢給じゃないので３０歳でもピンキリ。
少なくとも給料が５００万なんて社員はいないだろう。
年収５００万ならともかく。

ムムム。
すいません、間違えました。給料じゃなくて年収です。
３０歳平均年収５００万いきますか？

本給だけで計算するなら無理なんじゃね？

なあ〜
このスレって愚痴スレ？
何を期待して書いてるのかな？
よくわからん
社員が文句言っているならすぐに辞めれば？
こんな所に書いてる暇あれば
下らない愚痴はもういいよ
まぁ愚痴しか言えない奴が書いてるから
批判しか言えないんだろうけど
愚痴言った奴
改善策言ってみ
どうせ言えないんだろ

改善策検討スレでないことだけは確かだ

>>832
そんなお前も２Ｃｈ見てる時点で同類だ。
愚痴と変わらんぞ。煽る暇あるなら、仕事しろや。

会社から書き込みしちゃ駄目だぞっ。

今時、会社のネットから書き込める訳ねぇだろが。

アベシとソランどっちがいいの？

Ｆ・○ネージってのが関連会社にあるんだけどマジでうざい。
不運なことにそこのおじさんが僕の上司になっちゃっいました。
能力ゼロなのに年上だからって課長になっちゃって・・・
そういうのも困るんだよね。
おめえもオペレータしかやったことないんだからＳＥずらすんなよ。
夜勤も休出も厭わず俺たちは頑張ってんだよ。
誰もお前なんか偉いと思ってねーぞ、Ｙのバーカ！

　

>838

君の文章の何処が俺にとって引っかかるのかはわからん。
しかしひとつだけ言える。


>>838　は　痛　々　し　い

昇格のシステム改善しないと数年後えらいことになりそうだよね。
数年後仕事回るのか？
給料安いし、ちゃんとしてる人は辞めてるか。

これからの人言っとくが給料安いぞ。
考えている人早めに行動起こせ手遅れになるぞ。

>>840
ｵﾏｴﾓﾅｰ

３等級まで上がって、そこでウダウダやってるのがお得な仕様です。

>>837
どっちも同じ。

おい！パンチ！残業カットするな

辞めるかなぁ〜。

>845
迷う必要なし！

新卒で入社したら後悔するかねここ

どこの事業部に配属されるかで運命が決まるんじゃない？

タカハ〜シ！！

うちの出入りのソランさんへ
ソラン切っていい？

お願いです。
使ってください（涙）

私もソランを使ったことありますが、
本当に使えませんね。
特に２次はひどい！
２時間休日出勤しただけでも
やれ、代休だ何だと
義務を遂行しないで権利ばかり主張する。
もちろん知人とかにも
アドバイスはするつもりです。
私が知ってるソラン人はそんなんばっか
ですが知らない人には一生懸命仕事する
人もいるかもしれません。そういう人は
このソラン、見切った方がいいかも。

切ればいいだろ。
文句言いながら使えない奴らに仕事与えるなよ。
人売りのこの業界でモノの価値が分かってる人間は多く無さそうだけどな。
一生懸命働いて、体を壊して、心を病んで、若さを失って、得るものは泡銭だけか？

>>852
私はソランの社員ですが、確かに、休日出勤や残業などをすると、
代休取れ！有休使うなら、残業時間から削れ！などと言われますよ。
確かに、多少の遅延で休日出勤をした場合に代休の主張をするのは、
一緒に仕事をしていくうえで面倒だと思います。
ですが、残業代を出してくれないし、残業＝休みに変えろという上の人たちの考えがある限り
そのような面度くさい状態はつづくと思います。

下の私としては代休なんていらないんで、残業・休日出た分、お金ほしいんですがね・・・。

合併合併でいらない・使えない上司もどきみたいな人たちが増えたんで、その人たちの給料を分けてほしいですよほんと・・・。

>>854
まあ、あべしと一緒だな。

まあ、部署によりけりだな。
漏れはマターリやってるよ。

可も無く不可も無い会社って感じ。
上昇志向があるなら、やめとくか踏み台にした方がいい。
安定志向ならそれほど悪い会社じゃないんじゃないかねえ。

>>856は部署どこ？

>>838
そのＦ・○ネージの社員だが、
マー確かにうちの会社はね…。使える人がいないって先輩言ってたし
てかあの社長が(ry

>>853
言わずとも切ったよ！
切るだけじゃわからねぇだろうから
書いてやったまでだ。
一生懸命働いてる人に悪いだろうが。
ソランの中にもいい人はいるのは
わかってる。
代休をとるなとは言わない。
休出した次の月曜から「やれ代休だ」と
言うなと言いたい。そんなすぐに代休とれるくらいだったら
逆に休出はしない。（ケースにもよるが）
これは２次ではなくそちらの課長クラスが
言ってあきれた件です。
私のとこではもう雇うことはないでしょう。
だから好き勝手に書いてます。
たまたま「ソランってクソの役にもたたない
会社があったな。なぁ〜んだスレたってんじゃねぇか！
一言書かなきゃな」と思って
貴重な時間を費やして書き込みしました。

ここも富士ソフトくせえ会社だな。

そういや、うちに宇宙事業部みたいのあったけど、あそこって何してんの？
表に派遣されっぱなしなんで、三田のビルにある部署っていまいちわからんので、誰か教えて。

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.,,l°　 .,√　 ﾞ!i,、　　.ﾟ┐　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 ,r″　　 ,こ　　　　　ﾚ　 .ll"　.,l ,l　　　　,,,,,,,,、.,,l
ぐ　　.,√　　　 ﾞ!i,、　　ﾞ'l�＝@　　　　　　　　　: : : : : : 　　　　　.,r″　　　　.ﾟ'r,,　　　 ┃　 ,ll　 ..l: 】　　　 ｀'=″　ﾞｙ
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　　.″　 　 　 　 　 ﾟ!i､ ,r° .l　　　　　　　　　　　　 : ┃　 ,,/゜　　 .,r°ﾟ''�＝@　 .ﾞ'┐ ｀'=x,　　　 ］　　ﾔ°　　.ﾟ'i､　,,i´,m, ﾞK
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ｀ﾟＶ″　　　　　 `='′　　　 il,,,,_ l′'h,_._,,r''″ ﾟ!i,,,/゜　ﾞ=,,,,,,,r″
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾞ”゜　　｀″　　　 .″　　

てか、役員バカ大杉

この会社ってＳＩでよく使われていたＮＴＳと合併したとこですかね。
ＮＴＳはひどい会社だったよ。ほんと

ﾋﾄﾞｲ会社って話はよく聞くんだけどさ、
ﾋﾄﾞｸ無い会社ってこの業界にあるのか？
俺はお目にかかったこと無いなぁ

というか、会社なんてヒドイ会社かもっとヒドイ会社の
２通りしかないと思うのだけどね。
ＮＴＳはどちらかと言えば前者だったと思うよ。
ソランになってからは後者に近づきつつあるが。

>>867
例えばどんなところ？

ヒドイ会社：NTS
もっとヒドイ会社：合併前のソラン

ばかだなお前は。
そうヒドイか教えろよ、って意味だぞ。

永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
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永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！

永宗って誰だよ？

ほす

>>859
そう、大きい会社でも駄目なとこは駄目！切って正解です。
あ、ちなみに私のとこでも使ってました。使える人使えない人が半々でやってきました。
それなりにやってくれたので、私はよかった方ですかね。
でも、今でも、営業さんからメールくる。

・新しいシステム構築のご提案
って、もういらないよ！！どうせ、差出人みてすぐ消しちゃうし。

でも
>>871とか>>862の書き込みをみていると、どんな社員レベルかわかっちゃうし、悲しくなりますね。
悲しいね、でも、がんばって。
どうせ、私のところでは使わないから。

ソランに偽装派遣してる人ｶﾜｲｿｽ。

>>874

おい！！

> >>871とか>>862の書き込みをみていると、どんな社員レベルかわかっちゃうし、悲しくなりますね。

マスチだろこれ。
気付けよな。

マスチってなに？

マルチだな
生暖かい目で見守ってくれ

こんなん見つけた

ttp://www.sekai.nu/channel/music/log/20060727023052/img/img2417.jpg

櫻本って、あの屁垂れの事？
櫻本って、あの屁垂れの事？
櫻本って、あの屁垂れの事？
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櫻本って、あの屁垂れの事？
櫻本って、あの屁垂れの事？

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誰にも相手されない永宗　それだけくだらない人間ってことだな　永宗ｗ
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誰にも相手されない永宗　それだけくだらない人間ってことだな　永宗ｗ
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誰にも相手されない永宗　それだけくだらない人間ってことだな　永宗ｗ
誰にも相手されない永宗　それだけくだらない人間ってことだな　永宗ｗ

それにしても某事業部の人材流出は止まらないな。
毎月２人ぐらい退職しているよ。異常だ。

様々な要因はあると思うけど、厳しいな。

漏れもそろそろ、潮時かな。
先は見えてるしな。

>885
どこ？

春に引越しのなかったトコじゃないの？

>>885
やめて正解かもしれないな。
合併合併でどうでもいい肩書き上司が増えるし、
子会社だった社員の質の悪い社員の多さといったら・・・・。
ま、ソランにも質の悪い上司や社員はいますけどね。
漏れも次の職場を考えるかな。

去年の秋に合併したとこに関しては
退職希望者は引き止めない方針みたいだよ

青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね
青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね
青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね
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青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね青木死ね

管理能力のない管理者の方々から順に処分すべきだろうに・・・
意味不明な肩書きぶら下げた管理職だけが残って社員いなくなっちゃうよ

必要としてるのは管理職だけなんじゃないか？
責任転嫁が上手い奴らばかり
そういうのが嫌いな社員はいくら能力があっても抜けていくだろ

>>891
大丈夫だよ、2007年問題あるみたく、あと４、５年すればやめてく管理職の人がたくさんいるから。
まあ、４，５年も待てないかもしれないけど。

４，５年先に会社が存続してる保証はない。
病んでるねぇ・・・この会社は。

ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺ
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄ ＿∧＿∧＿∧＿∧＿∧＿∧＿
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄ从　`ヾ/゛／'　　"＼' /".　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　|　
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊ≡≪≡ゞｼ彡 ∧＿∧ 〃ﾐ≡从≡=＜　ＫＥＬ森口の解雇　まだーーー！！！！！　 ＞
ｽｯﾄｺﾄﾞｯｺｲｽｺｺｺ'=巛≡从ミ.（・∀・# ）彡/ﾉ≡》〉≡.|＿　＿　 ＿　＿　＿　＿　＿＿＿|
ﾄﾞｯｺｲｼｮﾄﾞｽﾄﾞｽﾄﾞｽ=!|l|》ﾘｎl⌒!Ｉ⌒Ｉ⌒I⌒Iﾂ从=≡|l≫,ﾞ　　 ∨　 ∨　∨　∨　∨　∨　∨
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄ《l|!|!l!'~'⌒^⌒(⌒)⌒^~~~ヾ!|l!|l;"ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞl|l|（（　(〇)　））（（　(〇)　））|l|》;ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞ`へヾ―-―　　　 ―-―　.へヾｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ

http://www.nagamune.co.jp/
この程度のHPしか作れない、猿以下の知能しかない低脳コン猿永宗！（プププ
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同期が大卒ばかりだったので安心して入社しましたが･･･

少し上の世代になると無能な高卒専門卒があふれてるんですね。
がっかりです。ソランてDQN糞会社なんですね。もう辞めます。

た〜か〜は〜し　ハゲたな
なにしてるの？

ソランの皆様、毎日ご苦労様です。厳しい暑さのさなかですが、顧客のシステムの
保守・開発で頑張っておられることと思います。皆様にシステムの面倒を見て頂く
ことにより、今年のお盆休みも私は田舎に帰ることが出来ました。感謝しています。
お若い方が大勢いる会社ですから色々な考えの持ち主がいると思いますが、これか
らも顧客の視点に立って誇りを持って進んで下さい。感謝、感謝。

>>899
こいつ社長くさくないか？

実は儲かりすぎてウッシッシ。

>>900

>>899を嫌味と取らずに社長くさいとは・・・（苦笑）
何処まで学生気分で居る気なんだ？

>>899

サーバ室は寒い

>>903
ご意見ごもっともですが技術者の変わりは何時でも補充できます。
サーバーがダウンすると業務に支障があるので我慢して下さい。

ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺ
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄ ＿∧＿∧＿∧＿∧＿∧＿∧＿
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ﾄﾞｯｺｲｼｮﾄﾞｽﾄﾞｽﾄﾞｽ=!|l|》ﾘｎl⌒!Ｉ⌒Ｉ⌒I⌒Iﾂ从=≡|l≫,ﾞ　　 ∨　 ∨　∨　∨　∨　∨　∨
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄ《l|!|!l!'~'⌒^⌒(⌒)⌒^~~~ヾ!|l!|l;"ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞl|l|（（　(〇)　））（（　(〇)　））|l|》;ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞ`へヾ―-―　　　 ―-―　.へヾｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ

ソランの皆様、毎日ご苦労様です。私は社長ではありません。社長にはなりたいと
思っていますが、簡単ではないです。ある生保会社の情報子会社の者です。

田舎に帰っていました。２１日の月曜日からまた出勤です。田舎は山形です。山形
の日中は意外と暑く東京と大差ありません。夜は涼しくなりますが。今回、隣町で
加藤紘一さん事件がありビックリしました（散歩がてらに見てきました）。

サーバー室は寒いとのこと、ご自愛ください。技術は進歩しても「工業標準温度」
という２０℃は変化していませんね。メーカーＣＥは２４℃位でも大丈夫と言って
いますが、公式にしますとトラブル時の責任問題になってしまいます。従がって、
厚着をして下さい。クールビズのときにウオームビズですね。体調維持は自己管理
ですから、宜しくお願い致します。

ソランの技術者の代わりの方など、直ぐには見つかるはずがありません。大手の会
社の技術者に守られていて初めて、私のいる生保業界が安心していられるわけです。
今後ともどうぞ宜しくお願い申し上げます。

>>906
感謝されるのはありがたいが、無理な仕様変更押し付けたらすぐ逃げちゃうよ。。
単価さげたら逃げちゃうよ。
そういう会社だから。。

ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺ
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄ ＿∧＿∧＿∧＿∧＿∧＿∧＿
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ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊ≡≪≡ゞｼ彡 ∧＿∧ 〃ﾐ≡从≡=＜　ＫＥＬ森口の解雇　まだーーー！！！！！　 ＞
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ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄ《l|!|!l!'~'⌒^⌒(⌒)⌒^~~~ヾ!|l!|l;"ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ
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ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞ`へヾ―-―　　　 ―-―　.へヾｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ

ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄｽｺｺｺ
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ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄ从　`ヾ/゛／'　　"＼' /".　　　　|　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　|　
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊ≡≪≡ゞｼ彡 ∧＿∧ 〃ﾐ≡从≡=＜　ＫＥＬ大内の解雇　まだーーー！！！！！　 ＞
ｽｯﾄｺﾄﾞｯｺｲｽｺｺｺ'=巛≡从ミ.（・∀・# ）彡/ﾉ≡》〉≡.|＿　＿　 ＿　＿　＿　＿　＿＿＿|
ﾄﾞｯｺｲｼｮﾄﾞｽﾄﾞｽﾄﾞｽ=!|l|》ﾘｎl⌒!Ｉ⌒Ｉ⌒I⌒Iﾂ从=≡|l≫,ﾞ　　 ∨　 ∨　∨　∨　∨　∨　∨
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄ《l|!|!l!'~'⌒^⌒(⌒)⌒^~~~ヾ!|l!|l;"ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞl|l|（（　(〇)　））（（　(〇)　））|l|》;ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ
ｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞ`へヾ―-―　　　 ―-―　.へヾｽｺｺｺﾊﾞｼｯｽｺﾊﾞﾄﾞﾄﾞﾄﾞﾝｽｺﾊﾞﾝｽｺｽｺｺｺ

もう潮時だな。
儲かりもしないキツイだけの開発案件を取ろうとしてるし。
仕事で倒れるのも辞めて樹海行きも大差ないな。

取ってくる当人が現場に立たないんだから、
キツかろうがなんだろうがお構いなしでしょ。

>>885
毎月平均２人ペース、マジでやばいよね。
できない人に限って辞めないのがイタイ。

そうか、だからお前>>912は　まだ会社ヤメてないんだ

いや、そうでもない。
３０くらいまでの若い層はデキないのも着実に辞めてる。
２０代後半〜３０代の主力層は優秀どころが抜けていく。
４０代以上は・・・まぁ居座り続けるしかないやねぇ〜。

>912
首都圏？

新人はそれなりに採用してるようだから中抜けになるのかな。
これから中堅になっていく層は就職難組だっただろうから、転職くらい何とも思わないだろうね。
新人・若手を成長させることが必要だけど、この会社はどうなんだろう。。。
中期的には経営に重きを置くのが良いのだろうが、長期的には従業員に重きを置かないと中身がからっぽになるよ。いくらM&Aと言ってもね。
今の経営陣には理想的か。

ＴＢＳラジオで、生島ヒロシの声で
「ソラン！ＩＴソリューションはソラン！」と絶叫しているので記念真紀子。

新人の採用は今年度かなり控えたでしょ。
多分、数年は社員の数を減らしたいくらいなんじゃないかな？
タイムシェアを吸収して、いきなり1.5倍に膨れ上がっちゃったし。

新卒の採用数が多い割には新人に与えれる仕事がないなｗ
ただの人数稼ぎかと思ってしまう。

ついでにもってこの会社
女子社員が辞めたのにまた戻ってきたり
出入り激しいな

、、、櫻本　って　へ垂れの　櫻本かい　？？？？？
、、、櫻本　って　へ垂れの　櫻本かい　？？？？？
、、、櫻本　って　へ垂れの　櫻本かい　？？？？？
、、、櫻本　って　へ垂れの　櫻本かい　？？？？？
、、、櫻本　って　へ垂れの　櫻本かい　？？？？？
、、、櫻本　って　へ垂れの　櫻本かい　？？？？？

ソランといえばタカハ〜シって
東京？名古屋？大阪？九州？

あげ

ここを見ていると
君らの会社の内情がわかってうれしいよ。

もうおまいら絶対切る。きってやる。

いちいち宣言しなくて良いから、切れよ。
匿名掲示板で何ほざいてるんだか（笑）

てゆーか社内暑いな。
クールビズなんてやめちまえばいいのに

おまえらの給料が低いのは当り前。
おまえらがそうなったのは、おまえら自らがいままでやってきたことの結果だ。
結果には原因がある。

おまえらはＤＱＮな学校に通い、ＤＱＮな友人とつるみ、
ＤＱＮな思考で、ＤＱＮなことばかりやってきた。

その結果としておまえらは、いまの職に就いた。

永宗〜〜　ＩＴコンサルの経験無いのにコンサル名乗るな、詐欺師野郎！！バカ！！これで一ヶ月　１５０万円！
永宗〜〜　ＩＴコンサルの経験無いのにコンサル名乗るな、詐欺師野郎！！バカ！！これで一ヶ月　１５０万円！
永宗〜〜　ＩＴコンサルの経験無いのにコンサル名乗るな、詐欺師野郎！！バカ！！これで一ヶ月　１５０万円！
永宗〜〜　ＩＴコンサルの経験無いのにコンサル名乗るな、詐欺師野郎！！バカ！！これで一ヶ月　１５０万円！
永宗〜〜　ＩＴコンサルの経験無いのにコンサル名乗るな、詐欺師野郎！！バカ！！これで一ヶ月　１５０万円！

http://pc8.2ch.net/test/read.cgi/prog/1154801545/20-24n

20 ：仕様書無しさん ：2006/08/12(土) 12:24:34
ソランって必ずと言って良いほど他の会社の人間を偽装派遣で連れてくる。


24 ：仕様書無しさん ：2006/08/12(土) 13:56:46
>>20
漏れもソ○ンに来ています。
自社社員も協力会社の社員も、他の大手に送り込んでます。
大量に採用している割に社内は閑散としてますなｗ
上の人は電話でSEやPGの単価・契約の話ばかりｗ

外に対してこういう印象を与えてしまうと、安い人貸し会社としてしか使われないんだろうな。
そうではない部署もあるのだが社員の給料は変わらないし、もっと単価が安い人材を連れていったほうが儲かるという具合なんだろうが。
ただ、この会社に限らず開発案件で人力だけに頼るようじゃもうダメだろ。単価が倍だろうが、半分だろうがやることは同じだ。どこいっても優秀な人材なんて一握りだし、発注元にもそれなりの担当者を立てないと火を噴くしな。
この業界の異常な慣習から抜け出せるかどうかは会社の育て方しだい。このままならどうなるかは知れてるし。

>> 上の人は電話でSEやPGの単価・契約の話ばかりｗ

確かに大事な仕事の一つではあると思うんだけど、
これしかしてないって現実は、かなりヤバものを感じるよ。

> おまえらはＤＱＮな学校に通い、ＤＱＮな友人とつるみ、
> ＤＱＮな思考で、ＤＱＮなことばかりやってきた。
> その結果としておまえらは、いまの職に就いた。

就職難の時期にこの職を選んだのがＤＱＮ
今の新人は何で選んだんだろう？近くにいる新人は目的意識が希薄でプログラム組むのが嫌いと言ってる。こんな人材しか居なかったのか、人事が何考えてるか分からない。

>>931
>就職難の時期にこの職を選んだのがＤＱＮ
就職難の時期は、IT系だけが他の業種に比べてバブルだったからだよ

>今の新人は何で選んだんだろう？近くにいる新人は目的意識が希薄でプログラム組むのが嫌いと言ってる。
とりあえず特になりたい職種がなかったので適当に
仕事中にメッセンジャーいじって遊べるこの業界を選んだだけじゃない？

>>929
実際に人貸し会社なんだからしょうがないさ。
ソランはそういう会社。
大量にやってくる割には使える人がいなくて、
業務仕様の説明してても業務知識がないもんだから、さっぱりって顔されました。
少しはできる人を連れてくるかしてくれないと、困るよほんと。
うちは金融なんだけど、B/S　P/Lといった簿記的な話をしてもさっぱり・・・
話をきくと「今まで、流通やってたんで・・・」って言い訳ばかり・・。
だめだめですね・・・。

ほんとにだめで使えない会社なんだったら使うのやめなよ。
もうツブしちゃえばいいんだよ。

>大量にやってくる割には使える人がいなくて、

PJが火を噴いたんで「何でもいいから人を大量によこせ！」って言ったんじゃないのか？ｗ

逆に、今まで金融やってたのが流通に行ったら、業務知識が無いから使えない呼ばわりだろう

業務系の業界からIT業界に転職すると
痛いほどよくわかるｗ

やめます。
さようなら。

>>937　いつ？

PJTで居たけど使えなかったなあ…
「女の子は顔で取ってるだろ。」って感じだった。
職歴は俺より長いのに、業務知識も無いし、単体テストすら満足に出来ない。
何度説明しても反応は(　ﾟДﾟ)ﾎﾟｶｰﾝ

説明が悪いと俺が上司に怒られるわで最悪だった…
もう関わり無いから良いけどね。

PJTって何かとおもたよ
訛り？

ソランの女の子ってはっきり言ってブサイク！
性格的にもブサイク！
周りの人間はみな離れてく！
やがて女の子は一人ぼっちになってく！
しかしブサイクのため誰も手を差し伸べない！
当然俺も差し伸べない！
早く辞めることを祈っている！
またそうなるように接している！

…ホンマにソランの女は社会人としての常識がまったくないわ

ソランは協力企業の人間をソランの社員として請負先に送り出しているが、
そのほとんどが辞めている。人選能力がないのかなぁ。辞めて入って
辞めて入ってがこの一年で同じプロジェクトに対して5人ぐらい続いているよ。
今秋また新しい協力企業の人間がソランの社員として請負先に送り出されるが
何カ月続くことやら…。
また辞める人には冷たく「はい、さよなら」って感じ。歓迎会のときは
あんなに歓迎してくれたのに。

>>942

幼い頃に父が亡くなり、母は再婚もせずに俺を育ててくれた。
学もなく、技術もなかった母は、
個人商店の手伝いみたいな仕事で生計を立てていた。
それでも当時住んでいた土地は、まだ人情が残っていたので、
何とか母子二人で質素に暮らしていけた。
娯楽をする余裕なんてなく、日曜日は母の手作りの弁当を持って、
近所の河原とかに遊びに行っていた。
給料をもらった次の日曜日には、クリームパンとコーラを買ってくれた。

ある日、母が勤め先から愛・地球博のチケットを2枚もらってきた。
俺は生まれて初めての万博に興奮し、
母はいつもより少しだけ豪華な弁当を作ってくれた。
愛・地球博の会場に着き、チケットを見せて入ろうとすると、係員に止められた。
母がもらったのは割引券で、これでは入場できないと言われた。
帰りの電車賃くらいしか持っていなかった俺たちは、会場の周辺を夕方まで散歩した。
電車の中で無言の母に「楽しかったよ」と言ったら、
うつむいた母は「母ちゃん、入場チケットだと思った。バカでごめんね」と言って
少し涙をこぼした。

俺は母につらい思いをさせた貧乏と無学がとことん嫌になって、
一生懸命に勉強した。
親元を離れて新聞奨学生として大学まで進み、
いっぱしの社会人になり毎月少しばかりの仕送りもできた。
結婚もして、孫を見せてやることもできた。

そんな母が去年の暮れに病気で亡くなった。
死ぬ前に一度だけ目を覚まし、うわごとのように「愛・地球博、ごめんね」と言った。
俺は「楽しかったよ」と言おうとしたが、最後まで声にならなかった。

>>942の言ってることが
ソラン大阪のことだったら
心当たりありすぎるわｗ

>>941の言ってることは、
ソラン大阪では心当たりないから、
東京の話かな？

なぜなら大阪には
ブサイクな子がいないと思うから。

以上！

>>944
コピペだし時制がおかしいのも承知だが、
泣ける。
明日もソランでがんばります・・・

今日、がっくりなことが起きたので書き込んじゃいます
うちの仕様書WORDなんだけど、WORD使えませんって言われました。
でも、文章書き換えて保存して、ちょっと噴出しつけてコメント書いて・・って
作業はエクセルとかとおんなじなのに
ファイルを壊されました。本人「改ページが悪さしてます」って言い訳してるけど・・。
がっかりです。
壊されてもバックアップあるから良いんだけど、仕様書修正も頼みづらいよ、トホホ。

WORDすら使えない人がなぜSEに・・・

ところでさ、
ソランって仕様書はほとんどEXCELじゃないのか？
WORD使ってる部署もあるの？

>950

Lotus1-2-3です。

>949
ニホンゴデオーケィ

今一番やばい部署はどこですか

ＫＥＬ経由の櫻本？　あいつ、自筆の時は、桜本って書くんだよｗ　ばっかだねｗ
ＫＥＬ経由の櫻本？　あいつ、自筆の時は、桜本って書くんだよｗ　ばっかだねｗ
ＫＥＬ経由の櫻本？　あいつ、自筆の時は、桜本って書くんだよｗ　ばっかだねｗ
ＫＥＬ経由の櫻本？　あいつ、自筆の時は、桜本って書くんだよｗ　ばっかだねｗ
ＫＥＬ経由の櫻本？　あいつ、自筆の時は、桜本って書くんだよｗ　ばっかだねｗ
ＫＥＬ経由の櫻本？　あいつ、自筆の時は、桜本って書くんだよｗ　ばっかだねｗ
ＫＥＬ経由の櫻本？　あいつ、自筆の時は、桜本って書くんだよｗ　ばっかだねｗ
ＫＥＬ経由の櫻本？　あいつ、自筆の時は、桜本って書くんだよｗ　ばっかだねｗ
ＫＥＬ経由の櫻本？　あいつ、自筆の時は、桜本って書くんだよｗ　ばっかだねｗ

一番やばい部署＝残業の少ない部署＝定時で帰る人の多い部署

>955
残業は少ないほうがいいんじゃね？

要するに、奴隷労働制度。下記の経団連の資料を見れば明らか。

年収400万で誰でも無制限長時間労働。
しかも、裁量制と言いつつ、休むのは許されない。

http://www.keidanren.or.jp/japanese/policy/2005/042.html
(１) 現行の専門業務型裁量労働制の対象業務に従事する者
現行の専門業務型裁量労働制の対象業務(新商品等の研究開発、情報処理システムの
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
分析設計等)に従事する労働者については、その年収の多寡にかかわらず、
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
ホワイトカラ−エグゼンプション制度を適用する。
12
(２) 現行の専門業務型裁量労働制の対象業務以外の業務に従事する者現行の専門業務型
裁量労働制の対象業務以外の業務に従事する労働者については、下記の�@及び�Aの要件を
充足する場合に限り、ホワイトカラーエグゼンプション制度を適用する。

�A 賃金要件

（�A）当該年における年収の額が400 万円（又は全労働者の平均給与所得）以上であること。
　　　　　　　　　　　　　~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

２ 効果
労働時間、休憩、休日及び深夜業に係る規制の適用除外とする。~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

４ その他
ホワイトカラーエグゼンプション制度の適用対象者に対して、就業規則等に出退勤時刻の定めをしてもよいが、
労働時間の管理は行わず、「遅刻」「早退」「休憩時間」についての賃金控除は行わない
（ただし、「欠勤」については賃金を控除する）。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

>>950
うちはソランではないのですよ。
ソランさんにシステム開発依頼をしているんです。
ソランさんの前に作ってもらったシステムのLVアップをお願いしてるのですが、
当時の仕様書がWORDでできていたので、WORDでお願いしたのですが、あんな有様でした。。

あと面談したときとスキルが違うのは気のせい？
面談したときは、出来ます！勉強しておきます！って言ってたのに。
いざ採用したら、出来ないんだもん、勉強してないんだもん。
面談のときは正直に頼みます。

ココで言われても「はぁ、そうですか。ハズレでしたね。」としか。

こんな場末で愚痴るより直接言った方が良いと思うよ。

ソランは大手だからスキルの偽装・偽造はしないと思っていたけど
客先に面接に行かせるときは結構偽ってんだねｗ

新卒の新人を経験者として送り込んだり、おかしくないか！？

>>955-956
残業は美徳、と刷り込まれた会社なのですね

>>961
残業代出す余裕がないほど、儲かってない部署なら
基本定時で帰らせるでしょ。

漏れが以前、他社に新卒入社した時は、
赤字の部署だったから、残業は絶対に禁止条例が出ていた。
残業代の出ない会社ならそんなことないだろうけど。

要するに、奴隷労働制度。下記の経団連の資料を見れば明らか。

年収400万で誰でも無制限長時間労働。
しかも、裁量制と言いつつ、休むのは許されない。

http://www.keidanren.or.jp/japanese/policy/2005/042.html
(１) 現行の専門業務型裁量労働制の対象業務に従事する者
現行の専門業務型裁量労働制の対象業務(新商品等の研究開発、情報処理システムの
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
分析設計等)に従事する労働者については、その年収の多寡にかかわらず、
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
ホワイトカラ−エグゼンプション制度を適用する。
12
(２) 現行の専門業務型裁量労働制の対象業務以外の業務に従事する者現行の専門業務型
裁量労働制の対象業務以外の業務に従事する労働者については、下記の�@及び�Aの要件を
充足する場合に限り、ホワイトカラーエグゼンプション制度を適用する。

�A 賃金要件

（�A）当該年における年収の額が400 万円（又は全労働者の平均給与所得）以上であること。
　　　　　　　　　　　　　~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

２ 効果
労働時間、休憩、休日及び深夜業に係る規制の適用除外とする。~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

４ その他
ホワイトカラーエグゼンプション制度の適用対象者に対して、就業規則等に出退勤時刻の定めをしてもよいが、
労働時間の管理は行わず、「遅刻」「早退」「休憩時間」についての賃金控除は行わない
（ただし、「欠勤」については賃金を控除する）。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

>>944
それでソランに就職したの？
本当に親不孝だね！

ソランに入りたくて入ったわけではない社員の占有率ってどのくらい？
もしかして半分くらいはそうなんじゃない？

独立系大手で、黒い噂のないのはソランぐらいでしょ。
希望して入った人多いんじゃないの？

大手は会社の取り分（利益）が多い分、
社員への還元（給料）が少ない気がする。
いいのは福利厚生だけ。

たかは〜しは少ない給与を女子社員との性交手当てで補っている
だからあんなに急にハゲた

>>967
どこの部署のタカハ〜シなのか教えてください

本社の近くの「笑笑」いけば、元受付嬢のあの娘に会えるよ。
みんなで月曜〜水曜の定時後は集合すべし！！！！

彼女への発射準備はいいか！！！

特に水曜は本社は定時間だから、客先常駐のみんなもイこうぜ。

本社周辺の飲み屋なんかたかがしれてるし、
みんな、1週間分溜め込んで、、笑顔の天使に発射せよ！！！！！

で、
タカハ〜シ
って東京の人？

喫煙者の呼気（息）は環境汚染基準を超えているので、毎日吸い込んでいると非常に危険です。
会社で喫煙者の向かい側や両隣に座ってる人は、喫煙者の呼気（息）を毎日吸い込むことになるので非常に危険です。
学校の先生が喫煙者の場合は、前の方に座ってる子供も非常に危険です。

http://blog.with2.net/link.php?204611

たかは〜しは関西です
あまり話すと私の素性がバレちゃいますが、10年目です
ちなみに私は新入社員時にテニスに行って、ロッカールームで後ろからやられました

>>974
あなたそんなこと書くと
本人にばれちゃうよ？

職場で気まずくならない？

>>967
てゆうかソランで勤続10年目なら
給料多いでしょ。

975　数年前に寿退職しました
最後にお祝いの言葉でも掛けてくれるかと思いましたが、｢これで迷宮入りやな｣と笑いながら言われたのが忘れられません

ソランの女子社員って寿退職が非常に多いね。
やっぱ男の多い職場だと結婚相手が見つかりやすいのかな？

>ロッカールームで後ろからやられました

バックからso newですか？
反らんってセクハラ多いの？

やられた、っていうより、やってもらった、んでしょ？
手当てまで払ってるらしいから。

どの部署のたかは〜し？
同じ苗字多そうだから検討つかん。