生意気な研修医のしごき方

>>137
一緒にやりたい奴と医局とか病院内にとっての有益な人間は別モノだよ。
一緒にやりたい奴ってのは、個人的な好き嫌いに支配される場合が多いので
2ヶ月弱のローテーションじゃわからないことも多いと思う。
私は新人だったら誰でも自分より有能になる可能性が高いと思うことにしてる。
できる奴にはより気を使うよ、嘘教えるとこっちは忘れても、向こうは一生
覚えてるだろうからね。
勧誘は呑んでる時とかに全員に通り一遍にやる。
いかにも出来そうな奴ばかり勧誘すると感じ悪いからね。

とにかく、自分が転勤しても診療体制、教育体制が円滑に進むシステム作り
をまず心がけること。自分のカラーなんてのは二の次三の次。
ローテーターが、ポリクリの学生並みに当てにならなくて、お客さんだとい
うのは、公人として考えた結論。

保守age

ひとしきり下級生を説教して、こちらの溜飲が下がったら、以下の文句で会話を終了します。

・これは、おまえのためを思っていってるんだ
・そんなことをすると、みんながいやな気分になるじゃないか
・君に説教するだなんて、僕だってつらいよ
・何が悪かったのか、自分の胸に手を当ててよく考えてごらん
・自分が患者さんだったら、どんな気がする?
・君には、なんていうか”やさしさ”が感じられないんだよね

>>8の作者、コンテンツ増やしやがった…。何考えてんだか。

>>141
見れないでつよ

>>142 ほいっ

　研修医を傷つける簡単な50の方法
http://medtoolz.s21.xrea.com/omake/sinjin/sinjin.html

「やってみせ、言って聞かせて、やらせてみ
　誉めてやらねば、ひとは動かじ」
　と、医局のＰＣのスクリーンセーバーにでるようにした。
「スタッフへのあてつけか？」
と医局長にいわれた。
「いえ、自分の、研修医に対する心構えです」
と答えておいた。
　しかし、研修医のみならず、実験助手・医局秘書も、医局長に対する明白な当てつけである、と理解していた。

http://homepage2.nifty.com/rohizuka/ka/pa_003_a.htm
研修医のしごき方パート２！

>>145

踏むな。ぶらくらだぁ！！！！

>>145

怖い大きい目の人形が怖いです。
ドキッとするＨな画像を期待してたのになあ

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何かしてくれるのかなぁ・・

普通につかずはなれずで指導すれば良いではないか

うちは内科と外科の研修医が給料が高い（多分５０はくだらないはず）
という理由だけでＴ大からきてるけど。
特に無いかの研修医がひどいね。
半年もしないうちに何でも出来る様な気になってすっかりため口だよ。
朝っから漫画本、ながーい昼休みの後はおやつ、夕方4時まえには漫画本だよ。
オー便は自分が仕事をしていてもなんにもいわないようだし、
どうなってるのかと思うよ。
他科から見ててもチョーむかつく。

>>151
それは素晴らしい
将来のライバルが又減ったね

昨日も生意気なＪＯＹ研修医を
ベッドでしごいていました

むしろJOY研修医にシゴイテ欲しい。

京大整形外科で研修するとコンピューター打ちばかりやらされる。
これは処方箋を書くよりもはるかにしんどい仕事だ。
実はこのように単純作業をさせるのが一番むごいしごき方なのだ。

>155
何のコンピュータ打ち？
オーダリングの打ち込みなら、整形は処方や検査が少ない分
まだましなほうじゃないかな

チーム内のコミュニケーションを破壊することは、簡単です。
下級生同士が教えあいをしているときに、
・ふーん、そうなんだ…
・勉強になったよ…
・おまえら、ずいぶん暇そうだね…
・そんな暇あったら、患者さんの枕もとにでも行ったら?
などと突っ込むだけでも、チームの和は簡単に崩れます。
下級生はお互いのコミュニケーションをとる気力を奪われ、
上司に意見を述べることなどなくなります。
http://medtoolz.s21.xrea.com/omake/error/node15.html

それ全部言われたことある。
直後に一同ばらばらになり、病棟に走る者やら文献読み出す者やら。
その後も研修医同士仲は良かったけど（w

>>157
それ書いてる人、研修医たちに裏で自分の人格について色々言われたり、
その噂が同僚や自分の上司の耳に入ることは想定してなさそうですね。
うちの医局にもそういうタイプの人いますが、あちこちに噂が飛び火してますよ。

いびるより甘やかす
これ最強

甘やかされて１０年過ぎるともう修正不能。
裸の王様。
かわいそうな人生。

>>161
実際そんな医師いるんですか？

>>162 いるよ、おいらの上司。
気にくわないと患者さんを怒鳴ったり
職員のプライベートを漏らしてネタにしたりする。
で手術させると無茶苦茶、もう見てらんないくらい。
怒らせるとやっかいだから誰も注意しない、部長でさえ。
４０半ばだからもう終わってると思う。

クズ研修医って上から睨まれたらおーわーりー

研修医を傷つける簡単な50の方法が
医歯薬板の阪大スレッドでみごとに

ロンダを傷つける簡単な50の方法に生まれ変わりますた。

>>164
自分のことかい？

>>165
結局あのページは阪大の内科だったのですか?

実践あるのみ
結果報告乞うご期待！

>>167
んだよ。

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ちょっと実験してみたい気もするな（w

相手にするなよ
学生あがりの鼻垂れなんか放っておけ

たった今当直室で生意気ＪＯＹをしごいてきました

医者って世間知らずだな。。。。

研修医でも患者さんの前では医者らしい顔をしないと
いけないにきまってんじゃん。

いじめてもいいけど、いじめたら自分の評価がさがるよ。
ケツのあなのちっちぇぇやつってみ〜んなに思われるだけ。
それもおもろいけどね。ｗ

入院してて思ったのはさ、研修医って
何にもできないくせに
言い訳ばっかしなんだよね。
入院患者だって、研修医だってわかってるんだからさ
患者に適当なこというのだけはやめようね。
あと、いろんな医者もいるようだけど、
ちゃんと、教育してあげてるんだか。。。。。。。。

>>173
JOYのナニをしごいたの？

>>176
　わたしのティムポでＪＯＹのま○こをしごきました
　ひぃひぃ逝ってました
　声がでかかったので口に下着を詰めてやりました。

他科の医者を見ていると、私はきちんと育てられたのだなーって実感します。
毎日叱られて、叱られて、鬱な日々でしたが、まあよしとしましょう。
でもあそこまで叱らなくってもよかったんでないの？ と思う今日この頃。

患者さんの前で、研修医なぐりとばして鼻血ださせたら、
患者さんもやさしくなりますた、、、

研修医の頃、教授回診で思いっきり罵倒されて、患者さんの前で小一時間
説教を受けた。
それ以来、その部屋の患者さんたちから励ましの言葉を受けるようになった。
嬉しいような、悲しいような。

患者の前で罵倒するのってプロとしてどうかと思うが。

京大整形外科入局を勧める。
教授の趣味は研修医いじめ。

うちの問題研修医は、今回の人事で
研修医殺しの某病院への移動が決定した模様。

馬鹿な研修医が関連病院先で医療器具の扱いをミスって患者が植物状態。
こいつが現在裁判中。関連病院への影響力確保のため、地元では田舎大学同士がドロドロのもめ合い。
その度に、発端を作ったこの馬鹿レジ（外科）が話題となる（W

その大学では、有名な島流し病院に生かされるのは、
やっぱ教授が悪いのか。

研修医殺し病院ってのはどんな所か
具体的に教えて欲しいですぅー。

なぜかって？
自分の所が該当するかもしれないから（涙

>>186
大学病院時代、君に問題はなかったかね？

止まってるよ