東京海上日動あんしん生命

年収２０００万の世界とは

過去スレ

東京海上日動あんしん生命ってどお
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1296322036/

明日夕方は送別会だよ。
スレ落ちたから、忘れてる人もいるんじゃないかと思って。

6月12日(水、友引)19時〜下記にて。
参加よろしくね。

新大阪典礼会館
大阪市淀川区野中北1-1-77

http://tenreikaikan.com/tenrei/hall/2009/01/000194.html

参加費￥5,000〜

　　　,r-─────､
　　 ,f　＿＿＿＿＿,､ー-､　　
　 ,ノ r'　　　　　　　　t　　ヽ　　
　f　/ ''''''　　　　　''''''::＼　.l　
　|　|（●）,　　 .､（●）､:::| ﾉ　　
（⌒'　　.,,ﾉ(､_, )ヽ､,,　.:::::;⌒)
. t_t　　 ｀-=ﾆﾟ=- '　.:::::::;tノ
　　 ＼　　｀ﾆﾆ´　 .:::::／ 私たちは、東京海上日動あんしん生命ライフパートナー
,,.....イ　｀ー-.ﾆ−― ノﾞ-､..
:　　┃　　　◆・◆　┃ 　i
　　 ┃　　　　　　　 .┃　｜ 　

大阪は、その後どうですか？

閲覧できる過去ログ
「東京海上日動あんしん生命」のスレッド検索 | ログ速
http://www.logsoku.com/search?q=%E6%9D%B1%E4%BA%AC%E6%B5%B7%E4%B8%8A%E6%97%A5%E5%8B%95%E3%81%82%E3%82%93%E3%81%97%E3%82%93%E7%94%9F%E5%91%BD

チームの売上悪い所長は、クビや降格みたいな人事あるのですか？
手下のＬＰ切って終わり？

営業開発はパワハラすごいよ。特に東京。

>>8
どこ支社ですか？

>>6
前スレ
なんで990で終わったの？
991〜1000は？

大阪で寝てるだけで給料もらってるキミ
このスレ見てるんやろ
早く辞めるか死ねや

○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！
○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！
○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！
○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！
○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！
○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！
○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！
○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！
○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　　
中○、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！　○嶋、早く死ね！！　寝てるだけで金貰うな！！

首都圏の者ですが
大阪の○嶋さんて、よっぽど大罪犯したんやね
組合でもたまに聞くし

リクルートミスした所長も同罪
支社長ともども後悔してるようだけどさ

あれ

年収2000マンの為には、採用なんて誰でもいいのさ
以前は大卒だったのに、高卒でもOKみたいだし

大手企業の総合職からＬＰへの転職って、
やっぱリストラ組ですよね？
自称では自分の可能性を試したかったとか言っていても

それか前職で何かあって居られなくなったか

自分の可能性を試そうと思いましたが、
失敗しました。
所長は、殆どの人が成功する！と言ってましたが。
殆どの人になれませんでした。

殆どとは？　全部とはいえないが、それに近い程度に。大多数。
新入社員の殆どとは言わなかったはずだ。
今の残っている社員の殆どと言ったはず。新人は即死だから嘘はいっていない。

>>19
では、仮に１年間でＬＰが100人採用されたとしたら、
３年後の残存率はどのくらいなんですか？

月２０万とかでしがみついてるＬＰはいますか？

たくさんいます。
経費を引くと１０万くらいかも。
バイトしてる方もたくさんいらっしゃいます。

バイトしてまでLP続けたいの？
東京海上のブランドに、こだわりすぎやん。

大阪では、寝てるだけで給料貰ってるLPがいるそうな。
建前上は精神病だけどさ。

名古屋はどうですか？
以前、パワハラが酷いと聞きましたが

スタッフサービスからお知らせです

皆様には日頃より弊社をご愛顧いただき、誠にありがとうございます。
弊社より以下のお知らせがあります。


職業安定法第４４条に違反
(1年以下の懲役または20万円以下の罰金）

・例外なく偽装請負・多重派遣に該当する行為は禁止されています
・いついかなる場合でも派遣先と面接をすることは法律で禁止されています。(例外事項なし)
（事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）、派遣先企業が事前に労働者に会う、経歴書提出 といった行為）

☆善良な一般労働者の方へ、
躊躇することなく訴えましょう(法律に定められた刑事罰を問うことも可能です)
( 刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ )
弊社も全力で皆様のサポートをさせていただきます。
また違法行為をしている企業・団体の内部の方からの情報提供も受け付けます
(場合によっては報酬を支払わせていただきます)

☆違法行為をしている企業・団体様へ
弊社としましてはこれ以上の違法行為を黙認することが出来ません。
これまでに得た情報をもとに悪質とみなした違法企業・団体については、予告なしに弊社ＨＰ上にて法人名の公開をさせていただきます。
その後断固たる行動をとらせていただきます。

繰り返しになりますが、" 偽装請負・多重派遣は違法です " " 事前面接は違法です "

情報提供、申し開き、謝罪については以下の連絡先をご利用ください

○一二○ ○二二 六二九

ＬＰの希望で所属の所長（支社）を変えさせてもらうことは出来ないのですか？

ぶっちゃけ所長にムカついて、自分の売上げでこいつを儲けさせたくない、という場合です

>>27
大阪のあそこのECHの部下の方ですね

あんしんってどういう仕組なの？
正社員固定給の人とフルコミの人が同じ部署で働いてるの？

年収２０００万の所長様と奴隷のＬＰが同じ部署で働いてます。

↑寝てるだけで金貰ってるLPの所長様も同じ方？

>>25
名古屋のどの支社よ？

東京の某所長の不正を告発したい

ホントつまんない会社・・・・
能力も無いのにプライドだけムダに高いLP社員・地域型社員の多いコト

ここで質問していいのか分からないですが、アドバイスをください。
現在、御社の生保に加入しています。
担当者が別の会社に移ることになり、その会社でも御社の保険を取り扱う事ができるようで
担当を今まで通りの担当に任せるか、後任の人に任せるかの手紙がきました。
こういう選択は初めてなので、一般的にどうする方が得策なのか分からないのでご教示ください

えるぴーｗってえふぴーｗみたいだね
ｗ

大阪は、その後どうですか？
結局うやむや？？

当事者がまだ生きてるからなぁ
それにカイシャも腫れ物に触りたくないんでしょ

>>35
まずは担当者が辞める原因を聞かれては？

通販でも前納って選択できる？２年以上のとか

http://www.tmn-anshin.co.jp/recruit/lp/lp-intro.html
ここに登場してるＬＰさんたちで年収どの程度なんでしょう？

2000〜3000マソでwa

まじっすか・・

しかしほとんどのＬＰは月収20〜50万くらい
経費を差し引くと10〜30万くらいでは？
オレの営業所では、手取り30万なら、良い方みたい。。。
辞める人が多いから年中募集してる訳

とうとう7月
そういや、あいつも半年見てないな

ウツ悪化してるらしいし
そろそろ中之島線に飛び込みはりますわ

３６０人分の顧客情報が 入ったパソコンとアンケート用紙が盗難

http://www.asahi.com/national/update/0702/TKY201307020456.html

昨夜、他支社のあるＬＰが車上荒らしに遭い、ＬＰ端末、契約書類、プレゼン資料などが入った営業鞄が盗まれたとの速報がありました。
概要は以下の模様です。

・昨夜21時まで仕事をし、車で帰宅した。ご家族が知人と外食していると連絡が入り、精算（会計）のために店に向かった。

・店の駐車場に車を停め、運転席の足元に営業鞄を置いたまま、店に入った。

・５分もしない内に、近所の方が「ガチャン」という大きな音がしたと店に知らせに来てくれた。

・急いで車に戻ってみると、後部座席の窓が割られて、営業鞄が盗まれていた。


ほんの一瞬の「大丈夫だろう」が、このような重大な結果を生むことにつながります。

＜徹底いただきたい内容＞

・営業鞄は、一瞬たりとも、自分の管理下から離さない。

・車を離れる場合、コンビニやトイレにちょっと立寄るなど、短時間で済む用事であっても、営業鞄を持っていく。

・電車などの公共交通機関で移動する場合も、体から離れたところ(網棚など)にはおかない。

・当然のことながら、酒席には顧客情報が含まれる書類・パソコン等を持って行かない。

以上再度徹底をお願い致します。

↑各人に来たメールそのままですやん

あいかわらず
名古屋と大阪は問題多いな

さあ、今日もMTG終わったら
バイト行こう。。

所長のおれはソープでも行こうかな

やはり年収2000万の人は違うなぁ。
羨まし。。

昨日の夜、会社の横に駐車中の中○の車ハケン
ついに辞める決心して荷物取りに来たのか？
堂々と昼間来いや！！

身辺整理でしょ
先永くないからｗ　南無

パソコン亡くなった
名古屋は、その後どうですか。
相変らず、パワハラ酷いのかぁ。

PCなくしたLPには、どんな処分があるの？
年収2000万の道は絶たれるの？

さあMTG
今日はどんなお話かな

この会社のＬＰや所長の人たちって、自己啓発セミナー的な話しが多かったりする？

ネットワーク系の話が多いな。

アムエやってるLPいるからなぁ
地域型、勧誘してた。。

すぐ首切ろうとするバカ所長。お前全然採用できてねーじゃんか。人がどんどん減ってるのはお前の無能さだぞ。
バカ所長。お前も自分の無能さに気づけ。

ライフパートナーはブラック企業の典型だから、やめとけ。
採用前だけ良いこといって、そのあとの育成なんか全くないぞ。

一人の所長の下に、ＬＰは平均何人ぐらいいますか？
ＬＰが２人だけみたいなケースもありますか？

外資系生保からきた所長は部下イジメと退職のオンパレード
東京海上日動の支店長から相当嫌われ人間扱いされてないらしい

名古屋はだめだね。仕事しないデブ所長がたくさんいる。腹出すぎだろ。

採用してねーし。自分の仕事してから物言えよ。脂肪ばっか獲得してどうする？

まぁ、アフラックが世界に先駆けて
がん保険を開発したんだからそれなりの利権なんだろうけど
介護保険もアフラックが世界初なんだよな。
介護保険に競争力を持たすために他社は頑張って下さいｗ

>>65>>66特定

極端に離職率が高いなど苦情や相談が多い企業について、
厚生労働省は「若者の使い捨て」が疑われるとして、
来月、集中的に立ち入り調査を行うことを決めました。
田村厚生労働大臣は「ブラック企業と言われる企業をなくしていきたい」と
述べています。

田村大臣は８日朝の記者会見で、「いわゆる『ブラック企業』が大きな社会問題と
なっている。政府の成長戦略でも若者の活躍推進を挙げているが、こうした問題を
野放しにしていては日本の将来はない。『ブラック企業』と言われるような企業を
なくしていきたい」と述べて、来月、集中的に監督指導を行うことを明らかにしました。
具体的には、全国の労働基準監督署からの情報などを基に、極端に離職率が高く苦情や相談が多い企業
およそ４０００社を、「若者の使い捨て」が疑われる企業としてリストアップし、立ち入り調査に入ります。
サービス残業や違法な長時間労働などがないか調べて是正指導を行うほか、悪質な場合は企業名を公表したり、
ハローワークでの職業紹介の対象から外すといった措置を取るということです。
併せて、来月１日には全国一斉の無料電話相談を行うことにしていて、電話番号は０１２０−７９４−７１３で、
午前９時から午後５時まで受け付けます。

ブラック企業とは
労働者を酷使・選別し、使い捨てにする企業。「ブラック会社」ともいう。
度を超えた長時間労働やノルマを課し、耐え抜いた者だけを引き上げ、
落伍(らくご)者に対しては、業務とは無関係な研修やパワハラ、セクハラなどで
肉体・精神を追い詰め、戦略的に「自主退職」へと追い込む。
金融危機の影響で就職難が深刻化した2000年代後半から、こうした悪辣(あくらつ)な
企業を指すようになった。その明確な定義はないものの、以上のような「合法か否か」の
境目をはるかに超えた「劣悪な労働」「峻烈(しゅんれつ)な選別」「非情な使い捨て」などが特徴で、
企業規模や知名度とは関係なく、入社3年内の離職率の高さや社員の年齢構成(30〜40代が極端に少ない等)が1つの指標とされる。
なお、かつては反社会的企業(暴力団系やそのフロント企業など)を指す言葉だった。
法令違反の長時間労働やサービス残業、労使の合意を経ない転勤命令などは、1970年代から問題視されており、
多くの日本企業には元よりブラック的な体質があったという見方もある。
他方、こうした強要に忍従した労働者の「滅私奉公」は、企業が終身雇用・年功賃金を保証するという
「暗黙の合意」の上に成り立っていたのであり、日本型雇用慣行が崩壊に進み、新卒採用でも買い手側が圧倒的優位にある現在、
労働者とりわけ若年労働者を蝕(むしば)む新たな社会問題として対処すべきという指摘もある。

訴える

やはりブラック企業なの？

生保会社なんて、
どこもブラック企業さ

損保も含め、研修生という名の新入社員が3年以内に9割やめさせられる。
わたみどころじゃない。ブラック中のブラック。

総合職は別だろ

いや我が社は、ブラウン企業だ！

>>75
会社の体質のこと言ってる。
総合職は現在の労基法にたまたま守られているだけ。
安倍は解雇自由にしていく。

>>76
ブラウン企業って何？

>>78
http://www.lifehacker.jp/2012/06/120608brauncompany.html

確かに・・・
支社のコピー機　シャープ製だわ

お盆休み♪
所長さん、この1年間で犠牲になったLPさんの魂が帰ってくるよ
ちゃんと供養してあげてね
2000マンもらってんだから♪

ブラック企業大賞 2013
http://blackcorpaward.blogspot.jp/

女のＬＰってなんでいないんですか？

何人か採用されたけど、すぐ辞めたよ。

現在、基本的に女性のLPは採用しておりません。
女性の方は、下記グループ会社で募集しております。

http://taa-recruit.x0.com/

「自分も所長職目指したい」と所長に相談したら、
君はLPでこそ生きるとか、所長の大変さを分かってないなどと言われました。

なかなか2000万の道は、開かれないのか・・・
夏が過ぎれば、祭りの季節だね。
忙しいよね所長さん。。

お盆に連れて帰ってもらうLPが出ないと良いね

いつか10倍返ししてやる！
覚えてろ！！

まずは所長年収２０００万の真偽をはっきりさせてくれ

一部の所長だけです！

そうかな？？
3000万の方もいるよね。

ＬＰが力を付けて、同僚のＬＰを内弟子みたいな形で引き連れ、所長に昇格
もとの所長はエースＬＰを失い没落
みたいな下剋上はありますか？

>>93
日動の損保の方ではあったな。ボス的募集人が支社長になって
弟子の募集人や社員を顎で使ってた。
日動の正社員に支社長になる玉が枯渇してたんだがね。
生保はごめん、知らん。

>>93 >>94

早く結婚して子育てしなよ。社会人としての感性失うよ。下剋上？顎で使う？玉枯渇？あーこわー。

ＬＰなんて兵隊に過ぎない。９５番のような
仕事できねえゴミが混じると販売力が落ちる。

お盆休みも終わりだ　揚げ足とりを趣味にしている○○は無休らしい
ＬＰは誰も相手にしてないから余計に高揚してたらしいぜ

明日から仕事
サザエさん症候群になっちゃったよ

ハローワークの前でＬＰスカウトしてる所長はいますか？

オレは今月いっぱい休むよ
年収3,000万だから（笑）

所長よりもずっと稼いでいるLPさんもいるじゃない。

所長も完全歩合？

>>102
じゃない。
固定部分がないと従業員性が認められなくなるので
100％にはできない。

売れないLPが所長になるんだよ

LP→所長もいれば、
所長→LPもいる。
向き不向きあるからね。
人それぞれ。

いつだったか、
不祥事を起こして、所長→LP・支社長→LPになった人いたよね
それで大阪中央は、亡くなったんだよね

また大阪か・・・。
大阪は問題多いな。

大阪はどうしようもないところやで
特に外資系生保出身の所長のとこ
うつ病の奴、河童みたいに、はよクビ切れや！それとも死ぬの待ってるんか？
暑いし、オレは今月いっぱい休むけどな（笑）

カッパ君はクビだったの？

所長の年収2,000万として、
必要経費はどのくらい？

MTGで「残念なお知らせ」と言われると
ドキッとするな

好き嫌いの激しい上が多いよな、確かに。
東京海上は純粋培養で安定してるよな、確かに。

中嶋、早く氏ね（笑）

最近、自営との関係最悪で
ディーラー提携うまくいかないんですけど・・・

代分ごまかして100％にしてるからだよ
バレてるよ

代分のつけ間違いは何度も聞いた事あるけど。
ごまかしてる人って多いんですか？
ディーラーの担当者にはバレないんですか？
100と50じゃAC倍ちがいますもんねぇ。

損保本体の自営が悪すぎ。自営に生産性あるとあんしんが浮かばれねえんだよ！！
自営のガキをどかせる手を誰か教えろ。なんであんな銀行員ごときの東大を
東海は買うのかね。

AC倍返し!（笑）

俺達、自営もバカじゃないさ
あまりにも成約悪い店は調査中！
LP諸君、まあビクビクしながら天罰をお待ちくだされ
やられたらやり返す
担当変更だけじゃすまない、10倍返しさ

そもそもデーラーに生保販売は無理があるし、
あんしんへデーラーを振り向かせるには自営の不祥事でも探せよ

俺達、自営は完璧さ
それに諸君と違って高学歴ですから（笑）

★ソープと結婚の比較

　　　　　　　　ソープ　　　　　　　　　　結婚
----------------------------------------------------
拘束時間　　大体２〜３時間　　　　土日も買い物につきあい
----------------------------------------------------
会話　　　　楽しい　　　　　　　　グチなど聞かされ苦痛
----------------------------------------------------
年齢　　　20から30前後まで選べる 　　　選択不可
----------------------------------------------------
ルックス 　好みで選べる　　　　　　　年齢とともに劣化
----------------------------------------------------
スタイル　 好みで選べる　　　　　　　年齢とともに劣化
----------------------------------------------------
ＳＥＸ　　　必ずできる 　　　　　できない日がほとんど
----------------------------------------------------
料金　　　　　１回数万円　　　　　　年収の半分以上
----------------------------------------------------
愛情　　　　　愛は無いがあたかも有るかのように振舞う
----------------------------------------------------
しがらみ　　　店から出れば無い　　　　一生つきまとう
----------------------------------------------------
喧嘩や罵倒　　　ありえない　　　　　　　　よくある
----------------------------------------------------
他の女性との交際　　自由　　　　　　　　　禁止
----------------------------------------------------
キャンセル料　　無いか数万円　　　　財産の半分＋養育費

自営隊もあんしんには利がないから舐めてると映るのだろうね、とても悲惨ね〜
出向社員はそもそも生保に興味ないし、いじると報復人事が大変よ〜

104<<売れないＬＰが所長になるのは
なぜ？
答：自営のオコボレ獲得

年収だけど、損保からの出向は生保のおよそ2倍ちかいよね。

やる気なくすわ

なんか所長って嫌われ者なんだね。

大阪には元バスの運ちゃんのLPがいるって本当ですか？

↑半年前まではいたよ
でもオレ達がイジメて病院送りにしてやったわ（笑）

いじめ、いい加減もう止めてやれや！
ソニーのLPみたいに自殺者が出たら、お前は責任取れるんか？
本人はかなり思いつめてる。
今度は本社だけじゃない。次は警察が動くぞ！！

次長、支社長、所長、組合も、
ヤツが死ぬ前に辞めてくれと思ってる。
ホンネでしょ。

今日はミィーティング長いな。。
支社長の話聞いてて
なんとなく、オヤジの遺言思い出した。
保険屋とは絶対つきあうな！！
銀行も信用するな！！
その俺が銀行員→ライフパートナー
情けない

ほんと今朝は話、長かったｗ
今日は何も予定ないし、
代分誤魔化したACで
ソープでも行くか（笑）
皆の者、京橋13時集合じゃ〜

最近、自営の連中の社用車グレードUPしてるよな？
阪高１区間だけ乗るなんて、経費使い放題か？
ガソリン、ハイオクだったりして、、
ミライースくらいで充分だと思うけどね、、

>>127
奴はプロのバス運転手やで
定員60名、全長12メートルのバスを運転し、東京まで一晩で走る能力の持ち主
精神病で中之島線に飛び込む前に
そっちの道に進んだ方が良い

あんしんのビジネスモデルは崩壊している

提携案件が少なくなってきているにも関わらず
未だ大量に人を募集しています。
割り当てられる量が少なくなり苦しんでいる人が増えているのに
更に人が増えれば益々苦しくなります

上の人間が考えているのは、自分自身の保身です
提携案件等の数が減っている中で頼れるのは、
実は新人LPのベースマーケットなのです

甘い言葉で誘い、人を大量に募集し友人知人親戚から数か月でも契約を上げて
もらえれば後は辞めてもらっても一向に構わんのです
その人がその後どうなろうが、その人の人生なんて知ったことではないのです
それにこの業界では、自殺者も多いですからね

あえてここの会社を勧められる人は、他の保険会社で上手くいっていなく
他の業界にも転職が難しい人です
もしくは、東海のブランドにあこがれる人
そして年収300万（経費込）でも我慢できる人です

>>135
むかしの漢字生保と一緒だな。

やっぱりブラック企業だ。

>>133
ガソリンはレギュラーですよ
その代り、マイカーも経費で入れてるけどね（笑）
絶対にバレないし（笑）

>>135
結局、ねずみ講かネットワークビジネスなんですね
いつか行き詰る

「ご契約内容のお知らせ」が届いたけど、またまた担当変わってる！
契約の時「私は一生涯、貴方の担当です！」って言ってたのにさ、
1年で担当3人目？ってどういうこと？？
せめて担当変わったら、ハガキ1枚でも出せよ。
「ご契約内容のお知らせ」が担当変更兼ねてるのかぃ？？
常識無さすぎだわこの会社。　
前の担当者も携帯でないし、信用できんｗ

確かにそんなお客さんもいるわな。
ふつうさ、会社では地域型が電話とるけど、
たまにお客さんからの電話とったら返事に困ることあるね。
例えばさ。。
客「○○さんいらっしゃいますか？」
俺「○○は退職しました」
客「じゃ△△さんは？」
俺「△△も退職しました」
客「では○嶋さんは？」
俺「中○は氏にました」
あっ！まだ氏んでないか（笑）

>>140
ここの社員さんにお聞きしたいんだけど。
「ご契約内容のお知らせ」よくよく見てたら、やっぱり保険入りすぎのような気がする。
すすめられたまま入ったけど、私も嫁も医療保険は日額3万も必要？
がん保険も２万だし。
今の担当者は全く知らないし、安心して相談できる？？
やっぱり“保険の窓口”で見直ししたほうが良い？

保険の窓口は、通称、脱税の窓口だよ。
会社ぐるみで脱税してるから、辞めたほうがいい。
“保険の窓口”“脱税”で検索してみ。

>>143
一応今でも得意先なんで、、
あまりネガティブな事書かないでくれよ、、
by営担

>>142
医療3万、ガン2万って
LPにコンサルしてもらったんですか？

松原潤を心ゆくまで罵倒するスレ20♪
http://www.logsoku.com/r/cat/1246286017/
1 ：Markab ◆8SZursY0/. []投稿日：2009/06/29(月) 23:33:37 ID:WLSd4Yun0[1/5回(PC)]
このスレはディルレヴァンガーこと松原潤を心ゆくまで罵倒するスレです。
スレ立ての目的は他の動物虐待反対のスレの品位を保ち、スレ削除やレス削除を防ぐことです。
松原潤を今も許せない方、松原潤を最近知って許せるはずのない方、思う存分その気持ちをぶつけて下さい。
■松原潤が配信した虐待画像の全て（観覧は自己責任、日本語表示で）
http://web.archive.org/web/20020802043315/http://www.fukuoka-tanteifile.com/file/file01.html
前スレ
松原潤を心ゆくまで罵倒するスレ19♪
http://www.logsoku.com/r/cat/1238485297/
罵倒の手引き
[ディルレヴァンガー]発言リスト改訂４
http://web.archive.org/web/20021003083457/http://2style.net/hypocrite/hatugen.htm
警視庁のHPにも書かれてしまった松原潤の記事。
http://web.archive.org/web/20030212223731/http://www.keishicho.metro.tokyo.jp/seian/animal/animal.htm
なお、その後、動物愛護法の改正により罰則規定は重くなったため、現在のページは
http://www.keishicho.metro.tokyo.jp/seian/animal/animal.htm
過去ログ
松原潤を心ゆくまで罵倒するスレ
http://www.logsoku.com/r/cat/1150970618/

テスト

>>142
それを勧めたのはエグゼ級のLPか、売り出したばかりの新人？
年収いくらか知らないけど、普通の人にはそんな保障必要ないでしょう

>>142
完全にカモにされましたね。
というか
LPって言っても、ここはライフパートナーの略であり
ソニー生命はLP（ライフプランナー）のパクリみたいなものですからｗ

何？
LP、LPって言ってるので
ずーっと、ライフプランナーだとばっかり思ってた。
完全に騙されてたわ。

ライフプランナーでもライフパートナーでもライフカウンセラーでも
それぞれの会社で使う生保営業の名称だから、どれがどうってことはない

>>151
いやいやw
基本、LPというのはライフプランナーの略ですよ。
LPでライフパートナーなんていちいち紛らわしくて誤解を生みます。

もしかして、それが狙いであれば中韓と変わらない発想だ。

呆れるw

>>142
やはりあなたもLP(ライフプランナー)と間違えていたのでは？

LP(ライフパートナー)であればそんなこと日常茶飯事だから気をつけてね。

俺140、142
年収はぶっちゃけ約550万。会社員で40歳。子2人。持ち家ローン有。
加入した時の担当の方は、私より少し年齢上と思う。45くらい？
3つの保険？の話から延々と聞かされたけど、
今の担当は知らない。引継も何もない。
車屋の保険相談会で会って、車屋からは保険の専門家と聞いてたけど、
やはりカモにされてたのか。
正直、毎月の支払しんどいｗ

カモにされてるよ
早急に見直しすべし

かもがネギ背負ってきたーｗ
かこいこめ

>>154
生命保険協会か金融庁に相談したほうがいいよ。

相談はクレームとしてね。

東京海上日動あんしん生命があなたに新しい働き方を提案します。
東京海上グループの正社員でありつつ、独立企業家の側面を持つライフパートナー。

ライフパートナーは単に保険を販売する人ではありません。
お客様の人生によりそって、長い人生を一緒に支えていくパートナー。

さらに、マネージャー（営業所長・支社長）としてライフパートナーの採用・教育を行い、
営業所や支社の経営に携わることもできます。

2つのキャリアアッププランはどちらもやりがいがあり、自ら進む道を選択できます。

お客様と出逢いあんしんをご提供するライフパートナーという仕事は、あなたの人生にさらなる満足をもたらすはずです。

ほほう、募集人の中で数字がいまいちの人が支社長になるのか。
ドイツアリアンツがそうだな。

SP(せっくるぱーとなー)になるには？

個人のライフプランを考慮した上で最適な保険をオーダーメイドで提案します。

【具体的には】
お客様のライフプランから、ニーズを明確にし、
お客様一人ひとりに最適な保険商品を提案することが、ライフパートナーの仕事です。

＊業界屈指の研修体制により未経験者も安心してスタートできます。
＊一定の成績基準を満たした方は、東京海上日動火災保険の代理店との業務提携による、マーケット開拓も可能です。

■大卒以上　■正社員として社会人経験3年以上　■営業経験のある方を歓迎します※業界未経験の方限定です

【具体的には】
＜以下の志向性をお持ちの方＞
■正当な評価体制がある環境で力を発揮したい
■人と話す事が好き
■自己管理が厳しくできる
■お客様と近いポジションで仕事がしたい

今回は、以下の地域の『ライフパートナー営業部』で募集を行います。

■札幌市
■仙台市
■郡山市
■東京都内
■横浜市
■名古屋市
■大阪市
■広島市
■福岡市

◎入社後研修（4日間）、他各種研修は東京本社で行います。

勤務時間 9：00〜17：00

給与

■入社1〜4ヶ月：固定給制・月給30〜60万円（前給を考慮）
■入社5〜24ヶ月：歩合給＋毎月逓減する研修期間手当
（※研修期間手当は初任給と同額からスタートしていきます）
■3年目以降、完全歩合給制★賞与は成績に応じて年4回（5月・8月・11月・2月)支給

【年収例】
700万円／入社3年目／完全歩合給500万円＋賞与200万円（個人業績による）
2000万円／入社11年目／完全歩合給1430万円＋賞与570万(個人業績による）

待遇・福利厚生

交通費全額支給
社保完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
保養所
退職金
財形貯蓄制度
社員持株制度
車通勤可（勤務地による）
FP資格取得支援

休日・休暇

完全週休2日制（土日）
祝日
年末年始
有給
慶弔
特別休暇

★年間休日120日以上

自分の身内が癌で亡くなった時、初めて保険の大切さを痛感しました。
それがこの仕事に興味をもったきっかけでした。
この仕事は個人事業者という側面もありますが、当社には仲間同士で情報を共有したり、サポートし合う風土があります。
ドライな雰囲気はないので働きやすい環境だと思います。

154です
昨日の夜、急に担当者から連絡あって、一度、上司？と一緒にお伺いしたいとの事。
このスレ見てるのか？
あまりのタイミングのよさにビクリｗ
他社で入って、あんしん解約しようと思ってるから、来なくていい。

それに、年収2,000万って・・・
払った保険料の半分以上が歩合なのか？
カモだった自分が愚かに思えるｗ

>>170
>他社で入って、あんしん解約しようと思ってるから、来なくていい。

大正解！！

客を馬鹿にするにもほどがある。

>>170
東海あんしんというところは２ちゃんの工作員人口がトップクラスだから
もしかしたらその担当者が２ちゃんを見ていたのかもしれないね。

154です。
今夜も担当者から連絡あって、

　明日近くまで行く用事があるから会いたい　

ってさ。
近くまでって、ウチの家結構郊外だし、そんな超偶然あるのか？
いい加減、どうでもよくなってきたんだけど、

　明日は仕事だし日曜なら桶　

と言ったら、

　日曜は子供との約束があるからダメ　

なんだってさ。呆れて何も言えん。

　何かご要望があれば？　

と言うから　

　保険料もっと安くならんか？　

と言った。

　とりあえずプラン作ってポストに入れときます。

だってさ。とりあえずって・・・
ここまで書いたら特定されるだろうけど、やっぱり舐められてるな。

解約の書類だけ持ってくるように連絡してみれば？

LPなったら持てますか？応募しようか迷ってます

>>176
生き残るの3％のブラック業界だぞ。

生保業界は損保業界のように再編は少ないのはなぜだろ？
大手では明治＋安田くらいでしょ？

あんしんはエリート

昔話w

154です。
今日あったこと
仕事帰りに車屋に行った。目的は2つ。
オイル交換券の期日が今日までなのと、例の生命保険入り過ぎの件の文句を言うため。
オイル交換作業中、車屋の担当に例の　ご契約内容のお知らせ　を見せながら文句言った。
すると、

　えっ！ウチで生命保険入ってくれてたんですか！

まるで他人事。なんやそれ。

お前んとこの保険相談会でダマされて入ったんだろ！！

と一応イヤミ言ったら、店長も出てきて

　それコピーさせてもらっていいですか？

何でも車屋で契約を把握していないらしい。
なんのことか、よーわかんな。

つづき
家に帰ったら、思った通り提案書が届いてた。
家庭用のプリンターで印刷したようだ。

内容見てビクリ

今は入り過ぎかもしれんけど、死亡保険、医療保険、がん保険　全て終身期間保障。
家計保障定期保険だけ、17年間。
それを全て解約して提案書は、
死亡保険3,000万、医療保険日額1万、がん保険日額1万円　全て10年間。
しかも、がん保険は3ヶ月の免責があるから、3ヵ月間はがん保険は二重になるらしい。
それにまた医者の診断もあるとか。
10年後の更新時に再度見直しましょう！と付箋がついてる。
確かに保険料は今の3分の1以下だけど、これなら前のスミセイから変えた意味無いじゃないのか？
それくらい素人の俺でも判る。
絶対個人特定されてると思うけど、アホらしくなってきた。
ここの会社ってこんなレベル？
来週、他社にも提案してもらうつもりだから、あんしんはもういい。

>>181
緊急事態発生！！
自営隊出動せよ！！

ＬＰで生き残れるの３％ってマジですか？
固定給が出る最初の３年間でほぼみんな消えていくってことですか？

悪い事言わないからＬＰは止めな
保険・不動産・車は離職率めっちゃ高い
金が尽きて一生後悔するぞ
ここまで言ったから、後は自己責任でどうぞ

保険の見直しの前に人生の見直しをしないとね

>>184
ここまでブラックな業界は無い。
新卒じゃなくて、他でやっていけない食いっぱぐれ相手だから成り立つ。

そろそろ人生にケリをつけようと思ってるんやけど。。
最後の場所はどこがいい？
�@中之島線　大江橋
�A京阪本線　淀屋橋
�B御堂筋線　淀屋橋
�C環状線　　福島

若者に極端な長時間労働を強いるなどする、いわゆる「ブラック企業」
約４０００社を対象にした厚生労働省の集中取り締まりが１日から始まる。

　「被害に遭う人を一人でも減らしてほしい」。ブラック企業に勤める若者ら
からは期待の声が上がっている。

　「売り上げ目標を達成しないでよく休めるな」「生きているだけで無駄だ」。
東京都内の男性（２６）は、大学卒業後に入った都内のアパレル商社で、社長か
ら毎日のようにどなられていたという。「目つきが悪い」などと、ささいなこと
で罵声を浴びせられ、たびたび拳も飛んできた。

　２０１１年春に入社した男性は、社長から「プライベートはないものと思え」
と言われ、毎日、深夜までの勤務を強いられた。週末の出勤も多く、毎月の超
過勤務は１００時間を超えたが、残業代は出なかった。
（2013年9月1日08時51分 読売新聞）

>>188
どこでもイイけど、JRだけはやめてくれ。
影響、広範囲に出杉るし。
それから月木の9時以降にしてくれ。

厚労省は、９月を「過重労働重点監督月間」に指定。ハローワーク利用者などから寄せられた苦情や通報を
　端緒に、離職率が極端に高いなど若者の使い捨てが疑われる企業を把握し、監督指導を行う。

　労働基準関係法令への違反が確認された企業などは送検し、会社名などを公表する

　厚労省は昨年、１３万件を超える企業に監督指導を実施している。重点月間中は約４０００社の立ち入り
　調査を予定しているという。田村憲久厚生労働相は閣議後会見で「若者を使い捨てしているようでは、
　日本の国の将来はない。きっちりと対応していきたい」と述べた。

　９月からの電話相談先（午前９時〜午後５時）はフリーダイヤル０１２０・７９４・７１３まで。

　http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130808-00000538-san-bus_all

みなさん！
体は大丈夫ですか？精神的に病んでいませんか？お金はありすか？いじめ、嫌がらせにあっていませんか？

やはりブラック企業なの？

あんしんはエリートだよ
人生も安心

会社は安心、社員、LPは・・・

ふあん生命に改名しちゃいましょうね〜

154さん、続きお願いします。
たのしみしてます♪

あっ　たのしみにしてます♪ね

LPの人あれ以来連絡してくれん
ライフパートナーってなんなの

ニッセイのおばはんと、あんしんのLPでは、どっちがマシですか？

200GET
154さん、オレも展開楽しみにしてます
よろしくお願いします

基本給ある分ほかのブラック企業のほうがましかもよ

プロパンガスみたい

電車にゆられてへぃへぃへぃ♪
会社の方へ急ぎます♪
契約なかった先週の〜♪
言い訳必死で考えま〜す♪
♪ふぁ〜ん〜セイメイ♪

ミーテイング中は携帯さわるな！！

154です。
今日、担当の上司って奴から電話があった。
最初は朝から携帯にかかってた？けど、ずっと無視してたら昼休み職場にまで電話してきてさ。

　至急お話したい事があります。昼でも夜でも時間はご都合に合わせますので、お会いしたい。

だって。
土曜日の車屋の話もあるし、いい加減腹立ってきたんで、

　保険はよそで見直しするつもりだから、ほっといてくれ！

と言って切ってやった。
もはや担当がこのスレ見てるのは間違いないな。
よっぽど見直しプランに自信が無いらしい。

夜、家に帰ったら、ポストに名刺が入ってて、

　ご連絡お待ちしております

だってさ。
何で騙されてた俺がわざわざ連絡しないと駄目なん？電話代もったいないし。
それにこんな田舎まで来るなんて、お前はストーカーか？俺はおっさん♂には興味ないし。
本当に訳がわかんない会社だな。
このスレ見てるんやろ。
他社で見直し考えるから、もう来るなよ。

http://www.youtube.com/watch?v=Rqk7mplWaj4
http://www.youtube.com/watch?v=620TThnCjSg

>>205
どうしても会いたい理由は、保険見直しの件ぢゃないな

>>207
そしたらなんの理由？？

わざと代分しなかったんやろ

きっとディーラーが自営隊に通報したんやな。
で、ミーテイング終わった後に所長があわててるんだわ。
たぶん。

どこの支社だろうか？　そのうちわかるか。

年収2000万の為なら、どこでも行くさ（笑）
えるぴーには戻りたくないもん

154
今度は朝から職場に車屋の担当から電話があって、

　休み明け早々で申し訳ないが、保険加入時の状況を聞きたい

だってさ。状況聞きたいって、、、　それに昨日休みなのは、そっちだろ。

お前んとこの保険相談会で入ったんだし、それ以外何もない

と言ったら、

　どこでどのタイミングで契約書にサインしましたか？

とか、

　医療保険もあんしんですか？アフラックじゃないんですか？

ってさ。

なんだかややこしい事になってるようだ。

ところで、代分とか自営隊とかどういう意味？それにあんしんはアフラックも扱ってるのか？
客の俺には、さっぱり分からん。

車屋もなんか怒ってるようだけど、とんだとばっちり。それに車屋も保険屋も、仕事中に電話してくるなよな。

この際、車屋とも縁切るか。

昨日休みのディーラーと言うことは、ト○タか？
アヒルもやってるとなると限られるな

ところで、代分とか自営隊とかどういう意味？
　＞お客さんには関係ないよ　安心して解約くだされ

それにあんしんはアフラックも扱ってるのか？
　＞車屋さんがアフラックもしてるんでしょ。あんしん直ではないよ

この会社、将来性どうなの？
情弱に売りつけるビジネスモデルって今後はどうなるのかね？

東京海上日動火災の販売網が存在する限りは安泰でしょ

ＬＰさんたちはどうなるのよ？

経費ばかりかかるLPチャンネルに
カイシャはもはや期待してない
そのうち通販が主流になるさ
例えばイーデザインの生保版とか、出てきそう

残念なおしらせ。
仲島さんが昨夜、自氏されました。
黙とう・・・

ガセネタ書くな！
ミーティング中は携帯さわるな！

154さんはどうなった？
そのうち、コンプラ通信で発表か？

≪新登場≫7大生活習慣病に特に手厚い医療保険

http://www.orixlife.jp/pr/cr03001/?oKL=8003125&cid=ad

>>222
強力なライバル登場
あんしんも三谷幸喜がピアノ弾いてるようじゃダメだな

それにしてもあのCM寒すぎ・・・・
ウチの子もキモイと言ってた

保険屋って不要な仕事に　大量の募集人が集まって　騙しあい　はめ込み合戦
いなくても困らない職業、話しかけられたくない人、それは、保険屋。
ＬＰって　なんなんｎ。。

>>221 ??

保険に加入するということは、大切な家族の為なんて　理由はどうでもよくて
保険会社の利益の為でしかない。

家族の幸せは　家族が健康で適当に長生きしてくれること。
家族の幸せは　多額保険金を受け取ることではない。

高い保険料を払うくらいなら　家族の心身の健康に金を使うのが　幸せだろう？　
普通に考えればわかりそうなのに　日本人って保険に入るのが当たり前って洗脳されすぎだったな。

海外の医療費負担とは違うしね。
保険はお守りじゃないからね。
お守りのつもりだったら　神社にお参りすればいいし。

あんしんが他社に勝ってる商品ってあるの？

無い。
あえて言えば、「東京海上」という、文字通りとって付けた名前じゃない？
中高年以上にはそれなりに神通力があるのかなと。
若年層はどうか知らんが。

医療はアフラックとオリックスの時代です

ｶﾞﾀｶﾞﾀさわぐな。

あんしんって他社に勝ってる人材っているの？

中堅生保としてのプライド

年収２０００万のプライド

最大手損害保険会社としてのプライド

完全歩合制のプライド

全ては挙績至上主義の賜物だよね。
数字だけで、人物評価をする悪い見本みたいな会社だよ。

全ては、お客様の為に＝全てはAC の為に
だもんね。

所詮ＬＰは金の亡者さ
金に魂売る奴ばかり
お客さんよりＡＣが大事だもんね

10月の異動で損保様から用無しになった奴らが
天下ってきます

そんな奴らでも、給料は俺達より高いんだよね
やる気なくすわ〜

それが子会社の定め
親会社さまには逆らえません

逆に、あんしんから損保に行った人っているの？
損保からの出向者をのぞいて

あんしん内でもLPから他の職種に行った人っているの？
CH、ECHをのぞいて

LPから他の職種に行った人は聞いた事ないね。
もしそういう前例があったら教えて。
LP辞めたいし。。　

挙積発表聞いてたら、不公平ありすぎ。。
提携でAC100万超って何なん？？　タナボタでしょ？？
今日も朝礼憂鬱。

全くその通り・・・
俺は自助努力なく、提携だけで、悠々としてる奴、
何人も知ってる。
それだけで、年収1,000以上なんて、ありえん（怒）
会社は不公平しすぎ。

将来が不安になるなら早めに転職を
営業は年齢上がると厳しい

人を使い捨てにしていると今に社会的制裁を受けますよ。

なんか異動あった？？

親会社様から人キター？？

あごで使ってやんよ

損保で使えない人でも、
俺達と年収全然ちがうよね〜
アホくさ〜　ヤル気なくすわ〜

学歴が違いますので！

東京海上グループを大きくする為に製造した元生保子会社なので東京海上から派遣しているのですが何か
問題でもごじゃりますか？学歴なんて関係ありませんよ。

所長も2,000万なら、出向社員も2,000万か。。
ＬＰは奴隷ですね。。。

所長様・支社長様・損保出向社員様を大切にしてください。
所長様・支社長様・損保出向社員様は会社の宝です。
所長様・支社長様・損保出向社員様は会社の財産です。
ここは中国ではありせん。法治国家の日本です。
素晴らしい仕事をされてる方々なので、年収2000万でも少ないぐらいです！！

アホか！消えてしまえ！！

内閣府自殺予防週間（9月10日〜16日）

http://www8.cao.go.jp/jisatsutaisaku/week/h25/pdf/youkou.pdf

元銀行員ですが銀行でも行内グループ内異動と融資先への片道出向
では次元が違いますよ。

ほー銀行さんなら生保窓販で何かと生保でも役立つかもね。
損保さんはやっぱ損保村でしか使えないね。自賠販売なんて
法律で加入義務の殿様商売の世界よ。

>>253
大阪の某ＬＰはまだ生きてるのか？
はよ氏ねや！

↑人間としての人格と尊厳を無視しとるな。

就職四季報より

東京海上　採用実績

２００３年　総合職：１０４名（男１００　女　４）　　一般職２２０（男０　女２００）
２００４年　総合職：１４５名（男１３２　女１３）　　一般職２８２（男０　女２８２）
２００５年　総合職：１５３名（男１４０　女１３）　　一般職４３２（男０　女４３２）
２００６年　総合職：１７６名（男１６６　女１０）　　一般職５９０（男０　女５９０）
２００７年　総合職：１９７名（男１８６　女１１）　　一般職７０１（男０　女７０１）
２００８年　総合職：２３３名（男２２８　女　５）　　一般職７８７（男０　女７８７）
２００９年　総合職：１６２名（男１５８　女　４）　　一般職５４３（男０　女５４３）
２０１０年　総合職：１１２名（男１１０　女　２）　　一般職５４７（男０　女５４７）
２０１１年　総合職：　８３名（男　８３　女　０）　　一般職４５２（男０　女４５２）　
２０１２年　総合職：　９６名（男　９６　女　０）　　一般職３６５（男０　女３６５）

出向社員 2,000万 終身
所長　　　 2,000万 基本給＋歩合
ＬＰ　　　 　　200万 そもそも雇用されてない

LPは使い捨てですから。
会社に年貢を納めるためだけに採用してます。
年中大募集してますので、皆様のご応募お待ちしております。

http://www.tmn-anshin.co.jp/recruit/lp/

※初期補給が無くなりますと、収入の保障はありません。
※あくまで個人商店であるので、お間違え無く。

LPって、あんしんのフランチャイズなの？

2000万ももらえるわけないじゃん。
800万がせいぜいだな。

東京海上の看板を借りてる個人事業主たちです
手数料ピンはねされて使役されてます

社員は自然災害とともにボーナス減らされてかわいそす。

個人事業主さんチィーッス！！
土日も外でて頑張ってね

土日祝休み。平日は自分で決める。
知人の代理店主は木曜日を休みにしてるから、週四日体制。
俺は週五日だが、午前11時出勤。

ＬＰから刺されたりする所長はいないの？

君たちが稼いだお金で防刃ベスト買いましたよｗ

>>268
首が開いてるぞ。気をつけろ。

所長さんは、ふとん太鼓でパッピ姿だよ（笑）

兵隊アリがわめきおる

>>253
明日までによろしく

★マインドコントロールの手法★

・沢山の人が偏った意見を一貫して支持する
　偏った意見でも、集団の中でその意見が信じられていれば、自分の考え方は間違っているのか、等と思わせる手法

・不利な質問をさせなくしたり、不利な質問には答えない、スルーする
　誰にも質問や反論をさせないことにより、誰もが皆、疑いなど無いんだと信じ込ませる手法


↑マスコミや、カルトのネット工作員がやっていること

TVなどが、偏った思想や考え方に染まっているフリや常識が通じないフリをする人間をよく出演させるのは、
カルトよりキチガイに見える人たちを作ることで批判の矛先をカルトから逸らすことが目的。

リアルでもネットでも、偽装左翼は自分たちの主張に理がないことをわかっているのでまともに議論をしようとしないのが特徴。
...

LP職の素晴らしい点として、解雇が無いところ、とドヤ顔で言われた時は引いた

自分から辞めていくので解雇する必要なしｗ
職種が違うだけでホワイトとブラックの両極端だな
同じ会社でも
まあそもそも学歴が違うからね

あんしんの売り上げのうち、何割ぐらいがＬＰの売ってる分なの？

1割未満
だから、無くなっても構わない

えええええ！？　１割未満って。　そんなもんですか

>>253
中嶋今日中に氏ねよ

台風一過！
損害の連中は、明日から忙しいだろうな。
我々と違って、高学歴らしいから頑張ってな。

そもそもＬＰって必要なの？

おれたち所長にとっては必要だろう

ボッタ商品をせっせと親類縁者に売り付けてくれる、おれたちの飯の種だ

さあ所長様に上納金
納める為にガンバロー！

ブラックな職種があるおかげでホワイトがある
感謝しますよLP諸君

所長も十分ブラックだろうｗ

ネズミ講の末端管理者なのに、なにが「所長」だよｗ

ブラックドコロの長なんだから間違いじゃない

そもそも所長って必要なの？

大阪のカッパ君のその後の消息は？

河童も中○も、みんなの為に人柱になったんやで。
感謝しろよ淀屋橋の皆様（笑）

年収2,000万の為には人柱も必要と割り切ってます

東京海上日動自動車保険って最悪だよ！駐車場で止まっていてブツけられたのにコチラが動いていたみたいな言い方して保険金を少しでも払いたくないらしい。
おまけに何回電話してもクルマ屋に事故車を見に来たのは事故から11日後でその間代車を借りていたからクルマ屋さんに迷惑かけちゃったよ^^;
こんな酷い損保会社は初めてだ(^^ゞ
皆も東京海上だけは入らない方が良いよ！

東京海上日動火災保険　岡崎損害サービス課の山本は態度が横柄で最低な人物(−−〆)
こんな人間がいるから余計に揉めるのだよ！

東京海上日動自動車保険って最悪だよ！駐車場で止まっていてブツけられたのにコチラが動いていたみたいな言い方して保険金を少しでも払いたくないらしい。
おまけに何回電話してもクルマ屋に事故車を見に来たのは事故から11日後でその間代車を借りていたからクルマ屋さんに迷惑かけちゃったよ^^;
こんな酷い損保会社は初めてだ(^^ゞ
皆も東京海上だけは入らない方が良いよ！

東京海上日動火災保険　岡崎損害サービス課の山本は態度が横柄で最低な人物(−−〆)
こんな人間がいるから余計に揉めるのだよ！

東京海上日動自動車保険って最悪だよ！駐車場で止まっていてブツけられたのにコチラが動いていたみたいな言い方して保険金を少しでも払いたくないらしい。
おまけに何回電話してもクルマ屋に事故車を見に来たのは事故から11日後でその間代車を借りていたからクルマ屋さんに迷惑かけちゃったよ^^;
こんな酷い損保会社は初めてだ(^^ゞ
皆も東京海上だけは入らない方が良いよ！

東京海上日動火災保険　岡崎損害サービス課の山本は態度が横柄で最低な人物(−−〆)
こんな人間がいるから余計に揉めるのだよ！

ご愁傷さまです

山本山じゃ〜なかった(^^ゞ
お〜〜ぃ！山田！座布団持って来い！の
ヤマダ！のカスだったわぃ(爆)あはは。

山本山じゃ〜なかった(^^ゞ
お〜〜ぃ！山田！座布団持って来い！の
ヤマダ！のカスだったわぃ(爆)あはは。

なぜあんしん生命はこんなにもエリートなのか？
LP除く

ウチの上司は損保からの出向なんだけど、
初めて会う損保社員には、「私は損保からの出向でして・・・」と
いつも言う。
損保で採用されたプライドがあるんだろうが、
どうしてヒツジに出向させられたのか、理解されてないようですね。

もしやその方、N動出身？

≪全社員必読≫
２０１３年度掲題受講者を募集する。
この機会に「自己開発」の一環として社員一人ひとりが自身のありたい姿を思い描き、
向上すべきコンピテンシーを見定めた上で、上司から部下に対して受講を明確・適切に指示するなど
選択制研修を積極的に受講・活用するようリード願う。

【申込締切日：9月25日（水）17：00】
募集結果は10月上旬に連絡する。

洗脳研修？

わっしょい♪わっしょい♪

まだ旧Ｎ出身いたのね

損保に出向した人はいないの？

ネット生保が「脱ネット」　契約伸び悩みで窓口活用も
朝日新聞デジタル 9月21日(土)10時4分配信

険料の安さと手続きの手軽さを売りにしてきたインターネット専業の生命保険会社２社が、
「脱ネット」に動き始めた。新規契約が頭打ちになってきたからだ
。銀行や保険代理店と提携して窓口に来る人に直接売り込み、顧客層を広げるねらいだ。

アクサダイレクト生命保険は年内に複数の地方銀行と提携し、各行の窓口で保険を売り出す。
２００８年に日本初のネット生保として営業を始めたが、１１年３月期以降、個人向け保険の新規の契約高は
３年連続で前年割れになっている。「ネットだけで商品を説明するのは限界がある」（斎藤英明社長）と、
ネット以外の販路拡大に踏み切る。

ネットもネズミ講にはかなわんのか

最近CM見ないね

金融庁は民間で働く旧大蔵省（現財務省）の元キャリア官僚を採用する方針を固めた。週内にも発令する。
監督局と検査局が共同で取り組む「金融モニタリング」を所管する課長級ポストに充てる。
民間に出た元官僚を再雇用するのは異例。

　採用するのは1990年にキャリア職で旧大蔵省に入省した堀本善雄氏。
財務省から金融庁に出向し、不良債権処理時代に監督・検査から金融再生のプログラム作りまで幅広く経験した。
退官後は米系コンサルタント会社のプロモントリー・フィナンシャル・ジャパンに転職していた。

　金融庁は不良債権処理を優先した監督・検査からの脱却を目指している。
堀本氏は監督局と検査局を両方所管する参事官（金融モニタリング担当）に就き、民間で学んだノウハウを生かす。

http://www.nikkei.com/article/DGXNASGC18005_Y3A910C1EB1000/

ココのサイトで保険会社のお勧めできない。
ランキングいつも1位で評判悪すぎる
最悪な東京海上日動。

こんな保険会社は選びたくない！
自動車保険を見直すページを是非見てください。
↓
http://cgi.hustle.ne.jp/hokengaisha/

ココのサイトで保険会社のお勧めできない。
ランキングいつも1位で評判悪すぎる
最悪な東京海上日動。

こんな保険会社は選びたくない！
自動車保険を見直すページを是非見てください。
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損保の話は損保のスレでお願いします

就活生悩ませる「ブラック企業検証

白か黒か…見分ける方法はあるのか
長時間労働やサービス残業を強要し、
暴言やパワーハラスメントなどで従業員に苦痛を与えるという“ブラック企業”。
これに対しては就活生も強く警戒しはじめている。
内定塾に通う学生の中にも、「ブラック企業の見分け方を教えてほしい」
「ブラック以外の企業なら（入社先は）どこでもいい」と言う学生も少なくない。(産経新聞)

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130923-00000504-san-bus_all

東京五輪“コンドーム戦争”　薄くて強い自信作で勝負！国内メーカーの思惑
産経新聞 9月22日(日)12時0分配信

東京五輪“コンドーム戦争”　薄くて強い自信作で勝負！国内メーカーの思惑


２０２０年東京五輪を受け、国内のコンドームメーカーが脚光を浴びている。
五輪の選手村で大量に配布されるコンドームは開催国メーカーの製品が選ばれるケースが多く、
相模ゴム工業（神奈川県厚木市）など大手メーカーが最先端の“日の丸”技術を駆使したコンドームの開発に精を出している。
果たして、その恩恵はどれほどなのか−。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130922-00000510-san-bus_all

無料配布？？

健保組合赤字なんでしょ
これ以上、社員に扶養家族増えないよう
会社も無料配布したらいい
一月3ダースまでとか

サイズは、S・M・L・LLから選択させてね

恥ずかしくて、Sくださいなんて言えないよ。

R売れてますか？
実際に入ろうとすると迷うんですが。

わかるよ

>>317
インフレに弱い。やめとけ。医療は医療だけでいいのさ。

ＬＰの人たちの親類とか同級生とか、あなたが雇用されてない、という真実知ってるの？

直接雇用と気がついてないLPもたくさんいるんぢゃ？
入社のときダマされて、入社後も洗脳されてるからねぇ。

俺も最近まで、直接雇用と思ってたｗ

じゃなんなのさ

ＬＰ現役の方、教えてください
現在異業種で営業未経験なんですが、ＬＰに誘われてます
実際どうなんでしょうか？
私30代後半で妻子２人　年収600万くらい
所長に今より確実に年収上がると言われてます
自分の営業所で辞めた人は、未だいないと自信たっぷりに言われるんですが・・・
本当でしょうか？

当社からお誘いする事はありませんし
妻子持ちなら使い物になりませんので

俺も妻子持ちだったけど？

やめときなさい。成功する人は1割未満。
アントレプレナーとか言われて、
営業センスが自分はあると勘違いさせられて
安定的に稼げる仕組みがある。
東京海上グループの社員になるんだと惑わされて
挙句に一家離散だよ。

所長が見込み客を紹介してくれるとかあるの？

独身者より妻子持ちが望ましい。なぜなら簡単に辞められないから頑張るかもしれないし。

転職して年収600万円を3年以上キープできるLPは10人に1人くらいじゃないかと思ってるので
安易には勧められないけど、>>324の所長の言うことが真実ならば、もしかして提携先を開拓したり
紹介してくれる凄腕所長なのかも。

>>324
いわゆる定年年齢の60歳や65歳まで続くのは3％もいかないでしょう。
契約締結権も顧客保有も会社にあって自分にはないから
アントレプレナーでもなんでもない使用人。
絶対に今の仕事をやめてはいけない。

>>324
みなさん、ご意見ありがとうございます
明日（正確には今日）の午後
所長さんと会う約束なんですが
やっぱり断った方が良いと言う事ですね

LP辞めた人達は、どんな仕事してるの？
やはり保険関係？

今朝も「残念なお知らせ」があった。
志半ばで辞めていく人たちを、会社や組合はどう考えてるんだろうか。
いい加減、使い捨ては辞めて、人を育てる努力も必要。
生活追い詰められてる退職予備軍はかなりいるはず。
会社も組合もわかってるんだろ。
組合も名ばかりだし、LPの組合関係者も優績者だから実態わかってないし、
改善する気もない。見て見ぬふりだよね。
そのうち、ソニー生命みたいに死人出る。

エリートは引く手あまただからね
。

>>333
やめた後の自殺なら結構あるみたいね。

親戚に土下座までして契約してもらって、そこまでやっても３年後には食えない

死にたくもなるでしょ

ＬＰ辞めて
アフラックのアソシエイツになったが
契約をとれず
結局知人の仕事（保険業界以外）を手伝う日々
曰く
「こらからは来店型の時代だよ！」

>>335
やめた後の自殺なら結構あるみたいね。

↑そんな話は初めて聞いた。
もし事実なら、このまま放置しておいて良いのか？
ウツっぽいやつらも、複数いると聞くし。
ってか、マジで在籍中の死人が出るのも時間の問題では？
おい！組合しっかりしろ！！
俺らLPでも組合費払ってるんだぞ！
しっかり会社と交渉せい！

LPはそもそも直接雇用じゃないのに、組合に金払うのおかしいんぢゃない？
組合費払っても、LP以外の人の権利守るために使うんでしょ？
俺らLPをバカにするにもほどがあるｗ
やっぱり俺らはどこまでも金づるなんだな

な○じま！
お前が入社して今日で５年だな！
そろそろケジメをつけるころだぞ！
ケジメのつけ方は自分でもわかってるよな

おまえ怖いわ。怖いというよりキモい。よーそんな性格でLPやってるな。

君たち社会的弱者がいるお陰で正社員の雇用が保障されるのだよ
わかったらさっさと飛び込みでもテレアポでもしたらどうだ

会社も組合もCHもECHも、
なか○まが在職中に事を起こさないよう思ってる。
ホンネでしょ。
第１号になられたらたまらんよ。

>>341
俺達はお前の身近にいる(笑）

なぜLPはこうもエリートなのか
やったぶんだけ給料もらえるなんて羨ましい

＞＞341

俺たちって（笑）

個人事業主さんの集まり
Yシャツしわしわだったよ今日も

ＬＰのことバカにしてる奴は所長か？

今頃気づく？

所長はそんなことしないだろ

>>340
誕生日おめでとう
来年の誕生日まで元気でいられるといいな(笑）

未来はどうなるかわからない
でも、いつか死ぬことだけは確実
だからといって、死ぬために生きているのではないでしょ
未来のために現在があるんじゃないよね
明日のために今日があるんじゃない
老後のために青春があるのではなく、大人になるために子どもがいる訳じゃない
かけがえのない今日を生きる
明日がどうあろうと、悔いることのない輝ける今日をね
今日を明日のための手段にしてはいけない
今日そのものが、尊い、かけがえがない、命の、時、だから

>>324
結局、所長さんの説明は聞きました
魅力的な話でしたが、それにしても話は長かったです
ところで、仮に現在の年収約600万を維持するためには、
経費はいったいどのくらい掛かるのですか？
>>329さんが言われるように、本当に
転職して年収600万円を3年以上キープできるLPは10人に1人くらいなんでしょうか？
何年か経験して独立する方はおられると所長さんはおっしゃってましたが、
>>330さんが言われるように、
定年年齢の60歳や65歳まで続くのは3％もいかないのであれば、かなり不安です
何も心配ない！と熱く語っておられましたが・・・

>>353
やってみればわかる。
もし今の職に不満があってのことなら、世界を変えてみるのも
いいかもね。
向き不向きで言ったら、ある程度「他人のことにいい加減」な人が成功する。

優績者は、いい加減と言うより常識無い奴が多い。
月木のミーティングですら、、欠席or遅刻の常習。
支社長も所長も、優績者には見て見ぬふり。
金に魂まで売った奴らさ。

低実績者は去っていただきたいね
あんしんの品格が疑われる

↑お前が去れば

金への執着心があるひとはなんとか5年くらいは続くだろうな。
あんまり執着がなくて、遠慮がちだったり倫理観が高いと続かないよ。

いい人は続かないね

いい人は
年収2000万のアホの面倒を見るのがイヤになるんだろ

ＬＰにリクルートされるときに、あなたならいずれ所長もある、とか言われなければ、
使い捨て前提でリクルートされてると思っていいです。

面接で落ちる事あるの？

ハロワの前で勧誘してる所長がいるくらいだから、
よっぽどの事が無い限り大丈夫と思われ

えるぴーは今日も必死に生活費を稼ぎにいきました。
応援してるぞ〜笑

所長殿
年収2000マンの生活は楽しいですか？
今の楽しい生活は、たくさんの人柱があってこそだなんて
忘れてますよね　きっと
いい加減、“貴男なら絶対成功する”とか“客は紹介する”などと
適当な事ばかり言ってリクルートするのやめましょうね
いい死に方しませんよ

他人の話を鵜呑みにするやつもたいがいだろ
低能だから搾取される立場であることに気づけ

三井住友海上あいおい生命保険株式会社　ライフ・インシュアランス・マネージャー＜生保営業経験者限定の募集！＞

白地開拓も転勤も無し。安心の固定給で、お客様本位の提案を。

【全国で20名採用！】提携マーケット拡大による、増員募集です
当社は、お客さまのニーズに合わせて生保・損保どちらも提供できる“総合保険代理店”の拡充を目指しています。
その実現をアシストする『ライフ・インシュアランス・マネージャー』。業界に先駆けて立ち上げました。
今後も多くの方に選ばれる会社であるため、即戦力としてご活躍くださる生保業界経験者を求めています。

ご活躍いただく提携マーケットは用意されています。 ★
白地開拓が一切ない生保募集。お客様との時間を大切にしてください。
グループ損保の代理店と連携して、損保の既存顧客に生命保険の提案を行なっていただきます。
代理店が培ってきたお客さまとの信頼関係を背景に、生保募集に専念することが可能。
なお、高水準の固定給があるので安心して働くことができ、また顧客開拓が進めば、それに見合った歩合給が上積みされるのでやりがいを手にすることもできます。

未だにヒツジで白地やってる人いるん？

LPに転職なんて無理ｗｗｗ
ひぃひぃ言いながらフルコミで働くのが身分妥当だよ

>>367
あんしんの後追いしてるだけか

>>368
ヒツジとか白地とは何ですか？

>>367
提携マーケットは用意されているのは魅力だな。
ヒツジは一定基準達成しないと提携ないし。。

しかし提携のみでAC稼いでる奴は？と思うな。。

>>372
提携マーケットは代理店の協力が得られないと
全く使えないし、苦情を残して提携解消となる。
で代理店がそこまで協力できるなら、代理店の自力で取れるって話。

提携あるのはいいけど、固定給か

>>367
リクナビに載ってた
応募しようかと思ったら、勤務地中途半端なんだよね、、

逃げるのか？
裏切り者

ブラック企業

【不動産】レオパレス　 【レジャー】ダイナム　 　【訪問販売】中央出版 　【悪徳商法】ｴｸｾﾙﾋｭｰﾏﾝ
【環境】サニックス　　 【保険】あんしん生命　　 【造船】石川島播磨　 　【電機】富士通 　 　
【小売】ビックカメラ 　【ﾏﾝｼｮﾝ】ｺﾞｰﾙﾄﾞｸﾚｽﾄ 　 【機械】大和冷機工業 　【製薬】再春館製薬所
【建材】トステム　　　 【運送】佐川急便　　　　 【ﾎﾃﾙ】ﾘｿﾞｰﾄﾄﾗｽﾄ　　　 【超越宇宙】ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
【飲食】ワタミ 【衣料品】ユニクロ

>>367

勤務地が合わないんだよな

川越、船橋、千葉、釧路、水戸、宇都宮、東京、名古屋、姫路、周南、高松

所長が子飼いのＬＰをみんな引き連れて、他社に移籍ということはないの？

所長ができるLPに飼われてる構造だから、それはないな。

所長はこの待遇で転職とかまずないない
エルピーくんが勝手に給料分稼いできてくれるから

>>379
向日葵に行った所長が引き抜いてるって話は聞いた事ある

募集能力のない木偶の坊が所長なんだろ？

2000万ホスイ

なんだかんだでみんな所長なりたいのね

所長が所長をつくればその新しい所長の売り上げの何パーセントかが親所長に入ってくるような仕組みはありますか？

アムウェイみたい

DODAやリクナビ、エンに登録してるんだけど、
オファー来るのは、外資生保・損保研修生・来店型保険ショップ・不動産・飲食・太陽光電力販売・・・
LPからの転職ってこんなもの？？
今日は、タク運(ハイヤー候補)のスカウトメールあり。
悲しくなってくる、ってか情けない。所詮LPの価値ってこんなもの？

業種問わずLPから、凄い転職に成功したという方、
ご存知でしたら教えて。

LPであることがすでに凄いだろ

>>388
タク運なら第六の休んでるLPに紹介してやれ
経験者やで(笑）

リクナビなんかまったく役に立たん
転職するなら自分で探すべし

リク●●トエージェントに焼肉屋を紹介されました(笑)
http://jpdan4.blog89.fc2.com/blog-entry-63.html

>>388
不動産、太陽光発電、介護、学習塾、害虫駆除、コンビニオーナー、ホテル勤務、
タクシー運転手、大手企業の非正規営業、、

おれのところに来るのはこんなところだな　それも何度も来る。

今朝はNHKの集金委託のオファーが来た。

オレんとこも太陽光発電はオファー来るな、、

給料は良いが、やはりブラックなんだろうな、、

ブラックからは、ブラックにしか行けないのか、、

◆よくわかるブラック企業チェックシート（1列揃えばアウト）

　　　�@│�A│�B
　　　─┼─┼─
　　　�C│�D│�E
　　　─┼─┼─
　　　�F│�G│�H

　�@社員がﾊﾟﾝﾁ、ｽｷﾝﾍｯﾄﾞ　　�A社内に武器庫がある　　　　　�B島田紳助のｻｲﾝ色紙が飾ってある　　　
　�C時々ドアに穴が開く　　　　�D労災死多い　　　　　　　　　　　�E幹部の小指が短い
　�F社長車が防弾車　　　　　　�Gマル暴の刑事が頻繁に来社　�H網走など長期出張社員が多い

うつ

って診断された

このスレを読むかぎり、所長というのは夢みたいな仕事と思うのですが？
年収２千万がふつうに可能？
リスクは自分で負わず、ＬＰが負う

それとも現実にはなにか落とし穴でもあるんですかね？

2000万なんかとてもじゃないけどいかないよ。アホカ。
その半分いくやつは相当できるほう。
9割以上がやめていくLPのリクルートは並みの神経してたらできないね。
社員として生保併売代理店のお世話しながら700万もらうほうがいいかもね。

所長というのは夢みたいな仕事です。
年収２千万は楽勝です。
リスクは自分で負わず、ＬＰが負います。
LPは所詮使い捨てですし、希望者は何人でもいます。
バラ色の未来が約束されます。

成績がよすぎもせず悪過ぎもしないLPで、募集はだめだけど、
管理能力ありそうなやつが所長になる。
年収は5〜600万円。

あんしんはエリート

所長といっても終身雇用じゃないんでしょ？

ＬＰの３年後残存率が１割らしいですが、
成績不振の所長は解雇ありますか？

LPですが、退職勧告受けてる。
採用時と話が違う。紹介も何もない。
友人・知人・親類　食いつぶしたらもういらないのか。
組合はLPの実態わかってるの。

黙認では
まっとうな職につかれることをすすめます

LPの残存率
１割とか、3％とか、5％とか、平均勤務年数５年とか・・・
別の板では成功者は精子並の確立などと言われてるが
全国平均残存率は実際どうなん

ウチの営業所は出入りはあるけど、
５年以上の人、結構いるし

連続スマソ
>>404　が言うように
LPはまっとうな職では無いと言う事か？

>>406
向き不向きが激しいってことよ。
神経こまかかったり、考え過ぎるような人はだめだね。
貪欲さが重要。
損保向きの人とはかなり違う。

エリートだからフルコミで生活不安定でも我慢できるね

>>403
ＬＰである以上、組合に期待してもダメだよ。
例の大阪のゴタゴタの時さえ、何もしなかったんだから。
一応、ＬＰは組合員にはなってるが、上納金納めて、
その金はＬＰ以外の組合員を守る為に使われる。
ＬＰだけの組合作るとかしなきゃダメ。

>>404　のとおり、別の仕事探した方が良い。
健闘を祈る。

上納金はないけどね。
大阪のゴタゴタ事件は
一部の変わり種がＬＰ
狩りしてるだけという
黒い噂。

ＬＰは雇われてないのに退職勧告なんてあるの？
解雇が無いのがＬＰの強みではなかったのか？

三井住友生命の者です。こちらはやはり女性は美人ですか？

美人もいるけど、やりまくってるな。
節操ないよ

自身のLIFE planができないのに
お客座にライフプラヲニングする毎日ですね
養われてる家族がかわいそ

>>411
ウチの支社では、個別にCH室に呼ばれて尋問されてる
それもLP辞めます！と言うまで、何回も行われる

その際CHにLP自身のライフプランニングを提示される場合もあり
まあ、これもイジメかパワハラですかね〜
今月も何人か辞めそうだし

>>415
すげえ。LPがライフプランの破綻を指摘されて首になるのか。
地獄だな。

代理店研修生を友人が頑張ってるんですが、最初の２ヶ月は多忙ですか？

>>409
そろそろ、“LPのLPによるLPの為だけの組合”が必要でわ？
組合専従の仕事って楽そうだな。

>>410
“大阪のゴタゴタ事件は一部の変わり種がＬＰ狩りしてるだけという黒い噂”
だれ？詳しく

>>415
何処？だいたいでも良いから教えて。

>>409
中途採用の汚れ者に専従されちゃ舵取り危険

>>410
お前「詳しく」だと！物の言い方知らねえのか！

>>415
ＣＨとはガセネタ。あり得ないし。

連休明けの朝会
「残念なお知らせ。○○LPと△△LPと□□LPが今月末で退職されます。」
なんてありそうだね。

現状　入社＜退職　でLP減ってるような気がするが。

>>415
うちの支社も同じ。
俺1回目の時は、「このままじゃ貴男の給料はこうなりますね」と言われた。
ECHも同席。「辞めてくれ」とは言われないが、遠まわしで言われてる。
来週2回目の呼び出し。
その時、辞めると言うつもり。

★共産「ブラック企業」対策の法案提出へ

共産党は、極端に離職率が高いなど、いわゆるブラック企業への対策として、
サービス残業が明らかになった場合、規定の２倍の残業代の支払いを企業側に
義務づけるなどとした法案を取りまとめ、来週召集される臨時国会に提出する方針です。

共産党は、極端に離職率が高いなど苦情や相談が多く、若者の使い捨てが疑われる
企業への対策を盛り込んだ「ブラック企業規制法案」を取りまとめました。

それによりますと、企業側に労働環境の改善を促すため、▽年間の残業時間の上限を
３６０時間とし、▽サービス残業が明らかになった場合、規定の２倍の残業代を従業員に
支払うことを義務づけるほか、▽終業から始業まで連続１１時間以上の休息時間を保障
するとしています。

さらに離職率が高いかどうか、求職者が事前に分かるよう、採用者数と退職者数を
企業に公表させるとしています。

↑
採用者数と離職者数を公表させたら、LPとか損保の研修生制度とか
応募なくなるんじゃね

生保会社や損保研修生はどこもブラック企業だよね
高卒や三流大学出身でも保険社員になれる
と言うか社員になったような気にさせる
でも実際は社員じゃないからね
リクルートする方は、どうやって騙すか、どうやって自分が儲けるかを常に考えてる

43 もしもの為の名無しさん 2011/06/05(日) 13:53:25.92
もし転勤を考えた場合は、銀行と損保のどちらを経験していた方が
転職しやすいのでしょうか。
また、上記した２社での昇進の難易度はどれくらい違いがあるのでしょうか。
ちなみに私は関関同立の学生です。

45 もしもの為の名無しさん 2011/06/05(日) 14:02:48.97
>>43
銀行のほうが転職しやすい。
直接、顧客と接して契約を取ってくる能力があるから。
保険会社の社員は間接営業なのでつぶしがきかない人が多い。
中には、直接営業経験者や税金知識や周辺知識が豊富な社員もいるが
大半は御用聞きに成り下がってしまう。
昇進についても、実力の意味が違う。
銀行では、自分自ら契約を取ってくればいいが、
保険会社は担当する代理店で雲泥の差が出る。
数字の出る代理店を担当するには
お調子者で社内営業が得意でなければならない

おっさんムカつく

さあ明日はどんな話かな

LPはご自身のライフプランをまず第一に考えたほうがいいね
自身のライフプランニングができてない人にライフプランニングされたくはないよ

そそ、数字の出るロイヤル代理店にテキトー社員をつける東京海上人事こそ問題さ
ライフプランニングは完璧でなければ客の信頼を失い契約は伸びないはず　

所長の上の支社長も、もとはＬＰから始めた人たちなんですか？

プロパー以外はLP経験者（他社含め）でしょ

フィナンシャルと合併したらさらにパワーアップしたLPへと早変わり

合併ときたらお約束は人員整理だけど
気をつけてね
自分のライフプランニングこそ定期的に

何もなし

元美容師のＬＰとか、底辺層がなってるケースがけっこう多いんだな。
元は大手金融の営業職がほとんどだと思っていたが。

LPが底辺だからでは

みんなクソ代理店との提携をすすめられてるのかな？

うつ病で休職中のアイツ、
この前、Dちゃんの社員（♀）の結婚式に出てたらしい
なんであいつがよばれたのかイミフ
てか、さっさと辞めろや

今月で辞めるLPと引継で回ってるんだけど、
客とのやり取り聞いてたら、明日は我が身と思ってしまう。
必死にお願い営業してたんだろうな。
行く先々で罵声を浴びせられ・・・　DQNな客を引き継ぐ俺も頭が痛い。
LP辞めたらその次の日には電話番号変えると言ってたｗ

LPと損保の研修生では、どっちが成功する確率高いですか？

>>439
引継あるだけマシ
退職の挨拶もなく突然いなくなる奴も多い
しばらくして所長がすまなさそうに“客引継いでくれないか”とお願いされる
俺は一度酷い目にあったから引継は断ってる

俺トヨタディーラーに勤めてんだけど
ウチに来る担当は、外車で堂々と来る。
ちょっと前まではベンツ、いつのまにかアウディ。
絶対ブランドもんのスーツに、めっちゃ高そうな腕時計と鞄。
店が生命保険に力入れてるから、相談会やってるけど、
どんどん客紹介してもらって、稼ぎよさそうやし、楽そうやし。
たまにはトヨタの車も買うか紹介してよ。
ほんで、アウディで堂々と店に来るのやめて。
みんな心の中では良く思ってないんやで。

LPに戻った所長っていますか？

>>442
嫌味ったらしく外車で来るん？
世界のトヨタを舐めてるな。
おい！自営しっかりせい！

損保の場合だけど。
基本ディーラーは、店舗取扱い車種以外乗入は禁止では？
例えば同じトヨタでも、ネッツ店にカローラで行く事すら不可能なはず。
他銘柄はもちろん、外車なんて論外。

カローラ勤めなんだけど、、
担当者は外車じゃないけどエルグ○ンド、、
いかつい顔して高そうな仕立てのええスーツ着てる、、
前の担当さんはプリウス買うてくれたんだけどな、、
客待ちの時もまるで自分の会社みたいにオレの机使ってさ、、
保険やさんて、羽振り良さうやん、、
ええな、、
車屋からしたら羨まし、、

>>443
あちこちにいるよ
ふつう所長→ＬＰになったら辞めるよねぇ

>>447
所長→ＬＰは珍しくないんですね・・・

支社長→LPもいるよな。

>>449
まじすかｗ

代理店より銀行窓販のほうが保険料が安いという事実。

バイトしながらLPしてる人がいる一方で、
ベンツ、BMW、ポルシェでキャバクラに通うLPも
どうしてこう差がでるかな
どこの保険会社もだいたい同じと思うけど
なんだかな〜

バカの集まりだね。所詮、保険屋なんてこんなもんだね。
年収2,000万異常だもんね。

もしかして外車に乗って営業してるのか？

今日エレベータ乗ってたらLPものすごいため息してたけど
そんなに辛い？

方言丸出しの書き込みは
地区特定できるやん(笑）

ここ手数料低すぎじゃね？

ＬＰに殴られる所長もいるだろ

LPとか底辺ソルジャーの話はどうでもいいから総合職の給料おしえてよ

ウチの大声で奇声出す地域型、
俺より給料高いという事実。
今日も大声がフロア全体に響き渡るｗｗ
奇声は辞めて。。

地域型が給料高いのもLPが汗水たらして奴隷のごとく営業してくれるからです
もっと働いて収益を献上してください

ECHは年収2000マンとの事ですが、
CHはいくらくらい貰ってるんですか？

LPが発狂するくらいです
底辺はフルコミで不安定な生活が妥当

FPって営業に使える資格なの？
一社だけの生保紹介するのにお客様に適切な保険商品を提案~とかおかしいと思うんだが

>>463
と言う事は、3000諭吉以上？

仮にも東京海上グループ筆頭
総合職は学歴も違わば年収もLPの比になりませんよ

ただねえー生保に興味ない人多いね

某所長の不正、本社に上げといたぜ

社内じゃ隠蔽されるだけだろ
社外の、それも金融庁様への報告をしなければ真の告発とは言えない

何の不正？

奴隷ＬＰが所長様に謀反とかｗ

>>468
本社に言っても無駄無駄
聞いた話では、例の大阪のゴタゴタ事件
再度、社内ホットライン（インターネット・ホットライン 不正行為および人権侵害行為）に
通報した奴がいるそうだが、既に解決済みとして本社は何もしなかった
結局、某LPを特別に休職扱いにして、何事もなかったようにしてる

>>469が言うように
お上に言わなきゃ駄目ヤロ

どうせ、そのうちうやむやにされるさ
中華国と同じく、会社は隠蔽するだけさ

>>468
結局、金でしょ

じゃけん悪いことしてるやつはどんどんお上に告発して
みんなで白羊さんに変わりましょうね〜

質問なんですが
長割り保険加入してて
急にお金が必要な時に貸付みたいなのがあるけど
これは借りた額は満期時の額から引かれる訳じゃなく
毎月の保険支払に合算されるの？

違うよ。解約金や死亡保険金から引かれるよ。任意に返済もできるよ。

>>476
借りた額と同額が解約金か死亡保険から引かれるって事ですか？

正直LPになったのは失敗だった。
あんなに嫌だった前職も辞めてから良さが身に沁みてわかるんだよな。
明日は所長様と月一の面談だけど、先月の面談で辞めて欲しい本音は、
ひしひしと伝わってくる。
リクナビに登録してもロクな求人ないし。
LP辞めた人達は、どんな職についてるんだろうか？

福島の原発作業員なら日当３万円だよ
ただし赴く前に医療保険とがん保険にMAXで加入しておきましょう

いいことを教えてあげよう
リクナビもいいがマイナビ転職、DODA、エンジャパンも覗くこと
リクナビには出てない優良求人も多いよ

俺はDODAに登録してるが、スカメ来るのは

太陽光発電営業
不動産営業
来店型保険ショップ
コンビニ店舗開発
外資系生保
損保研修生
白アリ駆除

そんなところかな
年中募集の回転求人ばかり何回も来る
名目上は、どれも年収1,000万以上可能(笑）
俺の価値はこんなものか

前に誰かが書いてたタク運が来ないだけマシとオモてる

原発作業員良いかも
命と引き換えに年収700万くらいはあるかな？

日経キャリアNETもオヌヌメ
転職サイトは複数登録しないと求人が限定されてしまう
めんどいけどどこも週に１回は必ずチェックしてね
応援してますよ

原発作業員は福利厚生が最強
飯も完備(カップラーメン)
寝床完備(床に自由に寝てください)
シャワー完備(命がけで放射能を落としましょう)
アーマー完備(重さ40キロの鉛のプレート無償貸与。多少は被爆しません)

2014年度ＴＡＵスローガン『あんしん生命とすすもう』
三村新委員長殿。期待してますよ。
すべての社員の幸せは貴方にかかっています。
これ以上不幸な方がでないように。
ＬＰも一応社員です。
そのことを忘れずに頑張ってください。

LPは社員じゃないよ

LPは看板を借りてるだけの個人代理店ｗ
看板料はきっちり手数料からピンはねさせてもらってますｗ
自称社員ってのは間違いないがｗ

ＬＰは人間じゃないみたいｗ

そもそも社員ならフルコミだと労基法違反じゃない？最低賃金もあるし
個人代理店って扱いだからその法律の隙間を抜けてこき使える
まさにアウトローな仕事。かっこいいです

所長だって大差無い

自らフルコミを選んだマゾな人間が行き着く先は。。
まあ中の人から見れば計画性のない人間という認識しかない

LP営業部会の権藤委員長がんばって！
こんなに社内からLPは舐められてるんだよ！
このままで良いの？？

問題ばっかりの大阪の森川副委員長もね！

>>468
某所長の不正、本社に上げといたぜ

どうなった？

あいおいが代理店営業担当の募集してる。地域職だから転勤もない
ほかにジブに大同にオリも
代理店営業募集は生保の直販経験者歓迎だからエントリーしてみるといい

http://www.tmn-anshin.co.jp/recruit/lp/lp-recruit.html
ここではライフパートナーは正社員となってるが・・・

>>481
今日とうとう、タク運のスカメ来た
まさか！と思ったが・・・

貴殿のこれまでの社会経験を活かし・・・

LPの経験がタク運で活かせるとは、とうてい思えんがな。
LPは転職するにも、次は底辺の仕事しかないんだな。情けない。

営業トークはタクシー客との会話に活かせるんじゃね

>>478の人はＬＰ３年未満の人なのかな？

逆に関西のとある営業所ではタクドラ・バスドラから
LPになった奴がいる。
もっともイジメの為に基地外になり今は家でお休み中(笑)
所長は自らのリクルートミスを猛省してるとか。
でも奴は寝てるだけで金貰えるんだよな。
ふざけるな！ってカンジ。
早く辞めろ！

ＬＰ以外でも、他社から転職されてきた人多いですよね。
どういうルートで、あんしんに来たんですか？
リクナビ・ＤＯＤＡ等ではＬＰ以外募集してるの見た事無いけど。

まあまあ
TENGAでも使って至福のひと時でも過ごしてくだされ
LP諸君

http://www.tenga.co.jp/

アマゾンでも購入可能
嫌な事わすれるよ

リーダクラスは基本的に出向社員です。わずか既存生保から引抜きでカバーしてますが。何か？

もともとあんしんができたときに同業他社からたくさん転職してきたんだよ

所長もＬＰも人間性に難のある者が多いですね。
前の会社も人間関係で居られなくなった者が実は多い。

薄っぺらな人がナイスガイぶったり、リーダーシップアピールしたり、
勘ちがい系の痛い人がほとんどです。

>>495
首都圏だけど、LPを5年くらいして、
何度か転職して、グリーンキャブに行った人いるよ。
タクシーでも頑張ったら、年収700万はあるしLPより良いと言ってた。
地方は知らないけど、タクシーも悪くないかもですね。
今はエキスパートドライバーらしい。

>>503
勘違いな連中が外車で営業してるんだな。
しかし貧富の差が激しいね。
明日あたり月末で退社する人の噂出てきそう。

>>504
タクシー思ったより収入あるんだね。
東京無線と日本交通なら、どちらが良いかな。
リクナビで年中募集だけど。

東スポに載ってるような求人に興味示すな
LPの誇りをもてよ

家族持ってるのなら真面目に将来を考えよう

危機感を持とう

責任を果たそう

寝ぼけてるんじゃないよ〜〜















お前のことだ！！！

固定給が一番だよ
嫁と子を安心させて(T-T)
あんしんじゃふあんしか残らないよ

>>506
大阪でタクドラになるなら、関協と日交どちらがエエやろか？

タクシー７００万なんてまず無理ですよ

東京でも月１０万円台のドライバーがごろごろです

>>511
大スポに乗ってるような求人に興味あるんや？
どの会社がイイかは、お休みされてるタク運経験某LPさんに聞けば桶。

>>504
東京に10年いるけど、そんな人聞いた事ない
同業他社に行った人はたくさん知ってるが
ガセネタでは

>>1
年収２０００万の世界とは


国税庁「平成24年分 民間給与実態統計調査」によると、平成24年（平成23年12月31日現在）の平均年収は408万円で、
昨年の409万円に比べ-1.0万円（-0.2％）の減少となりました。


約5倍かぁ

CH・ECH・LPの平均年収は？

金融庁様に見つからないように

LPとお客様には絶対に年収を公開しないように

『マツコの日本ボカシ話』

http://jalsuica.seesaa.net/article/378306881.html

残念ながら、全国ネットじゃなかったんだけど
生保会社からテレビ局にクレーム来て、1回で打ち切りになったんだね。
表向きは違うけど。（テレビ局の事情)
LPもオバハンに枕してる奴いるのかな？
金の為なら、なんでもしそう。

所長になる人ってＬＰ時代からリクルート活動してて営業所内営業所みたいな状態になってる人なのかな？

頭の線が二、三本抜けてる人じゃないと所長になれないよ。
自分が誘導してLPにした人とその家族が３年後破綻して離散しても、
それは彼らの自己責任であり所長である自分のせいではない、
むしろ憎まれかねない所長は損な役回りである、とさえ思える人。
そんな、自分大好きな人だけが所長として成功できます。

転職サイト登録した？
今、結構いいの来てますよ

LPに転職させてはいけない
生かさず殺さず潰れるまで使い切れ
素晴らしい職場であることをアピールせよ（＾−＾）

いつも更新の手続きにくる代理店のやつ、家の駐車場に頭から斜めに突っ込むんだが…。
客の家来たらバックして停めるのが普通だと思うんだが頭からって…。
｢極停め｣って言うらしいけどそれを何度となく見てるからそろそろさよならだな。

ここの代理店のやつ個人情報漏洩してるやつ多いわ
トヨタ系は全てここを勧めるよな
フフ金融庁か

初任給いくらかしら？

総合職なら大卒初任給で月２５万くらいでは
中卒でもなれるLPは知らね

こないだ窓口にあるの発見したけど知り合いをIP制度に誘導したら
俺にもキックバック入るのかな(ゲス顔)

保険営業は最底辺の仕事だと本気で思う

まだ下には土方と介護があるよ
介護から保険営業に転職したら前職の人脈生かせそうだよね

>>506
あがり月45万円までは５：５。つまり22.5万円。そこまでいくタクシーは
とても少ない。45万円を超えた部分は6：4で分ける。
ほとんどのタクシーは月収20万円程度。

総合職の話してよ。

３０歳で８５０〜９００

LPに言っちゃだめだよ
この給料で固定給で昇給ありだなんて

て〜へんだぁて〜へんだぁ

何が大変かって

底辺だからてぇ〜へんだぁ

フルコミ不安定で今日も妻と子供が泣いている

>>532
きらめきは40歳にならないと900万はもらえない。あんしんは給料いいんだな。

きらめきそんなもんなんか
エルピーｗよりは十分高給だけど

客からＬＰになった人って全ＬＰの半分近くになるんじゃない？

tppで外資が攻めてきたらよほどの力で客囲い込んでるとこ以外は死ぬだろうな
お前ら保険入っとけよ

配下のＬＰがみんな辞めた、もしくはぜんぜん売上が無い、
そんな所長はどうなるのさ？

支社長の昇格です

辞めたら他のLPを雇えばいいだけだろ
そんなすぐやめる能無しはいらないし
辞められるならね。もはや蟻地獄のこの現状で逃げ道見つけられるなら

笑顔の絶えない明るい職場と聞いたが・・・

フルコミで明日生きるか死ぬかで働いてるのに
笑顔は保てますか？
みんな不安でいっぱいなんですよ

安定した仕事で安定した給料
妻子を安心させるのが夫の勤めではないでしょうか

ＬＰの能力は一切関係なし。ＥＣＨの好き嫌いだけ。好きなＬＰに提携をつける。そのＬＰはすぐ数字が上がる。ただそれだけ。
徹底調査をされたし！ＥＣＨとＬＰとの不適切な関係が分かるはず！大阪は特に注意を要する。中嶋事件もこれが根源で起こった、ともいえる見過ごしてはならない大事件である。
生きた人権研修をしょうではありませんか！皆さん！！！！！！悪人は駆逐されるべき。悪人に金を持たせても良い使い方はしない！善人が去ってはならない。悪人こそ、退場せよ！！！転職サイトに登録した極悪人。転職情報誌を置いた悪人。
これが誰なのか。判明した！！！！！告訴検討中。まずご報告致します。

↑俺真剣に職探し中。
今さらもうＬＰに復帰できないし、そっとしといてください。
あっ、それから来年の年賀状はいらないからね。
俺も出さないし。死ぬかもしれんし(笑)
by中嶋

ろ・く・で・な・し

最近ＣＭ見なくなったね。ネタ切れ？
損保はやってるみたいだけど。

お・か・ね・な・し & し・ご・と・な・し (´・ω・｀)

５４５　やはり犯人は、気になるんだね！Ｋさん。いやＹさん。はたまたＯさん。ぐるだったりして（笑）
話してるの聞いたよ。

ば・か・ば・か・り

>>545
本人ぢゃないでしょ
でもあれだけの騒ぎだったから、年賀状は躊躇するな

生命保険会社って皆こうなのですか。
だから一般社会からバカにされるんですね。
コメントしている方々は、この会社の社員なのでしょう。
マツコの一話で廃業番組理解できます。保険営業はウザい。
やはりネットで保険契約が1番と理解しました。

そういう商売じゃねんだよ保険て

おれらＬＰは情弱だけ相手にしてればいいの

ネットで本当に自分に必要十分な設計できんのかね
できるならいいかもね

やっぱり「かんぽ生命だね」

なんの保険も無い生き方してるＬＰが保険を売るって皮肉なもんだね

いや、LP自身を反面教師にしてお客様へのニーズを喚起するのだ
こうならないためにリスクヘッジは重要なんだなって

反面教師にお金払って保険入るか・・・？という問題が

なにが営業所長だよ
アムウェイで言えば、下から２番目のディストリビュータだろ

　　↓　　↓　　　↓　　↓　　　↓　　↓
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1313304060/280

ブラック企業と言われないのが不思議

もともと雇用してないからか？

今年はＬＰ何人自殺するんだろう・・・

ここの系列の社員レベル低い。
特にバブル期の40代半ば。

人間は学歴じゃないんだな。

東京海上”もどき”だもん

社長交代！

所長も替えてほしい！

ガン保険が今年も給付される予定だからか、担当者に2回も続けて集金を伸ばし伸ばしにされて、失効になったと言われた…。遅れたこちらも悪いけど、払いたくないからやめさせたかったのか？今更他のガン保険には入れない。入院保険が違う会社で良かったよ。

【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す　銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/
事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5

今後の犯罪傾向の予測と考察

事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
（影響を考慮すれば3000万円以上が妥当）を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
（※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。）

仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
まさに奴隷的待遇で一生飼い殺される運命を耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
社員が反撃した場合は口止め料が倍以上に跳ね上がるので、結果的に派遣社員が
もらえる金額は増え、反撃した社員は名実ともに「刑事犯」として解雇され、非正規雇用以外の
就職はできなくなるが、小指を守れる可能性が残る。

"企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である"

求人情報サイトを使った就職・転職は中間搾取にあたりますので、労基法6条違反およびその幇助罪で刑事告訴してください。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A
※上記の事前面接と同様に、求人情報サイトからの応募者が募集会社の中間搾取幇助に怒り面接中に暴れる可能性もある。

不満持ってるＬＰの方が多そうですが、
なんで辞めないの？

　
この会社、臨時費用特約の不払いしてる会社と同じ会社？

。。

>>569
楽だからな。

情弱だまして、割高な保険売りつけるネットワークビジネス

国際的問題に発展
海外でも報道、深刻な人権問題とヨーロッパ各国が非難、ＦＩＦＡが介入へ

スポンサーをしてる浦和レッズサポが人種差別推進「JAPANESE ONLY」の幕で李忠成（浦和・帰化済）の排除主張 試合前のブーイングも

２０００万ってLP?ECH?

ＬＰです　５千万ぐらいの人もいます
所長は３千万〜

所長は3千万もらってる人の方が少ないのでは

東京海上日動のＨＰ

「この度の当社の過去の保険金支払いにつきまして、多大なるご心配をお掛けしておりま
すことを心よりお詫び申し上げます。」

「保険金不払い」を詫びるのではなく「心配かけた事」を詫びるということは、関係者や株主、社員および代理店に対して詫びているのあり、迷惑をかけた保険契約者に対する謝罪ではない。金融庁さん、おかしくないですか？

情弱商売

この会社、あんしんできません。

ふあん心生命

この会社、金融庁からは天下りを多数受けていますし、東大閥の同級生が
マスコミに多数いるお陰で、相当バッシングを受けずに済んでいると
思います。

うちは他社の保険代理店ですが、東海のボンクラ社員のおかげで、今度、
東海と訴訟をするはめになりました。

東海の丸の内にいる東大体育会テニス部ＯＢの君、君のぼんくらな対応の
せいで訴訟せなあかんようになったやろ。ぼけ！

君が東海の契約者を上手に説得しないからこんな事になったやないか。

うちから訴状を送ったら、早々に和解案出してきたな。上司から「こんな
金額の案件で何で訴訟されるんや！！おまえはぼんくらか？」とでも叱られた
やろ。

こっちが妥協して、その提案を了承したのに、東海の契約者からダメ出しを
くらって、そのまま訴訟に突入。

お・ま・え・は・あ・ほ・か？

こっちに言う前に、お前とこの契約者に了解を貰っとけ！！！

それから、お前とこの弁護士。答弁書でどう考えても「被告」と「原告」を
間違えているし、それ以外でも文言が間違っているところがある。

お前の所、弁護士費用を値切り過ぎちゃうか？

ホンマに東海むかつく。次回の裁判で東海の弁護士をいわしてやる。

不払いを未払いと言って、責任は社員に転嫁させるコワイ会社の子会社ですか？
週刊誌でみました

今どき保険のセールスとか、ソフトな振り込め詐欺みたいなもんだ

お・ま・え・は・あ・ほ・か？

大手損保３グループ決算　大雪で下押しも全社最高益

東京海上ホールディングスは不払いが好調で、利益が前期比約７７％増
（５１２億円増）となった。ＭＳ＆ＡＤインシュアランスグループホール
ディングスは、海外に加えて国内生命保険事業が伸び、傘下の生保２社で
２４６億円の利益を出した。ＮＫＳＪホールディングスでは、自動車保険
事業の収益性指標（コンバインドレシオ）が、傘下の２社の合算で黒字化
を示す１００を初めて割り込んだ。

東京自動車損害部第四課Ｎ澤WWW

Ｎ澤WWW

Ｎ澤W

所長にノルマはありますか？

東京自動車損害部第四課Ｎ澤W

Ｎ澤WWW

東京自動車損害部第四課Ｎ澤W

お世話になります。
決算なので税理士に経理処理の案内を発行して頂くように頼まれたのですが、損金と積立金額の内訳が分かるような御案内は頂るのでしょうか？
カスタマーに伺ったところ支払金額しか案内できるものしか発行してないとのことでした。
どうぞ宜しくお願い致します。

東京自動車損害部第四課Ｎ澤W

不払い「責任転嫁で降格」　東京海上社員が会社提訴
大規模な自動車保険金不払いが発覚した東京海上日動火災保険の現役社員
が「責任転嫁され、不当に降格された」として、会社側に３千万円の
損害賠償を求める訴訟を東京地裁に起こしたことが２日、分かった。
東京海上では2005年と今年２月に、保険金不払いが相次いで発覚。
同社は、不払いがあったのは契約者から請求があった場合のみ支払う
対応を取っていた時期だったと説明していた。しかし原告の男性社員
は訴状で「会社は組織ぐるみで不払いを隠した」と訴えている。
記者会見した原告側代理人弁護士によると、男性社員は05年の問題
発覚後、会社から不払いの件数を少なくするよう指示を受けた。10年
に降格され、労働審判で争う過程で、当時の上司が06年の社内報告書
で「関係書類を男性社員が廃棄し、独断で『支払い対象外』と判断
した」と責任を押し付けていたことが分かった――と主張している。
男性は訴状で「不払いを隠すような作業を強要し、責任を部下に転嫁
する行為は断じて見過ごせない」と訴えている。東京海上は「係争中
の事案なので現時点ではコメントできない」としている。〔共同〕

西澤、すっかり有名人だな

そいつ何やらかしたんだ？

Ｎ澤W

Nさんって、損害なんだろ？ここはあんしん生命スレだから、スレ違いだ

東京自動車損害部第四課N澤w

そろそろ粘着くるよ

粘着？

　
どことはいわんが、ここの子会社のクサレデザイン損保は、事故証明や被害届が出てないと、

１９等級で2年以上加入の顧客を詐欺扱いで馬鹿にして、支払い拒否する、外道会社。

。。

　
さすが不払い詐欺した親会社の子会社はやることが最高だね。（Φ◇Φ）‡〜〜〜〜

。。

事故証明も被害届も出してないけど保険金請求しようとする詐欺師が居ると聞いて

詐欺師って本当にいるから怖いよね。

中途採用LPの合格率ってどれくらいなんだ？そんな簡単になれちゃうの？

簡単になれる。ただし離職率は半端ない

離職率はどれくらい？１００人入ったとして１年、２年後に何人残ってる？

１年後はまあまあ。２年〜３年したら、採用した側が転勤になっていて、８割はクビ

クビとかないってきいたけど

所長の離職率は？
所長が辞める、所長がクビって、どんな理由がありますか？

所長が辞める理由
・自分の営業所の成績が悪くて、自分の給料が少なくなって自主退職
・他社からの引き抜き（支社長になれるとか）で退職

クビ・降格になる理由
・コンプラ違反

>>610の「採用した側が転勤になっている」というのはない

コンプラ違反というと具体的に教えてもらえますか？
また重ねて質問なのですが今TOPに参加していて次回が２回目なんですが、３回目にprospect100というのを提出して、
適性検査を受けると言われたのですが。適性検査はどのようなものなのでしょうか？性格診断のようなものなのでしょうか？それとも一般常識や保険についての知識を問われるものなのでしょうか？
またprospect100にはどのように書いたら内定をもらいやすいとかありますか？厳しい職業とはわきまえていますが本気でこの職業につきたいと考えています。
質問ばかりで申し訳ありません。上記の質問以外でも何でもいいのでわかる範囲、またこたえてもさしつかえない事でかまいませんので、アドバイス頂けると幸いです。

申告欄を２回送り返されて記述、

健康診断書の原本を提出しろ。入れるかは入れないかはわからない。金払え

で、送り返されてきたのが、申込書の期限が切れたから書き直してこい。
送り返したら、制限付きで入らせてやる。内容は送り返してからだ。

と手紙が来たので、「死ね。電話ぐらいしろボケ」　とかいて、返信用封筒に入れて送り返してあげた。

なにこの会社。

ネット申し込みの話でなくて？

通販もうしこみだけど？

>>614
コンプライアンス違反は立替や保険料流用、告知違反教唆、とかだよ。
とにかく保険は形がない商品だから、コンプラは厳しいよ。

ホントにに悪い会社です。東京海上は常に上から目線での対応。

大阪第六の例の方
やっと死んだんやね

>>615
お前がバカなだけじゃん基地外ｗ

ＥＣＨ研修受けに行った第6の方 いつからですか？

>>620
先週荷物取りに、こっそり会社来てたよ
やっと会社も引導を渡したんだね
もっと早く抹殺しとけよECH殿　CHも連帯責任大
寝てるだけで金もらうなんてありえない

第六の例の方は、明らかなリクルートミスだよね。
ってか、基本過去に犯罪でもしてない限り、だれでも採用と思われるが。。
他にも辞める予備軍は多数存在。
だって生活できないもんね。
底辺の生活に耐えれなくなって、辞めていくのさ。

こっそり来るなんて卑怯者！！（怒）
堂々と来い！うつ病患者め！

MTG中
誰や、書き込んだ奴はｗ

中嶋よ
正々堂々、出てきて謝罪しろや！！！

しつこいカスやな。
ＬＰの品格を下げたお前が土下座せえ。
まあお前には品格、品なんてないから
無理やな。
提携クレクレ病にかかると人格が崩壊するから、
あ！君にはもともと人格なんてなかったか！

提携で生活して何が悪いん？
今月も楽々ですた
仕事してるんやし
寝てるだけで金もらう○嶋よりマシじゃ
なあECH殿

気軽にＥＣＨとか呼ぶな。
ＥＣＨ様とよべ奴隷ども。

なおき

提携クレクレ病患者の俺は人格を否定されようが金が大事
中嶋氏ぬ前に俺んとこに頭下げに来い

ECH様よ。
死にゆく中嶋に仕事あっせんしてやればｗ
来月から無職なんやろ。
なあECH様。

提携クレクレ病は告知必要？

得鯛です

提携クレクレ病は、なおきにしっぽを振りまくらないと
提携をくれないので当然しっぽが生えてきます。
そうすると、背骨（脊柱）の変形または障害にあたりますので
告知が必要です。
ちなみにしっぽについては、特定部位不担保となりますが
しっぽという指定部位はありませんので謝絶です。

ナカジマにもマシな提携やったら氏なずにすんだのに
奴はカスな提携でも未来を信じて店舗訪問してたんやで
年収2000マソの人の考えは理解できん

損保ジャパンよりこっちのほうがエエわ

ノリオ君もナオキ君もやっと奴が氏んで暮れてホット一息ｗ
でも毎日２ちゃんチェックしてるよねｗ
明日の朝会で何かコメントしてやｗ
「うれしいことにやっとナカジマ君が氏んで暮れました。東京のカズユキ君も喜んでおります」とかさｗｗ

毎朝7時前に出社して
みんなの机を拭いていた中嶋氏が懐かしい
福島の時ね

ECH殿
どうしたら提携クレクレ病になれますか！
生活困ってますから、なんでもしますから！
靴の裏、舐めろと言われれば舐めますから！
プライド捨てでも、妻子食わせないといけないのです！
教えてくださいECH殿！

大阪の事は別スレ建ててヤレ
意味が分からない

大阪
雰囲気悪そうやね
by中之島の住人

提携なしでは、やっていけへんのかぁ

送別会しないん？

金の無駄
もう見たくないし

可哀想な事言うな

明日のMTG米あるかなw

♪提携クレクレ病♪

今朝はナカジマが出てきてみんなに謝罪する日
提携クレクレ病のオレにもちゃんと謝れよ

来る訳ないだろ

今日の話を聞いた限りでは、
奴は良い奴だったんだな。

中嶋を救えなかった組合はちゃんと仕事しろ！
組合費はお布施か？？

ジブラルタの内勤がレイプ事件発生だってよ

主人が大阪でライフパートーナーに応募しようかと考えてるようです。
本人は海外旅行のビデオとか見せられてその気になってるようですが
あたしはそんな美味い話は？？と思っています。
ここ見てるとイジメとか上下関係とか厳しいんですか？
すみません在職中の方、教えてください。

中嶋よ、
オレにもビールくれよ
一番世話してやったんだから（笑）

氏ね

♪♪提携クレクレ病♪♪

中之島には何もなし？
中島！
中之島と中島似てるなｗ

大阪は荒れてるようですが、
他支社はいかがですか。

提携クレクレ病
笑いのツボにはまった
笑いが止まらんo(^▽^)oｷｬﾊﾊﾊ

ECH・CHに告ぐ
お前らの為にどれだけ犠牲になったLPがいるか
忘れるなよ

提携は平等に分配されてるお

基本的にマリンの社員は男女共に優秀で美男美女が多い
たとえ、年をとっていても気品があるし、一目で紳士淑女だとわかる
丸の内界隈では定説です

で？

保険業法３００条違反の東海日動の京都のある社員は、契約者が建設業だと主張
しているにも関わらず、「その他」の業種で提案して、保険料を安く見積って
いました。
契約者がその事を指摘すると「この業種で間違いない。一筆書いてもいい。」と
言っていたので、契約者が上司の一筆も求めるとその東海日動の社員は拒否。
「その他」の業種での提案は間違いだと認め、建設業で再度提案してきた。
この東海日動の社員と同席して、これらの３００条違反の提案を勧めていたのは
上場企業の別働代理店で、本件が刑罰の可能性がある重大な問題だとの認識が
無いようだ。
保険代理店が無知の為にこのような事件を起こす事はままあるが、今時、この
ような事を東海の社員（神戸大学出身）が自らやっている事に驚愕させられた。
これ、まじですよ。

ECHに不幸事が あったとき
各人が どういう対応をするかで
今後の提携が 決まるんだよ
対応によっては、なかじ○ みたいになるかもね



ECHな○き

マジで！
提携も亡くしたくないし、
それに中嶋みたいに干されたくないけど、
香典はGO辞退なんですよね〜
どうすれば宜しいでしょうか？
ＥＣＨさまぁ〜〜

第六の馬鹿どもは氏ね

保険業法３００条違反の東海日動の京都のある社員は、ある建設業者に付保
されていたＮＫの総合賠償責任保険の補償内容にも虚偽説明を行っていた。
「このＮＫの保険には下請負人は被保険者に含まれていません。だからうち
も下請負人を被保険者に含めていません。」と。
嘘はいけません。建設業者向けの賠償責任保険で下請負人が被保険者に
含まれない保険商品は稀でしょう。
前契約の他社商品の補償範囲を小さく見せかけ、自社保険商品を売り込む
手口。許されるはずがありません。
もし、仮に本件が故意でないとしても、「分からない事は分かりません。調べて
回答します。」と新入社員が入社した時に先輩から指導を受けたはずですよね。
にもかかわらず、この社員は堂々と「嘘」をつきます。
「息をするように嘘を吐く。」近隣の国のようですな。

昨日、梅田で中嶋氏見たよ
声はかけなかったけど

クソ第六。つぶせばいいのに。

中嶋賢一
うつ病隠して転職活動中
無理でしょ

給食も隠してたんやろ

あまり過去の事に触れるなよな
やっと辞めてくれたんだしｗ

ＣＨノリ○　＆　ＥＣＨナ○キ

提携は平等に分配されてないよ

挙積不振を理由に退職勧告された。。。
パワハラも何とかしてくれよ
組合の偉いさん達

>>676
あんしんはあきらめて
リクナビにでも登録汁

やっぱり
♪損保ジャパン日本興亜ひまわり生命♪だね！

↑リクナビで、募集してる
転職しようかな

向日葵は年中募集だよｗ

羊も年中募集ですやん

★ソープと結婚の比較

　　　　　　　　ソープ　　　　　　　　　　結婚
----------------------------------------------------
拘束時間　　大体２〜３時間　　　　土日も買い物につきあい
----------------------------------------------------
会話　　　　楽しい　　　　　　　　グチなど聞かされ苦痛
----------------------------------------------------
年齢　　　20から30前後まで選べる 　　　選択不可
----------------------------------------------------
ルックス 　好みで選べる　　　　　　　年齢とともに劣化
----------------------------------------------------
スタイル　 好みで選べる　　　　　　　年齢とともに劣化
----------------------------------------------------
ＳＥＸ　　　必ずできる 　　　　　できない日がほとんど
----------------------------------------------------
料金　　　　　１回数万円　　　　　　年収の半分以上
----------------------------------------------------
愛情　　　　　愛は無いがあたかも有るかのように振舞う
----------------------------------------------------
しがらみ　　　店から出れば無い　　　　一生つきまとう
----------------------------------------------------
喧嘩や罵倒　　　ありえない　　　　　　　　よくある
----------------------------------------------------
他の女性との交際　　自由　　　　　　　　　禁止
----------------------------------------------------
キャンセル料　　無いか数万円　　　　財産の半分＋養育費

ＬＰと損保出向社員の比較もしてくれよ

ＣＨとＥＣＨとＬＰの比較もね

年収の比較

ＣＨ（損保出向者）　　2,000〜3,000マン
ＣＨ（ＥＣＨあがり）　1,000〜2,000マン
ＥＣＨ　　　　　　　　1,000〜2,000マン
ＬＰ　　　　　　　　　3〜3,000マン
地域型（♀）　　　　　800マン

ある大手物流会社を担当する、東海の京都のある担当者は超ビジネス保険の
業種（告知事項）を偽るように契約者に勧め、保険業法300条違反を犯して
います。
ここを見ている東海の代理店さん、おかしいと思いませんか？
代理店側に少しでも法令違反があれば代理店処分されるのに、
東海の社員が犯した犯罪行為には、東海はだんまりです。
先日、東海のHPから本件は300条違反に当たる可能性を投稿しましたが、
300条違反をしている本人からは電話がありましたが、その上司からは何の
連絡も有りません。
犯罪の容疑者が、その犯罪を捜査して、問題無しとの判定を下すとは、
もはやこの会社には自浄能力は有りません。

損保はスレ違い

大阪はその後、安泰？
Iさん、Kさん、Yさんもw

1　東京海上日動フィナンシャル生命 96.00
2　東京海上日動あんしん生命 92.00
3　ソニー生命 90.00
4　日本生命 88.00
4　アメリカンファミリー生命 88.00
4　ジブラルタ生命 88.00
4　プルデンシャルジブラルタファイナンシャル生命 88.00
4　アクサ生命 88.00
4　プルデンシャル生命 88.00
4　マスミューチュアル生命 88.00
4　マニュライフ生命 88.00
4　メットライフアリコ生命 88.00
13 NKSJひまわり生命 86.00
13 三井住友海上あいおい生命 86.00
13 三井住友海上プライマリー生命 86.00
16 明治安田生命 84.00
16 Ｔ＆Ｄフィナンシャル生命 84.00
16 AIG富士生命 84.00
16 フコクしんらい生命 84.00
16 第一フロンティア生命 84.00
21 第一生命 83.20
22 大同生命 83.00
23 住友生命 82.40
24 太陽生命 81.60
24 富国生命 81.60
26 オリックス生命 80.00
26 メディケア生命 80.00
28 アイエヌジー生命 76.00
29 三井生命 66.40
30 朝日生命 53.33

東京のＯさん、お元気？ｗ

第六のＹさんは、元気全開

>>688
やあ、調子はどうだい？今日もこの時間がやってまいりました。またこれを見てしまったね。ところでキミ…


神戸市の東、芦屋西宮の知的障害者施設で未成年利用者に性的な行為をして淫行条例で逮捕された三田谷学園元職員の堂垣直人(西宮市老松町)は、結局どういう罪になったの？
被害者家族のケアを芦屋市役所と兵庫県警はちゃんとやったのか？
差別や虐待は環境を選べない子供には関係ない。

http://www.youtube.com/watch?v=JxMzW3ZlV4g&sns=em


では、またどこかでお目にかかろう。ちゃんとミカン食べて風邪引くなよ。
巡回してくるね！

ツレはメエメエに転職後３ヶ月でうつ状態。自分を洗脳しきれなかったと言ってます。転職引き止めればよかった。

ホント悪い会社です
所詮ＬＰは奴隷

まあ、どこの保険会社もそんなもんだ。最前線はひどいもんだ

年収２０００万の世界とは

ここの会社でホールセラーされてる方いますか？

明日はミーティングだから行くとは行ってます。途中変な気持ち起こさないか心配。早く辞めて会社とは縁切りして欲しい。

東京自動車損害部第四課ＮＡＧ澤＼(^o^)／

ミーティング中！
700ＧＥＴ！
ＡＣ130マン

>>698
ちゃんと帰ってきましたか？

東京自動車損害部第四課
ＮＡＧ澤(゜U。)

損保はスレ違い

AC１３０マンはだれ？

何？ながわり？

693です。
今週は会社に行けませんでした。行けない自分が情けないのか、さらに落ち込みがひどいです。

693 698です。
たまたま仕事で保険業の方に会う機会があるのですが、ひどい対応です。損J、住、FJ、一。あと数人会う予定、ツレと一緒におかしくなりそうです。

ぷる電車る　元・京都支社の援助交際LPは懲戒解雇になったにも関わらずナゼか再び保険屋に。

東○海○あ○し○生命は、その事実を知ってるのだろうか！

>>700
今日はＭＴＧ長いな
それにしてもＡＣ130マソはすごいな。どこ？

>>705
中嶋〇みたいになるなよ

>>707
プルから来た人って何人かいるよね
大阪の某初潮さんもｗ

↑〇の位置がずれてる
せめて中〇でしょ

某初潮の携帯アドはpru3126…だよね
プルに未練あんのか？

3126ってなに？

さあ
年収2000マソの人の考えてることはわからん

未練はあるやろ。メルアドがいまだにpruなんて信じられない。
こんな人間がＥＣＨなんて終わってる

705さん
大丈夫かい？

俺も心配してる
今朝のミィーテイング出れたの？

705です
月曜に出社しようと起きたのですが、過呼吸やらパニックになりました。
私から上司に連絡、午後に一緒について行きました。

続きです。
支社長、マネージャー？かな、私も同席する事になり退職の手続き中。木曜か金曜に手続きに出社する予定でしたが、全然だめです。郵送してもらう事にしたようです。
それが済めば、最後片付けだけは行かないといけないようです。

ん千万プレーヤーとして、やっていける人はどうやってるのでしょうね？旦那は全くで3ヶ月あたりで滅入り始め、半年で心身崩壊。合わない業界だったと思うしかありません…

国会で不払いを追及され、１３日は第一生命も火だるまに。
１３日麻生大臣は東京海上と第一生命の調査を金融庁に指示すると発言。
あんしん生命は大丈夫か。
http://news.livedoor.com/article/detail/9458857/

705さん
まさか大阪では？

705さん、旦那さんを大切に。
保険営業はこれからますます厳しくなるよ
人口減少なのに、募集人を増やし続けてる。
成功できるのは、一握りだけ。
リテールはこれからの時代にいらない仕事。

705です
ありがとうございます。
ちなみに関東です。

カウンセリングも五回迄は無料だと紹介されました。とりあえずやりたいように過ごさせてます。
最後の片付けも一緒についていかないと行けないかもしれませんね。

私にもストレスがハンパないようで、次の日から体調崩してます。
怖いです。後悔しきりです。

705さん
本当悪い会社です
確かにカウンセリングも無料だけど、
根本的な解決策は話してくれないよ
むしろＬＰとは何か？どういう立場か？から話さないといけないから、苦痛
経験者（退職済）より

723さん ありがとうございます。カウンセリング受けられたのですね。今は体調は大丈夫ですか？
会社関係頼るのはいかがなものかと思っていました。
LPとは何かって言われたら、傷口広げるだけで…そんな認知治療はごめんです。

723です
705さん、心情お察しします
私は今はくだらない仕事してますが、辞めてからは体調良いですよ
カウンセリングは、ただ話を聞いてもらうだけ
会社に何か言ってくれるわけでもなく、自分のおかれてる立場を説明すると
余計に惨めになりました
提案も何もないです　ただ性格診断？のようなテストはありましたがね
かえって傷口に塩を塗られたような感じです
誰かに話を聞いてもらいたいだけならば、良いかもしれませんが、
トンチンカンな答えが返ってきます　何の解決にもなりません
言わばドラム缶に話してるようなものでしょうか
早めに退職されることをお勧めします

723さん
705です。ありがとうございます。
確かに認知療法とか言ってましたが、仕事関係の話は勘弁して欲しいですね。

昨日、郵送された書類を返送したようです。
月末あたりに私物等の片付けに行けば、めでたく退職です。

色々悔やんだりしているようで、眠れないみたいですが、気持ちを切り替えて欲しいものです。

ＡＣ８０マソって〜
ミーティング退屈〜〜

705さんよ
大阪の中嶋に聞いてみな
良い方法知ってるよたぶん（笑）ｗ

>>722
あまり地域特定できる事、書かない方が良いよ。
この会社のイジメは酷いから。

いうまでもないことですが、人間が立派であることと有名であることは全く関係がありません。
無名で尊敬すべき人も、有名で軽蔑すべき人も、無名で軽蔑すべき人も、有名で尊敬すべき人も、
それぞれあります。このことは実にハッキリしたことであって、
……『貧困なる精神６集』本多勝一

★http://www.kinyobi.co.jp/

705さん大丈夫かい？
悩みがあれば、ホットラインや組合のサポートもあるよ。

731さん、ありがとうございます。
組合もあるのですね。
保険業界ですので、所詮は自己責任、自己管理だろうと思います。
これ以上関わるのも辛いかもしれません。

組合は無脳だよ
たしか例の大阪の時も何もしなかったよね
困ってる人がいても
偉いさんも職場委員も無視してさ
しょせん組合費は上納金さ
組合費で飲み食いしてるやつら、許さないぞ！

皆様の組合費でソープ逝ってますが、
何か？

オッケー

組合費は遊興費だったのか。。。。

もう辞めましたが酷い会社です。うつ病患者製造所みたい。陰湿で暗いし、名前変えたら？不安生命とか心配生命とかはっきりいって迷惑！

保険の現場はみんなそうだよ。将来的にはもっと厳しくなるよ。

【しんぶん赤旗】東京海上の自動車保険１８万件不払い１年分除外　2014年11月12日(水)

金融庁に監督責任　契約者ないがしろ　大門議員が追及

　「不払いにはあたらない」「当時としては最善の判断だった」―。今年２月、払うべき保険金１８万件、
２４億円を払わず９年も隠してきた東京海上日動火災保険（東京都千代田区）の永野毅社長が会見で居直
った言葉です。１１日の参院財政金融委員会で、日本共産党の大門実紀史議員の質問で、同社と金融庁の
契約者ないがしろの姿勢が浮かびあがりました。
今回、不払いが発覚したのは、自動車保険の一部で、見舞金や香典、代車費用などに充てる「臨時費用
（臨費）」と呼ばれる保険金です。
東京海上は、２００２年４月から０３年６月までに払うべき「臨費」１８万件を払っていませんでした。
この数は、０５年に損保２６社が金融庁に報告した不払い件数に匹敵、金額にして２４億円にのぼります。

　金融庁は、０５年に損保４８社に対して、過去３年間（０２年４月〜０５年６月）の支払い漏れ件数
について報告を命じました。（図）

　「支払い漏れ」の定義について金融庁は、「契約者から請求が無かったため、本来支払われていなけ
ればならないものを支払っていなかったこと」としていました。

【しんぶん赤旗】東京海上の自動車保険１８万件不払い１年分除外　2014年11月12日(水)

金融庁に監督責任　契約者ないがしろ　大門議員が追及

　「不払いにはあたらない」「当時としては最善の判断だった」―。今年２月、払うべき保険金１８万件、
２４億円を払わず９年も隠してきた東京海上日動火災保険（東京都千代田区）の永野毅社長が会見で居直
った言葉です。１１日の参院財政金融委員会で、日本共産党の大門実紀史議員の質問で、同社と金融庁の
契約者ないがしろの姿勢が浮かびあがりました。今回、不払いが発覚したのは、自動車保険の一部で、見舞金や香典、代車費用などに充てる「臨時費用
（臨費）」と呼ばれる保険金です。東京海上は、２００２年４月から０３年６月までに払うべき「臨費」１８万件を払っていませんでした。
この数は、０５年に損保２６社が金融庁に報告した不払い件数に匹敵、金額にして２４億円にのぼります。 金融庁は、０５年に損保４８社に対して、過去３年間（０２年４月〜０５年６月）の支払い漏れ件数
について報告を命じました。（図）
「支払い漏れ」の定義について金融庁は、「契約者から請求が無かったため、本来支払われていなければならないものを支払っていなかったこと」としていました。

東京海上グループ、東京海上の代理店全体の信用性にかかわる問題なので書かせていただきます。

「支払い漏れ」の定義について金融庁は、「契約者から請求が無かったため、本来支払われていなけ
ればならないものを支払っていなかったこと」としていました。
→（当時の）金融庁のＨＰにも明記されているではないですか！！
ところが、東京海上は０３年６月までの１年３カ月分については「請求がないものは不払いになら
ない」として、金融庁への報告から除外。契約者に案内をすることもしませんでした。
→東海さん、どう考えてもおかしいでしょう。金融庁の定義を知らないはずがない。業界のリーダーですよ！
知らされていないはずがない。当時の経営陣が保身のため、お客を裏切り、東海だけ抜け駆けして不払い件数を少なくみせかけたと思われてもしかたがないですよ。
永野社長、国民に嘘をつかないでください！

705さん　おはようございます。
今日は朝礼の日ですが、大丈夫ですか？
心配です。。。

反応ないね

705さん　今日は祝日でよかったね

東京海上日動あんしん生命保険株式会社の職種一覧

ライフパートナー ※未経験者ＯＫ　◎大阪限定 勤務地限定800万円以上
育休・産休実績あり女性が活躍中

.職種詳細

【年内積極採用】キャリアアップも目指せる働きやすい職場環境！
未経験からスタートした方も多く、全員が中途入社です。
ハンデはありません。　大阪限定の採用です◎

仕事内容

■お客様のお話を傾聴し、コンサルティングを行い、最も相応しい生命保険をオーダーメイドで設計、提供します

――【ライフパートナーの仕事とは】

お客様やそのご家族 企業経営者から、資産・人生設計・年齢など、
それぞれに踏み込んだ情報を傾聴し、コンサルティングを行い、
最も相応しい生命保険をオーダーメイドで設計、提供する仕事です。

「ライフパートナー」の仕事は、単に保険を“売る”仕事ではありません。
お客様が将来どんな保障を望んでいるか、人生設計を立てているかを伺い、
最適なプランをご提示します。
そのためには、お客様の人生に関わる情報をいただけるまでの信頼関係を築くことが
最も大切です。

――【入社後の流れ】

入社後、まず本社研修に参加していただき、ライフパートナーの職務内容を含め、
金融知識の基礎を学んでいただきます。
支社に戻ったら約1カ月間は、支社長や営業所長から営業活動における考え方や
ロールプレイングなど実践的な研修で、お客様訪問に備えます。

募集の背景

日本一お客様から信頼される保険会社」―を目指す

東京海上グループとして企業の健全性に加え、従来にない画期的な商品の投入、圧倒的な顧客本位の営業スタイルで、開業以来、常に2けた成長を続け、17年間で400万件のご契約をお預かりし、業界トップクラスの成長を続けている当社。
お客様の将来の生活設計・叶えたい夢や現在抱えている不安や関心事に耳を傾け、しっかりと理解・分析したうえで、解決策として最適な商品を提案するライフパートナー。あなたもはじめませんか。

応募方法

応募は下記の「この求人に応募する」からお願いいたします。
書類選考後、通過された方には担当者よりご連絡いたします。

お問い合わせ

お問い合わせは、下記までお願いいたします。
ＴＥＬ：06-6222-8710（採用担当まで 「2ちゃんをみた」というとスムーズです）

大阪限定って
大阪問題大杉やんｗ
800マン以上もウソ

705です
色々慌ただしい日々でした。先週出勤して、全て終わらせてきました。スーツから社章がなくなり、私物も片付けすんだようです。

続きます
このスレを１から読みました。もっと早く見つけていればよかったです。断固反対したと思います。

705さん
私物片付けに行くのって勇気いりますよね。
お察しいたします。
これからも大変でしょうが、頑張ってください。
ある意味、良かったですね。
退職経験者より。

705です
数日はほとんど寝ていましたが、気持ちの整理がついたのか、かなり回復しています。先週出勤して私物も片付けてきました。


書き込むとなじられるか笑いものにされると思ってましたが、優しい方々ばかりでした。

ありがとうございました。

↑上記を見てますと、問題があるのは、大阪の某営業所だけのようですな。
Ｉ支社長殿・Ｋ所長殿、しっかり犯人見つけて、奴に謝罪させること。
わかりましたね。

>>752
良かったですね。
支社によっては、良い人もいるのかも。
705さんは、たまたま運が悪かったのでしょう。
これからも大変でしょうが、ポジティブに頑張ってくださいね。
応援しています。

ここの営業さん（ライフパートナー）に保険を勧められてます。
普通の会社員ですが、医療保険日額2万も必要でしょうか？
「ウチはガン家系」と言ったら、がん保険も日額2万なんですが。。。
人は良さそうな方ですが、保険料、半端なく高いんで、、、

不要です。

>>755
ちなみに、どちらにお住まいですか？

兵庫県尼崎市です

また大阪だな 相変わらず問題多いな
いったい何考えてプレゼンしてるんだか
自分の身入り(AC)しか考えてないか

>>755
健保は入ってます？入っていれば不要です。
ちなみに私は保険代理店です。

>>759
大阪の石塚君、ちゃんと指導しろよ
それとも、またあの例の営業所か？

さあ、今朝は何のお話かな？

755です
今夜、帰宅したら、妻から、夕方あんしん生命さんが来て、新しいプランを持ってきたとの事。
見てみると、医療保険もがん保険も日額1万円に減額されてた。
２ちゃん見て、慌てたんでしょうか？？
プレゼンの時は、日額2万の必要性を熱く語ってたんですけどねぇ。
こんなもんでしょうか？
売上？の為のプレゼンだったのでしょうか？？
何だかな〜ってカンジですわ。

熱く語るＬＰに騙されたらダメだよ
ＡＣの事しか頭にないからね

>>763

間違いなく、このスレみてるなｗ

なんかヤラセっぽいな。提案うけてる最中に特定されることかかんやろ。
自作自演じゃなかったら、Lpだれか言ってみろよ

それ面白いｗ

名古屋のパワハラ何とかしてくれ〜
明日会社行きたくない

まあ年収2000マンの人たちは気まぐれですから。
2000マン維持の為にはパワハラも仕方無いのでしょう。
所詮ＬＰは奴隷。

最近スレつまらん

>>766
ヤラセだったとしても個人名出すのは止めて
ただでさえ大阪人間不信になってるんだから

名古屋にパワハラなんてないよ

イジメとパワハラでは、どっちが酷いんですか
この会社

社内不倫だね。
気を付けないとクビになるぞ。双方な

大阪でもあったよね
Yさんと地域型
そして地域型は左遷ｗ

771＞人間不信じゃなくて提案不振だろ

Yさんは豚好き？

Ｙさん毛深いしね

大手物流会社の代理店を担当している東海日動の京都の担当者は
今回、保険業法３００条違反を犯しました。
あれだけ、大見得切って契約者に虚偽説明をしていたことから、
これまで相当な数の余罪があると思われます。
東海日動は経営理念やコンプラ方針に則り、責任を持って
詳細に調査する事を望みます。

Yさん大活躍やな
態度もでかいしｗ
そういえば、奴をイジメてやめさせたのもYさんやったね

>>780
それだけぢゃないで
他にも勉強会イジメで何人か辞めさせたもんね
豚好き野郎

勉強会って何？　豚の育て方？

駅から仲良く出勤してた頃が懐かしいやろｗ

この会社、離婚する人、多いね
成功したものは、キャバクラ通い、不倫がばれて離婚
失敗したものは、家庭崩壊で離婚
成功した奴でも、2回離婚するなんて、どうかと思うわ

不倫ってのは共同不法行為だから、当事者二人は配偶者に対して加害者になるんだが、理解できない人間がこの会社には多くて結局エスカレートしてクビになってしまったヤツがいる。
まあ、他にも不祥事重ねてたからだが、しょせん不倫する人間は遵法意識低いわね。

ゴリラとブタの共同不法行為？
同じ哺乳類なら交尾桶か

>>782
イジメの勉強会だよ

今朝は寒いな
ＭＴＧダルイ

今週一週間働いたら、年明けまで冬休みにするかｗ

>>785
それ、本体の話じゃなくて、あんしん？
本体には、２ちゃんへの書き込みやらその他もろもろもあって、
表面上は自己都合にしてもらえて退職金も出たけど、実質的には
クビだったってヤツがいたよ

鯉ちゃ〜ん、矢魔ちゃ〜ん、
プル出のオッサン二人可愛がり杉
提携も不公平

705さん
元気になったかい？

9保しょちょーさまあぁああ。
アナルでもなんでも舐めますので
ボーナスレートの締めまでに
何か構成員契約をめぐんてください

医療保険で入院日額1万をアホみたいに売ってないで
一時金でもらえる金額を増やすとか、
通院日額を増やすとか（限度日数は無論無制限）

もう少し現代の治療事情を勉強した方がいい

>>790
ここはあんしん生命のスレッドだよ。本体てのはホールディングスのことを言っているのかと思うけど、スレッド違いなんで、今後はここには書かないでね。
別にホールディングスや別会社には興味ないからね。
これは個人的な意見だけど、あなたは社員なら、少なくとも一緒に仕事した人間に対して、人事処分みたいなセンシティブな内容を書き込みするのはどうかと思いますよ。職場で嫌な人間だったとしても、もう会社にいないんだから、それで十分でしょ。
それにそんなセンシティブな内容を知る立場なら尚更書き込みしないほうがいいですよ。あなた自身を自己卑下していると思われますよ

>>795
人事か？

いや、人事はこんなところに書き込みはしないよ
見てるかもしれないけど
そもそも人事にしては文章が稚拙

あした何かお話あるかな？
２ちゃん見るなとかｗ

豚と獣姦するなと朝礼でいうとでも？

>>790
他人のことを嘲笑しているってことは、あなたも幸せではない状態でしょうね。自分が幸せなら他人の悪口や嘲笑は普通はしないよ。あるいは育ちがよろしくないのかな

>>785 >>795 >>800
くやしいのぅくやしいのぅ

ミーティング始まる〜

ミーティングどうだった？

>>795 とか >>800 ってさ、ほかにも 790 に似た書き込みがあるのに、
何故に 790 だけ取り上げてやりだまにあげようとしているの？
もしかして、ビンゴだったから逆上してるとか？ｗｗｗ

すまないが、あんしん生命での事でないならここに書き込みしないでね

最近は損保からあんしんに来るパターンが少なくなってきたね。

>>803
いつもと同じ
マッタリしてました

個人年金の一時所得は控除５０万×1/2が課税対象で税務署に支払うことまでは分かるにですが
住民税は別途請求ですよね？
何％ですか？

それと支払いは確定申告終わった新年度に普通の住民税にプラスして払うのですか？
それとも別途請求ですか？

総合カスタマセンタに聞いてみ

みんな選挙
行った？

行くかボケ！

不倫幇助は損害賠償の対象だし、痴情のトラブルにこれ以上興味本意でかかわらないほうがいいよ。
あなた自身の家庭やサポート社員の地位を失うだけでなく、偉大な父親の名前も汚しますよ、めぐみよ

早く休みになってほしいよ

もう正月休みにしてるよｗ

いいなあ。楽な提携ある人は。貧乏くじだよ。

>>815
提携で楽々ですからｗｗ
貧乏人は冬休みも働いてくださいｗｗ

もうすぐクリスマス
不倫相手にもプレゼントあげなきゃね
ゴリラさんｗ

豚にクリスマスプレゼント？？

ゴリさんは年収1000マン以上ですから、豚へのプレゼントなんてしれてますわ

明日はクリスマスイブだね
一緒に過ごすのかい？

♪クリスマスだ〜♪

ゴリさん豚とクリスマス交尾したかいｗ

ブヒブヒいわしたった！

考えるだけで、悍ましい

>>823
ゴリさん
テクニシャンｗ

ＡＨＯか

ブヒブヒ
あ〜ん、あ〜ん

やっぱりブラック企業だね

ふあん生命

ブタの肉襞をかき分けて、毛だらけの俺のマウンテンゴリラをぶち込んでやったわ
ブヒブヒ、ブヒブヒうるさかった

ちゃんとゴム付けてやったかい？
生出しか？

ゴリさんは何となくだれかわかるが
ブタが誰かわからん
もしかして、大きな奇声を出すあのオバハンか？

この会社って毎月送別会やってるね
忘年会＆送別会って何なん

ブタでもヒツジでも穴があればいいんやろ

奇声をあげるオバハン
笑いの壺にはまったｗｗ
絶対ち○こ立たん

どんな顔して親戚飲み会に行くのかね。まあどうせ自分が被害者みたいな顔してるんだろうね。
周りはみんな、自己責任の自業自得とわかってますよ。
結婚願望強ければ、そもそも不倫なんてしないって。
それを弄ばれたって言うあたりは、やはり高齢独身不倫好き女は物事を客観的に見れないということね

>>835
意味わからん事書くなよ

よくもまぁ、他人の家庭を崩壊させておいて被害者面できるよね。

>>837
プル出のオッサンの事？
Ｙ氏？

>>832
新年会も送別会を兼ねるの？

人の入れ替わり激しいから、何の飲み会かわからなくなるね。。。

来年はヒツジ年です
良い年になりますように

なるかボケ

なるかボケ

来年はヒツジ年って、
そんな気楽なことあんしん生命で
書き込めるあの所長だけやん。

あ

ん

■実質GDP伸び率(年率換算) ■

◎2013年　(安倍政権発足)
1-3月 5.6% 　←民主党からバトンタッチ
4-6月 3.2% 　☆徐々に下降線
7-9月 2.4% 　☆徐々に下降線
10-12月 -1.6%　←増税前に、既にマイナスw

◎2014年
1-3月 6.7% 　←★増税前の駆け込み★
4-6月 -7.3% 　←◆◆消費税増税◆◆
7-9月 -1.9% 　←二期連続マイナスw

何のことない消費税前の駆け込みが有っただけでずっと下降線。
アベノミクスなんてものは最初からこの地球上に存在しません。
安倍政権発足以来のGDPの推移を見れば明らかです。
政権発足以来、２年間GDPは下降線継続中。
経済政策を名乗りながら、日本経済をリセッションに陥れ
GDPマイナスなのに好景気を騙る怪しさ。
こんな嘘に、未だに騙されてる人がいたら病院行った方がいいですよ。
「景気回復」？「アベノミクス」？
幻覚でも見えているのですか？

景気回復の実感が無い？
当たり前でしょ。だって今は回復どころか不況の真っ只中ですから。
大体、何でこの不況の真っ只中に、総理大臣自らが「景気回復」しているなどと嘘を騙るのだろう？
一般には２四半期連続してGDPがマイナスならリセッション入りと判断します。
GDPのデータを見れば、日本が今、リセッションに突入したのは明らかであり、それ故、景気回復なんて実感できる訳もありません。
安倍は一体、何をもって「景気回復」などという嘘を騙っているのだろうか？？？
ボンクラ総理の嘘に騙されずに、客観的なデータを見ましょう。目を醒ましましょう。

正論だね。円安が進んで、ドルベースのGDPは急激に下がって、日本の富が一瞬で溶けたし、外資企業が日本企業買収を進めている。
今はジャブジャブ予算で持っているが、確実に消費税再増税で日本は終わるな

そんな話はLPは知ってるよ。金融のプロなんだから。

参考までに。特に4はマヌケ

ｽﾏｿ、ＵＲＬ添付してなかった

http://www.office-kudo.com/furin/furinsipai.html
参考までに。特に4はマヌケ

上野支社は何をしでかしたんですか？

更新バックアップ作動

DODAのLP求人情報から

【社員の半数以上が年収1000万円プレーヤー】
○年収6000万円　／　34歳・入社7年目（※前職：アパレル販売　年収350万円）
○年収3000万円　／　39歳・入社4年目（※前職：建築系商社営業　年収550万円）
○年収1200万円　／　33歳・入社3年目（※前職：経理　年収510万円）

34歳　年収6000万！　本当か？


対象となる方

高卒・専門卒以上　◎社会人経験が3年以上ある方　※営業・接客業経験者、歓迎！

高卒でもＯＫになったんだ！
よーするに誰でも桶なんだ

DODA

http://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail.action?jid=3000834554&ndrs=a53b50f180d9f9

DODAだけで3つ

http://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail.action?jid=3000867151&entry_route=11
http://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail.action?jid=3000834554&ndrs=a53b50f180d9f9
http://doda.jp/DodaFront/View/JobSearchDetail.action?jid=3000871080&entry_route=11

大募集中（笑）

リクルートのノルマこなせなくて
ハロワの前で勧誘してるＥＣＨもいるもんね
程度が落ちたもんだわ
情けない

>>857
それお前だろ

やるしかない

締めにむかってはしれーー

いじめ 冷やかし 気に食わないらしい 。

いじめ 冷やかし 気に食わないらしい 。

どういうこと？　だれ？

２月やね

最近新商品でてる？

厳しいです。

態度悪いし。

いつものこと

なるほど

せやで

ゴリさん豚とバレンタインデー交尾したかいｗ

フー　また木曜や

すべてがつらい。
紹介連鎖ってなに？

幕張の表彰パーティーってどんなの？

2月は相当忙しいんですか？

ここもＢＢＡだらけですか？

イエス