おまいらが食らった人事異動

自分の会社はサービス関連(派遣会社では無い)ですが、
製造業の客先へ異動(出向？正確には派遣契約だと思われる)命じられました。
そこでは事務員20名ほどの管理者として、肩書も付きました。
しかし、当然ですが製造の経験は全く無く、
事務員や現場などからの様々な相談や客先からのクレームにどうやって対処すれば良いのか解らず。

鬱になりそうです。

それは、100％派遣です。

会社は、派遣先から派遣費用を貰って儲けてます。

気休めに、20名の管理させてますが、
派遣先では、派遣先の社員から管理されてますから、意味が無い。

間違いなくドキュソ会社です

>>102
101です
私も派遣だと思います。
そこの部署でいきなり管理職として働けということが気に入らない。
未経験の管理者など部下から見ればクズですから。
前と部署でも数名の部下を抱えていましたが、
畑違い業種を任せられて困惑困しています。
直属の部下は20人ですが、現場も含めると70名位が所属しているし。

>>102
101です
私も派遣だと思っています。
そこの部署でいきなり管理職として働けということが気に入らない。
未経験の管理者など、部下から見ればクズですから。
前と部署でも数名の部下を抱えていましたが、
畑違い業種を任せられて困惑しています。
直属の部下は20人ですが、現場も含めると70名位が所属しているし。