デンタルサポート
内部極秘文書公開
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レセプト算定について
日々の診療お疲れ様です。
平成１８年４月の保険点数改正に伴い、各ドクターの平均点数が減少し、各法人も収益に大きく影響しております。つきましては以下の様に実施しますので、ご確認の程よろしくお願いします。
日々の診療お疲れ様です。
平成１８年４月の保険点数改正に伴い、各ドクターの平均点数が減少し、各法人も収益に大きく影響しております。つきましては以下の様に実施しますので、ご確認の程よろしくお願いします。
対策
訪問に関しては、①訪問衛生指導や訪問口腔指導料の算定もれをしないようにする。
②タービン。エンジン加算の算定ができるときは必ず算定する。また、算定の上手な先生がよくされていることですが、
③ＣＲなどで多数歯にする場合、１度に行うとその１回しか算定できませんが、２，３回に分けて算定をすれば、
その分タービン加算を算定できるので、何度かに分けて算定するとなど、タービン、エンジンの加算点数を上手に算定することで、
一定の点数を確保することが可能となります。
今後はすべてのドクターに治療型診療に移行していただく必要があります。以下略・・・
訪問に関しては、①訪問衛生指導や訪問口腔指導料の算定もれをしないようにする。
②タービン。エンジン加算の算定ができるときは必ず算定する。また、算定の上手な先生がよくされていることですが、
③ＣＲなどで多数歯にする場合、１度に行うとその１回しか算定できませんが、２，３回に分けて算定をすれば、
その分タービン加算を算定できるので、何度かに分けて算定するとなど、タービン、エンジンの加算点数を上手に算定することで、
一定の点数を確保することが可能となります。
今後はすべてのドクターに治療型診療に移行していただく必要があります。以下略・・・
ガイドライン
グループとしては、訪問平均点数１，１００点をボーダーラインとして考えていきます。
今後は、医療法人及び各医院の収支状況が、ダイレクトに各医院毎の
ドクター・歯科衛生士・スタッフの給与に反映される賃金体系に移行いたします。
各医院の勤務医の先生は、院長の管理のもとで点数算定方法を再確認し、
平均点数が１、１００点となるようにしてください。
また、院長はカルテチェックと勤務医の指導が院長業務であることをご確認いただくとともに、医院収支の改善策として本日より実施いただきたくお願いします。
グループとしては、訪問平均点数１，１００点をボーダーラインとして考えていきます。
今後は、医療法人及び各医院の収支状況が、ダイレクトに各医院毎の
ドクター・歯科衛生士・スタッフの給与に反映される賃金体系に移行いたします。
各医院の勤務医の先生は、院長の管理のもとで点数算定方法を再確認し、
平均点数が１、１００点となるようにしてください。
また、院長はカルテチェックと勤務医の指導が院長業務であることをご確認いただくとともに、医院収支の改善策として本日より実施いただきたくお願いします。
age
6 ：卵の名無しさん：2007/10/25(木) 11:29:19 ID:ffyT8sLi0
本日より実施いたします。
age
8 ：卵の名無しさん：2007/10/29(月) 19:27:05 ID:SKzLlLFo0
個別指導や監査がよく入っているところですよね？
そこの勤務医の場合、個別指導や監査で責任問わされる？
別のグループで元勤務医が雇い主を訴えたケースがあったが
何が原因だったのだろう？
別のグループで元勤務医が雇い主を訴えたケースがあったが
何が原因だったのだろう？
↑責任とらされそうになったよ
11 ：卵の名無しさん：2007/10/31(水) 04:33:44 ID:KJF0MmdB0
月の診療点数が一定以上いかないDrはクビ！
真っ当に治療して、真っ当にレセ打ってるDrほど点数が伸びない。
これじゃ、やってられんだろ。
一方で、やってもいない治療をさもやりましたとカルテに打ち込んで何万点も稼ぐDrも居る。
カルテの開示を求められたところで、素人には分からないもんな。
でも、同業者が見れば、その巧妙さは一発で見抜けるんだぜ。
どうせ、点数乗せるところは決まってるんだから。
真っ当に治療して、真っ当にレセ打ってるDrほど点数が伸びない。
これじゃ、やってられんだろ。
一方で、やってもいない治療をさもやりましたとカルテに打ち込んで何万点も稼ぐDrも居る。
カルテの開示を求められたところで、素人には分からないもんな。
でも、同業者が見れば、その巧妙さは一発で見抜けるんだぜ。
どうせ、点数乗せるところは決まってるんだから。
12 ：卵の名無しさん：2007/11/09(金) 16:05:29 ID:vHP9kZyv0
小泉みたいないい加減な奴、世の中ではじめて出会った。こいつに無茶苦茶にされるよ・・・
ただ勢いだけのかっこつけるだけの思考が全くない奴・・・
こいつも創価学会なのかな・・・ほんとに何もかも適当なんだからね・・・市ねばいいのに
いい加減 小泉
ただ勢いだけのかっこつけるだけの思考が全くない奴・・・
こいつも創価学会なのかな・・・ほんとに何もかも適当なんだからね・・・市ねばいいのに
いい加減 小泉
ザ・削除依頼代行スレ
http://etc6.2ch.net/test/read.cgi/qa/1190023410/558
558 名前：ひよこ名無しさん[] 投稿日：2007/11/16(金) 16:48:06 ID:vdu4QOyK0
【依頼に関してのコメントなど】削除宜しくお願いします。
---------------------------------------------------------------------------
【対象掲示板名】 病院・医者版
【対象掲示板アドレス】 http://society6.2ch.net/hosp/
【スレッド名】 デンタルサポート
【削除対象アドレス※】 http://society6.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1193180421/1-100
【削除理由※】 個人名が掲載されているため
【詳細・その他】
http://etc6.2ch.net/test/read.cgi/qa/1190023410/558
558 名前：ひよこ名無しさん[] 投稿日：2007/11/16(金) 16:48:06 ID:vdu4QOyK0
【依頼に関してのコメントなど】削除宜しくお願いします。
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【対象掲示板名】 病院・医者版
【対象掲示板アドレス】 http://society6.2ch.net/hosp/
【スレッド名】 デンタルサポート
【削除対象アドレス※】 http://society6.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1193180421/1-100
【削除理由※】 個人名が掲載されているため
【詳細・その他】
コーポレートスタッフ部門 管掌取締役 経営企画部長 兼管理部長
中原 誠 昭和37年12月17日生
昭和62年03月 大阪市立大学商学部卒
昭和62年04月 山一證券株式会社入社
平成10年03月 医療法人社団郁栄会（事務長）
平成10年06月 株式会社アイ・ケー・コーポレション（現当社）入社
平成10年12月 当社取締役就任
平成11年04月 みずほインベスターズ証券入社
平成16年09月 当社入社 経営企画部長
平成17年03月 当社 取締役就任（現任）
平成17年10月 株式会社三上歯科商店 非常勤取締役就任
平成19年04月 株式会社三上歯科商店 代表取締役就任（現任）
▲役員一覧へ
業務執行部門 管掌取締役
西山 佳秀 昭和45年7月2日生
平成11年03月 東京医科歯科大学歯学部卒業
平成16年07月 医療法人社団郁栄会 非常勤
平成17年03月 東京医科歯科大学大学院卒業
平成17年04月 目白歯科室 勤務
平成17年09月 医療法人社団郁栄会 ピア・デンタルクリニック 勤務
平成17年11月 当社入社
平成18年06月 当社取締役就任(現任)
平成19年06月 株式会社三上歯科商店 非常勤取締役就任（現任）
中原 誠 昭和37年12月17日生
昭和62年03月 大阪市立大学商学部卒
昭和62年04月 山一證券株式会社入社
平成10年03月 医療法人社団郁栄会（事務長）
平成10年06月 株式会社アイ・ケー・コーポレション（現当社）入社
平成10年12月 当社取締役就任
平成11年04月 みずほインベスターズ証券入社
平成16年09月 当社入社 経営企画部長
平成17年03月 当社 取締役就任（現任）
平成17年10月 株式会社三上歯科商店 非常勤取締役就任
平成19年04月 株式会社三上歯科商店 代表取締役就任（現任）
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業務執行部門 管掌取締役
西山 佳秀 昭和45年7月2日生
平成11年03月 東京医科歯科大学歯学部卒業
平成16年07月 医療法人社団郁栄会 非常勤
平成17年03月 東京医科歯科大学大学院卒業
平成17年04月 目白歯科室 勤務
平成17年09月 医療法人社団郁栄会 ピア・デンタルクリニック 勤務
平成17年11月 当社入社
平成18年06月 当社取締役就任(現任)
平成19年06月 株式会社三上歯科商店 非常勤取締役就任（現任）
16 ：卵を食べる鶏：2007/11/24(土) 20:53:52 ID:WXuW9ElY0
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