日野自動車　正社員専用スレ　01

【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す　銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額（3000万円が妥当）の口止め料を支払い
隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
（※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。）

”企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である”

事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

求人広告・サイトの違法性
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A

オフショアの違法性
http://ja.wikipedia.org/wiki/オフショアリング#日本の法律上の取扱い

期間の俺に文句ある？

駅前除雪してくださいよ

バイトしたら会社に分かるかな？
住民税の金額を人事が一人一人細かく見てるかどうかだと思うけど。。。

誰かしゃぶらせて！

期間工の新しいやつ仕事遅いんだよ
昨日さすがに怒鳴った
一週間たってるのに何故ラインに乗れないんだよ

↑
うっせーよ！まだ慣れないんだからしょーがねーだろ！そもそも教え方が下手なんだよ〇〇！！
くたばれ！

社員誰がやってもタクト内で終われる仕事を一週間かけても出来ないなんてそんなやつは頭悪すぎ
工長からも来週怒鳴ってもらうつもり
早く辞めさせろと職長からも言われるだろうしここは追い込むしかねーよな

日野の開発部隊に転職を考えております。
日野ってどんな会社なの？

オマエは俺に穴を差し出さなければ入社は出来ない。

みんなでおしりの穴でズボズボくちょくちょアナルエッチしよーぜ！！ハァハァ気持ちよくイッちゃおうぜ！

俺のフェラは好評だぞ！


第２では何人かクセになって俺に迫ってくるが、穴でも楽しもうぜ！

おちんぽーしゃぶしゃぶしてもらいたい
ハアハアしたい
汁ぶっかけっこしたいね！

おちんぽーしゃぶしゃぶ

オマエラは俺に穴を差し出せ！

俺の口にたっぷりザーメンだしたい奴いるか？

三重日野加藤氏ね

三重日野加藤嘘しかつかない禿です

【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す　銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接（偽装請負）の犯罪に憤りをもつ派遣社員、非正規労働者、失業者が
比較的警備の薄い厚労省、労働局、 労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性
を考えてみた。
事前面接中（指揮命令中）に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。 派遣社員の事前面接（指揮命令）は違法であり、事前面接中（指揮命令中）に派遣社員（請負労働者）が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性 が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
（影響を考慮すれば3000万円以上が妥当）を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官・指揮命令者の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
は降格・減給などの奴隷的待遇を一生耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
※非力な女性でも防犯スプレーとスタンガンで社員の抵抗を事前に抑止して小指の切断ができる可能性がある。

非正規の奴隷的待遇は、共産・民主党を支援してきた労働組合が
構成員である大企業の正社員の雇用や、給与水準をまもるための正社員保護主義の結果である。非正規や下請け正社員はその犠牲であり受給調整弁として中間搾取等をされたり労働者の権利を剥奪された。正社員の解雇ルールが立法化されれば、大企業も正社員
を増員し、違法な中間搾取、雇用・契約止めの脅し、理不尽な待遇、差別をする要因が排除されるが、これを労働組合は派遣・非正規を
犠牲にし正社員の給与水準を高くするため徹底して反対している。このため非正規
労働者が労働組合、民主党や「連合」の襲撃をする余地がある。

正社員のくせに期間工より無能とか恥ずかしくないの？

期間工だけど、文句ある？

そういや千葉だか茨城？へ移動するらしいが何年後？
向こうの日野自動車社内に協力部品会社設置する話も聞いているが実際どうなの？
エロい人教えてくれませんかね

132だけどレスくれ・・・

期間工だけど、解らないことあるなら俺に任せろ！

ケツが痛いで、明日休むわ。

先日、二回目になるが例の浮浪者の親父と川原の土手でひさしぶりに会ったんや。
高架の下で道路からは見えないとこなんで、
2人で真っ裸になりちんぽを舐めあってからわしが持って来た、
いちぢく浣腸をお互いに入れあったんや。
しばらく我慢していたら2人とも腹がぐるぐると言い出して６９になり
お互いにけつの穴を舐めあっていたんだが、
わしもおっさんも我慢の限界が近づいているみたいで、
けつの穴がひくひくして来たんや。おっさんがわしのちんぽを舐めながら　
ああ＾〜もう糞が出るう〜〜と言うまもなく、わしの顔にどば〜っと糞が流れこんできた、
それと同時にわしもおっさんの口と顔に糞を思い切りひりだしてやったよ。
もう顔中に糞まみれや。お互いに糞を塗りあいながら
体中にぬってからわしがおっさんのけつにもう一発浣腸してから
糞まみれのちんぽを押し込みながら腰を使い糞を手ですくいとり、口の中に押し込むと舐めているんや。
お互いに小便をかけあったり糞を何回もぬりあい楽しんだよ。
最後は６９のままお互いの口に射精したんや。
3人や4人で糞まみれでやりたいぜ。おっさんも糞遊びが好きみたいじゃ。
わしは163*90*53、おっさんは、165*75*60や一緒に糞まみれになりたいやつ連絡くれよ。
お呼びが掛かればどこでもいけるで。
はよう糞まみれになろうぜ。

WEB情報資産の研究ブログより引用
ひろゆき氏が書類送検された事について−解明されない2ちゃんねるの謎

・2ちゃんねるのプロ固定・プロサクラ

２ちゃんねるには、プロ固定・プロサクラと言われる「専業の煽り屋」が
存在しているとされています。できる限り話題を煽って、自作自演を繰り返す事によって、
スレッドを引き伸ばして成功報酬を得るというものです。
1人書き込むごとに0.1円−10円ぐらいのお金が入り、
スレッドが伸びるごとにお金が入るシステムになっているとされています。

なんだここの従業員達はガチフォモが多いのか。
俺もここの従業員だったら混ぜて欲しかった。
チン薔薇ごっこなら、負けないぜ！
あ、先週fjのブラックカラーパッケージを寺で契約したので、ライン作業者の兄弟よろしく頼む。

>132 今更だけど来年の8月頃から順次移動していくといわれてる

(´∀｀∩)↑age↑

来年8月かー。
家買った奴等最悪だな
部品供給してる関連会社どうなるんだろ
事務のみの本社のみって形になると思うが

お尻の盗撮お願いします
俺は勇気なく盗撮出来なかった。
日野ガールはやたらと腰付き丸いんだよ
お尻だけツンって横に出てる
勃起してしまったorz

Ｈiｎｏ人事Ｋｕｓｏ人事

女に頼むより、俺が気持ちよくしてやるぜ！

なざいくの？

Ｈiｎｏ人事Ｋｕｓｏ人事

悪い職場はいつか無くなるよ。

日野なんかろくな社員おらんなー

Ｋｕｓｏ人事だから･･･
殆どＫｕｓｏしか残らない。

ハイブリッドの開発はクソ

http://www.maroon.dti.ne.jp/knight999/hino-ol.htm

《閲覧注意》復讐のため子供を失う感情を体験させてやる
http://m.youtube.com/watch?v=s0UJvUeItpY

Ｈｉｎｏ人事Ｋｕｓｏ人事

羽村工場はずっと残るのですか
北関東には行きたくないのですが、受けようか悩んでます

>>153
東京オリンピックの頃には無くなってんじゃね？
古河への設備投資もあって、羽村は設備や建屋がボロなのに修繕する気無いし

日野工場にいたが現場も事務も糞だったぞ。いじめも凄いしカスみたいな奴しかいなかった。新人来たら生け贄がきたとかほざいてる糞とか居るし、まじカスしか残ってない。

ち〇みちゃん可愛いなぁ(^^)

日野工場にいたが現場も事務も糞だったぞ。いじめも凄いしカスみたいな奴しかいなかった。新人来たら生け贄がきたとかほざいてる糞とか居るし、まじカスしか残ってない。

実力を認めない会社がＨｉｎｏであり、Ｈｉｎｏ社員であ〜る！
だから何年経っても進歩しないのであ〜る！！

品質管理は仕事の出来無い連中の集まりみたいな部署だな！

楽したいなら指導員になれや平共